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    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)

    時間:2025-06-02 作者:MJ筆神

    勞務(wù)市場的發(fā)展和繁榮也對社會穩(wěn)定和人民生活水平的提升起到了積極的推動作用。雇主可以根據(jù)具體情況制定適合自己企業(yè)的勞務(wù)管理方案,以下是一些建議。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇一

    乙方:____________________________。

    本公約的目標:乙方根據(jù)本公約條目向甲方供給技巧工人、工程技巧人員和其他人員(以下稱為調(diào)派人員),甲方向乙方付出工錢。

    為包管甲方工程的順利結(jié)束,兩邊應(yīng)彼此協(xié)作,當(dāng)真履行公約。

    1.乙方應(yīng)按兩邊商定的籌劃調(diào)派人員。甲方所需調(diào)派的人員應(yīng)提早2個月用書面正式關(guān)照乙方。乙方贊成在派出前一個月向甲方提交調(diào)派人員一覽表,包括姓名、誕生年代日、工種、護照號碼及____國申請入境所必要的資料。

    2.乙方當(dāng)真辦理乙方人員(從其棲身國)的出境手續(xù),并負擔(dān)與此有關(guān)的各項費用。在____國的入境和居停止續(xù)由甲方辦理,并負擔(dān)與此有關(guān)的各項費用。

    3.根據(jù)工程籌劃的必要,調(diào)派人員可隨時增加或裁減。

    4.如必要增加調(diào)派人員時,甲方贊成提早2個月向乙方總部發(fā)起調(diào)派人員籌劃。增加人員的工錢,按本和談附件1所列工錢標準付出。增加如系新工種,其工錢標準應(yīng)由兩邊駐工地的代表商定。

    5.根據(jù)工程進度,如現(xiàn)場必要裁減人員,則應(yīng)由兩邊現(xiàn)場代表商定后履行。

    甲方贊成付乙方調(diào)派人員的籌辦費每人________美元?;I辦費應(yīng)在向乙方提交調(diào)派籌劃的同時電匯乙方________銀行________帳號。

    1.調(diào)派人員的工錢應(yīng)按附件中所商定的工錢表付出。工錢的謀劃應(yīng)從調(diào)派人員離開乙方地點國________機場之日起到離開________國________機場之日止。乙方贊成盡大略安排最短門路,以收縮路途時候。

    2.調(diào)派人員的根本工錢詳見附件1.

    3.根本工錢以月謀劃,凡不滿一個月的按日謀劃,日工錢為月工錢的1/25.

    4.根據(jù)________國如今的經(jīng)濟環(huán)境,調(diào)派人員根本工錢每一年增加____%.

    1.乙方人員的工作時候為每個月____天,每周____天,每天8小時。

    2.每周休假____天,詳細休假日期可由兩邊在現(xiàn)場安排。

    3.因為材料欠缺、氣候前提等感化不能平常施工時,經(jīng)兩邊會商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方因為造成罷工時,甲方贊成付出乙方人員的工錢。

    4.如工作必要并經(jīng)兩邊贊成,乙方人員可以加班。甲方按以下標準付出加班工錢。

    (1)平常加班工錢為根本工錢的125%;

    (3)節(jié)日加班工錢為根本工錢的200%;

    (4)加班工錢謀劃方法以下:

    (月根本工錢/200小時)×加班小時數(shù)×加班工錢的百分率。

    (5)上述加班工錢和根本工錢同時付出。

    1.甲方贊成向乙方供給廚房全套炊餐具及冷藏配置,由乙方自選辦理炊事。

    2.甲方贊成付給乙方每人每天________美元的炊事費,包干利用。

    3.食堂用水、用電和燃料以及糊口生涯物質(zhì)采購用車由甲方供給并付出費用。

    1.掃數(shù)乙方人員有權(quán)享有____國當(dāng)局的法定節(jié)日。

    2.掃數(shù)乙方人員在工作滿11個月零____天后,應(yīng)享福____天的歸國投親假,由________國________機場至________機場的來回機票由甲方付出,應(yīng)盡大略安排最短的航路。

    3.如果現(xiàn)場施工必要乙方人員推遲歸國休假時,乙方贊成說服其人員延期休假,甲方贊成了補償乙方人員的吃虧,應(yīng)賜與得當(dāng)?shù)墓ゅX。

    4.關(guān)于補償上述吃虧的工錢,可根據(jù)當(dāng)時的環(huán)境由兩邊現(xiàn)場代表商定。但這項補償不該少于________國________機場至________機場之間的單程機票價金額。

    5.乙方人員因為家屬慶幸等因為,工作滿半年以上時,經(jīng)兩邊現(xiàn)場代表會商贊成,可以提早享用投親假。如有關(guān)人員已享福歸國休假,其來回旅費應(yīng)由乙方負擔(dān),對這一類事假甲方不付出工錢。

    1.甲方負擔(dān)乙方人員從________機場至工程現(xiàn)場之間的來回旅費和航空公司接待以外的必須的食宿費。但乙方應(yīng)竭力裁減這項特別費用的開支,甲方贊成付出乙方人員進入________國的入境費用(比方機場稅等)。

    2.甲方當(dāng)真供給乙方人員上下班的交通東西,同時也供給現(xiàn)場代表、工程師及其他辦理人員的工效用車。

    3.乙方應(yīng)憑機票或收據(jù)(按購票當(dāng)日銀行公告的外匯牌價)向甲方結(jié)算。

    乙方人員應(yīng)在________(其原棲身國)交納的一切稅金由乙方負擔(dān);乙方人員在________邦交納的一切稅金由甲方負擔(dān)。

    1.乙方人員在公約有效期內(nèi)的人身保險,由乙方自選辦理,甲方贊成付出乙方調(diào)派人員每人每個月________美元的人身保險費。

    2.乙方人員在工地產(chǎn)生工傷,甲方只負擔(dān)其醫(yī)療費用,如產(chǎn)存亡亡變亂,乙方應(yīng)負擔(dān)掃數(shù)的費用,包括善后安葬和撫恤。

    3.如乙方人員因工作變亂或疾病死亡時,尸體運回其原棲身國或當(dāng)場安葬,遺物運回其原棲身國,一切有關(guān)費用由甲方負擔(dān)。

    4.調(diào)派人員經(jīng)大夫表明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者,發(fā)給根本工錢;在30天和90天之間者發(fā)給根本工錢60%;超出90天者則不發(fā)工錢。

    1.乙方掃數(shù)人員在____國產(chǎn)生工傷或疾病時,其醫(yī)療及入院費由甲方付出。

    2.現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的經(jīng)常使用藥品和器具,由乙方向甲方發(fā)起購買籌劃,經(jīng)甲方贊成后,由乙方在其本國或其他處所采購,費用由甲方付出。

    3.乙方人員在200人以內(nèi),配備大夫一名,男護士一名,超出200人時,是不是增加醫(yī)務(wù)人員,由兩邊現(xiàn)場代表探討肯定。

    甲方贊成付出乙方調(diào)派人員掃數(shù)的工作保衛(wèi)用品,包括每人每一年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安定帽、安定帶等。

    1.除機票費和籌辦費掃數(shù)付出美元外,甲方應(yīng)付出乙方的其他各項費用,均按80%美元與20%的________國貨幣的比例付出,如必要變化這一比例,須經(jīng)兩邊代表贊成。

    2.休假工錢和應(yīng)付乙方的機票費應(yīng)于休假當(dāng)月之初付出。

    3.乙方現(xiàn)場管帳每個月末式樣調(diào)派人員工錢及其他各項費用表,包括根本工錢、加班費、炊事費等項,經(jīng)甲方檢察和承諾后于次月10日前付出。此中80%美元部分,由甲方電匯________銀行________帳號,銀行匯費由甲方負擔(dān)。20%的________國貨幣在現(xiàn)場付出。

    4.美元與________國貨幣的兌換率,按付出日當(dāng)天________國當(dāng)局銀行公告的交易中間價折算。

    5.乙方調(diào)派人員到達現(xiàn)場后,甲方贊成預(yù)付每人1個月的炊事費,如需預(yù)付其他費用,由兩邊現(xiàn)場代表會商辦理。

    1.甲方將按以下標準免費供給乙方人員的住房:

    (1)代表、工程師、總督工每人一間;

    (2)助理工程師、技巧員、大夫、管帳師、翻譯及其他辦理人員2人1間;

    (3)其他工人每人約4平方米,但每間不超出12人。

    2.住房內(nèi)包括空調(diào)、衛(wèi)生配置、家俱和臥具等備品。

    3.甲方贊成供給乙方行政人員所利用的辦公配置(如打字機、謀劃器、復(fù)印機等)、洗滌配置和用品。

    1.乙方當(dāng)真調(diào)派身體健康、技巧諳練的合格人員到________國現(xiàn)場工作,如甲方覺得調(diào)派的人員不能勝任工作,經(jīng)兩邊現(xiàn)場代表贊成后,由乙方當(dāng)真更換,由此而產(chǎn)生的費用應(yīng)由乙方當(dāng)真。

    2.乙方人員必須服從________國當(dāng)局的法律和恭敬本地的風(fēng)尚風(fēng)俗。如違背本地法律和風(fēng)尚風(fēng)俗而必須送歸國的,經(jīng)兩邊會商后,由乙方當(dāng)真送回,機票由乙方負擔(dān)。如需另派人員更換時,則乙方該當(dāng)真________機場至現(xiàn)場的旅費。

    3.乙方人員因疾病和公傷,經(jīng)甲方指定的大夫表明了實不能連續(xù)工作者,應(yīng)送回其原棲身國的',其旅費由甲方負擔(dān),如身材狀況同等格者,經(jīng)兩邊大夫查抄證明,是因乙方體檢馬虎,必須送回其本國的,其旅費由乙方負擔(dān)。

    1.因為天災(zāi)、戰(zhàn)役、政治變亂等人力不可抗拒的變亂而工作不能連續(xù)進行,甲方該當(dāng)真將乙方人員送回其原棲身國。

    2.如趕上述環(huán)境時,甲方人員不撤退,乙方人員亦不撤退,但甲方應(yīng)付出乙方調(diào)派人員的工錢。

    1.在履行公約中,如兩邊產(chǎn)生爭議時,兩邊贊成經(jīng)過議定友愛會商辦理。如會商無效,可按(____)項仲裁:

    (1)中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會根據(jù)該會仲裁程序法則進行仲裁。

    (2)在被訴方地點國的仲裁機構(gòu)根據(jù)其仲裁程序法則進行仲裁。

    2.爭議一經(jīng)判決,兩邊必須忠厚踐諾,所產(chǎn)生的費用由敗訴方負擔(dān)。

    1.本公約于________年_______。

    _月________日在________簽訂。

    本公約自兩邊簽字之日起見效至本工程結(jié)束,所調(diào)派人員返回其原棲身國,以及兩邊帳目清后停止。

    2.本公約與附件及工程內(nèi)容,不經(jīng)另外一方允許,任何一方不得向第三方敗露。

    3.本公約用________文、________文書就;兩種文本具有劃一出力,兩邊各持2份。

    甲方代表:____________乙方代表:____________。

    見證人:________律師事件所見證人:________律師事件所。

    ____________律師____________律師。

    ____年____月____日____年____月____日。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇二

    乙方:

    乙方因生產(chǎn)(工作)需要,委托甲方提供勞務(wù)派遣,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《省勞動力市場管理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致,訂立如下協(xié)議:

    一、合同期限。

    自20____年____月____日起至20____年____月____日止。

    1、甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。

    2、甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員,為甲方員工,由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理各項社會保險。

    三、勞務(wù)費用結(jié)算。

    1、勞務(wù)費用的構(gòu)成:勞務(wù)工勞務(wù)費(基本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費)社會保險費和輸出勞務(wù)服務(wù)費。

    2、勞務(wù)費用各項標準:按實際發(fā)生費用結(jié)算,甲方按照每人每月____元標準收取輸出勞務(wù)服務(wù)費。

    3、結(jié)算時間和方式:乙方每月____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項費用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月____日前支付。

    4、乙方支付給甲方的勞務(wù)費及相關(guān)費用,甲方必須開具正式勞務(wù)費發(fā)票。

    四、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。

    1、甲方要根據(jù)乙方的用工需求,____天內(nèi)提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的'用工對象,甲方在__天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。

    2、甲方每月__日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔(dān)部分從工資中代扣)。

    3、勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責(zé)向勞動保障部門申報。

    4、乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。

    5、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合。甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

    6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的情況向乙方索賠。

    五、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。

    1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》,明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資(勞務(wù)費用)標準等。

    2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務(wù)派遣人員進行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    3、乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費用,不得拖欠。

    4、乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進行考核獎懲,勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的,終止上崗協(xié)議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權(quán)要求其賠償。

    5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

    六、勞動爭議處理。

    與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議,雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。

    七、其他事項。

    1、本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

    2、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

    3、本協(xié)議一式__份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)__份。

    甲方(蓋章):______乙方(簽字):______。

    20____年____月____日20____年____月____日。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇三

    甲方:

    乙方:

    乙方因生產(chǎn)(工作)需要,委托甲方提供勞務(wù)派遣,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《省勞動力市場管理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致,訂立如下協(xié)議:

    一、合同期限。

    自20____年____月____日起至20____年____月____日止。

    二、勞務(wù)派遺內(nèi)容。

    1、甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。

    2、甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員,為甲方員工,由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理各項社會保險。

    三、勞務(wù)費用結(jié)算。

    1、勞務(wù)費用的構(gòu)成:勞務(wù)工勞務(wù)費(基本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費)社會保險費和輸出勞務(wù)服務(wù)費。

    2、勞務(wù)費用各項標準:按實際發(fā)生費用結(jié)算,甲方按照每人每月____元標準收取輸出勞務(wù)服務(wù)費。

    3、結(jié)算時間和方式:乙方每月____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項費用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月____日前支付。

    4、乙方支付給甲方的勞務(wù)費及相關(guān)費用,甲方必須開具正式勞務(wù)費發(fā)票。

    四、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。

    1、甲方要根據(jù)乙方的用工需求,____天內(nèi)提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,甲方在__天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。

    2、甲方每月__日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔(dān)部分從工資中代扣)。

    3、勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責(zé)向勞動保障部門申報。

    4、乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。

    5、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合。甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

    6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的情況向乙方索賠。

    五、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。

    1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》,明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資(勞務(wù)費用)標準等。

    2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的`勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務(wù)派遣人員進行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    3、乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費用,不得拖欠。

    4、乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進行考核獎懲,勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的,終止上崗協(xié)議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權(quán)要求其賠償。

    5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

    六、勞動爭議處理。

    與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議,雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。

    七、其他事項。

    1、本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

    2、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

    3、本協(xié)議一式__份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)__份。

    甲方(蓋章):______乙方(簽字):______。

    20____年____月____日20____年____月____日。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇四

    雇傭方:___________(以下簡稱甲方)。

    勞務(wù)方:___________(以下簡稱乙方)。

    根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》的規(guī)定以及有關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)協(xié)議,雙方共同遵照執(zhí)行。

    一、本工程勞務(wù)用工工程項目:臨時辦公用地周邊設(shè)施建設(shè),乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進行施工。

    二、工作期限:

    開始工作日期:20___________年12月1日

    結(jié)束工作日期:20___________年1月31日

    1、乙方必須按照甲方提供的設(shè)計文件和作業(yè)指導(dǎo)書進行施工作業(yè)。

    2、乙方施工作業(yè)所完成的工程項目,必須滿足甲方提供的設(shè)計文件要求和達到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標準,并經(jīng)質(zhì)檢部門驗收合格。

    3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的工程項目,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)返工,并最終達到質(zhì)量驗收標準,返工所發(fā)生的費用由責(zé)任方承擔(dān)。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達到質(zhì)量驗收標準的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償、違約責(zé)任。

    物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

    乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘;給對方成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟賠償。

    四、協(xié)議的終止、變更和解除:本協(xié)議期限屆滿時即終止,不結(jié)算任何費用;經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù);甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

    五、補充條款:

    1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家和地方政府頒布有關(guān)法規(guī)法令,并嚴格遵守甲方的規(guī)章制度和紀律,遵守良好道德準則。

    2、甲方依照國家和地方各級政府之有關(guān)法規(guī)制定規(guī)章制度、紀律及員工守則,乙方有義務(wù)嚴格遵守,乙方若被發(fā)現(xiàn)不遵照甲方規(guī)章制度和員工守則,甲方將視乙方違反之情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的紀律處分,包括經(jīng)濟處罰(賠款或罰款),口頭或書面警告,記過、調(diào)職、降職或解雇。

    3、甲方因工作和生產(chǎn)需要可依法安排乙方工作,乙方如無特別原因應(yīng)服從安排。

    4、甲方作為代繳稅義務(wù)人,將在乙方工資內(nèi)扣除乙方依法應(yīng)交個人所得稅以及中華人民共和國稅法規(guī)定的其他各項稅款,代為上交國家。

    5、合同期內(nèi),由于乙方不愿意繳納各項社會保險,在乙方自愿的基礎(chǔ)上,甲方將各項社會保險企業(yè)公攤部分以工資的形式直接發(fā)放給乙方,由乙方自行繳納各項社會保險。本合同終止六或解除后,如乙方提出由甲方補交各項社會保險,乙方須把各項社會保險個人應(yīng)繳納部分及企業(yè)公攤部分補交給甲方,由甲方代乙方辦理各項社會保險補交手續(xù),且由之造成的社會保險滯納金由乙方全額承擔(dān)。

    六、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

    七、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。

    甲方:___________。

    乙方:___________。

    甲方代表簽章:___________。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇五

    合同編號:

    工程名稱:

    工程地點:

    分包項目:室內(nèi)裝修、水電安裝。

    分包單位:

    分包單位負責(zé)人:

    承包人(甲方):

    地址:

    分包人(乙方):

    地址:

    為滿足工程需要,依據(jù)《中華人民共和國合同法》和《建筑安裝工程合同條例》等有關(guān)規(guī)定,為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和違約責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

    一、工程概況:

    1.工程名稱:

    2.工程地點:

    3.分包內(nèi)容:砌體工程、涂料工程、吊頂工程、樓地面工程及清單內(nèi)容。

    4.工期:除涂料工程以外的所有施工內(nèi)容在15日完成,全部施工完成25日內(nèi)。

    5.合同總價:本合同預(yù)計總價暫定為人民幣300000元(大寫:叁萬元),最終以結(jié)算價為準。結(jié)算時價格按照本合同所確定的價格,工程量以實際收方工程量為準。

    6.勞務(wù)單價及工作內(nèi)容列表(詳見附件一)。

    7.甲方視實際情況,可對乙方承包范圍及內(nèi)容做出增減或者調(diào)整,也可對乙方承包范圍內(nèi)的某一分項、某一產(chǎn)品、半成品材料等另行指定施工單位或供應(yīng)商。乙方應(yīng)無條件接受,也不以此作為對其余項目合同單價做出調(diào)整的理由。

    二、分包方式及說明:

    1.分包方式:合同單價是綜合單價包干價,工作內(nèi)容見附件一,全部包干至成品交驗達到本合同約定標準。

    2.乙方包人工、包機械使用;并負責(zé)在分包范圍內(nèi)全面履行甲方在總包合同中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),承擔(dān)全部與本工程有關(guān)的責(zé)任。乙方按照甲方同建設(shè)單位簽訂《建設(shè)工程施工合同》(簡稱總包合同)約定的施工內(nèi)容和范圍進行勞務(wù)分包,施工機械使用由乙方自行租賃,費用已包含在本合同價款內(nèi)。乙方必須自行施工本工程,不得將本工程轉(zhuǎn)包或再分包。

    3.經(jīng)商定,乙方委派為工長,為技術(shù)員,為質(zhì)安員,以上人員負責(zé)施工現(xiàn)場日常工作,未經(jīng)甲方項目經(jīng)理同意不得更換,否則按每人次10000元給予處罰。合同簽訂人必須到現(xiàn)場處理施工協(xié)調(diào)工作,未經(jīng)甲方同意擅自不到施工現(xiàn)場的按每人次500元給予處罰。乙方的項目負責(zé)人簽署的一切文件,均不代表甲方行為。

    三、合同文件及解釋順序。

    組成本合同的文件及優(yōu)先解釋順序如下:

    (1)本合同;。

    (2)本合同附件;。

    (3)本工程施工總包合同;。

    (4)本工程施工專業(yè)承(分)包合同。

    四、標準規(guī)范。

    除本工程總包合同另有約定外,本合同適用標準規(guī)范如下:

    五、總包合同(根據(jù)項目情況提供)。

    1甲方應(yīng)提供總包合同,供乙方查閱。當(dāng)乙方要求時,甲方應(yīng)向乙方提供一份總包合同或?qū)I(yè)分包合同的副本或復(fù)印件。

    2乙方保證以甲方的立場全面履行總包合同的各項約定,不得以不知情等理由拒絕執(zhí)行總包合同和專業(yè)分包合同的約定。

    六、圖紙。

    甲方應(yīng)在勞務(wù)分包工作開工前向乙方提供施工圖紙份,份數(shù)不足由乙方自費解決;乙方負責(zé)全部竣工圖的編制和交檔。

    七、質(zhì)量要求、安全目標、文明施工目標:

    1.質(zhì)量要求:

    (1)按總承包合同和本勞務(wù)分包合同有關(guān)質(zhì)量的約定、國家現(xiàn)行的《建筑安裝工程施工及驗收規(guī)范》和《建筑安裝工程質(zhì)量評定標準》等有關(guān)規(guī)范驗收,本工程必須達到質(zhì)量評定等級,并滿足甲方質(zhì)量要求。

    失由乙方承擔(dān)。

    (3)乙方提供的輔材必須經(jīng)甲方認樣、認質(zhì)才可使用。所有進場材料必須提供產(chǎn)品合格證,本工程嚴禁使用不合格產(chǎn)品。因乙方使用不合格產(chǎn)品造成的一切損失由乙方承擔(dān)。

    (4)甲方提供的材料乙方有義務(wù)進行檢查和驗收,如質(zhì)量不達標,乙方有權(quán)拒絕施工,否則造成的相關(guān)損失由乙方承擔(dān),但經(jīng)甲方技術(shù)部和質(zhì)安部鑒定,可以使用并達到業(yè)主方要求的除外。

    2.安全目標:杜絕重大傷亡事故發(fā)生,杜絕火災(zāi)及重大機械事故。

    3.文明施工目標:

    (1)必須按四川華西裝飾工程有限公司的要求進行施工,達到甲方標準化文明施工現(xiàn)場的標準要求。

    (2)若因乙方原因造成甲方現(xiàn)場文明施工不合格或被罰款,由乙方承擔(dān)甲方的損失,同時甲方將按每次元處罰乙方。

    八、雙方義務(wù):

    1.甲方義務(wù):

    (1)甲方應(yīng)對乙方進行遵紀守法、安全消防及管理制度等方面的監(jiān)督檢查;統(tǒng)一制定各項管理標準,組織編制和審核年、季、月施工計劃和材料計劃,實施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工等的控制、監(jiān)督、檢查和驗收,履行甲方和業(yè)主簽定的合同中甲方的義務(wù).

    (2)甲方應(yīng)及時向乙方提供施工所用的圖紙等技術(shù)資料,對乙方進行安全、技術(shù)交底,及時提供電源和水源接口,統(tǒng)一安排技術(shù)檔案資料的收集整理及交工驗收。

    (3)按本合同約定,向乙方支付勞務(wù)報酬。

    (4)負責(zé)與業(yè)主方、監(jiān)理方、設(shè)計等有關(guān)部門聯(lián)系,協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作關(guān)系。

    2.乙方義務(wù):

    (1)人員:必須保證入場作業(yè)人員身體素質(zhì)和技術(shù)水平符合作業(yè)要求,工人年齡應(yīng)大于18周歲,小于50周歲,特殊作業(yè)人員須符合國家有關(guān)年齡、技能等相關(guān)規(guī)定。乙方作業(yè)人員均須持有效身份證,且特種作業(yè)人員必須持證上崗。按工程所在地政府和相關(guān)部門規(guī)定辦理有關(guān)證件,由此產(chǎn)生的一切費用由乙方自行承擔(dān),乙方將其人員花名冊及證件復(fù)印件加蓋公章后報甲方備案。乙方隱瞞進場人員有關(guān)影響施工安全的病情、病史不報,從而發(fā)生質(zhì)量安全事故的,所造成的一切損失由乙方負責(zé)。

    (2)質(zhì)量:必須嚴格按照操作規(guī)程、施工圖紙、安全及技術(shù)交底、驗收標準、規(guī)范等進行施工,完成合同約定的作業(yè)任務(wù),服從甲方的統(tǒng)籌安排、統(tǒng)一調(diào)動,確保工程質(zhì)量達到約定的標準。乙方應(yīng)承擔(dān)并履行總承包合同約定的、與勞務(wù)作業(yè)有關(guān)的所有義務(wù)及工作程序。對本勞務(wù)分包合同范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負責(zé),并就工程質(zhì)量與甲方向業(yè)主方承擔(dān)連帶責(zé)任。

    (3)工期:乙方應(yīng)組織具有相應(yīng)資格證書的熟練工人投入工作,科學(xué)安排作業(yè)計劃,投入足夠的人力、物力,保證工期。乙方在施工過程中必須服從甲方項目部的進度安排,確保甲方總承包合同工期順利完成,甲方有權(quán)針對乙方的工作質(zhì)量好壞調(diào)整乙方的工作人員和工作范圍,乙方不得有任何異議,由此發(fā)生的結(jié)算變化,乙方應(yīng)無條件服從甲方的裁決,完善內(nèi)部作業(yè)人員的安全交底工作。

    (4)合同:乙方應(yīng)與其進場作業(yè)人員簽訂勞務(wù)或勞動合同并按規(guī)定投保,積極參加項目部每周一次的安全活動會。

    (5)管理:乙方必須建立完善的施工現(xiàn)場管理制度,對作業(yè)班組實行有效管理。嚴格執(zhí)行建設(shè)主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等有關(guān)部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定,做到文明施工。承擔(dān)由于自身責(zé)任造成的修改、返工、工期拖延、安全事故、現(xiàn)場臟亂等造成的損失及各種罰款。

    (6)材料計劃:乙方必須按照甲方現(xiàn)場項目部提供的進度計劃安排,做好材料計劃工作,材料計劃表交甲方項目部,甲方項目部進行審核后組織材料到場,如因乙方計劃不及時,造成的停窩工的一切損失由乙方承擔(dān)(包括甲方公司的直接及間接損失)。材料計劃要求準確、及時,按照甲方現(xiàn)場項目部規(guī)定的格式進行填寫,如乙方所提供的計劃超過現(xiàn)場使用量,由此造成的浪費、材料庫存的費用由乙方負擔(dān),甲方可在其結(jié)算費用中進行沖抵。乙方的材料計劃表應(yīng)提前提供給甲方項目部,一般材料應(yīng)提前3天,需加工的材料必須提前一個月提供(如玻璃、石材、鋼材加工件等)。甲方委托乙方代購的材料,須經(jīng)甲方驗收,采購材料的費用由乙方在工程款支付時提供相應(yīng)采購發(fā)票,甲方予以支付。其中乙方的代購勞務(wù)費已包含在合同單價中。

    (7)成品、半成品保護:乙方在施工中應(yīng)與各工種、工序配合,保護成品、半成品,因乙方原因發(fā)生的成品、半成品的損壞、破壞等,甲方將給予乙方每次100--500元的處罰,同時責(zé)令乙方修復(fù)并賠償全部損失。

    (8)食宿:乙方負責(zé)進場人員的食宿。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇六

    _______________(以下簡稱聘方)與_______________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______________公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:

    1、聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_______________公司從事_______________。

    2、工資及支付方式。

    (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。

    (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。

    3、聘用期限,工作時間和假期。

    (1)聘用期為:_____________________。

    (2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_____小時。

    (3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

    (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假_____天。

    (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應(yīng)予以方便,準其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。

    4、住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金。

    (1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費。

    (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標準相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

    (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

    (4)保險:聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

    (5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

    5、雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費。

    (1)聘方負責(zé)辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。

    (2)聘方負擔(dān)雇員從中國至工作點的往返旅費。

    (3)雇員負擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費。

    6、一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個月工資的補償費,并負擔(dān)雇員返回中國的旅費。

    7、雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

    8、聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

    9、在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

    10、雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

    11、本合同以中文書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

    12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

    聘方:_______________雇員:___________________。

    __________年_____月_____日。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇七

    法人代表:_____________________。

    地址:_____________________。

    乙方:_____________________。

    法人代表:_____________________。

    地址:_____________________。

    公司網(wǎng)址:_____________________。

    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家、xx市有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定,本著平等互利的原則,就勞務(wù)派遣事宜簽訂如下合同:

    一、派遣合同期限:

    2、派遣人員(名單附后)共計_______名;以實際派遣人員數(shù)量為準。

    3、本合同期限不少于____年,甲方提前終止本合同,導(dǎo)致初始派遣人員的勞動合同期不滿____年,由甲方給予派遣人員的經(jīng)濟補償。合同期滿若甲方不再需要乙方所派遣的員工可即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂本合同。如合同期滿雙方無異議,則視為該合同有效期自動順延。

    二、勞務(wù)派遣崗位及人數(shù)。

    甲方使用乙方派遣勞務(wù)人員的崗位及人數(shù)以雙方簽字蓋章的附件為準。

    甲乙雙方應(yīng)共同制訂《勞動合同》,明確甲方、乙方及乙方派遣人員三方之間的權(quán)利和義務(wù),合同一式三份三方各一份。

    四、勞務(wù)人員招聘。

    1.甲方應(yīng)提前十五天向乙方提供招工信息和要求,招用勞務(wù)人員的條件、工作崗位、工作地點、職業(yè)危害、工資待遇、工作期限及其他條件。

    2.乙方應(yīng)按甲方要求提供面試的勞務(wù)人員須攜帶身份證、學(xué)歷文憑、技能證書等證件,人數(shù)應(yīng)多于甲方招用人數(shù)(視勞動力市場而定)。

    3.甲方有權(quán)選擇乙方派遣的勞務(wù)人員,同時根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,在本企業(yè)內(nèi)部安排勞務(wù)人員的工作崗位。

    4.在乙方不能滿足甲方用工需求的情況下,甲方可根據(jù)生產(chǎn)需要,與其他勞務(wù)派遣公司合作。如甲方自行招員工,須以勞務(wù)用工的方式告知乙方,由乙方與其簽訂《勞動合同》,建立勞動關(guān)系,并到勞動部門辦理用工手續(xù)。

    5.甲方應(yīng)與勞務(wù)人員簽訂上崗合同并明確崗位職責(zé)。

    五、勞動保護。

    1.乙方在派遣前對勞務(wù)人員進行崗前的職業(yè)道德、交通安全法規(guī)等教育。

    2.甲方負責(zé)入職后的勞動紀律和安全教育,并將甲方有關(guān)的規(guī)章制度和工作行為規(guī)范及違規(guī)處理辦法,以書面形式告知勞務(wù)人員。

    3.甲方應(yīng)向勞務(wù)人員提供符合國家規(guī)定的工作場所和勞防用品。

    六、勞動報酬。

    1.由乙方派遣的勞務(wù)人員享有與甲方的勞動者同工同酬的權(quán)利。

    2.甲方遵循按勞分配原則,且根據(jù)經(jīng)濟效益確定工資分配方式和工資水平,以貨幣形式按月支付。

    3.甲方可根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和經(jīng)濟效益調(diào)整勞務(wù)人員的工資水平,不得低于xx市規(guī)定的最低工資標準。

    4.勞務(wù)人員在甲方工作期間,甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的用工制度。

    5.甲乙雙方約定,乙方派遣給甲方的勞務(wù)人員所簽訂的勞動合同為簽訂當(dāng)年的最低收入。

    6.甲乙雙方協(xié)商約定,乙方派遣勞務(wù)人員的收入由甲方按規(guī)定核算并由甲方按約定時間委托銀行及時轉(zhuǎn)入乙方企業(yè)銀行賬戶,乙方應(yīng)在5個工作日內(nèi)足額將勞務(wù)工資發(fā)放給勞務(wù)人員,甲方應(yīng)負責(zé)代扣代繳勞務(wù)人員的個人所得稅。

    七、社會保險和福利待遇。

    1.甲方按國家規(guī)定承擔(dān)本市戶籍的勞務(wù)人員城鎮(zhèn)社會保險、小城鎮(zhèn)社會保險、生育保險金、工傷保險基金、殘疾人就業(yè)保障金及其他應(yīng)繳納的保險金費用。

    2.乙方負責(zé)對派遣到甲方工作的勞務(wù)人員到區(qū)社保中心申報繳費手續(xù)。

    3.甲方按國家規(guī)定承擔(dān)外省市勞務(wù)工的綜合保險及社保費用。

    4.乙方負責(zé)對派遣到甲方工作的外來從業(yè)人員到區(qū)外勞所申報繳費手續(xù)。

    5.乙方每月按時向甲方報送加蓋公章的《派遣人員參保繳費清冊》(社保、綜保等)。

    6.勞務(wù)人員在甲方工作期間,可享受法定的節(jié)假日及婚、喪、產(chǎn)、哺乳、年休等假期待遇及工作崗位相關(guān)的福利待遇。

    7.勞務(wù)人員在甲方工作期間,加班、節(jié)假日上班,甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付加班工資。

    8.在新三險實施時,乙方按合同工資收入為繳費基數(shù)繳費,若甲乙雙方在繳費發(fā)生爭議時作為本合同終止的條件。

    八、工傷處理。

    1.勞務(wù)人員在務(wù)工期間發(fā)生工傷,甲方應(yīng)首先采取急救措施,同時通知乙方到場共同處理。

    2.甲方應(yīng)向乙方提供工傷相關(guān)的證據(jù)資料,以便乙方向勞動及有關(guān)部門申報。

    3.甲方應(yīng)積極配合協(xié)。

    助乙方做好善后處理工作。

    4.乙方按《xx市工傷保險實施辦法》和《xx市外來從業(yè)人員綜合保險暫行辦法》配合處理,工傷的醫(yī)療費由甲方墊資處理。工傷事故處理過程中發(fā)生賠付以外的具有法律依據(jù)的相關(guān)合理費用(包括醫(yī)療、救護、交通等費用)由甲方承擔(dān)。

    九、甲方與派遣人員除本合同中第十二條中規(guī)定以外的將派遣人員退還乙方及支付經(jīng)濟補償金,一律按《勞動合同法》第四章執(zhí)行。

    十、乙方違反《中華人民共和國勞動合同法》第八十一條、第八十二條、第八十三條、第八十四條、第九十一條、第九十二條的應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任或支付賠償金。

    十一、甲方應(yīng)嚴格遵守《中華人民共和國勞動合同法》第八十五條、第八十八條之規(guī)定。

    十二、發(fā)生下列情況甲方可將派遣人員退還給乙方:

    1.甲乙雙方派遣合同期滿的;

    2.甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營情況發(fā)生變化,原派遣合同無法履行,甲乙雙方提前終止合同的;

    3.被派遣人員提前三十日書面通知甲方(乙方),要求終止使用關(guān)系或勞動關(guān)系的;

    4.試用期被發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

    6.如發(fā)現(xiàn)冒名頂替或使用假的身份證和假的證明或發(fā)現(xiàn)簡歷和個人資料與事實不符合的;

    7.嚴重失職、營私舞弊,對用工單位造成損害的.;

    8.被司法部門依法追究刑事責(zé)任的;

    10.違反計劃生育的;

    11.不能勝任工作,通過培訓(xùn)仍不能勝任工作的;

    13.除與乙方建立勞動關(guān)系外,還與其他用人單位建有勞動關(guān)系,經(jīng)提出拒不改正的;

    15.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

    以上情形中甲方依法承擔(dān)用工期內(nèi)的經(jīng)濟補償?shù)确煞ㄒ?guī)規(guī)定的相關(guān)責(zé)任;需要乙方提供相應(yīng)證據(jù)的,乙方應(yīng)提供證據(jù)。

    十三、有下列情形產(chǎn)生的費用由甲方負擔(dān):

    1.勞務(wù)人員在合同期間由于甲方原因停工,根據(jù)本市有關(guān)規(guī)定向其支付報酬。

    2.乙方應(yīng)以甲方要求辦妥派遣人員錄用手續(xù),因甲方情況變化取消與乙方的派遣合作,致使乙方終止與派遣人員的勞動合同,支付給派遣人員的經(jīng)濟補償由甲方承擔(dān)。

    3.因甲方未及時將勞務(wù)人員應(yīng)繳納的各項社會保險費以及管理費通過銀行等方式劃入乙方指定賬戶造成未及時辦理招工申報、繳納(社保、綜保)勞務(wù)人員在務(wù)工期間發(fā)生工傷或大病住院費用由甲方承擔(dān)。

    4.因甲方未在規(guī)定時間內(nèi)(每月1日至24日雙休日提前)將退工名單書面告知乙方,而造成的費用由甲方承擔(dān)。

    十四、有下列情形產(chǎn)生的費用由乙方承擔(dān)。

    1.甲方在規(guī)定時間內(nèi)將退工的名單告知乙方,因乙方未及時辦理退保而產(chǎn)生的費用由乙方承擔(dān)。

    2.因乙方原因造成未及時辦理招工申報,繳納社保費或綜保費、勞務(wù)人員在務(wù)工派遣期間發(fā)生工傷或大病住院的費用由乙方承擔(dān)。

    3.甲方在約定的時間內(nèi)將勞務(wù)人員的勞務(wù)工資及社保費或綜保費和管理費通過銀行劃入乙方指定帳戶,乙方未在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)放勞務(wù)人員的勞務(wù)工資及繳納社保費或綜保費的由乙方承擔(dān)責(zé)任。

    4.乙方應(yīng)與派遣人員訂立勞動合同,且未與其訂立勞動合同的而產(chǎn)生的費用由乙方承擔(dān)。

    十五、費用結(jié)算。

    1.甲方按每人每月元(人民幣)按月向乙方支付勞務(wù)工管理費。

    2.本市城保及鎮(zhèn)保員工,甲方還須支付每人每年內(nèi)檔案管理費100元;及支付社保員工的殘疾人就業(yè)保障金,按每人每月實際社保繳費基數(shù)的1.6%繳納,由乙方代繳。

    開戶行:

    帳號:

    戶名:

    甲方付費后及時向甲方提供付款憑證,乙方應(yīng)向甲方出具正規(guī)勞務(wù)發(fā)票。勞務(wù)人員入職后滿日即產(chǎn)生管理費用,未滿一個月按一個月計算。

    十六、管理責(zé)任。

    1.勞務(wù)人員在務(wù)工期間發(fā)生工傷或患職業(yè)病,由雙方共同處理,乙方做好善后工作(工傷認定、傷殘鑒定、工傷理賠等)和家屬工作及外來人員住院理賠工作。

    2.乙方應(yīng)加強對勞務(wù)人員的思想教育,增強其法制觀念、安全意識、遵守用工方的廠紀廠規(guī),并做好對勞務(wù)人員的日常管理和跟蹤服務(wù)工作。

    3.乙方應(yīng)協(xié)調(diào)甲方與勞務(wù)人員之間的關(guān)系,處理勞務(wù)人員在甲方工作期間與甲方發(fā)生的勞動爭議。

    4.乙方處理勞務(wù)人員在甲方務(wù)工期間其他與務(wù)工有關(guān)的事宜。

    5.若乙方有員工離職未提前通知時,由甲方提供相關(guān)證明并協(xié)助乙方對該員工作相應(yīng)的處罰,乙方應(yīng)及時補充甲方空缺崗位上的勞務(wù)人員。

    十七、合同的解除、終止及違約責(zé)任。

    任何一方要終止或解除本合同應(yīng)提前三十天以書面形式通知對方,若一方違反約定未提前通知另一方,則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額(該數(shù)額為雙方解除或終止合同前6個月的月平均管理費用)的違約金,。雙方協(xié)商一致后可終止或解除合同。任何一方違約,由此而造成的全部損失由違約方承擔(dān)賠償責(zé)任。

    十八、爭議解決。

    在本合同履行期間,若雙方發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成,雙方均有權(quán)向乙方住所地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

    十九、其他約定。

    1.本合同內(nèi)容與《中華人民共和國勞動合同法》和國家、xx市法律法規(guī)有悖的,按國家和xx市法律法規(guī)執(zhí)行。

    2.本合同未盡事宜再商訂補充合同,補充合同與本合同具有同等效力。

    3.雙方認為需要另選約定的條件:員工合同簽訂時,身份真?zhèn)?、簽字真?zhèn)我约八峁┑南嚓P(guān)資料真?zhèn)蔚膶徍耍梢曳截撠?zé)的,乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任;由甲方負責(zé)的,甲方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。(具體名單由雙方簽字蓋章的人員明細附件為準)。

    4.本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

    甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)。

    代表人:(簽名)代表人:(簽名)。

    聯(lián)系方式:聯(lián)系方式:

    年月日年月日。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇八

    法定代表人:______________。

    乙方(勞動者)姓名:_________。

    現(xiàn)住址:___________________。

    居民身份證號碼:_____________________。

    甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動部門批準,同意招用乙方為臨時工,根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及_________人民政府有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

    合同期限自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

    第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

    乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在_____崗位,承擔(dān)_____生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

    第三條生產(chǎn)(工作)條件。

    根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施:_______,并發(fā)給乙方勞動保護用品:_______,保健食品費:_______元。

    第四條勞動紀律。

    甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容:_______________。乙方應(yīng)嚴格遵守各項紀律,服從管理,積極做好工作。

    第五條勞動時間與勞動報酬。

    勞動時間:甲方實行每周_____日工作制,每日_____小時制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時,應(yīng)控制每日加班不超過___小時,每月加班不超過_____小時,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定。

    勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際,根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日_______元。加班工資:法定節(jié)日為_______元,公休假和平日為_______元:夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費_______元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻定為每月_______元至_______元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定,實行全額計件工資制的,月工資按計件單結(jié)算,具體辦法雙方約定為:_______。

    在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給乙方_______元,作為基本生活費用。

    第六條社會保險福利待遇。

    1.在本合同期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定,繳納養(yǎng)老保險費,每月甲方負擔(dān)_______元,乙方負擔(dān)_______元。乙方繳納金額,由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳。乙方如符合招工條件,單位又有指標,可招為勞動合同制工人,所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移,合并計算繳費年限。

    2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,因工負傷醫(yī)療終結(jié),由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的,與合同制工人同等對待,部分喪失勞動能力的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

    3.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期最長不超過_____個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_______元,乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費_______元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費_______元。

    4.乙方在甲方工作___年以上,重新簽訂合同的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿___年假期為___天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規(guī)定日期的,經(jīng)批準按事假處理。

    第七條合同的變更、終止、解除。

    1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

    2.合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動部門批準,雙方重新簽訂合同。

    3.在合同期內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

    (1)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿不能復(fù)工的;。

    (2)按照《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的;。

    (3)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

    4.在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

    (2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;。

    (3)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的;。

    (4)經(jīng)甲方同意,自費考入中等專業(yè)以上學(xué)?;騾⒓由鐣泄た荚囈驯讳浫〉?。

    5.在合同期內(nèi),乙方有下列情況,甲方不得解除合同:

    (1)合同期未滿,又不符合本條第3項規(guī)定的;。

    (2)患職業(yè)病因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定的;。

    (3)患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

    (4)女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

    6.一方要求解除合同的,必須提前___日通知對方。但因本條第3項(2)的規(guī)定解除合同的除外。

    7.乙方被開除,勞動教養(yǎng)或判刑的,勞動合同自行解除。

    第八條雙方認為需要約定的事項。

    1.甲方為乙方提供住房,房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標準收取的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼每月為_______元;如乙方自行解決住房的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼,每月為_______元。

    2.甲方自辦食堂的,按飯菜成本收費,不辦食堂,在外搭膳的,所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_______元。

    3.甲方按國家規(guī)定,每月應(yīng)給乙方各類補貼共_______元。

    4.除國家規(guī)定以外,在_______________況下,甲方可解除合同。

    5.除國家規(guī)定以外,在_______________情況下,乙方可解除合同。

    6.計件工資制的,月工資結(jié)算辦法:_________________________。

    7.其他需約定事項:_______________________________________。

    第九條違約責(zé)任。

    任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,對方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果,追究違約金_______元,賠償金_______元。

    第十條爭議解決。

    因本勞動合同發(fā)生的爭議,當(dāng)事人應(yīng)在爭議發(fā)生___日內(nèi)向本企業(yè)勞動調(diào)解委員會申請調(diào)解(因開除,辭退違紀職工以及職工辭退,自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無效,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:_______。

    1.按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定,向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。

    2.向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

    第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

    第十二條本合同逢簽訂之日起生效,___式___份,甲乙雙方各持___份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

    甲方(蓋章):_______________。

    法定代表人(簽字):_________。

    _____年___月___日。

    簽訂地點:_________________。

    乙方(蓋章):________________。

    _____年___月___日。

    簽訂地點:__________________。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇九

    甲方(聘用單位):

    乙方(受聘人):

    家庭聯(lián)系地址:

    鑒于甲方需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

    第一條:本合同于年月日生效,期限年,

    第二條乙方工作崗位職責(zé)要求:

    1.寧城725臺打更(全天24小時)。

    2.每天打掃寧城725臺大院、樓道及衛(wèi)生間,保持清潔衛(wèi)生。

    3、每晚睡前應(yīng)檢查臺內(nèi)門窗是否關(guān)好。

    4、要高度警惕,對行跡可疑者,要堅決阻攔,不讓入內(nèi),把好第一關(guān)。

    5、負責(zé)接收郵件、報紙雜志等外來物品。

    第三條:甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為元/月。

    第四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

    (一)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的';。

    (二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

    (三)被依法追究刑事責(zé)任的。

    第五條在合同存續(xù)期間,由于乙方自身原因所導(dǎo)致的生病、死亡,甲方不負主要責(zé)任。

    第六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(蓋章):

    乙方(簽字):

    文檔為doc格式。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十

    甲方:

    乙方:

    根據(jù)中華人民共和國《勞動法》的有關(guān)規(guī)定和章程,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵守本協(xié)議的所有條款:

    1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任銷售經(jīng)理崗位工作。

    2、協(xié)議有效期限:_____年____月____日起至_____年____月____日止。

    3、乙方要嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度和員工守則。

    4、甲方每月15日以人民幣的方式支付乙方稅后工資和提成獎金。

    5、乙方每月銷售憑本人手機訂餐、訂房計算業(yè)績。試用期基本工資為20元。試用期為前三個月任務(wù)30000萬,屬于市場開拓期。如果完成任務(wù)超出部分按3%提成獎勵。如果未完成任務(wù)按差額部分的2%扣減工資。第四個月開始任務(wù)為50000元,如果完成任務(wù)超出部分按3%提成獎勵。如果未完成任務(wù)按差額部分的2%扣減工資。乙方憑本人手機電話訂餐、訂房,銷售金額達到100000元以上超出部分按8%提成。每月完成任務(wù)可享有電話費報銷100元福利。

    6、乙方應(yīng)及時圓滿的努力完成甲方規(guī)定的工資任務(wù)和經(jīng)濟業(yè)績指標。及時合理安排和消化因加班所致的輪休和調(diào)休。

    7、甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德,業(yè)務(wù)技術(shù),勞動安全,勞動紀律和甲方規(guī)定制度的教育。

    8、乙方應(yīng)自覺遵守勞動紀律和規(guī)章制度,遵守勞動安全,衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范。愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,保守甲方的商業(yè)機密。

    9、因乙方工作失職,失誤或過失等造成客戶的投訴,及給甲方造成嚴重的經(jīng)濟損失,損害的。甲方有權(quán)給予乙方經(jīng)濟處罰,勒令辭退等。情節(jié)惡劣,造成后果嚴重,經(jīng)濟損失重大的,甲方將報請公安機關(guān)追究乙方的刑事責(zé)任和法律責(zé)任。

    10、乙方有權(quán)擔(dān)??蛻魭熨~,但不能超出本人的工資,(有掛賬協(xié)議的除外)而當(dāng)月必須結(jié)清所有的.掛賬才計業(yè)績。如果當(dāng)月?lián)熨~沒有結(jié)回,酒店有權(quán)暫不發(fā)放工資和提成。而且當(dāng)餐確客人消費金額賬單和銷售記錄。

    11、在合同期內(nèi)乙方提出辭職,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方,并按甲方有關(guān)辭職規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

    12、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀律,乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理直到解除勞動合同。在合同期內(nèi)甲方辭退乙方,需要提前30天通知乙方,不足天數(shù)的部分,須支付乙方補償金,并結(jié)清工資。

    13、甲方安排乙方執(zhí)行按勞動法規(guī)定的工作制度。每周休息一天,每月休息4天,并享有國家法定節(jié)日。

    14、甲方為乙方提供福利待遇,提供免費食宿。

    15、甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)備,建立建全各項規(guī)章制度,制定管理制度,工作規(guī)范和崗位責(zé)任制度,乙方須確實嚴格遵守和執(zhí)行,實施上述之相關(guān)規(guī)定和制度。乙方在遵章守紀的前提下在工作的時間和地點,因工受傷的,甲方負責(zé)乙方的相關(guān)的治療費,醫(yī)療費,生活費,及工資。

    16、如果有不可抗拒的力量及事件致使甲方無法正常經(jīng)營和營業(yè)時,甲乙雙方均須協(xié)商共同努力解決,并友好協(xié)商顧及雙方利益。

    17、乙方的餐飲部、客房部、康樂部打折權(quán)限按照銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)內(nèi)容執(zhí)行。

    18、乙方的餐飲部贈送權(quán)限,每桌所送菜品必須是菜譜內(nèi)100元以內(nèi)的,超出部分由銷售經(jīng)理自己買單。

    19、乙方的抹零權(quán)限,每桌客人消費單最高抹零50元以內(nèi)。

    20、乙方如果連續(xù)三個月未完成業(yè)績的,公司將責(zé)令辭退,訂餐過程中弄虛作假者,一經(jīng)查實,將扣除當(dāng)月所有的業(yè)績,視為業(yè)績未完成,并罰款500元,做開除處理。

    甲方:

    乙方:

    日期:

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十一

    甲方:

    營業(yè)執(zhí)照注冊號:

    資質(zhì)等級:

    通訊地址:

    乙方:

    電話:

    居民身份證號碼:

    家庭住址:

    甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

    本合同于_____年____月____日生效,于_____年____月____日終止。

    第二條甲方招用乙方在______________________工程中擔(dān)任______________崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為:____________。

    第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準:

    1、乙方應(yīng)當(dāng)_____________。

    第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補休或按照《勞務(wù)法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

    第五條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工作操作證書的乙方進行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。

    第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞務(wù)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞務(wù)保護用品。

    第七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞務(wù)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞務(wù)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

    第八條乙方工資為每日______元;按工作量計算工資的,每(工作量單位)支付工資_________元。

    雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。

    甲方應(yīng)在每月_______日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認。

    甲方應(yīng)在勞務(wù)合同終止,解除時一次性付清乙方的工資。

    第九條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。

    第十條乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項制度、勞務(wù)紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

    第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

    (一)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;。

    (二)嚴重失職、營私舞弊,對甲方造成重大損害的;。

    (三)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞務(wù)紀律的;。

    (四)被依法追究刑事責(zé)任的;。

    第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

    (一)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞務(wù)的;。

    (二)甲方不能提供安全的`勞務(wù)條件或者按照本合同規(guī)定支付勞務(wù)報酬的。

    第十三條變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在提前_______日以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

    第十四條甲方與乙方解除勞務(wù)合同時,應(yīng)給乙方出具終止,解除勞務(wù)合同證明書。

    甲、乙雙方違法解除勞務(wù)合同,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

    第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可自向人民法院起訴。

    第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞務(wù)合同的附件,與勞務(wù)合同具有同等法律效力。

    第十七條本合同未盡事宜或與有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十八條本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,一份交工程所在地勞務(wù)部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

    甲方(公章):

    法定代表人(簽字或蓋章):

    簽訂日期:______年_____月____日

    乙方(簽字或蓋章)。

    簽訂日期:______年_____月____日

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十二

    甲方:統(tǒng)一社會信用代碼:法定代表人:通訊地址:乙方(姓名)風(fēng)險提示:

    勞務(wù)合同訂立時,要特別注意:

    鑒于甲方勞務(wù)用工的需要,故雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》等及其他相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致,平等自愿簽訂本合同,以期共同遵守。

    第一條合同期限風(fēng)險提示:

    對于勞務(wù)合同,雙方都有隨時解除的權(quán)利。

    本勞務(wù)期限自________年____月____日起至________年____月____日止。雙方根據(jù)合作的效果決定是否續(xù)簽該勞務(wù)協(xié)議,若未續(xù)簽的,則合同到期后聘用關(guān)系自然終止。

    第二條勞務(wù)內(nèi)容及相關(guān)要求。

    1.乙方根據(jù)甲方的需求,從事的勞務(wù)內(nèi)容為:______________詳見《勞務(wù)內(nèi)容說明書》,乙方應(yīng)按照甲方要求在一定時間內(nèi)完成甲方指定的工作任務(wù),并按甲方的要求提交勞務(wù)成果。

    2.乙方承諾其工作成果達到甲方的要求,否則甲方有權(quán)隨時解除勞務(wù)合同;若因甲方不及時支付勞務(wù)報酬或無法達到甲方要求的,乙方也可隨時解除勞務(wù)合同。

    第三條勞務(wù)報酬。

    1、本合同期內(nèi)乙方的勞務(wù)報酬為每天人民幣________元,乙方只需在甲方指定的時限內(nèi)交付每天的工作任務(wù),工作時間乙方自由安排。

    2、甲方每____月結(jié)一次勞務(wù)費,一般于結(jié)算月____日前,甲方以貨幣形式支付乙方實際提供勞務(wù)天數(shù)對應(yīng)的勞務(wù)報酬,乙方同意甲方對其勞務(wù)報酬的支付時間可以做相應(yīng)的調(diào)整,但遲延時間最晚不超過一個月,否則乙方可立即解除勞務(wù)合同。

    3、乙方因病、因事缺勤期內(nèi)不計算報酬,雙方確認該勞務(wù)費用包含了乙方在提供勞務(wù)過程中的所有費用。

    第四條雙方的權(quán)利義務(wù)。

    1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),保守甲方商業(yè)秘密,勤勉盡責(zé)地完成勞務(wù)工作,提供一定的勞務(wù)成果。

    2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業(yè)的必須取得相應(yīng)從業(yè)資格并持證上崗。不具備證書或者報備證書內(nèi)容虛假的,甲方有權(quán)隨時解除勞務(wù)合同。

    3、甲方根據(jù)乙方所從事的工作,必要的勞動保護用品。

    第五條確認與聲明。

    1、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系,乙方確認在提供勞務(wù)的過程中不享有勞動法等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。

    2、因甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系,乙方確認在提供勞務(wù)的過程中不享有勞動法等法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇,相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費用,乙方確認自行承擔(dān)。

    3、甲乙雙方約定,甲方在乙方提供勞務(wù)的期限內(nèi),為乙方購買一份人身意外傷害保險,用以補償乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的損失。

    4、乙方在提供勞務(wù)的過程中因其過錯致人損害的,乙方應(yīng)自行承擔(dān)賠償責(zé)任,由此給甲方造成損失的,乙方應(yīng)據(jù)實賠償。

    5、乙方應(yīng)確保自己的健康狀況,能依據(jù)本合同約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

    6、乙方確認保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第六條合同的終止與解除。

    1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則本合同自行終止。

    2、雙方行使單方解除本合同的權(quán)利,但應(yīng)提前10天給予對方解除合同的書面通知。合同終止或解除時,甲方僅需向乙方支付勞務(wù)報酬,無需支付其他費用。

    3、本合同終止或解除后____日內(nèi),乙方應(yīng)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)結(jié)算應(yīng)付乙方的'勞務(wù)報酬。如乙方未按本協(xié)議約定進行工作交接,應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

    第七條違約責(zé)任。

    1、乙方未按本協(xié)議約定進行工作交接,應(yīng)賠償甲方違約金_______元。

    2、甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務(wù)報酬的,應(yīng)當(dāng)按照支付違約金____元。

    3、乙方在提供勞務(wù)過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應(yīng)按照損失的金額據(jù)實賠償,損失難以計算的,乙方支付______元的賠償金。

    4、乙方在提供勞務(wù)過程中,存在泄露甲方商業(yè)秘密的行為,即視為給甲方造成了損失,乙方承諾支付甲方__________元的賠償金。

    第八條爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,雙方約定向甲方所在地人民法院提起訴訟。

    第九條其他。

    1、乙方明確:本勞務(wù)合同的簽訂、履行、乙方接受甲方的相關(guān)管理等行為,并不能推定為雙方存在勞動關(guān)系。本合同約定的所有內(nèi)容,不存在欺詐、脅迫、乘人之危等情形。

    2、本合同載明的甲、乙雙方的通訊方式為雙方聯(lián)系的唯一固定,在履行本合同過程中雙方發(fā)生任何爭議或涉及訴訟時,該地址、電話或郵件均為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊方式發(fā)生變化,需提前3個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發(fā)生效力。

    3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同未盡事項,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。除本協(xié)議另有約定外,雙方可以書面的補充協(xié)議的方式對本協(xié)議進行變更。(以下無正文)。

    甲方(蓋章):____乙方(簽字):____。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十三

    鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

    第一條:本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

    如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

    第二條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

    第三條:乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標準。

    第四條:乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

    第五條:乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

    第六條:未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

    第七條:甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

    第八條:按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

    第九條:乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。

    第十條:甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。

    乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。

    甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。

    甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:

    1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的。

    2.乙方違反公司管理制度的。

    3.雙方約定的其他情況。

    第十一條:合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

    第十二條:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

    第十三條:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

    (二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的。

    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

    (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

    第十四條:甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

    (一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

    (二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

    (三)甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

    (四)乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

    (五)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

    (六)本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

    第十五條:本合同的附件如下:

    附件一《保密協(xié)議》。

    附件二《崗位職責(zé)書》。

    附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

    第十六條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(蓋章):____________。

    乙方(簽字):____________。

    ______年___月___日。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十四

    ______市經(jīng)濟技術(shù)開區(qū)______日用品經(jīng)銷部(以下簡稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方,身份證號為:______)為正式職工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

    1、合同期限。

    雙方合同期為___年,從______年___月___日起至_____年___月___日止。其中,從____年___月___日起至____年____月___日為試用期。在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況,安排乙方到________________部門擔(dān)任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要,以及乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動,包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時地完成任務(wù)。

    2、乙方工資及福利待遇。

    基本工資依據(jù)職位和崗位等級標準支付,為每月____元(大寫:___________元整)每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫劷稹?/p>

    3、甲方基本權(quán)利和義務(wù)。

    (1)根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對乙方進行管理。

    (2)保護乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。

    (3)甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。

    (4)甲方可視經(jīng)濟效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

    4、乙方基本職責(zé)。

    (1)遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律。

    (2)服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。

    (3)完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標。

    (4)保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。

    (5)乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。

    (6)按甲方的工作要求而加班和出差。

    5、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同。

    (1)乙方患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;。

    (2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

    (3)乙方違反勞動紀律,經(jīng)教育或處分仍然無效的;。

    (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

    (5)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

    (6)甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的;。

    6、有下列情況之一,甲方不得解除合同。

    (1)乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

    (3)乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。

    7、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同。

    (2)甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;。

    (3)甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)利的;。

    (4)乙方本人有特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。

    8、除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件。

    9、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟補償。

    10、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定,則甲方不給予任何經(jīng)濟補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。

    11、乙方在甲方工作期間因工負傷或死亡,則由甲方按照有關(guān)規(guī)定。

    12、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。

    13、甲方明確執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的《勞動法》之規(guī)定,實行平均每周四十小時的工時制度。

    14、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

    15、合同期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。

    16、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時,由甲乙雙方協(xié)商解決。在二十日內(nèi)協(xié)商無效時任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向____________人民法院起訴。

    17、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執(zhí)行,未經(jīng)雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。

    甲方(蓋章):__________________。

    乙方:_______________________。

    代表人(簽字):________________。

    身份證號碼:_________________。

    _________年________月_______日。

    _________年________月_______日。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十五

    甲方:

    乙方:身份證號碼:

    甲乙雙方就勞務(wù)雇傭事宜達成以下協(xié)議,便于雙方共同遵守執(zhí)行:

    一、勞務(wù)地點:甲方在有園區(qū)一處,乙方在該處從事臨時性工作。

    二、勞務(wù)內(nèi)容及勞務(wù)方式:根據(jù)甲方經(jīng)營需要確定時間及勞務(wù)內(nèi)容。

    三、勞務(wù)期限:根據(jù)甲方的經(jīng)營確定,但甲乙雙方可以提前三天通知對方解除勞務(wù)合同。

    四、勞務(wù)報酬結(jié)算:按照每日元支付乙方勞務(wù)報酬元。

    五、結(jié)算方式:根據(jù)甲方的考核及乙方的務(wù)工日,每月20日前支付。

    六、勞務(wù)期間,甲方為乙方在中國人壽保險公司辦理雇主責(zé)任險,投保費用由甲方支付。如乙方在勞務(wù)雇傭期間發(fā)生意外傷害造成經(jīng)濟損失,甲乙雙方一致同意,保險公司理賠的保險金抵頂甲方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任(包括工傷賠償責(zé)任)。

    七、乙方應(yīng)嚴格按照甲方單位的規(guī)章制度及務(wù)工要求從事雇傭活動,如出現(xiàn)不服從管理等情形,甲方可以隨時解除勞務(wù)合同,并根據(jù)乙方的表現(xiàn)扣發(fā)5-10天的務(wù)工報酬。

    八、乙方需保證自己身體健康,無影響正常工作的疾病或家族遺傳史因素。如因乙方以上原因造成務(wù)工期間發(fā)生意外疾病或傷害,乙方自愿承擔(dān)全部責(zé)任,同意甲方不予承擔(dān)任何責(zé)任。

    九、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十六

    甲方與乙方依據(jù)國家有關(guān)勞動法規(guī),為保障雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益,明確雙方的責(zé)權(quán),本著自愿平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

    第一條合同期限。

    合同期限為_______年(或_______個月),從__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

    第二條試用期限。

    度用期限為______年(或______個月),從__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

    第三條工作時間。

    每周工作六天,每周休息天為單休,月休息______天。每天工作時間為______小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

    第四條勞務(wù)報酬。

    1、乙方在試用期間,月薪為____________元。試用期滿后,按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪。

    2、試用期滿,合格的上崗使用,不合格的甲方有權(quán)調(diào)整乙方的生產(chǎn)(工作)崗位,或予以辭退。

    第五條生活福利待遇。

    甲方按規(guī)定繳納和辦理乙方養(yǎng)老保險基金手續(xù),并享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休假、婚喪假等。

    第六條勞動紀律要求。

    乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。

    第七條教育與培訓(xùn)。

    甲方應(yīng)加強對乙方進行思想政治教育、遵紀守法教育、安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

    1、發(fā)生下列情況之一才,允許變更勞務(wù)合同:

    (1)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會利益。

    (2)訂立勞務(wù)合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改。

    (3)由于甲方單位嚴重虧損或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn),確實無法履行勞務(wù)合同的規(guī)定,或由于上級主管機關(guān)的決定改變了工作任務(wù)、性質(zhì)。

    (4)由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因,致使原合同無法履行。

    (5)法律規(guī)定的其他情況。

    2、在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:

    (1)發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時搶修或救災(zāi)。

    (2)因工作需要而進行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間,機構(gòu)之間)。

    (3)發(fā)生不超過一個月時間的短期停工。

    (4)甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換,訂立沒有一定期限勞務(wù)合同職工的工作。

    (5)法律規(guī)定的其他情況。

    第九條違約責(zé)任。

    1、甲方無故辭退乙方,除應(yīng)發(fā)給辭退補助費和路費外,應(yīng)償付給乙方違約金____________元。

    2、甲方違反勞動安全和勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應(yīng)補償乙方的損失。

    3、乙方擅自解除合同,應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費,并償付給甲方違約金____________元。

    4、乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。

    第十條其他事項。

    本合同于__________年________月_______日起生效。甲、乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等法律效力。

    第十一條爭議解決方式。

    甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按本合同約定的下列方法之一進行解決:

    1、勞動仲裁委員會仲裁;。

    2、人民法院起訴。

    本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,合同副本一式份,報主管機關(guān)勞動合同管理機關(guān)等單位各留存一份。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十七

    合同有效期自x年x月x日至x年月日止。合同期滿即終止執(zhí)行。因公司工作需要,在雙方完全同意的條件下,可續(xù)訂合同。

    第2條:工作崗位。

    經(jīng)雙方協(xié)商,約定員工在合同期內(nèi)從事工作。公司可以根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)工作需要,變換員工的工作內(nèi)容,如雙方就工作變換達不成一致意見,則本合同自然解除,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

    第3條:勞動保護。

    1)按職業(yè)病防治法的規(guī)定,公司需為員工提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證員工在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

    2)公司根據(jù)員工崗位實際情況,按國家規(guī)定向員工提供必需的勞動防護用品。

    3)員工患職業(yè)病或工傷,按工傷保險條例的規(guī)定辦理。

    第4條:工作時間。

    2)員工享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假(違反計劃生育的除外)等有薪假期。

    第5條:勞動報酬。

    遵守按勞取酬的原則,按公司現(xiàn)行工資制度確定員工的勞動報酬,月收入不低于國家規(guī)定的最低工資標準;或?qū)嵭杏浖べY。如員工的職務(wù)、崗位變動時,員工的工資可相應(yīng)調(diào)整。公司支付員工的工資為稅前工資,員工的個人所得稅由公司代扣。

    企業(yè)因生產(chǎn)或經(jīng)營等原因,員工暫時不需上班,則按規(guī)定發(fā)給生活費。

    第6條:社保福利。

    公司按國家規(guī)定為員工交納養(yǎng)老和醫(yī)療保險金,員工應(yīng)繳納的養(yǎng)老和醫(yī)療保險金由公司從員工的工資中按月代為扣繳?;颍?/p>

    應(yīng)員工的要求,員工的檔案可以不按公司的要求進行轉(zhuǎn)移;并同意將為員工繳納的社會保險費用按標準支付員工,由員工負責(zé)在其檔案所在地繳納,此后的一切結(jié)果由員工享有或承擔(dān)。

    第7條:勞動紀律。

    1)員工必須遵守國家的法律法規(guī)。

    2)員工應(yīng)遵守公司的各項規(guī)章制度及員工守則,遵守公司規(guī)定的工作程序。員工如違反企業(yè)的規(guī)章制度,公司可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

    3)員工如毀損或遺失公司財物的,依市場價格予以補償。

    第8條規(guī)章制度。

    下列規(guī)章制度與本合同同時生效:

    1)上下班制度;

    2)安全生產(chǎn)制度;

    3)質(zhì)量管理制度;

    4)公司保密制度。

    第9條:合同解除。

    9.1符合下列情況之一的,公司可以解除本合同:

    1)員工嚴重違反勞動紀律和公司的規(guī)章制度的;或有嚴重損害公司利益的行為;或嚴重失職;或收受客戶回扣的。

    2)員工因病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的,也不能從事公司安排的其他工作的。

    3)公司因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余職工或公司企業(yè)宣布解散。

    4)員工違反國家法律被認定有罪或被勞動教養(yǎng)的。

    9.2符合下列情況之一的,公司不得解除本合同:

    1)員工患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

    2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(違反計劃生育的或采取欺詐手段簽訂本合同的除外)。

    3)員工因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。

    9.3有下列情況之一的,員工可以隨時書面通知解除本合同:

    1)公司不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動報酬;

    2)公司違反國家有關(guān)法律、法規(guī),侵犯員工合法權(quán)益的;

    9.4需經(jīng)雙方協(xié)議解除合同的,提出解除合同的任何一方,必須提前30天書面通知對方,方可辦理解除合同手續(xù)。

    9.5公司按本條9.1項第2)、第3)項解除勞動合同的,如國家有規(guī)定應(yīng)予經(jīng)濟補償?shù)?,公司按該?guī)定給予員工經(jīng)濟補償。

    9.6員工未提前3日以書面形式通知公司解除合同的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方確定賠償金的計算方法為:

    1)按正常生產(chǎn)情況下員工解除勞動合同前x月的月平均實得薪津計算;或。

    2)按公司的實際損失計算,包括但不限于公司招收錄用員工所支付的費用,公司為員工支付的培訓(xùn)費用;對公司的工作脫節(jié)而造成的生產(chǎn)、經(jīng)營的經(jīng)濟損失。

    第10條教育培訓(xùn)。

    公司鼓勵員工參加與本職工作有關(guān)的各類培訓(xùn),凡員工參加經(jīng)公司同意的培訓(xùn),公司相應(yīng)地增加員工的工資收入或予以報銷相關(guān)的培訓(xùn)費用。如公司外派員工參加培訓(xùn),則雙方另訂培訓(xùn)合同。

    第11條保密義務(wù)。

    員工在任職期間以及離職之后對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司、或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù)。員工于離職辦理交接時,返還全部屬于公司的商業(yè)秘密的資料,包括記載著公司秘密信息的一切載體。

    第12條:離職手續(xù)。

    12.1員工在終止或解除勞動合同時的最后工作日之前,按公司規(guī)定辦理工作交接手續(xù),包括工作中的未竟事項、文件、資料、各種辦公物品等,須全部清點移交公司指定人員。

    12.2員工在終止或解除勞動合同時,還須按公司規(guī)定填寫辦理《離職會簽單》。

    12.3公司在員工辦完上述手續(xù)后為員工出具離職證明,對員工的工作表現(xiàn)作出符合實際的評價,并辦理檔案及社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十八

    甲方:

    乙方:

    整個工程的小工磚、灰、倒混泥土樓面,清掃樓面,基礎(chǔ)正負零以下1.5米,清槽灰桶鋤頭鏟子屋頂?shù)跬呱w瓦小工開吊機。超過1.5米由甲方負責(zé)。

    本工程從正負零以上計算平方柴棚算全面積坡屋面未一半面積,樓梯算全面積。

    本工程從正負零以上二層蓋板付已建面積的80%,主體完工付足90%,余下10%等到內(nèi)外粉刷完之后一個月內(nèi)付清,如在中途不愿作或要求甲方加工費的話,甲方有權(quán)將其班組開除,工資一分不付,不得在工地上鬧事。

    本班組在施工過程中必須做到安全第一,不準喝酒后上工地,如甲方發(fā)現(xiàn)一次罰100元/人。

    倒樓面時,必須按照甲方監(jiān)理的要求施工。

    甲方: 乙方:

    年月日

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇十九

    甲方:______________國__________公司法定地址:______________(電話,電報掛號,電傳)。

    乙方:_________________中國__________公司法定地址:______________(電話,電報掛號,電傳)。

    第一條根據(jù)甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師,技術(shù)工人,行政人員(翻譯,廚師)在__________國工作.具體人數(shù),工種,工齡和月工資詳見本合同附件(略).該附件為本合同不可分割的組成部分.

    第二條乙方人員出入中國國境和過境手續(xù),由乙方負責(zé)辦理,并負擔(dān)其費用.乙方人員出入__________國國境的簽證和在__________國境內(nèi)所需辦理的居留,勞動許可證等手續(xù)由甲方負責(zé)辦理并負擔(dān)其費用.

    第三條。

    1.乙方人員在_____國工作期間,由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

    2.凡工作不滿一個月的乙方人員,按下列公式計算:_________________不滿一個月的工資=月工資/30天_____工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。

    3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達_____國之日起到離開_____國之日止計算.

    4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,并按當(dāng)天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國__________公司__________賬戶,并按_____國_____銀行的規(guī)定負擔(dān)其手續(xù)費.同時書面通知中國駐_____國大使館經(jīng)濟參贊處.

    5.甲方將乙人員月工資和加班費的25%以__________國__________貨幣支付并匯給中國駐_____國大使館經(jīng)濟參贊處在__________銀行__________賬戶.

    第四條甲方負責(zé)乙方人員從__________到__________的旅費,并負責(zé)將此費用匯到上述乙方賬戶.乙方人員從__________返回__________,由甲方通過__________航空公司向乙方人員提供機票.甲方負責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤.

    第五條。

    1.甲方負責(zé)乙方人員的住宿費.在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具.負責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費.

    2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅.

    3.甲方為乙方人員在__________國家保險公司投保生命保險.其保險費每人為(貨幣及數(shù)量)。

    4.甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具.

    5.甲方提供的住房,包括水,電,空調(diào)和必要的家具,床和床上用品.

    6.乙方人員的居住面積如下:_________________(一)組長,工程師,技術(shù)員,行政人員為8一一10平方米;(二)其余人員為4一一5平方米.

    7.甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具.

    第六條。

    1.乙方工作人員每周工作六天,每天工作八小時.

    第七條1乙方人員享受周日假和__________國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。

    2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天.如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),甲方應(yīng)向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:_________________月工資/30天_____假期工作天數(shù).

    第八條。

    1.根據(jù)總利益的要求,甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同,在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資,但以最短的時間為準.乙方人員將有權(quán)享受回_______________的機票.

    2.在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電,斷水,材料供應(yīng)不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資.但根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)使其在其他項目上工作.

    第九條在緊急情況下,(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對有事人員給予兩個月的緊急事假,并向其支付代替平時總假期的報酬.超過兩個月的期限沒有工資,對此乙方負責(zé)其旅費.緊急事假,超過兩個月的時間,乙方應(yīng)在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換,并負責(zé)替換者的旅費.

    第十條。

    1.乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個月內(nèi)負責(zé)支付在__________國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資.如在兩個月內(nèi)不能痊愈,乙方應(yīng)負責(zé)替換,在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責(zé)傷者回__________的旅費和替換者來__________的旅費.同樣,甲方將根據(jù)__________國通行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母黜棿胧?

    2.在__________期間,乙方人員如發(fā)生死亡,甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回__________的一切善后費用.還有行李及遺物運回的費用.如因工作而死亡,按照__________國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金.

    第十一條。

    1.乙方人員在__________服務(wù)期間,應(yīng)遵守__________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,要保守機密,不泄密,在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事.乙方人員應(yīng)尊重__________當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣.

    2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由,尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議.

    第十二條。

    1.服務(wù)期為_____年,從乙方人員到達__________地算起,其間包括乙方人員在__________國內(nèi)或國外所享受的假期.

    2.本合同自簽字之日起生效,有效期_____年.期滿根據(jù)甲方要求,經(jīng)乙方同意可以延長.

    3.當(dāng)本合同延期后,乙方人員在工作_____年后,月工資增長百分之十五.

    第十三條。

    1.乙方人員在工作期間,甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員,乙方并在甲方通知后的三個月內(nèi)予以替換,不給任何費用.

    2.在合同期內(nèi),乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇.但由于執(zhí)行工作而生病且有醫(yī)療證明者除外.

    3.在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在__________的人員,不享受從__________到__________的機票.但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時,負責(zé)其從__________至__________的旅費.

    4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業(yè).

    第十四條。

    1.自工作開始,甲方向乙方支付二個月的預(yù)付款,并在四個月內(nèi)償還.

    2.乙方人員抵達__________后,__________國現(xiàn)行出差補貼規(guī)定適用于乙方人員.

    第十五條由于地震,臺風(fēng),水災(zāi),火災(zāi),戰(zhàn)爭以及其他不能預(yù)見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時,事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報通知另一方,并提交由當(dāng)?shù)毓C機關(guān)出具的有效證明,經(jīng)雙方協(xié)商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任,亦可商定補救辦法的補充協(xié)議,以付諸實施.

    第十六條雙方應(yīng)嚴格遵守本合同的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任,負責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失.

    第十七條為保證本合同及其附件的履行,雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書,或協(xié)商約定其他形式的擔(dān)保.

    第十八條除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù),任何一未經(jīng)另一方的書面同意,不得轉(zhuǎn)讓給第三者.

    第十九條雙方對合同的內(nèi)容及其實施負有保密責(zé)任.第二十條雙方在發(fā)生重大情況變化時,可協(xié)商修改,補充乃至解除或終止本合同,但不影響當(dāng)事人對于損失賠償?shù)恼埱髾?quán)和合同關(guān)于解決爭議條款的效力.

    第二十一條凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項所發(fā)生的一切爭執(zhí),應(yīng)由雙方通過友好方式協(xié)商解決.如果不能取得協(xié)議時,則在被告國家根據(jù)被告國仲裁機構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進行仲裁.仲裁決定是終局的,對雙方具有同等約束力.仲裁費用除非仲裁機構(gòu)另有決定外,均由敗訴一方負擔(dān).

    第二十二條甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙方的法律顧問,以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭議,其費用由甲方負擔(dān).

    第二十三條本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實體法,并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例.本合同用中文和_____文寫成,兩種文字具有同等效力.合同正本兩份,雙方各執(zhí)一份;副本若干份.本合同于20__________年_____月_____日由甲,乙雙方的授權(quán)代表在_____國_____市簽字.

    甲方代表:_________________。

    乙方代表:________________。

    簽約日期:_________________

    個人勞務(wù)合同標準(專業(yè)20篇)篇二十

    甲方:

    乙方:

    甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

    合同期從_____年_____月____日起至_____年____月____日止。

    二、工作內(nèi)容。

    (一)乙方的工作崗位:甲方根據(jù)工作需要和乙方工作能力,有權(quán)對乙方進行調(diào)崗。

    (二)乙方的工作任務(wù)(量化)和考核辦法:按公司規(guī)定執(zhí)行。

    (三)乙方的崗位職責(zé):_____________________。

    (四)在本合同有效期內(nèi),如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定,調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。

    三、工作時間。

    (一)雙方同意按工時制度執(zhí)行:

    1、標準工時制。乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會或者乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

    2、綜合計算工時制。應(yīng)事先取得勞務(wù)行政部門特殊工時制度的行政許可決定。平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。

    3、不定時計算工時制。應(yīng)事先取得勞務(wù)行政部門特殊工時制度的行政許可決定。工作時間和休息休假自行安排。

    (二)甲方延長乙方工作時間的,應(yīng)依法安排乙方同等時間補休或支付加班費。但是,因銷售系列員工崗位的特點,乙方自愿在節(jié)假日等工作時間之外進行市場調(diào)研、客戶資料整理等工作,未經(jīng)甲方確認加班的,甲方不支付加班費。

    四、勞務(wù)報酬。

    (一)乙方試用期月工資包括基本工資和其他績效報酬,其中月基本工資為元,其他報酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。

    (三)工資發(fā)放日為每月15日,甲方不得無故拖欠。如遇節(jié)假日或休息日,則調(diào)整到相近的工作日支付。

    (四)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資,乙方在60天內(nèi)未提出異議的,視為同意。

    五、勞務(wù)合同變更、解除、終止的條件。

    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更或解除本合同。

    (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞務(wù)合同。

    1、嚴重違反勞務(wù)紀律或者甲方規(guī)章制度的。

    2、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的.。

    3、同時與其他用人單位建立勞務(wù)關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)可能產(chǎn)生影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

    4、泄露甲方商業(yè)機密,給甲方造成經(jīng)濟損失的,或因乙方故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方保有追償權(quán)利。

    5、以欺詐、脅迫或者乘人之危,使甲方在違背真實意愿的情況下訂立或變更本合同,致使本合同無效的。

    6、被依法追究刑事責(zé)任的。

    7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    (三)甲乙雙方解除或者終止本合同時,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方指定的個人交接工作,歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn),向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體,與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù),辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項。

    六、賠償與違約責(zé)任。

    (一)甲乙雙方解除本合同時,甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    (二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失:

    1、甲方招收錄用乙方所支出的費用。

    2、乙方在職期間(含轉(zhuǎn)崗),由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費(包括培訓(xùn)期間的工資)計收賠償金,其標準為每服務(wù)一年遞減實際支付的培訓(xùn)費總額的80%。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的,按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。

    3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

    4、其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M用。

    (三)乙方尚未與甲方解除本合同,又與其他用人單位建立勞務(wù)關(guān)系的,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    (四)由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯,根據(jù)實際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。

    (五)甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

    七、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況,與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。

    八、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度,包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法。

    九、本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,每份具有同等法律效力。

    甲方:

    乙方:

    日期:

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