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    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)

    時間:2025-05-23 作者:翰墨

    自我評價需要注重細節和具體的事實依據,避免主觀臆斷和模糊不清。這里有一些成功人士的自我評價心得,值得我們學習和借鑒。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇一

    時光如梭,轉眼間幾個月的實習期即將過去,在這幾個月的實習期里,在學校、公司、站區領導的關懷下,在各位師傅的精心培育、熱情鼓勵幫助下,我不斷學習、實踐,使自己由一個懵懂迷茫的畢業生逐漸成長為一名合格的地鐵新員工。

    通過這幾個月的實習工作,我不光鞏固了以往在課堂上所掌握的相關專業知識,也學習到了一些為人處事辦事效率課堂上學習不到的新的內容,而且自己的個人能力、社會交往能力也有了較大的提高。

    感覺時間過的真是挺快的,幾個月的實習生活就這樣結束了,好像就是那么一轉眼的功夫。在這段時間了,我經歷了很多,收獲了很多,也學到了很多。那么,接下來就來簡單的總結一下我這幾個月以來的實習生活。

    記得剛剛分到站區的時候,雖然帶著從學校學習成果進入這里,不過還是對于一些以前并沒有接觸過的東西而感到有些茫然,而且對于這兒的日常的工作也并不是很熟悉。我想,我們的周圍環境是在不斷變化的,而我所能做的,就是要不斷調節自己的思想和行為,才能適應這種變化。

    好在,在站區領導和師傅們很熱心,有時候我提出了各種問題,他們會很耐心的給我講解;有時候也會主動給我介紹這里,不管在綜控還是在票務給我講解各個設備的相關專業知識。所以,我很快地就熟悉了這兒的工作,適應了這兒的環境。這對于以后能夠做好自己的工作也打下了一個良好的基礎。

    剛開始我們在公司里學習了安全及勞動紀律。到站區班組都進行了安全生產以及我們從業人員具備必要的安全知識,使用有關的安全規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。在工作中,如果不知道什么是安全的,什么是不安全的,那么就會很容易出現問題,在綜控行車造成不良的后果,嚴重還有承擔法律責任。

    所以,學習安全教育,是一項很重要的課程。勞動紀律,勞動紀律要求全體員工在集體勞動、工作、生活過程中,以及與勞動、工作緊密相關的其他過程中必須共同遵守的規則。從其中的可以知道,勞動紀律的目的是保證生產、工作的正常運行,勞動紀律的本質是全體員工共同遵守的規則。學好勞動紀律是做好本職工作的重要保證。

    記得站區報道那天,我們來到站區,站區領導在會議室問了問我們幾個相關的專業知識,當時正直10月份。冬天比較冷,這個站的男同事現在都已經穿上秋褲了,叫我們多穿衣服,站區領導對我們說道,當時就感覺挺好的,感覺真的很溫暖。

    第二天到放寒假都一直在綜控跟著師傅們做行車每天相關的工作,偶爾人員緊缺的情況下,也到票務去替替崗,比如交接班,開關各種設備,調度電話,命令,施工登記、注銷,還有就是控制臺的排列進路等等,自己也給自己制定了要求,就是工作上要虛心、認真、努力、積極主動,踏踏實實的做好師傅布置的任務。師傅們也很負責,督促我沒事多背背題庫,以后早晚都要考的,漸漸地,熟悉了綜控室里的相關設備設施。清楚了作為一個合格綜控員每天工作的的內容和步驟。

    寒假回來后,根據站區領導的安排開始下半學期的實習,主要安排在票務作業,熟悉票務人員的工作內容,比如運營結束后afc作業的結算,售檢票,站臺清人,還有就是接送殘疾人等等內容,跟在綜控的區別就是接觸乘客多了,記得師傅跟我說過,一定要控制好自己的情緒,不要因為不理智的行為,而影響工作,在我的票務實習中感覺還真是什么樣的人都有,但大多是還都很有禮貌,最重要的我學到了,一些突發緊急事件的處理辦法和很多學校里沒有的常識,對今后工作中有了很大的幫助。

    通過這幾個月的實習,我學會了很多之前沒有接觸過的專業性的知識。使我對地鐵客運服務這個專業有了更深入的認識和了解,一些的日常工作我也能夠試著自己去獨立完成。我在思想上由一個涉世未深的畢業生轉化為一名地鐵分公司的新員工,工作方面和個人能力方面也有了一定的進步。但是也可以看到自身的缺陷和不足,在票務實習中,對面乘客心中不免有些壓力,畢竟自己經驗太少。

    但是站區領導、師傅十分關心我,讓我慢慢來,一步一步的,不著急,不要有壓力,像對綜控各種突發事件辦理的過程知識掌握很欠缺,tvm暫停服務后的處理工作掌握的力度仍然不夠等,這些都是我今后努力的重點。我個人認為,我給了自己的實習生活留下了一個較為滿意的答案!當然,這只是個開始,以后還有更多的東西等著我去學習,我也會繼續努力,把握住每一個機遇,迎接每一次挑戰,爭取為xx地鐵做得更好!

    尊敬的領導您好,我叫xxx,于20xx年09月04日成為xx軌道交通的試用員工,目前擔任信號樓值班員一職,根據公司的相關規定,現申請轉為公司正式員工。

    在這3個月中,讓我感受了學習、開放、和諧以及寬松融洽的工作氛圍和堅韌、善為、創新、求精的企業文化,要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我本人性格開朗工作認真,善于與他人溝通,注重團隊的合作協調,責任感強。我會把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人,成功地完成各項工作。今后,我會更積極學習新的知識,新技能,注重自身發展和進步,努力提高自己的綜合素質,努力成為公司所需要的合格人才。

    因現任工作與以前工作性質多少有些不同,公司安排我去xx地鐵學習,為期一個月,通過這一個月的學習,我對自己的工作崗位有了更進一步的了解,也明白了該怎么開展工作、干好工作以及本崗位的重要性。在以后的工作中我還需要繼續學習,希望早日得到公司的認可,以便更積極地深入開展工作,同時,我還有很多不足,需要不斷繼續學習以提高自己工作能力。

    總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xx軌道交通公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己,實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本質工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇二

    一學期即將結束了,小朋友又將回到歡樂的寒假。孩子們經過一個學期的生活,已經完全適應了幼兒園的生活,現將本學期的評價如下:

    一、班況分析。

    我班此刻共有幼兒51名,經過一學期的學習,幼兒在學習和生活上都有必須的提高。大部分幼兒已經養成良好的行為習慣,對人有禮貌,生活自理本事以及動手操作本事都有較大的發展。本學期我們在培養幼兒喜歡上幼兒園的基礎上認真規范幼兒的一日常規,努力做到讓孩子在幼兒園歡樂的生活。

    二、教育教學工作。

    根據幼兒園教育的目標結合小班幼兒的興趣,制定好每月、每周、每日教學工作計劃。促進幼兒身體的正常發育和機體的協調發展,增強體質,培養良好的生活習慣、衛生習慣和參加體育活動的興趣。本學期我們還開展了一系列的節日主題活動,如:教師節活動,我們帶領全班孩子制作月餅,讓幼兒體驗到節日的氛圍。重陽節活動,我們讓孩子經過看動畫的形式,讓幼兒有了初步孝敬老人、關愛老人的意識。國慶節讓幼兒經過給國旗涂顏色的形式,讓幼兒初步有了愛護祖國的意識,之后還開展了感恩節、圣誕節、元旦等一系列活動。同時本學期我們還組織家長為幼兒制作了很多孩子感興趣的戶外器械,并把它及時的運用到平時的活動中,讓幼兒得到了很好的鍛煉。我們還根據孩子的興趣開展了他們喜歡的主題教育活動、繪本教學、以及區角活動,孩子們經過游戲的形式,不僅僅學會了如何與人交往,還能夠進取探索發現問題,解決問題。

    三、家長工作。

    幼兒園的工作需要家長的支持和參與。家長于幼兒園對幼兒教育達成共識,有助于幼兒受到一致性的教育影響,增強家長的養育職責,促進親子關系。我們每月認真制作幼兒家園共育報、讓家長了解一些育兒小知識,教師認真填寫每月的幼兒成長手冊,及時與家長交流發現問題,解決問題。還經過微信、電話的方式及放學的一段時間進取與家長交流溝通,共同促進幼兒的發展。

    四、教師之間的合作與支持。

    我們始終堅持保育教育相結合的原則,相互理解、相互支持,相互溝通,構成對本班幼兒的共同認識和一致影響;全員教師應密切合作,經常交流和研討,共同完成幼兒園的教育和科研任務。

    以上是我對這學期的工作評價劃,我將認真執行自我的任務,對以后工作赴以全心全責,確保以教育幼兒身心全面發展為中心,培養幼兒良好的行為習慣;在教育幼兒的同時也應不斷提高自我的業務水平,更重要的是做到以樂觀的心態去看待每件事,從而不讓自我感到有很大的壓力,以別人的優點作為平衡線,改正存在的不足與缺點。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇三

    本人從xx年12月進入公司上班以來任駕駛員一職,在各位領導的正確領導下,在各位同事的熱情幫助和大力支持下,立足本職工作,努力學習、勤奮工作。在這三個月的工作中能夠自覺遵守各項交通法規和單位的規章制度,在領導需要時不論早晚或節假日隨叫隨到,不計報酬從無怨言,較好的完成了領導所交付的一切任務,得到了領導的肯定。

    在今后的工作中,我會認真學習業務知識,不斷提高駕駛技能。在本崗位上,按照單位領導的安排和要求準時安全地完成各項出車任務,努(本文由范文大全搜集整理)力做好自己的本職工作。平時做到嚴格遵守各項規章制度,堅守工作崗位,不遲到,不早退,不誤事,不無故缺勤,隨叫隨到,服從調度,聽從指揮,自覺維護單位和個人形象。聽從交通警-察指揮,不酒后開車,文明駕駛、禮讓三先,確保今后安全行車無事故。

    為公司利益著想,在日常的行車、保養方面為節能降耗多作積極的.工作。認真保養車輛,經常保持車輛的完好與整潔,認真堅持“三檢”、“一?!敝贫龋ψ龅搅恕叭濉?、“四不漏”為原則而達到勵行節約的目的。

    使車輛性能保持最佳狀態,隨時聽后安排調遣。

    以上是我的工作總結和今后的工作態度,請領導們審查核實。

    鑒定人:

    回顧xxxx年的工作,自已能夠勤奮學習,努力工作,認真完成各項工作任務,積極參加局機關組織的各項政治活動,努力學習,不斷提高政治素質。下面我就個人一年來的工作情況向大家做以匯報,不足之處敬請大家批評指正。

    由于我剛開始學習駕駛,不懂得相關知識或是不熟練,往往有許多方面的問題,不加以注意的話,很容易造成大問題。雙手緊握方向盤身體幾乎趴在方向盤上開車。這樣緊張的狀態很容易使身體僵直,既影響方向盤的轉動,也影響腳部控制油門離合與剎車的變換,更容易在緊急剎車時頭部撞上風擋而受傷。正面的交通安全教育一再告誡我們“十次事故九次快”,這當然是有科學依據的,教科書也常常例舉一些數據,多大速度下剎車距離需要多長、什么速度下駕駛員反應所需要的時間變得遲鈍等等。我必須要具備有很強的克服能力,才可以度過這一關。

    我做為一名汽車駕駛員,努力做到馬達一響,集中思想,車輪一轉,注意安全,車行萬里路,開好每一步,十分把握七分開,留下三分防意外。平時總有一種責任感和安全感,在工作中始終保持一個清醒的頭腦,雖然駕駛員的工作很單調,但是它確實能讓人有一種自豪感,這種工作要求有很強的責任心,駕車中來不得半點馬虎,集中精力,按章操作,十次事故九次快,思想麻痹事故來,因此自己能夠時時把安全二字放心間,愛崗敬業,吃苦耐勞。

    回想xxxx年的工作情況,找差距、比貢獻,工作中還存在著這樣或那樣的缺點,如各種學習還不夠好,服務質量還不是很高,思想認識還有待進一步提高。再有就是自己平時個性比較強,說話有時不太注意措辭,容易發脾氣,可能會給同志們帶來了一些情感方面的傷害,敬請大家諒解。

    以上是我對xxxx年工作的述職,匯報中如果有不當的地方,敬請各位領導、各位同仁批評指正。

    本人從xx年12月進入公司上班以來任駕駛員一職,在各位領導的正確領導下,在各位同事的熱情幫助和大力支持下,立足本職工作,努力學習、勤奮工作。在這三個月的工作中能夠自覺遵守各項交通法規和單位的規章制度,在領導需要時不論早晚或節假日隨叫隨到,不計報酬從無怨言,較好的完成了領導所交付的一切任務,得到了領導的肯定。

    在今后的工作中,我會認真學習業務知識,不斷提高駕駛技能。在本崗位上,按照單位領導的安排和要求準時安全地完成各項出車任務,努(本文由范文大全搜集整理)力做好自己的本職工作。平時做到嚴格遵守各項規章制度,堅守工作崗位,不遲到,不早退,不誤事,不無故缺勤,隨叫隨到,服從調度,聽從指揮,自覺維護單位和個人形象。聽從交通警-察指揮,不酒后開車,文明駕駛、禮讓三先,確保今后安全行車無事故。

    為公司利益著想,在日常的行車、保養方面為節能降耗多作積極的工作。認真保養車輛,經常保持車輛的完好與整潔,認真堅持“三檢”、“一?!敝贫?,努力做到了“三清”、“四不漏”為原則而達到勵行節約的目的。

    使車輛性能保持最佳狀態,隨時聽后安排調遣。

    以上是我的工作總結和今后的工作態度,請領導們審查核實。

    鑒定人:

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇四

    在多年的駕駛工作中,我嚴格遵守道路安全相關法規和有關章程,并在工作中不按學習新的車輛維護、維修技術和駕駛技能,在駕駛實踐中逐漸樹立起“嚴守規章、安全第一”的觀念不管汽車性能、駕駛條件的好壞,我都不俱烈日酷暑,勤勤懇懇、兢兢業業,認真完成單位交派的各項工作,多年來從未出現過一齊安全職責事故,為單位做出了貢獻?;仡櫠嗄甑墓ぷ?,我主要作了以下幾個方面:

    一、思想情景。

    認真學習公司的規章制度,嚴格按照公司的要求來要求自我,不僅僅在工作中兢兢業業,下班后也學會慎獨。樹立牢固的社會主義信念和全心全意為人民服務的宗旨意識。自參加工作以來,我努力做到在思想上、認識上同公司領導堅持一致、始終堅持與時俱進的精神狀態,堅持服從領導分工,不挑肥揀瘦,不拈輕怕重,不論領導安排什么工作,我都自覺認真的去履行。

    二、工作情景。

    多年來,我緊緊圍繞安全行車、服務至上,重點做了以下工作:

    (一)是認真做好給領導的車輛服務工作。為了更好的為領導服務,我在較短的時間內熟悉了領導的工作、生活習慣等,并按照新的要求,進取調整自我的服務方式,做到了隨時用車、隨時出車,沒有發生各種由于出車不及時而耽誤領導工作的事情。同時,我把為領導服務和為機關服務緊密結合起來,在領導出外的情景下,如果辦公室領導派我執行其他出車任務時,我也能夠進取配合,均做到了安全行車。

    (二)是認真做好車輛的保養和維護工作。多年的駕駛員經歷使我認識到,做好車輛保養和日常維護,是安全駕駛的保證。為此,我堅持把功夫下在平時,在沒有出車任務時,及時對車輛進行保養和維護。這樣,一方面,使車輛在平時始終堅持干凈清潔,給領導以舒適的感覺;另一方面,經過對車輛的保養,及時發現存在的毛病,小問題自我動手,大毛病立即向領導匯報后修理解決,做到了“有病不出車,出車保安全”。

    出期間的服務工作,很大程度上就由司機來承擔。一年來,在隨領導外出過程中的食宿、對外聯絡等,我都不推委,認真去做,沒有發生任何讓領導不滿意的事情。

    (四)是進取做好單位值班工作。根據辦公室的安排,所有的車輛都要進行夜間值班。我在自我的值班期間,不隨意外出,不濫交朋友,如果有出車任務就立即出車,如果沒有出車任務,也在值班室值班,沒有發生因為各種原因而影響值班出車的情景。

    (五)愛崗敬業,樂于奉獻。加強業務學習,不斷提高業務本事,做到干一行愛一行。認真學習業務知識。我在本崗位上,按照單位要求準時安全地完成各項出車任務,努力做好自我的本職工作。作為一名司機員除保證了公務用車外,還要進取參加公司的各項義務勞動。在日常的行車、保養方面要為節能降耗做進取工作。要自覺遵守各項交通法規和單位的規章制度,在工作中要做到任勞任怨,在工作需要時不論早晚或節假日都要隨叫隨到,認真完成各項任務。嚴格遵守出車制度,按時出車,認真保養車輛,使車輛性能堅持狀態,努力鉆研技術、熟練掌握日常保養和駕駛車輛的性能,進取參加安全學習。聽從交警指揮,不酒后開車,禮貌駕駛、禮讓三先,確保安全行車無事故。整改時限:從我開始,從此刻開始,永葆工作熱情,努力實踐諾言,望領導和黨員群眾監督實現。

    三、業務方面。

    在工作中,始終堅持學習駕駛技術和車輛維修、維護以及現代化汽車管理方面的知識,多年如一日,不斷學習和充電,克服了自我文化基礎差的弱點,靠著自我的鉆研精神,為單位解決了眾多的車輛故障和疑難問題,節省了開支,保證了行車的安全。

    平時、做到嚴格遵守出車制度,按時出車,認真保養車輛,使車輛性能堅持狀態,努力鉆研技術、熟練掌握日常保養和駕駛車輛的性能,進取參加安全學習。聽從交警指揮,不酒后開車,禮貌駕駛、禮讓三先,確保了全年安全行車無事故。二十多年來,安全行車超過100多萬公里,從未出現過一齊安全職責事故,我一向強化道路安全法律法規的學習,提高自身的安全職責意識,并在實際工作中不斷評價經驗,培養自我應對突發事件的心理素質。

    我熱愛汽車駕駛工作,愛護車輛,工作一向勤勤懇懇,任勞任怨,遵章守紀,具有強烈的工作職責感、敬業精神和職業道德,用自我的表現贏得了領導和同志們的認可。

    總之,多年來,我能在政治上、思想上、行動上與公司領導堅持一致,認真貫徹執行公司的路線、規章、制度。團結同志,寬以待人,認認真真學習,踏踏實實工作,使所從事的工作一年一個臺階,不斷向前發展,取得了必須的成績。但我深知,取得的一點成績,是在上級的正確領導下,在老同志的精心指導下,在同志們的幫忙下取得的,我只是做了我應當做的事。在今后的工作中,我將進一步加大工作力度,改善工作方法,更加努力地做好工作。最終,祝愿我們東盛置業生意蒸蒸日上,日出東盛!

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇五

    自參加單位工作以來,擔任___職務期間,得到了領導的一致認可和好評。思想上,本人政治立場堅定,能堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想內涵和黨和各項方針政策,具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義的堅定信心,在思想上、組織上、行動上始終與黨中央保持一致。

    學習上,本人能夠做到自加壓力,認真學習,勤于思考,注重實效。堅持理論聯系實際,積極參黨支部組織的學習和各類培訓活動,不斷提高自身素養。

    工作上,本人認真負責,踏實肯干,講求實效,強化為人民服務宗旨意識,端正工作態度,做好本職工作,充分利用自己所學知識,拓寬自己的業務知識,發揮其所長。努力學習知識,緊跟時代前進步伐,學用結合,能夠在工作中切實做到為群眾排憂解難,不斷增強為人民服務的本領,更好地服務于人民。

    作風上,本人能夠自覺遵守黨紀國法和廉政準則的各項規定,在工作生活中,嚴于律己,辦事光明磊落,生活清清白白,做人坦坦蕩蕩,做到了自重、自省、自警、自勵。

    “尺有所短,寸有所長”,過去自己的專業雖然是機械行業,也是跟鋼、鐵、圖紙打交道,來到錦州港以后,我知道自己的不足和該努力的方向,現在從事流動機械的管理工作。現在的我很喜歡自己的這份工作,但我深知自己的經驗和閱歷都很不足,實踐還很有缺陷,但是有不懂的我就問,多查閱資料,在辦公室各位同事和領導的幫助下,感覺自己這段日子學了很多,每天都很充實?,F將這段日子的工作做一個自我評定。

    一、在職業的態度方面,每個人都有一顆上進的心,我不僅僅是為公司打工,我也是為自己打工,相信自己能做好,有一顆很熱的心、一雙很勤勞的手。一方面我要不拘泥于一些東西,要善于突破、有創意的想法,同時又要以大局、團隊為重,不能太過于個性。然后就是以后在做事的過程中要注意方法,這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班,事情也會做的更好。

    二、在專業方面,本人自進入錦州港工作以來,在各位同事的關懷幫助下,通過個人的努力和工作相關經驗的積累,知識領域不斷拓寬,專業工作能力取得了更多進步。

    三、回顧這段日子,我認真學習港口機械的專業知識,積極參加崗位培訓,全心全意,以禮待人,熱情、耐心解答工作中出現的問題,并在不斷的實踐中提高自身素質和專業水平,努力成長為一名合格的員工。這些日子里,讓我對自己的工作崗位以及公司的優勢資源,有了更深刻的認識和了解,從而能更快的適應自己的工作崗位,充分發揮自己的主動性。

    在以后的工作與生活中,我相信通過自己的努力,在以后的工作中我一定會成長為一名專業的有責任感的優秀員工,爭取成為別人學習的對象,為錦州港作出貢獻。隨著自己工作日子的增多,同時也希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇六

    __年,市商務局以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,緊緊圍繞鞏固全省第一方陣位次、壯大商務經濟體量為己任,認真貫徹落實市委、市政府關于雙擁工作的總體部署,以及市雙擁工委關于做好“雙擁”工作的系列要求,以解決駐地部隊實際問題為重點。

    經過持續開展節日慰問,做到物資擁軍;充分發揮職能優勢,做到智力擁軍;切實加強工作配合,做到實事擁軍;進取組織商務宣傳,做到信息擁軍。各項工作得到了駐地部隊和廣大官兵的一致好評,較好地完成了年度雙擁工作的總體要求?,F將有關情景評價如下:

    一、組織領導堅強有力,基礎配套保障到位。

    雙擁工作關系社會穩定、經濟發展,關系到軍政軍民團結大好局面的鞏固和發展。為此,市商務局黨組高度重視雙擁工作,始終把雙擁工作作為堅持社會穩定、促進經濟發展的一項重要任務來抓,并把活動開展經費列入財政預算。成立并及時調整由局主要領導親自掛帥,局黨組成員及相關科室負責人為成員的市商務局雙擁工作領導小組。局黨組年度研究雙擁工作4次,主要負責人經常過問雙擁活動的開展,并親自參加。承辦科室認真落實市雙擁工委各項文件精神,明確工作目標,做到雙擁工作與商務業務工作有機結合,相互促進。

    二、教育宣傳廣泛深入,雙擁意識不斷增強。

    我局經常利用工作例會,學習傳達全市“雙擁”工作精神和文件要求,提出全局干部職工要從講政治、講大局、講穩定的高度,增強對開展好雙擁工作的認識,并在具體工作中抓好落實。經過雙擁宣傳標語牌等形式,加大黨和國家擁軍優屬工作的法規、政策宣傳力度,進一步提升干部職工的國防意識和雙擁意識,為雙擁工作營造濃厚氛圍。此外,繼續組織訂閱《中國雙擁》雜志,全面學習了解雙擁政策法規,努力將先進經驗和做法轉化為做好商務部門雙擁工作的有效舉措。

    三、各項工作扎實有效,雙擁活動豐富多彩。

    今年以來,市商務局結合部門職能和具體實際,進取開展豐富多彩的“雙擁”活動,有效促進了當地軍政軍民團結。

    1、開展走訪慰問,實現物資擁軍。7月25日,局主要領導和分管領導到軍民共建單位——武警蚌埠支隊開展“八一”慰問,為支隊送去價值5000多元的空調兩臺,并帶去節日的問候和祝福;11月5日,立冬前夕,我局來到武警安徽省總隊淮北片訓練基地開展“雙擁在基層”活動,為新兵大隊送去肥豬兩頭,幫忙基層部隊排憂解難、改善生活。

    2、發揮職能優勢,實現智力擁軍。為進一步促進軍地融合發展,培養軍地兩用人才。11月4日,我局邀請優秀電商從業者——玻麗網創始人兼ceo程梁到武警__市支隊為即將退伍返鄉的老兵開展電子商務培訓。幫忙他們了解電商基礎,提升創業技能,拓展從業渠道,引起戰士們熱烈反響。武警蚌埠支隊下屬12個中隊近800名官兵同步收看了講座視頻。

    3、加強工作配合,做到實事擁軍。在深刻領會有關文件精神的基礎上,我局進取協助蚌埠軍分區解決在清房工作中遇到的困難,深入細致做好思想工作。今年9月—10月,我局退伍轉業軍人共騰退出在部隊的住房兩處,受到部隊好評。

    4、強化宣傳溝通,做到信息擁軍。借助各種方式的交流活動,進取宣傳劃行歸市、鐵海聯運等商務工作的新成績、新亮點,解讀便民商業網點的布局和規劃等市民普遍關心的現實問題,踐行商務部門的服務宗旨,使雙擁共建活動成為推動全市經濟轉型升級、促進軍地融合發展的紐帶和橋梁。

    下一步,我局將進取吸取“雙擁”共建中的寶貴經驗,充分發揮商務部門的職能優勢,不斷將商務系統雙擁工作推向深入。

    一是將創立活動經?;=窈?,我局將在進取評價自身功經驗的同時,充分借鑒其他單位和部門雙擁工作的好經驗、好做法,進一步提高工作水平,經常性開展雙擁活動,使創立活動真正成為推動我局雙擁工作的持續動力。

    二是發揚創新精神,創造性地開展工作。異常要在鞏固走訪慰問和實事擁軍的成果上下功夫,充分發揮商務部門職能優勢,進一步創出特色,創出水平,不斷豐富擁軍,拓展擁軍領域,提高擁軍質量。

    三是抓好雙擁制度的建設。將雙擁工作取得的成果用制度的形式固定下來,進一步納入規范化、經?;能壍溃七M全局雙擁工作邁向更新更高的層次。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇七

    光陰荏苒,白駒過隙,轉瞬間,已是4年過去。逝去的4年也是我在教學領域履行中學三級教師職責,勉力耕耘、不斷進取的4年,現評價如下:

    一、加強師德修養,提高道德素質。

    過去的4年中,我一向擔任初中語文、政治教學。在實踐過程中,我認真加強師德修養,提高道德素質。我認真學習《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》等教育法律法規;嚴格按照"有事業心、有職責心、有上進心"、"愛校、愛崗、愛生"、"團結協作、樂于奉獻、勇于探索、進取進取"的要求去規范自我的行為。對待學生做到:民主平等,公正合理,嚴格要求,耐心教導;對待同事做到:團結協作、互相尊重、友好相處;對待家長做到:主動協調,進取溝通;對待自我做到:嚴于律已、以身作則、為人師表。

    二、加強教學理論學習,練好扎實的教學基本功。

    在教育教學方面,我努力加強教育理論學習,提高教學水平。要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下頭的工作:

    1、課前準備:備好課。認真學習貫徹教學大綱,鉆研教材。了解教材的基本思想、基本概念、結構、重點與難點,掌握知識的邏輯。

    了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的措施。

    研究教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教學、如何安排每節課的活動。

    2、課堂上的情景。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的注意力,使其堅持相對穩定性。同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣,課堂上講練結合,布置好課外作業,減輕學生的負擔。

    3、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作。初中的學生愛動、好玩,缺乏自控本事,有的不能按時完成作業,有的抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫忙工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,幫忙整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。

    為了不斷提高自我的教學水平,我都努力去聽其他教師的課,以向他們學習好的教育理論、方法,彌補自我在教學過程中的不足之處。上課時務求每一課都上得生動、活潑、高效,力爭通俗易懂,深入淺出,耐心對待每一個學生提出的問題。我真正做到了每一位學生都喜歡我上的每一節課。幾年下來,我任教的班級,學生成績明顯上升,每次考試成績均居全校同學科前列,得到了師生的好評。

    三、加強素質教育理論學習,提高教育教學水平。

    校同等班級第一名。20__年所教學生段成績又獲大豐收。

    四、加強教育教學研究,提高教育科研本事。

    實施語文素質教育,為教育改革指明了方向。在教育教學過程中,我發現了一些新問題,運用素質教育的觀點、方法分析這些問題,經過教學評價提出了自我的觀點和看法,并從理論的角度加以升華。我的教學過程,多注重發現新問題,解決新問題,以素質教育為出發點,提出的觀點、提議也較為貼合客觀實際,具有必須的實用價值。

    總之,作為一名教師,教學是我的基本工作,而教與學是一個良性互動的過程,在教中學,在學中教,才能實現自我在業務上的提高與飛躍。走進21世紀,實施素質教育對教師的素質要求更高,在今后的教育教學中,我將嚴格要求自我,努力工作,發揚優點,開拓前進,為完美的明天奉獻自我的力量。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇八

    由于從事過人事行政和財務工作,積累了豐富的工作經驗。

    本人工作踏實,認真,具備分析能力,頭腦靈活、反應敏捷,能夠靈活處理工作中的突發事件。

    并且極富工作和團隊精神,我性格開朗,樂于與人溝通,具有良好的適應性和熟練的溝通技巧,能夠協助主管人員出色地完成各項工作。

    十年企業的'管理經驗,熟練運用中國商法和經濟法法律、法規,避免公司因觸及法律盲區而遭到不當經濟制裁,能有效制定和落實各項管理制度和工作流程。

    具有多項技能,包括電腦辦公和管理,駕駛除大客車以外的所有車輛,擅長公司行政、人事和后勤管理。

    我善于思考,工作認真負責,踏實穩重,適應力快速。

    在致力于專業學習的同時,我也注重自身能力的提高。

    通過鍛煉,我具備了較強的分析組織能力和團隊協作精神。

    我善于思考,工作認真負責,踏實穩重,適應力快速。

    正處于人生精力充沛時期的我,渴望在更為廣闊的天地里展露自己的才能,我不滿足于現有的知識水平,期望在實踐中得到提高,因此希望加入貴公司。

    我將會以高度的責任心,踏踏實實地做好屬于自己的每一份工作,竭盡全力在工作中取得好成績。

    本人事廚多家高檔食府和大型企業飯堂,有豐富的烹調經驗及管理經驗,懂廚房整體崗位的運作,及崗們安排工作,能根據菜價控制成本,做到物盡其用,擅長粵菜,其次川、湘菜,蒸、燜、燉、炒等工作。

    能獨立完成從原料的選購到成品菜式的工作。

    廣東菜的味型,咸鮮甜香,微辣, 講究鮮辣滑香濃脆松,選料廣搏奇雜,鳥獸蛇蟲均可入饌。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇九

    本人自20xx年2月借調到我局工作以來,勤勤懇懇,任勞任怨,認真履行崗位職責,圓滿完成了各項工作任務。

    關心國家大事,努力提高政治理論修養,積極參加我局組織的政治活動,處處嚴格要求自己,思想上、行動上同黨中央保持一致。

    凡事以工作為重,不計個人得失,全心全意為我局服務,嚴格遵守各項工作制度。具有敬業精神和奉獻精神,工作中吃苦耐勞,積極主動,講求效率。認真遵守廉潔自律的有關規定,品行端正,廉潔奉公。

    克服一切困難,保障我局班車按時接送職工上下班。我局乘坐班車的人員多、路程長、路線復雜,為了保證班車的正常運載,李華同志每天披星戴月,從不因個人原因延誤班車的準點接送,甚至多次帶病上班。

    協助完成了大量事務性工作。保障了我局與有關單位的公文運轉及信息聯絡工作。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十

    回顧xxxx年的工作,自已能夠勤奮學習,努力工作,認真完成各項工作任務,積極參加局機關組織的各項政治活動,努力學習,不斷提高政治素質。

    下面我就個人一年來的工作情況向大家做以匯報,不足之處敬請大家批評指正。由于我剛開始學習駕駛,不懂得相關知識或是不熟練,往往有許多方面的問題,不加以注意的話,很容易造成大問題。

    雙手緊握方向盤身體幾乎趴在方向盤上開車。這樣緊張的狀態很容易使身體僵直,既影響方向盤的轉動,也影響腳部控制油門離合與剎車的變換,更容易在緊急剎車時頭部撞上風擋而受傷。

    正面的交通安全教育一再告誡我們“十次事故九次快”,這當然是有科學依據的,教科書也常常例舉一些數據,多大速度下剎車距離需要多長、什么速度下駕駛員反應所需要的時間變得遲鈍等等。

    我必須要具備有很強的克服能力,才可以度過這一關。我做為一名汽車駕駛員,努力做到馬達一響,集中思想,車輪一轉,注意安全,車行萬里路,開好每一步,十分把握七分開,留下三分防意外。

    平時總有一種責任感和安全感,在工作中始終保持一個清醒的頭腦,雖然駕駛員的工作很單調,但是它確實能讓人有一種自豪感,這種工作要求有很強的責任心,駕車中來不得半點馬虎,集中精力,按章操作,十次事故九次快,思想麻痹事故來,因此自己能夠時時把安全二字放心間,愛崗敬業,吃苦耐勞。

    回想20xx年的工作情況,找差距、比貢獻,工作中還存在著這樣或那樣的缺點,如各種學習還不夠好,服務質量還不是很高,思想認識還有待進一步提高。

    再有就是自己平時個性比較強,說話有時不太注意措辭,容易發脾氣,可能會給同志們帶來了一些情感方面的傷害,敬請大家諒解。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十一

    伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的、布滿期待的20__年?;乜?0__年度的工作生活,感遭到公司及身邊的人這一年來發生的巨大變化,我們的品牌在快速提升著,身邊的同事也都在不斷提高著,朝著同一個目標奮斗著。新的一年到來了,也帶來了新的挑戰,在我們預備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘往返顧和評價過往一年來所做的努力。

    人力資源部自成立到當今已一年半時間了,很榮幸本人參與了人力資源部成長的歷程,從無到有,從當初的不完善,漸漸成長到今日的成熟。自20__年以來,人力資源部的隊伍在漸漸壯大,引進了專業人才,專業水平得到了很大的提高,人力資源建設正在逐漸走向規范,職能作用也在逐步得到體現。

    公司領導對人力資源部的建設極其關心,這對人力資源部同事來講無疑是最大的強心劑。過往,大家可能對“人力資源”這個詞語感到有點陌生,不知公司設如此部分真實的意圖在哪里。經過今年大家的同心協力,已漸漸獲得了公司各部分盡大多數人的認可與支持。

    上半年因部分人手緊缺,使得一些工作沒法真正展開,一向在做著基礎工作,今年上半年莫總監任職以來,對人力資源部工作進行了整理,明確了每一個人的工作職責,使分工更加細致化,現對今年的工作評價以下:

    一、對公司員工的人事檔案及其他資料進行搜集及管理,使其更加完善化,堅持公司檔案的完全性,為保證往后的分析工作供給更正確的信息。因檔案資料觸及公司有關機密,期間我堅持著極高的警惕性和很強的守舊意識。協助上級把握人力資源狀態;填制和分析各類人事統計報表。為人力資源規劃工作提借正確的信息。

    二、負責___工勞動合同,辦理勞動用工及相干手續;到目前為止,勞動合同的簽屬工作展開的不是異常的順利,主要由于市場推廣部業務職員較散,集中的機會較少,常常都是來往匆匆,導致部份業務職員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。

    三、結合公司制度及國家規定___工考勤和請休假管理,按月正確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已一年半時間了,由于部分員工一向未能適應新的考勤辦法所以效果一向不太好。今年人力資源部特地為此題目進行了考勤重申,并與綜合管理部技術職員討論后改善了考勤系統,但因公司很多工作崗位性質的不一樣,員工工作時間常常需要彈性化管理,還是不能很好的交上使人滿意的考勤數據,但為了避免有些員工“夸大其詞”,照成考勤不公的結束,考勤系統還需更加完善。

    四、執行各項公司規章制度,處理員工賞罰事宜;對有些員工不遵守公司規章制度,導致工作上出現較大失誤或較大錯誤,人力資源部經過周到調查以后,給予了公道公正的行政處罰,并對當事人進行了思想教育。本年度共有約十人左右人理解了公司不一樣程度的行政處罰,均熟悉到了本身的錯誤。

    五、今年以來,公司充分斟酌員工的福利,各項福利制度正逐步開始實施。比如以往僅有市場推廣部職員才享有的品牌推廣用煙,在本部也得以實現;每個月協助行政部職員進行生日活動的策劃及實施工作,豐富了員工的業余生活;斟酌到員工的安全保障題目,公司也已為全部員工購買了平安團體意外險及醫療險等險種,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司獲得了聯系,并申請了相應的理培,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調動了員工的工作進取性,從而起到了鼓勵員工的作用。

    六、進行促銷職員的管理工作。自今年9月份以來,人力資源部正接手促銷職員的管理工作,經過資料搜集分析,發現固然制定了相應的管理制度,可是發現很多市場并沒有嚴格依照制度來執行,隨便性較強,職員增長率太高。促銷職員是五葉神市場的重要組成部分,加強促銷隊伍的管理燃眉之急。下一季度計劃盡快重新制定促銷職員管理制度,并嚴格依照規章制度辦事。控制好職員的增長速度及提高整體素質水平,為公司的將來儲備更多的業務人才。

    八、幫忙建立進取的員工關系,調和員工與管理層的關系,協助組織員工的各類活動;另外,在部分領導的指導幫忙下,對員工考勤制度、勞動合同管理辦法等相干的人事制度進行了修改工作,使其更加人性化,公道化,貼合了公司“以人為本”的人才理念。

    對個人來說下一步重要應當在認真工作之余加強學習,不斷提高本身專業素質,才能應對更大的挑戰,也才不會被時代的潮流所淘汰。珍惜來之不容易的機會,扎扎實實做好每份工作。20__年人力資源部的職責將更加沉重,人力資源部必須安排并實施好新的一年的工作計劃,用實際的工作業績來講話。

    最終,祝賀公司在新年里風平浪靜,一年更比一年好!

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十二

    根據縣教育局指導精神,我校今年高中招生工作堅持從學??沙掷m發展的戰略高度出發,力求認識到位,組織到位,措施到位,落實到位。高標準嚴要求地完成了__年招生工作?,F簡要評價如下:

    一、基本情景。

    1、認真做好招生宣傳工作。我校針對__年的招生形勢,提前準備招生宣傳工作。學校在__年底就召開了專題行政會議;__年3月,校行政會將招生工作人員分成若干小組,隨后,由校領導帶領,分赴各初級中學進行宣傳;__年7月,在填報志愿之際,校長親自帶領工作人員到各初級中學開展招生宣傳。

    2、進取配合招辦做好招生錄取工作。上級要求今年我校招收名高一新生(其中正式生510名,擇校生90名),招辦錄取正式新生545人,我校立即組織人員填寫了通知書并組織人員親自送到各初級中學。開學實際報到的學生僅有407名新生,有138人未報到。為完成上級下達的招生指標,學校與招辦聯系,招辦補錄了55名新生,學校招收了139人(含擇校生)。在開學初共招收601名高一新生。

    由于部分發放通知書的學生在開學兩周后才陸續來就讀或提出保留學籍申請,截止目前,高一新生實際已達629人(其中擇校生為90人),另有留級生7人。超額完成了上級下達的600人招生計劃。

    二、存在問題。

    1、招收人數到達629人,比指標多招收了29人。

    2、招生過程中,由于新生陸續前來報到,故新生數據未能及時統計上報招辦。

    3、由于不良的招生競爭,致使我校已錄取的部分學生流失。補錄學生成績堪憂,擇校生的成績就更是低的可憐。

    三、整改措施及今后打算。

    1、進一步領會上級文件精神,加強招生工作,成立招生領導小組。明確分工,職責到人,各司其職,各負其責,確保招生工作的有序進行。

    2、繼續嚴格執行“三限制”政策。嚴格把好學籍保留關。

    3、加強和上級領導部門的聯系,掌握招生中的最新動態。

    4、隨時和招辦聯系,核實錄取新生的數據,在規定時間內完成了新生學籍的注冊和上報。

    5、加強與縣內各初級中學的聯系,進取做好招生宣傳動員工作。進一步加大招生宣傳力度,進一步完善獎勵制度,吸引優質生源。異常要加強對已發放通知書的新生的宣傳動員工作,使新生能及時報到注冊。

    6、進一步增強招生工作人員的職責心,做到規范操作,精心組織,認真實施。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十三

    作為三年級班主任,應對9、10歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都期望勝任這項工作并把自我從繁重中盡量解脫出來,平時我就是從以下幾個方面著手的:

    一、班級情景介紹。

    班里共有有學生48名,其中男生22人,女生26名,并有1名學生跟讀。三年級的學生,很多都很好動,要管理好班團體可是有點難哦。本班學生很多來自各鄉鎮,雖然有部分學生學習基礎良好,學習刻苦,但也有很大一部分學生缺乏自覺,學習懶散,再加上他們的父母親為了家庭,很少有時間顧及他們,教師就更辛苦了。

    二、班級管理特色。

    1、安全工作:我們在班級中將安全教育放在工作首位,與任課教師共同開展和落實好安全教育工作。在校,班上學生較為好動,自我監管本事弱,就需要我們經常進行教育指導。利用班隊課進行交通安全、飲食安全、突發事件安全的教育,使同學們感受到了生命的可貴,注意上學、放學的安全。讓學生明白沒有家長陪同決不下水游泳。在做好安全工作的同時,認真做好安全周記。

    2、班級衛生組長負責制。

    每一天安排一個小組的學生負責打掃教室衛生及日常管理、打掃衛生區的衛生,由各組長自行安排好組內人員,完成好當天的值日工作,從而鍛煉了班干部的本事嗎,又樹立了威信,一舉兩得。

    三、班級文化建設。

    在班級文化建設中,體現有競爭但又寬松、和諧的學習環境。教室后面的“中隊風采”、“雙國文化”、“語文苗圃”、“藝海拾貝”、“心育角”定期進行更新。把學生好的作文,好的圖畫,好的書寫展示出來,使每位學生都有機會讓作品上墻。

    四、行為習慣養成教育。

    良好的習慣是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個團體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班團體的利益。所以,要扎實有效地加強每個學生的習慣養成教育。平時加強學生對《小學生守則》和《小學生日常行為規范》的學習,結合雙國文化課對學生進行教育。使每個學生具有"服從團體,服從命令"的思想,具有自我約束力,構成習慣,保證整個班團體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

    五、問題學生教育。

    一個班中總是有一些學生的成績、行為稍差一些的,長此以往,定會拖班級的后腿。所以,我會利用一些課間時間來幫忙他們,在放學之后或午休時間,單獨留下幾個學習有困難的學生進行補習。對有行為上表現不好的學生,采用談話教育方式,對他們進行教育,并經常督促他們改正。

    六、家校聯系情景。

    家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。平時利用電話和家長聯系,使雙方都能較好地了解學生的表現,以便更好的教育學生。還利用家長會,加強與家長溝通,取得雙贏。

    這個學期是我來那里之后第一次當班主任,應對大班額學生,心中不免有些緊張,畢竟缺少經驗啊,于是我不斷的詢問其他教師來提升自我的工作本事。一個學期下來,讓我深刻感受到;只要我們真誠地對待孩子,我相信,孩子們會了解教師的,我的班主任工作也能在不斷的磨練中得到提升。下學期我將會再接再厲,努力做好班主任工作。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十四

    __年,我科全體人員能認真貫徹落實黨的xx大精神,緊緊圍繞本局的年度工作思路和工作中心,根據全區教育工作會議精神,加強師資隊伍建設,推行教育人事制度改革,提高師資隊伍素質,在局領導的關心、指導下和兄弟科室、基層單位的支持配合下,全科同志進一步發揚嚴謹、務實、團結、奉獻的優良傳統,順利地完成了年度工作計劃和上級組織及領導交辦的各項工作任務。

    一、加強政治業務學習,提高政治業務素質。

    結合人事工作的性質、任務、會議,加強黨的“xx大”文件、“xx屆六中”全會精神和黨的“xx大”精神的學習,深刻領會黨對教育人事工作的指導意義,增強在市場經濟形勢下“講學習、講政治、講正氣”的自覺性和切實《義務教育法》、《教育法》等法律法規作為重點工作來抓,對新形勢下教育戰略地位進一步認識,增強搞好我區教育人事工作的自覺性和職責感,加強學習人事干部的有關人事紀律、工作規范、辦事程序等知識。

    二、嚴格執行政策規定,認真做好畢業生就業安置與人事調配工作。

    1、為搞好人事調配工作,我科對每所學校進行師資狀況調研,搞好教師需求預測,及時做好人事統計工作和計劃編報工作。

    2、貫徹省市有關畢業生就業政策,做好畢業生安置工作。由于調配工作抓緊抓好,嚴格按照政策要求及程序,順利安置了師范類本科畢業生14人,??飘厴I生34人,中專英語、美術、音樂、體育等技能科畢業生18人;34名同教育局鑒定就業協議的__屆中專普師畢業生,也均貼合協議條件順利安排上崗。另有7名師范類普師、特教專業無法安排,經給予分析就業形勢及省、市畢業生就業政策,充分做好他們的思想工作后,愿意另擇職業。

    三、穩步推進學校內部管理體制改革。

    1、繼續深化畢業生實行試用期聘任制。對__年分配的80名畢業生試用期滿后根據業績情景擇優錄用,對__年分配的100名畢業生繼續鑒定聘用合同書。

    2、推行校長負責制,教職工聘任制。結合市教育局人事科草擬的《泉州市中小學內部管理體制綜合改革實施意見》,初步制定我區中小學校內部管理體制改革的方案,并在馬甲中學、羅溪中學、河市學區、萬安學區實行校長負責制教職工全員聘用制,為全面推行中小學全員全員聘用制,完善學校內部管理體制改革,更好地促進教師隊伍走向科學化、規范化和軌道創造試點經驗。

    3、全面實施教師資格制度。按照省市教育主管部門的統一部署,一是做好首批在職教師的教師資格認定工作,全區共有800人申請,經過普通話水平測試、體檢和“兩學”培訓等項目審查后,剩692人經過了中小學教師資格認定,并做好了人員信息錄入和系統管理工作以及發證工作;二是做好了社會人員教師資格認定及一些在職教師的資格認定的前期工作,前后開展2期普通話培訓,進行2次普通話測試,目前已有1200多人過了二級乙等級別,占了全區教師教職工的67%,提高教師的語言本事,同時為將來的資格認定工作作了鋪墊。

    四、加快中小學師資隊伍建設的步伐,實施“跨世紀園丁工程”取得新的進展。

    根據省、市關于“十五”期間中小學校長培訓工作意見和有關規定及全面實施素質教育的要求,重視中小學師資培訓工作,努力提高中小學校長、教師的政治和業務素質。

    1、廣泛發動和鼓勵中小學教師進取參加提高學歷培訓,到目前為止有65%的中學專任教師教師參加了“專升本”自考和本科函授學習,80%的小學專任教師參加大專自考和電大大專班等形勢的學習,本科畢業的初中專任教師占15%,大專畢業的小學教師占13%。。

    2、全面貫徹執行中小學校長持證上崗制度,全面完成“九五”期間中小學校長培訓任務的基礎上,努力開展校長培訓工作,選拔中學校長、小學校長各1名參加骨干校長培訓,組織3名中學校長和一些小學校長參加校長提高班培訓,把一些區管的后備干部和新任中小學校長分別報送參加泉州師院和教師進修學校舉辦的校長崗位培訓,同時選派社會力量辦學的校長參加校長崗位培訓。

    3、組織舉辦中小學新教師上崗前培訓班和見習期培訓班,100名中小學新教師在任職學校受常規培訓的同時,分別參加了泉州市教育學院和教師進修學校的集中培訓。

    4、切實抓好中小學教師信息技術全員培訓和測試工作,在培訓初期,各鄉鎮設立培訓班,聘請計算機教師講課,并在馬甲中學設立考點和羅溪中學設立考點,共培訓人員1100名,有800人參加了測試并取得合格證書。同時也選送一批人員參加省、市級計算機和英特爾電腦培訓;大規模培訓后,在馬甲、羅溪設立兩個培訓點,常年培訓初、中、高級信息技術。為我區教育實現現代化、科學化奠定了基礎。

    5、扎實開展中小學骨干教師省級和市級選拔和培訓工作,其中中學選拔30名骨干教師、小學選拔35名骨干教師分赴省市級培訓。

    五、進一步深化職稱改革,做好教師職稱評審和專業技術職務聘任工作,充分調動教師工作進取性。

    1、嚴格抓好專業技術職務評審。認真做好中學初級,小學高級教師職務評審委員會及學科組織的換屆推薦報批等工作;嚴格執行省、市有關的職務政策,完成253名中小學的中、高、初級教師職務資格的初審及確定資格工作,經評審,有125名小學教師,22名中學教師獲初級教師任職資格,60名中學教師、40名小學教師獲中級教師任務資格,6名中學教師獲高級教師任職資格。

    2、認真搞好__-__學年度教師年度考核、考評工作,嚴格控制優秀比例。

    3、按照程序辦理__年大中專畢業生轉正確定教師職務的審批手續及教師職務聘任的審批工作。

    六、突出師德教育,廣泛深入地開展教書育人,創優評優活動。

    1、廣泛深入地組織學習和宣傳《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德》等法律法規、條文,進一步增強教師履行法律所賦予的神圣職責的自覺性,提高教師的思想政治覺悟和職業道德水準。在維護教師合法權益的同時,進一步規范和完善我區教職工的管理制度,對少數違規違計的教師進行行政處分。

    型,弘揚了人民教師敬業愛崗,無私奉獻的精神。

    七、關心離退休干部、教師,把老干工作推上一個新水平。

    1、一年來及時為各中小學校的18位已達退休年齡的教職工辦理退休手續。

    2、關心、慰問離退休干部教師及重病號退休教師。我科與老干局人事干部到學校檢查、監督單位對老干部生活和政治上的工作落實情景,保證老干部的政治、生活待遇;利用元旦、春節期間慰問離退休干部、教師。

    八、認真執行工資政策,做好各學校的工資基金的核增減審批和獎金發放工作。

    1、及時為各學校教職工兌現各級工資及補貼,做好國庫統一支付工資的審核工作。

    2、審核各學校__年度考核獎金發放工作。

    3、辦理人員調動和畢業生分配的工資基金核增減工作。

    4、辦理__年大中專畢業生分配轉正定級工資審核報批工作。

    5、辦理__年各學校教師教齡津貼和崗位津貼增加的審批工作。

    6、辦理調整工作人員正常晉升工資檔次審批手續。

    7、辦理各學校教師職務聘任后兌現工資審批工作。

    主要不足和問題:

    對政治理論,教育人事政治法規的系統學習方面,做得還不夠;必須檢查各學校執行落實政策、法規、意見的情景,因時間關系不能下基層檢查,有可能出現基層單位在政策、法規執行力度不夠的現象;人事體制改革存有畏難情緒。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十五

    記得在一本書上看到,教師分四種類型:智慧愛心型,愛心操勞型,操勞良心型,良心應付型。

    記得一個優秀班主任在做經驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。

    多年以來,我一向進取思考如何做好班主任工作,期望自我成為一名智慧愛心型的優秀班主任。下頭,我就談談我的具體工作和具體做法。

    一、開學三步曲。

    在新生入校的第一天,我設計了三個活動:

    1、自我介紹,就是給每個同學一分鐘的時間介紹自我,姓名,年齡,愛好,特長,愿望。主要是給學生一個鍛煉機會,讓每一個學生敢于站在講臺應對大家講話,要講的精練,生動,精彩,令人難忘。

    2、競爭班干部。每個同學都能夠來競爭一個職位。主要是培養學生的競爭意識,挑戰意識,領袖意識和參于意識。

    3、給每個學生一封公開信,在信中,我首先對學生進入我的班級學習表示歡迎,也介紹了我自我的情景,并且對學生提出了具體的要求。

    營造家的氛圍。

    1、學唱班歌,“因為我們是一家人,相親相愛的一家人,有緣才能相聚,有心才會珍惜,有福就該同享,有難就要同當,用相知相守換地久天長。”歌聲把大家的心連在了一齊,把家的氛圍營造了起來。

    2、生日祝福,鮮花,值日生檔案在同學過生日的那天,由班長主持,大家一齊給他唱生日歌,讓他感受來自同學的祝福;教室里要保證每一天有鮮花,讓自然的美帶給大家好的心境。在后面的黑板報上有一個值日生檔案,讓值日生寫上自我的生日,愛好,最想說的話,讓同學們更多的了解他。

    3、圖書角:由每個學生志愿捐書,集中起來構建了一個小小的圖書角,此刻已有藏書一百余本。圖書角大大的豐富了同學們的課余生活,也使同學們更加熱愛我們的“家”了。

    4、寫日記。

    我要求學生每周寫三篇日記,有一篇是寫給教師的心里話,每周一我會收上來認真的閱讀和批改。這樣,即可提高學生的寫作水平,又開辟了一條師生溝通的渠道,同時還增進了師生的感情。學生有了說心里話的地方,感情也就有了歸屬了。

    爭當禮貌班級。

    在軍訓的時候,在學校組織的禮貌禮貌月的活動中,我們都力爭做到最好,無論是在艱苦的訓練中,還是在平時的學習中,我們都有一個共同的信念:做最好的自我,創最好的團體。我們獲得了軍訓隊列比賽的一等獎。我們班還獲得了禮貌禮貌月的優秀班級的稱號。

    二、創特色班級。

    特色之一:明確育人的目的:正直、善良、智慧、健康。

    我認為,成人比成材更重要,要培養對社會有用的人,要讓學生成為建設祖國的棟梁,必須要有強烈的社會職責感,進取向上的團隊合作精神,豐富的文化科學知識以及健康的身體和心理。

    設計并在班里開展了“五心”活動:忠心給祖國;愛心給社會;誠心給朋友;孝心給父母;信心給自我。

    我給同學們介紹了一篇一位中國臺灣教育工作者的文章——“天下興亡,我的職責”。讓同學們明白我們是國家的主人,祖國的興亡和我們每一個人有著很密切的聯系,愛國,就要從身邊的每一件小事做起,撿起地上的一片紙屑,不闖紅燈,幫忙同學,遵守紀律,愛護團體等等,都是愛國的行動。

    經過這樣的教育,同學們的思想覺悟有了很大的提高。在運動會結束的時候,同學們看到草坪上有很多表演時留下的彩紙,就主動要求留下來撿,全班同學都自覺的參加了這次活動,受到了大會的表揚。

    特色之二:有較強的組織紀律性。

    1、規范早讀,午休,自習課的紀律。

    早讀:在教師來之前,聽寫英語單詞,每一天十個,由英語課代表負責。

    午休:分時間段安排學生復習功課,寫作業,休息。由指定的學生負責。

    自習課:要求學生必須安安靜靜的上自習,不準說話,下位,開始的時候要求要到位,處理要嚴,等學生養成了好習慣就能夠放手讓值日生管理了。

    2、力爭在升旗,做早操和學校的各種大型活動中表現突出。

    在升旗的時候,要求同學們站隊要快、靜、齊,要站的挺、直。要有飽滿的熱情和向上的精神。在早操的時候,要求同學們每次都要爭取第一個站好隊,要求動作整齊、標準。我們已經很多次的受到體育教師的表揚了。此刻同學們已經養成了處處爭第一的習慣了。

    在學校組織的各種活動中,我們都力爭做到最好,同學們心里都有一個信念:我要為團體爭光。我們在板報評比中,廣播操比賽中,運動會的比賽和評比中都得了獎。

    3、狠抓課堂紀律,養成良好的學習習慣。

    要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重教師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。

    要求學生要放得開,收得住。要配合教師上好每一節課。

    由值日生每一天評價當天的紀律情景,評出每一天的先進組。

    我們班被多次選中上青年教師的優質課,受到校領導和教師們的一致好評。

    特色之三:注重本事的培養和鍛煉。

    期中考試后,為了培養同學們的競爭意識,為了給更多的同學鍛煉的機會,我們進行了第二次班干部競選,組成了兩套新的班委會,讓他們互相監督,互相學習,輪流執政。在這種氛圍下,班干部的工作很盡心,很認真,很負職責。

    我把自習課分給班干部,讓他們組織講課,講題,聽寫,默寫。這樣,即鍛煉了本事,又樹立了威信。

    我們還策劃了很多的活動,如:圣誕晚會,學習競賽,小組競爭,辯論會,跳繩比賽,下棋比賽,大合唱等等。這些活動,都教給班干部們自我組織安排,既鍛煉了本事,又給班級帶來了活力,還給同學們帶來了很多的歡樂!

    我們還成立了足球隊,籃球隊,運動隊,啦啦隊,讓我們的生活更豐富多彩!

    特色之四:注重師生的情感交流。

    沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。

    走進學生,和每一個學生成為朋友,讓他們尊重我,喜歡我,理解我。就象“班歌”里唱的那樣:處處為你用心,一向最有默契,請你相信這份感情值得感激。

    日記,是我和學生交流的主要渠道。在去軍訓的路上,我收了同學們的日記,利用學生軍訓的時間批改出來并發給他們,我這樣做的目的是想讓學生養成堅持寫日記的好習慣,并且用自我的行動告訴學生,對工作要投入、認真、負責。

    每個星期一我都會在學生的日記上認真地寫上評語。此刻,學生已經習慣了在日記上和我交流了,并且,他們的日記也寫的越來越好了。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十六

    我校今年的招生工作,在學校全體教師的共同努力下,經過學校領導的精心組織、安排,加上教務主管教師的進取努力,圓滿完成了招生任務,為新學年學校的發展做出了應有的貢獻。現將工作情景評價如下:。

    一、加強領導,周密部署。

    與以往相比,今年我們做得更細致、更透明、更公開。4月底至嚴格按照文化戶口冊上的人數進行認真細致的統計,并派出教師進行入戶摸底調查,同時做好招生工作的宣傳工作,并印發《__招生工作告家長書》。以廣大新生家長所關注的熱點問題為突破口,認真撰寫__概況和教育教學介紹的《__情景介紹》,將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上。5月上旬在轄區各自然村的大力支持、配合下,張貼招生通告、寄發學校宣傳資料,歷年教育教學活動宣傳資料,及校招生政策等相關信息,努力將招生信息、招生政策深入到農戶、幼兒園,深入到新生及家長中去;中旬進一步優化、美化育人環境,精心設計和開展豐富多彩的主題教育活動,下旬召開學校招生工作會議,詳細傳達、認真學習縣局文件精神,努力提高招生人員的職責認識,要求做到規范服務,必須耐心、主動、熱情地接待前來咨詢、報名的家長和學生,必須嚴格遵守各項招生紀律。

    二、規范操作,認真實施。

    報名當天,我們在簡樸的學校內插彩旗、書歡迎詞、貼明顯標識,實行咨詢——核對戶口——填寫報名單等“_”服務,設置家長填單室、學生活動室,向家長介紹學校情景、播放學校宣傳媒體,給新生供給參觀、游戲的空間……人性化的服務、溫馨的學校環境都給來校報名、咨詢的家長及孩子留下完美的印象;按區相關規定,我們對外省城鎮、農業戶口的報名新生和家長,都熱情接待,答疑解惑,引導他們到指定報名點報名,確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。

    評價經驗教訓,花大力氣辦好學校教育教學特色,是獲得穩定、持久生源的有效途徑之一。所以,在新的一學年里,我們將根據學校招生工作評價不懈努力,內練功,外塑形,提質量,強宣傳,使__在原有基礎上不斷發展,辦出自我的特色、自我的品牌。

    地鐵司機工作自我評價參考(精選17篇)篇十七

    時間飛逝,轉眼一學期已經過去了。在這一年中,我們班的兩位教師,以團結協作、共同努力的良好風氣,共同做好班內的各項工作。具體體此刻以下幾點:

    一、班級情景。

    我班幼兒都是剛入園的新生,我們對每一個幼兒個性特征、興趣、愛好和生活自理本事及各個方面都進行了調查,使幼兒還沒來園,我們就對他們的情景有了一個了解,為幼兒入園后在很短的時間內就適應幼兒園的生活奠定了良好的基礎。

    幼兒入園以后,針對小班幼兒的特點,為了縮短幼兒的分離焦慮,我們班兩位教師齊心協力,和孩子一齊做游戲、玩耍。在游戲:我是小司機、大家都是好朋友等活動,引導幼兒盡快適應幼兒園的生活。同時在家教園地中,指導家長做好幼兒的入園的各項工作,使家長們能夠在家也幫忙幼兒盡量縮短分離焦慮,經過一系列活動我班幼兒很快適應了幼兒園的生活。家長們也都放心的把幼兒放在那里。

    本學期剛開始,我們幼兒年齡小,走路不穩,情緒波動大,每次到了午睡時間,我們都忙得不可開交,兩位教師任勞任怨,付出更多的愛心和耐心去安撫每個幼兒的心,讓她們逐漸適應幼兒園的午睡環境。平時,我們以大局為重、進取工作、不分彼此,處處以幼兒園的工作為重,從不計較個人的得失。施教師的腰不太好,家里的母親臥床不起,孩子正在讀高中,家里的事情全落在她一個人的肩上,但她還是兢兢業業、工作搶著干,從不叫苦叫累。正是由于教師這種高度負責的職責心及奉獻精神,半年來,我班的孩子歡樂茁壯地成長著。

    二、教育教學工作。

    1、本學期,我和王教師負責教學工作,學期初,我們根據大綱的要求和小班幼兒的年齡特點,制定了一系列切實可行的教育教學計劃。

    幼兒園是幼兒生長學習的場所,幼兒園應為幼兒供給健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面的需要,使他們在歡樂的童年生活中獲得有易于身心發展的經驗。圍繞這一綱要精神,我們開展了一系列活動,上學期針對幼兒自我服務意識不強的特點,開展了自我的事情自我做,大大提高了幼兒的自我保護本事。在教育教學活動中,我和施教師緊密結合、互相溝通,針對我班幼兒的情景,在教學活動和日常生活中進行安全教育、禮貌禮貌教育、團結友愛教育,使幼兒構成了良好的行為習慣。在和家長交流的過程中,針對家長們的意見并結合我班的實際情景,我們班推出了幼兒講故事、幼兒英語律動等活動,大大提高了我班幼兒的語言表達本事,激發幼兒對英語律動的興趣,得到了家長們的好評和關注。經過一系列的活動我班的幼兒在各方面都有了明顯的提高,家長們也都很滿意。

    2、教室環境的布置。

    環境是為教育教學活動服務的。根據教學活動的需要和本班的特點,教師們選擇了一些有特點的裝飾布置,同時為節省紙張,還利用一些廢舊物品。在布置中,我們讓孩子們參與到其中,讓他們動手去制作。

    三、衛生保健及常規教育。

    1、衛生保健。

    我們與全脫班共用一個教室,給衛生打掃工作帶來很多麻煩,王教師盡心盡責地進行衛生保健工作,她嚴格按照園里的要求執行各類物品的消毒工作,踏踏實實從不因全脫班給我們帶來的不便而影響工作。讓幼兒生活在一個整潔、舒適的環境中。因為我班幼兒剛入園,所以我班的衛生保健工作一向也較為細致。我們三位教師每一天都兢兢業業、細心、耐心的觀察記錄。如:晨檢時注意觀察幼兒臉色,幼兒有不舒服現象及時通知家長,因小班幼兒還不能及時的表達需要,日常生活中注意觀察幼兒臉色及表情及時了解她的要求。異常在幼兒吃飯方面,我們三位教師更是細心照顧,不怕麻煩,引導幼兒吃好吃飽。半年來,我班幼兒基本上都學會了獨立吃午飯,養成了良好的進餐習慣。在幼兒喝水方面,家長們也比較關注,我們開展了“給汽車加油”的活動,每一天保證幼兒喝夠三杯水。讓幼兒明白口渴時應及時補充水分。

    2、常規教育。

    我們十分重視孩子常規的培養。在幼兒入園后不久我們進行了一日常規教育,培養了幼兒良好的生活和衛生習慣。如:入廁、洗手喝水、吃飯、午睡等都有秩序的進行。此外,我們還教幼兒學會做一些力所能及的事,自我的事情自我做,由于我們三位教師統一要求、統一管理,我班的幼兒使幼兒從小就養成良好的行為習慣。

    四、家長工作。

    在幼兒教育中,家庭教育占有十分重要的地位。一個好的班級離不開教師們的密切配合,更離不開家長們的大力支持。為此,我班把家園配合工作作為重點來抓。經過家訪、家園聯系冊、電話等方式,讓家長們了解幼兒園的情景。在早晚接待中,及時與家長溝通幼兒情景。發現問題及時與家長溝通。在家教園地中,把家長們最關心的問題及時解答,得到了家長的好評。

    在這個學期中,我班兩位教師盡心盡力,較圓滿完成了各項工作,盡管也存在一些不足,在新的學期中我們會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的提高!

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