每個(gè)月的工作總結(jié)都是一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我們反思自己在工作中的表現(xiàn)，為以后的工作做出改進(jìn)。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)樣例，可以幫助大家更好地組織自己的思路和內(nèi)容。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇一
1、抓好計(jì)劃部署，優(yōu)化督查考評(píng)。市政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)分別聽取法治匯報(bào)，提出目標(biāo)，明確方向。市政府制定出臺(tái)《泰州市貫徹落實(shí)〈法治政府建設(shè)實(shí)施綱要(2020-2020年)〉的實(shí)施細(xì)則和任務(wù)分解表》，及時(shí)下發(fā)201x年度的《全市法治政府建設(shè)工作計(jì)劃》和《法治政府建設(shè)考評(píng)方案》。“綜治、法治、信訪、維穩(wěn)”一攬子考核方式整合重組，法治績(jī)效考核分值進(jìn)一步加大，分門別類形成了考核項(xiàng)目清單。積極組建法制監(jiān)督員隊(duì)伍參與法治政府建設(shè)考評(píng)，充分吸收法院、檢察院、組織部等第三方機(jī)關(guān)評(píng)價(jià)意見，積極開辟法治政府網(wǎng)上滿意度調(diào)查渠道，通過(guò)日常考核和外部評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式，客觀評(píng)價(jià)法治政府建設(shè)進(jìn)程，奮力追趕先進(jìn)典型。
2、領(lǐng)導(dǎo)重視學(xué)法，法制宣傳有力。市政府常務(wù)會(huì)議堅(jiān)持定期學(xué)法，邀請(qǐng)北大法學(xué)院副院長(zhǎng)王錫梓教授來(lái)泰授課。開展“規(guī)范性文件理論與實(shí)務(wù)專題講座”和“法治政府大講堂”，增強(qiáng)法制干部實(shí)務(wù)水平。組織“法治政府建設(shè)示范論壇”和“依法行政示范單位”創(chuàng)建活動(dòng)，推廣依法行政示范效應(yīng)。發(fā)布《向全社會(huì)征集法治政府建設(shè)的意見建議的公告》，征集法治政府建設(shè)意見建議60余條。開通“泰州政府法制”微信公眾號(hào)和“泰州市推進(jìn)依法行政網(wǎng)上工作平臺(tái)”，不斷推廣法治政府影響力。出入境檢驗(yàn)檢疫局依法行政展示廳、金融消費(fèi)糾紛巡回法庭、市公共法律服務(wù)中心等法制教育基地高點(diǎn)定位、高標(biāo)謀劃，“七五”普法工作開局良好，法治惠民影響力、法治文化感染力大幅提升。
3、落實(shí)陽(yáng)光復(fù)議，化解行政爭(zhēng)議。積極推行“精準(zhǔn)復(fù)議”，重點(diǎn)推行“行政復(fù)議審理程序和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化”，分步推廣行政處罰、行政許可、工傷認(rèn)定、征收補(bǔ)償、信息公開等各類案件審理標(biāo)準(zhǔn)。積極籌備復(fù)議決定文書公開，推動(dòng)行政復(fù)議立案階段先行調(diào)解，強(qiáng)化行政復(fù)議指導(dǎo)和監(jiān)督職能，提升行政復(fù)議公信力。201x年市政府行政復(fù)議委員會(huì)共受理行政復(fù)議申請(qǐng)210件，辦結(jié)200件，撤銷4件。市政府為被申請(qǐng)人的行政復(fù)議案件6件，涉及市政府的行政訴訟案件(含一審、二審、再審)73起，市政府負(fù)責(zé)人參加復(fù)議聽證率和出庭應(yīng)訴率均為100%。
總體而言，201x年度我市法治政府建設(shè)工作取得了階段性成效，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)為：依法行政工作創(chuàng)新思維不夠活躍，向外省外市學(xué)習(xí)借鑒力度偏弱，提升法治政府影響力和公眾參與感、群眾獲得感不太明顯，立法、復(fù)議、監(jiān)督、考評(píng)、培訓(xùn)、備案的品質(zhì)有待進(jìn)一步升級(jí)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作熱情不夠活躍等。
2020年，我市將繼續(xù)貫徹綱要精神，積極完成省委省政府下達(dá)的法治建設(shè)任務(wù)，以習(xí)近平總書記“牢記新使命，有為才有位”為精神指引，以“擴(kuò)大法治影響、提升法治品質(zhì)”為工作主線，以“公眾參與法治政府建設(shè)”為創(chuàng)新主題，學(xué)深學(xué)透法律精髓，敢闖敢干維護(hù)底線，全力為高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境。我市將主要抓好以下八個(gè)方面的工作：
1、深化簡(jiǎn)政放權(quán)，推進(jìn)審批制度改革。清理調(diào)整阻礙創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的審批事項(xiàng)，篩查隱性審批和變相審批，強(qiáng)化網(wǎng)上審批、并聯(lián)審批和集中聯(lián)審，簡(jiǎn)化審批環(huán)節(jié)和層級(jí)，轉(zhuǎn)變政府監(jiān)管模式，更好地發(fā)揮市場(chǎng)作用，實(shí)現(xiàn)效率再提升、服務(wù)再優(yōu)化。
2、突出改革重點(diǎn)，打造精品立法項(xiàng)目。堅(jiān)持立法和改革決策相銜接、同步推進(jìn)的原則，重點(diǎn)圍繞重大改革事項(xiàng)先行先試政府立法，立足我市實(shí)際并借鑒國(guó)內(nèi)成功經(jīng)驗(yàn)大膽創(chuàng)新。加大立法調(diào)研的力度和廣度，健全立法可行性論證機(jī)制。加大公眾參與立法力度，通過(guò)座談會(huì)、論證會(huì)、聽證會(huì)等形式廣泛征集公眾意見鞏固法律文件備案審查、后評(píng)估和清理的實(shí)效，積極響應(yīng)公眾對(duì)政府法律文件的審查建議。
3、健全監(jiān)督機(jī)制，提升行政執(zhí)法水平。完善行政執(zhí)法人員崗前培訓(xùn)網(wǎng)上考試管理制度。落實(shí)行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過(guò)程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度。建立完善行政執(zhí)法監(jiān)督和評(píng)價(jià)、行政執(zhí)法活動(dòng)觀摩、行政執(zhí)法違法案例通報(bào)等工作機(jī)制。強(qiáng)化安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、食品藥品安全等重點(diǎn)領(lǐng)域的行政執(zhí)法。
4、推進(jìn)政務(wù)公開，提高信息透明度。繼續(xù)推進(jìn)政府行政權(quán)力運(yùn)行公開，深入推進(jìn)財(cái)政資金、重大建設(shè)項(xiàng)目、醫(yī)療衛(wèi)生、教育、保障性住房等重點(diǎn)領(lǐng)域的信息公開。擴(kuò)大政務(wù)服務(wù)局面，推進(jìn)政府?dāng)?shù)據(jù)開放，加強(qiáng)政策解讀。
5、完善內(nèi)部監(jiān)督，自覺接受人大政協(xié)監(jiān)督。落實(shí)推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人制度，自覺接受人大的法律監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督，認(rèn)真執(zhí)行市人大及其常委會(huì)決議決定，堅(jiān)持重大事項(xiàng)向市人大及其常委會(huì)報(bào)告、向市政協(xié)通報(bào)制度，健全與人大代表、政協(xié)委員的溝通聯(lián)絡(luò)機(jī)制，高質(zhì)量辦好建議提案。加強(qiáng)監(jiān)察、審計(jì)監(jiān)督，更加主動(dòng)地接受全社會(huì)監(jiān)督。
6、鍛造法治隊(duì)伍，增強(qiáng)法治工作實(shí)效。舉辦法治政府大講堂暨全市依法行政骨干培訓(xùn)班，增強(qiáng)法制干部和法制人員的責(zé)任感、緊迫性和職業(yè)素養(yǎng)。充分發(fā)揮服務(wù)外包機(jī)制，積極選聘一批政府法制助理，將踏實(shí)干事、精通法律、品行優(yōu)良的律師充實(shí)到法治政府建設(shè)一線。加強(qiáng)政府法律顧問(wèn)動(dòng)態(tài)管理，健全政府法律顧問(wèn)遴選、淘汰和考核機(jī)制，擇期開展專題督查和調(diào)研，推動(dòng)政府法律顧問(wèn)工作常態(tài)化和實(shí)效性，進(jìn)一步發(fā)揮法律顧問(wèn)的智庫(kù)作用。
7、狠抓法治品質(zhì)，擴(kuò)大法治政府影響力。研究出臺(tái)2020年度法治政府建設(shè)工作計(jì)劃和法治政府考評(píng)方案。建立健全公眾參與法治政府建設(shè)評(píng)價(jià)機(jī)制。繼續(xù)開展法治政府建設(shè)滿意度網(wǎng)絡(luò)調(diào)查，對(duì)滿意度不高的單位及時(shí)發(fā)送依法行政提示函，實(shí)現(xiàn)法治政府建設(shè)滿意度評(píng)價(jià)上下聯(lián)動(dòng)、全市覆蓋。充分發(fā)揮“泰州市依法行政網(wǎng)上工作平臺(tái)”和“政府法制”微信公眾平臺(tái)信息收集和宣傳功能。深挖依法行政示范典型，推進(jìn)法治建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。
8、深耕公眾參與，統(tǒng)籌推進(jìn)法治社會(huì)建設(shè)。積極落實(shí)《省政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)參與式行政程序建設(shè)的意見》，在征集公眾參與法治政府建設(shè)創(chuàng)新項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，挖掘一批具有示范性、典型性、實(shí)效性的項(xiàng)目，使更多的基層代表、專家學(xué)者、行家里手、人大代表、政協(xié)委員等社會(huì)人士，廣泛參與到立法制規(guī)、矛盾化解、重大決策、執(zhí)法監(jiān)督、備案審查、考核評(píng)估等法治政府建設(shè)進(jìn)程中來(lái)，增強(qiáng)法治建設(shè)的公眾參與感和成果獲得感。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇二
按照總局《涉稅專業(yè)服務(wù)監(jiān)管辦法(試行)》及其配套文件要求，201x年我局對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的稅務(wù)師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、財(cái)稅類咨詢公司等機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面摸底，掌握實(shí)際經(jīng)營(yíng)范圍包含納稅申報(bào)代理、一般稅務(wù)咨詢、專業(yè)稅務(wù)顧問(wèn)、其他稅務(wù)事項(xiàng)代理和其他涉稅服務(wù)的數(shù)量和實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況。并嚴(yán)格按照文件要求開展涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)名信息采集工作，對(duì)轄區(qū)內(nèi)設(shè)計(jì)的2戶取得資質(zhì)的涉稅中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行了實(shí)名信息采集，為整治“紅頂中介”提供了數(shù)據(jù)支持。
同時(shí)圍繞涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)鑒別、涉稅專業(yè)服務(wù)實(shí)名信息和業(yè)務(wù)信息采集業(yè)務(wù)的開展。對(duì)摸底梳理出的2戶實(shí)際從事涉稅專業(yè)服務(wù)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行了強(qiáng)化輔導(dǎo)。廣泛聽取了涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的意見建議，引導(dǎo)涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)行業(yè)自律建設(shè)。明晰雙方權(quán)利與義務(wù)，切斷行政機(jī)關(guān)與中介服務(wù)機(jī)構(gòu)之間的利益鏈，推進(jìn)中介服務(wù)行業(yè)公平競(jìng)爭(zhēng)。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇三
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)若干重大問(wèn)題的決定》和《法治政府建設(shè)實(shí)施綱要(2020-2020年)》，有力促進(jìn)稅務(wù)部門規(guī)范公正文明執(zhí)法，保障監(jiān)督稅務(wù)干部有效履行職責(zé)，切實(shí)有效維護(hù)納稅人合法權(quán)益。xx縣國(guó)稅局認(rèn)真推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過(guò)程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度。在辦稅大廳公示行政許可行政審批公示、稅收優(yōu)惠政策。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)《國(guó)家稅務(wù)局總局稅務(wù)行政處罰裁量權(quán)行使規(guī)則》和《新疆維吾爾自治區(qū)稅務(wù)行政處罰裁量基準(zhǔn)(試行)》，規(guī)范稅務(wù)行政處罰裁量權(quán)行使，保護(hù)納稅人、扣繳義務(wù)人及其他涉稅當(dāng)事人合法權(quán)益。同時(shí)，積極推行行政執(zhí)法記錄儀的使用，防止干部恣意執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法行為，保障納稅人權(quán)益。重大執(zhí)法決定法制審核制度，xx縣國(guó)稅局在執(zhí)行重大執(zhí)法決定前需由牽頭部門做好有關(guān)單位的意見征求、搜集，經(jīng)集體會(huì)審的形式經(jīng)充分討論后由單位負(fù)責(zé)人綜合各方意見作出結(jié)論，有關(guān)部門表決通過(guò)方可，溝通充分、程序得當(dāng)、決策民主，依法審案、集體議案得到了充分體現(xiàn)。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇四
商事登記制度改革工作落實(shí)情況。我局牢牢把握商事制度改革的內(nèi)涵，不斷加快以“三證合一、一照一碼”以及“兩證整合”為主的商事制度改革步伐，進(jìn)一步規(guī)范稅收征管體系，全力提升納稅服務(wù)質(zhì)效。一是加大國(guó)地稅合作共管力度，嚴(yán)格落實(shí)《國(guó)家稅務(wù)局地方稅務(wù)局合作工作規(guī)范(4.0版)》，共駐政務(wù)大廳，聯(lián)合進(jìn)行稅收宣傳，開展國(guó)地稅合作會(huì)議等合作措施全面開展，將隨著商事制度改革而出現(xiàn)的稅源質(zhì)量降低、稅源監(jiān)管難度大、稅種核對(duì)困難等工作細(xì)化，確保商事制度改革落實(shí)、落地、生根。二是貫徹“放管服”精神，優(yōu)化納稅服務(wù)體驗(yàn)。著力開展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”、“營(yíng)改增政策大輔導(dǎo)”、“問(wèn)需求、送春風(fēng)、優(yōu)服務(wù)”等優(yōu)化辦稅服務(wù)活動(dòng)。201x年，xx縣國(guó)稅局全力推廣網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳，建設(shè)網(wǎng)上辦稅服務(wù)實(shí)體體驗(yàn)大廳，辦理業(yè)務(wù)6213筆，增設(shè)自助發(fā)票領(lǐng)購(gòu)機(jī)2臺(tái)，為納稅人大大節(jié)約辦稅時(shí)間，有效降低納稅人辦稅成本。三是發(fā)展第三方涉稅信息共享機(jī)制，實(shí)現(xiàn)縣級(jí)財(cái)稅大數(shù)據(jù)平臺(tái)。201x年縣政府牽頭投入200多萬(wàn)元縣建立“xx縣財(cái)稅大數(shù)據(jù)平臺(tái)”，此平臺(tái)與工商局、發(fā)改委、國(guó)土局等35家政府單位密切聯(lián)系，并建立了專門的信息通道，xx縣國(guó)稅局可定期獲取各單位內(nèi)重要政務(wù)信息和涉稅數(shù)據(jù)，可用于稅收分析、稅收征管、稅源監(jiān)控等多項(xiàng)事中事后監(jiān)管措施，在重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的管理上發(fā)揮重大作用，從根本上解決了涉稅信息不通暢、涉稅源頭把控不嚴(yán)、征管不到位的情況，為組織收入提供確切依據(jù)和有效抓手。
事中事后管理工作開展情況。一是先行先試推行納稅人分類分級(jí)管理。201x年我局結(jié)合工作實(shí)際，突破傳統(tǒng)征管模式，實(shí)現(xiàn)單兵作戰(zhàn)向團(tuán)隊(duì)協(xié)作轉(zhuǎn)變，集中人才優(yōu)勢(shì)，集中開展應(yīng)對(duì)處理，實(shí)施靈活機(jī)動(dòng)，人盡其才的團(tuán)隊(duì)工作機(jī)制。三臺(tái)稅務(wù)分局負(fù)責(zé)288戶大企業(yè)及重點(diǎn)稅源企業(yè)管理，以行業(yè)分類管理為主，實(shí)施個(gè)性化、差別化、精細(xì)化、團(tuán)隊(duì)化管理。納稅服務(wù)科負(fù)責(zé)2029戶一般稅源及個(gè)體稅源管理。一般稅源以行業(yè)分類管理為主，強(qiáng)化發(fā)票監(jiān)控;個(gè)體稅源以片區(qū)管理為主，強(qiáng)化稅收定額管理，加強(qiáng)發(fā)票監(jiān)控。推進(jìn)以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的管理新模式，成立國(guó)地稅聯(lián)合風(fēng)險(xiǎn)管理團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)對(duì)納稅人稅法遵從狀況的分析和應(yīng)對(duì)，加強(qiáng)戶籍管理、稅源調(diào)查等基礎(chǔ)事項(xiàng)與風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)的統(tǒng)籌整合，推進(jìn)事前審核向事中事后監(jiān)管、固定管戶向分類分級(jí)管戶、無(wú)差別管理向風(fēng)險(xiǎn)管理、經(jīng)驗(yàn)管理向大數(shù)據(jù)管理的“四轉(zhuǎn)”，不斷提升稅收征管的質(zhì)量和效率。針對(duì)大企業(yè)納稅意識(shí)較強(qiáng)、納稅行為較規(guī)范、服務(wù)需求高等特點(diǎn)，定期召開稅企交流會(huì)，對(duì)涉稅風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)進(jìn)行跟蹤、提醒，引導(dǎo)企業(yè)依法履行納稅義務(wù)，防范稅務(wù)違法行為。大膽嘗試實(shí)行大企業(yè)涉稅事項(xiàng)事先裁定服務(wù)，依企業(yè)申請(qǐng)，在事前增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的稅法適用的確定性，提升企業(yè)稅法遵從度。二是及時(shí)核查金三系統(tǒng)非風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別事項(xiàng)模塊推送的非風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)任務(wù)，涉及專票普票開具風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、新辦納稅戶核查、未實(shí)名認(rèn)證核查、高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)核查、退稅和多繳稅金核查、自然人代開發(fā)票核查、增值稅小規(guī)模納稅人申報(bào)收入小于開票收入等內(nèi)容，201x年核查并處理非風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)任務(wù)1881條。三是推進(jìn)開展征管基礎(chǔ)平臺(tái)派發(fā)任務(wù)工作。為進(jìn)一步加強(qiáng)征管基礎(chǔ)建設(shè)，增強(qiáng)稅源征管水平，提升風(fēng)險(xiǎn)防范能力，自治區(qū)國(guó)稅局開發(fā)并上線了征管基礎(chǔ)平臺(tái)和手機(jī)軟件“巡查助手app”。我局克服人員短缺的困難，結(jié)合非風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)平臺(tái)，合理選擇派發(fā)任務(wù)，分配人力資源，摸索軟件使用方法，前往納稅人注冊(cè)場(chǎng)所進(jìn)行圖像采集、信息核實(shí)，成功完成現(xiàn)場(chǎng)圖像采集、資料查驗(yàn)上傳、信息資料復(fù)核、信息資料補(bǔ)充等步驟，最終在辦結(jié)時(shí)限內(nèi)順利完成對(duì)新辦企業(yè)的巡查工作，并摸索總結(jié)出一套相關(guān)流程經(jīng)驗(yàn)，為下一步工作的推進(jìn)提供相應(yīng)依據(jù)。目前已辦結(jié)任務(wù)421條，對(duì)任務(wù)辦理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題，如新辦納稅人信息與實(shí)際經(jīng)營(yíng)信息不符、發(fā)票領(lǐng)購(gòu)與實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況不符等，對(duì)存在問(wèn)題的納稅人已采取停供發(fā)票、降低領(lǐng)購(gòu)發(fā)票數(shù)量和限額、對(duì)查無(wú)下落納稅人進(jìn)行轉(zhuǎn)為非正常處理等措施，已轉(zhuǎn)為非正常處理納稅戶26戶。
加強(qiáng)社會(huì)信用體系建設(shè)情況。我局通過(guò)激勵(lì)和懲戒兩個(gè)手段增強(qiáng)社會(huì)信用體系的建設(shè)。一是守信聯(lián)合激勵(lì)方面，對(duì)納稅信用好的納稅人，全面推行辦稅綠色通道，在資料報(bào)送、發(fā)票領(lǐng)用、出口退稅等方面提供更多便利，累計(jì)為9戶次a級(jí)一般納稅人提供單次領(lǐng)取3個(gè)月的增值稅發(fā)票用量，需要調(diào)整增值稅發(fā)票用量時(shí)即時(shí)辦理業(yè)務(wù);為35戶次a級(jí)納稅人提供普通發(fā)票按需領(lǐng)用業(yè)務(wù);為75戶次a級(jí)信用級(jí)別的納稅人提供綠色通道服務(wù);為42戶次納稅信用c級(jí)以上的增值稅一般納稅人取消增值稅發(fā)票認(rèn)證。在為a級(jí)納稅人設(shè)置“綠色通道”的基礎(chǔ)上，全面開展“問(wèn)需求，送春風(fēng)，優(yōu)服務(wù)”專項(xiàng)活動(dòng)，與a級(jí)納稅人保持常態(tài)化聯(lián)系，主動(dòng)了解他們?cè)谵k理涉稅事宜過(guò)程中遇到的困難和合理訴求，切實(shí)維護(hù)a級(jí)納稅人權(quán)益。對(duì)a級(jí)納稅人提供“一對(duì)一“涉稅業(yè)務(wù)的咨詢和輔導(dǎo);開通延時(shí)、預(yù)約服務(wù)，可預(yù)約在非工作時(shí)間延時(shí)為其辦理相關(guān)業(yè)務(wù);強(qiáng)化納稅輔導(dǎo)，通過(guò)稅企互動(dòng)平臺(tái)和企業(yè)qq群為企業(yè)發(fā)送最新稅收政策，保證企業(yè)能夠快速及時(shí)的了解和落實(shí)相關(guān)稅收政策。鼓勵(lì)依法誠(chéng)信納稅，有效扼制稅收違法違規(guī)行為，建立互信、平等、融洽、和諧的新型征納關(guān)系。二是失信懲戒方面。對(duì)信用登記評(píng)定為d的納稅人嚴(yán)格按照《納稅信用管理辦法(試行)》中關(guān)于d級(jí)納稅人的管理措施，縮短納稅評(píng)估周期，從嚴(yán)審核報(bào)送的各項(xiàng)涉稅資料，從嚴(yán)審核進(jìn)出口退免稅業(yè)務(wù);稅源部門將d級(jí)納稅人列入重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，提高入戶檢查頻次，發(fā)現(xiàn)稅收違法違規(guī)行為的，不得適用規(guī)定處罰幅度內(nèi)的最低標(biāo)準(zhǔn)，普通發(fā)票的領(lǐng)用實(shí)行交(驗(yàn))舊供新、嚴(yán)格限量供應(yīng)等限制措施。對(duì)失信企業(yè)列入重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，采取在窗口申請(qǐng)購(gòu)買發(fā)票時(shí)就對(duì)發(fā)票發(fā)售數(shù)據(jù)及時(shí)轉(zhuǎn)風(fēng)控部門進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制的方法，掌握企業(yè)第一手資料和信息，并及時(shí)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。在管理方面“對(duì)癥下藥”，從征管手段上面采取措施，加強(qiáng)發(fā)票、巡查等方面的管理;同時(shí)也在工作中積極宣傳誠(chéng)信納稅，引導(dǎo)納稅人誠(chéng)信納稅。
支持服務(wù)企業(yè)走出去情況。我局加強(qiáng)與招商局、工商局的數(shù)據(jù)共享，與地稅部門展開合作，遵循各司其職、密切協(xié)作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、方便高效的原則，及時(shí)同步共享涉稅數(shù)據(jù)。并對(duì)“走出去”的相關(guān)政策進(jìn)行宣講，為重點(diǎn)企業(yè)提供一對(duì)一輔導(dǎo)。為今后的稅收風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)提供堅(jiān)實(shí)的數(shù)據(jù)支撐，也為不斷優(yōu)化跨境納稅服務(wù)和稅收管理新格局提供了重要保障。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇五
(一)黨政主要負(fù)責(zé)人切實(shí)履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人。根據(jù)市、區(qū)上級(jí)部門統(tǒng)一部署，結(jié)合工作實(shí)際，我街道適時(shí)調(diào)整優(yōu)化了《xx街道黨委書記法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)制度》、街道法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、工作運(yùn)行機(jī)制和部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，明確了街道法治建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、工作機(jī)構(gòu)和責(zé)任人員，認(rèn)真制定了《xx街道依法治街道工作方案》，為推進(jìn)街道法治建設(shè)活動(dòng)提供了強(qiáng)有力的組織保障。
(二)完善政府重大行政決策機(jī)制。一是完善了《xx街道黨工委重大問(wèn)題議事規(guī)范》，建立起較為完善的政府行政工作制度體系，保障行政決策的民主化、科學(xué)化和規(guī)范化;二是在實(shí)行《清拆、清理、修整等零星小工程管理辦法》等重大行政決策前，街道法制室和律師顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了多方面的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，充分考慮各種可能發(fā)生的情況，提前制定應(yīng)對(duì)措施。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇六
(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。法治政府建設(shè)是加強(qiáng)政府自身建設(shè)，提高行政管理水平的根本途徑，是確保全面建成小康社會(huì)、全面深化改革的迫切需要，也是維護(hù)人民群眾利益的本質(zhì)要求，是一項(xiàng)全局性、系統(tǒng)性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性工作。面對(duì)法治政府建設(shè)要求高、任務(wù)重的實(shí)際情況，我縣高度重視，統(tǒng)籌安排，積極行動(dòng)，號(hào)召全縣上下從落實(shí)依法治國(guó)基本方略、推進(jìn)法治政府建設(shè)、提高依法治理能力的高度出發(fā)，深刻認(rèn)識(shí)法治政府建設(shè)的重要意義。
(二)高度重視，扎實(shí)推進(jìn)。縣委、縣政府把法治政府建設(shè)放在重要位置來(lái)抓，與脫貧攻堅(jiān)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作同研究、同部署、同檢查、同考核。年初，制定印發(fā)了《xx縣2020年法治政府建設(shè)工作要點(diǎn)》，將法治政府建設(shè)納入黨委、政府重要議事日程，研究部署法治政府建設(shè)工作。成立法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，各責(zé)任單位為成員單位。各鎮(zhèn)、各部門均成立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制，為全面推進(jìn)法治政府建設(shè)提供了有力的組織保障。
(三)夯實(shí)責(zé)任、狠抓落實(shí)。及時(shí)召開法治政府建設(shè)工作會(huì)議，深入貫徹落實(shí)省、市法治政府建設(shè)工作會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行安排部署。對(duì)省市下發(fā)的法治政府建設(shè)工作要點(diǎn)進(jìn)行逐一梳理，認(rèn)真研究，并將任務(wù)細(xì)化分解到鎮(zhèn)和部門，夯實(shí)工作責(zé)任，明確目標(biāo)任務(wù)、措施步驟和責(zé)任單位，確保工作整體推進(jìn)。加強(qiáng)對(duì)法治政府建設(shè)情況的督促檢查，縣政府法制辦每月對(duì)法治政府建設(shè)工作開展情況進(jìn)行匯總研判，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)整改，對(duì)推進(jìn)不力和存在問(wèn)題較多的單位進(jìn)行約談、通報(bào)批評(píng)、責(zé)令整改，以確保工作取得實(shí)效。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇七
我街道現(xiàn)有在編人員xxx人（其中行政編制xxx人，事業(yè)編制xx人），均為大專及以上學(xué)歷，其中法律相關(guān)專業(yè)xx人；街道法治政府建設(shè)工作具體由社治辦負(fù)責(zé)，配備工作人員x人；按市上統(tǒng)一安排，我街道今年組織x人參加行政執(zhí)法人員通用法律知識(shí)考試，有x人通過(guò)考試取得執(zhí)法證。
一是成立了由黨工委書記為組長(zhǎng)，黨工委副書記、街道辦主任為副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，大力推進(jìn)法治政府建設(shè)工作，并將法治政府建設(shè)工作納入本單位目標(biāo)管理。街道黨工委書記、辦事處主任作為法治政府建設(shè)第一責(zé)任人，年初專門召開黨工委會(huì)，分解下達(dá)法治政府建設(shè)工作任務(wù)，做到了目標(biāo)明確、人員保障、責(zé)任落實(shí)，并在每季度聽取法治政府建設(shè)工作報(bào)告，切實(shí)將我街道法治政府建設(shè)工作落到實(shí)處。二是健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度。落實(shí)《街道黨員干部學(xué)法用法制度》，堅(jiān)持開展黨工委會(huì)專題學(xué)法，制定領(lǐng)導(dǎo)干部年度學(xué)法清單，把習(xí)近平法治思想作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容。采取會(huì)前學(xué)法、專題講座、培訓(xùn)等方式常態(tài)化推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法；結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，加強(qiáng)習(xí)近平總書記關(guān)于依法治國(guó)重要論述和法律法規(guī)、黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)。今年以來(lái)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《民法典》、防止領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”等法律法規(guī)；開展領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)工作人員集中學(xué)法專題講座x次，開展機(jī)關(guān)干部會(huì)前學(xué)法x次，黨工委會(huì)會(huì)前學(xué)法x次；帶頭將年度學(xué)法用法情況納入年終述職內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部法治意識(shí)，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法、守法、用法水平。推動(dòng)了全街道干部遵法學(xué)法守法用法制度化、規(guī)范化和長(zhǎng)效化，切實(shí)提升運(yùn)用法治思維和法治方式深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定、應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力。
一是深化行政審批制度改革。優(yōu)化便民服務(wù)中心辦件窗口和服務(wù)流程，開展行政權(quán)力清單清理工作；二是積極推行“三張清單”制度，厘清街道職責(zé)權(quán)限，建立街道職責(zé)任務(wù)清單、屬地管理重點(diǎn)領(lǐng)域責(zé)任分工清單和公共服務(wù)事項(xiàng)清單；三是推行賬圖模式，建立街道、辦室和崗位三級(jí)“分類法治臺(tái)賬”，結(jié)合法律依據(jù)、法定程序、法定內(nèi)容、法定時(shí)限、法律責(zé)任等制作法治總臺(tái)賬、崗位分導(dǎo)圖，根據(jù)崗位分導(dǎo)圖，工作人員能一目了然的知道“做什么”“怎么做”的法律依據(jù)和需要承擔(dān)的法律責(zé)任。我街道共形成法治讀本xx本，導(dǎo)圖xxx張，其中崗位導(dǎo)圖xx張。
一是整合資源，集中辦公，方便企業(yè)群眾辦事。積極對(duì)接行政審批局，與邛崍市行政審批局分中心集中辦公，更好地為群眾辦事，為企業(yè)服務(wù)。二是切實(shí)加強(qiáng)服務(wù)，協(xié)調(diào)相關(guān)科室做好企業(yè)服務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)營(yíng)商環(huán)境建設(shè)。xxxx年xx月，我街道便民服務(wù)中心成功創(chuàng)建“x省青年文明號(hào)”。三是積極利用網(wǎng)絡(luò)理政平臺(tái)，搭建與網(wǎng)民溝通互動(dòng)的工作平臺(tái)。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)理政平臺(tái)，拓寬群眾對(duì)我街道工作意見建議和問(wèn)題反映的渠道，進(jìn)一步深化和推進(jìn)政務(wù)公開，為廣大服務(wù)對(duì)象提供方便快捷的相關(guān)咨詢服務(wù)。
一是健全政府依法決策機(jī)制。街道黨工委在重大決策過(guò)程中，始終堅(jiān)持《街道黨工委議事規(guī)則》、《重大行政糾紛風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作方案》、《重大公共建設(shè)項(xiàng)目聽證制度》、《三重一大（重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用）申報(bào)制度》等，將集體決策、法律評(píng)估、群眾監(jiān)督與干部任用、征地拆遷等重大行政決策的制定結(jié)合在一起，形成了科學(xué)、民主的依法決策程序。二是注重決策的合法性、合理性和可行性審查。聘請(qǐng)x光時(shí)律師事務(wù)所律師為街道法律顧問(wèn)，積極發(fā)揮法律顧問(wèn)在重大事項(xiàng)決策、規(guī)范性文件審查、行政訴訟辦理、群體性信訪案件處置等方面的重要作用。
一是加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境、在建工地等領(lǐng)域檢查督查。安全生產(chǎn)領(lǐng)域下達(dá)限期整改意見書xx份，其中企業(yè)安全生產(chǎn)方面xx份，在建工地安全整改方面x份，農(nóng)村自建房安全整改方面x份；開展違法建設(shè)專項(xiàng)整治，下達(dá)整改意見書xx份，責(zé)令停工通知書x份；在開展環(huán)保檢查工作中，共下達(dá)責(zé)令限期整改意見書xx份，其中其中環(huán)境保護(hù)方面xx份，水環(huán)境治理方面x份，秸稈禁燒方面x份，餐飲企業(yè)油煙及餐廚垃圾方面xx份，再生資源回收xx份，機(jī)動(dòng)車清洗站xx份。二是嚴(yán)密排查建筑垃圾違規(guī)傾倒行為，特別是夜間違法傾倒、跨境傾倒等行為，聯(lián)合市綜合行政執(zhí)法局、派出所，專項(xiàng)辦理違規(guī)傾倒盾構(gòu)泥案件x起。三是在車輛亂停亂放、市場(chǎng)秩序維護(hù)等領(lǐng)域以宣傳教育、說(shuō)服勸導(dǎo)等方式開展包容審慎柔性執(zhí)法。
一是制定并印發(fā)了《街道突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》、《街道應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情應(yīng)急預(yù)案》、《街道辦事處防汛應(yīng)急預(yù)案》、《街道辦城鄉(xiāng)防火工作方案》、《街道森林防滅火工作方案》等工作方案預(yù)案；組織開展森林防滅火現(xiàn)場(chǎng)演練x次，開展防汛救災(zāi)演練x次，按要求做好新冠肺炎疫情防控工作，組織開展大規(guī)模核酸檢測(cè)演練xx次，萬(wàn)人接種疫苗（其中第一劑xxxxx人，第二劑xxxxx人，加強(qiáng)針xxxx）。持續(xù)做好中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)返邛人員排查管理，累計(jì)排查重點(diǎn)地區(qū)來(lái)返邛人員xxxx人。二是按要求配備了新聞發(fā)言人，加強(qiáng)應(yīng)急法律法規(guī)學(xué)習(xí)，提升依法防控和應(yīng)對(duì)突發(fā)重大公共事件能力。
一是深化矛盾糾紛一體化化解機(jī)制。成立街道社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處化解中心，將司法行政、信訪、維穩(wěn)、調(diào)解等功能整合于一體，與法庭建立訴調(diào)對(duì)接機(jī)制，與派出所建立公調(diào)對(duì)接機(jī)制，進(jìn)一步提高矛盾糾紛調(diào)處化解能力。每月定期開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，對(duì)排查出的矛盾糾紛和信訪突出問(wèn)題，采取領(lǐng)導(dǎo)包案等方式集中攻堅(jiān)化解，有效化解矛盾糾紛，確保矛盾不上交。截至目前，全街道共排查調(diào)處各類矛盾糾紛xxx件，調(diào)處成功xxx件，調(diào)處成功率xx%以上。二是實(shí)現(xiàn)“一村一律師”全覆蓋。以“法律之家”為依托，落實(shí)法律顧問(wèn)制度，我街道xx個(gè)村（社區(qū)）均聘請(qǐng)了法律顧問(wèn)。“一村一律師”每月定期到村（社區(qū)）坐班，幫助村（社區(qū)）處理涉法事務(wù)，解答群眾法律咨詢。三是深化信訪代理。對(duì)當(dāng)天調(diào)解不好的信訪矛盾問(wèn)題，引導(dǎo)群眾簽訂信訪代理授權(quán)委托書，由信訪代理員代為搭建平臺(tái)、代為組織調(diào)解、代為向上反映、代為跟蹤進(jìn)展、代為反饋結(jié)果，真正做到了小事不出院，大事不出村，全面統(tǒng)籌在街道。截止目前，街道已代理信訪問(wèn)題x件，代理成功x件，成功率xxx%。四是持續(xù)開展社會(huì)重大風(fēng)險(xiǎn)、歷史遺留問(wèn)題、突出信訪問(wèn)題“三張清單”攻堅(jiān)化解專項(xiàng)行動(dòng)，完成邛崍市下達(dá)x件突出信訪問(wèn)題的化解任務(wù)。五是全面推動(dòng)群眾工作之家運(yùn)行。街道xx個(gè)村（社區(qū)）“群眾工作之家”正常運(yùn)行，每個(gè)“群眾工作之家”成立五個(gè)工作室（“五老+x”自治調(diào)解室、說(shuō)事室、心理疏導(dǎo)室、信訪代理室、綜治中心），配備多名專（兼）職調(diào)解員、信訪代理員、網(wǎng)格員等，承擔(dān)接待來(lái)訪群眾、信訪代理、調(diào)處矛盾糾紛、人民建議征集等職責(zé)。
一是完善政府信息公開化。靈活運(yùn)用傳統(tǒng)媒介和新型網(wǎng)絡(luò)媒體平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布各類依法行政信息，自覺接受公眾和輿論監(jiān)督。二是全面深化政務(wù)公開。進(jìn)一步規(guī)范黨委政府信息公開，靈活運(yùn)用“活力”政務(wù)服務(wù)微博、微信公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)媒體平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布各類依法行政信息，自覺接受公眾和輿論監(jiān)督。對(duì)涉及公眾利益和社會(huì)公共事務(wù)的行政決議，通過(guò)“活力”微博、微信等載體及時(shí)向社會(huì)公布。三是自覺接受人大監(jiān)督，虛心聽取其對(duì)法治政府建設(shè)的意見建議，今年向人大報(bào)告禁毒工作開展情況x次。四是按照街辦和上級(jí)部門工作部署，在法定職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)委托第三方開展審計(jì)工作，嚴(yán)格規(guī)范向被審計(jì)單位調(diào)取資料和延伸調(diào)查等行為，依法依規(guī)履行審計(jì)監(jiān)督職能。
深入推行黨務(wù)、村務(wù)和財(cái)務(wù)公開，充分利用x市基層公開綜合服務(wù)監(jiān)管平臺(tái)，對(duì)“三資”“三務(wù)”“三熱點(diǎn)”進(jìn)行全面公開。截至目前，我街道累計(jì)主動(dòng)公開政府信息xxx條，其中概況信息xx條，計(jì)劃總結(jié)x條，工作動(dòng)態(tài)xxx條，財(cái)政信息x條，其他xx條，全文電子化率達(dá)xxx%。
一是法治政府建設(shè)理念和依法執(zhí)政水平有待進(jìn)一步提升；二是居民群眾的法律需求不斷增加，公共法律服務(wù)平臺(tái)建設(shè)需進(jìn)一步完善；三是法制教育宣傳工作開展的深度不夠，干部群眾學(xué)法的主動(dòng)性、積極性還不夠高，普法宣傳效果不夠深入人心，沒(méi)有實(shí)現(xiàn)“要我學(xué)”向“我要學(xué)”的狀態(tài)轉(zhuǎn)變。
一是進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部、村（社區(qū)）干部學(xué)法用法的積極性、主動(dòng)性，培育法治精神和依法治理的思想觀念，以點(diǎn)帶面，積極推動(dòng)法治政府建設(shè)。二是不斷完善各項(xiàng)工作流程和規(guī)章制度，嚴(yán)格依法依規(guī)決策，堅(jiān)持依法行政，優(yōu)化行政審批流程，提高行政服務(wù)效能；根據(jù)法治政府建設(shè)需要，深化“一村一律師”工作，加強(qiáng)公共法律服務(wù)平臺(tái)建設(shè)；進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)公開，落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，完善行政應(yīng)訴，拓寬監(jiān)督渠道，實(shí)施責(zé)任追究問(wèn)責(zé)等，使行政工作有法可依、有章可循。三是充分利用微信公眾號(hào)、led電子屏、“為村”和宣傳欄等宣傳載體，積極開展法治政府建設(shè)宣傳工作，切實(shí)增強(qiáng)干部依法行政、依法辦事的意識(shí)和能力，同時(shí)增強(qiáng)社區(qū)居民對(duì)法治政府建設(shè)工作的知曉度和認(rèn)知度，為我街道開展法治政府建設(shè)工作營(yíng)造良好的輿論氛圍。
xxxx年，我街道將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、x市委全面推進(jìn)依法治國(guó)、依法治省、依法治市的重大決策部署和邛崍市委全面依法治市工作會(huì)議精神，堅(jiān)持依法行政、依法履職，深入推進(jìn)“法治”建設(shè)再上新臺(tái)階，重點(diǎn)抓好以下方面工作：
一是建立健全法治政府建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)組織部署督辦，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各級(jí)責(zé)任，建立比較完善的矛盾預(yù)防預(yù)警機(jī)制、法治框架和公共法律服務(wù)體系。二是加強(qiáng)普法宣傳教育。把普法宣傳作為法治政府建設(shè)工作的切入點(diǎn)，積極探索針對(duì)廣大農(nóng)民群眾的普法宣傳新形式，豐富載體，加強(qiáng)普法宣傳隊(duì)伍建設(shè)和陣地建設(shè)，深入開展“法治大講堂”、“法律七進(jìn)”等主題普法活動(dòng)，進(jìn)一步提高宣傳普及面，讓法治工作深入民心。三是努力提升基層工作水平。不斷完善各項(xiàng)工作流程和規(guī)章制度，嚴(yán)格依法依規(guī)決策，堅(jiān)持依法辦事，優(yōu)化行政審批流程，大力推進(jìn)“三張清單”制度，進(jìn)一步厘清街道和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職責(zé)權(quán)限，強(qiáng)化工作人員服務(wù)意識(shí)，提高依法行政能力，提高行政服務(wù)效能。
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年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇八
xxxx年，我局在區(qū)委區(qū)政府和市公安局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委全面依法治區(qū)委員會(huì)辦公室的具體指導(dǎo)下，嚴(yán)格抓好法治政府建設(shè)相關(guān)工作，全面推進(jìn)法治政府建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。現(xiàn)按照《x市x區(qū)人民政府xxxx年度法治政府建設(shè)工作要點(diǎn)》，將主要工作情況總結(jié)報(bào)告如下:。
（一）高度重視，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想。x.嚴(yán)格落實(shí)法治政府建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)《x市黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)實(shí)施方案》，成立由副區(qū)長(zhǎng)、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，相關(guān)職能單位主要負(fù)責(zé)人為成員的法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室在法制大隊(duì)，按上級(jí)要求向區(qū)政府和上一級(jí)政府有關(guān)部門報(bào)告上一年度法治政府建設(shè)情況。x.抓好領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”。將習(xí)近平法治思想作為分局黨委理論學(xué)習(xí)中心組必學(xué)內(nèi)容，結(jié)合政法隊(duì)伍教育整頓，分局落實(shí)了黨委中心組、局長(zhǎng)辦公會(huì)“第一議題”制度，把習(xí)近平法治思想和相關(guān)法律法規(guī)政策作為重點(diǎn)必學(xué)內(nèi)容，落實(shí)“會(huì)前學(xué)法”制度，共召開局黨委會(huì)議xx次、局長(zhǎng)辦公會(huì)xx次，會(huì)前結(jié)合公安工作開展學(xué)習(xí)宣講，制度化推進(jìn)分局主要負(fù)責(zé)人會(huì)前學(xué)法講法。把習(xí)近平法治思想作為民警學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重點(diǎn)課程，組織參加專題講座x次，每名黨員民警均撰寫了學(xué)習(xí)心得，并通過(guò)主題征文、座談?dòng)懻摰榷喾N形式大力宣傳習(xí)近平法治思想。x.科學(xué)規(guī)劃引領(lǐng)示范帶動(dòng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《x市法治政府建設(shè)實(shí)施方案（xxxx—xxxx年）》，著手籌劃編制分局“八五”普法規(guī)劃實(shí)施方案，開展x區(qū)重大行政決策示范案例和法治政府建設(shè)創(chuàng)新項(xiàng)目“雙評(píng)選”工作，并推薦上報(bào)“一警通辦”便民服務(wù)系統(tǒng)創(chuàng)新項(xiàng)目參加市級(jí)“雙評(píng)選”活動(dòng)。x.壓緊壓實(shí)法治政府建設(shè)責(zé)任。深化單位主要負(fù)責(zé)人述法制度，認(rèn)真落實(shí)《法治政府建設(shè)與責(zé)任落實(shí)督察工作規(guī)定》規(guī)定，加強(qiáng)督促檢查，推動(dòng)分局各單位落實(shí)主體責(zé)任。將法治政府建設(shè)工作納入分局目標(biāo)績(jī)效考評(píng)內(nèi)容，對(duì)單位和個(gè)人實(shí)施積分管理。
（二）統(tǒng)籌謀劃，依法全面履行公安職責(zé)。x.持續(xù)推進(jìn)法治化營(yíng)商環(huán)境建設(shè)。深入落實(shí)《優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境條例》，按要求推進(jìn)涉及公安職能的相關(guān)工作任務(wù)，加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)合法權(quán)益保護(hù)，嚴(yán)厲懲治涉企職務(wù)侵占、挪用資金、合同詐騙等違法行為，依法引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)正當(dāng)經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)厲懲治利用互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)從事非法活動(dòng)等行為。年內(nèi)共立職務(wù)侵占案、挪用資金案x起，刑事拘留x人，依法監(jiān)視居住x人。依法審慎適用強(qiáng)制措施，在辦理涉民營(yíng)企業(yè)案件過(guò)程中充分評(píng)估對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響，嚴(yán)格區(qū)分罪與非罪、犯罪與行政違法、犯罪與民商事糾紛，嚴(yán)格區(qū)分合法財(cái)產(chǎn)和違法所得、個(gè)人財(cái)產(chǎn)和企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)、涉案人員個(gè)人財(cái)產(chǎn)和家庭成員財(cái)產(chǎn)，依法審慎使用查封、凍結(jié)、扣押、拘留等措施；組織開展“企業(yè)咖啡時(shí)”走訪活動(dòng)，與企業(yè)負(fù)責(zé)人座談交流，收集意見建議和相關(guān)訴求，助力打造國(guó)際一流營(yíng)商環(huán)境，實(shí)現(xiàn)智能化、精細(xì)化服務(wù)。x.深入推進(jìn)公平競(jìng)爭(zhēng)審查和信用體系建設(shè)。全面落實(shí)公平競(jìng)爭(zhēng)審查制度，完善抽查評(píng)估、問(wèn)題反饋等工作機(jī)制，結(jié)合公安職能依法依規(guī)推進(jìn)社會(huì)信用體系建設(shè)。x.深入推進(jìn)“放管服”改革。一是嚴(yán)格落實(shí)中央和省、市下放的行政許可事項(xiàng)，全面推廣了證明事項(xiàng)告知承諾制，分局一站式服務(wù)辦證點(diǎn)累計(jì)辦理xx種證明事項(xiàng)xxxxx件。二是按照上級(jí)業(yè)務(wù)部門統(tǒng)一要求，以“減證減照”為核心，配合相關(guān)職能部門，持續(xù)深化“多證合一”“證照分離”“證照聯(lián)辦”等改革，在自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)推動(dòng)實(shí)現(xiàn)“證照分離”改革全覆蓋試點(diǎn)。三是嚴(yán)格落實(shí)國(guó)務(wù)院明令取消公章刻制審批的政策規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)公章刻制備案事中事后監(jiān)管力度。四是嚴(yán)格按照《x省市場(chǎng)監(jiān)督管理局等六部門關(guān)于壓縮企業(yè)開辦時(shí)間實(shí)現(xiàn)“一日辦結(jié)”的通知》要求，共享并認(rèn)可“一窗通”平臺(tái)實(shí)名認(rèn)證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、公章刻制經(jīng)辦人等相關(guān)信息。五是取消典當(dāng)業(yè)特種行業(yè)許可證核發(fā)事項(xiàng)，旅館業(yè)、公章刻制業(yè)特種行業(yè)許可證核發(fā)事項(xiàng)實(shí)行告知承諾制，切實(shí)做到讓群眾“僅跑一次”，大大縮短群眾的辦事時(shí)間。六是全面實(shí)行“一窗受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時(shí)辦結(jié)、一窗出件”的服務(wù)模式。動(dòng)態(tài)調(diào)整權(quán)責(zé)清單，推進(jìn)政務(wù)服務(wù)便民利企改革，發(fā)布“零跑腿”事項(xiàng)清單。x.提升政務(wù)服務(wù)質(zhì)效。健全公安行政審批、行政處罰與事中事后監(jiān)管銜接互動(dòng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)信息“云推送”“同步享”。通過(guò)設(shè)立xx小時(shí)自助服務(wù)區(qū)、人才優(yōu)先窗口、開通重大招商引資項(xiàng)目綠色信道、研發(fā)“一警通辦”便民服務(wù)系統(tǒng)、開展窗口延時(shí)服務(wù)、上門服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)辦公等模式，著力為企業(yè)提供高效便捷優(yōu)質(zhì)的政務(wù)服務(wù)。同時(shí)，認(rèn)真梳理完善窗口各項(xiàng)辦事指南，按照“能簡(jiǎn)則簡(jiǎn)”的原則，最大程度地簡(jiǎn)化群眾辦事流程，盡力確保辦事群眾“只跑一次”，窗口工作始終保持著服務(wù)“零投訴”的良好形象，窗口工作人員先后x次被區(qū)行政審批局評(píng)選為政務(wù)大廳“服務(wù)明星”。x.不斷提升政務(wù)服務(wù)水平。政務(wù)服務(wù)中心公安窗口立足公安職能職責(zé)，依托“全國(guó)聯(lián)網(wǎng)x印章業(yè)治安管理信息系統(tǒng)”“x省易制毒化學(xué)品管理信息系統(tǒng)”“x政務(wù)服務(wù)網(wǎng)‘一窗通’平臺(tái)”，全面推進(jìn)政務(wù)服務(wù)便民利企改革，鼓勵(lì)和引導(dǎo)群眾采取“網(wǎng)上辦”“預(yù)約辦”“郵寄辦”等便捷方式，最大程度地簡(jiǎn)化群眾辦事流程，減少群眾辦事等待時(shí)間，確保辦事群眾“只跑一次、一次就辦”。年內(nèi)窗口共辦理各類業(yè)務(wù)xxxxx件（其中網(wǎng)上辦件xxxxx件，現(xiàn)場(chǎng)辦件xx件），受理各類業(yè)務(wù)咨詢xxxx件（其中電話咨詢xxxx件，現(xiàn)場(chǎng)咨詢xxx件）。
（三）創(chuàng)新機(jī)制，進(jìn)一步完善依法行政制度體系。x.配合做好省市重點(diǎn)領(lǐng)域立法意見征求工作。按上級(jí)要求配合做好省、市、區(qū)地方性法規(guī)和地方政府規(guī)章的立法工作。x.強(qiáng)化規(guī)范性文件監(jiān)督管理。按要求推行交叉審查、專家協(xié)審、第三方評(píng)估，完善錯(cuò)情通報(bào)、閉環(huán)整改制度，備案率、審查率達(dá)到“雙xxx%”。執(zhí)行行政規(guī)范性文件后評(píng)估制度，根據(jù)法律法規(guī)扎實(shí)開展行政規(guī)范性文件等專項(xiàng)清理工作，年內(nèi)分局未制定相關(guān)規(guī)范性文件。
（四）規(guī)范決策，持續(xù)推進(jìn)科學(xué)民主依法決策。x.全面規(guī)范重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策行為。按上級(jí)要求落實(shí)《x省市縣重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策規(guī)定（試行）》，進(jìn)一步推進(jìn)局長(zhǎng)辦公會(huì)規(guī)范化、制度化，切實(shí)提高議事質(zhì)量和效率，根據(jù)區(qū)委區(qū)政府、市局等有關(guān)規(guī)定，分局在原《局長(zhǎng)辦公會(huì)議事規(guī)則》上進(jìn)行修訂。明確公安工作中長(zhǎng)期規(guī)劃、重大措施、重要會(huì)議、規(guī)章制度、經(jīng)費(fèi)預(yù)決算、重大項(xiàng)目等重要事項(xiàng)提交局長(zhǎng)辦公會(huì)討論前，必須經(jīng)過(guò)深入調(diào)查研究以及必要的專門論證、法律審查等，并廣泛征求相關(guān)部門意見，真正做到科學(xué)、民主、依法決策。x.著力拓展公眾參與渠道。按上級(jí)要求對(duì)涉及公眾利益或者特定群體利益的重大決策事項(xiàng)，按規(guī)定充分聽取公眾或者有關(guān)群體意見，完善委托專業(yè)機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織等第三方開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度。x.進(jìn)一步完善合法性審查機(jī)制。按上級(jí)要求完善合法性審查機(jī)制，明確由分局法制大隊(duì)負(fù)責(zé)重大行政決策的合法性審查。年內(nèi)共研究討論議題xx個(gè)，制發(fā)會(huì)議紀(jì)要xx期。結(jié)合全警實(shí)戰(zhàn)大練兵，對(duì)法制民警開展合法性審查業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并充分發(fā)揮分局xx名公職律師在合法性審查中的作用。x.加強(qiáng)重大行政決策執(zhí)行和評(píng)估。按上級(jí)要求執(zhí)行重大行政決策過(guò)程記錄制度，實(shí)現(xiàn)重大行政決策目錄事項(xiàng)全部立卷歸檔，健全重大行政決策跟蹤反饋和評(píng)估制度，嚴(yán)格落實(shí)重大行政決策終身責(zé)任追究制度和責(zé)任倒查制度。x.強(qiáng)化專家咨詢論證。按上級(jí)要求對(duì)專業(yè)性、技術(shù)性較強(qiáng)的公安決策事項(xiàng)，采取論證會(huì)、書面咨詢、委托咨詢論證等方式，充分發(fā)揮專家、專業(yè)機(jī)構(gòu)在決策中的作用。
（五）理順體制，深入推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。x.著力加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法。一是安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)管到位。已完善我區(qū)xx家劇毒和xxx家易制爆企業(yè)網(wǎng)上備案工作，嚴(yán)格落實(shí)危爆物品流向登記監(jiān)管、憑證購(gòu)買制度審核，做到來(lái)源可查、去向可追、流向可控、責(zé)任可究，并重點(diǎn)要求在國(guó)家法定假日及轄區(qū)內(nèi)重要活動(dòng)期間加強(qiáng)對(duì)劇毒、易制爆危險(xiǎn)物品的開展每日檢查。按照市局要求召開全區(qū)易制爆危化品儲(chǔ)存場(chǎng)所治安防范達(dá)標(biāo)攻堅(jiān)戰(zhàn)動(dòng)員部署工作會(huì)。年內(nèi)共召開危爆工作培訓(xùn)會(huì)x次，檢查易制爆物品單位xxx家/次。二是交通安全執(zhí)法監(jiān)管到位。年內(nèi)共查處各類交通違法行為xx萬(wàn)余件，與全市“xx+x”區(qū)域道路擁堵指數(shù)基本持平，排名第x位，全區(qū)道路交通安全形勢(shì)總體平穩(wěn)有序，創(chuàng)新大型活動(dòng)安保分級(jí)分類監(jiān)管機(jī)制，圓滿完成了各項(xiàng)警衛(wèi)安保任務(wù)。三是環(huán)境保護(hù)執(zhí)法監(jiān)管到位。結(jié)合環(huán)保督察“回頭看”工作，全力打擊生活環(huán)境噪聲污染違法行為，對(duì)央督、省督信訪件整改落實(shí)情況開展現(xiàn)場(chǎng)核查，共計(jì)巡查xxx次，牽頭各派出所辦理噪音擾民信訪件xxxx件，聯(lián)合相關(guān)部門開展噪音擾民聯(lián)合執(zhí)法xx次，開展宣傳宣講工作xxx次，加強(qiáng)轄區(qū)茶樓、ktv、酒吧、廣場(chǎng)舞等噪音擾民重點(diǎn)區(qū)域巡邏管控xxx次，妥善化解xxx起重復(fù)投訴的噪聲擾民問(wèn)題。四是食品藥品安全執(zhí)法監(jiān)管到位。著力把餐飲業(yè)、肉類加工業(yè)、保健食品業(yè)等作為重點(diǎn)，加強(qiáng)行刑銜接，嚴(yán)厲打擊食品非法添加、濫用食品添加劑、制售假煙假藥和利用網(wǎng)絡(luò)售賣假藥等犯罪行為。年內(nèi)聯(lián)合區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局、區(qū)煙草專賣局等部門開展聯(lián)合執(zhí)法xx次，開展食品安全宣傳x次，激活天府食安通appxxx余人次，辦理涉食品藥品違法犯罪案件x件，抓獲犯罪嫌疑人xx人，移送起訴x人。五是野生動(dòng)物保護(hù)監(jiān)管到位。制定印發(fā)《打擊破壞野生動(dòng)物資源犯罪專項(xiàng)行動(dòng)方案》，嚴(yán)厲打擊非法獵捕、殺害珍貴瀕危野生動(dòng)物，非法收購(gòu)、運(yùn)輸、出售珍貴瀕危野生動(dòng)物等違法犯罪行為，目前暫未辦理涉野生動(dòng)物案件。六是知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)懲處到位。深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的重要指示，有效落實(shí)《關(guān)于強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的意見》，加強(qiáng)版權(quán)保護(hù)，積極落實(shí)相關(guān)工作。年內(nèi)共立涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的案件x起，刑事拘留犯罪嫌疑人xx人，監(jiān)視居住x人，移送起訴xx人。七是深化了行刑銜接。嚴(yán)格落實(shí)新修訂的《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》，建立健全了自動(dòng)生成、實(shí)時(shí)監(jiān)控、全程留痕的“兩法銜接”案件信息共享平臺(tái)，完善案件移送程序、標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)建立完善“雙向移送”機(jī)制，進(jìn)一步嚴(yán)格“兩法銜接”工作中的流程。年內(nèi)共受理行政機(jī)關(guān)移送的案件xx件，立案xx件。x.堅(jiān)持規(guī)范文明執(zhí)法。嚴(yán)格落實(shí)新修訂《行政處罰法》，組織開展新《行政處罰法》要點(diǎn)解讀培訓(xùn)班x期，印發(fā)x省公安廳《關(guān)于貫徹執(zhí)行修訂后行政處罰法有關(guān)問(wèn)題的通知》《公安部刑事案件管轄分工補(bǔ)充規(guī)定》《行政處罰法》新舊條文對(duì)照表以及《公安機(jī)關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》相關(guān)的內(nèi)容，推進(jìn)行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)。深化“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管，全面梳理掌握公共娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所基礎(chǔ)信息，規(guī)范娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所備案登記，壓實(shí)場(chǎng)所分級(jí)記分管理工作，加大娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所檢查力度以及對(duì)無(wú)證無(wú)照、證照不齊場(chǎng)所抄送力度。共出動(dòng)警力xxx余人次，警車xx余臺(tái)次，共檢查公共娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所xxx余家，配合區(qū)文旅局、區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局等相關(guān)單位開展雙隨機(jī)檢查xx余次，通報(bào)問(wèn)題場(chǎng)所xx家，發(fā)現(xiàn)并整改治安、消防隱患xx余處，停業(yè)整頓場(chǎng)所xx家，向刑偵大隊(duì)查處中隊(duì)推送場(chǎng)所涉黃涉賭線索x條，清理無(wú)證娛樂(lè)場(chǎng)所并抄告相關(guān)部門xx次。加強(qiáng)行政執(zhí)法事項(xiàng)目錄管理，最大限度減少不必要的執(zhí)法事項(xiàng)。開展行政執(zhí)法人員大學(xué)習(xí)大練兵大比武和人民群眾最不滿意行政執(zhí)法突出問(wèn)題承諾整改活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)教育訓(xùn)練“督考推”，共開展各類教育訓(xùn)練活動(dòng)xx場(chǎng)，累計(jì)參訓(xùn)xxxx人次。強(qiáng)化綜合行政執(zhí)法智慧服務(wù)平臺(tái)應(yīng)用，制定《關(guān)于推進(jìn)警情案件監(jiān)督服務(wù)平臺(tái)建設(shè)應(yīng)用工作方案》實(shí)現(xiàn)接處警、受立案一體化、信息化、法制化監(jiān)督管理，推行“主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、職能預(yù)警、自動(dòng)派單、管理閉環(huán)”智慧監(jiān)管模式。建立健全行政執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制和問(wèn)責(zé)制。x.加大包容審慎柔性執(zhí)法力度。編制完成行政處罰不予處罰、減輕處罰、從輕處罰“三張清單”，按進(jìn)度推進(jìn)落實(shí)，按要求推行了柔性執(zhí)法，推動(dòng)建立行政處罰教育前置制度，推行釋法析理、說(shuō)服教育、預(yù)警提示等非強(qiáng)制手段執(zhí)法。積極推進(jìn)以遠(yuǎn)程監(jiān)管、移動(dòng)監(jiān)管、預(yù)警防控為特征的非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管。在交通管理探索推廣“首違不罰”清單制度，針對(duì)違規(guī)停放交通違法行為，x市公安局交通管理局于xxxx年x月xx日正式推出“違停消除申報(bào)”柔性化執(zhí)法措施，機(jī)動(dòng)車臨時(shí)停車違法行為被交通技術(shù)監(jiān)控設(shè)備記錄后，駕駛?cè)丝筛鶕?jù)短信提示在xx分鐘內(nèi)通過(guò)“蓉e行”完成申報(bào)，并及時(shí)主動(dòng)消除違停行為，該筆違法將不予處罰，目前已審核xxxx余件。關(guān)于輕微違法不罰及首違免罰，為貫徹落實(shí)《行政處罰法》相關(guān)規(guī)定，公安部交管局于xxxx年x月下發(fā)了《交警系統(tǒng)改進(jìn)執(zhí)法工作“六項(xiàng)措施”》，對(duì)實(shí)施輕微違法不罰、首違免罰等要求作出具體部署，并于x月xx日正式實(shí)施。
（六）強(qiáng)化監(jiān)督，依法規(guī)范政權(quán)力運(yùn)行。x.自覺接受監(jiān)督。一是依法履行向區(qū)人大及其常委會(huì)報(bào)告工作制度、接受詢問(wèn)和質(zhì)詢制度和規(guī)范性文件報(bào)備制度等，按規(guī)定向區(qū)政協(xié)通報(bào)有關(guān)情況，依法及時(shí)辦理人大代表建議和政協(xié)提案，年內(nèi)共收到人大代表建議xx件（其中主辦件x件，協(xié)辦件x件），政協(xié)委員提案xx件（其中主辦件x件，協(xié)辦件xx件），目前已全部辦結(jié)，回訪滿意率均為xxx%。二是認(rèn)真落實(shí)司法建議、檢察建議、行政復(fù)議建議和行政執(zhí)法監(jiān)督意見，尊重并執(zhí)行人民法院生效裁判，依法執(zhí)行行政復(fù)議決定書。三是推行特邀行政執(zhí)法社會(huì)監(jiān)督員制度，組織特邀行政執(zhí)法社會(huì)監(jiān)督員和警風(fēng)監(jiān)督員開展行政執(zhí)法監(jiān)督。x.完善行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制。完善行政執(zhí)法案卷管理和評(píng)查、行政執(zhí)法人員抽查考核機(jī)制，目前共辦理行政案件（治安案件）xxxx件，結(jié)合隊(duì)伍教育整頓共評(píng)查執(zhí)法案卷xxxx卷，占xx%，抽查抽考執(zhí)法人員達(dá)xxx%。建立健全制度機(jī)制xx個(gè)，完善投訴舉報(bào)和處理機(jī)制，持續(xù)開展社會(huì)滿意度測(cè)評(píng)。x.全面提升網(wǎng)絡(luò)理政效能。按上級(jí)要求加快數(shù)字政府建設(shè)，推動(dòng)交通管理、應(yīng)急指揮等指揮系統(tǒng)接入“城市大腦”，建設(shè)“一屏觀、一網(wǎng)管”指揮運(yùn)行體系。x.加大政務(wù)公開力度。持續(xù)推進(jìn)政務(wù)公開標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè)，重點(diǎn)推動(dòng)信用、交通等民生保障服務(wù)領(lǐng)域數(shù)據(jù)向社會(huì)開放。一是依法依規(guī)按時(shí)辦理政府信息公開申請(qǐng)，嚴(yán)格落實(shí)政府信息公開年度報(bào)告制度。年內(nèi)主動(dòng)公開政府信息共xxx條，依申請(qǐng)公開xx條，均已全部按時(shí)辦結(jié)。二是落實(shí)新聞發(fā)言人制度和政府網(wǎng)站、政務(wù)微博微信、政務(wù)客戶端等平臺(tái)建設(shè)，深化政務(wù)公開目錄清單管理，提升信息公開申請(qǐng)辦理工作質(zhì)量。
（七）依法化解社會(huì)矛盾糾紛，推進(jìn)社會(huì)治理法治化。x.充分發(fā)揮行政復(fù)議化解行政爭(zhēng)議主渠道作用。優(yōu)化行政復(fù)議案件審理機(jī)制，加大行政復(fù)議綜合糾錯(cuò)力度，深入推行行政復(fù)議網(wǎng)上申請(qǐng)、決定書網(wǎng)上公開制度，建立行政復(fù)議決定以及行政復(fù)議意見書、建議書執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，開展行政復(fù)議實(shí)戰(zhàn)大練兵。年內(nèi)共計(jì)受理行政復(fù)議案件xx件，復(fù)議維持x件，撤銷x件，撤銷案件占比xx.x%，因申請(qǐng)人撤回復(fù)議申請(qǐng)而終止x件，不予受理x件，未審結(jié)x件。被市局復(fù)議案件x件，維持x件，確認(rèn)違法x件，確認(rèn)違法率xx.x%。x.切實(shí)履行行政應(yīng)訴職責(zé)。按照《x市x區(qū)行政機(jī)關(guān)行政應(yīng)訴規(guī)定》《x區(qū)區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出庭應(yīng)訴工作規(guī)范》等文件精神，分局負(fù)責(zé)人履行行政應(yīng)訴職責(zé)，行政復(fù)議應(yīng)訴xx件，其中x件未開庭審理，開庭審理案件行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人均出庭應(yīng)訴，出庭應(yīng)訴率為xxx%，確認(rèn)違法敗訴x件，敗訴率x.x%。x.高效推進(jìn)矛盾風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防調(diào)處。按照上級(jí)和區(qū)牽頭部門要求，己健全完善了矛盾糾紛多元化解機(jī)制，深入推進(jìn)行政調(diào)解、人民調(diào)解、司法調(diào)解“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”；積極推進(jìn)“公調(diào)銜接”，已在xx個(gè)派出所建立人民調(diào)解駐派出所調(diào)解室，配備人民調(diào)解員共計(jì)xx人。截止目前，分局共受理矛盾糾紛xxxx件，調(diào)解成功xxxx件，%。建立道路交通事故損害賠償案件聯(lián)調(diào)聯(lián)動(dòng)處理中心，構(gòu)建道路交通等專業(yè)化糾紛“一站式”聯(lián)動(dòng)化解平臺(tái)，共調(diào)解交通事故損害賠償糾紛案件xxxx起，萬(wàn)元。優(yōu)化信訪領(lǐng)域矛盾風(fēng)險(xiǎn)隱患會(huì)商研判工作機(jī)制，多次召開“治重化積”信訪工作專題推進(jìn)會(huì)，進(jìn)一步梳理細(xì)化《治重化積工作方案》，層層壓實(shí)責(zé)任，將信訪積案化解工作納入分局“督考推”，確保各項(xiàng)工作舉措落地見效。積極爭(zhēng)取檢察院、法院、鎮(zhèn)街支持，按照涉法涉訴信訪“四個(gè)到位”的要求，針對(duì)個(gè)案逐一分析研究，制定化解方案，全力做好化解工作。截至目前已化解各級(jí)集中交辦專項(xiàng)治理案件xx件次xx人，依法對(duì)涉嫌尋釁滋事犯罪的謝某彪予以刑事拘留，實(shí)現(xiàn)“打擊一個(gè)，震懾一片”良好效果。x.常態(tài)化推進(jìn)了疫情依法防控。一是堅(jiān)持依法推進(jìn)常態(tài)化疫情防控。加強(qiáng)依法防控法律現(xiàn)象和問(wèn)題研究，通過(guò)落實(shí)法律指引，嚴(yán)格審核監(jiān)督，開展法治宣傳，強(qiáng)化法制服務(wù)，指引涉疫案件規(guī)范辦理，確保疫情防控期間無(wú)行政訴訟糾紛發(fā)生；強(qiáng)化重點(diǎn)核查，通知全區(qū)重點(diǎn)公共娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所、賓館落實(shí)防疫措施，按要求測(cè)量體溫及核查健康碼；配合區(qū)防疫工作做好境外來(lái)蓉人員集中隔離醫(yī)學(xué)觀察轉(zhuǎn)運(yùn)及觀察點(diǎn)安保工作，截至目前x區(qū)隔離酒店內(nèi)外次序良好，安全可控。二是扎實(shí)抓好草原森林防滅火和城鄉(xiāng)防火專項(xiàng)整治。樹牢“隱患不除、火災(zāi)難消”的思想，加強(qiáng)巡防，加大對(duì)入山、入林車輛人員的檢查力度，嚴(yán)格管控野外用火，加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)部連片森林地段、散墳聚集區(qū)、林區(qū)道路兩側(cè)、撂荒地、林農(nóng)交錯(cuò)地等重要區(qū)域巡查力度，及時(shí)清除火災(zāi)隱患，從源頭上遏制森林草原火災(zāi)多發(fā)勢(shì)頭。加大對(duì)違規(guī)祭祀、燒烤用火、違規(guī)野外用火等行為的查處打擊力度，配合林草部門執(zhí)法，充分發(fā)揮公安機(jī)關(guān)打擊破案主力軍作用，從嚴(yán)從快偵破野外違規(guī)用火和森林火案，年內(nèi)共查處x起違規(guī)野外用火違法行為。三是完善新聞發(fā)言人、突發(fā)事件信息發(fā)布等制度機(jī)制。開展應(yīng)急法律法規(guī)和應(yīng)急知識(shí)宣傳教育。x.加強(qiáng)了公共法律服務(wù)體系建設(shè)。依托分局xx名公職律師和法制業(yè)務(wù)骨干，打造專業(yè)執(zhí)法服務(wù)團(tuán)隊(duì)，全面提升公安工作滿意度。各警種組建專業(yè)執(zhí)法服務(wù)團(tuán)隊(duì)，引入提前介入機(jī)制，健全人才企業(yè)咨詢、服務(wù)、報(bào)警“綠色通道”，針對(duì)“人才落戶”、案件辦理等提供專門服務(wù)。與x大學(xué)法學(xué)院簽訂《警校合作協(xié)議》的基礎(chǔ)上，與民大、x警察學(xué)院健全協(xié)同育人機(jī)制，采取學(xué)校組織民警培訓(xùn)和派駐學(xué)生實(shí)習(xí)相結(jié)合、建立科研項(xiàng)目研究基地等方式，培訓(xùn)公安法務(wù)人才，積極參與涉外法律服務(wù)。
（一）法治意識(shí)仍有偏差。部分民警對(duì)法治的理解較為淺顯，對(duì)習(xí)近平法治思想中蘊(yùn)含的底線思維、戰(zhàn)略思維、系統(tǒng)思維、精準(zhǔn)思維理解不深入、思想站位不高。
（二）能力素養(yǎng)仍有短板。部分民警對(duì)法律知識(shí)和法律條款掌握不全面、不系統(tǒng)、不深入，對(duì)法律、法規(guī)的理解只停留于字面意思，缺乏對(duì)其深刻含義和法律意義的理解，致使運(yùn)用面狹窄，辦案思路較窄，對(duì)于緊急重大事件，在面對(duì)媒體、輿情的處置、引導(dǎo)工作中仍然缺乏敏感性和法律意識(shí)。
（三）監(jiān)督機(jī)制仍需優(yōu)化。總體缺乏對(duì)執(zhí)法環(huán)節(jié)事前預(yù)防、事中監(jiān)督的制度設(shè)計(jì)，基本都是事后監(jiān)督，法制、督察、審計(jì)、紀(jì)檢等部門監(jiān)督力量有效整合還存在不足。
（四）監(jiān)督主責(zé)仍需提升。法制部門專業(yè)人才匱乏、監(jiān)督力量薄弱，“小馬拉大車”，人微言輕，面對(duì)問(wèn)題監(jiān)督力度不夠。
（五）法制員作用仍需增強(qiáng)。由于目前法制員一般都從辦案部門的業(yè)務(wù)骨干中產(chǎn)生，兼職法制員除了像其他民警一樣要完成份內(nèi)工作外，還需承擔(dān)案件審核監(jiān)督等“分外之事”，工作量翻倍的同時(shí)還存在一旦出現(xiàn)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)就會(huì)被追責(zé)問(wèn)責(zé)的風(fēng)險(xiǎn)，致使這支隊(duì)伍工作積極性不高，工作質(zhì)效乏善可陳。
（一）以習(xí)近平法治思想為引領(lǐng)，謀劃推動(dòng)x法治公安建設(shè)。一是立足公安職責(zé)，全面落實(shí)中央印發(fā)的法治建設(shè)“一規(guī)劃兩綱要”；二是開展習(xí)近平法治思想專題培訓(xùn)，不斷提高運(yùn)用法治思維和法治方式打擊犯罪、維護(hù)穩(wěn)定、治理社會(huì)的能力水平。
（二）以黨的二十大安保維穩(wěn)為主線，提供有力法治保障。一是為“大運(yùn)會(huì)”和黨二十大召開等重大安保維穩(wěn)活動(dòng)提供法治保障；二是為專項(xiàng)工作和重大案事件處置提供法治保障；三是為服務(wù)常態(tài)化防疫提供法治保障。
（三）以“三項(xiàng)工程”為牽引，持續(xù)推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。一是推動(dòng)執(zhí)法辦案管理中心建設(shè)使用提質(zhì)增效；二是常態(tài)化開展受立案突出問(wèn)題排查整治工作；三是完善執(zhí)法案事件應(yīng)急處置協(xié)調(diào)機(jī)制；四是推進(jìn)電子卷宗、執(zhí)法辦案管理中心數(shù)據(jù)等標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。
（四）強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督管理，促進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。一是深化執(zhí)法監(jiān)督管理機(jī)制改革；二是積極推動(dòng)執(zhí)法責(zé)任體系改革；三是嚴(yán)格履行行政復(fù)議應(yīng)訴和國(guó)家賠償職責(zé)。
（五）突出政治建警，努力建設(shè)高素質(zhì)過(guò)硬公安法制隊(duì)伍。一是加強(qiáng)法制隊(duì)伍政治建設(shè)；二是加強(qiáng)法制隊(duì)伍業(yè)務(wù)建設(shè)；三是深化基層所隊(duì)法制員建設(shè)。
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年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇九
按照市委目標(biāo)考核的要求，我縣緊緊圍繞法治政府建設(shè)綜合指數(shù)，按照2019年任務(wù)分解目標(biāo)，加快推進(jìn)依法行政和法治政府建設(shè)步伐，各項(xiàng)工作全面推進(jìn)，現(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
一、目標(biāo)完成情況。
2019年的法治政府建設(shè)目標(biāo)有序推進(jìn)，目前228項(xiàng)工作目標(biāo)已經(jīng)完成220項(xiàng)，占總目標(biāo)的96.5%。
二、主要做法。
(一)明確年度工作目標(biāo)任務(wù)。年初時(shí)，將2019年法治政府建設(shè)目標(biāo)進(jìn)行了分解，以文件形式下發(fā)至各承標(biāo)單位，落實(shí)工作責(zé)任。確保任務(wù)到位，責(zé)任到位。同時(shí)，制定了考核細(xì)則，確保日常工作和年度工作得到全面完成。
(二)推進(jìn)依法行政制度體系建設(shè)。加強(qiáng)規(guī)范性文件管理。認(rèn)真落實(shí)規(guī)范性文件備案審查制度，堅(jiān)持有件必備，有備必審，有錯(cuò)必糾。2019年，共接收備案規(guī)范性文件11件，其中向市政府備案9件、政府部門備案2件。
(三)依法科學(xué)民主決策質(zhì)量逐步提升，政府法律顧問(wèn)作用發(fā)揮明顯。積極推進(jìn)政府法律顧問(wèn)制度全覆蓋，建立了黨政一體的法律顧問(wèn)制度，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮了積極作用。2019年，政府法律顧問(wèn)參與解決處理各類涉法事務(wù)約87件次，有效規(guī)避了法律風(fēng)險(xiǎn)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
(四)嚴(yán)格公正文明執(zhí)法。配合城管局，完成了綜合行政執(zhí)法改革，有效解決了基層執(zhí)法力量渙散、多頭執(zhí)法、重復(fù)執(zhí)法、執(zhí)法擾民的問(wèn)題。加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督制度建設(shè)。加大了“三項(xiàng)制度”(執(zhí)法信息公示、執(zhí)法全過(guò)程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核制度)的落實(shí)。對(duì)有關(guān)部門推進(jìn)“三項(xiàng)制度”進(jìn)行了安排部署，明確了落實(shí)“三項(xiàng)制度”的任務(wù)要求、具體措施、完成時(shí)限。
(五)矛盾糾紛多元化解機(jī)制進(jìn)一步完善，加強(qiáng)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作。堅(jiān)持“以人為本、復(fù)議為民”的辦案宗旨，充分發(fā)揮行政復(fù)議化解行政爭(zhēng)議功能作用，著力化解社會(huì)矛盾，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，2019年，共受理行政復(fù)議案件2件，辦理行政應(yīng)訴案件4件。
(六)強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)。嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮考核的激勵(lì)作用。將落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度、嚴(yán)格規(guī)范性制定程序、規(guī)范文明執(zhí)法、落實(shí)重大行政決策程序、行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴等作為重點(diǎn)考核內(nèi)容，根據(jù)綜合考核情況評(píng)價(jià)等次，并將考核結(jié)果納入縣委目標(biāo)考核體系。
三、下步工作措施。
按照法治政府目標(biāo)任務(wù)要求和年度法治政府建設(shè)工作計(jì)劃，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，著力抓好法治政府建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)，為全面決勝建成小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的法治保障。
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年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十
1、自由裁量基準(zhǔn)重新厘定。為促進(jìn)行政處罰行為合法合理，我市啟動(dòng)了新一輪行政處罰自由裁量權(quán)基準(zhǔn)審定工作，全面審核市級(jí)行政處罰實(shí)施機(jī)關(guān)的事項(xiàng)名稱、法律依據(jù)和自由裁量執(zhí)行基準(zhǔn)，在泰州政府法制網(wǎng)公布自由裁量權(quán)清單，41個(gè)執(zhí)法部門的4674項(xiàng)處罰權(quán)標(biāo)準(zhǔn)得到重新厘定和梳理，對(duì)行政處罰的事實(shí)認(rèn)定、法定情節(jié)、處罰種類、罰款幅度予以細(xì)化和分解，最大限度地控制和壓縮隨意處罰空間，引導(dǎo)和規(guī)范執(zhí)法機(jī)關(guān)依法行政。
2、事中事后監(jiān)管常抓不懈。市政府印發(fā)《泰州市“證照分離”改革實(shí)施方案》，著力解決企業(yè)“辦照易辦證難”“準(zhǔn)入不準(zhǔn)營(yíng)”等突出問(wèn)題。堅(jiān)持簡(jiǎn)政放權(quán)，加快推進(jìn)行政許可事項(xiàng)改革，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)主體資格與經(jīng)營(yíng)資格相分離、形式審查與實(shí)質(zhì)審查相分離、事先許可和事后監(jiān)管相分離。運(yùn)用信息平臺(tái)等技術(shù)手段有效促進(jìn)監(jiān)管全程信息化、規(guī)范化，實(shí)現(xiàn)監(jiān)管信息可查詢、可追溯;建立違法違規(guī)和失信懲戒的信用約束機(jī)制，切實(shí)做到“放管結(jié)合、風(fēng)險(xiǎn)可控”。完善“一站式”市場(chǎng)準(zhǔn)入平臺(tái)，打造“一網(wǎng)式”服務(wù)平臺(tái)，運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)”模式為企業(yè)提供便捷高效的服務(wù)，實(shí)現(xiàn)“準(zhǔn)入”和“準(zhǔn)營(yíng)”同步提速、同步到位。
3、執(zhí)法培訓(xùn)監(jiān)督上下聯(lián)動(dòng)。市政府高度重視執(zhí)法人員素質(zhì)提升，政府主要領(lǐng)導(dǎo)親臨執(zhí)法考場(chǎng)巡視。全年針對(duì)不同執(zhí)法隊(duì)伍組織市級(jí)層面執(zhí)法考試3期，積極推廣市、區(qū)統(tǒng)一命題、同期考試、集中閱卷、在線評(píng)分等模式，杜絕考試不合格者領(lǐng)取執(zhí)法證件，《泰州市行政執(zhí)法人員資格管理辦法》得到有力執(zhí)行。積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式，通過(guò)以賽促學(xué)、法治大講堂、以案釋法基層行、庭審辯論電視大賽等活動(dòng)，錘煉執(zhí)法人員技能。市依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期組織開展案卷評(píng)查和情況通報(bào)。人社局、衛(wèi)計(jì)委、煙草局、司法局等單位積極開展案卷交叉互評(píng)、重大處罰備案審查、法律文書評(píng)查等活動(dòng)。政府和部門上下聯(lián)動(dòng)，在監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，提升執(zhí)法水平。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十一
1、機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)更高效。經(jīng)省委、省政府同意，201x年5月泰州市行政審批局正式揭牌，下設(shè)政務(wù)服務(wù)中心和公共資源交易中心，相關(guān)部門91項(xiàng)行政許可事項(xiàng)順利集中過(guò)渡，按照“一窗受理、合并審查、集約審批、一站辦結(jié)”的工作模式，實(shí)現(xiàn)了許可服務(wù)不斷檔不掉線、“一枚印章管審批”的目標(biāo)。截止201x年12月31日，泰州市行政審批局對(duì)外受理行政許可事項(xiàng)7570件，其中，市場(chǎng)準(zhǔn)入類事項(xiàng)辦結(jié)5888件，投資建設(shè)類事項(xiàng)辦結(jié)1682件，按時(shí)辦結(jié)率100%，群眾滿意率99%。泰州醫(yī)藥高新區(qū)綜合執(zhí)法試點(diǎn)工作順利完成，綜合執(zhí)法試點(diǎn)工作實(shí)施方案、相對(duì)集中行政處罰權(quán)辦法和高新區(qū)管委會(huì)行政處罰權(quán)目錄清單全部出臺(tái)，綜合執(zhí)法局掛牌運(yùn)行。
2、審批流程更快捷。201x年，我市在全省率先提出行政審批制度“3550”改革舉措，即“企業(yè)3個(gè)工作日內(nèi)注冊(cè)開業(yè)、5個(gè)工作日內(nèi)獲得不動(dòng)產(chǎn)證、50個(gè)工作日內(nèi)取得工業(yè)生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目施工許可證”。我市各有關(guān)部門積極落實(shí)“3550”改革目標(biāo)，企業(yè)和群眾的“獲得感”持續(xù)升高。開辦企業(yè)中的銀行開戶環(huán)節(jié)由原來(lái)的7個(gè)工作日縮減為1個(gè)工作日，提速85%;不動(dòng)產(chǎn)登記首次實(shí)行交易、稅收、登記“一窗辦理、集成服務(wù)”，實(shí)現(xiàn)“一次取號(hào)、一份告知、一套材料、一窗受理、一次繳費(fèi)、一窗出證”;工業(yè)建設(shè)項(xiàng)目施工許可辦理采用“大數(shù)據(jù)o2o審圖新模式”，施工圖審查由15個(gè)工作日縮減為7個(gè)工作日，在全省乃至全國(guó)都位居領(lǐng)先水平。
3、政務(wù)服務(wù)更全面。201x年8月，我市本級(jí)機(jī)關(guān)部門政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)在線率已達(dá)到100%，提前超額完成省政府確定的80%目標(biāo)。市(區(qū))政務(wù)服務(wù)平臺(tái)和市本級(jí)政務(wù)服務(wù)平臺(tái)不斷改進(jìn)，為建成事前審批與事后監(jiān)管一體化“一張網(wǎng)”聯(lián)動(dòng)平臺(tái)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。出臺(tái)了《不見面審批服務(wù)實(shí)施辦法(試行)》，積極推行“網(wǎng)上批、快遞送”，“不見面審批服務(wù)”的覆蓋范圍不斷擴(kuò)大，占比達(dá)86%，超額完成了省定的80%目標(biāo)。“店小二”包辦幫辦服務(wù)力度持續(xù)加強(qiáng)，投資建設(shè)項(xiàng)目“全程代辦”、工業(yè)企業(yè)“兩證補(bǔ)辦”等重點(diǎn)工作持續(xù)深化。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十二
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保組織落實(shí)。
為了認(rèn)真搞好普法依法治理工作，成立了黨工委書記、管委會(huì)主任為組長(zhǎng)，黨工委委員、管委會(huì)副主任組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦分室，負(fù)責(zé)普法依法治理的日常工作，以確保普法依法治理工作的組織落實(shí)。黨工委今年多次研究并召開專門會(huì)議布署安排普法依法治理工作，通過(guò)提升干部職工法律素質(zhì)，達(dá)到服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)民生和諧，營(yíng)造公平正義的法治環(huán)境的目標(biāo)。
二、搞好宣傳，確保措施落實(shí)。
1.通過(guò)培訓(xùn)深入宣傳。通過(guò)舉辦“六五”普法培訓(xùn)班，組織干職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《憲法》、《行政許可法》、《物權(quán)法》等與招商引資和項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，推動(dòng)“六五”普法的深入開展。
2.通過(guò)法定紀(jì)念日分類宣傳。充分利用“12.4”全國(guó)法制宣傳日認(rèn)真組織好法律法規(guī)宣傳活動(dòng)。
3.通過(guò)新聞媒體擴(kuò)大宣傳。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、廣播、電視等新聞媒體認(rèn)真做好開展“六五”普法、“”時(shí)期依法治理啟動(dòng)階段法制宣傳教育系列活動(dòng)新聞報(bào)道工作，宣傳依法治理工作取得的成績(jī)和好的經(jīng)驗(yàn)、做法，擴(kuò)大社會(huì)影響。
4.建立健全普法教育活動(dòng)的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
為了全面實(shí)施普法教育工作，達(dá)到普法教育的制度化、經(jīng)常化，在原有“五五”普法的基礎(chǔ)上，制定了“六五”普法學(xué)習(xí)制度、考勤制度、考核獎(jiǎng)懲制度等，并將普法工作作為效能考核的重要內(nèi)容，與其他中心工作一起考核兌現(xiàn)同時(shí)加強(qiáng)平時(shí)的督辦檢查工作，對(duì)積極參與學(xué)習(xí)的個(gè)人及時(shí)進(jìn)行通報(bào)表彰，對(duì)不參加學(xué)習(xí)的給予批評(píng)，并限期整改，有力地促進(jìn)了普法工作的順利開展。
三、聯(lián)系實(shí)際，確保學(xué)用結(jié)合。
1.明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定學(xué)習(xí)方法。我們按照普法的內(nèi)容，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的xx大、新黨章、《行政處罰法》、《行政許可法》、《。
勞動(dòng)合同。
法》、《信訪條例》、《物權(quán)法》等法律法規(guī)。在學(xué)習(xí)中，我們一是利用每周星期一集中學(xué)習(xí)，由管委會(huì)主任、科長(zhǎng)授課;二是各科室開展定期學(xué)習(xí)。各科室根據(jù)各自的情況，結(jié)合業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，制定計(jì)劃，安排時(shí)間，采取定期分科室學(xué)習(xí)的方法;三是開展一幫一學(xué)習(xí)活動(dòng)，由先進(jìn)帶后進(jìn)，以點(diǎn)帶面，全面展開的學(xué)習(xí)方法;四是大力提倡自學(xué)，鼓勵(lì)廣大干部職工利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)，將各種法律法規(guī)、規(guī)章制度弄懂弄通。
2.聯(lián)系工作實(shí)際，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合。我們結(jié)合開發(fā)區(qū)工作實(shí)際，充分利用與企業(yè)家接觸多的優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真宣傳貫徹《行政許可法》、《物權(quán)法》等法律法規(guī)，并加以靈活運(yùn)用，加強(qiáng)法制管理，達(dá)到了很好的效果。同時(shí)，我們還加強(qiáng)了內(nèi)部管理，開展文明單位、平安單位創(chuàng)建活動(dòng)，治安情況一直保持良好，截止目前，我單位無(wú)行政違法案件，無(wú)群體性集體上訪事件，無(wú)打架斗毆、無(wú)刑事案件，維持了良好的社會(huì)環(huán)境。
xx年，我們按照上級(jí)要求，比較圓滿地完成了“六五”普法的前期工作，達(dá)到了一定的普法效果。今后，我們要繼續(xù)深入開展“六五”普法教育工作，要充分聯(lián)系實(shí)際，解決好本單位的實(shí)際問(wèn)題，要加強(qiáng)宣傳力度，依法行政，掀起普法教育活動(dòng)的新熱潮，努力創(chuàng)造良好的科技法治秩序和社會(huì)環(huán)境。
一年來(lái)，我區(qū)民政系統(tǒng)法制工作在市民政局的指導(dǎo)下，在區(qū)法制辦的配合下，以依法行政為目標(biāo)，以貫徹落實(shí)民政法律、法規(guī)、規(guī)章為核心，通過(guò)實(shí)施行政執(zhí)法責(zé)任制，提高了依法行政、依法辦事、依法管理水平，加強(qiáng)了民政法制法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳，提高了全局的法制工作水平。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，打好基礎(chǔ)。
為切實(shí)加強(qiáng)依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo)，我們成立了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，據(jù)我區(qū)民政工作實(shí)際，研究制定了依法行政工作規(guī)劃和《紅崗區(qū)民政局行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制》，《紅崗區(qū)民政局一九九九年行政執(zhí)法責(zé)任制考核方案》等近10項(xiàng)80余條規(guī)章制度，并認(rèn)真組織實(shí)施。首先，狠抓了干部職工的法制教育。根據(jù)民政工作的性質(zhì)和特點(diǎn)，制定了教育。
學(xué)習(xí)計(jì)劃。
采取集體學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式系統(tǒng)地學(xué)完了《社會(huì)主義法制建設(shè)基礎(chǔ)知識(shí)》《黑龍江省執(zhí)法人員必讀》《村民委員會(huì)組織法》等法律法規(guī)。與各街道黨委、杏樹崗鎮(zhèn)、興隆牧場(chǎng)簽訂社會(huì)治安綜合治理推進(jìn)依法治區(qū)工作責(zé)任狀推行公示制、承諾制設(shè)立監(jiān)督臺(tái)健全和完善錯(cuò)案追究制度形成制約機(jī)制。對(duì)行政執(zhí)法人員持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查設(shè)立舉報(bào)電話。
其次，下大力氣抓了民政法律、法規(guī)的匯總、分解工作。我們組織精干力量，對(duì)民政工作中適用的法律、法規(guī)、規(guī)章做了統(tǒng)計(jì)、歸類和分解，制定了一系列行政執(zhí)法制度。包括《依法行政工作制度》，《民政局責(zé)任人行政執(zhí)法。
崗位職責(zé)。
》，《民政局錯(cuò)案追究制度》等一系列規(guī)章制度。
第三，把推行政務(wù)公開作為拓寬和延伸依法行政的重要措施。向社會(huì)公開民政工作的政策法規(guī)服務(wù)內(nèi)容、辦事程序，堅(jiān)持做到“五個(gè)公開”。一是全區(qū)民政系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，各業(yè)務(wù)部門責(zé)任人管理職責(zé)分開;二是辦事法律依據(jù)公開;三是辦事程序公開;四是辦事結(jié)果公開;五是管理規(guī)定公開。
二、強(qiáng)化監(jiān)督，規(guī)范運(yùn)作，確保落實(shí)。
憗推進(jìn)基層組織的規(guī)范化和制度化建設(shè)，全區(qū)15個(gè)村委會(huì)和104個(gè)居委會(huì)建立健全了《村規(guī)民約》和居民守則》等各項(xiàng)規(guī)章制度。特別是抓住今年“愛心獻(xiàn)功臣行動(dòng)”的契機(jī)，起草了《紅崗區(qū)民政局“愛心獻(xiàn)功臣行動(dòng)”方案》，并組織18個(gè)單位為12戶優(yōu)撫對(duì)象解決住房難的問(wèn)題，為8戶優(yōu)撫對(duì)象解決醫(yī)藥費(fèi)9450元，聘請(qǐng)區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、區(qū)紀(jì)檢委主要負(fù)責(zé)人和各基層單位民政助理共10人作為義務(wù)行風(fēng)監(jiān)督員，隨時(shí)監(jiān)督，反饋行政工作開展情況，使我區(qū)民政工作實(shí)現(xiàn)了程序公開化、行為規(guī)范化、權(quán)限法定化、責(zé)任明晰化的“四化”目標(biāo)，使政府的扶貧政策在健康的法制化軌道上運(yùn)行。
三、依法行政，統(tǒng)攬全局，提高服務(wù)水平。
堅(jiān)持以依法行政統(tǒng)攬民政工作，把依法行政這根主線貫穿到民政工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，做到了人人守法，事事依法，不斷提高執(zhí)法水平。首先，把依法行政工作進(jìn)一步深化，細(xì)化。舉辦法律業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)40期，職工干部每人法律學(xué)習(xí)筆記達(dá)到2萬(wàn)字以上，并在窗口服務(wù)單位婚姻登記處做到了法律卷宗和各項(xiàng)文書都齊整無(wú)缺，檔案保管合理，受到市民政局執(zhí)法檢查組的好崐評(píng)。同時(shí)，每項(xiàng)業(yè)務(wù)都明確了執(zhí)法主體，執(zhí)法責(zé)任，執(zhí)法程序。
其次，大膽改革創(chuàng)新，努力提高民政工作的層次和水平。一是改革救災(zāi)款物發(fā)放形式，走自我積累脫貧致富的路子。二是積極發(fā)展經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)實(shí)力，變輸血型救災(zāi)為造血型救災(zāi)。設(shè)立扶貧捐贈(zèng)站，設(shè)專人管理，并將所發(fā)放的救災(zāi)款物都向民眾公開，做到持證上崗，對(duì)各項(xiàng)工作的開展情況進(jìn)行執(zhí)法檢查，對(duì)檢查過(guò)程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí)。
今后，我們將繼續(xù)結(jié)合實(shí)際，以解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題為突破口，重點(diǎn)進(jìn)行治理，培養(yǎng)和樹立的先進(jìn)典型，干部和職工依法辦事，為我區(qū)的經(jīng)濟(jì)繁榮和招商引資工作的開展創(chuàng)造更好的投資環(huán)境。
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年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十三
為扎實(shí)高效搞好我局法治建設(shè)工作,根據(jù)縣法治創(chuàng)建工作文件要求，是“六五”普法規(guī)劃的第三年，是全面實(shí)施的一年，也是“六五”普法規(guī)劃取得進(jìn)展的關(guān)鍵一年。做好今年的依法治理工科，對(duì)全面落實(shí)“六五”法制宣傳教育保障和促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展與社會(huì)主義和諧具有重要意義。結(jié)合本局實(shí)際，制定如下工作計(jì)劃：
一、指導(dǎo)思想。
20，我局法治建設(shè)工作指導(dǎo)思想是：以“三個(gè)代表”主要思想和黨的十八大精神為指導(dǎo)，以開展“法律六進(jìn)”工作為載體，以依法行政為重點(diǎn)，以服務(wù)企業(yè)、為民辦實(shí)事為原則，扎實(shí)推進(jìn)法治創(chuàng)建工作，爭(zhēng)創(chuàng)法治建設(shè)先進(jìn)單位。
二、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造法制宣傳氛圍。
要積極拓寬宣傳渠道，創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度，營(yíng)造宣傳氛圍。具體做法：在辦公區(qū)掛宣傳條幅、貼標(biāo)語(yǔ)、設(shè)立宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)宣傳、集中學(xué)習(xí)宣傳等多種方式進(jìn)行廣泛宣傳。4月上旬召開全系統(tǒng)人員會(huì)議，進(jìn)行法制宣傳教育及“六五”普法工作宣講，以提高依法辦事能力。在法律集中宣傳月做好民政法律講臺(tái)、上街發(fā)放宣傳單等。
三、加強(qiáng)學(xué)法培訓(xùn)，拓展法律知識(shí)面。
今年要把學(xué)法培訓(xùn)工作擺上重要的議事日程，認(rèn)真落實(shí)“六五”普法年度計(jì)劃，要安排一定的時(shí)間和經(jīng)費(fèi)用于學(xué)法培訓(xùn)，落實(shí)中心組年度學(xué)法講座2次以上，嚴(yán)格落實(shí)學(xué)法培訓(xùn)培訓(xùn)不少于5天的規(guī)定，做到“計(jì)劃、時(shí)間、內(nèi)容、筆記、考試”五落實(shí)，確何學(xué)法培訓(xùn)的效果。
學(xué)法時(shí)間及內(nèi)容安排：
1、1-3月：《婚姻法》、《收養(yǎng)法》宣傳;。
2、4-5月：《老年人權(quán)益保障法》、《福利彩票管理工作條例》宣傳;。
3、6-7月：《民間組織管理工作條例》、《中華人民共和國(guó)行政許可法》宣傳;。
4、8-9月：《省村民委員會(huì)選舉辦法》、《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》宣傳;。
6、12月：《城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作條例》、《五保供養(yǎng)工作條例》宣傳。
四、依法履職盡責(zé)，依法為民辦事。
要按照法定的職能，依法認(rèn)真履職盡責(zé)，嚴(yán)格堅(jiān)持依法行政，依法辦理一切業(yè)務(wù)，做到“三化”即：工作制度化、執(zhí)法程序化、業(yè)務(wù)規(guī)范化。切實(shí)落實(shí)責(zé)任，細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，做到任務(wù)、責(zé)任落實(shí)到科(室)。
五、加強(qiáng)監(jiān)督，規(guī)范民政建設(shè)。
以開展“法律六進(jìn)”活動(dòng)為抓手，圍繞以“公開促公正、公正促規(guī)范”的要求，力爭(zhēng)在三個(gè)方面取得新突破。一是以執(zhí)法監(jiān)督促公正。一方面引入獎(jiǎng)懲機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督職能，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法工作的監(jiān)督。另一方面，提高行政執(zhí)法水平，強(qiáng)化對(duì)行政執(zhí)法隊(duì)、所的監(jiān)督。二是開展信息公開、密切聯(lián)系群眾等活動(dòng)，推行公開型民政建設(shè)，為公正執(zhí)法提供強(qiáng)有力的素質(zhì)保證。三是大力實(shí)施執(zhí)法質(zhì)量績(jī)效考核。要建立健全全符合職能特點(diǎn)、程序規(guī)范、內(nèi)容科學(xué)的執(zhí)法質(zhì)量考核體系，開展年度執(zhí)法質(zhì)量綜合考核，提高本系統(tǒng)的規(guī)范化執(zhí)法水平。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十四
1、依法決策機(jī)制不斷優(yōu)化。我市積極貫徹《江蘇省行政程序規(guī)定》，制定了《泰州市重大行政決策合法性審查規(guī)定》和《泰州市重大行政決策事項(xiàng)管理辦法》，為規(guī)范決策行為確立了制度保障。201x年3月，市政府辦與法制辦聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范政府行政決策程序的通知》，進(jìn)一步整合優(yōu)化辦文系統(tǒng)，實(shí)施政府規(guī)章、規(guī)范性文件、重大決策、一般公文分類流轉(zhuǎn)和管理，提升決策質(zhì)量，降低決策風(fēng)險(xiǎn)。201x年5月，市政府公布了《201x年泰州市政府重大行政決策事項(xiàng)目錄的通知》，16項(xiàng)事項(xiàng)納入重大行政決策事項(xiàng)目錄，承辦單位按照法定程序開展調(diào)研、論證、評(píng)估、審查，市政府常務(wù)會(huì)議集體討論研究，確保決策事項(xiàng)合理、合法。
2、科學(xué)決策意識(shí)不斷提升。市政府嚴(yán)格加強(qiáng)對(duì)重大決策的考核、評(píng)價(jià)力度，積極推廣行業(yè)專家參與論證、法律顧問(wèn)參與審議、黨組成員全程監(jiān)督等創(chuàng)新舉措，部門依法決策、科學(xué)決策意識(shí)不斷增強(qiáng)。市環(huán)保局堅(jiān)持開展企業(yè)環(huán)保信用評(píng)價(jià)，形成綠、藍(lán)、黃、紅、黑五個(gè)評(píng)價(jià)等級(jí)，為其他執(zhí)法部門提供信用參考。市物價(jià)局全面落實(shí)價(jià)格聽證和專家咨詢制度，嚴(yán)控政府定價(jià)和政府指導(dǎo)價(jià)的調(diào)整、漲價(jià)項(xiàng)目。城管、住建、體育、國(guó)土、地稅等部門充分履職，牢固樹立決策程序意識(shí)，決策檔案有據(jù)可查，決策過(guò)程更加透明。
3、決策監(jiān)督力度不斷增強(qiáng)。我市著力實(shí)施重大行政決策責(zé)任追究制度，推行重大行政決策后評(píng)估工作，并根據(jù)評(píng)估情況完善、調(diào)整相關(guān)決策。市政府自我加壓項(xiàng)目資金安全責(zé)任，資金監(jiān)管毫不松懈。市財(cái)政局著力保證市委、市政府重大決策、重點(diǎn)項(xiàng)目、惠民政策相關(guān)資金安排，嚴(yán)格落實(shí)先評(píng)審再招標(biāo)制度，聯(lián)合紀(jì)檢監(jiān)察部門加強(qiáng)對(duì)政府投資項(xiàng)目資金和工程量變更管控。市審計(jì)局著力加強(qiáng)政策跟蹤、財(cái)政金融、環(huán)境資源、固定投資等方面的專項(xiàng)審計(jì)，持續(xù)關(guān)注政府債務(wù)和專項(xiàng)資金、存量資金、彩票公益金，不遺余力提高決策相關(guān)資金使用績(jī)效。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十五
2020年以來(lái)，我局按照縣委、縣政府的工作部署，在縣司法局的精心指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記全面依法治國(guó)新理念、新思想、新戰(zhàn)略和重要講話精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)法治建設(shè)工作要求，深入開展法治宣傳教育。結(jié)合本局實(shí)際，將2020年度法治建設(shè)工作。
總結(jié)。
匯報(bào)如下：
一、主要工作。
（一）強(qiáng)化組織保障和落實(shí)機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)法治建設(shè)責(zé)任制，以黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，黨組成員、副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員的“法治建設(shè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確工作職責(zé)，為推進(jìn)法治政府建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
三、
四季度的全縣領(lǐng)導(dǎo)干部和行政執(zhí)法人員法律知識(shí)考試，認(rèn)真開展法治教育培訓(xùn)活動(dòng)，提升干部職工的法治素質(zhì)。
（三）認(rèn)真開展法制宣傳活動(dòng)。結(jié)合科技活動(dòng)周、全國(guó)科普日、12·4國(guó)家憲法日、送科技下鄉(xiāng)等活動(dòng)，通過(guò)懸掛橫幅、向群眾發(fā)放學(xué)習(xí)資料、宣傳畫冊(cè)，積極深入開展法律進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)等宣傳活動(dòng)，營(yíng)造科技法治宣傳氛圍，提升全社會(huì)自覺遵守法律法規(guī)的意識(shí)。
二、存在困難及問(wèn)題。
目前，法治建設(shè)工作雖然取得了一定的成效，但與法治政府建設(shè)的要求還有差距。法治宣傳教育工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。法治教育主要依托局機(jī)關(guān)的法治學(xué)習(xí)為主，相關(guān)法治宣傳覆蓋還不夠廣、力度仍需加大。法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)等需進(jìn)一步加大推進(jìn)力度，積極營(yíng)造法治氛圍。
三、下一步工作打算。
我局圍繞繞法治政府建設(shè)綱要任務(wù)落實(shí)，以學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)法治教育、法制宣傳，提升法治素質(zhì)，積極投入法治建設(shè)工作中，全面推進(jìn)依法行政工作。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十六
我市總面積4054.7平方公里，總?cè)丝?18萬(wàn)人，轄17個(gè)鎮(zhèn)(街)、343個(gè)村(社區(qū))。近年來(lái)，我市扎實(shí)推進(jìn)村民自治工作，加強(qiáng)基層群眾的民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，建立健全了基層自治組織和民主管理制度、辦事公開制度，保障了人民群眾依法行使民主權(quán)利。
(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真落實(shí)村民自治制度。我市把《村民委員會(huì)組織法》列入市委、市政府重要議事日程，做到有領(lǐng)導(dǎo)、有組織、有計(jì)劃地開展工作并注重實(shí)效，鎮(zhèn)、村分別建立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，明確了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，落實(shí)了工作職責(zé)。同時(shí)，嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)村民委員會(huì)組織法》規(guī)定，堅(jiān)持依法辦事，充分依靠村民力量，積極開展村民自治和民主管理活動(dòng)，形成了民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的良好局面。
(二)完善村民自治章程、村規(guī)民約，不斷提高農(nóng)村法制化管理水平。制定和印發(fā)了《陽(yáng)春市關(guān)于開展村務(wù)民主化規(guī)范化管理工作的實(shí)施意見》。同時(shí)，在依法治村道路上，注重減少不和諧因素，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和依法治理同步發(fā)展目標(biāo)。一是發(fā)揮基層調(diào)解功能。為切實(shí)維護(hù)群眾利益，各村村委班子充分發(fā)揮人民群眾的調(diào)解作用，積極開展矛盾糾紛排查調(diào)解工作，有效化解各類矛盾糾紛。二是加強(qiáng)法律法規(guī)宣傳。全市各村廣泛開展《物權(quán)法》《土地管理法》《治安管理處罰條例》和《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)宣傳，號(hào)召村民依法辦事，樹立良好的村風(fēng)民風(fēng)，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，遠(yuǎn)離違法違紀(jì)行為。
(三)加強(qiáng)教育培訓(xùn)，增強(qiáng)村級(jí)組織自治能力。今年新一屆村(居)委會(huì)班子產(chǎn)生后，各鎮(zhèn)自6月15日起根據(jù)工作安排分別開展村(居)委會(huì)干部培訓(xùn)班，對(duì)當(dāng)選干部就業(yè)務(wù)工作、當(dāng)前形勢(shì)發(fā)展情況分析及村(居)干部思想品德等方面進(jìn)行培訓(xùn)，全市共有20xx人次參加。一是優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。在村級(jí)班子人選的考慮上，注意選拔符合條件的農(nóng)村優(yōu)秀青年、復(fù)退軍人擔(dān)任村級(jí)干部，特別是在“培養(yǎng)春苗”工程上，今年共有65名“春苗”工程后備干部當(dāng)選“兩委”干部、當(dāng)選率為75.6%，有效改善了村級(jí)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了村干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。二是加大培訓(xùn)力度。以遠(yuǎn)程教育平臺(tái)、市鎮(zhèn)各類培訓(xùn)為基礎(chǔ)，采取形式多樣的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，不斷提高村干部的政策理論水平和履職盡責(zé)能力。三是培養(yǎng)后備力量。從新農(nóng)村建設(shè)發(fā)展趨勢(shì)出發(fā)，對(duì)適合新農(nóng)村建設(shè)的人才進(jìn)行培訓(xùn)和傳幫帶，為后續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備力量，保證村級(jí)組織的順利有效運(yùn)行。
(四)規(guī)范村務(wù)公開，促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定發(fā)展。我市認(rèn)真貫徹落實(shí)《村民委員會(huì)組織法》和《廣東省村務(wù)公開條例》，注重提高村務(wù)公開和民主管理水平，努力推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。一是規(guī)范公開內(nèi)容。按照全面公開、實(shí)事求是的原則，將村各項(xiàng)收入和支出情況、宅基地審批、扶貧救災(zāi)、抵保五保、計(jì)劃生育、公益事業(yè)建設(shè)等與群眾生活息息相關(guān)的內(nèi)容進(jìn)行公開。二是規(guī)范公開形式。為方便村民及時(shí)獲知公開內(nèi)容，我市各村均將村務(wù)公開欄固定設(shè)置在村民平常經(jīng)過(guò)地點(diǎn)，定期公布村務(wù)活動(dòng)及有關(guān)情況。三是規(guī)范公開程序。各村村務(wù)公開內(nèi)容均按規(guī)定經(jīng)村務(wù)監(jiān)督小組審查確認(rèn)后方能公布，未經(jīng)審查通過(guò)的不得公布。
(五)依法民主選舉“兩委”干部。我市嚴(yán)格按照上級(jí)工作部署，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面壓實(shí)工作責(zé)任，全力做好村級(jí)換屆選舉工作。從今年1月開始，至6月15日全面完成全市344個(gè)村(社區(qū))“兩委”換屆選舉任務(wù)。換屆選舉工作體現(xiàn)了“三高兩低”：一是“一肩挑”、“兩委”交叉任職率高。選舉產(chǎn)生的“兩委”干部中，書記、主任“一肩挑”有301人，占87.5%;交叉任職的有931人，交叉率為89%。二是“春苗”工程后備干部當(dāng)選率高。有65名“春苗”工程后備干部當(dāng)選“兩委”干部、當(dāng)選率為75.6%。三是一次性選舉成功率高。一次選舉成功的有303個(gè)村(社區(qū))、占88.3%。四是“兩委”干部平均年齡低。新的“兩委”干部平均年齡為45.7歲，比換屆前的平均51.4歲大幅下降。五是60歲以上“兩委”干部比例低。新的“兩委”干部中年齡超過(guò)60歲的只有43人，占2.2%，遠(yuǎn)低于陽(yáng)江市委組織部要求的5%的比例。
(一)健全政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買社會(huì)組織服務(wù)機(jī)制政策方面。傳達(dá)貫徹陽(yáng)江市財(cái)政局、陽(yáng)江市民政局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于支持和規(guī)范社會(huì)組織承接政府購(gòu)買服務(wù)的通知》(陽(yáng)財(cái)行〔20xx〕20號(hào))、陽(yáng)江市財(cái)政局、陽(yáng)江市民政局、陽(yáng)江市工商行政管理局轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于印發(fā)《政府購(gòu)買服務(wù)管理辦法(暫行)》的通知(陽(yáng)財(cái)行〔20xx〕27號(hào))。20xx年10月20日，我市財(cái)政局《轉(zhuǎn)發(fā)了關(guān)于做好行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)承接政府購(gòu)買服務(wù)工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(春財(cái)行〔20xx〕58號(hào))，推動(dòng)我市社會(huì)組織承接政府職能轉(zhuǎn)移和社會(huì)組織購(gòu)買服務(wù)向前發(fā)展。
(二)群眾對(duì)承接政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買服務(wù)的社會(huì)組織的服務(wù)滿意度方面：我局組織發(fā)放了群眾滿意度測(cè)評(píng)表，實(shí)行不記名投票，從工作態(tài)度、工作效率、工作結(jié)果三個(gè)進(jìn)行方面測(cè)評(píng)，滿意度分別為93.3%、90%、93.3%，群眾對(duì)承接政府職能轉(zhuǎn)移和購(gòu)買服務(wù)的社會(huì)組織的服務(wù)滿意度較高。
(三)社會(huì)組織(含登記、備案社會(huì)組織)底數(shù)方面：截至11月30日，我市共有423個(gè)社會(huì)組織，其中社會(huì)團(tuán)體100個(gè)、民辦非企業(yè)單位207個(gè)、備案社會(huì)組織116個(gè)。依法登記了新的社會(huì)組織31個(gè)(其中社團(tuán)8家，民辦非企業(yè)單位23家)。我局全部按類別做了臺(tái)賬記錄，社會(huì)組織的底數(shù)清，情況清晰明了。沒(méi)有發(fā)生社會(huì)組織嚴(yán)重危害國(guó)家安全和社會(huì)穩(wěn)定事件。
我市已印發(fā)《陽(yáng)春市全面推開法治建設(shè)“四級(jí)同創(chuàng)”活動(dòng)的實(shí)施方案》及深入開展法治市、鎮(zhèn)(街)、村(社區(qū))創(chuàng)建活動(dòng)方案，我局下一步將嚴(yán)格按照法治市創(chuàng)建活動(dòng)要求，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化工作措施，力爭(zhēng)為我市法治創(chuàng)建活動(dòng)及法治建設(shè)的進(jìn)步添磚加瓦。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十七
1、法規(guī)規(guī)章按時(shí)出臺(tái)。201x年，我市嚴(yán)格按照法規(guī)制定程序，完成了第二批法規(guī)--《泰州市綠化條例》、《泰州市道路交通安全條例》和《泰州市市區(qū)煙花爆竹燃放管理?xiàng)l例》的制定目標(biāo)。市有關(guān)部門按照《201x年市政府規(guī)章和規(guī)范性文件制定工作計(jì)劃》開展規(guī)章制定工作，《泰州市房屋安全管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》、《泰州市國(guó)有建設(shè)用地批后服務(wù)與監(jiān)管辦法》、《泰州市地理信息資源共享管理辦法》、《泰州市城市治理辦法》、《泰州市低熱資源和淺層地?zé)崮芄芾磙k法》5部政府規(guī)章以及《泰州市警務(wù)輔助人員管理實(shí)施細(xì)則》、《泰州市水資源管理辦法》等11部政府規(guī)范性文件順利出臺(tái)。所有政府規(guī)章和規(guī)范性文件，均向省政府進(jìn)行了報(bào)備。
2、部門文件各具成效。201x年，市政府收到部門報(bào)備規(guī)范性文件15件、市(區(qū))報(bào)備規(guī)范性文件14件，組織法律專家文件點(diǎn)評(píng)會(huì)2次，積極參加省政府文件點(diǎn)評(píng)活動(dòng)。通過(guò)審查，梳理出一批成效明顯的部門規(guī)范性文件，如：市教育局制定《201x年泰州市高中階段學(xué)校招生違規(guī)行為處理辦法(試行)》，為規(guī)范學(xué)生管理提供依據(jù);市質(zhì)監(jiān)局修訂了《泰州市企業(yè)質(zhì)量信用紅黑名單管理辦法》，落實(shí)企業(yè)質(zhì)量責(zé)任;市衛(wèi)計(jì)委制定《泰州市公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)臨床檢驗(yàn)試劑耗材采購(gòu)配送管理辦法》等文件，保證公共醫(yī)療資源的公益性。
3、清理評(píng)估同步推進(jìn)。市政府統(tǒng)一部署，編委辦配合協(xié)調(diào)，法制辦全程督導(dǎo)，市住建局、經(jīng)信委、商務(wù)局、公積金中心等部門按照《市政府文件清理工作實(shí)施方案》抓緊落實(shí)，一批與“放管服”、“生態(tài)文明建設(shè)”等改革目標(biāo)不相符合的文件得到清理，形成了655項(xiàng)文件清理清單，保質(zhì)保量地完成了省政府下達(dá)的清理任務(wù)。全年共對(duì)《泰州市市區(qū)國(guó)有土地上房屋征收補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、《泰州市市區(qū)機(jī)動(dòng)車停車場(chǎng)服務(wù)收費(fèi)管理辦法》、《泰州市建筑施工工地?fù)P塵排污費(fèi)征收管理辦法》等5部政府規(guī)范性文件進(jìn)行實(shí)施后評(píng)估，形成文件評(píng)估報(bào)告，為后期修訂完善奠定基礎(chǔ)。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十八
總結(jié)。
2020年,xx鎮(zhèn)法治建設(shè)工作在市司法局的指導(dǎo)幫助下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)法治建設(shè)實(shí)施綱要》，圍繞建設(shè)法治xx為目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)法治建設(shè)工作各項(xiàng)措施，著力夯實(shí)法治建設(shè)基礎(chǔ)、創(chuàng)新工作機(jī)制，法治建設(shè)在實(shí)際工作中得到充分體現(xiàn)，取得了新的工作成效。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，開展法治宣傳，抓好綱要的貫徹實(shí)施1、鎮(zhèn)黨委政府歷來(lái)十分重視法治建設(shè)工作，做到統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，法治建設(shè)工作擺上議事日程，成立以鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，各相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員的法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)的法治建設(shè)工作，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，年初工作有計(jì)劃，年終有考核總結(jié)，確保了法治建設(shè)工作落到實(shí)處。
2、積極開展多種形式的法治宣傳。以“七五”普法終期考核為契機(jī)，認(rèn)真組織開展“法律六進(jìn)”、農(nóng)民工學(xué)法周、“12.4憲法宣傳月”和青少年法治教育等系列法治宣傳教育活動(dòng)，造濃法治氛圍，使法治建設(shè)理念、社會(huì)主義法治理念逐漸深入人心。一是進(jìn)一步加大各類重點(diǎn)對(duì)象學(xué)法力度。嚴(yán)格落實(shí)黨委中心組學(xué)法治度，制訂學(xué)法計(jì)劃，落實(shí)學(xué)法內(nèi)容，健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法檔案，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法，組織領(lǐng)導(dǎo)干部參加鎮(zhèn)里組織的學(xué)法活動(dòng)，加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法和法治建設(shè)的能力，掀起了全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作人員自覺學(xué)法用法的熱情。二是扎實(shí)開展經(jīng)常性普法宣傳活動(dòng)。按照全市“七五”普法規(guī)劃和年度普法工作重點(diǎn)，堅(jiān)持每月由司法所牽頭，會(huì)同鎮(zhèn)有關(guān)部門，共同組織開展“每月一法”法治宣傳活動(dòng)。同時(shí)采用法律咨詢、法治文藝演出、發(fā)放宣傳單等形式，向廣大人民群眾宣傳政府法治建設(shè)、創(chuàng)建“法治鎮(zhèn)”的重大意義、目標(biāo)任務(wù)和方式措施，普及法律知識(shí)，增強(qiáng)法治觀念和法律意識(shí)，營(yíng)造創(chuàng)建工作的輿論氛圍。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)，夯實(shí)科學(xué)民主決策基礎(chǔ)1、一是堅(jiān)持權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行，全面建立了政務(wù)公開制度。我們把法治建設(shè)，公正司法的相關(guān)制度、程序以及便民措施、服務(wù)承諾等及時(shí)公開。各行政村建立了相對(duì)集中的黨務(wù)、事務(wù)公開欄，進(jìn)一步擴(kuò)大了公開范圍，豐富了公開內(nèi)容，廣泛接受群眾監(jiān)督，提高政務(wù)公開的透明度，不僅規(guī)范了政府法治建設(shè)行為，也便于群眾對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督，有效杜絕“吃拿卡要”和“冷橫硬推”等不良行為的發(fā)生。
2、堅(jiān)持完善權(quán)力監(jiān)督機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)行政執(zhí)法責(zé)任制，提高法治建設(shè)工作。法治建設(shè)工作能否真正落到實(shí)處，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)是否重視。我鎮(zhèn)先后出臺(tái)了《xx鎮(zhèn)法治建設(shè)工作制度》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)若干規(guī)定》等規(guī)定，全面落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度和領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度，制定完善了重大問(wèn)題匯報(bào)制度，重大決策審核制度、處理信訪工作制度等一系列制度，對(duì)干部培養(yǎng)考核任用、財(cái)務(wù)管理、專項(xiàng)工程項(xiàng)目建設(shè)監(jiān)督管理等重大內(nèi)容做了詳細(xì)規(guī)定，有效增強(qiáng)了干部的責(zé)任心和防微杜漸能力。在工作中，要求鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各職能部門明確執(zhí)法任務(wù)、執(zhí)法范圍、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)責(zé)任。在機(jī)關(guān)考核內(nèi)容中，我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)部門及其行政執(zhí)法人員在行政執(zhí)法活動(dòng)中違法行使職權(quán)或不履行職責(zé)造成后果的，對(duì)其責(zé)任人視責(zé)任大小給予相應(yīng)處理。
3、實(shí)施了村級(jí)事務(wù)民主決策機(jī)制和村級(jí)事務(wù)監(jiān)督機(jī)制。按照“四議兩公開”工作法，村級(jí)事務(wù)充分尊重民意，建立民主評(píng)議和民意調(diào)查制度，設(shè)立意見征求箱，暢通渠道聽取群眾意見。村級(jí)工程項(xiàng)目招投標(biāo)時(shí)，讓群眾參與監(jiān)督，杜絕了暗箱操作行為。在征地、土地流轉(zhuǎn)過(guò)程中，切實(shí)聽取群眾意見，由群眾代表提出切實(shí)際、可操作的辦法，村委在綜合群眾意見的基礎(chǔ)上做出決策，這樣做出的決策，是在群眾的監(jiān)督下所做出的，既貼了民心、又順了民意，有力地推動(dòng)了工作。
二是努力提高行政執(zhí)法隊(duì)伍及工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。有針對(duì)性、經(jīng)常性、多渠道地對(duì)行政執(zhí)法人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展崗位練兵活動(dòng)，并不定期地對(duì)他們進(jìn)行考核，促進(jìn)全體工作人員必學(xué)、愛學(xué)、勤學(xué)業(yè)務(wù)，提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力。
四、下一步工作打算（一）進(jìn)一步加強(qiáng)法治宣傳，增強(qiáng)法治建設(shè)觀念。繼續(xù)加大對(duì)《全面推進(jìn)法治建設(shè)實(shí)施綱要》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和貫徹執(zhí)行力度，要廣泛深入，開展多種形式的專題法律宣傳、法律知識(shí)講座和有關(guān)執(zhí)法人員的法律知識(shí)培訓(xùn)工作，努力增強(qiáng)人民群眾、特別是行政機(jī)關(guān)工作人員的法治觀念。要促進(jìn)行政機(jī)關(guān)形成學(xué)法、用法、守法的良好氛圍，不斷提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)。
（二）進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)工作制度。不斷完善各項(xiàng)工作制度，堅(jiān)持形成用制度管人工作機(jī)制，不斷提高工作水平，切實(shí)履行工作職責(zé)。
（三）進(jìn)一度加大規(guī)范性文件備案、審查力度。落實(shí)專人負(fù)責(zé)，加大對(duì)規(guī)范性文件的備案工作力度，確保應(yīng)備盡備，同時(shí)做好規(guī)范性文件的公開工作。
（四）進(jìn)一步規(guī)范全鎮(zhèn)行政執(zhí)法行為。加大培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)和水平，加大監(jiān)督考核力度，提高對(duì)行政執(zhí)法人員的管理。
（五）進(jìn)一步推動(dòng)政府信息公開向縱深發(fā)展。進(jìn)一步拓展政府信息公開內(nèi)容、擴(kuò)大公開渠道，加大政府信息公開宣傳力度，加大公開內(nèi)容的監(jiān)督檢查。
（六）進(jìn)一步推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變。全面履行政府職能，切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù)職能。完善社會(huì)管理制度，提高社會(huì)管理水平，創(chuàng)新公共服務(wù)體制，改進(jìn)公共服務(wù)方式，優(yōu)化公共服務(wù)資源配置，加強(qiáng)公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇十九
本人在20____年中，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，技師貫徹落實(shí)部、局及段發(fā)各類時(shí)效性安全文件，吃透通知、通報(bào)精神，掌握本崗安全工作應(yīng)遵守的規(guī)章制度，盡心盡職，嚴(yán)格按照崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求，執(zhí)行相關(guān)的規(guī)定，履行崗位職責(zé)。在做好本職工作的同時(shí)，努力按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求約束自己，向黨組織靠攏，以黨員的操守來(lái)嚴(yán)格要求自己。
自聘用為技師以來(lái)，本人能夠圓滿完成本崗的各項(xiàng)工作任務(wù)，并及時(shí)將相關(guān)安全信息反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，使得安全信息第一時(shí)間讓領(lǐng)導(dǎo)掌握，給運(yùn)用安全工作的穩(wěn)定打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
在這一年來(lái)，本人作為班組的技教員，能夠主動(dòng)做好班組職工的崗位業(yè)務(wù)技能的日常培訓(xùn)和練習(xí)。對(duì)于新入路職工，崗位技術(shù)和業(yè)務(wù)技能較為生疏，我常利用業(yè)余時(shí)間，帶領(lǐng)他們來(lái)作業(yè)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)作技能的練習(xí)，不斷提高他們的業(yè)務(wù)能力。一年來(lái)，班組新職人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，絕大部分人員已經(jīng)成為班組的工作骨干力量。在日常的檢修工作中，他們發(fā)現(xiàn)了較多的車輛故障和安全隱患，保障了運(yùn)輸安全的穩(wěn)定。
在出勤方面，本人一年來(lái)能夠做到出滿勤、干滿點(diǎn)，無(wú)遲到、早退和病、事假現(xiàn)象，并且主動(dòng)擔(dān)負(fù)安全生產(chǎn)工作中上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)性安全任務(wù)，無(wú)任何安全信息反饋遲滯的情況存在和發(fā)生。在本崗工作中，能夠主動(dòng)向站方聯(lián)系，將現(xiàn)場(chǎng)的車流動(dòng)態(tài)第一時(shí)間向作業(yè)人員進(jìn)行安全提醒，有力保障了班組職工的勞動(dòng)人身安全。
作為班組的工會(huì)小組長(zhǎng)，我能及時(shí)做好班組月、季度的工會(huì)臺(tái)賬，及時(shí)了解班組病困職工的家庭情況，熟悉班組職工家庭經(jīng)濟(jì)情況，并將這些情況向作業(yè)場(chǎng)專職人員如實(shí)匯報(bào)，以便讓單位及時(shí)掌握班組職工的困難情況，做好相應(yīng)的幫困工作。每年，和班組工班長(zhǎng)及五大員定期向病困職工的家庭進(jìn)行慰問(wèn)，多年來(lái)，曾多次榮獲工會(huì)積極分子稱號(hào)，為班組的穩(wěn)定作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一年來(lái)，本人自覺還有許多不足之處。對(duì)新技術(shù)、新規(guī)章的學(xué)習(xí)還不夠徹底。今后將努力去進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能，及時(shí)掌握并熟知新規(guī)章、新技術(shù)的運(yùn)用，為班組的安全工作盡到自己的職責(zé)。
年度法治建設(shè)工作總結(jié)（熱門20篇）篇二十
地方法治建設(shè)，是實(shí)現(xiàn)國(guó)家治理法治化的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，加快地方治理法治化進(jìn)程，將促進(jìn)國(guó)家治理秩序的有序形成，做好法治建設(shè)具有十分重要的意義。今天本站小編給大家?guī)?lái)了法治建設(shè)。
希望對(duì)大家有所幫助。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)法治建設(shè)工作會(huì)議精神，全面提升價(jià)格部門依法行政、依法治價(jià)的水平，在市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組及市政法委、市法制辦等相關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)下，我局以加強(qiáng)干部隊(duì)伍能力作風(fēng)建設(shè)、“執(zhí)法質(zhì)量效率提高年”、創(chuàng)建“規(guī)范化行政執(zhí)法單位”等活動(dòng)為載體，創(chuàng)新工作思路，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，健全。
規(guī)章制度。
落實(shí)工作責(zé)任制干部職工法治觀念和依法行政意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)法水平和執(zhí)法能力進(jìn)一步提高全局法治建設(shè)工作取得階段性成效現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化宣傳發(fā)動(dòng)，提高思想認(rèn)識(shí)。市動(dòng)員大會(huì)后，我局迅速進(jìn)行了傳達(dá)、學(xué)習(xí)市依法行政相關(guān)的推行說(shuō)理式文書、“執(zhí)法質(zhì)量效率提高年”、“規(guī)范化行政執(zhí)法單位創(chuàng)建”、“行政執(zhí)法人員檔案建設(shè)”等文件和講話精神。通過(guò)學(xué)習(xí)，全局干部職工明確了開展法治建設(shè)的重要意義，深刻認(rèn)識(shí)到在全市深入開展法治建設(shè)是貫徹依法治國(guó)基本方略、加快建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家的重要舉措，是推進(jìn)“兩個(gè)率先”“兩個(gè)提前”、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，是提高依法執(zhí)政能力，做到立黨為公、執(zhí)政為民，維護(hù)和落實(shí)廣大人民群眾根本利益的具體實(shí)踐。作為物價(jià)部門應(yīng)充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)法治建設(shè)是實(shí)現(xiàn)價(jià)格工作目標(biāo)和依法治價(jià)的重要保證。局黨組、局長(zhǎng)室要求各職能科室，高度重視價(jià)格依法治理建設(shè)中存在的不足，切實(shí)把加強(qiáng)依法行政工作擺到價(jià)格工作的重要位置，強(qiáng)化價(jià)格法制觀念，牢固樹立依法行政、依法治理意識(shí)，把價(jià)格管理工作納入規(guī)范化法制化的軌道，努力實(shí)現(xiàn)依法治理、依法治價(jià)。
二、完善組織建設(shè)，明確工作目標(biāo)。把推進(jìn)價(jià)格部門法治建設(shè)作為價(jià)格工作服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)的實(shí)事，擺上重要議事日程，明確目標(biāo)責(zé)任。為切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織網(wǎng)絡(luò)，局成立了創(chuàng)建依法行政示范單位領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，調(diào)整了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局行政機(jī)關(guān)、檢查分局及認(rèn)證中心價(jià)格兼職法治人員，并在機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)等方面為價(jià)格法治工作提供必要的條件保證。為使依法行政工作深入開展，局制定了20xx年依法行政工作意見、法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作意見和“執(zhí)法質(zhì)量效率提高年”、創(chuàng)建星級(jí)規(guī)范執(zhí)法基層單考試，大收集整理位活動(dòng)意見，要求全局在深入開展依法行政工作中，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和依法治國(guó)基本方略，以建成“有法可依、知法守法、依法辦事”的規(guī)范化行政執(zhí)法單位為目標(biāo)，以維護(hù)廣大人民群眾的合法權(quán)益為宗旨，以社會(huì)認(rèn)可、人民滿意為最終評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，在提高法律意識(shí)的同時(shí)，不斷強(qiáng)化依法行政的自覺性，自覺運(yùn)用法律手段管理價(jià)格，為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”、力爭(zhēng)“兩個(gè)提前”、構(gòu)建和諧創(chuàng)造良好的價(jià)格法治環(huán)境。
三、夯實(shí)工作基礎(chǔ)，務(wù)求取得實(shí)效。近幾年，我局在創(chuàng)建省級(jí)文明單位的進(jìn)程中，依法治理工作取得了一定的成效。20xx年我局在已有成績(jī)的基礎(chǔ)上，查找薄弱環(huán)節(jié)，以省“執(zhí)法規(guī)范年”、揚(yáng)州市“質(zhì)量和效率提高年”、創(chuàng)建規(guī)范化行政執(zhí)法單位為契機(jī)，在依法行政上求突破。
一是開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動(dòng)。圍繞市印發(fā)的“七方面創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)”，明確工作責(zé)任制，局人秘科、檢查分局等職能科室分工協(xié)作，在完善組織建設(shè)、監(jiān)督機(jī)制、決策機(jī)制、規(guī)范執(zhí)法行為等方面下功夫。
二是狠抓執(zhí)法檔案建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于在全市行政執(zhí)法部門建立健全執(zhí)法人員執(zhí)法檔案的實(shí)施意見(試行)》，構(gòu)建完善的行政執(zhí)法長(zhǎng)效工作機(jī)制，切實(shí)提高局價(jià)格執(zhí)法人員的工作水平和工作質(zhì)量，6月份起建立了局價(jià)格執(zhí)法人員電子及紙質(zhì)檔案，成立了工作小組和評(píng)議小組，以推動(dòng)全體執(zhí)法人員的依法行政能力的提高。
三是全面推行說(shuō)理式執(zhí)法文書。為進(jìn)一步規(guī)范價(jià)格監(jiān)督檢查行為，增強(qiáng)執(zhí)法辦案的透明度，切實(shí)保障當(dāng)事人的法定權(quán)利。根據(jù)市政府及省物價(jià)局的有關(guān)要求，我局從20xx年9月份起，全面推行說(shuō)理式執(zhí)法文書，凡運(yùn)用一般程序的案件全部采用說(shuō)理式文書，截止日前一共簽發(fā)采用說(shuō)理式行政執(zhí)法文書72份，累計(jì)處罰當(dāng)事人72個(gè)，罰沒(méi)金額138余萬(wàn)元。
四是依法規(guī)范定調(diào)價(jià)費(fèi)和行政許可行為。加強(qiáng)成本核審，將定調(diào)價(jià)前的成本調(diào)查與審核作為定調(diào)價(jià)格的重要依據(jù)，充分發(fā)揮監(jiān)審工作在價(jià)格管理中的重要作用。廣泛征集消費(fèi)者、經(jīng)營(yíng)者和社會(huì)其他方面的意見，今年以來(lái)已舉行價(jià)格聽證會(huì)1起，注重聽證代表的代表性和廣泛性，特別是在制定壟斷性、公益性、公用事業(yè)性價(jià)格時(shí)，多聽弱勢(shì)群體的意見，如確定吳橋鎮(zhèn)自來(lái)水價(jià)格和區(qū)域供水宜陵段、磚橋段水價(jià)時(shí)，減免特困群眾部分水費(fèi)，努力維護(hù)好這部分群眾的利益，促進(jìn)社會(huì)和諧。嚴(yán)格按照《行政許可法》和《江蘇省涉案財(cái)產(chǎn)價(jià)格鑒證條例》的精神，做好全市“價(jià)格評(píng)估機(jī)構(gòu)資質(zhì)、價(jià)格評(píng)估人員執(zhí)業(yè)資格認(rèn)定”行政許可的預(yù)受理工作，嚴(yán)格依照法定權(quán)限、期限、范圍、條件和程序?qū)嵤┬姓S可，方便申請(qǐng)人。
五是加強(qiáng)熱點(diǎn)價(jià)格收費(fèi)問(wèn)題整治。近幾年來(lái)，房地產(chǎn)價(jià)格、藥品價(jià)格和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)、教育收費(fèi)一直是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。今年以來(lái)，我局積極履行職能，加強(qiáng)對(duì)熱點(diǎn)行業(yè)價(jià)格的整治。加強(qiáng)對(duì)商品房?jī)r(jià)格的審核，控制價(jià)格水平過(guò)度上漲，今年以來(lái)我市房地產(chǎn)價(jià)格漲幅趨緩，二季度以來(lái)已呈略微下降趨勢(shì)。深化醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革，先后四次降低抗微生物藥品等800多個(gè)品種價(jià)格。全面落實(shí)農(nóng)村義務(wù)教育階段免除學(xué)雜費(fèi)政策，開展收費(fèi)規(guī)范化醫(yī)院和收費(fèi)規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建活動(dòng)，教育系統(tǒng)亂收費(fèi)現(xiàn)象得到有效遏制。開展“價(jià)格服務(wù)進(jìn)商場(chǎng)”、爭(zhēng)創(chuàng)“價(jià)格誠(chéng)信單位”活動(dòng)，使社會(huì)各界了解價(jià)格政策，參與價(jià)格管理與監(jiān)督。召開通信行業(yè)和客運(yùn)行業(yè)價(jià)格政策提醒會(huì)，提醒通訊企業(yè)在套餐服務(wù)收費(fèi)、客運(yùn)企業(yè)及車主在惡劣天氣和節(jié)假日期間收費(fèi)行為中，規(guī)范自身行為，維護(hù)消費(fèi)者利益。開展了中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校實(shí)習(xí)費(fèi)現(xiàn)狀調(diào)查、農(nóng)村“三大合作”組織價(jià)格收費(fèi)現(xiàn)狀調(diào)查，分別在揚(yáng)州市物價(jià)系統(tǒng)工作會(huì)議上交流。通過(guò)實(shí)實(shí)在在的業(yè)務(wù)工作，使“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)活動(dòng)富有成效，通過(guò)落實(shí)整改措施，強(qiáng)化價(jià)格執(zhí)法檢查，加強(qiáng)制度建設(shè)。
四、注重輿論宣傳，強(qiáng)化考評(píng)監(jiān)督。加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，掌握法律法規(guī)條款，理解內(nèi)容實(shí)質(zhì)是依法行政的基礎(chǔ)，也是行政執(zhí)法人員一項(xiàng)長(zhǎng)期的基礎(chǔ)性工作任務(wù)。20xx年按照市“五五”普法規(guī)劃總要求，我局制定了年度價(jià)格法律法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳總規(guī)劃，局黨組在搞好自身專題普法學(xué)習(xí)教育的同時(shí)，精心組織對(duì)外普法活動(dòng)，利用市集中送法律下鄉(xiāng)、《價(jià)格法》實(shí)施十周年紀(jì)念日、“3·15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、政治學(xué)習(xí)日、崗位培訓(xùn)、自學(xué)等形式，學(xué)習(xí)與價(jià)格工作以及行政機(jī)關(guān)公務(wù)活動(dòng)密切相關(guān)的法律法規(guī)，提高法律意識(shí)和運(yùn)用法律手段管理價(jià)格的能力。同時(shí)，利用局網(wǎng)站、政風(fēng)熱線直播、涉農(nóng)收費(fèi)公示、價(jià)格服務(wù)進(jìn)社區(qū)、價(jià)格服務(wù)進(jìn)農(nóng)家等形式，在全社會(huì)開展法制宣傳教育，營(yíng)造遵法、普法、守法、依法辦事的良好環(huán)境。加強(qiáng)法制工作的監(jiān)督，深入推行政務(wù)公開，通過(guò)局網(wǎng)站、行政服務(wù)中心窗口、公示欄等多形式開展政務(wù)公開。建立決策跟蹤反饋制度、局領(lǐng)導(dǎo)行政訴訟出庭制度，局法制辦、局紀(jì)檢組定期對(duì)價(jià)格決策的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤，加強(qiáng)對(duì)決策活動(dòng)的監(jiān)督，防止越權(quán)決策或?yàn)E用職權(quán)等現(xiàn)象發(fā)生。
全面推進(jìn)依法行政、依法治價(jià)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，我們將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，深化依法行政主題活動(dòng)，努力提高干部職工依法行政工作能力和工作水平，努力建立一支精通業(yè)務(wù)、崇尚法治、素質(zhì)優(yōu)良的價(jià)格工作隊(duì)伍。
今年以來(lái)，我局緊緊圍繞《20xx年法治鼓樓建設(shè)工作要點(diǎn)》，以貫徹落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)法》、《。
勞動(dòng)合同。
法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》為抓手，以實(shí)現(xiàn)民生“五有”為目標(biāo)，解放思想、破解難題、提升能力、發(fā)展民生，著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的就業(yè)與社會(huì)保障問(wèn)題，取得了顯著成效。一是就業(yè)援助取得新成績(jī)。截至10月底，全區(qū)共新增就業(yè)崗位24100個(gè)，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)8349人，援助困難人員就業(yè)1692人，新增城鎮(zhèn)單位就業(yè)人數(shù)15666人，培育自主創(chuàng)業(yè)1439人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)9741人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在1.97%。二是職業(yè)培訓(xùn)得到新提升。截至10月底，全區(qū)完成再就業(yè)培訓(xùn)6725人，新生勞動(dòng)力培訓(xùn)1460人，在職培訓(xùn)2246人，農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)775人。培訓(xùn)后在職穩(wěn)崗率達(dá)95%、下崗就業(yè)率達(dá)80%以上;三是社保擴(kuò)面取得新突破。截至10月底，全區(qū)凈增社會(huì)保險(xiǎn)單位參保13954人，凈增靈活就業(yè)人員參保7737人，新增城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保23171人，為24939名退休人員進(jìn)行了免費(fèi)體檢，退休人員社會(huì)化服務(wù)率達(dá)100%。離退休人員養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放率、失業(yè)人員失業(yè)金社會(huì)化發(fā)放率、被征地農(nóng)民老年生活困難補(bǔ)助發(fā)放率、城鎮(zhèn)老年居民困難生活補(bǔ)助發(fā)放率、“支邊、插隊(duì)(廠)、下放”人員老年困難生活補(bǔ)助發(fā)放率全部達(dá)到100%。四是執(zhí)法維權(quán)得到新加強(qiáng)。截至10月底，全區(qū)勞動(dòng)保障書面審查用工單位4220家，調(diào)處簡(jiǎn)易案件467件，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件513件，結(jié)案率達(dá)100%。
一是成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。局成立了法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，分管局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。具體負(fù)責(zé)法治建設(shè)工作的組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)和實(shí)施工作。并將法治宣傳、學(xué)法用法目標(biāo)納入局屬各單位年度目標(biāo)責(zé)任管理及績(jī)效考評(píng)之中，層層分解責(zé)任，層層下達(dá)任務(wù)，保證目標(biāo)落實(shí)到位。二是建立健全制度。先后建立和完善了法治建設(shè)工作匯報(bào)制度、情況通報(bào)制度、安全防范制度及安全保密管理制度，做到用制度管人、管事、管物。還建立了節(jié)日、重大活動(dòng)安全教育及定期排查等工作機(jī)制，督促和教育干部職工自我管理、自我約束、自我監(jiān)督。同時(shí)，做到“一崗雙責(zé)”，要求干部職工既要做好本職工作，又要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的法治建設(shè)工作，確保法治宣傳等工作落到實(shí)處。三是實(shí)行陽(yáng)光政務(wù)。通過(guò)觸摸屏、宣傳欄、宣傳手冊(cè)等多種形式，全面推行“五個(gè)公開”，即工作人員的姓名、職責(zé)、工號(hào)公開;各項(xiàng)辦事程序公開;各項(xiàng)政策法規(guī)公開;各種服務(wù)項(xiàng)目、法律依據(jù)及有關(guān)資質(zhì)公開;各項(xiàng)收費(fèi)項(xiàng)目、依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)公開。保證群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
一是制定法治宣傳計(jì)劃。年初，研究制定了《20xx年勞動(dòng)保障局法治宣傳計(jì)劃》，明確了今年法治宣傳指導(dǎo)思想，宣傳主題，宣傳活動(dòng)內(nèi)容、方式及時(shí)間、主辦科室等。二是做好經(jīng)常性宣傳。通過(guò)局機(jī)關(guān)及人力資源市場(chǎng)大型宣傳專欄、街道和社區(qū)公示欄、局門戶網(wǎng)站等各種形式公示勞動(dòng)保障政策法規(guī)及勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件處理、勞動(dòng)監(jiān)察案件處理等行政執(zhí)法程序、內(nèi)容和時(shí)限。局統(tǒng)一在勞動(dòng)保障所(站)制作了政策宣傳櫥架，將勞動(dòng)保障主要業(yè)務(wù)、辦事程序、服務(wù)項(xiàng)目、法律依據(jù)等入櫥上架。同時(shí)，還將就業(yè)證辦理、就業(yè)優(yōu)惠證辦理、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款、離退休人員養(yǎng)老生存驗(yàn)證等12項(xiàng)勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)辦理的內(nèi)容、程序及要求，分別制作成宣傳冊(cè)(單)，放置服務(wù)窗口，供群眾取閱，并設(shè)立政策法規(guī)咨詢臺(tái)，現(xiàn)場(chǎng)接受群眾咨詢。三是展針對(duì)性宣傳。利用就業(yè)再就業(yè)政策培訓(xùn)，將政策法規(guī)送進(jìn)課堂;利用大型招聘會(huì)和咨詢活動(dòng)，將政策法規(guī)送到用工單位和求職者手中;結(jié)合“四進(jìn)四培”活動(dòng)，把政策法規(guī)宣傳資料送到企業(yè)職工、社區(qū)群眾、軍營(yíng)軍嫂和學(xué)校學(xué)生手中;利用春運(yùn)期間組織民工流動(dòng)的機(jī)會(huì)，發(fā)動(dòng)街道勞動(dòng)保障所(站)的工作人員，在車站、街頭及安德門民工市場(chǎng)，設(shè)立政策法規(guī)宣傳站(點(diǎn))，把政策法規(guī)發(fā)放到民工的手中。目前，我們共發(fā)放各項(xiàng)政策法規(guī)宣傳資料8000余冊(cè)，接受政策咨詢20xx余人次，在全區(qū)范圍內(nèi)營(yíng)造了知法用法、依法維權(quán)的良好氛圍。
三、依法行政，切實(shí)維護(hù)社會(huì)安定穩(wěn)定。
一是檢查在建工程，確保節(jié)前穩(wěn)定。對(duì)轄區(qū)內(nèi)近50家在建工地的勞動(dòng)合同簽定及民工住宿等情況進(jìn)行了逐一疏理，要求做到“民工有住宿、工資有專卡、月薪按時(shí)發(fā)”。并深入民工宿舍了解住宿情況，隨機(jī)抽查民工，了解工資發(fā)放等情況，摸清了工地實(shí)情，對(duì)違規(guī)行為責(zé)成工地進(jìn)行了及時(shí)整改。檢查共涉及民工6700多人，其中合同制民工5500多人，零散工599人，未發(fā)現(xiàn)露宿街頭等現(xiàn)象。二是應(yīng)對(duì)突發(fā)案件，及時(shí)化解糾紛。春節(jié)前，通常是勞動(dòng)用工糾紛特別是因拖欠工資引發(fā)的群訪群訴案件的多發(fā)季節(jié)，全區(qū)共發(fā)生了4起。案發(fā)后，辦案人員第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)，穩(wěn)定員工情緒，共追回拖欠工資120多萬(wàn)元。同時(shí)，深入開展了“清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)”，勞動(dòng)保障、公安、工商聯(lián)合執(zhí)法，共取締非法職介3家，并從32家合法職介中，評(píng)選出8家誠(chéng)信單位，有力地凈化了區(qū)域內(nèi)用工市場(chǎng)環(huán)境。三是發(fā)揮網(wǎng)格作用，規(guī)范企業(yè)用工。實(shí)行區(qū)、街聯(lián)動(dòng)，嚴(yán)把三個(gè)環(huán)節(jié)，抓好網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)的勞動(dòng)保障書面年審工作。首先，嚴(yán)把合同簽訂關(guān)，確保了合同簽訂率達(dá)100%。其次，嚴(yán)把社保繳費(fèi)關(guān)，確保繳費(fèi)基數(shù)與工資總額相符，杜絕了漏報(bào)瞞報(bào)現(xiàn)象。第三，嚴(yán)把上門巡查關(guān)。對(duì)未主動(dòng)年審的用人單位，集中上門巡查，指導(dǎo)企業(yè)及時(shí)辦理了年審手續(xù)。四是加強(qiáng)硬件建設(shè)，改善辦案條件。6月份，區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)辦會(huì)室正式搬入新址辦公。新辦公場(chǎng)所總面積為304平方米，設(shè)有兩個(gè)仲裁庭和一個(gè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心，配有4名專職仲裁員和3名協(xié)理仲裁員，辦案條件在城區(qū)中屬于前列。省廳、市局以及區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)共同為新址揭牌。同時(shí)，認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主、基層為主、調(diào)解為主”的工作方針，以區(qū)仲委會(huì)為中心，以街道調(diào)解中心為依托，以企業(yè)自主調(diào)解組織為補(bǔ)充，形成了開放式的社會(huì)化調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，共快立、快審、快結(jié)勞動(dòng)爭(zhēng)議500多件，提高了辦案效率。五是加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)，規(guī)范調(diào)解運(yùn)行。首先，會(huì)同區(qū)司法局、區(qū)法院和工會(huì)等部門，定期通報(bào)勞動(dòng)用工案件受理、仲裁和訴訟中遇到的新情況和新問(wèn)題，并對(duì)群體性糾紛及時(shí)相互通報(bào)，做好預(yù)案，做到了防患于未然。其次，在調(diào)處群體性和重大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件時(shí)根據(jù)案情需要，與司法、法院、工會(huì)等部門組成聯(lián)合調(diào)處小組，共同化解了勞動(dòng)爭(zhēng)議。第三，借助區(qū)、街勞動(dòng)保障網(wǎng)格化管理平臺(tái)，用調(diào)解。
建議書。
的方式向用人單位提出整改意見，及時(shí)糾正了違法違規(guī)行為。同時(shí)，在調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議案件時(shí)，向用人單位發(fā)出勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁建議書，提出解決問(wèn)題和改進(jìn)的建議，推動(dòng)了案件的有效處理。六是開展上門指導(dǎo)，消除矛盾隱患。組織業(yè)務(wù)骨干走進(jìn)企業(yè)宣傳勞動(dòng)保障法律法規(guī)，指導(dǎo)近百家企業(yè)建立了勞資溝通對(duì)話機(jī)制，讓勞動(dòng)雙方及時(shí)表達(dá)意愿，將矛盾化解在了萌芽狀態(tài)，做到了超前防范。
四、提升素質(zhì)，增強(qiáng)做好法治建設(shè)能力。
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。年初，制定了年度業(yè)務(wù)。
學(xué)習(xí)計(jì)劃。
明確了局干部職工特別是執(zhí)法人員學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時(shí)間、方法和要求。采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方法先后2次分別請(qǐng)省廳和市局勞動(dòng)保障政策法規(guī)專家前來(lái)授課。結(jié)合宣傳學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》等法律法規(guī)先后3次組織勞動(dòng)保障系統(tǒng)工作人員培訓(xùn)。我們還特別規(guī)定行政執(zhí)法人員不僅要熟悉勞動(dòng)保障政策法規(guī)而且還要學(xué)習(xí)《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》、《行政處罰法》、《國(guó)家賠償法》等法律法規(guī)并統(tǒng)一參加市局組織的考核不合格不得上崗。二是完善機(jī)制加強(qiáng)人員管理。進(jìn)一步完善了首問(wèn)負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)、“一次性告知書”、咨詢接待登記等服務(wù)制度進(jìn)一步落實(shí)了工作人員考評(píng)、一次投訴查實(shí)待崗等管理制度把工作人員的工作、管理、績(jī)效與獎(jiǎng)金、評(píng)優(yōu)、調(diào)崗待崗等掛鉤。并建立了連帶責(zé)任追究制度既追究違反制度規(guī)定的當(dāng)事人責(zé)任也追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。保證了政務(wù)服務(wù)公開透明群眾辦事方便快捷人員管理嚴(yán)格有序依法行政能力不斷提升。三是注重結(jié)合增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)持把做好綜治及平安建設(shè)工作與勞動(dòng)保障中心工作、機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)等有機(jī)結(jié)合起來(lái)通過(guò)“三幫”“四進(jìn)”、“五服務(wù)”等活動(dòng)切實(shí)為基層和企業(yè)解難題、助發(fā)展、惠民生努力提升服務(wù)效能。
五、創(chuàng)新實(shí)踐，全面推動(dòng)人力資源保障事業(yè)發(fā)展。
(一)全面推動(dòng)人事工作，有效整合人才資源。一是推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變，抓好機(jī)構(gòu)改革。在“區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革和干部?jī)?yōu)化配置工作領(lǐng)導(dǎo)小組”的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)把26個(gè)環(huán)節(jié)，積極穩(wěn)妥推進(jìn)區(qū)政府大部制機(jī)構(gòu)改革，促進(jìn)了政府職能轉(zhuǎn)變。同時(shí)，根據(jù)機(jī)構(gòu)改革對(duì)本部門的要求，圍繞新職能、新目標(biāo)，繼續(xù)抓好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，召開了政風(fēng)行風(fēng)述職評(píng)議大會(huì)，面向企業(yè)、社區(qū)發(fā)放了政風(fēng)行風(fēng)民主測(cè)評(píng)表，滿意率達(dá)95%以上。二是加強(qiáng)公務(wù)員管理，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。按照“凡進(jìn)必考”的要求和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，招錄了12名公務(wù)員，其中11名為碩士研究生學(xué)歷。大力推進(jìn)科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作，共任免科級(jí)干部105名。面向全國(guó)法院系統(tǒng)公開選調(diào)了10名法官，提升了整體辦案水平。同時(shí)，充分利用“中國(guó)南京公務(wù)員學(xué)習(xí)網(wǎng)”開展公務(wù)員“5+x”能力培訓(xùn)工作，實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上學(xué)習(xí)、網(wǎng)上測(cè)試、網(wǎng)上考核。目前，全區(qū)1500多名公務(wù)員學(xué)習(xí)進(jìn)度名列全市前列。三是加強(qiáng)事業(yè)單位管理，積極引進(jìn)人才。全面啟動(dòng)事業(yè)單位崗位設(shè)置工作，對(duì)全區(qū)128家事業(yè)單位的崗位設(shè)置方案進(jìn)行了審批。開展省市“有突出貢獻(xiàn)的中青年專家”、“六大人才高峰”、“省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”、“留學(xué)歸國(guó)人員”前期創(chuàng)業(yè)服務(wù)、引進(jìn)外國(guó)專家資助項(xiàng)目等評(píng)審?fù)扑]工作，大部分項(xiàng)目都進(jìn)入省市評(píng)審后期。四是落實(shí)軍轉(zhuǎn)安置政策，提升服務(wù)水平。對(duì)53名20xx年度軍轉(zhuǎn)干部進(jìn)行了分配安置、培訓(xùn)和公務(wù)員登記。特別是創(chuàng)新自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部管理服務(wù)機(jī)制，建立了“鼓樓區(qū)自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部公共服務(wù)信息平臺(tái)”，在政府網(wǎng)站上開辟出涉及退役金查詢、就業(yè)信息、醫(yī)療政策等內(nèi)容的服務(wù)專欄，進(jìn)一步加強(qiáng)了與全區(qū)212名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的聯(lián)系溝通，使廣大自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的各方面信息得到及時(shí)反饋，提高了全區(qū)自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的管理服務(wù)水平。
(二)深入企業(yè)開展服務(wù)，積極爭(zhēng)取就業(yè)主動(dòng)權(quán)。一是深入企業(yè)調(diào)研，破解難題。針對(duì)“就業(yè)難”、“招工難”的雙重矛盾，深入愛兒時(shí)代、江東軟件園等50多家企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，為企業(yè)提供招聘、培訓(xùn)、終解備案等就業(yè)服務(wù)，一定程度上緩解了“有崗無(wú)人，有人無(wú)崗”的矛盾。二是實(shí)行“四送”服務(wù)，助推發(fā)展。在全區(qū)開展了以“優(yōu)化投資環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展”為主題的系列服務(wù)活動(dòng)，“送政策、送人才、送服務(wù)、送信息”到蘇寧、博西電器等重點(diǎn)企業(yè)，助推了企業(yè)發(fā)展。同時(shí)，積極落實(shí)靈活就業(yè)人員各項(xiàng)優(yōu)惠政策，進(jìn)行了重點(diǎn)幫扶。全區(qū)共發(fā)放社保、崗位等補(bǔ)貼3700多萬(wàn)元。三是開展就業(yè)評(píng)估，籌集崗位。以“項(xiàng)目落地、政策落實(shí)、服務(wù)到位、崗位到人”為目標(biāo)，對(duì)南自高科技軟件園、南大蘇福特軟件城等總投資約126億元的8個(gè)建設(shè)項(xiàng)目開展了就業(yè)評(píng)估，進(jìn)行了就業(yè)形勢(shì)分析，預(yù)計(jì)建成后將新增就業(yè)崗位3.7萬(wàn)個(gè)，為下一步工作的推進(jìn)奠定了基礎(chǔ)。四是激勵(lì)扶持創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)。深入開展“創(chuàng)業(yè)金陵潮”活動(dòng)，進(jìn)行創(chuàng)業(yè)政策宣傳，引導(dǎo)全民創(chuàng)業(yè);鼓勵(lì)社區(qū)創(chuàng)業(yè)，在工人新村社區(qū)建立了創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)室，推動(dòng)了“全國(guó)充分就業(yè)示范社區(qū)”的創(chuàng)建;為132家創(chuàng)業(yè)單位發(fā)放場(chǎng)地租金補(bǔ)貼24萬(wàn)元，降低了創(chuàng)業(yè)成本;加快南京工業(yè)大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園建設(shè)，組織大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目專家組對(duì)7個(gè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行了審核論證，其中2個(gè)項(xiàng)目已通過(guò)審核，創(chuàng)業(yè)扶持資金正在落實(shí)當(dāng)中。
(三)千方百計(jì)開發(fā)崗位，努力擴(kuò)大就業(yè)容量。一是部門聯(lián)動(dòng)助推重點(diǎn)人員就業(yè)。會(huì)同市警察協(xié)會(huì)、區(qū)公安分局聯(lián)合舉辦了“鼓樓區(qū)警屬暨困難人員就業(yè)招聘會(huì)”。蘇果超市、太平洋百貨、蘇寧物業(yè)等近50家單位為招聘活動(dòng)提供了1500多個(gè)崗位。會(huì)同區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合舉辦了“迎三·八女性專場(chǎng)招聘會(huì)”，43家用人單位共提供崗位2589個(gè)，為女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)拓展了空間。會(huì)同區(qū)雙擁辦舉辦了“迎‘八一’擁軍愛民專場(chǎng)招聘會(huì)”，提供崗位近千個(gè)。會(huì)同區(qū)機(jī)關(guān)工委舉辦了“黨心聯(lián)民心牽手行動(dòng)”專場(chǎng)招聘，提供崗位200多個(gè)。二是春暖行動(dòng)促進(jìn)外來(lái)民工就業(yè)。下發(fā)了《關(guān)于開展20xx年“春暖行動(dòng)”公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)的通知》，春節(jié)前后，在中央門、漢中門長(zhǎng)途汽車站以及南京火車站等地發(fā)放《春風(fēng)卡》等宣傳資料7900多份;依托300多家企業(yè)，籌集了5000多個(gè)就業(yè)崗位，舉辦了近20場(chǎng)民工專場(chǎng)招聘會(huì)，使20xx多人實(shí)現(xiàn)了成功就業(yè)。在江東街道成立了“新南京人服務(wù)中心”，為外來(lái)民工提供了就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)等服務(wù)，并積極落實(shí)優(yōu)秀農(nóng)民工政策，為1名具備高級(jí)技師職稱的優(yōu)秀農(nóng)民工辦理了落戶南京的手續(xù)。三是慈善崗位援助困難人員就業(yè)。以困難人員認(rèn)定工作的開展為契機(jī)，對(duì)全區(qū)就業(yè)困難人員進(jìn)行摸底調(diào)查，為他們逐一制定個(gè)性化幫扶方案，舉辦了60多場(chǎng)專場(chǎng)招聘，籌集了近20xx個(gè)慈善崗位。同時(shí)，積極配合湖南路04、05片拆遷，對(duì)片區(qū)內(nèi)600多名勞動(dòng)年齡段人口逐一調(diào)查，針對(duì)其中的11名失業(yè)人員和200多名臨時(shí)就業(yè)人員，組織歐尚超市等40多家單位舉辦了專場(chǎng)招聘，提供崗位500多個(gè)。四是豐富內(nèi)涵提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量。以首屆全市勞動(dòng)保障協(xié)理員業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)的開展為契機(jī)，在系統(tǒng)內(nèi)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并組隊(duì)參加競(jìng)賽，獲得一等獎(jiǎng);與區(qū)愛心助學(xué)協(xié)會(huì)合作，組織部分大齡延長(zhǎng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)待遇的女性參與到協(xié)會(huì)“愛心班”困難學(xué)生家庭的走訪中，并舉辦了“愛心引領(lǐng)、奉獻(xiàn)傳承”的主題座談會(huì)，引導(dǎo)失業(yè)人員在獲得社會(huì)幫助的同時(shí)，奉獻(xiàn)愛心，感恩社會(huì)，取得良好的社會(huì)效果。按照“數(shù)據(jù)真實(shí)，信息齊全，操作規(guī)范”的要求，對(duì)各類人員提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的市民卡辦理服務(wù)，共發(fā)放市民卡26萬(wàn)張。
(四)不斷提升勞動(dòng)技能，著力增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。一是抓好技能鑒定，提高鑒定水平。積極做好全市計(jì)算機(jī)初級(jí)技能鑒定統(tǒng)考等工作，嚴(yán)格按照考務(wù)管理要求，規(guī)范申報(bào)和考核流程，確保了鑒定質(zhì)量;與南京醫(yī)藥中專培訓(xùn)中心、新雅慧培訓(xùn)中心、公交培訓(xùn)中心等單位聯(lián)合開展了醫(yī)藥商品購(gòu)銷員、汽車駕駛員等職業(yè)資格鑒定工作，并與高新開發(fā)區(qū)、南京技師學(xué)院等單位協(xié)調(diào)了技能鑒定相關(guān)事宜，為進(jìn)一步拓展鑒定業(yè)務(wù)打下基礎(chǔ)。二是規(guī)范內(nèi)部管理，提升培訓(xùn)質(zhì)量。研發(fā)了職培控制臺(tái)系統(tǒng)，及時(shí)發(fā)布培訓(xùn)信息，動(dòng)態(tài)掌握街道培訓(xùn)報(bào)名情況，實(shí)現(xiàn)了區(qū)街培訓(xùn)信息互通;同時(shí)，制定了《街道職業(yè)培訓(xùn)實(shí)施方案》，明確了各街道的培訓(xùn)考核指標(biāo)，并就培訓(xùn)組織實(shí)施中的辦理流程、組班形式、信息輸送、收費(fèi)管理等環(huán)節(jié)作了詳細(xì)規(guī)定，對(duì)培訓(xùn)的過(guò)程管理、質(zhì)量督導(dǎo)以及考核指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)口徑作了統(tǒng)一要求，進(jìn)一步提升了培訓(xùn)質(zhì)量。三是加強(qiáng)辦學(xué)合作，拓展培訓(xùn)領(lǐng)域。一方面，在各街道開展了syb(創(chuàng)辦你的企業(yè))、gyb(產(chǎn)生你的企業(yè)想法)等培訓(xùn)，培訓(xùn)學(xué)員1200多人。另一方面，與歐索營(yíng)銷員職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)合開辦了育嬰師初級(jí)培訓(xùn)班，與江蘇安吉天地有限公司合作開辦了廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛培訓(xùn)班，進(jìn)一步拓展了培訓(xùn)項(xiàng)目、領(lǐng)域。今年8月，區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)中心被省廳評(píng)為“江蘇省創(chuàng)業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”。四是深入開展調(diào)研，籌建實(shí)訓(xùn)基地。針對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展特點(diǎn)，以軟件外包、商貿(mào)流通、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為中心，對(duì)人才需求狀況進(jìn)行分析研究，對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，擬定了《鼓樓區(qū)公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)方案》，為提升培訓(xùn)規(guī)模層次奠定了基礎(chǔ)。
(五)努力擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)，切實(shí)保障合法權(quán)益。一方面，開展社保擴(kuò)面，擴(kuò)大參保規(guī)模。以私營(yíng)企業(yè)、樓宇經(jīng)濟(jì)、餐飲服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)，進(jìn)行“拉網(wǎng)式”擴(kuò)面，擴(kuò)大了養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)覆蓋面;抓好社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)工作，確保跨地區(qū)順暢轉(zhuǎn)續(xù)，實(shí)現(xiàn)了“無(wú)障礙”、“無(wú)縫隙”對(duì)接;開展20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)審核工作，組織了14場(chǎng)申報(bào)培訓(xùn)，參培單位1100多家，做到了數(shù)據(jù)申報(bào)準(zhǔn)確，基數(shù)穩(wěn)步增長(zhǎng)。另一方面，做好養(yǎng)老服務(wù)，促進(jìn)老有怡養(yǎng)。對(duì)7萬(wàn)多名企業(yè)退休人員進(jìn)行了“四走訪”、“五慰問(wèn)”、“六服務(wù)”;為6萬(wàn)多名退休人員辦理了養(yǎng)老金領(lǐng)取資格驗(yàn)證;為2萬(wàn)多名退休人員進(jìn)行了免費(fèi)健康體檢，并利用流動(dòng)健康體檢車深入養(yǎng)老院以及高淳等地為行動(dòng)不便和家住郊縣的老人進(jìn)行了上門體檢;對(duì)810個(gè)特困退休家庭、692名孤寡老人、2名百歲老人進(jìn)行了慰問(wèn)，發(fā)放慰問(wèn)金115.8萬(wàn)元;4月份，與市局聯(lián)辦了“迎青奧，展風(fēng)采—南京市企業(yè)退休人員首屆健身表演大賽”，我局獲得了優(yōu)秀組織獎(jiǎng)，我區(qū)選送的參賽節(jié)目獲得了一等獎(jiǎng)。5月份，區(qū)政協(xié)十屆十五次主席會(huì)議專門聽取了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及老年眾益院建設(shè)情況匯報(bào)，對(duì)我局工作給予了充分肯定;10月份啟動(dòng)了“繽紛秋日，翩躚夕陽(yáng)—老人節(jié)‘快樂(lè)活動(dòng)周’”等活動(dòng)，推動(dòng)了老有怡養(yǎng)、老有所樂(lè)。
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