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探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇一
在我們的日常生活中，普法教育已經(jīng)成為了一項(xiàng)非常重要的任務(wù)。普法教育是指向公民普及法律知識(shí)和法律意識(shí)，讓公民充分了解國家的法律制度、法律規(guī)范和法律程序，從而自覺遵守法律，不斷提高法律素養(yǎng)和法律意識(shí)的一種教育活動(dòng)。探索普法路徑，成為了現(xiàn)代人逐步走向法治社會(huì)的必然選擇。在自己的探索過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)了一些心得體會(huì)，分享給大家。
第二段：人人享有法治的權(quán)利。
人人享有法治的權(quán)利。法治是一項(xiàng)基本國家制度，是對(duì)國家治理的基本保障。每一個(gè)公民都應(yīng)該知道自己的權(quán)利與義務(wù)，也應(yīng)該知道如何通過法律途徑維護(hù)自己的權(quán)利。在我的生活中，我經(jīng)常會(huì)看到一些人在自己的利益被侵犯之后，因?yàn)椴欢啥鵁o法維護(hù)自己的權(quán)益。因此，普法教育應(yīng)該從小學(xué)開始就進(jìn)入校園，讓孩子們從小養(yǎng)成守法的好習(xí)慣，讓他們?cè)陂L大之后，成為一個(gè)有責(zé)任心的人。
第三段：家庭教育也很重要。
除了學(xué)校的普法教育之外，家庭教育也同樣重要。父母應(yīng)該在生活中注重法律教育，不僅限于口頭上告訴孩子什么是法律，還應(yīng)該讓孩子們?cè)谌粘Ｉ钪幸材芨惺艿椒傻拇嬖凇＜磸男∈伦銎?，養(yǎng)成從小守法的好習(xí)慣。年長的家長需要時(shí)常強(qiáng)調(diào)守法意識(shí)，以身作則、以案釋法，讓孩子們?cè)诩彝ソ逃凶哌M(jìn)法律，走進(jìn)法治社會(huì)。
第四段：普法教育需要加強(qiáng)。
普法教育離我們還有很大的距離。很多人對(duì)法律還是一無所知，甚至還有一些人由于缺乏法律知識(shí)，而被一些非法的行為所侵害。所以，在社會(huì)各界的共同努力下，應(yīng)該加強(qiáng)普法教育，讓更多的人了解法律、敬畏法律，讓更多的人擁有守法的自覺意識(shí)，養(yǎng)成守法的好習(xí)慣。只有通過大力推行普法教育，才能讓更多人走進(jìn)法律、走進(jìn)法治社會(huì)。
第五段：結(jié)尾。
探索普法路徑不僅需要學(xué)習(xí)法律知識(shí)，更需要理解法律的意義。普法教育不僅關(guān)乎一個(gè)人，更關(guān)乎整個(gè)社會(huì)，更關(guān)乎未來。因此，我們應(yīng)該共同努力，讓普法教育得到更進(jìn)一步的發(fā)展。只有這樣，才能確保我們走向法治社會(huì)的步伐能夠更加堅(jiān)實(shí)穩(wěn)定，走向美好的未來。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇二
近日，江西鷹潭市出臺(tái)《培養(yǎng)選拔干部突出政治標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施辦法(試行)》，明確把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位，著力改進(jìn)考察工作的理念思路、程序步驟、方式方法，切實(shí)考準(zhǔn)考實(shí)干部政治表現(xiàn)，樹立了鮮明的選人用人導(dǎo)向。
標(biāo)準(zhǔn)具體化，明確“考什么”
為解決政治標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)抽象、難以量化的問題，該市圍繞政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等五個(gè)方面內(nèi)容，把堅(jiān)持高站位與找準(zhǔn)小切口相結(jié)合，以“正面清單+負(fù)面清單”的方式，細(xì)化量化政治標(biāo)準(zhǔn)。正負(fù)面清單既著眼于把準(zhǔn)政治方向，從堅(jiān)定政治信仰，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略等高處入手;又結(jié)合本地黨員干部的工作實(shí)際，從履行黨建主體責(zé)任、執(zhí)行組織生活制度、遵守黨規(guī)黨紀(jì)、貫徹上級(jí)黨組織決定等工作細(xì)節(jié)著力，抓住核心和關(guān)鍵的幾條，逐條逐項(xiàng)列出便于對(duì)照操作的政治標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則，形成簡單明了、實(shí)實(shí)在在的政治標(biāo)準(zhǔn)具體內(nèi)容，使之有界定、可評(píng)判。正面清單細(xì)化了落實(shí)“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，貫徹黨的群眾路線，敢擔(dān)當(dāng)善作為，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神等20個(gè)正向指標(biāo)，為新時(shí)代政治合格干部畫出了標(biāo)準(zhǔn)像。負(fù)面清單明確了“四個(gè)意識(shí)”不夠強(qiáng)，妄議黨的理論和路線方針政策，貫徹落實(shí)黨中央決策部署不堅(jiān)決，不按規(guī)定請(qǐng)示報(bào)告，不服從組織安排，部署推進(jìn)黨建工作不力等40個(gè)方面負(fù)面情形，為干部的政治表現(xiàn)不合格劃出可界定的“硬杠杠”。通過可供衡量的正反雙向標(biāo)尺，使干部政治表現(xiàn)考核由“虛”變“實(shí)”，實(shí)現(xiàn)了干部政治標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判有據(jù)可依。
突出操作性，明確“怎么考”
為破解干部政治表現(xiàn)甄別難的問題，該市探索干部政治表現(xiàn)考察“六步法”，對(duì)干部進(jìn)行多角度、全方位掃描，提升干部政治表現(xiàn)考察精準(zhǔn)度?！傲椒ā卑ㄕ?、看、述、評(píng)、判、查。
“談”即常態(tài)化開展談心調(diào)研活動(dòng)，了解干部的工作情況、思想狀況、家庭情況，綜合分析干部的政治品德和政治素養(yǎng)?！翱础奔纯锤刹俊耙粫r(shí)”與“一貫”表現(xiàn)，注重在關(guān)鍵時(shí)刻、重大關(guān)頭考察干部政治表現(xiàn);注重走進(jìn)干部的工作圈、生活圈、社交圈，既考察干部“八小時(shí)內(nèi)”的表現(xiàn)，又掌握干部“八小時(shí)外”的情況。“述”即實(shí)施年度述職述廉，將干部個(gè)人政治表現(xiàn)，作為干部年度考核的重要內(nèi)容，進(jìn)行述職評(píng)議?！霸u(píng)”即實(shí)行專項(xiàng)測(cè)評(píng)考察，根據(jù)不同崗位、不同層面的干部有針對(duì)性地設(shè)計(jì)政治表現(xiàn)測(cè)評(píng)內(nèi)容，準(zhǔn)確掌握每個(gè)黨員干部的政治素質(zhì)?！芭小奔醇訌?qiáng)綜合分析研判，注重干部一貫表現(xiàn)和全部工作，抓住重要行為特征進(jìn)行分析研判。“查”即強(qiáng)化專項(xiàng)調(diào)查，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)負(fù)面情形比較集中或比較突出的，進(jìn)行重點(diǎn)核查、專項(xiàng)調(diào)查，形成專項(xiàng)調(diào)查材料。通過干部政治表現(xiàn)考察“六步法”，實(shí)現(xiàn)干部政治表現(xiàn)考察有章可循。
為進(jìn)一步將政治標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到具體操作層面，避免政治表現(xiàn)考察走過場(chǎng)、掛空擋。該市在規(guī)范干部選任程序15個(gè)步驟36項(xiàng)工作基礎(chǔ)上，把政治標(biāo)準(zhǔn)作為必過的首關(guān)，貫穿于干部選拔任用工作全過程、各方面。在初始提名環(huán)節(jié)，強(qiáng)化黨組織的把關(guān)作用，由黨組織對(duì)提名推薦人選的政治表現(xiàn)情況作出評(píng)價(jià)鑒定，并由黨組織負(fù)責(zé)人簽字。在動(dòng)議環(huán)節(jié)，組織部門要對(duì)動(dòng)議對(duì)象的政治表現(xiàn)進(jìn)行說明，對(duì)存在負(fù)面清單相關(guān)行為，經(jīng)過組織認(rèn)定且未整改到位的，提拔重用實(shí)行“一票否決”。在考察環(huán)節(jié)，將政治表現(xiàn)作為民主推薦、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話和查閱干部人事檔案等環(huán)節(jié)的重要內(nèi)容，全面了解干部政治表現(xiàn)，并在考察材料中作出詳實(shí)具體的結(jié)論性評(píng)價(jià)。在會(huì)議研究環(huán)節(jié)，把政治表現(xiàn)作為重點(diǎn)匯報(bào)內(nèi)容，參會(huì)人員對(duì)擬任人選政治表現(xiàn)作出表態(tài)性評(píng)價(jià)。在材料歸檔環(huán)節(jié)，建立干部政治檔案，存入干部人事檔案，確保選任干部政治標(biāo)準(zhǔn)考察全程執(zhí)規(guī)必嚴(yán)，有據(jù)可查。
樹立導(dǎo)向性，明確“如何用”
該市將干部政治表現(xiàn)考察結(jié)果作為干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)、教育培養(yǎng)和監(jiān)督管理的首要依據(jù)，樹好選人用人風(fēng)向標(biāo)。把結(jié)果運(yùn)用到干部選拔任用中，將政治表現(xiàn)情況作為擬提拔或轉(zhuǎn)任重要崗位對(duì)象民主測(cè)評(píng)的內(nèi)容，對(duì)政治表現(xiàn)評(píng)價(jià)好的干部，在同等條件下優(yōu)先使用;對(duì)在政治表現(xiàn)方面存在嚴(yán)重問題，違反“五個(gè)必須”、搞“七個(gè)有之”等活動(dòng)的干部，實(shí)行一票否決。把結(jié)果運(yùn)用到干部教育培養(yǎng)中，在黨校主體班次中，有針對(duì)性地增加黨章黨規(guī)黨紀(jì)、黨史國史等內(nèi)容。把結(jié)果運(yùn)用到干部監(jiān)督管理中，對(duì)政治表現(xiàn)方面存在問題的干部，視情節(jié)輕重，進(jìn)行提醒談話、批評(píng)教育、誡勉談話、依紀(jì)依法追究相關(guān)責(zé)任等;對(duì)在干部政治表現(xiàn)考察工作中存在隱情不報(bào)、違反考察程序等失職瀆職行為的，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任;對(duì)個(gè)性鮮明、有魄力、能干事，但也容易得罪人的干部，敢于擔(dān)當(dāng)，為他們說公道話，最大限度調(diào)動(dòng)干部積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇三
法律是保障社會(huì)公平正義的重要基石，普法則是法律的重要組成部分。普法的意義不言而喻，它能夠提高公民的法律意識(shí)、維護(hù)公民的合法權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。然而，普法難度較大，很多人都感到茫然無措。作為一名學(xué)法律的學(xué)生，我深切體會(huì)到了自己普法的重要性。這篇文章將分享我在普法過程中的一些體會(huì)和方法。
第二段：如何獲取法律知識(shí)。
要想在普法之路上有所建樹，首先便是獲取法律知識(shí)。法律知識(shí)的來源有很多，比較正式的方式是通過學(xué)習(xí)法律課程和參加法律研究跟蹤討論等活動(dòng)，也可以利用網(wǎng)絡(luò)、書籍、期刊等資源獲取法律知識(shí)。此外，廣泛關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)，緊貼時(shí)代發(fā)展，關(guān)注最新法律條款和相關(guān)案件的裁決結(jié)果也是一種獲取法律知識(shí)的好途徑。當(dāng)掌握了足夠的法律知識(shí)，便能更好地理解法律條文并在實(shí)踐中運(yùn)用。
第三段：如何將法律知識(shí)轉(zhuǎn)化為行動(dòng)能力。
除了獲取法律知識(shí)之外，還需要將知識(shí)轉(zhuǎn)化為行動(dòng)能力。有些人會(huì)學(xué)了很多法律知識(shí)，但并沒有實(shí)踐過，結(jié)果往往不能有效地應(yīng)用于實(shí)際生活中。我覺得將知識(shí)轉(zhuǎn)化為行動(dòng)能力需要足夠的練習(xí)，比如可以在模擬環(huán)境中進(jìn)行角色扮演、學(xué)習(xí)案例分析等方式，將理論應(yīng)用于實(shí)際操作中。此外，在學(xué)習(xí)法律知識(shí)的同時(shí)還要注意審視自己的思想觀念，不斷更新自己的法律意識(shí)，不斷提升自己的法律水平。
第四段：如何推廣普法教育。
普法教育除了自我提升之外，還要推廣它。要加強(qiáng)普法教育，必須注重普法教育的宣傳、普及和引導(dǎo)工作?？梢钥紤]制定普法宣傳計(jì)劃，例如制作普法海報(bào)，舉辦普法講座等，讓人們能夠愉快地學(xué)習(xí)和感受法律，從而提高法制意識(shí)。此外，社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校、單位等也可開展普法教育活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)提升普法意識(shí)。
第五段：結(jié)語。
作為一名法律學(xué)生，普法是我的必修課。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到普法的重要性，通過普法還能更好地保護(hù)自己的合法權(quán)益，讓自己的生活更加按法律規(guī)定來進(jìn)行。未來，我希望能夠更好地學(xué)習(xí)和推廣普法教育，讓大家都知道和遵守法律，共建和諧、公正、公平、穩(wěn)定的社會(huì)。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇四
普法路徑是指通過法律教育來提高公民法律素養(yǎng)的一種途徑。隨著社會(huì)的進(jìn)步和法治化的加強(qiáng)，越來越多的人開始認(rèn)識(shí)到普法的重要性。在探索普法路徑的過程中，我有了很多的感受和領(lǐng)悟，下面我就來分享一下我的心得體會(huì)。
二、參與普法宣傳。
普法宣傳是提高公民法律素養(yǎng)的重要途徑之一。在探索普法路徑的過程中，我參與了不少普法宣傳的活動(dòng)。這讓我感受到了宣傳對(duì)人們的啟發(fā)和引導(dǎo)作用，也讓我認(rèn)識(shí)到了自己在宣傳中的不足之處，如語言表達(dá)能力和學(xué)識(shí)儲(chǔ)備等。通過參與宣傳活動(dòng)，我認(rèn)識(shí)到宣傳活動(dòng)的重要性，宣傳對(duì)于提高人們法律素養(yǎng)的作用不容忽視。
三、學(xué)習(xí)法律知識(shí)。
要提高公民法律素養(yǎng)，學(xué)習(xí)法律知識(shí)是不可避免的。在學(xué)習(xí)法律知識(shí)的過程中，我發(fā)現(xiàn)了學(xué)習(xí)法律的特殊性。法律術(shù)語較多，概念定義嚴(yán)謹(jǐn)，理解難度大。但是，我發(fā)現(xiàn)，學(xué)習(xí)法律知識(shí)有助于提高我們的思辨和推理能力，對(duì)于提高我們的綜合素質(zhì)也有很大的作用。在學(xué)習(xí)法律知識(shí)的過程中，我也深深體會(huì)到，成就大事者先立志，在學(xué)習(xí)法律知識(shí)的道路上，堅(jiān)定的信仰和勇于追求的精神必不可少。
四、參與法律實(shí)踐。
法律實(shí)踐是將學(xué)習(xí)到的法律知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生活中的途徑。在參與法律實(shí)踐的過程中，我了解到法律知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用和實(shí)踐的難度。但是，也使我更加深刻地認(rèn)識(shí)到，法律知識(shí)的學(xué)習(xí)終究要落到實(shí)處。在法律實(shí)踐中，我也認(rèn)識(shí)到，法律實(shí)踐需要寬廣的視野，強(qiáng)化的邏輯思維和嫻熟的技能操作。只有將知識(shí)和能力相結(jié)合，才能在法律實(shí)踐中顯出自己的價(jià)值。
五、踐行普法理念。
普法意識(shí)是最基本的要求。踐行普法理念，需要在日常生活中提高法律意識(shí)，聆聽社會(huì)聲音，注重道德守則。在踐行普法理念的過程中，我感受到了自己的責(zé)任重大，普法工作的完成不僅關(guān)系到我自己，也關(guān)乎到整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。我也認(rèn)識(shí)到，踐行普法理念需要長期堅(jiān)持，只有不斷努力，不斷地開拓人生的進(jìn)程，才能在法治社會(huì)中發(fā)揮出我們應(yīng)有的作用。
六、結(jié)語。
探索普法路徑并不是一件容易的事情，需要不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。但是，只有通過探索普法路徑，不斷積累經(jīng)驗(yàn)和體悟，才能真正提高我們的法律素養(yǎng)，讓我們更好地適應(yīng)時(shí)代的進(jìn)步和發(fā)展。在此，希望大家也能不斷地努力，追求自己的夢(mèng)想，為共建法治社會(huì)作出貢獻(xiàn)。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇五
幸福是每個(gè)人的追求，而如何獲得幸福卻是一個(gè)復(fù)雜而艱辛的過程。幸福的路徑因人而異，它可以是勤奮努力的努力奮斗，也可以是心靈的寬慰得到。然而，經(jīng)歷多年的摸索和實(shí)踐，我悟出了一些關(guān)于幸福的道理。以下是我對(duì)于幸福的路徑的心得體會(huì)。
第一，拒絕負(fù)面情緒。生活中總是會(huì)有不如意的事情發(fā)生，事情對(duì)與否，幸福與否并不完全在于發(fā)生的事情本身，而是在于我們對(duì)待事情的態(tài)度。遇到困難和挫折時(shí)，我們要學(xué)會(huì)摒棄消極情緒，學(xué)會(huì)積極面對(duì)，用樂觀的心態(tài)去看待問題。只有當(dāng)我們拒絕負(fù)面情緒，積極面對(duì)生活，才能找到幸福的路徑。
第二，珍惜當(dāng)下。很多人在追求幸福時(shí)會(huì)一直往前奔跑，追求更多的財(cái)富和榮譽(yù)。然而，在這個(gè)過程中，他們卻忽略了當(dāng)下的美好。人生苦短，我們要珍惜每一個(gè)當(dāng)下的瞬間。無論是一杯香濃的咖啡，還是一個(gè)溫暖的微笑，我們都應(yīng)該好好珍惜。只有當(dāng)我們珍惜當(dāng)下，才能將每個(gè)瞬間都變成幸福的記憶。
第三，追求內(nèi)心的滿足。外在的財(cái)富和榮譽(yù)只能給我們帶來短暫的快樂，而內(nèi)心的滿足卻能讓我們找到真正的幸福。我們要追求一種內(nèi)心的平靜和滿足。這種滿足來源于我們對(duì)于自己的價(jià)值和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。只有當(dāng)我們對(duì)自己充滿了信心和滿足感，我們才能找到真正的幸福。
第四，經(jīng)營人際關(guān)系。人是社會(huì)性動(dòng)物，我們需要與他人進(jìn)行交往和溝通。良好的人際關(guān)系不僅能帶給我們快樂和支持，還能讓我們找到幸福的路徑。我們要善待身邊的人，給予他們愛和關(guān)心。只有當(dāng)我們經(jīng)營好人際關(guān)系，我們才能在他人的陪伴中找到幸福的感覺。
第五，追求自我的成長。人的價(jià)值不僅僅體現(xiàn)在物質(zhì)層面，更體現(xiàn)在個(gè)人的成長和進(jìn)步上。我們要不斷學(xué)習(xí)和積累知識(shí)，提升自己的能力和素質(zhì)。只有當(dāng)我們不斷進(jìn)步，才能在成長的過程中找到幸福。
綜上所述，幸福的路徑有很多種，每個(gè)人都有自己的幸福之路。然而，拒絕負(fù)面情緒、珍惜當(dāng)下、追求內(nèi)心的滿足、經(jīng)營人際關(guān)系和追求自我的成長是通往幸福的重要途徑。希望大家都能找到屬于自己的幸福之路，并在這條路上一直前行。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇六
地方文化是某一地區(qū)特有的，且具有一定影響力和價(jià)值的文化，反映當(dāng)?shù)厝藗兩a(chǎn)生活習(xí)慣和精神面貌，具有地域性、特色性等特點(diǎn)。各地方高校圖書館通常具有較為豐富的資料，為廣大師生學(xué)習(xí)和科研工作提供便利，隨著經(jīng)費(fèi)投入的增加，高校基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷完善，高校圖書館也取得較快發(fā)展。
同時(shí)，隨著高校與外界聯(lián)系不斷增加，搜集、整理、傳播地方文化的任務(wù)落在高校圖書館身上。在這樣的背景下，高校應(yīng)該抓住機(jī)會(huì)，主動(dòng)參與地方文化建設(shè)服務(wù)，為傳播地方文化，擴(kuò)大地方特色文化創(chuàng)造良好條件。
二、高校圖書館如何為地方文化建設(shè)服務(wù)的必要性。
地方文化建設(shè)不僅需要當(dāng)?shù)卣闹С?，充分發(fā)揮高校圖書館的優(yōu)勢(shì)也是包括忽視的內(nèi)容，更好為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)服務(wù)具有積極作用。盡管目前很多就高校圖書館如何為地方文化建設(shè)服務(wù)進(jìn)行探討研究，但通過分析目前的研究成果可以得知，存在以下幾個(gè)方面的問題與不足。
基礎(chǔ)研究不夠深入，對(duì)策研究不夠深入，所提倡的對(duì)策和建議缺乏操作性和可行性；缺乏深入和系統(tǒng)的實(shí)證研究，未能結(jié)合地區(qū)高校圖書館基本情況，就其更好服務(wù)地方文化建設(shè)提出對(duì)策，影響這些成果的推廣和應(yīng)用，也難以有效發(fā)揮實(shí)際指導(dǎo)作用。
因此，為彌補(bǔ)這些缺陷與不足，結(jié)合地區(qū)高校圖書館建設(shè)實(shí)際情況，就其更好為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)服務(wù)提出對(duì)策進(jìn)行研究是十分必要的。
（一）推進(jìn)學(xué)生素質(zhì)教育。
高校圖書館在地方文化建設(shè)，當(dāng)?shù)靥厣墨I(xiàn)資源建設(shè)方面加大投入，讓更多學(xué)生參與這方面的活動(dòng)，搜集、整理和加工具有當(dāng)?shù)靥厣娜宋?、風(fēng)土人情、風(fēng)景名勝、土特產(chǎn)、飲食習(xí)慣等內(nèi)容，能增進(jìn)學(xué)生對(duì)這方面內(nèi)容的理解，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，增強(qiáng)自豪感和自信心。
（二）更好服務(wù)教學(xué)與科研活動(dòng)。
高校科研活動(dòng)中，開發(fā)本地區(qū)的特色文化是不可忽視的內(nèi)容，高校圖書館在這方面具有自身顯著特點(diǎn)。通過對(duì)當(dāng)?shù)貧v史名人、歷史事件、名勝古跡、風(fēng)俗習(xí)慣等文化資源的開發(fā)，搜集具有價(jià)值的文獻(xiàn)資源，能更好服務(wù)教學(xué)和科研活動(dòng)。
（三）促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)文化建設(shè)發(fā)展。
高校圖書館搜集、整理和加工相應(yīng)的文獻(xiàn)資料，能更好為當(dāng)?shù)匚幕Y源建設(shè)服務(wù)，滿足企業(yè)和當(dāng)?shù)厝藗冃枰?，也有利于?dāng)?shù)匚幕Y源開發(fā)及交流合作，進(jìn)而推動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)文化建設(shè)與發(fā)展。
（四）推動(dòng)高校自身發(fā)展。
高校圖書館通過搜集相關(guān)文獻(xiàn)資源，加強(qiáng)特色館藏文獻(xiàn)資源建設(shè)，豐富數(shù)據(jù)庫資料，能提高圖書館的影響力，更好滿足教學(xué)和科研工作需要，對(duì)推動(dòng)地方高校的發(fā)展具有促進(jìn)作用。
三、高校圖書館如何為地方文化建設(shè)。
服務(wù)的可行性各地方高校圖書館在文獻(xiàn)資源、科技、人才、設(shè)備設(shè)施等方面具有自身優(yōu)勢(shì)，滿足地方文化建設(shè)需要，能夠?yàn)橥苿?dòng)當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)提供所需要的資源。
（一）高校圖書館的文獻(xiàn)資源優(yōu)勢(shì)。
近些年來，隨著高校辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大和學(xué)生人數(shù)增多，為更好滿足教學(xué)和科研需要，高校圖書館文獻(xiàn)資源變得更加豐富，在圖書購置、館藏文獻(xiàn)資源建設(shè)等加大投入，文獻(xiàn)資源數(shù)量增多，質(zhì)量也在穩(wěn)步提高，為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)提供有利條件。
（二）高校圖書館較強(qiáng)的科技優(yōu)勢(shì)。
高校聚集本地高科技人才，科研隊(duì)伍的綜合技能高，地方文化研究中心在當(dāng)?shù)鼐哂幸欢ㄓ绊懥?。同時(shí)依靠高校整體實(shí)力，圖書館在文獻(xiàn)搜集和整理，提供信息情報(bào)服務(wù)等方面具有顯著優(yōu)勢(shì)，其它公共圖書館難以具有這方面的優(yōu)勢(shì)，這為更好服務(wù)當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)創(chuàng)造有利條件。
（三）高校圖書館有一定的人才優(yōu)勢(shì)。
高校圖書館的館員結(jié)構(gòu)相對(duì)合理，綜合素質(zhì)較高，他們?cè)趯W(xué)歷層次、計(jì)算機(jī)信息技術(shù)應(yīng)用技能、管理技能等方面具有優(yōu)勢(shì)，在文獻(xiàn)搜集、整理、情報(bào)咨詢服務(wù)方面積累較為豐富的經(jīng)驗(yàn)，可以熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)為廣大用戶提供各類信息服務(wù)，滿足當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)需要。
（四）高校圖書館的設(shè)備設(shè)施優(yōu)勢(shì)。
高校圖書館基礎(chǔ)設(shè)施完善，計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代信息服務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)，計(jì)算機(jī)管理軟件先進(jìn)，能利用現(xiàn)代信息技術(shù)開展管理服務(wù)，也促進(jìn)文獻(xiàn)資源得到有效利用，具備情報(bào)信息搜集、整理、加工、建設(shè)方面的優(yōu)勢(shì)。
四、高校圖書館如何為地方文化建設(shè)服務(wù)的'對(duì)策。
為促進(jìn)地區(qū)高校圖書館更好地為地方文化建設(shè)服務(wù)，結(jié)合當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)實(shí)際情況和高校所具有的優(yōu)勢(shì)，今后應(yīng)該采取以下對(duì)策。
（一）重視地方文化特藏室建設(shè)。
地方高校圖書館要想更好為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)服務(wù)，其中的一項(xiàng)重要條件是要體現(xiàn)地方性，加強(qiáng)地方文化特藏室建設(shè)，彰顯當(dāng)?shù)匚幕厣?/p>
為了更為有效的服務(wù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)文化建設(shè)，高校應(yīng)該依托當(dāng)?shù)匚幕Y源優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)特色專業(yè)建設(shè)，為當(dāng)?shù)匚幕a(chǎn)業(yè)發(fā)展培養(yǎng)專業(yè)人才，更好滿足當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)需要。地方高校還要重視科研隊(duì)伍建設(shè)，鼓勵(lì)科研人員積極參與科研活動(dòng)，主持當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、文化領(lǐng)域的科研攻關(guān)項(xiàng)目，使科研成果更好為當(dāng)?shù)卣推髽I(yè)服務(wù)，發(fā)揮指導(dǎo)和參考作用。
此外，地方高校圖書館不僅為當(dāng)?shù)乜蒲蟹?wù)，同時(shí)還要依托當(dāng)?shù)匚墨I(xiàn)資源優(yōu)勢(shì)，明確做好特藏室建設(shè)思路和策略。不僅要重視為本校各專業(yè)教學(xué)和科研所需要的圖書資料建設(shè)服務(wù)，滿足教學(xué)評(píng)估要求，為高校教學(xué)和科研活動(dòng)創(chuàng)造良好條件。還要依托地方文獻(xiàn)資源優(yōu)勢(shì)，多渠道搜集地方文獻(xiàn)資料，挖掘具有當(dāng)?shù)靥厣奈墨I(xiàn)資源，加強(qiáng)特藏室建設(shè)工作，提高其獨(dú)特性和吸引力，更好滿足各項(xiàng)需要，為教學(xué)、科研、當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供更好的服務(wù)。
（二）建設(shè)具有地方特色的文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫。
在互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)發(fā)展的支持下，為便利讀者搜集和獲取所需要的文獻(xiàn)資料，建立具有特色的文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫是十分必要的。為此，高校圖書館應(yīng)該適應(yīng)信息技術(shù)發(fā)展要求，充分發(fā)揮自身資源和設(shè)備等方面優(yōu)勢(shì)，根據(jù)更好服務(wù)當(dāng)?shù)匚幕Y源建設(shè)需要的目標(biāo)，建立虛擬信息共享平臺(tái)。
對(duì)搜集到的文獻(xiàn)資料，尤其是具有地方特色的文獻(xiàn)資料進(jìn)行深度開發(fā)，進(jìn)行文獻(xiàn)資源整理，建立具有地方特色的文獻(xiàn)資料數(shù)據(jù)庫。再通過互聯(lián)網(wǎng)為當(dāng)?shù)卣?、企業(yè)、科技工作人員、文化研究者提供信息查詢、定題推送等服務(wù)，讓更多人員獲取所需要的文獻(xiàn)資料，也讓更多人利用當(dāng)?shù)靥厣墨I(xiàn)資料數(shù)據(jù)庫，為圖書館發(fā)展拓展空間，更好服務(wù)于當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)。
（三）積極開展文化交流活動(dòng)。
高校圖書館應(yīng)該經(jīng)常與不同學(xué)院、社會(huì)文化團(tuán)體、個(gè)人等加強(qiáng)聯(lián)系，相互合作舉辦書畫藝術(shù)展、攝影作品展等，這樣不僅能陶冶學(xué)生情操，還能增進(jìn)師生和社會(huì)人員的交流，擴(kuò)大高校圖書館影響力，更好為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)服務(wù)。高校圖書館還應(yīng)該積極開展對(duì)外文化交流活動(dòng)，利用地方文化特藏館和地方特色文化數(shù)據(jù)庫，以網(wǎng)絡(luò)、媒體等為傳播媒介，擴(kuò)大高校圖書館的影響力，也讓更多人了解具有當(dāng)?shù)靥厣奈幕?/p>
還可以依托高校文化研究室的影響力，主動(dòng)承辦學(xué)術(shù)會(huì)議，邀請(qǐng)當(dāng)?shù)刂麑W(xué)者來學(xué)校講學(xué)，舉辦講座，與更多學(xué)生開展交流活動(dòng)，讓圖書館在本地區(qū)成為具有一定影響力的文獻(xiàn)情報(bào)信息中心，擴(kuò)大高校圖書館的知名度和影響力，更好為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)服務(wù)。
（四）主動(dòng)為城市文化建設(shè)提供情報(bào)信息服務(wù)。
為更好服務(wù)當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)，高校圖書館應(yīng)該向社區(qū)居民開放，為城市文化建設(shè)服務(wù)。調(diào)查顯示，目前地方高校圖書館文獻(xiàn)信息資源利用效率低，只有35%左右，導(dǎo)致文獻(xiàn)信息資源存在浪費(fèi)現(xiàn)象。
為轉(zhuǎn)變這種情況，讓文獻(xiàn)信息資源更好為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)服務(wù)，高校圖書館應(yīng)該依托自身資源優(yōu)勢(shì)，不僅要為廣大師生學(xué)習(xí)和科研工作提供服務(wù)，還要將高校圖書館發(fā)展與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)文化建設(shè)發(fā)展聯(lián)系起來，面向社區(qū)居民開放，以更好滿足當(dāng)?shù)厝藗儗?duì)精神文化的需要，豐富人們文化生活。
高校圖書館要積極主動(dòng)配合當(dāng)?shù)卣_展“創(chuàng)文明城市，做文明市民”宣傳活動(dòng)，更好服務(wù)當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)。要發(fā)揮文化的輻射作用，讓高校圖書館向社區(qū)居民服務(wù)。采用辦理校外讀者借閱證，提供代查代檢、原文傳遞、科技查新等多種形式，為社區(qū)居民提供信息服務(wù)。利用高校圖書館文獻(xiàn)資源優(yōu)勢(shì)和人才優(yōu)勢(shì)，協(xié)助當(dāng)?shù)匚幕瘓F(tuán)體和個(gè)人，舉辦書畫作品展覽，讀書征文比賽，演講比賽等活動(dòng)，讓廣大市民更好吸收營養(yǎng)，擴(kuò)大高校圖書館的影響力。
使其成為廣大市民豐富文化知識(shí)，接受教育的重要陣地，促進(jìn)高校圖書館文化建設(shè)作用的有效發(fā)揮。
（五）注重為新農(nóng)村建設(shè)提供情報(bào)信息服務(wù)。
新農(nóng)村建設(shè)離不開科技信息和技術(shù)支持，而高校圖書館在傳播農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí)，輸送農(nóng)業(yè)信息，培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才方面具有獨(dú)特作用。通過農(nóng)業(yè)技術(shù)的搜集、整理、加工，采用適當(dāng)方式將其傳授給當(dāng)?shù)剞r(nóng)民，更好指導(dǎo)當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)。例如，利用高校圖書館的圖書資源優(yōu)勢(shì)，支援村鎮(zhèn)圖書室建設(shè)，向農(nóng)民朋友贈(zèng)送農(nóng)業(yè)技術(shù)、市場(chǎng)信息、農(nóng)作物種植方面的圖書資料。利用圖書館技術(shù)、人員、信息資源優(yōu)勢(shì)，幫助農(nóng)民解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程遇到的技術(shù)困難，還可以宣傳農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面的政策和法律法規(guī)，推動(dòng)高校圖書館事業(yè)發(fā)展，更好滿足當(dāng)?shù)厝藗儗?duì)圖書情報(bào)信息的需要。
五、結(jié)語。
高校圖書館不僅要滿足高校廣大師生學(xué)習(xí)和開展科研工作的需要，還應(yīng)該為地方文化建設(shè)服務(wù)，充分發(fā)揮其作用，為廣大市民拓展閱讀，豐富精神文化生活提高便利。本文結(jié)合地方高校圖書館建設(shè)和發(fā)展現(xiàn)狀，就如何為當(dāng)?shù)匚幕ㄔO(shè)服務(wù)提出建設(shè)和對(duì)策，對(duì)具體工作開展具有指導(dǎo)意義和借鑒價(jià)值。
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探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇七
今年以來，山東省臨沂市發(fā)改委堅(jiān)持“一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神抓黨建”，強(qiáng)化精細(xì)、精準(zhǔn)、精品“三個(gè)意識(shí)”，實(shí)施強(qiáng)基固本、活力提升、品牌創(chuàng)建“三大工程”，全力激活黨建新動(dòng)能，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、深度融合，帶動(dòng)各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新提升、取得新成效。
強(qiáng)化精細(xì)意識(shí)，實(shí)施“強(qiáng)基固本”工程，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。堅(jiān)持用“繡花功夫”抓黨建，強(qiáng)化精細(xì)意識(shí)，突出問題導(dǎo)向，抓實(shí)基礎(chǔ)工作，于細(xì)處著眼、從小事抓起，一步一步地改進(jìn)，一點(diǎn)一滴地提升，筑牢建好戰(zhàn)斗堡壘。一是抓好陣地建設(shè)這一基礎(chǔ)。順應(yīng)新時(shí)代發(fā)展需求，加大工作保障力度，積極構(gòu)建“線上+線下”雙黨建陣地。建好“線下”陣地。因地制宜打造黨建陣地，充分利用有限辦公空間，打造1個(gè)達(dá)到“六有標(biāo)準(zhǔn)”的黨員活動(dòng)室、1個(gè)圖書角和1個(gè)談心談話角，為支部解決活動(dòng)場(chǎng)所受限難題，在全委營造出“黨建引領(lǐng)、齊抓共管”的濃厚氛圍。用好“線上”平臺(tái)。加強(qiáng)黨建信息化建設(shè)，用好“燈塔——黨建在線”、微信群、微信公眾號(hào)等線上平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)“網(wǎng)絡(luò)化”、黨支部通訊便捷化和黨務(wù)公開透明化。二是抓實(shí)組織建設(shè)這一根本。探索建立黨支部工作任務(wù)清單化機(jī)制。機(jī)關(guān)黨委每月月初對(duì)各支部該月重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)行梳理，將三會(huì)一課、主題黨日、發(fā)展黨員及學(xué)習(xí)研討等具體要求及完成時(shí)限清單化并以通知形式印發(fā)給各支部，要求各支部參照組織開展黨內(nèi)活動(dòng)，并于每月月底將本月重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況列出清單報(bào)機(jī)關(guān)黨委。機(jī)關(guān)黨委根據(jù)各支部上報(bào)的月重點(diǎn)工作任務(wù)完成情況，對(duì)各支部三會(huì)一課記錄、黨員筆記、積分管理等進(jìn)行檢查，督促支部規(guī)范運(yùn)行，有效解決支部不想干、不會(huì)干的問題。實(shí)行檔案資料規(guī)范化管理。將黨支部檔案資料分為組織建設(shè)、黨內(nèi)生活、主題黨日、服務(wù)群眾、黨費(fèi)收繳等5大類，細(xì)化為支部概況、換屆資料、三會(huì)一課、談心談話等19小項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)檔案資料分類整理、集中保管，有效避免資料遺失、檔案資料整理不規(guī)范等問題。
強(qiáng)化精準(zhǔn)意識(shí)，實(shí)施“活力提升”工程，激發(fā)黨建動(dòng)能。堅(jiān)持補(bǔ)短板、抓提升，強(qiáng)化精準(zhǔn)意識(shí)，聚焦黨內(nèi)生活質(zhì)量不高、黨建活力不足等問題，對(duì)癥下藥、精準(zhǔn)施策，提升支部戰(zhàn)斗力和黨員活力，激發(fā)黨建動(dòng)能。一是以主題黨日為載體，提升支部戰(zhàn)斗力。把落實(shí)“主題黨日”作為提高黨內(nèi)生活質(zhì)量、提升支部戰(zhàn)斗力的有力抓手，組織開展“動(dòng)能轉(zhuǎn)換我先行”“不忘初心·緬懷革命先烈”慶“七一”黨性教育等豐富多彩的主題黨日活動(dòng)，增強(qiáng)黨內(nèi)活動(dòng)的吸引力和黨員參加活動(dòng)的積極性，在各支部形成“抓提升、比質(zhì)量”的良好氛圍，實(shí)現(xiàn)一支部一品牌一特色。二是以發(fā)揮作用為目標(biāo)，提升黨員活力。積極組織參加母親節(jié)旗袍秀、黨的十九大知識(shí)競賽、迷你馬拉松等全市重要活動(dòng)，展現(xiàn)黨員干部良好形象。選派兩名優(yōu)秀干部任職第一書記、一名班子成員聯(lián)系幫扶全市重點(diǎn)項(xiàng)目，深入開展“結(jié)親連心”，積極開展“爭創(chuàng)文明科室、爭當(dāng)優(yōu)秀科長、爭做敬業(yè)標(biāo)兵、創(chuàng)建群眾滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng)，創(chuàng)建《黨建工作動(dòng)態(tài)》，全方位展示黨員干部精神風(fēng)貌和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
強(qiáng)化精品意識(shí)，實(shí)施“品牌創(chuàng)建”工程，擦亮發(fā)改名片。堅(jiān)持做精品、創(chuàng)品牌，以“精品化”為目標(biāo)抓黨建、干業(yè)務(wù)，做到黨建與業(yè)務(wù)同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)同頻共振、互利共贏。一是開展“黨徽閃耀發(fā)改”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，創(chuàng)新開設(shè)“臨沂發(fā)改論壇”，組織“發(fā)改先鋒”評(píng)選，開展“標(biāo)桿黨支部”評(píng)比，實(shí)現(xiàn)發(fā)改系統(tǒng)機(jī)關(guān)黨建工作上下聯(lián)動(dòng)、條塊結(jié)合。著重抓好黨建共建，把黨的路線、方針、政策落實(shí)到基層一線，把發(fā)改黨建業(yè)務(wù)規(guī)范到一線，把發(fā)改服務(wù)送到一線，讓黨員干部在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，凝聚發(fā)改力量、展現(xiàn)發(fā)改擔(dān)當(dāng)。二是擦亮黨組書記抓黨建突破項(xiàng)目品牌。把“黨建引領(lǐng)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換工作”作為20xx年黨組書記抓黨建突破項(xiàng)目，成立市新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程推進(jìn)辦公室黨支部，選舉黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)制度，認(rèn)真組織黨內(nèi)活動(dòng)，為新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換工作保駕護(hù)航。把學(xué)理論、強(qiáng)黨性、懂業(yè)務(wù)作為推進(jìn)辦黨支部黨員教育管理的重要內(nèi)容，圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、“堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、為全市新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換當(dāng)好參謀助手”、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能接續(xù)轉(zhuǎn)換、弘揚(yáng)新時(shí)代共產(chǎn)黨員的奮斗精神等主題，組織集體學(xué)習(xí)30余次、交流研討20余次、業(yè)務(wù)培訓(xùn)12次、黨性教育2次、志愿服務(wù)2次，讓政治和業(yè)務(wù)雙過硬成為新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程推進(jìn)辦公室黨員干部的標(biāo)配。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇八
“俺村原來賣梨大部分只能拉到省城賣，現(xiàn)在加入平臺(tái)后，今年梨子多賣了1000多斤!”提起智慧黨建平臺(tái)，河南商丘市寧陵縣石橋鎮(zhèn)劉花橋村劉建樹樂不可支。
今年以來，商丘市委組織部升級(jí)改造“互聯(lián)網(wǎng)+智慧黨建”融平臺(tái)。該平臺(tái)具備全媒體特點(diǎn)，能夠?qū)崿F(xiàn)市、縣、鄉(xiāng)、村多層級(jí)同步視頻會(huì)議，還能為黨員群眾提供在線學(xué)習(xí)、醫(yī)療服務(wù)等。有的貧困群眾通過黨建平臺(tái)，找到了增收致富新渠道。
“我們將逐步打造一款集黨建管理、宣傳教育、便民服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)辦公‘四位一體’的綜合服務(wù)新平臺(tái)，讓智慧黨建真正成為群眾脫貧致富的百寶箱?！鄙糖鹗形Ｎ⒔M織部部長羅軍說。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇九
近年來，全球變暖、環(huán)境污染等問題日益嚴(yán)重，低碳發(fā)展逐漸成為了人們關(guān)注的焦點(diǎn)。作為一個(gè)熱愛地球的公民，我也積極參與到低碳發(fā)展探索中，并深感其中的重要性。在這一過程中，我不僅了解到了低碳發(fā)展的意義，更獲取了一些心得體會(huì)，感受到了低碳發(fā)展路徑的探索之美。
首先，低碳發(fā)展的重要性不可忽視。人類活動(dòng)所釋放的大量溫室氣體是導(dǎo)致氣候變化的主要原因。而低碳發(fā)展可以有效減少溫室氣體的排放，降低環(huán)境污染和生態(tài)破壞的風(fēng)險(xiǎn)。隨著全球人口和經(jīng)濟(jì)的迅速增長，對(duì)能源、水資源和土地的需求也不斷增加，低碳發(fā)展成為了人類可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。只有通過低碳發(fā)展，我們才能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的健康穩(wěn)定增長，同時(shí)保護(hù)環(huán)境，改善人民的生活質(zhì)量。
其次，低碳發(fā)展路徑探索的挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。低碳發(fā)展需要我們轉(zhuǎn)變當(dāng)前高碳經(jīng)濟(jì)的發(fā)展模式，采用新的清潔能源替代傳統(tǒng)能源，促進(jìn)生產(chǎn)方式和生活方式的可持續(xù)變革。這對(duì)我們技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)提出了更高的要求。同時(shí)，低碳發(fā)展也給我們帶來了巨大的機(jī)遇。發(fā)展新能源產(chǎn)業(yè)、提升能源利用效率等，都將帶來新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)和就業(yè)機(jī)會(huì)。這就需要我們加強(qiáng)政策引導(dǎo)，鼓勵(lì)創(chuàng)新投資，激發(fā)市場(chǎng)潛力，推動(dòng)低碳經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
再次，低碳發(fā)展路徑探索需要全社會(huì)的合作與共同努力。低碳發(fā)展不是一項(xiàng)個(gè)人行為，而是需要社會(huì)各界的共同參與和協(xié)同推動(dòng)。政府應(yīng)該加大政策支持力度，制定和完善低碳發(fā)展政策，為企業(yè)和公眾提供良好的發(fā)展環(huán)境。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)該主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，轉(zhuǎn)型升級(jí)，推動(dòng)綠色發(fā)展。公眾也應(yīng)該增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)，從日常生活中改變高碳的生活方式。只有全社會(huì)的共同努力，才能夠?qū)崿F(xiàn)低碳發(fā)展的目標(biāo)。
最后，低碳發(fā)展路徑探索是一個(gè)長期的過程，需要我們堅(jiān)持不懈。低碳發(fā)展的道路并不平坦，也不可能一蹴而就。我們需要持之以恒地推動(dòng)低碳發(fā)展，不斷優(yōu)化政策措施，提升科技創(chuàng)新能力，改善公眾環(huán)境意識(shí)，推動(dòng)低碳經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。這需要我們始終保持對(duì)低碳發(fā)展目標(biāo)的堅(jiān)定信念和強(qiáng)烈責(zé)任感。只有堅(jiān)持不懈的努力，我們才能為后代留下一個(gè)更加美好的地球。
綜上所述，我在探索低碳發(fā)展路徑的過程中，體會(huì)到了低碳發(fā)展的重要性，感受到了低碳發(fā)展的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，并認(rèn)識(shí)到低碳發(fā)展需要全社會(huì)的共同努力。同時(shí)，我也明白了低碳發(fā)展并非一蹴而就，需要我們堅(jiān)持不懈地推動(dòng)。相信在我們的共同努力下，低碳發(fā)展的理念能夠深入人心，低碳經(jīng)濟(jì)的發(fā)展能夠取得更多的實(shí)際成果，我們的地球能夠變得更加美好。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇十
綠色低碳發(fā)展是當(dāng)今世界面臨的共同挑戰(zhàn)。在中國，政府提出了“綠色低碳”發(fā)展戰(zhàn)略，為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。在探索綠色低碳路徑過程中，我從中體驗(yàn)到了許多思維方式、行動(dòng)方法和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)。
第一段：認(rèn)識(shí)綠色低碳是未來的趨勢(shì)。
綠色低碳的概念在最近幾年中迅速蔓延。世界各國也紛紛談及綠色低碳發(fā)展。我認(rèn)識(shí)到綠色低碳的重要性，不僅是因?yàn)樗先虻目沙掷m(xù)發(fā)展目標(biāo)，而且它對(duì)于企業(yè)、政府以及個(gè)人都有著巨大的影響。這對(duì)于我們每個(gè)人來說都是值得關(guān)注的問題。原本的經(jīng)濟(jì)增長追求產(chǎn)生越來越大的環(huán)境代價(jià)，以及之后的環(huán)境保護(hù)和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，尋找一條綠色低碳發(fā)展的道路，成為了每個(gè)國家面臨的挑戰(zhàn)。
第二段：調(diào)整思維方式，挖掘出不用傳統(tǒng)方式的前進(jìn)方向。
在綠色低碳道路上，我們需要調(diào)整思維方式，挖掘出新的前進(jìn)方向。傳統(tǒng)的增長模式是不可持續(xù)的，我們需要嘗試新的發(fā)展模式。一個(gè)企業(yè)如果想要在市場(chǎng)上取得成功，就需要優(yōu)化資源配置，提高效率和降低成本，工業(yè)、社會(huì)以及城市計(jì)劃等多個(gè)方面都需要重視節(jié)能降碳，尋找可替代的綠色發(fā)展的道路是實(shí)現(xiàn)"三高"（高質(zhì)量、高效率、高附加值）目標(biāo)的有效手段。
第三段：踐行行動(dòng)方法，“行出知道”
在綠色低碳的探索中，不僅需要思考，還需要踐行。在經(jīng)過一些越來越多的綠色低碳路徑的研究，我們需要落實(shí)綠色低碳的行動(dòng)方案。例如減少不必要的運(yùn)輸、鼓勵(lì)使用再生能源、改善工業(yè)流程、實(shí)行節(jié)能降碳等一系列行動(dòng)方案，都是實(shí)現(xiàn)路徑探索中應(yīng)該采取的重要措施。這也是“行出知道”的重要性。
第四段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作是必要的。
在探索綠色低碳路徑的道路上，不是一個(gè)人能夠走到底的。團(tuán)隊(duì)合作是必要的。多個(gè)部門，多個(gè)層次的企業(yè)，以及政府，應(yīng)當(dāng)逐漸達(dá)成共識(shí)，與人合作才能取得合作的效果。在我的工作經(jīng)驗(yàn)中，形成團(tuán)隊(duì)合作在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)方面是非常有效的，各部門之間的協(xié)調(diào)和溝通非常重要，共同推動(dòng)項(xiàng)目的進(jìn)展。
總之，探索綠色低碳路徑上所獲取的經(jīng)驗(yàn)是不可取代的。它加強(qiáng)了我們獨(dú)具創(chuàng)新思維的能力和強(qiáng)大的行動(dòng)力，加速了我們邁向欣欣向榮的低碳發(fā)展，助我們實(shí)現(xiàn)一個(gè)更加美好的未來。同時(shí)，在這個(gè)過程中需要注意任何一項(xiàng)重大的計(jì)劃或項(xiàng)目都需要審慎考慮，并不斷改進(jìn)，確保符合可持續(xù)發(fā)展的要求。從而最終的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)綠色低碳的發(fā)展，同時(shí)帶給我們一個(gè)更加美好、環(huán)境更為健康和永續(xù)的未來。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇十一
國網(wǎng)廊坊供電公司黨委堅(jiān)持把黨建工作融入中心、服務(wù)大局，以安全生產(chǎn)為突破口，不斷創(chuàng)新黨建工作模式，從制度創(chuàng)新、流程再造、搭建平臺(tái)、人文關(guān)懷“四個(gè)維度”集中發(fā)力，探索實(shí)踐“黨建+安全”有機(jī)融合的新路徑，黨建實(shí)了、安全穩(wěn)了、工作活了，實(shí)現(xiàn)了“1+12”的倍增效應(yīng)。
黨建工作責(zé)任制與安全生產(chǎn)責(zé)任制有機(jī)融合。通過制度創(chuàng)新，把黨建責(zé)任和安全責(zé)任捆綁在一起，一并謀劃、一并推動(dòng)、一并考核，探索出一條從明責(zé)、履責(zé)、述責(zé)全過程落實(shí)責(zé)任的有效路徑。建立“雙聯(lián)”制度明責(zé)。公司班子成員分片包干，每人確定2～3個(gè)基層支部作為“黨建+安全”聯(lián)系點(diǎn)，每季度深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研，講黨建、講安全、講廉政、講業(yè)務(wù)，督導(dǎo)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)，幫助找差距、理思路、定措施、解難題，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨和鐵腕治安要求落地生根。建立“書記項(xiàng)目”制度履責(zé)。支部書記圍繞安全工作和風(fēng)險(xiǎn)隱患，申報(bào)1～2個(gè)項(xiàng)目專題研究，親自抓親自管選題立項(xiàng)、項(xiàng)目實(shí)施、成果應(yīng)用。公司黨委嚴(yán)格把關(guān)項(xiàng)目立項(xiàng)，定期巡查項(xiàng)目進(jìn)展，采取現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收、量化打分等方式進(jìn)行考評(píng)。建立“五個(gè)一口清”制度述責(zé)。每次公司季度黨建例會(huì)上，選取6～8名支部書記，圍繞落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任制”，講清思路舉措、講清亮點(diǎn)成效、講清典型事例、講清問題短板、講清改進(jìn)措施;與會(huì)同志就關(guān)心的內(nèi)容進(jìn)行交流研討，將單向“述責(zé)”變?yōu)槎嘞颉盎?dòng)”;公司黨委書記最后進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，點(diǎn)中要害處，給出新見解。
組織生活制度與生產(chǎn)生活制度有機(jī)融合。通過流程再造，把安全生產(chǎn)納入組織生活，以組織生活強(qiáng)化安全生產(chǎn)，探索出一條以“兩會(huì)”“兩日”“兩課”強(qiáng)化日常教育的有效路徑。“兩會(huì)”融合。持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，全面加強(qiáng)黨支部“五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)。將組織生活會(huì)與安全案例反思會(huì)一并召開，黨員帶頭，針對(duì)黨性差距和不安全行為開展批評(píng)與自我批評(píng)，見人見事見思想，紅臉出汗、提高認(rèn)識(shí)，修正錯(cuò)誤、改進(jìn)工作?！皟扇铡比诤?。將主題黨日與安全日結(jié)合開展，每月最后一個(gè)周五，公司黨委統(tǒng)一定題，各支部統(tǒng)一行動(dòng)，開展內(nèi)容多元、形式多樣的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，建強(qiáng)堡壘、共促安全?！皟烧n”融合。針對(duì)線路巡視檢修任務(wù)多、現(xiàn)場(chǎng)分散的特點(diǎn)，將“微黨課”與“微安課”聯(lián)合組織，把課堂設(shè)置在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，把時(shí)間安排在班前班后會(huì)和工作間隙，每次由一名黨員圍繞先鋒模范作用發(fā)揮和安全注意事項(xiàng)，講授10分鐘左右，讓“微課堂”既能加強(qiáng)黨性鍛煉、又能提升安全能力，真正成為服務(wù)中心的“大講堂”。
黨員示范建功與安全生產(chǎn)實(shí)踐有機(jī)融合。通過搭建平臺(tái)，凝聚黨政工團(tuán)智慧力量，合力建功安全生產(chǎn)，探索出一條集創(chuàng)先、創(chuàng)新、服務(wù)為一體承載實(shí)踐的有效路徑。黨建帶團(tuán)建，打造安全創(chuàng)先平臺(tái)。設(shè)立52個(gè)黨員安全責(zé)任區(qū)、169個(gè)黨員安全示范崗，深入開展亮身份、亮職責(zé)、亮承諾，比作風(fēng)、比技能、比業(yè)績“三亮三比”主題活動(dòng)。組建黨員安全稽查隊(duì)，“四不兩直”查糾安全隱患。一線黨員安全帽印有“我是黨員、安全向我看齊”，自覺接受監(jiān)督。圍繞安全生產(chǎn)，開展青本色、青守護(hù)、青形象、青動(dòng)能、青奉獻(xiàn)、青風(fēng)采“六青”活動(dòng)，發(fā)揮團(tuán)員青年生力軍作用。黨建帶工建，打造安全創(chuàng)新平臺(tái)。倡導(dǎo)“發(fā)現(xiàn)問題就是能力、解決問題就是創(chuàng)新”理念，依托15個(gè)勞模創(chuàng)新工作室、74個(gè)qc小組，聚焦安全生產(chǎn)難題進(jìn)行技術(shù)攻堅(jiān)，先后獲得國家發(fā)明專利、實(shí)用新型專利158項(xiàng)。黨建帶群建，打造安全服務(wù)平臺(tái)。凸顯“廊連京津、橋通民心”，加強(qiáng)“廊橋”共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)建設(shè)，深入社區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院、鄉(xiāng)村進(jìn)行安全用電宣傳，定期排查重要用戶供電隱患，420名隊(duì)員在冬季深入“煤改電”區(qū)域特巡特護(hù)，為7.4萬戶居民清潔采暖提供安全保障和增值服務(wù)。
思想政治工作與安全文化建設(shè)有機(jī)融合。通過人文關(guān)懷，把思想工作做到心坎上，把安全文化浸入血液里，探索出一條靠凝心、安心、暖心營造安全氛圍的有效路徑。開展“凝心”行動(dòng)。發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢(shì)，聚焦“人”這一安全主體，堅(jiān)守共產(chǎn)黨員為民初心，踐行電網(wǎng)企業(yè)安全使命，引導(dǎo)安全理念入腦入心。發(fā)揮文化浸潤作用，落實(shí)國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)示范點(diǎn)“百千萬”工程，推進(jìn)安全文化示范點(diǎn)建設(shè)，弘揚(yáng)“以客戶為中心、專業(yè)專注、持續(xù)改善”的企業(yè)核心價(jià)值觀。開展“安心”行動(dòng)。推行“一支部三陣地”，建好用好黨員活動(dòng)室、安全警示教育室、安全文化長廊，實(shí)施情緒安全管理“四步運(yùn)算法”，健康督導(dǎo)做加法、消極思想做減法、情緒分享做乘法、潛在危險(xiǎn)做除法，讓員工在“安全之家”安心舒心。開展“暖心”行動(dòng)。支部書記聯(lián)系黨員家屬手寫“安全家書”“廉政家書”，寫上平安寄語和家庭心愿，叮囑黨員不碰違章違紀(jì)紅線。公司黨員安全宣教隊(duì)定期深入變電站、供電臺(tái)區(qū)、基建現(xiàn)場(chǎng)，以歌曲、快板、小品等喜聞樂見的形式，送安全文化下基層。通過思想上解惑、精神上解憂、文化上解渴、心理上解壓，讓安全成為員工自覺，讓創(chuàng)優(yōu)成為員工習(xí)慣。
【黨委黨建范文】二。
近日，江西鷹潭市出臺(tái)《培養(yǎng)選拔干部突出政治標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施辦法(試行)》，明確把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位，著力改進(jìn)考察工作的理念思路、程序步驟、方式方法，切實(shí)考準(zhǔn)考實(shí)干部政治表現(xiàn)，樹立了鮮明的選人用人導(dǎo)向。
標(biāo)準(zhǔn)具體化，明確“考什么”
為解決政治標(biāo)準(zhǔn)相對(duì)抽象、難以量化的問題，該市圍繞政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等五個(gè)方面內(nèi)容，把堅(jiān)持高站位與找準(zhǔn)小切口相結(jié)合，以“正面清單+負(fù)面清單”的方式，細(xì)化量化政治標(biāo)準(zhǔn)。正負(fù)面清單既著眼于把準(zhǔn)政治方向，從堅(jiān)定政治信仰，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略等高處入手;又結(jié)合本地黨員干部的工作實(shí)際，從履行黨建主體責(zé)任、執(zhí)行組織生活制度、遵守黨規(guī)黨紀(jì)、貫徹上級(jí)黨組織決定等工作細(xì)節(jié)著力，抓住核心和關(guān)鍵的幾條，逐條逐項(xiàng)列出便于對(duì)照操作的政治標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則，形成簡單明了、實(shí)實(shí)在在的政治標(biāo)準(zhǔn)具體內(nèi)容，使之有界定、可評(píng)判。正面清單細(xì)化了落實(shí)“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，貫徹黨的群眾路線，敢擔(dān)當(dāng)善作為，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神等20個(gè)正向指標(biāo)，為新時(shí)代政治合格干部畫出了標(biāo)準(zhǔn)像。負(fù)面清單明確了“四個(gè)意識(shí)”不夠強(qiáng)，妄議黨的理論和路線方針政策，貫徹落實(shí)黨中央決策部署不堅(jiān)決，不按規(guī)定請(qǐng)示報(bào)告，不服從組織安排，部署推進(jìn)黨建工作不力等40個(gè)方面負(fù)面情形，為干部的政治表現(xiàn)不合格劃出可界定的“硬杠杠”。通過可供衡量的正反雙向標(biāo)尺，使干部政治表現(xiàn)考核由“虛”變“實(shí)”，實(shí)現(xiàn)了干部政治標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判有據(jù)可依。
突出操作性，明確“怎么考”
為破解干部政治表現(xiàn)甄別難的問題，該市探索干部政治表現(xiàn)考察“六步法”，對(duì)干部進(jìn)行多角度、全方位掃描，提升干部政治表現(xiàn)考察精準(zhǔn)度?！傲椒ā卑ㄕ?、看、述、評(píng)、判、查。
“談”即常態(tài)化開展談心調(diào)研活動(dòng)，了解干部的工作情況、思想狀況、家庭情況，綜合分析干部的政治品德和政治素養(yǎng)。“看”即看干部“一時(shí)”與“一貫”表現(xiàn)，注重在關(guān)鍵時(shí)刻、重大關(guān)頭考察干部政治表現(xiàn);注重走進(jìn)干部的工作圈、生活圈、社交圈，既考察干部“八小時(shí)內(nèi)”的表現(xiàn)，又掌握干部“八小時(shí)外”的情況?！笆觥奔磳?shí)施年度述職述廉，將干部個(gè)人政治表現(xiàn)，作為干部年度考核的重要內(nèi)容，進(jìn)行述職評(píng)議?！霸u(píng)”即實(shí)行專項(xiàng)測(cè)評(píng)考察，根據(jù)不同崗位、不同層面的干部有針對(duì)性地設(shè)計(jì)政治表現(xiàn)測(cè)評(píng)內(nèi)容，準(zhǔn)確掌握每個(gè)黨員干部的政治素質(zhì)?！芭小奔醇訌?qiáng)綜合分析研判，注重干部一貫表現(xiàn)和全部工作，抓住重要行為特征進(jìn)行分析研判。“查”即強(qiáng)化專項(xiàng)調(diào)查，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部政治表現(xiàn)負(fù)面情形比較集中或比較突出的，進(jìn)行重點(diǎn)核查、專項(xiàng)調(diào)查，形成專項(xiàng)調(diào)查材料。通過干部政治表現(xiàn)考察“六步法”，實(shí)現(xiàn)干部政治表現(xiàn)考察有章可循。
為進(jìn)一步將政治標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到具體操作層面，避免政治表現(xiàn)考察走過場(chǎng)、掛空擋。該市在規(guī)范干部選任程序15個(gè)步驟36項(xiàng)工作基礎(chǔ)上，把政治標(biāo)準(zhǔn)作為必過的首關(guān)，貫穿于干部選拔任用工作全過程、各方面。在初始提名環(huán)節(jié)，強(qiáng)化黨組織的把關(guān)作用，由黨組織對(duì)提名推薦人選的政治表現(xiàn)情況作出評(píng)價(jià)鑒定，并由黨組織負(fù)責(zé)人簽字。在動(dòng)議環(huán)節(jié)，組織部門要對(duì)動(dòng)議對(duì)象的政治表現(xiàn)進(jìn)行說明，對(duì)存在負(fù)面清單相關(guān)行為，經(jīng)過組織認(rèn)定且未整改到位的，提拔重用實(shí)行“一票否決”。在考察環(huán)節(jié)，將政治表現(xiàn)作為民主推薦、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話和查閱干部人事檔案等環(huán)節(jié)的重要內(nèi)容，全面了解干部政治表現(xiàn)，并在考察材料中作出詳實(shí)具體的結(jié)論性評(píng)價(jià)。在會(huì)議研究環(huán)節(jié)，把政治表現(xiàn)作為重點(diǎn)匯報(bào)內(nèi)容，參會(huì)人員對(duì)擬任人選政治表現(xiàn)作出表態(tài)性評(píng)價(jià)。在材料歸檔環(huán)節(jié)，建立干部政治檔案，存入干部人事檔案，確保選任干部政治標(biāo)準(zhǔn)考察全程執(zhí)規(guī)必嚴(yán)，有據(jù)可查。
樹立導(dǎo)向性，明確“如何用”
該市將干部政治表現(xiàn)考察結(jié)果作為干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)、教育培養(yǎng)和監(jiān)督管理的首要依據(jù)，樹好選人用人風(fēng)向標(biāo)。把結(jié)果運(yùn)用到干部選拔任用中，將政治表現(xiàn)情況作為擬提拔或轉(zhuǎn)任重要崗位對(duì)象民主測(cè)評(píng)的內(nèi)容，對(duì)政治表現(xiàn)評(píng)價(jià)好的干部，在同等條件下優(yōu)先使用;對(duì)在政治表現(xiàn)方面存在嚴(yán)重問題，違反“五個(gè)必須”、搞“七個(gè)有之”等活動(dòng)的干部，實(shí)行一票否決。把結(jié)果運(yùn)用到干部教育培養(yǎng)中，在黨校主體班次中，有針對(duì)性地增加黨章黨規(guī)黨紀(jì)、黨史國史等內(nèi)容。把結(jié)果運(yùn)用到干部監(jiān)督管理中，對(duì)政治表現(xiàn)方面存在問題的干部，視情節(jié)輕重，進(jìn)行提醒談話、批評(píng)教育、誡勉談話、依紀(jì)依法追究相關(guān)責(zé)任等;對(duì)在干部政治表現(xiàn)考察工作中存在隱情不報(bào)、違反考察程序等失職瀆職行為的，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任;對(duì)個(gè)性鮮明、有魄力、能干事，但也容易得罪人的干部，敢于擔(dān)當(dāng)，為他們說公道話，最大限度調(diào)動(dòng)干部積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
【黨委黨建范文】三。
近年來，西藏堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真踐行新時(shí)代黨的組織路線，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，不斷提高黨的建設(shè)和組織工作水平，為西藏長足發(fā)展和長治久安提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
黨的領(lǐng)導(dǎo)全面加強(qiáng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)、組織工作、治邊穩(wěn)藏等重要論述作為首要政治任務(wù)，采取多種形式教育引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，真正把新時(shí)代黨的組織路線貫穿到黨的建設(shè)和組織工作全過程各方面，確保黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威在西藏得到堅(jiān)決落實(shí)。持續(xù)深入開展大學(xué)習(xí)、大宣講、大培訓(xùn)活動(dòng)，培訓(xùn)黨員干部20余萬人次，確保習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想入腦入心。
領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)成效明顯。把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位，樹牢政治導(dǎo)向、事業(yè)導(dǎo)向、基層導(dǎo)向，以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的程序、嚴(yán)肅的紀(jì)律選人用人。完善干部工作制度90多項(xiàng)，繃緊選人用人制度鏈條。注重在基層一線和艱苦地區(qū)培養(yǎng)干部，加大干部掛職鍛煉力度，全區(qū)地廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部有縣鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)任職經(jīng)歷的占45%以上，縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員有鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷的占40%以上。采取從內(nèi)地選調(diào)、鼓勵(lì)援藏干部人才和西部計(jì)劃志愿者留藏、高層次人才和博士服務(wù)團(tuán)成員調(diào)藏等方式，擴(kuò)大干部來源渠道，2015年以來41名地廳級(jí)、縣處級(jí)干部調(diào)藏工作，2016年從內(nèi)地公開選調(diào)100名具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職工作經(jīng)歷的優(yōu)秀干部進(jìn)藏工作。注重優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子民族結(jié)構(gòu)。為市縣兩級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子增加222名職數(shù)，為1735名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部解決職級(jí)待遇。對(duì)符合縣級(jí)以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行政策條件的進(jìn)行職級(jí)晉升。
干部監(jiān)督管理走向嚴(yán)緊硬。先后對(duì)4538名黨員干部進(jìn)行提醒、函詢和誡勉談話;核查領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告2萬余人次，對(duì)不如實(shí)報(bào)告或故意隱瞞的598人按規(guī)定予以嚴(yán)肅處理;推動(dòng)干部能上能下，調(diào)整“下”的干部779人;核查干部檔案15萬余冊(cè)，重新認(rèn)定“三齡兩歷一身份”5.28萬余人;重點(diǎn)抓“三超兩亂”、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職任職等專項(xiàng)整治，全區(qū)超規(guī)格、超職數(shù)配備的114名干部全部消化完畢。加大問責(zé)力度，對(duì)個(gè)別單位和地方違規(guī)選人用人問題進(jìn)行通報(bào)。
基層黨組織組織力顯著提升。突出政治功能和服務(wù)功能，制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織能力建設(shè)的意見》，著力提升基層黨組織學(xué)習(xí)能力、服務(wù)能力、創(chuàng)新能力、引領(lǐng)能力、戰(zhàn)斗能力。扎實(shí)推進(jìn)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，建設(shè)政治引領(lǐng)、服務(wù)群眾、凝聚人心、民族團(tuán)結(jié)、推動(dòng)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定、法治宣傳、文化活動(dòng)的陣地。深入實(shí)施“萬名村居干部文化素質(zhì)提升工程”，分級(jí)分層次開展基層黨組織書記和村居“兩委”干部輪訓(xùn)。選優(yōu)配強(qiáng)村居“兩委”班子，整頓軟弱渙散基層黨組織2000余個(gè)。成立區(qū)市兩級(jí)“兩新”組織黨工委，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋和組織覆蓋。從20起，每年組織開展市縣鄉(xiāng)村及各行業(yè)系統(tǒng)黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核，實(shí)現(xiàn)所有基層黨組織全覆蓋。
服務(wù)脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興堅(jiān)強(qiáng)有力。以實(shí)施“神圣國土守護(hù)者、幸福家園建設(shè)者”主題的鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為抓手，強(qiáng)化抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，保持貧困縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職穩(wěn)定。深入開展抓黨建促脫貧攻堅(jiān)“大調(diào)研、大談心、大落實(shí)”工作，實(shí)現(xiàn)縣鄉(xiāng)村全覆蓋，區(qū)市縣三級(jí)組織部長與縣區(qū)委書記、縣長，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長，村居黨支部書記談心談話7000余人次。先后選派兩批1萬余名優(yōu)秀干部到村居擔(dān)任黨支部第一書記，每年選派2萬余名干部駐村，推動(dòng)黨員干部與14萬余戶貧困戶結(jié)成幫扶對(duì)子。堅(jiān)持每年由地市委書記帶領(lǐng)縣區(qū)委書記，圍繞維護(hù)穩(wěn)定、脫貧攻堅(jiān)、黨的建設(shè)等重點(diǎn)任務(wù)，開展現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)。加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的雙語教育，累計(jì)培訓(xùn)4.5萬余人次。開展邊境黨建紅色長廊工程，切實(shí)把邊境一線基層黨組織建成守邊固邊的鋼鐵長城。
人才強(qiáng)區(qū)邁出重要步伐。制定《關(guān)于推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的意見》，堅(jiān)持用好現(xiàn)有人才、引進(jìn)急需人才、培養(yǎng)緊缺人才，深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，深入推進(jìn)干部人才援藏。出臺(tái)自治區(qū)高層次人才引進(jìn)辦法，全區(qū)高層次人才達(dá)到5000余人。大力實(shí)施“西部之光”“西藏特培”等重大人才項(xiàng)目，投入專項(xiàng)資金近1億元，培養(yǎng)培訓(xùn)本地人才1萬余人次。堅(jiān)持把醫(yī)療人才組團(tuán)式援藏工作作為組織部長工程來抓，群眾在家門口就能享受到優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
【黨委黨建范文】四。
江西萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)委日前召開全區(qū)干部大會(huì)。會(huì)場(chǎng)上，該區(qū)紀(jì)委為5名受到不實(shí)舉報(bào)的科級(jí)干部公開澄清正名，此舉有效激發(fā)了當(dāng)?shù)馗刹繐?dān)當(dāng)作為的積極性。
此前，湘東區(qū)某鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記李某被舉報(bào)反映插手一處安置區(qū)工程謀取私利。這封舉報(bào)信內(nèi)容雖然不詳實(shí)，但點(diǎn)名道姓，直指關(guān)鍵環(huán)節(jié)。憑著長期從事信訪工作的直覺，湘東區(qū)委信訪室干部意識(shí)到這件事情并不簡單。
調(diào)查組發(fā)現(xiàn)李某在調(diào)任該崗位前，當(dāng)?shù)匕仓脜^(qū)已經(jīng)過公開招投標(biāo)并且啟動(dòng)施工。李某上任后堅(jiān)持黨政班子集體研究決策并及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)，全程公開透明，核查中并未發(fā)現(xiàn)舉報(bào)信中羅列的問題。問題查清后，湘東區(qū)紀(jì)委公開澄清，及時(shí)為其正名。
“身正不怕影子斜。話雖這么說，可自己拼命工作，卻要背上違紀(jì)的嫌疑，心里覺得挺委屈。”李某表示，區(qū)委公開為自己澄清正名，讓他真切感受到了組織的溫暖，今后工作中要卸下包袱挺直腰桿，以實(shí)實(shí)在在的業(yè)績回報(bào)組織的厚愛。
據(jù)湘東區(qū)紀(jì)委書記黃云章介紹，目前已經(jīng)澄清正名的5起不實(shí)反映中，有的因?qū)Ψ欠ㄩ_采礦產(chǎn)行為堅(jiān)決打擊而受到錯(cuò)告;有的因在執(zhí)紀(jì)執(zhí)法崗位敢于擔(dān)當(dāng)而“得罪人”;有的因在打擊“違法占地、違法建設(shè)”建筑工作時(shí)堅(jiān)持原則而受到誣告;有的因在工作崗位敢抓敢管而受到質(zhì)疑等。
經(jīng)過組織調(diào)查核實(shí)，這些同志敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，觸碰了一些人的利益、得罪了部分人，因而遭受質(zhì)疑錯(cuò)告。為他們澄清事實(shí)還以清白，體現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)紀(jì)委旗幟鮮明為擔(dān)當(dāng)者撐腰鼓勁的堅(jiān)定決心和鮮明態(tài)度。
此外，為使澄清正名規(guī)范化、制度化，湘東區(qū)紀(jì)委監(jiān)委探索出臺(tái)了《紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)失實(shí)澄清辦法(試行)》，明確了澄清正名的適用范圍、工作程序和澄清方式等。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委提出，對(duì)涉及改革創(chuàng)新的信訪舉報(bào)中所反映的問題查無實(shí)據(jù)或者有輕微違規(guī)行為的，屬于實(shí)名舉報(bào)的，按規(guī)定向舉報(bào)人反饋結(jié)果和結(jié)論;屬于匿名舉報(bào)的，在一定范圍內(nèi)澄清是非或予以說明，以消除負(fù)面影響。
據(jù)悉，目前湘東區(qū)紀(jì)委監(jiān)委收到的信訪舉報(bào)，屬于誣告錯(cuò)告的大多數(shù)是匿名，且存在反復(fù)匿名誣告的情況，難以直接對(duì)誣告者進(jìn)行處理。紀(jì)委監(jiān)委將在依法保障舉報(bào)人的合法權(quán)益，防止舉報(bào)人受到打擊報(bào)復(fù)的前提下，對(duì)誣告者給予相應(yīng)的處理。
【黨委黨建范文】五。
10月17日晚，央視八套播出的連續(xù)劇《彭湃》迎來第30集大結(jié)局。當(dāng)天，恰逢重陽節(jié)，彭湃故里廣東汕尾海豐縣飄著細(xì)雨，但不少民眾自發(fā)聚集到海豐紅宮紅場(chǎng)，通過大屏幕觀看《彭湃》，并向彭湃形象鞠躬致敬?！杜砼取凡コ龊?，單集最高收視率1.56%，彭湃孫女彭伊娜動(dòng)情地告訴記者，祖父甘愿放棄豐厚家產(chǎn)，燒掉全部地契，將土地分給農(nóng)民，將自己變?yōu)闊o產(chǎn)者，為中國廣大農(nóng)民謀利益，人民沒有忘記他。
彭湃，被毛澤東稱之為中國“農(nóng)民運(yùn)動(dòng)大王”。18出生在海豐縣城橋東社工商業(yè)地主家庭，精于詩詞書畫，才華出眾。然而，在目睹了當(dāng)時(shí)國家的貧窮落后，農(nóng)民被剝削被壓迫的困苦境地之后，他轉(zhuǎn)變心境，立志變革中國社會(huì)。1917年東渡日本留學(xué)，195月從日本早稻田大學(xué)畢業(yè)，帶著信仰回到家鄉(xiāng)，他說：“有信仰還不夠，我們要努力去做實(shí)際運(yùn)動(dòng)?！?/p>
彭湃回國后加入中國社會(huì)主義青年團(tuán)，積極宣傳馬克思主義和社會(huì)主義。1922年在家鄉(xiāng)成立了中國第一個(gè)縣級(jí)農(nóng)會(huì)——海豐縣總農(nóng)會(huì)，發(fā)動(dòng)并領(lǐng)導(dǎo)海陸豐農(nóng)民運(yùn)動(dòng)，成為廣東乃至全國農(nóng)運(yùn)的一面旗幟。
紅宮原為明代學(xué)宮，1927年，彭湃領(lǐng)導(dǎo)海陸豐第三次武裝起義取得勝利，在這里建立了中國第一個(gè)縣級(jí)蘇維埃政權(quán)——海陸豐蘇維埃，并率先在海陸豐開展了具有重大歷史意義的土地革命，使這塊熱土成為土地革命戰(zhàn)爭時(shí)期全國十三塊革命根據(jù)地之一。1929年，年僅33歲的彭湃為中國革命獻(xiàn)出了寶貴的生命。而彭湃一家有六人先后為革命壯烈犧牲。在海豐人的心里，“彭湃是家喻戶曉的英雄，更是海陸豐、廣東、中國的兒子，亦是中華幾千萬貧苦大眾的革命領(lǐng)袖?！?/p>
如今在海豐縣，入黨宣誓儀式常常會(huì)選在彭湃的雕像前，誓詞中的每一句都是彭湃曾信守的，也是今天共產(chǎn)黨人要奉行一生的。海陸豐是大革命時(shí)期的紅土地，在革命戰(zhàn)爭年代，僅海豐縣就有60個(gè)紅色村莊被反動(dòng)派焚燒毀壞，受害革命群眾達(dá)四五萬人，占當(dāng)時(shí)全縣人口的十分之一，犧牲三萬余人，其中土地革命時(shí)期犧牲者達(dá)90%以上，有姓名查考被評(píng)為烈士的三千多人。
“傳承是最好的紀(jì)念。盡自己力所能及的力量，腳踏實(shí)地做好每件有益于國家和人民的實(shí)事。‘不以善小而不為，不以惡小而為之’。”年，彭伊娜等愛心人士成立了“彭湃關(guān)愛基金”，發(fā)起給革命老區(qū)的孩子們捐贈(zèng)書籍的“得趣書吧”公益項(xiàng)目，用實(shí)際行動(dòng)傳承彭湃烈士的大愛精神。“得趣書吧”公益助學(xué)項(xiàng)目從成立至今已走進(jìn)汕尾海豐、陸豐、陸河、河源、汕頭等地102所鄉(xiāng)村學(xué)校，送去了777個(gè)書吧和77700本圖書。
今年國慶黃金周七天中，紅宮紅場(chǎng)、彭湃故居客流量達(dá)15萬多人，比去年同期增長約15%。修繕一新的紅宮紅場(chǎng)舊址紀(jì)念館、彭湃故居一派“火熱”，前來參觀的省內(nèi)外游客，瞻仰文物、拍照留念，認(rèn)真了解海陸豐農(nóng)運(yùn)歷史，追尋彭湃等早期共產(chǎn)黨人的革命史跡，在參觀旅游中接受紅色革命文化的洗禮，更多游客對(duì)海豐縣紅色文化的傳承和保護(hù)開發(fā)表示稱贊。
“海豐把紅宮紅場(chǎng)打造成一處集愛國主義教育、紅色文化教育、革命傳統(tǒng)教育于一體的紅色旅游經(jīng)典景區(qū)?！焙ＸS縣委書記丘晉雄說，“傳承紅色基因，激發(fā)海豐文化自信。隨著海豐紅色文化的廣泛流傳，聲名遠(yuǎn)揚(yáng)，它激勵(lì)著每一個(gè)海豐人以彭湃同志等革命先輩‘敢為人先’的精神，以更高昂的斗志，奮力當(dāng)好汕尾建設(shè)沿海經(jīng)濟(jì)帶亮麗明珠排頭兵。”
彭伊娜說，彭湃總結(jié)了幾條做農(nóng)民運(yùn)動(dòng)和群眾工作的方法，即要吃苦，忠誠勇敢，受黨的指導(dǎo);要從下做起，很謙遜，不要擺出高貴的架子;不要夸自己能干，有功勞要?dú)w功于農(nóng)民群眾才好;要明白農(nóng)民的生活狀況及心理，談話不要深?yuàn)W，要用俗語，且要耐煩;與農(nóng)民交接應(yīng)嚴(yán)密，然決不可生金錢關(guān)系。這些方法，對(duì)現(xiàn)在做群眾工作仍具有指導(dǎo)意義。她說，真誠無私為絕大多數(shù)人謀利益，是共產(chǎn)黨人信仰的大善大美所在。它曾經(jīng)感動(dòng)、召喚、凝聚了無數(shù)民族精英和民眾，建立了獨(dú)立自主的新中國，今天共產(chǎn)黨的信仰及其踐行者的故事，也能夠感動(dòng)、打動(dòng)今人。
“為了給我們的子子孫孫爭得幸福的生活，就是獻(xiàn)出了自己的生命，也是在所不惜的?！?929年8月24日彭湃被捕，這番慷慨激昂的話，讓此刻的我們?yōu)橹疁I流。而彭湃這位忠黨、愛國、愛民又錚錚鐵骨的血性男人，也必將世世代代活在人民的心中。
探索幸福的路徑（優(yōu)秀12篇）篇十二
進(jìn)入大學(xué)校園，我懷揣著對(duì)校園文化的向往與好奇。于是，我踏上了探索校園文化之旅的征程。首先，我決定從學(xué)校圖書館開始，因?yàn)閳D書館是知識(shí)的殿堂，也是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的重要場(chǎng)所。進(jìn)入圖書館，我被無盡的書海和安靜的環(huán)境所吸引。我在這里發(fā)現(xiàn)了大量優(yōu)秀的圖書資源，從古代文學(xué)到現(xiàn)代科技，應(yīng)有盡有。通過閱讀這些文字，我深刻感受到了知識(shí)的力量，也拓寬了自己的視野。
在校園里，除了圖書館，還有各種各樣的文化活動(dòng)和社團(tuán)組織。我參加了一場(chǎng)由學(xué)生自發(fā)組織的音樂會(huì)。這是一場(chǎng)充滿熱情和創(chuàng)意的演出，讓我深深感受到了校園文化的魅力。學(xué)生們的精彩演出展示了他們的才藝和創(chuàng)造力，也傳遞了積極向上的能量。除了音樂會(huì)，我還參加了一些文藝、運(yùn)動(dòng)、志愿者等社團(tuán)活動(dòng)，這些活動(dòng)讓我結(jié)識(shí)了很多志同道合的朋友，豐富了我的校園生活。
三、加入文化社團(tuán)收獲滿滿。
為了深入了解和參與校園文化，我加入了一個(gè)文化社團(tuán)，這是我在大學(xué)的最佳決策之一。在社團(tuán)里，我認(rèn)識(shí)了一群有著共同愛好的同學(xué)，我們共同學(xué)習(xí)、交流和分享。社團(tuán)提供了豐富的學(xué)習(xí)和實(shí)踐機(jī)會(huì)，比如組織文化活動(dòng)、參加比賽、舉辦座談會(huì)等。通過參與這些活動(dòng)，我不僅提升了自己的綜合能力，還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作和組織管理的能力。同時(shí)，社團(tuán)還給予了我非常寶貴的人際關(guān)系資源，我結(jié)識(shí)了許多優(yōu)秀的年長學(xué)長學(xué)姐，他們給了我很多指導(dǎo)和幫助，讓我在探索校園文化的道路上更加順利。
四、走進(jìn)校園藝術(shù)的殿堂。
藝術(shù)是校園文化的重要組成部分。為了更好地了解校園藝術(shù)，我參觀了學(xué)校的藝術(shù)中心。在這里，我欣賞了各種各樣的藝術(shù)作品，包括繪畫、雕塑、攝影等。這些作品不僅展示了學(xué)生們的藝術(shù)才華，還傳遞了深刻的思想和情感。我在藝術(shù)中心還參加了一場(chǎng)主題展覽，展覽展示了校園藝術(shù)創(chuàng)作的豐富多樣性，讓我更加深入地了解了校園藝術(shù)的魅力和價(jià)值。參觀藝術(shù)中心讓我不僅學(xué)到了藝術(shù)知識(shí)，還培養(yǎng)了欣賞藝術(shù)的眼光。
探索校園文化路徑讓我深刻認(rèn)識(shí)到校園文化的重要性及其對(duì)個(gè)人成長的影響。校園文化不僅是學(xué)校的精神象征，也是培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的重要途徑。通過學(xué)習(xí)和參與校園文化，我不僅提高了自己的學(xué)習(xí)和綜合素質(zhì)，還鍛煉了團(tuán)隊(duì)合作和組織管理的能力。同時(shí)，校園文化也是學(xué)校品牌建設(shè)和社會(huì)影響力的重要組成部分。學(xué)校應(yīng)該積極推動(dòng)校園文化的發(fā)展和傳承，給學(xué)生提供更多豐富多樣的文化體驗(yàn)和成長機(jī)會(huì)。
總結(jié)起來，探索校園文化路徑給我?guī)砹藢氋F的經(jīng)驗(yàn)和收獲。通過參與學(xué)校的文化活動(dòng)、加入社團(tuán)、參觀藝術(shù)中心等途徑，我深入了解了校園文化的內(nèi)涵和價(jià)值。校園文化不僅是學(xué)校的精神風(fēng)貌，也是培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的重要途徑。在未來的日子里，我將繼續(xù)探索校園文化的路徑，更好地發(fā)掘自己的潛能，為校園文化的傳承和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。