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    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)

    時(shí)間:2025-06-10 作者:ZS文王

    規(guī)章制度可以為員工提供一個(gè)明確的行為指引,讓他們知道什么是被允許的,什么是被禁止的。規(guī)章制度不僅僅是一紙文件,更是組織發(fā)展的重要保障和推動(dòng)力。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇一

    1.認(rèn)真接待幼兒的來園和離園,離園時(shí)晚班教師和保育員應(yīng)在門口做好幼兒交接工作,親自將孩子交給家長手中,確保幼兒接送安全,堅(jiān)決杜絕誤接、走失事情的發(fā)生。離園時(shí)早班教師維持好未接幼兒秩序。

    2.對于中午有事要求離園的幼兒,當(dāng)班教師要與家長交接好,并與同班其他老師作好交待。

    3.外出鍛煉、戶外散步、走廊活動(dòng)后要及時(shí)清點(diǎn)人數(shù)。

    4.及時(shí)觀察了解幼兒情緒,發(fā)現(xiàn)情緒不穩(wěn)的幼兒要多加注意,防止幼兒擅自離開班集體。

    1.活動(dòng)安全:

    (1)教工在一日活動(dòng)中要加強(qiáng)對幼兒進(jìn)行安全教育和安全習(xí)慣的培養(yǎng),提高幼兒的自我保護(hù)能力(不滑樓梯、有序上下樓梯、安全拿、使用剪刀、不在教室里追逐打鬧等)。

    (2)有閣樓的班級(jí),邊上不能開窗,杜絕幼兒爬樓梯和上下樓梯的安全有序。

    (3)熱愛幼兒,杜絕體罰和變相體罰的現(xiàn)象。

    (4)對班級(jí)里安全隱患的地方可貼上標(biāo)記圖,提醒幼兒注意安全。(如防止滑倒、禁止爬閣樓欄桿、有序飲水等、上鋪幼兒的禁止動(dòng)作等)。

    (5)減少幼兒在底樓走廊里自由活動(dòng)或體育鍛煉,以免造成玻璃破碎。

    (6)準(zhǔn)時(shí)進(jìn)教室接班,帶班時(shí)不打電腦、不開手機(jī),不練琴,不看報(bào)刊、雜志、小說,不接電話,不與其他工作人員閑談,注意照顧到全體幼兒。

    (7)保教人員組織幼兒戶外體育活動(dòng)時(shí),首先檢查幼兒的鞋帶、衣褲、運(yùn)動(dòng)器械。活動(dòng)前,要先向幼兒提安全活動(dòng)方面的要求,教給幼兒正確的動(dòng)作姿勢;組織活動(dòng)時(shí),教師不閑談,不袖手旁觀,眼觀六路,耳聽八方,不叉腰、抱臂、插口袋,不背靠器具,防止幼兒發(fā)生意外;組織活動(dòng)后,不請幼兒拿重的體育器械。

    (8)班內(nèi)幼兒發(fā)生跌傷、撞壞、擦破皮等現(xiàn)象,應(yīng)及時(shí)向園保健醫(yī)生匯報(bào)、處理,不私自處理,不得隱瞞、遲報(bào);班內(nèi)幼兒如發(fā)生中、大事故要立即向幼兒園保健醫(yī)生報(bào)告、處理,并同時(shí)向園領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,不得隱瞞。班內(nèi)發(fā)生中、大責(zé)任事故,實(shí)行一票否決制,取消評先評優(yōu)資格。

    (9)運(yùn)動(dòng)器具在使用過程中,如發(fā)現(xiàn)有損壞及其它不安全因素,所有教職工都有責(zé)任及時(shí)報(bào)修,排除事故隱患。

    (10)注意幼兒外出活動(dòng)的安全。外出活動(dòng)前必須向分管領(lǐng)導(dǎo)請示、報(bào)告,同意后方能外出;需用車的必須了解車輛的安全及司機(jī)的資質(zhì),確保交通車輛安全可靠,萬無一失。

    2.用餐安全:

    (1)午餐、點(diǎn)心分發(fā)時(shí)要注意食品的安放安全位置,湯、菜、牛奶、開水不得放在地面和靠近幼兒活動(dòng)區(qū)的.地方,包括洗手水池、洗碗池。

    (2)幼兒午餐喝的湯不允許幼兒自己端。

    (3)吃飯不允許幼兒講話,帶刺的食物要小心;添飯時(shí)要放下筷勺;離開位置時(shí)咽下最后的飯菜,不允許筷勺放在口中走路。

    (4)對于分發(fā)給幼兒食用的食品、牛奶、蛋糕等,班內(nèi)教工要注意檢查,如發(fā)現(xiàn)過期、變質(zhì)食品應(yīng)及時(shí)處理。禁止幼兒外帶生日蛋糕等食品來園吃。

    (5)對于晚吃完的幼兒,教師組織幼兒外出散步時(shí)要和保育員交接好,防止無人看管的現(xiàn)象。

    3.午睡安全:

    (1)睡前提醒幼兒小便。

    (2)幼兒午睡時(shí)教工不擅自離開教室、不關(guān)教室門(最多用小椅子掩一下)、不和其他工作人員交談、不吃零食、不在幼兒床上休息,保持安靜的午睡環(huán)境。

    (3)加強(qiáng)巡視,注意觀察幼兒神態(tài)、身體是否有異物(包括幼兒首飾),防止異物入嘴、入鼻、入耳。幼兒入睡時(shí)觀察幼兒蓋被、出汗情況,發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)處理、匯報(bào)。

    (4)對睡在上鋪的幼兒要小心看管,防止跌落。

    (5)照顧好體弱兒和生病的幼兒,及早處理好突發(fā)事件中的安全,如驚厥、高熱等。

    (6)不在午睡室燃蚊香、燒電爐,防止火災(zāi)發(fā)生。

    1.節(jié)約資源,白天隨手關(guān)燈;下午最后一個(gè)離崗的教師,必須收拾好各類用具,關(guān)好門窗水電。(注意窗戶上鎖)

    2.愛護(hù)班級(jí)財(cái)產(chǎn),有的班級(jí)有電視墻的窗戶要兩邊開,以防雨天淋浴。不用時(shí)電視、投影、空調(diào)、琴要蓋布防塵。

    3.?dāng)?shù)碼相機(jī)不在班級(jí)過夜、手提電腦帶回家或放在園部保險(xiǎn)箱內(nèi)。借還一律要登記。

    4.教工外出組織戶外活動(dòng)、升旗儀式、開會(huì)時(shí)錢物、手提電腦要上鎖。教師背包、手機(jī)等物品不隨手放在桌上、櫥柜上。

    5.認(rèn)真保管好班級(jí)財(cái)產(chǎn),如各類幼兒玩具、教師用具等,如訂書機(jī)、花邊剪刀等。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇二

    1、成立專門的課題研究指導(dǎo)小組,深入實(shí)際指導(dǎo)牽手園專題研究工作,做到班班有專題,人人都參與。

    2、每學(xué)期定期帶領(lǐng)牽手園教師進(jìn)行課題研究進(jìn)展情況的交流,全國公務(wù)員共同天地,注重研究過程的規(guī)范性,有相應(yīng)的文字記載和作品積累。

    3、幫助牽手園教師對課題的選定、研究的過程,給予指導(dǎo),并督促教師按期總結(jié)。

    4、定期邀請專家、本園教師進(jìn)行講座,結(jié)合實(shí)踐進(jìn)行理論學(xué)習(xí),不斷提高牽手園教師的課題研究水平。

    5、堅(jiān)持每隔一周進(jìn)行課題實(shí)驗(yàn)活動(dòng)觀摩或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

    6、每學(xué)期初,根據(jù)牽手園的實(shí)際情況,幫助教師制訂好本學(xué)期的課題活動(dòng)計(jì)劃,期末認(rèn)真總結(jié)。

    7、課題組教師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加教研活動(dòng),不得無故缺席,因故不能參加活動(dòng),向園長事先請假。在活動(dòng)時(shí),應(yīng)積極發(fā)表自己的見解,努力形成爭鳴、探究、團(tuán)結(jié)的氣氛。

    8、每一次課題活動(dòng)要做好書面記錄,記錄要規(guī)范化,有時(shí)間、有地點(diǎn)、有議程。

    9、學(xué)期結(jié)束后,指導(dǎo)牽手園課題組教師把本學(xué)期在活動(dòng)中產(chǎn)生的各種資料歸檔,并鼓勵(lì)教師及時(shí)總結(jié)自己在課題實(shí)施過程中的點(diǎn)滴經(jīng)驗(yàn)及時(shí)發(fā)表,全國公務(wù)員共同天地論文。

    10、要發(fā)揮本園示范輻射作用,帶領(lǐng)牽手園共同進(jìn)行幼兒美術(shù)課題的研究工作。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇三

    一、新生入園須到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)對幼兒進(jìn)行全面體格檢查。經(jīng)體檢、化驗(yàn)等項(xiàng)目檢查,確無傳染性疾病,且最近兩個(gè)月內(nèi)無傳染病接觸史者方可入園。同時(shí)要了解幼兒疾病史、傳染病史、過敏史、預(yù)防接種等。對離園超過三個(gè)月幼兒,返園時(shí)須重新體檢。

    二、家長配合保健醫(yī)建立完善的幼兒健康檔案,按要求及時(shí)反饋幼兒健康、體檢、預(yù)防接種等資料。領(lǐng)取借閱健康檔案資料,查看完備后及時(shí)歸還。

    三、積極配合每天入園晨檢,發(fā)現(xiàn)疑似傳染病情況,家長有義務(wù)配合帶孩子去醫(yī)院診斷或隔離觀察,并及時(shí)向老師反饋病情。對傳染病做到早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早診斷、早防治,防止傳染病的蔓延。

    四、在園1~3歲兒童每年健康檢查2次,每次間隔6個(gè)月;3歲以上兒童每年健康檢查1次。所有兒童每年進(jìn)行1次血紅蛋白或血常規(guī)檢測。1~3歲有聽力損失高危因素的兒童,每年檢查1次聽力;4歲以上兒童每年檢查1次視力。

    五、幼兒缺勤須提前向班級(jí)老師請假,病假說明病因。請假超過三天(包括三天,節(jié)假日不算)返園須到保健室開具"三天返園健康證明"后方可進(jìn)班。

    六、如幼兒患傳染性疾病,須按規(guī)定離園隔離治療21天,痊愈后須持相關(guān)醫(yī)院的"痊愈證明"方可返園。

    七、為保證幼兒在園安全,不能攜帶零食和影響幼兒安全的異物入園。

    八、一日活動(dòng)中教師或保育員發(fā)現(xiàn)感冒或發(fā)燒嚴(yán)重的幼兒,通知家長后,家長有義務(wù)配合接回幼兒隔離觀察或去醫(yī)院診斷治療。

    九、有在園內(nèi)過生日需求的幼兒,為保證幼兒飲食安全,請家長所帶蛋糕及食品須在知名大品牌店購買,并提供當(dāng)日購買憑證,并在食堂留樣48小時(shí)。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇四

    5.成人用藥與幼兒用藥分開擺放,內(nèi)服藥與外服藥分開儲(chǔ)存,放在指定的高柜子(幼兒無法觸摸的地方),及時(shí)清理過期藥物。

    7.危險(xiǎn)物品的使用,應(yīng)由醫(yī)生或教師嚴(yán)格把關(guān),登記發(fā)放數(shù)量,及時(shí)收集殘余物;

    8.嚴(yán)格按規(guī)定操作和使用,如有緊急情況,應(yīng)立即采取應(yīng)急措施,報(bào)有關(guān)部門進(jìn)行處理。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇五

    1、 成立專門的課題研究指導(dǎo)小組,深入實(shí)際指導(dǎo)牽手園專題研究工作,做到班班有專題,人人都參與。

    2、 每學(xué)期定期帶領(lǐng)牽手園教師進(jìn)行課題研究進(jìn)展情況的交流,全國公務(wù)員共同天地,注重研究過程的規(guī)范性,有相應(yīng)的文字記載和作品積累。

    3、 幫助牽手園教師對課題的選定、研究的過程,給予指導(dǎo),并督促教師按期總結(jié)。

    4、 定期邀請專家、本園教師進(jìn)行講座,結(jié)合實(shí)踐進(jìn)行理論學(xué)習(xí),不斷提高牽手園教師的課題研究水平。

    5、 堅(jiān)持每隔一周進(jìn)行課題實(shí)驗(yàn)活動(dòng)觀摩或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

    6、 每學(xué)期初,根據(jù)牽手園的實(shí)際情況,幫助教師制訂好本學(xué)期的課題活動(dòng)計(jì)劃,期末認(rèn)真總結(jié)。

    7、 課題組教師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加教研活動(dòng),不得無故缺席,因故不能參加活動(dòng),向園長事先請假。在活動(dòng)時(shí),應(yīng)積極發(fā)表自己的見解,努力形成爭鳴、探究、團(tuán)結(jié)的氣氛。

    8、 每一次課題活動(dòng)要做好書面記錄,記錄要規(guī)范化,有時(shí)間、有地點(diǎn)、有議程。

    9、 學(xué)期結(jié)束后,指導(dǎo)牽手園課題組教師把本學(xué)期在活動(dòng)中產(chǎn)生的各種資料歸檔,并鼓勵(lì)教師及時(shí)總結(jié)自己在課題實(shí)施過程中的點(diǎn)滴經(jīng)驗(yàn)及時(shí)發(fā)表,全國公務(wù)員共同天地論文。

    10、 要發(fā)揮本園示范輻射作用,帶領(lǐng)牽手園共同進(jìn)行幼兒美術(shù)課題的研究工作。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇六

    條一條為了進(jìn)一步提高我園后勤管理工作的質(zhì)量和水平,以保障幼兒和教職工身心健康和生命安全為目的。促進(jìn)學(xué)我園后勤管理規(guī)范化、科學(xué)化,更好地服務(wù)于幼兒及教職工生活,服務(wù)于教育教學(xué),為教育改革和發(fā)展提供后勤保障,特制定本制度。

    第二條安全管理。分管安全工作的同志主抓安全工作,定期排查安全隱患,制定整改方案,積極進(jìn)行整改,嚴(yán)防各類安全事故的發(fā)生;對幼兒園實(shí)行封閉式管理,建立警園聯(lián)防機(jī)制;幼兒園統(tǒng)一組織的教育教學(xué)活動(dòng),要有計(jì)劃性,有安全保障措施,要落實(shí)組織活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)或教師的安全責(zé)任;要對幼兒進(jìn)行經(jīng)常性的安全知識(shí)教育和自護(hù)自救技能的培養(yǎng)訓(xùn)練。幼兒園內(nèi)應(yīng)配備必要的安全設(shè)施和設(shè)備,有防火防盜等方面的防護(hù)措施,節(jié)假日有專人看值班并形成制度。幼兒園要制定各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

    第三條衛(wèi)生管理。合理設(shè)置必要的衛(wèi)生設(shè)備,建立健全衛(wèi)生管理、監(jiān)督、檢查、考評機(jī)制,園內(nèi)及周邊時(shí)常保持干凈整潔,地面無果皮、紙屑,墻壁無亂貼、亂畫,門窗保持潔凈,各種專用室布置整潔,教學(xué)圖書、實(shí)驗(yàn)儀器、辦公用品等陳列有序,無灰塵,室內(nèi)外無蜘蛛網(wǎng);綠化帶無雜物、雜草,廁所及時(shí)沖洗,垃圾及時(shí)清運(yùn),消除衛(wèi)生死角,杜絕臟、亂、差現(xiàn)象;經(jīng)常進(jìn)行健康教育、養(yǎng)成教育,培養(yǎng)全體師生良好的衛(wèi)生習(xí)慣;積極配合衛(wèi)生部門做好流行病、傳染病的防治工作。

    第四條食品衛(wèi)生。幼兒園廚房以服務(wù)幼兒和教職工為宗旨,由幼兒園直接管理。食品和其它原材料有專人采購。糧食及食品原材料的采購要在持有衛(wèi)生及質(zhì)檢合格證的經(jīng)營單位購買。有原始入出登記帳冊,嚴(yán)禁采購腐爛變質(zhì)的食用原料和“三無”食品;廚房周邊環(huán)境衛(wèi)生好,食堂內(nèi)部干凈、整潔、無老鼠、蒼蠅、蟑螂及其它有害昆蟲。操作間與室外隔絕良好,無閑雜人員進(jìn)出、無油垢、無污物。食品貯存分類、分架,熟食、生食分開,且標(biāo)注有生、冷標(biāo)志,隔墻離地存放,有防塵、防蠅、防鼠、防潮、防投毒設(shè)施;廚房有衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員有健康證和衛(wèi)生知識(shí)合格證,幼兒園飲用水要達(dá)到衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn),保證幼兒每天有開水喝,有熱水用。嚴(yán)禁在幼兒園內(nèi)任何地方投放毒鼠藥物。

    第五條學(xué)校資產(chǎn)管理。校舍及其它固定資產(chǎn)有管理與維護(hù)制度,有登記冊和保管人或責(zé)任人簽字,有學(xué)校資產(chǎn)檔案,有維護(hù)經(jīng)費(fèi)年度預(yù)算、審批和結(jié)算清單。易耗物品管理有專室、專人、有出庫、入庫登記冊。

    第六條水電管理要有專(兼)職維護(hù)、管理員、有收繳水電費(fèi)臺(tái)帳。水電管理員經(jīng)過水電知識(shí)培訓(xùn),對校園內(nèi)水電設(shè)施出現(xiàn)的問題及時(shí)維護(hù)。

    第七條學(xué)校后勤服務(wù)管理工作實(shí)行園長負(fù)責(zé)制,分管同志專門抓,加強(qiáng)教職工和幼兒安全知識(shí)的宣傳和教育,定期開展自查自評。同時(shí)納入年度教育綜合目標(biāo)考核。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇七

    一、幼兒伙食應(yīng)有專人負(fù)責(zé),民主管理,建立伙委會(huì)(園領(lǐng)導(dǎo)、炊管人員、保健大夫、保教人員代表及家長代表),定期開會(huì),研究伙食問題。

    二、伙食費(fèi)要專用,精打細(xì)算,計(jì)劃開支,合理使用。

    三、根據(jù)季節(jié)變化及幼兒生長發(fā)育的需要,科學(xué)合理的制定幼兒食譜。

    四、準(zhǔn)確掌握幼兒出勤人數(shù),做到每天按人按量供應(yīng)主副食,不吃隔日剩飯菜。

    五、工作人員(包括炊事員)和幼兒伙食要嚴(yán)格分開。

    六、保健醫(yī)要定期計(jì)算幼兒的進(jìn)食量、營養(yǎng)量,保證幼兒營養(yǎng)素的供給量。

    七、按時(shí)開飯,兒童進(jìn)餐時(shí)間不應(yīng)少于二十至三十分鐘,保證兒童吃好每餐飯。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇八

    1、園長接受校長聘任,是校長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理,主持全園工作,幼兒園管理制度大全。

    2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

    3、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,確立分級(jí)管理目標(biāo),建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會(huì),深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。

    4、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu),定期對保教工作人員進(jìn)行考核并作出正確評估。

    5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整,盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用,發(fā)揚(yáng)民主,尊重人格,加強(qiáng)“愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

    6、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài),開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活,改善生存環(huán)境,維護(hù)合法權(quán)益,增強(qiáng)向心力,提高凝聚力。

    7、定期召開家長會(huì),展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質(zhì)量。

    8、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài),研究幼兒教育新成果,關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇九

    為加強(qiáng)幼兒園安全管理,維護(hù)幼兒園正常的教學(xué)秩序,保障幼兒園各項(xiàng)工作順利進(jìn)行,確保幼兒的生命財(cái)產(chǎn)安全,特制定本規(guī)定。

    1、安全保衛(wèi)。

    堅(jiān)持門衛(wèi)值班制度,建立與學(xué)校保衛(wèi)處的聯(lián)系卡;要求來訪者必須登記并得到門衛(wèi)或園長允許后方可入園;嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,做到人、物、事交接準(zhǔn)確無誤;節(jié)假日值班人員要加強(qiáng)巡視,發(fā)現(xiàn)盜警、火警等情況要及地向有關(guān)部門報(bào)告;定期檢查房舍、設(shè)備、大型玩具的安全,及時(shí)維修損壞的設(shè)施并采取保護(hù)措施,消除安全隱患;嚴(yán)禁幼兒觸摸各種電器開關(guān)、電熱設(shè)備。

    加強(qiáng)對幼兒進(jìn)行安全用電常識(shí)的教育。教育幼兒要遵守紀(jì)律,培養(yǎng)幼兒增強(qiáng)自我防護(hù)意識(shí);幼兒離開班級(jí)時(shí),必須得到老師的允許后方可離開;對幼兒進(jìn)行安全知識(shí)教育,嚴(yán)格遵守接送卡制度;大門上鎖,防止幼兒私自跑出園外或錯(cuò)接幼兒等事故的發(fā)生;對幼兒進(jìn)行互助友愛教育,幼兒出入教室、上下樓梯時(shí)要有老師看護(hù),做到不擁擠、不打鬧,互相幫助,井然有序;教育幼兒不做危險(xiǎn)的事情,不采食花、草、種子,不把小物件銜在口中或把玩具放在口里吮吃;工作人員下班要注意關(guān)好門窗,切斷電源,做好安全防火、防盜工作。

    2、飲食安全。

    食堂工作人員必須持有效的健康證和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格證,認(rèn)真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī)和有關(guān)部門制度,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生意識(shí);嚴(yán)禁采購腐爛變質(zhì)的食物,購進(jìn)原材料要求無毒、無害,采購成品、成型食物應(yīng)向廠家索取衛(wèi)生許可證或有關(guān)部門證件,符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和營養(yǎng)要求;庫存食品要生熟分開,防止交叉感染;包裝食品要離地存放,散裝食品應(yīng)用容器加蓋存放,注意保質(zhì)、保鮮;不與非食品混放并采取“三防措施”;食品的洗切、加工必須遵守“一洗、二浸、三燙、四炒”的烹飪程序,飯菜煮熟、煮透,符合衛(wèi)生要求,加工用器、容器、餐器應(yīng)嚴(yán)格遵守消毒、保潔規(guī)程,嚴(yán)防二次污染事故的發(fā)生;嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入工作間,工作人員應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生,工作時(shí)穿戴工作衣、帽,要保持室內(nèi)外環(huán)境的衛(wèi)生。

    3、藥品管理。

    內(nèi)服、外用藥品要注明標(biāo)識(shí)并分格存放,同時(shí)要放置在幼兒不能隨便拿到的位置;給幼兒服藥時(shí)應(yīng)仔細(xì)核對姓名、藥名、藥量,避免誤服或過量;未經(jīng)醫(yī)務(wù)人員許可,任何人不得給幼兒服藥,以防醫(yī)療事故的發(fā)生;醫(yī)務(wù)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守值班制度,不得擅自離崗;幼兒出現(xiàn)緊急病情時(shí)應(yīng)迅速送醫(yī)務(wù)所或醫(yī)院救治;醫(yī)務(wù)人員應(yīng)提高醫(yī)療保健知識(shí),同時(shí)提高應(yīng)變能力。

    4、活動(dòng)安全。

    組織幼兒外出活動(dòng)要清點(diǎn)人數(shù)并注意交通安全,醫(yī)務(wù)人員應(yīng)備藥箱隨隊(duì);活動(dòng)內(nèi)容要符合幼兒年齡階段的實(shí)際能力,切忌組織幼兒參加有危險(xiǎn)的活動(dòng),確保活動(dòng)過程中的安全;組織幼兒游泳時(shí),工作人員應(yīng)嚴(yán)密監(jiān)護(hù),不得擅自離開或閑談,以防意外事故的發(fā)生;交接班要清點(diǎn)人數(shù),規(guī)定接送時(shí)間,建立家長接送制度;特殊情況出現(xiàn)時(shí)要及時(shí)與家長取得聯(lián)系;加強(qiáng)紀(jì)律教育、防火防水安全教育,提高自我保護(hù)意識(shí)。做到防患于未然。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十

    一、教師必須遵守作息時(shí)光制度,不遲到,不早退,不曠課。

    二、全勤的教師每月應(yīng)發(fā)全勤獎(jiǎng)30元,有遲到、早退現(xiàn)象無全勤獎(jiǎng),遲到一次扣每月工資5元次,曠課教師10元次,學(xué)期結(jié)束時(shí),各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,且班級(jí)沒有安全事故的將獎(jiǎng)勵(lì)教師200元。

    三、教師在上班時(shí),要把全部經(jīng)歷放在工作上,上班期間接電話不能超過5分鐘,要全面照顧幼兒避免發(fā)生意外事故,嚴(yán)格做到:"視線不離開孩子"。

    四、因工作失誤造成一般職責(zé)事故,如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷等,跟班教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用,如因工作造成重大事故,導(dǎo)致幼兒住院醫(yī)療的,當(dāng)班教師必須承擔(dān)50%的醫(yī)療費(fèi)用,因看管不當(dāng),造成幼兒走失和其它事由造成嚴(yán)重后果的屬于教師嚴(yán)重失職,教師本人負(fù)主要職責(zé),扣出工資。

    五、教師在校內(nèi)校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒的聲譽(yù),上班期間要微笑應(yīng)對家長和來賓,并必須要態(tài)度好,不與家長爭吵。

    六、各班教師下班后,離園之前,認(rèn)真檢查,關(guān)好門窗,切斷電源,整潔衛(wèi)生,保證安全。

    七、教師有事必須請假,凡未請假或請假未批準(zhǔn)的一切按曠工處理。

    八、教師認(rèn)真?zhèn)湔n,必須提前備前,保證每一節(jié)課都要教案,無教案不進(jìn)教室。

    九、值班教師應(yīng)遵守值班時(shí)光,比正常上課提前20分鐘,下班推遲20分鐘,當(dāng)班和值班時(shí)光不能私自離開幼兒。

    十、教師認(rèn)真組織好幼兒的學(xué)習(xí)、生活,在玩大型玩具時(shí)必須有教師保護(hù),禁止幼兒私自玩耍,幼兒離園時(shí)必須把幼兒送到家長手中。

    十一、同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)互助,不斤斤計(jì)較,嚴(yán)禁教師之間鬧情緒,打架事件的發(fā)生。

    十二、幼兒有不舒服的情景,要及時(shí)協(xié)助處理,同時(shí)要了解原因,安撫幼兒,及時(shí)與家長取得聯(lián)系,并報(bào)告園長。

    十三、接送幼兒時(shí),必須做好記錄,禁止陌生人接走幼兒,防止冒領(lǐng)幼兒。

    十四、教師帶班不接待人,進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子。

    十五、堅(jiān)持使用普通話教授幼兒。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十一

    1、3—5年發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施措施(辦園規(guī)劃、園舍建設(shè)規(guī)劃、師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃、保育教育規(guī)劃)。

    2、幼兒園制度匯編(工作人員崗位職責(zé)與規(guī)章制度)。

    3、園務(wù)工作計(jì)劃、總結(jié)(年度、學(xué)期)。

    5、園務(wù)日記。

    6、會(huì)議記錄(園務(wù)會(huì)議、全園會(huì)家長會(huì)議、家長委員會(huì)議)。

    7、全園教職工花名冊。

    8、全園幼兒花名冊。

    9、教職工代表大會(huì)資料。

    10、學(xué)期各班工作人員安排表。

    11、家長委員會(huì)會(huì)議記錄。

    12、家長會(huì)議記錄。

    13、家長對幼兒園工作滿意度問卷調(diào)查表。

    14、全園個(gè)人工作計(jì)劃、總結(jié)。

    15、園領(lǐng)導(dǎo)聽課記錄。

    16、各類量化管理表格。

    17、園長各類工作資料。

    18、園舍基建平面圖。

    19、工作人員請假報(bào)告。

    20、歷屆教研組長、班長登記。

    21、幼兒園各類上報(bào)表格、數(shù)據(jù)資料。

    22、全員(身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、職稱證明)復(fù)印件資料。

    23、全園外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修登記。

    24、幼兒園、教師、幼兒獲獎(jiǎng)證書登記及復(fù)印件。

    25、幼兒園大型活動(dòng)安排方案。

    27、年度考核標(biāo)準(zhǔn)及記錄。

    28、幼兒園材料(簡介、先進(jìn)材料等)。

    29、各類匯報(bào)材料。

    30、上級(jí)下發(fā)文件(省市區(qū)教育部門)。

    31、全園人員寒暑假輪休記錄。

    1、全園學(xué)前保教工作計(jì)劃、總結(jié)(幼兒園保教、班級(jí)月、周及一日活動(dòng)安排表)。

    2、教師(保育員)業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃、會(huì)議記錄、總結(jié)。

    3、業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃、會(huì)議記錄、試卷、成績、總結(jié)。

    5、各教研學(xué)期工作計(jì)劃、會(huì)議記錄、總結(jié)。

    6、班務(wù)工作計(jì)劃、會(huì)議記錄、總結(jié)。

    7、教師每學(xué)期專題總結(jié)。

    8、家長開放日活動(dòng)方案、總結(jié)。

    9、半日教育活動(dòng)設(shè)計(jì)匯編。

    10、優(yōu)秀教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)匯編。

    11、教師各類專項(xiàng)活動(dòng)資料(幼教知識(shí)測試、演講比賽等)。

    12、保教質(zhì)量及教養(yǎng)態(tài)度問卷調(diào)查表。

    13、教師聽課記錄。

    14、教育教學(xué)各種評估標(biāo)準(zhǔn)。

    15、全園學(xué)前教育教學(xué)工作匯總表。

    16、教學(xué)方案(備課本)。

    18、教育筆記。

    19、家長工作資料(計(jì)劃、總結(jié)、家長學(xué)校、家園聯(lián)系冊、每月家園專欄內(nèi)容目錄)。

    20、幼兒體格鍛煉計(jì)劃、測評、總結(jié)。

    21、幼兒園個(gè)別幼兒教育記錄表。

    23、幼兒身心發(fā)展情況測評記錄表。

    25、教師日常工作量化考核表。

    26、幼兒園各班交接班記錄。

    28、一日作息時(shí)間表。

    29、幼兒發(fā)展人體檔案。

    1、上級(jí)文件通知。

    2、保健室工作計(jì)劃、總結(jié)。

    3、培訓(xùn)計(jì)劃、總結(jié)(試卷、記錄)。

    4、幼兒常規(guī)檢查登記。

    5、衛(wèi)生保健專題會(huì)議記錄。

    6、膳食管理(四季食譜、營養(yǎng)分析、伙委會(huì)記錄、食物留樣記錄、進(jìn)餐巡視記錄、食品驗(yàn)收臺(tái)帳、驗(yàn)收清單、膳食調(diào)查)。

    7、晨午檢及全日觀察(晨午檢及全日觀察記錄、各班午睡檢查記錄)。

    8、各種消毒(84、紫外線等)記錄(班級(jí)、環(huán)境、食堂、部室)。

    9、量化考核(班級(jí)衛(wèi)生保健工作量化考核表、食堂衛(wèi)生工作量化考核)。

    10、疾病管理(兒童四病統(tǒng)計(jì)表、幼兒發(fā)病情況統(tǒng)計(jì)表、疾病登記表、缺點(diǎn)矯治登記、體弱兒專案管理登記、兒童口腔、視力、驅(qū)蟲登記、各班帶藥記錄)。

    11、兒童系統(tǒng)管理登記(體格發(fā)育評價(jià)分析對策、7歲以下兒童系統(tǒng)管理調(diào)查表、身高體重、出勤情況統(tǒng)計(jì)資料人數(shù)與率、新入托兒童登記、7歲以上兒童花名冊、體格鍛煉計(jì)劃總結(jié)觀察記錄、計(jì)劃免疫登記與接種率)。

    12、家園聯(lián)系資料。

    13、健康體檢查體(成人健康證、兒童體檢表)不入檔案。

    14、健康教育宣傳欄內(nèi)容。

    15、幼兒心理教育、關(guān)懷資料。

    1、后勤計(jì)劃、總結(jié)。

    2、后勤各項(xiàng)表格記載(幼兒園固定資產(chǎn)盤點(diǎn)表、幼兒園固定資產(chǎn)保管統(tǒng)計(jì)表、幼兒園固定資產(chǎn)保管使用表、幼兒園物品入庫--帳、幼兒園維修記載、幼兒園物品出庫—帳)。

    2、各項(xiàng)安全工作預(yù)案。

    3、安全檢查各項(xiàng)表格。

    4、全園各類人員安全責(zé)任書。

    5、安全培訓(xùn)計(jì)劃、記錄、考核、總結(jié)。

    6、幼兒安全教育計(jì)劃、總結(jié)。

    7、安全工作管理(食品衛(wèi)生安全、用藥安全、意外事故、小外傷、其它)。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十二

    xx實(shí)驗(yàn)幼兒園財(cái)產(chǎn)管理采取分級(jí)管理制度,財(cái)產(chǎn)保管員負(fù)責(zé)管理全園財(cái)產(chǎn),各組室管理所屬的財(cái)產(chǎn),教室財(cái)產(chǎn)由班主任負(fù)責(zé)保管。每學(xué)年結(jié)束,嚴(yán)格做好組室、教室的財(cái)產(chǎn)驗(yàn)收和交接工作。

    (1)采購物品一般情況下由專人負(fù)責(zé)辦理。

    (2)凡需購物,務(wù)必先向財(cái)產(chǎn)保管員詢問庫存情況,再按要求詳細(xì)填寫購物申請單:名稱、品種、規(guī)格、數(shù)量、用途。

    (4)購物申請單必須有申請人、負(fù)責(zé)人、財(cái)產(chǎn)管理員三人的簽名。

    (5)除特殊情況,一般購物在五天內(nèi)完成。

    (6)采購的物品一定要和購物申請單相同。

    (7)未經(jīng)批準(zhǔn)購買的物品一律不予報(bào)銷。

    (1)采購員按購物申請單購物,財(cái)產(chǎn)管理員負(fù)責(zé)驗(yàn)收入庫,再由個(gè)人或組室領(lǐng)用。

    (2)驗(yàn)收入庫時(shí)所購物品、購物申請單、購物發(fā)票三者缺一不可。

    (3)根據(jù)勤儉辦學(xué)原則,倉庫內(nèi)積壓物品應(yīng)盡量減少,但教學(xué)所需物品要保證供應(yīng)。

    (4)學(xué)校財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查驗(yàn)收入庫制度執(zhí)行情況。

    (1)所有造冊登記工作由財(cái)產(chǎn)保管員負(fù)責(zé)。

    (2)財(cái)產(chǎn)保管員根據(jù)物品的歸類分別列入帳冊。三天內(nèi)及時(shí)登帳,(3)半年按時(shí)結(jié)帳。

    (4)登記造冊的物品、名稱、數(shù)量、應(yīng)和記錄相符合。

    (5)按時(shí)完成上級(jí)部門的財(cái)產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表格。

    (6)學(xué)校財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查造冊登記情況。

    (1)由財(cái)產(chǎn)管理員統(tǒng)一管理財(cái)產(chǎn)。

    (2)個(gè)人或組室在征得財(cái)產(chǎn)管理員同意的情況內(nèi)下,辦理領(lǐng)用物品手續(xù)才能領(lǐng)用物品。

    (3)教學(xué)物品不能挪作他用,各室物品不能隨意挪放至他室。

    (4)教學(xué)的借用物品須按時(shí)歸還。

    (5)領(lǐng)用物品若有多余,須歸還。

    (1)根據(jù)勤儉辦園原則,教學(xué)用具一定要做到物盡其用、愛惜使用。

    (2)物品損壞先修理,不能修理的才可報(bào)廢。報(bào)廢物品要加以區(qū)別,對不正常的損壞要找出原因,人為損害的要酌情賠償。

    (3)報(bào)廢的物品由財(cái)產(chǎn)管理員統(tǒng)一登記,單價(jià)在500元,累計(jì)金額在20xx元以上的要報(bào)告財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)人備案,在同意的前提下合理處理。

    (4)報(bào)廢物品處理后的回收資金,要統(tǒng)一進(jìn)修理采購基金帳。

    (1)教職工調(diào)動(dòng)或離開要做好個(gè)人借用物品的歸還、銷賬工作。

    (2)歸還物品時(shí)要當(dāng)面驗(yàn)收,如有損壞或遺失,按制度賠償。

    (3)賠償辦法由財(cái)產(chǎn)管理員填寫賠償單,經(jīng)財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)再由損壞者憑賠償單到財(cái)務(wù)室交款。

    教室財(cái)產(chǎn)由班主任負(fù)責(zé)保管。每學(xué)年結(jié)束,嚴(yán)格做好組室、教室的財(cái)產(chǎn)驗(yàn)收和交接工作。

    1、交接時(shí)間:每年的7月

    2、交接人員:交接班級(jí)的四位老師

    3、監(jiān)盤人:財(cái)產(chǎn)保管員

    4、交接流程:按照財(cái)產(chǎn)保管員當(dāng)月出示的財(cái)產(chǎn)清單,對照自己交接班級(jí)內(nèi)的資產(chǎn)進(jìn)行逐個(gè)清點(diǎn),以物對賬、以賬對物。清點(diǎn)完畢四位老師在盤點(diǎn)人處分別簽字確認(rèn),財(cái)產(chǎn)保管員負(fù)責(zé)監(jiān)盤,清點(diǎn)完畢在監(jiān)盤人處簽字確認(rèn)。

    發(fā)生盤虧、盤盈等情況,應(yīng)雙方交流查明原因,及時(shí)與財(cái)產(chǎn)管理員確認(rèn),并由直接責(zé)任人寫出報(bào)告,以便核查,經(jīng)查屬實(shí),將根據(jù)賠償制度執(zhí)行。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十三

    (一)代班教師按照疏散方案,沿疏散通道迅速組織幼兒躲避、逃離到安全的地方。

    (二)及時(shí)報(bào)告主管部門。

    汛期災(zāi)難自然災(zāi)害措施。

    隨著汛期的到來,我園依據(jù)鳳凰鎮(zhèn)中心校《安全隱患治理工作實(shí)施方案》,我園采取了一系列行之有效的措施,確保幼兒汛期安全。

    一、是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)安全責(zé)任制度,成立以園長任組長,業(yè)務(wù)園長負(fù)責(zé)人及各班班主任為成員的安全防汛領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)一步完善防汛工作制度,分解安全目標(biāo)任務(wù),并與各班主任、班主任與教師、班主任與家長層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,強(qiáng)化責(zé)任,不定期組織相關(guān)人員對幼兒防汛工作進(jìn)行全面細(xì)致的檢查。

    二、是加強(qiáng)管理,認(rèn)真做好安全防范工作。制定下發(fā)《本園防汛應(yīng)急預(yù)案》,積極采取有效措施,組織師生開展應(yīng)急預(yù)案演練,確保師生的汛期安全。

    三、是實(shí)行24小時(shí)晝夜值班制度和安全信息零報(bào)告制度,領(lǐng)導(dǎo)帶班,專人值班,確保24小時(shí)政令暢通,隨時(shí)掌握幼兒園安全動(dòng)態(tài),及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)和上報(bào)防汛信息。

    四、是充分利用課堂。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十四

    采購員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《上海市采購食品索證管理制度》,熟悉并掌握食品原料采購索證要求。

    采購食品(包括食品成品、原料及食品添加劑、食品容器和包裝材料、食品用工具和設(shè)備),要按照國家有關(guān)規(guī)定向供方索取產(chǎn)品的檢驗(yàn)合格證和化驗(yàn)單,同時(shí)注意檢查核對。合格證明中記載的產(chǎn)品名稱、生產(chǎn)日期、批號(hào)等必須與產(chǎn)品相符,不得涂改、偽造。

    所索取的檢驗(yàn)合格證明由采購部門妥善保存,以備查驗(yàn)。

    不得采購腐敗變質(zhì)、摻雜摻假、發(fā)霉生蟲、有毒有害、質(zhì)量不新鮮的食品及原料,以及無產(chǎn)地、無廠名、無生產(chǎn)日期和保質(zhì)期或標(biāo)識(shí)不清以及超過保質(zhì)期限的食品。

    不得采購無衛(wèi)生許可證的食品生產(chǎn)經(jīng)營者供給的食品。

    采購乳制品、肉制品、水產(chǎn)制品、食物油、調(diào)味品、酒類飲料、冷食制品、食品添加劑以及衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定應(yīng)當(dāng)索取的其他食品等,均應(yīng)嚴(yán)格索證;生肉、禽類應(yīng)索取獸醫(yī)部門的檢疫合格證,進(jìn)口食品及其原料應(yīng)具有口岸衛(wèi)生監(jiān)督部門出具的檢疫合格證書。

    驗(yàn)收員在驗(yàn)收食品時(shí),要檢查所收購食品有無檢驗(yàn)合格證明,并做好記錄。庫房管理制度。

    主食、副食分庫房存放,食品與非食品不能混放,食品倉庫內(nèi)不得存放有毒有害物品,不得存放個(gè)人物品和雜物。

    倉庫內(nèi)要定期清掃,保持倉庫、貨架清潔衛(wèi)生,經(jīng)常開窗或機(jī)械通風(fēng)設(shè)備通風(fēng),保持干燥。

    做好食品數(shù)量、質(zhì)量合格證明或檢疫證明的檢查驗(yàn)收工作。.腐爛變質(zhì)、發(fā)霉生蟲、有毒有害、摻雜摻假、質(zhì)量不新鮮的食品,無衛(wèi)生許可證的生產(chǎn)經(jīng)營者提供的食品,未索證的食品不得驗(yàn)收入庫。

    做好食品數(shù)量、質(zhì)量入庫登記,做好先進(jìn)先出,易壞先用。

    食品按類別、品種分架,隔墻、離地整齊擺放,散裝食品及原料儲(chǔ)存容器加蓋密封,同時(shí)經(jīng)常檢查,防止霉變。

    肉類、水產(chǎn)品、禽蛋等易腐食品應(yīng)分別冷藏儲(chǔ)存。用于保存食品的冷藏設(shè)備,必須貼有明顯標(biāo)識(shí)并有溫度顯示裝置。肉類、水產(chǎn)品分柜存放,生食品、熟食品、半成品分柜存放,杜絕生熟混放。

    冷凍設(shè)備定期化霜,保持霜薄(不超過1cm)、氣足。

    經(jīng)常檢查食品質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理變質(zhì)、超過保質(zhì)期限的食品。

    做好防鼠、防蠅、防蟑螂工作,安裝符合要求的擋鼠板;不得在倉庫內(nèi)抽煙。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十五

    1、公布崗位。即工作小組公布中層干部崗位、職數(shù)、待遇、聘任條件及崗位職責(zé)等。

    2、接受報(bào)名和資格認(rèn)證。即所有在編在崗教職工,根據(jù)公布的崗位、職責(zé)、聘用條件等,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向工作小組書面提出應(yīng)聘申請。同時(shí)工作小組對所有應(yīng)聘者的任職條件進(jìn)行初審。(若無人應(yīng)聘可采用組織推薦形式產(chǎn)生應(yīng)聘者。)。

    3、統(tǒng)一考評。即工作小組根據(jù)聘任考核形式與內(nèi)容對通過初審的應(yīng)聘者進(jìn)行考核。考核結(jié)果提交領(lǐng)導(dǎo)小組。

    4、組織考察。即工作小組將崗位考核成績?yōu)榍皟擅膽?yīng)聘者提交本園支部考察。考察方式為個(gè)別訪談和民主測評。(如一崗一人應(yīng)聘,則考察也為一人)。

    5、任前公示。即園人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)支部考察結(jié)果集體討論決定擬聘人員,并予以公示。公示一般為一周,最少不少于3天。

    6、園長與受聘人員協(xié)商簽訂聘用合同。

    1、公布崗位。即工作小組適時(shí)公布教師、職員、工勤崗位、職數(shù)、待遇、聘任條件及崗位職責(zé)等。

    2、接受報(bào)名和資格認(rèn)證。即所有在編在崗教職工,根據(jù)公布的崗位、職責(zé)、聘用條件等,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向工作小組書面提出應(yīng)聘申請。同時(shí)工作小組對所有應(yīng)聘者的任職條件進(jìn)行初審。

    3、統(tǒng)一考評。即工作小組根據(jù)聘任考核形式與內(nèi)容對通過初審的應(yīng)聘者進(jìn)行考核。考核結(jié)果提交領(lǐng)導(dǎo)小組。

    4、任前公示。即園人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)工作小組提出的擬聘名單集體討論決定擬聘人員,并予以公示。公示一般為一周,最少不少于3天。

    5、園長與受聘人員協(xié)商訂立聘用合同。

    1、考核形式:

    定量與定性相結(jié)合,平時(shí)與年末相結(jié)合,自評、條線評、家長評與考核小組評相結(jié)合。

    2、考核內(nèi)容:

    1)競聘報(bào)告30%。

    2)當(dāng)學(xué)年考核成績占70%。

    1、工作小組成員參與幼兒園相關(guān)崗位競聘時(shí),則不再參與相應(yīng)崗位的考核工作。

    2、工作小組對各崗位人員考核時(shí),小組成員應(yīng)確保不少于3人。

    3、在競崗過程中,幼兒園有權(quán)對所有的崗位進(jìn)行總體協(xié)調(diào),對教職員工所應(yīng)聘的崗位作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,在提前告知、雙向選擇、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,教職員工應(yīng)發(fā)揚(yáng)顧全大局的主人翁精神,個(gè)人利益服從集體利益。

    4、對未聘用人員,幼兒園將根據(jù)教育局的有關(guān)文件精神和規(guī)定,進(jìn)行合理的分流。

    5、聘用合同的簽訂,必須堅(jiān)持合同雙方平等自愿,協(xié)商一致的原則,通過簽訂聘用合同確立聘用關(guān)系,明確聘用單位與受聘人雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。聘用合同一經(jīng)簽訂,即具有法律約束力。

    6、受聘用的教職工,以書面的形式與園長簽訂聘用合同。聘用合同期一般為一學(xué)年(當(dāng)年9月至次年8月底)。

    7、聘用合同爭議發(fā)生后,當(dāng)事人雙方可以協(xié)商解決;協(xié)商、調(diào)解不成的,可以向局人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

    8、聘用合同的續(xù)聘、解除和終止以及有關(guān)事項(xiàng)按《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》的有關(guān)條款執(zhí)行。

    9、非教學(xué)一線崗位人員要聘為幼兒園專任教師須周任課量0.4及以上。

    10、凡競聘到工勤崗位且周任課量不足0.6的教師編制人員,在幼兒園高級(jí)教師編制緊張情況下將不再聘為幼兒園高級(jí)教師。

    1、工作小組成員對各崗位工作考核時(shí)必須做到客觀、公正、準(zhǔn)確。

    2、工作小組在聘任各崗位成員過程中必須嚴(yán)格按程序辦事。

    3、工作小組成員在開展工作過程中,要牢固樹立集體觀念及保密意識(shí)。即討論決策過程中要遵守少數(shù)服從多數(shù)的原則,同時(shí)對小組內(nèi)部個(gè)人討論意見不宣揚(yáng),對小組共同決議不提前泄露等。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十六

    幼兒園規(guī)章制度不僅是幼兒園管理的需要,而且也是進(jìn)行教育的需要。為了讓我園適應(yīng)新的教育機(jī)制的改革,增強(qiáng)幼兒園管理的科學(xué)性和效益性,減少工作的盲目性和隨意性,實(shí)行保質(zhì)保量,多勞多得的原則。以制度約束人,采用經(jīng)濟(jì)手段激勵(lì)保教人員,提高辦園質(zhì)量,為此,特制定以下規(guī)章制度:

    一、教師工作制度。

    1、一日內(nèi)的作息制度:(詳見作息時(shí)間表),教師出勤,早上7:00分簽到;早操除了下雨9:00準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行,否則算工作失誤一次,下午幼兒沒有完全離開教師不得離開,下班時(shí)間到了還有幼兒要做好交接手續(xù)才可離開,否則作違規(guī)一次扣20元。(上班后不能干與工作無關(guān)的事情,否則算違規(guī)一次。)。

    2、教師請假制度:半天由園長批準(zhǔn),半天以上請示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),按學(xué)校制度執(zhí)行。提前請假,并具備假條,否則按曠工處理。

    3、教師上班后使用普通話。

    4、教師教育教學(xué)活動(dòng)開展情況:教師對本班工作全面負(fù)責(zé),觀察了解幼兒,依據(jù)規(guī)定的課程標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本班實(shí)際情況制定和執(zhí)行教育工作計(jì)劃,完成教育教學(xué)任務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行作息制度表,因人施教。不定期抽查,抽查結(jié)果與當(dāng)月績效工資掛鉤。

    5、嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)的衛(wèi)生、安全保健制度。知道并配合保育員理本班幼兒的生活和做好衛(wèi)生保健工作,班內(nèi)發(fā)生的任何不安全事故要根據(jù)實(shí)際情況和當(dāng)時(shí)的輕重來處罰。扣幣為10、15、20元。(若造成嚴(yán)重后果的扣發(fā)工資50——100元,同時(shí)算作工作失誤。)。

    6、幼兒活動(dòng)、喝水、取暖、上廁所等,教師和保育員一起組織,嚴(yán)格監(jiān)督,凡有違規(guī)現(xiàn)象,算作工作失誤,扣幣2元。

    7、教師在上課期間,凡有坐其位而不謀其職,離崗,串崗現(xiàn)象者,算作工作失誤一次,扣幣20元。對安排的工作未完成的計(jì)工作失誤一次。

    8、要經(jīng)常與社會(huì)、家長保持聯(lián)系。反饋意見的好壞與教師的津貼掛鉤,違規(guī)一次扣幣50元。

    9、值周教師負(fù)責(zé)對一天的考勤,教師辦公室的清潔衛(wèi)生,幼兒做操的一切準(zhǔn)備。協(xié)助園長安排一天的工作。

    10、對園內(nèi)的集體活動(dòng)不參加者,算違規(guī)一次,扣幣50元。

    11、嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)安全衛(wèi)生保健制度,負(fù)責(zé)幼兒一天內(nèi)的各種常規(guī)安全,同教師一起消除各種安全隱患,凡有安全事故發(fā)生,視其情況扣幣15、25、35元。(造成嚴(yán)重影響者扣發(fā)工資。)。

    12、老師和保育員負(fù)責(zé)幼兒的著裝,保持幼兒的個(gè)人清潔衛(wèi)生,妥善保管幼兒的衣物和本班設(shè)備用品。

    13、保育員一起負(fù)責(zé)幼兒入廁、喝水、午餐。保育員午餐在本班教室用,一邊看護(hù)幼兒一邊用餐,保證幼兒的安全。

    14、保育員和老師責(zé)幼兒園內(nèi)一天的清潔衛(wèi)生保持。

    15、保育員和老師組織幼兒午睡時(shí),不能在教室里睡覺以及做其他手工活動(dòng),必須對幼兒的身心發(fā)展和健康安全負(fù)責(zé)。(凡是發(fā)現(xiàn)幼兒被子無人蓋,無人管,午睡離崗,串崗現(xiàn)象者一次,扣幣20元。

    馬湖鄉(xiāng)中心幼兒園。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十七

    1、教師要把全部精力放在工作上,上班期間,教師不能隨便換班替班串班,要全面照顧幼兒,避免發(fā)生意外事故。嚴(yán)格做到:視線不能離開孩子。

    2、全體教職工務(wù)必嚴(yán)格遵守作息制度,不遲到不早退無大事不隨便請假。

    3、教師帶班不接不打電話手機(jī)調(diào)成振動(dòng)狀態(tài),不接待人。進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子及幼兒床。不隨意請幼兒替老師做事。

    4、教師應(yīng)樹立正確的教育觀兒童觀,熱愛尊重幼兒,堅(jiān)持用心正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴(yán)禁打罵孩子,樹立與孩子平等的觀念:蹲下來和孩子說話,抱起來交流,牽著手教育。

    5、教師在校內(nèi)校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒園聲譽(yù)。上班期間要微笑應(yīng)對每一個(gè)孩子,對家長和來賓態(tài)度友好,嚴(yán)禁與家長爭吵。

    6、教師要注意儀容儀表,上班要穿工服,不能帶明顯飾物,不留長指甲;女教師不化濃妝,不穿高跟鞋,長頭發(fā)扎起來。

    1、教師要尊重家長,主動(dòng)與家長溝通合作共同促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。平時(shí)透過家長聯(lián)系本及時(shí)與家長溝通信息,雙方共同配合,進(jìn)行教育。每周五按時(shí)將家園聯(lián)系本交給家長,每本不能寫同樣資料。

    2、教師用心參加教育研究活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真?zhèn)湔n,寫好一周的教育活動(dòng)計(jì)劃游戲和一日活動(dòng)計(jì)劃,不斷改善教學(xué)形式方法,隨時(shí)更新,科學(xué)合理安排幼兒一日生活。按時(shí)上課,嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間。成為幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)的支持者合作者及引導(dǎo)者。

    3、教師每月根據(jù)主題活動(dòng),隨時(shí)更換主題墻飾。并根據(jù)班級(jí)狀況幼兒年齡特點(diǎn)布置生活墻飾,以利于培養(yǎng)孩子良好的生活習(xí)慣。

    4、學(xué)期結(jié)束,對教師考勤教案教學(xué)班級(jí)布置等方面工作進(jìn)行全面考核,對各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰。

    5、教師認(rèn)真實(shí)施幼兒園規(guī)定的教學(xué)大綱,依照《綱要》的指導(dǎo)方針,結(jié)合本班孩子的年齡特點(diǎn)和學(xué)習(xí)特點(diǎn)訂出學(xué)期計(jì)劃,并按學(xué)期計(jì)劃制定出月計(jì)劃及周計(jì)劃。

    6、教師用心開動(dòng)腦筋,自制玩教具。教具要結(jié)實(shí)耐用,學(xué)期末,將自制玩教具交到資料室,以便資源共享。

    7、教師要認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,堅(jiān)持超前備課,保證每節(jié)課都要有教案,無教案不進(jìn)教室上課。每周五前務(wù)必將教案本交給園長。教師上課前準(zhǔn)備好教具,保證上每一節(jié)課都有豐富的材料。提高孩子的學(xué)習(xí)興趣,而不是老師空手上課。

    8、教師務(wù)必遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律幼兒的年齡特點(diǎn)和學(xué)習(xí)特點(diǎn),以游戲?yàn)榛净顒?dòng),保教并重,寓教育于生活及各項(xiàng)活動(dòng)之中,關(guān)注個(gè)別差異,促進(jìn)每個(gè)幼兒富有個(gè)性的發(fā)展。

    1、在日常生活中抓住安全衛(wèi)生教育契機(jī),培養(yǎng)幼兒生活衛(wèi)生習(xí)慣及生活自理潛力以及各項(xiàng)常規(guī)。(生活常規(guī)上課常規(guī)衛(wèi)生常規(guī)等等)。

    2、注重幼兒的情緒,冷熱及時(shí)增添衣服,生病要立即送醫(yī)院或通知家長。

    3、注意幼兒用眼衛(wèi)生,保護(hù)幼兒視力,正常教學(xué)中不能看電視,中大班每一天堅(jiān)持做眼保健操。

    5、室內(nèi)經(jīng)常通風(fēng)換氣,每周清理一次玩教具。

    6、家長帶藥要求寫清兒童姓名藥品名稱劑量服藥時(shí)間次數(shù)。教師給兒童服藥后要打鉤。按時(shí)給幼兒服藥。各班應(yīng)準(zhǔn)備存放兒童藥品的專用藥箱。

    7、班中物品需保管好,如有工作變動(dòng),務(wù)必交清,如有丟失或損壞,需及時(shí)報(bào)告,如隱瞞不報(bào),造成不良后果,按失職處理。領(lǐng)取物品書刊等需有園長及本人簽字,按時(shí)歸還。

    8、培養(yǎng)孩子的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,指導(dǎo)孩子正確地洗手方法,飯前便后洗手的習(xí)慣。

    9、夏季注意滅蚊蠅,掃除拖把抹布簸萁等清潔工具要持續(xù)清潔。

    10、每一天記錄幼兒的出勤狀況,一月公布一次孩子出勤。

    1、注重幼兒安全,幼兒離園時(shí)要護(hù)送到安全地帶,交給家長,不能讓不熟悉的人把幼兒接走,如家長有事,委托別人來接務(wù)必用電話與家長聯(lián)系好,狀況屬實(shí),才能讓他人接走。家長來接幼兒時(shí),要簡單介紹幼兒的當(dāng)天狀況。

    2、嚴(yán)格遵守幼兒園安全制度,教師提高安全意識(shí),并隨機(jī)給幼兒灌輸安全知識(shí),提高幼兒的自我保護(hù)潛力。帶班時(shí)做到“人到心到手到”。

    3、教師離園前應(yīng)認(rèn)真檢查,關(guān)好門窗,切斷電源,將物品放在指定地點(diǎn),整潔衛(wèi)生,保證安全,才可下班。

    4、教師要認(rèn)真組織好幼兒一天學(xué)習(xí)生活。每一天保證一小時(shí)戶外活動(dòng)時(shí)間,戶外活動(dòng)教師要組織戶外游戲,大型玩具沒有老師保護(hù)禁止幼兒玩耍,自由活動(dòng)前教師務(wù)必提要求。

    1、建立家長園地,向家長宣傳有關(guān)教育和衛(wèi)生保健知識(shí)。

    2、每學(xué)期召開全園家長會(huì)或班家長會(huì)一次。

    3、每學(xué)期各班可結(jié)合家長會(huì)向家長開放活動(dòng)半日,使家長了解幼兒園工作及自己孩子各方面的表現(xiàn)。

    4、各班教師每學(xué)期根據(jù)狀況進(jìn)行家訪或電話隨訪;對缺勤一周以上幼兒務(wù)必進(jìn)行落實(shí)并記錄在案。

    5、在家長接送幼兒時(shí),隨時(shí)與家長聯(lián)系,爭取家長的了解支持與配合。

    6、教師平時(shí)透過家長聯(lián)系本及時(shí)與家長溝通信息,雙方共同配合,進(jìn)行教育;期末要對幼兒進(jìn)行發(fā)展性評價(jià)。

    1、教師務(wù)必遵守作息時(shí)間制度,不遲到,不早退,不曠課。

    2、幼兒有不舒服的狀況,要及時(shí)協(xié)助處理,同時(shí)要了解原因,安撫幼兒,及時(shí)與家長取得聯(lián)系,并報(bào)告園長。

    3、教師認(rèn)真?zhèn)湔n,務(wù)必提前備前,保證每一節(jié)課都要教案,無教案不進(jìn)教室。

    4、教師帶班不接待人,進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子。

    5、教師有事務(wù)必請假,凡未請假或請假未批準(zhǔn)的一切按曠工處理。

    6、值班老師應(yīng)遵守值班時(shí)間,比正常上課提前xx分鐘,下班推遲xx分鐘,當(dāng)班和值班時(shí)間不能私自離開幼兒。

    7、堅(jiān)持使用普通話教授幼兒。

    8、教師認(rèn)真組織好幼兒的學(xué)習(xí)生活,在玩大型玩具時(shí)務(wù)必有老師保護(hù),禁止幼兒私自玩耍,幼兒離園時(shí)務(wù)必把幼兒送到家長手中。

    9、因工作失誤造成一般職責(zé)事故,如磕傷碰傷擠傷燙傷扭傷等,跟班教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用,如因工作造成重大事故,導(dǎo)致幼兒住院醫(yī)療的,當(dāng)班教師務(wù)必承擔(dān)xx%的醫(yī)療費(fèi)用,因看管不當(dāng),造成幼兒走失和其它事由造成嚴(yán)重后果的屬于教師嚴(yán)重失職,教師本人負(fù)主要職責(zé),扣出工資。

    10、全勤的教師每月應(yīng)發(fā)全勤獎(jiǎng)xx元,有遲到早退現(xiàn)象無全勤獎(jiǎng),遲到一次扣每月工資xx元/次,曠課教師xx元/次,學(xué)期結(jié)束時(shí),各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,且班級(jí)沒有安全事故的將獎(jiǎng)勵(lì)教師xx元。

    11、同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)互助,不斤斤計(jì)較,嚴(yán)禁教師之間鬧情緒,打架事件的發(fā)生。

    12、接送幼兒時(shí),務(wù)必做好記錄,禁止陌生人接走幼兒,防止冒領(lǐng)幼兒。

    13、各班教師下班后,離園之前,認(rèn)真檢查,關(guān)好門窗,切斷電源,整潔衛(wèi)生,保證安全。

    14、教師在校內(nèi)校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒的聲譽(yù),上班期間要微笑應(yīng)對家長和來賓,并務(wù)必要態(tài)度好,不與家長爭吵。

    15、教師在上班時(shí),要把全部經(jīng)歷放在工作上,上班期間接電話不能超過xx分鐘,要全面照顧幼兒避免發(fā)生意外事故,嚴(yán)格做到:"視線不離開孩子"。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十八

    一、建立保育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全管理組織網(wǎng)絡(luò)幼兒園園長為全園管理的第一責(zé)任人,對幼兒園保育后勤工作做出總體布置并全面監(jiān)管;分管園長負(fù)責(zé)制定具體工作計(jì)劃、落實(shí)檢查并監(jiān)管考核;保健組長負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查各部門崗位人員的日常保育工作;各崗位人員根據(jù)崗位性質(zhì),落實(shí)保育要求。

    為使保育工作更加規(guī)范且有質(zhì)量,特聘請婦幼保健院專管醫(yī)生為幼兒園保育工作常年顧問,進(jìn)行定期指導(dǎo)、培訓(xùn)和檢查。

    二、規(guī)范管理程序。

    1、管理小組定期進(jìn)行工作會(huì)議。制定工作計(jì)劃,檢查工作情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開展各項(xiàng)研究,由分管園長主持召開,原則上每月一次。

    2、保育人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),分為集中培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容為:保育工作制度、崗位職責(zé)、操作程序、法規(guī)條例、技能提高、案例分析等。日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)由保健老師主持學(xué)習(xí),原則上每月一次。

    3、常規(guī)操作檢查考核記錄,以分管園長和保健組長為主。檢查內(nèi)容有:常規(guī)保育、伙食營養(yǎng)、環(huán)境衛(wèi)生、安全設(shè)備等。

    4、成立幼兒園膳食管理委員會(huì),建立一個(gè)以分管園長為責(zé)任人,保健組長為主要負(fù)責(zé)人的膳食管理機(jī)制。膳食管理委員會(huì)成員由分管園長、班組長、保健教師、保育員、財(cái)會(huì)人員及家長代表等組成。

    三、健全用人機(jī)制。

    1、三大員持證上崗,確保一班一保。

    2、鼓勵(lì)三大員進(jìn)行專業(yè)技術(shù)等級(jí)的進(jìn)修與學(xué)習(xí)。

    四、開展專題研究和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

    1、每學(xué)年有1—2項(xiàng)保育工作的專題研究項(xiàng)目。

    2、每學(xué)期組織保育三大員集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)1—2天。

    3、每學(xué)年舉行一次三大員業(yè)務(wù)技能競賽活動(dòng)。

    4、每月進(jìn)行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和操作培訓(xùn)。

    五、完善幼兒園各項(xiàng)保育、衛(wèi)生保健等管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行,加強(qiáng)檢查考核與監(jiān)督。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇十九

    1、固定資產(chǎn)管理必須有專人保管。

    2、凡屬園里的資產(chǎn)均要入帳,做到帳物相符。

    3、財(cái)產(chǎn)的增加、或減少必須有保管人員填單,園領(lǐng)導(dǎo)簽字。

    4、貴重儀器、專用設(shè)備必須有專人保管,發(fā)現(xiàn)有損壞應(yīng)及時(shí)維修,上報(bào)園領(lǐng)導(dǎo)。

    5、幼兒園一切物品如果外借,必須憑借用人的借條或單位的介紹信。寫明物品名稱,歸還日期。經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意后簽字方可。如有損壞或遺失,借用人負(fù)責(zé)修理或照價(jià)賠償。

    6、每學(xué)期開學(xué)、結(jié)束時(shí)保管人員要核對固定資產(chǎn)。

    7、財(cái)產(chǎn)保管人員有變動(dòng)、要及時(shí)辦理交結(jié)手續(xù)。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇二十

    1、出納付款前先要審核各部門人員交來的原始憑證,審核它的合法性、合理性、真實(shí)性,手續(xù)是否齊備,各負(fù)責(zé)人簽是否齊全,對記載不正確,手續(xù)不齊全的預(yù)以退回不予支付。

    2、公司業(yè)務(wù)人員、采購人員,因采購、出差或其它原因需向財(cái)務(wù)借款的,要填制內(nèi)部借款單,列明部門、原因、金額,經(jīng)主管部門同意,方可辦理借款。

    3、借款在辦完業(yè)務(wù)后,要及時(shí)向財(cái)務(wù)報(bào)帳沖減借款,并交回余款,已三次借款未報(bào)帳者不得再次借款,再經(jīng)催促不報(bào)帳者,在工資中扣除。

    4、采購人員購貨款的報(bào)銷,需提供完整的購貨發(fā)票,發(fā)票上經(jīng)辦人要簽字,后面必需附材料保管員的材料入庫單后,才能報(bào)銷;材料保管員必需對照發(fā)票上的品名、規(guī)格、數(shù)量、單價(jià),一一核查實(shí)物進(jìn)行清點(diǎn),核對無誤后,方能開據(jù)材料入庫單,第一聯(lián)保管員留存,第二聯(lián)交財(cái)務(wù)存,第三聯(lián)交采購人員報(bào)帳,如發(fā)現(xiàn)書寫不清楚的,在問明后,重新注明所寫內(nèi)容,避免財(cái)務(wù)人員做帳不明確。

    5、機(jī)械臺(tái)班費(fèi)的報(bào)銷,需項(xiàng)目施工人員填寫該機(jī)械臺(tái)班進(jìn)出場作業(yè)的起止時(shí)間原始記錄表,經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人審核后,交預(yù)算人員核算統(tǒng)一的機(jī)械臺(tái)班費(fèi)結(jié)算表,憑結(jié)算表及原始記錄單,再由報(bào)銷人打領(lǐng)款單,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字后,方能支付。

    6、材料機(jī)械轉(zhuǎn)運(yùn)費(fèi)的報(bào)銷,由項(xiàng)目施工人員填寫所轉(zhuǎn)運(yùn)物資的名稱、數(shù)量和金額,經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人審核,交預(yù)算人員核算統(tǒng)一的機(jī)械臺(tái)班費(fèi)結(jié)算表后,由報(bào)銷人打領(lǐng)款單,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字方能支付。

    7、租賃費(fèi)的報(bào)銷,支付架管、扣件、搭機(jī)、升降機(jī)等租賃費(fèi),必須附有雙方簽定的租賃合同,用于財(cái)務(wù)核對租賃費(fèi)用,如果每次是以預(yù)付款支付,先由租賃單位打借款單,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字審批,進(jìn)行支付,但項(xiàng)目保管員每月應(yīng)提供所租賃單位所用機(jī)械實(shí)際租賃費(fèi)用,提供給項(xiàng)目負(fù)責(zé)人作預(yù)借款的依據(jù),直到不用為止,再進(jìn)行統(tǒng)一結(jié)算。一個(gè)月結(jié)算一次,每月結(jié)清,無論那種付款方式,都要附有保管員原始的機(jī)械、架管等入庫、出庫的臺(tái)帳,根據(jù)臺(tái)帳、合同,計(jì)算出使用的天數(shù)和金額,每月傳遞一次給財(cái)務(wù),以便進(jìn)行帳務(wù)核算。

    8、項(xiàng)目各班組人工費(fèi)的支付,在合同內(nèi)的項(xiàng)目,每次按工程進(jìn)度和甲方撥款情況,進(jìn)行綜合分配,每次預(yù)借工程款,各班組打借條,注明借款額已完成的工程量、班組名稱、借款姓名,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字方可支付。

    9、合同外零星工程支付,先由現(xiàn)場施工人員提供原始的施工方量,交負(fù)責(zé)人審核后,再由預(yù)算人員統(tǒng)計(jì)零星工程結(jié)算表,班組憑結(jié)算單打領(lǐng)條,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字,方可支付。

    10、公司代各生產(chǎn)班組支付的臨時(shí)雜工,在原始單據(jù)上一定要注明清楚該雜工費(fèi)的事項(xiàng)、工時(shí)、單價(jià)、金額及由哪個(gè)班組承擔(dān),并要求班組在原始工單上簽字認(rèn)可,經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人審核簽字后方可支付。

    11、出納人員對所報(bào)銷的款項(xiàng),發(fā)票聯(lián)要蓋現(xiàn)金付訖章,發(fā)票后的附件單據(jù),要蓋附件章,如果是填制費(fèi)用報(bào)銷單報(bào)帳的,所附單據(jù)要寫明附件張數(shù)。

    1、認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)法,熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)、財(cái)經(jīng)政策、現(xiàn)金管理?xiàng)l例、財(cái)務(wù)制度。

    2、每天要將門診收費(fèi)處、住院結(jié)算處的各種原始憑證進(jìn)行整理。收入按會(huì)計(jì)要求,財(cái)務(wù)管理辦法計(jì)入現(xiàn)金日記帳。支出按每筆業(yè)務(wù)的發(fā)生序時(shí)記入現(xiàn)金日記帳。日終結(jié)出余額。清點(diǎn)庫存,編制庫存現(xiàn)金日報(bào)表,日報(bào)表與庫存現(xiàn)金相一致,日報(bào)表與總帳現(xiàn)金余額相一致。

    3、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理?xiàng)l例,采用現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)帳支票、電匯辦理業(yè)務(wù)。

    4、任何人不準(zhǔn)私自借用、挪用現(xiàn)金;不準(zhǔn)用白條抵壓庫存;不準(zhǔn)將單位的現(xiàn)金以個(gè)人名義存入儲(chǔ)蓄所。

    8、出納收到的各種收款收據(jù),在未送銀行之前不得提出存根聯(lián)。將收入記入現(xiàn)金日記帳,邊同庫存現(xiàn)金日報(bào)表、原始憑證傳遞到會(huì)計(jì)組,由會(huì)計(jì)主管編制憑證以后,將送了銀行的收據(jù)存根聯(lián)加蓋審核私章提出,存根聯(lián)方能退給各工作人員,按有價(jià)票據(jù)管理規(guī)定交稽核人員銷號(hào)歸檔。

    9、出納發(fā)生的差錯(cuò)款和假鈔,不論金額大小,一律由個(gè)人賠付。

    10、辦公室抽屜內(nèi)不得存放現(xiàn)金,每天下班之前,要移放到門診收費(fèi)處的保險(xiǎn)柜內(nèi),注意鎖好,保證現(xiàn)金的安全。

    11、到銀行提取庫存現(xiàn)金,通知保衛(wèi)人員一同前往,避免意外事件的發(fā)生,確保資金的安全。

    12、使用現(xiàn)金支票做到份份登記。按財(cái)務(wù)管理要求認(rèn)真填寫。

    14、每天業(yè)務(wù)完畢,離院之前檢查電源線,檢查保險(xiǎn)柜,檢查任何疏漏了的環(huán)節(jié),切實(shí)保證資金的安全。

    15、年末將現(xiàn)金出納崗位進(jìn)行書面總結(jié),并進(jìn)行分析。

    16、完成科長交辦的其它工作。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇二十一

    1、以幼兒為中心,關(guān)注幼兒在各項(xiàng)活動(dòng)中的安全。

    2、上班人員交接時(shí)一定要認(rèn)真清點(diǎn)幼兒人數(shù),戶外活動(dòng)外出返回均要認(rèn)真清點(diǎn)人數(shù),家長來接孩子一定要按幼兒園的接送程序進(jìn)行,不能違反。

    3、值午睡班時(shí),生活教師勤巡視,細(xì)心觀察防止幼兒在被窩內(nèi)發(fā)生意外。

    4、經(jīng)常檢查幼兒的口袋,不讓幼兒玩帶玻璃、硬幣等呈尖角的危險(xiǎn)物品,以防傷害幼兒。

    5、妥善保管藥物,喂藥時(shí)要仔細(xì)核對,有毒物品由專人管理,嚴(yán)禁在班上存放,藥物的保管和服用由醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)。

    6、熱湯熱粥時(shí)要加蓋,防止發(fā)生燙傷和中毒事故。

    7、注意房屋、場地、家具、用具、玩具、活動(dòng)器械、電器設(shè)備的安全使用,每月檢查一次,大型體育器械、電器每周檢查一次,并做好檢查記錄。避免觸電、砸傷和摔傷等事故發(fā)生。

    8、發(fā)生人身事故的必須及時(shí)報(bào)教育局安辦,妥善處理。

    9、事故責(zé)任人必須在一天內(nèi)寫出報(bào)告,園內(nèi)召開事故分析會(huì),做好事故的善后處理。

    10、每月召開一次全園安全工作會(huì)議,由各部門的負(fù)責(zé)人組成安全小組,加強(qiáng)防護(hù)措施,消除事故隱患。

    11、任何人不得私自留人在幼兒園住宿,如有親屬要暫時(shí)留宿,必須先報(bào)告給園長審批同意后方能留宿。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇二十二

    為了全面貫徹《幼兒園衛(wèi)生工作條例》,廣泛對全體師生進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)、衛(wèi)生習(xí)慣的規(guī)范教育,提高全體幼兒身體素質(zhì),特制訂幼兒園健康管理制度。

    一、每天對幼兒、食堂人員進(jìn)行晨檢;

    二、每天供應(yīng)充足的幼兒飲用水,并對水桶每天進(jìn)行消毒;

    三、每周進(jìn)行一次師生健康知識(shí)宣傳教育活動(dòng);

    四、專人負(fù)責(zé)管理幼兒園環(huán)境衛(wèi)生工作;

    五、建立專用衛(wèi)生知識(shí)宣傳畫廊,及時(shí)宣傳有關(guān)健康教育內(nèi)容;

    六、成立傳染病防止領(lǐng)導(dǎo)小組,制定傳染病應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)密關(guān)注傳染病發(fā)生;

    七、健全幼兒接種卡和健康卡,及時(shí)記載各項(xiàng)內(nèi)容。

    幼兒園的管理制度和建議(熱門23篇)篇二十三

    幼師首先要善待每一名幼兒,尊重每一位激,對園負(fù)責(zé)、對幼兒負(fù)責(zé)、對激負(fù)責(zé)。積極做好幼兒“家園育”工作。下面是小編為大家整理的關(guān)于幼兒園管理制度,希望對您有所幫助!

    1、教師務(wù)必遵守作息時(shí)間制度,不遲到,不早退,不曠課。

    2、幼兒有不舒服的狀況,要及時(shí)協(xié)助處理,同時(shí)要了解原因,安撫幼兒,及時(shí)與家長取得聯(lián)系,并報(bào)告園長。

    3、教師認(rèn)真?zhèn)湔n,務(wù)必提前備前,保證每一節(jié)課都要教案,無教案不進(jìn)教室。

    4、教師帶班不接待人,進(jìn)班不蹺二郎腿,不坐桌子。

    5、教師有事務(wù)必請假,凡未請假或請假未批準(zhǔn)的一切按曠工處理。

    6、值班老師應(yīng)遵守值班時(shí)間,比正常上課提前--分鐘,下班推遲--分鐘,當(dāng)班和值班時(shí)間不能私自離開幼兒。

    7、堅(jiān)持使用普通話教授幼兒。

    8、教師認(rèn)真組織好幼兒的學(xué)習(xí)生活,在玩大型玩具時(shí)務(wù)必有老師保護(hù),禁止幼兒私自玩耍,幼兒離園時(shí)務(wù)必把幼兒送到家長手中。

    9、因工作失誤造成一般職責(zé)事故,如磕傷碰傷擠傷燙傷扭傷等,跟班教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用,如因工作造成重大事故,導(dǎo)致幼兒住院醫(yī)療的,當(dāng)班教師務(wù)必承擔(dān)--%的醫(yī)療費(fèi)用,因看管不當(dāng),造成幼兒走失和其它事由造成嚴(yán)重后果的屬于教師嚴(yán)重失職,教師本人負(fù)主要職責(zé),扣出工資。

    10、全勤的教師每月應(yīng)發(fā)全勤獎(jiǎng)--元,有遲到早退現(xiàn)象無全勤獎(jiǎng),遲到一次扣每月工資--元/次,曠課教師--元/次,學(xué)期結(jié)束時(shí),各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,且班級(jí)沒有安全事故的將獎(jiǎng)勵(lì)教師--元。

    11、同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)互助,不斤斤計(jì)較,嚴(yán)禁教師之間鬧情緒,打架事件的發(fā)生。

    12、接送幼兒時(shí),務(wù)必做好記錄,禁止陌生人接走幼兒,防止冒領(lǐng)幼兒。

    13、各班教師下班后,離園之前,認(rèn)真檢查,關(guān)好門窗,切斷電源,整潔衛(wèi)生,保證安全。

    14、教師在校內(nèi)校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒的聲譽(yù),上班期間要微笑應(yīng)對家長和來賓,并務(wù)必要態(tài)度好,不與家長爭吵。

    15、教師在上班時(shí),要把全部經(jīng)歷放在工作上,上班期間接電話不能超過--分鐘,要全面照顧幼兒避免發(fā)生意外事故,嚴(yán)格做到:"視線不離開孩子"。

    一、時(shí)間安排:

    早晨06:00-08:00接、送幼兒上學(xué);中午11:00-11;30幼兒就餐;午睡12:20-14:00幼兒離校16:30-17:00。

    (備注:以上時(shí)間均根據(jù)當(dāng)時(shí)情況所安排,供參考使用。)。

    二、車內(nèi)安全制度:

    1、幼兒要在保育老師保護(hù)下上、下車;

    2、中大班幼兒要謙讓托小班幼兒,保證他們有座位;

    3、站立車上無座幼兒老師要隨時(shí)提醒他們抓好把手,避免緊急制動(dòng)時(shí)摔倒;

    4、有座位幼兒要抓牢把手,避免剎車時(shí)頭碰前面;

    5、幼兒在車上要注意不吃東西,避免吞咽時(shí)嗆入氣管;

    6、坐在車窗邊的幼兒頭手不準(zhǔn)伸出窗外;

    7、車輛行駛時(shí)人不得靠在車門上,避免車門誤開,摔出車外;

    8、幼兒不得站在車座位上,避免車輛搖晃時(shí)摔下去;

    9、坐在過道和第一排幼兒行車時(shí)要系好安全帶;

    10、乘車人要保護(hù)車上衛(wèi)生,不在車上亂扔果皮垃圾,避免人踏上去摔跤,因此造成傷害,扔垃圾人要承擔(dān)一定責(zé)任。

    三、駕駛員工作制度內(nèi)容:

    1.接送人員要熱愛教育事業(yè),樹立服務(wù)、責(zé)任意識(shí),按時(shí)按人安全接送學(xué)生。

    2.駕駛員駕齡要在5年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

    3.接送車要定期保養(yǎng),注意保持車輛衛(wèi)生,駕駛員每天需認(rèn)真檢查車輛,如發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)、及時(shí)修理,確保安全。

    4.駕駛員應(yīng)按照幼兒園作息制度,不能擅自更改接送時(shí)間。如有特殊情況,不能按時(shí)接送幼兒時(shí),應(yīng)提前做好通知、請假、交接等工作,確保幼兒接送工作順利進(jìn)行。

    5.接送車入園后,由接送人員將幼兒送到教室,交給教師方可離開。

    6.接送人員要做好車上幼兒的安全工作,車門要及時(shí)上鎖,行駛中接送中接送人員要和幼兒坐在一起,護(hù)理好孩子。

    7.停車時(shí),注意路邊車輛來往,保證幼兒上下車的安全。

    8.駕駛員要做好教師與家長之間的聯(lián)系工作,及時(shí)把教師或家長的信息反饋給對方。

    9.下午接送幼兒需由接送人員將幼兒送到家長手中,如家長不在家,需聯(lián)系安排好之后,方可離開。

    10.車輛隨時(shí)保持清潔衛(wèi)生,每月進(jìn)行一次檢查評比。

    11、駕駛員若因其自身原因,不能正常完成接送工作任務(wù),需長期請假或結(jié)束其工作,應(yīng)該在3個(gè)月前告知幼兒園。

    12、駕駛員必須嚴(yán)格執(zhí)行交通規(guī)則,嚴(yán)禁酒后駕駛,如違反交通規(guī)則出事故,停止接送工作,情節(jié)嚴(yán)重者負(fù)相關(guān)法律責(zé)任。

    四、接送人員工作制度:

    1、對所負(fù)責(zé)的幼兒接送車全程線路及各站點(diǎn)乘車幼兒情況,做到心中有數(shù)。

    2、無論早接和晚送,到達(dá)每個(gè)站點(diǎn)一律下車接待。且態(tài)度真誠友好,講究文明禮貌,樹立幼兒教師形象。

    3、熱情接待家長,將幼兒園與家長或家長與各班級(jí)之間的一切事物交代清楚。

    4、把乘車幼兒的健康與安全放在首位,視線不離幼兒。調(diào)整好幼兒的座位,及時(shí)系好安全帶。避免幼兒在車內(nèi)打鬧,禁止幼兒玩弄車門、車窗、開關(guān)等。

    5、早上最后一名幼兒上車后、晚上發(fā)車前,做到認(rèn)真點(diǎn)名做好記錄。

    6、活躍車內(nèi)氣氛,使每個(gè)乘車幼兒高興而來、快樂而歸。

    7、根據(jù)車內(nèi)溫度和幼兒所坐位置,及時(shí)調(diào)整幼兒服裝(如是否脫帽、是否打開衣服拉鏈或扣子),使幼兒感到舒適。

    8、細(xì)心觀察、照料每一名乘車幼兒,及時(shí)解決車內(nèi)發(fā)生的問題。(如哭鬧、大小便、嘔吐、擦鼻涕、梳頭發(fā)、整理散落的物品、糾正穿反的衣褲和鞋襪等)。

    9、重視隨機(jī)教育,培養(yǎng)幼兒的觀察興趣、表達(dá)能力、交往能力,注意個(gè)別指導(dǎo)及禮貌、衛(wèi)生等習(xí)慣的培養(yǎng)。

    10、如因接送人員工作疏忽、違反相關(guān)工作制度,造成其事故,追究其事故責(zé)任人并停止接送工作,情節(jié)嚴(yán)重者負(fù)相關(guān)法律責(zé)任。

    五、家長接送制度:

    1、家長接孩子時(shí),需持“中國幼兒在線”門禁機(jī)接送卡,要衣冠整潔,講文明、講禮貌,講衛(wèi)生,家長的摩托車不得騎進(jìn)園內(nèi),給幼兒樹立好良好的榜樣,做一個(gè)文明的社會(huì)公民。

    2、家長應(yīng)固定的3個(gè)以內(nèi)的家庭成員接送幼兒。若家長臨時(shí)有事,委托別人接送幼兒,為了幼兒安全起見,必須事先與教師電話聯(lián)系。

    3、老師和家長都要教育幼兒不得跟陌生人走,幼兒不得一人離開學(xué)校。

    4、家長來園內(nèi)接孩子時(shí),請?jiān)谟變簣@指定的區(qū)域內(nèi)或等待室等待,等待孩子時(shí),為了給孩子創(chuàng)造一個(gè)安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境,請不要大聲討論、喧嘩。

    我園對接送制度的重視,及嚴(yán)格落實(shí)“中國幼兒在線”門禁刷卡機(jī)的使用,加之園領(lǐng)導(dǎo)的帶頭監(jiān)管,長久以來,家長也很配合我們的這項(xiàng)工作,理解我們的這項(xiàng)工作,也切實(shí)感受到落實(shí)接送制度的重大意義。這樣家長也放心,教師也安心。

    晨檢制度。

    為防止傳染病患兒進(jìn)入幼兒園及幼兒把不安全的物品帶入園,我園應(yīng)堅(jiān)持每天進(jìn)行晨檢工作,要求為:一摸、二看、三問、四查:。

    一摸:摸摸幼兒額頭看有無發(fā)熱。

    二看:看幼兒精神狀態(tài)好不好,有無疲倦或不適面容,看皮膚有無皮疹、腫塊,這是發(fā)現(xiàn)并隔離水痘、腮腺炎患兒非常關(guān)鍵的步驟。

    三問:問問幼兒在家中的健康情況,有無不適以便在園中觀察,如發(fā)現(xiàn)問題可細(xì)問其有無發(fā)執(zhí)、咳嗽、嘔吐、腹瀉等癥狀,在家的睡眠、飲食、大小便情況。

    四查:對疑似患病的幼兒進(jìn)行體格檢查協(xié)助診斷。檢查有無攜帶易造成外傷的物品、器械入園,最好不要讓幼兒自帶食品入園。

    晨檢過程中,班主任教師應(yīng)注意親自把關(guān),對普通的感冒、消化不良、皮炎等帶藥入園的幼兒要進(jìn)行登記并管理。注意發(fā)現(xiàn)幼兒的問題,及時(shí)請保健醫(yī)生復(fù)檢,應(yīng)正確對待晨檢工作。

    教師應(yīng)對入園幼兒進(jìn)行全日觀察,處理在園幼兒的健康相關(guān)問題,并做好相應(yīng)的記錄,具體工作如下:

    1、對帶藥入園的患兒,應(yīng)檢查其服藥情況、在園活動(dòng)情況及病情變化情況,以便離園時(shí)知道家長,并做好觀察記錄。

    2、對在園幼兒應(yīng)觀察其有無健康問題。

    (1)看幼兒的精神狀態(tài)、面容,必要時(shí)測量體溫。

    (2)觀察幼兒的情緒、食欲、大小便情況,注意有無異常情況。

    (3)觀察幼兒的活動(dòng)情況是否正常。

    (4)注意防范意外事故的發(fā)生,在園中如果發(fā)生摔、碰、劃破皮膚等事故應(yīng)及時(shí)處理,離園時(shí)必須告知家長,并做記錄。

    3、離園時(shí)應(yīng)與家長做好交接工作,并進(jìn)行必要的衛(wèi)生、安全宣傳。

    對全日觀察中有發(fā)現(xiàn)問題的'幼兒,或帶藥入園者,離園時(shí)教師應(yīng)告及時(shí)告知家長幼兒在園中的表現(xiàn)、病情的變化情況,提出合理的衛(wèi)生保健指導(dǎo)和建議。

    1.餐前主班教師按時(shí)做好消毒工作及餐前準(zhǔn)備工作。

    2.按當(dāng)天幼兒實(shí)到人數(shù)有序分發(fā)飯菜,分湯時(shí)切忌從幼兒頭上過。分飯的原則為少盛多添。

    3.教師引導(dǎo)幼兒做好餐前飯菜的介紹。

    4.養(yǎng)成幼兒餐前洗手的習(xí)慣,教會(huì)幼兒正確的洗手,擦手;學(xué)習(xí)正確的使用勺子,大班幼兒學(xué)習(xí)使用筷子;教會(huì)幼兒正確的坐姿,小肚皮挨著小桌子,讓幼兒更加舒服的進(jìn)餐。

    5.要求幼兒在進(jìn)餐時(shí)保持安靜,不大聲喧嘩,一口飯一口菜一口湯,此時(shí)老師可以播放輕音樂,給幼兒創(chuàng)造一個(gè)安靜的進(jìn)餐環(huán)境。做到三清一靜。

    6.進(jìn)餐時(shí),幼兒需要添飯,養(yǎng)成舉手的習(xí)慣,不允許在進(jìn)餐時(shí)大聲說話,告訴幼兒,只有舉手示意老師才會(huì)到你身邊。

    7.咽下最后一口飯菜才能離開座位,飯后養(yǎng)成漱口的習(xí)慣。

    8.吃完飯之后,讓養(yǎng)成自己送碗的習(xí)慣,勺子和碗分開放,然后拿毛巾擦嘴。

    9.教師在幼兒午餐時(shí)注意觀察孩子的情緒,餐前避免批評孩子,發(fā)現(xiàn)情緒異常孩子要及時(shí)了解情況。孩子情緒有波動(dòng)時(shí),應(yīng)先安撫,等情緒穩(wěn)定后方可進(jìn)餐。

    10.中午值班教師帶領(lǐng)吃完飯的幼兒安靜活動(dòng),另外一名教師護(hù)理個(gè)別吃得慢的幼兒進(jìn)餐,直至最后一名孩子吃完才能離開教室。

    夜間幼兒發(fā)燒或不適,要立即通知值班醫(yī)務(wù)人員及時(shí)處理,不得隨便給幼兒服藥。

    每天對幼兒睡眠時(shí)的特殊情況服藥情況等要認(rèn)真做好記錄。交班要交接清楚。

    隔周清潔幼兒睡床及床柜。一周進(jìn)行一次大清掃。

    做好幼兒衣物的清洗和晾曬工作。

    配合正副班主任和日班保育員做好對幼兒的保育和教育工作,培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣和生活衛(wèi)生習(xí)慣。負(fù)責(zé)全園幼兒及職工的保健衛(wèi)生工作,貫徹“預(yù)防為主治療為輔”的方針。每學(xué)期制定保健衛(wèi)生工作計(jì)劃,了解新入園幼兒的“三防”接種及體檢情況,定期做好驅(qū)蟲矯正和治療眼病,防治齲齒等工作。

    全面了解幼兒生長發(fā)育情況,期末向激匯報(bào)。

    負(fù)責(zé)每天晨檢,做到一看二摸三問四檢查,并監(jiān)督指導(dǎo)教師做好午檢和晚檢工作。對患病幼兒及時(shí)做好妥善處理,指導(dǎo)體弱幼兒護(hù)理工作,發(fā)現(xiàn)傳染病,指導(dǎo)保育員做好消毒工作并及時(shí)報(bào)告防疫部門,爭取有效措施防止蔓延。每月公布一次幼兒發(fā)病率,睜發(fā)病率升降原因及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)措施。

    指導(dǎo)廚房人員搞好飲食衛(wèi)生和檢查飲食用具消毒工作,指導(dǎo)各班做好防暑降溫和防寒保暖工作,定時(shí)檢查各班體育鍛煉及戶外活動(dòng)情況,了解幼兒的進(jìn)步和睡眠情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出改進(jìn)意見和建議。

    負(fù)責(zé)保管醫(yī)務(wù)室一切物品用具藥物,做好衛(wèi)生知識(shí)宣傳環(huán)境衛(wèi)生飲食衛(wèi)生和滅蚊蠅工作,協(xié)助后勤組長檢查評比落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生保健工作,按時(shí)送報(bào)表。

    負(fù)責(zé)常備藥物的購買,每天按時(shí)送藥到班,為激代煎中藥,并照顧病兒按時(shí)服藥。

    了解幼兒心理健康情況,對有不良習(xí)慣及心理障礙的幼兒,與班上的教師配合商討矯正辦法,并定期進(jìn)行監(jiān)測。

    認(rèn)真鉆研衛(wèi)生保健業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)《規(guī)程》,以進(jìn)一步了解掌握幼兒教育工作特點(diǎn),更好地搞好工作。

    定期對保教人員進(jìn)行有關(guān)“幼兒常見病”的知識(shí)講授,定期在“激園地”專欄中介紹有關(guān)育兒知識(shí)及保健衛(wèi)生知識(shí)。必須嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部頒布的《幼兒所幼兒園保健制度》和省市區(qū)有關(guān)衛(wèi)生保健制度。

    制定合理的一日生活制度。注意飲食衛(wèi)生,兩餐間隔不少于小時(shí);每日體育活動(dòng)不少于小時(shí);每日戶外活動(dòng)不少于小時(shí)。

    每學(xué)期全面體檢一次,每個(gè)月測量身高體重一次,每學(xué)期測視力一次,對弱視幼兒每個(gè)月測查一次;每學(xué)期驗(yàn)血色素一次;每個(gè)月對幼兒身體健康發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析;建立幼兒健康檔案登記統(tǒng)計(jì)制度。

    堅(jiān)持晨檢午檢晚檢制度,發(fā)現(xiàn)疾病及時(shí)處理,并做好記錄。

    新生入園和新工作人員到崗均要先做體檢,以后半驗(yàn)血復(fù)查一次,發(fā)現(xiàn)肝炎和其它傳染病立即離校隔離和治療。

    配合衛(wèi)生部門做預(yù)防接種工作。

    為幼兒提供合理膳食,每周制定帶量食譜,定期計(jì)算營養(yǎng)攝取量,每月召開膳食委員會(huì)。

    每天保證供應(yīng)充足的溫度適中的開水,每天起床后課間運(yùn)動(dòng)后提醒幼兒飲水,培養(yǎng)幼兒自覺飲水的習(xí)慣。

    培養(yǎng)幼兒良好的大小便習(xí)慣,提醒幼兒每天大便一次。,

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    黨員思想?yún)R報(bào)是黨員對自己的價(jià)值觀、人生觀和世界觀等進(jìn)行反思和總結(jié)的一種重要手段。小編為大家準(zhǔn)備了一些黨員思想?yún)R報(bào)的范文示例,供大家參考和學(xué)習(xí)。敬愛的各位老師、同
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    自我評價(jià)是對自己在一定時(shí)期內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作、生活等方面進(jìn)行客觀評價(jià)和總結(jié)的重要手段。如果你不知道如何進(jìn)行自我評價(jià),以下是一些范文,可以幫助你展示出自己的優(yōu)勢和潛力
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    編寫發(fā)言稿時(shí),還應(yīng)該注意語法和拼寫的準(zhǔn)確性,以及語氣的掌握,使演講更具有說服力和影響力。下面是一些關(guān)于不同主題的發(fā)言稿,希望能夠激發(fā)大家的創(chuàng)作靈感和獨(dú)特的表達(dá)方
    心得體會(huì)是我們學(xué)習(xí)和成長的重要來源,值得我們重視和珍惜。如果你對寫心得體會(huì)感到困惑,不妨閱讀一些范文,從中汲取經(jīng)驗(yàn)和靈感。在一年四季不斷輪回的生態(tài)界,農(nóng)場成為了
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    在發(fā)言稿的主體部分,應(yīng)該列舉幾個(gè)要點(diǎn)進(jìn)行闡述,每個(gè)要點(diǎn)之間要進(jìn)行銜接,以確保表達(dá)的連貫性。如果你正在苦惱于如何寫一篇出色的發(fā)言稿,不妨看看這些范文,或許能夠給你
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    教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施需要教師具備良好的教學(xué)技巧和教育理念。歡迎大家參考以下的教學(xué)計(jì)劃范文,以提高自己的教學(xué)設(shè)計(jì)和組織能力。通過佛教石窟藝術(shù)的學(xué)習(xí)讓學(xué)生了解到佛教的興起
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    心得體會(huì)是我們學(xué)習(xí)和成長的里程碑,通過總結(jié)可以清晰地看到自己的成長軌跡。在下面的范文中,我們可以看到作者對不同學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和感悟,值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。
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    通過總結(jié)心得體會(huì),我們可以對自己的成長和進(jìn)步有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)。下面是小王在創(chuàng)業(yè)過程中的心得體會(huì),希望對有創(chuàng)業(yè)意向的朋友們有所幫助。為重新喚起每個(gè)共產(chǎn)黨員的黨性意
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    發(fā)言稿是一種準(zhǔn)備好的演講文稿,在演講活動(dòng)前需要準(zhǔn)備好,你有沒有想好要說些什么呢?以下是小編為大家精選的優(yōu)秀發(fā)言稿范文,供大家參考學(xué)習(xí)。親愛的老師、小朋友們:大家
    設(shè)計(jì)教學(xué)計(jì)劃需要教師具備良好的教育教學(xué)理論基礎(chǔ)和豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。教學(xué)計(jì)劃的編寫需要教師結(jié)合學(xué)生的實(shí)際情況和學(xué)習(xí)需求進(jìn)行個(gè)性化設(shè)計(jì)。為了圓滿完成新學(xué)期的教學(xué)任務(wù),
    活動(dòng)方案的評估和調(diào)整是不可忽視的環(huán)節(jié),它可以幫助我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)。以下是小編為大家收集的活動(dòng)方案范文,僅供參考,希望對大家有所幫助。
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    入黨積極分子應(yīng)當(dāng)熱心幫助他人,具備良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,能夠有效地組織和協(xié)調(diào)工作。以下是黨組織對入黨積極分子進(jìn)行考察的一些范圍和內(nèi)容,請大家注意參考。
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