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    表彰決定結束語(實用8篇)

    時間:2025-06-15 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《表彰決定結束語(實用8篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《表彰決定結束語(實用8篇)》。

    范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

    表彰決定結束語篇一

    公司各部門、車間,萬盛新公司公司,新路標公司:

    在年的工作中,公司全體干部員工奮力拼搏,推動公司快速發展。本年度的“評先”工作,根據《公司優秀員工評選管理辦法》,經民主推薦、組織評審和公司董事會認真審核,決定對劉德才等52名先進個人進行表彰。

    一、公司優秀干部(10名):投資管理部澹臺生、七八車間高延鋒、成品一車間王培川、財務部張立浩、精制二車間劉德才、萬盛新公司王建鋒、萬盛新公司尹國勝、萬盛新公司張賽、新路標公司盧軍棟、劉環環。

    以上人員授予公司優秀干部,頒發榮譽證書,各獎勵獎金3000元。

    二、公司級優秀員工(10名):循環車間張軍平、八車間李素梅、精制二車間薛果、精制三車間代衛彪、成品一車間陳卓、成品二車間何長發、精制一車間陳增、萬盛新公司萬仁云、萬盛新公司閆程、新路標公司毛洪杰。

    以上人員授予公司級優秀員工,頒發榮譽證書,各獎勵獎金2000元。

    三、部門級優秀員工(31名):證券部楊亞坤、人力資源部陳亦男、質量控制部翟方偉、倉儲部陳建華、財務部杜書寬、采購一部孟帥、工程部李水、設備管理部倪曉勇、安技環保部馮軍豪、動力部張占東、精制一車間劉偉、精制二車間虞貝、精制二車間王鵬飛、精制二車間孫孔、精制三車間潘哲、成品二車間耿中見、水處理車間李賓、七車間陳剛記、七車間石彥偉、循環車間杜洋洋、循環車間張歡歡、循環車間張天位、循環車間裴占立、循環車間李書臣、萬盛新公司黨娟、萬盛新公司馬利、萬盛新公司陳愛景、萬盛新公司陳新生、萬盛新公司王天虎、新路標余海、新路標孫萬恒。

    四、公司營銷貢獻獎(1名):市場部蔣相麗。

    以上人員授予部門級優秀員工,頒發榮譽證書,各獎勵獎金1000元。

    在以上這些受獎者身上,集中體現了“真誠、創新、求實、奉獻”的'公司精神,體現了腳踏實地、埋頭苦干的扎實作風,體現了良好的職業道德和精湛的職業技能,他們不愧是我們全體員工學習的'榜樣。

    公司董事會、黨總支、工會號召全體員工要以先進模范人物為榜樣,開拓創新、奮力拼搏,腳踏實地,迎接新挑戰,為加快公司的發展再立新功。

    最后,再次向獲得表彰的52位員工表示祝賀。謝謝大家!

    xx有限公司

    20xx年1月10日

    表彰決定結束語篇二

    各部門,各車間:

    勵,并通報表彰他們的先進事跡。

    公司希望受到表彰的先進集體和先進個人,繼續發揚成績,戒驕戒躁,自我加壓,再接再厲,在新的一年里,以更加飽滿的熱情,更加高昂的斗志,更加充足的干勁,激-情創新,奮發努力,團結和帶領全體員工,圍繞完成公司確定的“銷售收入確保實現1.5億、力爭實現1.8億”的戰略目標,為早日把公司建成管理規范、體系健全、人員穩定、產品暢銷、市場穩固、效益可觀、持續發展的著名品牌企業,著力打造“數字信希、質量信希、幸福信希”,不斷做出新成績,創出新水平,實現新突破,鑄就新輝煌,范文《最新先進表彰決定》。

    公司號召全體員工,以先進集體和先進個人為榜樣,學習他們勤奮學習、善于鉆研、敢于攻關的進取精神,學習他們忠于職守、愛崗敬業、埋頭苦干的奉獻精神,進一步統一思想、端正態度、振奮精神、團結一致、努力工作,全面完成公司交付的光榮任務,在生產經營、安全管理和各項工作中,不斷做出新的更大的貢獻。

    二〇xx年一月二十三日

    主題詞: ?表彰 ?先進集體 ?先進個人 ?決定

    人力資源部

    xx年1月23日印發

    表彰決定結束語篇三

    各市建設局(委),泰州市建工局,蘇州工業園區、張家港保稅區規劃建設局,昆山市、秦興市、沭陽縣建設局,省有關廳局:

    20xx年,在省委、省政府的正確領導下,全省建筑行業廣大干部職工堅持以科學發展為主題,以轉變發展方式為主線,認真貫徹落實黨的十八大和全省經濟工作會議精神,按照省政府《關于加快推進建筑業發展率先建成建筑強省的意見》的總體要求,大膽創新,積極實踐,努力進取,著力加快全行業轉型升級步伐,全省建筑業繼續保持穩定健康發展的良好勢頭,各項經濟指標繼續保持較快增長,為實現“十二五”全省建筑業發展的各項目標奠定了基礎。

    為充分發揮優勢企業在全行業中的引領和示范作用,進一步推動全省建筑業轉型升級、科學發展,省住房城鄉建設廳、統計局、商務廳成立了“百強企業”評審委員會,本著“尊重事實、嚴格標準、規范程序、公平公正”的原則,組織開展了年度建筑業“百強企業”評選,決定對江蘇南通二建集團有限公司等100家企業(名單附后)予以表彰。所有受表彰企業,按照蘇建招〔〕23號文件精神,自受表彰之日起的一年內,可在全省范圍內政府投資的房屋建筑和市政基礎設施工程項目招投標中予以加分。

    希望受到表彰的企業戒驕戒躁、再接再厲,進一步轉變發展方式,切實做大、做強、做精、做優,為實現建筑強省目標再立新功。廣大建筑企業要認真學習“百強企業”的拼搏精神,奮發進取,開拓創新,扎實工作,努力開創我省建筑業轉型發展、創新發展、跨越發展的新局面。

    江蘇省住房和城鄉建設廳

    江蘇省統計局

    江蘇省商務廳

    年月日

    表彰決定結束語篇四

    公司各部門、車間,萬盛新公司公司,新路標公司:

    在xx年的工作中,公司全體干部員工奮力拼搏,推動公司快速發展。本年度的“評先”工作,根據《公司優秀員工評選管理辦法》,經民主推薦、組織評審和公司董事會認真審核,決定對劉德才等52名先進個人進行表彰。

    一、公司優秀干部(10名):投資管理部澹臺生、七八車間高延鋒、成品一車間王培川、財務部張立浩、精制二車間劉德才、萬盛新公司王建鋒、萬盛新公司尹國勝、萬盛新公司張賽、新路標公司盧軍棟、劉環環。

    以上人員授予公司優秀干部,頒發榮譽證書,各獎勵獎金3000元。

    二、公司級優秀員工(10名):循環車間張軍平、八車間李素梅、精制二車間薛果、精制三車間代衛彪、成品一車間陳卓、成品二車間何長發、精制一車間陳增、萬盛新公司萬仁云、萬盛新公司閆程、新路標公司毛洪杰。

    以上人員授予公司級優秀員工,頒發榮譽證書,各獎勵獎金20xx元。

    三、部門級優秀員工(31名):證券部楊亞坤、人力資源部陳亦男、質量控制部翟方偉、倉儲部陳建華、財務部杜書寬、采購一部孟帥、工程部李水、設備管理部倪曉勇、安技環保部馮軍豪、動力部張占東、精制一車間劉偉、精制二車間虞貝、精制二車間王鵬飛、精制二車間孫孔、精制三車間潘哲、成品二車間耿中見、水處理車間李賓、七車間陳剛記、七車間石彥偉、循環車間杜洋洋、循環車間張歡歡、循環車間張天位、循環車間裴占立、循環車間李書臣、萬盛新公司黨娟、萬盛新公司馬利、萬盛新公司陳愛景、萬盛新公司陳新生、萬盛新公司王天虎、新路標余海、新路標孫萬恒。

    四、公司營銷貢獻獎(1名):市場部蔣相麗。

    以上人員授予部門級優秀員工,頒發榮譽證書,各獎勵獎金1000元。

    在以上這些受獎者身上,集中體現了“真誠、創新、求實、奉獻”的公司精神,體現了腳踏實地、埋頭苦干的扎實作風,體現了良好的職業道德和精湛的職業技能,他們不愧是我們全體員工學習的榜樣。

    公司董事會、黨總支、工會號召全體員工要以先進模范人物為榜樣,開拓創新、奮力拼搏,腳踏實地,迎接新挑戰,為加快公司的發展再立新功。

    最后,再次向獲得表彰的52位員工表示祝賀。謝謝大家!

    表彰決定結束語篇五

    公司所屬各部門:

    20xx 年,是全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神的開局之年,也是集團公司“十二五”戰略規劃奮力實現的沖刺之年。過年這一年,公司不斷加大人才隊伍培養,加強企業內部管理,深入外地市場拓展,較好的完成年度生產經營目標。同時涌現出一批成績突出、優秀的先進個人。

    為了表彰先進,充分發揮模范帶頭作用,激發廣大職工“創先爭優”的積極性,經過各部門考核、公司研究決定:授予xx等4人為“先進職工”光榮稱號;授矛xx等3人為“優秀職工”的光榮稱號。

    希望受到表彰的再接再厲,繼續努力,同時也號召全體公司職工向受到表彰的個人學習,以他們為榜樣,踏實工作、奮勇爭先,為企業發展作出更大的貢獻。

    表彰名單:

    先進職工: xx

    優秀職工: xx

    xx有限公司

    20xx年 月日

    表彰決定結束語篇六

    各有關單位:

    一年來,我校學生工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以學生的全面發展和成才就業為目標,努力培養具有良好職業素養、基礎扎實、創新精神和實踐能力強的高素質應用型人才。涌現出了一大批成績突出的學生先進集體和優秀個人。

    為了表彰先進,弘揚正氣,進一步推進我校的精神文明建設,按照評比條例,經過近兩個月自下而上的民主推薦與資格審核,決定對x學院等八個“學生工作先進單位”、許等十名“十佳輔導員”、 王等五名“優秀班主任標兵”、 寇等十名“校園十佳”、任等2235名“優秀大學生”、 張等854名“優秀學生干部”、 xx級選礦2班等155個“先進班集體” 予于表彰。

    學校號召,全校師生要以受表彰的先進集體和優秀個人為榜樣,努力提高政治理論水平,刻苦學習專業知識,以強烈的責任感和歷史使命感,在成才與成功的人生道路上,在學習與實踐中,銳意進取,奮發拼搏,爭先創優,為學校發展做出新的貢獻。

    附:—xx年度學生優秀個人和先進班集體表彰名單

    20xx年x月x日

    表彰決定結束語篇七

    公司各部門、各項目部:

    為表彰先進,促進工作,公司從全體員工的`品行、對公司的貢獻、工作能力、工作時間、工作狀態、項目難度等方面進行綜合考慮,評選出了20xx年度優秀員工,并對評選出的優秀員工予以通報表揚和6000元現金的獎勵。

    20xx年度優秀員工是:

    【以上排名順序不分先后】。

    望以上獲獎員工再接再厲,更創佳績。同時,公司號召全體員工以他們為榜樣,學習他們愛崗敬業的優秀品質,勇于接受挑戰,為公司的發展做出更大的貢獻。

    z路橋工程勞務有限公司

    二~**年二月七日

    表彰決定結束語篇八

    各工會小組:

    20xx年,在局黨委、管理局的正確領導下,各工會小組按照局工會工作部署,全面貫徹黨的、xx屆三中、四中、五中全會和中國工會xx大精神,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,深入貫徹系列重要講話精神,堅持“四個全面”戰略布局,組織和動員廣大會員,緊緊圍繞全局中心工作,認真履行工會各項職能,在維護職工合法權益、增強單位凝聚力、開展各種活動等方面做了大量工作,出色地完成了各項工作任務,涌現了一批立足本職、愛崗敬業、勇于擔當、業績突出的優秀職工。

    為了表彰先進,激發廣大會員的工作熱情,進一步推動全局各項工作再上新臺階,經各工會小組推薦,局工會研究并報經管理局審定,決定表彰x8位同志為優秀職工。

    希望受到表彰的同志珍惜榮譽,戒驕戒躁,進一步加強學習,奮發進取,開拓創新,在工作崗位上取得新的成績。同時,希望全局工會會員以他們為榜樣,努力成為具有時代風貌的知識型、技術型、技能型、創新型職工,為實現“十三五”規劃目標任務、為開啟流域管理事業的新征程而努力奮斗!

    xx省水利廳流域水資源管理局工會委員會

    年x月x日

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    無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒
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    在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。我們應該重視心得體會,將其作為一種寶貴的財富,不斷積累和分享。以下是我幫大家
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    當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。心得體會是我們對于所經歷的事件、經驗和教訓的總結和反思。以
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