成功需要勇于面對困難，敢于挑戰(zhàn)自我，只有經(jīng)歷了奮斗，才能超越自己。以下是一些關于奮斗的勵志語錄，希望能激勵大家勇往直前、不斷進取。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇一
大家好!
一個風雨交加的夜晚，主人公咬著牙在工地上摸爬滾打，他不怕苦、不怕累，就怕沒活干。他認為沒有白吃的若，白受的累，只要能拼出全家人的幸福，就值了……這是碧桂園推出的宣傳片《奮斗》中的片斷情節(jié)。主人公的身上有著每個平凡人的影子，為了自己的夢想堅持不懈地奮斗著，夜以繼日地努力著。
夢想不是好高騖遠的藍圖，而是腳踏實地的奮斗，因為只有奮斗才能成功，只有奮斗才能過上好日子。
25歲的劉威從小生活在河北一個偏僻的農村，因為家境貧困，他高中就輟學幫助父母務農。但是他從來沒有停止過學習，去年他通過自學完成了高中課程，考入上海師范大學。如今，他一邊上學，一邊打零工。雖然現(xiàn)在的生活仍舊艱苦，但是他卻樂觀地認為，夢想就在前方，努力向前走一步，就會離夢想更近一步。
新時代是奮斗者的時代。每個人的進步、進取、成功以致于幸福，都是奮斗的結果，背后的汗水與辛酸只有經(jīng)歷才會懂!縱觀那些成功之作，背后更是都有艱苦奮斗者的足跡。
今年_月_日，歷時_年可行性研究、_年建設的港珠澳大橋順利通車，這個“超級工程”是中國近年來“大國工程”的一個縮影。一橋連三地，海上天塹變通途。這個曾經(jīng)被外國專家斷言“中國人無法做到”的工程，創(chuàng)造了_多項新專利，7項“世界之最”。
在舉世矚目的港珠澳大橋通車背后，凝聚著眾多設計者、建造者多年的心血與汗水。這是他們多年來奮斗的成果。而被人稱為“橋癡”的港珠澳大橋總設計師孟凡超，從20__年介入港珠澳大橋可行性研究至今，長達_年的耕耘與澆筑，是參與到港珠澳大橋時間最長的設計者之一。他曾經(jīng)連續(xù)三個月，帶領團隊起早貪黑趕設計;因為總是忙于工作，直言虧欠家人太多……正是許許多多像孟凡超這樣的奮斗者，通過夜以繼日地努力，打造了一個個“大國重器”，為中國貢獻了一張張閃耀的新名片。
因為奮斗，改革開放_年來，中國人創(chuàng)造了經(jīng)濟增長的奇跡，人民的物質生活和精神生活不斷提升，人們在衣、食、住、行方方面面都發(fā)生了翻天覆地的變化。
_年，住房的變遷見證了人們的幸福生活，農村住房幾十年來完成了從窯洞、土坯房、磚瓦房到小別墅的變遷;城市住房完成了從平房到筒子樓、樓房，再到高檔住宅小區(qū)的華麗轉型。從“居者有其屋”再到“居者樂其屋”。
奮斗才能過上好日子，這是碧桂園打造此次公益宣傳片《奮斗》的主題。作為在改革開放_年中發(fā)展起來的企業(yè)，碧桂園集團深刻領會到奮斗創(chuàng)造幸福的真諦，一直秉承“希望社會因我們的存在而變得更加美好”的企業(yè)理念，致力于為美好生活添磚加瓦，為幸福家園不斷前行。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇二
大家好!
我一直都在為了理想而奮斗著，奮斗是一個充滿質感，厚度、韌性的詞語，也是讓人肅然起敬的詞語。因為每一位朋友都能從“奮斗”兩字中掂量出這個詞的沉甸甸的份量。
我自從義無反顧地選擇了奮斗之路，就像個朝圣者一樣向著自己心中的佛祖勝地無所畏懼地向前沖!向前沖!直至有朝一日直沖云霄!我自喻為“奮斗者”的人，那絕對不會是一個游戲人生、甘于命運和碌碌無為的人，我是在渴望通過奮斗這把刻刀，不斷地雕鑿出一個最好、最優(yōu)秀的。我渴望通過奮斗這個梯子，一次又一次地提升和超越故我的人。每天進步一點點，在“隨風潛入夜中，潤物細無聲”中成長起來，我定會“撥開云霧，見天明”的。
親愛的朋友們，其實奮斗，實質上就是自己在同命運之神在人生的歲月中打的一場持久戰(zhàn)。也是一道人生的選擇題噢!
親愛的朋友們，如果和我一樣選擇了后者，這不能說不是我們每一個人在面對未來所必須作出的重大抉擇噢!因為如果你們選擇了奮斗，就好比變成了命運的叛逆者和挑戰(zhàn)者了。從此，它便開始了對你們全面的大規(guī)模的狂轟亂炸啦!
我從未害怕過它們的圍剿和進攻，我有時死死地堅守自己的陣地;有時我也吹起沖鋒的號角向命運發(fā)起猛烈地進攻;有時我也會取得小小的勝利;有時我也被摧殘地一敗涂地;有時也把我困在黑暗的谷底以消磨我的意志和斗志;有時也暗示著等待我的是優(yōu)厚的待遇和利誘以達到征服我的目的等等。
不過，我一直堅持奮斗這個信念，所以我在任何情況下都不會選擇妥協(xié)和屈服，因為我有傲骨!奮斗使我堅持：自己定會在戰(zhàn)斗中成熟，定會在戰(zhàn)斗中成長，定會在戰(zhàn)斗中成就一個嶄新的自我!
親愛的朋友們，奮斗是一個漫長而又不能去計較成本的投入，知道嗎?如果你們是一個虔誠的佛教徒，那你們?yōu)榱诵闹械?一個愿望，愿意用整個身軀去丈量那條通往大雄寶殿的漫漫長途嗎?你們也不會因為道路的崎嶇坎坷和山高路遠而放棄自己的向往，也不會因為途中的狂風暴雨和嚴寒酷暑而半途而廢吧!你們肯定和我一樣選擇執(zhí)著向前，因為在我們的心中只有佛祖的呼喚;我就是堅定地馬不停蹄地趕路，因為我知道自己是在一步步地接近著心中的神殿。我已離光明頂不遠了，我仿佛看見了光明頂在向我招手!我知道“勝利在向我招手，曙光在前頭”!我就是奮斗者，就是這樣一個為了心靈深處的一個理想而默默地前進的朝圣者!
親愛的朋友們，我們一起想象一下：一粒種子在你們生命的原野上發(fā)出了嫩芽，那么，請一定要好好呵護噢!讓她獲得充足的陽光和養(yǎng)分，不要讓狂生瘋長的野草和蔓藤把她悶死，請用你們全部的熱情來培育她的成長，傾注你們的全部心血把她培育成一株參天大樹，好嗎?無論遇到什么困難和不幸，只要我們永不放棄，總有一天，她會為你開出最美麗的花朵的，請相信我!那時候她定會為你結出最香甜的果實，這就是奮斗者的收獲!
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇三
大家好!
英國詩人約翰·多恩曾經(jīng)說過：“一個民族最重要的不是少數(shù)仁人志士的追求，而是群眾的向善向美。”縣委書記廖俊波，把車子，飯桌當做辦公桌，每天工作到深夜;清華大學特等獎學金獲得者馬冬晗把每天早上6點到深夜1點的學習計劃細致到分鐘;鄉(xiāng)村醫(yī)生賀星龍，18年間出診十七萬次，摩托車里程數(shù)可繞地球3圈。無論是一心為民，還是鉆研學術，以夢為馬，有奮斗便是最好的工具，而時間是最好的見證者，歲月無言，唯石能語，一切的奮斗，終會得到收獲。
奮斗是中國活力的注腳。
從“三天一層樓”的深圳速度，到三十年不懈治沙的庫布其模式;北京地鐵4號線以1分43秒的發(fā)車效率將一批批上班族送往崗位;世界第一大港寧波舟山港將五大洲的貨物送向世界各地。奮斗是中國活力的注腳。正是無數(shù)奮斗者的努力，構筑了中國迅猛而又溫暖的發(fā)展。
奮斗是中國創(chuàng)新的動力。
年輕人挑大梁已經(jīng)成為中國創(chuàng)新的隱形利器。在中國創(chuàng)新的沃土上，新一代的奮斗者正在全面接棒。無錫國家重點實驗室里的雙手，剛剛創(chuàng)造了單晶硅太陽能電池效率的記錄;西安，被同行譽為“最年輕的設計大腦”的飛機研發(fā)團隊，正在蒼穹間為中國筑夢;成都，平均年齡三十出頭的年輕人，剛剛研發(fā)處超導磁懸浮列車……這些青年可謂是社會的精神鈣質，正是他們的奮斗，將個人的理想主義情懷和國家的需求聯(lián)系起來，中國制造，中國創(chuàng)造，中國建造正在全面發(fā)力。
奮斗是中國騰飛的希望。
魯迅先生說過：“巨大的建筑總是由一木一石筑成的，我們何妨做那一木一石呢?”我們生逢其時，重任在肩，這是最好的際遇，也是最大的挑戰(zhàn)，這就要求我們永葆青春理想主義情懷，將自身命運與國家發(fā)展聯(lián)系起來，為民族復興鋪路架橋，為國家發(fā)展添磚加瓦。
凡事過往，皆為序章。“不馳于空想，不騖于虛聲。”李大釗先生的疾呼仍在耳邊，唯有奮斗，只為“有一分熱，發(fā)一分光”，中國將會更加美好。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇四
大家好!
事情追溯到兩天前。聯(lián)考分數(shù)已經(jīng)出來了，天上下著淅淅瀝瀝的雨，這天氣就像我的心情一樣陰暗、沉悶。一回到家中，媽媽便詢問我的分數(shù)，我沉默不語，徑直走入自己的房間。獨自一人傷心、難過。過了一會兒，感覺有點餓了，便向廚房走去，走在廚房門口，我不由止住了腳步，我看見媽媽在濃煙中忙碌的背影，心中一酸，淚水不知不覺地滑過我的臉頰。頓時覺得自己很不爭氣，父母整天為我們忙碌著，給予我們關愛、幸福。如此大恩怎能不回報，我要奮斗了，就算不為自己，也應該為了父母，給父母一個安慰，讓他們以后每一天都開心度過。
然而，失敗的陰影籠罩著我，心情也不因雨過天晴而稍有好轉。恍惚中，我看到一只小小的蝴蝶，只見它全身濕濕的，躺在小小洼旁，一只翅膀還浸在水中，它掙扎著，不停地舞另一只翅膀，第一次、兩次、三次……它還是沒起來，直到十六次，它終于爬出了小水洼，全身都在接受太陽光的照耀。一段時間后，翅膀干了，它用力一躍，便在空中飛舞起來，忽然發(fā)現(xiàn)彩虹出來了，在彩虹的映襯下，它顯得格外美麗。它給了我啟示，讓我對人生有了更深層次的理解。
如果人生是一道風景，那么只有在風霜雪雨的路上永不停歇，才能看見更遠更美的風景。
如果人生是逆水行舟，那么只有在險灘密布中勇搏激流，才能感受奮斗的充實。
我們只有在不斷地努力和奮斗之后，才能感受到成功的喜悅。這就是人生，一切事物都在催逼這我們勇往直前，披荊斬棘，克服一切困難，向著光明美好的未來前進，不論是親人的期盼，還是自己的夢想，我們都應該不顧一切地往前沖，為親人，更為自己。汪國真曾說：“既然選擇了遠方，就只顧風雨兼程。”所以，奮斗起來吧!讓青春飛揚，讓激情澎湃，讓我們一起用行動來詮釋人生的含義。
我的演講完畢。謝謝大家!
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇五
大家好!
新時代是奮斗者的時代，今天的中國人正是以敢想敢干的勇氣和自我革新的作為，才闖出了一條新路、大路、好路。回首望去，這番壯闊的征程，正是“明知山有虎，偏向虎山行”的勇毅和“圖難于其易，為大于其細”的篤行，讓我們走出了中國道路的自信和風景。
新征程上再出發(fā)，我們沒有時間喘口氣、歇歇腳，也許還會有更多艱難險阻，只要我們馳而不息的奮斗和鍥而不舍的堅持，把個人奮斗融入時代洪流之中，就能成就個人的紅火日子、祖國的遠大前程。
也許每個人登上的舞臺不一樣，奮斗的方式不同，但奮斗的成色如一。不論是造核潛艇、還是守衛(wèi)小島，都是堅守平凡、默默奉獻，守的就是一顆“初心”，這是奮斗的重要。無論在脫貧攻堅的戰(zhàn)場，還是在生產(chǎn)建設的一線，勇于在艱苦奮斗中凈化靈魂、磨礪意志、堅定信念，將實干進行到底，勤勞的雙手一定會創(chuàng)造美好的生活。
理解奮斗，才能理解中國的今天;相信奮斗，才能創(chuàng)造更加美好的明天。
一個人的奮斗和汗水，可以守得春暖花開，億萬人的奮斗和汗水，則可以澆灌出更加美麗的“中國山水”，創(chuàng)造出更加精彩的“中國故事”。以“最美奮斗者”為榜樣，我們不忘初心、牢記使命，涵養(yǎng)家國情懷、激揚奮斗精神，向著中華民族偉大復興的光輝彼岸堅定前行。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇六
大家好!
曾經(jīng)，大學生天之驕子，誰家中出了一名大學生更可謂光宗耀祖，門楣大幸，但隨著社會的發(fā)展，各大高校的擴招，大學生在社會中所占比率越來越高，雖然，大學生依舊祖國的棟梁，民族的希望，但相應的問題也隨之而來。
在大學生中普遍存在著一些片面抑或極端的思想傾向，而這些傾向桎梏了同學的思維，抹殺了同學們的創(chuàng)造力，阻礙了同學們的進步和成功，比如大學生中的浮躁風，機械思想，極端個人主義，忽視體育鍛煉等，這些都遏制人才，殘骸棟梁的兇手。
當代大學生，受當前全球化和市場經(jīng)濟所帶來的一些不良思想潛移默化的影響，加上當前獨生子女增多，在家中可謂集萬千寵愛于一身，任何事物張嘴便可要來，伸手便可拿來，因此許多不良習氣也都有所沾染，如何能幫助這些學子走上正確的人生軌道，改正不良習氣及習慣，我們社會人都應該考慮及身體力行的。
一首先，與時代一起，與國際接軌，將個人命運同時代命運緊密聯(lián)系在一起。青年的前途離不開國家的前途，國家的前途離不開青年的前途。大學生只有將個人的前途名譽同國家民族的發(fā)展前途結合在一起，才能真正的實現(xiàn)個人理想，做對社會有用，對自己無愧的優(yōu)質人才。
二其次，我們要充分利用現(xiàn)有條件，成為好人才，成為好棟梁。眾所周知，當今時代知識的時代，唯有有真才實學才能在今后日益復雜的社會中博得一席之地。所以，我們每位大學生在校期間，應該充分利用各種資源，不符按的提升自己，超越自己，有專業(yè)所長、有眼光、有創(chuàng)造力。
三然后，要成為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的好學生，好公民，培養(yǎng)高尚且健全人格，以健康的身心迎接困難及挑戰(zhàn)。同時，養(yǎng)成大愛，以博大的胸懷去為人處世，從而形成基本的價值觀、道德觀、思維觀和社會工作的能力，為將來的走向社會服務他人奠定夯實的`基礎。
四最后，把握有限光陰，創(chuàng)造無限人生。當代大學生往往剛剛步入社會，年少氣盛，應學習例行，培養(yǎng)分析能力和判斷力，先思后言、先思后行。同時注意個人言行，知禮，誠信，明德，修身，學會控制自己，調整自己，走向社會、參與實踐、志愿服務、公益事業(yè)，以充分展現(xiàn)個人魅力及個人修養(yǎng)，這將會我們今后就業(yè)中無形的財富。
望當今大學生，承前啟后，實事求，活出自我，少年強則，學子們，愿你們用努力與奮斗托起明天旭日，扛起中國脊梁。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇七
大家好!
當夢想的笛音再次被踩響的時候，奮斗者便整理好自己的思緒，備足干糧，背起鼓鼓的行囊，帶著對遠山深深的向往，對大海綿綿的渴望。迎著人生的風雨，踏著歲月的雪霜，堅定而充滿信心地出發(fā)了。
太多的苦難蒼老了人生的容顏，但決沒有黯淡了奮斗者心存夢想的心。無數(shù)的失落，孤寂了跋涉者的行程，但沿途奇美的風景，會令奮斗者更加情致盎然，神采飛揚。
敞開心胸，把日月裝在心間，你的眼前將會是光明一片。睜開眼睛，看奔流的江河，瀟灑浩蕩，波濤滾滾，浪花飛濺，你的腳步會更加豪邁矯健。
人生在不斷的風雨中洗練，意志在不息的奮斗中飛揚。心有夢想，堅定信念，永遠是人生放大追求的華彩詩行。
不要為有漫漫長夜的.凄涼而悲傷，只要能看到，東方的第一縷晨光，就要相信：一定會有一輪噴薄而出的朝陽;一定會迎來嶄新的一天。不要為夕陽西下而痛惜，輕柔的晚風中，婆娑的樹影間，明亮的月光，定會使你感受到：“明月松間照，清泉石上流。”的美好。逝去的永遠不是最美的，最好的永遠在奮斗者的前方，永遠在追求者的腳下。
蔥郁的山巒，雄鷹在飛翔。綿延的海岸，帆船在遠航。為了愛，為了情，消瘦了奮斗著的臉面，卻滋養(yǎng)了奮斗者的信念，使人生變得光華燦爛，意味深長。真摯的情感，永遠在夢想中流淌，才不會萎縮奮斗者的豪情，也才會使奮斗者的人生充滿希望。
揚起滿目的希望，擺脫人生的煩惱。昂然前行中，放聲高歌。歲月將是一杯醇香的美酒，一副精彩的畫面，一首壯美的詩篇。
生活的是是非非，永遠不會疑惑奮斗者的眼睛;社會的紛紛亂亂，永遠不會攪擾奮斗者的清靜;歲月的風風雨雨，永遠不會挫敗奮斗者追求的熱望。
苦與樂，成和敗，幸與悲等等，這些人生中跳動的音符，只有奮斗者才知道：如何連綴成最優(yōu)美的詞文;如何譜寫成最動聽的樂章。才會懂得怎樣去彈奏，才會清楚怎樣去演唱。
苦中求樂，是奮斗者落滿泥土的背上，滲出的晶瑩閃亮的汗珠。
敗中求成，是奮斗者漆黑的深夜窗里，透出的明亮感人的燈光。
精彩歲月，裝點行程。在不幸的的人生路上，為自己點一盞希望的心燈，永遠給自己鼓勵，永遠給自己勇氣，永遠給自己力量。那奮斗的腳步一定會更加矯健，追求的目標會更加明朗。
領悟了人生的價值，讀懂了愛的真諦。就不會為窗前鮮花的凋謝，路上枯萎的草木，而憂心如焚，停步不前，放棄人生的追求。為了愛的承諾，也為了兌現(xiàn)心中的美麗。在一日又一日的時光流逝中，要時時提醒自己，不要流戀過往，而忘了展望;也不要駐足遠眺，而忘了飛翔。
要明白，翻過一座山，還會有一座山出現(xiàn)在腳下。走過一片海，還會有一片海在向你召喚。山海連綿中，每一次的翻越中，你會感到：追求有了新的高度;每一的遠航后，你會覺得：奮斗到達了更遠的地方。每一滴汗水，溫馨了你的愛，也溫馨了你的情，更溫馨了你的夢。
熱愛生命，至尊情感，是奮斗者一生堅執(zhí)的方向;把擎事業(yè)，盡心盡職，是奮斗者一生默念的華文。在愛與被愛的生命歷程上，奮斗者永遠“視親人為生命里最溫潤的詩行，視知己為生活中的最精致的散文，視朋友為成長上最精彩的哲思。”不斷地傾情撰寫，用心地深情捧讀。
奮斗者“每天為愛之所愛，不知勞苦地為她們送去和風細雨，不斷地為她們換洗憂傷，滋長渴望。每夜為想其所想，不知疲倦地為她們送去曉風映月，為她們釋析情懷，明媚紅塵。”
哪怕有一天，沉重的使命把奮斗者成墜內傷，遠行的腳步不能再抬起，真摯的情感被無情的歲月加上黑框。
哪怕有一天，生活的苦難讓奮斗者身心疲倦，可怕的暴風雨吞沒了心中的陽光，風霜掃落葉，掩埋了春的風華，夏的浪漫。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇八
各位領導、同事：
大家晚上好！
????今天我的演講題目是："調整心態(tài)，爭做五凌奮斗者".
古人云：山不辭土，故能成其高;海不辭水，故能成其深!我們一線工人只有不辭勞苦，努力奮斗，發(fā)揚工匠精神，才能成就電廠的安全穩(wěn)定運行，實現(xiàn)美好五凌和幸福碗電。
工匠精神在歐洲，象征著德國工匠的嚴謹與精確，工匠精神之于五凌，則是精細實。成功不在大小。很多企業(yè)都在追求做大，做強;很多員工都在追求只想做"大事"而不想做"小事".試問：什么是真正的大，什么是真正的小?小事做到極致并一直去追求更高的.極致，這就是"大",就是"強".我們全方位的去考量問題的時候，不難發(fā)現(xiàn)正是我們在每個小細節(jié)上的到位，才使得我們的設備能夠健康穩(wěn)定地運行。
一是求知心。求知心，是在我們的學習、工作中永遠保持新鮮、熱情的心態(tài)，把所有的一切都當成是剛剛觸及的，用一顆謙卑的心去發(fā)現(xiàn)和洞察事物，每天進步一點點。記得自己剛剛進入電廠工作的時候，對一切都是新鮮的，所以學習的比較快，但是現(xiàn)在隨著新鮮感的消退和自身的惰性使得自己停步不前，每天只是在按部就班的完成任務，沒有去想過程，也沒有去想方法。這就需要我們不斷地去調整心態(tài)，時刻保持對工作的熱情，強烈的求知欲，不斷地充實和完善自己。
二是平常心。平常心，是難能可貴的，遇事抱吃虧的態(tài)度，要從一點一滴的小事做起，不去因為某一件成功或者失敗的事而使自己的心態(tài)忽高忽低，或者是嫉妒，或者是自傲。所以，我們工作中要保持一顆平常心，不要患得患失，拈輕怕重，因為我們是一個集體，時刻要有集體榮譽感，為集體盡心盡力。
三是自信心。自信心，不僅僅是對你自己的信任，更是對工作和學習的本身的信任。擁有自信，就會使得自己的工作更加充滿激情，更加出色的享受工作的過程以及結果。工作中遇到的技術難題，我們要從思想上藐視它，行動上重視它，不要一開始就對它望而生畏，要有信心攻克它，戰(zhàn)勝它。
最后是品質心，也是最重要的一顆心，任何時候我們都要以它為中心，擁有好的品質，才能擁有更好的明天。我們做一項工作不是簡單地完成它就行了，更要重視完成的質量，過程中的質量管控，要把每一項工作都做好做精。
轉眼到碗米坡電廠工作已四年之久，工作和生活中也有得有失，我深知自己離奮斗者還有很大的差距，但我已經(jīng)把成為一個奮斗者做為自己目標，時刻鞭撻自己，不斷努力提升，為實現(xiàn)美好五凌和幸福碗電而不斷奮斗。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇九
a敬愛的領導，評委、青年朋友們：
大家好，我是來自于供電公司星火工區(qū)的陳鵬，我演講的題目是《讓青春“走出去”》。
青春是一首，永不言敗的歌；青春是一條，永不停息的河流；青春是一座知識的寶塔，灑下千千萬萬青年的汗水；青春是一棵正在茁壯成長的樹，備受風吹雨淋的考驗。“為創(chuàng)建百年油田而奮斗終生”，這是我們每一個油田人都要去為之拼搏的使命，作為一名在油田崗位上工作的青年人來說，我感到無比的自豪，因為我知道，當我踏入油田企業(yè)的那一刻起，我的責任，我的使命，都將與油田緊密的連接起來。
50年前，鐵人王進喜一句“寧可少活20年，拼命也要打下大油田”的豪言壯語，感動、激勵了幾代人，可那時候外界一定會認為我們所說的這句話，只是一句豪言壯語而已，但是我們的老油田們，卻是用他們的行動來證明著這一切，當我們年輕的共和國經(jīng)濟建設急需石油的時候，以王進喜為代表的一批“大慶石油人”憑借著艱苦奮斗、無私奉獻的精神開發(fā)建設了當時全中國的油田，從此大慶油田為國家源源不斷地輸送著石油，結束了中國人依賴洋油的日子。
今天，國內外依舊注視著我們大慶油田，這個帶來無數(shù)榮譽的油田，這些榮譽是我們老一輩的，是永遠不會被忘記的，并且是我們這一代的年輕人所繼承弘揚的！因為我們知道，在這光榮的背后，是你們，在那艱苦的歲月里，在那艱苦的`環(huán)境中，不懈的堅持，沒有絲毫的怨言，用生命，用鮮血，用一生的青春所換來的！我的長輩們，你們是我們年輕人的楷模，是我們年輕人學習奮斗的榜樣！
可以說作為一名變電值班員，我感到無比的驕傲，可是我曾經(jīng)也有過困擾，記得剛來變電所的時候，身邊的一切都是陌生的。看著這些帶電的家伙心里還不免有些恐懼。可是在我聽過師傅和同事們的講述之后，我的思想發(fā)生了轉變。
從他們的講述中：
我知道了，變電工人的成長歷程；
也知道了，變電所歷史的發(fā)展和變遷；
更知道了，曾經(jīng)在艱苦的條件下他們始終積極樂觀的工作態(tài)度。
從他們的回憶里，我感受到的是他們對這份工作的自豪。
于是我懂得了變電工作的責任和意義，我明白了自己需要學習和經(jīng)歷的東西還有很多。尤其是在大慶油田xx年市場開發(fā)工作會議上，王永春總經(jīng)理強調，要像重視原油持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)那樣，高度重視“走出去”問題，并將其作為繼確保原油持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)的第二件大事來抓，我知道，對于一名為油保電的變電值班員，我的新目標是什么！我更知道，作為企業(yè)青年的我們，新目標又是什么！雖然那會很難！
但是我堅信我們每個人都是一顆樹！因為我們每個人都應該像樹一樣的成長，即使我們現(xiàn)在什么都不是，但是只要有樹的種子，即使被人踩到泥土中間，依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分，自己成長起來。當長成參天大樹以后，遙遠的地方，人們就能看到你，走近你，你能給人一片綠色。活著是美麗的風景，死了依然是棟梁之才。我們青年人是企業(yè)的未來，我們深知肩上的責任！我們深知“走出去”對我們的企業(yè)來說，意味著什么！所以我們會選擇樹一樣的成長，因為我們的企業(yè)，我們的長輩就是選擇了樹一樣的成長方式，即使遇到了困難，只要我們有這種堅韌不拔，勇往直前的精神，我們就會成功，我們就會讓大家認可！
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十
尊敬的老師：
您好!
古語云：“師者，所以傳道授業(yè)解惑也。”平日里，老師您傳授我們知識，在三尺講臺上為我們展開新時代波瀾壯闊的宏偉畫卷;此時此刻，身為學生的我再次回想起了您的諄諄教誨，不禁提筆抒懷，感謝師恩。
您說，世界為奮斗者鼓掌，為創(chuàng)造個人價值、實現(xiàn)人生夢想的青年鼓掌。如今，我看到了澎湃的創(chuàng)新浪潮，更看到了老師的高瞻遠矚。“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”這句20__年總理提出的著名口號，歷經(jīng)千難萬險走到今天，已然發(fā)展成為響亮的時代標語。20__年，上海證券交易所設立科創(chuàng)板，為科技發(fā)展注入新活力;華為公司面臨美國政府全面圍剿、反復刁難仍然面不改色;廣州利用粵港澳大灣區(qū)科技優(yōu)勢實現(xiàn)經(jīng)濟騰飛。這些活生生的例子無不證明了，當今時代是一個不斷創(chuàng)新發(fā)展的時代，我們青年更要以時不我待的精神努力奮斗。“大鵬一日同風起，扶搖直上九萬里”，我一定不會辜負老師的期望，去用雙手闖出人生舞臺的嶄新天地，用不懈拼搏為青春畫上亮麗的色彩，讓世界為我輩青年鼓掌。
您說，世界為奮斗者鼓掌，為無私奉獻祖國、回報社會的青年鼓掌。康德說：“一個人知道努力是沒有用的，更重要的是奉獻。”我回首建國70年來為祖國富強、人民安康流血流汗的先進事例，更加了解老師您的用心良苦。人民教師張玉滾，從一位普普通通的鄉(xiāng)村教師教起，一干就是三十年，每月拿十幾塊錢，年底分三十斤糧食。他把自己的大半生都撲到了鄉(xiāng)村孩子的教育事業(yè)上，沒說過半個苦字。“中國天眼之父”南仁東，在祖國最需要的時候挺身而出，用雙腳丈量了半個中國，只為了讓射電望遠鏡在中國安家。但當一切幾乎大功告成，本應接受世人仰慕的他卻溘然長逝，到另一個世界去守護天眼。一代代奮斗者自強不息，白手起家，將一個無比富強的國家交到了我們手中。“為有犧牲多壯志，敢叫日月?lián)Q新天”，我一定不會辜負老師的囑托，去用雙腳為祖國的發(fā)展踏出一條陽關大道，用無私奉獻為青春打上耀眼的光芒，讓世界為我輩青年鼓掌。
您說，世界為奮斗者鼓掌，為擔當時代責任、胸懷天下興亡的青年鼓掌。自古英雄出少年，自古少年多壯志。回顧歷史，我看到了中國青年的奮斗面貌：毛澤東17歲寫下“埋骨何須桑梓地，人生無處不青山”的恢宏詩句;鄧小平18歲時參加中共旅歐支部;周恩來23歲加入中國共產(chǎn)黨。“五四運動”中踴躍的斗士，哪一個不是朝氣蓬勃、欣欣向榮的青年?二萬五千里漫漫長征路，指戰(zhàn)員平均年齡僅有23歲的紅軍又展現(xiàn)出來了多少壯志豪情?海涅說：“青年是朝陽，是一切光彩新事物的代名詞。”新中國走遍萬水千山，走到了第一個百年的歷史節(jié)點，正需要我們以天下興亡為己任。“居廟堂之高則憂其民，處江湖之遠則憂其君。”我一定不會辜負老師的教誨，去用肩膀扛起民族復興的的大旗，用責任擔當為青春譜寫新的篇章，讓世界為我輩青年鼓掌。
“奮斗是青春最亮麗的底色。”這句習近平主席的名言不知已被您提起過多少遍，但每一次聽都能感受到時代的激流在心中沖蕩。您的關切，我感激不盡，莫不能忘;您的教誨，我銘記于心，踐行于行。我一定謹記老師教導，不斷實踐創(chuàng)新、無私奉獻、擔當責任，讓世界為我輩奮斗青年鼓掌。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十一
以奮斗者為本演講稿，我們奮斗的目的，主觀上是為自己，客觀上是為國家、為人民，以下的以奮斗者為本演講稿范文，歡迎閱讀參考。
作為易流一名員工，拜讀了張總這篇文章感受頗深，這篇文章每字每句都表達了張總對公司每位員工殷切的期許，非常感謝張總提供這樣一個交流機會。
首先對于"最關鍵的因素是員工"這句話我想談一下我的感受。
員工是工作在第一線的人，我們才是真真切切面對客戶第一人，員工個人素質代表公司整體水平，可以毫不夸張的說，員工工作狀態(tài)直接影響公司經(jīng)營狀況，所以我們作為面對客戶第一人應該把自己最好的狀態(tài)、激情統(tǒng)統(tǒng)拿出來，讓客戶真切感受到這家公司是有活力的，是可以合作的，盡自己最大努力讓客戶體會到我們在為他的公司負責。
我們敏銳的觀察力才可以為公司提供及時的信息讓領導層做出決策。
然后對于張總闡述的"奮斗者"三層含義很是贊同。
一個人必須先對自己負責，自己清楚需要什么才會有追求，才會努力拼搏。
當自己對生活充滿了希望，才會把這樣精神頭帶到工作當中。
這個時候我們又該靜下來想想，我，可以為公司帶來什么。
為公司著想前提我覺得是對公司的熱愛，有感恩的心，是這個公司給了我平臺讓我可以發(fā)揮自己的能力，"能力越大責任越大",你有這個能力就應當肩負起使命，應該慶幸把握這個機會，不是每個人都有機會去體現(xiàn)自我價值的。
接著是對"第一：易流的"奮斗者"首先應該是對易流事業(yè)的絕對認同與忠誠",這句話談下感受。
整個社會大踏步的發(fā)展讓我們這些求職者有了更多的選擇，最頑固思想還是去國企有保障，總覺得那樣是只賺不賠的買賣，覺得民營企業(yè)不是穩(wěn)定工作，但我想，不論在哪，只要能堅持下來并認真努力的工作，不論什么平凡工作崗位上都會體現(xiàn)出不平凡的你。
我們必須把"公司為家"概念記在腦子里，融在血液里，這樣感覺我們是和公司是一體的，我們才會為之去奮斗。
"皮之不存，毛將何在 " ,一個企業(yè)，如同一個民族，當它強大時，它的人民就會揚眉吐氣，神采飛揚;當它衰落時，人們可能只有暗自嗟嘆。
因此，應該把企業(yè)當成一種力量的源泉，生命的支撐，視企業(yè)如生命，與企業(yè)共命運。
作為員工，我們應該多自我提高，多涉獵各方面知識，感謝公司提供工作平臺，努力把握機會，盡自己最大努力為公司獻出綿薄之力，讓我們?yōu)閷淼氖澜缂壩锪鞣展緤^斗吧，與易流共進退共奮斗，誠祝公司穩(wěn)步向前!
經(jīng)過二十年左右的發(fā)展;公司由當初的幾十人發(fā)展到現(xiàn)在的幾千人;這么多年，我們一直在傳承創(chuàng)業(yè)時簡單加勤奮的文化;但是隨著開店越來越多、人員越來越多，以前很簡單的問題現(xiàn)在看起來也不簡單了。
例如人才的甄選問題，當初幾家店時，公司對每個人都是了解的，每個人對公司也是了解的;但是現(xiàn)在全國各個大中城市都是我們的店;我們的人分布在中國的每個角落，這個時候，僅用眼睛是看不清楚了;為此，我們一直在思考有沒有一種簡單的方法，這種方法對內是公平的，對外是合理的，用時間來檢測是可以延續(xù)的。
什么樣的人才是奮斗者;在我個人看來，奮斗者就是吃得苦、耐得煩、為了解決工作中的問題、為了解決客戶的問題能靜下心來思考，能用好的心情面對，能不急不緩的推進直至問題的解決的人;(例如門店人員通過有效的溝通，讓客人認同公司、認同貨品、購買貨品;或推薦自己的朋友購買;)。
以奮斗者為本。
當然，用這個標準來衡量;我們有著很多家人是符合的、但我們做的還是遠遠不夠的;雖然我們是本著解決問題而體現(xiàn)價值、建立自信與獲取榮譽。
但我們實際工作中同樣的問題還是在重復的發(fā)生著;為此，奮斗者自會持續(xù)奮斗;
因為我們是奮斗者，因為我們執(zhí)著、專業(yè)與全身心投入;我們就可以銷售更多的貨品，我們就可以有著更可觀的收入;我們就可以更好的支持到家人或自我提升;公司也會以是不是“奮斗者”來綜合評價;從而給出更多的發(fā)展機會及更合理的收入。
“以奮斗者為本”將成為公司進行內部體系打造的根本性原則。
將會在更多的人事政策上體現(xiàn)出來;例如近期營運部分的一系列政策調整;這點，我相信所有的家人都是能感受到的;在未來，我們會進行更多的調整，讓我們的“奮斗者”可以享受到“奮斗者”本應享受到的回報與榮譽!
團結起來;共同奮斗;這就是我們共同的目標!
以客戶為中心，以奮斗者為本”——任總在市場部年中大會上的講話紀要
二十年來，我們在研發(fā)、市場、服務、供應、財經(jīng)管理、監(jiān)控審計、員工的思想教育等方面均取得了較大的成績。
我們已在全球化競爭中奠定下了基礎，我們正在走向提高科學管理能力，提高運行效率，合理降低內部成本，適度改善報酬與考核機制，促進新生的優(yōu)秀干部快速成長的道路上。
但以什么為我們工作的綱，以什么為我們戰(zhàn)略調整的方向呢?我們在經(jīng)歷長期艱難曲折的歷程中，悟出了“以客戶為中心，以奮斗者為本”的文化，這是我們一切工作的魂。
我們要深刻地認識它，理解它。
一、堅持以為客戶服好務，作為我們一切工作的指導方針
二十年來，我們由于生存壓力，在工作中自覺不自覺地建立了以客戶為中心的價值觀。
應客戶的需求開發(fā)一些產(chǎn)品，如接入服務器、商業(yè)網(wǎng)、校園網(wǎng)……，因為那時客戶需要一些獨特的業(yè)務來提升他們的競爭力。
不以客戶需求為中心，他們就不買我們小公司的貨，我們就無米下鍋，我們被迫接近了真理。
但我們并沒有真正認識它的重要性，沒有認識它是唯一的原則，因而對真理的追求是不堅定的、漂移的。
在90年代的后期，公司擺脫困境后，自我價值開始膨脹，曾以自我為中心過。
我們那時常常對客戶說，他們應該做什么，不做什么……，我們有什么好東西，你們應該怎么用。
例如，在ngn的推介過程中，我們曾以自己的技術路標，反復去說服運營商，而聽不進運營商的需求，最后導致在中國選型，我們被淘汰出局，連一次試驗機會都不給。
歷經(jīng)千難萬苦，我們請求以坂田的基地為試驗局的要求，都苦苦不得批準。
我們知道我們錯了，我們從自我批判中整改，大力倡導“從泥坑中爬起來的人就是圣人”的自我批判文化。
我們聚集了優(yōu)勢資源，爭分奪秒地追趕。
我們趕上來了，現(xiàn)在軟交換占世界市場40%，為世界第一。
公司正在邁向新的管理高度，以什么來確定我們的組織、流程、干部的發(fā)展方向呢?以什么作為工作成績的標尺呢?我們要以為客戶提供有效服務，來作為我們工作的方向，作為價值評價的標尺，當然是包括了直接價值與間接價值。
不能為客戶創(chuàng)造價值的部門為多余部門，不能為客戶創(chuàng)造價值的流程為多余流程，不能為客戶創(chuàng)造價值的人為多余的人，不管他多么辛苦，也許他花在內部公關上的力氣也是很大的，但他還是要被精簡的。
這樣我們的組織效率一定會有提高，并直接產(chǎn)生相關員工的利益。
因此，各級領導在變革自己的流程與組織時，要區(qū)別哪些是繁瑣哲學，哪些是形式主義，哪些是教條，哪些是合理必需。
二、為什么是以奮斗者為本
我們奮斗的目的，主觀上是為自己，客觀上是為國家、為人民。
但主、客觀的統(tǒng)一確實是通過為客戶服務來實現(xiàn)的。
沒有為客戶服務，主、客觀都是空的。
當然奮斗者包含了投資者及工作者。
什么叫奮斗，為客戶創(chuàng)造價值的任何微小活動，以及在勞動的準備過程(例如上學、學徒……)中，為充實提高自己而作的努力，均叫奮斗，否則，再苦再累也不叫奮斗。
企業(yè)的目的十分明確，是使自己具有競爭力，能贏得客戶的信任，在市場上能存活下來。
要為客戶服好務，就要選拔優(yōu)秀的員工，而且這些優(yōu)秀員工必須要奮斗。
要使奮斗可以持續(xù)發(fā)展，必須使奮斗者得到合理的回報，并保持長期的健康。
但是，無限制的拔高奮斗者的利益，就會使內部運作出現(xiàn)高成本，就會被客戶拋棄，就會在競爭中落敗，最后反而會使奮斗者無家可歸。
這種不能持續(xù)的愛，不是真愛。
合理、適度、長久，將是我們人力資源政策的長期方針。
我們在家里，都看到媽媽不肯在鍋里多放一碗米，寧可看著孩子饑腸轆轆的眼睛。
因為要考慮到青黃不接，無米下鍋，會危及生命，這樣的媽媽就是好媽媽。
有些不會過日子的媽媽，豐收了就大吃大喝，災荒了就不知如何存活。
我們人力資源政策也必須是這樣的。
以客戶為中心，以奮斗者為本是兩個矛盾的對立體，它就構成了企業(yè)的平衡。
難以掌握的灰度，妥協(xié)，考驗所有的管理者
三、開放、妥協(xié)、灰度
開放、妥協(xié)、灰度是華為文化的精髓，也是一個領導者的風范。
一個不開放的文化，就不會努力地吸取別人的優(yōu)點，逐漸就會被邊緣化，是沒有出路的。
一個不開放的組織，遲早也會成為一潭僵水的。
我們無論在產(chǎn)品開發(fā)上，還是銷售服務、供應管理、財務管理……，都要開放地吸引別人的好東西，不要故步自封，不要過多的強調自我。
創(chuàng)新是站在別人的`肩膀上前進的，同時像海綿一樣不斷吸取別人的優(yōu)秀成果，而并非是封閉起來的“自主創(chuàng)新”。
與中華文化齊名的，古羅馬、古巴比倫已經(jīng)蕩然無存了。
中華文化之所以活到今天，與其兼收并蓄的包容性是有關的。
今天我們所說的中華文化，早已不是原教旨的孔孟文化了，幾千年來已被人們不斷詮釋，早已近代化、現(xiàn)代化了。
中華文化也是開放的文化，我們不能自己封閉它。
向一切人學習，應該是華為文化的一個特色，華為開放就能永存，不開放就會曇花一現(xiàn)。
我們在前進的路上，隨著時間、空間的變化，必要的妥協(xié)是重要的。
沒有寬容就沒有妥協(xié);沒有妥協(xié)，就沒有灰度;不能依據(jù)不同的時間、空間，掌握一定的灰度，就難有合理審時度勢的正確決策。
開放、妥協(xié)的關鍵是如何掌握好灰度。
四、有效地提高管理效率，是企業(yè)的唯一出路
客戶的本能就是選擇質量好、服務好、價格低的產(chǎn)品。
而這個世界又存在眾多競爭對手，我們質量不好，服務不好，就不討論了，必是死亡一條路。
如果質量好、服務好、但成本比別人高，我們可以忍受以同樣的價格賣一段時間，但不能持久。
因為長期消耗會使我們消耗殆盡，肝硬化了，如何前進。
在互聯(lián)網(wǎng)時代，技術進步比較容易，而管理進步比較難，難就難在管理的變革，觸及的都是人的利益。
因此企業(yè)間的競爭，說穿了是管理競爭。
如果對方是持續(xù)不斷的管理進步，而我們不改進的話，就必定衰亡了。
我們要想在競爭中保持活力，就要在管理上改進，首先要去除不必要的重復勞動;在監(jiān)控有效的情況下，縮短流程，減少審批環(huán)節(jié);要嚴格地確定流程責任制，充分調動中下層必須承擔責任，在職權范圍內正確及時決策;把不能承擔責任，不敢承擔責任的干部，調整到操作崗位上去;把明哲保身或技能不足的干部從管理崗位上換下來;要去除論資排輩，把責任心、能力、品德以及人際溝通能力、團隊組織協(xié)調能力……，作為選拔干部的導向。
五、鐵軍是打出來的，兵是愛出來的
古往今來凡能打仗的部隊，無一例外，都是長官愛惜士兵，不然就不會有士為知己者死。
最近網(wǎng)上曲解了華為的“狼文化”、“床墊文化”。
床墊不是文化，文化是可以傳承的，床墊只是一個睡午覺的工具，它不能傳承。
其他公司睡午覺也許不用床墊，因此“床墊文化”沒有推廣的價值，也不一定需要批判。
我們沒有提出過“狼文化”，我們最早提出的是一個“狼狽組織計劃”，是針對辦事處的組織建設的，是從狼與狽的生理行為歸納出來的。
狼有敏銳的嗅覺，團隊合作的精神，以及不屈不撓的堅持。
而狽非常聰明，因為個子小，前腿短，在進攻時是不能獨立作戰(zhàn)的，因而它跳躍時是抱緊狼的后部，一起跳躍。
就像舵一樣的操控狼的進攻方向。
狽很聰明，很有策劃能力，以及很細心，它就是市場的后方平臺，幫助做標書、網(wǎng)規(guī)、行政服務……。
我們做市場一定要有方向感，這就是嗅覺;以及大家一起干，這就是狼群的團隊合作;要不屈不撓。
不要一遇到困難就打退堂鼓，世界上的事情沒有這么容易，否則就會有千億個cisco。
狼與狽是對立統(tǒng)一的案例，單提“狼文化”，也許會曲解了狼狽的合作精神。
而且不要一提這種合作精神，就理解為加班加點，拼大力，出苦命。
那樣太笨，不聰明，怎么可以與狼狽相比。
我們的企業(yè)文化，絕不是讓各級干部又兇又惡，我們也不支持把這些人選拔進各級管理團隊。
文化是給大家提供了一個精髓，提供了一個合作的向心力 ，提供了一種人際相處的價值觀，這種價值觀是需要人們心悅誠服。
又兇又惡的人是能力不足的表現(xiàn)，是靠威嚴來撐住自己的軟弱，這種干部破壞了華為文化的形象，這種人不是真有本事，我們要及時更換。
我們強調奮斗，并不是逼迫員工，員工只需要在法律的框架下，盡職盡責工作就行。
我們是用選拔干部的標準，來牽引組織進步，達不到這種標準，甚至不愿達到這種標準的人可以做員工。
他們是否可以持續(xù)在這個崗位的判別條件，是他們貢獻是否大于成本。
我們各級干部去組織員工實踐任務時，要以身作則，正人先正己。
要關愛員工，關心他的能力成長，工作協(xié)調的困難，同時，也可以適當?shù)年P懷他的生活。
你都對別人不好，別人憑什么為你賣力。
員工也要理解公司的難處。
公司已經(jīng)建立了良好的薪酬獎勵制度，建立了完善優(yōu)厚的社保、醫(yī)保、意外傷害保，及各種有益于員工的文體活動，我們各級干部要不斷宣傳這些好的機制，并落實它。
員工在不斷優(yōu)化的制度環(huán)境中，應該有一種滿足感，不要期望無限制地去拔高它。
員工在網(wǎng)上發(fā)牢騷，要自我適度控制，牢騷太盛防腸斷，燒多了，社會對公司誤會了，就麻煩多了，公司被拖垮了，你再罵誰去。
就業(yè)是雙方自由選擇的，不喜歡華為，還有許多好的公司，你都有選擇的機會。
六、勝則舉杯相慶，敗則拚死相救，是跨團隊的文化管理，要繼續(xù)發(fā)揚光大
我們是小公司時，提出了“勝則舉杯相慶，敗則拼死相救”的口號，那時大多出于精神。
而我們這時繼續(xù)強化這個口號的目的，是希望打破流程中的部門墻。
現(xiàn)在行政管理團隊的權力太大，而流程owner的權力太小，致使一個一個部門墻，越積越厚。
這樣無形中增加了較大的成本，使競爭力削弱。
我們要用制度來保證這種精神傳承，要讓為全流程做出貢獻的人，按貢獻分享到成果。
團結起來、共同奮斗。
這就是我們的目標。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十二
大家好!
正如習近平主席所言：“新時代是奮斗者的時代。”奮斗，是新時代的關鍵詞，是實現(xiàn)夢想，追求幸福，實現(xiàn)民族偉大復興的動力與推手，在這個不斷發(fā)展的新時代，樹立奮斗意識，培養(yǎng)奮斗精神，踐行奮斗內涵不僅是對每個人的要求，更是時代的主旋律。因此，對于我們而言，奮斗之精神與意義，必不可少。
個人夢想與人生價值的實現(xiàn)，離不開奮斗。
奮斗者，進步者也。唯有不斷奮斗，個人理想才愈加接近實現(xiàn)。多少擁有豐厚資金與財產(chǎn)的成功人士，其成功道路上往往少不了“奮斗”兩個字，多少高考狀元，進入高校的才子，有誰不曾以奮斗作墊腳石，一步步向上，最終取得桂冠?而個人的奮斗，不僅僅實現(xiàn)個人夢想，其還為國家的進步提供了源動力。
國之強者，少不了奮斗才干之人，而這些精英棟梁，往往是奮斗之勇者，強者。因此，國家的進步，少不了奮斗。
從吃不飽飯到豐衣足食，從車馬為工具到無人駕駛，以及代表“中國速度”的高鐵，從缺乏兵器到各種國之重器的陸續(xù)研發(fā)，在奮斗的幾十年里，中國以“奮斗”為核心精神，不斷向前。正是有了像袁隆平等人的不竭奮斗，不斷實踐，百姓的生活才更加幸福，國家的實力才愈發(fā)增強。
而正是有了個人的奮斗，國家的日益昌盛，民族偉大復興的目標愈加明確，實現(xiàn)民族復興的雄心愈加堅定。故而，奮斗于個人，于國家，于民族意義重大。
由此觀之，樹立奮斗意識，培養(yǎng)奮斗精神，勢在必行。
于當今的青少年們，與其以“佛系”之態(tài)存于社會，不如以“奮斗”為馬，奔向夢想的彼岸，努力實現(xiàn)人生價值。
當然，我們要做的不僅僅是高呼“奮斗”，還應做出相應的實踐活動，不僅僅讓其活于大腦皮層，更應讓其注入身體的每一寸，指導我們努力奮進，為實現(xiàn)人生意義而奮斗。
奮斗者，進步者，奮斗者，國之推動者，奮斗者，時代之呼吁者。因此，以奮斗為核心精神，不斷奮斗，為個人理想而奮斗，為國家強盛而奮斗，為民族的偉大復興而奮斗，我們在路上。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十三
尊敬的老師、同學們：
大家好！
我演講的題目是：我的青春夢想。
每個人都有青春夢想，青春夢想屬于你和我，不怕孤單寂寞，不怕淚水墜落，我追尋自己的青春夢想。然而在殘酷現(xiàn)實的磨練下，我們的當初的青春夢想是否依舊在心中，捫心自問不覺有些羞愧，忘記了當初的雄心壯志，忘記了所說的豪言壯語，一切的一切都回到平庸的度過每一天。我不想過這種沒有目標、沒有理想的生活。人要有所追求，只要有追求，就會有動力。我不能忘記當初的青春夢想，要為自己的夢想而奮斗。
看了《蝸居》深有感觸，感觸海萍為了在大城市立足，每天只想如何賺錢，忘記了當初的夢想，現(xiàn)實壓迫的她不能不現(xiàn)實，然而她并沒有向生活屈服，在自己的努力下終于買到了自己的房子，在殘酷的現(xiàn)實下，她懂得只要努力，明天、后天，總有一天會在這個城市里立足下來，還要好好的活下來。我欣賞她的這種精神，要始終的為自己想要的.生活而奮斗。
生活很美好，現(xiàn)實很殘酷。同時，也是一種激勵，要有那種不怕苦、敢于拼搏的精神。牢牢記住自己的青春夢想，并持之以恒的去為它努力，總有一天會實現(xiàn)的。
我的演講到此結束，謝謝大家。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十四
尊敬的老師們，親愛的學生們：
大家好！
奮斗是這個時代的主題，也是歷史長河中永恒的存在。無論我們是怎樣的年齡，不論我們現(xiàn)在身處一個怎樣的環(huán)境，奮斗都是我們生活中的希望，也是我們一路往前的保障。奮斗可以讓我們變強，也可以讓我們逐漸成熟。對于現(xiàn)在的我們而言，奮斗也是我們唯一的歸宿，身處學習的旅程中，只有頑強不息，堅守奮斗，才會讓我們變得更好，讓我們能夠取得理想中的成績！
“奮斗”和“努力”這兩個詞是息息相關，奮斗是我們精神上的指引，而努力便是我們行動上的證明。奮斗為我們樹立了一個目標，為自己的路程設立了一個終點，而努力就是這一路上的汗水，也是我們追求奮斗的一份動力。我們現(xiàn)在是一名高中生，我們的內心藏著的是一顆渴望成功的、渴望贊賞的澎湃之心。我們在這最好的年華之中努力前進，為了一個目標，為了一個未來，樂此不疲，繼續(xù)前進。而奮斗就是時刻陪伴我們的一份溫暖，它讓我們可以看見希望，也讓我們接觸希望，更是讓我們在平淡的生活之中找尋真理和樂趣。所以大家可以明白，奮斗并不像一個不懂變通的老實人，其實它是可愛且溫柔的，只要我們將它放在了心底，我們就可以感受到它的魅力。
也許很多同學至今都沒有感受到奮斗的力量，那我就給大家舉個小例子吧！其實我初中成績并不好，但很幸運的是，中考的時候憑借著一點點運氣讓我能夠來到這個學校。那時候在我們班只能倒著數(shù)，這讓我很自卑。但終究有一天我還是想明白了，如果我自甘墮落，那就無前途可言，更不用說將自己從這種自卑之中拉出來。所以從那一刻起，我就開始努力學習，漸漸的，我發(fā)現(xiàn)我的身上多了一樣東西，那就是奮斗的力量。
是這種力量讓我看到了更遠的未來，也讓我看到了一個更好的自己。是奮斗這種精神財富，改變了我，讓那個自卑的我逐漸開朗起來，讓那份不及格的試卷開始寫上了三位數(shù)。這一切的改變，來源于奮斗之心，憑借于努力之態(tài)，世界上沒有一定的成功，但如果你不奮斗，你不努力，就絕不會有成功。未來我們望不到盡頭，但是我們有目標就能夠帶引著我們前進。同學們，請大家都燃起奮斗的火苗吧！就讓時光將我們擁抱，就讓奮斗將我們燃燒，就讓我們在這美麗韶光之光實現(xiàn)自我，創(chuàng)造自我！
我的演講完畢，感謝大家！
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十五
在看到這個標題時，當時想了一下，覺得自己應該可以算得上“奮斗者”，因為覺得自己把易流當成自己的事業(yè)，一直以老板的心態(tài)在努力的做每一件事，認真看了一下張總的文章，把張總提到的廣義上的“奮斗者”的三個條件和易流自己的“奮斗者”五個條件跟自己認真的比較了一下，發(fā)現(xiàn)自己還真算不上是個“奮斗者”，至少有一半的條件尚未達到，“奮斗者”是需要用很長時間用非常多的心血去努力才能達到的目標，又或者說人的一生就一直在成為“奮斗者”的路上，也只有一直走在“奮斗者”的路上，才能實現(xiàn)自己個人價值和社會價值，從而被企業(yè)和社會所尊敬，才能獲得“物質”和“精神”的豐厚回報!
以下我著重從“易流奮斗者”的標準上談談自己的看法。張總文提到的五條標準，其實在“干部七條原則”中已經(jīng)包含，前次的“深思易流憂患”中也提到了，這里也算是反復重點強調，為什么要這樣做，我認為最大的原因還是易流的員工、干部并沒有按張總的要求去做好事、改進事、提升事，甚至是做得很不好，我們今天學了這篇文章，我覺得不用思考和質疑：我們有錯嗎?我們沒做好嗎?我們沒進步嗎?要思考和實踐的是：我們如何改正做事方法、我們如何做好事、我們如何進步的快一點。我打算從我的本質工作上來提出我的具體想法和計劃：
第一：易流的“奮斗者”首先應該是對易流事業(yè)的絕對認同與忠誠，并踐行易流的七條價值觀。
這一條，我原來對我們團隊的理解很不夠，我認為對易流事業(yè)的絕對認同是少數(shù)人的事，我認為允許一部分人可以有自己的個性，可以不把易流價值觀刻進自己的骨子里去，只要他能干好業(yè)務，有業(yè)績就沒有問題，就可以用。后來我發(fā)現(xiàn)錯了，我們團隊里就有這樣的人，他總是喜歡站在大家的對立面思考和處理問題，總是表現(xiàn)得跟團隊格格不入，總喜歡按自己的個性去做事，后來我發(fā)現(xiàn)他幾乎成了團隊的毒瘤，嚴重的影響了團隊的凝聚力，事實上他的業(yè)績也很差，正如張總說的，如果對易流的事業(yè)沒有絕對認可或只停留在“口頭上”其它的都免談了，唯有認可和忠于易流事業(yè)的人才有可能跟大家一起“奮斗”，就像《亮劍》中李云龍的團隊一樣，所有人都能做到同生共死，這個是“奮斗”的基礎，以后在團隊管理上我要把這條標準作為“入門”條件，不認同易流事業(yè)的，我就會請他離開!當然新進來的員工不會天生就認同易流的事業(yè)，我們要引導、培訓、幫助、以身作則來要求他們，讓他們真正以“團隊為榮、為易流為豪”。
第二：易流事業(yè)的“奮斗者”必須對工作充滿激情，并對于易流的發(fā)展富有責任感、使命感。
張總在這條中把“激情”具體解釋成“時刻保持對于工作、對于生活積極、向上的心態(tài)和對在易流所從事工作的熱愛，遇事積極思考解決辦法”，我簡單的理解就是“積極做事、積極思考和改進”，我總結自己就是基本滿足“積極做事”但“積極思考和改進”非常缺乏。表現(xiàn)團隊管理總是不到位、員工思想總是把控不到位、流程執(zhí)行總是不到位等等，這些需要思考方法，在管理意識上去深層次改變自己，以“執(zhí)行力”為牽引，總結自己的管理思路和管理方法，以提高同事們“快速響應、立即行動”為長期管理目標。最近在看一本銷售管理小說，說的是銷售領域“食腦族”的事，小說里說的人的思考比做事更有力量，特別是管理者、策劃者，要提升整個團隊的績效和作戰(zhàn)能力，我確實需求經(jīng)常思考、不斷思考并找到解決問題的辦法。
責任感和使命感的問題在每個人身上表現(xiàn)的情況有很大差異，就拿我這個團隊來說，每個同事的心理訴求不同的階段都不一樣，新來的同事更多的是考慮自身的短期的經(jīng)濟收益，更在意自己的當下業(yè)績，更容易以業(yè)績好的同事為榜樣，這種想法沒有錯，在管理上我就就要想辦法讓他們不斷提升和穩(wěn)定自己的業(yè)績，并引導他們去努力學習并相互幫助，當整個團隊的業(yè)績上來后，大家的集體榮譽感就會強起來，逐漸大家的責任感和使命感就會強起來。老同事要清晰他的上升通道，要讓他明白自己在哪方面需要努力和提高，又能在哪個階段獲得什么樣的進步和回報，只有這樣，他的責任感和使命感才能持續(xù)穩(wěn)定，并在工作中發(fā)揮著積極的榜樣作用，接下來我要搞一場“深圳辦事處經(jīng)理”的競聘，讓業(yè)績好的老同事明確自己的發(fā)展方向。
第三：將本職崗位價值最大化，并堅持以“結果為導向”的行事風格。
今年我在不斷嘗試將銷售指標分解到個人，將目標考核細化，在實施的過程中遇到了很多的阻力，新老同事都擔心自己的考核不能達標，通過一段時間的運行，效果還是很明顯的，我們如何跟上公司的“快速發(fā)展期”具體到我們銷售人員的身上就是要不斷的挑戰(zhàn)業(yè)績，要讓老同事明白躺在“自己過去的成績”上是行不通的，要培養(yǎng)更多的新同事做出好的業(yè)績，讓他們互為榜樣，加快淘汰機制，市場上的強者都是淘汰留下來的精英，“向市場要效益”是張總常說的一句話，要不斷強化同事們的指標考核目標，市場的“結果”就是“銷售指標”，壓力必須要有，信心是關鍵，制定合理的目標和循序漸進的指標考核是方法，接下來我要遂步把“裝車數(shù)”指標和“回款”指標放在每個團隊成員的身上，告訴他們我們要以“結果為導向”來挑戰(zhàn)自己的業(yè)績。
第四：易流事業(yè)的“奮斗者”應該時刻具備危機意識，并在工作中持續(xù)改進。
“危機意識”在我的腦海中還是很強的，針對深港的市場現(xiàn)狀，“守住客戶”同樣是我們的工作重點，我們現(xiàn)有的客戶不斷會有人來挖來翹，這是不可避免的競爭，我目前已經(jīng)要求團隊的每個同事都在總表中體現(xiàn)自己的每周的“回訪計劃”通過我們的反復探討，得出的結論是“必須在每個客戶身上花時間和精力才可能維護好客情關系”為了保證時間和精力我們就必須周周有計劃并周周付諸行動。
建議公司方面也要為斷提升“全員服務意識”不管是對內還是對外，我們都要建立起一個“全服務型”的易流，保持“服務不好，就會危險”的危機意識，這次工程師評級考試中，我參加了兩場監(jiān)考，最大的一個體會是工程師的服務意識還是很差，表現(xiàn)為很多細節(jié)知道，但不會去做，因為沒有養(yǎng)成習慣，恰恰習慣的養(yǎng)成就是要有服務意識。部門之間的溝通沖突和推諉也正是服務意識弱的原因造成，因為大家還沒有養(yǎng)成把對方當成服務對像的習慣。
第五：易流事業(yè)的“奮斗者”應該具有鉆研、學習、不斷創(chuàng)新的精神。
這一點現(xiàn)在公司我覺得慢慢好了起來，每天我都能看到下了班后，不同的部門在使用會議室，有開會的、有討論的、有學習的、有培訓的，公司整體上形成了一個學習的氣氛，但我也發(fā)現(xiàn)氣氛是有了，但效果并不好，表現(xiàn)為學習過程中氣氛不活躍，互動不積極，測試學習的結果不理想，我們這個團隊每周五下午在堅持培訓學習，時間長了，慢慢的就有些同事心不在焉，學習效果就下降了不少了，昨天看了華東的同事上周接受“第三方”培訓，葉龍兄很興奮，發(fā)表不少感慨，我覺得是不是這種“第三方”的培訓我們間隙性的也搞一搞，因為大家都是年輕人，基本沒經(jīng)歷這種培訓方式，從主觀上來講，對這個培訓會比較感興趣和好寄，接受程度可能就會好一些。
為“奮斗者”為本，快速反應、立即行動，完成深港大區(qū)的2011年銷售指標，我們將奮斗、奮斗、再奮斗!!!
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十六
尊敬的老師，親愛的同學：
一花一季，在那個只屬于自己的季節(jié)，開放出炫麗的花朵，在那個花樣年華里，奮斗吧！燃燒吧！屬于自己的青春。
一天過得很快，不知不覺，天漸漸的黑了，街上的路燈一個又一個接連著亮了起來，照亮了漆黑的夜，車站聚集著迫切等車回家的人，時不時向路的盡頭張望著，我，也是其中的一個人。
跟隨著熙熙攘攘的人群坐上了一輛公交車，擁擠的車廂仿佛要將我窒息，步履蹣跚踉踉蹌蹌地下了車回到家中，整個身體上的每個細胞都在叫囂著疲憊，好似有一張床在我面前我就會立刻倒下。
一遍又一遍，不停縈繞在我的耳旁，讓我不敢有一絲懈怠，打起精神目不轉睛的認真學習。
每朵花的開放，都要經(jīng)過破土的掙扎，賣力的生長，經(jīng)受住時間、陽光和雨水的磨礪，在最顯眼的地方開出最美麗的花。
花兒尚要如此，我又豈敢怠慢，一粒種子不破土生長永遠開不了花，青春年少不奮斗燃燒一次就虛誕了光陰。
奮斗吧，青春，展現(xiàn)出屬于這個季節(jié)獨有的光彩！
奮斗吧，青春，爆發(fā)出小宇宙，讓自己的青春無憾！
奮斗吧，青春，走自己的路，讓別人說去吧！
奮斗吧，青春，堅持著努力著，開放出屬于自己的似水年華！
奮斗吧，青春！
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十七
尊敬的老師，親愛的同學：
大家好！
就會換成你前進積極進取的動力，因此奮斗與夢想是緊密相連的，只要用了奮斗。
精神。
還怕夢想不能實現(xiàn)嗎？當今社會就有很多例子：就如：劉翔獲得110米欄的.世界冠軍這就是他奮斗的結果要是他不會堅持信念相信自己拼搏奮斗為夢想而全力以赴突破夢想超越自己那么他還會得到冠軍么？他還能奮斗不熄嗎？的確奮斗是一個人積極向上的表現(xiàn)只有你擁有你奮斗。
精神。
成功與關鍵重視奮斗。
精神。
吧！
不要因它只是一種。
精神。
而忽視它，不要因為它在你眼中不氣眼而看不起它。我們每時每刻都要奮斗，就像在我們的學習中，如果你只憑著自己平時自認為好的成績而不為再最遠大的目標而奮斗，就此荒廢學業(yè)，那么你最終將會落后與別人，成績也將一落千丈，不要為了霎時間的榮耀，就此失去奮斗的。
精神。
夢想是天空中翱翔的雄鷹，夢想是空中飛舞的風箏，而奮斗則是雄鷹的翅膀，放飛風箏的繩索，他們互相纏繞，缺一不可！
謝謝。
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十八
敬愛的老師們，同學們：
大家好！
讓企業(yè)發(fā)展壯大是我們每個企業(yè)員工應有的責任，不管是作為企業(yè)中一名普通員工還是公司高層，時刻不忘企業(yè)之恩，愿為企業(yè)繁榮貢獻一份自己的力量。
企業(yè)離不開我們每個人努力，我們也需要企業(yè)這個平臺，發(fā)揮自己能力，可以說我們與企業(yè)是榮辱與共的關系，企業(yè)強盛能夠讓我們過得更好，企業(yè)衰敗也會影響到我們發(fā)展。得到企業(yè)認可，讓我們有機會發(fā)揮自己實力，有空間讓我們成長，感激企業(yè)給我們的機會，也因此立下了為企業(yè)發(fā)展努力的目標。既然要為企業(yè)發(fā)展貢獻自身力量，那么就應該充分發(fā)揮自身能力，在崗位上改變自己缺點，過去的一些毛病，應當記在心中，認真更改糾正。每天梳理工作，對于自己的'任務，積極總結分析，看自身工作出現(xiàn)的問題，需要改正的地方，時刻不忘記提升自我。只有自己強大才能為企業(yè)發(fā)展獻策獻力。
工作結束后積極學習，遇到問題及時反映，每個同事都是我們的導師，也是我們學習的`目標，在崗位上，堅持成為企業(yè)精英，為企業(yè)發(fā)展努力。企業(yè)是我們共同的家，也是我們共有的公司，她是我們努力呵護的寶貝，也是我們?yōu)橹畩^斗的目標，只有堅定的朝著前方，為企業(yè)考慮，不斷努力提升才能讓我們有更大發(fā)展。
或許你現(xiàn)在只是公司的一名普通員工，但同時也需要你們貢獻力量，讓我們大家一起把我們的這個家推上山巔，屹立在企業(yè)之林中，成為永不凋謝的永恒之花，讓我們的精神傳承下去，讓企業(yè)繼續(xù)發(fā)展，走出國門，走向世界各地，不局限在一個方向，也不局限在一個行業(yè)。
現(xiàn)在企業(yè)還在發(fā)展，或許目標有些太高，但是要實現(xiàn)目標并不難，只要我們每個人都努力，把企業(yè)的發(fā)展作為自己的人生目標，堅持站在企業(yè)的立場，不以權謀私，不違反紀律全心投入企業(yè)發(fā)展中，盡自己的力量，做好自己工作，堅定的做好任務。這樣總有一天我們就會讓企業(yè)走向輝煌。
每個企業(yè)都是一步步成長起來，我們的企業(yè)，有很多競爭者。想要讓企業(yè)發(fā)展更好，就要戰(zhàn)勝自己，戰(zhàn)勝公司內同事，更要戰(zhàn)勝公司外的競爭者，這是一個漫長的過程，或許我們會承受很多壓力，但是當我們度過了難關后我們就會走出新的未來，未來在我們掌中，也在我們努力下，堅持下繼續(xù)朝前走，讓企業(yè)輝煌，讓我們工作有價值。
謝謝大家！
以奮斗者為本演講稿（優(yōu)秀19篇）篇十九
老師們、同學們：
大家早上好!
一元復始，萬象更新。經(jīng)過一個寒假的休整，生機勃勃、令人期待的xx年春季學期正式開始了。這個學期，高三的同學們將結束高中生涯，向人生的另一個高度前進;高一、高二的同學也將完成整個學年的學業(yè)，進入新的年級。隨著時間的推移，你們將學到更多的知識，經(jīng)歷將更加豐富，身心將會更加成熟。大家要迅速收心，從過年的放松狀態(tài)進入學習的緊張姿態(tài)，為新學期開好頭、起好步。在新學期開始之際，我要和同學們談話的主題是——做新時代的奮斗者和追夢人。
我們正處在中華民族偉大復興的新時代，在實現(xiàn)民族振興、國家富強、人民幸福的偉大征程中，我們每一個人都不是看客，我們大家都是奮斗者、奉獻者、追夢人、圓夢人!今天，我想送給大家三句話：
這句話是xx在二〇一八年新年賀詞中提到的。奮斗本身就是一種幸福。只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生。唯有奮斗者，才能在歷史的年輪上刻印足跡。希望大家記住三個詞：一是目標。高中是人生觀、世界觀初步形成的時期。我們將來要做什么，要成為一個什么樣的人，要經(jīng)常的想一想。賺他一個億，是一種目標;當麥田的守望者，也是一種目標。我們要記得這樣一句話：生活不止眼前的茍且，還有詩和遠方的田野。目標和夢想，沒有高低之分，只要對社會有意義的，都是好的。大家現(xiàn)在就要抬起頭來，看看自己的遠方，明確努力的方向。有了目標，才會有方向。二是踏實。認真踏實既是一種態(tài)度，也是一種方法。世上最怕認真二字。面對我們樹立的目標，只有腳踏實地，一點一點去做，才能夠到達我們想要的彼岸。與認真相伴的是勤奮，沒有認真的態(tài)度，勤奮的姿態(tài)，得過且過，將會一事無成。在很多文學作品中，我們總能看到這樣的一群人，談起理想頭頭是道，做起事來好逸惡勞，紙上談兵，往往落得個一事無成的結果。所以，我們一定要明白認真的寶貴之處，不馳于空想、不騖于虛聲，踏踏實實在歷史的年輪上刻上我們的足跡。三是堅持。行百里者半九十。世上的事，貴在堅持。關于堅持的名言警句，我們知道得不少，如：鍥而不舍，金石可鏤;精誠所至，金石為開;不經(jīng)一番寒徹骨，怎得梅花撲鼻香。目標和理想的實現(xiàn)不會是一蹴而就的，在追求目標和理想之路上，難免經(jīng)歷反復。這就需要我們有一種咬定青山不放松的堅持和執(zhí)著。堅持是一種可以培養(yǎng)的習慣，如果決定了要做一件有意義的事，我們就要不斷提醒自己堅持做下去，久而久之，習慣就成為了我們身上的一種可貴的品質。
這里，我要特別祝福高三的同學們。今天離高考僅剩下xx天時間了，經(jīng)過三年的努力，現(xiàn)在到了收獲的關鍵時期。希望你們調整好心態(tài)，振奮精神、集中精力、堅持努力，向著高考沖刺，為實現(xiàn)你們的人生目標奠定更加堅實的基礎。
我們的成長過程中，難免會遇到各種艱難、困苦。但是，要請大家記住：風雨之后是彩虹、是陽光，一切都會過去，生活終究會繼續(xù)。這里也有三個詞送給大家：一是會笑。天將降大任于斯人也，必先苦其心志、勞其筋骨、餓其體膚、空乏其身，行拂亂其所為。生活從來不是一帆風順的，但道路曲折，前途是光明的。大家一定要有這種信念，堅強面對學習和生活的壓力，將其變成成長的動力。我們七中的教育目標是塑造溫雅的學生。溫雅的學生，首先要會笑。笑是最美的表情。笑是對小事不計較，對人寬容，對生活有自信。我希望看到，我們七中的學生，臉上總是洋溢著燦爛的笑容。二是感恩。我們身處和平發(fā)展的年代，社會穩(wěn)定，生活向好，大家一定要意識到這種幸福來之不易，常懷感恩之心。最近在一些電視劇里經(jīng)常聽到這樣一句話：雷霆雨露，俱是天恩。老師也好、家長也好，都是懷著一顆真誠的心對待大家，批評也罷、懲罰也罷，都是為了我們的人生之路走得更順暢。偶爾有爭執(zhí)、有意見不統(tǒng)一，都需要同學們正確對待。你們要經(jīng)常提醒自己：一切都是最好的安排，沒有什么事情值得自己糾結一輩子。當撥云見月的時候，你就會覺得當初的灰暗都已經(jīng)成為一段經(jīng)驗、一段回憶，那種等待光明的過程甚至會是一種十分美好的、令人心潮澎湃的回憶。三是博學。要抓好課本知識的學習，這是根本。同時，要加強閱讀、參與社會實踐活動，要培養(yǎng)自己的.興趣特長，積極參加社團活動，讓自己的精神世界更豐富，讓自己的學習和生活更充實，特別是當我們情緒不佳、遇到困難的時候有更多的渠道來自我排遣。
世上沒有大事，所有的大事都是從一件件小事累積形成的質變，其中的關鍵，是要自律。這里，提醒大家記住三點：一是遵紀守法。不依規(guī)矩，不成方圓。法紀是行為的準繩。不論是國家憲法、法律、法規(guī)，還是學校的各項規(guī)章制度，必須不折不扣地執(zhí)行。就學校而言，比如必須穿校服進校門，不遲到早退曠課，不抽煙，不損壞公物，不打架斗毆等等，都要嚴格執(zhí)行。對于違反紀律的行為，學校將一抓到底。有了這種紀律意識，我們才能在社會上走得長遠。二是注重細節(jié)。細節(jié)決定成敗。我們的一言一行都顯示著自身的素質、七中的形象。無論是在校內校外，同學們都要愛惜自己的聲譽、七中的聲譽，要做到文明、守禮、誠信，要互相團結，要心胸開闊，讓與我們的接觸的人們發(fā)自內心地感嘆：七中的學生真的不錯!我們不要以為，在校外的行為就與學校無關了。三是關注安全。安全是第一位的，是一切的基礎。同學們平時一定要把學校和社會的要求牢記在心，不接近危險地方、不做危險的事情，交通、消防、食品衛(wèi)生安全、戶外活動安全等等等等，都要注意，不要抱著僥幸心理。我平時也注意觀察了一下，有些同學上學放學時間喜歡在馬路上橫穿車流，這是很危險的。大家一定要注意，不要把希望寄托在司機的水平上，一定要遵守交通規(guī)則，不然吃虧的很可能是自己。還有，天氣轉暖之后，大家一定不要隨便到野外去游泳、戲水。同時，要不斷掌握自救自護的技能和尋求救護的方法，學會正確保護自己。
同學們，高中階段，是一個人激情迸發(fā)和夢想啟航的階段。祝福你們樹立遠大目標，瞄準人生理想，勇做新時代的弄潮兒。從現(xiàn)在開始，腳踏實地去拼搏、去奮斗吧!全校老師將陪伴你們的成長，并期待你們人生出彩的那一刻!七中將以你們?yōu)轵湴?
最后，祝愿全體老師和同學們新學期身體健康、萬事如意!