活動方案的制定還應該注重創新和實踐，不斷總結和積累經驗，才能提高活動方案的質量和實效。以下是一些經典的活動方案范文，供大家參考和借鑒，希望能夠幫助到大家。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇一
20xx年6月1日至20xx年7月31日。
(一)以多種形式、多種渠道開展安全宣傳活動，強化“安全紅線”意識。
1、活動內容。
1)深入宣傳總書記關于安全生產的一系列重要講話精神，各級領導干部要深刻理解安全生產工作“紅線意識、底線思維”的重要意義，凝聚堅守安全紅線、推動安全發展的共識，經常深入一線、深入現場，主動踐行有感領導。
2)充分利用宣傳欄、報刊、微信和廣播站等陣地，宣傳公司安全理念，通過安全座談會、專題培訓、實操競賽、應急演練、安全檢查、有獎答題等活動，提高各級干部員工安全意識和安全技能。
3)黨員是企業發展建設的核心力量，各部門、車間、工區要發揮黨員先鋒隊的示范作用，加強黨的建設與安全生產工作相融合，積極組織開展“黨員安全標兵”，“黨員身邊無事故”等系列評選活動，以黨的事業引領安全生產。
4)加強公司分承包方誠信安全管理，開展安全誠信ppe(勞動防護用品)承諾活動，安全環境監督部配合人力資源部組織公司所有分承包方公司簽訂ppe(勞動防護用品)承諾書，確保所有分承包方公司為其員工提供合格齊全的勞動防護用品，保障分承包方員工的施工安全。
2、活動時間。
6月1日——6月30日。
1、活動內容。
組織開展“6.16”安全生產宣傳咨詢日活動，重點宣講“安全與生命、家庭、事業、企業發展、社會責任、社會發展”等主題內涵。結合公司實際開展“我的安全觀”、“我眼中的安全”、“我保護自己生命健康的方法”、“我會安全經驗分享”、“班組安全一角”、“我的職業健康防護意識”、“我的隱患辨識能力”等主題交流座談會、安全約談、安全對話、有獎競猜活動，通過安全生產“咨詢日”，促進全員的安全觀念和安全理念的再提升。
2、活動時間。
3、獎項標準。
設置參與獎10名，各獎勵價值300元雙肩包一個，同時設置鼓勵獎50名，各獎勵價值30元修甲套裝一個或3m防護眼鏡兩副。
(三)開展“‘人人安全’隱患排查”競賽活動。
1、活動內容。
查找身邊隱患，通過信息發送到“人人安全”不合格項排查整改信息系統，通過系統自動采集每個人的隱患排查信息發送數量，自動累計積分，并兌換安全獎勵。如果在發送短信舉報的同時將隱患以圖片形式發送至“人人安全”微平臺，經安全環境監督部核實后對隱患系統對應的短信舉報按雙倍積分計算。
2、活動時間。
6月1日——6月30日。
3、獎勵標準。
活動期間所有參與者舉報有效隱患信息的，在按隱患舉報制度進行積分兌換獎勵的同時，對積分前5名者各獎勵價值300元雙肩包一個和價值80元多功能工具一個。
(四)開展主體工種作業基準實操技能競賽活動。
1、活動內容。
各部門、車間、工區以安全月活動為契機，持續開展好作業基準實操培訓工作。在安全月活動期間，各部門、車間、工區須結合前期作業基準實操培訓內容，分工種(主體工種)對應開展作業基準實操技能競賽活動。
2、活動要求。
1)活動由各部門、車間、工區自行組織，分工種開展。原則上要求裝配工、電焊工、銅工、電工、鉗工、起重工、駕駛員(起重設備、工程車輛、電動載貨車等)、舾裝工、油漆工、輔助工(打磨、打砂等)須各至少組織一個主題的作業基準實操技能競賽。
2)競賽可以班組為單位，分批開展，要求班組成員人人參與;也可以部門、車間為單位集中開展，要求參加人數不得低于部門、車間、工區本工種人數的60%。
3)各部門、車間、工區須制定好活動方案和獎勵申請方案，于6月5日前報送安全環境監督部。
3、活動時間。
6月6日——7月31日。
2、獎勵標準。
各部門、車間、工區制定獎勵方案，搭載工區、分段工區、舾裝工區、機電工區、船體車間、機電車間、涂裝車間獎勵金額原則上須分別控制在4000元以內，生產保障車間須控制在20xx元以內，其他部門控制在1000元以內。
1、活動內容。
由安全環境監督部職業健康管理人員聯合各部門、車間、工區安全管理員或安全檢查員組織部分項目經理或建造經理、工程主管、作業長、班組長(包括自有班組長、分承包方隊長或帶班)、施工人員開展職業健康巡回干預及安全行為觀察活動，通過至生產現場查找作業過程中人員在職業健康防護方面存在的不規范行為，讓參與活動的直線組織管理人員運用bbs的方法現場進行安全行為觀察與溝通，同時讓參與活動的施工人員主動進行干預管理中的“安全提醒”，以安全管理人員指導、直線組織管理人員和施工人員現場實施的方式，提升生產一線各級干部員工的職業健康防護意識，并進一步推進bbs安全行為觀察與干預管理的有效運用和實施。參與人員重點挑選職業健康防護意識較差、職業健康管理意識薄弱以及前期存在職業健康防護方面違章行為的人員。
2、活動時間。
6月15日——6月30日。
3、獎勵標準。
根據參與活動的直線組織管理人員現場bbs安全行為觀察質量以及施工人員主動“安全提醒”數量，設安全行為觀察一等獎一名，獎勵價值300元雙肩包一個和價值80元多功能工具一個;設安全行為觀察二等獎三名，各獎勵價值300元雙肩包一個;設“安全提醒”一等獎一名，獎勵價值300元雙肩包一個和價值30元頭燈一個;設“安全提醒”二等級三名，各獎勵價值60元工作鞋一雙和價值30元頭燈一個;設參與獎12個，各獎勵價值30元頭燈或者修甲套裝一個。
(六)開展“安全生產主體責任落實先進班組”評選活動。
1、活動內容。
以“駕駛臺班組和現場工班組管理專項整治活動”為契機，結合公司“班組自主安全管理考核評價”工作，深入開展班組安全建設和“安全生產主體責任落實先進班組”評選活動。通過評選活動進一步明確“班前交底、班中巡查、班后總結”的基本要求，規范班組會議、安全教育、有感領導、安全確認、隱患排查、安全績效考核等標準動作，推進班組長、班組兼職安全員的任職及考核要求，強化現場直線監督、班組自主安全管理，促進安全生產形勢持續穩定好轉。
2、活動時間。
6月1日——7月31日。
3、獎勵標準。
分段工區、搭載工區、舾裝工區、機電工區、船體車間、機電車間、涂裝車間各評選“安全生產主體責任落實先進班組”二個，生產保障車間評選一個，分別獎勵價值300元雙肩包1個以及獎勵價值15元3m防護眼鏡20副。
(七)開展環境保護知識在線答題活動。
1、活動內容。
在“人人安全”微平臺開展環境保護知識在線答題活動，發動各部門、車間、工區組織員工學習環保知識，通過環保答題活動，不斷提升員工環保意識。
2、活動時間。
6月5日——6月10日。
3、獎勵標準。
比賽設一等獎3名，各獎勵價值300元雙肩包1個;二等獎9名，各獎勵價值80元多功能工具1個;三等獎30名，各獎勵價值30元修甲套裝1個。
(八)開展設備維保人員及大型起重設備操作人員知識競賽活動。
1、活動內容。
組織各部門、車間、工區專業設備維保人員以及大型起重設備操作人員開展設備設施維保知識、大型起重設備安全操作規程、作業指導書等相關知識的答題競賽活動。競賽由安全環境監督部統一出題，統一下發題庫，統一組織。分設個人獎和團體獎，個人獎以答題得分高低評比，團體獎以班組參與人員答題平均分評比。
2、活動時間。
6月1日——7月31日。
3、獎勵標準。
設個人獎一等獎2名，維保、操作人員各1名，分別獎勵價值300元雙肩包一個和價值80元多功能工具一個;設個人獎二等獎6名，維保、操作人員各3名，分別獎勵價值80元絕緣黑皮鞋一雙和價值30元頭燈一個;設個人獎三等獎10名，維保、操作人員各5名，分別獎勵價值80元工作服一套;設團體獎一個，獎勵班組參與競賽人員每人一雙價值60元的工作鞋。
(九)開展消防應急演習競賽活動。
1、活動內容。
以各在廠船舶、在建項目、模塊及部門重點站房為單位，開展消防應急演習競賽活動，演習主題自擬，評分內容由演習預案、報警情況、滅火救援、傷員救護、人員撤離、總體協調、集合點評、演習難度8個部分組成。由安全環境監督部經理、現場組、消防隊裁判評分。
2、活動時間。
6月1日---7月31日。
3、獎勵標準。
設演習一等獎一名，獎勵價值300元雙肩包5個;設演習二等獎一名，獎勵價值80元工作服5套;設演習三等獎一名，獎勵價值60元工作鞋5雙;設積極參與獎10個，各獎勵價值30元頭燈或修甲套裝5個。
(十)開展消防、安全、環保、職業健康知識有獎答題活動。
1、活動內容。
利用周二安全學習期間，安全環境監督部消防隊到各部門、車間、工區學習現場以面對面口頭提問的方式開展消防、安全、環保、職業健康知識有獎答題活動。
2、活動時間。
6月1日---6月30日。
3、獎勵標準。
設一等獎10名(連續答對5題)，獎勵價值300元雙肩包1個;設二等獎20名(連續答對4題)，獎勵價值80元工作服1套;設三等獎20名(連續答對3題)，獎勵價值60元工作鞋1雙;設四等獎30名(連續答對2題)，獎勵價值30元頭燈或修甲套裝1個;設五等獎50名(答對1題)，獎勵價值5元耳塞或指甲鉗1個。
(一)要充分認識開展“安全生產月”活動的重要意義，切實加強組織領導?；顒娱_展情況將作為對部門考核的重點依據之一。
(二)各部門、車間、工區、分承包方要根據實際情況，統籌規劃、合理安排，明確時限、責任到人。
(三)各部門、車間、工區、分承包方可結合自身工作特點，圍繞安全生產主題，舉一反三，創新開展生產安全事故警示教育、隱患排查質量、安全實操培訓等活動，不斷豐富“安全生產月”活動內容，不斷增強各級組織的自我防范意識和自主安全的能力。對精心組織，成效顯著的部門、車間、工區月度績效考核加2分。
(四)各部門、車間、工區要把安全月期間開展的各項活動、圖片及時在安全管理微信群內進行報道，渲染安全氛圍，對“安全生產月”活動進行總結，把好的做法進行固化，持續有效提高員工安全意識和水平，確保公司安全生產形勢的穩定。
(五)本次活動所涉及獎勵均為實物獎勵。
(六)本次活動辦公室設在安全環境監督部宣教組。
聯系方式：
南通：85056387。
啟東：83762311。
(七)本活動未盡事宜，另行通知。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇二
安全是職工的生命線，職工是安全的負責人。安全生產月營造一個安全的工作環境離不開每個人的積極參與。范文大全特意為大家整理了關于安全生產月活動方案范文的相關材料，希望對您的工作和生活有幫助。
今年6月是全國第九個安全生產月。為切實加強我所安全生產宣傳教育工作，推進安全文化建設，根據集團公司“安全生產月”活動方案的部署，結合我所安全生產工作實際，20xx年我所“安全生產月”活動情況安排如下：
一、指導思想。
突出“安全發展、預防為主”的20xx年全國安全生產月活動主題，唱響安全發展理念，以強化安全意識，提高安全素質為著眼點，組織開展形式多樣、內容豐富的安全宣教活動，積極推動我所安全文化建設，著力強化各級領導和職工的安全責任，努力提高我所及所屬公司的安全素質，確保安全在科研生產各項工作中落到實處。
二、活動主題。
“安全發展、預防為主”
三、活動時間。
20xx年6月7日——6月30日。
本站[]。
四、活動安排。
1、各單位要精心布置，努力營造良好的宣傳氛圍，在公司顯要位置或工作場所懸掛和張貼安全生產宣傳橫幅、標語、宣傳畫等宣傳品，宣傳標語應體現以“安全發展、預防為主”的安全主題。
2、組織開展“把危險從身邊趕走”活動，各單位組織員工深刻認識、認真分析自己崗位和作業過程中的安全風險，提出消除或減弱風險的技術和管理措施，實行“崗位安全確認”，實現員工自我主動管控，建立完善本單位職業健康安全風險數據庫，填寫《中國電子科技集團公司第五十二研究所各成員單位職業健康安全風險情況表》。
3、開展“隱患登記建檔跟蹤整改”活動，各單位對在檢查中發現的隱患登記建檔逐項整改、跟蹤檢查，對各項隱患的整改情況進行復查，做到隱患整改責任、措施、資金、時限、預案“五落實”，實行動態閉環、持續改進及系統評價管理，認真填寫《中國電子科技集團公司第五十二研究所各成員單位安全生產隱患排查治理情況表》。
4、結合職業健康安全和環境管理體系建設，在體系覆蓋部門和公司發放《職業健康安全和環境管理體系員工宣傳手冊》，普及職業健康安全和環境知識，掌握我所職業健康安全和環境方針、目標和指標的內涵，重要危險源和環境因素的評價及應急救援和節能減排知識。開展“安全生產視覺規范”活動和鞏固體系知識問答活動，完善現場安全標識標志管理及所內重大危險源和環境因素的有效控制，進一步加強員工了解職業健康和環境體系建設的重要性。
5、聯合所工會在全所范圍內開展“全國安全生產應急知識競賽”答題活動、機關職能部門內開展“安全發展、預防為主”征文活動及各所屬公司內舉辦“安全生產金點子”活動，通過系列活動普及應急知識，提高員工應急避險和逃生、自救、互救等能力，對目前如何做好我所及所屬公司安全生產工作提出意見和建議。
6、開展消防逃生疏散及滅火器材使用演練，各單位員工要通過演練，對應急疏散的程序，逃生和滅火知識有切身的體會，一定程度上對火災事故應急疏散、正確逃生和正確使用滅火器材的技能有進一步的實際體驗，望各單位認真組織開展。
7、各單位組織開展隱患排查和整改工作，全面開展特種設備、消防安全、生產安全、建筑施工安全和環境安全大檢查，對排查出的問題隱患要堅決落實整改責任人，鞏固整改成果，形成隱患排查治理的長效機制。
五、活動要求。
(一)各單位要高度重視“安全生產月”工作，切實加強組織領導，結合本單位實際，制訂本單位“安全生產月”活動方案或計劃，并進行動員部署。落實相關部門和人員職責，安排必要經費，密切配合，確保活動順利開展，取得實效。
(二)各單位要結合工作實際，精心策劃，做到活動有計劃、有布置、有檢查、有總結、有評比。使活動力求形式多樣,貼近實際，貼近員工;廣泛覆蓋，全員參與，收效明顯。
(三)各單位要積極參加安委辦和工會組織的各類“安全生產月”活動，創先爭優，形成強大宣傳聲勢，使安全理念和責任意識入腦入心，讓安全生產知識走進每一名員工，讓“安全發展、預防為主”科學理念深入人心。
(四)請各單位將20xx年“安全生產月”期間開展的活動和活動取得的效果于7月1日前以書面形式報送所安全生產委員會辦公室。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇三
為實現我礦20____年安全生產標準化達到一級的工作目標，特制定“一通三防”標準化達標運行工作方案。
一、安全生產標準化達化運行階段及目標任務。
第一階段：6月1日—7月30日。
工作任務：
1、“一通三防”各項圖紙、方案措施、記錄臺帳做到齊全;。
2、井下通防設施安裝按照礦每月生產計劃任務，制訂本部門工作計劃落實完成;。
3、井下“一通三防”現場動態管理達到二級標準化要求(風門等通風設施完好，風筒吊掛平直編號管理，井下巷道定期防塵灑水沖洗巷道，防滅火器材齊全，按要求安裝各類監控設施)。
第二階段：8月1日—年底。
工作任務：
3、井下“一通三防”現場動態管理達到一級標準化要求。
二、成立“一通三防”安全生產標準化達標工作組。
組長：劉建明。
副組長：王志勇、李玉偉、任宏、楊衛東。
成員：通防部全體成員。
二、工作組工作職責。
1、組長對“一通三防”安全生產標準化達標工作全面負責。
2、副組長協助組長完成“一通三防”安全生產標準化達標的各項工作任務，按照各自分工對標準化達標工作負責。
3、通防部全體成員在組長和副組長的帶領下，認真學習《煤礦安全生產標準化基本要求及評分方法(試行)》，掌握專業知識和有關規定及井下現場通防工程項目建設規范，全面完成各項工作。
三、具體分工。
1、通風技術組。
組長：任宏、楊衛東。
成員：楊仁瑞、王鴻俊、馬海濤、楊曉泰、張瑤玉、任志勇。
楊衛冬負責職業衛生全部資料的編制和整理。
張瑤玉負責各專業信息平臺填報匯總。
各項工作責任到人，但也要相互配合，切合實際認真完成各自工作。
2、監控組。
組長：宋春勝。
成員:張清海、張衛平、黃帥、劉強、李小鵬、王建貴。
負責壓風自救和供水施救裝置的安裝和日常管理、維護，確保正常使用。
負責井下各地點自動噴霧裝置的安裝和日常的維護。
3、瓦斯組。
組長：曹旭峰、王永生、荊俏。
嚴格按照瓦斯巡回檢查制度認真檢查各地點瓦斯、二氧化碳等有毒有害氣體的情況，嚴格執行現場檢查檢測和匯報制度。
負責本區域通風設施、防塵設施、隔爆設施運行和使用情況，發現問題及時處理和匯報。
4、通風組。
組長：郝培信。
成員：劉恩泉、任青海、胡靈榮、陳鵬、劉志元、馬金璽。
負責井下各地點通風設施的安裝和砌筑，嚴格按照施工標準進行作業。
以上分工責任到人目標明確，每人嚴格按照分工完成好自己的工作，如有工作需要，各組相互協調共同完成。努力達到礦井安全生產標準化一級礦井。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇四
深入貫徹落實科學發展觀，堅持安全發展，緊密結合企業實際，突出“安全責任、重在落實”的主題，深入開展安全生產宣傳教育，普及安全法規和安全知識，提高員工的安全意識，弘揚企業安全文化，營造全員關愛生命、關注安全的濃厚氛圍，開展深入細致的安全大檢查，消除各類事故隱患，確保公司安全生產形勢的穩定健康發展。
二、活動時間：20xx年6月1日——7月31日。
三、活動主題：安全責任、重在落實。
四、活動要求：
要通過對典型事故和身邊事故案例進行剖析，分析原因、總結教訓、探索規律、深入開展宣傳教育，增強廣大員工的自我防范意識和自主保安、相互保安能力，杜絕同類事故重復發生，堅決遏制重特大事故。
1、強化活動的組織領導。
公司成立活動領導小組，小組成員為：
組長：xxx。
副組長：xxx。
成員：xxx。
小組下設安全生產活動辦公室，辦公室設在安全生產技術部，
2、深入開展安全教育活動：收集近幾年集團公司及地區各類型事故案例并組織員工學習。并集中學習集團公司、投資公司安全文件和安全規章制度，提高員工的“相互保安、自主保安”意識，為確保公司實現安全生產奠定思想基礎。
3、利用每周安全會集中討論進行案例反思教育。
4、積極開展隱患排查活動，及時對辦公區、生活區、車輛進行防火、防盜、用氣、用電等方面的安全檢查，確保公司的安全生產。
5、制定并落實公司防山洪措施，加強主汛期安全。
6、對司機進行行車安全教育;及時保養汽車，確保車輛良好。
7、加強外出人員管理：針對南疆不穩定情況，加強對全體員工的安全防范意識教育，通過多種渠道及時了解和掌握治安形勢變化，落實好《公司防突發事件應急預案》和防范措施，做到外出時結伴而行，嚴格控制避免人員外出，確保了公司人員人身安全。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇五
安全生產地方性立法，主要是從地方的層面，結合地方實際情況，提出適合本地區實際情況的法律法規的過程。下面是有20xx企業安全生產警示。
歡迎參閱。
一、指導思想。
深入貫徹落實科學發展觀，堅持安全發展，緊密結合企業實際，突出“安全責任、重在落實”的主題，深入開展安全生產宣傳教育，普及安全法規和安全知識，提高員工的安全意識，弘揚企業安全文化，營造全員關愛生命、關注安全的濃厚氛圍，開展深入細致的安全大檢查，消除各類事故隱患，確保公司安全生產形勢的穩定健康發展。
二、活動時間：20xx年6月1日——7月31日。
三、活動主題：安全責任、重在落實。
四、活動要求：
要通過對典型事故和身邊事故案例進行剖析，分析原因、總結教訓、探索規律、深入開展宣傳教育，增強廣大員工的自我防范意識和自主保安、相互保安能力，杜絕同類事故重復發生，堅決遏制重特大事故。
1、強化活動的組織領導。
公司成立活動領導小組，小組成員為：
組長：xxx。
副組長：xxx。
成員：xxx。
小組下設安全生產活動辦公室，辦公室設在安全生產技術部，
2、深入開展安全教育活動：收集近幾年集團公司及地區各類型事故案例并組織員工學習。并集中學習集團公司、投資公司安全文件和安全。
規章制度。
提高員工的“相互保安、自主保安”意識為確保公司實現安全生產奠定思想基礎。
3、利用每周安全會集中討論進行案例反思教育。
4、積極開展隱患排查活動，及時對辦公區、生活區、車輛進行防火、防盜、用氣、用電等方面的安全檢查，確保公司的安全生產。
5、制定并落實公司防山洪措施，加強主汛期安全。
6、對司機進行行車安全教育;及時保養汽車，確保車輛良好。
7、加強外出人員管理：針對南疆不穩定情況，加強對全體員工的安全防范意識教育，通過多種渠道及時了解和掌握治安形勢變化，落實好《公司防突發事件。
應急預案。
》和防范措施，做到外出時結伴而行，嚴格控制避免人員外出，確保了公司人員人身安全。
一、指導思想。
學生的安全關系到數以萬計的家庭的安寧幸福，是社會穩定興旺的重要條件，也是進行正常教育和教學秩序穩定的前提。今年3月28日是第16個全國中小學生的“安全教育日”，為了更好地開展此次活動，我校將圍繞“強化安全意識，提高避險能力”這一主題及有關安全的熱點問題，根據本校實際情況，通過一系列內容豐富、形式活潑的活動，使學生在參與活動的過程中，樹立安全意識，掌握安全知識，提高自護自救能力，并以此為契機進一步強化學校各項安全工作。
二、活動時間：20xx年3月28日——4月3日。
三、活動主題：強化安全意識，提高避險能力。
四、活動要求：
2、加強對學生的安全教育，通過豐富多彩的安全教育活動和防范訓練活動，不斷提高師生自我保護意識和能力。
3、學校結合安全教育周活動，加強自查自糾，再次對本校進行全面的安全檢查，預防校園安全事故，做到有檢查、有記錄、有落實整改的措施。
4、各班將開展“安全教育活動”的情況做好小結。
(一)布置一份安全隱患排查作業。
主要形式：給學生布置一份安全隱患排查方面的作業，組織學生開展“學校安全隱患我發現，家庭安全隱患我排查”活動，通過這以活動是學生認識到安全工作與其自身息息相關，把安全意識融入學生思想行動之中。
時間安排：3月28日—4月1日4月1日上交。
(二)班級為單位，以“強化安全意識，提高避險能力”為主題的板報、手抄報比賽。
主要形式：班級小報是學生接收安全信息，掌握安全技能的很好途徑。在學?！鞍踩槲倚小敝黝}教育活動中，各班要組織學生出一期安全知識方面的班級小報，做到內容新穎，形式活潑，圖文并茂。并組織學生在課余時間進行學習、討論，大隊部要組織相關人員對各班班級小報情況進行一次評選。
時間安排：3月22日—3月28日3月28日上交。
(二)舉行一次以安全題材的作文競賽。
平時組織學生多看安全方面的書籍，撰寫。
讀書筆記。
三----六年級各班要求學生寫一篇安全題材的作文在全班進行評選并報送兩篇參與全校評選。獲獎的作品將在學校櫥窗展示并發放獎狀進行鼓勵。一、二年級在讀書的基礎上舉行安全故事交流會。
時間安排：3月22日—3月28日3月28日上交。
主要形式：首先進行班級地震時自我保護，緊接著進行全校師生的震后及時疏散演習。
時間安排：3月28日。
(四)少先隊組織——“強化安全意識，提高避險能力”主題隊會。
主要形式：以中隊為單位，開展中隊主題隊會。根據自己班級實際，開展有關校園安全;課堂安全;飲食安全;用電安全;交通安全;火災安全常識;避震安全常識學習。
時間安排：3月30日。
(五)小學生安全知識競賽試題。
主要形式：每班選取3名學生，進行小學生安全知識競賽比賽。
時間安排：3月30日中午12點2樓會議室每班3名學生。
(六)觀看《小學版消防安全知識動漫片》。
主要形式：以班級為單位組織學生觀看。
時間安排：4月1日中午。
收集整理整個“強化安全意識，提高避險能力”主題教育活動過程中的資料，包括文字、圖片等，總結經驗及成績，整改存在的問題，切實消除當前存在的安全隱患和各種不穩定因素。
為深入貫徹落實科學發展觀，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，進一步夯實安全生產基礎，緊扣“科學發展，安全發展”活動主題,構建安全生產長效機制，提升安全管理水平,如下實施方案：
一、組織領導。
組長：
常務副組長：
副組長：
成員：
領導組下設辦公室，辦公室設在安全管理部。
辦公室負責人：
聯系電話：
二、指導思想。
深入貫徹落實科學發展觀，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和安全發展的指導原則，認真貫徹落實國家、省、市有關安全生產的法律法規、文件和會議精神，結合“安全生產年”、“安全生產月”等活動的部署要求，圍繞活動主題，增強安全意識，提高安全技能，推進安全文化建設，提升事故防范能力，消除安全生產隱患，堅決遏制重特大責任事故發生，為做好明年的安全工作打下良好的基礎。
三、警示教育主題。
勿忘前車之鑒，安全警鐘長鳴。
四、警示教育目標。
3、通過開展安全警示教育活動，增強干部職工的安全意識和危機意識，實現由“要我安全”向“我要安全”、“我能安全”、“我會安全”轉變。
五、警示教育時間。
“安全警示教育”活動分為日常警示教育和集中警示教育。
日常警示教育每天8點交接班時或每日班會舉行。
集中警示教育每月開展一次，具體時間為每月8號。
六、警示教育活動形式及內容。
(一)日常警示教育。
(二)集中警示教育。
1、事故案例教育。
(1)利用晨光報進行安全警示教育。
(2)對歷年全國發生的主要事故分類型進行收集整理，并于每月8號通過oa發送到各單位。要求各單位對典型事故案例進行深化學習，確?；顒悠陂g每個專業事故案例學習不少于2起，對事故進行剖析、講解，特別是從中汲取事故教訓，引以為戒。
七、警示教育要求。
(一)加強組織領導。要充分認識開展“安全警示月”活動的重要意義，認真貫徹落實國家、省、市對安全生產工作的重大部署，加強組織領導，切實提高活動質量和公司安全管理水平。
(二)加強宣傳工作。要努力宣傳先進典型，傳播安全理念，加大宣傳力度，大力宣傳“安全警示月”活動中的好經驗、好做法。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇六
保證企業安全標準化實施過程的科學性、全面性、有效性，組織性，保障企業生產安全。
企業安全小組負責制定方案，企業安全總負責人負責審核，審核通過后實施。
設立安全組織機構。
1)企業成立安全環保部，專門負責企業生產安全管理工作和環境保護工作。
2)企業總負責人直接管轄，企業安全員負責處理該機構日常生產安全和環境保護事宜，涉及重大生產安全或環保事件須經企業總負責人審批后實施。
3)成立成立安全小組，由企業各部門負責人及關鍵崗位負責人組成，協助安全環保部管理企業生產安全，共同保障企業生產安全和環境保護，共同應急處理各類安全事故，環保事故。
1)以“安全第一，預防為主，綜合治理”作為企業安全管理方針。
2)通過培訓和安全文化宣傳活動讓該安全方針深入員工思想，提高意識。
3)于企業廠區顯著位置標注該方針，時刻提醒員工。
制定全面的安全管理制度。
1)安全員負責指導各部門負責人制定相應部門生產安全管理制度。
2)安全管理制度制定后按照企業管理文件要求編輯成冊。主要安全管理制度須貼掛于墻上，方便員工閱讀，警示。
3)組織員工進行學習培訓，考核合格后方可上崗。
4)各類安全制度修訂后須及時公告。
嚴格落實生產安全責任制。
1)制定各崗位人員生產安全責任制度，生產工藝安全制度，崗位作業安全操作規程等。
2)通過培訓學習，使各崗位工作人員明確各自的崗位安全職責。
3)簽訂安全生產責任狀，以便安全責任溯源追究。
識別獲取適用的法律法規。
1)凡涉及企業生產安全管理和環保的法律法規政策都應收集管理，方便法治管理。
2)適用的相關法律法規須以實物文本或電子文本保存，方便查詢。
3)隨時關注相關法律法規的變更，保證法律法規的時效性。
進行安全教育培訓。
1)實行分級培訓，全體員工必須經過安全環保培訓并通過考核方能上崗。
2)使員工掌握安全生產環保意識和知識，掌握崗位工藝安全信息，掌握安全生產操作規程及安全設施、防護用品的正確適用，掌握突發安全事故自我救護技能，了解相關法律法規。
3)定期組織相關生產安全培訓學習，加強員工安全意識。
1)開展生產安全文化課，通過講解分析各類安全事故，加強員工安全意識。
2)組織員工進行安全事故應急救援模擬練習。
3)制作安全文化宣傳單、宣傳畫、標語等加強安全意識。
深化安全雙基建設。
明確生產安全管理基層，深化基層管理力度:。
3)領導基層是指在安全監管和生產經營一線進行組織領導的政府和部門以及管理人員，主要工作是落實“分級負責、屬地管理”和“一崗雙責”責任。
4)切實執行安全生產的各項制度要求，把安全生產基層基礎工作擺上重要議事日程，一級對一級負責，層層落實責任制，才能真正實現安全生產。
明確生產安全基礎，深化生產安全基礎管理工作:。
1)安全生產的基礎，是安全生產的基本的硬件設施建設、安全生產工作基本制度、安全員隊伍建設、預案等，涵蓋責任體系、硬件建設、機構建設、設施設備、人財物投入、行政許可、建章立制、監督管理、安全投入、教育培訓、應急救援、事故處理等基本要素。
2)加強安全生產基礎設施建設、企業安全標準化建設、隱患排查治理、企業現場安全管理、員工安全素質建設等安全生產管理措施等，才能有效保證企業生產安全。
1)制定企業安全風險評價制度，明確企業風險評價范圍;采取適當的方法和準則進行評價。
2)組織相關人員依照安全風險評價制度對企業開展科學真實嚴格的風險評價,并采取風險控制措施，尤其是對重大危險源的風險控制。
3)企業風險評價后針對需要整改的部分采取措施進行整改，將整改措施落實到基層。
4)做好風險評價記錄和安全措施整改記錄，注意風險信息的更新。
制定事故應急救援措施。
1)明確企業危害物品及分類，識別，做好為化學品登記。
2)確定事故應急救援小組人員，制定應急救援計劃，明確人員分工與職責。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇七
為了全面貫徹國家安全生產方針，切實落實安全生產責任制，在公司營造“安全管理，人人有責”的濃厚氛圍，創建“人人管安全，人人要安全”的和諧企業，突出“全面落實企業安全生產主體責任”的活動主題，特制定京府煤化20xx年安全月活動方案。
本年度的安全月活動，以推進公司安全文化建設為指導思想，逐步將安全文化理念滲透到每位員工的思想中，用安全文化的影響力潛移默化地轉變員工的思想觀念，規范員工的操作行為，提高全體員工的安全素養和安全意識。
20xx年6月1日至20xx年7月20日。
（1）召開20xx年安全月活動動員大會。
（3）公司辦公室廣播中午播放半小時，下午播放1小時關于安全之類的歌曲以及京府公司廠歌。
2、加強分廠安全培訓。
有針對性的選擇購買一些安全方面的影視光盤，下發各廠自行培訓，再根據光盤內容出幾套題，按分廠組織一次全員安全知識考試，給平均成績第一名的分廠頒發獎牌。
3、編制并組織學習《京府煤化安全生產之歌》。
（1）各分廠組織學習《京府煤化安全生產之歌》，然后分廠組織本廠各車間（或班組）進廠本廠大合唱比賽，邀請公司領導參加。
（2）每個廠評選一個唱的好的車間（或班組）頒發獎牌。
3、全面推行班前安全宣誓制度。
各分廠根據本廠班前會的實際情況及本廠安全的具體情況，編制班前安全誓言，在點完名后進行安全宣誓。從安全月起開始推行，以后常規化。
4、舉辦一次《安全文藝演出》。
（1）安排兩個大合唱，第一個大合唱由各部門經理、副經理、主管、各廠長、副廠長、車間主任唱《京府煤化廠歌》；第二個大合唱由各廠選拔人員唱《京府煤化安全生產歌》。
（2）其余節目包括安全演講、舞蹈、獨唱、歌伴舞、小品等節目，節目由各分廠報送。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇八
今年6月是全國第xx個安全生產月。為切實加強我所安全生產宣傳教育工作，推進安全文化建設，根據集團公司安全生產月活動方案的部署，結合我所安全生產工作實際，20xx年我所安全生產月活動情況安排如下：
突出安全發展、預防為主的20xx年全國安全生產月活動主題，唱響安全發展理念，以強化安全意識，提高安全素質為著眼點，組織開展形式多樣、內容豐富的安全宣教活動，積極推動我所安全文化建設，著力強化各級領導和職工的安全責任，努力提高我所及所屬公司的安全素質，確保安全在科研生產各項工作中落到實處。
安全發展、預防為主
20xx年6月7日6月30日
1、各單位要精心布置，努力營造良好的宣傳氛圍，在公司顯要位置或工作場所懸掛和張貼安全生產宣傳橫幅、標語、宣傳畫等宣傳品，宣傳標語應體現以安全發展、預防為主的安全主題。
2、組織開展把危險從身邊趕走活動，各單位組織員工深刻認識、認真分析自己崗位和作業過程中的安全風險，提出消除或減弱風險的技術和管理措施，實行崗位安全確認，實現員工自我主動管控，建立完善本單位職業健康安全風險數據庫，填寫《中國電子科技集團公司第五十二研究所各成員單位職業健康安全風險情況表》。
3、開展隱患登記建檔跟蹤整改活動，各單位對在檢查中發現的隱患登記建檔逐項整改、跟蹤檢查，對各項隱患的整改情況進行復查，做到隱患整改責任、措施、資金、時限、預案五落實，實行動態閉環、持續改進及系統評價管理，認真填寫《中國電子科技集團公司第五十二研究所各成員單位安全生產隱患排查治理情況表》。
4、結合職業健康安全和環境管理體系建設，在體系覆蓋部門和公司發放《職業健康安全和環境管理體系員工宣傳手冊》，普及職業健康安全和環境知識，掌握我所職業健康安全和環境方針、目標和指標的內涵，重要危險源和環境因素的評價及應急救援和節能減排知識。開展安全生產視覺規范活動和鞏固體系知識問答活動，完善現場安全標識標志管理及所內重大危險源和環境因素的有效控制，進一步加強員工了解職業健康和環境體系建設的重要性。
5、聯合所工會在全所范圍內開展全國安全生產應急知識競賽答題活動、機關職能部門內開展安全發展、預防為主征文活動及各所屬公司內舉辦安全生產金點子活動，通過系列活動普及應急知識，提高員工應急避險和逃生、自救、互救等能力，對目前如何做好我所及所屬公司安全生產工作提出意見和建議。
6、開展消防逃生疏散及滅火器材使用演練，各單位員工要通過演練，對應急疏散的程序，逃生和滅火知識有切身的體會，一定程度上對火災事故應急疏散、正確逃生和正確使用滅火器材的技能有進一步的實際體驗，望各單位認真組織開展。
7、各單位組織開展隱患排查和整改工作，全面開展特種設備、消防安全、生產安全、建筑施工安全和環境安全大檢查，對排查出的問題隱患要堅決落實整改責任人，鞏固整改成果，形成隱患排查治理的長效機制。
（一）各單位要高度重視安全生產月工作，切實加強組織領導，結合本單位實際，制訂本單位安全生產月活動方案或計劃，并進行動員部署。落實相關部門和人員職責，安排必要經費，密切配合，確?；顒禹樌_展，取得實效。
（二）各單位要結合工作實際，精心策劃，做到活動有計劃、有布置、有檢查、有總結、有評比。使活動力求形式多樣，貼近實際，貼近員工；廣泛覆蓋，全員參與，收效明顯。
（三）各單位要積極參加安委辦和工會組織的各類安全生產月活動，創先爭優，形成強大宣傳聲勢，使安全理念和責任意識入腦入心，讓安全生產知識走進每一名員工，讓安全發展、預防為主科學理念深入人心。
（四）請各單位將20xx年安全生產月期間開展的活動和活動取得的效果于7月1日前以書面形式報送所安全生產委員會辦公室。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇九
2017年6月1日至2017年7月31日。
(一)以多種形式、多種渠道開展安全宣傳活動，強化“安全紅線”意識。
1、活動內容。
1)深入宣傳總書記關于安全生產的一系列重要講話精神，各級領導干部要深刻理解安全生產工作“紅線意識、底線思維”的重要意義，凝聚堅守安全紅線、推動安全發展的共識，經常深入一線、深入現場，主動踐行有感領導。
2)充分利用宣傳欄、報刊、微信和廣播站等陣地，宣傳公司安全理念，通過安全座談會、專題培訓、實操競賽、應急演練、安全檢查、有獎答題等活動，提高各級干部員工安全意識和安全技能。
3)黨員是企業發展建設的核心力量，各部門、車間、工區要發揮黨員先鋒隊的示范作用，加強黨的建設與安全生產工作相融合，積極組織開展“黨員安全標兵”，“黨員身邊無事故”等系列評選活動，以黨的事業引領安全生產。
4)加強公司分承包方誠信安全管理，開展安全誠信ppe(勞動防護用品)承諾活動，安全環境監督部配合人力資源部組織公司所有分承包方公司簽訂ppe(勞動防護用品)承諾書，確保所有分承包方公司為其員工提供合格齊全的勞動防護用品，保障分承包方員工的施工安全。
2、活動時間。
6月1日——6月30日。
1、活動內容。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇十
今年_月是全國第__個“安全生產月”。為全面貫徹落實市、縣關于加強安全生產工作的一系列方針政策，切實加強校園安全宣傳教育工作，根據《關于開展20__年__縣“安全生產月”宣傳活動的通知》精神，結合我園實際，特制訂20__年扶風縣幼兒園“安全生產月”活動方案。
一、指導思想。
以科學發展觀為指導，認真學習，以“強化安全基礎、推動安全發展”為主題，牢固樹立以人為本、安全發展的理念，加強幼兒園安全文化建設，以加強校園安全保衛工作為重點，面向幼兒、面向教師，采取多種形式，集中組織開展一系列豐富多彩、內容新穎、富有成效的活動，普及安全相關法律法規和安全知識，提高師幼的安全意識和自我保護能力，形成全社會“關注安全、關愛生命”的良好氛圍，努力營造安全、和諧的校園環境，全面落實安全主體責任，有效防范和堅決遏制重特大事故的發生。
二、活動主題。
強化安全基礎，推動安全發展。
三、活動時間。
20__年_月_日至_月_日，共分以下幾個階段：
(一)宣傳動員活動(_月_日至_月_日)。
(一)警示教育活動(_月_日至_月_日)。
(三)安全文化進校園活動(_月_日至_日)。
(四)應急演練活動(_月_日至_日)。
(五)校園安全教育活動(_月_日至_日)。
四、活動內容。
為加強“安全生產月”活動的組織領導，我園成立“安全生產月”活動領導小組，負責組織實施我園開展“安全生產月”活動，把“安全生產月”各項活動落實到位。
組長：__。
副組長：__。
成員：各班班主任和配班教師。
五、活動形式和內容。
(一)開展“安全生產月”宣傳動員活動。自_月_日起，通過召開師幼校園安全動員大會、宣傳欄、張貼宣傳畫等陣地，廣泛宣傳消防、交通、飲食衛生等方面的法律規章和安全常識，提高全體師幼的安全意識和自我防護能力，著力營造“安全生產月”的濃厚氛圍。
(二)開展安全生產事故警示教育活動。_月份第二個星期(_月_日至_月__日)為安全教育警示周，幼兒園要開展多種安全教育活動，主要包括上一堂安全主題課，開展一次校園及家庭安全隱患排查活動等活動，在校園內全面開展安全教育活動，加強對幼兒的交通安全教育，教育幼兒在入園、離園途中遵守交通規則，避免危險車輛，不乘坐貨運車輛、拖拉機、不合格車輛上下學等。提高幼兒安全意識，普及安全常識，增加自我保護能力，全面開展安全警示教育活動。
(三)開展緊急情況應急預案演練活動。在_月份第三周繼續開展“應急預案演練周”活動。通過組織開展緊急情況人員疏散和逃生演習，檢驗師幼逃生知識的掌握程度，檢驗在重大災情、重大險情面前的應急指揮和配合協調能力，培養師幼在緊急情況下的處置和應變能力。切實提高全園應急突發事件能力，推動應急管理工作落到實處。
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企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇十一
今年6月份是全國第16個“安全生產月”活動，為切實加強項目的安全生產管理工作，進一步增強項目全員及勞務作業人員的安全生產意識，夯實安全生產思想基礎，促進安全生產形勢持續穩定發展，扎實有效地開展我項目部施工“安全生產月”活動，結合項目部實際情況，特制定如下活動方案：
以“強化安全發展觀念、提升全民安全素質”為主題，動員項目全體人員、各勞務班組作業人員，以落實安全責任、傳播法制文化、普及安全知識，深入貫徹落實科學發展觀和“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，以“平安工地”活動為載體，面向施工管理人員、施工作業人員，創新形式、豐富內容，扎實開展安全生產宣傳教育，切實加強安全生產法制體制機制、安全生產保障能力、安全生產監管隊伍“三項建設”，全面推進安全生產標準化，促進各施工隊伍建立自我約束、不斷完善的安全生產長效機制，提高項目管理人員和施工作業人員的安全意識、個人的自我保護能力，著力加強安全生產“雙基”(基層、基礎)建設，杜絕安全生產事故的發生。
為提高項目管理人員及作業人員安全意識，加強施工現場安全防護能力，改善施工安全狀況，促進項目施工安全生產形勢的穩定，把安全管理工作落到實處，項目部成立2017年“安全生產月”活動領導小組，成員如下：
組長：李玉英。
副組長：侯文軍楊光強。
組員：馬海亮艾尼單小龍曹強彬楊敬堯艾力克木張順。
田朝政王程何林森艾克熱木丁懷龍張飛宇。
張宇亮吳宏偉。
活動主題：強化安全發展觀念、提升全民安全素質。
活動范圍：項目經理部及全線所有施工現場。
活動時間：2017年06月01日至2017年06月30日。
活動安排如下：
1.6月份的第一周為“安全生產宣傳周”，開展安全生產宣傳活動，項目部設立“安全生產宣傳站”，以掛安全宣傳橫幅、宣傳板、圖片展等多種形式，宣傳安全生產法律法規和安全知識，增強宣傳效果，烘托活動氣氛。
2)項目擬定開展主題為：“安全管理我爭先，平安一標創榮耀”的活動?；顒幽康模郝鋵崱耙粛忞p責”，堅持“管生產必須管安全”、“誰主管誰負責”的原則，現場施工管理者必須嚴格落實安全生產責任制，分化勞務隊班組，落實班組安全責任人，落實勞務隊的兼職安全員。讓勞務隊有一份安全責任感，引導其從“要我安全”轉變為“我要安全”、“我懂安全”、“我會安全”。使項目員工人人參與安全管理工作，人人做一名安全員，深入現場排查治理，共同維護現場施工安全，提高每個人的安全意識。
2.第二周為“安全警示教育周”，以集中組織觀看警示教育片、事故案例教育展覽、反思大討論等形式開展警示教育活動，對典型事故進行剖析，分析原因，吸取教訓，推動工作。
3.第三周為“安全生產隱患大檢查”，在安全月期間，建立項目經理親自負責、安全負責人親自帶隊，項目各負責人組成的檢查工作組，根據現場實際施工情況，按照全覆蓋，零容忍，重實效的要求，對安全生產存在盲角、死區、隱患進行拉網式排查，及時查糾一批突出事故隱患，對檢查發現的隱患都要建立臺賬，并落實專人督導整改到位，從而堵塞安全管理漏洞。
4.第四周為“應急預案演練周”，開展應急預案演練周活動，完善預案體系，提高預案的嚴謹性、針對性和操作性。強化應急救援機制和聯合處置機制，提高應急處置能力，增加應急處置的科學性、及時性和有效性。
1、加強組織領導，狠抓落實。
建立“安全生產月”活動組織機構，制定活動方案，組織召開動員部署專題會議，確保組織到位、責任到位、經費到位。要認真部署動員，精心組織安排，務求取得實效。明確負責部門，項目經理要親自過問，安全負責人要直接負責，保障經費，明確責任，狠抓落實。要把“安全生產月”活動納入全年安全生產重點工作，與業務工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核、同落實。要堅持貼近實際、貼近基層、貼近群眾，緊扣主題、因地制宜、扎實深入地開展活動，推動安全生產重點工作有效落實，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘某晒?/p>
2、突出主題，落實責任。
各部門、工區、勞務班組要緊緊圍繞主題，開展多種形式的宣傳活動，廣泛宣傳安全生產理念，積極營造良好的輿論氛圍，如在各施工駐地懸掛安全生產宣傳條幅，張貼宣傳標語，出版安全板報等。各部門、工區、勞務班組要繼續加強對勞務人員的安全生產教育培訓工作，落實安全生產責任制，進一步提高廣大勞務人員的安全生產意識和操作技能，杜絕違章作業現象。
3、協調一致，精心組織。
加強協調配合，各部門、勞務隊伍負責人應加強協調配合，形成齊抓共管、齊心協力的良好工作氛圍。要注重加強與相鄰單位的溝通協調和信息共享，形成互相配合、社會支持、全員參與、協調高效的安全生產工作機制，爭取全員都來關注安全生產，引導廣大職工、勞務隊伍積極投身“安全生產月”活動。
4、結合實際，做好總結。
各部門、工區、勞務班組應根據各自實際，對項目的“安全生產月”活動提出建議和意見，以便更好地開展活動，保證項目施工安全、和諧、高效、優質的進行。
安全生產月結束后，及時召開安全生產月總結大會，對“安全生產月”活動進行總結，分析活動的經驗和成效，反思活動中的存在的不足之處，形成書面材料。
企業安全生產月的活動方案（精選12篇）篇十二
為深入貫徹落實科學發展觀，繼續推進和深化“安全生產年”各項活動，認真做好公司“安全生產月”各項活動的組織和實施工作，確保“安全生產月”活動順利開展。按照國家、省、市、區、鎮有關“安全生產月”活動的相關部署，制定公司開展“安全生產月”活動方案，具體內容如下：
以“安全第一、預防為主、綜合治理”為指導方針，全面貫徹落實科學發展觀，結合繼續深入開展“安全生產年”各項重點任務，積極推進安全生產宣傳教育行動，以強化安全意識、提高安全素質為著力點，通過形式多樣、內容豐富、富有實效的宣傳教育活動，大力推動安全理念、安全文化、安全法律和安全知識進企業、進車間、進班組，使“安全發展”理念更加深入人心，為實現公司年度各項目標任務提供強有力的思想保證和精神動力，促進部門安全生產“主體責任”的落實，推動公司安全生產形勢的持續穩定好轉。
安全發展、預防為主。
6月1日—6月30日。
為順利開展“安全生產月”活動，成立江門華爾潤玻璃有限責任公司“安全生產月”活動領導小組，組長由朱總擔任，副組長由各條線領導擔任，成員：各部門一把手。
活動領導小組辦公室設在安全環?？?。負責“安全生產月”活動的`具體組織實施和協調指導。
6月1日前在辦公樓前、飯堂門口、二號路、三號路、四號路懸掛安全月宣傳橫幅，營造安全月氛圍。
6月1日在多功能廳召開安全月動員大會及簽名活動，號召全體員工參與宣傳安全生產月活動，以此拉開安全生產月活動序幕。
6月1日至7日在食堂側利用撐牌張貼安全宣傳圖片，宣傳安全生產知識，消除身邊事故隱患。
6月3日至5日在多功能廳放映《安全發展預防為主》安全月主題宣傳教育片，要求全員安全教育參與率達到100%，提高全員的安全生產意識。
6月13日組織員工到荷塘中心廣場參與區安監局組織的安全生產宣傳服務咨詢日活動，學習相關安全法律法規。
（六）安康杯知識競賽活動。
6月10日至20日組織各部門員工參與安康杯知識競賽，了解員工對安全生產知識的掌握，加大安全生產知識的宣傳。
6月中旬組織各部門中層干部、基層干部、安全員在多功能廳開展《典型事故案例》培訓，并聯系市消防局到公司放映《火海逃生》消防安全教育片。
（八）應急預案演練活動。
6月下旬根據各部門實施開展專項應急預案演練，提高全體干部員工應急處理能力。
各部門按“屬地管理”的原則，除參加公司統一組織的各項活動外，同時結合本部門特點，組織開展特色活動，安全環?？曝撠熃M織督促檢查落實。各部門具體活動要求：
（一）營造安全文化氛圍。在廠區設置安全生產黑板報、墻報，張貼安全生產標語、警句，加強現場管理，倡導安全發展理念，開展警示教育，強化安全生產責任主體意識。
（二）創建安全標準化班組。按照安全標準化建設要求，細化和完善崗位操作規程和標準，開展安全文化知識培訓，落實各項安全防范措施，爭創安全標準化班組。
（三）開展“反三違”活動。完善各項規章制度，強化安全管理措施，從工作布置、中間管理到車間、班組、崗位，通過各種形式，開展反違章操作、反違章指揮、反違反勞動紀律活動。
（四）開展事故隱患自查自改活動。發動全體干部員工，排查事故隱患，為安全獻計獻策，消除安全盲區和死角，落實整改責任和資金，完善重大危險源監控措施，集中消除一批安全隱患。
（五）開展安全生產知識競賽。通過舉辦培訓班、演講會、知識競答、安全操作技能比武等形式，普及安全生產知識，提高職工安全意識和素質。
（六）開展突發事故應急處置和逃生自救演練。完善企業生產安全事故應急救援預案，開展事故預防、逃生、自救技能演練等，提高企業應急處置能力和職工自我保護意識，最大限度減少事故損失。