自查報告的編寫過程可以培養我們的自我管理能力和自我反思的意識，提高個人素質。下面是一些精選的自查報告范文，供大家參考，希望能對大家的寫作有所幫助。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇一
為全面落實20xx年省、市區政法綜治信訪維穩工作會議精神，穩步推進全鎮社會管理綜合治理工作上新臺階。鎮綜治信訪維穩工作在鎮委、鎮政府的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，結合我鎮當前復雜的綜治信訪維穩工作新形勢，以夯實基層基礎工作為重點，認真落實全年社會管理綜合治理工作目標和工作措施，較好完成了全年的政法綜治信訪維穩工作。為確保全鎮社會持續穩定大局做出了應有的貢獻。現將主要工作匯報如下：
一是鎮委、鎮政府高度重視綜治信訪維穩工作。把社會管理綜合治理工作列入年度工作重要議事日程。嚴格執行一崗雙責制，逐級、逐層、逐人落實工作責任，實行綜治維穩工作“一票否決”制度。
二是明確了工作職責。相繼成立了預防青少年違法犯罪、社會矛盾聯動化解、平安創建、婚姻家庭矛盾糾紛排查化解等專項領導小組，明確細化了工作責任。
三是完善了領導工作制度。黨政班子成員認真履行領導信訪接待制度，實行領導包案工作制度。鎮綜治委堅持每半月一次重點案件分析，每月二次矛盾糾紛排查例會，對重點、難點信訪積案進行集體研判。針對綜治信訪維穩工作制定了相應的考核細則，考核分值占到年度目標考核總分的４０%。
一是健全社會管理工作網絡體系。進一步完善了以村（居）治調中心戶和信息聯絡員為主體的矛盾糾紛排查信息網絡，矛盾糾紛的化解基本形成了村級為主體，各部門聯動配合的機制。
二是健全村級治調組織、鎮級司法所、派出所和法庭聯動的矛盾糾疏導化解防線，進一步鞏固了鎮綜治信訪維穩中心、便民服務中心、網格管理中心的社會服務網絡。
三是加強了綜治信訪維穩工作隊伍建設。把有影響力的老黨員、退休村干部納入社會管理綜合治理工作隊伍，聘請為治安信息員，以充實村級矛盾糾紛排查和糾紛調解工作的綜合力量，為把矛盾糾紛化解在源頭、穩控在基層奠定了基礎。
四是加強綜治信訪維穩工作制度建設。鎮綜治信訪維穩中心進一步完善了碰頭例會、信訪首問責任、信息報告與工作臺帳記錄、分流督辦與情況通報、穩定風險評估與預警預案、檢查考評與責任追究十項制度。形成了用制度管事，用制度管人的工作機制。
一是及時排查化解矛盾糾紛，嚴防矛盾糾紛升級。堅持每月召開二次綜治信訪維穩工作例會，全鎮10個村（居）治調主任參會匯報本月矛盾糾紛發生與調處情況。截止11月底全鎮共排查出各類矛盾糾紛69起。堅持信息報告制度，要求各村對出現的突發事件、有價值的維穩隱患信息均要及時向綜治辦報告，以便及時采取防控處置措施，防止事態升級，今年有效處理重大突發事件3起。
二是對新發生的矛盾糾紛，按照屬地管理，分級負責，誰主管，誰負責的原則，明確化解矛盾糾紛的責任主體，由綜治單位聯動配合，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態。今年元至11月排查重大矛盾糾紛69起，調解成功達成協議54起，占總數的90%。其中：村級化解34起，鎮協助調處20起。
三是強化積案化解，及時做好全面穩控。堅持鎮黨政領導包案的信訪積案化解制度。今年我鎮對李發華、楊烈軍、周開國等9起突出疑難案件均實行黨政領導包案。落實了責任單位和責任人。為早日化解蔣家梅長期緾訪問題，由包案領導牽頭，成立了工作專班，多次深入實地開展工作。截止11月辦理信訪件 67 件，涉及人數156人（其中：區級以上轉來訪49件64人次，人民來信 2件），鎮接來訪18件92人次，到上級機關勸返接訪50余次。成功化解集體訪3起，信訪個案1起。今年全國“兩會”和十八屆四中全會期間無進京、赴省上訪事件。
一是加大案件查處力度，發揮群防群治的作用，最大限度地保護好人民群眾的生命財產安全。緊緊依靠群眾摸排線索依法從快從嚴打擊，同時教育群眾增強自我防范意識，確保全鎮治安形勢持續好轉。1至11月份，接處警495起。與去年同期上升22.8%受理行政案件113起，與去年同期下降47% （167起），結案92起，結案率82%。吸毒7起。報立刑事案件案件54起，破案20起。拘留14人，移送起訴16人。
二是將對點軍四中周邊及集鎮環境進行專項綜合整治，鎮政府制定了綜合整治的方案，成立了工作專班。已將各復雜路段視頻監控與公安聯網，以提高物防技防能力。通過集中整治，凈化了環境，確保了社會穩定。
三是有序開展鐵路護路工作。實行鐵路護路治安聯防責任制，年初與轄區內鐵路沿線的5個村均簽定了鐵路護路聯防承包責任書，落實了護路責任。
四是全面推動農村網格化管理服務工作。按照建立一支素質較高、管理規范、進退有序的網格管理（信息員）隊伍的服務管理創新工作要求，將全鎮76 個村民小組科學規劃為50個網格，由村民民主推選產生農村網格管理員9名、網格管理信息員50名，組建平安志愿者、巡邏隊、矛盾糾紛調解信息員三支社會管理隊伍，基本形成了“縱向到底，橫向到邊”的農村網格化“一張網”管理模式。
五是加強國家安全人民防線、反恐、禁毒以及反邪教工作。進一步調整完善了工作機構，充實了工作力量，明確了工作職責。鎮綜治辦加大反邪教宣傳力度，與群眾簽定反邪教宣傳承諾書8000份。及時排查疑似邪教人員活動情況，對石堰等村7名參與“全能神”活動人員進行了嚴格批評教育，有效凈化了社會環境。
六是加強普法宣傳，推動平安創建工作。加大普法宣傳力度，不斷提高全鎮人民的法律意識和治安防控水平。通過電子政務、手機信息等宣傳工具，向廣大人民群眾宣傳法律知識。成立以鎮委、政府負責人為第一指揮長的平安建設指揮部，下發了平安建設實施意見。積極引導農民依法參與村民自治，自覺遵紀守法，積極參與平安村居創建活動，10個村（居）都確定了今年平安創建的目標和措施。
一是綜治信訪維穩工作人員年齡老化，總體素質不高，解決矛盾糾紛的思路不靈活，工作方法和手段不多。二是征地拆遷、防違控違工作誘發的矛盾糾紛多，穩定壓力增大。三是一批歷史遺留信訪積案，上訪人無理纏訪，且時間長，不能及時得到有效化解。
二是農村社會服務管理落后，與群眾要求不適應，農村社會管理創新有待加強。
一是堅持以人為本的工作理念，以高度的責任感、堅強的自信心、過硬的措施和創新的辦法，確保全鎮的社會穩定，確保公共安全。實現“無群體性進京非法上訪，無影響社會穩定的突發事件，無影響惡劣的安全事件，無影響國家安全的重大事件”的工作目標和任務。
二是落實綜治信訪維穩第一責任。牢固樹立發展是第一要務，穩定是第一責任的思想。一級對一級負責，合理分析梳理問題，使矛盾和困難化解在平時，做到小事不出村,大事不出鎮,無越級上訪,無非法上訪。
三是推行“全面排查、著力化解、有效穩控、及時勸返和依法處非”五大綜治信訪維穩措施，把握綜治信訪維穩工作全局。
四是加強綜治信訪維穩中心規范化建設，健全綜治信訪維穩應急預案。加強組織和紀律保障，嚴肅工作作風，要敢于碰硬，要敢于面對現實，敢于迎難而上。
五是加強對配備的網格員進行系統規范化運用、基礎知識等綜合能力的培訓，以便及時解決在實際工作中的難點和盲點，逐步提高網格管理員的綜合履職能力。
只要我們不斷創新社會服務管理手段，健全鎮、村、戶三級社會矛盾糾紛調處工作網絡，整合政治、經濟、法律和行政資源的力量，全鎮綜治信訪維穩工作就一定能開創“統籌有力、運轉有序、調處高效、群眾滿意”的新局面。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇二
2011年，行政服務中心在縣治綜委的指導下，在切實履行“行政審批監管、重點項目協調、優化經濟發展環境和政務公開工作”四大工作職責的同時，認真貫徹落實崇陽縣2011年度社會治安綜合治理目標管理責任書，及時調整中心管理領導小組，領導重視，責任明確，結合行政服務中心的工作特點開展了一系列維護我縣社會治安，強化綜合治理的工作，為塑造服務型政府新形象作出了自己努力。
一、目標明確。
根據崇陽縣2011年度社會治安綜合治理目標管理責任書的要。
求，我們結合自身工作實際確定了如下目標：一是堅持“誰主管、誰負責”的原則，把社會治安綜合治理工作作為領導班子的重要工作內容之一。二是規范行政審批行為，不斷創新便民服務新舉措。三是優化經濟發展環境，不斷提高行政服務效能。四是鬧固樹立穩定壓倒一切的思想，切實做好維護社會穩定的各項工作。五是扎實開展平安單位創建活動，把平安創建作為“一把手”工程。六是加強消防、安全防范工作。七是積極推進依法治理，經常開展黨風廉政建設教育。八是確保重大節假日期間的安全。
二、領導重視。
了《崇陽縣行政服務中心2011年社會治安綜合治理目標管理辦法》，成立了社會治安綜合治理目標管理領導小組，以一把手為第一責任人。把社會治安綜合治理納入領導議事日程，并與優化經濟發展環境、協調重點項目建設、簡化辦事程序和全縣政務公開工作緊密結合起來，扎實開展各項活動。積極參加社會治安綜合治理各種會議并及時貫徹落實。每季度召開一次綜合治理專題辦公會，研究和布置綜合治理工作。充分運用舉報信箱、投訴電話和聘請義務監督員等辦法促進綜合治理各項工作任務的落實。
三、措施得力。
一是建立健全了各種規章制度，完善責任制。今年我們進一步修改和完善了《崗位目標責任制及考評辦法》，簽訂了“門前四包”責任狀，把門前四包等綜合治理的各項工作納入崗位責任制考核范疇，堅持“誰主管、誰負責”的原則，通過層層簽訂責任狀，力求全面實現各項綜合治理目標。
二是優化行政審批流程，最大限度地減少行政審批環節、縮短審批時限，努力提高行政審批效率，服務全市經濟建設。
三是進一步優化經濟發展環境。
1、強化窗口的科學管理。通過強化窗口人員自我管理、自我服務、自我教育意識，維護正常工作秩序。
2、強化社會監督。充分發揮經濟發展環境監督員的作用，每年對窗口和部門服務質量組織兩次評議，并作為部門服務經濟工作考評的依據。
四是加強機關制度建設。進一步修改和完善崗位責任制，做到各司其職，各負其責。圍繞行政審批監管和機關建設，制定和完善學習、工作、財務、廉政建設、效能評議、大廳管理、責任追究、首問責任制等制度。
五是加強中心隊伍建設。加強政治理論學習，堅持中心、專班和窗口工作人員例會和集中交流學習制度，組織黨員干部認真學習十七大精神、社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，激發了干部干事業、創大業的熱情和使命感。加強黨風和廉政勤政建設，繼續執行“七個嚴禁”、落實“五辦作風”，鞏固了效能建設成果，狠抓深化延伸，認真開展“紀律作風整頓月”活動，嚴肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網上聊天玩游戲等問題。不斷提高其政治素質和業務素質，提高服務質量，提升窗口形象。
六是加強消防、安全防范工作。每層樓都配置了消防栓，同時還設置了電子監控，確保辦公場所的安全。
七是堅持例行排查制度。機關工作人員每周一集中、大廳工作人員每半月一集中，進行學習、工作小結和工作部署的同時，強調消防、安全等有關綜合治理事項，排查分析各種不穩定因素，制定相應措施，有效預防和化解各種不穩定因素。
四、效果明顯。
了有組織有領導，制度齊全，維護穩定防范措施具體，有力度，沒有出現一例影響社會治安綜合治理的不良事件。
行政服務中心的綜合治理工作雖然取得一定成效，但離上級的要求還存在著一定的差距。我們將加強自身建設，扎實開展學習和貫徹落實胡錦濤同志在黨的十七次全國代表大會上的報告精神，嚴格按照綜合治理目標管理責任制落實到位，為構建平安崇陽、和諧崇陽，為崇陽縣經濟社會的發展作出更多更大的貢獻。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇三
根據自治區地稅局和**x地委、行署關于綜治維穩和平安建設工作的有關規定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區地稅局黨組和**x地委、行署的正確領導下，地區地稅局認真貫徹落實自治區地稅局和地區綜治委關于綜治維穩和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩工作，大力推進系統平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區穩定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區關于穩定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩定和長治久安新疆總目標統領地稅工作，統籌做好穩定和稅收發展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統一思想，最大限度地調動全系統做好綜治維穩和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業必須安全、管業務必管安全”的責任意識，把綜治維穩和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實***總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩和平安建設的積極性，使綜治維穩和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發《**x地區地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統績效考核工作建立健全綜合治理檢查監督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區穩定工作會議精神，成立了地區地稅局安全穩定工作領導小組，研究制定了《地區地稅系統關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統安全穩定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環節、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統、規范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區開展工作，形成了黨政統一領導、專門機構組織協調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發生影響穩定問題的事件，要依據有關規定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區地稅系統民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區地稅局黨支部、工會聯合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金****元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經常化、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節假日，地區地稅局都要對照《地區地稅系統安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統安裝部署桌面安全管理系統和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區地稅局辦公室、當地社區的信息聯絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業單位及單位個人出租房屋管理工作規定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態。
雖然我局的綜治維穩和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環節，并研究制定有針對性地工作措施在全系統進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩定和推動地稅事業科學發展的最佳結合點，夯實安全穩定管理基礎，不斷提高安全穩定防范能力，為實現地稅事業的長足發展提供堅實保障。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇四
按照縣綜治辦《度社會治安綜合治理（維穩）目標管理責任制考核細則》和法治xx建設領導小組《xx縣鄉鎮和縣直部門單位黨政領導班子和領導干部法治建設績效考核辦法》的文件精神要求，我局從工作實際出發，切實履行職能作用，積極參加社會治安綜合治理、法治建設工作，上半年來綜治、平安創建、法治工作穩步向前發展，取得了較好成績。按照相關文件要求，我局對年初以來社會治安綜合治理、法治建設工作進行了自查，現將自查報告如下：
一是加強領導，明確責任。成立綜治、法治工作領導小組，公司一把手任綜治維穩、法治建設小組組長，分管綜治維穩、法制建設的領導任副組長，各部室主要負責人為綜治、法治領導小組成員，辦公室具體負責綜治、法制建設日常事務。把社會治安綜合治理、法治建設納入單位全年目標責任制考核，并與協調重點項目建設、簡化辦事程序、政務公開緊密結合起來，扎實開展各項活動，積極參與綜合治理、法治建設各種會議并貫徹落實會議指示精神。
二是豐富載體，措施得力。一是健全規章制度。結合公司實際，制定本公司綜合治理年度目標考核責任制及法制建設年度責任制。加強對門衛和值班人員的教育培訓，嚴格做好外來流動人員的監控和登記共組，確保辦公場所及小區內安全，在節假日期間內堅守崗位，做好值班工作，切斷大宗電器電源，防范危險事故發生。二是營造良好的`氛圍。投資20xx余元制作宣傳標語、增補展牌，制作社會主義核心價值觀宣傳牌、作風建設準則等，讓廣大職工耳濡目染，做愛崗、敬業、文明、守法的干部職工。三是加強硬件配套，按照綜治辦要求，投資3萬余元在辦公區域內安裝8個監控設施，重點加強財務室、檔案室及公司大門監控，確保單位財產及信息資料安全。四是集中開展黨風廉政教育學習、參觀警示教育基地、組織科級黨員參加《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例測試》，強化法治教育，引導干部職工統一思想、凝聚共識、堅定信心。
三是重點防控，強化保障。我局特別注重加強項目建設過程中各類矛盾糾紛的排查和調處工作。重點做好企業及職工等多方關系的協調和矛盾化解。堅持做好資金保障，妥善處理企業欠薪問題，做到一周一排查，一月一上報。與去年相比，我局較好的完成了社會治安綜合治理和法制建設的各項既定目標。做到有組織有領導，制度齊全，維護穩定防護措施具體、有力度，沒有出現影響社會治安綜合治理的不良事件。下半年，我們將進一步加強自身建設，將綜合治理、法治建設責任制落實到位，為構建平安xx、和諧xx，為xx縣經濟社會發展作出新的更大貢獻。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇五
綜合治理與維護穩定是社會治安綜合治理與維護社會穩定的簡稱。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據自治區安監局《關于印發2014年度安全監管系統綜治維穩及平安建設工作考核細則的通知》（新安監辦〔2014〕36號）文件要求,我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評,現將自查自評情況報告如下:。
1.工作職責明確,我局及時成立了綜治工作領導小組,明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人,曼德來副局長具體負責,局礦山科承擔日常工作.
2.我局把綜治工作擺上重要議事日程,納入目標管理,在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上,布置綜治、信訪、安全等相關工作,并狠抓落實.
3.我局建立綜治工作目標管理責任制,局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書,明確責任,并進行了年度考核和表彰.
4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規定的責任.
5.我局及時建立了本單位及本系統單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案.
6.我局綜治聯絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動.
7.我局認真傳達貫徹了5月24日全市加強和創新社會管理工作會議精神.
8.我局與**區**辦事處九同社區建立了聯點共建和結對幫扶,每年局領導都要帶隊到村（社區）開展平安建設等相關活動,并資助一定的資金進行幫扶.
10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料,收集齊全、做到一案一卷,管理規范.
11.我局今年以來對系統和單位內影響治安和穩定的矛盾糾紛和問題進行排查,未排查出相關矛盾和問題.
13.我局制定了《關于市安監局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監綜〔2013〕151號）,積極開展平安創建工作.
14.我局在三樓樓梯入口處,設立防盜門,在重要部位也加設防盜門,確保無治安隱患.辦公所在小區設立了監控設施,覆蓋整個辦公大樓.
15.我局無被盜竊案件、未發生火災事故.
16.我局干部、職工無違法犯罪現象.
17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分.
18.我局查處的生產安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產使用企業、煙花爆竹生產企業以及行政執法處罰等案件,均未出現一例上訪和社會治安糾紛.2013年全市安監系統也未出現一次職工上訪.
19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制,扎實做好維穩工作.
20.我局積極開展平安創建工作,收到良好效果.
21.我局高度重視網絡與信息安全,大力開展保密教育,全年未發生泄密等安全事故.
我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位,認真落實監管責任,督促企業落實安全生產主體責任,加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營企業安全生產監督管理工作,組織開展安全生產監督檢查,消除事故隱患；并發揮市安委辦職能,綜合協調各縣市區政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業主管部門加強屬地和行業安全生產監管,全市生產安全事故逐年下降.
在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經過全體的共同努力，取得了一定的成效，現就我公司今年綜治工作自查自評如下：
20xx年，公司高度重視平安創建和綜合治理工作，將平安創建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業改制遺留問題、社會治安、信訪維穩、安全生產等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發展、穩定大局。
搞好統籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩工作，保證綜治工作所需經費開支。從組織機構、人員配備、經費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
落實到實際，就是要圍繞我市經濟發展中心，服務改革、發展穩定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
（1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
（2）把抓好各單位綜治工作業績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
（3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發生影響社會穩定和政治安定的事件；不發生影響較大的治安案件和安全生產事故。
（4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
（5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
（6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
（7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執法依法行政。今年，領導班子要求積極創建好綜合執法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創建，努力使之躍上新的臺階。
本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規章，積極討論，加深理解，提高對普法和執法的認識；同時要求大家利用業余時間，努力學習與工作有關的法律法規，為公平執法依法行政奠定扎實基礎。
我國經濟社會飛速發展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩工作的緊迫性、重要性。
（1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩的良好局面。
（2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
（3）加強值班備勤制度。從元旦、春節兩節一系列的節假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
（4）嚴格落實信訪維穩責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
由于堅持穩定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩措施，做好排查、化解穩控工作，上下聯動，維護一方平安。
回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發生重大群體性突發事件，沒有發生任何安全事故，沒有發生任何刑事案件，沒有發生涉毒涉賭的人和事，沒有發生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優良作風做好工作，為促進我市經濟持續穩定發展，維護社會和諧穩定做出應有的貢獻。
根據自治區地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩和平安建設工作的有關規定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區地稅局認真貫徹落實自治區地稅局和地區綜治委關于綜治維穩和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩工作，大力推進系統平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區穩定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區關于穩定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩定和長治久安新疆總目標統領地稅工作，統籌做好穩定和稅收發展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統一思想，最大限度地調動全系統做好綜治維穩和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業必須安全、管業務必管安全”的責任意識，把綜治維穩和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩和平安建設的積極性，使綜治維穩和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發《xxx地區地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統績效考核工作建立健全綜合治理檢查監督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區穩定工作會議精神，成立了地區地稅局安全穩定工作領導小組，研究制定了《地區地稅系統關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統安全穩定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環節、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統、規范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區開展工作，形成了黨政統一領導、專門機構組織協調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發生影響穩定問題的事件，要依據有關規定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區地稅系統民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區地稅局黨支部、工會聯合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經常化、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節假日，地區地稅局都要對照《地區地稅系統安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統安裝部署桌面安全管理系統和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區地稅局辦公室、當地社區的信息聯絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業單位及單位個人出租房屋管理工作規定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態。
雖然我局的綜治維穩和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環節，并研究制定有針對性地工作措施在全系統進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩定和推動地稅事業科學發展的最佳結合點，夯實安全穩定管理基礎，不斷提高安全穩定防范能力，為實現地稅事業的長足發展提供堅實保障。
我校在市公安局的指導下，在學校黨委、行政的正確領導下，根據上級的有關工作要求和文件精神，結合我校的實際，加大工作力度，強化工作措施，通過努力，順利完成了維穩工作任務，取得了良好的工作效果。按照平頂山公安局《關于對2018年高校維穩安保工作進行考核的通知》及《河南省高校維穩安保工作考評細則》的要求，現將我校2018年度維穩工作自查自評情況匯報如下：
（一）維穩工作與學校整體工作同部署、同檢查、同獎懲。
做好學校安全穩定工作，是促進學校各項事業健康、有續、快速發展的有力保證。在年初的校黨委會上，學校從構建平安和諧校園，辦好讓人民滿意的教育的戰略高度來認識校園安全穩定工作的重要性和必要性，要求學校各級領導干部要牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想觀念，切實擔負起維護校園安全、確保師生平安的責任，把維穩安保工作納入黨政的重要議事日程，與學校總體工作同部署、同檢查、同總結、同獎懲。切實做到年初有規劃、年中有檢查、年終有總結。（標準分5分，自評分5分）。
（二）簽訂維穩工作責任書。
為了進一步強化校園安全穩定工作責任，實現安全穩定工作目標，開學伊始，學校召開全校安全穩定會議，與校屬各單位簽訂《平頂山學院治安綜合治理目標責任書》、《平頂山學院消防安全目標責任書》、《平頂山學院平安建設目標責任書》、《平頂山學院安全生產目標責任書》，落實了“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了各院（系、部）書記、各職能部門主要領導是本單位安全穩定工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責的要求，并嚴格實行“一票否決”的責任追究制，突出了“一把手”抓和抓“一把手”的校園安全穩定工作機制，呈現出“一級抓一級、層層抓落實”和“各級領導高度重視，黨政工團齊抓共管，廣大師生員工積極參與”的工作局面，形成了維護校園安全穩定的整體合力。（標準分5分，自評分5分）。
（三）健全維穩機構。
2018年，我校調整維護穩定工作領導小組如下：
組長：王文鵬蘇曉紅。
副組長：田建偉程永華。
成員：袁桂娥杜偉張久銘張高峰李培。
李波于長立。
維護穩定工作領導小組辦公室設在黨委辦公室。田建偉同志兼任辦公室主任，程永華同志兼任辦公室副主任。辦公室成員為黨委辦公室、校長辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委統戰部、紀委辦公室、監察處、團委、教務處、人事處、學生處、保衛處、后勤管理處、基建處、離退休職工工作處、網絡管理中心、實驗室管理中心等單位負責人。（標準分5分，自評分5分）。
（四）經費保障。
學校根據《河南省教育廳關于加強全省高校安全保衛工作意見》中相關待遇保障的要求，2018年校黨委根據今年維穩工作的需要，加強對維穩工作的經費保障力度，政保特支經費4萬元，達到人均不低于2元的要求，全面提升基層安保工作保障水平。（標準分5分，自評分5分）。
（一）密切關注特殊群體情況。
學校開展特殊人群專項摸排工作，明確維族學生14人，其中當兵1人，在校13人，針對重點人群、民族問題，建立了新疆、西藏學生的電子檔案;密切關注特殊人群的思想動態、異常著裝、活動情況等，全年共收集整理上報各類信息50多份，全配合有關部門開展協查工作10次，妥善處理特殊人群的合理訴求，最大限度消除涉及特殊人群的社會不穩定因素，確保學校大局的持續穩定。（標準分5分，自評分5分）。
（二）及時上報宗教有關情報。
學校歷來高度重視對非法宗教組織的打擊力度，專門成立了打擊非法宗教組織工作領導小組，2018年開展我校宗教信仰情況調查，對校內學生信教情況進行了摸底調查，全校共上報信教師生40人。。（標準分10分，自評分10分）。
（三）及時上報境外非政府組織在我校情況。
經過全面排查，目前尚未有境外非政府組織到我校資助學生社團開展人權調查、“三農”課題、資助貧困學生和少數民族學生上學、出國留學等活動。不存在遲報、漏報、瞞報。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時發現上報敏感人員活動情況。
對敏感人員及時跟蹤調查，在敏感節點和重大事件中進行重點排查，未發現有不良言論和現實危害活動，不存在遲報、漏報、瞞報情況。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時化解各類矛盾。
按照“平安高校”建設的有關精神，對于因食堂伙食、宿舍管理、刑事治安、基建工程、境外勢力等問題引發的不穩定因素和鬧事苗頭，我們嚴格推行一線工作制，干部在一線工作，學生在一線掌握，辦法在一線產生，矛盾在一線解決。促使機關干部深入院系，走進師生，與師生面對面交流，摸清突出問題和矛盾，積極尋找對策，拿出解決方案，切實化解師生的合理訴求，把一些苗頭性的問題就地解決。學校維穩小組還利用校園bbs發表一些正確導向的言論予以引導、化解矛盾。（標準分10分，自評分10分）。
1、不斷加強安保標準化建設，2018年學校為校內安保人員每人配備對講機一臺，并配備安全叉、防暴頭盔、強光電筒、警棍等必要的防衛性器械和報警、通訊設備，并建立完善了使用保管制度。（標準分3分，自評分3分）。
2、配備校內巡邏車兩輛，巡邏摩托車2輛，轎車一輛。（標準分3分，自評分3分）。
3、強化技防設施，完善校園“天網”工程，完善了監控設備及后期維護，學校基本達到監控全履蓋的工作要求。監控室實施24小時人員值班。（標準分4分，自評分4分）。
（一）堅持立足實際，多舉措不斷強化信息員隊伍建設。我校堅持把信息宣傳工作作為一項重點工作來開展，按照師生千分之三的比例，從院系精心挑選政治素質高、業務能力強，有一定文字寫作能力的人員擔任信息員，及時、主動、準確報送本部門的信息和工作動態，努力打造一支高素質、年輕化的信息宣傳隊伍。每季度定期組織召開信息員工作座談會，保證信息員隊伍聯系暢通。定期開展培訓，提高信息稿件質量。（標準分8分，自評分8分）。
（二）學校為加強隊伍自身建設，選拔出年富力強，有專業、有事業心，有奉獻精神的愛崗敬業的同志負責安全保衛部門的領導工作；其次，進一步優化機構和人員配置，為隊伍建設提供組織保證，定崗位、定職責，分工協作，相互配合，齊抓共管。（標準分2分，自評分2分）。
（三）積極參加國保部門組織的業務培訓和學習，提高隊伍的思想政治素質和業務技能。我們通過采取走出去、請進來，集體學習和自習的辦法，學法懂法、守法、依法辦事，大大提高了提高隊伍的思想政治素質和業務技能。不存在不顧不參加情況。（標準分2分，自評分2分）。
（四）保衛處內設政保科，負責全校維穩工作開展。（標準分2分，自評分2分）。
（五）巡邏人員工作期間統一著裝，佩戴執勤標志。通過以上措施，進一步增強了我校保衛人員的思想和業務素質，提高了安全服務的水平和能力。（標準分1分，自評分1分）。
（一）健全安全工作日常機制，形成了高效有序的日常工作機制。年初安全穩定工作計劃和群體事件應急預案，維穩工作領導小組負總責，黨辦負責具體開展工作，各職能部門、各院系配合開展工作。2018年學校共召開6次專題會議，對學校每一階段的安全工作的進展情況進行調研，集中研究工作中遇到的新情況、新問題，并及時解決。（標準分6分，自評分6分）。
（二）完善平頂山學院安全穩定相關制度，努力做到安全穩定工作有章可循，有據可依。健全各類檔案資料，歸整重點人員、特殊人群、少數民族、信息員檔案。（標準分3分，自評分3分）。
（三）學校設立了總值班室，實行校級領導帶班、處室領導24小時值班制度，保衛處處級、科級干部同時實行24小時安全值班制度，各教學院系也堅持實行值班制度。值班人員堅守崗位，每日對校內安全隱患進行巡查，確保了緊急情況能及時得到處理。（標準分3分，自評分3分）。
（四）一年來校內重點部位未發生案件和事故。（標準分6分，自評分6分）。
（五）進入2018年以來，我校以廣大師生為主體，利用多種宣傳形式，定期對各院系師生進行安全知識教育，并邀請市公安局和新城派出所給全校師生進行安全知識講4次，同時制定橫幅、標語、張貼教育圖片、發放宣傳讀本。大力營造安全教育氛圍，極大地增強了全院師生的安全意識，收效顯著。（標準分2分，自評分2分）。
綜上，我校2018年維穩安保工作自查自評得分為：100分。圓滿完成了河南省高校維穩安保工作的要求。我們將發揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立責任意識，解放思想，求真務實，努力提高我校維穩工作水平，為學校提供良好的安全穩定環境，為學校長遠發展做出貢獻。
在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經過全體的共同努力，取得了一定的成效，現就我公司今年綜治工作自查自評如下：
20xx年，公司高度重視平安創建和綜合治理工作，將平安創建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業改制遺留問題、社會治安、信訪維穩、安全生產等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發展、穩定大局。
搞好統籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩工作，保證綜治工作所需經費開支。從組織機構、人員配備、經費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
落實到實際，就是要圍繞我市經濟發展中心，服務改革、發展穩定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
（1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
（2）把抓好各單位綜治工作業績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
（3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發生影響社會穩定和政治安定的事件；不發生影響較大的治安案件和安全生產事故。
（4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
（5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
（6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
（7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執法依法行政。今年，領導班子要求積極創建好綜合執法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創建，努力使之躍上新的臺階。
本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規章，積極討論，加深理解，提高對普法和執法的認識；同時要求大家利用業余時間，努力學習與工作有關的法律法規，為公平執法依法行政奠定扎實基礎。
我國經濟社會飛速發展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩工作的緊迫性、重要性。
（1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩的良好局面。
（2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
（3）加強值班備勤制度。從元旦、春節兩節一系列的節假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
（4）嚴格落實信訪維穩責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
由于堅持穩定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩措施，做好排查、化解穩控工作，上下聯動，維護一方平安。
回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發生重大群體性突發事件，沒有發生任何安全事故，沒有發生任何刑事案件，沒有發生涉毒涉賭的人和事，沒有發生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優良作風做好工作，為促進我市經濟持續穩定發展，維護社會和諧穩定做出應有的貢獻。
根據自治區安監局《關于印發2014年度安全監管系統綜治維穩及平安建設工作考核細則的通知》（新安監辦〔2014〕36號）文件要求，我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評，現將自查自評情況報告如下：
1.工作職責明確，我局及時成立了綜治工作領導小組，明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人，曼德來副局長具體負責，局礦山科承擔日常工作。
2.我局把綜治工作擺上重要議事日程，納入目標管理，在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上，布置綜治、信訪、安全等相關工作，并狠抓落實。
3.我局建立綜治工作目標管理責任制，局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書，明確責任，并進行了年度考核和表彰。
4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規定的責任。
5.我局及時建立了本單位及本系統單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案。
6.我局綜治聯絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動。
7.我局認真傳達貫徹了5月24日全市加強和創新社會管理工作會議精神。
8.我局與**區**辦事處九同社區建立了聯點共建和結對幫扶，每年局領導都要帶隊到村（社區）開展平安建設等相關活動，并資助一定的資金進行幫扶。
9.我局及時報送了綜治工作有關信息和2013年工作總結。
10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料，收集齊全、做到一案一卷，管理規范。
11.我局今年以來對系統和單位內影響治安和穩定的矛盾糾紛和問題進行排查，未排查出相關矛盾和問題。
13.我局制定了《關于市安監局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監綜〔2013〕151號），積極開展平安創建工作。
14.我局在三樓樓梯入口處，設立防盜門，在重要部位也加設防盜門，確保無治安隱患。辦公所在小區設立了監控設施，覆蓋整個辦公大樓。
15.我局無被盜竊案件、未發生火災事故。
16.我局干部、職工無違法犯罪現象。
17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分。
18.我局查處的生產安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產使用企業、煙花爆竹生產企業以及行政執法處罰等案件，均未出現一例上訪和社會治安糾紛。2013年全市安監系統也未出現一次職工上訪。
19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制，扎實做好維穩工作。
20.我局積極開展平安創建工作，收到良好效果。
21.我局高度重視網絡與信息安全，大力開展保密教育，全年未發生泄密等安全事故。
我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位，認真落實監管責任，督促企業落實安全生產主體責任，加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營企業安全生產監督管理工作，組織開展安全生產監督檢查，消除事故隱患；并發揮市安委辦職能，綜合協調各縣市區政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業主管部門加強屬地和行業安全生產監管，全市生產安全事故逐年下降。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇六
綜合治理與維護穩定是社會治安綜合治理與維護社會穩定的簡稱。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據自治區安監局《關于印發2014年度安全監管系統綜治維穩及平安建設工作考核細則的通知》（新安監辦〔2014〕36號）文件要求，我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評，現將自查自評情況報告如下：
1.工作職責明確，我局及時成立了綜治工作領導小組，明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人，曼德來副局長具體負責，局礦山科承擔日常工作。
2.我局把綜治工作擺上重要議事日程，納入目標管理，在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上，布置綜治、信訪、安全等相關工作，并狠抓落實。
3.我局建立綜治工作目標管理責任制，局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書，明確責任，并進行了年度考核和表彰。
4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規定的責任。
5.我局及時建立了本單位及本系統單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案。
6.我局綜治聯絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動。
7.我局認真傳達貫徹了5月24日全市加強和創新社會管理工作會議精神。
8.我局與**區**辦事處九同社區建立了聯點共建和結對幫扶，每年局領導都要帶隊到村（社區）開展平安建設等相關活動，并資助一定的資金進行幫扶。
10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料，收集齊全、做到一案一卷，管理規范。
11.我局今年以來對系統和單位內影響治安和穩定的矛盾糾紛和問題進行排查，未排查出相關矛盾和問題。
13.我局制定了《關于市安監局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監綜〔2013〕151號），積極開展平安創建工作。
14.我局在三樓樓梯入口處，設立防盜門，在重要部位也加設防盜門，確保無治安隱患。辦公所在小區設立了監控設施，覆蓋整個辦公大樓。
15.我局無被盜竊案件、未發生火災事故。
16.我局干部、職工無違法犯罪現象。
17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分。
18.我局查處的生產安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產使用企業、煙花爆竹生產企業以及行政執法處罰等案件，均未出現一例上訪和社會治安糾紛。2013年全市安監系統也未出現一次職工上訪。
19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制，扎實做好維穩工作。
20.我局積極開展平安創建工作，收到良好效果。
21.我局高度重視網絡與信息安全，大力開展保密教育，全年未發生泄密等安全事故。
我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位，認真落實監管責任，督促企業落實安全生產主體責任，加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營企業安全生產監督管理工作，組織開展安全生產監督檢查，消除事故隱患；并發揮市安委辦職能，綜合協調各縣市區政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業主管部門加強屬地和行業安全生產監管，全市生產安全事故逐年下降。
根據自治區地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩和平安建設工作的有關規定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區地稅局認真貫徹落實自治區地稅局和地區綜治委關于綜治維穩和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩工作，大力推進系統平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區穩定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區關于穩定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩定和長治久安新疆總目標統領地稅工作，統籌做好穩定和稅收發展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統一思想，最大限度地調動全系統做好綜治維穩和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業必須安全、管業務必管安全”的責任意識，把綜治維穩和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩和平安建設的積極性，使綜治維穩和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發《xxx地區地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統績效考核工作建立健全綜合治理檢查監督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區穩定工作會議精神，成立了地區地稅局安全穩定工作領導小組，研究制定了《地區地稅系統關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統安全穩定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環節、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統、規范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區開展工作，形成了黨政統一領導、專門機構組織協調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發生影響穩定問題的事件，要依據有關規定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區地稅系統民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區地稅局黨支部、工會聯合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經常化、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節假日，地區地稅局都要對照《地區地稅系統安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統安裝部署桌面安全管理系統和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區地稅局辦公室、當地社區的信息聯絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業單位及單位個人出租房屋管理工作規定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態。
雖然我局的綜治維穩和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環節，并研究制定有針對性地工作措施在全系統進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩定和推動地稅事業科學發展的最佳結合點，夯實安全穩定管理基礎，不斷提高安全穩定防范能力，為實現地稅事業的長足發展提供堅實保障。
在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經過全體的共同努力，取得了一定的成效，現就我公司今年綜治工作自查自評如下：
20xx年，公司高度重視平安創建和綜合治理工作，將平安創建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業改制遺留問題、社會治安、信訪維穩、安全生產等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發展、穩定大局。
搞好統籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩工作，保證綜治工作所需經費開支。從組織機構、人員配備、經費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
落實到實際，就是要圍繞我市經濟發展中心，服務改革、發展穩定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
（1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
（2）把抓好各單位綜治工作業績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
（3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發生影響社會穩定和政治安定的事件；不發生影響較大的治安案件和安全生產事故。
（4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
（5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
（6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
（7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執法依法行政。今年，領導班子要求積極創建好綜合執法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創建，努力使之躍上新的臺階。
本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規章，積極討論，加深理解，提高對普法和執法的認識；同時要求大家利用業余時間，努力學習與工作有關的法律法規，為公平執法依法行政奠定扎實基礎。
我國經濟社會飛速發展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩工作的緊迫性、重要性。
（1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩的良好局面。
（2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
（3）加強值班備勤制度。從元旦、春節兩節一系列的節假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
（4）嚴格落實信訪維穩責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
由于堅持穩定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩措施，做好排查、化解穩控工作，上下聯動，維護一方平安。
回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發生重大群體性突發事件，沒有發生任何安全事故，沒有發生任何刑事案件，沒有發生涉毒涉賭的人和事，沒有發生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優良作風做好工作，為促進我市經濟持續穩定發展，維護社會和諧穩定做出應有的貢獻。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇七
為認真貫徹落實科學發展觀，全力做好綜治維穩工作，緊緊圍繞黨委“保增長、保民生、保穩定、保生態具體要求，認真總結”平安鎮“創建的實踐經驗。按照黨委領導的安排，鎮綜治辦、維穩辦偕同鎮司法所于xx年3月5日至3月18日對全鎮各村各單位及部分老干部等進行了專題調研。現將調研情況報告如下：
一、基本情況。
近年來，面對各種嚴峻挑戰和考驗，我鎮政法綜治維穩工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在各部門的關心支持和積極參與下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以化解社會矛盾為主線，以深化“平安鎮”建設為載體，以解放思想、轉變執法理念為核心，緊緊圍繞中心工作，充分發揮職能作用，突出加強政法機關社會管理能力建設，突出加強政法隊伍思想政治建設，突出加強基層綜治維穩組織建設，全面推進我鎮政法工作創新發展，在維護社會穩定、預防打擊犯罪、化解矛盾糾紛、保障公平正義和服務改革發展等方面都取得了較好的成效，為我鎮經濟社會又好又快發展創造了和諧穩定的社會環境和公正、高效、權威的法治環境。
領導重視，綜治維穩責任得到進一步落實。在鎮黨委、政府的高度重視下，各村和鎮直各綜治責任單位主要領導履行“作，重視和加強社會面的控制，合理調整警力及巡邏密度部署，加強了集鎮、社區和街面治安防控，部署在案件高發、防范薄弱、群眾需求的重點地區和重要時段，維護良好的社會治安秩序，不斷增強人民群眾的安全感。去年1-12月，全鎮兩案發案率均為歷年最低，最大限度地保護了人民群眾的生命財產安全。
“綜治維穩宣傳月”活動力度大，效果明顯。去年我鎮按照縣委政法委、縣綜治委的安排部署，我鎮緊緊圍繞”創建平安、構建和諧、維護穩定"這一主題，深化綜治宣傳理念，創新綜治宣傳形式，拓展綜治宣傳領域，著力營造“人人關心平安建設、人人參與平安建設”的社會氛圍，精心組織開展了一次大規模的社會治安綜合治理宣傳月活動。此次活動范圍廣，形式多樣，效果明顯。各村單位結合實際，懸掛橫幅、刷寫標語、制作板報、專欄、發放宣傳材料、召開專題會及播放普法教育電影等形式，在強化社會治安、禁毒禁賭反邪教等重點領域宣傳，不斷擴大活動的深度和廣度，使群眾保穩定、創平安意識進一步增強，進一步提升了全社會對綜治維穩工作的知曉率、參與率和滿意率，促進了綜治維穩工作的順利開展。
二、存在的主要問題和原因分析。
基層綜治維穩信訪力量有待進一步加強。各部門在真正意義上合署辦公有一定難度。在村級，村綜治維穩工作站站長由黨總支書記擔任，副站長由村主任擔任，作為村的主要領導，毫無疑問是維護穩定的合治理其他措施的前提條件。除了少數膽大妄為的暴力犯罪和突發性的過失犯罪以外，絕大部分罪案的犯罪嫌疑人都存在僥幸心理。促使其敢以身試法的僥幸心理從何而來呢？就是犯罪的成本較低，風險不大。及時破獲案件永遠是預防犯罪最有效的辦法。據實立案、提高破案率，必然增大犯罪風險，如果我們真正做到80%的案件都能夠破獲的話，必將極大地震懾犯罪，打消大部分心存僥幸的犯罪嫌疑人的犯罪念頭，從而減少犯罪；二、創新機制全面落實重點防控和街面巡邏防范責任和措施，切實加強對集鎮區社會面的管控力度；三是加強內保工作。進一步落實單位、社區的治安保衛防范責任，建立嚴格的考核獎懲制度，促使其“看好自己的門，守好自己的屋”；四是提高技防能力。積極推進監控系統建設工程，進一步提高對違法犯罪的現場抓獲和處置能力，震懾犯罪；五是改變巡邏組織運作方式，可以考慮治安防范市場化運作，只要嚴格落實治安承包責任，必定能有效地最大限度地預防和減少各類可防性案件的發生。
進一步加強大排查、大調解工作體系建設。實踐證明，建立矛盾糾紛“大調解”工作體系，是妥善處理新時期人民內部矛盾的有效方式，是及時解決群眾利益訴求的成功舉措。要樹立“防止一起案件的發生比破獲幾起案件更有價值”的意識，以有效化解社會矛盾為主線，以推動科學發展、保障服務民生、促進社會和諧穩定為重點，切實抓好矛盾糾紛大調解體系建設，有效化解人民內部矛盾，維護社會政治穩定。是整合資源，整體聯動。“大調解”工作的核心在于有效整合社會資源，實現全社會整體聯動。要充分發揮社會治安綜合治理齊抓共管的優勢，著眼于預防，本著整合資源、整體聯動、便民利民的原則，有效整合基層信訪、維穩、綜治、民政、司法和工會、共青團、婦聯等工作資源，積極調動全社會各方面力量，捏成拳頭，形成合力，共同排查調處矛盾糾紛。建議針對關系民生的突出矛盾和問題，建立和發展涉及勞資糾紛、環境保護、征地拆遷、醫療衛生等方面的專業調解組織，吸納專業技術人員從事調解工作，切實幫助群眾解決困難和問題，增強“大調解”工作的針對性和實效性。對各種調解組織、調處方法和調處手段進行有效整合，使人民調解、行政調解、司法調解有機銜接，綜合運用政治、經濟、行政、法律、文化、教育等多種手段，實現全員調處、聯調聯動。把矛盾糾紛排查調處作為最重要的基礎性工作，作為鄉鎮綜治維穩信訪中心的首要任務，抓實抓好，抓出成效；做到對矛盾糾紛實行統一受理、集中梳理、歸口管理、限期辦理、鞏固治理，使每項工作和每個環節有人抓、有人管、有人負責到底，使各種矛盾糾紛盡量解決在基層，解決在萌芽狀態。
進一步落實綜治維穩信訪工作領導主體責任。嚴格執行綜治維穩工作“一票否決權制”和領導問責制，把抓綜治維穩工作的實績切實納入干部績效考核內容，切實加強對綜治維穩工作的組織領導，加大督促檢查和考核獎懲力度。努力促使綜治維穩各項基礎工作在基層得到全面推進，平安創建各項措施在基層得到全面落實，各種矛盾糾紛和不安定、不安全因素在基層得到及時化解，維護社會治安和社會穩定的長效工作機制在基層得到建立和完善，社會穩定的大局得到鞏固和發展。繼續堅持領導干部接訪、下訪活動，就地化解信訪問題。當前的社會矛盾和民生訴求，相當一部分是通過信訪渠道反映出來的。遇到棘手的問題，千萬不能采取拖延戰術或高壓手段，這樣只會激化矛盾，這時領導干部更應該親自上。黨政領導接訪確實可以改變可能存在的領導干部脫離群眾的傾向。作為一個以民為本的政府，即使信訪群眾的要求可能沒有多少道理，也不能粗暴地將他們拒之門外，要帶著責任和感情耐心聽取來訪群眾的訴求。如果讓信訪問題在基層就可以得到解決，就會大大降低信訪成本，讓信訪者失去越級信訪的內心“賭博”心理。黨政領導尤其是黨政主要領導親自接訪還有一個優勢，就是在依照法律、政策處理問題的同時，還可以解決涉及群眾民生的衍生問題。
進一步加強基層綜治維穩信訪隊伍建設，筑牢基層綜治維穩防線。真正樹立“發展是。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇八
2011年，我公司以“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會加強社會治安綜合治理工作的決定，進一步加強綜治工作力度，按照縣委、縣人民政府的統一部署和要求，采取有效措施，團結和帶領全局干部全面落實現《鄯善縣2011年度綜治維穩工作目標》提出的各項工作，圍繞創建“平安單位”構建和諧社會開展社會治安綜合治理工作，促進全縣鄉鎮建設工作的健康發展，取得顯著成績，先將有關執行及自查情況報告如下：
1、黨政主要領導是綜治維穩工作第一責任人，嚴格落實綜治維穩工作責任制、責任查究制；堅持檢查考核制度，并兌現獎懲。并與各加工廠廠長及安全科長簽訂訂責任書，定期檢查我單位綜治維穩工作責任制落實情況。
2、單位召開領導班子專題會研究解決綜治維穩工作中的重大問題；發現問題及時整改，并給各加工廠下達問題整改通知。
3、年初認真制定全年工作計劃，制定了各項專項制度和措施辦法，做到了年中有自查，年終由總結。
4、建立健全的綜治暨平安建設領導小組。堅持重大問題由綜治暨平安建設領導小組集體研究制度。
5、我單位有健全的職責制度，并能充分發揮職能作用。
二、社會治安綜合治理工作保障有力。
1、我各單位建設單位綜治暨平安建設、維穩安保等組織健全，人員到位，經費到位。
2、我單位推行以電子視頻監控，防盜報警為主的技防設施；在辦公樓及公司院內重要位置安裝電子視屏監控設施。
三、嚴厲打擊“三股勢力”、非法宗教活動、邪教組織及嚴重刑事犯罪，確保穩定。
我公司是少數名族成員居多的單位，我單位認真落實宗教管理“兩項制度”，確保本單位干部職工不參與任何非法宗教活動。在公司成員下鄉檢查工作期間反復給各廠職工宣傳反邪教內容及在宗教場所不發生任何違法問題。
四、加強社會治安防控體系建設，積極預防違法犯罪，確保重點目標的安全。
1、我單位內部建立應急小分隊，以防發生不可預見性案件。定期檢查各項安全措施，財務室各項重要物由專人管理，并結合專人管理，公司電子視屏監控裝置監控，處于有效安全的管理狀態。
2、保護公司內所有車輛安全，并作到有固定停車位。
3、我單位如有流動人口做到及時了解人員情況，并及時上報至有關部門。
五、進一步鞏固平安創建成果，實現平安創建全面達標。
積極配合有關部門創建平安建設各項工作，并建立相關檔案。
六、加強公共安全監督管理。
我單位在三月份制定安全培訓學習計劃，并邀請縣消防大隊相關人員到我單位進行實地操作及培訓。在培訓學習完畢后各加工廠進行技能比賽，將加強各廠人員對安全的重視。
進過自查我單位自查分數為85分，我單位是以生產為主，在安全生產上做到了生產前開生產安全動員會議，生產時及時檢查，發現問題及時整改。加強生產崗位各職工的安全生產及消防安全意識。定期給各崗位人員學習培訓消防安全及安全生產的相關知識。并在各國家法定節日放假期間，為預防防火、防盜等不可遇見的案件發生，做到了有人員在崗值班，值班人員在值班期間不能擅自離崗。安全小組人員在放假期間不定期檢查值班情況。、我單位嚴格按照《鄯善縣2011年度綜治維穩工作目標》進行綜治維穩工作。我單位力爭在下年度做到更好。
鄯善縣新昱棉麻有限責任公司。
二零一一年十一月十七日。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇九
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導和縣綜治委的直接領導下，在各單位、各村及廣大干群的積極參與和共同努力下，我鎮綜治工作進一步深入開展，以維護社會穩定為目標，以人民滿意為標準，以落實領導責任制為主線，扎實推進“平安××”建設。一年來，無一起群體上訪事件，無重大治安刑事案件，社會政治大局穩定，治安狀況良好，人民群眾安居樂業，為××的經濟建設創造了良好的社會環境。本人作為××綜治工作第一責任人，一直將抓好綜治工作，確保一方平安做為自己的主要職責和目標，現將20xx年來綜治工作開展情況報告如下：
一、強化領導責任，健全機構機制。
我時刻繃緊穩定工作這根弦，始終把綜治維穩工作放在××工作的重要位置來抓，將綜治維穩工作納入了全鎮經濟社會發展的總體規劃和年度計劃，把綜治維穩經費納入財政預算。切實做到了維護穩定，創建平安工作親自抓，健全組織專門抓，落實責任共同抓，確保了各項綜治維穩和創建工作的順利開展。一是建立健全了社會治安綜合治理維護穩定工作領導小組、基層安全創建活動領導小組等各種綜治領導機構。配齊配強了鎮綜治專干和村級調委會、治保會和部分村巡防隊等村級綜治組織。促進了綜治維穩工作規范化，形成齊抓共管的工作格局。二是實行主要領導掛點包村負責制，并逐步完善了黨委、政府定期召開穩定分析會制度和矛盾糾紛排查調處工作制度。三是與各基層單位簽訂年度綜治維穩責任書、禁毒工作責任書和安全生產工作責任書。四是逐步完善綜治維穩工作預案，推動基層預警網絡建設。五是健全聯席會議制度，整合綜治維穩資源。
二、樹立新理念，確保創建平安工作有實效。
創建平安工作是上級黨委、政府落實科學發展觀，服務和保障經濟社會全面、協調、可持續發展推出的一項重大戰略舉措，事關改革發展穩定大局和廣大人民群眾的根本利益。扎實推進“平安××”建設，增加人民群眾安全感，就是為民辦的首件實事。
(一)加大法制宣傳力度，加快依法治鎮進程。我十分注重對法制宣傳工作的領導，為了進一步讓創建平安工作深入家家戶戶，深入民心民意，激發廣大干部群眾參與建設“平安××”活動熱情，在每次的宣傳活動中我都親自部署，親自監督，確保工作落到實處。20xx年來，我們出動法制宣傳車××臺次，出法制宣傳欄××期，刷寫永久性櫟語××條，張貼宣傳標語××多條，發放宣傳單××余份，提高了群眾對創建平安工作的知曉率，有力促進依法治鎮進程。
(二)加大矛盾糾紛排查調處力度，矛盾糾紛解決及時。作為黨委書記，我始終把矛盾糾紛排查調處當作維護社會政治大局穩定的實際問題來抓。明確分工，落實責任，定期召開穩定分析會，未雨綢繆，及時化解、努力把矛盾糾紛解決在萌芽狀態。在大排查工作中做到了領導到位、工作到位、措施到位和責任到位，確保工作落實到人，把矛盾化解在萌芽之中。一年來全鎮共調處糾紛矛盾××起，受理信訪件××起，排查地質災害隱患××次，安全生產隱患××起，食品安全××次，全鎮無出現越級上訪事件和群眾集體上訪事件。
(三)完善基層網絡建設，提高綜防能力。根據《社會治安防控體系建設五年規劃》的總體要求，我們狠抓人防、物防、技防等措施的落實，全鎮××個村都建立健全了集防火滅火、搶險救災、治安巡邏于一體的農村治安防控工作隊伍，鎮所在地成立了一支由武裝部、派出所、林區派出所、法庭、司法、預備役等組成的專兼職的治安巡邏隊，強化了治安防控體系建設，提高了我鎮的社會治安防范能力。
三、開展專項治理工作，堅持“嚴打”方針不動搖專項治理工作是綜治工作的重要環節，也是切實解決突出治安問題的有效途徑。我以實現“發案少，秩序好，人民群眾滿意”為目標，以“掃黑除惡”力重點，嚴密部署，精心組織，確保了轄區內人民的安居樂業。20xx年來，我鎮共破獲刑事案件××起，查處治安案件××起。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇十
以來，在縣委、縣政府的領導下，在縣政法委和鎮黨委的精心指導下，我堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真按照省、州、縣社會治安綜合治理委員會的部署和要求，堅持“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”的方針，認真開展排查、調解、幫教、禁毒、嚴打、反邪教等工作，努力實現“建設平安xx”、“構建和諧xx”的工作目標，為我鎮的社會經濟發展營造了安全、穩定的社會環境。現述職如下：
一、努力構建大平安的管理格局。
我把“和諧xx”創建放在全面構建和諧社會的工作大局中，加強領導，統籌兼顧，樹立治安治理工作負總責的思想，充實綜治辦成員，協調派出所、司法所、信訪辦等部門人員開展工作。各村委會成立治安綜合治理領導小組機構，規定村黨總支書、主任為主要責任人，保證了基層管理機構健全，領導人員落實到位。
1、領導組機制進一步強化。每季度主持一次專題會議，聽取平安、綜治、維穩等工作情況匯報，及時研究工作中出現的新情況、新問題。同時，層層建立責任制，加強了人員配備和工作網絡建設，形成了各司其職、齊抓共管的領導體制和工作格局。
2、縱向到底、橫向到邊的責任機制進一步健全。與轄區內機關、企事業單位、各村委會簽訂了綜治維穩目標管理責任書15份。
3、平安宣傳機制進一步深化。指導司法所、派出所等部門以“安全宣傳月”、“法制宣傳月”等為契機，通過拉橫幅、標語、出黑板報等形式，向群眾進行平安宣傳教育活動。
二、強力推進“三位一體”的大調解工作體系建設.
以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點，以豐富多彩的宣傳教育活動為載體，堅持開展嚴打整治，強力推進“三位一體”大調解工作體系建設，深化基層平安創建活動。
三、認真宣傳學習“五.五”普法，堅持學法用法.
學法普法，提高干部隊伍素質，是學習實踐“科學發展”的前提條件，是依法行政、服務地方經濟的.基礎。一年來，在帶領鎮、村干部學法用法上重點抓好以下幾個方面：一是征訂相關法律法規讀本。二是加強各村兩委的法制教育。結合各村實際，采取召開專門會議，自學等形式認真組織學習“五。五”普法教材等相關法律知識。共組織學習“十八大精神”、“五。五”普法教材、《反邪教法制教育讀本》、《中華人民共和國禁毒法》等黨和國家的方針政策法律法規12次。通過學習，加深了鎮、村干部職工對法律知識的理解和掌握，為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
四、不斷強化綜治意識，認真做好信訪工作。
20以來，各村在實施“一事一議”工程、林改工作人畜飲水工程中不斷出現矛盾糾紛，上訪問題尤為突出。在處理矛盾糾紛上，我堅持以群眾的利益為第一出發點，哪里有矛盾就到哪里，率先趕到出事地點，將不穩定因素控制在萌芽階段。在全鎮的信訪工作中我主要從以下幾個方面抓好：
1、將信訪工作列入重要議事日程，不等不靠親自抓，并召開信訪工作專題會議，進一步落實責任，明確目標，極大地增強了鎮、村、社三級干部對做好信訪工作的責任感和使命感，使得信訪工作上有人問，中有人管，下有人辦。
2、結合當前信訪工作的特點，一是積極推進政務公開、村委公開和民主監督等制度提高群眾的知曉程度，增強工作透明度;二是結合“五五”普法，加大對國家有關法律、法規和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、用法，防止盲目上訪和越級上訪。在信訪工作中，嚴格按照法律政策辦事，切實維護廣大群眾的合法權益;三是不斷健全和完善首問責任制和回訪制度，時刻把群眾的冷暖放在心上，對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾，密切與群眾的聯系;四是建立信訪信息網絡，及時準確地掌握情況對纏訪戶、無政策解決的上訪戶，包干到具體人頭上，要求做深做細思想政治工作對掛鉤領導聯系的村和社，要求他們經常進行分析，了解信訪動態，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發現、工作早介入、矛盾早化解。
3、鎮村干部聯動，加大調處，維護社會穩定。
在建立健全各村民調解委員會的同時，對各村民調解員及全鎮干部進行了與信訪相關政策的培訓學習，要求以鄧小平理論和“三個代表隊”重要思想為指導，牢固樹立立黨為公、執政為民的思想，妥善化解和處理矛盾糾紛等問題。年以來，鎮綜治維穩及村委組織充分發揮調處功能，真正做到小事不出社，大事不出村，成功化解各類矛盾糾紛68起，調處成功率達成95%。同時，以解決群眾上訪的焦點問題為突破口，大力推進村級組織建設。
五、開展對全鎮矛盾糾紛排查整治.
2017年以來，我始終保持對群體性事件的高度敏銳性，不隨意上交矛盾。堅持“分級負責，歸口管理”和“誰主管誰負責”的原則，重點加大了矛盾糾紛排查，認真做好糾紛排查調處工作，堅持“零報告”制度，一年來，全鎮無重大矛盾糾紛發生。
六、存在的問題。
綜上述，一年來，雖然在社會治安綜合治理維護穩定工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題和不足，主要表現在：
(一)法制宣傳深度廣度還不夠，一些群眾法制意識不強，用法律武器來保護自己的意識不高。
(二)聯防工作齊抓共管意識有待提高，工作合力有待加強。
七、下步工作打算。
在下一步工作中，我將帶領全鎮干部職工嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書要求、針對存在問題找缺補差、制定措施，一項一項抓落實。加大力度，指導好全鎮抓好社會治安防范和平安創建工作以及人民防線建設的落實;做好矛盾糾紛排查、調處工作，在工作中不斷創新，加大工作力度，不斷深化聯防工作;有針對性地開展法制宣傳，全力維護社會穩定，使我鎮社會治安綜合防治治理維穩工作上一個新臺階。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇十一
我于20**年3月調任**鎮黨委委員、政法委員職務。分管計劃生育、信訪維穩以及綜治工作。三年來，在縣委、縣政府及鎮黨委的正確領導下，在全鎮干部的辛勤付出和共同努力下，**鎮綜治、信訪、計劃生育工作得以扎實推進和深入開展，并取得了較好的成績。20**年**鎮被縣委、縣政府評為綜治先進單位，本人也被評為先進個人。20**年**鎮信訪工作被評為全市先進工作單位。現將三年來的思想、學習、工作、廉潔自律等方面的情況匯報如下：
為了努力提高領導能力和工作水平，我從各方面加強了學習，積極參加各項學習活動，認真聽講，記好筆記。一是深刻學習黨章，***報告精神和科學發展觀等一系列理論知識，不斷提高依法行政的能力和業務水平。重點加強了黨內條例、法律法規的學習，進一步深化對黨的執政規律、社會主義建設規律的認識。二是認真學習法律和業務知識，不斷提高依法行政的能力和業務水平。廣泛學習一切有益的知識，不斷完善知識結構，拓寬知識領域。加強實踐學習，樹立開拓創新的精神，從群眾中吸取智慧和力量，努力提高領導能力和工作水平。三是注重理論聯系實際，能根據工作中存在的難點、疑點進行學習，做到了學以致用、學用相成。通過深入的學習，筑牢拒腐防變的堅固防線，使自己在思想上、工作上、作風建設上都有了很大提高。
(一)進一步落實社會治安治理領導及信訪責任制。
三年來，在鎮黨委、政府領導下，作為分管領導，能從講政治、講大局的高度上，擺正社會治安綜合治理、信訪工作和經濟建設的關系，堅持兩手抓，做到兩手都要硬。每年堅持與各街(村)、各單位簽訂綜治工作責任狀，按照“誰主管，誰負責”的原則，將社會治安綜合治理及信訪工作任務落實到各級領導身上，對年初制定的綜治、信訪工作方案，創安工作目標等一系列工作要點，做到了有計劃、有組織、有部署、有檢查督促。深入調查研究，切實解決工作中存在的問題，積極實施社會治安綜合治理和信訪目標管理責任制和一票否決權制，強化了各級領導責任，使綜治、信訪工作形成了合力。
(二)大力開展“建設和諧平安**”活動，從源頭抓好信訪工作。
在全鎮開展“建設和諧平安**”活動，積極推進民主法治，維護社會公平正義，營造誠信友愛風尚，增強社會創造力保持社會安定有序，促進人與自然和諧相處，確保“六個安全”。三年來主要開展了如下活動：
1、成立了以鎮黨委書記為組長的創建領導小組。領導小組下設辦公室，由本人兼任辦公室主任，與鎮綜治辦合署辦公，具體負責指導全鎮創建活動的開展。
2、發放縣建設”和諧平安大余”活動領導小組印發的“全民參與各方努力共建和諧平安大——致全縣人民的一封信”。
3、鎮建設“和諧平安**”領導小組向全鎮人民倡議“全鎮積極行動起來，共創和諧平安**”，并發放倡議書。
4、指導各居委會成立“和睦家庭促進會”，推進創建“建設文明社區，平安和睦家庭”的活動的深入開展。
5、組建了治安防范六支隊伍。即30人的治安巡防隊伍，170人的看樓護院隊伍，10人的社區保安隊伍，綜治特派員20名，治安志愿者23人，治安信息員120人。六支隊伍的建設，為我鎮提供了大量安全隱患信息，避免了眾多的安全穩定事故，協助調解了大量糾紛，化解了眾多的矛盾，為公安提供了大量的、有價值的破案線索，發揮了群防群治作用。
三年來，他們為公安提供線索240條，發現各類隱患40件，協助調解糾紛180起，有效地促進了我鎮社會治安和政治穩定。通過開展這一系列工作，大量降低了我鎮的信訪工作難度。
1、新農村建設工作。積極爭取上級支持，完成了建設村20**年、20**年省扶點建設工作。其中20**年建設村上下排獲得縣委、縣政府新農村建設考評第三名。20**年***山村街上組省扶新農村建設點基本完成，共澆筑水泥路面7.5公里，拆除低矮破舊房180余間。
2、協助做好縣重點項目征地工作。
(1)***山風景區征地工作：一是山林流轉問題成功得到解決(涉及山林面積786畝、農戶26戶)，二是多年遺留征地問題已達成協議(其中涉及農戶9戶、面積10.8畝)。
(2)縣板**征地工作：涉及拆遷農戶98戶，到目前為止已簽訂協議92戶，正在協商6戶。
(3)縣汽車***多年征地遺留問題已經得到妥善解決。
三年來，本人始終牢記黨的宗旨，遵守黨的紀律，切實做到廉潔奉公。在工作和生活中，認真學習領導干部廉潔自律有關文件和《明鑒》等反腐倡廉書刊，自覺遵守民主集中制，做到自重、自省、自警、自勵，依法辦事，清正廉潔。公道正派用人，不徇私情，不謀私利。嚴格要求自己的家人、親友，主動自覺接受黨組織和群眾的監督。
三年來，**鎮綜治、信訪、計劃生育工作之所以取得了比較顯著成績，得益于鎮黨委、政府的正確領導，得益于上級主管部門的強有力指導，得益于全鎮干部職工的共同努力，我本人只是做了一些微不足道的具體工作，自己深知按照黨和人民的要求還有一定的距離，今后，我將繼續勤奮學習，努力工作，開拓創新，廉潔從政，為**鎮的經濟發展、百姓平安做出自己的貢獻。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇十二
20__年是中國歷史上具有重要意義的一年，也是綜治維穩工作面臨嚴峻考驗的一年。今年以來，本人在縣委、縣政府和鎮黨委的正確領導下，以維護社會穩定為根本，緊緊圍繞綜合治理工作方針，認真抓好全鎮綜治維穩工作，堅持重要工作親自安排部署，重大問題親自研究解決，突發性影響社會穩定的事件或苗頭，親自果斷妥善處置。通過一系列措施的落實，有力確保了全鎮社會和諧穩定，為我鎮經濟社會健康、快速發展營造了安全穩定的社會環境。現根據文件要求，將本人履行20__年社會治安綜合治理工作情況述職匯報如下。
一、提高認識，深入宣傳，努力營造濃厚創建氛圍。
強化社會治安綜合治理工作，是踐行科學發展觀的具體體現，是加快經濟發展，推進依法治鎮，維護和促進社會安定、穩定的現實需要。作為黨委副書記、鎮長，切實把綜治工作擺上黨委和政府的重要議事日程抓緊抓實。進一步統一鎮、村(社區)干部認識，強化“保一方平安”重大政治責任意識，把思想統一到縣委、縣政府綜治工作重大部署上來。在工作中，具體體現在鞏固和深化“平安__”的各項工作中，充分運用廣播電視，固定標語、墻報、宣傳欄，黨員大會，村民代表會議等形式，進行宣傳。今年，我鎮抓住全縣開展鞏固“平安威信”的有利契機，開展形式多樣、內容豐富的綜治宣傳形式。一是利用宣傳欄、標語、板報等媒介進行宣傳，1-10月全鎮共書寫標語241條，出墻報227期。二是加強法制宣傳，共發放普法宣傳單1400余份，較好地宣傳中央依法治國的大政方針，“農民工外出手冊”1200份。增強了廣大群眾對建設“平安__”的意識。三是開展“送法進校園”和“把法帶回家”活動，發放“未成年人保護法”、“森林法”等法律宣傳手冊，到各學校開展多次法制講課，受講學生8000人次。通過多種形式的宣傳活動，營造了“平安”建設的濃厚氛圍。
二、加強領導，精心部署，扎實有效地推進創建活動。
一是建立組織機構，制定工作方案。抽調精干人員，建立和完善社會治安綜合治理領導小組，負責指導、協調、檢查、督促我鎮綜治各項工作的落實;各村、社區相應成立了工作小組，結合當地實際制定綜治工作具體規劃和實施方案，細化分解目標任務。二是明確職責，責任到位。把綜治工作納入經濟社會發展總體規劃，同部署、同檢查、同落實、同考核。建立黨政一把手親自抓，直接抓，分管領導重點抓、具體抓，其他領導齊心協力配合抓的領導機制。把各項工作責任落實到領導、單位和個人，建立“縱向到底，橫向到邊，上下聯動”的責任網絡。三是建立考核監督機制。加大檢查督促力度，堅決執行綜治“一票否決”制。將綜治工作納入鎮、村(村)干部年度考核內容，以確保一級對一級負責，一級督促一級落實，切實擔負起保一方平安的政治責任。鎮黨委、政府要加強有關部門各司其職，各負其責，通力協作，密切配合，把各個環節的工作銜接好，形成齊抓共管的強大合力。四是以點帶面，整體推進。確定新華村、新路村、文曲村和百花社區為試點單位，通過創建“平安村(居)”活動，發揮示范作用，全面實現村(居)互動，城鄉互動，整體推進，努力營造“平安__”的大環境。到目前，試點村(居)全部完成宣傳發動，都有固定標語，機制健全，有專人抓，落實考評標準，確保試點村(居)社會的安定、穩定。五是加大經費投入，增強保障能力。鎮里每年都將創建活動經費列入財政預算，并做到優先保證且逐年有所增加。此外，督促各村(居)加大必要經費投入，保證設備、資金和人員落實到位，為綜治工作提供應有的物質保障。
三、明確目標，責任到人，建立完善“三級聯創”創安機制。
在深化“一區兩會雙三包”活動中，今年重點結合建設“平安__”活動，提出了全鎮綜治雙三包責任獎懲機制，把雙三包活動落實到人。一是加大村兩會規范化建設，在原有基礎上，重點是抓好兩會軟、硬件規范化管理，通過每月綜治例會，以會代訓提高規范化水平。二是建立“雙三包”三級聯創活動考評辦法和機制，將三包工作進行分質量化，責任到人，鎮掛村領導，工作隊長，責任區民警包村(居)，村(居)兩委干部包村(居)民小組或自然村，村(居)干部、黨員包戶的工作機制，結合建設“平安__”活動，提出以創建“平安村(居)”、創建“平安家庭”為主。要達到創“平安__”的目標，首先要抓好“平安村居”“平安家庭”的創建工作，只有家庭平安了，才有村(居)平安，才有全鎮的平安，才有全社會的平安。鎮黨委制定創“平安家庭”實施意見，明確創建條件、考評辦法，試點村年內實現95%的家庭達到“平安家庭”的目標。按照創建“平安家庭”的“八做到”和“七不發生”的要求，把印制“__鎮建設“平安家庭”活動承諾書”，由村、社區委會頒發到戶。三是明確“三級”聯創的對象，即鎮掛村(居)領導，工作隊長，責任區民警、村(居)主干，為綜治責任人，上交綜治責任風險押金到鎮綜治辦每人200元，年終本轄區責任區實現“四無一滿意”目標者，將給予獎勵，未達“四無一滿意”目標的將給予扣懲綜治風險押金，同時，對所轄的單位及責任人實行“一票否決”，確保建設“平安__”活動工作有人抓，有人管。全鎮召開各種會議18場次，刷寫固定標語16條，頒發“致全縣人民的一封信”宣傳材料5000多份，出專欄、黑板報32期，組織文藝宣傳隊演出2場，真正把宣傳工作落實到戶，做到家喻戶曉，人人皆知。
四、突出重點，統籌兼顧，抓好各項工作措施落實。
1、突出嚴打整治，加大打擊力度。__鎮地處城區，治安形勢相對復雜嚴竣，我們堅持“嚴打”方針，加大了對治安重點區域，治安突出問題和公共娛樂場所的重點整治力度，加大對違法犯罪行為的打擊力度，形成嚴打高壓態勢，有效控制了刑事、治安案件的發生。1-6月份刑事案件發生起，治安案件發生起，與去年同期對比分別下降%和%。
2、突出治安防控重點，構建治安防控體系。一是加強城區和行政村專(兼)職治安巡邏隊伍建設，提高治安防范能力。二是繼續深化村、企共建治安聯防活動，確保村、企周邊治安穩定。今年在原新路村開展村、企共建的基礎上，又在張公、梅花等村開展了村、企共建活動，收到較好的成效。三是完善治安防控網絡，增強社會治安防控能力。在社區繼續推進“11211”工程建設;在農村繼續開展爭創“一區兩會三包”和“四無一滿意”活動;在機關企事業單位，繼續開展創建“綜治合格單位”活動;努力構筑黨委、政府統一領導，綜治辦組織協調，公安機關為骨干，各部門齊抓共管，人防、物防、技防相配套的社會治安防范網絡。四是抓好流動人口的管理和服務，創造良好的就業環境。五是做好刑釋解教人員的安置幫教，失足青少年的教育轉化工作，預防和減少違法犯罪。
3、積極化解矛盾糾紛，妥善處置群體性事件。健全工作制度，認真抓好矛盾糾紛排查調處工作，有效防止群體性事件發生。今年以來我鎮在落實縣委、縣政府三大工程項目(日照東門、紅獅水泥廠、高塘電站)的土地拆遷工作中，加大矛盾排查的力度把維護穩定工作放在主要位置，運用說服教育、多方疏導，依法調處的辦法，努力把各種社會矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態。沒有發生群體性事件，同時，今年鎮在抓重大矛排調處工作中，較好地調處了電廠門衛傷害理賠、縣煤炭公司煤山事故糾紛、積善觸電傷害的調處、摩托車交通事故的安置調處，重大事件的調處工作，即取得了較好成效，維護了城區的安定穩定。到目前，鎮村(居)二級共調處矛盾糾紛83件，調處成功83件，調處率達100%。真正做到小糾紛不出村(居)，大糾紛不出鎮。
4、重視安全生產，加強監督管理。我鎮把確保安全生產作為綜治工作的一項重要內容抓緊抓實。不斷加大安全生產管理力度，鎮安全生產工作領導小組配合公安干警實行定期檢查與突擊檢查相結合的監督機制，管理中突出了工礦企業、建筑業、學校、公共場所、飲食衛生、農藥、火工材料等重點領域的安全生產管理，有效防止了各類安全事故的發生。
五、當前存在的問題：
1、建設“平安__”的面廣，工作量大，個別村因受經濟的制約，在開展宣傳工作中，積極性不夠高。
2、我鎮地處城區治安形勢較為復雜，刑事案件和治安案件下降率不大。
3、在經濟發展過程中，征地拆遷，林權制度改革，礦產資源的開發等工作中，因受各種經濟利益的驅動，產生各種利益分配矛盾較多。
六、今后工作打算：
1、要進一步加強建設“平安__”宣傳的力度，創建工作協調小組成員要深入實際加強監督、檢查。解決存在的實際困難和問題，充分發揮以黨支部為核心的基層組織作用，協調共青團、婦聯、民兵等群團組織齊抓共管。使建設“平安__”工作順利開展，真正把創建工作落到實處。
2、突出抓好防控重點，加強防控體系建設。一是加強城區治安巡邏隊建設，督促各項制度的落實，發揮其作用。二是加強城郊各村的治安防范工作，對重點區域和人員的檢查、監督，發揮基層組織的作用。使我鎮刑事案件和治安案件明顯得到有效遏制和下降。
3、加大矛盾糾紛排查和調處的力度，落實調處工作機制的各項制度，各村、社區以及各單位、部門在制定和落實各項經濟發展目標時，要作好過細工作，盡量避免矛盾的發生。
總之，通過開展卓有成效的工作，努力把我鎮建設成為政治穩定、治安穩定、經濟穩定和社會公共安全的“平安__”，為建設“平安將樂”做出更大的貢獻。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇十三
20xx年，在縣委、縣政府的正確領導和縣綜治委的直接領導下，在各單位、各村及廣大干群的積極參與和共同努力下，我鎮綜治工作進一步深入開展，以維護社會穩定為目標，以人民滿意為標準，以落實領導責任制為主線，扎實推進“平安××”建設。一年來，無一起群體上訪事件，無重大治安刑事案件，社會政治大局穩定，治安狀況良好，人民群眾安居樂業，為××的經濟建設創造了良好的社會環境。本人作為××綜治工作第一責任人，一直將抓好綜治工作，確保一方平安做為自己的主要職責和目標，現將20xx年來綜治工作開展情況報告如下：
一、強化領導責任，健全機構機制。
我時刻繃緊穩定工作這根弦，始終把綜治維穩工作放在××工作的重要位置來抓，將綜治維穩工作納入了全鎮經濟社會發展的總體規劃和年度計劃，把綜治維穩經費納入財政預算。切實做到了維護穩定，創建平安工作親自抓，健全組織專門抓，落實責任共同抓，確保了各項綜治維穩和創建工作的順利開展。一是建立健全了社會治安綜合治理維護穩定工作領導小組、基層安全創建活動領導小組等各種綜治領導機構。配齊配強了鎮綜治專干和村級調委會、治保會和部分村巡防隊等村級綜治組織。促進了綜治維穩工作規范化，形成齊抓共管的工作格局。二是實行主要領導掛點包村負責制，并逐步完善了黨委、政府定期召開穩定分析會制度和矛盾糾紛排查調處工作制度。三是與各基層單位簽訂年度綜治維穩責任書、禁毒工作責任書和安全生產工作責任書。四是逐步完善綜治維穩工作預案，推動基層預警網絡建設。五是健全聯席會議制度，整合綜治維穩資源。
二、樹立新理念，確保創建平安工作有實效。
創建平安工作是上級黨委、政府落實科學發展觀，服務和保障經濟社會全面、協調、可持續發展推出的一項重大戰略舉措，事關改革發展穩定大局和廣大人民群眾的根本利益。扎實推進“平安××”建設，增加人民群眾安全感，就是為民辦的首件實事。
(一)加大法制宣傳力度，加快依法治鎮進程。我十分注重對法制宣傳工作的領導，為了進一步讓創建平安工作深入家家戶戶，深入民心民意，激發廣大干部群眾參與建設“平安××”活動熱情，在每次的宣傳活動中我都親自部署，親自監督，確保工作落到實處。20xx年來，我們出動法制宣傳車××臺次，出法制宣傳欄××期，刷寫永久性櫟語××條，張貼宣傳標語××多條，發放宣傳單××余份，提高了群眾對創建平安工作的知曉率，有力促進依法治鎮進程。
(二)加大矛盾糾紛排查調處力度，矛盾糾紛解決及時。作為黨委書記，我始終把矛盾糾紛排查調處當作維護社會政治大局穩定的實際問題來抓。明確分工，落實責任，定期召開穩定分析會，未雨綢繆，及時化解、努力把矛盾糾紛解決在萌芽狀態。在大排查工作中做到了領導到位、工作到位、措施到位和責任到位，確保工作落實到人，把矛盾化解在萌芽之中。一年來全鎮共調處糾紛矛盾××起，受理信訪件××起，排查地質災害隱患××次，安全生產隱患××起，食品安全××次，全鎮無出現越級上訪事件和群眾集體上訪事件。
(三)完善基層網絡建設，提高綜防能力。根據《社會治安防控體系建設五年規劃》的總體要求，我們狠抓人防、物防、技防等措施的落實，全鎮××個村都建立健全了集防火滅火、搶險救災、治安巡邏于一體的農村治安防控工作隊伍，鎮所在地成立了一支由武裝部、派出所、林區派出所、法庭、司法、預備役等組成的專兼職的治安巡邏隊，強化了治安防控體系建設，提高了我鎮的社會治安防范能力。
三、開展專項治理工作，堅持“嚴打”方針。
不動搖專項治理工作是綜治工作的重要環節，也是切實解決突出治安問題的有效途徑。我以實現“發案少，秩序好，人民群眾滿意”為目標，以“打黑除惡”力重點，嚴密部署，精心組織，確保了轄區內人民的安居樂業。20xx年來，我鎮共破獲刑事案件××起，查處治安案件××起。
(一)鏟禁毒專項治理工作。每年的冬春季節，我都能根據上級黨委、政府的有關會議和文件精神，結合我鎮的工作實際，對禁種鏟毒工作進行周密部署，躬親力為，開展全民禁毒活動，并在長山村開設了“農村毒品預防教育點”實現了創建“無毒鎮”的目標。
(二)反邪教警示教育專項活動。成立了××鎮農村反邪教教育活動領導小組，并制定了實施方案。把反邪教教育活動和法治宣傳教育相結合，和黨的建設“三級聯創”相結合，和黨員先進性教育相結合，和農村精神文明建設相結合，努力創新和豐富活動載體，擴大影響面。通過掛圖和圖片等宣傳材料進行巡回宣傳，向群眾重點講解邪教組織的危害性，幫助群眾提高認識，直覺抵制邪教活動，取得了一定成效。
(三)安全生產專項治理活動。認真貫徹落實省、市、縣安全生產文件和會議精神，適時在全鎮范圍內開展安全生產大檢查。以道路交通、礦山、易燃易爆品、食品衛生、建筑、校園周邊環境等為重點，加強檢查、督促與整改，確保了無重大安全事故的發生。
四、抓實法制宣傳，認真開展“六五”普法教育。
20xx年來，我把開展“百、千、萬”基層普法依法治理活動，作為“六五”普法宣傳工作的重頭戲來抓，做到了“確立一個觀念”、“實現兩個轉變”、“力求三個不發生”、“做到四個明顯下降”。首先是營造濃厚氛圍，廣泛開展與群眾生產、生活密切相關，適用性強的法律法規普法宣傳活動。全面實現了由提高全民法律意識向提高法律素質轉變，領導干部由注重依靠行政手段管理向運用法律手段管理轉變，全方位的推進了我鎮各項事業的依法治理，為依法治鎮總體目標的全面實現奠定了堅實基礎。其次是在學校成立校園治安特別管護區，加強對青少年的法制教育，預防和減少青少年違法犯罪。
20xx年來，我始終把創建“平安××”、“平安××”活動作為精神文明建設和社會綜合治理工作的重要途徑之一來抓。全鎮有××個村開展了“平安村寨”活動，覆蓋率達100%。認真落實刑滿釋放人員的幫教安置工作。我鎮目前有刑滿釋放人員××人。在充分發揮村的職能作用的同時，本人還督促各相關單位，切實做好刑釋解教人員的銜接工作，加強監督管理，掌握動態，堅持月報到制度，確保不出現重新犯罪，確保了社會的安定穩定。
總之，20xx年，我本著“立黨為公，執政為民”的思想，認真履行黨委書記的職責，堅決貫徹執行縣委、縣政府關于建設“平安××”的實施方案，扎實抓好我鎮的綜治維穩工作，為建設“平安××”提供和諧發展的社會環境。當然，在我的工作中還有諸多不足之處。例如對新形勢下的基層綜治工作還不完全適應;村級綜治員配備不齊和陣地建設不足，在“平安村寨”工作推進中各村發展不平衡等等。這都有待于我在今后的工作中加于克服和改進。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇十四
在鎮黨委、政府的正確領導下，我堅持以三個代表重要思想和黨的十七屆三中全會精神為指針，以科學發展觀為統領，按照鎮黨委、政府的社會治安綜合治理工作會議的要求，大力推進我村社會治安綜合治理工作，確保了我村社會治安綜合治理工作的有序開展，為經濟和在鎮黨委、政府的正確領導下，我堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七屆三中全會精神為指針，以科學發展觀為統領，按照鎮黨委、政府的社會治安綜合治理工作會議的要求，大力推進我村社會治安綜合治理工作，確保了我村社會治安綜合治理工作的有序開展，為經濟和社會事業發展作出了一份貢獻。現將一年來我在社會治安綜合治理中所做的工作作如下述職。
一、盡職盡責、全力支持，積極參與社會治安綜合治理工作。
我作為治保主任，我深知自己肩上重擔的分量，在社會治安綜合治理工作中，我要求自己盡職盡責參與到具體實際工作中，將穩定工作放在各項工作之首。無論是召開社會治安綜合治理工作業務工作會議還是深入群眾調查研究，我都要花一定的時間、精力講社會治安綜合治理工作，反復強調沒有一個穩定的環境，不僅改革、發展無法進行，而且已經取得的成績也將付之東流，再三要求全體村民時刻繃緊維護穩定這根弦，無論什么時候，無論工作多么繁重，都要做到“穩定高于一切”、“穩定壓倒一切”，把維護穩定放在各項工作的首位，作為萬事之先。對社會上的不穩定因素，及時與領導報告，抓早、抓小、抓苗頭，就地及時化解，做到小事不出村，大事不出鄉，調處糾紛不過夜，解決問題不留后遺癥，把問題解決在基層，消化在萌芽狀態，防止引發群體性事件，用自己的行動為**的穩定出力。
二、努力做好群眾來信來訪工作。
對群眾的每一封來信，我都認真閱讀，對前來向我反映情況的群眾，我認真接待，仔細聽取情況反映。對他們反映的問題，凡通過努力能夠解決的，我都認真予以辦理，對少數受條件限制或政策不允許確實解決不了的，認真做好解釋說服工作。
三、全力支持政法各部門工作。
綜治維穩工作是一個系統工程，在取得成績的同時也要看到自己的不足，如在處理與村民矛盾糾紛過程中，自己的法律專業知識欠缺。在今后的工作中，我將不斷加強學習，開拓創新，不斷完善工作方法，努力消除各類矛盾糾紛，切實維護全村穩定，為我村各項工作的開展創造和諧穩定的村居環境。
20xx年12月24日。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇十五
20xx年以來，在區委、區政府的領導下，在上級綜治部門的關心和支持下，我堅持以xxxx重要思想為指導，認真按照省、市、區社會治安綜合治理委員會的部署和要求，堅持預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本的方針，認真開展排查，調解，幫教，禁毒，嚴打，反邪教等工作，努力實現建設平安xx、構建和諧的工作目標，為我鎮的社會經濟發展營造了安全、穩定的社會環境。現述職如下：
我把和諧創建放在全面構建和諧社會的工作大局中，加強領導，統籌兼顧，樹立治安綜合治理工作負總責的思想，充實綜治辦成員，協調派出所、司法所、信訪辦等部門人員開展工作。各村委會成立治安綜合治理領導小組機構，規定村支書、主任為主要責任人，保證了基層管理機構健全，領導人員落實到位。
1、領導組織機制進一步強化。每月主持一次專題會議，聽取平安、綜治、維穩等工作情況匯報，及時研究工作中出現的新情況、新問題。同時，層層建立責任制，加強了人員配備和工作網絡建設，形成了各司其職、齊抓共管的領導體制和工作格局。
2、縱向到底、橫向到邊的責任機制進一步健全。與轄區內機關、企事業單位、各村委會簽訂了社會治安綜合治理目標管理責任書38份、信訪工作目標管理責任書9份、禁毒防艾目標責任書12份以及安全生產目標管理責任書32份。
3、平安宣傳機制進一步深化。指導司法所、派出所、信訪辦等部門以安全宣傳月、法制宣傳月等為契機，通過拉橫幅、宣傳車，標語、出黑板報等形式，向群眾進行平安宣傳教育活動。
以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點，以豐富多彩的宣傳教育活動為載體，堅持開展嚴打整治，強力推進三位一體大調解工作體系建設，深化基層平安創建活動。
學法普法，提高干部隊伍素質，是學習實踐科學發展的前提條件，是依法行政、服務地方經濟的基礎。半年來，在帶領鎮、村干部學法用法上重點抓好以下幾個方面：
一是征訂相關法律法規讀本。
二是加強各村兩委的法制教育。結合各村實際，采取召開專門會議、自學等形式，認真組織學習五.五普法教材等相關法律知識。半年共組織學習十x大精神、五.五普法教材、《反邪教法制教育讀本》、《中華人民共和國禁毒法》等黨和國家的方針政策、法律法規15次。通過學習，加深了鎮、村干部職工對法律知識的理解和掌握，為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
20xx年以來，各村在實施一事一議工程、林改工作、人畜飲水工程中不斷出現矛盾糾紛，上訪問題尤為突出。在處理矛盾糾紛上，我堅持以群眾的利益為第一出發點，哪里有矛盾就到哪里，率先趕到出事地點，將不穩定因素控制在萌芽階段。在全鎮的信訪工作中我主要從以下幾個方面抓好：
1、將信訪工作列入重要議事日程，不等不靠親自抓，并召開信訪工作專題會議，進一步落實責任，明確目標，極大地增強了鎮、村、社三級干部對做好信訪工作的責任感和使命感，使得信訪工作上有人問，中有人管，下有人辦。
2、結合當前信訪工作的特點，一是積極推進政務公開、村務公開和民主監督等制度，提高群眾的知曉程度，增強工作透明度;二是結合五五普法，加大對國家有關法律、法規和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、用法，防止盲目上訪和越級上訪。在信訪工作中，嚴格按照法律政策辦事，切實維護廣大人民群眾的合法權益;三是不斷健全和完善首問責任制和回訪制度，時刻把群眾的冷暖放在心上，對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾，密切與群眾的聯系;四是建立信訪信息網絡，及時準確地掌握情況，對纏訪戶、無政策解決的上訪戶，包干到具體人頭上，要求做深做細思想政治工作，對掛鉤領導聯系的村和社，要求他們經常進行分析，了解信訪動態，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發現、工作早介入、矛盾早化解。
3、鎮村干部聯動，加大調處，維護社會穩定。
在建立健全各村民調委員會的同時，對各村民事調解員及全鎮干部進行了與信訪相關政策的培訓學習，要求信訪工作要依據《信訪條例》等法律法規和政策處理，要以xxx理論和xxxx重要思想為指導，牢固樹立立黨為公、執政為民的思想，妥善化解和處理矛盾糾紛等問題。20xx年以來，綜治辦及村兩委組織充分發揮調處功能，真正做到小事不出社，大事不出村，成功化解各類矛盾糾紛21起，調處成功率達到100%。同時，以解決群眾上訪的焦點問題為突破口，大力推進村級組織建設。
20xx年來成功調解了xx村與xx村因修學校占地補償，xx村村民上訪8年之久的遺留問題，同時調解了xx村xxx涉法涉訴上訪8年之久的問題等等。
xx年以來，我始終保持對群體性事件的高度敏銳性，不隨意上交矛盾。堅持分級負責，規口管理和誰主管誰負責的原則，重點加大了矛盾糾紛排查力度，特別是對退伍老兵、移民、招商引資引進項目使用地塊、林改等容易引發群體性事件的糾紛和信訪突出問題的排查，認真做好糾紛排查調處工作，堅持零報告制度，半年來，全鎮無重大矛盾糾紛發生。
綜上述，半年來，雖然在社會治安綜合治理維護穩定工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題和不足，主要表現在：
(一)法制宣傳深度廣度還不夠，一些群眾法制意識不強，用法律武器來保護自己的意識不高。
(二)聯防工作齊抓共管意識有待提高，工作合力有待加強。
(三)由于鎮、村財力有限，綜治維穩工作財力投入不足，工作難于正常有序的開展等。
在xx年下半年工作中，我將帶領全鎮干部職工嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書要求，針對存在問題找缺補差，制定措施，一項一項抓落實。加大力度，指導好全鎮抓好社會治安防范和平安創建工作以及人民防線建設的落實;做好矛盾糾紛排查、調處工作，在工作中不斷創新，加大工作力度，不斷深化聯防工作;有針對性地開展法制宣傳，全力維護社會穩定，使我鎮社會治安綜合治理維穩工作上一個新臺階。
綜治維穩自查報告（實用16篇）篇十六
我嚴格按照綜治維穩委的相關要求結合分管工作認真履行綜治維穩工作職責以完成部門今年綜治維穩目標任務為重點以做好干部工作提升群眾滿意度為突破協助部長抓好部門綜治維穩工作服務全市和諧穩定大局。主要情況如下：
一、落實責任，部門綜治維穩目標任務順利完成。
按照綜治維穩目標責任制的相關要求，以《xx市社會治安綜合治理維護穩定工作要點》為指導，結合部門工作職能，制定部機關綜治維穩工作要點，明確責任領導和責任科室，確保部門綜治維穩目標任務順利完成。
(一)強化指導，加強基層綜治維穩組織建設和干部隊伍建設。
強化指導，要求各縣按照關于鄉鎮配備專抓綜治維穩工作的副書記的文件要求，配齊配強鄉鎮專抓綜治維穩工作的副書記，加強基層綜治維穩干部隊伍力量。先后組織開展了鄉鎮長、鄉鎮團委書記、鄉鎮婦聯主席培訓班，組織培訓了村(社區)負責人、非公經濟組織和社會組織黨組織負責人5968人次，不斷提升基層干部素質和能力。明確責任科室，配合做好綜治維穩目標責任制落實的相關工作。
(二)強化管理，加強防邪處邪、信訪化解、輿情應對工作。
對20防范和處理邪教工作目標責任考核項目進行任務分解，明確責任科室和責任領導，適時督查，確保實效。加強對老村干部和“兩案”人員的穩控工作，積極開展信訪化解，出臺了《關于妥善解決離任村干部生活補助的意見》，并督促指導各縣區解決好離任村干部補助問題，下發了《關于進一步解決我市“揭批查”運動和“兩案”審理刑滿釋放人員生活困難問題的通知》，目前已全部執行。成立中共xx市委組織部新聞和網絡中心，積極開展輿情監控，做好輿情應對工作。
(三)深入調研，認真開展掛鉤扶貧工作。
高度重視部門扶貧工作，專門選派了新農村指導員駐村蹲點，陪同主要領導深入扶貧點進行調研，并召開專題現場辦公會，幫助掛鉤點理清發展思路、明確發展措施、落實發展資金，部門其他領導及干部職工分期分批下到掛鉤點，認真開展部門干部職工與當地困難群眾結對幫扶活動，單位干部職工累計30余人進村入戶，看望慰問了55戶群眾，送去現金8100元、被套10套、衣服20套，建立了市委組織部“十萬黨員進農家萬名干部下基層活動”結對親戚聯系卡、結對親戚幫扶情況登記表、走訪群眾登記表。目前，已聯系捐助了小學生冬運校服315套，并從緊張的辦公經費中安排貧困學生幫扶資金2萬元，積極協調有關部門為青龍村安排了一個農建工程和退耕還林基本口糧田改造項目，啟動了一個一事一議工程，落實了一個整村推進項目，將扶貧點青龍村3個村民小組列入了年xx省社會主義新農村省級重點建設村規劃。
(四)積極配合，認真參與屬地綜治維穩工作。
嚴格按照相關要求，積極參與做好屬地綜治維穩工作。按照部門職能分工，做好重大矛盾糾紛、刑事案件、重大治安案件排查、防范、調處等相關工作，時時教育組工干部認真踐行社會主義核心價值體系，從我做起、從小事做起，遵紀守法，積極推動“平安昭陽”創建活動。高度重視掛鉤聯系社區工作，明確專門聯絡員對社區進行聯系指導，嚴格按照要求開展“六一”活動，指導幫助社區加強社區整體建設和平安社區建設工作、健全規范矛盾排查化解機制、搞好社區管理服務，幫助和參與社區突出問題和治安亂點整治、社區矯正和青少年特別是未成年人犯罪預防工作及失足青少年的管理幫教、問題家庭和留守兒童的幫扶，督促社區積極參與市民文明安全素質提升活動，并通過實地走訪，了解社情民意，探索、研究和實踐新形勢下做好群眾工作的方式方法。積極參與xx市市民文明安全素質提升活動，組織干部職工大會學習xx市市民文明安全規范，組織干部職工參加xx市市民文明安全素質提升啟動儀式，并按照《xx市市民文明安全素質提升活動督查究責辦法》的相關要求，指派專人參與市民文明安全素質提升活動巡視督查，鞏固活動效果。
(五)從嚴治部，加強部門自身建設。
一是認真做好部門安全工作，時時提醒干部職工做好部門防火防盜工作，節假日安排專人值班，做好值班記錄，確保節假日期間無安全事故發生，認真做好公務用車管理工作，建立健全部門公務用車管理制度，嚴禁酒后駕車、公車私用，節假日期間嚴禁公車外出。二是深入開展黨風廉政建設，堅持教育在先、警示在先、預防在先，嚴肅換屆紀律及組織工作紀律，嚴格按照“5個嚴禁，17個不準，5個一律”的要求深入開展“三找四比”活動，確保市縣鄉三級黨委換屆風清氣正，嚴格按照組工干部“十嚴禁、八不準”的相關要求，抓實抓好部門黨風廉政建設。
二、立足實際，干部工作得到群眾認可。
(一)以嚴肅換屆紀律為重點，市縣鄉黨委換屆得到群眾認可。
始終把嚴肅換屆紀律貫穿換屆工作全過程，強化領導、精心組織，注重對干部“德”的考核和做群眾工作的考核，有力營造了市縣鄉黨委換屆工作的良好氛圍。市委換屆風氣測評“很好”及“好”以上的比例達100%，換屆工作滿意度測評達100分;縣區委換屆風氣測評“很好”及“好”以上的比例達99.78%，換屆工作滿意度測評達99.85分;鄉鎮換屆風氣測評“很好”及“好”以上的比例達99.92%，換屆工作滿意度測評達99.63分，換屆工作實現了“滿意度測評整體滿意度高、代表參會率高、候選人得票率高”，“無舉報、無上訪、無違規違紀行為”和“組織滿意、代表滿意、群眾滿意”的“三高三無三滿意”目標。
(二)以試行新提拔領導干部直接聯系群眾制度。
為突破，著力做好新形勢下的群眾工作。立足xx重點工程多、貧困面廣、信訪總量大的實際，著眼搶抓橋頭堡建設機遇、有力推動富民強市跨越發展進程，注重在艱苦地區培養、選拔和重用干部，特別是注意選拔重用那些對群眾有感情、會做群眾工作的干部，不讓吃苦的干部吃虧，切實把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到領導崗位。自年初縣鄉黨委換屆以來，全市在干部選拔任用工作中試行干部直接聯系群眾制度，將做群眾工作情況納入新提拔干部考察考核的重要內容，考察考核中始終做到“三有”，即有群眾工作滿意度測評、考察談話有群眾工作內容、考察材料有群眾工作專題匯報;要求部務會研究之前，新提拔干部要不派公車、不搞陪同、不接受基層接待，自行乘坐班車，深入農村、深入社區、深入企業、深入群眾，真正沉下身子與群眾交朋友，拜群眾為師;新提拔干部要如實匯報直接聯系群眾的情況，認真填報《新提拔干部直接聯系群眾情況報告書》;在此基礎上，建立完善新提拔干部直接聯系群眾工作長效機制，要求新提拔干部任職3年內，至少掛鉤1個村(居)民小組或1家企業，聯系5戶以上群眾，將掛鉤村組(企業)、聯系群眾情況納入試用期滿干部轉正考核的重要內容。
(三)以制度創新為保障，切實提升群眾對組織工作滿意度。
擬定《xx市黨政領導干部選拔任用工作風險評估暫行辦法》，探索在市縣干部提拔、調整中同步開展風險評估工作。風險評估采取考察組自評、相關干部科評估以及專門評估小組評估的方式進行。考察組主要就是否嚴格執行干部選拔任用有關規定、是否將考察對象的有關情況考察準確、是否嚴格遵守有關工作紀律、是否如實反映推薦考察情況等方面進行自評。相關干部科側重從擬任人選是否符合規定條件、是否在編制和機構規格內配備干部、是否履行了規定的程序等方面進行評估。專門小組著重從動議干部是否充分醞釀，擬任人選是否符合崗位需要、是否有影響任用的因素以及任用后是否會產生不良影響等方面進行評估。各評估主體采取定量與定性分析相結合的方式形成評估意見，對有關選拔任用干部規定必須達到的條件、履行的程序、遵守的紀律等“硬性”規定，采取定量分析，必須全部符合“硬性”規定，否則就視為有一定風險;涉及擬任人選的業績是否突出、是否在同級別干部有公認度，是否符合崗位需要等要求，采取定性分析，形成專門的分析意見。在評估中，實行考察組自評后報相關干部科審核、干部科評估后報干部監督科審核、專門評估小組對相關干部科、干部監督科審核情況進行分析匯總，結合其負責的評估情況、綜合分析、提出有無風險的評估意見的工作模式，增強了評估實效。根據評估意見，提出任用建議。通過開展干部選拔任用風險評估工作，確保干部選拔任用法規的認真貫徹執行，真正做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松。
(四)以加強干部日常管理為重點，預防個別干部的不良行為損害干群關系。
堅決防止干部管理失之于寬、失之于軟的傾向，切實把從嚴管理干部的各項規定落到實處。一是加強與審計機關的溝通聯系，配合有關部門做好經濟責任審計工作，注重經濟責任審計結果在干部考核評價、監督管理中的綜合運用。今年完成了縣區和市直部門6名領導干部的經濟責任審計。二是強化領導干部出國出境審批工作，健全完善審批制度，進一步規范因公、因私出國出境審批、備案程序，嚴把審查關，全年共審批因公出國出境75人，辦理因私出國出境證照82人。三是細化四項監督制度操作辦法，出臺部內操作規程，進一步明確工作職責，切實提高四項監督制度的可操作性。全年受理縣區上報干部選拔任用有關事項報告10件、審批同意9件。四是認真落實“一報告兩評議”制度，切實加強干部選拔任用工作的民主監督。
為切實提升組工干部做好新形勢下群眾工作能力，進一步密切黨群干群關系，在市委開展“十萬黨員進農家、萬名干部下基層”活動的基礎上，市委組織部組織開展了組織系統“進農家、下基層”活動。從今年8月底開始，全市組工干部堅決執行單位不派公車、基層不搞陪同、個人不接受基層接待紀律要求，自行乘班車前往縣區聯系村組，進一步深入基層、貼近群眾，認真組織開展好“在村結對一家親戚、在村當一天農民、在村住一天晚上、在村寫一篇手記、在村搞一次調研、在村辦一件實事”的“六個一”活動，進一步轉變了組工干部思想、工作作風，密切了黨群干群關系。截至目前，全市組織系統共深入281個村組，建立275個群眾工作聯系點，結對“親戚”520戶，307人在村當了一天農民，281人在村住了一天晚上，撰寫民情日記491篇、調研報告209篇，辦理實事406件。