生產(chǎn)過程中的環(huán)保和資源節(jié)約是當(dāng)代社會(huì)發(fā)展的重要課題。為了幫助大家更好地理解生產(chǎn)流程和管理要點(diǎn),小編特意選取了幾篇相關(guān)的文章供大家參考閱讀。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇一
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基本信息。
姓名:柳先生性別:男。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
戶籍:陜西-漢中年齡:28。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:170cm。
希望地區(qū):廣東、江蘇、陜西。
希望崗位:工業(yè)/工廠類-制造課長(zhǎng)。
尋求職位:制造課長(zhǎng)/副課長(zhǎng)、生產(chǎn)主管/副主管、生產(chǎn)制造管理類職位。
教育經(jīng)歷。
-09~-07西安科技商貿(mào)職業(yè)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1、生產(chǎn)計(jì)劃管理(生產(chǎn)計(jì)劃安排與實(shí)施,部門內(nèi)部資源整合分配,生產(chǎn)進(jìn)度監(jiān)控調(diào)整)。
2、生產(chǎn)品質(zhì)管理(部門例會(huì)主持與工作協(xié)調(diào),作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督指導(dǎo),品質(zhì)改善與工序優(yōu)化活動(dòng)推進(jìn),提案改善、異常分析與糾正預(yù)防措施實(shí)施)。
3、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理(5s監(jiān)督實(shí)施,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn),現(xiàn)場(chǎng)管理目視/數(shù)字化,現(xiàn)場(chǎng)管理制度健全、執(zhí)行狀況監(jiān)督)。
4、生產(chǎn)安全管理(公司生產(chǎn)安全制度的落實(shí)檢查,規(guī)范設(shè)備關(guān)鍵要害部位使用控制杜絕安全隱患,定期安全生產(chǎn)教育培訓(xùn))。
5、生產(chǎn)成本控制(產(chǎn)能、優(yōu)率、交期、安全、物料/輔料使用等成本消耗統(tǒng)計(jì)分析,針對(duì)性改善措施實(shí)施)。
6、車間人員管理(人事管理制度維護(hù),年/月度培訓(xùn)計(jì)劃制定及實(shí)施考核跟進(jìn),下屬人員績(jī)效考核/調(diào)薪/請(qǐng)假/辭職/辭退/晉升的審核)。
7.其他工作:
(1)本部門生產(chǎn)設(shè)備、治工具的使用管理及維護(hù)保養(yǎng)規(guī)定、計(jì)劃制定。
(3)本部門質(zhì)量目標(biāo)/效率目標(biāo)的擬定并配合具體實(shí)施方案,定期總結(jié)檢討并改進(jìn)。
(4)工作總結(jié)匯報(bào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)的完成。
備注:公司產(chǎn)品為鋼殼圓柱鋰離子電池。
**公司(-03~-12)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1、pmc生產(chǎn)計(jì)劃的安排、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)達(dá)成。
2、合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷,提高優(yōu)率、效率。
3、生產(chǎn)線設(shè)備、治工具的使用管理及維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃制定。
4、生產(chǎn)線日常事務(wù)管理,生產(chǎn)過程突發(fā)事件處理預(yù)案制定與處理。
5、公司各項(xiàng)管理制度及相關(guān)文件的嚴(yán)格落實(shí)與執(zhí)行。
6、參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析,制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施。
7、建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度,并指導(dǎo)培訓(xùn)屬下現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)。
8、改善、改良活動(dòng)實(shí)施,落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度,開展經(jīng)常性安全檢查。
9、統(tǒng)計(jì)分析車間的成本消耗,定期總結(jié),制定可操作性成本控制措施。
10、工作總結(jié)匯報(bào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)的完成。
備注:公司產(chǎn)品為聚合物鋰離子電池。
離職原因:追求更好發(fā)展。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)班長(zhǎng)崗位類別:生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。
工作描述:1、班組內(nèi)工作分配和人員的調(diào)配。
2、班組內(nèi)人員的管理及人員培訓(xùn)。
3、生產(chǎn)計(jì)劃指令的執(zhí)行實(shí)施與調(diào)整。
4、生產(chǎn)效率、生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度監(jiān)控追蹤。
5、良品率的跟蹤確認(rèn)、生產(chǎn)異常的主導(dǎo)處理。
6、上級(jí)指派事項(xiàng)辦理、每日生產(chǎn)狀況的報(bào)告。
7、本班組人員工作確認(rèn)和績(jī)效考核。
8、“5s”、“iso”實(shí)施與推進(jìn)執(zhí)行。
9、協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部推進(jìn)改善、改良活動(dòng)。
10、班組團(tuán)隊(duì)建設(shè)、內(nèi)外部溝通工作開展。
備注:公司產(chǎn)品為各類磁鐵及電感線圈等。
離職原因:家庭因素。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用維護(hù)。
技能專長(zhǎng):1:熟悉鋰電池的生產(chǎn)制造及其他電子產(chǎn)品組裝加工。
2:熟悉工廠制造生產(chǎn)和品質(zhì)管理流程及改善提高技巧。
3:熟悉“iso”體系在的工廠推行和其相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
4:熟悉“5s”在工廠的實(shí)施和持續(xù)不斷的改善。
5:良好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,熱愛體育運(yùn)動(dòng)。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:口語(yǔ)一般。
日語(yǔ):一般。
求職意向。
發(fā)展方向:發(fā)揮自己的才能特長(zhǎng),挑戰(zhàn)自我,為工廠創(chuàng)造價(jià)值和效益,回報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和工廠給于自己的機(jī)會(huì)!
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):至今歷經(jīng)原工作工廠歷練成長(zhǎng)和自己不斷的專研學(xué)習(xí),對(duì)于企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作流程、工廠“iso”體系、“5s”實(shí)施、制造生產(chǎn)過程、品質(zhì)管理、人員培訓(xùn)等都有了深刻的理解實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累,可熟練運(yùn)用4m1e、品管手法及ie改善等方面的相關(guān)專業(yè)知識(shí)對(duì)生產(chǎn)制程進(jìn)行有效管控,熟知計(jì)劃、效率、品質(zhì)、安全、團(tuán)隊(duì)士氣管理及其對(duì)應(yīng)的各種改善提高技巧;本人屬于學(xué)習(xí)求上進(jìn)型人,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng),敢于迎接挑戰(zhàn)和承擔(dān)責(zé)任,團(tuán)隊(duì)集體意識(shí)強(qiáng)烈并具有良好的統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)和持續(xù)改善能力,學(xué)無止境,面對(duì)新的工作我必將虛心的通過不斷的學(xué)習(xí)創(chuàng)新來提高完善自己并帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)一起成長(zhǎng)進(jìn)步,追求過程,享受成果,用效率和成績(jī)來回報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司給于的使命和期待!期待著用一次機(jī)會(huì)來成就一份夢(mèng)想與追求!
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇二
婚姻狀況:已婚籍貫:浙江浙江義烏。
政治面貌:共青團(tuán)員目前所在地:義烏。
?求職意向。
期望職位:管理。
職位類型:全職工作地點(diǎn):義烏市。
工資待遇:5000住房要求:面議。
?工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn):8年。
工作經(jīng)歷:
7月至7月在浙江義烏某飾品公司擔(dān)任生產(chǎn)主管,待遇2500.公司主要產(chǎn)品飾品因個(gè)人的發(fā)展而離職,具體所做生產(chǎn)管理等工作.207月至今在浙江義烏某針織公司擔(dān)任織造主任,待遇6000.公司主要產(chǎn)品內(nèi)衣,襪子因?qū)で蟾蟮陌l(fā)展空間而離職,具體所做生產(chǎn)管理等工作.
?教育背景。
最高學(xué)歷:大專畢業(yè)院校:湘南學(xué)院。
所學(xué)專業(yè):化學(xué)類畢業(yè)時(shí)間:-1。
第一外語(yǔ):水平:精通。
計(jì)算機(jī)能力:熟練其它能力:
所獲證書:優(yōu)秀。
教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
?
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇三
目前所在:佛山年齡:31歲。
戶口所在:佛山國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:已婚民族:壯族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未通過認(rèn)證身高:165cm。
誠(chéng)信徽章:未通過驗(yàn)證體重:58kg。
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng):生產(chǎn)管理,總工程師/副總工程師:,自動(dòng)控制工程師/技術(shù)員:
工作年限:9職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職日期:一個(gè)月
月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州,佛山,佛山。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
工作描述:負(fù)責(zé)易拉罐酒裝生產(chǎn)線的全部管理;。
負(fù)責(zé)生產(chǎn)全過程質(zhì)量控制;。
負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行質(zhì)量與維護(hù)、保養(yǎng);。
負(fù)責(zé)整個(gè)車間的人事安排和所有生產(chǎn)活動(dòng)。
離職原因:公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
工作描述:負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù);。
負(fù)責(zé)人員的安排、管理及技能培訓(xùn);。
負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域(工序)的ehs;。
負(fù)責(zé)與wh、qa、qc、pe和ie溝通并確保各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)和相關(guān)任務(wù)的順利完成。
離職原因:公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇四
簡(jiǎn)歷編號(hào):
更新日期:
姓名:
國(guó)籍:
中國(guó)。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
170cm55kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職。
應(yīng)聘職位:
生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任:食品研發(fā)工程師、工業(yè)/工廠類:生產(chǎn)主管、輕工類:
工作年限:
4
職稱:
中級(jí)。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
5000--8000。
希望工作地區(qū):
廣州東莞佛山。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
廣州家亮化工有限公司起止年月:-10~-04。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
負(fù)責(zé)生產(chǎn)部日常運(yùn)作。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
中外合資所屬行業(yè):糧油,食品。
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的日常運(yùn)作。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
仲愷農(nóng)業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:
本科獲得學(xué)位:工學(xué)學(xué)士。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
食品科學(xué)與工程。
所學(xué)專業(yè)二:
企業(yè)管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
-09。
仲愷農(nóng)業(yè)技術(shù)學(xué)院。
食品科學(xué)與工。
學(xué)位證與畢業(yè)證。
仲愷農(nóng)業(yè)技術(shù)學(xué)院。
食品分析與檢驗(yàn)。
食品中級(jí)分析工。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):
英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平:
精通。
粵語(yǔ)水平:
精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
對(duì)食品廠生產(chǎn)、人事、儲(chǔ)運(yùn)的都有一定的'管理能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人自本科畢業(yè)后就在利亞華南便利店有限公司(ok便利店)食品加工廠工作,開始擔(dān)任管理培訓(xùn)生一職,隨著公司的發(fā)展,后來工廠發(fā)展越來越大,需要搬遷,本人參加了新廠從籌建到投產(chǎn)的過程,由于工作出色,升任生產(chǎn)副主管,協(xié)助生產(chǎn)部主管進(jìn)行日常工作。后來在一月份公司進(jìn)行haccp認(rèn)證,在此次認(rèn)證過程中由于起到了重要的作用,于四月份月份升任生產(chǎn)部主管,在五月份主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程和工藝方面的調(diào)整以適合qs要求。在1月份任高級(jí)生產(chǎn)主管,負(fù)責(zé)主持生產(chǎn)部的日常工作和協(xié)助廠長(zhǎng)進(jìn)行工廠的日常管理。在209月份主持了工廠的薪酬改革,由原來的計(jì)時(shí)工資結(jié)算方式轉(zhuǎn)變成計(jì)件工資結(jié)算方式,為公司提升了效率,節(jié)省了大量的生產(chǎn)成本和人力成本。
月到4月期間在廣州家亮化工有限公司擔(dān)任生產(chǎn)主管,為工廠的生產(chǎn)車間制定了比較規(guī)范的生產(chǎn)流程以及進(jìn)行了有效的5s管理。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
(郵編:510225)。
聯(lián)系電話:
135xxxxxxxxx。
家庭電話:
手機(jī):
135xxxxxxxxx。
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁(yè):
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇五
簡(jiǎn)歷編號(hào):
更新日期:
無照片。
姓名:/國(guó)籍:中國(guó)。
目前所在地:廣州。
民族:漢族。
戶口所在地:江西。
身材:170cm60kg。
婚姻狀況:已婚。
年齡:30歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:10職稱:無職稱。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:20xx--3500希望工作地區(qū):廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:起止年月:-09~20xx-09廣州匯僑電子有限公司。
公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
工作描述:現(xiàn)場(chǎng)管理,品質(zhì)問題分析及改善,制程評(píng)估及改善,品質(zhì)保障體系.物料品質(zhì)判定、7s、安全。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:江西東華科技專修學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)應(yīng)用所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
20xx-0320xx-10科健顧問有限公司品管圈(qcc)。
20xx-0320xx-10公司內(nèi)部培訓(xùn)iso體系認(rèn)證。
20xx-0320xx-10公司內(nèi)部培訓(xùn)績(jī)效考評(píng)。
20xx-0320xx-10公司內(nèi)部培訓(xùn)人力資源。
20xx-0320xx-04公司內(nèi)部培訓(xùn)7s。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平:優(yōu)秀粵語(yǔ)水平:一般。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
技能專長(zhǎng):熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理,品質(zhì)保障體系,了解機(jī)械原理,制程能力分析,具有電子元器件的性能、工藝制造.品質(zhì)管控等知識(shí)。熟練辦公軟件的應(yīng)用.熟悉7s及安全生產(chǎn)。
it技能專長(zhǎng):
技能:access。
使用時(shí)間:十年。
掌握程度:良好。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
工作熱誠(chéng)負(fù)責(zé).能夠吃苦耐勞.誠(chéng)信務(wù)實(shí).執(zhí)行力強(qiáng).能夠較快的接受新事物.有團(tuán)隊(duì)精神.具有創(chuàng)新能力.良好的溝通能力.
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁(yè):
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇六
婚姻狀況:未婚籍貫:湖南道縣。
政治面貌:共青團(tuán)員目前所在地:義烏。
?求職意向。
期望職位:車間主管生產(chǎn)管理車間管理車間主任生產(chǎn)主管。
職位類型:全職工作地點(diǎn):義烏市。
工資待遇:面議住房要求:包吃住。
?工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn):6年。
工作經(jīng)歷:
負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)流程,生產(chǎn)計(jì)劃、排單,現(xiàn)場(chǎng)管理,各部門銜接和配合工作,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,技術(shù)指導(dǎo),監(jiān)督好質(zhì)量們,確保按時(shí)交貨!
---義烏航天圣誕禮品有限公司。
負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)流程,現(xiàn)場(chǎng)管理,各部門銜接和配合工作,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,技術(shù)指導(dǎo),監(jiān)督好質(zhì)量,確保按時(shí)交貨,員工數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),平常也會(huì)協(xié)助機(jī)修做一些機(jī)器維修工作!
教育背景。
最高學(xué)歷:中專畢業(yè)院校:永州職中。
所學(xué)專業(yè):計(jì)算機(jī)畢業(yè)時(shí)間:-1。
第一外語(yǔ):水平:普通。
計(jì)算機(jī)能力:熟練其它能力:會(huì)開車,會(huì)炒菜,懂電腦。
所獲證書:熟練。
教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
--2001永州高等職業(yè)學(xué)校服裝裁剪高中。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇七
姓名:
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:湖北—武漢。
年齡:31。
現(xiàn)所在地:廣東—東莞。
身高:176cm。
希望地區(qū):廣東—東莞。
希望崗位:工業(yè)/工廠類—制造課長(zhǎng)。
尋求職位:制造經(jīng)理、項(xiàng)目高級(jí)管理。
待遇要求:可面議要求提供住宿。
最快到崗:隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
—09~xx—07湖北省黃岡工業(yè)學(xué)院工業(yè)與民用建筑設(shè)計(jì)大專。
1992—09~1998—07湖北省黃岡洗馬中學(xué)文科高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
xx—06~xx—09bsiauditor內(nèi)審資格。
工作經(jīng)驗(yàn)至今8年1月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作。
***公司名稱(xx—06~xx—01)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:高級(jí)主管崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)***三個(gè)客戶的smt/be生產(chǎn)線組建。
2、根據(jù)每日生產(chǎn)計(jì)劃監(jiān)督生產(chǎn),以確保與計(jì)劃保持一致并準(zhǔn)時(shí)發(fā)貨。
3、編制年度生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制。
4、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時(shí)間表和成本管控要求下保證高的生產(chǎn)效率。
5、控制產(chǎn)品質(zhì)量,提高成品率,降低成本。
6、生產(chǎn)部人員的招聘及篩選,確保招到適合崗位的人員。
7、隨時(shí)掌握車間思想動(dòng)態(tài),保證車間穩(wěn)定,團(tuán)結(jié)有序。
8、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程。
9、保持對(duì)生產(chǎn)區(qū)域的監(jiān)控,并協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理處理日常生產(chǎn)的相關(guān)事宜。
10、監(jiān)管生產(chǎn)領(lǐng)域安全及健康與法規(guī)保持一致,以減少工傷事故的發(fā)生。
主要業(yè)績(jī)。
1、成功的領(lǐng)導(dǎo)ztehitronkobo生產(chǎn)線的組建。
2、提高生產(chǎn)效率從每天出貨150pcs到每天最少550pcs。
3、減少品質(zhì)事故的發(fā)生每周2次錯(cuò)料到現(xiàn)在半年內(nèi)沒有出現(xiàn)錯(cuò)料。
4、zte項(xiàng)目10月份在zte所有oem企業(yè)里排名第一并得到了總部的認(rèn)可,ceo親自頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)聇eam的業(yè)績(jī)。
5、項(xiàng)目每周的利潤(rùn)由8月份每周6000多美金,到11月份的每周60000多美金。
6、p3&p4&p5zte項(xiàng)目連續(xù)5個(gè)月獲得zte公司代工第一名。
離職原因:尋求發(fā)展。
***公司名稱(xx—04~xx—06)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:smt高級(jí)主管崗位類別:制造課長(zhǎng)。
工作描述:1、生產(chǎn)計(jì)劃及組織:
根據(jù)計(jì)劃部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃和工作令,準(zhǔn)備生產(chǎn)物料,安排人力,合理安排統(tǒng)籌調(diào)度。
監(jiān)察生產(chǎn)設(shè)備。工具狀況,確保“人。材。物。法”準(zhǔn)備充分。
生產(chǎn)進(jìn)度與計(jì)劃有落差時(shí),與相關(guān)部門及時(shí)溝通聯(lián)絡(luò),解決對(duì)策,確保交期準(zhǔn)時(shí)。
2、品質(zhì)控制:
2.1督導(dǎo)工作程序,嚴(yán)格按生產(chǎn)指令作業(yè)。
2.2確保所有產(chǎn)品達(dá)到品質(zhì)目標(biāo),控制報(bào)廢,降低不合格率。
2.3持續(xù)的培訓(xùn)員工的品質(zhì)觀念和意識(shí),訓(xùn)練其完成工作目標(biāo)。
2.4對(duì)生產(chǎn)異常及時(shí)聯(lián)絡(luò),并與相關(guān)部門檢討,對(duì)策,并確認(rèn)對(duì)策的執(zhí)行改善狀況反饋。
3、人事管理:
3.1就聘請(qǐng)。離職。請(qǐng)假。調(diào)職。晉升,紀(jì)律行動(dòng)等反面的工作與人事部門協(xié)調(diào)溝通。聯(lián)絡(luò)。
3.2維持和諧的員工關(guān)系以及對(duì)員工工作表現(xiàn)的管理。
3.3培訓(xùn)和激勵(lì)員工,使其在良好的觀念帶動(dòng)下,著眼未來和適應(yīng)未來工作的.發(fā)展需要。
4.物料控制管理:
4.1嚴(yán)格按先進(jìn)先出控制生產(chǎn)線使用物料。
4.2對(duì)生產(chǎn)線在使用中的物料做好記錄,確保在后續(xù)工作制程中的追溯。
4.3做好物料的管控,減少不良流入生產(chǎn)線,防止物料的遺失,從而保證減少不良,提高生產(chǎn)性。
分析生產(chǎn)線損耗物料的原因。采取對(duì)策控制和二次發(fā)生。
5、健康安全及5s:
5.1積極的配合公司醫(yī)務(wù)人員對(duì)員工開展預(yù)防健康衛(wèi)生的宣傳活動(dòng)。
5.2持續(xù)培訓(xùn)員工安全作業(yè)的方法,使其明白重要性,同時(shí)對(duì)員工的生命安全做好各項(xiàng)教育培訓(xùn)。
5.3全員推行5s,做到人人有5s理念。
離職原因:尋求發(fā)展。
***公司名稱(xx—10~xx—04)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:崗位類別:車間經(jīng)理/主管。
工作描述:1、生產(chǎn)進(jìn)度的控制和調(diào)整,統(tǒng)籌車間各生產(chǎn)線當(dāng)日的生產(chǎn)狀況以及出貨達(dá)成,并對(duì)各產(chǎn)線每日的異常狀況做檢討對(duì)策說明,同時(shí)做好追蹤。
2、人員的招聘及管理培訓(xùn),對(duì)科文,組長(zhǎng)。拉長(zhǎng)進(jìn)行工作和管理觀念的培訓(xùn)指導(dǎo),提升基層管理人員的作業(yè)素質(zhì)。
3、督導(dǎo)物料人員每日對(duì)車間的進(jìn)出帳目做好明細(xì)管控,以便后續(xù)的追溯及物料成本的控制。
4、對(duì)車間使用的機(jī)器設(shè)備,治夾具的保養(yǎng)和正確安全使用督導(dǎo)。
5、協(xié)同ie。pe及其他部門一起主導(dǎo)新model的試產(chǎn)與大貨生產(chǎn),及時(shí)的修正和改進(jìn)工序作業(yè),提升生產(chǎn)效率。
6、督導(dǎo)基層管理員要求作業(yè)人員必須依照sop作業(yè),同時(shí)對(duì)生產(chǎn)品質(zhì)異常的處理,協(xié)助指導(dǎo)基層管理人員執(zhí)行力度的達(dá)成。
7、5s小組成員的培訓(xùn),檢查和推行。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟悉wordexcel,powerpoiot的運(yùn)用操作。
技能專長(zhǎng):1、具有電子廠生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理統(tǒng)籌能力,有dell,pld,sony等世界品牌電子產(chǎn)品的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)精通smt—dip—test—assembly生產(chǎn)流程。
2、能獨(dú)立完成生產(chǎn)方面cellline的推行以及有豐富的cellline理念。
3、熟悉效率管控,品質(zhì)管控,5s培訓(xùn)執(zhí)行,esd防護(hù)以及交期和制程控制。
4、熟悉光驅(qū),聲卡,網(wǎng)卡,攝像頭,u盤,lcd顯示器主板,自動(dòng)販賣機(jī),遙控器以及pcba等電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程。
5、全面的接受過iso9001:xx。iso14001。ohsas18001。sonygp的相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),同時(shí)對(duì)dell。ibm。sony等公司的審核有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
6、熟悉品質(zhì),ie和pe的管理手法,同時(shí)能運(yùn)用fmea對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行分析控制預(yù)防。
7、能使用spc對(duì)現(xiàn)場(chǎng)車間進(jìn)行各項(xiàng)工作的預(yù)防和調(diào)整控制,熟悉wordexcel,powerpoiot的運(yùn)用操作。
一份簡(jiǎn)歷的容量是有限,很難將自己所有的思想都囊括進(jìn)去,只希望上述能作為參考性資料提供給貴司,同樣,我也知道自己的所學(xué)很有限,一切的榮耀只能代表過去,但我相信,只要自己始終保持一顆不斷進(jìn)取,兢兢業(yè)業(yè)。認(rèn)認(rèn)真真的心,就能在未來的工作中發(fā)出光和熱。相信我!
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:口語(yǔ)一般。
英語(yǔ):良好。
求職意向。
發(fā)展方向:備注:一份簡(jiǎn)歷的容量是有限,很難將自己所有的思想都囊括進(jìn)去,只希望上述能作為參考性資料提供給貴司,同樣,我也知道自己的所學(xué)很有限,一切的榮耀只能代表過去,但我相信,只要自己始終保持一顆不斷進(jìn)取,兢兢業(yè)業(yè)。認(rèn)認(rèn)真真的心,就能在未來的工作中發(fā)出光和熱。相信我!
其他要求:要求公司提供住宿!
自身情況。
本人對(duì)制造車間的現(xiàn)場(chǎng)管理有較為豐富的經(jīng)驗(yàn),能及時(shí)依照公司和客戶的需求對(duì)生產(chǎn)作出靈活的調(diào)整和安排,對(duì)車間的安全隱患及現(xiàn)場(chǎng)5s能夠及早的預(yù)防和持續(xù)的執(zhí)行改善對(duì)策,對(duì)客戶訂單的整個(gè)生產(chǎn)制程能夠依公司實(shí)際狀況作出有效評(píng)估,分析,控制,以及能良好的與各部門共同溝通協(xié)調(diào),配合公司。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇八
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:湖北-武漢。
年齡:32。
現(xiàn)所在地:廣東-惠州。
身高:172cm。
意向地區(qū):湖北、廣東-深圳、廣東-惠州。
工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-制造課長(zhǎng)。
尋求職位:生產(chǎn)主管、車間主任、生產(chǎn)經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
20xx-09~20xx-07武漢工程大學(xué)電子信息工程本科。
-09~20xx-07武漢市新洲一中理工高中。
**公司(20xx-08~20xx-08)。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:計(jì)算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位:smt生產(chǎn)主管崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1.負(fù)責(zé)車間日常生產(chǎn)工作安排及管理;
2.協(xié)調(diào)各部門之間的溝通和合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常;
3.對(duì)下屬的培訓(xùn)及儲(chǔ)備;
4.組長(zhǎng)改善提案的確認(rèn)審核;
5.根據(jù)上司的要求進(jìn)行工作計(jì)劃的安排及推動(dòng)橫展;
6.保持車間在日常生產(chǎn)過程中的整潔,全面推行6s;
7.生產(chǎn)物料的損耗管控,消耗品、副資材的管理;
8.根據(jù)訂單情況合理安排生產(chǎn)及協(xié)調(diào)人員,確保人員成本達(dá)成目標(biāo);
9.產(chǎn)線問題的發(fā)現(xiàn)改善和預(yù)防;
10.員工業(yè)績(jī)考核管理;
**公司(20xx-12~20xx-08)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位:smt制造系長(zhǎng)崗位類別:生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。
工作描述:1.對(duì)車間生產(chǎn)狀況的跟進(jìn)(產(chǎn)量,品質(zhì),現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)等)。
2.每日品質(zhì)定例會(huì)的召開。
3.對(duì)下屬的培訓(xùn)及儲(chǔ)備。
4.每月發(fā)表資料作成。
5.根據(jù)上司的要求進(jìn)行工作計(jì)劃的安排及推動(dòng)橫展。
6.車間5s,設(shè)備清潔的確認(rèn)。
7.與資材,技術(shù)等部門的溝通。
8.消耗品、副資材的管理。
9.各線別之間的協(xié)調(diào)和合理調(diào)配。
10.工程異常的解析及客訴信息的處理對(duì)應(yīng)。
11.產(chǎn)線問題的發(fā)現(xiàn)改善和預(yù)防,瓶頸工位動(dòng)作分析改善。
12.各種作業(yè)指示書作成。
13.下屬業(yè)績(jī)考核管理。
**公司(20xx-07~20xx-10)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:線長(zhǎng)崗位類別:
工作描述:1.生產(chǎn)線異常的對(duì)應(yīng);
2.新增流水線的排布以及電氣線路的架設(shè);
3.對(duì)員工的作業(yè)進(jìn)行抽查;
4.對(duì)各模號(hào)的部件進(jìn)行試作以提高生產(chǎn)良品率;
5.控制生產(chǎn)線部品仕掛;
6.開生產(chǎn)早會(huì)鼓舞士氣及前一天的工作總結(jié);
7.對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)教育;
8.員工事務(wù)的處理;
9.車間5s的監(jiān)督和推行;
10.帶班工作的安排。
離職原因:尋求更大發(fā)展。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)。
技能專長(zhǎng):能熟練操作word,excel,powerpoint等常用辦公軟件,有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用tps對(duì)生產(chǎn)制程的改善能力,能發(fā)現(xiàn)潛在問題點(diǎn)并對(duì)之進(jìn)行改善,有較強(qiáng)的計(jì)劃力和推進(jìn)能力,對(duì)smt工藝生產(chǎn)的不良有一定的解析能力。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):較差。
英語(yǔ)水平:cet-4。
英語(yǔ):一般。
求職意向。
發(fā)展方向:電子相關(guān)類/smt行業(yè)的生產(chǎn)管理工作。
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):能熟練操作word,excel,powerpoint等常用辦公軟件,有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用tps對(duì)生產(chǎn)制程的改善能力,能發(fā)現(xiàn)潛在問題點(diǎn)并對(duì)之進(jìn)行改善,有較強(qiáng)的計(jì)劃力和推進(jìn)能力,對(duì)smt工藝生產(chǎn)的不良有一定的解析能力。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇九
居住地:湖南。
電話:188********(手機(jī))。
e-mail:
最近工作[1年8個(gè)月]。
公司:xxx電子有限公司。
行業(yè):電子。
職位:主管。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷:本科。
專業(yè):日語(yǔ)。
學(xué)校:廣東省外語(yǔ)外貿(mào)學(xué)校。
自我評(píng)價(jià)。
本人性格開朗、熱心助人、誠(chéng)懇好學(xué)、有實(shí)干精神;對(duì)工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心并具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。個(gè)人信念:事在人為,精益求精,職業(yè)道德是做人最起碼的原則。
求職意向。
到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):電子。
目標(biāo)地點(diǎn):湖南。
期望月薪:面議/月。
目標(biāo)職能:主管。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/7—至今:xxx電子有限公司[1年8個(gè)月]。
所屬行業(yè):電子。
1.主要從事生產(chǎn)進(jìn)度的跟蹤以及材料的掌控等。
2.主要從事會(huì)議的口譯、資料的筆譯以及來中國(guó)出差的日本人的翻譯等。
3.訂單的管理;納期的跟蹤;品質(zhì)問題的處理;定期拜訪客戶。
4.了解其生產(chǎn)情報(bào);報(bào)價(jià)單的制作等。
20xx/7—20xx/7:xxx公司[1年]。
所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
技術(shù)部日語(yǔ)翻譯。
1.翻譯各類資料,參加多次會(huì)議(如試作&量產(chǎn)機(jī)種的初次生產(chǎn)說明會(huì)及每日生產(chǎn)跟進(jìn)會(huì)議。
2.生產(chǎn)評(píng)審會(huì)議,tcm活動(dòng)推進(jìn)會(huì)議,f-cost會(huì)議等)。
3.推動(dòng)技術(shù)文件系統(tǒng)的運(yùn)作并處理相關(guān)問題,文件遵守度與整合度的調(diào)查及跟進(jìn)。
4.處理各項(xiàng)日常工作。
教育經(jīng)歷。
20xx/9—20xx/6廣東省外語(yǔ)外貿(mào)學(xué)校日語(yǔ)本科。
證書。
20xx/6大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)。
20xx/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十
戶口所在:湛江國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:54kg。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng):
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:市場(chǎng)/營(yíng)銷:,銷售主管:,銷售經(jīng)理:
工作年限:6職稱:高級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):深圳,,。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位:部門經(jīng)理。
工作描述:廣東**科技有限公司是運(yùn)營(yíng)廣東省建設(shè)工程造價(jià)管理總站和廣東省工程造價(jià)協(xié)會(huì)主辦的“廣東造價(jià)通”,“廣東造價(jià)通”提供工程造價(jià)所需的建材價(jià)格信息和項(xiàng)目信息,和為建設(shè)及建筑行業(yè)進(jìn)行材料采購(gòu)。根據(jù)20xx年廣東省建設(shè)工程造價(jià)信息化建設(shè)的規(guī)劃,實(shí)行工程造價(jià)信息全省資源共享戰(zhàn)略。“廣東造價(jià)通”作為廣東省建設(shè)工程造價(jià)管理總站指定的唯一建設(shè)工程造價(jià)信息發(fā)布平臺(tái),為滿足全省用戶的需要。
職位描述:
1、主持銷售部日常工作,具體負(fù)責(zé)銷售部的管理與統(tǒng)籌;。
2、獨(dú)立進(jìn)行大客戶開發(fā),維護(hù)大客戶關(guān)系與合作單位關(guān)系;。
3、指導(dǎo)、落實(shí)本部門銷售工作,監(jiān)督并考核銷售專員的工作質(zhì)量;。
4、主導(dǎo)銷售部大客戶的簽約與談判工作;。
5、收集、整理本部門的客戶檔案,分析客戶需求;。
離職原因:個(gè)人原因。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位:銷售主管。
離職原因:私人原因。
志愿者經(jīng)歷。
畢業(yè)院校:華中科技大學(xué)。
專業(yè)一:計(jì)算機(jī)科學(xué)與應(yīng)用專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:精通。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
五年以上的銷售管理及銷售工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理。對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。工作努力,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng)。高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極、樂觀,具有團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)新意識(shí),有服務(wù)的心態(tài),有奉獻(xiàn)精神。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十一
目前所在:深圳年齡:28。
戶口所在:湛江國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:54kg。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng):
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:市場(chǎng)/營(yíng)銷:,銷售主管:,銷售經(jīng)理:
工作年限:6職稱:高級(jí)。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):深圳,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位:部門經(jīng)理。
工作描述:廣東**科技有限公司是運(yùn)營(yíng)廣東省建設(shè)工程造價(jià)管理總站和廣東省工程造價(jià)協(xié)會(huì)主辦的“廣東造價(jià)通”,“廣東造價(jià)通”提供工程造價(jià)所需的建材價(jià)格信息和項(xiàng)目信息,和為建設(shè)及建筑行業(yè)進(jìn)行材料采購(gòu)。根據(jù)廣東省建設(shè)工程造價(jià)信息化建設(shè)的`規(guī)劃,實(shí)行工程造價(jià)信息全省資源共享戰(zhàn)略。“廣東造價(jià)通”作為廣東省建設(shè)工程造價(jià)管理總站指定的唯一建設(shè)工程造價(jià)信息發(fā)布平臺(tái),為滿足全省用戶的需要。
職位描述:
1、主持銷售部日常工作,具體負(fù)責(zé)銷售部的管理與統(tǒng)籌;。
2、獨(dú)立進(jìn)行大客戶開發(fā),維護(hù)大客戶關(guān)系與合作單位關(guān)系;。
3、指導(dǎo)、落實(shí)本部門銷售工作,監(jiān)督并考核銷售專員的工作質(zhì)量;。
4、主導(dǎo)銷售部大客戶的簽約與談判工作;。
5、收集、整理本部門的客戶檔案,分析客戶需求;。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位:銷售主管。
離職原因:私人原因。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:華中科技大學(xué)。
專業(yè)一:計(jì)算機(jī)科學(xué)與應(yīng)用專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:精通。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
五年以上的銷售管理及銷售工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理。對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。工作努力,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng)。高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。
個(gè)人自我評(píng)價(jià)。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極、樂觀,具有團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)新意識(shí),有服務(wù)的心態(tài),有奉獻(xiàn)精神。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十二
戶籍:湖北-宜昌年齡:28。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:173cm。
希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-深圳、廣東。
希望崗位:經(jīng)營(yíng)/管理類-企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經(jīng)理/主管/助理。
其他類-生物技術(shù)。
尋求職位:生產(chǎn)經(jīng)理、總經(jīng)理、品控經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
20xx-09~20xx-06三峽大學(xué)生物工程本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:車間經(jīng)理/主管。
工作描述:1、生產(chǎn)指標(biāo)達(dá)成。
2、現(xiàn)場(chǎng)管理及異常跟進(jìn)。
3、員工培訓(xùn)。
4、流程優(yōu)化及實(shí)驗(yàn)。
xx公司(xx-07~xx-05)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:快速消費(fèi)品。
擔(dān)任職位:崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1、基礎(chǔ)管理:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各生產(chǎn)部的日常管理,定期召開有關(guān)會(huì)議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保內(nèi)部及其他相關(guān)部門的有效溝通和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、安全管理:負(fù)責(zé)改善生產(chǎn)部門環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)條件,定期對(duì)員工進(jìn)行安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識(shí),確保廠區(qū)無安全事故發(fā)生。
3、質(zhì)量管理:配合質(zhì)檢部進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)過程和產(chǎn)成品的質(zhì)量檢查,協(xié)助質(zhì)檢部建立質(zhì)量管理和考核體系,并實(shí)施考核,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。
4、成本控制:負(fù)責(zé)貫徹公司的成本控制目標(biāo),在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下提出改善方案并實(shí)施,不斷降低生產(chǎn)成本。
5、技術(shù)管理:負(fù)責(zé)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),做好公司技術(shù)改進(jìn)的短、中、長(zhǎng)期計(jì)劃,督促產(chǎn)品開發(fā),并確保計(jì)劃實(shí)施。
6、流程的梳理、制定和優(yōu)化:根據(jù)公司的基本結(jié)構(gòu)擬定本部組織結(jié)構(gòu)、工作和工藝流程、組織梳理、制定和優(yōu)化本部門的相關(guān)制度。
7、人員管理:負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部的人力資源管理工作,包括:1)人員的管理2)人員調(diào)配3)人力需求計(jì)劃的提出4)人才梯隊(duì)的建設(shè)5)績(jī)效管理:年度目標(biāo)進(jìn)行分解至生產(chǎn)各部相關(guān)班組;對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行績(jī)效考核,審批本部職員的績(jī)效考核,達(dá)成本部年度績(jī)效指標(biāo);通過績(jī)效管理持續(xù)提高本部門的績(jī)效水平。
8、上級(jí)安排的其他工作。
通過團(tuán)隊(duì)努力,達(dá)成公司各項(xiàng)年度指標(biāo),通過qs、haccp、ciq、aib、iso22000、mcd'ssqms等多項(xiàng)審核認(rèn)證,建立全球頂尖烘焙樣板工廠。
離職原因:辭職。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:生物工程、制藥。
擔(dān)任職位:崗位類別:組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)。
工作描述:負(fù)責(zé)生產(chǎn)核心工段規(guī)劃、管理及現(xiàn)場(chǎng)管理。工藝質(zhì)量控制和改進(jìn)。
1.將生產(chǎn)線月生產(chǎn)能力由14t提高到15.5t,主要產(chǎn)品在質(zhì)量穩(wěn)定下,產(chǎn)量提高25個(gè)百分點(diǎn)。
2.實(shí)現(xiàn)多項(xiàng)工藝和設(shè)備改進(jìn),對(duì)關(guān)鍵控制項(xiàng)目?jī)?yōu)化設(shè)計(jì),制定和推行標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范操作。確保了工藝執(zhí)行安全和效率。
3.制定新進(jìn)員工培養(yǎng)計(jì)劃和長(zhǎng)期培養(yǎng)進(jìn)修計(jì)劃,作為制度確定下來。
4.促進(jìn)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),有效加強(qiáng)推斷凝聚力。
5.提出多項(xiàng)企業(yè)短、中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃方案和執(zhí)行建議。并獲得肯定和采納。
離職原因:合同到期,在更具競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境提升自己。規(guī)劃創(chuàng)業(yè),實(shí)現(xiàn)共贏。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:助理工程師。
計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:能夠熟練運(yùn)用ms-office辦公操作系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)硬件維護(hù)。
技能專長(zhǎng):企管5年經(jīng)驗(yàn),助理工程師。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)精神,和出色的針對(duì)突發(fā)事件處理能力。能夠勝任組建和管理生產(chǎn)性團(tuán)隊(duì),有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)企業(yè)文化愿景,員工成長(zhǎng)與企業(yè)長(zhǎng)期規(guī)劃有獨(dú)到見解。熟悉5s、spc、cpk、tqm,對(duì)數(shù)據(jù)敏感。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:英語(yǔ)專業(yè)cet-4。
英語(yǔ):良好。
求職意向。
發(fā)展方向:有強(qiáng)烈的創(chuàng)新欲望,敢于面對(duì)挑戰(zhàn),不斷的超越自己,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,有自信把工作做得圓滿出色。偏向于創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)。共同創(chuàng)業(yè)。.能夠勝任、做好管理、策劃及培訓(xùn)工作。
其他要求:企業(yè)有明確的經(jīng)營(yíng)理念和目標(biāo),注重企業(yè)社會(huì)責(zé)任的發(fā)揮。能夠通過完善的文化導(dǎo)向?qū)崿F(xiàn)企業(yè)和員工的雙贏。
有良好的培養(yǎng)機(jī)制和較多的深造機(jī)會(huì)。有發(fā)展前景。
自身情況。
自我評(píng)價(jià):1.易于接受和學(xué)習(xí)新事物,思維靈敏、善于分析推理、判斷,做創(chuàng)新性思考,能夠勝任、做好管理策劃工作。
2.勇于主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
4.有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和出色的公文起草和處理能力,能夠熟練地使用office辦公軟件。
5.有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和組織協(xié)調(diào)能力,針對(duì)突發(fā)問題,有較強(qiáng)的處理能力,能夠靈活處理問題,做好組織協(xié)調(diào)工作,能夠積極主動(dòng)適應(yīng)環(huán)境,快速地融入到團(tuán)隊(duì)之中,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作品質(zhì)。
6.具有良好的待人接物能力,反應(yīng)靈敏,做事干練,工作認(rèn)真細(xì)致,能夠做好服務(wù)工作。
7.自控能力強(qiáng),能夠積極與他人交流溝通,是一個(gè)良好的傾聽者,注意接受和吸取他人的意見。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十三
戶籍:陜西-漢中年齡:28。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:170cm。
希望地區(qū):廣東、江蘇、陜西。
希望崗位:工業(yè)/工廠類-制造課長(zhǎng)。
尋求職位:制造課長(zhǎng)/副課長(zhǎng)、生產(chǎn)主管/副主管、生產(chǎn)制造管理類職位。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1、生產(chǎn)計(jì)劃管理(生產(chǎn)計(jì)劃安排與實(shí)施,部門內(nèi)部資源整合分配,生產(chǎn)進(jìn)度監(jiān)控調(diào)整)。
2、生產(chǎn)品質(zhì)管理(部門例會(huì)主持與工作協(xié)調(diào),作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督指導(dǎo),品質(zhì)改善與工序優(yōu)化活動(dòng)推進(jìn),提案改善、異常分析與糾正預(yù)防措施實(shí)施)。
3、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理(5s監(jiān)督實(shí)施,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn),現(xiàn)場(chǎng)管理目視/數(shù)字化,現(xiàn)場(chǎng)管理制度健全、執(zhí)行狀況監(jiān)督)。
4、生產(chǎn)安全管理(公司生產(chǎn)安全制度的落實(shí)檢查,規(guī)范設(shè)備關(guān)鍵要害部位使用控制杜絕安全隱患,定期安全生產(chǎn)教育培訓(xùn))。
5、生產(chǎn)成本控制(產(chǎn)能、優(yōu)率、交期、安全、物料/輔料使用等成本消耗統(tǒng)計(jì)分析,針對(duì)性改善措施實(shí)施)。
6、車間人員管理(人事管理制度維護(hù),年/月度培訓(xùn)計(jì)劃制定及實(shí)施考核跟進(jìn),下屬人員績(jī)效考核/調(diào)薪/請(qǐng)假/辭職/辭退/晉升的審核)。
7.其他工作:
(1)本部門生產(chǎn)設(shè)備、治工具的使用管理及維護(hù)保養(yǎng)規(guī)定、計(jì)劃制定。
(3)本部門質(zhì)量目標(biāo)/效率目標(biāo)的擬定并配合具體實(shí)施方案,定期總結(jié)檢討并改進(jìn)。
(4)工作總結(jié)匯報(bào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)的完成。
備注:公司產(chǎn)品為鋼殼圓柱鋰離子電池。
**公司(-03~-12)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1、pmc生產(chǎn)計(jì)劃的安排、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)達(dá)成。
2、合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷,提高優(yōu)率、效率。
3、生產(chǎn)線設(shè)備、治工具的使用管理及維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃制定。
4、生產(chǎn)線日常事務(wù)管理,生產(chǎn)過程突發(fā)事件處理預(yù)案制定與處理。
5、公司各項(xiàng)管理制度及相關(guān)文件的嚴(yán)格落實(shí)與執(zhí)行。
6、參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析,制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施。
7、建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度,并指導(dǎo)培訓(xùn)屬下現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)。
8、改善、改良活動(dòng)實(shí)施,落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度,開展經(jīng)常性安全檢查。
9、統(tǒng)計(jì)分析車間的成本消耗,定期總結(jié),制定可操作性成本控制措施。
10、工作總結(jié)匯報(bào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)的完成。
備注:公司產(chǎn)品為聚合物鋰離子電池。
離職原因:追求更好發(fā)展。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)班長(zhǎng)崗位類別:生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。
工作描述:1、班組內(nèi)工作分配和人員的調(diào)配。
2、班組內(nèi)人員的管理及人員培訓(xùn)。
3、生產(chǎn)計(jì)劃指令的執(zhí)行實(shí)施與調(diào)整。
4、生產(chǎn)效率、生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度監(jiān)控追蹤。
5、良品率的跟蹤確認(rèn)、生產(chǎn)異常的主導(dǎo)處理。
6、上級(jí)指派事項(xiàng)辦理、每日生產(chǎn)狀況的報(bào)告。
7、本班組人員工作確認(rèn)和績(jī)效考核。
8、“5s”、“iso”實(shí)施與推進(jìn)執(zhí)行。
9、協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部推進(jìn)改善、改良活動(dòng)。
10、班組團(tuán)隊(duì)建設(shè)、內(nèi)外部溝通工作開展。
備注:公司產(chǎn)品為各類磁鐵及電感線圈等。
離職原因:家庭因素。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用維護(hù)。
技能專長(zhǎng):1:熟悉鋰電池的生產(chǎn)制造及其他電子產(chǎn)品組裝加工。
2:熟悉工廠制造生產(chǎn)和品質(zhì)管理流程及改善提高技巧。
3:熟悉“iso”體系在的工廠推行和其相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
4:熟悉“5s”在工廠的實(shí)施和持續(xù)不斷的改善。
5:良好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,熱愛體育運(yùn)動(dòng)。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:口語(yǔ)一般。
日語(yǔ):一般。
求職意向。
發(fā)展方向:發(fā)揮自己的才能特長(zhǎng),挑戰(zhàn)自我,為工廠創(chuàng)造價(jià)值和效益,回報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和工廠給于自己的機(jī)會(huì)!
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):至今歷經(jīng)原工作工廠歷練成長(zhǎng)和自己不斷的專研學(xué)習(xí),對(duì)于企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作流程、工廠“iso”體系、“5s”實(shí)施、制造生產(chǎn)過程、品質(zhì)管理、人員培訓(xùn)等都有了深刻的理解實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累,可熟練運(yùn)用4m1e、品管手法及ie改善等方面的相關(guān)專業(yè)知識(shí)對(duì)生產(chǎn)制程進(jìn)行有效管控,熟知計(jì)劃、效率、品質(zhì)、安全、團(tuán)隊(duì)士氣管理及其對(duì)應(yīng)的各種改善提高技巧;本人屬于學(xué)習(xí)求上進(jìn)型人,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng),敢于迎接挑戰(zhàn)和承擔(dān)責(zé)任,團(tuán)隊(duì)集體意識(shí)強(qiáng)烈并具有良好的統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)和持續(xù)改善能力,學(xué)無止境,面對(duì)新的工作我必將虛心的通過不斷的學(xué)習(xí)創(chuàng)新來提高完善自己并帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)一起成長(zhǎng)進(jìn)步,追求過程,享受成果,用效率和成績(jī)來回報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司給于的使命和期待!期待著用一次機(jī)會(huì)來成就一份夢(mèng)想與追求!
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十四
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡(jiǎn)要介紹。包含自己的基本信息:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學(xué)歷、聯(lián)系方式,以及自我評(píng)價(jià)、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就、求職愿望、對(duì)這份工作的簡(jiǎn)要理解等。
姓名:呂先生性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
戶籍:貴州-貴陽(yáng)年齡:27。
現(xiàn)所在地:廣東-珠海身高:168cm。
希望地區(qū):廣東。
希望崗位:工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-物控經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-工藝工程師。
工業(yè)/工廠類-制造課長(zhǎng)。
教育經(jīng)歷。
-03~-01湖北經(jīng)濟(jì)干部學(xué)院工商管理大專。
-09~-07湖南省衡陽(yáng)市職工大學(xué)電子電器應(yīng)用與維修中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:主要負(fù)責(zé)fpcfqc日常管理工作:
1、按照pmc的生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn),保證本工序各項(xiàng)kpi(關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo))的達(dá)成。
2、指導(dǎo)員工作業(yè)按wi的要求操作;。
3、新人崗前崗后的培訓(xùn);。
4、對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效與激勵(lì)管理,提高下屬的工作積極性;。
5、不遺余力的推進(jìn)公司的各種活動(dòng),每天早會(huì)傳達(dá)公司以及上級(jí)的要求;。
6、對(duì)在生產(chǎn)過程當(dāng)中出現(xiàn)的各種品質(zhì)問題進(jìn)行跟進(jìn)與改善,研究提升效率的方法。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:me高級(jí)技術(shù)員崗位類別:項(xiàng)目工程師。
工作描述:主要負(fù)責(zé)seagatehddfpc新產(chǎn)品導(dǎo)入項(xiàng)目,該項(xiàng)目從開始到完全導(dǎo)入用了半年的時(shí)間;我主要負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的打樣。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:smt高級(jí)技術(shù)員崗位類別:smt/表面貼裝技術(shù)技術(shù)員。
工作描述:主要協(xié)助pe分析不良品,處理當(dāng)日?qǐng)?bào)廢物料數(shù)量并將物料損耗清單提交給生產(chǎn)線拉長(zhǎng),協(xié)助拉長(zhǎng)及時(shí)完成埋尾工作。向生產(chǎn)科文匯報(bào)生產(chǎn)線存在的須由相關(guān)部門解決的問題點(diǎn),執(zhí)行上級(jí)制定的各項(xiàng)改善對(duì)策;進(jìn)行工序診斷,預(yù)防不良發(fā)生;在其期間擔(dān)任過代理科文協(xié)助主管進(jìn)行生產(chǎn)管理。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:pe技術(shù)員崗位類別:總工程師/副總工程師。
工作描述:主要工作:負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間ipqc、oqc的不良品分析及測(cè)試。
離職原因:回家。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:電工中級(jí)。
計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:對(duì)常用的辦公軟件熟悉.
技能專長(zhǎng):一、能夠控制、協(xié)調(diào)好工作中遇到的任何問題,并將要做到的工作合理地、巧妙地、效率地加以完成的過程。有很好的現(xiàn)場(chǎng)能力,利用人員、設(shè)備、既定的作業(yè)方法,將材料加工、裝配成制品的場(chǎng)所。組織能力強(qiáng),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的作業(yè)人員、材料、設(shè)備、作業(yè)方法等生產(chǎn)要素.
二、對(duì)entek(osp)、電金、壓合、fqc的生產(chǎn)運(yùn)作相當(dāng)?shù)氖煜ぃ瑢?duì)fpc有4年的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題能及時(shí)有效的做出相應(yīng)的處理,.
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):差。
英語(yǔ)水平:英語(yǔ)專業(yè)口語(yǔ)一般。
英語(yǔ):一般。
求職意向。
發(fā)展方向:通過進(jìn)入優(yōu)秀的公司讓自己提升各個(gè)方面的能力,主要是車間管理與人力資源管理方面。
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):對(duì)fpc生產(chǎn)工藝熟悉,如des、entek(osp)、電金、壓合的生產(chǎn)工藝相當(dāng)?shù)氖煜ぃ瑢?duì)fpc有5年的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題能及時(shí)有效的做出相應(yīng)的處理,能平衡生產(chǎn)線提高生產(chǎn)效率,在生產(chǎn)中尋找改善產(chǎn)品的質(zhì)量的有效捷徑,計(jì)算機(jī)應(yīng)用相當(dāng)熟練,了解ts16949\iso9000、14000系統(tǒng),并且通過了培訓(xùn)拿到了資格證書,在公司期間通過了lean的培訓(xùn),有8年的工作經(jīng)驗(yàn),有很好的溝通能力強(qiáng)及團(tuán)隊(duì)精神。對(duì)fpc生產(chǎn)工藝非常了解,能夠勝任fpc工程師與生產(chǎn)主管等職位。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十五
求職意向是編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的核心,用人單位在看簡(jiǎn)歷的時(shí)候都是先看其求職意向,然后根據(jù)所申請(qǐng)應(yīng)聘的崗位來看簡(jiǎn)歷上的信息是否能滿足要求。求職者編寫有針對(duì)性的個(gè)人簡(jiǎn)歷會(huì)增加錄取機(jī)會(huì)。相反,如果在個(gè)人簡(jiǎn)歷上么有求職意向以及應(yīng)聘的職位,對(duì)方會(huì)直接將簡(jiǎn)歷刪除掉。有一些求職者總是認(rèn)為自己什么都能干,在編寫工作經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候也不管是不是與申請(qǐng)的職位相符合,明明申請(qǐng)的是項(xiàng)目研發(fā)工作,寫的卻是自己在銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn),這樣的簡(jiǎn)歷必然很難通過。
用人單位想要招聘的是需要有專業(yè)能力的人才,而不是什么都能做卻做不好的員工。個(gè)人簡(jiǎn)歷的形象實(shí)際上就是求職者的形象,比如說個(gè)人簡(jiǎn)歷的格式、模板、字體等等,還有就是個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)的錯(cuò)誤內(nèi)容以及錯(cuò)別字。個(gè)人簡(jiǎn)歷形象不好,有錯(cuò)字、時(shí)序混論、邏輯不通,即便條件再好也難以通過。個(gè)人簡(jiǎn)歷能不能被錄取不單單是靠簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容,與其投遞的時(shí)機(jī)也有著重要關(guān)系,比如說當(dāng)用人單位非常缺人的時(shí)候,基本符合要求的求職者就能被錄取。那么后來的個(gè)人簡(jiǎn)歷即便寫的再好、條件再優(yōu)越,也不能被錄用。
下面是小編和大家分享的工商管理專業(yè)生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷范文,更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注簡(jiǎn)歷范文欄目。
個(gè)人信息。
性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
戶籍:湖北-荊州年齡:27。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:170cm。
希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-佛山。
希望崗位:工業(yè)/工廠類-制造課長(zhǎng)。
工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管。
尋求職位:生產(chǎn)經(jīng)理/主管、采購(gòu)、供應(yīng)商管理。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
工作描述:主要職責(zé):
(1)對(duì)本部門現(xiàn)有資源進(jìn)行計(jì)劃、跟蹤、協(xié)調(diào)、管控。
(2)協(xié)調(diào)部門內(nèi)部以及部門與部門之間的關(guān)系,確保生產(chǎn)計(jì)劃能保質(zhì)保量完成。
(3)按計(jì)劃與有關(guān)技術(shù)文件組織生產(chǎn)。
(4)組織,協(xié)調(diào),控制本部門班組人員達(dá)成物流計(jì)劃部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。
(5)重點(diǎn)關(guān)注生產(chǎn)質(zhì)量改善,及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題點(diǎn)到相關(guān)部門,并跟進(jìn)處理。
(6)協(xié)助跟進(jìn)物料上線使用情況并處理制程、物料問題。
(7)控制生產(chǎn)內(nèi)部物料損耗,在可控條件下降低生產(chǎn)成本。
(8)加強(qiáng)生產(chǎn)組織管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、工序管理、5s管理,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
(9)負(fù)責(zé)直接下屬人員的業(yè)績(jī)考評(píng)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),對(duì)下屬人員的工作技能給予培訓(xùn)提升。
(10)定期組織員工會(huì)議,灌輸企業(yè)文化。
(11)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。
(12)員工崗位調(diào)整和薪資調(diào)整的申報(bào),請(qǐng)假、調(diào)休、離職的審批。
(13)負(fù)責(zé)制定部門文件,優(yōu)化現(xiàn)有的生產(chǎn)流程,改善不合理的生產(chǎn)工序。
次要職責(zé):
(1)指導(dǎo)、規(guī)劃班組的生產(chǎn)活動(dòng),協(xié)調(diào)班組之間的關(guān)系。
(2)部門辦公用品、工裝夾具、輔材和生產(chǎn)耗材的申購(gòu)審批。
(3)完成班組長(zhǎng)績(jī)效考核,制定并對(duì)班組長(zhǎng)績(jī)效進(jìn)行考核,并對(duì)部門內(nèi)部人員包括基層與員工定期培訓(xùn)。
(4)按時(shí)完成生產(chǎn)周報(bào),月報(bào)。
(5)組織生產(chǎn)有關(guān)人員針對(duì)生產(chǎn)事故進(jìn)行分析討論,提出可行措施。
離職原因:在職。
公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管(作業(yè)長(zhǎng))崗位類別:車間經(jīng)理/主管。
工作描述:1.了解產(chǎn)品工藝,掌握產(chǎn)品的工序工時(shí)定額。配合ie完成新產(chǎn)品的工序工時(shí)定額申報(bào)。
2、組織車間人員全面完成車間下達(dá)的各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)工段成員不斷向高質(zhì)、低消耗、高效率的目標(biāo)進(jìn)取,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中異常情況處理及對(duì)策實(shí)施。
3、掌握本工段生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量要求,工藝流程,機(jī)床設(shè)備等情況。
4、在技術(shù)上指導(dǎo)本工段成員的生產(chǎn)操作,提高本工段成員的技能與品質(zhì)意識(shí)。
5、教育、督促本工段成員嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,及時(shí)制止、糾正違反工藝紀(jì)律現(xiàn)象,加強(qiáng)工序過程控制。6、樹立強(qiáng)烈的'問題意識(shí),善于發(fā)現(xiàn)問題,提出問題和解決問題,組織本工段成員開展現(xiàn)場(chǎng)改革、增產(chǎn)節(jié)約活動(dòng)。
7、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,負(fù)責(zé)協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)改善組執(zhí)行監(jiān)督“5s”工作及生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)安全管理的實(shí)施。
8、嚴(yán)格按照車間要求對(duì)班組長(zhǎng)、生產(chǎn)計(jì)劃、工藝員日常工作開展提供指導(dǎo),并逐步提升班組管理能力,團(tuán)結(jié)向上,員工流失率的控制。
9、對(duì)外部門相關(guān)生產(chǎn)工作的溝通與跟進(jìn)。
離職原因:工廠搬遷。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:能源、礦產(chǎn)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)組長(zhǎng)崗位類別:組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)。
工作描述:1.參加每天的生產(chǎn)例會(huì),進(jìn)行看板式管理,積極檢討分析及改善影響生產(chǎn)的各項(xiàng)工作。
2.提升生產(chǎn)拉線upph,uppm,以pdca管理為基本,對(duì)生產(chǎn)管理現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行不斷的精益生產(chǎn)化。
3.能獨(dú)立對(duì)生產(chǎn)制程中的不良進(jìn)行分析,確立最優(yōu)良的改進(jìn)模式。
4.以制造產(chǎn)品手動(dòng)化,不斷轉(zhuǎn)變提升成自動(dòng)化生產(chǎn)為目標(biāo)。
離職原因:繼續(xù)發(fā)展。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)線長(zhǎng)/倉(cāng)庫(kù)備料副主管崗位類別:資材助理。
工作描述:1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理產(chǎn)能調(diào)配,培養(yǎng)和加強(qiáng)生產(chǎn)車間與其他部門的組織協(xié)調(diào)能力。
2.在泓淋集團(tuán)工作期間受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)委托參與公司集團(tuán)公司iso9001:2000和iso14001:2004體系培訓(xùn)及2007.9月份的erp系統(tǒng)使用,受上級(jí)一致好評(píng)。
3.嚴(yán)格按照生產(chǎn)指令和有關(guān)文件的要求對(duì)各工序的工藝.參數(shù).記錄.物料平衡.批號(hào).衛(wèi)生.生產(chǎn)次序.狀態(tài)標(biāo)示等進(jìn)行管理和檢查。
4.負(fù)責(zé)車間執(zhí)行iso***質(zhì)量和環(huán)境體系的管理要求,配合車間的生產(chǎn)工藝.設(shè)備.生產(chǎn)環(huán)境等的驗(yàn)證工作。
離職原因:工廠搬遷。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
擔(dān)任職位:組長(zhǎng)。
項(xiàng)目描述:1.對(duì)現(xiàn)有資源進(jìn)行整合。
2.減少轉(zhuǎn)產(chǎn)時(shí)間,提高效率。
3.專線專產(chǎn),產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)單件一個(gè)流。
4.物料分裝配送,減小員工疲勞度。
5.物料目視化,流動(dòng)輪子化。
6.實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)美觀,明朗。
責(zé)任描述:1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作的原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
2.負(fù)責(zé)分配項(xiàng)目組員的實(shí)施工作并跟進(jìn)結(jié)果。
3.負(fù)責(zé)主要制作相對(duì)的工裝夾具,并納入使用。
4.整理改善效果成績(jī)。
5.發(fā)文進(jìn)行流程化及繼續(xù)提升。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱:中級(jí)/四級(jí)。
計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:能熟練運(yùn)用工廠erp系統(tǒng),emms系統(tǒng),內(nèi)部group系統(tǒng),spc系統(tǒng)和簡(jiǎn)單辦公軟件。
技能專長(zhǎng):1.有近八年的工廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立對(duì)制程中的不良進(jìn)行分析和改善,不斷組織改善項(xiàng)目進(jìn)行優(yōu)化。
2.有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,等.
語(yǔ)言能力。
普通話:一般粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:
英語(yǔ):一般。
求職意向。
發(fā)展方向:真誠(chéng)向制造生產(chǎn)管理.品質(zhì)管理和計(jì)劃采購(gòu)發(fā)展,以自身工作經(jīng)驗(yàn)和不斷的努力為公司作全部付出!
其他要求:
自身情況。
自我評(píng)價(jià):1.性格開朗,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。專業(yè)知識(shí)強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。對(duì)新環(huán)境適應(yīng)性強(qiáng)。
2.熟悉iso9001:14001:2004,ts16949,qc080000體系文件流程。
3.有豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理.產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控管理經(jīng)驗(yàn).熟悉jit,以及成本管控經(jīng)驗(yàn)。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十六
想應(yīng)聘生產(chǎn)主管嗎,那么簡(jiǎn)歷可要準(zhǔn)備好哦。下面小編為大家整理了一篇關(guān)于生產(chǎn)主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板,僅供大家參考。
姓名: 性別: 男
婚姻狀況: 未婚 民族: 漢族
戶籍: 湖南-張家界 年齡: 28
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身高: 163cm
希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東-廣州、 廣東-深圳
希望崗位: 工業(yè)/工廠類-其他相關(guān)職位
工業(yè)/工廠類-制造課長(zhǎng)
工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管
尋求職位: 制造課長(zhǎng)、 生產(chǎn)主管、 生產(chǎn)主任
公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類別: 其他
擔(dān)任職位: 生產(chǎn)主管 崗位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
????1.協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理負(fù)責(zé)管理加工檢查組裝三個(gè)生產(chǎn)無塵車間,員工350人左右。主要生產(chǎn)產(chǎn)品手機(jī)按鍵,配件,外殼,手機(jī)護(hù)套等產(chǎn)品。
2. 簽收、分發(fā)相關(guān)生產(chǎn)品質(zhì)工程文件,審批相關(guān)文件及報(bào)表,編制生產(chǎn)周月計(jì)劃。
3. 本部門的工作安排、日常事務(wù)、及盤點(diǎn), 跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,控制產(chǎn)品質(zhì)量,保證準(zhǔn)時(shí)出貨。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十七
性別:男。
民族:漢族。
出生年月:1970年6月7日。
證件號(hào)碼:
婚姻狀況:已婚。
身高:182cm。
體重:70kg。
戶籍:江西撫州。
現(xiàn)所在地:江蘇蘇州。
畢業(yè)學(xué)校:七二一礦。
學(xué)歷:高中。
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:1987年。
工作年限:十年以上。
職稱:初級(jí)職稱。
求職意向。
職位性質(zhì):全職。
職位類別:生產(chǎn)/營(yíng)運(yùn)-工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng)。
生產(chǎn)/營(yíng)運(yùn)-生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任。
職位名稱:生產(chǎn)科長(zhǎng);生產(chǎn)經(jīng)理;工模師。
工作地區(qū):江西撫州;。
待遇要求:3500元/月可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間:一個(gè)月內(nèi)。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力:英語(yǔ);普通話標(biāo)準(zhǔn)。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。
9月-209月深圳縱橫家。
工作經(jīng)歷。
所在公司:廣東省東莞市永壽五金制品有限公司。
時(shí)間范圍:年3月-10月。
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述:生產(chǎn)安排,產(chǎn)線人員調(diào)配。
離職原因:個(gè)人發(fā)展需求。
其他信息。
自我評(píng)價(jià):1本人性格開朗,老實(shí)正直,謙和自信,樂于進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn),勤奮好學(xué),積極上進(jìn),有較強(qiáng)的社會(huì)適應(yīng)能力。
2有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力;。
極強(qiáng)的責(zé)任心與良好職業(yè)道德;。
積極主動(dòng)、獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的交際技能;。
3本人對(duì)冷沖壓精密模具制作調(diào)試維修有4年半工作經(jīng)驗(yàn)。會(huì)用個(gè)種測(cè)量工具如(三次元。投影儀)能獨(dú)立處理模具及產(chǎn)品異常問題。并有一定的組織管理能力。對(duì)iso了解。能熟練操作車.銑.磨床加工。
其他要求:
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話:手機(jī)號(hào)碼:
電子郵件:qq(oicq):
個(gè)人網(wǎng)站:郵政編碼:
通訊地址:
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機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十八
電話:13500000000。
政治面貌:黨員。
個(gè)人網(wǎng)址:
現(xiàn)居:廣東省廣州市。
郵箱:
籍貫:廣東省。
教育背景。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:通信、電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)主管崗位類別:其他相關(guān)職位。
1、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)管理和人員的培訓(xùn)。
2、負(fù)責(zé)車間的工藝,質(zhì)量管理。
3、依據(jù)生產(chǎn)需要合理的安排人員。
4、每天合理的控制部門物料及5s的推行。
5、負(fù)責(zé)車間的設(shè)備保養(yǎng)和車間的安全工作。
6、及時(shí)的完成上級(jí)交辦的任務(wù)。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:通信、電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)組長(zhǎng)崗位類別:其他相關(guān)職位。
1、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)管理和人員的安排。
2、每天及時(shí)的把當(dāng)天的生產(chǎn)及計(jì)劃安排好。
3、出現(xiàn)問題及時(shí)的處理和調(diào)解好員工的心態(tài)。
4、及時(shí)完成上級(jí)交待的任務(wù)。
專業(yè)技能。
word、excel。
能看懂圖紙。
具有專業(yè)電子類技能專長(zhǎng)。
自我評(píng)價(jià)。
1、復(fù)雜工作上邏輯清晰、判斷能力強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng)。
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),服從集體安排,愛崗敬業(yè),業(yè)務(wù)知識(shí)扎實(shí),業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀。
3、人品端正、做事踏實(shí)、行為規(guī)范、對(duì)待所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行有效指導(dǎo),并提出建議性的意見。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇十九
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:四川—綿陽(yáng)。
年齡:29。
現(xiàn)所在地:廣東—東莞。
身高:173cm。
希望地區(qū):廣東—東莞、四川—成都、廣東—廣州。
希望崗位:經(jīng)營(yíng)/管理類—項(xiàng)目經(jīng)理/主管。
尋求職位:項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目主管。
待遇要求:12000元/月可面議。
最快到崗:隨時(shí)到崗。
20xx—03~20xx—02西南交通大學(xué)電子信息工程本科。
20xx—09~20xx—07重慶信息工程專修學(xué)院電子信息工程本科。
20xx—11~20xx—01工商系技能培訓(xùn)工商管理和市場(chǎng)營(yíng)銷技能認(rèn)證。
工作經(jīng)驗(yàn)至今6年8月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作。
xxx公司(20xx—06~20xx—10)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:項(xiàng)目經(jīng)理崗位類別:部門主管。
2)安排樣版的試做:完成產(chǎn)品規(guī)格定義,分配開發(fā)部門完成產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì),制定開發(fā)時(shí)間表。
3)送樣:先確認(rèn)樣品,再送樣給客戶確認(rèn)。
4)跟進(jìn)和協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)度:參加項(xiàng)目進(jìn)度會(huì)議,向項(xiàng)目總監(jiān)報(bào)告項(xiàng)目狀況。參加總進(jìn)度會(huì)議,向各部門匯報(bào)項(xiàng)目狀況。
5)試產(chǎn)指導(dǎo):試產(chǎn)前同工程部,生產(chǎn)部開會(huì)檢討產(chǎn)品,評(píng)估產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和制程重點(diǎn)。
6)協(xié)助市場(chǎng)部跟進(jìn)大貨訂單:協(xié)同市場(chǎng)部管理客戶定單,確保按時(shí)完成出貨。
xxx公司(20xx—02~20xx—04)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位:外協(xié)生產(chǎn)主管崗位類別:產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
工作描述:1,負(fù)責(zé)公司外發(fā)產(chǎn)品資料的轉(zhuǎn)移和交接。
2,解決生產(chǎn)過程中的工藝問題,保證品質(zhì),減少不良率,降低生產(chǎn)成本。
3,評(píng)估外協(xié)廠生產(chǎn)能力,準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn),保證貨期。
4,檢查生產(chǎn)品質(zhì)控制文件,確保產(chǎn)品按質(zhì)生產(chǎn),做到品質(zhì)受控。
5,安排提供生產(chǎn)物料,維護(hù)測(cè)試和煲機(jī)設(shè)備,保證順利支持外協(xié)生產(chǎn),并做好公司財(cái)產(chǎn)管控。
xxx公司(20xx—03~20xx—12)。
公司性質(zhì):跨國(guó)公司(集團(tuán))行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位:新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師/主管崗位類別:工程經(jīng)理/主管。
工作描述:
1、工作團(tuán)隊(duì)建設(shè):完成公司樣品工作組成員選定、組建新的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、制定和完善工作流程。
2、主導(dǎo)新產(chǎn)品樣品制作:負(fù)責(zé)公司在美國(guó),日本,米蘭,新加坡等開發(fā)中心開發(fā)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備新產(chǎn)品導(dǎo)入,如交換機(jī)、網(wǎng)卡、轉(zhuǎn)換器等,并簽定相關(guān)新零件承認(rèn)書。
4、其他:負(fù)責(zé)部分機(jī)種生產(chǎn)的pe工作、熟悉品質(zhì)管理,項(xiàng)目管理和實(shí)施。
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:1、能熟悉的運(yùn)用辦公軟件(如word,excel,ppt)。
技能專長(zhǎng):熟悉電子產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)和項(xiàng)目工程管理,有5年的產(chǎn)品開發(fā),項(xiàng)目工程管理和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、,并對(duì)企業(yè)管理、質(zhì)量管理和pmbok有較深刻的理解和認(rèn)識(shí)。
普通話:粵語(yǔ):
英語(yǔ)水平:口語(yǔ)一般。
英語(yǔ):良好。
發(fā)展方向:在項(xiàng)目經(jīng)理職位上繼續(xù)發(fā)展,帶領(lǐng)一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)!
其他要求:
自我評(píng)價(jià):具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理,獨(dú)立帶領(lǐng)和建設(shè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的能力。
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇二十
行政/后勤-行政專員/助理。
職位名稱:
人事專員;生管;行政員。
工作地區(qū):
江西贛州;江西其他;。
待遇要求:
1400元/月可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間:
三天內(nèi)。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力:
普通話標(biāo)準(zhǔn)。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
贛州技師學(xué)院。
中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
福州匯和科技有限公司。
時(shí)間范圍:
4月-2011月。
公司性質(zhì):
合資企業(yè)。
所屬行業(yè):
電子、微電子技術(shù)。
擔(dān)任職位:
工作描述:
離職原因:
回校。
所在公司:
東莞市昱雄塑膠五金制品廠。
時(shí)間范圍:
公司性質(zhì):
合資企業(yè)。
所屬行業(yè):
生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:
人力資源-人事專員。
工作描述:
離職原因:
發(fā)展。
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
懷著自信的我向你推薦我自己,希望有幸能成為貴公司的一員。我愿從小從低做起,虛心盡責(zé),勤奮工作,在實(shí)踐中不段,發(fā)揮自己的主動(dòng)性,創(chuàng)造性,竭力為公司的添一份光彩,我需要去實(shí)踐,去鍛煉.去拼搏!在工作中激發(fā)自己的潛能。
發(fā)展方向:
1.擅長(zhǎng)工程項(xiàng)目擅的計(jì)劃,預(yù)算與評(píng)估.資源統(tǒng)籌.質(zhì)量控制及實(shí)施管理。
2.熟悉運(yùn)用word.excel.等office系列辦公軟件。
3.認(rèn)真負(fù)責(zé),為人誠(chéng)懇,勇于面對(duì)工作,生活上的各種挑戰(zhàn),能客觀理性分析處理事。
綜合以上幾點(diǎn),本人懷著自信的心希望在生管/行政員/人事專員等職位上發(fā)展。謝謝!
其他要求:
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話:
手機(jī)號(hào)碼:
電子郵件:
qq(oicq):
個(gè)人網(wǎng)站:
郵政編碼:
通訊地址:
機(jī)械廠生產(chǎn)主管簡(jiǎn)歷(優(yōu)秀21篇)篇二十一
性別:男身高:170。
婚姻狀況:未婚籍貫:湖南道縣。
政治面貌:共青團(tuán)員目前所在地:義烏。
?求職意向。
期望職位:車間主管生產(chǎn)管理車間管理車間主任生產(chǎn)主管。
職位類型:全職工作地點(diǎn):義烏市。
工資待遇:面議住房要求:包吃住。
?工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn):6年。
工作經(jīng)歷:
2005---2008金典服裝有限公司生產(chǎn)管理。
負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)流程,生產(chǎn)計(jì)劃、排單,現(xiàn)場(chǎng)管理,各部門銜接和配合工作,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,技術(shù)指導(dǎo),監(jiān)督好質(zhì)量們,確保按時(shí)交貨!
2009---2011義烏航天圣誕禮品有限公司。
負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)流程,現(xiàn)場(chǎng)管理,各部門銜接和配合工作,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,技術(shù)指導(dǎo),監(jiān)督好質(zhì)量,確保按時(shí)交貨,員工數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),平常也會(huì)協(xié)助機(jī)修做一些機(jī)器維修工作!
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