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    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)

    時間:2025-06-13 作者:GZ才子

    培訓計劃應當具有可操作性和針對性,能夠滿足員工個體的學習需求和組織的培訓目標。培訓計劃范文的編寫需要注重結構和內容的完整性,以下是一些寫作技巧和建議。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇一

    保育員的工作質量關系到整個幼兒園辦園質量。為了能更好地為幼兒服務,更好地執行衛生保健制度,我們根據保育員工作崗位的具體要求,擬定本學年培訓計劃如下:

    一、指導思想1.加強保育知識的培訓定期組織保育員學習新的教育思想;細化教育目標、教育內容,樹立"以人為本"的教育理念。通過學習,使保育員認識到,幼兒健康教育既包含身體健康教育,也包含心理健康教育。通過不斷的學習和探討,使保育員逐漸提高自己的教育和保育水平。

    2.明確幼兒園保育員正確的保育觀幼兒園是實施保育和教育的機構,要實施保育和教育相結合的原則,搞好幼兒園的保育工作,必須樹立科學的保育觀。保育工作不僅為幼兒提供良好、有序、規范的養護和保育,而且更應該創設適應幼兒活動的環境,讓幼兒從最貼近生活的保育工作中學會生活、學會學習、學會關心。

    3.明確幼兒園保育員工作的職責1.重視幼兒安全工作,嚴格執行安全制度,防止各類事故的發生。

    2.負責本班房舍、設備、室內外環境的清潔衛生及消毒工作。

    3.在教師指導下管理好幼兒的一日生活。

    4.在保健人員及教師指導下,做好幼兒的衛生保健工作。

    5.在教師指導下,做好各項教育活動的準備工作及配合教師組織幼兒教育活動。

    6.負責保管本班幼兒衣物和本班設備用具。

    二、培訓目標通過對保育員培訓,使保育員系統地掌握現代兒童保健科學及兒童教育理論知識。具備一定的道理、業務、身心素養。并能根據幼兒生理、心理發展的特點及保教工作的目標、原則、方法與要求,獨立的開展幼兒的各項保教工作。

    三、具體措施:

    1.熟悉新幼兒園的內外環境,新的設備、設施的使用方法,掌握保育員工作的操作規程,能配合教師開展保教工作。。

    2.明確工作崗位及職責,做到分工明確,檢查有序。

    3.開展觀摩活動,提高衛生工作的質量,以每周一次定期檢查和一次抽查為準,并與考核獎掛鉤,做到獎罰分明。

    4.每月對保育員進行一次理論或實踐培訓,并進行考核。

    五、培訓內容安排如下:

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇二

    認真貫徹落實《商丘市托兒所、幼兒園衛生保健管理實施細則》與《幼兒園工作規程》。加強我園的衛生、保健業務的規范化,以科研促保教,不斷提高我園保育隊伍的建設。一切以幼兒為主體、整合幼兒園、家庭、社會三方面資源,以培養現代公民為主體。

    二、目前保育員隊伍存在的不足之處:

    1、衛生工作不能堅持,特別是物品歸放、包干區、玻璃、死角等衛生做得不到位,經常會為一個大活動而加班加點地進行衛生工作的補差。

    2、新上崗保育員對幼兒生活護理專業知識欠缺。

    3、新上崗幼兒常見病保健知識欠缺,如對班內體弱兒的照顧和護理等。

    4、新上崗保育員對工作流程不熟悉。

    5、保育員安全防范意識不強,意外事故急救能力差。

    6、個別保育員責任意識、服務意識淡薄。

    7、參與輔助教學能力差。

    8、電腦操作能力差。

    三、培訓目標:

    1.認真學習《規程》、《細則》提高認識樹立良好地保育員隊伍形象。

    2.組織對保育員、保健醫進行有關衛生、保健、防病、營養等方面的學習、講座培訓。

    3.要求保育員積極參加高一層次的培訓,進一部優化保育員隊伍的達標率。

    四、培訓目的:

    樹立正確的衛生保健觀念,把衛生保健工作和素質教育緊密聯系起來。世界衛生組織對健康的科學定義是:不但沒有生理上的疾病,還要有完整的生理心理狀態和適應社會的能力。根據這一定義,衡量一個幼兒是否健康,應從身體、心理和社會三個方面去理解,幼兒健康不僅包括幼兒的各個器官、各個組織的正常發育,沒有任何缺陷,而且還包括:良好的適應能力和自我意識,符合社會需要的健康人格、和諧的人際關系和開朗樂觀的性格。而對幼兒適應能力、自我意識、健康人格、和諧的人際關系、開朗和樂觀的性格等品質的培養都屬于素質教育的內容。因此,那種認為只要照顧孩子吃好吃飽、不生病、保證安全就是衛生保健工作好的觀念是十分錯誤的。我們將通過培訓學習提高認識、轉變觀念,確立幼兒園衛生保健與素質教育緊密結合的指導思想,制定保中有教,教中有保,保教并重,共同促進素質教育的管理目標。

    五、培訓時間:

    1、每周四中午日常工作培訓。

    2、每周五中午新人培訓。

    3、周二下午放學后半小時電腦培訓。

    六、學習內容。

    1.學習傳染病防病工作知識的隔離與措施,確保幼兒與教職員工的身體健康。

    2、每月對保育員進行相關知識的培訓和學習,不斷地優化服務質量。

    3、各種常見病護理常識。

    4、18種意外事故急救常識。

    5、32中生活中易發意外防范常識。

    6、解讀、討論幼兒園各類管理計劃、措施、方案。

    7、輔助教學的方法。

    8、電腦操作培訓。

    9、開展保育組長幫扶新人活動,快速提高其衛生保健工作的質量。

    10、每周對保育員進行一次理論培訓,每月一次階段性考核。

    11、對保育員的規范操作進行定期與不定期的檢查、抽查等,發現問題及時反饋與處理。

    四、每月安排。

    2、組織保育員學習保育。

    工作計劃。

    3、對保育員進行規范操作、工作流程的培訓。

    4、幼兒及保育員一日生活常規。四月份。

    1、進行意外事故現場急救的培訓。

    2、對保育員進行室內外環境、物品消毒方法培訓。

    3、學習食品衛生法:食物中毒事故處理辦法。

    1、組織學習《食物中毒預防指南》。

    2、保育員練兵活動。

    1、規范操作問答比賽。

    2、要求寫好年度考評。

    工作總結。

    3、期末類資料的整理歸檔工作。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇三

    幼兒園保育員培訓工作有助于幫助保育員樹立科學的保教觀念,掌握幼兒園衛生保健基本技能和方法,提高科學保教能力,那么具體的培訓工作計劃怎么制定呢?下面是小編帶來的幼兒園保育員培訓計劃范文,希望能讓大家有所收獲!

    保育員的工作質量關系到整個幼兒園辦園質量。為了能更好地為幼兒服務,更好地執行衛生保健制度,我們根據保育員工作崗位的具體要求,擬定本學期培訓計劃如下:

    1、加強保育知識的培訓定期組織保育員學習新的教育思想;細化教育目標、教育內容,樹立"以人為本"的教育理念。通過學習,使保育員認識到,幼兒健康教育既包含身體健康教育,也包含心理健康教育。通過不斷的學習和探討,使保育員逐漸提高自己的教育和保育水平。

    2、明確幼兒園保育員正確的保育觀幼兒園是實施保育和教育的機構,要實施保育和教育相結合的原則,搞好幼兒園的保育工作,必須樹立科學的保育觀。保育工作不僅為幼兒提供良好、有序、規范的養護和保育,而且更應該創設適應幼兒活動的環境,讓幼兒從最貼近生活的保育工作中學會生活、學會學習、學會關心。

    3、明確幼兒園保育員工作的職責a、重視幼兒安全工作,嚴格執行安全制度,防止各類事故的發生。

    b、負責本班房舍、設備、室內外環境的清潔衛生及消毒工作。

    c、在教師指導下管理好幼兒的'一日生活。

    4、在保健人員及教師指導下,做好幼兒的衛生保健工作。

    5、在教師指導下,做好各項教育活動的準備工作及配合教師組織幼兒教育活動。

    6、負責保管本班幼兒衣物和本班設備用具。

    通過對保育員培訓,使保育員系統地掌握現代兒童保健科學及兒童教育理論知識。具備一定的道理、業務、身心素養。并能根據幼兒生理、心理發展的特點及保教工作的目標、原則、方法與要求,獨立的開展幼兒的各項保教工作。

    1、熟悉新幼兒園的內外環境,新的設備、設施的使用方法,掌握保育員工作的操作規程,能配合教師開展保教工作。

    2、明確工作崗位及職責,做到分工明確,檢查有序。

    3、開展觀摩活動,提高衛生工作的質量,以每周一次定期檢查和一次抽查為準,并與考核獎掛鉤,做到獎罰分明。

    4、每月對保育員進行一次理論或實踐培訓,并進行考核。

    九月份:學習新園有關設備、設施的使用方法以及保育員的職責與一日流程。

    十月份:秋季常見傳染病的識別和預防(聘請兒保醫生來園)。

    十一月份:幼兒衛生保健知識。

    十二月份:保育員環境衛生技能技巧。

    元月份:開展崗位大練兵(整理床鋪)。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇四

    一、指導思想:

    為了認真觀徹落實《幼兒園工作規程》,加強我園的衛生保薦業務的規范化,不斷提高我園保育員隊伍的建設,努力爭創家長信任,幼兒開心,快樂的幼兒園。

    二、基本情況:

    我園共有7個教學班,每班都配一名保育員老師,她們都經過專業培訓,只有一名新來的保育員未經參加過專業培訓,計劃在今年6月份參加市里組織的保育員上崗證培訓。

    三、加強保育知識培訓:

    通過對保育員的培訓,使保育員系統的掌握一些現代兒童保健科學及兒童教育理論知識具備一定的職業道法,業務身心素養。并根據幼兒生理、心理發展的特點及保健工作的目標,原則、方法及要求,獨立地開展幼兒的各項保育工作。

    四、培訓目的:

    樹立正確的衛生保健觀念,把衛生保健工作和素質教育緊密聯系起來,不但沒有生理上的疾病,還要有完整的生理心理狀態,和適應社會能力。因為幼兒健康不僅包括幼兒的各個器官,各個組織的正常發育,沒有任何缺陷,而且還包括良好的適應能力,自我意識,健康人格,和諧的人際關系和開朗樂觀的性格。我們將通過素質教育緊密結合指導思想,制定保中有教、教中有保,保教并重,共同促進素質教育的管理目標。

    五、培訓時間:

    每半月的中午進行理論培訓。

    六、培訓內容:

    1、學習《幼兒園工作規程》。

    2、學習傳染病防病工作知識的隔離。

    3、對保育員進行相關的知識培訓和學習,不斷提高服務質量。

    4、各種常見病的護理常識。

    5、一些意外急救常識。

    6、每學期末對保育員進行一次考核。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇五

    保育員的工作質量關系到整個幼兒園辦園質量。因此做好保育員培訓工作十分重要,你知道具體的計劃要怎么制定嗎?下面是本站小編帶來關于幼兒園20xx年保育員業務培訓計劃的內容,希望能讓大家有所收獲!

    一、指導思想。

    認真貫徹落實《商丘市托兒所、幼兒園衛生保健管理實施細則》與《幼兒園工作規程》。加強我園的衛生、保健業務的規范化,以科研促保教,不斷提高我園保育隊伍的建設。一切以幼兒為主體、整合幼兒園、家庭、社會三方面資源,以培養現代公民為主體。

    二、目前保育員隊伍存在的不足之處。

    1、衛生工作不能堅持,特別是物品歸放、包干區、玻璃、死角等衛生做得不到位,經常會為一個大活動而加班加點地進行衛生工作的補差。

    2、新上崗保育員對幼兒生活護理專業知識欠缺。

    3、新上崗幼兒常見病保健知識欠缺,如對班內體弱兒的照顧和護理等。

    4、新上崗保育員對工作流程不熟悉。

    5、保育員安全防范意識不強,意外事故急救能力差。

    6、個別保育員責任意識、服務意識淡薄。

    7、參與輔助教學能力差。

    8、電腦操作能力差。

    三、培訓目標。

    1、認真學習《規程》、《細則》提高認識樹立良好地保育員隊伍形象。

    2、組織對保育員、保健醫進行有關衛生、保健、防病、營養等方面的學習、講座培訓。

    3、要求保育員積極參加高一層次的培訓,進一部優化保育員隊伍的達標率。

    四、培訓目的。

    樹立正確的衛生保健觀念,把衛生保健工作和素質教育緊密聯系起來。世界衛生組織對健康的科學定義是:不但沒有生理上的疾病,還要有完整的生理心理狀態和適應社會的能力。根據這一定義,衡量一個幼兒是否健康,應從身體、心理和社會三個方面去理解,幼兒健康不僅包括幼兒的各個器官、各個組織的正常發育,沒有任何缺陷,而且還包括:良好的適應能力和自我意識,符合社會需要的健康人格、和諧的人際關系和開朗樂觀的性格。而對幼兒適應能力、自我意識、健康人格、和諧的人際關系、開朗和樂觀的性格等品質的培養都屬于素質教育的內容。因此,那種認為只要照顧孩子吃好吃飽、不生病、保證安全就是衛生保健工作好的觀念是十分錯誤的。我們將通過培訓學習提高認識、|||轉變觀念,確立幼兒園衛生保健與素質教育緊密結合的指導思想,制定保中有教,教中有保,保教并重,共同促進素質教育的管理目標。

    五、培訓時間。

    1、每周四中午日常工作培訓。

    2、每周五中午新人培訓。

    3、周二下午放學后半小時電腦培訓。

    六、學習內容。

    1、學習傳染病防病工作知識的隔離與措施,確保幼兒與教職員工的身體健康。

    2、每月對保育員進行相關知識的培訓和學習,不斷地優化服務質量。

    3、各種常見病護理常識。

    4、18種意外事故急救常識。

    5、32中生活中易發意外防范常識。

    6、解讀、討論幼兒園各類管理計劃、措施、方案。

    7、輔助教學的方法。

    8、電腦操作培訓。

    9、開展保育組長幫扶新人活動,快速提高其衛生保健工作的質量。

    10、每周對保育員進行一次理論培訓,每月一次階段性考核。

    11、對保育員的規范操作進行定期與不定期的檢查、抽查等,發現問題及時反饋與處理。

    七、每月安排。

    1、幼兒園意外事故案例分析。

    2、組織保育員學習保育。

    工作計劃。

    3、對保育員進行規范操作、工作流程的培訓。

    1、進行意外事故現場急救的培訓。

    2、對保育員進行室內外環境、物品消毒方法培訓。

    3、學習食品衛生法:食物中毒事故處理辦法。

    1、組織學習《食物中毒預防指南》。

    2、保育員練兵活動。

    1、規范操作問答比賽。

    2、要求寫好年度考評。

    工作總結。

    3、期末類資料的整理歸檔工作。

    一、指導思想。

    認真貫徹落實《幼兒園保健管理實施細則》、與《幼兒園工作規程》。加強我園的衛生、保健業務的規范化,以科研促保教,不斷提高我園保育隊伍的建設。一切以幼兒為主體、整合幼兒園、家庭、社會三方面資源,更好的服務于家長,服務于社會。

    二、培訓目標。

    1、認真學習《規程》、《條例》提高認識樹立良好地保育員隊伍形象。

    2、組織對保育員、營養員、教師進行有關衛生、保健、防病、營養等方面的學習、講座培訓。

    3、要求保育員積極參加高一層次的培訓,進一部優化保育員隊伍的達標率。

    三、學習內容。

    1、學習傳染病防病工作知識的隔離與措施,確保幼兒與教職員工的身體健康。

    2、每月對保育員進行相關知識的培訓和學習,不斷地優化服務質量。

    3、對保育員的規范操作進行定期與不定期的檢查、抽查等,發現問題及時反饋與處理。

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    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇六

    一、指導思想:

    二、工作目標:

    1、以各項常規工作為抓手,營造家園合作新氛圍。

    2、以現代媒體和通訊設備為載體,開創家教指導新氣象。

    3、以父母和社區資源為補充,凸現三位一體新合力。

    三、具體措施:

    (一)以各項常規工作為抓手,營造家園合作新氛圍。

    1、加強自培,優化技巧。

    以往,幼兒園開展父母工作往往只是喊在口上,寫在紙上,很少落實在具體行動上。為此,本學期我園將從幼兒園工作的實際出發,通過集體學習、小組學習、師徒帶教、自學等途徑,不斷提高各教室領導尤其是新教師的父母工作能力和家教指導水平。如:開學初將針對“家訪”開設相關的講座或下發相關的資料;平時將就“與不同父母的交流需注意什么”展開學習和討論;同時,我們還設想在期末組織一次“我眼中的父母工作”的沙龍活動,要求教師在沙龍活動中借助自己某一特殊、成功或失敗的父母工作實例來加以交流、反思和討論,從而提高教師父母工作的針對性和有效性。

    2、深化合作,提高質量。

    采用多種形式,組織豐富多彩的活動,深化家園合作、提高家園合作質量既是社會發展對幼兒園提出的客觀要求,也是幼兒園自身發展的內部需求。因此,我園將繼續做足做好以往的父母宣傳欄、寶寶成長冊、組織親子活動等常規工作,并嘗試在以下方面有所發展:

    (1)家訪:要求各教室領導在期初完成本班幼兒的上門家訪工作,并及時做好家訪記錄和父母簽名,園方將以電話回訪的形式予以檢測,并與考核掛鉤。

    (2)父母會:嘗試以年級組或教室為單位召開父母會,活動準備充分、活動形式豐富多彩、活動內容有益有趣有指導性。本學期將結合中秋節、重陽節、健康安全主題等活動開展融民間藝術、民間習俗等內容于一體的家園互動活動,如:親子搶答、親子美勞等。

    (3)親子閱讀:本學期,我園成立了園所親子閱讀區域,區域內提供不同材質、不同特性、適合不同年齡段幼兒及其父母閱讀的書刊雜志。其目的滿足孩子和父母閱讀不同書刊的興趣,而更重要的是我們將利用這個平臺,在輕松、愉快、平等的氛圍中,引導不同年齡段的父母選擇適合自己孩子的書刊,學習指導孩子有效閱讀的方法,培養其優良的閱讀習慣。同時又滿足父母閱讀幼教資料,了解幼教信息的愿望。

    (4)學者講座:從父母的實際需要出發,本學期我園將針對父母存在的育兒方面共性的困惑,邀請有關學者開設1—2個講座或咨詢活動。

    (5)特殊幼兒指導:每位教師嘗試對班中的一名特殊幼兒實施跟蹤式家教指導,制定并實施相關的指導計劃,記錄指導情況及其效果。

    (二)以現代媒體和通訊設備為載體,開創家教指導新氣象。

    隨著網絡時代的到來,互聯網不僅給人們的生活增添了知識和樂趣,還給人們的交流和聯系帶來了方便和快捷,能否直接將網絡作為教師與父母有效融合、密切聯系的快捷通道,使雙方進行思想融合,達成共同意見,形成觀念認同的連心橋呢?在以往實踐摸索的的基礎上,本學期我們將進一步建設好幼兒園網頁,并結合“上海上小學前教育”和“家校互動”兩個網絡平臺做好“三部曲”:

    第一步:網絡平臺宣傳。為了確保通過網絡進行深入全面的父母工作,實現家園溝通、優化家庭教育與幼兒園教育,達成“雙贏”的目的,一方面網管員幫助新教師準確認識兩個網絡平臺,幫助她們明確平臺的維護和使用要求,以提高使用效率。另一方面,我們發動教師通過各種方法向父母,尤其是新生父母宣傳這樣一交流、互動的載體,讓父母借助平臺“暢所欲言”。

    第二步:網絡應用技術培訓。網絡高效、快速、方便、獨特的溝通方式,使得大家在有限的學習、工作的重壓之外獲得了更廣泛的交流空間。我們有優良的設備,可將跟蹤攝錄的幼兒生活學習鏡頭直接上傳,以供父母觀賞。然而好多父母雖是游戲玩家,卻不知道在bbs中如何進入、發言、貼圖,這些基本技能的缺失,阻塞了網絡使用的暢通性,也阻礙了網絡父母工作順利展開的進程。為了掃除這些障礙,我們將以教室為單位向父母開設相關培訓,印發相關操作路徑徑。從而提高父母進入平臺、使用平臺的能力,通過交流育兒經驗和幼兒在家進行的有意義的活動,引導父母主動參與到育兒活動中。

    第三步:網絡內容豐富。幼兒園父母工作的目的在于:實現家園相互配合同步教育,促進幼兒素質提高。要做到這一點,教師必須使父母及時、全面的了解幼兒園教育目標,從而配合幼兒園進行教育。為此,教師應利用網絡平臺做到“五公布”:

    1、每月公布月工作計劃和目標,讓父母對孩子本月的保教目標早知道。

    2、每周向父母公布周計劃。父母只要輕輕點擊鼠標就可以了解本周教學重點,看了“請您配合”一欄,就明白了請父母協助完成的目標。

    3、公布幼兒的活動跟蹤錄像,幫助父母清淅地了解孩子在園的情況。

    4、每周公布一周菜譜,讓父母了解到孩子在園的飲食搭配,同時為家庭飲食結構的補充提供依據。

    5、及時公布幼兒園和本班重大的活動信息,讓父母了解幼兒園和教室的園所動態、教室動態、重大活動、幼兒發展等情況。

    當然,我們還應主動回應或引導父母主動參與網絡討論,圍繞父母的“心聲”,請父母、老師跟貼,各抒已見,從而充分發揮網絡的信息傳遞及互動功能,架起父母和老師溝通的橋梁。

    四、以父母和社區資源為補充,形成三位一體新合力。

    1、挖掘父母資源,壯大教育隊伍。

    讓父母參與幼兒園管理能使其作為教育主體者的地位得到有效落實,而且能大大激發父母參與幼兒園工作的熱度,使家園互動充滿活力。為此,9月份我們將通過推薦、審核、篩選成立新一屆園、年級、教室父母委員會,以此來壯大我們的隊伍。屆時,來自不同行業,具有不同特長的年輕父母將從保教、衛生保健到健康安全等各項工作參與幼兒園的管理和監督,認真聽取父母對幼兒園工作的建議,并逐項研究,落實解決。同時,我們將發動教師對本班父母的學歷、興趣、特長、工作性質等進行全面調查,并建立父母資源信息庫,記錄有利于幼兒園主題活動或課題研究活動開展的父母信息,然后根據父母的特點,邀請父母到幼兒園當“老師”,設計組織活動或給幼兒表演等。從而使孩子們開闊眼界,獲得社會知識和經驗,促進認知和社會性發展。

    與此同時,我們還知道“用父母的話說服父母”將事半功倍,因此,我們一方面將發動各班父母撰寫自己的育兒心得,用于經驗共享;另一方面,也將收集父母的“育兒困惑”,并將收集的問題加以歸類整理,爾后視個性、共性的不同,通過書面、電話或父母沙龍的形式予以答復。

    2、利用社區資源,拓展教育外延。

    《綱要》指出:“充分利用環境和社區的教育資源,擴展幼兒生活和學習的空間。”我園南北兩園分別地處居民生活區和商業區,其中蘊含了諸如商場、郵局、銀行、鎮政府、影劇院等周邊資源,這些資源既為我們實施相關主題活動提供了真實的場景,又是我們帶領幼兒認識社會、認識生活、積累生活經驗的活教材。因此,本學期,我們嘗試以個別教工家屬或幼兒父母為橋梁,邀請其所在單位領導協助本園成立社區早教委員會,開設幼兒社區實踐基地,鼓勵教師在確保幼兒安全的前提下,以班組或教室為單位有機利用基地資源,并結合課程,挖掘和聘請基地單位有專長的人員如:醫生、交警等人員參與我們的教學。與此同時,我們應充分利用節日,帶領幼兒走向社會,體驗民間文化習俗。例如,重陽節我們可帶大班孩子去敬老院獻愛心;元旦節我們可鼓動父母帶領孩子去同伴或親戚家串門等等。

    3、重視社區早教,拓展指導陣地。

    隨著社會的進步,0-3歲嬰幼兒的教育正越來越受到社會各界人士的重視,我們也深切地感受到嬰幼兒早期教育是基礎教育的基礎,是牽系千家萬戶的頭等大事。因此,本學期,我園將在原有基礎上,從父母的需求和嬰幼兒發展需要出發,創新指導的內容和形式,提高家教指導效果。充分用好幼兒園現有的教師和財物資源為社區早教事業服務,確保每學期兩次為社區0—3歲嬰幼兒及其父母開展早教指導活動,拓展家教指導陣地,擴大家教指導對象的隊伍,提高父母對0-3歲嬰幼兒教育的重視程度。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇七

    我們的教育宗旨是要培養出一代有共產主義遠大理想、有道德、有知識、有體力,立志為人民作貢獻,為祖國作貢獻的新人。所以,幼兒園的衛生保健工作是我們保教工作者的一項重要工作,也是幼兒園公共衛生的重要方面,是兒童保健工作的一個極其重要的內容,為了提高幼兒園衛生工作的質量,提高保育員人員的素質及業務水平。我們根據《托幼機構保健、保育、炊事人員工作實用手冊》《江蘇省托幼機構衛生保健評分細則》的要求,緊緊圍繞市、區兒保所領導的指導精神,在新的起點上,再創家長信任、幼兒滿意、社會認可的好幼兒園。

    世界衛生組織對健康的科學定義是:不但沒有生理上的疾病,還要有完整的生理心理狀態和適應社會的能力。根據這一定義,衡量一個幼兒是否健康,應從身體、心理和社會適應三個方面去理解,幼兒健康不僅包括幼兒的各個器官、各個組織的正常發育,沒有任何缺陷,而且還包括:良好的適應能力和自我意識,符合社會需要的健康人格、和諧的人際關系和開朗樂觀的性格。而對幼兒適應能力、自我意識、健康人格、和諧的人際關系、開朗和樂觀的`性格等品質的培養都屬于素質教育的內容。因此,那種認為只要照顧孩子吃好吃飽、不生病、保證安全就是衛生保健工作好的觀念是十分錯誤的。我們將通過培訓學習提高認識、轉變觀念,確立幼兒園衛生保健與素質教育緊密結合的指導思想,制定中有教,教中有保,保教并重,共同促進素質教育的管理目標。

    1、衛生工作不能堅持,特別是物品歸放、包干區、玻璃、死角等衛生做得不到位,經常會為一個大活動而加班加點地進行衛生工作的補差。

    2、保育員的專業知識欠缺,有的工作不能做到位。如對班內體弱兒的照顧和護理等。

    3、不能充分發揮伙委會的監督管理作用,只限于開會討論。

    1、明確工作崗位及職責,做到分工明確,檢查有序。

    2、開展觀摩活動,提高衛生工作的質量,以每周一次定期檢查和一次抽查為準,并與考核獎掛鉤,做到獎罰分明。

    3、定期召開伙委會,聽取伙委會成員建議,提高幼兒的伙食質量。

    4、每月對保育員進行一次理論培訓,并進行考核。

    八、九月份:

    學習《保育員、營養員工作職責》、《一日工作安排》并考核。

    學習《幼兒膳食》《衛生消毒》并考核。

    保育員、營養員一日常規操作比賽。

    十二、一月份:

    優秀保育員、營養員工作觀摩。

    二、三月份:

    學習《晨間清潔衛生》、《幼兒個人衛生》。

    學習《幼兒睡眠管理》、《保教人員職業道德規范》。

    擦玻璃操作比賽。

    六、七月份:

    學習《食堂飲食衛生工作》。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇八

    我們的教育宗旨是“要培養出一代有共產主義遠大理想、有道德、有知識、有體力,立志為人民作貢獻,為祖國作貢獻的新人”。所以,幼兒園的衛生保健工作是我們保教工作者的一項重要工作,也是幼兒園公共衛生的重要方面,是兒童保健工作的一個極其重要的內容,為了提高幼兒園衛生工作的質量,提高保育員人員的素質及業務水平。我們根據《托幼機構保健、保育、炊事人員工作實用手冊》《江蘇省托幼機構衛生保健評分細則》的要求,緊緊圍繞市、區兒保所領導的指導精神,在新的`起點上,再創家長信任、幼兒滿意、社會認可的好幼兒園。

    世界衛生組織對健康的科學定義是:不但沒有生理上的疾病,還要有完整的生理心理狀態和適應社會的能力。根據這一定義,衡量一個幼兒是否健康,應從身體、心理和社會適應三個方面去理解,幼兒健康不僅包括幼兒的各個器官、各個導讀:開展觀摩活動,提高衛生工作的質量,以每周一次定期檢查和一次抽查為準,并與考核獎掛鉤,做到獎罰分明。定期召開伙委會,聽取伙委會成員建議,提高幼兒的伙食質量。

    組織的正常發育,沒有任何缺陷,而且還包括:良好的適應能力和自我意識,符合社會需要的健康人格、和諧的人際關系和開朗樂觀的性格。而對幼兒適應能力、自我意識、健康人格、和諧的人際關系、開朗和樂觀的性格等品質的培養都屬于素質教育的內容。因此,那種認為只要照顧孩子吃好吃飽、不生病、保證安全就是衛生保健工作好的觀念是十分錯誤的。我們將通過培訓學習提高認識、轉變觀念,確立幼兒園衛生保健與素質教育緊密結合的指導思想,制定中有教,教中有保,保教并重,共同促進素質教育的管理目標。

    1、衛生工作不能堅持,特別是物品歸放、包干區、玻璃、死角等衛生做得不到位,經常會為一個大活動而加班加點地進行衛生工作的補差。

    2、保育員的專業知識欠缺,有的工作不能做到位。如對班內體弱兒的照顧和護理等。

    3、不能充分發揮伙委會的監督管理作用,只限于開會討論。

    1、明確工作崗位及職責,做到分工明確,檢查有序。

    2、開展觀摩活動,提高衛生工作的質量,以每周一次定期檢查和一次抽查為準,并與考核獎掛鉤,做到獎罰分明。

    3、定期召開伙委會,聽取伙委會成員建議,提高幼兒的伙食質量。

    4、每月對保育員進行一次理論培訓,并進行考核。

    學習《保育員、營養員工作職責》、《一日工作安排》并考核。

    學習《幼兒膳食》《衛生消毒》并考核。

    保育員、營養員一日常規操作比賽。

    優秀保育員、營養員工作觀摩。

    學習《晨間清潔衛生》、《幼兒個人衛生》。

    學習《幼兒睡眠管理》《保教人員職業道德規范》。

    擦玻璃操作比賽。

    學習《食堂飲食衛生工作》。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇九

    1、熱愛保教工作,對幼兒關心,有耐心,不偏心,細心照顧,配合教師對兒童進行體、智、德、美全面發展的教育。

    2、認真做好執行衛生保健制度,搞好室內外衛生,保健和消毒工作,保持用具餐具清潔整齊,定時開窗通風,確保室內空氣流通,認真遵守衛生制度。

    3、嚴格遵守兒童作息制度配合老師全面細致的照顧好幼兒一日生活(早晨接待、進餐、教學活動、戶外活動、游戲、盥洗、大小便、飲水、睡眠、離園等),搞好晨午檢,注意觀察幼兒身體狀況,照顧體弱兒,督促并協助教師給兒童服藥。

    4、協助教師搞好幼兒的個人衛生,負責管理好幼兒衣服和本班的用品,定期檢修,及時匯報;保證不損壞、不丟失,無差錯。

    5、定期換洗床單,枕巾,窗簾,及時消毒玩具。

    6、按時打開水,取間點,保證按時開飯、熱菜、熱飯、開水要放在固定地方,注意兒童安全。

    7、配合教師做好幼兒教育工作,并組織游戲和戶外活動,必要時代理教師組織幼兒活動。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇十

    慧承親職教育隸屬著名浙商企業美好控股集團,致力于引入英國、新加坡等國外先進教學內容與師資,為現代家庭提供科學的育兒指導,打造更適合華人家庭的育兒聚合平臺。旗下擁有慧承親職學院(hcpa父母研修學院)、愛谷國際托育中心igooddaycare等高端育兒服務項目。

    慧承親職教育的使命:傳承育兒智慧,承托家庭幸福。

    1、負責孩子的生活飲食起居;

    2、協助教師有序開展課程教學;

    3、負責園內環境衛生;

    4、完成教師指定的教學協助。

    1、專科以上學歷;

    2、具備良好的表達能力及客戶服務意識,普通話標準流利;

    3、有愛心、耐心、責任心;

    4、能承受一定的體力勞動。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇十一

    為了認真觀徹落實《幼兒園工作規程》,加強我園的衛生保薦業務的規范化,不斷提高我園保育員隊伍的建設,努力爭創家長信任,幼兒開心,快樂的幼兒園。

    我園共有7個教學班,每班都配一名保育員老師,她們都經過專業培訓,只有一名新來的保育員未經參加過專業培訓,計劃在今年6月份參加市里組織的保育員上崗證培訓。

    通過對保育員的培訓,使保育員系統的掌握一些現代兒童保健科學及兒童教育理論知識具備一定的職業道法,業務身心素養。并根據幼兒生理、心理發展的特點及保健工作的目標,原則、方法及要求,獨立地開展幼兒的各項保育工作。

    樹立正確的衛生保健觀念,把衛生保健工作和素質教育緊密聯系起來,不但沒有生理上的疾病,還要有完整的生理心理狀態,和適應社會能力。因為幼兒健康不僅包括幼兒的各個器官,各個組織的正常發育,沒有任何缺陷,而且還包括良好的適應能力,自我意識,健康人格,和諧的人際關系和開朗樂觀的性格。我們將通過素質教育緊密結合指導思想,制定保中有教、教中有保,保教并重,共同促進素質教育的管理目標。

    每半月的中午進行理論培訓。

    1、學習《幼兒園工作規程》。

    2、學習傳染病防病工作知識的隔離。

    3、對保育員進行相關的知識培訓和學習,不斷提高服務質量。

    4、各種常見病的護理常識。

    5、一些意外急救常識。

    6、每學期末對保育員進行一次考核。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇十二

    組織全體黨員開展正常的組織生活會活動,發揮了支部的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,同時做好組織發展工作。

    在“校園環境建設工作組”的領導和統一部署下,集中一段時間對校園環境進行綜合整治。

    1、抽調專人參加工作專班,逐步對校園內重點是教學區的亂搭亂建予以拆除。

    2、協助后勤集團對校內經營市場進行清理,驅趕游散攤點。

    3、交通秩序基礎建設,在校內主干道畫黃線、安裝減速帶、設置標識牌,停車場畫停車位,規范行車和停車秩序。

    4、切實做好日常安全保衛工作,經常排查各類安全隱患,采取得力措施,確保不發生重大刑事、治安案件和有較大影響的安全事故和糾紛。

    5、及時排查可能誘發件的各類不穩定因素,密切關注事態發展,確保信息暢通,及時向學校有關部門。

    報告。

    采取果斷措施妥善處理把不穩定因素消滅在萌芽狀態確保不發生影響大的件。

    引進有專業特長的大學生等人員充實保衛工作隊伍,同時加大對巡邏隊伍和保安人員的訓練力度,提高隊伍的整體素質和戰斗力。

    1、堅持領導帶班制度,堅持網格化巡邏和動靜結合的巡邏方式。

    2、不定期地進行安全檢查,發現隱患及時督促整改,保障各重點部位不發生大的被盜現象。一般刑事和治安案件發生率控制在3‰以內。通秩序基礎建設,在校內主干道畫黃線、安裝減速帶、設置標識牌,停車場畫停車位,規范行車和停車秩序。

    3、加強門衛管理,杜絕閑雜人員和無關車輛進入校園。

    4、治安和民事糾紛的調解成功率力爭達100%。

    5、做好校內大型集體活動的安全保衛和秩序維護。

    6、整頓校園交通秩序,“狗患”問題得到有效控制。

    7、做好法制宣傳和安全防范知識教育工作。

    進一步協調xx市綜治委,加大學校周邊環境整治的力度,為本科評估創建良好的周邊環境。

    及時維修維護各類消防器材和設備,做好消防安全知識的宣傳教育工作。及時排查火災隱患,督促落實各項整改措施,確保不發生火災事故。

    認真做好師生戶口的遷出遷入和身份證的辦理工作,確保不出差錯。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇十三

    1、熟悉所在班級的情況。配合帶班教師做好幼兒活動前的準備和收拾工作,對幼兒細心、耐心,配合班級教師開展教育活動。

    2、負責管理好所在班級的設施設備,做好所在樓面和包干區的衛生、安全工作。下班前必須清倒垃圾,垃圾不過夜,按保育員一日作息時間規定操作。

    3、服從保健教師的指導,嚴格執行食品衛生法和幼兒園各項衛生保健制度,科學合理分餐,確保幼兒安全飲食。

    4、負責指導所在班級幼兒值日生工作;下午下班前要關好門窗和電源。

    5、掌握幼兒生理保育的基本知識,業務上要求進步,積極參加保研活動和崗位培訓,不斷提高自身素質。

    6、全面細致地照顧好幼兒一日生活,培養幼兒進餐、引水、入廁、睡眠等方面良好的衛生習慣。

    7、配合教師開展幼兒游戲和戶外活動,配合保健人員做好疾病防疫工作,杜絕傳染病蔓延,一旦發生傳染病,在保健醫生指導下進行檢疫、消毒、清洗工作。

    1、身體健康,做事細心、認真、負責。

    2、無經驗者需能吃苦、耐勞,善于開動腦筋學習總結。

    3、對幼兒有愛心和耐心,有很強的責任心。

    4、持有保育員或育嬰師證書者優先。

    5、有1年以上相關工作經驗者優先。

    6、熱愛本職工作,全心全意為幼兒服務;責任心強,善于溝通,有團隊合作精神。

    7、充滿愛心,有親和力,性格開朗大方,善于與孩子溝通,具有較強的工作責任心,踏實肯干,善于與人合作。

    8、學習能力較強能快速接受全新的教育理念和教育模式。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇十四

    我們的教育宗旨是“要培養出一代有共產主義遠大理想、有道德、有知識、有體力,立志為人民作貢獻,為祖國作貢獻的新人”。所以,幼兒園的衛生保健工作是我們保教工作者的一項重要工作,也是幼兒園公共衛生的重要方面,是兒童保健工作的一個極其重要的內容,為了提高幼兒園衛生工作的質量,提高保育員人員的素質及業務水平。我們根據《托幼機構保健、保育、炊事人員工作實用手冊》《江蘇省托幼機構衛生保健評分細則》的要求,緊緊圍繞市、區兒保所領導的指導精神,在新的起點上,再創家長信任、幼兒滿意、社會認可的好幼兒園。

    一、樹立正確的衛生保健觀念,把衛生保健工作和素質教育緊密聯系起來。

    世界衛生組織對健康的科學定義是:不但沒有生理上的疾病,還要有完整的生理心理狀態和適應社會的能力。根據這一定義,衡量一個幼兒是否健康,應從身體、心理和社會適應三個方面去理解,幼兒健康不僅包括幼兒的各個器官、各個組織的正常發育,沒有任何缺陷,而且還包括:良好的適應能力和自我意識,符合社會需要的健康人格、和諧的人際關系和開朗樂觀的性格。而對幼兒適應能力、自我意識、健康人格、和諧的人際關系、開朗和樂觀的性格等品質的培養都屬于素質教育的內容。因此,那種認為只要照顧孩子吃好吃飽、不生病、保證安全就是衛生保健工作好的觀念是十分錯誤的。我們將通過培訓學習提高認識、轉變觀念,確立幼兒園衛生保健與素質教育緊密結合的指導思想,制定中有教,教中有保,保教并重,共同促進素質教育的管理目標。

    二、存在的不足之處:。

    1、衛生工作不能堅持,特別是物品歸放、包干區、玻璃、死角等衛生做得不到位,經常會為一個大活動而加班加點地進行衛生工作的補差。

    2、保育員的專業知識欠缺,有的工作不能做到位。如對班內體弱兒的照顧和護理等。

    3、不能充分發揮伙委會的監督管理作用,只限于開會討論。

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇十五

    認真貫徹落實《商丘市托兒所、幼兒園衛生保健管理實施細則》與《幼兒園工作規程》。加強我園的衛生、保健業務的規范化,以科研促保教,不斷提高我園保育隊伍的建設。一切以幼兒為主體、整合幼兒園、家庭、社會三方面資源,以培養現代公民為主體。

    二、目前保育員隊伍存在的不足之處:

    1、衛生工作不能堅持,特別是物品歸放、包干區、玻璃、死角等衛生做得不到位,經常會為一個大活動而加班加點地進行衛生工作的補差。

    2、新上崗保育員對幼兒生活護理專業知識欠缺。

    3、新上崗幼兒常見病保健知識欠缺,如對班內體弱兒的照顧和護理等。

    4、新上崗保育員對工作流程不熟悉。

    5、保育員安全防范意識不強,意外事故急救能力差。

    6、個別保育員責任意識、服務意識淡薄。

    7、參與輔助教學能力差。

    8、電腦操作能力差。

    三、培訓目標:

    1.認真學習《規程》、《細則》提高認識樹立良好地保育員隊伍形象。

    2.組織對保育員、保健醫進行有關衛生、保健、防病、營養等方面的學習、講座培訓。

    3.要求保育員積極參加高一層次的培訓,進一部優化保育員隊伍的達標率。

    四、培訓目的:

    幼兒園保育員培訓計劃及內容(專業16篇)篇十六

    1.負責本班活動室、寢室、盥洗室、包干區的清潔衛生工作。

    2.接受保健人員的指導,嚴格執行兒保衛生消毒制度,熟練掌握消毒衛生技能與方法。

    3.在保健人員的指導下,嚴格執行各項安全制度,平時細心觀察,消除各種事故隱患。

    4.隨時開窗換氣,保持室內空氣清新,光線充足。

    5.負責進餐時的清潔與收拾:餐前用消毒水擦干凈桌子,準備餐具、漱口水,根據幼兒飯量隨時添加飯菜,進餐時不催促幼兒,盡可能滿足每個孩子的需求,餐后打掃等,保證所有幼兒的進餐量和未散步幼兒的安全,不讓幼兒抬送餐具。

    6.創設安靜、整潔的睡眠環境,根據季節注意保暖與通風。收拾床鋪,仔細檢查被、褥下是否有影響幼兒安全的物品。

    7.根據季節保證幼兒有足夠的溫度適宜的飲用水,并提醒幼兒飲水。

    8.為幼兒開展體育活動做好場地布置和運動器械的準備工作,鍛煉前檢查幼兒的服裝、鞋子,備好干毛巾,供幼兒擦汗,對體弱幼兒進行個別照顧。

    9.幫助幼兒整理衣著,根據天氣及活動量及時為幼兒增減衣物。做好防暑降溫、防寒保暖工作。

    10.檢查幼兒大小便后整理服裝的情況,幼兒便溺后及時處理,清洗衣物。指導、督促幼兒餐前、便后洗手等,幫助幼兒養成良好的生活衛生習慣。

    11.在保健人員的指導下對體弱兒、肥胖兒進行科學護理。

    1.在教學、區域活動、戶外活動及生活活動中,把理解、尊重、接納每個孩子放在第一位,并在此基礎上引導孩子發展。

    2.和教師共同教育、研究本班幼兒,合理安排幼兒的一日生活,減少過度環節的等待現象,把教育滲透在一日生活之中。如:

    (1)指導幼兒穿、脫衣服,學習按圖示、兒歌的要求疊衣服,放在固定地方。

    (2)指導值日生的工作:分發餐具、擦桌、照顧自然角、收拾體育器械等。

    (3)指導幼兒入廁時按墻飾與腳印的提示,不擁擠,大小便入池。

    (4)指導幼兒愛護桌、椅、門、窗、墻飾,節約用水。

    (5)盡可能地多時間與幼兒一起活動、游戲。 、

    3.根據教學、游戲的需要與教師一道添置玩具、布置墻飾、設計制作活動區材料。經常檢查班級的材料配備,及時增添、維護。

    4.配合教師在教學活動中指導幼兒,保護幼兒的安全。協助教師做好個別幼兒的工作。

    1.負責保管本班的設備、玩教具,并登記造冊,經常清點。一旦遺失或損壞,應立即通知有關人員做相應處理。

    2.負責保管幼兒的衣物、用品,防止遺失、混淆。

    3.每天離園前檢查水、電、門、窗,保證安全。

    1.開學前后,全面清洗(掃)室內墻(窗)面、用具、教玩具,曬被褥,驗收財產。

    2.每月清洗床單、枕巾一次。

    3.每周撣灰、擦窗、洗玩具、用具各一次。

    4.每日晨間紫外線燈消毒30分鐘,餐后及離園前后拖地一次,水杯上下午各消毒一次,毛巾每天消毒一次,門、窗、桌、椅、地等隨臟隨抹(掃)。

    5.每天配合教師開展教學活動、游戲活動、體育活動。

    6.每周參加一次政治學習,每兩周參加一次業務學習。

    7.每天認真按《幼兒服藥登記表》給幼兒服藥,簽字。

    9.每天利用接送幼兒的時間與家長做簡短的交流。

    9.協助醫務室人員做好幼兒的預防接種工作。

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