講話稿的撰寫過程是一個不斷修改和完善的過程,需要經過多次反復推敲和修改,以保證演講的質量和效果。不同類型的講話稿范文可以讓你了解不同主題和場合下的寫作風格和內容要點。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇一
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
今天__街在此舉辦20__年“安全生產月”活動啟動儀式。首先我代表__街黨委、辦事處向各位蒞臨的領導、x、同志們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。同時,向承包這次活動的__有限公司全體員工表示崇高的致敬和感謝。今年是我國開展“安全生產月”活動的第__個年頭,__街將圍繞“安全責任,重在落實”的主題要求,切實把“安全生產月”辦成宣傳貫徹安全生產法規政策、普及安全知識的全民性宣傳教育活動,深入千家萬戶、遍及企業社區,使之扎實而富有成效;把安全生產“執法警示”行動,作為打擊非法違法生產經營建設行為的執法攻堅行動,不負眾望、嚴密組織,確保執行力度、執行效果;以安全驛站全面覆蓋到企事業單位、社區居民、校園文化場所等形式,把宣傳辦成具有__街特色,貼近生活實際的主題宣傳活動;用創安大學堂普及全民安全培訓,強化“人人享有安全、人人學會安全”理念;辦標準化經驗交流座談會,搭建溝通平臺,加強政企之間溝通交流,為安全生產標準化順利推進建言獻策;舉全體安全志愿者之力,把服務安全、奉獻安全的思想傳播到社會各界,號召全社會都來參與安全生產宣傳教育,為安全生產工作和構建平安幸福__提供強大的思想保證和有力的輿論支持。
今天的活動,我們很榮幸邀請了區安監局__局長等領導蒞臨指導。在此我提出兩點希望:
一、積極參與,認真學習。今天的活動我街將以派發宣傳資料、舉辦知識問答、開展講座、參觀學習的形式開展,希望企業員工代表、社區居民認真學一點安全知識。
二、加強宣傳,認真落實。希望各單位以此為契機,圍繞“安全責任、重在落實”為主題,認真組織開展“安全生產月”活動,做到早計劃、早組織、早落實,辦出一次有實效的“安全生產月”活動。
預祝“安全生產月”活動圓滿成功。
祝全街人民幸福x!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇二
安全生產關系人民群眾生命和財產安全,關系改革發展穩定大局。下面是本站小編給大家整理的安全生產座談會。
講話稿。
僅供參考。
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!我是新農開發公司總經理王永冬,安全生產工作是始終貫穿于所有工作的主線,只有把這條線抓好抓牢,我們的一切工作才能得心應手,我們的各項任務才能順利完成。下面我就新農開發公公司安全生產實際談以下幾點認識:
安全生產關系改革發展穩定大局,關系建成小康社會宏偉目標能否實現。公司黨委多次組織學習了、關于安全生產的講話精神、20xx年兵、師安全生產工作會議精神及兵團《關于加快構建安全生產長效機制的意見》等文件精神,牢固樹立紅線意識。公司各級領導班子時刻繃緊了安全生產這根弦,牢固樹立了安全發展理念,堅持了紅線底線思維,切實把安全放在第一位。以對黨、對員工群眾高度負責的精神,抓實抓好安全生產工作。
二、抓實安全生產工作,盯緊目標不放松是核心。
20xx年公司通過完善制度、強化責任、加強管理、嚴格監督等措施,通過技術改造、安技經費投入消除了3重大危險源(棉漿公司不再使用液氯、鍋爐,陽光商貿公司不再使用液氨),實現了六無雙零的目標。今年公司安全生產目標是確保實現六無雙零目標,爭創師市安全生產甲級單位目標。
三、抓實安全工作,落實責任是關鍵。
公司20xx年安全生產公司按照黨政同責、一崗雙責、齊抓共管的總要求,堅持管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全的具體要求,嚴格落實各級安全生產責任。
公司各級領導班子加強對安全生產工作的領導,把安全生產工作納入班子的重要議事日程,統籌安全生產與經濟同步發展。子公司全年研究解決安全生產重大問題專題會不少于4次,每季度安委會不少于一次。嚴格落實安全生產黨政同責、一崗雙責。
尊敬的各位領導、同志們:
今天借安全生產專題會議這個寶貴機會,我代表西來村委會向各位領導匯報一下我村近年來安全生產工作的開展情況以及今年的工作打算。
安全生產重于泰山。安全生產管理工作是一項長期工作,不容我們一刻放松。20xx年我們一定按照上級部門的要求,繼續保持戒驕戒躁的工作作風,努力克服工作困難,認真做好安全生產管理工作,具體思路是:
1、提高思想認識、擺正安全生產工作位置。隨著全鎮經濟的快速發展,帶來了較多的事故隱患,給安全生產工作帶來了一定的難度。對此,在日常工作中,我們把安全生產工作擺在了重要的位置,平時研究布置工作不忘研究布置安全生產工作,檢查工作不忘檢查安全生產工作,確保不發生重特大事故。
2、抓安全生產宣傳教育和培訓,著力提高全員安全意識。預防安全生產事故的基礎,是全員安全意識的增強。今年我們繼續做好安全生產的宣教工作。一是利用各種會議進行宣傳。每個月的黨員會議、以及各種村民會都要強調安全安全生產工作。二是利用“安全生產月”開展集中宣傳教育。通過懸掛橫幅,張貼標語、宣傳壁畫,等形式,營造出濃烈的宣傳氛圍。三是協助開展企業內安全教育活動。危化品生產經營單位、金屬品加工等重點企業對職工進行的教育。四是開展了對企業負責人、安全管理人員的教育培訓。通過多層面、全方位的安全宣傳教育活動,增強全員的安全意識。
組織,檢查中細致認真,不走過場,不圖形式。對查出的事故隱患及時上報,限期整改。并且做好跟蹤復查工作。
4、督促企業健全安全管理隊伍。針對個別企業負責人只注重抓業務、抓生產進度,安全監管人員配備不到位的情況,我們配合辦事處安全辦和派出所分別深入到企業與負責人約談,在業務上加強培訓,使他們熟悉本崗位安全管理知識,使企業安全生產管理規范化。
5、抓好特種設備的管理。壓力容器、危險品儲存設備等特種設備,如果忽視管理,很可能造成設備、人員事故。為此,我們多次檢查特種設備申報、登記、注冊情況,密切配合安監、質監部門開展工作。
6、建立健全安全生產基礎臺帳。安全臺帳是安全生產工作開展情況再現的手段。是安全生產工作經驗的積累。。因此,我們將安全生產的各類臺帳真實及時的記錄。
安全生產工作只有起點沒有終點,我們將時刻牢記安全責任重于泰山,時刻牢記今年是安全生產隱患排查年的主題,堅持落實科學發展觀,構建和詣,確保各項安全生產措施的落實,確保安全生產工作持續穩定開展。
我的發言結束,謝謝大家。
同志們:
剛才,副縣長回顧總結了20xx年全縣安全生產工作情況,對今年的工作進行了全面、扎實地安排,我完全同意。下面,就如何抓好今年的安全生產工作,我再強調三點:
一、提高認識是基礎。
安全生產是一項重要的政治任務。黨中央、國務院始終高度重視安全生產工作,近期出臺的《國務院關于堅持科學發展安全發展,促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》,更是把安全生產上升到統領性、全局性、關乎構建和諧社會、左右經濟發展成敗的戰略高度。因此,必須把安全生產當作一項極端重要的政治任務切實抓好。
安全生產是廣大群眾的強烈愿望。當前已進入全面建設小康社會、和諧社會的新時期,安全生產是直接關系人民群眾生命安危的頭等大事,我們常講“人命關天”就是這個意思,人民群眾也把安全生產工作的好壞作為衡量政府執政為民的標準。如果我們連安全生產工作都抓不好,傷亡事故不斷,勞動者的生命財產安全和健康得不到保障,建設什么樣的社會都是一句空話,也毫無和諧而言。
安全生產是縣域經濟發展的保障。經濟要發展,社會要安寧,安全生產是基礎、是前提,事故往往伴隨著生命的傷害,會嚴重影響一個地方的形象,造成的損失是不可估量和無法彌補的。只有做好安全生產工作,才能把全縣人民的時間、精力集中到生產和發展上來,才能把外地的客商、項目、資金、技術更多地吸引、聚集到大荔來,實現全縣經濟的跨越式發展。
安全生產是企業健康發展的需要。企業每發生一起事故,輕則經濟受損,重則關門倒閉。在整天“家屬哭、職工鬧、上邊查”的情況下,企業還怎么正常生產,何談經濟效益,更不要說健康發展。
二、落實責任是保障。
牢固樹立責任意識。各鎮、各部門、各單位要牢固樹立“誰不重視安全生產,誰就是破壞發展大局,誰在安全生產上出問題,誰就是人民的罪人”的思想,絕不能抱有僥幸心理,靠運氣辦事,堅決改變“不出事故不重視,出了事故再重視,事故一過老樣子”的狀況,把安全生產當作一項工作、一項責任、一項使命來抓,抓出成效。
強化各級各部門監管責任。各級、各部門要堅持“一崗雙責”的原則,管行業必須管安全,管部門必須管安全,行政一把手必須負總責,分管領導必須具體抓落實。要進一步完善工作機構,健全工作制度,落實好人員和職責,確保有效開展工作。
切實落實企業主體責任。各企業的主要負責人更要具有安全意識,堅持“管生產必須管安全”,堅持依法履行安全生產工作職責,把安全與生產同部署、同檢查、同考核。工作中要不等不靠,主動做好規范化管理,并自覺接受有關部門的監管,配合做好隱患整改、標準化建設等相關工作。這里我要強調一下,所有企業在安全生產方面都是平等的,各入住園區企業不能有任何特權思想,在經濟發展方面要成為縣上的龍頭,在安全生產方面更要成為行業的典范。
嚴肅安全生產責任追究。堅決實行“一票否決”制,你那個鎮、那個行業安全生產工作出了問題,別的工作做得再好,在年終考核時也要靠后排名。既要追究事故責任,又要關口前移,追究工作中的失職責任。同時,我想,還要把安全工作的好壞,作為提拔干部、年終評優的依據。
三、狠抓落實是關鍵。
抓落實是防事故之本,不落實是出事故之源。為此,各鎮、各部門、各單位一定要加大抓落實的工作力度:
計劃安排要到位。安全生產牽扯到方方面面,點多面廣,事故發生的環節和因素也很復雜,一個鎮靠幾個人去管、一個縣靠幾個部門去抓,都是不現實的,也管不好,因此,主要領導要善于統籌安排,把重點放在宣傳教育、提高廣大群眾的安全意識上來,放在企業自身做好安全工作的主動性上來。要調動每一個干部群眾開展安全生產工作的主動性和自覺性,從而在全縣形成“群防群治,一級抓一級,逐級抓落實”的工作局面。工作中要善于抓重點,重點抓,集中時間、集中精力,切實解決工作中存在的難點和突出問題,一段時期抓一個,久而久之,就會實現整體上的穩定好轉。
領導力量要到位。安全生產工作做得好不好,關鍵在于領導,各鎮、各部門、各企業的主要負責人對安全生產的重視程度,決定這個轄區、行業、企業的安全生產狀況,因此,各級領導要強化安全工作是一把手工程、是“帽子”工程的首位意識,強化安全工作無小事的大局意識,強化安全工作要如臨深淵、如履薄冰的憂患意識,強化安全工作不出事則已、出事就過不去的危機意識,在抓安全生產工作時,必須靠前指揮,親自安排,并加強對工作開展情況的督促檢查,確保各項工作措施落實到位。
督促監管要到位。各鎮作為本轄區安全管理工作的總負責、各有關部門作為本行業安全監管工作的總負責,一定要履行好管理監察職責,經常深入下去,把工作的重心放到企業、放到車間、放到每個隱患點上,全面、詳實地了解第一手資料,及時發現并督促解決問題,為縣委、縣政府當好參謀助手。安委會辦公室要加大監督檢查力度,做好綜合協調管理。工作中要做到四個經常:經常宣傳各級關于安全生產的決定、法規,做到家喻戶曉,人人明白;經常研究、部署、分析安全形勢,做到居安思危、未雨綢繆;經常檢查、督促、落實安全生產工作的要求、規定,做到不留死角;經常鼓勵和引導企業加大對安全生產的投入,做到政策引導、典型示范。
資金投入要到位。必要的資金投入是做好安全生產工作的保障,這方面要動真的,來實的。常言說得好,小洞不補,大洞受苦。如果現在舍不得搞投入,不但隱患會加重,治理難度會增加,而且現在一萬元能辦成的事,將來很可能要花費十幾萬元、幾十萬元,早治早主動,這筆帳各相關部門、特別是各企業一定要算清,千萬不要“因小失大”。
同志們,今年的工作千頭萬緒,安全生產工作更是任務艱巨,我們一定要按照中央和省、市的部署,竭盡全力,真抓實干,切實抓好安全生產工作,確保人民生命財產安全,為全縣經濟和社會發展創造一個安全穩定的環境。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇三
同志們:
今天是第__個全國“安全生產月”,這次活動的主題是:“安全發展、預防為主”,目的是進一步推動安全生產法律、法規和安全知識的宣傳普及,提高全員安全意識和安全素質,預防和減少各類事故的發生。
一是樹立“以人為本、安全發展”構建和諧礦區的新理念。安全生產工作事關公司和職工生命財產安全,事關基本建設全面發展。在深入貫徹國家有關法律法規的基礎上,把“安全發展”的理念更加深入人心,讓安全文化進各施工單位每個角落,促進我公司基本建設快速發展。各部門、各單位的領導,要進一步增強安全生產法律法規意識,樹立“以人為本、安全第一”的責任感和緊迫感,認真負責地抓好安全建設工作,堅決防止事故的發生,真正擔負起“綜合治理,保障平安”的責任。
二是把宣傳貫徹安全生產法律法規,增強全體員工意識與開展安全專項整治有機結合起來。要以“預防為主、加強監管、落實責任”為重點。公司安全職能部門要指導監督到位;監理單位要監控管理到位;施工單位要整改落實到位,進一步提升安全建設總體水平。當前,整治工作要突出“查隱患、堵漏洞、促整改”,要突出重點部位,不定時、不定點的進行安全檢查。各隱患單位要加大安全整改力度進行整改,下大力氣消除隱患。
三是統一部署,密切配合,確保“安全生產月活動”取得成效。結合“安全生產月”活動,在全礦范圍內集中組織開展“雨季三防”、防治水、防治瓦斯和巷道支護質量等開展專項整治,充分發揮各職能部門和監理人員的作用,加大檢查和執法力度,力求做到全面徹底,不留死角。以排查整改本單位安全隱患及文明生產、建設安全文化、落實安全責任、改善安全生產環境、實現本質安全為目標,組織好本單位“安全生產月”活動,營造安全氛圍各部門各施工單位按照公司的總體部署,要認真組織好“安全生產月”宣傳活動。要全員發動、全員參與、精心組織、務求實效,在全礦掀起一個宣傳貫徹安全生產法律法規的新高潮,為我公司安全建設和和諧礦區創造良好的安全環境。
祝全公司員工幸福x,端午節快樂,謝謝大家。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇四
縣政府決定召開這次會議,其主要任務就是要進一步貫徹落實全省安全生產電視電話會議精神,全面總結第一季度的安全生產工作,分析當前形勢,查找不足,切實改進,安排布置第二季度安全生產工作。剛才,縣安委辦主任、安監局局長胡建國同志通報了第一季度全縣安全生產工作開展情況、生產安全事故發生情況,并對下步工作進行了安排。會議對一季度安全生產工作成績突出的鄉鎮人民政府和安全生產專業辦公室進行了表彰。縣公安局陳明高同志、縣教育局秦義宏同志、縣公安消防大隊石文斌同志分別就各自領域抓好第二季度安全生產工作作了發言,這些我都同意,下面我講五點意見:
一、認清形勢,高度警醒,時刻繃緊安全生產這根弦。
一季度我縣發生事故多起,充分暴露了安全生產工作中存在的問題,全縣安全生產面臨的形勢十分嚴峻。各鄉鎮、各工作部門要高度重視、提高警覺、深刻反思、吸取教訓,認真研究本轄區、本行業的安全生產工作,切實履行工作職責;要認真落實、細化安全生產責任,切實貫徹各種安全生產會議、文件等工作安排;鄉鎮“一把手”要親自安排,分管領導要親自抓,抓到實處,堅決做到不留隱患、不留死角;要勤檢查、勤督促,扎扎實實做好第二季度各項安全生產工作,促進全縣安全生產形勢穩定好轉。
二、橫到邊、縱到底,完善安全生產責任制。
要健全“橫向到邊、縱向到底”的責任制體系。今年我縣安全生產控制目標是否實現,很大程度在于是否全面落實安全生產責任制。進一步落實安全生產“一崗雙責”和安全生產“包保責任”制度。縣安監局要加大對企業落實安全生產主體責任的監督檢查,督促企業改善安全生產條件,提高安全生產防范和保障能力。各鄉(鎮)要將安全生產目標責任書簽訂到轄區各企業、生產經營單位、中小學校、幼兒園和行政村,并對目標責任落實完成情況進行監督檢查。對目標責任簽訂完成情況,縣安辦將定期進行督查,對工作不力的要進行通報批評。
三、強化安全監管執法,嚴查重處安全生產領域內的各種非法違法行為。
各鄉鎮人民政府、安全監管部門一定要健全安全監管執法機構,完善安全監管工作制度,配備必備的人員和裝備。要加強對安全執法人員的執法培訓,全面提高執法人員的執法素質和水平,既要嚴格執法,又要依法行政。要嚴查重處,嚴厲打擊安全生產領域內的各種非法違法行為,尤其是對非法生產、非法建設、非法運輸等違法行為,該取締的要堅決取締,決不手軟。進一步規范企業和個人的安全生產行為,排除人為因素造成的安全隱患和安全事故,從而達到預防事故發生的目的。
四、加強安全生產教育和培訓,著力提高全民安全生產意識。
一是要精心安排布置全國“6月安全生產月活動”,要以6月安全生產月活動為契機,深入廣泛地宣傳安全生產法律法規,方針政策、安全操作規程和各項安全生產工作制度,使安全生產知識家喻戶曉;二是要加強對企業法人和安全管理人員的培訓,督促其真正落實安全生產主體責任,切實改善安全生產條件,消除安全生產隱患;三是要強化對特種作業人員的安全教育和培訓,增強其安全生產技能和自我保護能力,做到培訓合格后持證上崗;四是要加強對青少年的安全教育培訓,做到以點帶面,影響一大片;五是要加強對全體干部職工的安全教育培訓,促進其帶頭遵守安全生產法律法規,努力營造良好安全生產氛圍。
五、深入開展安全生產大檢查和安全生產專項整治工作,切實消除事故隱患。
要結合我縣實際,深入開展重點行業領域安全生產大檢查和專項治理行動,特別是要認真落實省、地關于加強道路交通安全工作安排和自治縣人民政府關于開展70天道路交通安全集中治理、壓事故保安全保暢通集中整治道路交通安全專項行動的有關要求,扎實抓好重點行業領域的安全生產工作。
(一)煤礦安全。縣安監局、煤炭局等部門要狠抓6個煤礦的建設工作,督促煤礦企業嚴格按照設計方案進行施工,嚴格煤礦企業安全生產資格資質的審查,嚴格安全生產投入和繳納安全生產風險抵押金制度,確保安全生產“三同時”落到實處。要認真落實煤礦安全標準化建設,保證煤礦安全的高投入、高起點。重點檢查煤礦企業對國發[20__]13號文件貫徹落實情況;煤礦礦級領導跟班下井情況;安全管理機構、安全人員的配置情況;安全費用提取使用情況;煤礦企業安全教育培訓情況;瓦斯治理、通風、防治水、火災防治、煤塵管理、頂板管理、機電運輸管理、火工品使用和管理、采掘布置、勞動定員管理、落實應急救援措施、安全隱患整治等內容。同時要加大對已炸封煤礦的.檢查,嚴防死灰復燃。
(二)道路交通安全。各鄉鎮人民政府要認真落實道路交通安全社會管理辦法,進一步完善轄區內各種機動車輛的登記臺賬,真正做到底數清、情況明。同時對鄉村道路實行分片包干負責,明確責任到人。各鄉鎮交通安全聯組要切實發揮作用,加強路檢路查力度,嚴厲打擊各種交通安全非法違法行為;縣公安交警大隊要狠抓重點鄉鎮、重點路段、重點車輛的專項治理,嚴查重處交通安全違法行為,在抓好主干道安全監管的同時,要主動指導、協助鄉鎮交通安全聯組的工作,每月不得少于1次,并加強對“五整頓、三加強”工作進行重點檢查;縣運管所要加強對客運場所的源頭管理和監控,要制定切實可行的工作方案,采取有力措施,嚴厲打擊各種非法營運行為;海事處要加大對渡口、碼頭的檢查,加大對船舶安全資質、資格的審查,杜絕違法載客行為的發生。縣交通局、公路段要認真落實對事故多發點段、危險路段的排查治理,切實改善車輛安全通行條件。
道路施工安全。縣交通局、公路段要切實加強對縣內公路施工安全的監管,明確專人負責,要制定和完善各項安全工作制度,確保施工安全。
(三)非煤礦山安全。要加強對全縣72家非煤礦山企業的安全監管,主要檢查礦山企業貫徹落實國發[20__]23號和黔府發[20__]13號文件精神情況;井下開采礦山企業礦級領導跟班下井、安全出口、采礦作業掘進、回升、運輸、提升、通風防塵、防排水、頂板管理、供電、爆破、職業危害等情況,露天開采礦山企業執行安全設計方案情況;各類非煤礦山企業安全生產教育培訓、規章制度、事故防范、應急救援預案的編制、備案情況;安全生產風險抵押金儲存情況;爆炸物品的使用和管理情況等。尾礦庫治理要突出對天堂云陽電解錳廠尾礦庫和木黃恒豐錳業尾礦庫的安全性能、組織生產運行、排放作業計劃編制、壩體現狀安全、防洪渡汛措施、責任制度以及其他各項規章制度、防垮壩、自然災害措施、工作預案建設等情況的專項檢查。
(四)危險化學品和煙花爆竹安全。要加強對各加油站、液化氣充裝站、制氧等危險物品的生產、經營、使用、運輸等環節的檢查,嚴防事故發生。煙花爆竹安全檢查要重點針對生產企業、兩家批發企業和各零售網點進行認真、全面的檢查。同時,要組織對峨嶺鎮閣老寨、朗溪貓口等原非法生產窩點進行復查,嚴防死灰復燃。
(五)消防安全。縣公安消防大隊要抓好學校、醫院、歌舞廳、旅游景區景點、旅館、飯店等人員密集場所消防安全專項治理,重點對加油站、液化氣充裝站特別是農村30戶以上自然村寨開展安全大檢查,對存在安全隱患又難以整治的,要依法責令其停產停業,實行掛牌督辦,切實消除事故隱患。加快安全生產應急救援體系建設,提高應急救援工作能力,最大限度降低災害事故造成的傷亡和損失。各鄉鎮要加大森林防火力度,普遍建立健全消防安全管理制度和義務消防組織,落實消防安全責任,確保消防安全,要加大對轄區內火災隱患的排查,健全完善30戶以上連片村寨檔案。縣林產辦要切實抓好森林防火專項治理工作,加強旅游景區、景點和重點林區的安全監控。落實社會化消防工作責任制,扎實開展試點建設,提升社會單位消防安全管理“四個能力”,推進全縣消防工作社會化進程。
(六)教育安全。縣教育局、各級各類學校要認真制定和完善學校安全制度,針對“五一”、“六一”、暑假等學生自由活動、不利于安全管理的情況,要提前做好安排部署,做到放假不放工作。通過開展主題活動、警示教育等方式加強對學生安全知識教育和心理健康教育,要加強對學校師生出行,乘車、集會等活動的安全管理,杜絕師生乘座“三無”車輛、農用車和三輪摩托車,杜絕學生超速、超載騎摩托車現象發生。相關部門要加強對校園周邊環境的整治,各鄉鎮教辦要督促各中小學、幼兒園在內部開展經常性安全隱患自查,切實消除各類事故隱患。縣教育局、安監局、公安交警大隊要進一步規范校車管理,定期對校車情況進行檢查。
(七)水利、防汛安全。與一般建筑工程施工比較,水利工程施工安全往往容易被忽視,這一方面,我們有教訓。要從業主到施工單位層層制訂落實安全制度,切實增強水利施工單位安全生產意識,加強科學管理,認真貫徹執行國家有關安全規章制度。充分認識防汛安全工作的重要性,制訂和完善工程防洪預案,落實防汛的思想、機構、隊伍、物資、措施等各項工作,扎扎實實做好水庫安全度汛工作。各鄉鎮要加強對病險水庫安全巡查,及時發現和報告,及時解決。
(八)地質災害安全。縣國土、水務、交通運輸、公路段等部門要扎實做好因地質災害造成的自然災害的防范工作,汛期即將來臨,要及時組織力量開展病險水庫、危險路段、橋梁、地質災害監測點等部位的安全檢查。地質災害治理按照“誰誘發、誰治理”的原則,各鄉鎮要及時做好隱患排查整改、除險加固和地質災害點群眾轉移。特別是梵凈山環線正在加緊施工中,加之二季度雨水明顯增多,極易發生滑坡、塌方等地質災害,沿線鄉鎮要做好各項防范措施,對沿線路段逐一進行排查并及時治理。要建立自然災害引發事故災難的預報、預警和預防機制,完善自然災害引發事故災難的應急救援預案,積極開展有針對性的應急演練,提高自然災害引發事故災難的應急救助能力。
建筑施工、民爆物品、企業安全、農機安全、特種設備、衛生、食品藥品、電力等行業要根據行業特點,組織開展安全生產大檢查和安全隱患大排查活動。
同志們,今年的安全生產形勢不容樂觀、工作任務相當繁重,站在這個崗位上,我們沒有選擇,只有苦干、實干,才能實現年度安全生產工作目標,希望會后各鄉鎮、各部門認真貫徹落實本次會議精神,根據本鄉鎮、本部門的安全生產工作實際,安排布置,扎扎實實抓好第二季度的安全生產工作,為全縣安全生產形勢的穩定好轉作出自已應有的貢獻。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇五
各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
很榮幸我能有這樣的機會參加今天的安全生產月演講比賽。我叫f,是南城分公司的一名機修學徒。我的演講題目是“安全伴我同行”
在這人海如潮、精彩與復雜的現實社會中,請問你最需要什么?是金錢或者美女,還是功名利祿?如果讓我來回答,我會說:我最需要的是安全,我需要安全伴我同行!
安全是什么?如果你不知道,那我來告訴你,安全是企業的生命,是家庭的幸福,是工作的快樂,是單位的效益;是平安、也是一種幸福,更是一種珍愛生命的態度。安全上班,安全回家,會讓親人少一份牽掛,父母多一份寬慰,家庭多一份快樂。所以,安全,是我們很很需要的東西。
今年是全國第十一個安全生產月,科學發展,安全發展我們更清楚這對于我們意味著什么?有資料顯示,在有認為責任的事故中,90%以上的是責任人心存繞幸,安全措施未做到位造成的。的確,在安全生產實踐中,就是那些人“及格就行”的思想,造成了多少無辜的傷忙事故。
天天講安全,不是啰嗦,更不是記人憂天,安全作為一個永恒的話題,其目標就是關愛我們的生命。
人生道路漫漫長,安全伴我風雨路。各位領導、各位評委、同事們、為了我們瀟灑的人生,家庭的幸福,企業的興旺,國家的昌盛,一定要記住:安全第一,讓安全伴我行”。
謝謝大家,我的演講完畢。轉載請注明。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇六
同志們:
大家好!
今天我們召開了六盤水供電局20xx年度安全生產工作會議,副局長劉寧、總工程師王瑞祥代表局班子作了工作報告,安監科通報了20xx年度各部門安全生產目標責任書的兌現情況,農電局通報了20xx年各縣供電局企業安全生產目標考核結果,簽訂了20xx年安全生產目標責任書,表彰了20xx年度在安全生產工作中成績突出的安全衛士,安全先進集體、個人。這是我局20xx年召開的第一個全局性大會,今天的表彰獎勵是全局第一次表彰獎勵,這足以表明我們班子對安全生產工作的極端重視。
回顧一年來全局在安全生產上所做的工作,總的評價是肯定的,無論從結果管理或是過程管理來看,都是這個答案。我們注重過程管理使得我局的管理水平得到了提升,管理水平的提升給我們帶來了歷史上最好的指標,回想xx年我局所走過的歷程,成績的取得是強化安全管理的結(果,真是功夫不負有心人,一份耕耘,一份收獲。
曾經,我局安全生產形勢一度非常嚴峻,接二連三的出問題,職工思想不穩定。驅走這個陰霾,打一個漂亮的安全翻身仗是我們上上下下干部員工的急切心愿,而今,我們這個愿望實現了!
六盤水供電局在南網公司“強本、創新、領先”的戰略發展思路和xx電網公司“一條主線、二個確保、三個提高”的指導思想之下,年初,我們制定了六盤水供電局抓好安全生產管理的基本思路,響亮提出:把安全生產作為六盤水供電局強本的第一要務來抓,在干部、職工心中、腦中真正樹立起“安全第一”的根本思想;健全完善安全生產責任制及其有關規章制度;以開展“反三違”活動為突破口,建立起“立足班組,層層從嚴”的'管理機制,加大對安全生產管理過程的監控和考核力度;同時以安全性評價為依據,下功夫抓好整改工作,使六盤水供電局安全生產的管理基礎得到夯實,規章制度的執行得到落實。
可以說,我們20xx年的安全生產管理工作,都是在這一基本思路的指導下來開展的,在去年的安全生產工作會上,我的講話都是在向大家解說這個基本思路含意,現在看來,大家還是理解了,而且做得不錯。
大規模地組織開展反“三違”活動,反人身事故專項活動,違章糾察活動,有計劃開展安全生產月活動等等,都是在營造安全第一的氛圍。使安全第一的思想在職工心中得到確立。充分體現了我們把安全生產工作為第一要務來抓的實際形動,這也是我們今年應該堅持下去的成功做法。
我們在20xx年安全生產基本思路中提出,要完善管理規章制度,我們首先完善了對安全生產實施動態控制管理制度并認真執行——每周三次的安全生產會,而且規定必須是一把手參會,發言內容先談安全管理,必談班組安全活動內容,這樣我局生產動態上下左右的勾通就有了固定的渠道,各單位第一責任者的到位就有了固定的軌道,而后又完善了獎懲制度等一系列的制度。
這是我們完善制度的做法,這也是我們今年應當堅持的成功做法。同違章、麻痹、不負責任三大敵人作斗爭這句話已經喊了多少年了,但在我們六盤水供電局,真正的斗爭也發生在20xx年,我記得在反三違活動中,水城分局的群體違章處理意見在局安委會上三番五次通不過,對盤縣1、10事故責任人的處理在安委會上也曾有不同的意見,這是什么原因造成的呢?實質上就是斗爭與妥協兩種思想的碰撞,是高度負責與不負責任兩種態度的交鋒。要不要重罰,是認識是否到位的體現,管理思想是否確立的問題,通過多次磨合,形成共識,使得管理者和當事人對安全生產管理工作的認識都有了提高,對其它的同志也產生了振動效應。敵人(違章、麻痹、不負責任)失敗了,重獎重罰,同違章、麻痹、不負責任作堅決的斗爭,這也是我們應當堅持的做法。
安全生產工作的起點是班組,要從班組安全管理出發,安全管理工作的落腳點也必須在班組找到,班組做好了,就可以說明我們各級是到位的,局里面的管理決策就正確了,這叫立足班組,反之,答案就是否定的。這是我們所說的要立足班組,層層從嚴的意義所在,20xx年我們重點抓了班組安全活動的質量,提出了班組安全管理工作的“五個一定”(即:一定要堅持按規范、按步驟使用工作票;一定要堅持工作監護制度;一定要把好驗電關;一定要采取措施防止人身事故;各級安全第一責任者一定要到位。)作為班組管理工作借鑒,立足班組,層層從嚴也是07年要堅持的成功做法。
安全性評價及其整改,是我們提高整體安全生產管理水平的有效手段,我們要動態地對照標準,努力改善安全生產管理的軟件和硬件,20xx年我們開展了安全性評價工作,但要根據安全性評價提出的問題抓好整改,20xx年我們應該堅定不移地走下去!
安全生產是一個系統工程,需要環境氛圍,黨政工團齊抓共管才能搞好,它決不是“生口”的部分人就能夠一氣哈成的,安全生產工作中,生產人員是安全生產的先鋒隊,其它人員是堅強后盾,二者誰都不能少。這支隊伍還必須步調一致,這就要求我們要有統一的指導思想,這個指導思想就是“安全第一”,“安全第一”的思想已被我局大多數干部、員工所接受。
但他們對這一思想重要性的認識深度卻有很大的差異,在行為表現上如何體現這一思想差異就更大了。我們有的干部、員工在自已的工作崗位上工作時,往往不能從維護我局安全生產穩定的大局出發,而是從局部、片面的立場,這樣,我們安全生產在全局范圍內就做不到心住一處想、勁住一處使,這是我們安全生產的一大隱患。
副局長劉寧在作報告時提出“八個抓”,局就是要抓到車間(分局)、縣局第一責任人。車間(分局)、縣供電局企業再抓班組第一責任人,班組長還要抓好工作負責人,安全生產管理的核心內容是安全生產責任制的落實,而安全責任制落實的核心內容是各級第一責任人履行職責要到位。
20xx年我們在責任到位方面采取了措施,完善了制度,也收到了一定成效,但情況并非十分理想,總有一些單位(部門)第一責任人會階段性的出現精力不集中在安全生產上的狀況,或者只有當你抓得緊時,他才能很好的到位,你一放松,他就對其它的事情更有興趣,20xx年要克服這樣的毛病,所以我們必須抓住第一責任人的到位不放松,保證第一責任人把精力放在安全生產工作上。如果這樣抓都達不到要求,必要時要給一些不能到位的人換崗位。
謝謝大家!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇七
同志們:
剛才,副縣長回顧總結了20xx年全縣安全生產工作情況,對今年的工作進行了全面、扎實地安排,我完全同意。下面,就如何抓好今年的安全生產工作,我再強調三點:
一、提高認識是基礎。
安全生產是一項重要的政治任務。黨中央、國務院始終高度重視安全生產工作,近期出臺的《國務院關于堅持科學發展安全發展,促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》,更是把安全生產上升到統領性、全局性、關乎構建和諧社會、左右經濟發展成敗的戰略高度。因此,必須把安全生產當作一項極端重要的政治任務切實抓好。
安全生產是廣大群眾的強烈愿望。當前已進入全面建設小康社會、和諧社會的新時期,安全生產是直接關系人民群眾生命安危的頭等大事,我們常講“人命關天”就是這個意思,人民群眾也把安全生產工作的好壞作為衡量政府執政為民的標準。如果我們連安全生產工作都抓不好,傷亡事故不斷,勞動者的生命財產安全和健康得不到保障,建設什么樣的社會都是一句空話,也毫無和諧而言。
安全生產是縣域經濟發展的保障。經濟要發展,社會要安寧,安全生產是基礎、是前提,事故往往伴隨著生命的傷害,會嚴重影響一個地方的形象,造成的損失是不可估量和無法彌補的。只有做好安全生產工作,才能把全縣人民的時間、精力集中到生產和發展上來,才能把外地的客商、項目、資金、技術更多地吸引、聚集到大荔來,實現全縣經濟的跨越式發展。
安全生產是企業健康發展的需要。企業每發生一起事故,輕則經濟受損,重則關門倒閉。在整天“家屬哭、職工鬧、上邊查”的情況下,企業還怎么正常生產,何談經濟效益,更不要說健康發展。
二、落實責任是保障。
牢固樹立責任意識。各鎮、各部門、各單位要牢固樹立“誰不重視安全生產,誰就是破壞發展大局,誰在安全生產上出問題,誰就是人民的罪人”的思想,絕不能抱有僥幸心理,靠運氣辦事,堅決改變“不出事故不重視,出了事故再重視,事故一過老樣子”的狀況,把安全生產當作一項工作、一項責任、一項使命來抓,抓出成效。
強化各級各部門監管責任。各級、各部門要堅持“一崗雙責”的原則,管行業必須管安全,管部門必須管安全,行政一把手必須負總責,分管領導必須具體抓落實。要進一步完善工作機構,健全工作制度,落實好人員和職責,確保有效開展工作。
切實落實企業主體責任。各企業的主要負責人更要具有安全意識,堅持“管生產必須管安全”,堅持依法履行安全生產工作職責,把安全與生產同部署、同檢查、同考核。工作中要不等不靠,主動做好規范化管理,并自覺接受有關部門的監管,配合做好隱患整改、標準化建設等相關工作。這里我要強調一下,所有企業在安全生產方面都是平等的,各入住園區企業不能有任何特權思想,在經濟發展方面要成為縣上的龍頭,在安全生產方面更要成為行業的典范。
嚴肅安全生產責任追究。堅決實行“一票否決”制,你那個鎮、那個行業安全生產工作出了問題,別的工作做得再好,在年終考核時也要靠后排名。既要追究事故責任,又要關口前移,追究工作中的失職責任。同時,我想,還要把安全工作的好壞,作為提拔干部、年終評優的依據。
三、狠抓落實是關鍵。
抓落實是防事故之本,不落實是出事故之源。為此,各鎮、各部門、各單位一定要加大抓落實的工作力度:
計劃安排要到位。安全生產牽扯到方方面面,點多面廣,事故發生的環節和因素也很復雜,一個鎮靠幾個人去管、一個縣靠幾個部門去抓,都是不現實的,也管不好,因此,主要領導要善于統籌安排,把重點放在宣傳教育、提高廣大群眾的安全意識上來,放在企業自身做好安全工作的主動性上來。要調動每一個干部群眾開展安全生產工作的主動性和自覺性,從而在全縣形成“群防群治,一級抓一級,逐級抓落實”的工作局面。工作中要善于抓重點,重點抓,集中時間、集中精力,切實解決工作中存在的難點和突出問題,一段時期抓一個,久而久之,就會實現整體上的穩定好轉。
領導力量要到位。安全生產工作做得好不好,關鍵在于領導,各鎮、各部門、各企業的主要負責人對安全生產的重視程度,決定這個轄區、行業、企業的安全生產狀況,因此,各級領導要強化安全工作是一把手工程、是“帽子”工程的首位意識,強化安全工作無小事的大局意識,強化安全工作要如臨深淵、如履薄冰的憂患意識,強化安全工作不出事則已、出事就過不去的危機意識,在抓安全生產工作時,必須靠前指揮,親自安排,并加強對工作開展情況的督促檢查,確保各項工作措施落實到位。
督促監管要到位。各鎮作為本轄區安全管理工作的總負責、各有關部門作為本行業安全監管工作的總負責,一定要履行好管理監察職責,經常深入下去,把工作的重心放到企業、放到車間、放到每個隱患點上,全面、詳實地了解第一手資料,及時發現并督促解決問題,為縣委、縣政府當好參謀助手。安委會辦公室要加大監督檢查力度,做好綜合協調管理。工作中要做到四個經常:經常宣傳各級關于安全生產的決定、法規,做到家喻戶曉,人人明白;經常研究、部署、分析安全形勢,做到居安思危、未雨綢繆;經常檢查、督促、落實安全生產工作的要求、規定,做到不留死角;經常鼓勵和引導企業加大對安全生產的投入,做到政策引導、典型示范。
資金投入要到位。必要的資金投入是做好安全生產工作的保障,這方面要動真的,來實的。常言說得好,小洞不補,大洞受苦。如果現在舍不得搞投入,不但隱患會加重,治理難度會增加,而且現在一萬元能辦成的事,將來很可能要花費十幾萬元、幾十萬元,早治早主動,這筆帳各相關部門、特別是各企業一定要算清,千萬不要“因小失大”。
同志們,今年的工作千頭萬緒,安全生產工作更是任務艱巨,我們一定要按照中央和省、市的部署,竭盡全力,真抓實干,切實抓好安全生產工作,確保人民生命財產安全,為全縣經濟和社會發展創造一個安全穩定的環境。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇八
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
安全就是生命。生存是每個人最基本的權力,沒有生命就沒有一切。對每個人來說,生命僅有一次,誰都沒有權利去踐踏。我們需要珍愛生命,為了家庭,為了自我。
安全就是效益。企業的效益來自安全,企業的生存離不開安全。事實證明,僅有抓安全,才能取得效益。安全是我們工作的態度,是尋求利益的原則,是我們每個人奮斗在此的一切。沒有安全,我們的生命就無從保障;沒有安全,我們的隊伍就無法穩定;沒有安全,我們的生產就無從著手;沒有安全,我們的企業效益從何談起而對于一個企業來說,則是我們生產中最重要、最基本的要求。安全生產既是人們生命健康的保障,也是企業生存與發展的基礎,更是社會穩定和經濟發展的前提。
而失去安全的保障也就毫無幸福可言。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇九
"不忘初心,繼續前進"在習近平總書記的指示精神引導下,作為民營企業,x恒科精工有限公司以發展經濟為中心,以安全責任為依托,以人為本,以科技創新為抓手,共筑恒科夢。
經濟的發展離不開安全的保障,公司上下以"安全生產月"為契機,開展以"查身邊隱患保職工安全促企業發展"活動為基礎,增設安全員崗位,設立自查、互查、全面排查安全生產隱患臺賬、開展安全知識競賽,向每一位職工灌輸安全知識、提高安全意識。
一個發生在我們身邊的故事,某漁具公司,倉庫管理員在晚上守倉庫時由于太困,出去抽根煙,抽完后又回去了,回去之后還是睡著了。不一陣的功夫倉庫里就濃煙四起,火光照亮了整個車間,他也被濃煙嗆了起來后見到這情形,起初還準備去撲火,但是已經燒起來了……這一場大火將此漁具廠的300萬庫存全都燒沒了,公司也申請了倒閉。多么嚴重的后果啊!災字下面一把火啊……!
此事引起恒科精工的高度重視,在公司范圍內開展以安全為主題的"整風運動",強化安全意識,加大安全巡檢力度,引以為戒。在交通安全方面定期對所有的汽車、摩托車、電動車、以及自行車的員工進行安全講座,也邀請了交警二大隊的警員們到公司進行講解與教育。
一次安全事故的發生,就可能對整個工廠、企業造成嚴重的影響。損失了成本,影響了運營,甚至會喪失掉員工的生命。作為企業,作為擁有千百人的加工企業,恒科精工一直強調著安全生產,時刻警惕安全事故發生。也許一次安全事故后企業可以重頭再來,可是生命呢?我們也不要再說要找尋生命的意義,我們要活的有價值,不要盲目就過完這一生,等等的之類崇高的話。但我想重申的是,保證安全,健康的活著!就是生命最基本最崇高的價值和意義。保證安全,愛惜美麗絢爛,短暫脆弱的生命吧!
當我看到"中國夢,勞動美,安全伴我行"這個演講主題的時候,我沒有想太多,也沒有去調查很多的資料,我只是把我感受感知到的,對于所了解的我們公司為恒科人的安全所涉及到的及自身的對于安全的理解與感悟分享給大家,當然由于自身感知的局限性,請各位評委、在座的領導指正。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十
六年前我考取了山東交通學院,被調劑到安全工程專業,跟其他人一樣迷茫,我不知道這個專業是做什么的,很多同學抱怨,為什么我們的分是全校最高的還被調劑,于是很多人開始轉專業。帶著這樣的疑問,我詢問過很多人,有位老師跟我說:“安全是個新興的專業,目前國家比較緊缺,國家需要這樣的人才,國家需要你們,希望你們留下。”我把他的這段話寫進校報里,很多人又開始往我們專業轉。那個老師姓_,山東交通學院的輔導員。
兩年前來上海報到,在火車上同一個老人聊天,他告訴我他是物理老師,因為喜歡物理,所以我們聊得很歡,他說英國一家物理報上說:“一杯熱水跟一杯冷水同時放進冰箱,熱水先結冰,他問我是為什么。”我絞盡腦汁,解釋了很多,結果最終他告訴我“你回家親自做下試驗,試一試就知道了。”下了火車,我跟同學走失了,那位老人便幫我拎行李,直到跟同學匯合他才肯離開。感激之下便問他要了聯系方式,他寫完后,我驚呆了。我最后問他“老人家,給晚輩留幾句話吧。”他拍拍我的肩膀說“年輕人看問題不能只看表面現象,要細心,有責任心,有的時候還要親自去試一試,你將來做安全也一樣。”這位老人叫___,中國工程物理研究院博士生導師。
一年前,我去給新進的一批工人上“安全課”,一共15個人,開課之前我親自給他們挨個倒上茶水,結果那堂課他們聽的格外認真,而且對項目部感覺也十分親切。課后幾位工人跟我聊天說,“你講的太好了,我們懂了很多,謝謝你,小伙子。”之后便有項目部個別年輕人抱怨我拿公家的杯子給他們喝水,我委屈的解釋說這是我自己從超市買的。這段演講稿在審稿的時候,有位領導說了一句話,說里面雖然有項目部不雅觀的話,但是我支持你。我說為什么,他說安全管理不容易,安全管理需要真實,也需要服務,年輕人需要引導,也需要普及下去。從那以后每個月的月初他總會親自把一沓紙杯放在我的辦公桌上,這位領導叫___,94號橋項目部經理。
半年前,我問過一個領導,我說你的一生經歷了很多的挫折,你靠什么來保持你年輕時候的激情。他跟我講有一次他去工地視察:“我讓他系好安全帶,他卻說死了正好,死了可以給家里賠點錢。”他說我給你講這個故事的目的是告訴你,安全工作的事情是無窮無盡的、動態的,不要在乎一城一池的得失和誤解,要執著。這個人叫___,上海鐵建安全監察部部長。
一個企業是由一個個具體的人構成的,由他們創造和決定。一個企業只有真正需要并且重視那些安全的人,我們才能說安全在我心中;一個企業只有擁有知道安全并不完美但仍不言乏力,不言放棄的人,我們才能說安全在我心中;一個企業只有擁有責任、細心、良心、服務、真實、執著的管理人員,我們才能說安全在我心中。也只有一個企業能夠尊重這樣的管理和人才,我們才能說我們有信心讓安全的明天更美好。
或許激情會在挫折中淪喪,或許志向會在無為中泯滅,或許核心會在隨波中逐流。或許那些追夢的人們,都死在了今晚的路上,而沒能見到明天的太陽。但我想這些都不重要,重要的是有沒有心,愿不愿意。
“心若有物,夢隨心駛;心若無物,心隨夢幻。”我再次提出這句話,希望能夠驚醒更多的人。
我大學剛剛畢業,只有24歲,有人說我心比天高,但我不怕自以為是,也不怕少不更事,因為年輕,或許這就是我努力的資本。我也不怕錯,但我會盡量避免錯,我不怕苦,但我希望大家都少吃苦。幸福了我自己不算幸福,安全了我個人不算安全,我想有個更加美好的集體,有個安全人未來更加溫馨的家族。
志向難越,誰悲安全之人?萍水相逢,盡是他鄉之客。愿結交天下所有有情有義有愛有孝,有膽有志有識有心之人,一起努力。還是那句話,為了安全的明天,我們能做點什么呢?請接受我崇高的敬意!
謝謝!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十一
經理(廠長)是企業法定代表人,企業建立的是以經理(廠長)為首的生產經營管理系統。經理(廠長)在企業中處于中心地位,他對企業的人員、物資、資金等各方面均在最高指揮權和調度權。因此,企業法定代表人對企業安全生產工作負有全面責任。
分級管理就是把企業從上至下分為若干個安全生產管理層次,明確各自在安全生產方面的責任,有效地實現全面安全管理。安全管理層次與企業規模有關。一般企業的管理層次可分為三層:總公司(公司)、車間(建設工程施工項目)、班組。無論何種規模企業,安全管理層次都可歸納為決策層、管理層、操作層。決策層主要起決策、指揮作用,貫徹落實國家有關安全生產法律法規及方針政策;根據法律法規制定本企業安全生產規章制度;落實制定安全生產規劃、計劃;建立健全安全機構、配備人員;保證安全資金和物資投入;為職工提供安全衛生的工作場所。管理層主要對安全生產進行日常管理,貫徹落實企業生產規章制度,并負責檢查落實。操作層應嚴格執行安全生產規章制度,遵守操作規程,杜絕違章,防止事故發生。操作層是安全生產的基礎環節。
安全生產責任制是對各級領導、各個部門、各類人員所規定的在他們各自職責范圍對安全生產應負責任的制度。安全生產責任制的內容應根據各部門和人員職責來確定。要充分體現責權利相統一的原則,而且要“橫向到邊、縱向到底”,形成一個完整的制度體系。同時要落實措施,建立完善的制約機制和激勵機制,獎罰分明,防止只獎不罰的現象。
1.經理(廠長)安全生產職責經理(廠長)對企業的安全生產全面負責。其內容有:
(1)認真貫徹執行國家安全生產方針、政策、法律、法規,把安全工作列入企業管理的重要議事日程,主持重要的安全生產工作會議,批閱上級有關安全方面的文件,簽發有關安全工作的重大決定。
(2)負責落實各級安全生產責任制,督促檢查副經理和下屬行政部門正職抓好安全生產;。
(3)健全安全管理機構,充實專職安全生產管理人員,定期聽取安全生產管理部門的工作匯報,及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題。
(5)按規定和事故處理的“三不放過”原則,組織對事故的調查處理;。
(6)加強對各項安全活動的領導,決定安全生產方面的重要獎懲。
(3)組織分管業務范圍內的安全檢查,落實重大事故隱患的整改;。
(4)組織安全生產競賽活動,總結推廣安全生產工作的先進經驗,獎勵先進單位和個人;。
(5)負責分管部門的安全生產教育與考核工作;。
(6)定期召開分管部門的安全生產工作會議,分析安全生產動態,及時解決安全生產中存在的問題。
總工程師對企業生產中的安全技術問題全面負責,其職責是:
(3)審查企業安全技術規程和安全技術措施項目,保證技術上切實可行;。
(4)負責組織制訂生產崗位塵毒等有害有毒物質的治理方案,使之達到國家標準;。
(5)參加事故的調查處理,采取有效措施,防止事故重復發生。
4.車間主任安全生產職責(注:建設工程施工為項目經理,下同)車間主任對本車間(建設工程施工為項目部,下同)安全生產負責,其職責是:
(2)組織制訂并實施車間的安全生產管理規定,安全技術操作規程和安全技術措施計劃;。
(5)建立本車間安全管理網,配備合格的安全技術人員,充分發揮安全人員的作用;。
(1)貫徹執行公司和車間主任對安全生產的規定和要求,全面負責本班組的安全生產;。
(3)組織并參加安全活動,堅持班前講安全,班中檢查安全,班后總結安全;。
(4)負責對新工人(包括實習、代培、臨時用工)進行崗位安全教育;。
(7)及時發放職工勞動防護用品,并教育職工正確使用勞動保護用品。
(2)負責或參與工程有關安全生產管理制度和安全技術操作規程,并檢查執行情況;。
負責編制車間安全技術措施計劃和隱患整改方案,并負責及時上報和檢查落實;。
(4)負責車間安全設備、防護器材管理,掌握塵毒情況,提出改進意見;。
(5)每天要深入工地檢查,及時發現隱患,制止違章作業,做好安全日記。
7.工人安全職責。
(4)正確操作,精心維護設備,做好文明生產;。
(5)上崗前必須按規定著裝,戴好安全帽等個人勞動防護用品;。
(6)積極參加安全活動;。
(7)有權拒絕違章作業的指令,對他人違章作業加以勸阻和制止。
8.安全技術部門職責。
(6)監督檢查爆破物品,安全用火管理制度的執行情況;。
(8)檢查督促搞好安全裝備的維護保養和管理工作;。
(10)指導車間安全員、班組安全員,定期召開安全人員的會議,加強安全生產的基礎建設。
1.編制或修訂技術操作規程,工藝技術指標必須符合安全生產的要求,并經常督促檢查;制訂長遠發展規劃,編制全廠技術措施計劃;嚴格執行安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產和使用的原則;組織并督促各生產工藝紀律管理規定,檢查工藝紀律執行情況,及時糾正存在問題;負責組織工藝技術方面的安全檢查,及時改進技術上存在的問題。積極采用先進技術和安全裝備。
1.及時傳達、貫徹執行有關安全生產的指標;在保證安全的前提下組織指揮生產,發現違反安全生產制度和安全技術規程,及時制止,嚴禁違章指揮;在生產中出現不安全因素、險情及事故時,果斷正確處理,防止事態擴大,并通知有關主管部門共同處理,認真做好記錄;參加安全生產大檢查,隨時掌握安全生產動態。
1.對新入廠人員(包括實習、代培人員)組織安全教育,經考核合格后方可分配到車間。會同安全部門組織對職工的安全技術教育及特種作業人員的培訓、考核工作;把安全工作列入對職工晉級、獎懲考核的內容;按國家規定,保證安全管理機構和人員的配備;對臨時工、民工的合同書或協議書中應有安全方面的條款,雙方的責任和務。
掌握企業主要生產過程的火災特點,深入基層監督檢查火源,火險及滅火設施的管理,督促落實火險隱患的整改,確保消防設施完備和消防道路的通暢。
1.在編制生產計劃和總結生產完成情況時,必須同時計劃和總結安全生產工作;。
保證勞動保護用品、保健食品和清涼飲料的開支,保證安全生產實際需要的經費。
15、供應、儲運、銷售部門安全生產職責。
負責各類勞動防護用品的采購、保管并按標準發放;并保證勞動保護用品符合國家規范要求;加強對購入的設備、配件及有關原材料的質量管理,使其安全可靠,性能符合企業要求;認真執行有關交通安全的規定,做好機動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作,做好車輛維修保養工作,確保安全行駛。
負責安全技術措施項目的設計工作;。
組織設計審查時,應有安全技術、消防、工業衛生等部門參加;。
在編制設計規劃方案時,應有安全衛生專篇。
17、工程建設管理部門安全生產職責;參加建設項目的設計審查時,保證落實“三同時”;嚴格貫徹執行國家頒發的《建筑安裝工程安全技術規程》及其他有關安規定,制定或審查建筑安裝施工的安全措施,并檢查監督執行的情況;做好基建與生產的聯系、配合、交接工作,防止事故發生;負責組織對外包工和外來基建隊伍的安全教育,發生事故后按規進行理;保證工程項目的施工質量,使新建項目不留隱患;在規定權限內負責施工質量事故的調查、處理、統計、上報。
參加企業有關安全生產規章制度的制訂;協助行政搞好班組安全建設;會同有關部門認真開展安全生產合理化建議活動;參加安全大檢查和對新裝置、新工程的“三同時”監督,參加事故調查處理;把安全生產列入職工代表大會的議題。
企業應根據國家法律、法規、結合企業實際,建立健全的各類安全生產規章制度。安全生產規章制度是安全生產法律法規的延伸,也是企業能夠貫徹執行的具體體現,是保證安全生產方面的標準和規范,企業安全生產規章制度是保障人身安全與健康以及財產安全的最基礎的規定,每一個職工都必須嚴格遵守。
根據公司特點,一般都應建立以下幾類規章制度:
職業衛生方面有:職業衛生管理制度、職業病管理、塵毒監測制度;。
其他方面有:女工保護制度、勞動保護用品、職工身體檢查制度。
企業在制定規章制度時應注意:
要廣泛吸收國內外安全生產管理經驗,力求先進性、科學性、可行性;規章制度制定,由企業法定代表人簽發后,就不隨意改動。具有權威性。
隨著國家政治經濟形勢的發展和企業的發展,技術的不斷進步,要及時予以修改、補充。規章制度必須企業中貫徹執行,才能充分發揮其作用,廣泛開展安全宣傳、教育、培訓工作,使每一個職工都充分認識到嚴格遵守安全生產規章制度的重要性,成為自覺的行動。
安全檢查是一項綜合性的安全生產管理措施,是建立良好的安全生產環境、做好安全生產工作的重要手段之一,也是企業防止事故、減少職業病的有效方法。
1.安全檢查的分類。
安全檢查可分為日常性檢查、專業性檢查、季節性檢查、節假日前后的檢查和不定期檢查。
(1)日常性檢查,企業一般每年進行2至4次;車間工程每月至少一次;班組每天進行檢查;專職安全人員的日常檢查。
(2)班組長和工人應嚴格履行交接班檢查和班中檢查;。
(3)專業性檢查是針對特種作業、特種設備、特種場所進行的檢查,如電焊、起重設備、運輸車輛、爆破品倉庫、鍋爐等。
(4)季節性檢查是根據季節特點,為保障安全生產的特殊要求所進行的檢查。如冬季的防火、防寒防凍;夏季的防汛、防高溫盛暑、防臺風。
(5)節假日前后的檢查包括節前的安全生產檢查,節后的遵章守紀檢查。
(6)不定期檢查是指在設備裝置試運行檢查、設備開工前和停工前檢查、檢修檢查等。
安全檢查表的類型有:
(1)公司級安全檢查表,供公司安全檢查時用。其主要內容包括車間管理人員的安全管理情況;現場作業人員的遵章守紀情況;各重點危險部位;主要設備裝置的靈敏性可靠性,危險性倉庫的貯存、使用和操作管理。
(2)車間工地安全檢查表,供工地定期安全檢查或預防性檢查時使用。其主要內容包括現場工人的個人防護用品的正確使用;機電設備安全裝置的靈敏性可靠性;電器裝置和電纜電線安全性;作業條件環境的危險部位;事故隱患的監控可靠性;通風設備與粉塵的控制;爆破物品的貯存、使用和操作管理;工人的安全操作行為;特種作業人員是否到位等。
(3)專業安全檢查表,指對特種設備的安全檢驗檢測。危險場所、危險作業分析等。
3、安全檢查表的制定。
1.確定檢查項目和內容;。
確定檢查標準和要求;。
確定檢查進間;。
設計檢查表式;。
檢查表應充分依靠職工討論,提出建議,多次修改,由安全技術部門審定后實施。
第五節安全技術措施計劃。
安全技術措施計劃是企業生產財務計劃的一個組成部分。它是改善企業勞動條件的重點政策,也是有效防止事故和職業病,實現安全生產的重要保證制度。
1.安全技術措施計劃的編制。
1.編制原則。
1.企業安全技術措施計劃應當在編制生產財務計劃的同時進行編制,列入企業生產財務計劃;安全技術措施計劃的編制與實施應由負責生產的領導具體負責實施;編制計劃進應抓住安全生產的關鍵問題,著重解決對職工安全健康威脅最大而職工迫切要求解決的問題;在選擇措施方案時,應注意盡采用現代先進技術。推廣無毒、無害工藝,采用自動化控制、機械化技術。
1.編制依據。
1.國家發布的安全生產指標、政策、法律法規和標準;。
在安全檢查中發現而尚未解決的問題;。
造成傷亡事故和職業病的主要原因和所應采取的措施;。
生產發展需要所采取的安全技術和工業衛生技術措施;。
1.編制內容。
1.單位或工作場所;。
措施名稱;。
措施內容和目的;。
經費預算及其來源;。
負責設計、施工單位及負責人;。
開工日期及竣工日期;
措施執行情況及其效果。
1.安全技術措施項目范圍。
1.安全技術措施。指防止工傷事故為目的一切技術措施。如機器設備、設施及工作環境的安全防護裝置、保險裝置、信號裝置和安全防爆設施。
衛生技術措施。是指以改善有害職工身體健康的作業環境,防止職業病為目的的一切措施,如防塵、防毒、防噪音、防射線以及防輻射熱危害的隔熱、通風、降溫和防寒設施。
輔助房屋及措施。是指有關保證生產衛生方面所必要的房屋及一切設施。如為在高溫、易臟和有粉塵、化學物品或毒物的環境中工作的,職工設置的淋浴設施、更衣室、消毒設備、休息室。
宣傳教育措施。指安全教育所需的設施、教材、儀器、儀表及安全技術訓練班、展覽會等。
1.安全技術措施經費預算及其來源見1984年7月國務院《關于加強防塵防毒工作的決定》。
新財會制度下,企業在基本建設和技術改造中發生的安全措施有關費用,直接計入在建工程成本;企業在生產過程中發生的勞動保護費用,直接計入制造費用。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十二
各位領導、各位x,老師們,同學們,大家好:
很榮幸能夠代表捐贈商家作發言。
近幾年我們的企業、商店在快速的發展過程中得到了社會各界的大力支持,滴水之恩當涌泉相報,我們希望能夠有更多的機會來積極回報社會。慈善助學,這是個很有意義的活動,我們愿意積極參與這樣的慈善活動,希望能夠通過這樣的一次公益活動,來表達我們的一份回饋社會的愛心,使得我們的心靈得到一次凈化、人生境界得到一次升華,同時我們也呼吁,我們的全社會都來關心我們的教育事業,使得我們的教育事業能夠得到健康有序的發展,創造更多的公平的機會給每一個學生,同時也努力減輕中小學生的學習負擔,讓我們每一個學生都能健康快樂的成長,成為國家棟梁之材。
我們許多人也是學生家長,也能夠充分的體會天下父母之心,只要人人充滿愛,世界就會變得更美好。我們個人、一個企業、商戶的力量其實很微薄,今天我們的付出其實也僅僅是杯水車薪,微不足道,我們只是希望通過我們的行為,能夠在社會上倡導這樣一個愛心風尚,讓我們全社會都來關注我們身邊的每一個需要幫助的人和事,我們希望通過我們的努力,能夠點燃更多寒門學子的求學欲望、生活的希望。
通過這樣的助學活動,我們也感謝這些寒門學子,正是他們那種與命運不屈抗爭的頑強精神感動和教育了我們,作為企業、商戶我們也需要以積極的態度來應對各種挑戰,以一顆至誠之心,努力承擔對社會的責任,一個勇于承擔責任的人才是一個偉大的人,才會受到更多人的尊重。同樣,一個勇于承擔社會責任的企業,才會受社會的尊重,才可以做大做強,才可以做長做久。才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽和財富。我們將時刻懷著一顆感恩之心,積極回報社會是我們義不容辭的責任。
我們常說:“贈人玫瑰,手有余香”,今天當我們用愛心在這些寒門學子人生最關鍵的時刻攙上一把,我們相信今后當他們成長為社會棟梁的時候,他們也同樣會用他們的知識、他們的智慧來回報我們整個社會,從這個意義上講,我們幫助他們,就是在幫助我們自己,也是在幫助整個社會!
謝謝大家!
來源:網絡整理免責聲明:本文僅限學習分享,如產生版權問題,請聯系我們及時刪除。
content_2();。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十三
各位企業家、同志們:。
在新春佳節即將來臨之際,我們把大家請到這里來,一方面是借此機會給大家拜個年,另一方面也想和大家做些交流溝通,聽一聽各位對xx發展的意見和建議。剛才聽了你們的介紹,感受到了我區企業發展的希望,增強了我們“產業強區”的信心。大家也反映到一些發展環境、政府服務方面的問題,我們將高度重視,認真整改,努力營造有利于企業發展壯大的良好環境。
過去的一年,我們克服了多種不利因素的影響,全區經濟社會保持了穩步發展的態勢:億元,地方財政收入xxxx萬元,億元,億元,分別同比增長xx.x%、-x.x%、xx.x%和xx.x%,較好地完成了市委、市政府下達的年度目標任務。這其中,工業經濟的領先推進、服務產業的加快發展,起到了決定性的作用,這與在座各位一年來的艱苦努力密不可分。在此我代表區委政府向你們表示衷心的感謝,感謝你們一年來的辛勤勞動,感謝你們對區委政府工作的支持和理解,感謝你們為xx發展穩定作出的積極努力和巨大貢獻。同時我也要在此向大家表示歉意,到xx任職半年來,由于在化解矛盾保穩定方面消耗精力和時間太多,以致于深入企業不夠,和大家的溝通交流較少,至今還有一些企業未去過。今年我一定多抽時間深入企業,為企業多辦實事,幫助解決你們的具體問題。希望你們也要一如既往地理解和支持區委政府的工作,加強合作,力求政企雙贏。這里我提出以下幾點意見,供大家參考。
一、搶抓機遇,加快企業發展壯大。今年區委提出了“產業強區”的構想。xx經過近幾年的發展,已經有了較好的城市基礎發展平臺,但缺乏產業支撐。市委書記王寧同志前幾天在xx調研時指出,一個沒有產業支撐的城市,不可能長久地繁榮。所以今年我們將把“產業強區”提到一個非常重要的位置,加快二三產業發展,培育壯大城市經濟兩翼,尤其要進一步做強做大現有企業、龍頭企業、骨干企業。市上也將在xx首先啟動工業集中區建設,這是推進我區工業化進程,實現產業快速擴張的戰略機遇。工業集中區的主體是企業,希望有實力的企業充分把握機遇,積極發揮企業比較優勢,加快產業延伸和規模擴張,盡快做大做強。
二、注重創新,增強企業綜合競爭力。不斷創新是企業永葆生機與活力的重要保證。我們的企業一定要著眼于制度創新,加快現代企業制度的建立,法人治理結構的完善,內部經營機制的轉換;著眼技術創新,提高企業自主開發能力,提高產品的科技含量,提升企業核心競爭力;著眼管理創新,運用好各種現代化管理方法和手段,建立起與市場經濟要求相適應的科學決策、快速應變機制,增強企業競爭力,以獲取企業經濟效益的最大化和實現企業資產價值的最大化。
三、加強學習,不斷提高企業家隊伍素質。無數企業發展的經驗和教訓證明:企業競爭實質上就是人才的競爭,企業的興衰成敗很大程度上取決于人才因素特別是企業領導者的素質。企業家是企業發展中最可寶貴、最具決定性的人才,因此,希望我們的企業家要更加注重學習,不斷吸取先進的經濟思想和經營理念,及時把握政策方向,始終掌握產業發展的主動權,增強協作精神和團隊意識,推進共同發展進步。
四、依法治企,自覺規范企業行為。在市場經濟日益完善的條件下,依法治企是我們的企業發展壯大的必經之路。企業必須嚴格按照法律法規辦事,避免與法律法規相抵觸造成企業利益損失。特別是要重視安全生產和職工權益保護,遵紀守法,誠實守信,杜絕偷稅漏稅、惡意逃債、生產假冒偽劣產品、污染環境等各種違法違規行為。xxxx年,區委政府依法開展的國土清理,實質上正是為了規范行政行為,整頓市場秩序,為企業發展提供一個規范有序的市場環境,得到了絕大多數企業家的理解與支持,我們表示感謝。xxxx年,區委政府將進一步規范政府行為,加快職能轉變,改進工作作風,提高服務質量,為企業提供更為優質的服務,支持企業發展壯大。今天到會的各大企業是xx經濟的主力軍,可以說,你們的發展不僅維系著xx發展的希望,而且關乎xx在區域競爭中的地位。希望你們發展思路更為清晰,發展理念更為先進,發展目標更為高遠,為xx求發展保穩定大局做出更加積極的貢獻。
最后,再次向大家拜個年,祝大家新春愉快、萬事如意、闔家幸福!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十四
安全是幸福之本,企業之本,是一個永恒的主題,是企業的生命線。對個人來說,安全就是孩子仰視你時的笑臉,安全就是黃昏時餐桌旁全家人的歡聲笑語,安全詩園里扶老攜幼的全家福;對于企業來說安全意味著發展,意味著穩定,意味著效益,意味著基礎保障,意味著管理水平。
“我要安全”是一種嚴肅的生活態度,是一份對家人對親人的責任,也許你為人兒女,對于父母的養育之恩應予以回報,如果你哭了先濕了的是你父母的面頰,如果你傷了,最痛的是父母的心,在父母的心中只圖兒女能平平安安,這就是他們心中最大的寬慰。“安全不牢,地動山搖”。不是危言聳聽,是安全事故以后的痛定思痛。為了愛我們和我們愛得人請你牢記安全,你的安全是他們心中最大的寬慰。“不積跬步,無以致千里;不積小流,無以致江海”,安全請從點滴做起,安全請從每時每刻做起,不要一失足成千古恨,“我要安全”,不要因為要被罰款才要,我要安全,是因為我要幸福生活。
“我要安全”是一種嚴謹的工作態度,嚴格執行安全條例是每個員工必須要履行的責任義務,是檢驗執行力的`重要標志,它不僅是一項制度,而且是一種文化,更是一份人性化的關懷和呵護。我們勤奮工作是為了什么,是為了更好地享受生活,如果沒有安全保障,生活中會事故不斷,這樣的生活,只能讓人感覺到生活的沉重和負擔。所以我們必須時刻牢記安全,安全是我們每一個人幸福生活的保障。安全生產是企業發展的頭等大事,安全生產與人的生命息息相關。我們常常說一句話:“安全生產,人人有責”,說明了安全生產對我們的重要性,分析目前所有安全事故,絕大多數是有違章造成的,也就是一切事故的根源出現在我們的思想上。安全意識不強,現場管理不嚴,凡事掉以輕心,這些問題依舊是引發各類安全事故的主要原因。從這個意義上講,抓安全生產,其實就是抓人的思想工作,以增強人的安全意識。管理區組織的安全隱患自查以及分析活動,板報評比活動,無不在提醒我們要不斷增強安全意識,促進安全生產;提高綜合素質,實現安全生產;加強制度落實,保障安全生產。
增強安全意識,首先要通過各種培訓和學習來提高。結合我們自身工作特點,營銷班每周集中進行安全學習。這種方法其實都是在意示著我們要時刻增強安全意識,保持高度警覺;要居安思危,防范于未然。我們應該做到居安思危,防范于未然。其次,我們還要通過身邊的典型和事例來警醒。這兩年,我國發生的不安全事故很多,離我們近的,比如說20xx年杭州地施工鐵垮塌事故,比如深圳龍崗俱樂部火災事故,再比如濟南11運會主體育館施工多次發生火災事故。我相信,誰聽說之后心情都會沉重,都會悲痛,但是我們不能只是聽聽而已,當時心痛一下,更多要從中反思,總結教訓,不斷的警示自己,告誡自己該怎樣做,從哪里做起。增強安全意識,實際上就是要明白防患于未然的價值,他的價值要遠遠大于發生事故后的吸取教訓;事前努力的意義要遠遠大于事后的追悔莫及和追究責任。要在安全時抓安全,不要在事故后去埋怨。因此,我們的安全意識和安全教育,一定要落到實處,不能盲目無序,要把“安全第一”當作首要的價值取向,只有真正讓員工擺正安全與生產,安全與效益的關系,才能使安全生產深入人心,才能確保我們的企業興旺發達,長盛不衰。
xx管理區是一個優秀的,現代化的管理區。一個現代化的管理區必然需要一批高素質的員工隊伍來建設,來發展,讓我貌同學習,共同進步,不斷提高自身素質和業務水平讓我們的夢想在這這里變成現實,為xx管理區輝煌的明天而努力!共同學習,共同進步,不斷提高自身素質和業務水平讓我們的夢想在這這里變成現實,為xx管理區輝煌的明天而努力!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十五
各位領導、各位來賓:
大家好!
我叫__,是登電集團水泥有限公司的一名新員工,我演講的題目是“提高安全意識,成就幸福明天!”
在全國上下都轟轟烈烈地開展“安全生產月”活動的同時,我們登電集團水泥公司也不例外,其實安全是什么?“安全”這個概念,自古就有,有人說,安全是不存在能夠導致人員傷害和財產損失危險的狀態;也有人講,無危則安,無缺則全,安全就是沒有危險的且盡善盡美。我覺得照這么講,安全就是一種無實現化的安全,是一種絕對化的安全。其實安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態。人們從事的某項活動或某系統,即某一客觀事物,也就是廣義的生產。安全就是伴隨著生產的一種狀態。安全是一種態度,我們經常會講“安全第一”。這就是我們的態度,也是我們的原則。安全是我們企業取得效益,工人獲得收入的前提,安全對我們來說至關重要。
然而,人都會有麻痹大意的時候,這無疑就給我們的安全生產帶來了潛在的隱患。從水泥公司成立到現在這十幾年的時間里,有太多血的教訓已經上演,總結事故的原因,都和疏忽大意脫不了干系,工作中,有同志不戴安全帽,有同志不系安全帶,個人思想上也許會覺得以前那么多次,也沒出過安全事故,正是由于有了這種思想,才給安全事故的發生埋下了隱患,針對這種情況,我們需要提高每個員工的安全意識,并且讓這種意識深入人心,讓安全行為都成為一種習慣。
安全問題要日日講,月月提,年年講,重復講,堅持用常態化的教育牢固人的安全意識,用鐵一般的制度保證安全弦緊繃,用刻不容緩地執行保證安全責任的落實。
從以往發生的事故案例中,我們可以找出或者看到當下發生事故的身影,我們無法做到未卜先知,卻可以通過事后所總結的經驗教訓,透過現象看本質,做到防微杜漸,確保我們日后不再重蹈其覆轍。
孩童時,每當我們過馬路的時候,母親會叮嚀一句“小心車輛。”并且拉著我們的手;外出上學后,父親電話里叮囑的是“人在外,注意安全!”;現在進入企業了,企業更是有“安全生產大于天”的信條。由此可見,我們一生中,安全是和日常生活息息相關的,我們必須提高安全意識,為了企業,為了家人,為了自己,為了明天的幸福!
提高安全意識,我們要學習標準,抓好培訓。推行標準化,就是讓各級管理人員和員工對安全生產要做哪些事、如何做、有什么評判標準一目了然,增強安全管理的透明度,使安全管理不再是“人治”而成為一切有矩可循的“法治”行為,在這次活動中要進一步在學習設備標準,警示標示、圖解標準進而掌握標準、執行標準上下功夫。讓每一個員工掌握對事故前兆的分析判斷,提高全員的識險、辯險、避險的能力,確保安全。
同志們,安全工作是企業的頭等大事,是各級領導干部的第一責任,是對職工的第一福利,各單位必須認清形勢的嚴峻性和艱巨性,居安思危,以高度的責任心和使命感,凝心聚力、齊抓共管,想方設法,攻堅克難將這項“天”字號大事做好,為贏取更新更大的勝利而奮斗!
讓我們銘記,安全生產大于天,提高安全意識,成就幸福明天!
謝謝大家!
各位同志:
大家好!
今年1—8月,我鎮安全生產工作在縣委縣政府及縣安委會的領導下,圍繞深化"安全生產年"工作目標要求,堅持"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針,嚴格落實兩個主體責任,認真開展安全督察檢查,狠抓隱患整改,我鎮安全生產形勢穩步好轉。為進一步落實好安全生產擴大會議精神,確保我鎮"兩節"期間、現就下一步安全生產工作做以下表態:
一、加強組織領導。
為確保安全生產工作組織到位,我鎮將安全生產工作擺上重中之重工作來抓,做到每周一匯報一調度,主要領導、分管領導上前沿到一線抓安全,嚴格落實領導干部聯系企業制度,安全監管分片負責,做到安全生產監督管理機構、人員、經費、職能"四落實"。
二、突出重點,加強綜合監管。
華陽鎮作為一個多種行業集中的區域,涉及面廣,企業多,內容復雜,涉及非煤礦山、煙花爆竹、建筑、交通、危爆物品等多種高危行業,在下一步安全監管中,以安監站"牽頭拿總"其他職能相互配合,進行監督檢查、指導協調,集中精力抓好安全生產責任制的落實,重大危險源和重大隱患的整改與監控。突出抓好涉危企業現場監管,依法行政,及時糾正違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的不安全行為;組織拉網式的安全督查檢查,重點是非法生產現象,特別要緊緊盯住那些安全基礎薄弱、事故多發、安全沒有把握的重點區域、重點企業和關鍵部位,切實加大安全執法力度,嚴格依法行政,把各種事故的苗頭消滅在萌芽狀態。對查出的隱患整改不力的及時報告,請求依法停產整改或關閉。
三、加強安全宣傳教育,有效提高干部、職工、群眾安全意識。
一是加大安全培訓教育力度,督促生產企業嚴格履行安全培訓程序,認真完成從業人員崗位培訓。積極發揮"華陽學堂"作用,展開課堂培訓教育,加強鎮、社區村、企業管理人員的水平。
二是安全生產宣傳力度加大,充分利用新聞媒體、圖板、標語、先鋒網、安全專欄進行宣傳,形成良好的輿論導向和氛圍。
三是召開專門會議進行部署"兩節"、大力提倡以人為本的安全理念,樹立全民"關愛生命,安全發展"意識,強化各級干部和全體社會成員的安全意識。
四、加強安全生產基礎和基層工作。
一是夯實基礎。建立健全鎮、社區、村安全生產責任制,社區、村成立安全管理組織,配齊安全生產管理人員,完善安全生產管理制度,配合檢查各企事業單位的安全生產狀況,實施動態管理。
二圍繞"平安社區"創建工作、消防安全網格化管理試點工作的開展,進一步加強安全生產網絡體系建設。
三是開展安全質量標準化活動。按照上級有關規定,加強企業安全生產管理制度化、規范化、標準化建設,以點帶面,推動全鎮安全質量標準化邁上新臺階。
安全生產責任重于泰山。在今后的工作中,我鎮安全生產工作,將以李縣長的重要講話精神為指導,切實加強領導,全面落實深化"安全生產年"的各項工作,進一步創新工作方法,提高工作成效,確保安全生產形勢良好發展。
我的講話完畢,謝謝大家。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十六
各位領導、各位朋友:大家好!
安全是生產的前提,也是我們所有工作的基礎對于我們鋼結構企業來說,安全生產,更是重中之重,如何加強我們企業的安全生產工作,首先要求我們企業所有員工能夠充分認識安全生產的重要性,其次是牢固樹立安全生產的責任意識,如何加強及提升企業的安全生產的管理,我主要淺談以下幾點內容:
一、認真、深刻地去領會安全生產的重要性,建立、健全安全生產管理制度,加強安全生產培訓及考核力度,有針對性地對所有新入職員工進行全面的“三級教育”培訓,同時在培訓過程中可以結合安全事故的案例,利用圖片的形式進行事故講解和分析,讓員工能夠深切體會到出現安全事故之后,不但會給企業帶來一定的財產損失,而且也會給他自己帶來心靈的創傷,給他的家庭和親人也會蒙上一層沉痛的陰影。在培訓過程中我們還可以考慮進行現場互動性-交流,讓員工傾談自己的想法和建議,培訓結束后可以讓員工寫出自己的.心得感言,要求他們以自己的實際行動來履行自己的諾言。
二、在生產操作過程中必須要求員工嚴格遵守公司的各項操作規程,首先要求員工自身要有一種安全責任意識,并且愿意自覺地去遵守公司的各項安全操作規程,并且愿意深入地去學習和了解它,只有在深刻地領會和了解它的基礎上,我們的安全生產的首要前提才算落實。其次是生產車間的廠長、各班組長必須對所有新入職員工要進行生產技術交底,多進行規范性操作培訓,并且要進行考試和評比,而對于生產車間的一些工作年限較長,在安全生產方面起到模范帶頭作用的員工,我們生產、質安、行政可以聯合起來多組織及開展一些針對新員工的安全生產方面的經驗交流,讓它能夠切實起到幫助新員工加強安全生產的作用。
三、企業安全生產工作應該強調“以人為本”的理念,勞動者是企業的主角,安全生產不僅保護了勞動者自身的生命,同時也保護了企業的財產安全,那么在生產過程中,我們企業也要向勞動者提供必要的安全保護,提供足夠的安全生產防護用具,只有這樣,我們才能夠確保勞動者在生產過程中具備了安全的前提條件。
四、進一步完善安全生產責任制,廣泛、深入地開展安全生產宣傳、教育、培訓工作,加大安全生產的監督和檢查力,認真治理和整改安全事故隱患,對于發一起安全事故,要嚴查、整改、落實一起,把安全生產納入到企業各部門,各班組,各崗位的綜合考核指標中,加大企業安全生產的獎勵與處罰力度,切實增強抓好企業安全生產工作的緊迫感、責任感和使命感,生產廠長、各班組長也應以公司的各項安全規章制度為指導,從維護公司員工的人身安全,公司的財產大局出發,進一步提高對安全生產工作重要性和當前安全形勢的認識,充分認識到只有抓好安全生產才是搞好生產工作的前提和重要標志。
為了我們的家人和親人有一張歡樂的笑臉,請珍惜和尊重我們的生命,讓我們時刻牢固樹立“安全第一”的思想,始終牢記安全才能生產,生產必須安全,讓安全生產始終銘記于我們每一位員工的心中。
我的講話完畢,謝謝大家。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十七
20__年春運工作中,客運管理處緊緊圍繞優質、高效、安全、暢通的工作目標,堅持“以人為本,安全第一,優質服務,快捷方便”工作方針,牢固樹立行業安全、文明意識,保證出租汽車以安全、優質的服務投入營運,為我市市民群眾提供了方便、快捷的出租汽車服務。
一、加強組織領導,層層落實責任。
為把工作落實到實處,我處結合出租汽車行業實際情況,制定出租汽車行業春運工作實施方案,先后下發《關于做好我市出租汽車行業春運期間工作的通知》、《關于做好出租汽車行業節日期間安全穩定工作的通知》等文件,成立了由單位一把手為組長、各科室負責人和出租汽車企業負責人為成員的春運工作領導小組,制定了職責和紀律,使任務明確、責任明確、紀律明確,并對任務進行分解細化,責任到人,層層抓落實,人人有指標。我處于元月十五日召開出租汽車行業春運工作準備會,對春運工作進行全面部署,號召全市出租汽車企業、從業人員積極動員起來,確保安全、有序、優質、高效地完成20__年春運工作任務,讓全市人民過上一個快樂祥和的節日。
二、提高思想認識,加強安全教育。
客運管理處在春運工作中要求各出租汽車公司要進一步提高對安全工作重要性的認識,用更高的標準、更完善的機制嚴格營運管理,狠抓安全生產工作。各出租汽車公司經理應加強對春節期間安全營運工作的領導,各經營單位要立即成立相應的春運領導機構,制定措施,由企業一把手親自抓,全面落實安全保障各項措施,做到組織嚴密、責任到位,實現早安排、早部署、早落實。要求各公司要積極采取有效措施,消除安全隱患:
3、要求各公司開展安全營運大檢查,嚴格檢查重要部位、重大隱患的安全責任和措施落實情況,特別是車輛的制動、燈光等重要設施,應加大檢查力度,確保其安全系統的正常運轉。
4、要求各出租汽車公司要加大對駕駛員的安全教育力度,從嚴管理,要從源頭抓好安全生產管理,把握好開局,給全年安全工作打下良好基礎。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十八
尊敬的各位領導,各位評委:
大家好!
今天我演講的題目是:請牢記“安全為天、生命至尊”。
朋友,當您每天上下班的時候,您的心中是否惦記著安全呢?當您即將坐在人力車上奔往工作面的時候,您是否想到了今天我要安全生產呢?當您在工作崗位上違章的一剎那,您是否會想到因為我的一個小小的、小小的違章,會導致事故的發生而使自己或者工友的生命受到傷害呢?如果,您還沒有,那請讓我提醒您,時刻牢記“安全為天,生命至尊”。
人的生命只有一次,每一個人都想笑語長在,每一個家庭都愿幸福美滿,每一個企業都愿興旺發達,然而這一切都離不開安全,安全是企業發展的永恒主題,是我們煤礦企業的天字號大事,更是我們礦工的生命。沒有了安全就談不上我們企業的穩定發展,沒有了安全也就更談不上我們職工的幸福生活。然而由于我們安全理念沒有深入人心,部分干群不重視安全、不講安全、不懂安全、不要安全;由于我們少數干群安全意識淡薄,對安全工作,說起來重要、干起來次要、忙起來不要,違章指揮、違章操作;由于我們的作業規程和安全規程不能在現場真正的落實等等,等等的一些原因,安全事故就象苞米花一樣接二連三,一起又一起的發生,吞噬著我們的生命,毀壞著我們的幸福。
“前車之鑒,后事之師”,安全工作永遠是‘從零開始,向零進軍’。曾經的苦難和屈辱,更加堅定了我們對安全工作的決心,在艱難而又曲折的道路中,我們從積極建設企業的安全文化建設、提高職工安全意識入手,從爭做本質安全型礦工做起;我們從精細化管理、落實安全生產責任制著手,從創建標準化區隊、標準化班組、標準化崗位做起,我們用“猛藥”治“三違”,用“重錘”砸“隱患”,我們要用行動告訴大家:杜絕三違,遠離事故。我們的目標是:讓安全成為一種習慣,讓行為變得更安全。我們腳踏實地,我們信心百倍,因為我們心中永遠有一個不變的理念“安全為天、生命至尊”。
“生命誠可貴,安全責任大”。與大自然做斗爭的工友們,每天都是一個新開始,每天都是一個新的起點,為了礦井安全生產的長治久安,為了最終實現本質安全化礦井,為了自己和家人的幸福安康,讓我們每天從零開始,向零進軍,讓我們一起牢住:安全為天,生命至尊!
我的發言完畢,謝謝大家!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇十九
同志們:
大家好!
今天我們召開了六盤水供電局20xx年度安全生產工作會議,副局長劉寧、總工程師王瑞祥代表局班子作了,安監科通報了20xx年度各部門安全生產目標責任書的兌現情況,農電局通報了20xx年各縣供電局企業安全生產目標考核結果,簽訂了20xx年安全生產目標責任書,表彰了20xx年度在安全生產工作中成績突出的安全衛士,安全先進集體、個人。這是我局20xx年召開的第一個全局性大會,今天的表彰獎勵是全局第一次表彰獎勵,這足以表明我們班子對安全生產工作的極端重視。
回顧一年來全局在安全生產上所做的工作,總的評價是肯定的,無論從結果管理或是過程管理來看,都是這個答案。我們注重過程管理使得我局的管理水平得到了提升,管理水平的提升給我們帶來了歷史上最好的指標,回想xx年我局所走過的歷程,成績的取得是強化安全管理的結(果,真是功夫不負有心人,一份耕耘,一份收獲。
曾經,我局安全生產形勢一度非常嚴峻,接二連三的出問題,職工思想不穩定。驅走這個陰霾,打一個漂亮的安全翻身仗是我們上上下下干部員工的急切心愿,而今,我們這個愿望實現了!
六盤水供電局在南網公司“強本、創新、領先”的戰略發展思路和電網公司“一條主線、二個確保、三個提高”的指導思想之下,年初,我們制定了六盤水供電局抓好安全生產管理的基本思路,響亮提出:把安全生產作為六盤水供電局強本的第一要務來抓,在干部、職工心中、腦中真正樹立起“安全第一”的根本思想;健全完善安全生產責任制及其有關;以開展“反三違”活動為突破口,建立起“立足班組,層層從嚴”的管理機制,加大對安全生產管理過程的監控和考核力度;同時以安全性評價為依據,下功夫抓好整改工作,使六盤水供電局安全生產的管理基礎得到夯實,規章制度的執行得到落實。
可以說,我們20xx年的安全生產管理工作,都是在這一基本思路的指導下來開展的,在去年的安全生產工作會上,我的講話都是在向大家解說這個基本思路含意,現在看來,大家還是理解了,而且做得不錯。
大規模地組織開展反“三違”活動,反人身事故專項活動,違章糾察活動,有計劃開展安全生產月活動等等,都是在營造安全第一的氛圍。使安全第一的思想在職工心中得到確立。充分體現了我們把安全生產工作為第一要務來抓的實際形動,這也是我們今年應該堅持下去的成功做法。
我們在20xx年安全生產基本思路中提出,要完善管理規章制度,我們首先完善了對安全生產實施動態控制管理制度并認真執行——每周三次的安全生產會,而且規定必須是一把手參會,發言內容先談安全管理,必談班組安全活動內容,這樣我局生產動態上下左右的勾通就有了固定的渠道,各單位第一責任者的到位就有了固定的軌道,而后又完善了獎懲制度等一系列的制度。
這是我們完善制度的做法,這也是我們今年應當堅持的成功做法。同違章、麻痹、不負責任三大敵人作斗爭這句話已經喊了多少年了,但在我們六盤水供電局,真正的斗爭也發生在20xx年,我記得在反三違活動中,水城分局的群體違章處理意見在局安委會上三番五次通不過,對盤縣1.10事故責任人的處理在安委會上也曾有不同的意見,這是什么原因造成的呢?實質上就是斗爭與妥協兩種思想的碰撞,是高度負責與不負責任兩種態度的交鋒。要不要重罰,是認識是否到位的體現,管理思想是否確立的問題,通過多次磨合,形成共識,使得管理者和當事人對安全生產管理工作的認識都有了提高,對其它的.同志也產生了振動效應。敵人(違章、麻痹、不負責任)失敗了,重獎重罰,同違章、麻痹、不負責任作堅決的斗爭,這也是我們應當堅持的做法。
安全生產工作的起點是班組,要從班組安全管理出發,安全管理工作的落腳點也必須在班組找到,班組做好了,就可以說明我們各級是到位的,局里面的管理決策就正確了,這叫立足班組,反之,答案就是否定的。這是我們所說的要立足班組,層層從嚴的意義所在,20xx年我們重點抓了班組安全活動的質量,提出了班組安全管理工作的“五個一定”(即:一定要堅持按規范、按步驟使用工作票;一定要堅持工作監護制度;一定要把好驗電關;一定要采取措施防止人身事故;各級安全第一責任者一定要到位。)作為班組管理工作借鑒,立足班組,層層從嚴也是07年要堅持的成功做法。
安全性評價及其整改,是我們提高整體安全生產管理水平的有效手段,我們要動態地對照標準,努力改善安全生產管理的軟件和硬件,20xx年我們開展了安全性評價工作,但要根據安全性評價提出的問題抓好整改,20xx年我們應該堅定不移地走下去!
在這里我還要就20xx年安全生產工作作如下強調;
1、緊緊抓住對全局干部、員工進行“安全第一”的思想教育不放松。
安全生產是一個系統工程,需要環境氛圍,黨政工團齊抓共管才能搞好,它決不是“生口”的部分人就能夠一氣哈成的,安全生產工作中,生產人員是安全生產的先鋒隊,其它人員是堅強后盾,二者誰都不能少。這支隊伍還必須步調一致,這就要求我們要有統一的指導思想,這個指導思想就是“安全第一”,“安全第一”的思想已被我局大多數干部、員工所接受。
2、一層抓一層,緊緊抓住各級第一責任人的到位不放松。
副局長劉寧在作報告時提出“八個抓”,局就是要抓到車間(分局)、縣局第一責任人。車間(分局)、縣供電局企業再抓班組第一責任人,班組長還要抓好工作負責人,安全生產管理的核心內容是安全生產責任制的落實,而安全責任制落實的核心內容是各級第一責任人履行職責要到位。
20xx年我們在責任到位方面采取了措施,完善了制度,也收到了一定成效,但情況并非十分理想,總有一些單位(部門)第一責任人會階段性的出現精力不集中在安全生產上的狀況,或者只有當你抓得緊時,他才能很好的到位,你一放松,他就對其它的事情更有興趣,20xx年要克服這樣的毛病,所以我們必須抓住第一責任人的到位不放松,保證第一責任人把精力放在安全生產工作上。如果這樣抓都達不到要求,必要時要給一些不能到位的人換崗位。
謝謝大家!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇二十
同志們:
今天,我們在百忘中抽時間在這里召開安全生產大會,目的是回顧公司今年上半年安全生產工作情況和如何落實下半年安全生產工作,讓大家充分認識公司當前安全生產形勢,克服麻痹思想,做到警鐘長鳴、常抓不懈,扎扎實實地做好今年的安全生產工作。
一、公司上半年安全工作的基本情況。
今年初以來,公司全體職工都能憑著高度的責任感和嚴謹的工作態度,順利地完成了上級和公司下達的工作任務,安全生產天數到今天已經超過了2個一百天的好成績,這全靠大家的努力,特別是生產一線的同志共同努力的結果。我在這里還要特別多謝生產一線的同志,你們辛苦了,公司感謝你們。
從年初至今反映的安全情況來看,公司的安全局面還是比較平穩的,但形勢也不容樂觀。公司通過與員工層層簽定安全生產責任書,實現了安全生產目標的三級控制;公司通過開展“春節前”和“五一前”安全生產大檢查活動,將存在隱患及時進行了排除;公司通過開展線行下違章建筑專項整治工作,有效掃除了危及電網運行的“定時炸彈”,還線路一個綠色通道;公司通過加強員工的教育培訓,員工的安全意識和專業水平得到了進一步的提升;公司通過強化監督,加大反違章力度,保證了施工現場的人身安全;公司通過貫徹落實錯峰輪休保供電工作,保證了居民生活用電和電網設備的安全運行。另外公司加強對線路設備的運行管理,完成了全鎮桿塔的警示色編號工作;公司為防止外力破壞,對路邊電纜分支箱加裝防撞反光欄及圍網;每月對各f進行一次紅外線測溫;加強對員工的自身保護,特別是生產一線員工的自身防護,防高溫、防中暑,做到勞逸結合,合理安排開、收工時間,防止意外發生;公司為了防止雷擊對絕緣線路供電造成影響,準備安排在一定距離內進行加裝避雷器安裝工程。在通過一系列措施落實和活動開展,公司的安全工作水平得到進一步提高,從而實現無重大設備、電網事故和人身傷亡事故發生,確保了電網的安全運行和電力生產的順利進行。
但,是否沒有出人身事故、沒發生重大設備損壞事故、沒發生重大電網事故,就是安全生產呢?我個人認為,隱患不除,不能說是安全生產;設備帶病運行,不能說是安全生產;人員存在麻痹思想、安全意識淡薄,不能說是安全生產;違章時有發生,不能說是安全生產。所以,我們必須清醒地認識到,目前公司安全生產還有很多需要改進的地方和存在不少問題和隱患,主要表現在以下幾個方面:
1、交通安全意識仍有待提高。今年上半年以來,公司有些員工發生了輕微交通事故,說明這些員工還未能做到安全駕駛、文明駕駛,我們在交通安全管理工作上還存在漏洞,部分員工交通安全意識還有待提高。
2、人為責任事故仍然存在,人的不安全行為得不到有效控制。前段時期,有些營業所在執行強制性錯峰工作中,采取帶負荷拉開10kv線路刀閘方法進行壓負荷,結果發生了搶弧,幸未造成人員傷亡。操作人員嚴重違反了《安規》關于“嚴禁帶負荷拉刀閘”的規定,事件暴露了工作人員對規程認識不夠和安全意識淡薄的現狀。
3、電力設施被盜情況嚴重。今年1—6月份共發生電力設施被盜案件121宗,平均每月20宗,被盜電力線長度11802米,折合損失25.3萬。電力設施被盜頻繁,不僅造成大量財物損失,還嚴重影響到電網穩定運行和正常供電。這說明我們的設備管理者工作未真正到位,也缺乏一套長效的防范機制。
4、高壓線行下違章建筑情況嚴重。在今年4—5月,公司開展線行下違章建筑整治期間,共處理違章建筑有40宗,情況十分嚴重,存在極大安全隱患。因此,我們員工在日常工作中、在設備巡查過程中,一定要細致、留心,加強對違章建筑的檢查整治及上報工作。
5、電力負荷增長迅猛,電力供應能力和用電需求矛盾突出。當前我鎮兩變電站的輸電能力已接近極限,各條10kv線路也接近滿負荷運行,實行負荷調整變得十分困難,使得電網安全風險更大。
6、臨時工地和邊遠地區種養場,線路亂拉亂接非常嚴重,用小于62電線進行架空連接,和對地不夠距離、用竹、木桿代替水泥桿進行架設十分普遍,嚴重危及人身電網安全。
二、針對公司當前安全生產情況,結合本地區的實際情況,提出下半年安全生產工作意見。
我們在充分認識當前公司安全生產形勢下,如何采取強有力措施,實現真正、長效的安全生產機制。下面,我講幾點意見:
1、要牢固樹立“安全工作是重中之重”的工作理念,在任何情況下都要堅持“安全第一、預防為主”的方針不動搖,我們要對集體和人民生命財產負責的態度,高度認識安全生產重要性,要清醒認識到安全生產是企業求生存、求發展的基礎,安全工作搞不好什么也談不上好的理念,加強“兩票三制”管理,嚴禁無票作業,堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人作斗爭。電力企業的安全關系到千家萬戶、各行各業,我們的責任重于泰山,全體員工必須從講政治的高度,充分認識做好安全工作的重要性,要始終把安全工作放在第一位,務必抓好抓落實。
2、要進一步提高執行力,杜絕安全工作“層層衰減現象。就是說在日常工作中,要保證百分百執行工作紀律和各項規程規定要求,特別是在“兩票”方面要做到“三個百分百”——即百分百有票操作,百分百正確填寫,百分百正確執行。
3、繼續貫徹落實安全生產責任制,做到分工明確,責任清晰,獎罰分明。各班組安全責任人必須做到思想到位、責任到位、工作到位,并按“誰主管、誰負責”的原則,逐步完善安全管理工作,做到開工前有安全交底會,收工后有安全總結會。只有責任到位,工作才能到位,因而對安全責任制落實得好的給予表揚、獎勵,落實不到位的必須給予批評、處罰,確保安全管理工作具體到人、落到實處。
4、抓好生產隊伍素質建設。抓好班組建設,關鍵是領導,所以各部門負責人要切實加強領導,改進作風,按照“嚴、細、實”的要求抓好安全工作。重點是放在加強員工思想教育培訓上,要結合具體情況,及時總結安全工作及經驗,并有針對性地對本班員進行責任感、安全意識和安全技能的培訓,各班組要認真學習分析各時期的安全文件,做到有則改之、無則加勉,增強員工責任感和事故防范能力。同時要加強對生產一線的安全檢查和指導工作,發現問題及時糾正,杜絕安全隱患發生。要知道安全工作得之于嚴、失之于寬,所以希望各部門負責人做好安全工作帶頭人,培養出一支人人講安全、人人愛安全、遵章守紀、戰斗力強、招之則來、來之能戰、戰之能勝的高素質安全隊伍。
5、認真吸取事故教訓,強化安全管理,杜絕違章行為。加大對各用電戶的自發電檢查力度,防止倒供電危及人身及電網運行安全。歷來血的教訓都說明,事故背后往往潛在較多的違章行為,違章違紀是造成事故的直接原因,往往出大問題就是由小問題引起。對違章作業的責任人,決不能袒護,造成事故的,更要嚴肅處理,否則不利于徹底吸取教訓,不利于改進工作,不利于糾正違章,做到人人講安全、人人是安全員。要做到有效控制事故,便要求我們做到事前不放過,在出現事故隱患、苗頭時,要加大批評教育和改進力度,否則難以杜絕違章事故發生。
6、加強交通安全管理工作。《交通安全法》已于去年5月1日正式實施,各班組要組織員工認真學習,提高員工交通安全意識,做到懂法、守法。駕駛員必須嚴格遵守交通法規,執行“三檢”制度,禁止酒后開車、超速行車、無證駕車、開英雄車、斗氣車,做到文明駕駛,確保行車安全。
我講話完了,謝謝大家!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇二十一
尊敬的章市長、李博士、培苗行動的董事們、各位女企業家姐妹們、北大群芳培苗小學的全體老師、同學們:
下午好!
金秋十月,我們來到美麗的萬寧市,參加北大群芳培苗小學新校舍的落成儀式,心情十分激動。
首先,我謹代表xx省女企業家協會對北大群芳培苗小學的落成表示熱烈的祝賀,向義德茂行的李曾超群女士及香港培苗基金會表示崇高的敬意,向關心教育、重視人才培養的萬寧市政府表示衷心感謝!
這座拔地而起的培苗小學,凝聚了各位關心下一代同仁志士的努力和辛勞,她不僅僅是一座建筑,而是為孩子們構筑了一個美好的未來。希望入學的同學們能夠珍惜得來不易的今天,不辜負大家的期望,努力學習,將來報效祖國,服務美麗家鄉的建設事業。
xx省女企業家協會,是聚集了省內優秀企業精英的女性組織,她們是我省經濟和社會發展不可或缺的一支骨干群體,為xx省的開發建設做出了驕人的業績。懷著拳拳之心、殷切希望,我們協會會員深知這是件百年樹人的大事,在繁忙之中踴躍參加,為的是讓我們的下一代能受到好的教育,親身激勵下一代,我們帶來的一點心意微不足道,今后我們將會以李曾超群女士和香港培苗基金會的董事們為榜樣,更多地幫助有需要的人,更多的回饋社會,更多地為我們的教育事業多做實事。
最后,祝北大群芳培苗學校事業興旺,越辦越好!祝大家身體健康、工作順利、學習進步!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇二十二
6月3日,今天我們在這里舉行全國第x個“安全生產月”活動啟動儀式,也是對公司安全生產月活動進行一次總動員。我們要把本年度“安全生產月”活動開展的扎實、有效,營造出良好的安全生產氛圍。下面我提幾點要求:
開展“安全生產月”活動是普及安全知識,提高全體員工安全意識的.一種很好的形式,通過開展此項活動,大力營造公司上下“關注安全,關愛生命”的氛圍,進一步增強廣大員工對安全生產重要性的認識,鞏固和擴大安全生產成果,促進公司安全生產形勢的進一步好轉。
公司要抓住安全月活動開展的時機,全面推進安全生產隱患的整治。做到人人都做安全員,要在落實各項安全防范措施方面下真功夫,堅決制止各類違章指揮、違章作業和違反勞動紀律及違反公司安全規定的行為,堅決杜絕生產安全事故的發生。
活動期間各部門要以本次安全生產月活動為契機,面向全體員工開展安全宣傳教育,全面動員廣大員工參加“安全生產月”活動,做到人人都參與、人人講安全,從自身做起、從本職崗位做起,進一步形成群眾性的安全生產活動熱潮,著力提高員工的安全生產意識、安全操作技能和自我保護能力,緊緊圍繞“強化紅線意識,促進安全發展”的活動月主題,大力宣傳“以人為本”的安全發展理念,宣傳安全生產法律法規等,不斷提高員工安全生產法治觀念和意識。
同志們,“安全生產月”活動已經啟動,各部門要迅速行動起來,積極投身到“安全生產月”的各項活動中去,投身到抓好安全生產的各項實際工作中去,堅決杜絕生產安全事故的發生,全面實現全年安全生產目標順利完成。
最后預祝公司度“安全生產月”活動圓滿成功!
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇二十三
大家好。我是xx公司總經理,很榮幸能有機會與各位專家就中小客戶問題進行交流。
在中小客戶業務這件事情上,從某種意義上來說,目前咱們大多數銀行還處于探索甚至是應付的階段,我想這點大家應該不會反對吧?但即便是做應付,也要有個章法,也有個三六九等的問題,應付也有應付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不同意了,說我們行就不是在應付,是真干。可真干就好嗎?好難吧?對于中小企業,大家有個共識,就是中小企業資信比較差,開發沒有效率,風險大,找不到解決問題的關鍵點,所以才“雪擁藍關馬不前”,只能停留在宣傳探索甚至有些應付的層面上。但不管是真做還是假做,我們都應該把前期準備工作做好。有些什么工作呢?下面我展開來說一下。
有了數據就開始做分析了,大家都很熟悉的分析方法,主要是利用資產、銷售收入、利潤、負債這些指標來進行排名。但是用這種評先進的方法做貸款行不行呢?后來各家行都做了一些改進,我們也參與了其中的部分工作,主要是做財務數據分析,四個能力、12個指標,這么做有一定啟發,但這種方法一是涉及到數據可不可靠的問題,二是即便數據可靠了也沒有用,因為企業太小了,根本沒有能力做抵押擔保,解決不了信用缺失的問題。
那怎么突破這個瓶頸呢?
其實大家是做了很多有意嘗試的。最初貴州工行就提出了從一般的行業分析、企業分析轉變到業務突破口的選擇和分析上。廣東建行在這個事情上是比較善于思考的。隱型冠軍法和產業集群的計算方法就是他們提出來的。深圳民生提的是類銀行文件報告,就是要特別增加金融需求分析和金融服務方案。杭州商行提出過在行業細分的基礎上,再在區域和規模層面進行二次細分。上海民生提出過從優勢行業的上下游,也就是有業務關系的中小企業進行業務突破。北京民生則從資本關聯入手進行中小企業客戶選擇。今天有咱們北京工行的同志在,北京工行提出過根據企業的成立年限和企業的資本性質來選擇企業。這些努力都是好的。
把大家的發現和探索做個歸納,可以發現有個共同點,就是大家的努力都指向行業選擇,就是力圖在不識別、不改變企業單體信用狀況的情況下,主要借助行業運行本身的能量和行業龍頭的力量來減輕風險識別難、風險控制難、風險解決難和開發不經濟等問題造成的壓力,使效率和成本雙贏。成功的關鍵在于批量開發,這樣才能收到規模經濟、利潤覆蓋風險的效果。(在這個過程中間,我們注意到銀行都在探索減少審批環節,這是有一定合理成分的,但在企業數量很少的情況下,單純減少審批環節,風險就會顯得比較大)當然長期來說,像風控機制啊、擔保機制、社會誠信文化建設啊什么的肯定也是需要的,但短期來說,最主要的還是剛才咱們說的這些。
每個行業都是多種指標共存,比例不同形成類型,針對不同類型就應該是不同的行業有不同的屬性,不同屬性的行業要搭配不同的產品和模式,我們姑且把他命名為業務集合的概念。在知道了各個行業的利息收入、手續費收入之后,接下來,咱們有沒有考慮過是從對公業務入手還是從國際業務入手?怎么區分業務的主從關系和搭配關系?這些問題都應該好好研究。
外部分析完了以后,就要結合行里的實際做計劃。有了剛才說的這么幾條,做計劃應該有點意思了吧?以前的計劃是怎么結合的呢?是用排版解決的,一是外部環境,二是內部情況,中間基本上沒什么關系,寫起來很難寫。如果像現在這么做的話,你知道北京市各個行業的利息收入、客戶類型和業務結構了,再結合自己豐富的從業經驗,想沒點心得,沒點想法,想不做出計劃來都難啊,這個時候做起來應該是“猶如滔滔江水,連綿不絕”。如果說只有區域經濟情況分析、區域行業排名、區域企業排名的話,能做什么呢?只能是把名單分給客戶經理去做,什么產品類型啊、產品組合啊、產品方案啊什么的都很難準備好,策劃、經驗、組織什么都看不出來,客戶經理就有點摸不著頭腦了,不知道怎么做。
做到這,基本工作就都做完了。咱們做個總結的話,第一就是先拿數據,一有了數據就要結合銀行的工作實際進行專有分析,在數據分析的基礎上再做計劃。這些都是基礎工作。到這兒就可以開個叉了。
如果真做的話,前面說的這些就是基礎和平臺,但是不是有這些就夠了呢?我們在這個基礎上主要應該做什么工作呢?有一個行在做供應鏈金融的時候就提過一做模式,二做平臺的概念,客戶經理有了模式和平臺的支撐,工作就比較容易發揮,因此上來說這個概念比較成功。而有的行在探索過程中間,對平臺和模式的作用認識不是很充分,抓的不是特別緊,主要靠業務員自己的摸索來實現,由于缺乏(咱們在座的各位領導所能提供的)平臺和模式的支撐,業務經理的發揮受到很大限制,結果怎么樣呢?結果就是工作局面比較被動。從這里可以看出,平臺和模式的問題,其實是非常重要的問題,這就好比當年共產黨從農村走向城市后必須要面對的重大轉變,中間有一個工作重心轉移的問題。在這個時候,第一是要樹立正確的思想,第二是要有組織,有安排,有人才。第三呢,咱們現有的人才肯定是不夠的,說到這想到劉主席說的,一缺數據,二缺人才,今天咱們全到討論到了。所以培訓的作用就顯得特別突出,特別是對團隊各級主管的培訓。
企業安全生產座談會講話稿范文(24篇)篇二十四
各位領導、同事們:
大家好!
安全是_公司永恒不變的主題,從踏入公司的第一天起,我就開始接受安全教育,“安全第一,預防為主”的口號時刻回響在耳邊,縈繞在心頭。
記得很小的時候,看到供電公司掛著“高高興興上班來,平平安安回家去”這樣的標語,那時候只覺得看著這樣的話上班很開心。后來,隨著年齡的增長,才越來越理解這句話的含義。雖然這是一句很樸實的話,卻道出了我們每個人的心聲,是每天我們上班的那一刻家人心中的牽掛,也是企業對員工最貼心的叮嚀。而我們能做的,就是從我做起,時刻樹立安全第一、預防為主的理念,讓安全生產在心中扎根,將自己的安全責任落實到位,對安全生產的態度,由被動轉變為主動。
從眾多血淋淋的事故中不難發現,絕大多數事故的發生,都是由看起來很不起眼的小事導致的:一點不起眼的線頭,一瞬間的疏忽,一次不經意的指揮,一次不規范的操作,甚至是一個小小的煙頭等。一件件事故,一個個教訓告訴我們,如果我們的安全意識稍有疏忽,工作中稍有差池,都可能會造成可怕的瞬間,目瞪口呆之際,一切的業績、成就甚至是生命都將化為烏有。
作為公司員工,安全無非是我們心愿,事實證明,安全是我們生產生活正常開展,企業做大做強的必要條件。沒有安全,要實現員工富足,企業強實,環境和諧,品級優良的一流企業,要打造形象精美、管理精細、技術精湛的工程,就無從談起,廣大員工的利益也就無法保障。然而,總有些人就是要貪圖一時的方便省事,總是存在一絲僥幸心里,但是,我們所了解的那些心存一絲僥幸而造成的慘痛教訓又何止一次呢。要知道,設備財產的損失是可以彌補的,然而生命的價值是無法衡量的,安全生產一定要從心做起。所以,我們每一個員工都要堅決杜絕對待工作敷衍了事,責任心不強的工作態度,要從心里真正認識到安全的重要意義,牢固樹立起安全生產防患于未然的觀念,時時刻刻都要“小心謹慎”,不留下一絲的安全隱患,提高安全生產意識,樹立強烈的責任感,杜絕違規操作。擁有這份責任心,我們在工作中才不會疏忽,不會給事故滋長的溫床。
俗話說“君子不立于危墻之下”,意識到這是一道危墻,是一種安全意識;懂得危墻有可能造成事故,這也是一種安全意識;不立于危墻之下則是一種安全防范意識,而對危墻進行加固或拆除危墻才是一種最徹底的安全工作防范體系,它消除了安全隱患,為人們創造了一個安全的工作、生活環境。如果我們所有人員都有良好的安全意識,對安全有一種責任感,細心留意我們每一處隱患,并及時地進行消除,那么才能真正地保障員工的生命財產安全。作為公司人力資源部的一員,我認為可以從以下幾個方面來提高公司員工的安全意識:
1、堅持做好對員工的安全教育,抓好新入職、轉崗、復崗員工的三級安全教育,做到持之以恒。
2、組織觀看一些有關安全隱患的影片,相關事故案例,強調安全隱患帶來的不良后果,或是嚴重的后果,讓員工認識到安全工作無小事。
3、加強安全生產的宣傳力度,對生產中的好人好事進行報道。對安全生產情況進行分析總結,以通報、簡報對發生的不安全情況、目前的安全形勢、今后的工作要求、獎懲情況等在公司宣傳,做到警鐘長鳴。
4、定期采取大家座談的方式,聊一聊平日工作中應該注意哪些方面,存在著哪些安全隱患。
5、堅持嚴格管理。只有堅持嚴格管理,才能保證員工的安全意識不會松懈,使員工思想上時刻有緊迫感、壓力感,特別安全意識不高的員工,應加強對其安全生產的教育。
嚴格的考核獎懲都只是一種外在的約束手段,而真正實現安全生產還要靠每個員工自己,要樹立牢固的安全意識,同時,主動去發現和糾正身邊人員的習慣性違規行為,形成對自己負責,對他人負責,人人保安全,互相監督的安全生產氛圍,那么企業的安全生產才會有保障,企業才能做到更大更強。才能為我們自己創造優良的生產生活環境,使我們的家庭、幸福得以長久,真正讓“高興”、“平安”這兩樣東西伴隨我們左右。