企業年度表彰大會方案（專業16篇）

年度總結不僅是對個人的總結，也是對團隊、組織乃至整個社會的反思和評估。以下是小編為大家收集的年度總結范文，供大家參考和借鑒。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇一

1、讓有能力，貢獻大的員工顯現，有認同感，同時成為企業的標桿和榜樣。2、讓企業員工對企業的發展堅定信心，明確目標。3、拉動客戶對企業文化與實力的認同從而更加信任企業。4、統一思想，引爆智慧，讓企業員工更加有狀態，更加綻放。

軍隊+學校+家庭的企業文化體現。

百人一心，眾志成城。

根據本次年會要求，合理安排中高層管理人員積極參與，擔任不同的職能崗位，履行崗位職責，其目的和意義：

1、出具此次總結啟動大會的策劃方案及大會流程，呈交總經理審核通過。2、動員全體干部員工支持參與總結啟動大會全程各項工作。3、合理分工總結啟動大會各項工作。

4、落實核實會前會中會后各項工作開展情況。崗位分工及職責：

總指揮：由部門經理以上干部輪流擔任，直接對總經理負責大會全程策劃、組織。副總指揮：總指揮的助理，執行本次大會。總指揮不在崗時，全權負責代理行使總指揮職責。

會務組：由營運部門人員擔任，組織執行總結啟動大會會前會中會后各項工作，會場選擇、會場布置、物資協調安排、會務崗位部署。

文娛組：由公司文娛方面的骨干擔任負責人，組織策劃本次總結啟動大會的文娛節目，要求節目要有針對性。

文案寫作：由公司文字及計算機功底好的人員擔任，主要負責寫作總結啟動大會各項工作所需的方案文字寫作。諸如：大會方案，流程制作，主持文稿等。

接待組：由公司中高層干部擔任，負責本次總結啟動大會參與的嘉賓的邀請接待等。上年度工作總結負責人：由市場客服營運總監出具本年度業務開展總結報告及業務線各項工作的統計。

下年度業務啟動負責人：由市場、客服營運總監出具下年度公司營銷及客服營運工作方案。

（一）會前注意事項。

1、組委會開策劃會一定要制定總結啟動大會主題和運營方案，責任到人，討論決定后出具大會會前、會中、會后工作流程。

2、會前組委會主要負責人要頻繁碰頭溝通，查漏補缺。

3、會場選擇總指揮要親自查驗會場，是否合乎本次總結啟動大會標準，諸如會場位置、會場環境是否能夠營造氣氛，會場設備、會場服務質量、會場費用談判等。

4、總指揮早會要不斷宣導提前營造大會氛圍，晚上要組織各小組責任人核實各項工作開展情況。

5、嘉賓選擇要根據對方與分公司的親疏度、業務需求角度，特別安排有價值嘉賓的發言，要求對方要認真準備。對邀請嘉賓塑造此次大會價值，引起對方重視，要保證到場并遵守會議紀律，特別是要求對方全程參與。分公司正式發邀請函、電話短信反復確認、溝通，核實對方時間、姓名、性別、身份、單位名稱等。

6、要積極邀請嘉賓單位組織其團隊以各種形式參與會議比如：節目安排、有價值的分享。

7、各項物資要不斷督促，確保大會需要。

8、各板塊主持人要與相關責任人多次溝通，確保信息準確，并且要組織士氣展示、文娛節目、分享發言者提前多次演練，大會前一天要進行彩排。

9、會場布置要突出本次總結啟動大會的主題，從各個方面豐富主題文化，烘托會場氣氛。

10、文娛節目服務于大會主題文化，會前要動員監督把控節目質量和進程。

11、所有參會人員服裝發型等要求統一、整潔，通曉會議禮儀，有必要進行禮儀培訓。

（二）會中注意事項：

1、組委會成員要提前一個小時進入大會場地檢查現場布置，處理改善現場問題。

2、現場接待工作人員再次進行演練。

3、現場任何活動提升敏感度，特別是會務組要注意易燃易爆易碎物品的監管擺放，維護現場安全，現場氛圍，拍照。

4、每桌要有帶動氣氛，引導人員參與。

5、主持人要根據現場情況注意現場人員狀況、會議時間把控、會議氣氛的調整，靈活的應變。

6、要幫助引導嘉賓朋友迅速進入大會狀態，安排公司各責任人與嘉賓進行現場互動交流。

7、把控現場節奏，對與會人員現場紀律的要求，特別是嘉賓的動向和隨意性，相關責任人要高度注意，維護現場的人氣和秩序。

（三）會后注意事項：

1、各部門開好會后會，強化目標及榮譽。

2、會務人員清理現場，防止與會人員丟失貴重物品。

3、高管負責送客戶離場。

4、第二天組委會對本次總結啟動大會作總結會議，總結經驗、汲取教訓，并選出下次總結啟動會組委會成員，開始為下一次總結啟動會做前期準備。

5、要對本次總結啟動大會有價值的文字、影音資料進行整理存檔。

一般挑選四星級以上酒店多功能會場，必須為室內（忌戶外），避免受干擾，場內一定要安靜，無嘈雜聲。室內必須無大型柱子在中間影響到磁場。出入門必須在后面或偏后方兩側，忌在講臺或觀眾席前出入。最好帶窗簾，空調，講臺和觀眾席燈光可分開控制，配置舞臺和講臺。布置要求：

績前五名及其父母（各個部門和領域也可以）。

第二排，其他員工父母和朋友（公司自己評定參考，根據整體的費用和各方面的條件安排）。第三排，公司合作的客戶。其他座位以各地區及公司劃分。3、會場兩邊擺放業績標兵、標桿人物的宣傳易拉寶等形式展示。

4、會場提前布場：led屏幕或投影儀、音響、燈光、彩球、橫幅、背景墻、標語等。

1、開場：主持人集體上場亮相問好，全體起立，奏唱國歌，增強企業的歸屬感和神圣感。

2、暖場：擁抱、舞蹈文化。彼此敞開胸懷擁抱，消除隔閡，增進感情的互動和交流。跳舞讓每個人的肢體動作打開，情緒也隨之打開。

3、總經理致辭：結合本次會議的主題，簡短總結過往工作，對未來提出希望，時間應簡短，內容應精煉。

4、士氣展示：安排公司最資深的團隊管理干部主持擔任總教官，尤其是有軍人背景出身的最佳。總教官宣導士氣展示的意義和目的（軍隊文化）、評委、評分規則、上下場順序等細則，各個團隊提前n天做好了演練，根據抽簽順序輪流上臺。每個團隊上下場總教官都必須做好宣導，并引導全員鼓掌營造氣氛。各團隊展示完畢后暫不公布評分結果，給大家更多的期待，安排在頒獎的最后一個獎項環節。

頒獎：此處為本次表彰大會最重要的環節。獎項根據從一般到重要的級別逐一頒發。主持人宣讀獎項名稱——宣讀頒獎詞（或播放提前錄制的視頻）——邀請受獎者上臺——邀請嘉賓頒獎（一般是嘉賓、客戶、公司高管）、戴上大紅花或鮮花——合影——受獎人發表獲獎感言。中間音樂伴奏。

領獎人從紅地毯至臺上，全程聚光燈聚焦，掌聲吶喊聲不斷，該部門的家人用獨特的方式將其請上舞臺，讓他有明星般的感覺。

給銷售團隊的員工發獎金一定要現金，千萬不能打到卡里，大家沒感覺！還可能會計較自己今年比去年多給了還是少給了。獎金要現場一打一打的給，讓員工捧著，接不住了也繼續往上放，要的就是那種感覺，震驚全場！讓員工明確一點：想要高回報，就要高付出！只要高付出，必有高回報！領獎人分享：

a、分享對大家有幫助的業務經驗或心路歷程！時間限制為每人510分鐘。榜樣的力量、不服輸的心態，當員工看到那些經驗、學歷、人品、長相或許還不如自己的人都能成功，心里肯定也想著自己一定能行。

一般是員工自己排練節目，展現自己的情感和才華。不主張請外面的專業演出隊包場演出。平時可能表現一般的員工，可能在此時是最耀眼的明星，也是企業發掘人才的最好途徑。

7、抽獎。

主要是為了活躍氣氛，同時也照顧到沒有評獎的員工的心理：沒有頒獎那能中獎也挺不錯的。如果有客戶到場，最好的獎品就是公司的產品，大讓利、大優惠，促進后續消費，增加客戶對企業的認同感和忠誠度。

8、拜師會。

尊師道是儒家思想的體現，經營企業就是經營一個道場。“拜師”是中國人最傳統形式之一，最早可追溯至孔子收徒的做法并由其演化而來。

拜師會主持司儀一般由公司德高望重之人擔任。拜師流程：第一，拜祖師、拜行業保護神，教育培訓業拜孔子。表示對本行業敬重，表示從業的虔誠，同時也是祈求祖師爺“保佑”，使自己學業有成。第二，行拜師禮。一般是師傅坐上座，學徒行三叩首之禮，然后單膝跪地獻師傅茶。第三，師徒相互承諾誓言，互相勉勵成長。要增添背景音樂和主持司儀旁白。

9、政策宣導：

根據公司下階段工作安排，由主管部門宣導工作重點及相關政策，提升全員的工作的積極性。

10、領導祝酒詞、晚宴。

11、業績pk。

上個月業績的pk兌現，下個月的業績pk承諾。各個部門經理上臺部門pk，然后各個總監、經理pk，以此帶動全員上臺pk。

總之：年會的最終目的就是為了激發員工內在動力，起到無與倫比的培訓作用，所以無論如何都要樹立一個榜樣。年會最重要的參與者是員工而非領導，年會所有集團領導及各分公司總經理為員工服務，經理級別以上的都是服務人員。用舞臺、情感、文化包裝起來，將大會的現實目的和意義貫徹滲透進員工心里，讓他們充分的實現自我的目標和承諾，展現自我的才華和情感，這樣員工才會把工作當成自己的事情，因為自我認同并承諾的目標才是一個人真心想要的。

1、年會是公司情感文化表達的一種方式。

2、年會是“伯樂會”：發現有才華的員工日后任用。

3、年會的舞臺魅力是凝聚人心的力量核心。

4、年會是員工工作與生活的重要組成部分。

5、年會是企業文化的表現形式，對內傳播的平臺，對外傳播的窗口。

6、年會是吸引優秀人才的絕好機會。

7、年會要把客觀的事務活動做成快樂、激情、感動、感恩的感性精神文化空間。

8、把大會當成生活的派對，勵志的課堂，思維的空間，人生的盛宴。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇二

為了進一步激發廣大干部群眾干事創業激情，全面推進20xx年各項工作，經縣委、政府研究，決定召開全縣20xx年度總結表彰大會，現就有關事宜安排如下：

定于20xx年1月18日（星期三）下午15:30在縣會務中心三樓會議室召開，會期半天。

通報全縣20xx年度n+x.y考核結果；對獲得全縣20xx年度n+x.y考核的各類先進集體、先進個人進行表彰獎勵。

縣四套班子全體領導；法檢兩長；各鄉鎮、縣直各部門部分副科級以上實職領導干部；駐平區（市）屬各單位主要負責人；各村黨支部書記或村委會主任；部分企業主要負責人；受表彰的各類先進集體和先進個人。

1、會務工作由縣委政研室負責，縣委辦、政府辦協助。

2、受表彰的先進集體和先進個人由縣考核辦負責通知，于1月18日下午14:00前到會務中心三樓會議室；其他參會人員于1月18日下午15:10前進入會場，按指定位置就座。

3、縣四套班子領導由四大辦公室負責通知，并于1月17日下午18：00前將參會領導名單報縣委辦公室；各部門下屬事業單位副科級以上干部由主管部門負責通知；各村黨支部書記或村委會主任由各鄉鎮通知并統一組織參會；規模以上工業企業負責人由縣工業和商務局負責通知；農產品加工企業負責人由農牧局負責通知。參會及上臺領獎人員著正裝參加會議。

4、參會人員一律不準請假，確需請假的，須經縣委、政府主要領導同意。

5、縣委宣傳部、縣文化旅游廣播電視局負責做好宣傳報道工作；公安局負責做好安全保衛和交通疏導工作；信訪局負責做好信訪接訪工作；供電局負責做好供電保障工作；德淵市政公司負責做好供水保障工作；縣委、政府督查室和效能辦負責做好會議簽到和會場紀律督查工作。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇三

一、時間:。

20____年03月15日(周四)18:30。

二、地點:。

多媒體教室c3-501。

三、流程:。

1、主持人(高昂)宣布表彰大會正式開始。

2、團委副書記(莊婷)對去年的工作總結發言。

3、主持人公布優秀社員名單。

4、院團委領導(吳英健、馮晟)老師頒發榮譽證書和紀念品，且與獲獎同學合影留念。

5、優秀社員代表發言。(孫雪嬌)(卓強)。

6、主持人公布優秀社長名單和優秀社團名單。

7、院團委領導(吳英健、馮晟)老師頒發榮譽證書和紀念品，且與獲獎同學合影留念。

8、優秀社長代表發言。(陳松)(張帥)。

9、主持人公布優秀干事名單。

10、院團委領導(吳英健、馮晟)老師頒發榮譽證書和紀念品，且與獲獎同學合影留念。

11、優秀干事代表發言。(姜玲)(許晨星)。

12、主持人公布優秀干部名單。

13、院團委領導(吳英健、馮晟)老師頒發榮譽證書，且與獲獎同學合影留念.

14、優秀干部代表發言。(顧翼曦)。

15、主持人公布優秀部門名單。

16、院團委領導(吳英健、馮晟)老師頒發榮譽證書，且與獲獎同學合影留念。

17、優秀部門代表發言。(黃晶)。

18、院團委領導吳英健老師致辭。

19、主持人宣布表彰會圓滿結束。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇四

為了進一步激發廣大干部群眾干事創業激情，全面推進20xx年各項工作，經縣委、政府研究，決定召開全縣20xx年度總結表彰大會，現就有關事宜安排如下：

一、時間、地點。

定于20xx年1月18日（星期三）下午15:30在縣會務中心三樓會議室召開，會期半天。

二、會議內容。

通報全縣20xx年度n+x.y考核結果；對獲得全縣20xx年度n+x.y考核的各類先進集體、先進個人進行表彰獎勵。

三、參會人員。

縣四套班子全體領導；法檢兩長；各鄉鎮、縣直各部門部分副科級以上實職領導干部；駐平區（市）屬各單位主要負責人；各村黨支部書記或村委會主任；部分企業主要負責人；受表彰的各類先進集體和先進個人。

四、會議要求。

1、會務工作由縣委政研室負責，縣委辦、政府辦協助。

2、受表彰的先進集體和先進個人由縣考核辦負責通知，于1月18日下午14:00前到會務中心三樓會議室；其他參會人員于1月18日下午15:10前進入會場，按指定位置就座。

3、縣四套班子領導由四大辦公室負責通知，并于1月17日下午18：00前將參會領導名單報縣委辦公室；各部門下屬事業單位副科級以上干部由主管部門負責通知；各村黨支部書記或村委會主任由各鄉鎮通知并統一組織參會；規模以上工業企業負責人由縣工業和商務局負責通知；農產品加工企業負責人由農牧局負責通知。參會及上臺領獎人員著正裝參加會議。

4、參會人員一律不準請假，確需請假的，須經縣委、政府主要領導同意。

5、縣委宣傳部、縣文化旅游廣播電視局負責做好宣傳報道工作；公安局負責做好安全保衛和交通疏導工作；信訪局負責做好信訪接訪工作；供電局負責做好供電保障工作；德淵市政公司負責做好供水保障工作；縣委、政府督查室和效能辦負責做好會議簽到和會場紀律督查工作。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇五

××年××月××日下午14:00至18:00。

會議時間：14:30——18:30。

晚宴時間：19:00——21:00。

組織離開：21:00——21:30。

××賓館8樓會議室。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力;。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

公司領導及全體員工。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

年終大會議程安排。

14:30—14:40大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。

14:40—16:00大會進行第二項，總經理針對××年度總結及××年的公司戰略部署講話。

16:00—16:10大會進行第三項，各分公司各部門員工新年賀詞。

16:10—18:25聯歡會文藝匯演、先進優秀表彰及員工互動游戲(節目-表彰(頒獎-代表發言，合影留念)-游戲)。

18:25—18:30大會進行第五項，所有演員上臺，齊唱《相親相愛一家人》。

18:30主持人宣告此次大會結束，組織員工離場，一同前往晚宴地方。

晚宴安排。

用餐地點：

19:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。

19:30—21:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

21:00—21：30組織離開。

年會的'通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“××公司××年度總結、表彰暨××年迎新會”

物品的采購準備：游戲獎品:小兔子、筆、簽到表、公司總經理席位卡、會場布置&游戲所需氣球、拉花等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇六

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇七

“xx公司xx年度總結、表彰暨xx年迎新會”

xx年xx月xx日下午14：00至18：00。

會議時間：14：30——18：30。

晚宴時間：19：00——21：00。

組織離開：21：00——21：30。

xx賓館8樓會議室。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

公司領導及全體員工。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

年終大會議程安排。

14：30—14：40大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。

14：40—16：00大會進行第二項，總經理針對xx年度總結及xx年的公司戰略部署講話。

16：00—16：10大會進行第三項，各分公司各部門員工新年賀詞。

16：10—18：25聯歡會文藝匯演、先進優秀表彰及員工互動游戲（節目—表彰（頒獎—代表發言，合影留念）—游戲）。

18：25—18：30大會進行第五項，所有演員上臺，齊唱《相親相愛一家人》。

18：30主持人宣告此次大會結束，組織員工離場，一同前往晚宴地方。

晚宴安排。

用餐地點：

19：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）。

19：30—21：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

21：00—21：30組織離開。

年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“xx公司xx年度總結、表彰暨xx年迎新會”

物品的采購準備：游戲獎品：小兔子、筆、簽到表、公司總經理席位卡、會場布置&游戲所需氣球、拉花等；會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇八

20__年5月8日上午8點，我公司全體員工在制造中心召開了__“人才培養突出貢獻獎”總結表彰大會。公司董事長__、生產總經理__出席了頒獎儀式。

會上，公司董事長__對在公司人才培養方面有突出貢獻的優秀部門負責人張__主任進行表彰頒獎。頒獎結束后，獲獎者張主任同志發言，他表示，自己并沒有做什么突出的貢獻，只是做好自己的本職工作。這次領導以及各位同事對自己工作的肯定將會激勵自己在今后的工作中再創佳績。

在表彰大會的最后，公司董事長__發表了重要講話，他首先是向獲獎者表達了衷心的祝賀，并且指出人才是一個企業健康發展的核心要素，在工作中要高度重視人才的培養，重視人才的合理運用。

隨后，董事長提出了幾點希望：

2、各位同事工作中團結一致，精誠合作，共創輝煌；

3、每位員工能不浮不躁，從自身的崗位踏踏實實做起，成就自身夢想。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇九

2021年7月1日是中華民族和9500多萬中國共產黨黨員熱烈歡慶的日子，是注定載入史冊的偉大日子。上午，慶祝中國共產黨成立100周年大會在天安門廣場隆重舉行，習近平總書記發表了重要講話，總書記站在歷史和全局的高度，回顧了中國共產黨百年奮斗的光輝歷程，擘畫了中華民族偉大復興的光明前景;深刻闡釋了堅持真理、堅守理想，踐行初心、擔當使命，不怕犧牲、英勇斗爭，對黨忠誠、不負人民的偉大建黨精神;深刻闡明了我黨的基本理論、基本路線、基本方略、根本宗旨;深刻闡述了奮力新征程必須堅持的原則和工作要求;深情寄語新時代中國青年要以實現中華民族偉大復興為己任，增強做中國人的志氣、骨氣、底氣;深情號召全體中國共產黨員牢記初心使命，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，繼續為實現人民對美好生活的向往不懈努力，努力為黨和人民爭取更大光榮!

總書記的講話高屋建瓴、思想深邃、縱貫古今、引領未來，是一篇馬克思主義的綱領性文件，為全黨全國各族人民實現“第二個百年”奮斗目標、全面建成社會主義現代化強國、實現中華民族偉大復興的中國夢指明了前進方向，為新發展階段、新發展理念、新發展格局提供了根本遵循。在此，結合學習工作實際，談五點心得體會。

一、深刻認識中國共產黨百年豐功偉績，更加堅定奮斗的初心使命。

習近平總書記在慶祝大會上指出：“為實現中華民族偉大復興，中國共產黨團結帶領中國人民，浴血奮戰、百折不撓，創造了新民主主義革命的偉大成就;中國共產黨團結帶領中國人民，自力更生、發憤圖強，創造了社會主義革命和建設的偉大成就;中國共產黨團結帶領中國人民，解放思想、銳意進取，創造了改革開放和社會主義現代化建設的偉大成就;中國共產黨團結帶領中國人民，自信自強、守正創新，統攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業、偉大夢想，創造了新時代中國特色社會主義的偉大成就。”總書記用“四個偉大成就”高度概括了我們黨在四個歷史時期的豐功偉績。回顧黨的百年歷程，這一百年是極不平凡的一百年，這一百年是根本改變歷史命運的一百年，這一百年是為全人類發展作出卓越貢獻的一百年，而這所有的一切都歸功于中國共產黨這個堅強領導核心，都源自于“為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興”的初心使命。作為黨培養的領導干部，我們必須堅定不移地團結在以習近平總書記為核心的黨中央周圍，帶頭用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志，用黨的實踐創造和歷史經驗，啟迪智慧、砥礪品格，始終以強烈的使命感和責任感，以昂揚姿態滿懷信心投身新時代x建設的新征程，投身到為職工創造美好生活的新征程。

二、深刻認識中國共產黨百年經驗啟示，更加堅定不移走自己的道路。

習近平總書記在慶祝大會上指出：“以史為鑒、開創未來，必須堅持和發展中國特色社會主義。走自己的路，是黨的全部理論和實踐立足點，更是黨百年奮斗得出的歷史結論。中國特色社會主義是黨和人民歷經千辛萬苦、付出巨大代價取得的根本成就，是實現中華民族偉大復興的正確道路。”回顧黨的百年歷程，這一百年是不斷探索中國特色社會主義道路的一百年。一百年前，中國人民和無數仁人志士孜孜不倦尋找著適合國情的政治制度模式，十月革命一聲槍響為中國人民送來了馬克思主義，成立了偉大的馬克思主義政黨。一百年來，幾代優秀共產黨人持之以恒的艱辛探索和偉大實踐，將馬克思主義基本原理同中國具體實際相結合，不斷形成具有中國特色的馬克思主義理論成果，開創了中國特色社會主義道路。黨的百年歷程用事實證明：只有馬克思主義中國化才能救中國，只有實施改革開放才能快速發展中國。當今世界正經歷著百年未有之大變局，我國正處于實現中華民族偉大復興的關鍵時期，作為黨培養的領導干部，我們必須把學習馬克思主義作為人生、工作的必修課，原原本本學習和研讀馬克思主義經典著作，要堅持不懈學習馬克思主義基本理論、科學的世界觀和方法論，善于運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決遇到的各種問題。必須堅持發揮黨的領導和我國社會主義制度的政治優勢，堅定不移貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，主動適應x行業的新形勢，把握上級黨委的新要求，立足實際尋求新突破，不斷推進x公司實現高質量發展。

三、深刻認識中國共產黨百年奮斗主題，更加堅持人民至上的理念。

習近平總書記在慶祝大會上指出：“一百年來，我們取得的一切成就，是中國共產黨人、中國人民、中華民族團結奮斗的結果。”敬閱習近平總書記重要講話內容，講話共出現23處“奮斗”字樣，回顧黨的百年歷程，一部中國共產黨黨史就是一部艱苦奮斗史、就是一部為人民服務史。在風雨如磐的戰爭年代，中國共產黨高舉民族獨立、人民解放的大旗，歷經28年浴血奮斗，帶領中國人民掙脫奴役枷鎖，開辟了創造人民幸福生活的社會主義新道路;在新中國初期如火如荼的社會主義建設年代，中國共產黨帶領人民恢復國民經濟并進行社會主義改造，改善了人民物資生活水平;1978年改革開放以來，中國共產黨帶領全國人民，保障和改善民生，加強民生建設，向著實現共同富裕的目標不斷邁進;黨的十八大以來，以習近平總書記為核心的黨中央提出以人民為中心的發展思想，堅持一切為了人民、一切依靠人民，始終把人民放在心中最高位置、把人民對美好生活的向往作為奮斗目標。作為黨培養的領導干部，我們必須謹記習近平總書記“江山就是人民、人民就是江山”的重要論述和“實干興邦，空談誤國。社會主義是干出來的”諄諄教誨，牢固樹立“人民公仆”意識，踐行“全心全意為人民服務”的宗旨，始終把廣大職工放在心中最高位置，帶領大家在危機中育新機，于變局中開新局，推動融合改革成果惠及全體職工，切實增強廣大職工們的獲得感和幸福感，推動公司高質量發展再上新臺階。

四、深刻理解中國共產黨偉大建黨精神，更加永葆共產黨人的鋼鐵意志。

習近平總書記在慶祝大會上指出：“一百年前，中國共產黨的先驅們創建了中國共產黨，形成了堅持真理、堅守理想，踐行初心、擔當使命，不怕犧牲、英勇斗爭，對黨忠誠、不負人民的偉大建黨精神，這是中國共產黨的精神之源。”回顧黨的百年歷程，偉大建黨精神鑄就中國共產黨精神之源。在革命戰爭年代，中國共產黨從無到有、從弱小到強大、從幼稚到成熟的成長，鑄就了紅船精神、井岡山精神、延安精神和西柏坡精神等;在新中國成立初期，中國共產黨帶領中國人民從百廢待興到開基創業、立綱立制，鑄就了趕考精神、大慶精神、兩彈一星精神和焦裕祿精神等;在建設中國特色社會主義事業的新時期，中國共產黨帶領中國人民改革開放，鑄就了小崗精神、特區精神、女排精神和工匠精神等;在建設中國特色社會主義事業的新時代，中國共產黨帶領中國人民不斷開創新時代中國特色社會主義事業新局面，鑄就了脫貧攻堅、航天精神、創業精神等。作為黨培養的領導干部，我們必須帶頭繼承和發揚黨的優良傳統，傳承紅色基因賡續共產黨人精神血脈，學習革命烈士視死如歸、英雄人物頑強奮斗、先進模范忘我奉獻的精神，以愛崗敬業、無私奉獻的優良道德品質，以舍我其誰、勇挑重擔的胸懷魄力，在新時代新征程中披荊斬棘、乘風破浪，推動公司“十四五”開好局、起好步。

五、深刻認識中國共產黨自我革新毅力，更加堅決推進黨的建設新的偉大工程。

習近平總書記在慶祝大會上指出：“新的征程上，我們要牢記打鐵必須自身硬的道理，增強全面從嚴治黨永遠在路上的政治自覺，以黨的政治建設為統領，繼續推進新時代黨的建設新的偉大工程，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，確保黨不變質、不變色、不變味。”回顧黨的百年歷程，黨的自我革新貫穿黨建其中，以“自我革新”實現黨的長盛不衰。新民主主義革命時期，我黨通過延安整風運動整頓了學風、黨風、文風，全黨達到了空前的團結和統一;通過土改整黨運動整頓組織、思想、作風。新中國成立初期，我黨通過“三反”運動純潔了黨的隊伍，教育和挽救了一批黨的干部。黨的十八大以來，以習近平總書記為核心的黨中央以自我革命的精神推進全面從嚴治黨，探索出一條長期執政條件下解決自身問題、跳出歷史周期率的成功道路。作為黨培養的領導干部，我們必須充分認識到實現長期執政，持續推進自我革命，對于百年大黨來說越來越具有嚴峻性、艱巨性和迫切性，毫不動搖持續鞏固反腐敗斗爭壓倒性勝利，馳而不息抓好正風肅紀反腐，要敢于向嚴重阻礙黨的理論和路線方針政策貫徹執行、嚴重損害黨的執政根基的腐敗問題“亮劍”，共同維護良好的政治生態環境，為我助力公司高質量發展提供風清氣正的氛圍。

以上是我學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上重要講話精神的五點心得體會，謝謝大家!

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇十

成員：張偉、楊軍、費維成、周建安、梁靜、張亞、馬鳳玲、阮清、許華。

1、擬“時代科技”關于做好工作總結暨表彰的通知。

3、地點：天宇酒店會議室。

4、時間：20xx年x月x日下午3點。

參會人員：股份公司領導（待定）、股份公司相關部門領導、系統內各單位班子成員、中層干部、受表彰先進集體代表、個人（約120人，其中股份公司、時代科技兩桌，其它十桌）。

5、主要議程：

主持人致開幕詞（主持人：楊軍）。

7單位總經理做20xx年度工作匯報。

朱維明同志做20xx年工作總結報告。

頒獎。

獲獎者代表發言。

李仰總經理講話。

股份公司領導致辭。

新年聚餐（餐標1000元，含煙酒）。

參會人員禮品（每份260元左右，共120份）。

證書、銅牌、獎金、條幅、攝影、會場布置等。

獎金：先進集體20xxx2=4000.00。

優秀員工1000x10=10000.00。

市場拓展800x7=5600.00。

安全生產800x7=5600.00。

合計：25200.00。

參會人員禮品：260x120=31200.00（過年禮包）。

餐飲：1200x10=120xx.00（850菜金+300酒水+50煙）。

系列活動獎勵：

拔河：500（第一名）+300=800。

乒乓球:團體300+200+100=600。

男單：300+200+100=600。

女單：300+200+100=600。

合計：2600.00。

會場租金：

會場布置：條幅、銅牌、獲獎證書、桌花、其它備用等約5000元。

總計：約80000.00。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇十一

1、為演員分發獎品（盡量讓每個演員都有獎）。

2、費用處理。游戲：氣球親密接觸。

游戲時長：10至15分鐘。

獎品：優勝獎2件，參與獎8件。

部位為：背部，臀部，小腿，大腿，肩，手，肘，臂，頭頂，腋下。

游戲：飛鏢贏獎。

參與方式：由主持人召集，觀眾自由報名，參與者十人。

游戲時長：5至10分鐘。

參與方式：由主持人在現場選人組成四個小組，共8人。

規則：每組兩人一人綁左腳，一人綁右腳，分別用膝蓋夾住氣球，規定在1分鐘內，球不能落地，不能夾破，哪組走路最遠者勝。

游戲時長：5分鐘獎品：優勝獎2件，參與獎6件。

道具：氣球15個（充氣度80%）一米長彩繩6條。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇十二

全場燈光熄滅，表演者每人手上托一支小紅燭走入會場，現場營造出一種溫暖沁心的氛圍，同時將觀眾的注意力吸引到整臺晚會上來。

2.主持人上場(暫定2女1男)：時間：1分半。

開場白：

女1：伴隨著這首“祈禱”的優美旋律，我們走進了的春天;。

男：當我們滿懷喜悅的告別，我們收獲最多的是“成長”，懂得最多的是“成熟。”

男：此時此刻，就讓我們在這里同敘友情、分享喜悅，品味拆遷公司這個大家庭的溫暖。

女1：今天，光臨我們晚會現場的領導有：，讓我們以掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎!

女2：首先，

3.男聲獨唱“上海灘”(表演者：)時間：5分鐘。

串詞：

4.獨舞“我愛你中國”時間：5分鐘。

5.互動小游戲(揚長補短)時間：6分鐘。

放上氣球和鮮花，遇到椅子須繞行，氣球須踩破，鮮花須拾起，交給女生。最先到達終點的獲勝。我們將有一份精美的禮品送給你，希望大家勇躍參加。

6.有獎知識問答比賽(有獎形式，賽題見附一)時間：15分鐘。

串詞：

剛剛大家游戲開心之余，也運動了身體，現在讓我們再來運動一下我們的大腦吧!

在我們的問答比賽開始前，我首先宣布一下競賽有關規則：

(1)比賽分為必答題、搶答題四種題型，各參賽選手應按照不同題型要求答題。

(2)參賽選手不得攜帶任何文字資料上場。

(3)參賽選手在答題時要語言清晰，邏輯嚴謹，表達流暢。

知識競賽現在正式開始，首先我介紹一下參加第一組的代表隊和參賽選手。

必答題：要求指定選手獨立回答。答題正確加10分。

下面進入緊張激烈的搶答時段。搶答之前，我再強調一下搶答規則：參賽選手在搶答時，必須等我宣布完搶答題全部內容，并說“開始”后才可舉手搶答，否則視為違例，并扣除相應分數。下面，請各隊選手搶答。

7.小品(表演者：、等)時間：6分鐘。

8.女聲小合唱“一千零一個愿望”(表演者：)。

9.邀總上臺表演時間：5分鐘。

串詞：

下面，讓我們以最熱烈的掌聲有請我公司的總帶頭人：總為我們表演一個節目，好不好!大家掌聲有請!

10.邀李書記上臺表演時間：5分鐘。

11.舞蹈“春風流水”(表演者：6人)時間：5分鐘。

串詞：

12.游戲“盲人過障礙”(道具：遮眼布、三米長繩三根)時間：6分鐘。

為我們獻上了輕盈的舞姿，讓我們再次以熱烈的掌聲對他們表示感謝!接下來……。

游戲規則：現場請三位參與者，讓他們看好繩子的不同高度，做到心中有數怎樣通過，可讓他們事先嘗試一次，然后由工作人員為三位蒙上眼睛，一個人一個人地通過三根不同高度的繩子(其實在蒙上眼睛的同時，繩子已經被撤掉了)。

13.詩朗誦時間：6分鐘。

14.男聲2重唱(表演者：)時間：4分鐘。

串詞：

不知是誰發明了音樂，從此世界變得多采;不知是誰第一個拿起的吉他，唱起了歌謠。美妙的音樂，悠揚的旋律，嘹亮的歌聲，滿腔的熱情，醉得生活豐富多彩。希望下面這一個由帶來的“”能給予我們精彩的完美詮釋。

15.主持人致閉幕詞：

1：讓我們用歌聲，笑聲，等待你我精彩的人生!朋友們，帶上此刻這份愉悅的心情，帶上我們真摯的祝福，去迎接美好的明天吧!

女2：祝愿大家在新的一年里萬象更新，好運常伴!公司在領導們的帶領下，各項工作業績都更上一層樓，今天的晚會到此結束，明年再見!

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇十三

2016年，在縣委、政府的正確領導下，全縣廣大干部群眾緊緊圍繞縣委、政府的重大決策部署，以深入開展創先爭優和紀念建黨xx周年活動為動力，搶抓機遇、應對挑戰、攻堅克難、實干苦干，縣域經濟保持了平穩較快發展的良好態勢。為了進一步激發廣大干部群眾干事創業激情，全面推進2017年各項工作，經縣委、政府研究，決定召開全縣2016年度總結表彰大會，現就有關事宜安排如下：

定于2017年1月18日(星期x)下午15:30在縣會務中心三樓會議室召開，會期半天。

通報全縣2016年度n+x.y考核結果;對獲得全縣2016年度n+x.y考核的各類先進集體、先進個人進行表彰獎勵。

縣四套班子全體領導;法檢兩長;各鄉鎮、縣直各部門部分副科級以上實職領導干部;駐平區(市)屬各單位主要負責人;各村黨支部書記或村委會主任;部分企業主要負責人;受表彰的各類先進集體和先進個人。

1、會務工作由縣委政研室負責，縣委辦、政府辦協助。

2、受表彰的先進集體和先進個人由縣考核辦負責通知，于1月18日下午14:00前到會務中心三樓會議室;其他參會人員于1月18日下午15:10前進入會場，按指定位置就座。

3、縣四套班子領導由四大辦公室負責通知，并于1月17日下午18：00前將參會領導名單報縣委辦公室;各部門下屬事業單位副科級以上干部由主管部門負責通知;各村黨支部書記或村委會主任由各鄉鎮通知并統一組織參會;規模以上工業企業負責人由縣工業和商務局負責通知;農產品加工企業負責人由農牧局負責通知。參會及上臺領獎人員著正裝參加會議。

4、參會人員一律不準請假，確需請假的，須經縣委、政府主要領導同意。

5、縣委宣傳部、縣文化旅游廣播電視局負責做好宣傳報道工作;公安局負責做好安全保衛和交通疏導工作;信訪局負責做好信訪接訪工作;供電局負責做好供電保障工作;德淵市政公司負責做好供水保障工作;縣委、政府督查室和效能辦負責做好會議簽到和會場紀律督查工作。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇十四

2011年是公司的觀念提升年，在即將過去的一年里，公司提出了“對標先進找。

差距，轉變觀念謀發展”的先進文化理念，極力推行員工關懷制度，大力培養后續人才梯隊，積極學習和踐行新版企業文化，在公司領導和員工上下一心，積極配合和努力下，大家在思想觀念、管理方法、團隊整體素質上都有了很大的進步和提升，在這辭舊迎新之際，為了讓企業文化真正在員工心中落地生根，繼續加強員工凝聚力，表彰先進樹立楷模，激勵員工奮發上進，使員工在長城地產這個溫暖的家庭里能夠快樂的工作，幸福的生活，特舉辦此聯歡會。

本次聯歡會將是一場歡樂祥和的開心盛宴，整臺晚會以“激情大闖關”為主線，分為文化、勇氣、邏輯、制度、常識等幾個版塊，通過一些積極向上的游戲和互動類節目弘揚和體會長城企業文化，感知公司領導對員工的關懷，總結過去，展望未來，使員工在寓教于樂中度過一個美好的下午。

2012年1月18日下午1：30-4：30。

xx公司六樓娛樂室。

xx公司全體員工。

整臺晚會以“激情大闖關”為主線，通過四個職場隊之間的`游戲和互動來達到晚會的目的和效果，人員安排如下：

1、總負責人：職場隊總秘書長。

職責：負責整臺晚會的前期策劃和人員分工，節目審核確定，晚會所需資源的準備和協調以及資金的審核和申請等。

2、籌委會人員：各職場隊隊長及職場隊秘書。

職責：負責節目的搜集和整理，與隊員的協調和聯絡，節目所需道具和物品的制作和準備，晚會安排和精神的傳達，晚會開展過程中的秩序維護及幻燈片制作等工作。

3、總導演：xx。

職責：負責整場聯歡會的節目安排、節目審核確定、節目效果制作以及晚會進行中的指揮工作。

4、主持人：

職責：負責晚會臺詞的撰寫和晚會進行中的主持工作。

1、12月25日，總負責人及導演向各職場隊長分配任務，由各職場隊隊長負責晚會素材的搜集。（已完成）。

2、12月25日至27日，各職場隊長將搜集的素材交給總負責人及導演審閱。（已完成）。

3、12月28日至12月30日，總負責人及導演確定最終的節目內容，確定最終節目名單及其所需道具，并開始進入準備階段。

4、2012年1月10日前，籌委會將所需道具、獎品等需采購物品列清單，并總經理審批，并于1月15日前采購到位。

5、所有人員穿工作服佩帶上崗證入場，晚會時間安排及注意事項于1月13日前成文，報總經理審批，通知各公司。

6、聯歡會過程中所需的背景音樂、燈光、場景道具評分表單等由籌委會于1月17日前準備妥當，并于17日進行現場調試，發現問題及時改進。

7、籌委會于1月17日前完成聯歡會現場的會場布置工作.8、1月18日，聯歡會準時進行。

9、會后總結經驗，尋找差距和不足，再接再勵，繼續努力。

12：30籌委會人員到場，開始聯歡會前的準備工作。

1：20與會人員陸續到場，籌委會人員為到場人員安排落座。

1：30與會人員各就各位，全場燈光亮起，主持人宣布聯歡會開幕。

1：35安排領導講話，致新年祝福。

2：00為優秀員工頒獎，員工代表發言。

2：30激情大闖關。

4：25聯歡會結束，主持人致閉幕詞。

4：30除留下清理場地人員外，其余人散場。

1、會場布置用汽球等100元。

2、聯歡會條幅50元。

3、獎品150元。

4、其他100元。

合計：400元整。

一、資金預算及晚會時間安排等報總經理審批。

二、聯歡會準備及安排不能影響正常工作。

三、領導講話及蒞臨提前發出邀請，以便領導做好時間安排。

四、提倡大眾參與、注重會場氣氛，互動節目及獎品的發放盡量兼顧到場的每一位員工。

五、做好晚會前期的動員和宣傳工作，充分調動每位隊員的積極性，鼓勵全員參與。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇十五

為了增強湘潭大學的軟實力和吸引力，營造一種健康積極向上的活動氛圍，并為把學生會構建成一個在湘潭大學相當有影響力的組織，增強湘潭大學學生會的內部凝聚力和集體榮譽感，借湘潭大學學生會成立二十周年的契機，值此本學年學生會工作即將結束之際，總結我們過去一年的主要工作成果，并表彰在過去的一年中為學生工作做出重大貢獻的集體或個人，加大對其宣傳和學習力度，進而形成學習先進、爭當先進和趕超先進的良好氛圍，為將學生會工作推向更高層次打下牢固堅實基礎，特依據《湘潭大學學生會章程》，舉辦本次總結表彰大會。

xxx大學逸夫樓第二報告廳。

xx大學第xx屆學生會全體干部、干事；

共青團xx大學委員會。

根據《湘潭大學學生會章程》，為表彰在過去的一年中為學生會工作做出重大貢獻的`集體或個人，特制定湘潭大學第十九屆學生會評獎評優細則。

xx大學第二十屆學生會全體干部、干事。

1、優秀部門。

2、優秀干部。

3、優秀干事。

4、百靈鳥先進個人。

1、優秀部門評選。

3)部門有特色地、定期開展活動，能夠充分調動該部門干事的積極性；

4)在服務同學，活躍校園文化，參與社會活動等方面表現突出；

5)一共評選出六個優秀部門。

2、優秀干部評選條件。

1)遵紀守法，遵守學校規章制度，無不良記錄；

2)學習刻苦，工作認真，無掛科記錄；

3)樂于奉獻、嚴于律己、作風民主，在部門里有較高的威信和群眾基礎；

5)每部只評選出一人，并且獲得優秀部門的部門部長不參與優秀干部評選。

3、優秀干事評選。

1)每部門獲獎人數不得超過該部門干事人數的1/3;。

2)在分管副主席的監督下，由各部門獨立民主評選；

3)工作認真，樂于奉獻，團結部門同事；

4)對部門做出過較大貢獻。

4、百靈鳥先進個人評選。

1)每部門共評出三人，一名副部長，兩名干事；

2)在百靈鳥辯論賽中做出過較大貢獻。

3)申報方式：以電子文檔和書面材料形式同時進行，上報截止日期為20xx年x月x日。優秀部門書面申請材料上交至學生會辦公室；各主席、部長述職報告ppt發送至權益保障部部門郵箱xtxxxxb@163、com;各部門推選出的優秀干部、優秀干事、百靈鳥優秀個人名單整理成電子檔發至xtxxxxb@163、com。

1)優秀部門部長不參與優秀干部評選；該部優秀干部從該部副部長中產生；

2)各主席、部長述職ppt大小不超過8m;述職報告時間控制在三分鐘以內；

3)ppt可以以u盤形式、各部優秀干部、優秀干事、百靈鳥先進個人名單可以以書面形式在權益保障部值班時間(8：00-18：00)交至權益保障部辦公室(金瀚林五棟架空層第一間)。

4)邀請馬書記為優秀部門、優秀干部頒發榮譽證書；

5)邀請趙東鑫主席及主席團成員為百靈鳥先進個人、優秀干事頒發榮譽證書。

第三章活動流程。

第九項各個部門部長述職(20：3021：30)。

項目數量單價(元)小計(元)備注。

寫真1225300結果公布。

資料打印//30流程、名單。

座位標簽15125。

電池10440話筒/相機。

相機3借。

礦泉水361、554。

榮譽證書280。

證書打印2801280。

話筒21530租。

嘉賓牌2借。

托盤、紅布4借。

總計759(元)。

企業年度表彰大會方案（專業16篇）篇十六

1、擬定，最終定好活動時間和地點，和下一步的工作。

2、發布通知，征集節目。節目截止征集日期12月15號。確定主持人，節目單，節目次序，節目名稱類型，節目長度。

3、預訂場地，并商定布置方案。（元旦前）。

4、確定采購品種、數量、采購時間及人員分配。附：人員分工表工作內容節目策劃協調聯系節目主持會場布置物品采購獎品發放紅包準備門口接待用餐車輛調配秦黃何星期六確定梁負責人聯系方式備注采購單物品名稱規格單位數量采購期限單價總價備注注：采購品種主要有食品類，裝飾類，獎品類。相機自帶。