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    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)

    時間:2025-06-04 作者:影墨

    領導講話稿需要具備一定的邏輯性和層次感,以便聽眾能夠清晰地理解和接受。以下是小編為大家精心挑選的一些膾炙人口的領導講話稿,希望能給大家提供一些參考和借鑒。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇一

    尊敬的各位領導和同志們:

    某某某工程自某某年9月開工以來,在某某的精心組織及項目部參建人員的不懈努力下,克服了金融危機、天氣、圖紙、設計、工藝、工序等方面不利因素,經過項目部全體員工晝夜24小時不間斷輪班作戰,至今已基本完成某某工程主體建設目標。

    但要看到,老2某某將于11月開始拆除,我們離新2某某明年3月投產目標越來越近,還有部分關鍵設施的容許施工時間不到四個月,任務十分緊迫。為滿足業主的進度目標,確保本工程如期完成;我代表項目部對參與“大戰150天,確保新2某某全面竣工勞動競賽活動”的全體突擊隊提出以下要求:

    第一、要堅定信念。堅持正確的工期觀、進程觀,嚴格按照網絡進度確保某某a標段土建工程明年2月13日全面完成;某某a標段安裝工程3月20日某某系統單體試車合格;原料c標段土建、安裝工程3月20日單體試車合格;煉鐵料場整合工程2月30日轉運站完工;燒結一次料場工程今年12月8日設備安裝完畢。

    第二、嚴格質量控制。“百年大計,質量第一”,抓住質量就抓住了精品,某某在你們手中,就要讓業主和監理放心,讓某某滿意。要全面實施控制,確保工程質量。

    第三、嚴格安全管理、確保文明施工。文明施工與安全治理是工程順利進行的基礎,各突擊隊要秉承“安全第一、預防為主”方針,貫徹落實“管理人員、黨員、工會會員身邊無事故”的要求,果斷將安全隱患消除在萌芽狀態,創建零事故工程。

    第四、加強團結協作,形成項目合力。各突擊隊要合理調配資源,充分發揮內部潛力;要互相支持,互相配合,團結協作,一切以大局為重,確保各方精誠合作。

    同志們:“大戰150天,實現某某全面竣工勞動競賽”的目標催人奮進,讓我們緊密團結在以某某某總經理、某某某書記為首的領導班子周圍,高舉“突擊隊”旗幟,按照業主和監理的要求,堅持科學發展觀,以工程勞動競賽活動為載體,進一步調動和激發廣大員工旺盛的勞動熱情和聰明才智,在確保某某竣工目標的實踐中展示新風采、創造新業績、作出新貢獻!

    最后祝同志們取得勞動競賽的全面勝利!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇二

    各位同志:

    今天我們召開瀝青路面預防性養護勞動競賽活動動員會,我謹代表公路管理段領導班子,向親臨大會的各位領導、職工和代表,致以親切的問候和熱烈的歡迎。

    此次會議,最主要的目的是動員全段干部職工,立即行動起來,按照省公路局公路工作會議,以及第一片區啟動會的安排和部署,上下齊心,扎實苦干,開展好今年的瀝青路面預防性養護勞動競賽活動。今年的總體要求依然是突出“防水防裂、謹防早防、延緩老化”的工作要求,以預防路面“水損害”為中心,以“六防、六加強”為主要內容,強化公路養護工作。具體的思路和要求概括起來就是:提高一個認識,樹立一種信心和決心,克服兩個壓力和挑戰,突出五個字,處理好三個關系,做好七個結合,扎實抓好五個方面的工作。

    1、提高一個認識。就是要提高對開展預防性養護勞動競賽重要性和必要性的認識。

    2、樹立一種信心和決心。就是要樹立克難攻堅,勇奪桂冠的信心和決心。

    3、克服兩個壓力和挑戰。就是要克服道路超期服役、路面老化、行車量倍增以及氣候條件的壓力和挑戰。

    4、突出五個字,即突出“高、嚴、快、新、實”。高就是高起點、高標準,嚴就是嚴要求、嚴考核,快就是快行動、快落實,新就是再出新經驗、新亮點,實就是辦法實、成效實。

    5、處理好三個關系。一是處理好預防性養護與小修保養的關系;二是處理好參賽路段與非參賽路段的關系;三是處理好狠抓預防性養護勞動競賽與完成其他各項工作任務的關系。

    6、做好七個結合。即:開展預防性養護勞動競賽活動要與“創先爭優示范年”活動結合起來;與迎“國檢”提名次工作結合起來;與構建和諧的勞動關系結合起來;與推廣應用新技術、新工藝、新材料、新設備結合起來;與重點開發開放試驗區的部署要求結合起來;與實行績效工資結合起來;與培養和鍛煉養護技術能手結合起來。

    7、抓好五個方面的工作。一抓組織領導;二抓學習培訓;三抓計劃項目的落實;四抓檢查指導和考核;五抓資料的收集。

    我相信,只要我們上下齊心,勤勤懇懇,扎實苦干,嚴格按照以上要求開展工作,公路管理段的瀝青路面預防性養護勞動競賽一定能夠取得優異的成績,力爭奪取片區第一名。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇三

    各位考核組成員及*車間全體職工:

    20xx至20xx年期間,公司技改項目組領導、工程技術人員及*車間全體員工,大家克服種種困難,周密組織、精心設計、認真細致、扎實工作,相繼完成*車間焙燒二系統整體改造、水浸系列改造及尾氣處理等公司重大技術工程項目改造并陸續投產。為了盡快使職工了解熟悉和熟練掌握新工藝、新設備;進一步提高操作技能和精細化操作水平,全面優化提高reo收率等關鍵經濟技術指標,推動車間生產效益平穩較快發展,實現公司規模效益目標。公司決定在*車間開展“技改顯效益,操作立新功”為主題的勞動競賽活動。在此,我謹代表公司勞動競賽考核組對參與此次勞動競賽活動的全體職工表示感謝和祝賀!同時提出以下要求:

    1、加強領導、精心組織:*車間要把開展本次勞動競賽活動放到重要議事日程,要健全競賽領導機構和工作班子,形成“一把手”親自抓,各生產工段班組積極配合,形成生產經營、技改開發、質量、安全、齊抓共管、共同協調發展的良好局面。

    2、廣泛宣傳、層層發動:要采用多種形式,深入宣傳動員,利用宣傳欄、黑板報、標語橫幅等手段,圍繞勞動競賽主題、講清開展勞動競賽的意義、內容、做法、考核要求、競賽目標,達到人人皆知,積極踴躍參與。

    3、明確目標、突出重點:要根據競賽活動的總體目標和競賽內容,樹立“質量是生命、是效益“的意識和理念,強化生產過程質量控制,達到reo收率提高、硫酸等材料單耗降低的經濟指標優化目標。

    4、嚴格安全管理、確保文明生產。安全文明生產是生產經營的首要條件和基本要求,要納入考核內容。*車間要秉承“安全第一、預防為主”方針,做到“管理人員、黨員、班組人員身邊無事故”,隨時排查安全隱患,并將之消除在萌芽狀態,創建零事故生產車間。

    5、加強團結協作,形成生產合力。車間要合理調配資源,充分發揮內部潛力;要互相支持,互相配合,團結協作,一切以大局為重,形成精誠合作、共同提高的良好局面。

    4、培養典型、以點帶面:在開展本次勞動競賽中,要注重培養典型,充分發揮典型的模范帶頭作用,同時也要及時發現、培養、樹立和宣傳競賽活動中踴躍出的先進典型,使先進典型效應產生群體效應,用典型去推動車間生產經營和技改開發等各項工作。

    同志們:“技改顯效益,操作立新功”勞動競賽活動目標催人奮進,讓我們按照公司《20xx年行政工作綱要》中提出的各項工作任務的要求,堅持科學發展觀,圍繞生產經營和技改開發中心工作,以勞動競賽活動為載體,進一步調動和激發廣大職工旺盛的勞動熱情和聰明才智,在實現公司20xx年各項生產經營目標任務和落實技改開發項目計劃中,展示新風采、創造新業績、作出新貢獻!

    最后,希望全體考核組成員精心策劃、周密組織安排、求真務實、認真扎實工作,成功地開展此次勞動競賽,預祝同志們賽出風格、賽出水平、賽出好成績!

    謝謝大家!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇四

    尊敬的各位領導,員工朋友們:

    大家好!

    首先我代表制酒十車間黨政工團及全體員工,向出席此次大會的各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

    今天,我們在這里召開以“比學趕超爭第一、保質保產創佳績”為主題的制酒十車間某某年度勞動競賽啟動儀式,目的是為了推動車間勞動競賽全員參與的新格局,充分調動和發揮好全體員工的積極性、主動性、創造性,加強執行力,全面實現車間提出的“班班完成醬香任務,力爭平均班產醬香10噸以上,產量76噸以上,提高骨干執行力,強化車間生產安全和食品安全管理,繼續鞏固7s管理,繼續深入開展“感恩、忠孝”文化建設,打造公司樣板黨支部”的某某年度工作目標和工作思路。

    車間為了不斷提升員工綜合技能和精細化操作水平,全面提升員工整體素質,創新了勞動競賽方式,在今年的車間12個勞動競賽項目中就有“撒曲、上甑技能勞動競賽”、“白酒品評勞動競賽”、“記錄員勞動競賽”、“管窖工勞動競賽”等等,都是針對員工生產技能方面的。

    下面根據實際情況我提三點要求。

    一是要全員參與,車間這次競賽活動的`目標明確,內容具體,完全是按照我們車間某某年度工作目標和工作思路的,希望車間各班酒師、班長、管理人員都要認真學習這個活動安排、積極配合,嚴格按照活動方案開展比賽,振奮精神,鼓足干勁,全身心地投入到勞動競賽活動中來。

    二是比賽要采取“公開、公平、公正”的原則,車間裁判組一定要嚴格比賽規則,不遜色、不舞弊、不造假,要認真負責,客觀裁決,力求比賽結果透明、真實,取得實實在在效果,為公司發生培養有用的技術人才。

    三是參加比賽的員工,要秉承“積極參與、提高技能、相互學習、取長補短”的比賽態度,認真比賽,尊重對手、尊重裁判,對比賽結果有異議的要,按程序向車間反映,不要帶情緒比賽,保證比賽過程有力的開展。

    最后,預祝制酒十車間某某年度勞動競賽圓滿成功,各參賽員工取得優異的成績,在比賽中不斷強化自己的生產工藝技術,提升自身整體素質。

    謝謝大家!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇五

    各位領導、同志們:

    大家上午好。

    “光景不待人,須叟發成絲”。根據局工會工作部署,結合公司生產經營實際,今天,我們在這里召開以“踐行新理念,建功十三五”為主題的“創優杯”勞動競賽活動啟動儀式,目的是通過以競創優、以賽促效的形式進一步落實局雙代會提出的任務、目標和要求,掀起施工生產高潮,確保公司20各項目標的實現。同時公司工會也將在職工中大力倡導新理念,引導廣大職工群眾增強主人翁精神,充分發揮工人階級主力軍作用,為公司各項生產經營工作保駕護航。

    年公司勞動競賽活動指導思想是:認真貫徹落實公司雙代會精神,發動全體職工廣泛深入開展“踐行新理念建功十三五”為主題的勞動競賽活動,以完成節點目標為重點,延續“四好一和諧”中心內容,繼續以“兩個突出,三個結合”為督導思路,開拓創新,力求實效,切實提高競賽參與率與受益面,提升活動效果和影響力。關注重點工程、難點工程競賽活動,抓進度、保質量、保安全、促環保、降成本,確保公司整體經營目標的實現。

    產值目標:確保完成產值45億元,力爭47億元。

    實現利潤:10500萬元,力爭1.2億;。

    工程履約率100%。

    工程質量合格率100%。

    重大安全、環保責任事故為o。

    為確保勞動競賽活動目標的順利實現,根據公司實際,我講以下四點意見。

    一.加強領導,扎實推進,認真做好勞動競賽組織工作。

    各單位要成立相應的活動領導小組,同時制定詳細的活動實施方案,方案建議經過職工討論通過后實施。競賽要以崗位責任制為中心,以工區、部門為實施單元,涵蓋到企業內所有職工,真正把職工群眾的積極性調動起來。

    公司勞動競賽組織委員會將對各項目勞動競賽實施過程中進行檢查和指導;公司黨群部為項目勞動競賽活動的歸口管理部門,公司施工科為項目勞動競賽的歸口考核評價部門,安全科、技術科根據職責對項目勞動競賽進行考核評價。確保整個貫穿與全年的勞動競賽活動有組織、有監督、有指導、有結果。

    二.公正實施,賞罰分明,充分激發職工創新創造潛能。

    要充分激發職工創新創造潛能,除了使職工真正參與到活動組織以外,還要根據勞動競賽開展情況,結合局、公司勞動競賽相關要求,深入貫徹科學發展觀,充分體現以人為本思想,做好績效獎勵和創優表彰工作,保障勞動競賽激勵政策公平、公正實施、賞罰分明、及時兌現。

    同時,各項目要結合局、公司技術革新相關工作要求,以勞動競賽活動開展為契機,發動和組織職工開展群眾性的技術創新工作,圍繞局、公司提出的“兩提兩降兩優”獻計獻策活動的相關要求,充分營造匯眾智、促創新、保公平的良好氛圍,將蘊藏在廣大職工身上的創新潛能充分激發出來,成為企業提質增效升級的不熄引擎。

    公司將在年底開展勞動競賽活動檢查、總評,評選、推薦公司、局級“勞動競賽優勝集體”,并在公司雙代會上進行表彰。

    三.通力合作,突出重點,注重職工創新力求取得實效。

    勞動競賽活動的開展涉及方方面面,特別是生產經營方面,機關各部門、各項目、各工區等都要根據項目的具體情況,加強統籌協調,創新方法、上下聯動、形成合力,同時也要與企業的生產、安全、經營等工作有機結合,以提高經濟效益為出發點,從人、財、物等資源優化配置方面,從技術創新、管理創新和員工素質提升方面找準勞動競賽的切入點,切忌貪大求全,充分體現特點,突出管理特色,切實凝聚職工創新創造積極性,在攻堅克難中見成效、挖潛力。

    各項目要把“創優杯”勞動競賽作為一項重要工作抓實抓好,對全年競賽活動進行系統安排,做好競賽發動、實施、督促、檢查、總結、評比和表彰等各環節工作。競賽組織實施中,要以推進競賽內在和諧為目標,拓寬競賽對象,豐富競賽形式,健全競賽激勵機制,切實以競賽實效助推“十三五”良好開局。

    四.加強宣傳,做好總結,以典型引路的方法夯實基礎。

    各單位要采用簡報、板報、專欄、網絡、條幅等多種形式進行宣傳教育,廣泛宣傳開展勞動競賽的重要意義,動員全體干部職工積極參與,要把競賽活動與目標、績效、獎罰結合起來,營造良好的競賽氛圍;同時,各項目要在公司勞動競賽委員會統一領導下,按照“多方配合、共同參與”的原則,健全競賽組織實施機構,明確競賽小組職責,評優表彰到位,及時宣傳報道競賽活動和項目建設過程中涌現出來的先進典型和好人好事,樹立先進典型,宣傳、交流先進經驗,以典型引路的方法夯實競賽活動的基礎,努力營造和諧進取的良好氛圍。

    最后,各項目要按季度報送勞動競賽簡報,年終上報勞動競賽總結。

    同志們,勞動創造財富,競賽激發活力。本次活動是貫穿公司全年的一項大型競賽活動,開展好勞動競賽活動,也是工會的優勢和職責所在。我們要認真貫徹落實局工會的決策部署,周密策劃,精細管理,肩負起各級領導賦予我們的重要責任和光榮使命;最后,我也希望公司全體干部職工振奮精神,開拓創新,以求真務實,超越自我的勇氣,以扎實苦干,努力拼搏的精神,在各自的崗位上建功立業,確保公司2016年各項生產經營目標順利實現。

    謝謝大家。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇六

    尊敬的各位領導、各位同志:

    大家好!

    今天,我們在這里隆重召開公司2020年“百日勞動競賽”動員大會,會議主要目的就是進一步動員公司全體干部職工振奮精神、正視困難、迎難而上,集中全公司的力量,凝聚全體干部職工的智慧,打一場“xxx促經營”的攻堅戰,為助力完成今年公司各項業績指標奠定堅實基礎。(剛才,李同志宣讀了關于開展百日勞動大競賽活動的通知及活動方案,對競賽活動進行了系統和具體的安排。)等會,xxx還要作重要講話,會后,各單位要按照活動方案的部署,認真組織,創造性地開展競賽活動,確保活動取得實實存在的效果。

    結合這次會議的主題,我講六點要求:

    這次活動時間周期長,壓力大,任務重,但也是我們有效促進各項工作并全面展開的關鍵時刻,xxx組織此次“百日勞動競賽”活動,非常及時、非常必要。我們必須清醒認識,開展此次勞動競賽活動,是動員廣大干部職工的一個重要手段,意義十分重大。要在這次活動中取得成績,全體職工是我們依靠的基礎,各級領導干部是我們的中堅力量,我們必須緊緊依靠全體職工,發揮和調動大家的積極性、創造性和勞動熱情,凝心聚力、團結一心,開展好此此競賽活動,助力決戰公司的各項任務目標。

    各經營單位也要結合自身實際,做好宣傳和動員,使每一名職工深刻理解本次勞動競賽的重要意義,以更加飽滿的熱情投入到競賽活動中去。并結合各單位年度的任務指標,細致排出工作計劃將工作計劃安排到月、到周、到天,并跟蹤計劃執行情況,每天對照檢查。每半個月對競賽結果進行分析通報,認真分析計劃落實情況所存在的不足和問題,探索原因和方法,促進各單位年度各項任務目標的順利實現。

    各經營單位要明確一個發展明標,作為一個底線,作為個剛性指標,并全力完成,是當前各項工作的核心任務,也是確立各單位能否完成年度經營目標任務的關鍵所在。

    各單位要牢固樹立“一盤棋”思想,在勞動競賽領導小組的協調下,本著積極的態度,圍繞中心工作,多層次、多形式的進行溝通,加強橫向協調,保證信息暢通,做好工作銜接,確保競賽活動的有序開展。分公司后勤支撐部門不僅要為活動提供良好的服務支撐,積極主動幫助解決問題,還要切實負起責任,狠抓管理,提升保障力度。對于基層反映的問題要做到件件有回音,件件有落實,要積極開展工作,對基層進行有效的、全面的配合。

    我們各級領導班子以及黨員干部在這次競賽活動中要發揮出核心帶頭作用,工作中要有雷厲風行的氣魄,果斷干練的作風,一抓到底的決心。定下來的事情,要迅速行動,抓緊落實部署了的工作要督促檢查,抓住不放;認準了的事情,要以只爭朝夕的精神,抓緊、抓實、抓出成效,使每項工作部署都落到實處、見到實效。

    市場策劃部門要對勞動競賽活動,制定岀詳細的宣傳計劃,工作要有專人負責,辦公oa系統、企業微信群上設專欄專題,要把宣傳形式搞活一點,把氣氛搞濃一點。不但要積極宣傳勞動競賽的目的和意義,還要深入基層,深入一線,及時了解和掌握競賽活動進展情況,善于發現、總結、培養和推廣典型經驗,充分發揮其示范帶動作用,努力提高競賽活動的水平和效果,努力營造和諧進取的良好氛圍。進一步在全公司營造“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。

    要在勞動競賽中,看到各單位通過競賽活動,找準差距、短板,明確發展方向,使之達優創先,促進“尋標對標達標創標”活動實施的良好開局,進一步促進公司提升黨建經營、安全生產、管理效益水平,增強公司持續健康快速發展能力,進一步提高廣大職工的勞動技能和創新能力,以職工隊伍技術素質的全面提升推動經濟增長方式的根本轉變,促進公司又好又快發展。要把勞動競賽效果作為開展“四標”活動開展的第一戰局。

    六、高度重視競賽活動的安全工作。

    安全工作是實現勞動競賽目標的重要前提。這次活動周期長,區域廣,我們要借此次勞動競賽活動的開展,將公司安全生產工作進一步提升,讓廣大員工都能充分意識到,安全生產工作是關乎到自身生命健康和公司生存發展的“重頭戲”,必須樹立“安全生產高于一切”的理念。時時以發展為要,事事以安全為先,嚴格落實公司安全質量管理制度,嚴格落實崗位責任,杜絕“三違”行為,確保這次勞動競賽活動圓滿安全開展。

    同志們,開展好“百日勞動競賽活動”對公司來說,意義重大,任務艱巨。我們一定要把思想和行動統一到集團公司的決策部署上,通過扎實有效的工作,切實推動競賽活動深入開展,在“百日勞動大競賽”以優異的成績,促進完成今年公司各項生產經營目標,為實現公司的持續發展貢獻力量。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇七

    你們好!

    今天能站在這里代表二項目部各班組長做這份表態發言,我感到無比榮幸與激動。

    首先,請允許我代表所有班組長,向關心和支持我們的公司各級領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、并肩奮戰的同事們致以崇高的敬意!

    在這秋風送爽的季節里,公司吹響了勞動競賽的號角,在項目部掀起了新一輪施工生產高潮。為響應公司號召,實現勞動競賽各項目標,促進工程質量、工期,確保安全生產。我們每一名工人要以嶄新的姿態積極投身于此次抹灰勞動競賽活動中去,用我們的激情和汗水,創造不平凡的勞動業績。在此,我代表二項目部全體工人做出以下承諾:

    一、增強安全生產意識,遵守施工現場安全管理規定。并堅持安全工作檢查制度,發現安全隱患及時糾正處理,確保施工過程中不出任何安全事故。

    二、嚴格按照設計要求和施工規范認真組織施工,對出現的質量問題進行逐一排查,不斷提高抹灰工程的質量。

    三、充分調動施工人員的積極性,比干勁,比姿態,比水平,比奉獻,在保證安全質量的前提下確保工程進度。

    四、增強人員文明施工意識,做到施工道路暢通,材料堆放有序,使施工現場規范化、標準化,樹立良好的施工企業形象。

    五、在競賽過程中,遵守競賽規定,共同協作、團結一心,賽出風格,賽出水平。

    各位領導、同志們:

    大家好!

    今天,我們在這里隆重召開“百日”勞動競賽動員大會,主要目的是貫徹落實采油廠勞動競賽會議精神,進一步動員全體干部職工統一思想、堅定信心、團結拼搏、攻堅克難,通過100天的生產大會戰,抓住二季度黃金采油期,全力上產,為圓滿完成全年各項任務指標奠定堅實的基礎。

    剛才,彭大隊宣讀了“百日”勞動競賽活動的實施方案,對競賽活動進行了系統和具體的安排,同時傳達了3月27日安全環保工作會會議精神,王書記傳達了高書記在4月2日紀檢監察工作會的報告精神,并與各生產單位簽訂了全年各項目標責任書。下來,各單位、各部門要按照方案的部署認真組織,創造性地開展生產大會戰活動,確保活動取得實實在在的效果。

    下面,結合這次會議的主題,我主要講兩方面的意見。

    一、采油大隊當前的生產形勢。

    一季度下達我大隊原油生產任務44030噸,截至3月30日實際銷售44145噸,超額完成91噸。就一季度任務完成情況和現階段的產能來看,我認為五大隊完成46000噸競賽任務的前景是比較樂觀的,主要體現在以下幾個方面:

    2、注水、技改等措施增油明顯;

    3、公安部門和廠保衛部門對油區治安的整治和打擊力度大,油田管護形勢良好。以上這些都是我們完成任務的有利因素,但是我們也要清醒的認識到現階段工作中存在的困難和挑戰:一是新井降產嚴重,穩產難度大,生產形勢異常嚴峻;二是由于故障井的維修進度和維修質量較差,嚴重影響了生產井的采油時率,導致誤產嚴重。這些問題直接影響全年生產任務的完成。

    當前我們最重要的問題就是原油產量完成問題,最緊迫的任務就是盡快提高油井管理水平,千方百計增加采油周期,全力確保今年各項任務指標的完成。在這關鍵時刻,組織此次勞動競賽活動,非常及時,非常必要。希望各單位和部門認清現階段的發展形勢,認真組織好勞動競賽的各項活動,全面完成競賽活動的目標和任務。

    二、幾點具體要求。

    (1)要充分認識勞動競賽活動的重要性和緊迫性,加強活動的組織領導。

    模式,;四是全員計劃管理;五是完善月度、季度、年度考核的制度、方法、時效、獎懲及兌現措施;六是推進對標管理工作;七是厲行節約,反對鋪張浪費;八是收入分配打破大鍋飯,實行二次分配;九是改善油區生態環境,減少勞動量,取締明火加溫等安全環保隱患。同時,高廠長在4月2日的“百日”勞動競賽動員會上充分肯定了我大隊的硬件設施及管理水平,今年,我大隊要繼續深化對標管理工作,完善各類制度建設,全面實施與過去對標、與目標責任書各項考核指標對標、與先進單位對標,嚴格按照采油五大隊對標管理方案進行分析比較,拿出改進方案,根據改進方案實施進度計劃,將改進指標和對標目標落實到各采油隊、站及職能組和個人,每個隊站打造2至3處亮點井場、站點,體現對標工作的全程性和全面性。并根據對標結果和對標工作考核情況進行分析、總結,建立“對照先進、調整標桿、持續改善、不斷超越”的長效對標工作機制。營造良好的對標氛圍,使對標工作深入持續的開展下去,確保對標管理工作取得實效,在全廠范圍內率先建成對標管理標準化采油大隊。

    (3)優化生產管理措施,注重挖潛增效。

    一是要強化生產組織。各項工作開展注重早安排、早部署,尤其是新井安裝,我們要提早對井場鉆井廢棄物進行掩埋處理、平整井場、做好罐臺和污水池,保證新井安裝順利進行。對生產中各類需要處理的問題,能現場處理的直接處理,不能解決的問題及時上報。對上報解決的問題及時落實處理進度,徹底改掉過去一經上報就撒手不管的不良作風;對安排部署的事項進行隨時抽查,及時跟蹤工作進度,使安排的每項工作都能落到實處。二是精細單井管理。上罐井管理實行班長一日一盤庫、采油隊三日一對賬的管理辦法,管輸井管理采取“一日一剪封”的管理辦法,并注重抽查檢驗,采油大隊各級管理人員平時要加強巡井工作,主要盤查庫存賬實和抽查剪封情況;對產量波動比較大以及新投產井,隨時觀察油井生產狀況,3天進行一次產量測定;三是注重停躺井技改工作。勞動競賽期間,技術組要對所有的關停井進行論證,對有價值恢復的潛力井提出技改方案,使部分停躺井恢復生產,實現挖潛增效。對于大修井的現場監督,技術員要全程跟蹤,確保維修進度、維修質量,同時要嚴把入井材料關,不符合標準的材料堅決不允許入井。四是強化注水工作。對各站各站存在的各類問題和注不進需要技術改造的注水井,積極聯系注水大隊和開發科拿出施工方案盡快實施。在建的注水工程,各級部門要積極配合,確保早投注、早受益。

    (4)加大安全環保排查力度,確保大會戰期間零事故春季是塌方和污染事故的多發期,必須加大各類隱患的排查力度,堅持“三級”安全檢查制度,明確檢查內容,落實檢查責任,預防山體滑坡和污水池塌陷事故發生。嚴格車輛管理、安全用電、管線巡查等工作,確保競賽期間不發生安全和污染事故。各隊安全員要組織廣大采油工進行安全環保知識培訓等活動,深化推進hse管理體系,不斷提高職工的安全防范意識,把廠里制定的各項安全制度和安全措施扎實地落實到具體的人和事,使各項安全環保制度的功效發揮出真正的作用。

    (5)加強油田管護工作,杜絕原油跑冒。

    有不符立即查處。二是加強員工思想教育,開展法律知識講座,并將采油廠周圍發生的案件作為反面教材進行警示教育,讓每位員工認識到盜賣油田物資的危害性,不該伸手的絕不伸手,從而從源頭上遏制原油的跑冒及油田物資的流失。(6)嚴明組織紀律,嚴格責任追究。

    勞動競賽期間,必須堅守工作崗位,任何人無故不得請假,不得擅離職守。包抓采油隊的領導和組室要切實負起責任,積極開展工作,對一線工作進行全面的配合,最后考核也要負連帶責任。班組長的任命解聘由采油隊提出,對不能勝任崗位工作的人員隨時調換。凡對競賽活動組織不力、敷衍應付、走過場、走形式的單位要嚴格追究領導責任。對違反紀律,不服從領導組織的個人要從嚴、從重處罰,確保會戰活動組織有方,措施得力,收到實效。

    各位領導、同志們,勞動競賽活動的號角已經吹響,我們將在采油廠黨政的正確領導下,以此次活動為契機,以必勝的信心、飽滿的熱情、昂揚的斗志、扎實的工作態度,積極投身到此次活動的熱潮中來,優化生產組織,狠抓日常管理,加強安全環保、注水技改和油田管護工作,努力完成各項任務指標,奪取勞動競賽活動的全面勝利。

    謝謝大家!篇三:勞動競賽發言稿。

    勞動競賽發言稿。

    項目大干90天勞動競賽的號角已經吹響了,為實現勞動競賽各項目標的實現,促進工程質量、工期目標,確保安全生產。我在這里僅代表項目黨支部號召項目每一名員工尤其是共產黨員要以嶄新的姿態積極投身于此次勞動競賽活動中去,用我們的激情和汗水,創造不平凡的勞動業績。同時,結合項目工程施工建設實際情況,明確責任目標,鼓舞干勁,精心組織,調動一切力量和資源迅速在項目建設工地從隧道、橋梁、預制場、路基等各個角落掀起勞動競賽熱潮。

    在大干期間,要特別向全體員工提出幾項要求:

    一、增強安全生產意識,遵守施工現場安全管理規定。并堅持安全工作檢查制度,發現安全隱患及時糾正處理,確保施工過程中不出任何安全事故。按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強組織領導,嚴格規章標準,強化監管檢查,落實持證上崗,制定應急預案,并開展形式多樣的安全生產教育和培訓活動,確保各項安全工作措施落到實處。

    二、全面落實質量工作要點,樹立以“質量管理為核心,質量責任重于泰山”的工程建設管理理念,將“發展理念人本化、項目管理專業化、工程施工標準化、管理手段信息化、日常管理精細化”即“五化”標準貫穿到日常質量監督和專項檢查工作始終,不斷提升工程品質和建設管理水平。嚴格按照設計要求和施工規范認真組織施工,對出現的質量問題進行逐一排查,不斷提高工程質量。

    三、充分調動全員的工作積極性,比干勁,比姿態,比水平,比。

    奉獻,在保證安全質量的前提下確保工程進度。制訂詳細的競賽活動實施計劃和考評獎罰實施辦法,使得競賽活動計劃周密、內容明確、責任到位、執行有力,同時加強勞動競賽活動過程控制管理,適時調整進度安排,確保各項施工計劃得以全面實現。

    四、增強全員文明施工意識,做到施工場地清爽干凈,材料堆放有序,使施工現場規范化、標準化,樹立良好的企業形象。

    五、在競賽過程中,嚴格遵守競賽規定和項目各項規章制度,共同協作、團結一心,賽出風格,賽出水平。

    動員講話。

    尊敬的各位領導,員工朋友們:

    大家好!

    首先我代表制酒十車間黨政工團及全體員工,向出席此次大會的各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

    今天,我們在這里召開以“比學趕超爭第一、保質保產創佳績”為主題的制酒十車間2013年度勞動競賽啟動儀式,目的是為了推動車間勞動競賽全員參與的新格局,充分調動和發揮好全體員工的積極性、主動性、創造性,加強執行力,全面實現車間提出的“班班完成醬香任務,力爭平均班產醬香10噸以上,產量76噸以上,提高骨干執行力,強化車間生產安全和食品安全管理,繼續鞏固7s管理,繼續深入開展“感恩、忠孝”文化建設,打造公司樣板黨支部”的2013年度工作目標和工作思路。

    車間為了不斷提升員工綜合技能和精細化操作水平,全面提升員工整體素質,創新了勞動競賽方式,在今年的車間12個勞動競賽項目中就有“撒曲、上甑技能勞動競賽”、“白酒品評勞動競賽”、“記錄員勞動競賽”、“管窖工勞動競賽”等等,都是針對員工生產技能方面的。

    下面根據實際情況我提三點要求。

    一是要全員參與,車間這次競賽活動的目標明確,內容具體,完全是按照我們車間2013年度工作目標和工作思路的,希望車間各班酒師、班長、管理人員都要認真學習這個活動安排、積極配合,嚴格按照活動方案開展比賽,振奮精神,鼓足干勁,全身心地投入到勞動競賽活動中來。

    二是比賽要采取“公開、公平、公正”的原則,車間裁判組一定要嚴格比賽規則,不遜色、不舞弊、不造假,要認真負責,客觀裁決,力求比賽結果透明、真實,取得實實在在效果,為公司發生培養有用的技術人才。

    同志們:

    盛夏已去,金秋來臨,在這汗水、淚水即將凝聚成豐收果實的季節,我們上饒電信不失時機地擂響了“戰金秋,奪豐收”勞動競賽的戰鼓。今晚的會議就是要動員全體員工以飽滿的熱情投身到這場勞動競賽中去,發揚不怕疲勞,連續作戰的精神,用自己的勤勞和智慧,為企業發展增量增收,為企業建設添磚加瓦,大家齊心協力,再次掀起上饒電信“比、學、趕、幫、超”的業務發展新高潮。

    剛才,張副總宣讀了本次勞動競賽的活動方案,對競賽活動進行了全面的部署,希望大家認真學習,全面貫徹執行。本次活動的開展,是市分公司領導班子審時度勢、準確把市場握脈搏的決定,是我們今年工作任務是否能全面完成的關鍵所在,是上饒電信人以實際行動貫徹落實江西電信總經理座談會議精神的具體體現。本次競賽目標明確,時限清楚,雖然任務不象“首季開門紅”那么艱巨,這給我們增添了信心,但我們不可輕敵,因為時間緊,任務重,因此,我們必須舉全員之力,全企之力,確保本次活動一舉成功!為此,我作個發言,發言的題目是:行動,就有可能!

    一、堅定信心,不畏艱難,以“行動”來統領思想。

    神,實現了全市小靈通放號x戶,完成年計劃x%;固話放號x戶,完成年計劃x%;發展寬帶用戶x戶,完成年計劃x%,均處全省首前列,這一成績的取得,是全體員工共同努力的結果,是上饒電信人早行動,快行動的結果,我們的做法得到了省公司領導的高度重視和充分的肯定。在這次全省總經理座談會上,上饒電信分公司作為典型,第一個作了經驗發言。在發言里,我把我們的成績歸結于:是我們上饒電信人信心的勝利、斗志的勝利和行動的勝利!事實再次證明,我們的員工隊伍是一支能打硬戰,善打勝戰的隊伍。克雷洛夫有句話說:“現實是此岸,理想是彼岸,中間有湍急的河流,行動則是架在河上的橋梁”。1-8月,上饒電信人正是以實際的行動,跨越了發展這一湍急的河流。那么,我同樣相信,在這業務發展的關鍵時期,只要我們全體員工再次認清當前企業發展所面臨的競爭形勢和嚴峻挑戰(競爭日益激烈,對手的市場份額在不斷擴大;上饒電信的電話普及率仍差3個百分點;收入上升乏力等),進一步提高開展“戰金秋,奪豐收”重要性的認識,緊緊圍繞企業生產經營目標,嚴格執行分公司提出的各項經營舉措和工作要求,我們就一定能在金秋獲得更大的收獲。

    通的發展。1-8月份上饒完成經營收入總進度x%,雖然超過預算進度,但是,從八月份計費收入來看,只有x萬,環比全年最低,同比僅高于二月份,經過分析,后四個月每月必須確保完成x萬計費收入,才能保證全年預算進度完成。所以說,我們在看到成績的同時,一定也要認識到問題的所在。是的,我們目前在江西電信確實跑的比別人快一點,但是面對2004年剩下四個月的業務發展,我們仍然是任重而道遠,而且現在快不等于永遠快。

    在剛剛結束的28屆奧運會上,我國選手邢慧娜在參加一萬米長跑比賽時,前3000米,邢慧娜均采取了跟隨跑,把位置讓給別人領跑。直到4000米后,邢慧娜還被前面的選手擋住,無法前超,只能跟在較后的位置伺機而動。最后的三千米,邢慧娜卻后來居上,緊緊跟上了跑在前面的三名埃塞俄比亞選手。還剩下1200米,邢慧娜還只處在第五位,還剩最后一圈,兩名埃塞俄比亞人跑在前面,并攔起人墻,試圖阻止邢慧娜超越,但是她們已經無法阻擋這個只有20歲的中國小將的向前的決心,她成功地超過了埃塞俄比亞人基達尼,前面只剩下迪巴巴。轉過彎道,邢慧娜開始最后的沖刺,她成功了,她把世界著名長跑名將迪巴巴甩在身后,她領先了幾乎5米的距離,第一個沖過了終點,為中國又添一枚寶貴的田徑金牌。這種勝利是埃塞俄比亞人所未能預料的,當她們跑過終點的時候,他們一定認識到了這個教訓,那就是:暫時跑在前面的未必就是贏家。同樣的道理,我們的企業發展也是這樣,我們不能做埃塞俄比亞那種暫時的領跑者,我們一定要象邢慧娜那樣,善于沖刺,勇奪勝利。我們再看看現在周邊的通信企業,發展都比較快,如果我們不發展或者發展慢了,就會被市場淘汰。因此,我們一定要上下一條心,鼓足一股勁,努力實行業務發展的新突破。

    二、提高執行力,凝神聚氣,以“行動”來奪取勝利。

    1、領導干部要帶好頭!各級領導干部是企業的中堅力量和業務發展的帶頭人。作為單位和部門的領導,一方面,我們一定要精心組織,周密安排,確保這次競賽活動在本單位開展得有聲有色;另一方面,在業務發展過程中,一定要身先士卒,做好表率。目前,各(縣)分公司都在做bpr重組工作,我們知道,是改革就會有波動,因此,在這關鍵時刻,我們的各級領導都要堅持以發展為第一要務,切實加強組織領導,集中精力,全力以赴,一級帶著一級干,一級做一級的堅強后盾。這次“戰金秋,奪豐收”競賽時間緊、任務重,各部門必須相互支持、通力協作,形成合力。當前,各單位負責人一定把組織開展“戰金秋,奪豐收”勞動競賽作為一項最重要的工作來抓,抓準,抓早,抓狠,抓出成效。

    2、*黨員要爭當模范!一個黨員就是一面旗幟,一個支部就是一個保壘。在這次戰金秋,奪豐收競賽活動中,*黨員一定要發揮模范作用,吃苦在前,勇于奉獻,以實際行動為黨徽增光,為黨旗添彩;共青團員要爭當先鋒,不怕苦不怕累,以迎難而上的斗志和飽滿的熱情,譜寫新時代青春的贊歌。在“戰金秋,奪豐收”勞動競賽中,誰是真正的英雄,誰是真正的好漢,站出來,比比看,我相信一定是我們的*黨員和共青團員!

    3、四個渠道要勇挑重擔!目前,渠道建設已經逐步深入,在這次活動中,四個渠道一定扣準定位,充分調動客戶經理、社區經理、農村統包人員的積極性,有效開拓集團客戶、大客戶市場,商業客戶、流動客戶市場及農村電信市場、要高度重視保存量和活務量營銷工作,充分發揮渠道針對營銷、組合營銷作用,妥善使用“捆”“包”營銷武器,促進主營業務收入穩步增長。

    4、后臺支撐要確保。前端是窗口部門,直接面對客戶,后端是支撐,實現資源的合理調配使用,為前端提供充分的能力保障。當前后端要進一步強化服務意識,全心全意為前端服務。總之,前后端一定要通力協作,共同把勞動競賽推向新高。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇八

    各位領導、同志們:

    大家上午好。

    “光景不待人,須叟發成絲”。根據局20xx年工會工作部署,結合公司生產經營實際,今天,我們在這里召開以“踐行新理念,建功十三五”為主題的“創優杯”勞動競賽活動啟動儀式,目的是通過以競創優、以賽促效的形式進一步落實局雙代會提出的任務、目標和要求,掀起施工生產高潮,確保公司20xx年各項目標的實現。同時公司工會也將在職工中大力倡導新理念,引導廣大職工群眾增強主人翁精神,充分發揮工人階級主力軍作用,為公司各項生產經營工作保駕護航。

    20xx年公司勞動競賽活動指導思想是:認真貫徹落實公司雙代會精神,發動全體職工廣泛深入開展“踐行新理念建功十三五”為主題的勞動競賽活動,以完成節點目標為重點,延續“四好一和諧”中心內容,繼續以“兩個突出,三個結合”為督導思路,開拓創新,力求實效,切實提高競賽參與率與受益面,提升活動效果和影響力。關注重點工程、難點工程競賽活動,抓進度、保質量、保安全、促環保、降成本,確保公司整體經營目標的實現。

    產值目標:確保完成產值45億元,力爭47億元。

    實現利潤:10500萬元,力爭1.2億;。

    工程履約率100%。

    工程質量合格率100%。

    重大安全、環保責任事故為o。

    為確保勞動競賽活動目標的順利實現,根據公司實際,我講以下四點意見。

    一.加強領導,扎實推進,認真做好勞動競賽組織工作。

    各單位要成立相應的活動領導小組,同時制定詳細的活動實施方案,方案建議經過職工討論通過后實施。競賽要以崗位責任制為中心,以工區、部門為實施單元,涵蓋到企業內所有職工,真正把職工群眾的積極性調動起來。

    公司勞動競賽組織委員會將對各項目勞動競賽實施過程中進行檢查和指導;公司黨群部為項目勞動競賽活動的歸口管理部門,公司施工科為項目勞動競賽的歸口考核評價部門,安全科、技術科根據職責對項目勞動競賽進行考核評價。確保整個貫穿與全年的勞動競賽活動有組織、有監督、有指導、有結果。

    二.公正實施,賞罰分明,充分激發職工創新創造潛能。

    要充分激發職工創新創造潛能,除了使職工真正參與到活動組織以外,還要根據勞動競賽開展情況,結合局、公司勞動競賽相關要求,深入貫徹科學發展觀,充分體現以人為本思想,做好績效獎勵和創優表彰工作,保障勞動競賽激勵政策公平、公正實施、賞罰分明、及時兌現。

    同時,各項目要結合局、公司技術革新相關工作要求,以勞動競賽活動開展為契機,發動和組織職工開展群眾性的技術創新工作,圍繞局、公司提出的“兩提兩降兩優”獻計獻策活動的相關要求,充分營造匯眾智、促創新、保公平的良好氛圍,將蘊藏在廣大職工身上的創新潛能充分激發出來,成為企業提質增效升級的不熄引擎。

    公司將在年底開展勞動競賽活動檢查、總評,評選、推薦公司、局級“勞動競賽優勝集體”,并在公司雙代會上進行表彰。

    三.通力合作,突出重點,注重職工創新力求取得實效。

    勞動競賽活動的開展涉及方方面面,特別是生產經營方面,機關各部門、各項目、各工區等都要根據項目的具體情況,加強統籌協調,創新方法、上下聯動、形成合力,同時也要與企業的生產、安全、經營等工作有機結合,以提高經濟效益為出發點,從人、財、物等資源優化配置方面,從技術創新、管理創新和員工素質提升方面找準勞動競賽的切入點,切忌貪大求全,充分體現特點,突出管理特色,切實凝聚職工創新創造積極性,在攻堅克難中見成效、挖潛力。

    各項目要把“創優杯”勞動競賽作為一項重要工作抓實抓好,對全年競賽活動進行系統安排,做好競賽發動、實施、督促、檢查、總結、評比和表彰等各環節工作。競賽組織實施中,要以推進競賽內在和諧為目標,拓寬競賽對象,豐富競賽形式,健全競賽激勵機制,切實以競賽實效助推“十三五”良好開局。

    四.加強宣傳,做好總結,以典型引路的方法夯實基礎。

    各單位要采用簡報、板報、專欄、網絡、條幅等多種形式進行宣傳教育,廣泛宣傳開展勞動競賽的重要意義,動員全體干部職工積極參與,要把競賽活動與目標、績效、獎罰結合起來,營造良好的競賽氛圍;同時,各項目要在公司勞動競賽委員會統一領導下,按照“多方配合、共同參與”的原則,健全競賽組織實施機構,明確競賽小組職責,評優表彰到位,及時宣傳報道競賽活動和項目建設過程中涌現出來的先進典型和好人好事,樹立先進典型,宣傳、交流先進經驗,以典型引路的方法夯實競賽活動的基礎,努力營造和諧進取的良好氛圍。

    最后,各項目要按季度報送勞動競賽簡報,年終上報勞動競賽總結。

    同志們,勞動創造財富,競賽激發活力。本次活動是貫穿公司全年的一項大型競賽活動,開展好勞動競賽活動,也是工會的優勢和職責所在。我們要認真貫徹落實局工會的決策部署,周密策劃,精細管理,肩負起各級領導賦予我們的重要責任和光榮使命;最后,我也希望公司全體干部職工振奮精神,開拓創新,以求真務實,超越自我的勇氣,以扎實苦干,努力拼搏的精神,在各自的崗位上建功立業,確保公司20xx年各項生產經營目標順利實現。

    謝謝大家。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇九

    尊敬的各位領導、各位來賓:。

    大家好!在過去的一年里,在建設單位的領導下,在總包施工單位的積極努力,和各參建單位的大力支持下,大家齊心協力、團結奮戰、不懈努力,在勞動競賽的開展和實施過程中,各工作和目標都取得了可喜的成果。

    今天有幸受到建設單位的表彰,我們內心激動不已,但更多的是忐忑不安。對于今天業主方給予的這份鼓勵與信任,我公司、定會把它作為一種永遠的激勵和鞭策,在今后的.工作中新的一年里,我項目部將不斷總結經驗,汲取教訓,以勵再戰,以飽滿的熱情迎接新的挑戰。把優質服務為導向,全面提高優質服務水平。積極開拓進取,發揮我公司以往的優勢,并腳踏實地地開展工作。我們有信心、有決心把各項工作做得更好。

    謝謝大家!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十

    尊敬的各位領導和同志們:

    __某工程自__年9月開工以來,在__的精心組織及項目部參建人員的不懈努力下,克服了金融危機、天氣、圖紙、設計、工藝、工序等方面不利因素,經過項目部全體員工晝夜24小時不間斷輪班作戰,至今已基本完成__工程主體建設目標。

    但要看到,老2__將于11月開始拆除,我們離新2__明年3月投產目標越來越近,還有部分關鍵設施的容許施工時間不到四個月,任務十分緊迫。為滿足業主的進度目標,確保本工程如期完成;我代表項目部對參與“大戰150天,確保新2__全面竣工勞動競賽活動”的全體突擊隊提出以下要求:

    第一、要堅定信念。堅持正確的工期觀、進程觀,嚴格按照網絡進度確保__a標段土建工程明年2月13日全面完成;__a標段安裝工程3月20日__系統單體試車合格;原料c標段土建、安裝工程3月20日單體試車合格;煉鐵料場整合工程2月30日轉運站完工;燒結一次料場工程今年12月8日設備安裝完畢。

    第二、嚴格質量控制。“百年大計,質量第一”,抓住質量就抓住了精品,__在你們手中,就要讓業主和監理放心,讓__滿意。要全面實施控制,確保工程質量。

    第三、嚴格安全管理、確保文明施工。文明施工與安全治理是工程順利進行的基礎,各突擊隊要秉承“安全第一、預防為主”方針,貫徹落實“管理人員、黨員、工會會員身邊無事故”的要求,果斷將安全隱患消除在萌芽狀態,創建零事故工程。

    第四、加強團結協作,形成項目合力。各突擊隊要合理調配資源,充分發揮內部潛力;要互相支持,互相配合,團結協作,一切以大局為重,確保各方精誠合作。

    同志們:“大戰150天,實現__全面竣工勞動競賽”的目標催人奮進,讓我們緊密團結在以__某總經理、__某書記為首的領導班子周圍,高舉“突擊隊”旗幟,按照業主和監理的要求,以工程勞動競賽活動為載體,進一步調動和激發廣大員工旺盛的勞動熱情和聰明才智,在確保__竣工目標的實踐中展示新風采、創造新業績、作出新貢獻!

    最后祝同志們取得勞動競賽的全面勝利!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十一

    尊敬的市委組織部領導、各位區領導、大學生村官青年朋友們:

    大家好!

    今天,舉辦的以“了解農村,服務農民,發展農業”為主題的全區大學生村官知識競賽活動,是我區慶祝建黨90周年系列活動之一,也是對優秀大學畢業生到村任職工作的一次檢驗,這次活動,為大學生村官提供了一次互相交流、學習提高的機會,為促進年輕干部較快成長成才營造一種良好的氛圍。

    愈是艱苦的地方愈需要人才,愈能鍛煉人的成長,愈有施展才華的空間。三個月來,村官們能夠克服困難,積極主動與鄉鎮和村里進行對接,積極地深入一線,融入工作;三個月來,村官們能夠進入角色,較好的擔負起村黨支部書記助理和村委會主任助理的責任,積極宣傳區委、區政府的政策導向,推動本村各項事業的發展;三個月來,村官們還能夠發揮專長,充分利用年輕人視野寬、思路新的特點,積極投身到本村落實棚室生產指標、村務管理等各項艱巨的工作中。三個月來,你們為全區的農村工作帶來了新的活力,農民們看到了你們在農村一線的身影,區委區政府領導也對你們付出的辛苦和努力給予了肯定。

    浪花一朵,只有投身大海才不會消逝;玉石一顆,只有打磨愈久則光華愈燦。作為青年干部,更需要根植農村沃土,在艱苦的環境下經風雨,在復雜的環境中磨意志。在這里,我向全區的大學生村官提出四點希望:

    希望你們要立大志、端品行,在推進我區農村經濟發展和新農村建設中實現自己的人生價值。在胸懷遠大理想的同時,要努力在基層一線磨煉意志、砥礪品行,更好地在農村這所大學校、大熔爐里經受鍛煉和考驗。

    希望你們要勤學習、善思考,在與農民群眾的交往中吸取營養、增長智慧。要時刻保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,俯下虛心求學的身子,主動向領導和基層群眾請教,在實踐中要善于發現新知、思考新知、運用新知,真正的增長自身才干。

    希望你們要勇開拓、敢實踐,在服務我區“三農”建設的工作中發揮所長,做出貢獻。要盡可能多地抽出時間,深入到任職村履行“村官”職責,通過這三年的基層鍛煉,全力以赴為本村做出一兩件實實在在的好事實事,真正讓農民群眾得到實惠。

    希望你們要尊民意、系民生,在服務農民群眾中增進同他們的感情,贏得他們的信任、理解和支持。心里要時時裝著鄉親,常常走進村中,進到農戶的家里面,與農民同吃、同住、同勞動,肩負起責任,做一個百姓離不開的好村官。

    同時,在這里我要向各“村官”的派出單位、各鄉鎮黨委以及全區58個行政村對選派工作的大力支持表示感謝。在今后的工作中,各相關單位要加強溝通,協調配合,積極為大學生村官到村任職提供便利條件,切實發揮大學生村官們的獨特優勢,使全區的選派工作取得豐碩成果。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十二

    同志們:

    下午好!

    今天很高興參加全市食品安全知識競賽活動。借此機會,我謹代表市政府對本次比賽的成功舉辦表示熱烈的祝賀!對各代表隊場上的優異表現感到由衷的高興!尤其是委、*政府作為此次競賽活動的承辦單位,從會場安排到人員組織等都作出了周到細致的安排,使整個競賽活動熱烈有序,在此,我特別對給予本次競賽活動大力支持的表示衷心的感謝!對為本次競賽活動付出辛勤勞動的領導和同志們表示親切的慰問!

    食品安全問題是人民群眾最關心、最直接、最現實的問題。隨著經濟社會的發展,群眾對食品安全的關注度越來越高,從最初的“吃得飽”發展為注重“吃得好”、“吃得健康”、“吃得安全”,近年來我國食品安全出現的一些新情況、新問題,比如阜陽奶粉、三聚氰胺奶粉事件的出現,引起了全社會的高度關注,也直接推動了《食品安全法》的出臺。《食品安全法》的公布實施,對規范食品生產經營活動,防范食品安全事故發生,保障人民群眾飲食安全,提高我國食品安全整體水平,具有重要意義。

    今天,我們舉行食品安全知識競賽活動,就是通過競賽促使政府及其有關部門和監管人員認真學習《食品安全法》,準確理解、全面掌握《食品安全法》的主要內容,增強貫徹執行《食品安全法》的自覺性、責任感和緊迫感,提高依法開展食品安全監管工作的能力和水平;其次,食品安全監管涉及多個部門,食品生產經營涉及眾多企業,食品消費涉及每個公民。因此,食品安全工作是一個涉及面廣、與群眾切身利益關系最直接的社會系統工程,需要全社會的共同參與,我們要通過競賽傳播食品安全知識,積極倡導科學健康的飲食觀念,逐步增強公眾食品安全的自我保護意識和能力,運用全社會的力量,共同把好食品安全關,從而促進政府部門和執法人員更好地履行監管職責,促使食品生產和銷售人員更好地守法經營。

    同志們,學好《食品安全法》是保證我們執法質量的基礎、宣傳《食品安全法》,營造人人關心食品安全、全社會高度重視食品安全氛圍意義同樣重大。因此,我們不僅僅著眼于一次競賽的成績,各縣區、各部門要把宣傳《食品安全法》作為保障公眾食品安全的一項重要措施來抓,進一步讓《食品安全法》進農村、進社區、進企業、進商場、進學校,通過宣傳推動《食品安全法》的貫徹實施,為提高我市食品安全保障水平,促進我市食品安全工作再上新臺階作出新的更大貢獻!謝謝大家!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十三

    尊敬各位領導、同志們、工友們:

    今天,中建八局第三建設有限公司在這里隆重召開__萬達廣場項目開展勞動競賽暨創建工人先鋒號活動啟動大會,動員廣大職工積極參加重點工程勞動競賽活動,加快工程建設步伐,不斷提升企業和職工的競爭力,為出色完成重點工程建設任務作出新的貢獻。在此,我謹代表__市勞動競賽委員會、__市總工會對中建八局第三建設有限公司開展勞動競賽、創建工人先鋒號活動的啟動表示熱烈的祝賀!

    對辛勤工作在施工一線的廣大工友表示親切的慰問!開展社會主義勞動競賽是我國工人階級的偉大創舉和優良傳統,也是新形勢下調動職工積極性和創造性的重要途徑,組織開展重點工程勞動競賽,有利于實施群眾性經濟技術創新工程,有利于提高工程管理水平,保證工程質量,加快工程建設速度;有利于建筑系統高素質職工隊伍建設,促進生產要素優化配置。

    同時,對于搭建施工企業和建設方互動平臺,實現企業與職工互利雙贏目標,都具有十分重要的意義。____萬達廣場項目建設是__市委、市政府為改善百姓生活質量、推動和諧社會構建的一項民心工程,充分體現了政府情為民所系、利為民所謀的執政理念__應民意、為民辦事的堅定決心。

    開展勞動競賽、創建工人先鋒號等活動是中建八局結合自身特點在勞動競賽上的一種創新,是當好主力軍,建功‘十二五’勞動競賽活動的具體體現,是創建學習型組織、爭做知識型職工的重要載體,是發揮職工聰明才智和創造活力的廣闊舞臺。在廣大職工中開展勞動競賽暨三號聯創活動,有利于調動職工比、學、趕、幫、超的積極性;有利于培養管理水平高、業務能力強、技術素質精的新型勞動者隊伍。

    開展勞動競賽活動,要與創建工人先鋒號工作密切結合起來,要把創建活動作為凝聚職工、團結職工、帶領職工建功立業的一種有效形式,成為引領職工立足崗位、敬業奉獻的重要載體和有效平臺,在推進重點工程建設中發揮應有的重要作用。要廣泛發動,積極營造創建氛圍,形成全員參與的良好局面。要認真實施,及時總結活動經驗,多出成果。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十四

    同志們:

    在公司上下萬眾一心創建“無違章企業”大形勢下由公司工會、團委舉辦“安全與我”演講比賽經過緊張激烈預賽今天進行正式決賽從預賽38名選手中脫穎而出10名選手今天將再次登臺獻技角逐這次演講比賽最高榮譽在此我代表公司黨委對參加決賽比賽選手表示熱烈祝賀!對這次演講比賽所有組織者、參與者表示衷心感謝!

    最后祝愿選手們在今天比賽中取得理想成績!

    各位領導,各位來賓、同志們:

    大家好!

    “以史為鑒,可以知興替”。我們黨在領導人民進行革命、建設和改革的過程中,一貫強調對歷史經驗的借鑒和運用。今天我們舉行黨的群眾路線知識競賽這樣一個活動,激發我行全體員工對黨性的認識及對群眾路線的理解,形成以學習促實踐的良好氛圍。在此,我謹代表浦城農行,向蒞臨本次比賽現場各位領導、各位來賓表示最熱烈的歡迎!對經過層層選拔參加今天決賽的各位選手表示誠摯的祝賀,并預祝大家獲得好成績!并向舉辦這次活動付出辛勤勞動的部門和個人表示感謝!

    參加今天比賽的4支隊伍是從我行員工中精心推選而出的,這說明他們都掌握了扎實豐富的對黨的認識、對群眾路線知識的理解。希望通過這次比賽,充分調動了我行員工學習的自覺性和積極性,并把枯燥的理論知識和活潑的比賽形式結合起來,使大家在積極參與的過程中不斷鞏固學習成果,更加入心入腦,這不但是對各支部參賽員工的一個促進,對其他未參賽員工來說也是一個互動學習的機會。

    我行深入貫徹落實省市分行對于黨的群眾路線教育實踐活動的部署,已經開展各式各樣的學習培訓活動,加深員工對黨的群眾路線相關知識的理解,旨在全行范圍內營造出濃厚的群眾路線實踐活動的氛圍。我們一定要扎實做好各項工作,確保活動有序進行,使我行員工在參與實踐活動中受到深刻的教育,從而進一步激發我行員工在工作中的`積極性和創造性,為全面貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動作出努力。

    謝謝大家!

    2015年4月29日

    同志們、選手們大家好:

    今天我們在##舉辦我公司2015年業務知識競賽,首先感謝##分公司對此次活動的大力支持和積極配合,同時也感謝各個部門的配合和各位選手的積極參與。

    我們這次比賽,其宗旨就是引導和激發廣大員工立足本職崗位學習技術業務,爭當崗位能手,推動崗位訓練和技術練工活動的開展,強化員工特別是營業人員的業務素質,提高對公司形象和綜合實力的認識。使我們在今后的工作中能夠準確,詳細、充分的宣傳和解釋各種業務,更好地為客戶服務,培養更多品德高尚,技術精湛的人才,提高整體服務水平,不斷為用戶提供優質高效的服務,大家要通過這次比賽切磋技藝,交流經驗,共同提高。

    在這次比賽中要進一步總結好的經驗,互幫互學,取長補短,加強團結。希望各位選手本著參與的原則,按照比賽規則進行比賽,發揮出自身的最好水平,賽出成績,賽出友誼。

    最后預祝比賽圓滿成功!謝謝!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十五

    在東北公司和東北公司工會作文吧的正確領導下,在全體干部員工的大力支持和配合下,我分公司根據年初制定的《分公司勞動競賽實施方案》要求,圍繞“促發展、上規模、增效益”的目標,按照“首季動員準備、二季強基創優、三季量效雙增、四季總結提升”的競賽開展進度安排,穩步、扎實開展xx年二季度勞動競賽,完成了《分公司勞動競賽實施方案》所規定的任務,取得了較好成績。現將xx分公司xx年二季度勞動競賽情況具體總結如下:

    一、思想重視,做好宣傳動員工作。

    我分公司從思想上高度重視二季度勞動競賽,為順利開展好勞動競賽,把勞動競賽活動引向深入,專門召開會議進行動員布置,明確開展二季度勞動競賽是為了“促發展、上規模、增效益”,要求各部門單位制定二季度勞動競賽實施辦法,扎實、有序開展,力爭取得優異成績,實現勞動競賽目的。我分公司認真做好勞動競賽的宣傳動員工作,充分發揮思想政治宣傳的作用,除發揮板報、宣傳欄、宣傳冊等宣傳媒體外,主要采取宣講的方式,深入到各部門單位,深入到基層,廣泛地宣傳動員,營造立足崗位做貢獻,降本增效我先行的濃厚氛圍,要求全體干部、員工積極投身于勞動競賽活動之中,做識大體,顧大局,愛崗敬業無私奉獻的優秀員工,掀起轟轟烈烈的勞動競賽活動。

    二、加強領導,促進勞動競賽開展。

    為使二季度勞動競賽活動順利開展,取得實效,我分公司切實加強領導,促進勞動競賽開展。確定各部門單位一把手為二季度勞動競賽的第一責任人,切實按照分公司開展二季度勞動競賽的要求,結合本部門單位的實際,將二季度勞動競賽目標任務進行細化、量化,形成勞動競賽各項工作分工到人的工作格局,使人人參與,人人有任務。在勞動競賽活動中,加強指導、檢查與總結,發現好的典型人物與先進事例,及時推廣宣傳,確保勞動競賽活動扎實有效開展,以優異勞動競賽成績完成二季度勞動競賽。

    三、爭先創優,二季度勞動競賽蓬勃開展。

    由于我分公司高度重視二季度勞動競賽,對勞動競賽作了認真部署與安排,加強宣傳發動工作,加強指導檢查,各部門單位和全體干部、員工積極參加二季度勞動競賽,爭先創優,取得良好成績。

    (一)分公司經理辦公室為配合其他部門完成勞動競賽各項指標,確保完成全年生產經營任務,認真領會《勞動競賽實施方案》精神,緊緊圍繞生產經營中心任務,結合本部門的實際情況,制定出了二季度主攻方向及活動目標,在車務管理、辦公用品管理、食堂管理、網絡管理等方面工作中取得了良好成績。

    (二)計劃調運科按照分公司勞動競賽實施方案要求,在一季度動員準備的基礎上,對應季度評比周期,按照“首季動員準備、二季強基創優、三季量效雙增、四季總結提升”的部門競賽進度安排,在一季度指標分解的基礎上,穩步推動二季度競賽活動的開展,做到“三結合”,即:指標結合,與企業升級考核指標相結合;運行結合,與調運業務運行需要相結合;崗位結合,與崗位責任落實相結合”,把活動的針對性和實效性統一起來,有針對性的開展相關競賽活動,較好地完成了二季度的各項競賽指標,特別是二季度中單日最大出庫量達4974噸,日均出庫1938噸,創今年以來新高。

    (三)財務資產科在科室領導的帶領下,積極準備,認真落實,充實完善,充分發揮每位員工的主動性、積極性,把勞動競賽與日常工作結合起來,取得了不錯的成果。一是分公司五項管理費用前五月預算為80。39萬元,實際發生73。53萬元,控制在預算額度之內。二是分公司財務費用大幅度下降,公司財務費用前五月計劃為967。08萬元,而實際只發生了0。29萬元,大大節省了分公司財務費用。

    (四)南疆油庫在二季度中,抓好hse和內控兩項管理體系,狠抓安全環保、計質量、降本增效、現場管理、員工隊伍建設等各項工作,取得優異成績。一是開展“糾違章,改正不良習慣”溫馨提示活動,最終匯總出50條溫馨提示,營造出安全生產的良好環境。二是嚴格計質量管理,完成二季度作業任務,汽柴油盈虧均控制在分公司要求的范圍內。

    (五)質量安全科在二季度勞動競賽中,從細節入手,強化計質量管理工作,按照東北公司“質量管理體系貫標工作實施方案”的要求,編寫14個質量體系作業文件,建立了83個相關記錄。召開了《質量管理體系內部會審》會議,5月25日,《質量管理手冊》和《質量體系作業文件》經領導審定、各部門會簽后發布實施。

    在xx年二季度勞動競賽中,我分公司真抓實干,雖然取得了較好的勞動競賽成績,但是與東北公司的要求,與員工群眾的希望相比,還是需要繼續努力和提高。下半年,我分公司要深化管理,繼續加強勞動競賽工作,按科學發展觀的要求,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把勞動競賽工作提高到一個新的水平,為完成我分公司全年生產工作目標任務做出應有的努力與貢獻。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十六

    同志們!

    陽春三月好風光,又是一年春忙時。今天,我們在這里隆重召開公司20xx年“春雷杯”勞動競賽動員大會,會議主要目的就是進一步動員公司全體干部職工認清形勢、振奮精神、正視困難、迎難而上,集中全公司的力量,凝聚全體干部職工的智慧,黨政工團齊上手,發揚“特別能吃苦、特別能戰斗”的鐵道兵精神,打一場規范管理、提高產值的攻堅戰,為圓滿完成今年公司各項業績指標奠定堅實基礎。

    剛才,宣讀了《關于開展20xx年“春雷杯”勞動競賽活動的通知》,宣讀了勞動競賽活動方案和計劃,對競賽活動進行了系統和具體的安排,項目部代表就公司開展“春雷杯”勞動競賽活動發出了積極倡議,表示了堅決完成各項指標任務的決心,也做了動員講話。他們的意見,我都完全同意。會后,各部門、各單位要按照方案的部署,認真組織,創造性地開展競賽活動,確保活動取得實實在在的效果。

    同志們,客觀、全面、正確地分析和認識當前公司形勢,有助于我們把握大局、把握方向、樹立信心、爭取勝利。對公司目前的形勢,我總的感覺是:基礎較好,壓力很大,前景光明,困難不少。在當前資源緊張、全年任務繁重,企業管理提升正在全面展開的關鍵時刻,公司組織此次勞動競賽活動,非常及時、非常必要。希望各單位和各部門認清發展形勢,使出前所未有的干勁,拿出大干快上的實招,認真組織好勞動競賽的各項活動,全面實現競賽活動的目標和任務。

    下面,結合這次會議的主題,我講七點具體要求。

    一要充分認識勞動競賽重要性和緊迫性,加強活動的組織領導。時間不等人,時不我待,今年公司的施工壓力非常繁重,我們必須清醒認識,如果今年的任務完不成,職工的利益就會受到嚴重影響,我們這支隊伍也將沒辦法凝聚起來繼續奮斗。開展此次勞動競賽活動,是動員廣大干部職工的一個重要手段,意義十分重大。要完成目標任務,全體職工是我們依靠的基礎,各級領導干部是我們的中堅力量,我們必須緊緊依靠全體職工,發動群眾,發揮和調動大家的積極性、創造性和勞動熱情,充分發揚主人翁精神,為集體而戰,為全面發展而戰,凝心聚力、團結一心,全面完成公司下達的各項任務目標,向全體職工負責。各項目部要結合自身實際,研究制定本項目勞動競賽的具體內容和目標,做好宣傳和動員,使每一名職工深刻理解本次勞動競賽的重要意義,以更加飽滿的熱情、更加高昂的斗志投入到競賽活動中去。對于公司給各項目下達的任務指標,作為一個底線,作為一個剛性指標,必須全力完成,這是公司和公司黨委對各項目主管領導的最低要求,是當前各項目的核心任務,會后,各項目要把考核指標層層分解,落實到各施工隊直至工班,責任到人,嚴考核、硬兌現。各項目要細化競賽目標,結合本項目實際,細致排出工作計劃,將工作計劃安排到月、到周、到天,并跟蹤計劃執行情況,每天對照檢查,按時組織考核兌現。各項目必須保證每半個月對檢查結果考核兌現一次,對檢查結果進行分析通報,認真分析計劃落實情況所存在的不足和問題,探索原因和方法,促進各節點目標的順利實現。

    二要高度重視安全質量工作。安全質量工作是實現勞動競賽目標的重要前提。在熱火朝天進行施工大干的同時,我們更要高度重視安全質量,繃緊安全質量這根弦。借此次勞動競賽活動,將公司安全質量工作提高一大步,讓廣大員工都能充分意識到,安全質量工作是關乎到職工生命健康和企業生存發展的“重頭戲”,必須樹立“安全質量高于一切”的理念。時時以質量為要,事事以安全為先,嚴格落實公司安全質量管理制度,嚴格落實崗位責任,杜絕“三違”行為,確保工程質量和生產安全。

    三要強化大局意識,加大考核力度。各單位要牢固樹立“一盤棋”思想,在勞動競賽領導小組的協調下,本著積極的態度,圍繞中心工作,多層次、多形式的進行溝通,加強橫向協調,保證信息暢通,做好工作銜接,確保各項活動的有序開展。機關各部室不僅要為項目提供良好的服務,積極主動幫助項目解決問題,還要切實負起責任,狠抓管理,嚴格考核。對于基層反映的問題要做到件件有回音,件件有落實,要積極開展工作,對基層進行有效的、全面的配合。

    四要加強領導班子建設、隊伍建設、作風建設,進一步提高執行力。我們各級領導班子以及領導干部在這次競賽活動中要發揮出核心帶頭作用,工作中要有雷厲風行的氣魄,果斷干練的作風,一抓到底的決心。定下來的事情,要迅速行動,抓緊落實;部署了的工作要督促檢查,抓住不放;認準了的事情,要以只爭朝夕的精神,抓緊、抓實、抓出成效,使每項工作部署都落到實處、見到實效。

    五要注重輿論導向,扎實搞好宣傳工作。要對“春雷杯”勞動競賽活動,制定出詳細的宣傳計劃,工作要有專人負責,oa系統和風火之路上要有專欄專題,要把宣傳形式搞活一點,把氣氛搞濃一點。不但要積極宣傳勞動競賽的'目的和意義,還要深入基層,深入一線,及時了解和掌握競賽活動進展情況,善于發現、總結、培養和推廣典型經驗,充分發揮其示范帶動作用,努力提高競賽活動的水平和效果,進一步在全公司營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的濃厚氛圍。

    六要將勞動競賽與當前深入開展的“項目管理創新增效年”活動結合起來,要使“項目管理創新增效年”活動的成果在勞動競賽中體現出來,要在勞動競賽中,看到各項目部通過活動,進一步促進公司提升質量安全、管理效益水平,增強企業持續健康快速發展能力,進一步提高廣大職工的勞動技能和創新能力,以職工隊伍技術素質的全面提升推動經濟增長方式的根本轉變,促進公司又好又快發展。要把勞動競賽效果作為檢驗開展項目管理創新增效活動的標準之一。

    七要將競賽計劃落實結果與項目負責人的業績聯系起來。公司上下要從講政治的高度重視本次“春雷杯”勞動競賽活動。對重視競賽活動,確保了質量和安全,按期完成競賽計劃目標,取得良好效果的項目負責人不僅要在總結時給予表彰,同時要在以后的選人用人上予以重用。對于思想渙散,打不起精神,下不了功夫,對競賽活動思想上不重視,行動上不積極,組織上不得力,不能完成下達計劃目標的項目負責人不僅在競賽活動總結時給予處罰外,還要在今后的選人用人上加以限制。在競賽活動結束后,對不能完成公司下達計劃的項目負責人,要誡勉談話,甚至撤職,追究責任,給予黨紀、政紀處分。

    同志們,讓我們肩負起這光榮而又艱巨的使命,進一步振奮精神,扎實工作,克服各種困難,為完成“春雷杯”勞動競賽的目標任務而努力奮斗,確保全面完成今年公司各項生產經營目標,為實現三公司的持續、健康、發展貢獻力量。

    謝謝大家!

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    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十七

    我們各級班子以及員干部在這次競賽活動中要發揮出核心帶頭作用,工作中要有雷厲風行的氣魄,果斷干練的作風,一抓到底的決心。定下來的事情,要迅速行動,抓緊落實部署了的工作要督促檢查,抓住不放;認準了的事情,要以只爭朝夕的,抓緊、抓實、抓出成效,使每項工作部署都落到實處、見到實效。

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十八

    各位領導、同志們:

    你們好!

    很榮幸今天能站在這里代表我采油一大隊全體干部職工做這份表態發言!

    本次“大干80天、沖刺800億”勞動競賽活動的開展,將對激發我隊全體干部職工的工作熱情、鼓舞干勁起到積極的促進作用,也必將為我隊全年各項生產任務指標的順利完成打下扎實的基礎,同時也給那些在工作中懷有一技之長的干部職工搭建了一個充分展現自我的平臺。

    作為一名區長,也作為隊里的普通一員,我們有義務、也有責任積極配合隊里努力完成各項競賽指標;同時我也深感自身肩上責任的重大;在這里我代表采油一大隊全體干部職工鄭重承諾:

    在勞動競賽開展的80天時間里,我們將以科學發展觀為指導,服從隊里的統一調配,聽從指揮,并結合自身工作實際,充分分析我隊當前面臨的嚴峻形勢和生產中存在的各類問題,細化任務指標,將競賽任務指標分解下達,積極配合技術組搞好間隙采油工作,嚴格小材料兌現,全面落實節支降耗任務指標,并主動協助大隊開展各類職工文化活動。

    具體做好以下工作:

    一、在全區范圍內組織開展安全環保自檢自查工作,加大油區管護力度,提前布置和安排好全區入冬前的各項安全生產前期準備工作,確保本次勞動競賽活動安全有序開展。

    二、加強生產組織,強化職工管理,積極與大隊協調溝通,及時掌握生產動態,細化各項生產指標,配合大隊強化日倒油管理,做好并罐發油工作,均衡生產進度,全力確保全隊各項生產任務指標順利實現。

    在勞動競賽開展期間,我們將積極主動開展工作、加強基礎管理,強化措施落實,進一步統一思想、堅定信心、團結拼搏,以更實的措施、更高的效率、更優的業績,在確保我隊11310噸原油生產任務的順利完成的同時,為本次“大干80天、沖刺800億”勞動競賽活動積極貢獻自己的力量。

    謝謝大家!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇十九

    尊敬的.各位領導和同志們:

    ___工程自__年9月開工以來,在__的精心組織及項目部參建人員的不懈努力下,克服了金融危機、天氣、圖紙、設計、工藝、工序等方面不利因素,經過項目部全體員工晝夜24小時不間斷輪班作戰,至今已基本完成__工程主體建設目標。

    但要看到,老2__將于11月開始拆除,我們離新2__明年3月投產目標越來越近,還有部分關鍵設施的容許施工時間不到四個月,任務十分緊迫。為滿足業主的進度目標,確保本工程如期完成;我代表項目部對參與“大戰150天,確保新2__全面竣工勞動競賽活動”的全體突擊隊提出以下要求:

    第一、要堅定信念。堅持正確的工期觀、進程觀,嚴格按照網絡進度確保__a標段土建工程明年2月13日全面完成;__a標段安裝工程3月20日__系統單體試車合格;原料c標段土建、安裝工程3月20日單體試車合格;煉鐵料場整合工程2月30日轉運站完工;燒結一次料場工程今年12月8日設備安裝完畢。

    第二、嚴格質量控制。“百年大計,質量第一”,抓住質量就抓住了精品,__在你們手中,就要讓業主和監理放心,讓__滿意。要全面實施控制,確保工程質量。

    第三、嚴格安全管理、確保文明施工。文明施工與安全治理是工程順利進行的基礎,各突擊隊要秉承“安全第一、預防為主”方針,貫徹落分享免費實“管理人員、黨員、工會會員身邊無事故”的要求,果斷將安全隱患消除在萌芽狀態,創建零事故工程。

    第四、加強團結協作,形成項目合力。各突擊隊要合理調配資源,充分發揮內部潛力;要互相支持,互相配合,團結協作,一切以大局為重,確保各方精誠合作。

    同志們:“大戰150天,實現__全面竣工勞動競賽”的目標催人奮進,讓我們緊密團結在以___總經理、___書記為首的領導班子周圍,高舉“突擊隊”旗幟,按照業主和監理的要求,堅持科學發展觀,以工程勞動競賽活動為載體,進一步調動和激發廣大員工旺盛的勞動熱情和聰明才智,在確保__竣工目標的實踐中展示新風采、創造新業績、作出新貢獻!最后祝同志們取得勞動競賽的全面勝利!

    勞動競賽賽前動員領導講話稿(實用20篇)篇二十

    十月,天高云淡,秋風送爽;十月,彩旗獵獵,戰鼓擂響!

    第_屆勞動競賽即將拉開帷幕,我們炊事班全體員工將以滿腔地熱情投入到這場勞動競賽中。

    "科學技術是生產力,而且是第一生產力",鄧小平的精辟論述如今已深入人心,勞動競賽就是檢驗我們的業務技術和勞動技能。在平時的工作中,你努力認真,勤思好學,知識積累,厚積薄發。在競賽中,你就能做到胸有成竹,并發揮出你最大的潛能,在眾多好手云集的賽場上賽出好成績,賽出真正的水平。食堂是服務部門,不直接參與生產,但我們要努力做好后勤工作,保障員工吃得滿意,吃得放心,有充沛的精力投入到生產中。

    在此次勞動競賽中,我們將與生產線上的員工一樣,在食堂賽區的賽場上賽出技術,賽出團結,賽出風格。

    我們將通過此次勞動競賽,把我們的服務工作提高到一個新的水平,強化服務意識,提高烹調技術,增加花色品種,做員工的好后勤。

    欲窮千里目,更上一層樓,我們預祝此次勞動競賽取得圓滿成功!

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