個人總結可以促使我們保持對自己的要求和期望，并不斷追求進步和提高自己的能力。以下是小編為大家收集的個人總結范文，希望對大家的寫作有所啟發。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇一
農業銀行句容市支行本部內設6個職能部門、營業網點17個，離行式、在行式自助銀行25個、員工251名。今年以來，我行安全保衛工作在上級行、公安、銀監部門的關心指導下，認真落實總行“基礎管理提升年”活動有關精神和“圍繞中心、強化管理、忠誠履職、守衛平安”的安全保衛工作方針，夯實安全保衛工作基礎，規范安全保衛工作管理，有效防范各類刑事案件，實現了全年安全無事故，為全行各項業務的安全、高效、平穩發展提供了有力的保障。
1、20xx年11月，順利通過上級行“三化三達標”檢查驗收，17個網點中有“優秀”營業網點5個、“良好”營業網點6個、合格網點6個、“優秀”金庫1個、支行連續兩年為“三化三達標”“優秀”支行。實現今年制定的“三化三達標”工作目標。
2、加強全員安全防范意識教育，夯實人防基礎，支行重點抓好員工思想教育和管理，從而全面提高案件防范和控險能力。
3、嚴格按照公安部、銀監會《銀行營業場所風險等級和防護級別的規定》、《銀行自助設備、自助銀行安全防范的規定》、《銀行業務庫安全防范的要求》等要求做好防范設施建設，確保全行安全防范設施建設滿足業務發展需求。
4、加強檢查監督落實各項。
規章制度。
及時發現問題堵塞漏洞防范各類案件和事故發生。
5、打擊利用銀行卡和自動柜員機詐騙資金犯罪活動，有效堵截多起電信詐騙案件,確保銀行和客戶資金安全。
6、強化押運、提解和守庫工作安全，嚴格按照相關制度規定抓安全，全年實現了提解現金、重要空白憑證配送、信件傳遞無差錯。
7、進一步推動“綜合治理”、“平安金融創建”向縱深發展，積極開展各項活動，全面提升社會治安綜合治理和平安建設的整體水平。
8、認真做好國家重大活動、重大節日的安全保衛工作，從細微處入手，不放過任何可能產生風險的人和事，將涉及到安全方面的各項工作做細做實。
9、認真貫徹落實開展消防安全“四個能力”建設活動，健全組織，落實各級消防責任。
10、著力構建支行分控中心視頻聯網監控體系。首先加強支行分控中心職能建設，做好對營業機構、金庫、自助銀行非現場安全檢查和夜間安全巡查。其次成立支行應急處置分隊，負責監控中心通過實時監控發現的問題處理和突發事件的應急處置工作。
1、努力實現“平安農行”創建目標。
一是領導重視，支行黨委高度重視安全保衛“平安農行”創建工作，創建工作和其他任何工作一樣，要取得好的成效，始終離不開領導的重視和支持。支行黨委要求全行員工高起點、高標準、高質量的完成創建工作，并多次召集會議，聽取工作匯報，了解創建工作進度，多次與保衛部門同志一起研討問題等，從而為這次創建工作的順利開展起到了關鍵作用。支行黨委始終把安全保衛工作作為保障各項業務平穩發展的大事來抓，堅持“兩手抓，兩手硬"的方針，在抓業務經營的同時，安全保衛工作不放松，做到與業務經營同部署、同檢查、同評比、同考核。對未達到“三化三達標”的，將按照規定要求不得評為行先進單位。
二是責任落實。根據“誰主管，誰負責”的原則，認真落實一把手負責制，在年初的工作會議上，支行行長與各網點、部門簽訂了《安全保衛和責任刑事案件防范。
責任書。
》，做到行長親自抓、分管行長重點抓、保衛部門具體抓，將案件防范責任和目標任務分解和落實到每個崗位和每個員工，橫向到邊、縱向到底，一級抓一級，層層抓落實。
三是根據“平安農行”創建要求，支行成立了由“一把手”行長任組長，分管行長任副組長，各部門負責人為成員的創建領導小組，并在網點管理部設立了創建辦公室，負責創建活動的具體實施，各分理處也相應成立了創建領導小組。為把創建工作落實到位，支行在3月25日召開安全保衛工作專題會議，傳達貫徹了上級行工作精神和布置創建。
工作計劃。
四是強勢推進支行、營業岡點、金庫“三化三達標”創建工作，為推進全行“三化三達標”創建工作的開展。我們根據日常自律監管所掌握的情況，對各網點制度執行、技防、物防設施情況進行了梳理，認真查找創建工作中存在的不足，研究措施，加以落實。通過梳理，讓各網點知道自身存在的不足，明確下一步創建工作重點，做到創建工作心中有數。
其次統一規范“三化三達標”創建資料。支行統一制作了營業網點規范材料，要求網點安全管理員對照資料進行整理，保證了文檔資料統一規范。
第三細化預案演練。支行將演練的每個步驟以及每個角色等寫成范本，下發給每個網點，進一步明確和規范了預案演練程序。全行各網點按照預案程序進行了演練，并將演練情況拍照歸檔留存。
2、把“平安農行”創建工作落到實處。
自創建活動開展以來，我們對照創建要求查找不足，先后為營業網點新增17路攝像機，更換28路攝像機;17個分理處、9個離行自助區和支行金庫安裝聯動燈，全面實現聯動報警;對二層以下(含)窗戶安裝護欄，對外露螺絲進行點焊;更換了7個網點不能聯動的互鎖門;對15個網點現金區的34個后窗安裝防彈玻璃。對所轄26個自助區白天和夜間配置巡檢隊伍實行安全巡檢。建立支行監控分控中心,對所轄營業網點和自助區安全情況實時監控。為所轄17個營業網點配備了大堂保安，配備率達100%，組織開展了大堂保安專項培訓，在20xx年鎮江農行保安大比武中取得第二名的成績。
3、加強全員安全防范意識教育，夯實人防基礎。
人是做好安全防范工作的第一要素，20xx年支行采取多種形式開展安全教育。
一是加強學習，提高員工素質。強化安全教育和學習工作，各單位建立了定期學習制度，堅持開展行紀、行規、職業道德、文明服務、法律法規等宣傳教育。
二是針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，及時轉發相關案例，認真組織員工學習上級行下發的各種文件、通報、通知、案例剖析，組織員工進行分析當前社會治安形勢以及我行近期的安全狀況，舉一反三，吸取教訓。
三是組織員工學習各種防范預案和防范技能，掌握各種自衛器材、報警、監控裝置的操作使用等。
四是組織各單位制定防搶、防盜、防詐騙、防火預案，并使每位員工熟知預案內容和程序。組織突發事件預案的演練,支行每半年組織一次全行營業網點開展防搶劫、防火預案實戰演練，使營業網點員工較熟練地掌握了突發性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力。
五是進一步加強詐騙案件鳳險防控工作，**月11日召開防詐騙培訓會議，參加人員有網點全體人員、支行業務部門人員，到會人員達200多人，力爭使全員盡快了解省分行有關詐騙案件風險防控的各項措施。
4、加強安防設施建設，夯實技防物防基礎。
我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設。
一是認真做好安防設施建設的規劃。保衛部門根據全行安全防范設施建設需求，年初主動向行黨委提出安防建設意見，認真制訂安防設施建設實施計劃，確保全行安全防范設施建設滿足業務發展需求。
二是嚴格按照ga38和ga745標準，加強安防建設管理。保衛部門積極參與新建、改建營業網點的方案設計、安防設施施工階段的監管和竣工驗收工作，嚴格把關。
三是認真貫徹執行公安部第86號令。規范營業網點的新建、搬遷和自助銀行設置等營業場所安全防范設施建設。做好臨時營業場所的安防措施，加強安保力量，制訂安防預案，加強檢查力度，確保施工中營業場所安全。
四是加強技防設施的使用管理和維護保養。嚴格按照《中國農業銀行江蘇省分行數字電視監控系統使用管理規定》，加強對視頻監控的使用管理。通過定期、不定期對營業網點視頻監控使用情況的檢查，規范每日回放檢查和故障報修登記。加強對營業網點操作人員的培訓，提高設備運行的穩定性。
五是認真做好ck報警系統的管理，每月進行一次測試，充分發揮技防設備的作用。要求網點對ck100報警設防、撤防情況及進進行登記，將設防時間、撤防時間、操作人員詳細記載在安全登記簿上。支行還與ck報警中心簽訂協議，要求其每天晚7：30前對我行ck100報警設防情況定時進行檢查，并安排專人負責對故障及時排除。對發現設防不成功或設防有故障的網點支行及時通知網點負責人，需維修的及時安排維修車輛和維修人員，確保ck100報警設防成功，保證了與公安部門110報警系統聯網的暢通。
今年以來，支行及時修復網點報警、監控設備故障約90余次，保證了監控錄像圖像的清晰和正常運轉，目前，所轄營業網點、自助區防護設施都達到了規定的標準，基本形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為進一步做好安全保衛工作打下了堅實基礎。
5、加強規章制度建設，夯實規范管理基礎。
支行把加強檢查監督作為落實各項規章制度，及時發現問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發生的最基本的手段。
一是分管行長進行定期查。每季度對所轄營業網點現場檢查一次，檢查面達50%。20xx年支行領導組織相關部門進行了春節、“xx大”以及安全保衛案件風險排查的專項安全工作檢查。
二是保衛部門堅持每月對所屬網點進行檢查，每月支行保衛部門都制定安全檢查方案，重大節日都要制定安全保衛工作實施方案，對安全檢查的情況每季度進行一次通報，要求有問題的部門、網點限期整改，現已全部整改到位。
三是加強網點日常的自查工作，明確網點負責人是該網點安全防范工作的第一責任人，營業網點負責人和安全檢查員每天必須對本部門每一個環節、每一個崗位安全進行班前、班后檢查各一次，確保規章制度的落實，保障所有技、物防設施的正常運行。
四是在安全管理方面實行一票否決。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛工作的最高責任制度。通過建立健全規章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發現了薄弱環節，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防范意識的加強和各項規章制度的落實，有效地避免了案件和事故。
6、加強對自助設備的安全管理，夯實自助設備服務環境。
今年以來，我們把打擊利用銀行卡和自動柜員機詐騙資金犯罪活動，確保銀行和客戶資金安全作為一項重要工作來抓。
一是分析當前不法分子利用自助設備作案的新情況，加大防范和打擊利用自助設備盜竊客戶資金的犯罪活動，積極開展自助區安全巡查，目前我行城區10個自助銀行(離行式2個)，自助設備28臺，已委托市保安公司每晚進行巡檢，鄉鎮網點16個自助銀行(離行式6個)，自助設備33臺，晚間巡檢由當地派出所負責。
二是加大各營業網點早中晚的檢查，提高檢查的頻率和力度，要求網點自助設備管理員每日早晚一次、大堂保安每小時一次重點檢查設備運行情況、有無不法分子安裝攝像頭、讀卡器、假面板、假鍵盤、堵塞出鈔口等現象，發現問題及時處置，確保自助設備安全、穩定、正常運行。
三是為了加強自助設備規范化管理，確保自助設備安全穩定運行，支行組織專門隊伍，配備專用運鈔車輛對全行離行式自助銀行實行了集中管理，集中加鈔、集中巡檢。有效遏制了自助銀行案件的發生。
7、強化電話、短信詐騙風險控制。
針對電信詐騙頻發趨勢，為做好防范電信詐騙工作，我行充分發揮營業網點數量多，接觸客戶面廣的優勢，積極采取措施，落實宣傳提醒責任，善意提醒客戶，通過印發、粘貼宣傳冊等形式向客戶進行宣傳，及時識破騙局。今年以來有效堵截電信詐騙案多起，對客戶及時識破騙局，保護客戶資金安全發揮了較好的效果。
8、認真做好金庫、押運工作管理。
一是與保安公司簽訂了總行版《押運服務。
合同。
》，使押運操作環節與我行的安全規章制度相對接;雙方責任邊界明確、清楚、完備。
二是加強對保安公司押運協議履行情況的監督檢查，對押運過程中出現的服務質量問題，及時與保安公司進行聯系落實整改，每季度同市保安服務總公司召開一次聯席會議互通情況，就合作中發現的問題及時進行溝通，協調解決方案。
三是支行提解人員能按規定著裝(防彈衣、頭盔、通訊工具)，認真履行。
崗位職責。
營業網點早晚接送款最少達3人，并在監控范圍內辦理交接手續一年來，市保安服務總公司組織押運任務2600多車次，未發生任何責任事故。
在金庫管理工作中。一是要求安全員守庫期間嚴禁空崗、脫崗、酗酒和留宿與守庫無關的人員。二是成立支行金庫管理中心監督守押人員嚴格履行職責。三是管庫員、業務員和守庫員要求嚴格相互制約，嚴禁交叉操作。四是管庫員辦理現金等實物的進出庫時，金庫門鎖要“雙人分管分用，平行交接”。五是成立守庫應急處置分隊，負責因視頻監控系統出現故障等突發事件的應急處置工作。
9、認真做好消防安全工作。
一是認真貫徹落實開展各單位消防安全“四個能力”建設活動，健全組織，落實各級消防責任。
二是制作消防知識展板，組織員工學習消防法規和各項規章制度，熟練掌握消防預案和火警處理方法，提高了員工應變能力。
三是加強對網點和機關本部消防安全工作的檢查指導。把網點和本部的消防檢查作為一項重要內容，查看網點和本部消防安全制度的落實情況，對全行滅火器材的配置數量及放置位置、壓力和藥劑是否有效進行了認真檢查，使全行消防設備保持良好狀態。
10、強化綜合治理和平安金融建設。
開展“平安金融建設”活動以來，我行高度重視，按照句容市平安金融創建達標活動目標認真開展工作，深入推進全行人防、技防、物防建設，緊緊圍繞創建目標，全面提升全行整體防范能力和長效管理水平。為切實抓好創建活動的落實，支行成立了社會綜合治理領導小組，與各部門、各網點層層簽訂了綜合治理責任書，制定了各項治安管理措施，全行將創建活動開展與金融機構安全評估工作、創安活動、本行保衛工作精細化管理相結合，著力提高全體員工安全防范意識。同時，加強員工安全教育，及時轉發上級行和公安部門的案件信息，提出工作要求。從未發生過違法事件。
我行安全保衛工作在上級行、公安、銀監部門以及上級行的關心指導下，在支行黨委的直接領導和全行員工的共同努力下，做了大量的工作，取得了較好成績，但安全保衛工作永無止境,我們將以更加求真務實的工作態度扎實工作,百尺竿頭，更進一步，為全行業務經營的發展做出更大的貢獻。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇二
xx年我行安全保衛工作在縣行和市行相關部室的正確領導下，以服務全行業務經營為中心，以嚴控案件和事故為目標，充分發揮視頻監控系統在風險防范中的綜合作用，全面提升風險防空管理水平，狠抓重點崗位和重點環節的精細化管理，不斷夯實安全保衛工作基礎；進一步完善安防設施建設，不斷提高抵御外部暴力侵害和遏制內部違規行為，全年實現了無安全責任事故和案件的目標，為全年工作打下了良好基礎。
一、全面落實各崗位安全責任制，建立齊抓共管的安全保衛工作機制。
xx年，我行安全保衛工作以建立安全責任制為核心，以簽訂責任書為抓手，落實行長與營業機構負責人之間、行長與部室負責人之間、營業機構負責人與員工之間、部室負責人與員工之間這四個關鍵環節的安全責任，是各崗位、各環節人員明確責任，真正建立起全行齊抓共管的安全保衛工作格局。一是以防火、防盜、防爆為重點，認真落實國務院頒發的《企業事業單位內部治安保衛條例》，對辦公樓易燃易爆物品存放地、檔案室、配電室、食堂等要害部位，明確了責任，落實了其崗位責任，確保辦公區的安全。二是以防搶劫、防盜竊為重點，按照《中國農業銀行山東省分行營業機構安全保衛規范化管理手冊》的要求，落實營業場所的安全責任。對防尾隨互鎖安全門、視頻監控、運鈔押運電子身份驗證、營業前后接送款包等重點部位和環節，嚴格將責任落實到人，確保了營業機構安全制度執行到位。三是認真制訂了《縣行機關夜間住行值班制度》，根據自身實際，進一步明確了各個環節的崗位責任，使值班人員能夠堅守崗位，認真履行檢查監督職責。四是認真按照省行《運鈔車車長負責制暫行規定》，自行制定了每日車長安全檢查提示，明確了運鈔車司機、押運員和隨車業務員的崗位職責，確保了運鈔車途中和款包交接過程的絕對安全。
二、狠抓規章制度建設、加大檢查監督力度是保證。
規章制度是加強安全防范工作的重要保證，強化規范管理是保衛部門消除隱患的一項行之有效的措施。結合實際，注重在工作中有針對性地不斷修改、補充、完善各項規章制度。對上級下發的制度堅決執行，對上級下發的制度結合我行實際能夠加以完善的加以完善和具體，對于上級行沒有的制度結合實際重新制定。先后完善并下發了《金庫守衛操作規程》、《押運工作操作規程》、《營業點通勤門管理規定》、《槍彈藥保管使用操作辦法》，使安全保衛工作有章可循；結合全行各點實際，繪制了《安全保衛規范警戒示意圖》，對運鈔車的停位、押運人員的站位、著裝進行詳細的要求和規定。制定和完善《防搶防爆預案》、《守庫應急預案》、《消防應急預案》、《押運應急預案》等10幾項“規定”和“預案”，xx年我們先后組織了兩次“防搶、防暴、防盜、防火應急預案演練月活動，提高了我行員工防范突發事件的快速應變能力。xx年6月份，我行實行社會化押運后，積極與保安公司配合，多次組織防搶防爆預案演練，提高了押運過程中應急事件聯合處置能力。
為使安全保衛工作制度深入人心，成為員工的自覺行為，從源頭上杜絕有章不循，違規操作現象，確保各項安全保衛規章制度真正落實到日常工作的每一個環節，不給犯罪分子以可乘之機。我們一改往年檢查方法簡單、形式單一，甚至是走過場的檢查方法，不僅定期和不定期的明查，實行了暗查制度，結合遠程電視監控系統，把檢查重點放在押運、守庫、營業點安全管理上，主要檢查具體操作的合規性。堅持保證每月對點檢查不少于1次，發現問題當場填寫整改通知書，提出整改意見和規定整改措施及時間。每季度和節假日長假期，行領導親自帶隊，由相關部門組成聯合檢查組進行拉式檢查，把問題和隱患消滅在萌芽狀態中。使我行保衛工作最薄弱的環節得到了明顯改變和加強。
加大對違規責任人的處理力度，改變以往對違規責任人的處理就輕不就重的現象。嚴格制度落實，對違規違章操作，不按照制度要求辦理的，一經發現分別進行了經濟處罰和通報批評，使違規當事人和有關責任人真正在思想上有所觸動、在個人利益上有所觸動，教育了廣大員工。
節假日是犯罪分子作案的重要時節，也是員工思想最容易松懈的時候，督促員工履行職責，確保節假日的安全顯得特別重要。每逢節假日，行領導都要帶領保衛干部下到點檢查安全工作，并在節假日期間親自帶班。為了使安全保衛工作落實到實處，重點抓了《金庫安全監督檢查登記簿》、《押運安全監督登記簿》、《槍管理交接使用登記簿》等十幾種登記薄的登記，要求天天有登記，一目了然，有了問題可及時發現及時改正，使安全保衛工作既有章可循又落到了實處。
針對近期犯罪分子利用atm作案較多的情況，為保證銀行和客戶人身財產安全，我行專門實行了夜間巡查制度，堅持每晚對全縣所有自助銀行、atm柜員機進行巡視檢查，并利用遠程電視監控對所有atm營業環境進行24小時全天候監視，杜絕了安全事故的發生。僅xx年就發現10多次流浪人員在atm營業廳內生火取暖、留宿，配合公安部門及時進行了驅離。多次配合當地公安部門偵破利用atm柜員機犯罪案件。
三、狠抓隊伍建設，強化全員安全意識是根本。
建設一支紀律嚴、作風硬、技術精的保衛隊伍，是銀行實現防事故保安全的根本保證。為此，我們把加強保衛干部隊伍建設作為一項基礎性工作常抓不懈。
一是努力抓好保衛干部思想建設工作。為貫徹總行黨委關于“保衛隊伍要加強思想工作和思想建設”的指示精神，全面提高隊伍素質，切實加強保衛隊伍管理，以適應新形勢和新任務的要求。我行保衛部門每周一晚上確定理論學習日，學習黨和國家的有關方針政策，上級行的各項安保制度。在保衛隊伍中深入開展以“堅定理想信念，嚴格作風紀律，強化職業道德，提高業務技能”為主要內容的素質教育和認真開展警示教育活動，進一步增強了全體保衛人員遵紀守法、愛崗敬業的自覺性，使保衛干部的思想政治素質，業務技能和管理水平有明顯提高，工作作風和隊伍形象有較大改變。從而對我行安全保衛工作不斷向更高層次發展奠定了良好基礎。
二是強化保衛人員的技能訓練，提高實踐能力。為了使保衛人員更加掌握槍使用知識，特聘請了市公安局專業人員，對我行保衛人員進行槍使用、分解結合、維護保養等知識的培訓，讓保衛人員了解和熟悉手中武器的使用。組織保衛人員進行了實彈打靶比賽。同時組織全行人員邀請市縣消防中隊到我行進行防火知識教育，提高防火應變能力。在押運工作中，要求保衛人員在押運過程中做到動作規范、形象威嚴、觀察嚴謹、反應敏捷、處理迅速、確保平安。高素質的保衛隊伍，營造了安全穩定的經營環境。
三是抓好對保衛人員的考核工作，從嚴管理。由于保衛人員多，為了加強管理xx年建立了家庭、社會、單位三位一體的思想政治工作，對保衛人員實行“全天候”管理，堅持每月抽1——2名保衛干部進行一次家訪、走訪制度，走訪對象為：配偶、親屬及派出所，了解掌握保衛守押員考核檔案，對保衛人員一年一次全面考核。
四是在全體員工中始終把“安全工作責任重于天”、“安全無小事”、“寧可千日無事，不可一日無防”“小事當成大事抓。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇三
一、主要工作情況，恪盡職守，努力完成各項工作任務。
1、抓培訓，提高員工的安全意識和技能。
為提高廣大干部員工、守押人員的安全意識和實際操作能力，我堅持開展了安全知識普及。全年，采取集中培訓或現場面對面指導方式，組織了金庫門控系統使用、監控設備操作、隨車業務崗前培訓8次。開展了運鈔途中防預案演練3次。組織參加省行、地方公安、消防開展的專項培訓5期、32人次。
2、抓檢查，將各種漏洞隱患消滅在萌芽狀態。
一是堅持開展了安全檢查。對營業網點做到了每月進行至少一次現場或電話檢查，每月至少一次隨車押運檢查，特別是節假日和營業網點裝修期間，更是堅持進行定期和不定期相結合方法進行安全檢查（包括夜查）。二是強化整改落實。對省市行、公安和消防等監管部門組織的各種檢查發現的問題，能現場整改的責令被檢單位立即進行現場整改，不能立即整改的，限定整改時限落實整改責任人。通過檢查及整改，督促各項安全措施的落實，切實保證規章制度和防范措施實現“硬著陸”，有效地堵塞了各種不安全因素和漏洞，促進了各項安全制度的落實，提高了員工遵守制度的自覺性。
3、抓規范，守庫、押運工作得到進一步加強。
為加強守押社會化管理采取了以下措施：一是細化了守、押、攜款、大堂巡護操作規程，明確了保安人員每個崗位的工作要求。二是建立溝通協調機制。為保證我行與保安公司合作“無縫”對接，雙方通過定期召開聯席會議、急重大事項電話隨時告之等方式通報有關情況，對工作存在的問題和新要求迅速整改和落實。
4、抓基礎，構筑安全防范的堅固籬笆。
一是完成vmns系統建設項目。建設視頻監控聯網系統是促進我行安全防范工作的現代化和內控合規檢查手段的技術化，實現安防系統和職能管理的集中控制，提高我行安全防范和綜合保障管理水平的重要措施。二是完成了xx支行、xx營業所網點改造工程安防設施采購和部分設備安裝工作；三是新購買、換粉滅火器和滅火箱，完成市分行本部部分消防器材更換工作。四是為加強市行本部安全管理，制定了安全管理規定，明確了本部各部位各環節安全消防責任人，不留死角。五是加強了本部的值班值宿工作。堅持每周五通過notes網和經營網發布下周值班值宿表，及時提示，從未間斷。
5、抓自律，遵章守紀，維護大局。
做好一名部室副經理，我始終牢記自己的工作職責,時刻維護我行的.整體形象，注重約束自己言行舉止，坦蕩處事,自重自愛，工作中能與同志們真誠相待,互幫互助,對領導交辦的工作,盡全力完成；做到了到位,不失職。
6、堅持原則，注重方法，努力推進部門業務發展。
一是維護工作大局。在處理工作中，能夠注重從工作的大局出發，從維護農行的利益出發，堅持實事求是。二是講究工作方法。工作中能夠把理論與實踐結合起來，創造性地開展工作。注意原則性與靈活性的結合，處理和解決問題時，能夠堅持多角度分析，多方面考慮。三是做到和諧共事。努力為大家創造和諧的工作氛圍。做出工作決策時悉心聽取大家的意見，堅持做到公開、公平、公正。
二、黨風廉政建設情況，嚴于自律，強化約束，加強了自身作風建設。
（一）自身率先垂范，踏踏實實工作。
在工作中，不利用職權為自己和親友謀取好處，努力做一個為了員工利益而不為私利左右的人。在實際工作和生活中，做到言行一致，本著對組織、對個人、對家庭負責的精神，時刻嚴格要求自己，自覺遵守黨紀國法，嚴格執行省、市行對領導干部提出的廉潔自律各項規章制度，率先垂范，廉潔自律，嚴格按政策、按程序辦事。
（二）認真履行“一崗雙責”。
在安全保衛部工作中，一直將分管業務工作安排與黨風廉政建設做到了同部署、同落實，同檢查，同考核，同獎懲。
（三）當好表率，發揮自身的帶頭作用。
作為一名中層干部，在廉政建設上擔負著重要責任，客觀上要求自已必須發揮一名領導應該發揮的作用。堅持“以身作則、率先垂范、把握方面，加強教育，嚴抓嚴管”的工作方針，在抓自身的同時，認真履行好在分管專業的廉政建設領導作用。
一年來，我能認真遵守黨風廉政建設相關規定，嚴格執行領導干部廉潔自律各項制度，自覺接受全行員工的監督，自己無論是工作還是生活中，都能按照以誠相待、表里如一、廉潔清正的行為準則來規范和要求自己，樹立了良好的誠信、合規、盡職等職業價值觀念。堅持深入基層搞調查研究，時刻把服務于基層當作第一追求，把基層的滿意當作第一信號，真心實意維護全行利益。
三、學習方面，加強學習，提高自我。
我能夠認真學習并帶頭執行農行的各項規章制度，不斷提高自己的黨性修養，堅持講黨性、重品行、講效率。認真學習各種規章制度，學習業務理論知識。
（一）在繁忙工作之中，沒有忘記對個人廉政修養的加強，從思想上進一步筑牢抗腐拒變的防線。通過不斷的學習，不斷接受廉政教育提高了自身的廉政意識和觀念，提高了自已的廉政修養，固化自已的廉政自覺性。
（二）在繁忙的工作之余，系統地學習了農業銀行的各類產品及代理產品的相關業務知識，學習了省行下發的員工教育培訓材料，認真學習領會上級行文件精神，多次參加省市行舉辦的視頻業務培訓。通過學習，提高了自己的理論水平和管理能力。
（三）注重積累經驗。堅持在調查研究、檢查指導和參加各類會議中學習并積累總結，工作中發現的新問題和新情況，能堅持實事求是的原則，分析原因，提出了合理化的工作建議和措施，推動了條線工作業務的發展。
（四）注重率先垂范。在工作和生活中，能夠嚴格要求自己，切實加強自身建設，平時能夠親歷親唯，推動工作開展。
四、存在的不足。
過去的一年，雖然在行領導的正確領導及本部門員工的共同努力下，較好地完成了年初確定的工作任務和目標，但仍存在一些不足之處需在今后的工作中加以努力和改進：一是學習的主動性還需進一步加強。特別是要及時跟進學習新業務，掌握新規章制度。二是工作中的效率還要進一步提高，能及時做完的不等，能當日做完的不拖。三是工作中的創新能動性還要進一步增強。四是安全保衛“三化三達標“檔案管理規范化工作有待進一步加強。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇四
機關安全保衛工作是機關管理工作的一部分。發揮好機關安全保衛工作的作用,就要努力使之制度化、規范化。如何作機關安全保衛。
20xx年，保衛科在局黨委的正確領導下，全科同志認真做好綜合治理平安建設和安全保衛工作，充分發揮自身職能，對制定的各項安全防范、措施有效的執行、落實，對涉及到的工作環節認真對待，對重點要害部門嚴格監控、節假日、雙休日執行24小時有人值班制度并落實在崗到位，遇到情況及時上傳下達，通過認真履行。
崗位職責。
實現了全年無火災、無搶盜、無得大責任事故發生的“三無”安全目標為局各項工作的順利開展做出了應盡的工作職責。回顧20xx年工作我們主要做到了以下幾點：
一、對工作我們端正態度，提高認識。因為做好安全保衛工作，對于維護單位內部的治安秩序，維護正常的工作經營秩序，保護國有資產，推動我局經濟發展及平安和諧社會的構建都具有十分重要的意義。
二、認真貫徹招待中央、省、市關于社會治安綜合治理及平安建設的文件精神，積極配合轄區單位多次在市區主要街道廣泛深入地開展“掃黑除惡”專項斗爭，“兩搶一盜”犯罪行為，以及“安全城市”“衛生城市”創建和“12.4法制宣傳月”等活動的條幅板畫宣傳，對轄區主管單位組織安排的學習培訓和各項會議按時參加，對布置下達的各項會議精神和任務，都能積極主動的配合完成。我們積極配的工作態度，受到了轄區領導的肯定和多次好評，為局營造了良好的外部環境。
三、在平時的工作中，對每一個環節我們都盡力做到細致扎實，決不掉以輕心，圍繞做好“三防”工作，(防火災、防搶劫、防盜竊)。我們對消防設施、器材定期維護換藥，及時檢查補充，不定期對局屬各部門及經營網點進午安全檢查，把“三防”安全防范措施的落實，作為重點檢查內容，通過檢查，將存在的不安全問題提出整改意見，督導做好各部門的安全保衛工作，提高單位的自防能力。
四、按照市政府防汛工作下達的布署精神，在局領導指示下，你科會同行政、倉庫，對倉庫防汛工作實地查看，并就實際情況商討防汛物資余款各項準備工作，結合我局防汛工作，認真制定出防汛措施，落實好防汛人員的組織以及物資保障工作，貫徹執行好局關于防汛工作的文件精神，尤其注重主汛期的汛情和天氣預報，并充分做好防大汛、排大澇、搶大險的思想準備，全科同志在遇到特大暴雨時，及時自覺的趕到南倉庫，參加搶險，投入到保護集體財產的行動中。
五、從細節上，全科同志工作中本著“安全防范重小事，小事不止出大事”的思想理念，對涉及到的工作環節增強“預見性，針對性，有效性”，制止并嚴加防范內部矛盾糾紛，鬧事、火災，盜竊等不良事件的發生。
20xx年工作目標及打算：
一、全科同志要認真學習黨中央的方針、政策精神，不斷提高思想政治覺悟和崗位責任心，嚴格執行我局的各項。
規章制度。
發揚愛崗敬業的精神把20xx年各項工作任務制定好執行發了完成好。
二、不斷加強門衛人員的安全防范意識教育是我們的一項重要工作，日常工作中，要求在班人員增強崗位責任心，機關上班期間，保持院內環境衛生，來客禮貌問詢登記制度化，機關下班后，主樓和大門及時落鎖，夜色間值班勤查看，勤游動，發現科室電源門窗未關，電話告知，如出現異常及時報警，愛護技防設備，發現故障，及時通知行政科來人維修，機關院內阻止外來閑雜人員進入干擾辦公區秩序。避免不安全問題發生，從而保障機關各部門在良好的氛圍中開展工作。
三、堅持做好節假日的安全檢查和值班的安排落實監督，以及防汛和突發事件的應急值班工作，為我局全年“三無”安全目標的順利實現，做出有力的保障。
四、積極開展內部矛盾糾紛的排查調處、細致耐凡的調解各類矛盾糾紛，工作中本著“重心下移，措施前移”的原則，有效化解各類不安全因素，保障單位的安全穩定。
五、按照局黨委“平安建設”工作布署，深入開展掃黑除惡和打擊搶劫、搶奪、盜竊的“兩搶一盜”等犯罪行為，積極配合公安司法部門和紅旗區文化街辦事處，搞好社會綜合治理平安建設工作，弘揚正氣，打擊邪氣，敢于同壞人做斗爭，講文明，講禮貌，做文明人，確保社會治安大局安全穩定，確保我局安全穩定。
六、認真完成局領導交辦的各項工作任務。積極開拓市場，推銷酒類產品，為20xx年工作的順利開展，做出我們應有的貢獻。
一年來，在校黨委和行政的正確領導下，在上級公安部門的指導下，以踐行黨的群眾路線教育活動為契機，全處同志共同努力，圓滿完成了治安綜合治理、安全保衛、消防、戶籍管理、“雙擁”、軍訓等各項工作任務，實現了年度工作目標。
一、明確指導思想，堅持服務至上。
認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和學校的各項決定，健全政治學習和組織生活制度，貫徹落實學校的各項工作，聯系實際、講求實效，全年工作有制度，有計劃，有落實，有成效。
緊緊圍繞黨的群眾路線教育活動，強化“團結、奉獻、平安、和諧”宗旨，明確教學中心地位，主動為教學服務，倡導“堅持服務至上，構建和諧校園”理念，體現“以師生為本”原則，服務態度誠懇耐心，熱情接待，文明用語，禮貌待人。熱情為群眾辦實事，及時完成領導和上級機關交辦的任務，限時回復基層和外單位要求辦理的事情，切實提高工作效率，為學校教學、科研及其它工作創造良好環境。
二、加強隊伍建設，努力提高整體素質。
我處下設五個科室，正式員工50名，其中黨員和復轉軍人占全處人員的80%以上，行政管理人員80%以上具有本科學歷，隊伍結構合理，素質高。結合我處工作特點，充分利用例會時間，認真學習時政文選、業務知識等文件材料，強調學習型處室、和諧處室的建設，不斷提高全體人員思想政治素質、業務技能和服務質量。
重視干部隊伍建設，領導班子團結，結構合理，干群關系融洽。針對校園治安特點，不斷研究和探尋工作新思路，加強工作協調和相互間的溝通，集思廣益，政務公開，努力增強領導班子科學決策和開拓進取能力，樹立良好風氣，推動處室各項工作有效開展。
積極開展素質教育、職業道德教育，提高道德修養，堅持原則，秉公辦事。嚴格管理規章制度，遵守黨紀國法和學校的各項規章制度，嚴格遵守學校的勞動紀律，按規定考勤。堅持處、科級干部夜間帶班制度，艱苦奮斗，勤儉辦公，強化全體人員的工作責任心和事業心，樹立愛崗敬業和奉獻精神。
認真貫徹上級關于黨風廉政建設的部署和要求，對黨員干部認真開展黨性黨風黨紀和廉政教育，廉潔自律，不以權謀私。做好黨建工作，積極開展健康向上的有益活動，陶冶情操，凝聚人心，打造團結協作，作風硬朗、工作扎實、奮發向上的團隊精神，真正做到“內強素質，外塑形象”，不斷積聚正能量。
三、提高思想認識，努力做好政治穩定工作。
從政治的高度對待政保工作，緊緊依靠群眾，掌握動態反映。針對敏感節點，對有價值的信息進行跟蹤和研判，并將第一手資料報送學校及上級國安機關。同時，加強內部監控和預防，加強校圓值班巡邏，及時召專題會議，做好學生的思想穩定工作。
加強政保基礎工作，根據上級公安部門的要求，對我校少數民族學生，尤其是維族、藏族、回族、蒙古族學生進行初步的信息收集和檔案建立。對我校的bbs及相關論壇實時監控，及時掌握信息動態，發表正確導向的言論引導、化解各類矛盾。
加強情報信息工作，全年上報信息85條(次)，為我校師生員工開具《政審證明》200余份，為公安、安全等部門提供參考，為維護學校及社會政治穩定提供了信息保證。
三、樹立高度的責任心，強化校園安全防范。
加強制度建設，強化治安管理;發送《責令限期整改治安隱患通知書》3份，上報《校園安全情況通報》8期;依據《鄭州航院校園治安綜合治理暫行規定》、《鄭州航院關于院內暫住人口管理辦法》，對在院內340余名從事商業經營和臨時務工人員進行了信息登記。張貼《治安防范通報》和警示牌。
加強安全檢查工作，積極開展群防群治。堅持日巡查，月普查和重大案件通報制度，發現隱患，及時提出整改意見和防范措施。全年共計上報《校園安全情況通報》6期，有效遏制學生區發案率，保護學生的財產安全。
加強安全防范工作，嚴厲打擊校園內的違反犯罪活動。開展了“防詐騙”專項教育宣傳活動，制作防詐騙宣傳展板四塊，發放法制宣傳單15000余張;全年受理各類案事件79起，移交公安機關處理2起(4人)，報學校和院系處理6起(15人)，協助公安機關抓獲犯罪嫌疑人1名。
進一步推進技防工作，結合東校區建設和南校區維護，及時完善電視監控系統，電視監控點達到242個，紅外報警探頭193個，基本實現了人防、物防、技防的有機結合，為偵破刑事案件及抓捕打擊現行違法犯罪分子，提供了有力的證據材料。
積極開展消防安全教育活動和消防安全檢查。組織消防安全知識講座和演練4次，參加人員近2200人次。認真落實消防安全責任制度，堅持實行《安全檢查月報制度》和責任追究制度，針對校園不同時期的防火特點，及時開展消防安全檢查、巡查，發現隱患及時整改。全年日常檢查與專項檢查20次，發現火險2次，下達整改4項。做好消防設施維護工作，更換、維護干粉滅火器1200多具，維護室外消火栓、接合器78個，更換補充疏散標志400余個。
四、做好專項工作，強化安全穩定意識。
戶籍管理工作。堅持“以人為本，周到服務”的理念，圓滿完成了20xx年新生報到工作，其中預科生726人，專科生416余人，專升本學生787余人，普通本科生6117余人，研究生40余人。并做好了8086余人的暫住戶口登記入冊。本年度教職工借用戶口700余人、遷出戶口170余人，新引進教師入戶口40余人，新生兒入戶口10余人，20xx年接受新生戶口95余人，出具教職工、學生戶籍證明400余人，學生暫住證明1500余人，辦理身份證200余人。順利完成了20xx屆畢業生的戶口遷移工作，遷出戶口157余人，往屆生200余人。改遷遷移證60余人、補遷遷移證10余人。完成了256名學生轉專業和203名畢業生延長學制的登記工作。
強化保安隊伍建設。狠抓保安人員的文明執勤和整體素質，確立崗位目標責任制，認真做好機動車輛夜間出校門登記制度和外來車輛出入校門換證制度，嚴格控制出租車進入校園，切實做到文明執勤、熱情服務，樹立良好的“窗口”形象。
校園交通安全管理工作。認真執行《鄭州航院機動車輛管理規定》，配合后勤服務公司做好車輛出入管理工作，增添道路減速帶34條337米，限速禁鳴標志牌3個廣角鏡2個，辦理各類車輛通行證440余張，保障車輛與行人安全。
綜治創建工作。強化部門職責和領導職責，形成“齊抓共管”的良好局面，創建安全、文明、優美、有序的校園環境，維護學校師生員工的合法權益。
重大活動安全保衛工作。一年來，在執行省、部級領導來校視察、國家公務員考試、畢業生離校、迎新生、就業市場、運動會、碩士單位建設終期考核等一系列重大任務時，精心安排，周密布置，圓滿完成各項工作任務。根據《鄭州航院大型活動安全管理辦法》審批校內活動464項，負責學校大型活動和各類考試等安全保衛工作20余次。
武裝部工作。深化軍訓工作改革，強化教官隊伍建設，著力培養符合條件的學生擔任一線教官，今年共吸收學生教官32人，約占教官總數的30%。依靠自身力量，圓滿完成了20xx學生軍訓工作，參訓教練員97人，受訓學生6600余人。軍訓中組織了國防知識、安全知識講座和消防演練，開展了豐富多彩的文體競賽活動。
八·一建軍節向全校復轉軍人、軍烈屬發。
倡議書。
春節前夕向全校軍烈屬發放了節日慰問品。努力做好義務兵入伍預征工作組織宣傳鼓動動員和政策咨詢活動完成應屆畢業生義務兵預征登記131人符合進站體檢37人在校生入伍21人。
五、存在的問題和困難。
1、保衛工作體制不暢。受到執法權限制，使校保衛人員受到束縛，不能很好發揮作用。
2、校園交通安全狀況需要完善。校園內的機動車輛日益劇增，車流量大，缺乏合理規劃以及有效的配套管理措施。
3、學校的綜治工作需要進一步加強。學校與二級單位簽訂了《鄭州航院治安綜合治理和消防安全目標管理。
責任書。
》，但是仍有少數部門存在安全穩定意識較差，責任意識不強的狀況。
20xx年，我處(部)在維護學校安全與穩定的工作中取得了顯著的成績，但我們在工作中還存在薄弱環節，與各級領導和師生員工的要求還存在一定的差距。我們將發揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立科學發展觀，解放思想，更新觀念，求真務實，開拓進取，為學校的發展做出積極的貢獻。
20xx年1月11日下午，由南充市公安局主辦的“駐市高校、首腦機關20xx年度安全保衛工作總結表彰會”在我校南充校區中加樓會議室召開。南充市委、市政府有關單位負責人、南充市公安局領導、南充市各高校領導及相關部門負責人參加了會議，會議由南充市公安局國內安全保衛支隊彭仕劍政委主持。
西南石油大學副校長孫一平首先代表學校熱烈歡迎市領導來學校指導工作，對南充市公安局和兄弟院校長期以來對學校的關心支持表示感謝，并預祝本次會議圓滿成功。
南充市公安局國內安全保衛支隊支隊長張曉天對20xx年南充市首腦機關、駐市高校安全保衛工作作了總結，通報了近期國內安全和社會治安穩定方面的情況，對春節期間的安全保衛工作進行了部署。會議還宣讀了南充市公安局《關于表彰20xx年度安全保衛工作先進集體的決定》，西南石油大學等15個單位獲得“20xx年度安全保衛工作先進單位”榮譽稱號。南充市公安局副局長楊森富在會上作了講話，他著重強調了三點：要高度重視、扎扎實實抓好春節期間的安全保衛工作，認真開展一次以防火、防盜為重點的拉網式安全檢查;要把維護穩定作為高校的首要任務，同時在放假前對師生員工進行安全防范教育;公安機關要進一步加強對首腦機關和高校安全保衛工作的指導、支持和幫助，積極主動地為高校安全保衛工作服好務。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇五
20xx年我行安全保衛工作在縣行和市行相關部室的正確領導下，以服務全行業務經營為中心，以嚴控案件和事故為目標，充分發揮視頻監控系統在風險防范中的綜合作用，全面提升風險防空管理水平，狠抓重點崗位和重點環節的精細化管理，不斷夯實安全保衛工作基礎；進一步完善安防設施建設，不斷提高抵御外部暴力侵害和遏制內部違規行為，全年實現了無安全責任事故和案件的目標，為全年工作打下了良好基礎。
一、全面落實各崗位安全責任制，建立齊抓共管的安全保衛工作機制。
20xx年，我行安全保衛工作以建立安全責任制為核心，以簽訂責任書為抓手，落實行長與營業機構負責人之間、行長與部室負責人之間、營業機構負責人與員工之間、部室負責人與員工之間這四個關鍵環節的安全責任，是各崗位、各環節人員明確責任，真正建立起全行齊抓共管的安全保衛工作格局。一是以防火、防盜、防爆為重點，認真落實國務院頒發的《企業事業單位內部治安保衛條例》，對辦公樓易燃易爆物品存放地、檔案室、配電室、食堂等要害部位，明確了責任，落實了其崗位責任，確保辦公區的安全。二是以防搶劫、防盜竊為重點，按照《中國農業銀行山東省分行營業機構安全保衛規范化管理手冊》的要求，落實營業場所的安全責任。對防尾隨互鎖安全門、視頻監控、運鈔押運電子身份驗證、營業前后接送款包等重點部位和環節，嚴格將責任落實到人，確保了營業機構安全制度執行到位。三是認真制訂了《縣行機關夜間住行值班制度》，根據自身實際，進一步明確了各個環節的崗位責任，使值班人員能夠堅守崗位，認真履行檢查監督職責。四是認真按照省行《運鈔車車長負責制暫行規定》，自行制定了每日車長安全檢查提示，明確了運鈔車司機、押運員和隨車業務員的崗位職責，確保了運鈔車途中和款包交接過程的絕對安全。
二、狠抓規章制度建設、加大檢查監督力度是保證。
規章制度是加強安全防范工作的重要保證，強化規范管理是保衛部門消除隱患的一項行之有效的措施。結合實際，注重在工作中有針對性地不斷修改、補充、完善各項規章制度。對上級下發的制度堅決執行，對上級下發的制度結合我行實際能夠加以完善的加以完善和具體，對于上級行沒有的制度結合實際重新制定。先后完善并下發了《金庫守衛操作規程》、《押運工作操作規程》、《營業網點通勤門管理規定》、《xxxx保管使用操作辦法》，使安全保衛工作有章可循；結合全行各網點實際，繪制了《安全保衛規范警戒示意圖》，對運鈔車的停位、押運人員的站位、著裝進行詳細的要求和規定。制定和完善《防搶防爆預案》、《守庫應急預案》、《消防應急預案》、《押運應急預案》等10幾項“規定”和“預案”，20xx年我們先后組織了兩次“防搶、防暴、防盜、防火應急預案演練月活動，提高了我行員工防范突發事件的快速應變能力。20xx年6月份，我行實行社會化押運后，積極與保安公司配合，多次組織防搶防爆預案演練，提高了押運過程中應急事件聯合處置能力。
為使安全保衛工作制度深入人心，成為員工的自覺行為，從源頭上杜絕有章不循，違規操作現象，確保各項安全保衛規章制度真正落實到日常工作的每一個環節，不給犯罪分子以可乘之機。我們一改往年檢查方法簡單、形式單一，甚至是走過場的檢查方法，不僅定期和不定期的明查，實行了暗查制度，結合遠程電視監控系統，把檢查重點放在押運、守庫、營業網點安全管理上，主要檢查具體操作的合規性。堅持保證每月對網點檢查不少于1次，發現問題當場填寫整改通知書，提出整改意見和規定整改措施及時間。每季度和節假日長假期，行領導親自帶隊，由相關部門組成聯合檢查組進行拉網式檢查，把問題和隱患消滅在萌芽狀態中。使我行保衛工作最薄弱的環節得到了明顯改變和加強。
加大對違規責任人的處理力度，改變以往對違規責任人的處理就輕不就重的現象。嚴格制度落實，對違規違章操作，不按照制度要求辦理的，一經發現分別進行了經濟處罰和通報批評，使違規當事人和有關責任人真正在思想上有所觸動、在個人利益上有所觸動，教育了廣大員工。
并在節假日期間親自帶班。為了使安全保衛工作落實到實處，重點抓了《金庫安全監督檢查登記簿》、《押運安全監督登記簿》、《xx管理交接使用登記簿》等十幾種登記薄的登記，要求天天有登記，一目了然，有了問題可及時發現及時改正，使安全保衛工作既有章可循又落到了實處。
針對近期犯罪分子利用atm作案較多的情況，為保證銀行和客戶人身財產安全，我行專門實行了夜間巡查制度，堅持每晚對全縣所有自助銀行、atm柜員機進行巡視檢查，并利用遠程電視監控對所有atm營業環境進行24小時全天候監視，杜絕了安全事故的發生。僅20xx年就發現10多次流浪人員在atm營業廳內生火取暖、留宿，配合xx門及時進行了驅離。多次配合當地xx門偵破利用atm柜員機犯罪案件。
三、狠抓隊伍建設，強化全員安全意識是根本。
建設一支紀律嚴、作風硬、技術精的保衛隊伍，是銀行實現防事故保安全的根本保證。為此，我們把加強保衛干部隊伍建設作為一項基礎性工作常抓不懈。
能”為主要內容的素質教育和認真開展警示教育活動，進一步增強了全體保衛人員遵紀守法、愛崗敬業的自覺性，使保衛干部的思想政治素質，業務技能和管理水平有明顯提高，工作作風和隊伍形象有較大改變。從而對我行安全保衛工作不斷向更高層次發展奠定了良好基礎。
二是強化保衛人員的技能訓練，提高實踐能力。為了使保衛人員更加掌握xx使用知識，特聘請了市公安局專業人員，對我行保衛人員進行xx使用、分解結合、維護保養等知識的培訓，讓保衛人員了解和熟悉手中武器的使用。組織保衛人員進行了實彈打靶比賽。同時組織全行人員邀請市縣消防中隊到我行進行防火知識教育，提高防火應變能力。在押運工作中，要求保衛人員在押運過程中做到動作規范、形象威嚴、觀察嚴謹、反應敏捷、處理迅速、確保平安。高素質的`保衛隊伍，營造了安全穩定的經營環境。
三是抓好對保衛人員的考核工作，從嚴管理。由于保衛人員多，為了加強管理20xx年建立了家庭、社會、單位三位一體的思想政治工作網，對保衛人員實行“全天候”管理，堅持每月抽1——2名保衛干部進行一次家訪、走訪制度，走訪對象為：配偶、親屬及派出所，了解掌握保衛守押員考核檔案，對保衛人員一年一次全面考核。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇六
20xx-20xx學年度上學期學校安全保衛工作，在學校領導的正確領導下，堅持以預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生人身安全和財產不受損失，維護學校正常的教學和工作秩序。認真做好學校安全穩定的各項工作，努力創建和諧平安校園，確保了我校教育教學秩序的穩定，有力地促進了各項事業的發展。為保證綜治工作落到實處，為營造穩定和諧的校園秩序、良好的治安環境、和安全的工作生活環境，我們采取有力措施，真正做到了：領導重視、全體參與、上下齊心、常抓不懈、警鐘長鳴、強化責任、扎實工作，經歷了一個又一個考驗，完成了一項又一項工作任務。通過大家一學期的努力確保了我校的安全穩定，回顧一學期的工作，現將本學期工作總結如下，如有不妥之處，請領導批評指正。
理制度。對涉及學校安全保衛的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
（一）持安全隱患排查及整改制度，做到早發現早預防。
（二）堅持事故處置制度，及時正確處理突發事件。
（三）堅持24小時值班和巡查制度，確保校園安全不失控。
（四）堅持責任追究，落實獎懲制度，增強大家的責任心。
要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救。
能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。在新生入學之際我們聯合德育部門對全校師生開展安全教育。我們積極與公安、消防、交警、綜合治理等部門通力合作，做好學校安全保衛工作，并聯合各部門和學校一起組織開展一系列教育宣傳活動，對學生開展安全預防教育，使學生接受系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防火、防盜、防震、防騙等安全知識和技能教育，取得了良好的教育效果。
級領導部門交予的任務。
學校是一個人員相對集中的公共場所，因此，各部門對學校的各類安全檢查也更為嚴格。我處不斷完善各類臺賬記錄，如消防臺賬、治安臺賬等，保證每日按時按要求上報消防檢查情況，及時掌握各類信息，便于各有關部門檢查管理。
我們采取定期或不定期的方式，對學校進行安全隱患排查，做到及時發現問題，處理問題，對于安全問題不留余地，不留死角，盡量杜絕發生重大安全事故。
對學校安保核心部門，門衛室進行全面管理，實施嚴格的。
管理制度，定期開展人員培訓和思想教育，針對門衛室出現的各類問題及時處理，盡量做到保衛工作零失誤。對車庫人員加強工作規章制度培訓，強調工作時間的完整有效性。請專人實地演練使用滅火器等設備，培訓使用技能和宣講有關知識。
（一）由于我校生源急劇增加，學校決定租用云南師范大學。
校舍進行教學工作，該校舍人員及校舍環境更為復雜，大大增加。
了我處的管理難度。對此情況，我們積極與各部門協調合作，對師大校區進行了監控系統升級改造工程，對老舊、受損的監控設備進行更換，安裝了一批新的監控設備，做到了校園監控全面覆蓋，無死角、無漏洞。
（二）明通小學安全事故發生后，學校高度重視，組織全校教職工進行安全教育，制定了突發事件應急處理預案。根據本校實際情況，組建了安全檢查小組，每周四對校園安全隱患進行排查，詳細記錄檢查情況，發現問題及時與各部門反應，并利用周末進行維修整改，切實做到了隱患馬上處理，安全時刻保障的目標。
（三）針對秋冬季節天氣干燥，容易出現火災隱患的情況，我處對校園用電用火安全進行了全面檢查，協同總務處、物管等部門檢修老舊電路，排除了電線因老化引起的火災隱患，特別對教師宿舍違規用電行為進行嚴格規定，購進了140個新的滅火器，對一些過期的，破損的滅火器進行更換、補充，進一步加強了處理突發火情的能力。
（四）3.01暴恐事件發生后，社會公共安全問題顯得尤為突出，而學校作為社會公共安全的重要保護群體，各級部門領導也對我校提出了重要指示。保證師生在校學習工作安全，嚴格執行進出校門登記管理制度，我處主動與交警隊、轄區派出所、城管等部門聯系，共同保障校園周邊環境、交通安全。學校還組建了校園安全保衛小組，給每一位組員配備防彈衣、鋼叉等防護用具，在每天上放學校時段進行值班，有效緩解了學生在校門口大量聚集的情況，確保師生安全。
（五）學校針對目前全球暴恐分子活動較為猖獗的問題，組織全校教師進行反暴恐訓練，模擬現場環境，并邀請轄區派出所的專業人員參與，教授一些面對突發暴恐事件的應急處理方法，指導教師親身參與實踐。
八、存在的主要問題和下學期工作計劃。
經過不懈的努力，我校安全保衛工作取得了一定成效，但隨著學校的不斷發展，安全保衛工作的難度越來越大，而工作的形勢仍然比較嚴峻，目前還存在著以下的一些問題：
（一）近幾年來，在各級黨委政府的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，學校周邊環境有明顯的好轉，但是學校周邊的小攤小販有屢禁不止的情況，存在食品安全隱患。在上放學高峰期，仍會造成交通擁堵，還存在一定的交通安全隱患，在下一學期需聯合各相關部門聯合整治。
（二）在我校部分門衛身上有時還存在不盡職，缺乏責任心的現象，門衛服務意識和履職能力有待于進一步加強。
（九）下學期工作計劃。
（一）鞏固落實學校本部門衛管理制度，加強對師大校區保。
安人員的管理，完善各項臺賬，爭取申報云南省平安校園稱號。
（二）安全保衛工作多而復雜，有常規工作，也有重點工。
作，具有突擊性，更有持久性。師生、學校的人生財產安全始終是學校工作的重點，是保衛處工作的核心。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇七
我，轉眼已在市局機關保衛科度過兩個春秋。我雖是一名普通的護衛員，但在我心中，市局就是我的家，領導是我的家長，隊里的隊員是我的兄弟姐妹，隊里的事就是我自己的事，我要精心守護我的家，使它在安全的環境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員，一名護衛員“守衛市局、守衛我家”的責任重大。
一立足本職工作,處理好每向任務。
20xx年我來到市局機關保衛科直到現在,我主要負責保衛科夜間值班及日常上班的保衛任務.記得剛到市局保衛科時,為了能快速進入角色,熟悉工作.我利用一切可能的時間學習護衛工作的各項規章制度,遇到不明白的地方就立即向科領導及老隊員請教.為提高自己的工作能力和服務水平，在平時工作中,我學會了塌實,勤奮,務實,兢兢業業地干好每一項工作,所以我很快就熟悉了工作技巧。
二勤學苦練、強化自身素質。
無論做任何事，務心竭盡全力，因為它能決定一個人事業的成賬。我深知，作為市局的護衛，平時接觸外單位的人機會多，所以必須具備較高的個人綜合素質，否則就容易出問題，而只有不斷強化自身的綜合素質和業務技能，才能提高自己的整體工作水平與戰斗力。
俗話說的好：“打鐵還得自身硬”，，冉隊長還要求我們互相幫助溝通交流的學習心得、不定期在班上結合實際交換看法等，形成了一個“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，不但提高了我的思想道德素質和政治理論修養，在潛移默化中改變了大家處理問題時的思維方式，還促進了彼此間的友誼，可謂一舉多得。
在參加思想道德教育的同時，也積極參加體能訓練，內容包括：隊列訓練、擒拿格斗、三十分鐘的俯臥撐。堅持完成預期目標，保質保量地完成訓練計劃。我剛開始時出現了叫苦叫累的現象。但我明白作為市局的護衛，只有練就了過硬的業務本領和有強壯的體能素質，才能更好地發揮其輔警作用，“養兵千日、用兵一時”，沒有日常刻苦的訓練，關鍵時刻怎么能發揮出我們的作用呢?所以，我不怕苦，不怕累一直堅持。以“軍事化”標準嚴格要求自己,我雖然并沒有當過兵,但我知道一個單位,一個集體,沒有一套適合的管理模式作保障是很難把工作搞好和落實好的,更談不上什么發展,所以在這方面應首先嚴格要求自己。在工作中,不僅要掌握護衛工作要領,熟悉相關知識,從以往的護衛工作中吸取教訓,從實際工作中摸索經驗。在以后的工作中學習、創新。
三自動自發。
自己的事自己辦。想，想別人之前;做，做別人沒有做的。
我自己在平時空余時間熟悉市局大樓消防的總體布局及每一個設備的位置：如火警按扭，煙感探頭，消防栓等。加強消防知識學習。懂滅火器的一般知識：什么著火，用什么滅火器。主動幫助隊長對滅火器定期檢查，如有壓力不足，及時匯報，確保滅火器材處于正常的運轉狀態。對突發事件提供了安全保障。
市局護衛大隊是一支半軍事化隊伍，沒有鐵的紀律，隊伍是不能完成各項任務的。大隊始終把嚴管理、嚴考核，加強勞動紀律作為重要的工作來抓。兩年來，先后制定了查崗、保密、監督、違紀懲處、值班記錄、安全等八項規章制度，實行入隊前考核、半月考評，對違紀的人和事絕不姑息遷就，并規定隊員違紀，大隊長及班干負有連帶責任，每日由一名大隊領導和一名班干對各崗的勞動紀律進行檢查，檢查情況作為每月的考核依據，并將考核情況予以通報，有效的提高了護衛隊員的紀律觀念、勞動紀律有較大程度的加強。
為提高市局護衛大隊整體形象，大隊在著裝規定上開展了卓有成效的工作，嚴格執行“著標準裝、站標準崗、執標準勤、講標準話”。北側門、南側門及后大廳堅持站標準崗，監控室、保衛科辦公室實行講普通話、文明用語的規定;嚴格考核，誰違反、誰受罰，從而使護衛隊形象有了一定的改變，得到了各部門領導干部的好評。
市局護衛大隊為提高廣大隊員的積極性，制定了《護衛大隊獎勵機制》，從隊員的工作成績，勞動紀律，著裝規定、履行職責等方面進行考核，科、大隊對表現突出的隊員進行獎勵，并在去年的基礎上提高了獎勵幅度，從而有效的提高了隊員積極性，增強了戰斗力。
總之，在20xx年市局護衛大隊的工作取得了一定的成績，在肯定成績的同時，我們也清醒的看到還存在一些不足。
市局護衛大隊工作性質特殊，工作量大，有時還得不到民警理解，再加上工資收入偏低，許多隊員生活困難，隊員思想波動大，隊員違紀現象時有發生，隊伍建設方面還有待提高和加強，隊員思想、業務素質、處事能力不強，骨干隊伍管理能力、創新能力、組織能力急需增強。造成許多不穩定的因素。針對這些情況，科、大隊及時做好隊員的思想工作，關心隊員生活，隊員家中有事都要過問。這些不足是在今后工作中加以解決的問題。只有進一步加強隊伍正規化建設，嚴格管理，努力提高自身素質，不斷創新工作方式，才能完成“保駕護航”的重任。
最后我想說：我的崗位雖然很平凡，但為了“守衛市局，守護我的家”。我愛我的家，愛市局護衛大隊，愛我的職業，愿將我平凡而又堅毅的青春與蓬勃朝氣傾注到自己所愛的職業和家中去，未來我將一如既往地做好自己的本職工作，更加嚴格要求自己，為市局后勤部機關保衛科貢獻自己的微薄之力!
此致
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇八
今年，我x農村信用社安全保衛工作在上級行辦和x公安局局的正確領導下，認真貫徹落實全x農村信用社案防工作會議精神，緊緊圍繞控案防險工作目標，堅持以防為主，以查促防的指導思想，加強隊伍建設，強化經警隊伍管理，營造了“安全為集體，人人保安全”的良好氛圍，在保衛工作中取得了一定成效，實現了年內無安全保衛責任事故的目標。
（一）強化安全責任機制。抓好防范保安全，強化責任是關鍵。我區農村信用社從健全組織領導機構入手，嚴格落實“一把手”負責制，把目標管理擺在重要位置，橫到邊，豎到底，不留死角，層層簽訂目標責任狀，并實行風險責任金專項考核的責任制約機制，強化領導責任和全員參與意識，一級向一級負責。各分社領導帶頭認真學習貫徹上級文件精神，定期研究部署保衛工作，經常深入基層開展安全檢查，時刻注意掌握轄內安全動態，及時解決保衛工作中存在的問題。
（二）強化案防常識學習。我聯社嚴格落實案防知識學習和教育制度，在每月一次的分社主任例會和會計集中時，堅持安全常識學習和教育，做到了上級文件必學，基礎知識常溫，基本操作熟知，“四防預案”銘心。經警隊員還要單獨進行安全保衛方面的技能訓練和安全知識的學習，對上級行辦通報的案例我們還進行了專項學習。
（三）強化思想警示教育。舉一反三，結合轄內社會治安形勢，整頓思想，抓自查促整改，使廣大員工對安全防范的嚴峻性、必要性有一個清醒的認識，增強憂患意識和緊迫感，克服麻痹和僥幸心理，警鐘長鳴。
（一）加強經警隊伍建設。按照x公安局和上級行辦的要求，我聯社今年對經警隊伍調整充實，實行建檔建冊，統一管理。調整保衛人員x人，新增編經濟民警x人，經警隊員都經過人事和保衛部門的嚴格審核把關，具備身體健康，政治思想好，文化水平高，工作認真負責，年紀較輕的特點，保證了隊伍的青春和活力，隊伍素質和戰斗力均大有提高。全年完成押運頭寸任務x00次，均做到了安全、及時、無誤。
（二）加強技能培訓。今年組織x名新入隊經警參加x公安局的專業培訓，進行隊列、警容風紀、實彈射擊等訓練，全部合格上崗。同時，聯社x名經警還參加了市公安局組織的“法知識”考試。
（三）努力提高生活和工作保障。經警擔負著主要目標守衛和鈔幣押運的任務，工作突擊性強，危險性高，勤務活動要求早出晚歸，風雨無阻。為調動警隊積極性和創造性，保持隊伍良性發展，我們切實改善和落實保衛人員的勞保待遇，今年全轄不惜投入經費添置經警服裝，并對經警隊員運送頭寸進行津貼補助制度，解決了隊員后顧之憂，使隊員從思想上減壓卸負，安心工作。聯社領導采取個別訪談、民主生活會形式，多次了解經警隊員意見、建議，對有關保衛人員津貼補助、值班生活設施、休假等方面的問題予以妥善解決，充分調動了保衛人員的工作積極性。
（一）強化了檢查整改。為促進安全保衛工作制度化、規范化，落實檢查效果。年初，我們根據x辦指示制定了安全保衛檢查實施辦法和違規違紀處罰實施細則，采取常規性檢查與突擊性抽查、白天查與晚上查、下鄉隨時查與重大節日專題查相結合的辦法，時刻注意掌握轄內安全保衛工作動態，整改隱患，堵塞漏洞，防患于未然。今年來，我們采取聽、查、問、試等方法，采取百分制形式，查制度看落實、查管理看漏洞、查設施看隱患、查思想看認識等方式將安全保衛工作納入到每季綜合考核工作目標，實行按季考核、按年兌現的工作新舉措。
（二）嚴格五項管理。一是嚴格了押運安全管理。嚴格落實守、押安全制度，嚴格押運操作規程，確保了營業網點封包安全準時接送無差錯，實現了押運無事故。二是嚴格了營業、守庫、值班安全管理。各分社普遍建立了11項安全工作基本制度，制定了“四防”應急處置預案，并能做到制度上墻，內容入心，操作熟練。三是嚴格了槍彈管理。普遍落實了槍彈管理安全責任制，嚴格實行槍彈分管等“十嚴”規范化管理制度，領用、交接手續嚴密，登記齊全，責任明確，并做到部門每周檢查和領導按月檢查監督，保管實行定人定責擦洗保養制度，保持性能良好，全年未出現任何違規持槍或濫用現象，確保了槍彈管理安全。四是嚴格了聯防管理。各網點與四鄰的機關單位或居民戶、地方政府及公安派出所都建立了聯防關系，簽訂聯防協議，并加強了與聯防戶的聯誼，使之能招之即來。五是嚴格了信息檔案管理。
（三）加強物防建設。我們牢固樹立“花錢保平安”的思想，貫徹從安全出發、從實際出發的原則，制定科學合理的安全設施建設計劃，區別輕重緩急，分步實施，加大資金投入力度。今年來，在經費緊張的情況下，先后投入資金1。3萬元，不斷改進和加強安全設施建設，提高物防和技防水平，提高了安全系數。一是加強了。新置聯社中心庫房大保險柜x臺，完善聯社營業部守庫房設備。新置排氣扇一臺、雙層鐵床x架，加固庫房門x只。二是加強了押運安全設施建設。
（四）突出了計算機安全管理。計算機的應用提高了工作效率，同時也給安全保衛工作帶來新的課題。為強化計算機安全管理，我聯社根據市辦要求切實制定了計算機安全管理辦法和計算機集中購置管理辦法等，落實了管理責任，使計算機購置、安裝、操作、使用、保養、業務備份管理等逐步走向規范化。同時，加大檢查落實力度，對全轄計算機安全管理組織檢查活動x次，對計算機系統用戶和口令保護、數據安全、網絡安全、硬件安裝、病毒防范等方面進行了地毯式排查整改，確保了全轄計算機管理安全無事故。
一年來，我聯社的案防工作不斷得到加強，取得了一定的成績。但是，案防工作是一項復雜而又艱巨的系統工程，社會治安形勢的嚴峻和大量安全設施設備的陳舊老化，使安全保衛工作也遇到了前所未有的挑戰，存在的問題也逐步暴露出來。
一是安全防范意識有待進一步增強。少許職工和領導對安全保衛工作仍然存在麻痹思想，僥幸心理，主要表現在對一些陳舊老化設施設備整改不力。如xx分社、xxxx分社、xxx、xxx分社的電源線路老化隱患等問題。
二是安全防范設施有待進一步改善。受歷史條件及現有經費限制，我聯社的幾個分社設施簡陋，xx、xxx兩分社營業柜臺未裝防彈玻璃，守庫房、營業室未設衛生間，專用防彈運鈔車也僅1輛，同時還要承擔日常的行政用車，聯社中心金庫尚未進行電視監控改造，運鈔車的gps衛星定位系統也待安裝。
三是安全防范管理有待進一步改進。人員素質低、防衛設施差，一直是我們的薄弱環節以及走村串戶式的經營模式都是安全保衛的重要隱患。此外，隨電子化建設的飛速發展，計算機安全管理也有待進一步改進。
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農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇九
在20xx年的工作已經結束了，回顧一年來的工作，安保部認真貫徹xx商場工作會會議精神，按照總經理提出職能管理精細化的要求，以20xx年管理承包責任書為工作總目標，全力以赴的做好安全保衛工作，充分發揮其職能作用，加大管理力度，確保各項指標的完成。在總經理、主管副總經理的正確領導下，在各部室的大力配合下，經過全體安保人員的努力，未發生火災事故、治安事件、甲方重大交通事故，為全店經營工作的開展起到了保駕護航的作用。綜上所述，具體總結如下：
積極推進安全生產工作制度化、標準化管理，鞏固成果，抓好落實，堅持依法管理，嚴格落實xx號令規定，主要落實好以下工作：
（1）抓好員工培訓教育，加強應急疏散演練。為提高員工的安全意識及能力，安保部上半年組織員工培訓x次，結合實際主要加強了滅火器使用方法、報火警、疏散、如何處理火災及消防安全“四個能力”等，組織員工安全知識答題x次，組織應急疏散演練x次，有效的提升了員工的安全意識及能力。
（2）抓好安全檢查及時消除不安全隱患。強化全店的安全檢查，嚴查用電設備設施，嚴查消防設備設施、嚴格管理火源、嚴查安全通道、嚴查死角明面上不易發現的部位，認真檢查，落實整改，每逢重大節假日，由主管安全領導帶隊，組織相關職能部室人查，落實整改，每逢重大節假日，由主管安全領導帶隊，組織相關職能部室人員開展全店安全檢查，按照規定，落實好營業前、營業后，賣場兩小時巡查，發現問題及時解訣，并做好記錄，確保安全。
由于超市人員流動密度較大，容易被不法分子作為制造混亂和社會不良影響的目標，造成對顧客生命財產和超市員工及財產的損失，創造一個安全、良好有序的購物環境是一切工作的前提，結合實際工作情況有針對性的開展工作，重點部位采取重點防范的措施，加強了匯款室、押送款、營業秩序的監控以及我店的夜間安全防范工作，加強對員工安全教育，提高安全意識，開展群防群治工作，完善各種突發事件預案，做到了有演練、有措施，在全體安保人員的努力下，順利完成了元旦、春節、五一、國慶等重大節假日促銷期間的安全保衛工作，確保了超市安全穩定。
3.停車場管理工作。
停車場自實行內部自管以來，崗位人員落實工作認真，運行正常，達到預期目的，切實把為方便駕車顧客車輛停放工作落實到實處，全年辦理保險理賠x起，截止到20xx年x月x日，車場收取停車收入xx萬元，后車場收取租金xx萬元，合計xx萬元，即為駕車顧客提供了良好的停車環境同時又為企業創造了經濟效益。
4.現場管理工作。
為做好商場現場管理工作，解決現場管理工作中存在的問題及不足，商場于x月x日至x月x日對現場管理工作進行專項整頓，成立了以總經理助理為組長，各部室負責人為組員的現場管理專項整頓領導小組。明確各部室現場管理負責人員，依據企業規章制度，對本部門員工加強管理。整頓期間，店級檢查處罰違紀人員x人，對各相關部門均扣部門當月管理考核分。通過努力有效的推動了商場的現場管理工作。
安保人員擔負著整個商場財產的安全保衛工作，責任重大，因此需要一支從思想、責任心、業務技能上以及人員相對比較穩定的安保隊伍來完成企業的安全保衛工作，適應經營工作的需要，重點強化了隊伍的管理，從基礎抓起，做好傳、幫、帶，新到崗的安保員先培訓后上崗，從日常養成、禮節禮貌抓起，加強思想教育，組織業務學習，結合各崗位職責盡快熟悉業務，倡導文明執勤，對安保職能定位準確，本著為顧客創造良好安全的購物環境，為經營部室創造良好安全的經營環境，做好本職工作，通過努力，安保隊伍的綜合素質有了提高，業務能力得到了加強。
1.服務臺需加強管理；
2.安保隊伍的流動性較大，收入低，招工難，整體水平有待提高；
3.防盜工作需進一步的狠抓落實。
20xx年的工作即將開始，安保部認真分析20xx年工作的不足，結合安全工作中面臨的新問題，新要求，決定重點做好以下幾個方面的工作：
1.要把穩定安保隊伍，提高整體水平，作為重點，思想教育跟得上，管理力度跟得上，激發安保人員的工作熱情，思想統一，樹立以超市為家的大局觀念，做到有力，有禮，有節。把開展崗前培訓落到實處。做好傳、幫、帶，提高整體工作水平。
2.根據xx號令精神進一步做好安全生產工作，鞏固成果抓好落實，推進完成安全生產管理標準化達標工作。嚴格排查整治安全隱患，確保不出現安全、火災事故。
3.總結以往的防損經驗教訓，實施人機結合，對防損工作深入研究探索新思路，繼續以打擊內盜，防范外盜為主，充分調動安保人員工作積極性，加強后貨通道、無購物通道、及重點部位的管理力度。同時改變思路，時時防，日日防，加強對安保人員防盜業務培訓，提高業務能力，隨時與商品部領導溝通情況，避免工作盲目性。加大打擊力度，發現一起處理一起，決不手軟。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十
二、在防火安全方面，雖然我宮目前基本上不存在易燃物品裝修的情況，但線路老化和走向凌亂仍是一個大問題，為此本人能積極協同有關人員，不定時地檢查宮里的線路，對存在的各種火情隱患及時地進行排查，和及時地向主管領導匯報，并于今年十月份聘請安全防火中心的有關人員到我宮為全體教職工開展安全防火知識講座。通過安全防火知識講座，大家的防火意識和防火技能普遍得到一定的提高，同時也暴露出我們很多干部職工在防火知識上存在許多不足，如火災發生時采取的逃生措施不是很恰當，針對此情況，在來年的工作中本人將盡可能地多聯系消防防火方面的專業人員為大家開展此方面的知識講座以便提高大家的防火知識和技能。
三、在水電管理方面，自接手管理水電以來本人能親自協同電工每月對鋪面和職工的水電進行詳細地記錄，及時地糾正水電工作中存在的錯漏情況。對出現的一些不正常的情況及時地進行排查，更換各種老化的水電表，做到即不多記也不漏記職工和鋪面業主的一度電、一噸水同時又為宮節省了不必要的水電開支。與此同時為了保證了宮辦公和培訓工作的正常運行，本人在平時的工作中還能經常巡視教室、走道以及宮里的.各個角角落落，對存在的各種水電問題及時地向有關領導匯報并組織有關人員及時地進行維修。
一份付出一份收獲，物業工作是一份即平凡又很鎖碎，同時亦是一份很辛苦的工作，08年本人的工作重點仍然是安全保衛、防火防盜和水電管理。展望未來，我相信在新的一年里在宮領導、宮黨委的領導下和同事們的協助下，我的工作將會踏上一個嶄新的臺階，本人亦會繼續發揮優點克服缺點，不斷提高自己各方面的綜合能力和業務水平，為改建擴建我宮和為青少年事業添磚加瓦、發光發熱。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十一
保衛科在公司行政以及上級業務部門的關懷指導下，始終堅持“打防并舉，標本兼治”的工作方針，以加強企業文化建設為契機，充分發揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高全公司社會治安綜合防控能力，實現了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災害事故的“三無”目標，為我公司各項工作任務的順利完成打下良好的基礎，回顧一年來的工作，進行以下工作總結：
一、抓班子，帶隊伍，提高整體戰斗力。
我們堅持圍繞提高企業經濟效益這個中心，針對當前公司區面臨的治安新形勢，做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象，強化保衛隊伍的基礎管理，促進全科工作朝良性方面快速發展。在抓班子建設方面，我們注重監督制約作用，通過認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在廉政建設方面，班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，認真履行廉政準則，在工作和生活中，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私，做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象，增強了班子的凝聚力。
二、強化軍事訓練，提高職工軍政素質。
為保證訓練質量，特地從__聘請了一名教官進行強化訓練。經過為期一周的集中輪訓，增強了紀律觀念，規范了軍姿行為。
三、完善制度，強化管理。
在加強對出門證管理、值班管理、巡邏制度、等內部管理制度的基礎上，對全公司各場所崗點，從整理、清潔、準時、標準化、素養、安全六個方面制定了管理規定一并推行。
四、落實干部職責，加強巡查力度。
班子成員明確分工，從職責、部位、崗點建立了巡查制度。為抓好落實，班子成員不定期的進行巡查，促進了各項工作規范落實到位。強有力的措施，規范化管理，增強了廣大保衛職工素質，提高了整體戰斗力。今年，伴隨煤炭價格持續穩定上漲，一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭，保衛科加大對販煤車輛的檢查力度，嚴格交出門證管理制度，有力整治了這股歪風;針對今年我公司改建、擴建施工項目多，管理難度大，保衛科加大對各施工地點的看護與守候。
一年來，廣大保安人員為維護公司及職工群眾的利益，積極采取各項防范措施，抓基礎，上臺階，筑牢治安第一道防線今年以來，我們按照“打防并舉、標本兼顧、重在防范、重在治本”的方針，堅持以人為本，從人口信息，法制宣傳教育，職工文明行為規范等方面著手，加強了治安基礎管理。
通過落實各項管理工作，我公司礦容礦貌有了較大變化，全公司呈現出一派秩序井然，政通人和，欣欣向榮的新氣象。當然，我們的工作還存在著一些問題和不足，我們將緊密團結在公司領導班子周圍，恪盡職守，努力做好本職工作，做好領導的參謀，為公司的進一步發展作出應有的貢獻。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十二
安全保衛處本學期剛剛成立，是學校的一個新的部門。本學期，在張校長的領導下，在李校長的帶領下，結合學校工作的實際，具體落實維護安全穩定工作的各項措施，大力加強校園安保隊伍建設，提升服務質量，營造了安全穩定的校園治安環境，為學校的改革發展和教育教學，廣大師生的生活、工作與學習提供了強有力的保障。完成了學期初制定的工作目標，依據學期初的工作計劃，我從以下幾個方面對本部門的學期工作做個回顧：
一、加強領導，統一認識，加大安全管理力度。
1、我校切實加強了對學校的安全管理及建設“平安校園”重要性的認識，進一步提高了學校安全工作防范意識，把安全工作置于學校教育、教學和學校管理的首要位置抓緊、抓實、抓牢。成立了安全教育活動領導小組：由校長和副校長分別擔任組長和副組長，由班主任為組員，明確分工，責任到人，領導各班級展開工作。
2、加強教師師德教育，改進學校法制教育、道德教育的方式方法。學校定期組織教師學習《教育法》、《未成年人保護法》等法律法規，預防了青少年違法犯罪的發生，也杜絕了教師體罰和變相體罰學生現象。
二、強化安全意識，制定具體方案，落實安全措施。
1、學校安全教育工作計劃，結合“安全教育月”，由學校制定活動方案，利用每周一升旗的時間和主題班會時間，組織師生學習縣局下發的《安全知識手冊》，觀看《安全知識系列圖片》展覽，以及教育部下發的《中小學傷亡事故、事件案例選析》等有關安全教育的材料，并印發《學生安全教育常規》，《安全教育材料》，利用班會課進行《中學生日常行為規范》、《安全常規知識》競賽;同時，充分利用宣傳欄及各班黑板報，開展“安全教育圖片展覽”和安全教育專欄或安全教育知識角活動，強化安全意識，把安全教育工作開展的既豐富多彩又扎實有效。
2、制定了《學校突發安全事件應急預案》。
3、李校長親自聯系交警在學校周圍設置車輛禁停標志，在學校大門口實劃警戒線，對保證學生上下學安全起到很大作用。
三、通過檢查評比，督促學生安全行為：
1、按照學校制定的學期活動方案，各班級均成立由安全委員領導的安全檢查小組，輪流值日，檢查督促學生的日常安全行為，并把各班學生的安全情況，動態顯示于本班安全欄目之中，為班級評優樹先，找出依據，不定期召開各班安全委員會議，根據不同時段安全特點各班自查安全隱患，填寫有關資料存檔，這些對學生安全行為起到了很好的效果。
2、領導小組成員各司其職，各負其責，對班級進行不定時檢查、抽查，指導工作，對所發現的問題，利用校園廣播，宣傳欄、黑板報等進行通報，同時做出評定。學校又與各部門簽訂了《創建“平安校園”、綜合治理工作責任書》和《創建“平安校園”、消防安全工作責任書》，使學校安全教育工作又上了一個新臺階。
3、學校對學生的在校及路途中的安全行為進行檢查指導，對學期中未出現安全問題的班級給予表揚，同時也對出現安全事故和隱患的班級及違反規定班級和個人的進行批評教育。
4、通過學生的自評、互評，增強學生的安全意識，提高了全校教職工和全體學生的安全行為。
四、通過各種活動，增強防范意識，提高安全自救能力：
1、通過《給家長的一封信》和座談會，對學生在街道和村組的安全行為進行匯報、交流反饋，矯正，提高學生安全行為意識。
2、組織“平安班級”的評比活動。圍繞創建平安校園，規范管理，嚴格考評，將平安校園的具體目標分解到班級管理工作中。各班級都組織學習了有關制度文件，提高學生的思想認識和安全、衛生知識，為平安校園的創建夯實了基礎。
3、邀請消防隊指導進行全校以學校發生火災為假想的師生疏散演練，提高了學生的安全意識和自救能力。
4、與學校德育處聯合開展班級學生攜帶管制刀具和違禁物品清查活動。
五、強化門衛管理，落實各項安全措施。
1、根據上級要求，現聘三個保安人員加強門衛工作。根據新修訂的門衛制度和保安職責，保安人員加強了巡視，特別是節假日和平時夜間的巡邏，今年沒有發生過被盜現象。對外來人員加強了檢查，經登記后方能進校;時進出校門做到：師生騎自行車推行進入校門，教師車進入車速不超5公里/小時;家長接送不得過接送線;保持清潔、安全、有序的環境;師生工作時間內進出校門必須執行登記等制度;禁止非本院車輛進入學校。
2、目前我校防范工作做得好，大門口及四周圍墻安裝了紅外線探頭，校內安裝了監控錄像系統。雙休日、節假日白天除了門衛保安人員，還有護校值班人員，行政人員帶隊。每天夜間辦公樓有專人值班，行政人員輪流值班。消防、防盜設置完善，對臨河圍墻進行加高后勤處經常檢查校舍設置、機電設備，做到天天檢查、次次記錄，有問題及時整改，杜絕隱患。
3、安保處工作人員能堅持天天早到晚走，早晚在大門口維護秩序迎送學生，課間巡視校園，無論風霜雪雨從不間斷，對維護校園和師生安全起到一定作用，這應歸功于學校領導的英明領導，同志們的大力支持。
在全校上下的共同努力下，學校的社會治安情況得到了上級領導的認可。全體教職工都牢固樹立了平安校園的政治意識、責任意識、大局意識和法制意識，把創建“平安校園”當作工作的重點，嚴防各類事故的發生。
今后，安保處將繼續全面落實綜合治理工作的各項措施，不斷提高學校的整體防控能力和水平，確保安定的校園環境，為教學科研和師生員工的工作和生活創造良好的氛圍，為創建“平安校園”及維護社會穩定做出應有的貢獻。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十三
一年來，在校黨委和行政的正確領導下，在上級公安部門的指導下，以踐行黨的群眾路線教育活動為契機，全處同志共同努力，圓滿完成了治安綜合治理、安全保衛、消防、戶籍管理、“雙擁”、軍訓等各項工作任務，實現了年度工作目標。
一、明確指導思想，堅持服務至上。
認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和學校的各項決定，健全政治學習和組織生活制度，貫徹落實學校的各項工作，聯系實際、講求實效，全年工作有制度，有計劃，有落實，有成效。
緊緊圍繞黨的群眾路線教育活動，強化“團結、奉獻、平安、和諧”宗旨，明確教學中心地位，主動為教學服務，倡導“堅持服務至上，構建和諧校園”理念，體現“以師生為本”原則，服務態度誠懇耐心，熱情接待，文明用語，禮貌待人。熱情為群眾辦實事，及時完成領導和上級機關交辦的任務，限時回復基層和外單位要求辦理的事情，切實提高工作效率，為學校教學、科研及其它工作創造良好環境。
二、加強隊伍建設，努力提高整體素質。
我處下設五個科室，正式員工50名，其中黨員和復轉軍人占全處人員的80%以上，行政管理人員80%以上具有本科學歷，隊伍結構合理，素質高。結合我處工作特點，充分利用例會時間，認真學習時政文選、業務知識等文件材料，強調學習型處室、和諧處室的建設，不斷提高全體人員思想政治素質、業務技能和服務質量。
重視干部隊伍建設，領導班子團結，結構合理，干群關系融洽。針對校園治安特點，不斷研究和探尋工作新思路，加強工作協調和相互間的溝通，集思廣益，政務公開，努力增強領導班子科學決策和開拓進取能力，樹立良好風氣，推動處室各項工作有效開展。
積極開展素質教育、職業道德教育，提高道德修養，堅持原則，秉公辦事。嚴格管理規章制度，遵守黨紀國法和學校的各項規章制度，嚴格遵守學校的勞動紀律，按規定考勤。堅持處、科級干部夜間帶班制度，艱苦奮斗，勤儉辦公，強化全體人員的工作責任心和事業心，樹立愛崗敬業和奉獻精神。
認真貫徹上級關于黨風廉政建設的部署和要求，對黨員干部認真開展黨性黨風黨紀和廉政教育，廉潔自律，不以權謀私。做好黨建工作，積極開展健康向上的有益活動，陶冶情操，凝聚人心，打造團結協作，作風硬朗、工作扎實、奮發向上的團隊精神，真正做到“內強素質，外塑形象”，不斷積聚正能量。
三、提高思想認識，努力做好政治穩定工作。
從政治的高度對待政保工作，緊緊依靠群眾，掌握動態反映。針對敏感節點，對有價值的信息進行跟蹤和研判，并將第一手資料報送學校及上級國安機關。同時，加強內部監控和預防，加強校圓值班巡邏，及時召專題會議，做好學生的思想穩定工作。
加強政保基礎工作，根據上級公安部門的要求，對我校少數民族學生，尤其是維族、藏族、回族、蒙古族學生進行初步的信息收集和檔案建立。對我校的bbs及相關論壇實時監控，及時掌握信息動態，發表正確導向的言論引導、化解各類矛盾。
加強情報信息工作，全年上報信息85條(次)，為我校師生員工開具《政審證明》200余份，為公安、安全等部門提供參考，為維護學校及社會政治穩定提供了信息保證。
三、樹立高度的責任心，強化校園安全防范。
加強制度建設，強化治安管理;發送《責令限期整改治安隱患通知書》3份，上報《校園安全情況通報》8期;依據《鄭州航院校園治安綜合治理暫行規定》、《鄭州航院關于院內暫住人口管理辦法》，對在院內340余名從事商業經營和臨時務工人員進行了信息登記。張貼《治安防范通報》和警示牌。
加強安全檢查工作，積極開展群防群治。堅持日巡查，月普查和重大案件通報制度，發現隱患，及時提出整改意見和防范措施。全年共計上報《校園安全情況通報》6期，有效遏制學生區發案率，保護學生的財產安全。
加強安全防范工作，嚴厲打擊校園內的違反犯罪活動。開展了“防詐騙”專項教育宣傳活動，制作防詐騙宣傳展板四塊，發放法制宣傳單15000余張;全年受理各類案事件79起，移交公安機關處理2起(4人)，報學校和院系處理6起(15人)，協助公安機關抓獲犯罪嫌疑人1名。
進一步推進技防工作，結合東校區建設和南校區維護，及時完善電視監控系統，電視監控點達到242個，紅外報警探頭193個，基本實現了人防、物防、技防的有機結合，為偵破刑事案件及抓捕打擊現行違法犯罪分子，提供了有力的證據材料。
積極開展消防安全教育活動和消防安全檢查。組織消防安全知識講座和演練4次，參加人員近2200人次。認真落實消防安全責任制度，堅持實行《安全檢查月報制度》和責任追究制度，針對校園不同時期的防火特點，及時開展消防安全檢查、巡查，發現隱患及時整改。全年日常檢查與專項檢查20次，發現火險2次，下達整改4項。做好消防設施維護工作，更換、維護干粉滅火器1200多具，維護室外消火栓、接合器78個，更換補充疏散標志400余個。
四、做好專項工作，強化安全穩定意識。
戶籍管理工作。堅持“以人為本，周到服務”的理念，圓滿完成了20xx年新生報到工作，其中預科生726人，專科生416余人，專升本學生787余人，普通本科生6117余人，研究生40余人。并做好了8086余人的暫住戶口登記入冊。本年度教職工借用戶口700余人、遷出戶口170余人，新引進教師入戶口40余人，新生兒入戶口10余人，20xx年接受新生戶口95余人，出具教職工、學生戶籍證明400余人，學生暫住證明1500余人，辦理身份證200余人。順利完成了20xx屆畢業生的戶口遷移工作，遷出戶口157余人，往屆生200余人。改遷遷移證60余人、補遷遷移證10余人。完成了256名學生轉專業和203名畢業生延長學制的登記工作。
強化保安隊伍建設。狠抓保安人員的文明執勤和整體素質，確立崗位目標責任制，認真做好機動車輛夜間出校門登記制度和外來車輛出入校門換證制度，嚴格控制出租車進入校園，切實做到文明執勤、熱情服務，樹立良好的“窗口”形象。
校園交通安全管理工作。認真執行《鄭州航院機動車輛管理規定》，配合后勤服務公司做好車輛出入管理工作，增添道路減速帶34條337米，限速禁鳴標志牌3個廣角鏡2個，辦理各類車輛通行證440余張，保障車輛與行人安全。
綜治創建工作。強化部門職責和領導職責，形成“齊抓共管”的良好局面，創建安全、文明、優美、有序的校園環境，維護學校師生員工的合法權益。
重大活動安全保衛工作。一年來，在執行省、部級領導來校視察、國家公務員考試、畢業生離校、迎新生、就業市場、運動會、碩士單位建設終期考核等一系列重大任務時，精心安排，周密布置，圓滿完成各項工作任務。根據《鄭州航院大型活動安全管理辦法》審批校內活動464項，負責學校大型活動和各類考試等安全保衛工作20余次。
武裝部工作。深化軍訓工作改革，強化教官隊伍建設，著力培養符合條件的學生擔任一線教官，今年共吸收學生教官32人，約占教官總數的30%。依靠自身力量，圓滿完成了20xx學生軍訓工作，參訓教練員97人，受訓學生6600余人。軍訓中組織了國防知識、安全知識講座和消防演練，開展了豐富多彩的文體競賽活動。
八·一建軍節向全校復轉軍人、軍烈屬發倡議書，春節前夕向全校軍烈屬發放了節日慰問品。努力做好義務兵入伍預征工作，組織宣傳鼓動動員和政策咨詢活動，完成應屆畢業生義務兵預征登記131人，符合進站體檢37人，在校生入伍21人。
五、存在的問題和困難。
1、保衛工作體制不暢。受到執法權限制，使校保衛人員受到束縛，不能很好發揮作用。
2、校園交通安全狀況需要完善。校園內的機動車輛日益劇增，車流量大，缺乏合理規劃以及有效的配套管理措施。
3、學校的綜治工作需要進一步加強。學校與二級單位簽訂了《鄭州航院治安綜合治理和消防安全目標管理責任書》，但是仍有少數部門存在安全穩定意識較差，責任意識不強的狀況。
20xx年，我處(部)在維護學校安全與穩定的工作中取得了顯著的成績，但我們在工作中還存在薄弱環節，與各級領導和師生員工的要求還存在一定的差距。我們將發揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立科學發展觀，解放思想，更新觀念，求真務實，開拓進取，為學校的發展做出積極的貢獻。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十四
在支行領導的支持下，保衛人員建立了監控設施管理檔案、消防檔案和識別假身份證管理檔案等25類檔案，為日常安全保衛工作的持續管理奠定了基礎。
2、進取主動配合大堂服務。
當大堂客戶多時，大堂經理手忙腳亂，我們就會主動幫忙大堂經理，并禮貌用語引導客戶;比如：幫客戶排號，去自助區幫客戶取錢，幫柜員評號等服務等，得到了客戶的好評。
3、加強全員安全防范意識教育和技能培訓。
今年以來，我行把重視和加強對員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范工作的基礎來抓，始終堅持“防范勝于治理”的原則，加強安全教育。主要對員工進行案例教育，組織員工熟悉“四防預案”，針對今年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時整理相關案例和分行下發的各種文件通報通知，認真組織員工學習進行案例剖析，針對我行自身的防范工作查找隱患，完善防范措施，全年進行消防培訓3次。
加強對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規章制度和基本防范技能，掌握正確的操作程序以及發生緊急情景的應急措施，各種自衛武器報警設備監控裝置消防器材的操作使用等。每季度舉行應急演練1次，使員工熟練地掌握了突發性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的本事。
4、勤學苦練，強化自身素質。
無論做任何事，務必竭盡全力，因為它能決定一個人事業的成敗。作為銀行的保安，平時接觸現金的機會多，所以必須具備較好的個人綜合素質，否則就容易出問題。而僅有不斷強化自身的綜合素質和業務技能，才能提高自我的整體工作水平與戰斗力。今年以來，支行保衛人員加強體能訓練、隊列訓練，每日堅持跑步、俯臥撐、擒拿格斗等活動。
20_年建設路支行實現了無盜竊案件，無搶劫案件，無詐騙案件，無火災事故，無財產損失等，確保了支行財產安全和員工人身安全，為支行持續健康穩定的發展供給了有力保障。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十五
張三時光飛馳，轉眼間輝煌的20xx年即將離我們遠去，回顧一年來的銀行保衛工作，自己有收獲和喜悅，也有惆悵和不足，現將這一年來的工作情況總結如下：
一、平凡崗位，主人翁精神。
銀行保衛工作是一個平凡的崗位，但也是一項特殊的、并具有一定危險性的工作。但我堅信只要有夢想敢于挑戰自我，再平凡的崗位通過自己的不懈努力照樣會活出精彩的人生。
我雖是一名普通的保安員，但我時刻牢記自己“守衛農行、守衛我家”職責。我要有一種主人翁的精神，把支行當作自己的家，把行里的領導和同事當作自己的兄長和姐妹。所以，行里的事就是我自己的事，我要精心守護我的家。
這一年來，我主要負責支行營業大廳和atm機值班、日常清機以及押運的保衛工作。我始終牢記自己的本職工作，做好安全保衛工作，維持好大廳的秩序。每天負責atm機的安全檢查，還要協助大堂經理做好衛生工作，以及協助完成引領工作。隨著自己一天天的用心積累，對銀行的業務知識有了更多的了解和掌握。這也讓我感到了學習的快樂，越來越覺得每一天過的非常充實。在工作中，我一直保持嚴肅認真的工作態度，膽大心細的干好看似平淡的日常工作，力求盡善盡美的做好每一項工作。在工作中，我邊干邊學，不懂就向同事們虛心請教，不斷提高自己的業務水平和能力。同時，我堅決完成上級領導和銀行交給我的每一項任務，力求做到讓銀行放心，讓儲戶對我們更有信心。
二、加強業務學習，不斷提高自身素質。
俗話說的好：“打鐵還得自身硬”，如果自己都一知半解又怎么能令客戶滿意呢?所以我每次都積極參加保安公司和農業銀行組織的各種政治理論學習、專業技能和法律法規方面的培訓，并在小隊組織學習時參加了“三個代表”重要思想、《公民道德規范》、《治安管理處罰條例》、《消防法》等活動。平時小隊長還要求我們互相幫助交流學習心得，并且不定期摘選優秀文章在班上宣讀，同時結合實際情況一起討論等，這樣形成了一個“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。不但提高了我的思想道德素質，還提高了我的政治理論修養水平。在參加思想道德教育的同時，也積極參加體能訓練，內容包括：隊列訓練、擒拿格斗、三十分鐘的俯臥撐、啞鈴等體能練習，休息時還參加爬山等運動。堅持完成預期目標，保質保量地完成訓練計劃。我剛開始時出現了叫苦叫累的現象。但我明白作為銀行的保衛，只有練就了過硬的業務本領和有健康的身體，才能更好地發揮其輔警作用。“養兵千日、用兵一時”，沒有日常刻苦的訓練，關鍵時刻怎么能發揮出我們的作用呢?所以，我不怕苦，不怕累一直堅持。
作水平與業務能力。
三、存在的問題及明年的計在這一年的工作中，雖然有不少的收獲和進步，但也有很多的不足和欠缺。
1、思想政治水平不高，有待進一步加強學習，努力提高;。
2、有時候辦事不夠靈活，太過默守陳規;。
5、對待客戶的服務態度上，有時會受情緒的影響，不能做到對每一個客戶都微笑服務。
所以，所有這些不足我將在以后的工作中，通過加強學習，來不斷克服和改進。以此提高自身的綜合素質和業務水平。
總之，我的崗位雖然很平凡，但我愛農行，愛我的家，愛我的職業。愿將我平凡而又堅毅的青春與蓬勃朝氣，傾注到自己所愛的職業和家中去，未來我將一如既往地做好自己的本職工作，更加嚴格要求自己，加強業務學習，努力提高自身的綜合素質和業務水平，為農行貢獻自己的微薄之力!同時，也祝愿我們農行的事業蒸蒸日上，祝愿農行的明天會更好，祝愿農行的未來會更加美好!
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十六
xx年3月，按照廳黨組的安排，我在西北飯店擔任黨委書記兼副總經理，主管黨委工作，協助總經理負責人事和安全保衛工作。
一、深入開展學習實踐科學發展觀活動。
20xx年，按照廳黨組的統一部署，黨委高度重視，精心準備。一是做好思想準備，把思想認識統一到廳黨組的統一部署上來。二是做好組織準備。為了加強對學習實踐活動的領導，黨委成立了深入學習實踐科學發展觀活動領導小組，領導小組下設辦公室，負責對學習實踐活動的具體工作，明確黨委班子成員的聯系點,按要求精心制定學習和討論實施方案，做到認識到位、組織到位、措施到位。三是按照活動方案的要求，各支部進行實踐科學發展觀大討論，提高全飯店員工的思想認識和學習發展觀的自覺性。四是結合飯店的工作實際，廣泛征求各方面意見，認真開展調查研究，確定飯店學習活動的實踐載體和具體目標，促進飯店的各項工作又快又好的發展。
二、積極開展“創先爭優”活動。
20xx年，按照廳黨組“創先爭優”活動的統一部署，按照廳“創先爭優”活動領導小組的統一安排，飯店“創先爭優”活動主要在如何創、怎樣爭上下工夫。一是結合飯店的工作“創先爭優”。認真解決各支部和黨員在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題。二是為解決問題“創先爭優”。關心員工切身利益，堅持面向員工，多為員工辦實事、解難事，讓廣大員工真切感受到“創先爭優”活動帶來的新變化，如員工的工作問題、社會保障問題、住房問題等等。三是結合飯店黨建工作“創先爭優”。進一步健全各支部組織體系，完善組織生活，在飯店的工作中發揮支部的戰斗堡壘作用，讓每個黨員都動起來，積極發揮先鋒模范作用。
三、做好黨建工作。
在廳黨組和廳直機關黨委的領導下，結合飯店工作實際，飯店黨委對黨建工作常抓不懈，主要從政治學習、黨性教育入手，不斷推進黨的思想、組織、作風建設，發揮各支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，積極推動飯店各項工作任務的順利完成。一是完善組織保障體系，根據飯店工作的特點，飯店黨委確立書記負總責，主管領導分工負責，各支部具體抓的黨建工作領導體系，形成了統一領導，上下聯動的黨建工作格局。完善職工代表大會制度，健全工會、團委、婦聯等組織機構，充分發揮工會、團委、婦聯等組織機構的作用，讓員工找到家的感覺。二是夯實黨建思想基礎，特別是在學習實踐科學發展觀和“創先爭優”活動中，飯店黨委按照“全覆蓋、多渠道、求實效”的要求，做到“悉心謀劃、全心投入、精心組織”，全體黨員以高度的政治責任感和飽滿的政治熱情積極參加，開展多種形式的思想建設活動，講黨課，大討論，演講，文藝晚會，走出去，請進來，讀書活動等等。三是增強組織工作活力，開展“我愛飯店”、“飯店是我家”、“態度決定一切”等主題活動。堅持民主生活會制度和民主評議黨員制度，開展批評和自我批評，各支部對民主評議工作進行總結，肯定成績，找出差距。四是提高拒腐防變能力。黨委組織黨員干部進行《廉政準則》專題學習和討論，開展廉政警示教育，組織黨員干部觀看《警鐘長鳴》專題警示教育片，要求黨員領導干部嚴格遵守《廉潔從政若干準則》中的相關規定，自覺把“清正廉潔”四字牢記于心。五是為黨組織輸送新鮮血液。4年共發展黨員9名，入黨積極分子19名。
人事工作一是正確貫徹執行國家有關人事、勞動、福利等方面的政策和規定，圍繞飯店經營目標和經營活動，處理飯店日常人事勞動方面的工作。二是根據勞動法的規定，結合飯店實際，負責編制飯店的勞動用工計劃，合理定編、定員，組織辦理人員選聘及錄用，安排面試、背景調查、考核上崗等各項工作。三是負責擬定飯店勞動合同文本和實施細則，代表飯店與員工簽訂勞動合同，負責合同期內員工工作表現的考察工作，按期組織勞動合同續簽，員工勞動合同解除、終止的管理工作。四是負責員工等級評定的組織工作，加強員工考勤管理，審批員工各種休假。五是結合飯店效益情況，負責擬定飯店和各類人員工資標準和獎金分配辦法，做好員工因崗位職務變動工資的調整和日常性定級審批工作。六是依據國家規定，負責制定和完善員工獎罰辦法和檢查監督執行情況，對違紀員工作出處理意見。七是執行國家相關社會保險政策，負責員工社會保險費的代扣代繳及日常管理工作，及時辦理員工調入、調出養老保險的接轉手續。八是負責制訂各種形式的專業技能年度培訓計劃并組織實施，結合員工職業道德、工作業績、工作能力、工作表現進行綜合素質的評定考核并提出員工職務升降。
安全保衛工作一是負責飯店的治安保衛工作，嚴格門衛制度、巡防制度、消防工作制度，做好賓客、員工生命財產和飯店設備設施等財產的安全保衛工作。二是結合飯店實際，貫徹公安、安全部門和上級主管部門安全管理的方針、政策、法律、法規，協助公安、安全機關查處違法犯罪案件與人員。三是協助有關部門開展經常性的法制教育和以“防火、防盜、防事故、防破壞”為內容的“四防”宣傳教育，搞好群眾性的日常防范工作。四是做好飯店關鍵和要害部位的日常保衛工作，結合飯店重要接待任務或重大節日，協同公安機關及有關部門臨時實施嚴密保衛措施，確保安全。五是負責住店客人車輛的疏導、協調停放和看護工作。六是協助指導各部門制定和落實治安、安全、消防措施并經常督促檢查。七是時刻警惕火災的發生和防范，加強對消防器材設施和火災報警控制中心的管護、檢查和維修，保持其完好及正常運轉。八是負責飯店員工崗前治安消防知識的培訓工作，負責組織領導培訓義務消防員。九是負責飯店戶籍管理(包括暫住人口)，建立和保管安全保衛檔案。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十七
215以來，在省聯社保衛處和市辦事處黨委的正確領導下，在公安部門的精心指導和各縣聯社的支持配合下，經過全轄干部職工的共同努力，圓滿地完成了安全保衛全年的各項工作任務，實現了安全無事故。按照省聯社保衛處的要求，現將20xx年全市安全保衛工作總結如下：
一、20xx年的主要工作。
在過去的一年里，全市安全保衛工作經過努力達到了制度責任落實到位、職工防范意識和技能普遍提高、安防設施進一步完善、守押隊伍管理逐漸規范。
（一）領導重視，落實責任，齊抓共管。
全市各級領導對安全保衛工作高度重視，市辦事處先后召開全市安全保衛會議三次，對全市農村信用社的安全保衛階段性工作進行部署。將安全保衛工作納入重要議程來抓，制定了全市安全保衛工作計劃，在年初的工作會議上專題研究落實安全保衛的各項工作。按照辦事處要求，各聯社一是落實責任，各聯社主任同各信用社、營業部主任，基層信用社主任同單位職工層層簽訂《綜合治理、治安防火、安全保衛責任書》，做到責任落實到人。形成一級抓一級，人人負責的良好局面。二是堅持定期召開安全保衛專題會議，就全轄各單位在安全保衛工作方面存在的問題進行研究，采取具體措施，提出要求和解決問題的辦法，各聯社和信用社都完善了安全保衛領導組織，辦事處全年召開一次專題保衛工作會議，各聯社全年共召開了13次全轄信用社主任、押運員、攜款員、司機參加的安全保衛工作會議，明確各自的安全責任和檢查職責，通過定期的以會代訓形式達到了提高領導和保衛人員的安防意識、堵塞漏洞的效果，形成了上下聯動齊抓共管的良好局面。
（二）強化教育，著力提高職工防范意識和技能。
一方面采取不同形式進行安全保衛教育活動，市辦事處結合道德工程建設活動將安全保衛的十二項制度編制到《xx市農村信用社現行規章制度匯編》中，將《企業事業單位內部治安保衛條例》編制到《xx市農村信用社職工夜校金融法律法規讀本》中并下發基層的每名職工，做到人手一冊，并認真組織了學習、測試，使職工有章可循，有據可查。郊區聯社還進行了一年一度的安全保衛知識考試。各級保衛科在檢查中也結合實際對職工進行現場的口試多人次，通過各種形式督促職工學習保衛知識，每人都設置安全保衛專用筆記本，用于記錄保衛文件和保衛制度學習內容，每月安全保衛學習兩次，通過教育學習使全轄職工的安全意識明顯提高。二是開辦安全保衛守押人員培訓班，市辦借助全市換裝防暴槍的機會，會同市公安局邀請廠家的技術人員利用x天時間，對全市xx名守押人員進行了培訓，從防暴槍的原理、實際操作到擦拭保養。培訓班結束后各聯社又對全轄職工進行了再培訓，并進行了實彈射擊訓練，全市共組織實彈射擊訓練x次，有多人次參加了實彈射訓練。大大提高了職工的安防技能，提高了守押人員的戰斗力。
（三）加大安全保衛物資投入，強化物防、技防建設，確保安全。
加大了安防設施投入，保證安全經營。一是各聯社在費用比較緊張的情況下，普遍增加了對安全保衛的物資投入。聯社對不達標的四家基層信用社中的信用社和信用社進行了維修改建，對信用社和信用社進行了新建，對新建單位都安裝了數字監控設備、防彈玻璃和報警器，達到了安全防范的要求，經過了市辦事處和市公安局技術防范辦公室的驗收，現已正式開業。二是各聯社還對現有的運鈔車輛進行了全面統一標識，并上報申請了運鈔車吉o－y段專用號牌，市辦對現有的兩臺車進行了吉o－y段專用號牌的督查和護衛車的申報。同時聯社通過統一法人，機構整合對不達標的運鈔車停止了使用，現我市運鈔車均為達標的防彈運鈔車，提高了守押人員的安全系數。三是按文件要求對全市農村信用社的軍用槍支全部上繳市公安局，全部換裝防暴槍，做到了槍彈如實上繳。全市共上繳軍用槍支支。新換裝防暴槍支，提高了守庫押運的震懾力。四是全市加強了對報警設施的投入，全年共維修報警器臺，更換報警器臺、滅火器x個，更換報警器手柄電池塊，煙感報警器電池塊，新購入標準槍柜xx個，更換閉門器x個。確保各種報警設施正常運轉。
（四）加強監督檢查力度，防患于未然。
為有效預防各類案件發生。今年以來全市共對全轄進行安全保衛檢查x次（夜檢xx次）。其中市辦檢查x次，大規模檢查5次，分別元旦期間、春節期間、五一期間、十一期間、旺季期間。各聯社組織檢查x次，共檢出安全隱患xx處，涉及單位xx個，共對xx個單位及個人進行了經濟處罰，處罰金額達c元，下達隱患整改通知書份。市辦共下發保衛檢查情況通報x份，保衛會議紀要x份，先后對多家單位進行了全市通報批評，對多家單位進行了全市通報表揚。通過檢查提高了全體職工對安全保衛工作的重視程度及時發現問題，達到了防患于未然的目的。在檢查中，我們采取隨機檢查方式，突出兩個重點，圍繞“兩件”進行。二個重點：一是各營業單位在營業期間執行規章制度情況；二是各基層單位值班值宿守庫情況。“二件”即“軟件”管理，各種登記薄使用（包括文字、材料整理）；二是“硬件”建設與使用。對庫房門窗、報警設施、槍支彈藥、防火用具、防衛武器等進行檢查。在檢查中，我們做到5個結合：即全面檢查與重點檢查相結合；白天檢查與夜間檢查相結合；平時檢查與節假日檢查相結合；直接檢查與電話檢查相結合；自查與互查相結合。通過以上工作，將檢查的結果和發現的問題及時通報全市，對于隱患提出限期整改意見，在執行規章制度方面，認真克服“一手軟、一手硬”的作法，杜絕人情關系，堅持實行重獎重罰，對不認真執行規章制度單位或個人堅決給予處罰，決不姑息。
（五）加強守押大隊建設，提高押運人員的專業素質。
為了更好的完成守押工作，各聯社都在不斷的探索新的管理模式和培訓方法。一是改善守押人員的工作環境和工資待遇，提高其工作積極性。聯社在警隊人員管理和考核方面，探索出一條新路，從目前看很適應我省農村信用社的守押工作，他們的做法是將守押大隊全部納入聯社保衛科管理，成立專門的黨支部，各種學習培訓由保衛科具體負責，工資待遇考核辦法隨聯社機關，工資費用由聯社營業部墊支，年底全轄統籌。守押人員工作壓力相對減小，待遇相對提高，守押人員工作積極性空前高漲，充分體現了守押工作為全轄服務的工作職能和工作重要性，吸引了一部分素質全面的年輕職工到守押隊伍中來工作，效果特別明顯。二是定期例會學習，聯社保衛科制定守押人員例會制度，每月召開一次守押人員全體會議，主要學習安全保衛有關文件和守押人員應知應會知識，總結上個月的工作，表揚優秀的守押人員和評選出流動紅旗車組，查找出工作中的漏洞和不足，分析形成原因，加以改進，堵塞漏洞，確保安全。進而提高守押人員的業務素質，更好的完成本職工作。三是加強軍事化管理樹立企業形象，聯社幾年來一直堅持軍事化管理，從列隊、警戒、出庫、上車出發的整個作業流程井然有序，成為全市押運工作的一面旗幟，在當地有一定的影響力和知明度，提升了信合隊伍的整體形象。同時通過軍事化訓練也提高了守押人員的防護能力。
（六）完成相部門交辦的有關工作。
積極配合省聯社開展了元旦春節期間安全保衛檢查一次，配合省公安廳及市公安局進行安全保衛檢查五次，及時填報各種報表，配合市公安局完成了槍支配發與上繳工作，完成了槍證、持槍證的辦理及槍支信息錄入報表的填報工作。
二、存在不足。
在過去的一年里，我市按省聯社要求對全轄的安全設施進行了完善，進一步落實了省聯社的各項規章制度，為信用社各項工作的開展奠定的堅實的基礎。但我們應清醒的認識到當前社會治安形勢十分嚴峻，情況復雜。一是現在有極個別單位對當前的安全保衛形勢估計不足，存在僥幸心理總認為沒事，這種心態最可怕。二是信用社點多面廣，基層現金庫房太多，并且男職工太少，個別信用社用女職工守庫，值班守庫壓力很大，存在著許多不安全的因素。三是現有大部分安全設施老化，大多數網點無尾隨連動門、無電視監控系統等。由于改革工作及費用問題等原因一時難以全面達標，只有在今后的工作中逐年進行完善。
三、20xx年的工作計劃。
為全面做好全市農村信用社的安全保衛工作，按省聯社的要求不斷提高全市保衛工作質量，真正起到保駕護航的作用，20xx年全市保衛工作將以“安全保衛工作要堅持黨的領導，貫徹預防為主，群防群治，突出重點，保障安全”為工作方針。堅持“誰主管誰負責”的原則，以“防盜竊、防搶劫、防詐騙、防破壞、防治安災害事故，維護正常的工作秩序，保證職工人身安全和農村信用社財產安全”的基本工作任務為重點，以切實抓好全轄的安全保衛工作為目的，對20xx年的安全保衛工作計劃如下：
（一）繼續落實安全保衛責任制。層層落實安全目標責任制，在年終考評時實行安全保衛一票否決制。各級層層簽定責任書，將責任層層落實到人，達到事事求安全，人人重視保衛的目的。
（二）繼續加強守押隊伍建設。一是按省聯社人員考核方案，對全市守押人員進行全面考試考核，借助持證上崗之機對不適應押運工作的人員進行調整。二是加強對保衛人員安全保衛知識及專業技能的培訓，提高整體戰斗力，更好的履行職責。三是分批組織一次全轄守押人員的防暴槍實彈射擊訓練，全面提高守押人員的防范技能和戰斗力。
（三）繼續加大安全防范設施投入。對不達標的網點進行有計劃的改建或重建，對各種報警設施及電視監控系統定期進行檢修，本著花小錢保大錢的原則，按省聯社要求使各項安防設施逐年達標。
（四）加強職工安全意識教育及安全技能培訓工作。組織全體職工定期學習保衛文件及各項規章制度。結合實際制定各社的防暴處置預案，定期進行演練，做到警鐘長鳴，防患于未然。
（五）加大檢查處罰力度。通過經常性的安全保衛檢查發現新情況、新問題，對存在的問題進行整改完善，把隱患消滅在萌芽之中。各聯社要按規定認真組織檢查，市辦將不定期進行抽查和定期的大規模檢查。特別要增加節假日安全值班的檢查頻率，對違規違紀的單位及個人按省聯社文件要求進行經濟處罰，決不姑息。
農行安全保衛個人總結（優秀18篇）篇十八
我作為一名建設銀行安全保衛工作的新兵，有幸第一次參加舉辦的全省安全保衛首期培訓，感觸頗深，這是省分行安全保衛部新班子上任后在全省安全保衛條線進行的一次“內強素質，外樹形象”的具體行動。其規模之大(舉辦五期)、人員之多(500人)、范圍之廣(基層分管領導)，都尚屬首次。通過這次培訓，使我不僅系統地學習了有關安全保衛工作的相關法規和制度，也掌握了業務領域安全檢查的重點和方法，學到了有關技防、物防設施的基礎知識和消防常識，尤其是通過實地觀摩一日操作演練和防搶劫演練及護衛隊的實戰表演，看到了自身工作中的不足，從而使自己進一步提高了對安全保衛工作重要性的認識，增強了工作的責任感和緊迫感。這對我今后更好地開展工作有著積極的指導意義。
一、提高對安全保衛工作的認識是做好安全保衛工作的重要前提。
首先，安全保衛工作說起來容易，看起來簡單，但真正干起來是非常不容易的，過去自己在基層行當領導，對保衛工作的認識比較單一，認為不出問題，不出事件，安全保衛工作就做好了，來到保衛部后，起初也覺得只要子彈不出問題，押運不出問題，也就沒有什么了，一年的工作實踐和這次培訓使自己真正認識了安全保衛工作的內容很豐實，任務很艱巨，責任很重大，尤其是當前我行順利完成了金庫管理和押運工作的社會化后，安全保衛工作發生了很大的變化。如何適應新的變化，工作目標如何定位，是擺在我們面前的一個重要課題。
其次，做好安全保衛工作，不僅是我們創建“平安建行”的基本要求，也是為確保社會穩定與和-諧的一項重要基矗同時，隨著公民民-主和安全意識的提高，客戶和員工的安全需求不斷增長，要求我們要針對不同客戶、不同交易方式提供相適應的安全服務，銀行安全保衛工作的質量和水平，將成為銀行競爭力和客戶選擇的一個因素。更重要的是股份制商業銀行的安全防范水平、刑事治安案件和安全事故、員工違法犯罪狀況等受到有關監管部門、投資者和公眾更多的關注，安全保衛工作好壞，不但影響到銀行的經營狀況，更重要的是影響到銀行的聲譽，影響到投資者對銀行的信心，影響到銀行股票價格的波動。從這個意義上講“安全責任大于天”一點也不過分。從我們自身的經營和管理看，安全保衛工作也是確保我行各項業務健康穩定發展的前提和保障。一個健康、安全、穩定的經營環境，有利于我們集中精力發展業務，壯大自己，從而爭取更大的經營業績。反過來講，不論我們業務發展的再好，一個案件、一起事故所造成的資金、名譽損失來看，總是得不償失的。這一方面我們有著無數慘痛的案例。
二、強化安全防范意識是做好安全保衛工作的重要保證。
從當前我行安全保衛工作面臨的內外部形勢看，我們的壓力還是很大的。從內部看，全行的風險防范水平還有待進一步提高，對風險點的監控能力還有待進一步加強，由不得我們有絲毫馬虎和松懈;從外部看，全省金融系統近期頻頻發案，轉移庫款、虛存實娶私自放貸、票據詐騙等等，案件形態多種多樣。毫不夸張地講，放松安全保衛無異于是將自己放在了火山口上。因而，我們有必要進一步強調以下意識：
一是“一把手”負總責的意識。行長在省分行安全保衛座談會上講到：“做好安全保衛工作首先是‘一把手’工程，……要認真貫徹落實“誰主管，誰負責”的原則，切實履行“一把手”作為安全保衛工作“第一責任人”的職責。不論是行處“一把手”，還是部門“一把手”，都要把“為官一任，保一方平安”作為自己工作的第一要求，確保本單位的人員、財產、業務安全。
二是全員講安全的意識。安全保衛工作不是哪個人或者哪個部門的任務，而是我們每一位員工的任務。任何一個崗位的員工，對本崗位和本單位的安全負有天然的責任。不僅業務崗位的人員要講安全，就是在我們看來一些非業務崗位也同樣有其相應的職責。比如，門衛就要守好大門，防止可疑人員隨意進出單位;司機就要保證行車安全，不僅要注意自己不出以外，還要防止他人給你造成的傷害;食堂管理，要注意食品安全，不僅要使大家吃得營養、吃得滿意，還要吃得健康、吃得安全。可以說，安全隱患有可能發生在任何角落、任何時間，我們全行上下每一名員工都應該成為自覺防范安全事故、案件的堅強堡壘。
今年，__農村信用社安全保衛工作在上級行辦和__公安局局的正確領導下，認真貫徹落實全__農村信用社案防工作會議精神，緊緊圍繞控案防險工作目標，堅持以防為主，以查促防的指導思想，加強隊伍建設，強化經警隊伍管理，營造了“安全為集體，人人保安全”的良好氛圍，在保衛工作中取得了一定成效，實現了年內無安全保衛責任事故的目標。
一、抓思想教育，增強安全防范意識。
(一)強化安全責任機制。抓好防范保安全，強化責任是關鍵。我縣農村信用社從健全組織領導機構入手，嚴格落實“一把手”負責制，把目標管理擺在重要位置，橫到邊，豎到底，不留死角，層層簽訂目標責任狀，并實行風險責任金專項考核的責任制約機制，強化領導責任和全員參與意識，一級向一級負責。各分社領導帶頭認真學習貫徹上級文件精神，定期研究部署保衛工作，經常深入基層開展安全檢查，時刻注意掌握轄內安全動態，及時解決保衛工作中存在的問題。
(二)強化案防常識學習。我聯社嚴格落實案防知識學習和教育制度，在每月一次的社主任例會和會計集中時，堅持安全常識學習和教育，做到了上級文件必學，基礎知識常溫，基本操作熟知，“四防預案”銘心。經警隊員還要單獨進行安全保衛方面的技能訓練和安全知識的學習，對上級行辦通報的案例我們還進行了專項學習。
(三)強化思想警示教育。今年來，聯社先后開展案件通報等專項警示教育6次，并舉一反三，結合轄內社會治安形勢，整頓思想，抓自查促整改，使廣大員工對安全防范的嚴峻性、必要性有一個清醒的認識，增強憂患意識和緊迫感，克服麻痹和僥幸心理，警鐘長鳴。
(四)強化案防意識教育。面對日趨嚴峻的治安形勢，聯社領導審時度勢，以宣傳貫徹落實農村信用社案防制度為主線，以“強化安全防范措施，增強安全防范意識，著力整改安全隱患，提高安全防范能力”為內容，以“學、練、改”為措施，在全轄農村信用社掀起了強化安全防范意識教育主題活動，分學習制度文件、開展預案演練和排查整改隱患三個階段，聯社先后召開主任辦公會和社主任會專題研究部署全__農村信用社案防工作，各社層層動員，結合全__農村信用社職業道德教育內容，進行形式多樣的案防教育，取得較好的效果。據統計，活動期間全社(部)為單位共組織學習12次，人均學習時間達10個小時，組織測試1次，同時還針對營業、守庫、押送、槍彈、計算機操作及設備安全等方面的安全保衛制度落實情況進行了一次排查整改，整改安全隱患15處，堅持“三不放過”原則。通過活動的開展，有力地促進了全員按制度辦事、依規程操作的自覺性，增強了全員居安思危的安全防范責任意識，提高了“四防”應急處置能力，為保障農村信用社安全營運夯實了思想“防護堤”。克服了過去“重業務輕保衛，重檢查形式輕整改落實，重建制輕投入”的思想認識誤區，形成了“花錢買平安，不惜投入保平安”的共識，有效促進安全保衛工作走向業務經營、安全運行并重的良性發展軌道。
二、抓隊伍建設，提高安全防范技能。
(一)加強保衛隊伍建設。按照__公安局和上級行辦的要求，我聯社今年對保衛隊伍調整充實，實行建檔建冊，統一管理。調整保衛人員1人，新增保安1人，保衛人員都經過人事和保衛部門的嚴格審核把關，具備身體健康，政治思想好，文化水平高，工作認真負責，年紀較輕的特點，保證了隊伍的青春和活力，隊伍素質和戰斗力均大有提高。全年完成押運頭寸任務150多次，均做到了安全、及時、無誤(二)加強技能培訓。今年組織1名保安參加州公安局的專業培訓，進行隊列、警容風紀、實彈射擊等訓練，全部合格上崗。
(三)努力提高生活和工作保障。保衛人員擔負著主要目標守衛和鈔幣押運的任務，工作突擊性強，危險性高，勤務活動要求早出晚歸，風雨無阻。為調動積極保衛人員積極性和創造性，保持隊伍良性發展，我們切實改善和落實保衛人員的勞保待遇，今年全轄不惜投入經費添置經警服裝，并對經警隊員運送頭寸進行津貼補助制度，解決了隊員后顧之憂，使隊員從思想上減壓卸負，安心工作。聯社領導采取個別訪談、__形式，多次了解經警隊員意見、建議，對有關保衛人員津貼補助、值班生活設施、休假等方面的問題予以妥善解決，充分調動了保衛人員的工作積極性。
三、抓檢查整改，加大安全管理力度。
(一)強化了檢查整改。為促進安全保衛工作制度化、規范化，落實檢查效果。年初，我們根據_辦指示制定了安全保衛檢查實施辦法和違規違紀處罰實施細則，采取常規性檢查與突擊性抽查、白天查與晚上查、下鄉隨時查與重大節日專題查相結合的辦法，時刻注意掌握轄內安全保衛工作動態，整改隱患，堵塞漏洞，防患于未然。今年來，我們采取聽、查、問、試等方法，采取百分制形式，查制度看落實、查管理看漏洞、查設施看隱患、查思想看認識等方式將安全保衛工作納入到每季綜合考核工作目標，實行按季考核、按年兌現的工作新舉措。
(二)嚴格五項管理。一是嚴格了押運安全管理。嚴格落實守、押安全制度，嚴格押運操作規程，確保了營業網點封包安全準時接送無差錯，實現了押運無事故。二是嚴格了營業、守庫、值班安全管理。各分社普遍建立了11項安全工作基本制度，制定了“四防”應急處置預案，并能做到制度上墻，內容入心，操作熟練。三是嚴格了槍彈管理。普遍落實了槍彈管理安全責任制，嚴格實行槍彈分管等“十嚴”規范化管理制度，領用、交接手續嚴密，登記齊全，責任明確，并做到部門每周檢查和領導按月檢查監督，槍支保管實行定人定責擦洗保養制度，保持槍支性能良好，全年未出現任何違規持槍或濫用槍支現象，確保了槍彈管理安全。四是嚴格了聯防管理。各網點與四鄰的機關單位或居民戶、地方政府及公安派出所都建立了聯防關系，簽訂聯防協議，并加強了與聯防戶的聯誼，使之能招之即來。五是嚴格了信息檔案管理。
(三)加強物防建設。我們牢固樹立“花錢保平安”的思想，貫徹從安全出發、從實際出發的原則，制定科學合理的安全設施建設計劃，區別輕重緩急，分步實施，加大資金投入力度。今年來，在經費緊張的情況下，先后投入資金1、3萬元，不斷改進和加強安全設施建設，提高物防和技防水平，提高了安全系數。一是加強了金庫房安全設施建設。新置聯社中心庫房大保險柜_臺，完善聯社營業部守庫房設備。新置排氣扇一臺、雙層鐵床_架，加固庫房門_只。二是加強了押運安全設施建設。
(四)突出了計算機安全管理。計算機的應用提高了工作效率，同時也給安全保衛工作帶來新的課題。為強化計算機安全管理，我聯社根據市辦要求切實制定了計算機安全管理辦法和計算機集中購置管理辦法等，落實了管理責任，使計算機購置、安裝、操作、使用、保養、業務備份管理等逐步走向規范化。同時，加大檢查落實力度，對全轄計算機安全管理組織檢查活動_次，對計算機系統用戶和口令保護、數據安全、網絡安全、硬件安裝、病毒防范等方面進行了地毯式排查整改，確保了全轄計算機管理安全無事故。一年來，我聯社的案防工作不斷得到加強,取得了一定的成績。但是,案防工作是一項復雜而又艱巨的系統工程,社會治安形勢的嚴峻和大量安全設施設備的陳舊老化,使安全保衛工作也遇到了前所未有的挑戰,存在的問題也逐步暴露出來。
一是安全防范意識有待進一步增強。少許職工和領導對安全保衛工作仍然存在麻痹思想,僥幸心理,主要表現在對一些陳舊老化設施設備整改不力。如_分社、__分社、__、__分社的電源線路老化隱患等問題。
二是安全防范設施有待進一步改善。受歷史條件及現有經費限制,我聯社的幾個分社設施簡陋,_、__兩分社營業柜臺未裝防彈玻璃,守庫房、營業室未設衛生間，專用防彈運鈔車也僅1輛,同時還要承擔日常的行政用車，聯社中心金庫尚未進行電視監控改造，運鈔車的gps衛星定位系統也待安裝。
三是安全防范管理有待進一步改進。人員素質低、防衛設施差，一直是我們的薄弱環節以及走村串戶式的經營模式都是安全保衛的重要隱患。此外,隨電子化建設的飛速發展,計算機安全管理也有待進一步加強。
我市農村信用社安全保衛工作在聯社黨委、政府的領導下，在公安部門、人民銀行和銀監局的大力幫助和支持下，以維護社會政治穩定為主要任務，在社會治安、金融安全形勢日益嚴峻的情況下，結合金融單位自身的特點，加強綜合治理，強化安全防范措施，開展法制和安全教育，加大檢查監督和處罰力度，及時消除不安全因素，保障了我市農村信用社業務穩健經營，為創建“安全__”活動和支持“三農”經濟的發展作出了應有的貢獻。
一、組織健全，制度完善，責任明確。
多年來，我們牢固樹立“安全就是效益”的觀念，根據金融單位安全防范要求，制訂了一系列安全制度和安全操作程序，并結合工作實際，不斷進行總結和完善，年初，我們修訂了《__市農村信用合作聯社安全保衛工作考核辦法》和《__市農村信用合作聯社違反業務管理規定和業務操作規程處罰辦法》等辦法，把安全保衛工作滲透到科技、會計、支付清算、資金信貸等金融業務的各個環節，同時建立了安全保衛工作領導小組，堅持一把手親自抓，分管領導具體抓，其他職能部門配合抓的工作格局，并層層簽訂安全保衛工作目標管理責任狀，建立一級抓一級，一級對一級負責的安全責任制，進一步明確了各崗位安全保衛工作職責。
二、加強設施建設和管理，增強抵御和防范能力。
由于社會治安形勢嚴峻，犯罪分子作案手段多樣化，對安全防范工作提出了更高的要求，思想重視是基礎，但設施建設是保證，為了提高安全防范能力，我們本著“安全就是效益”的原則，舍得花小錢，保大錢。根據__省公安廳和人行__分行〔_〕96號《江蘇省金融機構營業場所和金庫安全防護暫行規定》的文件精神，以及__市公安局貫徹落實的實施方案，我們有步驟、有計劃地進行了整改，累計安裝防彈玻璃的__個，手動緊急報警裝置__個，已全部與公安“110”聯網，有室內衛生間的網點__個，安裝模擬電視監控網點_個，城區ck紅外線探測自動報警網點__個。今年以來，對__、__、__三個信用社進行了柜臺防彈玻璃的改造，對因營業面積小，安全防范設施無法改造的__和__兩個分社進行了遷址，使我市農村信用社防彈玻璃的安裝率和室內衛生間的改造率分別達到了__%和100%。目前，對網絡數字監控系統正在進行調研階段，有望在短期實施全轄網絡數字監控系統的安裝，實現遠程監控。
三、加強安全教育，提高員工的防范意識和能力。
在安全保衛工作中，再完善的規章制度，再堅固的防范設施，起決定作用的是人，人防是實現技防，設施防預期效果的根本保證，因此在日常工作中我們圍繞人這一因素，把思想政治工作放在首位，加強教育引導。一是采取多種形式對全員職工進行經濟法規培訓，各職能部門根據工作計劃每月一次以會代訓形式對全轄所屬職能業務范圍內的員工進行《會計法》、《票據法》、《擔保法》等經濟法規的知識培訓，6月份還專門請來了____學院教授對有關信貸方面的法律法規進行了授課，11月份，根據公安局要求對全轄安全員進行了金融安全防范知識培訓，收到了較好的效果。二是領導逢會必講安全工作，每次社務會、主任會、下基層檢查工作，聯社主任、分管領導都進行了強調和要求。三是基層信用社每月都要召開一次安全教育工作會議，組織員工學習經濟法規，安全保衛工作制度，通報治安形勢，分析典型案例，做到有內容、有要求、有記錄、有部署、有檢查，提高了員工的安全防范意識。四是加強對聯社守押人員的思想政治教育，經常性的組織召開安全工作會議，反復學習有關安全保衛制度，槍支彈藥管理制度和農村信用社營業、守庫、押運期間的安全保衛工作操作規程，遇有人行、公安緊急通知或案例通報，隨時進行傳達和組織學習，通過法制教育和制度的學習，全社上下干部員工都能做到遵紀守法、依法辦事。
四、加大檢查監督力度，使安全保衛工作制度化、規范化。
總結金融系統發生的案件教訓，多是由于制度執行不到位和檢查監督不力釀成的悲劇，為了確保各項安全制度落到實處，聯社規定，各職能部門到基層信用社無論做什么事，安全檢查首當其中，形成了人人抓安全，時時抓安全的氛圍，我們還對各個網點進行定期不定期的專項安全檢查，以要害部門，重點崗位，邊遠單位和運鈔車接送款為重點，以節假日中午、晚上等案件易發期為安全檢查時間，采取白天檢查與夜間檢查相結合，電話檢查與現場檢查相結合，公安部門和聯社檢查相結合的方式進行檢查，元旦、春節、五一、國慶節等節日期間，聯社領導親自帶隊，各職能部門積極配合，開展多次檢查活動，對檢查中發現的不安全隱患，有的現象落實整改，有的限期整改，將整改情況書面上報聯社，并進行跟蹤督促，對發現的違規違紀問題的書面通報批評，嚴格按照《__市農村信用合作聯社安全保衛工作考核辦法》和《__市農村信用合作聯社違反業務管理規定和業務操作規程處罰辦法》，及時給予當事人和單位進行處罰，不僅教育了當事人，又警示了其他干部員工，堵塞了安全漏洞，起到了防微杜漸的作用。我們在抓基層網點安全的同時，也毫不放松聯社自身的安全管理。一是繼續堅持干部值班制度，除兩名守庫員外，每晚明確一名中層以上干部值班，負責整個大樓的安全工作和基層社上報事務的處理，在檢查中未發現過遲到脫崗現象。二是進一步明確門衛，營業廳座班人員工作職責，凡外來人員出入聯社機關都進行登記，下午下班后門衛逐層樓查看門窗是否關鎖。電器是否關閉，有無可疑跡象等。三是嚴格加強槍支彈藥管理，嚴格遵守《槍支管理法》和持槍人員《持槍六嚴禁》制度，到基層接送款中午吃飯時，槍支都入信用社金庫保管。四是保衛隊伍自身建設得到了進一步提高，守庫、押運人員注重政治學習，不計較工作內容單調枯燥、天天長時間拖班等，不言苦、不言累，愛崗警業，嚴格按制度和操作程序辦事，信件交換、款項押運準確及時，從未發生過差錯，為保證各項工作的順利開展發揮了應有的作用。
盡管取得了一定成績，但還存在許多不足，主要表現為：少數同志對社會治安和金融安全的嚴峻形勢認識不足，制度執行還不夠到位，存在麻痹思想和僥幸心理，今后，我們將繼續加強全員的法紀教育和安全防范意識教育，完善內控制度，強化檢查督促，繼續開展安全文明單位活動，為保障我市經濟建設的順利進行做出應有的貢獻。
20_年，我行安全保衛工作，在認真貫徹落實省分行安全保衛工作會議精神和支行總支的正確領導、關心、支持下，緊緊圍繞“平安建行”活動為中心工作,遵循“以預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防，加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我行財產和員工、客戶的人身安全，為我行業務快速發展和創建“平安建行”活動順利推進營造了一個安全、穩定的環境。現對支行一年來的安全保衛工作總結匯報如下：
一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎。
今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內容對網點員工進行預案教育和防范技能演練，收到了較好的效果。
預案演練，就是對員工進行案例的教育，組織員工熟悉“四防預案”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉發相關案例，認真組織員工學習上級行下發的各種文件、通報、通知、案例剖析等30余次，組織員工各類應急演練40余次，并針對我行自身的防范工作進行分析查找隱患，完善防范措施。對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規章制度和基本防范技能，掌握正確的操作規范和程序以及發生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領，各種自衛武器、報警監控裝置的操作使用，并使員工較熟練地掌握了突發性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力。
二、加強安全防護設施建設，夯實技防物防基礎。
安全防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發生和預防起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。
1、加強對網點技防設施的建設，在支行的大力支持下，投資46萬多資金對3個營業網點的監控設備進行了更新升級，保證了監控錄像圖像的清晰和正常運轉。
3、在技防設施的管理上，支行明確各網點負責人對物防、技防設施的管理負總責，制訂了監控設施管理制度，并每天進行回放檢查、定期保養，確保了技防設施的正常運行。
三、加強檢查監督，強化規范管理基礎。
加強檢查監督作為落實各項規章制度，及時發現問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發生的最基本的手段。
1、支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，分五個層次落實檢查工作，即行長親自查;分管行長定期查;保衛人員每周查，每周對所有網點進行安全制度和防范設施檢查;網點負責人和安全員堅持做到每日營業前后檢查;行領導會同風險、業務等部門進行階段性綜合檢查。
2、支行建立了節假日、雙休日行領導值班崗，公布了值班電話。在平時工作中，突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查，針對網點營業期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”(即印章、現金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序)，中午和節假日是否確保一名網點負責人帶班、兩人以上當班等容易出現的問題和隱患薄弱的環節進行突擊和回放錄像等方法進行檢查;對在安全檢查中發現的問題，做到絕不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。
3、加強了網點日常的自查工作。明確網點負責人是安全防范工作的第一責任人。在安全管理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛工作的責任制。目前，全行所有網點都設有安全員協助網點責任人進行安全檢查，網點每日進行安全檢查，并作詳細記錄。檢查內容包括業務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關閉;門、窗是否上鎖;110報警設備是否就位等等。
4、建立健全規章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發現了薄弱環節，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防范意識的加強和各項規章制度的落實，有效地避免了案件和事故發生。
四、抓作風建設，強化訓練，全面提高了保衛隊伍的素質。
今年以來，我行領導十分關心保衛工作和保衛隊伍的建設，從生活上關心經警，為經警提前更換了新式服裝、為經警安裝了淋浴器等溫暖人心的工作，改善了經警的生活環境;在日常管理上從嚴要求，注重思想教育，始終保持良好的警容警貌和工作態度，勤檢查，勤講評，及時表揚好的方面，批評指正不足之處。培養了經警嚴格職守的負責精神、熟悉應用專業知識技能。并組織保衛人員認真執行省行關于勞動紀律、優質服務等方面的規定，增強為一線安全保障的服務意識，處理了一些事故苗頭。把不安全因素化為無有。對于現在社會上的一些不法分子采用高科技手段，利用atm機進行的犯罪活動，我行有關負責人安排經警每天對下屬網點、atm機巡回檢查，成功防止了一些不法分子的盜搶行為，確保客戶的財產安全，維護了我行的利益和聲譽。
一年來，在保安公司和各級教育部門的領導下，我和其他同事一道在校園保安工作的崗位上，以維護校園正常教學秩序，保障校園師生安全為己任，以一個合格稱職的保安人員的標準嚴格要求自己，勤勤懇懇，認真負責，確保了所在的古劍學校全年校園秩序的持續穩定，圓滿完成了各級領導的安排的工作任務。具體工作主要體現在以下幾個方面：
一、在思想上，進一步認真學習貫徹黨的十八大精神，在思想上和行動上與新一屆黨中央保持高度一致，并在黨的堅強領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅定不移地走中國特色社會主義發展道路，以更加昂揚的斗志和改革創新的精神，更加信心滿懷地向未來。
二、在日常管理工作中，我們安保組始終堅持每周不少于一次例會，一次集中學習。思想統一，團結一致、相互幫助、相互關心，“心往一處想，勁往一處使”的工作氛圍。在文明執勤中，大家出都能統一要求、統一著裝，做到文明禮貌，虛心待人、熱情大方，但在工作中也存在一些不足之處，如：大家思想還不夠穩定，工作態度還不夠積極，工作方法還不夠靈活，行為語言上還不夠到位。
三、樹立服務意識，服務于安保大局。工作期間，堅持做好自己的常規工作，按時接班，認真檢查孩子的校牌，堅持學校的出入制度，對外來人員堅持登記原則，課間做到巡查，放學期間做到校園外100米看守護送等。努力做到公司領導放心，學校領到滿意，校園秩序穩定。
四、認真完成安保任務、落實具體工作。
1、自覺遵守紀律，做到不遲到不脫崗，上崗時著裝嚴整，舉止文明、自覺樹立保安人員的良好形象。
2、堅持工作日志和出入人員及校園巡邏工作的登記。同時在學校放假后，配合校內教職工每天留校值班，開展巡邏和防范工作。
3、在完成本職工作的同時，積極主動配合學校完成一些力所能及的其他工作。
回顧一年來的工作，總的來說，自己在校園保安的崗位上為學校的安全和保衛工作作出了自己的成績，雖然也存在著工資待遇偏低。和自身素質仍需不斷提高等實際問題和不足之處，但我有信心在今后的工作中發揚成績，完善不足，圓滿完成校園保安的職責和任務。