有關意識形態分析研判報告通用(9篇)

報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

有關意識形態分析研判報告通用一

堅持馬克思主義在意識形態中的主流地位

馬克思主義意識形態與和諧社會建設

馬克思主義意識形態與政黨建設

毛澤東、鄧小平等對社會主義意識形態建設的貢獻

國外政黨的意識形態分析

翻譯與意識形態

文學與意識形態

審美與意識形態

廣告、藝術與意識形態

科學技術與意識形態

全球化與意識形態

國外學者的意識形態理論（哈貝馬斯、阿爾都塞、法蘭克福學派、諾斯、齊澤克、曼海姆 ）

網絡化與意識形態建設

意識形態與法律

教科書（課程）的意識形態化問題

思想政治教育與意識形態

國民黨的意識形態分析

意識形態與新制度經濟學

加入ｗｔｏ與我國意識形態問題

信用意識形態

高校意識形態建設

基層組織的意識形態建設

意識形態與美國外交

農村（農民）意識形態

意識形態與經濟

社會主義市場經濟與意識形態

蘇聯意識形態問題

經濟特區意識形態問題

意識形態管理

生物學與意識形態

上層建筑和意識形態的關系

著作：

1馬克思 恩格斯 列寧論意識形態 (平裝) 中國社會科學院馬克思主義研究院 (編者)

2、意識形態（第10版）——起源和影響 （美）利昂·p·馬拉達特著，張慧芝，張露璐譯/2010年04月/世界圖書出版公司單向度的人——發達工業社會意識形態研究作

者：（美）馬爾庫塞（marcuse，h.）著，劉繼譯

出 版 社：上海譯文出版社

出版時間：2008-4-1意識形態（第二版）——西方社會科學基本知識讀本作

者：(英）大衛 著，孫兆政 等譯

出 版 社：吉林人民出版社

出版時間：2005-5-1

現代政治意識形態——現代政治譯叢第三輯作

者：[澳大利亞]安德魯·文森特著，袁久紅等譯

出 版 社：江蘇人民出版社

出版時間：2005-11-1

意識形態論(修訂版) 作

者：俞吾金 著

出 版 社：人民出版社

出版時間：2009-8-1

意識形態與現代文化作

者：（英）湯普森（thompson,j.b）著；高铦等譯

出 版 社：譯林出版社

出版時間：2005-2-1

意識形態與烏托邦（西方學術經典譯叢）（全新譯本）作

者：（德）卡爾·曼海姆 著，姚仁權 譯

出 版 社：中國社會科學出版社

出版時間：2009-12-1

黨的先進性建設與執政黨的意識形態建構作

者：石本惠 著

出 版 社：上海人民出版社

出版時間：2010-6-1

齊澤克意識形態理論研究作

者：韓振江著

出 版 社：人民出版社

出版時間：2009-11-1

宗教影響與社會主義意識形態主導研究作

者：鄭永廷，江傳月等著

出 版 社：中山大學出版社

出版時間：2009-1-1

中國農民意識形態的變遷作

者：牟成文著

出 版 社：湖北人民出版社

出版時間：2008-9-1

當代中國意識形態轉型研究作

者：趙德江 著

出 版 社：經濟科學出版社

出版時間：2009-12-1

馬克思主義意識形態接受論作

者：趙繼偉著

出 版 社：武漢大學出版社

出版時間：2009-2-1

新自由主義意識形態作

者：張才國著

出 版 社：中央編譯出版社

出版時間：2007-12-1

意識形態與大眾文化作

者：徐海波著

出 版 社：人民出版社

出版時間：2009-7-1

構建和諧社會與意識形態建設作

者：黃傳新，吳兆雪等著

出 版 社：安徽人民出版社

出版時間：2007-5-1

中國文化安全與意識形態戰略作

者：張驥 著

出 版 社：人民出版社

出版時間：2010-2-1

多元文化沖突與主流意識形態建構作

者：劉明君，鄭來春，陳少嵐著

出 版 社：中國社會科學出版社

出版時間：2008-6-1

意識形態與外交博弈——兼論中美關系的政治文化邏輯作

者：姜安 著

出 版 社：中共中央黨校出版社

出版時間：2007-4-1

西方馬克思主義意識形態理論作

者：王曉升等著

出 版 社：社會科學文獻出版社

出版時間：2009-1-1

全球化\網絡化境遇與社會主義意識形態建設研究作

者：楊立英，曾盛聰著

出 版 社：人民出版社

出版時間：2006-10-1

意識形態與課程——影響力教育理論譯叢作

者：（美）阿普爾 著，黃忠敬 譯

出 版 社：華東師范大學出版社

出版時間：2003-12-1

非意識形態化思潮研究作

者：袁鐸著

出 版 社：中國社會科學出版社

出版時間：2008-12-1

當代中國意識形態的起源作

者：陳亞杰著

出 版 社：新星出版社

出版時間：2009-6-1

意識形態新論作

者：童世駿 主編

出 版 社：上海人民出版社

出版時間：2006-11-1

問題式、癥候閱讀與意識形態：關于阿爾都塞的一種文本學解讀作

者：張一兵 著

出 版 社：中央編譯出版社

出版時間：2003-7-1

哲學是革命的武器——阿爾都塞意識形態理論研究作

者：朱曉慧著

出 版 社：學林出版社

出版時間：2007-3-1

意識形態與文化身份：現代性和第三世界的在場作

者：(英)拉雷恩（larrain，j.）著，戴從容譯

出 版 社：上海教育出版社

出版時間：2005-1-1

意識形態與美國外交政策作

者：

出 版 社：北京大學出版社

出版時間：2007-9-1

法蘭克福學派的意識形態 批判及其存在論視域作

者：葉曉璐著

出 版 社：上海人民出版社

出版時間：2009-6-1

馬克思 恩格斯 列寧 論意識形態作

者：中國社會科學院馬克思主義研究院編

出 版 社：人民出版社

出版時間：2009-3-1

伊格爾頓意識形態理論探要作

者：方玨著，俞吾金主編

出 版 社：重慶出版社

出版時間：2008-4-1

科學的統治：開放社會的意識形態與未來作

者：（英）富勒 著，劉鈍 譯

出 版 社：上海科技教育出版社

出版時間：2006-12-1

社會主義和諧社會與意識形態作

者：楊河主編

出 版 社：北京大學出版社

出版時間：2009-7-1

網絡發展與我國意識形態安全作

者：郭明飛 著

出 版 社：中國社會科學出版社

出版時間：2009-1-1

當代中國經濟與社會主義意識形態互動發展研究—全球化時代的意識形態與價值教育叢書作

者：

出 版 社：人民出版社

出版時間：

全球化時代世界意識形態流派述評—全球化時代的意識形態與價值教育叢書作

者：

出 版 社：人民出版社

出版時間：

文本意識形態批評分析及其翻譯研究作

者：孫志祥著

出 版 社：中國社會科學出版社

出版時間：2009-12-1

“大道理”的邏輯力量-關于科學意識形態精神支撐力的邏輯探索作

者：凡奇 等著

出 版 社：高等教育出版社

出版時間：2006-7-1

現代政治意識形態作

者：（澳）文森特著，袁久紅等譯

出 版 社：江蘇人民出版社

出版時間：2008-4-1

青年國際政治研究的新范式：意識形態視野中的青年和青年組織作

者：石國亮 著

出 版 社：人民出版社

出版時間：2007-12-1

挑戰與應對--鄧小平意識形態安全思想研究作

者：田改偉 著

出 版 社：中國社會科學出版社

出版時間：2008-9-1

中國封建意識形態研究作

者：吳江 著

出 版 社：蘭州大學出版社

出版時間：2008-5-1

穿越意識形態終結的幻象－西方意識形態終結論思潮評析作

者：梁建新著

出 版 社：中國社會科學出版社

出版時間：2008-7-1

意識形態建設理論的新發展作

者：陳曉明 等著

出 版 社：社會科學文獻出版社

出版時間：2008-9-1

意識形態的形象展示作

者：林少雄，陳劍峰著

出 版 社：上海人民出版社

出版時間：2009-5-1

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有關意識形態分析研判報告通用二

新時代是意識形態建設任務更加繁重的時期，也是大有作為的時期。要因事而化、因時而進、因勢而新，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以不斷增強“兩個鞏固”為目標，以服務黨和國家工作大局為方針，以增強主流意識形態的凝聚力和引領力為著力點，為決勝全面建成小康社會、實現“兩個一百年”奮斗目標、奪取新時代中國特色社會主義新勝利提供強大的思想引領、輿論引導、理論支撐和精神力量。

一是加強理論武裝，用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心聚魂。

當前，理論武裝工作的中心任務就是用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨和全體人民，切實增強干部群眾的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同，增強“四個意識”，堅定“四個自信”。

深刻領會這一科學理論貫穿的馬克思主義世界觀和方法論，深刻掌握其精神實質、核心要義、科學體系、豐富內涵、實踐要求，樹立長期堅持和不斷發展這一科學理論的自覺性和堅定性。

二是弘揚主旋律和壯大正能量，持續提升主流意識形態的話語權和引領力。

要圍繞干部群眾普遍關心的理論和現實問題，開展具有說服力的理論闡釋、具有號召力的教育引導、具有感染力的典型宣傳，更加高昂地弘揚主旋律、更加強勁地壯大正能量。

要著力推進國際傳播能力建設，創新對外宣傳方式，構建對外話語體系，傳播中國優秀文化，講好中國故事，特別是講好中國共產黨的故事、中華人民共和國的故事、中國人民的故事、中國特色社會主義的故事。

要以豐富發展壯大主流意識形態為目標，更加積極主動地推進話語權建設，形成具有中國特色、中國風格、中國氣派的理論體系和話語體系，鞏固和提升主流意識形態引領力。

三是加強黨對意識形態工作的領導。

要牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權、話語權，使意識形態工作的領導權牢牢掌握在堅定的馬克思主義者手中，決不能讓意識形態領導權旁落。

意識形態工作是各級黨組織的重要工作，必須全面落實意識形態工作責任制，堅持黨管宣傳、黨管陣地、黨管輿論、黨管媒體，做到守土有責、守土負責、守土盡責，確保意識形態安全和政治安全。通過扎實有效的工作，使黨關于意識形態工作的方針政策落到實處。

有關意識形態分析研判報告通用三

今年第一季度，受新冠肺炎疫情影響，集團主營業務和中心工作受到極大沖擊。考驗面前，集團黨委與全體黨員員工嚴格落實《**市國企意識形態工作責任制》要求，緊緊抓住意識形態核心引領主動權，堅決落實意識形態工作責任制，頂住壓力，勇毅篤行，全力將意識形態工作成果轉化為企業文明“壓艙石”，改革發展“公約數”，抗疫風貌“精氣神”，員工隊伍“戰斗力”，實現了集團意識形態領域平穩有序，中心主業推進有力的良性局面。現將我集團2020年季度意識形態工作分析研判匯報如下：

一、意識形態工作總體情況一是通過宣傳陣地占領，實現集團正確輿論引導。指派專人負者，發揮好集團現有企業網站、公眾號、微信群、黨建平臺、職工大講堂等宣傳陣地作用。實時發布國企意識形態工作新動向、弘揚主旋律、傳播正能量，不斷創新完善企業輿論引領工作，營造企業員工積極向上聲勢，為集團改革發展穩定提供了有力的輿論支撐。

二是通過抓住關鍵少數，夯實員工思想基礎。集團黨委引領各黨支部發揮組織生活優勢，利用好中心組理論學習、黨日活動、三會一課、專題學習研討、專題黨課、特色參觀學習活動等組織生活形式，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，學習習近平總書記關于國企發展的系列重要講話和批示指示精神，切實提升集團黨員干部的思想認識和理論水平。

三是通過緊扣實事熱點，提升意識形態工作實效性。結合國家社會實事熱點，緊盯員工關注的民生問題，集團黨委組織開展靈活多樣意識形態引領和教育活動。例如對于今年初的新冠疫情防控工作，集團加大宣傳工作力度，講形勢鼓舞人心，講政策解疑釋惑、講熱點化解矛盾，講常識普及知識，維護集團疫情防控工作穩定大局，把意識形態工作與員工生產生活問題相結合，提高集團意識形態工作針對性、時效性。

二、意識形態工作存在的主要問題“志行萬里者，不中道而輟足”經過近幾年不間斷的工作投入，當前集團意識形態工作整體呈現穩定、健康、上行的主流態勢，顯性問題基本得到有效整治，隱性問題還仍未見底。須引起我們足夠的重視，在下階段著手解決。

一是意識形態工作與集團中心主業融合推進不夠。認為意識形態工作是上級需要考慮的事，我們是企業把生產經營抓好就萬事大吉的片面思想在部分黨員干部中間仍然存在，造成的直接后果就是過分強調以生產經營為中心，忽視了其與意識形態工作的融合推進，無形中增加了工作開展的難度。

二是網絡輿論陣地引領管控還需加強。當前，許多網絡信息魚目混珠，夾雜多種聲音，黨員員工在使用微信、抖音新媒體時，對于一些不良言論思潮難辨真偽不能做到有效甄別，并且網絡傳輸特性大大突破了集團黨委對輿情信息的控制范圍。三是各級黨員干部對新形勢下的意識形態工作如何開展還缺乏一定的知識和理論儲備。工作預見性和前瞻性不夠，思想觀念不新，相關的理論學習和專題教育開展不多。

三、下階段意識形態工作展望一是提升整體認識。要教育引領集團黨員干部明確意識形態工作是我們做好一切工作的核心引領，是事關國家前途命運，百姓生產生活，國企全面振興的重中之重。集團黨委和各級黨組織要通過扎實的工作開展，引導集團黨員干部把意識形態工作看清楚、學透徹、用明白，牢牢把控集團意識形態工作的導向。

二是用出色的經營業績夯實意識形態工作基礎。意識形態引領集團經營主業，高質量的經營業績同樣有助于夯實集團意識形態工作基礎。因此，下階段集團將堅定樹立發展信心，堅定改革方向，通過集團各項經營指標的不斷攀升，幫助全體員工解決實際困難，獲得可觀的收益，樹立企業向好的信心，用實實在在的獲得感夯實集團意識形態工作基礎。

三是積極探索國企意識形態工作創新機制。充分發揮集團黨委統攬全局作用，結合新時期國企振興發展的客觀形勢，積極探索通過理論學習、業務技能培訓，設立績效考核，人才培養選拔機制建立等創新手段推動意識形態工作發展。切實增強集團員工的工作進取心和行業歸屬感，通過持續高漲的員工工作熱情，推動集團在意識形態領域取得創新突破。

有關意識形態分析研判報告通用四

一、基本情況

（一）加強對意識形態的領導。

成立意識形態領域風險隱患全面排查和集中整治工作領導小組，明確職能職責，落實人員責任，加強學習教育，引導全體干部職工要充分認識開展風險隱患全面排查和集中整治的重要意義，建立意識形態工作長效機制，即查即改，不留死角，不留盲區，將風險隱患消除在萌芽狀態。領導小組嚴格履職盡責，對排查發現的問題，狠抓整改。對工作不落實，排查整治不力，敷衍作假的，進行通報批評;對發生責任事故的，嚴格追責問責。

（二）隱患排查情況。

一是嚴格黨員干部紀律約束。加強對全體干部職工特別是黨員干部的管理和教育，教育黨員干部嚴守政治紀律和政治規矩，帶頭抵制生活中、朋友圈的各類謠言，嚴禁在手機朋友圈造謠傳謠，對在公共場合中發表同中央精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部依法嚴肅查處。

二是加強輿情監控。成立網絡輿情應對處置工作領導小組，加強對涉及衛生計生領域的重大輿情監控，對可能涉嫌發生重大輿情的，相關科室要第一時間介入，并及時向領導小組匯報，迅速展開輿情事件調查和處置工作，及時掌握輿情動態，加強輿情會商和研判預警，控制輿情態勢，嚴格把握信息發布工作。

三是管控好信息傳播途徑。加強本系統內外網管理，嚴禁利用內外網發布、傳播各類損害意識形態安全的信息，通過增加監控軟件、硬件防火墻等設備，截斷傳播途徑，發現相關隱患及時處理。

四是管控好信息發布審核關。加強對意識形態領域各類發布信息的審核和把關，及時發現問題和隱患，切實把控好“出口關”。

（三）總體評價

總體判斷，xx能夠深入學習貫徹xxx精神,堅決貫徹落實xx關于意識形態工作的決策署，強化意識形態主體責任,加強意識形態陣地管理,維護網絡意識形態安全,深入分析研判意識形態領域形勢。通過對意識形態責任制落實情況分析認為,目前意識形態領域形勢總體向上向好,意識形態工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態工作領導堅強有力，中心組學習、社會主義核心價值觀踐行和普及、網上輿論陣地管控、對外宣傳和基層文化陣地建設、弘揚主旋律、傳播正能量等意識形態工作領域取得明顯成效。

二、存在問題

個別部門、人員對意識形態工作極端重要性認識不足。有些人認為意識形態工作離我們距離尚遠，無需操心;有些領導干部忽視了意識形態工作的協調發展，在理論武裝、干部教育等方面投入不足，把大量的時間、人力、物力、財力投入到業務工作中，在意識形態方面的投入較少;管理不到位，不善于研究解決意識形態領域出現的新問題、新現象。

三、改進措施

(一)勇于擔責，補齊責任短板

要“高處”發力。全面貫徹落實《黨委意識形態工作責任制實施細則》，建立同心同向、同頻共振的工作格局。

(二)夯實基礎，補齊保障短板

要加強制度建設，推動已有規章制度落細落小落實，確保意識形態工作有章可循、有規可依、高效落實。要配齊配強宣傳委員、宣傳干事，加大培訓力度，通過全員輪訓、專項進修等方式，提高基層宣傳干部業務素養。

(三) 精準施策，補齊工作短板

要注重長效。堅持制定年度工作思路，明確目標任務，確保各項工作張弛有度、有的方矢。進一步細化工作責任，將思想陣地的管理，文化陣地的拓展、網絡陣地的維護等工作，以具體項目形式加以細化落實。要注重創新。要創新理念，確立宣傳是生產力、文化是軟實力、輿論是推動力的思想，努力以宣傳工作新成效助推社會經濟新發展。要注重考核。在加強年度考核的同時，要把對意識形態工作責任制的落實納入到日常監督中，跟其他重點工作一起通報點評。

有關意識形態分析研判報告通用五

12月9日，我校召開了意識形態分析研判會議，根據會議要求就自身存在的問題、具體表現、產生的根源做深刻剖析。

1、在八種機關病里，感覺自己存在軟骨病(理想信念動搖，宗旨意識薄弱，先鋒模范作用不強)，懶散病(紀律意識不強，意志有點消沉，工作得過且過，精神不振，沒有向工作認真者看齊、學習)，守舊病(不學習，不進取，不創新，安于現狀不上進，工作無亮點，無特色)。

2、專業業務知識掌握得不深不全，工作業務能力有待進一步加強。

具體表現為：一是雖然有時候也學習點業務專業知識，但有些實用主義的思想，急用先學，存在時緊時松的現象，造成學習的內容不系統，不全面，不廣泛，不深刻。二是在業務知識方面，對理論學習的深度不夠精。三是在工作中缺乏新思維，對發展中存在的問題認識不夠準確，把握不住發展的必然規律。

3、敬業精神尚可，但工作主動性不足。

具體表現為：一是在實際工作中多了些因循守舊，按部就班，墨守成規的習性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。二是實際工作只限于聽領導的安排，沒有自己的工作創新思路。

4、自我要求不夠嚴格。無論是思想意識還是工作上，有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹，有“完成任務”的觀念，沒有向高標準看齊。

1、通過教育學習，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照要求來審視自己，規范自己。

2、深化自己的專業知識，提高教育教學水平，探索新知識，改進自己工作方法，提高知識的運用能力。

3、主動，積極的做好本職工作，發揚奉獻精神。認真對待任何事情，不報應付的態度，不把工作當作一種負擔，腳踏實地，多花心思的去做事情。做事的時候，從多個角度考慮問題，有創意，對待問題從深層次分析，思考深刻，時刻改進工作方法，提高工作效率，定期寫好反思。做事遵守精細化原則，要做就要盡最大努力做到最好，用“精細化”來嚴格要求自己。

有關意識形態分析研判報告通用六

今天，我們召開全局意識形態工作會，主要任務是學習習近平關于加強意識形態工作的重要論述，深入貫徹落實黨的十九大精神，推動意識形態工作責任落實。剛才，組織大家學習了人民日報評論員文章《建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態》和我局20**年意識形態工作計劃，就做好下一步工作進行了具體安排部署。下面，我就進一步做好我局意識形態工作講幾點意見。

新時代、新形勢對加強和改進意識形態工作提出了新要求，我們要深刻學習領會黨中央和習近平總書記關于加強意識形態工作的重要論述，進一步提高政治站位，增強責任意識，切實增強做好意識形態工作的自覺性、主動性和積極性。

一要認真落實意識形態工作責任。加強黨對意識形態工作的全面領導，發揮黨委(組)意識形態工作領導作用，層層落實具體工作任務，把黨委的主體責任、書記的第一責任、分管領導的直接責任、班子成員一崗雙責的共同領導責任落實到位。

二要嚴格意識形態工作措施。堅持把意識形態工作納入領導班子重要議事日程，結合工作實際不斷改進完善意識形態工作責任制實施辦法，推動意識形態工作落細、落小、落實。

三要充分發揮支部作用。按照全面從嚴治黨要求，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，各黨支部要充分落實工作責任，教育引導全體黨員干部自覺做意識形態工作的參與者、推動者和建設者。

一要推進黨的政治建設。堅持把政治建設擺在首位，在落實“兩個堅決維護”上用心用力，教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”，以實際行動維護黨中央的權威。

二要強化思想引領。牢牢把握新時代思想宣傳工作的正確方向，聚焦思想建設這個基礎，加強理論武裝工作，教育引導黨員干部提高政治站位，堅定理想信念。

三要分析研判意識形態形勢。局黨委每年至少分析研判一次意識形態情況，各支部每季度召開一次形勢分析會對單位意識形態工作進行分析，嚴密關注本單位、本部門重要情況傾向性、苗頭性問題。同時，各支部專題工作會后要及時召開支部會議研究部署2019意識形態工作，并報告工作開展情況。

四要規范黨員干部網絡行為。切實加強對黨員干部網絡行為的教育和管理，規范網絡行為，引導干部職工明辨是非，正確運用網絡，強化網上正面思想輿論。對照黨員干部微信使用“八不準”在全局范圍內開展一次自查自糾工作。

五要及時處置重大問題。著力幫助黨員干部不斷提高理論素養，理直氣壯地批駁各類錯誤思潮和言論，有理有力有節地開展思想輿論斗爭。

一要明確目標任務。要認真學習貫徹中央和省委關于加強和改進意識形態的部署要求，進一步理清工作思路，切實解決意識形態工作“抓什么”“怎么抓”的問題，把工作抓到點子上，把想法落實到行動上。

二要強化工作落實。各支部要以此次意識形態工作專題會議為契機，做好意識形態工作自查，正確認識和分析本部門、本單位意識形態工作的短板，對上階段工作進行總結，不斷提升工作水平。

三要加強隊伍建設。做好意識形態工作，關鍵在人，各支部、部門要培養思想素質好、政治敏感性強的人員，擔任網絡輿情監督員，發現問題及時處理和報告。

同志們，抓好意識形態工作，是各級黨組織和黨員干部應盡的政治責任，希望大家充分認識此項工作的重要性，把思想統一到局黨委決策部署上來，同心協力推進意識形態工作再上臺階，建設良好的輿情環境，為全局事業進步做出更大的貢獻。

有關意識形態分析研判報告通用七

__年，在各級黨委、政府的正確領導下，在各級領導和同志們的幫助支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領導的重托，始終堅持高標準、嚴要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實實做事、干干凈凈為人，勤奮敬業、銳意進取，自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高，樹立了選調生的良好形象，較好地完成了領導安排的各項工作任務，得到了領導和同志們的充分肯定和好評。現將一年來的工作總結如下：

一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。

堅持認真學習“-”重要思想，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領會上級工作會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執行。一年來，共寫心得體會、學習筆記累計1萬余字。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重學以致用，取得了明顯效果。在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業務和政策法規知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

二、身體力行，深入細致地作好本職工作。

根據組織與單位領導的安排，一年來，我時時嚴格要求自己，較好的完成了以下幾項工作：一是鎮辦公室工作。作為鄉鎮黨委秘書，在工作中我端正態度，積極主動，無論是接聽一個電話、傳達一個指示，還是撰寫核對一篇文稿、匯報一項工作，都力求做到準確無誤，較好地完成上傳下達工作，充分發揮了辦公室的紐帶作用、窗口作用。二是包村工作，去年初，根據鎮工作的需要，我負責__鎮西南片工作。在工作中，我放棄了許多休息時間，深入群眾，深入基層，經常走村串戶，與村民聊天，拉家常，了解農村工作的實際，立足本職，發揮自身優勢，創造性地開展工作，圓滿完成了種糧直補、農業稅征收、 “兩工”和基層穩定等重要工作。三是縣委調研室工作，去年_月份，經組織考察推薦，我調入縣委辦公室工作，面對新的工作環境，我一切從頭做起，認真鉆研業務知識，不斷學習經濟、法律、人文、計算機等方面的知識，注重積累，學以致用。立足于辦公室工作，用心觀察，用心思考，用心研究，積極開拓創新，及時準確認真完成領導交辦的各項工作任務。對自身嚴格要求，嚴格遵守辦公室各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，平易近人。綜合表現得到了縣委辦公室領導的充分認可與肯定，受到辦公室各位同志的一致好評。

三、堅持嚴于律己，努力做好表率。

一年來我不斷加強思想作風建設。嚴格按照___同志提出的“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為其他同志的楷模。

通過一年來的工作實踐，我深深體會到：作為一名選調生、一名年輕干部，基層的鍛煉是一筆寶貴的財富。要想在政治上靠得住、有本事，應具有“三心”。一是崇高的事業心。事業心是成功者的基石，勝利的源泉。在基層工作的我們由于工作對象的特定性及工作環境的艱巨性與復雜性，需要我們有強烈的責任感和使命感。只有這樣，人生才會顯得充實，精神才會有所寄托，困難才能得以克服。 二是愛心。愛心的具體表現形式本人認為應是以人為本，堅持實事求是的工作作風。實事求是是馬克思主義、-活的靈魂。作為一名干部應有一種視人民為父母，時刻關心人民冷暖的愛心，以一種實事求是的態度發現問題、研究問題、解決問題，以一種主人翁的態度創造性的開展工作。三是進取心。作為一名干部應該通曉馬克思主義、-，要掌握黨的路線、方針、政策;對一般的社會科學和自然科學有一定的了解;對社會生活的實際知識需進一步掌握;與此同時，知識更新的速度不斷加快，這就必然要求我們擠出時間充實自己，繼續接受教育，勤奮刻苦地學習新知識，新技能。既要向書本學習，又要向他人學習，向社會學習。

總之，一年來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距：一是政治理論學習的系統性和深度還不夠，特別是具體事務性工作多的時候，對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是工作中有時有急躁情緒，工作方式方法有時不太細，需要進一步改進。三是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創新做的有欠缺，意識還不夠強。在今后的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，兢兢業業，盡職盡責地做好各項工作，努力做一名優秀的選調生，做一名優秀的年輕干部，不辜負黨和組織對我的期望。

有關意識形態分析研判報告通用八

20xx年第一季度，公共課教學部高度重視意識形態工作，嚴格按照學院關于意識形態工作的要求，面對新冠狀肺炎疫情，加強領導，狠抓落實，穩步推進，效果明顯。現將本季度意識形態工作分析研判報告如下：

一、本季度意識形態領域工作開展情況。

(一)共克時艱，加強新冠肺炎防控工作。

突如其來的疫情，使得各種各樣的信息通過微信、微博等現代化信息手段沖到教職工面前，在這樣復雜的情況下，意識形態工作面臨很大的挑戰。我們緊跟學院腳步，組織教職工學習了《新冠肺炎防控知識手冊》、學院新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組發放的學習內容;組織公共課教學部全體教師參加了2月7日《山西省學校新型冠狀病毒感染的肺炎預防線上培訓》;在微信群發布“疫情防控法治宣傳內容”，進行疫情防控法治教育;3月9日全體教師在線觀看了“全國大學生同上一堂疫情防控思政大課”，引導大家克服緊張心理，主動做好居家防控，為打好這場疫情阻擊戰貢獻自己的力量。經過學習，大家掌握了防控知識，客觀準確的填寫了《疫情防控期間教職工信息登記表》;通過“臨汾職業技術學院”企業微信按時填寫“教職工疫情防控健康情況日報”;全體黨員同志主動為新冠肺炎疫情防控工作捐款。在疫情防控期間，所有教職工均能響應國家號召，相信政府，不傳謠不信謠，嚴格遵守地方防疫要求。

(二)抓準契機，加強師德師風建設工作

教師的師德師風建設是學院意識形態工作的一個重要組成部分。3月是我院的“師德師風建設學習教育月”，由于疫情影響，雖然我們教職工大多在家線上工作，但我們仍然抓住契機，利用網絡平臺組織教職工學習了“新時代高校教師職業行為十項準則”、“十不準”、“七條紅線”等內容。全體教師對照《師德師風承諾書》撰寫了“2019年師德師風工作總結”、“ 20xx年師德師風學習心得”和“20xx年師德師風工作計劃”，認真總結了自身取得的成績和存在的不足。并在線上教學中重視課程思政，做到了線上教學工作“三好”(充分做好學情調研、選用好教學平臺與工具、把握好教學環節)，以優良的師德師風獲得廣大學生和家長的好評。

(三)常備不懈，加強教職工的責任意識

最近，我們還組織全體教師線上學習了《事業單位工作人員處分暫行規定全文》、《紀檢監察機關處理檢舉控告工作規則》(全文)、《中國共產黨重大事項請示報告條例》;組織全體黨員學習了《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》，強化大家的責任意識。

二、存在的主要問題、原因分析和改進措施

第一季度，我們的意識形態工作雖然穩步推進，效果明顯，但還有不足：由于疫情防控的需要，大多數的教師均在家工作，這就使得我們的許多學習只能是發文件到微信群，大家自主學習，學習效果不盡人意，接下來我們考慮利用“騰訊會議”、“ 企業微信”等平臺開展在線學習，強化學習效果。

總之，我們要始終把意識形態工作放在首位，把握政治方向、嚴守政治紀律，深化全體教師理念信仰，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。

有關意識形態分析研判報告通用九

根據上級文件要求，為進一步開展好我鄉意識形態工作，現將鄉2018年上半年意識形態工作職責開展情景總結如下。

(一)強化組織領導，落實主體職責為進一步加強和改善意識形態工作，我鄉成立了意識形態工作領導小組，由鄉黨委書記任組長、鄉長任副組長，其他班子成員為領導小組成員。由黨政辦具體負責日常工作協調。在工作中，認真履行班子團體意識形態工作的主體職責，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一職責人”，班子成員各負其責，將分析研判意識形態領域情景納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機關干部和企業職工的思想文化動態，辨析突出問題，分清主流支流，針對性引導重大事件、重要情景、重要社情民意中的苗頭傾向性問題。把意識形態工作納入黨建工作職責制，納入目標管理，并將班子成員意識形態工作職責制落實情景作為黨建工作述職考評的重要資料，確保了意識形態工作職責的落實。

(二)加強理論學習，提升思想認識，以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把意識形態工作納入學習資料，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。

一是制定鄉機關政治理論學習計劃，將學習納入到“三會一課”中，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄。今年以來，組織黨員干部專題學習研討2次，撰寫心得體會20余篇。

二是豐富學習資料。干部職工政治理論學習資料豐富，先后開展了學習黨的十九大精神、學習習總書記來川重要講話精神專題研討和黨風廉政教育培訓等。尤其針對認真學習貫徹習近平總書記重要指示精神，廣泛組織開展向廖俊波同志學習活動，反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。

(三)做大做強意識形態陣地，以禮貌鄉村創立為抓手，全面推進精神禮貌建設，新增各類宣傳標識10余幅。與此同時，結合“兩學一做”學習教育，深入推進意識形態工作進機關、進農村，結合創立基層黨建示范點，利用qq群、微信群組織黨員進行集中學習，意識形態感染力不斷增強;多次在黨委會議、黨委擴大會議對全面加強“四個意識”進行深入學習。

一是加強黨員干部理論武裝方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業余時間開展系統學習還不夠，同時開展政治紀律教育的方式還有待豐富。

二是意識形態陣地建設管理方面。對內對外宣傳力度還需要進一步加大，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

一是以“兩學一做”規范化制度化建設為契機，強化理論武裝。牢固樹立“四個意識”，異常是核心意識、看齊意識，深入貫徹習近平總書記系列重要講話異常是來川視察重要講話精神，扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作，制定年度學習計劃、按季度作出安排、按月落實任務，將“兩學一做”學習教育進一步融入“三會一課”;堅持意識形態和經濟發展同步抓，克服重表面輕研究、重約束輕修煉的認識偏差，全面開展廉政談心談話，穩步構建“親”“清”的干群關系、規規矩矩的上下級關系和清清爽爽的同志關系。

二是完善和督查走訪制度，與職工談心談話，深入調查研究，及時思想動態;經過開展黨課、主題黨日等活動，不斷提高干部職工的理論知識水平和工作技能;以基層黨建示范點創立為契機，打造和培育基層黨組織的意識形態陣地模范。