民主生活會是激發黨員干部工作創新和激情的重要方式，能夠提高工作效率和質量。以下是一些民主生活會的聚焦議題，希望能夠激發大家的討論和思考。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇一
按照縣紀委、縣委組織部《關于召開201*年度民主生活會的通知》要求，*月**日下午，縣扶貧農開辦黨組利用半天時間召開了專題民主生活會，現將民主生活會有關情況報告如下。
(一)認真學習，做到學懂弄通。一是深入學習領會黨的十九大精神，堅持讀原著學原理，認真學習了黨的十九大報告、黨章和《習近平談治國理政》、新華社長篇通訊《習近平——新時代的領路人》、習近平總書記1.5講話將神、習近平總書記在中央政治局民主生活會上的講話精神等內容，認真組織學習省委、市、縣委有關會議精神;二是進行學習研討，把學習重點聚焦到習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，聚焦到做出中國特色社會主義進入新時代、我國社會主要矛盾轉化等重大政治論斷上來，聚焦到貫徹落實十九大重大決策部署上來，聚焦到以習近平同志為核心的的新一屆中央領導集體是深受全國人民擁護和信賴的領導集體上，聚焦到習近平總書記是全黨擁護、人民愛戴、當之無愧的黨的領袖上來。開展了學習新黨章、總書記1.5重要講話精神、汪洋副總理在全國扶貧工作會議上的講話精神三個專題研討。三是結合開展扶貧領域腐敗和作風問題專項整治行動，深入開展社會主義核心價值體系教育，認真組織學習習近平總書記關于河北工作重要指示精神和關于張家口扶貧領域重要問題的批示精神。通過深入學習，班子成員進一步統一了思想認識，提高了開展批評和自我批評、開好專題民主生活會的思想自覺和行動自覺。
(二)堅持導向，找準突出問題。堅持問題意識、問題導向貫穿民主生活會全過程。對照習近平總書記系列重要講話和十九大精神，與扎實推進省委、市、縣委提出的任務目標、決戰決勝精準扶貧、堅決打好全縣脫貧攻堅戰相結合，深入查找自身表現和問題。對照黨組班子在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等六個方面，向各鄉鎮發放征詢意見函**份，收回意見匯總**份;向辦機關黨員干部等發放征求意見表**份，收回**份;辦黨組組織召開了征求意見建議座談會2次，班子成員分別召開征求意見座談會*次，開展一對一談話**次;同時通過設立專門的電子郵箱、熱線電話、征求意見箱等形式，面向社會公開征求了對領導班子及其成員的意見。通過匯總共梳理出**類突出問題，并逐一列出了清單，落實了責任領導，明確了整改措施和時限要求，邊學邊查邊改。
(三)交心談心，思想談深談通。一是全面覆蓋。辦黨組主要負責人與班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管科室之間分別開展了交心談心，真正把問題和意見談通談透。二是嚴格要求。談突出問題、談深層次矛盾、談思想障礙、談差距不足，做到了不回避、不遮掩。三是坦誠相見。班子成員做到帶著問題談，主動說明自身存在的問題，誠懇指出對方的問題，相互交換對班子存在問題的看法，做到處于公心，有話講在當前，推心置腹，對擬批評的問題進行了充分溝通和交換意見。
(四)深挖細照，認真對照檢查。撰寫好對照檢查材料是召開高質量民主生活會的前提。黨組書記、主任**高度重視，親自主持起草并召開黨組會，集體討論領導班子的對照檢查發言材料，每名班子成員都提出修改意見。對個人對照檢查材料，班子成員都自己動手撰寫，認真查找自身突出問題，深挖思想根源，明確整改方向和措施。主任逐一審閱班子成員的對照檢查材料，并提出修改意見，做到嚴格把關。
縣委督導組全程參與了我辦民主生活會，對準備階段工作進行了把關，在理論學習、征求意見、談心談話等環節都進行具體指導，對辦黨組和班子成員的對照檢查材料進行了認真審核，提出了詳細的修改意見，確保了我辦民主生活會的質量。
在專題民主生活會整個會議過程中，大家嚴肅認真，坦誠相見，積極交流，始終處在真誠融洽、團結和諧的氛圍中。會上，黨組書記、主任**匯報了領導班子專題民主生活會學習、征求意見情況，對開好民主生活會提出了具體要求，希望大家能以整風的精神，認真檢查自身存在的問題，剖析問題產生根源，既要進行深刻的自我批評，又要開展誠懇的相互批評，達到溝通思想、統一認識、增強團結、促進工作的目的。王斌首先代表領導班子作對照檢查，班子成員對黨組班子提出意見和建議;隨后，班子成員逐一作對照檢查，進行自我批評，其他班子成員逐一進行批評發言。
通過全面查擺，深刻剖析，班子成員都能夠聚焦在學習習近平新時代中國特色社會主義思想、認真執行黨中央和上級黨委決策部署、對黨忠誠老實、擔當作為、糾正“四風”不止步、嚴格執行廉潔自律*個方面找出不足之處。對個人重大事項，家屬子女從業、經商辦企業等情況進行了說明，對去年民主生活會存在問題整改情況落實進行了報告，對巡察整改情況進行了報告，針對征求到的意見建議和自查存在的突出問題，提出了整改措施，找準了問題、分析了原因、明確了今后的努力方向，生活會達到了預期的目的。
在相互批評中，大家都敞開思想，襟懷坦蕩，敢于正視問題，達到了坦誠相見、加深了解、互相幫助、增進團結的目的。匯總征求意見建議和專題民主生活會提出批評意見，經過梳理匯總共15類問題：1、學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的重大政治意義、理論意義、實踐意義理解還不夠深刻，學懂、弄通、做實方面做的還不到位，學習方式單一，班子成員學習上發揮帶頭表率作用不夠。2、落實中央決策部署、省縣委決定決議還存在行動不夠迅速，落實不夠全面，效果不夠理想問題，有時候出現慢半拍的現象。3、發揮民主決策的作用不充分，個別同志只關心自己分管的領域，對不直接分管的工作發表意見不主動、不充分，發表意見“隨大流”，多數時候“沒意見”。4、開展工作創新的主動性和原創力還不夠，過于依賴上級部門的布置推動。政策落實不能及時有效的督導檢查落實情況，還存在不到位、搞變通的情況。5、同基層的溝通交流較少，對上級的各項政策、文件的制定，應多征求基層單位的意見建議。6、存在個別領導干部對意識形態領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，對社會上個別消極議論或負面言論所產生的負面影響認識不足、抵制不力，不能以一個黨員領導干部的身份去力所能及的進行抵制，弘揚正能量。7、存在安于現狀，不思進取的情況，在工作中心存顧慮，畏首畏尾，不敢擔當，在抓工作、抓紀律、抓落實上怕有失誤、怕擔風險、怕得罪人、怕干得多出事，甚至還存在推諉扯皮的問題。8、結合實際進行調研不多，對新常態下如何更好地開展工作的創新意識、進取意識不強，主動研究不夠，措施辦法不多。9、存在著實際工作不深入，有上級檢查驗收的工作任務做的好，沒有檢查督促做的差;對某些工作不重實效重包裝，把精力都放在“材料美化”上。10、存在滿足現狀，缺乏奮斗精神，求真求實、深入研究問題做的不夠，工作上求進求為、銳意進取意識弱化，存在但求保平安、消極守攤子的思想;個別同志還存在請吃和吃請現象;在機關公務用車、辦公用房方面還存在管理不嚴格的問題。11、執行各項紀律還不夠嚴格，對干部監督教育失之于寬、失之于軟，一些黨員、干部紀律規矩意識淡薄，重點領域違規違紀問題易發多發。在抓制度落實上，缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁，工作措施較為簡單籠統，相關制度的可操作性和實效性有待加強。個別領導干部對分管科室和人員落實監管責任上不到位，存在“老好人”思想。12、協調抓好各鄉鎮扶貧隊伍建設，當前脫貧攻堅工作時間緊、任務重，人員力量嚴重不足?？h辦在人員配備上應向任務重科室傾斜。13、縣辦要嚴格落實各科室責任、界定職責任務、理順科室職能，確保扶貧農開各項工作任務順利推進。14、為干部職工做好日常工作、加班、值班的后勤生活保障。15、建立健全各鄉鎮學習交流平臺和制度，定期組織業務學習交流，增強互動，確保好的工作經驗及時推廣。
針對問題，領導班子制定了具體整改措施，明確了整改時限，實行一把手負責，扎實抓好整改落實;班子成員主動認領問題，制定清單，全面整改。
(一)堅持解放思想、實事求是的思想路線，進一步端正學風，切實增強黨性修養。嚴格按照開展政治理論學習要求，堅持和完善相關學習制度。在堅持集中學習的基礎上，班子成員要合理安排自學時間，認真學習黨的十九大精神，認真領會習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高領導班子成員適應新形勢、解決新問題的能力。加強領導班子成員思想、作風建設，提高班子的整體素質和工作能力;改進工作作風，強化服務意識，提高服務水平，更好地履行崗位職能。
(二)增強服務意識，不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。一是強化領導班子建設。堅持集體領導，民主決策，正確處理好集體領導與個人分工負責的關系，班子成員間相互協商、溝通，杜絕在工作中出現推諉扯皮的現象;堅決貫徹民主集中制，像珍愛生命一樣珍愛團結，構建規規矩矩的上下級關系、清清爽爽的同志關系、坦坦蕩蕩的工作關系，大事講原則、小事講風格，心往一塊想、勁往一塊使，勤溝通、常交心、多補臺，掏心見膽，攜手奮斗。二是強化領導班子的素質建設。不斷加強班子成員的政治修養、道德修養、知識修養，提升班子的整體素質。班子成員要熟練掌握所分管工作的相關政策、業務知識，根據各自角色職責，嚴格執行落實好各項制度規則，共同建設團結和諧、務實進取的領導班子，帶好干部隊伍。
(三)深入基層加強調研,切實解決群眾關心的熱點、難點問題。一是班子成員要堅持深入基層，經常性的到鄉村、進企業，針對扶貧政策落實中的熱點問題、帶有政策性和特殊性的問題開展專題調研。二是要做到真正深入基層聽真話、訪實情，真正做到民有所想，我有所為;民有所呼，我有所應;民有所盼，我有所干;能立即解決的立即解決，不能立即解決的限定工作時限辦理。三是要結合開展糾正“四風”和作風紀律專項整治、扶貧領域腐敗和作風問題專項整治活動，有針對性了解情況、發現問題，通過同群眾面對面溝通，發現精準脫貧政策落實、糾正“四風”、執行政策、履職盡責等方面突出問題，嚴肅查處違法違紀問題，為精準扶貧、精準脫貧打造良好的政治生態環境。四是進一步完善班子成員包鄉鎮督導責任制。根據脫貧攻堅工作任務，主要領導分包脫貧工作問題多，任務重的鄉鎮。對督導中發現的問題試行點穴式、精準式培訓，切實提高扶貧工作成效。
(四)強化履職盡責，努力提高為民服務質量。一是全面貫徹落實各級政策措施，認真履職盡責，深入研究政策問題，樹立勤工作、求上進的良好氛圍，創新工作方法，不斷總結經驗，提高指導脫貧攻堅和農業開發工作本領，努力提高服務群眾、駕馭全局的能力，在全縣扶貧農開系統形成形式多樣、作用直接、務實高效、可持續的工作格局。二是堅持精準扶貧精準脫貧的基本方略，按照中央、省、市扶貧開發工作會議部署和縣委要求，以扶貧領域腐敗和作風問題專項治理為抓手，以提高脫貧攻堅質量和貧困群眾滿意度為導向，堅持現行扶貧標準不動搖，更加注重分類施策，更加注重精準落實，更加注重激發內生動力，更加注重穩定脫貧，更加注重脫貧質量。三是準確把握脫貧攻堅新形勢新要求，以提高脫貧質量為核心，從打贏向打好轉變。工作中注重把握8個轉變：從以開發式扶貧為主向開發式和保障式扶貧并重轉變，從注重減貧進度向更加注重脫貧質量轉變，從注重完成脫貧目標向更加注重增強貧困群眾獲得感轉變，從注重貧困村發展向貧困村與非貧困村并重發展轉變，從注重外部幫扶向內外結合激發內生動力轉變，從突出專項扶貧向專項扶貧、社會扶貧、行業扶貧“三位一體”轉變，從注重脫貧摘帽向建立穩定脫貧長效機制轉變，從注重結果向注重程序過程轉變，在全縣加快形成脫貧攻堅新格局。
(五)加強黨內監督，充分發揚批評與自己我批評的優良傳統。工作中做到團結協作，在黨組班子中牢固樹立“共同目標”和“大局意識”，堅持好個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級的原則。班子成員在認真做好自己本職工作的同時，互相之間要密切配合，注重把握和處理好局部與全局的關系，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。領導班子要正確對待缺點錯誤，只有找準缺點，認識缺點，才能改正缺點，團結帶領干部職工集思廣益，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力，改進工作方法。
(六)認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。切實抓好一把手負總責，分管領導分工負責，全辦干部全員參與的黨風廉政建設責任制的貫徹實施;切實做到反對“四風”，經?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。班子成員既要管好自己，又要管好家屬子女，注意關注和解決群眾反映的熱點難點問題，加強機關建設，嚴肅機關工作紀律，堅決杜絕利用職權以權謀私;在日常學習、工作中要自覺接受紀律和制度的約束，嚴格執行機關工作紀律，做到令行禁止，顧大局、識大體，帶頭遵守規章制度，要求大家遵守的自己帶頭遵守，要求大家不做的自己帶頭不做;實行電子考勤，嚴格按時上下班，嚴格執行請銷假制度，有事向一把手請假，真正做到以身作則，嚴于律己，在領導干部中形成“向我看齊，跟我前行”的風范，為廣大干部職工做好表率。
下一步，縣扶貧農開辦黨組班子全體成員要以這次民主生活會為新起點，進一步強化四個意識，堅定四個信念，明確今后努力的方向,扎實做好問題整改，為奮力開創全縣脫貧攻堅和農業開發工作新局面做出自己應有的貢獻。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇二
我通過對黨的群眾路線教育實踐活動的學習，對黨中央開展這次教育實踐活動的重大意義有了深刻的認識和理解，對照黨中央的“八項規定”和省委“九條規定”，自己近幾年以來在政治思想，組織紀律，為人民服務宗旨，實事求是方面存在的不足進行認真剖析。在自我查找和征求群眾意見的基礎上，為接受黨員群眾的評判和監督，確保達到修正不足，糾正缺點，真正切實轉變自己作風的目的?，F結合自身的實際，找出存在4個方面的問題，采取了相應整改措施，就自己的思想以及做法匯報如下。
(一)理論學習的系統性、針對性不強。
1.是對理論缺乏系統性的學習。對理論問題進行系統性的專題研討較少，存在實用主義、拿來主義、囫圇吞棗等現象，沒有從全面提高自身理論素養的高度去對一些重大的理論問題和實踐問題進行深入系統地學習,沒有從不斷改造世界觀，提高理論水平和政治素養方面刻苦學習。甚至認為只要做好自己的本職工作，學習能應付過去就行了。
2.是理論學習的針對性不強。一般性的理論學習多，學習有關大局的中央和省委的文件的時候多，運用馬克思主義的立場、觀點、方法去認識、分析、解決我中心的建設所面臨的實際問題，研究、總結和提煉形成中心黨建理論成果少，學習缺乏針對性。
3.是對理論學習抓得不緊，滿足于一般化。平時學習，滿足于有一定基礎，而沒有做到有計劃、有步驟地系統安排學習，缺乏學習的自覺性，存在被動應付的情況。沒有根據角色和任務的變化及時調整改進學習方法，學習空對空的情況多，理論聯系實際，解決實際問題少。
(二)政治思想意識不夠強，宗旨意識不夠牢。
1、對黨的思想路線、方針政策的貫徹執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不待我的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，從政治的角度來觀察問題、分析問題，滿足于對問題表面上的結論。
2、服務意識不強。我是中心的副主任，又是工會主席，既要發揮綜合協調、參謀助手的作用，又要為中心主任，為部室，為中心全體職工服務的工作職能，認識不到位;對工作，不能始終保持一種積極向上的精神，對同事，不能始終保持一種熱情周到的服務態度。公仆意識、服務意識淡化。
(三)基礎工作不扎實，規章制度落實不到位。
1、在工作中，缺乏從小事做起，從基礎性工作做起的思想，對一些基礎性的工作不愿做，工作忙而無序，浮而不實。
2、抓辦事規則、管理制度、工作程序、行為規范等規章制度的落實工作不到位，執行起來不嚴格。有“怕得罪人”、“多栽花，少栽刺”的思想，怕處理不好與領導、與部門、與同事的關系，無原則的讓步或妥協。
(四)責任人意識不強，管理不嚴格，綜合協調不到位。
1、作為中心副主任，第一責任人的職責履行不好，統攬全局，負總責的意識不強。存在布置多，檢查少，落實責任制不到位，調度不及時，督促不到位等問題。特別是在發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用方面，作為支部書記引導不夠，組織不力，致使黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨的先鋒模范作用發揮不夠充分。
2、與部門同志交心談心不夠。談工作的時候多，談思想的時候少;布置工作的時候多，督促檢查的時候少;對年輕干部批評的時候多，熱情幫助的時候少;對服務態度、服務質量、勞動紀律，嚴格要求、嚴格管理不夠，獎懲不分明。存在著“工作失之于軟，管理失之于寬”的問題。
3、綜合協調和參謀助手的作用發揮得不夠好。如在協調中心各部室的關系、統籌各部室力量，形成合力方面，在協助中心各部室之間加強工作信息、工作情況的交流、溝通，共享信息資源和工作資源，在為中心主任出主意、想辦法等方面都存在問題。造成這一情況的因素固然很多，但我的綜合協調工作沒有做好，肯定是其中的一個重要因素。
(五)廉潔自律有差距，“兩個務必”的思想不夠牢固。
建設節約型機關從日常工作做起的意識還不強。作為中心副主任，還沒有完全樹立“艱苦奮斗、厲行節約”的思想。談“開源”的時候多，談“節流”的時候少，“勤儉辦一切事情”的意識還沒有完全樹立。
一、牢固樹立共產主義的理想信念，樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，自覺成為黨的群眾路線教育的擁護者和實踐者。
二、進一步解放思想，更新觀念，增強發展意識、服務意識、競爭意識，發揮好參謀助手作用，做好服務、協調工作。
三、增強學習的自覺性，全面提高自身素質，提高自我管理能力，做遵紀守法的先進，樹立好黨員的形象。
四、繼承黨的光榮傳統，發揚務實、開拓、拼搏、創新的工作作風，以廉潔、規范、公正、高效的工作標準，努力在本職工作崗位上創造出優秀業績。
(一)認真學習理論知識和業務知識，努力提高理論水平。
要堅持學好黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗和方針政策這門“必修課”，扎實學好新時期黨的建設新的偉大工程這門“主修課”，刻苦學好領導科學這門“專修課”，主動學好適應新時期黨的建設新的偉大工程所需要的各種知識的“選修課”。
當好主任的助手與參謀，當好管理者。要經常主動與中心各部室負責人交流、溝通，擺正自己的位置，充當中心各部室之間的聯絡員和播音員;經常為領導出主意、想辦法，積極協助領導處理好內外關系。不越位，不越權，當好主任的參謀與助手。
(二)牢固樹立宗旨意識，努力做好服務工作。
當好廳領導的服務員、辦事員。要把“為領導服務、為基層服務、為中心全體職工服務”的思想，作為一條主線，貫穿和落實在各項工作之中，體現在做人做事的各個方面;要樹立“該辦的事，要不講條件馬上辦;可能辦得到的事，要創造條件盡快辦;在目前的條件下辦不到的事，要耐心講明情況，在條件成熟后立刻辦”的服務思想，當好廳領導的服務員、辦事員，真正把“工作到位，服務到位，態度到位，語言到位”落到實處。
(三)努力增強責任意識，嚴格加強管理。
要履行好第一責任人的職責。在思想上，要克服“多栽花，少栽刺”的錯誤思想，在實際工作中，要敢于堅持原則，不做“好好先生”，不能因為“人情”、“面子”，而作無原則的“變通處理”，要勇于直面問題，承擔責任。
明確工作職責，規范工作程序，嚴格工作要求，完善規章制度，制定綜合管理長效機制，加強管理，一切按規章制度辦事，真正做到“用制度管人管事”，使中心的各項工作逐步走上制度化、規范化的軌道。
要加強思想政治工作，多與部門的同志交心談心。既要談工作，也要談思想;既要有布置，也要有督促檢查;對年輕干部既要有批評，也要有鼓勵;對服務態度、服務質量、勞動紀律，要嚴格要求，嚴格管理，獎懲分明，努力克服過去“工作失之于軟，管理失之于寬”的弱點。
(四)時刻牢記“兩個務必”，增強廉潔自律意識。
作為中心副主任，要時刻牢記自己的責任，要為領導和同志們管好“家”，理好“財”。要堅持從“兩個務必”的觀點出發，發揚黨的優良傳統和作風。該用的則用，不該用的就不用，該少用的就少用，嚴禁大手大腳，堅持按“勤儉辦一切事情”的原則，處理行政后勤事務工作。以黨員的標準嚴格要求自己。要管住自己的“手”，管住自己的“口”。不該“吃”的不吃，不該“拿”的不拿。常思貪欲之害，常懷律己之心。始終堅持用廉政紀律和規章制度要求和約束自己，要守得住清貧，抵得住誘惑。要自覺地把律己作為加強黨性修養的重要內容，融入自己的學習、工作、生活中，化為自覺的行動和內在要求，雖不敢說能每日三省，但也要堅持經常性解剖自己，時常提醒自己、檢查自己。要把律己貫穿和落實在做人做事的各個方面，既管工作又管生活，既管思想又管作風。努力做到慎獨、慎始、慎微，自重、自省、自警、自勵，自覺把自己置于黨組織的嚴格管理和群眾的民主監督之下，永葆保持共產黨人的先進性和純潔性。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇三
根據2018年度民主生活會的通知要求，對照“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”的主題，我結合自己思想和工作實際，主動查找和認領問題，分析原因，提出努力的方向和整改措施?，F將對照檢查情況匯報如下：
2018年度民主生活會暨巡視整改專題民主生活會結束后，對標對表，我提出了3條整改措施，主要從以下幾個方面進行了整改：
（一)進一步堅定了共產主義理想信念，增強宗旨意識。理想信念是一個人安身立命之根本。我作為一個共產黨員，特別是黨員干部，更應該時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、工作之基、奮斗之源，牢固樹立立黨為公、執政為民思想，為人民事業甘于奉獻、鞠躬盡瘁。在具體工作中，永遠樹立個人利益服從于黨和人民的利益，黨和人民的利益高于一切的崇高理念，不斷克服自身的弱點和缺陷，不斷加強自身的黨性修養，全心全意為人民服務，把魯迅的“俯首甘為孺子?！弊鳛樽约旱娜松非?，努力為群眾排憂解難。
（二）不斷加強理論學習，進一步提高工作能力。政治上的堅定來自于理論上的成熟。只有勤奮學習，提高理論水平，才能不斷增強分析問題、解決問題和駕馭全局的能力。因此，要以對黨、對人民高度負責的態度對待學習，真正把學習作為自己第一需要，樹立起重新學習、終身學習、開放學習的觀念，把學習作為自己永恒的主題、畢生的追求，千方百計擠時間學習，不斷提高理論水平，完善知識結構，提高各種能力和綜合素質。繼敢于沖破傳統守舊的觀念和小生產習慣勢力的束縛，不因循守舊，不安于現狀，而是要大膽地投入到改革的實踐中去，倍加珍惜黨和人民賦予的職權，樹立開拓創新、大膽潑辣、爭創一流的精神，不瞻前顧后，不縮手縮腳。
對存在的問題作了整改，但是離組織的要求還有差距，今后的工作學習中，不斷落實習近平總書記提出的“作風建設永遠在路上”的要求，對存在的問題要不斷地進行整改并長期堅持，不斷地提升自身素質，把所學到的理論密切與實踐相結合，推進所承擔的工作任務上新臺階。
（二）本人重大事項報告、配偶子女從業情況以及巡視反饋、組織約談函詢等問題。
1、本人年工資約。
2、辦公用房。
3、無公務用車。
4、未出國出境。
5、公務接待：公務接待按照相關要求執行，不超標。
6、家屬子女從業情況：無經商辦企業。
7、未發生巡視反饋、組織約談函詢等問題，管轄范圍內沒有名貴特產類特殊資源，不存在以權謀私、利益輸送等方面的問題；沒有在社會組織、企業等地方任（兼）職。
（一）思想政治方面存在的差距和不足。
一是“學懂弄通做實”習近平新時代中國特色社會主義思想不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，有的只是簡單的通讀，了解概念性東西，沒有深刻理解背后的內涵，全面掌握這一科學理論的基本觀點、理論體系，在學習理解上缺乏深度，在貫徹落實上不夠徹底，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作不夠。二是學用結合不夠緊密。存在就理論學理論、不能及時融會貫通新知識的問題，缺乏掌握習近平新時代中國特色社會主義思想立場、觀點、方法，用以指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題的能力，與實踐實際結合的不夠緊密。
（二）精神狀態方面存在的差距和不足。
一是擔當作為干勁不足。工作方法上注重安排部署和調度結果的多，工作過程關注的不夠，對有的工作缺乏直接督促檢查，跟上一抓到底做得不夠。二是開拓創新意識不夠。有時認為只要工作中堅持原則，遵照上級部署落實，不出差錯，按部就班完成上級安排的任務就可以，銳意進取、永不懈怠的精神狀態和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態發揮的不夠充分。三是在安排調度工作時，有時怕影響同志們感情，面對存在的問題，常認為把該說的話都說到就可以了，而不好板起臉來提出嚴格要求，在一定程度上影響了工作落實的效率。
（三）工作作風方面存在的差距和不足。
一是形式主義、官僚主義依然存在。深入基層雖然較多，與干部交流談心多，與普通群眾交流較少。調查研究不夠全面深入，通過調研來改進工作、創新方法的辦法措施不多。日常與職工實際溝通交流少，聽取的意見建議不夠廣泛。二是鼓勵擔當的氛圍未全面形成。社會救助工作特別是低保工作中易出現矛盾性問題，只是讓職工放手干，勇于擔當，在符合政策的前提下出了事情由我負責，但對于他們的精神、物質激勵等措施較少。
對照中央和上級黨委要求，綜合各方面提出的批評意見建議，經認真分析，個人認為自身存在問題的根源有以下幾個方面：
（一）黨性修養不夠。一是理論武裝不徹底。對理論知識的學習不夠系統、全面，開會學習多，平時學習少，集中學習多，獨自學習少，對新事物、新知識學習掌握不夠好，理論與實踐聯系的緊密型、有效性不強。二是批評與自我批評不夠。批評多了怕傷面子，批評重了怕傷感情，班子成員間出于公心的揭短亮丑不多，導致發現問題、解決問題不及時。
（二）服務意識不強。由于社會的深刻變革，經濟的快速發展，文化的相互激蕩，大家的思想觀念、生活方式和價值取向產生了多方面的影響，全心全意為人民服務的宗旨意識沒有樹牢。覺得工作長期以來運轉有序，形成了一套有效機制和模式，開展工作時征求意見就相對減少，忽視了新形勢下新要求。低保中心工作人員對工作認真勤勉，但主動服務、上門服務不夠，各項工作雖然完成，但直通群眾心理還差“最后一米”的距離。
（三）奮斗精神不足。一是優良傳統傳承不夠。對黨在長期實踐中形成的優良傳統堅持和弘揚不夠，紀律和規矩意識有所弱化，勤儉樸素、艱苦奮斗理念沒有樹牢，沒有時刻對照黨章黨規約束自身、做出表率。二是實事求是堅持不夠。深入調查研究沒有堅持，習慣于坐在辦公室等待匯報，主動走出去深入做得不好，與鄉鎮的交流也不多，沒有掌握第一手資料和先進做法，降低了決策的科學性。三是擔當精神有所減弱。工作的標準有所降低，少數工作沒有堅持高標準、嚴要求推進。
針對存在的這些問題，下步工作中，我將認真進行整改。
（一）在強化學習中增強黨性修養。把學習作為責任和追求，妥善處理工作和學習的關系，在學習上擠時間、拼態度、賽成果，通過學習凝神聚氣、強身健體。繼續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”。充分運用各類媒介作用，認真研究有關理論、政策、標準，系統學習法律、經濟、科技等知識，科學運用新理念、新知識武裝頭腦，增強理論指導實踐的能力，提高駕馭復雜局面、解決復雜問題的底氣和水平。
（二）在擔當實干中提高服務意識。牢記全心全意為人民服務宗旨，堅持“服務、求精、擔當”理念，聚焦主責主業，增強責任意識，大力攻堅克難，提高落實效率，推動工作高質量發展。堅持服務對象優先，全面解放思想，繼續精簡環節、簡化程序，努力提供更加精良優質服務。堅持提高工作質量，決策前加強調查研究、主動征求意見，決策時堅持民主集中、科學有效推進，決策后強化檢查督促、確保落實成效。堅持強化溝通聯系，發揮分片聯系機制作用，發揚一線工作法，主動加強與各鄉鎮（辦事處）的溝通聯系。堅持勇于探索實踐，充分研讀政策，宣傳政策，立足社會救助工作實際，加大創新力度，打造工作的特色和亮點。
（三）在改進作風中煥發奮斗精神。深入推進全面從嚴治黨，繼續抓好中央八項規定精神的貫徹落實，堅決整改各項問題，整體提升干部的精氣神和執行力。全力構建社會主義意識形態，弘揚社會主義核心價值觀，帶動低保中心全體干部堅定理想信念、提升道德境界、追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣，樹立良好形象。
以上是我的對照檢查，懇請大家批評指正，提出寶貴的意見建議，我將虛心誠懇接受，照單全收，會后進一步細化整改措施，切實加以改進。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇四
xxx年，依照縣委組織部要求，局黨委于6月份和11月份分別召開了兩次領導干部民主生活會，對局黨委班子及每位成員的工作作了系統的總結和評議。
對照“五個好”和“五帶頭”的要求，各黨委成員以交流、總結、自我批評為形式，認真回顧檢查了思想工作情況，積極開展批評與自我批評，對存在的問題與不足進行了深刻的剖析與反思。會后提出了相應的整改措施，并逐項逐條進行了落實。
黨委班子堅持“立足自身作示范、分類指導抓事業”的工作要求，以團結、創新和充滿活力的形象，帶領全局上下走上和諧、快速、健康發展的道路。
一是加強理論和業務學習，提高班子整體素質。堅持黨委班子學習制度，充分發揮班子成員的學習表率作用，努力使班子成員成為團隊學習的典范和“學習型領導”。認真組織開展縣委、縣政府及相關部門組織的理論學習的同時，加強廣播電視行業的業務學習，科學準確地把握時代脈搏，認清形勢，有利于推動全臺事業的穩順發展。
二是健全班子建設制度，不斷提升領導水平。堅持民主集中制度、集體領導制度和黨委議事制度，進行科學決策，民主決策;堅持班子成員黨建聯系點制度，充分交流，掌握情況，為科學決策和加強管理奠定基礎;堅持班子民主生活會制度，廣泛征求單位職工和有關方面的意見和建議，認真對照檢查，開展批評和自我批評。
三是以黨建促發展，保障各項工作順利開展。在廣播電視體制改革中，臺領導班子始終把握輿論宣傳、產業發展、網絡服務三條主線，重視發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，認真分析思想動態，切實轉變工作作風，團結帶領廣大干部職工求真務實、奮力拼搏，應對日益激烈的市場競爭，各項工作與時俱進，事業發展形勢良好，保證了調整改革工作有序推進。
四是健全監督機制，認真抓好黨風廉政建設。進一步健全黨風廉政建設責任制，明確了臺黨委班子成員分管的工作和職權，班子成員都能自覺地遵守各項廉政紀律和規章制度，層層簽訂黨風廉政建設目標責任書，使黨風廉政建設責任制落到了實處。
臺黨委針對去年民主生活會收集的建議實施了多項以人為本的工作舉措，在全臺系統建立健全科學的管理制度和工作流程，大膽選用專業型、技術型、經營型人才，使各項工作有序推進。
一是制定了《學習制度》、《考核制度》，通過開展多形式的政治思想教育和業務技能培訓提升黨員干部職工的文化素質和業務水平，同時抓好機關行政效能建設和部門服務體系建設，提升了服務能力和辦事效率，促進各項工作開展。
二是臺黨委重視在一線工作者中發展黨員和在技術骨干中發展黨員。重視黨員的管理和培養，不斷發現人才，培養人才，科學的管理使每個人都更好地發揮潛能。xxx年我臺職工郭玉霞同志成功當選湖南省勞動模范，這既是她個人的榮譽，同時也是我臺的榮譽。影響、教育和帶動了全體黨員干部職工努力工作，開創一流業績。
三是深入進行了人事和分配制度改革，充分發揮專業人才潛力。根據不同的工作崗位制定工資分配方案，充分激發了干職工的工作熱情和積極性。
一是黨支部根據部門職能和工作安排，不斷豐富學習實踐活動載體，深入推進創先爭優等系列活動，創出了廣電特色。
二是以加強基層黨建工作為重心，工、青、婦、老干和關協工作開展了各具特色的活動，形成了和諧發展的局面。
三是各支部黨員干部長期聯系系統內外的困難黨員和群眾，以各種形式伸出關愛和援助之手，為廣大人民群眾解決實際困難和問題。新聞遵循三貼近原則，關注民生，反饋民聲，利用媒體平臺為群眾鼓與呼，幫助群眾釋疑解難。
xxx年，全局各項工作有序推進，事業產業保持了較快發展速度，但經濟形勢的影響仍然存在，挑戰仍十分嚴峻。今年，臺黨委統一認識，全臺工作以廣播電視經營創收為重點，班子成員創新思維，科學決策，積極延伸廣電產業鏈，不斷拓展業務發展空間，進一步提升了廣電發展的經濟實力。
1、網絡擴大覆蓋面，全面做好服務工作。網絡是廣電生存和發展的主戰場，臺黨委始終把握好這塊陣地，加大力度推進網絡擴容提質，夯實了事業發展基礎。一是進一步規范各項工作制度，提升了運營管理水平。通過建立規范長效的層級管理體制，達到誰主管、誰負責的目的，進一步優化內部結構，科學規劃和分解目標任務，合理調整部門和職能，推行“服務促發展”的理念，廣泛開展服務活動，樹立了良好的廣電形象。二是進一步推進網絡擴容提質，夯實了產業經營基礎。以加強網絡擴容提質為重點，充分籌備城區網絡雙向改造，加強機房電力等設備設施更新改造，全面推進全縣有線電視數字化工作。同時根據省、市戶戶通工作的部署，精心規劃，加大“戶戶通”工程建設。無線數字電視業務在去年的基礎上加快發展步伐，對發射設備進行擴容升級，不斷推進信號覆蓋和優化，提升服務標準，加大入戶力度，受到廣大農村群眾的歡迎。
2、提升影響力，積極創新電視宣傳。今年，臺黨委多次召開專題會議認真研究決策，要求新聞部和廣告部創新開展工作，既要做好面子工程，又要做好袋子工程。臺黨委提出的一系列創新發展思路在實踐中取得了非常好的成效。一是《寧鄉新聞》欄目由每周六期擴版為每周七期，全面擴大新聞信息量，增加民生比重，增強“三貼近”特色，致力于打造省內縣級媒體第一檔最專業的新聞品牌欄目。二是新聞節目采編制播崗位全面聯動，狠抓鏡頭細節、播音上鏡效果和制作水平，啟動“每周最差稿件評比”活動，科學調整績效薪酬體制。三是以創先爭優活動為契機，大力創建共產黨員示范崗，結合工作實際開展系列活動，充分挖掘了工作潛力，各項工作都有新成效。廣告部門以頻道經營為基礎不斷挖掘廣告資源，廣辟創收渠道。一是對頻道進行系統包裝，通過積極借鑒先進經驗科學進行頻道定位、節目編排和市場評估測定，利用本土特點和優勢精辦特色頻道。二是建立科學的管理體系，實行全員創收、績效考核。新成立的監察室加強對各部門和員工工作情況的監管。同時建立好客戶服務體系，推動廣告客戶增加品牌廣告和形象廣告的投放量。三是貼近百姓生活辦節目，推出一系列立足本土的品牌欄目、自辦節目和電視活動。今年新推出的房產頻道為熒屏增加了新的亮點，確保了廣告收益的快速增長，更促進了媒體品牌的延伸和再生。
去年民主生活會前，在全局系統干職工中廣泛征求對局黨委及其成員的意見，比較集中的反映是班子成員與下屬部門、科室和干職工之間要加強聯系溝通。臺黨委充分認識到科學發展以人為本的理念，明確提出了關心干職工工作和生活的要求。班子成員與干職工廣泛開展了談心交流活動，掌握干職工的思想動態，積極為他們解決實際困難，帶領各個部門各個崗位的干職工協調開展工作，同時在發展事業的基礎上盡力為干職工提供發展空間，提高福利待遇，建立健全合理的用人機制、激勵機制和薪資保障體制，積極改善辦公條件，提高干職工的積極性，讓他們全心投入工作。逢年過節對，把黨的溫暖送到干職工心里。在全臺系統組織了離退休干部、困難職工慰問活動，開展了“三八”婦女節、“五四”青年節慶?；顒拥龋Y活力，挖掘潛力，使全臺干職工同心合力、和衷共濟，形成了全系統和諧共進的良好局面。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇五
（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致方面存在的問題。
存在問題：一是學習十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想不深入、不系統。將學習當成一種任務、為學習而學習，對其內涵和對為我們基層工作的結合點沒有認真分析和總結。運用現象成果解決現實問題不夠。組織黨建黨務工作和黨內生活不精準不系統發揮所有黨員的積極性還要加強。二是領悟和研究政策不透徹，黨務工作業務還要加強。作為黨委副書記，對全體黨員干部的關心指導，黨務業務工作的學習，多數是將文件轉給他們自學，導致干部在學習過程中也敷衍了事，預期效果不明顯。
整改落實情況：一是加大對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，特別是學習黨的十九大會議精神以及習總書記在xxx代表團上講話，通過不斷深入學習，加強黨性修養，堅定理想信念。用“四個意識”對標，從政治高度上分析和處理問題，堅決做到“兩個維護”，做到學習有目標，整改有成效。（已整改、長期整改）。
（二）在認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告臨機處置突發情況事后及時報告，個人有關事項按規定按程序向黨組織請示報告方面存在的問題。
存在問題：一是統籌黨建工作和政法工作及全局觀念要加強。二是在社會治理工作和信訪維穩工作中創新工作不夠，工作端口前移還不夠，窮盡辦法解決歷史遺留問題和信訪積案的方法還要加強。
整改落實情況：一是切實轉變作風，深刻理解講政治、講規矩、講紀律、講團結的真正含義。緊緊圍繞黨建工作統攬全局，主動作為，把黨務、政法工作同步開展好。二是面對工作和問題，堅持直面問題、敢于擔當、堅持原則、苦干實干，對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。時刻提醒自己身處的位置是組織給予的，不只是手中的權力，而是一份重任。三是在社會治理工作和信訪維穩工作中創新工作思路，切實工作端口前移，帶案下訪，帶頭包案，窮盡辦法解決歷史遺留問題和信訪積案。（已整改、長期整改）。
（三）在對黨忠誠老實,對黨組織講實話、講真話,不當兩面派,不做“兩面人”,不搞當面一套、背后一套,不在工作中報喜不報憂、報功不報過,甚至弄虛作假、欺瞞黨組織方面存在的問題。
存在問題：存在按照表冊完成，按照任務交差。比如：信訪維穩，完成任務就算標準，長效機制不夠。
整改落實情況：一是加強對基層工作方法的學習和掌握，敢于參加和處理復雜問題，多向老同志學習方法，多和有思路的人探討工作，做到信賴而不依賴。二是勇于直面矛盾，善于解決問題，做忠誠干凈擔當的黨員領導干部。三是克服經驗至上，安于現狀的思想，重勇于接納新鮮事物和思想，放下身段虛心學習，努力提高決策科學化、民主化水平。（已整改、長期整改）。
（四）擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，履行全面從嚴治黨責任,旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領域或所在地區的違規違紀言行，嚴格執行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風漏氣,正確對待個人進退流轉。
存在問題：一是對等待上級指令依賴思想強，創新性工作思路不夠，存在安于現狀、不思進取現象。二是重安排輕參與的現象存在。
整改落實情況：一是嚴格對照中央、省、市、縣工作要求，提高思想覺悟，認識自身的工作職責和任務，敢于給自己壓擔子，以等不起、慢不得的緊迫感投身到各項工作中去，按照開局就是沖刺開展各項工作。二是轉變作風，深入一線。對于分管的各項工作不僅要重安排，還要重調度，更要提思路、教方法，看成效；對于駐村工作，一方面深入走訪，多召開群眾會，多和群眾交心談心，帶頭深入一線，帶著干部求真務實。另一方面在干工作時用心、用情、用力，帶著感情去對待群眾，帶著感情去干工作。（已整改、長期整改）。
（五）糾正“四風”方面存在的問題。
存在問題：工作安排部署中有時重安排，輕督查督導，問效不到。如黨建工作，在安排部署上認為已很細，很具體，但對個支部和各黨員達到的預期效果未進行跟蹤。在信訪維穩工作上，不過關就行作為目標，總結和發揮長效機制體制的工作格局未形成，對部門負責人的選拔任用，向黨委提意見建議不夠，導致中層干部的任用程序不規范。
整改落實情況：一是堅持直面問題、敢于擔當、堅持原則、苦干實干，及時對安排部署的工作任務跟蹤督導。二是理清工作思路，及時總結和建立信訪維穩工作長效機制體制。三是珍惜崗位，真正把現有崗位當做實現人生價值的平臺。平時與同事、群眾交流時多聽少說，工作上多做少說，用務實的工作作風和取得認可的工作成績回報組織。四是增強規矩意識和紀律意識，及時向黨委提出有建設性的意見。（已整改、長期整改）。
（六）在嚴格執行廉潔自律準則，自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅決反對特權思想和特權現象。
存在問題：不注重細節，勤儉節約不夠。所包的興隆村水、電、辦公耗材、食堂管理等后勤物資管理等方面有不節儉，監管不到位的地方。
整改落實情況：一是樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，把個人價值的實現與社會需要、群眾需求緊密結合起來，堅持黨的事業第一、人民的利益第一。二是在嚴格按照黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規辦事，自覺反“四風”興“三風”，嚴守規矩，嚴守紀律，嚴于律己。三是厲行節約，生活上不講排場，不比闊氣。（已整改，長期整改）。
（七）《關于認真學習中央紀委二次全會精神和省紀委二次全會精神切實開好20**年度民主生活會的通知》要求查擺的問題。
存在問題：主要表現四個意識不強。在責任落實上不到位，在脫貧攻堅與抓黨建不協調，統籌不好，政法工作與矛盾糾紛調處與預防不協調，統籌不好，在黨建工作存在：“四個意識”不強；十九大精神傳達落實不好；黨員民主評議流于形式，黨員經常性教育缺失導致黨員意識形態教育抓得不實；“兩學一做”效果不明顯，20**年實施嚴管村干部制度“四曬三評”有頭無尾；對于干部管理存在不嚴不實，對干部工作不在狀態的，習慣于“睜一只眼，閉一只眼”，放任自由，交心談心不夠。
整改落實情況：一是繼續深入學習貫徹黨規黨紀，深入理解黨規黨紀的核心要義，自覺履行黨章規定，對黨忠誠，真正讓紀律和規矩內化于心，外化于行。科學合理的安排好工作與學習的關系，堅持以黨規黨紀對照自己、改造自己，促進行動自覺，提高工作中的原則性、預見性和創造性。在工作生活中起到表率作用，帶頭踐行“四個意識”，強化從嚴管黨治黨。二是全面開展“十九大”精神傳達落實，經常性開展黨員教育和意識形態教育。三是對村干部和分管部門，經常開展交心談心，集體約談等形式，對于工作不在狀態，造成工作失誤的干部，嚴格執行一次通報、二次約談、三次問責。（已整改，長期整改）。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇六
扶貧。
開發服務中心領導班子經過充分準備，我中心于x月x日上午召開了專題民主生活會。按照會議要求，大家認真開展了批評與自我批評，達到了預期目的?，F將有關情況報告如下：
一、周密部署，高質準備。
扶貧。
開發服務中心召開了專題意見建議座談會，認真開展談心談話活動，廣泛征求黨員、干部的意見和建議，并對領導班子檢視剖析材料進行了專題討論，對如何開好民主生活會提出了具體要求，并對前期各方面提出的意見和建議進行了梳理匯總。
堅持聚焦主題，深入學習領會習新時代中國特色社會主義思想。認真學習貫徹黨的--精神、《習談治國理政》第三卷和習總書記在抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰xx周年大會上的重要講話精神，認真學習《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》，深入學習脫貧攻堅各項政策。
(二)深入開展談心談話。結合個人思想、學習和工作實際，主要負責同志與班子成員，班子成員與分管單位同志必談，并接受黨員、干部約談。談心談話共xx人次，找準查實存在的突出問題，深入進行黨性分析，挖掘問題根源，有針對性地制定整改措施，這次談心談話既談工作問題也談思想問題，既談自身差距也提醒對方不足，起到了很好的溝通交流、提醒促進的效果。
(三)班子認真撰寫檢視剖析材料和個人發言提綱。扶貧開發服務中心班子領導堅持問題導向，對前期整改措施落實情況逐項作出報告，本著對黨忠誠、對事業負責的態度認真起草班子和個人檢視剖析材料，立足找準問題、解決問題，重點查找自身存在的差距和不足，認真進行梳理和剖析，查找存在的突出問題，并提出整改措施。著重從x個方面對照檢查，切實查擺個人問題，著重思想、政治、組織、作風、紀律上存在的問題開展對照檢查。
二、對標對表，認真查擺突出問題及其產生原因。
扶貧開發服務中心領導班子堅決貫徹中央、省委要求和市委、縣委的決策部署。始終堅持民主集中制，廉潔自律，遵守黨章黨紀和廉潔從政規定，堅決打贏脫貧攻堅戰。經過深入查找反思和梳理意見，我們發現還存在一些問題和不足。
(一)學懂弄通做實習新時代中國特色社會主義思想，對學習貫徹習新時代中國特色社會主義思想，把握正確方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。一是學習的積極性主動性不夠。學習的目的不明確，導致形式主義浸透于學習之中，影響了學習質量和效果。對新時代新思想新理論的創新要求缺少深刻把握，專題學習和學習體會交流還不夠深入，運用理論指導實踐、破解難題、推動改革的能力還有待提升。二是學習的時間上不能很好保證。在組織單位集體學習過程中，沒有很好地堅持做到每周一下午集中學習，有學習時間給業務工作讓路的現象。三是學懂弄通上存在差距。在理論學習方面，滿足于學過了、理解了，不去追求學透、弄通、運用自如，沒有將習新時代中國特色社會主義思想與習系列講話精神貫穿起來進行系統地學習，所以，導致理論學習不深、不透，操作運用不能做到游刃有余。四是政治意識、憂患意識有待進一步加強。對工作中出現的新情況、新問題，不善于從增強“四個意識”的角度去分析、去思考、去應對，僅僅憑借多年的基層工作經驗想當然地去解決，有時候沒辦法實現預期。
(二)堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署。具體體現在：一是使命感和責任感有待鞏固提高。一是貫徹落實成效不明顯。在貫徹落實上級關于脫貧攻堅工作部署方面，對個別幫扶責任人幫扶工作不到位，不能做到“賬實相符、賬賬相符”問題，缺乏一抓到底的狠勁和韌勁，對存在問題的個人僅僅在全縣通報批評，不能起到敲山震虎的作用，影響了工作質量。二是聽匯報多，主動下去調研少。在艱巨繁重的工作任務面前，總是疲于應付，主動下鄉開展工作調研少，不能很好地掌握第一手資料，以致于應對臨時性新問題方面，預判性不足。有時考慮困難多、考慮客觀因素多，缺少了更大的擔當精神。對標脫貧攻堅重點工作推進的目標要求，各項工作總體平穩，但創新不夠。三是班子成員堅持問政于民、問需于民、問計于民做得還不夠，特別是對產業指導還不夠，在精準退出過程中，對貧困戶具體情況了解不夠細致深入，推進過程中的困難估計不足，對基層干部和貧困戶的思想動態把握不到位。調研過程中，注重走訪基層干部、但對貧困群眾的工作生活狀態及需求，以及貧困成因的了解剖析還不夠深入和全面，影響問題的實質性解決。
一是干部擔當作為不夠。重點工作推進中，一些基層干部存在慢作為、不作為現象，執行力不強、工作推進力度不大。雖然從考核獎勵機制上作了一些調整，但還沒有根本上解決工作“干多干少一個樣”的現象。二是工作標準不夠高。對上級作出的決策部署，態度上是堅決的，有計劃、有部署、有落實，但推進過程中結合實際思考研究不多，站得不高、看得不遠。面對緊急任務時，有時急于完成任務，制定措施時有時重眼前、輕長遠，缺少制度層面的系統解決。班子成員平時想具體問題、抓具體工作想得比較多，但著眼宏觀、著眼長遠上考慮不足，工作上有時還存在前緊后松、細致不夠等現象。三是爭先勁頭不足。在脫貧攻堅工作中缺乏爭相創一流的志氣，不求有功，但求無過;不求創新，但求按部就班不出錯;過于求穩，缺乏爭先創優勁頭。四是工作推進力度不大。在扶貧產業項目申報方面，個別鄉鎮怕麻煩或者怕擔責，申報項目不積極不主動，作為扶貧工作一把手，我沒有想辦法采取措施促其謀劃，幫助其填補扶貧產業空白，以致于脫貧攻堅戰結束，全縣還有兩個鄉鎮沒有主動實施至扶貧產業項目。
一是存在學用脫節現象。雖然也經常學習黨的--精神，黨中央提出的“十四五”經濟杜會發展主要目標和2020年遠景目標，以及省委十二次全會、市委十三次全會精神等，但往往停留于表面，對結合上級精神，結合工作實際，謀劃業務工作方面思考不足，存在學用脫節的問題。二是深謀遠慮不足。針對脫貧攻堅與鄉村振興有效銜接思考不足、謀劃不多，片面認為該項工作上級有規劃有目標，只需要等待上級文件精神，認真執行和實施就行了，自身“等靠要”的思想嚴重。三是矛盾應對不力。發展理念創新上，面對發展過程中遇到的矛盾風險挑戰，未能積極，打好主動仗。對于科學謀劃方面，在脫貧攻堅與鄉村振興銜接的轉型期，大的方向框架已經明確，具體的政策精神還有待頂層設計方案的出臺，目前只能暫時按照現有政策謀劃、執行。
一是存在重業務輕黨建問題。抓黨建促業務不夠重視，而是在開展業務工作的同時一體推進黨建工作開展，討論業務多于研究黨建，對黨員干部的管理監督不夠嚴格，安排部署工作多，提醒批評少，談心談話開展得不夠經常。二是抓黨風廉政建設力度不強。對干部監督管理不嚴格，存在老好人思想，會上講得硬，實際執行軟，工作安排的多，抓日常監管相對不夠，制度的執行力和約束力沒有充分發揮。對黨員干部廉政教育存在概念化、表面化傾向。三是糾治形式主義還不夠徹底。貫徹落實上級會議、文件方面，還存在具體工作全程督導、跟蹤問效不夠，按照文件、會議精神布置工作多，現場督促相對較少。對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏跟蹤問效抓落實的招數。
三、分析問題產生的主要原因。
通過對以上問題的查擺剖析，深入思考分析，總的來看，主要有以下幾個方面造成：
(一)理論武裝有待加強。上述問題深層次剖析原因，都是對政治理論學習的重要性認識不夠，沒有把理論學習作為提升執政能力、堅定理想信念的必要手段，沒有把理論學習當作一種增強政治素質、提升工作能力的需要，作為對領導干部政治素質的根本要求，導致學習有所松懈。學習自覺性和緊迫感不強，平時忙于日常事務，學習內容和學習方法還相對比較單一，缺乏系統思考，停留在知道、了解層面，系統學習、深層次學習還不夠。理論聯系實際不夠，為學而學，學用脫節，不會運用理論有效指導工作、推動區域經濟社會發展。
(二)自身素質有待提高。當前，脫貧攻堅戰已圓滿收官，鄉村振興頂層設計方案還未出臺，正處于鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉村振興有效銜接的關鍵時期，面對這種緊迫的形勢，思想覺悟、理論水平、業務知識等方面還存在差距，對有些問題考慮不深不細、缺乏前瞻性。
(三)從紀律方面看，執行紀律上不夠嚴格要求。紀律和規矩觀念樹立的還不夠牢，在思想深處，存在做好自已的本職工作就不會存在違規違紀的思想。正是這種想法，讓自己在工作中，執行紀律不夠徹底、不夠嚴肅。
(四)從作風方面看，擔當意識樹立不夠。在工作上，沒有樹立起示范標桿的強烈意識，對一些事針對群眾切身利益的問題沒有想群眾之所想，急群眾之所急，與群眾面對面交流，心與心溝通做得不夠好。特別是在扶貧問題上，滿足于單位安排，個人很少主動想辦法與貧困戶交流，為貧困戶辦一些力所能及的事情。沒有做到提前謀劃、主動作為，導致在工作中，存在一定程度上的滿足于現狀和“一般化”的錯誤傾向。
四、堅持蘭考標準，嚴肅開展批評和自我批評情況。
民主生活會上，扶貧開發服務中心朱翠平同志代表扶貧辦領導班子作檢視剖析，并帶頭開展批評與自我批評。領導班子成員都作了認真深刻的自我批評，領導班子成員之間也開展了坦誠客觀的互相批評，虛心聽取同志們的意見。
(一)自我批評具體深刻。班子成員緊扣民主生活會主題，重點圍繞規定方面查找自身存在的差距和不足，認真進行梳理和剖析，對照黨章黨紀、民心民生，開門見山、直奔主題，主動對號入座，真正把自己擺進去查擺問題，深挖思想根源，剖析癥結所在，提出切實可行的整改措施。開展自我批評時，班子成員敢于直面問題，主動揭短亮丑，積極回應黨員群眾的反映。有的同志談到，自學時間不夠充分，學習深度廣度拓展的不夠;有的同志談到，政治意識欠缺，在做重大決策時系統性思考還不夠;有的同志談到，自己深入基層不夠，聽取意見不夠充分，賬實不符，聽匯報多，調研少，沒掌握第一手資料;有的同志談到，有時脾氣比較急躁，說話態度不好，對家庭重視不夠;有的同志談到，對分管同志中發現的一些紀律上的問題，提醒不夠及時，批評比較含蓄，存在老好人思想。
(二)相互批評務實誠懇。扶貧辦班子成員對本年度個人有關重大事項、履行意識形態責任制等情況做了如實報告，站在對同志高度負責的態度，推心置腹，真心幫助同志，有缺點談缺點，有意見講意見，對缺點和不足直截了當、一針見血，相互之間開展了誠懇、嚴肅的批評。有同志批評，個別同志深入基層不夠，了解基層情況不深入;有同志批評，個別同志工作中顧慮太多，在重大問題推進上要加大力度，擔當上要更往前邁進一步;有同志批評，個別同志調查研究不夠，建議要多聽、多看、多走;有同志批評，個別同志要加強上下溝通，多注意真實情況，破解基層難題;在提出批評意見時，班子成員交流充分、交心深入。民主生活會上，班子成員之間提出批評意見。面對批評意見，班子成員坦誠面對、虛心接受，起到了“紅紅臉、出出汗”、自我反省和互相監督相結合的良好效果。
五、持續用力抓好問題整改，確保取得實效。
針對以上問題和不足，我們準備從以下四個方面進行整改：
1、加強理論學習，提高政治素質。全面認真系統地學習領會習系列重要講話和治國理政新理念、新思想、新戰略，認真學習黨的各項規章制度，堅持每天把學習強國當作必修課，嚴格按照中央八項規定要求辦事，時刻把堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標。
2、切實增強廉潔自律意識和拒腐防變能力。加強學習，把握時代脈搏，時時刻刻與黨中央和上級保持一致，求真務實，與時俱進。嚴把思想道德關和廉潔自律關，要時時注重學習，處處加強世界觀、人生觀和價值觀的改造，加強黨性修養，要從思想深處筑起黨紀國法和道德意識防線。講究公心，工作中行得端、做得正，實事求是，誠實守信。
3、增強責任擔當。自覺增強憂患意識，堅持底線思維，在工作中當先鋒，高質量推動脫貧攻堅和鄉村振興有效銜接各項工作邁上新臺階。扶貧開發服務中心領導班子將以這次民主生活會為契機，進一步加強領導班子自身建設，堅決聽從以習同志為核心的黨中央集中統一領導指揮，團結全體黨員干部砥礪前行，乘勢而上開拓奮進實現鞏固拓展脫貧攻堅成果，同鄉村振興有效銜接，努力全面建成小康社會，開啟全面建設社會主義現代化國家新征程!
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇七
按照《關于開好民主生活會的通知》(x委組發〔2018〕x號)要求，xx進取準備，按預定日期和資料召開了以“強化創新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，勇于擔當作為，以求真務實的作風堅決把黨中央的決策部署落到實處”為主題的專題民主生活會。由于會前組織得力、準備充分，此次專題民主生活會開得很成功?，F將召開民主生活會的情景匯報如下：
一、認識充分、進取準備。
班子提出的意見提議x條，對領導班子成員提出的意見提議x條。深入開展談心談話情景。領導班子主要負責人帶頭談，做到班子成員之間、與分管單位負責同志、與機關黨支部的黨員代表之間“三必談”，同時理解黨員、干部和群眾約談，切實將班子問題、本人問題、對方問題談開談透。x名領導班子成員，每人談心談話十人次以上。對照初心和使命，聯系xx鄉領導班子思想工作實際，對問題和不足進行了認真查找，班子和個人的對照檢查材料都進行了x次以上修改。
二、坦誠相待，相互批評。
經xx鎮黨委研究，并請示縣委督導組同意，于x月x日召開了20專題民主生活會。在這次專題民主生活會上，班子成員聚焦民主生活會的通知要求，認真查找思想政治、精神狀態、工作作風等三個方面的問題，堅持問題導向，進行認真的對照檢查。
縣人大副主任x同志，縣紀委x同志，x同志，參加了這次專題民主生活會，并進行了現場指導。
鎮黨委書記x代表班子進行對照檢查，在深刻剖析存在問題和產生原因的同時，結合實際情景提出了下一步的整改措施和努力方向。x同志帶頭開展批評和自我批評，班子成員緊密結合實際，按照民主生活會整改情景、2018年度以來政治性警示教育專題民主生活會整改情景、中央巡視反饋意見整改落實專題民主生活會整改情景、市委第二巡察組反饋巡察反饋題民主生活會整改情景進行匯報，并圍繞黨風廉政建設職責制、意識形態工作職責制、民主集中制落實情景進行詳細匯報。認真查擺在思想政治方面、在精神狀態方面、在工作作風方面存在的問題，開展黨性分析，深入剖析問題產生的原因，采取有效的整改措施，觸動思想、觸及靈魂，并對本人重大事項進行了詳實報告。
班子成員緊密結合實際，認真開展批評和自我批評，堅持問題導向，大家實事求是、出于公心，講黨性不講私情、講真理不講面子，嚴肅認真提意見，滿腔熱情幫同志，在思想交流交鋒交融中，紅了臉、出了汗，加了油、鼓了勁，人人都受到了一次嚴格的黨內生活鍛煉。這次專題民主生活開的務實、坦誠，加強了黨性修養，提升了精神境界，提高了班子的整體凝聚力、向心力和戰斗力，確保開出了高質量、好效果，到達了提高認識、統一思想、共同提高、“團結—批評—團結”的目的。
三、精心指導，客觀點評。
縣督導組精心指導，做了客觀點評，認為這次民主生活會組織準備的很充分，參加人員以問題為導向，結合實際，從自身出發，找到了工作上、思想上產生問題的根源，會議開的十分成功。同時，對鎮黨委和班子成員提出了工作意見提議：一是凝心聚力謀發展，做好本職工作，從善如流，增強解決問題分析問題的本事，為全鄉新發展發揮作用。二是進一步壯大村團體經濟，帶動激發農民脫貧致富的進取性，全員動員，為進一步壯大村團體經濟貢獻力量。充分利用當地的人文資源，發展好xx鄉的特色產業。三是進一步盤活壯大現有企業。在原有基礎上，為企業服好務，發揮現有企業的優勢，實現達產達效，實現創稅創收，進行促進全鄉各項事業的穩步發展。
四、認真總結，吸取經驗。
鎮黨委書記xx同志代表班子表態發言，針對查擺和剖析的問題，制定整改方案，明確整改資料、目標、措施和時限，把整改任務落實到每名班子成員及相關部門，將以“釘釘子”的精神狠抓落實，打好解決突出問題的攻堅戰，確保全鄉各項任務圓滿完成。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇八
按照中央、省委和市委關于認真開好20縣級以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的要求，緊扣“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，堅決做到‘兩個維護’，勇于擔當作為，抓好巡視整改落實，以求真務實作風堅決把黨中央、省委和市委各項決策部署落到實處”這一主題，堅持時間服從質量，在深入學習研討、廣泛征求意見提議、深入開展談心談話的基礎上，重點從思想政治、精神狀態、工作作風、巡視整改等四個方面嚴肅查擺問題，認真撰寫班子對照檢查材料和個人發言提綱，開誠布公提出批評意見，到達了進一步統一思想、明確方向、凝聚力量的目的?，F將本次民主生活會召開情景報告如下：
一、會前充分準備。
(一)堅持質量至上，精心研制方案。堅持時間服從質量，高標準、嚴要求謀劃準備，確保民主生活會開出高質量、開出新氣象。堅持“一把手”親自抓，黨委主要負責同志第一時間對20度民主生活會作出安排部署，明確職責分工，提出具體要求。牽頭部門結合實際研究制定會議工作方案，明確會議召開時間、主要議程、程序步驟等資料，異常是對深入學習研討、查找問題、征求意見提議、談心談話、撰寫發言提綱等各環節作出周密安排部署，為開好2018年度民主生活會供給扎實保障。
(二)深入學習研討，夯實思想基礎。在自主學習的基礎上，緊扣2018年度民主生活會主題，主持召開黨委中心組學習會深入學習研討，原汁原味學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，異常是習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神，重點領會把握習近平總書記關于加強黨的政治建設，做到忠誠干凈擔當，堅決貫徹落實黨中央各項決策部署，全面推進新時代改革開放，堅決防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神;學習黨章和《.....紀律處分條例》《.....支部工作條例(試行)》等有關黨內法規，進一步深化了認識、統一了思想，打牢了開好民主生活會的思想基礎。
(三)聚焦突出問題，廣泛征求意見。堅持實事求是、從嚴從實的原則，進取拓寬征求意見提議的范圍和渠道，采取書面征求和召開座談會等形式，結合實際走訪調研情景，重點圍繞思想政治、精神狀態、工作作風、巡視整改等四個方面，向各級黨組織、基層群眾、老黨員、黨員干部、“兩代表一委員”等廣泛征求意見提議，并對收集到的意見提議進行梳理匯總，共收到對黨委班子和個人意見提議xxx條，經梳理歸納為xx條。
(四)深入談心談話，深化自我認識。按照深入開展談心談話的要求，采取一對一、團體座談等方式，開誠布公征求意見提議，找準存在的突出問題，既談思想又談認識，更深入具體地進行黨性分析，聽取意見、指出不足、提出提議。截止到民主生活會召開前，黨委班子成員累計開展談心談話xxx人次，征求到對班子成員個人同志意見提議xxx條。
(五)吃透精神實質，認真撰寫材料。緊扣本次民主生活會主題，結合具體情景，逐條逐項查找梳理，毫不遮掩和修飾，深入具體地進行黨性分析，在前期征求梳理到的意見提議的基礎上，重點圍繞思想政治、精神狀態、工作作風、巡視整改等四個方面，擬寫完成班子對照檢查材料，多次開展討論、反復修改完善，并撰寫個人發言提綱，明示個人有關事項。同時，結合上年度班子對照檢查材料和整改落實方案，起草上年度整改落實報告，逐條梳理對照整改落實情景。
二、會上嚴肅對待。
(一)全面深刻進行自我對照檢查。在對照檢查過程中，班子成員個人緊扣本次民主生活會主題，聯系思想、工作和作風實際，聯系會前征求到的意見提議，聯系自身剖析查擺的問題，敢于“揭短亮丑”，勇于“刀刃向內”，重點圍繞思想政治、精神狀態、工作作風、巡視整改等4個方面，把班子擺進去、把職責擺進去、把自我擺進去，深入地進行自我剖析，開展進取健康的思想斗爭，既擺事實講情景，又進行深刻黨性分析，見人見事見思想。
(二)嚴肅開展批評與自我批評。黨委主要負責同志帶頭開展批評，一針見血談問題、講不足，真點問題、點真問題，敢于打破情面，知無不言、言無不盡，實事求是、坦誠相待，不以工作提議代替批評意見，不以提期望代替點問題，談得深入、透徹見底，確保民主生活會既有嚴肅認真查擺問題的辣味、又有同志之間相互幫忙的真情。大家一致認為，本次民主生活會開出了凝聚共識、團結奮斗，干事創業、狠抓落實的好氛圍好效果。
(三)明確整改落實方向。領導班子和黨員領導干部結合會前收集到的問題、會上查擺出的問題及會上批評提出的問題，認真對待、立查立改，明確整改方向，列出整改清單，提出整改時限，繪制路線圖，提出并制定針對性強的整改措施，把存在的問題一一解決到位、整改到位，努力到達以整改落實徹底改造個人世界觀、人生觀、價值觀，推動經濟社會改革發展各項事業蒸蒸日上的目的。
三、會后嚴抓整改。
(一)研究制定整改清單。結合本次民主生活會開展相互批評情景，對查擺出來的問題進行再梳理，構成班子和個人整改清單。聚焦具體問題，細化措施，明確整改時限和整改目標，做到整改善程和整改效果可檢查、可監督、可問效。對整改問題進行分類施策，能夠立刻解決的，立行立改;對于需要長期整改的問題，制定持續改善的具體措施，明確完成時限;需要協調推動解決的問題，明確牽頭單位、職責人。編排整改清單時間表、路線圖，舉一反三抓整改，理解黨員群眾監督。
(二)壓實壓緊整改職責。堅決履行起黨委抓整改落實的主體職責，黨委主要負責同志自覺主動肩負起抓整改落實的重要政治職責，班子成員嚴格履行“一崗雙責”，進一步健全完善黨建工作職責制，層層壓實職責、層層狠抓落實，推動構成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，確保把整改落實放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實做到明責知責、履職盡責、擔當作為。
(三)扎實開展專項整治。對發生在黨員群眾身邊反映強烈的突出問題，建立銷號機制，實行“一對一”管理，集中力量開展專項治理。堅持把基層干部不想為、不愿為、不敢為、假作為等突出問題以及發生在群眾身邊的“四風”問題作為專項整治重點資料，逐項排查，明確職責，強化措施，堅決防止和克服“四風”問題反彈回潮。對發現存在頂風違紀、貪腐謀私、徇私枉法的，堅決予以嚴查快辦。對發生在基層、根子在上頭的問題，加強統籌協調，上下聯動、合力解決。
(四)強化紀律規矩意識。根據查擺和解決突出問題的具體情景，進一步完善各項制度規定，抓牢制度監管，確保覆蓋無盲區、無死角。嚴格執行黨內政治生活制度，嚴肅政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，加強對遵紀守規情景的日常監督和定期檢查，嚴肅查處違規違紀行為，以永遠在路上的堅定執著和永不懈怠的精神狀態不斷把全面從嚴治黨引向深入。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇九
按照上級黨委的部署和要求，xx年xx月xx日午時，xx公司黨委組織召開了領導班子專題民主生活會。xx公司領導班子全體成員以及黨員、群眾代表參加會議。xx主任xx同志，xx同志蒞臨會議并全程指導。會議由xx公司黨委書記xx主持?，F將會議情景報告如下：
條對照檢查，認真進行整改。四是認真準備發言材料。由黨委主要領導主持起草了領導班子對照檢查材料，全體班子成員結合思想、工作、生活、家庭情景，認真反思和查找存在的問題，撰寫了個人發言提綱。
二、會議召開情景。
會上，公司黨委書記xx同志代表領導班子作了對照檢查。之后，班子成員逐一對照檢查發言，大家重點對照《黨章》，對照《中共中央政治局關于加強和維護黨的中央集中統一領導的若干規定》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神，對照省委《關于維護黨中央集中統一領導的若干規定》和省委省政府《關于貫徹落實中央八項規定實施細則的實施辦法》等有關規定，以中央政治局民主生活會為標桿，聯系班子和個人實際，重點從思想政治、精神狀態、工作作風三個方面深入查擺問題，嚴肅認真開展批評和自我批評，并分別作了表態發言。
色社會主義思想為統領，堅定夢想信念，堅持問題導向，緊緊抓住重點任務，團結和帶領廣大干部職工，強化改革意識，樹立開放思維，以寬廣的視野，包容的心態，共贏的理念，推動企業實現健康又快又好發展。
公司黨委書記xx同志代表公司領導班子進行表態發言：一是深化民主生活會成果。領導班子成員將以這次民主生活會為新的起點，抓緊研究制定針對性和操作性強的整改方案，為整改落實打實基礎，以嚴的要求、實的作風扎實推進各項工作;二是進一步抓好整改落實。針對民主生活會上提出的問題，xx黨委要逐項研究，必須要對照查擺出來的問題，逐條梳理，細化整改資料、整改措施、整改時限，確保一個不落完成整改任務;三是進一步抓好建章立制。從思想源頭上和工作制度上構成長效機制，構成剛性約束，用好的制度管權、管事、管人，防止問題反彈，以嚴格的制度檢驗民主生活會的活動成效;四是進一步加強黨性鍛煉。領導班子成員要認真學習貫徹十九大精神，持續深化習近平總書記系列重要講話精神的學習，嚴格對照《黨章》、《若干規定》和《實施細則》，進一步解決好人生追求的問題，堅定夢想信念，打牢轉變作風的思想基礎，嚴格執行廉潔自律各項規定，自覺增強宗旨意識，凝聚合力為公司發展建言獻策，以實際行動為黨員干部樹標桿、作表率。
三、會后整改措施落實情景。
領導班子從3個方面提出了努力方向和整改措施：
(一)堅定夢想信念，牢牢把握正確的政治方向。堅持把思想建設貫徹始終，努力打造“政治堅定、絕對忠誠”的領導班子。堅持把政治建設擺在首位，切實增強“四個意識”。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為根本政治任務，融入平常、抓在經常，原原本本學、持續跟進學，不斷提高馬克思列寧主義思想覺悟和理論水平，進一步堅定“四個自信”，補足精神之“鈣”，擰緊擰牢思想“總開關”。
(二)認真履職盡責把落實從嚴治黨放到首要地位。領導班子要進一步以身作則，帶頭落實新形勢下嚴格黨內政治生活和加強黨內監督的各項要求，把做到“四講四有”合格黨員和“對黨忠誠、勇于創新、治企有為、興企有方、清正廉潔”的國有企業領導人員標準深深植根于思想和行動中。要進一步增強做好國企黨建工作的職責感、使命感，切實把思想和行動統一到中央和省委的要求上來，為深化企業改革發展供給堅強政治保證。
(三)進一步認清當前面臨的嚴峻形勢，圍繞中心工作開展各項工作。充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和政治引領作用。將黨建工作與中心工作深度融合，要狠抓“三個結合”，做實黨建工作：一是與公司日常經營管理相結合，充分發揮黨組織的政治功能和服務功能，進取參與重大決策，切實把好政治方向;二是與中心工作相結合，用黨建工作資源和優勢助推公司經營發展中的重點難點問題;三是與增強企業內部活力和謀劃今后改革發展相結合。緊密結合公司實際，創新黨建工作增強內部活力。扎實開展群眾性創新創效活動，切實把員工思想和行動統一到上級和公司黨委各項決策部署上來，統一到公司中心任務上來，團結帶領廣大干部職工啃“硬骨頭”、打攻堅戰，在公司改革發展、破解難題中彰顯先進性。
公司黨委將以此次專題民主生活會為契機，切實把企業黨的建設和各項工作任務做實做強做牢，充分發揮好公司黨委把方向、管大局、保落實的作用，為公司實現又好又快發展工作供給堅強組織保證。
特此報告。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇十
根據市委統一安排部署，并報經市紀委、市委組織部同意，按照《市紀委機關、市委組織部關于認真開好黨員領導干部民主生活會的通知》文件要求，x月x日，局黨委領導班子召開了20民主生活會。會議圍繞工作實際，對照相關要求，認真查擺問題，深挖思想根源，充分發揚民主，開展了批評和自我批評，同時針對查擺出的問題，明確了整改措施和努力方向，現將民主生活會情景報告如下：
一、會前準備情景。
為開好20度民主生活會，黨委班子在會前作了細致的安排和部署。
(一)堅持深學細照，打牢思想基礎。局領導班子成員經過中心組集中學習和自學的方式加強學習，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習中央經濟工作會議、中央農村工作會議以及中央政治局民主生活會精神，為開好高質量民主生活會奠定堅實的思想基礎。
(二)開門征求意見，找準突出問題。堅持眼睛向下、敞開大門搞活動，多層次廣泛征求意見：一是領導班子聯戶為抓手，經過走訪慰問、召開座談會、訪談調研等方式征求群眾意見;二是局內各科室電話方式訪談，或者應對面征求業務聯系部門的意見;三是xx科、xx辦等窗口單位經過設置意見簿征求服務對象的意見;四是局內經過征求意見箱、召開座談會、個別談話等方式，廣泛發動群眾，逐層聽取意見，力求征求到的意見具有全面性。經過廣泛地聽取和征求意見提議，共征集到意見提議xx余條，并進行了認真梳理和分析研究，為查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制奠定了基礎。
(三)突出三個重點，查擺問題到位。領導班子重點圍繞思想政治、精神狀態、工作作風3個方面，深入開展黨性分析，觸動思想、觸及靈魂，針對征求到的意見提議、市督導組反饋的意見和班子整改問題公示后群眾反饋的意見，召開領導班子專題會議對問題進行團體“會診”，提出改善提議，匯總列出領導班子整改問題清單。黨員領導干部對照群眾提出的意見提議，對號入座，查找自身存在的問題和不足，列出個人問題清單。每名黨員干部還實事求是地列出了其他領導班子成員的問題清單。
(四)深入談心交心，增進相互理解。局黨委班子開展了談心談話活動，黨委書記與每名成員之間、成員相互之間深入地開展了談心談話。談心談話緊扣主題，談自身和對方存在問題的具體表現，談改善提高的意見提議，談透問題、溝通思想，營造了開好民主生活會的良好氛圍。
(五)高度聚焦問題，認真對照檢查。領導班子對撰寫對照檢查材料思想認識到位，高度重視，把撰寫對照檢查材料作為一次再學習、再認識、再剖析、再提高的過程。領導班子的對照檢查材料由主要負責同志主持起草撰寫，每名班子成員自我親自起草。在材料起草過程中，堅持嚴格按照市紀委、市委組織部提出的資料、字數、把自我擺進去等有關要求，認真撰寫。材料起草完成后，經過市委督導組的審核把關，并進行了數次修改，幾易其稿，最終定稿，每次修改，領導班子成員思想都有新的認識、新的提高，為開好專題民主生活會奠定了堅實的思想基礎。
二、會議召開情景。
201x年x月x日，局黨委領導班子召開了民主生活會，會議由局黨委書記主持，市紀委和市委組織部相關同志出席了會議。會議相關議程：一是局黨委委員、紀委書記通報民主生活會查擺問題的整改落實情景，書面通報年度局黨委領導班子民主生活會征求意見情景。二是局黨委書記代表局黨委班子作班子對照檢查。圍繞3個方面，共查找xx條突出問題，針對這些問題從x個方面剖析了原因，從x個方面明確了整改措施。三是班子成員作個人對照檢查，開展批評與自我批評。班子成員均結合自我的思想和工作實際，敞開心扉，暢所欲言，認真剖析了自身存在的問題，開展了有辣味的相互批評，大家坦誠相待，直抒胸臆，敢于正視問題，敢于深剖問題，敢于主動認領問題，到達了加深了解，互相幫忙，增進團結的目的。
三、下一步整改思路和努力方向。
(一)著眼于固本強基、正本清源，在堅定夢想信念、增強黨性修養上下功夫，把黨員干部的精氣神提振起來。重點從加強理論學習、堅定夢想信念，增強黨性修養、提升解決自身問題的本事，嚴肅政治紀律、做到令行禁止等方面，明確措施、不懈努力，確保把認識提升到位，把問題整改到位，把中央、省委、市委的要求落實到位。
(二)著眼于作風建設的深入持久，堅持班子成員帶頭、立改見效，強力推動“四風”問題的整改落實。重點圍繞堅持科學發展、樹立正確的政績觀，從嚴執行作風建設的有關規定，強化督查督辦、推動各項工作見實效，優化發展環境、提升行政審批效率，厲行勤儉節儉、規范公務活動，加強廉潔自律、制止以權謀私行為等六個方面，逐一細化整改措施、明確整改時限、落實整改職責，堅定不移地糾正“四風”，讓人民群眾看到實實在在的變化和成效。
(三)著眼于暢通聯系服務群眾“最終一公里”、“最終一步路”，夯實基層基礎、創設便利條件，破除踐行群眾路線中的“腸梗阻”。重點對服務行業存在的“腸梗阻”和“最終一公里”不通，對建設服務型基層黨組織、創設便民化服務條件、抓實群眾工作載體、充分調動基層黨員干部的進取性等，進一步梳理、分析，逐個問題加以整改，并確保不反彈、不反復，讓群眾滿意。
(四)著眼于抓根本、管長遠，抓好建章立制，保障作風建設常態長效推進。突出在五個方面建章立制，也就是在推進轉型創新發展上建章立制，在規范權力運行上建章立制，在厲行節儉、反對浪費上建章立制，在治理文山會海上建章立制，在加強干部監督管理上建章立制，確保作風建設深入抓、持久抓、常態抓，構成強有力的制度保障。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇十一
按照縣紀委、縣委組織部《關于認真開好2018年度黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》(x組通〔〕x號)要求，報督導組、指導組審核，報經縣紀委、縣委組織部同意，x街道黨工委于202月x日午時召開了2018年度x街道黨工委班子民主生活會，x街道黨工委x名班子成員參加民主生活會。根據縣委安排，派出指導組和督導組，全程參與指導和督導x街道黨工委班子民主生活會召開。指導組組長是縣委常委、縣紀委書記、縣監委主任x同志;督導組組長是縣委組織部副部長、縣人社局黨組書記、局長x同志，督導組副組長是縣監委委員、教育研究室主任、縣紀委縣監委派駐第四紀檢監察組組長x同志，督導組成員有縣委巡察辦科員x同志。
這次民主生活會，以“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，堅決做到‘兩個維護’，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央和省委、州委、縣委各項決策部署落到實處”為主題，聯系班子和個人實際，對標對表、向黨看齊，深刻進行黨性分析，深入查擺剖析問題，認真開展批評和自我批評，增強了黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，提高了領導班子和班子成員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的本事，到達了預期成效?，F將有關情景報告如下：
一、會前準備充分，思想認識到位。
圍繞民主生活會要求，結合實際，制定工作方案，將整個民主生活會工作劃分為會前準備、會中實施、會后反饋3個階段，明確了會前需要完成的事項、時間安排、會議議程、會后需要做的工作和具體要求等資料，為開好民主生活會供給了扎實保障。
深化認識、統一思想，打牢開好民主生活會的思想基礎。
(二)廣泛征求意見，深入查找問題。黨工委印發《關于征求黨工委工作、黨工委班子、黨工委班子成員個人意見的通知》(x黨工發〔2019〕x號)文件，廣泛征求x個社區服務中心、x個村級黨組織，x余個街道所轄單位、各村攻堅工作隊的黨員、干部職工、群眾，對x街道黨工委工作、黨工委班子、黨工委班子成員個人意見和提議。經過梳理匯總，共征求到意見x條，其中，針對黨工委工作、黨工委班子提出的意見和提議共x條，針對x個黨工委班子成員個人的意見和提議共x條。征求到的意見，街道黨建辦認真梳理完成后，原汁原味地向黨工委班子和班子成員個人進行了反饋。黨工委班子及班子成員對照征求意見，主動認領問題、查擺個人問題，為撰寫好對照檢查材料奠定基礎。
(三)認真談心談話，達成思想共識。黨工委主要領導與黨工委班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門(科室)負責人之間開展談心談話。圍繞本次民主生活會的主題，經過一對一、應對面的形式逐一開展談心談話，重點談自身和對方在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等五個方面存在問題的具體表現，談改善提高的意見提議，真正把本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產生問題的原因及改善措施等談深談透，充分溝通思想、化解矛盾、增進團結，營造開好民主生活會的良好氛圍。談心談話結束后，經過梳理匯總，共收集到x條批評意見，全部反饋到班子和班子成員個人，構成了個人的“批評意見清單”，為民主生活會上開展批評和自我批評打下了堅實的基礎。
(四)撰寫發言提綱，深入進行剖析。根據民主生活會的主題、征求到的意見提議，按照文件要求，重點聚焦x個方面深刻剖析存在問題和根源，認真撰寫好黨工委領導班子對照檢查材料和班子成員發言提綱。黨工委領導班子成員動手認真撰寫對照檢查材料，開展黨性分析。主要領導主持起草領導班子對照檢查材料，對班子成員的對照檢查材料嚴格審閱把關，并兩次上報督導組審查，反饋意見后，及時修改。確保做到問題找不準不開會、對照檢查材料審可是不開會、相互之間批評意見清單沒有辣味不開會。
二、嚴肅嚴密組織，深刻查擺剖析。
(一)自我批評嚴肅深刻。xx同志主持召開民主生活會，匯報了2018年度x街道黨工委班子民主生活會準備和征求意見情景，通報了《x街道黨工委領導班子度民主生活會整改措施落實情景》《中共x縣委x街道工作委員會關于縣委巡察整改善展情景的通報》，代表班子作對照檢查，隨后帶頭對自身存在問題進行了查擺剖析，帶頭開展自我批評，為開好民主生活會做示范。班子成員按照會議要求開展黨性分析，聯系思想、工作、生活和作風實際，聯系個人成長提高經歷，聯系會前征求到的意見、自身剖析查找的問題，進行了“揭短亮丑”。大家敞開思想，不躲閃回避，以樹立標桿、向我看齊的態度，深挖思想根源，彰顯了思想自覺。
(二)相互批評認真坦誠。每位班子成員在自我批評后，其他班子成員本著對自我、對同志、對組織、對事業高度負責的態度，逐一提出批評意見，嚴肅認真地開展批評和自我批評，相互批評全過程開誠布公，滿腔熱情幫同志，沒有講官話套話，談得比較深比較透，對每一位同志都產生了靈魂觸動，在紅臉出汗中增進了黨性原則基礎上的團結，到達了“團結—批評—團結”的目的。
(三)理解批評態度誠懇。每位班子成員對批評虛心理解，并認真作出表態，表示，對會前查擺和會上提出的問題，將認真對待、立查立改，確保問題整改落實。大家一致認為，經過批評和自我批評，感情更近了、凝聚力更強了，民主團結氛圍更濃了，思想得到洗禮凈化，黨性得到錘煉提升。
三、堅持立行立改，推動整改落實。
縣委指導組組長x同志，縣委督導組組長x同志，分別進行了指導點評。兩位領導認為，x街道黨工委能夠做到，會前準備充分、學習深入具體、事先溝通到位、談心談話到位、查擺問題具體、開展批評有辣味，對這次班子民主生活會給予了充分肯定。同時，也指出了存在的不足，提出了意見和要求。x街道黨工委書記xx同志代表黨工委班子，從“把問題整改到位、抓好建章立制、轉變作風抓落實”3個方面作表態發言。
x街道黨工委將以這次民主生活會為契機，從班子成員做起，對查擺的問題、相互批評指出的問題，認真反思、深刻查改，一項一項解決好。對于能夠立即整改的問題，做到立行立改，整改到位;對于需要長期堅持或一時無法整改到位的問題，列出整改清單和時間表，以堅定的勇氣和堅決的措施確保整改落實到位。同時，堅決做到切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，提高全面從嚴治黨職責意識，把思想和行動統一到黨的十九大精神上來，統一到中央、省委、州委、縣委各項決策部署上來，把全面從嚴治黨引向深入，確保今年各項工作落到實處，為實現“產城融合新、城市商貿強、村寨環境美、人民群眾富、禮貌程度高、基層黨建優”總體發展目標、奮力繪制x發展新藍圖，作出應有的貢獻。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇十二
根據中共x市x區紀委機關、中共x市x區委組織部《關于開好黨員領導干部民主生活會的通知》(x組通〔2019〕1號)要求，經區紀委、區委組織部同意，1月26日，x領導班子利用一天時間召開了度黨員領導干部民主生活會，5名班子成員全部參加?，F將有關情景報告如下：
一、會議召開情景。
x中心20黨員領導干部民主生活會，以強化創新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處為主題。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，異常是習近平總書記視察廣東、上海和在中央全面深化改革委員會第五次會議上的重要講話，在紀念劉少奇同志誕辰120周年座談會上的重要講話，在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話;學習黨章和《.....紀律處分條例》等有關黨內法規。從思想政治、精神狀態、工作作風這三個方面，深入具體地進行黨性分析，嚴肅開展批評與自我批評。會議嚴格按照中央和省、市、區委的要求進行，安排緊湊、主題集中，重點突出、講究方法，整個過程充滿嚴肅、認真、真誠、和諧的氣氛，到達了預期目的。
(一)領導班子對照檢查情景。
在專題民主生活會上，黨組書記、主任x同志首先通報了民主生活會整改方案落實情景和20度民主生活會會前準備情景。隨后，x同志代表領導班子作了對照檢查。
領導班子認真查擺了在思想政治、精神狀態工作作風等三個方面存在的突出問題，共查擺出14個問題和不足。
一是有的班子成員對“習近平新時代中國特色社會主義思想”學習得不夠精細、不夠深入，對“四個意識”“四個自信”“四個服從”的標準學習不夠深入全面，掌握不夠透徹，運用不夠熟悉，對以習近平同作為核心的的黨中央決策部署以及上級黨委決議決定把握不夠透徹、執行不夠到位，帶頭堅持請示報告制度需要進一步強化，制度落實不夠嚴格。二是有的班子成員在思想上作風、思想純潔上和組織要求尚有差距，對基層黨員干部隊伍的“純潔”性把握需要進一步深入，踐行群眾路線不夠扎實，作風建設的力度需要進一步加強。三是有的班子成員有的班子成員對政治紀律抓的少，紀律弦繃得不夠緊，從嚴管理干部隊伍需要進一步加強，黨風廉政建設的監督落實有待加強;有的班子成員對家庭、家教、家風建設不夠重視，異常是受制于工作條件，對親屬子女教育、管理、監督不夠嚴格。
形式主義開始萌芽，自我要求有所放松，導致在堅持艱苦奮斗勤儉節儉迎難而上深入群眾作風等問題方面出現了偏差造成了心理上與基層群眾脫離。六是落實黨風廉政制度建設和監督約束不夠有力。有的班子成員在制度建設上，主要是制度執行不夠嚴格，不到位。有立黨為公的職責意識，但有時因一團和氣搞好團結而導致制度執行不夠有力。
針對查擺出來的問題，領導班子從加強學習，提高政治素質，勤于職守、認真履職，增強宗旨意識，樹艱苦奮斗精神，嚴格工作制度，狠抓職責落實，進一步務實創新等5個方面，明確了整改方向和工作措施。
(二)班子成員對照檢查情景。
領導班子對照檢查后，班子成員逐一作了對照檢查，大家主動承擔領導班子問題的職責，同時緊密聯系思想、工作和生活實際，緊扣民主生活會主題，重點從三個方面認真查擺了自身存在的問題。在自身存在突出問題方面。主要是思想政治方面，自我學習缺乏系統性、計劃性。有為學習而學習的思想，沒有將理論與自我的實際工作很好地結合起來，存在學用脫節現象。遵守政治紀律態度不夠堅決，政治敏感度不高，對黨員干部監督管理力度還不夠。在精神狀態方面履職盡職方面，政治紀律抓得不夠緊，“失之于軟、失之于寬”。在工作作風方面，作風建設的力度不夠足，韌勁不夠強。對“四風”危害認識不深刻，致使一性規章制度的制定不夠嚴厲，執行不夠堅決。工作中習慣于把工作目標和任務分解下去，滿足于不暴露問題，不出現問題，執行的怎樣，落實的如何，過問的較少。
總的看，每名班子成員都能深入查擺自我存在的突出問題，同時深挖思想根源，從夢想信念、宗旨意識、黨性修養和紀律觀念上找差距，談得較深、較細、較透。在深入查擺問題、剖析根源的基礎上，每位同志都明確了努力方向，制定了具體的整改措施。
(三)班子成員開展批評情景。
班子成員個人對照檢查后，其他同志本著對黨和事業、對單位和領導班子、對同志和自我高度負責的態度，逐一對其提出了批評意見。大家堅持有什么說什么，直截了當、開誠布公，做到了坦誠相見、不虛不淺、直指問題，班子成員對領導班子共提出批評意見x條，班子成員之間共提出批評意見x條。比較集中的是：有的對理論學習重要性認識不足;有的工作中急于求成;有的落實組織生活制度不到位;有的落實黨風廉政建設“一崗雙責”還不夠到位;有的工作進取性不高、主動性不強;有的聯系服務群眾進取主動性不強。
二、會議通報情景。
x月x日上午，區x召開了年度黨員領導干部民主生活會情景通報會。x領導班子全體成員，全體干部職工參加了會議。會議由x同志主持，并通報了2018年度民主生活會情景。
三、存在問題。
在領導班子專題民主生活會上，有的同志查擺的不是很深，還停留在面上;有的事例針對性不強，說服力不夠;在剖析思想根源上，有的與自我成長結合不緊密，個人的東西少一些，有的剖析不是很透，深挖的力度不大;在整改措施上，還要進一步與自我的本職工作結合好，與全區的x事業發展實際結合好，充分做到措施硬、效果實、步驟細，確保整改落實成效明顯，到達群眾滿意的成果。今后要在“深、準、實”上下功夫，更加自覺、更加主動、更加直接、更加嚴格地開展批評和自我批評，真正把這個有力武器用好、用活、用足、用到位。
四、下步工作打算。
認真抓好建章立制工作。進一步在完善制度建設，強化執行力上下功夫，切實轉變領導班子和班子成員自身存在的突出問題，用實實在在的行動樹立x干部良好形象，為實現區政府“兩大目標”作出新的、更大的貢獻。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇十三
根據平朔黨（2012）9號《關于組織召開民主生活會的通知》文件的統一部署，安太堡礦黨委于1月16日在礦第二會議室召開了領導班子民主生活會?，F將有關情況報告如下：
一、精心組織，認真準備。
礦黨委制定了以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實平朔集團公司“奮戰70天”動員會精神，強化作風建設，破解發展難題，推進管理提升，實現科學發展，全面完成全年各項生產經營指標的專題民主生活會主題，并將方案發放到參會人員手中，各班子成員也認真準備發言材料，會前也向平朔集團公司黨辦作了請示。圍繞開好本次專題民主生活會，會前認真準備了以下工作：
（一）認真組織學習。
組織學習習近平朔集團公司黨委平煤黨〔2012〕第9號文件附件1《中煤平朔集團度領導班組專題民主生活會學習資料》的相關內容。
（二）充分收集整理資料。
召開民主生活會之前，充分發揚民主，分別向干部、群眾征求意見，發放了《征求意見表》，由礦黨群辦梳理出對領導班子和個人的意見。
（三）交心談心。
黨委書記同領導班子成員談心，成員之間相互談心，通過相互談心交心，增進相互了解，增強團結，形成合力。
（四）撰寫發言提綱。
黨政領導干部通過緊密聯系實際，結合學習心得、征求意見與個人實際，緊緊圍繞會議主題，認真撰寫符合實際的發言提綱。
會議應出席班子成員6人，實到6名黨政班子成員。
二、查找問題，剖析根源。
專題民主生活會上，礦領導班子成員圍繞會議確定的主題，結合個人思想實際和各自分工，暢所欲言，坦誠交流，進行了自我剖析，針對個人存在的不足和差距，積極開展批評與自我批評，提出了整改措施和努力方向。(本站)列席的礦相關管理人員結合礦領導班子成員的發言談了各自感受，并提出了建議和意見。大家一致認為，礦領導班子成員的發言實事求是，剖析問題真實到位，整改措施扎實有力，一致認為礦領導班子是一個求真務實、開拓創新的領導班子；是一個廉政勤政、真抓實干的`領導班子；是一個奮發有為、作風優良的領導班子；是一個堅強有力、團結和諧的領導班子。主要表現在：
1、班子成員作風正、工作實，始終保持良好的精神狀態和工作干勁，在工作中認真貫徹落實十八大精神；千方百計抓好安全生產，大力推進質量標準化建設，為全礦員工謀福祉。
2、重視黨風廉政建設，召開專題例會和大會、簽訂黨風廉政責任書，注重抓好黨員干部隊伍建設。
3、重視政治思想的學習教育。認真抓好黨委中心組學習、黨風廉政教育學習、領導班子民主生活會、黨員培訓、支部“三會一課”等活動，學習黨的十八大報告、新黨章等知識，強化對黨員干部的政治教育。
4、廣泛開展調查研究，對基層工作能實行具體的指導；在基層單位的生產決策實施之前，能嚴格研究把關。
5、堅持民主集中制原則，通過召開黨政聯席會，印發會議紀要，增強工作透明度，使基層單位及時了解全礦工作動態和工作重點。
6、注重工團等群眾組織的建設，積極開展各類企業文化創建工作，全面提升全礦整體文明水平，塑造了良好的外部形象。
同時，營造了工作環境更加和諧、民主氛圍更加濃厚、創新意識更加強烈、服務能力更加提升、聯系群眾更加密切、廉潔自律更加嚴格的良好氛圍。
三、明確方向，切實整改。
會上，礦黨委要求大家結合開展的批評與自我批評，在認真查找問題的同時，更加注意分析存在不足的原因，認為今后要采取有效措施進一步加強以下三個方面的工作。
一是抓學習，提高綜合素質。每位黨政領導班子成員根據這次民主生活會中查擺出來的問題，尤其是針對各自存在的主要問題，要聯系思想、工作、生活實際繼續深入學習實踐，自覺踐行黨的宗旨、加強黨性修養，在平時工作中既要學習理論，也要學習法律法規，既要向員工群眾學習，更要向實踐學習。要求把學習作為一項長遠的建設工程來做，將學習視為進步的重要途徑，在當前要重點學習好、宣傳好、貫徹好十八大精神。
二是抓調研，了解員工需求。堅持深入現場、順應民意，要勇敢地深入到基層一線，到員工群眾中去傾聽真實的心聲，主動查找問題，尋計問策，準確了解員工群眾需求，要堅持做到有計劃、有步驟、有成果，克服重形式輕內容的問題。
三是抓服務，踐行以人為本。要從思想上樹立以人為本的工作理念，要把履職和服務有機統一，要意識到領導和機關一旦離開服務就沒有存在的價值，要扎扎實實將服務意識體現在工作中，扎實開展好學習宣傳貫徹十八大精神活動，充分發揮先進典型的作用。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇十四
為深入學習貫徹黨的十九大精神，根據黨章和《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《.....黨內監督條例》等黨內有關規定，以及《中共xx市紀委中共xx市委組織部關于認真開好縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》(x市組通〔〕70號)要求，根據區委組織部統一部署，政協機關總支部班子成員于x月xx日召開了專題民主生活會。會議緊扣此次民主生活的主題，重點圍繞通知明確的3個方面問題，緊密聯系班子和個人實際，深刻進行黨性分析，深入查擺剖析問題，認真開展批評和自我批評，增強了中心黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰斗性，到達了堅持真理、修正錯誤，增進團結、振奮精神的目的。現將有關情景報告如下：
一、會前準備情景。
政協機關總支部領導班子對開好這次民主生活會高度重視，堅持貫徹整風精神，精心制定工作方案，做到規定動作不走樣，扎實做好各項準備工作。
(一)精心組織學習。組織總支部成員深入學習了深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，異常是習近平總書記視察廣東、上海和在中央全面深化改革委員會第五次會議上的重要講話，在紀念劉少奇同志誕辰120周年座談會上的重要講話，重點領會把握習近平總書記關于加強黨的政治建設，做到忠誠干凈擔當，堅決貫徹落實黨中央決策部署，全面推進新時代改革開放，防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神;學習黨章和《.....紀律處分條例》等有關黨內法規。學習市區黨委有關作風建設的制度規定，為開好這次民主生活會奠定了思想基礎。
(二)廣泛征求意見。民主生活會前，政協機關總支部以征求各鎮辦和直屬單位的意見和提議的形式來幫忙政協機關總支部進一步統一思想，提高認識，找準問題，理清思路，明確方向。總支部班子成員還針對收集到的意見和提議認真分析，結合工作實際，查找問題出現的原因，深刻剖析，制定整改措施，為民主生活會的順利召開奠定了堅實基礎。
(三)普遍開展談心活動，坦誠交流思想。班子成員之間、班子成員與機關干部和職工之間普遍開展了談心活動。經過相互談心，交流思想，征求大家意見提議，既增進了團結，構成了共識，也為撰寫發言材料準備了詳實的資料。
(四)認真撰寫民主生活會發言材料。總支部成員根據民主生活會的主題，對照征求到的意見提議，分析檢查自身存在的突出問題，深刻剖析根源，提出整改方向和措施，撰寫發言材料，并再次征求其他總支部成員和群眾意見提議，認真修改發言稿，力爭問題查擺準確，整改措施到位，努力方向正確。
經過認真充分地準備，x月xx日上午，政協機關總支部班子召開了專題民主生活會。民主生活會上，xxx同志匯報了去年專題民主生活會整改措施落實情景和今年民主生活會征求意見情景?？傊Р繒泋xx同志主持會議，首先代表總支部班子作了對照檢查，查找了三個方面存在的問題，并對存在問題的原因進行了分析，最終制定了整改措施。支部委員對支部的對照檢查表示贊同。隨后xxx同志帶頭對自身存在問題進行了查擺剖析，帶頭開展自我批評，并要求班子成員對其進行批評，虛心誠懇理解大家的批評意見。接下來xx、xxx、xxx同志依次進行了對照檢查，開展了批評與自我批評。
最終，xxx同志結合當前和下步工作，提出了三點意見，一是深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，在學懂弄通做實上下真功夫;二是要本著對班子、對自我高度負責的精神深入研究整改意見，要讓干部職工看到整改的成果;三是要以此次民主生活為契機，進一步思考謀劃全年工作思路和工作重點，確保工作起好步、開好局。
此次民主生活會堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，堅持“團結——批評——團結”，實事求是、出于公心，講黨性不講私情、講真理不講面子，嚴肅認真提意見，滿腔熱情幫同志，不糾纏細枝末節，不搞無原則紛爭，是一次高質量的民主生活會，到達了觸及靈魂、提高認識，幫忙同志、增進團結，激發活力、促進工作的目的，切實提高了支部班子發現問題和解決自身問題的本事。
(一)堅定了夢想信念。經過思想根源的深刻剖析，解放了思想，更新了觀念，進一步樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強了學習和工作的信心，加強了黨性修養，為民務實清廉思想得到了鞏固，宗旨意識、服務意識、公仆意識進一步增強，干事創業的進取性和主動性得到激發。
(二)增進了班子團結。經過開展批評與自我批評，黨員干部之間加深了溝通和了解，增強了理解和支持，x位總支部班子成員相互批評，當眾揭短亮丑，既有同志間的“人情味”，又有真批評的“火藥味”。班子成員間相互查缺補漏，增強互信互助，班子的凝聚力、戰斗力和向心力得到了進一步增強。
(三)解決了實際問題。對查找出來的問題，進行專題研究，認真制定了整改措施，明確了職責人員，做到了能改的立刻改，不等不拖不推;需要必須時間整改的，制定了改善措施，明確了改正時限;對苗頭性和傾向性問題，及時采取了措施，解決在萌芽狀態。
(四)促進了政協工作。經過召開民主生活會，查找和解決思想、工作、作風等方面存在的問題，進一步完善了推進政協事業發展的工作思路，明確了工作重點，找到了搞好工作、解決問題的途徑和辦法，增強了工作的職責感和緊迫感，有力地促進了當前和今后各項工作。
三、存在的主要問題。
和路線方針政策看齊不夠經常、不夠主動的問題，與先進典型相比，我們還有很大差距。三是在堅決維護黨中央權威和集中統一領導，堅決貫徹落實習近平同志重要指示批示和黨中央決策部署方面還不到位。具體體此刻：對貫徹落實中央重大決策部署僅滿足于安排部署，且在行動中有搞變通、打折扣、繞道走的現象;不定期以口頭或書面形式向黨組請示匯報不夠，個別班子成員執行外出報備制度不嚴格;發揮民主集中制作用不充分，個別班子成員大局意識不強，存在本位主義思想，對不直接分管的工作發表意見不進取、不主動，并且多數時候是“沒意見”，落實組織決定和領導指示跟不上、慢半拍、不到位。
(二)堅定貫徹新發展理念，以奮發進取的精神狀態，進取應對新形勢新挑戰，敢于擔當職責、勇于直面困難，創造性開展工作方面。一是對機構改革的宣傳教育力度不夠。應對機構改革，總支部在機構改革的重大意義方面理解不夠深刻，沒有組織專題學習教育，大部分黨員對機構改革的重大意義，方案計劃等了解不夠深刻，有的黨員認為機構改革對政協機關的改動不大，有事不關己的想法，對改革后各部門的職能了解不清楚，對將來政協工作的對接研究不夠。二是工作主動性、進取心有待提升。部分黨員工作上滿足于現狀，過于強調規矩與程序，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題，缺乏探索做好新時期黨政協工作新思路、新做法的主動性，致使工作思路不寬，辦法不多。三是班子成員對意識形態領域的敏感性還不夠。對新形勢下如何更好地維護黨的整體形象、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等方面，學習思考研究不深，分析研判不夠，應對辦法不多，異常是對一些經過網絡搬弄是非、發布影響和諧穩定的言行，不能從政治的高度重視和對待，不能旗幟鮮明地予以抵制和正面引導。
如，在檢查教育落實情景，更多的是檢查有沒有學習筆記、筆記資料全不全，而忽視了教育的效果問題。
四、存在問題的原因分析。
經過認真對照檢查，班子認為：問題是表象，根子在思想。為此，班子本著“錐心剔骨、深挖細剖”的原則，深入分析了問題產生的根源。主要有以下四點：
(一)科學理論武裝不夠深入。從當前實際看，有的黨員干部政治上不夠堅定，在一些重大原則問題上是非不清，原因也在于理論上的不清醒。有的黨員干部疏于理論學習，放松世界觀改造，思想認識模糊，從而導致信仰迷茫、信念動搖、精神迷失，甚至在一些重大原則問題上搖擺不定、舉措失當，給黨和人民的事業造成損失。實踐一再證明，黨員干部僅有掌握了馬克思主義的科學理論武器，才能辨明真假，分清是非，在重大原則問題上劃清真理與謬誤的界限;才能在政治風浪中站穩立場，把握方向，堅持清醒的政治頭腦和強大的政治定力。
(二)對思想建設的重要性認識不夠。黨的十九大報告強調：“思想建設是黨的基礎性建設”。但深入反思，班子對這個問題的認識有偏差，片面認為抓學習不如抓工作具體、抓修養不如抓行動直接，只要做好本職工作就行，學多學少差不多、無所謂，因為在思想上構成“形而下”“單打一”的誤區，導致對理論學習缺乏“興奮點”和“內驅力”，沒有自覺把學習當成一種態度、一種職責、一種追求，造成對習近平新時代中國特色社會主義思想這個黨的創新理論未能做到走心入腦、學通弄懂。
(三)黨性修養、黨性錘煉不夠過硬。有的同志誤認為自我是幾十年的老黨員了，經過黨多年的教育，歷經多崗位鍛煉，工作經歷較為豐富，黨性原則和黨性修養不應當存在問題，在實際工作中往往以事務性工作代替黨性鍛煉，自覺不自覺地放松了黨性鍛煉。究其原因，在于黨章黨規黨紀意識有所弱化，沒有嚴格按照“四講四有”(做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員)標準要求自我，沒有將加強黨性修養作為終生的必修課常抓不懈。
(四)執行八項規定不夠嚴格?？傊Р款I導班子在注重勤儉節儉，在辦公用房、公車使用、公務消費等方面比較重視。所以在這些方面沒有出現什么問題?？墒窃诮逃龑V大干部黨員提高思想認識上力度不大，導致了一些同志認為八項規定只是一陣風的錯誤認識，存在“上有政策下有對策”的錯誤觀念。另外，總支部領導班子在個別違反規定、超標準行為糾正力度不大，放任了一些不合規矩的行為。
五、努力方向和整改措施。
針對查找出的問題和原因，班子將抱著“抓鐵有痕、踏石留印”的態度，真心實意地改，真刀實槍地改，努力以立言立行、見實見效的實際行動取信于民。
(一)堅定正確政治方向，始終做到政治合格。正確的政治方向，是推進黨和國家各項事業健康發展的根本保證。加強理論學習，強化政治修養。進一步增強學習教育的針對性，突出解決“總開關”問題，倡導終身學習理念，完善總支部團體學習制度，經過專題研討、專家授課、實地觀摩等方式，深入系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想，準確理解、深刻把握黨的路線、方針、政策的科學內涵和精神實質，切實用講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。加強業務學習，提高綜合素質。緊扣中央、省、市委重大決策部署，圍繞委員和群眾所需所盼，堅持缺什么補什么，班子成員每年至少參加2次以上業務知識培訓，加強政協理論、法律法規等業務知識學習，著力解決思路不寬、觀念陳舊、本事不足等突出問題，構成真學、真信、真懂、真用的濃厚氛圍。堅持學以致用，提升履職本事。教育引導班子成員自覺把理論和業務知識的學習同貫徹落實中央精神，與“xxx”目標任務相結合，將理論知識轉化為推動科學發展、健康發展的新思路、新機制、新舉措，切實提升政治素質和履職本事，努力做到知行合一。
(二)加強對黨的創新理論的學習，自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐。以學通弄懂做實習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，按照“班子先學、會議導學、輪訓助學、平臺幫學、測試促學、活動引學”的思路，帶頭學習《習近平論治國理政》和習近平總書記視察廣東重要講話精神，堅持不懈地用黨的創新理論學習武裝頭腦、指導實踐。嚴格落實學習制度，總支部每月至少組織1次團體學習、黨小組每周至少組織1次團體學習，切實構成制度化、常態化的學習機制。加強成果考核運用，將黨員的學習情景納入總支部年度目標職責考核資料，與評先薦優、干部選任相掛鉤，切實解決進取性不夠、驅動力不強的問題。
(四)持之以恒落實中央八項規定精神，強化公仆意識。認真學習領會中央和省、市、區關于改善工作作風、密切聯系群眾有關意見規定的精神實質和重要意義，對照此次民主生活會查找出的問題，本著“有則改之，無則加勉”的原則，進一步加強自身作風建設牢固樹立全心全意為人民服務的思想，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民利益至上。正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節儉，不奢侈浪費，不追求亭受。在工作上多深入基層，加強對基層的調研指導，多傾聽群眾意見多為基層辦實事辦好事，拜群眾為師，在群眾中汲取工作的智慧和力量，在深入群眾中掌握第一手資料，查找工作存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑，不斷提高為民服務的本事。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇十五
市局黨組：
根據市局關于召開領導班子專題民主生活會的通知要求，以及*局長“一定要開起來”、“一定要開好”的指示精神，分局領導班子積極準備，并按預定日期和內容召開了專題民主生活會，現將召開民主生活會的情況匯報如下：
一、認識充分、積極準備。
為了開好這次專題民主生活會，根據市局關于召開領導班子專題民主生活會的通知要求，分局領導班子進行了積極認真的準備。一是在學習階段發放征求意見表，以無記名方式在全局范圍內征求了對分局黨總支、分局班子成員和分局黨員的意見和建議，共發放征求意見表59份，收回44份。共征求到意見9條，其中對分局黨總支3條，對分局班子2條，對分局黨員干部4條。二是先后召開了監管對象、非黨群眾和窗口單位3個座談會，廣泛深入地征求了意見，共征求到了20條意見。三是在全局范圍內發放55份征求意見表，廣泛征求了對分局班子成員及總支成員個人的意見，總共征集到17條意見。四是采取上下談、左右談等談心方式，開展了廣泛、普遍的談心、交心活動，分局領導班子正職與副職、各科所之間，領導班子副職與正職、副職、各科所之間都進行了談心活動，談心達54人次，征求意見16條。五是對通過各種形式征求到的意見和建議進行了梳理和歸納，并將征求到的意見反饋給每個班子成員，以便撰寫和修改各自的黨性分析報告。六是分局班子成員結合征求到的意見，聯系自己的思想、工作、作風實際，認真進行了思考，撰寫了黨性分析報告。
二、坦誠相待，相互批評。
4月21日，分局領導班子如期召開了保持共產黨員先進性教育專題民主生活會。分局每位班子成員都根據黨員先進性教育的內涵、標準及《黨章》要求，從理想信念、宗旨意識、組織紀律、思想作風和工作作風五個方面進行了認真的黨性分析，開展了積極健康的批評與自我批評。市局第一督導組全體同志到會進行了指導。
首先，分局每位班子成員根據黨員先進性教育的內涵、標準及《黨章》要求，從理想信念、宗旨意識、組織紀律、思想作風和工作作風五個方面進行了認真的黨性分析，積極展開了自我批評：
**發言：自己在黨性方面主要存在的問題有：1、理論學習不夠深入；2、理想信念有所淡化；3、黨的宗旨有所弱化；4、業務學習抓的不緊；5、對干部職工關心不夠；6、開拓創新的勇氣不夠；7、工作方法跟不上時代要求；8、執行紀律還不夠嚴格。并分析產生問題的原因有四個方面，一是學風還不夠端正，對理論武裝的重要性和緊迫性認識不足；二是作風還不夠扎實；三是對自己的要求標準還不高；四是公仆意識還不強。
**發言時從黨員意識與黨的要求還有差距；思想理論水平不能完全適應新形勢的需要；宗旨和服務意識不強；工作標準不高、創新意識不強，先鋒模范作用發揮得不夠充分等四個方面剖析了自己在黨性方面存在的問題、不足，以及存在問題的原因。
**發言：自己在黨性方面存在的問題有：1、理想信念和宗旨意識有所弱化；2、自身的素質能力與所要履行的職責要求還有差距；3、精神狀態與形勢發展的要求還有差距；4、工作作風與求真務實的要求還有差距；5、廉潔自律與拒腐防變的要求還有差距。存在問題的主要原因有：1、理論學習抓得不緊；2、進取意識有所淡化；3、主觀改造不夠徹底。
**發言：自己在保持先進性方面存在的突出問題是：1、堅持認真學習不夠；2、堅持求真務實不夠；3、密切聯系群眾不夠；4、切實開展批評不夠。產生問題的思想根源，一是黨性意識不強；二是群眾觀念不深；三是科學發展觀樹得不牢；四是政績觀上存在誤區。
分局班子成員在展開自我批評，深刻剖析存在問題和產生原因的同時，還結合各自的實際情況，提出了下一步的整改和努力方向。
之后，分局班子成員之間展開了積極健康的相互批評。班子成員之間開誠布公，坦誠相見，找問題、提意見不保留、不護短，相互之間提出了16條意見和建議，析原因、剖根源不回避、不遮掩，相互幫助，相互促進，相互提高，進一步消除了隔閡，增進了團結。
隨后，市局第一督導組組長**做了指導發言，他認為，分局領導班子的民主生活會組織準備的很充分，參加人員在思想上高度重視，十分認真，黨性分析比較準確透徹，開展批評與自我批評也比較客觀公正，氣氛融洽和諧，會議開的很成功。同時，他對分局先進性教育第二階段的工作提出了建議，一是要切實解決目前存在的一些問題，二是要及時上報各種材料，特別是在先進性教育中涌現出的先進典型和好的經驗。
最后，分局黨總支書記、局長**代表班子表態，要進一步提高對保持共產黨員先進性教育活動的認識，把這次教育活動作為抓班子、帶隊伍、樹形象、強素質的有利契機，全面提高隊伍建設和業務素質的整體水平，要特別注重轉變機關作風，樹立新觀念，確立新目標，開創新局面；并在工作中進一步樹立求真務實的工作作風，確立做什么事情都要認真的態度，在求科學行政、科學監管之真中體現先進性，體現信仰，在務依法行政、執政為民之實中體現先進性，體現信仰，切切實實地抓好第二階段的教育活動；要將先進性教育的成果切實體現到本職工作中，通過先進性教育進一步促進分局各項工作的開展，力爭全面完成各項工作目標任務。
最新年度民主生活會情況報告范文（16篇）篇十六
按照區委的要求，區交通局領導班子把開好民主生活會作為黨建工作的重要環節，通過深入學習，認真開展批評與自我批評，確保了民主生活會的質量和效果，達到了預期目的?，F將領導班子民主生活會情況匯報如下：
區交通局領導班子在廣泛征求意見的基礎上，充分的準備，于6月13日15時召開了班子民主生活會。班子成員及全體黨員同志參加了會議。會上，局長***志成作了述職述廉報告，隨后全體黨員分別就***同志的報告提出了自己的看法。最后王喜成對民主生活會作了總結講話。整個民主生活會嚴肅認真，坦誠豁達，達到了統一思想，明確方向，形成合力，改進工作的目的，取得了預期效果。
二、主要收獲：
1、增強了黨性，提高了解決自身問題的自覺性。經過民主生活會班子成員普遍感到，運用批評與自我批評的武器，集中一段時間對自己的思想進一步的清理，發現了一些平時沒有注意和忽視的問題。通過批評與自我批評，使自己受到震動，增強了解決這些問題的自覺性和緊迫性。
2、增強了做好工作的責任感和緊迫感。班子成員深刻認識到，作為一名黨員領導干部，要從自身做起，樹立正確的權力觀。要充分發揮自身的優勢，多為群眾辦好事、辦實事。
三、效果明顯。
支部書記在民主生活會上切實履行了第一責任人職責，率先垂范，充分發揚黨內民主，帶頭開展了批評自我批評，同時積極引導其它同志相互批評。開展自我批評都能端正態度，既把握了問題的方方面面又突出了問題產生的思想根源；在開展批評中大家都能站在大局的高度，站在維護好廣大群眾利益的高度，直言不諱，坦誠相見，同時注意方式方法。會議自始至終都充滿著民主、誠摯、團結、求實的氛圍。
1、查找了問題，明確了努力的`方向。通過廣泛征求意見開展相互批評，找出了查找領導班子集體和個人學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的路線方針政策情況，執行民主集中制情況，履行崗位職責和黨風廉政建設責任制等方面問題、不足共3條，并進行了認真分析，既剖析了工作方法、工作思路上的根源，又深挖了思想認識上的不足，為下一步工作明確了努力方向。
2、經受了一次嚴格的黨內政治生活的鍛煉。通過開展批評自我批評，進行積極健康的思想斗爭，增強了貫徹民主集中制原則的自覺性，增進了班子的團結凝聚力，進一步規范了黨內的政治生活。
3、振奮了精神，鼓舞了干勁。會議在分析了全鎮當前面臨的困難挑戰的同時，又客觀地分析了今后發展所面臨的大好機遇希望，進一步樹立了信心，堅定了信念，為利用發展好當前出現的良好發展勢頭發展的機遇鼓舞了精神，鼓足了干勁。
四、措施到位。
針對民主生活會上查擺出的問題，進一步制定了加快發展的工作措施，在下一步的工作中切實加以落實。
1、進一步加強理論學習，注重黨性鍛煉和修養，不斷提高自身素質。一是要正確處理好工作與學習的矛盾，增強學習的主動性和系統性。二是要密切聯系思想和工作實際，把學習同改造世界觀、增強黨性觀念結合起來。三是要把學習同調查研究結合起來，不斷提高解決實際問題的能力和水平，通過學習鍛煉，全面提高作為基層領導干部的綜合素質，進一步增強駕馭復雜局面，科學組織運籌的本領，使我區的交通工作謀求更大的突破和發展。
2、強化開拓創新意識，抓住主要矛盾，找準工作的突破口。要始終圍繞全區戰略目標，把握當前工作的主要矛盾和重點，集中精力抓大事，一抓到底，抓出成效。以規范執法為重點，全面加強內部管理和隊伍建設，著力提高管理整體水平。
3、求真務實，轉變作風，狠抓落實。一是要強化責任意識，要以高度負責的態度，全身心的投入工作，以身作則，為人表率。凡是要求職工做到的，自己必須首先做到；要求別人不做的，自己帶頭不做。努力營造一個謀事干事、奮發向上的工作氛圍。二是要樹立科學的發展觀和正確的政績觀。充分發揮主觀能動性和創造性，發揚崇尚實干、少說空話，求真務實的工作作風，不斷開創工作的新局面。三是不斷加強和改進思想政治工作，密切聯系群眾，注意工作方法，尊重和關心和依靠他們，調動他們的積極性，為交通事業的發展獻計出力。四是勤政廉潔，奉公守法。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自身拒腐防變的能力，嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規定，在群眾中樹立良好的黨員干部形象。
同志們把這次民主生活會當作一次極好機會，進一步總結經驗，發揚成績，克服不足，決心以更加飽滿的工作熱情，開拓進取，克難奮進，為推進我區交通事業做出新的貢獻。