在寫檢討書的過程中，我們需要以積極的態度去面對自己的不足和錯誤，并且尋找解決的方法。小編為大家準備了一些優秀的檢討書樣本，希望能對大家的寫作有所幫助。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇一
尊敬的領導：
您好！
對于今天上班期間被你在倉庫抓到我偷懶玩手機一事，我向您鄭重的道歉，對不起。我知道自己違反了工廠的管理條例了，這件事不僅是給我自身帶來了很不好的影響，也是給工廠的同事們起了一個很不好的頭，我自知自己這次錯誤的嚴重性，對于工廠對我的一切懲罰，我都心甘情愿的接受。
我來到工廠工作也有半年多了，一直在工廠擔任的就是貨物的運輸工作，我最近的工作態度的確是有點不對勁，我已經也意識到了，沒有之前那份干勁了，我把自己近期的工作情況跟上個月的工作情況對比了一下。之前我從來不需要領導叫，哪里缺貨了，我就往哪里補貨，非常的有眼力見，每天都能看到我在工廠各個角落奔波的身影，現在的我，能坐在那休息就坐著休息，絕對不主動進行送貨，因此也是惹來了許多同事的冷嘲熱諷。之前我送貨的時候手腳都是非常麻利的，無論是在裝貨的時候，運輸貨物的時候、還是在卸貨的時候都是無可挑剔的迅速麻溜，但是現在的我卻是一件一件的往上裝，要多慢有多慢，送貨的時候能用走的，絕對不用跑的。卸貨的時候更是急的同事來幫忙，正是因為我的這種工作態度，也就致使了我這次偷懶玩手機的現象。
本來今天算是有很多的工作任務的，我一開始因為您在場監督，還干的稍微有點像樣，當你走了，我立馬就在倉庫的貨物上躺下了，然后掏出自己的手機在玩游戲，一下子就忘了時間，工廠那邊也是反映貨物半天沒有送過來，您就來倉庫找我，直接就看到了我在偷懶玩手機，我當時看著您的眼神中是充滿害怕和無助的，您看著我的眼神中是充滿著憤怒和一絲絲的疑惑的，可能您不能理解我為什么突然工作態度一百八十度大轉變，一個工作那么勤奮的'小伙子，怎么現在就想著偷懶了。領導對不起，我偷懶的主要原因有三個，首先，就是隨著時間的過去，對待工作不再那么有激情了，覺得自己已經在前幾個月證明了自己的工作能力了，其次就是意識到了，我們的工資是固定的，就算干得再多再好也是一樣的工資，那我還不如好好的休息，不讓自己那么的辛苦賣命。最后就是覺得自己不受重視吧，我之前那么努力的工作，就算我每天運輸的貨物再多，也不會得到大家的一句陳贊，我就覺得非常的失望。
領導，我知道自己最近的工作態度有問題，在經過這件事之后我會改進的，絕對不會再偷懶玩手機了，請您以及工廠的同事們共同進行監督。
此致
敬禮
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇二
尊敬的領導：
您好，我以無比愧疚的心情向您遞交這份我工作偷懶的檢討書，首先我作為一名公司的醫藥業務員代表，身在這樣一個重要崗位，對于公司的整體運行起到至關重要的作用，但對于公司規定我寫周計劃及周總結，我卻聽之任之，敷衍了事。而且趁著年前的經理的電腦換系統，然后我便索性偷懶一直重復發一份計劃給經理，敷衍了事。此時此刻我的'心情無比沉重，因為當我想起此次的錯誤，都感到深深地愧疚和自責。
我對自己的工作怠慢作風感受深深的遺憾和懊惱，并且我這樣重復發一份周計劃及周總結也帶有一定的欺騙成分，這是多么的要不得的，這關系到我的個人誠信問題。
如今，面對錯誤，我沒有理據再為自己辯護，我為自己所犯的錯誤向經理與給相關的同事們造成的影響，表示深深地自責和歉意。
首先我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實，工作散漫是我較為嚴重的過失之一，但不誠實卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。我這樣的帶有欺騙性質的重復發送一份周報告，直接地說是一種撒謊行為，是非常要不得的。而面對工作散漫這一問題，我也覺得我前段時間的工作態度存在一定問題。
我為此感到非常的抱歉。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇三
尊敬的領導：
大家好！
認真工作時一名員工最基本的職責，我連這個都沒做好，我覺得自己很可恥，我對自己工作偷懶的行為感到很抱歉，我以后一定努力工作，爭取創造很好的工作成果。
當我到了車間見了領導，聽領導的一番話，我才知道事情的嚴重性，我不但自己做錯事，而且還似乎帶壞了別人，由于我個人的原因而導致多人的不舒服，由于我個人的錯誤，而始多人受遷連，在這里我（向）各位領導各位因為次（此）事受遷（牽）連的人說聲對不起！我知道錯了，一句對不起是解決不了問題的，所以從今以后我不會遲到早退，聽從領導安排，不維護個人主義，上班認真對待，絕不忽悠上司，服從命令聽從指揮，爭取做一個優秀的公司員工。在此，我深刻的檢討自己。
領導，對不起，我絕對不會在（再）讓同樣的事情第二次在我身上出現，請領導監督我。我一定會改正錯誤，讓自己成為領導器重、放心的員工。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇四
尊敬的領導：
您好！
工作的好不好，很多的時候還是要看員工在工作的時候的一個態度，要是態度好的話，那自然工作的情況也是好的，要是工作的態度是不好的，那自然工作的情況也會是不好的。
而像我這樣在上班的時候偷懶，那就是工作態度上面的一個問題，所以我想這也就是我在工作這么久之后卻依然還只是一個普通員工的原因吧！因為我的工作態度是不好的，畢竟付出和回報也是成正比例的，要是我的付出是不多的，那么收到的回報自然也并不是多的，這個道理也倒是懂得的。所以我的工作一直沒有什么突出的情況，那么也真的就是因為我的工作是還不夠努力的，想想看我要是工作努力，我也就不會再上班的時候偷懶。
而且我也不小了，要是到了一定的年齡，我依然和現在一樣一事無成的話，我想那也是很丟人的，并且這樣的人生我想也是比較失敗的，因為沒有成就啊！這不就是失敗嗎？先不說是要什么很大的成就，就單單只是說把工作做好，升上那么一個等級的要是都不能夠做好的話，那么就是失敗。所以我決定以后好好的工作，再也不在上班的時候偷懶，擺正我的工作態度，也只有我的工作態度是端正的，那么我的工作才會做的很好。
領導也不是眼睛不好，你是否在認真的工作，其實是可以看的出來的，我想應該也只有愚蠢的人才會自以為是的認為是別人看不見的，別人看見的都是自己假裝勤奮的那么幾分鐘。這樣的弄虛作假最后也還是會被拆穿的，所以我們還是要腳踏實地的工作，好好的去把自己份內的每一項工作落實好，這樣才是無愧的。
當然我也并不只是嘴巴上面說說我要好好的改正，好好的端正我的態度，而是準備拿出我的實際的行動來好好的工作，好好的端正一下我的態度。好好的對待工作其實是我們好好生活的一個前提，我們也只有好好的工作之后，我們才能夠擁有更好的生活，這就是現實這也是社會。沒有任何人的成果能夠是不勞而獲的，這世界上每一個人能夠取的一定的成就，那也都是他努力的結果，并不是說不努力卻能夠得到很好的成果。這是不可能的，也是不現實的，更是白日做夢的。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇五
尊敬的領導：
以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實，承認錯誤對于任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程，但我就必須承認錯誤，勇敢、積極得去面對和解決。
第一，關于我工作知識方面存在不足。通過反省，我深刻明白工作能力缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。因此今后對于工作方面存在不懂之處，我應自己刻苦地學習。
第二，關于我的工作作風懶散。通過反省，我已經認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉，缺少挫折。倘若一個經歷過磨練和艱辛地人，就會更加珍惜自己的工作。因此，通過此次檢討讓我一定程度上經歷了一份艱辛，而我也希望通過自己今后刻苦用心的工作，更多的體驗一份艱辛，克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。
第三，我的危機意識嚴重欠缺。今后我在日常工作中，在認真做好自己本職工作的同時，更應該逐漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情況，這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗，就能夠更加明白自己工作的意義，以便于更好的工作。
此次工作態度不端正導致的工作失誤，我內心覺得很對不起領導，我知道領導對我的工作情況很關心，對我今后的發展也有期待。在此，我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以十分充足的干勁投身于自己工作當中，踏踏實實地做好工作，為我行的發展盡自己最大的一份力量。
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇六
尊敬的領導：
您好！
對于今天上班期間被你在倉庫抓到我偷懶玩手機一事，我向您鄭重的道歉，對不起。我知道自己違反了工廠的管理條例了，這件事不僅是給我自身帶來了很不好的影響，也是給工廠的同事們起了一個很不好的頭，我自知自己這次錯誤的嚴重性，對于工廠對我的一切懲罰，我都心甘情愿的接受。
我來到工廠工作也有半年多了，一直在工廠擔任的就是貨物的運輸工作，我最近的工作態度的確是有點不對勁，我已經也意識到了，沒有之前那份干勁了，我把自己近期的工作情況跟上個月的工作情況對比了一下。之前我從來不需要領導叫，哪里缺貨了，我就往哪里補貨，非常的有眼力見，每天都能看到我在工廠各個角落奔波的身影，現在的我，能坐在那休息就坐著休息，絕對不主動進行送貨，因此也是惹來了許多同事的冷嘲熱諷。之前我送貨的時候手腳都是非常麻利的，無論是在裝貨的時候，運輸貨物的時候、還是在卸貨的時候都是無可挑剔的迅速麻溜，但是現在的我卻是一件一件的往上裝，要多慢有多慢，送貨的時候能用走的，絕對不用跑的。卸貨的時候更是急的同事來幫忙，正是因為我的這種工作態度，也就致使了我這次偷懶玩手機的現象。
本來今天算是有很多的工作任務的，我一開始因為您在場監督，還干的稍微有點像樣，當你走了，我立馬就在倉庫的貨物上躺下了，然后掏出自己的手機在玩游戲，一下子就忘了時間，工廠那邊也是反映貨物半天沒有送過來，您就來倉庫找我，直接就看到了我在偷懶玩手機，我當時看著您的眼神中是充滿害怕和無助的，您看著我的眼神中是充滿著憤怒和一絲絲的疑惑的，可能您不能理解我為什么突然工作態度一百八十度大轉變，一個工作那么勤奮的小伙子，怎么現在就想著偷懶了。領導對不起，我偷懶的主要原因有三個，首先，就是隨著時間的過去，對待工作不再那么有*了，覺得自己已經在前幾個月證明了自己的工作能力了，其次就是意識到了，我們的工資是固定的，就算干得再多再好也是一樣的工資，那我還不如好好的休息，不讓自己那么的辛苦賣命。最后就是覺得自己不受重視吧，我之前那么努力的工作，就算我每天運輸的貨物再多，也不會得到大家的一句陳贊，我就覺得非常的失望。
領導，我知道自己最近的工作態度有問題，在經過這件事之后我會改進的，絕對不會再偷懶玩手機了，請您以及工廠的同事們共同進行監督。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇七
尊敬的領導：
您好，我以無比愧疚的心情向您遞交這份我工作偷懶的檢討書，首先我作為一名公司的醫藥業務員代表，身在這樣一個重要崗位，對于公司的整體運行起到至關重要的作用，但對于公司規定我寫周計劃及周總結，我卻聽之任之，敷衍了事。而且趁著年前的經理的電腦換系統，然后我便索性偷懶一直重復發一份計劃給經理，敷衍了事。此時此刻我的心情無比沉重，因為當我想起此次的錯誤，都感到深深地愧疚和自責。
我對自己的工作怠慢作風感受深深的遺憾和懊惱，并且我這樣重復發一份周計劃及周總結也帶有一定的欺騙成分，這是多么的要不得的，這關系到我的個人誠信問題。
如今，面對錯誤，我沒有理據再為自己辯護，我為自己所犯的錯誤向經理與給相關的同事們造成的影響，表示深深地自責和歉意。
首先我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實，工作散漫是我較為嚴重的過失之一，但不誠實卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。我這樣的帶有欺騙性質的重復發送一份周報告，直接地說是一種撒謊行為，是非常要不得的。而面對工作散漫這一問題，我也覺得我前段時間的工作態度存在一定問題。
我為此感到非常的抱歉。
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇八
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，我在超市工作的時候，就時不時的偷下懶，為此對自己這行為向您檢討，也向你道歉，我工作這么的懶散，現在我已經知曉自己這行為的錯處了。
我最近在超市里工作時，我時常在中午溜出去吃飯，這飯一吃就是一兩小時，本來超市這段時日就很忙，而我卻以吃飯的名頭在外溜達偷懶。也是因為超市顧客很多，幾乎每個時段的人都差不多，我覺得這樣很累，因此就時不時的這樣溜出去休息，把工作都丟給別人，一點也不盡職。最近人多，因此您也就沒有注意到我時常不在超市幫忙，我也就多了很多的這樣的機會出去。一直到今天，我照常溜出去偷懶，而您發現我出去的時間有點長，所以就跟出來了，才發現我出去不是干正事，而是在外面逗留玩手機，就是為了逃避工作。我在被您發現的那一刻，我特別的心虛，因為您也察覺出了我這樣不是一兩次了，這后果是很嚴重的。
被您發現的當時，我就已經后悔了，也知道自己作為超市的員工，不在超市里工作，而是跑出去偷懶，就已經是一種失職，更是違反了超市的規定，我沒有做好一個員工該做好的事。在沒有任何請示您的情況下，我這樣算是曠工，即使時間都不是很長，但那也是屬于無假外出的違規行為。超市近段時間本來就忙，人手也不是很夠，我不幫忙就算了你，還選擇了偷懶，去逃避屬于自己的責任，這樣給超市帶去的損失也是很大的。我本身就沒做對，現在經過自己的反思，我也知道自己如此做法是違背作為員工的一個行為準則。偷懶行為對超市他人也是不公平的，他們都在努力的為超市工作，而我卻去偷懶，但是拿到的工資又是一樣的，這樣對他們來說就是違背公平原則的，而且我這樣算是帶頭違規，如果其他人也這樣做，那超市就不能很好的運轉了，實質上也是本身的損失。
我為自己這種不負責任的行為向大家道歉，同時也希望求得大家的原諒，我認錯，而且超市對我的處罰我也是接受的，只希望領導您不要辭退我，這份工作于我而言很珍貴。我經過這次的教訓，我不會在做出對工作偷懶的事了，一定約束好個人行為，努力在把超市的工作做好，為超市服務。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇九
工作的時間也就是應該要好好的工作的，而不是讓我們偷懶的，并且我的工作是維修員，要是我在上班的時候偷懶，那么機器很可能停運，這樣也是會給公司造成一定的麻煩的，并且要是機器停運的時候還有人在里面工作，那么也會給同事造成危險的。所以我也應該是要好好的自我檢討一下，盡管這一次是沒有發生什么事情，但是你要是等到事情發生了之后那就晚了，我們應該要提前的杜絕這一件事情。
同時從這一次的事情當中也是可以看出來的，我對待工作的一個態度還是不合格的，要是我是把工作放在心上面的，那么這一次我就不會在上班的時候偷懶，畢竟這也是不對的。而且還有一點就是我這樣也是對待工作的不負責，想想看，我的這一份工作是讓機器正常的運轉，要是我在上班的時候偷懶，然后就沒有注意到機器發生故障之前的一個征兆，這樣的話，到時候發生嚴重的情況，我要怎么處理？到時候處理也是有一些完了，畢竟我是可以阻止事情的發生的。
想到這里，我對我上班的時候偷懶的'這一件事情的嚴重性也就有了更深刻的一個認識了。同時也覺得我之所以工作能力一直沒有上去，也就是因為我這個人比較喜歡偷懶，而現實也是很公平的，既然是喜歡偷懶，那么想要有所成就也就是不可能的，所以我之所以還是現在的這個樣子，也完全是我自己導致的。
我要是有一點上進心，那么我也不會在上班的時候偷懶，在公司干了這么久也不會還只是一個維修員，沒有絲毫的提升。這也完全是因為我還不夠努力，也是因為我的懶惰，而懶惰也并不能夠為我帶來什么好的，相反的只會使我和別人的差距越來越大。不是有那么一句話嗎？“比你優秀的人是不可怕的，可怕的是人家比你優秀還比你努力。”的確，這才是最可怕的，如果人家只是比你優秀，那么你要是努力，過一段時間之后你也是會比他優秀的，但是要是人家很優秀，可是卻也從來沒有停止努力，那么你和他的差距也就不會變短，你也永遠是超越不了人家的。這樣看來也確實是很可拍的。
想到這里，我對我上班時間偷懶的事情就感覺更加的不好意了，我也并不是什么很優秀的人，在公司所做的工作也并不是無人能夠替代的，要是我不好好的努力，那么被淘汰也就是遲早的事情了。所以在這一次檢討之后，我也想了很多，并且也下定了決心，我要改掉我喜歡偷懶的這個毛病，辦事情以后踏踏實實的，并且多多的努力，不要讓自己一直是在原地踏步的。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十
尊敬的單位領導：
以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實，承認錯誤對于任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程，但我就必須承認錯誤，勇敢、積極得去面對和解決。
第一，關于我工作知識方面存在不足。通過反省，我深刻明白工作能力缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。因此今后對于工作方面存在不懂之處，我應自己刻苦地學習。
第二，關于我的工作作風懶散。通過反省，我已經認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉，缺少挫折。倘若一個經歷過磨練和艱辛地人，就會更加珍惜自己的工作。因此，通過此次檢討讓我一定程度上經歷了一份艱辛，而我也希望通過自己今后刻苦用心的工作，更多的體驗一份艱辛，克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。
第三，我的危機意識嚴重欠缺。今后我在日常工作中，在認真做好自己本職工作的同時，更應該逐漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情況，這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗，就能夠更加明白自己工作的意義，以便于更好的工作。
此次工作態度不端正導致的工作失誤，我內心覺得很對不起領導，我知道領導對我的工作情況很關心，對我今后的發展也有期待。在此，我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以十分充足的干勁投身于自己工作當中，踏踏實實地做好工作，為我行的發展盡自己最大的一份力量。
檢討人：**。
****年**月**日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十一
工作的時間也就是應該要好好的工作的，而不是讓我們偷懶的，并且我的工作是維修員，要是我在上班的時候偷懶，那么機器很可能停運，這樣也是會給公司造成一定的麻煩的，并且要是機器停運的時候還有人在里面工作，那么也會給同事造成危險的。所以我也應該是要好好的自我檢討一下，盡管這一次是沒有發生什么事情，但是你要是等到事情發生了之后那就晚了，我們應該要提前的杜絕這一件事情。
同時從這一次的事情當中也是可以看出來的，我對待工作的一個態度還是不合格的，要是我是把工作放在心上面的，那么這一次我就不會在上班的時候偷懶，畢竟這也是不對的。而且還有一點就是我這樣也是對待工作的不負責，想想看，我的這一份工作是讓機器正常的運轉，要是我在上班的時候偷懶，然后就沒有注意到機器發生故障之前的一個征兆，這樣的話，到時候發生嚴重的情況，我要怎么處理？到時候處理也是有一些完了，畢竟我是可以阻止事情的發生的。
想到這里，我對我上班的時候偷懶的這一件事情的嚴重性也就有了更深刻的一個認識了。同時也覺得我之所以工作能力一直沒有上去，也就是因為我這個人比較喜歡偷懶，而現實也是很公平的，既然是喜歡偷懶，那么想要有所成就也就是不可能的，所以我之所以還是現在的這個樣子，也完全是我自己導致的。
我要是有一點上進心，那么我也不會在上班的時候偷懶，在公司干了這么久也不會還只是一個維修員，沒有絲毫的提升。這也完全是因為我還不夠努力，也是因為我的懶惰，而懶惰也并不能夠為我帶來什么好的，相反的只會使我和別人的差距越來越大。不是有那么一句話嗎？“比你優秀的人是不可怕的，可怕的是人家比你優秀還比你努力。”的確，這才是最可怕的，如果人家只是比你優秀，那么你要是努力，過一段時間之后你也是會比他優秀的，但是要是人家很優秀，可是卻也從來沒有停止努力，那么你和他的差距也就不會變短，你也永遠是超越不了人家的。這樣看來也確實是很可拍的。
想到這里，我對我上班時間偷懶的事情就感覺更加的不好意了，我也并不是什么很優秀的人，在公司所做的工作也并不是無人能夠替代的，要是我不好好的努力，那么被淘汰也就是遲早的事情了。所以在這一次檢討之后，我也想了很多，并且也下定了決心，我要改掉我喜歡偷懶的這個毛病，辦事情以后踏踏實實的，并且多多的努力，不要讓自己一直是在原地踏步的。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十二
尊敬的領導：
您好！
工作的好不好，很多的時候還是要看員工在工作的時候的一個態度，要是態度好的話，那自然工作的情況也是好的，要是工作的態度是不好的，那自然工作的情況也會是不好的。
而像我這樣在上班的時候偷懶，那就是工作態度上面的一個問題，所以我想這也就是我在工作這么久之后卻依然還只是一個普通員工的原因吧！因為我的工作態度是不好的，畢竟付出和回報也是成正比例的，要是我的付出是不多的.，那么收到的回報自然也并不是多的，這個道理也倒是懂得的。所以我的工作一直沒有什么突出的情況，那么也真的就是因為我的工作是還不夠努力的，想想看我要是工作努力，我也就不會再上班的時候偷懶。
而且我也不小了，要是到了一定的年齡，我依然和現在一樣一事無成的話，我想那也是很丟人的，并且這樣的人生我想也是比較失敗的，因為沒有成就啊！這不就是失敗嗎？先不說是要什么很大的成就，就單單只是說把工作做好，升上那么一個等級的要是都不能夠做好的話，那么就是失敗。所以我決定以后好好的工作，再也不在上班的時候偷懶，擺正我的工作態度，也只有我的工作態度是端正的，那么我的工作才會做的很好。
領導也不是眼睛不好，你是否在認真的工作，其實是可以看的出來的，我想應該也只有愚蠢的人才會自以為是的認為是別人看不見的，別人看見的都是自己假裝勤奮的那么幾分鐘。這樣的弄虛作假最后也還是會被拆穿的，所以我們還是要腳踏實地的工作，好好的去把自己份內的每一項工作落實好，這樣才是無愧的。
當然我也并不只是嘴巴上面說說我要好好的改正，好好的端正我的態度，而是準備拿出我的實際的行動來好好的工作，好好的端正一下我的態度。好好的對待工作其實是我們好好生活的一個前提，我們也只有好好的工作之后，我們才能夠擁有更好的生活，這就是現實這也是社會。沒有任何人的成果能夠是不勞而獲的，這世界上每一個人能夠取的一定的成就，那也都是他努力的結果，并不是說不努力卻能夠得到很好的成果。這是不可能的，也是不現實的，更是白日做夢的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十三
您好，我以無比愧疚的心情向您遞交這份我工作偷懶的檢討書，首先我作為一名公司的醫藥代表，身在這樣一個重要崗位，對于公司的整體運行起到至關重要的作用，但對于公司規定我寫周計劃及周總結，我卻聽之任之，敷衍了事。而且趁著經理的電腦換系統，然后我便索性偷懶一直重復發一份計劃給經理，敷衍了事。此時此刻我的心情無比沉重，因為當我想起此次的錯誤，都感到深深地愧疚和自責。
我對自己的工作怠慢作風感受深深的遺憾和懊惱，并且我這樣重復發一份周計劃及周總結也帶有一定的欺騙成分，這是多么的要不得的，這關系到我的個人誠信問題。
如今，面對錯誤，我沒有理據再為自己辯護，我為自己所犯的錯誤向經理與給相關的同事們造成的影響，表示深深地自責和歉意。
我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實，工作散漫是我較為嚴重的過失之一，但不誠實卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。我這樣的帶有欺騙性質的重復發送一份周報告，直接地說是一種撒謊行為，是非常要不得的。而面對工作散漫這一問題，我也覺得我前段時間的工作態度存在一定問題。
我為此感到非常的抱歉。
檢討人：xxx。
日期：xx年xx月xx日
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十四
尊敬的各位領導：
本人昨天中午下班，吃完飯到宿舍里面睡覺，由于前天晚上沒睡好，昨天上午一直有一種想睡覺的沖動，我知道上班是不能睡覺的，所以就用僅有的吃飯休息時間來補充一個前天晚上的睡眠，沖動的`懲罰，一不小心睡過了，鬧鈴響了，而我貌似聽不到，不知不覺睡到1點多，我很后悔前天不帶鑰匙出去，搞了自己在門外等了兩三個小時呢!
當我到了車間見了領導，聽領導的一番話，我才知道事情的嚴重性，我不但自己做錯事，而且還似乎帶壞了別人，由于我個人的原因而導致多人的不舒服，由于我個人的錯誤，而始多人受遷連，在這里我向各位領導各位因為此事受牽連的人說聲對不起!我知道錯了，一句對不起是解決不了問題的，所以從今以后我不會遲到早退，聽從領導安排，不維護個人主義，上班認真對待，絕不忽悠上司，服從命令聽從指揮，爭取做一個優秀的公司員工。
在此，我深刻的檢討自己。
領導，對不起，我絕對不會再讓同樣的事情第二次在我身上出現，請領導監督我。
檢討人：**。
****年**月**日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十五
尊敬的單位領導：
以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實，承認錯誤對于任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程，但我就必須承認錯誤，勇敢、積極得去面對和解決。
第一，關于我工作知識方面存在不足。通過反省，我深刻明白工作能力缺乏的解決之道就是刻苦學習。因此今后對于工作方面存在不懂之處，我應自己刻苦地學習。
第二，關于我的工作作風懶散。通過反省，我已經認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉，缺少挫折。倘若一個經歷過磨練和艱辛地人，就會更加珍惜自己的工作。因此，通過此次檢討讓我一定程度上經歷了一份艱辛，而我也希望通過自己今后刻苦用心的工作，更多的體驗一份艱辛，克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。
第三，我的危機意識嚴重欠缺。今后我在日常工作中，在認真做好自己本職工作的同時，更應該逐漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情況，這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗，就能夠更加明白自己工作的意義，以便于更好的工作。
此次工作態度不端正導致的工作失誤，我內心覺得很對不起領導，我知道領導對我的工作情況很關心，對我今后的發展也有期待。在此，我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以十分充足的干勁投身于自己工作當中，踏踏實實地做好工作，為我行的發展盡自己的一份力量。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十六
尊敬的領導：
您好！
工作的好不好，很多的時候還是要看員工在工作的時候的一個態度，要是態度好的話，那自然工作的情況也是好的，要是工作的態度是不好的，那自然工作的情況也會是不好的。
而像我這樣在上班的時候偷懶，那就是工作態度上面的一個問題，所以我想這也就是我在工作這么久之后卻依然還只是一個普通員工的原因吧！因為我的工作態度是不好的，畢竟付出和回報也是成正比例的，要是我的付出是不多的，那么收到的回報自然也并不是多的，這個道理也倒是懂得的。所以我的工作一直沒有什么突出的.情況，那么也真的就是因為我的工作是還不夠努力的，想想看我要是工作努力，我也就不會再上班的時候偷懶。
而且我也不小了，要是到了一定的年齡，我依然和現在一樣一事無成的話，我想那也是很丟人的，并且這樣的人生我想也是比較失敗的，因為沒有成就啊！這不就是失敗嗎？先不說是要什么很大的成就，就單單只是說把工作做好，升上那么一個等級的要是都不能夠做好的話，那么就是失敗。所以我決定以后好好的工作，再也不在上班的時候偷懶，擺正我的工作態度，也只有我的工作態度是端正的，那么我的工作才會做的很好。
領導也不是眼睛不好，你是否在認真的工作，其實是可以看的出來的，我想應該也只有愚蠢的人才會自以為是的認為是別人看不見的，別人看見的都是自己假裝勤奮的那么幾分鐘。這樣的弄虛作假最后也還是會被拆穿的，所以我們還是要腳踏實地的工作，好好的去把自己份內的每一項工作落實好，這樣才是無愧的。
當然我也并不只是嘴巴上面說說我要好好的改正，好好的端正我的態度，而是準備拿出我的實際的行動來好好的工作，好好的端正一下我的態度。好好的對待工作其實是我們好好生活的一個前提，我們也只有好好的工作之后，我們才能夠擁有更好的生活，這就是現實這也是社會。沒有任何人的成果能夠是不勞而獲的，這世界上每一個人能夠取的一定的成就，那也都是他努力的結果，并不是說不努力卻能夠得到很好的成果。這是不可能的，也是不現實的，更是白日做夢的。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
上班偷懶檢討書（優秀17篇）篇十七
尊敬的領導：
20xx年xx月xx日，在工作中，我不僅沒有認真投入工作，還在下面偷偷玩電腦，并被領導發現。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討，并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，也是與我們時代要求——樹新風，講文明，背道而行。
經過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。
但近年來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。
眾所周知，服務行業一定要有規范的行為準則，工作時間我卻偷偷玩電腦，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。
現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。
同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
此致
敬禮！