報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考，一起來看看吧
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)一
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，全面貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和組織路線，深入落實全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展的部署要求，鞏固深化“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化成果，圍繞增強組織活力、夯實執(zhí)政基礎(chǔ)，不斷提升黨支部的政治功能和服務(wù)功能，努力把委機關(guān)黨支部打造成政治堅定、本領(lǐng)高強、團結(jié)有力、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的過硬黨支部，為推動扎賚諾爾區(qū)紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保障，為實現(xiàn)扎賚諾爾區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展做出新的更大的貢獻。
堅持黨的基層組織建設(shè)的指導(dǎo)方針，以實現(xiàn)“五個強”即政治功能強、隊伍建設(shè)強、組織生活強、作用發(fā)揮強、群眾工作強為目標，教育引導(dǎo)紀檢監(jiān)察干部帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，建設(shè)成為立場堅定、意志堅強、行動堅決的表率，不斷促進黨支部各項工作制度化、規(guī)范化，不斷增強黨支部的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，把黨支部打造成為祖國北疆亮麗風(fēng)景線上宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
開展“最強黨支部”創(chuàng)建活動，要以“講政治、練內(nèi)功、提素質(zhì)、強本領(lǐng)”為主題，結(jié)合委機關(guān)工作實際，重點在五個方面抓落實見成效。
(一)政治功能強。支部班子政治立場堅定、政治站位高，“四個意識”牢固，“四個自信”堅定，“兩個維護”自覺。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，對黨絕對忠誠，在思想上政治上行動上堅決與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。支部班子自身建設(shè)過硬，以身作則，作風(fēng)優(yōu)良，自覺履行全面從嚴治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項要求，帶頭履行“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”。堅持民主集中制，團結(jié)協(xié)作，擔(dān)當(dāng)有為，每月按時召開支委會，有較強的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。
(二)隊伍建設(shè)強。黨員政治信念堅定，帶頭學(xué)習(xí)黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記對紀檢監(jiān)察工作、視察內(nèi)蒙古的重要指示精神和黨章黨規(guī)黨紀、憲法法律法規(guī)。黨員主體地位突出，認真履行黨員義務(wù)，拓寬表達意見渠道，嚴格落實知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。加強黨員隊伍教育、管理、監(jiān)督，做好發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員全程紀實，發(fā)展黨員檔案完備，引導(dǎo)黨員帶頭踐行社會主義核心價值觀，立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。
(三)組織生活強。嚴格組織生活，組織生活制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，認真組織好主題黨日活動，堅持“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員制度，保持黨員學(xué)習(xí)常態(tài)化;領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭參加“雙重”組織生活會，經(jīng)常、嚴肅、認真開展批評與自我批評，保持黨內(nèi)生活的時代性、原則性;創(chuàng)新黨組織生活方式，及時開展談心談話，全力提升黨組織生活時效。積極探索適合支部建設(shè)的工作途徑，找準支部工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點、著力點、落腳點，推動黨員在融入中心、服務(wù)大局中展現(xiàn)作為、實現(xiàn)價值。
(四)作用發(fā)揮強。黨建工作責(zé)任體系健全，對照黨支部“五個基本”要求，堅持硬件建設(shè)和軟件建設(shè)兩手抓，提升支部建設(shè)質(zhì)量。在硬件上，按照“有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有黨報黨刊、有制度”標準，建設(shè)黨支部陣地。在軟件上，各類學(xué)習(xí)機制、實踐機制和考評機制健全，軟件資料規(guī)范完整，規(guī)范填寫黨支部工作紀實手冊，及時更新黨統(tǒng)系統(tǒng)信息庫。全面落實“三會一課”制度，突出黨支部特色，定位打造“守紀律、講規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、善作為”紀委黨支部。
(五)群眾工作強。牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展思想，堅定踐行群眾路線，密切聯(lián)系群眾，黨員服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)紀檢監(jiān)察工作作用明顯。建立親和為民的執(zhí)紀執(zhí)法形象，建立健全志愿服務(wù)隊伍，扎實開展結(jié)對幫扶、社區(qū)共建工作，讓群眾感受、共享發(fā)展成果。打造群眾滿意的執(zhí)紀執(zhí)法形象，認真落實組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，積極解決群眾工作生活中的實際困難，主動做好化解矛盾工作，把群眾滿意作為檢驗黨建工作成效的標尺。
“最強黨支部”創(chuàng)建工作不分環(huán)節(jié)、不分時段、不分步驟，自2020年6月開始，力爭2020年年底成為第一批“最強黨支部”。
嚴格對標對表“最強黨支部”基本建設(shè)標準和“最強黨支部”特性建設(shè)標準，開展創(chuàng)建工作，力爭盡早建成“最強黨支部”。
(一)統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導(dǎo)。認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，掌握其基本理論，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的馬列主義水平，堅持四項基本原則、黨的路線、方針、政策教育，增強貫徹執(zhí)行黨的基本路線的自覺性。領(lǐng)導(dǎo)班子必須站在黨的立場，切實履行黨建工作職責(zé)，強化黨建工作主體責(zé)任，抓在手上，抓在平時，抓住關(guān)鍵，樹立全心全意為人民服務(wù)和共產(chǎn)主義思想，全面準確地貫徹干部“四化”的方針，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成開拓創(chuàng)新、與時俱進的戰(zhàn)斗堡壘。
(二)注重教育，提升素質(zhì)。堅持“三會一課”制度，定期組織黨員學(xué)習(xí)《黨章》和黨的基本路線、方針政策及黨風(fēng)黨紀、法規(guī)知識，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能技巧知識。關(guān)心了解黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等情況，及時掌握黨內(nèi)的思想動態(tài)，并針對黨員存在的問題，開展思想政治工作。加強黨內(nèi)監(jiān)督，暢通監(jiān)督渠道，健全監(jiān)督制度，使黨員的組織觀念、紀律觀念不斷地得到鍛煉和提高;在發(fā)展黨員方面，認真落實“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”方針，嚴把“入口”關(guān)，確保新黨員質(zhì)量。
(三)以人為本，詮釋使命。“嚴”字當(dāng)頭，“實”字貫穿始終，激發(fā)廣大黨員以人為全、執(zhí)紀執(zhí)法為民的積極性、主動性，繼續(xù)保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，始終保持飽滿的熱情和充沛的精力，堅持全心全意為人民服務(wù)，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，與群眾同呼吸共命運，自覺地做人民的公仆，使更多的群眾共享改革發(fā)展的成果。堅持黨性原則，嚴格黨的紀律，認真開展批評與自我批評，堅決同官僚主義、以權(quán)謀私，損害群眾利益、敗壞黨的聲譽的腐敗行為作斗爭。
(四)完善制度，鞏固成果。注重在結(jié)合、滲透、融合上做文章，實現(xiàn)黨務(wù)與業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署，互相促進，互為檢驗。進一步建立完善一套完整的黨建制度體系，努力做到制度內(nèi)容具體化、明確化、規(guī)范化，充分運用一些量化標準、操作性程序等來規(guī)定制度內(nèi)容，努力做到各項制度相互配套、相互作用，堅決做到制度面前人人平等，切實發(fā)揮制度的剛性約束作用。健全建好制度是鞏固領(lǐng)導(dǎo)班子思想、組織、業(yè)務(wù)、作風(fēng)建設(shè)成果，使班子建設(shè)和工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的重要保證。
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)二
為認真貫徹落實烏蘭察布市組織部關(guān)于印發(fā)《推進“五強”黨支部建設(shè)項目方案》的通知（烏組通字〔2020〕11號），文件要求，持續(xù)鞏固拓展“黨支部標準化建設(shè)年”工作成果，提高黨支部標準化建設(shè)水平，推進衛(wèi)生健康領(lǐng)域黨支部全面進步、全面過硬，特制定以下項目方案。
按照市委總體要求，到2020年底“五強”黨支部比例達到20%，市衛(wèi)生健康行業(yè)準備創(chuàng)建十個“最強黨支部”，其中市中心醫(yī)院黨委創(chuàng)建六個，市第二醫(yī)院黨委創(chuàng)建一個，市疾控中心黨總支創(chuàng)建一個，市第四醫(yī)院黨支部創(chuàng)建一個，市婦幼保健計劃生育服務(wù)中心黨支部創(chuàng)建一個。
從2020年起至2023年，通過集中開展“最強黨支部”建設(shè)，在全市各級黨組織中凝聚思想共識、形成工作合力，力爭將各領(lǐng)域黨支部打造成為祖國北疆亮麗風(fēng)景線上宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。緊緊圍繞“政治功能強、隊伍建設(shè)強、組織生活強、作用發(fā)揮強、群眾工作強”的“五強”黨支部建設(shè)標準，到2020年底衛(wèi)生健康行業(yè)“最強黨支部”比例達到20%，到2021年，全市衛(wèi)生健康行業(yè)黨支部建設(shè)質(zhì)量得到普遍提升，力爭達到30%以上，軟弱渙散黨支部基本消除；到2022年底達到40%以上，到2023年，達到50%以上。
開展“最強黨支部”建設(shè)工作，在持續(xù)強化系統(tǒng)建設(shè)、整體建設(shè)、要素建設(shè)的同時，要進一步運用好傳統(tǒng)手段和創(chuàng)新載體，突出上下聯(lián)運，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，真正推動這項工作落到實處、見到實效。日常工作中，要注重運用好以下推進措施：
1.開辟宣傳專欄。各基層黨組織結(jié)合實際，充分運用各類媒介和輿論平臺，加大對內(nèi)、對外宣傳力度，推動形成“最強黨支部”建設(shè)工作立體化、全方位、全覆蓋的正面宣傳引導(dǎo)格局。
2.組織案例評選。年底前后，市委組織部將向各級黨組織廣泛征集“最強黨支部”建設(shè)工作方面的創(chuàng)新案例和特色做法。各黨支部要邊探索、邊實踐、邊總結(jié)、邊提升，為推出一批創(chuàng)新案例和特色做法打牢基礎(chǔ)。
3.召開會議推進。市衛(wèi)健行業(yè)黨工委結(jié)合工作實際，每月開展一次調(diào)度推進，通過現(xiàn)場觀摩、調(diào)度推進、經(jīng)驗交流等方式，全面系統(tǒng)總結(jié)“最強黨支部”建設(shè)工作的經(jīng)驗成效，梳理存在的問題，研究對策措施。各黨支部要各自確定本支部的時間表和路線圖，確保各項任務(wù)落實。
4.建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點。為充分發(fā)揮黨工委班子成員作用，建立健全領(lǐng)導(dǎo)包片、定點等督促聯(lián)系機制，將“最強黨支部”建設(shè)責(zé)任落到人頭，確保各項工作有人抓、有人管。(領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點附后)
各基層黨組織要將最強黨支部創(chuàng)建作為今年黨建工作重中之重的任務(wù)抓實抓好，大膽實踐、認真總結(jié)、不斷鞏固提高。要突出基本建設(shè)、要熟悉基本任務(wù)、履行基本職責(zé)、落實基本制度、規(guī)范基本程序、建好基本陣地。
本次創(chuàng)建活動分三個階段進行
第一階段：宣傳發(fā)動和全面自創(chuàng)（2020年5月）。各級黨支部對照“最強黨支部”的建設(shè)標準，制定創(chuàng)建計劃，利用“三會一課”學(xué)習(xí)時間，廣泛宣傳創(chuàng)建活動意義及創(chuàng)建“五強”基層黨組織思路，并對照“五強”標準認真自查，同時結(jié)合中共烏蘭察布市委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)烏蘭察布市直機關(guān)事業(yè)單位基層黨建“燈下黑”問題專項整治工作方案的通知》(烏黨建發(fā)〔2020〕5號)，要突出問題導(dǎo)向，要對照標準，認真查找薄弱環(huán)節(jié)，細化問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，切實補齊短板為下階段工作打好基礎(chǔ)。
第二階段：具體實施、集中建設(shè)（2020年6月-11月）。各基層黨支部嚴格按照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）規(guī)定，對照“最強黨支部”建設(shè)要求，結(jié)合自身實際，找不足、補短板、促提升，全面開展自創(chuàng)工作。各單位每月至少上報一篇推進“五強”黨支部建設(shè)的實踐成效和經(jīng)驗做法。
第三階段：申報評定，驗收總結(jié)（2020年12月-2021年1月）。年底前后，結(jié)合開展年度工作考評，根據(jù)各支部自評申報情況，上級黨組織綜合組織評定、黨員評議、群眾評判、社會評價“四評“情況，集體研究并進行評定。各單位年底前至少形成一篇高質(zhì)量創(chuàng)新案例。
各級黨委（總支、支部）要認真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，親自抓部署、抓檢查、抓考核、務(wù)求取得實效。要帶頭建立推進“五強”黨支部建設(shè)工作聯(lián)系點，帶頭深入基層調(diào)查研究，切實把推進“五強”黨支部作為黨的組織體系建設(shè)的基本內(nèi)容、管黨治黨的基本任務(wù)、檢驗黨建工作成效的基本標準。
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)三
今年以來，區(qū)發(fā)改局緊緊圍繞富陽經(jīng)濟社會發(fā)展大局和區(qū)委區(qū)政府“三看四態(tài)促轉(zhuǎn)型”戰(zhàn)略部署要求，以“精心謀劃、三嚴標準、雙向推動”為有力抓手，大力開展“最強支部”創(chuàng)建活動，切實提升謀劃力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力，進一步夯實支部戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮黨員先鋒作用，扎實推進全區(qū)發(fā)展和改革工作，實現(xiàn)機關(guān)黨建與中心工作“聯(lián)動”推進，為加快高質(zhì)量轉(zhuǎn)型、融入大都市提供堅強組織保證。
精心謀劃鼓干勁，提升創(chuàng)建濃氛圍
年初，緊緊圍繞機關(guān)支部班子“一好五強”要求，研究制定《2018年度黨建工作要點》，通過創(chuàng)建活動大討論，形成《“最強支部”創(chuàng)建實施方案》，編制了“創(chuàng)建標準細化表”，為機關(guān)各支部協(xié)力開展創(chuàng)建活動提供詳細指導(dǎo)。召開全局“最強支部”創(chuàng)建活動推進會，結(jié)合最強支部創(chuàng)建，開展“一支部一品牌”活動，機關(guān)第一、二、三黨支部分別結(jié)合自身組成科室業(yè)務(wù)工作提出了以“善謀行遠、實干乃成”，“聚焦轉(zhuǎn)型打好項目攻堅硬仗，服務(wù)中心夯實支部發(fā)展新篇”，“服務(wù)產(chǎn)業(yè)促轉(zhuǎn)型、服務(wù)民生促和諧”為目標的各自支部品牌創(chuàng)建活動，各支部圍繞品牌創(chuàng)建內(nèi)容，有針對性的落實創(chuàng)建宣言、創(chuàng)建舉措，并讓每名黨員對照“最強支部”創(chuàng)建，結(jié)合本職工作，開展一句話創(chuàng)建宣言征集，確保支部每名黨員能夠自覺投身到“最強支部”創(chuàng)建活動中，達到了創(chuàng)建活動人人參與、人人有責(zé)。另外通過赴嘉興南湖“感悟紅船精神”現(xiàn)場教學(xué)、赴余姚四明山“紅色記憶”參觀教育、黨員表率作用大討論、集中交流學(xué)習(xí)心得等形式，不斷豐富活動內(nèi)容，拓展活動方式，深化活動效果，為全體黨員構(gòu)建了全方位黨性鍛煉、多領(lǐng)域?qū)W習(xí)實踐的良好環(huán)境，實現(xiàn)了黨務(wù)、業(yè)務(wù)、隊伍相互促進、相互提高，為全力構(gòu)建黨建助推中心工作提質(zhì)起到了積極作用。???
三嚴標準抓落實，確保紀律強意識
嚴格堅持標準化建設(shè)，實現(xiàn)機關(guān)黨建“再升級”。對照《杭州市機關(guān)黨建工作標準》，穩(wěn)步推進機關(guān)黨組織標準化建設(shè)，不斷提升機關(guān)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化水平。按照“六有”要求，深化陣地建設(shè)，開展黨員活動室硬件“升級”，使黨員活動室成為基層黨組織活動的堅強陣地和溫馨的黨員之家。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，抓實機關(guān)各支部相關(guān)制度建設(shè)和運行規(guī)范，抓實組織生活會、民主評議、談心談話等組織生活，不斷增強機關(guān)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，提升基層黨組織的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。嚴格堅持“123”基本規(guī)范，推進黨建活動增實效。始終把政治建設(shè)放在首要位置，堅持高標準開展豐富多樣的每月黨員固定主題黨日活動，在保證兩個“半小時”運用到位、“兩學(xué)一做”基本內(nèi)容開展到位、“三會一課”基本制度執(zhí)行到位的同時，著力在提高活動的組織能力、創(chuàng)新形式上下功夫，切實做到了參會人數(shù)符合要求、規(guī)定動作按標準完成、個性內(nèi)容開展豐富、活動記錄規(guī)范詳細等要求。嚴格堅持黨員管理規(guī)定，切實增強黨員黨性意識。以“三會一課”為主題，全面落實每月15日黨員固定主題黨日制度，根據(jù)堅持政治學(xué)習(xí)和黨性鍛煉的內(nèi)容要求，明確習(xí)黨章黨規(guī)、十九大精神、習(xí)近平新時代中國特以及收看浙江省時代先鋒網(wǎng)必學(xué)課件等規(guī)定動作；根據(jù)每個支部組成科室的業(yè)務(wù)特點，開展具有支部品牌特色的個性活動。按照《黨員先鋒指數(shù)信息化管理考核辦法》，嚴格實行先鋒指數(shù)量化管理，黨員先鋒指數(shù)做到每季度一公示,切實將黨員志愿活動從“要我做”向“我要做”轉(zhuǎn)變，進一步增強黨員黨性意識。
緊扣業(yè)務(wù)強作用，助推工作出實效
以黨建緊扣業(yè)務(wù)，強化中心工作推進落實。貫徹落實區(qū)委區(qū)政府“七大攻堅硬仗”，結(jié)合發(fā)改工作特點，開展“十大專項行動”并制定實施方案，全局上下積極行動，各科室分別梳理5項年度重點工作目標任務(wù)，并將具體任務(wù)體現(xiàn)在科室長的去向牌中，時刻提醒各科室中心要點，實現(xiàn)機關(guān)黨建工作“走在前、作表率”的目標。深化“最多跑一次”審批改革，在行政服務(wù)大廳，牽頭組建投資項目聯(lián)審聯(lián)批一站式服務(wù)中心，重點落實抓好以“審批單位首席代表、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道專職代辦員、社會機構(gòu)中介代辦員”為主的三支隊伍，當(dāng)好深化“最多跑一次”審批改革領(lǐng)頭羊。全力開展“重點項目、重點企業(yè)”服務(wù)大比武活動，強化黨建引領(lǐng)，壓實目標責(zé)任。明確以局3個黨支部為組團責(zé)任單位，按照“上門精準服務(wù)、全面掌握情況、及時協(xié)調(diào)問題”的總體要求，主動聯(lián)系服務(wù)我區(qū)36個重點項目和15家重點企業(yè)，共匯集梳理相關(guān)問題34個，初步提出措施建議28項，有效推進項目建設(shè)及企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展；同時結(jié)合項目建設(shè)攻堅專項行動，抓協(xié)調(diào)，破難題，助推進，6月份以來召開應(yīng)開未開項目、省市重點項目等問題協(xié)調(diào)會9次，對金橋北路向北延伸、惠迪森藥業(yè)遷擴建等14個項目31個問題進行協(xié)調(diào)解決。以支部為堡壘，以黨員為旗幟，比精準精細、比盡職盡責(zé)、比效率效能，激發(fā)黨員干事做事熱情，提升黨員精氣神，推動作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，形成比學(xué)趕超爭創(chuàng)最強黨支部的生動局面。積極對接爭取要素資源，杭富城際鐵路、235國道靈橋至漁山段工程等11個項目列入省重點項目，42個項目列入市重點項目，先后完成19項重點課題或調(diào)研報告，為助力富陽發(fā)展需求，助推富陽轉(zhuǎn)型“起跳”發(fā)揮積極作用。
創(chuàng)新載體激活力，助推發(fā)展顯特色
以黨建豐富載體，營建中心工作特色模式。每月專題開設(shè)一期“發(fā)改大講堂”，或邀領(lǐng)域?qū)＜医庾x省市發(fā)展戰(zhàn)略，或請黨員干部結(jié)合自身崗位，分享工作經(jīng)驗，推動全體黨員干部在核心意識上善學(xué)善用，在中心工作上善做善成。開展“師傅帶徒弟，業(yè)務(wù)傳幫帶”活動，鼓勵年輕黨員干部“多拜師、勤學(xué)藝”，打造政治堅定、業(yè)務(wù)精湛的發(fā)改鐵軍。開展“家庭走訪”活動，通過局領(lǐng)導(dǎo)、支部書記對全局黨員干部職工的家庭走訪，全方位了解黨員干部職工的家庭生活，為困難家庭排憂解難，同時及時發(fā)現(xiàn)解決家訪中了解的苗頭性、傾向性問題，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作引向深入。加強“機關(guān)黨員服務(wù)進社區(qū)”、“百千萬”蹲點調(diào)研、“雙百結(jié)對”、“組團競賽”等規(guī)定動作常態(tài)化執(zhí)行。積極與捆綁組團的鎮(zhèn)、村開展“訪民情”、“送溫暖”、“辦實事”等志愿服務(wù)。不斷提升機關(guān)黨員干部聯(lián)系服務(wù)基層群眾的主動性、實效性。
下一步，區(qū)發(fā)改局將繼續(xù)以“最強支部”創(chuàng)建為目標，圍繞貫徹落實區(qū)委“持續(xù)打好七大攻堅硬仗”十大專項行動任務(wù)，牢固樹立“三個擁抱”意識，把機關(guān)支部組織建設(shè)融入日常、抓在經(jīng)常、干在平常，進一步提升黨員干部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全力建設(shè)富裕陽光的大都市新型城區(qū)提供堅強的保障。
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)四
最強大腦的話，應(yīng)強在兩方面：腦力、技藝。有先天異稟與后天修煉之分。
選材上類似于正大綜藝吉尼斯世界紀錄，受眾廣但吸引力沒有非誠大。類似于科普，形式是評測，對觀眾的吸引在于“最強”。大腦的事情觀眾了解的少所以dr.魏不進一步解釋并渲染選手到底厲害在哪里多么與眾不同并適當(dāng)夸張的話，觀眾的代入感是不夠強的。
主持人的表演雖然有爆發(fā)力但張力不夠，自己high起來卻感染不了觀眾，其氣質(zhì)更適合問答類節(jié)目。
周杰倫、陶子、文科生的作用重復(fù)了，找一個人能夠代替觀眾表達情感、提出疑問、打感情分、調(diào)和矛盾、協(xié)助主持人創(chuàng)造氣氛就夠了。
李彥宏可以以編程專家的角度評估選手的難度，根據(jù)是否可以用程序勝任來打分。
李永波可以從技巧專家的角度評估選手的難度，根據(jù)是否可以用長期練習(xí)代替，他卻光顧得為林丹為體育做廣告送球拍，失去了為自己樹立權(quán)威形象的機會。
李永波說得對，不管他三人打了怎樣的分數(shù)，dr.魏都有一票否決權(quán)，使三位代表觀眾意志的評委地位沒有分量，觀眾沒代入感。以一對三，若三人仍堅持自己的地位，與dr.魏的權(quán)力矛盾肯定激化dr.魏仍會冒大不韙恨死自己的位置卻仍要堅持職責(zé)。要是三位分別研究大腦不同方面的教授，從三個方面解說從三個方面評估三個人累計或均值，可以增強趣味加強帶入提高準確性權(quán)威性，質(zhì)疑一個專家容易，質(zhì)疑三個難，認同的三個專家容易，認同一個專家難。
再就是座位安排，基數(shù)打分時李永波強勢的說了句打高點，旁邊的人能不給分?萬一在dr.魏身邊他是給不給面子好呢?坐在一起打分的差異性就小了區(qū)別化想、自主的空間就小了，同時跟基數(shù)打分在一起的話倍數(shù)打分的權(quán)威性就小了。
內(nèi)容還是不夠豐滿，僅僅通過一個形式的考驗無法表達好選手的能力大小和存在的方式。測試的形式不同于競技的形式，沒有了矛盾的pk就少了情節(jié)的跌宕起伏。如果是挑戰(zhàn)多個形式或者提供給幾個基本的形式檢驗在不同的基本能力中不用的選手哪方面普通哪方面特殊，甚至是幾個選手同時挑戰(zhàn)基本項目后再單獨挑戰(zhàn)各自擅長，既有了情節(jié)的跌宕觀眾的認同有分了高低好把基數(shù)分差異化又提供了多個角度多次機會讓大家更全面更準確予以評估。
必要的時候選手可以捂住耳朵，其他人把自己的想法嘉賓把幕后的話搬到幕前加深交流提出測試的策略加強交流初步解釋，主持人也可利用這種優(yōu)勢制造幽默效果……
所謂人怕出名豬怕壯，你做出一個出名的節(jié)目以后，難免有人以成績來評估你的能力，就像《武林外傳》紅了以后我會不會托關(guān)系找寧財神在龍門鏢局里給我插一個哪怕是跑龍?zhí)椎男〗巧?本來觀眾期望值就高風(fēng)險可控性又低，給你安排傷效果不安排傷感情，太多想搭順風(fēng)車的，節(jié)目效果能好嗎?
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)五
按照鎮(zhèn)黨委要求和支部具體工作實際，本人認真做好組織生活會前各項準備。認真強化學(xué)習(xí)，通過個人自學(xué)、支部學(xué)習(xí)會等，認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，尤其是習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述。認真查找問題，對照《通知》要求，突出6個方面重點問題，深入查擺，深刻反思;采取班子成員間、與黨小組長談心談話，書面和會議征求意見等方式，收集問題分類梳理。認真撰寫提綱，堅持問題導(dǎo)向，少談工作，深刻檢修黨性差距，剖析原因，從思想和靈魂深挖，明確整改方向，擬定具體措施，全面整改落實。現(xiàn)在支部組織生活會上匯報如下，請大家提出意見建議。
一年來，我在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，認真貫徹落實黨的十九大會議精神，發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用，團結(jié)帶領(lǐng)一班人，廉潔奉公，勤政為民，銳意進取，奮力拼搏，較好地完成年初鎮(zhèn)黨委政府確定的任務(wù)目標，為黃家田村經(jīng)濟發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會和諧穩(wěn)定做出了應(yīng)有的努力。同時堅決把反對和防止腐化作為一項重大的政治任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)全村干群以身作則，正確行使手中的權(quán)力，做到清正廉潔，秉公辦事，自覺地與各種腐化現(xiàn)象作斗爭。
(一) 心系百姓，勤政為民
作為一名村黨支部書記，我牢記全心全意為服務(wù)的宗旨，村民選擇我，是信任我，我就要為多辦實事、辦好事。多年來，我經(jīng)常走家串戶，上門聽取村民的意見，及時解決村民所想、所盼、所急。
1、 基層黨建工作按時保質(zhì)開展各項活動，并全面啟動黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)，主體工程基本完工。培養(yǎng)發(fā)展一名思想進步青年為入黨積極分子。
2、 精準扶貧工作高標準嚴要求的完成了軟件資料的填寫歸檔工作，確保貧困戶“一有、兩不愁、三保障”全面達標，順利通過了縣第三方評估驗收和市級考核驗收。
3、 美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，新建公廁1座，垃圾池7個，發(fā)放垃圾桶300個，安裝路燈28盞，新建村部，廣場1200平方，常年進行垃圾清理轉(zhuǎn)運，環(huán)境衛(wèi)生大變樣。
4、 銅鑼聯(lián)防常態(tài)化，2017年本村無一例刑事案件、安全事故、非法上訪事件發(fā)生，群眾生命財產(chǎn)得到有效的保護，滿意度安全感大幅提升。
5、 計劃生育服務(wù)常態(tài)化，群眾醫(yī)保、社保參保率達95%以上，較好地完成了征兵工作。
(二) 政務(wù)財務(wù)公開，體現(xiàn)民主
堅持“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益，對農(nóng)村五保、低保、貧困戶、殘疾人補助、民政救助資金發(fā)放及各項民生事業(yè)堅持民主評議，及時公開，多年來，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟，真正做到村級零招待零費用，同時不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。
(三) 堅持原則，秉公辦事
平時，積極參加鎮(zhèn)組織的從政道德教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)知識學(xué)習(xí)，對自己嚴格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩委班子會議形成初步意見的基礎(chǔ)上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題集體討論決定，在平時工作中，無收受、索取管理對象錢物和宴請的現(xiàn)象。
(四) 嚴于律己，以身作則
作為一名村黨支部書記，我自身的一言一行都關(guān)系著黨在群眾中的形象。為此，在日常工作中不該說的話不說，不該做的事不做，帶頭實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委安排我任村支部書記一職，這是對我工作的信任和支持，我也深感責(zé)任重大，按制度辦事，清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和信任。
總之，在我任職期間，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在村黨員干部的支持幫助下，我村的工作取得良好進展，但與鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府的要求和希望相比、與其他村相比還有差距。在今后的工作中，我將團結(jié)全村干部群眾，搶抓機遇，求真務(wù)實，加強組織觀念，遵守黨的章程和黨紀黨規(guī)，事事處處嚴格要求，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)，為富民強村作出我最大的努力。
(一)在四個意識方面：自2008年參加工作以來，每一步成長都離不開黨的培養(yǎng)、組織的信任，從內(nèi)心深處對黨無比熱愛，飽含感恩之情，自己對中國特色社會主義偉大事業(yè)也充滿信心，對以習(xí)近平同志為核心的黨中央無比信賴，無論政治立場還是思想覺悟，都是純正的、可靠的。但在提速緊跟、領(lǐng)悟精髓上，也還是存在這樣那樣的問題。一是政治認識的高度還不夠，對一些對黨的政治紀律、政治規(guī)矩的模糊認識和不當(dāng)言行，自認為自己不做不說并要求下屬不做不說就行了，對新時期黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認識不深，缺乏高度的警惕性和斗爭性。二是精細落實的力度還不不夠。有時對上級一系列決策部署和工作要求把握不夠全面、理解不夠深刻，使一些政策的實施和決策的執(zhí)行不夠到位。
(二)在“四個自信”方面：自己能夠深刻認識到，作為共產(chǎn)黨員牢記第一身份是黨員、第一依靠是組織。二十年來，自己能夠始終貫徹落實上級黨委和局黨組的各項決策部署，堅決服從組織決定，聽從組織安排，主動向組織匯報思想，如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項;言論和行動方面，旗幟鮮明地擁護黨的重大決定，毫不動搖地保持高度統(tǒng)一。但在實際工作過程中，一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。雖然在集體學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、學(xué)習(xí)了新修訂黨章，但是在領(lǐng)會精神實質(zhì)方面還缺乏深度厚度，存在形而上學(xué)、實用主義等現(xiàn)象，在學(xué)懂、弄通、做實上功夫不夠。二是導(dǎo)向?qū)嵺`力度不夠。雖力求不斷強化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維能力，但在處理實際問題，尤其是面臨和處理困難復(fù)雜局面時仍時有不全面不理性的問題。
(三)在工作作風(fēng)方面：任職以來，尤其是黨的十八大以來，自己能夠認真落實為民務(wù)實清廉的要求，存在的問題一個是，“求突破”的創(chuàng)新意識需要強化，沒有從更高標準、更好成效去思考研究工作中深層次的問題，比如面對黨風(fēng)廉政建設(shè)復(fù)雜化的新挑戰(zhàn)，如何創(chuàng)新方法去解決問題做的還不夠;再一個是，“釘釘子”的工匠精神還有差距，抓工作落實的韌勁不足，工作深入鉆研不夠、大而化之，工作中有依賴思想，滿足于安排布置工作就可以了，有當(dāng)“甩手掌柜”的思想傾向。
(四)在作用發(fā)揮方面：作為支部書記，自己能夠全面履行全面從嚴治黨責(zé)任，帶頭作決策、抓落實，帶頭解難題、搞協(xié)調(diào)，尤其是去年下半年以來，重點抓了精準扶貧和基層黨建等方面，都取得了明顯成效。雖然自己日常工作中基本做到了盡心、盡力、盡責(zé)，但用更高標準來衡量，平時工作忙的時候，還不同程度存有等一等的思想，“五加二”“白加黑”意識有所減弱，思想意念中經(jīng)常“惦記”著節(jié)假日;遇到棘手事或協(xié)調(diào)阻力較大時，還有懈怠和畏難情緒，全身心干事創(chuàng)業(yè)的工作激情有所減退。
(五)在自我要求方面：通過近年來的不斷學(xué)習(xí)，我深切感到，黨面臨的形勢任務(wù)越復(fù)雜、肩負的任務(wù)越艱巨，就越要加強紀律建設(shè)，確保全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一步調(diào)前進。因此，自己堅持把時刻聽黨話、跟黨走作為干事創(chuàng)業(yè)的首要一條，確保在任何情況下都做到絕對忠誠于黨，絕對忠誠于人民，絕對忠誠于黨和人民事業(yè)。對我個人來講，紀律和規(guī)矩不僅是高壓線，也是護身符，我發(fā)自內(nèi)心地尊崇敬畏，在工作和生活中我也始終把紀律規(guī)矩挺在前、裝在胸，但黨性修養(yǎng)嚴度還不夠，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。
(六)在形式主義和官僚主義方面：一是服務(wù)群眾意識還有欠缺。有時還不能把實現(xiàn)維護人民群眾的根本利益作為出發(fā)點和落腳點，工作中有時還存在著留在村部時間多，深入村組時間少、抓“專項整治”“集中治理”多，抓“長效管理”少等問題。二是思想政治工作還不到位。作為支部書記，加強支部成員、普通黨員交流，及時了解思想動態(tài)和苗頭是一項基本功。但這方面仍存在不足，有時也做了安排，但經(jīng)常被一些事情沖突，沒有堅定地擠時間安排。
通過認真剖析，深入思考，個人認為產(chǎn)生上述問題的根源是多方面的，重點在三個方面需要引起高度重視。
(一)政治理論修養(yǎng)有待提高。沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在首要位置，對政治理論研究理解不夠深刻, 學(xué)習(xí)十九大精神和《準則》《條例》仍存在浮于表面的現(xiàn)象，在入腦入心上還要下苦功夫。加之學(xué)習(xí)存在片面性，不系統(tǒng)、不經(jīng)常不深入，在實際工作中，自覺運用正確的方法論和立場觀點分析問題、解決問題的能力仍需進一步提升。
(二)黨性鍛煉不夠經(jīng)常主動。以忙于日常事務(wù)為由，靜下心來思考“入黨為了什么、在黨做了什么”不夠，對“不忘初心”的理解和認知還不夠深刻系統(tǒng)，滿足于干好本職工作，經(jīng)常性的黨性鍛煉不夠主動。另外，宗旨意識和群眾觀念不夠強，平時與支委成員談心交心多一些，與普通黨員群眾溝通交流少，從基層一線查找自身存在的問題方面做得不夠，沒能真正做到從群眾中來、到群眾中去。
(三)自覺接受監(jiān)督的意識不夠強。總覺得自己受黨組織培養(yǎng)鍛煉多年，自認為自我要求嚴格，對于黨內(nèi)監(jiān)督、外部監(jiān)督、制度約束的重要性和必要性認識但要不斷強化。信任替代不了監(jiān)督，個人必須服從組織，個人必須在組織監(jiān)督下，置身于制度籠子里，警鐘長鳴的意識仍需不斷加強。
解決自身存在思想、組織、作風(fēng)、紀律等方面不足和問題，對我來說，既要對癥下藥，又要長期堅持。下一步，我將重點從以下三個方面抓好整改落實。
(一)帶頭堅定信念，始終做到對黨忠誠、向黨看齊。我感到，看齊是一個重大的方向性問題，是最最緊要的政治，能否真正看齊，反映了忠誠意識、體現(xiàn)了忠誠自覺、標注了忠誠高度。作為黨支部書記，必須自覺、堅定地向習(xí)總書記看齊、向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊。具體講，思想上，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認真落實黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，既學(xué)原文、又悟原理，突出學(xué)思用的結(jié)合、知行信的統(tǒng)一，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南。政治上，堅守共產(chǎn)黨人的價值追求，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格黨內(nèi)組織生活，帶頭開展“學(xué)黨史、讀黨章、過黨日、上黨課、交黨費”活動，認真落實“三會一課”、組織生活會和思想?yún)R報制度，堅決維護習(xí)總書記和黨中央權(quán)威，絕不犯政治上的“自由主義”。行動上，堅決貫徹執(zhí)行上級機關(guān)和鎮(zhèn)黨委命令指示，不打折扣、不講條件，確保個人和支部在任何時候任何情況下，始終與習(xí)總書記和黨中央思想同心、目標同向、步調(diào)同拍。
(二)帶頭履行職責(zé)，始終做到主動作為、進取有為。使命賦予責(zé)任，責(zé)任重于泰山。新的一年，我將努力做到：在發(fā)展上下重力。堅決貫徹鎮(zhèn)黨委的決策部署，著眼增強黨組織標準化建設(shè)，重點在推進黨員教育管理、發(fā)揮服務(wù)作用、工作運行機制等方面下功夫，努力使分管工作在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進入第一方陣。在創(chuàng)新上求突破。凡是有利于村級發(fā)展、有利于提升村級形象的探索和創(chuàng)新，都積極嘗試，努力營造勇于創(chuàng)新、勇于改革的氛圍。在務(wù)實上盡職責(zé)。始終保持夙夜在公、勤勉敬業(yè)的精神狀態(tài)，進一步增強首位意識，經(jīng)常走走入戶傾聽群眾呼聲;進一步增強宗旨意識，主動走向基層聆聽呼聲、幫解難題，切實以一流的工作標準、務(wù)實的工作作風(fēng)，為村級建設(shè)發(fā)展貢獻自己的力量。
(三)帶頭廉潔自律，始終做到從嚴律己、從嚴律人。從嚴律己律人是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。我感到，作為黨員干部必須心存敬畏、手握戒尺、敢于自醒。一是用權(quán)上“不越線”。樹立正確的權(quán)力觀，從源頭上解決好“為誰掌權(quán)”“為誰服務(wù)”這一根本問題，把組織賦予的權(quán)力當(dāng)作使命、壓力和動力，敬畏權(quán)力，堅守底線，不越紅線，不碰高壓線，牢固樹立公仆意識、自省意識、程序意識和民主意識，切實打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。二是守紀上“不越規(guī)”。沒有規(guī)矩不成方圓。既然在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，就要自覺遵守黨紀國法，嚴格按規(guī)矩辦事、管人、律己。一方面，堅持如實向組織報告重大事項，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、《條例》《準則》等一系列黨風(fēng)廉政制度;同時，加強對黨員的教育管理，敢于“唱黑臉”，對苗頭性、傾向性問題及時“扯扯袖子”，甚至“大喝一聲”，防止違規(guī)違紀問題發(fā)生。三是道德上“不越圈”。有句話叫“管住自己，天下無敵”。作為支部書記，我一定帶頭強化底線思維，始終以最強的黨性原則要求自己，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，堅決做到不違規(guī)、不踩線、不失節(jié)，做好清正廉潔的表率。
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)六
為認真貫徹落實全國、全區(qū)組織部長會議精神，推動落實自治區(qū)黨委組織部《關(guān)于“五化協(xié)同、大抓基層”的指導(dǎo)意見》，加強高新區(qū)新時代黨支部建設(shè)工作，提高黨支部標準化、規(guī)范化建設(shè)水平，推進我區(qū)各領(lǐng)域黨支部全面進步、全面過硬，現(xiàn)就建設(shè)“最強黨支部”制定如下方案。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十九大精神，認真落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，以黨的組織體系建設(shè)為重點，堅持“三年打基礎(chǔ)、五年爭優(yōu)先”工作目標，落實“一切工作到支部”，強化基層黨組織政治功能，著力提升組織力，不斷提高黨支部建設(shè)質(zhì)量。2020年，區(qū)各直屬黨（工）委所屬黨支部，按照20%的比例開展創(chuàng)建工作；2021年至2023年每年按15%的比例開展創(chuàng)建工作。區(qū)黨工委每年按10%的比例命名區(qū)級“最強黨支部”。確保到2021年，全區(qū)各領(lǐng)域黨支部建設(shè)質(zhì)量得到普遍提升，“最強黨支部”比例力爭達到30％以上，軟弱渙散黨支部基本消除；到2023年，全區(qū)50%以上黨支部達到“最強黨支部”標準。
村、社區(qū)以行政建制為單位評定，機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)、非公有制企業(yè)和社會組織以黨支部為單位評定。
“最強黨支部”按照黨組織隸屬關(guān)系、采取分級評定的方式進行，原則上每年評定1次，一般年底前后組織開展。由具有預(yù)備黨員審批權(quán)限的基層黨（工）委及上級黨（工）委評定，被多個層級評定為“最強黨支部”的，由最高層級予以命名。
通過推進“最強黨支部”創(chuàng)建，全區(qū)各基層黨支部要達到“五強”標準：
(一)政治功能強。各領(lǐng)域黨組織做到旗幟鮮明講政治，自覺學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神及黨的政治理論，堅定執(zhí)行黨的政治路線，堅決站穩(wěn)黨的立場和人民立場。農(nóng)村、社區(qū)黨組織對所屬各類組織和各項工作的全面領(lǐng)導(dǎo)作用堅強有力，其他領(lǐng)域黨支部的政治引領(lǐng)作用強，引領(lǐng)基層各類組織和黨員群眾自覺貫徹黨的主張。
(二)隊伍建設(shè)強。黨支部工作機制健全，黨支部班子嚴格執(zhí)行民主集中制，職責(zé)分工明確并履責(zé)到位，團結(jié)干事氛圍好。黨支部書記政治素質(zhì)好、政治理論水平高、組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作本領(lǐng)強，先鋒模范作用突出。發(fā)展黨員工作規(guī)范，黨員教育經(jīng)常，黨員管理嚴格，不合格黨員處置及時，隊伍純潔，先鋒模范作用發(fā)揮好。
(三)組織生活強。嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，經(jīng)常、認真、嚴肅地開展批評和自我批評。“三會一課”形式多樣、氛圍莊重，主題黨日“黨味”濃、主題突出，組織生活會和民主評議黨員工作程序規(guī)范、評議結(jié)果運用好，及時開展談心談話，黨內(nèi)關(guān)懷幫扶工作到位。
(四)作用發(fā)揮強。黨支部組織設(shè)置規(guī)范、隸屬明確、運行順暢，支部委員會開展工作圍繞中心、服務(wù)大局，業(yè)績突出、成效明顯，認真完成黨支部的八項基本任務(wù)和不同領(lǐng)域的重點任務(wù)，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮好。
(五)群眾工作強。堅定踐行群眾路線，密切聯(lián)系群眾，遵守群眾紀律，認真落實組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，為群眾解難題、辦實事，群眾對黨支部工作支持度高、評價好。
結(jié)合新形勢新任務(wù)新要求，對照黨支部建設(shè)“五強”標準,我區(qū)進一步細化制定各領(lǐng)域基層黨組織“最強黨支部”創(chuàng)建標準。
(一)合理設(shè)置組織。凡有正式黨員3人以上的基層單位，都應(yīng)成立黨支部，黨員人數(shù)一般不超過50人。正式黨員不足3人的單位，按照地域相鄰、行業(yè)相近、規(guī)模適當(dāng)、便于管理的原則，成立聯(lián)合黨支部，覆蓋單位一般不超過5個。按照屬地管理與行業(yè)管理相結(jié)合的原則，合理確定黨支部隸屬關(guān)系，一個黨支部只能隸屬一個上級黨組織。組織設(shè)置不規(guī)范、隸屬關(guān)系不順暢的，要及時調(diào)整優(yōu)化。
(二)配強支部班子。有正式黨員7人以上的黨支部，設(shè)立黨支部委員會。黨支部委員會由3至5人組成，一般不超過7人。正式黨員不足7人的黨支部，設(shè)1名書記，必要時可設(shè)1名副書記。黨支部書記一般應(yīng)當(dāng)具有1年以上黨齡，每年至少參加一次區(qū)級以上集中輪訓(xùn)。村（社區(qū)）黨組織書記和主任全面實現(xiàn)“一肩挑”，每個村（社區(qū)）“兩委”班子中至少有1名大專以上學(xué)歷干部。村、社區(qū)黨支部委員會每屆任期5年，其他基層單位黨支部委員會一般每屆任期3年，任期屆滿的及時換屆。
(三)健全工作機制。完善各領(lǐng)域黨支部議事決策、民主管理和民主監(jiān)督等制度機制，支部黨員大會、支部委員會、黨小組會議規(guī)范召開，按權(quán)限履行職責(zé)。村、社區(qū)重要事項以及與群眾利益密切相關(guān)的事項，全部經(jīng)過黨支部黨員大會討論。積極推進黨建引領(lǐng)基層網(wǎng)格化治理，健全規(guī)范網(wǎng)格運行機制，推動聯(lián)系服務(wù)居民群眾全覆蓋。
(四)規(guī)范組織生活。每季度至少召開1次黨員大會、上1次黨課，每月至少召開1次支委會會議和黨小組會議，每月相對固定1天開展主題黨日。經(jīng)常性開展談心談話工作，每年至少召開1次組織生活會、開展1次民主評議黨員工作。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加組織生活、帶頭講黨課要求落實到位，組織生活記錄規(guī)范。
(五)嚴格黨員管理。嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員5個階段25個步驟，全面落實政治審查和跟蹤培養(yǎng)制度，規(guī)范發(fā)展黨員工作。全面加強黨員教育培訓(xùn)，黨員每年參加集體學(xué)習(xí)和集中培訓(xùn)時間不少于32學(xué)時。及時轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系，督促黨員按期足額交納黨費，依規(guī)及時處置不合格黨員。注重選樹學(xué)習(xí)身邊榜樣、開展承諾踐諾、鼓勵引導(dǎo)黨員參加志愿服務(wù)等活動。認真開展流動黨員教育管理，流動黨員每半年至少向流出地黨支部匯報1次在外情況。全面加強黨內(nèi)關(guān)懷幫扶工作，定期開展走訪慰問活動。
(六)完善場所陣地。圍繞“場所布局合理、基本設(shè)施配套、管理措施完善、整體功能優(yōu)化”目標，完善黨組織活動服務(wù)場所等設(shè)施，切實解決活動陣地租賃、面積狹小、使用率不高等問題，更好發(fā)揮辦公議事、開展黨的活動、提供便民服務(wù)等綜合功能。按照“五個三”要求，全面建成村、社區(qū)和部分重點非公企業(yè)、社會組織黨群服務(wù)中心，并向轄區(qū)內(nèi)各類黨組織和黨員群眾開放。
(七)強化經(jīng)費保障。各級黨組織要為黨支部開展工作給予經(jīng)費保障，嚴禁擠占、挪用基層黨建工作經(jīng)費等現(xiàn)象發(fā)生。足額兌現(xiàn)村、社區(qū)黨組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費和活動經(jīng)費，落實好“兩委”班子成員報酬待遇。國有企業(yè)黨組織工作經(jīng)費不少于上一年度職工工資總額的1%。機關(guān)事業(yè)單位黨組織活動經(jīng)費列入年度預(yù)算。非公有制企業(yè)和社會組織黨員交納的黨費全額返還黨組織。
(八)促進作用發(fā)揮。督促指導(dǎo)基層黨組織認真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》規(guī)定的基本任務(wù)，引導(dǎo)不同領(lǐng)域黨支部結(jié)合各自實際，積極參與黨組織聯(lián)建共建，圍繞服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展、打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、推進鄉(xiāng)村振興、引領(lǐng)基層治理、聯(lián)系服務(wù)群眾等重點任務(wù)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
(一)實行“自創(chuàng)+申報+評定+審核”工作程序。充分調(diào)動全區(qū)各級黨組織的創(chuàng)建積極性，采取全面自創(chuàng)、逐級申報、分級評定的方式有序推進，做到有安排、有落實、有成效。
1.全面自創(chuàng)。黨支部對照“最強黨支部”的建設(shè)標準，結(jié)合自身領(lǐng)域特點，找不足、補短板、促提升。上級黨組織加強指導(dǎo)，通過開展集中建設(shè)，推動黨支部建設(shè)水平得到明顯提升。
2.逐級申報。基層黨支部要結(jié)合年度組織生活會和民主評議黨員工作，組織全體黨員對黨支部工作進行評議。對于符合創(chuàng)建標準、黨員對黨支部評議優(yōu)秀等次達到90%以上的黨支部，填寫《“最強黨支部”申請表》（見附件2），報區(qū)直屬黨（工）委。區(qū)直屬黨（工）委按所屬黨支部總數(shù)20%的比例評定本級“最強黨支部”，并將申報區(qū)級“最強黨支部”名單上報至區(qū)組織人社部，區(qū)直屬黨（工）委要在次年1月上旬前完成本級申報工作。區(qū)級“最強黨支部”按所屬黨支部總數(shù)10%的比例進行評定，并按5%的比例向市委推薦年度申報名單。
3.分級評定。根據(jù)黨支部自評申報情況，上級黨組織集體研究并進行評定。下級黨組織的評定結(jié)果只作為向上級黨組織申報的條件，不作為評定依據(jù)。
4.審核驗收。區(qū)組織人社部在認真審核相關(guān)申報材料的基礎(chǔ)上，抽調(diào)專人組成工作組，對各直屬黨（工）委上報的“最強黨支部”開展實地審核驗收，審核驗收主要采取實地檢查與查閱資料兩種方式，審核內(nèi)容參照各領(lǐng)域基層黨組織“最強黨支部”參考標準（見附件1）。凡發(fā)現(xiàn)1個不符合創(chuàng)建標準的黨支部，則需由區(qū)直屬黨（工）委重新研究報送。對驗收符合評定條件的，經(jīng)高新區(qū)黨工委會議集體研究審定后，命名為高新區(qū)“最強黨支部”。
有下列情形之一的，不能評定為“最強黨支部”：
（1）黨員對黨組織評議“優(yōu)秀”等次比例未達到參加評議黨員總數(shù)90%以上的；
（2）群眾評價“不滿意”占比超過20%，經(jīng)查證情況屬實的；
（3）基層黨（工）委組織評價等次為“優(yōu)秀”以下的；
（4）有關(guān)部門反饋存在不符合創(chuàng)建標準意見的；
（5）黨支部或所在單位當(dāng)年度被給予問責(zé)處理或出現(xiàn)重大負面輿情的；
（6）黨支部班子成員或所屬黨員存在違紀違法行為，且尚在影響期內(nèi)的；
（7）黨支部設(shè)置不合理，存在“大支部”或“小黨委”等問題的；
（8）黨內(nèi)政治生活不經(jīng)常、不規(guī)范，“三會一課”記錄造假的；
（9）發(fā)展黨員工作不規(guī)范，近兩年被各類巡視巡察檢查發(fā)現(xiàn)問題的，行政村連續(xù)2年未發(fā)展黨員的；
（10）行政村存在宗族宗教和黑惡勢力干擾滲透等問題的；
（11）新組建不滿一年的黨支部；
（12）其他不符合評定條件的。
(二)建立“四評”工作機制。以組織放心、黨員認可、群眾滿意、社會認同為先導(dǎo)，建立組織評定、黨員評議、群眾評判、社會評價工作機制。
1.組織評定。各直屬黨（工）委根據(jù)日常了解和年度述職評議考核情況，對所屬黨支部工作予以評定，“最強黨支部”的組織評價等次必須為優(yōu)秀。
2.黨員評議。通過黨支部民主評議制度予以落實，上級黨組織結(jié)合黨支部實際，合理確定民主評議指標項目，“最強黨支部”的黨員評價優(yōu)秀等次所占比例應(yīng)達到參加評議黨員總數(shù)的90％以上。
3.群眾評判。深入踐行群眾路線，把人民作為“閱卷人”。在堅持邀請群眾代表參與年度述職評議考核的基礎(chǔ)上，在服務(wù)半徑內(nèi)通過公示、訪談、民意調(diào)查等方式，擴大群眾評價的參與范圍，體現(xiàn)更廣泛的民主性。同時，上級黨組織還應(yīng)探索線上評價渠道，方便群眾參與。群眾評價為“不滿意”的，經(jīng)查證情況屬實的，不得評定為“最強黨支部”。
4.社會評價。根據(jù)黨支部所處領(lǐng)域特點，結(jié)合實際向紀檢監(jiān)察、信訪、公安、檢察院、法院、市場監(jiān)管、稅務(wù)、生態(tài)環(huán)境等執(zhí)紀執(zhí)法部門及主管單位、行業(yè)組織征求意見，全方位了解掌握黨支部及所在單位、所屬黨員相關(guān)情況。有關(guān)部門反饋存在不符合創(chuàng)建標準意見的，不得評定為“最強黨支部”。
(一)建立評先評優(yōu)的導(dǎo)向機制。被評為“最強黨支部”的支部及其所屬黨員、黨務(wù)工作者在參評上級黨組織開展的黨內(nèi)表彰時應(yīng)當(dāng)予以優(yōu)先推薦。黨支部及所屬黨員參評包頭市委以上黨內(nèi)表彰項目，黨支部至少應(yīng)當(dāng)被區(qū)黨工委評定為“最強黨支部”。
(二)建立待遇保障的激勵機制。村、社區(qū)黨組織被評為區(qū)級以上“最強黨支部”的，給予班子成員每人1000元一次性專項獎勵。機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)黨支部被區(qū)級以上黨委評定為“最強黨支部”的，黨支部書記在外派學(xué)習(xí)、掛職鍛煉、職稱評定、提拔使用等方面，予以優(yōu)先考慮。非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨支部被區(qū)級以上黨委評定為“最強黨支部”的，黨支部書記可作為各級黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員人選，予以優(yōu)先推薦。
(三)建立經(jīng)費保障的傾斜機制。通過本級管理黨費預(yù)算、黨建活動經(jīng)費支持和黨組織工作經(jīng)費單列等渠道，對建設(shè)“最強黨支部”予以經(jīng)費保障。區(qū)組織人社部將建設(shè)“最強黨支部”所需經(jīng)費列入黨費年度預(yù)算。被區(qū)級以上黨委評定為“最強黨支部”的，當(dāng)年下?lián)芙?jīng)費不少于5000元，用于支持黨支部開展黨的活動。
(四)建立動態(tài)調(diào)整的管理機制。“最強黨支部”建設(shè)應(yīng)保持持續(xù)性、動態(tài)性。被評定的黨支部任期屆滿，應(yīng)當(dāng)做好接續(xù)建設(shè);黨支部出現(xiàn)不符合建設(shè)標準的情形時，應(yīng)當(dāng)取消評定及相關(guān)待遇保障。
(一)強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級黨組織要把重視黨支部、善抓黨支部作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治成熟的重要標志，把建設(shè)“最強黨支部”作為推進黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)的重要抓手，作為深入推進北疆先鋒工程的重要載體。各級黨組織書記要帶頭建立“最強黨支部”建設(shè)工作聯(lián)系點，帶頭深入基層調(diào)查研究，切實把抓好黨支部作為黨的組織體系建設(shè)的基本內(nèi)容、管黨治黨的基本任務(wù)、檢驗黨建工作成效的基本標準。
(二)強化組織實施。各級黨組織要充分認識建設(shè)“最強黨支部”的重大意義，謀定而動，主動作為，將建設(shè)“最強黨支部”作為抓基層黨建工作的重點任務(wù)，要對照主要職責(zé)和基本任務(wù)清單（見附件3），建立定期調(diào)度、不定期督查機制，及時研究解決存在的問題，切實將各項工作落細落實。
(三)強化統(tǒng)籌推進。將開展“最強黨支部”建設(shè)與“五個三”黨群服務(wù)中心建設(shè)、黨建引領(lǐng)網(wǎng)格化治理、村黨組織“評星定級、晉位爭先”、國有企業(yè)黨組織“四強四優(yōu)”和非公企業(yè)、社會組織黨組織“雙強六好”、“六個好”以及“講政治、守紀律、懂規(guī)矩、善作為”模范機關(guān)創(chuàng)建結(jié)合起來，統(tǒng)籌資源、統(tǒng)籌力量，一體謀劃、一體推進。原則上，“一類”村黨組織、“四強”國有企業(yè)黨支部、“雙強六好”非公企業(yè)和社會組織黨支部即可作為“最強黨支部”評定對象。
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)七
為認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,深入貫徹落實習(xí)近平總書記對政法工作、四川工作的重要指示精神,落實新時代黨的建設(shè)總要求，根據(jù)2018年度省廳黨委、達州市局黨委有關(guān)部署要求,萬源市公安局黨委決定,我局將持續(xù)開展“最強支部”創(chuàng)建工作。為確保創(chuàng)建工作取得實效，特制定如下方案。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，牢牢把握新時代黨的建設(shè)總要求，全面落實全省公安局處長會議、全市公安工作會議和全市公安黨建隊建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，緊緊圍繞黨建工作重點，以提升組織力為重點，以“突出創(chuàng)新特色、培育黨建品牌、強化示范帶動、提升整體水平”為目標，突出政治功能，堅持標準引領(lǐng)，高質(zhì)量地把我局各支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、促進業(yè)務(wù)工作的堅強戰(zhàn)斗堡壘。持續(xù)深化黨支部標準工作法，著力創(chuàng)建一批特色鮮明、主題突出、內(nèi)涵豐富、成效顯著的基層黨組織黨建洋板，打造具有萬源公安特色的“堅強黨支部”，為服務(wù)萬源經(jīng)濟發(fā)展社會平穩(wěn)提供強有力的組織保障。
以習(xí)近平總書記“四句話、十六字”為總要求，緊扣“以黨建為統(tǒng)領(lǐng)”這一支點，做實“加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，保障服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展”這一板塊，圍繞“支部班子優(yōu)、黨員隊伍優(yōu)、工作機制優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾反映優(yōu)”五個核心指標創(chuàng)建“最強支部”，著力實現(xiàn)“信念強、核心強、作風(fēng)強、機制強、業(yè)務(wù)強”“五個強”，激發(fā)隊伍活力，增強組織保障，發(fā)揮黨支部在“防風(fēng)險、保平安、護發(fā)展”工作中的示范引領(lǐng)作用。結(jié)合萬源公安基層黨組織實際，自2018年至2020年，三年內(nèi)分步實現(xiàn)“最強支部”全覆蓋，2020年推樹2019年度創(chuàng)建“最強支部”未成功授牌的舊院派出所黨支部以及羅文派出所、白沙派出所、看守所、行政拘留所、紀檢督黨支部共6個黨支部，構(gòu)建以黨組織為核心的基層治理體系，為立足“穩(wěn)中求進、鞏固提升、精益求精”基調(diào)，總體實現(xiàn)“陣地建設(shè)標準化、常態(tài)動作規(guī)范化、自選動作品牌化”，奮力推動萬源公安實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供堅強組織保障。
（一）支部班子優(yōu)。支部班子政治堅定,堅決維護習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),帶頭貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針政策和上級黨組織的決議、決定及工作部署,切實履行好管黨治警的主體責(zé)任,發(fā)揮支部書記和支委成員“頭雁”作用，促進隊伍綜合素質(zhì)整體上臺階。
1、黨支部班子團結(jié)。堅持民主集中制，做到集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合，每月按時召開支委會。黨支部班子是一個優(yōu)勢互補、敢于擔(dān)當(dāng)、團結(jié)奮進、開拓進取的堅強集體。
2、黨支部書記“雙當(dāng)雙抓”。黨支部書記既要當(dāng)好行政負責(zé)人、抓好行政業(yè)務(wù)工作，又要當(dāng)好黨支部負責(zé)人、抓好黨建工作，切實履行“具體責(zé)任”。
3、黨支部委員表率作用突出。組織、宣傳、紀檢等支部委員政治合格，作風(fēng)過硬，群眾信任，帶頭履行黨建責(zé)任和黨員義務(wù)，為普通民警樹立榜樣，在創(chuàng)建活動中爭當(dāng)表率。
（二）黨員隊伍優(yōu)。發(fā)揮黨員干部和黨員民（輔）警先鋒模范作用，引領(lǐng)帶動支部整體建設(shè)。
1、黨員政治理論學(xué)習(xí)深入。依托“黨員活動日”、黨小組會等，組織黨員民（輔）警深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記對政法工作、四川工作的重要指示精神和黨章黨規(guī),認真踐行“四句話、十六字”總要求,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會省委、兩級市委和省廳、達州市局黨委重大決策部署，黨員黨性增強，政治定力堅定。
2、黨員主體地位突出。能夠認真履行黨員義務(wù)，主體地位得到保障。拓寬黨員民（輔）警表達意見渠道，切實落實黨員民（輔）警知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
3、黨員先鋒作用發(fā)揮明顯。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭嚴守政治紀律、政治規(guī)矩,牢固樹立“四個意識”、不斷強化“四個自信”,堅決做到“四個服從”。引導(dǎo)黨員民（輔）警立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，深入開展共產(chǎn)黨員示范行動，,做到忠誠衛(wèi)士，當(dāng)干事先鋒。
4、黨員帶頭弘揚時代新風(fēng)。帶頭踐行社會主義核心價值觀和人民警察核心價值觀，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。
（三）工作機制優(yōu)。按照黨支部標準工作法要求，堅持硬件建設(shè)和軟件建設(shè)兩手抓，大力推進黨建工作規(guī)范化建設(shè)，豐富黨組織生活，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。以解決黨建工作管理考評滯后為導(dǎo)向，強化機制創(chuàng)新，推動責(zé)任落地落實。
1．黨建陣地規(guī)范布局。按照“六有”標準（即有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有黨報黨刊、有制度），有專門的黨建工作場所，場所標識為“黨員活動室”。黨員活動室醒目位置懸掛黨旗、入黨誓詞，有滿足本支部黨員活動的桌椅和設(shè)備。規(guī)范設(shè)置黨務(wù)公開欄。有書柜、報刊架，訂閱相關(guān)黨報黨刊和黨建書籍。黨支部工作職責(zé)、班子成員分工負責(zé)表、“三會一課”、“黨員活動日”、“雙報到”、民主評議黨員、黨費收繳管理和使用的規(guī)定、中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作流程圖、基層黨組織應(yīng)急管理流程圖等規(guī)章制度統(tǒng)一掛牌上墻。各支部也可靈活設(shè)置，將支部發(fā)展歷程、榮譽榜等上墻。
2．軟件資料規(guī)范分揀。軟件臺賬資料規(guī)范完整，總體以基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障五個類別分類建立。資料盒分類標識原則上為紅底白字、加黨徽，簿冊數(shù)量根據(jù)實際自行確定。規(guī)范填寫黨支部工作手冊，黨員花名冊、黨費收繳情況表、入黨積極分子情況統(tǒng)計表等信息采集齊全，根據(jù)黨支部實際情況及時更新。基本隊伍內(nèi)容包含《黨員信息》、黨員名冊，支部黨員轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出臺賬，黨員發(fā)展類登記臺賬等；基本活動內(nèi)容包含支部工作手冊（主要記錄“三會一課”、組織生活會等）、黨課報告、“黨員活動日”、談心談話、黨員民主評議、雙重組織生活紀實表、“雙報到”、走基層（精準扶貧、法制宣傳等）、共產(chǎn)黨員示范團隊（崗）申報資料、簽到冊、專題教育活動等；基本陣地內(nèi)容包含支部成立、支部換屆、宣傳報道、黨員活動室打造相關(guān)資料；基本制度內(nèi)容包含年度工作文件（工作計劃和總結(jié)、學(xué)習(xí)計劃）、制度文匯等；基本保障內(nèi)容包含黨費臺賬、學(xué)習(xí)資料等。同時，做到黨員理論學(xué)習(xí)個個有記錄、有痕跡。
3.管理機制創(chuàng)新建立。嚴格執(zhí)行《達州市基層黨建質(zhì)效考評暫行辦法》，完善黨組織書記述職評議考核措施，強化黨建績效指數(shù)結(jié)果運用，與年度黨建目標考核、評先評優(yōu)、黨內(nèi)慰問、述職評議等掛鉤。全面建立和推行“黨員積分量化管理”制度，對黨員履行基本義務(wù)情況進行細化內(nèi)容、量化積分，健全結(jié)果運用，強化激勵機制，將年底積分作為民主評議、評先評優(yōu)的重要依據(jù)，形成“見紅旗就扛、見第一就爭”的創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍。
4.黨建品牌提煉創(chuàng)建。黨支部突出特色，定位打造有自身警種、部門特色的黨建品牌，每個黨建品牌有自己的理念。選題內(nèi)容如建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部、建設(shè)服務(wù)型黨組織或黨員教育管理等，以黨的建設(shè)某一領(lǐng)域為主創(chuàng)黨建品牌。
（四）工作業(yè)績優(yōu)。充分發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用，大膽探索創(chuàng)新，推動業(yè)務(wù)工作和隊伍建設(shè)黨建品牌。
1.業(yè)務(wù)工作成績突出。統(tǒng)籌好黨建工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，做到相互促進、雙向聯(lián)動。按照我局目標績效考核辦法，黨支部所在部門年度業(yè)務(wù)目標考核排名前列。
2.支部服務(wù)成效顯著。充分調(diào)動黨員民（輔）警干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)黨員民（輔）警在制定、完善和執(zhí)行相關(guān)政策中堅定落實以人民為中心的發(fā)展思想，服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)群眾成效顯著。
3.隊伍建設(shè)成效明顯。把政治建設(shè)放在首位，以正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化為發(fā)展方向，努力把本支部黨員隊伍打造成一支講政治、講規(guī)矩、講擔(dān)當(dāng)、講自覺的萬源公安鐵軍，隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力顯著提升。
4.脫貧攻堅成效明顯。嚴格履行落實脫貧攻堅責(zé)任，扎實開展結(jié)對幫扶，貧困戶對幫扶部門或責(zé)任民警充分認可。
（五）群眾反映優(yōu)。始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，善于借力于民、借智于民、借勢于民，更好地組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾，不斷提高執(zhí)法公信力，增強群眾的“三感一度”。
1.樹立親和為民的執(zhí)法形象。警察禮儀規(guī)范健全并得到自覺運用。正面宣傳引導(dǎo)有力，沒有發(fā)生影響公安機關(guān)形象的負面事件。
2.樹立工作廉潔的執(zhí)法形象。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，對黨員民（輔）警嚴格教育、管理和監(jiān)督，未發(fā)生黨員違法違紀問題，或者積極主動查實投訴舉報，開展責(zé)任追究和以案析理。
3.樹立群眾滿意的執(zhí)法形象。積極開展和諧警民關(guān)系活動，堅決根除特權(quán)思想，在執(zhí)法工作和為民服務(wù)中貫徹以人民為中心的發(fā)展思想，不斷提高群眾滿意度。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。我局成立創(chuàng)建“最強支部”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,副市長、局黨委書記、局長張正立任組長，黨委副書記、政委楊樹林任副組長，其余局黨委委員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于機關(guān)黨委，負責(zé)動員、培訓(xùn)、指導(dǎo)、督導(dǎo)檢查和資料收集工作。各支部要以本方案為基礎(chǔ)，緊密結(jié)合支部實際，擬定適合本支部的創(chuàng)建工作實施方案。
（二）明確創(chuàng)建名額。我局現(xiàn)決定將2019年度創(chuàng)建“最強支部”未成功授牌的舊院派出所黨支部，以及羅文派出所、白沙派出所、看守所、行政拘留所、紀檢督黨支部共6個黨支部納入2020年度“最強支部”創(chuàng)建名單。
(三)突出創(chuàng)建特色。各支部要找準本單位、本部門加強基層黨支部建設(shè)工作的切入點和突破口，從制度創(chuàng)新、硬件完善、軟件規(guī)范、組織有力、崗位創(chuàng)優(yōu)等方面入手，認真篩選、反復(fù)研究，提煉確保好“最強支部”創(chuàng)建主題和品牌，記錄好“最強支部”的創(chuàng)建過程。特別是本年度的6個黨支部要扎扎實實落實各項規(guī)定和制度的同時，精心培育特色典型，注重工作創(chuàng)新，力爭做到工作有亮點特色、值得借鑒推廣。
(四)強化督導(dǎo)檢查。我局將“最強支部”創(chuàng)建工作納入年度綜合考評，統(tǒng)籌兼顧、周密安排，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“不忘初心、牢記使命”主題教育等有機結(jié)合起來。機關(guān)黨委要將創(chuàng)建工作情況納入督導(dǎo)檢查工作，通過實地檢查、重點抽查、明查暗訪等形式，掌握進展情況，發(fā)現(xiàn)短板問題，督促整改落實。對重視程度不高、組織推進不力、工作落實不到位、成效不明顯的，嚴肅批評、追責(zé)問責(zé)。
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)八
今年以來，區(qū)發(fā)改局緊緊圍繞富陽經(jīng)濟社會發(fā)展大局和區(qū)委區(qū)政府“三看四態(tài)促轉(zhuǎn)型”戰(zhàn)略部署要求，以“精心謀劃、三嚴標準、雙向推動”為有力抓手，大力開展“最強支部”創(chuàng)建活動，切實提升謀劃力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力，進一步夯實支部戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮黨員先鋒作用，扎實推進全區(qū)發(fā)展和改革工作，實現(xiàn)機關(guān)黨建與中心工作“聯(lián)動”推進，為加快高質(zhì)量轉(zhuǎn)型、融入大都市提供堅強組織保證。
精心謀劃鼓干勁，提升創(chuàng)建濃氛圍
年初，緊緊圍繞機關(guān)支部班子“一好五強”要求，研究制定《2018年度黨建工作要點》，通過創(chuàng)建活動大討論，形成《“最強支部”創(chuàng)建實施方案》，編制了“創(chuàng)建標準細化表”，為機關(guān)各支部協(xié)力開展創(chuàng)建活動提供詳細指導(dǎo)。召開全局“最強支部”創(chuàng)建活動推進會，結(jié)合最強支部創(chuàng)建，開展“一支部一品牌”活動，機關(guān)第一、二、三黨支部分別結(jié)合自身組成科室業(yè)務(wù)工作提出了以“善謀行遠、實干乃成”，“聚焦轉(zhuǎn)型打好項目攻堅硬仗，服務(wù)中心夯實支部發(fā)展新篇”，“服務(wù)產(chǎn)業(yè)促轉(zhuǎn)型、服務(wù)民生促和諧”為目標的各自支部品牌創(chuàng)建活動，各支部圍繞品牌創(chuàng)建內(nèi)容，有針對性的落實創(chuàng)建宣言、創(chuàng)建舉措，并讓每名黨員對照“最強支部”創(chuàng)建，結(jié)合本職工作，開展一句話創(chuàng)建宣言征集，確保支部每名黨員能夠自覺投身到“最強支部”創(chuàng)建活動中，達到了創(chuàng)建活動人人參與、人人有責(zé)。另外通過赴嘉興南湖“感悟紅船精神”現(xiàn)場教學(xué)、赴余姚四明山“紅色記憶”參觀教育、黨員表率作用大討論、集中交流學(xué)習(xí)心得等形式，不斷豐富活動內(nèi)容，拓展活動方式，深化活動效果，為全體黨員構(gòu)建了全方位黨性鍛煉、多領(lǐng)域?qū)W習(xí)實踐的良好環(huán)境，實現(xiàn)了黨務(wù)、業(yè)務(wù)、隊伍相互促進、相互提高，為全力構(gòu)建黨建助推中心工作提質(zhì)起到了積極作用。???
三嚴標準抓落實，確保紀律強意識
嚴格堅持標準化建設(shè)，實現(xiàn)機關(guān)黨建“再升級”。對照《杭州市機關(guān)黨建工作標準》，穩(wěn)步推進機關(guān)黨組織標準化建設(shè)，不斷提升機關(guān)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化水平。按照“六有”要求，深化陣地建設(shè)，開展黨員活動室硬件“升級”，使黨員活動室成為基層黨組織活動的堅強陣地和溫馨的黨員之家。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，抓實機關(guān)各支部相關(guān)制度建設(shè)和運行規(guī)范，抓實組織生活會、民主評議、談心談話等組織生活，不斷增強機關(guān)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，提升基層黨組織的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。嚴格堅持“123”基本規(guī)范，推進黨建活動增實效。始終把政治建設(shè)放在首要位置，堅持高標準開展豐富多樣的每月黨員固定主題黨日活動，在保證兩個“半小時”運用到位、“兩學(xué)一做”基本內(nèi)容開展到位、“三會一課”基本制度執(zhí)行到位的同時，著力在提高活動的組織能力、創(chuàng)新形式上下功夫，切實做到了參會人數(shù)符合要求、規(guī)定動作按標準完成、個性內(nèi)容開展豐富、活動記錄規(guī)范詳細等要求。嚴格堅持黨員管理規(guī)定，切實增強黨員黨性意識。以“三會一課”為主題，全面落實每月15日黨員固定主題黨日制度，根據(jù)堅持政治學(xué)習(xí)和黨性鍛煉的內(nèi)容要求，明確習(xí)黨章黨規(guī)、十九大精神、習(xí)近平新時代中國特以及收看浙江省時代先鋒網(wǎng)必學(xué)課件等規(guī)定動作；根據(jù)每個支部組成科室的業(yè)務(wù)特點，開展具有支部品牌特色的個性活動。按照《黨員先鋒指數(shù)信息化管理考核辦法》，嚴格實行先鋒指數(shù)量化管理，黨員先鋒指數(shù)做到每季度一公示,切實將黨員志愿活動從“要我做”向“我要做”轉(zhuǎn)變，進一步增強黨員黨性意識。
緊扣業(yè)務(wù)強作用，助推工作出實效
以黨建緊扣業(yè)務(wù)，強化中心工作推進落實。貫徹落實區(qū)委區(qū)政府“七大攻堅硬仗”，結(jié)合發(fā)改工作特點，開展“十大專項行動”并制定實施方案，全局上下積極行動，各科室分別梳理5項年度重點工作目標任務(wù)，并將具體任務(wù)體現(xiàn)在科室長的去向牌中，時刻提醒各科室中心要點，實現(xiàn)機關(guān)黨建工作“走在前、作表率”的目標。深化“最多跑一次”審批改革，在行政服務(wù)大廳，牽頭組建投資項目聯(lián)審聯(lián)批一站式服務(wù)中心，重點落實抓好以“審批單位首席代表、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道專職代辦員、社會機構(gòu)中介代辦員”為主的三支隊伍，當(dāng)好深化“最多跑一次”審批改革領(lǐng)頭羊。全力開展“重點項目、重點企業(yè)”服務(wù)大比武活動，強化黨建引領(lǐng)，壓實目標責(zé)任。明確以局3個黨支部為組團責(zé)任單位，按照“上門精準服務(wù)、全面掌握情況、及時協(xié)調(diào)問題”的總體要求，主動聯(lián)系服務(wù)我區(qū)36個重點項目和15家重點企業(yè)，共匯集梳理相關(guān)問題34個，初步提出措施建議28項，有效推進項目建設(shè)及企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展；同時結(jié)合項目建設(shè)攻堅專項行動，抓協(xié)調(diào)，破難題，助推進，6月份以來召開應(yīng)開未開項目、省市重點項目等問題協(xié)調(diào)會9次，對金橋北路向北延伸、惠迪森藥業(yè)遷擴建等14個項目31個問題進行協(xié)調(diào)解決。以支部為堡壘，以黨員為旗幟，比精準精細、比盡職盡責(zé)、比效率效能，激發(fā)黨員干事做事熱情，提升黨員精氣神，推動作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，形成比學(xué)趕超爭創(chuàng)最強黨支部的生動局面。積極對接爭取要素資源，杭富城際鐵路、235國道靈橋至漁山段工程等11個項目列入省重點項目，42個項目列入市重點項目，先后完成19項重點課題或調(diào)研報告，為助力富陽發(fā)展需求，助推富陽轉(zhuǎn)型“起跳”發(fā)揮積極作用。
創(chuàng)新載體激活力，助推發(fā)展顯特色
以黨建豐富載體，營建中心工作特色模式。每月專題開設(shè)一期“發(fā)改大講堂”，或邀領(lǐng)域?qū)＜医庾x省市發(fā)展戰(zhàn)略，或請黨員干部結(jié)合自身崗位，分享工作經(jīng)驗，推動全體黨員干部在核心意識上善學(xué)善用，在中心工作上善做善成。開展“師傅帶徒弟，業(yè)務(wù)傳幫帶”活動，鼓勵年輕黨員干部“多拜師、勤學(xué)藝”，打造政治堅定、業(yè)務(wù)精湛的發(fā)改鐵軍。開展“家庭走訪”活動，通過局領(lǐng)導(dǎo)、支部書記對全局黨員干部職工的家庭走訪，全方位了解黨員干部職工的家庭生活，為困難家庭排憂解難，同時及時發(fā)現(xiàn)解決家訪中了解的苗頭性、傾向性問題，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作引向深入。加強“機關(guān)黨員服務(wù)進社區(qū)”、“百千萬”蹲點調(diào)研、“雙百結(jié)對”、“組團競賽”等規(guī)定動作常態(tài)化執(zhí)行。積極與捆綁組團的鎮(zhèn)、村開展“訪民情”、“送溫暖”、“辦實事”等志愿服務(wù)。不斷提升機關(guān)黨員干部聯(lián)系服務(wù)基層群眾的主動性、實效性。
下一步，區(qū)發(fā)改局將繼續(xù)以“最強支部”創(chuàng)建為目標，圍繞貫徹落實區(qū)委“持續(xù)打好七大攻堅硬仗”十大專項行動任務(wù)，牢固樹立“三個擁抱”意識，把機關(guān)支部組織建設(shè)融入日常、抓在經(jīng)常、干在平常，進一步提升黨員干部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全力建設(shè)富裕陽光的大都市新型城區(qū)提供堅強的保障。
最新最強黨支部建設(shè)情況報告范文(精)九
為認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神以及黨的十九屆四中全會精神,深入貫徹落實習(xí)近平總書記對黨校工作的重要指示精神,落實新時代黨的建設(shè)總要求，根據(jù)縣委組織部關(guān)于印發(fā)《“最強黨支部”建設(shè)方案》的通知,縣委黨校決定開展“最強支部”創(chuàng)建工作。為確保創(chuàng)建工作取得實效，特制定如下方案。
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十九大精神，認真落實新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，以黨的組織體系建設(shè)為重點，堅持“三年打基礎(chǔ)、五年爭優(yōu)先”工作目標，堅持“一切工作到支部”理念，強化政治功能，著力提升組織力，持續(xù)推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，不斷提高黨支部建設(shè)質(zhì)量，夯實黨的執(zhí)政根基。
二、創(chuàng)建目標
(一)支部班子優(yōu)。支部班子政治堅定,堅決維護習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),帶頭貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針政策和上級黨組織的決議、決定及工作部署,切實履行好管黨治校的主體責(zé)任,發(fā)揮支部書記和支委成員“頭雁”作用，促進隊伍綜合素質(zhì)整體上臺階。
1、黨支部班子團結(jié)。堅持民主集中制，做到集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合，每月按時召開支委會。
2、黨支部書記“雙當(dāng)雙抓”。黨支部書記既要當(dāng)好行政負責(zé)人、抓好行政業(yè)務(wù)工作，又要當(dāng)好黨支部負責(zé)人、抓好黨建工作，切實履行“主體責(zé)任”。
3、黨支部委員表率作用突出。組織、宣傳、紀檢等支部委員政治合格，作風(fēng)過硬，帶頭履行黨建責(zé)任和黨員義務(wù)，為黨校其他普通教職員工樹立榜樣，在創(chuàng)建活動中爭當(dāng)表率。
(二)黨員隊伍優(yōu)。發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，引領(lǐng)帶動支部整體建設(shè)。
1、黨員政治理論學(xué)習(xí)深入。依托“主題黨日”等活動，組織黨員深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于內(nèi)蒙古的重要講話精神,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會自治區(qū)黨委、盟委和縣委重大決策部署，增強黨員黨性，堅定政治定力。
2、黨員主體地位突出。能夠認真履行黨員義務(wù)，主體地位得到保障。拓寬黨員表達意見渠道，切實落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
3、黨員先鋒作用發(fā)揮明顯。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭嚴守政治紀律、政治規(guī)矩,牢固樹立“四個意識”、不斷強化“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。引導(dǎo)黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，深入開展共產(chǎn)黨員示范行動，,做到對黨忠誠、做事干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。
4、黨員帶頭弘揚時代新風(fēng)。帶頭踐行社會主義核心價值觀，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。
(三)工作機制優(yōu)。按照黨支部標準工作法要求，堅持硬件建設(shè)和軟件建設(shè)兩手抓，大力推進黨建工作規(guī)范化建設(shè)，豐富黨組織生活，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，強化機制創(chuàng)新，推動責(zé)任落地落實。
1.黨建陣地規(guī)范布局。按照“六有”標準(即有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有黨報黨刊、有制度)，有專門的黨建工作場所，場所標識為“黨員活動室”。黨員活動室醒目位置懸掛黨旗、入黨誓詞，有滿足本支部黨員活動的桌椅和設(shè)備。規(guī)范設(shè)置黨務(wù)公開欄。有書柜、報刊架，訂閱相關(guān)黨報黨刊和黨建書籍。黨支部工作職責(zé)、班子成員分工負責(zé)表、“三會一課”、“主題黨日”、“服務(wù)基層”、民主評議黨員、黨費收繳管理和使用的規(guī)定、中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作流程圖、基層黨組織應(yīng)急管理流程圖，將榮譽榜等規(guī)章制度統(tǒng)一掛上墻。
2.軟件資料規(guī)范分揀。軟件臺賬資料規(guī)范完整，總體以基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障五個類別分類建立。資料盒分類標識，簿冊數(shù)量根據(jù)實際自行確定。規(guī)范填寫黨支部工作手冊，黨員花名冊、黨費收繳情況表、入黨積極分子情況統(tǒng)計表等信息采集齊全，根據(jù)黨支部實際情況及時更新。基本隊伍內(nèi)容包含《黨員信息》、黨員名冊，支部黨員轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出臺賬，黨員發(fā)展類登記臺賬等;基本活動內(nèi)容包含支部工作手冊(主要記錄“三會一課”、組織生活會等)、黨課情況、“主題黨日”、談心談話、黨員民主評議、“黨員進社區(qū)”、下基層(到包扶村開展精準扶貧)、專題教育活動等;基本陣地內(nèi)容包含支部成立、支部換屆、宣傳報道、黨員活動室打造相關(guān)資料;基本制度內(nèi)容包含年度工作文件(工作計劃和總結(jié)、學(xué)習(xí)計劃)、制度文匯等;基本保障內(nèi)容包含黨費臺賬、學(xué)習(xí)資料等。同時，做到黨員理論學(xué)習(xí)個個有記錄、有痕跡。
3.管理機制創(chuàng)新建立。嚴格執(zhí)行盟委、縣委制訂的黨建考評辦法，全面建立和推行“黨員積分量化管理”制度，對黨員履行基本義務(wù)情況進行細化內(nèi)容、量化積分，健全結(jié)果運用，強化激勵機制，將年底積分作為民主評議、評先評優(yōu)的重要依據(jù)，形成“見紅旗就扛、見第一就爭”的創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍。
4.黨建品牌提煉創(chuàng)建。黨支部突出特色，定位打造有黨校自身特色的黨建品牌，爭取建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部、打造名師黨建課堂。
(四)工作業(yè)績優(yōu)。充分發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用，大膽探索創(chuàng)新，推動業(yè)務(wù)工作和隊伍建設(shè)黨建品牌。
1.業(yè)務(wù)工作成績突出。統(tǒng)籌好黨建工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，做到相互促進、雙向聯(lián)動。
2.支部服務(wù)成效顯著。充分調(diào)動黨員干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)黨員在制定、完善和執(zhí)行相關(guān)政策中堅定落實以人民為中心的發(fā)展思想，服務(wù)群眾成效顯著。
3.隊伍建設(shè)成效明顯。把政治建設(shè)放在首位，以正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化為發(fā)展方向，努力把本支部黨員隊伍打造成一支講政治、講規(guī)矩、講擔(dān)當(dāng)、講自覺的突泉黨建突擊隊，隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力顯著提升。
4.脫貧攻堅成效明顯。嚴格履行落實脫貧攻堅責(zé)任，扎實開展結(jié)對幫扶，貧困戶對幫扶黨員干部充分認可。
三、組織實施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。我校成立創(chuàng)建“最強支部”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨支部書記、常務(wù)副校長、xx任組長，其余校黨支部委員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于黨校校委辦公室，負責(zé)動員、指導(dǎo)、督導(dǎo)檢查等工作。
(二)突出創(chuàng)建特色。將黨建學(xué)習(xí)、黨建培訓(xùn)作為黨校加強基層黨支部建設(shè)工作的切入點和突破口，從制度創(chuàng)新、硬件完善、軟件規(guī)范、組織有力、等方面入手，認真篩選、反復(fù)研究，提煉確保好“最強支部”創(chuàng)建主題和品牌。精心培育特色典型，注重工作創(chuàng)新，力爭做到工作有亮點特色、值得借鑒推廣。
(三)強化督導(dǎo)檢查。我校將“最強支部”創(chuàng)建工作納入年度綜合考評，統(tǒng)籌兼顧、周密安排，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉(zhuǎn)化等有機結(jié)合起來。“最強支部”工作領(lǐng)導(dǎo)小組對重視程度不高、組織推進不力、工作落實不到位、成效不明顯的，嚴肅批評、追責(zé)問責(zé)。
(四)抓好宣傳促進。積極報送創(chuàng)建工作信息簡報，及時反映經(jīng)驗做法和工作亮點，廣泛深入開展正面宣傳，切實發(fā)揮“最強支部”的示范、引領(lǐng)、激勵和規(guī)模效應(yīng)。對有實效的做法要充分進行宣傳，確保黨員干部熟知、群眾了解，不斷擴大突泉縣黨校“最強支部”創(chuàng)建工作的感召力和影響力。