月工作總結不僅可以反思個人的工作表現,還可以為未來的發展提供指導和借鑒。為了幫助大家更好地寫出月工作總結,小編為大家搜集了一些值得借鑒的范文,一起來看看吧。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇一
20xx年已經接近尾聲,20xx年的工作也告一段落,在這一年里,我經過自身努力,克服各種困難,特別是在上級領導的大力支持下,在同事們的配合下我較好的完成了各項工作任務,自身在各方面能力也有所提升。這一年是有價值的、有意義的、有收獲的。現將這一年的工作及思想情況等作如下總結:
一、工作方面:。
20xx年3月份我來到xx項目,主要從事計量、統計以及結算工作。這份工作要求我,首先要敬業。要用積極的心態投入到工作當中去,我既然選擇了這個職業崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。二是要以嚴謹細致的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。計量、統計以及結算工作對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。要做到數據準確無誤,無誤的數據便于以后的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做工作時必須用嚴謹細致的態度對待工作。三是責任心。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務盡心盡責的去完成,去負責。所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心。四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,就要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最后期限。五是保密性。我所從事的工作具有很大的保密性,尤其在對待外委施工隊伍對單價等要保密。在這我也體驗了工作對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。
二、思想方面:
一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現自我的價值觀,許多事業有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮?。
在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。如果自我消極、抱怨是不會解決問題的。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態,尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待自己每天的工作。
從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,使工作變成生活的樂趣。
這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。
三、完成工作計劃的具體措施:
20xx年我依然主要負責xx項目的計量、統計以及結算工作。做好這份工作,首先要熟悉施工圖紙與工程量清單,認真仔細核對,建立臺賬,這對于以后的工程量查找及對比數據,指導施工生產等都會有很大的幫助。二是及時完成每月工程計量工作及統計等各方面要求的表格,認真履行崗位職責,及時與監理、業主等方面溝通,建立一個良好的外部環境。三是與現場質檢員及施工隊伍及時溝通,對完成工程量及進度做到心中有數,按時完成領導想要的結果。
另外,作為青年知識分子,也要積極的與新老職工多溝通、多交流,共同學習探討,營造良好的學習氛圍,保持“傳”“幫”“帶”一直是公司保持的優良作風,我們要一直延續下去,更好的把公司的優良傳統發揚光大。
在團結協作方面,要鍛造良好的團隊精神,與各科室積極溝通,遇到問題協商處理。一是營造相互信任的組織氛圍,可以增加職工對組織的情感認可。從情感上相互信任,能給職工一種安全感,讓職工才可能真正認同公司,把公司當成是自己的,并以之作為個人發展的舞臺。二是通過合適的組織形態將每個人安排至合適的崗位,充分發揮集體的潛能。將人的智慧、力量、經驗等資源進行合理的調動,使之產生最大的規模效益,用經濟學的公式表述即為:1+12模式。通過這些可以更好的發揮團隊的積極作用。
四、企業發展方面建議:
(一)是全員管理。成本管理應該是全員管理。做到全員參與,樹立全員經濟意識,可以在公司的內部通過簽訂相應經濟合同,理順公司內部經濟關系,做到各單位之間相互連接,相互協作,相互制約,責任分工明確,權力利益相配套。
(二)是成本控制。
1、做好事前控制:“先算后干,心中有數?!背薪禹椖恐?,可采取風險預測技術,對工程項目的可行性進行風險評估,將風險降到最低程度。利用價值工程,分析工程的功能要求,在保證工程質量的前提下,提出各種施工方案,并從技術和經濟上進行對比評價。對于日后的結算等具有積極的意義。另外,應盡量提高投標工程量估算的可靠性,便于宏觀調控標價既保證投標的中標率又可以盡量保證各專業工程的成本及合理利潤。
對工程進行功能分析,對材料進行性能分析的基礎上力求先用價格低的材料,通過諸如改變配合比、使用添加劑等技術手段來降低材料消耗費用。通過建立分包商、材料商資料庫來選擇合適的分包商和材料商,也可對分包商、材料商采用招投標,實行“貨比三家”,選擇經濟實力強和有現場管理經驗、技術力量好、有熟練工人的分包商,以及產品質量好、供貨時間能保證、信譽好的材料商。運用統籌法,做好各生產要素配置。對周轉材料和機械設備是購買還是租賃也要反復比較核算,根據當地租賃價格考慮運輸、購買及租賃的性價比正確決策。
2、做好事中控制,即工程成本形成過程中的控制,做到“邊做邊算、不斷調整”,切實控制住成本。按照工程施工本身要求和內在規律,編制出技術先進、工藝合理、組織精干的施工方案,均衡安排各個分項工程的進度,按照平面流水、立體交叉的作業原則,合理確定工程施工網絡設計,保證工作面不閑置,工序作業不間斷,各班組協調有序的作業。
各分項工程都要控制住材料的使用,為了降低損耗,可實行限額配料,根據實際情況同各班組或分包商確定合理損耗率,實行包干使用,節約有獎,超額則罰,使材料用量與個人經濟效益掛鉤。材料用量要合理,既要減少現場材料過多而造成的管理麻煩,又可增強流動資金現金量,有利于使資產的流動性增強,資金使用更合理。
機械設備和周轉材料要合理調度,嚴格按施工總平面堆放保存,避免二次搬運和損耗浪費。同時要想方設法減少和避免無效管理和勞動,把降低工程成本的觀念滲透到每個施工管理環節中。
3、事后控制?!笆潞笄逅恪⒁宰龊笮А弊龊贸杀究己撕统杀痉治?。工程竣工后,做好竣工總成本結算,根據結果評價項目成本管理工作的得失,寫出完整總結報告,為成本管理各環節提供必要的資料,落實獎罰制度。
(三)是綜合考慮質量、工期與成本的關系在整個工程運行的過程中,都要正確處理好質量、工期與成本的關系,努力提高資金使用效率,降低財務成本和管理成本。
質量控制以預防為主,適當增加質量預防費的支出,可以提高工程質量,杜絕事故的發生,其支出遠小于因質量事故造成的損失,即可以獲得很大的“隱性”效益。同樣,正確處理工期與成本關系,尋找最佳工期點成本,把工期成本控制在最低點,在特殊施工條件下,應比較保證工期所支付措施費與因工期延誤造成的損失。
工程竣工決算通過后,應按合同規定,及時收回工程款,不能聽任業主無故拖欠工程尾款。
(四)是責、權、利并舉要建立明確有效的成本控制制度,推行標準化管理,激勵機制和約束機制并舉,把成本責任落實到各個崗位,落實到專人,應采取相應的獎罰措施,做到“責、權、利”相結合,使降低成本成為每一管理人員的自覺行動。
充分利用網絡等現代化管理手段,實現信息傳遞的高效率。記錄的數據應有根有據,不會出現盲目用經驗進行控制帶來的失誤,并能適時進行跟蹤監控,對項目實施過程中的進度、完成工程量、材料消耗、人力安排進行直接控制,及時修正施工中發生的問題,減少成本管理中委托代理鏈過長帶來的負面效應及成本信息損失和信息失真。
總結,是為了吸取教訓;計劃,是為了走得更遠。展望20xx年的工作,我將會更加的努力下去。在自己的工作崗位上不斷的進步,取得更大的成績,相信在不斷的成長中,我會為公司的發展做出我最大的貢獻,相信自己一定能夠在20xx年做的更好!
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇二
xxx,省級農業產業化重點龍頭企業,位于美麗富饒黃河三角洲的中心城市東營廣饒經濟開發區,始建于1995年,是全國十佳誠信單位、中國優秀民營企業、財富領袖論壇最具財富潛力企業、質量服務信譽aaa級企業、世界杰出華商理事單位,于1996年率先通過了iso9001國際質量管理體系和農業部無公害農產品認證。
多年來,xxxx始終秉承“質量立世、科技興業、誠信經營、追求卓越”的經營宗旨,致力于產業結構戰略調整,全面推廣精益管理,科學提升管控水平,促進了企業的健康發展,是一家集國際貿易、種鴨養殖、鴨苗孵化、商品鴨養殖、加工、冷藏、銷售為一體的深具企業文化底蘊的現代化綜合性企業集團?,F在,年可孵化鴨苗1200萬只,加工肉食鴨4000萬只,公司的養殖基地輻射到四市八縣68個鄉鎮,帶動了3000多戶農民靠肉鴨養殖走上致富道路,增加社會效益8000余萬元。肉食鴨產品是公司的主導產品,包括熟食制品北京桂花鴨及白條鴨、分割鴨、鴨舌、鴨頭、鴨脖、鴨爪、鴨心、鴨翅、鴨腸、鴨胸肉、鴨胸排、鴨扁腿等三大系列鴨18個品種,暢銷上海、北京、天津、福建、廣西、廣東、浙江、江蘇、四川等17省市48個縣區。歷經十幾年風雨里程,走出了一條政府滿意、公司發展、農戶受益、生態和諧的循環經濟產業鏈經營之路。20xx年,公司實現產值23億元,銷售收入22億元。
1、逐步建立健公司統計規章制度,加強統計管理工作。
為保證《中華人民共和國統計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結合我公司實際,量化了考核標準,完善了考核獎勵制度。統計部門結合本專業的特點,先后制定了本專業具體的統計管理辦法和制度。一系列統計規章制度的建立和逐步健全,有力地促進了統計工作的制度化建設,使公司統計工作基本做到了有法可依、有章可循統計工作者依法統計意識不斷增強。公司統計工作逐步向規范化方面發展,基本做到了“專業實施、歸檔管理”。
2、加強統計基礎工作建設,提高統計工作水平。
一是不斷建立健全公司統計規章制度,規范統計工作程序,嚴格落實統計人員崗位責任制,保證統計數據的準確性、及時性和全面性。二是加強統計人員隊伍建設,提高統計人員素質。對無證上崗統計人員進行及時培訓,實現了持證上崗,提高了統計人員的業務素質。三是加強基層信息質量考核,統計檢查時重點檢查基層原始記錄、統計基礎臺帳、統計資料的管理、統計數據是否真實準確,促進了統計資料積累的制度化、規范化和標準化。
3、加強統計執法檢查,努力提高統計數據質量。
(1)加強統計基礎工作。提高數據質量,基礎在源頭,關鍵在企事業單位統計人員。為加強數據來源的準確性,我單位為了夯實基礎,確保各項統計任務順利完成,公司領導根據實際情況,調整了公司統計機構的分管領導和成員,進一步鞏固和提高了統計基礎。
(2)加快探索統計方法。統計調查方法的科學性,直接關系和影響著統計數據的質量。我公司嚴格按照國家統計方法制度的目標要求,嚴格執行統計管理制度,積極探索符合我公司的調查方法,用科學的統計制度來規范統計工作,并對各種調查方案的執行情況進行檢查督促,進一步提高數據質量。
(3)加強業務學習培訓工作。在統計工作中除了采用科學的統計方法,還應學會創造性地開展統計工作,要建立起一支素質較高的統計調查隊伍。幾年來,公司信息統計機構對公司統計負責人、企業單位統計人員通過以會代訓及專項培訓提高其業務能力,為我公司統計工作的開展奠定了良好的基礎。
(4)依法統計。利用各種會議和檢查、指導等方式,繼續學習貫徹《統計法》、《統計法實施細則》,建立并完善歷史臺帳、進度臺帳,為統計數據質量的提高打下了一定的基礎。對發現的問題及時指出并責令改正,進一步宣傳和學習了《統計法》。
(二)當前統計工作中存在的問題和不足。
在三年來統計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統計工作,還存在著以下一些問題和困難:
1、對統計工作的認識不足、重視不夠。
一些人認為統計工作可有可無,統計數字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統計工作的進一步開展,進而給企業經營生產帶來負面影響。
2、統計歸檔管理職能仍需加強。
歸檔管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業統計各自上報,缺乏溝通,數出多門,造成同一統計指標出現多個數據的混亂局面。
3、統計執法檢查力度有待加強。
近三年,公司雖然按統計規章進行了統計執法檢查工作,但由于思想上對統計工作的重視不夠,統計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調相關部門人員,牽涉面大,致使統計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統計工作的正常開展。
(三)對以后統計工作的展望和要求。
我公司將會通過繼續開辦統計分析培訓班、組織統計工作經驗交流會等多種形式培訓統計人員,以提高統計人員對統計資料的分析能力,使統計工作更好地為企業生產經營服務。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇三
時間過的真快,不知不覺之間,20xx年已經來到!在過去的一年里,讓我的人生又遇到了一個小小的轉機。由于領導的栽培以及信任,我有幸在20xx年5月進生產生產辦公室工作,擔任生產統計一職。自從進入辦公室以來,在各領導以及各位同事的幫助支持下,緊緊以生產統計中心任務為中心,服從工作安排,認真學習,加強鍛煉,全面提高自己,將自己的本職工作和領導交辦的各項工作劃上圓滿的句號。以下是我這幾個月以來的簡單總結。
做生產統計是我工作以來第一次接觸到的知識。根據領導的安排及以自己個人工作的需要,在工作的同時先后進行了電腦知識和一些統計知識等的培訓,使我對于統計工作有了初步的熟悉,這將對我以后能夠熟練的進行統計工作打下良好的基礎。
在工作上堅持做到事事都要有積極性,主動性,責任性。無論處于何種崗位中,都能及時的調整自己的狀態,保證有充沛的精力投入工作,爭取將自己工作做到最好。從生產到辦公室,思想上沒有任何準備,一到崗就投入工作中。雖然進生產辦公室以來沒有大批量的生產過,但作為剛剛接手統計的我來說,也絕不松懈每一個步驟。爭取每一樣事都能做到位、做到好,隨時迎接大批量生產。團結同志、虛心請教。因為剛調到辦公室工作,對產品還不是非常的熟悉,難免會碰到這樣那樣的不理解,每當此時,我都會主動向工作經驗豐富的同事或領導請教。對同志們提出的意見、建議甚至批評,我會虛心接受、認真思考。無論在哪個崗位,我都能與同事們和睦相處、團結協作,爭取獲得一個良好的人際關系,從而能形成一個和諧的工作氛圍,進而激起對工作的熱愛與激情,促使在各方面的工作向著更好的方向發展,達到事倍功半的成效。
統計工作是一項非常重要的工作,也是我平時的工作重心,隨著公司的不斷發展狀大,計劃產量不斷增加,這將要求我的報表工作要做的更加的及時、準確、精益求精,同時也將激勵我要更好的做好統計工作。
每個月的25日是最令我措手不及的日子,既要進行盤點、考勤匯總、員工計件工資的核算,也要將下月的輔材計劃整理好,保證生產能夠正常的運作。即使在這樣忙碌的情況下,我也要嚴格要求自己保證盤點的數據及員工計件工資做到準確無誤。定期做好辦公用品、勞保用品的申領發放,始終把工作做到前面。積極配合各部門、各班組,履行自己的職責。
在這幾個月生產過程當中,積極配合部門,及時統計好加班申請人員名單。協助各班組將6s進行到位,隨時保持6s標示清晰可見。對員工的服務工作進行了補充和完善,工具卡的維護、更衣柜的鑰匙的.配發,對員工提出的要求,隸屬范圍內、都力所能及的給予了滿足和幫助。
生產生產是我公司的重要部門,身處其中的我,要做到積極學習,主動工作,不計較個人得失,將各項交辦的事項做到圓滿完成。同時,也看到自己工作中存在著一些缺點與不足:一是工作細節方面還不夠注重,只考慮工作的大致,有些細節還是忽略了,不到位。
二是工作上沒有什么突破與創新,還是按著老的思路走著。對情況變化不夠敏感,在對有些工作的領會上還沒能完全吃透。
三是工作中處理事情沒有什么魄力,心里總覺得自己是從員工走過來的、技不如人,怕得罪別人的壞思想。
四是寫作上還需要進一步提高,需要多學習,以更好地促進本職工作。
在新的一年里,我會加倍努力,認真改正存在的缺點,做到揚長避短,認真學習新知識,不斷完善自己,使工作水平能有質提高,達到理想中的自我。為我公司多做貢獻,以全新的自己迎接今年更大的挑戰,不辜負領導和同事們對我的期望。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇四
時間一晃而過,一段時間的工作活動告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,是不是該好好寫一份工作總結記錄一下呢?好的工作總結都具備一些什么特點呢?以下是小編為大家整理的2020年銀行監管工作總結范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
20xx年,我在黨組的領導下,在金管、計統、農金等監管專業同志們的大力支持下,協助行長較好地完成了所承擔的工作任務,履行了自己在分管金融監管綜合崗位的職責。總結回顧一年工作現述職如下:
20xx年我繼續負責綜合監管的全面工作。為充分調動該股職員的整體工作積極性,實行規范化管理,,年初我就安排對綜合監管人員進行重新組合,做到崗位到人,責任分工明確的工作管理體系,經常參加綜合監管每周定期召開科務會,安排布置的各崗位工作,及時溝通情況。通過上述舉措,20xx年綜合金融監管工作又有新起色,內控管理機制進一步完善,較好地解決了人員不穩定的問題。另外,我與監管股負責人按《金融監管責任制》和行內制定的《量化細化實施細責》,把每一個被監管專業、每一項監管責任真正分解落實到人。按時完成了監管責任的分解落實工作,從而明確了監管人員的具體分工和職責。做到了:人員落實、制度落實、責責落實、任務落實、檢查落實。認真按季進行考核,將每個人員崗位責任與目標化管理結合,充分發揮了金融監管各崗位人員的職能作用。
1、組織監管人員認真學習各項政策規定和監管實務技能,不斷提高綜合素質
今年以來,我們監管部門定期和不定期組織人員開展了業務學習和實際檢查技能的培訓,積極樹立新的監管理念,將各項政策規定和實務操作的要點融入在具體的工作中,從20xx年起,我行銀行業監管人員的培訓重點從行政監管轉向對銀行業機構的非現場分析和預警上,監管人員必須作到對政策規定熟、實際現場檢查技能高、非現場分析到位,圍繞上述三個方面,我行監管人員在參加中心支行培訓的同時,督促監管人員自學有關監管業務知識,在一定的時期內迅速提高監管人員的綜合素質,以適應形勢發展的需要。
2、認真貫徹和落實銀行業監管現場會精神,加快監管電子化的步伐
按照20xx年10月銀行業現場會的要求,認真組織了監管人員對銀行業監管文檔、非現場監測數據系統、金融行政監管子系統等應用程序進行了逐項落實,切實保證了監管實務操作與計算機應用的全面落實。我行監管部門從20xx年起嚴格按照電子化監管的要求,認真貫徹監管電子化和文本化管理相結合的原則,落實監管實務操作在計算機中的應用,保證了中心支行與我行之間的監管信息與實務操作的溝通,通過監管電子化的建設,切實提高了監管的各項基礎工作水平。
3、繼續嚴格加強對銀行業行政監管、確保監管的合規性
(1)、20xx年,對銀行業高級管理人員任職資格審查工作,一是嚴格執行了任職前考試、談話制度,分別對3名高級管理人員進行了任職前的考試、談話,同時完成了對2名高級管理人員任職資格的審查。二是在20xx年9月組織完成了轄內銀行業高級管理人員的任職期間的.考試及年度考核工作,并將考試及考核結果裝入銀行業高級管理人員檔案存檔。
(2)加強對機構準入和退出的監管,在積極支持銀行機構改革的同時全年完成了銀行機構退出4家、遷址1家、降格2家。
各家商業銀行的機構撤并要在積極支持機構改革和調整的同時,按照機構撤并規定的要求作好審批工作,保證了銀行業機構撤并所申報的資料完整、審批材料的合規,在一季度對20xx年機構和人員上報的材料進行一次復審,凡不符合規定或要素不全的一律在一季度末之前進行了糾正,復審結果于20xx年2月20日前上報到銀行科。
真做好金融機構年檢工作。按照呼盟中心支行的要求,我們早在20xx年4月就開展了對銀行業機構的年檢工作,依照上年年檢各項要求履行了手續,年檢中沒有走過場,現場檢查面達100%。年檢報告于6月20日前上報了銀行科。
4、進一步落實監管責任制,切實履行了監管職責。2月底前,按照人行呼倫貝爾市中心支行《中國人民銀行呼倫貝爾市中心支行合作金融監管責任制實施細則》等制度和辦法,完成了支行與農村信用社聯社簽定監管責任狀、支行主管行長與監管股長簽定監管責任狀和監管股長與監管員簽定監管責任狀,制定了監管a、b制,明確了監管職責、責任和目標,使各項監管責任制得到有效的貫徹和落實。
5、采取簽定監管責任狀和按月對新增貸款合規性進檢查等措施,督促轄內農村信用社進一步端正服務方向,加大支農力度,全面推動農戶小額聯保貸款和農戶小額信用貸款,進一步控制和壓縮大額貸款的發放。全年我支行克服了全國普遍流行的“非典型性肺炎”疫情帶來的影響,利用現場和非現場檢查等手段對轄內4家農村信用社當年新增貸款的合規性進行按月檢查,檢查中發現的問題及處理意見及時反饋給聯社和各社,并督促其及時改正。通過檢查,轄內4家農村信用社當年新增貸款的50%以上投放于農牧業,投向總體上達到合規,但部分農村信用社存在當年新增貸款的大部分發放給國有企事業單位、發放壘大戶大額單戶貸款和貸款抵押擔保手續不合規等情況。
6、高度重視清收不良貸款工作,進一步化解農村信用社貸款風險。今伊始,我支行把督促轄內農村信用社加強對沉欠貸款的清收力度,特別是要加大對風險貸款和呆滯、呆帳貸款的清收力度,進一步落實去年年底支行監管部門和聯社共同制定的責任清收和崗位清收不良貸款工作當做首要工作來抓,截止11月末,我支行轄內4家農村信用社共收回風險貸款1,472萬元,占全部風險貸款66.4%,取得較好的成效。
一年來,我組織帶領綜合監管全體職工,對轄區國有商業銀行和信用社貨幣政策執行情況實行嚴格的監管,按月對信貸資產質量、繳存準備金進行監控,為及時掌握轄內金融機構貸款投向,為貨幣監管提供依據,我們按月對商業銀行和城鄉信用社資金狀況進行簡析,按季進行綜合分析。全年共上報經濟金融形勢分析12份,信貸資產質量分析三期;動態反應12期,調查報告12期,,按月及時上報工業企業景氣調查報告及表12期。全年按時完成了利率管理現場檢查、金融統計執法檢查和信貸咨詢系統登錄情況檢查工作,使我轄區違規問題明顯減少。為支持信用社和地方經濟,共為信用社申請再貸款2800萬元(50為頭寸貸款),至12月15日已收回1860萬。此外,我還積極組織調查研究和信息調研工作,一年來由我審稿把關共向上級行上報“地區金融發展狀況調查、下崗職工再就業貸款情況調查、地區助學貸款情況調查、生態環境趨勢調查、商業銀行不良資產損失率情況調查、中間業務調查、房地產業務發展情況調查金融支持地方經濟情況調查、中小企業融資情況調查等12項指令性調查任務。
20xx年在全體綜合監管人員的共同努力下,在行黨組的正確引導下,使我負責綜合監管工作明顯提高,主要表現為:一是各項管理制度已初具雛形,有了一定的基礎;二是全員綜合素質有較大提高,并有了一些工作經驗;三是搞了一些分析、預測、調查,為領導決策提供了部分可借鑒的依據,為今后工作打下了基礎;四是監管手段有所改進,力度進一步加強;五是我本人經常跟隨檢查,學到了很多知識,工作能力有所提高。
回顧一年的工作,我在金融監管和化解金融風險方面做了一些工作取得了一些成績,但具體工作當中存在監管力度不夠和工作積極性不高等缺點。在今后的工作當中克服缺點,發揮優勢,取得更好地工作成績而努力。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇五
中國銀行業監督管理委員會深圳監管局:
接到貴局下發的《平安銀行2010年度監管意見》(深銀監發。
【2011】155號)后,我行董事會與總行領導高度重視。葉望春代行長立即組織有關條線和部門召開了專題會議,學習、領會監管要求,針對已改進情況,討論部署下半年的整改工作,制訂了全面細致的整改計劃,明確了責任部門、責任人和時間表,采取有效措施,及時推進整改落實。
一、上半年經營管理情況。
面對今年復雜多變的宏觀經濟金融形勢與微觀市場環境,我行繼續貫徹“管控、增長、服務”的指導思想,努力克服兩行合并帶來的種種不利因素,采取各種綜合性經營管理措施,確保今年上半年經營業績穩健快速,業務規模與管理水平再上新臺階。截至2011年6月末,我行資產總額超2860億,存款總額超過2000億,較年初增加280億,增長15%;不良貸款率0.32%,保持行業領先水平;撥備覆蓋率提升至286%,比年初提高75個百分點。上半年實現凈利潤12.14億元,增長35%;資本利潤率15.56%,較2010年同期提升3.25個百分點;凈利差較之2010年提升31個基點,成本收入比較去年同期下降4.6個百分點,各項盈利性指標改善明顯。資本充足率保持10.8%,符合監管要求。同時,在各項業務穩步發展的同時,我行進一步深化與完善內控機制建設,狠抓風險管理,確保今年上半年無案件、無重大風險事件發生。
在取得成績的同時,我行也充分認識自身經營管理過程中存在的不足,今年下半年將嚴格按照貴局的監管要求,努力落實好各項監管意見。
二、整改措施與行動。
(一)進一步優化公司治理。
監管意見:要按照《商業銀行穩健薪酬監管指引》的要求,不斷完善考核制度,建立與長期風險責任掛鉤的薪酬激勵機制。要加快從規??己宿D變為風險調整后的綜合效益考核,從單線考核發展為雙線考核,從階段性考核轉變為周期性考核,建立與完整業務周期相匹配的薪酬機制,促進各級分支機構經營行為的長期化,充分發揮薪酬在公司治理和風險管控中的導向作用。整改措施及行動:
從2010年的年終獎發放開始,我行已將重要管理干部的獎金延期三年平攤支付,包括總行班子成員和總行風控、稽核負責人,以強化對經營負主要責任的關鍵崗位管理干部的長期穩健的經營理念,進一步鞏固其風險防范和管理意識。
2011年起,除總行班子和總行風控、稽核負責人之外的其他管理人員,其部分年終獎提前至每個季度發放,強調業績的平穩發展,而非某個月或某個季度的“突飛猛進”,將穩健、持續經營的管理思想盡可能地擴大至最大范圍。
除此之外,我們正在積極探索多維度的考核內容。一是淡化規模和總量考核,增加對收入結構優化、業務結構優化、人均效能等質量指標;二是增強績效考核機制對鼓勵創新的引導作用,鼓勵分行積極參與產品創新及服務創新;三是加大對特色經營指標的考核力度,堅持走差異化發展道路;四是結合當前關注的重點風險防控要求,建立專項風險管理考核評價體系。
下半年,我們將繼續貫徹和落實前兩項舉措,同時也將試行多維度的考核方案,確保業務的健康發展,達成監管要求。
監管意見:要按照職責界面清晰、制衡協作有序、決策民主科學、運作規范高效、信息及時透明的原則,合理配臵高管團隊,推動公司治理和內部管理的持續完善。
整改措施及行動:
我行董事會及下設相關專業委員會一直按照委員會職責、《議事規則》及董事會對專業委的授權進行規范運作。上半年已采取措施包括:
1.董事會年度會議上提出了“兩行整合”時期要持續、穩定、健康發展的工作要求。
2.在配臵高管團隊方面,我行按照法規和法律程序要求,經過董事會提名委員會提名推薦、董事會審議通過等方式,增加聘任了一名總行副行長,使總行副行長人數達到3名。
3.在薪酬激勵方面,薪酬委員會對全行獎勵方案、高管獎勵方案、長期激勵方案、人力成本預算等重要議案進行了審議,并按照要求提交董事會進行審議。
上述整改措施,促進了高管團隊按照分工明確、職責清晰、協作制衡的原則,執行和落實董事會的各項決策,保障了本行在“兩行整合”過渡時期實現健康、穩定的發展;充分發揮了薪酬機制在對員工、高管激勵方面的正向引導作用,促進了內部管理的完善。
鑒于當前兩行即將合并的現實,今年下半年,董事會及下設相關專業委員會,將繼續通過召開會議審議相關議案、調研和審閱報告等相關形式,按照公司治理架構的要求規范運作,在授權范圍內積極有效地開展工作,切實履行職責,實現科學決策。
(二)加強資本管理的前瞻性。
監管意見:你行要在綜合考慮兩行吸收合并與外部監管約束的基礎上,制定切實可行的資本規劃,并根據監管環境和要求的變化,靈活調整和不斷完善資本管理目標和手段,充分發揮資本在約束增長沖動和優化資源配臵等方面的作用,建立健全穩定、高效的資本補充渠道和機制。
整改措施及行動:
我行始終高度重視資本管理,但是今年上半年,受兩行合并影響,我行資本補充渠道受限。在此情況下,我行制定了2011年資本管理規劃。在發展業務的同時,積極采取各項措施,努力提高資本充足率。一是加強表內風險資產的限額管理;二是積極增加表內外業務風險緩釋;三是加強債券市值監控;四是努力提高盈利能力,增加內部利潤積累。截至2011年5月,我行資本充足率為10.74%,核心資本充足率8.87%,較年初分別下降22個基點和42個基點,資本消耗速度遠低于2010年。
今年下半年,我行將主要采取如下措施繼續強化資本約束理念,加強內部資本管理。一是根據未來業務發展規模,完善資本管理規劃;二是挖掘自身盈利能力,增加內部利潤積累,有效補充核心資本;三是參考加權風險資產收益率指標,采取分條線的加權風險資產限額管理,有效降低無效加權風險資產占用;四是增加風險緩釋比例,進一步降低加權風險資產占用;五是全面清理平臺貸款,避免多余加權風險資產計提;六是ftp向資本占用較低的業務傾斜。通過采取上述措施,我行將努力確保全年資本充足率控制在10.5%以上。兩行吸收合并后,我行將根據業務規劃,進一步完善并健全資本補充渠道和機制。
(三)嚴防信用風險,增強對重點領域的風險管控。
整改報告。
市統計局:
2012年4月24日你局來我公司進行檢查工作,主要是征對我單位的統計法和統計制度。
造成這些問題的主要原因是由于我們公司建立時間短、規模小、管理制度不健全等,導致統。
計工作不受重視,特別是財務制度不健全,因而上報提取的數據來源不準確不全面,加之現。
頭要求自已今后也要把統計工作放在工作的重要位置上,以身作責配合統計人員將統計工作。
員于6月份去參加了統計人員繼續教育以及“企業一套表”的培訓工作。財務工作也在逐步。
況做了詳細的檢查工作,給我院提出很多的寶貴意見許多不足之處,我院將針對衛生局提出的問題積極配合做如下整改:1、部分老年人未做輔助檢查整改措施:老年人輔查目前正與院領導溝通落實,確定好后馬上進行工作。
病患者做好隨訪管理。
改意見和對今后統計工作的要求,這對規范、完善我行金融統計業務有十分積極的意義。根。
了嚴肅整改,現將整改情況匯報如下:
一、加強統計管理工作。
1.加強統計制度建設,為金融統計提供制度保障我行制定了統一的內部填報制度和實。
員都能按要求同口徑統計數據,保證報送數據口徑統一、準確完整。我行制定了詳細的統計。
培訓制度,一是積極參加人行相關部門組織的培訓,形成培訓筆記及時與相關未參加培訓人。
員交流學習,掌握好金融統計制度變化的重點、細節等,積極應用到報表的填制中;二是不。
斷學習我行制定的相關統計制度、統計工作流程,做到嚴格按照制度開展統計工作;三是仔。
細研究學習報表填報說明,明確每一個指標的具體含義,掌握每一個數字的統計口徑,做到。
統計取數的連續性和一貫性,減少填報漏洞提高統計技能和統計數據質量。
表單,填報人員對報表結構不夠熟悉,誤把我行代收代付業務合計金額填入“其他銀行卡業。
新學習報表填報說明,明確每一個項目、指標的具體含義、統計口徑,保持統計取數的連續。
系統直接提取的數據暫時不能滿足系統上報數據的需求,統計工作暫時還未實現自動化、系。
貸管理系統、報表管理系統及相關附屬系統。新一代信貸管理系統包括常規信貸管理、微小。
整的提取統計報表,提升統計工作效率,加強風險控制和數據管理,以適應金融統計和金融。
統計自查自糾工作,現將我場自查自糾情況報告如下:
真抓好各項統計基礎工作,改善統計工作環境,全面提高統計數據質量。
各項工作制度落到實處的一項重大舉措,這對于進一步提升統計工作水平有著深刻的現實意。
義,充分認識到對開展統計督查自查工作的重要性,切實做好自查工作。我場成立了統計自。
查工作領導小組。由農場場長楊志峰任組長,成員計財科兩名成員組成,下設辦公室,辦公。
室設在計財科。
三、對照要求,開展自查我場于2010年7月5日至10日組織開展了自查工作。在自查中堅持實事求是的原則,重點對統計基礎工作和2008年以來執行統計法律、法規情況和主要統計數據質量進行了自查。
按照檢查內容,對照統計基礎工作建設者情況和各項指標原始記錄、統計臺帳等情況進行認。
真檢查核實,填好自查表。對存在問題進行了分析,提出了整改措施,完成了自查階段工作。
對照檢查內容,主要自查情況是:
1、統計法律法規的貫徹落實情況。一是加強法制宣傳,推進依法統計。近年來,認真宣。
據的審核制度,及時做好統計數據的收集、測算、分析,發現差錯立即查詢及時糾正,嚴把。
審核質量關,確保數據源頭準確無誤。
2、有關文件執行情況。針對我場調查對象復雜,工作任務重,質量要求高的情況,我們。
在上級部門的指導下,確保調查對象全面、統計內容完整,建立和完善各項抽樣調查制度及。
相關業務工作制度,深入開展服務統計調查、農業生產抽樣調查、農村住戶調查,按照統計。
報表制度要求認真填報統計數據,做好調查數據質量控制。
3、統計基礎建設情況,按照《統計法》規定要求著力于統計基礎建設,建立健全統計機。
構,加強統計隊伍和制度建設。
4、對農場生產總值、固定資產投資、農場職工收入、糧食產量、節能降耗等指標進行了。
為準。財務指標數據有計財科牽頭,生產科配合,獲得實際統計后得出。財務數據和財務會。
計報表符合。
四、針對問題,抓好整改1、存在問題。
從自查的情況來看,在統計基礎工作和數據質量上還存在一定不足,需要進一步完善。
(1)、法律意識有待進一步增強。對統計法的宣傳還不夠深入普及,一些統計人員法制。
觀念淡薄,對統計工作的重要性和嚴肅性缺乏認識,致使統計報表不及時,有的工作不配合,不愿透露實情。
(2)、業務水平有待進一步提高。統計人員對統計業務、統計法律知識掌握不全面,一。
些統計人員學習不夠,業務培訓少,加上統計人員變動頻繁,少數統計人員業務不熟,對統。
計指標理解不深,報表填寫不規范。沒有按時整理年度資料和歷史資料,不能做到定期編寫。
年度、季度統計分析報告。
職過多,難以保證統計工作的連續性。2、整改措施。
針對存在的問題,制定相應的整改措施,著重從抓基層統計工作、提高統計人員的業務。
素質入手,做到邊查邊改,從基礎抓起,以提高源頭數據質量,爭取在短時期內把我鄉統計。
工作提高到一個新水平。
參加有關統計培訓、統計執行學習及考試等,提高自身素質,提高工作的主動性、自覺性、推動我鄉依法統進程。
同時,嚴格統計人員的考核,獎罰分明,調動工作積極性,增強責任性,增強駕馭統計工作的能力,培養一支高素質的管理統計工作隊伍。
(3)、健全工作制度,全面提高數據質量。一是健全統計臺帳和原始記錄。加強報表管。
信用社關于銀監統計檢查整改報告關于上報**縣聯社統計數據質量檢查的整改報告***銀監局:
行了現場檢查,對此我縣聯社領導高度重視,及時安排人員對通報中的存在的問題進行自查。
自糾,根據銀監分局要求,現將整改報告匯報如下:
一、主要存在問題。
(一)統計管理和制度建設方面不完善,主要表現:主管部門不明確,崗位職責未制定,內部協調機制未制定,人員變動頻繁且手續交接不完整,理論學習不夠充分等。
(二)報表數據真實性和準確性方面,主要表現抽查****存在數據未及時更新,且歸口。
不準確的問題。
二、整改措施。
我縣聯社領導對檢查的情況高度重視,安排相關人員及時進行了整改,現將整改的結果匯報如下:
(一)統計管理和制度建設方面。對非現場監管報表的人員進行了明確,同時上報***。
性的培訓,確保上報的數據質量。
審核的二次審核方式,并加強統計人員的培訓和學習,實實在在提高統計水平,加強統計數。
報送質量,完善各項統計制度;確保統計數據的真實性和準確性,讓非現場監管報表作為為。
我縣聯社的安全健康運行的風向標,使***聯社的經營效益更上一個臺階。
平涼市商業銀行。
關于金融統計執法情況的整改報告。
人民銀行平涼市中心支行:
通過這次現場檢查,及時的發現了我行在金融統計方面存在的問題,并提出了寶貴的整改意見和對今后統計工作的要求,這對規范、完善我行金融統計業務有十分積極的意義。根據《執法檢查意見書》((平)銀檢【2010】13號)要求,我行對現場檢查中發現的問題進行了嚴肅整改,現將整改情況匯報如下:
一、加強統計管理工作。
1.加強統計制度建設,為金融統計提供制度保障我行制定了統一的內部填報制度和實施細則,特別是強化建立數據來源和報表項目之間的對應規則,進一步明確內部報表各科目與金融統計報表項目之間的對應關系,全面梳理統計人員所采用統計方法的正確性,并設置相關核查復合機制。另外,對于我行統計人員自行整理的《統計崗操作流程手冊》進行核實和更新,確保統計工作有規則制度可依,有細則說明可核,確保能夠具備對報表質量進行整體評估和復核的操作依據,從制度上對統計人員和統計工作進行約束和指導,為統計工作的規范性和準確性奠定基礎。
2.注重金融統計制度的學習培訓。
在加強統計人員業務學習方面,由于我行報表大部分需1。
要手工進行填報、處理,統計人員任務重、工作量大,資料統計報送時間又集中在月初,因此為了確保數據統計報送質量,我行加大對統計人員的崗前培訓和繼續教育,加強對金融統計制度的學習,全面提升統計人員的素質,讓統計崗位工作人員對報表填報程序和方法有正確理解和掌握,確保統計報表能按時保質保量完成。
我行逐步加強金融統計制度的培訓學習,加深對報表填報說明的理解,使每一位統計人員都能按要求同口徑統計數據,保證報送數據口徑統一、準確完整。我行制定了詳細的統計培訓制度,一是積極參加人行相關部門組織的培訓,形成培訓筆記及時與相關未參加培訓人員交流學習,掌握好金融統計制度變化的重點、細節等,積極應用到報表的填制中;二是不斷學習我行制定的相關統計制度、統計工作流程,做到嚴格按照制度開展統計工作;三是仔細研究學習報表填報說明,明確每一個指標的具體含義,掌握每一個數字的統計口徑,做到統計取數的連續性和一貫性,減少填報漏洞提高統計技能和統計數據質量。
二、注重細節,提升統計數據質量。
采取措施,加強統計人員業務培訓和統計復核制度建設,要求金融統計人員仔細研究重新學習報表填報說明,明確每一個項目、指標的具體含義、統計口徑,保持統計取數的連續性,徹底消除錯報、漏報等錯誤,提高金融統計數據質量。
三、加強科技支持力度,從根本上提高整體統計工作質量。
由于我行核心系統不能和對外的報表系統同步,會計科目的設置不夠全面,所以從核心系統直接提取的數據暫時不能滿足系統上報數據的需求,統計工作暫時還未實現自動化、系統化和網絡化。統計工作僅僅依靠手工進行篩選、匯總、填報、分析,難以確保數據質量的準確性、完整性、及時性。統計報表由相關統計部門根據具體業務情況及對報表項目的理解自行填報,不同填報人員選用的統計方法有差異,準確統一的取數來源和數據處理流程急需進一步完善。統計工作的科技支持力度薄弱,統計復核工作無法利用系統直接進行表內、表間的校驗,缺乏對報表質量進行快速、有效、系統的復核和評估的科技技術支持平臺。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇六
我擔任大堂經理工作已經一年了,回顧過去,感慨頗多。其中一點就是對大堂經理的深刻認識。
客戶來到我們營業大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內的裝修環境,而是一張張微笑的臉,一句句親切的問候。大堂經理是我們中行對公眾服務的一張名片、是我行營業網點的形象大使,大堂經理不僅應有良好的個人形象、文明的言談舉止作支撐,而且在與客戶交往中表現出的交際風度,直接代表著中行的形象,所以我著重在這方面下功夫。
因為我是全行第一個接觸客戶的人,也是第一個知道客戶需要什么服務的人,同時也是能夠在第一時間幫助客戶解決問題的人。所以當我行推出新業務時、當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協調,為客戶著想,合理引導客戶辦理業務。由于我行擔負著醫保、退休養老金的發放工作,因此到我行辦理這項業務的客戶較多,占用了我行窗口資源。再加上我行是外匯專業銀行,到我們這里辦理國外匯款、購匯、結匯等業務的客戶也不少,這些業務辦理起來時間也不短,窗口時常會出現排隊現象,我們的柜員從早忙到晚,工作壓力可想而知。而我所要做的就是幫助他們緩解部分壓力,使整個團隊的運作程序不混亂。
了深刻的轉型。這也使我的各項工作有了進一步提升。
同時,在實踐中我也悟出了銀行業競爭的法寶,那就是服務+細節+高效率=成功。排隊等候時間長,必然會擠走部分優質客戶,那就從疏導開始做起,并且瞅準機會,向一些優質客戶推薦辦理我行的貴賓理財卡,疏導他們到貴賓窗口辦理業務;對代發工資客戶,則推介辦理借記卡,使用我行自動取款機;對還貸客戶推介使用存取一體機辦理存款業務;個人匯款較多的客戶推薦辦理個人網銀等等,這些都對減輕前臺壓力起到了一定作用。
在其他工作方面,當自動存、取款機發生故障或款箱無款時,及時聯系有關人員進行檢修和維護。巡視大廳內的衛生狀況,保持大堂整潔衛生。另外,在企業對帳工作中,自己能夠積極聯系企業會計,進行對帳單的催收工作,同時向其宣傳銀企對帳工作的重要性,讓企業認識到它控制、防范風險的作用,加深企業對銀企對帳工作的重視。在柜員維護工作中,自己能夠根據人員變動情況,及時對柜員角色、級別進行修改,保證了工作的正常運行。在回單柜新、舊系統切換的過程中,自己能夠認真學習如何使用新對帳系統,并及時聯系維護人員,對回單柜系統進行更新,同時向使用回單柜的企業會計,介紹新系統的操作方式,及時開通客戶的回單柜使用功能,保證客戶回單能夠及時的裝投,確保了新系統的正常使用和運行??蛻魜砦倚写蛴《惼睍r、以及客戶遇到困難時,我都能及時幫助他們解決好。
我是xxx,我參加工作來到咱們中國工商銀行西客站支行——已經工作了十年了,擔任大堂經理已經五個月了,作為一名大堂經理我深刻的體會和感觸到大堂經理的使命和意義。客戶來到我們營業大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內的裝修環境,而是一張張微笑的臉,一句句親切的問候。大堂經理是我們工商銀行對公眾服務的一張名片、大堂經理應有良好的個人形象,文明的言談舉止作支撐、大堂經理是我行營業網點的形象大使,在與客戶交往中表現出的交際風度及言談舉止,代表著我們工行的形象,因為我是全行第一個接觸客戶的人,第一個知道客戶需要什么服務的人,第一個幫助客戶解決問題的人。所以當我行推出業務時、當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協商,為客戶著想,來合理地引導客戶辦理業務。由于我行地處城區列車站,流動人口比較多,因此,這里的客戶流動性大,現金流動快。所以來我們這里辦理速匯通、繳納電話費、以及其他業務的客戶特別頻繁。我們的柜員從早忙到晚,工作壓力可想而知,既不安全又費心。從我第一天在大堂工作,從開始時的不適應到現在的能很好地融入到這個工作中,我的心態有了很大的轉變。剛開始時,我覺得大堂經理工作很累、很煩索,責任相對比較重大,但是,慢慢的,我變得成熟起來,我開始明白這就是工作,每天坐在大堂經理的位置,為客戶答疑解惑就是我的工作,大廳里的人和一切事物都是我的工作范圍,當我明確了目的,有了工作目標和重點以后,工作對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。當客戶坐到我的面前我不再心虛或緊張,我已經可以用非常輕松的姿態和親切的微笑來從容面對,因為我已經熟悉我的工作和客戶需求了,在我開始大堂經理的對外工作的前夕,我花了大量的時間在熟悉所有業務,我學習了很多金融基礎的業務知識,如何儲蓄,開戶對公或對個人,怎樣密碼找回,掛失補辦,如何銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續費,基金,網銀等業務,我都有了一定的了解并從中總結出一些要點,向不熟悉銀行業務的客戶解說,例如,在銀行辦卡的好處:atm跨行取款收不收手續費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額管理費如何收等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,他們都對我們的業務有了一個大體的了解,并且愿意在我行辦理業務,每當這個時候我都覺得很有收獲,并且十分高興。
如今客戶的咨詢我基本上都能解答,也能適當的安撫客戶,做好自己的工作。通過日常工作我也與同事們慢慢的相互熟悉、協調起來,當我在業務上遇到什么問題他們時,他們都會悉心幫我解答,使我大大提高了對銀行業務的綜合程度,通過這幾個月的工作,我深深的融入了支行的企業文化中,融入了這個集體里。我發自內心的熱愛我的工作崗位,因為這個崗位非常適合我,由于我的性格比較熱情而溫和,所以當顧客提出問題時,我能很耐心的聽完顧客的疑問,這樣我就能很快的知道客戶需要的到底是什么?在這樣的情況下,我能夠快速、清晰的向客戶傳達他所想了解的信息,大部分的顧客都能與我良好的溝通,在解答問題的過程中,我的業務知識量也得到了提高,而且也起到了分擔營業員壓力的重要作用。我深知大堂經理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關注,因此要求其綜合素質必須相當的高。要對銀行的業務知識有比較熟悉和專業的了解,然后在服務禮儀上要做到熱情大方、主動規范,而且還要處事機智,能夠隨機應變。這對于一個大堂經理來講,具有很大的壓力和挑戰性。但是我會在有限的工作時間里,大量的吸收知識與能量,散發出自己的光和熱,作為一個金融服務人,我感到非常自豪,因為我有較高水平的領導和親入一家很好的同事,同事之間的和諧氣氛和工作熱情都是我積極向上、追求進步的力量,當一切事物都能從不能親力親為到可以得心應手時,生命就會變得光輝燦爛起來。我會在這樣的集體里不斷的充實和完善自我,最終成為一個優秀合格的大堂經理。
本年的各項工作基本告一段落了,在這里我只簡要的總結一下我在這一年中的工作情況。隨著年齡的增長和各種工作經驗的增多,我對我個人在工作中的要求也在不斷的提高。我所在的崗位是農行的服務窗口,我的一言一行都代表著本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知,××支行有兩個儲蓄所是最忙的,我那里就是其中之一。每天每位同志的業務平均就要達到二三百筆。接待的顧客二百人左右,因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,嚴格按照行里的制定的各項規章制度來進行實際操作。一年中始終如一的要求自己,在我的努力下,年我個人沒有發生一次責任事故。在我做好自己工作的同時,還用我多年來在儲蓄工作中的經驗來幫助其他的同志,同志們有了什么樣的問題,只要問我,我都會細心的予以解答。當我也有問題的時候,我會十分虛心的向老同志請教。對待業務技能,我心里有一條給自己規定的要求:三人行必有我師,要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業務素質提高。我有渴望學習新知識的熱情,在每一次行里發展新業務的時候。只要需要有人在單位加班,我都是頭一個站出來。不論加班到幾點,我都從來沒有任何怨言。因為我知道,這也是單位領導對我個人的信任。我也會積極的利用好每一次學習新業務的機會,做好各項新業務的測試工作,不給整個支行的工作拖后腿。在這種想法下,我很好的完成了分理處交給的每一項工作。也受到了同志們的好評。
我所在的長營儲蓄所是分行級的青年文明號。就象所里賈琳同志說的:是一個互敬互愛的大家庭。常聽知道我們所情況的其他同志講,從沒見過有那個單位有我們這里這樣同志間關系如此融洽的。不論是工作上,還是生活上,同志間都象一家人一樣,從沒有一點矛盾,如果有意見也是工作上的不同,這樣的意見就意味著工作水準的不斷提高。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在儲蓄做,因為我的脾氣非常好,而且隨著工作月歷的增加,做事也越來越學會的穩重。好脾氣對所里而言首先就意味著好的服務態度,我堅持以青年文明號的標準來要求自己。因此我工作到現在,從沒受到過一次外面顧客的投訴。在平時有顧客對我們的工作有不同看法的時候,我也能把客戶不明白的事情解釋清楚,最終使顧客滿意而歸。
位于城鄉結合部,有著密集的人口。在儲蓄所的周圍還有好幾所大學與科研所。文化層次各不相同,他們每天都要為各種不同的人服務。我時刻提醒自己要從細節做起。把行里下發的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,平民化,生活化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。
各位領導、各位同事:大家好!
我擔任大堂經理工作已經一年了,回顧一年來的工作,感慨頗多。其中一點就是對大堂經理的深刻認識。
客戶來到我們營業大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內的裝修環境,而是一張張微笑的臉,一句句親切的問候。大堂經理是我們行對公眾服務的一張名片、是我行營業網點的形象大使,大堂經理不僅應有良好的個人形象、文明的言談舉止作支撐,而且在與客戶交往中表現出的交際風度,直接代表著中行的形象,所以我著重在這方面下功夫。因為我是全行第一個接觸客戶的人,也是第一個知道客戶需要什么服務的人,同時也是能夠在第一時間幫助客戶解決問題的人。所以當我行推出新業務時、當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協調,為客戶著想,合理引導客戶辦理業務。由于我行擔負著醫保、退休養老金的發放工作,因此到我行辦理這項業務的客戶較多,占用了我行窗口資源。再加上我行是外匯專業銀行,到我們這里辦理國外匯款、購匯、結匯等業務的客戶也不少,這些業務辦理起來時間也不短,窗口時常會出現排隊現象,我們的柜員從早忙到晚,工作壓力可想而知。而我所要做的就是幫助他們緩解部分壓力,使整個團隊的運作程序不混亂。
說句實話,我剛開始在大堂工作,很不適應,覺得大堂經理工作很累、很繁瑣,責任相對比較重大。但是,慢慢的,當我從大堂經理這個角度看時,我開始明白這就是我今后要努力做的工作:那就是更好的加強團隊協作,為客戶答疑解惑,提供優質服務。目的明確了,工作目標和重點也有了,接下來對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。而現在我已經能很好地融入到這個工作中,我的心態也有了很大的轉變,比如說:當客戶坐到我的面前我不再心虛或緊張,我已經可以用親切的微笑來從容面對,因為我已經熟悉我的工作和客戶需求了,在工作中我不斷的熟悉所有業務,不會的就問,你像開辦對公帳戶都需要哪些資料、個人網上銀行怎樣使用、密碼忘記如何找回、掛失補辦、銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續費,基金等業務,我都進行詳細的了解并從中總結出一些要點,向客戶解說,再例如,在銀行辦卡的好處:atm跨行取款收取多少手續費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額管理費如何收取等等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,相信他們都對我們的業務有了一個大體的了解,客戶們都能與我進行良好的溝通,并且愿意在我行辦理業務,而在解答問題的過程中,我的業務知識也得到了豐富,而且也起到了分擔柜員壓力的重要作用。每當這個時候我都覺得很有成就感。
如今客戶的咨詢我基本上都能解答,也能適當的安撫客戶,做好自己的工作。今年的奧運會不僅是我國的一件大事,也是我行的一件大事。做為一個中國人,奧運會能在我國舉辦這讓我感到非常自豪,而讓我更自豪的是我們中國銀行能夠成為銀行業唯一的奧運合作伙伴,從某種程度上來說,這是對我們行的一種高度認可,但同時也對我們的服務提出了更多挑戰。在這段非常時期里我和同事們相互協作、積極配合,從細節入手,認真、努力做好服務工作。經過這次奧運服務的歷練,我感覺自身在為人處事方面經歷了深刻的轉型。這也使我的各項工作有了進一步提升。同時,在實踐中我也悟出了銀行業競爭的法寶,那就是服務+細節+高效率=成功。排隊等候時間長,必然會擠走部分優質客戶,那就從疏導開始做起,并且瞅準機會,向一些優質客戶推薦辦理我行的貴賓理財卡,疏導他們到貴賓窗口辦理業務;對代發工資客戶,則推介辦理借記卡,使用我行自動取款機;對還貸客戶推介使用存取一體機辦理存款業務;個人匯款較多的客戶推薦辦理個人網銀等等,這些都對減輕前臺壓力起到了一定作用。
我擔任大堂經理工作已經一年了,回顧過去,感慨頗多。其中一點就是對大堂經理的深刻認識。客戶來到我們營業大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內的裝修環境,而是一張張微笑的臉,一句句親切的問候。大堂經理是我們中行對公眾服務的一張名片、是我行營業網點的形象大使,大堂經理不僅應有良好的個人形象、文明的言談舉止作支撐,而且在與客戶交往中表現出的交際風度,直接代表著中行的形象,所以我著重在這方面下功夫。
因為我是全行第一個接觸客戶的人,也是第一個知道客戶需要什么服務的人,同時也是能夠在第一時間幫助客戶解決問題的人。所以當我行推出新業務時、當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協調,為客戶著想,合理引導客戶辦理業務。由于我行擔負著醫保、退休養老金的發放工作,因此到我行辦理這項業務的客戶較多,占用了我行窗口資源。再加上我行是外匯專業銀行,到我們這里辦理國外匯款、購匯、結匯等業務的客戶也不少,這些業務辦理起來時間也不短,窗口時常會出現排隊現象,我們的柜員從早忙到晚,工作壓力可想而知。而我所要做的就是幫助他們緩解部分壓力,使整個團隊的運作程序不混亂。
說句實話,我剛開始在大堂工作,很不適應,覺得大堂經理工作很累、很繁瑣,責任相對比較重大。但是,慢慢的,當我從大堂經理這個角度看時,我開始明白這就是我今后要努力做的工作:那就是更好的加強團隊協作,為客戶答疑解惑,提供優質服務。目的明確了,工作目標和重點也有了,接下來對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。而現在我已經能很好地融入到這個工作中,我的心態也有了很大的轉變,比如說:當客戶坐到我的面前我不再心虛或緊張,我已經可以用親切的微笑來從容面對,因為我已經熟悉我的工作和客戶需求了,在工作中我不斷的熟悉所有業務,不會的就問,你像開辦對公帳戶都需要哪些資料、個人網上銀行怎樣使用、密碼忘記如何找回、掛失補辦、銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續費,基金等業務,我都進行詳細的了解并從中總結出一些要點,向客戶解說,再例如,在銀行辦卡的好處:atm跨行取款收取多少手續費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額管理費如何收取等等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,相信他們都對我們的業務有了一個大體的了解,客戶們都能與我進行良好的溝通,并且愿意在我行辦理業務,而在解答問題的過程中,我的業務知識也得到了豐富,而且也起到了分擔柜員壓力的重要作用。每當這個時候我都覺得很有成就感。
如今客戶的咨詢我基本上都能解答,也能適當的安撫客戶,做好自己的工作。今年的奧運會不僅是我國的一件大事,也是我行的一件大事。做為一個中國人,奧運會能在我國舉辦這讓我感到非常自豪,而讓我更自豪的是我們中國銀行能夠成為銀行業唯一的奧運合作伙伴,從某種程度上來說,這是對我們行的一種高度認可,但同時也對我們的服務提出了更多挑戰。在這段非常時期里我和同事們相互協作、積極配合,從細節入手,認真、努力做好服務工作。經過這次奧運服務的歷練,我感覺自身在為人處事方面經歷了深刻的轉型。這也使我的各項工作有了進一步提升。
同時,在實踐中我也悟出了銀行業競爭的法寶,那就是服務+細節+高效率=成功。排隊等候時間長,必然會擠走部分優質客戶,那就從疏導開始做起,并且瞅準機會,向一些優質客戶推薦辦理我行的貴賓理財卡,疏導他們到貴賓窗口辦理業務;對代發工資客戶,則推介辦理借記卡,使用我行自動取款機;對還貸客戶推介使用存取一體機辦理存款業務;個人匯款較多的客戶推薦辦理個人網銀等等,這些都對減輕前臺壓力起到了一定作用。
當客戶坐到我的面前我不再心虛或緊張,我已經可以用非常輕松的姿態和親切的微笑來從容面對,因為我已經熟悉我的工作和客戶需求了,在我開始大堂經理的對外工作的前夕,我花了大量的時間在熟悉所有業務,我學習了很多金融基礎的業務知識,如何儲蓄,開戶對公或對個人,怎樣密碼找回,掛失補辦,如何銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續費,基金,網銀等業務,我都有了一定的了解并從中總結出一些要點,向不熟悉銀行業務的客戶解說,例如,在銀行辦卡的好處:atm跨行取款收不收手續費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額管理費如何收等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,他們都對我們的業務有了一個大體的了解,并且愿意在我行辦理業務,每當這個時候我都覺得很有收獲,并且十分高興。
一。每天每位同志的業務平均就要達到二三百筆。接待的顧客二百人左右,因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,嚴格按照行里的制定的各項規章制度來進行實際操作。一年中始終如一的要求自己,在我的努力下,年我個人沒有發生一次責任事故。在我做好自己工作的同時,還用我多年來在儲蓄工作中的經驗來幫助其他的同志,同志們有了什么樣的問題,只要問我,我都會細心的予以解答。當我也有問題的時候,我會十分虛心的向老同志請教。對待業務技能,我心里有一條給自己規定的要求:三人行必有我師,要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業務素質提高。
我有渴望學習新知識的熱情,在每一次行里發展新業務的時候。只要需要有人在單位加班,我都是頭一個站出來。不論加班到幾點,我都從來沒有任何怨言。因為我知道,這也是單位領導對我個人的信任。我也會積極的利用好每一次學習新業務的機會,做好各項新業務的測試工作,不給整個支行的工作拖后腿。在這種想法下,我很好的完成了分理處交給的每一項工作。也受到了同志們的好評。
我所在的長營儲蓄所是分行級的青年文明號。就象所里賈琳同志說的:是一個互敬互愛的大家庭。常聽知道我們所情況的其他同志講,從沒見過有那個單位有我們這里這樣同志間關系如此融洽的。不論是工作上,還是生活上,同志間都象一家人一樣,從沒有一點矛盾,如果有意見也是工作上的不同,這樣的意見就意味著工作水準的不斷提高。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在儲蓄做,因為我的脾氣非常好,而且隨著工作月歷的增加,做事也越來越學會的穩重。好脾氣對所里而言首先就意味著好的服務態度,我堅持以青年文明號的標準來要求自己。因此我工作到現在,從沒受到過一次外面顧客的投訴。在平時有顧客對我們的工作有不同看法的時候,我也能把客戶不明白的事情解釋清楚,最終使顧客滿意而歸。
位于城鄉結合部,有著密集的人口。在儲蓄所的周圍還有好幾所大學與科研所。()文化層次各不相同,他們每天都要為各種不同的人服務。我時刻提醒自己要從細節做起。把行里下發的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,平民化,生活化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。
所里經常會有外地來京的務工人員來辦理個人匯款,有的人連所需要的憑條都不會填寫,每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法,一字一句的教他們,直到他們學會為此。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單,以便下次再匯款時真寫。當為他們每辦理完匯款業務的時候,他們都會不斷的我表示感謝。也許有人會問。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業務。并不能增加所里的存款額,為什么還要這么熱心的去做,我這里用另處一名同志的話來解釋?!八麄儊肀本┒疾蝗菀?,誰都有不會的時候,幫他們是應該的?!蔽艺J為用心來為廣大顧客服務,才是最好的服務。當我聽到外邊顧客對我說:你的活兒干的真快??那個胖胖的小伙子態度真不錯??農行就是好??這樣的話的時候。我心里就萬分的高興,那并不光是對我的表揚,更是對我工作的認可,更是對我工作的激勵。
本年的各項工作基本告一段落了,在這里我只簡要的總結一下我在這一年中的工作情況。隨著年齡的增長和各種工作經驗的增多,我對我個人在工作中的要求也在不斷的提高。我所在的崗位是農行的服務窗口,我的一言一行都代表著本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知,××支行有兩個儲蓄所是最忙的,我那里就是其中之一。每天每位同志的業務平均就要達到二三百筆。接待的顧客二百人左右,因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,嚴格按照行里的制定的各項規章制度來進行實際操作。一年中始終如一的要求自己,在我的努力下,年我個人沒有發生一次責任事故。在我做好自己工作的同時,還用我多年來在儲蓄工作中的經驗來幫助其他的同志,同志們有了什么樣的問題,只要問我,我都會細心的予以解答。當我也有問題的時候,我會十分虛心的向老同志請教。對待業務技能,我心里有一條給自己規定的要求:三人行必有我師,要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業務素質提高。
我有渴望學習新知識的熱情,在每一次行里發展新業務的時候。只要需要有人在單位加班,我都是頭一個站出來。不論加班到幾點,我都從來沒有任何怨言。因為我知道,這也是單位領導對我個人的信任。我也會積極的利用好每一次學習新業務的機會,做好各項新業務的測試工作,不給整個支行的工作拖后腿。在這種想法下,我很好的完成了分理處交給的每一項工作。也受到了同志們的好評。
我所在的長營儲蓄所是分行級的青年文明號。就象所里賈琳同志說的:是一個互敬互愛的大家庭。常聽知道我們所情況的其他同志講,從沒見過有那個單位有我們這里這樣同志間關系如此融洽的。不論是工作上,還是生活上,同志間都象一家人一樣,從沒有一點矛盾,如果有意見也是工作上的不同,這樣的意見就意味著工作水準的不斷提高。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在儲蓄做,因為我的脾氣非常好,而且隨著工作月歷的增加,做事也越來越學會的穩重。好脾氣對所里而言首先就意味著好的服務態度,我堅持以青年文明號的標準來要求自己。因此我工作到現在,從沒受到過一次外面顧客的投訴。在平時有顧客對我們的工作有不同看法的時候,我也能把客戶不明白的事情解釋清楚,最終使顧客滿意而歸。
位于城鄉結合部,有著密集的人口。在儲蓄所的周圍還有好幾所大學與科研所。文化層次各不相同,他們每天都要為各種不同的人服務。我時刻提醒自己要從細節做起。把行里下發的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,平民化,生活化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。
所里經常會有外地來京的務工人員來辦理個人匯款,有的人連所需要的憑條都不會填寫,每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法,一字一句的教他們,直到他們學會為此。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單,以便下次再匯款時真寫。當為他們每辦理完匯款業務的時候,他們都會不斷的我表示感謝。也許有人會問。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業務。并不能增加所里的存款額,為什么還要這么熱心的去做,我這里用另處一名同志的話來解釋?!八麄儊肀本┒疾蝗菀祝l都有不會的時候,幫他們是應該的。”我認為用心來為廣大顧客服務,才是最好的服務。當我聽到外邊顧客對我說:你的活兒干的真快??那個胖胖的小伙子態度真不錯??農行就是好??這樣的話的時候。我心里就萬分的高興,那并不光是對我的表揚,更是對我工作的認可,更是對我工作的激勵。新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發展。我也會向其他同志學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步。征取更好的工作成績。
料,各種匯款手續費,基金,網銀等業務,我都有了一定的了解并從中總結出一些要點,向不熟悉銀行業務的客戶解說,例如,在銀行辦卡的好處:atm跨行取款收不收手續費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額管理費如何收等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,他們都對我們的業務有了一個大體的了解,并且愿意在我行辦理業務,每當這個時候我都覺得很有收獲,并且十分高興。如今客戶的咨詢我基本上都能解答,也能適當的安撫客戶,做好自己的工作。通過日常工作我也與同事們慢慢的相互熟悉、協調起來,當我在業務上遇到什么問題他們時,他們都會悉心幫我解答,使我大大提高了對銀行業務的綜合程度,通過這幾個月的工作,我深深的融入了支行的企業文化中,融入了這個集體里。我發自內心的熱愛我的工作崗位,因為這個崗位非常適合我,由于我的性格比較熱情而溫和,所以當顧客提出問題時,我能很耐心的聽完顧客的疑問,這樣我就能很快的知道客戶需要的到底是什么?在這樣的情況下,我能夠快速、清晰的向客戶傳達他所想了解的信息,大部分的顧客都能與我良好的溝通,在解答問題的過程中,我的業務知識量也得到了提高,而且也起到了分擔營業員壓力的重要作用。我深知大堂經理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關注,因此要求其綜合素質必須相當的高。要對銀行的業務知識有比較熟悉和專業的了解,然后在服務禮儀上要做到熱情大方、主動規范,而且還要處事機智,能夠隨機應變。這對于一個大堂經理來講,具有很大的壓力和挑戰性。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇七
各位領導、同事們:大家好!
我叫,男,現年xx歲,^v^黨員,本科學歷,現任支行行長職務。
在過去的一年里,在總行領導的正確領導和我市政府的關心支持下,我認真貫徹落實縣xx銀行工作會議精神,緊緊圍繞年初總行制定的目標任務,以科學發展觀為指導,以業務經營為中心,以服務“三農”為宗旨,以清收不良貸款為重點,帶領支行全體員工,緊緊圍繞年初確定的目標計劃,堅持以效益為中心,發展為第一要務,服務三農為己任,以規范管理為基礎,以增效為目標,轉變觀念,擴大宣傳,改進服務,較圓滿地完成了組織交給的目標任務,現將我一年來的工作情況匯報如下:
截止20xx年12月底,我社各項存款余額為x萬元,各項貸款余額為x萬元。全年實現利息收入x萬元,完成年度收息計劃的%。
一、嚴于律己,積極改善工作作風。
(一)、遵從總行指導,積極組織員工學習業務知識和進行法律、法規的培訓與考核等系列活動,促進業務大發展。
(二)、加強思想道德學習,引導和帶領員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,團結干事,和諧共事,按章辦事,講操守,重品行,始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,杜絕以貸謀私、以權去謀私等現象的發生。
(三)、工作中嚴格要求自己,以身作則,做到言行自律,一切照章辦事。
(四)、嚴以律己,寬以待人,與同事真誠相待,和睦相處,努力營造人人心情舒暢、生動活潑、積極性和創造性都能夠得到發揮的工作氛圍。
二、與時俱進、恪盡職守,較好的完成了總行領導交給的各項工作任務。
(一)、加大力度抓存款。一是及早籌劃、狠抓落實。全年各項經營目標任務下達后,我行及早籌劃,明確目標,分解任務,制定措施,狠抓落實。二是強化宣傳,擴大影響。三是改進服務,提升效率。面對我行存款全年增勢緩慢的不利局勢,我們不等不靠、自我加壓,研究對策。五是抓卡發行,促卡質量。及時組織人員對“卡”、“金卡”、“白金卡”、“鉆石卡”進行宣傳和動員。
(二)、轉變理念抓營銷。一是延伸服務內涵,強化基礎工作。為真正解決資信等級評定不實,貸款投放不積極的問題,根據總行安排,我行及時組織信貸人員圍繞信用工程創建,逐長上門填寫入戶調查表,發送便民聯系卡和《致全市人民的公開信》,了解資金需求,摸請資產家底。并進行了授信,減少了審批環節,提高了工作效率,著重培養了一批信譽良好的優質客戶。二是抓好貸款營銷工作。在規避風險,健全手續的情況下,我行20xx年全體員工共營銷貸款x萬元。三是擴大小額貸款覆蓋面。為積極支持小型經濟體的經濟發展,做大做優小額貸款品牌,擴大小額貸款的覆蓋面,在對貸款人員資信等級復審的基礎上,通過提高授信額度、簡化貸款手續、減少審批環節、縮短客戶等候時間等措施,加大小額貸款的投放力度。截止12月末,累計發放小額貸款筆數x萬元,當年新增x萬元。五是實行信貸傾斜,扶持優勢產業做大做強。我行在繼續支持傳統信貸發展的同時,根據轄區實際,在調查摸底的基礎上,及時調整信貸結構,拓寬業務范圍,加大對涉農企業和中小企業的信貸投入,在滿足廣大客戶不同信貸業務需求的同時,逐步形成了固定的業務客戶群體,有力的支持了農戶發家致富和區域經濟的發展。
(三)、清收不良貸款。一是制定方案,明確目標。年初,根據總行下達的清收任務,依據不良貸款的摸底情況,我行及時制定了20xx年清收工作方案,并成立了清收領導小組,及時將清收任務、清收對象落實到相關崗位和責任人。二是嚴密關注到逾期貸款,對當月到期貸款列出計劃,明確目標,承包到人,及早收回。
(四)、強化安全抓防范。一是加強對員工的安全形勢教育。組織員工認真學習案件通報,增強憂患意識和責任感、緊迫感,樹立安全無小事的思想,克服麻痹大意和僥幸心理,切實提高防范意識。二是教育員工認真執行規章制度規范操作流程,按規定進行安全檢查接待,嚴禁違規操作,從源頭上杜絕操作風險。三是嚴格值班紀律,落實值班責任。在聽取職工意見的基礎上,重新對值班、留宿制度進行修改,進一步明確了值班和帶班任務,落實了安全責任。四是制定和完善了防搶、防盜、防火、防暴預案,并組織員工進行演練,對存在的安全隱患和問題,及時進行了處理,有效預防和消除了隱患,從而實現我行全年安全經營無事故。
三、正視不足、認真反思、自我剖析,整改提升。
在總結成績的同時,也發現了工作中仍存在不少的問題和不足,主要表現在:
一是儲蓄存款增勢不強,組織資金工作力度還需加大;二是內控制度尚待進一步完善;三是信貸管理還需加強和提高;四是員工綜合素質有待進一步提升。五是中間業務收入偏低,有待加強。
四、今后工作的安排。
一、狠抓增存工作不放松。存款是立行本,是興社之源,只有占有了絕對多的存款,信合的發展才有后勁。20xx年我行將繼續加大資金組織力度。多方尋找、開辟儲源,繼續提升服務質量,積極動員種殖大戶、大中小企業把錢存入信用社,力爭年末超額完成聯社存款任務。
二、強化內控制度,確保穩健運行。加強檢查,確保安全。定期或不定期的組織全行全員工進行法律法規學習,進行典型案例分析;定期或不定的進行各項規章制度的檢查,增加執行力,確保全行人、財、物的安全。
三、拓展信貸渠道,防范信貸風險。作強農戶貸款,加大貸款投放力度,有力支持春耕生產,嚴格控制貸款風險,清收不良貸款。扎實做好貸前調查,嚴格把關貸時審查,全面落實貸后檢查。進一步完善貸款評級授信工作。認真執行總行農戶信用等級評定和授信管理辦法,扎實、準確地建立農戶經濟信息檔案。按照管理要求,落實責任,切實防范信貸風險。
四、強化業務培訓,提高員工素質。繼續組織全行員工利用業余時間自學和參加各種形式的學習,鼓勵全行員工參加從業資格和職稱考試,培養合規操作意識和流程操作良好習慣,促進員工業務技能明顯提高,著力提高員工隊伍整體素質,打造知識型、技能型隊伍。
五、降低經營成本,增加中間業務收入。積極組織活期儲蓄存款、企事業單位存款,增加低成本資金比重,減少利息支出,降低經營成本;積極開發代理業務,拓展增收渠道。按照聯社要求,繼續增加pos機的安裝量,充分利用pos機與atm機資源,crs機增加結算手費收入。
一年來,自己雖然做了一些工作,取得了一定的成績,但這些都與總行領導的關心幫助和同事們的大力支持是分不開的,在今后的工作中,我將一如既往地加強學習,提高自身修養,嚴于律己,寬以待人,克己奉公。認真貫徹落實黨的xx大會議精神,以科學發展觀為指針,以業務經營為中心,添措施,鼓干勁、爭取圓滿完成各項目標任務,為聯社的又好又快發展提供有力的保障,為我市的經濟發展做出新的更大的貢獻。
在業務上,我取得了巨大的收獲,這一年使我在業務上能夠熟練,并能駕輕就熟解決工作中的問題,這一年來,除了做好每天日常本職工作外,還重點做了如下工作:
1、帳戶年檢。接到上級年檢通知,對營業部所有性質為正常的帳戶共418戶做了年檢工作,在時間緊、任務重的提前下,及時通知全部企業前來年檢,并要求提供最新、最準確的單位信息資料,并對全部資料在人民銀行帳戶二期系統中做好登記。
2、新舊帳戶變更。由于系統升級,系統要對所有20xx年前老帳號進行變更,這就需要與相關企業做好口頭解釋與書面交接工作。除為每戶填寫帳戶變更告知書,還將基本戶及預算專戶的開戶許可證收回,待變更。
3、電子開銷戶登記本。由于開銷戶登記本為連續使用,帳戶年久使用已殘損,故將所有開銷戶信息形成電子版本,待日后使用。
在思想上,20xx年部里的活動也很多,自己盡了最大能力完成了所有任務,如手機銀行、短信簽約、利得盈、姚明卡等等。雖然不是很突出,但我都是積極參與。如今,面臨自己的是20xx年大干一季度活動,首先在存款上,自己會努力廣泛開拓資源,挖掘客戶,爭取起到黨員帶頭作用。其次是信用卡、基金等營銷活動中,也會嚴格要求自己,迅速提高增長量。
新的一年里,我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更加的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰,明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里暗暗的為自己鼓勵,要在競爭中站穩腳步,踏踏實實,目光不能只限于自身的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發展,我會向其他同志學習,取長補短,相互交流工作經驗,共同進步,爭取更好的工作成績。當然,在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今后的工作中磨練自己,發揚長處,彌補不足。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇八
從事統計工作以來,在工作中我學到了很多知識和經驗。統計工作對我來說是一個陌生的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,可以說這個過程是艱辛而美麗的。從工作中我所得到和領悟的也很多。這可以說對我以后的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉折點和跨越。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰,也是一種磨練。做統計一年多以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現了我的人生價值。我想無論我做什么都會干一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業,盡職盡責的去認真完成我的工作。一年中工作總結如下:
統計這份工作要求我。
(首先)要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。
(二是)要以嚴謹細致的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統計對我來說是一項細致的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細致。要做到在剛統計時與磅房核對數字相符,數字一定要準確無誤,做表時要磅票與表格數字相符。無誤的數據便于以后的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態度對待工作。
(三是)責任心.工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決于你對工作的責任心.
(五是)保密性。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。在這我也體驗了庫管這份工作,能同時做兩份工作,對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如貨物入庫時沒有分類擺放、標記名稱。環境衛生比較差、庫容不整潔。新的一年又已來到。工作還在繼續,但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細致化。
一個人對自己的工作如果有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在于我們怎樣以好的心態去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這份工作,我就應該義無反顧的投身其中,并體現自我的價值觀,許多事業有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績??上胫灰愀冻隽司蜁泻玫幕貓蟮?。
在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的.壓力狹益過、郁悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態,尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們每天的工作。從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,并進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態度,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。
這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養家糊口的經濟實力;因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。人們不能預測快樂,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現,因為這時我們已經忘記了時間,也就忘記了憂愁。快樂是因為你做了快樂的工作,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇九
20xx年,我辦在縣委政府和xx銀監分局的正確領導下,在有關部門的支持與指導下,認真貫徹落實上級年初工作會議精神,堅持以黨的精神為指引,以服務縣域經濟建設為中心,以風險、案防為重點,積極開展各項監管活動,有效地維護了轄內銀行業的穩健運行,有力地促進了全縣經濟金融和諧快速發展。
一、監管工作目標完成情況
1.案件專項治理卓有成效。20xx年度,全縣銀行業金融機構未發生任何經濟案件。
2.內控管理得到加強。督促轄內構完善內控制度,提高了內控有效性,法人機構的公司治理進一步健全。
3.監管工作更加規范。堅持依法監管,未出現違規違紀執法行為。
二、切實做好六個重點工作,力促銀行業穩健運行
首先是扎實開展案防巡查工作。今年以來,嚴格按照上級要求,堅持每季對轄區銀行業金融機構開展一次案防巡查工作,通過調閱各行工作相關制度、文件、工作日志和印章、密押、憑證使用保管登記簿等資料,對發現的問題,當場提出整改意見,把案件消滅在萌芽狀態,確保了全縣銀行業金融機構0案件發生的案防工作目標。
款要指定責任心強的人,做好貸后管理工作。2、要加強農商銀行監審工作,加大對違規放貸人員追責力度,特別是對冒名貸款、弄虛作假、違章操作發放貸款的人員,無倫是誰,都要依法依規進行追責,決不能姑息遷就。3、要嚴格貸款操作規程,規范放貸行為,杜絕在發放貸款工作中吃、拿、卡、要行為,以確保貸款放得出、收得回,取得客戶滿意。4、要樹立典型,促“雙降”工作有聲有色,以激活全縣農商行抓好不良貸款清收工作的責任感。
5、對確定的損失類貸款,且符合核銷掛賬條件的,要按有關規定做好核呆掛賬工作,以減少不良貸款的不合理因素,確保其真實性。6、加大信貸有效投入力度,重點要圍繞xx縣縣委政府工作中心,全力支持縣域經濟發展,認真切實地把服務“三農”和風險防范工作做好。通過約見談話形式,引起聯社領導班子高度重視,立即采取措施抓不良貸款降幅工作,由于措施得力,清收不良貸款初見成效。
三是認真貫徹落有效的信貸政策,組織全縣銀行業深入企業、農村開展系列調研活動,積極引導銀行業金融機構增加有效信貸投入,全力支持“三農、雙基雙贏”和中小企業。一是堅持每季召開監管例會,通報各行發放貸款額度排名情況,并向轄區銀行業金融機構提出支持縣域經濟持續快速發展的意見;二是組織以縣政府名義召開全縣金融工作專題會議,研究貫徹落實信貸政策措施;三是充實了xx縣中小企業金融服務俱樂部,新增吸納規模以上企業會員23家,推動各家銀行加大了信貸投放力度的措施,得到會員企業的高度評價。促使各行加大了有效投入,取得了很好成效。
四是抓人本監管,嚴格市場準入。2017年,我們先后對我們先后對郵儲銀行高管人員任職資格進行了審核備案,并按規定程序進行了高管考核和談話,共對全縣銀行業金融機構申報擬任高管人員7人,嚴格按規定條件進行任職資格初審,為分局核準審批奠定了基礎。
五是認真貫徹落實湖北銀監局推行的三年實現“三個全覆蓋”工作,重點推動農村金融服務轉帳電話普及工作,止12月底,全縣已按裝轉帳電話1137臺,確保完成了全覆蓋任務,為全縣農村居民提供了良好的金融服務。
六是認真開展非現場和現場監管。今年我辦對非現場監管工作高度重視,按月按季認真審核,及時上報,確保全年無差錯。同時,積極完成分局下達對xx縣農商行序時性、郵儲銀行貸款業務合規性、許可證等9個現場檢查項目任務,對查出的不規范問題,責成及時改正,為降低風險起到保駕護航作用。
三、夯基礎,著力提升監管工作水平
今年以來,我辦繼續將強化內部管理,把夯實基礎工作作為提升監管水平的著力點。一是積極開展金融法律法規學習和宣傳活動,努力增加銀行業干部職工的法律意識,確保依法合規經營。二是以人為本強素質。2017年,我們結合監管工作實際,圍繞“思想正、業務精、會監管”的素質要求,扎實開展專業素質、法紀知識、業務創新等教育活動,全面提升監管人員的整體素質,以適應新時期監管工作需要;三是圍繞制度抓落實。我們按照“強化管理、從嚴治辦”的管理理念,加大各項規章制度的執行和督辦力度,為完成各項工作任務打下堅實基礎。四是完成了縣委政府下達各項工作任務。
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2017年8月6日,我走上了新的工作崗位,時間過得真快!我來到三峽銀行雖工作時間不長,卻收獲頗豐,在這短短的一段時間里,在部門領導和同事們的指導及幫助下我收獲了很多新的知識,積累了更多的經驗,現將本年度工作做如下簡要的回顧和總結:
一、強化業務學習,提高自身綜合素質,適應新形勢的需要。認真學習了《事后監督管理—》,《》,《》,通過 對這些細則的不斷學習和總結,在理論方面我取得了一定的進步,也有著很多的感悟。緊緊圍繞總行下達的各項文件精神,認真按照領導提出的要求,踏踏實實的做好本職工作。堅持把監督工作做好,監督好工作中的每個細節,及時處理和反映工作中的問題,及時糾正在工作中的差錯,防范風險事故的發生,保證網點工作的正常運行。
精做細,做到細致入微,向工作要質量。最后,要進一步加強學習,不斷提高業務水平,將理論知識熟練地運用到實際工作中,做好自己本職工作的同時,在穩健中不斷地追求進步。
2017年12月31日
**年我繼續負責綜合監管的全面工作。為充分調動該股職員的整體工作積極性,實行規范化管理,,年初我就安排對綜合監管人員進行重新組合,做到崗位到人,責任分工明確的工作管理體系,經常參加綜合監管每周定期召開科務會,安排布置的各崗位工作,及時溝通情況。通過上述舉措,**年綜合金融監管工作又有新起色,內控管理機制進一步完善,較好地解決了人員不穩定的問題。另外,我與監管股負責人按《金融監管責任制》和行內制定的《量化細化實施細責》,把每一個被監管專業、每一項監管責任真正分解落實到人。按時完成了監管責任的分解落實工作,從而明確了監管人員的具體分工和職責。做到了:人員落實、制度落實、責責落實、任務落實、檢查落實。認真按季進行考核,將每個人員崗位責任與目標化管理結合,充分發揮了金融監管各崗位人員的職能作用。
一、銀行監管與合作監管
1、組織監管人員認真學習各項政策規定和監管實務技能,不斷提高綜合素質
監管人員必須作到對政策規定熟、實際現場檢查技能高、非現場分析到位,圍繞上述三個方面,我行監管人員在參加中心支行培訓的同時,督促監管人員自學有關監管業務知識,在一定的時期內迅速提高監管人員的綜合素質,以適應形勢發展的需要。
2、認真貫徹和落實銀行業監管現場會精神,加快監管電子化的步伐
按照**年10月銀行業現場會的要求,認真組織了監管人員對銀行業監管文檔、非現場監測數據系統、金融行政監管子系統等應用程序進行了逐項落實,切實保證了監管實務操作與計算機應用的全面落實。我行監管部門從**年起嚴格按照電子化監管的要求,認真貫徹監管電子化和文本化管理相結合的原則,落實監管實務操作在計算機中的應用,保證了中心支行與我行之間的監管信息與實務操作的溝通,通過監管電子化的建設,切實提高了監管的'各項基礎工作水平。
3、繼續嚴格加強對銀行業行政監管、確保監管的合規性
(1)、**年,對銀行業高級管理人員任職資格審查工作,一是嚴本文來自中國演講網(三w點yanjiang點com點cn)格執行了任職前考試、談話制度,分別對3名高級管理人員進行了任職前的考試、談話,同時完成了對2名高級管理人員任職資格的審查。二是在**年9月組織完成了轄內銀行業高級管理人員的任職期間的考試及年度考核工作,并將考試及考核結果裝入銀行業高級管理人員檔案存檔。
(2)加強對機構準入和退出的監管,在積極支持銀行機構改革的同時全年完成了銀行機構退出4家、遷址1家、降格2家。
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各家商業銀行的機構撤并要在積極支持機構改革和調整的同時,按照機構撤并規定的要求作好審批工作,保證了銀行業機構撤并所申報的資料完整、審批材料的合規,在一季度對**年機構和人員上報的材料進行一次復審,凡不符合規定或要素不全的一律在一季度末之前進行了糾正,復審結果于**年2月20日前上報到銀行科。
真做好金融機構年檢工作。按照呼盟中心支行的要求,我們早在**年4月就開展了對銀行業機構的年檢工作,依照上年年檢各項要求履行了手續,年檢中沒有走過場,現場檢查面達100%。年檢報告于6月20日前上報了銀行科。
4、進一步落實監管責任制,切實履行了監管職責。2月底前,按照人行呼倫貝爾市中心支行《中國人民銀行呼倫貝爾市中心支行合作金融監管責任制實施細則》等制度和辦法,完成了支行與農村信用社聯社簽定監管責任狀、支行主管行長與監管股長簽定監管責任狀和監管股長與監管員簽定監管責任狀,制定了監管a、b制,明確了監管職責、責任和目標,使各項監管責任制得到有效的貫徹和落實。
社當年新增貸款的50%以上投放于農牧業,投向總體上達到合規,但部分農村信用社存在當年新增貸款的大部分發放給國有企事業單位、發放壘大戶大額單戶貸款和貸款抵押擔保手續不合規等情況。
6、高度重視清收不良貸款工作,進一步化解農村信用社貸款風險。今伊始,我支行把督促轄內農村信用社加強對沉欠貸款的清收力度,特別是要加大對風險貸款和呆滯、呆帳貸款的清收力度,進一步落實去年年底支行監管部門和聯社共同制定的責任清收和崗位清收不良貸款工作當做首要工作來抓,截止11月末,我支行轄內4家農村信用社共收回風險貸款1,472萬元,占全部風險貸款66.4%,取得較好的成效。
二、貨幣信貸與統計
區金融發展狀況調查、下崗職工再就業貸款情況調查、地區助學貸款情況調查、
生態環境趨勢調查、商業銀行不良資產損失率情況調查、中間業務調查、房地產業務發展情況調查金融支持地方經濟情況調查、中小企業融資情況調查等12項指令性調查任務。
三、取得的成績及收獲
**年在全體綜合監管人員的共同努力下,在行黨組的正確引導下,使我負責綜合監管工作明顯提高,主要表現為:一是各項管理制度已初具雛形,有了一定的基礎;二是全員綜合素質有較大提高,并有了一些工作經驗;三是搞了一些分析、預測、調查,為領導決策提供了部分可借鑒的依據,為今后工作打下了基礎;四是監管手段有所改進,力度進一步加強;五是我本人經常跟隨檢查,學到了很多知識,工作能力有所提高。
回顧一年的工作,我在金融監管和化解金融風險方面做了一些工作取得了一些成績,但具體工作當中存在監管力度不夠和工作積極性不高等缺點。在今后的工作當中克服缺點,發揮優勢,取得更好地工作成績而努力。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇十
今年,我局的各項工作,按照上級統計部門的工作部署,緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,以不斷提高統計數據質量為核心,立足于服務經濟建設,進一步發揮統計服務、統計咨詢和統計監督的整體功能,繼續發揚解放思想、實事求是、銳意進取、勇于創新的精神,克服了各種困難和不利因素,不斷加大工作力度,較好地完成了全年的各項工作任務。為我市的經濟建設和社會各項事業的發展做出了積極的貢獻。
統計數據質量的提高一直是我們統計部門工作的核心,為此,從年初開始又進一步加大工作力度,注意從數據源頭抓起,采取各種有力措施,切實把數據搞準搞實,為各級黨政領導決策提供可靠的依據。一是不斷加強和完善基層企事業單位的基礎工作,建立健全原始記錄,制發統計臺帳,到目前為止建帳率已達95%以上,保證了數據源頭的真實可靠。二是適時地開展基層統計人員業務培訓工作。在年初,利用召開各專業年度會議的有力時機,強化了統計業務知識的培訓,參加培訓的達1888人次,以達到不斷提高統計人員業務素質的目的。三是建立了科學的統計評估制度,為了確保一些重要的統計指標真實可靠,專門成立評估小組,根據相關指標對其進行科學的評估,使其能真實地反映我市經濟發展趨勢。四是加強統計法制建設,增強全社會依法統計意識。
通過《統計法》的深入貫徹與落實和定期不定期的統計執法檢查,為大力提高統計數據質量營造了一個良好的氛圍。
在定期和年度統計報表工作中,采取了積極有力措施,更加有效地全面提高了統計年報和定期統計報表的質量。特別是統計年報工作,要求的時間緊任務量非常大,而且對統計數據質量要求的也是特別高,對此,專門成立了年報工作領導小組,由局長親自掛帥,從年報的準備到上報,負責組織協調,制定工作方案,做到職責分明,嚴格管理;開展了對基本填報單位的全面清查工作,會同有關部門進行仔細核對,以保證填報單位總體的全面性;堅持審核制度,對各專業相關指標進行集體核對,保證口徑一致;搞好年報數據質量評估工作,年報上報前由領導小組對其重要數據質量進行評估;開展了局內各科和縣(市)區統計報表質量專項考核評比工作,并進行通報及表彰。在統計年度核算中,可以說我局動員所有力量加班加點奮戰了兩個多月,非常圓滿地高質量完成了統計年報工作。在全省統計報表質量評比中,10個專業均獲報表質量特等獎。省局巡查組也給了很高的評價,認為xx的統計工作質量在全省是一流的。
在統計分析研究上,年初,按照省統計局統計分析研究的重點,結合我市的實際,以緊緊圍繞經濟建設和振興東北老工業基地為主線,以我市黨和政府中心工作和經濟生活中的熱點、難點問題為突破口,制定了我市全年統計調查研究與分析的工作重點。本著從自身的優勢出發,不斷挖掘潛力,有效地利用各種統計數據,開發統計新產品,拓寬服務領域,面向經濟建設的主戰場,開展了全方位、深層次的統計分析研究,既有短、平、快的經濟信息,又有深層次的專題研究,使統計調查分析研究水平有了進一步提高,保證了統計分析研究和統計服務更具有時效性和針對性。為此,我們利用局內的六種期刊,定期不定期地及時為各級黨政領導提供最優質的服務,針對我市的經濟發展和當前所面臨的各種困難和挑戰,開展了大量的專題調查與分析研究,特別是為了更好的為我市“工業立市”和振興東北老工業基地服務,能準確、及時地反映我市工業經濟運行情況,編發了《工業生產月報》、《工業企業主要經濟指標月報》、《重點工業企業主要經濟指標月報》。針對中央1號文件下發以后,我局進行了跟蹤調查研究,撰寫了《農村干部群眾對國家糧食政策的意見》和《首期糧食直補過程中出現的問題和建議》等。得到了市領導和有關部門的充分肯定。全年提供的各類期刊中,有20余篇市領導做了重要批示,有50余篇被市委、市政府信息采用,今年在市委、市政府信息工作評比中又榮獲了第一名,被命名為模范單位,被各級新聞媒體采用的達80余篇,截止11月末,我們共提供各類經濟統計信息、統計調查研究與分析研究205篇,快報62期。
要不斷創新,突出重點。一是提高統計的監測水平,重點對社會發展狀況、產業結構調整、科技進步等情況和人民生活水平提高程度的監測;密切注視經濟發展中出現的新情況、新問題及時提供預警報告。二是要密切注視經濟生活中出現的新情況、新問題,及時開展跟蹤分析,三是加強專題研究,要緊緊圍繞黨和政府的中心工作,對領導和社會關注的熱點、難點問題,集中力量聯合攻關,重點放在老工業基地改造、經濟發展的根本出路和途徑,特別是如何振興我市工業經濟問題;加大農業產業結構調整力度問題;實施科教興市問題;推進城市化進程問題;下崗再就業問題等等。保證全年提供的各種統計服務總量不少于上年,質量要進一步提高。
在統計服務上,要不斷探索新路子,摒棄舊的、落后的方式、方法,采用現代、新鮮、便捷等靈活多樣的方式方法。要努力變被動為主動,變事后為事前,想領導所想,急領導所急,供領導決策之所需,把統計咨詢服務真正提高到一個新的水平。
要適時地抓住有利時機,進一步深入開展宣傳教育活動,依靠法制手段切實維護統計數據的真實性。
要按照國家統計局和省統計局的要求,搞好基層統計人員的業務培訓的統計上崗培訓,按照年初整體的培訓規劃,簡便培訓的方式方法,要本著學以致用,注重實效,切實提高統計人員的業務素質。
認真做好普查登記和匯總錄入工作,對各縣(市)區的普查工作,要加強調度和指導,遇到問題和困難及時解決。保證必要的普查經費得到落實,確保全面高質量地完成經普工作。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇十一
截止2017年12月底我鎮總人口27295人,已婚育齡婦女5355人,其中零孩434人,一孩2688人,二孩以上2133人。全鎮共出生318人,(政策內生育300人),其中一孩241人,二孩76人,男孩165人,女孩153人;四項手術完成413例;新婚246對。
根據報表統計,我鎮全年出生率為11.65‰,死亡率為5.6‰,二孩出生率為23.90%,性別比為107(一孩性別比103,二孩性別比130),政策生育率為94.34%,已婚育齡婦女占總人口19.62%。
二、生育證發放工作。
(一)農業一孩生育證發放管理。
嚴格按照市、區計生委生育證發放管理辦法實行一孩生育證登記發放制度,做到檢查一個,發放一個,登記一個。共發放2015年農業生育證226人,2016年農業生育證72人。公開發放程序,堅持農業一孩生育證免費發放制度,確保一孩生育證發放及時率、準確率100%。
(二)農業二孩生育證發放。
堅持公平公開、公正的原則,對各行政村符合男到女家、再婚條件申報二胎對象,把好對象資料初審關,保證二孩生育證初審合格率100%。今年共發放2016年度二孩生育證89人,其中換證40人,新證49人。在生育證發放中,嚴格登記制度,對當時不能發放的告知gz85當事人理由及手續,堅持一次性辦事。堅持.計生村務公開,將各村當月生育證發放、出生統計公開,特別是農業二孩生育證發放情況,準確及時公開,發證對象名單上公開欄,明白卡發放到戶,接受群眾監督。
三、加強對統計人員的培訓力度。
(一)組織培訓班,提高村級計生專干業務水平。
為適應新形式下的計劃生育統計工作,我鎮加強對村計生專干的統計業務培訓力度,多次組織參加培訓班,提高村專干整體業務素質。11月16日召開各村婦女主任和村計生專干例會,對各科室業務進行培訓。12月16日,組織各村計生專干參加區計生委業務培訓,讓村級管理員對村級人口和計劃生育信息化應用平臺有進一步的認識,提高她們的業務水平。
(二)加強對鎮微機人員的培訓。
由于我鎮統計工作人員今年5月份調人,無論在業務知識上,還是微機操作上,都不熟練,我們認真作好新老交替,發揮老統計員的“傳幫帶”作用,對業務新手加強培訓。11月3日,我鎮辦統計工作人員參加鄭州市計生委的統計業務知識培訓,拓寬了統計員的知識面,使他們更加明確了自己的職責,增強了責任心,進一步提高了業務水平和微機的操作能力。
四、加大排查力度,減少漏檔漏管漏報。
加強了對非婚生育和非農業常住人員的管理,婚姻制度及戶籍制度的改革給基層計劃生育統計工作帶來了難度,事實婚姻和遷入人員增多且難以掌握,加強了對民政、衛生、派出所反饋的信息逐一進行核對,對查出的問題進行調查落實,及時上檔,減少了育齡婦女的漏檔漏管及出生漏報現象。
五、加強統計考核工作。
為保證各村上報信息的及時和準確程度,年初統計工作對各村制定了詳細的考核方案,把各項指標變動、育齡婦女漏檔漏管、臺帳變更、生育證發放公開情況等方面作為考核獎懲的依據,增強了各村專干和宣傳員的責任心,嚴格考核,兌現獎懲,保證了統計工作上報的及時準確。
六、完善統計資料檔案的管理。
一是進行對新臺賬的整理工作。二是鎮資料檔案室將各村統計報表、信息變更單、分村分柜進行存放管理,放置整齊、方便查詢。四是協調好各科室的業務工作,保證各科室的業務工作協調一致,確保各科室的信息一致統一。
七、加強信息化建設。
(一)2015年,我鎮政府高度重視信息化建設工作,集中時間與人力,在政府資金緊張的情況下,投資建成計劃生育系統功能完善、規范高效的信息化網絡平臺,實現了計劃生育信息化建設的跨越式發展,促進了整體工作水平的大提高。
(二)我們在2009年mis數據庫完善的基礎上,注重mis庫數據質量,對以前漏采的信息及時采集,對入庫的信息再進行核對,補充缺項,修正漏項,處理重項。計生辦工作人員也不定時下村入戶核對mis個案信息錄入情況,并較好的完成了數據庫質量核查工作。
八、其他工作。
1、為進一步規范計生臺帳,我們在例會日統計、科技聯合辦公,由統計人員和科技人員負責對計生報表進行審核,確保無誤后交微機員錄入微機,保證了統計、科技資料的一致性。
2、對區計生委安排的各項統計任務都能夠及時準確的完成。
存在的問題和2016年工作打算。
一、問題。
1、婚姻制度和戶籍制度的改革,造成了新婚、遷出、遷入的不好掌握,造成一段時間內育齡婦女漏登、漏管。
2、新條例的實施使四項手術工作難度加大,四術超期呈增多趨勢。
3、由于村級計生專干平均年齡較大,信息化知識較缺乏。
二、2016年工作打算。
1、抓好人口出生性別比治理工作,重點加大對私自引流產的打擊力度,嚴把二孩換證關。
2、做好全鎮已婚育齡婦女基本情況的調查,對今年省、市考核前的排查情況進行處理和完善,針對事實婚姻、未婚生育現象,加大宣傳力度和瞞報、漏報的處理力度。
3、加強鎮村兩級計生人員計生軟件使用培訓力度。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇十二
20xx年全年,我無論是在思想上還是在日常工作中都積累了豐富的工作經驗,當然這也為以后的工作理清思路、加快發展提供了捷徑。事后監督中心正式成立的幾個月中,我們成功的適應了事后監督系統上線以后第一年的過渡期,使我取得了長足的進步,同時也有諸多工作經驗需要總結。
二、 重點監督特殊業務,作為一名事后監督人員,認真監督基層網點的每一筆業務是非常必要的,也是我的職責所在,20xx年第四季度圍繞省聯社及銀監局風險排查方案等上級精神,我們主要是在重要空白憑證管理、大額授權、抹賬、掛失、聯行等特殊業務上加大監督力度,將風險隱患控制在最低。經過我們事后監督人員近幾個月的努力,基層網點的賬務質量有了相當明顯的改善,而我們的工作思路也越來越清晰、明確,那就是緊緊圍繞省聯社下達的各項文件精神,以《會計基礎工作規范》為中心,認真按照聯社領導提出的要求,踏踏實實的做好本職工作。
三、加大制度建設完善力度,全面規范操作規程。
強化執行,完善各項制度,根據省聯社的各項管理制度,今年我們及時修訂并印發了適應新體制要求的各項會計出納實行細則管,對去年來制定的相關辦法和細則進行了修訂,使制度的指導性和實用性大大增強。
隨著信用社的不斷發展和完善,也要求我們作為一名普通員工也要適應環境的變化,要學習新的知識,掌握新的技巧,提高自己的能力,把自己培養成為一個業務全面的優秀信合員工,也讓自己的職業生涯沒有遺憾。當然,在一些細節的處理和操作上我還存在一定的欠缺,今后我將一如既往地做好本職工作,時刻以企業文化的理念完善自我,在領導和同事們的關心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己,為信合事業的發展盡綿薄之力。
20xx年,我辦在縣委政府和xx銀監分局的正確領導下,在有關部門的支持與指導下,認真貫徹落實上級年初工作會議精神,堅持以黨的精神為指引,以服務縣域經濟建設為中心,以風險、案防為重點,積極開展各項監管活動,有效地維護了轄內銀行業的穩健運行,有力地促進了全縣經濟金融和諧快速發展。
一、監管工作目標完成情況
1.案件專項治理卓有成效。20xx年度,全縣銀行業金融機構未發生任何經濟案件。
2.內控管理得到加強。督促轄內構完善內控制度,提高了內控有效性,法人機構的公司治理進一步健全。
3.監管工作更加規范。堅持依法監管,未出現違規違紀執法行為。
二、切實做好六個重點工作,力促銀行業穩健運行
首先是扎實開展案防巡查工作。今年以來,嚴格按照上級要求,堅持每季對轄區銀行業金融機構開展一次案防巡查工作,通過調閱各行工作相關制度、文件、工作日志和印章、密押、憑證使用保管登記簿等資料,對發現的問題,當場提出整改意見,把案件消滅在萌芽狀態,確保了全縣銀行業金融機構0案件發生的案防工作目標。
款要指定責任心強的.人,做好貸后管理工作。2、要加強農商銀行監審工作,加大對違規放貸人員追責力度,特別是對冒名貸款、弄虛作假、違章操作發放貸款的人員,無倫是誰,都要依法依規進行追責,決不能姑息遷就。3、要嚴格貸款操作規程,規范放貸行為,杜絕在發放貸款工作中吃、拿、卡、要行為,以確保貸款放得出、收得回,取得客戶滿意。4、要樹立典型,促“雙降”工作有聲有色,以激活全縣農商行抓好不良貸款清收工作的責任感。
5、對確定的損失類貸款,且符合核銷掛賬條件的,要按有關規定做好核呆掛賬工作,以減少不良貸款的不合理因素,確保其真實性。6、加大信貸有效投入力度,重點要圍繞xx縣縣委政府工作中心,全力支持縣域經濟發展,認真切實地把服務“三農”和風險防范工作做好。通過約見談話形式,引起聯社領導班子高度重視,立即采取措施抓不良貸款降幅工作,由于措施得力,清收不良貸款初見成效。
三是認真貫徹落有效的信貸政策,組織全縣銀行業深入企業、農村開展系列調研活動,積極引導銀行業金融機構增加有效信貸投入,全力支持“三農、雙基雙贏”和中小企業。一是堅持每季召開監管例會,通報各行發放貸款額度排名情況,并向轄區銀行業金融機構提出支持縣域經濟持續快速發展的意見;二是組織以縣政府名義召開全縣金融工作專題會議,研究貫徹落實信貸政策措施;三是充實了xx縣中小企業金融服務俱樂部,新增吸納規模以上企業會員23家,推動各家銀行加大了信貸投放力度的措施,得到會員企業的高度評價。促使各行加大了有效投入,取得了很好成效。
四是抓人本監管,嚴格市場準入。2017年,我們先后對我們先后對郵儲銀行高管人員任職資格進行了審核備案,并按規定程序進行了高管考核和談話,共對全縣銀行業金融機構申報擬任高管人員7人,嚴格按規定條件進行任職資格初審,為分局核準審批奠定了基礎。
五是認真貫徹落實湖北銀監局推行的三年實現“三個全覆蓋”工作,重點推動農村金融服務轉帳電話普及工作,止12月底,全縣已按裝轉帳電話1137臺,確保完成了全覆蓋任務,為全縣農村居民提供了良好的金融服務。
六是認真開展非現場和現場監管。今年我辦對非現場監管工作高度重視,按月按季認真審核,及時上報,確保全年無差錯。同時,積極完成分局下達對xx縣農商行序時性、郵儲銀行貸款業務合規性、許可證等9個現場檢查項目任務,對查出的不規范問題,責成及時改正,為降低風險起到保駕護航作用。
三、夯基礎,著力提升監管工作水平
今年以來,我辦繼續將強化內部管理,把夯實基礎工作作為提升監管水平的著力點。一是積極開展金融法律法規學習和宣傳活動,努力增加銀行業干部職工的法律意識,確保依法合規經營。二是以人為本強素質。2017年,我們結合監管工作實際,圍繞“思想正、業務精、會監管”的素質要求,扎實開展專業素質、法紀知識、業務創新等教育活動,全面提升監管人員的整體素質,以適應新時期監管工作需要;三是圍繞制度抓落實。我們按照“強化管理、從嚴治辦”的管理理念,加大各項規章制度的執行和督辦力度,為完成各項工作任務打下堅實基礎。四是完成了縣委政府下達各項工作任務。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇十三
一、不斷建立健全公司統計規章制度,規范統計工作程序,嚴格落實統計人員崗位責任制,保證統計數據的準確性、及時性和全面性。
二、加強統計人員隊伍建設,提高統計人員素質。對無證上崗統計人員進行及時培訓,實現了持證上崗,提高了統計人員的業務素質。
三、加強基層信息質量考核,統計檢查時重點檢查基層原始記錄、統計基礎臺帳、統計資料的管理、統計數據是否真實準確,促進了統計資料積累的制度化、規范化和標準化。
2、建立健全公司統計規章制度,加強統計管理工作為保證《中華人民共和國統計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結合我公司實際,量化了考核標準,完善了考核獎勵制度。各業務統計部門結合本專業的特點,先后制定了本專業具體的統計管理辦法和制度。一系列統計規章制度的建立和逐步健全,有力地促進了統計工作的制度化建設,使公司統計工作基本做到了有法可依、有章可循統計工作者依法統計意識不斷增強。公司統計工作逐步向規范化方面發展,基本做到了“專業實施、歸口管理”。
3、積極開展統計分析,更好地發揮統計的服務作用
在三年來統計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統計工作,還存在著以下一些問題和困難:
2、統計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業統計各自上報,缺乏溝通,數出多門,造成同一統計指標出現多個數據的混亂局面。
3、統計數字對實際工作的指導性不夠。近三年來,統計數字的分析和利用率不足,對實際工作沒有實質性的指導。統計的數字只是數字,沒有深層次的提練和剖析。
1、公司加強對統計工作方面的業務指導。加強信息交流,取長補短,以推動公司統計工作的全面提高。
2、公司通過開辦統計分析培訓班、組織統計工作經驗交流會等多種形式培訓統計人員,以提高統計人員對統計資料的分析能力,使統計工作更好地為企業生產經營服務,推動統計工作水平的提高。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇十四
20xx年度,在上級業務部門的幫助指導下,我的統計工作在各級領導的關懷和重視下,圓滿地完成了20xx年企業一套表、季報,月報工作,從基礎工作和報表質量看,取得明顯進步,現總結如下:
統計數據質量的提高,前提是統計基礎的完善,因此今年以來,繼續學習改進統計基本工作,繼續學習統計網絡的填報規范化,取整的堅決不留小數,做到紙質報表與網絡報表的一致性,統計臺帳的健全,使統計質量有了很大的提高。
1、進一步健全工業統計臺帳。
繼續加強統計臺帳建設,通過臺帳的健全,保證了統計資料的客觀與正確,銜接與真實。
2、繼續加強自身的業務學習。
通過理論的統計學習,在統計工作中不斷地實踐,為確保數據質量的真實、準確、及時性。在能源報表天然氣的數據采集,采用實地抄表和發票的核對,在上級部門對我公司統計工作執法檢查中,認識到了自己的不足,對統計工作有了更深入的理解與應用。
加強對市場形勢、趨勢的分析,結合統計理論的配比原則,分析本公司銷售額、產值產量和用電量的匹配性;及市場的形勢所造成的人員縮減、產量下滑、天然氣使用減少的各種因素的相關性,在分析的過程中發現在各種因素的影響下,截止11月月底,產值同比上升1.71%、銷售額同比下降19.61%。因此在審好報表的同時,也加強了對數據的詳細分析。統計分析在資料分析的基礎上,著重加強了對相關指標有趨勢的分析,在深層次原因和特點結構上進行分析,加強統計分析的基礎上,在提供統計信息上下功夫,較好地發揮了統計信息的優勢。輔助公司的決策及管理。
在4月25日上級部門對我公司的統計執法檢查現場檢查中,我公司完全予以配合,并認真聽取上級領導的意見,結合本公司實際情況,對統計工作的統計方法、天然氣數據采集渠道做了溝通,并相互認可。在此次檢查中發現了自己的疏忽大意:“汽油誤填至非工業生產消費”欄目里。上級部門及時予以指出,并查看了單位及個人的統計資格證;其他報表的填制都符合要求,臺賬規范。
通過一年來的統計工作,對下年的工作要求,有一個新的認識和提高。在業務水平上,工作效率上有一個新的打算,促使今后的工作做得更好。針對本職工作的要求:首先保持年度工作機制要求,繼續發揮一年來的工作優勢,推進今后運行;其次加強做好以下幾項工作:1、認真總結經驗,分析存在的問題,及時、高效地完成20xx年的定期報表。
2、加強統計服務,全面提升統計服務水平。加強經濟社會發展調查。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇十五
20xx年,我鎮統計工作在市、縣統計局領導的親切關懷和真誠指導下,認真實踐“三個代表”重要思想,緊緊圍繞“提高數據質量為中心,搞好農業資料開發,為地方黨政領導提供優質服務”這一工作思路,不斷加強上、下級的密切合作和部門間的互相協作,充分調動職能部門作用。一年來,我們本著優質高效、勇于創新的精神,堅持解放思想,實事求是,積極推進統計改革和建設,不斷提高統計的科學性和準確性,圓滿完成了市、縣領導交辦的各項工作任務,為黨委政府提供了大量的統計信息和建議,在政府決策和管理中發揮了一定的作用,取得了可喜的成績。現將一年來的工作總結如下:
面臨市場經濟的深入發展,黨和政府對統計工作提出了更新、更高的要求。我們在縣統計局的正確指導下,狠抓統計基礎工作,拓寬了渠道,理順了關系,克服了各種薄弱環節,建立了各類報表分析、評估、論證制度,保證了全年各項數據高質量完成。
按照縣局20xx年年報會議精神,我鎮于20xx年十二月六日召開了以會代訓的全鎮農業統計業務工作年報會。會上對村統計人員進行了統計業務培訓、明確了我鎮統計工作思路和各項考核辦法、具體布置落實了20xx年農業年報、住戶調查工作,為本年工作的完善和來年工作的開展做好了充分準備。
1、深入基層,進一步夯實統計基礎工作。
為確保統計數據來之有據,據之可查,查之可信,我們全面檢查了17個村的基礎工作情況,從而使海陽鎮的農業統計基礎工作上了一個新的臺階。
2、加強業務培訓,提高報表質量。
3、加強農業統計管理,實行量化考核。
建設高素質的農業統計隊伍是農業統計工作必不可少的環節。為此我鎮采取三種措施:一是明確鎮、村、二級統計人員的崗位職責;二是對各級實行量化考核,嚴格依照年初下發的農業統計工作考核辦法,充分調動了基層統計人員的工作積極性;三是完善農業報表審簽制度,發現問題及時解決,提高了數據質量。
4、積極開展農業統計數據質量檢查工作。
為了有效地、科學地組織農業統計工作,保障農業統計資料的準確性和及時性,充分發揮農業統計在我鎮農村經濟發展中的重要作用,促進我鎮農村經濟的健康發展。深入開展農村經濟數據質量檢查,并采取各種形式層層送法上門,耐心細致地講解統計法規知識及其含義。通過此項工作的開展,都真正明確了農業統計的重要性,法制觀念得以增強,事業心和責任感明顯提高。
統計資料是反映整個統計活動的最終成果,通過統計分析資料和對外提供數據,統計的作用才能得以發揮。本年度,我鎮把搞好統計優質服務,努力提高統計資料分析水平,對外提供統計資料放在僅次于搞好統計報表的位置,今年我們共撰寫統計分析資料4篇。
創新是我們事業向前發展的不竭動力,統計工作也離不開創新。在新形勢下,統計工作要轉變觀念,調整戰略,不斷完善統計方法制度,不斷創新統計服務的內容和形式,使統計工作在發展中創新,在創新中提高。根據實際情況農業統計工作今年實行網上直報,減少數據的錄入等工作,把更多的時間用于統計資料的開發,為領導決策提供更為科學的依據。
按照縣人口普查辦的統一部署,海陽鎮人口普查工作在鎮黨委、政府的正確領導下,按照市、縣的總體要求,圍繞普查重點、難點問題,積極探索,突破傳統的工作模式,突出特色亮點,取得良好的成效,圓滿完成了第六次全國人口普查工作。我鎮開展人口普查工作的主要做法如下:一是領導重視,成立了強有力的領導機構。二是宣傳發動、營造好的氛圍。三是及時籌措經費,確保工作開展。四是注重培訓,夯實基矗五是加強指導、檢查,確保工作落實。六是查找問題,對癥下藥。我鎮全國第六次人口普查工作已圓滿結束,在這次普查工作中,培養了一批年輕的干部,鍛煉了一支普查隊伍,同時為以后的各種普查工作積累了一定的經驗,提供了教訓,更重要的是這次普查數據為國家這次制定方針政策提供了真實可靠的數據。
20xx年,我們求真務實、團結奉獻、創新爭先,嚴要求、高標準、高質量地完成了各項工作任務,取得了一定的成績,但也存在著不足。在今后的工作中,我們將努力學習農業統計業務知識,不斷擴大知識面,按照“快、精、準”的要求,努力提高農業統計數據質量,為搞好災后重建,新農村建設等方面的問題提供翔實的數據信息。努力適應形勢發展的要求,與時俱進,進一步增強使命感、責任感,迎接新的挑戰。一如繼往,拼搏奉行,實踐“三個代表”重要思想、努力開創農業統計工作新局面。
銀行監管統計工作總結大全(16篇)篇十六
一年來,全區統計工作在區委、區政府的正確領導下,在上級統計部門的全面指導下,以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,深化實施區域統計,不斷提升統計服務效能,為北侖“率先基本實現現代化、建設幸福美好新家園”提供強有力的統計保障。
1-10月,北侖區(含北侖本級、大榭、保稅,下同)完成固定資產投資508.98億元,增長18.0%,總量居全市第三位;限上商品銷售總額2559.95億元,增長23.5%,總量穩居全市首位;規上工業總產值2530.42億元,增長5.1%,總量穩居全市首位;規上工業增加值426.74億元,按可比價增長5.8%,總量穩居全市首位;規上工業利潤總額113.53億元(1-9月),同比下降14.8%,總量居全市首位。
加強統計業務培訓。將統計業務培訓、提高人員素質作為強化統計基礎的重要內容抓緊抓實。利用走訪調研、企業聯網直報、年報培訓等機會對基層統計人員進行大范圍的統計業務知識、計算機操作、統計法律法規知識培訓。做好20xx年統計從業資格考試、統計職稱考試和統計繼續教育的組織工作。
做好名錄庫更新維護。切實做好全區147家“四上”單位的申報工作。利用三經普工作契機,加強新增單位比對。截止20xx年11月中旬,名錄庫法人單位共維護操作7421條次;名錄庫產業活動單位共維護操作125條次。及時做好“個轉企”單位入庫工作,全區共有378家“個轉企”單位納入統計名錄庫。
加大信息化建設力度。對“北侖統計信息網”進行升級改版,結合區域統計現狀,優化版塊分類、強化數據發布功能。嚴格執行《計算機網絡安全管理》制度,定期開展網絡使用與安全知識培訓。通過vpn技術實現了統計系統國家、省、市、區、鄉鎮(街道)五級聯網,實現了互聯互通,為統計系統信息上呈下達打下良好基礎。
第三次經濟普查有序推進。1月中旬開始全面啟動第三次經濟普查入戶登記調查工作,并首次采用手持電子終端設備pda。經過近三月的努力,全區900余名普查人員對轄區內的單位進行了逐一核查登記,并于3月底順利完成全區近6萬戶左右單位和個體戶數據采集工作。采取督查指導、蹲點聯絡、進度監測等措施,確保入戶登記數據采集工作進度和質量。成立三經普工作聯系指導組,保證在每個街道鄉鎮、寧波保稅區、大榭開發區都有區經普辦聯絡員蹲點,并參與入戶調查、質量審查、數據錄入等全過程。強化數據審核修改,根據上級要求對屬性指標、經濟指標進行修改,確保在規定的時間內全面完成普查數據審核驗收工作。對主要經濟指標的修改,落實好企業授權書后再進行,牢牢把握三經普數據質量,以真實準確的普查數據客觀反映區域經濟社會發展。
城鄉住戶一體化調查更加完善。以季度(月度)例會為平臺,進一步加強對輔助調查員的專業知識培訓。通過對調查網點的走訪,加強對住戶調查工作的督促、檢查和指導,確保記賬戶所記錄的數據真實、準確。對全區樣本進行了分情況調查工作,制定《現金收入臺帳》,要求調查員每月按實記錄所有現金收入和消費支出,同時對樣本中的非農業生產經營戶采取大額收入月度跟蹤、季度匯總的方式來了解收入高低的根本原因。通過制定《調查戶月度收入情況過錄表》,進行兩月數據對比并分析原因,提高工作效率。
認真細致,做好區域與本級gdp核算工作。通過加強地區間、部門間、專業間的溝通協調,建立好與核算相關的主要經濟指標月度臺帳,密切監測指標變化情況,深入分析原因,努力把握區域和本級的經濟運行態勢,按照核算制度做好gdp季度核算工作。
加強監測,做好經濟形勢分析。制定《20xx年北侖區工業生產狀況統計監測制度》,對區域內50家重點工業企業就工業生產、設備利用情況等進行監測,及時反映工業經濟運行過程中出現的新情況、新問題,為區委、區政府制定政策和進行經濟管理提供科學統計參考。一年來,共編發各類統計分析文章20篇,被省、市局及區兩辦錄用信息127篇?!丁耙惶妆怼蹦J较鹿I統計數據質量控制研究》課題在寧波統計系統課題評審中獲優秀課題獎。
積極部署,開展固定資產投資統計制度方法改革試點工作。由區政府發文,成立北侖區全省固定資產投資統計改革試點工作領導小組,常務副區長陳承奎任組長。制定《北侖區固定資產投資統計制度方法改革試點方案》。在前期深入開展學習調研的基礎上,針對不同報表制作了9套ppt教材,下一步將分片區、專業對企業開展18場填報指南及網上操作流程業務培訓。通過市區兩級共同努力,依托寧波市網上直報系統,實現試點報表全部聯網直報,為固定資產統計改革試點報表的上報打下堅實基礎。
精心組織,開展各類監測評價和專項調查。積極開展科技進步、糧食生產、開發區、循環經濟等統計監測。完成商務部國家級開發區綜合發展水平評價。推進全區中層負責人作風效能評價工作常態化運作。認真做好文化產業核算、文化產業單位的核定以及文化產業數據資料提供工作。完成服務業小微企業調查、批發零售與住宿餐飲業小微企業調查、采購經理指數調查、工業品生產價格調查、月度勞動力調查、市政府為民辦十方面實事調查、城鄉居民生活品質調查、5‰人口變動抽樣調查、平安北侖調查以及區政府十項工作滿意度調查。
主動作為,積極拓展統計產品開發。編印出版20xx年《北侖課題匯編》,為黨委政府做好統計服務。結合區域統計現狀,編印《20xx年北侖區國民經濟和社會發展統計公報》、《北侖概覽20xx》。積極謀劃北侖建區三十周年成果展的宣傳資料收集工作,印制《北侖輝煌三十年》彩色資料本,通過數字篇和文字篇內容充分展示北侖三十年來經濟社會發展取得的各項成果。
早部署。年初印發《20xx年北侖區統計法制工作要點》,根據法制工作要點,以“固基礎、求深化、抓結合、強執法”為工作思路,結合北侖區域的各統計專業特點和片區工作站實際,制定《20xx年北侖區統計稽查工作計劃》,全面部署全區統計法制工作。
重普法。根據不同對象,采取多項措施扎實開展針對性普法宣傳。一是將統計普法宣傳納入全區法制宣傳“季風行動”。通過全區電子宣傳屏幕、法制宣傳園地等陣地及普法知識“六進”等形式,積極開展面向全社會的普法宣傳;二是面向區領導干部開展統計法制宣傳。在《北侖概覽》小冊子中附上統計相關法律法規知識,向領導干部和有關部門進行統計法制宣傳;三是突出重點和薄弱環節開展統計法制宣傳。對法律意識不強的企業,通過大力度走訪、檢查,送上印發的實例案件宣傳冊進行現場普法,提高宣傳效果;四是利用片區對新上規模企業、統計基礎薄弱企業等重點企業進行培訓,宣講統計法律和法規,增強基層統計人員的法制意識。
強執法。截至目前,共對80家單位進行了統計稽查,其中1家企業因統計違法受到行政處罰。加強統計執法人員培訓,組織新上崗和統計執法證到期的專業人員參加培訓并統一申領統計執法證件,提高統計執法隊伍整體素質。
扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。局黨組根據區委的統一部署和要求,在區委第四督導組的有力指導下,圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求和“為民務實清廉”的主題,以集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題為主要任務。結合統計工作實際,深入城鄉住戶一體化調查對象開展走訪行動、借助片區統計工作站做好企業服務工作,主動排查和解決聯系群眾、服務企業的“最后一公里”問題。
強化機關內部各項管理工作。一是實行“崗位對責、績效對賬”考核實施細則,突出工作實績、突出平時考核,把績效考核結果作為評價獎懲和評先評優的重要依據;二是加強財務管理。嚴格執行各項財務管理制度,規范經費管理和支出,嚴控“三公”經費;三是抓好干部隊伍建設。切實落實“德才兼備,以德為先”的要求,選好人、用好人。加大干部輪崗交流和多崗位鍛煉力度,讓年輕干部在工作實踐中培養能力、提升素質、成長發展。
加強黨風廉政建設。黨員領導干部堅持以身作則,履行好一崗雙責,帶頭嚴格執行廉潔規定。認真貫徹落實中央八項規定、省委“28條辦法”和“六項禁令”、市委“20條措施”和正風肅紀“十項規定”以及區委《落實中央關于改進工作作風密切聯系群眾有關規定》,提振全局黨員干部的精氣神,營造風清氣正的良好工作氛圍。
在肯定工作成績的同時,我們也清醒地認識到,統計工作還存在著一些不足,如統計隊伍素質與統計任務不相適應,基礎薄弱、人員不足、新手多,業務水平有待提高;深入開展調查研究少,統計分析有數據、有觀點,但缺乏針對性的意見和建議;基層統計信息化建設相對落后,存在人才缺乏、設備老化和應用水平低等問題;部門統計質量參差不齊等。
20xx年全區統計工作的總體思路是:全面貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中全會和各級統計工作會議精神,以科學發展觀為統領,深入踐行黨的群眾路線,堅持圍繞中心、服務大局,堅持開拓創新、依法統計,努力開創統計工作新局面,為北侖“率先基本實現現代化、建設幸福美好新家園”提供堅實的統計支撐。根據以上總體思路,20xx年要著重做好以下幾方面工作:。
(一)圍繞經濟發展,加強統計監測分析。針對復雜多變的經濟形勢和區域發展中面臨的新情況新問題,增強大局意識和責任意識,加強統計監測、預警和分析。根據年度發展目標,加強調研,捕捉經濟運行趨勢性、苗頭性問題,抓好月度、季度經濟運行監測分析。同時,適應形勢要求,做好工業生產狀況統計監測、產業集聚區統計監測、糧食生產監測、循環經濟統計監測等工作。
(二)圍繞民生民情,加強社情民意調查。堅持真實反映社情民意,服務政府科學決策,圍繞平安北侖、政府為民辦實事、城市管理、效能建設等熱點難點焦點問題,積極開展專項調查,繼續打造政府工作滿意度調查“金名片”,努力為人民群眾反映利益訴求搭建橋梁,為黨委政府了解社情民意提供渠道。
(三)圍繞各界需求,加強統計宣傳服務。規范做好統計數據提供和發布的各項工作,在統計信息網主動發布主要經濟指標月度數據。編制好《統計信息》、《統計年鑒》、《北侖概覽》等統計資料產品。改進“兩會”統計服務產品質量,加強統計政務信息工作,積極為社會各界提供統計信息咨詢服務。
(四)圍繞制度創新,深化固定資產投資統計改革。在前期完成全省試點工作的基礎上,實現投資統計制度方法的兩大轉變,即將固定資產投資調查對象由投資項目轉變為法人單位,將固定資產投資額計算方法由形象進度法轉變為財務支出法。20xx年將實施新老制度并行,要密切關注投資數據的銜接,加強調研,積極跟進。
(五)抓好法制宣傳,推進依法統計。加強統計法制宣傳教育工作,抓好“六五”普法宣傳教育工作,積極探索網上普法等宣傳教育新方式,組織開展一系列面向社會公眾的統計普法宣傳活動。不斷改進統計執法檢查機制,推進片區常態化統計執法檢查,加大統計違法案件的查處力度。同時,建立健全統計依法行政的相關制度,深化統計行政處罰案卷評查工作。
(六)做好1%人口抽樣調查及統計調查樣本輪換工作。根據《全國人口普查條例》規定,按照“統一領導、分工協作、分級負責、共同參與”的原則,做好1%人口抽樣調查的組織和實施工作,確保調查任務順利完成;嚴格按照上級要求,加強樣本輪換工作宣傳力度,采取有力措施切實保證樣本質量,確保本轄區內樣本輪換工作規范、有序開展。
(七)加強隊伍建設,提振精神狀態。鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動成果,認真貫徹落實中央八項規定、省委“28條辦法”、市委“20條措施”以及區委相關規定,持之以恒地強化正風肅紀、作風建設和行風建設。加強政治理論和業務知識學習,鼓勵干部職工參加統計職稱考試。健全干部輪崗交流制度,加大對年輕干部的培養力度,做好中層干部交流輪崗和一般干部交流輪崗,進一步發揮干部職工的積極性和主動性。