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    最新法院上半年工作總結報告 法院上半年個人工作總結報告(精選8篇)

    時間:2025-05-07 作者:儲xy
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    法院上半年工作總結報告篇一

    上半年,我院在區委正確領導、人大依法監督、政府大力支持和上級法院的關心指導下,認真貫徹黨的xx大會議精神和十屆全國人大會議)確定的政法隊伍建設的“十六字方針”,以開展“隊伍建設管理年”活動和“公正文明執法”活動為契機,大力開展各項審判工作,全面推進法院改革,狠抓法官隊伍建設,開創了法院工作的新局面,取得了較好的成績。

    一、全面發揮審判職能作用,維護轄區社會穩定、經濟發展和改革開放

    (五)加強立案、信訪接待工作。今年初開始,我院在立案、信訪接待工作方面實行“三個零”做法,并積極推行“八個一”的愛民便民工作作風,取得了實效,得到了上級領導的肯定,并在全市法院系統推廣。我院堅持每天由審判監督庭安排專人在辦公樓大廳信訪值班,負責接待來訪群眾,及時接受群眾咨詢和信訪,信訪接待工作保證做到“有登記、有落實、有結果”。上半年共接待群眾來訪420人次,處理各類來信25多件;同時積極開展司法救助活動,為老弱病殘者訴訟開辟“綠色通道”法律服務,上半年共為5件涉及人身損害賠償、贍養、買賣合同糾紛案件緩、減、免訴訟費近2萬元。在立案方面推行半小時立案制、“電話、傳真”立案法,方便群眾參加訴訟。上半年根據當事人的申請,我院還對一起涉案金額70多萬元的借款合同糾紛案件采取訴前財產保全措施,通過采取措施促使當事人自覺履行了義務。

    (六)積極參與社會治安綜合治理。我院在做好審判工作的同時,注重司法公正與社會效果相結合,通過多種形式,積極做好普法宣傳教育工作。經常選擇一些典型案例到發案地就地巡回開庭審理,達到審理一案、教育一片的效果。上半年共下鄉巡回開庭24件,送法下鄉,取得了良好的社會效果。如埭頭法庭選擇了南日鎮一非法基金會遺留下來的民間借貸糾紛案件,上島進村進行現場開庭,通過案件的審判,以案釋法,教育農村群眾增強風險意識,增強法制觀念。同時,我院還經常利用審判工作優勢深入鄉鎮指導調解工作,開展法律咨詢活動等。上半年共為轄區鄉鎮、學校舉辦各種法律知識講座6場次。如今年初民一庭庭長柯黎鳴為區里舉辦的婦女主任培訓班講授有關婚姻家庭的法律法規;今年3月6日、5月22日,忠門法庭分別組織了審判人員到湄洲島、忠門鎮為鎮、村調解主任、治保主任舉辦了新婚姻法等相關法律知識講座、培訓;4月12日,忠門法庭又組織干警到東埔鎮,與該鎮司法所干部共同開展法律咨詢活動等。通過加強法制宣傳教育,有力地促進了轄區內綜合治理工作的順利開展。另外,自今年3月份起,我院黃院長、姚副院長應邀為莆田市干部進修學校開辦的公務員wto知識和依法行政培訓班講授行政訴訟相關知識和制度,提高公務員法律水平和依法行政的能力。

    二、加強隊伍建設,努力造就一支高素質的法官隊伍

    今年上半年,我院以開展“隊伍建設管理年”活動和“公正文明執法”活動為契機,大力加強對法官隊伍的教育與管理,不斷提高干警的政治素質和業務素質,努力培養高素質的法官隊伍。

    上半年我們已完成了加強學習、提高認識的第一階段各項任務,現在正進行第二階段的對照檢查、查擺問題,將于7月中旬結束。通過開展“隊伍建設管理年”活動和“公正文明執法”活動,干警精神面貌和工作作風有了較大的改變。

    (二)著力提高干警的業務素質。

    1、今年春節上班第一天,我院就組織干警進行為期一周的業務培訓,由院領導講課,系統地學習了《民事訴訟證據規定》、《擔保法》及其司法解釋、《婚姻法》及其司法解釋。通過領導有針對性講課與干警的認真學習,這次培訓為解決審判實踐具體問題提供了較好理論學習機會。

    2、針對最高人民法院《關于民事訴訟證據的若干規定》出臺后,當事人不清楚,審判人員掌握不透,導致審判過程中出現程序掌控不精,影響了審判的公正與效率的問題,我院于4月24日召集全體民商事審判人員召開民事訴訟證據規則專題討論會,圍繞如何在庭審的調查、辯論、調解三個階段依法公開開展庭審活動和法律文書格式改革等內容進行了討論,提出了意見和建議,并把民事訴訟工作分為訴前、庭審、裁判文書三個課題,指定專人負責開展調研,總結經驗,解決實際問題。目前,三個課題均已初步形成了論文材料。

    (三)努力推進黨風廉政建設。

    三、深化法院各項改革,保證司法公正,提高審判效率

    上半年我院在抓好審判工作和加強隊伍建設的同時,圍繞公正與效率主題,不斷加大加快法院改革進程,以適應審判形勢發展的需要。

    (一)加大審判方式改革力度。

    1、明確合議庭職責,審判權歸于合議庭,嚴格控制審委會討論案件的范圍,上半年已審結的案件,提交審委會討論的僅占5%,涉及到的案件均為疑難復雜、新類型的案件。

    4、實行執行異議聽證制度,促進執行工作的公正高效。對當事人提出異議的執行案件,由審判監督庭組織召開執行異議聽證會,及時作出異議是否成立的裁定,增強執行工作的透明度,避免了人情案、關系案和執法隨意性等問題的發生。上半年共召開執行異議聽證會3場,取得了當事人對法院執行的理解和支持。

    (二)進一步完善審判運行機制。

    1、積極推進辦公電腦化進程,提高辦案效率。上半年我院已全面實現了庭審記錄、法律文書制作電腦化,結束了手工記錄和手寫法律文書的歷史,提高了工作效率。同時實現了案件流程跟蹤管理電腦化,運用電子表格制成的案件總覽表,有每個案件的相關信息,為院領導、審判監督部門提供簡便、快速的監督手段。建立了局域網,實現了與市法院、省高院間計算機三級聯網,極大地方便了上下級之間的信息交流、資源共享。

    2、強化審判監督機制。一是加強對二審改判、發回重審案件的監督管理,對上訴案件統一由審判監督庭登記,有改判、發回重審的,審判監督庭要查找原因,以確定審判人員的審判責任。二是堅持案件月評查和季度抽查制度,上半年我院結合“隊伍建設管理年”活動和“公正文明執法”活動,對成立以來的所有已辦結案件進行了一次全面的案件質量評查,并向審委會作了匯報。

    3、實行人民陪審員制度。2月26日我院首次聘請了3名婦聯、共青團干部擔任人民陪審員,通過實行陪審員制度,強化司法活動的監督,推進司法民主化進程。

    (三)積極進行內設機構改革,審判資源得到合理配置。上半年我院根據法院機構改革方案,積極進行內設機構的改革和完善,增設了民二庭,同時對刑庭、辦公室、行政庭、執行庭、民一庭、民二庭等部門干警進行調整。通過調整,審判人力資源得到合理配置,調動了干警的工作積極性。另外,3月25日我院成立了維護軍人軍屬合法權益合議庭,隸屬民一庭,專門負責審理有關涉及軍人軍屬合法權益的民商事案件。

    四、不斷改善干警辦公環境、生活條件

    1、上半年為了保證辦公電腦化進程,我院繼續為尚未配置電腦的干警購買了電腦,基本實現了干警審判、辦公的電腦需要。同時隨著夏季的來臨,為了干警能有一個涼爽舒適的審判、辦公環境,保證審判活動的正常開展,院黨組優先為審判法庭、干警辦公室購置安裝了空調。

    2、我院利用電腦和局域網的優勢,上半年設立了電子圖書資料庫,并由專人負責收集法律、文學、經濟、科技等各類圖書資料,干警只要點擊鼠標即可查閱自己在辦案和學習中所需要的資料。目前我院電子圖書資料庫已收集各類圖書20__多冊,為創造學習型法院,提高法官業務和文化知識水平創造了良好條件。

    3、今年開始,我院黨組規定為每個干警的生日送去蛋糕和鮮花,上半年已為33名干警的生日送去祝福;同時規定凡干警或其近親屬生病,院領導要一律登門探望,上半年黨組成員已先后多次探望了四位生病的干警或其近親屬,拉近了干群關系,有效地增強了隊伍的凝聚力。

    下半年,我院決心繼續圍繞“公正與效率”這一法院工作主題,牢牢把握開展“隊伍建設管理年”活動和“公正文明執法”活動這一有利時機,下大力氣解決各種困難和問題,團結奮斗,與時俱進,力爭把法院各項工作推上一個新臺階。

    法院上半年工作總結報告篇二

    上半年的工作已經隨著時間過去了。但是在上半年的工作中,我所得到的工作的經驗和回憶,會一直留在我的心中,作為我在將來工作中的向導和助力!我是個比較“喜新厭舊”的人,雖然過去上半年的工作做的還算讓我滿意,也給了自己不錯的鼓勵。但是,到了現在,這些也不過是過去的事情罷了。比起回想自己過去的成績,我更為期待著下半年中我能拿到怎樣的成績。

    眼看下半年的工作也即將來臨,我對自己在20_年下半年的工作也定下了目標,希望我能朝著這個方向不斷的前進,在下半年拿到一個讓我感到驚喜的新成績。我的20_年上半年工作總結及下半年計劃如下:

    一、整裝待發

    作為即將開始的新的下半年的工作,這是一段新的工作之路,怎么能帶著“牽掛”上路?我必須要在開始的時候,將上半年的剩余的雜事都清理干凈,在后面以一個全新的狀態來參加工作,這樣才能不帶牽掛的進行下半年的工作。

    二、個人方面的修整

    在上半年的工作中,我學到的東西可不僅僅是工作中的經驗和技巧而已,通過對自我的反省以及在工作中的觀察,我找到了許多自己在平時工作上沒有做好的地方,并在之后的工作中不斷的重復著改正和尋找的工作。

    截止到目前,我任然有許多的地方沒有改好,雖然我知道想要將自己的錯誤都改正,成為一個完美的人是不可能的,但是只要堅持去改變,我總會變得更加的出色!在下半年里,我會繼續堅持著這份工作,讓自己更加靠近理想的自己,也讓我的工作能力更上一層樓。

    三、工作方面

    在工作上,我首先需要好好的對自己做好心態方面的調整。在上半年的工作中,我發現面對現在的顧客,過去的銷售方式已經不是特別適合了,我需要轉變我現在的銷售方式,要去學會迎合顧客的要求,試著在下半年改變自己的銷售風格。

    同時,也不要忘了像那些業績高的同事們去學習、討論。他們能做的比我好,一定是有什么原因的,為了做好,我也要去試著去向這個方向改變。

    四、結束語

    下半年,我會繼續在夢想的道路上繼續努力,但是也不要在努力的方向上忘記了自己前進的目標。努力朝著目標前進之前,不要忘記對自己訂下前進的方向。

    法院上半年工作總結報告篇三

    20__年以來,____機關黨委以中央和省市區黨建工作要求為指引,以學習黨的十九大精神為主線,圍繞“黨建鑄魂”主題,扎實開展“引航、凝心、淬火、無訟、清風”五大工程,全面提升黨組織組織力、凝聚力和戰斗力,黨建工作呈現一系列新變化、新氣象。

    一是堅持政治引領,打造引航工程。加強理論宣講。邀請區紀委派駐第五紀檢組組長等專家領導開壇授課,講解黨的十九大精神。制作標準化黨課稿,供支部、黨小組層層開展宣講學習。鼓勵黨員對時事政治及知及學,法治日報微信公眾號推送我院干警值夜班期間觀看學習憲法修正案的情況。健全學習機制。形成領導干部帶頭學、支部集中定期學、制定計劃自主學、督查考試促進學的“四學”模式,依托“青春夜校大講堂”,開展每月一次“點餐式”培訓活動,并健全培訓學習的點名簽到、補學補訓、獎懲激勵機制,提高參訓率,加強培訓效果反饋。培育黨建文化。不斷提升黨建文化氛圍。以我院黨員與人民群眾魚水之情為素材的微電影《寒雨》已經拍攝完成,目前進入后期制作環節;同時,我院結合開發區法庭特色打造法治文化基地,結合旅游巡回法庭特色打造文化長廊,相關工程都已完成前期設計;此外,最高院微信公眾號還對我院院訓進行宣傳報道。

    二是夯實基層基礎,打造凝心工程。用活黨建陣地。出臺《____法院黨員活動室使用制度》,要求各支部每月至少使用黨員活動室組織一次組織生活,并在《黨員活動室使用登記簿》上登記留痕;成立以全國模范法官、老干部黨支部書記張貴銀同志為核心的模范黨員工作室,專司訴前調解工作,1-4月份共化解糾紛269件。規范支部活動。由機關黨委安排專人對各支部“三會一課”記錄情況進行“一對一”輔導,并在黨建工作例會上對各支部組織生活規范度、按期度和實際效果進行通報與評價。各黨支部以“忠誠、感恩、擔當”為主題開展組織生活會,支部書記就支部建設進行述職,支部黨員認真開展評議。院執行局支部被市婦聯評為全區唯一一個“____新時代姐妹講習所”。亮明黨員身份。訴訟服務中心在崗黨員全部佩戴黨員標識,安排26名青年黨員輪流在立案大廳開展導訴活動;設立值班庭長暨黨員示范崗,由18名具有豐富審判經驗的黨員法官為來院群眾提供訴求引導、息訴勸導等活動。

    三是注重隊伍建設,打造淬火工程。緊緊圍繞主題。圍繞“踐行恩來精神爭當忠誠衛士”主題,根據時間節點開展系列活動,在婦女節、青年節、兒童節、世界環境日等特定節日里組織女黨員座談會、周恩來紀念參觀學習、“法潤春蕾”法制小課堂、環保普法宣傳行等活動。培育先進典型。對黨員干部的政治學習、主業工作和作風規范等通過積分量化評價,每月評選服務保障之星、審判之星、執行團隊之星等“六行”。鑄造天平法魂。將黨建工作潛移默化植入審判工作,實現黨建工作與主責主業的同頻共振,忠實履行新時代司法審判職能。以“零容忍”態度,依法從嚴懲治黑惡勢力犯罪,扎實開展“學習十九大、攻堅執行難”競賽活動,黨員干部帶頭參與集中執行活動,加大執行工作力度,打好基本解決執行難收官之戰。

    四是完善共駐共建,打造無訟工程。強化聯系走訪。黨員干部對掛鉤村居按照“三聯三到”原則定期走訪,聯合新鄉賢、“五老人員”多元化解矛盾糾紛,并將走訪情況錄入“無訟app”軟件,實現黨員聯系群眾工作的自動化考核與大數據研判。創建無訟村居。按季度向各村委會、居委會通報涉訴糾紛成訴量,99個村居創成“無訟村居”,占全區村居總數的80.49%。在去年創成兩個特色“無訟村居”的基礎上,今年又著力打造____社區“黨建共榮”特色“無訟村居”和____社區“家事糾紛調解”特色“無訟村居”。加快互通互融。及時更新無訟網絡相關數據,積極推動無訟創建網絡與黨建、綜治網絡深度融合。通過在線調解平臺和網上專家門診,履行法院對人民調解的指導職能,實現社會治理共建共治共享合力。

    五是加強監督問責,打造清風工程。強化效能建設。完善知責明責的“責任鏈”,每月由各職能部門聯合編發效能督查通報,加大治庸治懶,把平時的管理、督促與年度的考評、考核結合起來,做到獎勤罰懶、獎優罰劣。拓寬監督渠道。隨案發放《廉政監督卡》,發放率達100%,并按比例對審執結案件進行回訪,上半年共回訪案件600余件,邀請32位市區人大代表、政協委員旁聽評議庭審,并向代表委員、村居干部、律師征求對法院工作的意見。堅持嚴管厚愛。將行政管理、紀律作風、審判質效等方面的問題制成《法院不規范行為面面觀》ppt,開展警示教育;評選表彰廉內助,培育優良家風家訓,數個家庭被評選為最美家庭、書香家庭。

    法院上半年工作總結報告篇四

    在上半年,作為一名車間主管,我在思想上嚴于律已,熱愛自己的事業,以主管的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加工廠及公司組織的各項活動,半年來,我服從和配合領導做好生產部門各項工作。我相信在以后的工作中,我會在領導的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。下半年,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經受得起任何考驗的主管。

    一、 安全工作

    總結上半年的工作,各車間也出現了不少的問題,在這些事故中有個人原因也有客觀原因。在下半年的工作里我將找出上半年的不足,認真吸取事故的經驗教訓,我將帶領大家認真學習及總結出適合各車間自己的管理。上半年的問題大多出現在新員工身上,由于新員工的經驗不足和在工作的時候帶教師傅的責任心不強,導致新員工的基礎沒有學好。自己頂崗以后,生產節奏加快新員工跟不上節奏,手忙腳亂,是導致這些事故發生的重要原因。各班組長對現場的巡檢力度不夠大,對班組存在的問題沒有及時發現和整改也是上半年的事故原因。

    在下半年的工作中,我將把各部門班組長培訓新員工作為班組的重點工作來進行,要求并監督帶教師傅必須把自己的所學所會認真的傳授給新員工。要求帶教師傅必須有責任心!不能存在馬虎眼的現象發生!要求各部門班組長在班中加大現場的巡檢力度,發現問題第一時間解決及整改,今天的事情絕不推到明天。

    二、操作管理工作計劃

    1、在車間加大巡檢力度,對現場的各個危險點進行排查和消除保證班中安全有序的運行。

    2、要求各部門班組長對員工進行安全教育加大安全學習力度增強員工的安全意識!

    3、對員工出現問題及時解決及匯報,出現問題時嚴格按照廠規制度的原則處理。

    4、在特殊的時間段對特別的人員和設備進行跟蹤并做好記錄保證不出事故。

    5、規范員工的行為,嚴禁做不符合規定的事情和嚴禁有不遵守規章年度的行為,保證員工的人身安全。

    作為主管在以后的工作中我會帶領各班組長及員工共同學習,提高和進步,把工作更上一層樓!!!

    法院上半年工作總結報告篇五

    完成了上半年各項工作任務,取得了一定的成績。為了今后更好地做好各專業的各項工作,改善工作方法、提高工作效率和克服不足,現將上半年的工作情況總結如下:

    一、設備管理

    1.態度決定一切、細節決定成敗。加強現場電氣、熱工設備巡檢,及時消除設備隱患,確保設備良好運行。加強了對設備的維護和潤滑管理,消除設備意外事故隱患。為實現設備、電氣、熱工的長期良好運行,生產系統的穩定運行,提供了強有力的保證。

    2.加強設備、電氣、熱工技術檔案管理,完善技術資料。各類設備技術檔案是對設備檢修過程的記錄。通過對各類設備技術檔案的檢查,可對比設備的運行狀況,對損壞程度以及損壞的原因有一個深刻的認識,能及時調整對設備的運行條件和設備的改進,有利于對設備的管理。

    3.提高質量是企業發展的生命。嚴把各類設備檢修質量關,設備檢修質量的好壞直接影響到設備運行的穩定,影響到生產系統的穩定運行。

    二、節能降耗

    1.降低成本是公司效益的保障。積極實施設備配件國產化工作,降低備件成本和消耗。因為生產車間的設備多數是國外設備,備件價格昂貴供貨周期長,這對設備維修和降低成本非常不利,因此,在經過充分論證后,對部分設備進行國產化,雖然仍存在一些不足之處需改進外,但總的來說是成功的。降低了成本,縮短了備件的采購周期。

    2.為保證生產系統的穩定運行和縮短開停車時間打下了堅實的基礎。如:部分設備已經升級換代,有些設備只能在拆解之后,對其零部件進行測繪,畫好圖紙后委托廠家加工,并把數據圖紙當作資料保存。對于有修復價值的舊備件,積極進行修復利廢、技改技措、降低成本消耗。對于采購入庫的備品備件要經過各專業副主任和生產車間雙重驗收,努力做到把不合格的各類備件拒之門外。

    三、安全管理

    1.貫徹執行國家“安全第一、預防為主、綜合管理”的安全方針,在公司“安全生產是企業永恒的主題”精神下,加強檢修施工現場安全管理工作,強化車間員工自我保護意識,堅持把安全工作放在首位。

    2.嚴格落實各項安全規程、規章制度。以操作規程、崗位責任制、技術規范、安全防范規則等為重點,開展各季節專業性防護和季節性安全檢查,做好防火、防爆、防雷防靜電等設施和措施,使生產設備能夠處于安全正常運行狀態。

    3.加強車間員工安全消防知識培訓,堅持每周假日前的檢查,及時消除整改安全隱患。加強對特種作業人員的培訓工作,嚴格按操作規程作業,時時牢記安全注意事項,大的故障和危險性高的檢修,車間各專業副主任都親臨現場指揮。

    4.在冬夏季節受環境溫度影響較大期間,加強設備的巡檢力度,做到早預防、早發現、早處理。對重點設備隱患排除和故障的處理,通過采取有針對性的措施,確保安全生產的進行。

    法院上半年工作總結報告篇六

    今年以來,在區委、區政府的正確領導下,在上級民政部門的具體指導下,我區的民政工作以科學發展觀為統領,緊緊圍繞年初既定的工作目標,堅持“以民為本,為民解困,為民服務”的工作宗旨,求真務實,開拓進取,實現了時間過半、完成任務過半,多項工作取得了新突破。

    一、上半年民政工作任務完成情況

    (一)以保障低收入群眾的基本生活為出發點,進一步完善了社會救助體系。

    了《五保集中供養協議》,根據五保對象的個人具體情況,對自愿入住敬老院且符合集中供養條件的及時辦理入院供養,對不愿入住但需要有人照顧的,由村委會協調人員給予生活照料。采取入院進院自由,由五保對象自行選擇供養方式,靈活解決五保戶的生活照料問題。三是認真做好五保戶醫療救助工作。今年因病住院的五保戶有15名,一方面安排陪護人員,同時將其參合報銷后的醫療費用予以全額解決,截至目前已支出醫療救助金6.4萬元。

    4、城鄉醫療救助工作在緩解困難群眾看病難問題上起到了積極作用。上半年,我區城市醫療共救助1173人次,發放醫療救助金81.38萬元。其中門診救助937人次,支出34.1萬元。

    5、城鄉居民臨時救助工作充分發揮了“及時雨”作用。20__年春節前,按照社區(村、組)評議、街道審核上報,區民政局審批的程序,為1100戶城鄉低保邊緣困難家庭按每戶300元標準發放一次性救助金,共支出33萬元,上半年對54戶因重病、突發事件等原因的困難家庭實施了臨時救助,共發放救助金6.15萬元。

    (二)以加強村務公開及民主管理工作為著力點,扎實推進了基層民主政治建設。

    1、進一步加大社區建設力度。一是積極申報社區建設項目。根據省、市要求,

    改善福彩銷售環境,逐步提高發行量。上半年,不斷改善福彩銷售環境,我區福彩銷售量得到了不斷提高,截止5月底,我區電腦福利彩票共銷售20__.7萬元,完成全年任務的49.19%,即開型彩票608.65萬元,完成全年任務的57.97%。

    (五)以社會養老服務工作為重心,加快社會化養老服務體系建設

    屆十六次常務會上,區長贠笑冬主持召開關于建設“灞橋區中心敬老院”有關事項的協調會,對于加快社會養老機構的建設步伐起了重要的推動作用,目前,灞橋區中心敬老院的前期資金已經到位,近期便可開工建設,灞橋區神會福利中心已完成土地、規劃、環保等預審手續,前期準備工作基本就緒。

    2、居家養老工作按照預期目標穩步向前推進。按照以居家養老為基礎,社區照料為依托,機構養老為補充的總體思路,今年上半年,我們在建設服務站的基礎上,新建延河、二炮、朝陽社區居家養老服務站。目前,延河社區居家養老服務站和朝陽社區居家養老服務站的建設即將竣工。隨著我區居家養老服務站的不斷充實和完善,我區將逐步建立以社區、家庭等小型服務機構為基礎的老年服務網絡體系。5月17日,省政協一行對我區居家養老服務站進行了調研,充分肯定了我區探索并實行的居家養老新模式。

    二、下半年(四)大力開展新形勢下的雙擁優撫安置工作。

    “八一”前夕對駐區部隊官兵和重點優撫對象開展一次慰問活動,召開好擁軍座談會;加強軍民共建,不斷豐富雙擁活動新內涵;加強國防和雙擁宣傳教育,共同營造“軍愛民、民擁軍,軍民團結一家親”的良好社會氛圍;與教育、人社等部門協調,妥善解決駐區部隊軍人家屬就業問題;采取政府指令性安置和自謀職業相結合的辦法,進一步做好退伍軍人安置工作。采取有效辦法,抓好涉軍維穩工作,維護社會穩定。

    (五)努力提升民政公共事務管理服務水平。

    一是認真開展婚姻登記和收養登記工作,通過開展形式多樣的婚姻法律法規宣傳,提高群眾對《婚姻法》、《婚姻登記條例》的認知程度,為我區營造良好的婚姻法律法規執法環境。發揮民政部門的職能優勢,配合計生、衛生部門做好免費婚檢的宣傳工作,提高新人優生優育意識。依法辦理收養登記。

    二是抓好各項殯葬服務工作。

    一是全力抓好全區的骨灰堂建設工作,切實做到高標準,嚴要求,確保骨灰堂建設的順利進行。

    二是做好殯葬服務工作。早動手,早準備,做好寒衣節及平時喪屬祭祀活動的各項服務工作,為喪屬提供優質、高效的服務。

    三是加大安全防火檢查力度,及時排除

    存在隱患,確保墓區財產和人員的人身安全,為墓區各項工作的正常開展創造良好的外部環境。

    三是加大對城市街巷街牌路標的管理和維護,不斷規范全區道路門牌設置;四是切實做好城市生活無著落的流浪乞討人員救助管理工作,維護我區社會穩定。五是加大福彩管理站規范化管理力度和專營化檢查力度,提升管理水平,確保完成我區福利彩票全年任務。六是加大對福利企業的管理和扶持力度。

    (六)不斷加強民政部門自身建設。

    一是大力推進社會工作人才隊伍建設,提高民政工作專業化水平,為民政工作順利開展提供組織保障。二是加強隊伍的廉政建設,著力培養團結務實的領導班子。三是進一步加強民政資金管理,堅持??顚S谩魞Υ?、專賬管理;加強監督檢查,努力打造民政為民、務實清廉的社會形象。四是大力加強干部隊伍作風建設。不斷提高民政系統創先爭優意識,提高干部職工隊伍的整體素質,促進全區民政工作的協調發展和全面進步。

    法院上半年工作總結報告篇七

    2022年上半年已經過去了,在這段時間里,對我來說從事銷售工作,其中也取得了一點成績,但是還有很的東西我很沒有學到,由于缺乏經驗,在工作中犯了很多的錯誤,下面我將對上半年工作做一下總結。

    雖然,現階段的經濟發展還不是很樂觀,對于我們這一行業來說有一定的影響,但是在建的企業還是有很多的,對于我們來說這就是很多的機會。尤其是在這一階段,各企業也都在如火如荼的進行著新廠的建設,這也就要求我們做工作中,要投入十二的精力。對我自己來說,我也是秉持著領導對我的要求,嚴格的約束自己,在工作中也能較好的完成分給我的任務,但是也存在著很多問題,這些就是我在今后的工作中努力改進的地方。

    總結上半年的工作任務,主要的是信息搜集工作,由于是剛開始進入銷售工作,信息的搜集工作還是和比人有很多大的差距,按照領導的安排,我的信息搜集工作是在東營港,經過了幾次到_港的信息搜集工作,初步的了解了_港現階段的項目情況,同時也搜寄到了一部分有用的信息,但還是沒有完成領導給我要求的指標,在這方面我還是要加強。

    對于_港區域的市場,我感覺還是有很多的機會可以開發的,比如現階段在建的項目,__化工都是在建的項目,這也是我們可以去深入地去開發它們的市場。還有就是__項目的開發,__的碼頭建設計劃投資幾百個億,這是一個還大的市場,由于特殊的原因,__項目的招標都是通過建筑方進行的,這方面,咱們也已經做了工作,就是__辦公樓的配電室,有了成功的經驗后,我們可以更多的關注__的其他項目,這也可以說也是今后階段的重點開發的任務。

    還有在工作中要端正好自己心態,其心態的調整使我更加明白,不論做任何事,務必竭盡全力。這種精神的有無,可以決定一個人日后事業上的成功或失敗,在今后的工作中能夠主動地去安排、完成,這將是對自己能力很好鍛煉平臺,倘若能處處以主動,努力的精神來工作,那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經歷。

    總之,通過理論上對自己這季度的工作總結,還發現有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經驗。梳理了思路,明確了方向。在未來的工作中,將自己的工作能力和公司的具體環境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的優勢,努力接受業務培訓,學習業務知識和提高銷售意識。扎實進取,努力工作,為公司的發展盡自己綿薄之力!

    法院上半年工作總結報告篇八

    半年的時間已經結束,工作又將是一個新的開始,未來一定是會更加緊張,來到_公司不是一時半會了,做安保工作一直就是我的理想工作,自己有過很多安保工作經驗,在_公司已經工作兩年的我,對這里的工作環境很是熟悉,就像這半年工作一樣完成的還是很順利的,安保部門是公司安全的一個保障,對于工作一定是很用心的,作為我們安保部門的負責人對于我們部門今后的一個工作方向一直充滿信心,這也是現階段我們工作一個新年,每一個安保工作人員報工作做好了,我們部門工作也會取得進步,這是肯定的,對于下一步的工作也應該有一個計劃。

    一、提高部門人員的整體素養

    在_公司工作的每一個安保人員,時刻都要記住我們的工作形象,還有自身的素養這是第一點,我們安保部門一直很強調這素質兩個字,作為公_公司的安全保障,我們每一個人的職責都要明確到位,還有日常的工作素養,每一個安保人員一定是通過了精心的培訓打造出來的人,我們部門一直都講究一個高素質的團隊,我們部門一直都在朝著這個方向發展,在今后的工作當中一直在提高這方面的素質,部門的職業素養很高,經過了一系列的培訓,我們部門的每一個成員都是絕對精英。

    下半年一定會繼續的保持,盡管我們部門整體的素養還是很不錯的,單身這還是有限的,我們工作的方向一直都不會變,部門的核心思想就是打造一個安全有保障的工作環境,下一個階段我相信這會繼續保持下去,只要我們部門的核心思想不變我們每一個安保人員動力就不會減退。

    二、做好公司的安保工作

    作為一名安保工作者我們的職責是給公司員工給予安全保障,這是沒的說的,上半年來偶爾會有部分陌生人進入公司,主要還是沒有及時的合適身份,這也是漏網之魚,雖然說半年的時間這種情況屈指可數,但這卻是體現了我們部門整體的'一個職業能力,下半年工作中一定會加緊這方面的安保工作,這是公司明確規定的,一定合適每一個人的身份,部門的安保人員要負責好自己的崗位職責,一旦再次發生這樣的事情,一定會追究到個人,我們部門是一個很團結的集體,但是我們也有著很明確的部門制度,這是不容每一個的部門成員違反的。

    下半年的工作任重道遠,作為_公司的安保工作保障,我們還是團結一致的力量大,安保部門的工作沒有停下,下半年依然輝煌!

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