新任干部發言（專業21篇）

發言稿的撰寫需要注重觀點的邏輯性和連貫性，以便讓聽眾更容易理解和接受。寫一篇好的發言稿是不容易的，但是通過學習他人的優秀發言稿，我們可以提高自己的水平。下面是一些優秀范文供參考。

新任干部發言（專業21篇）篇一

為適應學院、校改革發展新形勢、新任務的需要，切實加強學院、校干部隊伍建設，努力培養一支高素質的干部隊伍，根據中共中央關于印發《20xx-20xx年全國干部培訓規劃》的通知、中組部《干部教育培訓工作條列》以及工程大黨委關于《加強干部政治理論和管理知識培訓制度》的有關精神，結合學院、校黨委的工作要求，學院、校組織科、黨校特舉辦20xx年中層干部暑期培訓班。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“強基固本、改革創新，圍繞發展、抓實黨建，為把學院、校建成高素質技能人才培養為主體，知識服務、培訓服務為兩翼的現代化高水平的職業院校而努力奮斗”的總目標，以建設堅定理想信仰、堅持執政為民、能力過硬、作風優良、奮發有為的高素質干部隊伍為目的，為促進學院、校可持續、多元化發展提供可靠的保證。

二、要求及形式。

1、要求。

干部培訓按照“一次講座、二次論壇、主題交流、集體務虛”及暑期自學的總體要求組織實施。通過培訓要大力弘揚馬克思主義學風，真正做到學以致用、用以促學、學用相長;著眼于培養守信念、講奉獻、有本領、重品行的高素質基層干部隊伍，以提高政策執行、推動發展、服務群眾、促進和諧能力為重點的培訓力度。

2、形式。

培訓采用單元化設置的方式進行，整個培訓共分為五個單元。既有講座形式、又有論壇形式，既有中層個體的主題交流又有主要領導的頂層設想。

三、培訓對象及培訓時間。

培訓對象：全體科級以上干部。

培訓時間：

四、內容。

單元、日期、內容、主持人或報告人、地點

單元一。

上午9:00-9:30。

干部培訓班開班儀式及動員。

教學樓502室。

單元二。

職業教育形勢專題講座。

教學樓502室。

單元三。

下午1:00-2:30。

搭建文化平臺，促進人人出彩——職業院校文化育人的思考。

教學樓502室。

下午3:00-4:30。

深化高等職業教育的形勢與思考。

教學樓502室。

單元四。

中層干部交流(5分鐘ppt)。

主題：圍繞學院、校發展要求結合部門實際提出破解發展難題的舉措。

教學樓502室。

下午1:00-3:00。

中層干部交流(5分鐘ppt)。

主題：圍繞學院、校發展要求結合部門實際提出破解發展難題的舉措。

教學樓502室。

單元五。

下午3:15-4:30。

下學期工作展望。

教學樓502室。

五、考核與管理。

1、本次培訓實行電子考勤，培訓不得請假，凡應參加的集體培訓，遲到或早退半小時以上者，本次培訓作缺勤，缺勤二次(含二次)以上者本次培訓無效。

2、培訓結束后，每位中層干部結合培訓感受及自身工作實際撰寫一篇培訓小結，字數在800字以上，并于開學一周內將電子稿由各支部書記集中發黨辦。

3、干部培訓將納入干部年終績效考核的內容之一。

中層干部要端正學習態度，嚴格遵守紀律，認真完成各項培訓，正確處理好學習、工作、生活這三者關系，通過培訓，使自己在思想上有新的認識，能力上有新的突破，作風上有新的改變，推動各項工作取得新成效，為圓高職學院、高級技校的發展之夢，實現院、校發展總目標作出各自的貢獻。

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新任干部發言（專業21篇）篇二

年，市建設局將在地委、行署和市委、市政府的領導下，圍繞市老城區改造和保障性住房建設等重大民生工程，扎實抓好城市建設、住房建設等各項工作。

年的工作目標：按照“拉大城市框架，構筑城市風骨，培育城市靈氣，打造城市靈魂，建設最佳人居城市”的總體思路，把完善城市功能，增強城市綜合承載力，提升城市品位和市民居住幸福指數作為首要條件，緊密結合老城區危舊房改造工作，全面實施城市住房保障工程建設、棚戶區改造建設和基礎設施改造工程，逐步推進城鄉基礎設施共建、共享，不斷改善城鄉居民的居住環境;為確保創立“國家級衛生城市”和“自治區級園林城市”奠定堅實的基礎。

工作措施：

一、拉大城市框架。

進一步強化規劃龍頭作用，以區域規劃和路網建設為切入點，不斷拓展城市發展空間。突出“兩軸—三環—四區”的城區空間結構，重點完成新五里橋—央布拉克大橋約11平方公里概念性規劃、老五里橋—南關橋約6.7公里詳細規劃;啟動編制西二環—工業園區—315國道區域概念性規劃和阿瓦提渠—315國道—重工業園區—迎賓大道區域概念性規劃，為“十二五”城市建設打下基礎。完成西二環道路、新城路、色滿西路和團結路等六條主要城市干道的新建，將二環以內城鄉結合部、農村公路全部打通，構成大城市基本框架，提高對周邊縣市輻射帶動作用。

二、加快重點項目的建設步伐。

一是加快國際會展中心后續工程的建設步伐，確保今年5月底前全面完工，為第六屆“喀交會”順利召開奠定堅實的基礎;二是加大向國家、自治區申報項目工作力度，推進城市供水管網改造工程、城北區供水改擴建工程、城市供水改擴建工程和蓋孜河引水工程項目早日實施，異常是重點完成蓋孜河引水工程的各項前期工作，為該項目的啟動做好準備。

三、重點實施園林綠化景觀建設，培育城市靈氣。

以河湖水系、園林景觀為切入點，加快推進克孜河北岸綜合開發和吐曼河環境綜合整治工程，以實施吐曼河生態環境綜合整治二期工程和西公園、班超紀念公園為重點，完成北大橋-吐曼橋西岸景觀工程建設和北湖沉沙池清淤及堤壩加固工程的建設，完成吐曼河紡織廠橋-南關橋段的防洪和景觀建設;實施石榴轉盤-新賓館-干療轉盤的街景改造工程，建設富有民族特色的花園式街景;完成吐曼河沿線及南湖、東湖、吐曼三個公園的綠化建設;完成西公園和班超紀念公園建設，打造以盤橐城為中心的愛國主義教育基地;正式啟動香妃園基礎設施建設和徠寧城公園建設。經過建設和完善城市綠化、景觀工程，不斷培育城市靈氣，打造環境優美、品味高雅的最佳宜居城市。

四、加快民生工程建設，切實解決低收入住房困難群體的住房問題。

在保障性住房建設方面：以保障性住房建設為重點，緊緊抓住中央、自治區擴大內需的政策機遇，加快推進市住房改造建設。一是三大片區新建工程，按照中央和自治區保障性住房補助資金下達情景，在24號片區、27號片區和3號片區完成相應的廉租住房建設;二是四大片區就地改造安置工程，經過引入房地產開發，采取就地安置的方式，完成塔什巴扎路片區、加勒買里斯片區、西郊變片區、夏馬勒巴格鎮三村片區的住房改造和基礎設施改造;三是六大片區基礎設施改造工程，完成24號片區、23號片區、13號片區、7號片區、9號片區和26號片區的支巷道路、供水、排水、供熱、燃氣和亮化等基礎設施的建設。經過實施住房改造工程和配套工程建設，不斷改善片區的環境，提升廣大居民的居住水平;四是按照上級下達的計劃和資金到位情景，全力完成棚戶區改造任務。

在老城區危舊房改造方面：一是堅持“因地制宜、實事求是，解放思想、更新觀念”的原則，在廣泛征求居民意愿和深入研究論證的基礎上，采取一切能夠采取的靈活多樣的改造方式，完成老城區10799戶、121.73萬平方米危舊房改造，其中核心區3915戶、38.32萬平方米，其余27片區6884戶、83.41萬平方米;建設安置、周轉房920套、4.51萬平方米;隨危舊房改造進程同步處理核心地道，同步完成各改造片區供水、排水、供熱、燃氣等急需的內部配套基礎設施，實現當年改造、當年回遷。二是根據上報國家的《項目方案》和計劃改造工程量計算，年老城區危舊房改造綜合治理工程計劃完成總投資158710萬元。三是正在實施的重點工作：1、抓緊實施回遷安置、自愿外遷動員及規劃拆遷范圍拆遷工作。2、完成優秀民居、歷史建筑調查摸底統計工作。3、完善各項規劃，因地制宜，分類實施改造工程。4、總結試點改造經驗教訓，完善改造政策。5、繼續加大老城區改造宣傳工作力度。6、繼續探索老城區危舊房改造方式、路徑，堅持先易后難的原則，認真研究、細化完善老城區其他27片區改造策略。

年，我們將在市委、市政府的正確領導和上級業務部門的大力支持下，按照地區建設工作會議、市委九屆五次全委(擴大)會議確定的工作目標任務，進取履行工作職責，團結帶領全系統干部職工，以扎實的作風，飽滿的干勁，全力以赴，真抓實干，全面推進各項建設任務，確保各項建設目標圓滿實現，為市創立國家衛生城市、自治區園林城市做出新的更大的貢獻!

新任干部發言（專業21篇）篇三

尊敬的領導：

剛才，__宣布了我的任職命令，我堅決服從，衷心感謝組織的關心信任，一定知恩思源、感恩思責、報恩思進。

__是我的第二故鄉，從當兵到現在__年，__年都奉獻扎根在這里，對這個地方有一種自然天成的熱愛和情結。今天，走進x隊這個大家庭，很感謝領導和全體官兵的真誠接納。我們x隊是一支有著光榮傳統、厚重歷史的部隊，是從抗日烽火中走過來的英雄集體，也是改革調整跨區域移防部署的“先驅”，戰功卓著，聲名顯赫。在x長政委的英明領導下，迅速打開局面，實現領跑領先。在這樣一個集體里工作，我感到莫大榮幸，無比自豪。

作為x隊的一名新同志，我深知自身思維層次、專業素質、工作。

經驗。

能力水平都還有不小差距。特別是擔任紀委書記，對我來說，既是一個全新崗位，也將面臨全方位考驗，唯恐不能讓黨委首長和全體官兵滿意。在這里，懇請大家在往后的工作中多幫帶多支持多包涵，我也一定將組織的信任信賴化為盡心履職的源動力，扎扎實實學老老實實做踏踏實實干，努力做好以下4個方面：

一是講學習，提高素質。我深知，職務高了不代表水平就高。在座的尤其是x長政委都是我學習的榜樣，在今后我將首先當好“學生”，虛心向各位領導、全體官兵學習，把大家的好思想好經驗好作風學到手，以盡快適應崗位需要、建設需要、官兵需要。

二是講政治，維護團結。我也表個態，落實黨委的決策部署絕不講價錢，始終顧全大局、擔當盡責，注重溝通、維護團結，與大家一道，同舟共濟、同心同德、同向用力，把班子建好、把榮譽護好、把形象樹好。

三是講擔當，扎實工作。既當好黨委的參謀助手，扎扎實實把分管的工作干好，不讓書記副書記分心;又當好x長政委的副手，認真干事、主動分憂，努力為單位轉型建設獻力獻策獻禮。

四是講廉潔，樹好形象。時刻牢記宗旨，講品行、講操守、講規矩，既為黨委廉政建設“看好門”“護好院”，更要在執行廉政規定上走在前領好頭，為大家做出好樣子。

新任干部發言（專業21篇）篇四

一是講政治，時刻把牢政治方向。始終堅持學習不放松，不斷加強自身政治理論學習，深入學習***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神及***總書記系列重要講話精神，始終牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，對中央和省、市委的各項決策部署不折不扣地貫徹落實，在政治上、思想上、行動上始終同以***同志為核心的黨中央看齊。不斷用黨的新理論、新思想武裝自己的頭腦，完善自己的理論體系，深化自己的理論修為，堅定理想信念，把牢正確政治方向，自覺做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨，做政治上的明白人。

二是講勤政，始終堅持求真務實。x事業在我市是新興事業，更是朝陽事業，x工作是關乎廣大市民民生服務的重要工作，有幸參與到這一事業的發展熱潮中使我倍感榮幸。我將盡快實現角色轉換，熟悉工作崗位，熟悉業務，盡快進入工作狀態。在求“真”上動腦筋，全心全意做好每一件事。要勇于擔負起肩上的擔子，以“夙夜在公，寢食不安”的公仆之心履行好每一份職責，用心想事，真心謀事，精心干事，做到情為民所系，利為民所謀。在求“實”上下功夫，不搞些“花架子”“假把式”，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。不斷培養開拓創新、銳意進取的精神，敢于解放思想、開闊視野，不斷優化自己的知識結構，改進工作方式、方法，提高科學思維、綜合決策和駕馭全局的能力。

三是講團結，自覺維護集體形象。一個有力向上的團隊是事業成功的關鍵。在今后的工作中，我將自覺主動加強與局領導、中心主要領導和同志們的溝通協調，加強彼此間的相互了解，珍惜與大家一起工作的緣分，不斷增進工作感情。凡事以大局為主，不計較個人榮辱，不損害集體榮譽，講奉獻、講拼搏、講團結，與大家一起并肩前行，共同奮進，努力形成上下一心干工作、左右配合謀發展的強大合力，共同樹立x中心良好的工作形象。

四是講紀律，切實做到嚴以律己。嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和反腐倡廉各項規定，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，以身作則，做到慎獨、慎初、慎微。不斷加強自我管理和自我約束，做到自重、自省、自警、自勵，執政從廉，不濫用職權，自覺做到非分之念不想、不義之財不取、是非之地不去，清清爽爽做人，踏踏實實做事，自覺在反腐倡廉中做好表率。

新任干部發言（專業21篇）篇五

主任、各位副主任、各位委員：

此時此刻，我的心情非常激動，因為我將十分莊重地接受縣人大常委會，對我擬任辰溪縣人民政府副縣長職務進行審議和表決。應該說，這是我人生道路上又一個新的起點，一個永遠值得銘記的日子。我深知，組織的審議和表決，既意味著厚愛，也意味著責任;既意味著信賴，更意味著考驗。在此，我謹向各位主任、各位委員表示衷心的感謝!

我年月出生，辰溪縣寺前鎮人，中共黨員。年參加工作，被安排在寺前鄉戰備煤礦工作，先后任掘進采煤隊隊長、安全員、副礦長，期間在湖南煤校學習兩年。年月調入五一煤礦工作，先后任供銷科副科長、銷售公司經理。年月，任五一煤礦礦長。某年月，經市委同意，享受副縣級干部待遇。某年月至今，任縣人民政府助理調研員。

回顧自己二十多年的工作歷程，我深切地體會到：沒有黨的培養和教育，沒有人民的厚愛和信任，我這個農民的兒子，就不可能逐步成長起來，更不可能走上今天的領導崗位。對這一點，我是十分清醒的，并由此對黨和人民懷著深深的感激之情。

現在，經組織考察，上級同意，建議我擔任縣人民政府副縣長職務。說實在話，自己的知識、閱歷、經驗和能力都十分有限。但作為一名黨員干部，我沒有理由不正確對待組織和人民的挑選。如果這次表決得以通過，我除衷心感謝各位主任、各位委員對我的信任外，我將加倍努力，盡職盡責、盡心盡力地做好本職工作，回報領導和人民。

根據一年來對辰溪縣情特別是工業現狀的調查和思考，我感到，無論是過去、現在還是將來，工業始終是辰溪發展的支撐、經濟騰飛的翅膀。現在，縣委、縣政府關于加快工業發展的戰略目標和舉措思路都已十分明確，我的任務就是和工業戰線的廣大干部職工一道，朝著既定的目標，按照確定的思路，狠抓工作落實。總的想法是，集中精力抓好以下三個方面的工作：

一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作#fromend#風，注重調查研究，一切從實際出發，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行會規會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本，修和為上。就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從分局發展的大局出發，協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護分局發展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創業的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進分局發展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。

三、以勤為本，修業為上。就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律，結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。

同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。

今天，人大常委會任命我為區工業和科技信息化局局長，不僅是對我的一種認同和接受，更是對我的一份希望和重托。在此，我衷心感謝區委對我的培養，感謝人大對我的信任!這次任命是榮譽，更是責任，今后我將再接再厲，踏實工作，表態如下：

一、堅定信念，不辱使命。不斷加強政治理論學習，持續強化“四個意識”，在思想上、政治上、行動上與黨中央和省、市、區委保持高度一致，做到政治堅定，立場鮮明。

二、以身作則，踏實干事。加強專業知識和法律知識學習，盡快轉變角色，熟悉工信工作，緊緊圍繞區委、區人大、區政府的決策部署，真抓實干，狠抓落實，促進工業、科技和信息化工作平穩健康協調發展。

三、增進團結，廉潔從政。從自身做起，主動接受監督，倡導愉快工作。堅持民主集中制，帶頭遵守黨紀國法，持續強化依法行政、依法辦事。

請主任、各位副主任、各位委員監督我的工作，多給予指導和幫助，謝謝大家!

感謝組織對我的信任，提名我擔任區教育局長。今天人大常委會通過對我的任命，我將認真履行職責，以推進教育現代化建設為抓手，以深化教育改革為動力，以辦好人民滿意教育為目的，全面優化教育結構，推動全區教育水平。

一、加強法律法規學習，努力提高執政能力。認真學習法律法規，認真遵守法紀和各項制度，努力貫徹教育方針，以對黨、對人民高度負責的態度依法行政、依法治教、依法治學，不斷提高駕馭全局和領導全區教育事業科學發展的能力。以開發智力、培養能力為重點，鞏固優化義務教育;以配強師資、質量立校為重點，提升高中教育;以突出特色、規范管理為重點，加快發展職業教育，推動全區教育事業在法制化軌道上又好又快的發展。同時，進一步認真學習教育理論，掌握教育規律，做到知識轉崗，為開展教育工作做好知識儲備。要把理論學習和工作實踐結合起來，以理論指導實踐，以實踐提升理論，更好地為沾益教育服務。

二、勤于工作，大力提升全區教育整體水平。堅持以勤于工作、敢于擔當、善于協調，重于服務的治教策略和管理理念，帶領全區教師把工作著力點聚集在一個目標上，即教育現代化建設總體目標;聚集在兩個重點上，即優化資源和立德樹人;聚集在三項建設上，即學校基本建設、師資隊伍建設和管理體系建設，努力辦好人民滿意教育。

三、嚴于律己，著力樹立教育系統良好形象。加強依法行政，認真執行人大決議，自覺接受人大的法律監督和工作監督，認真辦理人大代表的意見和建議，確保沾益教育工作依法依規高效運作。堅持群眾路線，認真開展群眾路線教育，堅持一切為了群眾，一切依靠群眾，一切服務群眾，堅持從局機關做起，從局班子做起，堅持從我做起，從細節做起，認真執行領導干部廉潔自律的有關規定，嚴格要求自己，經常警鐘長鳴，工作中時刻做到自省自警、自重自律，不斷增強拒腐防變的能力，始終保持清醒的頭腦。堅持帶頭苦干的工作作風，做表率當榜樣。堅持求真務實的作風，說實話辦實事，為全區教育工作者樹立良好榜樣。

新任干部發言（專業21篇）篇六

下面是小編為大家整理的新任職干部表態發言稿例文,供大家參考。

尊敬的各位領導、同志們:。

首先感謝市委、市委組織部對我工作的肯定和褒揚，感謝單位領導對我多年來的關懷。

和培養，感謝在座的各位同志給予我的信任和支持，給予我的理解和寬容，給予我的關心。

和幫助。衷心的謝謝你們!!!

在新的工作起點上，我將不辜負組織的期望和重托，倍加珍惜這個干事創業的崗位，

倍加珍惜煅煉提高的機會，倍加珍惜與同志們合作共事的緣份。決心在今后的工作中努力。

做到以下幾點：

一、加強學習，提高能力。堅持把學習作為增長知識才干的重要途經，作為提高領導。

水平的主要渠道，作為一種良好的行為習慣融入到日常工作和生活中去，向書本學，向實。

踐學，向班子成員學，向同志們學，不斷提高自己推動科學發展的能力和水平。

二、恪盡職守，勤奮工作。緊緊圍繞市委、市政府工作大局，結合單位工作實際，找。

準分管工作的突破口，抓重點，攻難點，出特點，顯亮點，創造性地開展工作。做到行勝。

于言，忠誠服務，追求卓越，爭創一流。

做到到位不越位、輔佐不離位、盡職不缺位。

作風過硬、實績突出、群眾信賴的好干部。

最后，誠懇的希望各位領導和同志們在今后的工作中給予我更多的信任、支持、幫助、批評和監督。

謝謝大家!

尊敬的各位領導、同志們：

實踐和鍛煉，也深受過領導的培養和熏陶。可以說，沒有組織的培養和教育，沒有大家的。

厚愛和關懷，也就沒有我現在的成長進步。今天，對我來說，這既是組織的信賴和厚愛，

也是新的考驗和挑戰。我深知自己的知識、閱歷、經驗和能力與組織和大家的要求還有一。

定的差距，在今后的工作中，自己努力做到以下四點：

1、講政治，時刻保持政治上的清醒堅定。始終堅持學習不放松，不斷提高自身綜合。

素質，以理論上的成熟保證政治上的堅定，以工作能力的提高保證本職工作的開展，在思。

想上真正樹立全局意識，把工作做好，讓領導放心，讓干部職工滿意。

建設，切實提高工商的整體形象。

3、講團結，自覺維護班子的整體形象。自覺找準位置，對上多請示匯報，對內多溝。

通交流，對下多體諒關心，多向老領導學習，維護班子的團結統一。

好務，切實轉變工作作風，樹好工商形象。

各位領導、同志們，在今后的工作中，我將加倍努力，盡心盡力地做好工作，決不辜。

負全局的信任和組織的厚愛。

我堅信有局黨組一班人的齊心協力，有全體干部職工的關心與支持，我有決心、有信。

心履行好職責，為工商事業的發展作出自己應有的貢獻。

最后衷心感謝市局*局長、*處長等領導在百忙之中宣布對我的任命，謝謝市局領導，

謝謝全局同志們，謝謝!

尊敬的各位領導、同志們：

局副局長人選，去年11月份進入開發區工作。這一路走來，得到了身邊領導和同事的充。

分認可。回望過去，我想之所以我今天能站在這個臺上作表態發言，靠的是組織上的關心。

待人。

剛才，會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心，感。

謝各位領導對我的器重和厚愛，感謝同事們對我的信任和支持!這次任職對我來說，不僅。

新的角色，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我作四個方面的表態：

一是“勤學”。要深入學習拆遷安置和國土崗位相關業務、學習有關政策，注重調查。

研究，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業務素質和領導能力。

二是“務實”。要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實。堅持實事求是，發揚真。

抓實干、雷厲風行的工作作風，做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。

三是“團結”。要講團結，顧大局，找準坐標，當好主要領導的參謀和助手，與班子。

其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不折臺，盡心盡力做好分管工作。

四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，

清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督。

同時，對于我個人的一些不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。

以上是我的表態，謝謝大家!

感謝您的閱讀，祝您生活愉快。

新任干部發言（專業21篇）篇七

剛才，x部長宣布了關于我任職的決定，首先衷心感謝組織的信任和關心，感謝同志們的支持和厚愛。這次來xx工作，是我人生的一次豐富和充實，也是一種挑戰和壓力。我將盡快進入新角色、融入新環境，敬業務本，扎實工作，以良好的工作實績，回報組織的培養和重托。借此機會，談幾點認識和想法，與大家共勉。

一是要謀事一盤棋，站穩政治立場。辦公室是聯系上下的“橋梁”、綜合服務的“中心”、協調各方的“紐帶”、展示形象的“窗口”，地位特殊，作用關鍵，政治上的要求是擺在第一位的。我們必須嚴格要求，著力打造政治可靠的堅強前哨。要堅決把“兩個維護”貫穿于工作的全過程，體現到各環節，確保各項工作方向對、目標明、策略準。要帶頭貫徹執行決策部署，確保決策落實、政令暢通。要心中有大局、工作為大局、辦事顧大局，時時處處維護全局利益。

二是要干事一股勁，強化責任擔當。聚焦確定的工作思路、發展目標和重點任務，充分發揮參謀助手作用，主動獻計出力，認真抓好落實，使決策變成現實，力爭高質量、高標準完成組織交給我們的各項任務，打造領導滿意、組織放心、群眾認可的模范機關。圍繞打好“三大攻堅戰”、高質量發展等重點難點工作，深入開展調查研究，為決策提供真實、客觀、可靠的依據。不斷探索督查工作的新方式、新辦法，加大督促檢查力度，力求督辦實效。要著力提升統籌協調能力，構建上下關聯、左右銜接、有序運轉的工作格局，切實提高服務保障水平。

三是要成事一條心，共同學習成長。當好“班長”，首先要在完善自身上求突破，堅持修身、修和、修業同步并進，事事做好表率，主動擔當作為，營造和諧、共進、向上的良好工作氛圍。堅持干部培養與鍛煉相促進，對班子成員放手工作、大膽使用，對廣大干部既要多壓工作的擔子，又要多搭進步的梯子，最大限度調動大家的積極性、主動性和創造性。堅持民主與集中相統一，認真貫徹民主集中制，主動交換意見，不搞“一言堂”，建立良好的溝通交流機制，建設同心、同向、同行的堅定干部隊伍。

四是要處事一身清，把好廉潔關口。牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，切實筑牢信念之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。大興求真務實之風，干任何工作、辦任何事情，都從實處著眼、實處用勁，不馳于空想、不騖于虛聲。始終把紀律和規矩刻在心頭、挺在前頭，嚴格遵守黨紀黨規和廉潔自律各項規定，認真貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神，時時處處守住廉潔底線，以身作則、率先垂范，清清白白做人、干干凈凈做事，永葆為民務實清廉的政治本色。

尊敬的省總公司各位領導、各位同仁：大家好!

首先，對今天的任命深感榮幸，讓我正式成為xx分公司領導班子的一員。借此機會，向省總公司黨委對我的高度信任和莫大厚愛表示衷心感謝!

同時對我也提出了更高的要求，就我自己的思想理論水平和領導工作能力來說，還有許多不適應的地方，但我相信，在今后的工作中，在分公司黨委的領導下，在班子成員的支持下，在諸多同行益友的幫助下，勤奮工作，扎實苦干，盡心盡力完成好組織交給我的工作任務，把自己負責的各項工作抓實辦好，不辜負組織上和同仁們對我的厚愛和信任。在這里，我向大家表個態：

第一，強化專業學習，盡力提升業務能力。全新的崗位就意味著面臨一種新挑戰，同時也是一個很好的學習的機會。雖然我在xxx工作多年，但保險是一個新事業、新領域，新政策層出不窮，基層的探索創新不斷，我深知自己的能力有限,水平不高,因此要不斷地加強自主學習，向書本學，在實踐中邊干邊學，向上級學，向能人學，向基層學，傾盡我所有,盡我所能,不斷放大優勢，擠壓劣勢，不斷提高自身的專業知識和業務水平。

第二，轉化心智模式，全力維護班子團結。從某種意義上說，當好副職，不僅是一種能力，更是一門藝術。對我來說，從地方政府部門到央企分公司副總經理崗位工作后，工作內容、工作方式、工作對象等等都發生了較大的變化。在今后的合作共事中，我將會不斷優化原有的心智模式，使之與現有工作環境相匹配，積極嘗試用新的理念、新意識、新視覺去獲得信息，增強分工不分家、分工不分心的團隊意識和主動擔當的責任意識，學會反思和換位思考、深度會談、系統思考等方式，并持續“修煉，自覺維護和推動班子更加團結，和大家一起與分公司共成長。

第三，優化工作作風，竭力做到清正廉潔。按照“三嚴三實”總要求，作為企業的領導班子成員，必須對自身有更高要求，必須在工作上注重實績轉作風，做到心中有規矩、心中有戒。為此，我將認真向大家學習，虛心請教，注重匯報、注重溝通，扎實苦干，不埋怨、不抱怨，沉著應對，恪盡職守，畢全部精力以求不辱使命，為保險事業做出自己應有的貢獻。我想，只有這樣才能回報組織對我的信任和大家對我的支持!

最后我要說的是:我將銘記今天,我將忠實履行我的諾言!

謝謝大家!

人貴有自知之明。就我而言，無論思想水平，還是工作能力,都還有許多不盡如人意的地方,更不會因為這次工作變動而自然提高。因此在今后的工作中，我將努力做到以下幾點:。

堅持向書本學習，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習現代科技、經濟、法律等知識,用科學理論武裝頭腦,指導工作。

堅持向實踐學習，深入實際，向同志們學，向基層學，從實踐中吸取真知和營養，使自己的思維方式、工作方法盡快適應工作需要。

作為班子的一名副職，我將擺正自己的位置，加強與同志們的交流溝通，珍惜與大家在一起共事的緣分，正確處理好集體領導與個人分工負責相結合的關系,處理好個人與組織的關系,努力當好班長的參謀助手，執行好黨組的各項重大決策，用實際行動與班子其他同志一道創造良好的團結工作的氛圍，牢固樹立上為領導分憂，下為職工解難的思想，自覺維護好班子的權威和統一。

我先后在分局、區局和市局機關從事過專管員、征管、人事教育等不同崗位的工作，對基層稅收征管和干部思想政治教育有少許的了解和認識，這是我工作經歷的一大財富，也是我做好今后工作的信心和決心所在，我將充分發揮我在基層和機關工作過的這一特點和優勢，發揚我在區局和市局工作時，在市局領導身邊學到的，看到的一些好的經驗和做法，緊緊依靠縣委政府和縣局黨組的領導，盡心竭力、不折不扣地完成好市局黨組、縣委政府下達的工作任務，為大關地稅工作的健康穩定發展作出積極的努力和貢獻。

按照立黨為公、執政為民的基本要求，堂堂正正做人，清清白白做事，自覺用黨章和黨紀政紀約束自己,在實際工作中做到自重、自省、自警、自勵;做到不以權謀私,。

區人大常委會任命我擔任區人民政府辦公室主任，我深感榮幸，也倍感使命光榮，責任重大。在今后的工作中，我將在區委、區政府的領導下，在區人大及其常委會的監督指導下，團結帶領區政府辦全體同志，把組織給予的崗位作為履職盡責、奉獻作為、豐富人生的工作平臺，努力做到“四勤四著力”：

一是勤學習，著力提高履職能力。堅持學思悟踐，拓展知識面，拓寬視野，吃透上情，弄清區情，補齊短板，甘當小學生，不長期當“門外漢”。立足“上傳下達、參謀服務、綜合協調”的職能，圍繞區委區政府的工作思路，緊扣“兩區一樞紐”的發展定位，身在兵位，胸為帥謀，主動為領導決策獻計獻策。

二是勤協調，著力搞好“三個服務”。加強請示匯報，搞好政府領導之間的協調，確保工作有序;及時上傳下達，加強溝通聯絡，做好上下級之間的協調，確保政令暢通;加強與各機關辦公室以及各部門之間的協調，確保工作落實。圍繞全區中心工作，超前謀劃部署，提出建設性意見，發揮助手參謀作用，為領導服務好;及時了解掌握各鄉鎮街道和部門的工作實情，及時傳達領導指示，及時轉報部門工作難題，為鄉鎮街道和部門服務好;熱情接待群眾，及時協調解決相關問題，為群眾服務好。

三是勤實踐，著力抓好“三項工作”。堅持精益求精辦文，高質量、高標準起草撰寫文字材料，發揮“以文輔政”的作用;堅持精簡務實辦會，會前抓籌備、會中抓服務、會后抓督辦，以高質量的會務服務，促進工作落實;堅持勤儉高效辦事，原則性與靈活性相結合，嚴守規矩但又不循規蹈矩，急事急辦，特事特辦，對人冷暖適度，對事剛柔適度，推進政務工作順利開展。

四是勤修煉，著力帶隊伍樹形象。把紀律和規矩挺在前面，加強個人黨性修養，個性服從黨性，感情服從原則。擺正位置，提高效率，到位不越位、執行不走調、落實不跑偏。健全完善工作制度，用制度管人管事，壓實工作責任，確保工作規范高效運轉。處理好帶頭干與一起干的關系，多出力與少出名，引導政府辦工作人員“每日三思：今天我要干什么工作?今天我干了些什么工作?今天我還有什么工作沒有干好?”，以擔當詮釋忠誠，用奉獻彰顯價值，在奉獻中形成動力，在創新中增強壓力，在交流中凝聚合力，營造快樂奉獻、爭創一流的工作氛圍，打造一支甘于吃苦、勇于創新、樂于奉獻的隊伍，樹立嚴謹、務實、高效的良好形象。

天道酬勤，天佑良善。我會堅守做人做事的底線，在新的崗位上繼續做一個正直善良、有故事、有作為的好干部!

以上表態，我會用心踐行，請監督指導!

一是講政治，時刻把牢政治方向。始終堅持學習不放松，不斷加強自身政治理論學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神及習近平總書記系列重要講話精神，始終牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，對中央和省、市委的各項決策部署不折不扣地貫徹落實，在政治上、思想上、行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央看齊。不斷用黨的新理論、新思想武裝自己的頭腦，完善自己的理論體系，深化自己的理論修為，堅定理想信念，把牢正確政治方向，自覺做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨，做政治上的明白人。

二是講勤政，始終堅持求真務實。x事業在我市是新興事業，更是朝陽事業，x工作是關乎廣大市民民生服務的重要工作，有幸參與到這一事業的發展熱潮中使我倍感榮幸。我將盡快實現角色轉換，熟悉工作崗位，熟悉業務，盡快進入工作狀態。在求“真”上動腦筋，全心全意做好每一件事。要勇于擔負起肩上的擔子，以“夙夜在公，寢食不安”的公仆之心履行好每一份職責，用心想事，真心謀事，精心干事，做到情為民所系，利為民所謀。在求“實”上下功夫，不搞些“花架子”“假把式”，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。不斷培養開拓創新、銳意進取的精神，敢于解放思想、開闊視野，不斷優化自己的知識結構，改進工作方式、方法，提高科學思維、綜合決策和駕馭全局的能力。

三是講團結，自覺維護集體形象。一個有力向上的團隊是事業成功的關鍵。在今后的工作中，我將自覺主動加強與局領導、中心主要領導和同志們的溝通協調，加強彼此間的相互了解，珍惜與大家一起工作的緣分，不斷增進工作感情。凡事以大局為主，不計較個人榮辱，不損害集體榮譽，講奉獻、講拼搏、講團結，與大家一起并肩前行，共同奮進，努力形成上下一心干工作、左右配合謀發展的強大合力，共同樹立x中心良好的工作形象。

四是講紀律，切實做到嚴以律己。嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和反腐倡廉各項規定，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，以身作則，做到慎獨、慎初、慎微。不斷加強自我管理和自我約束，做到自重、自省、自警、自勵，執政從廉，不濫用職權，自覺做到非分之念不想、不義之財不取、是非之地不去，清清爽爽做人，踏踏實實做事，自覺在反腐倡廉中做好表率。

人貴有自知之明。就我而言，無論思想水平，還是工作能力,都還有許多不盡如人意的地方,更不會因為這次工作變動而自然提高。因此在今后的工作中，我將努力做到以下幾點:。

堅持向書本學習，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習現代科技、經濟、法律等知識,用科學理論武裝頭腦,指導工作。

堅持向實踐學習，深入實際，向同志們學，向基層學，從實踐中吸取真知和營養，使自己的思維方式、工作方法盡快適應工作需要。

作為班子的一名副職，我將擺正自己的位置，加強與同志們的交流溝通，珍惜與大家在一起共事的緣分，正確處理好集體領導與個人分工負責相結合的關系,處理好個人與組織的關系,努力當好班長的參謀助手，執行好黨組的各項重大決策，用實際行動與班子其他同志一道創造良好的團結工作的氛圍，牢固樹立上為領導分憂，下為職工解難的思想，自覺維護好班子的權威和統一。

我先后在分局、區局和市局機關從事過專管員、征管、人事教育等不同崗位的工作，對基層稅收征管和干部思想政治教育有少許的了解和認識，這是我工作經歷的一大財富，也是我做好今后工作的信心和決心所在，我將充分發揮我在基層和機關工作過的這一特點和優勢，發揚我在區局和市局工作時，在市局領導身邊學到的，看到的一些好的經驗和做法，緊緊依靠縣委政府和縣局黨組的領導，盡心竭力、不折不扣地完成好市局黨組、縣委政府下達的工作任務，為大關地稅工作的健康穩定發展作出積極的努力和貢獻。

按照立黨為公、執政為民的基本要求，堂堂正正做人，清清白白做事，自覺用黨章和黨紀政紀約束自己,在實際工作中做到自重、自省、自警、自勵;做到不以權謀私,。

總之，到大關縣地方稅務局工作，是我人生的新起點，工作的新轉折，生活的新開始，我一定加強學習，提高能力，努力做好工作，決不辜負市局黨組和同志們對我的關懷和厚望。工作中我有什么缺點和不足，敬請大家及時提醒、指出，我一定認真加以解決。

尊敬的各位領導、同志們:。

大家好!

剛才會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝組織對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛。這次任職對我來說，不僅僅是一種認同和理解，更是一份期望和重托，讓我有機會在一個更高的平臺，為公路養護事業服務，為公路養護事業添彩。同時，也是一次巨大的挑戰和考驗。我將把這天作為一個新的起點，盡快進入新主角，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我做四個方面的表態:。

一是“勤學”。在今后的工作中，我將堅持在學中干，在干中學，把黨的xx大精神以及科學發展觀貫穿于工作的全過程，解決工作中存在的突出問題。在提高學習潛力上下功夫，以科學理論來武裝頭腦、指導實踐、推動工作。在提高工作潛力上下功夫，按照科學發展觀的要求，不斷提高實際工作潛力和水平。在提高工作落實潛力上下功夫，進一步明確抓落實的標準、重點和程度，確保各項工作任務落到實處。

二是“務實”。堅持做到腳踏實地，求真務實，樹立講實話、辦實事、求實效的作風，放下架子，沉下身子，緊密結合中心以及基地各項工作實際，堅持一切從實際出發，增強工作的主動性和實效性;堅持做到勤奮敬業，甘于奉獻，始終持續艱苦奮斗、昂揚奮發的精神狀態，甘于清苦，樂于奉獻，多干實事，多創業績。任職表態發言稿。

三是“團結”。我作為中心領導班子的一名新成員，要始終堅持班子團結，取長補短，共同進步的原則，用心參政議政，為中心的整體工作著想，為主要領導分憂解愁，與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不拆臺，盡心竭力做好分管工作。

四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻持續清醒頭腦，處處嚴格要求自我，自覺理解大家監督。

同時對于我個人的一些不足，期望領導和同志們隨時批評提醒，我必須認真加以改善，絕不辜負組織、領導和同志們對我的信任、期望和重托。

多謝大家!

新任干部發言（專業21篇）篇八

對于新任職的黨委干部，在開始任職前需要有一個正式的任職態度，和以后的工作方向及任務的簡介，下面是提供的新任職干部表態發言稿，歡迎閱讀。

尊敬的各位領導、同志們:。

大家好!

剛才會上宣布了組織上對我的任命，在此我衷心感謝組織對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛。這次任職對我來說，不僅僅是一種認同和理解，更是一份期望和重托，讓我有機會在一個更高的平臺，為公路養護事業服務，為公路養護事業添彩。同時，也是一次巨大的挑戰和考驗。我將把這天作為一個新的起點，盡快進入新主角，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我做四個方面的表態:。

一是“勤學”。在今后的工作中，我將堅持在學中干，在干中學，把黨的十八大精神以及科學發展觀貫穿于工作的全過程，解決工作中存在的突出問題。在提高學習潛力上下功夫，以科學理論來武裝頭腦、指導實踐、推動工作。在提高工作潛力上下功夫，按照科學發展觀的要求，不斷提高實際工作潛力和水平。在提高工作落實潛力上下功夫，進一步明確抓落實的標準、重點和程度，確保各項工作任務落到實處。

二是“務實”。堅持做到腳踏實地，求真務實，樹立講實話、辦實事、求實效的作風，放下架子，沉下身子，緊密結合中心以及基地各項工作實際，堅持一切從實際出發，增強工作的主動性和實效性;堅持做到勤奮敬業，甘于奉獻，始終持續艱苦奮斗、昂揚奮發的精神狀態，甘于清苦，樂于奉獻，多干實事，多創業績。任職表態發言稿。

三是“團結”。我作為中心領導班子的一名新成員，要始終堅持班子團結，取長補短，共同進步的原則，用心參政議政，為中心的整體工作著想，為主要領導分憂解愁，與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不拆臺，盡心竭力做好分管工作。

四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻持續清醒頭腦，處處嚴格要求自我，自覺理解大家監督。

同時對于我個人的一些不足，期望領導和同志們隨時批評提醒，我必須認真加以改善，絕不辜負組織、領導和同志們對我的信任、期望和重托。

多謝大家!

尊敬的各位領導:。

我能夠從公安局紀委書記轉任副局長，首先感謝的是組織的信任和局黨委對我的培養。

“壓力與欣喜同在，職責與欣慰并存”。多年的公安工作經歷，使我深知作為副局長這副擔子的份量和沉甸甸的職責，也清楚它的好處。原先擔任紀委書記，主業是抓好隊伍的內部管理，才剛剛進入主角，才剛剛覺得工作有些應手，此刻又要面臨新的崗位，又要面臨新的挑戰，又要熟悉新的業務。雖然原先也以前從事公安業務工作，工作資料也有相似之處，但原先的空間和平臺不盡相同，此刻應對的是更高的層面。因此，工作任務會更加繁重，工作壓力也會隨之增大。但不管任務有多繁重，壓力有多大，既然組織把這幅擔子交給我，我想我就就應勇敢地把這擔子挑起來，給組織一個滿意的答卷。

“舉世看今朝，邁步從頭越”。今年來，我局新的領導班子在蘇局長的帶領下，提出了“愛民爭先求創新，忠誠正義勇擔當”的德化警察精神，推出了服務經濟建設和民營企業“二次創業”十項措施，組織開展了“大練兵、大整治、大提升”系列活動，全局上下處于激情涌動、共求發展、同創大業的濃厚氛圍中，在這個具有歷史好處的新時期，我轉任公安局副局長，組織上給了我新的崗位，新的形勢賦予了我新的使命，也為我帶給了廣闊的天地和舞臺，我理應主動融入，在全縣公安工作發展大局中扮好主角，用心履職，共同唱響大發展、大跨越的主旋律，不斷譜寫公安工作新篇章。

“心有激情業自成”。激情是一種精神狀態，是推進工作、成就事業的內在動力。我必須要“心存激情”，永遠持續激情，工作要更加專注、用心，更加愛崗敬業，遇到競爭會爭先，碰到困難善攻堅。

在今后的工作中，我將義不容辭地承擔起這個主角理應承擔的職責和義務，切實履行好職責，盡心竭力干好工作，不辱使命!我將努力做到:。

一是盡己所能履好職。全力履行好崗位職責，在以蘇局長為班長的局黨委領導下，團結局班子成員，帶領廣大民警，認真履職，用心開展各項公安工作。

二是親歷親為樹榜樣。作為一名副局長，在學習、工作、守紀、廉潔等方面都要以身作則，率先垂范，為民警樹立一個良好的榜樣。

三是團結協作共創業。尊重團結班子的每一名成員，做到互相信任、互相尊重、互相支持，取長補短，真心實意地與其他同志合作共事，同舟共濟，限度地發揮個人主觀能動性。

四是勤奮學習增才干。認真學習政治理論和管理知識，不斷提高自身政治理論素質，科學決策水平和分析問題、處理問題的潛力。在學習中增長才干，提高自我的工作潛力和綜合素質，以適應崗位需要。

盡管面臨繁重的工作任務和巨大的工作壓力，但是我有信心、有決心在縣委、縣政府的領導下，在縣委常委、政法委黃書記的關心指導下，緊緊團結在蘇局長周圍，團結黨委班子一班人，帶領全體民警用心開展各項公安工作，同時也請各位領導對我多關心多幫忙。多謝!

尊敬的各位領導、各位同事們:大家上午好!

這天組織上任命我為******。

首先，我衷心感謝**黨政的信任和關心，給予我這個展現自我實現人身價值的平臺，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝大家對我的信任和支持!

任命我擔任這個領導職務，不僅僅是對我的一種認同與理解，更是**黨政對我的期望和重托。坦率地講，擔任***職務對于我來說一切都得從頭開始，因為作為******的領導，層次更高了，工作站位更高了，工作職責更大了，工作思路更廣了，對于這些不一樣的變化，我都務必從頭學習，務必向在座的各位虛心地學習，向實踐學習，敬請各位領導、各位同事多予支持和幫忙。

在今后的工作中，我堅決服從**領導的決策決議，在思想上、政治上和行動上與組織持續高度的一致，同時加強學習，嚴于律己，恪盡職守，勤奮工作，盡快完成主角轉變，發揮好副職的參謀、助手作用，堅決維護、執行**長的各項決策，工作中做到“到位不越位”，與班子其他成員搞好協調配合，用心獻言獻策，盡自我的努力為集輸站的發展作出自我的貢獻。我有決心，**黨政的堅強領導下，在**的正確帶領下，各位同事的齊心合力，我們圓滿必須會完成好各項工作任務，向**黨政交上一份滿意的答卷。

多謝大家!

尊敬的xxxx領導：

大家好!

首先，我要感謝組織對我的關心、培養和信任，把我安排到xxxx這一重要的工作崗位上來，此時此刻，我的心情比較復雜，可以用三個詞來形容，“高興、激動、擔心”。

高興，是因為我所付出的努力和所做的工作得到了組織及各位領導的肯定和認可，使我從一名普通的xxxx來到xxxx工作，并擔任xxxxxx，今天組織又安排我到xxxx這個重要部門來工作，我為能夠得到組織和各位領導的信任而感到高興。

激動，是因為今天xx單位的xx領導………親自把我送到了xxxx，讓我十分感動、激動，這是對我的最大鼓勵，使我面對全新的工作充滿了信心和勇氣。在此，我要向各位領導和同事們表示感謝，正是有各位領導同事們的關心幫助，才使我不斷的成長、成熟起來，謝謝大家。

除了高興、激動，今天我還有些擔心，因為我材疏學淺，對xx工作的經驗不是很豐富，我對自己能否勝任好xxxx這一重要職務有些擔心。因為這對我來說意味著更重的責任、更高的要求、更大的挑戰。但我相信，有xxxx單位各位領導、同事們的關心、支持、幫助，我一定能夠盡快轉換角色、熟悉工作，適應新崗位、新要求的需要，切實履行好崗位職責、做好本職工作。

希望在今后的工作中，各位領導和同事們多多給予幫助和支持，多提批評意見，我將會虛心聽娶努力改正，共同完成好各項工作任務。

同時，也請組織放心，在今后的工作中我一定會繼續努力、克服缺點、發揚優點、勤奮學習、努力工作，團結同事、注重溝通，切實履行好工作職責，協助甄主任完成好各項工作任務。

新任干部發言（專業21篇）篇九

尊敬的各位領導、同志們：

組織決定我擔任市委、海原縣委書記，這是對我的高度信任，也是對我工作能力的重要檢驗。一地政權，一域發展，一方穩定，責任重于泰山，不能有絲毫懈怠。今后，在市委、市政府的堅強領導下，我將繼續盡職盡責、認真做好本職工作，全力以赴加快海原發展。在此，我鄭重表態：

一、堅持抓學習、提素質，做學習實踐的帶頭人。繼續把學習作為一種責任、一種信念、一種追求，刻苦學習、勤奮學習。重點學習xx大以來黨的方針政策及科學發展觀等一系列重大戰略思想，準確把握當前經濟危機形勢，進一步提高自身的政治理論水平。把學習科學理論與具體實際聯系起來，與做好工作聯系起來，不斷提高分析問題、解決問題、駕馭復雜局面的能力。

二、堅持抓發展、求實效，做真抓實干的帶頭人。堅持維護群眾利益高于一切、關心群眾疾苦重于一切、解決群眾困難先于一切，牢固樹立“大干大發展，小干難發展，不干不發展”的理念，善于將上級政策和海原實際相結合，創造性地開展工作，只爭朝夕，加快發展，使群眾得到更多的實惠。要進一步改進作風，求真務實，扎實工作。嚴格獎懲激勵，說了算、定了干，高效率、快節奏，強力推動海原新區建設、工業招商、生態建設等各項工作，不斷開創海原改革發展新局面。

三、堅持抓班子、帶隊伍，做團結務實的帶頭人。切實增強全局觀念，自覺維護班子團結，平時多溝通，遇事多協商，做到作風民主，公道正派，誠實守信，與人為善，努力形成一種思想上互相學習、組織上互相監督、作風上互相促進、工作上互相支持、感情上互相尊重的良好氛圍，努力營造一種身體累、精神不累的工作環境，把人心凝聚到干事創業上來。

四、堅持抓廉政、促政風，做勤政廉潔的帶頭人。始終把權力看成是一種責任，把職位當崗位，把名利視為身外之物，堅持講修養、講道德、講廉恥、講人格，以自重鑄就品德，以自醒管好小節，以自警慎言慎行，穩得住心神，管得住身手，經得起考驗，認真抓好黨風廉政建設責任制的落實，同時，管好部門、家庭和身邊工作人員，不給組織添亂，永葆共產黨人本色。

以上承諾，真誠希望各位領導和同志們監督。

謝謝大家!

新任干部發言（專業21篇）篇十

首先非常感謝《井岡山大學附屬中學》的各級領導給予我們《深圳市銀河系企業管理咨詢有限公司》的充分信任，讓我們有緣分能為井大附中這所充滿朝氣和勃勃生機的學校發展盡自己一份力量，能為井大附中服務，是我們的榮譽與驕傲!正是由于井大附中的各位領導的大力支持，尤其是以劉校長為核心的管理層緊跟時代的步伐，以發展的眼光，在吉安這塊土地上創造性的引入現代化管理理念，提出了《校園文化與學校管理改革》的這樣一個新思維，來提升學校整體管理水平。才有了我們這個項目的誕生。

銀河系咨詢作為專業的管理咨詢公司，我們將通過對學校現有管理系統的梳理，對流程運作過程中失控點的重新設計，以校園文化為先導和紐帶，以標準化為管理手段，通過“6s”的設計與推行，改變全體師生的精神風貌和行為習慣，從而提高我們的工作效率，創造和-諧競爭的工作環境，凝聚起全校師生人心，從而最終提升學校整體管理水平。

接下來我向大家溝通匯報我們這個項目的進度安排情況。

1、調研階段5月份完成。

2、系統思路整理設計階段6月份完成。

校園文化提煉。

學校組織架構調整。

部門職責的編制。

個人崗位職務說明書的編制。

教研教學模式的設計。

績效考核的整理設計。

流程文件的梳理與重新設定。

6s編制與推行。

3、文件初步制定與討論實施7月份完成。

4、初步實施9月份完成。

6、定稿12月份完成。

7、后續跟進。

三、需要的配合與支持。

在整個項目運作過程中我們非常需要貴校全體師生的大力支持與積極配合參與到這個項目當中來，才能保證我們這個項目的勝利實施。在這里我提出以下三點請求：

一、觀念轉變：

“逆水行舟，不進則亡”這是競爭的市場機制條件給我們每個人的忠告!世界是變化的，外在和內在都在變化，因此也就要求我們轉變觀念適應外在的變化，以積極主動樂觀的心態面對學校的這次管理改革。

二、全員積極參與：

學校管理改革必然是一個全員參予的過程;是一個群策群力的過程;是一個不斷創新挖掘自身潛力的過程，在這個過程中作為井大附中的一員我們每個人都要學會適應它，每個人都有權利和義務為井大附中的發展貢獻自己的力量。

全員積極的參與是這次管理改革成功的關鍵，我們下一步還會有大量的調研，相信大家一定能把心打開，表達你最真實的想法，分享您在管理和人生中的寶貴經驗。為我們生活和工作的這片熱土貢獻智慧。讓我們一起分享井大附中的每一次成長每一次進步，一同感受她的脈搏和喜悅。

三、配合與包容：

學校管理改革是痛苦的，但我們別無選擇!我想改革是一種勇氣，更是一種破繭而出的生命的張揚，但是在這個過程中我們需用不斷打磨我們稚嫩的翅膀，可能會有暫時的痛苦，會有挫折，會有委屈。我們唯有以包容的胸懷面對。我想破繭而出之后一定會是遼遠的天空!

四、項目可取得預期效果(歸納為以下8點)。

1.決策程序化。

2.組織系統化。

3.教學教研流程化。

4.管理行為標準化。

5.績效考核定量化。

6.權責明晰化。

7、措施具體化。

8、過程控制化。

結束：最后我相信在不久的將來，歷經改革陣痛的井大附中，就像是涅盤重生的鳳凰，一定會迎來暫新的春天!

祝大家生活愉快，謝謝大家。

新任干部發言（專業21篇）篇十一

各位領導及各參建單位的代表：

大家下午好!

首先衷心感謝各位領導和專家能在百忙之中抽出時間參加姜城花園5號樓工程的竣工驗收會。姜城花園5號樓工程，在相關部門的大力支持、配合和關心下，通過勘察、設計、監理、施工單位各方人員的共同努力下，經過緊張的施工建設，已完成合同約定的各項任務，各方較好的履行了自己的責任和義務，本工程未發生任何質量和安全事故，該工程建設符合設計及規范要求。

工程基本情況白科長前面已經為大家詳細介紹過了，我就不多說了。

本工程的過程驗收均得到各方一致好評，分戶驗收業主評價也較好，總體我們建設單位很滿意。

在此我代表建設單位對本工程的竣工向各位領導和各參建單位表示由衷的感謝!

為表示一點心意，我們準備了小禮品，會后請稍等。

謝謝大家!

新任干部發言（專業21篇）篇十二

各位代表，同志們：

首先,我代表當選的新一屆區政府領導班子成員,對代表們給予我們的信任、關心和支持，特別是再次選舉我任新一屆政府的區長,表示最誠摯的感謝!此時此刻，我和六位副區長深感使命神圣而偉大，責任光榮而艱巨。我區經過幾年的發展，現已進入新的階段。要實現又好又快的發展，對新一屆政府提出了新的更高要求。為了履行好人民賦予的職責，我們決心做到：

一、敢于負責，努力做一個責任政府。權力就是責任。黨組織和全區人民把我區發展重擔交給我們，我們就必須認真履行職責，對黨組織負責，對全區人民負責，對我區的發展負責。始終堅持以經濟建設為中心，把發展作為最大的政治、最硬的道理、最根本的任務。發展是我區最至高無上的利益。為了我區的發展，敢于負責，勇于做出個人犧牲。對工作中的問題不推諉、不扯皮，遇到矛盾不回避、不繞道，勇往直前，敢于解決發展中的一切矛盾，敢于承擔一切為了發展的責任。不負責任的官員，決不是好官員。不負責任的政府，決不是好政府。

二、善于學習，努力做一個能力政府。面對新形勢、新體制、新要求，要善于學習，勤于思考，想干事，還要會干事，干成事。把提高領導科學發展的能力落實到政府領導班子和干部隊伍的建設中，努力把政府領導班子建設成為領導科學發展的堅強領導集體。

三、勇于改革，努力做一個創新政府。改革是發展的動力，創新是一個民族、一個地區發展的不竭源泉。思想解放的程度，決定了改革的深度，直接影響發展的速度。我們要有善于創新的智慧，敢于創新的勇氣。以更大的魄力，勇于沖破一切束縛我區發展的體制障礙。結合是本領，創新是水平。不能只會說普通話，還要善于把國家宏觀政策和我區實際結合起來，不唯上，不唯書，只唯實，為我區跨越式發展和奮力崛起不斷注入新的動力和活力。

四、求真務實，努力做一個實干政府。空談誤國，實干興邦。我區發展是靠一件事一件事干出來的。要真抓實干，務求實效。堅決反對坐而論道，大大而化之，心浮氣躁，堅決反對一切不切實際的形式主義，堅決反對任何勞民傷財的形象工程、政績工程。撲下身子，埋頭苦干，集中精力，解決發展中具體問題，一個一個項目落實，一個一個問題解決，堅決做到擲地有聲，言出行隨，說到做到，真正把全區各項工作落到實處。

五、依法行政，努力做一個民主法制政府。要不斷規范行政行為，按規矩辦事，做任何工作、任何事情都不能突破法律底線。要充分發揚民主，團結共事。團結出生產力，團結出發展，團結出干部。主動接受人大代表、政協委員監督，接受全區人民監督，努力創建一個行為規范、運轉協調、民主和諧的法制政府。

六、清正為民，努力做一個廉潔政府。是黨組織培養了我們，人民群眾把我們推選到這個崗位上，權力是人民給的。我們必須時刻牢記宗旨，堅決做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。切實加強反腐倡廉建設，嚴格執行黨風廉政責任制。我區發展才剛剛起步，我們目前仍然很困難。要繼續樹立過緊日子思想，艱苦奮斗，勤儉節約，做到為民、務實、清廉。

各位代表、同志們!我區發展任重而道遠。讓我們在市委、市政府和區委的堅強領導下，在區人大、政協的監督、關心、支持下，團結帶領全區人民，以高度的事業心和強烈的責任感，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣，勵精圖治，奮發進取，為推進我區跨越式發展，實現加快崛起而努力奮斗!

新任干部發言（專業21篇）篇十三

發言稿。

表明自己的立場和決心下面是本站小編精心整理的新任干部表態發言稿供大家學習和參閱。

主任、各位副主任、各位委員：

此時此刻，我的心情非常激動，因為我將十分莊重地接受縣人大常委會，對我擬任辰溪縣人民政府副縣長職務進行審議和表決。應該說，這是我人生道路上又一個新的起點，一個永遠值得銘記的日子。我深知，組織的審議和表決，既意味著厚愛，也意味著責任;既意味著信賴，更意味著考驗。在此，我謹向各位主任、各位委員表示衷心的感謝!

我年月出生，辰溪縣寺前鎮人，中共黨員。年參加工作，被安排在寺前鄉戰備煤礦工作，先后任掘進采煤隊隊長、安全員、副礦長，期間在湖南煤校學習兩年。年月調入五一煤礦工作，先后任供銷科副科長、銷售公司經理。年月，任五一煤礦礦長。某年月，經市委同意，享受副縣級干部待遇。某年月至今，任縣人民政府助理調研員。

回顧自己二十多年的工作歷程，我深切地體會到：沒有黨的培養和教育，沒有人民的厚愛和信任，我這個農民的兒子，就不可能逐步成長起來，更不可能走上今天的領導崗位。對這一點，我是十分清醒的，并由此對黨和人民懷著深深的感激之情。

現在，經組織考察，上級同意，建議我擔任縣人民政府副縣長職務。說實在話，自己的知識、閱歷、經驗和能力都十分有限。但作為一名黨員干部，我沒有理由不正確對待組織和人民的挑選。如果這次表決得以通過，我除衷心感謝各位主任、各位委員對我的信任外，我將加倍努力，盡職盡責、盡心盡力地做好本職工作，回報領導和人民。

根據一年來對辰溪縣情特別是工業現狀的調查和思考，我感到，無論是過去、現在還是將來，工業始終是辰溪發展的支撐、經濟騰飛的翅膀。現在，縣委、縣政府關于加快工業發展的戰略目標和舉措思路都已十分明確，我的任務就是和工業戰線的廣大干部職工一道，朝著既定的目標，按照確定的思路，狠抓工作落實。總的想法是，集中精力抓好以下三個方面的工作：

一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作#fromend#風，注重調查研究，一切從實際出發，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行會規會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本，修和為上。就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從分局發展的大局出發，協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護分局發展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創業的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進分局發展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。

三、以勤為本，修業為上。就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律，結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。

同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。

今天，人大常委會任命我為區工業和科技信息化局局長，不僅是對我的一種認同和接受，更是對我的一份希望和重托。在此，我衷心感謝區委對我的培養，感謝人大對我的信任!這次任命是榮譽，更是責任，今后我將再接再厲，踏實工作，表態如下：

一、堅定信念，不辱使命。不斷加強政治理論學習，持續強化“四個意識”，在思想上、政治上、行動上與黨中央和省、市、區委保持高度一致，做到政治堅定，立場鮮明。

二、以身作則，踏實干事。加強專業知識和法律知識學習，盡快轉變角色，熟悉工信工作，緊緊圍繞區委、區人大、區政府的決策部署，真抓實干，狠抓落實，促進工業、科技和信息化工作平穩健康協調發展。

三、增進團結，廉潔從政。從自身做起，主動接受監督，倡導愉快工作。堅持民主集中制，帶頭遵守黨紀國法，持續強化依法行政、依法辦事。

請主任、各位副主任、各位委員監督我的工作，多給予指導和幫助，謝謝大家!

感謝組織對我的信任，提名我擔任區教育局長。今天人大常委會通過對我的任命，我將認真履行職責，以推進教育現代化建設為抓手，以深化教育改革為動力，以辦好人民滿意教育為目的，全面優化教育結構，推動全區教育水平。

一、加強法律法規學習，努力提高執政能力。認真學習法律法規，認真遵守法紀和各項制度，努力貫徹教育方針，以對黨、對人民高度負責的態度依法行政、依法治教、依法治學，不斷提高駕馭全局和領導全區教育事業科學發展的能力。以開發智力、培養能力為重點，鞏固優化義務教育;以配強師資、質量立校為重點，提升高中教育;以突出特色、規范管理為重點，加快發展職業教育，推動全區教育事業在法制化軌道上又好又快的發展。同時，進一步認真學習教育理論，掌握教育規律，做到知識轉崗，為開展教育工作做好知識儲備。要把理論學習和工作實踐結合起來，以理論指導實踐，以實踐提升理論，更好地為沾益教育服務。

二、勤于工作，大力提升全區教育整體水平。堅持以勤于工作、敢于擔當、善于協調，重于服務的治教策略和管理理念，帶領全區教師把工作著力點聚集在一個目標上，即教育現代化建設總體目標;聚集在兩個重點上，即優化資源和立德樹人;聚集在三項建設上，即學校基本建設、師資隊伍建設和管理體系建設，努力辦好人民滿意教育。

三、嚴于律己，著力樹立教育系統良好形象。加強依法行政，認真執行人大決議，自覺接受人大的法律監督和工作監督，認真辦理人大代表的意見和建議，確保沾益教育工作依法依規高效運作。堅持群眾路線，認真開展群眾路線教育，堅持一切為了群眾，一切依靠群眾，一切服務群眾，堅持從局機關做起，從局班子做起，堅持從我做起，從細節做起，認真執行領導干部廉潔自律的有關規定，嚴格要求自己，經常警鐘長鳴，工作中時刻做到自省自警、自重自律，不斷增強拒腐防變的能力，始終保持清醒的頭腦。堅持帶頭苦干的工作作風，做表率當榜樣。堅持求真務實的作風，說實話辦實事，為全區教育工作者樹立良好榜樣。

新任干部發言（專業21篇）篇十四

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

按照會議安排，我謹代表全鎮駐村干部對今年工作作表態發言，不妥之處請批評指正。駐村工作是一項綜合煩雜的工作，需要我們很強的組織協調能力，既考驗我們的實力，又鍛煉我們的耐力，我們是黨和人民群眾的連接點，是政府和百姓溝通交接的橋梁，我們的工作直接關系到黨的惠民政策的落實情況，關系到千家萬戶村民的切身利益!為了高標準做好我們的各項工作，我們堅決做到：

一是強化學習觀念。始終把加強學習作為立身之本，堅持向社會學習，向群眾學習，在最基層最基礎的實踐中學習，加強學習政策、用足用好政策解決基層實際問題，生產生活中的難題。同時，注重學習新知識，積累新經驗，增長新才干，在基層工作實踐中努力提高自身的綜合素質。

二是認真履行職責。我們把今年的工作作為新的起點，充分運用已有的工作經驗，盡己所能，集中精力和資源，想群眾之所想，急群眾之所急，深入開展雙聯活動，結合各村具體情況，著力開展技術培訓，大力發展特色產業，促進農業增效、農民增收。

三是嚴肅工作紀律。我們將嚴格遵守各項規章制度和黨風廉政建設各項規定，自覺增強自律意識，積極開展批評與自我批評，保證一言一行能對單位負責，對所駐村負責，對自己負責。自覺接受鎮黨委的管理和廣大人們群眾的監督，嚴格要求，決不放松，生活節儉，杜絕浪費，廉潔自律決不違規，不斷推進作風轉變，充分展示我們駐村干部的良好形象。

尊敬的各位領導，同志們，在這里，我們莊重承諾：請組織放心，請領導放心，我們將以堅定的信心和飽滿的熱情，全身心投入到201年的各項工作中去，腳踏實地，頑強拼搏，艱苦奮斗，以昂揚的斗志、務實的精神，扎實的作風向各位領導和群眾交一份滿意的答卷!

謝謝大家!

新任干部發言（專業21篇）篇十五

尊敬的各位領導、同志們：

這次局黨組任命我為辦公室主任，首先，衷心感謝組織對我的關心和培養，感謝同志們對我的信任和支持。這次任職對我來說，不僅是一種認同與肯定，更是一份希望和重托，一次挑戰和考驗。我將以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，注重服務意識，勤勉盡職，扎實工作，創新實干，有所作為。借此機會，我向大家表個態：

一是不斷加強理論學習。堅持把學習作為履職盡責的第一需要，認真學習辦公室副主任和習近平總書記系列重要講話精神，認真研究省市委關于xxx工作的新部署、新要求，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央和省市委保持高度一致。同時，加強xxx相關知識和辦公室業務知識的學習，熟悉、掌握xxx專業知識，熟練運用辦公室工作技能，著力提升研究新情況、解決新問題的能力和水平。

二是認真履行工作職責。始終堅持工作上求真務實。堅持圍繞xxx局中心工作，認真做好辦文、辦事、辦會等工作，主動發揮好綜合協調、參謀助手、督促檢查的作用，著力提升“三服務”工作的能力和水平。按照局黨組部署要求，加強與各科室、各單位及相關企業的對接溝通，找準工作的切入點和契合點，在政務服務、后勤保障和機關管理方面實現突破，實現機關管理科學化、規范化，促使局系統各項工作穩步推進。

三是始終堅持團結共事。在局黨組的堅強領導下，帶領并依靠辦公室全體干部努力工作，做到作風民主，公道正派，誠實守信，與人為善，努力形成一種思想上互相學習、組織上互相監督、作風上互相促進、工作上互相支持的良好氛圍。不斷提高領導藝術，打造自身人格魅力，提高駕馭工作的能力，在工作中處理好方方面面的關系，多站在對方角度想問題，大事講原則，小事講風格，切實推動各項工作落到實處。

四是切實做到廉潔自律。自覺履行黨風廉政建設責任，嚴格落實中央八項規定、省委“xx”和市委“xx”規定，帶頭遵守黨紀黨規和領導干部廉潔自律各項規定，以身作則，率先垂范，始終做到清正廉潔。珍惜組織和群眾的信任，堅持慎獨、慎微、慎行，筑牢拒腐防變的思想防線，堂堂正正做人、干干凈凈干事，切實做到為民、務實、清廉。

總之，在新的崗位上，我將在局黨組的正確領導下，盡心盡力、盡職盡責，為推動局系統科學有序運轉、完成各項工作任務而奮斗，為建設“xxxx”作出應有的貢獻。

新任干部發言（專業21篇）篇十六

在堅持學習黨的指導思想、深入領會“三個代表”重要思想的基礎上，緊密結合保持共產黨員先進性教育活動，努力踐行社會主義榮辱觀，我的政治理論素質有所提高，進一步堅定了“立黨為公、執政為民”的信念，工作上也取得了一定成績，但我深知這些成績的取得是與領導的正確領導分不開的，是與全體同事的密切配合和共同努力分不開的。今年是我們黨成立85周年，也是我國“十一五”發展規劃的第一年，作為一名共產黨員，作為單位里的領導干部，深感責任重大，感想也很多，下面我談談這些年來的感受，與大家共勉。

感想之一，做為一名領導干部必須要有責任心。作為一名在領導崗位上的公路人，面對管理工作日新月異的變化，感到壓力很大，這種壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自自身經驗的不足。我認為要想充滿信心地面對各項工作，首先要增強自身的責任意識，這是做好黨組交給我的重任、帶好一班人、完成每一項工作的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我在這個崗位上，首先要有責任心，要對上級負責、對我的同志負責。

感想之二，領導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為，作為作為領導干部就要樹立全局意識，鍛煉駕馭全局的能力，這也是自己在幾十年工作中地深刻體會。在思想上要“站得高”，也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路，布置任何一項工作都要與上級領導的要求保持一致，同時要結合本單位實際，引導全體干部轉變觀念，樹立一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

感想之三，群眾是一切工作的力量源泉。有句古話“水能載舟、亦能覆舟”，說明的是群眾在一個國家、一個黨建設中的重要性。我們的各項管理工作也不例外，要想做好我們的工作首先要做好群眾的工作。制度是靠人落實下去的，再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等于白紙一張，不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關鍵，但是怎樣能做好群眾工作，我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”，放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法，執行制度必嚴肅，落實政策必到位。其次是“愛護”，不愛護群眾的領導不是好領導。只有關心群眾的疾苦，了解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調動起他們的積極性，讓他們排除后顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之四，領導干部必須率先垂范。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴明。領導干部不管官位大小，其一言一行都是群眾的一面鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套，臺下一套，而應該表里如一、言出必行，這樣才能放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。

感想之五，管住自己，就一定能管住自己的干部。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的，不是別人吹出來的，廉政是自己做出來的，不是別人寫出來的，想讓干部們廉潔自律，自己本身要廉潔。與此同時，還要為干部們創造能夠廉潔的條件。應該說，這些年來，我對自身、對集體的廉政建設都十分重視，能夠嚴格按照處領導的要求和各項廉政制度辦事。

干部民主生活會發言材料民主生活會干好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發展是人人所想，我想每個人都是在不斷的.總結與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領導和同志們給予指正，以便我在今后的工作中加以改進。

問題之一，學習不夠深入。當前工作形勢對我們干部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。但是自己在政治理論學習和業務學習上都不夠深入細致對于一些新知識、新理論，只能一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙于一般性的事務工作，學習還不夠深入。在各項政治理論學習中，還存在有一定的走過場的做法。對建立現代化的管理體制和機制上，認識還不夠到位。今后要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

問題之二，工作布置多親自檢查少。平時總覺得有許多事要辦，對下面要求多，加之自己性子急，還要求辦事質量。自已往往把工作布置下去之后很少親自督促檢查，或者只是過問一下，有時布置多了連過問都忘了。所以今后我決心一方面要抓好所屬工作的宏觀調控，另一方面還要抓好具體管理。

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新任干部發言（專業21篇）篇十七

尊敬的各位領導、同志們：

新年伊始，萬象更新，今天，在昌吉市委、市政府的慎重考慮下，任命我為寧邊路街道辦事處黨工委書記，這是組織上對我的信任和考驗，也是黨和人民對我的期望和重托，我深感使命光榮、責任重大，我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態，新的境界，全力以赴的進入到新的崗位中，以更好的成績，回報黨和人民對我的信任，為此，我在以下四個方面鄭重表態：

一、勤學習，講政治，堅持黨的領導，時刻保持政治上的清醒、堅定。首先要積極學習理論知識、學習黨的方針政策;其次要向上級領導學習善于決策的能力，學習只爭朝夕、搶抓機遇的責任感和使命感;第三要向同事學習扎實過硬的實踐能力、執行能力和服務精神。通過學習不斷充實自己的文化知識，理論知識，更新觀念、轉變思維方式，努力做知識豐富、黨性堅定、思想敏銳、作風扎實、能決策、懂管理、善實踐、會服務、創新意識強的領導干部。

二、恪盡職守，服務群眾，維護穩定。我要立足本職，以黨的群眾路線教育為指導，牢固樹立大局意識、服務意識和監督意識;要把服務群眾放在首位，把為民謀利、維護穩定確定為工作的核心;要真抓實干，勤勤懇懇，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，自覺當好表率，以高昂的斗志和奮發向上的精神，以身體力行、求真務實的態度，用心想事、盡心做事，緊盯年度重點工作，切實解決群眾關心的熱點、難點問題，為昌吉市社會經濟實現跨越式發展盡心竭力。

三、加強團結、維護大局，齊心協力共謀發展。在工作中講政治、講正氣，堅決服從市委、市政府的領導、決策，一切從大局出發，一切工作為大局服務。與班子成員團結合作，大事講原則，小事講風格。思想上求同存異，工作上協調一致，積極工作不越位，相互補臺不拆臺，正確對待同志，正確對待組織，正確對待自己，力求在合作共事中加深理解，在相互支持中增進團結，在團結協作中共謀發展。

四、嚴于律己，勤政廉潔。嚴格遵守黨的八項規定，倍加珍惜黨和人民的培養，不辜負領導和組織的殷切期望，時刻警示自己，約束自己，管好自己，不為名利所困，不為物欲所誘，不為人情所擾，踏踏實實做事，清清白白做人。樹立正確的政績觀，從實際出發，不做表明文章，不急功近利，視個人名利淡如水，視人民利益重如山，做到上不愧黨、下不愧民，對自己負責、對組織負責、對人民負責，做一個不僅能力上過硬，而且黨性、品德、修養、意志上也過硬，能勤奮為民辦事，忠誠為民謀利的領導干部。

古人云人無信而不立，作為領導干部，更要做到言必行，行必果，以上承諾，懇請各位領導和同志們進行監督。

謝謝大家!

新任干部發言（專業21篇）篇十八

尊敬的各位領導，同事們：

大家好！

首先，十分感謝組織對我的教育、培養和信任，使我在工作中得到不斷的成長。經縣委研究，決定我任龍塘鄉黨委負責人，使我今天有了機會與大家見面，從現在起與大家一道共事，共同為推進龍塘經濟社會的更好發展而作出自己的最大努力。對此，我深感責任重大，面臨著極大的壓力和挑戰。唯有通過扎實努力的工作，奪取發展的最大勝利，才能不辜負組織的信任和人民的重托。

其次，我向領導和在座的同志們、并通過你們向全鄉人民表個態，在新的崗位上，我將緊密地和大家團結在一起，努力做好以下幾點：

一是不折不扣地堅決貫徹落實好上級黨委、政府特別是縣委、縣政府的各項決定、決議和工作部署。決不搞各自為政、上有政策下有對策，切實確保政令暢通，堅決維護好發展大局。

二是勤奮學習、深入調研，盡快轉變角色定位，適應工作需要，與大家一道共同推進龍塘鄉整體工作的健康順利開展。

三是緊緊地和大家團結在一起，同甘共苦，模范帶頭、率先垂范，決不讓大家獨立面對危險和承擔困難，而保我個人的平安。一定百分之百的保護好大家干事創業的積極性和創造性。

四是清正廉潔，正確認識和用好手中的權力，在立黨為公、執政為民方面作好表率，做一個清清白白的人，組織信得過的`干部，干部群眾真心喜歡的干部。

第三，我將帶來三件東西：一是我將帶來一只碗。平時碗口總是向上，什么意見都能裝，做到廣采眾議、虛心納諫；重大事項集體研究，形成決議之后碗口朝下，包括我在內，誰也不能輕易再翻動。同時，還要用它裝滿水，舉起來讓大家看看我端得平不平。二是我將帶來一張紙。決不用它打收條、打欠條，我將用奮斗和努力，與大家一道共同努力寫下今后龍塘健康快速發展的新篇章。三是我將帶來一顆心。平時除了布置工作和檢查工作外，不管職務高低，大家都是同志朋友的關系，我將做到珍惜手足之情、真心以誠相待，用自己的心換同志們的心。如果在座各位都能光著膀子和我一起干，我敢肯定：不久的將來，我們一定能在縣委、縣政府的領導下，開創龍塘經濟社會發展的新的宏偉藍圖！

新任干部發言（專業21篇）篇十九

新任干部發言（專業21篇）篇二十

主任、各位副主任、各位委員：

此時此刻，我的心情非常激動，因為我將十分莊重地接受縣人大常委會，對我擬任辰溪縣人民政府副縣長職務進行審議和表決。應該說，這是我人生道路上又一個新的起點，一個永遠值得銘記的日子。我深知，組織的審議和表決，既意味著厚愛，也意味著責任;既意味著信賴，更意味著考驗。在此，我謹向各位主任、各位委員表示衷心的感謝!

我年月出生，辰溪縣寺前鎮人，中共黨員。年參加工作，被安排在寺前鄉戰備煤礦工作，先后任掘進采煤隊隊長、安全員、副礦長，期間在湖南煤校學習兩年。年月調入五一煤礦工作，先后任供銷科副科長、銷售公司經理。年月，任五一煤礦礦長。某年月，經市委同意，享受副縣級干部待遇。某年月至今，任縣人民政府助理調研員。

回顧自己二十多年的工作歷程，我深切地體會到：沒有黨的培養和教育，沒有人民的厚愛和信任，我這個農民的兒子，就不可能逐步成長起來，更不可能走上今天的領導崗位。對這一點，我是十分清醒的，并由此對黨和人民懷著深深的感激之情。

現在，經組織考察，上級同意，建議我擔任縣人民政府副縣長職務。說實在話，自己的知識、閱歷、經驗和能力都十分有限。但作為一名黨員干部，我沒有理由不正確對待組織和人民的挑選。如果這次表決得以通過，我除衷心感謝各位主任、各位委員對我的信任外，我將加倍努力，盡職盡責、盡心盡力地做好本職工作，回報領導和人民。

根據一年來對辰溪縣情特別是工業現狀的調查和思考，我感到，無論是過去、現在還是將來，工業始終是辰溪發展的支撐、經濟騰飛的翅膀。現在，縣委、縣政府關于加快工業發展的戰略目標和舉措思路都已十分明確，我的任務就是和工業戰線的廣大干部職工一道，朝著既定的目標，按照確定的思路，狠抓工作落實。總的想法是，集中精力抓好以下三個方面的工作：

一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調查研究，一切從實際出發，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行會規會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本，修和為上。就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從分局發展的大局出發，協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護分局發展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創業的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進分局發展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。

三、以勤為本，修業為上。就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律，結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。

同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。

新任干部發言（專業21篇）篇二十一

諸位：

很高興與諸位見面。借此機會，我想對學校的行政管理工作談一些看法，與諸位共勉。

大學事業的發展離不開全體師生員工的共同努力，大學的榮譽是由全校教師、學生和管理人員共同創造的。我校的各級黨政管理人員承擔了學校最為繁雜的事務性工作，特別是中層管理干部，是學校改革與發展的推動者、支持者和執行者，是我校管理隊伍的中堅力量。可以說，我們的管理干部隊伍，尤其是中層管理干部隊伍，是國內高校管理干部中最優秀的一部分，諸位能夠成為這樣一支優秀隊伍中的一員，應該感到自豪和驕傲。

走上了中層干部的崗位，說得更直接一些，就是大家“當官”了，在這個時候，我想大家就有必要明確一下，什么叫做“當官”。大家都知道先生的那句名言，就是“要立志做大事，不可要做大官”。我想，在大學里“當官”，應該有這么一個基本的認知：“當官”，是要“做事”，是要“做大事”。我希望大家在當了這個“官”以后，能夠再重新考慮一下自己的人生目標。現在，學校里面的中層管理干部越來越年輕了，三十幾歲就升了副處甚至正處的干部大有人在，我想，如果我們的這些年輕干部們只是將自己的人生目標定位在做更大的“官”，如果副處們只想著做正處，而正處們也都只想著何時成為副廳，那么我想大家在“仕途”上大概就只能不斷地感到“生不逢時”，“此恨綿綿無絕期”了。道理很簡單，職位永遠是一種稀缺的“資源”，這就像是一個金字塔，越往上，可能性必定會越來越小的。就以我們學校為例，我請組織部和人事處統計了一下，學校實職崗位的校級領導有15人，處級干部214人，科級干部303人，很明顯，數字之間的比例差距甚大，不可能所有的科級干部都會晉升到處級，處級干部更不可能都晉升到校級，如果我們的干部們都以升官作為人生的終極目標，那么失望的必定是大多數。我經常說，做行政工作，付出與獲得在很大程度上是不成正比的，其中有機遇，還有很多偶然的因素在起作用，是否可以晉升，在很大程度上是“可遇而不可求的”，如果我們只是單純地追求晉升，就難免會做出一些“動作變形”的事情，就有可能不擇手段，也有可能自暴自棄，那我們的工作和生活又還有多少意義可言呢？當然，有人可能會問，如果不把官階的晉升作為人生的目標，作為一個行政人員還有什么“奔頭”呢？我想，晉升固然是“奔頭”之一，但行政人員的“奔頭”是絕不僅僅在于“升官”的。大家現在成為了處級領導干部，其最大意義，就在于大家已經得到了一個更大的平臺，我們所要做的，就是要在這個平臺上，更好地發揮自己的才干，實現自己的抱負，在“做事”和“做大事”的過程中克服一個又一個工作中出現的難題，享受這個工作過程給自己帶來的快樂。所以我說，從事行政工作，“當官”、“升官”決不是目的，從事行政工作的過程，就是享受在工作過程中不斷閃現的自我實現的瞬間的一個過程。我想，現在大家最關鍵的，是要保持一顆平常心。

說到“做事”，大學的行政部門是不同于政府機構的，政府是科層體制，明確要求下級必須對上級負責，這種體制的存在有其合理性，它可以保證政令的暢通，但同時也往往會導致另一個后果，就是會產生對權力的敬畏，惟上級之命是從，導致人們對官位的級別特別看重，而責任又往往被忽視。我想，在大學的行政體制中，當然也可以借鑒政府科層體制，因為政令的暢通也是我們所需要的。但是必須明確的一點是，大學的行政人員與政府機構的公務員是不一樣的，大學的行政人員，不應該僅僅是一個權力的敬畏者，而更應該是一個學術的敬畏者和知識的敬畏者。大學的行政人員，應該牢記自己最重要的責任是為師生服務，要給他們以方便，要為他們排憂解難。我們是不是可以定一個原則，叫做“不拒絕原則”，就是在遇到師生們提出要求的時候，只要是沒有明確規定禁止的，我們的行政人員就不要立即拒絕。尤其是處級領導干部，當面對師生們提出的要求時，是不是應該首先不考慮“能不能”辦的問題，而是應該考慮這些要求“該不該”為他們去解決，“能不能”，就是要按規矩辦，“該不該”，就是要動腦筋看在規矩之中甚至規矩之外還有沒有辦成的余地，有了這個“不拒絕原則”，我們做起事情可能就會更加“人性化”一些了。比如，我們學校的人事處，過去曾經被老師們稱為最怕進的部門之一，而現在，我已經聽到了這樣的評價：“到了人事處就像回到了家的感覺一樣”。所以，希望大家牢記，在任何時候都不要對我們的師生輕言“不行”或者“不能”，在可做可不做的情況下，只要不違反黨紀國法、不違反校規校紀，就應該盡量為他們提供方便，幫助他們。

上面所說的，是我希望的作為一名處級干部的最基本的意識，在這個前提下，我覺得，我們的處級干部們在工作中還應該注意以下幾個方面。

一是要慎用自己手中的權力。學校里有一些事情是必須通過集體討論才能通過的，個人無權做出決定。比如我們研究生招生工作中的破格錄取，一。

定是研究生招生領導小組集體討論后作出的決定。請大家注意，特別是遇到操作周期較長、涉及范圍較大、連帶問題較多的事情，尤其要通過集體討論，并請示分管的校領導以后才能作出決定。

二是要善于協調工作，勇于承擔責任。一方面要求處級干部慎用權力，另一方面又要求善于協調，勇于承擔責任，這個要求可能高了些，這其中的尺度，希望大家認真把握。在任何組織體系中，部門的設置永遠都有邊界，都是有一定職權范圍的。但是在實際工作中，無論怎樣分工，怎樣劃清邊界，也還總會遇到一些邊緣性問題的歸屬是可能模糊的，好像你也可以管，我也可以管，但實際的結果往往就是大家都不管。我想，這個時候，我們的處長們就應該有一種“全局觀”，不要把自己局限在本部門之內，而是要作為學校全局中的一員，站在大學的角度上來思考問題，要善于協調工作，勇于承擔責任。舉一個例子，不久前，醫管處和研究生院的相關負責同志向我反映學校醫科臨床專業的研究生面臨職業醫師注冊的問題，這里面涉及到醫院、醫管處以及研究生院等若干部門，情況比較復雜，為此我還專門請教了教育部高教司的負責人，都沒有得到一個滿意的答復。我心有不甘，請醫管處和研究生院學位辦的負責同志盡其所能咨詢其他兄弟高校的做法，很快，他們回復我說，上海某些兄弟高校對類似事件的處理做法是可以借鑒的，這件事還是有辦法做好的。一個問題看似超出了有關部門的職權范圍，但是通過變通、通過想辦法是可以促成問題的解決的。所以我想，衡量一個處長是否合格，不是要看他是否具備履行規章制度的能力，履行規章制度的工作應該交給科長甚至科員們來完成，對處長們的要求，關鍵是看他們在遇到新情況、新問題時能否變通、能否想辦法協調各種資源去解決新問題，去解開那些看似“無解”的問題。

學校經常會遇到一些突發性的事件，發生這些問題，我們的處長們往往會第一時間趕到現場，比如，現在學校保衛處在面臨突發事件時，處長會第一時間趕到現場，及時處理，事后，我會接到處長的電話，報告事情的處理結果。我記得保衛處長曾對我說，“我能做的事情，我就做了，這樣可以少個人擔心。”這很好。我想，處長們這樣處理問題的方式，可以讓學校領導從繁雜的事務性工作中解脫出來，當然，處長們的任務就更重了，而且還要有承擔責任的準備。同樣地，我們的學生管理部門，例如學生處的幾任處長、研究生院管理處的處長們等等，也都是敢于直面問題，解決問題的好同志，我還記得研究生管理處處長在處理最近一次比較棘手的事件時說的一句話，她說：“校長，有我在就可以了”。我當時真的是非常感動。我想，大學正是依靠這么一批出色同志的辛勤工作才能正常運作，我真心地向他們表示欽佩，在這里，我要向他們表示由衷的感謝。我認為，面對突發性問題，不是推卸責任，而是通過采取適當方法、妥善處理，盡可能的減少給學校帶來的負面影響，這體現了處長們的水平，體現了他們出色的協調能力和工作能力。我曾經說過，“成功者想辦法、失敗者找理由”，他們就是去想辦法解決問題的典型，希望大家都去做“想辦法”的成功者。

三是希望大家要享受工作的過程，而不是享受開會的過程。首先，大家要明白，無論是座談會還是協調會，目的都是要做成事情、解決問題，決不是為了開會而開會，會議不是目的，而是布置工作、解決問題的手段。其次，大家也要記住，在召集會議之前，組織者應該對會議內容心中有數，不能把解決問題的會議開成“神仙會”。對于開會，我自己有個原則，對與經費相關的和與家屬區生活相關的問題盡量不在校長辦公會上討論，因為類似這樣的問題比較復雜，眾口難調，短時間內往往無法達成統一的意見。例如要在校內建垃圾站，大家一定都會覺得這個地方不能離自己太近，當然也不能太遠，無論選在哪里總會有人提出不同意見的，所以，這樣的問題，應該由職能部門去協調，通過征求各方面的意見，就可以確定了，開會反而會降低工作效率。即使是座談會，也是要為了解決某些問題才開，什么時候是小范圍的會議，什么時候是大范圍的會議，組織者要對會議的設計十分清楚。總之，千萬不要把開會當成一種嗜好，我說過，會議的組織者如果不能控制會議時間，不能有效地解決問題，那是執政能力不強的表現。

四是希望我們的處級干部們在工作中要“多匯報，少請示”。我始終認為，如果遇到問題，在一線工作的干部應該要比分管的領導更清楚形勢的發展，更具有發言權。所謂“匯報”，就是處長們在與分管領導討論之前，對所討論的問題應該已經有了自己的想法或者解決辦法，他們在匯報的時候，是給出一道“選擇題”，而不是事事“請示”，問上級應該怎么辦，讓他們做“填空題”。我想，假如學校的中層管理干部都有了這種意識，在工作中更加具有自覺性和主動性，那就會有利于工作效率的提高。

五是希望我們的處級干部們要在空閑的時候多讀一些書，多看一些報。我認為，雖然現在的職務存在上下級的級別，但是上下級之間的差別很多時候并不在于水平的高低，而在于信息量獲得的區別。比如我去教育部開了會，回來傳達，我掌握的信息無論如何都比沒有去開會的人要多，理解也會更深刻。所以，在現代社會中，我們的干部們要學會獲取信息、并且要善于分析，并以此來指導我們的行動。獲取信息的途經是很多的，除了要學習諸如國家、廣東省的中長期發展規劃等等這樣的文件之外，一個重要的途經就是要習慣于讀書、看報。當然，我是反對在工作時間看報的，看到有的人上班的時候看報紙，心里總是會有些不舒服的。我的意思是希望大家能夠形成一個不斷學習，不斷積累的習慣，我想“書到用時方恨少”這句話，大家一定是深有體會的，所以，各位要學會從書報中學習、向別人學習，不斷地充實自己。

記得去年深圳市委書記李鴻忠同志聯系我，說他收到了我們學校八十周年校慶期間出版的一套系列叢書，看了以后覺得非常好，說可否再送一些類似的書籍給他。我請幾位教授收集了一批共五十多本，包括我自己的一些書，讓校辦的同志直接送給了李書記。還有廣州市委林元和副書記，曾經有與他見過面的美國大學教授對我說，他是一個懂得科學、可以與之討論科學問題的市長（林元和同志時任廣州市常務副市長）。再比如當時的東莞市委書記、現在的副省長佟星同志、珠海市委書記鄧維龍同志等等，我在和這些地方政府高級官員的交往中，常常會感到他們視野開闊，知識廣博，思考問題很深刻。我想，這決不僅僅是通過一般的學習、傳達文件就能達到的層次，也不是臨時補一下課就可以的，特別是他們往往能夠在問題的表面現象后面一下子將本質的東西拎出來，這種一針見血的功夫絕對不是天生的，一定是通過平時不斷學習、慢慢積累才能達到的。對此，本人也深有感觸。

《論語?子張》有“仕而優則學，學而優則仕”這句話，大家可能對后半句比較熟悉，知道前半句的可能就不多了。對其中的“優”字，一般的理解是“優秀”的意思。所謂“學而優則仕”，就是如果書讀得好就可以去做官了。但是按照朱熹的解釋，“優”，是“有余力”的意思。我覺得朱夫子的解釋是有道理的。他說：“仕與學理同而事異，故當其事者，必先有以盡其事，而后可及其余。然仕而學，則所以資其仕者益深；學而仕，則所以驗其學者益廣。”意思是說，“仕”與“學”雖有不同，但道理是相通的，“仕而學”，“官”可以當得更好，“學而仕”，則可以通過當官檢驗其學識。我覺得“仕而優則學”這句話最簡切的意思，就是說做官而精力有余，就應該去讀讀書，做做學問，因此，我覺得“仕而優則學”這句話的境界特別適合在座諸位的情況。大家今天到了這樣的位置，讀書已經沒有功利目的了，作為學校的中層管理干部，希望大家能夠在工作之余的閑暇時候“非功利”地讀讀書，去體會一下讀書過程中那種愉悅的心情。

鼓勵大家讀書還有一個意思，就是希望大家不要忘記自己是一個讀過書的人，而且大家現在還在大學里工作，因此就要立志做一個讀書人。我對我的秘書就有一個要求：他不一定是一個學者，但他起碼應該是一個“讀書人”，是讀書人，對老師，對學生，對學術，他就會有一種天然的情感，就不會做出一些諸如對著老師、學生打官腔的舉動來。我想再說個例子，我與歐廣源同志有幾次工作接觸，深深感受到他作為分管農業的省委副書記，確實是對農業十分熟悉、對農民充滿感情，是真心實意地替農民說話，為農民辦事。同樣的.道理，我們的管理人員如果不能對師生充滿感情，也就不會急師生之所急，想師生之所想，就更談不上為師生服務了。所以，我希望大家要做一個讀書人，這樣才會對師生們有一種“理解的同情”，更好地為他們服務。

今天在座的大部分是新任的副處級干部，所以，接下來我想再專門對諸位新上任的副處級干部們說幾句。

民間有句話，叫做“吃飯要吃素，當官要當副”，意思是說副職在一個部門中，上面有正職承擔責任，下面有人跑腿、做具體工作，應該是一個悠閑的職位。但事實上，你們可以看看學校的領導，我的體會是，作為校長，我的感覺是“越來越不忙了”，因為學校中大部分事務性工作已經由分管的副校長們完成了，而我則是越來越多地做一些關于學校發展的增量，做一些“加法”，所以，我要感謝副校長們努力而出色的工作。同樣，學校里大部分部處的副職也都是既出謀劃策、又親力親為的干將，正是通過這些人的努力工作，我們的學校才得以正常的運作。在討論這篇講稿的時候，我和校辦的同事回憶，我經常會直接咨詢和布置工作的副職有哪幾位，他們說，印象最深的就是人事處和財務處。的確，由于更多的關心人事工作和分管財務工作，我會經常就不同問題咨詢兩個部門的副處長，反而是與處長見面的機會比較少。此外，我也會經常直接向科技處、醫科處和教務處等部門的一些副處長請教問題和布置工作，也都能夠從他們那里得到比較滿意的結果。我想，這一方面說明這些副職非常熟悉所承擔的工作，工作也很努力，同時也說明了這些處的處長們的工作是得力的和成功的，因為他們很好地發揮了副職的作用。

但是，我也知道，在個別的處室，是規定副職不能越級向校領導匯報工作的，我覺得這并不是一個明智的舉動，部門領導之間應該加強溝通，相互信任，一種良好的校內工作氛圍的關鍵就在于言路的暢通，否則是不利于提高工作效率的。我想，一個合格的部門正職應該用好自己的副職，要盡可能地讓副職獨當一面，去處理本部門日常事務性工作，而正職則應該從全局的高度更多地去考慮日常工作以外的增量，思考處理一些邊緣性的工作，以及應對突發性的情況，我想，這與校長與副校長的關系是同樣的道理。

此外，我還要提醒大家，要有一種緊迫感和危機感，要有隨時可能被后來者超越的心理準備，“長江后浪推前浪，一代新人換舊人”，這是自然規律。現在的大學已經成為優秀人才最向往的地方之一，從我們每年招收管理人員百里挑一的激烈程度就可見一斑，新進人員的素質一茬比一茬高，能力和素質也越來越強，他們會有很強的后勁，大家作為“前浪”，一定要不斷地充實和提高自己。

總而言之，我是希望大家要牢記自己的責任和使命。有人說，所謂“大師”就是“有匠心、無匠氣”之人，意思是說大師的水平是通過自己的學術素養和真才實學體現出來的，而絕不會在生活中流露出一點自以為是的傲氣。我想，“做官”是否也可以借鑒一下這個說法，“好官”就是“有官心、無官氣”的人，所謂“有官心”，就是要知道自己“是個東西”（或者說“要把自己當作一回事”），要有責任感，而“無官氣”，則是要懂得，作為大學的行政人員，說到底是為師生們服務的，千萬不要以為自己是一個“官”，“太把自己當回事兒”。行政人員和從事學術研究的專業人士是不一樣的，學者有點脾氣并不奇怪，人們可以忍受他們身上一些突出的個性。但是行政人員在工作中是不能容許有太大的脾氣，太強的“個性”的。目前，學校對管理人員的招聘，已經形成了一套有效機制，可以說是走出了一條創新的路子，在這個機制下，應聘者的專業背景已經越來越不重要了，考核的關鍵在于他們的綜合素質，要看他們是否能夠融洽地與人相處，要求他們在工作中要成為一個“職業化”的人，這是對任何行政工作人員提出的一個基本要求。

當然，在工作中沒有“個性”并不等于沒有原則和底線，要嚴于律己，寬以待人，但這條原則和底線是深藏在心里的，中國傳統文化提倡的“君子”應具有“外圓內方”的人格，說的就是這個意思，用現在的話來說，就是既要有較高的情商來處理人際關系，又要在內心中有一個心靈的家園和基本的處事原則，這個“外圓內方”，應該成為我們大家努力追求的目標。

最后我還是希望大家牢牢記住這樣一點：在大學里，教學與科研永遠是第一位的，如果說大學的職能部門手里還有一點權力的話，那也只是國家和人民給予的為師生服務的權力，還望諸位善用之。

謝謝大家。

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