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    實用審務督察通報大全(16篇)

    時間:2025-06-28 作者:紙韻

    通報是組織內部溝通和協(xié)調的重要手段,利于保持工作的同步性和協(xié)同性。以下是小編為大家整理的通報范文,僅供參考,希望能夠給大家提供一些啟示。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇一

    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府,各街道黨工委、辦事處,縣委各部辦委,縣級國家機關各部門,各人民團體,各局級企事業(yè)單位:

    20xx年4月19日上午10時,市政府組織召開全市煤礦安全生產緊急視頻會議,縣安監(jiān)局根據縣政府辦的安排,通知縣安委會成員單位(比照市級)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人、分管領導、安監(jiān)站站長及各煤礦企業(yè)礦長等人員在我縣分會場紅果會議中心參加視頻會。全縣絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位都能按要求準時參加會議,但縣公安消防大隊、縣供電局未參加會議。

    為嚴肅紀律,進一步端正會風,堅決杜絕類似現象發(fā)生,對上述兩個未參會單位給予全縣通報批評。

    希望全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位各部門嚴格遵守縣委、縣政府會議有關規(guī)定,按時參加各類會議,保證各項工作順利有序開展。

    x縣紀律檢查委員會。

    監(jiān)察局。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇二

    近年來,在我國推進全面從嚴治黨的進程中,督察工作發(fā)揮著重要的作用。督察通報是督察工作的重要組成部分,通過通報督察情況和問題,使得所督察對象能夠及時認識到自身存在的問題并采取有效的整改措施。經過一段時間的接觸和學習,我對督察通報的意義和作用有了更加深刻的認識,并從中獲得了一些心得體會。

    督察通報是督察工作的重要環(huán)節(jié),它具有重要的意義和作用。首先,督察通報使得所督察對象能夠及時了解到自身存在的問題,從而有機會及時改進和完善。當通報督察結果和問題時,對方往往會受到一定的觸動和震懾,形成警示教育的效果,促使他們深刻反思并采取切實措施加以整改。其次,督察通報也可以使得公眾、媒體和社會各界了解被督察方的問題和存在的風險,形成社會輿論的監(jiān)督作用。通報結果后,公眾會對有關機構、部門、企業(yè)等更加關注,并借此推動其改進和提升。最后,督察通報也是檢驗督察工作效果的重要手段之一,通過通報的反饋和追蹤,可以不斷改進和提升督察工作本身的質量和效果,實現督察的長效發(fā)展。

    督察通報有其獨特的特點,這也是它具有意義和作用的基礎。首先,督察通報要具備權威性和專業(yè)性。這是因為督察工作往往要求檢查、鑒定和評估,這就需要督察通報所展現出的結果和問題具有權威性和專業(yè)性,能夠獲得被督察方和公眾的認可和信任。其次,督察通報要具備規(guī)范性和標準化。通報要清晰明確地列示出所發(fā)現的問題和存在的隱患,還必須提出明確的整改要求和時限,以便于被督察方按照要求進行整改和改進。最后,督察通報要具備透明度和公開性。通報過程應當是透明的,結果和問題應當對外公布,以便公眾和社會各界了解和監(jiān)督。只有這樣,才能實現督察工作的公正、公平和公開。

    一直以來,督察通報在不斷改進和創(chuàng)新中完善其自身。首先,督察通報的形式和內容日益豐富和完善。通報的形式除了傳統(tǒng)的書面形式,還可以通過多種多樣的方式進行,如新聞發(fā)布會、專題報道等。同時,通報內容也逐漸細化和全面化,既有全面綜述的通報,也有點名道姓的具體通報。其次,督察通報在時間和周期上更加緊湊和有序。通報的時間上遵循著及時性和高效性的原則,盡量將問題和隱患在最短的時間內通報出來,并提出整改的要求和時限。最后,督察通報在呈現方式和技術手段上更加豐富和多樣化。通報除了可以通過傳統(tǒng)的紙質、電子文檔等方式進行,還可以利用多媒體、網絡平臺等技術手段進行,提高通報的直觀性和可視化程度。

    第四段:督察通報的啟示與應對之策。

    督察通報中存在的問題和不足也需要我們認真思考和應對。首先,通報結果和問題并未完全實現公開透明。有些通報僅限于內部傳閱,公眾和社會各界無法了解到具體情況,這就有可能產生不公正和不公平的問題。其次,有些通報的整改措施和效果并未得到落實和跟蹤。通報結果發(fā)布后,有的被督察方在整改方面缺乏積極性和主動性,甚至出現敷衍塞責的現象。最后,通報的整改要求和時限有時不夠具體和明確,這就給被督察方帶來一定的困擾和不便。

    針對這些問題和不足,我們需要加以認識和應對。首先,通報過程應當做到全程公開透明,確保通報結果的準確性和客觀性,以便公眾和社會各界了解真實情況。其次,通報后應當加強對整改情況的跟蹤和追蹤,做到整改要求明確、時限到位,并適時公布整改的結果。最后,加強通報的規(guī)范化和制度化,明確通報的流程和程序,提高整個通報過程的效率和質量。

    第五段:總結。

    督察工作和督察通報在推進全面從嚴治黨的過程中有著舉足輕重的地位和作用。通過督察通報,可以使得所督察對象及時了解自身存在的問題,并及時采取整改措施。同時,督察通報也可以起到警示教育、社會監(jiān)督等作用。然而,通報過程中仍然存在一些問題和不足,需要我們不斷進行改進和創(chuàng)新。只有不斷完善督察通報機制,才能推動督察工作的進一步開展,并為全面從嚴治黨提供有力的支持。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇三

    督察通報作為一種重要的監(jiān)督手段,在推動社會進步和促進政府改革方面發(fā)揮著重要作用。通過仔細閱讀督察通報,我深刻體會到了其重要性,并從中獲得了很多啟示和收獲。

    督察通報是政府及相關部門在執(zhí)行職責過程中,對問題曝光、執(zhí)法不力等進行監(jiān)督和警示的方式之一。督察人員通過走訪調研、聽取群眾意見、查閱相關資料等方式,全面了解問題情況,并通過通報向公眾傳遞信息,從而推動問題的解決和社會的進步。

    第三段:督察通報的反思和啟示。

    通過仔細閱讀督察通報,我發(fā)現在治理環(huán)境污染、扶貧工作等領域,存在一些普遍問題和不足。比如,有些政府部門對礦山環(huán)保問題監(jiān)管不力,導致環(huán)境污染問題長期存在;在扶貧工作中,有一些干部存在松懈精神、敷衍態(tài)度等問題,導致真正需要幫助的人得不到及時有效的援助。這些問題提醒我們,要加強對環(huán)境保護和扶貧工作的督導,確保相關工作的有效實施和社會效益的達到。

    督察通報的重要意義在于其具有強制性和公眾監(jiān)督性。通過督察通報的發(fā)布,公眾與政府之間實現了信息共享和互動,促進了政府工作的透明化和質量的提升。同時,被通報的單位或個人必須對問題進行整改,并公開整改情況,以接受社會監(jiān)督,這增強了政府的責任感和服務意識。

    第五段:自身的收獲和應對措施。

    通過閱讀督察通報,我不僅了解到了政府對某些問題的態(tài)度和工作進展,也看到了社會需要改進的方向和機會。作為普通公民,我要樹立愛國情懷和責任意識,積極參與社會建設和監(jiān)督工作。我會關注督察通報的后續(xù)進展,關心被通報單位的整改情況,并通過參與公民監(jiān)督和社會評議等方式,積極推動問題解決和社會進步。

    總結。

    通過閱讀督察通報,我認識到政府對各個領域問題的監(jiān)管工作仍然存在不足,但也看到了改進和發(fā)展的機會。督察通報可以幫助我們了解社會問題的存在,促使政府更加負責地解決問題。作為公民,我們應當積極參與社會事務,關注督察通報的進展,發(fā)表意見,推動問題的解決。通過共同努力,我們可以建設更加美好的社會。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇四

    根據市委市政府、縣委縣政府的有關文件精神,我院嚴格按照市院“關于元旦期間開展安全檢查和檢務督察的通知”(南檢發(fā)辦〔20xx〕49號)要求,于20xx年12月27日至20xx年1月3日,由檢察長牽頭,紀檢組長、監(jiān)察科、計財室共同參與,在不作通知、不打招呼的情況下,先后四次采取明察的方式,開展了全院性的安全大檢查,并對槍彈管理、車輛管理、紀律作風、假日值班等各項檢務工作進行了督察。期間于20xx年12月30日接受了省、市院督察組的暗訪督察?,F將具體情況通報如下:

    20xx年12月28—29日,主要對車輛是否按要求入庫并停放整齊、是否存在公車私用、有無干警職工參與營業(yè)性娛樂活動的情況進行了督察。20xx年12月30日—31日以及20xx年1月2日—3日,主要針對干警職工紀律作風、工作狀態(tài)特別是遵守作息時間情況,控申、案管部門接待窗口干警是否規(guī)范著裝、是否規(guī)范接待受理、檢察機關12309舉報專線是否有專人接聽和節(jié)前槍彈盤庫核對情況、車輛使用情況、機關安全管理包括小區(qū)護坡治理、環(huán)境衛(wèi)生等方面進行了全面督察。20xx年1月1日主要對假日帶班領導、值班干警、駕駛人員是否按時到崗、是否在位、是否按要求做好值班記錄,車輛是否按要求入庫、是否存在公車私用、有無干警職工參與營業(yè)性娛樂活動等情況進行了督察。

    此次安全檢查和檢務督察結果,總的情況較好。全體干警職工都能較好地遵守工作紀律和黨的各項廉政建設制度,以及高檢院針對檢察人員作出的八小時外的各項規(guī)定和省、市院的各項紀律規(guī)定。不存在違規(guī)發(fā)放現金、實物、購物卡、有價證券的情況,也不存在用公款相互請吃請喝、用公款相互饋贈禮品的情況。未發(fā)現干警職工進入營業(yè)性娛樂場所、參與營業(yè)性娛樂活動的情況。全體干警職工工作時間都能按時上班,并較好地堅持做到上午、下午上班主動簽到,上班無遲到、早退、中途溜號、無故曠工的現象,不存在上班玩游戲、帶孩子、從事與工作無關活動等工作不在狀態(tài)的情況。元旦假期帶班領導保持了24小時通訊暢通,值班干警到崗到位。槍彈、車輛管理嚴格、使用規(guī)范,無違章駕車、公車私用和亂停亂放等現象。希望大家繼續(xù)保持這種良好的工作狀態(tài)和嚴謹的工作作風、紀律作風和生活作風。

    市院20xx年12月30日督察發(fā)現公訴科杜和元、王洪濤不在崗,經核查兩人均按程序辦理請假手續(xù),但未及時向政治處報備;監(jiān)所科辦公室無人上班,經核查科長秦榮按規(guī)定補休,干警母忠清、吳智廣在看守所參與監(jiān)管場所標準化建設現場規(guī)劃,并丈量尺寸;技術科(楊技革)辦公室外網電腦顯示屏上有固定的電影圖像,但未播放也無人在場觀看,經嚴格查實,該電腦顯示屏畫面系開機后自動跳出。

    同時,我院在檢查督察中也發(fā)現一些問題,一是個別辦公室衛(wèi)生狀況較差,存在衛(wèi)生死角,部分辦公室物件(包括文件、書籍和案卷等材料、資料)放置不整齊,一些辦公室網線、電線布置零亂。二是個別部門警車雖在周末和節(jié)假日期間按要求及時入庫,但未按要求車頭朝外停放整齊。三是個別干警休假,雖按要求辦理了請假手續(xù),但未及時向政治處遞交請假條備案;四是個別辦公室人員離開但不關空調,有的辦公室空調開放但不關門窗,浪費資源。

    對于上述安全檢查、檢務督察中發(fā)現的問題,特別是市院督察發(fā)現的問題,請相關責任部門、責任人務必引起高度重視,加強教育管理,及時整改到位,徹底避免類似問題再次發(fā)生,切實維護單位良好形象。

    xx年xx月xx日。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇五

    各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))黨委、政府,街道黨工委、辦事處,縣委各部門、縣直各單位,各人民團體:

    為深入推進集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動,全面貫徹落實《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發(fā)[20xx]41號文件)要求,2月1-3日,縣紀委、縣委督查室、縣政府督查室組成聯(lián)合督查組對縣直單位和鎮(zhèn)(鄉(xiāng))機關作風進行了明查暗訪?,F將督查情況通報如下:

    一、基本情況。

    督查組先后對縣建設局、交通局、煤炭局、鐵建辦、楓嶺頭鎮(zhèn)、茶亭鎮(zhèn)等20多個縣直單位及鎮(zhèn)(鄉(xiāng))是否建立考勤簽到制度、是否嚴格執(zhí)行上下班工作紀律等情況進行了督查。

    從督查結果看,大多數單位總體情況較好。建設局、交通局、計生委、城管局等單位人員到崗到位情況較好,簽到制度、請銷假制度落實較好,上班時間未發(fā)現工作人員從事與工作無關的事項。文廣局、氣象局、茶亭鎮(zhèn)等單位辦公場所室內外環(huán)境干凈整潔、整齊有序。

    但是,督查中也發(fā)現少數單位還存在一些問題,主要為:1、未嚴格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度。縣鐵建辦:2月1日上午8點35分,僅有官永棟一人在崗,其它人均不在崗。縣農保局:無簽到表、無干部去向告示牌。縣行政服務中心:2月3日上午10點49分,市效能辦暗訪組發(fā)現有六個窗口人員未在崗。2、工作人員上班期間從事與工作無關的事項??h農保局:2月1日上午9點45分,辦公室有一臺電腦上有紙牌游戲頁面??h藥監(jiān)局:2月1日上午9點57分,辦公室徐小彬玩上饒同城游戲??h規(guī)劃局:2月1日上午10點7分,用地規(guī)劃股王海燕進行網上購物??h煤炭局:2月2日上午10點36分,數據中心朱麗君在電腦上看電影;質標辦應其鋼在電腦上下圍棋。縣行政服務中心:2月3日下午15點30分,質監(jiān)局窗口王淑仙上網玩游戲;人保局窗口方兆文上網玩游戲。3、工作人員上班時間脫崗、串崗、早退等情況。縣規(guī)劃局:2月1日上午10點7分,余建英不在崗,辦公室人員無法說明其去向。4、江西日報報道了2月1日我縣石獅鄉(xiāng)便民服務中心大廳只有三四名工作人員,多數窗口無人上班現象。

    二、處理意見。

    按照《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發(fā)[20xx]41號文件)等相關規(guī)定,對督查中發(fā)現的違反工作紀律的單位和個人,作出如下處理:

    1、對違反工作紀律的人員,責成其寫出深刻的書面檢查,交縣機關效能建設領導小組辦公室。

    2、對石獅鄉(xiāng)、縣鐵建辦、行政服務中心、農保局、規(guī)劃局、煤炭局、藥監(jiān)局等單位給予“黃牌”警告一次,上述單位要根據存在的問題,制定整改措施,扎實整改,于20xx年2月10日前將整改情況報縣機關效能建設領導小組辦公室。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇六

    近年來,我國公安部門加強了公安督察工作,及時對工作中的騷亂和不正之風進行通報。這是一種有效的監(jiān)督手段,能夠推動公安工作的改善和進步。通過閱讀和研究公安督察通報,我深刻認識到了公安工作中存在的問題,并對今后公安工作的發(fā)展提出了一些建議。

    公安督察通報是公安部門對公安工作中不正之風和問題的通報和曝光,目的是推動公安工作的整改和提升。它讓公安機關的工作更加透明化,對外界起到了警示和警戒的作用。公安督察通報也是公安部門的一種自我監(jiān)督機制,通過及時檢查和通報工作中存在的問題,更好地指導公安部門進行整改和改進,提升公安工作的質量和效果。

    通過研讀公安督察通報,我們可以看到在公安工作中普遍存在著部分公安干警工作不力、侵犯群眾權益、涉嫌作風問題等問題。比如,有的公安干警徇私舞弊,不法行為嚴重影響了公安形象;有的公安干警工作中存在大意和疏忽造成了嚴重后果;有的公安干警涉嫌濫權、虐待嫌犯等不當行為,嚴重損害了群眾的合法權益。這些問題的存在,直接影響了公安工作的公信力和形象,更嚴重的是,嚴重制約了公安工作的執(zhí)法效果和公平正義的實現。

    公安督察通報給我們提供了寶貴的經驗教訓,提醒我們不能松懈,要時刻保持公安干警的監(jiān)督和約束力。公安干警要時刻牢記職責,嚴守法紀和職業(yè)道德,真正把人民群眾的利益放在自己的心中,做到心中有民、心中有責。同時,公安部門應該給予更多的關心和支持,提升公安干警的整體素質和能力,加強培訓和教育,注重思想政治工作,為公安干警提供更好的發(fā)展平臺和機會。

    公安督察工作是公安機關重要的監(jiān)督機制,要做好這項工作,需要完善制度,加強組織和領導,提高監(jiān)督力度和效果。首先,要完善公安督察制度,明確督察機構和督察程序,健全督察評估和通報制度。其次,要加強對公安干警的監(jiān)督,建立健全內部監(jiān)督機制,加強對公安干警的考核和紀律管理,對存在問題的公安干警要及時調整和處理。同時,要與社會各界充分溝通和交流,接受社會監(jiān)督。

    第五段:對公安督察工作的期望和建議。

    公安督察通報是對公安工作的一種監(jiān)督和糾偏機制,它能夠推動公安工作的整改和進步。未來,我們希望公安督察工作能夠更加深入、廣泛地開展,對公安工作中的問題能夠及時發(fā)現和通報。同時,我們也希望公安部門能夠積極響應和整改通報中存在的問題,真正把公安工作做到更好,為人民群眾提供更加優(yōu)質的服務和保障。

    通過對公安督察通報的學習和研究,我認識到公安工作中存在的問題,也對公安工作的發(fā)展提出了一些建設性的建議。我相信,在公安干警和社會各界的共同努力下,公安工作一定會走向更好的未來。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇七

    督查,即督促檢查(全稱),是一項社會活動,涉及領域廣泛,無論是黨政機關、企事業(yè)單位還是社會組織等都可以運用這一方式促進任務的落實、推動目標的實現。檢察院同樣有督查通報。下面本站小編給大家?guī)頇z察院督察通報,供大家參考!

    近日,高縣人大組織開展第xx屆人大會第三次法制講座,高縣檢察院中層以上干部參加了此次講座。為充分發(fā)揮檢務督察委員會職能,進一步嚴肅會風會紀,提高干警遵章守紀的自覺性,展示檢察干警的良好形象,由檢務督察委員會督察長閆如軍帶隊,對參加此次講座的檢察干警會風會紀情況進行了督察。

    通過督察:此次參加講座干警應到19人,實到18人,1人因公請假,無遲到早退及無故不參加現象;參加講座干警,著裝整齊,聽講認真,無隨意走動和出入會場現象發(fā)生。在縣級各部門面前,切實展示該院良好的檢察官形象。

    xx年xx月xx日。

    我院檢務督察室于20xx年6月28日(星期二)晚20:00時至20:20分對全院警車管理使用情況進行了督察,現將督察情況通報如下:

    一、總體情況:全院警車都停放在院內。

    二、存在主要問題:無。

    三、督察建議和意見:

    全院各部門及干警應形成嚴格執(zhí)行本院車輛管理制度的自覺,辦公室對公務車輛使用應做好派車登記,加強日常監(jiān)督檢查;對警車私用或違規(guī)使用警車的行為應嚴肅處理,并依紀依規(guī)追究相關責任人責任。

    年6月29日。

    根據市委市政府、縣委縣政府的有關文件精神,我院嚴格按照市院“關于元旦期間開展安全檢查和檢務督察的通知”(南檢發(fā)辦〔20xx〕49號)要求,于20xx年12月27日至20xx年1月3日,由檢察長牽頭,紀檢組長、監(jiān)察科、計財室共同參與,在不作通知、不打招呼的情況下,先后四次采取明察的方式,開展了全院性的安全大檢查,并對槍彈管理、車輛管理、紀律作風、假日值班等各項檢務工作進行了督察。期間于20xx年12月30日接受了省、市院督察組的暗訪督察。現將具體情況通報如下:

    20xx年12月28—29日,主要對車輛是否按要求入庫并停放整齊、是否存在公車私用、有無干警職工參與營業(yè)性娛樂活動的情況進行了督察。20xx年12月30日—31日以及20xx年1月2日—3日,主要針對干警職工紀律作風、工作狀態(tài)特別是遵守作息時間情況,控申、案管部門接待窗口干警是否規(guī)范著裝、是否規(guī)范接待受理、檢察機關12309舉報專線是否有專人接聽和節(jié)前槍彈盤庫核對情況、車輛使用情況、機關安全管理包括小區(qū)護坡治理、環(huán)境衛(wèi)生等方面進行了全面督察。20xx年1月1日主要對假日帶班領導、值班干警、駕駛人員是否按時到崗、是否在位、是否按要求做好值班記錄,車輛是否按要求入庫、是否存在公車私用、有無干警職工參與營業(yè)性娛樂活動等情況進行了督察。

    此次安全檢查和檢務督察結果,總的情況較好。全體干警職工都能較好地遵守工作紀律和黨的各項廉政建設制度,以及高檢院針對檢察人員作出的八小時外的各項規(guī)定和省、市院的各項紀律規(guī)定。不存在違規(guī)發(fā)放現金、實物、購物卡、有價證券的情況,也不存在用公款相互請吃請喝、用公款相互饋贈禮品的情況。未發(fā)現干警職工進入營業(yè)性娛樂場所、參與營業(yè)性娛樂活動的情況。全體干警職工工作時間都能按時上班,并較好地堅持做到上午、下午上班主動簽到,上班無遲到、早退、中途溜號、無故曠工的現象,不存在上班玩游戲、帶孩子、從事與工作無關活動等工作不在狀態(tài)的情況。元旦假期帶班領導保持了24小時通訊暢通,值班干警到崗到位。槍彈、車輛管理嚴格、使用規(guī)范,無違章駕車、公車私用和亂停亂放等現象。希望大家繼續(xù)保持這種良好的工作狀態(tài)和嚴謹的工作作風、紀律作風和生活作風。

    市院20xx年12月30日督察發(fā)現公訴科杜和元、王洪濤不在崗,經核查兩人均按程序辦理請假手續(xù),但未及時向政治處報備;監(jiān)所科辦公室無人上班,經核查科長秦榮按規(guī)定補休,干警母忠清、吳智廣在看守所參與監(jiān)管場所標準化建設現場規(guī)劃,并丈量尺寸;技術科(楊技革)辦公室外網電腦顯示屏上有固定的電影圖像,但未播放也無人在場觀看,經嚴格查實,該電腦顯示屏畫面系開機后自動跳出。

    請假條。

    備案;四是個別辦公室人員離開但不關空調,有的辦公室空調開放但不關門窗,浪費資源。

    對于上述安全檢查、檢務督察中發(fā)現的問題,特別是市院督察發(fā)現的問題,請相關責任部門、責任人務必引起高度重視,加強教育管理,及時整改到位,徹底避免類似問題再次發(fā)生,切實維護單位良好形象。

    xx年xx月xx日。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇八

    為確保全縣重點項目的順利推進,根據縣領導安排,縣委、縣政府督查室于7月7日至10日對全縣20xx年22個重點項目半年進度進行了督查?,F將督查情況通報如下:

    一、半年來項目進展情況。

    (一)進展較好的項目有13個:大洑潭水電站、清水塘水電站、火馬沖工業(yè)園開發(fā)與建設、華中水泥公司300萬噸生產線技改擴建、藍伯公司新增2×5.5萬噸電石生產線、華榮公司有機硅深加工、漢清生物公司異地擴建項目、正宏公司3萬噸有機生物肥生產線擴建、湖南有機化工原料(電石)基地建設、辰溪縣二水廠一期建設、s223線和s308線道路改造工程、縣鄉(xiāng)公路改造、長田灣水庫大壩除險加固項目。

    (二)進度較慢的項目有4個:。

    2、城東新區(qū)開發(fā):貸款已到位,征地補償有爭議,影響拆遷;。

    3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設:目前,只有黃溪口文化站撥付了資金,還有7個文化站沒有啟動;。

    4、沅江新區(qū)開發(fā):有三個住戶不肯搬遷。

    (三)未啟動的項目有5個:

    1、魚潭水電站建設:因五強溪加壩高度未確定,業(yè)主正在觀望;。

    3、縣城防洪大堤二期工程建設:設計方案變更,正在報批;。

    4、錦巖塔建設:資金未到位;。

    5、縣文體中心建設項目:項目業(yè)主未落實。

    二、下一階段工作要求。

    (一)進一步加快工程進度,確保全年目標實現。責任單位要明確工作目標,全力以赴抓落實,進一步加大工作力度,快速推進工程進度。各相關部門和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要齊心協(xié)力,相互配合,為項目排憂解難,確保各項目標任務按時保質保量完成。

    (二)突出重點,科學合理安排工作。未啟動的項目要分析原因,研究對策,采取有效措施,力爭年內取得實質性進展;進展緩慢的項目,要在資金、施工、優(yōu)化環(huán)境上下工夫,及時排除影響工程進度的困難和問題,確保項目進展順利。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要搶抓政策機遇,組織協(xié)調好交通、通暢工程的實施。

    年7月11日。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇九

    部隊督察通報是指督察機關對被督察對象在履行職責和任務中存在的問題和不足進行梳理、分析、總結,并向上級主管部門和有關方面報告的一種工作方式。作為督察機關向上級和社會通報工作情況的重要途徑,部隊督察通報具有重要的監(jiān)督和促進作用。接受督察通報,是每個指戰(zhàn)員負有的責任和義務。通過認真學習督察通報,指戰(zhàn)員們能更好地理解落實各項政策規(guī)定的重要性,并在工作中做好相應的改進與提升。

    二、接納并認識問題。

    督察通報中通常會列舉出部隊在管理、紀律、作戰(zhàn)訓練等方面存在的問題和不足之處,這些問題可能涉及部隊內部的管理和運轉,也可能涉及到每一個指戰(zhàn)員的行為和作風。重要的是,我們要以積極的態(tài)度接受這些問題的指正,并從中認識到自己工作中的不足。不斷地接納和認識問題,才能真正做到改進和提升。

    三、深入分析問題的原因。

    在接受和認識問題的基礎上,我們還需要深入分析問題的原因。問題出現的原因往往是多方面的,可能是由于個別人員的工作態(tài)度不端正,也可能是由于前期工作的不到位,導致后續(xù)工作出現問題。因此,我們在分析問題原因時,要進行全面細致的思考,并通過與上級領導和同事的交流對話,形成準確清晰的問題分析。只有深入分析問題的原因,才能有針對性地提出上級交給我們的各項改進任務。

    四、制定改進方案和措施。

    分析問題的原因之后,我們就要根據實際情況制定相應的改進方案和措施。改進方案和措施應該具體明確,并且可操作性強。我們需要站在上級領導和指戰(zhàn)員的角度思考問題,結合實際工作情況,通過制定合理的改進方案和措施,推動問題的解決和工作的進一步改進。在制定改進方案和措施時,我們也應考慮到預期效果和工作可持續(xù)性,以確保改進措施能夠長期有效地落實。

    五、持續(xù)改進和自我提升。

    改進方案和措施的實施是一個長期的過程,需要我們堅持不懈地努力。在改進的過程中,我們要及時總結經驗教訓,善于借鑒他人的先進經驗和做法,積極探索創(chuàng)新,進一步完善改進方案和措施。同時,我們也要對自己進行不斷調整和提升,提高自身的綜合素質和能力水平,以適應工作發(fā)展的需要。只有持續(xù)改進和自我提升,我們才能更好地履行職責和任務,為部隊的建設和發(fā)展作出更大的貢獻。

    總結。

    部隊督察通報是指戰(zhàn)員接受上級督察機關指正和監(jiān)督的重要方式,通過認真接受和分析督察通報,我們能夠更好地認識自身的不足,并在實際工作中進行改進和提升。同時,我們還需要堅持不懈地進行持續(xù)改進和自我提升,以適應時代發(fā)展的需要,為部隊的建設和發(fā)展作出更大的貢獻。只有不斷地反思和自我完善,我們才能更好地應對未來的挑戰(zhàn),不斷取得新的成就。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇十

    各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))黨委、政府,街道黨工委、辦事處,縣委各部門、縣直各單位,各人民團體:

    為深入推進集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動,全面貫徹落實《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發(fā)[]41號文件)要求,2月1-3日,縣紀委、縣委督查室、縣政府督查室組成聯(lián)合督查組對縣直單位和鎮(zhèn)(鄉(xiāng))機關作風進行了明查暗訪?,F將督查情況通報如下:

    一、基本情況。

    督查組先后對縣建設局、交通局、煤炭局、鐵建辦、楓嶺頭鎮(zhèn)、茶亭鎮(zhèn)等20多個縣直單位及鎮(zhèn)(鄉(xiāng))是否建立考勤簽到制度、是否嚴格執(zhí)行上下班工作紀律等情況進行了督查。

    從督查結果看,大多數單位總體情況較好。建設局、交通局、計生委、城管局等單位人員到崗到位情況較好,簽到制度、請銷假制度落實較好,上班時間未發(fā)現工作人員從事與工作無關的事項。文廣局、氣象局、茶亭鎮(zhèn)等單位辦公場所室內外環(huán)境干凈整潔、整齊有序。

    但是,督查中也發(fā)現少數單位還存在一些問題,主要為:1、未嚴格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度??h鐵建辦:2月1日上午8點35分,僅有官永棟一人在崗,其它人均不在崗。縣農保局:無簽到表、無干部去向告示牌。縣行政服務中心:2月3日上午10點49分,市效能辦暗訪組發(fā)現有六個窗口人員未在崗。2、工作人員上班期間從事與工作無關的事項。縣農保局:2月1日上午9點45分,辦公室有一臺電腦上有紙牌游戲頁面??h藥監(jiān)局:2月1日上午9點57分,辦公室徐小彬玩上饒同城游戲??h規(guī)劃局:2月1日上午10點7分,用地規(guī)劃股王海燕進行網上購物。縣煤炭局:2月2日上午10點36分,數據中心朱麗君在電腦上看電影;質標辦應其鋼在電腦上下圍棋??h行政服務中心:2月3日下午15點30分,質監(jiān)局窗口王淑仙上網玩游戲;人保局窗口方兆文上網玩游戲。3、工作人員上班時間脫崗、串崗、早退等情況。縣規(guī)劃局:2月1日上午10點7分,余建英不在崗,辦公室人員無法說明其去向。4、江西日報報道了2月1日我縣石獅鄉(xiāng)便民服務中心大廳只有三四名工作人員,多數窗口無人上班現象。

    二、處理意見。

    按照《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發(fā)[2010]41號文件)等相關規(guī)定,對督查中發(fā)現的違反工作紀律的單位和個人,作出如下處理:

    1、對違反工作紀律的人員,責成其寫出深刻的書面檢查,交縣機關效能建設領導小組辦公室。

    2、對石獅鄉(xiāng)、縣鐵建辦、行政服務中心、農保局、規(guī)劃局、煤炭局、藥監(jiān)局等單位給予“黃牌”警告一次,上述單位要根據存在的問題,制定整改措施,扎實整改,于2月10日前將整改情況報縣機關效能建設領導小組辦公室。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇十一

    近年來,隨著互聯(lián)網的普及和發(fā)展,網上督察通報逐漸成為世界各國政府監(jiān)督機制的一種重要手段。通過網上督察通報,公眾可以了解到各類問題的發(fā)生及其整改情況,提供了一種有效的監(jiān)督途徑,促進了政府公信力的提升。我個人在關注并研究網上督察通報問題時,深感其重要性。以下是我對網上督察通報的心得體會。

    過去,公眾獲取政府相關信息的途徑比較有限,往往要通過報紙、電視等傳統(tǒng)媒體了解政府工作的進展和問題的解決情況。而網上督察通報的出現,提供了一種全新的監(jiān)督途徑,公眾可以通過政府官方網站、社交媒體、移動應用等途徑及時獲取政府的工作動態(tài)和問題整改進展。這樣,公眾不僅可以了解到更準確的信息,也可以對政府的工作提出更具建設性的意見和建議,促進政府與公眾的互動。

    通過網上督察通報,問題可以曝光在陽光下,政府不得不加以重視并及時整改。一方面,網上督察通報將問題公之于眾,形成了輿論的壓力,迫使政府必須公開回應和解決問題,不得掩蓋不作為。另一方面,公眾可以通過網上督察通報的信息,監(jiān)督政府整改措施的真實性和有效性。這種公開透明的機制,有效地推動了問題的解決和公職人員的廉潔行動,增強了政府的執(zhí)行力和公信力。

    網上督察通報將政府的問題和解決進展公之于眾,讓公眾能夠全面了解政府的工作情況,增加了政府的透明度和公信力。政府在督察通報中積極公布問題和整改措施,體現了勇于自我監(jiān)督的精神和態(tài)度,贏得了公眾的認可和支持。公眾通過參與網上督察通報,不僅增加了對政府工作的了解和參與的機會,也感受到政府的負責和進取精神,增強了對政府的信任。

    盡管網上督察通報取得了一些顯著的成效,但仍然面臨一些挑戰(zhàn)。首先,網上督察通報的信息真實性和準確性需要得到保證,防止虛假信息的傳播和誤導公眾。其次,網上督察通報需要建立更加規(guī)范和科學的評估和監(jiān)督機制,確保問題的曝光與整改有實質性的改變,不僅是一種形式上的回應。此外,政府和公眾之間仍然存在信息溝通的障礙,需要進一步加強政府的公共關系建設,提升公眾對政府工作的滿意度。

    為了更好地發(fā)揮網上督察通報的作用,政府應該進一步加強自身的透明度和公信力建設,確保問題的解決整改達到預期效果。政府需要積極回應公眾的關切和問題,接受監(jiān)督,及時公布工作動態(tài),做到信息的準確和及時發(fā)布。同時,政府還應當通過加強公眾參與機制,鼓勵公眾提供意見和建議,促進政府與公眾的互動和協(xié)作,提升政府的執(zhí)行力和公信力。

    總之,網上督察通報作為一種新興的監(jiān)督方式,對于促進政府的誠信和公信力的提升起到了積極的作用。但是,其發(fā)展仍面臨一些挑戰(zhàn),需要政府和公眾的共同努力,加強監(jiān)督機制的完善與提升。只有在政府和公眾的共同努力下,網上督察通報才能真正發(fā)揮其應有的作用,促進政府的良性運行,為社會的持續(xù)發(fā)展提供保障。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇十二

    稅收執(zhí)法督察工作總結根據總局、省局、市局的稅收執(zhí)法督察工作要求,結合我局執(zhí)法督察工作重點,現將20xx年稅收執(zhí)法督察工作總結如下:

    一、加強組織領導,提高思想認識。

    (一)我局成立專門領導小組,小組下設辦公室,具體負責此次稅收執(zhí)法督察工作。

    (二)明確督察內容。細化20xx年度的稅收執(zhí)法督察重點項目和常規(guī)督察項目的督察內容,逐項確定督察重點、責任單位及工作要求,保證督察工作落實到位。

    (三)合理安排進度。按照全面自查、抽查復查、重點督察和總結整改四個階段開展此次稅收執(zhí)法督察工作。

    (四)加強監(jiān)督考核。及時對執(zhí)法督察工作開展情況進行總結、通報和考核,并督促被督察對象落實整改。

    二、采取四項措施,保證督察成效。

    為進一步加強對稅務工作的監(jiān)管,不斷規(guī)范稅收工作,我局采取四項措施,認真開展稅收執(zhí)法監(jiān)督檢查工作,以保證檢查卓有成效。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇十三

    20xx年,我大隊警務督察工作在的縣局警務督察的正確領導下,以黨的^v^和省市公安工作、縣局有關指示的精神為指導,以深化“三項建設”既“三項重點”、“五條禁令”、“預防重特大交通事故”日常督察工作為重點,進一步完善內部監(jiān)督機制,大力加強和改進公安機關的作風建設,著力從源頭上治理和預防民警違法違紀現象的發(fā)生,充分發(fā)揮警務督察工作職能,嚴格執(zhí)行《人民警察內務條令》、《交通民警道路執(zhí)勤執(zhí)法規(guī)范》。為樹立安縣交警良好形象,促進安縣交通管理工作順利開展提供了紀律保障。

    一、領導重視,做到“四個確?!?/p>

    一是確保督察工作人員兼職兼責。大隊黨支部高度重視督察工作,成立以教導員xxx為組長、各中隊、室責任人為成員的督察小組。全年大隊共召開涉及警務督察相關工作會議3次,明確要求大隊督察圍繞大隊“三項建設”、“三項重點”為工作中心,突出執(zhí)法監(jiān)督和隊伍建設的工作重點,加強全隊警容風紀,崗勤崗紀的督察,促進隊伍正規(guī)化建設。二是確保督察例會每季度一次。督察人員每季度的最后一月30日將一季度的督察情況進行公布、講評,獎勤懲懶,獎優(yōu)罰劣。

    三是每月向全體民警及時通報工作中存在的問題,傳達市局交警支隊、縣局警務督察工作要求,使全體民警對近期全局警務督察工作情況和今后一個時期警務督察工作的任務有一個清晰、全面、正確的認識。

    四是確保每期督察通報分管領導簽字,事事回音。全年下發(fā)督察通報12期,大隊領導對每期通報中發(fā)現的問題都作出了批示,并嚴格納入每月大隊目標考核中,全年目標考核中涉及民警13余人次。

    二、履行督察職責,開展“三查”

    一是預防為主,超前查。今年初,大隊就通過層層簽定責任狀、重大節(jié)慶前的紀律教育以及中隊、室負責例查等形式,防微杜漸,搞好預警防范。

    二是針對問題,專項查。根據交管局關于執(zhí)法規(guī)范化為工作方案的要求,督察民警對全隊民警規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為進行了專項督察。對檢查中民警存在的問題,大隊領導非常重視,大隊專門召開專題分析整改會議,并制訂七條整改措施,狠抓路面民警規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為,使我隊民警規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法行為有了較大改觀。在“預防重特大交通事”行動中,督察民警對各轄區(qū)的工作情況進行了專項督察,檢查民警執(zhí)勤,登記本情況,共進行現場督察60余次,督促守控民警到崗到位。在災后重建交通警衛(wèi)活動中,督察民警到崗到位50余次,確保全體民警認真履職的工作。

    三是拓展空間,突擊查。今年來,大隊從源頭做起,開展了兩車整治,不定期在晚上11時30分,對內部車輛進行登記清查,夜間除必要的巡邏、現場勘查用車外其他車輛不允許出門。為杜絕酒后駕車、參與賭博等違紀行為,我隊加強民警、寫景八小時以外的管理,通過突擊家訪、電話家訪等形式,加大對民警工作時間外的暗訪力度,不間斷地對轄區(qū)公共娛樂場所進行突擊檢查。20xx年,我大隊的隊伍管理出現一些問題,但通過民警也深刻反思,大隊支委的反復總結、研究,我大隊迅速掀起隊伍教育整頓高潮,隊伍紀律得到及時的整頓,隊伍士氣大大提升,同時加強了隊伍教育督促。

    三、積極開展重點督察。

    今年是“三項建設”、“三項重點”最關鍵的一年,大隊圍繞省廳、市局交警支隊、縣局關于“三項建設”、“三項重點”工程建設的各項部署,開展專項督察,對發(fā)現問題及時通報及時整改,維護權益,跟蹤調查。今年以來,我大隊積極開展保障性督察,堅持實事求是,及時澄清不實舉報,對傷害民警的案件,大隊領導高度重視,組織專班查處,安撫人心,有力維護民警的合法權益。

    四、存在的不足:

    今年我大隊督察工作雖然取得了一定的成績,但也存在著一些薄弱環(huán)節(jié),如:開展督察主要以“面”為主,對“點”的督察不夠深、不夠專;工作上搶前爭先的思路上還需進一步加強;路面檢查多,組織學習培訓少;主動超前預警和防范懲戒等工作做的還不夠。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇十四

    各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))黨委、政府,街道黨工委、辦事處,縣委各部門、縣直各單位,各人民團體:

    為深入推進集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動,全面貫徹落實《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發(fā)[2010]41號文件)要求,2月1-3日,縣紀委、縣委督查室、縣政府督查室組成聯(lián)合督查組對縣直單位和鎮(zhèn)(鄉(xiāng))機關作風進行了明查暗訪?,F將督查情況通報如下:

    一、基本情況。

    督查組先后對縣建設局、交通局、煤炭局、鐵建辦、楓嶺頭鎮(zhèn)、茶亭鎮(zhèn)等20多個縣直單位及鎮(zhèn)(鄉(xiāng))是否建立考勤簽到制度、是否嚴格執(zhí)行上下班工作紀律等情況進行了督查。

    從督查結果看,大多數單位總體情況較好。建設局、交通局、計生委、城管局等單位人員到崗到位情況較好,簽到制度、請銷假制度落實較好,上班時間未發(fā)現工作人員從事與工作無關的事項。文廣局、氣象局、茶亭鎮(zhèn)等單位辦公場所室內外環(huán)境干凈整潔、整齊有序。

    但是,督查中也發(fā)現少數單位還存在一些問題,主要為:1、未嚴格執(zhí)行簽到制度、請銷假制度。縣鐵建辦:2月1日上午8點35分,僅有官永棟一人在崗,其它人均不在崗??h農保局:無簽到表、無干部去向告示牌??h行政服務中心:2月3日上午10點49分,市效能辦暗訪組發(fā)現有六個窗口人員未在崗。2、工作人員上班期間從事與工作無關的事項??h農保局:2月1日上午9點45分,辦公室有一臺電腦上有紙牌游戲頁面。縣藥監(jiān)局:2月1日上午9點57分,辦公室徐小彬玩上饒同城游戲。縣規(guī)劃局:2月1日上午10點7分,用地規(guī)劃股王海燕進行網上購物??h煤炭局:2月2日上午10點36分,數據中心朱麗君在電腦上看電影;質標辦應其鋼在電腦上下圍棋??h行政服務中心:2月3日下午15點30分,質監(jiān)局窗口王淑仙上網玩游戲;人保局窗口方兆文上網玩游戲。3、工作人員上班時間脫崗、串崗、早退等情況??h規(guī)劃局:2月1日上午10點7分,余建英不在崗,辦公室人員無法說明其去向。4、江西日報報道了2月1日我縣石獅鄉(xiāng)便民服務中心大廳只有三四名工作人員,多數窗口無人上班現象。

    二、處理意見。

    按照《關于進一步加強機關作風建設的若干意見》(饒縣辦發(fā)[2010]41號文件)等相關規(guī)定,對督查中發(fā)現的違反工作紀律的單位和個人,作出如下處理:

    1、對違反工作紀律的人員,責成其寫出深刻的書面檢查,交縣機關效能建設領導小組辦公室。

    2、對石獅鄉(xiāng)、縣鐵建辦、行政服務中心、農保局、規(guī)劃局、煤炭局、藥監(jiān)局等單位給予“黃牌”警告一次,上述單位要根據存在的問題,制定整改措施,扎實整改,于2012年2月10日前將整改情況報縣機關效能建設領導小組辦公室。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇十五

    根據市委市政府、縣委縣政府的有關文件精神,我院嚴格按照市院“關于元旦期間開展安全檢查和檢務督察的通知”(南檢發(fā)辦〔20xx〕49號)要求,于20xx年12月27日至20xx年1月3日,由檢察長牽頭,紀檢組長、監(jiān)察科、計財室共同參與,在不作通知、不打招呼的情況下,先后四次采取明察的方式,開展了全院性的安全大檢查,并對槍彈管理、車輛管理、紀律作風、假日值班等各項檢務工作進行了督察。期間于20xx年12月30日接受了省、市院督察組的暗訪督察。現將具體情況通報如下:

    20xx年12月28—29日,主要對車輛是否按要求入庫并停放整齊、是否存在公車私用、有無干警職工參與營業(yè)性娛樂活動的情況進行了督察。20xx年12月30日—31日以及20xx年1月2日—3日,主要針對干警職工紀律作風、工作狀態(tài)特別是遵守作息時間情況,控申、案管部門接待窗口干警是否規(guī)范著裝、是否規(guī)范接待受理、檢察機關12309舉報專線是否有專人接聽和節(jié)前槍彈盤庫核對情況、車輛使用情況、機關安全管理包括小區(qū)護坡治理、環(huán)境衛(wèi)生等方面進行了全面督察。20xx年1月1日主要對假日帶班領導、值班干警、駕駛人員是否按時到崗、是否在位、是否按要求做好值班記錄,車輛是否按要求入庫、是否存在公車私用、有無干警職工參與營業(yè)性娛樂活動等情況進行了督察。

    此次安全檢查和檢務督察結果,總的情況較好。全體干警職工都能較好地遵守工作紀律和黨的各項廉政建設制度,以及高檢院針對檢察人員作出的八小時外的各項規(guī)定和省、市院的各項紀律規(guī)定。不存在違規(guī)發(fā)放現金、實物、購物卡、有價證券的情況,也不存在用公款相互請吃請喝、用公款相互饋贈禮品的情況。未發(fā)現干警職工進入營業(yè)性娛樂場所、參與營業(yè)性娛樂活動的情況。全體干警職工工作時間都能按時上班,并較好地堅持做到上午、下午上班主動簽到,上班無遲到、早退、中途溜號、無故曠工的現象,不存在上班玩游戲、帶孩子、從事與工作無關活動等工作不在狀態(tài)的情況。元旦假期帶班領導保持了24小時通訊暢通,值班干警到崗到位。槍彈、車輛管理嚴格、使用規(guī)范,無違章駕車、公車私用和亂停亂放等現象。希望大家繼續(xù)保持這種良好的工作狀態(tài)和嚴謹的工作作風、紀律作風和生活作風。

    市院20xx年12月30日督察發(fā)現公訴科杜和元、王洪濤不在崗,經核查兩人均按程序辦理請假手續(xù),但未及時向政治處報備;監(jiān)所科辦公室無人上班,經核查科長秦榮按規(guī)定補休,干警母忠清、吳智廣在看守所參與監(jiān)管場所標準化建設現場規(guī)劃,并丈量尺寸;技術科(楊技革)辦公室外網電腦顯示屏上有固定的電影圖像,但未播放也無人在場觀看,經嚴格查實,該電腦顯示屏畫面系開機后自動跳出。

    同時,我院在檢查督察中也發(fā)現一些問題,一是個別辦公室衛(wèi)生狀況較差,存在衛(wèi)生死角,部分辦公室物件(包括文件、書籍和案卷等材料、資料)放置不整齊,一些辦公室網線、電線布置零亂。二是個別部門警車雖在周末和節(jié)假日期間按要求及時入庫,但未按要求車頭朝外停放整齊。三是個別干警休假,雖按要求辦理了請假手續(xù),但未及時向政治處遞交請假條備案;四是個別辦公室人員離開但不關空調,有的辦公室空調開放但不關門窗,浪費資源。

    對于上述安全檢查、檢務督察中發(fā)現的問題,特別是市院督察發(fā)現的問題,請相關責任部門、責任人務必引起高度重視,加強教育管理,及時整改到位,徹底避免類似問題再次發(fā)生,切實維護單位良好形象。

    xuexila。

    xx年xx月xx日。

    實用審務督察通報大全(16篇)篇十六

    根據上級紀委統(tǒng)一安排,中秋節(jié)期間商城縣紀委監(jiān)察局組織三個作風督察組對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位值班情況、公車封存情況等進行了督查,現將檢查情況通報如下:

    一.節(jié)假日值班情況。

    在督查中發(fā)現,大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位值班情況較好,其中縣公路局、縣農業(yè)局、金剛臺鄉(xiāng)政府、伏山鄉(xiāng)政府、蘇仙石鄉(xiāng)政府值班情況良好,張貼有值班表,值班人員堅守崗位,無脫崗現象。存在問題的有:

    9月6日上午縣新華書店、縣文化出版中心、縣行政服務中心、縣發(fā)改委、縣住房公積金管理部無人值班。

    9月7日上午縣農機局、縣畜牧局、縣文化出版中心、文化市場綜合執(zhí)法大隊、縣文聯(lián)、縣^v^無人值班。

    二.公車封存情況:中秋節(jié)期間,絕大部分單位能做到公車封存,杜絕公車私用;確因工作需要的能提前到廉自辦備案。但仍有個別單位沒有執(zhí)行公車封存的規(guī)定,督查發(fā)現:吳河鄉(xiāng)政府公車(豫s89636)、老干局公車(豫sj2706)節(jié)假日期間上路行駛。

    《河南省人民政府辦公廳關于20xx年中秋節(jié)放假安排的通知》要求:“節(jié)假日期間,各地各單位要妥善安排好值班和安全保衛(wèi)等工作”。但我縣部分單位節(jié)假日期間沒有安排值班人員或值班人員脫崗,違反了省政府規(guī)定;同時還有違反公車管理的現象發(fā)生。以上問題說明部分單位及領導干部遵守紀律的意識仍然淡薄,在嚴格要求、嚴格管理方面仍存在較大差距??h紀委監(jiān)察局決定對以上違反規(guī)定的單位給予通報批評,責令其寫出書面檢查,在政風行風評議和黨風廉政建設考評時予以扣分;相關單位對公車私用責任人及值班脫崗人員的處理意見于9月20日前上報縣紀委。

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