通過寫學(xué)習(xí)心得,可以更好地總結(jié)自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)方法上的問題并改進(jìn)。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的學(xué)習(xí)心得,希望對(duì)大家有所幫助。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇一
通過林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn),指導(dǎo)林業(yè)生產(chǎn)技術(shù)工人進(jìn)行相關(guān)科研及林業(yè)生產(chǎn)工作并完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)單位交辦的其他事宜,并分享心得范文。下面是本站小編為大家收集整理的林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得范文,歡迎大家閱讀。
為提高員工素質(zhì),從今年7月份起,管理處開始分批委派員工到縣林業(yè)局對(duì)口科室跟班學(xué)習(xí)。本人被安排在第三批,跟班崗位主要在文印室和檔案室。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí),本人在思想覺悟及工作技能等各方面均有了不同程度的提高。以下是本人的一些。
心得體會(huì)。
一、凡事從小抓起。
1、本人這次在文印室跟班,發(fā)現(xiàn)該科室的同志均能按。
時(shí)上下班,嚴(yán)格遵守單位。
規(guī)章制度。
有事外出必須先先請(qǐng)示辦公室組織紀(jì)律性很強(qiáng)。我們作為林業(yè)系統(tǒng)的成員之一就應(yīng)以林業(yè)局為榜樣不能因?yàn)榈靥幤Ь妥愿事浜笊⒙o形而應(yīng)從嚴(yán)要求自己加強(qiáng)本身的組織紀(jì)律性隨時(shí)隨地樹立“我代表管理處形象”的大局意識(shí)。
2、“加強(qiáng)效能建設(shè)”當(dāng)中,有一項(xiàng)是“艱苦樸素勤儉節(jié)約”。在這一點(diǎn)上林業(yè)局文印室做得很好,只印了單面的紙,他們會(huì)存起來留作下次打印試稿時(shí)再用。相比之下,我們管理處行文時(shí)用紙就比較隨便,不注意節(jié)約,在工作當(dāng)中,也時(shí)常由于粗心等原因而存在“點(diǎn)長明燈,開長流水,開長轉(zhuǎn)空調(diào)”的不良毛病,這是我們每個(gè)工作人員都應(yīng)注意的。
二、工作上存在不少差距。
林業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)3篇心得體會(huì),學(xué)習(xí)心得1、行文上差距還很大。自打單位改制后,本人崗位在行政計(jì)財(cái)科,一個(gè)人身兼幾職,“文書”—“文穎——“檔案員”。工作狀態(tài)從原來管理處的“整日無所事事”到現(xiàn)在自以為是的“任重”而行,本人一開始很不適應(yīng),也曾經(jīng)大發(fā)牢騷過。通過這次學(xué)習(xí),本人接觸了林業(yè)局辦公室的公文,這才領(lǐng)會(huì)了什么是“小巫見大巫”,他們不僅公文寫作水平高,而且擬寫的公文數(shù)量浩大繁多,應(yīng)對(duì)的方方面面很多。相比之下,管理處的行政工作量是少之又少,想要?jiǎng)偃伪救四壳暗膷徫唬灰诮窈蟮臅r(shí)間里多加練習(xí)和培訓(xùn),注意積累經(jīng)驗(yàn),增進(jìn)自己的行文能力,工作效率即可提高。
2、小兵也能干大事。文印工作一向給人以枯燥乏味煩瑣重復(fù)的印象,其實(shí)不然,在文印室跟班學(xué)習(xí)的這段時(shí)間,本人學(xué)到了很多文印工作技巧,以前要自己摸索很久的東西,一經(jīng)別人指點(diǎn)馬上就通了,真是“行家一席話,勝讀十年書”。文印工作里頭的學(xué)問其實(shí)大著了,只要你潛下心來學(xué),能學(xué)的東西還真多,當(dāng)中還能收獲不少的樂趣。
3、員工基本操作還待提高。在林業(yè)局,幾乎各科室的工作人員,都會(huì)最基本的現(xiàn)代辦公操作技能,電腦辦公、傳真機(jī)、數(shù)碼相機(jī)、復(fù)印機(jī)等都會(huì)使用。而目前,我們管理處各科的很多工作,都是由行政計(jì)財(cái)科來代辦。這就在無形中增加了行政計(jì)財(cái)科的工作負(fù)擔(dān),工作效率又從何談起。因此,要抓機(jī)關(guān)效能建設(shè),轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),管理處各科人員首先必須學(xué)會(huì)辦公基本操作。
4、縣里下達(dá)文件的渠道不甚暢通。我們管理處雖說是一個(gè)縣直單位,但由于地理位置原因,縣里許多的文件并沒送達(dá)管理處,管理處也就無法知曉縣里的形勢和動(dòng)態(tài),落實(shí)和執(zhí)行就更無從談起。本人這次在縣林業(yè)局檔案室學(xué)習(xí),更加深切體會(huì)到我們資訊的落后,他們辦公室已經(jīng)執(zhí)行完畢可以銷毀的文件,我們管理處甚至都還沒有接收到。
有一個(gè)深刻的例子就是,元月初,縣檔案局下文,要求各單位以后的文件按新檔案管理?xiàng)l例來歸檔,但由于沒收到該文(至今仍未收到),行政計(jì)財(cái)科就按舊的歸檔辦法來進(jìn)行整理,可想而知,投入的工作量不只白費(fèi)了,要返工的人力物力更是加倍,這就是信息不暢通所帶來的后果。因此為避免以后再發(fā)生類似情況,建議管理處在縣行政辦公中心,同其他縣直單位一樣,設(shè)立一個(gè)交換柜,以便縣委縣政府存放下發(fā)的各種文件,管理處可以不定期上去取回。
三、團(tuán)結(jié)協(xié)作,人少力量大。
1、縣林業(yè)局在縣里應(yīng)該算得上大單位,它內(nèi)設(shè)近10個(gè)科室,每個(gè)科室有幾人到十余人不等,人員多機(jī)構(gòu)龐大,但整個(gè)單位動(dòng)作起來卻有條不紊,秩序井然,各科室之間也是相互幫忙團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作氛圍很是融洽。而我們管理處人員少,內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)也較為簡單,論起規(guī)模來,充其量也就林業(yè)局一個(gè)下屬科室,要管好應(yīng)該是比較容易的。我們?nèi)松伲灰獔F(tuán)結(jié)起來,人人盡其所能,身兼幾職,也一樣能產(chǎn)生大力量,從而推動(dòng)保護(hù)區(qū)事業(yè)更好更快更強(qiáng)發(fā)展。
2、改制后,森林旅游這一塊發(fā)包給外商經(jīng)營,這對(duì)管理處來說可謂是發(fā)展的黃金階段。因?yàn)槌林氐膫鶆?wù),人事相對(duì)簡單得多,終于可以放開手腳,全力以付地投入到保護(hù)工作當(dāng)中。大家也看到,改制后不到2年時(shí)間,保護(hù)區(qū)的資源保護(hù)、科研宣教以及社區(qū)管理工作均取得了突破性的進(jìn)展,并正在步入正軌。因此,天時(shí)、地利加上人和,我們保護(hù)區(qū)一定會(huì)乘上發(fā)展的雙翅,在不遠(yuǎn)的將來,躋身廣西乃至全國先進(jìn)自然保護(hù)區(qū)典范。
通過科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),我更加認(rèn)識(shí)到黨的政策在農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中重大作用,特別是退耕還林,不但從根本上起到了生態(tài)保護(hù)作用,且增加了農(nóng)民收入,由于信息滯后,給林農(nóng)經(jīng)濟(jì)收入帶來了一定的負(fù)面影響,我對(duì)我縣林區(qū)進(jìn)行了調(diào)查,情況如下:
一、基本情況。
全縣從1999年至今已實(shí)施了20xx年退耕還林工程,完成退耕還林面積16.49萬畝,其中,退耕地造林10.11萬畝,荒山造林4.88萬畝,封山育林1.5萬畝,工程涉及22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)337個(gè)行政村,21362戶,受益91857人。
通過退耕還林工程的實(shí)施,一方面,改善了秦嶺北極的生態(tài)環(huán)境,對(duì)調(diào)整農(nóng)林產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)產(chǎn)生了顯著的作用,有力地促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,受到廣大農(nóng)民群眾的普遍歡迎,把退耕還林稱為政府的“民心工程”,另一方面,林農(nóng)通過退耕還林工程各項(xiàng)收入明顯增加,據(jù)統(tǒng)計(jì),截止20xx年底,一是政策兌現(xiàn)直接收入5862.35萬元,其中糧食補(bǔ)助資金4533.52萬元,管所費(fèi)689.33萬元,種苗費(fèi)639.5萬元,戶均累計(jì)收入2744.3元,平均每戶獲得收入457.4元,平均人均106元;二是把退耕還林與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整緊密結(jié)合,林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)規(guī)范逐年擴(kuò)大,并形成了一批綠色特色產(chǎn)業(yè),通過退耕還林工程建設(shè),全縣新增核桃面積3.2萬畝,板栗面積2.2萬畝,花椒面積3.1萬元,其它雜果1.2萬畝,寶加利亞玫瑰面積0.2萬畝,如華胥鎮(zhèn)上許村,全村退耕還林20xx畝,退耕還林政策兌現(xiàn),加上花椒,大杏果品收入和林下復(fù)合套種的藥材,年收入208萬元,全村年人均純收入1891元;三是退耕還林后,土地面積減少,大部分農(nóng)戶有了富余勞力外出打工等也增加收入,同時(shí),生態(tài)環(huán)境得到改善,一是森林覆蓋率大幅度提高,據(jù)省2類資源調(diào)查顯示:全縣從實(shí)施退耕還林前的36.7%提高到現(xiàn)在的50.1%,二是有效遏制水土流失。嶺區(qū)土壤侵蝕模數(shù)由退耕前的20xx噸/平方公里·年,下降到現(xiàn)在的1800噸/平方公里·年。三是楊沙和浮塵天逐年減少。四是野生動(dòng)物種類、數(shù)量有了明顯增長,達(dá)到17目39科98種,生態(tài)環(huán)境改善了,群眾高興的說,退耕還林以后,藍(lán)田的天藍(lán)了,山綠了,水清了。
全縣自1999年實(shí)施退耕還林工程以來,全縣共計(jì)有10萬畝坡耕地實(shí)施了退耕還林,再加上生態(tài)移民建房等項(xiàng)目工程占地,對(duì)全縣糧食產(chǎn)量有一定的影響。在國家補(bǔ)助政策利益的驅(qū)動(dòng)下,有不少地方存在“全戶通”和大部分土地退耕的農(nóng)戶,由于退耕還林,耕地面積減少,國家現(xiàn)行補(bǔ)助政策到期,這部分農(nóng)戶依靠土地獲取生活保障的機(jī)率降低,影響了基本生活。此現(xiàn)象在秦嶺山區(qū)表現(xiàn)尤為突出,如小寨鄉(xiāng)南寨村退耕后人均耕地不到0.5畝。
(一)林業(yè)經(jīng)濟(jì)效益低下,發(fā)展?jié)摿Σ淮蟆?/p>
由于信息滯后,廣大林農(nóng)對(duì)信息了解不夠。林農(nóng)有盲目種果林的現(xiàn)象,影響了林農(nóng)收入。調(diào)研顯示,嶺區(qū)和原區(qū)退耕后栽植的桃、杏、花椒等掛果周期短的樹種,補(bǔ)助期滿后,絕大多數(shù)能產(chǎn)生穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入,林農(nóng)生活暫時(shí)不用操心,但是隨著樹木的老化和品種的退化,還需引導(dǎo)農(nóng)戶及時(shí)更新樹種。在中、高山區(qū)退耕后栽植的油松、國槐、側(cè)柏等生態(tài)林樹種,由于林業(yè)生產(chǎn)周期長、見效慢,在短期內(nèi)只有生態(tài)效益,沒有經(jīng)濟(jì)收入,農(nóng)戶由于經(jīng)濟(jì)信息少,只知栽經(jīng)濟(jì)林能賺錢出現(xiàn)盲目栽植現(xiàn)象,如葛牌鎮(zhèn)石梯溝村史占曹、劉紅衛(wèi)等戶退耕后栽植的核桃實(shí)生苗,因產(chǎn)地條件差,估計(jì)到20xx年以后才能初掛果,現(xiàn)在他們?cè)诖u廠拉加椰車掙苦力錢維持生活。
(二)信息跟蹤服務(wù)不夠,管護(hù)力度不大,影響退耕效益。
除桃、杏、花椒、板栗等與產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合的樹種外,部分農(nóng)民從思想上認(rèn)為“植生態(tài)林是為國家栽樹給國家植被子”,退耕后長期在外打找工,家中只留老人和小孩,無人從經(jīng)濟(jì)信息上多了解多重視,對(duì)自己造的林進(jìn)行撫育、管理、施肥、修剪,任由樹苗自生自長。加之沒有信息傳播機(jī)構(gòu),退耕辦幾名兼職干部都把主要精力集中到新任務(wù)的實(shí)施上,不能及時(shí)搞好信息咨詢和信息跟蹤服務(wù),農(nóng)戶普遍缺少經(jīng)濟(jì)信息,致使后期管理不到位,直接限制了工程效益的正常發(fā)揮,導(dǎo)致退耕農(nóng)戶難以從還的林中得到回報(bào),對(duì)全縣靠土地為生的農(nóng)民來說后期事業(yè)來生活上的困難。
三、退耕還林對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)負(fù)面影響的分析。
1、思想認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一,行動(dòng)不一致。不少干部群眾對(duì)經(jīng)濟(jì)信息的深遠(yuǎn)意義認(rèn)識(shí)不夠,對(duì)做好退耕還林工作、解決退耕林農(nóng)長遠(yuǎn)生計(jì)的難度思想準(zhǔn)備不足,造成工作措施不力,影響了工程建設(shè)質(zhì)量。
2、信息的宣傳力度不夠,沒有把退耕還林長遠(yuǎn)利益與短期效益兼顧起來。部分退耕還林組織者沒有用市場信息觀念、價(jià)值觀念去分析形勢,解決問題缺乏致力于培植新的穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)的意識(shí),使退耕還林長遠(yuǎn)利益與短期效益兼顧不夠,給退耕還林成果鞏固造成了較大難度。
3、缺乏信息的引導(dǎo)和服務(wù)有機(jī)的統(tǒng)一。在退耕還林政策宣傳方面,林木培育技術(shù),撫育管理知識(shí),退耕地立體開發(fā),林副產(chǎn)品市場培育等方面有機(jī)的統(tǒng)一,造成退耕還林成效不顯著。
4、部門配合協(xié)調(diào)機(jī)制不健全,對(duì)信息宣傳重視不夠,沒有形成活力。各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各職能部門未能很好地發(fā)各自的職能作用,特別是在廣泛宣傳經(jīng)濟(jì)信息方面,沒有引起各級(jí)政府的高度重視,沒有真正發(fā)揮經(jīng)濟(jì)信息對(duì)退耕還林的最大效益。
四、退耕還林成果鞏固的對(duì)策與建議。
通過大量的調(diào)查,我們不僅充分肯定了藍(lán)田縣在退耕還林工程建設(shè)中取得的成就,實(shí)事求是地分析了工程建設(shè)產(chǎn)生負(fù)面影響的原因和因素,并懇切地提出如何加強(qiáng)退耕還林成果鞏固的對(duì)策與建議,供各級(jí)決策者參考。
(一)建立完善農(nóng)村價(jià)格信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò),從縣、鄉(xiāng)、村組都要有專人負(fù)責(zé)價(jià)格信息的宣傳和收集上報(bào),及時(shí)將退耕還林中價(jià)格高,見效快,適宜當(dāng)?shù)卦灾驳慕?jīng)濟(jì)作物及時(shí)傳遞給林農(nóng),增加農(nóng)民充分利用價(jià)格信息,及時(shí)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),確保林農(nóng)增收節(jié)支,不斷提高林農(nóng)收入。
(二)加大價(jià)格監(jiān)督檢查力度。物價(jià)局要及時(shí)安排物價(jià)檢查所,定期對(duì)退耕還林工程中國家對(duì)林農(nóng)的政策扶持情況及時(shí)進(jìn)行檢查,堅(jiān)決查處那些對(duì)林農(nóng)的扶持政策落實(shí)不辦不到位和克扣農(nóng)民錢、糧的人和事,確保農(nóng)民收入不受損失。
(三)加強(qiáng)信息宣傳力度,鼓勵(lì)林下開發(fā),提倡復(fù)合經(jīng)營通過及時(shí)為農(nóng)民提供信息服務(wù),幫助農(nóng)民提高認(rèn)識(shí),大力推廣林下開發(fā)和復(fù)合經(jīng)營,進(jìn)一步增加林農(nóng)收入。一是實(shí)行林蔬、林果間作。提倡在退耕初期、樹木尚小時(shí),在林下種植一些蔬菜、水果等特效經(jīng)濟(jì),實(shí)行多配置,立體開發(fā),復(fù)合式經(jīng)營,使林農(nóng)有一個(gè)好的收益期并最終實(shí)現(xiàn)效益最大化;二是實(shí)行林豆、林瓜間作。豆類作物低矮,且有根瘤菌,種植后根瘤菌反而對(duì)樹起到施肥作用,促進(jìn)樹木生長,并可種植如西瓜、南瓜等一些藤蔓植物,反能保護(hù)地表,增加林農(nóng)短期收入,解決以短養(yǎng)長問題;三是推廣林下種草,在退耕地內(nèi)種植黑麥草,魯美克斯、百喜草等多年生草本植物,以草養(yǎng)牧,開展舍飼養(yǎng)畜,妥善解決好林牧矛盾,促進(jìn)養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展;四是推廣林藥間作。在退耕林下按照市場需求,如種植黃芩、柴胡、丹參等多年生的中藥材,長短期效益綜合統(tǒng)籌,解決農(nóng)民生計(jì)問題。
(四)堅(jiān)持信息服務(wù)開展林業(yè)科技推廣服務(wù)一是推廣使用林業(yè)實(shí)用技術(shù),對(duì)在工程建設(shè)中發(fā)展起來的林木加強(qiáng)撫育管護(hù),如對(duì)實(shí)生毛栗、核桃進(jìn)行嫁接,引進(jìn)矮化接穗,逐步改良品種使其迅速產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益;二是采取必要的措施,對(duì)一些如桃、杏、花椒等近期雖有部分經(jīng)濟(jì)效益的樹種進(jìn)行空間更新改造,以防樹木老化、退化給退耕農(nóng)戶帶來更大損失;加強(qiáng)培管,使其盡快發(fā)揮經(jīng)濟(jì)效益;三是積極在退耕區(qū)培養(yǎng)農(nóng)民技術(shù)人才,使他們對(duì)經(jīng)濟(jì)林果懂管理會(huì)經(jīng)營,充分發(fā)揮農(nóng)村“土專家”、“田秀才”的作用,不斷推廣果樹管護(hù)的技術(shù),提高農(nóng)民的收入。
(五)加強(qiáng)信息管理,建立營銷網(wǎng)絡(luò)鼓勵(lì)扶持林特產(chǎn)品加工的龍頭企業(yè),制定優(yōu)惠政策,擴(kuò)大規(guī)模,帶動(dòng)林特產(chǎn)品的深加工,如以香椿為原料,加工油辣香椿罐頭,以雜果為原料建果脯廠、柿子醋廠等。以核桃為原料興辦各類加工廠,實(shí)行龍頭帶基地,基地帶農(nóng)戶的組織、營銷網(wǎng)絡(luò),搞產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,延伸產(chǎn)業(yè)加工鏈,提高果品經(jīng)濟(jì)效益,帶動(dòng)工程區(qū)的農(nóng)民脫貧致富。
11月8日在電視上觀看了黨的現(xiàn)場直播,聽了胡做的報(bào)告感觸頗深。這是一次偉大而勝利的盛會(huì),它總結(jié)了黨的xx大以來5年的工作,回顧總結(jié)了34年來改革開放的偉大歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗(yàn)。深刻闡明了我們黨在新世紀(jì)堅(jiān)持舉什么旗、走什么路、實(shí)現(xiàn)什么奮斗目標(biāo)等重大問題,對(duì)我國改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)做出了全面部署,是我們黨團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民在新世紀(jì)新階段繼續(xù)奮勇前進(jìn)的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)。報(bào)告全面系統(tǒng)總結(jié)基本經(jīng)驗(yàn),是我們黨理論創(chuàng)新的重要成果,標(biāo)志著我們黨對(duì)共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律和人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律認(rèn)識(shí)水平的進(jìn)一步提高,對(duì)于黨和國家事業(yè)的發(fā)展具有長遠(yuǎn)的指導(dǎo)作用。
一、深刻領(lǐng)會(huì)、把握實(shí)質(zhì),把精神作為今后工作或行動(dòng)的指南。
學(xué)習(xí)貫徹精神,首先要準(zhǔn)確把握的基本精神,這是學(xué)習(xí)和貫徹的前提。“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想則是的靈魂。“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想是我們工作必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想。確立“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想的重要指導(dǎo)地位,是的一個(gè)歷史性貢獻(xiàn)。
其次,要繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的頭等大事抓緊抓好。黨的精神特別是報(bào)告,博大精深、意義深遠(yuǎn),要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、貫徹好,必須花更多的時(shí)間,下更大的功夫。報(bào)告對(duì)中國特色社會(huì)主義作出新的理論概括,強(qiáng)調(diào)在新的歷史條件下奪取中國特色社會(huì)主義新勝利,必須牢牢把握八個(gè)基本要求即必須堅(jiān)持人民主體地位,必須堅(jiān)持解放和發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力,必須堅(jiān)持推進(jìn)改革開放,必須堅(jiān)持維護(hù)社會(huì)公平正義,必須堅(jiān)持走共同富裕道路,必須堅(jiān)持促進(jìn)社會(huì)和諧,必須堅(jiān)持和平發(fā)展,必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
再次,要大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。只有學(xué)以致用,堅(jiān)持用精神指導(dǎo)實(shí)踐,同時(shí)在實(shí)踐中不斷加深對(duì)精神的理解,才能真正把精神落到實(shí)處。報(bào)告提出“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措”深化改革要做到“三個(gè)堅(jiān)決”即“一切妨礙發(fā)展的觀念都要堅(jiān)決沖破,一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定都要改變,一切影響發(fā)展的體制弊端都要堅(jiān)持革除”。報(bào)告提出兩個(gè)百年奮斗目標(biāo),一個(gè)是在中國共產(chǎn)黨成立一百年時(shí)全面建成小康社會(huì),一個(gè)是在新中國成立一百年時(shí)建成富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國家。這兩個(gè)百年目標(biāo)必將成為我們奪取中國特色社會(huì)主義新勝利的兩座里程碑。報(bào)告提出建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨。這“三型”目標(biāo)?表明我們對(duì)執(zhí)政黨建設(shè)規(guī)律的把握更自覺、更全面、更深刻。
最后,我們要保持政治上的清醒和堅(jiān)定,在思想上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。信賴黨中央、擁護(hù)黨中央,保證思想上行動(dòng)上的高度自覺。堅(jiān)定不移地按照中央要求和省委、州委、和縣委部署,推進(jìn)改革開放、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增進(jìn)社會(huì)和諧,以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐黨的精神內(nèi)含。
二、立足本職、扎實(shí)工作、刻苦鉆研,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
黨的的召開,為我們今后的工作指明了方向和奮斗目標(biāo),深入貫徹黨的精神,在工作實(shí)踐中學(xué)習(xí),在書本中學(xué)習(xí),不斷提升自己的認(rèn)知能力和范圍,不斷提高自己的綜合素質(zhì),從而更好地指導(dǎo)實(shí)踐,應(yīng)對(duì)工作中的各種復(fù)雜情況。世界在不斷變化,知識(shí)也在不斷更新,只有通過不斷學(xué)習(xí)才能做到與時(shí)俱進(jìn),才能在本職崗位上創(chuàng)造出新的業(yè)績。的勝利召開,鼓舞人心,振奮精神,要求我們以更加飽滿的熱情投入到工作中去,時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎、勤奮刻苦的工作作風(fēng)。
作為一名黨員,自身素質(zhì)的好壞,業(yè)務(wù)技能水平的高低,不但是對(duì)自身工作能力的考驗(yàn),同時(shí)也會(huì)對(duì)單位整體水平的提高造成一定的影響。因此要通過對(duì)精神的學(xué)習(xí),在工作中嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè)、踏實(shí)工作,時(shí)時(shí)事事不忘創(chuàng)先爭優(yōu),勤于思考、刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新工作方法,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
作為一名林業(yè)工作者,要認(rèn)真學(xué)習(xí)提出的生態(tài)文明建設(shè),切實(shí)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,以生態(tài)文明為發(fā)展導(dǎo)向。同時(shí)要根據(jù)本地林業(yè)發(fā)展規(guī)劃協(xié)助制定本場森林資源經(jīng)營對(duì)策,組織或參與實(shí)施、檢查和指導(dǎo)本場森林資源調(diào)查、區(qū)劃、規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作,指導(dǎo)或參與本場林木采伐、林地管理工作,組織或參與森林資源監(jiān)測、林木采伐、林地管理的新技術(shù)、新方法的引進(jìn)、研究、推廣,組織或參與解決森林資源監(jiān)測、林木采伐、林地管理中的疑難問題,指導(dǎo)林業(yè)生產(chǎn)技術(shù)工人進(jìn)行相關(guān)科研及林業(yè)生產(chǎn)工作并完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)單位交辦的其他事宜。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇二
在局領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,緊密圍繞重點(diǎn)工程和新農(nóng)村建設(shè),扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,取得了明顯成效,總結(jié)如下:
參加森林病蟲害防治。根據(jù)不同病蟲害發(fā)生時(shí)期的不同,實(shí)行定期觀測防治,對(duì)發(fā)生的病蟲害,積極開展著防治工作。對(duì)柑桔大食蠅。銀杏大蠶蛾發(fā)生重點(diǎn)區(qū)組織開展了防治工作,防治面積20xx余畝。
參與做好示范基地建設(shè)。根據(jù)不同的立地條件和環(huán)境因素,分別采取不同的技術(shù)措施進(jìn)行科學(xué)管理,完成了柑桔。大枇杷。核桃。油茶。茶葉科技示范基地建設(shè)。參加技術(shù)培訓(xùn)。先后在涉及重點(diǎn)工程的鄉(xiāng)鎮(zhèn),舉辦了果園建園與管理。茶園。核桃。油茶建園與低改技術(shù)培訓(xùn)現(xiàn)場會(huì)30場次,培訓(xùn)農(nóng)民技術(shù)員400余人,培訓(xùn)農(nóng)民2萬余人次。參與油茶建園和撫育。我縣油茶產(chǎn)業(yè)被省。市確定為重點(diǎn)區(qū)域后,今年夏秋季一是對(duì)部分集中連片園地進(jìn)行了撫育改造,計(jì)改造1000畝;二是開展新建園,先后確定了xx村為今年率先發(fā)展示范村,計(jì)規(guī)劃建園1000畝。
展望未來,面對(duì)新的挑戰(zhàn),我充滿新的希望和信心。我將繼續(xù)奮力開拓,扎實(shí)工作,為開創(chuàng)工面對(duì)面交流,將實(shí)際工作中的難點(diǎn)和問題都能帶到課堂同老師一起討論。通過兩周的林業(yè)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)生活,使我感受到了學(xué)習(xí)帶來的快樂,豐富了知識(shí)。開闊了視野。理清了思路。拓寬了視野。提振了精神。增加了信心,充分認(rèn)識(shí)到只有拓寬知識(shí)面,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),才能使我們?cè)诨氐絾挝坏眯膽?yīng)手地開展各項(xiàng)工作,更也有幸認(rèn)識(shí)了來自全省林業(yè)各條戰(zhàn)線上的精英,對(duì)今后的工作也有了信心。二是通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我更加強(qiáng)烈地意識(shí)到學(xué)習(xí)的`重要性。生態(tài)學(xué)院,是我魂?duì)繅衾@的地方,這次在生態(tài)學(xué)院參加培訓(xùn),也算完成了自己一個(gè)來林校學(xué)習(xí)的心愿,本次集中培訓(xùn)讓參訓(xùn)學(xué)員排除本單位瑣碎公務(wù),脫產(chǎn)一個(gè)半月學(xué)習(xí),學(xué)員間相互交流本單位的好的做法好的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也能同專家教授共同探索某些領(lǐng)域林業(yè)發(fā)展的新趨勢,大家歡聚一堂,相互啟發(fā),共同提高,深刻地認(rèn)識(shí)到當(dāng)前我國的國情。省情。縣情和林情,也讓我清楚該在哪塊領(lǐng)域加強(qiáng)學(xué)習(xí),有效的制約我們林業(yè)發(fā)展的瓶頸,也是我深刻的意識(shí)到只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能接受新的思想,新的舉措,從而不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對(duì)競爭挑戰(zhàn),只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能了解掌握先進(jìn)的理念和方法,取他人之長,認(rèn)己之短,才能不負(fù)組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。培訓(xùn)還有效地幫助了非林干部準(zhǔn)確把握當(dāng)前林業(yè)發(fā)展全局,切實(shí)學(xué)習(xí)到了基本的林業(yè)知識(shí)和技巧,澄清原來在工作中存在的一些不懂得問題,這必將方便我們今后工作少走彎路,更好的建設(shè)湖北林業(yè)。
三是通過本次培訓(xùn),使我更加清晰地意識(shí)到責(zé)任重大。黨的十七大報(bào)告提出生態(tài)文明,現(xiàn)今報(bào)告將生態(tài)文明獨(dú)立成篇,和經(jīng)濟(jì)。政治。文化建設(shè)并列,還第一次提出〝推進(jìn)綠色發(fā)展。循環(huán)發(fā)展。低碳發(fā)展〞〝建設(shè)美麗中國〞的口號(hào),必將對(duì)全國林業(yè)發(fā)展帶來新契機(jī),迎來了前所未有的好形勢。好機(jī)遇,中央賦予林業(yè)〝四個(gè)地位〞和〝四大使命〞。今年以來,國家林業(yè)局也提出了發(fā)展民生林業(yè)的思路,把發(fā)展民生林業(yè)和生態(tài)林業(yè)放在同等重要的位置進(jìn)行謀劃,對(duì)林業(yè)提出了新的更高要求。這次培訓(xùn)中,幾位教授用生動(dòng)的例子,幽默風(fēng)趣的語言講解了他們的親身工作經(jīng)歷,并且對(duì)我國當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢以及我們工作面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)作了詳細(xì)的分析,使我深深地感染著,深感自己肩上擔(dān)子的沉重。四是通過本期培訓(xùn),使我得到了錘煉。作為新時(shí)期的黨員干部,要樹立為民形象,多做加快林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的事,尤其是做好與職工生活息息相關(guān)的事,要弄清楚職工到底想什么,盼什么,爭什么,真正把職工的冷暖安危放在心上,把職工最需要。最迫切的事抓在手上,一件件去落實(shí),要把精力放在廣大職工最為關(guān)心的經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,在廣大群眾中樹立起黨員干部務(wù)實(shí)的形象。
好風(fēng)憑借力,揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí),當(dāng)前正是我省林業(yè)發(fā)展的大好時(shí)期,我將好好總結(jié)這次在生態(tài)學(xué)院培訓(xùn)所取得的成果,在今后的工作中更加勤奮學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,為湖北省林業(yè)跨越發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇三
11月16日,xx區(qū)林業(yè)局召開深入貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會(huì)精神學(xué)習(xí)會(huì)。并就如何學(xué)習(xí)好、落實(shí)好xx屆三中全會(huì)精神和當(dāng)前林業(yè)工作進(jìn)行了安排部署。xx區(qū)林業(yè)局局長張主持學(xué)習(xí)會(huì)并作講話,區(qū)林業(yè)局黨委書記王傳達(dá)了xx屆三中全會(huì)精神。連日來,xx區(qū)林業(yè)局廣大干部職工通過報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體,掀起了學(xué)習(xí)三中全會(huì)精神的高潮。
林業(yè)干部學(xué)習(xí)心得體會(huì)3篇林業(yè)干部學(xué)習(xí)心得體會(huì)3篇會(huì)議指出,黨的xx屆三中全會(huì)是在我國改革開放新的重要關(guān)頭和全面建成小康社會(huì)決定性階段召開的一次重要會(huì)議,是中國共產(chǎn)黨堅(jiān)定不移高舉改革開放大旗的重要宣示,是以為的黨中央回應(yīng)人民期待、開拓創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難的政治承諾,是全面深化改革的總部署、總動(dòng)員,必將對(duì)完善和發(fā)展中國特色社會(huì)主義制度,推動(dòng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。
會(huì)議要求,全區(qū)林業(yè)系統(tǒng)廣大黨員干部職工要把認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、全面貫徹落實(shí)xx屆三中全會(huì)精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù),要以黨的和xx屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),對(duì)今年的各項(xiàng)工作進(jìn)行“回頭看”,按照“爭一流、保旗幟”的目標(biāo),迅速行動(dòng)起來,查漏補(bǔ)缺、全力抓好以花牛蘋果產(chǎn)業(yè)園為主的項(xiàng)目建設(shè)、森林防火、造林綠化、林業(yè)棚戶區(qū)改造、野生動(dòng)物疫源疫病防控和野生動(dòng)植物保護(hù)等當(dāng)前重點(diǎn)工作,確保圓滿完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí),要切實(shí)做好元旦、春節(jié)期間的廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)等工作。總結(jié)經(jīng)驗(yàn),科學(xué)謀劃20xx年工作重點(diǎn),以實(shí)際行動(dòng)貫徹落實(shí)好xx屆三中全會(huì)精神,向區(qū)委、區(qū)政府交一份滿意的答卷。
作為一名林業(yè)干部,通過學(xué)習(xí),我們要把認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、全面貫徹落實(shí)xx屆三中全會(huì)精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù),與學(xué)習(xí)貫徹黨的精神和本質(zhì)工作緊密結(jié)合起來,與當(dāng)前正在開展的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)緊密結(jié)合起來,充分發(fā)揮在建設(shè)生態(tài)文明、美麗中國中的主力軍作用,為建設(shè)生態(tài)文明和建設(shè)美麗作出更大貢獻(xiàn)。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇四
9月17日我有幸參加地區(qū)教育局組織的“貴州省初中實(shí)用技術(shù)技能的培訓(xùn)”這次培訓(xùn),對(duì)于我來說是一次難忘的充電機(jī)會(huì),由衷感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)提高的平臺(tái),每位教師都以鮮活的實(shí)例、豐富的知識(shí)內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實(shí)感到受益非淺。
教室培訓(xùn)結(jié)束后,專家組與老師們民到栽培大棚,現(xiàn)場講解凍災(zāi)后恢復(fù)生產(chǎn)的技術(shù)操作要領(lǐng)。陳坍村種植大戶應(yīng)水興說:“我們農(nóng)民能賺錢,就靠科技這一點(diǎn)”;大坪村的主任說:“大坪村地處高山,交通不便,沒有別的產(chǎn)業(yè),近年農(nóng)民發(fā)展蔬菜為主,收入增加了,但怎么擴(kuò)大,蟲害很多如何防治,很希望專家下次能夠到大坪村指導(dǎo)”。心近了情也濃了!陳坍村主任說:“你們下次來還在我家吃飯,”通過學(xué)習(xí),使我更加深刻地了解了基礎(chǔ)教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會(huì)來臨對(duì)教育提出又一次挑戰(zhàn),課程改革為教師專業(yè)化的成長提供了一個(gè)平臺(tái),特別是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效途徑,同時(shí)也讓我明確了本次培訓(xùn)的目標(biāo)、有力地推動(dòng)了農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)推廣和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展。現(xiàn)將我此次培訓(xùn)的收獲總結(jié)如下:
農(nóng)村實(shí)用人才是農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)的實(shí)踐者、示范者。經(jīng)過多年的不斷努力,我省農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)工作取得了一定的成績,但還存在一些不足。主要表現(xiàn)在農(nóng)村實(shí)用人才總量相對(duì)不足、農(nóng)村實(shí)用人才結(jié)構(gòu)不盡合理、管理不夠規(guī)范、農(nóng)村實(shí)用人才素質(zhì)不高等。
根據(jù)“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,只要是農(nóng)村從事種植、養(yǎng)殖、加工、鄉(xiāng)村旅游等行業(yè)有技術(shù)之長的人才及農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)村致富帶頭人都是農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才,都給予政策扶持和技術(shù)支持,積極幫助解決在生產(chǎn)、經(jīng)營中的技術(shù)難題。以青年農(nóng)民為主要對(duì)象,以農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)為重點(diǎn),通過科技培訓(xùn)等方式,組織農(nóng)業(yè)專家、技術(shù)人員深入田間地頭,開設(shè)講座、印發(fā)技術(shù)資料等形式,提高農(nóng)民科技種養(yǎng)水平。
在實(shí)施農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)工作中,雖然我們做出了一定的成績,但也還存在一些問題。二是學(xué)生學(xué)積極性不高,學(xué)習(xí)的紀(jì)律性差,隨意性大,對(duì)理論知識(shí)接受程度低;三是學(xué)校沒有實(shí)習(xí)基地,工作開展比較困難等。在以后的工作中,我們將進(jìn)一步爭取資金投入和培訓(xùn)力度,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,努力使農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)工作再上新臺(tái)階。
績效管理是人力資源管理的核心內(nèi)容,是提高人力資源使用效率、保障組織戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要手段。績效管理在企業(yè)管理中的重要性己為大家所共識(shí),并基本搭建起績效管理體系。但在開展績效管理時(shí),還存在一些誤區(qū),需要進(jìn)一步整改和提高。
陸豐分公司在績效管理運(yùn)行中過去也曾出現(xiàn)過一些問題,如績效考核指標(biāo)的主觀評(píng)價(jià)性較大、針對(duì)性不強(qiáng),考核標(biāo)準(zhǔn)大而籠統(tǒng),沒有具體的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn);考核標(biāo)準(zhǔn)存在過多難以衡量的因素,不能令員工信服,員工對(duì)考核的認(rèn)可度較低;考核過程猶如走過場;考核結(jié)果不能真正體現(xiàn)工作成果的差異性,不能有效激勵(lì)員工的積極性;考核過程中考核者與被考核者的溝通不夠,員工容易產(chǎn)生不滿情緒,等等。針對(duì)這些存在問題,我們堅(jiān)持貫徹“全員參與、強(qiáng)化溝通”的理念,積極采取三方面的舉措來強(qiáng)化績效管理,從而有效提升了績效管理質(zhì)量。
一是加強(qiáng)培訓(xùn),提升認(rèn)識(shí)。針對(duì)各級(jí)經(jīng)理人員普遍存在“績效管理是人力資源部門的事情”、“績效管理就是考核”、“績效管理就是只要結(jié)果不問過程”等的認(rèn)識(shí)誤區(qū),分公司通過強(qiáng)化對(duì)各級(jí)經(jīng)理績效管理理念和技能的培訓(xùn),積極宣貫績效管理是一項(xiàng)強(qiáng)調(diào)全員參與的管理活動(dòng),人力資源管理部門對(duì)績效管理的責(zé)任主要體現(xiàn)在企業(yè)績效管理的規(guī)劃設(shè)計(jì)、組織、協(xié)調(diào)、宣傳、推動(dòng)、服務(wù)、匯總等方面,而大量的實(shí)實(shí)在在的落實(shí)與執(zhí)行則全靠處于一線的各級(jí)直線經(jīng)理來做,促使各級(jí)經(jīng)理樹立面向員工、服務(wù)員工的績效管理理念,真正認(rèn)識(shí)到績效管理是提升自身管理水平、提高部門績效的有力工具,對(duì)績效管理工作的態(tài)度由“公司要我做”變成了“我自己要做”,從而確保了績效管理工作在各級(jí)部門的落實(shí)。
二是抓住核心,突出關(guān)鍵。企業(yè)運(yùn)營管理中可以用來作為考核的指標(biāo)非常多,過多的考核指標(biāo)只會(huì)分散員工的關(guān)注重點(diǎn),使得員工不得不“眉毛胡子一把抓”。在考核指標(biāo)的設(shè)置中,如果做到包羅萬象、面面俱到,勢必加大管理成本、分散部門經(jīng)理及員工的注意力、降低部門及個(gè)人的工作效率。我們?cè)诳己酥笜?biāo)設(shè)置中,抓住核心,突出關(guān)鍵,找出能驅(qū)動(dòng)價(jià)值創(chuàng)造的最重要的績效目標(biāo),根據(jù)其對(duì)個(gè)人以及對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績的影響來確定是否將其納入績效指標(biāo)體系。根據(jù)“二八原理”,找出實(shí)現(xiàn)下屬個(gè)人業(yè)績和團(tuán)隊(duì)績效目標(biāo)的關(guān)鍵因素和指標(biāo),即kpi,一般在5至10指標(biāo)之間來設(shè)定考核指標(biāo),做到可理解、可控制、可實(shí)施。同時(shí),還根據(jù)不同的月度、季度企業(yè)中心任務(wù)的不同,及時(shí)對(duì)kpi指標(biāo)進(jìn)行調(diào)整,以體現(xiàn)績效指標(biāo)的有效性和導(dǎo)向性。
三是強(qiáng)化輔導(dǎo),持續(xù)溝通。績效溝通是績效管理的靈魂與核心,良好的績效溝通能夠及時(shí)排除障礙,最大限度的提高績效。針對(duì)績效管理中最易忽視、最薄弱的環(huán)節(jié)——績效溝通,我們建立了績效面談制度,督促各級(jí)經(jīng)理圍繞下屬工作態(tài)度、流程與標(biāo)準(zhǔn)、工作方法等方面定期進(jìn)行溝通指導(dǎo),達(dá)到及時(shí)肯定或及時(shí)糾正引導(dǎo)的目的。在對(duì)員工績效溝通與輔導(dǎo)中,重點(diǎn)抓好“兩頭”(即最佳與最差的員工),杜絕對(duì)后進(jìn)員工不管不問情況發(fā)生,使績效溝通過程流程化、規(guī)范化,不但夯實(shí)了績效管理基礎(chǔ)工作,還對(duì)績效提升起到明顯促進(jìn)作用。
在電信企業(yè)的經(jīng)營與管理過程中,績效管理作為人力資源管理的核心內(nèi)容,既是重點(diǎn),又是難點(diǎn),需要不斷研究和探索,不斷完善和改進(jìn),做到全員參與,強(qiáng)化溝通,才能不斷開創(chuàng)績效管理新局面。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇五
8月x日至8月x日,欒川縣林業(yè)局舉辦了為期8天的林業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。這是近年來規(guī)模最大。時(shí)間最長。受眾面最廣的一次學(xué)習(xí)活動(dòng)。旨在通過本次培訓(xùn),使所有參加學(xué)習(xí)人員能夠認(rèn)清當(dāng)前林業(yè)形勢,迅速掌握林業(yè)育苗技術(shù)。經(jīng)濟(jì)林栽培管理。盆景制作和核桃。牡丹的栽培管理等實(shí)用技術(shù),了解林業(yè)法律法規(guī)知識(shí),更好的在法律許可的范圍內(nèi)通過科技務(wù)林走上〝強(qiáng)林富民〞之路。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,在〝生態(tài)立縣。強(qiáng)林富民〞方針的指引下,林業(yè)在生態(tài)立縣戰(zhàn)略中已處于重要地位。林業(yè)已不再是傳統(tǒng)的單一的保護(hù)型林業(yè),時(shí)代賦予它新的內(nèi)涵,要求它更要為建設(shè)生態(tài)文明。實(shí)現(xiàn)綠色增長和全面發(fā)展小康社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。怎樣才能讓農(nóng)民增收,怎樣才能使農(nóng)民確實(shí)〝喜〞林,打心眼里愿意〝興〞林,這是我們林業(yè)人應(yīng)該認(rèn)真思考的`問題。
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,先進(jìn)實(shí)用的林業(yè)技術(shù)是林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),而先進(jìn)的技術(shù)更要依賴人的熟練運(yùn)用,人才是實(shí)現(xiàn)既定發(fā)展目標(biāo)的關(guān)鍵因素。我們這次培訓(xùn)把各鄉(xiāng)農(nóng)辦主任以及發(fā)掘出的鄉(xiāng)土撥尖人才全部召集回來學(xué)習(xí)意義非凡:林業(yè)的發(fā)展只靠滿腔的熱情和高昂的干勁是不夠的,這次培訓(xùn)等于是從最基層切斷了盲目務(wù)林的根源,為我們打造出一支遍布各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的技術(shù)人員隊(duì)伍,這為我們林業(yè)技術(shù)的交流。推廣和發(fā)展無疑是墊定了一個(gè)良好的基礎(chǔ),更為我們?cè)S多工作在林業(yè)系統(tǒng)但卻對(duì)林業(yè)技術(shù)所知甚少的職工真真正正上了一堂專業(yè)課。通過一周的學(xué)習(xí),我覺得受益匪淺,我們經(jīng)常說要解放思想,而實(shí)際上在很多時(shí)候這句話只是被當(dāng)做了口號(hào)而并未落實(shí)到行動(dòng)上,就我個(gè)人而言,也是忽略了學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上缺乏自覺性和積極性,只是〝按需學(xué)習(xí)〞,很少主動(dòng)要求去學(xué)習(xí)除了自己工作以外的知識(shí),缺乏林業(yè)全局。大局觀念。
短短一周的時(shí)間,老師教了許多東西,技術(shù)種類多種多樣。許多知識(shí)還有待于進(jìn)一步消化和實(shí)踐。學(xué)習(xí)前,許多關(guān)于育苗和栽培。管理方面的專業(yè)詞語我根本不知道是什么意思;書中所說的有些材料更是不知道它和現(xiàn)實(shí)生活中的什么東西能對(duì)號(hào)入座,理論和實(shí)踐存在嚴(yán)重脫節(jié)。總以為自己也不是專業(yè)林業(yè)產(chǎn)業(yè)工作人員,不需要懂得那些東西,通過學(xué)習(xí)我感到這種認(rèn)識(shí)太過浮淺。林業(yè)人不懂林業(yè)技術(shù)在林業(yè)飛速發(fā)展的大背景下就類似于目不識(shí)丁。我們這次培訓(xùn)對(duì)我來說就等同于〝技術(shù)掃盲〞,使我對(duì)林業(yè)技術(shù)有了初步的了解和認(rèn)識(shí)。以后只要時(shí)間。條件許可的情況下,我會(huì)積極主動(dòng)的去學(xué)習(xí)林業(yè)相關(guān)知識(shí)來充實(shí)和武裝自己。學(xué)海無涯,林業(yè)是一個(gè)技術(shù)密集的產(chǎn)業(yè)類群,產(chǎn)品種類繁多。技術(shù)門類繁雜,與其它技術(shù)的關(guān)聯(lián)度也很高,隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,林業(yè)新技術(shù)。新手段。新方法將會(huì)層出不窮,所以需要學(xué)習(xí)的東西很多很多,我們只有加快學(xué)習(xí)的步伐才能追趕上生態(tài)林業(yè)飛速前進(jìn)的車輪。
總之,通過學(xué)習(xí),使我明白了學(xué)習(xí)使人進(jìn)步,學(xué)習(xí)開啟智慧的意義。只有不斷學(xué)習(xí),才能提高自身素質(zhì),才能對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)有端正的態(tài)度,才能著眼實(shí)際,緊緊圍繞當(dāng)前工作中遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題開展相關(guān)方面的學(xué)習(xí);只有主動(dòng)學(xué)習(xí),把所學(xué)知識(shí)融會(huì)貫通,才能有長遠(yuǎn)的目光。規(guī)劃和創(chuàng)新精神,才能為林業(yè)的發(fā)展提供好的建議和措施,才能在實(shí)際工作中沉著應(yīng)對(duì),不斷跟進(jìn)業(yè)務(wù)的更新變化,用學(xué)過的知識(shí)更好的去指導(dǎo)工作。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇六
為期兩天半的入職培訓(xùn)雖然很快就結(jié)束了,但我內(nèi)心的激動(dòng)卻久久不能平息。回顧培訓(xùn)過程中領(lǐng)導(dǎo)們親切的談話以及拓展訓(xùn)練中受到的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次培訓(xùn)是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴作好各項(xiàng)工作的動(dòng)力。它不僅僅是一種簡單的培訓(xùn),也是一種文化、一種精神、一種理念的傳遞;同時(shí)也是一種思維、一種考驗(yàn)、一種氣概的訓(xùn)練。
培訓(xùn)的第一天院領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)的介紹了單位的組織結(jié)構(gòu)和各部門職能,使我們盡快地了解了單位的基本狀況。下午唐院長帶領(lǐng)大家回顧了單位的發(fā)展歷程,建院的幾十年來經(jīng)歷了起起落落,使我們感受到我們?cè)呵拜厔?chuàng)業(yè)的艱辛,也使我們認(rèn)識(shí)到肩上責(zé)任的重大,同時(shí)也感受到我們?cè)荷詈竦膫鹘y(tǒng)以及“五個(gè)特別”精神的具體含義。
學(xué)習(xí)心得在第二天的拓展訓(xùn)練中,我們忘記了年齡的差距,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練中。我們的團(tuán)隊(duì)有著一個(gè)陽光而響亮的名字——鷹之隊(duì),在隊(duì)長的帶領(lǐng)下,我們開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個(gè)訓(xùn)練主要包括五大項(xiàng)目:信任背摔、電網(wǎng)逃生、極速60秒以及攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn),我們沒有責(zé)備、沒有抱怨、沒有放棄、沒有拋棄。最終,我們團(tuán)隊(duì)的每一名成員都順利地通過了重重考驗(yàn)。
經(jīng)過午餐時(shí)間的休整,下午訓(xùn)練的第一項(xiàng)是“電網(wǎng)逃生”,任務(wù)是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),每一位隊(duì)員都穿越由不同面積空擋組成的“電網(wǎng)”,全隊(duì)任一隊(duì)友觸網(wǎng)都會(huì)導(dǎo)致任務(wù)的失敗。項(xiàng)目開始后,我有點(diǎn)發(fā)蒙,覺得這簡直是一個(gè)不可能完成的任務(wù),但是通過反復(fù)的嘗試,隊(duì)友們付出了巨大的努力,最終以微弱的劣勢負(fù)于紅隊(duì)。項(xiàng)目結(jié)束后,大家都談了自己的看法和體會(huì),這個(gè)項(xiàng)目體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作精神,互相信任,在自己通過電網(wǎng)的時(shí)候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困難,最后都能安全通過,充分體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)的力量;同時(shí)組織策略也是一個(gè)重要的方面,由于策略上的不足,導(dǎo)致我們的失敗,也使我認(rèn)識(shí)到,在今后的工作中,一個(gè)好的策略對(duì)于整項(xiàng)工作的重要性。
在接下來的“極速60秒”項(xiàng)目中,組織策略的重要性更加凸顯出來,我們藍(lán)隊(duì)在前一個(gè)項(xiàng)目的失敗中吸取教訓(xùn),認(rèn)真討論,制定了合理的計(jì)劃,最終我們成功的戰(zhàn)勝了紅隊(duì)。在這個(gè)項(xiàng)目中,我們也學(xué)到了很多東西,有些隊(duì)友認(rèn)識(shí)到自己缺乏自信、有些隊(duì)友認(rèn)識(shí)到“沒有永遠(yuǎn)的敵人、只有共同的利益”這一哲理、還有合理利用資源的重要性等等,都對(duì)我們產(chǎn)生了一定程度的啟發(fā)。
本次拓展訓(xùn)練最感動(dòng)人的項(xiàng)目莫過于最后的攀爬“畢業(yè)墻”。看到四米二高的墻壁,我已經(jīng)兩腿發(fā)軟,但是當(dāng)我們開始進(jìn)行策劃,并且認(rèn)真挑戰(zhàn)的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)這個(gè)任務(wù)并不是那么困難。當(dāng)其他伙伴都順利攀爬后,剩下的一個(gè)人更是讓我們驚心動(dòng)魄,通過足智多謀、勇氣信心以及團(tuán)隊(duì)的鼓勵(lì)和吶喊聲,使得所有同事都順利“畢業(yè)”了。當(dāng)時(shí)很多女同事已經(jīng)感動(dòng)的流淚,但我為同事們的努力感到驕傲、自豪!
“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。通過此次拓展訓(xùn)練,讓我很好的感悟到很多道理。一個(gè)團(tuán)隊(duì)想要發(fā)展壯大,只有緊密團(tuán)結(jié),成為一個(gè)整體,才可能戰(zhàn)無不勝、攻無不克;而團(tuán)隊(duì)要想做到緊密團(tuán)結(jié),只有相互信任,才能心無旁騖,勁往一處使;經(jīng)過一天的訓(xùn)練,讓我覺得陌生的同事變得親切,大家成為了兄弟姐妹,相親相愛,不離不棄,互相扶持,希望在大家能把這種狀態(tài)帶入到將來的工作中去,把昆明院當(dāng)成一個(gè)大家庭,大家努力讓這個(gè)家庭變得更加美好!
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇七
為了進(jìn)一步提升我省林業(yè)干部隊(duì)伍的專業(yè)水平,掌握適應(yīng)新形勢下林業(yè)發(fā)展的技能水平。11月13日,由省林業(yè)廳主辦,湖北生態(tài)學(xué)院具體承辦了全省林業(yè)專業(yè)能力提升培訓(xùn)班,通過半個(gè)月的學(xué)新生活,我有一點(diǎn)心得:
一是一份深深的感激之情。本次培訓(xùn)班是我省近些年林業(yè)行業(yè)開展規(guī)模較較大,參訓(xùn)學(xué)員覆蓋面最廣,領(lǐng)導(dǎo)最重視,學(xué)員積極性最高的一次,由于組織實(shí)施正直生態(tài)學(xué)院六十年華誕之時(shí),使得此次培訓(xùn)更意義,開啟了生態(tài)學(xué)院全省林業(yè)行業(yè)培訓(xùn)的新篇章,為此,感謝省林業(yè)廳領(lǐng)導(dǎo)為我們提供的一次系統(tǒng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),感謝生態(tài)學(xué)院為我們參訓(xùn)學(xué)員搭建的良好學(xué)習(xí)的平臺(tái),為我們安排了豐富多彩的課余生活,聘請(qǐng)全省林業(yè)行業(yè)各領(lǐng)域的知名專家教授上課,專家們毫無保留的將自己從業(yè)以來豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)傳授給我們,列舉了大量的例子,使我們能最直接的同專家教授面對(duì)面交流,將實(shí)際工作中的難點(diǎn)和問題都能帶到課堂同老師一起討論。通過兩周的林業(yè)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)生活,使我感受到了學(xué)習(xí)帶來的快樂,豐富了知識(shí)、開闊了視野、理清了思路、拓寬了視野、提振了精神、增加了信心,充分認(rèn)識(shí)到只有拓寬知識(shí)面,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),才能使我們?cè)诨氐絾挝坏眯膽?yīng)手地開展各項(xiàng)工作,更也有幸認(rèn)識(shí)了來自全省林業(yè)各條戰(zhàn)線上的精英,對(duì)今后的工作也有了信心。
二是通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我更加強(qiáng)烈地意識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性。生態(tài)學(xué)院,是我魂?duì)繅衾@的地方,這次在生態(tài)學(xué)院參加培訓(xùn),也算完成了自己一個(gè)來林校學(xué)習(xí)的心愿,本次集中培訓(xùn)讓參訓(xùn)學(xué)員排除本單位瑣碎公務(wù),脫產(chǎn)一個(gè)半月學(xué)習(xí),學(xué)員間相互交流本單位的好的做法好的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也能同專家教授共同探索某些領(lǐng)域林業(yè)發(fā)展的新趨勢,大家歡聚一堂,相互啟發(fā),共同提高,深刻地認(rèn)識(shí)到當(dāng)前我國的國情、省情、縣情和林情,也讓我清楚該在哪塊領(lǐng)域加強(qiáng)學(xué)習(xí),有效的制約我們林業(yè)發(fā)展的瓶頸,也是我深刻的意識(shí)到只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能接受新的思想,新的舉措,從而不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對(duì)競爭挑戰(zhàn),只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能了解掌握先進(jìn)的理念和方法,取他人之長,認(rèn)己之短,才能不負(fù)組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。培訓(xùn)還有效地幫助了非林干部準(zhǔn)確把握當(dāng)前林業(yè)發(fā)展全局,切實(shí)學(xué)習(xí)到了基本的林業(yè)知識(shí)和技巧,澄清原來在工作中存在的一些不懂得問題,這必將方便我們今后工作少走彎路,更好的建設(shè)湖北林業(yè)。
三是通過本次培訓(xùn),使我更加清晰地意識(shí)到責(zé)任重大。黨的十七大報(bào)告提出生態(tài)文明,現(xiàn)今報(bào)告將生態(tài)文明獨(dú)立成篇,和經(jīng)濟(jì)、政治、文化建設(shè)并列,還第一次提出“推進(jìn)綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展”“建設(shè)美麗中國”的.口號(hào),必將對(duì)全國林業(yè)發(fā)展帶來新契機(jī),迎來了前所未有的好形勢、好機(jī)遇,中央賦予林業(yè)“四個(gè)地位”和“四大使命”。今年以來,國家林業(yè)局也提出了發(fā)展民生林業(yè)的思路,把發(fā)展民生林業(yè)和生態(tài)林業(yè)放在同等重要的位置進(jìn)行謀劃,對(duì)林業(yè)提出了新的更高要求。這次培訓(xùn)中,幾位教授用生動(dòng)的例子,幽默風(fēng)趣的語言講解了他們的親身工作經(jīng)歷,并且對(duì)我國當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢以及我們工作面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)作了詳細(xì)的分析,使我深深地感染著,深感自己肩上擔(dān)子的沉重。
四是通過本期培訓(xùn),使我得到了錘煉。作為新時(shí)期的黨員干部,要樹立為民形象,多做加快林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的事,尤其是做好與職工生活息息相關(guān)的事,要弄清楚職工到底想什么,盼什么,爭什么,真正把職工的冷暖安危放在心上,把職工最需要、最迫切的事抓在手上,一件件去落實(shí),要把精力放在廣大職工最為關(guān)心的經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,在廣大群眾中樹立起黨員干部務(wù)實(shí)的形象。
好風(fēng)憑借力,揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí),當(dāng)前正是我省林業(yè)發(fā)展的大好時(shí)期,我將好好總結(jié)這次在生態(tài)學(xué)院培訓(xùn)所取得的成果,在今后的工作中更加勤奮學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,為湖北省林業(yè)跨越發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇八
通過對(duì)林業(yè)學(xué)習(xí)的培訓(xùn),把所學(xué)知識(shí)融會(huì)貫通,才能為林業(yè)的發(fā)展提供好的建議和措施,才能在實(shí)際工作中沉著應(yīng)對(duì)。下面是本站小編為大家收集整理的林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得,歡迎大家閱讀。
為期兩天半的入職培訓(xùn)雖然很快就結(jié)束了,但我內(nèi)心的激動(dòng)卻久久不能平息。回顧培訓(xùn)過程中領(lǐng)導(dǎo)們親切的談話以及拓展訓(xùn)練中受到的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次培訓(xùn)是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴作好各項(xiàng)工作的動(dòng)力。它不僅僅是一種簡單的培訓(xùn),也是一種文化、一種精神、一種理念的傳遞;同時(shí)也是一種思維、一種考驗(yàn)、一種氣概的訓(xùn)練。
培訓(xùn)的第一天院領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)的介紹了單位的組織結(jié)構(gòu)和各部門職能,使我們盡快地了解了單位的基本狀況。下午唐院長帶領(lǐng)大家回顧了單位的發(fā)展歷程,建院的幾十年來經(jīng)歷了起起落落,使我們感受到我們?cè)呵拜厔?chuàng)業(yè)的艱辛,也使我們認(rèn)識(shí)到肩上責(zé)任的重大,同時(shí)也感受到我們?cè)荷詈竦膫鹘y(tǒng)以及“五個(gè)特別”精神的具體含義。
學(xué)習(xí)心得在第二天的拓展訓(xùn)練中,我們忘記了年齡的差距,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練中。我們的團(tuán)隊(duì)有著一個(gè)陽光而響亮的名字——鷹之隊(duì),在隊(duì)長的帶領(lǐng)下,我們開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個(gè)訓(xùn)練主要包括五大項(xiàng)目:信任背摔、電網(wǎng)逃生、極速60秒以及攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn),我們沒有責(zé)備、沒有抱怨、沒有放棄、沒有拋棄。最終,我們團(tuán)隊(duì)的每一名成員都順利地通過了重重考驗(yàn)。
經(jīng)過午餐時(shí)間的休整,下午訓(xùn)練的第一項(xiàng)是“電網(wǎng)逃生”,任務(wù)是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),每一位隊(duì)員都穿越由不同面積空擋組成的“電網(wǎng)”,全隊(duì)任一隊(duì)友觸網(wǎng)都會(huì)導(dǎo)致任務(wù)的失敗。項(xiàng)目開始后,我有點(diǎn)發(fā)蒙,覺得這簡直是一個(gè)不可能完成的任務(wù),但是通過反復(fù)的嘗試,隊(duì)友們付出了巨大的努力,最終以微弱的劣勢負(fù)于紅隊(duì)。項(xiàng)目結(jié)束后,大家都談了自己的看法和體會(huì),這個(gè)項(xiàng)目體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作精神,互相信任,在自己通過電網(wǎng)的時(shí)候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困難,最后都能安全通過,充分體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)的力量;同時(shí)組織策略也是一個(gè)重要的方面,由于策略上的不足,導(dǎo)致我們的失敗,也使我認(rèn)識(shí)到,在今后的工作中,一個(gè)好的策略對(duì)于整項(xiàng)工作的重要性。
在接下來的“極速60秒”項(xiàng)目中,組織策略的重要性更加凸顯出來,我們藍(lán)隊(duì)在前一個(gè)項(xiàng)目的失敗中吸取教訓(xùn),認(rèn)真討論,制定了合理的計(jì)劃,最終我們成功的戰(zhàn)勝了紅隊(duì)。在這個(gè)項(xiàng)目中,我們也學(xué)到了很多東西,有些隊(duì)友認(rèn)識(shí)到自己缺乏自信、有些隊(duì)友認(rèn)識(shí)到“沒有永遠(yuǎn)的敵人、只有共同的利益”這一哲理、還有合理利用資源的重要性等等,都對(duì)我們產(chǎn)生了一定程度的啟發(fā)。
本次拓展訓(xùn)練最感動(dòng)人的項(xiàng)目莫過于最后的攀爬“畢業(yè)墻”。看到四米二高的墻壁,我已經(jīng)兩腿發(fā)軟,但是當(dāng)我們開始進(jìn)行策劃,并且認(rèn)真挑戰(zhàn)的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)這個(gè)任務(wù)并不是那么困難。當(dāng)其他伙伴都順利攀爬后,剩下的一個(gè)人更是讓我們驚心動(dòng)魄,通過足智多謀、勇氣信心以及團(tuán)隊(duì)的鼓勵(lì)和吶喊聲,使得所有同事都順利“畢業(yè)”了。當(dāng)時(shí)很多女同事已經(jīng)感動(dòng)的流淚,但我為同事們的努力感到驕傲、自豪!
“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。通過此次拓展訓(xùn)練,讓我很好的感悟到很多道理。一個(gè)團(tuán)隊(duì)想要發(fā)展壯大,只有緊密團(tuán)結(jié),成為一個(gè)整體,才可能戰(zhàn)無不勝、攻無不克;而團(tuán)隊(duì)要想做到緊密團(tuán)結(jié),只有相互信任,才能心無旁騖,勁往一處使;經(jīng)過一天的訓(xùn)練,讓我覺得陌生的同事變得親切,大家成為了兄弟姐妹,相親相愛,不離不棄,互相扶持,希望在大家能把這種狀態(tài)帶入到將來的工作中去,把昆明院當(dāng)成一個(gè)大家庭,大家努力讓這個(gè)家庭變得更加美好!
本人能夠參加青年干部本次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),感到非常榮幸。在四天的學(xué)習(xí)中,經(jīng)過各位專家、教授言傳身教,先后學(xué)習(xí)了“事業(yè)單位改革”、“桉樹速生豐產(chǎn)”、“社會(huì)主義榮辱觀”、“國內(nèi)外林業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)”等理論知識(shí),又前往監(jiān)獄參觀,接受警示教育,并與各位同仁充分交流了經(jīng)驗(yàn)和意見,收獲匪淺,感受頗深。簡而言之,通過參與這次學(xué)習(xí),主要有如下體會(huì):
吃苦在前,享受在后。
“吃苦在前,享受在后”是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的品德。現(xiàn)在重提這個(gè)話題,實(shí)在有它獨(dú)特的含義。
“吃苦”其意包括物質(zhì)和精神兩個(gè)層面。從物質(zhì)方面看,它要求人們的消費(fèi)節(jié)制在合理的限度內(nèi),與社會(huì)生產(chǎn)水平相適應(yīng);從精神方面看,它是指人們?cè)诟脑炜陀^世界和主觀世界的活動(dòng)中,不畏艱難困苦、銳意進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。我們今天發(fā)揚(yáng)“吃苦在前,享受在后”的精神,就是大力提倡艱苦創(chuàng)業(yè)、厲行節(jié)約、勤儉辦事的作風(fēng),發(fā)揚(yáng)自強(qiáng)不息、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神。
幾千年來,在與自然界和外部敵人的斗爭中,我們的祖先早就認(rèn)識(shí)到“艱難困苦,玉汝于成”、“生于憂患,死于安樂”的道理。正是憑著“艱苦奮斗,勤儉節(jié)約”,我們的民族戰(zhàn)勝過無數(shù)艱難險(xiǎn)阻,抵抗和戰(zhàn)勝強(qiáng)敵入侵,創(chuàng)造了光輝燦爛的中華文明。我們共產(chǎn)黨人更應(yīng)在長期的革命建設(shè)過程中繼承和發(fā)揚(yáng)這一優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風(fēng)。
可是,經(jīng)過二十余年的改革開放,在我們國家已經(jīng)整體走向小康,朝著現(xiàn)代化的目標(biāo)奮進(jìn)的時(shí)候,有些人好像舒了一口氣,認(rèn)為“小康了,再也不需要‘吃苦’了”。于是出現(xiàn)了一種愚昧型、墮落型和炫耀型消費(fèi)現(xiàn)象:一些公職人員揮霍公款,奢侈浪費(fèi);一些先富起來的人顯富擺闊,揮霍驚人;一些領(lǐng)導(dǎo)干部大造政績、形象工程,華而不實(shí)……如此種種。這些人把“吃苦在前,享受在后”與時(shí)代發(fā)展對(duì)立起來,認(rèn)為“時(shí)代在前進(jìn),享受一點(diǎn)是應(yīng)該的,再講艱苦奮斗已不合時(shí)宜了”。從物質(zhì)和精神兩個(gè)方面來看,艱苦奮斗是永恒的,是永遠(yuǎn)不過時(shí)的,是與時(shí)俱進(jìn)的。“八榮八恥”榮辱教育來得及時(shí),尤其是我們共產(chǎn)黨人,要知恥明理,率先垂范,身體力行。戰(zhàn)爭年代需要艱苦奮斗,全面建設(shè)小康社會(huì),仍然需要艱苦奮斗。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,大力弘揚(yáng)“吃苦在前、享受在后”的精神,摒棄奢侈浪費(fèi)的惡習(xí),才能凈化社會(huì)風(fēng)氣,才能推動(dòng)有中國特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)不斷前進(jìn)。
公心在前,私心在后。
有人說:心有多高,路就能走多遠(yuǎn)。做工作干事業(yè)要有遠(yuǎn)大的理想和目標(biāo),要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,公心為上。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心催人奮進(jìn),拼搏奉獻(xiàn),使生命迸發(fā)出璀璨輝煌。如果心不為公,則心不在焉,渾渾噩噩,得過且過,對(duì)生活失去目標(biāo)和理想,把工作視為累贅和重負(fù);如果心只為已,則行尸走肉,湯里鼠屎,身在曹營心在漢,占著茅坑不拉屎,貽誤了工作,貽害了別人。共產(chǎn)黨人,應(yīng)該紅心向黨,公心在前,私心在后。
現(xiàn)實(shí)中我們不難發(fā)現(xiàn),有些人是很有“心”的,但是,他們的心不是為國民謀福利,而是為自己謀私利。這種人每干一點(diǎn)小事,心里也要盤算一下自己能從中獲得多少利益。掐一只虱子也要想辦法撈一條腿,拍一只蒼蠅也要絞盡腦汁取其頭。這種人做官,以官為本,以滿足個(gè)人利益為最高原則。他們心里盤算的,是如何以官通權(quán),以權(quán)謀私,想方設(shè)法拉關(guān)系,撈錢財(cái),為自己向更高的官位創(chuàng)造資本。這種人做官,小則誤事,大則害國。經(jīng)過這次監(jiān)獄參觀,高墻內(nèi)人員現(xiàn)身說法就是典型的例子。曾指出,“我們是共產(chǎn)黨人,要立志做大事,不要立志做大官,千萬要防止把升官發(fā)財(cái)作為自己的人生目的。”共產(chǎn)黨人,應(yīng)該以在監(jiān)獄的典型事例為戒,在工作生活中應(yīng)該不存私心,正確對(duì)待權(quán)力和利益,保持平衡心態(tài),依法辦事,按章辦事,公心辦事。
實(shí)干在前,空談在后。
空談?wù)`國,實(shí)干興邦。紙上談兵,好高騖遠(yuǎn),三心二意,心猿意馬是干不好工作的。實(shí)干要心無旁弩,真心實(shí)意,一心一意,重實(shí)際、辦實(shí)事,求實(shí)效。要審時(shí)度勢,遠(yuǎn)離浮躁,不擺架子,腳踏實(shí)地,埋頭苦干,把嘴上說的、紙上寫的變?yōu)榫唧w的行動(dòng),把鋪在案桌上的藍(lán)圖變?yōu)榛钌孽r活實(shí)踐,扎扎實(shí)實(shí)地把事情辦實(shí)辦好。實(shí)干不是擺官架子,不是不深入群眾,不是不聽取群眾意見,不是不關(guān)心百姓疾苦,實(shí)干應(yīng)該為民謀福利,深入群眾,為民辦實(shí)事、辦好事,以不貪為寶,嚴(yán)于律己,潔身自好。
當(dāng)前,事業(yè)單位改革正在逐年深化,職工群眾的飯碗問題已成為大家最關(guān)心的話題。改革要實(shí)實(shí)在在地取得成效:體制要盤活,單位要減負(fù),事業(yè)要發(fā)展,職工要富裕,這是領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該首先考慮的“重頭戲”,更需要實(shí)干精神,忌談空話。桉樹場外造林,是廣西林業(yè)事業(yè)改革的“戲中戲”,是林場“跳出林業(yè)辦林業(yè)”、為職工群眾辦實(shí)事、謀發(fā)展的好路子。雅長有幸搭上這趟“末班車”,領(lǐng)導(dǎo)干部要把好方向盤,抓住機(jī)遇,不尚空談,真槍實(shí)干,力求實(shí)效,強(qiáng)場富民。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要把心思用在工作上,用在為職工、人民群眾謀利益上,坦然接受黨和人民的選擇。無論黨和人民把自己放在什么位置上,都要在那個(gè)位置上盡心盡力,鞠躬盡瘁,死而后已。要像孔繁森、鄭培民那樣,一身正氣,兩袖清風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)干實(shí)事,清清白白做公仆。
8月15日至8月22日,欒川縣林業(yè)局舉辦了為期8天的林業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。這是近年來規(guī)模最大、時(shí)間最長、受眾面最廣的一次學(xué)習(xí)活動(dòng)。旨在通過本次培訓(xùn),使所有參加學(xué)習(xí)人員能夠認(rèn)清當(dāng)前林業(yè)形勢,迅速掌握林業(yè)育苗技術(shù)、經(jīng)濟(jì)林栽培管理、盆景制作和核桃、牡丹的栽培管理等實(shí)用技術(shù),了解林業(yè)法律法規(guī)知識(shí),更好的在法律許可的范圍內(nèi)通過科技務(wù)林走上“強(qiáng)林富民”之路。
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,在“生態(tài)立縣、強(qiáng)林富民”方針的指引下,林業(yè)在生態(tài)立縣戰(zhàn)略中已處于重要地位。林業(yè)已不再是傳統(tǒng)的單一的保護(hù)型林業(yè),時(shí)代賦予它新的內(nèi)涵,要求它更要為建設(shè)生態(tài)文明、實(shí)現(xiàn)綠色增長和全面發(fā)展小康社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。怎樣才能讓農(nóng)民增收,怎樣才能使農(nóng)民確實(shí)“喜”林,打心眼里愿意“興”林,這是我們林業(yè)人應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,先進(jìn)實(shí)用的林業(yè)技術(shù)是林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),而先進(jìn)的技術(shù)更要依賴人的熟練運(yùn)用,人才是實(shí)現(xiàn)既定發(fā)展目標(biāo)的關(guān)鍵因素。我們這次培訓(xùn)把各鄉(xiāng)農(nóng)辦主任以及發(fā)掘出的鄉(xiāng)土撥尖人才全部召集回來學(xué)習(xí)意義非凡:林業(yè)的發(fā)展只靠滿腔的熱情和高昂的干勁是不夠的,這次培訓(xùn)等于是從最基層切斷了盲目務(wù)林的根源,為我們打造出一支遍布各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的技術(shù)人員隊(duì)伍,這為我們林業(yè)技術(shù)的交流、推廣和發(fā)展無疑是墊定了一個(gè)良好的基礎(chǔ),更為我們?cè)S多工作在林業(yè)系統(tǒng)但卻對(duì)林業(yè)技術(shù)所知甚少的職工真真正正上了一堂專業(yè)課。通過一周的學(xué)習(xí),我覺得受益匪淺,我們經(jīng)常說要解放思想,而實(shí)際上在很多時(shí)候這句話只是被當(dāng)做了。
口號(hào)。
而并未落實(shí)到行動(dòng)上,就我個(gè)人而言,也是忽略了學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上缺乏自覺性和積極性,只是“按需學(xué)習(xí)”,很少主動(dòng)要求去學(xué)習(xí)除了自己工作以外的知識(shí),缺乏林業(yè)全局、大局觀念。
短短一周的時(shí)間,老師教了許多東西,技術(shù)種類多種多樣。許多知識(shí)還有待于進(jìn)一步消化和實(shí)踐。學(xué)習(xí)前,許多關(guān)于育苗和栽培、管理方面的專業(yè)詞語我根本不知道是什么意思;書中所說的有些材料更是不知道它和現(xiàn)實(shí)生活中的什么東西能對(duì)號(hào)入座,理論和實(shí)踐存在嚴(yán)重脫節(jié)。總以為自己也不是專業(yè)林業(yè)產(chǎn)業(yè)工作人員,不需要懂得那些東西,通過學(xué)習(xí)我感到這種認(rèn)識(shí)太過浮淺。林業(yè)人不懂林業(yè)技術(shù)在林業(yè)飛速發(fā)展的大背景下就類似于目不識(shí)丁。我們這次培訓(xùn)對(duì)我來說就等同于“技術(shù)掃盲”,使我對(duì)林業(yè)技術(shù)有了初步的了解和認(rèn)識(shí)。以后只要時(shí)間、條件許可的情況下,我會(huì)積極主動(dòng)的去學(xué)習(xí)林業(yè)相關(guān)知識(shí)來充實(shí)和武裝自己。
學(xué)海無涯,林業(yè)是一個(gè)技術(shù)密集的產(chǎn)業(yè)類群,產(chǎn)品種類繁多、技術(shù)門類繁雜,與其它技術(shù)的關(guān)聯(lián)度也很高,隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,林業(yè)新技術(shù)、新手段、新方法將會(huì)層出不窮,所以需要學(xué)習(xí)的東西很多很多,我們只有加快學(xué)習(xí)的步伐才能追趕上生態(tài)林業(yè)飛速前進(jìn)的車輪。
總之,通過學(xué)習(xí),使我明白了學(xué)習(xí)使人進(jìn)步,學(xué)習(xí)開啟智慧的意義。只有不斷學(xué)習(xí),才能提高自身素質(zhì),才能對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)有端正的態(tài)度,才能著眼實(shí)際,緊緊圍繞當(dāng)前工作中遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題開展相關(guān)方面的學(xué)習(xí);只有主動(dòng)學(xué)習(xí),把所學(xué)知識(shí)融會(huì)貫通,才能有長遠(yuǎn)的目光、規(guī)劃和創(chuàng)新精神,才能為林業(yè)的發(fā)展提供好的建議和措施,才能在實(shí)際工作中沉著應(yīng)對(duì),不斷跟進(jìn)業(yè)務(wù)的更新變化,用學(xué)過的知識(shí)更好的去指導(dǎo)工作。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇九
為了發(fā)展現(xiàn)代林業(yè),建設(shè)生態(tài)文明,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,提高林業(yè)系統(tǒng)干部的專業(yè)理論水平,進(jìn)一步解放思想,更新觀念,提升干部素質(zhì),實(shí)行生態(tài)興縣,人才興林的戰(zhàn)略。林業(yè)局于九月十一日至十三日在縣黨校舉辦林業(yè)系統(tǒng)干部培訓(xùn)班,通過三天的學(xué)習(xí),使我們?cè)黾恿藢W(xué)習(xí),提高了認(rèn)識(shí),現(xiàn)就這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)談?wù)勛约旱膸c(diǎn)心得體會(huì):
一、領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),轉(zhuǎn)變觀念通過學(xué)習(xí)省第十次黨代會(huì)上的報(bào)告及紅安精神,使我充分認(rèn)識(shí)到我省今后五年工作的總體要求和今后五年的具體奮斗目標(biāo)以及未來五年全省發(fā)展的主要任務(wù),明白了紅安在x省內(nèi),x地區(qū)的發(fā)展重要地位和存在的差距。要進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)“萬眾一心,為黨為民,樸誠勇敢,不勝不休”的紅安精神,學(xué)會(huì)在勤學(xué)善思中謀科學(xué)發(fā)展之策,在拼搏奮進(jìn)中務(wù)干事創(chuàng)業(yè)之實(shí),在改革創(chuàng)新中樹造福群眾之績。
二、提高專業(yè)知識(shí),科學(xué)謀劃,努力工作通過學(xué)習(xí)林業(yè)工程項(xiàng)目申報(bào)與管理,林業(yè)生態(tài)與產(chǎn)業(yè)建設(shè)等知識(shí),使我充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)前林業(yè)發(fā)展的機(jī)遇與態(tài)勢,現(xiàn)在林業(yè)改革發(fā)展迎來了前所未有的好形勢,好機(jī)遇,中央賦予林業(yè)“四個(gè)地位”和“四大使命”,今年國家林業(yè)局提出了發(fā)展民生林業(yè)的思路,把發(fā)展民生林業(yè)和生態(tài)林業(yè)放在同等重要的位置進(jìn)行謀劃,對(duì)林業(yè)建設(shè)提出了新的更高的要求,我們要切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),走科技興林,人才興林之路,了解林業(yè)工程項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí),科學(xué)運(yùn)用,推動(dòng)林業(yè)事業(yè)的更大發(fā)展。
三、學(xué)法、懂法,才能更好地用法通過學(xué)習(xí)林業(yè)法律法規(guī),預(yù)防職務(wù)犯罪,林業(yè)行政管理等法律知識(shí),使我們充分認(rèn)識(shí)到學(xué)法律,懂法律,正確運(yùn)用法律的重要性,在工作中,更加認(rèn)真履行自己的職責(zé),規(guī)范執(zhí)法行為,依法行政,樂于奉獻(xiàn),努力提高了執(zhí)行力,為群眾作出了表率,樹立了干部勤政廉政的良好形象。
總之,通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我認(rèn)識(shí)到自己的知識(shí)面窄,工作責(zé)任重大。今后要不斷學(xué)習(xí)提高專業(yè)技術(shù)水平,提高林業(yè)建設(shè)的管理能力和創(chuàng)新能力,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)我們從事的工作是保護(hù)生態(tài)環(huán)境造福子孫萬代的偉大事業(yè),做到勤政廉潔,依法行政,努力搞好本質(zhì)工作,為紅安林業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
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林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十
林業(yè)是人類必不可少的資源,保護(hù)好林業(yè)對(duì)于人類生存和發(fā)展至關(guān)重要。然而,林業(yè)的生態(tài)環(huán)境難以回復(fù),資源開采也往往花費(fèi)高昂。為了提高林業(yè)資源的利用效率和維護(hù)生態(tài)平衡,林業(yè)培訓(xùn)顯得尤為必要。各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企業(yè)積極開展林業(yè)培訓(xùn),以提高員工和學(xué)生的林業(yè)知識(shí)水平,從而為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供必要的保障。
林業(yè)培訓(xùn)的形式多種多樣,包括網(wǎng)上學(xué)習(xí)、公開課、講座、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)和逐級(jí)培訓(xùn)等。隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,網(wǎng)上學(xué)習(xí)變得越來越方便快捷,已成為一種受歡迎的培訓(xùn)方式。同時(shí),課程內(nèi)容也應(yīng)該能夠讓學(xué)員靈活運(yùn)用于實(shí)際工作或生活中,包括林業(yè)生態(tài)、森林資源管理、林產(chǎn)工業(yè)等方面的知識(shí)。此外,還需要靈活多樣的練習(xí)形式,如實(shí)地實(shí)踐、案例分析等,以幫助學(xué)生得到深入的理解。
林業(yè)培訓(xùn)有明顯的優(yōu)勢。首先,通過培訓(xùn)可以提高員工和學(xué)生的競爭力,從而為個(gè)人和企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)效益。其次,林業(yè)培訓(xùn)有助于提升林業(yè)工作的質(zhì)量和技術(shù)水平,從而有效促進(jìn)林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。此外,林業(yè)培訓(xùn)還可以增強(qiáng)員工與學(xué)生之間的聯(lián)系和互動(dòng),建立更合理的工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與社會(huì)的和諧發(fā)展。
林業(yè)培訓(xùn)是一項(xiàng)長期而復(fù)雜的工作,在不斷的發(fā)展與變化中,需要不斷創(chuàng)新和完善。尤其是在科技與信息技術(shù)快速發(fā)展的背景下,培訓(xùn)內(nèi)容和方式也應(yīng)該及時(shí)跟上,以滿足今后林業(yè)工作的實(shí)際需要。此外,在未來的發(fā)展中,林業(yè)培訓(xùn)還需要更多的社會(huì)支持和政策扶持,幫助更多的人員參與到林業(yè)培訓(xùn)中,推進(jìn)林業(yè)培訓(xùn)事業(yè)的深度和廣度。
第五段:結(jié)尾,總結(jié)心得。
本人經(jīng)過一段時(shí)間的林業(yè)培訓(xùn),深受益于其中。通過培訓(xùn),我不僅增長了林業(yè)知識(shí),還學(xué)會(huì)了如何科學(xué)地運(yùn)用這些知識(shí)在今后的工作中。同時(shí),培訓(xùn)也讓我認(rèn)識(shí)到,林業(yè)是人類生存不可或缺的資源,維護(hù)和開發(fā)林業(yè)需要每一個(gè)人的努力。希望更多的人能夠參加林業(yè)培訓(xùn),為推進(jìn)林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十一
20xx年10月9日--10月22日,自治區(qū)國資委選派新鑫礦業(yè)總工程師劉俊赴新加坡南洋理工大學(xué),參加了“低碳經(jīng)濟(jì)帶來的產(chǎn)業(yè)變革、調(diào)整以及機(jī)遇”培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。現(xiàn)將劉俊撰寫的學(xué)習(xí)心得分期刊登如下,與大家共享。
20xx年10月9日--10月22日,由自治區(qū)國資委選派,我赴新加坡南洋理工大學(xué),參加了“低碳經(jīng)濟(jì)帶來的產(chǎn)業(yè)變革、調(diào)整以及機(jī)遇”培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。在短短的15天里,分別對(duì)新加坡企業(yè)戰(zhàn)略管理、人才戰(zhàn)略與可持續(xù)發(fā)展、成功的招商和引資經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和轉(zhuǎn)型、水資源管理、公積金制度、居者有其屋政策、環(huán)境保護(hù)政策與管理、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)與現(xiàn)代物流、工業(yè)園區(qū)管理、智慧城市建設(shè)、國有資產(chǎn)管理與淡馬錫控股、低碳經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)的國際化發(fā)展策略與路徑、如何打造一個(gè)安居樂業(yè)城市、實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧等方面、多個(gè)課題進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過這次內(nèi)容豐富、范圍廣泛的學(xué)習(xí)、實(shí)地參觀考察及討論,使本人開闊了視野、更新了知識(shí)、更新了理念,受益匪淺、感觸很深,感到新加坡有許多經(jīng)驗(yàn)和成功做法值得我們思考、學(xué)習(xí)和借鑒。
一、新加坡國情概況。
1965年新加坡獨(dú)立建國,國土面積710平方公里(其中填海造地面積約為130平方公里)。現(xiàn)新加坡公民和永久居民500萬人,其中華人約占75%,馬來人約占13%,印度人約占9%,其余3%為其他民族。國家資源極為貧乏,唯一優(yōu)勢是臨海港口,通過幾十年的努力和發(fā)展,現(xiàn)成為了世界最大的集裝箱碼頭,世界第二大鉆井平臺(tái)生產(chǎn)基地,世界第三煉油石化中心。世界第四大外匯交易中心,亞洲第二金融中心,世界宜居城市之一。
二、新加坡快速發(fā)展的做法及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的思考、學(xué)習(xí)和借鑒之處。
新加坡能從一個(gè)資源貧乏的國家發(fā)展成為當(dāng)今“亞洲四小龍”,總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面:
(一)因地制宜,保持競爭優(yōu)勢。
新加坡是一個(gè)資源極度貧乏,競爭力不強(qiáng)的小國,只有保持極強(qiáng)的競爭意識(shí)才能生存發(fā)展。如新加坡的集裝箱碼頭,要與香港、中國、馬來西亞等國家與地區(qū)競爭,在碼頭經(jīng)營歷史、規(guī)模方面新加坡不具備優(yōu)勢,但他采取了全電腦、全機(jī)械化,以快捷裝卸的優(yōu)勢取勝,之后再用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)作為競爭的要素,使之成為世界第一的集裝箱碼頭。煉油、化工中心則以完善的基礎(chǔ)設(shè)施及合適的配套服務(wù)與其他國家競爭。他們的理念就是:別人沒有的我要有,別人好的我更好。就這一理念使新加坡在當(dāng)今競爭激烈的國際工業(yè)基地市場上保持繼續(xù)發(fā)展。
(二)精益求精、認(rèn)真執(zhí)著的工作作風(fēng)。
新加坡人給我們的一種感覺,就是有一種精益求精、認(rèn)真執(zhí)著的工作態(tài)度,只要認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)、就認(rèn)真的做好,并且把工作做到自己認(rèn)為是最好。這點(diǎn)從城市綠化中就可以看出來。在新加坡很難找到一平方?jīng)]有綠化的泥地,在樹木的維護(hù)方面,每株喬木樹都有一個(gè)檔案記錄,并配備專職的園藝師定期檢查維護(hù),責(zé)任明確。正是精益求精、執(zhí)著認(rèn)真的精神,使新加坡贏得了花園城市的美譽(yù),同時(shí),也使新加坡成為與世界上其他旅游城市有著明顯的區(qū)別與優(yōu)勢,這對(duì)新加坡的發(fā)展也起著一定的作用。這種工作作風(fēng)很值得我們學(xué)習(xí),如果我們企業(yè)的每一個(gè)員工具備這種工作作風(fēng)及工作態(tài)度,就沒有做不好的事。
(三)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆伞⒅贫群蛧?yán)格的執(zhí)法。
新加坡有完整的法律體系和制度,從執(zhí)法方面建設(shè)也相當(dāng)嚴(yán)格,如為使新加坡保持清潔和有秩序,對(duì)亂丟垃圾、破壞公物、亂闖紅燈的處罰相當(dāng)重,從1000新加坡幣的罰款到鞭刑,沒有人情可言,這是眾所周知的,嚴(yán)格的執(zhí)法使人們能自覺的遵守,不敢僥幸。在廉政方面,新加坡政府采取了許多有力的措施、制度使新加坡的廉政在世界排第三位。正是這種嚴(yán)格的制度和執(zhí)法方式,反使人們對(duì)新加坡更有信任感、安全感,為促進(jìn)新加坡吸引外來投資營造一個(gè)良好的投資環(huán)境。
(四)堅(jiān)持科學(xué)的城市發(fā)展定位,提高城市品位,塑造城市個(gè)性特色。
城市的發(fā)展定位是城市規(guī)劃的基礎(chǔ),新加坡的國情決定了他不可能成為資源大國、生產(chǎn)大國,但他們有海洋、地理和技術(shù)、人文的優(yōu)勢。他們就是基與自己的優(yōu)勢和特點(diǎn)來定位自己的發(fā)展方向和城市的建設(shè)方向。新加坡的城市建設(shè)之所以取得巨大的成功,主要是把握了世界海運(yùn)、航空中心、國際貿(mào)易中心區(qū)域金融中心、國際石化生產(chǎn)基地、國際旅游中心、花園式宜居城市的城市發(fā)展定位。
(五)重視教育和人才,精英治國。
新加坡一方面從學(xué)生上大學(xué)之前就開始實(shí)施精英人才培訓(xùn)計(jì)劃,選派優(yōu)秀學(xué)生到國外知名學(xué)府留學(xué),在人才使用上,接受政府獎(jiǎng)學(xué)金,學(xué)生學(xué)成回國后,由公署再審定今后的培養(yǎng)計(jì)劃,并放在有關(guān)的工作崗位上接受實(shí)際鍛煉。另一方面,新加坡政府十分注重引進(jìn)國外人才,對(duì)國外的科技人才和管理人才,采用各種優(yōu)惠政策引進(jìn)和聘用,而且還從中國、馬來西亞、越南、印度等國家挑選較為優(yōu)秀,符合新加坡使用人才要求的中學(xué)生到新加坡讀書,由政府出資學(xué)金,鼓勵(lì)這些學(xué)生在讀完大學(xué)后留在新加坡,為新加坡服務(wù)。同時(shí)還特別注重全民培訓(xùn),不斷提高國民的整體素質(zhì),強(qiáng)調(diào)全民終身教育。這方面也有值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的地方。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十二
此次參加水科院舉辦的處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,雖然時(shí)間短暫,但是受益匪淺。
三天里聆聽了胡冶巖教授的“怎樣當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)”、許正中教授的“遵循科學(xué)發(fā)展觀,提高執(zhí)政能力”、董明教授的“領(lǐng)導(dǎo)用人與激勵(lì)機(jī)制”、郭馳教授的“溝通與團(tuán)隊(duì)建設(shè)”等授課內(nèi)容,四位老師博古論今、生動(dòng)精辟的講述,使我有一種茅塞頓開的感覺,進(jìn)一步增強(qiáng)了做好一名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的信心。
現(xiàn)談一談我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部手中權(quán)力的認(rèn)識(shí):
一、權(quán)力是責(zé)任
權(quán)力是責(zé)任,而不是炫耀的資本,是歷史賦予的使命,組織交付的重托,人民給予的信任。
作為領(lǐng)導(dǎo)干部,在擁有一定權(quán)力的同時(shí),也義不容辭地?fù)?dān)負(fù)著“守土有責(zé)”的沉重?fù)?dān)子。
首先要定好位,不越權(quán)。
領(lǐng)導(dǎo)干部要善待手中的權(quán)力,恪守崗位職責(zé),珍惜創(chuàng)業(yè)的機(jī)遇。
在其位,必謀其政,必負(fù)其責(zé)。
要把權(quán)力當(dāng)成新的挑戰(zhàn)和壓力,而不是炫耀的資本。
其次要把好關(guān),不攬權(quán)。
領(lǐng)導(dǎo)干部是重要的決策者、組織者、實(shí)施者,既要敢于負(fù)責(zé),又要善于負(fù)責(zé);既要對(duì)黨和事業(yè)負(fù)責(zé),又要對(duì)同志和群眾負(fù)責(zé),要做到統(tǒng)攬不包攬,獨(dú)立不獨(dú)裁,放手不撒手,果斷不武斷,充分展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)魄力和人格魅力。
“眾人拾柴火焰高”,通過權(quán)力的科學(xué)調(diào)配,激發(fā)廣大干部群眾的創(chuàng)業(yè)激情和工作熱情,產(chǎn)生強(qiáng)大的親和力、戰(zhàn)斗力和生產(chǎn)力。
再次要履行好職責(zé),不失權(quán)。
領(lǐng)導(dǎo)干部既要“有位”,又要“有為”,要“掌好印把子,不當(dāng)敗家子”。
在正確行使權(quán)力的過程中,勇于承擔(dān)發(fā)揮核心龍頭作用的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,數(shù)質(zhì)并舉的工作責(zé)任,文明誠信的社會(huì)責(zé)任,市場競爭的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任,政令暢通的政治責(zé)任,殷實(shí)富余的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展責(zé)任,心齊氣順的穩(wěn)定責(zé)任,當(dāng)捫心自問時(shí)無愧于黨和人民的重托。
二、權(quán)力是約束
沒有監(jiān)督的權(quán)力就會(huì)失控,沒有約束的權(quán)力就會(huì)膨脹,嚴(yán)防出現(xiàn)“上級(jí)監(jiān)督不到,同級(jí)監(jiān)督不好,下級(jí)監(jiān)督不了的“真空區(qū)”。
外部監(jiān)督。
主要是專門機(jī)關(guān)監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督,進(jìn)一步加大紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)等專門機(jī)關(guān)的監(jiān)督力度,加強(qiáng)對(duì)行政權(quán)力和行政違紀(jì)的監(jiān)控,尤其對(duì)容易發(fā)生謀私、權(quán)錢交易部門和環(huán)節(jié)的重點(diǎn)監(jiān)督檢查,防止權(quán)力越軌和濫用。
內(nèi)部監(jiān)督。
建立完善黨內(nèi)民主監(jiān)督制度,保證黨內(nèi)監(jiān)督的有效執(zhí)行;合理設(shè)置機(jī)構(gòu),形成權(quán)力制約關(guān)系;科學(xué)制定行政程序,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,減小領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力不當(dāng)行使的空間和條件,對(duì)一些重大事項(xiàng),一律用市場機(jī)制的辦法去處理,如實(shí)行工程招標(biāo)投標(biāo)、政府采購等,提高權(quán)力運(yùn)行的透明度。
自我約束。
領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)利越大越應(yīng)嚴(yán)字當(dāng)頭,細(xì)處著手,自我警省,自我敲打,自我鞭策,率先垂范,堅(jiān)持用公平之心做公平之事,多一些換位思考,推己及人,用人格的魅力征服群眾之心。
領(lǐng)導(dǎo)干部的人格魅力不是與生俱來的,在新形勢下,領(lǐng)導(dǎo)干部只有以更高的起點(diǎn),更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅(jiān)持為官之基,加強(qiáng)學(xué)習(xí);堅(jiān)持為官之道,講政治,培養(yǎng)正氣; 堅(jiān)持為官之德,淡泊名利,錘煉潔氣;加強(qiáng)身心修養(yǎng),才能以德服人,以才領(lǐng)人,凝聚人心,用實(shí)際行動(dòng)把實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、保持黨的先進(jìn)性落到實(shí)處,鑄造符合時(shí)代精神的健康人格,不斷沿著道德修養(yǎng)的階梯攀登人格的高峰。
8月15日至月23日,我有幸參加了組織人事處安排的為期7個(gè)半天的第一期中青年干部培訓(xùn)班,感到受益匪淺。
在這里向大家匯報(bào)一下我參加培訓(xùn)的體會(huì)。
在培訓(xùn)中,我能夠做到認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考,踴躍參加班級(jí)和小組討論,共同探討在園區(qū)的發(fā)展建設(shè)等方面的工作思路,交流各單位成熟的經(jīng)驗(yàn)和好的做法,努力提高自己的思想認(rèn)識(shí)和理論水平,同時(shí)正確處理好學(xué)習(xí)和工作關(guān)系,合理安排,統(tǒng)籌兼顧,做到學(xué)習(xí)、工作雙不誤。
培訓(xùn)班開設(shè)的《有效溝通能力》《打造高效團(tuán)隊(duì)》《領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力》《職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)》《中層角色定位與自我管理》《領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)新思維》等課程,內(nèi)容豐富、針對(duì)性強(qiáng)。
從溝通到建立團(tuán)隊(duì),從如何成為職業(yè)經(jīng)理人到怎樣提高執(zhí)行力,從中層角色定位到領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)新思維,一個(gè)個(gè)生動(dòng)的案例,一番番激烈的討論,一位位老師精彩的講述循序漸進(jìn)的啟發(fā)了我的思維,使我不斷地思考、提高,增長了見識(shí),開闊了思路。
尤其是通過如何提高執(zhí)行力的培訓(xùn),使我真正認(rèn)識(shí)到了什么是企業(yè)文化、什么是執(zhí)行力。
并結(jié)合我的本職工作,對(duì)于如何提高執(zhí)行力的問題,有了自己粗淺的認(rèn)識(shí)和思考。
一、提高執(zhí)行力就要做到加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念。
日常工作中,我們?cè)趫?zhí)行某項(xiàng)任務(wù)時(shí),總會(huì)遇到一些問題。
而對(duì)待問題有兩種選擇。
一種是面對(duì)問題,一籌莫展,不思進(jìn)取,結(jié)果是問題依然存在,任務(wù)也不會(huì)完成;一種是不怕問題,想方設(shè)法解決問題,千方百計(jì)消滅問題,結(jié)果是圓滿完成任務(wù)。
反思對(duì)待問題的兩種選擇和兩個(gè)結(jié)果,我們會(huì)不由自主的問到,同是一項(xiàng)工作,為什么有的人能夠做得很好,有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個(gè)思想觀念認(rèn)識(shí)的問題。
我們常說,觀念決定思路,思路決定出路。
觀念轉(zhuǎn)、天地寬,觀念的力量是無窮的。
一些成功企業(yè)也認(rèn)為,有什么樣的思想觀念,就有什么樣的工作效果。
觀念轉(zhuǎn)變,思想解放具有“核裂變”效應(yīng),能夠產(chǎn)生推動(dòng)發(fā)展的不竭動(dòng)力。
只有轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,企業(yè)才能始終保持快速發(fā)展,才能始終充滿蓬勃旺盛的精力。
綜觀我們園區(qū)近年來所取得的超常規(guī)、跨越式發(fā)展,正是思想先行、觀念解放的必然結(jié)果。
實(shí)踐證明,如果不是破除了“等靠要”的舊的思想認(rèn)識(shí),樹立了新的改革創(chuàng)新發(fā)展觀念,正確施行了科學(xué)的管理手段,就不會(huì)有我們我們園區(qū)輝煌的今天。
由此,我們要認(rèn)識(shí)到,任何一個(gè)組織的發(fā)展,不僅僅是戰(zhàn)略決策,經(jīng)營規(guī)劃等等,更重要的是各級(jí)人員的執(zhí)行能力。
對(duì)待日常工作,不要總是找借口,要從自身出發(fā),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀念,不斷分析認(rèn)識(shí)提高自己,改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣,自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作。
二、提高執(zhí)行力就要做到誠實(shí)做人,認(rèn)真做事。
我們常說,誠誠實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真做事。
做人要有一個(gè)做人的標(biāo)準(zhǔn),做事也要有一個(gè)做事的原則。
但具體到實(shí)際工作中,常常是有制度,有措施,也有違章。
究其原因,就是一個(gè)態(tài)度問題,一個(gè)責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)的問題,一個(gè)做人是否誠實(shí)、做事是否認(rèn)真的問題。
聯(lián)系到一些企業(yè)“做強(qiáng)做大”的`發(fā)展格局,就象我們園區(qū)一樣,規(guī)模越來越大,更需要我們樹立一種積極向上的工作態(tài)度,誠實(shí)認(rèn)真地執(zhí)行好園區(qū)的每一項(xiàng)決策。
要時(shí)刻牢記執(zhí)行工作,沒有任何借口,要視服從為美德;工作中無小事,工作就意味著責(zé)任,無論在任何崗位,無論做什么工作,都要懷著熱情、帶著情感去做,而且要竭盡全力、盡職盡責(zé)地做好。
要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處體現(xiàn)出服從、誠實(shí)的態(tài)度和負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。
三、提高執(zhí)行力就要做到面對(duì)困難,勇往直前。
唯物辯證法認(rèn)為,任何事物的發(fā)展都不是一帆風(fēng)順的,毛澤東同志也說過,我們共產(chǎn)黨人不怕任何困難,世上無難事,只怕有心人。
回想我們園區(qū)二期開發(fā)建設(shè)時(shí),面對(duì)征地難題,我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)勸說農(nóng)民,講道理,擺事實(shí),最終平穩(wěn)順利地克服困難,順利的完成拆遷征地的各項(xiàng)工作任務(wù)。
充分體現(xiàn)了高度的紀(jì)律性和大局意識(shí),這也正是我們?cè)趫?zhí)行中必須要堅(jiān)持的,記住,這是你的工作,無論你在工作中遇到多大的困難,你都要全力以赴完成它。
四、提高執(zhí)行力就要認(rèn)識(shí)到?jīng)]有最好,只有更好。
當(dāng)一個(gè)人在工作中做出優(yōu)異成績,受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),總是說,我做得還不夠,還要繼續(xù)努力,爭取更大的成績。
這是一種戒驕戒躁和誠實(shí)謙虛的表現(xiàn),但也同時(shí)說明了一個(gè)道理,那就是,無論干什么工作,做什么事,雖然取得了一定的成績,但絕不是最終的,只能算是階段性的勝利,還要再接再厲,好上加好。
以上就是我參加培訓(xùn)班的心得體會(huì).請(qǐng)老師、同學(xué)們批評(píng)指正。
讓我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦泄餐Α⒓訌?qiáng)交流,為實(shí)現(xiàn)科技園區(qū)更好更快的發(fā)展不懈努力、不斷前進(jìn)!適值歲末,讓我們隨著新年的鐘聲,以更新的面貌,去迎接新的一年!
經(jīng)過這幾天在黨校的學(xué)習(xí),我認(rèn)為我獲益匪淺,特別是夏部長的講話里有一句:“人要有精神家園,要耐得住寂寞”這句話對(duì)我的觸動(dòng)很大!夏部長授課時(shí)說了:我們每個(gè)人都要有正確的人生觀,人生觀不正確,這個(gè)人絕對(duì)就要出問題。
人不能玩物喪志,每天空閑時(shí)間就想著打麻將、斗地主、賭博,以至于影響正常的工作。
要不斷地加強(qiáng)自身的能力建設(shè),這其中就包括學(xué)習(xí)能力的提高,知識(shí)的多元化,學(xué)習(xí)時(shí)間的經(jīng)常化,正確處理好學(xué)和用的關(guān)系,還要善于將學(xué)習(xí)與思考相結(jié)合。
要通過學(xué)習(xí)能力建設(shè),把自己培養(yǎng)成一個(gè)“學(xué)習(xí)型”的干部,要通過思考能力建設(shè),把自己培養(yǎng)成一個(gè)“思考型”的干部。
聽了夏部長的講話后,我深有感觸:
人是社會(huì)性動(dòng)物,喜群居,樂相處,惡寂寞。
然而,掀開人類文化史,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),偉大的藝術(shù)家、思想家往往都是寂寞的。
因?yàn)樗麄兊乃枷氤綍r(shí)代,行為背離傳統(tǒng),很難得到別人的理解,處境難免寂寞,但他們卻能耐得住寂寞,甘于寂寞,在寂寞中探索,在寂寞中奮斗,做出了不俗的業(yè)績,流芳青史。
他們?cè)谌祟愇幕飞狭粝铝擞啦患拍拿拓S厚的精神遺產(chǎn)。
我們是凡人,不必刻意去當(dāng)苦行僧,過著“雞犬之聲相聞,老死不相往來”的封閉生活,但是我們也要看到,在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)的條件下,各種誘惑人的東西,無論是在內(nèi)容、形式上還是在吸引力上,都比以前大大地增加了,稍不謹(jǐn)慎,放縱自己,就有可能會(huì)走上違紀(jì)違法的泥潭。
耐得住寂寞,是一種覺悟;而甘于寂寞,則是一種境界,能做到這一步,絕不是輕而易舉的,必須要有精神上的追求,信念上的支撐。
我們不必人人都成為藝術(shù)家、思想家,但起碼可以營造一處屬于自己的精神家園。
在這處家園里,我們可以讀書、彈琴、下棋、集郵、繪畫等等,豐富自己的精神世界。
而內(nèi)心漸漸充實(shí)起來,精神世界也會(huì)隨之寬廣起來。
這時(shí)就感受不到寂寞,而是感到十分的充實(shí)。
我希望大家也一定要有“活到老,學(xué)到老”的精神,一定要自覺響應(yīng)“每天讀一小時(shí)書”的良好習(xí)慣,一定“要有自己的精神家園,耐得住寂寞”。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十三
本人能夠參加青年干部本次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),感到非常榮幸。在四天的學(xué)習(xí)中,經(jīng)過各位專家、教授言傳身教,先后學(xué)習(xí)了“事業(yè)單位改革”、“桉樹速生豐產(chǎn)”、“社會(huì)主義榮辱觀”、“國內(nèi)外林業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)”等理論知識(shí),又前往監(jiān)獄參觀,接受警示教育,并與各位同仁充分交流了經(jīng)驗(yàn)和意見,收獲匪淺,感受頗深。簡而言之,通過參與這次學(xué)習(xí),主要有如下體會(huì):
吃苦在前,享受在后。
“吃苦在前,享受在后”是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的品德。現(xiàn)在重提這個(gè)話題,實(shí)在有它獨(dú)特的含義。
“吃苦”其意包括物質(zhì)和精神兩個(gè)層面。從物質(zhì)方面看,它要求人們的消費(fèi)節(jié)制在合理的限度內(nèi),與社會(huì)生產(chǎn)水平相適應(yīng);從精神方面看,它是指人們?cè)诟脑炜陀^世界和主觀世界的活動(dòng)中,不畏艱難困苦、銳意進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。我們今天發(fā)揚(yáng)“吃苦在前,享受在后”的精神,就是大力提倡艱苦創(chuàng)業(yè)、厲行節(jié)約、勤儉辦事的作風(fēng),發(fā)揚(yáng)自強(qiáng)不息、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神。
幾千年來,在與自然界和外部敵人的斗爭中,我們的祖先早就認(rèn)識(shí)到“艱難困苦,玉汝于成”、“生于憂患,死于安樂”的道理。正是憑著“艱苦奮斗,勤儉節(jié)約”,我們的民族戰(zhàn)勝過無數(shù)艱難險(xiǎn)阻,抵抗和戰(zhàn)勝強(qiáng)敵入侵,創(chuàng)造了光輝燦爛的中華文明。我們共產(chǎn)黨人更應(yīng)在長期的革命建設(shè)過程中繼承和發(fā)揚(yáng)這一優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風(fēng)。
可是,經(jīng)過二十余年的改革開放,在我們國家已經(jīng)整體走向小康,朝著現(xiàn)代化的目標(biāo)奮進(jìn)的時(shí)候,有些人好像舒了一口氣,認(rèn)為“小康了,再也不需要‘吃苦’了”。于是出現(xiàn)了一種愚昧型、墮落型和炫耀型消費(fèi)現(xiàn)象:一些公職人員揮霍公款,奢侈浪費(fèi);一些先富起來的人顯富擺闊,揮霍驚人;一些領(lǐng)導(dǎo)干部大造政績、形象工程,華而不實(shí)……如此種種。這些人把“吃苦在前,享受在后”與時(shí)代發(fā)展對(duì)立起來,認(rèn)為“時(shí)代在前進(jìn),享受一點(diǎn)是應(yīng)該的,再講艱苦奮斗已不合時(shí)宜了”。從物質(zhì)和精神兩個(gè)方面來看,艱苦奮斗是永恒的,是永遠(yuǎn)不過時(shí)的,是與時(shí)俱進(jìn)的。“八榮八恥”榮辱教育來得及時(shí),尤其是我們共產(chǎn)黨人,要知恥明理,率先垂范,身體力行。戰(zhàn)爭年代需要艱苦奮斗,全面建設(shè)小康社會(huì),仍然需要艱苦奮斗。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,大力弘揚(yáng)“吃苦在前、享受在后”的精神,摒棄奢侈浪費(fèi)的惡習(xí),才能凈化社會(huì)風(fēng)氣,才能推動(dòng)有中國特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)不斷前進(jìn)。
公心在前,私心在后。
有人說:心有多高,路就能走多遠(yuǎn)。做工作干事業(yè)要有遠(yuǎn)大的理想和目標(biāo),要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,公心為上。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心催人奮進(jìn),拼搏奉獻(xiàn),使生命迸發(fā)出璀璨輝煌。如果心不為公,則心不在焉,渾渾噩噩,得過且過,對(duì)生活失去目標(biāo)和理想,把工作視為累贅和重負(fù);如果心只為已,則行尸走肉,湯里鼠屎,身在曹營心在漢,占著茅坑不拉屎,貽誤了工作,貽害了別人。共產(chǎn)黨人,應(yīng)該紅心向黨,公心在前,私心在后。
現(xiàn)實(shí)中我們不難發(fā)現(xiàn),有些人是很有“心”的,但是,他們的心不是為國民謀福利,而是為自己謀私利。這種人每干一點(diǎn)小事,心里也要盤算一下自己能從中獲得多少利益。掐一只虱子也要想辦法撈一條腿,拍一只蒼蠅也要絞盡腦汁取其頭。這種人做官,以官為本,以滿足個(gè)人利益為最高原則。他們心里盤算的,是如何以官通權(quán),以權(quán)謀私,想方設(shè)法拉關(guān)系,撈錢財(cái),為自己向更高的官位創(chuàng)造資本。這種人做官,小則誤事,大則害國。經(jīng)過這次監(jiān)獄參觀,高墻內(nèi)人員現(xiàn)身說法就是典型的例子。曾指出,“我們是共產(chǎn)黨人,要立志做大事,不要立志做大官,千萬要防止把升官發(fā)財(cái)作為自己的人生目的。”共產(chǎn)黨人,應(yīng)該以在監(jiān)獄的典型事例為戒,在工作生活中應(yīng)該不存私心,正確對(duì)待權(quán)力和利益,保持平衡心態(tài),依法辦事,按章辦事,公心辦事。
實(shí)干在前,空談在后。
空談?wù)`國,實(shí)干興邦。紙上談兵,好高騖遠(yuǎn),三心二意,心猿意馬是干不好工作的。實(shí)干要心無旁弩,真心實(shí)意,一心一意,重實(shí)際、辦實(shí)事,求實(shí)效。要審時(shí)度勢,遠(yuǎn)離浮躁,不擺架子,腳踏實(shí)地,埋頭苦干,把嘴上說的、紙上寫的變?yōu)榫唧w的行動(dòng),把鋪在案桌上的藍(lán)圖變?yōu)榛钌孽r活實(shí)踐,扎扎實(shí)實(shí)地把事情辦實(shí)辦好。實(shí)干不是擺官架子,不是不深入群眾,不是不聽取群眾意見,不是不關(guān)心百姓疾苦,實(shí)干應(yīng)該為民謀福利,深入群眾,為民辦實(shí)事、辦好事,以不貪為寶,嚴(yán)于律己,潔身自好。
當(dāng)前,事業(yè)單位改革正在逐年深化,職工群眾的飯碗問題已成為大家最關(guān)心的話題。改革要實(shí)實(shí)在在地取得成效:體制要盤活,單位要減負(fù),事業(yè)要發(fā)展,職工要富裕,這是領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該首先考慮的“重頭戲”,更需要實(shí)干精神,忌談空話。桉樹場外造林,是廣西林業(yè)事業(yè)改革的“戲中戲”,是林場“跳出林業(yè)辦林業(yè)”、為職工群眾辦實(shí)事、謀發(fā)展的好路子。雅長有幸搭上這趟“末班車”,領(lǐng)導(dǎo)干部要把好方向盤,抓住機(jī)遇,不尚空談,真槍實(shí)干,力求實(shí)效,強(qiáng)場富民。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要把心思用在工作上,用在為職工、人民群眾謀利益上,坦然接受黨和人民的選擇。無論黨和人民把自己放在什么位置上,都要在那個(gè)位置上盡心盡力,鞠躬盡瘁,死而后已。要像孔繁森、鄭培民那樣,一身正氣,兩袖清風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)干實(shí)事,清清白白做公仆。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十四
時(shí)光荏苒,x年很快就要過去,回首過去一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。
我部門在今年是重新組建的部門,半年來,順利的完成了全年采購計(jì)劃、發(fā)送貨任務(wù)和工程分包任務(wù),這和全部門員工的努力配合密切相關(guān)。
部門員工設(shè)置。
部門主要工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)公司貨物的日常采購、投標(biāo)詢價(jià)、供應(yīng)商的開發(fā)和評(píng)估、采購合同的簽訂、請(qǐng)款。貨物的保管以及入庫、出庫管理。工程分包的招標(biāo)工作以及對(duì)工程分包價(jià)格的審核和工程合同的簽訂。負(fù)責(zé)公司銷售貨物的發(fā)送運(yùn)輸工作。
部門工作宗旨:團(tuán)結(jié)合作 積極配合 支持前臺(tái) 熱情工作。
重要性:我部門的工作任重道遠(yuǎn),承擔(dān)著與公司成本密切相關(guān)的幾大類業(yè)務(wù),采購、物流、工程分包已成為公司成本管理的重要一部份,成本猶如“冰山”一角,公司好比一艘航行在大海中的“油輪”。“冰山”露出來的只是一小部份,看不見的大部份是埋藏在海底,埋藏的“冰山”直接影響到“油輪”的沉浮。采購價(jià)格合理化,降低采購成本、物流成本、工程分包成本將是一項(xiàng)重要任務(wù)。合理規(guī)劃采購,確保主要庫存貨物的充足供應(yīng),滿足零星貨物及時(shí)采購,降低缺貨風(fēng)險(xiǎn)。采購商品質(zhì)量好壞直接決定了本企業(yè)工程質(zhì)量好壞。采購是企業(yè)和資源市場的關(guān)系接口,是企業(yè)外部供應(yīng)鏈的操作點(diǎn)。物流采購是企業(yè)科學(xué)管理的開端。
配合、支持:積極全力支持前臺(tái)部門各項(xiàng)工作,從采購——發(fā)貨——送貨——尋找工程施工隊(duì)——簽定工程分包合同,認(rèn)真完成前臺(tái)部門所需每項(xiàng)工作,哪里有需要哪里就有我們,充分發(fā)揮了后備軍的作用。商務(wù)人員為了采購到物美價(jià)廉的貨物,每天不厭其煩地與供應(yīng)商溝通。嚴(yán)格執(zhí)行采購功能,每天詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及訂貨、交貨的跟催與協(xié)調(diào)、物料來源的開發(fā)與價(jià)格調(diào)查、退貨與索賠等工作。確保主要庫存貨物的充足供應(yīng),零星貨物及時(shí)采購,庫管員認(rèn)真負(fù)責(zé),備貨、發(fā)貨、收貨、下貨、打包干得熱火朝天。出入庫手續(xù)的執(zhí)行,收發(fā)貨記錄,定時(shí)盤點(diǎn)進(jìn)出貨物,做到有據(jù)可查、有序可循。定期上報(bào)庫存貨物缺損與積壓庫存情況,督促客戶經(jīng)理極時(shí)出貨,合理調(diào)整庫存,減少新增積壓庫存。司機(jī)安全行車,全年無重大行車事故,提貨、送貨、長途發(fā)貨、完成后勤運(yùn)輸工作。合理規(guī)劃送貨線路和發(fā)貨途徑,降低物流費(fèi)用,節(jié)省開支。對(duì)本部門的車輛定期清洗、保養(yǎng)、故障及時(shí)排除,保證公司車況良好。工程核算員不辭辛苦地到采購市場收集工程材料資料、詢價(jià)。與分包工程隊(duì)談判、簽約,利爭節(jié)省每一分工程分包費(fèi)用。嚴(yán)格執(zhí)行本部門工作流程,采購價(jià)格合理化,降低采購成本、物流成本。配合其它部門做好采購、倉庫、分包各項(xiàng)工作,確保了公司管理體系正常運(yùn)行。
不足:在日常的工作中我們還有許多做的不足的地方,商務(wù)對(duì)部份產(chǎn)品性能、規(guī)格不熟悉,所訂購的貨物拿不到較好的折扣和價(jià)格。這些都需要在今后的工作中加強(qiáng)個(gè)人專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)和向公司技術(shù)部、客戶部同事學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品來不斷提高部門整體水平。配合公司其它部門資金回?cái)n,使資金周轉(zhuǎn)加快。工程分包還在起步階段,工程隊(duì)伍只有家,但能滿足項(xiàng)目經(jīng)理要求的卻很少,有些價(jià)格高、有些技術(shù)能力不夠,在今后我們還會(huì)不斷地增加新的施工隊(duì)伍,讓施工隊(duì)伍加入到我們的技術(shù)專業(yè)培訓(xùn)中來,不斷提高他們的施工水平,以滿足項(xiàng)目經(jīng)理需求。
配合支持是我們后臺(tái)部門的本職工作,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、提高工作效率、全身心的投入到日常的工作中去。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十五
通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)第一環(huán)節(jié)的集中學(xué)習(xí),重溫了馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤和等革命導(dǎo)師和領(lǐng)袖對(duì)群眾路線的重要論述、重要講話,使自己從以下幾個(gè)方面深深認(rèn)識(shí)到:無論是現(xiàn)在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,還是以后的日常工作中,都要堅(jiān)持尊重群眾、相信群眾、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾和依靠群眾。
首先,黨的要求我們:“必須增強(qiáng)宗旨意識(shí),相信群眾,依靠群眾,始終把人民放在心中最高位置。”因?yàn)槿嗣袢罕娛菤v史的創(chuàng)造者。決定歷史發(fā)展的是“行動(dòng)著的群眾”。建設(shè)中國特色社會(huì)主義,只有更加堅(jiān)定人民群眾的主體地位,堅(jiān)持黨的群眾路線,才能早日實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。
其次,人民群眾是時(shí)代發(fā)展的決定力量。歷史唯物主義告訴我們,人民群眾是物質(zhì)財(cái)富的創(chuàng)造者,通過勞動(dòng)提供衣食住行用等諸方面的生活資料。人民群眾又是精神財(cái)富的創(chuàng)造者,提供科學(xué)、哲學(xué)、法律和文藝等精神財(cái)富。人民群眾還是生產(chǎn)力的體現(xiàn)者、傳播者、奉獻(xiàn)者,不僅通過推動(dòng)生產(chǎn)力的發(fā)展影響社會(huì)基本矛盾的趨勢,而且直接或間接推動(dòng)了生產(chǎn)關(guān)系的變革和上層建筑的變革。人民是歷史發(fā)展的主體,也是社會(huì)進(jìn)步的主體。馬克思主義本身來源于人民群眾的實(shí)踐,是時(shí)代的產(chǎn)物,隨著時(shí)代的變化而進(jìn)步,隨著時(shí)代的發(fā)展而豐富。
第三,中國特色社會(huì)主義理論體系始終以實(shí)現(xiàn)群眾的愿望,滿足群眾的需要,維護(hù)群眾的利益為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持發(fā)展為了群眾,發(fā)展依靠群眾,發(fā)展成果由群眾共享的基本原則。全面建成小康社會(huì),主體力量是群眾,依靠力量是群眾。
實(shí)踐黨的群眾路線,就是無論在工作中,還是在生活上,都要尊重群眾的人格、尊重群眾的勞動(dòng),相信群眾的智慧、相信群眾的覺悟、相信群眾的能力、相信群眾的水平,通過密切聯(lián)系群眾,依靠群眾達(dá)到服務(wù)群眾、幫助群眾的目的。
群眾的概念是非常具體的,而不是抽象的,必須要充分認(rèn)識(shí)到:自己就是群眾;群眾就在身邊。
作為一名普通黨員,自己就是群眾,是群眾中的一員,沒有理由不急群眾之所急,想群眾之所想。在工作崗位上,在實(shí)際工作中一是要做好野生動(dòng)植物保護(hù)和自然保護(hù)區(qū)管理方針政策、法律法規(guī)的咨詢解釋工作,做到百問不煩,百答不厭,詳細(xì)的,全面的向群眾宣傳、介紹野生動(dòng)物保護(hù)管理的方針政策和法律法規(guī),以及野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖和開發(fā)利用的技術(shù)、市場等相關(guān)信息。
身邊的同事,就是群眾。在與本機(jī)關(guān)、直屬單位以及和區(qū)縣等基層同事相處時(shí),要端正態(tài)度,和藹可親,團(tuán)結(jié)友善,做好服務(wù)工作。要欣賞同事,對(duì)同事要有敬佩之心。不論哪一個(gè)人,不能認(rèn)為同事的覺悟沒有自己高,同事的能力沒有自己強(qiáng);否則群眾路線教育實(shí)踐,就是一句空話,一個(gè)忽悠。
黨的十八屆三中全會(huì),是在我國改革開放的重要關(guān)頭、全面建成小康社會(huì)的重要階段召開的一次重要會(huì)議,是我們黨在新形勢下堅(jiān)定不移高舉改革開放大旗、全面深化改革的又一次總部署、總動(dòng)員,在中國共產(chǎn)黨發(fā)展史上具有標(biāo)志性意義。全會(huì)作出的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》,描繪了全面深化改革的新藍(lán)圖、新愿景、新目標(biāo),在改革理論和措施上有一系列重大突破,充分體現(xiàn)了以同志為的黨中央有膽有識(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)臍馄牵貙⒂辛Φ卮龠M(jìn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國夢的實(shí)現(xiàn)。
要認(rèn)真學(xué)習(xí)《公報(bào)》、《決定》、《說明》原文,通過學(xué)習(xí)原文,準(zhǔn)確掌握全會(huì)精神,牢牢把握全面深化林業(yè)改革的方向。要堅(jiān)定改革的信心和勇氣,繼續(xù)高舉全面深化改革的旗幟,堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信,推動(dòng)生態(tài)林業(yè)民生林業(yè)發(fā)展。要進(jìn)一步解放思想,沖破思想觀念的束縛,突破利益固化的藩籬,以更大的政治勇氣和智慧、更有力的措施和辦法全面深化林業(yè)改革。林業(yè)改革要為國家改革發(fā)展大局服務(wù),要確保改革舉措符合國家全局需要,契合人民群眾期待,有利于黨和國家事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。要盡快邁出改革步伐,從履職盡責(zé)、具體工作抓起,盡快研究提出實(shí)實(shí)在在的改革舉措,做到真改、敢改、快改,既不能蜻蜓點(diǎn)水,更不能葉公好龍。
對(duì)于《決定》中明確的各項(xiàng)林業(yè)改革任務(wù),要在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,明確分工,各負(fù)其責(zé),緊緊圍繞建設(shè)美麗中國和加快生態(tài)文明制度建設(shè),健全自然資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)制度和用途管制制度、生態(tài)補(bǔ)償制度和生態(tài)修復(fù)制度,從源頭上抓好自然生態(tài)保護(hù),用更嚴(yán)格的制度管好森林資源,用更大的投入建設(shè)生態(tài)修復(fù)工程特別是要全力抓好國有林區(qū)、國有林場和集體林權(quán)制度改革,劃定生態(tài)保護(hù)紅線,穩(wěn)定和擴(kuò)大退耕還林,抓好林地保護(hù)利用規(guī)劃修編管控,推進(jìn)濕地、野生動(dòng)植物及生物多樣性保護(hù),加快荒漠化治理,研究建立國家公園體制、完善生態(tài)補(bǔ)償制度、提高林地征占用成本、碳匯交易等工作,不等不靠,主動(dòng)作為,全面推動(dòng)生態(tài)林業(yè)民生林業(yè)發(fā)展。
自7月下旬以來,按照市委、市林業(yè)局黨組的統(tǒng)一安排部署,我與全院黨員干部一道積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),開展了學(xué)習(xí)、教育、討論、交流、調(diào)研、聽意見等具體活動(dòng)。期間,我始終按照市林業(yè)局和我院的活動(dòng)方案,積極發(fā)揮黨員帶頭作用,嚴(yán)格要求,提高標(biāo)準(zhǔn),不走過場,不走形式,步步為營,力求實(shí)效。
通過近一個(gè)月的學(xué)習(xí)階段活動(dòng),我收獲很多,深受教育。順利完成了這一階段的各項(xiàng)活動(dòng)任務(wù),黨的群眾路線的相關(guān)理論知識(shí)進(jìn)一步充實(shí),對(duì)此次活動(dòng)的認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高,自身存在的主要問題也逐步找到,為下一階段查擺問題以及開展好整個(gè)活動(dòng)打好了的基礎(chǔ)。
此次系統(tǒng)、完整地學(xué)習(xí)了群眾觀點(diǎn)的重要論述,包括在馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等中的相關(guān)闡述,了解了群眾觀點(diǎn)的發(fā)生、發(fā)展、豐富、完善過程,在不同時(shí)期的表現(xiàn)形式。它們是一脈相承的、自成體系的、與時(shí)俱進(jìn)的,反映了為人民服務(wù)這個(gè)本質(zhì)和核心。在此之前,我的相關(guān)知識(shí)還比較零散和膚淺。此次學(xué)習(xí)之后,我的群眾觀點(diǎn)的理論體系和知識(shí)結(jié)構(gòu)更加完整,對(duì)理解和踐行為人民服務(wù)的理論支撐更加有力。
此前或多或少存在兩個(gè)觀點(diǎn)。一是從單位的角度,認(rèn)為我們?cè)菏鞘聵I(yè)單位而不是機(jī)關(guān),我們沒有審批權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)、執(zhí)法權(quán),沒有直接面對(duì)群眾,因此“四風(fēng)”問題應(yīng)該不存在,群眾也不會(huì)反映什么問題。二是從活動(dòng)本身的角度,認(rèn)為此前搞過多次類似活動(dòng),可以把以前的經(jīng)驗(yàn)直接拿過來用。通過學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn),這樣的認(rèn)識(shí)是錯(cuò)誤的、危險(xiǎn)的,這種認(rèn)識(shí)是沒有從全黨、從黨員的義務(wù)職責(zé)的角度出發(fā),沒有充分認(rèn)識(shí)活動(dòng)的針對(duì)性和現(xiàn)實(shí)意義。此次活動(dòng)是為了進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)、鞏固黨的領(lǐng)導(dǎo),瞄準(zhǔn)當(dāng)前突出問題,面向全體黨員而開展的。只要是黨員,無論你所在的行業(yè)、單位和崗位,都必須以主人翁的態(tài)度積極參與進(jìn)來。結(jié)合單位實(shí)際,我們更應(yīng)該增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),走好業(yè)主路線、區(qū)縣路線、職工路線、伙伴路線,不斷提高專業(yè)水平、服務(wù)水平和合作水平,做好自己的本職工作,讓服務(wù)對(duì)象、合作伙伴和單位職工滿意、愉悅。
一是對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)和國家的發(fā)展充滿了信心,此次活動(dòng)由中央和中央領(lǐng)導(dǎo)帶頭搞,把狠剎歪風(fēng)邪氣、密切聯(lián)系群眾作為目前全國上下頭等政治任務(wù)來抓,真抓真干,一抓到底,既把活動(dòng)搞得有聲有色,同時(shí)抓大案要案、反面教材,堅(jiān)決清除害群之馬、不良作風(fēng),真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉,成效好,評(píng)價(jià)高,順應(yīng)了民意,贏得了叫好聲。二是對(duì)單位的發(fā)展充滿了信心。在單位推進(jìn)事業(yè)單位分類改革、政策發(fā)生重大變化的情況下,以活動(dòng)為契機(jī),充分聽取單位職工的意見,大家找問題,謀出路,齊心協(xié)力,共渡難關(guān),提出了很多好的意見和建議,這給了我與院班子成員、全體職工一道推進(jìn)單位發(fā)展再上新臺(tái)階的信心和力量。
對(duì)照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,堅(jiān)持邊學(xué)邊思、邊學(xué)邊查、邊學(xué)邊改,初步發(fā)現(xiàn)了自身存在不少問題。比如,學(xué)習(xí)還不深入和持續(xù)、深入基層一線和山全國最大的免費(fèi)本站end#頭地塊調(diào)查研究不夠、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、與職工交流不多、管理不精細(xì)等問題,這在一定程度上影響了工作推進(jìn)和單位發(fā)展。我將在接下來的活動(dòng)環(huán)節(jié)中,通過“群眾提、自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、相互幫”,深入查找問題,把問題的表現(xiàn)找全,把問題的根源找準(zhǔn),該摒棄的及時(shí)摒棄,該調(diào)整的及時(shí)調(diào)整,該糾正的及時(shí)糾正,真正使自己思想和行動(dòng)都自覺,形象和作風(fēng)都改進(jìn),工作和服務(wù)都提升。
為了發(fā)展現(xiàn)代林業(yè),建設(shè)生態(tài)文明,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,提高林業(yè)系統(tǒng)干部的專業(yè)理論水平,進(jìn)一步解放思想,更新觀念,提升干部素質(zhì),實(shí)行生態(tài)興縣,人才興林的戰(zhàn)略。林業(yè)局于九月十一日至十三日在縣黨校舉辦林業(yè)系統(tǒng)干部培訓(xùn)班,通過三天的學(xué)習(xí),使我們?cè)黾恿藢W(xué)習(xí),提高了認(rèn)識(shí),現(xiàn)就這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)談?wù)勛约旱膸c(diǎn)心得體會(huì):
一、領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),轉(zhuǎn)變觀念通過學(xué)習(xí)湖北省第十次黨代會(huì)上的報(bào)告及紅安精神,使我充分認(rèn)識(shí)到我省今后五年工作的總體要求和今后五年的具體奮斗目標(biāo)以及未來五年全省發(fā)展的主要任務(wù),明白了紅安在湖北省內(nèi),黃岡地區(qū)的發(fā)展重要地位和存在的差距。要進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)“萬眾一心,為黨為民,樸誠勇敢,不勝不休”的紅安精神,學(xué)會(huì)在勤學(xué)善思中謀科學(xué)發(fā)展之策,在拼搏奮進(jìn)中務(wù)干事創(chuàng)業(yè)之實(shí),在改革創(chuàng)新中樹造福群眾之績。
二、提高專業(yè)知識(shí),科學(xué)謀劃,努力工作通過學(xué)習(xí)林業(yè)工程項(xiàng)目申報(bào)與管理,林業(yè)生態(tài)與產(chǎn)業(yè)建設(shè)等知識(shí),使我充分認(rèn)識(shí)到當(dāng)前林業(yè)發(fā)展的機(jī)遇與態(tài)勢,現(xiàn)在林業(yè)改革發(fā)展迎來了前所未有的好形勢,好機(jī)遇,中央賦予林業(yè)“四個(gè)地位”和“四大使命”,今年國家林業(yè)局提出了發(fā)展民生林業(yè)的思路,把發(fā)展民生林業(yè)和生態(tài)林業(yè)放在同等重要的位置進(jìn)行謀劃,對(duì)林業(yè)建設(shè)提出了新的更高的要求,我們要切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),走科技興林,人才興林之路,了解林業(yè)工程項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí),科學(xué)運(yùn)用,推動(dòng)林業(yè)事業(yè)的更大發(fā)展。
三、學(xué)法、懂法,才能更好地用法通過學(xué)習(xí)林業(yè)法律法規(guī),預(yù)防職務(wù)犯罪,林業(yè)行政管理等法律知識(shí),使我們充分認(rèn)識(shí)到學(xué)法律,懂法律,正確運(yùn)用法律的重要性,在工作中,更加認(rèn)真履行自己的職責(zé),規(guī)范執(zhí)法行為,依法行政,樂于奉獻(xiàn),努力提高了執(zhí)行力,為群眾作出了表率,樹立了干部勤政廉政的良好形象。
總之,通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我認(rèn)識(shí)到自己的知識(shí)面窄,工作責(zé)任重大。今后要不斷學(xué)習(xí)提高專業(yè)技術(shù)水平,提高林業(yè)建設(shè)的管理能力和創(chuàng)新能力,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)我們從事的工作是保護(hù)生態(tài)環(huán)境造福子孫萬代的偉大事業(yè),做到勤政廉潔,依法行政,努力搞好本質(zhì)工作,為紅安林業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十六
林業(yè)培訓(xùn)為了進(jìn)一步提升我省林業(yè)干部隊(duì)伍的專業(yè)水平,掌握適應(yīng)新形勢下林業(yè)發(fā)展的技能水平,分享心得體會(huì)。下面是本站小編為大家收集整理的林業(yè)。
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8月15日至8月22日,欒川縣林業(yè)局舉辦了為期8天的林業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。這是近年來規(guī)模最大、時(shí)間最長、受眾面最廣的一次學(xué)習(xí)活動(dòng)。旨在通過本次培訓(xùn),使所有參加學(xué)習(xí)人員能夠認(rèn)清當(dāng)前林業(yè)形勢,迅速掌握林業(yè)育苗技術(shù)、經(jīng)濟(jì)林栽培管理、盆景制作和核桃、牡丹的栽培管理等實(shí)用技術(shù),了解林業(yè)法律法規(guī)知識(shí),更好的在法律許可的范圍內(nèi)通過科技務(wù)林走上“強(qiáng)林富民”之路。
隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,在“生態(tài)立縣、強(qiáng)林富民”方針的指引下,林業(yè)在生態(tài)立縣戰(zhàn)略中已處于重要地位。林業(yè)已不再是傳統(tǒng)的單一的保護(hù)型林業(yè),時(shí)代賦予它新的內(nèi)涵,要求它更要為建設(shè)生態(tài)文明、實(shí)現(xiàn)綠色增長和全面發(fā)展小康社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。怎樣才能讓農(nóng)民增收,怎樣才能使農(nóng)民確實(shí)“喜”林,打心眼里愿意“興”林,這是我們林業(yè)人應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,先進(jìn)實(shí)用的林業(yè)技術(shù)是林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),而先進(jìn)的技術(shù)更要依賴人的熟練運(yùn)用,人才是實(shí)現(xiàn)既定發(fā)展目標(biāo)的關(guān)鍵因素。我們這次培訓(xùn)把各鄉(xiāng)農(nóng)辦主任以及發(fā)掘出的鄉(xiāng)土撥尖人才全部召集回來學(xué)習(xí)意義非凡:林業(yè)的發(fā)展只靠滿腔的熱情和高昂的干勁是不夠的,這次培訓(xùn)等于是從最基層切斷了盲目務(wù)林的根源,為我們打造出一支遍布各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的技術(shù)人員隊(duì)伍,這為我們林業(yè)技術(shù)的交流、推廣和發(fā)展無疑是墊定了一個(gè)良好的基礎(chǔ),更為我們?cè)S多工作在林業(yè)系統(tǒng)但卻對(duì)林業(yè)技術(shù)所知甚少的職工真真正正上了一堂專業(yè)課。通過一周的學(xué)習(xí),我覺得受益匪淺,我們經(jīng)常說要解放思想,而實(shí)際上在很多時(shí)候這句話只是被當(dāng)做了。
口號(hào)。
而并未落實(shí)到行動(dòng)上,就我個(gè)人而言,也是忽略了學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上缺乏自覺性和積極性,只是“按需學(xué)習(xí)”,很少主動(dòng)要求去學(xué)習(xí)除了自己工作以外的知識(shí),缺乏林業(yè)全局、大局觀念。
短短一周的時(shí)間,老師教了許多東西,技術(shù)種類多種多樣。許多知識(shí)還有待于進(jìn)一步消化和實(shí)踐。學(xué)習(xí)前,許多關(guān)于育苗和栽培、管理方面的專業(yè)詞語我根本不知道是什么意思;書中所說的有些材料更是不知道它和現(xiàn)實(shí)生活中的什么東西能對(duì)號(hào)入座,理論和實(shí)踐存在嚴(yán)重脫節(jié)。總以為自己也不是專業(yè)林業(yè)產(chǎn)業(yè)工作人員,不需要懂得那些東西,通過學(xué)習(xí)我感到這種認(rèn)識(shí)太過浮淺。林業(yè)人不懂林業(yè)技術(shù)在林業(yè)飛速發(fā)展的大背景下就類似于目不識(shí)丁。我們這次培訓(xùn)對(duì)我來說就等同于“技術(shù)掃盲”,使我對(duì)林業(yè)技術(shù)有了初步的了解和認(rèn)識(shí)。以后只要時(shí)間、條件許可的情況下,我會(huì)積極主動(dòng)的去學(xué)習(xí)林業(yè)相關(guān)知識(shí)來充實(shí)和武裝自己。
學(xué)海無涯,林業(yè)是一個(gè)技術(shù)密集的產(chǎn)業(yè)類群,產(chǎn)品種類繁多、技術(shù)門類繁雜,與其它技術(shù)的關(guān)聯(lián)度也很高,隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,林業(yè)新技術(shù)、新手段、新方法將會(huì)層出不窮,所以需要學(xué)習(xí)的東西很多很多,我們只有加快學(xué)習(xí)的步伐才能追趕上生態(tài)林業(yè)飛速前進(jìn)的車輪。
總之,通過學(xué)習(xí),使我明白了學(xué)習(xí)使人進(jìn)步,學(xué)習(xí)開啟智慧的意義。只有不斷學(xué)習(xí),才能提高自身素質(zhì),才能對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)有端正的態(tài)度,才能著眼實(shí)際,緊緊圍繞當(dāng)前工作中遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題開展相關(guān)方面的學(xué)習(xí);只有主動(dòng)學(xué)習(xí),把所學(xué)知識(shí)融會(huì)貫通,才能有長遠(yuǎn)的目光、規(guī)劃和創(chuàng)新精神,才能為林業(yè)的發(fā)展提供好的建議和措施,才能在實(shí)際工作中沉著應(yīng)對(duì),不斷跟進(jìn)業(yè)務(wù)的更新變化,用學(xué)過的知識(shí)更好的去指導(dǎo)工作。
本人能夠參加青年干部本次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),感到非常榮幸。在四天的學(xué)習(xí)中,經(jīng)過各位專家、教授言傳身教,先后學(xué)習(xí)了“事業(yè)單位改革”、“桉樹速生豐產(chǎn)”、“社會(huì)主義榮辱觀”、“國內(nèi)外林業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)”等理論知識(shí),又前往監(jiān)獄參觀,接受警示教育,并與各位同仁充分交流了經(jīng)驗(yàn)和意見,收獲匪淺,感受頗深。簡而言之,通過參與這次學(xué)習(xí),主要有如下體會(huì):
吃苦在前,享受在后。
“吃苦在前,享受在后”是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的品德。現(xiàn)在重提這個(gè)話題,實(shí)在有它獨(dú)特的含義。
“吃苦”其意包括物質(zhì)和精神兩個(gè)層面。從物質(zhì)方面看,它要求人們的消費(fèi)節(jié)制在合理的限度內(nèi),與社會(huì)生產(chǎn)水平相適應(yīng);從精神方面看,它是指人們?cè)诟脑炜陀^世界和主觀世界的活動(dòng)中,不畏艱難困苦、銳意進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。我們今天發(fā)揚(yáng)“吃苦在前,享受在后”的精神,就是大力提倡艱苦創(chuàng)業(yè)、厲行節(jié)約、勤儉辦事的作風(fēng),發(fā)揚(yáng)自強(qiáng)不息、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神。
林業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)4篇林業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)4篇幾千年來,在與自然界和外部敵人的斗爭中,我們的祖先早就認(rèn)識(shí)到“艱難困苦,玉汝于成”、“生于憂患,死于安樂”的道理。正是憑著“艱苦奮斗,勤儉節(jié)約”,我們的民族戰(zhàn)勝過無數(shù)艱難險(xiǎn)阻,抵抗和戰(zhàn)勝強(qiáng)敵入侵,創(chuàng)造了光輝燦爛的中華文明。我們共產(chǎn)黨人更應(yīng)在長期的革命建設(shè)過程中繼承和發(fā)揚(yáng)這一優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風(fēng)。
可是,經(jīng)過二十余年的改革開放,在我們國家已經(jīng)整體走向小康,朝著現(xiàn)代化的目標(biāo)奮進(jìn)的時(shí)候,有些人好像舒了一口氣,認(rèn)為“小康了,再也不需要‘吃苦’了”。于是出現(xiàn)了一種愚昧型、墮落型和炫耀型消費(fèi)現(xiàn)象:一些公職人員揮霍公款,奢侈浪費(fèi);一些先富起來的人顯富擺闊,揮霍驚人;一些領(lǐng)導(dǎo)干部大造政績、形象工程,華而不實(shí)……如此種種。這些人把“吃苦在前,享受在后”與時(shí)代發(fā)展對(duì)立起來,認(rèn)為“時(shí)代在前進(jìn),享受一點(diǎn)是應(yīng)該的,再講艱苦奮斗已不合時(shí)宜了”。從物質(zhì)和精神兩個(gè)方面來看,艱苦奮斗是永恒的,是永遠(yuǎn)不過時(shí)的,是與時(shí)俱進(jìn)的。“八榮八恥”榮辱教育來得及時(shí),尤其是我們共產(chǎn)黨人,要知恥明理,率先垂范,身體力行。戰(zhàn)爭年代需要艱苦奮斗,全面建設(shè)小康社會(huì),仍然需要艱苦奮斗。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,大力弘揚(yáng)“吃苦在前、享受在后”的精神,摒棄奢侈浪費(fèi)的惡習(xí),才能凈化社會(huì)風(fēng)氣,才能推動(dòng)有中國特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)不斷前進(jìn)。
公心在前,私心在后。
有人說:心有多高,路就能走多遠(yuǎn)。做工作干事業(yè)要有遠(yuǎn)大的理想和目標(biāo),要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,公心為上。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心催人奮進(jìn),拼搏奉獻(xiàn),使生命迸發(fā)出璀璨輝煌。如果心不為公,則心不在焉,渾渾噩噩,得過且過,對(duì)生活失去目標(biāo)和理想,把工作視為累贅和重負(fù);如果心只為已,則行尸走肉,湯里鼠屎,身在曹營心在漢,占著茅坑不拉屎,貽誤了工作,貽害了別人。共產(chǎn)黨人,應(yīng)該紅心向黨,公心在前,私心在后。
現(xiàn)實(shí)中我們不難發(fā)現(xiàn),有些人是很有“心”的,但是,他們的心不是為國民謀福利,而是為自己謀私利。這種人每干一點(diǎn)小事,心里也要盤算一下自己能從中獲得多少利益。掐一只虱子也要想辦法撈一條腿,拍一只蒼蠅也要絞盡腦汁取其頭。這種人做官,以官為本,以滿足個(gè)人利益為最高原則。他們心里盤算的,是如何以官通權(quán),以權(quán)謀私,想方設(shè)法拉關(guān)系,撈錢財(cái),為自己向更高的官位創(chuàng)造資本。這種人做官,小則誤事,大則害國。經(jīng)過這次監(jiān)獄參觀,高墻內(nèi)人員現(xiàn)身說法就是典型的例子。曾指出,“我們是共產(chǎn)黨人,要立志做大事,不要立志做大官,千萬要防止把升官發(fā)財(cái)作為自己的人生目的。”共產(chǎn)黨人,應(yīng)該以在監(jiān)獄的典型事例為戒,在工作生活中應(yīng)該不存私心,正確對(duì)待權(quán)力和利益,保持平衡心態(tài),依法辦事,按章辦事,公心辦事。
實(shí)干在前,空談在后。
空談?wù)`國,實(shí)干興邦。紙上談兵,好高騖遠(yuǎn),三心二意,心猿意馬是干不好工作的。實(shí)干要心無旁弩,真心實(shí)意,一心一意,重實(shí)際、辦實(shí)事,求實(shí)效。要審時(shí)度勢,遠(yuǎn)離浮躁,不擺架子,腳踏實(shí)地,埋頭苦干,把嘴上說的、紙上寫的變?yōu)榫唧w的行動(dòng),把鋪在案桌上的藍(lán)圖變?yōu)榛钌孽r活實(shí)踐,扎扎實(shí)實(shí)地把事情辦實(shí)辦好。實(shí)干不是擺官架子,不是不深入群眾,不是不聽取群眾意見,不是不關(guān)心百姓疾苦,實(shí)干應(yīng)該為民謀福利,深入群眾,為民辦實(shí)事、辦好事,以不貪為寶,嚴(yán)于律己,潔身自好。
當(dāng)前,事業(yè)單位改革正在逐年深化,職工群眾的飯碗問題已成為大家最關(guān)心的話題。改革要實(shí)實(shí)在在地取得成效:體制要盤活,單位要減負(fù),事業(yè)要發(fā)展,職工要富裕,這是領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該首先考慮的“重頭戲”,更需要實(shí)干精神,忌談空話。桉樹場外造林,是廣西林業(yè)事業(yè)改革的“戲中戲”,是林場“跳出林業(yè)辦林業(yè)”、為職工群眾辦實(shí)事、謀發(fā)展的好路子。雅長有幸搭上這趟“末班車”,領(lǐng)導(dǎo)干部要把好方向盤,抓住機(jī)遇,不尚空談,真槍實(shí)干,力求實(shí)效,強(qiáng)場富民。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要把心思用在工作上,用在為職工、人民群眾謀利益上,坦然接受黨和人民的選擇。無論黨和人民把自己放在什么位置上,都要在那個(gè)位置上盡心盡力,鞠躬盡瘁,死而后已。要像孔繁森、鄭培民那樣,一身正氣,兩袖清風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)干實(shí)事,清清白白做公仆。
為了進(jìn)一步提升我省林業(yè)干部隊(duì)伍的專業(yè)水平,掌握適應(yīng)新形勢下林業(yè)發(fā)展的技能水平。11月13日,由省林業(yè)廳主辦,湖北生態(tài)學(xué)院具體承辦了全省林業(yè)專業(yè)能力提升培訓(xùn)班(第一期),通過半個(gè)月的學(xué)新生活,我有一點(diǎn)心得:
一是一份深深的感激之情。本次培訓(xùn)班是我省近些年林業(yè)行業(yè)開展規(guī)模較較大,參訓(xùn)學(xué)員覆蓋面最廣,領(lǐng)導(dǎo)最重視,學(xué)員積極性最高的一次,由于組織實(shí)施正直生態(tài)學(xué)院六十年華誕之時(shí),使得此次培訓(xùn)更意義,開啟了生態(tài)學(xué)院全省林業(yè)行業(yè)培訓(xùn)的新篇章,為此,感謝省林業(yè)廳領(lǐng)導(dǎo)為我們提供的一次系統(tǒng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),感謝生態(tài)學(xué)院為我們參訓(xùn)學(xué)員搭建的良好學(xué)習(xí)平臺(tái),為我們安排了豐富多彩的課余生活,聘請(qǐng)全省林業(yè)行業(yè)各領(lǐng)域的知名專家教授上課,專家們毫無保留的將自己從業(yè)以來豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)傳授給我們,列舉了大量的例子,使我們能最直接的同專家教授面對(duì)面交流,將實(shí)際工作中的難點(diǎn)和問題都能帶到課堂同老師一起討論。通過兩周的林業(yè)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)生活,使我感受到了學(xué)習(xí)帶來的快樂,豐富了知識(shí)、開闊了視野、理清了思路、拓寬了視野、提振了精神、增加了信心,充分認(rèn)識(shí)到只有拓寬知識(shí)面,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),才能使我們?cè)诨氐絾挝坏眯膽?yīng)手地開展各項(xiàng)工作,更也有幸認(rèn)識(shí)了來自全省林業(yè)各條戰(zhàn)線上的精英,對(duì)今后的工作也有了信心。
二是通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我更加強(qiáng)烈地意識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性。生態(tài)學(xué)院,是我魂?duì)繅衾@的地方,這次在生態(tài)學(xué)院參加培訓(xùn),也算完成了自己一個(gè)來林校學(xué)習(xí)的心愿,本次集中培訓(xùn)讓參訓(xùn)學(xué)員排除本單位瑣碎公務(wù),脫產(chǎn)一個(gè)半月學(xué)習(xí),學(xué)員間相互交流本單位的好的做法好的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也能同專家教授共同探索某些領(lǐng)域林業(yè)發(fā)展的新趨勢,大家歡聚一堂,相互啟發(fā),共同提高,深刻地認(rèn)識(shí)到當(dāng)前我國的國情、省情、縣情和林情,也讓我清楚該在哪塊領(lǐng)域加強(qiáng)學(xué)習(xí),有效的破解制約我們林業(yè)發(fā)展的瓶頸,也是我深刻的意識(shí)到只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能接受新的思想,新的舉措,從而不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對(duì)競爭挑戰(zhàn),只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能了解掌握先進(jìn)的理念和方法,取他人之長,認(rèn)己之短,才能不負(fù)組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。培訓(xùn)還有效地幫助了非林干部準(zhǔn)確把握當(dāng)前林業(yè)發(fā)展全局,切實(shí)學(xué)習(xí)到了基本的林業(yè)知識(shí)和技巧,澄清原來在工作中存在的一些不懂得問題,這必將方便我們今后工作少走彎路,更好的建設(shè)湖北林業(yè)。
三是通過本次培訓(xùn),使我更加清晰地意識(shí)到責(zé)任重大。黨的xx大報(bào)告提出生態(tài)文明,現(xiàn)今報(bào)告將生態(tài)文明獨(dú)立成篇,和經(jīng)濟(jì)、政治、文化建設(shè)并列,還第一次提出“推進(jìn)綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展”“建設(shè)美麗中國”的口號(hào),必將對(duì)全國林業(yè)發(fā)展帶來新契機(jī),迎來了前所未有的好形勢、好機(jī)遇,中央賦予林業(yè)“四個(gè)地位”和“四大使命”。今年以來,國家林業(yè)局也提出了發(fā)展民生林業(yè)的思路,把發(fā)展民生林業(yè)和生態(tài)林業(yè)放在同等重要的位置進(jìn)行謀劃,對(duì)林業(yè)提出了新的更高要求。這次培訓(xùn)中,幾位教授用生動(dòng)的例子,幽默風(fēng)趣的語言講解了他們的親身工作經(jīng)歷,并且對(duì)我國當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢以及我們工作面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)作了詳細(xì)的分析,使我深深地感染著,深感自己肩上擔(dān)子的沉重。
四是通過本期培訓(xùn),使我得到了錘煉。作為新時(shí)期的黨員干部,要樹立為民形象,多做加快林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的事,尤其是做好與職工生活息息相關(guān)的事,要弄清楚職工到底想什么,盼什么,爭什么,真正把職工的冷暖安危放在心上,把職工最需要、最迫切的事抓在手上,一件件去落實(shí),要把精力放在廣大職工最為關(guān)心的經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,在廣大群眾中樹立起黨員干部務(wù)實(shí)的形象。
好風(fēng)憑借力,揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí),當(dāng)前正是我省林業(yè)發(fā)展的大好時(shí)期,我將好好總結(jié)這次在生態(tài)學(xué)院培訓(xùn)所取得的成果,在今后的工作中更加勤奮學(xué)習(xí),扎實(shí)工作,為湖北省林業(yè)跨越發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十七
來公司已三個(gè)多月了,記憶猶新的還是上崗前經(jīng)理對(duì)我的培訓(xùn),雖然講得時(shí)間不是很長,但對(duì)于我們這些剛從學(xué)校步入工作崗位上的學(xué)生來說,簡直是一劑良藥。俗話說:“玉不琢,不成器。”剛從大學(xué)校門走出來的我們過慣了在大學(xué)中慵懶散慢的生活,自身個(gè)性也得到了充分地展現(xiàn),但當(dāng)我們走上個(gè)自的工作崗位上時(shí),這一切都是那么地行不通。
還記得經(jīng)理帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)公司的經(jīng)營文化—新新人類,貴在科技。經(jīng)營理念—以質(zhì)量求生存,以管理求效益,以品種求發(fā)展。的確,一個(gè)單位應(yīng)該是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個(gè)集體靠什么來維系、來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財(cái)富,它激勵(lì)每一位成員為之奮努力。而事實(shí)證明我們公司走這條路是正確的,在xx年7月份,我司newmen品牌被認(rèn)定為中國著名商標(biāo)。這一特大喜訊將更加激勵(lì)我們每一位新貴人向更高更好的方向發(fā)展。
工作中,主管的一席話,讓我們深思。好高騖遠(yuǎn)是我們這代人的通病,總以為大學(xué)畢業(yè)應(yīng)該找過好單位,干一份體面的工作。可現(xiàn)實(shí)的殘酷很快讓我們的夢想破滅了。回頭看看我所經(jīng)歷的路,才知道腳踏實(shí)干才是真。腳踏實(shí)地,樹立實(shí)干作風(fēng)。天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實(shí)。雖然每個(gè)人崗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠(yuǎn)、作風(fēng)漂浮,結(jié)果終究是一事無成。
因此,真正靜下心來,從小事做起,從點(diǎn)滴做起。一件一件抓落實(shí),一項(xiàng)一項(xiàng)抓成效,干一件成一件,積小勝為大勝,養(yǎng)成腳踏實(shí)地、埋頭苦干的良好習(xí)慣。
針對(duì)經(jīng)理讓我們學(xué)習(xí)的“個(gè)人執(zhí)行力”讓我從中有很多體會(huì)。辦公室的工作千頭萬緒,任務(wù)雜。不僅要一絲不茍地對(duì)待,更要突出重點(diǎn),扭住關(guān)鍵。從大處著眼,從細(xì)處著力。做好這些更要盡心盡力、盡職盡責(zé),嚴(yán)格要求,主動(dòng)適應(yīng)工作的需要。
“快”,只爭朝夕,提高辦事效率。“明日復(fù)明日,明日何其多。我生待明日,萬事成蹉跎。”因此,要提高執(zhí)行力,就必須強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí),弘揚(yáng)“立即行動(dòng)、馬上就辦”的工作理念。堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。
每項(xiàng)工作都要立足一個(gè)“早”字,落實(shí)一個(gè)“快”字,抓緊時(shí)機(jī)、加快節(jié)奏、提高效率。做任何事都要有效地進(jìn)行時(shí)間管理,時(shí)刻把握工作進(jìn)度,做到爭分奪秒,趕前不趕后,養(yǎng)成雷厲風(fēng)行、干凈利落的良好習(xí)慣。
“新”,開拓創(chuàng)新,改進(jìn)工作方法。只有改革,才有活力;只有創(chuàng)新,才有發(fā)展。面對(duì)競爭日益激烈、變化日趨迅猛的今天,創(chuàng)新和應(yīng)變能力已成為推進(jìn)發(fā)展的核心要素。因此我們更應(yīng)該隨著時(shí)代的前沿前進(jìn)。
最后,誠摯的感謝部門同事和經(jīng)理在工作中對(duì)我的幫助和關(guān)興,也感謝公司給了我這樣的機(jī)會(huì),我將會(huì)在以后的工作中更加努力。
轉(zhuǎn)眼間,接受新員工培訓(xùn)已近1個(gè)月時(shí)間,由于公司事先對(duì)新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作作了周密細(xì)致的培訓(xùn)計(jì)劃,再加上培訓(xùn)期間領(lǐng)導(dǎo)們關(guān)心、責(zé)任培訓(xùn)師細(xì)心的安排和新老員工積極的配合下,培訓(xùn)工作進(jìn)行得緊張有序并取得很好的效果。
公司組織新員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了嘉德(誠信·團(tuán)隊(duì)·溝通·價(jià)值)企業(yè)文化,讓她從中感受到了真正的嘉德銷售文化(我們銷售的不僅僅是我們的產(chǎn)品,還有我們的服務(wù))內(nèi)涵;同時(shí)還進(jìn)行安全教育,讓新員工認(rèn)識(shí)到安全意識(shí)、安全觀念、安全素質(zhì)和安全行為的重要性。
第二階段專業(yè)理論培訓(xùn);責(zé)任培訓(xùn)師制定了詳細(xì)的培訓(xùn)內(nèi)容,并讓其提前預(yù)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容再接受培訓(xùn)。在每培訓(xùn)完一個(gè)知識(shí)章節(jié)后,責(zé)任培訓(xùn)師就會(huì)將學(xué)習(xí)的知識(shí)進(jìn)行考試來考核培訓(xùn)效果,通過這種考試,同時(shí)對(duì)新員工存在疑問的知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行回顧。
第三階段學(xué)習(xí)現(xiàn)場知識(shí),積累現(xiàn)場寶貴經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn);平時(shí)就由老員工帶領(lǐng)她出去拜訪客戶,爭取讓她盡可能多的了解怎樣與客戶交流溝通,在打交道過程中自己的目標(biāo)是什么,在完成目標(biāo)之前要做哪些準(zhǔn)備工作,包括談話內(nèi)容的先后次序,及交流過程中的注意事項(xiàng),這樣也有利于她學(xué)習(xí)和消化理論知識(shí),從而達(dá)到更好的效果。
概括起來有如下幾點(diǎn):
1、熱愛學(xué)習(xí),能自覺學(xué)習(xí)密封資料、營銷知識(shí);學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),對(duì)于不懂的地方,能主動(dòng)提出,尋找答案。
2、性格開朗,在同客戶交流中能找到一些話題溝通,比如時(shí)事要聞等,使談話內(nèi)容多樣性。
3、能主動(dòng)的完成日常工作。
4、專業(yè)知識(shí)還不夠,需要多學(xué)習(xí)。
5、在同客戶溝通的過程中,一些禮儀和細(xì)節(jié)還需要完善。
總體來說,通過這次培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)期的效果,那當(dāng)然這與全體員工的努力是分不開的,相信大家再接再厲爭取最后為完成20xx銷售目標(biāo)完滿的成功!
時(shí)光荏苒,xxxx年很快就要過去,回首過去一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。
我部門在今年是重新組建的部門,半年來,順利的完成了全年采購計(jì)劃、發(fā)送貨任務(wù)和工程分包任務(wù),這和全部門員工的努力配合密切相關(guān)。
部門員工設(shè)置。
部門主要工作內(nèi)容負(fù)責(zé)公司貨物的日常采購、投標(biāo)詢價(jià)、供應(yīng)商的開發(fā)和評(píng)估、采購合同的簽訂、請(qǐng)款。貨物的保管以及入庫、出庫管理。工程分包的招標(biāo)工作以及對(duì)工程分包價(jià)格的審核和工程合同的簽訂。負(fù)責(zé)公司銷售貨物的發(fā)送運(yùn)輸工作。
部門工作宗旨:團(tuán)結(jié)合作、積極配合、支持前臺(tái)、熱情工作。
重要性:我部門的工作任重道遠(yuǎn),承擔(dān)著與公司成本密切相關(guān)的幾大類業(yè)務(wù),采購、物流、工程分包已成為公司成本管理的重要一部份,成本猶如“冰山”一角,公司好比一艘航行在大海中的“油輪”。“冰山”露出來的只是一小部份,看不見的大部份是埋藏在海底,埋藏的“冰山”直接影響到“油輪”的沉浮。采購價(jià)格合理化,降低采購成本、物流成本、工程分包成本將是一項(xiàng)重要任務(wù)。合理規(guī)劃采購,確保主要庫存貨物的充足供應(yīng),滿足零星貨物及時(shí)采購,降低缺貨風(fēng)險(xiǎn)。采購商品質(zhì)量好壞直接決定了本企業(yè)工程質(zhì)量好壞。采購是企業(yè)和資源市場的關(guān)系接口,是企業(yè)外部供應(yīng)鏈的操作點(diǎn)。物流采購是企業(yè)科學(xué)管理的開端。
配合、支持:積極全力支持前臺(tái)部門各項(xiàng)工作,從采購——發(fā)貨——送貨——尋找工程施工隊(duì)——簽定工程分包合同,認(rèn)真完成前臺(tái)部門所需每項(xiàng)工作,哪里有需要哪里就有我們,充分發(fā)揮了后備軍的作用。商務(wù)人員為了采購到物美價(jià)廉的貨物,每天不厭其煩地與供應(yīng)商溝通。嚴(yán)格執(zhí)行采購功能,每天詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及訂貨、交貨的跟催與協(xié)調(diào)、物料來源的開發(fā)與價(jià)格調(diào)查、退貨與索賠等工作。確保主要庫存貨物的充足供應(yīng),零星貨物及時(shí)采購,庫管員認(rèn)真負(fù)責(zé),備貨、發(fā)貨、收貨、下貨、打包干得熱火朝天。出入庫手續(xù)的執(zhí)行,收發(fā)貨記錄,定時(shí)盤點(diǎn)進(jìn)出貨物,做到有據(jù)可查、有序可循。定期上報(bào)庫存貨物缺損與積壓庫存情況,督促客戶經(jīng)理極時(shí)出貨,合理調(diào)整庫存,減少新增積壓庫存。司機(jī)安全行車,全年無重大行車事故,提貨、送貨、長途發(fā)貨、完成后勤運(yùn)輸工作。合理規(guī)劃送貨線路和發(fā)貨途徑,降低物流費(fèi)用,節(jié)省開支。對(duì)本部門的車輛定期清洗、保養(yǎng)、故障及時(shí)排除,保證公司車況良好。工程核算員不辭辛苦地到采購市場收集工程材料資料、詢價(jià)。與分包工程隊(duì)談判、簽約,利爭節(jié)省每一分工程分包費(fèi)用。嚴(yán)格執(zhí)行本部門工作流程,采購價(jià)格合理化,降低采購成本、物流成本。配合其它部門做好采購、倉庫、分包各項(xiàng)工作,確保了公司管理體系正常運(yùn)行。
不足:在日常的工作中我們還有許多做的不足的地方,商務(wù)對(duì)部份產(chǎn)品性能、規(guī)格不熟悉,所訂購的貨物拿不到較好的折扣和價(jià)格。這些都需要在今后的工作中加強(qiáng)個(gè)人專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)和向公司技術(shù)部、客戶部同事學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品來不斷提高部門整體水平。配合公司其它部門資金回?cái)n,使資金周轉(zhuǎn)加快。工程分包還在起步階段,工程隊(duì)伍只有xx家,但能滿足項(xiàng)目經(jīng)理要求的卻很少,有些價(jià)格高、有些技術(shù)能力不夠,在今后我們還會(huì)不斷地增加新的施工隊(duì)伍,讓施工隊(duì)伍加入到我們的技術(shù)專業(yè)培訓(xùn)中來,不斷提高他們的施工水平,以滿足項(xiàng)目經(jīng)理需求。
配合支持是我們后臺(tái)部門的本職工作,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、提高工作效率、全身心的投入到日常的工作中去。
在參加x月營銷會(huì)議中,進(jìn)行了銷售溝通技巧培訓(xùn),接受了講師銷售溝通技巧的學(xué)習(xí)和討論,受益良多。講師分析了宏觀市場環(huán)境下的市場經(jīng)濟(jì)形勢,以及中國應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)的宏觀調(diào)控。并結(jié)合華榮自身的環(huán)境和面臨的機(jī)遇與威脅,對(duì)銷售過程中六大障礙提出化解方法。對(duì)于商務(wù)談判,講師提出了自己獨(dú)特的見解。比如,商務(wù)溝通前的準(zhǔn)備、聆聽的技巧、溝通過程中異議的有效處理以及客戶關(guān)系的建立。
在這個(gè)市場競爭比較激烈的背景下,要認(rèn)清公司所處的優(yōu)勢與劣勢、機(jī)遇與威脅。公司的上市既是機(jī)會(huì),也存在著威脅,公司上市的運(yùn)作成為了快速發(fā)展成功的關(guān)鍵,每年的銷售業(yè)績是公司的運(yùn)作的基礎(chǔ)。我深刻領(lǐng)會(huì)到,在商務(wù)運(yùn)作過程中溝通的重要性,以及商務(wù)談判過程中的掌控技巧。認(rèn)清了當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢,同時(shí)掌握了一些商務(wù)的小技巧,對(duì)于以后工作有一定的幫助。
不論是銷售還是商務(wù),都會(huì)存在一些障礙,比如:知識(shí)障礙、心里障礙、心態(tài)障礙、技巧障礙、習(xí)慣障礙、環(huán)境障礙等等,認(rèn)清和克服這些障礙非常重要。擁有全面的專業(yè)知識(shí)、良好的商務(wù)溝通技巧是當(dāng)前學(xué)習(xí)的目標(biāo)。另外,商務(wù)溝通過程中,客戶關(guān)系的建立與維護(hù)也是重點(diǎn)。講師說的:“找對(duì)人,說對(duì)話,做對(duì)事”,我認(rèn)為是一種建立關(guān)系很有效的方法。在談判過程中,注意觀察和具有良好的心態(tài)是成功的關(guān)鍵,敏銳的觀察力才能在激烈的討價(jià)還價(jià)中找到突破點(diǎn),掌控局面。以上這些都是在工作中需要學(xué)習(xí)和借鑒的。
在這次銷售溝通技巧培訓(xùn)中,深入的學(xué)習(xí)給我印象深刻,希望以后能有更多的學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),在工作中實(shí)踐,自己的工作能力得到提升。
近年來,各地公安系統(tǒng)日益重視民警教育培訓(xùn)工作,經(jīng)過“崗位大練兵”、“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”、“社會(huì)主義法治理念教育”、“三懂四會(huì)”、“三通曉、四熟悉、五能夠”、“特色練兵”活動(dòng),各地公安民警在“專業(yè)素質(zhì)、崗位技能、執(zhí)法理念”等方面都接受了深入細(xì)致的培訓(xùn),教育培訓(xùn)工作已成為了公安事業(yè)改革與發(fā)展的不竭動(dòng)力。但不得不承認(rèn),我們的教育培訓(xùn)工作目前仍存在很多不足,整體上,我們民警教育培訓(xùn)科學(xué)化、規(guī)范化、實(shí)效化還不夠理想。在具體實(shí)施上,教育培訓(xùn)理念、教育培訓(xùn)內(nèi)容、教育培訓(xùn)方法、教育培訓(xùn)考核、教育培訓(xùn)激勵(lì)、教育培訓(xùn)效果評(píng)估等方面工作存在明顯欠缺。這些問題的存在,影響了民警教育培訓(xùn)工作效能的充分發(fā)揮,使教育培訓(xùn)這樣一件好事辦得還不盡如人意。
黨的十七大報(bào)告提出:“要全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持育人為本、德育為先,實(shí)施素質(zhì)教育,提高教育現(xiàn)代化水平,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,辦好人民滿意的教育。”這為為什么要實(shí)現(xiàn)民警教育培訓(xùn)現(xiàn)代化、怎樣實(shí)現(xiàn)民警教育培訓(xùn)現(xiàn)代化、為誰實(shí)現(xiàn)民警教育培訓(xùn)現(xiàn)代化提供了根本指導(dǎo)思想。我認(rèn)為,解決當(dāng)前公安民警教育培訓(xùn)工作中存在的現(xiàn)實(shí)問題,必須根據(jù)新形勢、新任務(wù)、新要求及民警隊(duì)伍狀況實(shí)際,對(duì)民警教育培訓(xùn)工作進(jìn)行創(chuàng)新。
一、創(chuàng)新民警教育培訓(xùn)理念。
思想是行動(dòng)的先導(dǎo),理念制約著行動(dòng)。創(chuàng)新理念是加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的前提。因此,我們要在教育培訓(xùn)內(nèi)容、方法、激勵(lì)等方面進(jìn)行有效改革創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)廣大民警樹立與教育培訓(xùn)工作相適應(yīng)的理念:
一是樹立“教育培訓(xùn)是生存和發(fā)展的前提與基礎(chǔ)”的理念,即明確教育培訓(xùn)工作是一項(xiàng)事關(guān)重要公安工作全局的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性工作,是公安事業(yè)前進(jìn)的不竭動(dòng)力,從整體上營造民警從業(yè)危機(jī)感、競爭的壓力感和展望未來的求索感,使民警認(rèn)為來參加培訓(xùn)是為未來投資,是為生存而學(xué),為發(fā)展而學(xué),主動(dòng)要求參加教育培訓(xùn)。
二是樹立“參加培訓(xùn)就是工作”理念。即參加培訓(xùn)就是工作,學(xué)習(xí)是工作的重要組成部分,學(xué)習(xí)是為了更好的工作。
三是樹立“提高學(xué)習(xí)力”理念。即教育培訓(xùn)中注重培訓(xùn)學(xué)習(xí)能力,使民警在工作和生活中會(huì)學(xué)習(xí)、會(huì)思考,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
二、創(chuàng)新民警教育培訓(xùn)內(nèi)容。
培訓(xùn)內(nèi)容是教育培訓(xùn)工作的基礎(chǔ),是引起民警培訓(xùn)興趣的直接動(dòng)力。現(xiàn)行的民警教育培訓(xùn)內(nèi)容往往主要以每年公安部、省、市公安機(jī)關(guān)開展的各項(xiàng)活動(dòng)要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容、上級(jí)的文件、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話、相關(guān)紀(jì)律規(guī)定和常規(guī)的警務(wù)技能為主。以揚(yáng)州為例:民警參加培訓(xùn)都要接受隊(duì)列禮儀、內(nèi)務(wù)條令培訓(xùn),一遍遍重復(fù)培訓(xùn)。而在調(diào)查中,目前民警更多需要的是以心理矯治、群眾工作方法、計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用、所在崗位技能、信息網(wǎng)絡(luò)工程、警務(wù)器械等知識(shí)為主要內(nèi)容的培訓(xùn)。因此,創(chuàng)新民警教育培訓(xùn)內(nèi)容,勢在必行。
培訓(xùn)內(nèi)容的確定要根據(jù)公安工作改革、發(fā)展的實(shí)際和不同層次、不同崗位民警的現(xiàn)實(shí)培訓(xùn)需求,做到“全、新、專”,“全”就是教育培訓(xùn)內(nèi)容面廣,項(xiàng)目分為政治理論、法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)管理、人力資源管理、警務(wù)技能、網(wǎng)絡(luò)工程、警察裝備、偵查破案等知識(shí)。“新”就是培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn),不斷豐富和深化。“專”就是注重培訓(xùn)內(nèi)容凸顯民警專業(yè)化建設(shè)特點(diǎn),注重以“治安管理、刑事偵察、心理矯治、網(wǎng)絡(luò)工程、情報(bào)信息、法律法規(guī)、群眾工作等專業(yè)技術(shù)性知識(shí)為培訓(xùn)內(nèi)容中的重要項(xiàng)目。
三、創(chuàng)新民警教育培訓(xùn)方式方法。
公安工作的知識(shí)體系比較豐富,治安防范、偵查破案、政工紀(jì)檢、維護(hù)穩(wěn)定、公安行政等涉及多個(gè)領(lǐng)域,其中又分出多個(gè)學(xué)科,可以說,知識(shí)涵蓋面十分寬泛,就要求我們必須采取科學(xué)的教育培訓(xùn)方式方法來完成如此繁重的教育培訓(xùn)任務(wù)。而目前我們往往只是簡單采用全面培訓(xùn)的方式和全員培訓(xùn)一項(xiàng)內(nèi)容的方式,效果只能是蜻蜓點(diǎn)水。還有我們說教的單一教育模式和純理論內(nèi)容的“滿堂灌”、“抄筆記”、“寫心得”等傳統(tǒng)方法,已經(jīng)日益提高不起民警的學(xué)習(xí)興趣。因此,我們的教育培訓(xùn)方式方法必須進(jìn)行創(chuàng)新。
四、建立教育培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制和考核體系。
現(xiàn)行教育培訓(xùn)有些工作落實(shí)不到位或效果不明顯,其中一個(gè)十分重要的原因是沒有真正與各級(jí)民警的切身利益相掛鉤。
首先應(yīng)建立教育培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制,一是建立教育培訓(xùn)獎(jiǎng)懲制度。在確立教育培訓(xùn)目標(biāo)后,對(duì)完成目標(biāo)的部門和個(gè)人進(jìn)行相應(yīng)的表彰。二是建立優(yōu)秀人才推薦機(jī)制。通過建立教育培訓(xùn)檔案,實(shí)施教育培訓(xùn)情況動(dòng)態(tài)管理,成為公安機(jī)關(guān)挑選人才及干部提拔的重要依據(jù)。三是加大對(duì)教育培訓(xùn)中學(xué)習(xí)刻苦、成績優(yōu)異民警宣傳力度,為教育培訓(xùn)工作營造良好的輿論氛圍。
其次應(yīng)完善教育培訓(xùn)考核體系,一是要明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、把民警的教育培訓(xùn)列入公安機(jī)關(guān)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子總體工作目標(biāo)和政績考核指標(biāo)。二是根據(jù)教育培訓(xùn)特點(diǎn),制定切實(shí)可行、公平實(shí)效的考核細(xì)則,進(jìn)行嚴(yán)格的考核評(píng)比。三是建立民警訓(xùn)前、訓(xùn)中、訓(xùn)后相結(jié)合的評(píng)價(jià)考核體系。在每個(gè)課程的教育培訓(xùn)前,要深入的調(diào)研,對(duì)參加民警的業(yè)務(wù)素質(zhì)、年齡、本科目知識(shí)的需求狀況等基本情況有一個(gè)大致的`了解。培訓(xùn)中,通過組織考試考核和知識(shí)測評(píng),隨時(shí)對(duì)民警的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核。培訓(xùn)后對(duì)民警回到工作崗位知識(shí)轉(zhuǎn)化能力進(jìn)行跟蹤考核,將整個(gè)培訓(xùn)過程考核情況計(jì)入民警教育培訓(xùn)檔案。
五、組織教育培訓(xùn)效果評(píng)估。
培訓(xùn)效果的評(píng)估,是指公安校在開展培訓(xùn)之后,采用一定的形式,把培訓(xùn)的效果(民警政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、履職能力、工作進(jìn)展等)用定性或者定量的方式表示出來,從評(píng)估的深度和難度將培訓(xùn)效果分為4個(gè)遞進(jìn)的層次——反應(yīng)層、學(xué)習(xí)層、行為層、效果層來進(jìn)行評(píng)估:
反應(yīng)層評(píng)估是指受訓(xùn)人員對(duì)培訓(xùn)科目的印象如何,包括對(duì)培訓(xùn)科目、教師、設(shè)施、方法、內(nèi)容、自己收獲的大小等方面的看法。結(jié)合民警培訓(xùn)工作,反應(yīng)層評(píng)估的主要方法應(yīng)采用問卷調(diào)查。因?yàn)閱柧碚{(diào)查易于實(shí)施,通常只需要幾分鐘的時(shí)間。如果設(shè)計(jì)適當(dāng)?shù)脑挘磻?yīng)問卷調(diào)查也很容易分析、制表和總結(jié)。具體實(shí)施既在培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束時(shí),收集民警對(duì)于培訓(xùn)科目的效果和實(shí)用性方面的反映。
學(xué)習(xí)層評(píng)估是目前最常見、也是最常用到的一種評(píng)價(jià)方式。是測量受訓(xùn)人員對(duì)原理、技能、態(tài)度等培訓(xùn)內(nèi)容的理解和掌握程度。我們運(yùn)用學(xué)習(xí)層評(píng)估可以采用筆試、實(shí)際崗位操作和工作模擬等方法來考查。
行為層的評(píng)估指受訓(xùn)人員培訓(xùn)后在實(shí)際崗位工作中行為的變化,以判斷所學(xué)知識(shí)、技能對(duì)實(shí)際工作的影響。具體實(shí)施是,在培訓(xùn)結(jié)束后的一段時(shí)間,由上級(jí)、同事、下屬觀察受訓(xùn)民警的能力在培訓(xùn)前后是否有差別,是否在工作中運(yùn)用了培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)。
效果層的評(píng)估上升到組織的高度,即判斷培訓(xùn)是否對(duì)公安改革與科學(xué)發(fā)展具有具體而直接的貢獻(xiàn)。可以通過一些指標(biāo)來衡量,如政治理論水平、完成任務(wù)數(shù)據(jù)、崗位執(zhí)勤狀況、民警精神面貌以及外部對(duì)公安各項(xiàng)工作評(píng)價(jià)等。通過對(duì)這樣一些具體指標(biāo)的分析,從工作全局來觀察教育培訓(xùn)工作帶來的效果和收益。
總之,公安工作正處于變革大潮之中,向著社會(huì)化、智能化、信息化方向大步邁進(jìn)。民警的教育培訓(xùn)工作作為公安整體工作中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),必須以十七大精神統(tǒng)領(lǐng)民警培訓(xùn)教育工作,大膽創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,這樣才能跟上公安事業(yè)發(fā)展的步伐,才能真正建立起一支“政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、業(yè)務(wù)精通”的公安民警隊(duì)伍。
比如,互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)不需要太多的框框,如果框框太多,可能發(fā)而讓自己失去太多的機(jī)會(huì),而同時(shí)犯更多的錯(cuò)誤。
互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)企業(yè),尤其是一開始,總會(huì)看看別人是怎么做的,什么樣的組織架構(gòu),什么樣的組織使命,什么樣的崗位設(shè)置等等,當(dāng)然學(xué)學(xué)別人是不錯(cuò)的,但是同時(shí)也要注意不要被這些框框給束縛住了,沒有什么事情是一定如此的,不同的情境下,有不同的解決方案。
如果框框太多,一板一眼,四平八穩(wěn)的,在互聯(lián)網(wǎng)上獲得成功的幾率反而可能變小,因?yàn)槿绻蠖鄶?shù)人都做相同的事情,憑什么你會(huì)脫穎而出呢。當(dāng)然有一點(diǎn)是不變的,就是一切都要以用戶需求為中心,這句話看上去是一句廢話,誰都會(huì)說,但是真正能做到的不多。
在中國互聯(lián)網(wǎng)上,阿里巴巴的馬云,巨人的史玉柱,51的龐升東等等都不是按常理出牌的人,都是一些沒有條條框框的人,正是他們沒有條條框框,能夠極富有想象力地為用戶提供服務(wù),滿足用戶的需求。
對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)公司來說,組織結(jié)構(gòu)也好,產(chǎn)品架構(gòu)和功能也好,市場推廣也好,運(yùn)營也好,技術(shù)也好,都要從客戶的需求出發(fā),公司的目標(biāo)只有一個(gè),如何更好地實(shí)現(xiàn)客戶的需求,當(dāng)然與此同時(shí),實(shí)現(xiàn)公司的商業(yè)價(jià)值。
如果組織架構(gòu)導(dǎo)致部門利益分立,導(dǎo)致沒有一個(gè)明確的導(dǎo)向,最后導(dǎo)致組織架構(gòu)本身阻礙公司與用戶真正接觸,不能真正去了解他們的需求,而是忙于內(nèi)部分歧的溝通,忙于建立技術(shù),忙于寫報(bào)告,這可能最后很少真正有時(shí)間去了解用戶的真正核心需求是什么,最后,做出來的東西可能根本不是用戶真正所需要的,這樣浪費(fèi)了很多的時(shí)間,而且最后并沒有獲得應(yīng)有的結(jié)果,尤其是當(dāng)投入了大量的人力、資金還有時(shí)間之后。
所以,互聯(lián)網(wǎng)的創(chuàng)業(yè)公司不需要太多的框框,不要被組織的層級(jí)架構(gòu),不要為技術(shù),不要為市場,不要為運(yùn)營等等細(xì)節(jié)和對(duì)立所牽絆,而且不要因?yàn)椴块T的問題,導(dǎo)致無法形成真正的合力。所有的一切,從管理,從組織架構(gòu),從產(chǎn)品,從技術(shù),從市場,從運(yùn)營都要想方設(shè)法去實(shí)現(xiàn)用戶的需求,找到一條方便的路讓發(fā)現(xiàn)用戶需求,滿足用戶需求變得更加容易,而不是更加困難。所以,有時(shí)候,打敗自己的不是競爭對(duì)手,而是公司本身。
當(dāng)兩年前接觸征途游戲的時(shí)候,從征途的各種產(chǎn)品設(shè)計(jì),運(yùn)營措施,市場推廣措施等等都可以看到,它有很多的靈活性,很多大膽地想象,沒有什么條條框框,沒有什么是一定應(yīng)該做的,也沒有什么是應(yīng)該做的,用戶是唯一的答案,征途甚至給玩家的刺激獎(jiǎng)勵(lì),也可以是巨人網(wǎng)絡(luò)本身的股票。雖然,這只是其中的一條措施,但是反映了巨人網(wǎng)絡(luò)或者是史玉柱影響下巨人公司的思維方式,它是開放的,沒有什么邊界和條條框框,任何想法,如果能夠滿足用戶需求,都是可能的。
通過學(xué)習(xí),我更加深刻的感受到“安全”的重要性。
企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對(duì)企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對(duì)家庭、個(gè)人更是造成無法彌補(bǔ)的傷痛。安全意識(shí)應(yīng)始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中,讓大家知道若責(zé)任心不到位就會(huì)釀成事故,正確認(rèn)識(shí)到安全不是一個(gè)人的問題,而是你中有我,我中有你,是一個(gè)上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯(cuò)綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng)。回顧近期全國發(fā)生的重大事故,一次次映入我腦海的不外乎是以下內(nèi)容:某人安全意識(shí)淡漠,嚴(yán)重違反《安全生產(chǎn)法》;某某安全責(zé)任心不強(qiáng),麻痹大意習(xí)慣性違章;某某單位安全管理不嚴(yán),尤其是現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查不力等等。這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全教育的缺失,表現(xiàn)出安全知識(shí)的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那么的脆弱!
“安全就是效益”,這種觀點(diǎn)應(yīng)根植于每個(gè)人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己,熟知熟會(huì)各項(xiàng)操作規(guī)程安全制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī);其次養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級(jí)的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多,習(xí)慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應(yīng)付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠(yuǎn)不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。無危則安,無損則全。安全就是人們?cè)谏詈蜕a(chǎn)過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財(cái)產(chǎn)免于損失。
讓人人都來重視安全,時(shí)刻關(guān)注安全,將“安全生產(chǎn)”銘記心中,不折不扣地遵操作規(guī)程之章,守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認(rèn)識(shí)到違章就是走向事故,就是傷害自己、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因?yàn)椋蛟S一次小小的不經(jīng)意的違章,就會(huì)造成很大的傷害或損失,就會(huì)變成違法。如果我們每個(gè)人都能真正意識(shí)到這一點(diǎn),那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,我們的企業(yè)就能長盛不衰,我們個(gè)人就能在一個(gè)安全和諧的環(huán)境中幸福生活。
通過此次安全教育會(huì)議學(xué)習(xí)讓我們對(duì)今后的工作重心引入深思,要進(jìn)一步樹立“紅線意識(shí)”、底線思維、務(wù)實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),深刻吸取事故教訓(xùn),整改隱患,徹底扭轉(zhuǎn)煤礦安全事故多的勢頭,促進(jìn)全縣煤礦安全生產(chǎn)上新臺(tái)階。今后的工作重點(diǎn)落實(shí):
(一)開好班前會(huì)。
作為煤礦生產(chǎn)企業(yè)每天都有職工上下班,開好班前會(huì)是搞好安全生產(chǎn)工作的一個(gè)重要議程,通過開班前會(huì)每個(gè)區(qū)隊(duì)總結(jié)上一個(gè)班存在的問題和隱患,安排本班的安全生產(chǎn)工作,并對(duì)工作中的安全問題提出要求以及落實(shí)上一班工作中班存在的問題和隱患的處理情況,對(duì)一些新工作操作技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí),主持人要認(rèn)真觀察每個(gè)工人的思想情緒和神態(tài),如有異常作好思想工作。
(二)安全學(xué)習(xí)。
礦上和隊(duì)上定期對(duì)工人進(jìn)行安全學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上級(jí)部門的文件和有關(guān)政策,讓工人了解當(dāng)前煤礦形式的嚴(yán)峻性,并根據(jù)政策監(jiān)督煤礦企業(yè);組織學(xué)習(xí)三大規(guī)程,使工人不斷的加深了解,同時(shí)開展抓“三違”的活動(dòng)高-潮,推動(dòng)我礦形成一個(gè)你追我趕的良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。
(三)落實(shí)制度。
好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度,建立建全企業(yè)的各項(xiàng)有關(guān)制度是當(dāng)前式必可行的,好的制度有待于職工的認(rèn)真落實(shí),是從落實(shí)制度過程中的反饋意見中提取的,沒有制度的企業(yè)只是一團(tuán)亂麻,要用制度來約束工人,達(dá)到安全生產(chǎn)管理的目的。
(四)現(xiàn)場管理。
對(duì)于一個(gè)掘進(jìn)隊(duì)工作面的安全、質(zhì)量、生產(chǎn)的好壞關(guān)鍵在于要有一名好的班組長,好的班組長就能用好的辦法和正確的思想來指揮一線,他是煤礦企業(yè)最靠前的現(xiàn)場指揮員和戰(zhàn)斗員,能正確處理安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系,這樣是職工有了一個(gè)安全后盾,一個(gè)良好的安全工作環(huán)境,職工也就能團(tuán)結(jié)一心搞好工作,因此好的班組長是抓好現(xiàn)場管理的前提,是創(chuàng)造安全、質(zhì)量、生產(chǎn)一流的必要條件。
(五)以人為本,提高職工素質(zhì)。
要搞好一個(gè)企業(yè)首先干部職工要團(tuán)結(jié)一心,這就要求干部要經(jīng)常深入職工,貼切職工生活,聽取正確意見;了解職工的家庭環(huán)境、以及每天上班時(shí)的思想動(dòng)態(tài),隨時(shí)作好職工的思想工作,解決職工的生活困難,使職工深感到礦如到家,這樣才能讓職工有一個(gè)好的心情,好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全生產(chǎn)的必不可少的條件;沒有職工我們的安全生產(chǎn)就無從談起,沒有好的心情我們的安全生產(chǎn)就無保證,因此以人為本,提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提。
以人為本,安全第一,絕不能把它看作是一條故弄玄虛的宣傳標(biāo)語,或者當(dāng)作一種華而不實(shí)的安全理念。而是每一個(gè)生產(chǎn)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)流程、技術(shù)操作等各方面都需以人為本,確保安全第一。保障人的生命安全成為我們企業(yè)首當(dāng)其沖要考慮和解決的最重要問題。而我們也知道煤炭開采是風(fēng)險(xiǎn)性很高的,尤其這幾年煤礦事故頻頻發(fā)生,更是使許多人“聞煤色變”,對(duì)從事采煤工種敬而遠(yuǎn)之,導(dǎo)致煤炭行業(yè)人才嚴(yán)重流失。要改變這種尷尬的現(xiàn)狀,這也必然要求煤礦企業(yè)和煤礦人,從以人為本高度,落實(shí)和推進(jìn)好“安全第一”理念。
而要以人為本,落實(shí)和推進(jìn)好“安全第一”理念,就必須從改造人開始,因?yàn)槊恳粋€(gè)安全的細(xì)節(jié)都是由人完成的。故而,人是改造自然中最安全也是最危險(xiǎn)的因素。假如人能從以人為本的高度出發(fā),尊重自我生命,尊重他人生命,生命安全也必然得到保障,安全第一理念也必然得到落實(shí)。這樣,即使在事故不可避免地發(fā)生的情況,被困的人也會(huì)精誠團(tuán)結(jié),協(xié)同一心地去面對(duì)和解決困難,將危害降低到最低程度。而假如無人本思想,那么這將是最危險(xiǎn)的,這樣的人在我們的工作中,即使外在安全設(shè)施如何完備,也無法確保安全第一。因?yàn)檫@樣的人無法對(duì)生命有深切的感悟,對(duì)生命本體做到足夠的尊重,故難免形成一種對(duì)自我生命和他人生命的漠視,對(duì)安全理念的短視,從而釀成痛的災(zāi)難和血的教訓(xùn)。人不能做動(dòng)物式的生存,必須做有靈魂的生活。只有如此,才能愛自己,愛他人,愛企業(yè)愛家;也只有如此,才不會(huì)被利益所驅(qū),被短視所蒙,被馬虎所害,才會(huì)時(shí)刻警惕身邊的“浮云”,想“遮望眼”之后果,時(shí)刻手握“安全鐘”,警醒自己愛惜生命,真正做到以人為本,落實(shí)和推進(jìn)好“安全第一”理念。在工作中,做到未雨綢繆,防患于未然,做到以人為本,安全第一,從而實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展。
有效教學(xué)的理念源于20世紀(jì)上半葉西方的教學(xué)科學(xué)化運(yùn)動(dòng),在美國實(shí)用主義哲學(xué)和行為主義心理學(xué)影響的教學(xué)效能核定運(yùn)動(dòng)后,引起了世界各國教育學(xué)者的關(guān)注。
有效教學(xué),通俗地說就是通過課堂教學(xué)活動(dòng),使學(xué)生在學(xué)業(yè)上有所收獲、提高和進(jìn)步。具體表現(xiàn)在:認(rèn)知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會(huì)到會(huì);情感上,從不喜歡到喜歡,從不感興趣到感興趣,從厭學(xué)到樂學(xué)。
那么,如何才能使學(xué)生樂學(xué)且有收獲呢?
其次,教師要學(xué)會(huì)換位思考。眾所周知,教學(xué)是“教”與“學(xué)”雙方面的活動(dòng),要進(jìn)行有效的教學(xué),在思考如何把知識(shí)傳授給學(xué)生的同時(shí),更重要的還要從學(xué)生的角度去思考學(xué)生是否能夠接受、掌握、應(yīng)用。這就需要教師在對(duì)學(xué)生的認(rèn)知發(fā)展需要以及學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律有足夠的了解的基礎(chǔ)上,采用換位思考的方法,全面而充分地考慮到課堂上學(xué)生可能的發(fā)言,可能遇到的困難,對(duì)課堂有足夠的預(yù)測。有備而來,有備無患,這樣做可以有效避免教師在課堂上為了實(shí)現(xiàn)教學(xué)預(yù)設(shè)而越俎代皰。
再次,在教育中,教師要用自己的行動(dòng)去感染學(xué)生,要用自己的言語去打動(dòng)學(xué)生,使師生間產(chǎn)生心靈的共鳴。教師要抓住機(jī)會(huì),適時(shí)地把自己的積極的態(tài)度傳達(dá)給學(xué)生,進(jìn)而達(dá)到感染學(xué)生的目的。教師的語言要有魅力,有幽默感,同時(shí)又富有理性。這樣的語言才能讓學(xué)生愿意接受,達(dá)到教育的目的。正所謂“親其師,信其道”,暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學(xué)生深深感到教師真誠的關(guān)愛,從而拉近師生的距離,學(xué)生只有感受到教師的真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。
最近我參加了一個(gè)團(tuán)校的培訓(xùn)班學(xué)習(xí),我也很珍惜這一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。現(xiàn)在,這個(gè)短期的團(tuán)校培訓(xùn)結(jié)束了,我收獲很大,尤其是在學(xué)生干部開展學(xué)生工作這方面。下面,我來簡單地說一下我的一些心得體會(huì)。
這次團(tuán)校的課程是由開學(xué)典禮和講座專題兩個(gè)部分組成的,而講座專題分為“學(xué)生干部的工作理念及價(jià)值體系”,“知行合一,和而不同”,“改革開放三十年”,“開拓創(chuàng)新,做新時(shí)期的優(yōu)秀共青團(tuán)員”,“學(xué)習(xí)干部執(zhí)行能力的提升”這五個(gè)方面,宗旨在于全面提高學(xué)生干部的工作責(zé)任感,充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生管理中的作用,提高工作能力和工作水平,增強(qiáng)其各方面的綜合素質(zhì),更好服務(wù)于我們廣大團(tuán)員青年的成長成才教育。
在簡短而隆重的開學(xué)典禮中,我們重溫中國共青團(tuán)歷史,不忘團(tuán)發(fā)展的艱辛歷史;我們的團(tuán)吸收新的團(tuán)員,增添了新的力量和活力;我們聆聽老師對(duì)全體團(tuán)員的殷切希望,努力奮斗。這次團(tuán)校的第一講是由朱鑫銓老師主講的有關(guān)學(xué)生干部的工作理念和價(jià)值體系的內(nèi)容。朱老師講課很受大家的歡迎,他的課堂上,同學(xué)們的積極性很高。朱老師主要從三個(gè)方面講了這個(gè)問題。第一點(diǎn),學(xué)生干部是什么,他說,學(xué)生干部是一座橋梁,一面鏡子,一扇窗戶,一面旗幟我十分贊同這一觀點(diǎn),我覺得我們這些班干更應(yīng)該認(rèn)識(shí)到自己是什么,先是學(xué)生,職責(zé)是學(xué)知識(shí),學(xué)做人,再擔(dān)任一些社會(huì)工作,進(jìn)一步的學(xué)習(xí)。第二點(diǎn)朱老師講了關(guān)于學(xué)生干部的認(rèn)識(shí)定位的知識(shí)。我清楚地明白:我們要嚴(yán)格要求自己,在平常的學(xué)習(xí)和學(xué)生工作中不能像其他人一樣放松自己,要時(shí)刻注意自己的一言一行,要意識(shí)到自己的行為處事都會(huì)成為其他同學(xué)的榜樣,在日常中,也要努力提升自己各方面的能力和素質(zhì),認(rèn)認(rèn)真真地做好自己,起到我們學(xué)生干部應(yīng)有的模范帶頭作用。第三點(diǎn),朱老師針對(duì)學(xué)生干部的工作定位從工作任務(wù),工作分類,工作形象,工作藝術(shù)這四個(gè)方面展開了激烈的討論。我受益匪淺,我明白了許多,就像朱老師所說,要相信付出終究會(huì)有回報(bào)的,我們一定要在做好人的同時(shí)做好學(xué)問。
這次團(tuán)校的第二講是由管理學(xué)院的劉佳老師給我們講授的關(guān)于“知行合一,和而不同”的問題。劉老師講課幽默,聲音優(yōu)美,吸引了我們所有同學(xué)的注意力。她以自身的經(jīng)歷給我們生動(dòng)地展示了如何做到“知行合一”的境界,頗有趣味。
這次團(tuán)課的第三講是由戴躍儂老師給我們講授的而關(guān)于改革開放三十年的事情。盡管內(nèi)容有些乏味,但是改革開放的春風(fēng)還是吹進(jìn)了我們學(xué)生的耳朵,讓我們深切感受著國家這么多年來的巨大變化,感嘆不已。
這次團(tuán)校的第四講是關(guān)于開拓創(chuàng)新的問題,這個(gè)話題也是我們大家較為關(guān)注的。隨著社會(huì)形勢越來越嚴(yán)峻,大學(xué)生的觀念也逐步向創(chuàng)新觀念轉(zhuǎn)變。老師在開始的時(shí)候,介紹了世界各國的創(chuàng)新事例,讓我深深的感嘆:創(chuàng)新真的必不可少啊。接著老師講了創(chuàng)新的特征:1、對(duì)問題具有高度的敏感性;2、觀念具有高度的流暢性;3、思維具有靈活性;4、認(rèn)識(shí)具有新穎性;5、智商在中學(xué)以上;6、人格特征明顯。老師還在講授的過程中還穿插了一些小游戲,整個(gè)教室,氣氛飛揚(yáng)。老師告訴我們:我們?cè)趯W(xué)習(xí)的過程中會(huì)不自覺的學(xué)到一種創(chuàng)新的方法:一種創(chuàng)新的精神。事實(shí)上,創(chuàng)新每時(shí)每刻都在我們身邊,只要你夠膽大心細(xì)。通過這次聽課,我意識(shí)到我一定要學(xué)會(huì)一種創(chuàng)新的選擇,創(chuàng)新的精神。
但是,如果我說,現(xiàn)在是創(chuàng)業(yè)最好的時(shí)代,甚至可以跟上面提到的所有的那些機(jī)會(huì)所媲美,你一定要相信。因?yàn)槲蚁嘈牛瑢淼娜艘欢〞?huì)在60后、70后發(fā)財(cái)?shù)暮竺婕由弦痪洌?0后、90后趕上了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)。”
但是,如果我說,現(xiàn)在是創(chuàng)業(yè)最好的時(shí)代,甚至可以跟上面提到的所有的那些機(jī)會(huì)所媲美,你一定要相信。因?yàn)槲蚁嘈牛瑢淼娜艘欢〞?huì)在60后、70后發(fā)財(cái)?shù)暮竺婕由弦痪洌?0后、90后趕上了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)。”
無論是所謂的“互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)”,還是在潛移默化影響著的傳統(tǒng)行業(yè),都是在享受這三點(diǎn)好處。互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)浪潮已經(jīng)開始占領(lǐng)客廳,領(lǐng)域快起風(fēng)了!
二、專注互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè),為何一直沒成功?
其實(shí)花了不少的錢,學(xué)了不少的知識(shí):建站,seo、百度競價(jià)……。
也花了不少的錢,投資了不少的項(xiàng)目,經(jīng)營了不少的產(chǎn)品……。
可……難到這知識(shí)沒用,這些項(xiàng)目、產(chǎn)品都有問題?
你會(huì)回答:當(dāng)然是后者快啦,買過我產(chǎn)品的人對(duì)我有信任度,向他銷售產(chǎn)品當(dāng)然比向陌生人容易啦!
可我在網(wǎng)上買了很多年產(chǎn)品了,我很少碰到有買家能在我買過產(chǎn)品后不斷服務(wù)我,讓我繼續(xù)在他那里買東西的。
我們是否忽略了什么?……。
如果你是個(gè)大企業(yè),有足夠的資金去砸一塊細(xì)分市場肯定沒有多大問題。但是若是中小企業(yè),或者是沒有多少資本的創(chuàng)業(yè)者,如果去做細(xì)分市場,或者以產(chǎn)品去打市場,沒有實(shí)力的基本上很快就會(huì)失敗。
可事實(shí)上,大多數(shù)的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)者都是基于產(chǎn)品的思維,拿到一個(gè)產(chǎn)品,或者開發(fā)一個(gè)項(xiàng)目,于是拼命的做流量,不斷的開發(fā)新客戶,產(chǎn)品賣開了,很開心。
但是很快你就發(fā)現(xiàn)同類產(chǎn)品滿天飛,價(jià)格比你更低、東西比你更好!
無奈,又開始找產(chǎn)品,重新找客戶……如此循環(huán),不說賺不到大錢,不說累吧,找新客戶那可是最難的!
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十八
在學(xué)習(xí)培訓(xùn)過程中,通過老師認(rèn)真的指導(dǎo)下,自己努力認(rèn)真完成了老師布置的全部作業(yè),雖然并不十分完美,但是我的教學(xué)思維方式的轉(zhuǎn)變將引導(dǎo)我的心得。下面是本站小編為大家收集整理的學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得,歡迎大家閱讀。
通過近期的培訓(xùn)學(xué)習(xí),本人切實(shí)的感覺到了自身的提高,在此感謝上級(jí)安排的此次學(xué)習(xí)活動(dòng),感謝每一位授課老師精彩的授課。此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使自己的理論基礎(chǔ),道德水準(zhǔn),業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)理論的自覺性與堅(jiān)定性,增強(qiáng)了做好新形勢下本職工作的能力和信心。參加本期培訓(xùn)本人主要有以下幾方面體會(huì)和收獲:
一、通過培訓(xùn),使我進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)。
培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式,是提高業(yè)務(wù)知識(shí)的最有效手段。21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì),是電子化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化社會(huì),其知識(shí)更新、知識(shí)折舊日益加快。一個(gè)國家,一個(gè)民族,一個(gè)個(gè)人,要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展,唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步。通過培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。認(rèn)識(shí)要面對(duì)不斷更新的工作要求要靠學(xué)習(xí),要靠培訓(xùn),要接受新思維、新舉措。要通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對(duì)競爭挑戰(zhàn)。我真正認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),是我們進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)知識(shí)水平的需要。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),則是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我們提高業(yè)務(wù)水平的迫切需要。只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能取他人之長補(bǔ)己之短,只有這樣,才能不負(fù)組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。
二、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我清楚地體會(huì)到要不斷加強(qiáng)素質(zhì)、能力的培養(yǎng)和鍛煉。
1是要不斷強(qiáng)化全局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。“全局意識(shí)”,是指要站在全局的立場考慮問題,表現(xiàn)在政治上是一種高度的覺悟,表現(xiàn)在思想上是一種崇高的境界,表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。要求我們用正確的思路來思考解決當(dāng)前存在的問題,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自己負(fù)責(zé)的那一方面的工作了事,要始終保持開拓進(jìn)取的銳氣;要牢記“全局意識(shí)”,自覺適應(yīng)目前形勢發(fā)展需要,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),不斷增強(qiáng)使命感和社會(huì)責(zé)任感,提高自身能力素質(zhì)和調(diào)整好精神狀態(tài),為社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,貢獻(xiàn)力量。要樹立群眾利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強(qiáng)勇于攻克難關(guān)的進(jìn)取意識(shí),敢于負(fù)責(zé),勇挑重?fù)?dān)。
2是要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),熟練工作方法。要學(xué)會(huì)溝通與協(xié)調(diào),要善于與領(lǐng)導(dǎo)、職工、相關(guān)服務(wù)單位進(jìn)行溝通,要學(xué)會(huì)尊重別人,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,積極主動(dòng)地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活,把反思當(dāng)成一種文化,通過反思,及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。
3是要敢于吃虧、吃苦、吃氣,弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻(xiàn)精神,是社會(huì)的主流風(fēng)氣。就是要為人處世要心胸開闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯(cuò)誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計(jì)較,以免因小失大,傷害相互之間的感情。要樹立奉獻(xiàn)精神,樹立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的事,嚴(yán)格要求自己。
4是要寬宏大量,學(xué)會(huì)包容。包容是一門藝術(shù),是一種境界,要達(dá)到這種境界,就必須擁有博愛的心,博大的胸襟,還要有一份坦蕩、一種氣概,包容是贏得朋友的前提,包容是人生的財(cái)富。包容不等于遷就和放任自流,包容別人的過錯(cuò),是為了讓別人更好地改過,與人相處要學(xué)會(huì)容納、包涵、寬容及忍讓,做到心理相容。
5是要注重文明禮儀,增強(qiáng)綜合素質(zhì)。文明禮儀是生活和工作的根基,是體現(xiàn)一個(gè)國家和民族文明程度、經(jīng)濟(jì)實(shí)力的重要標(biāo)志,沒有了文明,就沒有了基本的道德防線。我們每一個(gè)人都應(yīng)該具備文明素質(zhì),做一個(gè)堂堂正正的人,做一個(gè)懂文明、有禮貌的謙謙君子,文明就是我們素質(zhì)的前沿,擁有文明,就擁有了世界上最為寶貴的精神財(cái)富。只有當(dāng)每一個(gè)人都具備了文明素質(zhì),我們這個(gè)國家的整體素質(zhì)才能提高。我們要從自我做起,從每一件小事做起,做文明事,說文明話,讓文明禮儀成為社會(huì)發(fā)展的主流,讓我們的素質(zhì)上一個(gè)臺(tái)階。
6是要廉潔自律,加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀重要思想,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀。廉潔勤政,嚴(yán)格自律,自覺接受監(jiān)督。認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)制度和規(guī)定,不斷提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始終做到自重、自省、自警、自勵(lì),在職工中樹立廉潔從政、勤政為民的良好形象。
總之,通過幾天的學(xué)習(xí),我收獲頗多,感觸頗深,在獲得知識(shí)的同時(shí),也認(rèn)識(shí)到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各種學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),本著做一名小學(xué)生的態(tài)度,向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),向身邊的同志學(xué),通過多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識(shí),努力鍛造自己,提高自己,使自己成為無愧于人們的合格的干部。
“用一年的時(shí)間去做一件可以回味一生的事業(yè)”,這是我們第八屆研究生支教團(tuán)兄弟姐妹共同的心聲。然而,要想做好“支教”這件光榮而神圣的事情,并把它做大做強(qiáng),最終做成一項(xiàng)事業(yè),談何容易?從本學(xué)期開始,我們把教師技能培訓(xùn)作為支教團(tuán)一項(xiàng)重要的工作,積極籌備并投入大量的時(shí)間和精力來抓。綜觀整個(gè)教師技能培訓(xùn)的過程,可以說受益頗多,終生難忘。
一全員參加、全程重視、全身心投入。
教師技能的培訓(xùn)工作從教育科學(xué)學(xué)院孔凡哲教授的精彩講解開始,到支教團(tuán)全體成員進(jìn)行匯報(bào)課而告終,整個(gè)過程歷經(jīng)一個(gè)多月的時(shí)間。還記得孔老師在第一堂課時(shí),對(duì)我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)不甚了解,對(duì)我們每一個(gè)人也很陌生,當(dāng)時(shí)面隊(duì)著我們12個(gè)人中有5名同學(xué)來自師范專業(yè),而另外7名同學(xué)都來自非師范專業(yè)的情況,孔老師對(duì)我們的教師技能表示了一定的擔(dān)心,但仍然勉勵(lì)我們一定要利用課余時(shí)間集中練習(xí),互相聽課,查缺補(bǔ)失。在前兩次課程的安排上,孔教授從最基本的怎樣備課,如何寫。
教案。
講起,并在每一節(jié)課結(jié)束后,有針對(duì)性的布置作業(yè)。通過孔教授耐心、細(xì)致的講解,無論是師范專業(yè)接觸過教師技能的同學(xué),還是從未涉足過師范教學(xué)領(lǐng)域的“門外漢”,大家都有了很大的進(jìn)步和提高。這些體現(xiàn)在我們教案的起草、對(duì)新課程改革和新課程標(biāo)準(zhǔn)的理解和認(rèn)識(shí)、對(duì)教法和教技的初步掌握等方面。正是因?yàn)榇蠹覍?duì)于支教事業(yè)和教師職業(yè)的崇敬和追求,才做出無悔的選擇——支教;正是由于大家的辛勤努力和付出,才有了豐碩的成果——技藝的提高和理論的深化。
二從初上講臺(tái)的羞澀,到張弛有度、欲罷不能的教學(xué)體驗(yàn)。
在經(jīng)過了第一階段理論和宏觀上的培訓(xùn)以后,支教團(tuán)全體成員迎來了實(shí)戰(zhàn)階段——上臺(tái)講課。雖然大多數(shù)同學(xué)都有過上臺(tái)講話或講演的經(jīng)歷,而且從上小學(xué)開始已經(jīng)有十幾年聽老師講課的經(jīng)歷,但是一想到自己要真正走上講臺(tái),面對(duì)權(quán)威專家和眾多“學(xué)生”進(jìn)行教學(xué)工作,心中就會(huì)缺少底氣,邁向講臺(tái)的雙腳也越發(fā)沉重。孔老師似乎看出了我們的心思,在一節(jié)課結(jié)束后,他布置的作業(yè)竟然是下節(jié)課要聽我們當(dāng)中4個(gè)人講課,而且要按照要求從導(dǎo)語開始講,到課程目的、教學(xué)內(nèi)容、課堂提問、布置作業(yè)、教學(xué)反思等要點(diǎn)的全面細(xì)致講解。面對(duì)這個(gè)艱巨的任務(wù),我們只能采取抽簽的辦法來決定講課的順序,結(jié)果我抽到了第一個(gè)講課的簽!說實(shí)話,當(dāng)時(shí)對(duì)于我是一個(gè)極大的考驗(yàn),巨大的壓力感油然而生。因?yàn)槲也粌H擔(dān)心自己的講課水平、效果,擔(dān)心被孔教授批評(píng),更加擔(dān)心影響支教團(tuán)兄弟姐妹們的形象。
帶著我的第一份課堂教案,看著兄弟姐妹們期待的目光,想到團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、老師的熱切關(guān)注和孔教授的悉心指導(dǎo),我沒有理由不把課講好。于是我把整個(gè)講臺(tái)當(dāng)作展示自己風(fēng)采的平臺(tái),把整個(gè)教室當(dāng)作我給學(xué)生干部例會(huì)時(shí)的會(huì)場,把教室里的老師、同學(xué)當(dāng)作我的親人、伙伴,開始了我的導(dǎo)語部分“同學(xué)們,大家一定知道在我國燦若星河的古典文學(xué)寶庫中,有四部經(jīng)久不衰的,偉大、經(jīng)典的名著,那么,《紅樓夢》就是其中之一……”接下來包括了請(qǐng)同學(xué)朗讀課文、請(qǐng)大家回答問題、在同學(xué)們理解的基礎(chǔ)上和我一起寫板書等過程。20分鐘以后,我完成了自己的教學(xué)任務(wù),收到了同學(xué)們熱烈的掌聲和會(huì)心的微笑。當(dāng)時(shí)的我很幸福、很感動(dòng),因?yàn)楫吘刮业某醮沃v課的經(jīng)歷受到了同學(xué)們的認(rèn)可和支持。隨后孔老師對(duì)我的課進(jìn)行了全面的點(diǎn)評(píng),我清楚的記得優(yōu)勢有幾個(gè)方面,缺點(diǎn)是什么。
在隨后幾周的時(shí)間里,為了鞏固和強(qiáng)化教師基本工,除了在每周二統(tǒng)一聽孔老師講課以外,支教團(tuán)的同學(xué)們分成兩個(gè)小組,分別在本部和凈月兩個(gè)校區(qū)進(jìn)行教師技能的練習(xí),大家按照順序登臺(tái)講課,而其他同學(xué)扮成學(xué)生來積極的配合,同時(shí)在最后集體討論過程中,對(duì)每一個(gè)人都提出許多教法、教案或儀表儀態(tài)等諸多方面的意見和建議,供大家改正、提高。這些看似平淡、機(jī)械、重復(fù)的工作,卻潛移默化地對(duì)最后我們的匯報(bào)課產(chǎn)生的積極、重大的影響。正是因?yàn)橛辛诉@些點(diǎn)滴的積累、默默的付出、全身心的投入,才使我在匯報(bào)課上第一次有了放松的心態(tài)、坦然的感覺,并且在孔教授親自抽簽決定由誰代表講課后,由于沒有抽到自己而有了一種失落、失望之感。
三繼往開來、再譜新篇,扎實(shí)推進(jìn)其他各級(jí)、各類培訓(xùn)工作。
關(guān)于教師技能,教學(xué)教法方面的培訓(xùn)工作已經(jīng)告于段落,前不久,支教團(tuán)全體同學(xué)又來到農(nóng)村教育研究所,邀請(qǐng)了副所長李老師為我們做了一場關(guān)于農(nóng)村教育方面的培訓(xùn)。李老師結(jié)合自己在全國農(nóng)村學(xué)校調(diào)研的經(jīng)歷,為我們講解了很多我們關(guān)心的問題。包括農(nóng)村教育現(xiàn)狀、農(nóng)村教育存在的問題、以及結(jié)合支教團(tuán)實(shí)際,提出我們出發(fā)前應(yīng)做哪些準(zhǔn)備等。大家認(rèn)真做了筆記,并把培訓(xùn)的過程用攝像機(jī)和照相機(jī)作為永久珍藏。
在踏上支教征程之前,我們還將邀請(qǐng)城市環(huán)境科學(xué)學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)為我們做相關(guān)的培訓(xùn),以進(jìn)一步提高我們對(duì)于支教工作的理解和認(rèn)識(shí),充實(shí)出發(fā)前思想、理論方面的準(zhǔn)備。
通過這四天的培訓(xùn),我學(xué)到了很多關(guān)于教育技術(shù)技能的知識(shí),為我以后的教育工作奠定了一定的基礎(chǔ),同時(shí)我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。
經(jīng)過四天的教育技術(shù)技能基礎(chǔ)的培訓(xùn),在王老師悉心教育下,和跟其他老師一起學(xué)習(xí)、交流,使我對(duì)在現(xiàn)代教育技術(shù)條件的學(xué)科整合的理念得到了深刻的認(rèn)識(shí)和理解,也促使了自己在以后的教育教學(xué)過程中積極運(yùn)用。
第一天,在王老師的指引下,我認(rèn)識(shí)了幾個(gè)外校的老師,我們還組成了一組,改名為“小螞蟻特工隊(duì)”,我還被推選擔(dān)任小組長一職,我感到榮幸的同時(shí)也感到了壓力。我們改這個(gè)名字的目的是希望我們能有小螞蟻的精神,就算小小的力量,只要團(tuán)結(jié)起來也能創(chuàng)造無窮的奇跡。在我們的努力下,在第一天的培訓(xùn)中,我們“小螞蟻特工隊(duì)”就取得了驚人的成績。那是很好的開頭,我們都對(duì)以后的培訓(xùn)充滿信心。
四天的培訓(xùn)我總結(jié)如下:
1、壓力大,高密度的培訓(xùn)任務(wù)又迫使我們拿出十分的精力來學(xué)習(xí)這門適應(yīng)未來教育的必須掌握的技術(shù),并且從中受益非淺。
2、從學(xué)習(xí)中,我最大的體會(huì)是我在教學(xué)思想上的轉(zhuǎn)變。雖然在平時(shí)的工作中,我們已經(jīng)十分重視教師和學(xué)生的交流,但學(xué)習(xí)讓我們更加重視對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)上,只有把我們的學(xué)生培養(yǎng)成為具有獨(dú)立學(xué)習(xí)能力的人,他們才能在將來的生活和學(xué)習(xí)中適應(yīng)激烈的競爭。
3、學(xué)習(xí)內(nèi)容非常實(shí)用,像powerpoint多媒體演示文稿制作在現(xiàn)今的現(xiàn)代化教學(xué)中經(jīng)常使用,上網(wǎng)查找資源和一些軟件的學(xué)習(xí)和使用,又為教師深入開展教科研、更多的獲取資料、展示成果提供了幫助。
在學(xué)習(xí)過程中,通過老師認(rèn)真的指導(dǎo)下,自己努力認(rèn)真完成了老師布置的全部作業(yè),雖然并不十分完美,但是我的教學(xué)思維方式的轉(zhuǎn)變將引導(dǎo)我。
學(xué)習(xí)。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇十九
11月8日在電視上觀看了黨的現(xiàn)場直播,聽了胡做的報(bào)告感觸頗深。這是一次偉大而勝利的盛會(huì),它總結(jié)了黨的十七大以來5年的工作,回顧總結(jié)了34年來改革開放的偉大歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗(yàn)。深刻闡明了我們黨在新世紀(jì)堅(jiān)持舉什么旗、走什么路、實(shí)現(xiàn)什么奮斗目標(biāo)等重大問題,對(duì)我國改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)做出了全面部署,是我們黨團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民在新世紀(jì)新階段繼續(xù)奮勇前進(jìn)的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)。報(bào)告全面系統(tǒng)總結(jié)基本經(jīng)驗(yàn),是我們黨理論創(chuàng)新的重要成果,標(biāo)志著我們黨對(duì)共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律和人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律認(rèn)識(shí)水平的進(jìn)一步提高,對(duì)于黨和國家事業(yè)的發(fā)展具有長遠(yuǎn)的指導(dǎo)作用。
一、深刻領(lǐng)會(huì)、把握實(shí)質(zhì),把精神作為今后工作或行動(dòng)的指南。
學(xué)習(xí)貫徹精神,首先要準(zhǔn)確把握的基本精神,這是學(xué)習(xí)和貫徹的前提。“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想則是的靈魂。“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想是我們工作必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想。確立“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想的重要指導(dǎo)地位,是的一個(gè)歷史性貢獻(xiàn)。
其次,要繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的頭等大事抓緊抓好。黨的精神特別是胡錦濤同志的報(bào)告,博大精深、意義深遠(yuǎn),要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、貫徹好,必須花更多的時(shí)間,下更大的功夫。報(bào)告對(duì)中國特色社會(huì)主義作出新的理論概括,強(qiáng)調(diào)在新的歷史條件下奪取中國特色社會(huì)主義新勝利,必須牢牢把握八個(gè)基本要求即必須堅(jiān)持人民主體地位,必須堅(jiān)持解放和發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力,必須堅(jiān)持推進(jìn)改革開放,必須堅(jiān)持維護(hù)社會(huì)公平正義,必須堅(jiān)持走共同富裕道路,必須堅(jiān)持促進(jìn)社會(huì)和諧,必須堅(jiān)持和平發(fā)展,必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。
再次,要大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。只有學(xué)以致用,堅(jiān)持用精神指導(dǎo)實(shí)踐,同時(shí)在實(shí)踐中不斷加深對(duì)精神的理解,才能真正把精神落到實(shí)處。報(bào)告提出“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措”深化改革要做到“三個(gè)堅(jiān)決”即“一切妨礙發(fā)展的觀念都要堅(jiān)決沖破,一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定都要改變,一切影響發(fā)展的體制弊端都要堅(jiān)持革除”。報(bào)告提出兩個(gè)百年奮斗目標(biāo),一個(gè)是在中國共產(chǎn)黨成立一百年時(shí)全面建成小康社會(huì),一個(gè)是在新中國成立一百年時(shí)建成富強(qiáng)民主文明和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國家。這兩個(gè)百年目標(biāo)必將成為我們奪取中國特色社會(huì)主義新勝利的兩座里程碑。報(bào)告提出建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨。這“三型”目標(biāo)?表明我們對(duì)執(zhí)政黨建設(shè)規(guī)律的把握更自覺、更全面、更深刻。
最后,我們要保持政治上的清醒和堅(jiān)定,在思想上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。信賴黨中央、擁護(hù)黨中央,保證思想上行動(dòng)上的高度自覺。堅(jiān)定不移地按照中央要求和省委、州委、和縣委部署,推進(jìn)改革開放、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增進(jìn)社會(huì)和諧,以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐黨的精神內(nèi)含。
二、立足本職、扎實(shí)工作、刻苦鉆研,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
黨的的召開,為我們今后的工作指明了方向和奮斗目標(biāo),深入貫徹黨的精神,在工作實(shí)踐中學(xué)習(xí),在書本中學(xué)習(xí),不斷提升自己的認(rèn)知能力和范圍,不斷提高自己的綜合素質(zhì),從而更好地指導(dǎo)實(shí)踐,應(yīng)對(duì)工作中的各種復(fù)雜情況。世界在不斷變化,知識(shí)也在不斷更新,只有通過不斷學(xué)習(xí)才能做到與時(shí)俱進(jìn),才能在本職崗位上創(chuàng)造出新的業(yè)績。的勝利召開,鼓舞人心,振奮精神,要求我們以更加飽滿的熱情投入到工作中去,時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎、勤奮刻苦的工作作風(fēng)。
作為一名黨員,自身素質(zhì)的好壞,業(yè)務(wù)技能水平的高低,不但是對(duì)自身工作能力的考驗(yàn),同時(shí)也會(huì)對(duì)單位整體水平的提高造成一定的影響。因此要通過對(duì)精神的學(xué)習(xí),在工作中嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè)、踏實(shí)工作,時(shí)時(shí)事事不忘創(chuàng)先爭優(yōu),勤于思考、刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新工作方法,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
要根據(jù)本地林業(yè)發(fā)展規(guī)劃協(xié)助制定本場森林資源經(jīng)營對(duì)策,組織或參與實(shí)施、檢查和指導(dǎo)本場森林資源調(diào)查、區(qū)劃、規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作,指導(dǎo)或參與本場林木采伐、林地管理工作,組織或參與森林資源監(jiān)測、林木采伐、林地管理的新技術(shù)、新方法的引進(jìn)、研究、推廣,組織或參與解決森林資源監(jiān)測、林木采伐、林地管理中的疑難問題,指導(dǎo)林業(yè)生產(chǎn)技術(shù)工人進(jìn)行相關(guān)科研及林業(yè)生產(chǎn)工作并完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)單位交辦的其他事宜。
林業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得(精選20篇)篇二十
林業(yè)是我國的重要經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)之一,具有廣闊的發(fā)展前景和重要意義。為了更好地推動(dòng)林業(yè)的發(fā)展,國家將林業(yè)培訓(xùn)工作列為重點(diǎn)之一,并在各地推廣了大量的培訓(xùn)資源和機(jī)會(huì)。在這些培訓(xùn)中,作為一名參訓(xùn)學(xué)員,我深刻體會(huì)到了林業(yè)培訓(xùn)的重要性和必要性,也從中獲得了許多寶貴的心得體會(huì),下面就是我的總結(jié)和分享。
第二段:前期準(zhǔn)備。
在參加林業(yè)培訓(xùn)之前,我充分準(zhǔn)備了自己,首先是對(duì)林業(yè)產(chǎn)業(yè)和行業(yè)特點(diǎn)的了解和認(rèn)知。通過查閱資料和采訪了解了目前林業(yè)行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,也了解了一些相關(guān)政策法規(guī),這為參訓(xùn)過程中的學(xué)習(xí)和討論提供了基礎(chǔ)和參考。
其次是心理的準(zhǔn)備,培訓(xùn)期間需要遠(yuǎn)離家人和生活環(huán)境,需要調(diào)整好心態(tài),面對(duì)一些突發(fā)事件或人際關(guān)系的處理,不能影響到自己的學(xué)習(xí)和成長。堅(jiān)定自己的信念和目標(biāo)也是很重要的,這樣才能更好地投入到學(xué)習(xí)和交流當(dāng)中。
第三段:學(xué)習(xí)收獲。
在培訓(xùn)期間,通過各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)形式,我得到了不少收獲和啟示。首先是深入了解了林業(yè)產(chǎn)業(yè)的運(yùn)作,特別是從管理和運(yùn)營方面的角度,了解了各種管理方法和技巧,以及各種經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的計(jì)算和運(yùn)用。通過這些學(xué)習(xí),我對(duì)林業(yè)產(chǎn)業(yè)的營收增長、成本控制、質(zhì)量控制等方面有了更加系統(tǒng)和全面的認(rèn)識(shí)和理解。
其次是和其他學(xué)員的交流和討論,這是培訓(xùn)中重要的一部分。在和其他學(xué)員的交流中,我能夠聽到來自不同地區(qū)和背景的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),也能夠分享自己的經(jīng)驗(yàn)和見解,這種交流和討論能夠讓每個(gè)人都有所收獲和成長。
第四段:實(shí)踐運(yùn)用。
除了學(xué)習(xí)收獲,培訓(xùn)還給了我許多實(shí)踐機(jī)會(huì),在實(shí)踐中應(yīng)用學(xué)習(xí)到的知識(shí)和技能。在培訓(xùn)的實(shí)踐中,我和其他學(xué)員合作完成了一些項(xiàng)目或案例的分析和解決方案設(shè)計(jì),這些實(shí)踐活動(dòng)不僅讓我更好地應(yīng)用了培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)和技能,也提高了我的團(tuán)隊(duì)合作和問題處理能力。
此外,在培訓(xùn)結(jié)束后,我還將所學(xué)到的知識(shí)和技能運(yùn)用到實(shí)際工作中,對(duì)公司和項(xiàng)目的經(jīng)營管理起到了積極的推動(dòng)作用,不僅有了更好的業(yè)績和效益,也對(duì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和績效評(píng)價(jià)起到了重要的促進(jìn)作用。
第五段:總結(jié)體會(huì)。
通過這次林業(yè)培訓(xùn),我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),體會(huì)到了培訓(xùn)的重要性和必要性。首先是對(duì)于行業(yè)產(chǎn)業(yè)的理解和認(rèn)知,這對(duì)于我們的工作和發(fā)展都有決定性的作用。其次是和其他學(xué)員的交流和學(xué)習(xí),這種交流和學(xué)習(xí)能夠讓我們認(rèn)識(shí)到不同背景和需求的人,也能夠了解更多的行業(yè)信息和前沿理念。最后是實(shí)踐運(yùn)用,這是培訓(xùn)的最終目標(biāo),把所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用到實(shí)際工作中,才能更好地促進(jìn)業(yè)務(wù)的增長和發(fā)展。通過這次培訓(xùn),我不僅獲得了豐富的知識(shí)和技能,也更加明確了自己未來的發(fā)展方向和目標(biāo)。