總結可以讓我們看到工作中的亮點和不足，從而提升自己的工作能力和職業素養。以下是小編為大家整理的一些辦公室工作總結模板，供大家參考和借鑒，希望能夠提高大家的寫作水平。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇一
根據市直機關工委《關于開展“三亮三比三評”爭創“黨員示范崗、黨員先鋒號”活動的意見》，制定《口岸辦黨支部關于開展“三亮三比三評”爭創“黨員示范崗、黨員先鋒號”活動實施方案》，“三亮”方面，我辦要求窗口科室黨員必須佩帶黨徽，亮明黨員身份;同時，我辦根據亮職責的要求，為單位全體職工制作了工作牌，寫明了黨員的姓名、職務、科室等個人信息，以及具體工作職責;另外，我辦還于年初要求每位黨員填寫《黨員承諾表》，從工作作風、服務群眾等方面做出承諾，并將承諾表在黨建活動專欄上予以公示，接受監督?！叭取狈矫?，根據《方案》安排，我辦以知識競賽為載體，每季度末對所學的共性內容開展閉卷測試，由支部學習委員根據學過的內容出題并制成《黨建知識測試》和《口岸業務知識測試》試卷，組織全體黨員進行閉卷測試并進行打分，通過公平的測驗和量化的打分來比學習、比作風、比業務。“三評”方面，我辦制定了《黨員互評表》《群眾評議表》《領導點評表》，每份評議表均制定了若干考核事項以及對應分值，由全體人員按照評分標準進行量化打分。每季度末根據黨員對工作職責和承諾事項完成情況的自我陳述和“三個評議”情況，評出“黨員先鋒崗”和“業務能手”。評比過程全程公開透明，嚴格執行評分標準，實現“做與不做不一樣”、“做好做差不一樣”，真正激發黨員干部新活力，彰顯口岸黨員新形象。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇二
xx年，在縣委、縣政府以及縣直黨委的正確領導下，在部門干部黨員的共同努力下，我們堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入學習黨的“xx大”會議和“xx屆四中全會”精神，認真貫徹落實科學發展觀，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，為全縣經濟發展和構建和諧社會提供了堅強的思想、政治和組織保證，確保了我部門各項任務的圓滿完成?，F將我部門黨建工作一年的情況總結如下：
一、深入開展學習實踐科學發展觀活動，進一步強化科學發展意識。
今年我單位開展了學習實踐科學發展觀活動，整個學習實踐活動共分“學習調研、分析檢查、整改落實”三個階段共10個環節，xx年2月底基本結束。在學習實踐活動中，采用大集中培訓與封閉式學習相結合的方式對全體領導干部進行科學發展觀理論培訓。組織開展專題討論邊學邊議，著力引導黨員干部轉變不適應科學發展觀的思想觀念。通過深入調查研究，堅持邊學邊改，努力尋求解決實際問題的思路和辦法。以“強化理論學習、轉變思想觀念、探尋發展思路”為目標，不斷強化黨員干部的三種意識：即好字當先、好中求快的理性發展意識，環境友好、資源節約的循環發展意識和以人為本、民生優先的統籌發展意識。同時，為了保證活動的有效推進，我們成立了領導小組，明確職責和任務，督導活動扎實開展。活動中，各項工作進展順利，特色突出、效果明顯，做到了規定動作求規范，自選動作有創新，活動工作兩不誤。按要求完成了各項工作任務，順利通過驗收。
二、夯實兩大基礎，切實為基層黨建工作提供保障。
1、夯實責任基礎，實施黨建目標管理制度。實行了責任目標落實制。年初，圍繞加強領導、組織建設、街道社區黨建、企業黨建、黨員教育管理四個方面工作，有針對性的制定《基層組織建設責任書》，與掛勾黨支部書記簽訂了責任書，明確目標，形成了一級抓一級、層層抓落實、齊抓共管的責任體系。
2、夯實組織基礎，扎實推進各項工作。按照統一安排部署，按照《黨章》、《中國共產黨基層黨組織選舉工作暫行條例》和《中華人民共和國居民委員會組織法》，精心組織，依法辦事，為進一步提高干部把握大局、謀劃發展、主動履職、自主學習、為民服務、依法辦事的綜合素質，為進一步開展工作奠定基礎。
3、開展非公企業組建黨組織活動，不斷擴大黨組織工作覆蓋面。在園區落地重點項目中建立了黨支部，選派一批專(兼)職黨建工作指導員，建立健全了培訓和保障機制，推動重點項目工作進程。同時，在全縣非公企業中開展“抓黨建、促經營、渡難關、大發展”和“職工業主交融日”活動，發揮黨組織作用，推動非公企業健康和諧發展，充分發揮企業黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為我縣企業發展出謀劃策。
一是按照民主集中制原則，我們逐步建立和完善了各項制度，重大決策征求大家民主意見，推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監督權，使黨員更好地了解和參與單位黨內事務，形成生動民主活潑的黨內政治生活;二是完善了有錯無為管理辦法，使黨建工作進一步規范化、制度化;三是認真落實調查研究制度，支部經常深入基層，開展調查研究，了解黨員的工作、學習狀況，探索解決黨建工作問題的途徑和辦法;四是堅持樹立嶄新形象，組織制定了工作人員服務承諾，建立了黨建活動宣傳欄，如：xx大學習體會、效能建設體會、xx屆四中全會心得體會專欄等。我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設融為一體，與業務工作緊密結合，從小事抓起，從日常工作做起，把發揮黨員作用落實到每項日常工作中，積極引導全局工作人員積極克服工學矛盾，堅持以一個黨員的標準嚴格要求自己，扎實開展工作。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇三
一是充分利用黨員小書包進行日常學習，采取月初提醒、月中督促、月末通報的制度，安排專人負責督查任務完成情況，確保學習取得實效。開通以來我辦每月任務完成率均為100%，位列全市第一方陣。二是開展“問題墻、回音壁”活動，成立黨務公開活動小組。每月通過官網搜集、電話訪問、給企業發放電子問卷、深入服務對象走訪等形式，征集對我辦提出的問題，并進行了梳理、研究、答復，將有代表性的問題集中上墻，公示在口岸辦黨建活動專欄中。定期對問題公開情況進行督導檢查，對解決不及時的責任人進行通報批評。同時，對公示內容備案和定期更換，2020年工共督辦回復31項，取得了良好成效，實現零上訪。三是開展“補短板、提素質、樹形象”活動，制定了《科級干部“補短板、提素質、樹形象”活動的實施辦法》，召開了全體黨員會議，開展批評與自我批評，全體黨員們真誠指出其他同志的不足，認真查擺自身存在的問題，剖析原因，提出改正措施，形成了書面的《個人問題清單》。對照清單中的問題進行了整改落實。針對黨員在業務知識和思想認識上存在短板，我辦制定了有針對性的制度措施，一方面對全體工作人員進行培訓，邀請省市專家組織口岸聯檢單位、外貿企業，開展了4次口岸業務知識專題培訓;另一方面通過延安口岸官網、微博、微信公眾號，定期更新口岸前沿信息，要求全體人員認真學習，通過日常的積累提升對口岸工作的認識和把握;同時完善“兩學一做”日常學習內容，將習近平總書記系列講話、中省市方針政策措施、口岸業務知識等納入日常學習，提高黨員干部的思想水平。四是開展回答“四個問題”、爭當“四有干部”專題活動，將活動納入到“兩學一做”的學習內容中，組織集中學習，向外貿企業、口岸聯檢單位及口岸辦每位黨員發放“我為延安追趕超越獻良策”的《意見征求表》，在調查研究的基礎上開展了4次專題討論，對口岸工作思路和工作措施進行了調整和細化，進一步明確了各科室的工作職責及任務完成時限等，并要求每周報告工作進度。上述工作措施的推行有效的提升了全體職工的工作積極性，確保了我辦全年任務的全面完成。五是制定《市口岸辦黨員固定活動日制度》，將每月的15日確定為我辦的黨員固定活動日，要求每次活動不得少于半天，黨員每年參加活動不得少于8次;組織開展讀書分享會、學習研討會、觀看改革發展紀錄片、參觀紅色教育基地等豐富多彩的活動。5月23日我辦組織全體黨員及口岸聯檢單位工作人員開展了黨日活動進書院活動，劉新光同志為全體黨員講了專題黨課，通過黨日活動，黨員干部提高了思想認識，也更加堅定了做好口岸工作，實現追趕超越的信心。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇四
一是制定《延安市口岸辦2020年黨建工作計劃》，黨支部每月召開一次黨建工作專題會議，黨組每季度召開一次專題會議，研究安排部署黨建工作;二是定期聽取黨建工作總結，黨務兼職干部每月向支部委員會議匯報一次黨建工作開展情況，支部每季度向黨組書記匯報黨建工作，遇重大事項隨時匯報;三是安排兼職黨務干部，負責各項黨務工作的安排和督促落實，通過內部黨務骨干培訓、部門黨務工作者交流學習等活動，提高黨務干部的專業化能力和黨員隊伍的黨性修養。四是保障黨建工作經費。在黨建經費未納入財政預算、且黨費全額上繳的現實情況下，我辦機關黨組織活動沒有因經費緊張受到任何影響，相反，我辦黨組成員各自發揮自己的資源優勢，10月12日，辦黨組協調市財政局、氣象局、環保局、延安海關、延安出入境檢驗檢疫局、市醫院、市中醫院、工行、寶塔區檔案局及民營企業等10多家單位黨組織聯動，成功策劃實施了“喜迎黨的十九大，黨員干部進文化溝社區服務活動”。各單位和企業充分利用自身優勢，為廣大群眾和企業進行外貿知識宣傳、免費義診、疾病防控教育、環保宣傳、氣象知識普及、假幣假煙假酒識別等服務，義診300多位群眾，涵蓋了周邊區域的部分孤寡老人、環衛工人、執勤交警等，還發放環保袋1000多個、各類知識手冊3000多份。此外，市醫院專門邀請前來延安講課的中國醫科大學專家參加了義診，延安市人民政府網站專題對此次活動進行了宣傳。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇五
一年來，編委辦黨支部在縣委、縣政府及縣機關黨委的正確領導下，高舉_理論偉大旗幟，認真踐行“三個代表”重要思想，深入學習科學發展觀，以創先爭優活動為契機，加強以服務發展、服務基層、服務群眾為主要內容的服務型黨組織建設，積極創建學習型黨組織，深化思想工作，轉變機關作風，切實提高機構編制管理工作水平。以求真務實的精神不斷推進黨建和反腐敗工作的深入開展，認真落實黨建工作責任制，深入開展黨員學習教育等一系列活動，提高了黨員干部隊伍整體素質，確保各項工作的順利開展。現將具體工作總結如下：
一、加強黨員干部職工的思想建設，進一步提高政治思想素質和理論水平。
縣編委辦黨支部非常重視政治理論學習，切實把提高干部職工的政治思想素質列入重要議事日程。按照建設學習型黨組織的要求，編委辦黨支部年初就制定學習計劃，擬定學習內容，并根據形勢、任務的需要隨時調整學習內容，學習形式靈活多樣，學習效果顯著。
制度》及《廉政準則》。六是堅持領導干部帶頭上黨課制度?？h編委辦黨支部年初認真制定學習計劃，擬定學習內容，確定黨員領導干部為黨課學習輔導人，確保黨課取得實效。為保證學習時間、學習效果，采取集中學習和平時自學相結合的方法，每周二集中學習時間不少于2小時，個人自學不少于3小時。通過政治理論和業務學習，提高了干部職工的思想素質、業務水平、工作質量和效率。
二、以開展“創先爭優“和“旨宗教育”活動為契機,切實抓好機關黨支部的組織建設。
今年，縣編委辦黨支部緊緊圍繞《_德江縣委關于開展“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”教育鞏固和擴大科學發展觀活動成果的實施意見》（德黨發[2010]5號）、《關于在全縣黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的意見》（德黨發[2010]10號）和《_德江縣委辦公室轉發〈縣委組織部縣直屬機關黨委關于開展黨政機關事業單位與行政村聯建黨支部的實施方案〉的通知》（德黨辦發[2010]66號）的部署，在本辦支部及黨員中認真開展“創先爭優”暨“宗旨教育”活動，活動開展嚴格按照縣黨建辦的督查要求，認真完成了每個階段的規定動作，并以此為契機，切實加強黨的執政能力和先進性建設，以建設學習型編委辦和學習型機關黨支部為目標，堅持“三會一課”制度、民主生活會和民主評議黨員、評議黨組織制度，全面落實黨建工作目標責任制，認真抓好本辦黨支部的思想建設、組織建設和農村黨支部聯建工作。
（一）以“五爭”、“五創”為目標，扎實開展“創先爭優”和“宗旨教育”活動。
一是深化認識,加強領導,切實增強活動開展的主動性。為認真開展好“創先爭優”和“宗旨教育”活動，黨支部及時如開黨員大會，統一思想，傳達縣委對這次活動的安排部署，成立了以編委辦主任為組長的“創先爭優”和“宗旨教育”活動領導小組，以加強對活動開展的領導。研究制定了《關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施方案》、《關于開展“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”教育鞏固和擴大深入學習實踐科學發展觀活動成果的實施方案》，明確了指導思想、目標任務，方法步驟。按時召開動員大會，對活動進行部署，并提出具體要求。
二是活化載體，發揮職能，切實加強活動開展的針對性。編委辦結合自身實際，廣泛開展以“開展三項教育（公仆意識教育、創先爭優意識教育、職能意識教育、推動三項建設（領導班子建設、執行力建設、黨風廉政建設）、抓好三項工作（機構編制督查、政府機構改革、機構編制管理和事業單位登記）”為主要內容的主題實踐踐活動，從“二個圍繞（圍繞服務科學發展、圍繞服務人民群眾）”扎實推進活動的開展。從圍繞服務科學發展方面認真清理了占編不在崗人員。通過清理開除了67人，辭職12人，為財政每年節約200萬元以上資金。有效杜絕了拿錢不干事、套吃財政空晌現象，提高了效能建設。從圍繞服務人民群眾方面努力提高改善民生的能力和水平，通過開展“走進基層、服務民生”等活動，為錢家鄉18戶貧困黨員、12戶特困戶、10戶計生戶解決3000斤大米、2000元錢，天臺村4000元修路幫扶資金；為泉口鄉隆興村解決萬元修路、5萬元硬化辦公場地、萬元安裝路燈,支助隆興小學88名貧困學生8000元。
三是強化措施，健全機制，切實增強活動的實效性。按本辦活動《方案》要求，從增強針對性、操作性和實效性出發，重點構建了培訓機制、督促檢查機制、承諾踐諾機制、載體推進機制、輿論宣傳機制，保障了創先爭優活動的順利開展。
（四）加強組織建設，提高黨員隊伍素質。
一是強化縣編委辦機關黨員目標。為了切實加強編委辦機關黨的基層建設，進一步提升“三級聯創”水平，進一步堅定黨員黨性，加強黨風廉政建設，縣編委辦機關黨支部同機關黨員簽訂《黨員目標管理責任書》，督促黨員領導干部過好“雙重組織生活”。
項監督制度》、《廉政準則》和__在中紀委十屆五次全體會議上的講話精神。
(五）堅持民主生活會和民主評議黨員制度。
縣編委辦黨支部切實加強民主法制建設，按時召開民主生活會?？h編委辦黨支部召開以“服務科學發展，創先體制機制”為主題的民主生活會，編委辦班子成員認真查找個人工作中的不足與存在的問題，認真開展批評與自我批評，對編委辦班子中征求到的意見建議制定了整改措施。11月份，編委辦機關黨支部開展民主評議黨員活動，對機關黨員進行評議。
（六）做好黨員教育工作。
縣編委辦黨支部十分重視黨員的教育工作，組織全體黨員學習《黨章》、《加強領導干部作風建設》、《_〈機構編制工作條例〉》、《_德江縣委關于進一步加強機構編制管理工作的意見》及_會議精神等文件精神，也十分注重黨員間交流與溝通。今年七一建黨節，編委辦黨支部組織機關全體黨員參加由了縣委組織部、縣委黨校舉辦七一慶黨活動。
（七）做好黨員統計和黨費收繳工作。
縣編委辦黨支部認真做好機關黨員信息管理工作，及時將黨員情況輸入信息庫，確保黨員個人信息準確無誤。按時向縣機關黨委上報黨員統計報表。認真做好黨員黨費收繳工作，編委辦黨支部按照黨員工資情況，督促黨員按時足額繳納黨費，并及時上交到機關黨委。
三、加強作風建設，切實把為民辦實事辦好事工作落到實處。
按照縣委安排，編委辦包扶錢家鄉天臺村。辦領導非常重視幫扶工作，為協助該村抓好支部聯建工作，包村領導反復深入到村、組、農戶，與村干部一道摸情況，想辦法，訂規劃、謀發展，協調相關部門，從資金和技術方面幫助該村解決工作中的實際問題。目前該村黨支部工作水平明顯提升，村貌有了很大改觀。
四、深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作。
為行為準則。用身邊的案例和優秀黨員、先進事跡激勵、教育黨員，激發黨員的工作熱情和主觀能動性，進一步增強黨組織與黨員之間、黨員與黨員之間的感情，更好地發揮先鋒模范作用?？h編委辦加強領導干部警示教育，購買了警示教育光盤，組織黨員領導干部觀看警示紀錄片。為了加強機關工作作風建設，按照編委辦機關《關于加強編委辦機關工作作風建設的規定》，要求黨員領導干部和干部職工對照規定，密切聯系群眾，牢固樹立服務大局，發揚民主，維護團結的思想意識，充分發揮本辦所有干部職工全是黨員的優勢，更好地為德江縣經濟又好又快發展獻計出力。一年來，編委辦機關領導班子和全體黨員干部“守得住清貧，耐得住寂寞”，始終堅持勤政廉潔，務實苦干，開拓創新，沒有發生一例違法和違_風黨紀的現象。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇六
根據“體系標準化、管理信息化、載體品牌化、服務人性化”的要求，將“四化”工作納入“三型機關”的建設中，通過“學習型”“服務型”“開放型”清單中各項細化指標和季度評議標準的確定，使我辦黨建工作實現了可對照、可檢查、可考核、可評判的標準體系;積極推行“互聯網+黨建”，建立了口岸辦官方網站、微博、微信平臺，及時更新工作動態，便于全體人員交流、學習、宣傳，按照要求加強“黨建云平臺”建設;充分利用黨建活動載體，落實“三項機制”，使得“兩學一做”教育活動能夠制度化常態化，也將我辦創建“三型機關”，實施“清單化”管理打造為支部黨建的“品牌”;我辦積極推進服務型黨組織建設，定期開展“在職黨員進社區”、志愿云活動，同時，加大對扶貧戶的包扶力度。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇七
??2019年，在區直機關工委的指導下，全體黨員一起深入學習貫徹黨的十九大精神，以_新時代中國特色社會主義思想為指導，緊密結合全區中心工作，不斷嚴明黨的政治紀律和政治規矩，堅定不移推進黨建工作。現將黨建工作主要情況總結如下：
（一）主動擔當作為，落實第一責任。
????一是堅持落實主體責任，牢固樹立第一責任人意識。強化組織領導，健全黨建工作責任制，全年主持召開黨建專題會議6次，研究意識形態、基層組織建設、黨風廉政建設等重點工作。積極創新謀劃黨建工作思路，安排部署階段性黨建工作，制定《2019年政府辦公室黨支部黨建工作計劃》和黨建工作責任清單，通過創新活動載體，延伸服務觸角，有效抓好班子成員抓黨建與抓業務“一崗雙責”，不斷推進黨建工作與業務工作雙融雙促。
????二是堅持民主集中制，嚴肅黨內政治生活。嚴格落實上級黨委決策部署，認真落實新形勢下黨內政治生活若干準則，認真落實黨章黨規等黨內規章制度，執行好“三重一大”集體決策制度，召開機關黨組會議16次，召開專題民主生活會1次，充分利用批評和自我批評武器，堅持紅臉、出汗、治病原則，累計查擺班子問題11個，班子成員問題56個。
????三是突出政治建設，強化黨建引領。把黨的政治建設擺在首要位置，把學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想作為機關黨建根本任務，通過黨組理論中心組集中學習和“三會一課”深入學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想，把樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”作為黨內政治生活的鮮明主題，強化黨支部政治功能，筑牢黨員思想自覺、政治自覺、行動自覺，推動機關黨建工作全面進步、全面過硬。
（二）踐行初心使命，扎實推進主題教育。全面把握守初心、擔使命、找差距、抓落實的總要求，認真貫徹落實__考察內蒙古時關于主題教育“三個必須”“四個到位”重要指示精神，把四項重點措施貫通起來、有機融合，推動主題教育不斷向深里走、向實里走。一是拓展“五學模式”，夯實學習成效。
????按照《扎賚諾爾區委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排》，制定了《扎賚諾爾區人民政府辦公室“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排》、《扎賚諾爾區人民政府辦公室“不忘初心、牢記使命”主題教育工作推進表》，把開展主題救育作為一項重大政治任務，努力做到學在深處、干在實處、走在前列。以班子集中融學、領導帶頭領學、交流研討齊學、普通黨員實踐學、“雙線雙測”自學的“五學模式”夯實學習教育成效，目前已組織集中學習11次、研討6次、讀書分享會1次，班子成員講黨課6次，開展實踐教育5次。二是認真調研檢視，破解發展難題。堅持從主題教育一開始就突出問題導向，針對“開門納諫”班子征求的17個意見建議、黨支部征求的22個意見建議，制定《政辦領導班子“不忘初心、牢記使命”主題教育調研課題計劃》，按照“四個圍繞”組織班子成員開展大調研，圍繞班子成員確定的5個主題深入開展調查研究，找準問題癥結，提出解決對策，班子成員開展調研16次，形成調研報告5篇，調研查找出問題18條，現階段按整改意見正在逐項推進。三是注重整改落實，確保取得實效。及時更新“三清單一臺賬”，針對政辦班子、黨支部及個人存在問題，逐項列出整改措施、明確責任人及整改時限，確保整改任務按時完成銷號。制定《關于整治“三大攻堅戰”存在突出問題的具體實施方案》，將專項整治任務逐項進行任務分解，明確責任單位和責任人，定期進行調度，確保專項整治任務有推進有成效。開展“倡議我響應、志愿我行動”黨員志愿者服務活動，解決了因“三供一業”改造所產生的糾紛，協調解決臟水井已滿無人處理、溫馨家園地下5號樓下水出現問題無法使用、新村社區供電街路燈不亮，慶安街、東升街至今未安裝路燈等7件民生實事，做好社區工作人員靈活就業人員認證備案的解釋工作、新村社區文體活動中心場地無人清掃等基層所急所憂的問題。
（三）突出關鍵環節，夯實黨建基礎。一是抓實黨建重點任務，推進基層黨組織建設。根據全區黨建工作會議和基層黨建重點任務推進會精神，組織召開黨建工作會議，對黨建工作進行安排部署，及時傳達上級基層黨建重要任務、重要會議、重要文件精神。不斷強化黨支部建設，規范組織生活流程，目前共召開黨員大會9次、支委會14次、黨課學習10次、黨日活動10次、集中學習21次。二是抓好黨員教育管理，激發黨員隊伍活力。做好積分制清單、積分臺賬和積分手冊的填寫工作，并及時進行月公示和季度通報。按月做好黨費收繳和黨務公開相關工作。開展慶祝98周年系列活動，組織黨員觀看紅色影片《鄒碧華》《片警寶音》，引導黨員發揮先鋒模范作用；組織黨員積極參與“關注母親湖，生態保護在行動”烏日根河志愿服務活動，提升黨員環境保護意識；開展以“悅讀黨建精品，共筑文化機關”為主題的讀書分享活動，提升黨員黨性修養和文化素養；組織開展“不忘初心強黨建，牢記使命話發展”主題實踐日活動，厚值黨員愛國情懷，增強黨員使命感；與新村社區共同開展“區長講黨課”暨“不忘入黨初心?同過政治生日”慶祝98周年主題黨日活動，慰問老黨員、貧困黨員2戶，拉近黨員之間距離，拉近居民與政府之間的距離，達到共筑共建共創共享的效果，增強黨組織的凝聚力，激發黨員內生動力。三是抓好四項“黨建+”,提升服務發展能力?！包h建+‘雙線’平臺”。用活“微信公眾”平臺，抓好“線上學”，拓展“支部園地”專欄內容，開設“學習在線”“榜樣力量”“有聲圖書館”“微課堂”等欄目，以圖文、視頻和動漫等形式生動展現了主題教育動態、應知應會知識、身邊黨員榜樣、特色黨建活動等內容，切實做到讓全體黨員“看得懂、記得牢、用得上”，豐富了學習方式，增強了學習實效。用好“黨建悅讀”平臺，抓實“線下學”。開展支部特色化建設，建立“黨建悅讀”圖書角，在前期機關黨員贈閱圖書和購置部分黨員心愿圖書的基礎上，不斷充實黨建圖書，涵蓋黨史黨建、業務指導、理論政策、人物傳記等方面書籍百余冊，確保黨員自選自學有素材，理論學習有收獲。“黨建+陣地”。積極強化陣地建設，開辟專門會議室作為黨建活動室，配備影像設備，規范檔案整理工作，為黨員購買專門學習材料，制作黨員活動展板，黨員積分制公示欄、黨務公開公示欄及“兩學一做”常態化制度化展板，陣地建設取得實效。“黨建+服務”。以服務中心、建設隊伍為重點，認真落實“主題黨日”制度，定期編制活動實施方案，經常性組織全體黨員深入共建單位開展志愿服務活動，組織黨員主動認領環境衛生監督員、民事調解員、黨建工作指導員等社區服務崗位，積極參與社區建設，認領并完成社區貧困居民“微心愿”2個。“黨建+實踐”。創新主題教育形式，開發實踐教育模式，開展“愛國主義教育基地黨建實踐日”“國門黨建學院黨史教育基地現場教學活動”“露天礦地質環境綜合治理項目現場體驗教學”“蒙草礦山生態修復院參觀活動”等系列實踐活動，通過定期組織實踐活動，不斷增強黨員的參與度和黨組織的凝聚力，使廣大黨員從多角度了解扎賚諾爾發展歷史和發展進程，提升服務扎賚諾爾經濟社會發展的能力。
(六)注重問題檢視，狠抓整改落實。根據區直機關工委召開的2018年度區直屬部門黨組書記抓黨建工作述職評議會議精神，第一時間將自身查找的問題與上級黨組織點評的問題建立整改臺帳，明確了責任人、整改目標、整改措施和整改時限，通過制定學習計劃、嚴肅學習紀律、加強黨支部黨員思想管理和生活作風管理等措施，現已達到全部整改目標。同時，以問題為導向，以強化黨支部問題整改為任務，建立健全黨員吸收、發展、管理、學習長效機制。嚴格黨員組織關系、黨員日常行為等管理，不斷提高黨員的政治理論素質，提升黨員的思想境界，發揮黨員的先鋒模范作用和帶頭作用，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，努力實現黨員管理工作的科學化、制度化、規范化。
總結今年的工作，我們在區直機關工委的指導下，在推進黨的建設和落實全面從嚴治黨主體責任工作上取得了一定成效，但在各項任務落實的細節上還需進一步提高，距離高標準、精細化的要求還有差距。
2020年是全面建成小康社會的決勝之年，也是“十三五”規劃的收官之年。我們按照區紀委監委精神，理清思路、明確指標任務，謀劃好明年各項任務。
一是增強政治意識，不斷夯實黨建工作基石。深入學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會和習_重要講話精神，扎實深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，緊扣主題主線，把教育成果轉化為堅定理想信念、砥礪黨性心性、忠誠履職盡責的思想自覺和實際行動。繼續營造崇廉尚潔的氛圍，保持干事創業的熱情和求真務實的工作作風，把黨建工作做得基礎更扎實、形式更豐富、成效更顯著，確保主體責任各項指標落實到位，不斷把全面從嚴治黨引向深入。
二是加強服務基層力度，做好群眾工作。支持黨員干部深入基層，面對面、心貼心地聽取群眾意見，把握群眾需求，有針對性地做好釋疑解惑、共建幫扶工作；加大支部學習的針對性，更加注重研究解決群眾反映強烈的重點、難點問題，創新思路破解難題，把群眾的需求作為根本出發點，把為民務實清廉的價值追求體現在業務工作中，增強做好新形勢下群眾工作的能力。
三是高標準精細化，扎實推進各項工作。聚焦重點任務，不斷改革創新，銳意進取，以更高的標準，扎實做好中心工作，實現黨建與業務“兩不誤”“兩促進”。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，認真履行黨建工作職責，嚴格落實機關黨委有關要求，堅持把抓好黨建作為建強隊伍、凝聚合力、優化作風、推動工作的重要抓手，x呈現出黨建工作生動活潑，業務工作扎實有效的良好局面。
一年來，x黨總支認真抓好黨的各項制度落實，全體黨員齊心協力，奮力進取，黨建工作取得了顯著成效。
落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。黨總支書記認真履行“一崗雙責”，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職”的責任意識，始終堅持圍繞中心、服務大局，堅持全面從嚴從實，把黨建工作與x業務工作緊密結合，不斷創新思路、拓展載體，始終把黨建作為重要工作列入x議事日程，研究制定x黨總支黨建工作計劃、制度和措施，精心安排部署年度工作任務。嚴格落實黨建工作責任制，制定了《x黨總支關于落實黨建工作責任制的實施方案》，黨總支與5個支部書記簽訂黨建目標管理責任書，將黨建責任層層分解，形成總支書記親自抓，支部書記分工抓的責任體系。做到了年初有工作部署、半年有督促檢查、年終有考核總結。下大力氣整改去年評議考核中發現的問題，目前，所有問題已整改完畢。一年來，黨建工作取得較好成效的同時，x的業務工作較往年也有明顯進步。截至目前，x全年共起草、修改重要文稿xx余篇，完成常委會會議記錄xx萬余字，印發會議紀要xx期，編發編報信息xx期，其中，上報信息xx期，下發信息xx期，信息專報xx期。全年共收發機要文件x余份，密碼電報xx件次，歸檔文書檔案x件，對xx件以市委、市委辦公室名義發出的公文進行校核，印發領導批示xx期，落實領導各類批示xx余件，以文輔政能力顯著提高。
認真學習領會黨的***四中***和省委、市委***精神，嚴格落實深化全面從嚴治黨的各項紀律要求。定期組織召開x黨總支黨員大會，黨總支委員會和支部委員會，支部書記輪流為全體黨員講授黨課，積極鼓勵、鍛煉一些有能力的青年黨員為全體黨員講“微黨課”，不斷提高黨員黨性覺悟。堅持落實組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析、談心談話、黨員領導干部參加雙重組織生活等制度。2020年9月27日，召開x黨總支黨員大會，組織開展x總支換屆選舉工作，選舉產生新一屆總支委員會xx名委員。按照要求，認真組織開展黨員組織關系集中排查，為xx余名黨員完善入黨申請、審批等手續材料。根據機關黨委統一安排，對黨總支全體黨員自20018年4月以來黨費收繳情況進行自查，經過認真核算，xx名黨員共補繳黨費x元，進一步推動了黨費收繳工作規范化、制度化。
不斷鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。提升機關黨員黨性修養，不斷強化黨的性質宗旨教育，引導黨員干部堅定理想信念，激發大家爭做合格黨員的使命感責任感。努力學習******系列重要講話，學習《中國******章程》《中國******廉潔自律準則》《中國******紀律處分條例》《中國******問責條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國******黨內監督條例》等黨內重要法規，按照機關黨委方案要求，x黨總支堅持每周一、三、五集中開展學習，組織開展“手抄黨章”、課后談體會等活動，著力在學深學透、細照篤行、推動工作上下功夫。結合黨員個人工作和思想實際，每個專題學習結束后，及時組織開展黨總支學習研討，撰寫思想小結。對照合格黨員標準，認真查找自身存在的突出問題，逐人逐項列出問題清單，建立整改臺賬，明確整改任務，整改措施和時限。結合工作實際，創新適合x黨總支的教育方式。開展x“業務學習大討論”，明確學習內容、方法和要求。深化“愛讀書、善讀書、讀好書”活動，提高全體黨員的理論水平。
x黨總支將黨建工作與x業務工作緊密結合，連續三年組織開展以學促干活動。制定了《2020年x以學促干活動方案》，以x的“總支論壇”為載體，確立4個活動專題，每季度舉辦1期，內容包括學習。
當前隱藏內容免費查看領導講話、公文寫作、專題研討、專家講座等專題，每期活動推薦若干同志作重點發言，其他人員參與討論，最后由總支書記點評。5個支部分別制定了“支部論壇”等學習活動方案，每月組織一次，與x黨總支的集中學習壓茬進行。2020年，共組織集中學習21次，重點發言60人次。開展“三個一”活動，即每名黨員至少總結一條好經驗，找出一個突出問題，提出一條好建議。目前，共收集到經驗、問題、建議100余條。注重發揮學習牽引作用，以學習促思考、以思考帶實踐、以實踐悟真諦。通過以學促干活動，形成嚴深細實的工作作風，實現了“四個沒有”，即沒有發生影響工作的人和事，沒有發生違紀違法的人和事，沒有發生危及安全的人和事，沒有發生影響團結的人和事。
二、存在問題及原因。
一年來，x黨建工作取得了一定成績，但是我們也清醒地認識到，工作中還存在著不少亟待解決的問題。主要表現在：鑒于x任務繁重、人員相對不足等實際，總支對如何抓好黨建工作謀劃不多，精力傾注不夠，具體落實招數不多，以會議安排，文件落實工作的慣性思維糾正不徹底，存在“說起來重要、忙起來次要”、黨建和業務“兩張皮”等現象。由于x黨員人數多，集體組織黨的活動相對不易，多以支部為單位分散開展，以致有些制度落實不夠經常，有“熱一陣冷一陣”現象。對5個支部黨建工作指導不夠深入，對各支部“重業務、輕黨建”現象糾正力度不夠。對個別黨員的日常管理監督不夠嚴格，特別是“八小時以外”的監管缺乏有效招數，等等。
三、下步思路和打算。
下一步，x黨的建設將嚴格按照從嚴從實的要求，認真落實黨的各項制度，扎實做好新年度黨建工作。
切實把黨建主體責任放在心上，抓在手上，扛在肩上。持續鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，著力解決“嚴”“深”“細”“實”“精”等方面存在的突出問題，讓動腦走心、極端負責、傾情用力、雷厲風行、精益求精成為x黨建的一張亮麗名片。
打鐵必須自身硬。在學習上要先行一步、認識上要更高一層、工作上要高出一籌、紀律上要更嚴一分，充分發揮以身作則、以上率下、模范帶頭作用。同時還要帶好班子和隊伍，從嚴要求、管理黨員隊伍，真正做到忠誠、干凈、擔當。
教育引導總支全體黨員在黨言黨、在黨憂黨，不斷建強x黨總支這一戰斗堡壘，以黨建工作的扎實成效帶動業務工作的深入開展。進一步深化、拓展、延伸以學促干活動，使服務意識、黨性觀念融入黨員思想和靈魂，落實到政務事務各個崗位和環節，成為每個黨員的自覺思維和行動，以黨建工作的扎實成效推動業務工作水平不斷提升。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇九
今年以來，縣政府辦公室黨支部在縣委、縣政府黨組的正確領導下，在縣直工委的關懷支持下，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，以服務全縣為中心，以隊伍建設為抓手，全面落實新時代黨的建設總要求，全面加強辦公室黨支部思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設，為提升“三服務”工作水平提供堅強保障?，F就基層黨建工作匯報如下：
今年以來，黨支部班子始終堅持“把抓好黨建作為最大政績”的理念，把基層黨建工作擺在突出位置，納入重要議事日程，年初研究制定了黨建工作計劃，先后召開專題會議研究部署黨建工作x次，堅持黨建工作和業務工作同部署、同落實、同考核，使黨建工作與業務工作同頻共振，相促共進。
一是強化責任落實。辦公室黨支部書記履行第一責任人職責，堅持帶頭統籌謀劃黨建任務和工作目標，支部成員積極配合、分工合作，做到思想上同心、目標上同向、工作上同力。認真履行“一崗雙責”，親自上手，牽頭抓總，嚴格落實黨風廉政建設責任制，明確職責分工，夯實工作責任，做到支部成員人人頭上有擔子、個個身上有責任。
二是強化理論武裝。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平視察x重要講話精神作為首要政治任務，把踐行“兩個維護”作為最大的政治，組織召開黨支部專題學習會，扎實開展“改革創新、奮發有為”大討論和“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，切實發揮“頭雁效應”，引導全體黨員干部職工牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
三是強化組織建設。班子成員調整后，及時召開黨員大會，調整補充新的支部成員，為開展正常的組織生活提供了堅強組織保障。嚴肅黨內政治生活，落實“三會一課”等黨內基本制度，注重干部素質教育和業務培訓，動員支部班子成員積極主動參加全市組織的干部能力提升教育，要求全體黨員參加全縣組織的干部大講堂，每月檢查黨支部成員“干部在線學院”學習教育情況，及時通報，鼓勵先進、鞭策后進，形成了比學趕超的濃厚氛圍，黨支部凝聚力、向心力、戰斗力進一步提高。
四是強化制度建設。堅持用制度化、規范化來提升黨建工作科學化水平。認真落實黨建工作責任制，明確分工，落實責任，層層分解，嚴格考核，形成齊抓共管工作格局;認真貫徹民主集中制原則，嚴格按照議事決策程序，充分發揮黨支部班子的集體智慧，增強了決策的民主性、科學性和透明性;結合工作實際進一步修訂完善了辦公室考勤、會議、學習、保障等制度，有效規范了人員行為，強化了辦公室日常管理。
一是強化示范帶動。黨支部班子成員帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記視察x重要講話和各項重要指示批示精神，做到先學一步、學深一層。同時，按照“改革創新、奮發有為”大討論活和“不忘初心、牢記使命”主題教育活動安排，帶頭撰寫學習心得、帶頭交流研討等形式，把精神吃透悟準，縣級領導以普通黨員身份參加辦公室學習討論，示范引領帶動全體黨員干抓好學習教育。
二是創新學習載體。借助“黨員先鋒號”、干部在線學院、智慧黨建app、學習強國app等信息手段開展創新理論、先進典型、先進做法的學習，并利用辦公室微信工作群推送習近平總書記重要講話、黨章黨規、中央省市最新理論政策等，進一步提高了學習效果，提升了政治素質;依托“三會一課”開展集中研討、互動交流，黨支部成員在思想行動上更加統一，組織建設水平得到進一步提升。
三是突出問題導向。辦公室黨支部堅持問題為導向，帶著問題學，針對問題改，在解決問題中深化學習，檢驗實效。在“改革創新、奮發有為”大討論活動中，黨支部查擺出“思想教育貫徹不到位，學習教育方法欠缺靈活，工作標桿不高”等5個問題，黨支部成員查擺出“黨員先鋒模范作用發揮不夠明顯，學習不夠深入，擔當意識不夠強，新發展理念樹立不夠牢固”等8個問題，針對以上問題嚴格落實“掛號銷賬制”，制定了整改措施，明確了責任分工和整改時限。通過問題查擺整改推動黨支部學習教育及黨建工作不斷進步，作風不斷好轉，服務機關能力不斷增強。
四是推進常態長效。辦公室黨支部堅持以組織生活為載體，以落實日常教育管理制度為依托，把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常。月初制定學習計劃，每周安排集中學習，在每月黨日活動中按時收繳黨費，檢查學習筆記和知識掌握情況，確保學習效果，提升干部理論素質。
緊緊圍繞參謀助手、組織協調、政務服務和督促檢查等工作職能，秉持“服務中心、服務大局”的理念，周密安排，認真落實，真正做到了周全細致，不出差錯。
一是辦文效率和質量取得新提高。高標準完成了全縣縣政府常務會議、縣長辦公會議、專題工作會議等各類會議的領導講話及匯報稿、會議紀要的文字起草工作。今年以來，共起草、印制各類講話稿x余篇，先后起草、審定、下發縣政府文件x件，縣政府辦公室文件x件，登記處理各類文件x余件，處理會議通知x余個、傳真電報x余份，辦理文稿達到了符合縣情實際、體現領導意圖和切合工作需要的要求，真正起到了以文輔政的作用。
二是辦會工作取得新突破。堅持對重要會議、活動，提前介入，精心籌劃，做好預案，周密安排，做好會議決策前的各項準備工作，提前對需要審議的議題進行認真審核，從源頭上確保會議的高效性，會后在第一時間將會議議定事項進行細化分解，并抓好督促落實。今年以來，先后組織了全縣經濟工作會議、政府常務會等各類專題會議x余次，與有關部門一起組織籌備召開了各類部門會議、座談會x余次，保證了各項決策部署的貫徹落實。
三是督查工作取得新成效。深化拓展延伸“x”工作制度，在全縣電子政務外網運行的基礎上實現了同省市“x”系統的無縫對接，目前全縣網內x個鄉鎮、x家單位x余臺電腦全部能夠登陸“x”系統，切實提高了督查督辦水平。同時把落實作為政府督查的出發點和落腳點，把領導交辦、批辦事項作為督查重點，加大力度，改進方式，提高實效。先后圍繞政府中心工作進行各類跟蹤督查x余次，涉及全縣重點工程項目進展、農業農村工作、防汛、應急值班、安全生產等多個方面。通過定期通報反饋，查找問題，分析對策，提出建議，確保了各項決策不折不扣的落實和工作任務的順利完成。
四是信息工作有了新亮點。緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關注的熱點問題，努力編寫有情況、有分析，有特色、有重要參考價值的信息，截止目前，共編寫政務信息x條，其中，有x條被市政府采用，信息的質量和層次不斷提高。認真配合縣政府各位領導開展領題調研，編輯撰寫了x余篇有觀點、有分析、有對策的調研報告，提出合理化建議x余條，為領導掌握情況、準確決策起到了參謀作用。
五是日常事務井然有序。牢固樹立應急值班無小事思想，從制度、人員、紀律等方面進一步鞏固強化，做到了值班工作24小時不斷檔、不空崗，值班信息暢通無誤，各項業務無一差錯，確保了機關工作的正常運轉。先后組織接待上級領導和兄弟縣市來xx視察參觀、專項工作檢查等較大規?；顒觴余次，圓滿完成了組織協調任務，達到了預期目的。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇十
一是黨支部班子健全，結構優化;任期屆滿按時換屆，支部委員會堅強有力。二是嚴格組織生活，繼續落實黨支部“三會一課”制度、組織生活會制度、民族評議黨與制度。三是建立積分管理制度，嚴格黨員積分管理。根據縣直機關工委要求，制定了本局黨員積分制管理實施方案。按照領導干部、中層干部、一般黨員三類從完成部門重點工作，目標責任書任務落實，黨風廉政建設等加強對黨員積分管理，并每季度按照程序要求進行公示，發揮黨員積分制管理作用。四是堅持從嚴從實，認真落實規章制度，各項工作扎實開展。
五是檔案齊全，資料管理規范。
在接下來的半年，我局將緊扣全年目標任務，圓滿完成，加強組織領導，強化措施，搶抓機遇，及早謀劃，推動工作再上新臺階，爭取我局黨支部規范化工作早日完成!
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇十一
今年上半年以來，x區x黨建工作辦公室（組織人事辦公室）在x黨工委的領導下，根據《中共x市x區委組織部2021年工作要點》的相關要求，以“標準+提升+示范”為主線，全面提升x組織力，為x在“雙區”建設中提供堅強組織保障。
一、聚焦主題扎實開展黨史學習教育。
自黨史教育開展以來，x把學習黨史作為今年的重大政治任務抓好抓實，全x上下聯動一盤棋，推動黨史學習教育入腦入心。
一是領導班子帶頭學。依托第一議題開展學習黨史x次，處級干部以普通黨員身份在支部參加“掌上學黨史”活動，定期答題測試，帶頭示范推動學習高標準高要求良好開局。
x同志圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題，講授《“重走”長征路，談理想信念之魂》專題黨課，進一步幫助新班子更好盡快適應新崗位履職盡責，讓黨史教育走在基層第一線。同時將“黨史”學習融入黨員管理日常，以“六個一”即建立一本名冊，贈送一份紀念禮，重溫一次入黨誓詞，體驗一次紅色活動，分享一個入黨故事，許一個“微”心愿為全x名機關黨員分月逐批舉辦政治生日會，生日會上將觀看“黨史紅色微電影”作為必修課，助其守初心踐使命。
三是發動群眾廣泛學。各社區組織開展特色活動，例如x社區開展“黨史潤童心”青少年黨史學習教育、x社區“建黨百年，正青春”黨史學習第七課堂等，發動轄區青少年以及群眾走進黨史課堂。利用建黨100周年契機x個黨群服務中心集中開展“亮燈”行動，以最醒目的方式宣傳建黨百年。
二、聚焦主業全面夯實基層基礎。
著力完善上下貫通、執行有力、左右協同、充滿活力的組織體系，實現黨建工作與x各項工作的深度融合。
一是加強工作協同。以黨的工作開展到哪里，組織就建在哪里的要求，成了x首支“x青年黨員先鋒隊”，以黨建引領，整合x、社區人才資源，把隸屬于不同部門、社區的黨員或入黨積極分子、資源要素進行再組織化，進一步發揮黨建引領、平臺聚力、組織攻堅的作用，集中力量短期攻堅，確保順利推進和提升x重點工作，目前“青年黨員先鋒隊”人數已達x人。為做好當前疫苗接種工作，黨建辦迅速整合x機關干部力量，黨員干部帶頭共安排x人分部門按組聯點社區進行深入發動，在一線錘煉黨員黨性。
評議工作，共有x個黨支部被評為優秀。截至目前發展黨員x名，轉正x名，為黨組織不斷輸送人才。尤其根據實事求是的原則經過多次跨區協調，克服重重困難基礎上恢復了x名同志的黨籍，讓他們重回組織懷抱。
三是加強督查檢查。針對。
黨建。
工作的硬性考核點，全面梳理量化考核指標，實行“雙月”通報，目前已通報x期。針對各社區黨委下轄的支部存在薄弱環節進行動態跟蹤及時提醒定期“回頭看”檢查，避免“木桶效應”。上半年還順利完成了區委第七巡察組巡察工作，針對提出的x個方面的x個具體問題，牽頭x各部門予以整改落實。
三、聚焦主線創新打造黨建品牌。
持續挖掘x故事，打造x黨建品牌。
一是從群眾需求出發。根據區委組織部下發的《關于在基層黨組織中開展“我為群眾辦實事”實踐活動的通知》精神，黨建辦主動認領x層面x件實事，現已完成x件。與工會創新打造“xe站”，解決戶外勞動者“吃飯難、喝水難、休息難、如廁難”的實際問題，實施“四個一”標準菜單全面推動e站的質量服務提升，以站點作為“紅色宣講點”不斷延伸紅色服務觸角，目前已服務x余人次，開展各類安全知識培訓x場共計x余人。同時，合力推動“u站、安心驛站”建設，為轄區群眾提供心理咨詢、便民服務等。要求社區新上任“兩委”班子確定x項以上年度民生實事，各黨支部結合所在行業、單位職責職能，至少領辦x項民生實事，現全街x個黨支部已認領實事x件。
二是從企業的訴求出發。x年x進行年度民主生活會會前征求意見，企業希望x多為企業站臺，多渠道多形式為企業擴大宣傳，提高知名度。黨建辦牽頭x多個部門，x次走訪調研轄區企業，x次集中召開會議，舉辦了全市第一個“城市地標節”，全方位為企業引流，活動影響力大，獲得轄區企業集體點贊。在x層面成立“兩新”黨工委，印發《我為企業高質量發展添動能工作方案》，突出圍繞“六大行動”，全面為企業發展服務賦能。方案實施后，x處級領導干部帶隊社區干部以及分管科室負責人下沉x家企業走訪調研，收集意見建議x條，幫助企業解決各類問題困難x件，協調解決涉企矛盾糾紛x宗，金額超x萬元。
優秀黨務工作者x名，先進基層黨組織x個。
四、聚焦主力激發干部隊伍活力。
以“雙區”“兩范”建設人才培育以及需求為總指引，選優配強建設高素質干部隊伍。
一是順利完成了社區“兩委”換屆。x個社區黨委共選舉產生x名社區黨委委員，x名社區黨委書記，x名社區黨委副書記，其中包含x名非深戶籍委員，配齊配強了社區干部隊伍。x個社區居委會已成功選出x名新一屆社區居委會成員，x名居委會主任，居民小組長中，黨員為x名，占比x%。
二是完整了隊伍配備。完成了兩名軍轉干部的接收、兩名選調生的考察、三名“雙區”建設招考公務員的考察、一名正科級崗位的提拔和兩名人員的區外調出。協助完成了x名同志的檔案認定和提拔工作。
》，并組織中層以上干部、下屬事業單位主要負責人和基層黨員干部群眾代表對x年度新提拔的x名正科級實職干部進行評議。
四是充實了力量。依據《x區輔助性人力資源配置管理辦法》要求，結合區編辦核定人員規模情況，我x結合實際工作需要，上半年共舉行輔助性人員公開招考x次，招考輔助人員x人，為x輸送“新鮮血液”。
五、下一步工作打算。
一是基層黨支部的規范化、標準化建設和執行力有待進一步提升，進一步強化培養支部書記“頭雁”，調動黨建工作隊伍人員的積極性。
二是基層黨支部的底子還不實，有兩張皮現象，要進一步培養黨建人才，及時掌握全面情況，對基層的黨支部黨建工作多出點子，讓底子更扎實，亮點更突出。
三是兩新企業“兩覆蓋”工作力度還需加大，進一步為兩新企業搭建好平臺做好政企互通，服務好企業。
四是探索思考干部隊伍激勵。
制度。
在結合x實際的。
情況。
下，進一步加大統籌激發干部隊伍活力，形成能者上，庸者下的考核制度。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇十二
2019年，在區直機關工委的指導下，全體黨員一起深入學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊密結合全區中心工作，不斷嚴明黨的政治紀律和政治規矩，堅定不移推進黨建工作?，F將黨建工作主要情況總結如下：
（一）主動擔當作為，落實第一責任。一是堅持落實主體責任，牢固樹立第一責任人意識。強化組織領導，健全黨建工作責任制，全年主持召開黨建專題會議6次，研究意識形態、基層組織建設、黨風廉政建設等重點工作。積極創新謀劃黨建工作思路，安排部署階段性黨建工作，制定《2019年政府辦公室黨支部黨建工作計劃》和黨建工作責任清單，通過創新活動載體，延伸服務觸角，有效抓好班子成員抓黨建與抓業務“一崗雙責”，不斷推進黨建工作與業務工作雙融雙促。二是堅持民主集中制，嚴肅黨內政治生活。嚴格落實上級黨委決策部署，認真落實新形勢下黨內政治生活若干準則，認真落實黨章黨規等黨內規章制度，執行好“三重一大”集體決策制度，召開機關黨組會議16次，召開專題民主生活會1次，充分利用批評和自我批評武器，堅持紅臉、出汗、治病原則，累計查擺班子問題11個，班子成員問題56個。三是突出政治建設，強化黨建引領。把黨的政治建設擺在首要位置，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為機關黨建根本任務，通過黨組理論中心組集中學習和“三會一課”深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”作為黨內政治生活的鮮明主題，強化黨支部政治功能，筑牢黨員思想自覺、政治自覺、行動自覺，推動機關黨建工作全面進步、全面過硬。
（二）踐行初心使命，扎實推進主題教育。全面把握守初心、擔使命、找差距、抓落實的總要求，認真貫徹落實習近平總書記考察內蒙古時關于主題教育“三個必須”“四個到位”重要指示精神，把四項重點措施貫通起來、有機融合，推動主題教育不斷向深里走、向實里走。一是拓展“五學模式”，夯實學習成效。按照《扎賚諾爾區委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排》，制定了《扎賚諾爾區人民政府辦公室“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排》、《扎賚諾爾區人民政府辦公室“不忘初心、牢記使命”主題教育工作推進表》，把開展主題救育作為一項重大政治任務，努力做到學在深處、干在實處、走在前列。以班子集中融學、領導帶頭領學、交流研討齊學、普通黨員實踐學、“雙線雙測”自學的“五學模式”夯實學習教育成效，目前已組織集中學習11次、研討6次、讀書分享會1次，班子成員講黨課6次，開展實踐教育5次。二是認真調研檢視，破解發展難題。堅持從主題教育一開始就突出問題導向，針對“開門納諫”班子征求的17個意見建議、黨支部征求的22個意見建議，制定《政辦領導班子“不忘初心、牢記使命”主題教育調研課題計劃》，按照“四個圍繞”組織班子成員開展大調研，圍繞班子成員確定的5個主題深入開展調查研究，找準問題癥結，提出解決對策，班子成員開展調研16次，形成調研報告5篇，調研查找出問題18條，現階段按整改意見正在逐項推進。三是注重整改落實，確保取得實效。及時更新“三清單一臺賬”，針對政辦班子、黨支部及個人存在問題，逐項列出整改措施、明確責任人及整改時限，確保整改任務按時完成銷號。制定《關于整治“三大攻堅戰”存在突出問題的具體實施方案》，將專項整治任務逐項進行任務分解，明確責任單位和責任人，定期進行調度，確保專項整治任務有推進有成效。開展“倡議我響應、志愿我行動”黨員志愿者服務活動，解決了因“三供一業”改造所產生的糾紛，協調解決臟水井已滿無人處理、溫馨家園地下5號樓下水出現問題無法使用、新村社區供電街路燈不亮，慶安街、東升街至今未安裝路燈等7件民生實事，做好社區工作人員靈活就業人員認證備案的解釋工作、新村社區文體活動中心場地無人清掃等基層所急所憂的問題。
（三）突出關鍵環節，夯實黨建基礎。一是抓實黨建重點任務，推進基層黨組織建設。根據全區黨建工作會議和基層黨建重點任務推進會精神，組織召開黨建工作會議，對黨建工作進行安排部署，及時傳達上級基層黨建重要任務、重要會議、重要文件精神。不斷強化黨支部建設，規范組織生活流程，目前共召開黨員大會9次、支委會14次、黨課學習10次、黨日活動10次、集中學習21次。二是抓好黨員教育管理，激發黨員隊伍活力。做好積分制清單、積分臺賬和積分手冊的填寫工作，并及時進行月公示和季度通報。按月做好黨費收繳和黨務公開相關工作。開展慶祝98周年系列活動，組織黨員觀看紅色影片《鄒碧華》《片警寶音》，引導黨員發揮先鋒模范作用；組織黨員積極參與“關注母親湖，生態保護在行動”烏日根河志愿服務活動，提升黨員環境保護意識；開展以“悅讀黨建精品，共筑文化機關”為主題的讀書分享活動，提升黨員黨性修養和文化素養；組織開展“不忘初心強黨建，牢記使命話發展”主題實踐日活動，厚值黨員愛國情懷，增強黨員使命感；與新村社區共同開展“區長講黨課”暨“不忘入黨初心?同過政治生日”慶祝98周年主題黨日活動，慰問老黨員、貧困黨員2戶，拉近黨員之間距離，拉近居民與政府之間的距離，達到共筑共建共創共享的效果，增強黨組織的凝聚力，激發黨員內生動力。三是抓好四項“黨建+”,提升服務發展能力?！包h建+‘雙線’平臺”。用活“微信公眾”平臺，抓好“線上學”，拓展“支部園地”專欄內容，開設“學習在線”“榜樣力量”“有聲圖書館”“微課堂”等欄目，以圖文、視頻和動漫等形式生動展現了主題教育動態、應知應會知識、身邊黨員榜樣、特色黨建活動等內容，切實做到讓全體黨員“看得懂、記得牢、用得上”，豐富了學習方式，增強了學習實效。用好“黨建悅讀”平臺，抓實“線下學”。開展支部特色化建設，建立“黨建悅讀”圖書角，在前期機關黨員贈閱圖書和購置部分黨員心愿圖書的基礎上，不斷充實黨建圖書，涵蓋黨史黨建、業務指導、理論政策、人物傳記等方面書籍百余冊，確保黨員自選自學有素材，理論學習有收獲?！包h建+陣地”。積極強化陣地建設，開辟專門會議室作為黨建活動室，配備影像設備，規范檔案整理工作，為黨員購買專門學習材料，制作黨員活動展板，黨員積分制公示欄、黨務公開公示欄及“兩學一做”常態化制度化展板，陣地建設取得實效?！包h建+服務”。以服務中心、建設隊伍為重點，認真落實“主題黨日”制度，定期編制活動實施方案，經常性組織全體黨員深入共建單位開展志愿服務活動，組織黨員主動認領環境衛生監督員、民事調解員、黨建工作指導員等社區服務崗位，積極參與社區建設，認領并完成社區貧困居民“微心愿”2個?！包h建+實踐”。創新主題教育形式，開發實踐教育模式，開展“愛國主義教育基地黨建實踐日”“國門黨建學院黨史教育基地現場教學活動”“露天礦地質環境綜合治理項目現場體驗教學”“蒙草礦山生態修復院參觀活動”等系列實踐活動，通過定期組織實踐活動，不斷增強黨員的參與度和黨組織的凝聚力，使廣大黨員從多角度了解扎賚諾爾發展歷史和發展進程，提升服務扎賚諾爾經濟社會發展的能力。
（四）注重總體謀劃,強化政治引領。一是嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”。召開專題會議安排部署黨風廉政建設和反腐敗工作，開展領導干部上廉政黨課，組織開展黨風廉政建設學習、教育，觀看《守住第一次》廉政教育片，參觀廉政教育基地，督促班子成員抓好分管領域黨風廉政建設，進一步增強班子成員和干部職工黨性黨風黨紀教育和廉潔從政教育。二是切實做好宣傳思想工作。強化意識形態工作領導責任，對宣傳思想、意識形態和精神文明建設工作進行安排部署，制定《黨組理論中心組學習計劃》，并按計劃組織實施。學習《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》，制定意識形態責任清單，切實做好意識形態工作的思想自覺和行動自覺。突出問題導向，采取有力措施，牢牢把握意識形態工作領導話語權，建立健全意識形態工作制度，管好用好輿論宣傳陣地，切實維護網絡意識形態安全，突出責任導向，層層壓實責任，推進意識形態工作取得新成效。加強內外宣傳工作和精神文明工作。三是認真開展掃黑除惡專項斗爭。認真學習了《掃黑除惡應知應會手冊》、習近平總書記關于掃黑除惡專項斗爭的重要講話、批示、指示等精神。堅決擁護黨中央和上級黨委的決策部署，切實筑牢思想防線，不參與、不包庇黑惡勢力，為凈化社會環境，穩定社會秩序，推進平安扎賚諾爾和社會發展做出不懈努力。三是抓黨建促宗教綜合治理。組織黨員認真學習了《宗教事務條例》和習近平總書記的《全面貫徹黨的民族政策和宗教政策》，進一步發揮基層黨組織戰斗堡壘作用，深入推進宗教問題綜合治理，提高黨員干部做好宗教工作的能力。
(六)注重問題檢視，狠抓整改落實。根據區直機關工委召開的2018年度區直屬部門黨組書記抓黨建工作述職評議會議精神，第一時間將自身查找的問題與上級黨組織點評的問題建立整改臺帳，明確了責任人、整改目標、整改措施和整改時限，通過制定學習計劃、嚴肅學習紀律、加強黨支部黨員思想管理和生活作風管理等措施，現已達到全部整改目標。同時，以問題為導向，以強化黨支部問題整改為任務，建立健全黨員吸收、發展、管理、學習長效機制。嚴格黨員組織關系、黨員日常行為等管理，不斷提高黨員的政治理論素質，提升黨員的思想境界，發揮黨員的先鋒模范作用和帶頭作用，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，努力實現黨員管理工作的科學化、制度化、規范化。
總結今年的工作，我們在區直機關工委的指導下，在推進黨的建設和落實全面從嚴治黨主體責任工作上取得了一定成效，但在各項任務落實的細節上還需進一步提高，距離高標準、精細化的要求還有差距。
2020年是全面建成小康社會的決勝之年，也是“十三五”規劃的收官之年。我們按照區紀委監委精神，理清思路、明確指標任務，謀劃好明年各項任務。
一是增強政治意識，不斷夯實黨建工作基石。深入學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會和習總書記重要講話精神，扎實深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，緊扣主題主線，把教育成果轉化為堅定理想信念、砥礪黨性心性、忠誠履職盡責的思想自覺和實際行動。繼續營造崇廉尚潔的氛圍，保持干事創業的熱情和求真務實的工作作風，把黨建工作做得基礎更扎實、形式更豐富、成效更顯著，確保主體責任各項指標落實到位，不斷把全面從嚴治黨引向深入。
二是加強服務基層力度，做好群眾工作。支持黨員干部深入基層，面對面、心貼心地聽取群眾意見，把握群眾需求，有針對性地做好釋疑解惑、共建幫扶工作；加大支部學習的針對性，更加注重研究解決群眾反映強烈的重點、難點問題，創新思路破解難題，把群眾的需求作為根本出發點，把為民務實清廉的價值追求體現在業務工作中，增強做好新形勢下群眾工作的能力。
三是高標準精細化，扎實推進各項工作。聚焦重點任務，不斷改革創新，銳意進取，以更高的標準，扎實做好中心工作，實現黨建與業務“兩不誤”“兩促進”。
2019年上半年，辦公室支部在廳黨組的正確領導和廳直屬機關黨委的有力指導下，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，突出以黨的政治建設為統領，聚焦主責主業，強化責任擔當，不斷提升支部黨的建設質量和水平，為辦公室中心工作有力推進提供了堅強的思想和組織保證。
（二）加強政治建設，嚴格履行黨建工作主體責任。一是建設過硬政治機關。教育引導支部全體黨員干部把政治建設擺在首位，深刻理解踐行“辦公室是政治機關，講政治是第一位的要求”，帶頭在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實中央和省委、省政府、廳黨組各項決策部署上作表率，在“模范機關”創建中走在前列。二是認真落實黨建責任。牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，始終把抓好支部黨建工作作為首要任務，做到年初定計劃、年中抓落實，不斷強化對支部黨建工作的安排部署及工作指導，真正形成了支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實開展主題教育。按照廳黨組的統一安排部署，組織支部處以上干部參加了主題教育動員會、專題輔導、黨風廉政講座和先進典型事跡報告會，組織支部全體黨員認真學習了廳主題教育實施方案和廳黨組書記、廳長張正紅在主題教育工作會上的講話，并派員赴雅安市寶興縣夾金山干部學院參加革命傳統教育，支部全體黨員干部進一步堅定了對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對實現中華民族偉大復興中國夢的信心。
（三）突出工作重點，切實加強黨員隊伍日常管理。一是深化“五好黨支部”創建。認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行）》，不斷加強黨支部標準化、規范化建設，深入貫徹新形勢下黨內政治生活若干準則，嚴肅黨內政治生活，著力抓好“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、按期繳納黨費等基本制度落實，讓大家在學習交流中不斷思考、在實地教學中不斷感悟、在批評和自我批評中不斷進步。二是繼續推行黨員積分制管理。堅持以黨章要求為遵循、以“四講四有”為基準、以處室職能為依托、以支部黨員為主體，完善量化支部黨員積分制管理體系，通過樹立工作標桿、量化好人好事，使優秀黨員添動力、落后同志有壓力，明確了有為才能有位的工作導向，使黨員真正成為團隊中的一面旗幟，示范引領作用得到更好發揮，工作新風新貌不斷涌現。三是持續增強黨務干部能力素質。圍繞新形勢新任務新要求，安排支部書記、黨務干部積極參加省政府辦公室系統、省直機關工委、廳直屬機關黨委在廣西百色干部學院、省直機關黨校、浙江大學公共管理學院組織的教育培訓、考察交流，現場瞻仰百色起義紀念館、嘉興南湖革命紀念館，著力提升支部黨務干部的思想政治素質和業務工作能力。
（四）強化廉政教育，不斷推進支部作風建設。一是注重紀律建設。強化對支部黨員干部的日常監督，對苗頭性問題早提醒、早打招呼，抓早抓小，防微杜漸。深入開展經常性紀律教育，把黨章黨規黨紀作為支部黨員干部學習培訓的必修課，列入學習培訓計劃，落實學習時間和內容。充分運用黨員干部違紀違法典型案例開展警示教育，使支部黨員干部舉一反三、以案明紀、引為鏡鑒。二是改進工作作風。持續培塑辦公室過硬工作作風和團隊力量，時常教育引導大家守得住清貧、耐得住寂寞、經得住考驗，始終堅持以事業為重、大局為先，愛崗敬業、甘于奉獻，嚴格執行中央八項規定，省委、省政府十項規定實施細則精神，增強服務意識、提高保障水平。三是強化工作落實。作為廳黨組的“傳感器”和全廳的指揮中樞，對廳黨組和廳領導作出的決策、部署的工作、定下的事情，支部全體黨員干部堅持緊抓快辦、勤勤懇懇，長期“5+2”、白加黑地工作，做到了案無積卷、不折不扣、一抓到底，支部的向心力、凝聚力進一步增強，形成了團結拼搏、奮發進取的新氣象。
下半年，支部將以黨支部標準化、規范化建設為主要抓手，突出服務中心、抓實基礎、改進作風，為住房城鄉建設事業高質量發展繼續貢獻力量。
一是扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，做好規定動作，創新自選動作，突出實用實效，教育引導支部黨員干部特別是處以上干部悟初心、守初心、踐初心，確保主題教育工作取得實實在在成效。
二是深刻認識支部黨建工作服務中心工作的重要作用，進一步理清工作思路、明確工作目標，做實做細做好各項工作，真正把思想和行動統一到推進全省住房城鄉建設事業發展中。
三是堅持把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員，圍繞“五好黨支部”標準，切實把黨支部建成“團結群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘”。
四是持續加強黨員干部學習培訓，業務學習與黨建學習統籌安排，在時間、內容、人員、效果上“四落實”，做到領導干部帶頭學，嚴格制度經常學，理論業務雙重學，創新形式靈活學。
五是積極創建廉潔型機關，堅決執行黨的紀律，嚴格貫徹落實中央八項規定和省委、省政府十項規定實施細則精神，做到頭腦清醒，警鐘常鳴。
年初以來，縣直機關工委在旗委的堅強領導下，以黨的政治建設為統領，認真落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，全面提升機關黨建工作科學化水平?，F將年初以來工作開展情況總結如下。
一、工作進展情況(一)建立責任體系，推動工作落實。緊扣落實“1241”工作機制和“五責聯動”抓黨建責任體系，督促所屬黨組織制定黨組織主體責任、黨組織書記第一責任、班子成員“一崗雙責”責任清單和黨組織書記公開承諾書，形成了齊抓共管的黨建責任體系，有效推動工作落實。
(二)強化理論學習，確保取得實效。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和主題教育工作，把習近平新時代中國特色社會主義思想作為各黨組織重要學習內容，通過每周固定日集中學習、支部書記講黨課、專題研討會等形式，第一時間學習落實習近平總書記最新重要講話、批示精神和重要會議精神，全面提高機關黨員干部政治素質和政治能力。截止目前，所屬黨組織已組織學習xxx余次。
(三)強化制度約束，規范機關管理。督促所屬黨組織認真落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，認真抓好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日和談心談話等黨的政治生活“五項”制度，深入推進機關黨建“燈下黑”整治、“模范機關”“黨建示范點”創建工作，全面提升整體水平，為各項工作任務順利完成提供堅強的組織保證。目前已完成縣委辦、政府辦、組織部和司法局、縣紀委創建市級“模范機關”申報工作。
(四)加強監督檢查，提升黨建質量。結合機關黨建大調研活動，對所屬黨組織開展督導檢查工作，對各黨組織落實“三會一課”、組織生活會等制度和黨員學習教育、發展黨員、黨費收繳等工作進行了實地調研，并及時向各黨組織反饋問題建議，督促抓好整改，有效解決個別黨組織弱化、虛化、邊緣化問題，力促機關黨建均衡發展。
新成立黨總支x個、黨支部x個;。
更名黨支部名稱x個;。
調整隸屬關系黨支部x個。調轉黨員組織關系x人，其中轉出黨員x名，轉接黨員x名。通過補增改選，補齊配強黨務工作x人。
確定入黨積極分子xx名。
二、存在的問題回顧一年以來的工作，雖然取得了一些成績，但與上級要求還有差距。一是個別黨組織書記存在履行主體責任不到位的問題。部分單位黨組織書記“重業務、輕黨建”，對黨建工作投入精力不夠，工作方法不多，對創建模范機關和黨建示范點工作沒有具體的安排部署。二是部分支部頻繁更換黨務工作者，缺少專職人員，造成業務不精，錄入“智慧黨建”工作平臺信息不完整現象。三是部分黨支部受辦公場地限制和黨組織經費缺少，未建設黨員活動室，缺乏教育配套設施，無法突出黨員陣地的教育特點。
三、2021年工作計劃(一)抓好黨員教育管理工作。按照“重要理論專題學、重要精神及時學、重要內容定期學”要求，積極探索黨員學習教育管理機制，印發學習指引、學習要點，開展“黨員領導領學帶學督學”活動，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和重要講話精神，引導黨員干部領會精神實質和豐富內涵。嚴格按照《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則》，確保發展黨員質量。認真做好黨員黨籍管理，做到及時接轉，規范完成黨內統計工作。執行黨費繳納規定，及時督促黨員按月主動、足額、交納黨費。嚴格按規定，保障機關黨建工作經費，用于開展黨建活動、黨務干部培訓、困難黨員慰問和表彰獎勵，充分保障工作需要。
(二)優化機關黨組織體系。認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，全面推進“質量黨建”“智慧黨建”“活力黨建”和黨員活動陣地建設工作，著力解決“燈下黑”問題，不斷提高黨支部標準化、規范化建設水平。深入開展優化黨組織設置專項行動，規范設置程序、理順隸屬關系，建立健全工會、共青團、婦聯等群團組織，完善組織體系。進一步完善機關黨組織按期換屆提醒督辦制度，把機關黨組織的換屆情況列入黨建工作述職評議考核項目中，編發機關黨組織換屆選舉指導書，為機關黨組織做好換屆工作提供指引和規范。全面開展“分類定級、晉位升級”活動，劃分檔次，全面強化整頓工作力度，提高黨支部建設質量。
按照機關人員總數x%-x%的比例將把綜合素質高、群眾基礎好、擔當意識強的黨員干部充實到黨組織隊伍。建立機關黨組織書記任職培訓和年度輪訓和異地培訓制度，聯合縣委黨校、縣委宣講團，開展x次機關黨組織書記集中培訓。完善機關黨組織書記管理監督機制，建立黨組織書記黨建責任清單，將落實責任清單情況納入年度基層黨建量化考核重要內容，對不稱職的給予批評教育或按程序調整崗位，情形嚴重的予以免職，并報旗委組織部備案。
(四)從嚴執行黨組織生活制度。嚴格督促執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，強抓“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日和談心談話等黨內政治生活“五項”制度，建立黨員參加黨內活動情況記實制度，對黨員參加組織生活情況進行嚴格登記，掌握動態情況。開展組織生活專項檢查，將檢查結果作為各機關抓黨建工作述職評議考核的重要內容和評優獎先的重要依據。嚴肅黨的組織生活紀律，對黨員進行“評星定級”，對有不合格表現的黨員按照黨章和有關規定區別不同情況，穩妥慎重給予組織處置，推動黨的組織生活規范化、制度化。
(五)聚力實施創建模范示范工程。對照“模范機關”創建標準和“黨建示范點”建設要求，在黨群機關、政府機關、執法部門、窗口單位及企事業單位，精心設計特色鮮明、務實管用的活動載體，選樹立得住、叫得響、過得硬的不同類型特色支部做法，申報創建“模范機關”和“黨建工作示范點”工作。通過典型示范引領帶動作用，帶中間、督后進，有效解決個別黨組織弱化、虛化、邊緣化問題，全面提升機關黨建整體水平，實現機關黨組織全面進步、全面過硬，為各項工作任務順利完成提供堅強的組織保證。
今年以來，在市局和縣委、縣政府的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大會議精神，充分發揮基層黨組織凝聚人心、服務群眾、恪守職責、克難攻堅、真抓實干，為促進我縣安全生產形勢進一步穩定和好轉提供有力的思想、政治和組織保證?，F將黨建工作情況總結如下：
(一)加強組織領導。局黨組高度重視，始終把從嚴治黨工作列入重要議事日程。成立了以黨組書記、局長為組長，黨組成員副局長為副組長，各股室股室長為成員的從嚴治黨領導小組。黨組書記作為第一責任人，4月3日專門召開從嚴治黨專題會，安排布置2019年從嚴治黨工作，全年召開次會議研究部署從嚴治黨工作。班子成員認真履行“一崗雙責”，切實做到從嚴治黨同業務工作同安排、同部署、同要求，實現管人與管事、管業務與管黨治黨有機結合。
(二)夯實各項制度。推行“兩個責任”清單制度，年初下發了2019年度《全面從嚴治黨主體責任清單》和《黨風廉政建設監督責任清單》，明確了領導班子、黨組書記及其班子成員的主要責任。縣局班子成員與各股室負責人全部簽訂了《全面從嚴治黨目標責任書》。
(一)持續開展“三會一課”。堅持完善民主生活會、組織生活會、民主評議黨員和黨課等黨內生活基本制度。今年上半年共組織黨組學習12次。2月13日召開了科級民主生活會，班子成員通過開展批評與自我批評，集中解決了政治意識不強、管黨治黨不嚴、紀律執行不到位、組織生活落實不夠、擔當意識不強等問題，達到自我教育、自我提高、增強黨性的目的。4月13日，召開專題組織生活會暨民主評議黨員會議，局機關支部書記主持此次會議，局長帶頭進行自我批評，并對科股級干部提出批評指正意見，全體黨員依次進行批評與自我批評，查找自身存在的問題和不足，認真剖析了主客觀原因，明確了今后整改的措施和方向。9月21日召開了局領導班子2019年度巡視整改專題民主生活會，通過交流思想、開展批評和自我批評，使每名班子成員對集體和個人在黨性覺悟方面存在的突出問題有了進一步的認識，同時也受到了一次深刻的黨性黨風教育，使班子從加強理論學習、堅定理想信念、改進作作風、加強黨性修養、強化工作落實等方面得到明顯提高。11月23日召開了以案促改民主生活會，開展自我批評實事求是、不遮不掩，相互批評坦誠相見、直截了當，達到了紅臉出汗、修正錯誤，增進團結、改進作風的目的。
(二)做好黨費收繳工作。我局現有黨員48名，黨費收繳做到：前三季度黨費已全額上繳4002元，第四季度黨費基本上收完，下周上繳，老干部黨費已基本收繳完畢，下周上繳。
(三)積極參與“第一書記”和扶貧工作。我局認真落實省、市、縣的精神要求，派出陳軍杰同志入駐大郭鎮陶莊村擔當“第一書記”，使該村的精神面貌得到極大改善。派出趙娣、楊會英、賀向磊入駐窩城鎮邢莊村扶貧工作隊，深入一線了解困難群眾的信息，幫助群眾解決實際困難，在駐村期間局長李世偉帶領班子成員多次到我村調研慰問貧困戶、困難戶、老黨員給他們送去米、面、油等生活必須品，在局長積極協調下為村里送去3000元幫扶資金，隨后幫助建立陶莊村、邢莊村建立“愛心超市”和“愛心基金”，為愛心基金注入捐款4000元，并為他們補充愛心超市物品，為改善村里辦公條件局領導班子研究給村室配備空調一臺，打印機一臺并給夜間巡邏人員發放棉大衣10件，第一書記利用辦公經費為村室購買3p空調，打印復印機等物品。
(四)扎實開展志愿者服務活動。成立了志愿服務隊。以建設市級文明單位為載體，我局成立志愿服務隊，先后組織開展各項活動，積極參與社會捐獻、愛心粥棚送溫暖、關愛留守兒童、義務獻血和“慈善一日捐”等社會公益活動。
在開展“兩學一做”學習教育常態化制度化基礎上，以“不忘初心、牢記使命”為主題，開展專題活動。一是堅持每月第一個周五“主題黨日活動”和每周二中心組學習活動，全年共全年共召開主題黨日活動12次，中心組學習10次，召開支部會議12次，領導專題黨課4次。二是深入領會精神實質。全局黨員干部深入學習了黨章黨規和系列講話精神，認真領會和踐行了此次活動，有效把思想和行動統一到“不忘初心、牢記使命”教育活動中來，使學習的體會與成果有效地運用到具體工作中，使其成為推動工作、加快發展的強大動力。三是全員參與教育活動。全體黨員干部職工積極主動自覺參與到“不忘初心、牢記使命”教育活動中去，并將“不忘初心、牢記使命”教育活動作為今年抓機關黨建工作的重中之重，牢固樹立起黨章意識，時刻繃緊紀律和規矩這根弦，使守紀律、講規矩內化于心、外化于行，將活動開展成為一種主動自覺行為，做到自重、自省、自警、自勵，力爭做到忠誠、干凈、擔當，做一名合格的共產黨員。四是帶頭做好行動表率。局機關黨員領導干部首先以身作則，凡事從自身做起，率先垂范，一般黨員干部也起到了帶頭作用，在活動中，全體黨員干部緊緊圍繞工作中的熱點、難點問題豐富創新手段，把心思和精力凝聚到干事業、抓落實上，以優良的作風、扎實的工作、出色的業績，贏得群眾信賴。
(一)領導重視，圍繞“一崗雙責”抓落實。年初，縣政府分別與各鄉鎮、縣直有關單位簽訂了安全生產責任書，形成了安全生產“橫管到邊，縱抓到底”的責任體系。
(二)各項安全生產工作穩步開展。一是通過建立安全生產周推進制度、安全文化“七進”活動等，使安全生產體制機制不斷創新，工作得到縣政府主要領導高度重視，著力推進了全縣安全生產工作督辦檢查。二是個立足抓好常態化隱患排查治理工作：立足抓早抓小，組織開展季度大檢查、節假日和重點時段專項檢查活動9次，累計排查整改各類安全隱患2500余條;立足抓重點行業重點企業的隱患整改驗收工作，三月份抽調精兵強將對建泰科技等13家明星企業進行隱患整改驗收，企業平均整改率由原來的不到30%提升到85%以上，共依法行政處罰3家企業，拉閘限電1家，停產整頓1家;立足社會化隱患排查，把111家企業納入社會化排查隱患中，截至10月底社會化隱患排查已全部完成，目前正在進行第二輪復查;立足重點關注事故多發領域，對照我縣薄弱環節，對建筑領域、游樂場所等及時開展隱患排查，并提出更嚴要求。三是開展安全生產標準化創建，轄區內危險化學品生產企業標準化均達到三級以上，一般工商貿行業1家企業達到標準化二級，16家企業達到標準化三級，2家企業已簽訂合同，7家正在接洽，這項工作位居全市前列。四是加強業務培訓。依托漯河市安全技術協會中介培訓機構，今年組織培訓各鄉鎮(辦)、村(居)安全監管員400余人、生產經營單位安管人員500余人。
一是黨建主體責任落實還不到位。存在重業務、輕黨建的問題，持之以恒聚焦抓黨建力度不夠，投入精力不足，對黨建工作面上講的多、深入研究的少，造成個別班子成員對抓黨建工作認識模糊、職責不清、工作自覺性和主動性差。
二是遵守黨組中心組學習制度不夠嚴格。主要表現在：組織黨組成員開展學習的方式比較枯燥，一般只限于讀讀報紙，念念文件，照本宣科，“左耳朵進右耳朵出”，最后誰也沒記清，致使一些黨組成員對理論學習興趣不濃厚，參與熱情不高。
三是對黨員的教育、管理、監督不夠。由于在平時工作中，主觀上對黨員干部加強管理的意識不強，致使個別黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務的宗旨意識淡漠，整天樂得清閑，不思進取，工作上只求過得去，不求過得硬。
一是強化第一責任人意識，形成齊抓共管的黨建工作格局。切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與安全生產工作一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查。切實轉變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨務干部交任務、指方向、壓擔子;充分發揮黨組成員的作用，充分調動他們工作的積極性，關心他們的學習、工作和生活，經常向黨務干部了解情況，檢查問題。
二是抓認識、筑體系，切實加強基層黨組織自身建設。機關黨組織建設是一項基礎性工程，涉及到能否保證整個機關在思想上、政治上與黨中央保持一致，堅持正確的政治方向。因此，支部自身建設的好與壞，對機關黨建起著至關重要的作用。三是抓制度、強管理，確保黨建工作規范化。堅持建立健全管理機制，對黨建工作進行規范化管理，突出落實黨建工作責任制。一是堅持兩位一體，實行“雙目標考核”。把黨建工作與安全生產業務工作目標同定，任務同下，工作同步，考核同行，納入統一管理，從根本上解決“兩張皮”的問題。二是抓好黨務、業務兩個結合，實行“雙目標管理”。機關黨支部要制定和完善《黨支部工作目標管理細則》和《黨員目標管理細則》，對機關黨支部和黨員實行雙目標管理。三是研究可行措施，保證目標的實現。為保證黨員，特別是黨員領導干部能夠按時參加組織活動。
三是抓主體、帶全局，增強基層黨組織的戰斗力。根據黨員隊伍具有政治立場堅定、思想品質端正、知識層面較高、創新思維敏銳等特點，充分發揮好機關黨員的主體作用，通過召開民主生活會，開展“講黨性、重品行、作表率”等主題教育，使全體黨員的主體意識進一步增強。
在縣黨工委確指導和全體黨員干部共同努力下，我局支部黨建工作取得了一定的成績，但還存在如檔案不夠規范、工作落實力度不夠、機關作風仍有待加強等問題，在今后的工作中我們將加以整改，不斷創新機制，充分發揮機關黨建積極作用，為我縣安全生產形勢持續穩定保駕護航。
今年上半年以來，x區x黨建工作辦公室(組織人事辦公室)在x黨工委的領導下，根據《中共x市x區委組織部2021年工作要點》的相關要求，以“標準+提升+示范”為主線，全面提升x組織力，為x在“雙區”建設中提供堅強組織保障。
一、聚焦主題扎實開展黨史學習教育。
自黨史教育開展以來，x把學習黨史作為今年的重大政治任務抓好抓實，全x上下聯動一盤棋，推動黨史學習教育入腦入心。
一是領導班子帶頭學。依托第一議題開展學習黨史x次，處級干部以普通黨員身份在支部參加“掌上學黨史”活動，定期答題測試，帶頭示范推動學習高標準高要求良好開局。
二是黨員干部全員學。將黨史學習教育作為今年x黨校干部培訓的重點內容，目前已開展x期，覆蓋普通黨員、干部x余人。計劃全年實現對全體科級以上干部黨史學習教育的全覆蓋。尤其針對今年新上任的社區“兩委”班子，x以黨史作為開局第一課，邀請中央黨校黨史專業博士、x市委黨校黨史黨建黨性教研部副教授、x市委宣講團成員x作《百年大黨，光輝歷程》主題黨課，開啟了“兩委”委員第一場集中培訓。針對x社區工作實際，x副書記、人大工委主任x同志圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題，講授《“重走”長征路，談理想信念之魂》專題黨課，進一步幫助新班子更好盡快適應新崗位履職盡責，讓黨史教育走在基層第一線。同時將“黨史”學習融入黨員管理日常，以“六個一”即建立一本名冊，贈送一份紀念禮，重溫一次入黨誓詞，體驗一次紅色活動，分享一個入黨故事，許一個“微”心愿為全x名機關黨員分月逐批舉辦政治生日會，生日會上將觀看“黨史紅色微電影”作為必修課，助其守初心踐使命。
三是發動群眾廣泛學。各社區組織開展特色活動，例如x社區開展“黨史潤童心”青少年黨史學習教育、x社區“建黨百年，正青春”黨史學習第七課堂等，發動轄區青少年以及群眾走進黨史課堂。利用建黨100周年契機x個黨群服務中心集中開展“亮燈”行動，以最醒目的方式宣傳建黨百年。
二、聚焦主業全面夯實基層基礎。
著力完善上下貫通、執行有力、左右協同、充滿活力的組織體系，實現黨建工作與x各項工作的深度融合。
一是加強工作協同。以黨的工作開展到哪里，組織就建在哪里的要求，成了x首支“x青年黨員先鋒隊”，以黨建引領，整合x、社區人才資源，把隸屬于不同部門、社區的黨員或入黨積極分子、資源要素進行再組織化，進一步發揮黨建引領、平臺聚力、組織攻堅的作用，集中力量短期攻堅，確保順利推進和提升x重點工作，目前“青年黨員先鋒隊”人數已達x人。為做好當前疫苗接種工作，黨建辦迅速整合x機關干部力量，黨員干部帶頭共安排x人分部門按組聯點社區進行深入發動，在一線錘煉黨員黨性。
二是加強日常管理。上半年以來，召開黨政聯席會x次，黨建工作推進會x次。對全x個黨支部開展“三會一課”檢查x次，對機關黨員調整x人次，開展黨務系統完整性檢查x次。今年x月份，全面完成了x年黨支部書記評議工作，共有x個黨支部被評為優秀。截至目前發展黨員x名，轉正x名，為黨組織不斷輸送人才。尤其根據實事求是的原則經過多次跨區協調，克服重重困難基礎上恢復了x名同志的黨籍，讓他們重回組織懷抱。
三是加強督查檢查。針對黨建工作的硬性考核點，全面梳理量化考核指標，實行“雙月”通報，目前已通報x期。針對各社區黨委下轄的支部存在薄弱環節進行動態跟蹤及時提醒定期“回頭看”檢查，避免“木桶效應”。上半年還順利完成了區委第七巡察組巡察工作，針對提出的x個方面的x個具體問題，牽頭x各部門予以整改落實。
三、聚焦主線創新打造黨建品牌。
持續挖掘x故事，打造x黨建品牌。
一是從群眾需求出發。根據區委組織部下發的《關于在基層黨組織中開展“我為群眾辦實事”實踐活動的通知》精神，黨建辦主動認領x層面x件實事，現已完成x件。與工會創新打造“xe站”，解決戶外勞動者“吃飯難、喝水難、休息難、如廁難”的實際問題，實施“四個一”標準菜單全面推動e站的質量服務提升，以站點作為“紅色宣講點”不斷延伸紅色服務觸角，目前已服務x余人次，開展各類安全知識培訓x場共計x余人。同時，合力推動“u站、安心驛站”建設，為轄區群眾提供心理咨詢、便民服務等。要求社區新上任“兩委”班子確定x項以上年度民生實事，各黨支部結合所在行業、單位職責職能，至少領辦x項民生實事，現全街x個黨支部已認領實事x件。
二是從企業的訴求出發。x年x進行年度民主生活會會前征求意見，企業希望x多為企業站臺，多渠道多形式為企業擴大宣傳，提高知名度。黨建辦牽頭x多個部門，x次走訪調研轄區企業，x次集中召開會議，舉辦了全市第一個“城市地標節”，全方位為企業引流，活動影響力大，獲得轄區企業集體點贊。在x層面成立“兩新”黨工委，印發《我為企業高質量發展添動能工作方案》，突出圍繞“六大行動”，全面為企業發展服務賦能。方案實施后，x處級領導干部帶隊社區干部以及分管科室負責人下沉x家企業走訪調研，收集意見建議x條，幫助企業解決各類問題困難x件，協調解決涉企矛盾糾紛x宗，金額超x萬元。
三是從特色亮點出發。持續打造“一社區一品牌”，深入思考x“先行示范社區”建設，形成了《x社區創建先行示范社區材料匯編》，已邀請第三方對法治廣場建設提出需求設計。結合轄區企業特點，創新打造x黨委“1+n”黨群服務中心。四是從選樹典型出發。今年是建黨100周年，x綜合考量，從實績出發，推薦了省、市、區三級優秀共產黨員x名;優秀黨務工作者x名，先進基層黨組織x個。
四、聚焦主力激發干部隊伍活力。
以“雙區”“兩范”建設人才培育以及需求為總指引，選優配強建設高素質干部隊伍。
一是順利完成了社區“兩委”換屆。x個社區黨委共選舉產生x名社區黨委委員，x名社區黨委書記，x名社區黨委副書記，其中包含x名非深戶籍委員，配齊配強了社區干部隊伍。x個社區居委會已成功選出x名新一屆社區居委會成員，x名居委會主任，居民小組長中，黨員為x名，占比x%。
二是完整了隊伍配備。完成了兩名軍轉干部的接收、兩名選調生的考察、三名“雙區”建設招考公務員的考察、一名正科級崗位的提拔和兩名人員的區外調出。協助完成了x名同志的檔案認定和提拔工作。
三是落實日常管理及服務工作。按時完成了x年度社?；鶖嫡{整工作，做好進出及職務變動人員的工資、五險一金銜接及補發補扣，按時完成了績效、考核、未休年假補償、退休人員慰問金的核算及發放，組織開展了x年度在編人員及非編人員的年度考核評優并上報組織部。根據區委組織部要求，對x年度選人用人工作情況進行了回顧和自查，形成《x年度x選人用人工作報告》，并組織中層以上干部、下屬事業單位主要負責人和基層黨員干部群眾代表對x年度新提拔的x名正科級實職干部進行評議。
四是充實了力量。依據《x區輔助性人力資源配置管理辦法》要求，結合區編辦核定人員規模情況，我x結合實際工作需要，上半年共舉行輔助性人員公開招考x次，招考輔助人員x人，為x輸送“新鮮血液”。
五、下一步工作打算。
一是基層黨支部的規范化、標準化建設和執行力有待進一步提升，進一步強化培養支部書記“頭雁”，調動黨建工作隊伍人員的積極性。
二是基層黨支部的底子還不實，有兩張皮現象，要進一步培養黨建人才，及時掌握全面情況，對基層的黨支部黨建工作多出點子，讓底子更扎實，亮點更突出。
三是兩新企業“兩覆蓋”工作力度還需加大，進一步為兩新企業搭建好平臺做好政企互通，服務好企業。四是探索思考干部隊伍激勵制度，在結合x實際的情況下，進一步加大統籌激發干部隊伍活力，形成能者上，庸者下的考核制度。
今年來，市xxx黨建工作在市直工委的精心指導下，深入學習貫徹黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，積極適應xxx發展和黨建工作新常態，以從嚴治黨為主線，堅持不懈地抓好黨的思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設，有力地提升了黨建工作的科學化水平，為我xxx事業改革發展提供堅強的政治和組織保證。
以開展“不忘初心牢記使命”專題教育為契機，突出抓好學習型機關建設，積極開展“學黨章、守紀律、爭先鋒”主題教育，教育引導廣大黨員干部自覺加強黨性修養，全面提高黨員隊伍素質能力，努力建設一支清正廉潔、務實為民的xx行政干部隊伍。一是開展“不忘初心牢記使命”專題教育。xxx黨組成員分別聯系市直學校和本單位黨員干部思想、工作和作風實際，在分管部門掛鉤市直學校帶頭講專題黨課，明確落實“不忘初心牢記使命”的重大意義和豐富內容，充分發揮以講促學作用。我xx領導班子分別于6月、9月和11月份，開展了3個專題的學習研討，xxx領導班子在會上分別作了深入的交流發言，xxx副市長專程到我局指導專題學習研討。二是開展“學黨章、守紀律、爭先鋒”主題教育。廣泛組織黨員干部原原本本學習《中國共產黨黨章》，深入開展討論交流，組織450多名黨員干部參加黨章知識測試，有效地教育黨員干部切實加強黨性修養，守紀律講規矩，當先鋒作貢獻。三是開展黨紀法規學習。專門召開會議，組織學習貫徹《中共共產黨廉潔自律準則》和《中共共產黨紀律處分條例》，要求領導干部帶頭學、科級干部重點學、全體黨員廣泛學，切實掀起學習的熱潮，使全體黨員學深學透，做到內化于心、外化于行。組織黨員干部參加市委黨校依法行政與法治思維專題全員培訓，組織黨員通過網絡學習憲法、公務員法、行政訴訟法等法律法規，切實提高黨員干部隊伍法治思維和依法行政水平。
嚴格執行《中國共產黨黨和國家機關基層組織條例》和《揭陽市黨的基層組織工作若干制度》，嚴格落實黨建工作責任制，嚴格黨內組織生活，突出抓好制度建設，切實提高黨建工作的規范化、制度化水平。一是嚴格落實黨建工作責任制。始終牢固樹立“不抓黨建就是失職、抓不好黨建就是不稱職”的責任意識，把黨建工作列入重要議事日程。局黨委書記切實履行黨建工作第一責任人職責，帶頭貫徹黨的基本路線和各項方針政策，帶頭貫徹執行民主集中制，帶頭密切聯系群眾，不斷提高黨建工作水平。黨委其他成員帶頭實行“一崗雙責”，結合分工抓好分管單位（部門）的黨建工作，做到業務工作和黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實。二是嚴格落實黨內組織生活。要求黨員干部嚴格遵守“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員和領導干部民主生活會等基本制度。切實做到各黨支部每季度召開一次黨員大會，支委會每月召開一次，原則上每季度上一次黨課。同時，結合“不忘初心牢記使命”專題教育，在年底開展專題民主生活會和民主評議黨員活動。三是嚴格抓好發展黨員工作。嚴格按照“成熟一個、發展一個”的原則，著重從業務骨干和一線工作優秀分子中培養發展年輕黨員干部，切實增強黨員隊伍活力。今年來，共培養發展新黨員20名，轉正新黨員7名。四是圓滿完成各黨（總）支部任期屆滿換屆工作。局黨委自2014年12月完成換屆選舉后，下屬各黨（總）支部相繼進行換屆選舉工作，共有2個黨總支、8個黨支部完成換屆選舉，增補總支委員4名，支部委員14名。五是嚴格抓好黨費收繳和管理工作。嚴格按照黨費收繳管理制度的有關規定，實行專人負責，定期收繳，確保黨費收繳和管理的規范化。
以“不忘初心牢記使命”專題教育為契機，創新黨建工作方式，豐富活動載體，馳而不息轉變政風行風，切實加強精神文明建設，密切聯系服務群眾，著力提升黨員干部服務基層群眾水平。一是主動聯系服務基層。搭建“扶貧雙到”、“派駐第一書記”、“雙聯雙促”等一系列平臺，主動聯系服務基層群眾。連續3年幫扶惠來縣葵潭鎮葵亭村，通過加強規劃、提升觀念、產業幫扶、夯實基礎設施、扶貧濟困等有效措施，促進該村集體凝聚力和戰斗力持續增強，農村生產生活環境明顯改善，貧困戶實現脫貧致富。先后選派3名優秀年輕干部擔任村“第一書記”，推動農村經濟發展，促進農村社會和諧穩定。深入“雙聯雙促”聯系點興東社區，聯系服務該村黨員群眾。二是加強窗口單位作風建設。著力推進我局服務事項標準化、服務場所便民化、服務行為規范化、服務方式創新化、服務隊伍專業化，切實解決好“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”問題，努力打造教育系統黨員干部新形象。三是開展服務群眾主題活動。開展形式多樣的主題活動，切實加強黨員干部道德建設，教育引導黨員、干部模范踐行社會主義核心價值觀。6月30日，組織xx干部職工積極參與2015年“廣東扶貧濟困日”捐款活動，活動共捐款12300元。
以紀律教育學習月活動為重要抓手，以落實“兩個責任”為核心，以制度建設為根本，建立健全反腐倡廉長效機制，著力打造清正廉潔的教育行政干部隊伍。一是落實黨風廉政責任機制。嚴格黨風廉政建設“兩個責任”落實，通過開展市直學校落實黨風廉政建設情況調研，進一步加大宣傳力度，嚴明責任主體，明確責任擔當，推動黨風廉政責任在市直教育系統全面貫落地開花。二是突出抓好警示教育。以紀律教育學習月活動為抓手，積極開展反面典型警示教育，組織學習《領導干部違紀違法典型案例警示錄》、《xx系統先進典型事跡》、《廣東省反腐倡廉教育讀本》等書籍，組織觀看反腐話劇《滄海清風》、反腐電影《黑瞳》，充分發揮案件警示作用，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。三是強化對權力運行的監管。堅決貫徹民主集中制，堅持重大事項集體研究決策制度,突出加強對教師招聘、新生招生、學校基建等重點領域的監督管理，切實形成用制度管權、管人、管事的長效機制。
總之，我xxx黨建工作取得了良好的成效，廣大黨員干部思想水平進一步提升，工作作風進一步轉變，服務群眾的水平不斷提高，黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮，xxx事業呈現良好的發展局面。但是，我們也清醒看到我局的黨建工作距離上級的新要求、新部署，仍然存在一定差距。下一步，我局將嚴格按照上級黨組織的要求和部署，認真落實黨建工作責任制，切實加大對黨員干部培訓工作的力度，深化作風建設和黨風廉政建設，突出抓好制度建設，不斷提高xxx機關黨建工作的科學化水平，努力開創我市xxx事業改革發展的新局面。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇十三
為健全黨的組織生活，嚴格黨員管理，加強黨員教育，本局以落實“三會一課”為抓手，強化黨員黨性觀念，不斷提升基層黨組織戰斗力和凝聚力。
一是領導率先垂范。領導干部率先示范，自覺服從黨支部安排，帶頭參加雙重組織生活，帶頭開展批評和自我批評。積極組織開展支部“三會一課”，并將黨員領導干部參加“三會一課”的情況納入年度考核。
二是抓好基礎工作。摸清支部基本情況，進一步完善和健全黨員花名冊、入黨積極分子名冊等基礎工作，及時做好黨員組織關系接轉和流動黨員登記。加強活動陣地建設及檔案資料規范，按照“有黨員活動室、有電教設備、有工作制度、有會議決議、有會議記錄、有黨課計劃、有學習資料、有筆記體會、有典型材料、有視頻圖文資料、有匯報總結、有考勤記錄”的十二項標準，推進黨員活動室和組織生活規范化。
三是改進活動形式。在開展“三會一課”過程中，結合本單位實際，堅持與時俱進，不斷豐富和改進“三會一課”的形式。除安排學習黨內文件，討論黨的建設和工作的重要問題外，還組織對社會問題、熱點問題討論，觀看有教育意義的電影、電教片，組織政治形勢、光榮傳統、黨風黨紀教育報告等培訓，進一步開闊黨員的思想和眼界，增強黨性黨風黨紀觀念，倡導廣大黨員立足崗位服務群眾、創先爭優。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇十四
今年，黨支部共計收黨費32814.70元，黨支部從去年返還的黨費中撥付了2740.00元給黨支部作為活動經費，用于購買《習近平談治國理政》書籍，購買《鄒碧華》電影票和購買《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》讀本，專款專用，全部做到規范化、精細化管理。黨員每月主動繳納黨費，每季度由黨務專干將支部黨費上交區機關工委專戶。加強支部黨員組織關系管理，強化黨員身份意識，保持黨員先進性教育，結合“三會一課”、主題黨日開展教育活動12次。根據《發展黨員工作實施辦法》嚴格黨員發展程序，做好發展黨員工作，進一步發揮黨員先鋒模范帶頭作用，今年發展入黨積極分子2人、預備黨員2人。支部組織生活信息及時反饋給機關工委，全體黨員下載使用“兩學一做”app達到100%。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇十五
認真開展學習十九大精神學習活動，積極組織黨員參加機關工委舉辦的“踐行十九大·學習進行時”系列培訓，組織黨員學習《習近平談治國理政》第一、二卷及《習近平總書記系列重要講話讀本》等書籍，組織觀看《鄒碧華》、《文朝榮》、《榜樣3》等專題片，把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為教育培訓的重中之重。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。黨支部運用各種學習資源和載體，依托貴州黨建云、觀山湖區機關黨建等微信公眾號，對全體黨員開展貫徹十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想及上級文件精神的線上教育學習活動。引導黨員干部進一步深入領會和準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想，強化“四個意識”、堅定“四個自信”。
招商局辦公室黨建工作總結（優質16篇）篇十六
以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以“運轉有序、協調有力、督辦有效、服務到位”為目標，加強辦公室人員的思想建設和隊伍建設，發奮努力，負重奮進，切實落實學校的各項工作；堅持原則，規范管理，當好黨總支和校長室的參謀和助手；強化服務意識，提高工作效率，做好辦公室各項工作，為學校的改革和發展作出積極貢獻。
二、重點工作。
1.加強內部管理，追求工作實效。
保持良好的精神狀態和工作效能，主動學習兄弟學校辦公室工作的先進經驗和做法，圍繞“及時、全面、準確、高效”八個字來要求辦公室成員的工作，進一步明確和細化各成員的崗位職責，樹立服務意識，增強協調能力，追求工作思路的前瞻性、工作內容的務實性、工作流程的有序性、工作方法的科學性。
按有關規定，結合學校具體情況做好人事管理工作，協助黨總支和校長室做好干部考察工作，當好參謀；做好年度各類考核、各類年報和評優工作；做好考勤和病事假統計；做好結構工資的管理工作；及時辦理各類人員的進出手續。
堅持保密原則，認真做好文件（包括電子郵件）的收發、登記、批辦和分類存檔，及時做好重要文件和通知的催辦工作；認真做好文書、業務檔案及各類獲獎情況的收集、整理、裝訂和保管工作，依據檔案調閱制度，嚴格調閱手續，真正做到文檔工作規范化、制度化。
加深對學校整體工作脈絡和校領導工作思路的理解和把握，做好學校各類材料的起草和整理工作，貫徹執行好學校各項方針政策，及時向上級部門反映學校重大工作。做好各種會務安排和接待工作，確保各項重要活動的順利開展。認真做好校長辦公會議、行政會議和全校教職工大會的會務安排和記錄工作。
2.創新工作機制，追求工作高效。
協助校長室處理學校日常工作，協調好各領導小組、各處室、各年級工作組工作，做好學校一周工作安排，每周工作匯總，開學和結束工作安排，各類值班安排，公務派車等工作，確保學校整體工作正常有序地運轉。隨時與有關部門保持聯系，了解領導決定事項的進展，在協調中督查，在督查中落實，確保各類工作準時高效地完成。
認真做好來信來訪的接待處理工作，熱情接待領導視察、校友和各界人士的來訪，主動做好聯絡工作。建設辦公室電子信箱，廣泛聽取師生、家長和其他相關單位的意見和建議，針對重要事項形成書面材料呈送學校領導參考和決策。
3.加強教育宣傳，樹立學校形象。
加強對外宣傳，擴大社會影響。多途徑、全方位地展示學校的辦學成果，樹立學校良好形象。與宣傳媒體建立良好的合作關系，成立校訊報道小組，繼續做好校報《傳是》的編輯工作，發揮教育、宣傳功能。會同學校各部門做好學校網頁內容的更新工作，提高我校網絡宣傳的效果。結合校園文化建設、校務公開和校慶六十周年，合理布置學校宣傳櫥窗，提升學校文化品位。
繼續做好師德師風建設相關工作，樹立昆中教師良好形象。