學校是一個人們接受教育的地方,它為學生提供了學習的環境和資源。以下是小編為大家整理的學校社會教育活動推薦,供大家參考。
學校籌建報告(模板22篇)篇一
籌建一所學校是一項令人興奮的任務,它能為年輕人提供良好的教育環境,塑造他們的未來。在參與過籌建一所學校的過程中,我深刻地體會到了學校籌建的重要性,以及我在這個過程中的體驗和感悟。
第二段:了解需求。
籌建一所學校之前,充分了解社區的教育需求是至關重要的。我們組織了一系列的訪談和調研,與家長、學生、教師和社區領導進行了深入交流。通過這些交流,我們了解到社區對于一所優質教育資源的渴望,以及他們希望學校能夠提供哪些方面的支持。這些信息幫助我們確定了學校的目標和發展方向,并為學校的籌建奠定了堅實的基礎。
第三段:規劃設計。
在了解需求之后,我們開始進行學校的規劃和設計。首先,我們確定了學校的面積和建筑物的大小,以適應未來學生人數的增長。然后,我們充分利用可用的資源,設計了教室、實驗室、圖書館和其他設施的布局。我們還認真考慮了校園環境和景觀設計,以創造一個安全、溫馨的學習環境。在整個規劃和設計的過程中,我們充分借鑒了其他成功學校的經驗,并結合了我們自己的創造和創新。
第四段:募集資金。
籌建一所學校需要大量的資金支持。我們制定了一個全面的募資計劃,包括與政府、企業和個人的合作。我們向政府申請了資金和土地,同時積極聯系了潛在的捐贈者和贊助商。我們組織了募捐活動和籌款晚宴,向社區解釋學校籌建的重要性,并鼓勵他們做出貢獻。通過這些努力,我們最終籌集到了充足的資金,成功建立了一所現代化的學校。
第五段:總結和展望。
籌建一所學校是一項復雜而令人滿足的任務。在這個過程中,我們不僅為社區提供了一所優質的學校,也培養了自己的領導能力和團隊合作精神。我們因此意識到學校籌建需要廣泛的合作和協調,只有齊心協力,才能最終實現目標。展望未來,我們希望學校能夠持續發展,并為社區的年輕人提供更多優質的教育資源。我們相信,這所學校將會為社區的繁榮做出巨大貢獻,并且造福無數學生的未來。
總結:
籌建一所學校并不僅僅是為社區提供一個教育場所,更是為年輕人創造一個培養和成長的機會。在整個籌建過程中,我們眼睛向內,深入了解社區需求;頭腦風暴,制定規劃和設計;擴展手臂,努力募集資金。通過這一系列的努力,我深刻理解到學校籌建需要團隊合作和協調,并且為我個人的成長帶來了巨大的提升。我相信,這所學校將會為社區的發展做出重要的貢獻,也將塑造無數學生的未來。
學校籌建報告(模板22篇)篇二
磁縣佛教協會在市佛協的指導下,在縣委、政府的正確領導下,在縣民族宗教局的大力支持下,經過廣大信教群眾的共同努力,圓滿完成了xxx年工作計劃。并配合縣委、縣政府的中心工作,以貫徹落實黨的宗教政府為主線,以引導信教群眾與社會主義相適應為目的,進一步完善了管理手段,努力在領導到位、管理到位、工作到位上求突破,確保了縣佛協工作持續、扎實、穩步推進。組織廣大信教群眾學習國家有關宗教政策和法律法規,嚴格按照《漢傳佛教的教規教義》進行活動,并配合縣民族宗教局整頓了教務秩序,全力維護了全縣的社會穩定,為維護佛教開放場所和廣大信教群眾的切身利益,協調各教派之間的關系做出了貢獻。國慶以后,組織廣大教職人員和信教群眾認真學習中央領導的講話內容,號召廣大信眾積極行動起來,抓住機遇,力促發展,利用自身優勢,為社會穩定、社會祥和做出了貢獻。
一、一年來工作回顧。
我縣共有佛教活動場所30余個,共中正式開放場年14處,臨時開放場所20余外,教職人員14名,信教群眾2千余人,點多面廣。教職人員少,多數寺院不能開展正常佛事活動,封建迷信活動有所抬頭。針對這種情況,我們舉辦了培訓班,組織開放場所負責人和寺管會成員學習了《國務院宗教事務條例》、《河北省宗教事務條例》、《教職人員備案辦法》和有關宗教方面的法律法規,以及《漢傳佛教的教規教義》、并制定了《磁縣佛教教務管理規定》,規范了寺院管理,使寺院逐步向依法管理、規范化管理轉變,使寺院在管理中有法可依,有規可循,制止了封建迷信活動,阻止了邪惡勢力的滲透,維護了佛教在黨和政府中的形象,維護了廣大信教群眾的形象。這充分體現了佛教協會在遵守國家法律法規的堅定立場,充分體現了佛教協會始終與黨和政府保持一致的政治觀點。
一年來,利用例會學習和督導檢查相結合的`辦法,提高了寺管會成員的整體素質和工作水平,有效促進了佛協工作的順利開展。通過年檢審證工作,配合縣民族宗教局對各場所進行了整頓,組建了素質高、能力強的寺管會領導政子,健全了財務管理制度,提高了財務的透明度,減少了矛盾、猜疑,促進了班子團結,為全縣的穩定、和諧發展創造了條件。
一年來,佛協本著辦事實求實效的工作作風,積極為廣大信教群眾服務,協調各寺院與政府的關系。結合縣宗教局先后解決了李莊高福寺領導班子不團結問題,協會圖書館班子調整問題,減少了矛盾,維護了寺院和信教群眾的合法權益,為全縣穩定和諧發展奠定了基礎。
一年來,佛協認真貫徹落實國家有關法律法規,特別是國家國務院3號、4號令關于《教職人員備案辦法》和《住持任職備案辦法》頒布以后,結合縣宗教局對全縣各寺院教職人員進行了重新登記,對符合規定的教職人員進行了登記備案,對不符合條件的僧尼人員作出了處理,不準以教職人員身份在磁縣境內進行傳教活動,為防止封建迷信和邪惡勢力的滲透奠定了基礎。
一年來,在佛協的協調下,在搞好教務的同時,大搞寺院建設,塔院寺藥師殿已于十月份完工,并舉行了日月光菩薩開光法會。,鳳凰寺修建道路近千米,都黨蓮花禪寺觀音殿建成,并舉行了開光法會。一月份,《磁州佛教》創刊,它對促進我縣佛教信眾修行與弘法事業的發展有著重要意義,同時它也為增強全縣佛子的團結、凝聚全縣佛子的力量起到了不小的推動作用。
二公益事業。
一年來,佛協帶領廣大信教群眾以普渡眾生為宗旨,以慈悲濟世為行動準則,在大搞寺院建設的同時,大搞社會公益事業,居士張改華長期資助孤寡老人白守富,被評為感動河北十大人物候選人,推動了我縣精神文明建設,受到了各界的好評;鳳凰寺李坤文居士利用自身優勢,舍醫施藥為群眾看病上千人次,舍藥近萬元,受到了群眾的稱贊。塔院寺證川師傅在建寺資金奇缺的情況下,仍拿出數萬元資助貧困、孤寡群體,受到人們好評。他的事跡被收入《國內外杰出人物風采錄》一書。這充分體現了大乘佛教慈悲濟世的優良傳統。
一年來,廣大信教群眾積極參與社會公益活動,修橋鋪路近千米,植樹造成上萬棵,綠化荒山百余畝,為優化環境,促進生態平衡、社會和諧發展做出了貢獻。
三、存在問題。
1、一年來,隨著一些有關宗教法規的頒布實施,使宗教活動逐步走向法制化、規范化管理地,原來的管理方式和宗教活動已不適應新的要求。
2、部分寺院管理混亂,領導班子不健全,成員之間搞派性,嚴重影響了正常的教務活動和寺院建設。
3、部分寺院帳目不清,沒有按照非營利性財管理制度設立會計科目,個別寺院沒有建帳,收入一人說了算。
4、佛教知識淺薄,部分人搞封建迷信活動,更有甚至參與一些非法宗教活動,嚴重干擾了正常教務法動的開展。
5、教職人員少,多數寺院不能開展正常佛事活動,其主要原因一是寺院由居士當家;二是教職人員的合法權益得不到保障,嚴重制約了我縣佛教事業的正常發展。
學校籌建報告(模板22篇)篇三
學校籌建是一個龐大而復雜的過程,需要團隊合作、規劃、執行等多個環節。在這個過程中,我深刻體會到了學校籌建的重要性和挑戰性。以下是我對學校籌建的心得體會。
第二段:規劃與籌備階段。
學校籌建最初的階段是規劃與籌備。在這個階段,我們需要制定學校的發展目標和辦學理念,明確學校的定位和特色。同時,我們還需要進行市場調研,了解當地教育資源的供需情況,并基于市場需求設計教育方案。規劃與籌備階段是學校籌建的基石,精心的規劃和準備將為后續的工作打下堅實的基礎。
第三段:資源整合與協調階段。
規劃與籌備完成后,下一步是資源整合與協調。在學校籌建過程中,需要整合各種資源,包括人力資源、物質資源和財務資源。我們需要招聘合適的教師和管理人員,配置教學設備、圖書資料等物資,并確定合理的財務預算。此外,還需要與政府、企業和社會組織進行合作,爭取更多的支持和資源。資源整合與協調是學校籌建的關鍵環節,只有充分發揮各種資源的優勢,才能夠順利推進學校籌建工作。
第四段:團隊合作與管理階段。
學校籌建是一個涉及多個部門和職能的過程,需要團隊合作和高效管理。在學校籌建過程中,我們組建了一個專門的籌建團隊,明確各個部門的職責和任務,并建立了良好的溝通機制。團隊合作非常重要,只有各個部門之間密切配合,才能夠高效地完成籌建工作。此外,高效的管理也是必不可少的,我們建立了科學的管理制度,明確工作流程和崗位職責,確保籌建工作的順利進行。
第五段:成果展示與持續發展階段。
學校籌建的最終目標是建設一所優質的學校,提供優質的教育服務。在籌建完成后,我們組織了一系列的成果展示活動,包括校園開放日、課堂展示等,向社會展示學校的特色和成就。同時,我們也積極推動學校的持續發展,完善教育課程、提升教師培訓等,不斷提高學校的教育質量。成果展示和持續發展是學校籌建的最終目標,只有通過持續的努力,我們才能夠創造出一個有影響力的學校。
結尾段:總結與展望。
學校籌建是一項充滿挑戰的任務,需要各種資源的整合和團隊的合作。在這個過程中,我深刻體會到了籌建學校的艱辛和復雜性。但值得一提的是,學校籌建也是一項充滿希望和意義的事業。通過學校籌建,我們可以為更多的學生提供優質的教育服務,為社會培養更多的人才。未來,我將繼續致力于學校籌建工作,不斷探索和創新,為教育事業做出更大的貢獻。
學校籌建報告(模板22篇)篇四
尊敬的校團委,校社團聯:
你們好!
我是08級工造專業的xxx。為了豐富大學校園文化生活,為大學生提供一個展示自我的平臺,所以決定組建一個象棋社。
從初中開始,我就對象棋產生了濃厚的興趣。進入大學以來,我驚喜的發現了很多對下棋感興趣的同學,我們共同討論學習,于是我產生了成立一個社團的想法。我希望通過這個社團能把更多愛好者和具有愛心的人聚集在一起,給彼此提供更多的交流和展現自己的機會。
一、本社團活動的任務:以象棋作為活動的載體,組織會員之間的棋藝交流,活躍校園文化生活。
二、活動的內容和形式:可舉辦常規棋藝切磋活動;組織棋賽;舉辦棋藝講座等。
三、活動的宗旨:
1、讓所有愛好棋類運動的同學們有更深入接觸棋類的機會。
團結廣大棋類愛好者學習和和研究棋藝,發揚我國的優良傳統,促進棋技的普及和推廣;奉行友愛互助、開動腦筋、精益求精的準則;目的是豐富廣大同學、教職工的業余生活,使更多同學、教職工掌握一些下棋技術,提高綜合素質。組織廣大棋類愛好者,共同學習和研究棋技,推廣棋藝的發展;開展各種棋類活動,提高會員的綜合素質;組織會員參加各種棋類活動及比賽。
2、推動棋類運動的普及和大眾化。
在國外,尤其在韓國,圍棋是一項老少皆宜,大眾參與的十分普及的運動,全韓國有200萬圍棋愛好者和300多所圍棋社,每年要舉辦上萬場比賽,高校中各種形式的圍棋社團組織屢見不鮮;在我國廣東,幾乎所有的高校都有棋社,高校之間的棋類比賽和互訪已成為高校之間交流的重要手段。
四、擬定社團成立要素如下:
1、活動地點:教室、社團辦公室。
2、資金來源:收取一定社費,用來買購棋類以及棋類維護費用等;。
3、主要活動:
(1)每周四到五次的校內棋類訓練。
(2)每周一到兩次校內棋類比賽。
(3)每月四次棋類基礎知識講學;。
(4)不定期舉行參觀、訪問活動。
另外,我們認為,要使象棋社的存在有意義且具有發展潛力,我們棋社將做到以下幾點:
1、處理好棋社內部工作,提高棋具、環境質量,增加會員數量。
2、多開展校內棋類活動,做好宣傳工作,調動學生積極性。
3、聯誼其他院校,接觸正規棋類組織,嘗試大規模活動。
4、做好精神傳承,代代發展棋社。
以上就是我們已經做好的準備和規劃,希望學校領導能批準我們的申請,我們將嚴格按照各種制度切實地做好社團的各項工作,切實地為會員服務。
此致
敬禮!
申請人:
20**年**月**日。
學校籌建報告(模板22篇)篇五
市人民政府:
xx路街道辦事處成立已有大半年時間,半年來為配合我市創xx家級衛生城市,和迎接“天山杯”競賽,我處協助市直各部門做了很多的工作,投入大量的精力、物力、財力。加之今年辦事處前期的籌建準備、初始運行,和創建市級文明單位等創建工作,以及各類眾多的文體活動,目前我處經費嚴重不足,財政收支存有很大缺口,已影響了我處正常的辦公。現xx路街道辦事處特向市政府申請經費2萬元,望有關領導能解決為盼!
此致
敬禮!
申請人:
20**年**月**日。
學校籌建報告(模板22篇)篇六
x民政局:
近年來,我x農業和農村經濟結構調整步伐明顯加快,農業生產經營的專業化分工不斷深化,農產品市場競爭日趨激烈,迫切需要提高農業生產科學化程度,把千家萬戶的科學生產與千變萬化的廣闊市場緊密聯結起來。大力發展農業科技協會是提高農民組織化程度的重要途徑。為加強對全縣農業產業科學化的管理與指導,使其盡快走上規范化、科學化和市場化管理的軌道,我們特申請成立xxx科技協會。
一、協會宗旨。
遵守國家法律、法規,遵守社會公德,堅持農村統分結合的雙層經營體制,不斷推動農村科學生產、科學經營體制創新,為農村經濟發展提供有效的社會化服務,本著“民辦、民管、民受益”的原則,積極參與農業產業化經營,維護會員的合法權益,增加會員的經濟收入,保護農民的根本利益,為農村經濟建設貢獻力量。
二、主要任務。
會職能的發揮,切實提高農業科學化程度,促進農村經濟結構調整的優化升級,促進農業產業化的快速發展,促進農業科技成果的推廣應用,搞活農產品流通,增加農民收入。
三、業務范圍。
(一)貫徹執行黨和國家的有關方針、政策和法律、法規。協助政府做好行業管理工作,搞好綜合協調、檢查與指導。
(二)研究探索我縣農民增收致富的有效途徑。為政府和有關部門制定相關的政策、措施提供依據,并提出建議和要求。
(三)維護農民的合法權益。及時向政府及有關部門反映會員的呼聲與建議,積極為會員爭取有利的政策,為其發展創造寬松的外部環境,建立起政府與會員單位有機協調的行業管理機制。
(四)培育和發展各類農民專業合作社。通過協會發展,有力帶動農副產品產銷結合,不斷開辟國內外市場。
(五)及時為會員提供科學生產、流通和市場信息等服務。指導會員進行科學生產;通過牽線搭橋,幫助會員與加工企業或營銷組織建立穩定的產銷關系;通過建立自己的銷售組織,自銷、代銷或建立專賣網點,將產品打入國內外市場;通過舉辦經濟實體,進行農產品精深加工,實施產、加、銷一體化經營,促使農產品轉化增值和順暢流通。
(六)組織經驗交流與技術推廣工作。學習省外、國外先進管理經驗;舉辦各種培訓班,提高會員駕馭市場經濟能力;大力開展科技推廣與運用,承辦推廣項目的報審及組織實施等工作。
(七)搞好行業自律。農貿科技協會發展,要遵守國家法律、法規,要遵守社會公德,要把增加農民收入放在首位,切實保護農民根本利益。
四、會員范圍。
協會由aaa境內農民及專業合作社自愿組成。
五、協會管理。
在行業管理上,接受國家和省、市、縣農業產業主管部門的業務指導,協會理事會常設機構設在xxx。同時,接受縣民政社團管理機關的管理。
以上申請妥否,請批復。
xxx科技協會成立籌備小組。
x年x月x日。
學校籌建報告(模板22篇)篇七
一、標題:制發機關名稱+事由+請示。
二、正文:
請示的原因:陳述情況,闡述理由,講情必要性和可能性,最后用“為此,請示如下”。
請示的事項:寫明請示要求,如請求物資要寫明品名、規格、數量,請求資金要寫明金額。
三、結尾語:多用“上述意見,是否妥當,請指示”。“特此請示,請予批準”,“以上請求,請予審批”,“以上請示,請予批復”,“以上請示,如無不妥,請批轉各部門執行”等語。
注意事項:一文一事;一個主送機關;逐級請示。
模板。
____區發改局:由于______________(原因),___________(投資方:個人或公司)擬在_________(地址)投資組建(建設)_________公司,現申請開展前期工作,具體情況如下:
一、公司名稱:
二、注冊地址:
三、法定代表人:
四、經營范圍:
五、注冊資本:方出資比例)。
六、符合產業政策情況:__________。
妥否,請批復。
投資方簽字蓋章:公司。
學校籌建報告(模板22篇)篇八
____區發改局:由于______________(原因),___________(投資方:個人或公司)擬在_________(地址)投資組建(建設)_________公司,現申請開展前期工作,具體情況如下:
一、公司名稱:
二、注冊地址:
三、法定代表人:
四、經營范圍:
五、注冊資本:方出資比例)。
六、符合產業政策情況:__________。
妥否,請批復。
投資方簽字蓋章:xxxx公司。
學校籌建報告(模板22篇)篇九
×××工會:
(指你公司的上級主管部門或者行業工會、或者當地總工會)。
(以下首先寫明企業名稱、企業性質、職工人數、工會會員數、法人代表、經營項目等基本情況)。根據《工會法》的有關規定,為適應企業發展的需要,維護職工的合法權益,調動廣大職工的生產、工作積極性,促進企業健康發展,我公司要求成立工會組織。
經×年×月×日會員大會選舉,××同志任工會主席,××、××同志為工會委員(可寫明委員分工)。××同志為經費審查員。(注:如果企業人數在25人以下,可只設工會主席和經費審查員)。
妥否,請批示。
單位(蓋行政章)。
附件:新建企業組建工會的方法步驟:
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學校籌建報告(模板22篇)篇十
作為教師需要注意自己的人格和道德方面的修養,充分發揮優秀的人格魅力在教育中的感化作用和示范作用。關于學校籌建期教師工作計劃怎么寫你知道嗎?下面是小編為大家收集有關于學校籌建期教師工作計劃,希望你喜歡。
新的學期,新的開始,教師新學期工作計劃。我們的教學工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著。我要把自身的不足和收獲的經驗,轉化成這學期的工作動力。現制定如下計劃:
一、思想政治。
始終如一地熱愛本職工作,堅持政治學習,提高覺悟和意識。注重個人道德修養,為人師表,嚴于律己,關心學生的學習、生活。加強團結,與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,共同組成一個團結協作的大家庭。
二、個人業務。
教學工作是教師的中心工作。作為一名教師,除了要具備良好的'思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業務技能。本學期我將認真書寫教案、備課,并針對學生實際學習情況有的放矢的開展工作。課堂上,耐心細致地講解,為使學生能夠更好地接受書本知識,我會認真研究學生、鉆研教材,盡量為學生提供實踐的機會,使學生在易學易懂的情境下進行學習,以提高學生學習的積極性。并且以自己在實踐中摸索到的教學模式去進時,認真研究相關教育書籍,與實踐相結合,以促進自身的發展。
作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業務技能。本學期我將注重開拓視野,訂閱專業雜志,瀏覽音樂網頁,隨時記下可借鑒的教學經驗、優秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,努力使自己的業務水平在這一學期里繼續提高。
三、教育教學方面。
深入學習新的教育思想,本著以教育為中心,以課堂為基地,扎實的練好個人基本功。在班上抓好常規教學,多方位把握孩子們的進步與變化,有針對性的改進教學方法。課堂上,耐心細致地講解,為使學生能夠更好地接受書本知識,我會認真研究學生、鉆研教材,盡量為學生提供實踐的機會,使學生在易學易懂的情境下進行學習,以提高學生學習的積極性。課后及時反饋,記下教學中的成功點和失敗點,及其改進方法。本學期我會積極利用周圍的資源為孩子們創設良好的學習環境,幫助他們養好的學習習慣。使他們在輕松愉快、歡樂活潑的狀態下進行積極地學習。我還會配合班主任進行日常管理,讓孩子們在學習的同時養成良好的行為習慣,健康的身心。
四、家長工作。
本學期我除了用電話、聯系本、家訪等方法在平時的時間與家長們的互動交流外,還會增加更多新的渠道。并努力在自己創立的博客網頁上發表個人原創性的文章及見解。爭取更多的與家長們聯系、溝通。
“越是對事業愛得深,越感到自己對事業的不盡職。”在以后的教學工作中,我會積極努力加強自身建設,使自己的工作更扎實、更有效、更完美、更優秀,同時也希望能在教學上各位老師和領導的指點和幫助。
新的學期,新的開始,學校呈現出一派生機勃勃的新面貌。為了搞好本期工作,茲制定教學工作計劃如下:
一、政治方面:
新學期里,本人將積極接受學校分配給自己的各項教育教學任務,以強烈的事業心和責任感投入工作。遵紀守法,遵守學校的規章制度,工作任勞任怨,及時更新教育觀念,實施素質教育,全面提高教育質量,保持嚴謹的工作態度,工作兢兢業業,一絲不茍。熱愛教育、熱愛學校,盡職盡責、教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德。認真備課上課,認真批改作業,不敷衍塞責,不傳播有害學生身心健康的思想。
二、素質教育:
我將注重推行素質教育,堅決把實施素質教育落實在行動上。關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等、公正對待學生。對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生,保護學生合法權益,促進學生全面、主動、健康發展。教案是老師講課的依據,教案中不僅寫明教學要求和教學目的,也寫清能力訓練的內容、要求、目的及教學措施等,不僅體現教學大綱的要求,也保證將大綱要求落實到實處。這樣做就能使素質教育在整個教育教學中成為一項必不可少的內容,避免了盲目性,隨意性,增強了計劃性。在編寫教案時注意選擇教育的方法和時機,達到既給學生傳授知識,又開發學生思維能力,促進學生全面發展。在具體的教學過程中,結合所學內容,使學生學習數學知識的同時,也吸取其它方面的“營養”,開闊他們的視野,拓展他們的知識面,培養實事求是和刻苦學習的科學態度。
三、教研工作:
我將積極參加教學研究工作,不斷對教法進行探索和研究。謙虛謹慎、尊重同志,相互學習、相互幫助,維護其他教師在學生中的威信,關心集體,維護學校榮譽,共創文明校風。對于素質教育的理論,進行更加深入的學習。在平時的教學工作中努力幫助后進生,采取各種措施使他們得到進步。
四、出勤:
在工作中我一定要做到不遲到、不早退,聽從領導分配。作為一名教師,我一定自覺遵守學校的各項規章制度,以教師八條師德標準嚴格要求自己,工作嚴肅認真,一絲不茍,決不應付了事,得過且過,以工作事業為重,把個人私心雜念置之度外,按時完成領導交給的各項任務。
五、教學常規:
我將積極從提高課堂教學效益的各個側面探討提高課堂教學效益的因素。我將積極學習,翻閱有關資料,對教育理論、目標教學、教學方法、學法指導、智力因素和非智力因素等進行再認識,提高用理論來指導實踐的能力。積極實行目標教學,根據教材和學情確定每節課的重難點。平時備好課,上好課,向40分鐘要質量。堅持周前備課,努力做到備課標、備教材、備學生、備教具,備教法學法。從知識能力兩方面精心設計教案,并積極地使用各種電教器材,提高課堂教學效益,堅決杜絕課堂教學的盲目性和隨意性。
在課堂教學方面我力爭課堂解決問題,在教學中抓關鍵,突重點,排疑點,講求教法,滲透學法,既教書更育人,使學生的身心得到全面和諧的發展。課堂上語言準確簡潔,突出重點,突破難點,精講多練,充分發揮教師的主導作用和學生的主體作用,使學生的聽、寫、讀等綜合能力都得到提高。
通過本期教學,使學生形成一定的語文素質,能自覺運用語文知識解決生活中的語文問題,形成扎實的語文基本功,為今后繼續學習語文打下良好的基礎。培養一批語文尖子,能掌握科學的學習方法。不及格人數較少。形成良好學風。形成良好的語文學習習慣。形成融洽的師生關系。使學生在德、智、體各方面全面發展。
作為一名人民教師,做好自己的教學工作,教好學生,讓學生學到知識、學好知識是我們的基本責任。而我作為一名英語教師,讓學生學好英語,有一個優異英語成績,讓學生沉心于學習,讓家長放心于學校,也是我這個英語教師責無旁貸的事情。
一、工作的重要指導思想。
我作為一名初一英語教師,為了能夠做好下學期的英語教學工作,必須嚴格遵守教育部門和學校規定的《新課標》的重要綱要規劃,認真學習綱要的各項要求,做一名有英語技能、有教學技能、有教師責任的英語教師。同時必須遵守教師的基本職業意識,時刻保持學習,多參加系列講座,加強自己的思想建設,增加自己的教學能力。
二、情況基本介紹。
下學期我依舊帶我這一學期的班級,初一三班和初一五班。其中初一三班為優秀班,共四十五名學生,初一五班為普通班,共四十一名學生。三班的英語成績相對來說比較優秀,五班學生英語成績較落后一些。本學期期末成績出來后,五班的班主任也找過我,希望我下學期,能夠更加照顧下五班學生的英語基礎,想辦法把他們的成績提上來,這當然是我責無旁貸的事情!
三、大致的教學計劃。
初一下學期是學生們從小學進入初中的第二個學期,經過一個學期的學習,大部分已經適應了初中的生活。所以這一個學期,我不能再以之前那種輕松的學習態度來要求他們,而是漸漸地增加學習要求。
這一個學期,共四個半月的時間,除去假期和考試的時間,差不多只有三個半月多的時間,所以我要抓緊每一分鐘時間,課堂四十五分鐘都充分利用好,給學生教好課。除此之外還要擠出時間,給他們做聽力練習,做口語練習。
1、課文學習。這個學期的英語課文共八個單元,但只有三個多月的時間,所以在第一個月必須要上完unit1-unit3,第二個月上完unit4-unit6,第三個月上完剩下的課程,并且留出時間復習以往課文。
2、留下最后半個月,給他們做好系統的語法學習,盡可能地講完幾種完成時態。
3、單詞練習。兩個班級的基礎不一樣,所以規定三班一天記三十個單詞,五班一天記二十個單詞,每天中午上課前十分鐘,讓英語課代表統一默寫。
4、口語練習。英語早自習的時候,帶他們朗誦課文。
5、英語兩節課的時候,留二十分鐘給學生們放英語磁帶,鍛煉他們的聽力能力。
為了認真貫徹落實學校的工作計劃,使本學期的各方面工作能夠更好的開展,本人結合自身的實際情況,特制定以下工作計劃。
一、思想政治方面。
1.加強政治理論學習,提高自身素質認真學習黨的路線、方針和政策,保持正確的思想政治方向。關心國家大事,經常和老師們共同探討學習體會,提高自己的思想政治覺悟。熱愛自己的事業,關心愛護每一個學生,讓學生把學校看成一個溫暖的大家庭,把老師看成媽媽一樣。對學生一視同仁,一切從學生的實際出發,讓每一個學生在學校中都能健康快樂的成長。
本學期,我將通過網絡、刊物等渠道,搜集名師的事跡材料,認真學習體會他人優秀的教育經驗,在名師的引領下,進一步用愛心、耐心去呵護每一顆幼小的心靈。在班級工作中如有不懂的地方,及時虛心的向周圍的老師請教。時刻注意自己的言談舉止,嚴格要求自己,做到言傳身教、為人師表。
二、教育教學方面。
1.認真學習教育教學理論。
二十一世紀是信息時代,科技知識不斷更新,新的理念不斷涌現,學習成為我們現代社會生活的重要方式之一。教師從事著教書育人的重要工作,更需要不斷學習。在工作中,我會繼續認真學習教育教學理論,認真研究課程標準,研究學法和教法,研究教材重點與難點,做到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。認真貫徹國家基礎教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,深化教育改革。以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革。
2.努力提高學生成績。
要提高學習成績,學困生是關鍵,我準備根據具體情況,有針對性地采取多種方式幫助、提高學困生的學習成績。
3.充分發揮家長的作用。
多與家長溝通,與家長建立良好的關系,認真聽取家長的意見或建議,滿足家長的合理需求,努力縮短家長和老師之間的距離。充分調動家長的積極性,使他們成為學校教育的堅實后盾。建立“家校聯系冊”,使家、校雙方隨時了解孩子的表現,以利于對學生進行及時教育。
4.常規業務方面。
力爭按時完成各項任務,堅持出滿勤。認真備課,為40分鐘的課堂教學做充分準備。認真上好每一堂課,課后及時認真反思教學中的得與失,以便在今后的教學中揚長避短。
5.自主學習,開闊視野。
積極參加學校組織的各項培訓、學習,并做好學習記錄。課余時間多閱讀些教育教學刊物,摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落,積極參加學校組織的教育教研活動。平時多讀書,多看報,不斷充實自我,提高自身素質和水平。利用網絡媒體、報刊雜志、業務專著等,加強學習、研究,及時掌握所教學科教學發展的動態和趨勢。
6.專業發展,提高自我。
練習“三筆一話”基本功,學習駕馭課程標準和教材,進一步提高掌握、運用現代教育信息技術的能力。堅持每天寫教師工作日記,及時的記錄自己在教育教學方面的點滴收獲與想法,借以促進提高。
三、班級管理方面。
班集體是學校工作最基本、最重要的組織,是培養學生良好行為習慣的主陣地。要加強班集體建設,因此一定要提高班級的凝聚力和榮譽感。
1.養成教育。
要求并引導學生時刻以《小學生守則》和《小學生行為規范》的內容為行動準則,嚴格約束自己的言行;經常提醒學生不要在教室里、走廊內大聲喧嘩、跑跳、打鬧;自制力較強的同學負責監管、帶動;規范學生的書寫、作業等,培養學生養成良好的學習習慣。
2.思想教育。
積極帶領學生參加學校組織的各項比賽和活動,堅持和學生一起參加大課間活動。同時,充分利用升旗、重大節日、班隊會等活動,對學生進行愛國、感恩等多方面思想教育。
3.安全教育。
警鐘長鳴,安全第一。每周至少對學生進行一次交通、游戲、勞動、飲食等方面的安全教育。
4.衛生教育。
值日認真徹底,不留死角。本學期,我依然幫、帶、指導學生打掃衛生,使他們掌握勞動的技能與方法,還教室一片潔凈,給學生提供一個良好的學習空間。作為一名經驗尚淺的老師,我在教育經驗,組織管理等各方面,還有太多的欠缺和不足,需要進一步的完善自己,以更快的速度融入到集體當中。總之,我要處處嚴格要求自己,努力提高自己,為學校的發展盡自己的一份力量,愿我們的學校會越來越好!以上是我制定的個人工作計劃,如有不完善之處,請領導批評指正。
經過大三學年的積極過渡,學生已經對自己的職業發展有了初步定義,且目前正為之奮斗。今年大四學年是學生大學期間職業規劃最為重要的一年,因為在隨之而來的日子里,學生將面臨就業、考研等一系列人生重要抉擇,針對畢業生特點,我們年級在落實學校學生工作的基礎上,總結以往畢業學年的工作經驗,在保持各個年級穩定的前提下,爭取今年的畢業工作能夠登上一個新的臺階。我們計劃從以下方面開展工作:
(一)加強畢業生就業指導,幫助學生明確職業生涯發展規劃。
首先,做好畢業生發展方向指導工作,了解學生考研人數和狀態以及希望就業人數和期望。針對考研的學生進行鼓勵,督促其學習狀態,并隨時溝通,了解學生復習情況以及自身狀態。另外作為輔導員我們會通過多種渠道獲得包括我校在內的研究生計劃計劃招生專業和人數,并向大家及時發布信息,以便考研的學生有自己明確的方向。
其次,對于打算就業的學生,首先要督促英語過關和課程補考,保證盡可能多的人能夠在第八學期順利拿到兩證。從十月份開始,高校的就業工作全面展開,各大企業陸續到校園內舉辦招聘會,這將是我們畢業生輔導員接下來開展的工作重點。我們在加大力度搜集各種就業信息的同時,一定要做好學生的就業指導工作,針對學生的想法、自身特點以及其所困惑的問題進行分析和解答。在宣傳好本學校的招聘會的同時,鼓勵學生走出去,引導學生去任何可以提供就業機會的招聘會、展覽會、實習機會等等。我們也應積極聯系用人單位,與各用人單位建立起良好的合作關系,向用人單位推薦我們的學生。總之應想盡辦法幫助學生就業,爭取我院學生的就業率達到甚至超過我校平均93%的就業率。
(二)加強日常管理工作,督促學生搞好寢室文明建設。
繼續加強寢室文化建設,督促學生搞好寢室衛生以及寢室文明。總價前幾年寢室文明建設的工作經驗,對于畢業生寢室文化建設不但不應該放松,反而應更加嚴格要求,究其原因,一是在學校養成的良好衛生和文明習慣學生會將其帶入到工作崗位上去,這對于學生的職業發展非常有利;二是畢業生隨著畢業日期臨近,日常生活用品由于年月積攢雜物較多,如果不收拾干凈整潔則會存在較大的安全隱患。基于以上兩點原因,對于大四的宿舍文明建設我們應該加大力度,每周三定期巡查,平時不定期抽查,督促學生能夠在最后一年里保持住或者繼續養成良好的生活習慣。
(三)加強學生思想政治,保持學生思想穩定。
堅持做好所帶班級廣大團員和黨員以及入黨積極分子的教育工作,使學生們始終在思想上保持積極向上,在生活中要求進步,充分發揮黨員和班干部的先鋒模范作用,為我院開展學生工作奠定良好的群眾基礎。
不斷加強學生的安全教育。始終堅持"以人為本、安全第一"的工作原則,一切活動的開展都把學生們的人身安全放在第一位,使學生們在思想上永不松懈,養成良好的自我保護意識。繼續加強學院學生信息員隊伍建設,建立嚴格的安全工作責任制,做到超前防范,信息暢通,堅決杜絕各類安全事故的發生。針對畢業生杜絕其在宿舍飲酒以及打架斗毆現象發生,密切關注畢業生動態,以避免發生不必要的影響其順利畢業的惡性事件發生。
(四)狠抓學生管理,形成良好的院風和學風。
一方面,輔導員抓好所帶班級的班集體建設,因勢利導的調動學生學習積極性;進一步規范學生的日常管理,重視學生的日常紀律,對違紀學生的處理,及時、公正、公平。同時,結合和諧校園的建設,進一步規范學生的行為,促進了院風建設。另一方面,進一步完善制度,加強對學風建設的宣傳教育,嚴格管理,抓好落實,抓考風,促學風,把學風建設推進到一個新的水平。另外,還大力抓典型,通過榜樣的力量帶動大批學生,促進了良好的系風、學風的形成。爭取在第七學期向學校推送至少一個優良學風班,在為畢業班學生就業把好關的同時督促其堅持住第七學期的學習和考試任務,督促學生不要忽略最后一學年學習成績,且為明年的畢業設計做好準備。針對在校外實習或工作的學生應做好記錄,隨時溝通,了解學生動態,提醒此類學生考試時間,督促其工作的同時依然要認真對待課業。
在過去的兩年時間里,有些工作已經初見成效,但是面對不斷變化的現實環境,隨時發生的突發狀況,只有不斷的學習、不斷的創新才能夠做好。在接下來的日子里,我們將不斷提高自身素質,堅持與時具進,不斷調整工作思路,及時解決突發問題,與學生多溝通,了解他們的想法,才能在實質上加強學生的思想教育工作、日常管理工作和學生素質教育工作,使學生工作真正落到實處!
新學期伊始,為了進一步引導班級學生走上正確的思想、學習道路,在各方面得以健康的發展,充分挖掘學生的智慧潛能,培養奮發向上的班風,現制定本學期工作計劃如下:
一、班級情況分析。
從上學期的各方面情況來看,本班總體還是不錯的,班風積極健康,學生團結向上,班干部的工作能力有很大提高,大部分學生已經逐漸養成良好的學習習慣,但是仍不排除少數學生自控力較差,學習目的不明確,學習效率低,成績非常差。本學期仍應進一步培養學生良好的學習習慣,教育個別學生進步,大膽放手讓學生自己干力所能及的事,并做好組織引導工作,限度的營造一個團結,積極,先進的班集體。
二、本學期目標:
1、進一步培養良好的行為習慣和學習習慣。
2、鞏固良好班風,完善班級管理制度,凝聚、挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。
3、加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
4、做好學生尤其是男生的思想工作,建立良好的新型師生關系。
三,具體措施。
(一)繼續抓好學生的思想工作。
(1)針對個別學生進行耐心的談話,直到行之有效。
(2)多多了解關心學生,努力開導學生,盡力做好心理專家和引導者。
(3)利用空余時間進行家訪,及時與家長交流情況,統一思想。
(4)對一些要求上進的學生要充分調動他們的積極性,鼓勵他們再上一個臺階。
(5)盡量轉變差生的學習態度,努力提高他們的學習成績。
(二)常規工作:
(1)積極開展各項評比活動,形成比、學、趕、幫的風氣,人人爭做“陽光學生”。
(2)適當調整班干部組織,定期舉行班干部會議并做好記錄。鼓勵班干部積極主動,并創造性得處理班內事務,培養工作能力。
(3)加強對學生的心理健康教育,優化學生的心理狀態。
(4)鼓勵學生積極參加志愿者活動,使他們走近社會,了解社會,增強他們的社會責任心和為人民服務意識。
(三)學風建設:
1、經常與各門學科的任課教師進行溝通,了解學生情況,做好協調工作。
2、做好后進生轉化工作。
3、加強對學生綜合能力的培養,積極培養學生的創造精神,利用班會開展形式多樣的活動,如知識競賽,讀書交流會,辯論會等。
4、加強學生早自修、午自修、晚自修等時段的自主管理。
學校籌建報告(模板22篇)篇十一
第一段:引言(200字)。
學校籌建是一項復雜而龐大的任務,既需要準確的規劃,也需要合理的資源配置。在實際籌建過程中,我充分認識到學校籌建對于教育事業發展的重要性,并積累了一些寶貴的心得體會。在這篇文章中,我將就學校籌建的規劃、資源配置、文化建設、團隊協作以及后期管理等方面進行探討,希望能夠對未來從事學校籌建工作的人有所幫助。
第二段:規劃階段(200字)。
學校籌建的第一步是進行充分的規劃。在規劃階段,我們需要明確學校的定位、辦學理念和目標,并制定相應的發展方向。同時,還需要針對不同的學段和專業設置相應的教學計劃和課程體系,確保學校的教育教學工作能夠按照明確的目標進行。此外,我們還要合理規劃師資力量、教育設施以及學校管理制度等方面,確保學校籌建過程的科學性和可持續性。
第三段:資源配置(200字)。
學校籌建需要科學地配置資源。在資源配置方面,我們要充分考慮學校的實際情況和發展需要,合理分配人力、財力、物力等各方面的資源。在師資力量方面,要根據學校規模和專業設置需求,招聘具有優秀教學和管理能力的人才,形成一支高素質的教師隊伍。而在教育設施方面,要精確理解學校的需求,充分依據學校規模和專業設置,確保設施能夠滿足教育教學需要,并具備良好的安全性和可持續發展性。
第四段:文化建設(200字)。
學校籌建除了注重硬件建設外,還需要注重軟件建設,即文化建設。學校文化是塑造學校風氣和品牌形象的基礎,對于學校的長遠發展至關重要。在文化建設中,我們要秉持以人為本的理念,注重學校的核心價值觀、校園文化和精神風貌等方面的建設。只有樹立了健康積極的文化氛圍,才能吸引人才、凝聚師生,為學校的可持續發展打下堅實的基礎。
第五段:團隊協作與后期管理(200字)。
在學校籌建過程中,團隊協作和后期管理是不可忽視的重要環節。籌建團隊成員要各司其職、密切配合,形成優勢互補的工作合力,確保學校籌建工作能夠高效推進。而在籌建完成后,后期管理工作的重要性不容忽視。學校需要建立健全的管理體系和相關規章制度,加強教師培訓和學生管理,監督教育教學質量,保障學校可持續發展。
結尾(200字)。
學校籌建是一項綜合性的工作,需要考慮眾多因素和問題。在籌建過程中,我深刻認識到規劃、資源配置、文化建設、團隊協作和后期管理等環節對于學校的發展起著至關重要的作用。只有在這些方面都做到合理安排和有效管理,學校才能夠堅實地向著預期的目標邁進。通過對學校籌建的反思和總結,我相信我將更加成熟和自信地面對未來的學校籌建工作,并取得更好的成就。
學校籌建報告(模板22篇)篇十二
今年是具有歷史意義的一年,黃石港區佛教界迎來了祖國建國60周年。區佛教協會在市、區宗教局的領導下,積極開展深入學習實踐科學發展觀活動,貫徹落實黨的宗教信仰自由政策,團結和帶領廣大信眾開展法務活動,提高寺院服務和管理水平,不斷增強佛教四眾弟子整體素質,積極引導信眾樹立正信、愛國愛教、服務社會。在佛協領導集體的帶領下,發揮佛教在促進社會和諧方面的積極作用。在轉變思想觀念,拓寬工作思路,完善規章制度,維護佛教界的團結穩定方面進一步加強領導,使黃石港區佛教工作呈現新的面貌,在開創黃石港區佛教事業新局面的征程上邁上了新的步伐。
3。加強佛教自身建設,引導信眾開展宗教宗教活動,認真組織各寺院大型法務活動;
4。切實做好安全穩定工作,維護中心城區和諧的大好局面。
二、本區各寺院建設情況:
1。紫薇庵五百羅漢殿建設總投入40余萬元;
2。下會廟新建僧寮三層實用面積330多個平方,建設投入40萬元;
3。青龍寺新修建齋堂兩層投入20萬元;
*特別是紫薇庵/下會廟/青龍寺等寺院的順利規劃建設與我們區宗教局馬局長嘔心瀝血的付出是永遠分不開的。
三、認真做好法務工作,為社會和諧做貢獻。
1。黃石港區佛教協會所在地紫薇庵五百羅漢殿落成全堂佛像開光慶典;
2。南岳寺舉行梁皇寶懺法會七天;
3。關帝寺舉行觀音菩薩圣誕法會;
4。蓮近庵舉行居士共修法會及每周念佛活動;
5。青龍寺舉行禮萬佛懺法會九天;
6。三九寺舉行佛像開光慶典,禮誦法華經祈福法會;
7。由鄧來送居士王力居士合編的《紫薇庵五百羅漢簡介》發行。
8。為了迎接祖國60華誕,區佛協組織在青龍寺植樹60余棵。
四、認真細致地做好接待來賓及參訪工作。
1。諦菊會長在區佛教協會接待湖北省佛教協會會長正慈大和尚一行;
2。諦菊會長在區佛協接待黃石市宗教局張志義局長,黃石港區宗教局馬德友局長一行;
3。智悟副會長陪同湖北省佛教協會會長正慈大和尚在東方山熱情接待湖北省政協副主席周宜開、省委統戰部常務副部長程傳忠等領導一行。
五、積極籌備開展“獻愛心”活動。
1。智悟副會長,頭敏副會長資助貧困大學生;
3。為發揚佛教“慈悲濟世,自利利他”的菩薩精神,實踐區佛協會長紫薇庵住持諦菊法師倡導的“服務人群,奉獻社會”人間佛教理念,凝聚廣大善信及熱衷慈善事業人士的愛心,幫助社會上的一些弱勢群體解決一定的困難,佛協正進一步組織居士善信積極參加獻愛心活動。
2xxx年以來,佛協所取得的一些成績,是與市、區統戰部、宗教局、市佛協的`領導和支持分不開的,是全區佛教界人士和信教群眾共同努力的結果,但與上級的要求仍有很大的差距,跟不上新形勢發展的要求,我們一定要認真學習黨的方針政策,團結廣大佛教界人士,在黨和國家宗教政策的正確引導下,在市、區宗教局的直接領導下,愛國愛教,遵紀守法,積極參與和竭力支持黃石港區的經濟建設,發揚人間佛教的積極精神,促進社會和諧,為黃石港區人民的生活幸福、安居樂業作出應有的貢獻。
學校籌建報告(模板22篇)篇十三
到2011年底,中國65歲以上老人所占比例已經達到9.1%,超過世界平均水平。養老產業所產生的巨大經濟效益正在吸引著全球的目光。隨著經濟的發展和社會的進步,人們的生活方式的多樣化,單純的國家福利已經難以滿足老年人生活多樣化的需求。面對老年人口的現狀,中國未來可能通過財政補貼、減免稅收、購買服務甚至養老專項按揭貸款等手段加快解決老齡問題。養老正在突破傳統家庭養老模式,形成家庭、社區、市場化養老并存的局面,出現了異地養老、以房養老、“侯鳥式”養老以及生態養老等新模式。養老產業開始走出一條與國際經驗接軌的社會化、市場化的道路。
養老產業具有產業鏈長、涉及領域廣等特點,并對上下游產業具有帶動效應。老齡人口的增多拉動產生老齡人群的服務需求增長,比如對醫療衛生、休閑保健、托管托養、家政服務、文化娛樂、信息咨詢等服務需求。當前我國老年消費市場開發仍處于初級階段,養老服務產品的供給不足、比重偏低、質量不高,這些都不能滿足老年人日益增長的服務需求。從國內市場來看,養老產業尚處于“沉睡”階段,很多商機有待開發。
“十二五”時期,我國將出現第一個老年人口增長高峰,60歲以上的老年人將新增800萬,總數將由1.78億增加到2.21億,老年人口比重將由13.3%增加到16%,人口老齡化進程將加快,社會養老保障和養老服務需求將大量增加。未來5-10年間,中國養老產業發展潛力巨大。
學校籌建報告(模板22篇)篇十四
隨著全縣農村經濟快速發展,,幼兒教育則是基礎教育的重要組成部分,強力推進幼兒教育,對于促進兒童身心全面健康發展,提高整體國民素質,實現全面建設小康社會的奮斗目標具有重要意義。根據《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》規定和上級有關文件精神,,特申請興建一所“適應新形勢發展需要,硬件設施完備,保護幼兒健康成長的現代化幼兒園”。以解決孩子家長的困擾,推動新農村建設的進一步發展。現將申辦幼兒園的基本情況報告如下:
1、幼兒園名稱:智力幼兒園。
2、幼兒園地址:尉氏縣崗李鄉任莊村。
3、幼兒園性質:合理營利的民辦性質幼兒園。
4、辦園規模:建筑面積500平方米;占地面積2.5畝,
5.、招生對象及班數:學齡前3—6歲幼兒;班數:6班,計劃招生總人數200人。
全日制設午餐。
保一流幼教,育一代英才。
以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為指導。另設置(特長教育內容的名稱)。以滿足幼兒需求,促進幼兒全面發展。
選聘具有教師資格、教育特長的專業人員任教。
50萬元。
(1)利用現有的教育優勢和資源,辦一所環境優雅,設施齊備,師資力量雄厚,管理科學的現代化幼兒園。
(2)幼兒園開設雙語教學,同時開設舞蹈班、音樂班、美術班、手工班、樂器班等興趣班。
(3)園內配有專職門衛,各種幼教設施,設有幼兒午休室、保育員、衛生室,教室配有彩電、電腦、飲水機、空調、電子琴等。配有校車免費接送孩子。
努力實現“讓幼兒成才,讓家長放心,讓社會滿意”的服務承諾。
請尉氏縣教育局審核批準。
智力幼兒園。
學校籌建報告(模板22篇)篇十五
各位領導、各位會員同志們:。
我受安徽林業職業技術學院工會籌備工作小組委托,現將我院工會首屆會員大會籌備工作報告如下:。
我院自升格以來,原合肥林校工會委員會沒有辦理撤銷和變更手續,也沒有成立院工會,不便開展組織活動。為了充分發揮我院工會在學院建設和發展事業中的作用,有效調動廣大教職工參政議政的積極性,促進我院各項工作的科學發展,經請示省林業廳工會,并在省林業廳工會的大力支持和精心指導下,經2019年3月5日院黨委會研究決定,召開安徽林業職業技術學院工會會員大會,成立學院工會組織。根據《工會法》及工會選舉條例、程序,院黨委于2019年3月15日下發了《關于成立安徽林業職業技術學院工會委員會籌備工作小組的通知》,成立了工會籌備工作小組。籌備工作小組認真開展工作,嚴格按照組建工會的相關規定和操作程序辦事。首先,積極開展宣傳工作。由籌備小組編制及印刷宣傳材料分發到各黨總支組織學習。同時在學院網站開設工會宣傳專欄。宣傳《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《安徽省實施〈中華人民共和國工會法〉辦法》、《工會基層組織選舉工作暫行條例》、《基層工會選舉工作程序》等內容。對會員資格、工會的作用、如何加入工會、成立工會的意義和作用等方面的內容進行了廣泛的宣傳。第二,設計了《安徽林業職業技術學院工會會員申請表》,根據自愿申請入會的原則,對自愿參加工會的員工進行摸底并造冊登記,以黨總支為單位發放申請表,目前申請登記的會員已發展到112人。第三,經過反復醞釀,三個系黨總支分別推薦一名會員作為委員候選人。在此基礎上,結合我院實際和部門職能等方面因素,確定了首屆工會委員候選人8名,工會經費審查委員候選人3名。經院黨委審查同意后,提交大會選舉。第四,擬定了《安徽林業職業技術學院工會第一屆委員會選舉辦法》(草案)和選舉工作人員名單,經院黨委審查同意后,提交大會通過。第五,制作了中國工會會徽。第六,準備了工會成立大會紀念禮品。
各位代表(或各位會員):
我受企業工會籌備小組委托,將企業工會第一次會員(代表)大會籌備工作報告如下:
為適應企業發展需要,切實搞好企業工會組建工作,按照上級工會的要求,經企業黨組織研究決定,于月日建立了企業工會籌備小組,籌備小組由等人組成,同志任組長,籌備小組具體負責工會的籌建工作。
工會籌建小組成立后,主要做了以下幾方面工作:
一、宣傳發動。為了使廣大職工了解建立工會組織的重要意義,工會的工作任務和內容,了解工會會員的權利和義務,我們在車間、班組干部會議上進行了宣傳,有關工會方面內容的專題黑板報出了二期,我們還利用企業廣播,在企業內進行反復廣播宣傳。通過各種形式的宣傳,已逐步在企業上下形成了組建工會勢在必行的共識。
二、發展工會會員。根據自愿申請入會的原則,我們籌備組對要求參加工會的所有人員都進行了認真的討論。由于我們企業是新建工會,考慮到工會組織的穩步發展,所以首批工會會員發展人,待工會委員會建立后,逐步發展擴大工會會員隊伍。
三、做好召開大會的各項準備工作。工會籌備小組在上級工會的領導下,對工會首屆委員會委員候選人的協商推薦工作已基本搞好,工會經費審查委員會成員和工會女職工委員會成員初步入選也已確定。
工會籌備組協同企業有關部門的同志就會議材料準備、會場布置、宣傳標語、接待后勤等做了大量工作。
我們在籌備期間,得到上級各部門的具體指導和幫助。
由于主客觀的種.種原因,籌備工作有一些方面還考慮不周,但總的看來,工會會員(代表)大會的籌備工作已基本就緒,大會可以召開。
今天參加我們企業工會成立大會的,除了名會員(代表)和名列席代表外,還有,這充分體現了上級領導、上級工會對我們企業的各項工作、工會工作的重視和支持。讓我們以熱烈的掌聲,對各位領導的光臨表示熱烈的歡迎。
工會是我們廣大職工群眾自己的組織,今天,工會成立大會的召開,是全體職工政治生活中的一件大事。開好這次大會,對于加強職工隊伍建設,提高職工主人翁責任感,促進企業健康發展,必將產生重要的作用。
各位會員(代表),希望大家認真履行好自己的光榮職責,團結一致,共同努力,順利地完成大會的各項議程。
最后,預祝大會圓滿成功。
企業工會籌備小組。
學校籌建報告(模板22篇)篇十六
自6月啟動___農村合作銀行籌建工作以來,在##銀監局、省聯社、六安銀監分局的組織、領導和指導下,在縣委、縣政府的高度重視和大力支持下,在籌建工作小組各成員單位的全力配合下,籌建工作開展順利。1月31日,中國銀行業監督管理委員會下發了《關于籌建___農村合作銀行的批復》(銀監復〔,標志著##省第一家縣級農村合作銀行的雛形的誕生,也標志著##省深化農村信用社改革工作向前又邁進了一步。
##縣農村信用合作聯社于12月8日,經中國銀行業監督管理委員會##監管局批準,在市率先設立的第一家以縣為單位的統一法人社。
截止209月末(清產核資基準日),##農村信用合作聯社總資產億元,其中貸款余額億元,占全縣同業的49.1;總負債億元,其中存款余額億元,占全縣同業的33.2;按四級分類不良貸款余額0.85億元,不良貸款比率11.29,按五級分類不良貸款余額元,不良貸款比率13.60;所有者權益萬元,其中:股本金萬元;營業收入達6095萬元,實現利潤總額1609萬元。
截止202月末,___農村合作銀行(籌)總資產億元,其中貸款余額億元;總負債億元,其中存款余額億元;凈資產億元,資本充足率為,核心資本充足率為;各項貸款中,不良貸款(五級分類口徑)余額為億元,不良貸款率;實際已提貸款損失專項準備萬元,貸款損失準備充足率為102.27;應提一般準備萬元,實際計提一般準備50.14萬元。
審慎性指標持續符合中國銀行業監督管理委員會準入監管要求。
二、組建工作開展情況。
(一)凝心聚力,認真做好了籌建準備前溝通工作。
1、測算組建達標條件。經##銀監局、省聯社、銀監分局同意,并在其具體指導協調下,根據《中國銀行業監督管理委員會合作金融機構行政許可事項實施辦法》(中國銀監會年第3號令)等規定,##縣聯社反復測算組建達標條件,為解決籌建過程中可能出現的具體問題做好先期調研、論證、測算和分析等準備工作,并將籌建工作中存在的不良貸款占比高這個主要問題及時向縣委、政府進行匯報,一方面在聯社內部掀起不良貸款清收攻堅戰。
2、著力解決籌建難題。針對籌建中遇到的具體問題,聯社充分依靠##縣委、政府的堅強領導,取得了##縣人民政府關于組建農村合作銀行的意見和支持政策的函。縣委、縣政府站在解決“三農”問題和全面建設小康##全局的高度,出臺了8項優惠扶持政策,動員各方力量,形成共識,合力推進,為做好籌建工作打下了良好基礎。一是將繼續要求各單位積極將各類涉農資金及單位間隙資金存入農村信用社,進一步壯大農村信用社資金實力。二是從20到2006年6月末,##國稅部門已批準同意##聯社貸款呆帳損失萬元在稅前扣除;營業稅萬元已等額補助到位;申報的1994到虧損農村信用社支付的保值貼補息萬元,縣財政首次已撥付萬元,到位率。政府協調財稅部門支持農村信用社在2006年9月底前核銷呆帳1000萬元;按3稅率繳納的營業稅按月對農村信用社予以等額補助;保值貼補息待上級撥付后及時予以貼補。三是縣委、政府及時出臺了《關于進一步開展清收黨政機關事業單位及其工作人員拖欠農村信用社貸款工作的通知》,嚴肅清收紀律,強化催還措施。對于政府部門、企事業單位、黨政干部職工及村級債務拖欠信用社貸款1360萬元,政府采取多種方式,幫助化解不良貸款。對縣財政在農村信用社貸款萬元,政府協調財政于9月份全部歸還。四是為清收農村信用社不良貸款,縣政府協調縣法院配合農村信用社開展不良貸款“百日清收”活動,通過法院法官、書記員和法警駐聯社現場辦案等形式清收逾期貸款,對歷年信用社起訴未執行及執行未果的貸款元,于9月末,全額清收到位。五是##縣政府將按照成本價擬出讓平方米土地,用于建造農村合作銀行辦公樓。六是##縣政府承諾從財政資金中補助##農村合作銀行組建工作中必要的開辦經費。七是##縣政府協調縣工商局對聯社設立的個營業網點的注冊登記費用給予優惠;財政、國土、房產、工商等部門將減免農村合作銀行有關辦理證件費用。八是縣政府及縣直有關部門積極宣傳、支持和鼓勵轄區內自然人、企業法人到聯社入股,幫助增擴股金按時規范募集。
此間,聯社進一步把不良貸款清收工作作為工作的“重頭戲”,全面落實不良貸款清收責任,把不良貸款的清收進度按月統計,考核到人,責任追究到人,想千方用百計,集中精力抓緊抓實,不良貸款占比(五級分類)由6月末的下降到9月末的,以前所未有的下降幅度取得了清收的良好效果。
截止2006年。
9月末,##縣聯社已達到農村合作銀行市場準入條件。一是所有者權益大于股本萬元。二是不良貸款率(五級分類)為,符合不良貸款率低于15的標準。三是按照《農村信用社風險評級及預警指標體系》規定的公式計算,資本充足率為,核心資本充足率為,資本充足率超過《農村合作銀行管理暫行規定》確定的標準。四是具備了較好的法人治理基礎。年農村信用合作聯社組建以來,在銀行業監管機構和省聯社的指導下,法人治理體系逐步健全,經營管理能力進一步增強。五是地方政府對農村信用社各項扶持政策基本落實到位。六是員工素質、營業條件等其他條件也已達到組建農村合作銀行要求。同時,聯社迅速向省聯社、銀監分局上報《關于擬組建___農村合作銀行的請示》、《關于組建___農村合作銀行的可行性研究報告》;召開了聯社理事會,形成組建##農村合作銀行的決議;取得省聯社關于同意##縣農村信用合作聯社重組為___農村合作銀行的批復;取得銀監會合作部審核同意后,2006年日組建工作進入籌建準備階段。
(二)群策群力,穩步推進了籌建準備工作.
1、成立##農村合作銀行籌備工作小組。召開宣傳動員大會,學習組建農村合作銀行的政策文件,籌備工作小組辦公室制定具體的工作方案,落實責任人,加強籌建工作的協調和領導。
2、嚴格履行法定程序。分別召開了聯社理事會、社員代表大會,形成了取消自身法人社資格,自愿組建為___農村合作銀行的決議;授權籌建工作小組負責清產核資、確認凈資產;授權現聯社法定代表人履行相關法律手續、簽署法律文件。
3、開展清產核資和凈資產分配。聘請符合金融審計評估資質條件的會計師事務所對##縣農村信用合作聯社進行為期42天的清產核資,出具清產核資及整體資產評估報告、凈資產確認書等;籌備工作小組、信用聯社、中介機構三方按整體資產評估結果確認凈資產,提出凈資產分配方案;省銀監局組織工作組對清產核資工作進行了驗收,并根據驗收結果提出了整改報告;中介機構按整改后的情況出具最終清產核資報告及凈資產確認書;籌備工作小組出具凈資產分配報告。
4、依法征集發起人。制定了《___農村合作銀行征集發起人說明書》、《___農村合作銀行征集發起人工作方案》,本著股權結構相對集中和保持股本相對穩定的原則,堅持投資主體多元化,既廣泛征集一般農戶入股,也積極吸收個體工商戶、企業法人和其他經濟組織入股,大力提高投資股比例。經資格審查后,籌建工作小組共征集發起人人,其中:社會自然人(含個體經營戶、個人獨資企業,下同)人,內部職工人,企業法人(含其它經濟組織、外資企業,下同)10人。發起人以書面形式簽署了發起人協議書,預約登記募股萬元。
5、上報籌建申請材料。完成上述各項準備工作后,聯社如期上報了籌建申請材料。申報材料分析了組建的可行性、重要性和必要性,也對市場前景進行了分析、對未來業務發展進行了規劃,申報材料通過##銀監局貸款風險五級分類和組建前期準備工作小組驗收后,于年月日上報中國銀行業監督管理委員會審核。銀監會合作部就《整體資產評估報告》、《凈資產確認書》等方面提出了進一步規范和說明的要求,并作了進一步審查,于年月日下發了籌建批復。
(一)各方達成共識。
為確保農村合作銀行籌建工作取得實效,必須深刻領會、貫徹落實《國務院關于印發深化農村信用社改革試點方案的通知》(國發〔〕15號)、《##省人民政府關于印發##省深化農村信用社改革試點實施方案的通知》(號)精神,積極尋求地方黨委、政府的重視和支持,全面落實對信用社的優惠扶持政策;必須尋求各級銀監部門、省聯社的科學指導,少走彎路;聯社上下必須統一思想、充分認識組建合行的必要性、重要性和緊迫性,從而,合力推進組建工作。
(二)條件達到標準。
按照《農村合作銀行管理暫行規定》(銀監發〔2003〕10號)、《合作金融機構行政許可事項實施辦法》(中國銀監會2006年第3號令)等規定,針對軟、硬件指標,補缺補差。
1.清收不良貸款。更新信貸管理,堵住信貸風險源頭,大力清收盤活存量不良貸款,特別是進一步開展清收黨政機關事業單位及其工作人員拖欠農村信用社貸款的落實力度,對在短時間內無法償還的,考慮通過土地置換貸款來盤活清收;請求人民法院加大對全縣信用社依法起訴而未執結的案件的執行力度。在準確分類的基礎上,確保不良貸款占比控制在15以下,且保證保持逐年、逐月下降趨勢。
2.擴大核心資本。為保持注冊資本的穩定,并考慮合作銀行成立后3年內資產擴張的因素,應進一步拓寬入股范圍,廣泛吸收轄內對農村金融具有管理意愿、管理能力的企業投資入股,確保投資股比例達到90以上,從而發揮股金的橋梁、紐帶作用,促進農村合作銀行的不斷發展壯大;確保資本充足率、核心資本充足率符合標準。
3.落實扶持政策。積極爭取政府全面落實各項扶持政策,請求政府協調與縣直工商、稅務等部門的關系,解決由于歷史原因,造成的辦理土地證和房產證等問題,并對合行預先核準和注冊登記費用給予優惠。
4.法人治理框架。真正按照《公司法》、《商業銀行法》、《農村合作銀行管理暫行規定》等要求,建立并逐步完善法人治理結構,設立股東代表大會、董事會、監事會、經營管理層,形成權力機構、決策機構、監督機構和經營管理者之間的制衡機制,形成規范的法人治理結構運作機制。
5.強化內控管理。按照“制度先行、內控先行”的原則,按照《商業銀行內部控制指引》要求,對現行農村信用社各項管理辦法、規章制度進行清理、規范和完善,加強制度建設,完善內控體系。
6.增強支農能力。制定農村合作銀行經營方針和三年業務發展規劃以及支持“三農”發展和明確今后三年農業貸款比例的意見,進一步拓寬支農服務領域,提高服務水平,增強服務能力。
7.轉變經營理念。屏棄長期禁錮的陳舊的思想,學習現代金融企業管理,堅持市場化、商業化取向,確實轉變經營管理理念,實行自主經營、自我約束、自我發展、自擔風險,通過為轄區農民、農業和農村經濟發展提供金融服務,實現自身持續穩健、又好又快發展。
8.提高整體素質。由于歷史及諸多方面原因,農村信用社員工隊伍整體素質不高,特別是業務能力強、綜合素質高的人才不多,需要組建后的合行通過不斷的努力來培養。
9.轉換經營機制。以現代金融企業的產權制度、管理理念和經營模式等來徹底改造信用社,建立起良好的用人機制,實行有效的績效考核辦法,提高管理和服務水平,增強抗風險能力,促進農村合作金融的可持續發展。
(三)細節規范問題。
1、股本金方面。股本金的確定應結合資本充足率、核心資本充足率的達標,因地制宜、量力而行,應注重其前瞻性;在股權設置上,投資股起點宜大不宜小,自然人投資股起點在1萬元、企業法人在10萬元為宜;發起人宜少不宜多,應考慮相對集中。
2、中介機構方面。中介機構的選定應考慮其資質和認可問題;應和其充分協商后,與其簽約。銀監會著重于整體資產評估的結果,對清產核資的過程及結果未作過多的要求。
3.章程制定方面。隨著銀監會2006年3號令的頒布和新的《公司法》的出臺,應考慮銀監會合作部《農村合作銀行章程(示范)》的時效性,應與時俱進、充分考察、廣泛汲取。
五、籌建工作中的體會。
(一)縣域經濟繁榮和信用社強勁的經營實力是基礎。經濟決定金融。##縣域經濟快速發展直接決定和提升了縣聯社的經營實力和對外形象。##縣聯社審慎經營、敢為人先、勇于改革、穩健發展的經營理念,較為完善的“三會”制度和法人治理結構,創造的良好社會效益、經濟效益以及在全市乃至全省信合系統的領先地位,為組建合作銀行奠定了牢固的基礎。
(二)縣委、縣政府的大力支持是關鍵。組建工作得到了縣委、縣政府的大力幫助,縣委常委、常務副縣長親自擔任籌建工作小組組長,為籌建工作提供堅強的組織保障;縣政府印發的《關于組建##農村合作銀行的意見及支持政策的函》(號),明確要求全民動員、舉縣而為,并在化解不良貸款、成本價出讓土地、補助開辦經費等8個方面提出了具體的扶持政策,為籌建工作提供堅強的政策保障。
(三)各級銀監部門、省聯社的跟蹤監督和悉心指導是保證。沒有省局和市銀監分局的具體指導,籌建工作中遇到的各種困難和矛盾不可能在較短的時間內得到解決,從而確保了籌建工作的順利進行。
(四)全縣入股股東和全體員工的深切厚望是動力。組建##農村合作銀行是深化農村信用社改革的一件大喜事,全縣農村信用社員工和入股社員寄予了厚望,早日組建,有利于更好地發揮農村合作金融整體功能,更好地服務“三農”,服務于地方經濟,取得最佳社會效益和自身效益。
組建##農村合作銀行,按照市場經濟規則,明晰產權關系,促進法人治理結構的完善和經營機制的轉換,是新農村建設的必然要求,是##縣工業富縣戰略的必然要求,是農村信用社進一步發展的必然要求,是健全##縣銀行體系的必然要求。組建##農村合作銀行后,更名不改姓,服務農為先,其服務區域不變,服務宗旨不變,將繼續堅持服務“三農”方向,加大對地方經濟的支持力度,更好地發揮農村金融主力軍和聯系農民的紐帶作用,為##縣“兩個率先”的戰略目標做出更大貢獻。
《籌建農村合作銀行的經驗做法體會》來源于本網會員分享,歡迎閱讀籌建農村合作銀行的經驗做法體會。
9月末,##縣聯社已達到農村合作銀行市場準入條件。一是所有者權益大于股本萬元。二是不良貸款率(五級分類)為,符合不良貸款率低于15的標準。三是按照《農村信用社風險評級及預警指標體系》規定的公式計算,資本充足率為,核心資本充足率為,資本充足率超過《農村合作銀行管理暫行規定》確定的標準。四是具備了較好的法人治理基礎。2005年農村信用合作聯社組建以來,在銀行業監管機構和省聯社的指導下,法人治理體系逐步健全,經營管理能力進一步增強。五是地方政府對農村信用社各項扶持政策基本落實到位。六是員工素質、營業條件等其他條件也已達到組建農村合作銀行要求。同時,聯社迅速向省聯社、銀監分局上報《關于擬組建___農村合作銀行的請示》、《關于組建___農村合作銀行的可行性研究報告》;召開了聯社理事會,形成組建##農村合作銀行的決議;取得省聯社關于同意##縣農村信用合作聯社重組為___農村合作銀行的批復;取得銀監會合作部審核同意后,2006年日組建工作進入籌建準備階段。
(二)群策群力,穩步推進了籌建準備工作.
1、成立##農村合作銀行籌備工作小組。召開宣傳動員大會,學習組建農村合作銀行的政策文件,籌備工作小組辦公室制定具體的工作方案,落實責任人,加強籌建工作的協調和領導。
2、嚴格履行法定程序。分別召開了聯社理事會、社員代表大會,形成了取消自身法人社資格,自愿組建為___農村合作銀行的決議;授權籌建工作小組負責清產核資、確認凈資產;授權現聯社法定代表人履行相關法律手續、簽署法律文件。
3、開展清產核資和凈資產分配。聘請符合金融審計評估資質條件的會計師事務所對##縣農村信用合作聯社進行為期42天的清產核資,出具清產核資及整體資產評估報告、凈資產確認書等;籌備工作小組、信用聯社、中介機構三方按整體資產評估結果確認凈資產,提出凈資產分配方案;省銀監局組織工作組對清產核資工作進行了驗收,并根據驗收結果提出了整改報告;中介機構按整改后的情況出具最終清產核資報告及凈資產確認書;籌備工作小組出具凈資產分配報告。
4、依法征集發起人。制定了《___農村合作銀行征集發起人說明書》、《___農村合作銀行征集發起人工作方案》,本著股權結構相對集中和保持股本相對穩定的原則,堅持投資主體多元化,既廣泛征集一般農戶入股,也積極吸收個體工商戶、企業法人和其他經濟組織入股,大力提高投資股比例。經資格審查后,籌建工作小組共征集發起人人,其中:社會自然人(含個體經營戶、個人獨資企業,下同)人,內部職工人,企業法人(含其它經濟組織、外資企業,下同)10人。發起人以書面形式簽署了發起人協議書,預約登記募股萬元。
5、上報籌建申請材料。完成上述各項準備工作后,聯社如期上報了籌建申請材料。申報材料分析了組建的可行性、重要性和必要性,也對市場前景進行了分析、對未來業務發展進行了規劃,申報材料通過##銀監局貸款風險五級分類和組建前期準備工作小組驗收后,于年月日上報中國銀行業監督管理委員會審核。銀監會合作部就《整體資產評估報告》、《凈資產確認書》等方面提出了進一步規范和說明的要求,并作了進一步審查,于2008年月日下發了籌建批復。
(一)各方達成共識。
為確保農村合作銀行籌建工作取得實效,必須深刻領會、貫徹落實《國務院關于印發深化農村信用社改革試點方案的通知》(國發〔2003〕15號)、《##省人民政府關于印發##省深化農村信用社改革試點實施方案的通知》(號)精神,積極尋求地方黨委、政府的重視和支持,全面落實對信用社的優惠扶持政策;必須尋求各級銀監部門、省聯社的科學指導,少走彎路;聯社上下必須統一思想、充分認識組建合行的必要性、重要性和緊迫性,從而,合力推進組建工作。
(二)條件達到標準。
按照《農村合作銀行管理暫行規定》(銀監發〔2003〕10號)、《合作金融機構行政許可事項實施辦法》(中國銀監會2006年第3號令)等規定,針對軟、硬件指標,補缺補差。
1.清收不良貸款。更新信貸管理,堵住信貸風險源頭,大力清收盤活存量不良貸款,特別是進一步開展清收黨政機關事業單位及其工作人員拖欠農村信用社貸款的落實力度,對在短時間內無法償還的,考慮通過土地置換貸款來盤活清收;請求人民法院加大對全縣信用社依法起訴而未執結的案件的執行力度。在準確分類的基礎上,確保不良貸款占比控制在15以下,且保證保持逐年、逐月下降趨勢。
2.擴大核心資本。為保持注冊資本的穩定,并考慮合作銀行成立后3年內資產擴張的因素,應進一步拓寬入股范圍,廣泛吸收轄內對農村金融具有管理意愿、管理能力的企業投資入股,確保投資股比例達到90以上,從而發揮股金的橋梁、紐帶作用,促進農村合作銀行的不斷發展壯大;確保資本充足率、核心資本充足率符合標準。
3.落實扶持政策。積極爭取政府全面落實各項扶持政策,請求政府協調與縣直工商、稅務等部門的關系,解決由于歷史原因,造成的辦理土地證和房產證等問題,并對合行預先核準和注冊登記費用給予優惠。
4.法人治理框架。真正按照《公司法》、《商業銀行法》、《農村合作銀行管理暫行規定》等要求,建立并逐步完善法人治理結構,設立股東代表大會、董事會、監事會、經營管理層,形成權力機構、決策機構、監督機構和經營管理者之間的制衡機制,形成規范的法人治理結構運作機制。
5.強化內控管理。按照“制度先行、內控先行”的原則,按照《商業銀行內部控制指引》要求,對現行農村信用社各項管理辦法、規章制度進行清理、規范和完善,加強制度建設,完善內控體系。
6.增強支農能力。制定農村合作銀行經營方針和三年業務發展規劃以及支持“三農”發展和明確今后三年農業貸款比例的意見,進一步拓寬支農服務領域,提高服務水平,增強服務能力。
7.轉變經營理念。屏棄長期禁錮的陳舊的思想,學習現代金融企業管理,堅持市場化、商業化取向,確實轉變經營管理理念,實行自主經營、自我約束、自我發展、自擔風險,通過為轄區農民、農業和農村經濟發展提供金融服務,實現自身持續穩健、又好又快發展。
8.提高整體素質。由于歷史及諸多方面原因,農村信用社員工隊伍整體素質不高,特別是業務能力強、綜合素質高的人才不多,需要組建后的`合行通過不斷的努力來培養。
9.轉換經營機制。以現代金融企業的產權制度、管理理念和經營模式等來徹底改造信用社,建立起良好的用人機制,實行有效的績效考核辦法,提高管理和服務水平,增強抗風險能力,促進農村合作金融的可持續發展。
(三)細節規范問題。
1、股本金方面。股本金的確定應結合資本充足率、核心資本充足率的達標,因地制宜、量力而行,應注重其前瞻性;在股權設置上,投資股起點宜大不宜小,自然人投資股起點在1萬元、企業法人在10萬元為宜;發起人宜少不宜多,應考慮相對集中。
2、中介機構方面。中介機構的選定應考慮其資質和認可問題;應和其充分協商后,與其簽約。銀監會著重于整體資產評估的結果,對清產核資的過程及結果未作過多的要求。
3.章程制定方面。隨著銀監會2006年3號令的頒布和新的《公司法》的出臺,應考慮銀監會合作部《農村合作銀行章程(示范)》的時效性,應與時俱進、充分考察、廣泛汲取。
五、籌建工作中的體會。
(一)縣域經濟繁榮和信用社強勁的經營實力是基礎。經濟決定金融。##縣域經濟快速發展直接決定和提升了縣聯社的經營實力和對外形象。##縣聯社審慎經營、敢為人先、勇于改革、穩健發展的經營理念,較為完善的“三會”制度和法人治理結構,創造的良好社會效益、經濟效益以及在全市乃至全省信合系統的領先地位,為組建合作銀行奠定了牢固的基礎。
(二)縣委、縣政府的大力支持是關鍵。組建工作得到了縣委、縣政府的大力幫助,縣委常委、常務副縣長親自擔任籌建工作小組組長,為籌建工作提供堅強的組織保障;縣政府印發的《關于組建##農村合作銀行的意見及支持政策的函》(號),明確要求全民動員、舉縣而為,并在化解不良貸款、成本價出讓土地、補助開辦經費等8個方面提出了具體的扶持政策,為籌建工作提供堅強的政策保障。
(三)各級銀監部門、省聯社的跟蹤監督和悉心指導是保證。沒有省局和市銀監分局的具體指導,籌建工作中遇到的各種困難和矛盾不可能在較短的時間內得到解決,從而確保了籌建工作的順利進行。
(四)全縣入股股東和全體員工的深切厚望是動力。組建##農村合作銀行是深化農村信用社改革的一件大喜事,全縣農村信用社員工和入股社員寄予了厚望,早日組建,有利于更好地發揮農村合作金融整體功能,更好地服務“三農”,服務于地方經濟,取得最佳社會效益和自身效益。
組建##農村合作銀行,按照市場經濟規則,明晰產權關系,促進法人治理結構的完善和經營機制的轉換,是新農村建設的必然要求,是##縣工業富縣戰略的必然要求,是農村信用社進一步發展的必然要求,是健全##縣銀行體系的必然要求。組建##農村合作銀行后,更名不改姓,服務農為先,其服務區域不變,服務宗旨不變,將繼續堅持服務“三農”方向,加大對地方經濟的支持力度,更好地發揮農村金融主力軍和聯系農民的紐帶作用,為##縣“兩個率先”的戰略目標做出更大貢獻。
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學校籌建報告(模板22篇)篇十七
根據(國發〔2003〕15號)《國務院關于印發深化農村信用社改革試點方案的通知》精神,《農村合作銀行管理暫行規定》的要求,義烏農村合作銀行籌建工作小組經過緊張有序的工作,籌建工作已基本結束,總體上具備了開業的各項條件。現將籌建工作報告如下。
一、義烏農村合作銀行籌建過程。
義烏市農村合作銀行是在原義烏市信用聯社的基礎上于2003年11月開始籌建的,在義烏市委市政府和有關部門的密切關注和全程指導下,歷時近一年時間基本完成了籌建工作。
(一)建立組織,加強領導。義烏市信用聯社被確定為全省農村信用社改革試點單位后,義烏市委、市政府高度重視,成立由市長吳蔚榮任組長,副市長王奎明、朱江龍任副組長,有關職能部門為成員的義烏市深化農村信用社改革試點領導小組。抽調領導小組成員單位一名業務骨干組建改革指導小組,指導、協調義烏農村信用社的改革工作。4月26日,成立義烏農村合作銀行籌建工作小組,具體負責籌建工作,為改革的順利推進提供了組織保證。
(二)認真研究,制定方案。市改制領導小組根據(國發〔2003〕15號)《國務院關于印發深化農村信用社改革試點方案的通知》的精神,多次召開會議,專題研究農村信用社改革工作,并結合義烏市實際,制定了《義烏農村信用社改革試點實施方案》,于3月12日上報浙江省深化農村信用社改革試點工作領導小組,4月6日獲得批準。4月27日,義烏市政府召開了全市農村信用社改革工作會議。至此,義烏市農村信用社改革全面啟動。
(三)全面開展清產核資。根據《浙江省農村信用社清產核資工作指導意見》,義烏市農村信用社于2004年2月10日開始清產。在信用社自查的基礎上,聘請具有評估金融企業資質的金華安泰資產評估公司、金華安泰會計師事務所,對義烏市農村信用聯社和下轄農村信用社的全部資產、負債及所有者權益進行清查。4月底,清產核資工作結束,并形成《義烏市農村信用合作社聯合社清產核資報告書》和《義烏市農村信用合作社聯合社凈資產確認書》。經義烏市農村信用社改革試點工作領導小組、信用聯社和金華安泰會計師事務所三方確認,并通過金華銀監分局和中國銀行業監督管理委員會浙江監管局的驗收。
(四)認真細致,做好各項具體的籌建工作。
一是研究制定籌建方案。根據《浙江省深化農村信用社改革試點實施方案批復書》關于同意組建義烏農村合作銀行的意見,按照《農村合作銀行管理暫行規定》,結合《義烏農村信用社改革試點實施方案》,研究制定《義烏農村合作銀行籌建方案》和《義烏農村合作銀行可行性報告》等有關籌建材料。
二是召開原信用社社員代表大會。4月下旬,義烏農村信用聯社及所轄農村信用社分別召開原社員代表大會,并完成以下幾項工作。(1)審議通過取消自身法人資格,與聯社及其下轄各信用社合并,組建成立義烏農村合作銀行,所有債權債務由合并組建后的義烏農村合作銀行承繼。(2)審議通過原信用社社員股金清理方案。(3)授權委托義烏農村合作銀行籌建工作小組向銀監機構提出合并組建義烏農村合作銀行的申請。
三是全面清理原信用社社員股金。對于原信用社社員股金,分四類情況處置:一是對愿意入股義烏銀行的社員,自然人股將股金額增資至1000元、法人股將股金額增資至10000元,作為義烏銀行的資格股。二是對不愿入股義烏銀行的社員,股金予以同額清退。三是對既不愿增資又不愿退股的,將股金統一轉入專戶集中管理。列專戶管理的股金,只享受分紅,不享受股東的其他權利。四是以生產隊名義入股的股金,原則上予以清退;不愿清退的轉入專戶集中管理。列專戶管理的股金,只享受分紅,不享受股東的其他權利。上述方案經聯社及各農村信用社社員代表大會審議通過。4月28日,義烏農村合作銀行籌建工作小組與各農村信用社聯合發布公告,4月28日—5月10日,全面開展農村信用社股金清理工作。據統計,2003年末實際應清理股金24676戶、5781.2萬元,已清理21310戶、5779.3萬元,占應清理戶數的86.36%、占應清理股金的99.97%,未清理股金3366戶、19559.3元。
四是確定股金募集方案和募股對象,發起設立農村合作銀行。義烏市深化農村信用社改革試點領導小組高度重視,多次召開專題會議,嚴格設定入股條件,精心研究募股方案。為充分體現公開、公平、公正的原則,決定對義烏農村合作銀行股金募集的全過程實行公開操作,即:公開增資擴股方案和增資擴股指標,公開符合條件要求申請入股的法人、自然人名單,在《小商品世界報》上進行公告,并由銀監辦事處、紀委監察局、審計局組成入股資格審查監督組,負責對整個資格審查過程、結果進行全程監督。7月2日至7月9日,義烏農村合作銀行籌建工作小組對申請募集義烏農村合作銀行法人、社會自然人股金資格認定結果在《小商品世界報》上進行了公示。公示期滿,經義烏農村合作銀行資格審查監督組認定,符合募集義烏農村合作銀行法人股資格131家法人,社會自然人4749人,其中:重點客戶1666人、非重點客戶3083人。根據銀監會意見,義烏農村合作銀行以發起形式設立,符合募股條件的法人和自然人在自愿的前提下于7月14日前簽訂了《義烏農村合作銀行發起人協議書》,認購義烏農村合作銀行的發起人股份,自愿發起設立義烏農村合作銀行。
五是及時上報籌建申請。上述各項工作按有關法律、行政法規和其他規定完成后,經浙江銀監局審核同意,于8月4日向中國銀行業監督管理委員會上報義烏農村合作銀行籌建申請,8月4日申請核準。9月9日,中國銀行業監督管理委員會辦公廳下發了《關于籌建浙江義烏農村合作銀行的批復》,同意籌建浙江義烏農村合作銀行。
學校籌建報告(模板22篇)篇十八
卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司在當地政府及相關部門的高度關注與支持下,在公司股東會的積極努力與籌備下,經董事會及全體員工的辛勤工作,各項準備工作均已就緒,于2011年8月18日開始試營業。現將公司開業前的籌建工作總結如下:
公司創建工作:
卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司于2010年11月18日經內蒙古銀監局獲準籌建后,公司于2011年3月7日召開了創立大會,按照現代金融企業的規范要求,建立了完善的法人治理結構,設立了董事會、監事會及經營層,會議選舉產生了七名公司董事,三名公司監事。會上審議通過了《卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司籌建工作報告》、《卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司章程(草案)》、《卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司股東大會議事規則》、《卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司董事會議事規則》、《卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司監事會議事規則》及《卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司三年經營發展規劃》等重要文件。此次大會的召開標志著卓資蒙銀村鎮銀行股份有限公司在法律上得到認可,確保了“三會一層”的協調運作和有效制衡,為公司的發展奠定了堅實的基礎。(構建了框架)。
1、設立卓資蒙銀村鎮銀行籌備處。為了方便快捷、高效節約在一線開展籌建工作,籌備處于2011年3月15日在卓資縣租賃一處招待所作為臨時辦公、學習、生活場所,經過一周的整理布置基本具備了入住條件,公司領導、員工陸續于3月28日全部進駐,開始進入緊張的開業籌備及員工培訓工作。籌備處每周都要在駐地召集各種會議,總結前一階段工作完成情況,梳理存在的問題,認真研究解決對策,布置下一階段工作任務,明確具體責任人,并向相關部門發會議紀要及工作簡報,以便及時掌握籌建工作進展情況。
2、申請開業文件的報批工作。籌備處從3月中旬抽組專人反復整理編寫開業所需文件,并三次上報烏蘭察布銀監分局,積極配合審查部門對開業文件的各項要求,想方設法與具體負責人員建立良好關系,盯緊落實,隨時將工作進展情況與領導溝通、匯報;在此同時與當地公安、消防部門密切聯系,提前辦理了營業場所安保、消防的預審手續。搶抓時間在2011年6月18日前通過審批,領取了金融許可證,這既是銀行開業關鍵性文件,也是辦理其他手續的首要資料。
3、開業所需其他手續的辦理情況。籌備處將影響開業未完成的手續逐項梳理后,針對開業時間的緊迫性,組成三個工作小組在呼市、集寧、卓資分頭辦理工商局、稅務局及人民銀行的相關手續。由于領導有方,措施得力,方法得當,各工作組相繼按照要求在規定的時限內完成了營業執照、法人代碼證、稅務登記證、印章刻制等申領工作及人民銀行文件的報批工作。人民銀行的多數批復需經過逐級申報,期間很費周折,但經過大家的不懈努力,于8月25日前全部取得有效文件。
4、公司員工的崗前培訓工作。籌備處針對機構成立時間短、從業人員新的實際情況,從組建伊始就對工作人員高標準,嚴要求,尤其注重提高員工的整體素質,將業務知識學習與職業操守緊密結合起來。在開業前投入大量的人力、財力,采取“送出去”的方式,在呼市相關金融機構對員工進行系統的理論知識學習及行為禮儀培訓;在駐地行領導一方面親自編寫了課件,舉辦了員工入行教育、金融法律法規、金融形勢、信貸技術、財務分析等各種類型的講座;另一方面有豐富業務經驗及多年工作歷練的金融管理人員對員工分階段、分崗位進行業務知識培訓、臨柜模擬操作;并且對全體人員有組織、有紀律地進行半軍事化管理,要求在業務熟練的同時必須具有良好的職業道德及個人修養;全體學員需要經過業務知識考試、崗位述職、相互評價等考察程序,實行末尾淘汰制,考核合格者方可進入從業試用期,基本上達到了能夠獨立開展業務的工作需要。
設施完善,裝備優良,功能齊全,恢弘氣派,將成為當地一座標志性的建筑。
7、銀行業務系統電路專線的聯網工作。系統網絡的安裝調試及開通使用工作是前期培訓與銀行開業的必要條件,籌備處及早動作,4月份就與卓資電信公司、聯通公司、移動公司積極聯系,分別見面洽談,從性價比、維護服務等方面選擇了聯通公司作為主線,電信公司作為備用線,從節約費用上考慮借用共享前旗蒙銀村鎮銀行服務器,并在較短時間內落實了線路連接及調試工作,既保證了系統專線的正常穩定使用,又在很大程度上降低了運營成本,僅此一項為公司節約設備投資近80萬元。同時完成了固定電話選號、手機集團網的辦理工作。
8、建立內部管理制度工作。籌備處本著“先規范后發展,制度。
立行”的原則,在開展業務之前,按照財務會計、行政管理、信貸業務幾條主線進行了管理制度的建立。現已擬訂了14個制度,9個管理辦法,5個議事規則,3個行為規范,3個操作流程。在制定各項制度時采取了三步走的方式,首先是學習并參照銀監局、發起行及其他金融機構的相關規定起草了試用稿;然后組織全體員工反復學習、分組討論,提出修改意見;最后在實際應用過程中繼續完善,直至定稿形成制度匯編。讓全體員工參與制度的制定是一個很好的學習過程,有利于員工更好地理解制度,有效的提高了制度的執行力。
9、籌備處按照工作輕重緩急逐步與當地各部門、各企業建立良好關系,先選擇了一個鄉鎮作為服務“三農、三牧、中小企業”的微貸試點,做好以點帶面工作,力求做到影響最大化。在一段時期內充分運用電視廣告等傳媒工具加強對外宣傳工作,讓更多的人認識蒙銀、支持蒙銀、與蒙銀合作共贏;并多方收集相關資料,掌握國家扶持“三農”及中小企業政策;同時以“掃街”為基本方法,充分了解當地風土人情,盡快熟悉地理環境,摸底調查,儲備存款、貸款信息資源,搶占市場,力爭為開業打有準備之仗,奠定好扎實基礎。
三、存在的問題:
3、目前業務經營模式單一,信貸規模控制較嚴,需要找準市場。
定位,創新業務品種及優化服務手段。
四、公司發展思路:
1、苦練內功,夯實基礎。針對農村地區經濟情況復雜,開展金融工作矛盾多、風險高、難度大的現狀,公司將明確提出“堅持風險可控,穩健經營業務”的發展戰略。在業務發展過程中不可貪大求快,一味地追求業績而不計風險;在有效控制風險的前提下,才能充分考慮股東的既定收益;在相對寬松、良好的展業環境里,扎扎實實地開展各項工作,始終把控制風險作為業務的主線,實現健康持續發展。為辦好村鎮銀行開好頭、起好步打好基礎。
2、找準定位,創新理念。公司將堅持以服務“三農、三牧”、中小企業和縣域經濟為市場定位,緊盯目前其他商業銀行不愿涉足的空白區域、空白服務對象和空白業務,特別是要把服務真正對準農村、農業和農戶,遵循農村經濟發展規律和金融規律,量身推出適合“三農、三牧”有效金融需求的產品和服務,形成獨特的市場布局。積極探索具有“蒙銀”經營特色的發展之路,逐步樹立起村鎮銀行良好的社會責任品牌形象,在較短時間內贏得客戶與市場。
面進行創新,實現經濟效益與社會效益雙豐收。
4、合規經營,制度立行。公司針對員工多數為社會招聘的大學生,銀行從業經驗不足的特點,要采取各種措施打造具有合規意識的員工隊伍。首先要健全完善規章制度,使各項工作有據可依,有章可循,各項業務按章辦事,依規操作;二是本著“定崗定責,動態調整”、“定性定量,科學考核”、“效益優先,兼顧公平”原則,形成優勝劣汰的用人機制;三是推行員工之間經濟責任聯保,要求員工行為排查,杜絕違規操作,嚴防案件發生;四是組織員工參與各類公益活動,形成積極向上的工作氛圍,并逐步建立適合自身特點且與農村新型金融機制相適應的企業文化。
卓資蒙銀村鎮銀行即將開業,回顧籌建工作的艱辛歷程,深深體會到:一是村鎮銀行的起步、發展及風險管控離不開各級黨政和監管部門的大力支持、幫助與指導,使我們辦村鎮銀行的方向更加明確,進一步增強我們辦好村鎮銀行的信心;二是村鎮銀行的醞釀、籌建、開業離不開廣大投資伙伴的精誠合作與密切配合,積極發揮了各自的長處和可利用資源,做出了不可磨滅的貢獻。在此表示衷心的感謝!
卓資蒙銀村鎮銀行在今后的發展道路上,堅持正確的經營方向,創新工作理念,提升服務品質,力爭打造成為區域內的百姓銀行、品牌銀行,實現公司價值最大化與各方互利共贏的持續穩健和諧發展。
二0一一年八月十八日。
學校籌建報告(模板22篇)篇十九
根據(國發〔2003〕15號)《國務院關于印發深化農村信用社改革試點方案的通知》精神,《農村合作銀行管理暫行規定》的要求,義烏農村合作銀行籌建工作小組經過緊張有序的工作,籌建工作已基本結束,總體上具備了開業的各項條件。現將籌建工作報告如下。
一、義烏農村合作銀行籌建過程。
義烏市農村合作銀行是在原義烏市信用聯社的基礎上于2003年11月開始籌建的,在義烏市委市政府和有關部門的密切關注和全程指導下,歷時近一年時間基本完成了籌建工作。
(一)建立組織,加強領導。義烏市信用聯社被確定為全省農村信用社改革試點單位后,義烏市委、市政府高度重視,成立由市長吳蔚榮任組長,副市長王奎明、朱江龍任副組長,有關職能部門為成員的義烏市深化農村信用社改革試點領導小組。抽調領導小組成員單位一名業務骨干組建改革指導小組,指導、協調義烏農村信用社的改革工作。4月26日,成立義烏農村合作銀行籌建工作小組,具體負責籌建工作,為改革的順利推進提供了組織保證。
(二)認真研究,制定方案。市改制領導小組根據(國發〔2003〕15號)《國務院關于印發深化農村信用社改革試點方案的通知》的精神,多次召開會議,專題研究農村信用社改革工作,并結合義烏市實際,制定了《義烏農村信用社改革試點實施方案》,于3月12日上報浙江省深化農村信用社改革試點工作領導小組,4月6日獲得批準。4月27日,義烏市政府召開了全市農村信用社改革工作會議。至此,義烏市農村信用社改革全面啟動。
(三)全面開展清產核資。根據《浙江省農村信用社清產核資工作指導意見》,義烏市農村信用社于2004年2月10日開始清產。在信用社自查的基礎上,聘請具有評估金融企業資質的金華安泰資產評估公司、金華安泰會計師事務所,對義烏市農村信用聯社和下轄農村信用社的全部資產、負債及所有者權益進行清查。4月底,清產核資工作結束,并形成《義烏市農村信用合作社聯合社清產核資報告書》和《義烏市農村信用合作社聯合社凈資產確認書》。經義烏市農村信用社改革試點工作領導小組、信用聯社和金華安泰會計師事務所三方確認,并通過金華銀監分局和中國銀行業監督管理委員會浙江監管局的驗收。
(四)認真細致,做好各項具體的籌建工作。
一是研究制定籌建方案。根據《浙江省深化農村信用社改革試點實施方案批復書》關于同意組建義烏農村合作銀行的意見,按照《農村合作銀行管理暫行規定》,結合《義烏農村信用社改革試點實施方案》,研究制定《義烏農村合作銀行籌建方案》和《義烏農村合作銀行可行性報告》等有關籌建材料。
二是召開原信用社社員代表大會。4月下旬,義烏農村信用聯社及所轄農村信用社分別召開原社員代表大會,并完成以下幾項工作。(1)審議通過取消自身法人資格,與聯社及其下轄各信用社合并,組建成立義烏農村合作銀行,所有債權債務由合并組建后的義烏農村合作銀行承繼。(2)審議通過原信用社社員股金清理方案。(3)授權委托義烏農村合作銀行籌建工作小組向銀監機構提出合并組建義烏農村合作銀行的申請。
三是全面清理原信用社社員股金。對于原信用社社員股金,分四類情況處置:一是對愿意入股義烏銀行的社員,自然人股將股金額增資至1000元、法人股將股金額增資至10000元,作為義烏銀行的資格股。二是對不愿入股義烏銀行的社員,股金予以同額清退。三是對既不愿增資又不愿退股的,將股金統一轉入專戶集中管理。列專戶管理的股金,只享受分紅,不享受股東的其他權利。四是以生產隊名義入股的股金,原則上予以清退;不愿清退的轉入專戶集中管理。列專戶管理的股金,只享受分紅,不享受股東的其他權利。上述方案經聯社及各農村信用社社員代表大會審議通過。4月28日,義烏農村合作銀行籌建工作小組與各農村信用社聯合發布公告,4月28日—5月10日,全面開展農村信用社股金清理工作。據統計,2003年末實際應清理股金24676戶、5781.2萬元,已清理21310戶、5779.3萬元,占應清理戶數的86.36%、占應清理股金的99.97%,未清理股金3366戶、19559.3元。
四是確定股金募集方案和募股對象,發起設立農村合作銀行。義烏市深化農村信用社改革試點領導小組高度重視,多次召開專題會議,嚴格設定入股條件,精心研究募股方案。為充分體現公開、公平、公正的原則,決定對義烏農村合作銀行股金募集的全過程實行公開操作,即:公開增資擴股方案和增資擴股指標,公開符合條件要求申請入股的法人、自然人名單,在《小商品世界報》上進行公告,并由銀監辦事處、紀委監察局、審計局組成入股資格審查監督組,負責對整個資格審查過程、結果進行全程監督。7月2日至7月9日,義烏農村合作銀行籌建工作小組對申請募集義烏農村合作銀行法人、社會自然人股金資格認定結果在《小商品世界報》上進行了公示。公示期滿,經義烏農村合作銀行資格審查監督組認定,符合募集義烏農村合作銀行法人股資格131家法人,社會自然人4749人,其中:重點客戶1666人、非重點客戶3083人。根據銀監會意見,義烏農村合作銀行以發起形式設立,符合募股條件的法人和自然人在自愿的前提下于7月14日前簽訂了《義烏農村合作銀行發起人協議書》,認購義烏農村合作銀行的發起人股份,自愿發起設立義烏農村合作銀行。
五是及時上報籌建申請。上述各項工作按有關法律、行政法規和其他規定完成后,經浙江銀監局審核同意,于8月4日向中國銀行業監督管理委員會上報義烏農村合作銀行籌建申請,8月4日申請核準。9月9日,中國銀行業監督管理委員會辦公廳下發了《關于籌建浙江義烏農村合作銀行的批復》,同意籌建浙江義烏農村合作銀行。
六是完成籌建準備工作。籌建申請批復后,義烏農村合作銀行籌建工作小組及其辦公室立即開展各項籌建工作,向發起人募集股份,起草章程(草案)、股東代表大會議事規則、董事會議事規則、監事會議事規則和義烏農村合作銀行主要管理制度,選舉產生了義烏農村合作銀行第一屆股東代表大會股東代表。今天,我們召開創立大會暨第一屆股東代表大會第一次會議,并將召開第一屆董事會、監事會第一次會議。至此,義烏農村合作銀行籌建的各項準備工作全面完成。
義烏農村合作銀行籌建工作小組經過周密計劃、精心組織,明確目標、認真實施、落實責任,在各方支持和努力下,如期完成各項籌建工作。
(一)擬定了《義烏農村合作銀行章程(草案)》。義烏農村合作銀行籌備工作領導小組經過充分醞釀、反復推敲、完善,起草了《義烏農村合作銀行章程(草案)》,內容包括總則、經營宗旨和業務范圍、注冊資本和股本構成、股東和股東代表大會、董事和董事會、監事會、行長、財務管理、終止與清算及附則等十個方面,對機構性質、股份、法人治理、經營管理等方面作了明確規定,審議通過后將對義烏農村合作銀行的組織與行為、合作銀行與股東、股東與股東之間權利義務關系具有指導和約束作用。
(二)股份已經募集到位。由義烏農村合作銀行發起人認購全部股份,共募集股本總額為30071.2萬元,其中資格股11714戶、1282.1萬元,占總股本的4.26%,(其中企業法人資格股123戶、123萬元,社會自然人資格股10737戶、1073.7萬元,員工資格股854戶、85.4萬元);投資股28789.1萬元,占總股本的95.74%。(其中企業法人股8979萬元,占總股本的29.88%;社會自然人股12440.3萬元,占總股本的41.36%;銀行職工股7369.8萬元,占總股本的24.5%)。金華安泰會計師事務所對股東資格進行審查和驗資,并出具了《浙江義烏農村合作銀行股東資格審查報告》和《浙江義烏農村合作銀行驗資報告》。
(三)完善法人治理結構。
名,占代表總數的%;大專以上學歷代表。
名,占代表總數的%;中級職稱以上的名,占代表總數的%;女代表。
名,占代表總數的%。
二是建立董事會監事會。義烏農村合作銀行第一屆一次股東代表大會將選舉產生義烏農村合作銀行第一屆董事會和第一屆監事會,期間將召開的一屆一次董事會和監事會會議,將分別選舉產生擬任董事長和監事長。根據《農村合作銀行管理暫行規定》和《義烏農村合作銀行章程(草案)》,第一屆董事會成員共13名,農戶、企業法人、職工和獨立董事的比例為4:4:3:2;第一屆監事會成員共7名,職工監事2名,企業法人、社會自然人監事5名;獨立董事2名,正在考察之中,準備今后在符合《義烏農村合作銀行章程(草案)》規定條件的前提下,選聘在金融管理方面有較高造詣的教授、專家擔任。
三是組建經營班子。義烏農村合作銀行一屆一次董事會,將聘任擬任行長、副行長和財務、信貸、稽核負責人等高級管理人員,組成義烏農村合作銀行經營班子。
(四)擬定機構設置方案和高級管理人員配備方案。義烏農村合作銀行總部設辦公室、人力資源部、信貸管理部、風險管理部、市場經營部、計劃財務部、會計結算部、稽核保衛部、國際業務部、企業文化部等10個職能部室,分支機構在原有獨立核算農村信用社的基礎上,結合區塊經濟的發展規劃,擬設營業網點73家,其中1家營業部、38家支行、34家分理處,分別為營業部、賓王支行、長春支行、春江支行、梅湖支行、稠城支行、大橋支行、城中支行、江濱支行、商城支行、城北支行、城站支行、陳塘支行、福田支行、下駱宅支行、尚經支行、荷葉塘支行、江東支行、青口支行、九聯支行、稠江支行、楊村支行、江灣支行、后宅支行、城西支行、東河支行、夏演支行、上溪支行、吳店支行、義亭支行、佛堂支行、赤岸支行、蘇溪支行、大陳支行、廿三里支行、北苑支行、前洪支行、柳青支行、凱吉支行、香港城分理處、商貿分理處、長江分理處、廣南分理處、徐江分理處、東江分理處、繡城分理處、錦都分理處、官塘分理處、鵬城分理處、湖門分理處、塘李分理處、新涼亭分理處、杭疇分理處、王阡分理處、畈田朱分理處、新世紀分理處、合作分理處、田心分理處、王宅分理處、塔山分理處、倍磊分理處、毛陳分理處、東朱分理處、毛店分理處、溪南分理處、巧溪分理處、聯合分理處、楂林分理處、東塘分理處、華溪分理處、中新街分理處、群星分理處、城東分理處。
義烏農村合作銀行擬配備高級管理人員。
名,其中董事長1人,監事長1人,行長1人,副行長2人;財務、信貸、審計部門負責人各1名,營業部、支行正、副行長78人。義烏農村合作銀行配備從業人員864人,具有從事過1年以上金融工作的人員占98%以上,本科以上學歷人員約占14%,大專學歷人員約占60%以上,中專學歷人員約占17%,中專以下學歷人員約占9%。從業人員中,經濟類專業從業人員約占23%,法律類專業人約占0.1%,計算機類專業從業人員約占0.6%,財會類專業約占28%,其中專業人員約占53%。
(五)擬定主要管理制度。籌備工作領導小組按照銀行經營管理、風險控制的要求,起草了《義烏農村合作銀行股東代表大會議事規則》、《義烏農村合作銀行董事會議事規則》、《義烏農村合作銀行監事會議事規則》、《董事會風險管理委員會職責》、《董事會薪酬委員會職責》、《董事會審計委員會職責》、《義烏農村合作銀行行長辦公會議制度(草案)》以及《義烏農村合作銀行信貸管理責任制實施辦法(草案)》、《義烏農村合作銀行貸款操作規程(草案)》、《義烏農村合作銀行抵債資產管理辦法(草案)》、《義烏農村合作銀行財務管理辦法(草案)》、《義烏農村合作銀行會計基本制度操作規程(草案)》、《義烏農村合作銀行稽核工作管理規定(草案)》、《義烏農村合作銀行安全保衛工作實施辦法(草案)》、《義烏農村合作銀行勞動合同制實施細則(草案)》、《義烏農村合作銀行員工聘任聘用管理辦法》等主要管理制度,將分別在一屆一次股東代表大會、董事會和監事會上審議通過。
億元,總負債達到。
億元,存款規模達到160億元,貸款規模達到115億元左右,2004—2006年,分別實現利潤1億元、1.3億元和1.6億元,不良貸款分別控制在2.0%、1.8%和1.5%以內,農業貸款分別達到6.5億元、8億元和9.45億元,占各項貸款分別為7.2%、7.8%和8.22%。經營方針符合《國務院關于印發深化農村信用社改革試點方案的通知》(國發〔2003〕15號)精神,發展計劃切實可行,特別是能夠充分保障支農信貸,達到“促進農業發展、農民增收、農村全面建設小康社會”的改革目的。
(一)領導重視、部門配合。義烏作為全省農村信用社改革先行試點,各級領導非常重視和關心。銀監會、省政府和省聯社領導多次到義烏視察和調研,聽取有關改革工作的情況匯報,提出了改革工作的時間要求,對改革工作進行細致的部署,并對改革中碰到的問題和困難進行認真的研究,提出了解決意見。金華銀監分局、省聯社金華辦事處對籌建工作全程予以深入指導、大力支持。市委、市政府把農村信用社改革試點工作擺上重要議事日程。市委、市政府主要領導多次聽取籌建工作的情況匯報,對籌建工作進行細致的部署,人大、政協、紀委也高度重視和支持,確保了籌建工作的進度和質量。市財政、工商、城建、土管、稅務、人勞、審計等部門對義烏農村合作銀行的組建工作給予了極大的重視和支持,在政策把握上給予積極地指導,為籌建工作的順利進行提供了保證。
(二)積極穩妥、嚴謹規范。為切實把握改革原則和政策,嚴格按照國務院和銀監會的規定籌建義烏農村合作銀行,義烏農村合作銀行籌建工作小組及辦公室先后召開會議數十次,特別是增資擴股方案、股金募集方案和股東資格認定方案,在充分醞釀、統籌考慮的基礎上,幾易其稿,最后提交市政府常務會議研究決定,并向人大、政協作了匯報。
(三)加強宣傳、營造環境。重點宣傳農村信用社改革的重要性和必要性,以及對地方經濟社會發展所作的貢獻,取得社會各界的理解和支持。市政府專門召開了義烏市農村信用社改革工作會議,全面部署義烏的改革試點工作,動員各級各部門支持這次農村信用社改革。通過宣傳,各鎮、街道,各部門對改革高度重視,廣大原信用社社員和客戶也對改革予以理解和支持,使信用社的業務經營活動得以正常開展。
四、下階段工作安排:
一是積極做好開業準備。收集、整理、裝訂開業申報材料,于月日前報送銀行業監督管理機構。待銀監會批復后,憑新的《金融機構法人許可證》,向工商部門登記注冊,申領營業執照。并立即召開成立大會,正式開業。
二是抓緊完善機構設置。根據義烏農村合作銀行的經營管理職能,按照“統籌規劃、合理布局、適當調整”的原則,對分支機構進行適當重組,達到既確保安全經營、又促進業務發展的目的。
三是盡快完成高管人員和部門負責人聘任工作。按中國銀監會審核批準的高級管理人員,由董事會辦理高級管理人員和重要部門負責人的聘任手續,到崗履行職責。同時加強人員培訓,使合作銀行董事、監事、高級管理人員、員工盡快適應新環境、新制度。
四是切實加強風險控制。按照內控先行的原則,對現有的規章制度作進一步修改完善,明確落實決策班子、經營班子在經營中的風險防范責任,使義烏農村合作銀行更好地適應新體制的新要求,為打造現代金融企業奠定堅實的基礎。
學校籌建報告(模板22篇)篇二十
黨支部,中國共產黨的基層組織之一。黨章規定:“企業、農村、機關、學校、科研院所、街道、人民解放軍連隊和其他基層單位,凡是有正式黨員三人以上的,都應當成立黨的基層組織。本站小編為大家整理了一些黨支部籌建。
希望對你有用!
根據局機關黨委的部署和要求,人才中心于3月14日下午召開了全體黨員大會,由孫建筑主任傳達了局機關黨委關于成立人才中心黨支部的決定和組建工作的部署。大會形成一致意見如下:一是支部下設三個黨小組,第一黨小組由綜合部、信息部組成,第二黨小組由開發部、市場部、流動黨委組成,第三黨小組由代理部、檔案部組成,推選孫琪、潘俊臣、趙重貴三名同志分別為三個黨小組的臨時召集人,柏鵬副局長編入第二黨小組活動,人才中心三名主任分別加入三個黨小組;二是支部設委員五名,由各黨小組自下而上地推薦六名支部委員候選人。
經過各黨小組推薦產生六名支部委員候選人,名單為:任慧、孫琪、孫建筑、鄭力、趙重貴、潘俊臣等六名同志,并報局機關黨委審核。
3月20日下午,中心再次召開全體黨員大會,對經局機關黨委審核同意的六名候選人進行民主選舉。大會應到黨員20名,實到黨員16名(其中預備黨員1名),符合法定人數。經全體黨員推選,王昊、徐怡兩同志分別進行記票和唱票。經過無記名投票,結果共發選票15張,收到有效選票15張,其中:任慧8票、孫琪10票、孫建筑14票、鄭力11票、趙重貴11票、潘俊臣15票(記票結果附后)。根據選舉結果孫建筑、鄭力、孫琪、潘俊臣、趙重貴等五名同志當選為人才中心黨支部第一屆支部委員。
支部大會后,新當選的支部委員召開了人才中心黨支部第一次支委會。經過討論對新一屆支委進行了工作分工,由孫建筑同志擔任支部書記,鄭力同志擔任副書記、孫琪同志任紀檢委員、潘俊臣同志任組織委員、趙重貴同志任宣傳委員。會上,支部書記孫建筑同志就本屆支部建設、支部工作提了要求,特別是對今年的發展工作進行了重點討論,一致認為中心發展工作任務重,各黨小組和各支委要做好發展對象的培養教育工作,同時希望得到黨委的支持。各位新當選的支委都表示,一定不辜負全體黨員的希望,正確處理好日常工作和黨務工作的關系,為全體黨員同志做好服務工作,為加強黨支部建設和充分發揮黨支部戰斗堡壘作用貢獻自己的力量。
3月21日上午,中心各黨小組分別召開了黨小組會,民主選舉黨小組長。經過選舉,各黨小組長產生,第一黨小組組長孫曉軍同志,第二黨小組組長任慧同志,第三黨小組組長李建春同志。
以上為人才中心黨支部組建情況,特報局黨委。
在縣委組織部和縣非公有制經濟黨工委的領導和指導下,經過天禧牧業黨總支籌備組和全體黨員的共同努力,公司黨總支第一次黨員會議今天正式召開。在此,我代表天禧黨總支籌備組向與會的各位黨員和蒞臨大會的縣委組織部和縣非公有制經濟黨工委領導,報告此次代表大會暨山東天禧牧業有限公司黨總支成立大會的籌備情況。
一、成立天禧牧業黨總支籌備組。
山東天禧牧業有限公司隨著業務的不斷拓展,職工也越來越多,這些職工中的黨員同志要求過黨的組織生活問題、預備黨員轉正問題、黨員培養對象的考察問題、以及黨員關系的接轉等問題,亟待解決。因此,于20xx年3月1日在天禧總部成立了天禧牧業黨總支籌備組,天禧牧業董事會成員參加了此次會議。會議產生了由我為負責人的天禧牧業黨總支籌備組,并以書面形式上報縣非公有制經濟黨工委。
二、積極開展黨員基本情況調查。
在縣非公有制經濟黨工委的指導和大力支持下,天禧牧業黨總支籌備組在全體黨員中開展了廣泛的宣傳動員,使廣大黨員自覺參與黨員基本情況調查及登記工作,關心和支持天禧黨總支的籌建工作。由于公司的發展擴大,基層人事變動較大,在召開本次大會的前期,籌備組再次開展黨員基本情況調查,重新核實黨員身份、人數等。山東天禧牧業有限公司目前共有在職職工1700名,其中中共黨員90名,入黨積極分子16名。
三、籌備召開第一次黨員大會。
這次代表大會的籌備工作是根據《黨章》規定,按照縣非公有制經濟黨工委的部署要求進行的。在第一次黨員大會的籌備工作中主要做了以下幾方面的工作:
1、確定大會方案、議程以及選舉辦法。
大會的籌備方案、議程以及選舉辦法都經過了反復討論和認真修改,并最后經縣非公有制經濟黨工委審批同意。方案明確了參與大會的黨員人數、以及相應的產生辦法,還有黨總支籌備工作的時間安排、籌備工作的分工等。本次大會的選舉工作堅持民主集中制,采用無記名投票選舉的方法。
2、選舉產生黨總支委員。
根據天禧牧業實際情況,當選黨總支委員要求是在政治上同公司黨組織保持一致,堅決擁護黨的路線、方針和政策,在本職崗位上愛崗敬業、拼搏奉獻的中共黨員。黨總支委員選出后,要進行合理的分工,共同開展今后天禧黨總支的工作。各項選舉工作堅持民主集中制的原則,充分體現了黨員的先進性與模范性。
3、充分醞釀確定天禧第一屆黨總支委員候選人。
經過黨總支籌備組反復研究、醞釀,并經縣非公有制經。
濟黨工委審議,第一屆黨總支委員候選人有5名,候選人名單將遞交大會進一步醞釀討論和選舉。
4、選舉的審查工作。
為保證選舉工作的公平公正,大會設立監票組,總監票人由李文華同志擔任。監票組各成員作了明確的分工,嚴格執行和監督大會的唱票、計票和監票等工作。
綜上所述,本次黨支部大會的各項籌備工作已經全部完成,衷心希望各位代表能以真誠的態度、嚴謹的作風、優良的品質、充沛的精神面貌圓滿完成本次黨支部成立大會的各項任務。
一、主要工作回顧。
在辦黨委的正確領導下,在全辦黨員、群眾的全力支持幫助下,機關黨支部充分發揮了戰斗堡壘作用,積極主動地開展了一系列卓有成效工作。
(一)大力加強思想政治建設和理論學習,努力提高黨員干部的思想理論水平。
思想政治建設是黨的建設的重要任務,是帶動其它建設的根本建設,是確保黨員隊伍的團結和純潔,確保黨的先進性,提高黨的戰斗力的重要手段和保證。在思想政治建設中,機關黨支部始終把黨員的先鋒模范作用的發揮放在首位,把對黨員的思想建設、作風建設和組織管理作為頭等大事來抓,把黨性原則和先進性的發揮結合起來,從而培養和形成機關支部“敬業樂群、和諧正氣、盡責務實、創新創優”的新作風,并在我辦支部建設中起到了良好的示范帶頭作風。
加強黨員干部的理論學習,一直是機關支部的一項重要工作。近幾年來,按照辦黨委的部署和安排,認真組織黨員干部采取集中學習、專題研討、參加培訓班、專家輔導、個人自學等多種形式,系統學習了黨的路線、方針、政策,深入學習了黨的xx大精神,通讀了《毛澤東、鄧小平、論科學發展》、《科學發展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發展觀活動領導干部學習文件選編》等資料文獻。在理論學習中始終抓好學習的時間、人員、內容、質量的“四落實”,堅持把理論學習與接待工作實際結合起來,把黨性教育和黨員管理結合起來,把學習教育與推動支部建設結合起來,較好地營造了一個良好的學習環境和氛圍,大大提高了黨員干部的思想政治素質和政策理論水平,有效推動了機關支部的全面建設。
機關黨支部是戰斗堡壘,是核心,加強黨支部的全面建設工作,是做好支部各項工作的保證,在黨支部建設方面做了以下工作:
一是注重支部一班人的建設,發揮模范帶頭作用:即帶頭理論學習,帶頭轉變工作作風,帶頭勤政廉潔,帶頭遵紀守法,帶頭扶貧捐助。這樣既體現了支部一班人示范作用,同時顯示了團結進取的精神,還樹立了在群眾中的威信。
二是加強團結,協調和溝通。在支部建設中,我們首先確保做到思想上、組織上協調統一,做到支部工作與處室工作的協調,個人要求與組織原則的協調,大局與局部利益的協調,并在支委之間做到大事溝通、小事商量,齊心協力,和衷共濟。
三是努力完善黨支部工作制度。黨支部工作制度包含許多內容,對于促進支部建設有著十分重要的意義,我們在注重抓好支部工作制度的落實和創新過程中,重點從以下三個方面抓好工作:首先是建立和完善支部黨員干部的學習教育機制,把黨員干部的教育,把黨員干部的理論學習放在首位,借此來發揚黨的優良傳統,保持黨員的黨性本色和先進性,從而確保黨員隊伍的團結和活力,提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平,。其次建立和完善黨支部工作的監督機制,把支部工作納入黨員群眾的監督之下,以各項。
規章制度。
來規范各項工作管人、管事。幾年來黨支部認真落實請示報告制度、
思想匯報。
制度、會議制度、民主生活會制度、黨員評議制度等七項生活制度,有力地促進了支部各項工作的開展。第三,實行嚴格的黨員管理機制,把好新黨員的“進口”關。黨支部在發展黨員或黨員轉正問題上,堅持標準、選準對象、搞好評議、多方考察,既充分考慮發展對象和轉正對象的工作表現和實際情況,同時嚴格按照程序辦事,做到成熟一個發展一個,合格一個轉正一個。去年來,黨支部先后確定了2名同志為發展對象。
四是做好黨支部建設的基礎性工作。在日常工作中,支部注重各類學習資料的收集、整理和管理,做到登記清楚、內容完整、格式規范,每年或重要學習教育時期做到有計劃、有安排、有總結,形成比較完整的基礎性資料管理體系。
(三)扎實開展學習實踐科學發展觀活動。
按照市委關于深入開展學習實踐科學發展觀活動的統一要求和部署,20xx年3至8月,我辦緊密聯系接待工作實際,圍繞“推進科學發展,服務振興徐州老工業基地”的主題,扎實有效地開展了學習實踐科學發展觀活動各階段各環節的各項工作。
一是深入開展學習調研,夯實學習實踐活動工作的基礎。機關支部迅速制訂了。
學習計劃。
明確了學習專題規定了必讀書目提出了每個時間節點上的學習要求。同時深入中能硅業有限公司、徐州煙廠和金龍湖景觀工程等重點企業、重大項目開展調研通過召開座談會發放征求意見函走訪相關部門、領導等形式廣泛征求各方面人員對影響和制約接待工作科學發展突出問題的意見建議共發出90多份梳理歸納出意見和建議10條。
二是全面深刻分析檢查,找準問題明確科學發展思路。首先認真組織召開領導班子專題民主生活會。深入查找黨委和個人在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題和黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題,分析存在問題的原因,提出解決問題的基本思路和措施。其次,充分討論,發揮集體智慧,精心撰寫分析檢查報告,并組織群眾評議并公布分析檢查報告,共發放評議表30份。
三是扎實推進整改落實,確保學習實踐活動出成果、見成效。一是以分析檢查報告為依據,認真制定整改落實方案。本著突出重點、統籌兼顧、分步實施,目標明確、責任落實、扎實推進的原則,提出了4個方面12條具體工作措施,并明確了整改落實的目標、時限和責任分工。其次,集中力量解決突出問題。把要解決的問題分門別類羅列出來,堅持做到“能解決的及時解決。再次,積極推進體制機制創新。針對制度缺失和制度障礙的突出問題,積極穩妥地推進接待科學發展的體制機制建設。按照中央文件精神,結合我市實際和相關部門提出的建議,我辦正在著手對接待工作規范進行梳理,不斷完善接待工作制度,為加強機關管理規范化建設,不斷完善機關內部管理規章制度,為加強大接待格局建設,充分發揮接待協會作用,為接待工作進一步全面協調可持續發展提供保障。最后,搞好群眾滿意度測評和學習實踐。
活動總結。
工作,共收到反饋測評表41張,意率為100%。測評結果充分反映了辦全體黨員、基層單位群眾對我辦開展深入學習實踐科學發展觀活動工作是滿意的,是充分肯定的。
總的來看,我辦學習實踐活動嚴格按照市委部署進行,堅持高標準嚴要求,認真扎實,環環相扣,緊密銜接,取得了實效,達到了預期目的。
(四)認真抓好黨風黨紀教育,筑牢拒腐防變的思想防線。
一是抓好全體黨員黨風黨紀方面的學習教育,把全體黨員的思想統一到中紀委、省、市紀委的文件精神上來;二是認真執行辦黨委制定的各項黨風廉政建設的規定,把全體黨員的行動統一到落實到具體的工作中去;三是通過簽訂“廉潔承諾書”、構筑“家庭護廉網”、建立“權力內控機制”等方式,開展自覺遵守黨風黨紀和相互監督相結合,狠抓管理機制的落實;四是通過定期更新“勤廉箴言”展板,刊印“勤廉薦文”期刊等方式,大力弘揚廉政文化,從源頭上筑牢全體黨員反腐倡廉的思想防線。
學校籌建報告(模板22篇)篇二十一
一、成立工會換屆選舉的籌備工作小組。
組長:##x副組長:##。
組員:##########。
二、認真按照《工會法》要求,履行換屆選舉的工作程序。
1、醫院工會就換屆選舉工作于6月x日縣總工會呈遞了召開換屆會議的請求報告。總工會于6月x日進行了批復,同意我院召開換屆選舉大會及工會委員會換屆選舉。
3、在民主推薦的基礎上于206月24日召開籌備小組及會員代表會議,根據上級工會要求和會員推薦的名單確定了7名工會委員、3名經費審查委員會委員候選人。
4、會議的日程安排:會期安排一上午,6月27日上午8:20報到;8:30召開預備會議;9:00舉行正式會議,聽取院工會第六屆委員會工作報告,選舉產生第七屆工會委員會;10:00召開七屆一次會議,選舉產生第七屆委員會常務委員,主席副主席;11:30舉行閉幕式,通過工作報告決議。
各位代表,同志們,整個大會的籌備工作,在院總支領導下,在工會委員會的密切配合、共同努力下,各項籌備工作已全部就緒。
##醫院工會換屆籌備小組。
各位領導、各位代表:。
我受韓城市農村信用合作聯社工會籌備工作領導小組委托,現將我聯社工會首屆會員代表大會籌備工作報告如下:。
為了充分發揮新時期工會的橋梁和紐帶作用,有效調動廣大員工的工作積極性,促進信用社各項工作蓬勃發展,我聯社經請示市總工會,并在市總工會的大力支持和精心指導下,經聯社黨委會研究決定于年3月初成立了工會籌備工作領導小組。籌備工作小組認真開展工作,嚴格按照組建工會的相關規定和操作程序辦事。首先,根據自愿申請入會的原則,對自愿參加工會的員工進行摸底并造冊登記,目前會員已發展到251人。同時推薦確定了首屆工會主席、副主席、委員候選人5名,工會經費審查委員候選人3名,女工委員候選人3名,擬定了《選舉辦法》(草案),經聯社黨委審查同意后,提交大會選舉。目前,一切準備工作就緒,成立工會的條件已經成熟。
今天,參加我聯社工會成立大會的,除了入會的會員代表外,還有市政府、市工會及聯社各領導,在此我代表工會籌備工作領導小組對他們給予我們工作的大力支持表示深切感謝!
各位會員代表,希望大家認真履行好自己的光榮職責,團結一致,共同努力,順利地完成大。
會的各項議程。
最后,預祝大會圓滿成功!
學校籌建報告(模板22篇)篇二十二
****籌建工作小組依據籌建工作方案和職責的要求,經與相關方面協調和努力,各項籌建工作已經完成,現將籌建工作情況報告如下:
一、向中國銀監會****銀監局提出籌建申請并收到批復2011年6月17日,籌建工作小組向中國銀行業監督管理委員會****監管局提交了《關于籌建********的請示》(*****)及相關籌建材料。
2011年7月25日,中國銀行業監督管理委員會下發《關于調整村鎮銀行組建核準有關事項的通知》(銀監發字【81】號文件),將村鎮銀行的審批權由原來的地方銀監局審批收至銀監會審批,而地方銀監局只負責具體的實施準入,此舉意味著銀監會對村鎮銀行的考量將從之前的數量指標轉向質量指標。在****銀監局的大力幫助與協調下,籌建工作小組于******獲得《銀監會合作部關于同意****增加村鎮銀行設立地點備案通知書》,同意****銀監局關于在*******設立村鎮銀行的意見。*****,籌建工作小組獲得中國銀行業監督管理委員會****監管局《關于同意********籌建的批復》,批準****正式籌建。
二、資本金全部到位并聘請法定驗資機構出具驗資報告根據********出資人協議書和籌建工作方案要求,****的注冊資本為人民幣****萬元,于******前,全部以貨幣形式存入指定賬戶。經****會計師事務所驗資,并出具了驗資報告。
股本結構為:銀行業金融機構企業法人****作為發起人出資***萬元,占股本總額的**%;非金融機構企業法人**家共入股**萬元,占股本總額的***%;自然人**人共入股***萬元,占總股本的**%。單個非金融機構企業法人及其關聯方合計持股總額不超過村鎮銀行股本總額的10%。
三、召開創立大會,選舉了董事、監事和高級管理人員*****,****創立大會在*******召開。會議依照法律程序選舉產生了董事會成員、監事會成員和高級管理人員;選舉產生了董事長、監事長、行長。
四、完成營業場所建設。
****住所注冊地為*****,營業場所設在注冊地。營業場所的改造、室內外裝修、監控、安防、消防系統已經建設完畢,符合防盜、報警、通訊、消防等防范設*施要求和營業要求,已經通過公安、消防部門的安全、消防設施檢查驗收,并獲得相關批復。
五、起草章程(草案)和各項規章制度。
****,籌建工作小組完成《********章程(草案)》及有關議事規則和各項規章制度的起草。各項規章制度包括《********信貸資產風險分類實施辦法》、《********信貸風險預警及報告制度》、《********信貸風險管理問責制度》、《****財務管理辦法》、《****人民幣貸款利率定價管理辦法》、《****信貸管理制度》、《****審計工作管理辦法》、《********安全保衛工作若干規定》、《********營業網點安全管理若干規定》、《********營業期間防搶預案》、《****人民幣同業拆借業務管理辦法》、《********會議制度》、《********印章管理規定》等46項規章制度。
六、完成憑證、印章的準備工作。
完成了存折、存單、憑條、傳票、憑證、支票、登記簿等定制及業務用印章的定制工作。
七、完成計算機設備的采購、業務系統的安裝。
已完成計算機設備(包括計算機、終端機、存折打印機、報表打印機、ups不間斷電源、atm自動柜員機、電子監控設備、路由器、交換機等設備)的采購;接入網通專線并完成網絡線路的租用、調試和安裝;完成網絡設備綜合布線整體規劃和安裝;完成業務系統的安裝和調試;完成atm自動柜員機的安裝和調試。業務系統已具備營業的要求。
八、招聘從業人員。
*****,籌建工作小組在***網站發布招聘信息;共有**人報名,經過初選、筆試及面試,共招聘員工**人,其中男性**人,女性**人;具有銀行、農村信用社等金融工作經歷者**人;研究生**人,雙學位**人,本科**人,專科**人;團隊平均年齡**歲。目前,被錄用的員工已經全部到位,正在進行培訓、實習。
綜上所述,****各項籌建工作已完成,已經具備開業條件。