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    推薦整改方案模板范文簡短(3篇)

    時(shí)間:2025-05-01 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《推薦整改方案模板范文簡短(3篇)》及擴(kuò)展資料,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在百分文庫還可以找到更多《推薦整改方案模板范文簡短(3篇)》。

    為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    推薦整改方案模板范文簡短一

    為了改善倉庫目前的混亂現(xiàn)狀,提升管理效率,降低生產(chǎn)成本,使倉儲管理規(guī)范化;到達(dá)物盡其用,為生產(chǎn)工作供給有力保障。

    1、倉庫職能、職責(zé)模糊,分工不明確,職責(zé)不能落實(shí)到人;

    2、倉庫布局規(guī)劃不太合理,區(qū)域劃分不明確,造成空間利用困難和浪費(fèi);

    3、物料標(biāo)示不清,沒有規(guī)范的物料標(biāo)識。

    4、物料擺放不合理,出現(xiàn)混、亂、雜,同種物料放置于幾個(gè)地方,找貨難,阻礙車間生產(chǎn);

    5、呆滯物料無法處理,增加倉庫管理成本及庫存壓力;

    6、倉庫管理系統(tǒng)不完善,沒有明確的倉庫運(yùn)作流程,倉儲作業(yè)規(guī)范及管理制度不健全。(需要明確更新)

    7、產(chǎn)品資料缺失(沒有bom表,沒有產(chǎn)品物料清單、倉庫流程和作業(yè)指導(dǎo)書),生產(chǎn)用料發(fā)放缺乏重要依據(jù);

    8、數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、不及時(shí),未能發(fā)揮其有效功能,難以為管理供給可靠的決策依據(jù);物料信息共享性差,庫存管理信息不流通。

    9、倉庫人員流動大,培訓(xùn)機(jī)制不完善,導(dǎo)致新員工工作盲目性嚴(yán)重,作業(yè)效率低;

    10、部門間的溝通和配合不太協(xié)調(diào),造成倉庫工作盲目,沒有計(jì)劃性

    1、長時(shí)期的無序管理

    2、倉庫處于開放式管理狀態(tài)

    3、物料進(jìn)出庫沒有嚴(yán)格的流程

    1、倉庫的主要職能:

    a、存放場所的整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)貼合5s要求

    b、依據(jù)領(lǐng)料相關(guān)單據(jù)配備和發(fā)放物料;

    c、料賬出入庫記錄與定期盤存;

    d、不良物料及呆廢料的定期申報(bào)及處理;

    e、按照管理要求擺放整齊、做好標(biāo)識,做到帳、卡、物一致。

    f、按照風(fēng)險(xiǎn)庫存標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)提醒主管領(lǐng)導(dǎo)物料庫存數(shù)量狀態(tài)。

    g、月底盤點(diǎn)庫存,做好月報(bào)表;做好倉庫現(xiàn)場管理工作。

    2、庫存物料整理

    將各倉庫內(nèi)物料按區(qū)域劃分分類整理,同種物料放置在一個(gè)位置,更換受損標(biāo)識;改變找貨難、找不到貨的問題。每一天倉管員在完成收發(fā)貨工作后,利用工作空閑時(shí)間對倉庫的衛(wèi)生和貨物的堆放進(jìn)行及時(shí)的整理,最終做到:庫容整齊、堆放整齊,帳、卡、物相符

    3、控制物料進(jìn)出庫管理

    ⑴物料入庫管理

    a、倉庫主管隨時(shí)和各部門溝通,及時(shí)了解物料回廠時(shí)間、所回物料名稱、數(shù)量等,以便帶領(lǐng)倉庫管理員整理出庫位,避免出現(xiàn)回貨倉促,物料存放在不一樣倉庫,浪費(fèi)車間領(lǐng)料時(shí)間的現(xiàn)象出現(xiàn);

    b、物料到貨后,倉管員協(xié)調(diào)物料到相應(yīng)的貨位,并監(jiān)督和指導(dǎo)卸貨人員把物料碼好;

    c、卸完貨后,倉管員按照實(shí)物點(diǎn)好數(shù),上交主管做賬,并做好表識和物料卡,以便發(fā)貨。

    執(zhí)行難點(diǎn):

    1、物料回貨時(shí)間、數(shù)量難以掌握;

    2、卸貨時(shí),卸貨人員經(jīng)常不夠,或者進(jìn)取性不高,導(dǎo)致卸貨

    時(shí)間延長、物料碼放混亂,倉管部不好點(diǎn)數(shù);

    ⑵物料領(lǐng)用管理

    倉庫必須一庫至少一人,工作量大的倉庫增加適應(yīng)的人員或者倉庫內(nèi)部調(diào)動,采用備料的形式發(fā)貨

    倉管員根據(jù)計(jì)劃單發(fā)貨,按照計(jì)劃單提前備好物料,如果領(lǐng)用數(shù)量大,可要求車間協(xié)助,原則上沒有倉庫人員陪同,車間人員不得進(jìn)入倉庫;

    執(zhí)行難點(diǎn):

    1、倉庫人員不穩(wěn)定,達(dá)不到一人一庫;

    2、因其他工作(如團(tuán)體搬運(yùn)白胚噴漆件,執(zhí)發(fā)售后單等)倉管員經(jīng)常不在倉庫,導(dǎo)致車間人員自我拿用物件;

    3、塑件倉、新倉及蒜頭倉達(dá)不到閉倉發(fā)貨的條件;4、車間人員

    不配合,經(jīng)常自我拿貨或換貨而沒數(shù)據(jù)

    小結(jié):以上收發(fā)貨、壞換等必須保留單據(jù)以便記賬

    4、庫存物料盤點(diǎn)

    定期盤點(diǎn)、年終大盤點(diǎn)盤點(diǎn)管理方式,以此來確保倉庫庫存準(zhǔn)確率。

    a、每一天按照入庫、計(jì)劃單(出庫)、壞換、購買、售后等幾項(xiàng)做好日報(bào)表

    b、按照車型的物料進(jìn)行循環(huán)盤點(diǎn),以便更新上頭的日報(bào)表,使數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確

    5、呆廢料處理:

    物盡其用;減少資金積壓;節(jié)省人力及費(fèi)用;節(jié)儉倉儲空間;

    針對當(dāng)前很多的庫存呆廢物料,各倉庫在庫存物料整理過程中,將在庫呆滯物料整理歸類,構(gòu)成報(bào)表上報(bào),由采購、業(yè)務(wù)、計(jì)劃、倉庫等部門會審,將可利用物料重新入庫,不良品、停用呆滯物料折價(jià)退回供應(yīng)商或以報(bào)廢變賣處理。

    6、建立培訓(xùn)機(jī)制

    以倉庫流程和作業(yè)指導(dǎo)書為基礎(chǔ),對倉庫人員進(jìn)行專業(yè)知識培訓(xùn);從收貨、入庫、領(lǐng)發(fā)料、車間退補(bǔ)料、供應(yīng)商退補(bǔ)貨、呆廢料處理到盤點(diǎn)執(zhí)行進(jìn)行全方位系統(tǒng)培訓(xùn),以提高員工自身專業(yè)水平。

    1、希高層領(lǐng)導(dǎo)能加強(qiáng)對倉庫整改工作的重視和給予大力支持;

    2、希綜合部能在整改期間滿足倉庫合理的勞動力需求;

    3、完善產(chǎn)品bom表和物料清單的制作,為庫存管理、物料采購、倉庫物料入庫、領(lǐng)料供給作業(yè)依據(jù);

    推薦整改方案模板范文簡短二

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    關(guān)于落實(shí)整改****巡察****反饋意見的整改

    落實(shí)方案

    2018年9月28日至11月30日期間,************進(jìn)行了巡察,反饋巡察問題9個(gè)。問題反饋后,****黨支部高度重視,按照****《關(guān)于對********巡察情況的反饋意見》,及時(shí)召開專題會議研究分析,深入剖析問題根源,結(jié)合工作實(shí)際,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,將問題分解細(xì)化,明確整改時(shí)限、責(zé)任人員,為確保整改實(shí)效,特制定出如下整改方案。

    一、總體要求

    以習(xí)近平新時(shí)代特中國色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、中央八項(xiàng)規(guī)定和市委關(guān)于巡察工作等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,以講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律的自覺性,堅(jiān)定“兩個(gè)維護(hù)”,加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)黨的建設(shè),落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求。

    二、整改目標(biāo)

    以此次整改為契機(jī),堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、務(wù)求實(shí)效,統(tǒng)籌兼

    顧、突出重點(diǎn),上下聯(lián)動、合力攻堅(jiān)”的整改原則,以反饋的問題為導(dǎo)向,采取過硬措施,真正解決我村在全面從嚴(yán)治黨、作風(fēng)建設(shè)等方面的突出問題,全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,提高支部黨員政治理論水平、黨性修養(yǎng),增強(qiáng)黨員“四個(gè)意識”,不斷增強(qiáng)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,全力推進(jìn)抓黨建促推脫貧攻堅(jiān)。

    三、整改任務(wù)

    (一)黨的政治建設(shè)方面

    問題1:學(xué)習(xí)不深入,組織活動開展少。村黨支部主要負(fù)責(zé)人政治意識不強(qiáng),沒有把政治建設(shè)擺在首位,對“四個(gè)意識”、“八個(gè)著力”等概念不清。

    整改措施:

    一是認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)教育,強(qiáng)化支部書記抓黨建的政治責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)黨建活動周制度,組織黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,尤其是“四個(gè)意識”和習(xí)近平總書記視察甘肅時(shí)提出的“八個(gè)著力”重要指示精神,嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨委安排部署,著力加強(qiáng)支部黨員的政治意識。

    二是始終把政治建設(shè)放在首位,結(jié)合“兩學(xué)一做”教育活動常態(tài)化制度化相關(guān)要求,制定《****2019年度黨支部學(xué)習(xí)計(jì)劃》,細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容,印發(fā)學(xué)習(xí)資料,落實(shí)學(xué)習(xí)制度,不斷加強(qiáng)黨員思想教育。

    三是按照規(guī)定不折不扣落實(shí)好“三會一課”制度,結(jié)合支部實(shí)際,通過組織講座、座談、演講等靈活多樣、風(fēng)趣有味的活動,努力提升支部黨員的思想水平,著力解決學(xué)習(xí)不深入,組織活動開展少的問題。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    問題2.黨支部會議組織學(xué)習(xí)時(shí)研究重點(diǎn)工作多,研究黨建工作較少,2016年至2018年未對黨建工作進(jìn)行安排。

    整改措施:

    一是切實(shí)落實(shí)黨支部書記第一責(zé)任人責(zé)任,每月對基層黨建進(jìn)行一次總結(jié)和安排,并向包村領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)黨建工作,確保黨建責(zé)任落到實(shí)處。

    二是認(rèn)真研究細(xì)化完善黨支部“三會一課”、主題黨日等黨內(nèi)組織生活制度,嚴(yán)格按照“一會一檔”辦法,對“三會一課”相關(guān)活動進(jìn)行全程紀(jì)實(shí),確?!叭龝徽n”制度落實(shí)有記錄、有檔案。

    三是討論制定《****黨支部2019年度黨建工作計(jì)劃》,嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn),對2019年黨建工作進(jìn)行安排部署,并抓好貫徹落實(shí)。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    (二)黨的思想建設(shè)方面

    問題1:支部抓黨員思想教育工作重視程度不夠,村黨支部未運(yùn)用好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)施,黨員培訓(xùn)教育跟進(jìn)不力,****在線培訓(xùn)工作未開展。

    整改措施:

    一是嚴(yán)格落實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,結(jié)合支部重點(diǎn)工作同部署、同落實(shí)。針對整鄉(xiāng)移民搬遷實(shí)際,支部遠(yuǎn)程教育設(shè)備已停止運(yùn)行的現(xiàn)狀,充分利用“****”“****”等新型媒介扎實(shí)開展學(xué)習(xí)。

    二是分層分類抓好****學(xué)習(xí)教育。結(jié)合“三會一課”、主題黨日活動組織支部黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。

    三是督促能使用智能手機(jī)的黨員及時(shí)安裝****app并按時(shí)完成學(xué)習(xí)。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    (三)黨的組織建設(shè)方面

    問題1:黨員檔案資料不齊全。********入黨積極份子備案報(bào)告、入黨積極分子推薦確定和備案情況登記表無村支部或支部書記印章,入黨積極分子培養(yǎng)和教育考察情況登記表、

    發(fā)展對象確定備案情況登記表填寫不規(guī)范不完整。

    整改措施:

    一是對****黨員檔案存在的缺項(xiàng)和不規(guī)范、不完整問題,由本人和支部負(fù)責(zé)補(bǔ)充完善,不能補(bǔ)充完善的資料由本人和支部作出情況說明。

    二是認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,熟練掌握發(fā)展黨員環(huán)節(jié)、流程、標(biāo)準(zhǔn)和要求,在今后發(fā)展黨員工作中嚴(yán)格執(zhí)行,確保今后在發(fā)展黨員環(huán)節(jié)、程序、檔案方面符合規(guī)范完整。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    問題2:未按規(guī)定開展組織活動。黨支部在強(qiáng)化黨員黨性鍛煉、增強(qiáng)黨員意識、加強(qiáng)黨員教育管理、提高黨員能力等方面作用發(fā)揮不充分。

    整改措施:

    一是按照“支部引領(lǐng)、黨員帶頭、群眾參與”的思路,深入開展主題黨日、無職務(wù)黨員設(shè)崗定責(zé)、公開承諾踐諾、結(jié)對幫扶等活動。結(jié)合黨員“冬訓(xùn)”,抓實(shí)政策理論學(xué)習(xí),認(rèn)真開展組織生活會和民主評議黨員活動,增強(qiáng)黨員意識,加強(qiáng)教育管理,強(qiáng)化黨員黨性鍛煉。

    二是扎實(shí)推進(jìn)易地扶貧搬遷、富民產(chǎn)業(yè)培育,著力補(bǔ)齊發(fā)展短板,引導(dǎo)支部黨員爭當(dāng)致富能人、爭做帶富先鋒,充分發(fā)揮先鋒引領(lǐng)作用,帶領(lǐng)群眾增強(qiáng)脫貧致富的內(nèi)生動力和自我發(fā)展能力,加快推進(jìn)****脫貧攻堅(jiān)進(jìn)程。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    問題3:村黨支部未召開2016-2017年度組織生活會,未開展民主評議黨員工作,組織生活會召開后未建立查擺問題整改臺賬。

    一是認(rèn)真研究制定《****黨支部2018年度組織生活會方案》,提前開展談心談話、廣泛意見,高質(zhì)量的完成2018年度組織生活會,并收集好影像資料。

    二是認(rèn)真組織開展民主評議黨員工作,及時(shí)上報(bào)評議結(jié)果,嚴(yán)格執(zhí)行違規(guī)黨員處置相關(guān)制度,從嚴(yán)管理黨員。

    三是對組織生活會中查擺出的問題,建立臺賬,限期完成整改,務(wù)求查擺問題精準(zhǔn),整改效果明顯。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    問題4:2017年至2018年黨支部工作手冊填寫不完整,黨員大會和黨小組會議沒有記錄,主題黨日活動開展不規(guī)范,黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作未開展。

    整改措施:

    一是嚴(yán)格按照《黨支部工作手冊》填寫說明,以敬業(yè)、務(wù)實(shí)的態(tài)度認(rèn)真填寫2019年《黨支部工作手冊》,落實(shí)好“三會一課”制度,確保記錄規(guī)范完整。

    二是扎實(shí)開展主題黨日活動,向支部黨員提前通知黨日活動主題,做好充足準(zhǔn)備,必要時(shí)邀請包村領(lǐng)導(dǎo)或其他領(lǐng)導(dǎo)參加指導(dǎo)。

    三是結(jié)合實(shí)際,按照黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要求,在硬件設(shè)施無法滿足工作條件的情況下,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求做好軟件資料。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    (四)黨的作風(fēng)建設(shè)方面

    問題1:“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動,開展不深入,征求意見環(huán)節(jié)搞形式、走過場,征求意見表中填寫對村干部的意見全部為“無”,同時(shí)也沒有通過其他形式梳理問題,問題臺賬中記載的內(nèi)容無來源。

    整改措施:

    一是按照****“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動”推進(jìn)會的安排部署,進(jìn)一步梳理查找工作中存在的紀(jì)律、作風(fēng)等突出問題,結(jié)合組織生活會和民主評議黨員活動,廣泛征求意見建議,完善作風(fēng)建設(shè)臺賬,扎實(shí)開展整改。

    二是按時(shí)上報(bào)作風(fēng)建設(shè)活動整改進(jìn)展情況,接受鄉(xiāng)作風(fēng)辦的督促、督查,抓好責(zé)任落實(shí),切實(shí)推進(jìn)作風(fēng)改善。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    (五)黨規(guī)黨紀(jì)執(zhí)行方面

    問題1:學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》不深入。村黨支部未按照學(xué)習(xí)計(jì)劃學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,學(xué)習(xí)不深、不透,村干部對《條例》的內(nèi)容不熟悉。

    整改措施:

    一是利用駐村工作隊(duì)第一書記經(jīng)費(fèi),為支部黨員購買新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,確保支部黨員人手一冊。

    二是結(jié)合黨員“冬訓(xùn)”,組織支部黨員集中學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。

    三是邀請包片領(lǐng)導(dǎo)或鄉(xiāng)黨委書記講黨課,逐字逐句為支

    部黨員解讀《條例》內(nèi)容,深化支部黨員對《條例》的理解。

    四是通過觀看《巡視利劍》等警示教育片,進(jìn)一步加深支部黨員對《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的印象,提高支部黨員干部的自律意識和廉政意識。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    問題2:紀(jì)律教育、監(jiān)督不經(jīng)常。****支部對黨員紀(jì)律教育不經(jīng)常、警示教育未開展,2016年至2018年****沒有黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)資料,村級黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)管不力。

    整改措施:

    一是結(jié)合黨員“冬訓(xùn)”活動,迅速組織開展2019年度第一季度一座磨黨支部黨員紀(jì)律教育和警示教育活動,精心安排部署,確保取得實(shí)效。

    二是結(jié)合“三會一課”、主題黨日等活動,將黨員的紀(jì)律教育、警示教育抓在手上、放在心上,常態(tài)化、規(guī)范化開展,將其作為支部黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

    三是制定《****2019年村級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃》,按照計(jì)劃嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)并規(guī)范運(yùn)行,提高村級黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)管力度。

    四是做好資料收集工作,將影像資料報(bào)鄉(xiāng)紀(jì)委備案的同

    時(shí),將支部其余資料分類歸檔。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    問題3:作廢發(fā)票報(bào)銷差旅費(fèi)。****2017年6月28日5號憑證,用****地稅局監(jiān)制的舊版公路客運(yùn)發(fā)票報(bào)銷差旅費(fèi)160元。

    整改措施:

    一是對****2017年6月28日5號憑證用作廢發(fā)票報(bào)銷的160元差旅費(fèi)予以回收,并已上交村級賬戶。

    二是組織村干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《古浪縣黨政機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》,嚴(yán)格按照機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定和管理制度報(bào)銷差旅費(fèi),確保后期賬務(wù)報(bào)銷合法合規(guī)。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    (六)奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面

    問題1:低保評定不規(guī)范,存在個(gè)別村干部長期吃低保的問題。

    整改措施:

    一是認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)村最低生活保障評定程序,嚴(yán)格按照農(nóng)戶申請、村委會核查家庭情況、村“兩委會”審議、村民代表大會評議、公開公示等流程,精準(zhǔn)識別保障人員、保障類別,規(guī)范評議低保。

    二是對全村116戶低保家庭動態(tài)變化再次進(jìn)行核實(shí)掌握,確保符合最低生活保障的家庭應(yīng)保盡保,對不符合享受低保的家庭堅(jiān)決退出,杜絕人情保、關(guān)系保。

    三是評議過程全程紀(jì)實(shí),及時(shí)公示公開評議結(jié)果,接受群眾監(jiān)督。

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):****

    責(zé)任人員:****

    責(zé)任單位:****黨支部

    整改時(shí)限:2019年1月24日前完成整改,并長期堅(jiān)持。

    四、工作要求

    一是提高政治站位。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,從講政治的高度認(rèn)識和把握巡察反饋問題整改工作,把講政治貫穿于巡視整改的各方面和全過程,把抓好巡視反饋意見的整改落實(shí)作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù),主動認(rèn)領(lǐng),對號入座,不折不扣地逐項(xiàng)落實(shí)整改措施。

    二是細(xì)化整改任務(wù)。針對武威****提出的整改問題和建議,支部班子要虛心接受,細(xì)致剖析原因,找準(zhǔn)問題癥結(jié)所

    在,建立問題臺賬,認(rèn)真整改落實(shí),堅(jiān)決杜絕搞形式、弄虛作假,力求整改實(shí)效。

    三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。針對本次反饋的問題和意見,進(jìn)一步靠實(shí)責(zé)任,明確具體的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,一一對照整改措施和整改要求,積極研究解決整改中的突出問題,一件不落的抓好整改落實(shí),確保問題整改的質(zhì)量和實(shí)效性。

    四是全力抓好整改。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,列出問題清單,細(xì)化整改措施,實(shí)行臺賬管理,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí),嚴(yán)禁敷衍塞責(zé)、打折變通、遲滯拖延。及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展,加快建立長效機(jī)制,不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果。

    附件:1.****巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單

    2.****巡察反饋意見整改工作臺賬

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    推薦整改方案模板范文簡短三

    根據(jù)市建設(shè)局關(guān)于印發(fā)《建設(shè)系統(tǒng)機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓月實(shí)施方案》的通知(都建文[20xx]34號)精神,我局分階段進(jìn)行了機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓,通過個(gè)別訪談、召開座談會、發(fā)放征求意見表等方式,多渠道、多層次的征求市級領(lǐng)導(dǎo)、市直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處、社區(qū)、基層群眾等各方面的意見。共印發(fā)征求意見表150份,目前征求意見和建議100多條,我局將收集的意見和建議進(jìn)行了認(rèn)真梳理歸類,共有四個(gè)方面意見?,F(xiàn)根據(jù)征求的意見制定詳細(xì)整改方案如下:

    一、存在的主要問題:

    1、部門服務(wù)意識、大局意識有待進(jìn)一步加強(qiáng),主動服務(wù)的少。

    2、工作積極性不強(qiáng),缺乏進(jìn)取心、上進(jìn)心,工作中強(qiáng)調(diào)客觀的多、主觀的少。

    3、工作紀(jì)律有所松弛,有違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。

    4、干部帶頭作用,黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

    二、整改措施:

    全局黨員干部職工對照市委市政府提出的“六個(gè)決不允許”、“七個(gè)嚴(yán)禁”和倡導(dǎo)的“五辦”作風(fēng),廣泛征求意見,在開展談心活動的基礎(chǔ)上,聯(lián)系機(jī)關(guān)和干部職工的工作實(shí)際,認(rèn)真查找突出問題,按照紀(jì)律作風(fēng)整頓月要求,及時(shí)對照檢查,剖析原因,針對存在的問題認(rèn)真反思,及時(shí)糾正,旨在解決實(shí)際問題,積極開展服務(wù)基層,服務(wù)群眾,服務(wù)大局,促進(jìn)社會和諧,把解決群眾反映烈最關(guān)注的問題以及是否達(dá)到上級滿意、基層滿意、群眾滿意作為衡量本機(jī)關(guān)和個(gè)人紀(jì)律作風(fēng)整改成效的標(biāo)尺。

    (一)、開展“五查五看”,認(rèn)真反思差距。

    每個(gè)黨員干部職工著力從思想觀念、工作作風(fēng)、工作能力、服務(wù)質(zhì)量上找差距,分別進(jìn)行“五查五看”:一查黨性觀念,查黨員的先鋒模范作用強(qiáng)不強(qiáng);二查勤政廉政,看是否有濫用權(quán)力的現(xiàn)象、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是否執(zhí)行到位;三查政風(fēng)環(huán)境,看服務(wù)意識強(qiáng)不強(qiáng);四查工作作風(fēng),看是否求真務(wù)實(shí),工作行為是否規(guī)范、公正;五查工作落實(shí),對照崗位職責(zé),看工作措施是否抓到位,工作成效是否明顯有提高。

    落實(shí)時(shí)間:20xx年3月20日以前

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸幫全、譚龍飛、晏波云

    責(zé)任單位:局辦公室、陸城房管所、枝城房管所

    (二)建立長效機(jī)制,修訂12項(xiàng)制度。

    我局嚴(yán)格執(zhí)行“六個(gè)決不允許”、“七個(gè)嚴(yán)禁”,倡導(dǎo)“五辦”作風(fēng),堅(jiān)持政務(wù)公開,修訂和完善了《工作紀(jì)律制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《來客招待制度》、《車輛管理制度》、《信訪工作制度》、《文件閱處制度》、《公章管理制度》、《門衛(wèi)制度》、《工作責(zé)任追究制度》、《督辦落實(shí)制度》《直管公房維修管理制度》等相關(guān)制度。通過內(nèi)外監(jiān)督、嚴(yán)明執(zhí)紀(jì)的有力手段,確保了制度落實(shí)到位,達(dá)到了用制度管人、用制度管事,將各項(xiàng)制度逐步轉(zhuǎn)變?yōu)闄C(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制,并納入效能建設(shè)活動考核。

    落實(shí)時(shí)間:20xx年3月10日以前

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):晏波云

    責(zé)任單位:局辦公室

    (三)、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)。

    局黨總支和全體機(jī)關(guān)干部每周五下午集體學(xué)習(xí)半天,每周集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于4個(gè)小時(shí),每個(gè)干部職工有專用的學(xué)習(xí)筆記,建立學(xué)習(xí)簽到記錄以及學(xué)習(xí)記錄檢查。每人每季度撰寫一篇高質(zhì)量的體會文章在學(xué)習(xí)專欄交流,及時(shí)將國家的大政方針和上級指示精神傳達(dá)到位,并堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。

    落實(shí)時(shí)間:20xx年全年

    責(zé)任人:晏波云

    責(zé)任單位:局辦公室、房政房改科

    (四)、實(shí)行民主決策,增強(qiáng)班子凝聚力。

    注重增強(qiáng)民主意識,善于聽取多方意見,重大事項(xiàng)集體決策,每季度開展一次交心談心活動,廣泛征求有利于單位發(fā)展的合理化建議,鼓勵(lì)職工積極諫言獻(xiàn)策,增強(qiáng)班子的向心力和凝聚力。

    落實(shí)時(shí)間:20xx年全年

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸幫全

    責(zé)任單位:局辦公室

    (五)、實(shí)行政務(wù)公開,推行“陽光作業(yè)”。

    對群眾關(guān)注的熱點(diǎn)敏感問題,及時(shí)向社會公開,各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理及收費(fèi)及時(shí)公開,內(nèi)部實(shí)行財(cái)務(wù)公開。

    落實(shí)時(shí)間:20xx年全年

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸幫全

    責(zé)任單位:財(cái)務(wù)科、房政房改科、住房保障辦

    (六)、整頓機(jī)關(guān)作風(fēng),強(qiáng)化工作紀(jì)律。

    進(jìn)一步細(xì)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施細(xì)則,嚴(yán)肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網(wǎng)上聊天玩游戲、工作日中餐飲酒、打牌帶彩等違紀(jì)行為。加強(qiáng)日常監(jiān)督:一是分管領(lǐng)導(dǎo),日常不定期抽查,二是每季度組織相關(guān)人員對責(zé)任單位考核通報(bào),將日常檢查與季度考核一并納入效能考核予以獎(jiǎng)懲。

    落實(shí)時(shí)間:20xx年全年

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):晏波云

    責(zé)任單位:局辦公室、陸城房管所、枝城房管所

    (七)、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),人人爭先創(chuàng)優(yōu)。

    為全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和市六屆二次黨代會、人代會精神,以管理創(chuàng)新為主題,以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),以促進(jìn)工作創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo),制定《文明創(chuàng)建、爭先創(chuàng)優(yōu)實(shí)施方案》,營造人人爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,樹立更加良好的部門形象,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)升級。

    落實(shí)時(shí)間:20xx年全年

    責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸幫全

    責(zé)任單位:局辦公室

    以上是我局對查找出的問題的整改具體方案,我局現(xiàn)正在落實(shí)之中。

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    隨著社會不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,僅供參考,希望能夠幫助到
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    在當(dāng)下社會,接觸并使用報(bào)告的人越來越多,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫
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    報(bào)告材料主要是向上級匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。報(bào)告對于我們的幫助很大,所以
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    “報(bào)告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計(jì)劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級寫報(bào)告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以
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    在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來
    無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望
    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面
    為了確保我們的努力取得實(shí)效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?以下是小編精心整理
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    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告不再是罕見的東西,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。報(bào)告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報(bào)告。下面是小編為大家?guī)淼膱?bào)告優(yōu)
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    在現(xiàn)在社會,報(bào)告的用途越來越大,要注意報(bào)告在寫作時(shí)具有一定的格式。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢?報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為大家整理的報(bào)告范文,僅供參考,大
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    我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦
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    在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?下面我給大家整理了一些心得體會
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    在撰寫心得體會時(shí),個(gè)人需要真實(shí)客觀地反映自己的思考和感受,具體詳細(xì)地描述所經(jīng)歷的事物,結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)和知識進(jìn)行分析和評價(jià),注意語言的準(zhǔn)確性和流暢性。那么我們寫心
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    學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體
    心得體會是指一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受性文字。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們
    心中有不少心得體會時(shí),不如來好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,
    我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?那么下面
    當(dāng)我們備受啟迪時(shí),常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,如此就可以提升我們寫作能力了。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文
    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是小編為大家收集的優(yōu)
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    心得體會是對所經(jīng)歷的事物的理解和領(lǐng)悟的一種表達(dá)方式,是對自身成長和發(fā)展的一種反思和總結(jié)。我們應(yīng)該重視心得體會,將其作為一種寶貴的財(cái)富,不斷積累和分享。以下是小編
    范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?這里我整理了一些優(yōu)
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    心得體會是對一段經(jīng)歷、學(xué)習(xí)或思考的總結(jié)和感悟。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所
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