公司的成功需要建立良好的企業文化和價值觀，來引導員工的行為和決策。小編為大家整理了一些公司經營的成功案例，供大家參考借鑒。
物業公司任命通知（通用17篇）篇一
為了做好銷售的各項工作，促進銷量的進一步提升，使銷售工作更符合公司的發展需求，經公司總經理辦公室研究決定，對___作以下任命：任命___擔任后裝渠道以及直銷渠道總負責人，全面負責后裝e系列產品及車pad系列產品和網銷、直銷的工作。特此任命，該任命自文件下發之日起實行!
湖南______有限公司。
5.21。
物業公司任命通知（通用17篇）篇二
人事任命通知是公司因需要要求，將公司職員職位進行變更而發出的文書。下面本站小編給大家帶來公司任命。
通知書。
范文，供大家參考!
為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命，現予以公布：
任命xx同志為公司副總經理，統籌主持采購部、研發生產部及倉儲部相關管理工作;任命xx同志為公司采購部經理，主持公司采購部日常管理工作;任命xx同志為公司行政人事部經理，主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行!
特此通告!
x年xx月xx日。
任命：王(男39歲高中文化)同志擔任寶供分公司經理職位，全權負責、組織、開展寶供分公司的運營管理及業務工作(原經理手機號碼不變)。
原駱寶華經理因個人事務請辭離開工作崗位并進行工作交接，望廣大客戶朋友和各分公司有工作上的需要請直接聯系現任經理王(原經理手機號碼不變)。望帶來不便之處，敬請理解!
____年____月____日。
根據公司發展需要，20____年公司組織架構有所調整，同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經公司研究決定，對以下人員進行新的人事任命，具體如下：
任命王麗娜為公司人力資源總監，全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開發和績效管理等工作，協調行政管理事務，執行并監督好總經理安排的各項任務。
任命糜皓宇為公司運營總監，負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準，實時開展網站戰略決策監控和網站運營計劃監控，協調運營團隊整體工作，執行并監督好總經理安排的各項任務。
任命盛偉為公司運維總監，全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配，主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命錢勇祥為公司產品總監，全面負責產品開發、設計、測試等工作，以及技術部日常管理事務。
任命徐玲為公司財務主管，主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作，保障財務會計事務正常有序合理的開展，有效指導出納等基礎會計工作，行使主辦會計職能。
以上人員任命自____年____月____日起生效，隸屬于總經理管理團隊，協助總經理和銷售總監開展公司各項經營管理工作。
特此通知!
________有限公司。
____年____月____日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇三
根據公司經營發展需要，經董事會研究決定任命：
一、任命xx志為xx司設計總監助理一職，負責主持公司設計部日常工作，試用期六個月。
二、任命xx志為xx司經理助理一職，協助管理公司日常工作，試用期六個月。以上任命自發布之日起即開始執行。
特此通知。
xx限公司。
二0xx年五月二十六日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇四
任命及指下命令任用。公司在任命時需要做好任命的通知。下面是公司任命通知范文，歡迎參閱。
為加強安全文明生產的管理，經公司管理層會議決議，任命_____同志為生產經理(安全生產負責人)，具體職責如下：
1.嚴格執行國家和上級主管部門有關安全生產的方針、法律、法規、政策和制度，監督檢查生產職能部門安全職責履行和各項安全生產。
規章制度。
的執行情況，及時糾正生產中的失職和違章行為。
2.組織規定、修訂和審批安全生產規章制度、安全技術操作規程、安全生產技術防護措施計劃及事故應急救援預案，并組織實施。
3.按照管生產必須管安全，誰主管誰負責的原則，對企業的安全生產負主要責任，主持本公司安全生產管理工作。
4.組織生產職能部門對應呈報上級主管部門的生產事故的調查處理，并按規定及時向上級安全和生產部門報告。
5.組織安全生產大檢查，督促重大生產事故隱患的整改和有效落實。6.負責安全培訓、教育和考核工作。
7.每季度組織召開安全生產工作會議，分析企業安全生產動態，即使解決安全生產存在的問題。
8.組織開展安全生產競賽活動，總結推廣安全生產工作的先進經驗，獎勵先進部門和個人。
總經理：(簽字)。
現任命_____________擔任_____________________項目的項目經理，全權負責整個項目的施工管理工作。項目經理有對項目施工小組成員任免、更換、分配任務、獎懲等的權力，同時亦有在整個項目施工中對工程預算費用的控制、工程質量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技術把關控制等的責任和義務。
此任命即日生效。
總經理：
20___年12月5日。
為適應新形勢下公司經營戰略發展需要，經公司董事會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布，具體任命如下：
以上任命決定自發布之日起即開始執行，職務調整后，薪資相應調整。
特此通告。
總經辦。
適應新形式下公司經營發展的需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：
任命xx志為上海xxx信用擔保有限公司辦公室主任，負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
xx用擔保有限公司。
根據公司經營發展需要，經董事會研究決定任命：
一、任命xx志為xx司設計總監助理一職，負責主持公司設計部日常工作，試用期六個月。
二、任命xx志為xx司經理助理一職，協助管理公司日常工作，試用期六個月。
以上任命自發布之日起即開始執行。
特此通知。
xx限公司。
物業公司任命通知（通用17篇）篇五
為適應新形勢下公司經營發展需要，經公司管理層會議決議，決定對以下人員進行新的人事任命，現予以公布：
任命_______為公司總經理，主持公司運營的各項工作;任命xxx為公司副總經理：負責協助總經理完成公司業務任務。
任命_______為公司副總經理：負責協助總經理完成公司日常運作。
任命_______為公司企劃部總監：負責企劃部總體工作。
任命_______為公司財務部總監：負責財務部總體工作。
任命_______為公司營銷部總監：負責營銷部總體工作。
任命_______為公司客服部總監：負責客服部總體工作。
任命_______為公司行政部總監：負責行政部總體工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
董事長：
20xx年xx月xx日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇六
根據公司經營發展需要，經董事會研究決定任命：
一、任命xx志為xx司設計總監助理一職，負責主持公司設計部日常工作，試用期六個月。
二、任命xx志為xx司經理助理一職，協助管理公司日常工作，試用期六個月。以上任命自發布之日起即開始執行。
特此通知。
二0xx年五月二十六日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇七
根據公司經營發展需要，經董事會研究決定任命：
一、任命xx志為xx司設計總監助理一職，負責主持公司設計部日常工作，試用期六個月。
二、任命xx志為xx司經理助理一職，協助管理公司日常工作，試用期六個月。
以上任命自發布之日起即開始執行。
特此通知。
文檔為doc格式。
物業公司任命通知（通用17篇）篇八
xx苑二期物業管理委托合同已于20**年11月20日正式簽訂，為了更好的開展xx苑各項管理服務工作，現正式成立貴州zz物業管理服務有限責任公司——xx苑事業部，具體相關人事任命及調整如下：
一、原貴陽市聾盲啞學校項目部主管z1同志調至xx苑事業部任事業部經理，在總經理的`授權下全權負責xx苑的各項管理工作。
二、z2同志任xx苑事業部經理助理兼任秩序維護部主管一職，協助項目經理的各項管理工作及全面負責秩序維護部的各項管理工作。
三、z3同志任xx苑事業部客服兼收款員，在項目經理的領導下全面負責物管費的收取工作及客戶服務的工作。
四、z4同志接任貴陽市聾盲啞學校項目主管一職，全面負責項目部的各項協調和管理工作。
五、原蟠桃宮燈飾商場項目主管z5調至永利星座事業部任秩序維護部主管一職，協助項目經理全面做好秩序維護部的各項管理工作。
六、z6同志接任蟠桃宮燈飾商場項目主管一職，協助項目經理做好項目部的各項協調工作，并全面負責項目部的各項管理工作。
以上任命，自20**年**月20日起生效并執行。
特此通知。
zz物業管理服務有限責任公司。
人力資源品質部。
二〇**年**月**日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇九
經______部門_________推薦，______公司總部決議任命：
______部員工________晉升為______職務，從20____年____月____日起開始上崗，從20____年____月____日起，享受________職務______級薪資待遇，（月薪資待遇為：崗位工資______元+全勤+餐補+提成）。
特此通知！
_________公司。
人事行政部。
20____年____月____日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十
任命和選舉是人民代表大會行使人事任免權的主要方式，都是由人民代表大會采用無記名投票方式，以得票數超過全體代表半數始得當選或者通過的形式實現的，但兩者之間存在區別。
為順應公司發展需求，經公司領導研究決定對余國添進行新的人事任命，現予以公布：
任命職位：電氣組主管。
工作職責：
1、參加專業設計，必要時擔任項目負責人。
2、根據設計業務需要和施工服務需要，調配安排本專業設計人員。
3、負責對本專業人員的技術綜合素質考核。
4、配合人事部門對本專業應聘人員進行技術面試，對新入職人員進行技術考核、培訓。
5、協助總工制定本專業技術管理規程、辦法;負責組織安排本專業技術培訓。
6、負責駐廣州電工的`工作安排，指導電工對電氣柜安裝。
7、配合工程部進行項目現場電氣調試。
8、協助工程部副總的工作。
9、公司安排的其它工作。
以上任命決定自發布之日起即開始執行!特此通告!
____________建造有限公司。
人事行政部。
二〇____年____月____日。
為適應公司經營戰略發展需要，經公司董事會會議決議，決定對劉利明同志進行人事任命，具體人事任命公布如下：
______，原公司市場總監，現任公司副總經理，全面負責國內營銷中心各項管理事務，在公司董事會及董事長的領導下，執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此公告!
________有限公司。
20___年____月____日。
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20___年____月____日日起即開始執行。
20____年____月____日。
________有限公司。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十一
為適應新形勢下公司經營戰略發展需要，經公司董事會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布，具體任命如下：
以上任命決定自發布之日起即開始執行，職務調整后，薪資相應調整。特此通告。
簽發：總經辦主任_______。
日期：____年____月_____日
肖永凱，自20xx年1月12日起，擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務，全權負責公司的各項管理工作;杜靜波，不再擔任重慶小普網絡科技有限公司總經理職務。
特此通告!
重慶小普網絡科技有限公司。
20xx年1月12日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十二
經董亊會研究決定，對相關人員任命如下任命董xx先生為公司總經理，全面負責公司經營管理工作，免去原副總經理一職。
任命劉xx女士為公司人力行政總監，全面負責人力資源部及行政部管理工作。以上任命從該通知發布之日起執行。
xx進出口有限公司。
xxx年3月17日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十三
根據公司市場發展的需求、經董事會提名備案、特此批準!
茲任命：________先生兼任________有限公司________市場營銷總監;并負責監督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20___年____月____日日起即開始執行。
20____年____月____日。
________有限公司。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十四
適應新形式下公司經營發展的需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：
任命__志為上海___信用擔保有限公司辦公室主任，負責公司日常事務。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
__用擔保有限公司。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十五
現任命xx擔任xx項目的項目經理，全權負責整個項目的施工管理工作。項目經理有對項目施工小組成員任免、更換、分配任務、獎懲等的權力，同時亦有在整個項目施工中對工程預算費用的`控制、工程質量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技術把關控制等的責任和義務。
此任命即日生效。
總經理：xx。
20xx年12月5日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十六
現任命_____________擔任_____________________項目的項目經理，全權負責整個項目的.施工管理工作。項目經理有對項目施工小組成員任免、更換、分配任務、獎懲等的權力，同時亦有在整個項目施工中對工程預算費用的控制、工程質量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技術把關控制等的責任和義務。
此任命即日生效。
總經理：
20___年12月5日。
物業公司任命通知（通用17篇）篇十七
各部(室)、各管理處、xx物管中心：
經集團公司人事部同意，決定任命zz同志為物業公司經理。
xx經理負責保安大隊及對外業務工作。
xx經理負責工程部、辦公室、服務質量管理部及小區日常業務工作。
特此通知。
二o**年二月十三日。
抄報：集團公司紀董事長、郭副董事長、李副總經理、人事部。
**市**物業管理有限公司。
二0**年二月十三日發。