鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）

一個好的月工作總結(jié)應(yīng)該包括工作目標的完成情況、工作中遇到的困難和解決方法、自身的成長和發(fā)展等內(nèi)容。以下是一些經(jīng)過篩選的月工作總結(jié)范文，供大家閱讀和參考。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇一

一年來，行政和老干部處在市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“打造活力政協(xié)”活動為抓手，認真落實市政協(xié)全委會、常委會和主席會議確定的有關(guān)任務(wù)，切實完成秘書長班子和辦公廳年初制定的各項工作計劃。努力增強服務(wù)意識、大局意識，圍繞機關(guān)中心工作開展服務(wù)。在創(chuàng)新思路、提高工作效率上下功夫，認真開展各項工作，現(xiàn)將今年的各項工作簡要總結(jié)如下：

一是擬定了春節(jié)、元旦“兩節(jié)”慰問安排意見，明確了慰問對象、慰問標準、分組慰問時間、路線、領(lǐng)導(dǎo)慰問分組、工作人員和車輛安排計劃，及異地安置的離退休干部慰問計劃，報辦公廳批準后具體組織實施了慰問工作。

二是安排節(jié)假日的安全保衛(wèi)值班。安排值班時間，互相銜接，確保節(jié)假日的防火、防盜和防意外事件發(fā)生的各項措施的落實。明確值班人和領(lǐng)班負責人，明確責任人和責任時段，采取交接班檢查簽字制度，時間上不留空檔，以確保節(jié)假日沒有發(fā)生任何意外事件。

三是安排機關(guān)工作人員和退休干部進行每年一次的體檢。四是完成了機關(guān)和離退休老干部的報刊雜志的征訂工作。

這是一項工作量較大的工作，按照市委老干部局的要求，我們將需要征訂的報紙、雜志明細表列出，把各項書刊征訂目錄進行了分類，詳細征求老干部們的建議后，將老干部訂閱報刊雜志費打入個人帳戶，按照老干部的要求，我們幫助辦理征訂手續(xù)和其他需要幫助辦理的具體工作。此項工作已于12月20日結(jié)束。

按照機關(guān)的要求，積極參加機關(guān)開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“打造活力政協(xié)”的各項活動中，完成每年一次全會、四次常委會的組織聯(lián)絡(luò)工作。做好老干部日常管理服務(wù)工作，認真組織每季度一次的老干部聯(lián)誼活動，進一步加深了同老干部的交流，詳細了解了老干部生活、身體情況，及時幫助他們解決就醫(yī)等方面的要求。同時，積極參加了機關(guān)組織的各項活動。

政協(xié)老干部較多，四大班子中占80%，老干工作是行政和老干部管理處的主要工作，也是政協(xié)機關(guān)的重要工作之一。一年來，行政和老干部處開展了“三上門”服務(wù)，即“慰問上門、報銷藥費上門、提供應(yīng)急服務(wù)上門”；還精心設(shè)計了服務(wù)卡片，將印有處室干部和涉老服務(wù)機構(gòu)的電話卡片送到老干部手中；并堅持做到老干部服務(wù)“五個到家”，即把老干部的福利送到家，把給老同志的生日祝福送到家，把老同志的慰問金送到家，老同志家有困難的幫助到家，有矛盾的調(diào)解到家；元旦、五一勞動節(jié)和國慶節(jié)在市政協(xié)機關(guān)召開老干部座談會，向老干部通報了市委、政府的中心工作，把對老干部待遇的相關(guān)規(guī)定落到實處。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇二

一是詳細制定20xx年支部工作計劃。按照習近平總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議的重要講話和省直機關(guān)黨的建設(shè)工作會議精神，以建設(shè)“三表率一模范”機關(guān)為抓手，以支部標準化建設(shè)為目標，結(jié)合省廳黨的建設(shè)工作要點，制定了支部工作計劃。

二是認真開展支部學(xué)習。堅持每月召開支部黨員大會，先后組織集中學(xué)習了《關(guān)于加強和改進中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)的意見》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》《20xx年省廳機關(guān)和直屬單位紀檢工作要點》《20xx年省廳黨建工作要點》《20xx年黨委理論學(xué)習中心組學(xué)習計劃》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》《新時代機關(guān)黨支部工作指南》等文件。對照學(xué)習內(nèi)容，組織支部黨員認真細致的研究討論，充分發(fā)揮全處支部成員的主觀能動性，對現(xiàn)有工作查漏補缺，力促提升工作實績。

三是不斷提升黨員素質(zhì)。通過開展黨員志愿者活動、主題黨日活動等形式多樣的主題活動，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，調(diào)動和激發(fā)本處干部的主動性、積極性，進一步統(tǒng)一思想認識，增強凝聚力。組織支部成員到省廳駐村扶貧點xx村開展支部聯(lián)基層和結(jié)對幫扶工作。與村黨支部開展加強農(nóng)村基層黨支部建設(shè)座談，對x名幫扶對象進行走訪慰問，并向村小學(xué)捐贈了全廳干部職工捐獻的口罩。組織支部黨員參觀我省第一個農(nóng)村黨支部xx黨支部、xx故居、湘鄂川黔革命根據(jù)地紀念館等地，接受革命傳統(tǒng)教育，不忘初心，牢記使命。

一是整章建制。制定下發(fā)《20xx年全省市州局績效評估實施方案》《20xx年機關(guān)和直屬單位考核實施方案》。

二是科學(xué)調(diào)配任用干部。認真落實了《xxx工作條例》的內(nèi)容和要求，對部分任職年限到點的干部進行職級晉升工作。根據(jù)黨委會研究決定，做好相關(guān)人員流轉(zhuǎn)調(diào)配和編制事宜。

在所有選拔任用過程中，對干部選拔任用的標準嚴格掌握不走樣，對干部選拔任用程序切實遵守不變通，嚴格執(zhí)行了民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任職等程序，落實了任前公示制，考察預(yù)告制，任職試用制，進一步加強了組織監(jiān)督和廣大干部群眾的監(jiān)督，達到了公開、公正、公平的目的。

三是落實上級組織部署的'各項工作任務(wù)。

1.落實中央、省委關(guān)于精準扶貧的有關(guān)精神，做好脫貧攻堅駐村扶貧和常態(tài)化聯(lián)點督查工作。

3.根據(jù)xxx要求，選派干部到社區(qū)參加新冠肺炎疫情防控工作，得到社區(qū)的充分肯定。

四是熱心服務(wù)，為群眾辦實事解難題。1.對機關(guān)退休的兩名工勤人員針對自己養(yǎng)老金核定數(shù)額質(zhì)疑事宜，幫助他們到xxx咨詢，并協(xié)調(diào)有關(guān)部門給他們按最大利益辦理養(yǎng)老金事宜。最后，兩名退休人員對我們工作很滿意，對核定結(jié)果也滿意。

積極為離退休老干部服務(wù)，做到政治上更好地關(guān)心老干部，生活上更好地照顧老干部，工作上更好地服務(wù)老干部。組織召開20xx年老干部工作會議。機關(guān)xxx名離退休老干部對本處的工作比較滿意，評價很高。一是經(jīng)常與老同志保持電話聯(lián)系，問寒問暖，交心談心，關(guān)心他們的身體健康和家庭情況，做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決，發(fā)現(xiàn)病號及時探望，先后看望住院老干部20人次，解答工資福利問題60余人次。對長期異地居住的離退休干部進行了電話問候，及時解決和回答他們提出的合理化問題。二是始終把老同志利益放在首位，積極為全辦老同志爭取政策及活動支持。三是為了豐富老干部的晚年生活，積極組織籌備辦機關(guān)離退休老同志開展“戰(zhàn)疫情、強體魄”老干部運動會。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇三

20x'x年，在中心黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持從中心實際出發(fā)和老干部高齡化的實際出發(fā)，以高度的政治責任感，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與人事業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，推動了老干部工作開展，在為老干部服務(wù)和管理工作上取得了新的成績，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為，促進了公積金事業(yè)發(fā)展。現(xiàn)總結(jié)如下：

尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。中心是也取得良好的成績，其中浸透著老干部的心血和汗水，因此可以說沒有老同志昨天的努力奮斗，就沒有我們現(xiàn)在的輝煌。為此，中心利用一切機會，宣傳尊老重老的重大意義，使大家認識到尊重愛護老同志的今天，也就是尊重愛護我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

我們嚴格落實老干部的調(diào)資工作，嚴格按照市人事局和社保關(guān)于對老干部的增資工作，堅持落實工資標準，從不拖欠老干部的一分退休錢，保證老干部的退休金每月按時發(fā)放到他們手中。我們堅持一年一次新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。平時對老同志在諸如工資和公費醫(yī)療等方面的疑問給予耐心解釋工作。對長病的老同志做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協(xié)助料理后事，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。我們優(yōu)先解決老干部的藥費問題,和財務(wù)科一起幫助老干部急事急辦，不讓老干部跑冤枉路，少讓老干部跑幾次，做好老干部的勤務(wù)員，受到了老干部的好評。

但是我們房改辦服務(wù)著全市的老干部、老同志。這兩年來中心著力解決全市離退休干部的住房補貼問題解決了離退休工作人員住房問題。共有318位離休干部和283位退休人員享受到了貨幣住房補貼共計1681.95萬元。今年房改辦開始著手發(fā)放退休教師的住房補貼工作從申請審核、會同教育局、房管、國土等職能單位進行了三輪審查共審批可以享受住房補貼的退休教師1658人發(fā)放資金6492.57萬元。由于一些不符合條件的老教師上訪反映問題房改辦在分管市長的牽頭下召集房委會成員單位進行了專題研討。給予這些老同志以耐心的解答。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇四

一年來，全區(qū)老干部工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和市委老干部局的指導(dǎo)下，以深入學(xué)習貫徹黨的十七大精神和落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“全面做好離退休干部工作”的總體要求，以加強機關(guān)作風建設(shè)和效能建設(shè)為切入點，堅持務(wù)實創(chuàng)新，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，切實加強老干部思想政治建設(shè)，認真落實老干部生活待遇，不斷加強部門自身建設(shè)，努力提高“雙高期”管理服務(wù)水平，較好地完成了各項工作目標任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：

區(qū)委、區(qū)政府用十七大精神統(tǒng)攬老干部工作，充分認識老干部工作的重要性和緊迫性，切實加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，做到了“六有”，即有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有研究、有安排、有措施、有檢查。

一是區(qū)委成立了老干部工作委員會，加強領(lǐng)導(dǎo)。老干部工作委員會每季度召開一次工作會議，定期聽取匯報，研究解決工作中存在的問題。基層單位普遍成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)組，建立了老干部股（室）。區(qū)人大、政協(xié)、教體局等單位分別配備了2名工作專干。全區(qū)各單位按照規(guī)定，共配備有專（兼）職干部78名。

二是把老干部工作納入目標管理責任制，實行百分考評。今年3月份，區(qū)委召開宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)及老干部工作綜合會議，下發(fā)了老干部工作百分考評細則，表彰了15個老干部工作先進集體和45名先進個人，進一步明確了目標任務(wù)，使老干部工作同其它工作做到同部署、同落實、同檢查，并堅持不斷對目標管理工作完成情況進行督促檢查，確保了工作效果。從12月初對全區(qū)各單位老干部工作百分考評檢查情況來看，老干部的政治、生活待遇得到較好落實。

三是堅持定期向老干部通報工作，征求意見。今年春節(jié)、七一等重要節(jié)日、重大事項之前，區(qū)委書記吳長江、區(qū)長張輝等主要領(lǐng)導(dǎo)及分管領(lǐng)導(dǎo)都向老干部通報了我區(qū)的工作，并征求他們的意見。同時，基層單位普遍建立了通報工作制度。區(qū)檢察院、糧食局、審計局等單位，堅持每年兩次向老干部通報工作，長期堅持不懈。

四是堅持和完善了在職干部聯(lián)系老干部制度，建立臺帳。堅持在職干部聯(lián)系老干部制度，是溝通老干部的橋梁和紐帶，是做好老干部工作的首要環(huán)節(jié)。區(qū)四個班子領(lǐng)導(dǎo)每人聯(lián)系2至3名縣處級老干部，傾聽老干部的意見和呼聲，解決具體問題。在解放思想主題教育中，區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)積極聽取老干部的意見和建議，對小街小巷改造問題非常重視，及時進行了安排，在金海路辦事處轄區(qū)改造了道路，安裝了路燈；區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)解決了聯(lián)系老干部在半島城邦拆遷中的個別問題；區(qū)委分管領(lǐng)導(dǎo)多次深入聯(lián)系的老干部家中，問寒問暖，受到了老干部的稱贊；老干部局領(lǐng)導(dǎo)班子和工作人員每人聯(lián)系15至20名離休干部，定期走訪，做到上門服務(wù)。同時，區(qū)直各單位堅持和完善了在職干部聯(lián)系老干部制度，建立了臺帳，做到人員清楚，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)具體，實現(xiàn)了工作正常化。李埠口鄉(xiāng)、人和辦事處、搬口辦事處、體育運動中心等單位領(lǐng)導(dǎo)與老干部結(jié)成對子，幫助解決實際困難，深得老干部好評。

五是堅持定期走訪慰問、看望制度，解決實際問題。今年春節(jié)等重大節(jié)日，區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)按照分工，及時進行走訪慰問。全區(qū)各單位也對老干部進行了普遍走訪慰問。組織部領(lǐng)導(dǎo)多次深入老干部家中走訪慰問，幫助解決一些實際困難，體現(xiàn)了黨的關(guān)懷。人大、政協(xié)、教體局堅持為老干部祝壽已形成制度。城南辦事處、文昌辦事處、供銷社、交通局、中小企業(yè)服務(wù)局等單位，對生活困難的老干部發(fā)放了救濟金。今年以來，全區(qū)共慰問看望離退休干部2566人次，看望住院老干部160多人次。

按照中組部和省委關(guān)于老干部思想政治工作起點要高、內(nèi)容要新、方法要活、措施要實的要求，我們把加強和改進老干部思想政治工作作為工作重點來抓。今年以來，我們強化陣地建設(shè)，利用老干部大學(xué)，加大老干部的教育學(xué)習力度，著力提高老干部的政治思想素質(zhì)，堅持用十七大精神武裝頭腦，指導(dǎo)實踐，推動工作，教育引導(dǎo)老干部把思想統(tǒng)一到十七大精神上來，凝聚到我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定上來，使老干部工作和經(jīng)濟發(fā)展兩幫助、兩促進，收到較好效果。

一是采取多種形式組織老干部政治學(xué)習。抓好老干部的政治學(xué)習是落實好老干部政治待遇的一個重要方面，我們持之以恒，常抓不懈。每月5日我們召開老干部議事組長會，采取組織老干部觀看錄像片、學(xué)習上級文件、通報區(qū)委重大活動等方式開展學(xué)習，常年堅持，從不間斷。同時，我們充分發(fā)揮議事組的作用，讓老干部的事情自己議、自己管，收到了事半功倍的效果。如周組文〔20xx〕26號文件規(guī)定，關(guān)于增加生活不能自理的離休干部護理費問題，我們請議事組長、醫(yī)療專家成立工作組，讓老同志自己分類排隊，對號入座，對照執(zhí)行，共同把關(guān)，并進行公示，對此老干部心服口服，稱贊老干部局辦事公平公正，公開透明。

二是認真做好老干部的信訪穩(wěn)定工作。做好信訪工作是加強老干部思想政治工作、做好老干部工作的重要環(huán)節(jié)。摸清底子，掌握情況，認真開展老干部思想狀況調(diào)查，是做好信訪工作的基礎(chǔ)。今年初，我們建立了局在職干部聯(lián)系分包離休老干部制度，采取召開老干部座談會、議事組長會、個別走訪等形式，認真開展老干部思想狀況調(diào)查。局工作人員每人聯(lián)系分包15—20名離休干部，經(jīng)常深入老干部家中，及時了解老干部的思想政治情況和家庭生活情況，真正做到知人、知門、知心、知情況。老干部局的領(lǐng)導(dǎo)多次接待老干部的來訪，就離退休干部的津貼、補貼問題，面對面交流，耐心疏導(dǎo)教育，做深入細致的思想政治工作，使老干部的思想得到基本穩(wěn)定。今年，老干部局共接待老干部來信來訪86人次。全區(qū)各單位也相繼采取了多種措施，進一步落實老干部的各項待遇，通過大量的工作，老干部的思想總體比較平穩(wěn)。李埠口鄉(xiāng)建立《老干部反映情況登記薄》，實行動態(tài)管理。商務(wù)局設(shè)立局長接待日，真心與老干部交流思想，解決問題。奧運會舉辦期間，我區(qū)老干部沒有赴市、省、京上訪事件發(fā)生，維護了全區(qū)大局穩(wěn)定。

三是堅持老干部閱文、參會等項制度。區(qū)老干部活動中心專設(shè)閱文室，安裝了遠程教育電視，撥出專款為老干部訂閱《周口日報》、《老人春秋》、《健康長壽》等資料，今年共接待老干部閱文1000多人次，對德高望重、行動不便的老同志指定專人定期送文到家80多人次。同時，全區(qū)大部分單位做到制度健全、活動正常。人大、政協(xié)等大部分單位為老干部征訂了報刊雜志。衛(wèi)生局、民政局、審計局等單位形成制度，每月組織老干部進行一次例會學(xué)習。教體局、財政局、城南辦等單位活動室設(shè)施齊全，活動開展正常，被譽為“老干部之家”。xx年《老人春秋》雜志征訂工作我們已部署安排，爭取征訂數(shù)量在鞏固去年的基礎(chǔ)上有所增加。

四是不斷豐富老干部的文化生活。今年，我們拿出專款對老干部活動中心、老干部大學(xué)等進行改造，更新設(shè)施，購買了電視機、錄像機、健身器材等，區(qū)委在新區(qū)辦公用房緊張的情況下，區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)親自安排，擠出兩間房屋作為老干部大學(xué)，添置了桌椅，進一步改善了老干部的娛樂環(huán)境和學(xué)習條件。重陽節(jié)期間，我們先后組織了老年秧歌大賽、老年模特大賽、健美比賽、門球賽、乒乓球賽、老年書畫比賽等多項活動。在區(qū)政府廣場舉辦喜慶改革開放30周年慶祝活動，全區(qū)300多名老干部自編自演了豐富多彩的節(jié)目，他們身著喜慶服裝，載歌載舞，以不同的節(jié)目、不同的形式，展現(xiàn)了老人風采，使老同志真正做到“老有所樂”。同時，區(qū)直各單位也結(jié)合自身實際，經(jīng)常舉辦多種形式的活動。教體局為老干部購買服裝，參加了省門球通訊杯比賽，獲得了冠軍。文化局組織離退休老干部成立豫劇合唱隊，經(jīng)常參加我區(qū)的文化廣場、送文化下鄉(xiāng)等重大公益演出，受到群眾的高度稱贊。

五是注重抓好老干部黨支部建設(shè)。目前，全區(qū)建立老干部黨支部30個，多數(shù)黨支部能夠正常開展活動，較好地堅持了“三會一課”制度。通過支部生活，使老同志跟上了時代步伐，在思想和行動上始終與黨中央保持一致，做到思想常新，政治堅定，理想永存，永葆革命本色。教體局結(jié)合自身情況，成立了沙北、沙南兩個支部，兩個支部相互支持，相互鼓勵，相互學(xué)習，相互交流，明爭暗賽，爭相開展活動，許多老同志紛紛向黨組織靠攏，作坊小學(xué)離休干部王樂林今年已76歲，現(xiàn)在已成為一名預(yù)備黨員。汶川地震后，許多老黨員紛紛自發(fā)交納特殊黨費，奉獻愛心，共計交納1萬多元。區(qū)總工會離休干部趙淑瑛在行動不便的情況下，委托他人到區(qū)老干部活動中心積極上繳特殊黨費，展示了老干部黨員的品德和黨性，樹立了老黨員的光輝形象。

六是根據(jù)實際組織老干部參觀考察。今年九·九重陽節(jié)，我們組織開展了“觀發(fā)展、思變化、促和諧、保穩(wěn)定”活動，組織136名離休干部就近參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和城市建設(shè)，組織老干部代表到李埠口鄉(xiāng)調(diào)研參觀。區(qū)人大、審計局、教體局等先后有10多家單位組織老干部到新鄭黃帝故里、開封清明上河園、臨穎南街村、淮陽太昊陵等地參觀考察。

老干部生活待遇的落實工作是做好老干部工作的關(guān)鍵，工作中我們著力抓主要矛盾、抓重點、抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)。目前，我區(qū)行政事業(yè)單位離休干部的離休費按月由財政優(yōu)先撥付。企業(yè)43名離休干部的離休費有38名參加了社會勞動統(tǒng)籌，沒有參加統(tǒng)籌的有5名（交通局），企業(yè)離休干部的離休費均能按時足額發(fā)放。行政事業(yè)單位老干部的醫(yī)藥費年度預(yù)算100萬元，企業(yè)參加統(tǒng)籌的離休干部醫(yī)藥費年度預(yù)算20萬元，兩項均由財政按月?lián)芨叮甑壮Р糠钟韶斦?fù)核后追加解決。企業(yè)43名離休干部的醫(yī)藥費有38名參加了醫(yī)療統(tǒng)籌；沒有參加醫(yī)療統(tǒng)籌的有5人（交通局），其醫(yī)藥費由所在單位及時報銷。我區(qū)離休干部除外診醫(yī)藥費花費數(shù)額較大的逐步解決外，其余老干部醫(yī)藥費沒有拖欠現(xiàn)象。同時，我們加強老干部醫(yī)療管理，在第三人民醫(yī)院、市人民醫(yī)院、區(qū)中醫(yī)院等三個定點醫(yī)院，專設(shè)老干部病房、優(yōu)診室，配備專職醫(yī)務(wù)人員，為老干部就醫(yī)提供便利。我們對老干部外診就醫(yī)實行規(guī)范化管理，澄清了底子，建立了制度，完善了程序，堵塞了漏洞，節(jié)約了資金，把有限的資金確實用在了老干部醫(yī)療方面。通過近年來的操作運行，我區(qū)離休干部“三個機制”（離休費保障機制、醫(yī)藥費保障機制、財政支持機制）運行工作健康有序、積極穩(wěn)妥，老干部及社會各界反映良好。今年，我們進一步加大工作力度，積極落實上級離休干部生活待遇方面的有關(guān)文件精神。目前，按照豫財辦豫[20xx]140號文件規(guī)定，全區(qū)企事業(yè)單位離休干部的生活補貼發(fā)放已經(jīng)執(zhí)行；按照豫財辦社[20xx]259號文件規(guī)定，全區(qū)生活不能自理的離休干部護理費，每月享受400元的有27人；按照組通字[20xx]6號文件規(guī)定，全區(qū)生活完全不能自理的離休干部護理費，每月享受600元的有6人。同時，我們注重抓好以前改制、破產(chǎn)企業(yè)離休干部生活待遇的遺留問題，積極向區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，協(xié)調(diào)有關(guān)部門撥款，解決了物資局老干部的工資、補貼問題。9月份，我們在財政困難的情況下籌集專項資金，對老干部進行健康檢查。目前，我區(qū)離休干部的醫(yī)藥費、特需經(jīng)費、離退休老干部公用經(jīng)費和老干部部門特支費，均由財政正常撥付。

工作中，我們緊緊圍繞全民創(chuàng)業(yè)這個中心，充分調(diào)動老干部隊伍的積極性，挖掘潛力，激發(fā)活力，充分發(fā)揮他們豐富的人生閱歷和工作經(jīng)驗，調(diào)動他們老有所為的工作積極性，動員更多的老同志為維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，為構(gòu)建和諧社會做出榜樣、奉獻力量。我們對老干部在政治上關(guān)心、生活上關(guān)懷、組織上照顧，極大地調(diào)動了老干部參與“三個文明”建設(shè)的積極性。

一是積極配合黨委工作。我區(qū)老干部主動參與解放思想主題教育、基層組織建設(shè)活動等，許多老干部位退未敢忘憂國，繼續(xù)活躍在經(jīng)濟建設(shè)的舞臺，為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展進言獻策、獻計獻力，為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出了突出貢獻。陳州辦事處老干部協(xié)助有關(guān)部門積極籌資，對轄區(qū)9條小街小巷進行改造，群眾非常滿意。

二是努力維護社會穩(wěn)定。我區(qū)老干部在征地拆遷、舊城改造、治理企業(yè)周邊環(huán)境等工作中，顧大體，識大局，埋頭苦干，做黨和政府的監(jiān)督員、宣傳員、聯(lián)絡(luò)員，成為黨和政府的“參謀部”和“智囊團”，確保了各項工作的順利進行。在文昌大道拆遷改造中，離休干部婁國鵬、張金鐸、喬克儉等老同志積極主動，率先搬遷，深受群眾好評。

三是時刻關(guān)心下一代的成長。我區(qū)老干部充分發(fā)揮作用，通過舉辦報告會、圖片展等形式，對青少年進行思想道德教育、理想信念教育、革命傳統(tǒng)教育、社會主義法制教育，為青少年的健康成長做出積極貢獻。今年以來，我區(qū)老干部在促進經(jīng)濟發(fā)展、推進改革開放、維護社會穩(wěn)定、關(guān)心下一代等方面發(fā)揮了重要作用。2月份，區(qū)委對關(guān)心下一代組織進行了調(diào)整，調(diào)整后區(qū)關(guān)工委開展了多種形式的關(guān)愛留守兒童活動，得到了上級部門的表揚。6月19日，區(qū)關(guān)工委在全市關(guān)愛留守兒童現(xiàn)場會上進行了經(jīng)驗交流，省關(guān)心下一代報、河南日報對此進行了報道。汶川發(fā)生地震后，全區(qū)老干部紛紛自發(fā)捐款，向災(zāi)區(qū)奉獻愛心，共計捐款1.6萬多元，周口日報拍出照片進行了報道。

按照中組部和省委、市委老干部局的要求，我們在老干部工作部門開展了“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，同時做到和區(qū)委解放思想主題教育兩結(jié)合、兩提高，在轉(zhuǎn)變作風、提速增效上下功夫。我們完善了各項規(guī)章制度，強化每星期二、五下午學(xué)習的同時，通過集體輔導(dǎo)、自學(xué)等形式，注重為老干部提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，開展了“愛崗敬業(yè)、精心服務(wù)、甘于奉獻”活動，樹立起老干部工作者深懷感情、主動服務(wù)、增長才干、精通業(yè)務(wù)、團結(jié)和諧、真誠待人的良好形象，實現(xiàn)服務(wù)管理由粗放型向精細型轉(zhuǎn)變，由單一型向復(fù)合型轉(zhuǎn)變，由被動型向主動性轉(zhuǎn)變，使服務(wù)更周到、更細致。通過多種形式的教育活動，老干部工作隊伍的整體素質(zhì)得到明顯提高，自身建設(shè)得到全面加強。汶川地震發(fā)生后，全區(qū)老干部工作隊伍以開展活動為契機，先后兩次積極向災(zāi)區(qū)捐款共計8000多元，捐物100多件。同時，我們的信息調(diào)研、宣傳報道工作也有所突破，先后在周口日報、省關(guān)心下一代報等報刊雜志發(fā)表稿件24篇，基本上做到了電視上有形，報紙上有文，廣播中有聲，收到了良好的社會效果。

今年，我區(qū)的老干部工作取得了一定的成績，得到了全區(qū)老干部的肯定，但還存在一些問題。一是個別基層單位的領(lǐng)導(dǎo)對老干部工作重視程度不夠，工作發(fā)展不夠平衡。二是老干部思想政治工作還需要加強，穩(wěn)定工作任務(wù)仍然艱巨。在以后的工作中要研究新情況，采取新舉措，探索新方法，力爭把問題解決得更好。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇五

我局高度重視政務(wù)公開工作，按照縣政府政務(wù)公開工作的總體安排，及時召開專題工作會議進行了研究部署，采取有效措施，及時有效地完成了縣政府政務(wù)公開工作的各項目標任務(wù)。現(xiàn)將今年政務(wù)公開工作總結(jié)如下：

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責任。為了認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，加強我局政務(wù)公開工作，20xx年我局成立了由局長魏方國同志為組長、副局長周盛莉同志為副組長、各館室負責人為成員的政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一負責局政務(wù)公開工作的組織實施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由周盛莉同志兼任辦公室主任。具體日常工作由辦公室主要負責，落實政務(wù)公開的各項要求，做好牽頭協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。做到了領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)、人員“三到位”，同時，我局把政務(wù)公開工作分解到單位內(nèi)部的有關(guān)館室和人員，強化“一把手掛帥、副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓、責任到處室、落實到人頭”的工作機制。

(二)創(chuàng)新方式，強化學(xué)習。一是采取集中學(xué)習和個人自學(xué)等方式，使我局干部職工充分了解和掌握政務(wù)公開工作的實質(zhì)內(nèi)涵，使政務(wù)公開工作深入人心，人人知曉。二是積極派員參加市、縣級組織的政務(wù)公開工作的學(xué)習培訓(xùn)，今年自實施陽光政務(wù)以來，我局明確專門的信息發(fā)布員、接線員和聯(lián)絡(luò)員，積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提高了信息發(fā)布員的業(yè)務(wù)能力和水平，確保了我局政務(wù)信息能及時有效地上傳到開江政務(wù)信息公開網(wǎng)，使廣大群眾能及時了解我局政務(wù)公開信息。

(三)堅持原則，規(guī)范程序。我局的政務(wù)信息公開工作始終堅持依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督的原則。對屬應(yīng)當主動公開范圍的政務(wù)信息，在信息生成后及時予以了公開，因特殊原因不能及時公開的，公開時間基本是沒有遲于信息生成后15個工作日。未主動公開又不屬于不予公開的政務(wù)信息，堅決不予公開，保證了信息公開內(nèi)容的真實性、安全性。

(四)規(guī)范建設(shè)，保證質(zhì)量。一是公開的內(nèi)容更加充實。下發(fā)《xx縣委老干部局關(guān)于推行政務(wù)公開制度的實施意見》，對政務(wù)公開的范圍、政務(wù)公開的內(nèi)容、政務(wù)公開的形式、政務(wù)公開的制度等作了進一步的明確。二是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況，確定公開時間，做到常規(guī)性工作定期公開，臨時性工作隨時公開，固定性工作長期公開。三是公開重點更加突出。堅持把老干部最關(guān)心、最需要了解的熱點難點問題公開作為政務(wù)公開的重點，從信息公開、電子政務(wù)和便民服務(wù)三個方面入手，加大推行政務(wù)公開的力度。我局還按照縣委、縣政府的要求，結(jié)合老干部工作實際，編制具體公開項目目錄，不但使政務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時間及責任人更加明確，而且使公開工作更易接受評議、檢查和監(jiān)督。

我局政務(wù)公開工作雖然取得了一些成效，但是離上級要求和人民群眾期待還有一定距離，主要表現(xiàn)在：一是公開內(nèi)容的全面性有待加強，對動態(tài)性的內(nèi)容不能及時更新。二是公開形式的多樣性、便民性等都有待創(chuàng)新。由于受各種因素的限制，政務(wù)公開的形式受到制約，沒有更多形式方便老干部獲取更多更新的信息。

針對上述存在問題，今后我局在政務(wù)公開工作中著重抓好以下幾個方面工作：

1.進一步組織學(xué)習《中華人民共和國政府信息公開條例》，對照條例，認真清理我局政務(wù)公開事項，查漏補缺，編制更加科學(xué)規(guī)范的公開目錄。

2.進一步加強對政務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，健全有關(guān)檢查制度、責任追究制度，反饋制度，確保把政務(wù)公開工作落到實處。

3.進一步提高公開的質(zhì)量和水平，爭取建立較高標準的政務(wù)公開欄，全面推進政務(wù)公開工作上新臺階。

4.進一步規(guī)范和完善政務(wù)公開的內(nèi)容、形式，要按照省有關(guān)文件精神，對涉及老干部關(guān)心的重大問題，重大決策應(yīng)及時公開，同時有區(qū)別地抓好對內(nèi)與對外公開，提高公開針對性。

5.進一步做好政務(wù)公開資料建檔工作，做到政務(wù)公開有史可查，經(jīng)受得起歷史考驗。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇六

1、鎮(zhèn)老年大學(xué)上半年開始辦2個班級，一班綜合班，有學(xué)員51人，成校老師邀請了市內(nèi)最好的老師講課，一年來授課16次，學(xué)員們聽課率高，反映好。

2、辦起了電腦班。根據(jù)學(xué)員們的要求，跟上信息網(wǎng)絡(luò)時代的步伐，普及電腦基礎(chǔ)知識，從5月28日開始，我鎮(zhèn)辦起了電腦特色班，參加學(xué)員25人，年齡最大的80歲，最小的62歲，其中教師11人，干部7人，職工7人。邀請了xx中學(xué)許建航老師任課。上半年每星期日上午，下半年每星期日下午為學(xué)習日。學(xué)員們都提前進電腦室，還說學(xué)習時間欠長，有的老同志及時用中文記下來，便于記憶;有的馬上買新電腦。上半年經(jīng)過6個學(xué)習日，基本會上網(wǎng)、看新聞;下半年學(xué)文字的輸入、文章的編輯，打算12個學(xué)習日基本結(jié)束。

3、成立了鎮(zhèn)講師團。今年3月，鎮(zhèn)老齡委組織了9名鎮(zhèn)級講師團，有退休干部、退休教師、退休職工、專業(yè)人員，面向村級學(xué)校宣講。內(nèi)容有：革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育、黨的十七大宣講、晚年養(yǎng)生保健、體育健身、常見病的防治、法律知識、文化知識、對聯(lián)趣談、書法等。到目前止，潭東村、雙東村、鎮(zhèn)中心小學(xué)、職成校有3位同志宣講，收到反應(yīng)較好。

4、組織老年大學(xué)學(xué)員看大橋、游生態(tài)農(nóng)莊。10月24日上午7時30分，鎮(zhèn)老齡委、xx分校領(lǐng)導(dǎo)組織53位學(xué)員到杭州灣跨海大橋的南橋腳觀看橋體，都沾沾自喜地說，現(xiàn)在科學(xué)發(fā)達，技術(shù)高超，夢想的大橋?qū)崿F(xiàn)了，真是了不起，又看了“國賓九號”輪船。

上午9時許，又參觀了生態(tài)農(nóng)莊。現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新特產(chǎn)，名目繁多的各類花卉;參觀動物園，觀看雜技節(jié)目，表演得十分精彩，同志們發(fā)出了陣陣鼓掌聲。老同志都說：雖然半天時間，我們玩得高興，看得滿意。上午10時40分一路平安回到了xx鎮(zhèn)老年大學(xué)。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇七

20xx年，我鎮(zhèn)老干部工作根據(jù)縣委組織部、老干部局關(guān)于做好老干部工作的部署和要求，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，從我鎮(zhèn)老干部實際情況出發(fā)，加強調(diào)查研究，完善工作機制，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，積極發(fā)揮老干部的作用。現(xiàn)將今年我鎮(zhèn)老干部工作總結(jié)如下：

為加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)老干部工作由分管該項工作的黨委副書記劉貴兵同志主抓，具體工作由辦公室副主任李忠瓊同志負責，使老干部工作形成上下有人管，級級有人抓，層層抓落實的良好局面。現(xiàn)我鎮(zhèn)有退休干部職工22人，根據(jù)機關(guān)老干部工作實際情況，從老同志的自身特點出發(fā)，今年我鎮(zhèn)創(chuàng)新老干部工作機制，對重大節(jié)日慰問、住院慰問、參觀學(xué)習、生活待遇等活動在年初進行統(tǒng)一安排，遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題。

部訂閱《綿陽日報》、《晚霞》，還購買了《新黨章》等書籍，堅持每季度一次的老干部支部集中學(xué)習活動，通過閱讀報刊、集中共學(xué)、靈活自學(xué)、結(jié)對幫學(xué)、交流互學(xué)、參觀考察等形式，開展多種活動。

三、落實各項福利待遇，從生活上關(guān)心照顧老干部。

慰問走訪老干部。重陽、春節(jié)期間，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)慰問了全體退休干部職工，向他們送去了節(jié)日慰問品，代表黨委向老同志致以節(jié)日問候；遇老干部生病住院時向他們送去慰問品。今年重陽節(jié)期間，組織全體退休干部職工到各村及規(guī)模企業(yè)開展了形式多樣的活動。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、兄弟單位同仁，上午好！

積極創(chuàng)造條件，引導(dǎo)他們發(fā)揮余熱，為我市xx事業(yè)發(fā)展做貢獻。如，我局退休干部xxx、xxx等老同志，退休后積極參加局組織的專家咨詢委員會，為xx大項目規(guī)劃、投資、立項、建設(shè)和管理出謀劃策；xxx局長每過一段時間都要騎自行車到市各出口路段和環(huán)城路看看，給市局和有關(guān)部門提出合理化建議。這些老同志離退休后仍在不同的環(huán)境中發(fā)揮余熱，為社會做貢獻，真正做到了老有所為。五是加強老干部部門自身建設(shè)。我處現(xiàn)有在職干部職工9人，主要工作任務(wù)是負責落實局機關(guān)離退休人員和部分下屬單位離退休人員的政治生活待遇，做好他們的服務(wù)管理工作。今年以來，我處積極開展深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和干部作風建設(shè)年活動，加強了工作人員的思想、作風、能力和制度建設(shè)，使工作人員責任心強了，服務(wù)態(tài)度好了，工作質(zhì)量提高了，工作運轉(zhuǎn)更加規(guī)范高效，自身建設(shè)得到進一步加強。我處建立健全了老干部劃片分組聯(lián)系制度，要求各組每月至少與組內(nèi)老干部聯(lián)系一次。堅持定期看望老干部，帶去局黨委的關(guān)心，解答老干部的疑惑，為老干部辦實事、解決實際問題。

存在的不足：

一是老干部活動組織不多，形式單一。

二是老干部的活動場地有限，活動室建設(shè)有待完善。為加強我局老干部活動室建設(shè)，今年我們準備將家屬院廢棄的鍋爐房改造成老干部活動室，目前此項工作正在謀劃。

幾點感受：一是要做好老干部工作，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。只要單位領(lǐng)導(dǎo)對老干部工作重要性的認識到位，重視支持老干部工作，我們工作起來也就得心應(yīng)手，效果也非常好。

二是要發(fā)揮好老干部的作用，加強引導(dǎo)是出路。老干部從事革命工作多年，有著豐富的工作經(jīng)驗和熟練的業(yè)務(wù)技能，需要我們及時加以組織和引導(dǎo)，鼓勵和支持他們建言獻策，為我市xx事業(yè)發(fā)展做一些力所能及的工作。

三是要為老同志搞好服務(wù)，舉辦活動很重要。可以根據(jù)老同志的興趣、愛好，多組織一些興趣班、文體活動、游園活動、參觀活動等，提高他們接受新生事物的興趣，讓他們在樂中學(xué)、在學(xué)中為。四是要做好老干部工作，建立感情很必要。要做好老干部工作，就要最大限度地摸清和掌握老同志的脾氣性格，要與他們成為朋友，要學(xué)會尊重老同志，平時要與老同志多聯(lián)系、多溝通、多交流，使他們了解自己，熟悉自己，支持自己的工作，這也是做好老干部工作的最大優(yōu)勢。

以上匯報，不妥之處，請批評指正。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇九

今年，州供銷社黨委根據(jù)年初工作安排，調(diào)整老干部工作管理機構(gòu)，形成了由主要領(lǐng)導(dǎo)負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責，日常事務(wù)由調(diào)研員具體抓的工作格局。在工作中，我們認真學(xué)習黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，貫徹落實中央、省、州關(guān)于離退休老干部的一系列文件要求，充分發(fā)揮都江堰市離退休黨支部的積極作用，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動，切實遵照“教育、管理、服務(wù)、穩(wěn)定”這根主線，突出服務(wù)重點，緊緊地圍繞“六個老有”加強基礎(chǔ)建設(shè)，健全管理制度，全心全意地為離退休干部職工辦實事、做好事，盡責盡力的工作。現(xiàn)將今年工作開展情況總結(jié)如下：

州社黨委高度重視春節(jié)慰問工作，把春節(jié)走訪慰問老干部工作列入重要日程，精心組織，周密安排。在20xx年春節(jié)前夕和8月22日，安排專人赴州供銷社都江堰市干休所召開座談會，開展慰問活動，讓每一名離退休老同志感受到了黨委政府以及州供銷社黨委的關(guān)心關(guān)愛。計劃在20xx年春節(jié)前夕，安排由黨委委員、分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊到都江堰市干休所召開“迎春茶話會”，邀請離退休干部參加了活動，根據(jù)情況，社領(lǐng)導(dǎo)還將入戶對部分老干部和退休干部職工進行了重點走訪，把黨組織和單位的溫暖送到了老干部的心坎上。二是切實加強老干部思想政治工作。按照政策規(guī)定為每位老干部征訂了《晚霞》、《日報》等報刊雜志供老干部學(xué)習閱讀；退休黨支部每月都組織老干部集中進行一次政治理論學(xué)習和交心談心活動，主要是傳達黨和國家的大政方針，通報州委政府對重大事項的決定及重要會議精神。三是按照州供銷社黨委的安排，在干休所黨支部開展了黨的群眾路線教育實踐活動，使離退休老同志受益匪淺。四是深化離退休干部黨支部建設(shè)。采取多種形式宣傳優(yōu)秀離退休干部黨員的事跡，深入推進離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)。“七一”前夕，黨委撥出專門經(jīng)費，離退休黨支部以召開座談會的形式開展了慶祝活動。

今年以來，我們按照省、州老干部工作會議精神，精心組織，認真謀劃，突出重點，進一步鞏固完善離休干部工作機制，扎實推進老干部工作創(chuàng)新發(fā)展。一是進一步加大資金支持力度，撥出專項資金10000元用于老干部開展活動，著力解決好離休干部管理工作出現(xiàn)的突出問題。二是做好老干部來信來訪工作，深入探索離退休干部共享改革發(fā)展成果的新機制。對老干部提出的建議、意見，黨委及時研究，限時辦結(jié)。三是按照政策，辦理了2名離休干部的護理費和1名離休干部享受政治經(jīng)濟待遇工作。

州供銷社充分發(fā)揮退休黨支部的職能作用，積極組織老干部開展健康有益的文體活動。在重要節(jié)假日，如:春節(jié)、端午節(jié)、建黨節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日，在都江堰市和成都兩地組織老干部開展活動，讓他們感受到黨組織的關(guān)心、關(guān)愛。

20xx年，州供銷社社的老干部工作取得了一定的成績，但也存在著一些不足。今后，我們將在州委老干部局的精心指導(dǎo)下，堅持求真務(wù)實、拼博進取的工作精神，不斷推動老干部工作創(chuàng)新發(fā)展。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十

根據(jù)區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局“關(guān)于在春節(jié)前夕開展走訪慰問離休老干部活動的通知”精神，區(qū)供銷總社高度重視，精心組織，安排專人認真做好開展慰問的相關(guān)工作。

慰問前，我們安排專人，對全系統(tǒng)13名離休干部進行調(diào)查摸底，重點了解離休干部的現(xiàn)居住地詳細地址和聯(lián)系方式，為開展慰問做好前期準備工作。經(jīng)過多方聯(lián)系，已落實11人，2人未落實（劉英，大興供銷社，經(jīng)了解本人可能在準陰與其女兒生活在一起，但居住地址和聯(lián)系方式無法查到。鄧玉亭，商業(yè)大廈，原屬商業(yè)系統(tǒng)后劃歸供銷系統(tǒng)的，經(jīng)了解有關(guān)人員，一直沒有查到其住址和聯(lián)系方式）。

為全面了解離休老干部目前的生活情況、身體狀況，同時考慮到這些老干部年事已高，我們主要采取上門慰問的方式，由于他們居住地比較分散，我們利用2月15日-16日2天時間，主任、黨委書記親自帶領(lǐng)相關(guān)人員，逐個登門拜訪，一方面送去春節(jié)的祝福，使他們感受到組織上的關(guān)懷與溫暖，一方面與他們交談，了解他們的生活和身體狀況，聽取他們的意見和建議。從慰問的情況看，大多數(shù)離休老干部身體還較好，生活都能自理，言談舉止自如，有的與老伴單獨居住，有的和子女居住，只是姜恒身體狀況較差，臥床不起，由子女雇保姆在照料。他們對組織上專程上門慰問感到非常高興，也表達了感謝之意。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十一

2012年鎮(zhèn)黨委、政府圍繞胡錦濤同志在春節(jié)期間視察老區(qū)時提出“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的指示精神，切實加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)和落實老干部政策規(guī)定的待遇。老干黨支部緊緊圍繞“穩(wěn)定”這個主題，積極做好老干部的政治思想工作，努力把老干部建設(shè)成一支團結(jié)、和諧的隊伍。

一、黨委加強領(lǐng)導(dǎo)，做到政治上關(guān)心老干部，生活上盡力照顧老干部。

一年來，黨委、政府按照區(qū)委組織部、老干部局《2012年鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道老干部工作考評辦法》和《關(guān)于在全區(qū)離退休干部黨支部中開展創(chuàng)建“五好黨支部”、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的實施意見》的要求，在年初制訂工作計劃時，鎮(zhèn)黨委書記，分管老干部工作組織委員親自參加和提出老干部學(xué)習、工作、活動好的建議和要求，同時，在全年工作中，重要的工作會議、經(jīng)濟發(fā)展、年終總結(jié)等都及時與老干部通報。具體做法是：

1、在政治上“七.一”慶祝黨的生日活動表彰優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、一年一次的黨代會、人代會、年終總結(jié)大會都有老干部代表名額參加或列席參加，在“九.九”重陽節(jié)，組織老干部座談和發(fā)放紀念品。在生活上，老干部工資、醫(yī)療費、降溫費、取暖費按照政策規(guī)定發(fā)放，做到不克扣。所開展活動需要車輛等都做到及時安排。對病重住院的老干部，黨委委派老干部支部書記帶上慰問品前往醫(yī)院探訪，使老干部家屬都感到黨和政府的溫暖。特別今年二月份，劉奎瑛同志病故后，在殯葬館由組織委員親自主持，副書記致悼詞，召開追悼會。

二、老干部黨支部認真做好政治思想工作，熱心為老干部服務(wù)。

為了建設(shè)一支團結(jié)穩(wěn)定和諧的老干部隊伍，不論是組織集體學(xué)習和上門走訪慰問等，首先是抓住“穩(wěn)定隊伍”這個主體，引導(dǎo)和督促老干部不僅本身要立足穩(wěn)定，始終強調(diào)要以身作則，率先垂范，做社會穩(wěn)定的促進派，在家庭中要起示范作用，同時要以團結(jié)和諧的家庭影響周邊的群眾，從而促進社會的穩(wěn)定。社會穩(wěn)定了經(jīng)濟能更好更快地發(fā)展，經(jīng)濟發(fā)展了，然而確保民生，也就確保我們老干部的民生。因此，黨支部首先抓好每月的一次集體學(xué)習，在學(xué)習中互相暢談、互相交流，通過學(xué)習吸收新知識、新理念。同時，根據(jù)老干部居住分散的情況，黨支部委員劃片分工，就近就地掌握每個老干部和他們家庭的情況，及時了解老干部的思想動態(tài)，身體狀況，對于他們在集體學(xué)習和走訪座談中提出的意見和要求，做到及時向上級和有關(guān)部門匯報，取得上級或部門適時解決，對于不符合政策要求的，做好耐心細致的解釋工作，把思想工作做到人做到家。為使長期病重在家不能參加集體學(xué)習和活動的同志，有時把學(xué)習場地搬到他們家里去學(xué)習，使他們不脫離集體這個群體，同時，對區(qū)老干部局布置交辦的各項工作，積極主動地努力做好。如“老友”雜志，為能發(fā)放到每個人手中，對不能直接發(fā)放到個人手的，采取分設(shè)六個點的辦法，托人帶到每個人手中，把它作為落實老干部的一種享受和穩(wěn)定思想情緒工作來抓。

由于鎮(zhèn)黨委、政府和區(qū)老干局高度重視老干部工作，黨支部積極主動地做好老干部工作和熱心為干部服務(wù)，努力開展一些有益活動，大大地激勵了老干部的積極性和自覺性，對每月的一次集體學(xué)習和開展的每一項活動，都能積極主動地參加，即使有時有事不能參加，都能事先向支部請假，形成了一個自覺參加集體學(xué)習和活動，自覺遵紀守法，自覺繳納黨費。一年來，沒有出現(xiàn)參與群體和越級上訪的現(xiàn)象沒有少交黨費，更沒有參加任何邪教組織的活動。

一年來，老干部工作取得了一定的成績。但與新的形勢的變化和上級要求遠遠不夠，存在著由于有的身體原因，集體學(xué)習到不齊，活動形式和內(nèi)容不豐富，不活躍等。在今后工作中有待積極探索和努力。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十二

為了充分調(diào)動一線教師特別是擔任初中教學(xué)的教師的積極性，便于年級組管理，發(fā)揮學(xué)校管理的效能作用，實行大年級組管理。圍繞這一管理理念,年級組開展了一系列工作,通過一學(xué)期的實施，取得了很好的效果，現(xiàn)就本人觀點總結(jié)如下：

一、強化班主任工作。

按照“嚴管、常跟、細導(dǎo)”的班主任工作理念，以“多鼓勵少批評;多用積極地語言，不用消極的語言”的班主任工作方式，通過“文明源于身邊細節(jié)，做人始于學(xué)會感恩，教育重在培養(yǎng)習慣”的班主任工作方法，根據(jù)高二年級和初二年級學(xué)生的特點，開展年級組的班主任工作。

1.每月定期召開一次班主任工作會，特殊情況臨時召開班主任會，并靈活利用周日班主任晚自習下班的機會，布置學(xué)校和年級組的相關(guān)工作。

2.狠抓學(xué)生行為習慣的養(yǎng)成。由于高二學(xué)生文理分科后，學(xué)習態(tài)度與行為習慣相對欠佳的學(xué)生，有不同程度的集中，給班主任工作和年級組工作帶來挑戰(zhàn);而初二學(xué)生有一定的獨立學(xué)習和思考的能力，又很容易受外界不良因素的影響，表現(xiàn)為學(xué)習缺乏主動性，衛(wèi)生習慣偏差等，明確班主任工作要從學(xué)生的守信開始，檢查學(xué)生遵守作息時間的情況與程度，同時年級組加大檢查力度，由教師值日和學(xué)生值日雙管齊下，形成了較為穩(wěn)定的局面，為學(xué)校的教育教學(xué)工作的有序進行創(chuàng)造了條件。

3.本學(xué)期獲得星級班的有6個班，其中3星級的有高二(1)、(7)、(8)、(11)班，四星級的有高二(2)班，2星級的有初二(3)班。

二、落實年級組值日檢查工作。

年級組的值日檢查包括班主任教師值日檢查和年級組的學(xué)生值日檢查，檢查結(jié)果與先進班級掛鉤，充分調(diào)動班主任工作的積極性。

1.班主任教師值日檢查共安排了14位班主任值日，實行單、雙周一日負責制，除按學(xué)校要求值日外，還按年級組的值日表格填寫，上交郭軍華老師處統(tǒng)計并及時反饋。

2.年級組由各班選派一名責任心強的學(xué)生組成值日組，每日由兩名同學(xué)負責高二年級組檢查，安排一個專人負責初二年級的檢查，從考勤、紀律、衛(wèi)生三個方面進行檢查，結(jié)果及時公布并叫郭軍華老師統(tǒng)計，同時對課間操從出操速度、隊伍、人數(shù)、動作進行專向檢查。檢查結(jié)果與先進班評比掛鉤。

三、加大寢室檢查力度，確保學(xué)生安全。

由于本年級住校生較多，加強住校生的管理力度，確保學(xué)生安全也是年級組工作的重點。年級組每天安排部分班主任老師查寢、值日教師查寢和年級組正副主任查寢三道防線，確保學(xué)生就寢的安全。但藝術(shù)班的就寢時間相對滯后，基本上每晚有部分同學(xué)因?qū)W專業(yè)而在22：00后到寢室，存在安全隱患，以后要協(xié)調(diào)好。

四、加強家校聯(lián)系，提高教學(xué)質(zhì)量。

家訪是加強家校聯(lián)系的主要途徑，校訊通平臺是間接的“家訪”，充分利用該平臺，共同做好每個孩子的教育工作，引起家長們對自己小孩學(xué)習的重視，通過師生的共同努力，有針對性地展開幫輔工作，從而提高教育教學(xué)質(zhì)量。

五、存在的問題。

1.個別班主任工作方法有待改善。

2.值日教師的檢查反饋存在不及時上交的現(xiàn)象。

3.晚自習下班教師有不關(guān)注學(xué)生的到位情況的現(xiàn)象。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十三

2017年我市的老干部工作，在市委、市政府的高度重視下，在省委老干部局指導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，按照省、市對老干部工作的部署和要求，堅持以人為本、服務(wù)為先，全面落實老干部政治、生活待遇，切實加強兩個陣地建設(shè)和老干部工作部門作風建設(shè)。現(xiàn)回顧總結(jié)如下：

2017年工作回顧。

一、加強“兩項建設(shè)”

(一)認真落實老干部政治待遇。認真抓好定期通報情況、傳閱文件、就近就地參觀考察、走訪慰問、邀請老干部參加重要會議和重大活動等一系列制度規(guī)定的落實，落實好老干部的各項政治待遇。上半年舉辦了老干部工作情況通報會，由局領(lǐng)導(dǎo)向老同志通報過去一年全市老干部工作情況。組織和開展好元旦、春節(jié)和建國65周年前夕走訪慰問和廳(局)級離退休干部迎春茶話會等活動。組織好兩年一次的廳局級離退休干部療養(yǎng)活動，共分6批50位老干部赴海鹽南北湖參加療養(yǎng)。

(二)認真組織老干部政治學(xué)習。以學(xué)習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為重點，以輔導(dǎo)報告、座談會等形式組織老干部學(xué)習。認真貫徹落實市委《關(guān)于建立老干部報告會制度的通知》，邀請市委副書記、市長肖培生同志通報我市經(jīng)濟社會發(fā)展情況以及市政府工作;全國人大代表、嘉興經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會主任陳利眾向老干部傳達學(xué)習全國“兩會”精神。組織實施了全市廳(局)級離退休干部讀書會，認真做好讀書會的組織、聯(lián)絡(luò)、材料起草、聽取整理意見建議等各項工作。成立了老干部理論學(xué)習小組，組織老干部政治學(xué)習積極分子每月定期開展理論學(xué)習活動。同時，做好向市直離休干部贈送《嘉興日報》和《南湖晚報》以及其他報刊雜志的工作。

(三)認真抓好老干部支部建設(shè)。以“五好”黨支部和優(yōu)秀黨員的名義發(fā)出倡議書，在全市離退休干部中開展“共促五水共治”主題實踐活動。舉辦了市直單位離退休干部黨支部書記培訓(xùn)班;調(diào)整了市直單位離退休干部黨支部片組劃分，召開了離退休干部黨支部片組長座談會;繼續(xù)與老年大學(xué)共同辦好老干部黨建研究班，認真制定兩期黨建研究班的教學(xué)計劃，落實參加研究班的學(xué)員，通過學(xué)習培訓(xùn)、分組討論和實地考察等方式豐富學(xué)習內(nèi)容，增強學(xué)習效果;認真做好全省(全國)離退休干部先進集體和先進個人的推薦評選工作。

二、加強服務(wù)管理。

(一)落實離休干部生活待遇。鞏固離休干部離休費、醫(yī)藥費保障機制和財政支持機制。省委組織部等四部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于調(diào)整我省離休干部護理補貼費標準的通知》(浙組[2014]7號)后，我們與有關(guān)部門進行了協(xié)調(diào)，及時轉(zhuǎn)發(fā)了該文件，確保該文件的各項補貼政策全部到位，補貼發(fā)放一個不漏。同時，關(guān)注離休干部利益訴求，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，與市委組織部等5部門聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整市本級離休干部無固定收入配偶(遺孀)醫(yī)療保障辦法的通知》(嘉人社[2014]96號)，自2014年4月1日起，直接過渡為職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)帳二;并建立離休干部無固定收入配偶醫(yī)療補助制度。

(二)完善離休干部幫扶機制。對于有特殊困難的離休干部，通過常規(guī)補助和應(yīng)急補助相結(jié)合，完善幫扶機制。一方面通過政府購買服務(wù)形式，依托有關(guān)社區(qū)、96345服務(wù)平臺，利用社會資源就近及時幫助老干部解決生活中遇到的難題，另一方面在常規(guī)補助基礎(chǔ)上，對特別困難離休干部及其配偶(遺孀)進行再補助，2014年度，已對47位有特殊困難的離休干部及其配偶(遺孀)進行幫扶，共支出幫扶資金8.3萬元，并對29位離休干部進行臨終一次性特殊補助。

(三)提升老干部生活質(zhì)量。積極探索離休干部服務(wù)工作新模式，努力提升老干部晚年生活質(zhì)量。

一是推進利用社會資源為離退休干部開展服務(wù)工作。加強與衛(wèi)生部門、醫(yī)療機構(gòu)的溝通、協(xié)調(diào)，建立醫(yī)療保健綜合服務(wù)平臺，編印《“情暖老干部”聯(lián)系手冊》，開展離休干部醫(yī)療保健服務(wù)結(jié)對活動，為老干部就診住院提供方便。在老干部活動中心建立“黨員醫(yī)務(wù)志愿者服務(wù)基地”，每周安排名醫(yī)專家為老干部開展保健咨詢服務(wù)。依托街道、社區(qū)，落實社區(qū)責任醫(yī)生，為老干部提供就近醫(yī)療保健服務(wù)。

二是依托市區(qū)求助服務(wù)中心96345熱線電話，為老干部提供各類求助服務(wù)，至今共受理離休干部各類求助近1000件次，極大地方便了離休干部的日常生活。2014年起，以政府購買服務(wù)的形式，向老干部發(fā)放“離休干部家政服務(wù)券”人均300元，用于支付96345提供的有償服務(wù)。依托嘉興市郵政郵購配送中心，開展“電話購物、送貨上門”服務(wù)，讓老干部足不出戶即可放心購物。

三是繼續(xù)開展社區(qū)“四就近”服務(wù)。目前，社區(qū)“四就近”服務(wù)工作已經(jīng)在市本級14街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))60余個社區(qū)全面鋪開，市財政安排專項經(jīng)費10萬余元，南湖區(qū)、秀洲區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)提供配套經(jīng)費6萬余元。今年以來，就近服務(wù)老干部近4000人次。為推動這項工作，推薦了省級“四就近”服務(wù)示范社區(qū)3個，表彰了市級“四就近”服務(wù)示范社區(qū)13個、優(yōu)秀社區(qū)工作者14人。

三、加強“兩個陣地”建設(shè)。

(一)不斷提升“兩個陣地”服務(wù)水平。不斷鞏固和提升市老干部活動中心、老年大學(xué)“滿意家園”、“敬老文明號”創(chuàng)建成果，進一步改善條件、優(yōu)化環(huán)境、細化服務(wù)，為老同志提供更多更好的精神文化食糧，不斷提升“兩個陣地”的管理和服務(wù)水平。拓展老年教育空間，在南湖區(qū)、秀洲區(qū)開展老年大學(xué)老年教學(xué)試點，3月份正式開學(xué)。

(二)大力推進文化養(yǎng)老工作。充分利用好市老干部活動中心和老年大學(xué)“兩個陣地”，繼續(xù)深化老干部文化養(yǎng)老工作。一是圍繞建國65周年、元宵、重陽等重大節(jié)慶日，積極組織老干部開展豐富多彩、健康向上的學(xué)習教育和文體活動，充實廣大老干部的精神文化生活，增強思想政治教育的感染力，滿足老干部文化養(yǎng)老需求。二是努力辦好老年大學(xué)，為文化養(yǎng)老打下扎實基礎(chǔ)。豐富了課程設(shè)置，目前嘉興市老年大學(xué)共設(shè)51個科目，134個班級，基本涵蓋了老年人精神文化和晚年生活需求。同時，通過業(yè)務(wù)交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷改進教學(xué)方法，提升教學(xué)質(zhì)量。內(nèi)部的醫(yī)療保障、便民服務(wù)、文體設(shè)施等功能更加完善。還圍繞25周年校慶開展了校園文化藝術(shù)節(jié)系列活動，豐富了老年人的精神文化生活。2014年老年大學(xué)成功創(chuàng)建省級“敬老文明號”。

(三)充分發(fā)揮老干部的積極作用。按照自覺自愿、量力而行的原則，創(chuàng)設(shè)載體，搭建平臺，做好離退休干部作用發(fā)揮的組織引導(dǎo)工作。結(jié)合“五水共治”等市委市政府中心工作，組織老干部開展“走、看、促”活動，老干部聯(lián)系監(jiān)督員積極提出合理化意見建議，有的被市領(lǐng)導(dǎo)采納。我局上報的《我市老干部開展“走看促”活動為“五水共治”獻計出力》的專報信息，分別得到了肖市長、連部長的批示肯定。通過對離退休干部“五好”黨支部和優(yōu)秀黨員及“最美老干部”的學(xué)習宣傳活動，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動效應(yīng)，激勵老干部發(fā)揮作用。

四、加強調(diào)查研究。

(一)開展重點課題調(diào)研。根據(jù)省局調(diào)研課題和我市老干部工作的重點，制定下發(fā)了《2014年全市老干部部門調(diào)研工作實施意見》，明確指導(dǎo)思想、組織領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)研要求、調(diào)研內(nèi)容和課題分工。主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，深入部門、基層，深入到老干部中，通過問卷調(diào)查、統(tǒng)計調(diào)查、抽樣調(diào)查等多種形式，摸清實情，提高調(diào)研的有效性和科學(xué)性。據(jù)統(tǒng)計，今年以來由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展調(diào)研和指導(dǎo)工作共計20余人次;各縣(市、區(qū))委老干部局也按照要求深入開展調(diào)研工作。

(二)開展動態(tài)信息調(diào)研。一是堅持編撰每月一期的《嘉興老干部工作信息》，及時反映全市老干部系統(tǒng)的工作動態(tài)、工作亮點和成效。同時，積極向省報送信息，目前已有多篇信息被省錄用。對系統(tǒng)內(nèi)信息調(diào)研工作者開展專題培訓(xùn)。二是對離休干部身體健康狀態(tài)、住院情況、離休費和各項津補貼收入、喪葬優(yōu)撫情況、服務(wù)管理情況等進行專項調(diào)研，并不斷擴展調(diào)研內(nèi)容和項目，正在組織編寫2014年度嘉興市離休干部基本情況匯編，以量化的數(shù)據(jù)直接體現(xiàn)離休干部服務(wù)需求的變化，整體掌握離休干部的動態(tài)變化信息。

五、加強作風建設(shè)。

結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實踐活動的開展，我局進一步抓好干部的作風建設(shè)。

一是及時動員，組織學(xué)習。通過“六學(xué)法”，即研讀原文自覺學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、傳達文件集中學(xué)、觀看錄像感性學(xué)、參加輪訓(xùn)測試學(xué)、交流研討反思學(xué)等形式，組織全局黨員干部進行深入學(xué)習。

二是對照檢查，開展批評與自我批評。以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，全體黨員為主體，堅持問題導(dǎo)向、堅持開門搞活動，深化學(xué)習教育，深入開展談心談話，認真查擺“四風”方面的突出問題，召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會、黨支部專題組織生活會。堅持邊學(xué)邊整邊改，做到學(xué)深、查細、改實。

三是問題導(dǎo)向，整改落實。通過認真梳理整合，形成22個方面整改任務(wù)，確定47個具體整改事項，做到把實際問題與作風問題、現(xiàn)實問題與歷史問題、班子問題與個人問題、眼前問題與長遠問題、共性問題與個性問題一起解決，使整改有的放矢，不留死角盲區(qū)。

2017年的老干部工作，雖然取得了一定的成績，但還存在著一些問題，一是個別部門(單位)領(lǐng)導(dǎo)與老同志的溝通聯(lián)系偏少，服務(wù)管理老干部工作水平有待提高;二是對高齡、高發(fā)病離休干部的照顧服務(wù)措施，還需進一步豐富完善;三是加強離退休干部的思想政治建設(shè)還需進一步拓寬渠道、改進方法、提高實效。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十四

我縣2010年的老干部工作，在省、市老干部局的指導(dǎo)、關(guān)心和支持下，在縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，以十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實省、市老干部工作會議精神，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)和干部作風集中整頓活動。按照《xx市縣區(qū)老干部工作目標管理責任制》的要求開展工作，使老干部工作取得一定成績。

一、縣委、政府高度重視老干部工作，切實加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。

負責日常事務(wù)工作。縣委、政府都各有一名領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作縣委常委、組織部長親自分管、親自抓。組織部一名副部長聯(lián)系老干部工作。

費，并在2月3日迎新春老干部座談會上，與會縣領(lǐng)導(dǎo)向參會的17名老干部每人發(fā)放了500元春節(jié)慰問費，縣長石邦云表態(tài)解決老體協(xié)5萬元建設(shè)缺口資金。年初省、市老干部工作會議后，老干局結(jié)合我縣老干部工作實際，擬出2010年老干部工作的重點和需要研究解決的問題，4月17日組織部長姚勇在縣委常委會議上作了匯報后決定，2010年老干部工作經(jīng)費18.6萬元（老干部特困基金5萬元、老年大學(xué)和老干部黨校辦學(xué)經(jīng)費5萬元、2011年春節(jié)慰問活動經(jīng)費4.5萬元、處級干部管理活動經(jīng)費1.3萬元、就近就地參觀考察活動經(jīng)費1萬元、老干部公用經(jīng)費和特需經(jīng)費1.8萬元）列入財政預(yù)算，同時決定由國資公司規(guī)劃設(shè)計實施老年人活動場所建設(shè)（我縣老干部活動中心因堰壩塘片區(qū)開發(fā)被拆除），投資規(guī)模控制在400萬元以內(nèi)，目前圖紙設(shè)計已經(jīng)結(jié)束，還決定將老干部工作納入縣委政府對單位的年終量化考核。7月20日縣委第55次常委會議決定，同意成立老年大學(xué)，核定事業(yè)編制3名，目前已上報市人事局審批。11月3日書記大接訪時首先接待解決了離休干部吳振群多年反映的問題。4月28日全縣組織工作會議上，縣委常委組織部部長姚勇在會上強調(diào)：“要高度重視老干部工作，各級黨組織要認真貫徹落實縣委《關(guān)于進一步做好新形勢下老干部工作的意見》，落實好離退休老干部的政治待遇和生活待遇，關(guān)心照顧好有特殊困難的老同志，切實發(fā)揮老干部在經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用”。

算，人頭經(jīng)費和小車維護費共6.375萬元，基本保證了老干工作的正常開展。

二、認真落實好老干部的政治待遇，做到老有所樂、老有所為、老有所學(xué)。

縣委、政府歷來高度重視老干部的政治生活，在實際工作中，認真落實好老干部的政治待遇，真正使老干部做到老有所樂、老有所為，使老干部的政治生活過得多姿多彩、有聲有色，重點做了這幾個方面的工作：

一是堅持學(xué)習制度，保障老干部學(xué)習有資料。為讓老干部更好地了解掌握黨的路線、方針、政策，老干局專門征訂了多種報刊雜志供老干部學(xué)習。發(fā)給離休干部xx縣處級退休干部每人80元書報費征訂自己喜歡的刊物，發(fā)給縣處級離休xx縣處級退休干部每人一份《老干部參考》、《彝良文學(xué)》，發(fā)給老干部支部黨員每人一冊《黨員文摘》、《中共xx市委理論學(xué)習中心組參閱材料》，對參加老干部讀書班的老同志，印發(fā)了十七屆五中全會公報、五中全會精神解讀、五中全會主要精神等多種學(xué)習資料。除老干部自學(xué)外，老干局堅持每月集中學(xué)習一次，并認真組織老干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

縣新型工業(yè)經(jīng)濟和商貿(mào)經(jīng)濟的發(fā)展情況，建設(shè)局田孝洪副局長給老同志們通報我縣城市規(guī)劃建設(shè)情況。

的離休干部、縣處級退休干部、離休干部遺孀和居住在本縣城內(nèi)老紅軍遺孀、離休干部遺孀及行動不便的離休干部、處級退休干部進行了走訪慰問；在2月3日的老干部座談會上，縣領(lǐng)導(dǎo)對參加座談會的老干部進行了集中慰問；在“敬老節(jié)”期間慰問了3名離退休干部困難遺孀；在建黨節(jié)期間慰問了6名老干部黨員。全年共走訪慰問離退休老干部、離休干部遺孀和老紅軍遺孀76人次，發(fā)放慰問金34400元。老同志們充分感受到了黨和政府的溫暖。，老干局局長任支部副書記，除按規(guī)定組織日常學(xué)習活動外，4月14日召開老干部支部黨員大會貫徹省、市老干部工作會議精神，學(xué)習政府石縣長3月9日在縣人民代表大會上所作的工作報告。5月28日召開支工作不僅僅只是單純地停留在理論。

學(xué)習。

上，而是通過各種活動的開展促進了老干部黨支部的黨建工作。

五是堅持老干部參加重要會議和重大活動。

制度。

我縣召開的縣委擴大會、人代會、政協(xié)會、干部推薦考察會等重要會議、重大活動都邀請老干部參加，聽取老干部的意見和建議。

六是堅持老干部參觀考察制度。為使老干部進一步開闊視野，了解。

改革。

開放的變化。

情況。

共享改革開放的豐碩成果更好地為我縣“三個文明”建設(shè)獻計獻策充分發(fā)揮他們的余熱。在縣委、政府的關(guān)心重視下于4月27日老干部局組織了23名老干部到xx縣豆沙關(guān)古鎮(zhèn)進行參觀考察。老同志們沿途觀看我縣廟林電站蓄水大壩的蓄水情況和彝岔二級公路的建設(shè)情況。在豆沙古鎮(zhèn)游覽了觀音閣走過五尺道、石門關(guān)觀看了千年馬蹄印、懸棺、古鎮(zhèn)的老街和新街老干部們感慨地說改革開放以來發(fā)展的速度確實是想不到的快集。

鎮(zhèn)和農(nóng)村的變化都特別大。

七是充分發(fā)揮老干部在構(gòu)建和諧社會和經(jīng)濟建設(shè)中的積極作用。我縣老干部每次參加重要會議和重大活動都積極為我縣社會經(jīng)濟發(fā)展獻計獻策；關(guān)心年輕同志和下一代的成長；身體好的老同志還從事第三產(chǎn)業(yè)，積極為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。縣處級退休干部李勝能、趙飛鵬積極參加了我縣的公路建設(shè)指揮，縣處級退休干部柳安金利用自己專長參加指揮修建了3個水電站。縣處級退休干部王光中同志擔任老體協(xié)主席、老年藝術(shù)團團長等職務(wù)，積極為老年事業(yè)發(fā)展作貢獻。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十五

一、xx鎮(zhèn)老干部工作得到鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，成立老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全工作機制。xx鎮(zhèn)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年研究老干部工作一次，有計劃地安排、組織退休干部學(xué)習理論及老干部工作方針、政策，設(shè)有老干部辦公室，并有兼職定崗定責的老干部工作人員，做到年初有計劃，年終有總結(jié)。此項分值20分，自評20分。

二、xx鎮(zhèn)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，求真務(wù)實狠抓政治待遇的落實，使老黨員能夠正常參加組織生活，按時交納黨費，并建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系離退休老干部制度，堅持重大會議讓老干部參加，每年鎮(zhèn)人代會邀請老干部參加，每年走訪看望老干部2次以上，12月1日葫蘆節(jié)慶典，邀請老干部一同參加，組織觀看了表演并給每位老干部發(fā)了100元節(jié)日慰問金。此項分值20分，自評20分。

三、xx鎮(zhèn)扎實有效抓好退休老干部生活待遇的`落實。按政策的規(guī)定，按時全額發(fā)放退休金和各項補貼。由于鎮(zhèn)上資金困難，加之沒有專項經(jīng)費，沒有設(shè)立老干部活動場所。此項分值20分，自評19分。

四、xx鎮(zhèn)老干部工作通過開展組織各項活動，以活動為體，做到老有所為，充分發(fā)揮老干部在“三個文明”建設(shè)中的作用，做到有布置，有檢查，有效果。

五、xx鎮(zhèn)老干部工作建立健全“兩薄兩冊”，完善各種規(guī)章制度，xx年為老干部辦實事2件。10月11日敬老節(jié)，組織老干部參觀孟連傣、拉、佤民族村和勐馬、勐啊開發(fā)區(qū)各一次，并召開座談會，座談會上老干部們紛紛暢所欲言。此項分值20分，自評分19分。

總分100分，自評98分。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十六

201*年，我鎮(zhèn)老干部工作根據(jù)縣委組織部、老干部局關(guān)于做好老干部工作的部署和要求，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，從我鎮(zhèn)老干部實際情況出發(fā)，加強調(diào)查研究，完善工作機制，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，積極發(fā)揮老干部的作用。現(xiàn)將今年我鎮(zhèn)老干部工作總結(jié)如下：

為加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)老干部工作由分管該項工作的黨委副書記劉貴兵同志主抓，具體工作由辦公室副主任李忠瓊同志負責，使老干部工作形成上下有人管，級級有人抓，層層抓落實的'良好局面。現(xiàn)我鎮(zhèn)有退休干部職工22人，根據(jù)機關(guān)老干部工作實際情況，從老同志的自身特點出發(fā)，今年我鎮(zhèn)創(chuàng)新老干部工作機制，對重大節(jié)日慰問、住院慰問、參觀學(xué)習、生活待遇等活動在年初進行統(tǒng)一安排，遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題。

從政治上尊重關(guān)心老干部我鎮(zhèn)根據(jù)老干部政治學(xué)習的需求，制訂學(xué)習活動計劃，加強離退休干部支部管理，實現(xiàn)老干部自我管理。為支部訂閱《紀檢與監(jiān)察》、《高舉中國特色社會主義偉大旗幟奪取全面建設(shè)小康社會新勝利學(xué)習讀本》、《四川黨建》及《黨課》等雜志，為每一位老干部訂閱《綿陽日報》、《晚霞》，還購買了《新黨章》等書籍，堅持每季度一次的老干部支部集中學(xué)習活動，通過閱讀報刊、集中共學(xué)、靈活自學(xué)、結(jié)對幫學(xué)、交流互學(xué)、參觀考察等形式，開展多種活動。

慰問走訪老干部。重陽、春節(jié)期間，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)慰問了全體退休干部職工，向他們送去了節(jié)日慰問品，代表黨委向老同志致以節(jié)日問候；遇老干部生病住院時向他們送去慰問品。今年重陽節(jié)期間，組織全體退休干部職工到各村及規(guī)模企業(yè)開展了形式多樣的活動。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十七

201x年，我局圍繞離退休干部工作要點，依據(jù)年初工作計劃，認真開展離退休干部工作，進取落實離退休干部政治、學(xué)習待遇，豐富離退休干部們的精神文化生活，將離退休干部工作落到實處，具體情景如下：

一、基本情景。

我局今年上半年新增退休干部1人，減少1人(因病去世)。截至目前，我局共有離退休干部42人，其中離休干部1人，退休干部41人。

二、主要工作及成效。

(一)認真落實老干部政治待遇。

2、我局離退休設(shè)有獨立支部，201x年結(jié)合離退休支部活動，定期開展按職級閱文、通報經(jīng)濟政治和社會發(fā)展等重要情景等活動;給予離退休干部黨支部書記300元月的工作補貼;給離退休老干部訂閱《xx日報》、《中國老年報》、《xx廣播電視報》、《銀潮》等報刊;每季度召開一次老干部座談會，邀請老干部代表參加政治理論學(xué)習并通報部門內(nèi)部重要會議資料。

3、加強離退休干部黨員教育管理。201x年，結(jié)合十九大召開學(xué)習宣傳要求，組織離退休黨員進行專題學(xué)習。及時向離退休干部傳達黨和國家、中國氣象局、省局以及地方政府有關(guān)重要文件和會議精神。

(二)完善落實老干部生活待遇。

1、為更好的服務(wù)離退休干部，繼續(xù)安排局財務(wù)核算中心每月一次派專人到老干部活動中心集中辦理醫(yī)藥費、老年大學(xué)學(xué)費等費用的現(xiàn)場報銷，徹底解決了老同志報銷費用出行不便問題。

2、落實在職聯(lián)系老干部制度，安排在職專人與老干部定期聯(lián)系溝通，及時聽取老干部的要求，及時解決他們的實際困難。

3、繼續(xù)做好離退休干部支部活動、老年大學(xué)學(xué)習、重病慰問、重陽節(jié)活動等經(jīng)費的保障，同時，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，做到不超支、不濫用。今年，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭，走訪慰問重病離退休老同志2人，春節(jié)慰問離退休干部5人。

4、根據(jù)需求，專設(shè)離退休干部活動場所，內(nèi)設(shè)閱覽室、棋牌室、乒乓球室等，方便了離退休干部活動日常活動。

(三)豐富老干部精神文化生活。

派專人負責老干部活動室的管理、服務(wù)工作。同時，進取鼓勵老干部組織并參與各類文體活動。今年組織老干部參加市級機關(guān)老年體協(xié)運動會;組織老同志參加全省氣象部門“喜迎十九大”攝影書畫作品比賽，重陽節(jié)圍繞“陽光心態(tài)、體驗完美生活、暢談發(fā)展變化”安排了一次主體活動，離退休老同志一同參觀了東山氣象臺站新風貌，以座談會的形式暢談氣象現(xiàn)代化發(fā)展。各項活動的開展，豐富了老干部們的精神文化生活，陶冶了情操，促進了身心健康。

201x年，我局離退休干部工作取得了必須的成效，但仍存在不足之處，需要進一步健全走訪慰問制度，探索社會化服務(wù)管理模式。同時，要把落實離退休干部管理機制和加強離退休干部工作部門人才培養(yǎng)工作相結(jié)合，確保離退休干部工作的長效開展。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十八

隨著改革開放以來人民生活水平的提高和人民健康衛(wèi)生條件的增強，人的壽命大幅度提高，我國逐步進入老齡社會。我鎮(zhèn)離退休老教師是在職教師數(shù)的比例比全縣偏高。因此，做好老干部的工作，一是關(guān)系到我們認真貫徹執(zhí)行江“”重要思想，充分代表廣大人民群眾的根本利益。二是關(guān)系到當前社會有安定、團結(jié)。我鎮(zhèn)教育組認真貫徹執(zhí)行教委有關(guān)老干工作指示，做了大量的工作，使我鎮(zhèn)老干部絕大多數(shù)人能安于夕陽工程，做到老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂，具體事實分述如下：

一、利用節(jié)假日，召開座談會，對老教師進行慰問和安撫，使廣大老教師充分感受到黨和政府的關(guān)懷，上級領(lǐng)導(dǎo)的愛護和照顧。讓黨的陽光雨露滋潤老人們的心田。

春節(jié)，教育組及時召開老教師座談會，暢談對即將到來的二十一世紀的展望，宣傳縣教委有關(guān)落實老干部的政策，向老教師們發(fā)送新春掛歷，并以微薄禮物向老教師祝賀新春愉快。由于及時發(fā)放了年關(guān)工資，老教師們興高采烈，感激各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

二、對個別暫時困難的老教師和危重病故老教師進行實時慰問，使他們深切感受到組織上的關(guān)懷，心靈上得到支持和安慰。

老組長、老校長胡幸周同志因第二兒子身患絕癥病故，心情非常沉痛，教育組及時派員慰問，并組織教育組成員進行私人捐款支援，使老人得到安慰。

患病的退休教師徐世良，教育組及時派人看望，并按保險條款解決其醫(yī)療費用，受到患者的理解和支持。

本年度徐自力、徐學(xué)舟兩位老教師逝世，教育組先是看望于生前，沉痛悼念于死后，并向家屬大力宣傳政府的殯葬政策，取得了家屬的理解和支持。

三、充分利用教師節(jié)，九九老人節(jié)，召開談會，宣講“”的重要思想，介紹縣教委有關(guān)離退休老教師待遇的一系列政策及我鎮(zhèn)的執(zhí)行情況，老教師絕大多數(shù)體諒政府的暫時困難，理解某些政策沒有落實的困難，表示相信黨，相信政府，安心過好自己的日子。

四、遵照縣教委的指示，組織好九九重陽老干運動會。我鎮(zhèn)認真地選拔了參加縣運動會的參加者，雖然沒有獲獎，但重在參與。

五、我鎮(zhèn)于本年度六月份以民主投票選舉的方式選舉了老干協(xié)會，主席徐國強，委員有徐大義、徐達文、夏繼寅、李篤球等同志，并推選徐剛同志為老干支部書記。特別是徐國強同志，為老干做了大量的工作，使我鎮(zhèn)絕大數(shù)老教師免受外鎮(zhèn)個別人的影響，保證了絕大數(shù)人的安定團結(jié)。

六、為老教師們排憂解難，及時投保，保證老教師的醫(yī)療保險。不收老人的一分錢，為每一位退休老教師投了醫(yī)療保險，投保158元，保額3000元，解除了老教師生病的后顧之憂，并且特事特辦，長年患精神病的王華老師，沒有辦病退手續(xù)，教育組與本人簽訂合同。在鎮(zhèn)小做力所能及的工作，教育組保證撥付80%的工資。并在王華病重期間，千方百計借款3000元送縣精神病院治療。

七、徐剛同志長期擔任領(lǐng)導(dǎo)工作，休息后，教育組及時落實他的各項待遇，使他人休心未休，與教育組同心同德，并協(xié)助教育組做了大量的老干工作。

八、離休老干部伍昌隆同志年近八旬，長年抱病，且家居武穴。教育組及時寄發(fā)工資，報銷藥發(fā)票，落實各項政策，并且每年由教育組主要領(lǐng)導(dǎo)到武穴看望老人，使老人安度晚年。

九、認真貫徹執(zhí)行縣教委有關(guān)落實老教師退休工資的指示，本年度教育組決定，xx年度100%發(fā)放離休和撫恤人員42人，工資總額425415.68元，追補xx年10%的工資(36人)35459.83元，并且籌資解決降溫烤火費88元/人共40人3520元，上述款項一定在r年春節(jié)前兌現(xiàn)到位。

做好老干工作，我鎮(zhèn)的工作原則是，熱情接待，耐心解釋，認真工作，以誠心換誠心。

通過我們的工作，退休老教師煥發(fā)了青春，激發(fā)了活力，他們當中出現(xiàn)了許多感人的事跡，激勵著我們在職人員要認真工作，向老同志學(xué)習。

1、嚴坳中學(xué)退休老教師李篤球、郭祥春等同志，人休心不休，關(guān)心學(xué)校的發(fā)展和教學(xué)工作，提出了大量好的建議。

2、退休教師郭干成同志，積極投入到家庭生產(chǎn)之中，成了媳婦的好幫手，使兒子郭衛(wèi)民安心教學(xué)工作。

3、退休老教師涂鯨海，彭潔喬等老教師，總是關(guān)心支持子女的工作，分擔家務(wù)，使他們的兒子涂浩軍、彭勇全及彭勇全的愛人胡容等青年教師成為我鎮(zhèn)教育的骨干教師。

4、老干協(xié)會徐國強同志充分發(fā)揮余熱，義務(wù)為鎮(zhèn)小愛好書法的少年兒童進行輔導(dǎo)，并取得了很好的進展和成績。

5、徐國強和彭潔喬同志利用他們在成校工作時的經(jīng)驗，積極參予農(nóng)村產(chǎn)業(yè)調(diào)整，輔導(dǎo)員農(nóng)民種香菇、草菇，不收一分錢的費用，且本人每年種菇收入在3000元以上。

6、涂鯨海、夏繼寅等老教師組織老年詩社，出版《駝峰》詩刊，抒發(fā)老人們熱愛祖國豪情，感謝黨和政府的關(guān)懷，歌唱祖國的大好河山，在羅田文藝界享有一定的聲譽。教育組及時進行經(jīng)濟上的支持，并在編輯工作中給予指導(dǎo)。和合作。

7、退休老教師瞿向飛，人老心紅，積極創(chuàng)作，發(fā)表多篇詩詞，成為《中國老年詩社》成員。

8、老教師盧昌善近年八旬，身體健康，思維敏捷，除教育兒子事業(yè)有為外，每天上山砍柴，下田耕作，按時作息，自娛自樂，晚年幸福，眾人稱頌。

我鎮(zhèn)的老干工作在教育組黨總支領(lǐng)導(dǎo)下，做了大量的工作。但是，有少數(shù)退休老教師不理解，不配合。對于這樣的一、二人，我們將不斷地熱情工作，并在實際工作中落實政策，使我鎮(zhèn)老干工作上一個新臺階。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇十九

201x年，我局圍繞離退休干部工作要點，依據(jù)年初工作計劃，認真開展離退休干部工作，進取落實離退休干部政治、學(xué)習待遇，豐富離退休干部們的精神文化生活，將離退休干部工作落到實處，具體情景如下：

一、基本情景。

我局今年上半年新增退休干部1人，減少1人(因病去世)。截至目前，我局共有離退休干部42人，其中離休干部1人，退休干部41人。

二、主要工作及成效。

(一)認真落實老干部政治待遇。

2、我局離退休設(shè)有獨立支部，201x年結(jié)合離退休支部活動，定期開展按職級閱文、通報經(jīng)濟政治和社會發(fā)展等重要情景等活動;給予離退休干部黨支部書記300元月的工作補貼;給離退休老干部訂閱《xx日報》、《中國老年報》、《xx廣播電視報》、《銀潮》等報刊;每季度召開一次老干部座談會，邀請老干部代表參加政治理論學(xué)習并通報部門內(nèi)部重要會議資料。

3、加強離退休干部黨員教育管理。201x年，結(jié)合十九大召開學(xué)習宣傳要求，組織離退休黨員進行專題學(xué)習。及時向離退休干部傳達黨和國家、中國氣象局、省局以及地方政府有關(guān)重要文件和會議精神。

(二)完善落實老干部生活待遇。

1、為更好的服務(wù)離退休干部，繼續(xù)安排局財務(wù)核算中心每月一次派專人到老干部活動中心集中辦理醫(yī)藥費、老年大學(xué)學(xué)費等費用的現(xiàn)場報銷，徹底解決了老同志報銷費用出行不便問題。

2、落實在職聯(lián)系老干部制度，安排在職專人與老干部定期聯(lián)系溝通，及時聽取老干部的要求，及時解決他們的實際困難。

3、繼續(xù)做好離退休干部支部活動、老年大學(xué)學(xué)習、重病慰問、重陽節(jié)活動等經(jīng)費的保障，同時，嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，做到不超支、不濫用。今年，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭，走訪慰問重病離退休老同志2人，春節(jié)慰問離退休干部5人。

4、根據(jù)需求，專設(shè)離退休干部活動場所，內(nèi)設(shè)閱覽室、棋牌室、乒乓球室等，方便了離退休干部活動日常活動。

(三)豐富老干部精神文化生活。

派專人負責老干部活動室的管理、服務(wù)工作。同時，進取鼓勵老干部組織并參與各類文體活動。今年組織老干部參加市級機關(guān)老年體協(xié)運動會;組織老同志參加全省氣象部門“喜迎十九大”攝影書畫作品比賽，重陽節(jié)圍繞“陽光心態(tài)、體驗完美生活、暢談發(fā)展變化”安排了一次主體活動，離退休老同志一同參觀了東山氣象臺站新風貌，以座談會的形式暢談氣象現(xiàn)代化發(fā)展。各項活動的開展，豐富了老干部們的精神文化生活，陶冶了情操，促進了身心健康。

201x年，我局離退休干部工作取得了必須的成效，但仍存在不足之處，需要進一步健全走訪慰問制度，探索社會化服務(wù)管理模式。同時，要把落實離退休干部管理機制和加強離退休干部工作部門人才培養(yǎng)工作相結(jié)合，確保離退休干部工作的長效開展。

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鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇二十

主任、各位副主任、各位委員：

承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任，今天，xx縣長提請任命我為縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局局長，這是領(lǐng)導(dǎo)對我的重托和厚愛，在此衷心地感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)。面對新的崗位和工作職責，忠于職守，愛崗敬業(yè)，認真履行好各項工作職責，不辜負黨和人民的信任，不辜負縣長、人大常委會的選擇和重托。下面就是我對擬任職務(wù)的思考和打算：

一是加強理論知識學(xué)習。繼續(xù)深入學(xué)習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，始終牢記“兩個務(wù)必”，全面實踐“三個代表”重要思想，準確的把握科學(xué)發(fā)展的科學(xué)體系，深刻領(lǐng)會構(gòu)建和諧社會的豐富內(nèi)涵和本質(zhì)要求，自覺地與黨中央保持高度一致，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習。即要認真學(xué)習《安全生產(chǎn)法》的同時，認真學(xué)習了其他安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各級政府下發(fā)的規(guī)范性文件，提高了安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和依法行政水平。通過多形式、多層面的學(xué)習，努力提高本人在新形勢下駕馭全局、謀劃發(fā)展、依法行政、自我創(chuàng)新的能力。

牢固樹立“以人為本”的執(zhí)政理念，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞縣委、縣政府有關(guān)安全生產(chǎn)工作的總體要求，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，努力完成縣政府下達的各項安全生產(chǎn)控制指標。一是強化目標管理，嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，努力形成事事有人管、層層有人抓、責任有人擔、全社會齊抓共管的安全生產(chǎn)工作局面；二是加強安全檢查，消除事故隱患，采取明查與暗訪、普查與抽查、單位自查與檢查組檢查和督導(dǎo)組督查相結(jié)合的方法，努力將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)；三是加強宣傳教育和培訓(xùn)，提高全民安全意識和防范事故能力，大力開展“安全生產(chǎn)月”系列教育宣傳活動，宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和安全生產(chǎn)重大舉措，提高全縣廣大人民群眾的.安全意識，充分營造“事事講安全、處處講安全、時時講安全”的良好氛圍。四是嚴肅事故處理，嚴格責任追究。

“公生明，廉生威”。作為安監(jiān)局“一把手”，我牢固樹立“一崗雙責”意識，不斷加強自身廉政建設(shè)。始終將廉潔、勤奮、正直作為工作和生活準則這個底線從不動搖，也從不違反。在思想上，始終保持清醒頭腦。經(jīng)常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽和政治生命。本著對黨無限忠誠和對人民高度負責的態(tài)度，我始終把人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，自覺用好權(quán)、服好務(wù)，以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。凡是要求副局長做到的局長先做到，要求科長做到的副局長先做到，自覺地從一點一滴做起，從小節(jié)、小事抓起。自覺置身于組織和群眾的監(jiān)督之下，主動積極地對待監(jiān)督。在生活上，我始終保持嚴謹作風，發(fā)揚吃苦在前、享受在后的精神，時刻注重自己的一言一形，不拿原則作交易，不用職權(quán)謀私利。

主任、各位副主任、各位委員，以上是個人的幾點思考和打算，本人將在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大及常委會的監(jiān)督下，嚴格依法辦事，切實履行好自己的工作職責，揚長避短，嚴格要求，扎實工作，以百倍的努力認真完成各級領(lǐng)導(dǎo)和組織交給的工作任務(wù)，以實際行動贏得主任、各位副主任、各位委員的贊成，圓滿完成各項安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，為實現(xiàn)我縣實現(xiàn)經(jīng)濟騰飛的宏偉目標做出自己應(yīng)有的奉獻。

以上發(fā)言，如有不妥，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

謝謝大家！

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇二十一

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇二十二

今年以來，我縣老干部工作在市委老干局的關(guān)懷指導(dǎo)和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以服務(wù)為中心，以穩(wěn)定為根本，以發(fā)揮老干部作用為重點，緊緊圍繞全縣工作大局，認真落實老干部的“兩項待遇”，全力做好老干部服務(wù)管理工作，較好的完成了各項工作任務(wù)。

（一）以抓好學(xué)習為先導(dǎo)，切實落實好老干部政治待遇。

一是及時組織開展學(xué)習，通報重要情況。今年共組織召開老干部學(xué)習座談會6次，老干部情況通報會2次，深入傳達學(xué)習了黨的十八屆六中全會精神、習近平總書記系列重要講話以及省、市縣重大會議和老干部工作會議精神。通報了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展計劃、奮斗目標及重大項目建設(shè)情況。為老干部征訂各類學(xué)習報刊雜志10多種，堅持定期閱文、送學(xué)上門等制度。先后征集整理老干部對全縣教育、衛(wèi)生、城建、扶貧等工作方面的意見建議14條，呈送縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)審閱，得到了重視落實。

二是扎實開展重大節(jié)日走訪慰問活動。元旦、春節(jié)期間對全縣離休干部和曾擔任過副縣級以上職務(wù)的四大家退休干部以及享受副縣級待遇和歷任縣直部門（單位）主要負責人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記正常退休的干部進行了一次全面走訪慰問，送發(fā)慰問品10萬余元。全年看望有病住院的離退休干部38人（次）、家庭有特殊困難的老干部3名，并對5名困難老干部遺屬進行了走訪慰問。

三是全面發(fā)揮離退休干部黨支部作用。今年以來，我們積極督促各離退休干部黨支部組織老干部、老黨員召開學(xué)習座談會16場次，舉辦文化體育活動5次，就近下基層、進社區(qū)宣傳黨委、政府的重大決策參與人數(shù)200余人（次），離退休黨支部在“融入社區(qū)、服務(wù)社會”中起到了關(guān)鍵作用。充分發(fā)揮了黨支部的號召力、影響力、凝聚力以及離退休干部黨員的模范帶頭作用。

四是精心組織開展“老人節(jié)”慶祝活動。老人節(jié)期間，組織離退休干部分赴五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，分別對我縣精準扶貧、教育、衛(wèi)生、公路建設(shè)及縣城重大項目建設(shè)等十五個點進行了實地觀摩考察。同時，召開了全縣下半年經(jīng)濟社會發(fā)展情況老干部通報會，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)作了重要講話。通過參觀考察和情況通報，讓老干部們目睹了我縣近年經(jīng)濟社會發(fā)展變化情況，感受到了黨和政府對他們的關(guān)心和厚愛。

（二）以提升服務(wù)為根本，切實落實好老干部生活待遇。

一是全面落實離休干部及遺屬的各項費用。我縣離休干部“三個機制”健全，運轉(zhuǎn)正常、保障有力。今年離休干部的離休費和遺屬生活困難補助費按時兌現(xiàn)。離休干部醫(yī)療費按照半年一結(jié)算的原則，已按時發(fā)放到位，為老干部的生活提供了有力保障。

二是認真做好離退休干部健康體檢工作。為做好老干部身體健康檢查工作，我們邀請?zhí)m州美年大健康體檢公司為居住在縣城和鄉(xiāng)下的169名離退休干部進行了生化檢查、腹部彩超、心臟彩超等五十多個項目的檢查。體檢結(jié)果出來后，組織體檢公司專家為老干部進行了現(xiàn)場反饋，并進行了專題保健知識講座。讓老干部清楚了自己的身體狀況，增強了老干部們的健康保健意識。同時達到了有病及早就醫(yī)，無病提前預(yù)防的目的。對于外地居住的20名老干部，為他們提前聯(lián)系好當?shù)蒯t(yī)院，確定好體檢費用標準，提醒他們早日體檢。

（三）以發(fā)揮作用為關(guān)鍵，切實加強老干部活動陣地建設(shè)。

老干部活動中心和老年大學(xué)是老干部活動和娛樂的重要陣地。今年，圍繞重大節(jié)日開展了豐富多彩的文娛活動，充分發(fā)揮了陣地作用，全面推進文化養(yǎng)老工作。8月份，在市體育局舉辦的“第八個全民健身日”活動中，我縣組織參加了廣場舞比賽，獲得了三等獎和網(wǎng)絡(luò)人氣二等獎；在慶祝建黨95周年之際，舉辦了以“感黨恩頌黨魂獻余熱”為主題的中老年的大型專場文藝晚會1次；在紀念中國工農(nóng)紅軍長征勝利、山城堡戰(zhàn)役勝利、環(huán)縣解放“三個80周年”系列活動中，舉辦老干部書畫展1次；赴縣福利院慰問演出1次；組織棋牌類比賽2次；配合參與了縣上組織的“百姓大舞臺”演出5次；老年大學(xué)組織學(xué)員參加“首屆校園歌手大獎賽”1次。基本做到了“月月有主題，每周有活動”。極大地豐富了老干部的精神文化生活，激發(fā)了老干部積極參與的熱情，有力地促進了老干部的身心健康，有效地提升了文化養(yǎng)老的氛圍。

（四）以建言獻策、網(wǎng)絡(luò)宣傳為引導(dǎo)，切實推進“正能量”活動的開展。

一是全面加強老干部網(wǎng)宣工作。認真落實《全省老干部工作網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》，制定了詳細的離退休干部網(wǎng)宣工作實施方案，成立了老干部網(wǎng)絡(luò)宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組，配備了19名老干部網(wǎng)宣員，引導(dǎo)老干部關(guān)注“共產(chǎn)黨員”等微信、易信和微博公眾號，讓老干部通過網(wǎng)絡(luò)互動平臺積極發(fā)聲，揭露社會丑惡現(xiàn)象，激濁揚清，扶正祛邪，凈化社會風氣，同時發(fā)表時政熱點、撰寫博文、記載人生體悟，為環(huán)縣的建設(shè)發(fā)展建言獻策，切實影響和帶動了周圍群眾。二是組織開展了“正能量”活動。成立了老干部發(fā)揮正能量領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《推進離退休干部為黨的事業(yè)增添正能量活動實施方案》，組織老干部開展了“重走長征路、尋找紅色故事”、重溫入黨誓詞、“兩史三情”宣講、“健康快樂成長、關(guān)愛留守兒童”捐贈救助、“展現(xiàn)陽光心態(tài)、珍愛美好生活”文藝演出、“當好網(wǎng)吧‘監(jiān)督員’、關(guān)愛祖國‘接班人’”等六項活動，展示了老干部風采，發(fā)揮了老干部正能量，引導(dǎo)老干部為環(huán)縣的建設(shè)發(fā)展建言獻策、貢獻余熱。

（五）以關(guān)愛成長為核心，切實做好關(guān)心下一代工作。

關(guān)工委工作在上級部門的指導(dǎo)下，全面完成日常工作任務(wù)。組織“五老報告團”，深入縣城6所中小學(xué)，進行了以“繼承和發(fā)揚老區(qū)精神，建設(shè)幸福美好新環(huán)縣”為主題的專題講座，受教育的青少年達8000多人；為雙聯(lián)村6名留守兒童送去救助金3000元；一年來，關(guān)心下一代工作取得了顯著成效，并正在一步步走向成熟。

（六）以富民增收為抓手，認真做好幫鄉(xiāng)聯(lián)戶工作。

今年年初，我們針對“雙聯(lián)”聯(lián)系村、聯(lián)系戶自我發(fā)展能力不足、基礎(chǔ)設(shè)施落后、缺資金、缺技術(shù)、因?qū)W、因病致貧等原因，緊抓熱點難點問題，及早動手，有針對性的開展幫扶活動。春節(jié)、元旦期間，慰問五保戶、貧困戶、特困戶10戶，為每戶送上500元的慰問品。通過積極協(xié)調(diào)，先后為幫扶代賑項目資金48萬元，新修通村公路37.1公里。聯(lián)系落實人飲工程32戶，深松耕地400多畝，危舊房改造6戶。聯(lián)系外出務(wù)工207人，排查出各類矛盾3起，調(diào)處3起。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇二十三

上半年，老干部工作在區(qū)委政府的高度重視和組織部的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在辦事處的正確指導(dǎo)下，積極踐行“三個代表”重要思想，認真落實老干部工作的各項方針政策，在組織開展文體活動、老干部思想政治工作、干部隊伍建設(shè)等方面取得了一定的成績，較好地完成了各項工作任務(wù)。

一、文體活動豐富多彩。

堅持以活動中心為依托，采取靈活多樣的形式，開展適合老年人特點的、豐富多彩、健康向上的文體活動。為慶祝國際勞動節(jié)和上海世博會的召開，舉辦了老干部文藝演出，民樂演奏《激情科爾沁》、《紅花遍地開》、舞蹈《在歡騰的大地上》、《天路》、女聲獨唱《海風陣陣愁煞人》，等節(jié)目。6月份末為慶祝建黨89周年天王社區(qū)和房產(chǎn)局共同舉辦的慶“七一”文明共建匯演，并且取得了成功。通過一系列活動，既切磋了技藝，又增加了友誼，也擴大了老干部在社會上的影響，以吸引更多的人都來參與、關(guān)注老干部事業(yè)。

二、繼續(xù)鼓勵引導(dǎo)老干部余熱生輝。

并為他們發(fā)揮余熱拓寬渠道、牽線搭橋。目前，有許多老干部在社會治安綜合治理、黨風廉政建設(shè)、政策宣傳員、關(guān)心下一代、行業(yè)糾風、推動全民健身等多方面發(fā)揮著積極的作用。

三、加強隊伍自身建設(shè)，增強服務(wù)意識，提高干部素質(zhì)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。從思想上、組織上、作風上加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，樹立依法執(zhí)政、民主執(zhí)政、科學(xué)執(zhí)政的理念。在工作中，對重大事項，我們堅持按照《規(guī)則》的要求，實行集體議事、集體決策，保證了決策的客觀公正和科學(xué)合理性，同時也增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

總之，上半年，我區(qū)的老干部工作基本完成了上級下達的各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績，也存在著一些不盡人意或急待解決的困難和問題。我們堅信，在辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級各部門的大力支持下，繼續(xù)堅持求真務(wù)實、拼博進取的工作精神，今年的老干部工作一定會上一個新的臺階。

鎮(zhèn)委老干部工作總結(jié)（模板24篇）篇二十四

春華社區(qū)20xx年企業(yè)退休人員標準化管理服務(wù)工作在上級部門的關(guān)心、支持下，上半年工作已完成，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、今年1-6月，社區(qū)納入標準化管理的退休人員49人。對前來咨詢的企業(yè)退休人員，工作人員均已熱情的.接待，并對企業(yè)退休人員的相關(guān)政策作了細心解釋和解答。

二、對新增企業(yè)退休人員均已填寫了詳細的《企業(yè)退休人員標準化管理服務(wù)基本信息表》，并將相關(guān)信息進行網(wǎng)絡(luò)化管理，錄入信息庫。

三、豐富企業(yè)退休人員的'文化生活，開展豐富多彩的文化娛樂、健身活動。

四、配合二醫(yī)院開展社區(qū)醫(yī)療服務(wù)。對轄區(qū)類退休人員進行健康教育和健康檢查，建立健康檔案。

五、積極開展企業(yè)退休職工養(yǎng)老金資格認證工作。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認證工作從4月份開始，截至6月底。春華社區(qū)已認證620人，目前這項工作在順利進行中。