寫心得體會可以幫助我們更好地理清思路，加深對某個經歷的理解和領悟。下面是小編為大家準備的一些心得體會范文，希望能為大家的寫作提供一些參考和啟示。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇一
“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求走好新時代趕考路，奮力推進____工作高質量發展，對于我們來說，既是機遇，也是挑戰。作為面對群眾第一線的基層干部，要頭腦清晰，信念堅定，設身處地了解群眾急難困苦，擺正工作態度、改善工作作風。要加強自身學習，著力提升解決問題的能力和本領，避免被“協調七八個部門”這樣的問題難住，在工作上干得扎扎實實，走得實實在在。
自我提升、善于擔當，提高自身使命感。奮進新征程的道路上沒有捷徑，唯有實干，才能發展。作為基層干部，要始終保持昂揚向上的奮斗姿態，堅決摒棄“緩一緩”“等一等”的消極思想，杜絕遇到問題“繞道走”“拖著干”的不良作風。要始終保持慎終如始、戒驕戒躁的清醒頭腦，不懈怠、不懶散、不扯皮，擺正心態、端正態度，提高對本職內外工作的認識，按時按質完成各項工作任務，用實際行動書寫新時代基層工作者的“擔當答卷”。
遇事不躲、真抓實干，加強自身緊迫感。當今時代，知識更新倍道兼行、發展變化突飛猛進、社會面貌日新月異、人民需求日益多元，這需要我們要擁有更廣博的知識儲備、更豐富的經驗積累、更巧妙的工作方法，把本職工作置于黨委政府工作大局中，找準自身工作圍繞中心服務大局的切入口和發力點，不做紙上談兵的“談”將，而做腳踏實地的實干家，始終把群眾滿意作為第一追求，盡自己最大努力去完成工作，干一行愛一行鉆一行，在人生的道路上才能越走越遠。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇二
____在省委理論學習中心組會議上強調，“各級領導干部要有熱情、有激情，想干事、能干事、干成事、不出事，讓躺平式干部躺不住、讓混日子沒有市場”。局黨組高度重視干部隊伍建設，轉發《中國紀檢監察》雜志文章《讓“躺平式干部”躺不住》，進一步強化干部職工責任擔當意識，要求高度警醒、直面反省、著力解決不同層級、不同表現的“躺平式干部”，切實做到講實干、講攻堅、講爭先，以實干樹形象、以實績贏口碑。省直住房公積金管理分中心黨支部按照局黨組部署，立即召開理論學習會議，青年干部圍繞“拒絕躺平”主題進行交流研討，堅決抵制“躺平”心態，激發干事創業斗志。
我們省直住房公積金管理分中心作為一支平均年齡不到40歲的隊伍，年輕干部日益在事業發展中挑大梁、扛大旗，“喪”“佛系”“躺平”等思想容易成為腐蝕干部職工的精神鴉片，導致有想法、有潛力的新生群體就地躺倒、消極懈怠、不思進取。在“躺平”受到大家追捧的同時，“內卷”也遭遇越來越多的批判，只要是看起來激烈的競爭，就被稱為“內卷”。面對“內卷”，有的人沒想法、不自救，有的人去戰斗、尋出路，雖然競爭殘酷、易受打擊，但毋庸置疑，適度的“內卷”，或許能夠作為一劑強心針，激發“躺平”干部跳出舒適圈，提升思維方式，提高綜合能力，帶動行業態勢和工作效率大變革。
當前，社會發展進入轉型期，數字政府建設、高質量一體化發展，需要干部以“闖”的拼勁、“干”的斗志，實現建設現代化美好安徽的奮斗目標。作為局系統中的年輕力量，我們更要高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的十九屆六中全會和省第十一次黨代會精神，埋頭苦干、勇毅前行，忠誠盡職、奮勇爭先，推動公積金事業再上新臺階。
一要強化政治忠誠，擦亮政治底色。堅持黨的全面領導，用黨的重大成就和歷史經驗鼓舞斗志、明確方向，夯實政治理想，提高政治站位，堅決貫徹落實局黨組、黨支部工作部署，發揮黨員先鋒模范作用，牢記服務宗旨，立足普通崗位，做好本職工作，自覺抵制歪風邪氣并敢于同腐敗現象和違法犯罪行為作斗爭。
二要強化風險防控，扛起使命擔當。以巡視審計為切入口，糾錯糾偏、自我加壓、主動革新，在政策落實上及時對接上級監管部門、跟進最新任務要求，提高運轉效能，在辦事流程上疏通業務堵點、強化技能培訓，嚴控違規風險，在急難險重任務上，增強爭先進位意識，敢挑重擔、善于作為、履職有為。
三要強化主業盡責，提升工作效能。著眼年度目標任務，增強完成執行力，運用跨部門數據共享與業務協同，實現材料再精簡、流程再優化，推動業務辦理駛入快車道。同時以電子化檢查工具為抓手，查缺補漏、鞏固提升，充分發揮信息化的全域賦能作用，打造硬核成果，助推提升公積金現代化治理水平。
四要強化服務為本，取得更多實績。推動服務提檔升級，扎實推進“跨省通辦”“一網通辦”和貸款一站式服務，豐富微信公眾號預約功能，暢通繳存單位線上聯絡渠道，繼續開展業務政策進機關和上門服務活動，制作并全方位投放高頻業務辦理短視頻，打造更加精準立體的宣傳矩陣，鍛造更加專業精細的服務品質，助力“小窗口”綻放大光彩。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇三
根據《黨支部召開2022年“躺平式干部”專項整治的通知》的要求，結合機關黨支部具體安排，本人通過自學和集中學習相結合的方式，認真學習了習近平總書記“七一”重要講話及對xx重要講話和指示精神等，學習黨的十九屆六中全會精神特別是《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》等全會文件和輔導材料，學習黨章等黨內法規，對照黨中央和習近平總書記的號召和要求，對照新時代合格黨員標準，對照入黨誓詞，對照革命先輩和先進典型，結合工作實際，全面查擺了政治、思想、學習、工作、能力、紀律、作風等方面的問題和不足。認真分析問題產生原因，明確整改措施。現將對照檢查情況報告如下：
一、黨史學習教育專題組織生活會查擺問題整改情況。
黨史學習教育專題組織生活會上本人查擺了5個方面10項問題，針對查擺出來的問題，本人通過以下措施進行了整改：
一是加強理論學習。堅持集中學習和個人自學相結合，增加精讀力度和精力，系統、聯系地思考學習內容，切實做到深入領會、學深悟透、入腦入心。弘揚理論聯系實際的馬克思主義學風，結合實際工作，做到學以致用、知行合一。
二是提高業務水平。針對本人實際情況,在新的崗位要有新的業務知識要求,本人要加強學習,提高素質,高效執行,善于溝通,給自己一個正確的定位,解決工作中出現的各種問題。
三是增強創新擔當。牢固樹立擔當意識，保持工作熱情和主動性，進一步增強責任感、緊迫感，以更高更嚴的標準要求自己，在完成本職工作的同時，主動研究工作，提高工作標準，高質量完成每項工作。
四是鍛造優良作風。學習革命先輩，堅持合格黨員標準，自覺遵守黨的紀律，培育良好思想作風、學風、工作作風和生活作風。嚴格遵守各項制度，加強自律，始終保持健康向上的生活情趣，以更高的政治覺悟，更高的紀律性，更強的法紀觀念，發揮黨員的表率作用。
二、本次組織生活會查擺的主要問題。
（一）政治方面。
一是政治上敏銳性不夠。在大是大非問題上能夠與黨中央保持高度一致，但對輿論戰場的一些隱形斗爭缺乏足夠的警惕警覺，對政治意義、政治要求、政治影響等想得還不夠深入，還欠缺把握形勢、前瞻預見的敏銳性。如2020年初新冠疫情期間，沒有意識到一些關于政府抗疫措施不足方面報道的立場偏頗，容易被“帶節奏”。
（二）思想方面。
思想上有所松懈。因孩子小、工作忙、家庭瑣事多，導致自。
我管理有所松懈，有時在思想認識上會有松氣和應付的想法，在精益求精、嚴格標準上還達不到要求。
（三）學習方面。
學習上理解領悟不足。理論學習缺乏統籌安排，急用現學多，從系統上理解把握不夠，深鉆細研的勁頭不足，對習近平新時代中國特色社會主義思想領會停留于表面的多，沒有把蘊含其中的立場觀點方法領悟透，導致聯系實際用理論來指導實踐方面做得還不夠。
（四）工作方面。
工作上主動謀劃不足。工作中還停留在完成領導布置的工作任務上，對于如何出成果還沒有主動思考和積極作為。有時存在畏難情緒，工作上滿足于“過得去”，自我加壓自我要求不嚴，接到任務時第一反應是怎樣盡快完成任務，而不是怎樣把工作做出彩，存在工作標準不高的問題。
（五）能力方面。
能力上創新能力不強。工作缺乏創造力，滿足于過去的經驗，遇到問題習慣看過去怎么辦、看別人怎門辦，思路不夠開闊。學習新理論新知識勁頭不足，掌握新技能新方法的緊迫性不夠，難以開創性地開展工作。
（六）紀律方面。
對成文、剛性的紀律規矩做到嚴格遵守不折不扣，對不成文，約定成俗的的一些紀律還做得不到位。大局意識和全局意識不夠。
（七）作風方面。
作風上自我要求不夠嚴格。從嚴自我約束，自我改造堅持不夠。在能力建設、綜合素質、道德素養方面，對自己承擔的崗位職責、應當發揮的表率作用，還沒有真正做到心里明亮、頭腦清醒，時有從眾心理，隨遇而安，拼搏奉獻的精氣神有所松懈。
三、存在問題的主要原因。
（一）理論學習不夠深入。
對習近平總書記系列重要講話精神的學習把握和領會精神實質方面下的功夫不夠深，融會貫通不夠，往往是為了學習而學習，在自覺學習、深學弄懂、學以致用方面做的還不夠，滿足于淺嘗輒止，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物。
（二）黨性修養有所放松。
黨性修養問題是黨員領導干部思想政治建設的核心問題。近幾年來，自己對加強黨性鍛煉思想上重視不夠，不能經常端正自己的思想、反思自己的行為，放松了對自己的要求，降低了標準。主要是堅持優良傳統不夠徹底，抵制消極腐朽現象不夠堅決，艱苦奮斗精神逐步消退，放松了對共產黨員先進性和純潔性的追求。這些都反映出自己黨性修養還需進一步加強。
（三）使命意識不夠牢固。
對新時代新形勢新使命的認識，站位不高、理解不深。這是導致工作創新不足、效率不高、工作方式方法欠缺的主要根源。
只有具備很強的使命意識，才能適應時代奮發有為，不斷開拓創新，切實履行崗位職責；才能以釘釘子精神，鍥而不舍地落實全面從嚴治黨的個性要求。
四、下一步改進措施。
（一）進一步加強黨性鍛煉。
以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持思想建黨、理論強黨，增強學習黨章黨規的針對性、實踐性，提升貫徹執行黨章黨規的自覺性、實效性，做到對黨絕對忠誠。深入學習貫徹習近平總書記講話精神，深刻領會我們黨所處的歷史新方位和面臨的新形勢新任務，繼承和發揚黨的優良傳統和作風，強化憂患意識，發揚斗爭精神，持之以恒加強黨性錘煉，真正做到旗幟鮮明講政治、堅定不移重規矩。
（二）進一步提高政治站位。
努力提高政治素養，強化政治意識，把講政治體現在學習、工作、生活的方方面面，堅持從政治上理解和把握問題，站穩立場，把準方向。嚴格遵守黨的政治紀律政治規矩，不信邪、不傳謠，敢于同錯誤言行作斗爭，做政治上的明白人。同時增強大局觀念，一切服從大局，一切服務大局，做到局部利益服從整體利益，切實做到勇于擔當。
（三）進一步增強使命意識。
樹立強烈的政治責任感和歷史使命感，保持奮發有為、開拓。
進取的工作狀態，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，發揚理論聯系實際的優良作風，全面加強政治理論、業務知識學習，在理論指導實踐、改進工作方面取得新成效。堅持抬高工作標準，干每項工作都精益求精，破解工作思路上的瓶頸、方法上的局限，積極探索紀檢監察工作的新思路新方法，有序的開展工作。
（四）進一步嚴格廉潔自律。
嚴格執行廉潔自律準則主動接受監督，嚴格約束自己的行為，增強反腐倡廉和拒腐防變的自覺性，嚴格規范權力行使。進一步強化廉潔意識、紀律意識、群眾觀點和公仆精神，努力做到自重、自省、自警、自勵，筑牢杜絕奢靡拒腐防變的思想道德防線，自覺抵制各種不良誘惑。嚴于律己、知足常樂、淡泊名利。不為私心所擾，不為民利所累，不為物欲所動，堂堂正正做人，清正廉潔做事。崇尚勤儉節約，杜絕鋪張浪費行為。
卻是空頭支票。往往是“火箭回應”后就沒了下文，或者依然我行我素，這種“表面上辦”，其實只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實際成效“稀松散漫”方面”等十個方面，從思想、學習、紀律和作風上查找和分析自身存在的問題，并提出整頓措施。現將個人對照檢查材料如下。
一、存在的問題。
（一）工作得過且過，滿足于開會了事，貫徹落實沒有下文。
把說了當做了，把做了當做成了，實則是只喊口號“唱空城”方面。工作滿足于現狀，主動作為意識不強。思想過于保守、求穩怕亂，開展工作小步慢走，只求過得去、不求過得硬。
（二）“表態”之后無“表現”，服務群眾靠“表演”，面對群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票。往往是“火箭回應”后就沒了下文，或者依然我行我素。這種“表面上辦”，其實只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實際成效“稀松散漫”方面。對待群眾的感情不夠深摯，當手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態度不夠和藹，遇到當事人反復詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失，存有事不關己，高高掛起的思想。
線”，缺乏再接再厲、精益求精的精神。
（四）長期坐在辦公室以“遙控指揮”接“燙手山芋”，了解情況主要靠下屬匯報、部署工作主要用電話通知、考評工作主要看下級報告，工作安排脫離實際方面。能及時與領導和相關部門單位保持溝通，認真完成接訪工作。但在組織黨員三會一課學習時，自己在外地工作的同學過來辦事，心想同學遠道而來，幾年回來一次，見面的機會很少，不陪同學一會，心理感到不是滋味，于是自己就以家有急事為由請假，缺席局里的組織生活。了解情況主要靠下屬匯報、部署工作主要用電話通知，這是自己黨性認識不高，缺乏組織性紀律的表現。
（五）“不喊號子不拉纖，擼起袖子一邊看”，安于現狀、不思進取，庸碌無為“混日子”。平時不言不語，有事一問三不知，見到工作“兩手一攤”，碰到問題“兩眼一黑”方面。存在好人主義、形式主義思想。表現在：處理問題時的原則性有待加強，對工作中發現的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。
（六）有些干部年近退休，認為自己“船到碼頭車到站”，學習教育請假缺席，重要會議他人代勞，政策落實不聞不問方面。
不高，不能站在一個高的層次上看問題，工作上缺乏預見性和針對性。
（七）守著條條框框辦事，作風拖沓、不重時效，把“遇到問題按兵不動、能拖一陣是一陣”奉為工作哲理，對限時辦結的工作不按時限辦理，對重大事項推動、落實不力方面。工作作風不夠扎實。表現在：對待工作有時報有應付了事的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。
（八）面對“老大難”“硬骨頭”，只想當“太平官”，選擇一“走”了之方面。有時由于私心作怪，存在多做多錯，少做少錯，不做不錯的態度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時因此產生工作效率低的問題。
（九）無視群眾訴求，以領導批示為“風向標”，主要領導重視的工作就快馬加鞭抓落實，不怎么重視的工作就選擇性忽視，領導沒有明確要求、沒細化實施辦法，就“不會干不愿干不敢干”方面。在重大是非問題上能夠保持清醒、堅定立場，但按照黨章黨規要求加強黨性歷練還不夠自覺，黨員意識、宗旨意識、群眾意識有所缺失，不能時刻以黨章黨紀約束自己、以先進典型激勵自己，自我要求有所懈怠，為民務實清廉的要求沒有真正在身上體現出。
前，徘徊不定、畏首畏尾。還有的不貪不占，就是不干，甚至不廉不勤，貪了也不干方面。嚴格貫徹還有欠缺。在紀律的約束、政策的要求、反面的警示面前能夠把握好自己，但思想深處還認識不夠到位，有時僅僅用行為上不違規不違紀或行動上不出大格的標準來要求自己，在從嚴從緊、一抓到底上做得不夠。
二、產生問題的原因分析。
一是對政治理論學習認識不足。工作責任性較強，工作中總是認為把領導安排的工作做好就行了，沒有深刻的認識到政治理論學習的重要性，造成在政治理論學習上缺乏主動性、自覺性，重經營管理，輕政治理論學習的缺點。
二是思想解放程度不足。由于在政治理論學習上有所不足，導致思想解放程度不足。眼界不夠開闊，對先進地區、先進思想認識、了解、學習程度不夠。
三是堅持學習的恒心和毅力不足。由于自已日常的工作較多，堅持學習的恒心和毅力逐漸放松。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認真分析起來，也是由于自己學習抓得不緊不實鉆研的不深的緣故。
四是工作不夠扎實。對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強，只求過得去、不求過得硬，導致工作時會在一些細節的問題上出錯。平時疏于學習，自身積累還需增強。
三、今后工作的努力方向及整改。
（一）加強政治理論學習。
要深入系統的學習。不斷學黨章對照黨章黨規找差距，學以致用，運用理論指導實踐，指導工作。
（二）工作上與時俱進、開拓創新。
一是進一步解放思想、大膽創新。
二是增強政治責任感和歷史使命感，以創新的意識、創新的精神、創新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事從細節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，精益求精、追求一流的工作質量，切實做好每項工作，不斷提...
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇四
作為新時代的基層工作人員，要明白使命在前、責任在肩，選擇“躺平”者永遠不會“躺贏”，要堅決摒棄“躺平”心態，自覺做到“不想躺”“不能躺”“不敢躺”，知重負重、迎難而上、奮力前行。
一要堅決“不想躺”，筑牢思想防線，消除躺平思想。“躺平”不僅是致命的“慢性病”，也是危害極大的“傳染病”，其“病根”就在于理想信念缺失。一方面，我們要在學習習近平新時代中國特色社會主義思想中不斷堅定理想信念、筑牢思想防線、明確目標追求，補足精神之鈣，將“躺平”這個“病毒”拒之門外。另一方面，我們要主動進行警示教育學習，以案為戒，知敬畏、存戒懼，把“躺平”的不良思想扼殺在“搖籃”里，更要以“躺平式”干部作為反面典型，以案為鏡，筑牢“不想躺”的思想防線。
二要堅決“不能躺”，夯實責任擔當，鏟除躺平土壤。敢于擔當作為是新時代黨員干部的基本要求，作為基層青年黨員要有責任擔當，要明白有多大擔當才能干多大事業，無論年齡大小、職務高低，都要始終保持昂揚向上的奮斗姿態，堅決扛起推進責任擔當。既不可因失敗而灰心，更不能因困難而縮步，要以“咬定青山不放松”的韌勁、“不破樓蘭終不還”的拼勁、“不達目的不罷休”的狠勁，朝著既定目標奮力前進，用我們的實際行動書寫____發展的亮麗“擔當答卷”。
三要堅決“不敢躺”，警惕本領恐慌，杜絕躺平問題。作為在新時代下成長的一名基層工作人員，占據了很多優勢，但由于步入工作崗位時間短，工作經驗不足，尤其是應對復雜形勢的辦法不多，出現“本領恐慌”的現象在所難免。但在工作中，我們要正視這種“本領恐慌”，甚至要把它當成我們成長的跳板，積極克服，不斷完善自己。我們要有強烈的本領恐慌意識，既要向書本學、更要向實踐學，既要向領導學、更要向群眾學，才能不斷增強自己的本領，從多角度提升自身能力素質。
奮斗正當其時。我們要清醒地認識到“躺平”不可取，“躺贏”不可能，讓我們以理想信念為指引、以強化本領為支撐、以擔當實干為目標，爭做披荊斬棘、乘風破浪的____干部。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇五
作為一名鄉鎮工作人員，應當堅決摒棄“躺平”的不良思想，在工作中應樹立敢想敢干、敢做敢當的工作作風，整清楚自己應該干什么，應該怎么干，不畏艱難勇于直面挑戰，不怕苦、不怕累尋找工作上的突破點，認真負責做好工作。
要有一心為民的服務意識。在工作中為民著想，走好群眾路線，不脫離群眾，對群眾貼心用心。工作中要多深入田間地塊，和群眾交心談心，了解群眾期盼的是什么，在生產生活中存在的問題等，要多思考，才能明確今后自身的工作方向。在了解了群眾所思所想之后，更當積極主動尋求解決辦法，把主動干事作為行為準則。
要有擔當作為的爭先意識。在工作中樹立干事創業，吃苦在前，享樂在后的精神，拒絕畏首畏尾、瞻前顧后，把日常工作當成一項事業來做。從小事做起，從自身做起，不避重就輕直面問題本身。認真領會上級文件精神、工作要求，做到對政策學懂弄通，主動作為，拒絕等、靠、要等不作為的“躺平”思想。
要有自律自強的紀律意識。要堅定守住紀律紅線、底線思維，對干事積極用心，對紀律涇渭分明。杜絕消極的、敷衍的、自私自利、形式主義的工作作風，以積極向上、認真自律的工作作風推進各項工作的穩定開展。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇六
同志們：
根據會議安排，我圍繞學習主題和“躺平式”干部專項整治，并結合紀檢監察工作實際，從愿擔當、敢擔當、善擔當3個方面作研討發言，不妥之處，敬請批評指正。
一、杜絕“躺平”，關鍵要有履責于行愿擔當的思想自覺。思想是行動的先導，行動是思想的體現。黨員干部有等待觀望、安于現狀、得過且過、偷奸耍滑等“躺平”行為，歸根結底在于思想出現了偏差。擰緊思想“總開關”，堅定初心使命是解決“躺平”的良方所在。對于我們紀檢監察干部而言，要有服務服從經濟社會發展大局的自覺意識，時刻躬身自醒自身是否在服務保障省委省政府“3815”戰略發展目標、市委推進“六大戰略”和做好“產城人”三篇文章要求、縣委“1233”發展思路和“五大戰略”部署中存在思想保守、思想懈怠、思想取巧等不愿擔當行為，時常“攬鏡自照”，自覺抹掉思想上的“鐵銹”、剔除精神上的“雜質”，心無旁騖為綏江高質量跨越發展出力獻策。要有在服務發展中積極貢獻的主動意識，不等不靠、不推不拖，黨中央和省市縣委決策部署到哪里，監督檢查就延伸到哪里，緊盯重大改革事項、重要項目實施、重點工程建設推進落實不力問題，嚴查權力集中、資金密集、資源富集崗位存在的違紀違法問題，全力打通影響發展的“中梗阻”，以“一日不為，三日難安”的責任感為綏江經濟社會發展提供堅強紀律保證。
二、杜絕“躺平”，關鍵要有履責于行敢擔當的膽識魄力。敢于擔當是黨的干部必須具備的素質，是推動工作的強大動力。不當“躺平式”干部，就要有“舍我其誰”的擔當精神，主動作為、敢闖敢試，既要主動做好本職，更要主動勇挑重擔。對于我們紀檢監察機關而言，要打好教育警醒和懲戒懲治“兩張牌”，對在推動上級決策部署中不作為、慢作為的“躺平式”干部及時提醒、及早干預、盡快糾正，有效阻斷問題演化惡化，推動干部認真干事、踏實干事；對那些無視組織挽救、“一躺到底”的干部，我們將依規依紀嚴肅追責問責，堅決使那些遇到困難“踢皮球”、碰到難題“打太極”的“躺平式”干部躺不住、沒市場。要下好精準問責和容錯免責“兩招棋”，執行好“三個區分開來”的要求，敢容、真容“敢于作為、主觀無意、大膽創新”的“失誤干部”，客觀分析、精準研判，對符合容錯情形、可以免責的，依紀依規予以免責并提出糾錯要求，切實為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰，讓辛苦的干部不“心苦”，讓流汗的干部不“流淚”，真正做到嚴管有尺度、厚愛有溫度。
三、杜絕“躺平”，關鍵要有履責于行善擔當的能力本領。“沒有金剛鉆，攬不了瓷器活。”善擔當，就是要有擔當重任的能力和水平。坐而論道、紙上談兵不行，拍腦袋決策、拍胸脯蠻干不行，必須要做到對任何工作心中有數、腦中有策、手中有招。對于我們紀檢監察機關而言，首先，要鍛造紀檢監察干部過硬的政治能力，學深悟透黨的二十大精神，準確把握全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新形勢新任務新要求，因時因勢調整監督執紀重點，確保與黨中央和省市縣委的路線方針政策同步同向。同時，推深做實紀檢監察干部隊伍教育整頓工作，扎實做好學習教育、檢視整治、鞏固提升三個環節，著力鍛造純度更高、成色更足的“綏紀鐵軍”為綏江高質量發展保駕護航。其次，要鍛造紀檢監察干部過硬的業務能力，持續深化全員學習培訓，制定“訂單式”“個性化”培訓計劃，常態化落實好“日晨讀、周黨課、月講堂、季警示”的學習制度，做實做細以案代訓、外出培訓、頂崗鍛煉、跟班學習等實踐鍛煉，提升運用黨章黨紀黨規和憲法法律法規“兩把尺子”以及紀法貫通、法法銜接的能力，不斷提高干部隊伍監督執紀執法水平，著力鍛造敢打善戰能贏的紀檢監察鐵軍。
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整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇七
小品《坑》刻畫了一位“不擔當不作為、不肯干也不敢干、卷起袖子一邊看”的“躺平式干部”的丑惡嘴臉，小品辛辣諷刺，滿是笑點，同時也引發了我的深思。
筑牢思想防線，堅決不想躺。要厚植人民情懷，踐行群眾路線，群眾利益無小事；堅持生命至上、人民至上，警鐘長鳴，安全生產無小事，認真履行安全生產監督責任；始終把人民放在心上，盡心竭力為民守安全，做到“干一行，愛一行”。從思想深處抵制“躺平”，真正做到不想躺。
強化責任擔當，明白不能躺。作為基層干部，在其位謀其職，要深刻認識到自己所在崗位職責所在，要做有“擔當”的干部，“肩上有擔、心中有責”的意識，增強實干精神，不斷奮斗，清醒的認識到對于工作、家庭、你自己都不能躺。
增強過硬本領，做到不愿躺。時刻葆有危機意識、本領恐慌意識，不斷加強學習，從書本中學習，從領導同事中學習，從群眾中學習，從身邊先講典型中學習，不斷增強自身本領，提升處理問題事情的能力，練就一身“真功夫”，始終葆有“越是艱險越向前”的闖勁。唯此，我們自然就不會產生“躺平”狀態，甚至不愿躺、不屑躺。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇八
通過這次學習，我也深刻認識到“躺平式”干部的巨大危害性以及根除“躺平式”思想的必要性和緊迫性。
考察云南重要講話精神進行認真學習并且認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神。作為新時代的青年干部要堅持人民至上觀念，強化公仆意識，從思想深處牢固樹立為民干事的信念，時刻牢記為人民服務的宗旨，切實履行下鄉走訪工作，走到田間地頭，拉近與群眾之間的關系，與群眾打成一片，急群眾之所急，憂群眾之所憂，堅持人民立場、人民至上，堅持不懈為群眾辦實事做好事，始終保持同人民群眾的血肉聯系。
二、增強崗位危機意識，使干部不敢“躺平”。作為一名應急工作人員，要時刻牢記習近平總書記對加強安全生產作出重要指示強調，一是安全生產是民生大事，一絲一毫不能放松，要以對人民極端負責的精神抓好安全生產工作，站在人民群眾的角度想問題，把重大風險隱患當成事故來對待，守土有責，敢于擔當，完善體制，嚴格監管，讓人民群眾安心放心，二是人命關天，發展決不能以犧牲人的生命為代價。這必須作為一條不可逾越的紅線。作為應急工作人員，要經常前往可能存在隱患的地方進行檢查排查，把安全知識宣傳到每一人，做到人人講安全，個個會應急。提升全民安全意識。
三、強化責任與擔當意識，使干部不能“躺平”。作為基層干部，一是要深刻認識到自己的職責所在，要沖鋒在前，認真履職，“擔當執行，砥礪奮進”。要做有“擔當”的干部，才能站穩政治立場，盡職履責，服務群眾，廉潔自律，才能沉入基層、服務基層、奉獻基層，才能為我們實現中華民族偉大復興奉獻出年輕的力量、火熱的胸懷、堅實的腳印。二是基層干部要提升個人能力。打鐵還需自身硬，擔當責任要有與之相應的能力。能力要靠學習，要向書本學，向同事學，向群眾學。三是基層干部心里要時刻堅持群眾至上的理念。要增強為民情懷，始終把人民放在心上，盡心竭力為人民辦好事、辦實事，通過一件件小事的辦理、一件件難事的解決，增進同人民群眾的感情。要強化責任意識，有責任心才有責任感，才會盡心、盡力、盡責。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇九
在這個百舸爭流、千帆競發的時代，干部作為時代潮流的引領者、發展責任的承擔者，容不得“躺平”，也不能“躺平”，作為單位的一份子，我們要堅決抵制“躺平式干部”的思想和行為，無論處在何種崗位，都應將主人翁的意識銘記于心，在工作中充分弘揚正能量，與單位肝膽相照，榮辱與共。
克服“躺平式”思想。作為一名黨員干部，讓自己在工作中把對黨忠誠刻入骨髓，把初心使命融入血脈，把信仰信念鑄進靈魂，勤學善思，篤行實干，在知行合一中燃起斗志，主動擔當作為。
擺脫躺平心態。認真審視自己的現狀，了解自己的問題所在，以此為基礎建立正確的心態。要制定可行的人生目標，要勇于追求，不斷提升自己的能力，不斷追求進步。
履行肩負的職責。要時時事事處處用高標準、嚴要求對照自己，使自己在各方面的綜合素質，在原有的基礎上都得到進一步的提高，拒絕躺平。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十
個人認為，干部是黨的事業骨干，人民公仆，干事創業的帶頭人，履責盡責是每個干部的責任所在，價值所在，而“躺平式干部”以虛字當頭，空字掛帥，不僅阻礙了發展步伐，影響了作風，損壞了干部形象，更傷害了民心。
作為鄉村振興辦的職工，一是要積極主動完成上級交辦的各項工作任務；二是要積極主動開展好常態化防止返貧監測工作，抓實脫貧成效鞏固。指導各村（社區）堅持“月走訪、月排查、月調度、月督查、月銷號”工作，進一步落實強化村兩委和駐村工作幫扶力量。堅決守住“兩不愁三保障”和飲水安全底線，全力以赴鞏固拓展脫貧攻堅成果；三是要積極主動參與項目建設和指導產業管護，全力促進脫貧群眾高質量增收；四是要積極主動開展好其他工作，在小額信貸、雨露計劃等工作上下足功夫，確保符合政策的對象不遺漏；五是發揮創新精神，不按部就班開展工作，變被動為主動開展好各項工作，不但按時完成常規工作，更要務實地開展好其他工作，做到在同行業同部門領先。
總之，責任之所在，“躺平”對不起群眾，對不起黨，更對不起自己，我們要以高度的責任心和事業心，為民生福祉，為國家建設，奉獻出自己的一份綿薄之力，工作上要變“要我干”為“我要干”，把工作一樁樁弄清楚，一件件落實好，要有務實的作風和實干的精神，永遠拼搏在工作的第一線。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十一
“別在困難面前躺平，因為困難永遠躺不平”。“躺平式”干部既坑害了單位、群眾、領導，最終也坑害了自己，我們要堅決對“躺平”說“不”！
“勤學善思”筑牢信念之基。要以“我將無我，不負人民”的精神境界，遠離“躺平”。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深入掌握領會二十大精神的實質要義，統一思想、凝聚力量鼓舞斗志。
“傾心奉獻”培養為民之情。習近平總書記在黨的二十大報告中指出，“中國共產黨領導人民打江山、守江山守的是人民的心。”。遠離“躺平”，應當務必事事帶著群眾干一切工作，以“人民滿不滿意、高不高興、答不答應”為唯一標準，把增進人民福祉作為畢生之追求。
“樂觀豁達”笑看桃李春風。遠離“躺平”，應當做樂觀積極的“主人翁”，工作中多想想“我今天收獲了什么”、“哪些我需要改進”而非“我失去了什么”，以陽光心態正視挫折和委屈，學會感恩、學會包容，做到件件有落實、事事有回音，爭做新灘高質量發展的建設者、見證者。
青春須早為，豈能長少年。青年干部不能止步于前、甘于“躺平”，身體力行“想干事、能干事、干成事”九字方針，在不斷發展和破解難題的過程中突破自我，最終實現自我躍升。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十二
同志們：
根據會議安排，我圍繞學習主題和“躺平式”干部專項整治，并結合紀檢監察工作實際，從愿擔當、敢擔當、善擔當3個方面作研討發言，不妥之處，敬請批評指正。
一、杜絕“躺平”，關鍵要有履責于行愿擔當的思想自覺。思想是行動的先導，行動是思想的體現。黨員干部有等待觀望、安于現狀、得過且過、偷奸耍滑等“躺平”行為，歸根結底在于思想出現了偏差。擰緊思想“總開關”，堅定初心使命是解決“躺平”的良方所在。對于我們紀檢監察干部而言，要有服務服從經濟社會發展大局的自覺意識，時刻躬身自醒自身是否在服務保障省委省政府“3815”戰略發展目標、市委推進“六大戰略”和做好“產城人”三篇文章要求、縣委“1233”發展思路和“五大戰略”部署中存在思想保守、思想懈怠、思想取巧等不愿擔當行為，時常“攬鏡自照”，自覺抹掉思想上的“鐵銹”、剔除精神上的“雜質”，心無旁騖為綏江高質量跨越發展出力獻策。要有在服務發展中積極貢獻的主動意識，不等不靠、不推不拖，黨中央和省市縣委決策部署到哪里，監督檢查就延伸到哪里，緊盯重大改革事項、重要項目實施、重點工程建設推進落實不力問題，嚴查權力集中、資金密集、資源富集崗位存在的違紀違法問題，全力打通影響發展的“中梗阻”，以“一日不為，三日難安”的責任感為綏江經濟社會發展提供堅強紀律保證。
二、杜絕“躺平”，關鍵要有履責于行敢擔當的膽識魄力。敢于擔當是黨的干部必須具備的素質，是推動工作的強大動力。不當“躺平式”干部，就要有“舍我其誰”的擔當精神，主動作為、敢闖敢試，既要主動做好本職，更要主動勇挑重擔。對于我們紀檢監察機關而言，要打好教育警醒和懲戒懲治“兩張牌”，對在推動上級決策部署中不作為、慢作為的“躺平式”干部及時提醒、及早干預、盡快糾正，有效阻斷問題演化惡化，推動干部認真干事、踏實干事；對那些無視組織挽救、“一躺到底”的干部，我們將依規依紀嚴肅追責問責，堅決使那些遇到困難“踢皮球”、碰到難題“打太極”的“躺平式”干部躺不住、沒市場。要下好精準問責和容錯免責“兩招棋”，執行好“三個區分開來”的要求，敢容、真容“敢于作為、主觀無意、大膽創新”的“失誤干部”，客觀分析、精準研判，對符合容錯情形、可以免責的，依紀依規予以免責并提出糾錯要求，切實為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰，讓辛苦的干部不“心苦”，讓流汗的干部不“流淚”，真正做到嚴管有尺度、厚愛有溫度。
三、杜絕“躺平”，關鍵要有履責于行善擔當的能力本領。“沒有金剛鉆，攬不了瓷器活。”善擔當，就是要有擔當重任的能力和水平。坐而論道、紙上談兵不行，拍腦袋決策、拍胸脯蠻干不行，必須要做到對任何工作心中有數、腦中有策、手中有招。對于我們紀檢監察機關而言，首先，要鍛造紀檢監察干部過硬的政治能力，學深悟透黨的二十大精神，準確把握全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新形勢新任務新要求，因時因勢調整監督執紀重點，確保與黨中央和省市縣委的路線方針政策同步同向。同時，推深做實紀檢監察干部隊伍教育整頓工作，扎實做好學習教育、檢視整治、鞏固提升三個環節，著力鍛造純度更高、成色更足的“綏紀鐵軍”為綏江高質量發展保駕護航。其次，要鍛造紀檢監察干部過硬的業務能力，持續深化全員學習培訓，制定“訂單式”“個性化”培訓計劃，常態化落實好“日晨讀、周黨課、月講堂、季警示”的學習制度，做實做細以案代訓、外出培訓、頂崗鍛煉、跟班學習等實踐鍛煉，提升運用黨章黨紀黨規和憲法法律法規“兩把尺子”以及紀法貫通、法法銜接的能力，不斷提高干部隊伍監督執紀執法水平，著力鍛造敢打善戰能贏的紀檢監察鐵軍。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十三
根據此次民主生活會的要求，對照初心和使命，群眾意見，聯系分管工作和部門，本人認真開展了對照檢查，剖析了問題根源，明確了努力方向。
雖然自己經常學習黨的十九大報告、學習新修訂黨章，但是在領會精神實質方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學懂、弄通、做實上功夫不夠，還存在實用主義傾向，往往是上級要求學什么、開展工作需要什么，就針對性開展學習，致使理論學習缺乏連續性、系統性、全面性，沒能與時俱進提升政治理論素養。
對實現共產主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足，放松了持續改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但不能時時刻刻對照優秀黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養與黨的事業要求、人民群眾期盼存在一定差距。
工作上滿足于現狀，過于強調規矩與程序，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;對新政策、新問題的研究不夠，習慣于憑經驗做事，缺乏工作新思路。在工作管理上，一是側重于目標管理，制定各個階段的目標，要求分管的同志認真完成任務。二是側重于制度管理，通過建立健全制度進行日常管理。三是側重于考核管理，結合預定目標與考核制度進行綜合評價和獎懲。三種管理模式都停留在宏觀層面，缺乏精細管理舉措。對重要崗位干部管理嚴格，教育和監督能夠到位;但對一線職工管理存在一定的疏漏，思想引導不到到位，關心不夠，支持力度不夠。
從現象上看，自己也在讀書學習，也費了不少功夫，但就是未能掌握科學理論的精神實質和科學體系。平時的理論學習，都是為學習而學習，是形而上學的學，并沒有達到學習的真正目的。平常只學習相關業務，不顧政治理論學習，理論學習放松;政治理論學習缺乏深度，對現代理論知識學習缺乏系統，流于一知半解，影響了理論水平的提高;政治思想教育缺乏實踐性，思想與實踐脫節，從而理論水平不高。這些問題是理想信念不堅定、主觀世界發生偏差的最根本原因。
加強黨性修養和鍛煉，是每一個共產黨員人生的永恒主題。參加工作以來，無論身處哪個崗位，自己總是保持一種積極健康的精神狀態，實實在在地為黨和人民謀事、干事。但對照先進典型，自己在一些棘手問題和改革創新上依然患得患失、瞻前顧后，沒有深刻認識到下級要對上級負責，而全黨上下都要對群眾負責，說到底還是對“為了誰”的理解不夠透徹。反思自己，發現在作風方面與黨的要求還有一定差距，沒有深刻地認識到自己手中的權利是人民賦予的，對黨性修養的錘煉、原則意識的秉持，認識不足、堅持不夠。
針對自身問題和不足，我將一件一件地梳理，一件一件地改進。具體要抓好以下三個方面：
牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。加強理論學習。系統學習黨的最新理論成果，深入領會十九大精神，準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，提高自己在錯綜復雜環境中明辨是非的能力，增強政治敏銳性和政治鑒別力。對黨的政策不能簡單地停留在傳達、執行層面，要深入分析上級出臺政策的背景、目標和意義，并結合實際情況，制定細致的、操作性強措施，將宏觀政策轉換成可行性舉措，并落實到位;對黨的理論不能停留在認知層面，關鍵要學會用辯證唯物主義和歷史唯物主義觀點分析問題，用全面、協調、可持續發展的思路和要求解決問題，提高工作創新能力;工作中出現的新矛盾、新問題以及職工的新要求，要注重研究，積極提出對策并向上級提出建議;要通過學習提高政治敏銳性，對職工中出現的新動向及時掌握，提前出臺措施，解決問題。
嚴格落實習總書記“五個必須”要求，堅持講操守、重品行、作表率，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以個人的良好操守為干部職工做好表率。認真落實黨風廉政建設主體責任的同時，嚴格遵守廉潔從政各項規定，堅持原則，秉公用權，管好“親友團”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預基建工程、客戶工程等重點敏感領域，始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色。
工作中，要用心想事、用心謀事、用心干事，重實際、說實話、辦實事、求實效，真正把心思和精力放在公司高質量發展上。注重深入基層調查研究，傾聽職工的呼聲，掌握職工的要求，注重正確運用群眾路線，多聽取職工意見，特別是不同的聲音，全方位了解掌握干部職工的所思、所想、所需，自覺接受大家的監督，把工作的著力點投入到新型電網建設面臨的現實問題上，做到提前發現問題，及時協調處理，有效預防和化解矛盾，改變“先聽匯報再調查研究后出臺措施”，提高服務的前置性和措施的前瞻性。
通過這次重反思解剖，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己素質，為公司發展做出自己的努力!
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十四
政治上堅守初心，堅定“風雨侵衣骨更硬”的理想信念。黨的作風就是黨的形象，關系人心向背，關系黨的生死存亡。當前，少部分干部出現不愿擔當、不敢擔當、不善擔當等“躺平”行為，以虛字當頭、空字掛帥，損了形象、傷了民心，其本質上是政治站位出現偏差、政績觀出現扭曲。開展“躺平式”干部專項整治就是要引導全鎮黨員干部深刻認清形勢，強化理想信念教育，筑牢“思想堡壘”，不斷提升道德修養和思想境界，讓精神力量往心里走。還要把理想信念體現在干實事的點點滴滴上，千方百計謀發展之策、想服務之道，一步一個腳印走，一錘接著一錘敲，以“時時放心不下”的責任感、積極擔當作為的精氣神為滇灘高質量跨越式發展履好職、盡好責。
態度上頭雁領航，保持“征衣未解再跨鞍”的昂揚斗志。“作風好不好，關鍵看領導”。領導干部的一舉一動，下屬干部無不重之思之、上行下效。作為“一把手”，一要率先垂范，以身作則，要求別人做的自己先做到，要求別人不能做的自己堅決不做，以“向我看齊”的責任擔當、“對我監督”的胸襟勇氣，一級做給一級看、一級帶著一級干，推動形成“其身正，不令而行”的良好工作氛圍。二要以“躺平式”干部專項整治工作為契機，嚴格按照“一個方案、一名領導、一個專班、一抓到底”的思路，對照3個方面10種表現形式，圍繞政治素質、紀律作風、工作能力、工作成效等方面由點及面、由表及里深入開展問題查糾，做到舉一反三、全面反思，確保問題找得準、找得實、改到位。三要進一步理清思路制定詳細的工作計劃，加倍努力、精準發力、持續用力，主動擔當作為，把分內之事干到位、把上級安排落實到位，讓“聞令而動、雷厲風行，干到最好、做到極致，人心思齊、敢爭第一”成為滇灘干部標識。
行動上聚焦重點，匯聚“擼起袖子加油干”的磅礴力量。當前，全鎮正處于全力拼經濟、加快發展的關鍵時刻，需要緊盯工作重點，圍繞“幸福滇灘”的發展定位，主動服務和融入新發展格局，更好地統籌經濟社會發展。以產業上的“蝶變”加快動能轉換“新步伐”。錨定“工業強鎮、旅游富農、農業安民”三個目標，立足滇灘資源優勢和產業基礎，聚力發展資源經濟、旅游消費經濟，以資源換產業，大抓產業招商，真正把資源優勢轉換為發展優勢。以綠色發展上的“定力”繪就生態文明“新畫卷”。深入貫徹落實習近平生態文明思想，嚴厲打擊非法開采、盜采、私挖亂采、非法排污等違法行為，持續推動耕地流出整改工作。堅持“零容忍”態勢，抓好違法違規建筑整治，強化人居環境提升整治，維護好村莊風貌。堅決把生態環境保護挺在前頭，為可持續發展留足空間，讓鄉村振興質量更高、成色更足。以發展上的“標桿”打造新發展理念“新樣板”。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，立足新發展階段，貫徹新發展理念，以創新發展增強內生動力，以口岸發展激發滇灘發展活力，以共享發展增進民生福祉，奮力交出高質量跨越式發展滇灘答卷。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十五
各位同志們：
大家好!
落實“三嚴三實”要求，嚴以用權是關鍵，“修身”和“律己”主要是為了用好權。嚴以用權，就是要做到有權不任性，堅持用權為民，按法律、按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權。關于“三嚴三實”的重要論述，是對我們黨優良傳統和作風的繼承與發展，是新形勢下黨員干部的行為準則，是持之以恒推進作風建設的新航標，是我們黨員干部的重要遵循。
隨著作風建設的深入推進，干部的特權思想和特權現象少了，但少數干部卻出現了為官不為的“權力休眠”現象。有的認為條條框框多了，束手束腳，為官越來越難，干脆“為官不為”;有的認為“油水”沒了，干和不干一個樣，干脆懶得去干，每天重復昨天的故事。實踐都表明，腐敗根源在于權力濫用。因此，嚴以用權是領導干部守住底線的關鍵一步，領導干部只有嚴以用權，謹慎用權，才能確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。
一要對權力保持敬畏之心。為政之要，貴在廉潔;為官之要，貴在官德。這些年來，從查處的周永康、__、徐才厚、令計劃、蘇榮等嚴重違紀違法案件看，我們黨有些干部墮落為腐敗分子，就是缺乏對權力的敬畏之心，導致私欲越來越重，把黨和人民賦予的權力變為權錢交易、謀取私利的工具，不僅使自己身敗名裂，而且給黨和人民造成了極大傷害。我們領導干部要不斷加強修養和陶冶情操，始終保持對特權思想和特權現象的警覺性，敬畏人民、敬畏權力、敬畏法制，內省于思，勇于自我批評，做到自重、自省、自警、自勵。
二要牢固樹立正確權力觀。權力觀是領導干部世界觀、人生觀、價值觀的集中體現，直接影響領導干部行使權力的具體行為。權力來自于人民，必須服務于人民。要樹立正確權力觀，就要牢記為人民服務的宗旨，明確權為民賦、權為民用、利為民謀、為政不私等道理，切實破除“官本位”等特權思想，做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，真正為人民掌好權、用好權。
三要堅持正確行使權力。反對特權，堅持依法辦事，推進依法治國，是憲法和黨章的明確規定。我們黨員干部要牢固樹立法治思維，堅持按規則、按制度行使權力，帶頭依法辦事，堅守政策規定的“底線”，嚴守黨紀國法的“紅線”，把權力裝進制度的籠子，用制度管權管人管事，依規依紀依法開展工作任何時候都不搞特權，密切黨同人民群眾的血肉聯系。
四要自覺群眾接受監督。權力和監督存在著共生關系。領導干部是人民的公仆，手中的權力來自人民，要掌好權、用好權，就必須自覺接受人民群眾的監督。我們要養成“在監督的環境下工作”的良好習慣，自覺接受各方面的監督，不越雷池、不踩紅線、不搞特殊，讓權力在陽光下運行。只有牢固樹立自覺接受群眾批評意見的意識，并堅持在工作中改正錯誤，才不會讓特權思想和特權現象滋長蔓延。
作為人大領導干部，就要圍繞全縣發展大局，嚴格依法行使權力，客觀用權，公正用權，為民用權，不欺民，不徇私，不越權，不缺位，努力為民辦實事好事，為縣域經濟社會發展盡智出力。在行使監督權時，把黨委重大決策和政府著力推進、人民群眾普遍關心的事項作為監督重點，不斷創新監督方式，拓寬監督渠道，增強監督實效。在保證法律法規的正確實施中，充分運用執法檢查、規范性文件備案審查等方式方法，督促“一府兩院”科學施政、依法行政、公正司法，保證法律法規在本行政區域內的貫徹實施。在行使重大事項決定權時，緊緊圍繞群眾關注的重點、熱點、難點問題和最直接最現實最迫切的利益問題，積極開展專題調研、視察和執法檢查活動，推動社會事業不斷創新發展，使各項決議決定更加順應民意、合乎民心。在行使人事任免權時，不斷完善人事任免監督機制，建立健全任前考評、投票表決、任職發言、頒發任命書、向憲法宣誓等一整套任命和監督程序，使人事任免工作進一步規范化、制度化、程序化。在加強代表工作中，進一步強化代表陣地建設，拓展代表履職平臺，創新建議辦理方式，進一步完善代表聯系群眾制度，確保各級人大代表充分了解、掌握和反映人民群眾的意見和訴求，依法參加行使國家權力。
我的發言到此結束，謝謝大家!
以下是更多。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十六
根據《中共**委員會開展違規收送紅包禮金及不當收益和違規借轉貸和高額放貸專項整治方案》要求，按照**黨委統一部署，通過參加黨支部召開的專題學習會，深入學習了《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》、習近平總書記關于全面從嚴治黨重要論述和十九屆中央紀委六次全會精神和13個典型案例通報等必學內容的學習，對照違規收送紅包禮金及不當收益和違規結轉貸或高額放貸的具體情形和“五個是否”進行檢視，深刻分析存在問題的根源，制定整改措施，現將具體情況匯報如下：
對照違規收送紅包禮金及不當收益的14個方面，本人沒有利用職權或者職務上的影響操辦過婚喪喜慶事宜;沒有收受過管理服務對象、可能影響公正執行公務和明顯超出正常禮尚往來的紅包禮金;配偶、子女等親屬、身邊工作人員和其他特定關系人也沒有利用職權或職務上的影響收受過紅包禮金;沒有向從事公務人員及其親屬和其他特定關系人贈送過超出正常禮尚往來的紅包禮金;沒有借用過管理和服務對象的錢款、住房、車輛等影響公正執行公務的情況;沒有向管理和服務對象以各種形式賣出、買入房產、車輛的情況;沒有利用職權或者職務上的影響，為配偶、子女等親屬和其他特定關系人吸收存款、推銷金融產品等提供幫助謀取利益的情況;沒有安排過親屬或特定關系人“吃空餉”的情況;沒有違規兼職現象;沒有其他違規收送紅包禮金和不當收益的情況。
對照違規借轉貸或高額放貸的6個方面，本人不存在借用管理和服務對象錢款并通過民間借貸等金融活動獲取大額回報，影響公正執行公務的情況;沒有違規投資、入股進行營利性活動的情況;沒有利用職權或者職務上的影響，本人或親屬、特定關系人收受干股獲取利益的情況;沒有擁有非上市公司(企業)股份或者證券的情況;沒有利用職務上的便利，不實際出資和參與管理、經營，以合作開辦公司或者其他合作投資名義獲取利益的情況;沒有其他形式違規借貸、轉貸、放貸、投資入股獲取利益的情況。
本人嚴格遵守黨章黨規黨紀，時刻把紀律規矩挺在前面、落實到行動上、體現到各項工作中，不存在黨紀面前不知敬畏的行為，自身理想信念堅定，能夠做到言行一致;不存在“學”“做”兩張皮說一套做一套的問題，但存在落實工作不到位、問題解決不到位的問題;在面對組織談話、約談時都能夠據實說明情況，沒有被函詢的情形;在專題民主生活會或組織生活會上能直面問題，認真剖析，沒有藏著掖著的問題。
本人在工作中與民營企業沒有接觸，不存在貪圖小利，在民營企業薅羊毛的行為，沒有在利益面前喪失底線的情況。
本人工作圈、生活圈、朋友圈、社交圈干凈，不存在與個別企業老板或服務對象結為利益共同體的行為，親清政商關系保持得當。
本人銀行賬戶均為正當收入，不存在長期違規大額借款獲取不當收益的行為，也沒有向企業老板或服務對象借款或出借等問題。
本人認真學習習近平總書記關于家風家教建設的一系列重要論述，家風家教優良，不存在給子女鋪路的行為，在家庭家風家教方面也沒有失之于寬、失之于松、失之于嚴的情況。
本人無13個典型案例中的情形，通過學習典型案例，使我從中受到了深刻的教育和警示，這些案例腐化墮落的根本原因是自身的理想信念動搖了，失去了正確的個人行為準則，導致私欲膨脹，警示我一是必須要以這些反面典型為鏡鑒，時刻用反面典型警醒自己手莫伸，伸手必被捉;二是必須要加強學習，無知者無畏，只有通過不斷的學習，才能改造自己的主觀世界，提高拒腐防變的能力;三是必須堅定正確的理想信念，不重蹈反面典型的覆轍，用理想信念的燦爛陽光去殺滅私欲的病毒，以奉獻之心對待事業，以勤勉之心對待工作，以友善之心對待同事。
(一)對《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規和習近平總書記關于全面從嚴治黨重要論述和黨紀黨規的精神學習認識不夠深入，底線意識、廉潔意識、自律意識有待持續加強。
(二)對正確把握“親”和“清”的政商關系邊界有待加強。
(三)對家庭家風家教有待持續加強。
堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認真學習貫徹中央八項規定及《黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》等廉潔規定，時刻警示自己、教育自己、監督自己、約束自己、激勵自己、鞭策自己，堅守共產黨人精神追求，加強道德修養，始終樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
嚴格按照政策法規辦事，加強對親清政商關系邏輯關系、辯證關系學習和認識，時刻剖析自己的言行是否符合黨章、黨紀的要求，正確處理公與私、親與清、情與法等各類關系，堅決服從組織決定、聽從組織安排，做到做事情不打折扣、執行政策不搞變通。
時刻牢記共產黨員的標準，強化“四個意識”和奉獻意識、服務意識，持續加強家庭家風家教，端正思想作風，守住親情關，管住管好自己親屬和身邊人。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十七
對于“躺平”，我們要堅決說“不！”。我們要做新時代抓鐵有痕、落地有聲的“實干青年”，牢記初心使命，強化擔當作為，為書寫新時代優異答卷彰顯青春色彩。
勤學善思。要加強自身對政策理論、各項法律法規和文件的。
學習。
多向同事學習向實踐學習，不斷提高自己的思想認識，和業務水平，讓自己更加自信，從而有勇氣去大膽。
工作。
善于克服消極思想、模糊認識所造成的束縛將被動變為主動克服“躺平”思想。
端正態度。牢固樹立紀律觀念、時間觀念，杜絕一切違反紀律的。
情況。
發生。擺正心態，找準自己的位置，不帶情緒上班，敢于直言，勤于行動，勇于在到一線中去擔苦、擔難、擔重、擔險。
有始有終。工作中要放開手腳，工作不能只在嘴上過癮，而缺乏實際行動，對群眾反映的事情一定要盡善盡美地完成，努力做到群眾愿意和我們交流，并對我們要有高度的信任。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十八
作為新時代的青年基層工作者，“躺平”絕不是我們應有的態度和樣子。我們要不負時代，不負韶華，志存高遠，腳踏實地，拒絕“躺平”，在青春的賽道上奮力奔跑，爭取跑出當代青年的最好成績。
用青春筑好忠誠之魂，做新時代長征路上的捍衛者。新時代的青年，要始終把講政治放在首位，胸懷“國之大者”，賡續英雄精神，傳承紅色基因，把個人理想融入到國家前途命運、人民幸福安康中，在祖國和人民最需要的地方創造自己出彩的人生。
用青春走好奮斗之路，做新時代長征路上的奮斗者。要珍惜當前的大好時光，奮發圖強，向書本學、向老同志學、向實踐學，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，在繁雜的工作中不斷磨煉自己，努力向“好干部標準”看齊，為新灘高質量發展貢獻青春力量！
用青春答好滿意之卷，做新時代長征路上的貢獻者。作為人民公仆，要把“人民滿意”作為唯一標準，腳踏實地扎根基層，不計得失埋頭苦干，以“老黃牛”的精神舍小家為大家，充分發揮生力軍、先鋒隊的作用，沖鋒在前，工作在先，向黨和人民交出一份滿意答卷。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇十九
心得體會。
為深入學習習近平總書記重要指示精神，迅速部署落實全國政法隊伍教育整頓試點工作動員會，以及全國、全省、全市公安機關“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓動員部署會議要求，進一步提高站位、統一思想，明確目標、突出重點。“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓是提高全警能力素質和執法水平，是提升公安形象的一項重大舉措，公安將按照市局黨委的統一部署，以嶄新的姿態、全新的作風、創新的精神，堅定不移將全面從嚴管黨治警推向深入，奮力開創公安工作新局面，為創建全國優秀公安局打下堅實的基礎。下面，我講幾點體會。
一、要進一步提高政治站位、強化思想認識，深刻認識開展教育整頓是一次旗幟鮮明講政治的“大學習、大洗禮”、是一次與時俱進開新篇的“大行動、大部署”、是一次正本清源治痼疾的“大掃除、大整治”。
二、認真學習省廳、市局教育整頓方案，要對方案認真組織研究，緊扣目標任務，細化責任措施，制定出符合分局實際的方案，壓緊壓實責任，確保有人抓、有人管、有人推。
三、
要守牢隊伍的政治屬性這個根本，由此展開一系列政治建警、反腐倡廉、暖警惠警措施。以黨建引領促隊伍建設，旗幟鮮明把政治建設擺在首位，緊緊圍繞“四個鐵一般”標準，堅定自覺把黨的絕對領導、全方位領導貫徹落實到政治、思想、組織各方面，確保公安隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。
四、要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，做到政治信仰不變、政治方向不偏，堅持從嚴治吏，從嚴管理干部，堅持嚴管與厚愛相結合，建立健全管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理體系，把干部的行為管理和思想管理統一起來，讓每一個干部都習慣在監督和約束下工作生活。
五、要切實擔起分管責任，結合分管領域，主動把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，在抓落實上下功夫、動真格、見真章。及時制定出臺分局的教育整頓工作方案，進一步明確職責任務，進一步壓實責任，一級抓一級、層層抓落實，努力形成領導帶頭、全警參與、上行下效、整體推進的良好局面。
政治建警從嚴治警心得體會二公安機關是捍衛人民民主專政的重要力量，從嚴治警一刻都不能放松。習近平總書記在全國公安工作會議上強調：“要堅持政治建警、全面從嚴治警，著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵一般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵一般的紀律作風的公安鐵軍。”這對于我們做好新時代公安工作，更好地維護國家政治安全、確保社會大局穩定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業，具有重要而深遠的意義。
壓實兩個責任，在強化政治領導上取得新突破。推進全面從嚴治警，黨組織負主體責任，紀委負監督責任，這是黨中央一再強調要抓好落實的“兩個責任”。緊緊抓住各級黨組織主體責任這個“牛鼻子”，建立主體責任清單，把責任細化到人、量化到崗、實化到事。各級黨組織主要負責同志要牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，以“首要之責”“第一職責”，種好全面從嚴治黨治警“責任田”。依托制度建設掃除責任盲區，不斷強化政治擔當，率先垂范深入抓好黨建隊建工作，突出知責明責這個前提，抓住盡責負責這個關鍵，用好考責問責這個利器，推動黨建隊建責任層層落實到位。班子成員要落實“一崗雙責”，堅持“兩手抓、兩手都要硬”，把管業務同管思想、管作風、管紀律、管廉政統一起來，做到守土有責、守土盡責。派駐紀檢監察機關要聚焦主責主業，對所在單位黨組織落實全面從嚴治黨治警責任情況監督、檢查和考核，健全完善和壓實責任監督執紀問責體系。政工、督察、審計、巡視巡察、信訪等部門要充分發揮職能作用，完善干部教育管理機制，加強協作配合，形成具有公安特色的“黨委主責、書記首責、紀委專責、黨委成員和部門分工負責”的黨風廉政建設工作任務鏈，把黨風廉政建設的“兩個責任”和“一崗雙責”落到實處。
抓住關鍵少數，在涵養政治生態上取得新突破。領導干部這個“關鍵少數”，既是政治生態系統的維護者、管理者，又是全面從嚴治警的執行者和實踐者，發揮著關鍵性、示范性、引領性作用，一言一行、一舉一動，都會形成一種風氣，引導一種方向。職位越高越夙興夜寐，權力越大越一塵不染，才能發揮“頭雁效應”，引領和帶動整個風氣向上向好，形成“山清水秀”的政治生態。突出重點問責，聚焦管黨治警不嚴、紀律建設不力、履行責任不實等問題，緊盯黨委、紀委和黨委領導班子成員特別是主要負責人，以問責倒逼其擔負起紀律建設責任。從每一名領導干部個體紀律意識抓起，堅決防止“衰減效應”，剜除破壞政治生態的毒瘤，激濁揚清，滌蕩“四風”，不斷凝聚全面從嚴的黨員干部隊伍整體紀律觀。把領導干部權力運行、生活交往等納入組織管理視線，掌握真實情況、注意發現問題，綜合運用聽取匯報、約談、談話函詢等形式，強化對重點領域和關鍵環節的日常監督，抓早抓小、防微杜漸。著眼標本兼治，及時梳理日常監督、巡視巡察、查信辦案過程中發現的體制機制問題和制度漏洞，提出整改建議，舉一反三，推動從嚴治警和制度建設。
注重習慣養成，在嚴守政治規矩上取得新突破。令在必信，法在必行。突出黨內法規體系制度等教育內容，堅持挺紀在前，深入開展紀律特別是黨的政治紀律和政治規矩教育，加強以案明紀、以案促糾，發揮警示震懾作用，促使廣大黨員民警從宏觀上認識黨的紀律的外延輪廓，在工作生活中明晰為人做事的基準和底線，守住公與私的“警戒線”、是與非的“高壓線”、情與紀的“分界線”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，使鐵的紀律真正成為日常習慣和自覺遵循。創新教育形式，針對不同年齡段、不同崗位分工黨員民警特征，綜合運用現代媒介，賦予傳統教育方式新的形式，激發教的活力和學的動力，推動紀律教育由說教式、灌輸式、單向式向滲透式、感召式、互動式轉變，在潛移默化中實現黨的紀律入心入腦。用好教育手段，發揮黨內政治生活鍛造黨員紀律觀念的載體平臺作用，敢用善用批評和自我批評這個武器，通過互相監督、互動交流，營造學習型黨組織，促進紀律觀念逐漸養成，使全警真正形成明危害、知敬畏、存戒懼、守法度的高度自覺，做到不踩紅線、不越底線、不闖雷區，不斷凝聚全面從嚴的黨員民警隊伍整體紀律觀。
勇于擔當作為，在淬煉政治品格上取得新突破。勇于擔當作為是新時代公安民警重要的政治品格，更是黨性修養的重要體現。全警要牢牢把握新時代新要求新使命，緊緊抓住安保維穩、掃黑除惡、打擊犯罪、防范風險這四個關鍵，以推進機構改革、“放管服”改革、警務機制改革和科技創新為動力，以聯動融合、共建共治為方向，聚焦防風險、抓規范、提能力，在全面助推公安工作質量變革、效率變革、動力變革，加快形成符合新時代要求、體現實戰化特點的現代警務體系建設中勇為有為。始終保持對黨絕對的忠誠和對人民高度負責的精神，切實擔負起維護新時代國家安全和社會穩定的職責使命。強化擔當作為的正向激勵，以選人用人為風向標，大力宣揚想干事能干事干成事的干部，大膽使用敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部。秉承“功成不必在我”和“功成必定有我”信念，不折不扣抓落實、恪盡職守抓落實、盯著末端見效抓落實，以實干實績兌現對黨忠誠的誓言，努力鍛造一支“四個鐵一般”的公安鐵軍。
“堅持政治建警,全面從嚴治警”教育整頓心得體會開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓，是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針、從政治上建設和掌據公安機關的重要舉措，是端著“四個鐵一般”公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求，是解決突出問題，純潔公安隊伍的迫切需要。我認為，此次教育活動標準之高，要求之嚴，以往無可比擬。作為公安干部，我認為做好本次整頓活動，應注意以下幾個方面：
一、確立從嚴治警的思想開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓是深入貫徹落實習近平總書記重要指示精神、全面加強新時代公安隊伍建設的新舉措，是黨中央對公安隊伍提出的新要求，是一場刮骨療毒式的自我革命、激濁揚清式的“延安整風”、鑄魂揚威式的主題教育。我們要務必保持清醒頭腦，思想上高度重視，行動上高度實施，以最高的政治站位，把思想和行動統一到市局及分局黨委的安排部署上來，增強做好教育整頓的責任感和使命感，確實將“延安整風”實事求是的精神核心、懲前毖后、治病救人的大政方針，有則改之、無則加勉的制度原則等優良傳統落實到實際工作中，靈活運用到教育整頓工作中，堅決克服“教育整頓年年搞、年年都是老一套”的錯誤認識，堅決克服形式主義、大而化之、松懈厭倦情緒，迅速把思想統一到教育整頓工作要求上來，做到認識一致、步調一致、標準一致，全力推進教育整頓工作有序開展。從嚴治警是我們建設的基本才原則，是實現革命化、現代化、正規化的必然要求。移民警察具有一定的特殊性，但在從嚴治警這個問題沒有什么特殊性可講。人民警察與老百姓、警隊與地方的區別，很大程度就在這個問題上。所以教育和引導廣大民警從根本上確立起從嚴治警的思想觀念，這是當前管理工作中首先要解決的問題。
二、樹立正確的政治方向思想是個人的靈魂，而思想政治工作是轉變思想，提高認識，激發個人能動性的有力抓手。思想政治工作要做到有的放矢，就必須摸清民警的思想動態，循循善誘、以理服人，以情感人。在思想政治工作中，牢牢把握正確的政治方向，以堅定理想信念為根本，以提高能力素質為核心，培養良好警風為保障，突出從嚴治警、依法治警、素質強警、從優待警，打造一支聽黨指揮，紀律嚴明，作風優良，能打善戰的移民警察隊伍。
政治建警不是一陣雷，更不是打雷不下雨；
政治建警不是一陣雨，更不是雨中洗禮秀。政治建警是朝霞中那縷初光，帶來希望；
政治建警是久旱后的一滴甘露，帶來生機。
總之，在**工作中，思想政治工作是我們取之不盡的力量源泉，面對新的形勢和任務，我們更需要振奮精神，努力開創思想政治工作的新局面，使陳塘邊境派出所隊伍更加有凝聚力、戰斗力。最終通過陳塘邊境派出所努力工作，讓群眾在每一項執法活動中，都能切實感受到公平正義，在服務中，讓受助的群眾感受溫馨。
政法：公安派出所社區民警先進事跡材料。
整治躺平式干部心得體會研討發言（匯總20篇）篇二十
拒絕“躺平”，爭做新時代奮斗先鋒!
“躺平”就是喪失理想信念，就是辜負組織的信任;“躺平”就是背叛使命，就是害人害己;“躺平”就是辜負自己的生命，就是浪費青春——拒絕躺平，從我做起!
帶領支部成員從黨的理論知識中積極地汲取養分不斷提升共產主義信仰始終保持對黨的忠誠、對人民的赤誠、對事業的熱忱人人爭做奮斗楷模。二是強化責任擔當認真履職盡責。作為安檢站負責人我將時刻保持警醒始終心存敬畏不斷壓實責任、細化措施、強化落實不折不扣貫徹落實上級工作部署以極端負責的態度持續抓好生產。
安全。
空防安全，不斷提升服務能力，用實際行動踐行“人民航空為人民”的職責使命。三是保持奮斗熱情，勇于干事創業。在今后的。
工作。
中，我將進一步把個人理想追求融入到騰沖機場發展事業當中，切實做到敢干事、愿干事、真干事、干成事，以主人翁的姿態為公司謀發展、獻力量，讓奮斗成為青春最亮麗的底色。