總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發現做好工作的規律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
執勤工作總結匯報篇一
20xx年商場在市（縣）局的正確領導和支持下，抓住市場發展的良好機遇，不斷拓展業務，提高服務水平和管理質量，深化公司內部改革，不斷加強保安隊伍素質的培養。一年來，商場在經營、完善管理、培訓、組織機構建設等方面都取得一些成績，服務質量得到了社會的認可，目前公司有員工xx余名，服務客戶單位達多家?，F將一年工作總結如下：
一、著力打造先進的企業文化增強企業的核心力量
企業文化是企業競爭力的源泉、是企業基業長青的不竭動力。威遠公司快速發展的步伐，一樣離不開優秀的企業文化的支撐。為打造企業精品文化，公司工會積極組織人員撰寫了企業文化手冊，深刻解讀企業文化的內涵，并印制成冊，分發到每個保安員手中，認真學習領會。樹立“用文化管企業”、“以文化興企業”的理念，努力用先進的企業文化推動企業的快速發展，提高企業的形象力、凝聚力和戰斗力。同時，公司工會在全體保安員中大力組織“弘揚企業文化、樹立理想信念，爭做優秀保安員的”演講比賽，展現保安員熱愛企業的樸素情感和奮發圖強的美好愿望，增強了企業的核心力量。
二、全面開展作風紀律整頓活動提高全員綜合素質
為切實增強保安員組織紀律觀念，提高全體人員的綜合素質，積極轉變保安服務工作作風，樹立良好的保安形象，形成爭先創優的競爭氛圍，20xx年x月初開始，公司集中開展了一次作風紀律整頓活動。公司副經理親自特制定作風紀律整頓工作實施方案、撰寫作風紀律整頓學習材料，并帶頭學習，建立談心制度，要求各部門負責人與員工進行談心活動，及時掌握隊伍思想動態。
通過學習、自檢、查擺，寫心得體會，進行自我剖析，改變員工隊伍中的消極思想，樹立正確的人生價值觀，保安員的素質和修養得了一定的提高。公司堅持周例會，要求機關工作人員每月寫工作總結和隊伍思想動態。及時發現隊伍中出現的苗頭性的問題，將問題解決在萌芽狀態。
三、健全崗勤隊伍管理機制充分發揮骨干帶頭作用
完善崗勤大隊管理。崗勤大隊通過對所有的客戶單位進行走訪，了解保安員的思想和工作動態，根據客戶單位的反饋意見，及時解決保安崗位上出現的問題，重新調整和編排八個崗勤中隊，進一步明確崗位職責，發揮崗位中隊長、班長職務的職能作用，公司本著“公開、公平、公正”的評選原則，實行中隊長、班長競聘、推薦上崗制，并明確職務工資的作用。重新編排中隊，規范服裝標志佩戴、保安員編號等。
通過此次整改，保證了基層管理人員的素質，極大地發揮了基層負責人的崗位職能作用.為了達到提高隊伍素質的目的，各中隊還根據自身的實際自行組織了一系列的崗中培訓活動，中隊長每半月上報一次所管轄中隊各班組保安工作情況，以及處理問題的方式方法和結果；及時上報所轄崗位存在安全隱患及整改措施。通過這些舉措，使得崗勤大隊各中隊、班組無論是工作、紀律、思想上都有很大改觀，增強了隊伍凝聚力，確保崗勤隊伍的穩定、安全、無事故發生。
四、拓展保安服務業務發揮各部門職能作用做好輔警工作
為充分發揮保安輔警作用，使保安作為有效載體，真正納入社會治安防控體系建設和社區警務戰略中，更好地為社會提供安保服務。20xx年x月份，將公司原服務中心并入技防服務中心，成立技防服務中心，開展報警平臺業務。迅速完善公司安保服務功能。技防中心基礎設施從x月末開始正式投入運營到現在有x個月時間，發展聯網報警戶家，承接、安裝、改造了大小監控工程x處。并得到了社會的認可，前景看好。
這一年來，公司雖然取得了一些成績，但目前公司還有許多地方存在不足。如隊伍管理仍然出現一些松懈現象，公司規章制度仍有待完善的地方，招聘人員和隊伍穩定方面還需進一步下功夫，在以后的工作中積極探索和尋求的解決途徑。
執勤工作總結匯報篇二
20xx年以來，按照縣委、縣政府關于開展駐村聯戶扶貧工作的工作要求，我工作小組創新思路，強化措施，積極動員縣xx局、縣xx干部職工深入開展包村聯戶工作，努力為xxx鎮xxx村辦好事、做實事、解難事。現將今年的工作情況總結如下：
為切實加強對駐村聯戶包扶工作的組織領導，xx局與xxx將包扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進。成立了xxxx村駐村聯戶扶貧包扶工作領導小組，其組成人員如下：
組長：xxxxxxx
副組長：xxxxxxx
xxxxxx
成員：xxxxxxx
xxxxxxx
xxxxxxx
xxxx村駐村聯戶扶貧包扶工作領導小組負責統一領導、安排部署、組織協調全局包村聯戶工作。小組辦公室設在縣辦公室，負責處理小組工作的日常事務。
(一)加強調度，做好包村工作。
建立健全包村聯戶工作調度機制，領導小組領導定期對工作推進中出現的新情況、新問題，采取召開調度會議、聽取部門匯報、深入基層走訪等形式，認真研究，及時解決。
(二)深入基層，做好聯戶工作。
堅持把包村聯戶工作作為密切黨群、干群關系的重要途徑，重心下移、關口前移，及時了解群眾所需、所急、所盼，對群眾反映的問題千方百計幫助解決。本著辦一件實事，暖一片人心，結合我工作小組工作特點，主動為農民解決生產、生活中的實際困難。
(三)駐村蹲點，做好幫扶工作。
為積極響應上級的號召，我小組共安排兩名技術骨干到xxxx村駐村蹲點，主動為群眾排憂解難、真幫實促，努力做好村民的貼心人。按照精準幫扶工作要求，結合黨的群眾路線教育實踐活動和基層組織服務體系建設工作，結合我工作小組的實際情況，從xxx局、xx共抽調x名幫扶人員，要求每個幫扶責任人每周至少到村到戶1次，認真摸清幫扶貧困戶基本情況，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照“不脫貧不收隊”的工作要求進行幫扶。通過扶貧工作隊進行實地調研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口，結合實際認真制定出了具有可操作性的工作方案。
(四)真抓實干，為包扶村做實事。
執勤工作總結匯報篇三
縣人武部民兵整組工作會議結束后，我們及時向鎮黨委、政府作 了匯報，鎮政府專門成立了以武裝部部長為組長的領導小組，并出臺 了曲溝鎮 20xx 年度民兵組織整頓方案，下發給各村及鎮直各單位。
之后，我們又專門召開了各村支部書記、民兵連長和鎮直有關單位負 責人會議，在會上對整組業務進行了培訓，并部署安排了今年的整組 工作。在整組期間，鎮黨委、政府多次召開民兵整組工作領導小組成 員會議，研究解決工作中遇到的難題，并且還在鎮、村兩級全體干部 會議上多次強調鎮駐村包村干部要切實配合工作組成員做好整組工 作，并特別強調，兵員所在村委會的支部書記為第一責任人，并要求 我們一定要從國防后備力量建設的大局高度認識民兵整組工作的重 要性，按質按量完成。
改革開放的今天， 由于人們群眾把極大的熱情都投入到經濟建設 的大潮中，相比較而言，人們的國防觀念相對淡化，對“民兵”這一 組織在頭腦中更是失去了概念。針對這種現象，結合整組我們采取多種形式進行宣傳教育。首先，我們逐村召開廣播會，不僅對人民群眾 進行國防觀念教育、形式政策教育，而且還廣泛宣傳《兵役法》《國 、 防法》等法律法規，提高廣大群眾的國防觀念。其次，我們組織適齡 青年、 民兵對他們進行民兵性質、 任務和依法服兵役義務的.集中學習。
另外，我們還通過張貼標語、懸掛橫幅、等多種形式廣泛宣傳。從而 使廣大青年和民兵進一步認識到民兵是我國武裝力量的重要組成部 分，參加民兵組織，依法服兵役是廣大適齡青年應盡的光榮義務，從 而也提高了廣大青年參加民兵組織的積極性。
在今年的摸排工作中，整組工作人員克服了種種困難，起早貪黑 利用 10 多天時間把民兵逐一進行了摸排和政審， 對他們的在位情況、 外出情況逐一進行了統計，并建立了民兵外出登記制度。在去年的基 礎上，我們又吸收了若干退伍軍人加入了民兵的行列，為民兵組織輸 入了新的血液。今年，我們依然按照任務牽引、因戰而建、編用一致 的原則進行編組，對各村委會民兵數量進行調整，切實做到了優化兵 員結構。
資料是民兵工作的基礎， 沒有完善的資料民兵工作是不可能提高 的，所以我們在摸清底數的基礎上，重新完善了所有“表”“冊”和 、 民兵外出打工登記薄， 以及民兵會議記錄、 國防教育記錄等各種資料， 并擺放整齊，一目了然。
健全的制度是民兵活動的保障，為了使民兵工作正常有序的開展，我們建立健全了民兵干部例會和學習制度、政治教育制度、創先 評比制度、檔案資料管理制度、經常性活動等各項制度。
整組后期，我們對各村進行了普遍點驗，到點率在 95%以上，通 過點驗，提高了干部的組織指揮能力，增強了“兵”的觀念，達到了 官兵相識，杜絕了在冊不在位、在編不在隊的現象，確保了民兵組織 的穩定性。另外，我們還逐村進行了驗收，對因身體和其他原因不合 格的逐一清理，通過驗收，純潔了民兵隊伍。
最后，我們還采取了獎勵措施，對整組中表現突出的單位和個人 給予獎勵，從而提高了官兵的積極性。
今年的整組工作雖然取得了可喜的成績， 但也存在一些不可回避 的問題， 主要表現在
民兵的素質還不是很高； 民兵的國防觀念及 “兵” 的意識還不是很強；民兵的流動性很大，等等，這些現實都要求我們 在今后仍要做大量的基礎性工作。
執勤工作總結匯報篇四
一年來，客運部門在車站黨政正職的正確領導下，緊緊圍繞運輸生產工作目標，狠抓日?；A管理，完善管理制度，認真開展各類安全專項活動，以落實現場作業有效控制為切入點，突出關鍵，把握重點工作，實現了全年安全和效益雙豐收。同時，以“樹標塑形”活動為載體，全面提高全站客運干部職工服務質量和業務素質，取得了豐碩的成果。全年旅客發送人完成×××萬人，客票收入完成6618億元。
1、完善管理制度，從整章建制入手。五月份，對客運臺賬、規章、預案和管理制度重新進行了制定，編制了客運工作管理細則，客運崗位作業標準和作業流程，非正常情況的應急處理預案等。另外，集中向各種日常工作中勞動紀律和作業標準方面的慣性違章“開火”。
2、夯實安全基礎管理，確保專項整治收到實效。今年以來，部門按照上級要求認真開展了“八查八整四加強活動”、“安全大檢查大反思”、“全國安全生產月”、“安全專項整治”等各項活動，為夯實安全基礎，與各項活動有機結合，部門通過黑板報、交接班、部門會議等形式使安全教育常學常新，使安全條例深入人心，收到實效。另外，針對不同活動，我站結合本站實際，側重點也不同。
3、注重業務培訓，全面提高職工素質?？瓦\工作是車站的窗口和形象，必須注重職工整體素質的提升。車站狠抓全員性“對規達標”。通過加大職工貫標和執行標準化的力度，采取有效的方式推進“三標”工作。部門組織開展全員參與的對規達標競賽活動，通過實操演練、技術比武產生一批模范和業務能手。在今年車務段客運技術大比武中我們一舉奪冠，包攬下客運團體及所有客運工種的第一名。從管理和考核上抓“三標”建設，通過嚴格的管理考核，使干部加大抓標準化作業執行力度，使職工增強標準化作業自覺性。
4、明確××重點，確保新圖實施順利平穩。根據根據上級提速調圖文件要求及總體部署，站領導高度重視，把執行新圖作為當前重點工作親自抓。全員培訓，確保職工切實掌握提速調圖情況。制定了詳細的培訓計劃和安排，于3月22日開始對全站客運系統干部職工進行第六次提速調圖及新《技規》、新《行規》培訓，使職工熟悉列車車次、列車編組及在本站的到開時間、作業內容等，防止錯辦。
5、以“樹標塑形”活動為載體，促進客運服務質量整體上臺階。為使“樹標塑形”活動收到實效，我站以落實“首問首訴”負責制為主線，認真貫徹執行?！笆讍柺自V”即是指第一個接受旅客詢問、第一個受理旅客投訴的責任人，應負責詳細耐心解答，或介紹到相關部門或指點到相關地點，及時給予旅客答復，提供人性化服務。其宗旨是有求必應、有應必辦、有辦必果。
1、客運安全基礎管理工作有待進一步提高和加強。特別是對客運人員安全法規和安全業務等方面的學習和教育要加強。
2、職工隊伍整體素質還有待進一步提高。職工整體素質差異較大，對新入路的同志，我們還要加強業務知識和服務標準的教育和訓練，對老同志我們也將要求其做好傳幫帶，加強政治、業務學習，不斷提高服務質量。
3、綜合治理存在隱患。車站目前尚未實行全封閉式管理，仍有少數閑雜人員從站內兩邊“口子”進出，擾亂正常的旅客運輸安全，需要客運和公安密切配合，采取措施從源頭上防止盲流進站，維護站內秩序。
以上問題我們將在站段領導的的正確帶領下，有針對性地進行整改，并通過加強安全管理，強化素質教育，嚴格規范作業標準，努力提高車站客運工作整體水平，在吸取往年經驗的基礎上，興利除弊，爭取08年創造出更好的社會效益和經濟效益。
執勤工作總結匯報篇五
【序曲】
“於老師，選我！”“選我！”??安靜的教室因為紅領巾執勤崗的到來而顯得異常熱鬧，學生們滿心期待的紅領巾執勤工作即將拉開帷幕！
【倒計時】
上周五下午，28名紅領巾執勤工作人員準時到達德育處，靜靜聆聽著羅玉華老師耐心而細致的工作布置，小心翼翼而又抑制不住內心的激動和喜悅。
【第一天】
7點零5分，天公不作美，雨依舊下個不停，可執勤員們早早地來到了校園，開始為執勤工作做準備，第一次參加校門口衛生打掃的彭饒剛、羅俊超，沒等校門打開，就認真地打掃著；第一次加入樓層禮儀崗的張子鑫、龔林靜自覺地踏上了各自的崗位；負責路隊登記和檢查班級紀律衛生的執勤同學更是早早地守候在各自的崗位上，準備履行職責，一切就這樣開始了！
下午1點15分，天空陰云籠罩，連續的雨水終于停歇了，執勤員們的腳步卻沒有停止。第一次上崗的周楊婷、張伊琳認真仔細地履行自己的監督職責，為了調查、記錄買零食的同學，她們采取了盯、跟、查、探的不同方法，儼然一副偵察員的模樣。
【第二、三、四天】
執勤員們顯然已經有了駕輕就熟的能力，在各自的崗位上盡職盡責，操場上的執勤員：鄭舒銳、鄭子赫、宣澤鵬、付詩云，嚴格地管理好進校路隊的排列；每個樓層的禮儀監督員總是友善地提醒沒有按照路線行走的同學重新走過；最辛苦的沒過于每個年級的紀律衛生檢查員，他們總是來回地在樓層、教室、校園內奔波，紅色的袖帶和他們的身影總是出現在校園的每一個角落。
【第五天】
為了迎接市電教館的檢查，頂著風雨，紅領巾執勤員們更加努力地工作著，從上午開校門前的衛生打掃和值日準備，到每個課間的到位執勤，一切都是那么井然有序，他們用實際行動展示了我們逸夫小學紅領巾執勤崗的精神風貌！
【心語】
值日工作接近尾聲時，執勤崗們紛紛發表了自己的值日感言：
付詩云：我覺得這次執勤，是對我個人能力的一種鍛煉。
鄭舒銳：平時的我總是默默無聞，但在這次執勤活動中，我用自己的行動幫助了許多低年級的同學，我很高興。
張子鑫：我是個膽子較小的孩子，平時就是和同學說話都會臉紅，通過這次執勤，我也能有禮貌地向老師問好了！
周楊婷：天真活潑的我被老師安排在零食監督崗，我覺得我在這次工作中學會了與人溝通，與人交流，而且也幫助了一些想買零食的低年級小同學，我覺得有成就感。
班主任：
五天的時間就在孩子們留給我的這些回憶中轉瞬即逝，他們用行動努力著，表現著，我想說：每個精彩瞬間都因你們而美麗！
【最佳紅領巾執勤員】
彭饒剛、周楊婷、張伊琳、劉佳怡、鄭逸飛
執勤工作總結匯報篇六
今年以來，在市委、市政府和___局的正確領導下，在__市駐村辦的指導下，在___黨委、政府及__村委會的大力支持下牢固樹立科學發展觀，認真貫徹落實市“三次黨代會”和中央、省、市有關文件精神，加強政治理論學習的同時，全身心投入社會主義新農村建設駐村幫扶工作，積極做好新農村建設幫扶和指導工作，取得了階段性的成效。
我們在__局黨組的大力支持下，從以下幾個方面，切切實實地為幫扶村___村辦了一些實事、好事：
1、建立健全新農村建設組織。今年，___駐___村委會的駐村領導進行了調整，駐村工作組及時與他們聯系溝通，在原來基礎上，對新農村建設領導組和人員分工進行了調整，為新農村建設打下了堅實的基礎。
2、幫助理清發展思路，促進全村經濟發展。___村地處市區，地理位置優越，目前有華中變速、利豐紙業、鈺陽化工等幾個企業，又有奶牛場、養鹿場等特色養殖業，許多村民擁有建筑、運輸技術，可依托這些資源優勢，大力發展交通、運輸、建筑、加工、服務等二、三產業。
3、督促、指導幫扶村搞好十項工程的建設，加快新農村建設步伐。目前，該村的規劃工作已經展開，村容整潔工程、鄉風文明工程、文化大院建設等工程都在積極開展當中。
4、___局積極認真落實___區提出的新農村建設十項工程工作，在調研基礎上出資3000元幫助幫扶村搞好新農村建設規劃，為新農村建設奠定良好的基礎。
5、重點搞好__路和__村的改造。今年，該村依靠劉莊村的示范作用，著重進行了對周莊村的規范化改造，目前村中道路已經修好，改造建設工作正在進行;該村還進行了華夏路的翻修，由原來的柏油路面改造成了水泥路面，同時還增加了供、排水設施。
6、為了把___村的文化大院建設好，___局全體人員給幫扶村捐贈圖書500多冊，充實該村的圖書室。
7、認真貫徹市委、市政府對口支援農村中小學精神，積極做好對周園小學的對口支援，幫助該校做好雙基驗收工程，出資5000多元向___區周園小學捐贈圖書350冊，雙杠一付，單杠2付，大小體操墊12付，籃球20個，排球13個，足球12個，另有羽毛球拍、乒乓球拍等。
8、積極參與愛心助學。該村的趙亞坤今年考取了南京大學，由于他們家庭人口多，收入少，生活非常困難，幾千塊錢的學費更讓這個家庭難以承受。我們了解到這個情況后，及時給領導進行了匯報，并很快給該同學捐助4000元錢，解決了她家的燃眉之急。
9、搞好城中村村民社會保險工作。為了從根本上解決城中村民的后顧之憂，今年主要在廣大農民中宣傳社會保險的有關政策。通過召開黨員干部會議，請勞動部門同志進行專題講座，提高農民參加社會保險的意識。
執勤工作總結匯報篇七
20xx年即將到來我們感慨萬分，20xx年的工作歷程一幕幕的在我們面前出現，為了更好的做好20xx年工作，保安部和清潔部向商場作出20xx年在過去一年的工作的總結，總結出過去一年來做過的工作成績和不足。
（2）對保安的早中晚進行值班調整，固定晚班，專人值班，停車場內值班，人員固定；
（6）提高福利待遇改善生活環境，考慮到員在工作時，生活有許多不便，特別是吃飯問題，保安部和清潔部建議商場并給員工買兩臺微波粘盧和柜子，讓員工能吃到熱飯，柜子存放衣服，使員工能安心工作。
消防安全工作是商場的工作重點，保安部和清潔部遵照商場辦公室的消防安全工作指示精神，常抓不懈，時刻不放松的原則，經常利用下班時間組織員進行消防知識和技能培訓，同時積極配合商場消防升級設備維修工作，不論是在經營期間還是夜間維修，保安都有專人負責，特別是消防改造維修要用電焊，保安員就提著滅火器守在旁，確保商場的財產安全，和改造維修順利進行。消防工作是商場工作頭等大事，我們每個員工都要牢記這一宗旨，在頭腦中繃緊這要弦，20xx年保安部在商場辦公室支持下組織員工進行消防知識和技能培訓12次，派人去東莞市培訓2次，商場牽頭組織商場鋪位消防培訓2次，建立消防培訓室培訓員工，通過培訓學習，極大搞高商場員工和鋪位經營者的消防知識和撲救初起火災的能力。確保商場的消防安全。
商場治安工作是保安部首要任務，我們保安部去年針對商場鋪位反應單車丟失嚴重現象爭求商場辦公室同意把16#門崗移到單車停放處，重點對單車的年管并監督廣場，通過治安隊便衣和商場監控電子眼，狠狠打擊盜車和盜賊收到較好效果，對鋪位與鋪位之間，商鋪與顧客之間的糾紛，我們第一時間到達現場，能處理的及時處理，不能處理的匯報辦公室以及110進行處理，真正做到全年商場無重大惡性事故發生，對商場內商鋪變更裝修，我們都進行及時匯報。同時加強保安值班交值班檢查工作，對小偷來商場鋪位進行偷盜，我們保安部組織保安便衣進行抓捕和驅逐，并告試各鋪位，做好自身防犯工作，據20xx年統計，保安員在商場鋪位協助下抓捕小偷20多人次，繳獲截獲單車13輛，截獲衣物手機、人民幣等臟物，狠狠打擊了小偷行為，保障商場正常經營，同時清潔部也做好商量場的衛生工作任務。
地下停車場是 商場一個配套服務體系，它的停車規模和設施，員工的負責性較好，每天流動停放車車輛數百輛，這就給車場增加很大的壓力，保安部配合商場場辦公室強化了車場管理，固定了車場人車登記巡察收費人員。調整了車場收費標準，加強值班人員的工作責任心，提高服務質量，大大地降低車場事故發生，如車輛被刮、被撞，車窗門沒有關好我們保安都能及時發現并處理好，特別是個別車主對收費標準不理解與車場收費人員發生爭吵，我們就耐心細致的解釋工作。20xx年保安和清潔工工作中存在的主要問題：
（1） 由于勞動法實施，部份員工思想的誤解，部份員工存在出工不出力現象，同時部份員工工作不認真，偷懶。
（2） 人在崗位，心不在崗位，無責任心，對工作不負責，出現上班遲到，不聽從部門指揮和服從工作安排。
（3） 有個別員工在上班時玩弄手機，存在賭博行為。
執勤工作總結匯報篇八
20_年，駐村工作隊認真貫徹落實省、市、縣有關文件精神，堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹落實黨的十九大精神，全身心投入駐村幫扶各項工作，取得了階段性的成效。現將今年的工作情況總結如下：
_村，由_三個村合并而成，地處_四個鄉鎮交界處，總面積12平方公里，32個村民小組，870戶3254人。全村山場15316畝，耕地1564畝，人多地少，土地貧瘠，是典型的庫區貧困村。
20_年以來，_村經戶申請、組村評議、村鎮公示及縣公告，現有建檔立卡貧困戶348戶1223人，其中五保42戶44人，低保31戶70人。因病致貧106戶369人，占比31%;因殘致貧41戶123人，占比12%;因學致貧33戶98人，占比;缺勞力致貧55戶165人，占比;其他原因致貧114戶430人，占比32%。20_年、20_年共脫貧84戶379人，20_年脫貧61戶251人，20_年脫貧51戶210人，20_年擬脫貧152戶383人，實現“戶脫貧、村出列”的工作目標。
(一)組織建設情況
_村黨總支共有黨員108名，其中_流動黨支部黨員20名。村“兩委”班子健全，由5人組成。村黨總支下設2個黨支部、5個黨小組。總支班子成員3人，黨小組長全部由各支部支委成員擔任。
(二)經濟發展情況
村級基礎設施和公共服務滯后，村級集體經濟收入較低，村民沒有自己的主導產業，傳統經濟結構單一，以第一產業為主，第二三產業為輔。由于受傳統習慣的影響，村里種植經濟作物很少，在第一產業中以種植業為主，主要種植水稻、茶葉等農作物，收益低，易受自然災害，村民收入全部靠外出務工。
(一)抓基層黨建促脫貧攻堅
認真學習貫徹落實黨的十九大精神，按照農村基層黨組織建設標準，以村“兩委”換屆為契機，注重對后備干部的培養，積極協助黨委、政府選優配強村“兩委”班子，指導村“兩委”不斷改進工作方法，切實增強村“兩委”班子的凝聚力和戰斗力。
堅持以“三會一課”、“黨員活動日”為載體，不斷規范黨內政治生活，全面加強黨員的教育管理，扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。春節期間，積極組織黨員參與掃雪除冰、森林防火、綜治維穩、脫貧攻堅等重點工作，同時抓好流動黨支部建設和流動黨員的日常管理，真正發揮黨員先鋒模范作用。
(二)制定20_年駐村幫扶工作計劃
為進一步落實省委、省政府提出將“重精準、補短板、促攻堅”貫穿脫貧攻堅工作始終的工作要求，貫徹落實市脫貧攻堅“四季攻勢”文件精神，按照《_縣20_年脫貧攻堅工作要點》工作部署安排，按照產業全覆蓋的要求，經實地走訪調研，廣泛征求貧困戶意見，制定20_年駐村幫扶工作計劃并抓好落實。
(三)認真做好駐村工作隊的移接交工作
_月_日，全縣第六批選派幫扶工作總結暨第七批選派幫扶工作動員培訓會召開。按照會議要求，_月_日，縣公管局第七批選派幫扶干部_到村任職并在村召開移接交座談會。會上，_表示感謝組織的信任，接過扶貧工作的“接力棒”，深感使命光榮，責任重大。
在接下來的工作中，按照“一抓雙促”(抓好農村基層黨建;促進脫貧攻堅，促進鄉村振興)工作要求，努力做到：謙虛做人，踏實做事;加強學習，學習扶貧領域的相關政策;迅速進入角色，熟悉村情，掌握民情;同時做好與第六批選派幫扶干部工作的無縫交接。
在駐村工作隊和村“兩委”的共同努力下，不忘初心，扎實工作，努力把駐村工作干得更加出色，助推_村脫貧攻堅。積極參加4月27-28日全縣脫貧攻堅業務培訓班。
(四)認真開展大排查活動
_月_日，_鎮召開脫貧攻堅大排查大整改工作會議后，_月_日召開村兩委會議，及時傳達會議精神，集中學習了《_脫貧攻堅大排查、大整改活動實施方案》文件精神，結合第七批選派幫扶干部到村任職工作的契機，按照“單位包村、干部包戶”的要求認真開展入戶工作，精準識別貧困人口，動態掌握貧困戶家庭基本信息。堅持邊查邊改，強化排查責任，并且在規定時間總結上報排查整改結果。
(五)精準落實各項扶貧措施
為改善農村基礎設施和農民居住環境，20_年，結合“省級旅游示范村”和市級“一村一品”產業發展，加強提升市級美麗鄉村，目前各項工作正在有序推進。今年實施危房改造23戶38人、易地扶貧搬遷2戶7人。
強力推進“一村一品”示范村，開設產業發展升級田間課堂，指導20_年擬脫貧152戶383人發展特色種養業。其中發展黃茶50畝、綠茶160畝、板栗50畝，發展生豬養殖150頭、黃牛60頭、養鴨500只。20_年，金融扶貧正在實施中。
(六)發展村級集體經濟，確保整村出列
執勤工作總結匯報篇九
公安消防部隊執勤業務訓練大綱（試行）
目錄 總則
第一冊 新 兵 _消防局 一九九五年十二月
總 則
第一條 制定訓練大綱的依據和訓練對象?！豆蚕啦筷爤糖跇I務訓練大綱（試行）》第一冊，是以《公安消防部隊訓練工作若干規定（試行）》為依據，結合公安消防部隊的任務、特點和新兵訓練實際，按照“先訓后補”的原則，本著與部隊訓練相銜接的要求制定的，是組織實施新兵軍事和業務訓練的基本依據。
第二條 訓練任務和要求。新兵訓練，必須按照本大綱規定，主要進行共同條令、軍事和業務技能、基礎業務知識學習。掌握基礎知識，練好基本動作，確保訓練內容、質量標準的落實，防止偏訓、漏訓、粗訓。通過訓練使新兵熟悉部隊的條令及有關規定，掌握必備的業務理論和業務技能，能熟練地使用常用的消防技術裝備，培養嚴格的組織紀律、頑強的戰斗意志、優良的戰斗作風和強健的體魄，為實現從老百姓到合格士兵的轉變，打好政治思想、業務技術、作風紀律和身體素質基礎。第三條 訓練時間。新兵軍政訓練時間比例為7：3，軍事和業務訓練42個訓練日，政治教育18個訓練日。每天正課訓練7小時（不含體育訓練1小時）。訓練期間，各級不得隨意抽派新兵公差勤務，保證到課率不低于95％。
第四條 組訓形式。新兵訓練應當以支隊或者總隊為單位集中訓練，成立新兵訓練領導機構，選調軍政素質好、有帶兵實踐經驗的警官和班長骨干負責新兵訓練工作。建立以專職教員為骨干、以基層警官為主體、以班長骨干為基礎的教管合一的教學隊伍。開訓前，應進行不少于10個訓練日的教學法集訓，認真備課示教，做好教學準備，做到統一內容、統一標準、統一方法。
第五條 訓練方法。新兵軍事和業務訓練，應突出重點，加強基礎訓練。按照先理論后動作，先分解后連貫的順序，從簡到繁，從易到難，循序漸進，逐步提高；要科學安排訓練時間和場地，合理穿插配當訓練內容，堅持因人施教，精講多練，保證訓練質量；要充分利用實物、圖表、幻燈和錄相進行直觀教學，增強教學效果；要采取評教評學、會操評比等方法，調動練兵積極性。
第六條 訓練內容的確定。各總隊在制訂訓練計劃時，可根據部隊實際需要，在本大綱規定的訓練內容外增加訓練內容。
第七條 訓練考核。新兵訓練應當嚴格考核制度，對規定課目內容，要訓練一項，評定一項，登記一項，并將其成績記人檔案。訓練結束前，要進行全面考核驗收，作為評估新兵訓練任務完成程度的依據。新兵訓練合格率不得低于95％。
第八條 新兵訓練必須堅持體育訓練制度，不論是軍事和業務訓練，還是政治教育，每天都要安排一小時體育訓練。
第九條 本大綱未明確的具體問題，總隊可作出相應規定。
政 治 教 育 基礎教育
題目一 人民軍隊的性質、宗旨、建軍原則、歷史和光榮傳統 目的 明確人民軍隊的性質、宗旨、建軍原則，了解人民軍隊的歷史和光榮傳統。
新兵訓練時間分配參考表
時事政策教育
題目 時事政策教育 目的 了解黨的方針、政策和國內國際大事要聞。內容
1．黨的方針、政策 2．國內、國際形勢 3．國內、國際大事要聞
共 同 條 令 內務條令
題目一 總 則
目的 熟悉內務條令的基本精神，增強執行內務條令的自覺性。內容
目的 熟記職責內容，增強軍人意識。內容 士兵職責 題目四 內部關系和禮節
目的 了解軍人、部隊（分隊）相互關系和各種禮節。內容
1．軍人、部隊（分隊）相互關系 2．各種禮節
題目五 軍容風紀和作息
3．一日時間分配和一日生活 題目六 日常制度
題目七 值班和警衛
目的 熟悉值班制度、職責、嚴格執行規定。內容
1．值日員職責、衛兵守則 2．意外情況的處理方法 題目八 裝備管理
目的 熟悉裝備管理制度，嚴格執行規定。內容
1．裝備的維護保養、保管 2．裝備的檢查、使用
題目九 營區管理和連隊內務設置
目的 了解安全工作的基本要求，預防各種事故的發生。內容
1．安全工作的基本要求 2．對常見事故的預防
紀律條令
題目一 總則
目的 熟悉條令基本精神，增強遵守和維護紀律的自覺性。內容
目的 熟悉獎勵、處分的有關規定、鼓勵上進，維護紀律。內容
目的 使士兵正確運用控告和申訴的權力。內容
1．控告、申訴的目的和方法 2．保護控告和申訴權利的要求
隊列條令
題目一 總則
目的 提高對隊列訓練重要意義的認識，增強執行隊列條令的自覺性。內容
目的 學會單個軍人的隊列動作，軍容嚴整，養成姿態端正的良好習慣。內容
消防法規
題目 消防法規
目的 了解消防條例、執勤條令的基本內容，熟悉基本要求。內容
1．_消防條例 2．公安消防部隊執勤條令
滅火理論知識
題目一 物質燃燒常識和滅火的基本方法
目的 了解燃燒常識和滅火的基本方法及原理，為參加滅火戰斗打下基礎。內容
6．燃燒產物對滅火戰斗的影響 7．火災的發展和變化 8．滅火的基本方法和原理
目的 了解戰斗行動中的安全常識和紀律。內容 戰斗行動中的安全常識和紀律
技術訓練
題目一 著裝
目的 學會迅速穿著滅火作戰服裝的方法。內容 原地著裝 題目二 水帶鋪設
目的 學會水帶鋪設方法和連接接口要領。內容
1．兩盤水帶連接 2．沿消防梯鋪設水帶 題目三 射水
目的 學會攀登消防梯的要領。內容 攀登六米拉梯 題目五 翻越障礙
目的 學會翻越障礙的方法。內容 三十米翻越板障 題目六 救生
目的 學會火場上常見的救生方法。內容 1．救生結繩法 2．徒手救人
題目七 使用手提式滅火器
目的 學會使用手提式滅火器的方法。內容
1．使用泡沫滅火器 2．使用于粉滅火器 題目八 著裝登車
消防器材裝備
題目 消防器材裝備
目的 了解常用消防器材裝備的構造、性能和用途。內容
衛生常識
題目一 衛生常識
目的 掌握對幾種主要傳染病的預防措施。內容
1．傳染病的發病原因 2．幾種主要傳染病的預防措施
射擊 題目一 武器常識
目的 熟悉步槍的性能、用途，學會分解結合，檢查保養方法。內容
1．性能、名稱、用途和分解結合 2．子彈的種類和用途 3．檢查保養方法
題目二 選定表尺分劃和瞄準點
目的 學會正確地裝定表尺分劃和選擇瞄準點。內容
目的 檢驗對不動目標準確射擊的技能。內容
1．對不動目標射擊的要領和方法。2．實彈射擊的有關規定和安全措施 3．實彈射擊
體育訓練
題目一 器械體操
目的 學會動作要領，鍛煉身體的靈活性和協調性 內容
1．單杠套路內容
一、二和引體向上 2．雙杠套路內容
一、二和杠端臂曲伸 3．騰躍縱馬（箱）
題目二 中、長跑和其他輔助項目 目的 增強身體素質，適應執勤需要。內容
1．800米跑、3000米跑 2．挺舉杠鈴
3．俯臥撐、仰臥兩頭起 4．墊上直腿前、后滾翻
公安消防部隊執勤業務訓練大綱（試行）
第二冊預提班長 _消防局 一九九五年十二月
目 錄
總則????????????????????（23）預提班長訓練時間分配參考表?????????（25）管理教育??????????????????（26）組織訓練??????????????????（27）教學法基礎知識??????????????（27）隊列訓練的組織??????????????（28）技術訓練的組織??????????????（29）戰術訓練的組織??????????????（29）適應性訓練的組織????????????（29）體育訓練的組織?????????????（30）作戰行動的組織與指揮????????????（30）經常性思想政治工作?????????????（31）
總 則
第一條 制定訓練大綱的依據和訓練對象?！豆蚕啦筷爤糖跇I務訓練大綱（試行）》第二冊，是以《公安消防部隊訓練工作若干規定（試行）》為依據，結合消防部隊的性質、任務和班長在部隊建設中的地位、作用制定的，是組織實施預提班長培訓的基本依據。
第二條 訓練任務和要求。預提班長培訓，必須以為基層輸送合格班長為目的，突出組織指揮、管理教育和教學法訓練。通過訓練，學會班作戰行動的組織指揮，掌握訓練課題的教學及組織訓練、管理教育和做士兵思想政治工作的方法，具備能組織執勤、能組織訓練、能管理士兵和會講、會做、會教、會做思想政治工作的能力。
第三條 培訓對象的條件。預提班長原則上在第二年度兵和特別優秀的第一年度兵中挑選。其基本條件：政治思想、作風紀律、身體素質好；主要訓練科目的成績達到良好以上；初中以上文化程度。選拔時，由中隊按條件推薦。培訓名額由支隊或者總隊根據實際需要確定。第四條 訓練時間。預提班長培訓時間不得少于22個訓練日，其中管理教育4個訓練日，組織訓練12個訓練日，作戰行動的組織與指揮2個訓練日，思想政治工作2個訓練日，機動2個訓練日。每天正課訓練7小時（不含體育訓練的組織1小時）。培訓期間，各級不得隨意抽派公差勤務，保證到課率不得低于95％。
第五條 訓練計劃和方法。預提班長培訓必須由支隊以上單位組織，訓練隊或其它培訓機構具體實施。訓練計劃由培訓機構根據本大綱制定，并報上級批準。各種計劃一經批準，必須認真落實，不得隨意變更。施訓過程中，要搞好訓練課目的穿插配當和裝備、器材、場地的調整安排。
管理教育和教學法的訓練，應貫穿訓練的全過程。要組織預提班長在本班內輪流擔任正副班長，進行實際管理、教學和指揮鍛煉，為當好班長打下基礎。
第六條 訓練考核。預提班長培訓要嚴格考核驗收制度，對規定的課目內容。
要訓練一項，評定一項，登記一項，并將訓練成績記人預提班長培訓檔案，作為考察使用培訓對象的依據。對個別不符合選拔條件或表現不好、訓練成績差的，培訓機構可在報請上級批準后，將其退回。培訓結業時，支隊或者總隊應組織全面考核驗收。合格者由支隊或者總隊發給結業證書。培訓機構根據預提班長考核成績和表現，提出使用意見。不合格者不準提任正副班長。
第七條 本大綱未明確的具體問題，總隊可作出相應規定。
管理教育
目的 明確職責，掌握基本工作方法，提高管理教育能力，為實際工作打下基礎。內容
1．班長的地位和作用 2．班長的職責
3．班長應具備的基本條件和素質 4．班長工作的基本內容、原則和方法
題目三 日常生活管理 目的 學會日常生活管理方法。內容
目的 明確官兵關系，增進官兵團結，同心協力地完成各項任務。內容
目的 了解安全工作的意義及要求，掌握預防常見事故的一般方法。內容
1．安全工作的意義 2．安全工作的基本要求 3．常見事故的預防
組織訓練 教學法基礎知識
題目一 教學的原則和要求
目的 了解教學的基礎原則，掌握教學的基本程序和要求。內容
目的 了解備課的方式，學會備課的方法。內容
1．備課前的準備 2．集體和個人備課 3．試講、試教 題目三 編寫教案
目的 學會編寫教案的方法。內容
1．教案的種類和形式 2．編寫教案的基本要求 3．編寫教案的方法和步驟
隊列訓練的組織 題目一 單個軍人的隊列動作教學法
目的 鞏固提高單個軍人隊列動作的訓練效果，學會教學和組織訓練的方法。內容
1．單個軍人的隊列動作
2．指揮位置及下達隊列口令的要領 題目二 班的隊列動作教學法
目的 學會班的隊列動作的指揮程序和組織訓練的方法。內容
技術訓練的組織
題目一 技術訓練的組織
戰術訓練的組織
題目一 常見火災滅火對策
目的 學會根據設想的作戰情況進行班的協同配合訓練的組織方法。內容
1．戰術作業的內容及操作要求 2．戰術作業的組織方法
適應性訓練的組織 題目 適應性訓練
目的 掌握復雜情況下消防員適應能力訓練的方法。
目的 掌握動作要領和組織訓練的方法。內容
作戰行動的組織與指揮
題目一 作戰行動的組織指揮原則和程序
10．作戰行動中的安全工作
經常性思想政治工作
題目 經常性思想政治工作
目的 掌握經常性思想政治工作的基本內容，學會做好經常性思想政治工作的方法。內容
1．經常性思想政治工作的地位、作用、意義 2．做好經常性思想政治工作的方法