專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）

答謝詞是人們在特定場合表達感激之情的一種方式，它可以表達對幫助與支持的謝意。在寫答謝詞時，我們可以適當加入對未來的展望和期待，表達對繼續合作和共同成長的期盼。寫答謝詞時，我們可以參考一些經典的范文，以下是一些不錯的答謝詞范文，希望能夠激發大家寫作的靈感。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇一

要努力成為勤奮學習的表率，堅持用先進科學的理論武裝頭腦，加強政治理論素養、增強用馬克思列寧主義的立場、觀點方法和解決實際問題的能力。自己工作性質作為工作負責人，也要不斷地學習，學習好黨的政策、方針，正確地引導單位的干部職工，并做好表率，自己反思過去在工作中的經驗和教訓，在一定程度上是自己忽視和放松了政治理論和業務知識的學習，缺乏學習的自覺性。由于學習上的忽視和放松，造成對黨的路線、方針、政策把握不準、理解不透、組織領導和發展業務的能力不強，工作質量和工作效果，存在較大的偏差，工作缺乏創造性，接受和面臨的是新業務及技術，使自己比較被動，都是平時忽視和放松學習帶來的結果。

自己在工作中還缺乏開拓創新意識，對工作還是按部就班老一套多，沒有經常根據實際，創造性地開展工作，這就造成了工作處于一般水平，趕不出成績，搞不出特色。

不斷提高學習的自覺性，爭做帶頭學習的模范，認真學習好黨的十七大精神，牢牢把握鄧小平理論、“三個代表”、“科學發展觀”重要思想的精髓。不斷夯實理論功底，努力提高自己分析問題和解決問題的能力，使自己在政治上更加成熟，做到關鍵時刻不動搖，大事面前不糊涂。要通過學習提高知識水平，增強工作能力，能與時俱進，有能力完成好黨組織、中心交給的各項工作任務。

一是要解放思想，開闊視野，不斷引進先進技術，提高服務的科技含量。二是重點抓好能推動服務的科技創新、技術改造。三是認真抓好技術改造資料的搜集整理和申報工作并扎扎實實地推進項目建設。適應三網合一的布局和建設。

要樹立敢于創新、大膽創新的思想，在工作中要有新思維、新思路、新辦法，創出一流的工作業績。解決好“有所為才有位”的認識問題，切實抓好崗位練兵，努力提高工作水平和業務素質，確保單位要有新形象，工作要有新氣象，為推動我廠通信服務乃至國際一流發電企業建設做出貢獻。

作為一名中層干部，除了管理之外，還有一項非常重要的工作是上傳下達，但是由于工作地點的搬遷，工作時間的不一致，本人與中心領導見面的次數減少，所以溝通也相應減少，科室出現的急需解決的問題，往往只能通過文字的方式上報給中心管理層，時間長了得不到解決或反饋意見，就會失去熱情，也在一定程度上影響了科室的工作統籌。

近年來，影視科人員流動大，各崗位新近人員培訓時間長，人員付出多，重復勞動多，但真正留下的非常少，使得一些工作無法按預定的計劃順利開展，也在一定程度上降低了大家的工作積極性。

如何解決業務和管理的矛盾，在兩者之間找到平衡點，是本人一直在思考的問題，但目前還沒有找到最佳答案，希望通過學習提高認識。

作為科室的掌門人，本人一直認為在某個崗位上承擔了某項任務，就必須有相應的工作技能，并自覺地朝著這個目標去努力，但是實踐證明，我們的人員還需要經常的督促，否則很容易放松對自我的要求，放松對省局和中心政策規定的認識，科室的工作效也不高，規定的任務得不到高質量的落實。

今后要在工作作風方面加強學習，提高認識，進一步增強監督管理工作，提高工作效率。

本人在工作上嚴格要求自己，但是因為工作任務、工作性質和其它客觀在原因，與領導溝通少，與本科室的人員之間，溝通也不是很全面，今后要提高主動意識，充分了解科室人員的思想動態。

另外被值班任務牽制，本人無法參加所有的會議和學習，導致思想認識上離中心的要求有差距，希望中心能想辦法科學合理地解決此類矛盾，讓我們真正享受到工作的快樂、學習的快樂，實現自我超越。

本人從五種意識來分析工作作風上的差距。

雖然本人和科室其他人員也參加局里組織的各種學習，但真正對提高業務的學習不多，今后要多加強業務學習，增強創新意識。氣象服務工作關系到公眾生活方方面面，任何一個工作失誤都可能導致嚴重的后果。下一步，要及時總結經驗教訓，在規范服務，為進一步推進氣象事業的科學發展出一份力。

通過這段時間落實實踐科學發展觀活動，從以下幾個方面比較深入地剖析我在工作作風、思想作風上的一些問題并提出改進工作作風的建議。

首先，對自己工作職責上的認識。

技術科的工作主要是以維護中心的各個系統的正常運行，保障現有設備能正常工作；開發和應用新的服務系統。在一年多的工作和實踐中，我基本上掌握了技術科的各項維護工作，同時也投入到開發新系統中。但是覺得自己在工作中只是滿足現有的形式，把新技術應用到業務上還是缺乏激情和耐心，工作不夠深入。

其次，主動學習不夠，和科室溝通有待提高。

工作中主要以應付現有的系統維護，疲于應對各項突發的事物，對工作中出現的問題沒有深入的分析和研究，沒有更深入地討論形成問題的根源，沒有主動的尋根問底，導致和科室的其他成員溝通不夠。

再次，創新意識和技術應用還沒有落到實處。

優勢。

對現有問題提出的整改措施：

首先，統一思想，提高認識。

把科室的工作職責和工作任務統一到中心的工作重點和規劃上來，使現在的工作更好地為中心的發展服務，在履行工作職責的同時提高現在的工作效率；把握中心的發展全局，及時修正工作中的不良作風。

其次，積極學習，主動溝通。

積極參與中心及科室的學習討論，在工作允許的范圍內，積極開展科室的技術討論；在完成中心的工作任務、發展目標上要狠抓落實，真正做到辦實事，辦好事。主動溝通，及時向科室、中心匯報工作進度。讓工作不止停留在口頭上，更要落到實處。

發言提綱。

2008年我擔任六年級生存教育課、分管學校教學工作，又正好是我黨員預備期的關鍵一年，在縣教育主管部門的精心指導、校委會成員的協同配合、老師家長的關心支持下，我力爭做好一個正直、淡泊的人，當好一個守業、務實的干部，基本上達到了領導要求，為老師們服好了務，下面我對自己這半年來情況簡要匯報如下，不到之處懇請領導及同志們批評指正。

我一是堅持做一個正直的人。平時我堅持“急事，慢慢的說；大事，清楚的說；小事，幽默的說；沒把握的事，謹慎的說；沒發生的事，不要胡說；做不到的事，別亂說；傷害人的事，不能說；討厭的事，對事不對人的說；開心的事，看場合說；傷心的事，不要見人就說；別人的事，小心的說；自己的事，聽聽自己的心怎么說；現在的事，做了再說。”時時處處注意做一個正直的人，保持安定團結。二是堅持做一個淡泊的人。算起來從干辦公室主任開始已有10年了，雖然一直沒有太大變化，但我一直用“寵辱不驚閑看庭前花開花落，去留無意漫隨天外云卷云舒”來勉勵自己做一個淡泊的人。在“守人”上我堅信一句話“海納百川，有容乃大，壁立千仞，無欲則剛”。

一是守好自己的教學工作。今年我擔任六年級生存教育課，我和幾個生存教育老師一起克服無教材、教學設備不足等困難，我積極靠朋友、靠鉆研、靠與同行一起商討，多次維修教學設備、尋求教學資源、探索教學方法，我堅持早到班、不推課、多研究，力爭有質有量地上好每一節生存教育課，讓班主任放心，學生滿意。二是守好自己的分管工作。對于我分管的教學工作，我堅持“找準自己的位置，扮好自己的角色，補位不越位，補臺不拆臺”，積極在縣教育主管部門的指導下，按學校工作的整體部署，把每一項工作落實到位，做好上傳下達，對學校負責，為老師服務。

二是工作柔性過多、剛勁不足。平時因為想到自己是個副職，做得多，說得少；與老師及所分管部門協商得多，布置得少；對人溫情太多，嚴厲太少。三是個人進取意識淡薄。平時因為思考過多，對當前自己現狀顯得淡漠、信心不足，對自己前途存在有聽之任之的現象。

留三分余地與人,留些余德與己。為人處世,常留三分為他人設想，尚留幾分,善自品嘗思量,方覺其中滋味,淡泊久長。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇二

按照公司黨委和機關黨總支的要求，本人就今年以來在安全方面的工作情況、存在不足、問題原因及今后整改措施作如下匯報，不足之處，請大家批評指正。

一、工作情況。

1、以安全第一為指導思想，自己能夠深入現場，主動發現和解決實際問題，能夠嚴格執行有關規定，按時跟班下井、走動巡查，副科級以上干部都能按要求參加科室包隊活動，深入隊組督查“二·五”安全活動，班前禮儀的開展情況。

2、在員工的日常安全教育上，經常利用月度工作例會的有利時機，強調辦公室的防盜防火防雷擊及員工上下班期間的交通安全等相關內容。

3、加強通勤車安全管理，確保職工乘車安全，避免發生重大人員交通傷亡事故，使通勤車做到有序、安全、舒適、便利。

二、存在問題及原因分析。

1、在對待安全的態度上，我認為主觀上是重視的，但由于單位缺乏人手以及日常工作任務總是來的急，趕的緊，加班加點是家常便飯，所以導致自己心態疲憊，產生惰性，在安全教育上，客觀的講，投入的精力還不夠，自己還存在著對安全工作標準要求不嚴、思想境界不高等問題，還沒有真正進入“膽戰心驚，如履薄冰”的狀態。

2、在作風方面，本人能夠嚴格執行井下和地面走動巡查制度，按時間和次數完成走動巡查任務，嚴格按照網上隱患排查系統要求，上傳所查處隱患內容，但由于相關專業技能的缺失，發現隱患和問題的質量并不是很高。

3、在通勤車安全管理上，還存在著對員工的乘車安全教育較少，安全監管不到位，安全隱患排查不嚴不細，責任追究不嚴格等問題。

三、整改措施。

1、對照安全管理上的短板，進一步增強安全意識、責任意識、執行意識，以更加嚴謹的作風、更加端正的態度、更加科學的方法，切實履行好安全教育職責。

2、多深入井下、深入現場，以實干的精神、務實的作風切實解決現場存在的問題和隱患。督促有關單位制定行之有效的辦法和措施，徹底消除現場安全隱患，為職工創造良好的工作環境。

3、加強部門管理，完善相關的管理制度，提高部門員工的安全意識，嚴格做好防盜防火防雷擊工作。

4、繼續加大通勤車安全監管力度，對存在的安全隱患要多提醒，確保落實到位，真正把隱患消除在萌芽狀態，確保員工安全乘車、文明乘車。

?

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇三

發言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。發言稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。以下是小編整理的2023年組織專題生活會發言稿【六篇】，歡迎閱讀與收藏。

根據xxxx支部計劃，圍繞機關作風建設，重點查擺個人在形式主義、官僚主義以及慵懶散慢方面存在的問題，看政治覺悟強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴，開展自我批評如下：

(一)政治覺悟方面。

一是政治理論學習抓的不緊，理論水平不系統。學習上滿足于按部就班學習指定的資料、記讀書筆記、寫體會，沒有結合本身工作生活和學習實際，進行認真思考、深入剖析，在解剖方面不情愿、不積極，學得不深、不透、不管用，存在蜻蜓點水、浮于表面、流于形勢。

二是能夠樹牢“四個意識”、樹立“四個自信”，但是對“四個意識”和“四個自信”的認識僅是停留在籠統的認識層面，對他們的內在聯系，對他們擁有的科學指導意義沒有細致的研究和深刻的認識。

(二)工作作風及發揮作用方面。

一是艱苦奮斗意識樹的不牢，工作中一定程度上存在圖安逸，圖省事，不愿下苦功夫、不愛鉆研的態度。

二是工作主動性、創造性有所弱化，創新意識不足。忙于應付多、主動落實少，缺乏創造性開展工作，在解放思想，更新觀念，創新工作方法和手段方面不積極不主動，被動應付。

三是對工作標準要求不高，存有畏難發愁的思想，工作滿足于過得去，不求過得硬，缺乏大膽負責的勇氣，對碰到的矛盾和問題，好辦的就多辦，難辦的不愿多涉及。

四是對提高個人能力素質的認識不夠緊迫，工作中干一點學一點，沒有系統扎實的通過學習來提高組織人事干部的綜合能力素質。

五是工作中由急躁情緒，有時出現疏忽大意的錯漏。

(三)自我要求方面。

整體來說沒有違法亂紀的行為和現象，但是剖析思想上的問題對作風建設認識不高，對待紀律要求時好時壞，時緊時松，被動響應的現象依然存在，也有放松自我要求的表現。

上述主要問題和不足的存在，有多方面的原因，通過分析，主要是以下幾個方面的原因。

(一)學習不夠深入，創新意識還不強。

(二)價值觀念偏差，自我約束還不強。

(三)進取精神退減，宗旨意識還不強。

(四)服務意識滑坡，工作動力還不足。

(五)管理有待加強，制度執行還不夠嚴。

(一)要進一步加強理論學習，增強理論功底。

提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。

(二)要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。

牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻精神，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民利益第一。正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。

(三)要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。

樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，盡心盡力把工作做好。

(四)要進一步務實創新，增強工作實效。

要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，最終達到工作成效的不斷提高。不斷總結和完善工作經驗，開創工作新局面。

(五)要嚴格執行各項規章制度，盡職盡責做好各項工作。

為進一步鞏固擴大黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步促進黨內生活常態化、規范化、制度化，不斷強化黨員意識，提高黨員干部的思想政治素質和政策理論水平，現結合我鎮實際，就20__年開展“黨員活動日”制定如下活動計劃：

一、指導思想。

堅持以新時期堅持從嚴治黨的八項要求為行動綱領，以全鎮各級黨組織為重點，開展黨員活動，鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果。

二、活動時間。

1、總體時間：20__年4月10日至20__年12月10日。

2、集中活動日：每月10日(遇節假日順延至下一個工作日)。

三、活動形式。

1、集中學習。以各村(社區)黨組織為單位進行集中學習。采取領導上黨課、交流學習心得、觀看專題片、看電影等靈活多樣的方式，提高學習質量和效果。

2、談心交心。黨組織成員和黨員、黨員與黨員、黨員與群眾之間，普遍開展談心。通過談心找出問題、溝通思想、消除隔閡、增進團結。

3、召開專題組織生活會。組織生活會以黨(總)支部為單位召開，由黨(總)支部書記主持。黨員領導干部既要參加黨組組織生活會，又要以普通黨員身份參加所在黨組織的組織生活會，過好雙重組織生活。

四、活動內容。

(一)搞好學習教育。

1、“實現廉潔發展”主題教育。組織黨員學習黨的__屆四中全會決定，學習黨的__大以來黨中央關于從嚴治黨、加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的部署和要求，學習第__屆中央紀委二次、三次、四次、五次全會精神，大力學習弘揚焦裕祿、沈浩等優秀黨員干部的情操風范，深刻領會“實現廉潔發展”主題教育的重要性和迫切性，并把這種工作熱情切實轉化為工作動力。

2、黨章黨紀常規教育。學習《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，增強黨章黨紀教育的針對性和時效性，使黨員干部真正做到知法、懂法、守法。

(二)過好組織生活。

1、深入談心交心。對照先進人物和先進事跡典型，聯系自身實際，認真開展批評和自我批評，并認真反思，提高自身黨性修養。

2、每季度定期匯報個人思想狀況，自覺繳納黨費。

作為黨組織的組成元素——共產黨員，從加入黨的組織那天起，就立下錚錚誓言，全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現共產主義奮斗終身。無論是在炮火連天、硝煙彌漫的戰場，還是在社會主義革命和建設時期，我們黨的廣大黨員，都堅持和發揚了這種優良傳統。

自我院開展保持黨的純潔性活動以來，我圍繞“保持共產黨員純潔性教育”具體內容的學習，認真對照自己平時的實際工作及思想動態，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是方面存在的問題，并對此進行認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

1、政治思想意識不夠強。

對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及科學發展觀，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平理論及科學發展觀強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

2、宗旨觀念不夠牢固。

我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多、稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急。總覺得自己是一個基層的普通黨員領導干部也干不了什么大事，沒有深刻理解“兩個利益至上”的宗旨，以至于為群眾服務意識的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的實質表明，堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。

“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。

3、業務知識不夠鉆研。

綽綽有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業精神，在實際工作中常常得過且過，在業務方面存有依賴性，認為領導會有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目。還有一方面，缺乏創新精神。對已經成為一種傳統的教學模式很依順，不太動腦筋去創新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。

4、工作作風不夠扎實。

工作時間久了，沒有新鮮事物出現，會有一種厭倦的情緒產生，對待工作有時抱有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時還會把工作作為負擔，卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

以后要針對自己的缺點和不足，加強自律和改正確定不足的勇氣。做到：

1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實踐在于認清職責，立足本職，老老實實、本本分分為群眾做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個黨員的任務和使命，按照黨員的先進性要求來實踐。正如鄧小平同志說的那樣：“人民，是看實踐。”我們一定要看到自己的責任，要時刻關注人民群眾對黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐，真正體現出共產黨員的先進性。

2、加強自我改造，提高綜合素質。文化修養是人們為掌握和運用文化藝術及一般知識所進行的努力學習以及所達到的一定素養或水平。我們要努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識，使自己成為工作中的內行專家。目前對我而言，的問題是要加強業務學習，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領。只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要加強文化藝術修養，使自己更全面地發展.提高創造力和審美能力，培養想象力和創造力。樹立起良好的道德風范。為廣大師生做出表率，切實做好教書育人工作。

3、剖析自己，虛心接受，更快進步。我知道嚴于剖析自己，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現，剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。

我覺得我不能就滯留于現狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓，不能僅僅按老百姓的標準來要求自己，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待群眾提出的各種意見，從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受群眾的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進步。

為扎實開展我鎮黨建促脫貧攻堅工作，推動脫貧攻堅決戰全勝，根據我鎮實際，經鎮黨委研究，開展“百日脫貧攻堅黨員一馬當先”主題黨日活動，現制定工作方案如下：

一、活動主題。

百日脫貧攻堅黨員一馬當先。

二、活動目的。

不斷增強基層黨支部的凝聚力和戰斗力，更好的發揮機關支部黨員和村（社區）黨組織書記先鋒模范作用，保持共產黨員先進性，激勵全體機關黨員和村（社區）黨組織書記狠抓脫貧攻堅熱情，為脫貧攻堅驗收添油助力。

三、活動時間。

20__年4月24日15:00。

四、活動地點。

__村脫貧奔康產業園。

五、參加人員。

全體鎮干部、村（社區）支部書記。

六、活動內容。

辣椒種植的整地、覆膜、移栽。

七、地塊和人員分工。

（一）辣椒移栽組：

第一組：

組長：

副組長：

成員：

第二組：

組長：

副組長：

成員：

第三組：

組長：

副組長：

成員：

（二）地膜覆蓋組:。

第一組：

組長：

副組長：

成員：

第二組：

組長：

副組長：

成員：

（三）值班人員安排：

辦公室：

便民大廳：

（四）宣傳報道：

由陳敏德負責，辦公室配合。

八、活動要求。

1.參加活動黨員必須佩戴黨徽；

2.由王小強責任，開展活動時“亮出黨旗”；

3.通過此次開展“百日脫貧攻堅黨員一馬當先”主題黨日活動，全體鎮機關干部和村（社區）黨組織書記在接下來一段時間要以脫貧攻堅為天大的事、盡天大的責，念茲在茲、唯此為大。

按照上級對這次組織生活會有關要求，本人結合思想和工作實際，著重從思想政治、精神狀態、工作作風三個方面查找突出問題，并進行了認真反思，提出整改措施。下面我將個人對照檢查情況匯報如下。

(一)思想政治方面。黨小組集中學習安排比較密、抓得緊，但個人自學抓得不夠，多數時候是上級要求學什么就組織學什么，平時組織學習計劃性不強，同時存在應付思想，存在以干代學的現象。二是對世界觀、人生觀和價值觀的改造有所放松，理想信念有待繼續強化。要知道近年來中央和省委查處的典型案例，就是共產主義理想信念不夠堅定，喪失了正確的世界觀、人生觀和價值觀。貪圖享受、不甘清貧、崇尚拜金、私欲膨脹，給黨和國家利益造成了巨大損失，最終走上犯罪的道路，留下深深的懺悔，“以人為鏡，可以知得失”。

(二)精神狀態方面。一是自我滿足，盲目樂觀，自我解剖精神缺乏。比如，自我調入湯村收費站以來，各項工作一直都在進步，但通過中心各項檢查和考核，湯村站各項工作比起有些站差距還是比較大，可以說，人家是在跑，而我們在走。二是固守成規，求穩怕亂，創新和開拓意識不強。比如，收費營銷開展了幾年，還存在靠天吃飯的思想，收費創收上腦筋動的不夠，同時也存在多一事不如少一事、多做多錯、干好干壞一個樣的思想，三是對單位各項制度執行還存在失之于寬，失之于軟，以至于個別工作人員在服務意識和責任心存在不到位的現像。

(三)工作作風方面。一是工作作風不夠嚴謹，如在工作標準上不夠嚴格，不能盡善盡美，離“一點不差，差一點不行”的要求還有距離。二是落實不力，工作疲沓。如習慣于以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話，會開了、文件發了，事情就管得少了，實際狀況沒有什么變化。三是開展工作畏首畏尾。如遇到棘手問題繞道走，常常等待上級的意見，存在“老好人”思想。四是全局意識不夠強。如有時做事情、開展工作從自身或本站出發，對關系到全所發展的工作安排理解不透，盡管也按上級要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法和主意。

(一)沒有充分認識到政治理論的重要性更沒有把政治理論學習放在重要位置，放松理論學習和思想改造。

(二)爭先創優意識不強，工作不太扎實，馬馬虎虎，得過且過，只求過得去，不求過得硬。

(三)制度落實不力，存在制度制定的多，但認真執行的少，是掛在墻上，喊在口頭上，或者是松一陣緊一陣，執行缺乏連續性，落實沒有實效性。

(一)加強理論學習，堅定理想信念，做政治上的明白人。黨員干部要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，主要靠學習，學習是領導干部的一種追求、一種責任、一種能力，是把握方向、駕馭全局、履職盡職的資本。"有關國家書常讀，無益身心事莫為"。只有努力學習政治理論知識，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，學以致用，才能夠正確判斷政治是非、理論是非，才能搞清楚人怎么活著才有價值、有意義。

(二)要有追求卓越的境界。一要設定好工作目標，給自己設定什么樣的工作目標，最能反映一個人的精神狀態。同樣一項工作，是爭創一流，還是滿足于過得去，結果截然不同。目標定低了，即便看上去落實了，也只能是一種“低水平”落實。二要積極探索工作中的熱點、難點問題，在實踐中學會善于總結和觀察，提高開拓創新意識。

(三)改進工作作風，強化擔當精神。作為基層管理者，落實就要擔當，一要有迎難而上的擔當，不怕得罪人，不怕受累、受氣，遇到問題，不上交、不下壓、不外推、不后拖，要有釘釘子精神，一錘接著一錘鎬。二要以身作則，嚴以律己，嚴格按各項管理制度辦事，要求職工做到的自己率先做到。

本人不存在違規公款購買、違規收送、違規占用、違規插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題。本人在2022度沒有需要報告的個人重大事項。

以上是我對自身存在的突出問題，存在問題的原因，以及今后的改進方向和措施做了剖析和匯報，在剖析自身存在的突出問題上，可能還有許多自己沒有覺察出的缺點，俗話說“當局者迷，旁觀者清”。所以請在座各位批評指出，我將本著有則改之、無則加勉的態度，虛心誠懇接受，努力改正。

一、活動時間、地點;。

__年1月7日（星期一）。

地點：708會議室。

二、議程;。

主持人：余x。

1.重溫誓詞。

2.朗誦黨章。

3.交納黨費。

4.集中學習。

（1）傳達州委七屆六次全會暨全州經濟工作會議精神；

（2）州委宣傳部支部主題黨日學習資料第一期；

（3）學習機關工委關于命名紅旗支部的文件。

（4）關于對州環保局、州民政局、恩施日報社出國（境）管理監督工作專項檢查的情況通報。

（5）中央紀委通報16起違反中央八項規定精神案例。

（1）通報上月先鋒指數評定分數。

（2）開展本月黨員先鋒指數評定。

（3）支部黨員就學習鄒煒同志、李勇同志事跡談感想。

6.開展民主議事。

研究辦公用房清理工作。

7.落實民主監督。

審議__年度黨支部工作情況。

8.開展特色實踐。

開展機關年度優秀文藝作品評比，支部征集推薦以“建黨七十周年”“改革開放四十周年”為主題的書畫、詩詞、攝影作品，機關黨委將評選書畫、詩詞、攝影優秀作品各三名，并授予榮譽證書。

三、有關要求;。

1.全體黨員干部必須參加、原則上不得請假，特殊情況需報黨支部同意。

2.請各位黨員干部自行下載相關學習資料，并按要求提前學習相關文件精神。

2.每名黨員應佩戴黨徽、攜帶黨章，請提前10分鐘到達會場。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇四

尊敬各位同志：

大家好！

根據xxx黨委《關于召開xxx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》文件精神，今天我們召開xxx黨支部201x年度組織生活會。xxx同志代表xxx黨委前來出席進行督導，大家歡迎。

今天的會議共有五項議程：

二、黨支部書記作支部班子對照檢查發言。

三、

開展批評和自我批評。

四、xxx同志對組織生活會整體情況進行點評。

下面，我們逐項進行。首先進行第一項議程，由我代表支部就黨支部組織生活會準備情況進行通報。

（宣讀完畢）謝謝大家！

下面,進行會議第二項議程，由我代表黨支部作對照檢查發言。

（宣讀完畢）謝謝大家！下面,進行會議第三項議程，開展批評和自我批評。黨員們依次進行個人對照檢查發言，每人發言后其他黨員對其開展批評，接受全體黨員的監督。

首先由我做個人對照檢查。......請大家對我開展批評。......感謝同志們對我提出的建議和意見，我將努力完善自己，使自己不斷進步，發揮帶頭模范作用，力爭做一名優秀的共產黨員。

下面由。

做自評~~......請大家對。

同志展開批評。......下面由。

做自評~~......請大家對。

同志展開批評。......下面由。

做自評~~......請大家對。

同志展開批評。......每位同志都認真開展了深刻的批評和自我批評。通過互相評議，擺問題、提意見，講實話，直接了當地指出問題和不足，真心實意提出改進意見，達到了觸動思想、增進團結、促進工作的效果。

下面進行第四項議程，由xxx同志對會議開展情況進行點評，大家歡迎！

（點評完畢）感謝xxx同志的點評！

剛才，xxx同志對我支部組織生活會做了重要點評，特別是對(各位同志開展批評與自我批評的情況)進行了客觀、中肯的點評，并對我們下一步工作提出了明確要求，我們一定要認真學習領會，緊緊圍繞支部和個人存在的問題制定整改措施，以“釘釘子”的精神狠抓落實，打好解決突出問題的攻堅戰。

態發言。

尊敬的各位同志：

大家好！

現在我代表xxx黨支部對組織生活會作表態發言。通過開展組織生活會工作，讓廣大黨員在批評和自我批評中受到了一次深刻的黨性陶冶和思想教育，經歷了一次積極健康的黨內政治生活洗禮，達到了增加理解、促進團結、共同提高的目的。下一步，我們要做好以下幾項工作：

一是提高思想認識上的聚焦發力。要繼續深入開展習近平總書記的系列講話和十九大精神，堅定不移推進全面從嚴治黨，把加強和規范黨內政治生活的各項要求落實到具體工作中，真正把黨內監督職責抓起來、扛起來，領出好班子、帶出好隊伍，確保正確行使手中的權力。

二是切實抓好整改落實工作。針對組織生活會工作上查擺出來的問題清單和措施，做到整改一個，“銷號”一個，一條一條兌現、一項一項落實，切實讓職工群眾看到變化、得到實惠、感到滿意。對問題的整改，支部書記要負總責，其他黨員要自覺擔責，認真進行整改，克服過關思想和松散情緒，將組織生活會工作成效突顯出來。

最后，再次衷心感謝xxx同志的督導點評！謝謝大家！

下面我宣布，xxx黨支部201x年度組織生活會會議到此結束！

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇五

黨的組織生活質量直接關系到教育管理黨員成效的好壞。要保證組織生活的質量，提高組織生活的實效性，就必須明確要求，提高認識，加強管理，精心安排。尤其要注意從以下幾方面加以突破：

首先，要對過好黨的組織生活的重要性進行一次再認識，增強主動性。過好黨內組織生活，是中國共產黨有別于其他任何一個政黨的顯著特征，是我黨的性質及其執政地位所決定的，是黨要管黨，從嚴治黨的一項基礎性工作，是提高黨員隊伍整體素質的重要手段。《黨章》規定：黨內不允許有不過組織生活的特殊黨員。因此各級黨的組織尤其是黨組織的主要負責同志要把過好組織生活作為一件頭等大事，在思想認識上要上水平，在工作盤子上要有位置，在具體落實上要有制度。這是確保組織生活不走過場的關鍵之所在。

其次，要注重黨員在組織生活中的主體地位，增強互動性。黨內組織生活是黨員進行自我教育的重要途徑，黨員作為組織生活的主體角色，不只是受教育的客體，還是教育的主體。組織生活的實施只有充分考慮到黨員的主體地位，才具有感召力和凝聚力。在組織生活會的安排上，可以讓黨員事先參與，對組織生活的形式、內容提出合理化建議，集思廣益，共同謀劃和設計出生動有效的組織生活形式。這樣可以激發支部成員的參與意識，并化作每個黨員的自覺行動。在過組織生活的過程中，要突出民主互動性，人人既是參與者又是組織者，努力營造一種民主和諧的氛圍。要變組織生活傳統灌輸式、說教式為融思想交流、情感溝通為一體的民主互動式，切實增強組織生活的吸引力。

第三，要緊密聯系黨員思想工作的實際，增強針對性。機關黨建工作的指導思想，就是要圍繞發展這個主題，圍繞黨委、政府的中心工作抓黨建。組織生活也應牢牢把握這一導向，突出服務發展、服務中心工作的主題。在內容上盡可能與本單位實際相適應，與當前工作重點相銜接，與廣大黨員的思想現狀相協調。但要克服重形式輕內容，重過程輕效果的傾向。在內容的選擇上應當立足時效性和針對性。如：結合海峽西岸經濟區綠色腹地建設，積極開展以此為主題的實踐活動;針對辦公室以文秘工作為重點的特點，組織公文寫作研討等。力求通過組織生活這一教育途徑，充分調動每個黨員在各自崗位上的積極性和創造性，為*市經濟和社會的和諧發展獻計獻策。

第四，要發揮領導干部的表率作用，增強引領性。一方面，黨員領導干部不能因自己是行政領導而忽視機關黨組織的監督，要積極帶頭參加黨的組織生活，在黨員中發揮表率作用。另一方面，機關黨組織要按照規定，落實對黨員領導干部的監督，不能因其是行政領導而放棄監督。要建立健全黨員領導干部參加組織生活考勤制度和通報制度，同時在安排組織生活時盡可能周密部署，充分考慮領導的工作安排，做到“兩不誤”，為領導干部參加組織生活創造良好的條件。

第五，要豐富組織生活的形式，增強實效性。組織生活的形式單一會影響組織生活的質量，會影響黨員的參與熱情，選擇有效的形式和載體可使黨的組織生活更加生動有趣而富有成效。所以組織生活的形式應當呈現出多樣性，對傳統的活動形式要有選擇地繼承，有創新地發展。當前，網絡的迅速普及應用，為黨的組織生活開辟了新的活動空間，機關黨組織可以嘗試利用網絡開設黨建網頁，在網上開展黨課教育。建立網上黨組織生活平臺，借助qq聊天工具，開展黨組織生活會，由于相互之間不直接面對面，民主評議時大家可以放下思想包袱暢所欲言，這為提高組織生活質量提供了一個新的平臺。

總之，過組織生活是手段，提高黨員干伍的整體素質是目的。各級黨的組織，只有不斷地總結和提高，與時俱進地不斷創新，切實做好、做實、做強黨內組織生活這篇文章，才能為實施海峽西岸經濟區綠色腹地戰略，為閩北經濟社會可持續和和諧發展提供強有力的思想和組織保障。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇六

政務中心xxx各位領導、同志們大家好:按照中心召開黨員組織生活會的要求，認真對照自己工作情況及思想動態，查找問題，深刻剖析，認真思考，結合工作實際，現將一年來工作、學習方面的情況向各位領導和同志們作簡要匯報，請批評指正:。

一、廉潔自律方面。

廉潔自律是對我們每一名黨員干部的基本要求。做一名合格的黨員干部，務必做到廉潔自律。一年來，無論是在工作和生活中，還是在擔任xx村第一書記期間，始終保持“清風正氣”的崇高精神境界。加強了馬克思列寧主義基本原理和中國特色社會主義理論體系的學習，特別是習近平總書記系列重要講話的學習，切實做到真學真用，增強了黨性修養，打牢了“清風正氣”的思想理論根基，做到了廉潔自律。

二、政治學習方面。

認真學習了馬列主義毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，加強黨的理論知識學習，不斷提高思想政治素質,立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、行動上同黨中央保持高度一致。認真貫徹執行黨的路線方針政策，增強群眾觀念，扎扎實實干工作。認真學習了黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。恪盡職守，努力工作，牢固樹立為人民服務的宗旨意識。

三、存在的問題和不足。

1.理論知識薄弱。還需進一步加強理論知識學習，特別是習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平系列講話精神的學習。

2.學習的自覺性不高。平時自己學習的自覺性不高，學習的資料不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，有時只注重當時用的著與本職工作有關的資料，對其他知識掌握的不夠。

3.發揮黨員的模范作用還不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。

四、今后努力方向。

1.加強理念學習。加強中國特色社會主義理論體系學習，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平系列講話精神的學習。

2.進一步做好脫貧攻堅工作，全心全意為人民服務，進一步樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。為實現貧困戶順利脫貧致富不斷努力，始終保持共產黨員的先進性，增強政治職責感和歷史使命感，我脫貧攻堅做出自己應有的貢獻。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇七

在校黨支部的組織下，今天各位黨員坐在一起召開組織生活會，積極開展批評與自我批評，總結經驗，找出差距，進一步提高思想認識和工作能力，通過自我省視、自我調整，自我教育、自我提高、自我完善、使我們的工作思路更清晰了，目標更明確了。下面，我就一年來自己的思想工作情況作一匯報。

1、認真學習理論知識，積極完成本職工作。

回顧過去的一年，本人能擁護黨的基本路線，全面貫徹國家的教育方針，自覺遵守國家的各項法律法規，熱愛教育事業和本職工作，熱愛學校，熱愛學生，注意為人師表，廉潔從教，模范地遵守社會公德，能嚴肅自己的工作態度，提高自己的思想素質，努力提高自身的思想水平。

2、加強自身作風。

在工作作風上，我能夠始終保持積極進取的精神狀態，盡心盡力、盡職盡責，以高度的事業心和政治責任感做好本職工作，教學工作。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業，勤奮務實，埋頭苦干的精神，各項工作高標準、嚴要求，狠抓落實，不斷更新觀念、改進工作方法，與時俱進。

3、嚴于律己，保持清正廉潔。

廉潔自律是對我們每一名黨員干部的基本要求。

干部只有嚴于律己、廉潔自律，才能樹立威信、樹好形象，才能有凝聚力和號召力，才能干好事業。常思貪欲之害，常懷律己之心。在工作和生活中，我能認真學習和貫徹黨的組織紀律和法律法規，嚴格要求自己，不斷加強黨性修養，勤儉樸素，勤政廉政，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀律的事情，從小節做起，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。

1、在做好學生的思想教育工作中有時急于求成，特別是對于學習較差又不遵守紀律的學生缺乏足夠的耐心，對他們進行教育后效果不明顯時，便失去信心，有時則聽之任之，心想只要他們安安全全就行了，當他們犯錯誤時有時態度過于嚴厲，有時的言行流露出對他們的失望，我知道這樣不利于他們的成長，可是有時還是不能控制自己。

2、在教學教研工作方面，平時雖然能積極參加教研活動，完成學校交給的教育教學任務，但主動探索，大膽創新方面做的還不夠好。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇八

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇九

同志們：

風正氣、勇于擔當作為，充分發揮先鋒模范作用。

簡單來說，“兩學一做”就是通過兩項學習，發現查擺問題，加強黨性修養，成為合格黨員。

再次要用實際行動，做好本職工作，踐行好政風行風和標準化工作。開展“兩學一做”學習教育，關鍵還是要落實到行動上，落實到工作實處。要堅持學用結合，達到知行合一；在工作中自覺做到勤學習、多動腦、常思考。要將學習成果運用到具體實踐中去；善于從具體工作中發現規律性問題，在日常小事中總結客觀事物發展的規律，以理論知識推動實踐工作。防止大而化之、學用“兩張皮”，力戒形式主義和官僚主義。

對于我們一線窗口的廣大黨員來說，履行好政風行風服務規范，執行好公共服務標準化制度是我們一線黨員應盡的職責和義務，廣大黨員理應成為政風行風的標兵、公共服務標準化執行的標兵，通過我們一線窗口黨員耐心細致的工作，傳達黨和政府對廣大群眾的關愛，實現社會和諧。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇十

1、加強學習、提高政治素質。平時要加強學習的緊迫感，努力爭做學習型黨員，及時學習領會黨的文件精神和學習內容，提高自己的理論修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警，以堅定的理想信念堅守初心、以堅韌不拔的意志擔當使命。

2、開拓進取、提高工作水平。平時要自覺、刻苦鉆研業務，立足本職工作，嚴格遵守黨章黨規、遵守工作紀律，堅持和發揚艱苦奮斗的優良傳統，始終保持昂揚向上、奮發進取的精神狀態，忠于黨和事業，以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風，開拓進取，圓滿完成各項任務。

在今后的工作中，我將進一步提高思想認識，轉變工作作風，使自己的思想得到進一步升華、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步改進，以飽滿的熱情和良好的精神狀態履職盡責，迎接每一個挑戰。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇十一

按照這次組織生活會要求，我原文學習規定內容，認真聽取了部分科室及支部同志意見建議，與辦公室和小組一些成員進行了談心交心，重點就三個方面問題進行了反躬自省、對號自糾，具體情況報告如下:

在理論學習上抓得還比較緊，能夠主動讀書看報，積極參加理論輔導和集體學習，已經形成制度、養成習慣，但在系統學、連貫學上還遠不夠，特別是在結合當前形勢去領悟、去思考、去踐行方面還有差距，沒能很好地把創新理論蘊含立場、觀點和方法融入工作，具體的講就是習慣于把背記上級指示、撰寫材料等同于了政治理論高度，缺少聯系實際和二次加工，比如對創新理論學習和認識僅停留在抽象性、概念性的層面上，對它的提出背景、內涵、具體內容、發展意義、優勢沒有進行深層次的學習和研究。總的來講，整體理論素養還需提升，需要靜心、安心深度理解、深切把握，不斷提升政治定力和政治站位。

我到單位報到的時候，正是年前年后收官布局重要階段，通過觀察了解、交流請教和集體學習，關注到了很多關于“智慧城市”“大數據信息化服務”等關鍵詞信息，但引起自發性深入思考的不多，聯想到的僅僅局限在微信、支付寶等一些惠民利民的基礎功能和運用，對于實質性打造“智慧城市”感到無從下手、不知所措。雖然我學習的是計算機專業，由于多年未從事相關工作，沒有隨著時代跟進學習，目前停留在一些電腦軟硬件基礎操作和網絡設備“百度式”故障的調試和維護的入門水平，對當前信息化時期軟硬件開展、技術設備專項維護等缺乏專業知識和工作經驗支撐，能參與度較低。下一步，亟需向領導和同志們低頭請教、迎頭趕上。

一直以來，我認為自己對貫徹執行上級指示要求是認真堅決的，對領導的部署安排是毫不猶豫的堅決執行的，但是在如何把上級指示精神同自己負責的工作相結合，創造性地加以貫徹落實上，特別是在一些深層次的問題上，主動參與探討、研究的還不是很多，在思想上有等待指示的想法，認為自己是個新人，言多必失麻煩大，多說少說不如不說，思想上還有許多顧慮;自己從部隊回來，在新的環境中和新的同志相處，有些不想得罪人的老好人思想，開拓創新精神不夠，工作不夠大膽。受工作轉崗原因，經歷了大半年的工學空擋期，實事求是的講，主動擔責、主動干工作的想法少了，被動接受任務比較多;墨守成規干工作多，大膽創新思考少，比起以前“燈火通明”干工作態度和勁頭有了很大的差距，在接下來的工作中要盡快調整狀態、轉變角色、融入工作。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇十二

尊敬的各位領導、同志們，下午好！

根據公司要求，按照組織生活會規定的程序，針對自身對黨史學習教育、黨性錘煉及立足崗位的履職盡責情況，對照自身思想和工作實際，分析了問題，查找了不足，梳理了思路。現將我自身有關情況匯報如下，請大家批評指正。

一、學黨史、悟思想、辦實事、開新局的心得體會。

通過學習黨史，我進一步堅定對馬克思主義的信仰，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，堅定理想信念，補足精神之鈣。堅持用黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史打掃思想灰塵，加強黨性鍛煉和道德修養，始終與黨同心同德、同心同向、同心同行。習近平總書記指出：“走得再遠、走到再光輝的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什么出發。歷史是成長的印記，也是的教科書。我們黨的一百年，是矢志踐行初心使命的一百年，是篳路藍縷奠基立業的一百年，是創造輝煌開辟未來的一百年。在學習黨史中樹牢理想信念。從學習黨史中感悟初心使命，汲取精神力量，切實融入為人民服務當中，擔當責任，奉獻力量，為公司“十四五”建設開好局、起好步，為建設社會主義現代化強國不懈奮斗。

二、自身的不足及自我整改。

由于長期深入一線項目，工地經常忙于事務性、日常性工作，坐下來潛心學習的時間相對較少，政治理論學習抓得不夠扎實，存在以干擠學、以干代學的現象，學習的自覺性和系統性不夠強，尤其對于黨的十九屆四中、五中全會精神等黨的最新理論成果學習、把我的不及時、不充分、不全面，對于運用科學理論指導工作實踐上還有一定的差距。另外，項目上職工群眾流動性大，導致與職工群眾聯系不夠密切，職工思想教育工作開展的不夠，作為主要領導，在日常工作中將更多的精力放在了抓大事、作決策上，思想上對黨的密切聯系群眾的優良作風理解不夠深刻，雖然也經常深入施工一線，但主要是了解的施工情況及現場解決施工難題，沒能抽出更多時間深入職工群眾，了解職工思想動態，解決職工實際困難。

針對以上梳理出的個人問題，我提出以下整改措施。作為一名共產黨員，無論身在何處都必須加強黨性修養，在堅定理想信念上當先鋒、做表率。認真踐行“嚴以修身”，主動學習黨的最新理論成果，反復學習，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。在對待職工群眾上，恪守踐行黨員“當先鋒、做表率”的宗旨，堅持“依靠職工辦企業，辦好企業為職工”的方針，針對一線項目的實際情況，了解每位職工的思想特點，適時地進行談心談話，開展活動，真正的走到職工群眾當中去，做好一線職工的“知心人”和“領頭羊”，更好地提升項目的團隊凝聚力，讓每個人都能積極地為公司的發展貢獻出自己的力量。

以上是我的對照檢查和今后努力方向，不足之處，望領導、同志們批評指正!

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇十三

按照廳機關黨委《關于開好“兩學一做”學習教育專題組織生活會的通知》精神，中心黨支部以“做合格黨員”民主生活會主題，重點圍繞“三查三樹”，在認真學習的基礎上，以實事求是、嚴肅認真的態度，廣泛開展了征求意見和談心談話，深入查擺問題，認真分析問題產生的根源，明確了今后的整改措施，進一步統一了思想，形成了共識，為開好這次組織生活會做了充分準備。下面，我代表支部班子作對照檢查，不足之處，請同志們批評指正。

(一)理想信念方面問題。

一是理論學習不夠深入，政策理論水平還有待提高。班子成員在政治理論學習上的主動性和系統性還不夠強，內容上也比較單一，對學習習近平總書記系列講話內容理解的不夠深入透徹，尤其是十八大以來習近平總書記提出的一系列治國理政重大理論創新，學習還不夠深入，思想觀念和工作方法還沒有完全轉變到中央的大政方針上來。對理論學習的重要性認識不足，學時政多、基本理論少，學習上的放松必然導致實踐中的盲目性，久而久之便出現了理想信念上的淡化，精神上的懈怠。

二是黨性修養標準不高、要求不高。班子成員在帶頭弘揚革命優良傳統和保持艱苦奮斗精神方面有所淡化，在堅定理想信念方面對黨在新的歷史條件下面臨的“四大考驗”和“四大危險”認識不深，在維護黨的形象方面對形形色色的危害黨的行為和言論缺乏高度警醒和堅決斗爭。

三是群眾觀念不夠強，深入群眾、深入基層主動服務不夠。由于日常性事物太多，班子成員真正沉下去、坐下來深入基層群眾調研指導工作的時間較少，聽科室負責人的匯報多，和普通職工直接面對面交流的少，對基層情況了解的不夠全面，對群眾的思想動態和訴求掌握的不夠充分，沒能充分調動廣大職工群眾的積極性參與單位發展大計。

(二)紀律規矩方面的問題。

一是在執行落實紀律規矩上要求不夠嚴格。對中央的路線方針政策、上級黨委的戰略部署，有理解不深刻、落實不到位的現象;抓干部職工遵守黨規黨紀的學習教育上做的工作不夠，在督促、要求干部遵守政治紀律、政治規矩方面有失之于寬、失之于嚴的情況;在理解和執行干部選拔任用工作條例上還存在偏差;單位整體作風還不夠強硬，個別職工還存在紀律松懈、服務意識不強、大局意識不夠的現象;執行中央八項規定不夠嚴格，在會議、接待和公務用車管理上還存在漏洞。

二是在遵守黨的紀律上有時貫徹執行民主集中制不夠到位。領導班子雖然在涉及單位發展和職工群眾關心的重大問題上基本做到了集體討論、集體決策，但在有些具體事情上，對民主集中制的內涵理解和把握上有時還不夠到位，事前征求職工群眾的意見建議和調查研究不夠充分，造成班子有些決策不是很完善，職工群眾不是完全認可。

三是黨風廉政建設責任制落實的不夠到位。由于每年業務工作量大，班子成員把主要精力都放在業務工作上，對黨風廉政建設責任制的具體落實重視不夠，對責任的分解、落實責任情況的檢查考核等推動責任制落實的具體工作抓的不夠緊、不夠實;對廉政風險點的梳理還不夠全面，廉政風險防范還須進一步加強，一些制度和監督機制也須進一步完善。

(三)履職盡職方面的問題。

一是干事創業的激情有所減退，開拓創新意識和擔當意識不強。在日常工作和生活中，班子成員雖然也能以身作則，嚴格要求自己，但精神狀態和上進心有所退化，缺乏昂揚的斗志和充滿激情的精神，黨員領導干部的帶頭示范作用也沒有很好地發揮;工作上安于現狀，按部就班，求穩思想嚴重，缺乏抓鐵有痕、踏石留印的精神，支部黨建工作缺乏有效抓手，與業務工作相比相對薄弱;在單位工作、管理上出現問題時，更多的時候是從客觀上找原因，擔當意識不夠強。

二是大局意識和服務意識有待進一步提高。工作重心還沒有完全轉變，服務大局意識不夠強，對做好信息化系統工作支撐廳管理工作的重要性認識不足。把主要精力放在項目建設上，忽視了運維服務能力建設，在工作中存在重業務、輕管理，重項目、輕服務的傾向，重點工作不突出，服務保障能力不夠強。對廳機關的服務做得較好，但是對基層市縣局信息化服務不夠到位，一些業務系統的推廣應用力度不夠，使用效果不佳。

二是宗旨意識有所淡化。對黨的宗旨意識認識不夠深，還沒有真正的在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的意識。群眾意識有所減弱，為民服務的宗旨不夠，官僚主義思想還以一定的形式存在于頭腦中，對職工群眾的意見建議重視不夠，在一些決策中以自己的想法代替職工群眾的想法，把群眾置身于管理之外。

三是自我約束有所放松。領導班子成員雖然在日常工作和生活中能夠嚴格要求自己，堅決貫徹黨的方針政策，時刻遵守黨的紀律和規章制度，自覺維護黨組織威信。但在實際工作中，有時思想有所放松，對有些紀律規矩學習不深入、理解不透徹，遵守紀律還不夠嚴格，落實規定制度不夠到位，敢于擔當、敢于負責、敢于同不良風氣作斗爭的信心和勇氣還不足，干事創業的激情有所減退。

一是要加強理論學習，堅定理想信念。加強理論學習，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐，時刻保持清醒的政治頭腦、堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力和政治鑒別力。同時，重視相關業務知識、法律法規知識、領導科學等相關知識的學習，不斷提高業務能力和管理水平。要通過學習，提升道德修養和黨性修養，自覺地把自己的思想行動統一到中央的大政方針上來。

二是要落實兩個責任，加強黨風廉政建設建設。根據黨風廉政建設任務對班子成員進行責任分工，明確任務，制定考核和責任追究細則，做到層層負責;抓好廉政風險點的防控，進一步梳理和完善廉政風險點，實行了黨政一把手“五不分管”原則;堅決落實中央八項規定，進一步規范會議、公務接待、車輛管理等各項制度。

三是要增強法制觀念，提高制度執行力。加強干部職工法制教育，不斷樹立規范用權、規范管理的良好氛圍，認真貫徹執行民主集中制，不斷完善決策程序、制度建設和監督機制。領導干部帶頭執行廳、中心各項工作制度，堅持嚴格按制度管權、管事、管人，對違反制度規定、執行制度不力、工作紀律松散的嚴格按照規定處理，切實提高制度執行力。

四是要樹立求真務實，強化責任擔當，增強大局意識，提升服務保障能力。要結合廳十三五重點工作，加強班子整體合力，開拓思路，增強責任意識、擔當意識和大局意識，謀事干事突破單位小圈子，時刻從整體大局出發，為全區國土資源管理事業服好務，為自治區經濟社會發展服好務。繼續推進和加強國土資源信息化建設，加強對市縣局的技術支持，提升市縣信息化水平，以信息化促進國土資源管理水平的提高;要進一步加強隊伍建設和人才建設，為國土資源全系統做好服務保障。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇十四

鶴山市委巡察機構在監督村級黨組織巡察整改中，以從嚴從實壓實鎮村整改同責為重心，以高質量開好專題組織生活會為抓手，探索通過示范引領、全鎮鋪開的方式，推動村級黨組織班子成員主動認領、認真對照、拿出實招、整改到位，確保“事事有回音、件件有著落”，為2021年村（社區）“兩委”換屆工作夯實基礎。

01主體責任到位，壓實鎮村整改同責。

精心選取示范村。鎮委統籌整改工作，選取班子底子較好、問題反映適中的村級黨組織作為召開專題組織生活會示范村。做實做足會前準備。村級黨組織班子深入學習上級有關巡察工作部署以及整改落實的要求，明確責任分工、確保措施有力，充分開展談心談話，并通過面對面溝通，征求群眾的意見建議。嚴把材料質量關。對照檢查材料和批評意見，必須經鎮委副書記或掛鉤聯系鎮領導親自審閱、提出意見、簽名確認，并征求市委巡察辦意見后確認上會。高規格開實會議。由鎮委書記參加示范村整改專題組織生活會，并作總結點評，直截了當指出重點人、重點事、重點問題，傳導整改壓力。如龍口鎮示范村堯溪村黨支部，市委常委、鎮委書記鄧志華參加整改專題組織生活會，并點出該村重點整改村民矛盾糾紛多、治安存隱患、垃圾處理和生活污水處理短板、財務管理不規范等問題，會前組織談心談話共62次，收到意見建議20多條，班子對照檢查問題13個，提出互相批評意見共28條。

02以點帶面鋪開，示范引領效果扎實。

在示范村專題組織生活會現場，由鎮委邀請其他村級黨組織書記、組織委員列席會議觀摩學習，從中對標找差距、對表抓落實，并通過以點帶面的方式，促進整改工作全面規范高質量開展。目前，市委第十一輪巡察整改對象涉及4個鎮45個村級黨組織，共組織示范村專題組織生活會4場，80多人參加現場觀摩學習。上述村級黨組織已按時間節點要求完成會議，共對照檢查出問題852條，提出互相批評意見1376條。

03問題剖析深刻，為全面整改筑牢基礎。

始終堅持以巡察發現問題為導向，自查自糾、舉一反三，將有關問題融入專題組織生活會對照檢查和互相批評，融入具體村務工作，融入保障群眾切身利益，融入全面從嚴治黨。如針對巡察發現龍口鎮青文村黨總支部落實上級決策部署有偏差，“三清三拆三整治”不到位，部分村垃圾雜物亂堆放等問題，該村黨總支部書記深入自檢，查找出主體責任意識不夠強，沒有形成監管長效機制，沒有調動村民自覺投身人居環境整治的積極性，并制定整改措施：一是聘請保潔員，提高青文村環境衛生保潔質量；二是發動黨員義工服務隊，按照區域劃定責任區，以“1+1+1”的方式，即一個村干部、一個村黨員義工和一個駐村成員組成監督小組，加強對各自區域的環境整治力度。三是開展村內衛生健康宣傳教育和鄉風文明教育活動，提高村民衛生意識和文明意識。如桃源鎮竹蓢社區針對巡察發現部分回遷戶因集體分紅訴求問題反復上訪，社區班子對照查擺存在風險化解能力較弱、業務能力水平不足等問題，提出結合每月工作會議加強學習最新的政策法規等措施，同時已與回遷戶就分紅問題初步達成一致意見，采用有償入股方式解決問題，并提請村民會議表決。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇十五

1、在平時的工作中，我的大局意識和看齊意識還有待增強，很多時候自己考慮問題很片面，首先想到的是自己可以得到什么，沒有想到自己怎么做才可以保證所有人都可以有更好的發展。

2、理論學習不夠深入，因此在堅定自己觀點的時候沒有信心，因為自己也不是很懂得所以更沒有辦法給別人做好宣傳講解了。特別是去村里宣傳精準扶貧政策的時候，因為一些非貧困戶的質疑，自己就亂了陣腳，也不知道如何去開展好工作。

3、做到“兩個維護”就是體現在對黨忠誠上，體現在堅持共產主義信仰上，要旗幟鮮明的講政治。而我覺得自己的政治定力還不夠堅定，面對人情和理法的時候，不知道怎么去堅持自己的原則。很多時候不懂得拒絕別人的請求，覺得拒絕別人不好意思，但是不拒絕別人又超出了自己的原則，因此時常會覺得搖擺不定。

（二）對照做到“不忘初心、牢記使命”方面。

4、初心是前進的燈塔，指引著自己前行的方向，但是最近自己從業的初心有點動搖了。對照入黨的初心，覺得自己在做好模范帶頭作用上發揮的很不好。

（三）對照知敬畏、存戒懼、守底線方面。

5、自己平時可以按照《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內的法規來約束自己的言行，但是很多時候面對人情化的工作生活環境的時候，自己難以堅持自己的原則來做事情。有些時候抱有僥幸的心理，覺得為了維護一些關系，有想要打擦邊球的心理。

（四）對照群眾立場、群眾觀點、群眾感情、服務群眾方面。

6、作為公司的一員，我覺得自己在做好基層群眾服務方面做的還不是很好，有時候面對基層職工消極怠慢的工作情緒，沒有做好安撫工作。

7、基層服務缺乏經驗，缺乏信心，主要是體現在開展精準扶貧工作上，面對一些群眾的質疑，沒有做好宣傳引導，而且自己也逐漸缺失了干事的信心。

（五）對照思想覺悟、能力素質、擔當作為、道德修養、作風形象方面。

8、思想政治水平還有待提高，不應該只是著眼于眼前的利益，不應該只是考慮到自己的利益，而應該有大的胸懷去包容一些事情。

9、在工作中只是滿足于領導安排的一些簡單的工作，而并沒有積極主動的去擔當一些工作，去爭取一些自我挑戰的機會，未能在鍛煉中提升自己的辦事能力。

1、以理論學習為根本，豐富自己的理論知識，原原本本的學習《習近平關于“不忘初心，牢記使命”重要論述選編》、《習近平新時代中國特色社會主義學習綱要》等，用知識武裝頭腦，提高自己的思想覺悟。在考慮問題的時候可以站在大局的角度來想問題，用大的胸懷去包容一些事情，做到理論學習有收獲，指導自己日常的工作。

2、踐行自己的工作崗位職責，需要做好帶頭引領的作用。遇到問題多去找方法，找解決的對策，力求將困難的問題一一化解。同時主動去爭取機會來進行自我的挑戰和磨煉，勇于去擔當責任，做一個敢于擔當的人。

專業組織專題生活會發言稿（匯總16篇）篇十六

各位領導姐妹們大家好：

我叫xx，來自xxx村，擔任本村的婦女主任。

今天能夠站在這里，我感到非常榮幸，其實我也沒做什么，我所做的都是我應該做的。

我也剛上任不久，有許多不懂得的地方，我一定會多加學習，平時做的不對的地方，也請多擔待，在這里我發現了好多熱心人，工作在我周圍的領導都是這樣在細節上關心著我這樣一個不懂事的小姑娘。

我逐漸明白了自己是在從事一項光榮而神圣的事業，面對的是普天下眾勞動人民，這既是對自記得一種磨練，更是人生難得的一筆財富，在這里，我要感謝我們的村長，感謝他給我這個成長的機會，以后，我會更加努力的工作，一個是著力促進困難群眾特別是婦女創業就業；二是關注民生，區計生指導站專門到村為婦女做各項婦科檢查，為婦女姐妹排憂解難；三是繼續抓好計生工作。

以上是我在此次組織生活會上的發言，我自己可能還有許多問題沒有查找到，真誠希望在座的各位領導、同志們給予批評指正，我一定虛心接受，并在今后工作中加以改正。

謝謝大家。