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銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇一
**鎮**位于**縣西北部，**鎮西南部，距鎮政府所在地*公里，東鄰**鎮**村，**村，西靠**山脈，**村。**黨支部現有班子成員*名，其中黨支部書記*名，黨支部副書記*名，支部委員*名。共有黨員**名，共分為*個黨小組。支部陣地配備高標準黨群活動中心，配備有黨建版面和便民服務中心，能夠滿足日常開展活動的基本需求。
二、工作實績。
在鎮黨委、政府的正確領導下，**黨支部扎實開展各項工作，完滿完成各項工作任務。
在大是大非面前，旗幟鮮明，立場堅定，自覺抵制各種政治謠言，堅決維護黨的權威和尊嚴。平時注重學習黨的政治理論知識，始終堅持理論學習不放松，堅持主動學、帶頭學，努力發揮黨員干部表率作用，能認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神、深入學習習近平總書記視察重要講話精神和省市縣委相關政策規定等，今年以來，始終把黨史學習教育要求貫穿于學習和工作中,不斷提高理論水平，堅定理想信念，牢記黨的宗旨。
2、以基層黨支部為陣地，發揮領頭雁作用。一個支部就是一座堡壘，一名黨員就是一個標桿。俗話說火車跑得快全靠車頭帶，**黨支部確定支部書記負總責、班子成員分工負責的工作模式，班子成員做到分工明確，工作中互相補臺，大家以身作則，帶頭履行黨員職責和使命，認真貫徹落實黨在農村的方針政策，認真開展黨員入戶了解談心、談話，深入了解廣大黨員的期望，各項工作總沖鋒在線，發揮干部帶頭作用，為全體黨員做好表率。面對突如其來的新冠病毒感染的肺炎疫情，黨支部迅速反應，馬上行動，通過廣播、微信等方式在全村發出倡議共同抗擊疫情，同時號召廣大黨員投身到疫情防控工作中來，在疫情防控工作中接受組織的考驗。現在進行的疫苗接種工作，黨支部干部帶頭接種，并積極宣傳，做群眾的思想工作，挨家挨戶進行接種登記，確保不漏一人、不缺一戶，在日常工作中，如森林防火、安全排查、保險征繳等，設置黨員先鋒崗，發揮黨員領頭雁作用，以自己的行為來影響、帶動群眾。
3、以農業產業為支撐，提高群眾經濟收入。結合本村實際，**黨支部積極謀劃，多措并舉發展大棚產業，致力于打造全縣一流現代農業園區。目前，**有高標準蔬菜大棚***座，育苗基地一個、綜合服務中心一個，并配套完善了水、電、路等各項配套設施，積極發展現代化農業。大棚產業現已成為**的主導產業之一，年產值近千萬元，增加了群眾的收入，富裕了群眾的錢袋子，成為帶動一方經濟發展的領頭羊，提升群眾的幸福度。此外，**以爭取到的中藥材扶貧項目為載體，在村內發展中藥材種植產業，帶動了包括**、浪泉在內的共計十戶貧困戶的就業，實現了高質量脫貧、穩定脫貧，今年中藥材種植產業在鞏固脫貧攻堅成效上繼續發力。
4、以改善環境為載體，加快新農村建設。鄉村振興，衛生先行。**黨支部主動作為，與村委班子商討，結合本村實際，制定“垃圾不落地”公約，拆除村內**個垃圾池，黨員干部入戶進行宣傳、引導，詳細講解此公約的具體內容，并從自身做起、自家做起，用自身行動做出表率，黨員群眾共同努力，呈現出村內不見垃圾的面貌。**共出動機械*臺、車輛**余次、人力**余次，對河黃線進行衛生整治，并對街道兩側綠化工作，栽植各種花草樹木*萬余株，村中整潔有序，提升了人居環境。同時對水渠周邊垃圾、雜草進行清理，做到日常監管到位、巡查到位，為**群眾提供一個干凈整潔的生活環境。
5、以為民服務為宗旨，提升村民幸福感。**黨支部。
不忘初心。
履職盡責，牢記為民服務的宗旨，從群眾的利益出發，不斷改善村內基礎設施，通過申請上級“一事一議”獎補政策，完成了鋪設路面修建污水查看井安裝太陽能路燈等工作，極大地改善了村民的生活和出行條件。修建廣場安健身器材等，為群眾提供了休閑娛樂場所，豐富了群眾的精神生活。全村基本完成“煤改電”改造工程，為貧困孤寡人員免費發放電暖氣片**臺，讓群眾都能享受到清潔取暖的政策福利，都能實現溫暖過冬,提升了群眾的幸福感。
6、以嚴守紀律為底線，強化工作作風。**黨支部認真。
學習。
《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》，自覺執行廉潔自律的各項規定，堅守紅線，不觸底線，嚴守組織紀律、政治紀律、經濟紀律，充分發揮黨員。
領導。
干部模范帶頭作用，不搞任何形式的特殊化和鋪張浪費，不利用職權謀私利、辦私事，能夠以身作則，從自己做起、從小事做起、從日常做起，做到勤儉節約，樂于助人，與群眾保持團結，樹立了嚴于律己、作風正派良好形象。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇二
木魚鎮黨委在湖北省慶祝中國共產黨成立90周年之際被省委授予“先進基層黨組織”稱號。
截止目前，共籌集救濟基金5.5萬元，共救濟、幫扶貧困戶70余名。
二、用“心”提高隊伍素質。木魚鎮黨委著力以思想教育為重點，以領導班子隊伍建設為核心，以基層干部隊伍建設為骨干，以黨員隊伍建設為主體，以入黨積極分子、后備干部及各類專業技術人才隊伍建設為補充，建設了一支素質優良、結構合理、充滿活力的基層黨員干部隊伍。一是嚴格黨的組織生活。充分發揮黨建工作聯席會議制度的職能作用，各基層黨組織按照《黨章》要求，認真組織開展理論學習、“三會一課”、組織生活會、黨員黨性定期分析、民主評議黨員等活動，木魚鎮黨委堅持考核評價制度，嚴格黨的組織生活，加強對黨員的教育、管理、監督和服務，全程參與指導各村（居）黨支部民主生活會。二是豐富主題實踐活動。通過在農村黨建“搭平臺”、開展“定位評星”規范“黨員活動中心戶”建設和農村黨員家庭掛牌管理，建立黨委成員“創先爭優”活動聯系點制度，以及組建10支黨員志愿者義務服務隊，在全鎮共開展搶險救災、旅游服務、建橋修路、政策宣傳等方面開展義務服務活動45次，為當地群眾辦實事好事30余件；設立黨員活動中心戶65戶，共評出“三星級黨員活動中心戶”8戶，“二星級黨員活動中心戶”15戶，“一星級黨員活動中心戶”32戶，參與黨員數137人，全鎮19個黨支部共承諾事項95件。今年，木魚鎮黨的基層組織建設獲得湖北省鄉鎮黨委“十面紅旗”榮譽稱號，紅花坪村黨支部書記陳朝翠也被評為“全省優秀共產黨員”。三是激活黨員干部隊伍。不斷豐富工作方式和活動載體，搭建黨組織和黨員服務群眾的工作平臺，開展農村黨員“雙建雙帶”和“黨員義務家長”活動，共建立了1個黨員“雙建雙帶”示范基地，1個黨員“雙建雙帶”示范村，16個黨員“雙建雙帶”示范戶，有效帶動了農村經濟的快速發展。目前全鎮65名農村（社區）黨員與70名孤兒、留守兒童、孤寡老人結成對子，通過經常性深入家中看望慰問、交心談心、幫干農活、教育小孩等形式，為部分家庭解決了實際困難，有效形成了“鄰里和睦、和諧發展”的新風尚。木魚村“雙建雙帶”示范基地在省委組織部驗收時受到較好評價，被確定為省級“雙建雙帶”示范基地。四是加強后備資源儲備。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”方針和“成熟一個，發展一個”的標準，木魚鎮著力提高后備資源儲備質量，截止xx年底，全鎮共有黨員366名，其中農村黨員194名，占黨員總數的53%；6名“一村一名大學生”畢業返鄉；從高校畢業生中選聘2名大學生到村任職。
三、用“績”體現堡壘作用。木魚鎮黨委按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，依靠黨建工作促進廣大黨員干部向心力、凝聚力和戰斗力，為全鎮經濟發展服務。一是落實“鄂西生態文化旅游圈”建設項目，在三堆河村實施了116戶的特色民居改造工程,配套完成了基礎設施建設、公路沿線生態景觀綠化及小區庭院綠化建設。二是落實重點建設項目。按照龍降坪旅游度假區規劃，編制了總投資10億元的《龍降坪旅游度假區修建性旅游詳規》，目前，投資3億元的養生堂項目已開工建設。木魚鎮三堆河漂流項目正在制定項目的規劃設計方案和申報批文；三堆河礦山開發正在進行前期規劃、征地、修路和開采通道的建設；惠苑國際大酒店項目已由興發集團投資1.2億元進行室內裝修，建成后可同時為500余人提供高檔酒店服務。三是落實“旅農林”生態經濟產業鏈政策。加快板塊基地建設，全鎮茶葉面積達到7863畝,全鎮累計建核桃基地2727畝、板栗基地2685畝，茶葉已成為農民增收的主要來源；龍頭企業發展步伐加快，神農架青峰茶業有限責任公司實行資源整合，擴大經營規模，增設了木魚加工銷售網點，實現產值300萬元，與去年同期增長40%；神農架有機茶開發有限責任公司采取吸納股東、增加融資渠道的辦法，擴大生產加工銷售規模，實現產值320萬元。木魚鎮去年注冊成立了“神農架林區‘一葉香’茶葉有限責任公司”，組建了“神農架林區木魚鎮香溪翠峰茶葉產銷專業合作社”，協會組織的作用得到進一步發揮，“公司+基地+農戶”的生產經營模式逐步形成。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇三
近年來，縣財政局黨支部以黨建工作總體目標和財政工作為重點，扎實推進機關黨的思想、組織、作風、制度建設，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動，以創新機制為抓手，以提升效能為目標，把創建“五好”基層黨組織與教育實踐活動、打造“五型”財政、提升機關效能有機結合，以創建促工作，用工作帶創建，有力的推動了財政的科學發展。
一、推行三個轉變，強化班子建設。
一是強化領導帶頭，轉變學習風氣。局領導班子成員帶頭遵守學習制度，帶頭進行學習輔導，帶頭做好學習筆記，帶頭深入基層調研，人均抄寫學習筆記達10萬字以上。二是理論聯系實際，轉變領導方式。從抓制度落實入手，注重作風的轉變和素質的提高，倡導以身作則、當好表率，溝通思想、交流情況，大事民主決策、工作協作配合。改進工作方式，強化協調指導，領導方式的轉變帶來工作質效和服務水平的提高。三是倡導真抓實干，轉變工作作風。針對新形勢下面臨的新情況和新問題，結合財政干部隊伍的新特點和新要求，以“三嚴三實”精神為指導，牢記“為民、務實、清廉”，繼續鞏固拓展群眾路線教育實踐活動成果，切實改進作風，建設服務型黨組織。
二、開展三項活動，帶好黨員隊伍。
一是開展教育培訓活動。結合黨的群眾路線教育實踐活動，先后開展了“三問三觀大討論”，“時代楷模－－柴生芳同志先進事跡”和“三嚴三實”專題學習活動，通過活動的開展，黨員干部隊伍的素質明顯提高，黨組織的戰斗力和凝聚力不斷增強。二是開展標兵評選活動。為提高服務質量和服務水平，全面提升機關效能，財政局先后建成“******員示范崗”7個和市級“青年文明號”、“巾幗文明崗”各1個，“工人先鋒號”2個。開展了“五個一”等活動，為創建工作注入了活力，促進了機關服務質量和工作效能的提高。三是開展溫馨關愛活動。著力打造團隊精神，最大限度激發大家的工作熱情。在全局范圍內分層次交叉式開展了全員交心談心活動。及時召開會議進行了研究，制定改進和解決辦法，并及時予以反饋，激發全局人員努力工作、勤奮敬業的能力。
三、堅持三制并舉，提升機關效能。
一是建立了工作目標責任制。以工作任務落實年為抓手，制定了工作方案，細化了目標任務，并將此項活動與黨風廉政建設和業務工作有機結合，做到工作有人管、日常有人抓、績效有考核。二是建立了嚴格的督辦考核制。為保證各項工作落到實處、取得實效，采取了上班簽到、外出登記、平時抽查、每月督查等形式，不斷強化了工作的督辦與落實，建立了機關效能建設的長效機制。三是建立責任追究和績效考評制。要求干部職工開展“比、學、趕、超”活動，自覺遵紀守規、勤奮工作。通過制度的建立和活動的開展，機關作風和工作質效不斷改進。
四、嚴守三諾必行，服務企業群眾。
一是首問負責和限時辦結的服務承諾。對服務對象咨詢、反映、辦理的事項，一律實行首問負責制，無論份內份外，絕不允許當前隱藏內容免費查看推諉和拖延。對符合程序和要求的事項，必須在規定的時間內辦結，在局機關國庫支付中心、政府采購辦、企財辦等服務窗口實施便民措施，開展溫馨服務。二是支持新農村建設和扶貧幫困的社會承諾。我局對城鄉基層黨組織結對共建對象，黃花鄉涼水泉村作出“支持經濟發展、幫扶工程建設、興辦惠民實事”工作承諾，局班子成員定期到村調研、指導工作，發揮財政職能，努力爭取項目，提供資金支持。目前，已累計向結對共建幫扶村投入各類建設資金995.4萬元，該村戶均受益29625元，共硬化村內道路10公里，襯砌農戶門前排洪渠4600米，涂白院墻3470平方米，安裝太陽能路燈40盞，改造舊莊基42畝，復耕撂荒地85畝。三是勤政為民和廉潔奉公的廉政承諾。認真落實黨風廉政責任制，落實黨委主體責任和紀委監督責任，落實紀委“三轉”要求，紀檢組長專職專干，紀檢組長定期約談黨員，局機關副科級以上的領導干部要定期向紀委“述廉述紀述作風”，經常進行警示教育，強化監督約束機制，實行財務會簽制度，打造風清氣正的廉潔機關?！半p聯”行動中又推出“服務聯系卡”、“手機短信息”等舉措受到社會各界的好評。
五、突出三大重點，爭創一流業績。
近年來，通過爭創“五好”基層黨組織和開展機關效能建設和工作落實年活動，各項重點工作成效顯著，亮點紛呈。一是財政收入穩步提高。尤其2014年以來，在煤炭市場價格持續走低、結構性減稅等嚴峻形勢下，全縣公共財政預算收入完成26506萬元，大口徑收入完成57138萬元，財政總量為全市第2位。二是保障民生成效顯著。在全縣財政緊張的情況下，安排民生方面的支出達到7.83億元，占財政總支出81％。財政總支出累計完成96708萬元，全縣的民生項目得到了有效保障。三是重點工作卓有成效。2014年至2015年我局共爭取項目7個，項目總投資3541.15萬元。2014年我縣的農發項目工程榮獲全省第一名的好成績。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇四
推?薦?材?料。
位于塔里木河南岸的xxx村，距xxx鎮30公里，是一個由漢、維、蒙等民族組成的村；該村現有3個村民小組，218戶居民，總人口1100人，村組干部5人，黨員20人，其中無職黨員5人。集體耕地面積4000畝，該村主要以棉花種植為主導產業、畜牧養殖為輔。近年來，村黨支部，在鎮黨委、政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，積極調整產業結構，全面更新棉花品種，采用寬膜高密度栽培模式，提高單產，增加總產。同時依托豐富的草場資源，大力發展畜牧業，增加畜牧業收入比例，2004年人均純收入達5000元。被縣委命名為“五好”村黨支部、縣級“文明村”，被鎮黨委命名為先進基層黨支部，榮獲鎮“三個文明”建設一等獎。目前，該村正在積極申報創建地區級“紅旗”村。
一、加強隊伍建設，切實發揮戰斗核心作用。
以村黨支部書記xxx為核心的黨支部班子，堅持高標準、選能人、用強人的工作要求，嚴把村干部入口關，從入黨積極分子、轉業軍人、致富能手中選出工作能力強和責任心強，具有開拓精神的后備干部，進入黨支部班子，并對原有7名村干部進行了精簡和調整。減輕了農民負擔，優化了班子結構，提高了工作效率。同時注重發揮村級配套組織作用，建立和完善了以黨建、維穩、計劃生育、經濟發展等工作制度，使村干部責任明確，各項工作有計劃、有安排、有落實。使村組織管理形成了“以制度管人，按章辦事”的運行機制。
二、加強理論培訓，提高干部隊伍素質建設。
針對黨員干部科技文化素質不高，帶領群眾致富意識和本領不強的實際，村黨支部依托村農牧民文化技術學校和黨員電教播放室主陣地，利用“科技之冬”培訓加大對村黨員干部、入黨積極分子、后備干部、團員、民兵、“十戶長”、青年等人員的教育培訓力度。截止目前，村以舉辦實用技術、政策理論、法律知識培訓班3期，培訓人員達到120余人次。通過培訓，使每位村干部都掌握了1—2門實用技術，致富奔小康的路子多了帶領群眾致富的能力增強了，真正做到了“干部經常受教育，農民長期得實惠”的有效目的。
三、以無職黨員設崗定責為載體，充分發揮黨員先鋒模范作用。
根據托依堡鎮黨委統一安排和部署，村黨支部在鞏固和提高“五好”村黨支部成果的基礎上，按照“突出重點、因地制宜、因事因人設崗、簡單明了、自主自愿、方便操作，不益過多繁雜”的原則，設置了計劃生育監督指導崗、維護社會穩定崗、科技示范崗等5個崗位。通過支部會議、黨員大會投票確定人選，擇優選配，設定崗位。建立和完善無職黨員動態考核公示制度和管理考核機制，加強對黨員監督和季度、年度考核。黨支部通過積極開展無職黨員設崗定責活動，構建了黨員發揮先鋒模范作用的平臺，有效的推動了村各項工作的順利開展。
四、壯大集體經濟，加強民主理財，增強為民辦事實力。
村黨支部在全面清理集體機動地，糾正損害集體利益的。
合同。
壯大集體經濟和為民辦事上，充分發揮了村民理財小組的作用，共清理集體機動地800余畝，經規范發包村土地承包費20余萬元，比規范前增加了8萬余元。在堅持依法清欠，規范土地發包程序，整合集體資產上，抓住棉花價格好，農民手里有錢有利時機，清理農民歷年欠款20余萬元。切實盤活了集體資產，壯大了集體經濟，使黨支部“有人干事有錢辦事有章理事”的目標得以實現。在管好用好村集體機動地和集體資產的同時，增強了為群眾辦實事的能力，對機動地清理合同發包進行了公開，對村里的困難戶購買農資農具給予幫助，鼓勵農民購買農資器具并為他們墊資，切實解決了村民困難。對考上中專的學生每人獎勵500元，考上大學的學生每人獎勵1000元，使村集體經濟用在了實處，得到了群眾的擁護和一致好評。
五、完善村級組織規范化管理。
村黨支部建立和完善黨員代表議事會、村民代表議事會、村民理財小組“三個議事組織”，堅持議事組織參與村級重大事務的決策，使村各項工作更加公開、透明，深化了群眾參政議政的程度，加大了監督力度，特別是在財務管理上，由群眾對村集體財務進行檢查審理，張榜公布，接受監督。使村干部找準了自己的位置，增強了宗旨觀念，轉變了工作作風，把為民服務的思想與為群眾辦實事、辦好事，帶領群眾致富有機的結合起來，黨的領導核心地位得到了顯著提高。切實實現了村黨支部工作權力由爭到合、治村由人到法、監督由后到前、工作由任到選，決策由少到多、財務由暗到明的六個轉變，村面貌渙然一新。
六、抓好“四室兩場”建設，豐富村民的精神文化生活。
近年，村黨支部依靠村集體積累，共投入50萬元，建起了高標準的“四室兩場”。更換了辦公設施，購買了體育配套運動器材、科普書籍。同時，狠抓了“文明村（場）”、“十星級文明戶”評選活動，全村共有“五星級”以上文明戶117戶，并在設施齊全的基礎上，舉辦了文藝、體育節目匯演和群眾喜聞樂見的娛樂活動。該村通過加強文化陣地建設和不斷開展經常性的文化娛樂活動，使農牧民群眾的精神面貌渙然一新，看書、打球、參加文藝活動的人多了，學習種植、養殖技術的人多了，村里的科技示范戶、致富能手多了，參加打架、斗毆的人少了，違法犯罪的人少了，全村上下呈現出社會治安穩定、經濟發展、民族團結，各族人民安居樂業的大好社會政治局面。
七、落實維穩經費，健全維穩機制。
一年來，全村投入近5萬元建起標準統一、裝備齊全的村民兵應急分隊和值班巡邏室，并為治保主任配備了摩托車、手機，落實了“十戶長”待遇，此舉既保證了農村維穩隊伍開展群防群治和值班巡邏的需要，也充分調動了維穩隊伍的工作積極性。從而使該村社會治安狀況得到了有效控制，實現了從亂到治的良性運行，村黨支部戰斗堡壘作用得到明顯的發揮，并產生了一系列較為明顯的聯帶效應，農牧民群眾的科學文化素質大幅度提高，有效的推動了全村社會治安健康有效的發展。
中共xxx鎮委員會。
2005年6月3日。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇五
工商銀行先進基層黨組織黨支部事跡材料黨的基層組織，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。黨的領導能不能得到加強和改善，從嚴治黨的方針和干部的隊伍建設能不能落到實處，歸根到底取決于黨的基礎組織建設狀況。
工商銀行東順支行黨支部擁有一支熱愛金融事業、團結向上，具有較高政治素質和業務素質的黨員隊伍?，F有正式黨員8人，占支行人數的65%。自2018年新一屆支部班子組成以來，在總行黨委的正確領導下，在上級部門的關心支持下，始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，按照創建“五好”基層黨組織要求，從抓支部黨組織建設入手，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領全體員工搶抓機遇，銳意進取，各項工作取得顯著成績。
截止2021年6月，各項存款余額達到xxx萬元，較年初新增xxx萬元，完成年度計劃的xxx%，實現利息收入xxx余萬元，各項考核指標均居全縣各支行前列。2020年、2021年二次被xxx工商銀行授予“先進支行”，2020年-2021年度“先進黨支部”，先后有6人次獲得“優秀共產黨員”等榮譽稱號;支部書記xxx同志獲得xx監管分局“2020年度信貸支農先進個人”、多次獲得xx工商銀行“優秀共產黨員”及2020年、2021年度“優秀支行行長”等榮譽稱號。
團隊。自組建以來，始終堅持黨建與業務經營工作兩手抓，兩手都要硬的指導方針，帶頭認真執行黨的各項路線、方針政策和上級行黨委的工作指示、要求，在思想上、政治上和行動上與上級行黨委保持高度一致，班子成員團結奮斗、開拓進取，堅持民主集中制和貫徹群眾路線，講學習、講政治、講正氣，清正廉潔，公道正派，緊緊圍繞支行的中心工作，創造性地開展黨的工作，在黨員和群眾中具有較高威信。為提高自身綜合素質，增強黨務工作能力，班子成員利用業余時間系統地學習了《黨章》，較系統學習掌握了黨務工作有關知識和工作技巧，為開展各項黨務工作奠定了良好基礎。
均較好的完成了各項工作任務，得到了單位員工和廣大客戶的滿意和認可。
三、完善工作機制，強化內控管理，增強服務意識為確保黨支部工作落到實處，xx支部把制度建設作為黨支部工作的一項重要內容抓實、抓好。結合工作實際，認真堅持“三會一課”、民主評議黨員、支部工作目標管理、黨員目標管理、黨員鑒定、黨員活動日等一系列組織生活制度，把制度落實到對黨員的教育、管理、監督等各個環節當中，并通過處我評價與群眾監督相結合、定期考核與不定期抽查相結合、定量考核與定性考核相結合的方法，將各項制度的落實情況與提拔聘用、評先創優等掛鉤，變制度約束為黨員、員工的自覺行動。不斷強化員工的服務意識，改善服務環境，積極踐行“以客戶為中心”的理念。要求職工時時刻刻做到行為規范、語言規范，操作規范，努力為客戶提供文明、熱情的貼心服務，使客戶來到東順支行就有一種賓至如歸的溫馨。號召員工樹立“以市場為導向，以客戶為中心”的理念，真正認識到服務出品牌、服務出形象、服務出效益的重要地位和作用。充分發揮大堂經理的作用，在做好客戶引導分流的同時積極主動提供業務咨詢及其他服務。
每月不少于一次內控執制方面的檢查，對存在的問題，實行月考扣分處理，有效地防范了操作風險的發生。二是規范信貸操作流程，切實實行貸款“三查”制度，防范信貸操作風險和道德風險的再度發生，經過嚴格創建，于2021年順利通過“一級標準基層行社”驗收，成為xx工商銀行第四個獲得“一級標準基層行社”的支行。
四、勇創一流業績,確保支行各項經營指標全面發展通過深入扎實開展黨員先進性教育和創先爭優活動，東順支行黨支部全面剖析總結近年來業務發展的得失，形成了加快有效發展的共識，決心通過業務經營戰略轉型，有效地推動了支行資產質量、存款規模、經營效益、內控外防和組織建設以及思想政治工作，實現各項業務又快又好的發展，以良好的經營業績體現新時期黨員和黨組織的先進性。
一是存款連年增長，四年實現翻三番。二是資產質量顯著提高，截止2021年4各項貸款余額xxx萬元，其中抵質押、擔保貸款余額xxx萬元，占比xxx%，抵質押貸款占比位居全縣前列;三是真實反映不良貸款，至4月未占比為2.1%，超額完成總行核定的壓降控升指標。四是盈利水平、經營效益穩步增長。2021年實現總收入xxx萬元，實現賬面盈余xxx萬元。2021年東順支行各項經營指標考核得分xx7.5分，名列全縣第一名。
在工作上身先士卒，敢為人先，不管是新業務的拓展攻關，還是老不良貸款的清收，哪里有急難險重的任務，哪里就有支部一班人的身影，為支行職工作出了很好的榜樣。三是堅持以人為本，關注、關心員工工作、家庭、生活上的實際困難，急其所急，想其所想，提供力所能及的幫助，體現組織的溫暖和關懷。近年來支行向心力和凝聚力逐步增強，黨群關系、干群關系融洽，單位工作氛圍和諧，支行黨支部在員工中有較高威信。四是加強黨風廉政建設，努力踐行xx“打鐵還需自身硬”的工作理念，同所有黨員同志一道，切實改進工作作風，密切聯系群眾，通過腳踏實地的工作，不斷將支部班子“團結協作、公道正派、清正廉潔”的形象更加深入人心，讓黨群關系更加密切，讓支部班子的工作能更好的得到所有黨員和建立群眾的擁護，從而更好的樹立工商銀行黨委的良好形象。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇六
材料,供大家參考。工作總體目標和財政工作為重點，扎實推進機關黨的思想、組織、作風、制度建設，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動，以創新機制為抓手，以提升效能為目標，把創建“五好”基層黨組織與教育實踐活動、打造“五型”財政、提升機關效能有機結合，以創建促工作，用工作帶創建，有力的推動了財政的科學發展。
一、推行三個轉變，強化班子建設。
一是強化領導帶頭，轉變學習風氣。局領導班子成員帶頭遵守學習制度，帶頭進行學習輔導，帶頭做好學習筆記，帶頭深入基層調研，人均抄寫學習筆記達10萬字以上。二是理論聯系實際，轉變領導方式。從抓制度落實入手，注重作風的轉變和素質的提高，倡導以身作則、當好表率，溝通思想、交流情況，大事民主決策、工作協作配合。改進工作方式，強化協調指導，領導方式的轉變帶來工作質效和服務水平的提高。三是倡導真抓實干，轉變工作作風。針對新形勢下面臨的新情況和新問題，結合財政干部隊伍的新特點和新要求，以“三嚴三實”精神為指導，牢記“為民、務實、清廉”，繼續鞏固拓展群眾路線教育實踐活動成果，切實改進作風，建設服務型黨組織。
二、開展三項活動，帶好黨員隊伍。
”，“時代楷模－－柴生芳同志先進事跡”和“三嚴三實”專題。
學習。
活動，通過活動的開展，黨員干部隊伍的素質明顯提高，黨組織的戰斗力和凝聚力不斷增強。二是開展標兵評選活動。為提高服務質量和服務水平，全面提升機關效能，財政局先后建成“******員示范崗”7個和市級“青年文明號”、“巾幗文明崗”各1個，“工人先鋒號”2個。開展了“五個一”等活動，為創建工作注入了活力，促進了機關服務質量和工作效能的提高。三是開展溫馨關愛活動。著力打造團隊精神，最大限度激發大家的工作熱情。在全局范圍內分層次交叉式開展了全員交心談心活動。及時召開會議進行了研究，制定改進和解決辦法，并及時予以反饋，激發全局人員努力工作、勤奮敬業的能力。
三、堅持三制并舉，提升機關效能。
一是建立了工作目標責任制。以工作任務落實年為抓手，制定了工作方案，細化了目標任務，并將此項活動與黨風廉政建設和業務工作有機結合，做到工作有人管、日常有人抓、績效有考核。二是建立了嚴格的督辦考核制。為保證各項工作落到實處、取得實效，采取了上班簽到、外出登記、平時抽查、每月督查等形式，不斷強化了工作的督辦與落實，建立了機關效能建設的長效機制。三是建立責任追究和績效考評制。要求干部職工開展“比、學、趕、超”活動，自覺遵紀守規、勤奮工作。通過制度的建立和活動的開展，機關作風和工作質效不斷改進。
四、嚴守三諾必行，服務企業群眾。
強化監督約束機制實行財務會簽。
制度。
打造風清氣正的廉潔機關。“雙聯”行動中又推出“服務聯系卡”、“手機短信息”等舉措受到社會各界的好評。
五、突出三大重點，爭創一流業績。
近年來，通過爭創“五好”基層黨組織和開展機關效能建設和。
工作。
落實年活動，各項重點工作成效顯著，亮點紛呈。一是財政收入穩步提高。尤其2014年以來，在煤炭市場價格持續走低、結構性減稅等嚴峻形勢下，全縣公共財政預算收入完成26506萬元，大口徑收入完成57138萬元，財政總量為全市第2位。二是保障民生成效顯著。在全縣財政緊張的。
情況。
下，安排民生方面的支出達到7.83億元，占財政總支出81％。財政總支出累計完成96708萬元，全縣的民生項目得到了有效保障。三是重點工作卓有成效。2014年至2015年我局共爭取項目7個，項目總投資3541.15萬元。2014年我縣的農發項目工程榮獲全省第一名的好成績。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇七
本文目錄。
一直以來，哈爾濱市師范附屬小學校黨支部以“三個代表”重要思想為指針，貫徹落實科學發展觀，以創建陽光校園為主題，以教學改革為動力，不斷推進素質教育，努力辦人民滿意的教育，為服務和促進教育事業科學發展提供保證和支持。
我校黨支部堅持“三會一課”制度，按時召開支部委員會、支部大會和支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度，由黨員每半年就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質量來提高解決自身問題的能力。堅持民主評議黨員制度，每年對黨員的表現情況進行一次民主評議，并召開群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效。堅持定期講座制度，學校黨支部成員圍繞黨建工作和教育教學的難點、熱點、疑點等問題，每學期至少舉行一次專題講座，宣講黨的基本知識，介紹先進的教學思想。堅持黨政領導干部聽課制度，要求每位教學校長每周必須上課一到二節，教導主任深入班級聽課，為教師作出榜樣。
1、抓好黨員干部的學習。學校黨支部結合實際，精心制定了中層以上干部的。
學習計劃。
做到時間、內容和人員"三落實"通過學習提高了黨員干部的政治理論素養同時在黨員教師中起到了輻射和引領作用。
2、抓好全體黨員教師的學習。組織黨員學政治、學理論、學法規，完善黨員學習制度，將學習制度化、規范化。重點學習了黨的十八大報告及十八屆四中全會精神，科學發展觀的科學內涵，《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《國務院總理政府。
工作報告。
》、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》等，全面提高了黨員干部的綜合素質。
3、抓好教職工的政治學習及師德學習。堅持教職工每周一次的例會學習制度，結合教職工思想、生活和工作實際，開展了內容豐富、形式多樣的學習活動，引導全體教職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，形成了良好的推動學校發展的和諧氛圍。同時我校把強化教師責任意識作為激發自我發展的內在動力，堅持“以師為本，強能鑄魂”的教育原則，每學期都制定切實可行的師德學習計劃，通過開展個人自學、集中學習、小組討論、座談輔導等形式，開展“青年教師讀書會”活動，教師每天堅持自學一小時，撰寫。
讀書筆記。
心得體會同時學校還以學年組長學科組長為龍頭，成立了學習型團隊，增強自主學習的意識和責任。
學校黨支部不僅要做好黨員教師的思想教育工作，而且也擔負著對全體教職工的思想教育工作，尤其是師德教育工作。學校黨支部如何做好廣大教育師德教育工作，是新的形勢下學校黨組織黨建工作的一個新的課題。在師德建設方面我們主要采取了以下措施。
1、立規矩、嚴考評，規范教師教書育人的行為。我們把師德作為考核教師綜合素質的主要標準，確實把師德問題作為學校建設的重點問題來抓。積極開展“正行風，明榮辱，樹形象”活動。通過“學生評師，家長議教”活動，建立師德師風建設網絡，設立問題舉報箱，公開監督電話，開放校長郵箱，把教職工師德考核結果納入年度考核，實行師德一票否決制。與教師崗位聘任、評優晉級等切身利益掛鉤，做到師德建設無死角。學校師德滿意率在95%以上。學校連續三年被評為黑龍江省百姓口碑最佳單位。
2、抓思想、抓師風，提升教師的精神境界。學校把教風的培育作為師德建設的有效載體，強化教師責任意識。學校定期組織教師開展師德培訓、讀書交流、愛心演講、星級教師評選、實踐學習等促進教師良好師風形成的主題活動。不斷的努力使全體教師形成“比學習、比師德、比奉獻、比品質”的良好風氣，學校先后被評為“黑龍江省文明單位標兵”、“黑龍江省師德建設先進集體”。
3、搭平臺、創條件，盡可能給予教師更多的人文關懷。學校在師德師風建設中通過生活報、新晚報和學校創辦的“家校報”，向家長、社會宣傳星級教師、優秀教師師德事跡;通過悟語期刊刊載教師的師德感悟、工作方法、教學心得;通過教師成長手冊、賀年卡、校長寄語等激勵教師認識自我，樹立自信，感受關懷。打造勤奮敬業、師德高尚、互動和諧的教師團隊。學?，F有學年學科團隊24個，有%的團隊在學校評比中獲優秀團隊，學校已經形成“我為團隊多付出，團隊優秀我光榮”的良好氛圍。
1、加強制度建設，打牢依法治校的基礎。學校不斷推進制度建設，把建章立制作為加強依法治校的基礎，出臺(試行)附小制度匯編。積極組織教職工開展普法培訓活動，增強教職工法制觀念，做到法制教育培訓全員化。學校在不斷完善各項管理制度的同時，還積極推行校務公開。在項目建設、物資采購、人員調配、職稱評定等師生關心的事務上，秉承公正、公開、公平的原則，通過校園網、校務公開欄等多種途徑進行公示。形成了決策民主、管理科學、職責明確、運轉高效的管理運行機制。
2、反腐倡廉，進一步加強行風建設。一個好班子才能管理好一所學校，學校強化干部作風建設，認真貫徹執行黨風廉政建設責任制，嚴格執行責任追究制，堅持“一票否決制”。對班子成員提出要求：工作中雷厲風行、敢想敢干、顧全大局、團結協作。對待教師要坦蕩，真誠，謙虛，友善，公平，維護學校利益，做嚴謹治學的模范。我們四位校長的辦公室懸掛著三十六官箴：吏不畏吾嚴，而畏吾廉;民不畏吾能，而畏吾公。公生明，廉生威。三十六箴言規范著我校領導班子的管理行為。領導班子堅持從自身做起，書面承諾市教育局行風建設“八項承諾”和“五條禁令”，做到率先垂范、奉公守法，做到深入務實、講公正、講實際。加強師德師風建設，提高黨員干部的思想認識和理論水平，使全體教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，構建廉潔從教的良好環境。
3、實施人文關懷，增強教師對學校的歸屬感。學校將工會工作的重心放在為教師服務，為教師解決后顧之憂，為教師創造和諧工作環境上。學校每年定期安排教師做全面體檢，幫助困難職工，慰問老教師，關心育齡產婦。組織開展教工羽毛球賽、籃球賽、排球賽、卡啦ok比賽、團員教師的風采大賽等豐富多彩的文體活動;組織開展教師體育達標活動，跳繩、仰臥起坐、800米的體能達標訓練豐富了教師業余生活，讓教師擁有快樂、健康的陽光心態，增強學校的凝聚力、感召力和向心力。
1、加強培養。中層干部在學校工作中層干部是關鍵，我校一直重視中層干部的培養，每月都召開培訓會議，一方面強化中層干部的"六大意識"，即：責任意識、效率意識、質量意識、表率意識、時間意識和爭先意識;另一方面強化他們工作的主動性、積極性、創造性。我們要求中層干部參與學年學科管理，加強教學常規工作的管理與考核，堅持“定期檢查制度”，作好記錄，并及時將檢查情況和改進意見及時反饋給本人。抓好教師的集體備課。備課做到三定(定時間、定內容、定中心發言人)。四統一(統一教學目的、統一重點、統一作業內容、統一教學進度)。
2、強化管理。為了不斷促進中層以上干部隊伍管理能力的提高，有效推動學校各學年組、學科組工作的開展，學校每年都民主評議中層干部，請全校教職員工參與評判、打分，以提高干部的責任感和使命感，不斷規范學校的科學管理。還進行公開述職和民主測評，測評結果作為晉升晉級和考核的重要依據。在競聘過程中，一直堅持任人唯賢和公開、平等、競爭、擇優的原則，充分發揮教代會的民主監督作用，保證了競爭上崗的公正性、合理性和科學性?，F在中層干部分工明確，共同協作，整體推進，做到了"人人有事做，事事有人做";工作的計劃性也明顯增強，做到了"學期有規劃、月月有計劃、周周有目標、天天有安排"，極大地提高了管理績效。
3、提高素質。
學校黨組織深入開展把骨干教師和學科帶頭人培養成黨員，把黨員教師培養成骨干教師的工程。按照發展黨員標準，堅持在教學一線的中青年骨干教師、學科帶頭人中發展黨員。并健全共青團組織向黨組織推優制度，不斷擴大積極分子隊伍。對教職工黨員進行了教育培訓，特別是加強以科學發展觀、“三個代表”重要思想為主的思想政治教育。同時加強對黨員的政策法規、師德修養和教學業務能力的教育培訓，使黨員成為教學業務骨干，切實發揮先鋒模范作用。積極開展黨員“結對子”、“黨員示范崗”、“正行風、樹形象”等活動，不斷增強教職工的業務素質和道德素質，提高教育教學質量。在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動，每學年進行優秀黨員、優秀教育工作者、優秀班主任的評選活動，安排學科帶頭人、骨干教師、黨員同志開設示范課。
通過黨支部、團支部，以黨建帶團建，深入開展“一崗雙責”、“黨員。
先進性教育。
活動”等活動，讓全體黨員教師時刻牢記自己是一名共產黨員，將師德師風牢記在心;針對學校青年教師較多的特點，充分發揮團支部的作用，組織優秀教師進行宣講、舉辦教育論壇、案例分析、集中講座等形式多樣的培訓活動，開展了“鑄師魂”演講會、“做合格教師”征文比賽等豐富多彩的主題實踐活動，使青年教師不斷提高師德修養和高水平的業務素質。結合建黨xx周年活動，我校組織開展了青年教師風采大賽、黨員黨史知識競賽、建黨xx周年黨史圖片展覽等一系列活動。
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城關信用社現有在職員工10人，其中黨員5人，占職工總數的50％。一直以來，在縣委、縣政府聯社黨委的正確領導下，認真貫徹黨的十七大和省九次黨代會精神，與時俱進，開拓創新，狠抓黨的建設，積極開展基層黨組織創建工作，充分調動廣大職工的積極性和創造性，有力推動了農村信用社各項工作的全面展開。截止5月末，各項存款余額達13041萬元，較年初增長602萬元，各項貸款余額達16735萬元，較年初增長2639萬元，累計投放各類貸款9377萬元，其中累計投放農戶貸款7319萬元，占各項累計發放余額的78.06，強有力的支持了地方經濟的建設。
一、強化組織領導，狠抓班子建設。
只有抓好黨的領導班子建設，發揮黨支部的政治核心作用，以強有力的思想政治工作，才能形成凝聚人心求發展的合力。領導班子的工作作風、精神面貌、自身形象直影響著每一位員工。因此，城關信用社黨支部一班人首先從自身抓起。
一是堅持每周四進行的集中學習，每次學習不少于兩個小時。通過常抓不懈的學習，班子成員的政策理論水平和業務能力都有不同程度的提高。
二是嚴格黨的生活會制度，堅持半年舉行一次班子生活會，在班子內部形成、團結的氛圍，遇事多開展批評與自我批評，對重大問題，都經過班子集體研究討論決定，從而增強了班子的整體合力。
三是落實領導分工負責制。將單位的各項工作任務分解落實到了每個班子成員，作到了分工明確、責任清晰，既相互分工又相互協作，整個班子團結協調，戰斗力明顯增強。
二、充分發揮黨員的先鋒模范作用，努力塑造一支好的黨員隊伍。
為了提高黨員的黨性覺悟，發揮黨員的先鋒模范作用，城關信用社黨支部開展了黨員“五帶頭”活動。即黨員帶頭學習，帶頭遵守金融職業道德規范，帶頭廉潔自律，帶頭為單位排憂解難，帶頭創業績。信用社的各項工作，都有黨員率先垂范，因而目標達成度高，效果好。通過黨員“五帶頭”活動，使黨員提高了覺悟，鍛煉了黨性，提高了能力，也增強了黨組織的凝聚力、戰斗力。
三、不斷深化改革，創建良好工作機制。
一是在黨風廉政建設方面，堅持干部述職述廉制度，每半年工作結束時，班子成員面向全體員工述職述廉，達到自我約束，群眾監督的目的。二是建立了政務公開制度。堅持重大決策社內公開制度，提高了辦事效率，杜絕了吃、拿、卡、要、報等不良現象。
四、以發展為中心，創造良好工作業績。
城關信用社黨支部牢固樹立科學發展觀，堅持“穩健經營、穩步發展”的經營理念和“爭創一流金融機構”的奮斗目標，時刻把發展業務作為第一要務。面臨激烈的市場競爭，領導班子以強烈事業心和責任感發揮共產黨員的先鋒模范作用，帶領全體職工敢于拚搏，不畏艱難，使各項業務上了一個新臺階。
五、積極服務“三農”，受到群眾、政府好評。
堅持把維護好廣大人民群眾的根本利益放在工作的首位，把黨和國家在農村的金融方針政策落實到實際工作中。按照省聯社和市辦事處的部署要求，積極開展了“三信”評定信用工程，截止5月末，共評定文明信用村3個，文明信用戶7521戶，核發貸款證1254余本，新增企業、個人貸款授信980萬元，較好的解決了當地“三農”資金需求，為支持地方經濟發展做出了積極貢獻，實現了信用社、農民和政府“多贏”。由于工作出色，連續幾年被**鎮人民政府授予“支持地方經濟建設先進單位”榮譽稱號。
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一直以來，哈爾濱市師范附屬小學校黨支部以“三個代表”重要思想為指針，貫徹落實科學發展觀，以創建陽光校園為主題，以教學改革為動力，不斷推進素質教育，努力辦人民滿意的教育，為服務和促進教育事業科學發展提供保證和支持。
一、加強黨員政治理論學習，提高全體黨員的理論素質，創建學習型黨支部。
我校黨支部堅持“三會一課”制度，按時召開支部委員會、支部大會和支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度，由黨員每半年就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質量來提高解決自身問題的能力。堅持民主評議黨員制度，每年對黨員的表現情況進行一次民主評議，并召開群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效。堅持定期講座制度，學校黨支部成員圍繞黨建工作和教育教學的難點、熱點、疑點等問題，每學期至少舉行一次專題講座，宣講黨的基本知識，介紹先進的教學思想。堅持黨政領導干部聽課制度，要求每位教學校長每周必須上課一到二節，教導主任深入班級聽課，為教師作出榜樣。
1、抓好黨員干部的學習。學校黨支部結合實際，精心制定了中層以上干部的學習計劃，做到時間、內容和人員"三落實"，通過學習，提高了黨員干部的政治理論素養，同時在黨員教師中起到了輻射和引領作用。
2、抓好全體黨員教師的學習。組織黨員學政治、學理論、學法規，完善黨員學習制度，將學習制度化、規范化。重點學習了黨的十八大報告及十八屆四中全會精神，科學發展觀的科學內涵，《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《國務院總理政府工作報告》、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》等，全面提高了黨員干部的綜合素質。
3、抓好教職工的政治學習及師德學習。堅持教職工每周一次的例會學習制度，結合教職工思想、生活和工作實際，開展了內容豐富、形式多樣的學習活動，引導全體教職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，形成了良好的推動學校發展的和諧氛圍。同時我校把強化教師責任意識作為激發自我發展的內在動力，堅持“以師為本，強能鑄魂”的教育原則，每學期都制定切實可行的師德學習計劃，通過開展個人自學、集中學習、小組討論、座談輔導等形式，開展“青年教師讀書會”活動，教師每天堅持自學一小時，撰寫讀書筆記、心得體會、同時學校還以學年組長、學科組長為龍頭，成立了學習型團隊，增強自主學習的意識和責任。
二、不斷推進學校師德師風建設，建立一支能夠實現學校發展的專家型教師隊伍。
學校黨支部不僅要做好黨員教師的思想教育工作，而且也擔負著對全體教職工的思想教育工作，尤其是師德教育工作。學校黨支部如何做好廣大教育師德教育工作，是新的形勢下學校黨組織黨建工作的一個新的課題。在師德建設方面我們主要采取了以下措施。
1、立規矩、嚴考評，規范教師教書育人的行為。我們把師德作為考核教師綜合素質的主要標準，確實把師德問題作為學校建設的重點問題來抓。積極開展“正行風，明榮辱，樹形象”活動。通過“學生評師，家長議教”活動，建立師德師風建設網絡，設立問題舉報箱，公開監督電話，開放校長郵箱，把教職工師德考核結果納入年度考核，實行師德一票否決制。與教師崗位聘任、評優晉級等切身利益掛鉤，做到師德建設無死角。學校師德滿意率在95%以上。學校連續三年被評為黑龍江省百姓口碑最佳單位。
2、抓思想、抓師風，提升教師的精神境界。學校把教風的培育作為師德建設的有效載體，強化教師責任意識。學校定期組織教師開展師德培訓、讀書交流、愛心演講、星級教師評選、實踐學習等促進教師良好師風形成的主題活動。不斷的努力使全體教師形成“比學習、比師德、比奉獻、比品質”的良好風氣，學校先后被評為“黑龍江省文明單位標兵”、“黑龍江省師德建設先進集體”。
3、搭平臺、創條件，盡可能給予教師更多的人文關懷。學校在師德師風建設中通過生活報、新晚報和學校創辦的“家校報”，向家長、社會宣傳星級教師、優秀教師師德事跡；通過悟語期刊刊載教師的師德感悟、工作方法、教學心得；通過教師成長手冊、賀年卡、校長寄語等激勵教師認識自我，樹立自信，感受關懷。打造勤奮敬業、師德高尚、互動和諧的教師團隊。學校現有學年學科團隊24個，有%的團隊在學校評比中獲優秀團隊，學校已經形成“我為團隊多付出，團隊優秀我光榮”的良好氛圍。
三、全面提高學校管理水平，加強反腐倡廉建設和行風建設。
1、加強制度建設，打牢依法治校的基礎。學校不斷推進制度建設，把建章立制作為加強依法治校的基礎，出臺（試行）附小制度匯編。積極組織教職工開展普法培訓活動，增強教職工法制觀念，做到法制教育培訓全員化。學校在不斷完善各項管理制度的同時，還積極推行校務公開。在項目建設、物資采購、人員調配、職稱評定等師生關心的事務上，秉承公正、公開、公平的原則，通過校園網、校務公開欄等多種途徑進行公示。形成了決策民主、管理科學、職責明確、運轉高效的管理運行機制。
2、反腐倡廉，進一步加強行風建設。一個好班子才能管理好一所學校，學校強化干部作風建設，認真貫徹執行黨風廉政建設責任制，嚴格執行責任追究制，堅持“一票否決制”。對班子成員提出要求：工作中雷厲風行、敢想敢干、顧全大局、團結協作。對待教師要坦蕩，真誠，謙虛，友善，公平，維護學校利益，做嚴謹治學的模范。我們四位校長的辦公室懸掛著三十六官箴：吏不畏吾嚴，而畏吾廉；民不畏吾能，而畏吾公。公生明，廉生威。三十六箴言規范著我校領導班子的管理行為。領導班子堅持從自身做起，書面承諾市教育局行風建設“八項承諾”和“五條禁令”，做到率先垂范、奉公守法，做到深入務實、講公正、講實際。加強師德師風建設，提高黨員干部的思想認識和理論水平，使全體教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，構建廉潔從教的良好環境。
3、實施人文關懷，增強教師對學校的歸屬感。學校將工會工作的重心放在為教師服務，為教師解決后顧之憂，為教師創造和諧工作環境上。學校每年定期安排教師做全面體檢，幫助困難職工，慰問老教師，關心育齡產婦。組織開展教工羽毛球賽、籃球賽、排球賽、卡啦ok比賽、團員教師的風采大賽等豐富多彩的文體活動；組織開展教師體育達標活動，跳繩、仰臥起坐、800米的體能達標訓練豐富了教師業余生活，讓教師擁有快樂、健康的陽光心態，增強學校的凝聚力、感召力和向心力。
四、以干部隊伍建設為根本，進一步增強黨員隊伍的凝聚力。
1、加強培養。中層干部在學校工作中層干部是關鍵，我校一直重視中層干部的培養，每月都召開培訓會議，一方面強化中層干部的"六大意識"，即：責任意識、效率意識、質量意識、表率意識、時間意識和爭先意識；另一方面強化他們工作的主動性、積極性、創造性。我們要求中層干部參與學年學科管理，加強教學常規工作的管理與考核，堅持“定期檢查制度”，作好記錄，并及時將檢查情況和改進意見及時反饋給本人。抓好教師的集體備課。備課做到三定（定時間、定內容、定中心發言人）。四統一（統一教學目的、統一重點、統一作業內容、統一教學進度）。
2、強化管理。為了不斷促進中層以上干部隊伍管理能力的提高，有效推動學校各學年組、學科組工作的開展，學校每年都民主評議中層干部，請全校教職員工參與評判、打分，以提高干部的責任感和使命感，不斷規范學校的科學管理。還進行公開述職和民主測評，測評結果作為晉升晉級和考核的重要依據。在競聘過程中，一直堅持任人唯賢和公開、平等、競爭、擇優的原則，充分發揮教代會的民主監督作用，保證了競爭上崗的公正性、合理性和科學性。現在中層干部分工明確，共同協作，整體推進，做到了"人人有事做，事事有人做"；工作的計劃性也明顯增強，做到了"學期有規劃、月月有計劃、周周有目標、天天有安排"，極大地提高了管理績效。
3、提高素質。
學校黨組織深入開展把骨干教師和學科帶頭人培養成黨員，把黨員教師培養成骨干教師的工程。按照發展黨員標準，堅持在教學一線的中青年骨干教師、學科帶頭人中發展黨員。并健全共青團組織向黨組織推優制度，不斷擴大積極分子隊伍。對教職工黨員進行了教育培訓，特別是加強以科學發展觀、“三個代表”重要思想為主的思想政治教育。同時加強對黨員的政策法規、師德修養和教學業務能力的教育培訓，使黨員成為教學業務骨干，切實發揮先鋒模范作用。積極開展黨員“結對子”、“黨員示范崗”、“正行風、樹形象”等活動，不斷增強教職工的業務素質和道德素質，提高教育教學質量。在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動，每學年進行優秀黨員、優秀教育工作者、優秀班主任的評選活動，安排學科帶頭人、骨干教師、黨員同志開設示范課。
五、開展黨員教師活動，鑄造德高業精的教師隊伍，豐富黨建工作的內涵。
通過黨支部、團支部，以黨建帶團建，深入開展“一崗雙責”、“黨員先進性教育活動”等活動，讓全體黨員教師時刻牢記自己是一名共產黨員，將師德師風牢記在心；針對學校青年教師較多的特點，充分發揮團支部的作用，組織優秀教師進行宣講、舉辦教育論壇、案例分析、集中講座等形式多樣的培訓活動，開展了“鑄師魂”演講會、“做合格教師”征文比賽等豐富多彩的主題實踐活動，使青年教師不斷提高師德修養和高水平的業務素質。結合建黨xx周年活動，我校組織開展了青年教師風采大賽、黨員黨史知識競賽、建黨xx周年黨史圖片展覽等一系列活動。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇八
研究生院20xx級學生黨支部現有81名黨員，其中正式黨員79名，預備黨員2名。一年來，該支部帶領黨員同學弘揚社會主義核心價值觀，不僅在個人學習和科研方面有所成就，更在社會實踐和志愿服務等多重領域中有著突出的表現。
一、身體力行，傳遞青春正能量。
在院黨委的指導下，黨支部帶領學生身體力行，傳播青春正能量，開展了一系列深受黨員同學歡迎的黨的活動。如，為“百年潮，中國夢”影片觀看及觀后感分享、研究生思想政治教育現狀調查、“先鋒指引我先行”優秀黨員事跡報告會、設立研究生黨員志愿服務責任崗等。其中，“紅色青春季”系列活動受到黨員同學的廣泛關注。該系列活動旨在弘揚和培育民族精神，激發青年學生的愛國情感，增強民族自信心和自豪感。在“紅色潤青春、經典溢校園”重溫紅色經典活動中，黨員代表分別就自己感覺經典的紅色作品與大家進行了分享。通過這次黨日活動，同學們更加堅定了走中國特色社會主義道路的信念和決心，決心在今后的學習、工作和生活中繼續嚴格要求自己，努力實現自己的人生價值和社會價值，繼續傳遞青春正能量。該活動得到了天津日報的關注和報道。
二、發揮優勢，服務社會發展。
為了實現知與行的高度統一，該支部帶領同學發揮多語種、多專業的特色，運用自身所學專業知識，積極投身于社會實踐，服務社會發展，為青春添彩。
20xx年恰逢學校50周年華誕，該支部的黨員同學參與中外大學校長論壇志愿服務，承擔各大高校校長的接待工作，在2014年全國外語學刊年會上，到處可見研究生同學們帶領著全國外語領軍人物及專家的的陪同接待，成為傳播天津文化、傳遞天外精神的青年使者。
在第十五屆國際礦業大會上，散落在梅江會展中心、各大酒店及機場、車站的近百名黨員、積極分子參與承擔了貴賓接待、口筆譯、注冊、交通保障、安全保障、酒店服務等工作，以高度的責任心、積極的態度和一流的志愿服務水平完成了6000多名嘉賓的接待任務，受到了與會各方的高度肯定;榮獲“20xx中國國際礦業大會最佳服務獎”。
在天津市和平區“文明旅游、禮貌乘車”的活動現場，20名黨員志愿者在民園廣場內及周邊開展了為時兩個小時的文明引導服務活動。為來往的市民及游客進行引導，并向外地游客就有關五大道風情區的游覽路線和觀光景點進行介紹。此外，志愿者們還熱心并耐心地解答游客提出的問題，幫助游客拍照留下美好回憶，并主動向游客宣傳文明旅游、禮貌乘車的精神，讓游客們感受到了外大青年的溫暖服務，得到了廣泛好評，獲得“優秀志愿服務團隊”稱號。
此外，大到承擔2015年亞洲女子排球錦標賽、2015年大連達沃斯論壇志愿者、兩岸西方翻譯理論再思大會暨“翻譯中國”學術研討會、河西區天塔街老年大學、天津博物館拿破侖特展、天津市高校智庫論壇的服務，小到參與宣傳安全教育活動、小學志愿教學，該支部的黨員同學憑借較高的綜合素質、過硬的專業水平不打折扣、高質量的完成各項任務。
三、不辱使命，引領青年學生。
該支部有60余名黨員獲得學業獎學金，覆蓋率達80%。除學業獎學金之外，還有2人獲市級獎項、21人獲得校級獎項，團體榮獲天津外國語大學傳統文化知識競賽團體比賽三等獎、天津市健美操比賽街舞組第一等。支部黨員還分獲“天外百顆星”之“魅力之星”、“百煉之星”、“科技之星”、2015年校級“奮斗的青春最美麗—我最喜愛的青春人物”。
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銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇九
xx縣客運中心黨支部成立于xx年，現有黨員22人，下設3個黨小組。近年來，在縣委、交通運輸局黨委的正確領導下，逐步成為一個富有團結精神、善于發揮整體優勢、充滿勃勃生機的基層黨組織。始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，以增強黨員意識、提高黨員素質、構建黨員隊伍建設長效機制為重點，不斷增強黨員隊伍和基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為推動我站各項事業和諧穩定健康發展提供了堅強的政治動力和組織保證?，F將主要事跡材料匯報如下。
落實基層黨建責任，強化組織建設。
建立和完善黨建工作制度。面對日益多元化的新形勢，針對黨員思想不同、思想政治素質不同等特點，支部先后建立和完善了黨支部工作制度、黨員學習制度、三會一課制度等。在各項制度實施中，還注意了在實踐中不斷補充和完善，使之更加具體化、規范化。規章制度的建立，使黨員做到了有章可循，工作中自覺用黨員標準規范自己的行為。
龍樹輝同志xx年被評為xx市優秀******員。黨員殷遠誼同志長期在生產一線工作，由于表現突出，xx年被xx縣委授予創先爭優優秀******員稱號。建立了以黨支部書記為組長的基層黨建工作領導小組，健全和完善了各項工作制度和考核制度，把基層黨建工作與經濟工作同步擺上重要議事日程。積極創建學習型班子，努力把班子建設成思想過硬、作風優良、群眾信賴、團結戰斗、廉潔高效的領導集體。通過領導班子成員參加局黨委組織的每月一次的中心組學習、過黨組織生活、上黨課、干部理論學習、撰寫心得。
體會。
繼續教育個人自學等形式，深入開展責任意識業務能力的教育，不斷提高黨員干部的能力和服務水平，引導黨員干部用黨的理論武裝頭腦指導實踐推動工作，進一步提高運用科學發展觀分析和解決實際問題的能力，xx年榮獲縣學習型黨組織稱號。認真搞好支部班子換屆選舉工作，換屆后的班子堅持高起點高標準高質量抓好。
黨建。
日常工作。認真貫徹執行民主集中制，大事集體討論，小事經常通氣，堅持每周一召開黨政工聯系會議，定期召開民主生活會，聽取意見和建議，涉及單位重大事項必經集體研究決定，班子內部堅持集體領導與班子成員分工負責相結合的領導體制，做到分工不分家，使每個成員有職有責。
教育。
中，認真學習貫徹《黨章》和******系列重要講話，認真組織學習、提高認識、充分討論，增強黨員干部貫徹黨的路線誶政策的自覺性和堅定性，進一步增強了黨員干部的道路自信、理論自信和政治自信，并先后開展“重溫入黨歷程”主題黨日、警示教育、優質服務競賽、職業道德教育、遵紀守法教育等活動，進一步轉變工作作風。利用每周一召開工作聯系會的機會，認真分析工作中的閃光點和不足，發動黨員在各自崗位，起好排頭兵的示范作用，以點帶面，帶頭成為業務骨干和優質服務能手，培養和帶動其他職工學習先進，爭當先進的良好氛圍。將經常性黨員教育、目標管理、有效監督于一體，黨員干部以大局為重，主動承擔各項工作任務，率先垂范，吃苦在前，享受在后，，能經濟常深入一線，開展交心談心活動，坦誠相見，溝通思想，干群關系融洽。
在黨支部的領導下，黨員干部有一種默默無聞的對旅客、對工作的負責精神、奉獻精神，一貫兢兢業業、一絲不茍，全心全意地作好本職工作的精當前隱藏內容免費查看神，認真負責地作好工作的每一個環節。經過多年努力，企業資產從開業時的172萬元增長到了現在的4000余萬元；營運線路由原來的26條增長到現在的35條，發車班次由原來的80余班次增長到現在的497班次；組織建設也大大增強，職工由建站時的十幾人增加到現在的80余人，黨員由原來的8人增加到現在的22人；班子也建成一個團結、勤政、廉潔、高效的“五好班子”。
注重黨員先鋒模范作用樹立黨員光輝形象。
黨支部堅持培養黨員的團結合作意識和主人翁責任意識。圍繞“提升服務，促發展，創先爭優上水平”為主題，結合各自工作實際，通過黨員亮身份和劃定“黨員責任區”、開展崗位練兵、業務競賽等活動，打造了一支素質精良、業務過硬、服務周到、群眾滿意的黨員隊伍。一是廣泛推行《首問負責制》，規范服務紀律。二是著裝統一，佩證上崗，規范服務用語，統一使用文明用語。三是完善車站服務功能，打造縣城形象“名片”。xx年底，xx縣客運中心投資1000萬元，對客運中心的站前廣場、內外裝飾面、候車室、售票廳、公廁超市、站臺、監控等各項軟硬件系統進行全面升級改造，從完善功能，優化環境、管理科學、運轉高效方面入手，打造xx人民最滿意汽客運中心。四是積極參加各種公益活動，盡責社會，奉獻愛心。成立黨員學雷鋒志愿服務隊伍，開通咨詢服務熱線電話，開辟軍人、老弱病殘孕綠色購票通道，為旅客配備便民醫藥箱、飲用水、手機充電器、報架欄、旅客告示與留言欄，為候車旅客免費提供圖書借閱服務，免費發放《xx報》。積極配合縣救助站服務活動，月均服務2人次。xx年春節開展慈善一日捐活動，共捐款3600余元。黨員積極參加義務獻血活動，五年來共獻血30余人次。通過完善客運中心服務功能及黨員義務志愿者服務，提升了優質服務能力，做到旅客滿意率達99％，售票差錯率低于萬分之五，發車正點率達99％，得到社會廣泛好評。
真抓實干求創新團結一心謀發展。
租賃、自動洗車服務等綜合性業務，同時，主動配合上級主管部門向省要項目，要資金，要優惠政策。抓住了成自瀘赤高速公路自東城通過，城市建設重心東移的這一契機，為客運中心定下了長遠而有科學的發展戰略目標，xx年6月將啟動xx縣東城客貨交通樞紐站項目建設。該項目總投資1個多億，在啟動項目建設、籌措建設資金、實現投資效益等方面，客運中心全體黨員將充分發揮黨的優良傳統和作風，真抓實干，銳意進取，開拓創新，譜寫出新的樂章。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇十
材料,供大家參考。
各位領導、同仁：
上午好！
西嶺黨支部所轄四個支行：西嶺支行、雙安支行、白沙支行、陽加支行；現有在職員工27人，其中正式黨員8人，預備黨員1人，入黨積極分子1人，占職工總數的39％。西嶺黨支部擁有一支熱愛金融事業、團結向上，具有較高政治素質和業務素質的黨員隊伍。黨的十八大以來，西嶺黨支部在總行黨委的領導下，圍繞中心、服務大局，積極配合總行黨委開展各項工作，以“三個代表”重要思想為指導，樹立科學的發展觀，踐行黨的群眾路線教育，以黨的標準衡量自己，結合四個支行工作實際，牢記為人民服務的宗旨和使命，踐行黨的群眾路線，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
一、強化組織領導，狠抓班子建設。
到“兩學一做”是黨的群眾路線教育實踐活動的延伸，是“三嚴三實”專題教育的延續，是黨員干部增強黨性修養的基石和途徑，是當前政治思想工作新常態。支部按照總行“兩學一做”
學習。
教育。
工作要求成立了領導小組，召開了動員會，制定了學習。
計劃。
明確了學習時間、學習內容、學習目標。使全體黨員的思想到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范從而更好地做好本職工作立足崗位作貢獻。
二、充分發揮黨員的先鋒模范作用，努力塑造一支好的黨員隊伍。
西嶺黨支部每個黨員堅持從我做起，黨員帶頭，身體力行，充分發揮黨員先鋒模范作用，樹立一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一個戰斗堡壘，堅持從塑造全新形象，創一流業績著手。每個黨員要擺正自當前隱藏內容免費查看己的位置，從營業窗口抓起，以“優、誠、新”為標準，努力為顧客創造一流的服務，注重發揮黨員的模范作用，樹立嶄新的形象，自我加壓，負重奮進。連續幾年來，西嶺黨支部所轄四個支行（西嶺支行、白沙支行、陽加支行、雙安支行）黨員發揮黨員的先鋒模范作用，本著強化經營管理的宗旨，加強內控機制，狠抓增存工作，強化貸款管理，化解信貸風險、清收和盤活不良貸款，努力增收節支。西嶺支行、雙安支行連續三年存款翻倍完成任務，截止5月31日四個支行存款余額突破6個億；白沙支行、西嶺支行清收和盤活不良貸款取得了顯著的成績，白沙支行連續一年經營等級名列前茅。
三、加強建黨積極分子的培訓教育，不斷壯大黨員隊伍。
黨員是工人階級的先進代表，是開展各項工作的主力軍。西嶺黨支部現有職工27人，其中正式黨員8人，預備黨員1人，占職工總數的33％。為壯大黨員隊伍，認真組織員工學習，爭取把思想硬、作風實的員工吸納到黨組織隊伍中來，對他們的思想、工作、生活情況勤了解、多關心、嚴要求。通過學習和鼓勵，現又吸納1名入黨積極分子，為培養出新的、合格的中國******黨員創造了條件。
班子以強烈事業心和責任感發揮******員的先鋒模范作用，帶領全體職工敢于拚搏，不畏艱難，使各項業務上了一個新臺階，助推常寧農商銀行健康發展。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇十一
**黨支部在**黨總支的正確領導下，認真貫徹落實黨的會議精神和全國海關關長會議精神，結合“創先爭優”活動要求，突出實踐特色、行業特點，大力開展**主題實踐活動，同時充分發揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，帶領全體干部職工在**崗位上建功立業，推動**建設不斷發展。
一是愛學習勤思考。大力開展學習型黨組織建設，領導班子率先垂范，將學習提高思想政治素質和理論修養放在首位，同時作為基層一線科室領導自覺加強業務學習，提升服務水平和本事。
二是倡廉潔樹新風。切實加強班子黨風廉政建設，堅持一崗雙責，切實增強憂患意識，增強拒腐防變的本事;進取推行政務公開，扎實開展社會滿意度測評，借助外部監督推動行風建設;弘揚新時代社會主旋律，踐行社會主義核心價值體系。
三是講團結善管理。領導干部明確職責分工，對職責范圍內的各項工作敢抓善管，同時又做到分工不分家，班子相互協作配合構成默契，對下屬嚴格監督檢查，提高執行力和掌控力;堅持以人為本，嚴管厚愛，深入群眾，以黨建帶群建，群建促黨建，進取開展形式多樣的黨組織活動，增強黨組織的凝聚力;以本支部的名義向全體黨員干部倡議發揮模范作用踐行“四好”要求深入推進創先爭優活動，營造了進取向上的良好氛圍。
一是以準軍事化紀律部隊建設為抓手提升隊伍素質。加強內務管理規范建設，組織隊列訓練和內務檢查，員工的精神面貌有所改善;學習《崗位操作規范》等業務操作規范和政策法規，努力實現業務標準化規范化。
二是以“創先爭優”、“四好”主題實踐活動為抓手提升隊伍素質。重視理論學習，思想統一，大力開展“三亮”(亮身份、亮職責、亮承諾)的有形建設，增強員工榮譽感和使命感，激發創造性;規范服務言行，提倡微笑服務，實行禮貌禮貌用語，強化員工服務意識;加強業務培訓，經過評比“共產黨員示范崗”、“四好流動之星”，在比學趕超中提升員工服務本事，充分發揮出黨員干部的先鋒模范作用。
一是建立完善的學習制度，永葆黨的先進性，嚴格落實“三會一課”制度，并將相關會議記錄及時錄入系統，定期開展黨日活動，增強黨員的歸屬感和榮譽感。做好黨員吸收和培養工作，嚴格按照發展黨員的十六字原則做好相關工作，成熟一個發展一個，在吸收人才的同時不斷壯大黨組織的隊伍。
二是堅持民主集中制，每周定期召開科務會及時溝通討論近期工作，成立了業務研討小組，對疑難問題團體討論;定期召開民主生活會，將其作為支部聯系群眾深入群眾的一個平臺，認真聽取群眾意見。三是建立健全內控長效機制，建立和完善業務核查和自查自糾制度，做好業務數據的臺賬登記，方便異常業務的及時跟進和處理;設立內控崗，定期對業務情景進行全面核查，及時發現苗頭性和傾向性問題，及時進行風險處置和規范管理，確保各項業務的日清月結。四是創新評優評先工作機制，實行周小結、月考核、季評估的評優評先工作機制，不斷完善績效考核，使其真正做到公正公平公開，提升整體活力。
榮譽勉勵著我們在黨組織的帶領和號召下繼續以高度的職責感、飽滿的精神狀態和務實的工作作風，立足當前著眼長遠，不斷創先爭優。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇十二
黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。新形勢下基層黨組織工作開展的怎么樣，直接影響到黨的凝聚力、影響力、戰斗力的充分發揮。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
南圈完全小學黨支部現有黨員3人，預備黨員2人。近年來，南圈小學黨支部在上級黨組織的領導下，從嚴要求，從學校實際出發，認真履行黨章規定的職責，在健康、有序、規范發展青年教師黨員上下功夫，切實改進和加強對黨員的教育、管理和監督。
多年來,在上級黨委的正確領導下,在基層黨組織和全體黨員的共同努力下,南圈小學黨支部以鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀思想為指導，緊緊圍繞學校教育教學工作中心，服務大局，樹立和落實科學發展觀，不斷增強黨員隊伍和基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,為構建和諧校園、推動學校健康發展提供堅強的政治動力和組織保證。在創優爭先、文明城創建中在我鎮取得表率作用。學校在全面推進素質教育、辦出特色方面取得了可喜的成績，廣大教職工的工作熱情和積極性得到充分的調動，學校的聲譽日益提高，取得了良好的社會效果。
南圈學校黨支部創新思維，開拓性地開展了黨員理論學習活動，把黨的思想建設放在首要地位，在全校黨員和積極分子中掀起學習“科學發展觀”、《中國共產黨章程》、《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》等重要思想的高潮，并推動學習向廣度和深度發展。對教育學習活動內容、方法、步驟和時間進行了統一安排。注重全體黨員的師德建設和繼續教育，開展各種教育培訓活動，通過多層次多渠道，多樣化的措施，鑄師魂、正師德、理師情、揚師能，為全體黨員的專業化發展和個性化成長搭建平臺，增強全體黨員與學校興衰榮辱與共的責任感，提高教育質量。堅持學用結合，要求全體黨員既用理論改造客觀世界，同時又用理論指導改造主觀世界，不斷增強黨性，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。通過嚴格黨的組織生活，全體黨員提高了參加黨的組織生活的自覺性，能夠自覺接受黨組織的教育、管理和監督，保證了我校基層黨組織的健康發展。積極開展活動，讓黨員和入黨積極分子在活動中接受教育增進了解，增強了黨支部的凝聚力和吸引力。積極調動廣大黨員和入黨積極分子第二課堂學習鄧小平理論和黨的知識的自覺性和主動性。為積極推進新城小學和諧發展，我校黨支部按照區教育局黨委學習實踐科學發展觀工作日程安排，制定分析檢查階段的工作方案。做到領導重視，思想明確，方案具體，責任落實，推進策略清晰，工作流程完備，工作措施到位，工作效果明顯，通過學習實踐科學發展觀，提高了認識，明確了思想。
學校全面實行校長負責制，充分發揮黨支部政治核心和保證監督作用以及工會民主管理作用，教職工參與學校民主管理的意識不斷增強，學校管理機構設置比較規范，崗位職責既做到分工明確，又做到協作配合，學校工作運轉有序，促進了學校工作健康持續發展。
校黨支部建立了一套完善的規章制度，認真執行黨章及中央下發的各項條例，結合實際制定了具體的工作制度和實施辦法，使黨的生活和組織建設有章可循，以規范和制度來保證黨建工作和黨組織作用的發揮。建立入黨積極分子的培養、教育和考察制度，做好發展黨員的基礎工作。要求入黨積極分子每季度向支部寫一份思想匯報，做到及時了解，及時教育。做到有計劃地發展黨員，在發展工作中嚴格按照黨章規定的黨員標準和中組部《發展黨員工作細則》的要求確保黨員的質量。完善預備黨員的繼續考察教育制度，采取多種形式加強預備期的教育。組織預備黨員參加黨支部開展的各項活動，讓他們在活動中接受教育，增進了解，進一步升華思想，確保了預備黨員在預備期的思想一如既往，健康向上的成長態勢。通過實行規范化、制度化管理，校黨支部建設一直處于一個健康、有序、規范、良性的發展狀態。
領導班子建設是黨支部建設的重中之重，也是搞好學校工作的關鍵所在。校長、主任具有強烈的事業心和責任感，求真務實，開拓創新，嚴于律己，以身垂范，以校為家，以苦為樂，以高尚的人格魅力影響人，以先進的教育理念引導人，以創造性工作鼓舞人，具有較強的親和力，凝聚力和向心力。是一支真誠、團結、進取的干部隊伍。學校呈現出積極向上、寬松和諧的良好局面。
學校按照灤南縣教育局黨委的要求，把樹立和落實科學發展觀、“辦人民滿意教育”落到實處，著力提高校領導班子領導水平和執政能力。班子成員以自覺學習，加強團結，勤政務實，廉潔自律為準則，認真貫徹黨的教育方針，執行國家各項政策法規和上級文件指示精神，積極參加領導干部培訓班，將自學與集體學習相結合、政治理論和業務學習相結合。一年中，班子成員先后到外地學習先進學校的教育思想和方法，提高管理能力。
校黨支部從戰略的高度認識發展青年教師黨員的重要意義，把發展青年教師黨員和造就新世紀合格人才的戰略任務結合起來，從小事抓起，從日常學習生活抓起，培養青年教師黨員以自身優秀的品質帶動他人，進而形成良好的學風和校風。幾年來，在學習、工作、生活各方面都起到先鋒模范作用，對我校各項工作的開展起到了積極推動作用。
總之，在開發區教育黨委的正確領導下，新城小學黨支部將認真的總結經驗。發揚成績，克服工作的不足。為學校的可持續發展做出新的貢獻。
xxx黨委在上級黨組織的正確領導下，全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以提高黨的建設質量為目標，縱深推進全面從嚴治黨，充分發揮領導作用，為xxx局深化創先和改革發展提供了堅強的政治保證和組織保障。
xxx黨委班子團結和睦，切實擔負起全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任，將黨建工作和其他業務工作同謀劃、同部署、同考核，在上級的檢查考核中被肯定，黨建和黨廉工作連續多年獲得“雙優秀”。組織各黨支部與局黨委簽訂了2018年黨的建設考核責任書和公開承諾書，加大黨建和黨風廉政建設責任制考核力度，增強支部負責人抓黨建工作的主業意識。黨員領導干部每季度至少一次到聯系點黨支部指導解決黨建工作重點難點問題。各支部負責人通過黨建工作例會、黨支部書記約談等方式及時向黨委匯報支部黨建工作開展情況，凝心聚力完成黨建工作年度目標任務。
xxx局黨委認真抓好黨員職工的思想政治工作，積極維護黨員職工隊伍穩定，促使黨組織換屆改選、干部交流輪崗、薪酬劃小核算等多項改革工作平穩過渡，沒有發生任何違反廉潔自律的問題，實現了“零信訪、零投訴”。注重宣傳思想和黨員隊伍教育管理工作，組織開展了黨員組織關系集中排查、“黨員可能觸碰的底線問題”專題研討活動等，進一步增強黨員政治素養和黨性修養。
xxx局黨委堅持落實黨委中心組學習、黨支部“三會一課”、主題黨日活動等相關學習機制，不斷豐富學習教育的形式和內容。嚴肅黨內政治生活，組織開展好支部政治學習、黨建工作例會和支部書記約談工作，進一步嚴明黨的政治紀律和政治規矩，對不作為、慢作為等問題進行了大力整治，作風建設取得良好成效；推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，在做好上級規定動作的同時，結合實際選好自選動作，通過每月組織青年志愿者開展兩次公益活動，局領導班子成員每月至少兩次到基層黨支部參加政治學習，監督指導基層黨支部切實貫徹落實“三個計劃、三個平臺”，各黨支部每月制作并提交“微課件”，實施支部所轄部門輪流組織學習、部門黨員輪流講黨課機制等，打開了學習教育的良好局面。
xxx局進一步加強團員青年的思想引領和理想信念教育，在五四青年節前后組織開展了“永遠跟黨走”團課教育、探望孤兒寡老、團隊拓展等青年文化月系列活動，引導團員青年積極向黨組織靠攏。積極為青年員工搭建鍛煉平臺，組織開展的“光明學堂”“助農采茶”“兒童閑置衣物和書籍募捐”“擺脫貧困青春夢想”等志愿服務活動在民眾中擁有良好口碑。
xxx局充分發揮11個文體協會的引導、凝聚、激勵、教育、和諧作用，組織職工在書法攝影、大合唱、羽毛球、籃球、圍棋、釣魚等競賽中獲得諸多榮譽，代表xxx參加紀念建黨97周年歌詠比賽獲得三等獎，參加“安康杯”系列項目比賽榮獲多個一等獎。xxx局多姿多彩的文體活動既調動了職工的積極性和主動性，又豐富了企業文化的載體和內涵。
開展“文明行為倡議”宣傳，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，引導員工在工作生活中踐行文明行為、養成文明習慣，共同樹立企業良好形象。根據縣委縣政府扶貧攻堅工作部署，對照“十個落實”和“六個精準”要求，全力完成扶貧攻堅任務，組織扶貧干部參加綜合能力提升培訓班，召開會議研究部署脫貧工作5次，局領導帶隊到xx村研究解決精準扶貧、新農村建設等問題50人次。截至目前，共投入x萬元政府和行業幫扶資金，x戶貧困戶中已有x戶預脫貧。
xxx局各級班子團結和睦、相互協作，不存在任何隔閡和矛盾。黨委班子貫徹落實民主集中制和“三重一大”集體決策機制，對企業重大問題有商有量、共同研究，處理事情公平、公正、公開。黨政一把手帶頭，班子成員之間經常開展談心談話活動，不管在辦公室、會議室還是員工飯堂，大家都能敞開心扉進行深入交流，真誠坦蕩的開展批評與自我批評，咬耳扯袖、紅臉出汗已成為常態。
xxx社區黨支部在工行委、鎮黨委、政府的堅強領導下，以黨的十九大、十九屆歷次全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹新時代黨的建設總要求，圍繞“提素質、抓落實、全覆蓋、求實效”總目標，完善機制，夯實基礎，創新載體，積極探索社區建設和基層治理的新途徑、新方法，形成了以社區黨建網格化管理為核心，“1+3+n”為抓手的新型社區服務模式，使黨建工作更加貼近經濟發展、社區管理、居民需求，努力打造政治民主、治安良好、文化繁榮、環境宜居的人民滿意幸福社區。
一、基本情況。
團結路社區成立于2003年7月，位于鎮區東部，轄區總體呈東西帶狀分布。總面積約0.9萬平方公里，社區“兩委”班子成員10人，其中，公益性崗位2人，男性1人，女性9人，平均年齡36.5歲。支部共有黨員32名，其中男性25名，女性7名，少數民族黨員3個。現有居民1280戶4267人，其中常住808戶2156人，流動472戶2111人。
二、發揮黨員先進性、增強支部凝聚力。
社區黨建工作立足自身實際，把為民服務作為貫穿社區黨建的中心線。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生后，團結路社區黨支部堅決貫徹落實省、州、工行委、鎮黨委各項工作部署，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員干部的先鋒模范作用，把投身防控疫情第一線作為踐行初心使命，把黨的政治優勢、組織優勢、密切聯系群眾優勢轉化為疫情防控的強大政治優勢，做到哪里任務險重哪里就有黨組織堅強有力的工作、哪里就有黨員當先鋒作表率。
黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。新冠肺炎疫情爆發，我省啟動重大突發公共衛生一級響應以來，團結路社區作為全區疫情防控的前沿陣地，把有效防止疫情擴散蔓延，保障人民群眾的身體健康和生命安全作為頭等大事，在工行委和柴旦鎮兩級黨委政府的堅強領導下，及時設立了社區疫情防控檢查點，組建了由社區工作者、機關干部、黨員志愿者先鋒隊、社區居民志愿者等組成的疫情防控隊伍，以守護家園，打贏疫情防控阻擊為目標，按照全區疫情防控指揮部的統一部署，速速投入疫情防控戰役，開展人員入戶排查、公共場所消殺等群防群治工作。一張桌子、一支筆、一個體溫計，時刻保障著小區居民的生命安全。
亮明身份彰顯黨組織凝聚力。在這場沒有硝煙的戰爭面前，社區黨支部、黨建聯盟各支部35名黨員主動加入黨員志愿服務隊，參與全區疫情防控工作。廣大黨員“佩黨徽亮身份”，爬樓入戶、挨家挨戶宣傳預防新型冠狀病毒常識，通過宣傳使群眾知曉率達到了100%，切實做到了“三個帶頭、三個自覺”。自1月30日至今，為充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，及時成立了疫情防控志愿者臨時黨支部，組建了由16名黨員組成的黨員突擊先鋒隊，承擔居民小區檢查點外來人員排查登記、入戶排查、小區公共場所消毒、居家隔離人員管控、生活用品代購等艱難險重任務，成為居民小區抗疫前線一道紅色“防護墻”。有效調動廣大黨員干部主動擔當作為，多方聯動開展防控工作。面對疫情，任何人都有恐懼心理，但在防控一線，一場集中舉行的疫情防控黨員先鋒突擊隊宣誓儀式，讓黨員責任和擔當在防控疫情第一線熠熠生輝。
勇于擔當廣大黨員請戰一線。在急難險重任務中，黨員們充分發揮先鋒模范作用，在職黨員主動放棄春節假日，立即返回工作崗位，第一時間向黨支部遞交《請戰書》和《承諾書》，請求堅守在工作一線，他們紛紛表示:“在抗擊新型冠狀病毒疫情的關鍵時刻，隨時聽候組織調遣，用行動踐行初心和使命?！贬槍嵤皣栏綦x”措施，廣大黨員主動請纓加入排查隊伍，雖然全程佩戴口罩，但每一個人都面臨著和疫區返回人員的密切接觸，隨時都有被感染的風險?！拔沂屈h員我先上，”黨員們總是先喊出這句話。他們用最實際的行動，彰顯共產黨員的責任擔當，以身作則、沖鋒在前。
堅守崗位最美逆行者筑牢防線。面對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，社區全力以赴開展疫情防控工作，進一步加強轄區疫情防控。加撿查排查力度，對轄區出入車輛及人員進行嚴格檢測。同時，加大力量對密集人群聚集場所進行走訪檢查，織密疫情防控網，為人民群眾營造安全有序的社會治安環境。在眾多阻擊疫情逆行者的身影中，社區婦女同胞們頻頻出現，為疫情防控作出了重要的貢獻。在家中，她們是女兒，是母親，是妻子；在戰場上，她們是真正的戰士，是巾幗英雄。當前，防控新型冠狀病毒感染肺炎的疫情斗爭已進入關鍵階段，團結路社區戰“疫”一線涌現出父女檔、母女檔志愿者，他們積極響應疫情防控志愿服務號召，主動請纓，迅速投入抗擊疫情行動。在他們的信念中，大家在前，小家在后，疫情在先，親情在后，他們用大愛精神詮釋出柴旦人民眾志成城共戰“疫”的決心。
防控的號角仍在吹響，社區上下一心，干群團結，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，一定會無堅不摧，無往不勝，堅決打贏這場必須全勝的疫情防控救治阻擊戰！
中共福州市建筑設計院設計第三黨支部，現有黨員25名，支部班子有書記1名，委員2名。支部秉承“講政治、重公道、業務精、作風好”的組工精神，堅持支部工作走在黨建工作的前頭理念，在黨的群眾教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育等工作中積極發揮黨支部的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，結合“黨員學習日”、“黨員義工日”等工作深入開展學習教育和聯系服務群眾工作，受到群眾好評。
忠誠作為使命做特別講政治的黨支部。
“公道正派講黨性、清正廉潔重品行、甘為人梯做表率、燃盡生命寫忠誠”。這就是設計第三黨支部—一個把忠誠放在首位的組織部門機關黨支部。近年來，支部堅持以改革創新的精神、真抓實干的作風和高度的政治自覺，圍繞中心，服務大局，選干部配班子，抓基層打基礎，建隊伍聚人才，不斷提高組織工作科學化水平，以抓鐵留痕、踏石留印的精神在服務群眾的道路上踐行著對黨和人民的絕對忠誠。
多年來，設計第三黨支部堅持在加強理論武裝、強化黨性鍛煉、提高道德修養、增強能力素質、提升服務群眾能力、查找并切實解決突出問題、建立長效機制等方面下功夫，把組工干部隊伍建設成為為民務實清廉的過硬隊伍，使組織工作更好地為設計院工作服務，為黨員、干部和各類人才服務，讓黨放心、群眾滿意。引導教育支部黨員堅定道路自信、理論自信、制度自信，堅定政治清醒，堅定政治立場，無論遇到什么樣的艱難險阻，無論遇到什么樣的復雜局面，都清楚地知道舉什么旗、走什么路;錘煉對黨忠誠的政治品格，堅守對黨忠誠的政治操守，在大是大非面前旗幟鮮明、敢于亮劍發聲，在復雜矛盾面前敢于碰硬、敢于較真，不被各種雜音所擾，不被各種誘惑所困，不被各種艱險所阻。在設計第三黨支部“三會一課”早已是經常化、制度化，黨員干部積極參加，嚴肅認真地開展批評和自我批評，“紅臉”“出汗”已經成為常態。
擔當就是責任做特別重公道的黨支部。
設計第三黨支部特別注重嚴明政治規矩，加強黨員學習教育，教育引導黨員干部講政治守紀律守規矩。以學習強國app，支部學習會等為主要抓手，開展基本理論學習、能力培訓和實踐鍛煉、宗旨教育和黨風廉政教育。按照中央和省市委要求，深入開展基層組織建設年活動、“思想大解放，作風大轉變，工作大落實”主題教育、“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧新福州”主題教育、黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育等。建立起定期學習長效機制，努力增強黨內生活和學習培訓的實效性。認真落實黨員學習日制度，每周學習時間不少于兩個小時。深入開展黨員自愿者活動、網絡宣傳活動、學習強國，組織生活會，黨員談心談話等豐富多彩的活動。
專注并且專業做業務特別精的黨支部。
“要學蜜蜂采百花，問遍百家成行家”。作為組織部門所在的機關支部，設計第三黨支部堅持開展“一把手”講黨課和部內課堂業務交流活動，培養全體黨員干部團結協作、顧全大局、注重實效、真抓實干、服務群眾、公道正派、廉潔守紀、嚴謹細致、精益求精的作風。努力做到開口能講、提筆能寫、閱人能辨、難事能辦，安下心來、專注業務、迷學提能，努力成為政策通、活字典、多面手。以集中討論、座談交流、案例剖析等形式，圍繞“進組織部為了什么、到組織部干了什么、在組織部和人家比些什么”的主題，在部機關開展“談思想、論能力，比奉獻、創業績”大討論活動，大力營造你追我趕、爭創一流的工作氛圍，在繁重的設計工作中，樹立先鋒模范，在服務甲方溝通過程中，樹立一級服務標桿，在學習新技術新知識中，獨領風騷引領時代技術潮流。近3年來，以現代信息技術建設為抓手，通過相繼開發建設“干部數字化管理系統”和“黨員數字化管理系統”，在全面提升組織工作效率的同時，不斷拓寬現代信息技術在組織工作中的應用范圍，探索了以現代信息技術提升組織工作科學化水平的新路子。
干凈視為生命做作風特別好的黨支部。
心有敬畏，行有所止;手握戒尺，動有所慮。組織部門是管干部的部門、是管組織的組織，二支部長期把權力來自人民，必須服務人民的信念作為恪守干凈誓言的座右銘，認真落實民主集中制，規范班子內部運行機制，完善議事規則和決策程序。加強對領導班子和領導干部特別是一把手權力運行的制約監督;完善“三會一課”、黨員黨性分析、民主評議、領導干部雙重組織生活會等制度;堅持和完善黨員學習教育和黨員學習日制度。教育引導支部黨員嚴守公與私、情與法、利與法的分界線，真正做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，為人方正、處事公正，辦事不離“章”、行為不越“軌”、權力不出“格”。近年來黨組織所屬黨員沒有參加過群體性事件，沒有違紀違法的人和事。
近年來，三十一中黨總支在市教育局黨委的領導下，堅持“努力辦人民滿意的教育”為主線，狠抓思想政治工作，強化師德建設，不斷加強班子、干部隊伍和黨組織建設，進一步發揮黨組織的政治核心、戰斗堡壘和保證監督作用，把黨組織建設各項工作落到了實處，學校的各項工作取得了長足的進步，開創了我校各項工作的新局面。
一、班子堅強有力。
學校班子成員認真貫徹黨的精神，堅持中心組學習制度，有計劃學習黨建工作文件、教育管理和改革、師德建設等文件，在學習中注意理論聯系實際，學以致用，指導工作，研究和解決學校的有關重大問題。堅持民主集中制，堅持重大問題上會，集體討論決定，并由個人分工負責貫徹落實。
領導班子堅持深入群眾，堅持深入年級處、教研組和課堂，走到基層，通過與教師交談，聽課和教研活動，掌握第一手資料，做到胸中有數，及時發現問題，指導學校各個方面工作。領導班子成員能自覺遵守黨風廉政建設的規定，從嚴要求自己。堅持實行黨務公開和校務公開制度，對學校的重大問題和群眾關注的熱點問題做到了“公開條件，公開程序，公開結果”，增加透明度，加強群眾監督。
二、黨員隊伍先進。
我校緊緊圍繞教育教學中心，開展了一系列發揮黨員先鋒模范作用的活動，認真組織黨員教師開展“五個一”活動。在全體黨員中開展創先爭優活動已經常態化、制度化。學校黨建緊緊圍繞學校的中心工作，抓好教學質量。組織廣大黨員干部積極投入到學校“簡約生態”課堂大練兵活動，以扎實開展各項活動為載體全面創先爭優。充分發揮一個黨員一面旗幟的作用，在各自的崗位上發揮黨員的先鋒模范帶頭作用。推動學校工作開展，不斷提高學校教育教學水平。
三、制度機制完善。
認真抓好理論中心組學習。采用集體學習為主，自發學習為輔的形式，要求每個中心組成員要做好學習筆記，定期進行學習交流。堅持“三會一課”制度，按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度和民主評議黨員制度，堅持黨政領導干部聽課制度。學校黨風廉政建設制度，先進黨支部和優秀黨員評選辦法。
加強黨員教師職業道德教育，堅持把師德建設擺在教師隊伍建設的突出位置，持續開展形式多樣的師德教育活動，嚴格執行教師職業道德“一票否決制”，把師德表現作為教師工作考核、職務評聘和評先評優的重要依據；積極引導廣大黨員教師樹立崇高的職業理想，進一步樹立愛崗敬業、為人師表、教書育人的師德形象，做讓人民滿意的優秀黨員教師。
四、發展成效顯著。
學校領導班子成員帶頭加強學習，在全體教職工會議上，印發好的材料讓大家學習，在全校形成了良好的學習風氣。學校不定期地為廣大教師購買、推薦好書，這已經形成了學校的一種慣例。
抓教學常規管理，突出教學特色。一是開展專題培訓和課堂練兵，穩步推進名師工程。二是因材施教試行分層教學，科學建設高效課堂。三是全面落實教學五認真，專題督導深入有效。
大力推行課程改革。在今年初實施的“學講計劃”實施過程中，全體黨員積極開設研討課，探索教學方法。
五、群眾滿意度高。
我校黨組織真心實意尊重教職工，全心全意依靠教職工，教代會制度完善，校務公開，推行依法治校，民主治校，陽光治校。學校每年定期召開召開教代會，認真聽取廣大教職工對學校各項制度提出意見和建議，不斷修訂相關制度。
關心每一個學生，為每一個學生提供適合的教育。我校全體黨員通過建立幫扶學生結對子制度。黨員走訪學生家庭，加強了家校聯系，將黨組織的溫暖送到了學生家中。
按照局黨委部署，我校從今年三月起開展了第二批黨的群眾路線教育實踐活動，在局第二督導組全程指導下，嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以辦人民滿意教育為宗旨，以為民務實清廉為主題，積極開展教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。已全面完成學習教育、征求意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節的各項工作，取得實實在在的成效。
本年度獲得“市先進基層黨組織”，市學校教育信息化規劃一等獎等24項榮譽，新增名教師1人，市拔尖人才1人，青年骨干教師1人，教育教學獲獎58人次，2014年中考取得巨大進步。在多次的黨組織和黨員測評工作中，全體師生對黨組織和黨員的評價都非常高。
公安系統的諸多警種中，監管工作是公安工作的大后方，就像一個倉庫，存儲著公安工作的累累戰果。但也因為工作的特殊性，需要更高的政治覺悟、更強大的心理素質和更熟悉的業務技能，方城縣公安局看守所黨支部，就是這樣一個政治立場堅定、業務素質突出的先進基層黨支部。
20xx年2月看守所被南陽市委、市政府授予全市“十佳政法單位”。成績得益于局黨委的堅強領導，得益于支部黨建工作的有力引領和扎實開展，得益于看守所全體黨員和同志們的共同努力和奮斗。
一、突出政治引領，堅定“公安姓黨”的信念。支部嚴格按照局黨委關于基層黨建工作的規定和要求，認真落實“三會一課”制度，細化黨小組學習制度、支委會學習制度，每月定時進行學習，雷打不動。每季度上一次黨課，大家邊學邊思邊討論，切實把學習的成果運用到實際工作中。支部書記發揮作用，不定時抽查學習記錄，督促落實，使全體黨員牢固樹立了“四個意識”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅定不移地把局黨委的各項決策部署落到實處。在基層黨建工作檢查評比中，看守所黨支部多次受到好評。
副所長李松姿在看守所一干就是十八年，巾幗不讓須眉，與男同志同值班、同戰斗，用自己柔弱的雙肩扛起了捍衛監所安全的神圣使命等等?？词厮h支部黨員的事跡不勝枚舉，正是這些先進的示范帶動，使我們支部形成了崇尚先進的新風尚，凝聚起干事創業的正能量。
三、以黨建為統領，狠抓管理創新，筑牢監所安全基石。近年來，面對日新月異的監管變化形勢，該所堅持以黨建促工作，立足實戰，與時俱進，積極探索管理創新，破解監所管理難題，提升規范化管理水平，確保監所絕對安全，受到省、市監管領導的充分肯定，尤其是“四大創新”叫響南陽公安監管系統，五年來省廳、市局先后兩次在方城召開現場會。
四、狠抓紀律建設，實現零違法違紀。堅持不懈以績效考評為抓手，狠抓隊伍管理，加強作風建設，增強黨員和民警的規矩意識和紀律觀念，大力實施文化育所，依靠文化自信堅定理想信念，積極構筑豐富健康的監所文化，努力營造拴心留人的工作環境，持續打造安全穩定的監管秩序，實現了“隊伍工作雙安全”的工作目標。
為進一步貫徹落實黨的十七大精神，充分發揮社區黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，根據區委、街道黨工委創建“和諧社區黨組織”的要求標準，東街社區黨支部結合社區實際情況，認真學習鄧小平理論，實踐“三個代表”的重要思想，積極開展保持共產黨員先進性教育和“和諧社區黨組織”創建活動。堅持物質性服務和精神性服務并舉，滿足各類不同層次，不同群體居民群眾的物質文化生活需求。積極組織健康向上，群眾喜聞樂見的各類文化活動；堅持以人為本，為民服務宗旨，以生活上扶貧，身體上扶康，精神上扶志，智力上扶學，就業上扶技為具體內容，廣泛開展“黨心連民心，親情進萬家”活動。促進了“和諧社區黨組織”創建活動的深入發展，社區建設呈現出“居民自治，管理有序，服務完善，治安良好，環境優美，文明祥和”的良好發展趨勢。主要做了以下工作：
1、認真制定支部黨建工作規劃。做到目標、責任、措施“三落實”，確保支部黨建工作的連續性。
2、堅持理論學習與支部建設相結合。每季度有的放矢的制定學習計劃和學習內容，保證了每月一次的正常學時。
3、嚴格按照民主集中制原則。明確了社區黨支部集體領導和個先進基層黨組織事跡材料人分工負責相結合的工作制度。建立了重大問題集體研究決定的工作原則，維護了支部班子的團結。
4、積極開展批評與自我批評。支部成員每月召開一次民主生活會，季度召開一次支部擴大會，通過談心、交心活動，互幫互學，營造出團結和諧的工作氛圍。
5、制定黨風廉政建設具體措施，確保支部班子成員廉潔自律，通過簽定黨風廉政承諾書，觀看廉政電教片，加強黨性修養，樹立良好形象，培養正派作風，激勵奮發向上的斗志，永葆黨的先進性。
1、認真做好黨員的發展工作，積極培養和考查社區優秀入黨積極分子，不斷儲備黨的后備力量，積極為黨組織輸送新鮮血液，保持黨員隊伍的新旺發達。一年來已吸收發展了2名新黨員。
2、加強外來黨員和流動黨員的管理教育，通過建立黨員服務點，做好黨內統計工作，支部對所屬黨員進行造冊登記和個人資料輸入電腦，實現了黨員信息的動態管理。讓許多在外打工的流動黨員重新回到了支部這個“溫暖的家”。
3、積極開展先進性教育，結合上黨課，學先進事跡，看電教片等多種形式，豐富黨的組織生活內涵，堅定黨員的共產主義信念，通過開展“是黨員，就是一面旗幟”的實踐活動，鞏固和擴大“保先”教育成果，涌現出“敢管閑事的黨員婆婆——范素芬，主動關心幫扶低保戶的模范黨員——吳群梅，以及失業不失志，自謀職業的下崗黨員——向鵬等一批優秀共產黨員。
1、營造民主和諧嚴肅活潑的組織生活氛圍，支部根據每季度重點工作和季節特點，精心制定黨組織生活的學習計劃和活動安排，做到季度有計劃，每月有安排，活動有記錄，內容有新意，增強黨組織生活的吸引力和覆蓋面，增強黨員的黨性觀念和參與熱情。
2、突出黨組織生活的鮮明主題和特點：支部通過組織戶外民主生活會，積極宣傳黨的路線、方針、政策，即突出主題思想，又豐富了群眾文化生活，使支部的凝聚力得到大幅提升。每年四月，支部都會擬訂“享受春光，戶外踏青”為主題的人性化組織生活計劃；而“七·一”前夕，支部又結合慶祝黨的生日，舉行“牢記黨的宗旨，踐行入黨誓言”的新老黨員宣誓儀式，進一步激發黨員的黨性意識和參與熱情；十一月支部又會精心安排“觀北湖風景，看成華變化”為主題的戶外組織生活內容，讓廣大黨員親身感受三十年改革開放成華的騰飛和變化，從而激勵共產黨人為黨的事業生命不息，奮斗不止的理想信念，自覺加強世界觀、人身觀、價值觀的改造和升華。
1、發展特色文藝團隊：在社區黨支部的領導下，組建并發展了社區老年樂隊，舞蹈合唱隊，老年騎游隊三支文藝團隊，圍繞社區中心工作，結合重大節日、慶典，在社區院落廣泛開展文藝匯演，老年健身，知識互動等群眾喜聞樂見的特色文化活動。全年舉辦活動不少于5次，居民參與率達80%以上，形成了以社區居民為主駐區單位廣泛參與，共創社區文化的濃厚氛圍。
2、重視少兒思想建設：為了加強未成年人思想道德建設，社區成立了以支部書記掛帥，老干部、老黨員為成員的關心下一代工作領導小組，積極開展黨員志愿者服務，兒童節與轄區幼兒園共同開展慶“六·一”文藝活動；周六為困難、殘疾家庭兒童開展“一對一”助學服務；寒暑假開展少兒暑期游園文化活動，舉辦少兒書畫評比，法律知識講座，培養動手能力等公益勞動，促進了未成年人的健康成長。
3、開展“四進”社區活動：社區黨支部充分利用小區院落宣傳欄，社區多功能文化活動室，圖書閱覽室，大力開展科普、文化、法律、衛生四進社區活動，廣泛宣傳計劃生育、科普咨詢，環境保護，“八榮八恥”、家庭美德等內容，營造良好的創建氛圍，激發黨員群眾的參與熱情。
4、開展文明家庭評比：在街道有關部門的指導下，社區在各居民片區制訂了文明樓棟、文明家庭的評比辦法。每年“三·八”節前夕開展1次文明家庭評比表彰活動，由社區頒發證書、獎品，極大地調動了居民群眾爭創“文明家庭”的參與熱情，涌現出一大批感動社區的好媳婦、好公婆。
東街社區“一站式”服務平臺是社區的特色亮點之一，社區針對政府政務性工作向社區延伸，下沉的特點，著力改進社區工作模式，轉變工作作風，黨支部提出了“創建新型社區，強化規范管理，提供溫馨服務”的社區發展思路，按照區委區政府“打破三個界限”的工作要求，制訂了接待群眾熱心，解答問題耐心，辦理居務盡心，讓群眾高興而來，滿意而歸的“三心、一滿意”工作標準，建立起規范化服務管理的長效機制。通過“一站式”服務平臺的社會保障，勞動保障，計生服務，公共衛生服務四個窗口，宣傳黨的方針政策和法律法規，貫徹落實黨和政府的各項涉及民生的優撫保障政策，讓社區居民群眾足不出社區就可享受辦理各類政務、居務的高效、優質服務。方便了群眾，也拉近了黨和政府與居民群眾的感情距離，提升了駐區單位及居民群眾對社區服務的認同感和滿意度。
一年來，通過開展創建“和諧社區黨組織”活動，社區建設呈現出良好的發展趨勢，社區黨組織凝聚力和戰斗力得到加強，社區功能日益完善，社區干部素質提升較快，黨員群眾的文明素質整體提高，2008年被評為成華區“三星級和諧黨組織”。目前，東街社區已建設成為：社區組織健全，功能完善，社會治安穩定，人際關系和諧，居住環境良好的新型文明社區。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇十三
1、加強黨的思想建設。認真的學習、貫徹、落實黨的__大提出的各項工作任務，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，充分發揮基層黨支部的思想政治工作優勢。利用良好學習氛圍，加強政治理論學習，努力提高黨員干部的政治素質。
2、加強黨的組織建設。健全嚴格的約束監督機制，進一步完善黨員管理，黨員活動和黨員考評制度，充分發揮黨的組織優勢和黨員干部的帶頭作用，把黨支部建設成堅強的領導核心。
3、加強黨的作風建設。以“三個代表”重要思想為指導，堅持全心全意為人服務的宗旨，充分發揮黨密切聯系群眾的工作作風。
4、充分發揮黨支部的作用，堅持從嚴治黨的原則。在實際工作中，凡要求群眾做到的事情，黨員干部自己要率先垂范，凡要求群眾不做的事情，黨員干部特別是主要領導干部自己絕不越“雷池”一步。
5、發揮黨員中層干部的骨干作用，形成一級抓一級的局面，使中層干部在各自的工作中更好地發揮承上啟下的作用。注重抓好職工思想教育，做好后進轉化，調動職工積極性。
6、發揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。經常以高標準嚴格要求黨員。給黨員壓擔子，促使每個黨員在崗位工作、學習和生活中，真正起到先鋒模范作用。
7、健全有效的競爭激勵機制，強化責任目標，組織好經常性的考核評比，堅持每年開展一次評選優秀黨務工作者和優秀黨員的活動，不斷激發抓好黨建工作的榮譽感和緊迫感，提高黨建工作內在驅動力。
8、充分發揮工、青、團組織作用。黨支部繼續做好引導和協調等方面的工作。
二、加強思想政治教育和學習，提高黨員的思想覺悟和知識水平，培養開拓性創新精神。
1、組織黨員學習有關法律法規和公司、公司黨委的決議、決定、規章制度和有關指示精神，不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。
2、嚴格學習紀律，為確保干部職工政治素質的提高，在政治學習中要求做到“八有”有學習資料、宣傳專欄、學習筆記、心得體會、考勤、記錄、布置有檢查。
3、做好新黨員的發展工作和黨費收繳工作。
4、搞好本年度的黨員評議工作。
5、全體黨員要上下齊心協力完成公司全年下達的各項生產任務目標。
三、加強黨的制度建設，嚴格規范黨員干部行為。
1、健全明確的責任管理機制，黨建工作要層層責任到人，要堅持從嚴治黨，支部書記要親自抓，負總責。堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則，堅持少數服從多數，個人服從組織的原則。
2、健全“3會一課”制度，定期召開支部大會、支委會、黨小組會和開展黨課。“3會一課”制度是黨的基層支部長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，嚴格黨員管理，加強黨員教育的重要制度。
3、密切聯系群眾，傾聽群眾意見，搞好主監督工作。不斷強化員工參與企業管理的主意識，公眾監督意識和主人翁的責任感。各支部委員要注意工作方法，積極為員工排憂解難，還要認真做好員工的思想工作，大力宣貫公司企業文化，引導員工為企業的發展發揮主觀能動性。
4、主評議黨員制度。主評議黨員是按照《黨章》規定的黨員條件，通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內外群眾的評議，以及黨組織的考核，對每個黨員在各項工作中的表現和作用作出客觀的評價，并通過組織措施，達到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。
建立主評議黨員制度，是從嚴治黨，加強黨員教育、管理和監督的有效措施。通過主評議黨員，表彰先進，清除腐壞分子，嚴肅處置不合格黨員，從而保持黨組織的先進性，提高黨員隊伍的整體素質，增強黨的凝結力和戰斗力。
5、開展主生活會。黨內重大問題，經過集體討論，充分發揮主，正確開展批評與自我批評，黨支部主生活會每半年一次。
6、為保持黨的先進性和純潔性，增強黨的凝聚力和戰斗力，必須從嚴治黨，黨員干部要帶頭搞好廉潔自律，要嚴格執行中紀委關于廉潔從政的規定以及局黨委下發的黨員干部廉潔自律十不準的規定，要把反腐壞斗爭同純潔黨的組織結合起來，使黨組織真正成為堅強的堡壘，群眾中的旗幟。
四、加強黨員的教育管理。
1、以學習貫徹黨的__大精神為主線，結合學習馬列主義和“三個代表”重要思想，加強對黨員隊伍的思想政治教育。
2、開展形式多樣、內容豐富的黨員活動。并把每月20日定為黨員活動日，使黨的活動為職工所需要，為群眾所支持，為黨員所歡迎。
3、每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行培訓。今年，我們以黨的__大為主線，全面落實黨的__大提出的各項工作任務。
4、繼續做好黨員的主評議制度。加強對黨員的監督，對不合格黨員要落實責任人，做好幫教工作，并做好黨費收繳工作。
5、發揚黨員全心全意為人服務的思想。關心年老、體弱和生活有困難的黨員，及時上門進行慰問，排憂解難。并開展黨員助殘、扶貧活動。樹立共產黨員“吃苦在前，享受在后”的共產主義精神。
6、做好組織發展工作，積極動員先進職工群眾加入黨組織，為黨的隊伍補充新鮮血液，增強黨的活力。
五、努力實施“____”工程。
1、黨支部要做到“五好”：領導班子好，隊伍素質好，制度建設好，工作業績好，群眾反映好。鑒簽做得好的黨支部的優點和長處，彌補自己支部的不足，以優秀黨支部為目標，力爭做好黨建工作。
2、嚴格要求支部的全體黨員要做到“五帶頭”：帶頭學習講政治，帶頭干事謀發展，帶頭創新建佳績，帶頭服務比貢獻，帶頭自律樹形象。所有黨員必須根據各自制定的本崗位先進要求嚴格執行，為身邊的群眾職工做好模范作用。
3、努力做好黨員的評比考核工作，嚴格按照“____新標兵”的標準來實施，使廣大黨員能夠提高認識，努力學習，起到先鋒模范作用，充分體現共產黨員的先進性。
4、嚴格按制度建設的要求，認真落實黨風廉政建設、黨員聯系群眾制度，按本崗位的先進要求落實責任，讓廣大職工群眾起到監督管理作用。
文檔為doc格式。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇十四
為更好地開創扶貧開發新局面，夯實基礎工作基礎，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。按照中央、省、市、縣委關于農村扶貧開發一系列部署要求，結合我村支部實際，制定本方案。
一、指導思想和目標要求。
1、指導思想：以黨的十八屆三中、四中全會精神為指導。切實提高運用法治思維和法治方式推進農村改革的能力和水平，圍繞扶貧開發主題，結合黨的群眾路線實踐教育活動，以加強我村基層組織領導班子和黨員干部隊伍建設為重點，以改革創新為動力，更新觀念、強化功能、改進方法、提高能力，為我村的扶貧開發工作提供堅強的組織保證。
2、目標要求：按照依法治國、執政為民的要求，全面加強和改進農村基層組織建設，基本達到以下要求：
（1）組織體系健全。建立健全我村基層組織體系（一名黨支部書記，兩名黨支部委員）。村級配套組織健全。
（2）班子功能增強。進一步配齊配強我村“兩委”班子，以具有高中以上文化程度為主的中青年成員為主體，確保村干部政治素質好，發展能力強。
（3）黨員素質提高。黨員理想信念堅定，宗旨觀念牢固，為無職黨員設崗定責。確保黨員發展工作有計劃進行，確保新黨員中30%以上黨員具有帶頭致富和帶領致富的本領。
（4）工作機制完善。在支部班子帶頭下，形成齊抓共管的農村基層組織建設工作格局。服務農民、組織農民、保護農民制度體系較為完善。
（5）服務保障有力。使我村基層黨組織的核心和戰斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用得到充分發揮，有力推動我村扶貧開發工作的有序開展。
二、加強農村基層黨組織班子和干部隊伍建設。
1、選好配強領導班子。著重從致富帶頭人、退伍軍人、回鄉青年、外出務工人員中選拔村干部，對戰斗力不強的干部及時予以調整。
2、加強干部教育培訓。加強農村基層干部任職培訓、任期培訓，每年利用春節前后開展一次主題教育，組織干部進村入戶聽取意見，解決群眾關心的問題，使干部經常受教育，農民長期得實惠。
3、加強作風建設。堅持不懈地開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，加強黨風廉政建設，引導村干部增強對群眾的感情和對工作的激情，改進工作作風，做好新時期農村工作，建立健全各項規章制度。
4、完善激勵監督機制。探索建立工作報酬、社會榮譽、政治待遇等多種形式的激勵機制，營造關心、支持和保護農村干部干事創業的氛圍，建立健全重大事項報告、述職述廉等制度，完善民主評議，誡勉談話等制度。
三、抓好農村黨員隊伍建設。
1、加大黨員教育力度。組織黨員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀理念，特別是抓好黨的當前依法治國等重大決策的學習，突出抓好黨章學習。堅持開展黨員主題教育，利用各種方式加強對農村黨員進行專業化技能培訓。
2、嚴格黨員管理。堅持和完善“三會一課”、組織生活會、黨組織關系接轉等制度，定期開展黨員黨性分析評議活動。加強對流動黨員教育的管理。
3、完善黨員發揮作用平臺。深入開展無職黨員設崗定責和流動黨員“雙向帶動”活動。建立農村黨員發揮作用承諾制。
4、重視發展黨員工作。按照發展黨員“十六字”方針，在農村致富帶頭人、退伍軍人、回鄉青年、外出務工人員中發展黨員工作，注意發展年青黨員，重視發展女黨員，力爭做到每年發展新黨員。全面實行和規范發展黨員聯名推薦制、票決制、預審和公示制，擴大民主，加強監督。
四、建立農村基層黨建工作機制。
1、完善村黨組織設置。調整和改進村黨組織設置，理順工作關系，形成順暢的.工作運行機制。
2、健全村黨組織領導的村民自治機制。發揮村黨組織的領導核心作用，支持村委會依法開展工作，完善決策機制，推進決策的民主化、科學化、制度化。進一步明確村“兩委”職責任務和工作程序，不斷推進黨務公開、村務公開、民主管理，完善“一事一議”制度。
3、轉變農村基層黨組織職能。不斷強化組織管理、教育引導和服務協調功能，通過啟發教育、民主教育、示范引導等方法開展工作，自覺運用法律、經濟、政策等手段解決問題。深入開展為民服務全程代理工作。
五、加強對農村基層黨建工作的領導。
1、強化農村基層黨建工作責任制。第一書記切實履行起我村基層黨組織建設第一責任人職責，支部書記要擔負具體責任人的職責，在全村上下形成齊心協力抓黨建的工作合力。
2、加強村級組織活動場所建設。用三年時間，通過多種途徑解決我村組織活動場所問題。按照有標牌、辦公室、黨員活動室、為民辦事全程代理室、遠程教育設備、圖書雜志、信息網絡、文件資料柜等要求，加強活動場所建設，做到“一室多用”。
3、推進農村基層黨建工作的創新。積極探索加強和改進農村基層黨組織建設的途徑和辦法，及時推廣好的做法和新經驗，使基層黨建工作不斷適應新時勢、符合新需要、邁上新臺階。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇十五
規劃是指個人或組織制定的全面、長期的發展計劃。它是對未來的整體性、長期性和基本性問題的思考和考慮，是對未來一整套行動計劃的設計。規劃是一個特定領域的發展愿景，它融合了多要素和多人的觀點。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
近年來，三十一中黨總支在市教育局黨委的領導下，堅持“努力辦人民滿意的教育”為主線，狠抓思想政治工作，強化師德建設，不斷加強班子、干部隊伍和黨組織建設，進一步發揮黨組織的政治核心、戰斗堡壘和保證監督作用，把黨組織建設各項工作落到了實處，學校的各項工作取得了長足的進步，開創了我校各項工作的新局面。
學校班子成員認真貫徹黨的精神，堅持中心組學習制度，有計劃學習黨建工作文件、教育管理和改革、師德建設等文件，在學習中注意理論聯系實際，學以致用，指導工作，研究和解決學校的有關重大問題。堅持民主集中制，堅持重大問題上會，集體討論決定，并由個人分工負責貫徹落實。
領導班子堅持深入群眾，堅持深入年級處、教研組和課堂，走到基層，通過與教師交談，聽課和教研活動，掌握第一手資料，做到胸中有數，及時發現問題，指導學校各個方面工作。領導班子成員能自覺遵守黨風廉政建設的規定，從嚴要求自己。堅持實行黨務公開和校務公開制度，對學校的重大問題和群眾關注的熱點問題做到了“公開條件，公開程序，公開結果”，增加透明度，加強群眾監督。
我校緊緊圍繞教育教學中心，開展了一系列發揮黨員先鋒模范作用的活動，認真組織黨員教師開展“五個一”活動。在全體黨員中開展創先爭優活動已經常態化、制度化。學校黨建緊緊圍繞學校的中心工作，抓好教學質量。組織廣大黨員干部積極投入到學校“簡約生態”課堂大練兵活動，以扎實開展各項活動為載體全面創先爭優。充分發揮一個黨員一面旗幟的作用，在各自的崗位上發揮黨員的先鋒模范帶頭作用。推動學校工作開展，不斷提高學校教育教學水平。
認真抓好理論中心組學習。采用集體學習為主，自發學習為輔的形式，要求每個中心組成員要做好學習筆記，定期進行學習交流。堅持“三會一課”制度，按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度和民主評議黨員制度，堅持黨政領導干部聽課制度。學校黨風廉政建設制度，先進黨支部和優秀黨員評選辦法。
加強黨員教師職業道德教育，堅持把師德建設擺在教師隊伍建設的突出位置，持續開展形式多樣的師德教育活動，嚴格執行教師職業道德“一票否決制”，把師德表現作為教師工作考核、職務評聘和評先評優的重要依據;積極引導廣大黨員教師樹立崇高的職業理想，進一步樹立愛崗敬業、為人師表、教書育人的師德形象，做讓人民滿意的優秀黨員教師。
學校領導班子成員帶頭加強學習，在全體教職工會議上，印發好的材料讓大家學習，在全校形成了良好的學習風氣。學校不定期地為廣大教師購買、推薦好書，這已經形成了學校的一種慣例。
抓教學常規管理，突出教學特色。一是開展專題培訓和課堂練兵，穩步推進名師工程。二是因材施教試行分層教學，科學建設高效課堂。三是全面落實教學五認真，專題督導深入有效。
大力推行課程改革。在今年初實施的“學講計劃”實施過程中，全體黨員積極開設研討課，探索教學方法。
我校黨組織真心實意尊重教職工，全心全意依靠教職工，教代會制度完善，校務公開，推行依法治校，民主治校，陽光治校。學校每年定期召開召開教代會，認真聽取廣大教職工對學校各項制度提出意見和建議，不斷修訂相關制度。
關心每一個學生，為每一個學生提供適合的教育。我校全體黨員通過建立幫扶學生結對子制度。黨員走訪學生家庭，加強了家校聯系，將黨組織的溫暖送到了學生家中。
按照局黨委部署，我校從今年三月起開展了第二批黨的群眾路線教育實踐活動，在局第二督導組全程指導下，嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以辦人民滿意教育為宗旨，以為民務實清廉為主題，積極開展教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。已全面完成學習教育、征求意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節的各項工作，取得實實在在的成效。
本年度獲得“市先進基層黨組織”，市學校教育信息化規劃一等獎等24項榮譽，新增名教師1人，市拔尖人才1人，青年骨干教師1人，教育教學獲獎58人次，20xx年中考取得巨大進步。在多次的黨組織和黨員測評工作中，全體師生對黨組織和黨員的評價都非常高。
中共x第十七中學支部委員會成立于2017年9月，有正式黨員55名，其中男黨員40名，占總數72.7%，女黨員15名，占總數27.3%，書記1名，組織委員、宣傳委員、紀檢委員、文體委員各1名，2019年度發展對象2名，黨支部下設4個黨小組。x第十七中學黨支部在區教育局黨委的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義重要思想為指導，認真學習和貫徹落實黨的十九大、十九屆三中、四中全會精神，深入學習踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，將“以人為本，立德樹人，促進學生和諧發展”作為工作目標，以黨員隊伍的思想建設、組織建設、作風建設、能力建設為抓手，以立德樹人、廉潔從教、崗位建功、“黨員先鋒崗”、“創先爭優，做人民滿意教師”等主題教育為載體，緊緊圍繞學校中心工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作的基礎，創新黨建工作的形式，豐富黨建工作的內涵，拓展黨建工作的外延，努力推動黨建工作向更高的目標邁進。
2.積極開展主題教育和實踐活動。
為引導全體教師踐行新的師德師風，學校在黨員教師中開展了“踐行師德師風，做人民滿意的教師”演講比賽，開展了黨員教師示范課評比觀摩活動。學校黨支部還組織全體黨員教師利用雙休日開展社會服務、義務植樹等志愿者服務活動，開展了黨員與特殊學生一對一聯系幫扶活動，樹立了我校在社會上的良好形象。
3.進一步加強黨支部的思想建設、組織建設、作風建設、廉政建設。
“三會一課”制度化、常態化、規范化，支部按照上級黨委的要求，正常開展日常工作，支部委員定期召開會議，統一要求。以中共涼州區教育局直屬機關委員會定為五星級黨組織為契機，進一步加強各項基礎常規建設，修訂和完善了各項制度，健全臺帳管理，黨建工作上了一個新臺階。
黨支部組織黨員教師重溫《中小學教師職業道德規范》，在黨員教師中開展了“踐行師德師風，做人民滿意的教師”主題教育，使師德建設深入人心。為進一步貫徹落實省委省政府《關于進一步規范中小學辦學行為，深入實施素質教育的意見》的通知精神，維護學校良好的社會形象，增強廣大教師規范從教的自覺性，倡導“身正為師、學高為范”的優良傳統，我校全體教師簽訂了“規范教學行為、拒絕有償家教”公開承諾書。積極開展“廉政文化進校園”活動，并將該活動與師德建設結合，與黨員干部學習教育活動相結合，與學生德育工作結合，與校園文化建設相結合。通過學科教學、主題班隊會活動、課外閱讀、社會實踐等途徑來實施與宣傳廉潔文化，學習和弘揚社會主義核心價值觀，使學生形成正確的人生觀、價值觀。創建了“黨員先鋒崗”，全體黨員教師模范踐行師德規范，以良好的師德形象樹立一座豐碑，以敬業奉獻的形象樹立一根標桿，受到全校師生的一致好評。
1.爭當愛生標兵，創建“模范聯系點”，讓“學生滿意”。
學校黨支部組織“黨員先鋒崗”各個黨小組開展了“走進學生心靈深處”活動：每一位黨員教師聯系一個班級、轉化一名后進生、幫助一名留守兒童。學校要求黨員教師“蹲下身子”，與學生交心、談心，了解學生需求，溝通學生心靈，建立親情般的師生關系，讓學生在和諧校園中感受到溫馨、溫情和溫暖，確保后進生在學習、品行上有明顯進步，確保沒有一名學生因貧失學。
黨員教師爭創“模范聯系點”的熱潮，影響、感染了每一位教師，他們積極轉變教育觀念和教育方式，真誠關愛學生，師生關系平等、民主、和諧，學生對教師信任、滿意。
2.爭當教學能手，構建“優效示范課”，讓“家長滿意”。
在學?！笆痉墩n、創新課”教學研討活動中，大部分參加活動的老師是黨員，他們以自己豐富的教學經驗、嚴謹的教學態度、合作的工作作風影響年輕教師，為年輕教師“充電”、“造血”。教科研處積極開展“黨員精品示范課”創建活動，黨員教師在“教育教學開放日”中大顯身手，充分發揮黨員教師在教育教學工作中的骨干作用。學校通過構建高效課堂和優化課后作業的途徑來實施“減負增效提質”工作，要求黨員教師帶頭上好示范課、創新課和觀摩課，帶頭把好作業關，把“減負增效提質”的動力和壓力傳遞給每一位黨員教師，讓他們努力成為減負增效提質的教學能手。在課題研究，各級教學業務，教學論文發表和評比等方面“黨員先鋒崗”起到引領、導向、激勵作用，成績突出。
近年來，我校共有10位黨員教師受市、區先進個人表彰，3位黨員教師獲評“x市教育先進個人”，6位黨員教師在縣、市級優課評比中獲獎，7位黨員教師當選縣、市“骨干教師，9位黨員在區“名師工作室”中發揮骨干作用。
3.爭當敬業先鋒，創建“黨員先鋒崗”，讓“社會滿意”。
學校全面開展“崗位作貢獻，工作創業績”活動，在黨員教師中進一步形成“比思想、比工作、比業績、比貢獻”的良好風氣，倡導“立德樹人”的師德觀。以《中小學教師職業道德規范》為藍本，結合學校工作實際，制定出臺《師德師風考核細則》，突出考核重點，明晰考核標準，引導黨員教師自覺規范從教行為。開展“抵制誘惑、遵守規范、塑造形象”的教師簽名活動。舉辦“愛崗敬業”、“爭當職業道德模范”等演講比賽活動，開展“我最喜歡的教師”、“優秀黨員教師”和年度“師德標兵”評選，發揮激勵引導、典型輻射作用。建立學校、教師、家長、學生四位一體的師德建設監督網絡，設立“師德監督信箱”、“師德舉報（投訴）電話”，成立家長委員會，不斷完善家校聯系和家長會制度。向家長發放“教育教學情況問卷調查表”，利用qq群、微信群平臺，加強家校聯系。年終學校邀請雙城政府代表、學校所在地的社區代表、家長代表，召開征詢意見座談會，評議學校黨員領導干部，廣泛征詢意見，著力構建人文校園、和諧校園，辦人民滿意的教育。
現代教育技術中心黨支部擁有正式黨員9人，占單位總人數的64%，是一支凝聚力強，作風扎實，勇于創新，樂于奉獻的隊伍。在學校黨委及直屬單位黨委的正確領導下，在全體黨員和同志們的共同努力下，該黨支部緊緊圍繞學校黨政中心工作，本著建設、服務、發展、創新的理念，以服務育人為核心，以先進思想為指導，以組織建設為保障，真抓實干，開拓創新，充分發揮了黨員干部的先鋒模范作用和基層黨組織的戰斗堡壘作用。在工作中貫徹落實“習近平總書記系列講話精神”和“十八屆六中全會精神”，不斷深化技術革新和強化服務意識，努力克服工作多、人員少的困難，圓滿完成了各項工作任務。特別是在新技術和管理手段的探索推進，學習型黨組織的建設，“兩學一做”和“戴黨徽，亮身份”等活動方面做了大量卓有成效的工作，進行了積極有益的探索，取得了顯著的成績。
支部工作中，支委一班人的作用是關鍵。抓好支委的自身建設，既是創建“標準黨支部”的基本要求，也是支部工作有效開展的基本保證。去年12月，按上級黨組織的要求，現代教育技術中心進行了支部改選工作。新一屆支部委員黨性強、素質好、作風正，熱愛黨務工作，團結性強、有較強組織協調能力。該黨支部十分注重支部領導班子的建設，班子整體素質高，結構合理，規章制度健全完善，執行文件精神徹底到位，并確立“集體決策，分工明確、職責到位”的組織原則。
在這個原則指導下，支部特別注意發揮支委的集體領導作用，支委一班人經常在一起研究工作，保證做到大事民主討論，集體決定。由于支委對支部工作能做到及時研究、合理安排，為黨支部工作的順利開展打下了良好的基礎。
黨支部班子成員雖然工作任務都較繁重，但對工作從不推諉，對同志從不詆毀。優秀的支部成員確保了黨支部能始終堅持用制度管人，以民主服人，以黨性育人，使該黨支部成為了真正引領黨員干部的一個戰斗堡壘。
以習近平總書記提出“做一個學習大國”為標志，開啟了統籌全黨學習和全民學習、統籌學習型政黨和學習型國家建設新的歷史進程。因此，加強黨員干部的思想政治理論和科學文化知識學習，建設一支高素質黨員隊伍，為本單位工作提供人才保障，是擺在黨支部面前的一項重要任務?！八枷胧切袆拥南葘А?，長期以來，該黨支部一直把思想政治教育擺在首位，結合本單位黨員的思想實際和工作實際制定詳細的學習計劃，確定各個時期的學習重點。通過嚴格落實“三會一課”制度，印發學習資料，組織集中學習和黨員自學及結合單位重大事項組織討論會等形式，學習了黨的基本理論知識和黨的各項方針政策。近期，集中學習了“習近平總書記系列講話精神”、“十八屆六中全會精神”、“關于新形勢下黨內政治生活的若干準則”等內容，并結合“兩學一做”，開展了形式多樣的學習教育活動。在黨員民主生活會上，組織黨員開展批評與自我批評，真正做到剖析黨員自身存在的不足、相互指出存在的缺點，達到找出問題，不斷修正，共同提高的目的。引導黨員干部自覺運用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”、科學發展觀和習近平總書記治國理政的新思想、新理念和新觀點來分析新情況，解決新問題。這些活動有效的提高了黨員干部的宗旨意識，思想政治覺悟和明辨是非的能力。
現代教育技術中心是面向全校的，專業技術要求較高的研究、保障和服務性單位，近年來，人員不斷減少而工作量卻大幅增加。如何圓滿完成繁重的本職工作并積極承擔學校的額外的或臨時性的工作，職工的思想教育就顯得尤為重要。面對這種情況，該支部狠抓思想作風建設，使廣大職工牢固樹立以學校利益為重、以學生利益為重的行為意識和思想理念，顧大局、講奉獻，一心一意地為學校的建設和發展貢獻力量。
近年來，該單位在黨支部的正確領導下，通過精心組織和周密安排，各項工作開展的有聲有色，為學校的信息化建設和教育技術事業打開了一個新的局面。多媒體教學保障和教學服務工作逐年增加，人員不增反減，為了保障服務質量，他們積極探索和試點新型服務模式和新的技術手段，極大地改善了多媒體教室設備使用效果，有力的保障了我校多媒體教學的順利開展和質量提升，得到了學校教務部門、督導組專家和教師學生的一致好評。同時還圓滿完成了繼續教育學院網絡在線課程錄像工作，學校電子監考項目的建設及教育技術培訓等任務。校園網在現代教育技術中心的精心維護和嚴格管理下，實現了絕對的以網養網模式，成為了河北省其他高校學習的典范。為了能夠提供更加優質、穩定、快速的網絡服務，他們進行了校園網光纖線路規劃和改造，升級了防火墻、ups設備、計費系統、郵件系統、vpn系統等，并逐年增加出口帶寬，提高包月流量，并且在積極探索新型的網絡服務模式。學校網站是學校網絡信息的門戶，是校園網信息傳播的主要渠道。為了規范網站建設，更好地發揮網站在學院信息化建設中的作用，在現有設備的基礎上，重新規劃了網站部署方式。通過網站、數據庫負載均衡技術，提高了網站不間斷在線率；通過建立文件一致性數據庫，強化網站安全性。在校園一卡通系統運行方面，除了完成正常的業務工作外，還主要完成了為教工食堂新增售飯pos機；更換或升級所有學生公寓的門禁系統；完成校園卡專用網絡調試工作；安裝調試學生宿舍樓的校園卡熱水供給系統；開通校園卡手機客戶端，可實現移動終端上的校園卡掛失、消費明細查詢等功能。
在完成基本工作的前提下，該支部還鼓勵廣大黨員職工發揮先鋒模范作用，開展新技術、新手段的研究和探索。比如已在全校及四方學院使用的插卡式全封閉一體化多媒體講桌，校園網自助服務平臺等都為職工自己研制。另外還開展了多媒體運維服務平臺的測試工作。這些新的研究成果和技術手段在工作中的不斷應用不僅能夠提高工作水平和管理效率，而且極大的方便了用戶，能為廣大教職工和學生提供更加優質的服務。
另外，現代教育技術中心還主動承擔了學校信息化建設的很多前期調研和準備工作，組織人員去多所高校進行了實地考察，并邀請多家軟件廠商到我校進行系統演示，通過這些工作，最終形成文字報告為校領導的決策提供參考和依據。
現代教育技術中心工作多，人員少，有時還要承擔很多額外的或臨時性的工作，由于人員不夠用，很多同志克服家庭困難或帶病堅持上崗。在這諸多的工作中，教育技術中心的黨員和普通職工未喊一聲苦，未叫一聲累，自始至終沒談價錢、沒講報酬，這是他們顧大局、講奉獻的真實寫照，也是該支部的精神和文化。
一年來，我校支部在區委及區教育工委的堅強領導下，全面貫徹黨的十九大會議精神，圍繞教育系統從嚴治黨“落實四個責任、抓好三個從嚴”的工作要求，堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育”思路，以“臨文納?！睂W校文化，落實黨風廉政建設責任制，不斷提高黨建工作規范化、科學化水平，增強黨組織向心力、凝聚力、影響力和創造力，辦好連云老街和高公島人民滿意的教育。
學校支部健全黨建各項工作制度，強化黨組織整體功能，切實加強學習型黨組織建設。積極推行“互聯網+教育”黨建模式，常態每個月的黨員固定學習日。學校支部把學習宣傳貫徹黨的十九大報告作為首要的政治任務，組織廣大黨員教師尤其是學校班子成員學習十九大報告和《中國共產黨黨章（新修訂）》增補內容，進一步推進學習型黨組織建設。
圍繞“推動黨組織管理體制規范化”、“推動黨建責任落實項目化”、“推動支部組織生活常態化”黨支部的思路，制定并落實好本支部的年度工作計劃，圍繞學校中心工作，切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用。保證黨員教師培訓、學習、活動、黨報黨刊征訂和活動陣地建設的經費。做好黨費的收繳和管理工作，及時報送黨建報表。堅持實施“送溫暖工程”和“陽光健康工程”，增強黨組織的凝聚力和團隊協作精神。
嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”要求，組織學習《中國共產黨問責條例》和《中國共產黨黨內監督條例》等紀律規定，建立健全黨風廉政建設責任制。開展廉政文化進學?；顒?，簽訂廉潔從教責任書，爭做“四有”教師，做學生健康成長的指導者和引路人。嚴格執行“三重一大”集體討論決定制度。立足校情，創新黨建特色品牌，構建“臨文納?！毙@文化，形成學校黨建文化。讓“臨文納海”時時充盈校園，成為師生持守和踐履一種價值觀的人格自律。
發揮黨支部的戰斗堡壘作用，加強班子建設，定期召開支部會議研究支部工作。定期召開民主生活會、組織生活會和民主評議黨員會，肯定成績，查找問題，認真整改，促進提高。開展師德建設系列主題實踐活動：組織全體黨員教師參觀周恩來紀念館，緬懷偉人豐功偉績，重溫入黨誓詞；開展了“立家規、傳家訓、揚家風”主題教育征文活動；倡導“無償幫教”，黨員教師結對群眾教師和幫扶貧困學生；開展了設立“黨員示范崗”、“青藍工程”結對、廉潔從教公開承諾活動，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
總之，一年來，我校黨支部圍繞學校中心工作，發揮了政治核心作用，取得一定成效，但也存在一些薄弱環節，如：如何深化理論研究，如何進一步加強新時期師生的思想政治工作，還有待加強，這些問題將在今后的工作中加以努力改進。
2010年來，理工學校行政二支部在上級黨組織和校黨委的領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，貫徹落實科學發展觀，認真落實省教育工作會議精神及校黨委的統一部署，深入開展創先爭優活動，帶領支部黨員和所屬行政科室，積極參與“國家中等職業教育改革發展示范?！苯ㄔO，圍繞學校工作中心，做好各項后勤保障工作，推進學校的改革發展，取得了較好成績。
一、加強黨員教育，增強黨員素質。組織支部黨員學習貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神、《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》等相關的教育法規、時事政治、反腐倡廉教育等內容，樹立弘揚高尚的師德和良好的職業道德，不斷加強自身的修養，自覺履行教書育人、管理育人、服務育人的神圣職責。強化黨員先鋒意識，認真組織學習、貫徹執行《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》(試行)和《中國共產黨紀律處分條例》，加強黨風、黨性、黨紀教育，堅定共產主義理想信念，增強黨性觀念，增強廉潔自律的意識，提高拒腐防變的能力，模范遵守黨紀國法，愛崗敬業，努力做好本職工作，在學習、工作、生活等方面切實體現共產黨員的先進性，爭當優秀黨員。
二、精心組織，深入開展創先爭優活動。組織支部黨員按照校黨委的部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以“創先爭優鑄師魂，服務海西創一流”為主題，以創建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優秀共產黨員為主要內容，深入開展創先爭優活動。支部能注重圍繞加強隊伍建設、樹立良好師德師風、搞好教書育人和推進學校教育教學改革、提高辦學質量、構建和諧校園為重點開展活動，以爭當“優秀共產黨員”、“師德標兵”、開展黨員志愿者服務等多種方式，積極深入開展創先爭優活動，發揮支部黨員的先鋒模范作用，支部、黨員的創先爭優活動取得較好實效。
三、加強支部建設，發揮支部戰斗堡壘作用。認真貫徹“五好支部”的基本條例和要求，抓好支部班子的配備和建設，支部班子政治堅強，團結協作，開拓進取，勤政廉潔，能堅決執行上級黨組織的決議、決定，有較強的創造力、凝聚力和戰斗力;支部書記身兼總務科科長，能認真履行“一崗雙責”，支部班子成員能熱心黨務工作，工作能力強、工作作風實，得到群眾的支持擁護;支部工作機制健全，“三會一課”得到有效落實，對黨員的教育、管理、監督和服務到位;支部黨員素質優良，理想信念堅定，有較強黨的意識和黨員意識，能能深入工作一線，尊重群眾、愛護群眾，誠心誠意為師生辦好事、辦實事，忠誠履職，充分發揮了黨員的先鋒模范作用和支部的戰斗堡壘作用。
四、帶領指導所屬科室，爭創一流工作業績。支部能切實有效地帶領、指導所屬行政科室，結合所屬行政科室的總務后勤工作特點，積極研究討論總務后勤部門工作的實際問題，充分發揮支部黨員在總務后勤工作中的骨干作用，提高總務后勤人員的服務意識和服務質量，調動科室人員工作的積極性、創造性，切實樹立“為教學服務、為廣大師生服務”的意識，做到總務后勤工作方便教學第一線、服務教學第一線，努力營造一個文明、安全、健康、向上的育人環境，促進學校各項工作正常有序運行，推進學校健康發展。兩年來，支部帶領、指導所屬科室，加強食堂管理，強化校園衛生、醫療保健工作，做好物資采購供應和校園、校舍修繕、改造，管好水電、強化食品衛生安全等各項日常的后勤保障和管理工作，還先后完成了校園主干道翻新、水泥籃球場建設、停車場建設、機電實訓大樓鋁合金窗戶安裝、5#學生宿舍樓內部改造、塑膠運動場建設、10#學生公寓樓建設等大量的基本建設任務，不斷完善校園設施，美化校園環境。同時還完成了學校環境評估、校區土地證的辦理工作，解決了學校長期無土地證的歷史遺留問題。根據省教育廳的統一安排，完成全校校舍安全排查、抗震鑒定和校舍基本信息填報，全面完成校安工程的檔案室建設工作，有計劃按步驟地實施校安工程，為學校的健康發展提供了有力保障。
兩年來，該支部能以“五好支部”的基本條例和要求，不斷加強自身建設，帶領支部黨員和所屬科室，在日常平凡工作中爭創一流業績，充分發揮了支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，展示了支部和黨員良好形象和精神風貌，為學校的健康、科學發展起到了積極的促進作用。
在市委、局黨委的正確領導和支持下，近年來，房管局機關黨支部堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，按照“三個代表”重要思想的要求，緊緊與市委、局黨委保持高度一致，堅持立黨為公、執政為民，認真抓好黨支部黨建工作，黨組織戰斗堡壘作用明顯，班子團結，廉潔自律，黨員學習抓得緊、管得嚴，黨員作用效果明顯，在機關黨支部的帶領下，全體干部職工緊密團結在黨支部周圍，開創了機關“三個文明”建設新局面。房產管理主體業務房屋產權產籍管理實現了現代化、規范化、流程化，走在各縣市前列，房地產開發經營管理進一步規范，物業管理工作穩步推進，拆遷管理堅持依法行政，規范管理，為全市舊城改造、改善城市居民居住環境作出了基礎性貢獻。2003年房管局機關被授予“x市文明單位”稱號，2004年被市委評為“創建學習型機關先進單位”，年年被局黨委評為“先進單位”?，F將主要事跡匯報如下：
近年，隨著中央“促進中部地區崛起”，省委“一主三化”和x市省域副中心城市發展戰略的實施及市大力實施“工業立市、三產活市”的戰略決策，為房產管理事業的發展提供了重要的機遇，局機關黨支部根據“三個代表”重要思想的要求，充分發揮廣大黨員的先鋒模范作用，認真學習“三個代表”、深刻領會“三個代表”，努力實踐“三個代表”，無論是支部書記，還是普通黨員；無論是一線黨員，還是退休老黨員，都能積極為房管事業發展謀大局、想辦法，獻計獻策，身先士卒，加班加點，從無怨言，真正起到了模范帶頭作用。為了提高工作效率和服務質量，局投資十多萬元安裝了局域網絡管理系統，并要求在一個星期內將全市近3萬余份產權檔案輸入系統，難度大、時間緊、任務之重可想而知，而工作在一線的黨員同志毫無怨言，立即沒日沒夜地投入到工作中去，房產管理科科長吳艷芳，為了按時完成任務，眼睛過度疲勞造成視力下降，在黨員的帶動下，在全體工作人員的共同努力下，全市3萬余份產權產籍檔案順利輸入系統，使我市產權產籍管理水平提升了一個檔次，走在了地區各縣市的前列。2004年10月在全國開展清理拖欠農民工工資問題，我局也接到了這一工作任務，對這一難度大、易得罪人的工作，機關黨員主動請纓，對全市九家房地產開發企業開發項目拖欠工程款及農民工工資問題進行了認真細致的檢查，經督促整改，截止2004年12月底，我市無拖欠工程款及農民工工資現象，順利完成了這一惠及群眾、樹立政府形象的工作任務。在機關黨支部的帶領下，在機關黨員的共同努力下，房產管理各項工作都取得了新進展，房地產開發經營管理逐步規范，房地產開發市場逐步活躍，精品樓盤不斷涌現。物業管理工作穩步推進，在全市已實行物業管理企業資質備案制度。全市城市房屋拆遷工作走上了依法拆遷、文明動遷的軌道，在市重點工程沿江大道建設拆遷管理工作中，機關黨員長年放棄節假日，工作在動遷一線，接待群眾上訪，及時化解矛盾，協調解決拆遷糾紛，確保了沿江大道建設順利進行，截止目前，已完成拆遷面積5.5萬平米，動遷居民800余戶，新建樓房8萬平米，城市面貌和市民居住條件得到了很大改善。
近年來，房管局機關在黨委的正確領導下，社會形象不斷提升，經濟實力逐步增強，這與黨支部一班人政治堅定、團結協作、與時俱進、開拓創新分不開，與我們工作規范化、制度化分不開；與全體黨員自覺維護和執行黨的紀律和國家的各項法律、法規分不開。房管局機關成立時間長、黨員人數多，機關黨支部始終堅持民主集中制，較重大事情必須征求廣大黨員和職工的意見，真正做到集思廣益，使重大決策多年來從沒出現過失誤，更沒有造成損失，國有資產迅速增長，職工得到了應有的實惠。同時，為了使工作規范化、制度化，機關相繼出臺了《機關工作人員工作細化量化標準》、《機關工作人員工作責任考評制度》及財務、獎懲各項管理制度，整個機關管理責任明確、獎懲分明，每名來到房管局機關辦事的領導或群眾，都會對我局機關嚴格的管理、良好的形象、扎實的作風發出感嘆。由于廣大黨員廉潔自律，近9年來，局機關沒有發生一起違法亂紀事件。
盡管局機關行政業務繁忙，但局機關黨支部在對黨員的學習、教育和管理上從未放松過。認真組織黨員學習鄧小平理論，“三個代表”重要思想、十六屆三中、四中全會精神以及科學、文化、法律、業務知識，不斷提高廣大黨員的綜合素質。同時，注重抓好黨員的日常教育與管理，廣泛、深入、扎實開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持黨員先進性教育活動，堅持黨的組織生活制度，結合先進性教育活動，建立完善了黨員交心談心制度、黨員領導干部參加雙重民主生活會制度、黨政領導干部聯系基層群眾制度、黨員年度分析評議制度、重大問題議事規則等，認真召開黨內民主生活會，廣泛開展批評與自我批評。在抓好黨員的學習、教育與管理的同時，加強入黨積極分子的培養、教育和團支部的學習教育活動，使廣大職工緊緊團結在黨支部周圍，同心同德，共同謀劃，描繪單位發展美好藍圖。
近年來，縣政府辦公室黨支部緊密結合縣政府機關的特點，以領導班子好、黨員隊伍好、工作業績好、工作機制好、群眾反映好為黨建工作目標，堅持圍繞中心、服務大局，堅持以人為本、全面發展，全面加強機關黨建工作，思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設取得了新突破，機關黨組織的凝聚力、戰斗力不斷增強，黨員的先鋒模范作用得到充分發揮。
縣政府辦公室黨支部把內部制度建設作為黨支部的基礎性工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，以創建學習型機關為抓手，以完善制度為著眼點，在紀律、政務和事務管理方面制定了12項工作制度和7個科、室的工作職責。紀律方面，完善了《石棉縣人民政府辦公室工作守則》、《石棉縣人民政府辦公室工作紀律》和《石棉縣人民政府辦公室保密制度》以及黨員管理制度等，明確了辦公室工作人員工作職責，增強了全體職工的全局意識、紀律意識和保密意識，特別強調了黨員的先鋒模范帶頭作用，設立黨員示范崗，在工作人員中起到模范帶頭作用，為辦公室工作的有序運轉奠定了基礎。政務方面，進一步完善了《石棉縣人民政府辦公室公文處理制度》、《石棉縣人民政府辦公室檔案管理制度》、《石棉縣人民政府辦公室督查制度》等，這些制度不僅有約束，而且有激勵，在調動工作人員積極性方面發揮了很大作用。例如，為提高信息調研的數量和質量，縣政府辦印發了《關于下達xx年信息調研目標任務的通知》(石府機關〔xx〕3號)，鼓勵大家多在縣級以上刊物發表政務信息和政務調研文章。事務管理方面，制定了《石棉縣人民政府辦公室小車管理制度》及財務、工勤人員管理制度，規范了財會紀律，節約了開支，保證了行車安全。通過建立健全制度，做到了有規可循，有規必循，確保了辦公室黨支部各項工作的有序運轉，實現了內部管理規范化、制度化、科學化，調動了全體人員的積極性、主動性和創造性，做到了各負其責，各司其職，互相配合，團結協作，使整個工作得以有條不紊、高效率、高質量地進行。
縣政府辦公室是縣政府的綜合服務部門，也是重要的樞紐部門，既要發揮參謀助手的職能，也擔負著上傳下達、聯系左右、協調各方的重任，工作頭緒多、任務重、要求高。縣政府辦要求全體干部職工必須牢固樹立服務觀念、群眾觀念、全局觀念，及時提供比較準確的情況，協調各方面落實好決策、指示和各項方針政策，組織好信息反饋，保障后勤服務和政令暢通，加強全縣文秘人員培訓，努力提高服務水平。
(一)著力做好辦文工作，保障政令暢通。為確保文件有效運轉，縣政府辦在強化硬件建設的同時，還采取了一些行之有效的措施。一是加快辦文速度。要求從收文之日起至交送領導之日的公文不超過2天，緊急公文必須當天交送領導批示，傳真及其它緊急公文隨到隨辦;對交職能部門辦理或呈送領導批示的，一般5到7日催辦一次，15日內辦結和答復。二是提高辦文質量。無論收文處理還是發文處理，都嚴格按《國家行政機關公文處理辦法》辦理，把辦文質量的好壞，作為對有關工作人員年終考核的一條重要依據，并制定了公文制發各流程工作職責，嚴格執行獎懲，提高了工作人員辦文的自覺性和積極性。三是嚴格按制度辦文。可發可不發的文件堅決不發，該由部門發的文件由部門自行發文，嚴格控制發文數量和質量。
(二)切實做好會務工作，提高會議質量。會務工作一直堅持按程序進行。一是會前工作。包括材料準備、會議審定、會議通知、會前檢查四項。嚴格會議制度，及時做好縣政府常務會等會議議題的收集、協調工作，努力做好服務工作。二是會間工作。包括電視電話會議等各種會議簽到、材料分發、會議記錄等事項，并嚴格會議紀律，定期通報會風會紀情況。三是會后工作。以《政務通報》等形式及時做好會議精神的傳達貫徹、催辦督查、信息反饋等工作。
(三)強化督查，狠抓貫徹落實。一直以來，縣政府辦一直把督促檢查作為辦公室十分重要的工作來抓，督辦科具體落實。督查的內容主要有各級文件、會議精神、領導指示、以及城鄉環境綜合治理、校園安全等重點工作的落實辦理情況。對督查的每項內容，都確定專人具體落實，爭取做到事事有著落，件件有回音。
(四)加強工作動態資料收集，努力提供參考信息。由縣政府辦信息科牽頭，每周至少編發一期《石棉政務信息》，及時編發災后重建、產業發展情況、城鄉環境綜合治理等工作情況信息供領導參閱，得到了縣級領導的肯定。
(五)輪訓文秘人員，提高鄉鎮、部門辦文水平。政府辦公室的工作離不開鄉鎮、部門的支持與配合，積極為鄉鎮、部門服務，提升整體水平，才能適應新形勢下的辦公室工作的需要。只有鄉鎮、部門整體水平提高了，政府辦公室的工作才能有提升。xx年以來，縣政府辦嘗試對鄉鎮、部門、企事業單位主要文秘工作人員進行輪訓，主要培訓公文起草、機關公文格式、機關公文處理辦法、領導講話稿起草、信息調研等業務知識。輪訓人員回到原單位把學到的好的經驗逐漸推廣。通過輪訓，很大程度上提高了受訓人員原單位文秘工作質量，對全縣文秘政務服務水平的提高起到了積極推動作用。
縣政府辦公室黨支部在一定程度上代表著縣政府黨組的形象。因此，縣政府辦時刻要求辦公室的全體同志用自己的實際行動，樹立縣政府的良好形象。首先，加強了思想和業務建設，提高人員素質。把每周一早上8：00—8:30確定為辦公室“學習時間”，及時傳達學習黨的一系列重大政治思想、理論。除集中學習外，要求干部職工自學。特別要求文秘人員要多讀書、讀好書，多翻閱資料卷，學習掌握《國家行政機關公文處理辦法》、《國家行政機關公文格式》等與業務息息相關的規章制度，及時更新知識，提高寫作能力和辦事能力，并要求文秘人員掌握現代辦公知識。其次，加強作風建設，樹立了團結、務實、奮進的機關風尚。要求辦公室全體干部職工樹立全局一盤棋的思想，彼此間要增強信任，加強溝通，增進團結。人格上相互信任，心理上相互尊重，工作上相互支持，精神上相互鼓勵，生活上相互關心，困難上相互幫助，缺點上相互提醒，分歧上相互自制，失誤上相互擔責，成績上相互謙讓，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事，不信不利于團結的讒言，使辦公室成為富有凝聚力和感召力的先進集體。在工作上提倡“三得”精神：“跑得”、“累得”、“受得”，要求辦公室工作人員要甘于吃苦、耐住寂寞、堅守清貧，把全部的精力用在工作上，把每次工作都作為一次鍛煉的機會，自我加壓，在繁重的工作中體現自己的人生價值。通過堅持不懈的努力，縣政府辦黨支部在機關和社會當中樹立起了良好的形象，為促進縣政府政令暢通打下了扎實的基礎，受到了領導和群眾的一致好評。
黃驊經濟開發區機關黨支部現有中共黨員48人，近年來，開發區堅持以招商引資和項目建設為中心，以園區建設為重點，以優化環境、強化服務為保障，大力開展招商引資、園區建設和項目建設工作。經過多年的開發建設，黃驊經濟開發區各項事業取得了長足發展，已成為黃驊市對外開放的窗口、產業聚集和人員就業基地，成為黃驊發展速度最快、產業層次最高、集約程度最強的經濟板塊，成為滄州及河北省最具活力和潛力的開發區之一。
開發區機關黨支部堅持把倡導優秀的文化理念貫穿到黨組織建設中，積極開展黨員教育，轉變了工作作風，提高了黨員干部的工作積極性。一是認真學習貫徹十九大精神，積極開展“兩學一做”學習教育，制定長效措施，努力提高黨員干部的工作及防腐拒變的能力。二是提煉以“厚德、求是、精業、圖強”為核心的十大文化理念，建設黨員文化理念展示墻，培養黨員的敬業意識和進取精神。三是組織開展“黨員創星晉級”活動，要求每名黨員都要發揮自身優勢，沖鋒在前，以自己的身體力行為開發區事業增光添彩。四是推行黨員“五個一”定量學習制度，開辦黨員夜校，開展主任授課活動，授課達到了五十多次，講義教案累計80萬多字，有力地提升隊伍素質，開發區的多名同志成為系統內的業務骨干、崗位能手。通過一系列的活動，喚起同志們的工作潛力，點燃了工作熱情。全體人員把開發區當成自己的家，工作面前爭著干、搶著干，一股勇往直前，爭創一流工作狀態蔚然而成。支部書記宋國彥、組織委員趙龍江，都年近五旬，每件工作都都兢兢業業，每天奔波于企業間了解情況，為企業解決難題，就是身體不舒服的時候輸著液還要堅持工作，看著他們額頭的皺紋、額角的白發，讓人感動。
十九大勝利召開后，開發區機關黨支部迅速掀起了學習宣傳貫徹黨的十九精神新高潮，切實讓十九大精神落地生根。一是市委市政府領導進開發區宣講，帶頭濃厚學習氛圍;二是機關陣地建設，制作展牌，設立專題宣傳欄，電子屏滾動播出十九大核心要義，機關走廊文化墻全部突出十九大精神，開辟了機關中層干部學習十九大精神自習室，購置了十九大單行本及相關解讀材料，學有教案、學有筆記;三是十九大精神進企業，孫主任帶領黨員干部組成9個宣講組深入到新林坡、北汽、天天食品等40余家規模企業宣講十九大精神;四是區內陣地建設，在全區主干街道兩側、十字路口包角、建筑工地圍擋、路燈桿等顯著位置制作展牌，設立宣傳標語，極大濃厚了全區學習氛圍，得到了主要市領導的好評。
今年，省委組織部要求在全省省級以上開發區建立黨群活動中心，在市委組織部的帶領下，我們多次外出考察，學習先進單位建設經驗，并召開多次專題會研究，目前以建設完成一站式黨員服務大廳，黨史展覽墻，圖書閱覽室，文體活動室，多功能會議室，談心談話室，黨建文化長廊等共計500余平米的黨群活動中心，服務黨員150余人，豐富了區內黨員業余生活，黨員服務工作更加便捷。
一是認真開展了共產黨員志愿者全覆蓋和黨員干部“六亮”活動;二是配合組織部、市委辦完成了非公有制企業黨建以及人才調研工作，上報調研材料2篇，同時完成了非公經濟代表人士綜合評價工作;三是認真完成科級干部工作問效報表工作，每月及時更新科級干部小結并及時上報;四是完成了開發區黨統信息錄入工作;五是黨員管理與發展黨員工作，年內在機關培養入黨積極分子4名，確定預備黨員1名;六是組織安排了副科級以上領導干部聯系黨建點工作;七是組織完成了開發區年終領導班子和領導干部陽光考核及機關效能和機關作風考核，基層組織建設及非公黨建考核等。
“把最好的自己獻給開發區、獻給黨!”這是最讓開發區同志們心潮澎湃的一句誓言。在今后的工作中，他們愿意在這句誓言的繼續激勵下，付出更多的努力，讓自己在黨旗下更加閃閃發光。
xx學校學校中小學黨支部始終把抓好黨建工作作為辦學治校的基本功，把做好思想政治工作作為各項工作的生命線，旗幟鮮明講政治。認真貫徹中央和省市關于加強黨的政治建設的部署要求，全面落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》《關于加強中小學黨的建設工作的意見》，切實踐行新時代中小學黨建使命任務，落實“五位一體”建設要求，堅守立德樹人初心，牢記為黨育人為國育才使命，把黨的教育方針貫徹到學校教育教學全過程。
第一、強化思想建設，筑牢支部堡壘。
學校黨組織不斷強化黨建職責，落實支部委員“一崗雙責”要求，把堅定理想信念作為教職工思想建設的首要任務，把加強黨支部的政治建設突出政治功能作為工作重點，全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策，貫徹執行黨的教育方針，堅持“思想求實、措施務實、過程扎實、結果真實”工作要求，以“抓培訓、強能力，抓激勵、增動力，抓責任、加壓力”為原則，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、學習十九屆二中、三中、四中、五中全會精神、學習2021年全國教育大會精神，將黨性教育與意識形態工作緊密聯系在一起，將黨性錘煉與防疫抗疫緊密聯系在一起，將黨性修養與響應中央號召發揮先進性緊密聯系在一起，不斷鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，貫徹落實總書記視察河南重要講話和指示批示精神、省委十屆十一次全會暨省委工作會議精神，持續加強思想建設，錘煉黨員干部隊伍，最大限度地激發黨員隊伍活力，不斷增強黨支部的感召力、凝聚力，推動學校黨建工作全面進步、整體提升。
第二、加強組織建設，提高支部組織力。
堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，努力抓好教育部《關于建立中小學黨組織領導的校長負責制的意見(試行)》貫徹落實工作。按期進行換屆選舉，實現“書記校長一肩挑”要求，健全支部班子，黨組織與行政領導班子成員雙向進入、交叉任職，配足配齊黨務干部，形成專兼職搭配，黨小組長正副“超配”，形成工作架構和骨干。完善學校黨組織尤其是黨小組的設置和工作機制，創建學習型服務型創新型黨組織，擴大黨內基層民主，嚴格黨內組織生活，做好發展黨員和黨員教育管理服務工作。支部設立黨員示范崗、黨員示范班、黨員志愿隊等，開展“一個黨員一面旗幟”等活動，充分發揮黨員模范引領和帶動激勵作用，增加集體凝聚力、組織向心力、團隊戰斗力。黨員的模范榜樣作用完全顯現，支部組織力得到明顯提升。
第三，抓好作風建設，提高干事創業動力。
我們以黨建工作為統領，準確把握新時代學校思想政治工作精神要求，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，以“爭做‘四有’好老師”主題教育為升華，以“最美教師、優秀教師、優秀黨員”等系列化評選為抓手，堅持以“雙培養”為依托，以簽訂《師德建設承諾書》、進行師德宣誓、“爭做人民滿意教師”等活動為載體，積極構建學生、家長、教師、學校和社會“五位一體”的師德建設促進網絡，著力完善教育、制度、監督并重的師德師風建設長效機制，狠抓師德師風、教風學風建設，提高黨員黨性修養，夯實工作作風。
第四、加強黨風廉政建設，凈化政治生態。
黨風廉政建設是從嚴治黨的重要內容。學習支部定期研究制定和落實整改措施，以典型案例為素材，以警示教育為抓手，積極開展“以案促改”，深入貫徹習近平總書記關于“一體推進不敢腐、不能腐、不想腐”的重要論述，持續凈化政治生態。班子成員嚴格落實雙重組織生活制度，帶頭查擺，帶頭整改。一個時期以來，學校黨支部組織開展“以案促改”、廉潔教育、警示教育、廉潔風險排查等專題會，達到了“不敢腐不能腐不想腐”的教育效果，堅定了黨員干部理想信念，增強了黨性，道德修養得以提高，紀律意識得到強化。
第五、完善制度建設，黨建工作規范化。
我們堅持黨建規范化要求，以《黨章》為指引，以《中國共產黨支部工作條例(試行)》《關于加強中小學黨的建設工作的意見》《河南省中小學校黨建工作規范(試行)》為依據，從職責設置、工作任務、發展黨員和黨員教育管理、德育和思想政治工作、工作制度、工作保障等六大方面完善黨建制度，形成《xx學校黨建工作制度匯編》。同時，建立健全黨建和業務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查的運行機制，通過“三會一課”組織生活制度化、“兩學一做”學習教育常態化、“學習強國”平臺日?；?，落實黨員教育培訓。近期，我們積極落實《關于加強中小學校黨建文化建設的實施方案》，深入推進省市級中小學校黨建工作示范?！?211”提升工程，啟動我校黨建文化“一校一品”創建工作，創新黨建文化，發展特色黨建，提高了黨務工作效益。
第六、創新黨建特色，破解學校黨建難題。
為了破解“大支部”集中學習難、統一活動難、部分黨員干部理論學習缺少動力和壓力、黨建與業務“兩張皮”現象等難題，牢牢把握黨建和業務工作辯證統一關系，牢固樹立“一盤棋”思想，進一步提升優化黨建模式，構建起“黨建+多平臺”特色教育實施模式、確立鞏固“黨小組+教研組”特色活動組織模式、實施強化“黨員+骨干教師”雙培養提升模式、推進落實“主題教育+微活動”特色學習促進模式、堅持搭建“理論提高+實踐示范”特色實踐活動模式。尤其是“主題教育+微活動”模式的推進，“微黨課、微學習”大大提高碎片化時間的使用，激活了“黨小組+教研組”組織模式，真正實現了“讓我學”到“我要學”的轉變。有效破解了理論武裝工作中普遍存在的大道理難以貼近、大題目難以深化、大課堂難以集中、大灌輸難以吸收等問題。
第七、以后工作思路。
在今后的工作中，我們將以習近平新時代中國特色社會主義理論為指導，深入貫徹習近平黨建思想，堅持全面從嚴治黨要求，進一步建立基于信息化的平臺，以視頻會議、網絡會議的形式開展理論學習、精神傳達、集體黨課等活動，減少工學矛盾，提高效率。科學謀劃教育教學與黨建活動的協調與融合工作，落實從嚴治黨要求，強化黨性教育，提高思想政治素養，及時反饋優化效果，繼續探索特色黨建模式，使黨支部組織力不斷提升。
xx黨支部（情況簡介），近年來堅持把創建“先鋒黨支部”作為凝聚黨員建功立業的重要載體，緊密結合工作特點，扎實開展創建工作。以倡導職業文明為核心，確立了建設“三型”黨支部的創建思路，贏得了上級的充分肯定和高度評價。
在創建實踐中，黨支部始終把建設和培育“學習型”組織作為主要內容，重抓學習、提升素質。廣泛開展了“三嚴三實”、“兩學一做”等一系列主題教育實踐活動，加強思想教育引導，強化理想信念教育；將思想道德教育作為工作重點，采取集中授課、個人自學、撰寫體會等形式，認真抓好黨的創新理論學習，切實堅定信仰、純潔思想；系統學習黨史，積極開展主題演講，用祖國發展的輝煌成就鼓舞人，以身邊先進事跡鼓舞人，著力強化立足本職、文明從業、開拓進取的意識，有效培育適應企業發展的創業精神。此外，在業務學習上常抓不懈，積極搭建互學平臺，充分發揮“師帶徒”優勢，以“學習”促“創建”，積極參與各級各類比武競賽，先后在xxx中取得較好成績，用實際行動爭創先進集體。
創建過程中，始終以優質高效服務為導向，以提供優質高效服務為目標，以提升窗口辦事效率為抓手，積極協調解決客戶困難，進一步加強監督、建章立制，著力提升服務保障品質。一是強化窗口意識。開展標準化服務、業務技能等培訓，組織窗口服務競賽、內部明察暗訪等活動，提升服務質量水平；努力踐行“xx”新舉措，強化業務管理，完善窗口功能，打造標準化、專業化、規范化的服務團隊。二是搞好自查自糾。開展“管業務必須管服務”教育活動，提高員工防范服務風險意識；及時傳達學習服務規范細則，引導大家熟知制度、規范言行；通報典型事件，深入反觀對照，查糾自身問題；建立了投訴臺帳、月度投訴分析制度，強化投訴管控。三是協調解決問題。始終把客戶需求放在首位，想客戶之所想，急客戶之所急，深受客戶一致好評。2018年初（舉具體事例），為盡快解決問題，共產黨員服務隊頂風冒雨、早出晚歸，以最快的速度勘查現場、答復方案、完成任務。
多年來，廣大黨員始終默默無聞，充分發揚“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的精神，以實際行動踐行企業核心價值觀。（舉具體事例）他們始終堅持“干一行、愛一行、鉆一行、精一行”，定期走訪xx、xx，重點項目落戶之初，建立專訪檔案，提供咨詢指導，不等不靠、上門服務，滿足客戶需求；切實提升服務水平。同時，通過一系列有效措施，切實改進了工作作風，強化了自身形象，突出“內強素質、外塑形象”，以客戶的利益需求作為籌劃工作的出發點，以客戶是否滿意作為檢驗工作的落腳點，以實際行動贏得客戶認同。在新的起點上，他們將不忘初心、重整行裝，在新的起點上再接再厲、再創輝煌。
西河底村位于陵川縣西南30公里處，是西河底鎮政府所在地，全村903戶，2526人，有黨員58名，3個黨小組，有村民代表45人，下設7個村民小組。近年來西河底村黨支部以建強黨建為核心，以經濟發展為重點，以改善民生為目標，扎實工作，勇于擔當，為鄉村振興奠定了良好的基礎。
基層黨組織是聯系干群關系的橋梁與紐帶，黨執行力的重要保障。西河底村黨支部嚴格落實從嚴治黨要求，不斷強化黨支部的領導核心，并通過規范落實“三會一課”制度、主題黨日活動等，提高了黨員的思想認識和責任擔當，使黨支部真正成為教育黨員的陣地、攻堅克難的堡壘。
首先是班子團結。每周我們都會召開支村兩委干部碰頭會，在一起相互溝通一下本周的工作；其次是黨員教育，每月定期開展黨課教育，以此提高黨員的思想認識和責任擔當意識；最后是干部示范，在工作中遇到的一些難題、難事，先從咱們支村兩委干部開始做，以此取得了廣大村民群眾的認可，促進工作開展。
銀行支行黨支部先進基層黨組織事跡材料（優秀16篇）篇十六
xxx同志現為xx北路支部書記，自參加工作以來，該同志先后擔任過基層行會計主管、分管個金、公司的副行長以及二級行機構業務部副經理等。多年來，她始終堅持把學習融入到工作中，在學習中改進工作，在工作中學習，深化鞏固學習實踐科學發展觀活動成果，現將其優秀事跡簡要匯報如下：
一、具有較高的思想政治覺悟。身為黨支部書記，該同志無論是在政治理論與業務知識的學習，還是在參加各種活動，都能站在黨員群眾的前列，以身作則做表率。平時助人為樂，為人正派，堅持原則，清正廉潔，能自覺履行黨員義務，正確行使黨員權利，并積極開展批評與自我批評，勇于改正缺點，具有開拓創新精神。
二、能把黨務工作與本職工作有機結合起來。在建行工作20年，該同志從最基層、最基礎的崗位做起，一步一個腳印，扎實工作，干一行、愛一行、精一行，積累了豐富的基層工作經驗。工作中她始終堅持“身先士卒，和諧發展”的理念，貫徹上級行黨委的政策路線，將建行的業務發展和精神文明建設作為一切工作的出發點和落腳點，積極向群眾宣傳黨的現行路線、方針和政策，通過開展豐富多彩的文化活動服務群眾。
充分利用課余時間堅持自學，不斷提高自身素質，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極參加各種政治教育和黨課學習，努力提高自身的思想理論水平，自覺把共產黨員的先進性要求落實到日常工作中，較好地發揮了一名黨員的先鋒模范作用。
作為一名黨員，xxx同志模范履行黨章規定的義務，我們相信該同志在今后的工作中會繼續發揚積極勤奮的作風，發揮先鋒模范的作用，為我行的業務發展和我行黨的事業的發展做出更多的貢獻。