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    項目防雨工作總結(實用19篇)

    時間:2025-06-04 作者:字海

    月工作總結有助于我們形成良好的工作習慣和自我管理能力。以下是小編為大家整理的月工作總結范文,供大家參考。希望通過這些范文的學習,能夠給大家一些啟示和幫助,提高自己的總結寫作能力。趕快來看看吧!

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇一

    根據《市人民*防汛抗旱指揮部關于開展汛前監督檢查的通知》文件精神,我鎮按文件要求對轄區河流、山洪災害點檢查排除安全隱患。防汛工作領導小組對汛前工作做了研究部署和落實,現將工作情況總結如下:

    一、加大宣傳,提高認識。充分利用會議,標語、過街橫幅等宣傳形勢,提高廣大干部群眾對防汛工作的認識,進一步增強防汛意識。汛期在即,為保證流沙河、干溝、木槿河、甘溪壩河河流附近的群眾安全,以村、社區為單位。由聯村干部牽頭,組織村、組干部沿河道流域檢查,并動員群眾加大巡查力度,做好河流疏通工作,及時發現安全隱患上報,同時要求村、組、災害點人員嚴格值班制度,堅持24小時值班制度,嚴密監視汛情、災情的發展變化,隨時報告有關情況。確保群眾生命財產安全。

    二、認真開展汛前檢查。鎮防汛工作領導小組對轄區內的河道、山坪塘、堰道、山洪災害隱患點、交通道路干線實行安全檢查,一但發現安全隱患,要求各村組限期整改,消除安全隱患。確保轄區內的山坪塘、河道、堰渠、山洪災害隱患點安全運行。

    三、高度重視,周密部署。鎮黨委、*高度重視今年的防汛工作,認真分析今年防汛工作面臨的新形勢,充分估計氣候異常帶來的新情況、新問題,切實做到高度戒備、周密部署、科學調度。為了做到思想到位,救援到位、責任到位、指揮到位,鎮及時調整了防汛工作領導小組成員及防汛救援應急隊伍,各村印發防汛領導小組,各流域、災害點負責人。進一步加強領導,成立了以鎮長為組長,分管副鎮長為副組長,各相關部門負責人為成員的防汛抗旱領導小組。領導小組具體負責防汛工作的一切事宜。

    四、加大宣傳,提高認識。充分利用會議,標語、過街橫幅等宣傳形勢,提高廣大干部群眾對防汛工作的認識,進一步增強防汛意識,消除麻痹心里。汛期在即,為保證旭河、包河等河流附近的群眾安全,以村委會為單位,由鄉聯村人員牽頭,組織村委會干部、村小組干部沿河檢查,并動員群眾加大巡查力度,做好河流疏通工作,同時要求村委會干部嚴格值班制度,堅持24小時值班制度,確保群眾生命財產安全。

    五、建立有效的防汛隊伍。根據防汛任務,鎮*指導各村成立民兵應急搶險隊伍,以備及時只需。

    六、進一步修訂完善了防汛預案。結合我鎮防汛工作制定科學化、規范化、制度化建設,及時有效做好水災害突發事件防范與處置工作,保證抗洪搶險工作高效有序進行,有效地防止和減輕災害,程度地減少人員傷亡和財產損失,保障全鎮經濟社會持續健康發展。

    最后,我鎮將按照上級部門的要求,進一步增強責任意識和緊迫意識,加大工作力度,加強工作領導,強化工作措施,與防洪部門及時溝通,配足防汛物資,以更高的要求、更嚴的標準、更硬的措施,全面加強今年的防汛各項工作。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇二

    從兩方面來總結:

    1、選拔隊員。本學年男生的身體素質比較一般,沒有高大而且有力量的隊員,二傳的能力也不突出,嚴重阻礙了球隊的進攻能力。女生選拔的隊員各方面能力較好,特別是隊內非常團結。隊員選拔只是訓練比賽的第一步,如何根據選拔的隊員,發揮每位學生的特長,特點,才是訓練的要求和目的。

    2、訓練。

    (1)訓練的重點自然是基本功,特別是,發球,接發球和一攻,而要能很好地支撐起這些,墊球和傳球的訓練必須加強強度和力度,具體地訓練內容需要有周密地安排和部署。

    (2)本學年在訓練計劃的制定上比較混亂,所以訓練的效果沒有達到最好。

    (3)這批隊員的特點是身體素質不好,基本功訓練不扎實。本應該在進攻上安排一些快速進攻的串聯,減少四號位強攻,多打些變化球,加強二傳訓練。可是都沒有這么做,還是按照全年的訓練在做,所以沒有取得很好地效果,學生也是越打越沒有信心。

    3、男女有別。

    男生的訓練重點是發球和進攻,女生的訓練重點是發球和防守。對于女生來說,發球和接發球仍然要作為重點,而在進攻中不一定要強攻,而是可以靈活點,根據女生的身體特點練習進攻技術,比如:雙手吊球,雙手推球,單手吊球和扣球等等。在穩定的前提下,打出靈活多變的進攻,而這樣的進攻可以盡可能忽略力量因素,體現女生自己的特色。

    4、訓練時間安排。

    確定好隊員和訓練思路后,需要制定學年訓練計劃和進度。在具體的訓練中,可以在2個月內將所有技術動作都教完,然后再逐步打磨,能讓學生盡快地在比賽中和平時運用技術。

    5、梯隊訓練。

    在新的學年里,需要加強下一梯隊的基本功訓練和戰術熏陶,主要提高他們的墊球和傳球,以及下手發球。適當訓練移動擊球。特別是對于二傳的訓練一定要提早。梯隊訓練更要注意動作的合理,規范,教師要加強監督,及時改正不良習慣和不良動作。

    經過這幾個學年的普及,排球運動在學校內有了比較好的基礎和氛圍。繼續進行相關比賽有助于學生的積極性和信心的培養。如果能將部分訓練內容較早地再體育課中進行,那會起到很好的效果。特別對于選拔隊員,提高校級比賽的精彩度,都會有促進作用。

    1、繼續加強梯隊建設,注重基本功培養。

    2、提高訓練效率,下學年時間短暫,突出重點,提高訓練水平。

    3、教師要多看看訓練資料,提高訓練和指導水平。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇三

    工農橋位于新建立新路k0+700處,與新建立新路同屬一個工程項目。該工程于20xx年8月14日由江陰市發展和改革局立項,批復文號:澄發改投[20xx]531號。本橋為單跨16m先張法預應力混凝土空心板簡支梁橋,橋梁總長22.04m,總寬24.6m,橋梁與河道正交。橋梁橫斷面為單幅橋面,雙向行駛,具體布置為:2.3m(人行道)+2m(綠化帶)+16m(行車道)+2m(綠化帶)+2.3(人行道)=24.6m。航道標準:無通航要求。

    開工時間:20xx年9月18日。

    竣工時間:20xx年6月18日。

    本工程經過資格預審、考察現場、編制標書、投送標書、業主評定標書等程序后,確定江陰市市政建設工程有限公司為工農橋項目的施工單位,工程中標價180.65萬元。項目經理李國涵。

    1.根據橋梁樁基放樣情況,由于現狀熱力管位影響,橋梁整體向東偏移了55cm。

    2.根據景觀要求,欄桿變更為仿木欄桿,具體由確定的欄桿廠。

    家提供樣式,并進行安裝。

    本工程無工傷死亡事故,施工現場的作業環境、衛生環境和工作秩序均保持良好。

    20xx年6月24日由重點辦組織,對立新路及工農橋工程質量進行了初步查驗,參加單位有質監站、南通市市政設計研究院、江陰市市政工程建設有限公司、江蘇騰飛工程項目管理有限公司等單位及有關人員。驗收組在實地觀察檢查后召開了總結會,一致認為本工程各項質量指標數據顯示工程內在質量得到了較好的控制,總體質量是好的,符合施工圖設計要求。

    存在問題:1、北側橋頭處橋臺側面塊石基礎砌筑存在通縫需及時整改。

    2、局部橋梁搭板與道路連接部位存在些許積水現象,需及時處理。

    施工單位接到整改通知書已將上述兩個問題整改完畢:1、橋梁積水部位已做好排水管道,加強橋梁及路面排水。2、橋臺側面塊石基礎已重新錯縫處理,并用水泥漿密實勾縫。

    1、工程竣工后業主代表應會同監理組對工程質量進行首次核查,發現的問題及時整改到位。

    2、圖紙會審時應考慮沿線管線對施工的影響,避免因管線問題影響施工進度或變更設計方案。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇四

    時光荏苒,20xx年上半年很快過去了,回首過去的半年,內心不禁感慨萬千。從xx的竣工驗收及紡四路開工到年末、這半年的工作一幕幕的在眼前閃過。在總公司領導的關懷和指導下,在同事們的互相關愛與工作配合下,在工作實踐和學習中、這半年就此告一段落了。下面我將20xx年半年來的工作狀況做以下匯報:

    20xx年我負責施工的資料是xx段市政工程及xx岸河堤治理工程,其中xx政工程合同內包括電力管溝xxm,雨水管道xxm,污水管道xxm,電信管溝xxm,路基10%灰土xxm2,路基二灰石xxm2,路緣石安裝是xxm,完成產值xx萬。合同外包括土方換填約xxm3,土方加16%白灰處理約7500m3,完成產值約45.6萬。灞河右岸工程與20xx年10月24日舉行開工典禮,20xx年12月x日機械進場施工。目前已經完成土方開挖約1.2萬m3,土方回填約8000m3,清表外運約4500m3,截至目前累計完成產值86.4萬。由于村上種種原因暫時停工。

    (一)工程質量完成狀況

    __市政工程于20xx年8月份開工至今,我作為項目經理,立即開始了項目部的組建工作。首先根據該工程的特點要求,建立了質量管理體系、項目管理目標和管理人員崗位職責制。工程開工以后,我們嚴格控制施工質量,從基礎開始,一步一個腳印的進行。

    管道工程是隱蔽工程,重點控制施工中各個環節,只有加強對施工中各個環節的質量控制,才能防止各種質量通病的發生,確保整體工程施工質量到達優良。電力管溝工程重點控制溝槽開挖、模板安裝、鋼筋綁扎、磚砌體、混凝土澆筑及管溝兩側回填土質量。

    xx河堤治理工程于20xx年x月x日開工典禮之后,由于地處xx村、xx東、xx西三村范圍內,協調一向不到位,致使工程至x月x日機械進場施工。工程資料主要有堤基、護坡、暗涵及路基工程。年后將全面展開大范圍施工。

    (二)工程生產及進度控制

    __段工程自開工以后,我按照合同要求工期,組織制定了施工進度網絡計劃、機械及勞動力計劃。并且根據施工進度要求,與各個施工班組以及管理人員召開質量、進度、安全生產會。對其具體進度、生產做出詳細的具體要求。在生產過程中,我根據實際狀況,透過制定月計劃和周計劃,對整個工程生產進行了控制管理。從整個工程進度來看,與原合同工期相比有滯后,但還是到達了甲方要求的進度。為20xx年春季施工減輕了工作量,以確保整個工程能夠順利完成按時交付。

    (三)安全管理

    施工進場的準備期間,我組織項目部對全場的施工作業區進行了規劃布置。根據項目工程特點,在施工過程中,我堅持將安全管理作為日常管理的重點。為此,我從以下幾個方面加強了管理工作:

    1.加強安全技術交底工作。

    透過進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識。

    2.加強安全檢查和巡視,及時發現問題,及時整改,杜絕安全隱患。

    加強工地臨邊的安全防護。

    3.施工中,定期進行現場臨時用電檢查,及時發現安全隱患,及時進行修理更換。

    整個施工期間,未發生安全隱患,到達預期安全生產目標的要求。

    (四)材料、降本和人工費的管理

    材料管理中,我根據施工預算,組織制定了施工材料需用計劃。材料使用中,我要求大家堅持限額領料制度,根據施工預算,安排項目管理人員及時統計各個班組的施工資料和數量,并且及時與預算量進行比較分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發放。各個班組使用的機具和材料,耗損材料按照預算量進行考核,每分項進行統計,發現浪費時及時糾正整改。周轉材料使用完畢后由班組統一返還,數量不足則由各班組負責賠償。

    (五)全年工作存在的不足

    1.工程質量:施工期間,工程質量控制較嚴,工程質量總體較好。

    但也存在著不足。為建立優質工程,我仍需加大努力,提醒自己對后期的質量管理需要進一步加強。

    2.施工進度:從總體來講,進度基本上到達了業主的要求。

    但是與合同工期(__段)及其它標段(__)進行比較,進度較慢。還需要自己進一步加強進度管理、總結不足,加強人力組織,彌補前期施工的不足。

    在下半年中,我將從以下幾點作出努力、作好工作。

    1.繼續抓好xx段和xx項目管理工作:xx段道路工程在20xx年的工作為油面鋪設、人行道工程及項目收尾工作。

    xx工程20xx年工作量大,時間緊、任務重。思考到項目總工期要求,我將繼續抓好施工生產進度控制,用心組織好人力投入,確保工程按照預期要求全部完成,保證整個項目的如期交付使用。

    2.加強業務知識學習,繼續提高管理水平:隨著時代的前進、新技術的運用,務必進行專業技術知識的再教育。

    所以,在新的一年中,我將繼續努力加強學習專業知識,我相信只要努力,就會有結果。另一方面,用心學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。

    3.進一步作好施工管理工作:20xx年的工作中,我負責的工程盡管有必須的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續總結和完善。

    只有很好的總結過去,才能更好的服務未來。新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:

    一是人的管理。人是管理的組織者和執行者,項目管理人員不能松懈,只有全體管理人員密切配合,各負其責,才能作到施工各個環節環環相扣,整體工作才能井然有序。

    二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年,我將繼續在項目管理中作好限額領料制度,并且進一步細化,定期與工程預算量進行比較分析,找出不足,制定對策。

    三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預防措施的基礎上,結合工程實際特點,進行優化和改善,構成一套行之有效的施工方法,以便于指導施工和工人操作。

    4.及時辦理變更、簽證,督促工程資料與現場同步,做好工程進度編制,準確及時申報和班組勞務結算審核。

    不知不覺的跨進了下半年這一新的開端。今后我將更加努力工作,加強學習,實事求是,完成工作所需任務,強化意識,關心同事,關心領導和公司建設,為人生豎立堅實的目標,用苦干回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目經理的工作和專業知識的領域更上一層樓,從而能夠為公司的效益做出更好的貢獻。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇五

    今年以來,奉化全市上下以黨的十八大精神為統領,以改革創新理念為指導,圍繞“兩城四地”建設目標,深入推進美麗鄉村建設。村莊整治建設水平持續提升,鄉村環境更加優美,農民生活更為富美,農村社會更趨和美。

    著力調動積極因素,不斷完善保障體系。

    奉化市在美麗鄉村建設過程中,積極調動各方有利因素,努力營造良性建設環境。概括起來有以下幾個方面:

    1、進一步鞏固村莊整治建設的良好氛圍。

    一是強化組織領導。專門成立了主要領導任組長的美麗鄉村建設、中心村培育等一系列領導小組,明確了各成員單位的職責。分管市領導時常聽取農辦、鄉鎮街道有關三村一線、農房兩改、土地增減掛鉤、欠發達地區村莊整治等方面工作的匯報,多次帶領相關部門赴農村一線調研,就地商討、研究實際問題。在年初預算安排時,市委副書記還專門召集了農辦和財政局進行協調,在確保對農資金足額安排的基礎上,商討了新增建設項目資金如何及時配套等問題。鎮(街道)都建立起黨委統一領導、黨政主要領導負總責,分管領導親自抓,新農村建設辦公室牽頭,各線分工負責的領導機制和工作機制。

    二是強化政策扶持。近年來,各部門制定出臺了許多涉農優惠政策,今年我市對17家主要單位的42份涉農文件進行了匯總和梳理,內容涉及村級組織建設、集體經濟發展、農村住房改造、農村文化建設、民政救助、美麗鄉村建設等多個方面。匯總資料編印至《政策匯編》,通過全市新農村建設工作會議分發到鎮(街道)、村兩級,大大提高了相關政策的知曉率和利用率。

    三是強化協同聯動。在“三村一線”工程推進中,全市各級各部門各司其職、積極配合,各鎮(街道)、村落實責任、統籌推進。總結推行“農村經濟顧問”、村企結對、“一事一議”等貼合農村實際的有效辦法,基本形成了市、鎮、村三級聯動,社會各界合力共推美麗鄉村建設的工作格局。

    2、保持去年創建省先進縣、召開市現場會的火熱干勁。

    20xx年,在上級部門的關心指導下,奉化市農辦牽頭各有關單位精心準備、密切配合,順利完成了浙江省美麗鄉村先進縣創建和寧波市幸福美麗新家園暨欠發達地區村莊整治建設現場會召開兩件重點工作。全面提升了奉化美麗鄉村建設的知曉度和贊譽度,在部門協調、宣傳造勢、資源整合、考察點及沿線整治提升等方面取得了非常重要的實踐經驗,營造了各級各部門共同關心、支持農村工作的火熱氛圍。今年以來,各鄉鎮(街道)、行政村紛紛提出創建申請,各涉農單位積極與市農辦對接,落實創建村的項目配套。

    3、“四化同步”推進美麗鎮村改革試點的建設契機。

    近年來,奉化市不斷加大統籌城鄉發展力度,大力實施實力城市、品質城市、文化強市“三大建設”和美麗鄉村行動計劃,為農村改革奠定了堅實基礎。蕭王廟街道區位優勢明顯,農村集體建設用地整理潛力大,土地增減掛鉤作為奉化市的試點,已經取得了一定成效。去年與綠城集團簽訂共建美麗鎮村示范區框架協議,賦予蕭王廟先行先試權限,今年又被寧波市確定作為“四化同步”美麗鎮村的改革試點區域。目前示范區推進美麗鎮村改革的總體方案已經制定,《蕭王廟街道概念總體規劃》、《蕭王廟農業規劃》兩個指導性規劃也分別由同濟大學、省農科院編制完成,街道內農戶的宅基地面積和置換意愿的入戶調查登記等各項工作全面展開。

    有效實施項目載體,全力推進村莊建設。

    今年我市新啟動1條精品線、2個先進鄉鎮(街道)、3個中心村、6個全面小康村、7個特色村培育建設,新啟動30個村開展面上生活污水處理。

    1、啟動美麗鄉村精品線1條。基于20xx年美麗鄉村先進鎮創建完成的有利條件,本年度我市選擇上報了尚田鎮開展精品線培育建設。共涉及匯溪、條宅、廣渡、柴家岙、楊家堰、九龍、方家岙、印家坑等8個村莊。依托毛竹、茶山等生態條件,積極挖掘布龍文化,培育精品線個性特色。同時抓住金峨、蔣家池頭、桐蕉司等重要節點村提升和沿線環境整治工作,做好去年啟動的莼白花木長廊精品線的考核驗收準備。

    2、啟動美麗鄉村先進鎮(街道)創建2個。根據寧波市農辦的指標安排和我市實際,今年我市選擇溪口鎮、蕭王廟街道開展美麗鄉村先進鎮(街道)創建工作。

    3、啟動培育中心村3個。根據各村近年建設安排,并與相關鄉鎮(街道)溝通銜接,市農辦明確了蕭王廟街道云集村、后竺村和大堰鎮柏坑村等3個村開展培育建設。各培育建設村相繼制定了建設規劃和具體方案,有序推進建設。同時做好20xx年啟動的尚田鎮樓巖村、裘村鎮馬頭村等2個中心村的考核驗收準備工作。

    4、啟動培育特色村7個。分別是溪口鎮巖頭村、三十六灣村、莼湖鎮曲池村、尚田鎮廣渡村、大堰鎮大堰村、西畈村、西塢街道蔣家池頭村。各培育建設村對照相關要求制定了2年項目實施方案,并按計劃穩步實施。同時,積極做好20xx年啟動的溪口鎮明溪村、尚田鎮冷西村、大堰鎮里車頭村、裘村鎮黃賢村、西塢街道金峨村等5個特色村的考核驗收準備工作。

    5、啟動全面小康村創建6個。20xx年,市農辦在廣泛篩選比較的基礎上,確定了溪口鎮明溪村、莼湖鎮朱家弄村、尚田鎮鳴雁村、錦屏街道城西岙村、江口街道后江村、西塢街道廟后周村等6個村莊開展創建工作。為克服由于一票否決等可能因素造成的影響,確保完成創建任務,市農辦另外準備了1個后備創建村。目前各村均完成了既定的建設項目,上報了申報材料,等待最后的考核驗收。

    6、農村生活污水處理工作。世行項目方面:做好第二批6個行政村運行維護和設備調試監管工作;全面啟動第三批11個行政村工程,加強工程質量監管;完成第四批10個行政村設計,完成工程監理和施工招投標工作;完成第五批村選村,并開始設計。面上項目方面:完成20xx年度5個行政村工程驗收工作。完成今年實施村莊選擇和實施細則制定,確定設計單位,完成初步設計,向各村進行交底并完善方案,完成設計評審和施工圖設計。完成施工單位入圍招標工作和管道集中采購招標工作。完成各村工程招標工作。確定監理單位。各施工單位進場施工。

    此外,還積極配合上級部門完成了五類村莊調研、歷史文化村落保護重點村與一般村申報、農業部“美麗鄉村創建試點”申報、浙江最美鄉村評選、寧波市十年村莊整治建設三“十佳”評選、農村生活污水處理情況調查等一系列其它工作。

    充分尊重客觀現實,科學對待面臨困難。

    1、農村創建工作壓力逐年增大。

    比如全面小康村創建,已經實施了十年,我市累計創成了61個,為我市農村面貌的改變作出了極大的貢獻。但另一方面,條件較好的村莊一批一批的開展創建,剩下的村莊基礎條件短期內很難跟上,由此造成創建難度逐年增大。

    2、農村生活污水處理存在障礙。

    主要是三個方面:一是鎮村對污水項目認識不足,重視程度不夠,對項目實施的主動性和積極性不高,工作推進難度大;二是項目實施時間緊,要在一年時間內完成選村、地形勘察、立項、設計、招投標、施工、驗收等一系列工作,難度非常大;三是市農污辦缺乏懂技術、會管理的工程技術人員,對項目管理能力有待進一步加強。

    3、資金瓶頸依然存在。

    中心村培育、特色村培育、精品線、先進鎮(街道)創建和農村生活污水處理都是面廣量大的系統工程,人力物力財力投入很大。盡管市領導高度重視,不斷加大資金傾斜力度,反復強調相關部門配套資金要緊緊跟上,但受限于我市農村集體經濟的現狀,項目建設資金存在瓶頸仍然是一個不可回避的問題。

    嚴格遵照規劃布局,合理安排明年思路。

    20xx年,我市將繼續按照各項規劃,穩步推進中心村與特色村培育、全面小康村創建、精品線與先進鎮打造,以此帶動美麗鄉村建設的各個方面。

    一是繼續抓好中心村、特色村、全面小康村、精品線、先進鎮的培育、創建、建設工作。及時開展村莊摸底排查和選村工作,新啟動2個左右中心村和4個左右特色村培育、5個以上全面小康村創建。同時,在莼白花木長廊精品線和尚田鎮龍舞竹海精品線的基礎上,新創建精品線1條;在尚田、溪口、蕭王廟的基礎上,新創建先進鄉鎮1個。確保“三村一線一鎮”的中心工作在年初選村時科學合理、在年中項目建設時扎實推進、在年末考核驗收時順利圓滿。

    二是著力實施蕭王廟街道美麗村鎮改革試點工作。在《奉化市中國美麗鎮村建設示范區(蕭王廟街道)改革試驗方案》的總體指導下,充分發揮《蕭王廟街道概念總體規劃》和《蕭王廟街道農業產業規劃》的控制布局功能,加快實施建設用地增減掛鉤和農民中心社區建設,依托土地集中流轉,調整優化產業結構,深化綜合配套改革,推動改革試點工作在廣度和深度上穩步展開。

    三是繼續推進農村生活污水治理等其它工作。做好污水設施運行維護管理的招投標工作,監督運行維護管理質量。完成世行第三批村工程驗收工作,完成世行第四批村工程建設,啟動第五批村工程建設。分批實施20xx年度面上污水處理項目,力爭全年共完成70個村農村生活污水處理項目建設。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇六

    20xx年我鄉防汛工作在黨委、*的正確領導下,按照“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的工作要求,認真貫徹落實上級防汛工作部署,層層落實防汛責任制,不斷完善提升基層防汛體系,扎實做好防汛備汛工作,最大限度減少洪澇災害造成的損失,圓滿完成了今年各項防汛工作任務。現將今年防汛工作總結如下:

    一、落實工作責任。

    強化以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制,進一步加強領導,成立了20xx年鄉村防汛抗旱指揮部,由鄉長任指揮長,分管鄉長任副指揮長兼任鄉防汛抗旱指揮部辦公室主任,各相關單位、站所、各村民主任為成員,同時村民主任兼任各村防汛抗旱指揮小組組長和山洪地質災害防御責任人的領導機構。4月11日召開了20xx年防汛工作部署會,對全鄉防汛工作進行了總部署,要求各村做好值班工作,加強山洪地質災害的防范工作,要求各村的^v^在崗在位,各村駐村干部、村干部要保持手機暢通,及時反饋問題。嚴肅防汛紀律,加強防汛值班,建立鄉村干部值班制度,做到24小時有人值班,有值班記錄,并保持通訊暢通。

    二、科學修訂預案。

    修訂完善了xx鄉20xx年防汛應急預案,預案明確預警信號的傳遞,明確安全轉移路線、地點,明確安全區、危險區的范圍,明確村(組)搶險轉移骨干,使基層群測群防體系能迅速有效發揮作用。

    三、落實隊伍物資。

    一是鄉上成立應急排,各村成立防汛搶險隊,全鄉落實組建120名搶險隊伍,組織開展防洪應急實戰演練,學習新技術,掌握新方法,確保關鍵時刻能拉得出、用得上、干得好。二是做好搶險救災物資的補充和儲備,備足搶險救災物資與救生器材,全鄉防汛抗旱指揮部已儲備救生船只9個,搶險洋鏟10個,救生衣10件,五個沿河村配置廣播、警報器、銅鑼,儲存應急棉被50床,做到定點存放,專人管理,隨用隨取。

    四、開展安全檢查。

    組織各村開展防汛安全隱患大排查,做到巡查不斷線、不漏點,確保汛期險情及時報告、及時處置。對查出的各種險情隱患,詳細排查和登記,全面掌握安全隱患點最新情況,采取設立警示標志等防范措施。

    五、做好雨量監測。

    對山洪非工程措施項目簡易雨量站及預警廣播站監測管護人員進行培訓。要求被涉及的5個村(余灣、立新、幸福、甘溪、楊山)管護人員會使用雨量監測器及日常管護工作,做好雨量監測記錄。

    六、加強宣傳,提高群眾防汛搶險意識。

    在xx鄉8個山洪危險區設立疏散路線圖公示牌,對山洪危險區的群眾張貼明白卡,進行防汛知識宣傳,做到家喻戶曉。

    七、積極做好汛期防災減災工作。

    進入汛期以來,防汛形勢嚴峻。xx鄉遭受“”、“”兩次暴雨災害,造成全鄉10個村(社區)不同程度受災。多處村社道路垮塌中斷,農作物大面積受災,農房多家進水,房屋損壞。災情發生后,xx鄉黨委*組織人員迅速開展減災救災工作,及時轉移受災群眾。災后組織人員多次對全鄉地質災害點和稚川溪流域進行了安全隱患排查、設置危險提醒標示標牌、多次進行安全宣傳和防災減災措施教育、實地勘察受災情況,盡最大努力將損失減小到最低,確保不出一起人員傷亡事故。

    20xx年的汛期已經結束,但是我們的防汛工作還存在一些問題,防汛工作也沒有因汛期結束而告一段落。在今后的工作中,我們將繼續根據上級的總體部署和要求,及早動員,及早部署,層層檢查,狠抓落實,不松手不停步,常抓不懈,不折不扣地把防汛工作作為一項長期工作來抓,做到依法治洪、依法治水,為經濟社會事業的發展提供良好的環境。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇七

    東風傈僳族鄉地處麗江、大理、楚雄三個州市的交接部,幅員面積*方公里,距永勝縣城104公里。境內山高坡陡、溝壑縱橫,自然環境惡劣,基礎設施薄弱,是全省506個扶貧攻堅鄉之一。全鄉轄9個村委會,65個村民小組,共3277戶,12776人,其中農業人口有12451人,世居民族有傈僳、壯、漢、白、彝五種民族,傈僳族占總人口的87%。

    二、近期所開展的工作。

    (一)抗旱救災工作。

    20xx年10月以來,我鄉轄區內無一場有效降雨,旱情極為突出,到目前為止,已造成9個村委會35個村民小組,1882戶8469人嚴重受災,大春受災面積8630畝,成災6995畝,絕收1057畝,小春基本無法栽種,其產量減少了50余噸,經濟損失萬元。已造成5591人和4310頭大牲畜飲水困難,1597戶5607人已嚴重缺糧。

    面對旱災,鄉黨委*根據縣委、縣*抗旱救災、森林防火工作會議精神,結合東風實際,及時制定了抗旱救災及森林防火工作實施方案。成立了以鄉黨委*為組長,鄉人大*、鄉長為副組長,副科領導、相關部門負責人、各村支部*、村主任、各站所負責人為成員的抗旱救災及森林防火工作領導小組。形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,干部職工齊上陣的工作機制,并嚴格實行24小時值班制和旱情、火情日報告制,增強了抗旱救災及森林防火工作的主動性,提高了對災害的應急反應能力。在抗旱救災中,開展了以下工作:

    1.發放水桶1700只,著力解決了靠人背馬馱,遠距離取水的852戶災民的取水工具,更換了千米的人飲膠管,有效改善了這部分群眾人畜飲水困難。下一步,根據旱情,將把預備的500只水桶陸續發放到災民的手中。

    2.春節前,對600多戶特困戶2200余人實施了救助,共發放救助款萬元,物資22袋。近期購買了100噸大米,于4月14日,對嚴重缺糧的810戶2312人實施了救助,共發放大米噸,并對格克小學、東紅小學和東風一貫制學校發放大米15噸,以解決1000名在校學生的口糧問題。剩余的大米將根據群眾缺糧情況,與縣民政下發的救災救濟糧陸續發放到災民手中。

    3.鄉黨委*全體干部職工對鄉內五保戶全部實行結對聯系,33人結對聯系325名五保戶,及時解決他們在生產生活中遇到的困難。

    4.相關部門和農技人員深入到災區,實地調查春耕難的問題,逐一做好水田改旱地、地膜覆蓋種植面積的統計工作。現已訂購玉米種子噸,以完成3500畝玉米播種工作。

    5.加強水源管理。一是組織群眾對人畜飲水管道、灌溉溝渠進行全面疏通和清理,到目前為止,全鄉65條灌溝得到全面疏通;二是加強對東樂自來水廠的管理,以保證米湯地移民安置點、轄區內群眾和鄉直各站所的生活用水;三是在灌溉過程中,嚴格用水秩序,實行分組、分戶、分時段進行輪流灌溉;四是嚴禁微型發電機用戶用灌溝水發電。

    6.積極開展節約用水、森林防火、消防安全、疾病防控等知識宣傳。針對我鄉各學校寄宿生較多的實際情況,與學校駐地村民達成首先保障學生飲水問題,對東紅阿給代小學、格克小學等8所用水緊張的學校,組織教師及群眾用騾馬馱水的方式把水運到學校,以維持正常的教學秩序。

    7.根據抗旱救災及森林防火工作會議精神,及時與各村委會、鄉林工站簽訂了森林防火責任書,再由林工站牽頭,與各村護林員簽訂了責任書,將責任落實到村,落實到片,落實到個人。

    8.由鄉衛生院牽頭,深入各村、各學校進行疾病防控、防暑等知識宣傳培訓,并做好了藥品儲備和疾病防控工作。

    督促獸醫站做好因災情可能導致發生的各種疫情防控準備工作,將任務分解到個人,實行分片包干責任制。

    9.通過勞保所、團委、婦聯等部門的宣傳、動員、協調,積極引導受災群眾外出務工,緩解家庭壓力,到目前為止,共輸出勞務人員132人。

    目前,全鄉共投入抗旱資金萬元。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇八

    尊敬的公司領導:

    光陰似箭日如梭,轉眼間20xx年已經過去一半,

    保潔部半年工作總結。回顧我們半年來的工作還記憶猶新,在全體隊員的共同努力下,使我們才有今天的成績,在公司各級領導下,公司以其雄厚的經濟實力,獨特的商業眼光,在深圳物管市場開創了優異的成績和口碑,在創造了社會效益和經濟效益的同時,也為我們提供了就業機會與良好的就業環境,在如此前提下,我們沒有現由不去好好珍惜這份工作,為了我們這個班集體在下半年度更好地開展工作,現將這半年的工作情況總結如下:

    xxxx廣場是以媒體單位為主,外租寫字樓類型的物業,人員與車輛自然流動性大,管理復雜,一但管理不善,服務不到位,將造成車輛堵塞、損壞、財物丟失等現象發生,就會給業主(租戶)帶來工作上的不便。我自入職的那天起,便力求做到嚴格要求自己,努力學習,揚長避短,做好自己的本質工作。

    保安二部上半年在xx總和xx部、xx部的領導下,我們這個班集體會同其他四個班共同維護了商報廣場的安全、穩定,確保各單位一方平安付出了努力。為積極完成公司“三好一滿意”的目標,在這半年來,我班隊員受派到文博會及其他部門組織的活動中協助治安,早出晚歸,任勞任怨,無一安全事故發生,受到了主辦方的一致好評;隊員在執勤時,拾金不昧,拾到手機二部、鑰匙四串、身份證件五件、手提包二個、銀行卡二張、現錢共計300多元、專業照相機一部;商報廣場半年累計二次裝修施工程10多戶數,期間管理嚴格,巡查到位,期間及時發現并處理了違規施工多起;對外單位租場開會、講坐、培訓等其他活動43場次,期間及時發現并制止吸煙人員多起;提倡節資降耗,發現電器設備電源未關并關閉的有320多次,處處為公司節約資源;發現業主(租戶)遺忘關門并及時處理達17次;發現并處理車輛刮碰事故、車輛損壞設施設備、未關車門車窗共70多起,使其受損人及時得到賠償并疏通了交通;發現不安全隱患及可疑人員20多余次,提出整改建議7條;1月11日凌晨3時許,在大院內發現三名可疑人向一輛貨車內不斷裝貨板,后經查實為偷竊,抓獲后并報警。

    在6月2日10:05分,正在東門崗巡查時,聽到有路人叫搶劫,在詢問清楚情況后向劫匪追去,同時呼求隊員,在眾隊員的合力下,將其抓獲并報警。多次發現并處理了各種推銷人員、發傳單人員及矛盾糾紛等安全事件。

    6月6日10:50分巡視奧林匹克18樓時,發現一名男子因業主問題與通信管理局工作人員發生矛盾糾紛,后受業主要求,報隊長經調解將該男子帶出大廈。時刻堅持“預防為主、防治結合”的治安管理方針,時刻教育和要求隊員,并嚴格要求自已加強對各存在安全隱患、可疑人員的巡查力度,確保“三好一滿意”的目標順利完成。

    俗話說的好:“打鐵還得自身硬”,建設高素質的保安隊伍,是樹立保安服務的良好形象,是確保xxxx廣場人員及財產安全的重要保障。我們的口號是“嚴格要求,刻苦訓練,爭當維穩尖兵”,積極發揮本班隊員團結協作、互幫互助、刻苦訓練的精神,借用xxxxxx總編的話說就是“合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于壘土”。

    積極體能訓練和業務技能訓練就是安全的主繩,如果自己都一知半解、畏難畏苦又怎么能令客戶滿意呢?所以每周組織軍事體能訓練,內容包括:隊列訓練、擒拿格斗、俯臥撐、跑步等體能訓練,休息時還組織隊員堅持每周1次爬山等運動,工作總結《保潔部半年工作總結》練就了過硬的業務本領和強壯的體能素質,更做到了“招之即來、來之能戰、戰之能勝的要求,提高了每位隊員的警惕性和戰斗力,能夠及時應對各種突發事件。

    xxxx廣場的安全保衛是一項特殊的、并極為受氣的工作,可我們每位隊員沒有因此而膽怯、抱怨。卡內基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經說過:“我們不是在為老板打工,更不是單純為了賺錢,我是在為自己的夢想打工,為自己的職業生涯打工。我們只能在業績中提升自己”。

    因此,每月還對內務衛生突出者給予獎勵,來提高隊員的積極性,多次受到保安部衛生標兵稱號;每周召開1次班務會議,總結每周每位隊員的工作情況并將部例會議內容作出了傳達;每周一在保安部例會上匯報上周本班的工作情況、隊員的思想動態、工作意見與建議;平時我們還互相幫助、溝通交流工作、不定期提出案例結合實際交換看法等,形成了一個“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍,在潛移默化中改變了大家處理問題時的思維方式,還促進了彼此間的友誼;多次對個別有情緒波動的隊員進行了談話、引導,保持了保安隊伍的穩定。

    維護好業主工作與生活環境的安寧;保護好業主人身與財產的安全是我們的天職,提高精神素質和身體素質,提高我們個人的形象,不僅僅是代表自己,更是代表著一個整體,一個企業。把硬件與軟件相結合,才能更好的完成安保工作。

    安全工作是一項長期的、艱巨的工作,要長抓不懈,警鐘長鳴,雖然這半年來未發任何一起安全責任事故,但在下半年來我的工作還很艱巨,在上半年的工作中還存在不足,個別隊員崗位責任心不強,在工作中有些松懈;新隊員的工作經驗和相關知識仍需進一步學習、積累;在執行工作規范、標準化統一力度上還是存在偏差現象,在崗位標準堅持度要求上需要加強和鞏固。隨著尹總提出的對下半年創建窗口隊伍建設,更進一步做好安全防范工作,本人在日常管理中力求做到:

    1、遵循公司的經營理念及服務宗旨,以公司企業文化精神為中心,積極關心鼓勱隊員,有意識培養凝聚力和隊員的團隊精神。由小及大形成班組凝聚力、戰斗力和對部門的集體榮譽感。

    2、以身作則,帶頭遵守公司、部門的規章制度和紀律,保持嚴謹自律的工作、生活作風,給隊員樹立良好的榜樣,引導隊員良性發展,營造健康的工作氣氛。

    4、在工作、生活中細致、認真,時刻了解掌握和關心隊員的工作、生活及思想狀況,逐步培養和隊員的工作感情,并贏得隊員的信任,以此鼓舞隊員的工作熱情。

    5、在各類培訓中,通過講解、點評、交流使隊員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。并時刻教育隊員要有緊迫感,應具有上進心,使其明白保安工作不是高科技,沒有什么深奧的學問。

    成為一名合格保安員關鍵在于人的主觀責任感和責任心,是建立在對公司的忠誠度和敬業精神、對管理與服務內涵的真諦的理解及運用之上,并以此激發大家積極進取在工作中體現自身價值,感受人生樂趣。

    總之,隨著奧運圣火的順利傳遞,抗震救災也取得了階段性的勝利,我們將滿懷信心地迎來百年盛事,新的時期意味著新的機遇,新的挑戰。“今朝花開勝往昔,料得明日花更紅”。我堅信在公司領導的英明決策和運籌下,在xx總的帶領下,保安二部的工作將做的更好。作為公司的一份子,在下半年的工作我將一如既往,全心全意的為業主服務,竭力做好本職工作,為公司的發展貢獻一份微薄。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇九

    20xx年即將過去了,20xx年又將是一個極具挑戰的一年。在20xx年里,我項目將經歷裝修施工與結構施工并行,二期工程在一期未交工時就將開工,現場施工場地狹窄,分項工程繁雜、分包單位過多等情況!針對以上,我項目對20xx年度的主要管理工作放在以下幾個方面:

    一、繼續加強項目管理

    2、加強分包單位的管理。分包單位是依附在我項目的主體,施工生產任務的落實,現場文明施工等無一不與分包單位相關聯!在來年的工作中,分包隊伍繁多,對我項目的分包管理將是一個積具挑戰的管理!計劃在現有的分包管理制度上,繼續完善,同時增加部分切實可行的管理制度,把分包單位的施工進度、勞動力、成本、后勤管理等全部納入到項目的分包管理中,切實做好分包施工單位的服務工作,履行對甲方的承若,保證總包管理的目標順利實現。

    3、繼續深入開展人文管理,強化項目管理人員個人素質。在20xx年里,項目部計劃在整個項目內部繼續深化人性化管理(如在生活區設立職工活動室,定期與職工進行聯歡、組織郊游,進行拓展訓練,聘請專家對職工進行培訓等),讓每一位員工的個人素質得到學習并提高,提高專業技術水平,豐富業余文化生活,同時加強每一位員工的團隊意識及集體榮譽感,使整個項目的素質及管理水平上新臺階!

    二、高標準、高規范、高要求現場施工管理

    在20xx年度里,我項目計劃在現有的基礎上,繼續加大現場管理力度,從安全綠色文明施工、技術質量、現場施工、成本控制等各個方面,進行全方位的管理。

    1、安全綠色文明施工管理。

    2、技術質量

    3、現場施工

    在20xx年度里,我項目在現場施工中將繼續堅持、貫徹計劃管理及“北京市綠色施工管理規程”中的要求,細化現場施工的進度計劃管理(分部、分項、分時間段的進度計劃管理),同時落實勞動力的計劃及管理;對材料的計劃將一如既往的實行總控計劃與分部、分項計劃相結合的方式進行管理;對文明施工,將繼續嚴格執行“北京市綠色施工管理規程”中的要求,細化規程中的具體要求,按照現場施工條件、公司要求及甲方要求等撰寫具體的現場文明施工方案,進行現場規劃,落實花園式施工工地的要求。

    4、成本控制

    成本控制將繼續從深化制度管理,加強現場巡控,提前制定方案等方面進行來年的成本控制管理。在原有的成本管理制度及材料管理辦法的基礎上,完善管理制度(如材料、機具采購租賃管理辦法、周轉材料管理辦法、分包商材料使用管理辦法等),使用新技術、新工藝以達到節約成本、保證質量、安全的目的,同時繼續完善現場檢查管理巡控的制度,及時將現場的各種材料予以周轉、歸還等以杜絕材料浪費。

    20xx年即將過去,在這一年里是公司各位領導的無私關懷以及項目全體管理人員的辛勤工作,才有項目目前的成績和榮譽。在新的一年里,項目將面對更加嚴峻的挑戰,只有嚴格落實各項管理規章制度、滿足政府各級部門的政策、法律、法規,腳踏實地的工作,才能夠順利完成各項任務及目標!也愿望我們的項目、公司發展在來年更上一層樓,也相信一定能夠實現既定的目標!同時,希望公司的各位領導給與項目一如既往的關懷與指導工作!

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十

    工程部共11人(含資料員1名,借調裝飾部1人),老中青三代。綜合樓項目配備6人(含資料員,莊工兼高新區水暖工程師)。高新區項目部配備5人(含莊工兼綜合樓給排水工程師)。延吉路“兩改”項目部配備1人。

    每周三上午8:15的工程部例會,將工程部全體人員集合在一齊,對每個項目概況、施工進度等進行匯總,對工程中出現的問題進行探討和總結。

    一個項目建設好壞與管理到位與否緊密聯系。工程部針對綜合樓項目制定了詳細的制度和獎罰機制,細致到例會、質量檢查、監理通知、停工令等出現的獎罰制度,對于工期延誤不一樣時間段的處理意見等等都做了詳細的規定,并嚴格執行每月對監理、總包單位管理人員的量化考評。各項制度的嚴格執行才能確保了項目質量安全進度的按計劃完成。工程簡報實施為工程部每月總結供給了較好平臺,將每月工程進展匯報公司領導,抄送公司各相關部門,讓公司各部門時時掌握公司各項目情景,通力合作,保證公司利益。

    針對項目質量和安全重要性,項目部每周二上午9:00對施工現場、工人生活區、食堂等進行全面檢查,匯總檢查資料,職責相關單位整改,確保施工現場質量及安全。項目部還要求監理單位多組織現場協調會,現場質量會,技術協調會等,解決相關事宜,并針對多次出現的質量問題,安全問題,通報相關部門公司領導到現場統一思想,解決問題,到達了事半功倍的效果。

    針對監理規劃、實施細則、監理月報、監理日志、旁站和檢驗批等檢查,是否交圈等落實監理管理,強化監理職責和監理管理到位。針對施工單位檢查施工組織設計、施工專項方案、施工交底、分包單位資料、檢驗批等資料,和施工現場的進場材料、試化驗、試塊留置、支拆模、塔吊施工電梯手續等等檢查結合建筑實體,全面細致精細化管理。二次結構砌筑施工前,在主要通道實行實體樣板領路,指導施工。

    要求監理單位對進度糾偏做預警,根據關鍵線路工期延誤采取相關措施解決。超過10天提出警告,超過20天要求施工單位項目部書面提交措施追趕工期,超過30天約談所在企業領導,供給切實可行的方案解決工期延誤事宜。從而較好控制了施工進度。

    綜合樓高空大跨度模板支撐懸挑腳手架方案和高空超常規懸挑承重結構施工方案多次會同趙總工商討,最終組織專家評審時部分專家由建設單位邀請,較好的控制好方案審核。高新區電力設計和智能化照明設計的優化,為公司節儉幾十萬的建筑成本。

    隨著施工展開,相關的技術洽商、設計變更不斷增加,項目部有嚴格的提交技術洽商時間和流程,快速的審核制度和與設計聯系方式,電子版代替正式文件先行指導施工的方式,避免發生因變更增加的費用支出。技術洽商和設計方案是否可行,商討更為可行的方式,也是項目部進取做為的表現。

    項目管理的指令暢通對項目建設十分重要。公司原定的招標采購中心、成本管理部均能單獨發文項目部的方式不便于項目管理,經匯報公司領導同意后改為統一使用項目管理章,借鑒“三權分立而又統一協調管理”方式,項目部根據施工特點,難以程度,施工經驗等,能夠把好最終一道關。

    文件處理章提示意見和時間,職責人和完成時間明確,供給工作效率。

    針對招投標標書的技術文件配合,針對簽證復核及簽證有爭議的討論,及時與成本部溝通完畢后下達指令簽署意見等,都能對做到快速回復。還能夠配合綜合樓銷售及售樓處工作。

    工作中不足。

    工程部部分工作還呈現較為浮躁態勢,職責心不強,圖紙審查不夠,不能較好的針對本專業的性質,做更為細致的技術論證、施工管理、可行性分析等工作,不能較好的協調相關專業碰頭會,商討會,不能較好的供給合理化提議和可行性分析。對于工程管理還不能較好的把握,處理問題呆板,不能及時制止某些質量和有違規范的時間發生,造成返工、變更等工程量增加,造成質量檢查后的整改工作加大等,不利于項目進展。

    工作方式不一樣可能影響到最終的建筑質量和建筑品質。工作的拖拉和滯后,對于時間點關鍵點的把控不嚴格,對于發現問題解決問題的本事較弱,造成工作的被動和解決問題的緩慢,或者工作方式的和恰當性,技術確認或工作確認時間過長,都將導致施工被動。

    工程部集合了老中青三代,每個人的工作方式和工作方法都十分寶貴的經驗,可是工程內部的交流還不多,施工過程中遇到的問題交流少,存在的問題和解決方式也不溝通,一人做事一人當,很多工作做到了一個人手里,很多工作都在摸索中前行,造成了后續工作被動。

    簽證的發生是前期問題發現不足,指令不及時。提前檢查設計文件,及時洽商及溝通,仔細研究施工做法,都能夠預控后期變更增加簽證發生。

    工程部在xx年制訂了很多的管理制度,針對總包、監理人員的考核機制,針對工作流程,合同會簽,意見審核審批,對外文件審批、簽字流程審核等進行了約定,在xx年實際運作效果不夢想,多次出現越級會簽,越級審核等等問題。

    由于分工不明確,施工合同不經過工程部,割算審核等不通知工程部,致使專業工程師在很多不明確的情景下,僅僅成為項目質量管理,可是一個管理到位的項目管理是一個統籌安排管理,對人員、材料、機械、物品等都要精心組織、調配、合理利用,不是要直接管理而是要明白和提前把控預管理的全面問題。

    一個方案的審核,一個設備的優化,往往在建筑成本和后期的運行成本上差距較大,工程部不能成為設計單位和施工單位的傳話筒。應結合技術特點,可行性分析,費用的多少來優化方案,提出自我的觀點,把握關鍵點的控制,到達相同的投資額做更為品質好的工程。

    工作中合理化提議。

    工程招投標的設備存在選型和設備匹配度的問題,異常是14世紀綜合樓在xx年設計基本完成,對于地源熱泵系統的把握遠沒有目前的技術成熟,所以在設備選型上需要下很多功夫,異常是綜合樓涵蓋地源熱泵+可回收新風機組+頂棚輻射、風機盤管、地暖等較為復雜的空調系統,為后期調試成功奠定較好基礎。設備招投標前的碰頭會極為重要。

    很多施工合同牽扯到技術問題、施工順序問題、施工配合問題,然而合同會簽避開工程部,項目很多施工合同不經工程部會簽造成施工分配不便掌握,進出場時間和實際施工要求不能有效貫穿,造成工程在管理過程中施工界限約定不能有效劃分,施工簽證不能較好把握,合同工期不能實際控制的不利局面。同樣工程款撥付由專業工程師會同成本管理部共同運作,完成存檔交圈,確保工程款撥付及時和準確。

    “責權利”的分配是供給工作效率,便于查找問題原因,落實職責的較好管理方式,公司已經從單一的工程管理部變為招標、預算、工程等各負其責的分管部門,然而在合同會簽、工程款申請、施工單位遴選,設備篩選等各種工作中,誰后期配合,誰主導誰輔助等,誰簽字誰審核等都沒有很好的理順,多頭指令多頭回復,不能較好統一,使工作相互推諉扯皮增加,工作遲緩。招標采購中心的分包單位確認應及時通報工程部,并做施工交接,由工程部發施工進場通知單,并嚴格按合同質量約定和合同工期執行,并要求進場單位遵從工程部獎罰規定。

    工程部制定了嚴格的獎罰制度和施工進出場制度,正在完善分包單位進場安全禮貌施工制度。工程部要求建設單位發包單位進場繳納禮貌管理費用,嚴格遵守工程部、總包、監理的管理制度,強化自身管理意識,服從質量管理,嚴格報驗收制度,為項目管理更加有序做好基本工作。

    對于工作中任勞任怨,對于工作安排能夠及時完成,對于工作中能夠發現問題解決問題的人,不能經過公司人力資源的績效考評評定,公司績效考評全部以“a”的方式評分,工程部嘗試實行內部評優機制,作為年底呈報公司作為獎金分配的可借鑒資料,也嘗試實行內部檢查獎罰機制,對檢查中好和較壞行為予以工程部內部通報,抄送公司總經理辦公室,對多次出現問題或性質嚴重的行為進行經濟處罰,提請人力資源部在當月獎金中予以扣除。

    豎立良好的行為準則,建立良好的工程管理隊伍,對于公司發展極為有力。

    充分發揮公司網站優勢,嘗試網上工作審批和網上會簽的新型工作方式,將大大提高工作效率,取得事半功倍的效果。網上辦公為從專業工程師提交可行性報告或工作匯報,到逐級審核逐級簽字確認時間及審批意見,至最終簽署意見等。其他同事可同步瀏覽學習借鑒工作審核意見指導其他工作。

    建筑市場新材料新技術的應用,《青島市房屋建筑工地環境整治精細化管理標準》,青島市建筑質量標準化等相關制度的下發,對工程質量、安全不斷創新的高要求新標準,都要求工程人員努力提升自我的技術水平,提升管理水平,工作相互借鑒,取長補短勢在必行。xx年即將過去,十分感激在這一年里幫忙和支持工程部工作的領導和同事們,是在你們的奉獻和關注下,工程部完成了既定的目標和收獲一年的喜悅。xx年攻堅戰即將打響,相信在公司領導的正確指引下,在公司全體同仁的努力下,我們必須能夠做好各項目統籌安排,克服困難,交一份滿意的答卷,創造新的輝煌。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十一

    從項目實施過程、效益、環境影響評價、目標實現和可持續發展等方面總結了項目的主要經驗教訓,并提出了相應的對策和建議。

    自200x以來,我們一直把科學的管理和優化方案放在項目管理的首位。我們正在不斷地研究和討論適合項目管理、具有較強可操作性以滿足項目和甲方需求的施工方案。在每個建設計劃的制定過程中,我根據項目的特點和困難不斷地進行了多次論證,并以科學的態度增加了組織計劃的科技含量。在項目中不斷拓展科學管理渠道。

    1、例如:某某住宅建筑工程,成人面積24022,總高度57、25m,地下一層,地上十八層,鋼筋混凝土剪力墻結構。質量目標是創建優秀的項目和示范項目,而不是常見的失敗。為保證工期,鑒于工地狹窄,且住宅樓宇周圍居民眾多,設計了250根有12米基坑支撐的注漿樁,以止水帷幕,支出93萬元。密集排水泥漿攪拌樁與圓形平面布置已達到支撐樁,起到止水作用。

    將工期縮短36天,節約投資近46萬元。在粗接加固中采用了卡布變形加固套的冷擠壓連接技術,比壓力弧焊方法有效三倍。在模板支撐技術中,原方案采用通過墻體螺栓的剪力墻模板支撐桿,由于塑料管不能拔出,浪費太多。經過研究,自行將塑料管通過壁栓加熱,制成大、小頭可拔的塑料管,減去鑿鑿設計損壞率的30%,節省15000元。

    2、原模板由小鋼模板支撐,但在球面混凝土施工技術的發展中,最好采用大模板鋼-木組合體系支撐,縮小模板之間的差距,沒有明顯的施工接頭痕跡,以便取消鋪墊層。經過油漆裝飾后,滿足了高水平的施膠數據標準和功能要求,節省了施膠材料和人力,降低了建筑本身的自力。降低模板的成本,避免因常見的質量缺陷而造成的大量維修成本是非常重要的。在架子的安裝上,原來的計劃使用了雙排地板安裝的外部架子。大型工具使用太多,耗時過長,而且租金昂貴。為了降低成本,根據建筑物的特點,我使用了工具架,它是安全的,便攜式的,節省了很多錢。

    “質量第一”是企業永恒的主題,也是企業自身追求的目標。在多年的建設中,我始終把質量放在第一位,堅持用質量贏得企業的聲譽,滿足業主的需要,擴大企業的建設市場,并為美化城市面貌創造更多精美的產品。自20xx年以來,我一直堅持以下措施:

    1、實施質量保證措施并改進監測。我堅持嚴格的質量保證職能和明確分工的項目。堅持所有書面提交的質量和質量轉移記錄。確保每一項質量工程都有書面提交。以便更好地指導生產人員按照標準和要求進行操作。對項目的專職質量人員,我主動給予他們一定的權力,讓他們主動提高質量,創造質量,使他們進一步做好質量控制計劃,并幫助項目質量管理分工的總體基礎,確保質量控制中沒有空白。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十二

    木缽鎮共轄17個行政村,94個村民小組,4600戶,2.3萬人,面積327.5平方公里,其中耕地面積67356畝。

    20xx年全鎮種植地膜玉米2.05萬畝。為了充分利用豐富的玉米秸稈資源,促進舍飼養殖發展,解決牛羊飼料不足問題,啟動實施了青貯工程。現將青貯工程工作總結如下:

    針對我鎮玉米種植面積大,玉米秸稈多,實施玉米青貯工程有利增加農民收入,有利促進農業結構調整,有利促進生態農業發展的作用。鎮黨委、政府高度重視,精心安排,大力宣傳,廣泛動員。通過召開鎮村干部會、組織鎮村干部觀看光盤,深入殷家橋、曹旗等村講解培訓等方式,并組織技術人員深入村組、深入農戶家中現場指導,發放資料,大力宣傳了建設青貯工程的重要性和必要性。

    示范帶動戰略。在木缽街村涼水灣組李克芳、韓洼子村二隊韓廣峰等示范戶的帶動下,目前已落實到戶1.13萬噸,20xx座,采取簡易和磚混兩種建筑結構,以殷家橋村為示范點,新建青貯窖234座,1287噸,已建成180座(其中磚混83座,簡易97座),可青貯99噸。曹旗村、木缽街、高寨溝等16村采取青貯窖與棚圈建設配套實施,已全部落實到戶。目前全鎮現已完成1538座(其中磚混617座,簡易966座),可青貯8459噸,其余516座正在施工。

    為了加大青貯窖建設力度,鎮上采取惠農政策扶持原則,積極鼓勵支持養殖戶發展青貯飼料,采取農戶自籌為主,政府補貼為輔的辦法,給每座(磚混結構、10方以上)青貯窖補貼500元,扶持農戶建設青貯窖,發展舍飼養殖,調整農業結構,增加農民收入。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十三

    時間好快,短短我來到__公司已經兩個月拉。在這段時間里,每天都在感受__公司的激情和發展。和同事的相處中,我得到了很多幫助,這其中更多的是來自我的指導人呂某,每每我碰見一些生疏的辦事環節或工作任務,總能得到他的精心指導。如今我對__公司有了一個全面的了解,感受到了很多同事間的和諧友好,項目組的團隊意識。

    在過去的兩個月里,我負責_模塊的需求討論、數據庫設計,代碼編寫進度管理的同時,還負責_項目__平臺的開發進度管理,通過與大伙的通力合作,基本上在規定的時間內完成了大部分的業務需求。通過這個項目,也增強了自己在項目管理方面的經驗,學習了很多_方面的業務知識,全面地了解了項目組內各成員的綜合素質和工作能力。就個人業務方面,對_大部分業務做了深入的了解。__評估方面,我主要了解_,_,_,_等業務。當然這很多得益于小唐、小衛、小馮等人的精心指導,我很是感謝他們。

    在已過去的_項目實施過程中,我也發現了項目組存在的一些優勢和問題。對于優勢我就不多說,主要還是大伙的實干精神較強吧。針對項目組存在的一些問題,這里我發表一些個人的觀點,僅供參考。

    1.項目組的控制力。

    由于我們當前的項目是一個全新的組合,各成員間存在太多的生疏和不確定性,這就造成了,我們在實施計劃任務的過程中,對其風險的控制程度不為樂觀。我們在制作相關計劃任務的時候總是憑借自己的第一感去處理,所以在實施過程中也出現了很多計劃滯后的事件,對待這些滯后我們唯有加班來彌補,過度的加班和返工必然損壞其組內成員對項目組控制力的滿意度,當然也直接影響到對公司的認知和評價。

    我感覺我們總是缺少一些可以控制和預見的能力,完成任何事情或目標總是存在不可預知的風險,但如何在風險爆發前最大限度的加以控制,降低其影響層面,那是我們應該去考慮和管控的。

    說到項目組的協作力,我覺得當前我們做的很差,在任務實施的過程中,現在的項目組就好比中國古代的三國時期—群雄逐鹿,各忙各的。每天我們都很忙,但是忙的就是自己的那塊空間,彼此的交流和協作時間太少。一個功能模塊的實現不是最大限度去尋求業務的吻合度,而是自己憑借自己腦袋亂寫,自創輪子,總是把自己的意識強加給客戶。

    在過去的代碼編寫時間里,我總是發現很多同事存在一個問題,自己做的模塊與別人的存在關聯,這時候彼此間需要進行簡單的交流,配合完成。但是很多人沒有交流,而是把別人的代碼下來,然后加上自己的需要,提交完事,等其具體人員某天發現自己的代碼被修改而不為所知,最終遇到問題,相互推諉,這就是缺乏交流的后果。

    一年來,在局領導班子的堅強領導和全體同志的幫助下,在上級業務部門的大力支持下,圍繞種植業職能,以完成全年糧食生產任務,穩定地膜玉米面積為重點,大力推廣各類農業實用技術及新優品種,科學制訂農業階段性發展規劃,不斷提高指導農業生產的能力和水平,圓滿完成了縣上下達年產12萬噸的糧食生產任務,總產達到13.1萬噸,完成計劃任務的109%,保證了糧食生產安全。

    下面,就我個人今年工作情況總結如下:

    一、政治理論學習,全面提升自身素質。

    無論何時何地,我始終把學習作為干好各項工作的前提和基礎,并且努力做到學以致用,不斷增強解決實際問題的能力。春訓期間,認真反復學習了郭縣長在全縣三干會上的講話,深刻領會其實質,把它作為干好各項工作的出發點,落實到為農服務的全過程中。在學習理論知識的同時,重點抓好業務知識的學習,對業務方面不懂的地方,虛心向老同志請教,并且努力做到活學活用,如今工作起來得心應手。

    二、認真貫徹落實省市農業政策,在工作中加以落實。

    一是以小麥良種統繁統供為中心,重點做好示范田建設工作。按照年初市上下達的計劃任務,通過廣泛宣傳、座談討論、實地察看、核實面積等,最后在全縣7個鄉鎮10個村確定10個田塊為今年的統供示范田塊,總面積2187.45畝,將統供良種及時、足量供應到位,為明年上級檢查,夏糧豐收奠定了基礎。二是做好今年地膜玉米面積的匯總工作,為下一步資金兌付做好準備。

    三、認真做好農業統計及上報工作。

    一是學習有關統計知識和方法,做到準確無誤。剛開始做統計時,感到整天與數字打交道,比較繁雜,還有點不適應,后經一段時間的學習和熟悉,很快就進入了角色。二是準確統計,及時上報。在統計過程中,我對自己嚴格要求,對一些階段性農業數字及時制表統計、匯總,力求達到數據真實,資料翔實,能較全面客觀地反映我縣種植業生產情況,并按照要求及時上報上級業務部門,同時,做好上報情況記錄,以便查詢。

    四、開展調查研究,掌握生產動態,積極應對自然災害。

    今春對田間作物生產情況進行了一次專題調查,全面掌握田間生產動態,完成調查報告一篇。夏收結束后,根據領導安排,設計制作了農戶種植結構情況調查表,發放到機關全體同志,對我縣種植業情況作了一次較全面的調查,形成分析報告一篇。特別是在我縣遭遇7.26冰雹大風襲擊后,我們立即組織有關農技專家、科技人員深入生產一線,查看災情,研究討論,及時提出了開展生產自救6條技術措施,并下發到各鄉鎮,指導鄉鎮做好生產自救工作,把災害造成的損失降到最低程度。

    五、設計制作了《__農業》宣傳彩頁。

    選擇、文字說明,還是從色彩搭配、藝術效果上,我都能反復對比,仔細斟酌,爭取達到最佳效果。力求把《澄城農業》展示好、宣傳好,擴大對外影響,使全社會更多的人都能關注、支持澄城農業的發展。

    六、做好信息宣傳工作。

    今年9月_日在《__日報》上刊登簡明新聞一篇,宣傳我縣實行良繁母豬保險工作。

    總之,一年來,我作了一些工作,取得了一點成績,但與領導和工作的要求還有一定的差距,我決心在今后的工作中,繼續發揚成績,克服不足,從以下幾方面作起:

    1、認真宣傳貫徹落實上級部門的農業政策、方針,在穩定糧食供應種植面積的基礎上,努力提高單產水平,重點做好小麥良種統繁統供工作的實施。

    3、做好重大災害性天氣預測預防工作,及時制訂減災抗災技術措施,降低損失。

    4、抓好幾項實用技術的試驗、示范推廣工作,探索新時期農民致富增收的新路子,新渠道。

    5、樹立大局意識,完成領導交辦的其它工作。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十四

    從去年以來,我完整地參與了___項目的建設與管理工作,到此刻項目已經基本收尾,下一期的項目也啟動在即,此刻有必要總結下該項目的得與失,從而指導下一期項目的建設工作,犯過的錯誤不要再犯,好的做法需要繼續堅持和發揚。

    一、項目成功之處。

    1、項目進度管理相對較好。

    本項目的進度管理相比較較好,沒有出現嚴重的進度延誤的情景,主要是由于了實施了周例會+月例會+項目考核等制度。項目團隊在每月末召開月例會,主要是總結上個月的工作目標完成情景,并共同制定下個月的工作目標。為了確保月度工作目標的實現,同時將月度工作計劃分解成周工作計劃,并以周例會的構成來跟蹤和監控項目目標的完成情景。除了月例會和周例會之外,同時對項目團隊進行考核,如果月度工作目標沒有完成就實施考核扣分。精細化的進度管理加上監督和考核機制能夠基本保證項目的進度。

    2、建立起了一些管理制度。

    在項目實施的過程中,針對日常工作中一些不規范、混亂的地方,制定了相應的管理機制,主要有以下幾個方面:

    (1)新業務需求響應機制。

    新業務需求指的是在項目建設過程中,不包含在項目需求范圍內的,業務部門日常工作過程中提出的一些關于系統的優化需求。項目團隊原先對新業務需求的處理流程混亂,新業務需求往往存在項目團隊的頭腦中,過一段時間之后根本不清楚哪個業務部門提了哪個需求,就算需求實現之后也沒有反饋機制,給業務部門的感知交叉。在本項目實施過程中,針對這個問題專門建立了一條新業務需求響應機制,當接收到新業務需求之后,需要專門記錄下需求的相關信息,例如需求描述,需求提出人的;接收到需求之后需要立即與需求提出人確認需求,并反饋需求接收到,告知需求的計劃完成時間;當新業務需求開發上線之后,需要向需求提出人發送上線反饋單,告知提出人他的需求已經實現了。

    從需求的接收到最終上線后的反饋等環節。

    (2)上線機制。

    由于歷史原因,我們項目團隊相關工作的規范性不如boss那邊,系統上線這一塊也沒有規范起來,以前項目團隊想上線就上線,從而系統的穩定性和安全性存在很大的隱患。為了規范系統上線流程,并向boss側接軌,制定了上線流程,每月允許上線兩次,上線之前需要供給需求、設計、測試、上線風險評估報告等文檔,并提交上線申請至領導處審批,審批經過之后才允許開放商進行上線,上線完之后需要提交上線跟蹤分析報告。

    (3)溝通機制。

    建立了月例會、周例會制度,每次例會后以會議紀要的形式發出會議上達成的共識,作為后續衡量和評估相關決定有沒有去貫徹和落實的依據。之前項目團隊也會開例會,可是會議達成的需要去解決的問題往往會上說說的好好的,可是會后沒有真正去做,會議成了一種形式。

    (4)系統運營報告制度。

    項目團隊之前十分不重視系統應用的推廣,往往功能上線之后就算完成了,不會去關注這個功能到底有沒有被用起來,也不清楚整個系統的應用情景。在項目期間,我們建立了系統運營情景每月報告制度,將系統重要應用的使用情景以月報的方式發送給領導及相關人員。

    二、項目不足之處。

    1、對項目合同的把控不足,給后續管理工作帶來隱患。

    由于公司it系統的合同由其它部門負責管理,我們部門主要負責具體系統的建設,所以在本項目中對項目的合同關注不夠,對項目的合同資料把控不足。主要體此刻以下幾個方面:

    (1)合同中的項目的建設資料與當初匯報的建設方案中的資料兩者沒有仔細地核對,有一些我方期望納入的建設資料結果在合同中沒有體現,最終導致我方與軟件開放商之間的扯皮,軟件開放商會拿合同來說事,這是很致命的一個問題,說到底關于項目合同是兩個部門之間的銜接出現了問題。

    (2)項目團隊成員沒有仔細核實,雖然在看合同時也發現了這個問題,可是由于對方是我公司的長期合作伙伴,這些小問題沒有太多的在意,此刻看來這種原則性的問題還是不能忽視。

    (3)在簽訂項目合同是,我們公司通常要求包含項目的考核規則文檔,在做本期項目時沒有仔細地研究好如何進行考核,結果把十分通用的一個考核規則文檔放入了合同中,但這個通用的考核規則很多地方并不適合本項目,導致在后續實際考核工作中,有些問題由于沒有在考核規則中詳細的描述清楚,導致具體執行起來沒有依據,容易出現扯皮。

    2、新業務的開發模式。

    這種開發模式在下一期的項目中需要改善,不能再采用這種方式了。

    3、建設方案設計及匯報本事不足。

    本期項目的建設方案主要由主管來完成的,夢想的情景是方案由我來寫,主管供給一些指導和意見,這樣我這個主角才算是稱職的。方案完成之后,向領導的匯報工作不是很成功,前后匯報的三次才算經過,這算是一次很深刻的教訓,需要吸取。

    4、需求文檔和設計文檔的規范性。

    5、應用推廣重視度不夠。

    建設一個系統的目的是什么?目的是期望系統能夠為公司帶來價值。那么如何體現價值?系統經過為公司的業務發展供給支撐本事,從而實現公司收入的增長的方式來體現價值。那么系統僅有真正被業務部門使用起來才能夠發揮出價值。而在本項目的建設過程中,雖然意識到了應用推廣的重要性,可是具體的應用推廣工作還是做的十分不夠,感覺是在為建設系統而建系統,感覺最求的是完成建設任務,至于用不用就不關我事了。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十五

    xx年已經成為過去,新的一年、新的環境、新的氛圍已經開始,為了總結經驗,提高業務素質,響應公司號召,故對xx年一年來的工作經歷作出總結,對xx年新的開始作出規劃。

    室副主任兼勞資員、設備核算。

    1)辦公室主任乃項目的關鍵工作崗位,辦公室是服務性的部門,辦公室主任也應本著服務性的原則去處理日常工作事務,他直屬項目經理管轄,一個好的辦公室主任可以為項目經理解決內外一切事情,包括工程施工過程中錯綜復雜的各種關系,一個稱職的業務能力強的主任可以為項目從寵觀上節約勾通成本,從微觀上提高工作效率,體現在直接節省資金支出。在從事辦公室主任的過程中,始終以制度辦事,堅持原則,保持不跨越公司管理規定。

    2)材料會計是材料管理中的重要崗位,作為材料會計首先要保證賬目清晰,嚴格按材料管理制度辦事,依據合同辦事,廉潔自律,堅持原則,為領導及時提供有用數據,以便作出正確決策。

    3)設備核算是設備管理中不可缺少的環節,作為設備核算,和材料會計一樣直接面對的相對人是和項目有直接利益關系的單位,這就要求必須有較高的道德標準及較強的責任心,工作必須認真嚴謹,每項工作要有依有據,嚴格按照公司章程辦事,不觸道德底線,不碰公司、法律紅線,保障公司利益。按制度按流程辦事。作為設備核算與材料會計均是與公司制度直接接觸的人員,是直接的業務人員執行者與傳導者,所以應該給上級各級領導把關,而不是放流,要合理應用制度,制度不是用來難為刁難人的,制度是用來約束人們不正當行為,規范不良行為的,如果作為材料、設備兩大塊核算人員沒有良好的道德標準,沒有較高的業務素質,沒有較嚴謹的工作態度,那么公司的利益會隨時受到侵蝕。材料、設備和外部相關人員他們簡直是無孔不入,如果你不堅持原則,不按章辦事,不按合同辦事,那么他們會越過合同的界線,越過道德的標準,他們會得寸進尺,如果你對他們要求嚴格,當然不是故意的卡要,相反他們會覺的此公司管理嚴格,是值得合作合作的單位。兩種截然不同的看法,就是在于公司的每位員工是否都能做到堅持原則,按章辦事。其次,材料會計同設備核算也是公司的窗口,因為在工作中他們會直接面對上級單位或相關單位的人員,那么他們的信譽、態度、辦事方式、能力、交流言行在對方的眼里腦子里就代表著整個公司的形象,對方可以通過你得出對咱們公司的口碑,今天你的信譽、態度、辦事方式等可能就代表今后對方乃至成百上千人對企業的認可,這正如董事長xx年工作報告中提到的樹立四種基本意識“規則意識、服務意識、系統意識、和細節意識”,這四種意識不僅領導要樹立,廣大員工也要樹立。這樣建立一個有著同樣企業文化的團隊,每個人應該為企業的競爭力提升做積極、進步的交流者、工作者,如果都能以四種基本意識這樣一種企業精神去參預實踐活動,那么外部評價會逐步提升,企業的知名度會無形增強,無形資產會穩步顯效。

    3、勞資員主要是公司與項目的紐帶,是服務性崗位,作為勞資員首先要嚴于律己,對要求自己要比要求他人嚴格才是,勞資的工作大部份涉及職工的切身利益,偏左不行,偏右不行,所以必須嚴格按照企業的規章制度辦事,否則會寸步難行,最終會倒致項目員工怨聲載道,處處存在不公平的聲音,嚴重影響整個項目的穩定工作。勞資員同時也是領導與員工的紐帶,是領導的一扇窗口,勞資工作做的好與壞直接影響整個項目全體員對待勞資工作的態度,影響對獎勵分配的信任度,影響員工對項目班子領導的信任度與忠誠度,影響員工對工作的態度,對于新員工來講,影響其對公司的整體認識,影響其對公司整體的認識觀與價值趨向,所以勞資工作是致關重要的崗位,必須要堅持以人為本,以制理事的原則。

    2)取得成績、積累經驗以及工作中存在的過失和吸取的教訓。

    在xx年的工作中,堅持以人為本,以制理事,大部份工作都圓滿完成。但同時也有很多不足的地方,出現過一些失誤或差錯,從中也吸取了教訓,這在以后的工作中會起到積極的作用。

    在xx項目后期公司由于總體戰略要求,xx項目人員減少,所以我擔負起材料、辦公室的全面工作,還有公司的月出成本報表及五比五創文件。一天忙忙碌碌,工作任務非常之多,所以由于時間安排只能先挑重要的工作內容來做,堅持保證生產,服務一線的原則,這樣一來有好多的工作做不到位。其次,由于本人工作中欠缺嚴禁的態度,做完各項工作,打完各種文件及編完各種報表會出現這樣或那樣的問題,總是被上級部們發現存在不足,所以今后的工作中要加強嚴謹的態度,做完文件要進行嚴格審核再行上報,養成良好的工作習慣。

    在一年的工作或具體的工作中,尤其是解決大的問題時我會先拿出處理方案,確定出總體要達到的目標,然后逐條列出進度安排,隨后會制作出解決措施,最后按照預定的目標和相應的解決措施去實施目的。但是有時制定的工作總體目標不能夠很好的實現,比如計劃xx底爭取加入黨織,但是由于執行力差,導致年工作計劃未實現,所以今后工作中應加強計劃的落實。工作中常會遇到這樣或那樣的困惑,比如領導與制度的矛盾,個人利益與集體利益的矛盾,制度與人情的矛盾,重點問題與重點問題相遇時如何解決的矛盾,項目利益相關者與項目利益的矛盾,施工隊利益與項目利益的矛盾,合同與現實的矛盾,職工個別利益與項目利益的矛盾,職工集體利益與項目利益的予盾等等,在日常工作中我常常會遇到以上的各種矛盾,我通常采取的處理方法是先重點,后次要,以公司利益為先,集體利益為次,不損害員工個人利益的前提下以集體利益為先,個人利益次,堅持制度,摒棄人情,堅持原則,遠離個人感情,堅守合同,遠離違規。與公與私都保持平常心,公正、公平合理,這樣對項目各項管理都起到了良好的促進作用,給企業減少了損失,避免了合同糾紛,避免了結算時的扯皮現象。

    歌功頌德,派發高帽。有些人的總結,不外乎是領導如何重視,群眾如何支持,干部如何努力,甚至于把身邊人一個個拉出來夸一夸。這樣寫看似表達大家,其實是籠絡人心,難免有“拉選票”(總結會后往往是民主評議)之嫌。

    雞毛蒜皮,絮絮叨叨。我記得有一年工作總結,有個人往出版局送份文件都要總結進去。之所以寫這些具體的小事,我想,要不就是思維有問題,要不就是確實沒有做多少有價值的工作。

    夸大成績,掩蓋問題。有些人談起成績來滔滔不絕,生怕別人不知道。而談起問題來輕描淡寫,一筆帶過,不做深入分析。或者每年問題都一樣,如不善于學習,不深入實際等。或者,只找別的部門的問題,不找自己部門的或者自己的問題。其實,成績不談跑不了,問題不談不得了。總結問題,是為了解決問題。你不找出問題,不找準問題,問題就永遠不會消失。

    正話反說,反話正說。也就是不好好說話。不是按照認真的態度,實事求是的態度,總結、反映,而是充分發揮“反諷”能力,表現自己的“卓爾不群”。

    把自我批評當做自我表揚。有些人總結自己的問題時,好像是自我批評,實際上自我標榜。比如說,批評自己工作效率低,總是要加班加點,其實想告訴大家,我工作時間比你們都長;或者,批評自己做事呆板,不知道變通,其實是想說,我做事認真,對工作負責任。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十六

    以項目增后勁,惠民生項目工作總結。

    一要抓好項目策劃儲備。牢牢把握國家產業政策以及省市發展規劃,圍繞交通、水利等基礎設施建設,搞好項目的策劃、包裝、宣傳,爭取更多、更好的項目落戶。

    二要積極爭取項目資金。廣開渠道、多措并舉,緊密結合不同時期國家產業政策重點與趨向,爭取把更多中央、省市投資通過項目引到閩清來,助力閩清發展。要進一步完善政銀企協調溝通機制,全面加強與國家開發銀行、海峽銀行等金融機構的溝通和聯系,通過實施金融機構地方貸款獎勵政策等措施,爭取更多的信貸資源向我縣傾斜。要搶抓當前民資充沛、投資活躍的有利時機,下大力氣搭建民間資本進入市場的“橋梁”和“紐帶”,努力形成擴大投資的源頭活水。要通過財政資金的科學調度安排,積極開展項目運作,廣泛開辟多元化融資的新渠道,拓建多樣化融資平臺,籌措更多的資金為發展服務。

    三要提高招商引資水平。要充分發揮閩清異地商會和同鄉會作用,加強與在外鄉親的聯系,鼓勵在外鄉親回鄉投資興業發展。要積極轉變招商思維,拓寬招商領域,圍繞農業規模化生產、產業化經營,引進一批農業招商項目;圍繞拉動居民消費,加快引進商貿、物流配送、文化旅游等現代服務業項目,推動全縣產業結構調整改造和優化升級。

    推進一批有利于改善民生和產業發展的大項目、好項目,通過項目來拉動經濟發展。要把時間和精力集中到抓項目上,積極為項目建設開設“綠色通道”,每個項目確定一套班子成員跟蹤服務,全面協調解決項目建設過程中遇到的困難和瓶頸,真正做到真心實意抓項目、真抓實干促項目、齊心協力為項目。同時,要進一步建立和完善項目推進機制,強化落實,統籌全局,倒排工期,嚴抓質量,實行每月一檢查、每季一拉練,確保項目順利推進,早日建成投產,用實際效益推動閩清科學發展、跨越發展。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十七

    四周的時間能夠和山大的同學一齊工作、學習、生活我感到十分的榮幸,同時也感覺到很大的壓力,作為電子商務專業的學生從事軟件開發感覺還是有必須的困難,異常是我們還是和山大大三的學生一齊,在初來時自我就有一些不自信,但隨著項目的進展,我慢慢的找到了自我的位置,找到自我的目標,雖然自我與好的同學還有差距,這也給了我很大壓力,可是我相信沒有壓力就沒有動力,所以整個實訓過程中我都在不斷地努力。

    實訓期間讓我學到很多東西,不僅僅在理論上讓我對it領域有了全新的認識,在實踐本事上也得到了很大的提高,真正的學到了學以致用,更學到很多做人的道理,對我來說受益匪淺。異常是利用周六上午的時間山大為我們安排的講座讓我們了解it領域一些新的發展動態以及一些領先的技術,讓我意識到自我知識的缺少,這激勵我在以后的學習、工作、生活中要不斷了解信息技術發展動態以及信息發展中出現的新的技術。

    除此之外,我還學到了如何與人相處,如何和人跟好的交流,我們組成一個團隊大家一齊開發一個項目,大家的交流溝通顯得尤為重要,如何將自我的想法清楚明白的告訴隊友,如何提出自我想法的同時又不傷害其他的隊友的面子,這些在我的實訓生活中都有一些體會。可是說,第一次親身體會理論與實際相結合,讓我大開眼界。也是對以前學習的一個初審吧,相信這次實訓多我以后的學習、工作也將會有很很大的影響,在短短的二十幾天里這些寶貴的經驗將會成為我以后工作的基石。

    作為大二的學生,經過兩年的在校學習,對程序設計有了一些基本的理性的認識和理解。在校期間一向忙于理論的學習,沒有機會也沒有經驗來參與我們項目的開發,所以在實習之前軟件按開發對我來說是十分抽象的,一個完整的項目要怎樣來分工以及完成該項目所需要的基本步驟也不明確,經過這次實訓讓我明白一個完整項目的完成必須團隊分工合作,并在每個階段進行必要的總結和檢查。

    在我們項目的開發過程中我們項目的步驟:詳細設計、詳細設計review、編碼、編碼review、單體測試。在項目開發過程中我也深刻的體會到詳細設計對一個項目開發有明確的指引作用,它能夠使開發人員對這個項目所要實現的功能在總體上有具體的認識,并能減少在開發過程中出現不必要的脫節。經過二十多天的obbligato信息安全管理的java開發,是我對java軟件開發平臺有了更深一步的了解,也對nec公司的obbligato平臺有了必須的了解。

    這次實訓是對我們兩年學習的一個檢驗,雖然項目中很多知識我們在日常的學習中都沒有遇到,這同時提醒我:要想成為一個合格的程序員就有具備一種自學本事,在工作中會遇到很多從未接觸過的問題,當有了問題時要去解決,在你不斷努力,尋找答案的過程中,自我的本事也在潛移默化的提升。有時遇到問題時可能有很多想法但卻不明白那個正確,這就讓我們不斷地去探索,不斷地嘗試。

    這次實訓也讓我深刻的了解到,不管在工作中還是在生活中要和教師、同學堅持良好的關系是很重要的。做事首先要先做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現代社會的做認得一個最基本的問題,對已自我這樣一個即將步入社會的人來說,需要學習的東西很多。

    從一齊做項目的同學身上我看到了謙虛謹慎、細心努力的態度,在以后我的生活中我還會留意身邊同學的優點,從他們身上找尋我所缺少的品質,不斷學習。從教師那里我看到了企業人的生活面貌,沒有事情能夠不勞而獲,今日教師們能夠領導我們是他們之前努力的結果,雖然教師沒有和我們講很多公司里的事情,可是他們的言行中所表現出來的都是比我們要嚴謹的多的對工作的態度。

    在此次的實訓中我感覺到我們最大的不足就是動手的本事太差,在項目組中山大的同學也給我提出一些提議,讓我有機會自我多動手,不是我們缺乏知識,而是我們沒有運用知識的本事,在二十多天的項目開發過程中,我自我也認識到雖然我們的理論知識沒有山大同學那么全面,可是如果在學校認真學習了,我們的理論知識并不比他們差,所以以后的日子,如果自我還要繼續從事軟件開發相關工作,我會更加注重自我的動手本事。

    再者,我們要有更好的學習心態,看到山大的很多同學會在晚上項目結束后再去教室上自習,深深地意識到我們的學習態度有多大的差距,原先在學校的時候我們九點基本就要從教室回宿舍了,而他們還會再繼續利用九點以后的時間努力學習,雖然在山大就短短不到一個月的時間,可是我所體會到的對我以后的學習將會有很大的影響,我想在大三專升本復習的過程中,在山大的經歷會讓我更加有動力,更能堅定信念:堅持、努力。學習山大學生刻苦、勤奮的學習態度。

    山大的實訓已經成為過去,可是在山大學到的東西會一向影響我以后的發展,突然想起魯迅先生的一句話:世上本沒有路,走的人多了,便成路。生活的路也是人走出來的,每個人一生總要去很多陌生的地方,然后熟悉,然后再走向另一個陌生的地方。

    在不久的將來,就要踏上人生的另一段旅程,以后的路上有時不免會感到有些茫然、無助,但生活的路誰都無法預測,只能一步步摸索,但只要方向正確,只要我們向著目標不斷努力,相信在不遠的將來我們必須會有一片屬于我們自我的天空。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十八

    青少年是祖國未來的希望,要給他們良好的學習環境和教育,這一次的學習項目可以讓青少年們在人文素養方面產生轉變,提高自身的書法水平。下面是小編帶來的社區青少年發展項目工作總結,你怎么樣看帶著一個項目呢。

    7—8月期間社區青少年正是暑假期間,項目在7—8月期間集中開展書法學習沙龍,執行過程除特別節假日,基本按規定的時間準時上課,上課時間每周四周日早上9:30—11:30兩小時,活動內容主要圍繞名家書法鑒賞、毛筆執筆、書法基礎筆畫。

    9月起,社區青少年處于開學階段,活動適時調整成每周末開展,內容主題分為國學思想、小故事1節次(1小時),書法沙龍1節次(1小時)。國學講解的內容以古人弟子規,論語為人處世的經典導入結合現在中小學生的禮儀,家庭倫理等。其次,書法練習內容先從漢字的演變到八個基本筆畫的書寫,再把弟子規的孝,悌,謹,信,學文里面的內容讓學生練習。服務人數基本在25—30人之間,暑假人數多點,周末個別學生因家庭問題請假,相對學生上課少一點。

    7—8月期間開展書法學習沙龍,參與項目的社區青少年基本能按照約定時間準時出席活動,每次活動能完成筆畫練習7—8張,活動最后進行當日練習點評,期間既解決了社區青少年假期期間安全問題,同時讓青少年接觸基礎書法。

    9月期間增加國學思想、小故事,通過國學講解的.內容以古人弟子規,論語為人處世的經典導入結合現在中小學生的禮儀,家庭倫理等。每次活動結束后,活動執行人員及時將當天活動內容及效果反映到微信群內,促使家長對于青少年的成長給予肯定。

    通過項目參與的青少年在人文素養上面有了很大轉變,體現在平時按照活動時間準時出席,在活動中積極回答問題,幫助其余的參與人員,當天活動結束后收拾物資。回家有持續練習,下次活動上交練習作業等方面。而且整個練習過程書法的書寫水平得到了一定的提高。而參與項目的社區青少年李嘉慶參加深圳市報社現場書法比賽三等獎和南山區中小學生傳統詩詞現場總決賽二等獎。

    整個國學項目初期許多家長會隨堂聽課,在準備工作時會協助義工和任課老師一起擺用具和收拾用品,在自己的孩子目前起到了示范的作用,課上有些年長的義工和一些家長偶爾也參與了書法練習中。

    目前xx社區為社區青少年提供的各項硬件設備都非常好,上課環境相對其他社區已經非常好了,空間較大,光線充足,社區對于社區青少年成長及能力提升較為支持。社區領導在項目開展期間不定時過來檢查指導工作。

    項目存在困難書法是一個需要練習沉淀的過程,7—12歲青少年更多是處于好動階段,對于書法這種短期內難以出成效的,會出現放棄心理,過程中活動執行人員會及時提供支持,在參與人員有進步時,及時給予鼓勵,提高參與人員興趣,同時作為開放形式,以體驗為主。

    希望社區能夠長期開展此類國學書法培訓,不一定只限定孩子也可以對社區家庭媽媽和老年人進行書法普及,讓整個社區文化更加彰顯出來。

    項目防雨工作總結(實用19篇)篇十九

    20_年即將過去,回顧半年來的工作經歷,總結半年來工作中的經驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術工作,以下粗略的對本年度的工作作以下總結。

    作為公司駐現場的機電管理人員,我按照公司的各項制度,按時按質地完成了各項管理工作。過去的半年里,我參與管理的余姚市精品館裝飾項目順利地完成暖通工程的風管安裝、暖通供回水工程的立管安裝、水電安裝工程的吊頂內配管配線和衛生間給水管安裝工程。很有幸能參與本項目的建設,參與安裝工程的施工。在我的腦海中現場管理歸納與以下幾點。

    首先,貫徹設計意圖,在施工過程中,按圖紙要求施工,施工前就要對項目有個總體的安排計劃。在遇到具體施工問題,及時和建設方、設計方溝通,首先提出問題,并提供自己的調整意見,供建設方和設計方參考,這樣有利于問題的及時解決,并且能夠得到建設單位的認可和信任。在施工過程中,必須以項目的成本為出發點,多考慮人材機的節約,施工前了解項目的預算造價,做到心里有數,綜合考慮項目的成本節約。

    其次,為了有效的管理工作,根據項目部制定的施工進度計劃,要求各班組按項目部的施工進度計劃合理的組織勞動力,勞動器材,合理的安裝材料進場計劃,做到材料提前送檢、封樣,杜絕不合格材料進場,從源頭上抓好材料的質量關。施工前做好技術交底工作,把安裝工程具體的質量要求和工藝水平以書面形式告知施工班組,并根據平時現場檢查時發現的問題及時總結,細化后再在工程例會上更正。平時要多和班組長談質量、談工藝,返工的事情就會減少發生,特殊的施工班組要盡最大努力,把他們的積極性調動起來,盡量減少班組的質量薄弱意識。管理做到人性化,經常和各班組溝通,和他們講解質量的重要性,安全的經濟性,效益來源于安全施工來源于精心管理。

    第三,安全生產貫穿于整個施工工程,在本工程上,各安裝班組能積極重視安全工作,平日開會多講多要求,并簽字落實責任,在具體施工時再檢查。施工現場掛好相關的標示標牌及警示牌,時刻督促員工的安全意識。

    第四,今年有幸參加公司的信息化管理工作,這對我來說是一次挑戰,在不熟悉的領域里學習,學到了一些新的知識,使自己的業務能力提高了一個層次,很感謝公司給予的機會,以后工程管理實現信息化和數字化的管理是大勢所趨,信息化管理減少了繞彎路和無用功。

    緊張的工作之余,為了提高自己的業務水平,把工作做得更好,也為了以后的發展,業余時間給自己多充充電,本項目中遇到了以前未曾接觸過的電梯安裝工程,通過翻閱相關書籍規范,給了自己一個學習和挑戰的機會。

    在過去的20_年中我認真要求自己,提高自己的業務水平,在工作中兢兢業業,取得了一定的發展,也發現了自己的一些不足,我想在以后的工作中我要揚長避短,彌補不足,全面做好本職工作,為公司的發展做出自己的貢獻。公司正處于起步階段,我們每個員工都要發揮自己的所能,共同為我們公司從創業期走向發展期付出自己的力量。

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