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    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案(優(yōu)質(zhì)9篇)

    時(shí)間:2025-05-20 作者:碧墨

    “方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇一

    建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)告制度。疫情防控期間,企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,主要包括復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)間、返崗人員數(shù)量和來源、生產(chǎn)計(jì)劃、原料采購(gòu)和產(chǎn)品銷售地、物流運(yùn)輸,以及疫情防控措施等內(nèi)容,報(bào)當(dāng)?shù)乜h級(jí)疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案。

    健全企業(yè)疫情防控工作體系。復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)要建立主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)的疫情防控工作機(jī)制,明確目標(biāo)任務(wù),細(xì)化具體措施,落實(shí)人員責(zé)任,建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺(tái)賬,形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責(zé)任體系。

    嚴(yán)格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工“花名冊(cè)”,實(shí)行健康狀況“一人一檔”管理,詳細(xì)掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息,全面排查是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)人員等情況。對(duì)于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工,嚴(yán)格執(zhí)行隔離觀察措施,待確認(rèn)健康后方可返崗。要釆取錯(cuò)峰返崗措施,非關(guān)鍵崗位人員可延后返崗。

    做好防護(hù)物資和人員配備。企業(yè)要根據(jù)防疫需要,為職工配備口罩等防護(hù)物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設(shè)置留觀室,做好突發(fā)情況應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。

    全面開展企業(yè)消毒。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,要對(duì)企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)、生活、辦公區(qū)域進(jìn)行全面環(huán)境衛(wèi)生清理,特別是對(duì)人員密集場(chǎng)所、重點(diǎn)設(shè)施設(shè)備等要進(jìn)行徹底消殺,保持良好通風(fēng),防止病毒傳播蔓延,確保不留死角、不漏盲區(qū)。

    實(shí)行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進(jìn)出通道,落實(shí)24小時(shí)人員值守,對(duì)進(jìn)出人員、車輛嚴(yán)格檢查檢測(cè),做好信息登記,嚴(yán)禁無關(guān)入員進(jìn)入企業(yè)。要減少一般商務(wù)洽談、人員來訪等活動(dòng),積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務(wù)交流。

    嚴(yán)密職工健康監(jiān)測(cè)。建立職工體溫日檢制度,在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測(cè)點(diǎn),嚴(yán)格職工體溫檢測(cè),對(duì)體溫異常的職工及時(shí)采取留觀措施并上報(bào)。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具,企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒,乘坐人員須佩戴口罩并測(cè)量體溫。

    加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對(duì)相關(guān)場(chǎng)所每天至少消毒一次,重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次;加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣,保持空氣流通;加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理,保證食材安全、餐具衛(wèi)生,采取提供盒飯、分時(shí)段供餐、分散就餐等方式,減少人員聚集。

    落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人防護(hù)措施,工作期間全程佩戴口罩,做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾,廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序,合理安排輪崗排班,采取“小班制”模式,減少單班在崗人數(shù),暫停不必要的會(huì)議,取消所有聚會(huì),做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。

    強(qiáng)化物流車輛管理。外來貨運(yùn)車輛進(jìn)入企業(yè)前,要進(jìn)行登記并消毒處理,駕乘人員須佩戴口罩并檢測(cè)體溫,減少與企業(yè)人員的直接接觸,貨物送達(dá)后盡快駛離企業(yè)。對(duì)運(yùn)輸物資視情進(jìn)行消毒處理。加強(qiáng)駕乘人員管理,保持車輛內(nèi)外清潔,及時(shí)對(duì)駕駛室等接觸部位進(jìn)行消殺。

    妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)急處置。企業(yè)要制定應(yīng)急處置預(yù)案,建立統(tǒng)一指揮、快速響應(yīng)機(jī)制,落實(shí)應(yīng)急值守、情況報(bào)告、物資調(diào)配、力量調(diào)動(dòng)等措施。對(duì)出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,立即送醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療。

    落實(shí)職工個(gè)人防護(hù)責(zé)任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書,遵守相關(guān)防疫規(guī)定,如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人情況,主動(dòng)接受健康檢測(cè),自覺配合做好消毒、治療、調(diào)查和隔離等應(yīng)急處置措施。要通過多種形式加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳教育,提高職工自我防護(hù)意識(shí)和能力。

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇二

    副組長(zhǎng):

    成員:

    復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組人員職責(zé):組長(zhǎng)梁文川對(duì)我礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé);總工程師張波負(fù)責(zé)復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間安全技術(shù)措施的編制,解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間的技術(shù)問題;生產(chǎn)礦長(zhǎng)李永東負(fù)責(zé)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員的安排,復(fù)工復(fù)產(chǎn)任務(wù)的落實(shí);安全礦長(zhǎng)鄧良敏對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間的安全情況做好監(jiān)督檢查工作;小組其他成員負(fù)責(zé)落實(shí)礦長(zhǎng)安排的具體工作任務(wù);地面負(fù)責(zé)人李蘭英負(fù)責(zé)需要的資金到位、物資的供應(yīng)。

    一通三防組:由張波負(fù)責(zé),成員有曹建華、黃金云。機(jī)電運(yùn)輸組:由代繼紅負(fù)責(zé),成員有劉成國(guó)、李忠勇。

    采掘組:由李永東負(fù)責(zé),成員有黃清林、李光吉。

    地測(cè)防治水組:由蘇葉勇負(fù)責(zé),成員田洪雨。

    地面綜合組:由梁文川負(fù)責(zé),成員有劉成貴。

    后勤保障組:由李蘭英負(fù)責(zé),成員有潘興平。

    1、通知人員返礦:由礦行政辦公室在2月28日通知所有人員全部返礦。

    2、召開三會(huì):由礦長(zhǎng)組織開好“三會(huì)”(領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)、職工收心會(huì)、礦工培訓(xùn)會(huì))重新學(xué)習(xí)煤礦崗位責(zé)任制和管理制度及各作業(yè)頭面的作業(yè)規(guī)程。認(rèn)真分析井下可能存在的問題,并提出針對(duì)性檢查、整改方案。提前做好準(zhǔn)備工作。所有管理人員必須收心,把工作重點(diǎn)放在礦井安全管理上。并進(jìn)行為期72學(xué)時(shí)的上崗前全員安全培訓(xùn),培訓(xùn)工作由安全副礦長(zhǎng)陳建華負(fù)責(zé),培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在礦安全培訓(xùn)中心,培訓(xùn)人員為全礦井下作業(yè)人員。培訓(xùn)工作由廣安市安全培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)。培訓(xùn)內(nèi)容為煤礦基本培訓(xùn)教材,煤礦安全知識(shí),煤礦管理制度,《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生產(chǎn)安全七條規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》、崗位責(zé)任制及技術(shù)操作規(guī)程、并開展警示教育,培訓(xùn)時(shí)間每天上午8:00至12:00,下午13:00至17:00。培訓(xùn)組織工作由各隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé),嚴(yán)格考勤。培訓(xùn)結(jié)束后由安全培訓(xùn)中心統(tǒng)一組織考試。培訓(xùn)合格,取得區(qū)煤管局頒發(fā)的《上崗證》后,方可入井。考試不合格者不得上崗。此項(xiàng)工作在3月2日前完成。

    3、開展地面系統(tǒng)檢查。在3月2日完成地面主要系統(tǒng)安全檢查,主要包括供電系統(tǒng)、備用電源、地面變配電設(shè)備、供電線路、防雷電設(shè)施、主要通風(fēng)機(jī)、風(fēng)井主控風(fēng)門和瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)等進(jìn)行全面檢查并及時(shí)檢修,保證供電系統(tǒng)、瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)正常運(yùn)行。

    4、開展入井偵察。煤礦停產(chǎn)時(shí)間較長(zhǎng),井下各種情況都可能發(fā)生較大變化,在正式入井排查隱患之前必須進(jìn)行入井偵察。入井偵察必須制定安全技術(shù)措施,報(bào)區(qū)煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收小組批準(zhǔn)后,由煤礦熟悉井下情況的管理人員帶領(lǐng)廣安市礦山救護(hù)大隊(duì)救護(hù)隊(duì)員進(jìn)行。入井偵察前,煤礦必須向救護(hù)隊(duì)提供真實(shí)的礦圖、介紹停產(chǎn)前后礦井有關(guān)情況,礦山救護(hù)隊(duì)要在充分調(diào)查了解的基礎(chǔ)上,會(huì)同煤礦制定入井偵察方案,經(jīng)礦方和救護(hù)隊(duì)共同簽字確認(rèn)后開展入井偵察。偵察結(jié)束后,形成偵察報(bào)告報(bào)區(qū)煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收辦公室。此項(xiàng)工作在3月2日前完成。

    5、排放瓦斯。根據(jù)偵察情況,請(qǐng)區(qū)煤管局協(xié)調(diào)市礦山救護(hù)隊(duì)實(shí)施礦井瓦斯排查。瓦斯排放工作結(jié)束后,礦山救護(hù)隊(duì)對(duì)瓦斯排放情況形成書面報(bào)告報(bào)區(qū)煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收辦公室。此項(xiàng)工作在3月2日前完成。

    6、排查隱患和制定隱患整改方案。瓦斯排放結(jié)束后,煤礦根據(jù)入井偵察情況,立即制定《煤礦隱患排查及處置工作方案》和《井下密閉管理臺(tái)帳》,一并報(bào)區(qū)煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收辦公室提出隱患排查申請(qǐng)。我礦完成隱患自查后,向區(qū)煤管局報(bào)送《煤礦隱患排查報(bào)告》,請(qǐng)區(qū)煤管局安排專家到礦進(jìn)行隱患排查。排查工作在3月2日前完成。

    7、進(jìn)行隱患整改。煤礦根據(jù)批復(fù)的整改方案落實(shí)好整改資金、材料、設(shè)備、工具、人員等,組織全體參與隱患整改的人員學(xué)習(xí)隱患整改方案措施,并嚴(yán)格按整改方案和安全技術(shù)措施進(jìn)行隱患整改。整改工作計(jì)劃在3月2日前完成。

    8、復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收申請(qǐng)。煤礦按照批準(zhǔn)的整改方案完成全部整改內(nèi)容經(jīng)企業(yè)自查合格后,向區(qū)煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組提出復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收和采掘頭面核定申請(qǐng)。

    9、恢復(fù)正常生產(chǎn)。驗(yàn)收合格后,按區(qū)煤管局批復(fù)組織正常生產(chǎn)作業(yè)。

    1、排查礦井是否存在證照不全、不在有效期內(nèi)。

    2、排查是否存在有《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國(guó)務(wù)院446號(hào)令)中明確規(guī)定的15種重大安全生產(chǎn)隱患。

    3、是否建立了安全管理機(jī)構(gòu),是否按要求配備“五職”礦長(zhǎng),并持有礦長(zhǎng)資格證和礦長(zhǎng)安全資格證,是否配齊“五科”、“五隊(duì)”、“五長(zhǎng)”等管理人員并持有安全資格證。

    4、排查礦井一級(jí)和二級(jí)負(fù)荷機(jī)電設(shè)備是否使用正常,安全裝置是否齊全,或井下電氣設(shè)備是否存在失爆現(xiàn)象。

    5、排查煤礦機(jī)構(gòu)是否健全,是否按要求配備專業(yè)技術(shù)人員,是否至少配備了2名全日制煤炭院校畢業(yè)、煤礦主導(dǎo)專業(yè)工程技術(shù)人員,礦長(zhǎng)和特種作業(yè)人中是否存在有未經(jīng)過培訓(xùn)或配備不全,或從業(yè)人員應(yīng)經(jīng)過全員培訓(xùn)而未達(dá)到上崗培訓(xùn)要求上崗作業(yè)的。排查是否組建防治水機(jī)構(gòu)并配備足夠的人員和設(shè)備。

    6、排查是否按規(guī)定執(zhí)行收尺制度,排查收尺結(jié)果與煤礦產(chǎn)量是否符合。

    7、排查是否嚴(yán)格執(zhí)行交換圖制度,煤礦是否按測(cè)繪規(guī)程繪制和報(bào)送《礦井地質(zhì)和水文地質(zhì)圖》、《井上下對(duì)照?qǐng)D》、《采掘工程平面圖》、《通風(fēng)系統(tǒng)圖》、《井下避災(zāi)路線圖》等11種礦圖。

    8、排查煤礦井下頭面和同時(shí)最大下井人數(shù)進(jìn)行是否經(jīng)過前鋒區(qū)煤炭管理局核定。

    9、排查煤礦井下是否有隱蔽、違法和非法生產(chǎn)區(qū)域,是否有超層越界現(xiàn)象。

    10、排查煤礦是否實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一安全生產(chǎn)管理,是否有多個(gè)業(yè)主各自安排、逐級(jí)承包、層層轉(zhuǎn)包、分片包干現(xiàn)象。

    11、排查礦區(qū)環(huán)境治理情況,是否符合《四川省小煤礦安全生產(chǎn)基本要求》。

    12、排查規(guī)章制度情況。是否有建立健全的:

    (1)、安全生產(chǎn)責(zé)任制;

    (2)、安全辦公會(huì)議制度;

    (3)、安全目標(biāo)管理制度;

    (4)、安全投入保障制度;

    (5)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度;

    (6)、安全教育與培訓(xùn)制度;

    (7)、事故隱患排查治理制度;

    (8)、安全監(jiān)督檢查制度;

    (9)、安全技術(shù)審批制度;

    (10)、礦用設(shè)備、器材使用管理制度;

    (11)、礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度;

    (12)、煤礦事故應(yīng)急救援制度;

    (13)、安全獎(jiǎng)罰制度;

    (14)、入井檢身與出入井人員清點(diǎn)制度;

    (15)、安全操作規(guī)程管理制度;

    (16)、煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部井下跟班、帶班制度等制度的實(shí)施;

    (17)、安全操作管理制度;

    (18)、安全責(zé)任追究制度等18種制度,和各工種崗位責(zé)任制及操作規(guī)程;是否有批準(zhǔn)的年度礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃,事故應(yīng)急救援預(yù)案;是否建立有安全隱患臺(tái)帳,并在井口設(shè)立了安全隱患標(biāo)示牌,整改隱患是否進(jìn)行了公布;排查是否嚴(yán)格執(zhí)行入井檢身和出入井人員清點(diǎn)、登記制度,并在井口掛牌明示。

    13、排查礦井“六大系統(tǒng)”建設(shè)情況。

    14、排查是否成立工會(huì)組織且有健全的勞動(dòng)保護(hù)機(jī)構(gòu),企業(yè)和工會(huì)簽訂安全生產(chǎn)(勞動(dòng)保護(hù))、職業(yè)病防治專項(xiàng)集體合同;為井下作業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)。

    15、排查應(yīng)急救援組織,兼職應(yīng)急救援隊(duì)伍人數(shù)是否符合規(guī)定,并與礦山救護(hù)隊(duì)簽訂救護(hù)協(xié)議。

    1.隱患排查必須在礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下按技術(shù)措施要求進(jìn)行。

    2.隱患排查工作由煤礦安全管理人員負(fù)責(zé),其它輔助人員必須經(jīng)過培訓(xùn)并取得合格證。

    3.隱患排查前,煤礦必須對(duì)煤礦供電系統(tǒng)、備用電源、地面變電所設(shè)備、供電線路、防雷電設(shè)施、主要通風(fēng)機(jī)、風(fēng)井主控風(fēng)門和瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)等進(jìn)行全面檢查并及時(shí)檢修,保證系統(tǒng)運(yùn)行可靠。

    4.隱患排查前必須做好敲幫問頂工作。及時(shí)處理懸矸活石后方可深入。排查工作分兩步進(jìn)行。

    第一步為專業(yè)救護(hù)隊(duì)井下偵察并經(jīng)前鋒區(qū)煤管局同意入井偵察后各掘進(jìn)磧頭密閉啟封并排放瓦斯前進(jìn)行,該次排查由礦長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織通風(fēng)、安全、機(jī)電、運(yùn)輸人員進(jìn)行綜合排查。排查范圍為全負(fù)壓通風(fēng)區(qū)域。主要排查通風(fēng)系統(tǒng)是否完善、通風(fēng)設(shè)施是否完好密閉前的瓦斯?jié)舛取⒍趸紳舛取⒁谎趸紳舛取⒘蚧睔錆舛燃皽囟仁欠裾#荛]是否完好,局部通風(fēng)機(jī)是否完好、及巷道安全情況。

    第二步為全面排查,排查工作在煤管局同意啟動(dòng)隱患排查后進(jìn)行。排查工作按該方案要求分組進(jìn)行。各組對(duì)各自的分管區(qū)域進(jìn)行全面排查。

    5.排查工作必須以組為單位進(jìn)行。嚴(yán)禁單獨(dú)行動(dòng)。

    6.排查人員必須隨身攜帶便攜式瓦斯檢查儀。隨時(shí)檢查排查地點(diǎn)的瓦斯情況,發(fā)現(xiàn)瓦斯?jié)舛瘸^0.5%時(shí)必須查明原因。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)將人員撤出。

    7.井下停風(fēng)時(shí),井下所有人員必須及時(shí)撤出地面。

    8.隱患排查期間,由礦領(lǐng)導(dǎo)在礦調(diào)度室值班,隨時(shí)與井下保持聯(lián)絡(luò)。井下排查人員到達(dá)有電話地點(diǎn)時(shí)及時(shí)將排查的情況向礦調(diào)匯報(bào)。

    9.巷道出現(xiàn)嚴(yán)重垮塌或可能危及安全時(shí)嚴(yán)禁進(jìn)入,待采取措施修復(fù)巷道后方可進(jìn)行下一步的排查。

    1、礦井必須保證正常通風(fēng)、瓦斯檢查等工作。

    2、先由瓦斯檢查員及安全員負(fù)責(zé)入井檢查,只有在排除有毒有害氣體和其它危險(xiǎn)源,確認(rèn)無重大事故隱患后,其他人員方可按照確定行走路線下井進(jìn)行檢查工作。不得擅自啟封井下所有密閉。需啟封密閉時(shí),必須制定專項(xiàng)措施,并報(bào)有關(guān)部門審批由專業(yè)救護(hù)隊(duì)負(fù)責(zé)啟封。

    3、井下局扇、風(fēng)筒等通風(fēng)設(shè)施必須設(shè)專人管理、維護(hù),切實(shí)保證井下各地點(diǎn)正常通風(fēng)及風(fēng)量滿足需要。

    4、所有檢查人員入井,必須在井口檢身房辦理入井手續(xù),并嚴(yán)格執(zhí)行出入井清點(diǎn)制度和安全檢身制度。入井人員必須隨身攜帶自救器、便攜式瓦檢儀;瓦斯檢查員隨時(shí)檢查瓦斯、co2等氣體情況,安全員檢查頂板、運(yùn)輸安全隱患,只有氣體不超限,無其它隱患方可開展工作,否則,必須立即撤出。

    5、機(jī)電、運(yùn)輸管理方面:對(duì)機(jī)電設(shè)備及供電設(shè)施必須由專職電工進(jìn)行檢查,嚴(yán)禁非機(jī)電專職人員隨意觸摸、挪移電氣設(shè)備。

    6、各巷道及工作面的頂幫支護(hù)情況要派專人檢查,發(fā)現(xiàn)懸矸活矸要及時(shí)處理,防止傷人。各隱患排查組必須搞好敲幫問頂工作。

    7、檢查過程中一旦突遇主扇停電停風(fēng),調(diào)度室立即安排人打開風(fēng)井防爆門,并通知井下檢查人員撤出,恢復(fù)供電后,先進(jìn)行檢查瓦斯?jié)舛龋l(fā)現(xiàn)積聚時(shí)必須分段排放瓦斯,瓦斯?jié)舛冉抵?%以下時(shí)方可繼續(xù)進(jìn)行檢查工作。

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇三

    當(dāng)前,企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)與疫情防控關(guān)鍵時(shí)期疊加,安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜,職工公共衛(wèi)生安全和企業(yè)生產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)疊加,復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全管理任務(wù)重、壓力大,要科學(xué)籌劃,切實(shí)保障勞動(dòng)者生命安全,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)順利進(jìn)行。

    (一)職工返崗帶來疫情防控壓力巨大

    疫情防控仍是當(dāng)前重要政治任務(wù),是頭等大事,是順利復(fù)工復(fù)產(chǎn)的前提。公司目前共有246名職工,其中本市102人,省內(nèi)其他市97人,省外47人。除13名湖北籍職工暫緩返崗?fù)猓渌藛T均要按計(jì)劃返崗,人員流動(dòng)帶來交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。

    (二)訂單積壓人員短缺致使復(fù)工安全條件不足

    今年受疫情影響,春節(jié)假期延長(zhǎng),公司開工延后,訂單積壓,為了追求經(jīng)濟(jì)效益,各車間、班組易趕進(jìn)度、搶生產(chǎn),導(dǎo)致超能力、超強(qiáng)度生產(chǎn),安全風(fēng)險(xiǎn)很大。同時(shí)疫情可能導(dǎo)致重要崗位人員發(fā)生變化,一線生產(chǎn)職工人力不足等情況,安全管理、安全教育、安全作業(yè)等得不到有效保障,復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全條件較差。

    (三)“假期綜合癥”易導(dǎo)致員工思想松懈

    假期延長(zhǎng)后許多職工自由散漫的心還沒有收回來,主要體現(xiàn)在疲憊、情緒不穩(wěn)定,人雖然回到崗位了,但心還在家里,思想不集中。危險(xiǎn)之處就在于職工身心疲憊、心情煩躁、精力不集中,很容易違章操作,如不及時(shí)加以警示和引導(dǎo),極易引發(fā)安全事故。

    (四)設(shè)備安全性能變化易帶來安全生產(chǎn)隱患

    機(jī)器設(shè)備長(zhǎng)時(shí)間停止運(yùn)行,現(xiàn)場(chǎng)的一些防護(hù)設(shè)施、機(jī)械設(shè)備、電線電路等停用時(shí)間較長(zhǎng),也可能會(huì)出現(xiàn)設(shè)備松動(dòng)等情況,易影響其安全性能,如不進(jìn)行檢查、維修、加固,就會(huì)成為隱患,從而導(dǎo)致事故發(fā)生。

    (一)開展一次安全責(zé)任承諾

    按照市和區(qū)有關(guān)要求,由總經(jīng)理親自掛帥、親自部署、親自督促?gòu)?fù)工復(fù)產(chǎn)工作,認(rèn)真制定完善復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案,全面排查安全隱患,切實(shí)落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。明確公司負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人、作業(yè)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、員工的安全責(zé)任,做到以崗定責(zé)、按責(zé)履職。組織開展崗位安全責(zé)任承諾,樹立“責(zé)任不落實(shí)是最大的隱患”的理念,自覺融入日常生產(chǎn)工作中,認(rèn)真遵守各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度。

    (二)開展一次全員安全教育

    加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行心理疏導(dǎo),調(diào)節(jié)其倦怠的心理,引導(dǎo)其及時(shí)將心態(tài)調(diào)整到工作狀態(tài),淡化節(jié)日氣氛,迅速收心歸位,真正做到“人到崗、心到崗”,把精力集中到節(jié)后的安全生產(chǎn)上來。安全培訓(xùn)方面,重點(diǎn)要對(duì)新入職、轉(zhuǎn)崗換崗以及特種作業(yè)人員進(jìn)行系統(tǒng)性教育培訓(xùn),確保“不培訓(xùn)不上崗,培訓(xùn)不合格不上崗”,充分考慮疫情風(fēng)險(xiǎn),結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,采用微信、qq、釘釘、和網(wǎng)上授課等線上培訓(xùn)方式,有效避免人員集中造成感染風(fēng)險(xiǎn),簡(jiǎn)化工作流程,靈活便捷高效。安全宣傳方面,要加大復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)信息宣傳力度,充分利用公司微信平臺(tái)、短信、班組微信組等傳播媒介,在廣泛宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和基本知識(shí)的同時(shí),加大防疫知識(shí)教育,讓每一位成員明確并切實(shí)履行安全生產(chǎn)和疫情防控責(zé)任,把安全生產(chǎn)和疫情防控工作真正落實(shí)到每一個(gè)崗位、班組、車間和每一個(gè)環(huán)節(jié),做到安全管理到位、防疫措施落實(shí)、后勤保障到位、思想穩(wěn)定到位。

    (三)開展一次安全專題班組會(huì)

    班組是企業(yè)安全管理的基本單元,是安全管理的“前沿陣地”,抓好班組安全建設(shè)至關(guān)重要。疫情期間,各車間要組織、指導(dǎo)和督促生產(chǎn)班組開展一次安全專題班前會(huì)。結(jié)合崗位實(shí)際,班組長(zhǎng)應(yīng)優(yōu)先考慮通過微信群、qq群等方式向班組成員宣貫疫情防控和個(gè)人防護(hù)措施,把生產(chǎn)任務(wù)、隱患排查、危險(xiǎn)因素辨識(shí)及應(yīng)對(duì)措施等要點(diǎn)交代清楚。特殊事宜必須集中召開班前會(huì)時(shí),應(yīng)提前對(duì)會(huì)議室進(jìn)行通風(fēng)消毒,班組成員做好佩戴口罩等防護(hù)措施,同時(shí),應(yīng)減少會(huì)議內(nèi)容、壓縮會(huì)議時(shí)間、提高會(huì)議效率、保證會(huì)議質(zhì)量。

    (四)開展一次全面安全檢查

    根據(jù)疫情防控期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作特點(diǎn),各企業(yè)要制定并落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案、應(yīng)急處置方案和安全檢查清單,將疫情防控和隱患排查治理作為復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的核心工作,對(duì)機(jī)械設(shè)備、電氣線路、高危工藝、安全防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施以及存在重大安全風(fēng)險(xiǎn)的場(chǎng)所、環(huán)節(jié)、部位等進(jìn)行全面系統(tǒng)檢查,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全。

    (五)加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理

    各部門管理人員應(yīng)多到現(xiàn)場(chǎng)檢查設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)行情況,切實(shí)加強(qiáng)員工勞動(dòng)防護(hù)用品的正確佩戴和使用情況檢查、監(jiān)督,并與員工加強(qiáng)溝通、交流情感,及時(shí)了解員工的思想狀況。同時(shí),各企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)進(jìn)行線路檢修、清潔衛(wèi)生時(shí)要督促員工注意加強(qiáng)安全防護(hù)。清洗化糞池、污水池、罐體等有限空間要嚴(yán)格執(zhí)行有限空間有關(guān)規(guī)定;特別是禁止違規(guī)使用易燃易爆有機(jī)溶劑擦洗地板、清潔機(jī)器,避免引起火災(zāi)事故,如必需使用,則須經(jīng)過審批,并嚴(yán)格做好防護(hù)措施。

    (一)全面實(shí)施廠區(qū)封閉管理

    1.廠區(qū)只留一個(gè)進(jìn)出通道,在出入口設(shè)置檢測(cè)卡口,配備門禁設(shè)施和檢測(cè)儀器,落實(shí)24小時(shí)不間斷應(yīng)急值守,白天值守人員不少于4人,夜間不少于2人。

    2.對(duì)進(jìn)出人員、車輛嚴(yán)格檢查檢測(cè),做好信息登記,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入廠區(qū)。

    3.外來貨運(yùn)車輛進(jìn)入廠區(qū)前,要進(jìn)行消毒處理,駕乘人員須佩戴口罩并檢測(cè)體溫,減少與廠區(qū)人員的直接接觸,貨物送達(dá)后盡快駛離廠區(qū)。

    (二)嚴(yán)格執(zhí)行每日晨檢制度

    1.在企業(yè)大門或其他通風(fēng)良好處設(shè)置體溫測(cè)量點(diǎn),安排專人對(duì)員工進(jìn)入企業(yè)前進(jìn)行體溫測(cè)量、問詢健康狀況,并記錄備查。

    2.一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱(手持式測(cè)溫儀=37.5℃或紅外線測(cè)溫儀=38℃)或呼吸道感染癥狀者,應(yīng)拒絕其進(jìn)入企業(yè),并囑咐其到就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診,憑醫(yī)院診斷證明方可返崗。

    (三)持續(xù)做好衛(wèi)生防疫工作

    1.嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人防護(hù)措施,工作期間全程佩戴口罩,做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾。

    2.全面做好廠區(qū)環(huán)境清潔,垃圾日產(chǎn)日清,保持干凈、衛(wèi)生,設(shè)立廢棄口罩專門回收點(diǎn),廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。

    3.制定日常消毒工作標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則,對(duì)車間、食堂、辦公區(qū)、衛(wèi)生間等職工聚集場(chǎng)所和容易接觸的各類物品每天定期清潔、消毒,定時(shí)通風(fēng)換氣(每日通風(fēng)3次,每次20-30分鐘,通風(fēng)時(shí)注意保暖),保持室內(nèi)空氣流通,并認(rèn)真做好記錄。

    4.加強(qiáng)駕乘人員管理,保持車輛內(nèi)外清潔,及時(shí)對(duì)駕駛室、門把手等接觸部位進(jìn)行消殺。

    (四)抓好職工飲食健康管理

    1.實(shí)行“分時(shí)、分區(qū)、分組”就餐制度,避免職工就餐聚集。

    2.食堂從業(yè)人員(食品采購(gòu)、加工制作、供餐等有關(guān)人員)均應(yīng)佩戴一次性帽子、口罩、手套;食堂采購(gòu)人員或供貨人員應(yīng)避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘除手套后及時(shí)洗手。

    3.不得使用來源不明的家禽家畜,嚴(yán)禁采購(gòu)食用野生動(dòng)物。

    4.餐具用品須按照《食(飲)具消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行高溫消毒。提倡自帶餐具,嚴(yán)格執(zhí)行食堂餐具、用具的清洗和消毒制度。

    (五)限制廠區(qū)人員聚集活動(dòng)

    1.暫停不必要的會(huì)議、所有聚會(huì)等活動(dòng),積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務(wù)交流,對(duì)于因工作確需召開會(huì)議或組織集體性活動(dòng)的,應(yīng)督促參與人員必須佩戴口罩。

    2.規(guī)范崗位工作秩序,合理安排輪崗排班,采取“小班制”模式,減少單班在崗人數(shù),做到人員少流動(dòng)、不聚集、不串崗。

    (六)提高全體職工防控意識(shí)

    1.通過“一封信”、“倡議書”、標(biāo)語(yǔ)、廣播喇叭等多種形式,有針對(duì)性地開展新型冠狀病毒感染等傳染病防控知識(shí)宣傳,發(fā)布健康提示和就醫(yī)指南,營(yíng)造群防群控、科學(xué)防控的氛圍,引導(dǎo)職工規(guī)范防控行為,做好個(gè)人防護(hù)。

    2.建立返崗職工健康情況登記臺(tái)賬,對(duì)省外職工嚴(yán)格執(zhí)行14天自我隔離醫(yī)學(xué)觀察,出現(xiàn)癥狀及時(shí)就診。

    3.加強(qiáng)思想政治工作,暢通職工溝通渠道,及時(shí)解疑釋惑,引導(dǎo)職工弘揚(yáng)正氣,堅(jiān)決做到不造謠、不信謠、不傳謠,對(duì)違法違紀(jì)違規(guī)行為堅(jiān)決予以抵制,共同維護(hù)社會(huì)公共秩序。

    (七)充分發(fā)揮黨員帶頭作用

    認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央《關(guān)于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證的通知》精神,組織各班組黨員同志協(xié)助開展疫情防控,共同打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。

    (八)強(qiáng)化防控工作督促檢查

    對(duì)在疫情控制和醫(yī)療救治中有突出表現(xiàn)的班組和個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)在疫情防治過程中玩忽職守、失職、瀆職,拒不接受工作任務(wù),借故推諉拖延,擅離職守,臨陣脫逃者,按規(guī)定給予相應(yīng)的處罰,直至追究法律責(zé)任。

    (一)疫情防控措施檢查

    1.是否建立企業(yè)疫情防控工作機(jī)制;

    2.是否制定企業(yè)疫情防控工作方案和復(fù)工生產(chǎn)實(shí)施方案;

    3.是否排查每名職工假期期間流動(dòng)信息情況;

    5.是否每日進(jìn)出車輛、人員登記、消毒防疫;

    6.是否對(duì)疫情防控知識(shí)宣講到位;

    7.是否嚴(yán)格落實(shí)市、區(qū)、鎮(zhèn)三級(jí)疫情防控措施;

    8.是否及時(shí)向?qū)俚卣⑸鐓^(qū)(村)報(bào)告情況。

    (二)安全基礎(chǔ)管理檢查

    1.是否健全安全組織機(jī)構(gòu),按規(guī)定配備專職安全人員;

    2.項(xiàng)目經(jīng)理、車間主任、專職安全人員是否到崗;

    3.特殊作業(yè)人員是否持有效證件上崗操作,上崗前是否經(jīng)安全考試并教育合格。

    (三)臨時(shí)用電檢查

    1.外電線路防護(hù)、場(chǎng)內(nèi)架空線路檢查情況;

    2.總箱、分箱、開關(guān)箱檢查情況;

    3.漏電保護(hù)器是否失靈;

    4.生活用電情況。

    (四)安全防護(hù)設(shè)施檢查

    1.各班組是否細(xì)化年度安全防護(hù)方案;

    2.安全帶、帽、網(wǎng)檢查情況;

    3.臨邊、洞口防護(hù)設(shè)施檢查情況;

    4.安全通道防護(hù)棚搭設(shè)情況。

    (五)起重機(jī)械等特種設(shè)備檢查

    1.起重機(jī)械基礎(chǔ)、垂直度、附著裝置、安全保險(xiǎn)裝置檢查情況;

    2.起重機(jī)械季節(jié)性維護(hù)保養(yǎng)情況;

    3.各類施工機(jī)具的性能等查驗(yàn)情況;

    4.鍋爐、壓力容器、電梯、起重機(jī)械等特種設(shè)備使用,必須通過質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的登記、檢測(cè)檢驗(yàn),并取得使用證。

    (六)深基坑檢查

    1.基坑支護(hù)等安全狀況及排水情況;

    2.施工對(duì)毗鄰建筑物及管線安全有無影響,包括基坑支護(hù)變形監(jiān)測(cè)記錄、基坑周邊環(huán)境沉降觀察記錄、基坑積水情況等。

    (七)腳手架檢查

    2.高處作業(yè)吊籃挑梁錨固、配重情況;

    3.高處作業(yè)吊籃使用前應(yīng)做荷載試驗(yàn)。

    (八)市政工程檢查

    1.封閉施工安全技術(shù)措施;

    2.防塵措施;

    3.車輛、行人臨時(shí)通行安全技術(shù)措施;

    4.設(shè)備、設(shè)施是否檢查驗(yàn)收;

    5.防中毒措施。

    (九)消防安全檢查

    2.消防器材設(shè)施是否按規(guī)定設(shè)置;

    3.各班組消防責(zé)任人落實(shí)情況。

    各部門要未雨綢繆,創(chuàng)新工作方式,不斷細(xì)化完善復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案,深入排查重大風(fēng)險(xiǎn)隱患,堅(jiān)持疫情防控與復(fù)工復(fù)產(chǎn)兩手抓,切實(shí)保障廣大職工身體健康和生命安全!!!

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇四

    根據(jù)最新的防范區(qū)、管控區(qū)、封控區(qū)劃分,建設(shè)工程按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先重點(diǎn)項(xiàng)目后一般項(xiàng)目”的原則,在保證疫情防控、安全生產(chǎn)和環(huán)保等措施到位的前提下,有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

    從即日起,我市建設(shè)工程開(復(fù))工應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行以下程序:

    (一)參建單位認(rèn)真自查。各項(xiàng)目參建單位要立即組織開展針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)疫情防控工作的自查自糾,按照《建設(shè)工地疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)檢查表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《檢查表》)進(jìn)行自查,達(dá)到復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件報(bào)屬地審核批準(zhǔn),同時(shí)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)提交復(fù)工復(fù)產(chǎn)檢查表。

    房屋市政工程:未開展節(jié)后復(fù)工的工程要同時(shí)按照《關(guān)于做好房屋市政工程節(jié)后開復(fù)工安全生產(chǎn)工作的通知》(鄒建安字〔20xx〕4號(hào))要求。

    (二)監(jiān)督機(jī)構(gòu)動(dòng)態(tài)檢查。收到復(fù)工復(fù)產(chǎn)檢查表后,各主管部門應(yīng)及時(shí)對(duì)復(fù)工項(xiàng)目的疫情防控措施、安全生產(chǎn)條件進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查,加大監(jiān)督檢查力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和跟蹤整改問題隱患,對(duì)存在未開展自查自糾、安全生產(chǎn)條件不具備、隱患整改不到位或拒不整改、關(guān)鍵崗位管理人員不到崗、“危大工程”管控不到位等行為的,一律停工并依法處罰。道路交通、水利、電力、房屋建筑和市政等工程項(xiàng)目,由各行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。

    復(fù)工企業(yè)員工憑各村(社區(qū))按照疫情防控要求出具的通行證出行,原則上要求員工進(jìn)行點(diǎn)對(duì)點(diǎn)出行,企業(yè)要嚴(yán)格做好監(jiān)督。所有進(jìn)場(chǎng)施工的人員實(shí)現(xiàn)集中居住管理。擬新進(jìn)場(chǎng)的員工必須來自防范區(qū),按照各村(社區(qū))疫情防控要求出行,原則上要求員工進(jìn)行點(diǎn)對(duì)點(diǎn)出行,用工企業(yè)要嚴(yán)格做好監(jiān)督;復(fù)工復(fù)產(chǎn)前必須對(duì)全部員工進(jìn)行摸底,包括原封閉在項(xiàng)目的員工必須完成規(guī)定的核酸檢測(cè)輪次、結(jié)果呈陰性;對(duì)于存在未進(jìn)行核酸檢測(cè)、密接、次密接、14天內(nèi)前往過中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、健康碼非綠碼人員,不得安排其來項(xiàng)目進(jìn)行報(bào)到。所有進(jìn)場(chǎng)施工的人員實(shí)現(xiàn)集中居住管理,員工的食、宿、生產(chǎn)均要求在工地內(nèi)封閉進(jìn)行。

    (一)向?qū)俚劓?zhèn)街報(bào)告。建設(shè)工地所有返崗人員必須第一時(shí)間向?qū)俚劓?zhèn)街報(bào)告,服從鎮(zhèn)街管理,配合登記、隔離等工作,取得屬地鎮(zhèn)街相關(guān)證明材料后方可返崗工作。

    (二)關(guān)鍵崗位人員履職。項(xiàng)目經(jīng)理以及項(xiàng)目總監(jiān)理工程師、安全員等關(guān)鍵崗位人員到崗履職,項(xiàng)目疫情防控責(zé)任體系及相關(guān)責(zé)任崗位人員健全。

    (三)落實(shí)“實(shí)名”管理。對(duì)進(jìn)入工地的勞務(wù)人員、管理人員、后勤服務(wù)人員等全部納入項(xiàng)目實(shí)名制管理平臺(tái),實(shí)行名單管理,按要求進(jìn)行核酸檢測(cè),不得私招亂雇或使用零散工和無健康信息的勞務(wù)人員。符合進(jìn)入條件的臨時(shí)進(jìn)入工地人員,應(yīng)安排專人監(jiān)護(hù),做好進(jìn)場(chǎng)登記,劃定進(jìn)場(chǎng)路線和作業(yè)區(qū)域,作業(yè)區(qū)域內(nèi)其他作業(yè)人員嚴(yán)禁進(jìn)入。所有人員要定期進(jìn)行體溫測(cè)試,生活、作業(yè)期間要佩戴口罩。

    (四)嚴(yán)格供貨車輛和人員管控。供貨車輛要按照疫情管控要求取得“通行證”,外來貨運(yùn)車輛貨物送達(dá)后司機(jī)不得下車,卸貨后盡快駛離施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)運(yùn)輸物資進(jìn)行全面消毒處理。生活物資等運(yùn)輸應(yīng)在門口消毒后交接,避免車輛和人員進(jìn)入工地。其他車輛嚴(yán)禁進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。

    (五)要建立疫情防控檔案。檔案中應(yīng)至少包括建筑工程開(復(fù))工返場(chǎng)人員個(gè)人登記表(附件2)、進(jìn)出場(chǎng)人員實(shí)名登記表(附件3)、防疫物資領(lǐng)用臺(tái)賬、進(jìn)場(chǎng)人員專題教育記錄、每日清潔消殺記錄、疫情檢查記錄和體溫檢測(cè)記錄等,檔案整理應(yīng)清晰完整具備可追溯性,應(yīng)包括紙質(zhì)及相應(yīng)電子影像資料。

    (六)集中居住管理。所有進(jìn)場(chǎng)施工的人員實(shí)現(xiàn)集中居住管理,嚴(yán)格落實(shí)防疫措施。施工現(xiàn)場(chǎng)只設(shè)1個(gè)出入口,專人值守查驗(yàn)健康碼、行程碼、核酸檢測(cè)記錄和疫苗接種記錄,并測(cè)量體溫。加強(qiáng)食堂用餐管理,實(shí)行分餐制或送餐制,避免人員用餐聚集;加強(qiáng)宿舍區(qū)人員管理,按照網(wǎng)格化管理模式實(shí)行宿舍室長(zhǎng)制管理,責(zé)任落實(shí)到人,切實(shí)減少宿舍間人員聚集和流動(dòng)。

    (七)嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)消殺。開展施工區(qū)域的密閉空間、辦公室、生活區(qū)宿舍、廁所、盥洗區(qū)域、食堂、會(huì)議室、文體活動(dòng)室等重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)保持衛(wèi)生整潔,勤開窗、常通風(fēng)并每天進(jìn)行不少于兩次的消毒處理,做好消毒清理記錄;現(xiàn)場(chǎng)不亂扔垃圾、不隨地吐痰,廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。

    (八)軌跡閉環(huán)管理。進(jìn)場(chǎng)人員的生產(chǎn)、生活軌跡實(shí)行“兩點(diǎn)一線”閉環(huán)管理,由建設(shè)單位牽頭,施工單位統(tǒng)計(jì)填寫《項(xiàng)目復(fù)工復(fù)產(chǎn)職工信息清單》(附件4),前期實(shí)行工地封閉管理,后期按照疫情政策,落實(shí)參建單位人員“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”上下班要求,縮小職工活動(dòng)范圍。每周至少開展一輪核酸檢測(cè),做好登記,每周末報(bào)送行業(yè)主管部門檢測(cè)情況。

    (九)防疫物資到位。

    現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)根據(jù)管理及施工人員數(shù)量?jī)?chǔ)備疫情防控物資,并根據(jù)使用情況及時(shí)補(bǔ)充。

    1.一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩及kn95/n95及以上

    顆粒物防護(hù)口罩的儲(chǔ)存量應(yīng)滿足施工現(xiàn)場(chǎng)總?cè)藬?shù)3-5天以上使用數(shù)量。

    2.現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)配備滿足需要的噴壺、噴霧器等消殺設(shè)備;生活區(qū)及辦公區(qū)應(yīng)設(shè)置洗手設(shè)施,配備洗手液;消毒液、酒精等消殺物品儲(chǔ)備按照需進(jìn)行消毒場(chǎng)所使用量計(jì)算,應(yīng)滿足3-5天以上使用量。

    3.體溫測(cè)試儀按照每50人/只配備,并存儲(chǔ)足夠數(shù)量的設(shè)備以備更換。

    4.購(gòu)置防護(hù)服、防護(hù)手套、護(hù)目鏡、醫(yī)療器械等應(yīng)急裝備,有條件的企業(yè)可配備必要的醫(yī)護(hù)人員,做好突發(fā)情況應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。

    5.在生活區(qū)、辦公區(qū)增設(shè)醫(yī)療廢物垃圾桶,標(biāo)識(shí)“廢棄口罩收集專用”,桶內(nèi)套黃色醫(yī)療廢物垃圾袋。

    (十)嚴(yán)格異常情況應(yīng)急處置。各施工項(xiàng)目如發(fā)現(xiàn)“新型冠狀病毒感染的肺炎”或疑似“新型冠狀病毒感染的肺炎”病人時(shí),應(yīng)立即對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施封閉并停止施工,及時(shí)將情況上報(bào)所屬鎮(zhèn)街疫情管理部門和各行業(yè)主管部門,未經(jīng)有關(guān)部門同意不得復(fù)工。

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇五

    企業(yè)必須承擔(dān)疫情預(yù)防處置主體責(zé)任,要做好企業(yè)范圍內(nèi)的場(chǎng)所及企業(yè)人員的疫情防控,健全本公司疫情防控指揮機(jī)構(gòu)。

    公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組指揮長(zhǎng):董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或總經(jīng)理

    公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組副指揮長(zhǎng):副總經(jīng)理或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人

    公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):某行政總監(jiān)或人事總監(jiān)

    公司疫情防控成員:公司全體員工

    1、制定應(yīng)急預(yù)案。復(fù)工企業(yè)需提前制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)積極采取疫情防控應(yīng)對(duì)措施,成立專班、明確專人,應(yīng)急管理、出入管理、餐飲管理、出差管理、會(huì)議管理等各項(xiàng)防控預(yù)案到位。

    2、強(qiáng)化日常監(jiān)管。企業(yè)按照當(dāng)?shù)刂鞴懿块T的要求每日填報(bào)《復(fù)工人員情況排摸表》,并做好所有復(fù)工人員健康狀況登記。

    3、申請(qǐng)復(fù)工員工如果與確診或疑似人員有密切接觸史的員工必須向企業(yè)居住地社區(qū)主動(dòng)報(bào)告,必須主動(dòng)接受為期14天的企業(yè)定點(diǎn)隔離點(diǎn)或居家隔離,相關(guān)情況同時(shí)報(bào)所在地街道或主管部門。具體工作嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽刂笓]部的要求嚴(yán)格執(zhí)行。

    4、掌握員工動(dòng)態(tài)。對(duì)市外已返公司住所地的員工、其他城市員工或接觸過確鑿及疑似人員的員工,制定落實(shí)員工分次分批到位方案及防控措施。

    5、配備防疫物資。生產(chǎn)物資、生活物資、防控物資由企業(yè)自行解決。收集官方專業(yè)機(jī)構(gòu)有關(guān)防疫知識(shí)、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等等開展宣傳。

    6、統(tǒng)計(jì)公司儲(chǔ)備的.醫(yī)用口罩、kn90或kn95口罩,防護(hù)服(主要以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護(hù)眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計(jì)、紅外測(cè)溫儀、血氧儀、噴霧器、應(yīng)急交通車、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資。

    7、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施,隔離措施和應(yīng)急交通送醫(yī)治療路線定點(diǎn)醫(yī)院聯(lián)系等預(yù)案。

    8、嚴(yán)格場(chǎng)所管理。對(duì)于配置值班宿舍的企業(yè),日常管理參照小區(qū)封閉式管理要求執(zhí)行,由企業(yè)落實(shí)值班宿舍各項(xiàng)防控責(zé)任,并及時(shí)向所在轄區(qū)的街道、主管部門報(bào)告。

    9、為防范未然,企業(yè)需設(shè)立隔離點(diǎn),落實(shí)管控措施。同時(shí),在廠區(qū)出入口、辦公人群集聚區(qū)域設(shè)立臨時(shí)體溫檢測(cè)點(diǎn),做好到崗人員每日健康監(jiān)測(cè)。

    1、公司各級(jí)部門提前統(tǒng)計(jì)各自人員預(yù)備到崗情況并匯總報(bào)告到人力資源部門。從本市區(qū)以外員工以及較大疫區(qū)返工的員工、相關(guān)方(含供應(yīng)商、物流、業(yè)務(wù)外包、派遣方)進(jìn)入公司前須組織醫(yī)務(wù)人員全部檢查后無異常方可進(jìn)入。復(fù)工期間必須戴口罩并做好其他防護(hù)措施,復(fù)工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯(cuò)。

    2、提醒員工在家期間及恢復(fù)生產(chǎn)后在疫情管控做好自我防護(hù)和消毒工作。

    3、員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如:發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難以及腹瀉等癥狀必須立刻上報(bào)各管理層,并立刻進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)消毒和安排員工及時(shí)去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結(jié)果通知公司。

    4、所有員工、外來人員、訪客進(jìn)入公司前必須接受門衛(wèi)紅外測(cè)量體溫,門衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場(chǎng),并報(bào)告公司及對(duì)接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長(zhǎng)期業(yè)務(wù)方公司提供臨時(shí)預(yù)備口罩)。

    5、做好外來人員登記確認(rèn)工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否接觸過確診或疑似病人等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報(bào)備自我隔離,公司按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信qq視頻抽查居家隔離情況,可以居家辦公靈活處理工作事宜。

    6、復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,上班前,公司組織醫(yī)務(wù)人員對(duì)公司所有場(chǎng)所進(jìn)行一次消毒,之后每天一次。重點(diǎn)區(qū)域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點(diǎn),安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調(diào)按照技術(shù)書采取進(jìn)風(fēng)消毒過濾。

    7、確認(rèn)公司集中食堂的安全衛(wèi)生措施,食堂禁止采購(gòu)未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴(yán)格生熟分開。就餐采取分批進(jìn)行,間距至少保持2米。

    8、餐廳服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測(cè)量并保留檢測(cè)記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護(hù)鏡和醫(yī)用口罩、防護(hù)鞋。

    9、一次性的必須集中扔棄,重復(fù)性防護(hù)用品必須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。

    10、餐具統(tǒng)一由服務(wù)人員配發(fā),禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。

    11、在衛(wèi)生間、食堂等主要場(chǎng)所設(shè)置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

    12、門衛(wèi)、服務(wù)人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應(yīng)更換上述防護(hù)用品。

    13、復(fù)工后,公司組織排查對(duì)必須的防護(hù)用品庫(kù)存量和核算近期使用量,提前采購(gòu),合理庫(kù)存。該物資作為日常防護(hù)物資及應(yīng)急處置物質(zhì)按需發(fā)放。必要時(shí)安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄傳染。

    14、在各自勞動(dòng)崗位上,非人與人接觸環(huán)境,也必須佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護(hù)用品并且每3小時(shí)更換一次。

    15、禁止隨地吐痰,防護(hù)口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入公司指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶。

    16、各公司的車間、會(huì)議室、辦公室等人員密集場(chǎng)所應(yīng)保持開窗通風(fēng)(不含中央空調(diào)),每天上下午各至少兩次,每次60分鐘。

    17、公司在防疫期停止前,暫時(shí)取消或控制人數(shù)參加集體活動(dòng)及大型會(huì)議,停止因公出行、聚會(huì)等。

    18、注意個(gè)人衛(wèi)生,疫情期間盡量減少出行,降低乘坐電梯頻率,低樓層乘客可以走樓梯步行,不要在乘坐電梯過程中取下口罩,隨身攜帶衛(wèi)生紙(手套),可隔著衛(wèi)生紙(手套)按電梯按鈕。衛(wèi)生紙(手套)使用完畢妥善處置。等候電梯時(shí)站在廳門兩側(cè),不要離廳門過近,不要面對(duì)面接觸從電梯轎廂中走出的乘客。乘客走出轎廂后,按住電梯廳外按鈕不讓電梯關(guān)門,等待片刻再進(jìn)入電梯。盡量避免與多名陌生人同乘電梯,時(shí)間充裕的乘客可耐心等待下一班電梯。盡量不要用電梯搬運(yùn)物品,減少隨身物品與電梯轎廂接觸。乘坐電梯后,及時(shí)洗手、消毒。

    19、工作溝通采取微信、qq、電子郵件方式,確需要當(dāng)面交流必須做好防護(hù)并保持2米以上。

    20、不信謠,不傳謠,嚴(yán)禁利用社交媒體傳播不實(shí)信息制造恐慌情緒。對(duì)不作為、慢作為、亂作為的,對(duì)搞形式主義、官僚主義的,對(duì)瞞報(bào)、漏報(bào)疫情的,要及時(shí)追責(zé)問責(zé),涉嫌犯罪的依法移交司法機(jī)關(guān)處理。

    如何更好地做好災(zāi)后的快速發(fā)展工作,需要多方考慮,企業(yè)始終要堅(jiān)持自主創(chuàng)新,探索新的商業(yè)模式,探索新技術(shù)和新資源才能持續(xù)快速健康發(fā)展。

    這次疫情災(zāi)害也打亂了很多企業(yè)的發(fā)展節(jié)奏,如何熬過這次疫情災(zāi)害,是相關(guān)企業(yè)面臨的巨大挑戰(zhàn),中華民族歷來弘揚(yáng)國(guó)難興邦的樂觀主義情懷,在疫情災(zāi)害中,相信智慧的中華民族一定會(huì)創(chuàng)造出諸多商業(yè)模式和商業(yè)機(jī)會(huì)。

    艱難困苦,玉汝于成,中華民族是厚德載物、自強(qiáng)不息的民族,我們堅(jiān)信在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮中國(guó)特色社會(huì)主義制度優(yōu)勢(shì),緊緊依靠人民群眾,堅(jiān)定信心、同舟共濟(jì)、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策,我們一定會(huì)戰(zhàn)勝這一次疫情!一定能實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興!

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇六

    為認(rèn)真落實(shí)市委市政府“解封不解防”“外不進(jìn)、內(nèi)不出(遵化)不聚集”的管控措施,堅(jiān)決防止疫情在建筑工地輸入或傳播,現(xiàn)就做好建筑工地復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫工作制定如下方案。

    全市范圍內(nèi)有施工許可證的建筑工地。

    (一)嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。建設(shè)單位要認(rèn)真履行防疫主體責(zé)任,健全完善建設(shè)單位、施工總包單位、監(jiān)理等防疫工作組織體系,聯(lián)合簽署疫情防控責(zé)任書,制定管控方案和應(yīng)急處置預(yù)案,落實(shí)網(wǎng)格化管理和各項(xiàng)管控要求。凡是不按要求落實(shí)管控措施的,一律不允許復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

    (二)嚴(yán)格施工人員管理。施工人員原則上從本地或唐山市區(qū)域已解封的地區(qū)調(diào)配,不得從外省市引進(jìn)。確需施工人員從唐山市區(qū)域內(nèi)調(diào)配的',必須按照“建設(shè)單位申請(qǐng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)核準(zhǔn)”的程序?qū)徟l(shuí)批準(zhǔn)、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé),確保疫情不輸入。所有進(jìn)出人員必須佩戴口罩、持核酸檢測(cè)證明,三碼聯(lián)驗(yàn)、測(cè)溫、登記后方可出入。

    (三)嚴(yán)格施工現(xiàn)場(chǎng)閉環(huán)管理。施工現(xiàn)場(chǎng)全部實(shí)行閉環(huán)管理,原則上只保留一個(gè)出入口,所有施工人員在施工現(xiàn)場(chǎng)、生活居住區(qū)“兩點(diǎn)一線”工作、生活。生活居住區(qū)在施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)的,所有外地駐場(chǎng)人員沒有極特殊情況,原則上不許離開施工現(xiàn)場(chǎng),確需離開的,本人要向建筑工地防疫小組書面申請(qǐng)外出事由,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開,盡最大限度減少人員流動(dòng)。要組織施工人員每周兩次(周四、周日)開展核酸檢測(cè),所有人員必須按時(shí)參加。

    (四)嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)消殺和食堂管理。對(duì)辦公場(chǎng)所、會(huì)議室、食堂及其他人員活動(dòng)場(chǎng)所,每天至少2次以上進(jìn)行消毒和通風(fēng)處理。重點(diǎn)對(duì)人員密集場(chǎng)所(區(qū)域)和經(jīng)常接觸物品(部位)進(jìn)行消毒。要嚴(yán)格執(zhí)行分餐制,嚴(yán)禁食堂聚餐。要嚴(yán)禁控制冷鏈?zhǔn)称愤M(jìn)貨渠道,并建立食材采購(gòu)臺(tái)賬,做好冷鏈?zhǔn)称肥褂霉芾怼?/p>

    (五)嚴(yán)格建筑材料管理和應(yīng)急處置。各建筑工地要建立建筑材料臺(tái)賬,注明采購(gòu)渠道、數(shù)量及消殺消毒情況。需從遵化區(qū)域外采購(gòu)材料的施工單位,要提前向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)申報(bào)核查(運(yùn)輸車輛擁有唐山市或相關(guān)部門核發(fā)的通行證,駕乘人員要持有48小時(shí)核酸檢測(cè)報(bào)告,相關(guān)物品全面消毒消殺到位等),經(jīng)審核符合防疫規(guī)定要求的,向市住建局報(bào)備后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。要建立與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、村(社區(qū))就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)等單位的疫情防控聯(lián)動(dòng)聯(lián)管機(jī)制,一旦出現(xiàn)人員感染、密接等問題,第一時(shí)間封閉管控,及時(shí)做好流調(diào)排查、集中醫(yī)學(xué)隔離觀察和環(huán)境全面消殺等工作,堅(jiān)決防止疫情擴(kuò)散傳播。

    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市政府成立以主管副市長(zhǎng)任組長(zhǎng),住建局主要負(fù)責(zé)同志任副組長(zhǎng),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、市直相關(guān)部門分管負(fù)責(zé)同志為成員的“遵化市建筑工地復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”,指導(dǎo)督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)在做好科學(xué)防控的前提下,有序推動(dòng)建筑工地復(fù)工復(fù)產(chǎn)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市住建局,負(fù)責(zé)建筑工地復(fù)工復(fù)產(chǎn)日常工作的協(xié)調(diào)和調(diào)度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),確保各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位。

    (二)實(shí)行報(bào)備制度。建筑工地復(fù)工復(fù)產(chǎn)履行報(bào)備制度,園區(qū)內(nèi)建筑工地向經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)報(bào)備,園區(qū)外建筑工地向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)備。報(bào)備后的建筑工地分別由市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)向市建筑工地復(fù)產(chǎn)復(fù)工領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請(qǐng),經(jīng)審批同意后方可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

    (三)嚴(yán)格督導(dǎo)檢查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)要做好轄區(qū)內(nèi)建筑工地疫情防控、安全生產(chǎn)、揚(yáng)塵治理等方面的檢查,確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位,對(duì)未落實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)備程序、防控措施不到位的企業(yè)堅(jiān)決執(zhí)行關(guān)停等措施;市住建局要做好指導(dǎo)檢查工作。

    (四)實(shí)施精準(zhǔn)幫扶。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、市直相關(guān)部門要協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),全力為員工返廠、物料運(yùn)輸?shù)忍峁┍U希珳?zhǔn)解決復(fù)工復(fù)產(chǎn)中的矛盾和問題,讓服務(wù)跑在企業(yè)需求前面。

    (五)壓實(shí)各方責(zé)任。各項(xiàng)目參建單位要落實(shí)主體責(zé)任,將企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控各項(xiàng)措施落實(shí)到位;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)要落實(shí)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控屬地責(zé)任,相關(guān)部門落實(shí)行業(yè)管理責(zé)任,強(qiáng)化對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù)和疫情防控措施的嚴(yán)格監(jiān)管,確保復(fù)得快、穩(wěn)得住、進(jìn)得好。同時(shí),根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化,遵化市建筑工地復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)全市建筑工地復(fù)工復(fù)產(chǎn)防控措施適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇七

    堅(jiān)決落實(shí)國(guó)家、省、市、縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控各項(xiàng)要求,組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開展好疫情防控工作,確保轄區(qū)內(nèi)復(fù)工企業(yè)不發(fā)生疫情事件、生產(chǎn)保障有序。

    (一)嚴(yán)格落實(shí)延遲復(fù)工要求

    1.嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)文件規(guī)定復(fù)工時(shí)間。原則上各企業(yè)復(fù)工不得早于2月9日24時(shí),如疫情發(fā)生重大變化,則以上級(jí)文件規(guī)定為準(zhǔn)。

    2.做好防控預(yù)案和應(yīng)急措施。企業(yè)必須制定疫情防控工作方案和安全生產(chǎn)工作方案,嚴(yán)格落實(shí)應(yīng)急處置措施。方案需在復(fù)工前三日?qǐng)?bào)縣工業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)審定后方可有序復(fù)工。

    3.簽訂承諾書。企業(yè)要切實(shí)落實(shí)疫情防控主體責(zé)任,與開發(fā)區(qū)簽訂承諾書,承諾復(fù)產(chǎn)復(fù)工后把各項(xiàng)疫情防控措施和應(yīng)急保障措施落實(shí)落細(xì);企業(yè)員工與企業(yè)簽訂承諾書,承諾如實(shí)上報(bào)身體健康情況、病史、接觸史等信息。

    4.提前做好廠區(qū)消殺防疫。企業(yè)接到復(fù)工批準(zhǔn)同意后,立即對(duì)工廠內(nèi)辦公樓、宿舍、食堂、車間等人員聚集場(chǎng)所及相關(guān)設(shè)施進(jìn)行消毒殺菌處理。復(fù)工后,堅(jiān)持每日至少兩次消殺防疫(人員集中的重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)多次消殺)。

    5.積極籌備防護(hù)物資。按企業(yè)員工比例配備醫(yī)用口罩(含kn95、n95口罩)、75%酒精(脫脂棉)、84消毒液,洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計(jì)、紅外測(cè)溫儀、應(yīng)急藥品等防疫物資,并由縣工信局、縣工業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)產(chǎn)業(yè)園負(fù)責(zé)人及掛企業(yè)責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)核定。防護(hù)物資未到位的,一律暫緩復(fù)工。企業(yè)須設(shè)置隔離專用房,其中員工100人以下的配備3間隔離房、100-500人(含100人)的配備6間隔離房、500人以上(含500人)的配備10間隔離房,隔離房設(shè)置門牌,并相對(duì)獨(dú)立、遠(yuǎn)離人群,具備通風(fēng)條件,衛(wèi)生環(huán)境良好,同時(shí)設(shè)有衛(wèi)生間、休息床等基本生活設(shè)施。

    6.加強(qiáng)宣傳教育。企業(yè)要利用新媒體、網(wǎng)絡(luò)、公示欄、培訓(xùn)、發(fā)放告知書等多種方式針對(duì)性地開展防控宣傳和安全生產(chǎn)教育,確保疫情防控宣傳資料發(fā)放要到位,以車間、班組為單位的疫情防控知識(shí)宣講要到位,提高全體員工參與群防群控和安全生產(chǎn)的意識(shí)及能力。

    7.強(qiáng)化防護(hù)物質(zhì)用后管理。企業(yè)員工口罩等防護(hù)物質(zhì)使用后由企業(yè)統(tǒng)一收集(雙層塑料包裝袋封裝),待疫情解除后再進(jìn)行統(tǒng)一處置。

    8.分批次有序復(fù)工。以產(chǎn)業(yè)園為單位分批次組織復(fù)工,原則上納稅額較大的規(guī)上企業(yè)先開工,首批開工企業(yè)每個(gè)產(chǎn)業(yè)園不多于3個(gè),后續(xù)開工企業(yè)數(shù)量視首批開工企業(yè)情況而定,每批次間隔2天左右。

    (二)嚴(yán)格落實(shí)防控責(zé)任

    各企業(yè)要建立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),設(shè)置員工回流、每日診斷、消殺防疫、疫情宣傳、用品籌備組織機(jī)構(gòu),將各項(xiàng)工作細(xì)化落實(shí)到車間、班組,明確責(zé)任人,確保企業(yè)疫情防護(hù)責(zé)任到位,同時(shí),要求企業(yè)每日向縣工業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)報(bào)告防控情況。

    (三)嚴(yán)格落實(shí)防控措施

    1.做好復(fù)工運(yùn)行盤查。復(fù)工企業(yè)暫緩縣外員工招聘工作。企業(yè)要綜合考慮人員、設(shè)備、管理、環(huán)境等生產(chǎn)運(yùn)行層面疫情防控,盤查原材料供應(yīng)防疫情況,對(duì)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查。

    2.做好員工回流管控。提前通過網(wǎng)絡(luò)掌握員工節(jié)假日期間健康、出行和密切接觸者中是否有來自或去過重點(diǎn)疫區(qū)的(湖北地區(qū)以及南昌、九江、新余、上饒等地)。以員工戶籍或所屬區(qū)域安排車間、宿舍,凡來自、去過重點(diǎn)疫區(qū)或有密切接觸來自、去過重點(diǎn)疫區(qū)者,在疫情解除前暫緩返廠上班;凡縣外返崗員工必須做好居家隔離觀察,自通知下發(fā)起,連續(xù)14天每天兩次體溫監(jiān)測(cè),體溫監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)須報(bào)企業(yè)疫情防控小組備查,無異常情況者方可上崗;復(fù)工后,企業(yè)須堅(jiān)持每日兩次對(duì)全體人員體溫檢測(cè),并做好登記。企業(yè)員工返崗前須填寫好的健康申報(bào)表,由企業(yè)統(tǒng)一收集匯總,并上報(bào)縣工業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)指定聯(lián)系人。

    3.實(shí)行封閉管理。原則上返崗員工一律在廠區(qū)生產(chǎn)生活,不予外出。堅(jiān)持每日對(duì)進(jìn)出車輛、人員登記、消殺防疫進(jìn)行臺(tái)賬管理。

    4.采取定點(diǎn)分時(shí)供餐制。錯(cuò)時(shí)安排員工用餐,放寬員工用餐座位間隔,要求員工不得聚集性或面對(duì)面就餐。

    (四)嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任

    當(dāng)前正處于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期,做好安全防范工作,嚴(yán)把復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全關(guān)。復(fù)工企業(yè)要全面貫徹落實(shí)《永新縣安委會(huì)辦公室關(guān)于切實(shí)做好疫情防控期間企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)工作的通知》(永安辦字〔20xx〕7號(hào))要求,持續(xù)強(qiáng)化“五個(gè)一”活動(dòng),推動(dòng)“一報(bào)告、雙簽字”制度落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)管理和隱患排查治理,嚴(yán)格落實(shí)高危行業(yè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)輪流現(xiàn)場(chǎng)帶班規(guī)定,做好從業(yè)人員的培訓(xùn)教育,特別是加強(qiáng)對(duì)新上崗的人員和轉(zhuǎn)崗人員的培訓(xùn)教育,提高員工的安全意識(shí)和安全技能,在做好疫情防控工作的同時(shí),確保企業(yè)安全形勢(shì)平穩(wěn)。

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇八

    為提高預(yù)防和控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的能力和水平,規(guī)范防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的應(yīng)急處置工作,普及防治知識(shí),完善應(yīng)急處置機(jī)制,減輕直至消除危害,保障全體干部職工的身體健康與生命安全,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,特制定本預(yù)案。

    全面做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,及時(shí)有效地采取各項(xiàng)預(yù)防措施,開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控預(yù)防知識(shí)的宣傳教育活動(dòng),使全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控等呼吸道傳染病的傳播途徑和預(yù)防方法,增強(qiáng)防范意識(shí)。做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療,集中救治。堅(jiān)決控制疫情的傳播、蔓延,保障干部職工的身體健康和生命安全,防止不必要的恐慌情緒,維護(hù)我局正常秩序和社會(huì)穩(wěn)定。

    成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組和指揮部,負(fù)責(zé)指揮、組織、協(xié)調(diào)、部署和落實(shí)新型冠狀病毒感染的.肺炎疫情防控的各項(xiàng)具體工作。

    組長(zhǎng):xxx

    副組長(zhǎng):xxx

    下設(shè)內(nèi)部人員防控工作指揮部和農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)動(dòng)物屠宰規(guī)范化管理指揮部分別由xxx擔(dān)任指揮長(zhǎng),分別具體負(fù)責(zé)。

    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)防控責(zé)任。

    (二)加強(qiáng)正面宣傳,注意輿論導(dǎo)向。

    加大新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控可防、可控的宣傳力度,普及傳染病防控基本知識(shí),讓全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控預(yù)防知識(shí)。密切關(guān)注疫情動(dòng)態(tài),正確引導(dǎo)輿論,嚴(yán)防炒作,確保安全穩(wěn)定。設(shè)立疫情防控辦公室。

    (三)加強(qiáng)應(yīng)急準(zhǔn)備,正確應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。

    隨著疫情發(fā)展散發(fā)的可能性在不斷增加,疫情防控辦公室依據(jù)本單位情況完善應(yīng)對(duì)預(yù)案,積極采購(gòu)儲(chǔ)備防控物資(75%酒精、口罩、84消毒液)發(fā)現(xiàn)異常,及早報(bào)告,適時(shí)啟動(dòng)預(yù)案。農(nóng)業(yè)農(nóng)村局設(shè)置二個(gè)隔離房間(小會(huì)議室和大會(huì)議室),作為疑似人員的留觀室,適時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)其他隔離房間。

    (四)針對(duì)疫情全面培訓(xùn)。

    對(duì)全體職工開展有關(guān)防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的知識(shí)培訓(xùn),并做好辦公環(huán)境中的防范工作。提高防控意識(shí),增強(qiáng)抗病能力,休息時(shí)間盡量少去公共場(chǎng)所,有其它疾病就醫(yī)時(shí),盡量少去已經(jīng)有疫情發(fā)生的醫(yī)院就診。建立預(yù)檢制度,加強(qiáng)疫情的報(bào)告工作。

    (五)加強(qiáng)預(yù)檢工作。

    了解職工近期有無赴新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生地區(qū)的旅行史,有無哺乳動(dòng)物、禽類等接觸史,尤其是野生動(dòng)物接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。當(dāng)發(fā)現(xiàn)有上述接觸史的發(fā)熱人員時(shí)應(yīng)立即向縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控制工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告。建立全體職工疫情防治工作每日匯總表,立足早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療。一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀的就診病例,及時(shí)上報(bào),配合疾控部門做好消毒隔離工作,保護(hù)健康人群。本單位所有人員有義務(wù)及時(shí)報(bào)告家屬或密切接觸者已經(jīng)發(fā)生的疫情或可疑感染情況。

    (六)防控應(yīng)對(duì)措施。

    采取空氣消毒和公用物品消毒措施對(duì)辦公環(huán)境、會(huì)議室等進(jìn)行消毒。由局疫情防控辦公室有關(guān)人員,采用噴灑方式進(jìn)行空氣消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施對(duì)辦公環(huán)境進(jìn)行消毒。

    大眾復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇九

    根據(jù)《河南省人民政府關(guān)于延長(zhǎng)20xx年春節(jié)假期的通知》、《河南省工業(yè)和信息化廳辦公室關(guān)于做好工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的指導(dǎo)意見》(豫工信辦防疫〔20xx〕18號(hào))文件精神和市疫情防控指揮部要求,堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格審批、嚴(yán)格監(jiān)管,按照“成熟一個(gè),復(fù)工一個(gè);規(guī)范一個(gè),放行一個(gè);達(dá)標(biāo)一個(gè),審批一個(gè)”的原則形成《長(zhǎng)垣市重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)白名單》(名單附后),白名單外的企業(yè)不可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。已復(fù)工復(fù)產(chǎn)的44家衛(wèi)材加工企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行本方案要求的復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件。

    (一)制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案

    1、門崗入場(chǎng)(廠)登記臺(tái)賬(人員體溫測(cè)量、進(jìn)出車輛消毒)。

    2、員工體溫檢測(cè)臺(tái)賬,建議全體人員每天不少于2次(測(cè)量體溫工作人員需全程佩戴防護(hù)用品)。

    3、車間、辦公區(qū)、電梯間、廁所等公共接觸區(qū)域消毒臺(tái)賬(每天不少于2次)。

    4、食堂消毒臺(tái)賬(早中晚至少一次)。

    5、職工宿舍消毒臺(tái)賬(每天不少于兩次)。

    6、企業(yè)三類人員排查臺(tái)賬(日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告)。

    (二)備齊疫情防控物資

    根據(jù)員工數(shù)量和防控需求,準(zhǔn)備好容納足夠數(shù)量職工的宿舍和食堂,確保能容納所有職工集中食宿。備好四類防護(hù)物資,并建立庫(kù)存和使用臺(tái)賬。

    1、備足不少于5天所需的口罩;

    2、備足不少于5天所需的消毒用品(酒精、84消毒液或其他含氯消毒液)。

    3、備好體溫計(jì)(必須有電子測(cè)溫設(shè)備)。

    4、備齊防護(hù)用品垃圾收儲(chǔ)設(shè)備。

    (三)落實(shí)從業(yè)人員管控要求

    企業(yè)要安排員工集中食宿,根據(jù)滿足集中食宿人員規(guī)模確定復(fù)工復(fù)產(chǎn)規(guī)模,避免非集中食宿人員參與工作及人員往返流動(dòng)。對(duì)外來人員、原材料、車輛、企業(yè)高管和企業(yè)員工等進(jìn)出情況進(jìn)行詳細(xì)排查登記,市外返長(zhǎng)人員隔離14天以上,根據(jù)疫情防控重點(diǎn)地區(qū)和非重點(diǎn)地區(qū)區(qū)別對(duì)待。必須掌握每名員工的健康狀態(tài),落實(shí)6項(xiàng)要求,做好日常管理,保證所有員工佩戴口罩,堅(jiān)持體溫篩查,做好健康防護(hù),杜絕聚集性活動(dòng)。

    1、要明確防疫責(zé)任人。

    2、執(zhí)行公共場(chǎng)所防疫措施,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、施工場(chǎng)地和生活區(qū)實(shí)施封閉管理,按要求對(duì)重點(diǎn)區(qū)域(中央空調(diào)、電梯間、樓梯間、廁所)和設(shè)施設(shè)備清潔和消毒。

    3、不允許人員聚集、開大型會(huì)議、舉行大型活動(dòng)。若召開小型會(huì)議,人員間隔距離1米以上。

    4、在醒目位置張貼疫情防控和舉報(bào)電話。

    5、要制定職工就餐安全措施(采取分流就餐、單人單桌就餐,若無餐廳或不在餐廳就餐者不得扎堆就餐)。

    6、要在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行全員無死角疫情防控宣傳。

    (四)加強(qiáng)疫情知識(shí)宣傳普及

    設(shè)置新型冠狀病毒感染肺炎相關(guān)防控知識(shí)宣傳欄,可利用電子顯示屏、微信公眾號(hào)、宣傳橫幅、各類工作群、電話通知等多種方式,宣傳新型冠狀病毒和冬春季傳染病防控知識(shí),提升疫情防控意識(shí),切實(shí)做好疫情防控工作。

    擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的`企業(yè)要向?qū)俚剜l(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處提出書面申請(qǐng),并制定詳細(xì)的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案、疫情防控應(yīng)急方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)重點(diǎn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容,經(jīng)屬地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處初審合格后,報(bào)市科工信局復(fù)審,批準(zhǔn)后報(bào)疫情防控指揮部備案,由疫情防控指揮部對(duì)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進(jìn)行公開公示。

    各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處要落實(shí)屬地管理責(zé)任,強(qiáng)化日常監(jiān)督指導(dǎo),嚴(yán)厲查處防控防疫措施不到位,緩報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)疫情的企業(yè),對(duì)未經(jīng)審核擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)、不滿足復(fù)工復(fù)產(chǎn)基本條件的企業(yè),責(zé)令其停工停產(chǎn)并追究其相應(yīng)責(zé)任,對(duì)已復(fù)工復(fù)產(chǎn)的衛(wèi)材加工企業(yè)也要按照本方案要求加強(qiáng)監(jiān)管。市電力公司要做好獲批復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)的用電保障工作,對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)檀自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)加強(qiáng)用電管控。對(duì)敷衍塞責(zé)、虛假應(yīng)付、落實(shí)不力,甚至失職瀆職造成工作被動(dòng)的要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),確保各項(xiàng)防控措施落地落實(shí)、全市疫情防控工作平穩(wěn)有序。

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    確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計(jì)劃開展某項(xiàng)工作的時(shí)候,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。通過制定方案,我們可以有條不紊地進(jìn)行問題的分析和解決,避免盲目行
    方案是指為解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)而制定的一系列步驟和措施。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。銀行汽車
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    方案在各個(gè)領(lǐng)域都有著重要的作用,無論是在個(gè)人生活中還是在組織管理中,都扮演著至關(guān)重要的角色。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?以下是小編給大家
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    計(jì)劃是一種為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的有條理的行動(dòng)方案。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,希望大家能夠喜歡!稅務(wù)會(huì)計(jì)工作計(jì)劃和目標(biāo)篇一光陰迅速,一
    為了確定工作或事情順利開展,常常需要預(yù)先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的方案呢?以下就是小編
    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀
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    無論是在個(gè)人生活中還是在組織管理中,方案都是一種重要的工具和方法,可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和問題,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的發(fā)展目標(biāo)。我們應(yīng)該重視方案的制定和執(zhí)行,
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