提出意見建議有助于提高個人的專業能力和解決問題的能力。尊敬的領導：針對當前企業中存在的問題，我建議加強內部溝通和協作，以提高工作效率和團隊合作精神。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇一
中華人民共和國監察機關 監察建議書(存根) (20xx)x監建字xx號 xxxxx:
本監察機關對你單位進行檢查(調查)后，認為:
提出監察建議如下:
請于 年 月 日前將辦理結果函告本監察機關。
簽發單位
簽 發 人
簽發時間 年 月 日
中華人民共和國監察部制
中華人民共和國監察機關
一、黨風廉政建設責任制方面
1、黨風廉政建設目標分解不夠明確、重大事項報告不及時
? 2、在執行民主集中制方面?集體決策制度有待進一 步完善
二、執行財經紀律方面
1、支出票據使用不合理?用收款收據和白條入賬 20xx年至 20xx 年?xxx 支出用收據入賬共計1051933.00 元?其中 20xx年 421883 元?20xx年 63050元?20xx 年 567000 元?該行為違反了《會計法》第 14條規定?“必須按照統一的會計制度規定?對原始憑證進行審核?對不真實、不合法的原始憑證有權不予接受?！?/p>
2、以學習培訓考察名義進行公款旅游
?xxx 城建中心 20xx 年 11 月 15 日通過友好旅行社以外出考察學習名義公款旅游 42400 元。
以上行為違反了《中共中央、國務院關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費的若干規定》?中發[1997]13 號?的規定。
3、招待費開支過大 20xx 年至 20xx年?xxx 招待費共計支出 1514548.5元?xxx 三年大額招待費共計支出 208536.80 元?xxx 招待費三年支出 277631 元。
上述行為違反了財政部《行政事業單位業務招待費列支管理規定》 “招待費開支不得超過日常公用支出的 2?”之規定。
4、存在亂收費現象 xxx 向境內煤礦企業收取工會會費 426000 元,屬亂收費行為?其中 20xx年 140000 元、2007 年 286000 元?xxx城建中心在無收費依據和不具備收費職能情況下收取配套費共計 677550 元? 屬亂收費行為? 其中 20xx年 496446元、20xx 年 93879 元、20xx年 87175 元?退費 49947 元。
5、借用企業車輛。
xxx 借用 xx 市 xxx 有限公司車輛有?車牌號為豫kxxxxx 桑塔納 2000、豫 kxxxxx 桑塔納 2000、豫 kxxxxx普桑。
此行為違反了《xx 市黨政機關、事業單位、國有企業公務用車配備更換及處置意見》?x 財購20047 號?第五條第六款“嚴禁向企業、下屬單位調換、借用和攤派資金購買各種車輛”之規定。
3、對 xxx 違規支出予以追繳?并沒收上繳市財政
? 4、建議 xxx 在今后業務招待中厲行節約,提高資金利用效率?制止奢侈浪費行為。
5、對 xxx 工會、城建中心違規收入予以沒收?上繳市財政。
6、責令 xxx 在今后的工作中規范財務管理?嚴格執行財經紀律?制定切實可行的措施?杜絕此類問題再次發生; 請將辦理結果于 20xx年 7 月 23 日前以書面形式報告市紀檢委。
中共 xx 市紀委
20xx年 6 月 23 日
近年來，各級檢察機關紀檢監察部門在抓干警的學習教育、落實黨風廉政建設工作、預防和治理方面，越來越發揮著重要的作用，但由于諸多因素，一些檢察機關的紀檢監察工作還存在著不容忽視的問題，應當引起高度重視。
一、基層檢察院紀檢監察工作在執法監督中存在的問題
1、機構不健全。
從目前情況來看，有相當的基層檢察院只有紀檢組，無監察室。
2、人員配置不齊備。
大多數基層院只有紀檢組長1人而沒有配備紀檢監察人員，屬于名符其實的“光桿司令”，手下無兵，不得不依賴政工或其他部門，導致在案件的調查、對案件回訪及涉檢信訪取證等一系列工作上被動。
3、管理體制不健全。
《黨章》規定對紀委機關實行上級紀委和同級黨委雙重領導。
而實際情況是，同級檢察院黨組對紀檢監察部門享有絕對支配權，難免在工作的開展上束手束腳，導致對檢察人員監督力度乏力，對班子成員的監督就更難。
加之紀檢組長這個職位在有些基層檢察院只是介于單位副職和中層正職之間，無論在行使職權上、還是在職級待遇上等等都處于尷尬地位，致使紀檢組長本身主觀上也不愿監督。
4、領導不重視。
雖然紀檢監察工作在檢察機關發揮著重要作用，但檢察機關內部仍有部分人員甚至個別領導認為檢察機關是以檢察業務為主，紀檢監察工作可有可無。
5、執法監督不全面。
大多數基層檢察院重教育輕查處，重事后監督輕事前、事中監督。
二、提高紀檢監察機構工作效率的對策
1、加強學習，改變觀念，提高認識。
認真學習中紀委會議精神及xxx總書記的講話精神，深刻認識當前黨風廉政建設和反工作的重要性、緊迫性，充分認識黨和人民群眾對檢察機關的新期待和新要求，進一步增強政治意識、責任意識、憂患意識，把加強自身反腐倡廉工作擺在更加突出的位置。
2、改變現有紀檢監察機構的設置。
配齊配強紀檢監察人員，一般基層檢察院紀檢監察人員xx5名左右，最低不少于x人。
根據檢察系統的現實情況，一種方法是提高紀檢監察機構在同級內設機構中的級別地位，提高紀檢組長在黨組中的地位。
另一種方法是將基層檢察院紀檢監察編制和人員福利待遇的發放收歸上級檢察院。
賦予基層檢察院獨立決策，獨立辦案，獨立處事的能力與權力，以便其更有權威地自如地發揮應有的監督作用，消除無權管人和不敢管人的被動局面，改變那種只有執行權而無決策權的現象。
3、加強紀檢監察干部隊伍建設。
打鐵先得自身硬，查處別人的正是自己要以身作則做好的。
在新的.歷史條件下，腐蝕與反腐蝕的較量十分激烈，紀檢監察干部同樣存在被拉攏、腐蝕的現實危險。
因此，要把紀檢監察干部隊伍建設始終扭住不放，時刻不能放松，配備干部要配高素質的干部，尤其要配強配好領導班子，用鋼班子帶鐵隊伍。
對紀檢監察干部要嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理，把這支隊伍建設成為政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良的高素質隊伍。
4、多管齊下，采用各種方式加強紀檢監察工作。
加強檢察機關的紀檢監察工作，應結合檢察工作的特點，靈活多樣，抓住各個環節，多管齊下，以達到監督實效。
預防為主，以思想教育為先導搞好教育。
對檢察人員加強黨風廉政教育，是防止和減少檢察人員違紀違法現象的有力措施。
在教育的內容上，要突出對檢察人員的理想信念、廉潔從檢、黨紀條規等教育;在教育的對象上，要突出對領導班子成員、新任職領導干部(包括中層干部)、重點崗位干部、初任檢察官等教育;在教育的形式上，可通過采取集中教育與日常教育相結合、正面教育與反面教育相結合、普遍教育與重點教育相結合等方法;還要突出教育的重點時期和重點環節，硬化教育考核指標。
通過教育來筑牢廣大檢察人員防腐拒變的思想道德防線，提高遵紀守法的自覺性，減少違紀違法現象。
強化辦案流程管理監督，堵塞漏洞。
強化對案件的監督管理，建立檢察業務監督管理新機制。
推行五項監督:一是對自偵案件進行備案監督。
自偵部門在辦理案件過程中，填寫《案件報告表》、《案件跟蹤監督卡》;案件辦理結束后，填寫《執法廉政監督卡》，送紀檢監察部門備案審查。
強化內外部監督制約網絡。
加強內外結合的監督工作，是做好紀檢監察工作的關鍵環節。
要充分發揮特約監督員、人民監督員、人大代表和人民群眾的作用，主動請進來，組織他們開展行風評議、明察暗訪、檢查窗口服務、視察座談等多種多樣的活動;要走出去，對案件進行回訪，接受、聽取案發單位的意見。
同時，要充分發揮紀檢監察部門的監督職能，發揮本單位領導干部的作用，加強檢察隊伍的管理和監督;發揮檢察人員的監督作用;還要充分發揮部門負責人的作用，主要應該強調他們的責任意識，加大對檢察隊伍監督和管理的工作力度。
“一崗雙責”，齊抓共管。
各部門及分管領導對本人負責的部門負業務工作和隊伍建設的總責。
實行向上和向下承諾、述廉。
一是“定廉”。
二是“述廉”。
即建立起一種制度，由領導及部門負責人定期向上級和干警匯報通報落實黨風廉政建設責任制的情況，抓工作落實的措施，檢查考核的辦法，收到的成效及存在問題。
三是“評廉”。
對領導班子和領導干部以及部門負責人落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況進行無記名投票評議，將評議結果作為責任考核的重要方面。
四是“考廉”。
按照黨風廉政建設責任目標和考核辦法，把領導干部和部門負責人作為檢查考核重點，考核結果作為對干部的工作業績評定、獎勵懲處和選拔任用的重要依據。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇二
按照省紀委和全省安全生產監管監察系統反腐倡廉工作會議的部署要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，落實“一崗雙責”責任制，全面推進我省安監系統的黨風廉政建設工作，突出抓好以下五個方面的工作:。
第一深入開展“樹新風正氣、促和諧發展”主題教育，切實加強領導干部作風建設。
要以“講黨性、保增長、重民生、促穩定為基本要求，繼續深入開展“樹新風正氣、促和諧發展”主題教育，切實加強領導干部黨性修養，樹立宏揚良好作風教育引導干部。教育和引導領導干部從加強黨性修養入手，按照胡錦濤提出的“政治堅定、作風優良、紀律嚴明、勤政為民、恪盡職守、清政廉潔的標準，認真查找不足，切實解決好領導干部作風方面存在的精神不振、工作不實、能力不強、風氣不正等突出問題，在安監系統努力營造正通人和、凝心聚力、風情氣正的工作環境。
第二進一步加強黨風廉政制度建設，不斷強化監督工作力度。
根據省紀委《建立健全懲防腐敗體系2008-2012年工作實施意見》的要求，結合實際，對制度建設情況進行認真疏理，進一步完善反腐倡廉制度，增強制度的科學性、系統性、有效性和可操作性。要重點研究制定對領導班子及成員監督檢查實施意見、廉政談話實施意見、安全生產監管監察工作規范、政務公開工作管理辦法、建立和完善安全生產許可集中辦理換證監督措施、財務資金管理等制度。
繼續加強對“三重一大”和六個環節的監督;進一步搞好廉政風險點排查，按崗位按職責制定工作流程圖，根據流程圖的關鍵環節，找出風險點，制定防范措施。
進一步強化制度的執行力度。認真抓好制度的規范執行和有效落實。搞好相關制度的宣傳教育，增強黨員干部法律法規意識和執行的自覺性。加強對制度執行情況的監督檢查，把制度執行情況納入領導班子業績評定、黨風廉政建設責任制和評優評先的重要內容，定期進行檢查考核，落實好獎懲和責任追究。
圍繞落實“一崗雙責”，從嚴帶隊伍，進一步強化對領導班子成員監督管理，重點抓好《黨內監督條例》等相關制度的落實、監督。加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度執行情況的監督檢查，提高效果和質量;嚴格落實《廉政準則》、執行黨員領導干部報告個人有關事項的規定;認真執行干部選拔任用條例，加強對干部推薦提名、考核醞釀、討論決定等環節的監督;認真落實各級黨組和紀檢組負責人同下級部門主要負責人談話制度;嚴格執行財務管理制度和相關監督制度。
第三大力加強行業作風建設，促進領導干部廉潔自律和安全執法隊伍廉政建設。
按照黨的十七大關于加強黨的作風建設要求，進一步加強領導干部和機關的作風建設，以作風建設的實際成效推動黨風廉政建設。
加強領導干部作風建設。認真解決在貫徹落實科學發展觀、執行黨的路線方針政策，發揚民主、貫徹群眾路線，堅持安全發展、維護群眾利益，落實廉潔從政規定等方面存在的問題。把抓作風建設與抓領導干部廉潔從政工作結合起來，重點抓好《廉政準則》的貫徹落實，認真搞好對照檢查，糾正存在的問題。
進一步改進機關作風。各級安監干部增強為發展服務、為企業服務、為群眾服務的意識，在求真務實、嚴謹細致、開拓創新、提高服務水平和質量上下功夫、見實效。切實防止和糾正工作不實、辦事粗疏拖拉等不良現象。堅持艱苦奮斗，勤儉節約，防止和糾正奢侈浪費現象。根據各部門工作職責、任務特點和存在問題，研究制定部門和個人加強作風建設的目標、措施。培養勤勉敬業、廉潔奉公、求真務實、雷厲風行的良好作風。爭做人民滿意公務員。
進一步抓好執法隊伍廉政建設。嚴格執行黨員領導干部廉潔從政若干準則、國家安監總局“九條紀律”和中介機構管理“雙五條規定”，進一步規范隊伍從政行為。
第四加強對安全生產工作監督檢查，糾正和查處損害群眾切身利益的行為。
加大對安全生產工作的監督檢查力度，主要抓好四個方面:一是加強對安全生產法律法規執行情況的監督檢查;同時加強對行使安全生產執法權的監督，嚴格規范“自由裁量權”，防止執法上的隨意性;落實《安全生產執法廉正監督辦法》。二是對貫徹執行國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規定》、《安全生產領域違紀行為適用〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》等法律條規情況的督察。三是加強對安全生產許可證“換證”工作的監督檢查，防止違紀違規問題發生。四是加大責任事故調查處理力度，查處事故背后的失職瀆職行為和腐敗問題。充分發揮紀檢監察部門行政監察職能，積極參加安全生產監督執法活動、重特大事故的調查和隱患排查治理工作。發揮廉政行風監督員的作用，積極參與民主評議政風行風和政風熱線活動，拓展監督渠道，形成監督合力。五是加強財務資金使用監督管理。
第五嚴肅黨紀政紀，加大查處案件工作的力度。
認真受理群眾信訪舉報和上級轉辦信件，做好調查核實工作，加大查辦案件工作力度，以嚴明的紀律維護隊伍的純潔性。
按照省紀檢工作會議要求，結合安全生產監管監察工作實際，重點查辦領導干部以及執法人員玩忽職守、失職瀆職的案件;利用執法權、審批權謀取私利的案件;在安全許可和中介機構監管中發生的案件;嚴肅查辦在安全生產等方面嚴重損害群眾利益的案件;弄虛作假、瞞報事故的案件;繼續深入開展治理商業賄賂工作，認真查辦商業賄賂案件。
認真落實“一崗雙責”制度，是推進安監各項工作和黨風廉政建設工作的重要舉措。在今后工作中要不斷創新思路、措施、辦法，扎實有效在做好“一崗雙責”工作，促進各項工作落到實處，豐富和完善科學監管理念，為實現科學監管、和諧發展奠定基礎，為實現全省安全生產狀況進一步穩定好轉提供有力保證。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
有的放矢“回頭看”做深做實“再監督”
中央紀委強調：“要用好紀檢監察建議，以紀法剛性約束推動問題一項一項整改到位”。《中國紀檢監察報》的署名文章上也明確指出：“要深化標本兼治，堅持以案為鑒、以案促改，增強紀檢監察建議的針對性和實效性，做好審查調查、巡視巡察的‘后半篇文章’”。對此，xx市紀委監委切實提高政治站位，牢牢把握監督第一職責，在嚴肅查辦案件的同時，深化以案示警、以案為戒、以案促改，做實做細審查調查“后半篇文章”，充分利用紀檢監察建議書這一監督利器，力求達到“查處一案、警示一片、治理一方”的治本效果，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。
為切實防止紀檢監察建議書“一發了之”，針對日常監督中發現的被建議單位思想重視程度不夠、整改工作不嚴不實、整改問題流于形式等問題，今年x月至x月份，xx市紀委監委組織對黨的十九大以來發出xx份的紀律檢查建議書、監察建議書（紀律檢查建議書xx份，監察建議書xx份，接收紀檢監察建議書的黨組織或單位共xx個）整改落實情況開展“回頭看”專項檢查。日前，已完成“回頭看”專項檢查工作，取得了顯著成效。
主要做法。
（一）提高站位，縝密統籌部署。xx市紀委監委認真貫徹落實十九屆中央紀委全會精神，把開展“回頭看”專項檢查作為一項重要政治任務擺在突出位置。市紀委監委主要領導高度重視，主持召開書記辦公會議專題研究部署開展“回頭看”專項檢查工作方案，確定檢查組人員、檢查范圍、檢查方式和檢查內容等，并明確指出：“要強化責任擔當，以問題為導向，通過檢查發現問題，督促落實整改，確保每一份紀檢監察建議書都得到不折不扣的執行”。市紀委常委會召開會議，專題審議工作方案、多次聽取專項檢查工作進展情況匯報。市紀委分管案管、辦案線條的兩位副書記靠前指揮，統籌協調案件監督管理室、各審查調查室、各監督檢查室、各派駐機構等部門，形成合力，確?！盎仡^看”專項檢查工作順利開展。
（二）扎實推進，有序有效開展。將此次專項檢查作為做深做實“再監督”,推動紀檢監察工作高質量發展的重要抓手，重點檢查被建議單位是否按照紀檢監察建議要求進行整改、是否按期進行反饋、是否存在不落實或者落實不到位等情況。專項檢查前，認真對十九大以來發出的已到落實期限的紀檢監察建議書進行梳理，并建立臺賬，進一步明確檢查對象，為開展“回頭看”專項檢查做好充分準備。成立多個專項檢查組，由發出紀檢監察建議書的各審查調查室、監督檢查室、紀檢監察組牽頭，分別對被建議單位開展“回頭看”專項檢查。檢查期間，各檢查組深入被建議單位，通過聽取匯報、審閱資料、實地檢查、走訪座談等方式開展全方位檢查，詳細做好記錄，做到每個問題落實整改情況都有實例和依據。檢查結束后，檢查組歸納梳理了檢查發現的主要問題，按照建議內容、落實情況、落實存在問題、整改建議、問責建議等方面，認真填寫紀檢監察建議書檢查情況表，確保每份建議書落實情況都能如實反映。
對建議落實中遇到的困難和問題，主動與被建議單位共同探討研究，積極尋求妥善的解決辦法。同時，各監督檢查室和派駐紀檢監察組強化跟蹤監督，確保被建議單位真改實改，不折不扣落實好整改工作。
二、檢查發現的主要問題。
從本次專項檢查情況看，32份已到落實期限的建議書中，大多數被建議單位做到落實建議態度端正、整改措施具體得力、制度機制更加完善、落實整改成效明顯，但也有部分被建議單位存在落實全面從嚴治黨主體責任不到位、不擔當不作為等問題。檢查過程中，共發現7份紀檢監察建議書(接受單位分別是xx區政府、xx區紀委監委1份，xx縣政府1份，xx區管委會2份，市住建局2份，市公安局xx分局1份)存在整改落實不到位問題13個，主要有：
有的被建議單位整改還停留在文件上，具體問題還沒有實質性落實。如針對建議書提出的“xx縣要加強監督檢查，以零容忍的態度整治整改‘小金庫’問題”，xx縣印發《“小金庫”專項治理實施方案》，僅對x家縣直單位進行檢查，沒有專門組織對全縣鄉鎮“小金庫”問題進行全面清理整頓。
（二）建議執行不得力。部分單位落實全面從嚴治黨主體責任不到位，在落實整改中存在畏難情緒，缺乏攻堅克難的勇氣，遇到問題擔當作為不夠，導致建議得不到執行落實。如針對建議書提出的“落實監管責任，加大對燃氣行業執法監管力度”，市住建局執法監管力度不夠，瓶裝燃氣供應管理仍不規范，無證經營的瓶裝氣銷售“黑點”還有約x個，無證燃氣運輸汽車xx多輛，推進全市燃氣“一張網”建設進度也較為緩慢。
（三）整改效果不明顯。從檢查情況看，部分被建議單位整改停留在表面，解決具體問題多，制定防范措施、開展警示教育、建立長效機制的相對較少，未能做到舉一反三、堵塞漏洞，通過紀檢監察建議書推動標本兼治的效果不明顯。如針對建議書提出的“xx市公安局xx分局要圍繞xx派出所辦理有關案件存在問題在全局系統中開展警示教育”，xx市公安局xx分局組織對相關案件進行自查自糾以及開展警示教育力度不夠，未能做到舉一反三，查“病灶”治“未病”。
三、下一步工作打算。
接下來，xx市紀委監委將以這次專項檢查為契機，建立完善“跟蹤督促、檢查考核、追責問責”三大機制，堅決防止紀檢監察建議書“一發了之”，確保紀檢監察建議“落地有聲”。
（一）建立跟蹤督促機制。制定出臺《關于進一步規范和統籌做好紀檢監察建議工作的意見》，從紀檢監察建議的適用范圍、歸口辦理、審批程序、監督落實等環節，進一步規范紀檢監察建議工作，確保紀檢監察建議的質量和效果。同時要求，紀檢監察建議書發出后，各監督檢查室要加強與派駐紀檢監察組、被建議單位的日常聯系，定期指導督辦和開展“回頭看”，及時發現解決紀檢監察建議落實中產生的新情況、新問題，督促被建議單位建章立制、堵塞漏洞、強化執行，避免建議書淪為“一紙空文”。
（二）建立檢查考核機制。將被建議單位落實紀檢監察建議書情況作為民主生活會、述責述廉以及日常監督檢查和巡察的一項重要內容，并將紀檢監察建議的落實情況納入“兩個責任”考核內容，擴大紀檢監察建議的處置效果。
（三）完善追責問責機制。對提出建議整改工作敷衍應付、無正當理由拒不采納不執行、不按時反饋落實整改情況或整改落實不到位的單位和部門，嚴肅追責問責，并視情況通報曝光，切實維護紀檢監察建議書的嚴肅性和權威性。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇四
洞頭縣住房和城鄉規劃建設局：
一、加強隊伍建設。要以此事件為契機，在住建系統大力開展“小鬼難纏”專項治理，綜合整治“庸懶散慢”等不良問題，切實轉變機關干部工作作風，提升行政效能。
二、強化制度落實。要進一步健全完善內部行政管理，嚴格執行“即辦”制度、“一次性告知”制度、“ab崗工作”制度、“否定報備”制度等審批服務工作制度。
三、追究相關責任。對照《浙江省影響機關工作效能行為責任追究辦法》（浙委辦2號），建議對當事人陳衛強給予通報批評并調離工作崗位效能責任追究。
請將整改及處理結果于2月5日前以書面形式反饋我中心。
洞頭縣機關效能監察投訴中心。
20xx年1月29日。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇五
根據《中國共產黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和監察部有關規定，結合我校實際，制定本制度。
一、使用范圍。
(一)對黨員違紀問題經初步核實，違紀情節輕微，不需追究黨紀責任的，但需建議有關黨組織做出以下任何一項處理的，可使用《紀檢監察建議書》：
1、黨組織負責人同被反映人談話，進行批評教育;。
2、責成被反映人作出口頭或書面檢查;。
3、召開民-主生活會，對被反映人進行批評幫助;。
4、糾正被反映人的違紀行為或責令其停止正在進行的違紀行為;。
6、在一定范圍內進行通報批評;。
7、責成被反映人退出違紀所得。
(二)對監察對象違紀問題，根據檢查、調查結果，有下列情況之一的，可使用《紀檢監察建議書》：
1、拒不執行或違反法律、法規以及本校的規章制度，應當予以糾正的;。
4、錄(聘)用、招生、任免、獎懲決定明顯不適當，應當予以糾正的;。
5、依照法律、法規，部門或個人有違紀行為，應當暫停其行使職權或給予政紀處分的;。
7、其他違反法律、法規和本校的規章制度，需要作出紀律處理的。
二、使用辦法。
1、《紀檢監察建議書》由校紀檢監察部門填寫，對黨員違紀問題，由紀委書記簽發;對監察對象違紀問題，由監察處長簽發。
2、由紀檢監察部門直接送達有關單位或部門。
3、對建議給予黨紀政紀處分的，應當按照有關人事管理權限和處理程序辦理。
4、紀檢監察部門作出的紀檢監察建議，有關單位和部門要在規定時限內向紀檢監察部門書面報告執行情況。
5、紀檢監察部門應對執行情況進行檢查，督促建議內容的落實。
6、本制度由校紀委、監察處負責解釋。
文檔為doc格式。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇六
xx對你單位xxxxx進行效能監察。通過檢查，發現你單位在xxxxx的情況下，存在xxxx，針對此情況，建議你單位制定《xxxxxx》，望你單位密切配合，給予支持。
請你單位于20xx年x月xx日前將辦理結果函告本部門。
xxx。
20xx年x月x日。
附：效能監察工作程序。
一、選題立項。圍繞本單位的中心工作、涉及群眾利益的突出問題和上級的統一安排部署，在充分調研的基礎上，擬定效能監察項目。
二、呈報審批。擬定效能監察工作方案；填寫《效能監察項目立項呈報表》，上報公司紀檢^v^審查同意。
三、組織實施。在效能監察項目進行之前，向監察對象下達《效能監察通知書》。對不宜通知監察對象的監察事項，可直接進行調查。
四、總結報告。根據調查結果，起草效能監察報告，填寫《效能監察項目結果報告表》，上報公司紀檢^v^。
五、問題處理。對效能監察發現的問題，在紀檢監察職權范圍內的，直接提出監察建議；對復雜問題應召集有關部門協調處理，指定責任部門進行落實。
六、督促改進。及時督促監察對象就監察建議的采納情況和責任部門的落實情況作出書面報告。
七、立卷歸檔。在監察建議發出一個階段以后進行一次回訪，檢查監察建議的落實情況，填寫《效能監察項目結果報告表》。效能監察結果核定以后，將立項表、查證材料、效能監察通知書、效能監察建議書、總結報告等材料立卷歸檔。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇七
根據《中國共產黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和監察部有關規定，結合我校實際，制定本制度。
一、使用范圍。
(一)對黨員違紀問題經初步核實，違紀情節輕微，不需追究黨紀責任的，但需建議有關黨組織做出以下任何一項處理的，可使用《紀檢監察建議書》：
1、黨組織負責人同被反映人談話，進行批評教育;。
2、責成被反映人作出口頭或書面檢查;。
3、召開民-主生活會，對被反映人進行批評幫助;。
4、糾正被反映人的違紀行為或責令其停止正在進行的違紀行為;。
6、在一定范圍內進行通報批評;。
7、責成被反映人退出違紀所得。
(二)對監察對象違紀問題，根據檢查、調查結果，有下列情況之一的，可使用《紀檢監察建議書》：
1、拒不執行或違反法律、法規以及本校的規章制度，應當予以糾正的;。
4、錄(聘)用、招生、任免、獎懲決定明顯不適當，應當予以糾正的;。
5、依照法律、法規，部門或個人有違紀行為，應當暫停其行使職權或給予政紀處分的;。
7、其他違反法律、法規和本校的規章制度，需要作出紀律處理的。
二、使用辦法。
1、《紀檢監察建議書》由校紀檢監察部門填寫，對黨員違紀問題，由紀委書記簽發;對監察對象違紀問題，由監察處長簽發。
2、由紀檢監察部門直接送達有關單位或部門。
3、對建議給予黨紀政紀處分的，應當按照有關人事管理權限和處理程序辦理。
4、紀檢監察部門作出的紀檢監察建議，有關單位和部門要在規定時限內向紀檢監察部門書面報告執行情況。
5、紀檢監察部門應對執行情況進行檢查，督促建議內容的落實。
6、本制度由校紀委、監察處負責解釋。
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紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇八
同志們：
經市委同意，今天我們在這里召開市紀委監委班子黨史學習教育專題民主生活會。市委第二督導組組長、市委組織部部務委員xx同志，督導組成員、市委組織部離退休干部工作科科長xx同志在百忙之中蒞臨指導，讓我們以熱烈的掌聲，對兩位同志的到來表示歡迎！
這次民主生活會的主題是：大力弘揚偉大建黨精神，堅持和發展黨的百年奮斗歷史經驗，堅定歷史自信，踐行時代使命，厚植為民情懷，勇于擔當作為，團結帶領人民走好新時代趕考之路。市紀委監委對開好本次民主生活會高度重視，將其作為重要政治任務，作為守初心、擔使命，找差距、抓落實的一次政治體檢，作為檢驗學習教育成效的一項重要內容。
會前，市紀委監委班子和每位班子成員按照中央、省委和市委要求，嚴格按照程序，作了充分準備。一是全面深入學習。市紀委監委班子采取中心組學習交流與個人自學相結合等方式，持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，重點研討了黨的十九屆六中全會精神、《習近平談治國理政》第三卷、習近平總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會上的講話精神，以及黨章、《中國共產黨中央關于加強黨的政治建設的意見》等，為開好專題民主生活會打牢思想根基。二是認真談心談話。會前，我與每名班子成員、與機關各部室負責人、機關后備干部開展了談心談話，班子成員之間、班子成員與分管部室負責人之間也都開展了談心談話，聚焦問題，開誠布公，推心置腹地將個人和對方在思想、工作、作風等方面的問題點明說透。通過談心談話，市紀委監委班子成員溝通了思想、交換了意見，提出了改良措施，進一步凝聚了開好專題民主生活會的共識。三是深刻檢視查擺。市紀委監委班子和班子成員個人對在學習研討中查擺的問題、對照黨章黨規找出的問題、省紀委監委內部監督調研反映的問題、群眾反映的問題、談心談話指出的問題等，進行了系統梳理，深刻反思，深入查擺，深度剖析，深挖根源，列出了問題清單，明確了努力方向和整改措施。四是撰寫剖析材料。在全面查擺、深入剖析的根底上，由我負責主持起草、各位班子成員積極建言，形成了市紀委監委班子檢視剖析材料。各位班子成員把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，分析問題癥結，深挖思想根源，自己動手撰寫了個人檢視剖析材料，并進行了反復修改。
今天，我們用一個下午的時間召開民主生活會，大家要堅持習近平總書記指導xx縣委常委班子專題民主生活會標準，以對黨、對事業、對同志、對自己高度負責的態度，認真開展批評和自我批評。自我批評要把問題講清楚、根源講透徹、整改講具體。相互批評要出于公心、直截了當，真點問題、點真問題，到達紅臉出汗、排毒治病的效果。每名班子成員的自我批評，大家對該同志的批評時間，總體把握在15分鐘左右，希望大家集中精力、提高效率，把會議開好。辦公室、組織部的同志要做好記錄，會后整理出原汁原味的發言材料。
首先，由我代表市紀委監委班子作檢視剖析。
………………………………。
我作為紀委書記，班子的問題我全部認領，下一步要認真抓好整改。
下面，班子成員作自我批評，其他同志對其開展批評。
首先，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………。
下面，請xx同志發言，之后請同志們提出批評意見。
………………………………剛剛，各位班子成員分別作了發言，進行了嚴肅的批評和自我批評。大家圍繞主題談認識和體會，自我批評刀刃向內，相互批評真刀真槍，突出了政治站位，堅持了問題導向，增進了理解、增進了團結，達到了統一思想、明確方向、凝聚力量、共同提高的目的，下一步要始終堅持問題導向，立足職能和工作實際，突出問題整改和作風改進，以更加積極有為的態度，更加務實的作風，完善整改方案，明確整改措施，落實整改責任，進一步提高紀檢監察工作實效。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇九
___縣住房和城鄉規劃建設局：
我中心對1月25日某網絡論壇上反映的：“____建設規劃局辦事人員‘小鬼難纏’，無端不辦理建造師變更注冊”的投訴件進行了調查。發現你單位工程審批科辦事員陳衛強存在一次性告知執行不到位，在辦事過程中附加額外條件，外出辦事未做好ab崗工作交接等問題，導致群眾辦事難并引發網上投訴，在社會上造成不良影響，損害了____政府機關的形象。為此，我中心提出以下三點建議：
一、加強隊伍建設。要以此事件為契機，在住建系統大力開展“小鬼難纏”專項治理，綜合整治“庸懶散慢”等不良問題，切實轉變機關干部工作作風，提升行政效能。
二、強化制度落實。要進一步健全完善內部行政管理，嚴格執行“即辦”制度、“一次性告知”制度、“ab崗工作”制度、“否定報備”制度等審批服務工作制度。
三、追究相關責任。對照《浙江省影響機關工作效能行為責任追究辦法》（浙委辦【2010】22號），建議對當事人陳衛強給予通報批評并調離工作崗位效能責任追究。
請將整改及處理結果于2月5日前以書面形式反饋我中心。
___。
日期
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十
“建議你單位就2020年以來的項目工作經費發放問題進行整改，并建章立制規范管理……”近日，湖北省咸豐縣紀委監委在辦理一起違紀案件時，發現該縣曲江鎮存在村級項目經費財務報銷不規范，“白條入賬”等問題，在對相關人員進行調查處理的同時，縣紀委監委向該鎮發出了監察建議書。這是近期各地監察機關用好監察建議、推動深入整改生動實踐中的一例。
隨著深化國家監察體制改革持續推進，各地監察機關嚴格依法履職，反腐敗工作規范化法治化水平不斷提高，制度優勢正逐步轉化為治理效能。近段時間以來，北京、上海、山東、湖北等地以監察建議為抓手，就發揮監察建議功能、推進黨風廉政建設展開積極探索，取得了良好成效。
監察建議是監察機關在依法履行監察職能時，根據監督、調查的結果，針對監察對象所在單位廉政建設和履行職責存在的問題等，向相關單位就其職責范圍內的事項提出的具有一定法律效力的建議。與一般的工作建議不同，監察建議由監察法“背書”、以國家強制力為后盾，具有確定的法律效力。這也就意味著，被提出建議的有關單位無正當理由必須履行監察建議要求其履行的義務，否則就要承擔相應的法律責任。作為實現監察職能的一種有效方式，監察建議已經成為監察機關促進法律實施、推進黨風廉政建設的重要手段。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十一
尊敬的各位領導、各位評委、同志們，大家好！我是寧夏財經職業技術學院基礎部的***。
今天我演講的題目是《塞上清荷香四方——忠誠剛正奉獻如一，廉潔如水保駕護航》。（是啊，正如前面幾位同仁所講，我們紀檢監察人骨子里應該流淌的是是忠誠，是剛正、是廉潔的血液?。┯浀?8年和同事到鄉村調查取證時，有位老大娘拉著我的手說“閨女啊，現在有兩種人讓百姓最信得過：一是軍人，二是你們。軍人保家衛國，你們為百姓守護公正啊”。是啊，正是紀檢監察人對黨、對人民的無比忠誠和那如“荷花出淤泥而不染，濯清漣而不妖”的廉潔品質，讓人們如此信得過。
如今，新一輪西部大開發戰略的航空母艦已經起航，是國家之盛事，寧夏之幸事。作為紀檢監察人，我們如何為他的前行保駕護航呢？縱觀中華古今，我們的榜樣數以萬計，史有置瓜梁上,譽聲傳萬代的蘇瓊；今有生如夏花之絢爛，死若秋葉之靜美“萬事民為先”的王瑛。
讓我們向他們學習，在寧夏這個千載難逢的機遇中時刻做到三個平常：一要做一個平常人：有位老領導退休后感言：官大官小沒完沒了，錢多錢少都有煩惱，問心無愧是無價之寶。我們要擺正自己的位置，不搞特殊，始終牢記，我們是為了黨的事業、為了人民的幸福努力守護的一群普通人。
二要保持一顆平常的心：“寵辱不驚，看庭前花開花落；去留無意，望天空云卷云舒?！绷攘葦嫡Z，卻深刻道出我們紀檢監察人面對人生、對事物、對名利的態度：要滿足于現有工作環境，滿足于現有經濟狀況，滿足于現有生活需求。得之不喜、失之不憂、寵辱不驚、去留無意。
三要做一些平常的事。對人民來說，中國共產黨的形象就是共產黨人的工作態度、思想作風、道德情操。我們紀檢監察人是黨紀國法的守護天使，必需認真履行一名黨員的職責，做一名普通紀檢監察人應該做的事：在工作中不斷強化自律意識，守好人生底線，自覺淡薄功名利祿，做到寒不改葉綠，曖不爭花紅，富不行不義，貧不起貪心。
僅僅這些是不夠的，我們還應擁有五種情懷：
第一要擁有忠誠感恩的情懷：“無情未必真豪杰”。黨組織是領導干部成長進步的搖籃，履行職責的依托。我們紀檢監察人要時刻保有對黨組織的一顆忠誠之心。把組織的培養之恩，人民的哺育之恩，父母的關愛之恩時刻放在心上，時常提醒自己現在要做什么，將來要留什么；在收獲與付出之間作出正確選擇，象鄭培民同志那樣——權為民用、利為民謀。真正做到上不愧黨，下不愧民。
第二要擁有責任如山的情懷：責任是勇氣、是擔當，是境界、是覺悟。“責任重如山”。西部大開發戰略的第一要義就是發展。紀檢監察干部身處反腐倡廉第一線，面臨新形勢、新任務、新要求，要進一步解放思想，以責任高于一切的態度，用心工作。始終保持知難而進的品格；不甘人后的精神；雷厲風行的作風；廉潔奉公的正氣；對腐敗分子和消極腐敗現象作最堅決斗爭，以如山的責任心為西部大開發保駕護航。
第三要擁有民如父母的情懷：“感人心者，莫過于情”。紀檢監察工作最根本的就是服務民生，堅持以人為本，在思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，工作上依靠群眾。堅持從群眾最歡迎的地方做起，從群眾最需要的地方抓起，從群眾最不滿意的地方改起，自覺地接受人民群眾的監督。當人民群眾遇到困難需要幫助時，我們要獻出愛心；當人民群眾遇到矛盾需要化解時，我們要獻出誠心；當人民群眾來信來訪需要解決時，我們要獻出耐心；當人民群眾請求辦理事項時，我們要獻出熱心。在人民群眾心中樹立可親、可信、可敬的形象。真正地讓老百姓感受到“貼心人”的溫暖。
第四要擁有表里如一的真我情懷：記得老父親常說“喝涼酒，花贓錢，早晚是病”?？删訍圬?，要取之有道。我們紀檢監察人處于反腐最前沿，也不是天生的防腐劑，但面對形色色的誘惑和歪風邪氣的侵蝕，要保持清醒頭腦，——看破“紅塵”，不為所惑；看淡名利，不為所累；看穿“糖彈”，不為所害。始終做個明白人，明辨是非，光明磊落；始終做個直白人，率真坦誠，對人對事，一把尺子量到底；始終做個清白人，干凈用權，干凈做事。做個表里如一的真自我。
第五要擁有堅決守護法度的情懷：同仁們啊，作為紀檢監察人，當我們看著別人的時候，有千萬雙眼睛也盯著我們呀？！我們必需要守護好法規、守護好道德、守護好良知。嚴格遵守“五嚴守、五禁止”，在廉政建設上，不以權謀私；在執法執紀上，不徇私情。守住拒腐“底線”，不踩道德的“紅線”，不觸法紀的“高壓線”。才能真正有效的為西部大開發穩步發展保駕護航。
同志們，紀檢監察工作任重道遠，為了祖國的繁榮富強、為了寧夏的燦爛輝煌，讓我們攜手共進，以潔身自愛的荷花自比，用赤心鑄就忠誠，用忠誠守護這飛速前行的航船吧！
最后，請讓我為大家獻上自編的小詩：黃河滔滔金岸美，廣袤大地豐收忙；西部開發航向前，驚濤駭浪難阻擋；紀檢監察保駕行，剛正廉潔賽荷香；家國天下奔小康，幸福安樂康展笑顏。
我的演講完了，謝謝大家！
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十二
煥然一新的黨內監督“利器”
——《中國共產黨巡視工作條例》系列解讀之一。
開欄的話：近日，中共中央頒布實施修訂后的《中國共產黨巡視工作條例》。這是黨的十八大以來中央修訂的第一部關于黨內監督的規則，是黨內監督的利器。深入學習宣傳貫徹《巡視工作條例》，是當前和今后一個時期各級黨組織的一項重要政治任務。為此，本報從今日起開設專欄，陸續刊發與《巡視工作條例》相關的解讀文章，以及一些地方和部門的認識及做法，敬請關注。
初夏的北京，花繁葉茂，生機勃勃。
6月11日，中南海，中共中央政治局常委會會議。一份份散發著墨香的《中國共產黨巡視工作條例》送審稿擺在了每一位常委同志面前?？倳浐驼尉殖Ｎ瘯渌景l表了重要意見。
?要在巡視工作指導思想中增加‘從嚴治黨’的表述。?這是中央政治局常委會明確提出的一條重要意見。
細微之處有深意。
這是站在全面從嚴治黨的高度，對整部條例的指導思想做出進一步的提煉和升華。
黨、依規治黨的要求得到了充分體現。
作為一名?反腐老兵?，趙文波在黨的十八大之前就曾參加過中央巡視工作，十八大以來歷次中央巡視他更是一輪不落地參與或率隊出征。
?巡視工作中該怎么做不該怎么做，新頒布的《巡視工作條例》都進行了規范，界限更加清晰。?趙文波說，同時也對我們巡視人員的思想、能力、作風提出了更高、更嚴的要求。
有如此感受的絕非趙文波一人。
舟楫相配，得水而行。作為黨內監督的?利器?，修訂后的《巡視工作條例》是對巡視工作探索實踐的理性升華，可以更好發揮巡視?利劍?作用，促進全面從嚴治黨的落實。
在修訂后的《巡視工作條例》中，巡視指導思想、方針、原則等方面與時俱進的改進，集中體現在第一章總則部分。
?《巡視工作條例》在立法目的中，增加了‘落實全面從嚴治黨要求’的說法，體現了巡視作為全面從嚴治黨有力支撐的定位。?《巡視工作條例》修訂工作組成員、中央巡視辦副主任張本平告訴記者，黨的十八大以來黨風廉政建設和反腐敗斗爭新形勢新任務，特別是十八屆三中、四中全會?姊妹篇?強調建設法治中國、全面從嚴治黨，都對巡視工作提出了更高的要求，也大大推進了巡視工作條例的修訂過程。
落實全面從嚴治黨要求決不是一句空話，必須在?全面?和?從嚴?上下功夫。
2013年以來，中央巡視組先后開展7輪巡視，共巡視了118個地方、部門和單位，實現對省區市和中管國有重要骨干企業全覆蓋。
張本平告訴記者，條例第二條新增?實現巡視全覆蓋、全國一盤棋?，正是對實踐經驗的總結和制度化，進一步明確了巡視范圍和要求，表明了黨內監督沒有例外、不留空白，要形成全鏈條，上下聯動，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。
心，圍繞?四個著力?，發現問題、形成震懾，做到巡視全覆蓋、全國?一盤棋?。
這一方針不僅被寫進了巡視工作的指導思想，而且在修訂的《巡視工作條例》中得到了充分體現。
?做好巡視工作是黨風廉政建設主體責任的具體化。作為開展巡視工作的黨組織，必須扎扎實實落實巡視工作主體責任，始終把責任記在心里、抓在手上、扛在肩上。?海關總署黨組書記、署長于廣洲強調。
對比新舊《巡視工作條例》對巡視工作原則的闡述，還可以發現有從?堅持黨的領導?到?堅持中央統一領導?，從?客觀公平?到?依法依規?等變化。
?從寬泛到具體、從自由裁量到依法依規的調整，給出了明確而統一的原則標準，避免在實踐中出現‘越位’現象。?趙文波認為，這樣的調整既體現了法治理念，同時也是強有力的規范和指導，與全面從嚴治黨的總目標緊密相聯。（記者閆鳴）。
夯實巡視工作組織基礎。
——《中國共產黨巡視工作條例》系列解讀之二。
?之前沒有任何準備，也不知道去哪里巡視。?在此輪巡視被授權擔任中央第八巡視組組長的寧延令回憶，巡視動員部署會議開始后才知道自己將帶隊巡視國家鐵路局和中國鐵路總公司。彼時，距離進駐被巡視單位只有短短一周左右的時間。
巡視組組長不固定、巡視對象不固定、巡視組和巡視對象的關系不固定；巡視組組長不再搞?鐵帽子?，而是一次一授權……2013年5月，黨的十八大后開展的中央第一輪巡視就探索實行?三個不固定、一次一授權?。
體制機制一創新，效果就很不一樣。
作領導小組辦公室的定位和職責……。
?這一系列變化理順了巡視工作的領導體制和職責要求，夯實了巡視工作的組織基礎。?《條例》修訂工作組成員、中央巡視辦副主任張本平表示，一方面，巡視工作在探索發展中的一些有效經驗和做法通過制度形式固定了下來；另一方面，制約巡視工作向縱深發展的一些深層次體制機制問題通過修訂《條例》得到了解決。
此外，中央巡視工作領導小組與省區市巡視工作原是?指導?關系，不利于巡視工作在全國范圍內形成合力。
對此，《條例》第五條明確規定：巡視工作領導小組組長由同級黨的紀律檢查委員會書記擔任，副組長一般由同級黨委組織部部長擔任；中央巡視工作領導小組應當加強對省、自治區、直轄市巡視工作的領導。
《條例》第七條明確規定：?省、自治區、直轄市黨委巡視工作領導小組辦公室為黨委工作部門，設在同級黨的紀律檢查委員會?，并在第八條賦予巡視辦?統籌、協調、指導巡視組開展工作?的職責。
?巡視辦是巡視工作領導小組的參謀部，也是巡視工作的運轉中樞，但之前在一些省區市存在級別不統一、設置不規范、職能發揮不到位等問題。?張本平表示，把巡視辦定位為黨委工作部門，有助于落實黨委主體責任，增強巡視工作的權威，設在紀委，則有助于發揮紀委在巡視工作中的優勢，形成監督合力。
此外，對巡視工作人員的要求方面，《條例》還增加了?敢于擔當?、?遵守黨的紀律?等新要求。
?巡視要把紀律挺在前面，巡視工作人員同樣要強化遵守黨紀的意識。?參與十八大后全部7輪巡視的中央第七巡視組成員王凡說，?新修訂的《條例》對巡視工作人員提出了更高的要求。巡視干部只有勤奮工作、切實履職，敢于擔當、勇于付出，遵守紀律、嚴守秘密，才能不辱使命、不負重托。?（記者張磊）。
擴大巡視范圍深化巡視內容。
——《中國共產黨巡視工作條例》系列解讀之三。
中央第六巡視組組長趙文波和他的組員們，一大早就打理好行裝，投入到忙碌的工作中。
這一天，第六巡視組召開了兩場動員會，正式進駐中國五礦集團公司、中國中化集團公司開展專項巡視。
趙文波深知，這又是一個新的起點。
今年首輪中央巡視的意義非比尋?！粌H因為中央作出今年完成對中管國有重要骨干企業和金融企業巡視全覆蓋的決定，而且本輪巡視將首次采取一個組巡視兩家的?一托二?方式，政治紀律和政治規矩執行情況也成為巡視的重要內容。
擴大巡視范圍、深化巡視內容、創新巡視方法，正是修訂后的《中國共產黨巡視工作條例》中第三章?巡視范圍和內容?的新變化。
?將對地方、部門、企事業單位巡視全覆蓋的要求寫入《條例》，是落實黨的十八屆三中全會決定的具體體現，也是全面從嚴治黨的必然要求。?《條例》修訂工作組成員、中央巡視辦副主任張本平告訴記者。
2月17日，中央紀委發布消息：山東省委原常委、濟南市委原書記王敏嚴重違紀違法被開除黨籍和公職。作為黨的高級領導干部，王敏無視黨的政治規矩和組織紀律，嚴重違紀違法，且黨的十八大后不收斂、不收手，最終難逃中央巡視組的?火眼金睛?。
慶良，南京市委原書記楊衛澤，也都是在中央巡視過后露出馬腳、現出?原形?的。
在新修訂的《條例》中，副省級城市黨委和人大常委會、政府、政協黨組主要負責人，?。▍^、市）法檢?兩院?黨組主要負責人都被列入中央巡視的對象和范圍。
?巡視對象和范圍的變化，具有針對性和實效性，充分體現了巡視全覆蓋的要求。?張本平進一步指出，全覆蓋的任務明確下來，意味著巡視數量有大幅增加，各巡視組肩頭的擔子也就更重了。
?巡視對象和范圍的擴大，讓我們一下子感受到了前所未有的壓力。時間緊、任務重，怎么辦？?趙文波對記者說，必須明確工作思路、創新方式方法，通過開展專項巡視，探索巡視?一托二?、匯報?二合一?等新形式，實現內部挖潛。
新修訂的《條例》特別增加了專項巡視條款，目的就是為了增強巡視威懾力，更好地實現全覆蓋要求。
中央紀委8月13日發布消息，中國第一汽車集團公司原黨委書記、董事長徐建一嚴重違紀違法被開除黨籍和公職。掀開這一腐敗問題?蓋子?的，正是去年中央第十三巡視組對一汽的專項巡視。
對于率隊巡視一汽的那段經歷，中央第十三巡視組組長朱保成記憶猶新。
敗問題?確定為專項巡視重點。巡視期間，集中圍繞專項重點展開深入了解，發現了多名領導班子成員親屬圍繞一汽經商辦企業、?靠山吃山?的腐敗問題，一汽一些中層領導干部在4s店審批等方面以權謀私、權錢交易等腐敗問題。
?與常規巡視相比，專項巡視有自己的特點與規律，時間短、任務重，不用面面俱到。?朱保成認為，專項巡視必須堅持問題導向，盡早確定專項重點，要像?110?一樣機動靈活，像?點穴?一樣抓準問題，才能形成強大的震懾力。
巡視要有威懾力，就不能泛化和發散，必須聚焦聚焦再聚焦，圍繞?六大紀律?、深化?四個著力?，盯住重點人、重點事和重點問題。
?巡視是黨章規定的重要制度，中央賦予巡視這么大的權力，不只是簡單找幾個具體的違紀問題，而是要維護黨章、嚴肅黨的各項紀律，真正體現出中央巡視的政治高度，落實全面從嚴治黨各項要求。?中央紀委副書記張軍強調。
巡視要把紀律和規矩挺在前面的要求，在《條例》第十五條中得到了充分體現。
組都要回答的問題。?趙文波說，必須堅持紀嚴于法、紀在法前，嚴格用紀律衡量、規范黨員領導干部行為，從機制、基礎上解決問題，實現不敢腐、不能腐、不想腐的戰略目標。（記者閆鳴）。
依法依規開展巡視工作。
——《中國共產黨巡視工作條例》系列解讀之四。
2013年5月27日，中央第八巡視組進駐江西。
聽取專題匯報、進行個別談話、受理來信來訪……很快，各項工作便緊鑼密鼓地展開。鮮為人知的是，受中央委托，第八巡視組還肩負著一項特殊的使命——在江西進行試點，全面抽查核實被巡視黨組織領導班子成員報告個人有關事項情況。
有的領導干部不如實報告子女經商辦企業情況，有的不如實報告家庭房產情況……隨著抽查工作的推進，一個個問題線索進入巡視組的視野。其中，一只隱藏多年的?老虎?逐漸現形：時任副省長姚木根申報2套房產，卻被核實出12套，購房資金與其收入明顯不符；同時，其妻身為國家工作人員長期炒股，本金數額巨大，與收入明顯不符，卻未申報。很快，姚木根的問題線索被移交中央紀委。
方式得當，事半功倍。巡視組要想當好?千里眼?，找出?老虎?和?蒼蠅?，工作方式的改進創新至關重要。
要，從有利于發現問題、形成震懾出發，將黨的十八大以來一些行之有效的創新做法吸收進來，增加了?抽查核實領導干部報告個人有關事項的情況?、?向有關知情人詢問情況?、?開展專項檢查?等方式，以及?派出巡視組的黨組織批準的其他方式?。
2015年6月19日，江西省人大常委會原副主任陳安眾一審被判處有期徒刑12年。巡視組發現其涉嫌違紀違法問題線索的關鍵，正是《條例》新規定的?以適當方式到被巡視地區（單位）的下屬地方、單位或者部門了解情況?。2013年5月至7月，江西南昌，在此巡視的中央第八巡視組陸續聽到反映：陳安眾愛喝?大酒?，且總有?錢袋子?替他埋單。巡視組敏銳地意識到，這背后可能隱藏權錢交易，而在他擔任過一把手的地方，干部群眾可能知道具體情況。巡視組隨即調遣精兵強將，前往陳安眾曾經工作過的景德鎮、萍鄉、九江了解情況。經深入了解，?錢袋子?的身份逐漸曝光，多為房地產老板。巡視組順藤摸瓜，陳安眾涉嫌嚴重違紀違法的問題線索逐漸浮出水面。
倒在?下沉一級?這把利劍下的省部級高官不止陳安眾一人。
嫌嚴重違紀違法的有關問題線索。巡視組當機立斷，決定?下沉一級?，對與韓先聰有牽連的三名地市級領導干部的有關問題進行深入了解，很快實現了對韓先聰所涉問題的突破。
?中管干部違紀違法問題，很多都發生在其擔任下級一把手期間。?中央第八巡視組組長寧延令表示，?下沉一級?了解情況，既有助于查清被巡視對象的問題，也有助于加強對下一級黨政主要領導的監督，是加強巡視工作的又一有效方式。
巡視工作方式的改進，在為巡視工作注入新活力的同時，也讓嚴格依法依規開展巡視工作顯得更為重要。
對此，《條例》不僅在總則中將?依法依規?明確為巡視工作的原則，還在其他章節中規定，?巡視組不履行執紀審查的職責?，并嚴格請示報告制度，明確?工作中超越權限，造成不良后果的?，將被追究責任。
?依法依規，是開展巡視工作的應有之義。?中央第七巡視組成員王凡表示，這一精神必須嚴格體現在巡視工作的每一個環節、每一個步驟。只有這樣，才能保障巡視工作平穩有序進行，做到既不擅權，也不越界；既不遺漏問題，也不冤枉好人。
巡視組對全國政協原副主席蘇榮有關問題的了解，便是巡視工作依法依規進行的生動范例。
視組立即向中央巡視工作領導小組請示報告，等待關于下一步工作的指示。
?請示報告，是依法依規開展巡視工作的一個重要方面。?寧延令告訴記者，巡視過程中時常遇到一些重要情況和重大問題，這時便要及時向上級請示匯報，得到指示后再作進一步工作。
2014年7月至8月，中央第十三巡視組對一汽集團進行巡視。其間，通過向有關知情人詢問情況，巡視組發現一名集團領導干部和幾名中層干部涉嫌違紀違法問題線索。經深入了解并獲取關鍵事實證據，根據干部管理權限，巡視組將線索移交吉林省紀委。在省紀委協調下，吉林省檢察院對相關8人立案查處并曝光，在被巡視單位形成了有效震懾。
巡視成果運用的剛性約束。
——《中國共產黨巡視工作條例》系列解讀之五。
5月4日，上海市委《關于進一步規范本市領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業行為的規定（試行）》甫一對外發布，便引發廣泛關注。
一石激起千層浪。經過8個月的醞釀制訂，上海公布實施《規定》，成為巡視劍指問題、助推改革的一個生動范例。
巡視發現問題本身是震懾，用好巡視成果就能形成更強有力的震懾。
新修訂的《中國共產黨巡視工作條例》對巡視成果運用的各環節工作提出了明確要求，從巡視報告、領導小組聽取匯報、派出巡視組的黨組織聽取匯報，到情況反饋、整改落實、巡視移交、移交后處理、督促整改、整改情況公開等，環環相扣、要求具體。
《條例》修訂工作組成員、中央巡視辦副主任張本平表示，這一系列要求為保障成果運用建立起了剛性的制度約束。
局開展巡視。巡視結束后不久，一份特殊的專題報告擺在了中央領導同志的案頭。報告內容直指體育行業的不正之風：運動員選拔選派標準不明確、不公平，權力尋租現象較為嚴重；弄虛作假、操縱比賽、破壞賽風賽紀問題突出。
?運用巡視成果，負責任地提出解決問題的建議是第一步。?張本平表示，《條例》明確規定?對黨風廉政建設等方面存在的普遍性、傾向性問題和其他重大問題，應當形成專題報告，分析原因，提出建議?，這既是對實踐經驗的總結，也更有利于充分發揮巡視的震懾、遏制、治本作用。2015年2月3日至9日，去年第三輪中央巡視反饋情況陸續公布。其中，一個細節引起人們的廣泛關注——各中央巡視組在向被巡視黨組織領導班子反饋之前，先向被巡視黨組織主要負責人反饋了巡視情況。
《條例》明確規定，被巡視黨組織主要負責人為落實整改工作的第一責任人。被巡視黨組織收到巡視組反饋意見后，應當在2個月內將整改情況報告和主要負責人組織落實情況報告報送巡視辦。
中央第七巡視組成員王凡表示，通過?雙反饋?、?雙報告?，不僅把解決問題的擔子交給了被巡視黨組織，還壓實了黨委（黨組）一把手作為整改第一責任人的責任，能夠有效推動巡視整改。
視工作領導小組有關情況匯報，研究并決定巡視成果的運用。
記者了解到，中央提出開展?回頭看?、殺個?回馬槍?以來，一些地方已經先行先試。如，河南省以問題為導向，開展巡視?回頭看?，截至5月初時便發現整改未到位問題160多個，新發現問題90多個，向各級紀委移交新的問題線索670件。
黨的十八大以來，每一輪中央巡視從動員到進駐、從反饋到整改都產生了強烈反響。?《條例》明確規定巡視進駐、反饋、整改等情況應當以適當方式公開，強化了黨員、干部和群眾的監督，有助于進一步提高巡視工作的權威性和實效性。?張本平說。（記者張磊）。
明確自身責任嚴守巡視紀律。
——《中國共產黨巡視工作條例》系列解讀之六。
7月30日至8月3日，在進駐中國鐵路總公司開展專項巡視一個多月后，中央第八巡視組?下沉一級?到鄭州鐵路局了解情況。
嚴重違反中央八項規定精神的問題。在該局提供的接待清單中，有400多份金額在2000元以上，巡視組抓住這條線索順藤摸瓜、深入調查。但該局招待所卻以沒有留存為借口，拒絕提供相關消費明細。
經查，這些接待清單中大部分系偽造。該局長期存在公款送禮品、超標準業務招待等問題，其中，某前任領導曾一頓飯吃掉1.3萬余元公款，開了5瓶茅臺。目前，相關違紀違規人員已受到嚴肅處理，并公開通報。
鄭州鐵路局以虛假的接待任務申請單和接待清單來應付中央巡視組的行為，正是新修訂的《中國共產黨巡視工作條例》第三十七條中?隱瞞不報或者故意向巡視組提供虛假情況的?所指，問題性質極為嚴重，教訓十分深刻。
巡視就是要發現問題、形成震懾。黨的十八大以來，像鄭州鐵路局這樣?諱疾忌醫?、表里不一干擾巡視工作行為的，絕非個例。
中央第八巡視組巡視河南期間，有的市縣居然派人守在巡視組駐地門口，攔截本轄區內的訪民。
在巡視天津期間，中央第五巡視組與時任天津市政協副主席兼公安局局長武長順斗智斗勇，不僅要提防被監聽、監控而泄露信息，還要想方設法確保舉報人的安全。
……。
訂的《條例》明確規定，被巡視黨組織領導班子及其成員應當自覺接受巡視監督，積極配合巡視組開展工作。
巡視既是對巡視對象的?體檢?，也是對巡視工作人員忠誠、干凈、擔當的檢驗。
《條例》修訂組成員、中央巡視辦副主任張本平告訴記者，除了規定被巡視地區（單位）的責任和追責辦法以外，《條例》還明確了派出巡視組的黨組織、相關支持配合部門、巡視工作人員的責任，特別是對巡視工作紀律作出了詳細規范。
2014年11月24日，中央第六巡視組巡視中國石化工作動員會召開。
巡視組組長趙文波一見面就把丑話說在了前頭：?中央態度堅決，就是要一把尺子量到底，決不能講情面、留余地！大家要好自為之，按照中央要求管好自己。?會后握手時，趙文波發覺有的同志手心濕漉漉的。
有時，只有?不近人情?，才能查明實情；有時，需要不露聲色，防止打草驚蛇……巡視中一場又一場博弈，考校的不僅是工作人員的智慧與定力，還有對紀律的理解與執行。
視結束時，那名聯絡組組長都未察覺到任何異樣。
?這件事考驗了我們的紀律意識。泄露巡視工作秘密是嚴重違紀違法行為，《條例》第三十五條寫得清清楚楚。?中央第七巡視組成員王凡說。
除了要?緊把口風?以外，巡視工作人員還要時刻應對形形色色的?感情投資?和利益誘惑。
多名巡視組工作人員都向記者談到，巡視過程中曾遇到某些被巡視對象想通過安排旅游、參觀、宴請等方式跟巡視組?套近乎?的情況。
王凡說，各巡視組都特別重視嚴守工作紀律，組內同志之間也常?；ハ嗵嵝?、互相監督，時刻繃緊紀律這根弦，做到?打鐵自身硬?。
?《條例》在完善巡視監督的同時，健全巡視工作責任制，對各方的責任作出了明確規定，對違反工作紀律、履行責任不到位的情形嚴肅追責。?西藏自治區黨委書記陳全國認為，新修訂的《條例》讓巡視工作有了鐵的規定、剛性約束，能夠一抓到底、落實到位。（記者閆鳴）。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十三
《執法監察建議書》是紀檢監察機關依據《行政監察法》有關規定，充分發揮監督檢查權和建議權的具體工作體現，是執法監察任務中經常要運用的一項監察手段。
近年來，霸州市紀委監察局充分利用執法監督檢查建議的權威性，針對有關部門在體制、機制、制度方面存在的問題、矛盾、不良情況及時下發監察建議書，提出改進意見和建議，督促有關部門完善管理，堵塞漏洞，健全監督制約機制，有效防止了苗頭問題的進一步惡化，確保政令暢通和政府中心工作的順利進行。
為貫徹依法行政、科學行政，全面推行建立健全教育、制度、監督并重的懲治和防腐朽體系的進程，我們將充分發揮執法監察建議制度特點，進一步總結經驗，完善措施，嚴格程序，強化監督，促進執法監察乃至整體紀檢監察工作的深入開展。
一、充分把握執法監察建議的特點，在實踐中將監察建議用好、用足《執法監察建議書》依據執法監察工作有關規定及《行政監察法》而產生，由紀檢監察機關獨立執行，具有很強的權威性。
同時其運用主動、靈活、應用面廣，已成為監察機關不可缺少的工作手段。
回顧過來工作，具有以下幾點經驗：
一是圍繞熱點執行監察建議，切實糾查群眾關心的問題幾年來，我們堅持服務群眾，穩定基層的指導思想，不斷加大與群眾密切相關事項的監察建議。
累計對中小學亂收費下發建議書3xx-xx次，群眾農用電價收費1xx-xx次，殯改執法收費xx-xx次，其他涉農收費xx-xx次，切實解決了一些實際問題，得到了群眾的一致好評。
針對中小學亂收費涉及面廣、情況復雜這一問題，我們實行聯合檢查與不定期抽查相結合，對全市中學、市屬小學檢查面達10xx-xx，對鄉村小學檢查面達6xx-xx。
對發現的問題逐一寫明，提出切實的整改監察建議。
同時將《監察建議書》報送學校所在鄉鎮政府文教室或主管教育部門，責成其建立健全有效監管機制。
為確保監察建議執行效果，我們對相關單位實行問題備案制度，對整改結果實施二次檢查監督。
對在二次檢查中仍存在整改不徹底或問題更加嚴重的，則嚴格采取追究措施。
如20xx年通過執法監察對市開發區小學下發建議書，責令其針對財務管理混亂，白條開支過大問題進行整改。
但在二次檢查中問題仍然嚴重，我們立即將監察建議執行情況和二次監察結果移交檢查室，對該校主要責任人進行立案調查，并最終給予其撤職調離所在學校的紀律處分。
二是圍繞難點執行監察建議，主動向弊端積習開刀
在執法監察工作中，我們將上級立項與本委立項相結合，以政府工作為中心，以政策法律法規為準繩，針對行政部門單位存在的弊端陋習主動實施動態監督，積極運用監察建議制度推進源頭防腐。
如幾年來，針對單位部門收支兩條線工作中存在的問題我們不回避矛盾，不推脫責任，迎難而上，累計下發《監察建議書》24份，涉及部門2xx-xx，清理財務收支問題87項，累計涉及違規資金90xx-xx萬元，xx-xx受到黨政紀處理，有效減少了財務管理黑洞，私設小金庫、亂收亂支等問題。
為進一步健全制度，推進標本兼治，我們在向問題單位下發建議書的同時，及時對存在問題進行歸納研究，總結分析，形成全面的調查建議報告，報送市政府領導決策參考。
20xx年全市成立了“財政統一集中支付中心”，針對一些問題對癥下藥，將5xx-xx個部門單位的財務運行統一納入專戶管理。
逐步建立形成了一整套管理規范、程序嚴格，操作簡單，公開透明的財務支付運行機制，促進了全市行政單位部門的廉政勤政。
三是圍繞重點執行監察建議，確保上級政令暢通。
工作中，我們圍繞上級的重大監察立項加大監察建議工作的執行，把握主動，力求防范在先，切實推進了政策貫徹落實。
如在20xx年開展社保專項資金管理使用專項檢查中，我們針對社保所、再就業中心提取管理費問題及時下發監察建議書，停止其違規行為。
同時對市財政局下發建議書，建議將兩部門經費和人員工資納入財政預算，切實解決問題根源。
監察建議得到市政府高度重視，建議內容很快被落實。
并且財政撥付專款將以前被社保所、再就業中心借支的“管理費”如數補還，保證了專項資金安全、規范運行，工作也得到了上級的褒獎。
幾年來，我們在開展上級部署的專項檢查工作中，努力熟悉業務，著眼大局，圍繞糧食體制改革、土地和建筑市場治理、環境保護、失地農民補償等工作中發現的問題，逐一下發《監察建議書》，逐一進行問題整改，逐一完善監督機制，保質保量的完成了工作任務，并將多項工作納入了執法監察的長效監管范圍。
四是善于發現問題，著力解決問題，確保監察建議效果。
在執法監察工作中我們充分發揮監察建議主動、靈活、適合用廣泛等特點，從源頭問題入手，不忽略任何線索，不回避普通問題，力求切實鞏固監察建議效果，從根本上解決問題，克服矛盾。
2001年，我們在開展維護企業權益專項檢查中，發現勝芳鎮勞動服務站對企業違規收取勞動用工年審收費且使用白條收據。
當時勝芳鎮有企業20xx-xx家，而勞動服務站受鎮政府與市勞動局雙重管理，問題較為復雜。
我們對有關情況做了進一步調查并將情況及時向紀委領導進行匯報，經批示后，對該所收費問題進行了立案調查。
一舉查出該所違規收費3xx-xx萬元，同時糾查出市勞動局監察大隊私設小金庫，公款送禮等問題，并對有關責任人進行了黨政紀處理。
我們及時對勝芳鎮、市勞動局下發《監察建議書》對有關問題解決提出明確整改方案。
市勞動局與勝芳鎮政府果斷提出整改措施，撤銷原勝芳勞動服務站，在勝芳鎮建立勞動分局，由市局下派專人進行業務管理與服務。
此舉減輕了勝芳鎮內企業的負擔，對規范全鎮勞動用工、農民工維權等問題起到了促進作用，保證了全鎮經濟建設發展與社會秩序的穩定。
二、對實施《執法監察建議書》工作的意見
執法監察建議立足于已發事件，著眼于對繼發問題的預防，對有關單位進一步健全規章制度，加強監督管理，有著十分重要的現實意義。
實踐工作中，執法監察建議也存在一些問題和不足，建議在提高認識的基礎上，切實加以規范和改進。
第一，確?！秷谭ūO察建議書》下達規范化、制度化。
《執法監察建議書》是對整個行政執法隊伍是否規范運行的監督糾察，是對監督體系的再次監督，具有很強的嚴肅性和權威性。
這要求作為執行主體的紀檢監察機關必須要在工作中嚴格依法辦事，從程序到內容都要符合法律法規的要求。
從執行程序上，當發現被監察對象有違法、違規和違紀行為時，及時下達《監察通知書》，責令其停止違法、違規、違紀行為;需要糾正或需要進行整改建制的，要下達《監察建議書》;對于依法應當給予行政處分或依法應當予以沒收、追繳或者責令退賠的，按法定程序下達《監察決定書》,依法進行紀律追究和強制性執行。
監察建議內容要由負責該項監察業務的部門填寫，要寫明執行依據和整改目標。
經行政監察機關主要負責人簽發，并加蓋公章或監察建議專用章，視具體情況發函或當面送達。
執行機關要出臺有關工作規定，對監察建議書執行程序、時限、執行原則、依據等進行規定。
防止執行隨意性，促進執行規范化、制度化;通過加強立法，進一步增強監察建議的約束力，把監察建議納入廉政建設的總體格局，充分發揮其在加強干部管理、干部教育中的參謀作用;完善監察建議書相關執行的法律法規機制，把執行情況納入責任追究制、糾風廉政考核等制度框架內以強化其執行效力。
第二，突出監察建議的重點。
有些同志在監察建議書下達內容方面官話套話多，對問題發生的原因、特點和規律缺乏深入細致的分析，或雖有分析但內容空洞無物，整改措施和建議內容含含糊糊，模棱兩可，缺乏整改依據和可操作性。
所以《執法監察建議書》在執行的內容上應重點圍繞“發生了什么問題，是什么原因，采取什么措施改進”這三個方面展開。
首先，問題要找準。
要盡可能地多做調查研究，堅持讓事實說話，問題找準講細，切忌千篇一律地使用“制度不健全”、“管理有漏洞”、“法律知識學習不夠”等空話、套話;其次，原因要講清。
對存在的問題要從深層次上剖析，找出產生問題的原因，著眼解決問題，在預防犯罪上作文章、下力氣;再次，措施要具體。
提出解決問題的途徑和辦法是監察建議書的核心，建議必須切合實際，具有較強的針對性和可操作性，且符合法律規定。
實踐證明，一份好的監察建議書可以起到事半功倍的效果。
第三，明確監察建議書的發送范圍。
確定適當的《監察建議書》的發送范圍，有利于保證工作的落實。
即除去受建議單位外，應同時發送以下幾個部門或單位：受建議單位的主管部門、紀檢監察部門、權力機關和其他有關部門。
通過報送監察建議，可以使受建議單位的主管部門了解其下屬單位存在的問題和原因，了解建議書的內容，引起主管部門對其下屬單位存在問題的重視，促進建議的落實。
可以使部門內紀檢監察部門掌握情況，強化監督，通過查辦違犯黨紀政紀問題促進整改，更大程度上預防和減少違法犯罪的發生。
可以使人大代表通過質訊案件、視察等方式最大限度地幫助紀檢監察機關開展監察建議工作。
還可以通過行風評議辦公室等部門對受建議單位進行輿-論監督、社會監督。
實踐中無須向上述幾個部門同時行文，只有在被建議單位對監察建議書消極對待的情況下，可以選擇向有關部門抄報或抄送監察建議書，促使受建議單位及時整改。
增強建議的權威性。
通過規范制作、準確建議使受建議單位受益，以監察建議的實際效果建立權威。
第四，強化執行后監督。
一些監察建議書發出后，未引起被建議單位的重視，整改措施也落不到實處，難以發揮其應有的作用。
如：有的單位極力從部門利益出發，認為既然是“建議”就是可采納可不采納的，對自己違紀、違規的行為認識不到位，整改不徹底，對執行建議書的內容存在抵觸心理或故意置之不理;有的單位對下達的執法建議書不能正確處理違紀者功與過的關系，認為違紀者在過去的工作中做出了一定成績，功大于過，因而在處理時往往下不了決心，失之于軟，失之于寬，以至在執行建議書時出現了推委應付、重錯輕處，有錯不處的現象。
所以我們必須改變過去重過程輕結果、重數量輕質量的狀況。
一是嚴格被執行單位整改報告制度。
改變過去被執行單位一兩頁報告應付了事的現象。
對整改報告要求逐一對照監察建議內容逐條選項做出整改措施，要客觀反映整改結果，必要時附以其他資料說明。
二是強化工作落實責任制。
對部門內下達的建議書要求有主要責任人及直接負責人的有關整改承諾。
對一些工作要求被執行單位以保證書或責任狀形式促進整改工作的執行力度。
另外，建立監察建議工作臺帳式管理模式，實行跟蹤監督，與新聞媒體實行聯動，促使監察建議落到實處，真正發揮其應有作用。
近年來，在各級黨委、政府和紀委領導重視下，紀檢監察信訪舉報工作取得了明顯成效，但是隨著社會和經濟的不斷發展，各種深層次的矛盾逐漸顯露出來，影響社會穩定的因素有所增加，群眾每年來信來訪數量總體處于穩中有升水平。
從近年來鄉鎮紀委查辦的紀檢信訪舉報件來看，可以說是群眾通過正常渠道上訪與越級上訪、重復上訪、多頭上訪、纏訪并存。
因此，如何做好鄉鎮紀檢監察機關信訪舉報工作，解決群眾關心的`熱點、難點問題，是紀檢監察干部必須深思的一個問題。
一、鄉鎮紀檢監察機關信訪舉報工作中存在的問題
一是匿名舉報的信件所占比例居高不下。
從歷年來受理的紀檢信訪舉報(來信、來電、來訪)來看，大多為匿名舉報件。
在這類信訪案件查辦中，難以得到舉報人的繼續幫助，給案件的迅速查處帶來困難，直接影響了紀檢立案率。
二是越級信訪仍占據較高比重。
有些信訪人不按程序逐級反映問題，動則越級反映、錯誤地認為越向級別高的領導和部門反映、問題的解決就越快。
三是多頭舉報。
有些信訪人為引起社會重視，不論部門是否是有受理調查權限，都將所舉報的問題一一投遞，這樣做不但給紀檢機關造成調查取證難，也不利于信訪保密。
四是重復舉報多。
重復舉報的信件在歷年來受理的來信來訪中都占據一定的比率，尤以村(居)換屆選舉期間為最。
大有不達目的，信訪不止的趨勢。
五是舉報線索質量不高。
從歷年來的實踐看，除少數舉報的問題有可查性外，大部份的舉報線索是聽到或是看到的表面現象，或是個人猜測，沒有實質性內容、線索也不清晰，導致立案查處率不高，也增加了工作量。
六是老上訪戶、纏訪戶問題。
他們不僅上訪次數頻繁，并且聽不進信訪工作者的解釋，他們的思想上存在著大鬧大解決，小鬧小解決，不鬧不解決的錯誤看法，以致動則揚言上省進京或向新聞媒體反映。
妨礙了信訪工作的正常開展。
七是聯名信件署名人數不實。
有些信訪人為了引起有關部門的重視，在信件中擅自將不愿或不明情況的群眾的姓名簽上，以顯示信訪人數眾多或有聲勢。
二、原因淺析
一是舉報者怕打擊報復。
在處理來信來訪和信訪案件的調查中我們感到，大多數舉報人最擔心的是遭到打擊報復。
相對而言，舉報人所處的地位是弱勢，而被舉報人都是具有領導職務的人或是掌握一定權力的人，從而使舉報人有后顧之憂。
二是處理信訪方式簡單。
有的黨員領導干部、工作人員對待信訪群眾采取拖拉，推諉的態度，將信訪群眾拒之門外或是在處理問題上方式方法簡單、粗暴，臉色難看，三言兩語就打發上訪群眾，使信訪群眾無處申訴，造成信訪群眾越級上訪等。
三是工作不透明。
有的黨員領導干部、工作人員辦事透明度不夠，宣傳教育解釋工作不到位，給群眾造成“官官相護”的錯覺，群眾為討一個“說法”，因而上訪。
四是以上壓下。
少數領導干部，工作人員在處理問題時信奉采取“高壓”政策，使群眾口服心不服，怨氣大。
有的甚至在從事公務活動中與群眾發生糾紛，不能克制自己，并且揚言“隨便你去告”等語言，群眾氣不過而上訪。
五是舉報者怕得罪人。
現實生活中，對腐朽現象，群眾是最忿恨的，但對腐朽行為的舉報，有時被認為是“多管閑事”，“多一事不如少一事”的觀念還深深地存在于人們的腦海中，因此，舉報人不愿實名舉報也是原因之一。
六是辦事效率不夠高。
對群眾的來信來訪辦理周期長，有些久拖不決，當然有時存在諸多因素，這些因素就造成重復信訪的主要原因。
七是少數領導干部執法執紀不公，難以服眾，也是造成群眾信訪的主要原因。
三、幾點建議
一是提高思想認識，加強對紀檢監察信訪舉報工作的領導。
紀檢監察干部應充分認識到，人民群眾通過來信、來訪向紀檢監察機關反映問題，實質是對紀檢監察機關的信任，處理好群眾信訪的問題，是切實履行全心全意為人民服務宗旨，努力維護廣大人民群眾根本利益的具體體現。
紀檢監察機關要從維護改革發展穩定大局、密切黨和群眾血肉聯系的高度，充分認識做好信訪舉報工作的重要性和緊迫性，切實加強對紀檢監察機關信訪舉報工作的領導，始終把信訪舉報工作作為一項重點工作來抓，完善信訪工作責任制度，建立健全應急處理機制、定期召開黨政主要領導和紀檢專職人員信訪問題專題會議，研究紀檢信訪工作中存在的問題和困難，提出解決措施，推動信訪舉報工作規范有序地開展。
二是重視源頭治理，做好信訪的預防和處臵工作。
信訪反映的問題，大部分發生在基層，基層工作既是群眾上訪的源頭，又是解決問題的關鍵環節。
從源頭上解決好群眾關心的熱點、難點問題已成為當前做好信訪工作的關鍵。
如何做好信訪的預防和處臵工作呢?一要加強宣傳和引導，規范信訪行為，維護信訪秩序。
加大信訪舉報法規的宣傳力度，教育群眾樹立法制觀念，以理性合法的方式反映問題，自覺遵守信訪秩序。
開通紀檢信訪工作網絡舉報渠道，暢通雙向反饋渠道，做到上情下達，下情上達，努力營造良好的舉報環境。
認真查處打擊報復案件，為群眾信訪舉報提供便利條件。
探索信訪舉報工作辦事公開，自覺接受群眾監督。
二要轉變工作作風，變群眾上訪為干部下訪。
主動下到基層，深入到問題多、群眾信訪活躍的重點村組、重點上訪對象、特殊群體、弱勢群體等進行調查研究，聽取意見，了解掌握群眾的需求和思想動態，及時排查解決群眾反映的“熱點、難點”問題，找準信訪“癥結”，做好“預警”處理。
三要加大初信初訪的處理力度，力爭就地解決問題。
對群眾反映的應該解決也能夠解決的問題，一定要盡快加以解決，對群眾要求處理但由于客觀條件限制一時解決不了的問題，要耐心細致地做好說服解釋工作，并積極創造條件，爭取早日得到解決。
做到一個問題一個問題地處理，不推諉，不扯皮，不上交矛盾，確保群眾反映的問題能夠得到及時、合法、有效的解決。
四要堅持“以人為本”的理念，把維護人民群眾根本利益作為科學決策、依法決策、民主決策的出發點和落腳點，避免盲目決策、武斷決策產生誘發群眾來信、上訪的苗頭和隱患。
五要建立健全鄉、村信訪工作信息員網絡，作為紀檢監察機關信訪工作的“電子眼”，掌握基層信訪苗頭，定期或不定期報告信訪信息，便于紀檢監察機關掌握信訪工作主動權。
六要建立健全信訪易發問題排查化解機制。
成立以鄉鎮紀委書記為組長的紀檢信訪突出問題應急工作小組，明確成員任務分工，制定紀檢信訪突出問題應急預案，以防范違紀違法問題為切入點，為把紀檢信訪工作的重心由事后調查處理轉移到事前排查化解上來，堅持經常排查與集中排查相結合，及時了解掌握可能發生紀檢信訪問題的領域和方向，做到信訪矛盾激化問題發現得早、化解得了、控制得住、處理得好，從源頭上預防群體性突發事件的出現。
三是加強換位思考，切實維護群眾的合法權益。
一要牢固樹立群眾觀念，正確認識和對待群眾的合理訴求。
以群眾合法合理的意愿、期待和要求作為工作的出發點和歸宿，把群眾的呼聲和愿望作為第一信號，把群眾的需求作為第一動力，把群眾滿意作為衡量紀檢監察信訪工作的第一標準。
從化解社會矛盾、維護社會穩定、促進經濟發展的高度，認真妥善處理好群眾信訪舉報工作。
二要樹立“信訪工作無小事”的思想，轉換工作思維，善于站在不同的角度設身處地為群眾著想，切忌把為群眾辦事看成是找麻煩，把檢舉揭發的群眾看成是“刁民”，要把群眾來信、來訪看作是對反腐倡廉工作的一種鞭策和對紀檢監察干部的提醒、警示。
三要注重情、理、法的結合，深懷愛民之心，真誠地接受群眾傾訴，帶著深厚感情，做深入細致的工作。
以情感人，寓情于理，依法辦事，爭取群眾的理解支持，妥善處理每一件可能侵害群眾的合法權益的信訪問題，逐步化解矛盾，避免事態擴大，引發群眾信訪。
四是強化監督機制，加強對信訪舉報件的管理。
按照“分級負責、歸口辦理”和“誰主管，誰負責”的原則，建立健全領導親自閱信和接待來訪制度，建立聯席會議工作機制、信訪問題排查調處機制、社會參與解決糾紛機制、首訪責任制、集體訪應急處理機制和處理重大集體訪協調機制，加強協調配合，形成解決問題的整體合力。
建立健全并嚴格執行信訪舉報工作責任制，把責任落實到單位，落實到個人。
對移送的信訪舉報件要建立反饋制度，對交辦、轉辦的重要舉報件要建立檔案并加強督辦催辦。
對上級機關交辦的信訪問題要認真處理，并按照要求及時反饋。
對署名舉報的，按要求進行限期答復。
通過強化內部管理和制約，努力推進信訪工作機制的創新，不斷完善科學規范的信訪處理程序，形成信訪工作合力，提高解決問題的效率，使信訪舉報件的管理和處理更規范、更有效。
五是加強隊伍建設，提高信訪干部的素質能力。
信訪干部的素質決定著信訪舉報工作的水平，建設一支高素質的信訪干部隊伍，是完成新形勢下信訪舉報工作各項任務的組織保證。
一要強化學習，提升紀檢監察干部素質。
紀檢監察干部要聯系本部門信訪舉報工作的實際，加強對案件檢查、案件審理及金融、科技、法律等知識的學習，提高政策水平和整體素質，不斷提高解決問題、化解矛盾、疏導群眾的能力。
二要加強業務培訓，提升紀檢監察干部處臵信訪舉報工作的能力。
第一，要在“傳”字上做文章。
建議每年至少召開一次全市紀檢信訪工作經驗交流會，查找工作中的不足，推廣好的工作經驗。
第二，要在“幫”字上下功夫。
就我市而言，由于鄉鎮紀委書記變換頻繁，從而導致部分鄉鎮在查辦紀檢信訪案件中業務不熟，工作開展較為困難。
為此，建議市紀委在鄉鎮請求協助查處信訪案件時，從信訪件立案開始，選派專人到鄉鎮“幫”到信訪案件查辦結案，相信經過1-2次的幫助，鄉鎮應能獨立查辦紀檢信訪案件了。
第三，要做好一個“帶”字。
建議市紀委信訪室在查辦重大信訪舉報案件中抽調鄉鎮紀檢監察干部參與，讓鄉鎮紀檢干部在“帶”中學習，“學”中悟道，從而積累案件查辦經驗，提升自身辦案能力。
三要建立紀檢信訪舉報工作激勵機制。
建議每年對紀檢信訪舉報工作做得較好的鄉鎮紀檢干部實行獎勵，提升其工作積極性。
建議組織人事部門要重視對基層紀檢信訪干部的培養重用，讓會干事、能干事、干成事的人有平臺。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十四
一、受理署實名舉報的有關問題，承諾如下：
1、對信訪者反映的問題，按規定予以受理，并在三個月內給予答復，如因特殊情況需要延期的，在期限內給予說明情況。
2、堅持實事求是的原則，按照黨章和政策規定調查、處理問題。
3、對調查事實和處理意見，在期限內以書面或其他形式與信訪者見面，信訪者如有不滿意的，可以提出詢問，也可以向上級部門反映情況。
二、署實名舉報人承諾如下：
1、如實反映情況，不故意捏造事實、誣陷他人，不借機發泄個人私憤。
2、在組織受理舉報及開展調查期間應積極配合，不重復和越級上訪。
3、遵守黨的紀律和控告申訴工作有關規定，維護社會秩序和工作秩序，不干擾調查，不搞非組織活動，不無理糾纏，不向組織提出黨章、制度、政策規定以外的要求。保證接受組織的正確處理意見。
信訪舉報人簽字：
受理機關簽字（蓋章）：
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十五
根據中央統一部署，中央13個巡視組近日起陸續進駐各單位開展專項巡視工作，并分別召開動員會提出要求。
?中央巡視組談話畫面首次公開?、?巡視談話以‘二對一’的形式展開?、?首現巡視‘談話記錄表’?……11月24日中央第六巡視組專項巡視中石化動員會后，一些工作細節引發媒體熱議，中央巡視工作的?熱度?可見一斑。
這份炙手可熱的關注來自于黨的十八大以來中央巡視工作所取得的實效。完成對31個省區市和新疆生產建設兵團的巡視全覆蓋、發現一批領導干部問題線索和?四個著力?方面的突出問題、持續形成強有力震懾……在創新中不斷加強和完善的巡視工作，堪稱黨內監督的一把利劍，已成為黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要平臺，為黨要管黨、從嚴治黨提供了有力支撐。
巡視的主要任務，就是發現問題、形成震懾。兩年來，從中央到地方，正風反腐的顯著成效有目共睹，對腐敗分子的高壓態勢持續保持，已初步形成了?不敢腐?的氛圍。
與此同時，也應清醒地看到，在黨風廉政建設和反腐敗這場輸不起的斗爭中，容不得絲毫大意和馬虎，這種高壓態勢不但不能松勁，還須越往后執紀越嚴，以強化鞏固?不敢?的氛圍。
巡視發揮的震懾作用究竟有多大？有一項數據統計想必有不小的說服力：黨的十八大以來落馬的幾十名中管干部中，超過一半的違紀違法問題線索來源于中央前三輪巡視?？梢灶A見的是，本輪巡視又將發現一批領導干部涉嫌違紀違法的問題線索和?四個著力?方面的突出問題。
由于此前中央巡視組開展的多為常規巡視，為了更好地適應專項巡視這一新常態的要求，上周召開的中央巡視工作動員部署會還專門安排了2名有專項巡視經驗的巡視組組長介紹情況，以幫助其他巡視組?轉型升級?。
作為黨內監督和群眾監督結合的重要方式，巡視工作無疑也離不開被巡視單位黨組織和干部群眾的支持。前日召開的中央第六巡視組專項巡視中石化動員會，主會場和分會場參會人員便達8300余人。此舉能在被巡視單位內部直接傳遞?發現問題、形成震懾?的信號，對在短時間內開展的專項巡視形成有利氛圍。
在本輪中央巡視工作動員部署會上，中共中央政治局常委、中央紀委書記王岐山再次強調，應該發現問題沒發現是失職，發現問題沒報告是瀆職，都要嚴肅追究責任。
這已是王岐山自去年第二輪巡視以來，連續第四次在中央巡視工作動員部署會上強調這一要求。
對各巡視組而言，這一要求既是開展巡視監督的巨大壓力，無疑也是擦亮?火眼金睛?、找準突出問題的動力。魔高一尺，道高一丈；魔高十丈，道高百丈。在接下來這一個月左右的時間里，不知又有誰要開始度過漫漫不眠夜了。
震懾面前，對廣大黨員干部而言，應銘記那句老話——?手莫伸，伸手必被捉?；而對于那些仍不收斂不收手的人，有一句電影臺詞此刻較為應景：?出來混，遲早是要還的。?（記者王少偉）。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十六
創先爭優活動。
簡報。
2011年第8期。
陜西煤業化工集團公司。
創先爭優活動領導小組辦公室2011年5月28日。
主動融入促進發展。
韓城礦業公司創先爭優找準“切入點”走好四步棋。
將黨建工作自覺融入到企業安全生產經濟中心工作中是新形勢下促進企業發展的新要求。陜煤化集團韓城礦業公司在以創先爭優活動為契機推動企業黨建工作中，主動融入，找準?切入點?，走好四步棋，引領企業發展，真正體現了企業黨建工作大有作為。
構工資，強化全員的安全意識。另一方面落實安全責任，嚴格執行礦級干部值班和入井帶班制度。建立了安全生產掛鉤點，定期督促檢查。每名黨員按照創先爭優活動中?一卡雙評三滿意?的要求，亮身份，見行動。通過?黨員身邊無‘三違’、黨員身邊無隱患、班組黨員‘一帶三’?等形式帶動職工搞好安全生產。去年該公司實現了?零死亡?。
第二步棋是在解難題上，以科技強企作為創先爭優活動的重要舉措，通過在生產技術部門黨員中開展?解難題、比貢獻?活動，調動他們的工作積極性。去年在卸壓瓦斯抽放技術、2＃煤煤巖同采技術、軟巖支護和沿空留巷技術上獲得了重大突破。其中，卸壓瓦斯治理技術及2＃煤煤巖同采技術，破解了韓城礦區發展的瓶頸，解放煤炭資源量2.8億噸。經中國煤炭協會和陜西省煤炭協會鑒定，達到了國內一流、國際領先水平。目前，全公司共投入使用了18套綜掘機械化設備和10套綜采設備，極大地提高了礦井生產力。
第三步棋是在促發展上，扎實開展了學習實踐科學發展觀?回頭看?活動。從去年4月開始，對整改落實情況進行了檢查，提出了長效機制要堅持的?四個結合?，明確了?六項目標任務?的要求，發揮了?龍門牌瘦精煤?的名牌效應，對三個礦的煤炭洗選加工進行了重新定位和思考，努力實現三個生產礦井1+1+13的韓城礦區資源優化配置的整體效應。
充實到各礦生產一線；選拔180名生產一線職工進行脫產培訓，解決生產一線技術人才短缺問題；完成了35個工種1693人的技能鑒定；與西北大學聯合辦班，對公司160多名中層以上管理人員進行培訓；在基層一線積極開展?雙培養?工程，即把一線的黨員培養成技術骨干；把一線的技術骨干培養成共產黨員。確保每個班組有黨員，確保黨員的先進性、模范性在班組發揮。
通過創先爭優活動的開展，推動了企業的發展，加快了為職工謀福祉的進程。目前，該公司沉陷區治理已完成32棟住宅樓主體工程，棚戶區改造已開工75棟住宅樓，開工面積為40.28萬平方米，其中58棟住宅樓主體完工。去年人均收入同比增加1.43萬元，增幅達45.5%；基層各單位在?回頭看?過程中，也紛紛在?惠民生?上下功夫，分別為職工配發工作服、修繕礦廠道路、改善工作環境、增加文體設施、改善兩堂一舍等，不斷改善職工工作生活條件，為構建礦區科學發展長效機制奠定了基礎。（李繼田徐醒民薛麗麗）。
報：省國資委創先爭優活動辦公室。
發：集團公司各領導、機關各部門、集團公司所屬各單位（共印63份）。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十七
各省級煤礦安全監察機構：
為進一步規范煤礦安全監察執法活動，依據《行政處罰法》、《煤礦安全監察條例》和《國務院辦公廳關于完善煤礦安全監察體制的意見》(國辦發[20__]79號)的有關規定，針對現有三批執法文書使用中發現的一些問題，按照依法制定、與時俱進，實事求是、全面修訂，適當增減、統一樣式，規范程序、方便執法的原則，國家煤礦安全監察局研究制定了國家煤礦安全監察執法文書樣式，現印發給你們，請遵照執行。同時，就有關事項通知如下：
一、國家煤礦安全監察執法文書適用于對各類煤礦的安全監察執法活動。
二、執法文書由各省級煤礦安全監察機構按樣式自行印制。印制份數根據執法需要自行安排。
三、為保證監察執法的嚴肅和有效，各單位不得自行制作和使用其他文書式樣。
四、本次印發的22種國家煤礦安全監察執法文書樣式自20__年7月1日起使用。根據《關于印發煤礦安全監察執法文書樣式的通知》(煤安政法字[20__]第46號)、《關于印發煤礦安全監察執法文書樣式(第二批)的.通知》(煤安監政法字(20__)37號)、《關于印發煤礦安全監察執法文書樣式(第三批)的通知》(煤安監政法字(20__)29號)印發的執法文書樣式同時廢止。
國家煤礦安全監察局。
20__年三月三十一日。
國家煤礦安全監察行政執法案卷(首頁)。
國家煤礦安全監察行政復議申請筆錄。
第頁共頁。
申請時間：年月日時分。
申請地點：
申請人姓名性別年齡。
申請人單位職務電話。
申請人住址：
記錄人(簽名)：
申請記錄：
(下接續頁第頁)。
以上筆錄內容屬實。申請人(簽名)：
國家煤礦安全監察行政復議調查筆錄。
第頁共頁。
時間：年月日時分至時分。
地點：
調查人(簽名)：記錄人(簽名)：
被調查人：姓名性別年齡單位職務電話地址。
(下接續頁第頁)。
本筆錄內容屬實。被調查人(簽名)：
煤安監字第號。
行政復議申請人：
對年月日書面申請(或當場申請)，經審查，作出如下行政復議決定：
本行政復議決定一經送達，即發生法律效力。不履行本復議決定的，將申請人民法院強制執行或按有關規定執行。
年月日(公章)。
備注：本文書一式三聯，一聯交申請復議單位(人);一聯交被申請復議單位(人);一聯存檔。
國家煤礦安全監察強制執行申請書。
煤安監字第號。
申請單位(人)：
法定代理人：姓名職務。
委托代理人：姓名職務。
被申請單位(人)：
法定代表人：姓名職務性別年齡民族住址。
對被申請人一案，我局(分局)已于年月日作出了書，并送達被申請人。由于其在法定期限內拒絕履行，根據《行政處罰法》第五十一規定，申請貴院強制執行下列項目：
此致
人民法院。
簽發人：簽發時間：年月日。
發送時間：發送方式：
送件人：送件時間：年月日。
收件人：收件時間：年月日。
年月日(公章)。
備注：本文書一式兩聯，一聯送人民法院;一聯存檔。
國家煤礦安全監察加強和改善安全管理建議書。
煤安監字年第號。
人民政府：
經我局(分局)檢查，在煤礦安全日常性、經常性安全監督管理工作中，存在下列問題(見附件)，根據《煤礦安全監察條例》第四條、第十七條之規定，以及煤礦安全監管、監察職能職責規定，提出加強和改善煤礦安全管理的如下監察意見(見附件)。
請將處理意見于年月日前函告我局(分局)。
附件：加強和改善安全管理監察意見份共頁。
年月日(公章)。
簽發人(簽字)：簽發日期：
送件人(簽字)：送件日期：
收件人(簽字)：收件日期：
報送：
備注：本文書一式三聯，一聯主送當地人民政府;一聯報送上級煤礦安全監察機關;一聯存檔。
紀檢監察監察建議書（優質18篇）篇十八
為全面貫徹黨的十八大、十八屆三中全會、十八屆中央紀委第三次全會和十屆省紀委三次全會精神，認真落實習近平總書記系列重要講話特別是在十八屆中央紀委第三次全會上的重要講話，按照黨的群眾路線教育實踐活動的目標任務和中央紀委“轉職能、轉方式、轉作風”的總體要求，以及省委、省紀委、綿陽市委、綿陽市紀委和江油市委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的具體部署，牢固樹立“打鐵還需自身硬”、“信任不能代替監督”的意識，用鐵的紀律打造一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執紀的紀檢監察干部隊伍，執好紀、問好責、把好關，進一步發揮紀檢監察組織職能作用，全力保障改革發展穩定大局，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效取信于民，我莊嚴承諾：
一、堅定信念、對黨忠誠，堅決維護黨章權威；
二、牢記宗旨、為民服務，切實踐行群眾路線；
三、堅持原則、秉公執紀，依法依紀嚴懲腐?。?/p>
四、艱苦奮斗、實事求是，大力弘揚優良作風；
五、改革創新、敢于擔當，始終保持昂揚銳氣；
六、清正廉潔、嚴于律己，自覺接受人民監督。
所在單位：
承諾人：
2014年1月27日。