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職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇一
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
首先，感謝各位領導和同事們給我的信任和支持，給我這次競職機會。根據自身的能力條件，我競選行政部副部長職務，衷心希望各位領導和同事們投我一票。
來，我深深地體會到了從事這份工作的責任和光榮，也體會到了其中的艱辛和不易，更為能夠在這個團隊中一天天成長起來、成熟起來而倍感自豪。
對于我個人來說，參加今天的競職演講，是不需要理由的，不參加才需要理由！我認為自己的競職優勢主要有：一是有較為豐富的工作經驗和相關知識，精通文秘，熟悉和了解宣傳、綜合治理、人力資源、后勤保障等辦公室日常工作。二是有較強的工作能力。我以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，踏實肯干，誠實待人。經過三年多的學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協調能力、分析判斷能力都有了很大提高。三是經常與各部門的工作聯系，奠定了與上下、左右深入溝通的基礎，懂得并掌握基本程序和工作規律，能夠駕馭崗位職責范圍內的工作。四是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識，尊敬領導、尊重同事，可以確保分工協作和團結共事。更使我有信心競爭這一職位的是，在園區近一年的工作中，領導不斷地教育、培養，與同事們的互相關愛、取長補短，以及良好工作氛圍，使我個人的綜合素質得到了很大提升。相信在這個崗位上，我能夠更好的發揮自身優勢、盡我所能，為領導、為部門、為職工做好服務工作。
如能得到組織的信任、同事們的支持，競選行政部副部長成功，我會認真做好以下幾個方面工作，真正當好領導和部長的助手，決不辜負各位的厚望。
第一，擺正位置，當好助手。尊重行政部部長的領導，不越權、不越位、不拆臺；積極思考，建言獻策；團結所有同事，共同做好行政部工作。
第二，加強學習，提高素質。積極協助部長，主動做好日常工作，不斷加強學習，充實自己。充分發揮行政部全體人員的工作積極性，使每個人對工作都能精益求精，不斷提高行政部的整體素質。
第三，做好綜合協助、協調工作。及時地傳達辦公會決策，加強督辦檢查，確保園區的政令暢通。認真、科學地做好部門與部門之間的溝通協調工作，避免發生互相推諉的現象。處理好與同事的關系，協助部長根據實際情況，合理分工，認真落實崗位職責；協調好本部門職工之間的關系，做到全體職工一條心，保證扎扎實實，井然有序的做好各項工作。
我相信，我以充滿青春活力的熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態度，一定能勝任行政部副部長職務。
最后，借此機會，向一直給予我關心、幫助和厚愛的各位領導和同事們表示衷心地感謝！同時，也真誠地希望大家能一如既往地給予我關心、支持和幫助。在今后的工作中，我將把這份感激之情化為工作的熱情，將壓力化為動力，以實際行動和工作成績來回報大家。
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇二
今天，我再一次走進了競聘的考場；帶著些許的忐忑和斗膽，我再一次鼓足勇氣面對各位領導各位同事關注的目光，崗位競聘演講稿范文。第二次走上競聘的講臺，我的心情有些復雜。記得一年半之前，我在領導的鼓勵和同事們的關心下，帶著感恩和回報的心情走到了這里，并把它看作是面對新生活的開始。以后的日子里，我把這種感恩和回報化作我新生活的動力，更化成了更為忘我的工作。所以，今天，我又來了——以誠懇的心態接受大家的選擇和檢驗，也把它當作對自己努力工作的一種檢閱。希望經歷風雨后的我帶給大家的是一個更加真誠與執著，更加堅毅與成熟的我。
鄉鎮長競職演講稿 中國演講網創建于20xx年，是山東光華寫作事務所斥資打造的大型專業寫作平臺。經過近六年的發展，公司現擁有專兼職寫作人員126人，其中本科70人，碩士24日，博士12人，外籍兼職員工6人，是中國首家也是最大的一家橫跨中英文兩個語種的大型商務寫作機構。中國演講網始終堅持“誠信經營，為客戶創造價值”的經營理念，為社會各界提供優質、高效的撰稿和翻譯服務，深受廣大客戶的好評。
我競聘儲蓄負責人的優勢主要體現在以下幾方面：
一年輕好學，具有較好的年齡優勢，接受能力比較強，對新業務比較敏感，能夠創造性開展工作，并且有信心，有決心，也有能力在領導的正確領導下，圓滿完成上級分配的各項任務。
二有較強的事業心，進取心和開拓創新意識。我充分認識到只有改革和創新才是信用社發展的生命力所在，才能在激烈的竟爭中不斷壯大，才能促進管理水平和經營效益的進一步提高，正因為有了這種認識，我堅定干好工作的信念。更加熱愛本職工作，珍惜自己的崗位，兢兢業業，一絲不茍，認認真真做好每次工作。
三具備一定的金融理論知識，這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學學中干，完善自我，提高自我。幾年來，先后通過了會計員，助理經濟師，經濟師的職稱考試，每次都是憑著扎實的知識通過的。
四熟悉業務，了解儲蓄工作的方方面面，競聘演講稿《崗位競聘演講稿范文》。我先后在六個儲蓄所工作過，對每個崗位都十分熟悉，了解儲蓄人員的所想所需，能夠在實際工作中把握好度的要求，這有利工作的開展。
如果能被聘任，我將協助領導做好以下工作：一改善服務細節樹立品牌形象我們每個人都清楚服鄉鎮長競村副主任競職演講稿職演講稿務對于信用社的重要性，可是對于一些細節卻被大家忽視。如內外著裝的不統一，無法讓客戶感受到一種團隊精神。接待儲戶時面熱心不熱，會導致一些隨意性的動作和不當的言語。接待大客戶的熱情洋溢，對待小戶的漫不經心。這些都會給我們的工作產生負面的影響。搞好優質服務，就要從服務細節上下功夫，改變一些習慣性隨意性的動作，強調肢體語言的重要性。同時要開拓服務的深度和廣度，在服務上做足文章。任何產品只有有了特色和品牌才能擁有相對固定的消費者。儲蓄是一種投資理財服務，也應該的不同的特色和叫得響的品牌。
一個服務態度好，業務技術強，辦理速度快，有知名度的儲蓄員，儲戶往往會擁向這名儲蓄員。我們可以通過進行針對職工的服務水平和業務水平的測評，以調查問卷的形式征求儲戶等方式，評比產生一名或幾名儲蓄員，以他們的名字為品牌，在各種媒體上大力宣傳，從而達到樹立形象，展示實力，吸引客戶，演講經典自我介紹范文提高信用社的知名度，還會督促其他人員的竟爭意識，從而從整體上提高服務的質量，以確保為儲戶提供高效快捷的.服務。二把執行制度和職工培訓結合起來建設一只高素質的職工隊伍一名職工初到信用社，可以說他素質低，如果過了幾年還是素質低，就要從培訓工作和制度執行上找原因，是不是培訓沒到位，制度不健全或者沒有得到完全執行。職工的素質高低和制度的貫徹執行是密不可分的。一方面要加強業務技能，人格修養和各種規章制度的學習培訓，另一方面要抓好制度的貫徹執行，做到賞罰分明有理有據，堅決杜絕獎人以親，罰人以疏的不良做法。只有這樣才能產生提高素質和執行制度的內在動力。三改善和加強儲蓄的硬環境建設企業的發展壯大和他在消費者心目中的認知程度息息相關的。
信用社作為一家為客戶提供投資理財服務的特殊企業，尤其需要客戶的認知程度。我們可以通過媒體宣傳自己的品牌形象和贊助一些有一定影響力的活動，讓大家認識了解信用社，提高在群眾中的認知程度。在條件允許的情況下，為儲蓄所設計一種有自己特色的統一牌匾和裝修，給客戶一個美好的企業形象，為我們的工作提供可靠的外部保證。四敬人信人充分調動人員的工作積極性和主動性作為一名專業負責人，必須及時了解職工的思想動態，要經常性與職工進行交流溝通，減輕他們的思想負擔。鼓勵職工的成長，增強他們的自信。賦予他們更多的責任，如果我們將他們最好的想法加以利用，也就贏得了竟爭的機會。要善于贊美激勵別人，你的態度將直接影響到職工的工作態度。只要能給予恰當的制度和合理的刺激措施，他們就能成為你工作的支持者和推動者。不要一味地施加壓力，工作目標定得過高，規章定得過嚴，表面上看是增加了工作危機感，責任感，節奏快了，而實際上，這種單靠壓力壓出來的效率是不會長久的。而朝不保夕的工作環境，更無法令職工發揮應有的積極性主動性和工作熱情。
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇三
尊敬的各位領導、各位同事：
大家，上午好！我叫 xxx，我競聘的是生產倉儲部生產統計。轉 眼間我已經畢業三年了。我 20xx 年 7 月份畢業，同年 8 月份到 xx 實習，10 月份來到 xx，在設備動力部擔任內勤兼庫管的職位，那時 候設備動力部沒有辦公室，當時是在現在的配電室辦公。20xx 年 6 月份在 xx 分廠擔任內勤兼統計兼庫管的職位，裝備分廠是 20xx 年 4 月份建廠，當時車間里什么設備都沒有。現在生產部擔任統計職位。
在生產部擔任統計的這段時間里，我每天都到各個分廠車間統計 前一天的生產情況及產品入庫情況，并做記錄，月底整理形成報表。
這段日子，我一直在自學會計行業的知識，就是為了更好的做好統計 的工作。在理論上統計崗位歸屬于會計崗位，要做好統計的工作，必 須要對會計知識及一些會計專業名詞有所了解， 這樣才能更好更準確 的做好統計報表。
經過這幾個月的統計工作， 在以后的日子里我也會做到以下幾點：
1、在部門領導的領導下，做好生產部門的統計工作。
2、做好生產車間每天的產品產量的統計工作，保證準確無誤，數 據真實，并及時向有關部門和領導通報生產現場情況，為公司領導提 供可靠的生產信息。
3、做好每日的生產統計工作，填寫各種生產報表。
4、保證所填寫單據的真實性、完好性并妥善保管，及時上交。
5、按時遞交各種報表（日報、月報、年報） ，并保證各種數據的 準確。 6、協調各個分廠車間統計對車間內的材料、半成品進行盤點， 協助其將盤點情況形成報表。
上次競聘的時候，我講到過“責任” ，在這里我想再提一次，因 為我覺得不管是做什么事情，不論事情的大于小，重要還是不重要， “責任”都是貫徹其中。在以后工作的日子里，我也肯定會對自己所 做的工作負責， 對單位負責。
不辜負單位領導及各位同事對我的信任。
希望 xx 在大家的努力下，能夠蒸蒸日上，越來越好。
謝謝大家！
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇四
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!我叫，現年歲，文化程度。首先要感謝領導和同志們對我的信任，使我有機會在這里發表競聘演講。
我在200xx年取得統計專業初級職稱證，20xx年取得局統計證，20xx年取得鐵路運輸經濟中級證，20xx年取得局財務處會計電算化初級證，20xx年又取得會計專業初級職稱證。在工作期間，我始終堅持認真努力地工作，完成所有工作任務，取得較好成績，在領導和群眾中有良好聲譽。
出納是個重要的工作崗位，要在公司的領導下嚴格執行財務會計制度、辦法和規定，做好出納的每一項工作，提高工作的效率與質量，確保合法合規，維護公司安全，促進公司的經營業務又好又快地持續發展。
我熟知出納的行業法規，能夠廉潔奉公，執行力強。我政治素質良好，做到遵紀守法，愛崗敬業，具有較強的事業心、責任感和吃苦耐勞、勤奮工作精神，能夠承受工作壓力，全面完成工作任務。我工作經驗豐富，在擔任出納崗位期間能夠做好自己的本職工作。我服務態度良好，通過自己的規范化工作，為人們提供優質服務，在公司里面有良好的聲譽與口碑。
1、抓好自身建設，全面提高素質。出納的擔子重大，任務繁重，我將努力按照政治強、業務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己，加強對政治理論與出納業務知識的學習，全面提高自己的政治、業務和管理素質，做到愛崗敬業、履行職責，清正廉潔，努力爭當一名優秀的出納，全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
2、做到勤政勤業，促進工作發展。我在出納崗位上牢固樹立大局意識，服從服務于公司的工作大局，認真做好出納工作，確保各項工作合法合規。
3、做好服務工作，奉獻自己力量。我要充分發揮主觀能動性與積極性，把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好出納工作之上，既服務好公司領導，又服務好公司同事，為公司的發展奉獻自己的全部力量。
各位評委、各位領導、同志們，今天我的演講表明了自己的態度和意志，我熱愛出納這項工作，我愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進出納崗位所有的實際工作中，爭取干出一流業績，決不辜負大家對我的厚望。最后，我要向大家表態：無論這次競聘我成功與否，我都將一如既往地繼續做好我的本職工作，因為人生世上，是拼搏是奮斗，是為了更好地工作，努力做出成績，這就是我參加競聘的初衷和目的。
我的演講完了，謝謝大家！
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇五
尊敬的各位公司領導：
你們好！
我叫xx，感謝公司能夠給予我這次競選營銷總監的機會，我來到本公司已經有半月了，雖然現在我還在學習期間，但拿破侖曾經說過：不想當將軍的士兵不是好兵，所以我特此申請競選營銷總監！
我認為做為一個營銷總監，他與普通的營銷員是不一樣的，他不但自己要有好的業績，很強的責任感外，他還要具備很好的素質，因為他不但要對公司負責，對領導負責，更為重要的是還要為自己所帶領的團隊負責！
大家都知道沒有完美的個人，但有完美的團隊，在營銷的隊伍當中，自己業績好不能代表整個團隊，只有整個團隊的業績都好，才能體現出營銷總監的價值！
而作為一個營銷總監他必須要具有很強的市場洞察能力，能夠清晰明確的分析市場，做好營銷的策略與方針；制定好團隊目標，各營銷員目標，合理的分配好任務計劃，做好年、月、周、日的工作計劃，除此之外，必須還要有很強的協調和溝通能力，充分的發揮每位營銷員的特長，取長補短，互相學習，互相幫助，互相合作！只有這樣有目標的帶領團隊，才能做好營銷總監。
我認為我競選營銷總監的優勢有：
1四年的工作管理經驗；
2很強的責任感；
3積極向上的良好心態；
4能夠清晰明確的分析并部署。
而我的不足之處是：
1對目前公司所銷售鋼材的市場狀態不夠了解；
2營銷經驗不足；
3財務知識掌握不全面。
但面對與我的不足之處，在以后的工作當中，日常生活中我會不斷的改善，積極的，努力的去學習，以實際的業績來證明自己！
無論這次競選我是否能成功，我都認為，做為一個營銷員必須要學會不斷的挑戰自我，只有不段的挑戰自己，才能在挑戰的過程當中，得到鍛煉，得到自我提升的機會！
最后再次真誠的感謝公司的各位領導給予我這次難得的學習機會！
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇六
尊敬的各位領導，各位評委：
大家好！
我叫xxx，我今天演講的題目是《立足機關，服務基層，做建設和諧信合的標兵》。
在這里，請讓我首先向各位領導、評委和信合系統的全體干部職工表示衷心的感謝，感謝大家對我的信任和支持，感謝信用聯社給的這次公平競爭和展示自我的機會。我希望我今天的表現能夠讓各位比較滿意，同時，我也希望并衷心祝愿今天參加競聘的各位同事，都能取得好的成績。
名位領導、評委，各位同事：我于1996年進入信用社系統，我非常高興我能在信用聯社這樣一個充滿活力的團隊工作。從會計、出納、信貸員，從一般儲蓄、文秘后勤到信貸業務，十余年的坎坷風雨、十余年的不懈求索，在十年的時間里各崗位的工作和單位的同事都會了我太多太多。我是一個開朗、活潑、待人誠懇、積極向上的普通信合工作者，但在我的身上，也有著不一般的特質：
我來自基層，有著較為豐富的實踐經驗。我雖年齡不大，但我在進入信合系統前就曾在盛發啤酒廠及縣日雜公司擔任過工業會計、商業會計；進入信合系統后，又先后擔任會計、出納、信貸員、文秘服務等諸多工作。我以踏實的工作贏得尊重，靠真誠贏得信任，我的工作得到了領導、同事和廣大客戶的充分肯定。
我熟悉電腦知識。能熟練地進行文字處理，電子表格制作、并能運用計算機對相關業務進行系統管理。
我酷愛寫作，有較強的文字功底和較強的語言、文字表達能力。我熟悉工作報告和業務文書的寫作并多次在朗誦、演講比賽中獲獎。
我勤奮好學，業務基礎扎實。我學的是財會與計算機管理專業，在平時也一直沒有放松過對會計知識和信貸業務的學習，我熟悉并能獨立完成各項信貸業務。
我吃苦耐勞，愛崗敬業。我崇尚“干一行，愛一行”，不管是在哪一個工作崗位上，我都把堅持原則，細心謹慎，不折不扣執行規章制度作為一項準則。
聯社機關是全縣信合系統的首腦機關，她要求她中間的每一位工作人員都要具有更全面的業務技能、更好的溝通協調能力和更加嚴密的紀律意識和奉獻精神。如果我有幸應聘到機關工作，我將從以下六個方面努力：
一是培養服從意識。記得一本叫做《沒有任何借口》的書中寫道：服從是有效執行的第一步。軍人以服從命令為天職，這是對所有軍人的最基本的要求。隔行不隔理，對于一名在機關工作的信用社員工，盡管所擔負的責任不同，工作崗位各異，但服從的意識都應是一樣的。服從意識就是大局意識，服從意識就是整體意識，對于聯社的決定和上級領導的指示，我們沒有任何借口的不去堅決執行。
二是培養學習意識。“吾生也有涯，吾學也無涯”，我始終相信，勤奮是汲取知識的唯一途徑。只有加強學習，才能適應機關工作需要。今后，我將更進一步學習農村信用社會計制度及財務管理制度；加強政治理論學習，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高自己的政治業務素養，做一名政治過硬、業務熟練的金融人才。
三是培養奉獻意識。奉獻不是空喊口號，奉獻不是貪圖安逸。作為一名合格的機關信合人，要舍小家為大家，以事業為重，以工作為重。我深信，只要我們盡最大努力為信用社多作貢獻、作大貢獻，信用社強大了，取得了效益，自然就有了職工家庭的幸福生活。
四是培養敬業意識。敬業是干事創業的基礎，是自尊自強的信念，同時也是一個人能否取得成功的關鍵。如果一個人堅守在一個崗位上，十年如一日地兢兢業業任勞任怨地工作，這應該算是具有了敬業精神；如果在一個崗位上干不好、干不了本職工作，自然就無從談起敬業精神。信用聯社始終堅持以成績論英雄、憑實干坐位子。在這次競聘中聯社給了我們每個人機會，我們自然應該推崇敬業奉獻，不辜負領導和各位評委的厚愛，去努力實現自身的價值。
各位領導，各位評委，如果我這次競聘成功，我將立足機關，服務基層，做建設和諧信合的標兵，切實承擔好自己所肩負的使命，不辜負領導的信任和期待。如果不能競聘成功，我也將一如既往、腳踏實地地努力工作，把自己的青春和熱血奉獻給平凡的工作崗位，無怨無悔！
總之，無論競聘成敗，我都將為我能在南部信用聯社這樣一個優秀的集體工作而無比自豪！無論結果如何，我都將為大家能給我這樣一個機會而萬分感謝！最后，請讓我們一起為南部信合更美好的明天——加油——鼓勁吧！
謝謝大家！
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇七
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！此時此刻我很激動，這次辦公室把各個科室的副科長職位拿出來讓每一位符合條件的同志競爭上崗，不僅體現了辦公室貫徹中央和省委精神，推進用人制度改革的力度，更充分展現了市委及辦公室領導求賢若渴、不拘一格選拔人才的氣度和膽識。我能站在這里參加競崗，就是以實際行動支持辦公室的改革，主動站出來接受領導和大家挑選，同時借此機會，增進領導和同志們對我的了解。
我xx年出生，大學文化。xx年1月畢業分配到市委辦公室秘書二處工作，xx年6月加入中國共產黨，xx年3月任副主任科員。
我在秘書二處工作時間較長，秘書二處的主要職責是做好“服務”，上為市委領導服務，下為市直各單位、縣區服務。在此期間，通過向接觸到的文件學習、向書本學習、向老同志學習。按照《中國共產黨機關公文處理條例》上所要求的擬文核文、公文處理的程序等，做到了來文擬辦意見準確，領導批示件辦理及時，熟悉掌握會議組織的規范和標準、接待活動的協調和服務等工作。多次參加了中央、省委領導來蕪的接待活動以及市里召開的各類會議，樂于做好有關服務工作，辦理的質量令領導滿意，圓滿地完成了領導交辦的任務。
秘書二處的收文發文工作在別人眼里，也許就是收收發發，再簡單不過，其實秘書二處的公文處理工作既繁重又復雜，而且責任重大，它是市委的前沿陣地，又是一項幕后工作，是默默的奉獻。每天收到大量的文件、刊物、資料，要經過簽收、整理、篩選、登記、分發、裝封、交寄等環節，每一個環節都需要專心致志，科學有效地去做，既不能延誤，不能出差錯，更要做好公文保密和公文存檔。我在做好每天日常工作的同時，還在科室領導的支持下對有些方面進行了改進，比如采用電腦軟件打印傳閱標簽、傳閱件按流水號登記等，使處理流程更具科學性，降低了勞動強度，縮短了流轉時間，使中央和省、市委文件能及時地傳遞到基層。
（1）有良好的工作作風。十多年機關工作的磨煉，從領導和同事們身上潛移默化地學到不少知識。由于領導的幫助、教育和機關嚴格、縝密的工作培養了我，也使我養成了及時總結成功經驗和失敗教訓的良好習慣，精益求精、不斷開拓創新的進取精神。又培養了我令行禁止、嚴守秘密的工作作風。再加上善于開動腦筋，善于發揮主觀能動性，不論遇到什么困難都能想辦法去解決。我想這一切都有助于我在市委督察室工作職責的履行。
（2）尊敬領導、團結同志、關心他人。我認為，只有具備共產黨員的博大胸懷，才能做到顧全大局，淡泊名利；只有具備“大事講原則，小事講風格”的團結精神，才能營造團結和諧的氛圍；只有創造一個心齊氣順的工作環境，才能充分調動人的工作積極性；只有讓每個人的潛力得到充分的發揮，科室里的工作才能更上一層樓。
下面再來談談我的工作設想：
督查室工作目標主要是以做好“兩個服務”為宗旨。緊緊圍繞市委和市委辦公室中心工作，努力探索一條適合我市秘書工作的新路子，使所在科室成為全省上游、全市一流的科室。就要在科室主任的的帶領下，依靠全科室同志不懈努力和默契配合，工作中克服縮手縮腳，增強創新意識。克服消極應付，增強積極主動意識。擺正關系與位置，工作做到位。我想在督查室如何搞好“兩個服務”，這里面也大有文章可作。我希望能在我所熱愛的崗位，與同事們一道探索服務的新水平、新境界。
按照辦公廳領導在機關全體干部會議上倡導的把機關處室創建成學習型處室，每位同志努力成為學習型個人的要求，不斷地學習、學習、再學習，加強自己的政治、業務知識學習，提高自己的整體素質，增強服務能力，提升服務水平。積極主動地從自己做起，配合科長做好協同作戰的工作。遵守制度，促規范化建設；做好形象、作風建設；將工作職責、辦事程序、辦事依據、辦事紀律、辦理結果定期或不定期進行通報和匯報，不斷改進。提高工作效率，在工作中發揚“讓我來辦、馬上就辦、辦就辦好”的作風，提高“兩個服務”的質量和水平；牢固樹立為人民服務的思想，努力做好為市委領導服務、為200多萬蕪湖人民服務。
各位領導、同志們，我到辦公室工作至今，深切地感受到在機關干部身上體現出的那種鍥而不舍、刻苦鉆研的學習精神和埋頭苦干、愛崗敬業的奉獻精神，從他們身上受到了強烈的震撼和鼓舞，也激發我參加這次競崗的勇氣。我愿將這次競崗的激勵化作永恒的動力，不斷加強自己的學習，開拓自己的潛力，為蕪湖經濟發展做出更大的貢獻。感謝組織上給我提供的這個機會。也盼望組織上給我提供一個施展抱負的空間。同時也請組織放心，無論這次競崗的結果如何，我都將正確對待，一如既往地做好本職工作。
謝謝大家。
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇八
無論結果如何，經過這次競爭上崗，我都在立足本職，勤奮工作，繼續在崗位上發光發熱。今天本站小編向你推薦競爭崗位。
演講稿。
希望對你有所幫助。
各位領導、各位同事：
今天我非常榮幸地在這里參加機關中層管理崗位競聘演講。這是分公司近年來開展的第二次中層管理崗位競聘活動，對我個人而言是第一次，我十分珍惜這次的競聘機會。無論競聘結果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，在競爭中看到他人的長處和自己的不足，使自己的工作能力和綜合素質得到提高。
我的競聘目標是黨群工作部主任職務。現將本人的主要工作經歷和工作情況簡要介紹如下：
我現任黨群工作部業務主管，出生于x年x月，現年x歲，x學歷、x職稱、中共黨員。xx年從部隊退伍回到xx工作，xx年來，除短時從事xx工作外，大多數時間從事黨務、等工作。
從黨群工作部的職能看，綜合性較強、職能繁多，擔負著組織、宣傳、紀檢、保衛、行政、工會等多項工作。起著參謀助手、協調服務、督促檢查的作用，是領導公司精神文明建設的核心部門，也是為領導、黨總支和基層服務的綜合性部門，黨群工作是公司三個文明建設的“窗口”。黨群工作部主任更是“窗口”的“窗口”，工作千頭萬緒、服務多、事情雜。這就要求部門主任必須具備一定的政策理論水平，文字綜合能力，組織協調能力和管理經驗。
今天，我所以參加這個崗位的競爭，理由有三：第一，我認為這有利于提高自己的綜合素質，全面地審視、發展自己。每一次更換工作和經歷的變化對我人生閱歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇，越是新的工作環境越富有吸引力和挑戰性，越是能學到新知識，增長新才干，開拓新視野，挖掘新潛力。參加這次崗位競爭，目的就在于鍛煉自己，獲得多方面實踐經驗。在同志們的成功經驗中吸取營養，努力提高自身綜合素質。第二，我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素質和個人品質。我有較強的敬業精神，工作勤勤懇懇、任勞任怨。思想比較活躍，能較快地接受新事物。處世嚴謹，在廉潔自律上，要求嚴格，本人信奉誠實、正直的做人宗旨，能夠與人團結共事。第三，我認為自己具備當此職務所必須的知識和能力。參加過公司舉辦的各業務口多種形式的業務培訓，能夠及時掌握黨的方針政策，把握正確的方向，保持較高的政治敏銳性，具備一定的政策理論水平。有一定的文學基礎，具備文字的綜合能力。尤其是近年來本部門各項業務整合，從原先多人分別完成的工作漸漸整合到一兩個人獨立完成，大量的事務性工作鍛煉了我的組織協調能力，豐富了我的管理經驗。堅定了我參加競選的決心。第四，有良好的體魄，并具堅持原則、克己奉公的敬業精神。有強壯的體魄和健康的心理，能夠勝任節奏快、壓力大、繁忙而紛雜的工作。我一定能夠團結部門成員，服從領導、組織的安排，堅持原則，樂于奉獻，扎實高效地完成工作任務。
以上所述情況，是我競聘黨群工作部主任所具備的條件，假如我有幸競聘上崗，這些條件將有助于我很快熟悉這個崗位的工作，并進入崗位角色。
xx分公司在xx公司的統一領導下，確立了今后一段時期內的發展目標，即xxx。為了實現這個目標，有大量工作等待我們去完成，有許多困難等待我們去克服。?分公司就如一臺高速運轉的機器，需要生產經營、思想工作以及后勤服務等各個部件去協調動作。黨群工作部的綜合職能使之成為分公司完成即定目標的保駕護航者，如何加強組織建設、大力推進企業文化，如何更好地為生產經營服務，是擺在部門面前新的任務。結合本部門實際情況，為使自己的工作體現出活力，我為自己制定的工作理念是“熱心辦，馬上辦，辦的好”。提出的工作思路是“強化一種意識，實現兩項目標，干好兩項工作”。
一.樹立一種意識：端正態度，牢固樹立全心全意為整個公司服務的意識。
二.加強學習，注重實踐，實現兩項目標：
1.以不斷提高個人政治、業務素質為目標。
以黨群工作部主任的。
崗位職責。
為依據，學習相關文化知識，政治理論，政策法規以及公司的各項。
規章制度。
工作職責先進的辦事方法和工作作風等，通過參加黨校大專班的學習地提高自己的政治業務素質和工作能力，以實際行動實踐?"忠誠+職業化"的企業精神。
2.以“扎實工作、銳意進取”的精神，當好領導的參謀為目標。
在工作中既要發揚以往好的好作風、好傳統，埋頭苦干，扎實工作，又要注重在實踐中摸索經驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，當好員工與領導之間溝通的橋梁。
三.在做好黨群工作部各業務口多項煩雜工作的同時，著重做好以下兩項工作：
1.積極推動企業文化建設，培養團結向上、和諧奮進的職工團隊。今年是?的企業文化年，6月份開始，各項培養樹立企業文化的工作正在逐步展開，作為分公司主管企業文化創建工作的部門，我們要堅持按照?公司就此項工作的各項部署去執行，更要結合?分公司的行業特點和企業文化氛圍，去提煉更適合于促進分公司各項事業更好的發展的企業文化。首先要加強職工的思想政治建設，堅定職工思想信念，采取各種形式，組織廣大職工學習政治理論，用理論武裝全體職工的頭腦。其次注重職業道德教育，以“忠誠+職業化”為核心，同時借鑒其他企業的成功經驗，通過組織各項學習宣傳教育活動，達到提高提高職工素質的目的。第三要樹立廣大職工的主人翁意識。通過堅持各項民主管理制度，深化“廠務公開”，樹立典型，弘揚職工群眾的先進事跡，形成人人爭第一，個個求進步的良好氛圍。組織職工圍繞經營管理，不拘形式的開展勞動競賽、合理化建議活動，使職工主動為企業獻計獻策，促進企業的發展。
2.建立系統的工作規章，使思想政治工作制度化和程序化。精神文明建設工作程序化是建設公司今明兩年的一個工作方向，在建設公司相關部門的指導下，一是努力探索新的運行機制。這種新運行機制應該是面向實踐。貫徹上級精神要聯系分公司實際，有針對性，追求工作的實際效果;具體情況具體對待、具體分析，獨立思考，群策群力，形成分公司政治工作的特色。二是創建評估督導機制，結合公司貫標工作經驗，在精神文明建設活動中對各項工作進行量化，使考核工作更加具體、好操作，結合獎勵激勵政策，克服干與不干、干好干壞一個樣的現象，進一步增強各單位做好思想政治工作的責任感。通過運行機制和評估機制的建立和運行，使分公司思想政治工作和精神文明建設出現新的活力。
如何把握以求更好的發展，于我個人，于企業，都值得我通過不懈的努力去珍惜。撰寫這份競聘報告時，我仔細審視了我自己，十余年來的工作得失一一回現在我眼前，我更加清醒地看到自身存在的差距，促使在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，改進我的不足之處，以綿薄之力來回報組織和領導。
尊敬的各位領導，同志們：
大家好!競爭出人才，競爭出活力。感謝組織為我們創造了一個展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會。參加今天的競聘活動，我的心情非常激動。因為這不僅是對公開參與競職勇氣的一次考驗，更是對我學識水平、工作經驗和綜合能力的一次全面檢驗。
我叫劉暢，1966年9月出生，中共黨員，1990年從四川大學畢業后，分配到棕平鄉政府，先后從事過辦公室、辦事處、村等工作;1994年7月，調到三江鎮群樂村，擔任農業農村工作;1997年10月調到鎮紀委，擔任紀委副書記、監察室主任。同時還負責辦公室工作。
回顧總結自己幾年來的工作經歷，在黨的培養、組織的關懷下，在領導的教育、同志們的幫助下，自己各個方面盡管還存在很多不足，但也有了較大的收獲。政治覺悟有了較大的提高，綜合素質有了較大的增強，工作能力有了較大的進步。具體表現在以下幾個方面：
一是有了一定的政治素質。參加工作這幾年，絕大部分時間是在辦公室工作，尤其是在村工作時間最長。特殊的環境，為我認真學習和深刻領會黨的理論、路線、方針、政策及各種知識提供了機會和便利，長期的熏陶，使自己的政治理論和文化知識水平不斷提高，認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強，初步具備了一些必要的理論功底和實踐能力。特殊的環境，改造豐富了我的世界觀和人生觀，使自己思想上、政治上不斷成熟，能夠樹立正確的人生信念和理想，比較準確地判斷好與壞、對與錯，特別是在大是大非面前，能夠頭腦清楚，立場堅定，正確把握自己，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持一致。特殊的環境，也鍛煉了我的意志和品質，使我養成了良好的工作作風。在現實生活和工作中，能夠堅持實事求是，講原則、講團結，守紀律;能夠做到熱愛工作，勇于吃苦，無私奉獻，正確處理得與失、公與私的關系。總之，長期在辦公室工作，我得到了許多在其他地方得不到的東西，為我做好各項工作打下了較好的基礎。
二是有了一定的適應能力。參加工作以來，根據工作需要，我分別在不同單位工作過，也從事過不同性質的崗位，無論從事什么工作，輪換什么崗位，我都能夠努力把自己融入其中，擺正位置，盡快適應新的環境、新的工作，做到干一行，愛一行，并盡可能做好這一行。在幾年的工作中，始終能夠端正態度，正確對待，做到順利時有自知之明，逆境中也不氣餒，時刻保持良好地工作狀態和穩定的心態，不斷進取，力爭一天有一天的收獲，一年有一年的成績。
三是有了一定的協調水平。村工作有許多是協調各方面的關系，不管是過去還是現在，都承擔著或多或少的協調職能。身處其中，我深深地體會到了協調的重要性和必要性，因此，在實際工作中，我十分注意學習領導和同志們的協調技巧和協調藝術，同時嘗試著自己參與有關協調工作，通過不斷學習和實踐，自己逐漸掌握了一些簡單的協調方法和要領，也積累了一些經驗教訓。幾年來，盡管還談不上事事協調起來都得心應手，但在領導和同志們的支持和指點下，也做了一些有益的工作，取得了一點效果。
在“王婆賣瓜”的同時，捫心自問，自己工作中還存在一些不足之處，主要還是由于自己參加工作時間不長，總以為作為一個普通科員，在工作職責范圍內，應力爭做到不越權、不越位，只要干好領導交辦的事項就夠了。這些，雖然不是什么原則性問題，但也是想干事、干好事的一大忌諱，都有待于自己在以后的工作中加以克服、解決。
我認為，管理者處在一個承上啟下、協調左右的特殊位置，既要服從領導，又要配合好相關的工作，還要帶頭創新實干，做所內的業務骨干。
要成為一名稱職的管理者，不是一件容易的事情。這次競爭如果我能夠成功，一定做到如下四點：
一要勤奮實干，率先垂范。管理者是所里的骨干，這不僅是一個職務，更體現了一種責任。作為管理者，一定要有強烈的事業心和高度的責任感，敢于負責，善于負責。要以身作則，不僅想的要比別人多，而且干的要比別人多，勇于吃苦奉獻，帶頭加班加點，高標準完成分管的各項工作。
二要擺正位置，當好配角。管理者的職責是協助領導工作，因此在工作中要當好領導的參謀和助手，維護領導的權威和形象。要認真找準坐標，擺正位置，分清職責，掌握分寸，工作到位而不越位，求實而不死板。要積極向領導長提建議，主動搞好配合，增強整體合力。要補臺，不能拆臺，所里的工作如有疏漏，要及時地拾遺補缺，不能看笑話，置身事外，工作中，遇有棘手的問題，不能上推下卸。要勇于承擔矛盾和問題，充分發揮“關口”作用，甘當工作中的“清道夫”。
三要團結協作，銳意進取。在工作中，既要發揚以往好的工作作風和傳統，兢兢業業，踏踏實實，又要注重在工作實踐中摸索經驗，探索路子，根據領導的思想，超前思考，站在全局的高度上謀劃預案。要堅持以誠待人，以信處事，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，特別要協助所長，幫助所內同志解決思想、工作和生活中的困難和問題，以自己的言行創造和諧的人際環境，增進同志們之間的團結，增強向心力，提高凝聚力，創造性地開展各項工作。
四要刻苦學習，提高水平。以“三個代表”重要思想和科學發展觀為根本，認真學習黨的路線、方針、政策，深刻理解其精髓，解放思想，更新觀念，強化大局意識，增強責任感和使命感，進一步提高政治敏銳性和鑒別力。準確領會上級指示精神和領導意圖，并及時、準確運用于工作中，加強調查研究，不斷豐富、充實自己，增強工作的針對性和合理性，更好地做好工作，為領導服好務。
各位領導、各位評委、各位同仁，古人說：“不可以一時之得意，而自夸其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志”。無論成功與否，在今后的人生路上，我將堅持自重、自警、自勵，磨練自己的人格，檢點自己的言行，珍視自己的形象，堅持慎獨慎微、慎始慎終，以一心為公、無私無畏、光明磊落的浩然正氣，樹立起新時期良好形象。請組織考驗我，信任我。
我的演講完了，謝謝大家。
尊敬的學院領導、學校領導：
早上好!今天，我懷揣著一份激動、一份自信，走上了競聘的平臺，競聘學校的教學管理崗位。
本人**年畢業于師范大學生物技術系本科，現正積極報考師范大學教育碩士學位。
學校里熟悉的伙伴都戲稱我為“流動大軍”，哪里需要我，我就往哪里沖。從教七年來，我曾任教過數學、科學、生命科學、心理等多門學科，擔任過班主任、心理輔導教師、政工教導員、代理大隊輔導員等職務。無論處于哪個崗位，從事哪份工作，不求聞達于人，只求每天能盡職盡責的做些實實在在的事，用真情和愛心對待每一位同事。
自**年參加工作以來，在學校領導的關心培養和教研員的悉心指導下，已逐步成長為一名具有師德水平，具有較為扎實的專業知識基礎和實踐能力的教育工作者。近三年來由于學校的栽培和自身的努力，獲得了**區教育系統“青年崗位能手”稱號，榮獲“杯”生物學科評優大賽二等獎，參與了《**市生命科學課程標準解讀》內容的編寫工作，撰寫的論文也分獲全國、市級比賽二等獎。
初踏競聘平臺，我對教學管理有著如下初步的認識與思考：
我認為，教學管理工作是學校正常教學秩序的保證，是學校培養“勤于思考，敏于學習，勇于實踐，善于總結，樂于奉獻”的教育人才、優化課程改革，落實課堂教學的有效載體。因此管理者除了兼備一定專業知識和教育理論以外，還應具有與崗位相適應的組織能力，分解、解決問題的能力，決策、調控、自控能力及熟練的現代技術手段，能做到平等負責地落實每一項學校工作，協調各項活動，明確服務意識，以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。
如果有幸加入學校教學管理的團隊，我將做以下兩點嘗試：
一、重視學習適應角色。
1、立足本位，豐富教管學識。
如果我能有幸踏上教學管理的崗位，我將樹立以人為本，以教師和學生的共同發展為本的理念，向骨干教師學習專業理論，向部門領導學習管理經驗，進一步提高自身的教育理論水平、業務素質和教學管理水平，思考可行可檢的工作策略，做好教導主任的助手，深入了解每一位教師的優點和長處，發揮團隊的最大合力。
2、著眼群體，促進自我發展。
新課改下的教師需要新的觀念、新的教學理念、新的教育理論來武裝自己，因此倡導自我發展，讓教師做好終身學習的主人是教學管理中不可忽視的一項常規工作。教師自我發展的秘訣之一就是提高教師理論素養,普及教科研方法，使教師能善用理論去研究理論，善用理論去拓展實踐;教師自我發展的秘訣之二是熟讀善用《課程標準》和《課程標準解讀》，前者通過對于學科總體目標和具體目標的規劃，體現了學科課程的價值追求和課程理念。后者通過細致入微、淺顯易懂的語言描述，將原本晦澀難懂的學術語言和學科目標以形象、具體的方式加以表達，更有利于教師對于課堂教學的把握;教師自我發展的秘訣之三則是力爭在上好每一堂“家常課”的過程中加強自我反思、學習和改進。在課堂教學“實戰”中，每一位教師都能從中積累豐富的教學經驗，生成在書本上無法找到的教學智慧，這些東西都是教師專業發展、教學能力提升的關鍵性因素，都需要教師個體細細體驗、默默領會的，是別人難以教會的，屬于教師個體性知識、實踐性知識的范疇。
二、重視創新發展特色。
1、以創新推進成效關注有效教學。
通過理論層面的學習，讓教師逐步認識到提高常態課的有效性，對提高教學效率和教學質量將起著舉足輕重的作用。
課堂是教師專業成長最重要的陣地，教師必須“在教學中學會教學”，因此化理念為行為，倡導“做中學”就顯得至關重要了。通過教研組集中培訓(主要是明確前段或他人的研究成果，如調動“教苑報”的潛在優勢)——有針對性的集體備課——個人的課堂實踐——基于跟蹤調研下的小范圍互動探討與改進——公開示范課(或改變評價方式，嘗試多元化的評價體系)，在個體與團隊的互動中提升教師有效教學和因材施教的能力，改變教師以主觀臆斷為主的傳統教學方式，促進教師專業化發展。
網絡媒體的作用亦不可忽視，既能豐富教學手段、活躍課堂氛圍、增強教學實效性，又可提高教師有效應用信息的能力與增強教師獲得有效專業支持的機會。面對“家校互動”平臺的潛在優勢，組織有能力的教師制作個人教學網頁，展示自己的科研成果，獲取他人的評價和建議，增進與學生、家長、教師的溝通與交流。
2、以創新引領變革促進校本研修。
校本研修無疑是學校教學管理中最有效的一個方法。通過教師群體圍繞課堂教學不斷改進實踐與探索，將來源于常態工作中的研修深深扎根于課堂教學主戰場中。
就我校基于“自我反思、同伴互助和專業引領”的校本研修模式而言，雖然“合作伙伴”的研修模式使我們受益匪淺，但可以看到第一輪的合作伙伴并未覆蓋到全體教師，因此在第二輪的“合作伙伴”項目申報上，老師們更多地把眼光投向到以備課組、教研組為單位的集體申報項目上，以期達到教學研究的最大合力。所以我認為我校的校本研修更應該傾向同伴互助，因為同伴之間的互助，對于教學管理而言，是最為實用的方法，它不拘形式，又能兼顧教師本身的自尊心及自信心，重要的是激發教師的研究積極性，張揚和發揮教師的主體意識，建立在此基礎上的“專業引領”則會投射出更奪目的光芒。
與此同時，我們還可以進一步深化與兄弟學校的教育教學交流活動，用心做好每一次教研，精心策劃、全員參與、全程管理，提升自己努力成為優質教育“點”的同時盡可能發揮“鏈”的輻射作用。
以上就是我對于學校教學管理的思考，由于經驗尚淺，還有許多不足之處，希望各位領導斧正。
參與的過程本身是一種積累，它使我對于教學管理的認識從無到有、由淺入深;參與的過程是一種延伸，讓我轉變思考的角度，拓展教研、管理的能力;參與的過程也是一種推動，激勵著我新的目標邁進。如果今天我能成功的應聘，我會努力;如果我沒有成功，請允許我援引諾貝爾醫學獎獲得者班廷的一句話——“人生最大的快樂不在于占有什么，而在于追求什么的過程中”，因此我仍舊會努力，因為只有懂得享受過程、感受過程才能夠描繪更加絢麗的人生舞臺。
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇九
一要勤于學習。首先，要自覺加強政治學習，保持堅定的理想和信念，進一步增強政治敏銳性和洞察力，強化樹立大局意識和政治意識，提高從政治上把握和處理問題的能力。其次，要帶頭加強業務學習，提高業務水平和技能。同時，還要加強干部職工的政治思想教育和業務知識學習，制訂好學習計劃、學習內容、學習要求，采取競賽、考試等方式，促進全所上下形成良好的學風。
二要勤于思考。工商所的工作涉及面寬，工作量大，如何處理好內、外關系，促進各項工作的開展，做為一所之長要多動腦，勤思考；要理清工作思路，統籌安排好各項工作，協調好各方面的關系，創造寬松的工作生活環境；班子之間要相互溝通、相互信任、相互支持、達成共識，形成合力，共謀工作上臺階。
三要勤于調研。工商所作為一個窗口單位，工作能否得到上級領導、黨委政府、人民群眾以及干部職工的認同，成敗在班子，關鍵在班長，作為所長，對工作進行具體的安排布置是必要的，但更應注重工作實際性，絕不能甩手不管，要做到經常性的深入工作第一線，進行調研，解決工作中的具體問題。
（一）為人處事要“實”在。要從嚴律己，清正廉潔，努力做到自勵、自省、自警，讓自己的言行始終置于黨紀政紀和各項規章制度的約束下；對上級組織忠誠老實，對同志和群眾真心真意，以誠相待；有了成績不爭功，出了問題不諉過，棘手問題往前站，名利面前多謙讓；堂堂正正做人，踏踏實實做事。
（二）工作要聯系實際，落到“實”處。在堅決執行上級的工作安排和指示要求下，要充分結合轄區實際情況，開展好各項工作；所長和所班子要帶頭抓落實，處處起先鋒模范作用，調動干部職工抓工作的積極性；做到年度工作有計劃，季度工作有重心，每月工作有指標，臨時工作有安排；工作任務、目標責任細化，量化到隊、到組、到人，使全所工作有條不紊的開展。
（一）進一步創新工作機制。
以往，所里每個干部職工都有具體單項業務工作，看似分工明確，各司其職，但也存在相互協調配合少的弊端，所長不安排他們就很少染指其他業務工作，造成了各項工作發展不平衡的現象。要改變這種現象，就要改進工作運行機制，以往對各業務工作進行具體分工，做到了職責分明，這樣做也有一定的效果，但總感覺這中間缺少了一股內在聯動力。加強轄區“經濟戶口檔案管理”是工商所的基礎性工作之一，也是聯系各業務工作的紐帶，它是商標、廣告、合同、巡查、經檢、消保等各業務工作有機結合體。這就要求我們加快完成經濟戶口的錄入工作，完善相關配套措施，堅持“誰登記誰錄入、誰檢查誰錄入、誰管理誰錄入、誰處罰誰錄入”的原則，實行經濟戶口即日登記整理工作制度，做到經濟戶口完整性、全面性、真實性、動態性和便捷性，讓經濟戶口起到“底子清、信息準、動態明、反應快”的作用，使各業務工作互相不孤立，相互有促進。
（二）進一步創新監管手段。
市場巡查是工商所重要監管手段之一，但就效果看，巡查工作開展的不是很理想。要改進市場巡查，強化監管執法，首先要從制度上入手，落實巡查責任制，明確巡查的內容、范圍、方法和責任，采取定期和不定期的市場巡查，把市場巡查與商品質量監管“四制兩查”結合起來，與商品商標、廣告的監管有機結合起來，與消保、經檢有機結合起來，與專項執法檢查有機結合起來，對市場主體實行全方位的監管。其次，要整合工商所行政執法隊伍，分工不分家，出門一把抓，回來再分家，依據經濟戶口檔案，對重點商品、重點部位、重點人員，進行重點監管，建立長效監管機制。
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇十
尊敬的各位評委、各位領導、同事們：
大家好！
我是***,人事宣傳科主任科員，首先感謝大家給予我展示自我的舞臺和讓大家更深入了解我的機會！下面我從三個方面進行演講，接受大家的考驗和評判。
首先介紹我的基本情況。我現年36歲，本科文化，共產黨員，現任人事宣傳科主任科員。在為人上，我一直致力于做一個君子，尤其崇尚梅蘭菊竹四君子之中的竹。竹很普通、很平凡，但生命力頑強，成長迅速，特別是它有三味優良品德，正直、虛心、有節，我一直都在努力學習和踐行竹的這些優良品質。在生活上，我物質要求很低，沒有任何不良嗜好，從不抽煙喝酒也不打牌賭博，守得住清貧，耐得住寂寞，禁得起誘惑。能退守孤獨，專注事業。在事業上，我要么不干，要干就要干得最好，無論在哪個工作崗位上我都能做出優異的成績。
其次介紹我的學習情況。我通過勤奮自學獲得了十個不同行業的專業技能。有臨床醫療、人口經濟管理和法律三個文憑，有會計師中級職稱和筆試合格正在評審的高級政工師兩個職稱；有注冊安全工程師和安全培訓教師兩個從業資格；還掌握了三個實用工作技能，比如我在培訓中心成功運用計算機信息技術和辦公自動化軟件規范管理，提高效率，文秘寫作和統計分析能力雖沒有取得相關證書，但卻在全省評比取得了優異成績。
再次介紹我的工作經歷。1996.07-20xx.09,我先后在**縣集兵鎮和板市鄉政府工作，先后擔任計生專干、計生辦業務副主任、主任、黨政辦副主任等；20xx.09-20xx.03,在耒陽市農辦工作，先后任副主任科員、主任科員。20xx年我負責承辦縣域經濟考核工作獲得全省第六名，致全省現場研討會在耒陽召開；20xx年負責承辦的新農村建設工作為全**市第一，并得到省農辦推薦，接待了新疆**縣黨政考察團的學習考察。
20xx.04-20xx.05借調至市安監局協調科工作，從事安委辦文秘工作和信息調度統計工作，20xx年我接手后我市信息調度統計工作在省里排名由之前的倒數第二轉為順數第二，20xx年為全省第一；省局舉辦八篇分析材料評比，我獲得七個第一一個第二。此外還被市委考核辦評為先進個人、市委宣傳部評為宣傳系統外三個骨干網評yuan之一等。兩年來多次為局里爭得了榮譽，我個人也多次被評先評優。
20xx.05-20xx.05,局黨組安排我為市安培中心負責人，20xx年培訓人數和培訓收入分別為中心建立以來前5年總和的118%和149.8%,20xx年培訓人數和培訓收入更上臺階，分別是20xx年的152.7%和238.98%.我們的工作得到國家總局的充分肯定，受到《中國安全生產報》、《湖南日報》等國、省、市主流媒體的正面宣傳，其中《中國安全生產報》于20xx年5月18日在頭版頭條進行專題報道。引起山東省濟南市、我省長沙市兩個省會城市在內的七個省內外兄弟市州安監局慕名而來學習取經。
20xx.03至今，正式調入市安監局工作，現任人事宣傳科主任科員，在胡局長的領導下，我們又取得了三星級文明單位和安全生產宣傳工作排名全省第二等優異成績。
首先說說我的缺點。我秉性剛正耿直，正如我尊敬的一位老領導對我的評價，剛性太強，柔性不足。不是傳統意義或大眾印象中的好干部。我的缺點是對于個別不良現象和不正之風有時過于執著認真，在方法上欠缺圓滑和變通，這使我在成長過程中一直挫折不斷。近年來在領導和同事們的幫助和指導下，我已經充分認識并吸取了教訓。
其次說說我的優勢。我是一個開拓型的干部，擅長學習和創新，具備以下優勢：
一是善"學".參加工作以來，我善于學習和思考，不斷自我提升，擁有十個方面的專業技能，具備很好的文化和技能基礎。
二是能"干". 我在十個不同的行業或專業崗位鍛煉過，具有豐富的工作經驗，而且無論在哪個崗位上，都能在短期內干出優異的成績，具備擔任科長應有的組織管理才能、政策思想水平和分析解決問題能力等，執行力強。
三是會"寫".我文字綜合能力強，《新農村建設五忌》在**日報發表后，被全國總工會和中央文明辦舉辦的全國創爭總網等多家媒體和刊物轉載，另有八篇分析材料在全省評比中獲得七個第一一個第二的好成績，還主持編寫了四本《安全生產形勢綜合分析匯編》工具書。
四是夠"專".我具備牢固扎實的專業知識，是全局僅有的四個注冊安全工程師之一。
除此之外，我還有一個突出優勢，就是兩次擔任法人代表，具備擔任領導職務的能力和經驗，自身還很節儉清廉。20xx年5月起，我擔任板市鄉計生辦主任，是當時**縣年紀最小的法人代表，業務骨干，工作成效突出。20xx年5月至20xx年5月我擔任市安培中心主任期間，帶出了團結進取的團隊，開創了卓越非凡的業績，培訓人數和經濟收入連年翻番，達到了省內第一、全國一流水平。此外，我個人自覺堅持廉潔自律，規范自身言行。就培訓教材回扣交公這一項就達10萬以上。我自覺堅持勤儉節約，杜絕鋪張浪費。按正常業務銜接和招待來說，我擔任主任為中心省下開支不下3萬元。
首先說說從政理念（為官之道）。我一直很欣賞兩種為官之道，一是《孟子》中"柳下惠不羞污君，不辭小官；進不隱賢，必以其道。"我的理解是只要能為百姓辦實事，官職大小無所謂，不會為了當官而喪失自己的原則，丟棄原有的優良傳統和作風，做每一件事都盡心盡力，力爭做得最好；二是《朱子家訓》中"讀書志在圣賢，非徒科第；為官心存君國，豈計身家。"這些境界都比較高遠，我一直努力學習實踐之。此外，我也有自己具體務實的理念，那就是做好上司的千里馬，當好下級的伯樂，這是我在培訓中心任主任時就職感言說過的。
其次談談施政綱領（具體做法）。具體做法分對事和對人兩個方面。由于沒有明確具體崗位，所以在"事"這方面無法做出詳細明確的施政綱領，但從我十八年的工作經歷來看，無論我在哪個崗位都能迅速進入角色，干出優異的成績，我最不缺的就是開拓創新和解決問題的辦法與點子。從"人"這方面來說，我認為，第一要務是搞好團結，排除內耗，這是我在20xx年建局五周年演講上提倡的；然后要發揚民主，群策群力，我在培訓中心一直提倡誰說得對就聽誰的；最后是抓好學習，共同進步，毫不保留將自己掌握的工作技能和技巧傳授給身邊的同事。這些都是我在培訓中心推行的成功做法。
同志們，疾風知勁草，烈火煉真金，我不甘于安逸清閑的機關生活，希望到艱難困苦的地方再去接受磨煉。所以，經過長期的關注和慎重的考慮，尤其是6月26日我市對口支援的**縣發生暴力--恐怖-事件后，我更加堅定了迎難而上、參加援疆的決心，于7月12日與我妻子聯名向市委組織部遞交了申請參加援疆的報告。所以，在此我宣布，放棄這次競爭上崗，把機會讓給其他更優秀的人才。
各位領導，各位同事，古人說："不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志".無論上、下，我都以這句話自勉。既像竹子一樣，未出土時先有節，縱凌云處也無心，也能做到遺佚而不怨，厄窮而不憫，一如既往地勤奮學習、努力工作。最后祝大家身體安康、工作順利、合家幸福。
我的演講結束，謝謝大家！
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇十一
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！今天．我懷著一種不平靜的心情，登上了這個特殊的舞臺。首先感謝組織、領導給我提供了一次難得的學習鍛煉和參與競爭的機會，同時，也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態，積極參與競聘非領導職務6級職員崗位競爭，勇于接受挑選。
我叫，今年歲，至1986年參加工作以來，先后從事、等工作崗位，在的崗位上我已工作了二十幾年頭，一個人最美好的青春積極參加單位組織的各種學習和活動。由于深知自已的學歷不高，為了提高個人專業技能及思想素養，我積極利用業余時間，先后參加了法律專業的培訓，并于20xx年憑著個人能力獲得了大專文憑。在思想上，也積極向黨組織靠攏，于20xx年光榮地加入了中國共產黨。回首過去年的工作，我已從一個新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的人。面對今天競聘的崗位我將以下幾方面來展示自己：
1988年我擔任圖書館（現信息中心）期刊管理崗位工作。由于對工作有責任心，與同事有團結協作精神，有幸參加中醫藥文獻檢索，“中藥化學庫”的查新工作。這項工作對我而言是一項較大的挑戰，由于沒有任何化學專業知識，使得工作起來收到較大的限制，但我深信這也是為我提供了一個學習的機會。為此，我非常珍惜這次機會，并在工作中不斷總結模索，遇到問題主動請教老專家。由于任務重、時間短，為了確保任務的及時完成，我利用周末休息時間帶回家做，有效保證了任務按時按質按量地完成。憑著這份干勁，獲得了領導的認同，于20xx年—20xx年獲得了連續三年的優秀年度考核。
20xx年從事工會專職干事崗位，主要負責撰寫工會換屆選舉報批文字材料及參與組織完成換屆選舉工作。在工作，起草上報了20xx年度工會工作總結、及20xx年度的工作計劃，完成了各項比賽、迎春等活動方案的撰寫，并積極協助領導組織召開了多次職代會，充分發揮了工會組織在基層群眾民主參與、決策中的紐帶作用，并以此獲得了20xx年至20xx年連續5年的市教科文衛體工會頒發的工作競賽一等獎。在20xx年至20xx年工作中，我繼續發揚真抓實干的精神，堅決做到思前想后，發揮領導幫手的作用，在建國周年慶祝活動上，組織了80多人的合唱團參加科委組織的“五一”歌詠比賽，并取得了優異成績。在院開展文化建設活動中，組織參與籌辦職工讀書報告會、演講賽、辯論賽。在組織員工參加各級各類文藝演出活動、體育活動中，獲得了各類獎項三十余次。在此，我非常感謝大家對我個人工作的支持和幫助。
但成績屬于過去，激情成就未來。回首過去，我所走過的每一步，都滲透著組織的培養，都凝聚著領導的關心，更有各位同仁的默默奉獻。我想，非領導職務6級職員崗位不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我，我將按照工會工作的新形勢、新任務的要求，為領導決策當好參謀，以誠心團結同事，以熱心服務基層，創造性的開展工作。
非領導職務6級職員崗位，責任重大，我將努力按照政治強、業務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己，在領導的正確領導下，做到愛崗敬業、履行職責，嚴以律己，努力爭當一名合格的人，全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
我想做為一名非領導職務6級職員關鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。注重當好“副手”，協助正職發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，用全新的經營理念，簡化辦事程序，提升層次，真正讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現，來贏得領導與同志們的信任、來提升的地位。
古人云：不可以一時之得意而自夸其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。各們領導，各位評委，本人一直堅定不移地認為：不斷學習、實踐、再學習是獲得成功的關鍵。因此我始終堅信，無論在什么工作崗位上，只要有足夠的努力，就一定會獲得成功!最后，我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態：不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學習、勇于實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為事業發展添磚加瓦！
最后，我要由衷的感謝各位領導，各位同事，謝謝你們長期以來對我的關心、幫助和支持。謝謝大家！
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇十二
在座的各位領導，各位同事：
大家好！
非常高興得到今天這個寶貴的競聘上崗的機會，感謝團委領導給予我們年輕人這么一個提升自我，檢驗自我的機會，面對今天的機遇，我想說，我準備好了！請大家對我以下的競聘演講進行評判。（鞠躬）
我是來自運行部二值的**，性格活潑開朗，面對問題沉作冷靜，能夠顧全大局。今天我很榮幸的站在這里表達我由來以久的愿望：“我要競選團支部宣傳委員。”
首先我在這里鄭重承諾：我將盡全力完成各位同事交給我的任務，全心全意為大家服務，使宣傳部成為一個大家可以信賴的組織。
在大學里我擔任了兩年時間的組織委員。從工作中我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐、怎么解決一些矛盾、怎樣協調組織部各成員之間的關系、怎樣動員和團結一切可以團結的力量等等，所以組織部的各項工作我也開展得有聲有色。這一切證明我有能力勝任宣傳委員一職，完全可以把宣傳部的各項工作做好。
假如我當選宣傳委員，我要進一步的完善自己，提高自己各方面的素質，進一步端正工作態度，提高工作熱情，以更加飽滿的熱情和積極的態度去對待每一件事情;進一步提高責任心，大膽創新，銳意進取，虛心的向各位學習。要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。
是金子就會發光，沒有最好，只有更好。我相信在大家的信任和支持下，還有大家熱心的幫助下，宣傳的工作一定會更上一層樓。
我知道再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧和激情，樸實的行動才是盛開在成功路上的鮮花。這是我今日的承諾，行動將是我用來證明一切的最佳方法。
最后衷心希望各位能支持我，鼓勵我。記住我是xx。
我的演講完畢，謝謝大家!
職員崗位競爭演講稿（優秀13篇）篇十三
尊敬的各位上級領導、院領導、各位同事：
大家×××好！非常感謝百忙之中來參加我的這次競聘演講，出于個人理想的追求，出于對醫院改革的積極參與，為了實現自己的人生價值。我來到了今天的競聘現場。我名叫王小芳，20xx年7月畢業于北海市合浦衛校（護理專業），同年9月開始到本院從事護理工作，20xx年5月取得執業護士資格證，20xx年7月函授護理大專畢業。到目前為止，在本院護理崗位上勤奮、努力工作了五年多， 在我工作期間；能夠做到時刻為病人著想，為病人負責，不斤斤計較個人得失，服務態度優良，團結協作精神強。經過幾年護理工作的鍛煉，自己的工作能力，思想政治等各個方面表現得到時領導、同事、群眾的一致好評。今天我競聘本院護士一職，要想做一名稱職的護士，我認為應該做到：
一、有良好的醫德醫風，廉潔奉公。不做違反道德良心的不合法操作或不忠于職守的工作，以維護職業的聲譽。堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛生改革，社會發展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務。
二、增強法律意識，認真學習法律法規。依法辦事、依法維護自身的合法權和益增強安全保護意識，嚴格執行查對制度及護理操作規程。減少差錯事故的發生，預防醫療事故的發生。
三、具有一定的文化修養、護理理論及人文科學知識，以及參與護理教育與護理科研的基本知識。能勝任護理工作，并勇于鉆研業務技術，保持高水平的護理。
四、注意文明禮貌，用語規范，態度和藹，穩重端莊，服裝整潔，儀表大方。愛崗敬業，具有為護理事業獻身的崇高思想和較高的政治素質。貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，不斷提高護士素質及應急能力。
五、認真做好危重患者的搶救工作及各科搶救物品、藥品的準備，與同行及其他人員保持良好的合作關系，相互尊重、友愛、團結、協作，協助醫師進行各種治療工作。
六、具有健康的心理，開朗、穩定的情緒，寬容豁達的胸懷，健壯的體格。工作作風嚴謹細微、主動、果斷、敏捷、實事求是。
七、經常巡視病人，密切觀察記錄危重的病理變化。負責做好患者的入院介紹，在院健康教育、出院指導。要與時俱進創造性的開展工作，加強業務學習，不斷提高執業水平。
我無論本次競聘成功與否，我都毫不氣餒，我會在今后的工作中，繼續不斷努力，無論是工作能力，還是服務態度，還是我的思想素質，我想我都會進步的。我自己的心態放得穩，不以物喜，不以己悲。我相信自己可以做的更好，只要自己努力，總有一天我實現我自己的夢想！同時也衷心希望能為我的醫院增添一份色彩，同時一展自己的理想和抱負。
我的演講完了，謝謝大家！