請示需要我們選擇合適的時間和方式，以確保能夠得到有效的反饋和建議。在請示的過程中，我們要保持積極的溝通和合作，盡力解決問題，達到共贏的結果。小編為大家準備了一些請示格式和寫作要點，希望能夠對大家的請示起到一些幫助作用。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇一
省農辦:。
為加強我區農村扶貧開發基礎設施項目建設的力度，推進海峽西岸經濟區的建設，把我區建設成為閩粵贛邊生態型經濟強區，進一步推動我區社會主義新農村建設，改善貧困山區群眾的生產生活條件，促進農民增加收入。為此，我辦深入農村基層調查研究，篩選一批確需解決，而又能帶動貧困山區發展的扶貧開發項目，特上報省農辦，請求給予資金扶持補助。懇請省農辦給予研究批復。
附件:xx區20xx年度扶貧開發項目資金申報明細表。
xx區財政局。
xx區老區與扶貧辦。
二0xx年七月二十三日。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇二
一、申請條件：
1.申請人需是具有本市城鎮居民戶口，在法定勞動年齡內，其在本市的住宅沒有集中供暖設施且采用清潔能源分戶自采暖方式的城鎮登記失業人員。(居民住宅清潔能源分戶自采暖方式是指近年來新建居民住宅按照規劃設計要求，或舊有居民住宅按照大氣治理統一改造要求，每戶單獨采用燃氣、電等清潔能源采暖的方式)。
2.申請人需是檔案在街道社保所存放，并辦理了《就業失業登記證》和失業登記手續，且失業登記在有效期內的城鎮登記失業人員。
3.申請人需是房屋產權人(或公房直接承租人)本人及其配偶，或者與房屋產權人(或公房直接承租人)在同一戶口簿上的父母或子女關系的親屬。
二、申請時間：
凡符合享受自采暖補貼條件且戶口在東四地區的城鎮登記失業人員，請于20xx年9月1日至19日，攜帶下面所列材料到東四街道社保所辦理申請手續。(逾期不予辦理)。
20xx年9月20日以后就業轉失業的，符合享受自采暖補貼條件的城鎮登記失業人員，請于明年3月中旬，到東四街道社保所辦理申請手續。(逾期不予辦理)。
注：9月1日至19日申請了采暖補貼，但11月15日以前檔案轉出的，也將不能享受自采暖補貼。
三、申請自采暖補貼需要提交的材料，請電話咨詢社保所(咨詢電話：;64032567)。
四、注意事項：
1.自采暖補貼和低谷電補貼只能申請享受一項，不能重復享受，請慎重選擇。
2.城鎮登記失業人員家庭屬于城市低保戶的，自采暖補貼不得重復申請領取。
3.20xx年11月15日前城鎮登記失業人員檔案轉出的，自采暖補貼不予發放。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇三
關于推進實施"部落群銷售模式"的出差學習申請報告提要：擬建議組織相關部門的人員前往x集團實行了"部落群銷售模式"的.并取得銷售成效的x鄭州項目實地參觀學習。出差計劃如下：
10月25日，x酒店物業管理公司xx項目總經理x為本項目推介了廣州x集團實行"部落群銷售模式"的先進經驗，向x總經理陳述了在本項目推廣及借鑒的可行性及預期展望。得到了x總的支持。x總在日前銷售會議中要求有關部門結合項目的實際情況，作出實施方案，積極推進。為了切實地把"部落群銷售模式"的先進經驗運用到xx項目，真正起到促進售樓工作的開展。擬建議組織相關部門的人員前往x集團實行了"部落群銷售模式"的并取得銷售成效的x鄭州項目實地參觀學習。出差計劃如下：
建議參加人員：
1、出差時間：
11月6日－11月11日共5天（含路途時間）。
交通費：
x－鄭州火車硬臥（往返）約876元/人共4380元；
住宿費：
暫定住參觀項目的招待所（二晚）約150元/人/晚共1500元；
餐費：
按公司外地出差餐費標準實報實銷約80元/人/天共20xx元。
市內交通費、交際費：
約1200元。合共所需費用：9080元。
申請人：xxx。
申請日期:20xx年xx月xx日
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇四
縣人民政府：
20****年**月，我縣被列為全國農村社會養老保險工作試點縣。全縣應參保人數***人，其中：農村人口****人，城鎮人口****人。截止目前，已參保人數****人，其中：16-59周歲參保人數****人。
為進一步完善我縣農村社會養老保險體系，按照“保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續”的基本要求，今年，我局計劃在全縣***個鄉鎮招聘***名農村社會養老保險協管員(每個村委會、社區招聘1名)。按每人每月***元工資標準算，****名協管員每年共需支付工資***元。因此項費用未列入財政預算，我局無力支付工資，為保障協管員工作的順利開展，切實將農村養老保險這一“民心工程”落到實處，促進全縣農村社會養老保險工作穩定、持續進行。懇請縣人民政府給予解決20xx年農村社會養老保險協管員工資****元，并將此項工資費用納入財政預算。
妥否，請批示。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇五
為了能讓我們公司的環保紙漿餐具在北京市場的開拓和前期拜訪的客戶的業務發展，特申請北京出差拜訪客戶四天。
時間：20xx.12.6—20xx.12.10
行程安排：
1、拜訪北京的張朋：趙薇等客戶了解目前市場情況。
2、走訪豐臺區岳各莊批發市場；西城區義烏小商品批發市場；朝陽區大洋路批發市場；雙龍批發市場；天濼批發市場，海淀區等尋找潛在的一次性用品的批發客戶。
3、到錦繡大地拜訪姚經理，皖東峰會商貿的王經理，天時萬佳的`洪經理。實行業務開發和紙漿餐具在北京的市場調查。
4、總結業務知識和紙漿餐具在北京的市場情況。
營銷部：xxx
20xx年xx月xx日
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇六
農機購置補貼政策沒有細則化，一些生產農機的企業鉆國家政策的空子，損害消費者的利益。比如農機購置補貼政策中沒有提到農機的維護與原廠維修、農機的使用及推廣等問題，有些廠家則對其另收費。
一些地區培訓農民使用購置的農機時需要交學費，教農民維護農機時需要交維護費，農機的維修或原廠維修需要交維修費，推廣農機時需要農民交推廣費等。農民在享受國家政策的同時，還需要繳納一定的費用，導致農民對國家的補貼政策產生誤會。
3.2農機事故問題。
隨著農機購置補貼政策的實施，農用機械使用量增加，同時安全隱患也相應地增加。農機事故安全隱患增加的原因主要有以下幾點：一是農民技術水平低，培訓不及時，不能夠熟練使用現代化農機;二是因為生產農機的廠家沒有良好的售后服務，或者售后維修服務費用過高，使得在農機的使用過程中，出現用得起、修不起的狀況，造成安全隱患。
購機補貼目錄中有很多大中型農機，費用比小型農機高出幾倍甚至十幾倍。農業購置補貼費用過高，而農業部和財政部在下撥補貼資金時，沒有按照一定的比例給足地方專項經費，當地方財力不足時，農機購置補貼政策便不能很好地落實。
3.4農機生產廠家的尋租問題。
農機購置補貼政策落實時，會選擇一些信譽好的農機生產廠家當作試點，被當作試點的廠家能獲得較好的收益。很多企業為了利益，賄賂政府工作人員，通過不正當手段取得資格。然而在競標成功后，該企業并沒有把所有的精力用于生產質量合格、性能過硬的農機，導致農機的`質量下降，危(下轉第379頁)。
(上接第372頁)。
險系數增加。
農機購置補貼政策實施中存在套購補貼的行為：有些人在城里有工作，戶口是農村的，符合農機購置補貼政策的標準，本不需要購置農機，卻因為想從國家補貼政策中獲利，用自己的名義為不符合標準的人購置農機，使得符合國家補貼的其他人不能夠享受到農機補貼待遇[3-4]。
3.6農民的主動權太少。
目前，國家補貼政策的主動權由農機企業掌握，農民沒有太多實際的主動權，導致農機購置中出現很多問題：政府競標選擇的固定農機企業中農民可選擇的農機樣式太少，不能夠選擇真正符合自己種植條件的農機;農機產品價錢偏高，農民沒有足夠的資金購置農機;售后服務不佳，農民維修農機不便。
4對策。
將農機購置補貼政策細化，使一些生產農機的企業沒有空子可鉆。比如農機購置補貼政策中應該涉及農機的維護與原廠維修、農機的使用及推廣等問題，避免廠家另收費。農機的售后及原廠維修等問題也需要細則化，使其認真、負責地免費指導農民農機政策細則化后，出現的問題將會減少，農民能夠真正享受國家的補貼政策。
4.2將農機事故發生的幾率降到最低。
隨著購置農機補貼政策的實施，農用機械的使用增多，同時安全隱患也相應地增加。就需要專業人員對農民進行安全培訓，按時檢修農機，出現問題馬上解決。同時做好農機的售后及原廠維修工作，讓農民能夠用得起農機，同時也能修得起農機，以使農機事故發生的幾率降到最低。
4.3給予地方相應的專項經費。
由于大中型農機費用比小型農機高出幾倍甚至十幾倍，如果農業購置補貼費用過高，地方財力不足時，農機購置補貼政策便不能夠很好地實施，給政策的落實造成一定影響。農業部和財務部在下撥補貼資金時按照一定的比例給地方專項經費，解決了農業機械補貼政策資金來源的問題，確保該項政策的落實。
4.4杜絕農機生產廠家的尋租問題。
一是嚴格控制招標程序，從生產質量、售后服務、口碑等多方面考察農機生產企業，規范招標流程。招標工作公開化、透明化、規范化，真正實行公平、公正、公開的原則，確保競標成功的農機企業是質量好、技術過硬、口碑佳的規范農機企業，只有這樣的企業競標成功后，才能確保機具的質量。
二是加大處罰力度，從根本上杜絕生產企業的尋租念頭。在處罰上不能草草了事，加大懲罰力度，才能夠從根本上杜絕農機生產廠家的尋租問題。
避免農機購置補貼政策中存在的套購行為，則需要相關部門對購置農機的家庭進行全面了解。如果不存在套購行為，相關部門可以對農機購買家庭進行技術跟蹤幫助;如果不定時進行抽查時發現存在套購行為，則需要對購機戶進行嚴懲。將套購行為所得的農機發放給其他符合國家標準的農民使用，以減少農機的閑置率;或者交給相關部門進行處理。
4.6增加農民的主動權。
國家補貼政策的主動權應該交到農民手中，這樣在農機的購置中出現的很多問題將不攻自破。當被競標選擇的固定農機企業不能夠滿足農民的需求時，將主動權(農機購置補貼等)轉到農民手中那么，農民可以根據需要選擇適合自己的農機。這樣也可以激勵企業不斷地提高產品的質量和售后服務等問題，以取得競標資格。
5參考文獻。
[1]白人樸，楊敏麗.農業機械購置補貼政策研究[j].北京：中國農業科學技術出版社，2004.
[2]王謙.城鄉公共服務均等化問題研究[m].濟南：山東人民出版社，2009.
文檔為doc格式。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇七
交通補貼是公司給員工的福利。交通補貼發放請示該怎么寫?下文是交通補貼發放請示，歡迎閱讀!
尊敬的領導:。
我是公司設計員，我的工作要求施工前對總部設計的圖紙進行現場核對，并根據監理或現場管理員設計變更申請組織現場勘察、測繪、校核工程變更圖，工程完成后參與竣工驗收。經常要去現場，天天往返于各工地和公司之間，因此特向公司請示享受交通補貼，請領導批示!
尊敬的公司領導：
我們是家住城區的員工，因住地離公司較遠，進入公司以來一直乘坐公交車上下班，而乘坐公交車每天往返需要12元的費用開支，在日常生活中占的消費比例較高。故特此向公司領導申請，對我們的公交費用予以一定的補貼，望公司領導給予理解和支持為盼!
敬請批示。
旗人民政府：
自《鄂爾多斯市人民政府辦公廳關于為市氣象局職工增發地方津補貼的通知》(鄂政辦發〔20xx〕36號)文件下發以來，旗人民政府已將氣象職工津補貼列入財政預算。但從20xx年開始增加的帶薪休假補貼和交通補貼到現在沒有發放，望旗人民政府解決我局職工帶薪休假補貼和交通補貼，并將以后增加的補貼列入財政預算。
以上請示如無不妥，懇請予以批準。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇八
為了能讓我們公司的環保紙漿餐具在北京市場的開拓和前期拜訪的客戶的業務發展，特申請北京出差拜訪客戶四天。
時間：20xx.12.6——20xx.12.10。
行程安排：
1、拜訪北京的張朋：趙薇等客戶了解目前市場情況。
2、走訪豐臺區岳各莊批發市場；西城區義烏小商品批發市場；朝陽區大洋路批發市場；雙龍批發市場；天濼批發市場，海淀區等尋找潛在的一次性用品的批發客戶。
3、到錦繡大地拜訪姚經理，皖東峰會商貿的王經理，天時萬佳的洪經理。實行業務開發和紙漿餐具在北京的市場調查。
4、總結業務知識和紙漿餐具在北京的市場情況。
營銷部：陳華。
20xx.12.5。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇九
集團公司x總：
在過去的一個多月時間里，通過對便民連鎖店項目的市場調查、市調分析和實施方案的制定，初步在便民店的市場定位、網點選址、產品導入、基建投入、經濟效益評估以及電子化解決方案等具體實施方面有了明確的指導思想。但是整個經營理念中關鍵的送貨上門服務怎樣實現?怎樣拓展延伸服務?怎樣協調處理多種媒體銷售(電話銷售、廣告銷售、電子商務等)、售后服務及投訴處理?對于這些我們還未能有一個準確的定位。上海梅林是近年來以配送純凈水起步、拓展其它服務，大力發展適合于電子商務配送網的`成功企業，取得了較好的市場效應，在送貨上門、發展長期客戶、電子商務等方面積累了相當多的實踐經驗。
現已與梅林公司有關人士取得聯系，可給予協助。所以，現申請批準xx、vv二人去上海對梅林進行技術咨詢和學習，同時可對上海光明牛奶在營銷策略、配送、送貨上門推廣等方面進行考察。此行必將對便民連鎖店建設、“恒康乳品”銷售注入更多有意義的內容，對于公司日后走向上市也可提供經驗。
申請人：xxx。
申請日期:20xx年xx月xx日
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇十
人與人重在溝通就有進步，面對面、網絡、電子信息等。在xx公司上班xxx（時間）了，從事銷售。主要是向客戶介紹加盟、初期維護、進貨跟蹤和后續問題反饋。期間主要是對已電話溝通為主，少量網絡聯系，無主動客戶拜訪。
現在發現有出現以下問題：
1、在電話溝通時，缺少人與人交流的感情色彩，長久之時容易疲倦；
3、反饋問題不能得到及時解決，有些好的經銷商也多次反應，“賣了公司這么多的產品，怎么也不見得有你們廠家合作搞搞活動呢”，因為我們不懂客戶的位子與地理、人為環境狀況，很難以建議問題的所在和接下來我們應予以怎么樣的合作幫助等等。現在我們有市場、有實力，但是我們缺少服務團隊；在市場不斷擴大化的服務匱乏下，上市公司汽車制造巨商比亞迪就是很好的案例。
而這些問題的所在就是缺乏人與人的交流，解決的方案就是拜訪客戶。當然這些年雷副總也有拜訪很多客戶，但是畢竟是一人精力有限，很多時候無暇分身。所以銷售部人員出差實行點對點的'售后服務勢在必行。
公司申請出差人員享有出差費用補貼，根據不同城市級別享受相應不同級別（食宿費、城市交通費、出差補貼），在根據本次出差任務所完成的情況給予一定的獎勵。
據了解：國內電腦顯示器第一大生產商工作人員出差巴西工廠，除去公司予以安排的交通與住宿，每天補貼100美元，期間很多人員在出差前夕準備面包與水，在差旅回來時都有不錯的心情與工作效率，且響應積極；這是真實的案例，有激勵就有動力。
當然在出差前還是要有報告申請具體事宜可在做分析，望領導予以閱析！
申請人：xxx
申請日期:20xx年xx月xx日
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇十一
出差補貼，不同于差旅費用。差旅費用是業務人員出差途中真實發生的的費用，是必須取得合規票據，報銷時公司進行審核處理的，而出差補貼是對出差人員付出辛苦的一種補貼，這種辛苦的付出可以是無形的，也可以是業務人員為了提高出差的舒服度，突破公司差旅費用規定的額度，提高交通、住宿檔次的有形的東西。而公司為了鼓勵員工，進行的一定標準的補助。
比如a公司規定：業務人員出差至指定地區，每天交通費用報銷的.標準是100元，住宿費是200元，上述兩類費用據票報銷，超出自負，低于標準按照實際發生額報銷。同時，業務人員出差額外補貼出差補助50元。
按此規定，甲業務人員報銷時，車費80，住宿費200，那么其可取得報銷費用330元(=80+200+50);乙業務人員報銷時，車費50，住宿費300，那么其可取得報銷費用300元(=50+200+50)，丙業務人員報銷時，車費140元，住宿230元，那么其可取得的報銷費用就是350元(=100+200+50)。
可見，上述50元的差旅補貼，無論取不取的發票，企業都將給予現金報銷，而車票、住宿費等費用，必須取得發票，并依據企業差旅費報銷制度審核報銷。
(國稅發[1994]089號)國家稅務總局關于印發《征收個人所得稅若干問題的規定》的通知中明確規定：
(二)下列不屬于工資、薪金性質的補貼、津貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項目的收入，不征稅：
1.獨生子女補貼;
3.托兒補助費;
4. 差旅費津貼、誤餐補助。
財稅字[1995]82號文對國稅發【1994】089號文進行了補充說明：國稅發[1994]089號文件規定不征稅的誤餐補助，是指按財政部門規定，個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，確實需要在外就餐的，根據實際誤餐頓數，按規定的標準領取的誤餐費。一些單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼，應當并入當月工資、薪金所得計征個人所得稅。
從上述兩份文件的規定可以看出，企業業務人員出差過程中發生的出差補貼，包含午餐補助，屬于個人所得稅的不征稅項目，超出此規定范圍，以及超出企業制度約束的金額的，應計入企業員工當月工資、薪金所得計征個人所得稅。
差旅補貼，目前國家沒有統一規定，各地稅務機關執行時，一般參照當地財政部門指定的的公務員差旅補貼標準，各企業萬萬不可將其作為稅收籌劃的手段任意放大補貼金額。
根據2007年頒布的《中華人民共和國企業所得稅法》第八條規定：企業實際發生的與取得收入有關的、合理的支出，包括成本、費用、稅金、損失和其他支出，準予在計算應納稅所得額時扣除。《新企業所得稅法實施條例》第二十七條規定：企業所得稅法第八條所稱合理的支出，是指符合生產經營活動常規，應當計入當期損益或者有關資產成本的必要和正常的支出。
企業業務人員差旅補貼符合上述規定，因此在標準范圍內的金額部分，允許稅前扣除，超出標準的部分，在計入個人工資薪金所得扣繳個人所得稅后，亦允許稅前扣除。
出差途中的餐費，到底應列支差旅費用，還是應列支招待費?這不是一個小問題。列入差旅費用，可以全額稅前扣除，列入招待費，只能按照票面價值的60%進行所得稅稅前扣除，而且稅前扣除總額還要受到業務招待費總體稅前扣除標準限制。
2011年4月8日，山東國稅在網上訪談中回復網友關于出差餐費的問題是，答復如下：差旅費包括與出差任務相關的交通費、住宿費、伙食補助費以及各種雜費(如機場費、保險費、訂票費、行李托運費、寄存費等)。對于“出差途中的餐費”，如要列入差旅費扣除，需能提供在“出差途中”就餐的證明，反之，計入業務招待費。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇十二
近年來,由高溫引起的安全事故頻頻出現,可依舊不足以引起廣大人民群眾的關注。眼下,已進入高溫酷熱的季節,國家規定的高溫補貼,再次成為人們議論的熱門話題。下文是高溫補貼請示，歡迎閱讀!
尊敬的公司領導：
近日，隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好的工作，特向公司申請發放員工高溫補貼。
一、發放標準：
員工每人發放50元/月高溫津貼;。
二、執行時間：
高溫津貼的執行時間為：20xx年7月至8月;。
三、發放形式：
高溫津貼隨8月份工資一并發放。
請予以批示!
尊敬的公司領導：
炎炎的夏季已經到來，為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好地工作，特向公司申請發放夏季高溫補助，并于高溫期間深入車間，慰問一線高溫崗位員工。
1、發放標準：一線高溫崗位5元/日/人，非高溫崗位2元/日/人，每月按30日計。
2、發放時間：20xx年6-8月，共計3個月。
3、發放范圍：以人力資源部在崗名單為準。
二、組織高溫慰問品。
1、慰問范圍：一線高溫崗位員工。
3、慰問品：礦泉水、西瓜、茶杯、毛巾等妥否，請批示!
尊敬的公司領導：
近日，新圍村項目已進入戶外測繪階段，同時隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對員工的體諒和關懷，確保測繪工作有序進行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請發放員工高溫補貼。
一、人員范圍：
彭志輝、歐陽玄斌、賴錦華、謝丁新、李宗欣、候勇挺、鐘海龍;。
二、發放標準：
員工每人發放150元/月高溫津貼;。
三、執行時間：
高溫津貼的執行時間為：20xx年6月至8月;。
四、發放形式：
高溫津貼隨6月份工資一并發放。
請予以批示!
尊敬的領導：
根據省市區的《高溫天氣勞動保護辦法》中的條文辦法，勞動者如果在高溫天氣下工作，試舉重慶市標準為例：日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣。高溫天氣期間，用人單位除按規定向勞動者支付工資外，應當向勞動者發放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標準發放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發放。
現條件符合，特向公司申請。
請領導批示。
我為公司xx部門的員工。現因夏季來臨，根據衛生部衛監督發[20xx]186號關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規定在崗職工夏季高溫津貼標準為：室外作業和高溫作業人員每人每月150元，非高溫作業人員每人每月100元。經濟欠發達地區確需降低標準的，可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內確定，并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標準在每年6月、7月、8月、9月、10月發放。
我作為xx部門一名員工，根據上述規定，公司應當在6-10月之間每月支付我150元作為高溫補貼。特提出申請，望公司依法支付。
張總：
您好!
一轉眼來公司工作快二年了，首先感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環境，再次要感謝公司給我這么好的工作機會。很感謝張總對我的關心與重視，通過這二年的栽培，我的工作經驗逐漸豐富起來，個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
不想當將軍的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求，員工的才力才能得到發展，才能為企業創造更大的價值。
在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣了，因為您是我的領導，這些相信您非常了解。這些年來公司的里外事物都交給我管理，這就是張總對我工作表現的肯定，是對我工作的信任，我感到很高興。但是我目前的基本工資是xxx，在深圳這樣一個消費水平高的沿海城市，每個月工資用于食宿就所剩無幾了，所以經濟上的困難對我來說確實是個問題，希望張總能在原來的基礎上給予每月xxx元的補貼。
通過這兩年時間的接觸，我覺得張總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出補貼的要求，并不是“居功自傲”，我為公司所付出的談不上“功”，所以請公司不要誤會我的本意，我只是作為一名員工跟一個自己信任的領導進行溝通和交流。因為張總使我相信，只要付出，就會有回報!
期待您的答復。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇十三
院領導：
接到學生食堂承包人關于學生食堂虧損加劇的報告后，我們對學生食堂的經營情況進行了一周的跟蹤考察和計算，認為其報告反映的情況基本屬實，現將具體情況匯報如下：
一、因部分學生離校實習，就餐人數減少造成營業額下降。
二、去年以來物價上漲過快，面粉由53元/袋漲到62元/袋，大米由73元/袋漲到84元/袋，蔬菜及副食平均上漲20%，食堂為保證學生正常就餐價格維持不變，成本增加造成虧損。
三、因營業額下降，成本增加人員工資增加，蔬菜價格及承包費不變，經計算截至20xx年2月底食堂累計虧損9萬余元。
四、關于學生食堂虧損已匯報分管副院長，經分管后勤副院長與秦書記研究，為保證學生就餐穩定同意虧損部分由承包人、發包方、學院三家共同承擔，學院給予學生食堂3萬元補助。現承包人、發包方補助費用已到位，特申請院領導，給予學生食堂的3萬元伙食補助費盡快劃撥到位，以便食堂正常運轉。
后勤處。
x年xx月xx日。
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇十四
在過去的一個多月時間里，通過對便民連鎖店項目的市場調查、市調分析和實施方案的制定，初步在便民店的市場定位、網點選址、產品導入、基建投入、經濟效益評估以及電子化解決方案等具體實施方面有了明確的指導思想。但是整個經營理念中關鍵的送貨上門服務怎樣實現?怎樣拓展延伸服務?怎樣協調處理多種媒體銷售(電話銷售、廣告銷售、電子商務等)、售后服務及投訴處理?對于這些我們還未能有一個準確的定位。上海梅林是近年來以配送純凈水起步、拓展其它服務，大力發展適合于電子商務配送網的成功企業，取得了較好的市場效應，在送貨上門、發展長期客戶、電子商務等方面積累了相當多的實踐經驗。
現已與梅林公司有關人士取得聯系，可給予協助。所以，現申請批準xx、vv二人去上海對梅林進行技術咨詢和學習，同時可對上海光明牛奶在營銷策略、配送、送貨上門推廣等方面進行考察。此行必將對便民連鎖店建設、"恒康乳品"銷售注入更多有意義的內容，對于公司日后走向上市也可提供經驗。
申請人：
申請日期：
退居二線申請報告尊敬的各位領導：
您們好!我叫***，現在***公司**單位任**。我于年開始參加工作，由最開始當學徒一直做到現在。一直以來，我兢兢業業的在自己的崗位上做好本職工作，刻苦鉆研修理技術，積累工作經驗，不斷提高自身的技術水平，我非常熱愛我現在的工作，同時也非常感謝集團及公司一直以來對我的栽培和關心。
由于以上原因，我現在這里向各位領導提出本人工作調離、退居二線的申請，希望領導們調查核實后予以批準。
此致敬禮!
申請人：
申請日期：
您好!由于個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準。
在xx工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝xx提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。
在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx，xx等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我幫助的同事們。
望批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。
申請人：xx。
申請時間：
2023年出差補貼的請示（匯總15篇）篇十五
補助的種類繁多，常見有各類網購補助，政府補助，食宿補助，醫療補助等等。下文是電話費補助請示，歡迎閱讀!
公司領導：
因日常工作及業務聯系之需，手機費用一居直高不下，特此向公司提出話費補助申請，以便于與各往來單位的溝通，望公司根據實際情況，予以批準為謝!
請示人：
尊敬的公司領導：
我部門員工丹同仁因工作需要，經常使用手機同廠內各部門主管、制造部各班組負責人、公司外協廠家及公司客戶進行較為頻繁的工作聯系，每月因公使用的手機費用大約在100元左右。因每月話費支出較大，超出其個人的承受范圍，現為了該同仁能夠更好的開展工作，故特向公司領導申請給予該同仁話費補貼50元/月，懇請領導考慮實際情況，予以批準。
請示部門：制造部項目組。
請示人：
尊敬的公司領導：
由于本人從事崗位，需要同大量的客戶進行交流和溝通，每月話費支出較大，超出了我工資的承受范圍，為了更好開展工作，故此特向公司領導申請對我通話費用予以一定的補貼，望公司領導給予理解和支持。
此致
請示人：xxxx。
20xx年7月日。