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    最新給單位的說明書 機關單位辦公室職工崗位說明書(優秀17篇)

    時間:2025-06-05 作者:念青松

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    給單位的說明書篇一

    機關單位的職工每天工作都有什么事情要做呢?下面小編跟大家分享幾篇崗位說明書,以供參考!

    一、組織協調局機關日常工作。負責各類信息的上傳下達,做好來文來電收發、登記、傳遞、交辦、督辦、建檔和存查等工作。

    二、草擬全局工作計劃、總結、重要文件、簡報等文字材料,審核把關局內各股室、所屬各單位以局名義、局辦名義上報、下發的文字材料;及時了解和研究文體系統管理工作的經驗,做好情況通報、信息交流工作,為領導科學決策提供依據。

    三、負責縣及局領導班子決定事項的安排、督查與落實工作。

    四、負責局機關各項規章制度的制定與監督執行工作,指導各單位加強機關規范化建設。

    五、分解各級各部門考核任務,落實考核責任,組織迎接市縣兩級目標責任制考核。

    六、負責組織好信息上報與對外宣傳工作。

    七、負責辦理人大代表建議、政協委員提案。

    八、負責組織局機關職工學習和各種會議,準備學習材料,做好會議記錄和考勤。

    九、負責局機關日常值班、考勤統計、衛生清潔、來信來訪接待、印鑒使用、報刊分送、檔案整理和物資、車輛管理等工作。

    十、配合領導做好黨務、工青婦、老干部、政工、人事、計劃生育和戶籍管理等工作。

    十一、負責局機關水電暖維護、美化、基建、安保等后勤保障工作。

    十二、負責領導交辦的其他工作。

    (一)是負責局系統人事、文秘、檔案、勞動工資和機關后勤等工作的綜合職能科室,其主要職責:

    1、協助局領導組織協調機關工作。

    2、負責擬定全局工作計劃和工作總結及規章制度并督促實施。

    3、負責機關文電處理、綜合性會議組織、檔案管理、綜合性文件的擬稿以及政務信息的上報工作。

    4、負責辦理局機關科以下干部和直屬單位干部的錄用、調動、考核、任免等具體事項以及離、退休干部的日常管理事務。

    5、負責局機關和直屬單位職工的人事和勞動工資管理工作。

    6、組織對局機關各科室和直屬單位半年、年終工作進行考核,并提出考核意見。

    7、負責機關后勤服務工作(包括按政府采購要求購置辦公用品及其他物品,報刊征訂、車輛管理、文印、職工福利等),負責機關用房和公共設施維修、保養以及安全、衛生工作。

    8、負責局機關外事活動以及有關接待工作。

    9、負責組織機關政治學習,協助做好工青婦工作及計劃生育工作。

    10、完成局領導交辦的其它工作。

    (二)負責局系統財務管理、環保資金管理以及財務內審的職能科室,其主要職責是:

    1、負責貫徹執行財務管理制度,抓好本系統財務管理制度化、規范化建設工作。

    2、負責全市排污收費計劃管理和專項審批辦理工作。

    3、負責行政、事業經費的預決算及會計核算工作(包括獎懲、結算、兌現等考評工作);負責職工住房公積金和有關社會保險的管理工作。

    4、負責本系統會計人員的業務管理和指導工作;負責初審會計人員上崗證和會計專業職稱評定推薦工作。

    5、負責本系統的財務狀況年報和有關統計月、季、年報工作。

    6、負責本系統的財務管理、財務輔導、財務匯總工作。

    7、負責政府采購項目計劃的申辦及資金結算工作;負責本系統國有資產管理、年檢工作。

    8、負責上級環保專項資金申報、管理工作。

    9、負責本系統財務稽查和財務內審工作。

    10、完成局領導交辦的其它工作。

    給單位的說明書篇二

    尊敬的老師:

    您好!我是__。年關將至,20__年春運即將拉開帷幕,特此向您提出申請參加20__年鐵路春運工作。

    眾所周知,鐵路是國民經濟大動脈,是交通運輸工作中不可或缺的環節。長久以來,鐵路運輸為我國人員、貨物的流通提供了必要的保障,而鐵路春運工作發揮了極其重要的作用。每年四十天,保障了南來北往的人員和貨物,切實做好春運工作是關系到國計民生的大事件。

    作為鐵路院校運輸專業的大學生積極投身到鐵路春運工作中是我們義不容辭的責任。一年半來通過不斷學習鐵路運輸知識并積極參與運輸實踐,我比較牢固的掌握了鐵路運輸工作中的重點,積累了豐富的專業知識,同時積極參加校內外活動把自己在課堂上學到的東西親身用于實踐,更進一步的完善了自己相關知識。值此春運來臨之際,我希望我能為20__春運工作貢獻自己的力量投身到鐵路春運工作中去。

    在此,我真誠希望系領導給予我這次機會,讓我真正能夠學以致用。我保證在工作期間堅決服從學校安排,遵守紀律,踏踏實實,勤勤懇懇工作、學習。

    敬禮!

    申請人:申請書模板

    __年__月__日

    給單位的說明書篇三

    公司人事部:

    您好,感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。

    我叫x,于xx年xxxx月份進入公司工作至今。現想申請調動目前x崗位到x崗位。

    在公司工作xx年多的時間里,我都是在x崗位工作,不但學到了較多的專業知識,更是培養了我吃苦耐勞、勇于接受挑戰的精神,還使我學到了更多做人的道理。在此,感謝公司領導對我的培養,感謝同事們對我的幫助。

    本人現為了學到更多的知識,為了未來能夠更好地展開工作,更好地為公司服務,打算繼續深造。但鑒于本人的學習時間(夜大,需長期晚上上課)與現在所工作的時間有沖突(x崗位需要實行三班倒工作)。為了不影響工作,同時考慮到本人對x工作有極大的興趣,現特向領導提出申請,調到x崗位工作。

    我是個比較外向的人,無論對生活還是工作,我都充滿了熱忱,積極樂觀向上的態度使我能承受更大的壓力,同時也使我充滿了動力,良好的人格和性格使我與公司的同事們相處愉快,讓我懂得更多與人相處的道理和技巧,所有這些,我相信,都對我將來在新的工作崗位上有很大幫助。

    我很喜歡我們公司,在公司里工作感覺很幸福。我也很喜歡這份工作,或許沒有x工作經驗是我最大的不足之處,但這也是我最大的前進動力,我會努力學習,我相信,在公司的培訓和我的勤奮努力下,我會在新的工作崗位做得更加出色的。

    懇請能得到領導的指導,并殷切盼望領導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書表示感謝!

    申請人:

    20xx年xx月xx日

    給單位的說明書篇四

    本人已自行聯系到實習單位,并有相應的實習內容和實習指導教師(附實習證明),故提出申請,于__年__月__日至__年__月__日,在__小學單位進行實習。

    1、嚴格按照學校規定的實習要求完成實習任務。

    2、實習期間,經常保持與輔導員聯系,定期匯報情況。

    3、11月21日返校,實習總結交輔導員,進行實習鑒定。實習結束逾期不歸者按學校有關規定處理。

    4、實習期間,自覺遵守實習單位的有關規章制度,并自覺遵守學校制定的實習管理條例,注意自身的人身與財物安全。

    如違反有關規定,一切后果責任自負。

    學生簽字:__

    院(系)意見(蓋章):__

    敬禮!

    申請人:申請書模板

    __年__月__日

    給單位的說明書篇五

    經濟管理學院:

    (1)合理安排,利用工作以外的時間,通過電子郵件、電話等方式積極與輔導老師聯系,認真撰寫畢業論文,保證不降低畢業論文的質量,保證按時提交畢業論文、實習周志等有關材料。

    (2)保證在規定的畢業論文答辯時間返回學校,參加正常的論文答辯,并辦理相關的畢業離校手續。

    (3)保證遵守法律、法規和學校、學院關于實習的各項規章制度,牢記《安全協議》的各項內容,確保個人安全。如果因為自身的疏忽造成的安全問題由自己負責,與學校無關。

    (4)上述情況我保證已與工作單位和自己的家長進行了充分的溝通,我保證工作單位簽字、蓋章的真實性,保證所提供的家長聯系方式的真實性。

    請予核準。

    申請學生(簽字):

    家長所在單位或地址:

    工作單位(簽字)(蓋章):

    輔導員簽字:

    學院主管領導簽字:

    經濟管理學院(蓋章):

    年月日

    給單位的說明書篇六

    況,經本人慎重考慮,本人特申請到(單位)進行畢業實習,并保*返校報到之前的一切安全責任自負。

    實習期間學生聯系方式:

    地址:郵編:電話:手機:實習期間學生家長聯系方式:

    地址:郵編:電話:手機:

    申請人:

    家長簽字:年月日

    1.尊敬的學生家長,您若同意您的孩子自己聯系實習方式,請您簽字。2.本申請必須于開學前3日內返學生工作辦公室。申請未于該時間返學院學生干部辦公室者,視為未提交申請,學生必須返校參加統一實習,否則按曠課處理。(通訊地址:重慶市南岸區學府大道66號重慶交通大學河海學院郵編:400074)

    給單位的說明書篇七

    尊敬的學院領導您們好:

    為了讓同學們的學習生活更精*,讓同學們接觸更多的課外知識,

    了解更多的課外知識以及本學科的課程需要。我周曉榮特代表12級電子

    商務班全班同學特向學院借用b棟多媒體教室的任意一間給我們班上管

    理學基礎課,時間:星期一下午。

    轉眼間,新學期已過去一個多月,校園里呈現出一片勃勃生機,學

    生社團組織在團委和學生團體聯合會的領導下已陸續展開了一系列迎新

    工作,同學們學習各學科的課程都學得有聲有*的,可管理學基礎課對

    于我們來說確是枯燥無趣的一門學科,尤其是在教室上,同學們都沒有

    興趣學習,為

    給單位的說明書篇八

    xxx:

    我是xx小學x年級x班的學生:xxx。因家庭經濟困難,特申請貧困生。

    因為父母離異,我隨媽媽生活。爸爸又因出**,身體殘疾,沒有勞動能力,生活來源完全靠爺爺奶奶,沒有撫養費給我。媽媽沒有穩定工作,每月只有七百元左右的收入,家里還有一個上幼兒園的小妹妹,生活非常困難。有時媽媽為了照顧我和妹妹也不能上班工作,就沒有經濟收入,更是雪上加霜。我在校期間努力學習,虛心請教,不讓媽媽操心我的學習,為媽媽減輕一些精神上的負擔。在生活中,我勤儉節約,不浪費本、筆,不亂花錢,讓媽媽少操一些心。同時堅持自己的原則,在學生利益面前決不以公謀私,積極參加學校的各項活動。

    我真心希望能夠得到愛心人士的幫助,緩解一點家庭經濟壓力,為我媽媽減輕一些負擔。我會更努力的學習,不辜負媽媽和大家對我的的期望。謝謝!

    申請人:xxx

    20xx年xx月xx日

    給單位的說明書篇九

    尊敬的**朋友:

    海辰機構作為一汽-大眾“大眾”品牌全國唯一指定公關**公司,現就xx年8月10日《****》報道一汽-大眾速騰后剎車油泵問題的進展情況向**朋友**如下:

    4.一汽-大眾多年以來一直秉承“用戶第一”的理念,特別是在今年營銷變革實施之后成立了“質量安全保障部”負責產品質量、安全方面的工作。因《****》反應的問題涉及到汽車安全,根據一汽-大眾相關規定:涉及安全問題必須24小時之內解決。目前相關工作已經全面啟動,如有更新進展我們會隨時****朋友。

    一汽-大眾對**朋友多年來的**與關注在此表示深深的感謝!

    給單位的說明書篇十

    黨員組織關系介紹信的有效期應根據所去單位的路程等實際情況確定,最長一般不應超過三個月。

    黨員自帶組織關系應及時轉接,不按期轉接組織關系是黨的組織觀念淡薄的一種表現,是黨的紀律所不允許的。對過期的介紹信,要調查了解,弄清原因,分清責任。對于那些無正當理由不及時轉接組織關系,導致黨員組織關系介紹信過期的,應當給予嚴肅的批評教育。如系經辦人員工作不慎造成的,要對有關經辦人員進行嚴肅的批評教育。過期的黨員組織關系介紹信作廢,由開出介紹信的黨組織另行補轉。對無正當理由超過六個月未參加黨的組織生活的,要按照黨章規定作自行脫黨處理。

    黨組織關系介紹信過期處理方法

    黨員組織關系介紹信是黨員政治身份的證明。為了加強黨員管理,避免在轉移黨員組織關系過程中出現差錯,防止他人鉆空子或偽造組織關系介紹信,組織部門在填寫黨員組織關系介紹信時,應在介紹信和存根上注明有效期限,并在介紹信和存根的連接部位上加蓋黨組織的印章。

    黨組織關系介紹信過期的情況說明

    尊敬的xx市黨委:

    本人xxx,是20xx屆xxx學院畢業生,現工作于xxx,由于沒有及時辦理相關組織關系轉移關系,在這里,我向黨組織做出深刻檢討。

    本人自20xx年7月從學校畢業后到xxx工作,并于8月向xx市黨委提交由學校開出的介紹信,并拿著由xxx市黨委開出的介紹信來到xx政府,但是當時正值黨代會的召開,去了兩次都沒有人在,所以在有效期內沒有完成組織關系轉移。后來因為工作關系和自己本身的觀念淡薄,也未及時向組織說明情況,導致黨組織關系遲遲未能解決。

    轉移黨員組織關系是一項嚴肅的工作,因我沒有嚴格按照畢業生黨員組織關系須知的要求及時辦理轉移手續造成組織關系介紹信過期,既是自身黨性鍛煉和修養不足,黨組織觀念淡薄的表現,也是紀律性不強的表現。通過這件事,我對自己作為一名中共黨員而和黨組織沒有緊密靠攏的行為有了清醒的認識,通過最近一段時間的學習和深刻反省,我已認識到自己所犯錯誤的嚴重性。

    在此向xx市黨委做出深刻自我檢討。我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

    第一,進一步加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅定共產主義信念,增強責任意識和政治敏銳性。自覺接受黨的領導,使自己的一言一行都體現出共產黨員的先進性。

    第二,進一步增強宗旨意識。個人利益永遠服從于黨和人民的利益。在具體工作中,努力為群眾排憂解難,以一個黨員的標準嚴格要求自己的一言一行。

    第三,增強紀律性和大局觀念。堅決克服過去紀律觀念和大局一時淡薄的問題,用《黨章》規定的黨員標準和要求,嚴格規范自己的言行,自覺地遵守黨的各項紀律,保持共產黨員先進性和模范作用的積極發揮。

    今天,我向黨組織深刻檢討,懇請黨委領導對我進行批評教育,并酌情給予考慮,給予理解和幫助,重新開具黨員組織關系介紹信保證本人不脫離黨組織,及時接受新接收地黨組織的教育、管理、監督和服務為盼。

    此致

    敬禮

    說明人:xxx

    給單位的說明書篇十一

    (單位)辦公室:

    因本人即將臨產,根據國家規定產假為90天,自即日起向辦公室請產假。

    特此請假,懇望批準!

    (單位)

    (部門)(姓名)

    年月日

    另附:法定產假期限

    女職工的產假不得少于九十天。其中產前休假十五天。難產的,增加產假十五天;多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產假假十五天。

    懷孕三個月以內流產的女職工,根據醫療單位的證明,給予二十至三十天的產假;三個月以上七個月以下的,產假四十二天;七個月以上的,產假九十天。

    產假期滿恢復工作時,允許有一至二周的時間逐步恢復原定額的工作量。

    在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產假。(中華人民共和國勞動法第六十二條)

    給單位的說明書篇十二

    尊敬領導:

    茲有__________部門/單位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需請假,共_____天,請假原因_________________________。

    望領導批準為盼!

    此致

    敬禮!

    請假人:xxx

    20xx年xx月xx日

    給單位的說明書篇十三

    尊敬的領導:

    您好!

    我是。教育局計財股的。,因為家在。,離工作單位較遠,來回車程較長,所以希望在正常年假的基礎上能夠延長幾天假期,需要請假從20xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日,共計8天。請假期間有效聯系方式為。懇請領導批準。

    此致

    敬禮!

    請假人:

    日期:20xx-1-13

    給單位的說明書篇十四

    全體師生、各位家長:

    根據陜西教育系統應對新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組相關文件、全省教育系統疫情防控工作視頻會議和省教育廳相關會議精神,結合當前疫情防控形勢和學校實際,現將近期校園疫情防控工作有關事項通知如下:

    各單位、各部門要提高政治站位,始終繃緊疫情防控這根弦,強化底線思維和風險意識,壓實“四方責任”,落實“四早”要求,責任到人、責任到崗;組織師生在西科e站健康打卡,掌握師生健康狀況和行程軌跡,嚴格執行“日報告”“零報告”制度;持續開展風險人員排查,落實因病缺課(勤)登記、病因追蹤和復課證明查驗制度;落實嚴禁訂購外賣、進校物資和快遞消殺、日常清潔通風消毒等各項常態化疫情防控措施。

    自3月28日(周一)起,學校全面恢復線下教學,全體教職員工(隔離人員除外)正常到崗上班,校園疫情防控專班成員返回臨潼校區崗位上班,臨潼校區總值班到崗值班。目前,計劃返校的學生按照開學返校條件和要求辦理返校手續,征得學工部和學院同意后有序返校。

    堅持師生員工一視同仁、非必要不離校,保衛處嚴格門禁管理,對進入校園人員落實測溫、戴口罩、掃碼亮碼驗碼等常態化疫情防控措施。確因就醫、面試、考試等需要外出的學生正常履行請銷假手續,各學院指導學生外出期間做好個人防護。校外人員一律不得進入教學區和學生生活區,確因生活和醫療保障需要進校的,嚴格按照程序和要求辦理訪客登記手續,由分管校領導審批簽字,做好信息登記。西安市以外來(返)校人員進校時需持有48小時內核酸檢測陰性證明。3月28日,全體教職員工進入各教學區需持有48小時內核酸檢測陰性證明。

    學校于3月27日(周日)在秦漢校園操場(上午10:00-11:30)、驪山校園二道門(14:00-16:30)和北院操場(14:00-18:00)開展教職員工核酸檢測。校醫院每周對學校學工干部、安保人員、餐飲從業人員、服務人員等開展核酸檢測,每周按照不低于10%的比例開展師生員工核酸檢測抽檢。

    學校逐步恢復堂食,各校園恢復堂食時間另行通知。進入食堂要測溫、戴口罩,就餐前后要洗手,隔位就座,進食前方可摘下口罩,就餐期間不聚集、不聊天、不逗留,就餐結束立即佩戴口罩。

    教職員工(含臨聘人員)實行從家庭到學校“兩點一線”上下班模式。師生員工非必要不離市、非必要不前往中高風險地區,每天記錄健康狀況和行程軌跡,確需離開西安市的,要嚴格請銷假制度,需經分管校領導審核后方可離開。

    除正常的課堂教學、校內實習實踐教學以外,各單位、各部門嚴禁組織50人以上的線下活動;做好所屬場所室內清潔通風消毒,對公共區域高頻接觸物體表面安排專人每天進行清潔消毒。

    教務處

    日期:

    給單位的說明書篇十五

    (一)便函式介紹信,

    用一般的公文信紙書寫。包括標題、稱謂、正文、結尾、單位名稱和日期、附注幾部分。1.標題在第一行居中寫“介紹信”三個字。2.稱謂另起一行,頂格寫收信單位名稱或個人姓名,姓名后加“同志”、“先生”、“女士”等稱呼,再加冒號。3.正文另起一行,開頭空兩格寫正文,一般不分段。一般要寫清楚:(1)派遣人員的()姓名、人數、身份、職務、職稱等。(2)說明所要聯系的工作、接洽的事項等。(3)對收信單位或個人的'希望、要求等,如“請接洽”等。4.結尾寫上表示致敬或者祝愿的話,如“此致敬禮”等。5.單位名稱和日期6.附注注明介紹信的有效期限,具體天數用大寫。在正文的右下方寫明派遣單位的名稱和介紹信的開出日期,并加蓋公章。日期寫在單位名稱下方。

    (二)帶存根的介紹信。

    3.字跡要工整,不能隨意涂改。

    (三)單位介紹信有效期

    公司開出介紹信,是根據本次業務辦理的難易程度預計需時或加上幾天作為余地的。一般都沒必要把有效期寫得太長,有效期大長了。有變數時就會給人利用了。如果沒有特殊要求是半個月。

    介紹信

    中關村知識產權促進局:

    茲有我單位同志,前往你處辦理申領專利資助金事宜。

    請予以接洽。

    申請人單位(并蓋章)

    年月日

    2、申請人委托辦理

    介紹信

    中關村知識產權促進局:

    我單位委托代理公司,前往你處辦理申領專利資助金事宜。

    請予以接洽。

    申請人單位(并蓋章)

    年月日

    范文一:

    xxx公司xx經理:

    茲有我單位x部門經理[這里有一個級別問題,一般是同級別的人員接待,如果有特殊情況也可以區別對待]前去貴單位辦理****事宜,請予協助為謝!

    單位介紹人落款本公司蓋章

    xxxx年x月x日

    范文二:

    xx公司總經理:

    因我單位業務需要,近期將委派xxx同志一行前往貴單位面談相關事宜。望貴單位屆時接待,謝謝!

    本單位相關人員簽名

    本公司蓋章

    -年-月-日

    給單位的說明書篇十六

    (一)試用期考核不合格的;

    (二)聘期內不履行聘用合同的;

    (四)未經聘用單位同意擅自出國(境),或者經批準出國(境)逾期不歸的;

    (六)嚴重擾亂工作秩序,致使聘用單位、其他單位工作不能正常進行的;

    (七)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,以及犯有其他嚴重錯誤,又不宜給予開除處分的;

    (八)被判處有期徒刑以上刑罰收監執行的,或者被勞動教養的;

    (九)在試用期內被證明不符合本崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的;

    (十)連續兩年年度考核被確定為不合格的;

    (十

    一)聘用單位轉移工作地點,本人無正當理由拒不隨遷的;

    (十

    二)聘用單位撤并或縮減編制需要減員,本人拒不服從安排,經教育無效的;

    (十

    三)法律、法規、規章另有規定的。

    二、有上列情形之一,聘用單位可按以下程序辦理解聘事宜

    (一)聘用單位提出擬解聘意見以書面形式通知本人或其親屬,如無法直接通知本人或其親屬,可采用公告送達;(由學校行政會根據被聘者情況,討論做出擬解聘意見—《____縣學校擬終止(解除)聘用合同通知書》)

    (三)聘用單位在進一步核實的基礎上作出是否解除聘用合同的決定,正式通知擬被解聘人員;(根據被解聘人員意見,學校行政會再次討論做出是否解聘的決定,如做出解聘決定,應填寫《____縣事業單位終止(解除)聘用合同通知書》一式五份,《____縣事業單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份)

    (四)擬被解聘人員超過申辯時限未提出申辯意見,聘用單位即可解聘;

    (五)聘用單位解除被聘用人員的通知書及登記表存入本人檔案,并同時送達本人和抄送縣教委(縣教委作為主管部門只負責對各單位的人事工作監督和指導)及縣人事局備案。

    三、辭聘(即受聘人員提出解除聘用合同的),按下列程序辦理

    (一)受聘人提前____日向聘用單位提出書面申請;(受聘人員填寫《____縣事業單位終止(解除)聘用合同申請表》)

    (四)受聘人員在受聘單位同意終止(解除)后,填寫《____縣事業單位終止(解除)聘用合同登記表》一式四份。

    (五)聘用單位將收集《____縣事業單位終止(解除)聘用合同申請表》、《____縣事業單位終止(解除)聘用合同登記表》各一式四份,分別存入本人檔案、聘用單位、縣教委及縣人事局。

    四、被解聘或辭聘人員自被解聘或辭聘的次月停發工資

    要求:在做出解聘和同意辭聘決定后,各單位應將此決定通知學校財務部門。

    五、受聘人員續聘、變更合同內容、聘期內流動的,其人員聘用管理,按《人事局關于規范事業單位人員聘用制管理的通知》(武教委辦4號)執行。

    給單位的說明書篇十七

    本單位與______________同志簽訂的勞動合同,依據____________________________,于______年______月______日解除勞動合同。

    經辦人:______________

    ________年______月______日

    相關勞動合同解除的法律法規:

    《勞動合同法》

    第三十九條勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:

    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

    (二)嚴重違反用人單位的規章制度的;

    (三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

    (五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;

    (六)被依法追究刑事責任的。

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