情況匯報是在工作或學習等特定領域中，將相關情況以書面形式詳細記錄和呈現的一種方式。它可以幫助我們及時了解工作進展和問題存在的地方，促進團隊合作和提高工作效率。看來我們需要對最近的情況進行一次匯報了。以下是小編為大家整理的幾篇情況匯報的范文，希望能給大家的寫作提供一些參考和借鑒。
整改情況匯報（優質18篇）篇一
根據黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署，為切實解決自己在“四風”方面存在的問題，結合對照檢查、征求群眾意見、座談交流及專題民主生活會查擺出的問題，制定了整改措施,并根據整改清單逐項落實.現將整改落實情況匯報如下：
一、整改的問題
1、理論學習不夠深入。只注重學習，沒深入思考，只了解表面，不了解精髓，只掌握政策，沒積極思考如何有效地落實好政策，在學習黨的路線方針政策時，只注重學習掌握其精神內容，未深入研究其精神實質與工作實際結合的問題。
2、調查研究不夠。只是在軍休干部中開展調查研究，很少到基層群眾中去調查了解情況。
3、工作方法欠缺。在與老干部座談時，只談工作和政策落實情況，沒有與老干部深入交流思想，了解生活狀況，了解他們的內心世界，在與老干部的座談中只注重其物質生活、對其精神生活了解的少，關心他們的精神文化娛樂需求的少。
4、聯系群眾不夠密切。很少深入基層，或者下基層后，大多只在鎮辦或村(居)委會了解情況，很少到群眾中去了解他們的困難，傾聽他們的呼聲。
好黨的政策，不發揮主觀能動性，積極創造條件分析解決問題，在遇到群眾有困難時，只是在政策允許的范圍內給與答復解決，而不去想方設法通過其他變通的方式解決好他們的實際困難。
6、工作不夠大膽，擔當意識不強。遇到復雜或易產生矛盾的問題，趕緊找領導匯報，不積極主動自己想辦法解決，工作動力不足。
8、對老干部關心不夠，交流溝通的少；
9、缺乏進取精神。滿足于現在的學識和見解，創新意識不強，干事動力不足，在軍休干部要求所里干部參與門球運動時，由于干部職工參與的積極性不高，而自己也沒有積極地做好他們的思想工作，關心支持軍休干部的健身娛樂活動。
10、偶爾有吃請現象。以前在機關工作期間，有接待上級或者接受鎮辦的宴請，現在與朋友和同事之間也偶爾有吃請現象。
11、厲行節約不夠。宴請中有剩飯剩菜現象。
二、整改目標
通過整改落實，積極踐行黨的群眾路線，增強自己在加強理論學習、堅定理想信念、牢固宗旨意識、強化群眾觀念、密切聯系群眾等方面的意識和能力，進一步弘揚優良作風，解決突出問題，保持清廉本色，強化為民服務的宗旨意識，密切干群關系，切實轉變作風，提升為民務實清廉形象。
三、整改落實情況
（一）加強了政治理論學習，強化了理想信念
2
1、加強政治理論學習。特別加強學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學發展觀、系列重要講話、、十八屆三中、四中全會精神，原汁原味學習政治理論，并在學習中思考，在思考后繼續學習，在組織軍休干部政治學習前，自己首先真正掌握領會各項方針政策的精神內涵和實質，堅持在每個月的8、18、28號開展軍休支部政治學習討論活動。
2、向先進典型學習。觀看先進典型事跡故事片，學習焦裕祿、楊善洲等黨的先進典型，重溫雷鋒精神，通過學習，進一步增強了共產主義和中國特色社會主義理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，宗旨意識，公仆意識得到了提高，認真踐行社會主義核心價值觀，堅守理想信念，為群眾辦實事、辦好事、解難題的思想意識進一步增強。
3、堅定政治立場。始終保持政治上的清醒和堅定，講政治、顧大局，在任何時候都做到明確政治方向，站穩政治立場，嚴守政治紀律，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致；堅持從政治上認識問題、處理問題，在事關方向、事關原則問題上立場堅定，旗幟鮮明，并站在支持國防軍隊建設和社會穩定的高度，落實好軍休干部的各項待遇，做好軍休服務工作。
（二）宗旨意識進一步增強，堅持黨的群眾路線
1、強化為人民服務的宗旨意識。從鞏固黨的執政地位的高度出發，真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動，切實轉變思維方式、改進工作作風，站在群眾立場謀劃工作，用群眾的觀點推動工作，真心誠意為群眾謀利益。
2、密切聯系群眾。經常深入基層、深入群眾、深入包聯點，
從群眾中來，到群眾中去，認真傾聽群眾呼聲，了解民情民意，增進對群眾的真摯感情，對群眾反映的熱點難點問題和合理利益訴求，要有針對性的采取措施予以解決或及時反饋。特別是要針對軍休干部反映強烈的問題，開展認真的調查研究，切實掌握他們的思想動態和生活狀況。
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整改情況匯報（優質18篇）篇二
按照都江堰市國家保密局《關于組織開展涉密載體清理情況檢查的通知》（都密發[2019]4號）文件要求，進一步加強涉密載體的規范管理。我鄉嚴格按照相關規定，于6月3日至6月15日，對鄉機關所有涉密載體做了統一的自查清理工作，現將自查清理情況報告如下：
鄉黨委政府十分重視這次涉密載體的自查清理工作，專門成立了由黨委副書記任組長、各科室主任為成員的涉密載體專項自查清理工作小組，并確定了專職涉密載體清理人員，將清理工作納入科室目標管理，把具體工作任務落實到了相應的科室和工作人員，有利于清理工作的順利進行。
自查清理工作小組，對機關各科室印發了相關保密安全方面的資料，組織干部認真學習保密的相關文件精神，重點檢查了涉密載體的清退、留存、收回和銷毀情況。
1、對外清理。對轄區內的舊貨市場進行了專項檢查，沒有發現涉密文件和資料。
2、對內檢查。嚴格對照檢查目錄，組織專人在機關內進行了拉網式檢查，特別是針對黨政辦、司法所、計生辦等保密部門的政務內網和其他專業系統進行了徹底排查，保證“涉密計算機不上網，上網計算機不涉密”，并且安裝了殺毒軟件、防火墻等保護措施，定期對涉密計算機進行殺毒、備份處理工作，禁止存儲介質任意接觸涉密計算機，保障了涉密計算機的安全。
3、根據市保密局的相關要求，建立并完善保密工作臺賬。
4、處理好了鄉綜治辦公室涉密計算機違規上網等事項，清除了所有上網記錄，并終止了網絡連接，由專職人員操作。
5、建立健全保密制度，規范鄉內部涉密資料的管理；對報廢的文件或涉密載體進行清理，統一送市保密局銷毀。
1、進一步加強干部的保密教育，提升涉密載體管理意識；增強涉密載體管理工作的主動性和自覺性。
2、完善保密規章制度，規范工作行為，進一步加強對涉密設備的管理。
3、加強對涉密載體的排查處理，認真排查可能發生泄密事件，消除隱患。
整改情況匯報（優質18篇）篇三
安全隱患嚴重威脅到人身安全，要做到及時整改，從而排除隱患。下面是愛匯網小編為大家整理的安全隱患整改情況匯報,供大家閱讀!
為進一步更好貫徹落實省、市、區政府及教育局冬季消防安全工作指示精神，樹立“安全第一”思想觀念，防患于未然，將可能發生的消防隱患消滅在萌芽之中，我校在自檢自查過程中做了以下工作。
一、加強領導，落實責任
首先，建立以校長為組長的安全工作領導機構，由副校長為副組長，由各位班主任為成員的領導小組，從講政治的高度出發，以對廣大師生負責的精神，把做好學校消防安全工作擺到重要位置。其次，建立健全了各項規章制度，落實安全工作責任制，按著“誰主管，誰負責”的原則。第三，逐級簽訂安全目標責任書，層層分解工作指標，形成縱到底，橫到邊的冬季消防安全工作目標責任網絡，做到各項制度到位，責任到人。
二、加強宣傳，警鐘長鳴
從整體上學校利用廣播對學生進行冬季消防安全學習講座，從局部上利用班級黑板報進行冬季消防安全普及，從個體上樹立“安全第一”思想觀念，把“安全第一”深深刻在每個人的腦海之中，讓不安全事故不發生，出現不安全事故能及時應對。
第一，學校組織師生認真學習安全手冊里的內容，讓消防、交通、衛生、治安等安全常識走進課堂，從根本上增強廣大師生員工的安全防范意識，提高自我保護和自救能力，高度重視國家安全教育和“三防”教育，做好未來可能發生的災難性或突發性事件的安全教育。
第二，學校已在10月末組織了一次安全疏散大演練，培養學生上下樓時有秩序，避免因擁擠造成的安全事故。后勤指派專項負責人時常對各項器械進行檢查，發現損壞要及時維修或更換，徹底消除不安全因素。
第三，學校建立正常的安全工作信息報告制度，凡發生重大事件，必須立即向校長報告。
三、完善設施，改造環境
學校教學用房、生活用房通道暢通，未發現在通道內堆放雜物，教學用房周邊未發現堆放可燃雜物情況。其中對重點區域及各科室進行了檢查和清理。同時為消除隱患，老化的線路重新進行了更換，消防器材及時進行了增補，在原有28個滅火器的基礎上新增加15個滅火器，并且在學校的一些關鍵部位還新增加了一些滅火器專用箱，檢查了樓內應急燈、樓梯口“安全出口”指示牌。
四、重點部位，重點檢查
各科室尤其是用電量較大的地方，各科室負責人都進行了認真排查，后勤人員也不定時進行檢查，保障無漏電現象，不超負荷運轉。
以上是我校在自檢與自查過程中所做的`具體工作，在以后工作中我們會一如既往，完善各項安全制度，完善檢查機制，定期進行安全排查、進行安全疏散演練，對于發現的漏洞及時彌補，讓不安全隱患沒有立足之地。
xx年x月xx日，市安監執法人員對我司進行例行安全檢查，發現如下安全隱患：
1、貨物、車輛出入廠、出入庫不完善;
2、甲類場所人體靜電消除裝置不足，洗眼器不足;
3、甲類倉庫物料擺放不符合規范要求，雜物未及時清理;
4、滅火器材已過檢測有效期，部分滅火器材軟管已老化破裂;
5、甲類車間使用電子稱、防爆區內部分電線管不符合防爆要求，起重吊無安全扣。操作規程未上墻。
現我司已針對檢查發現的安全隱患于整改期限內進行如下整改。
1、重新設計公司的送/提貨車輛進出登記表，登記內容包括：進/出車輛車牌號、車輛使用性質、車輛核載質量、車輛檢驗有效期、司機姓名、司機從業資格證件號、司機從業資格證有效期、押運員姓名、押運員從業資格證號、押運員從業資格證有效期、貨物名稱、送/提貨數量、隨車自帶貨物、離廠實載數量、進/出廠時間、當值保安;保安負責將進出的車輛按照新的登記表如實登記。
2、購買人體防靜電裝置8套，安裝在甲類倉庫和甲類車間各進出口。
3、購買洗眼器3套，安裝在甲類車間和甲乙類倉庫出口處。
4、甲類倉庫物品按照“五距”(貨物距頂50cm以上;貨物與燈具距離不小于50cm;貨物與墻距30cm;貨物與倉庫內柱的距離10~20cm;堆與堆的距離100cm)要求進行擺放，保持物料的擺放整齊和現場整潔，桶裝堆垛時，層與層之間須加上卡板。
5、對全廠滅火器材進行檢查，清查發現不合格的滅火器(共103臺)重新充裝，更換老化破損的器材附件(共75套)。
5、對車間、倉庫的工具進行全面檢查，將開桶工具全部換成銅鋁合金的防爆型工具。
6、購買防爆型電子稱顯示器，因商家無足夠現貨，防爆電子稱顯示器現已更換兩臺，待商家貨到即全部更換。
7、起重吊鉤已加裝防脫安全副鉤。
8、車間東門金屬棚不符合安全要求的電線已拆除。
9、已將各崗位安全作業指導書和設備安全操作規程張掛上墻。
特此報告
20xx年3月24日，彌勒市食品藥品監督管理局來我校進行食堂常規工作檢查，分別檢查食品安全管理制度、食品原材料采購流程、食品留樣及庫存情況。在檢查過程中，我校食品安全管理制度及食品安全事故應急預案基本符合要求，食品留樣也十分規范，而食品原材料采購的索證、索票工作還有所欠缺，庫房內食品原料分類上架存放并保持通風透氣也沒有做到位。為此，彌勒市食品藥品監督管理局立即向我校食堂工作小組公布了檢測結果并要求我校食堂進行整改。
對于食堂采購索證、索票及庫存不合格的情況我校進行了自查和整改。
(一)自查情況如下：
1、在購買食品原材料時，有些自認為不需要索證、索票的食品原料就沒有進行索證索票。
2、倉庫設在距離食堂較近，沒有考慮到通風透氣等方面。
(二)整改情況如下：
學校領導和相關工作人員針對此次食品藥品監督管理局的整改通知，認真學習，并召開食堂工作會議，排查問題所在，總結經驗教訓，布置整改方案，嚴格責任到人，把好食品操作各個關口(食品采購關、食品存貯關、食品操作關、食品安全關等)，確保食品安全衛生。針對此次事件，我校食堂針對食品采購關、食品儲存關及常規工作整改如下：
1、食品采購：
(1)進入學校食堂的食品，一定做到知根知源，一物一證。
(2)對沒有證的農產品，一定要問清來源，記清購買的時間及賣主是誰。
(3)沒有索證、索票或進行登記的物品一律不準進入學校食堂。
2、食品儲存：
(1)學校食堂采購的食品原材料一定要進行分類離地上架存放。
(2)庫房安排在通風透氣性良好的地方。
(3)庫房要做到隨時消毒，并且隨時檢查是否有變質的食品，一經發現，立即當廢棄物處理。
3、常規工作：
(1)不斷完善食品安全管理制度。
(2)把好食品采購關、食品存貯關、食品操作關。責任到人，發現問題，一查到底。
(3)抓好食堂環境衛生工作，隨時保持食堂干凈整潔。
(4)熟食操作時嚴格遵守操作規范。
教育局安全檢查組于20xx年x月x日對我校進行了安全排查 查出的隱患如下：
1、滅火器需要更新
2、宿舍物品擺放不規范。
3、需建立臨時工作人員檔案
根據檢查組的要求，學校先后多次深入自查，對存在安全隱患及時整改。
1、滅火器已更新。
2、宿舍物品擺放規范化。
3、建立了臨時工作人員檔案
進一步加強了教干教師的監護值班，明確責任，嚴格要求。
xx學校
在x年x月x日衛生監督部門到我園進行食堂工作檢查，讓我園及時發現食堂管理工作當中存在的不足，對檢查出來的問題我們及時進行補救，進一步完善了食堂衛生安全制度，取得了較好的效果，現將食堂衛生安全整改工作匯報如下：
一、確定領導機構，加強明確責任
針對食堂出現的問題，集團領導對此非常重示，在x月x日緊急召開了食堂衛生工作會議。對此次食堂衛生工作進行了扎實的安排，并成立了食堂工作領導小組。由園長主抓食堂衛生安全工作，真正做到了 “領導包掛，要求明確，各負其責，責任到人”。定于x月x日—x日由園長牽頭掛帥，保健醫負責人、食堂管理人員、其它人員積極參與配合，嚴格按照食品量化a級園進行全面的檢查。同時制定了詳實的整改措施，對存在問題能解決的及時徹底解決，暫時有困難的及時向上級部門上報，并采取有效措施杜絕隱患。通過此次工作的開展，進一步明確了相關人員的責任，提高了認識，進一步增強了食堂管理人員、食堂人員的法律意識和責任意識。
食堂衛生工作小組如下：
組長：xxx
副組長：xxx
食堂負責人：xxxx
組員：xxx、xx、xxx、xxx、xxxx
二、存在問題
1、水果進行了無關水果的操作。
2、消毒間沒能及時更換兩個已壞的水籠頭。
3、冰箱內食物生和半成品沒有分開、同時食品沒有用食品袋包裝。
4、湯桶落地。
5、管理人員沒有及時檢查出食品庫里的過期食品。
6、食譜中的食品超出許可證項目范圍。
三、整改措施
1、水果間進行了清理，專間專用，不能挪為它用。
2、更換了消毒間已壞水籠頭。
3、食品庫中的生食和半成品分別在不同的冰箱內存放。
4、熟制品在配餐間內配餐。
5、加強食品索證管理，并把食品進貨時間、保質時間、生產日期、到期時間進行登記，避免了食品庫有過期食品。
6、為了改善食堂環境，利用x.x休假時間，進行了食堂粉刷工作，美化了食堂環境。
7、補充了配餐間的防蚊措施，按裝了紗窗。
8、調整了幼兒食譜，按照許可證的要求為幼兒配餐。(附表)
總之，食堂管理是幼兒園后勤工作的重要組成部分，食堂衛生安全工作是關系到幼兒及教師身體健康的頭等大事，安排好幼兒及教師生活，讓她們放心滿意,也是幼兒教育教學工作的重要保障。因些，今后我園會始終把食堂管理放在重要位置。在制度更加細化，責任更加明確的基礎上，我們將進一步對照標準，完善和健全各項制度，按照a級園的標準規范操作和督促檢查，使我園食堂管理能上一個新的臺階。
整改情況匯報（優質18篇）篇四
綜治辦主任——xxx黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我認真學習，廣泛征求意見，通過對照檢查、自己反省、群眾反映、同志批評等多種方式方法，查找出自身存在的諸多問題。為切實達到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目標，我認真研究，制定整改清單，形成以下整改方案：
一、針對業務水平有待提高問題。
整改措施：加強政治理論和業務學習。認真學習黨和國家及省、市、區、政府關社會綜合治理的方針、政策、決議和指示，努力提高自身素質和業務水平，在學習中充實自我，增長才干，提高本領。
整改時限：長期。
二、針對學習自學性不夠，主動性不強問題。
整改措施：進一步端正學習態度，牢固樹立終身學習的理念，利用工作空閑和業余時間認真學習政治理論和專業知識，做到耐心和堅持，并對本職工作提出好的建議和意見。自身建立長期學習制度，做到活到老學到老。
整改時限：長期。
傾心幫助，關心群眾的冷暖，努力做群眾的知心人。
整改時限：長期。
四、針對創新意識不強，缺乏開創精神問題。
整改措施：進一步增強工作創新意識，堅持與時俱進，及時調整思想、工作上的不適應，搶抓發展機遇，積極破解工作中的難題和薄弱環節。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態，破除自我封閉、不求進取的狹隘思想，樹立強烈的發展意識、開放意識和改革意識，提高工作質量。
整改時限：長期。
五、針對有時不能遵守單位制度問題。
整改措施：沒有規矩，不成方圓。在今后的工作中嚴格遵守單位的上下班制度，以共產黨人的標準嚴格要求自己。
整改時限：長期。
六、針對以上問題的整改要求：
首先，要加強政治、理論學習。抓住學習重點，領會貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，堅定共產主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。強化黨性修養。堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，講真話、報實情，辦實事、求實效，腳踏實地，埋頭苦干。嚴格執行民主集中制的各項制度規定，充分尊重和聽取群眾的意見，發揮大家的智慧和力量，努力做一名合格的共產黨員和群眾滿意的干部。
其次，要加強廉潔自律。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，時時處處嚴格約束自己，從思想上增強拒腐防變的責任感和緊迫感。提升履職能力。堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，提高工作效率。
以上是我的個人整改落實情況。在今后的工作中，我將不斷加強自身素養，以為民務實清廉為工作目標，做一名合格的黨員領導干部。在此也懇請各位領導、各位同志多批評、多指正、多提寶貴意見！
2xxx年xx月xx日。
整改情況匯報（優質18篇）篇五
景區整改工作情況匯報廣西龍潭國家森林公園整改工作情況匯報廣西龍潭國家森林公園1月26日收到廣西壯族自治區旅游質量等級評定委員會《關于廣西龍潭國家森林公園創建國家3a級旅游景區的整改意見通知》（桂旅規財[2007]02號，以下簡稱《整改意見通知》）后，及時組織相關部門和人員進行了認真的討論和研究，認為《整改意見通知》中提出的問題是客觀中肯的，對公園今后的健康持續發展起到了很好的指導作用。
龍潭公園將本著持續發展、科學管理、認真負責、實事求是的態度，以本次質量檢查工作為契機，繼續科學建設，加強管理，按照《整改意見通知》要求制定出整改措施并逐項落實。
現將具體整改情況匯報如下：一、對提高景區的可進性的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：桂平市區至龍潭國家森林公園的道路以及景區內部道路和游覽道尚在建設中，希望桂平市人民政府繼續給予大力支持，依原計劃抓緊建設，確保工程按時按質竣工，并完善相關旅游交通配套設施，提高景區的可進入性。
情況說明及整改情況：由于本景區對外開放時間比較短，景區的基礎設施以及配套設施正在逐步完善中，景區內部道路和游覽道也正在建設完善中。
并成立了工程建設辦公室，已正在招標工作，把原來的石渣路面，按照單車道四級旅游公路的標準改造為瀝青路面。
建成后道路更加通暢、快捷方便，可大大提高景區的可進性，計劃2007年10月完成。
同時對較窄的步行道進行加寬，增建具有龍潭特色的步行道。
整改完成時間2007年6月30日。
二、景區道路的旅游交通標識設臵有待進一步規范的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區道路的旅游交通標識設臵要醒目直觀，注意選擇恰當的位臵，按規范統一設計制作，既要考慮美觀性，又要做到實用和耐用，以方便游客游覽。
整改情況：景區積極推進旅游交通標識系統建設，按照統一規劃、統一設計、統籌兼顧，合理布局的原則，對原有制作不符合國家標準的旅游交通標識牌逐步進行更改為旅游交通標識符合道路交通安全國家標準的標識牌。
規范統一。
對設臵不合理的標識牌，設臵到位臵恰當，使交通標識醒目直觀。
整改完成時間2007年2月28日。
三、對景區停車場要劃分停車位和停車場有待加強管理的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區停車場要劃分明顯的停車位，并加強停車場的管理。
景區內交通工具應使用環保型的旅游觀光車，以保護環境和方便。
游客觀賞。
整改情況：1、目前已對兩個停車場增設了出入口，分設客車停車區和小車停放區，并劃出停車位，并安排4名工作人員，負責管理。
進一步完善了停車場管理制度，引導車主規范停放和提車。
上下班都做好交接，手續清楚。
確保為游客提供優質的停車服務。
整改完成時間2007年2月10日。
2、由于景區道路屬沙石路面，對環保觀光車行駛有一定影響，公園已計劃待路面硬化后立即改換用環保型的旅游觀光車，以保護環境和方便游客觀光。
四、對游客中心加強建設和提高旅游服務質量的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：游客中心是一個景區為游客提供綜合服務的場所，是體現一個景區服務質量的關鍵所在。
在建的景區游客中心要按相關標準和要求建設，配臵完善的旅游咨詢功能和設施，并抓緊相關培訓，提高旅游服務質量，如有可能，建議將景區售票處設在游客中心內，有意識地引導游客進入服務中心，使其發揮應有的作用。
今后，景區門票的印制尺寸應適當放大，并增加游客安全須知等相關內容。
整改情況：游客中心建設面積為260平方米。
景區按照有關標準將其功能設臵情況如下：大廳劃分為四個功能。
區：一是咨詢與票務服務區。
二是購物及休息區。
三是設臵影視中心并配備相應的影視設備及電腦觸摸屏。
四是物品寄存及投訴受理區。
同時，設有貴賓接待室、管理辦公室以及導游部。
為游客提供具有公園及桂平特色產品供游客選擇，并為游客提供各種宣傳資料、旅游紀念品、飲料，并無償提供兒童車、拐杖等項服務，以滿足游客的需要。
整改完成時間2007年2月28日。
在今后門票印制時，把門票尺寸擴大至12×18厘米，增設救援和投訴電話、安全須知等內容。
五、對景區導游員（講解員）的人數和素質明顯不足，以及加強導游人員培訓的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區導游員（講解員）的人數和素質明顯不足。
建議景區進一步完善景區解說詞，根據接待的游客量配備滿足需求的導游員（講解員），同時加強導游員（講解員）的培訓，切實提高導游服務質量。
整改情況：一是根據接待的游客量安排足夠的導游員到景區內工作，公園現有導游員6名，但是由于導游人員安排不善，致使景區導游員不足，今后安排在景區內導游人員由原來每天2人增加到4人，節假日所有導游員均要進入景區工作，已能滿足需要。
二是進一步完善景區解說詞，豐富了導游詞內容，使導游詞更具有科學性、趣味性、知識性、文化性。
三是景區管理處加大對導游人員的日常培訓和管理力度，進一步提高導游人員的業務素質、應變能力及處理突發事件能力，提高景區導游服務質量和景區形象。
整改完成時間2007年3月15日。
六、對于景區導覽圖信息標識不規范，內容不全面的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區導覽圖信息標識不規范，內容不全面。
整改情況：按照相關規范和要求重新制作了精美簡潔的覽圖，增加信息量，更方便游客游覽觀光。
增設景區內的景物介紹牌6塊。
其中：植物介紹牌6塊，景點介紹牌3塊，空氣負離子2塊，彌猴介紹牌1塊，使景區介紹牌數量充足，增加的游客的游興，提升了景區的文化品位和吸引力。
整改完成時間2007年2月28日。
七、對景區主要游覽步道和游覽線路上的引導標識的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區主要游覽步道和游覽線路上的引導標識牌數量明顯不足，有些引導標識牌位臵設臵不恰當，指示方向不明確，不方便游客游覽。
建議按規范統一設計制作引導標識，并選擇適當位臵設立。
整改情況：在主要游覽步道和游覽線路上按照規范統一設計制作了8塊引導標識牌。
把原來引導標識牌位臵設臵不恰當改正過來。
增設景物指示牌15塊，更好地引導游客觀賞景區景點。
整改完成時間2007年2月15日。
八、對于景區內游覽步道比較陡，局部也比較狹窄的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區內游覽步道比較陡，局部也比較狹窄，建議在步道的外側適當設臵一些阻擋物和危險告示牌等安全設施，確保游客的游覽安全。
整改情況：在下龍潭瀑布100米、龍潭瀑布下游80米和300米處的步道的外側設臵護欄，步道較為危險處增設危險告示牌19塊，確保了游客的游覽安全。
九、對景區建立健全安全應急預案，并提高預案的可操作性，加強森林防火安全管理的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區建立健全安全應急預案，并提高預案的可操作性。
加強森林防火安全教育和宣傳，選擇恰當的位臵多設立一些防火警示牌，適當增加流動安全保護人員，監視好山體情況，確保游客游覽安全。
整改情況：景區雖已經建立健全旅游安全應急預案，成立了應急救援小組。
2006年只進行了2次培訓和練習，今后景區將每月定期進行實戰演習，提高應急救援小組可操作性。
加強對民工和游客進行森林防火安全教育和宣傳。
在每個路口均設了防火警示牌，計劃在公園旅游公路及步道增設20塊防火警示牌。
流動安全保護人員加強值班制度，建立值班記錄、發現問題記錄及處理結果記錄，并對流動安全保護人員進行培訓，提高其技能，確保游客的游覽安全。
整改完成時間2007年2月15日。
十、對于景區內現有廁所有待進一步裝飾和改進的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區內現有廁所還需進一步裝飾和改進，增強人性化服務意識，要設立殘疾人廁位并處理好廁所的排污和其它輔助設施建設等問題。
整改情況：進一步完整景區內現有廁所的配套設施，加大力度做好，污水處理工作，保證污水處理達標后的污水再向下游的林地排放。
整改完成時間2007年3月30日。
十一、對景區增加垃圾桶，做好垃圾收集處理工作的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區內垃圾桶較少且分布不合理，外形也不夠統一和美觀。
建議景區多增設一些垃圾桶，滿足需求，合理布局，注意造型、用材等與環境協調，并做好垃圾收集處理工作。
整改情況：在游人集散區、游客休息停留處、游覽步道岔處以、森林小木屋及主要景點增設20多只垃圾桶。
垃圾桶是根據景觀環境專門設計造型的，并所采用的環保材料制作，對原有部分不美觀的垃圾桶進行整改，使其保持了與周圍景觀環境相協調。
進一步做好垃圾收集處理工作，特別是要加強對步行道外側垃圾的清理，做到日產日清，每天把景區內收集的垃圾運輸到景區處垃圾處處理。
整改完成時間2007年2月28日。
十二、對景區設臵郵政服務點，提供郵政服務信箱，設計制作郵政宣傳紀念品的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區需設臵必要的郵政服務點，提供郵政服務信箱、設計制作一批郵政宣傳紀念品。
整改情況：向郵政部門申請，盡快開通景區郵政服務工作。
在游客中心和龍潭山莊分別安裝有郵政信箱，盡快制作具有公園紀念意義的郵政宣傳紀念品，以滿足游客需要。
十三、對加強景區內部管理和員工培訓，提高員工服務水平和素質的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區需要加強內部管理和員工培訓，提高員工服務水平和素質，特別是注重內部管理各項制度的落實，并有完整的記錄。
對應急、投訴電話要使用普通話，處理問題應及時穩妥，盡量滿。
足游客的各種正當需求。
整改情況：景區將進一步內部管理和員工培訓的力度，對公園員工根據各職能要求有針對地每季度集中培訓一次，每部門根據實際情況制訂出學習制度，由公園管理處不定期進行抽查，發現不達到要求的員工，第一次提出警告，第二次記過處分，第三次調離工作崗位。
不斷提高員工服務水平和素質，同時注重內部管理各項制度的落實，做好工作記錄。
全景區推廣普通話，使用會講普通話的人員在應急、投訴電話處值班。
整改完成時間2007年2月15日。
十四、對進一步完善整理創a文字材料，材料整理工作以后能日常化，以便備案和檢查的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區創a的文字材料已比較齊全，但仍需進一步整理完善，并提供第一個得分點的相關說明、照片以及管理制度執行情況等證明材料。
同時，希望材料整理工作今后能夠日常化，以便備案和檢查。
整改情況：已經對景區創a文字材料進行整理完善，并提供了每一個得分點的相關說明、照片以及管理制度執行情況的證明材料。
同時，以創a文字材料作為景區開展各項工作的參考依據，納入日常化，以作備案和檢查。
整改完成時間2007年2月28日。
十五、對進一步推進特色旅游商品、旅游餐飲、旅游文化開發和。
建設，提升景區市場競爭力和凝聚力的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：進一步推進特色旅游商品、旅游餐飲、旅游文化開發和建設，努力完善景區旅游產業功能和要素，提升景區市場競爭力和凝聚力。
整改情況：景區充分利用森林公園的八角、甜筍、野生食用菌、森林野菜等土特產品，按綠色食品的生產標準，生產出了包裝精美的綠色食品。
其次，將景區秀美的山水風光攝影制作成為音像制品、景區導圖等。
整改完成時間2007年3月30日。
景區山珍齋以健康、綠色為主題，以森林野菜、野生食用菌、綠色食品為特色品牌，充分挖掘地方飲食文化，開發出了具有公園特色的菜系列。
同時兼顧粵菜、川菜，以滿足不同游客的需求。
景區通過舉行揭開植物王國的秘密檔案等科普教育活動，不斷的挖掘森林文化，培養游客對森林的情感，豐富精神世界，陶冶情操，凈化靈魂。
使游客在享受大自然的同時，更熱愛森林，保護森林，實現人與森林的和諧共榮。
定委員會提出的整改意見我們虛心接受，對景區存在的問題我們會認真改正。
我公園承諾今后將嚴格按照《旅游區（點）質量等級的劃分與評定》等相關法律法規進行規劃建設，今后在自治區旅游局、貴港市旅游局和桂平市旅游局的具體指導和監督下，不斷完善景區管理體制，進一步加強景區內部管理和員工培訓工作，按照《整改通知》的要求及時完成整改工作，也懇切希望各級旅游部門和廣西壯族自治區旅游質量等級評定委員會多到我公園檢查指導，為公園的發展提供更多指導建議。
特此報告。
廣西龍潭國家森林公園二00七年四月三十日學校整體工作情況匯報(修改后)學校工作情況匯報二0一一年三月學校工作情況匯報首先，我代表學校領導班子成員及全體教師對在百忙中來我校指導工作的局領導表示衷心的感謝和熱烈地歡迎，現將學校工作作如下匯報：一、學校基本情況向陽中學目前共有學生1056人，開設19個教學班，擁有教師75人，其中本科學歷35人，占全體教師人數的46.05％，在職進修研究生2人，其余教師大多為大專學歷。
學校建有兩個微機室，兩個多媒體教室，理、化、生實驗室各一個，校園網、遠程教育接收設備、語音室、音樂室、圖書室、體育器材室、電教器材室等其他設施一應俱全，為整個教育教學工作的開展創設了良好的硬件條件。
二、近幾年所取得的成績近幾年來，在上級領導的正確領導下，我校教育教學工作順利開展，也取得了令人喜悅的成績。
安全與德育教育方面，我校被西安市教育局評為安全與穩定工作先進單位，在市教科研所組織的中小學思想道德建設優秀成果評選活動中，我校榮獲集體成果二等獎。
教學工作方面，2006－2007學年度第二學期期末檢測中，我校七、八年級整體成績均居于全鎮第一，參評15科中，我校有11科名列全鎮第一；2007年中考，我校綜合考核居全區第一名，單科成績語文、數學、英語、理化為全區第一名，政史第四名。
至今，我校已連續十二年中考成績進入全區十強之列，成績甚是喜人。
教科研工作方面，在區教育局組織的2005－2006學年度百節優質課評選活動中，我校杜青松、韋紅濤、馮超三位同志，分別獲得區級賽教一、二、三等獎，劉艷、張軍強、呂美容等同志撰寫的教科研論文分別在省市獲獎，另有11名教師制作的課件在市區獲獎；2007年9月，學校被中心校評為06－07學年度整體工作先進單位、七、八年級期末統測優勝學校、‘兩基’工作先進單位和教育教學雙常規管理先進單位。
此外，近年來，上級單位還授予我校綠色學校、示范家長學校等榮譽稱號。
三、學校工作情況匯報1、堅持民主管理，發揮黨員干部的帶頭作。
用一個學校教育教學質量的好壞，重在管理。
作為校長，幾年來我一直在班子內部發揚民主作風，積極聽取班子成員的建議和意見，調動成員工作的積極性和主動性，定期組織班子成員研究學校工作，學習先進的管理理論和管理經驗，學習并討論黨的教育政策和對基層教育工作的要求，有效的提高了班子成員的思想素質和業務能力，使得大家能精誠團結，盡心盡責，既各負其責，又通力合作，務實進取，一絲不茍，大大的提高了領導班子的戰斗力和凝聚力。
為了更好的體現班子的服務職能，學校定期召開黨支部會議，學習黨的文件、政策，進行共產黨員先進性教育、社會榮辱觀教育以及反腐倡廉教育，鼓勵全校19名黨員樹立正確人生觀，樹立服務意識，以身作則，率先垂范，為教育教學工作的順利開展起模范帶頭作用。
為了規范辦學行為，提高學校管理的透明度，學校實行政務公開、校務公開、財務公開制度，特別是在財務公開方面，對學校的收支賬目，每學期期末在全校教師會上財務人員都要向大家公布收支情況，讓所有教師清清楚楚、明明白白，學校沒有違規收費情況。
2、建章立制，狠抓三風建設，安全教育警鐘長鳴無規矩，不成方圓。
綜合素質量化考核細則》等等，有效的提高了教師工作的自覺性、主動性和積極性。
目前，我校教師教風正，學生學風濃，校園內部積極進取、務實創新、敬業勤勞、健康和諧之風蔚然而生。
安全方面，學校牢固樹立安全第一的思想意識，始終把安全工作置于學校工作的頭等大事來抓，完善安全管理制度，不斷深化安全管理工作，堅持每日每節課點名制度，定期對學生進行安全與法紀教育，定期檢查學生是否攜帶管制刀具等危險物品，定期排查學校設施的安全隱患，力求做到防微杜漸，警鐘長鳴。
學校還充分發揮班主任在安全與德育工作中的骨干力量，對班主任工作實行量化考核。
學校重視政教處的職能，形成了安全與德育工作自上而下、齊抓共管的良好局面。
幾年來，我校未發生過一起不安全事故。
3、細化教學常規管理，加大質量形成的監督力度質量的形成，并非一蹴而就，而是一個長期努力的過程。
因此，幾年來我校在教學工作方面，始終是集中精力，狠抓教育教學質量的提高，不斷優化、細化教學常規管理。
學校重視領導的代、聽、查工作的落實，領導班子各成員采取不定期聽課的方式，檢查、指導教師的教學工作。
每學期，校長聽課不少于30節，主任聽課不少于40節。
我們堅持領導值周和值日檢查制度，堅持每月對教師的教案、作業批閱進行一次檢查，將檢查結果劃等賦分，納入教師量化考核中，對檢查中發現的優點和缺點及時指出，發揚優點，改進不足。
我們還適時地與子午、東大、五樓、鴨池口等周邊兄弟學校聯合進行模擬測試，通過對照，尋找差距，進而改進提高，通過一系列的舉措，逐步優化質量形成的各個環節。
幾年來，學校教學質量穩步提高，七、八年級在全鎮統一質量檢測中成績始終名列前茅，九年級中考成績始終居于全區十強之列。
4、強化教科研工作，以教研促進教育教學質量的提高。
對于教科研工作，我校領導班子達成共識，認為教科研工作是保證我校教育教學質量穩中攀升的有力支柱和不竭動力。
我們成立了學校教科研工作領導小組，每學期制定并公布學校教科研專題，并要求各教研組圍繞學校專題擬定好組教研專題，每位教師再根據教研組教研專題確定個人教改專題；我們還采用領導包教研組的方法，堅持全員管理，定期檢查、落實教科研工作開展情況，指導、協助教研組長開展教科研工作。
為了增強教研工作的針對性和實效性，我校在六個大教研組下，又設立同級同科若干個備課小組，促進同級同科教師交流與研究，及時解決教學實踐中的新問題，及時推廣教學實踐中的好經驗。
活動，教師通過說課、講課、聽課、評課，互相觀摩學習，借鑒交流；定期組織學科骨干教師開展示范觀摩課活動，以點帶面，逐步優化全局；開展走出去，請進來校際教學研討交流活動，先后有興隆初中、灃惠初中、子午中學、東大中學等兄弟學校教師到我校聽課研究教學工作，同時，我校教師也到五樓中學、東大中學、泉子頭中學、鴨池口中學聽課研究教學工作；本學期，我們與鴨中、泉中、工讀學校聯合，在我校舉辦了語文、數學、英語三科觀摩教學活動，收到了良好的成效；我們還組織教師出外學習，聽觀摩課、專家講座等，讓教師及時了解教科研工作新理念、新信息，確保教科研工作的前沿性。
教育應為當地農業生產服務，為當地培養有一技之長的新型人才，基于此，我校編寫了校本教材《葡萄栽培技術》，并聘請校外輔導教師在勞技課給學生講授。
5、狠抓初三教學工作。
中考成績是一個學校教育教學質量的窗口。
為保證我校中考成績穩中攀升，我們在初三教學工作上，下大力氣，一絲不茍。
學校領導班子定期研究初三工作，堅持實行領導班子包班、包科責任制，實行中考目標責任制，堅持全員管理，深化質量意識。
的目的，鼓勵家長和學校齊抓共管；及時召開初三教師會，研討工作，聽取一線教師建議，共同分析原因，以便改進工作，提高質量；在初三教學上，重視基礎知識、基本技能的教學與訓練。
強化運用知識解決問題能力的培養和形成，適當進行必要的質量檢測，既為初三教學提供參考，同時擴大學生知識視野，提高學生能力，增強學生應變力。
6、加大經費投入，改善辦學條件，做好兩基迎驗工作學校十分重視辦學條件的改善，2006－2007學年度，正值兩基迎驗，我們整改了學校教室輸電線路，刷新了教室及教師宿舍的門窗，修理課桌凳400多套，投資32萬多元新改一座600多平方米的綜合樓，添置了理、化、生實驗儀器及電教設備、體育器材等，共投入資金39萬多元，徹底改善了辦學條件。
在兩基迎驗準備中，各項辦學條件達到兩基迎驗要求，檔案收集齊全，裝訂規范，條理分明。
2007年4月27日，我校承辦了區局兩基復查驗收模擬現場會，4月29日接受了以省教育廳廳長帶隊的省、市、區領導的視察，我們的工作得到了各級領導的肯定。
我們決心在今后的工作中，不斷學習，大膽探索，百尺竿頭，更進一步，使我校的工作再上新臺階。
以上是對我校工作情況的匯報，如有不妥之處，請領導批評、指正。
鄉整改提高、晉位升級工作情況匯報中組部基層組織建設年工作推進視頻會后，xx瑤族鄉緊扣整改提高、晉位升級這一關鍵環節，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進工作思路，實行兩抓兩重，著重抓好云霧和左里2個較好黨支部晉位升級為好的工作，全力提升基層黨組織整體水平。
一、抓走訪調研明思路。
明確存在問題，結合領導干部創先爭優示范行動，組織鄉干部、村級離退休干部對被評定為較好的云霧和左里支部進行重點調研，發放《分類定級結果反饋意見表》，同時采取座談討論、發放征求意見表、走訪調查等形式，廣泛征求黨員群眾意見，幫助剖析原因，明晰該兩個黨支部存在的突出問題。
召開分析研討會，邀請兩代表一委員和群眾代表共同參與，針對存在問題，找準先進標桿，找到問題突破口，制定切實可行的整改工作方案，并通過黨務公開欄公示整改方案，明確整改內容、具體時限、整改進度及工作責任，接受黨員群眾監督。
目前，共召開座談會6次，發放征求意見表36份，走訪黨員群眾26戶，2個黨支部已制定出整改工作方案。
二、抓結對幫扶聚合力。
一是市級領導和鄉領導結對聯系，將云霧、左里兩個黨支部納入鄉領導結對聯系點，采取思路上領、政策上扶、信息上引、物質上幫、技術上帶等方式，幫助出謀劃策，協調解決困難和問題。
二是相關部門結對幫扶，市基層辦、市扶貧辦等單位分別對左里、云霧兩個黨支部，選派2名清遠市一級的掛點干部駐村幫扶，在資金、人才、技術等方面助推黨支部晉位升級。
三是先進典型結對幫帶，還組織新八、左里兩個先進黨組織與后進黨組織結對幫帶，通過先進黨組織書記現身說法、傳授經驗、具體指導等方式，發揮先進黨組織在村務管理、經濟發展、制度建設、維護和諧方面的傳、幫、帶作用，幫助后進黨組織認準目標、找準方向。
三、是抓因地制宜強晉位。
根據存在主要問題，鄉黨委將云霧、左里相應劃分為組織相對較軟弱渙散、經濟發展相對滯后兩個種類，因地制宜，分類施治。
針對團隊意識不足、號召力較弱的云霧黨支部，抓住村級組織回頭看活動以及開展創先爭優、領導帶學、黨性標準討論等活動為契機，積極做好黨組織書記培訓及任職承諾兌現工作，同時采取選派鄉干部和駐村干部3名為云霧黨建工作指導員等方式，進一步強化黨建工作意識，形成工作合力。
今年以來，鄉黨委共派3名年輕干部到該黨支部擔任第一書記或指導員一職。
針對對集體經濟薄弱的左里村黨支部，組織駐村干部和清遠掛扶干部到實地進行一周以上的調研活動，幫助左里村結合自身的實際，充分發掘優勢、明確劣勢、改進后勢，同時指導左里村采取盤活閑置資產、發展物業經濟、引進項目開發等途徑壯大集體經濟。
比如利用左里村環境優美、空氣清新、水源充足，適合種植高山綠稻，就通過多方聯系，引進連州市明豐公司到左里村發動當地農民種植綠稻400多畝，增加農民收入；又如針對左里村陳家小組群眾多年來行路難、信息閉塞、經濟發展落后的問題，駐村工作組通過多方的溝通和協調，聯系到清遠市監獄和連州市老促會籌集了50多萬元準備對陳家公路進行改造升級，將打通這條改變陳家56戶農戶生計的民生路。
學校安全工作的排查及整改落實情況匯報xxxxxxx中學關于進一步做好歲末年初學校安全工作排查及整改落實情況匯報xxxxxxx中學2013年12月25日xxxxxxx中學關于進一步做好歲末年初學校安全工作排查及整改落實情況匯報為進一步做好歲末年初學校安全工作，我校組織了專人進行了認真細致的安全大排查。
在大排查中決不漏任何一處場所，不漏任何一處隱患，安全檢查堅持誰檢查、誰簽字、誰負責的原則。
經過認真仔細地排查，形成統一意見，并把排查出來的安全隱患，逐條理清，及時整改，尋找解決的辦法，能解決馬上解決，不能解決通過多渠道尋找解決的辦法，以便切實消除影響學校安全穩定的因素和隱患。
現將工作開展情況匯報如下：一、排查情況接到通知后，我校緊急召開了學校校務會議，對學校安全自檢自查工作進行了安排部署，并成立了學校安全領導小組，做到要求明確，各負其責，責任到人。
由尚x校長組織相關負責人，對學校校舍、教學設施及器材、宿舍、食堂、消防設施、校園周邊環境、學生交通安全等存在的隱患進行了全面細致的排查。
排查結束后，及時進行整改，制定了切實可行的工作計劃和實施辦法，進一步完善各種規章制度，對存在的問題能解決的及時解決，暫時有困難的及時向上級部門上報，并采取有效措施杜絕隱患。
進一步明確了相關人員的責任，提高了認識，落實了責任。
二、存在的隱患及整改措施1、校舍安全。
校舍安全經過排查，學校教學樓伸縮縫鐵皮有破損，初中部教學樓樓梯部分損壞，學生宿舍及教學樓部分門、窗的玻璃有破損，學校操場護欄有損壞，這些隱患已找專人負責排出。
2、教學設施及器材安全。
檢查組檢查了教學樓、學生宿舍樓、辦公樓、教職工宿舍樓的電路，有破損、老化現象的已立即進行了檢修更換；體育設備、設施使用正常，電腦室、圖書室、實驗室、儀器設備進行清掃、整理，消防設施齊全。
3、校園安全。
部分教學設施老化，樓梯窄，在校學生多，活動場所窄小，食堂擁擠，容易引起學生矛盾。
學生自我防護意識能力低，容易被不法人員造成傷害。
4、宿舍安全。
男生宿舍樓道應急燈電源開關破壞嚴重，容易發生事故。
針對男生宿舍樓道應急燈電源開關破壞嚴重的問題總務處已進行了檢修更換。
5、食堂和食品衛生安全。
建立食品衛生安全規章制度，加強學生的食品衛生安全教育，學生喜歡購買校外路邊、小店攤點上的零食，帶來食品衛生上的隱患；開展食品衛生、防治常見疾病的宣傳，杜絕學生購買零食、加強對學校周邊小賣部食品的控制，加強學生飲食的管理與監控。
分層管理，責任到人，嚴防食品衛生安全事故的發生。
嚴禁學生外出購買一些三無食品6、消防安全。
對學校的消防設施滅火器進行檢查，發現個別滅火器藥物由于放置時間過久已失效；疏散安全通道、安全出口的指示標志，個別已損壞。
消防設施不夠完備。
消防栓設立不全，使用率低，滅火器配備不到位。
7、校園周邊安全。
嚴格門衛管理制度，落實外來人員登記制度及學生出入校登記制度。
等進行重點防范。
8、交通安全。
積極開展接送學生車輛的專項排查整治活動。
由于接送學生的社會車輛雜亂無章，有的學生騎摩托車、電瓶車和乘坐三輪車上學，形成安全隱患。
為確保學生的交通安全，學校嚴禁學生騎摩托車、電瓶車和乘坐三輪車上學學校，和學生家長簽訂了安全責任書，學校也準備定做一些交通警示牌置于顯要位置。
在學生中開展以人為本、安全第一、安全乘車、安全走路的教育，進一步提高學生交通安全法制意識和自我防護能力，維護了學校正常教育教學秩序，保障和促進了青少年的健康成長。
對于上述存在問題，我們高度重視，百倍警惕，建立健全各項規章制度，制定應急預案，健全組織領導機構，層層簽訂責任書，立足自身，加大投入，添置安全器材，特別是消防設備，強化管理，切實加強值日、值班和門衛工作，努力改善辦學條件，積極爭取黨委政府及相關職能部門支持進行綜合治理，為師生工作、學習、生活創造安寧、安全的環境。
組的實地、詳細調研檢查結果反饋的不足和缺點，我駐村工作隊及時與村兩委班子進行交流溝通，切實加強領導，明確職責，落實措施，強勢推進，現將整改落實情況匯報如下：一、高度重視，切實加強領導針對地委老干部的督查調研中反饋的問題，xx村兩委班子及駐村工作隊高度重視，從加強組織領導入手，進一步明確責任，狠抓落實。
對安全用藥、戶籍登記錯登、漏登、交通安全、周邊環境差、教育水平低下等整治工作作了深入討論。
對存在的問題整改提出了具體要求，正確處理好當前發展與長遠發展的關系，局部利益與整體利益的關系，整改工作要真心改、徹底改，要痛下決心，落實到位，整改到位，努力實現科學發展、和諧發展、跨越發展。
進一步落實文件精神，明確責任和要求，有效推動戶籍登記錯登、漏登、交通安全、周邊環境差、教育水平低下等一系列問題的整改進度。
二、強化監管，確保整改到位針對xx村存在的問題，我駐村工隊用最堅決的態度、最嚴厲的措施，突出重點，落實責任，強勢推進整改工作有序進行。
對存在的所有問題進行全面排查，認真梳理，分類整改。
保護環境的良好習慣。
2、農牧區普遍存在的戶口、身份證、姓名、性別、年齡等個人信息錯登現象，我駐村工作隊積極協助村兩委對村民個人基本信息進行重新核實登記，對錯登、漏登的，及時向當地公安機關戶籍管理部門上報，及時更正個人信息。
3、對于交通安全隱患問題，我駐村工作隊將加強對交通安全知識的大力宣傳和教育，使村民能夠更好的認識到交通安全的重要性，做到安全出行。
4、對于村民教育低下問題，將作為重點工作抓。
要想提高村民的整體素質，關鍵在教育，駐村工作隊加強對教育重要性的大力宣傳，使村民們能夠扔掉舊思想，讓孩子對知識進行良好學習。
5、對于殘疾人和患有先天性心臟病兒童的調查摸底工作，積極協助鎮黨委、政府摸準情況，駐村工作隊與村兩委一起走村入戶進行調查，按照不錯報、不漏報、不多報的原則，及時向民政、殘聯、衛生等部門申報，協助群眾辦理殘疾證。
真進行了剖析、舉一反三，認為問題雖然發生在個別人身上，同時也暴露了教育、制度上存在的問題。
為了認真吸取教訓，變壞事為好事，我局積極進行了整改。
現將整改情況匯報如下：一、認真吸取教訓、主動自查自糾我局前任三名領導先后案發后，局黨委及時召開黨政干部分析會，剖析三人所犯錯誤的根源，同時也深刻查找黨委在抓黨風廉政建設，社會治安綜合治理方面存在的不足，要求大家引以為鑒，振奮精神，放下包袱，把交通運輸工作抓得更好，堅持一手抓經濟發展，一手抓黨風廉政建設和社會治安綜合治理，做到兩手抓，兩手都要硬，確保系統三個文明一起上。
為了認真吸取教訓，使系統廣大黨員干部得到教育，案發后不久，我局召開了系統黨員干部大會。
會上局黨委委員、紀委書記周光鎮同志通報了案情，并作了加強黨風廉政建設，推進反腐工作向前發展的報告，深刻剖析案發根源，從事業、家庭、個人等方面，教育黨員干部要自重、自強、自省，要在慎獨、慎微上做表率。
要求系統黨員干部加強黨性修養，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，時刻牢記權力是黨和人民賦予的，是用來為人民服務的。
評，怕得罪人，滋長了老大思想，缺乏自我監督，又不愿接受他人監督是案發的根源。
會議要求：系統各單位要認真地開展一次黨風廉政的自查自糾，每個黨員干部都要深刻的吸取教訓，認真查找自身存在的問題，防微杜漸。
通過教育，系統黨員干部一致認識到，交通運輸行業是反腐倡廉的前沿陣地，只有加強學習，不斷地改造世界觀，牢固樹立全心全意為人民服務，才能無愧組織，無愧于人民，只有遵紀守法，廉潔奉公，才能成為合格的人民公仆。
二、完善制度建設，建立長效機制胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第五次全會上指出，要以改革的精神、創新的思路、發展的辦法解決滋生腐敗的深層次矛盾和問題，認真總結推廣行之有效的好做法好經驗，推進反腐倡廉制度創新，深化重要領域和關鍵環節改革，提高反腐倡廉建設科學化水平；要深化研究社會主義市場經濟條件下共產黨執政規律和反腐倡廉建設規律，深入研究反腐倡廉重大理論和實踐問題，實現反腐倡廉實踐創新、理論創新、制度創新有機統一。
構和運行機制的各個環節。
三、加強廉政教育，樹立良好形象為切實加強交通運輸系統黨風廉政建設，積極預防干部職工犯罪，我局于6月30日召開了以學準則、講廉潔、促發展為主題宣傳教育月活動動員大會。
會上局黨委副書記周光鎮宣讀了活動方案，并就交通運輸系統近年來發生的腐敗案件進行了剖析，根挖了案發根源，簡述了應該吸取教訓之處，教誡大家，局黨委書記、局長龍駿作了主要講話，要求交通運輸系統廣大黨員干部要深刻吸取案發教訓，廉潔從政，塑造交通運輸系統新形象。
定于7月份為廉政宣傳教育月，其間，組織了機關黨員干部參觀學習了陽府灘廉政基地和xx縣街；組織系統黨員干部參加法紀知識講座，聘請市委黨校副校長胡建中同志講解《廉政準則》，檢察院防止職務犯罪處處長蔡加勇同志講解如何防止職務犯罪。
通過參觀講座，系統廣大黨員干部深受啟發和教育，大家一致認為：聽君一席話，勝讀十年書，我們深刻認識到了一個人犯法、泱及全家，更對不起黨和組織多年的培養，一定要以《廉政準則》為鏡，堅決做到八個禁止和52個不準，時刻牢記權為民所用，情為民所系，利為民所謀，全心全意為人民服務。
結和諧。
我局新的黨委班子調整以后，認真組織學習了第十七屆中央紀委第五次全會精神，原原本本，逐條逐句地學習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》，并把《準則》張貼在局機關宣傳櫥窗上，時刻提醒黨員領導干部。
為了切實加強系統黨風廉政建設，防止腐敗滋生，我局加強了制度建設，堅持以制度管權、管人、管物，先后建立和完善了《三重一大集體研究制》、《機關作風建設規定》、《財務管理制度》、《重大決策風險評估制》、《黨委議事規定》等制度，增強了民主集中制原則，規定了辦事程序，從源頭上防止和杜絕了不廉潔現象發生。
市社會治安綜合治理委員會給予我局2009年社會治安綜合治理工作黃牌警告，我們認為是因我局個別領導干部不廉潔，造成了一定的社會負面影響，是應該的，但我們認為我局主流是好的，廣大干部職工是積極向上的，我們一定會以此為鑒，進一步加強黨風廉政建設，認真負責地做好社會治安綜合治理工作，以嶄新的精神風貌為瓷都爭光。
縣農村供水專項工作整改情況匯報自治縣水利工作在縣黨委、政府的正確領導和上級業務部門的關懷和大力支持下，積極爭取國家項目投資，加大重點水利工程建設力度，繼續完善農田水利建設新機制，加大節水工程建設力度。
使全縣水利工作呈現了健康快速發展的形勢，按照縣人大常委會。
的工作要求，認真查擺農村供水專項工作中存在的問題，針對存在問題進行認真整改，現對整改情況進行匯報：一、農村供水工作存在的主要問題2008年是新疆有氣象記錄以來第二個嚴重干旱年，旱情僅次于1974年。
我縣旱情十分嚴重，全年總來水量3282萬方，比近五年平均4772.4萬立方減少31%，由于降水量十分稀少。
農村灌溉供水水量有限，農民灌溉用水無法保證，用水矛盾十分突出,個別職工思想麻痹，出現配水失職現象，農民意見大反映多。
農村人畜供水不正常，一方面由于去年冬季氣候異常寒冷，大部分管道凍裂破損，供水運行不正常，又因近幾年天氣干旱，河水、泉水逐年減少，個別供水水源干涸，造成水源供水不足。
工程方面由于80年代初修建供水工程管道已經老化，輸水管道經常出現爆裂、漏水、閘閥損壞現象，應急修復已經不能夠保證其正常運行，另一方面我縣供水工程大多是十幾年以前設計修建的，原設計的輸水管道管徑小，遠遠不能滿足農村發展需要，庭院經濟和設施農業規模的不斷發展，供水的矛盾日益突出。
管理方面存在水質差、飲水不衛生。
農村供水大多是直接引入河水，過濾、消毒條件差，尤其洪水期間，河水根本無法飲用，又加之過去人畜飲水工程小、工程點多、管理難度也非常大，供水管理工作滯后、部分工作人員服務意識淡薄、服務質量差。
二、整改的措施和辦法1、農村灌溉供水，我縣主要依托項目，積極爭取國家項目投資，加大水源工程和節水工程建設力度，加大抗旱應急工作力度，加快水管體制改革，嚴勵懲處配水失職行為。
一是緊緊抓住國家利用三年時間對病險水庫進行除險加固的大好機遇，加大水庫除險加固工程項目前期工作，2008年，我縣在積極迎接2007年完成修建的英格堡水庫工程和龍王廟水庫、東城水庫除險加固工程竣工驗收的同時。
爭取到大石頭水庫、博斯坦水庫、白楊河水庫、西吉爾水庫四座小(1)型水庫國家病險水庫除險加固立項投資。
二是加大節水灌溉工程建設力度，積極爭取節水項目國家立項，2008年努力完成中日技術合作草原生態保護項目大石頭鄉石油新村噴灌改造項目；牧區水利示范項目大石頭鄉拜格卓勒村噴灌工程；東城鎮中戈壁高效節水示范工程；木壘河林帶滴灌工程；新溝村土地綜合開發項目工程。
同時縣政府繼續完善小型農田水利建設新機制，增加財政資金的獎補投入，加大節水工程建設力度。
三是積極應對抗旱，加大投入，加大井電井建設力度，優化配置水資源，實行井河水統一調配。
四是加快水管體制改革，認真開展水管體制改革工作，全面落實政務公開制度，不斷鞏固供水到戶五統一、四到戶、四清楚、三公開、兩合理、一監督工作。
進一步加快基層灌區灌溉管理體制改革，規范農民用水者協會運行管理，全面開展總量控制，定額管理工作。
五是嚴勵懲處配水失職行為，針對群眾反映調查事實，水利局黨組決定對相關責任人給予嚴肅處理，經黨組會議研究，對水管站站長的處理意見是作為站長，在當前旱情嚴峻的時刻，沒能把握全局，在配水調度請示提閘分水時沒有答復、視為默認行為，工作失職、管理不善，對造成群眾上訪事件，負有主要責任。
免去其新戶水管站站長職務，給予經濟處罰1000元，并調整到白楊河水管所工作。
對相關人員新戶水管站配水總調度的處理意見是作為總調度，對造成此次事件，負有次要責任，決定對總調度給予經濟處罰700元，調整到西吉爾鄉水管站工作。
對新戶村支渠長調整到博斯塘鄉水管站工作。
將罰款及沒按決議配水所收水費共計8900元，交新戶村農民用水協會使用。
并在全系統干部會議進行通報批評，并要求各基層水管站（所），要高度重視這一問題，當前旱情嚴重，要加強管理，切實增強群眾觀念，杜絕此次事件再度發生。
2、農村人畜安全供水，按照我縣《農村安全飲水工程總體規劃》，加大項目前期工作，積極爭取國家飲水安全項目立項，加大飲水安全工程建設管理。
一是積極爭取國家資金的投入，在2006年、2007年完成農村飲水安全工程項目基礎上。
總結經驗，2008年堅持以人為本，高起點、高標準、嚴要求，優先解決人口相對集中鄉鎮的安全飲水問題,全面完成白楊河安全飲水工程和三鄉兩場農村飲水安全工程兩項國投項目。
二是積極爭取縣財政投資，不斷改善農村飲水條件。
在全縣進行自來水管道應急搶修，對人畜飲水缺水地方進行水源地建設，解決牲畜的飲水問題。
三是加強干部職工政治思想教育和業務技能培訓，提高職工綜合素質，加強供水工程管理使用。
三、取得的成效（一）、水源工程龍頭地位進一步加強，四座水庫除險加固工程總投資為4467.88萬元，其中：國家投資1772萬元，自治區配套820萬元，（州、縣）地方配套資金1875.88萬元。
其中大石頭水庫、博斯坦水庫、西吉爾水庫三座水庫已于7月3日完成了招投標工作，全面開工建設。
目前工程正按進度有序開展，計劃年內全部完工。
白楊河水庫也已完成了項目前期和立項工作，于10月21日完成了招投標，工程總投資1101萬元，其中國家投資和自治區配套648萬元。
4座水庫除險加固后，使水庫的調洪抗旱灌溉作用得到有效發揮，使水源工程的龍頭地位進一步加強，確保農村灌溉供水。
（二）、節水項目節水增產效果明顯，2008年完成中日技術合作草原生態保護項目大石頭鄉石油新村噴灌改造項目，是我縣人工飼草料節水全固定式噴灌，完成投資120萬元，完成了設備的安裝并投入運行，工程控制規模2000畝，工程投入運行后，畝均灌溉定額比地面常規灌溉節水180方，節水增效效果十分明顯。
牧區水利示范項目大石頭鄉拜格卓勒村噴灌工程總投資150萬元，國家投資100萬元，現已完成噴灌區地面管道200副鋁合金管材及配套設施，閘閥井及前池、管理站房維修，工程控制規模15000畝，已完成投資133萬元。
整改情況匯報（優質18篇）篇六
改革創新大膽實踐積極探索建安業稅收管理新途徑。
隨著經濟建設和城市化進程的快速發展，建筑安裝業營業稅成為地方稅收的一個重要部分。近年來，我局把征管建筑安裝業營業稅做為一項突出的工作來抓，采取“兩嚴格、三堅持、四強化、五到位”的管理模式，收到了好的效果。1―9月份共征收建筑安裝業營業稅114萬元，絕對額增加13萬元，比上年同期增長13個百分點，此項稅款收入占全部稅種收入比重明顯增加，全縣稅收管理秩序明顯改善。
一、瞄準著力點，“兩嚴格”是建筑安裝業稅收管理的重要保障。
1、嚴格稅務登記制度[本網網文章-本網網幫您找文章]。
凡在我縣從事建筑安裝業的納稅人，都必須在縣級地稅機關進行稅務登記。稅務登記的內容包括：工程名稱、施工單位名稱、負責人、工程預算、結算方式等，以備稅務機關跟蹤檢查。為了把登記管理工作做得更深入、更細密，我們對登記工作進一步延伸，對所有建筑公司的下屬施工隊實行“戶籍式”管理。即對每一個建筑公司建立了一個戶籍簿，對其下屬分公司、掛靠企業、建筑施工隊等統一納入該公司的戶籍簿里進行管理。這樣在稅務機關與納稅人及其施工隊之間就建立起了一種經常的聯系。目前全縣三個建筑施工企業中共有34個施工隊和掛靠企業被列入“戶籍簿”管理，增加注冊外地施工單位5戶，全部納入地稅部門的管理視線。
2、嚴格雙重申報制度。
我們從嚴從細改變以往單純由建筑單位申報的做法，實行雙重申報制度。一項工程完工后，其應納的稅款由建設單位和承攬單位同時向稅務機關申報，承建單位申報內容主要是工程收入、應納稅款、建設單位申報內容主要是工程決算及資金支付情況，這樣雙管齊下，及時堵住施工單位的申報不實問題。國營5429廠廠房擴建項目在進行工程決算時，雙方申報數字不符，經核實，建設單位將一部分自購材料單獨記帳，施工單位沒有申報，從而漏申報營業稅9.7萬元，經過對雙方的政策疏導和有關數字核實，承建單位重新進行了申報，挽回國家稅收9.7萬元。
二、主攻薄弱點，“三堅持”是建筑安裝業稅收管理的重要環節。
1、堅持大小稅收一起抓。
建筑安裝業稅收遍布全縣各地，我們在日常管理中，不僅要看到大的基本建設項目，更要看到小的工程項目，而且小項目大多是管理混亂、流動性強，少則兩、三人，多則十幾人，有活就干，無活就散，他們即無施工許可證、工商執照，又不辦理稅務登記證，流動性大、隱蔽性強，往往是“打一槍換一個地方”，工程規模小，工期短，進場快、撤場也快，大多進行現金結算，又不需要開具發票，當稅務人員聞訊趕到，早已清場撤退，是征管工作的難點，因此稅務機關不應把這一塊稅收作為無足輕重的零散稅收來輕視，而應把其作為地稅收入的增長點來認識和管理，樹立地稅無小稅思想，確立稅源有大小，征收無大小的觀念，從一分一角收起，盡量減少建筑安裝業稅收的跑、冒、滴、漏現象，真正實現大小稅收一起抓的征管氛圍。一年來，我們共查處各類小型施工隊逃稅、漏稅12起，補征稅款5.9萬元，這樣以來既規范了征納行為，又改善了征管環境。
2、堅持城鄉并重齊管理。
建筑安裝業不僅在城市，而且在廣大農村也十分活躍，農村建筑安裝業這個層面存在以下特點：1、分散經營，流動性大，隱蔽性強，形成難以控管的局面。2、農民維權意識和納稅意識差，為施工單位和個人偷、漏稅提供了方便。3、建筑安裝隊納稅意識低，計稅依據難以確定，形成稅款流失的大漏斗。因此，在對待農村稅收管理中，我們一是強化稅收宣傳，增強建筑隊主動申報納稅的積極性；二是加強農村建筑市場的征管力量，加大稅收處罰力度；三是充分發揮職能部門合力協調的作用，取得土地、房管等部門的積極配合，確保國家稅收收入的足額入庫。201―9月我縣來源于鄉村的建筑安裝業營業稅收入達7.8萬元，建筑安裝業營業稅管理在農村得到貫徹執行，成為新的稅收增長點。
3、堅持本地、外地同等對待。
《營業稅條例》規定：建筑安裝業營業稅納稅地點在其施工所在地，在施工地沒有繳納的，由其管理所在地稅務機關征收。由于建筑安裝業存在著流動性大，季節性強，部分建筑安裝工程相對隱蔽，加之工期較短等原因，極易形成稅收管理的盲區，尤其是一些跨市、縣工程，由總機構代征稅款，使施工地稅務機關難以及時、準確地掌握工程預算、決算及結算情況，給施工地稅務機關稅收管理帶來不便。我們對外地施工隊的管理同當地施工隊管理同樣對待，認真負責，決不厚此薄彼，凡來我縣的施工企業必須到主管稅務機關登記，按正常戶管理。年我縣共管理外來施工企業5戶，管理工作全面到位，1―9月份，他們主動繳納營業稅25萬余元，成為建筑安裝業稅收的一項重要稅源。
三、培育增長點，“四強化”是建筑安裝業稅收管理的關鍵措施。
1、強化以票控稅。
以票管稅，是減少稅收流失，控制稅源的有利手段。建筑業專用發票的使用為建筑業稅收實現以票管稅，減少稅收流失提供了可靠的保障。為此我們對建筑業發票實行嚴格管理，除特殊情況外，一般不對外發售發票，而由征收大廳為納稅人代開，這樣有利于杜絕納稅人亂開，代開建筑業發票的違法行為的發生，今年我局共開具發票264份。對建筑單位，加強宣傳、告知其接受白條支款的嚴重后果，一旦發現嚴厲處罰，給其心理上造成壓力，變被動征收為主動征收，杜絕了建筑安裝業稅款的流失。
2、強化稅款預征。
針對工程竣工長期不結算，稅款后移現象，我們對施工企業實行按預付款征收稅款制度，只要施工企業預支工程款，就要到工程所在地稅務機關開據發票，預繳稅款，建設單位憑建筑業發票付款，否則，對建設單位進行補繳稅款并進行處罰，竣工結算時，進行應納稅款的匯算。今年1―9月份，我們通過預征的辦法共征收建筑安裝業營業稅達30余萬元，成為建筑業稅款征收的主要途徑。
3、強化稅務稽查。
由于建筑安裝業涉及的稅款額大，社會影響廣，必須在進行稅務登記，雙重申報的基礎上加大稅務稽查力度。一方面要采取多種稽查方式，嚴厲打擊長期有稅不繳和有意隱瞞工程決算行為。特別是農村無證施工的個體業戶，通過認真檢查使之走上正規化的道路。2004年我們共對全縣建筑業實施大小檢查30余戶（次），補辦稅務登記4戶，查補稅款12萬元。另一方面要嚴格執行雙向追究制度，杜絕“疏于管理，淡化責任”現象，對造成稅款流失的稅務人員要嚴格追究，強化其責任意識。今年，我門對疏于管理、征管不利的2名稅務專管員給予了通報批評，對全面管好建筑安裝業稅收起到了警示作用。
4、強化清欠力度。
建筑行業拖欠工程款現象比較嚴重，同時拖欠稅款現象也比較突出，針對這一情況，我們在日常征管中一是加強管戶的正常管理，特別是對企業的基本情況的全面了解，及時掌握企業的開戶、經營情況、各項資產的基本情況等；二是在稅收保全措施執行前周密安排部署，不給被采取措施的企業留有采取對策的時間和空間；三是對一些涉稅案件采取措施前，同司法機關密切配合，減少因措施不到位而導致稅款流失，由于各種措施及時到位，本年度我局共清理歷年欠稅20余萬元，最大程度地實現清欠目標。
四、創優閃光點，“五到位”是建筑安裝業稅收管理的有效機制。
1、稅法宣傳及時到位。
加大稅法宣傳的針對性，逐步形成依法誠信納稅的氛圍。一是注重對黨政領導干部的稅法宣傳，并主動向他們匯報有關稅收工作情況，取得他們的支持和理解；二是對施工單位會計人員進行培訓式稅法宣傳，對未按規定開具和取得發票的'，嚴格按照《發票管理辦法》和《征管法》的有關條款進行處罰；三是重視對施工單位，特別是工程項目承包人的稅法宣傳，把宣傳資料送到建筑工地，把宣傳工作重點放到征管第一線。今年以來，我們共發放宣傳材料1000余份，組織專題培訓2次，讓這些承包人知法、懂法、守法，從而減少偷逃稅行為。
2、職能部門協調到位。
為了保障征管工作的順利開展，我們同工商、土地、公安、計劃、建筑管理部門要經常聯系，召開聯席會議，通達有關情況，協調解決有關征納雙方的意見和分歧。今年以來我局同工商部門核對管戶情況3次，同土地部門了解土地的批準使用情況4次，同建筑管理部門了解各工程的施工情況6次，在公安部門的配合下及時解決一些爭端1次，確保征收管理工作暢通無阻。
3、協稅護稅網絡到位。
一是與建筑管理部門取得聯系，要求他們在發放施工準建證時要求施工單位出示稅務登記證，通過控制施工單位到地稅部門辦理有關注冊登記，地稅部門可以及時了解施工情況，及時組織稅款入庫；二是發揮街道辦事處、居民委員會的作用，建立完善的協稅護稅網絡，積極發揮他們的優勢。地稅部門及時了解店面出租、裝潢等情況，較為準確地建立征管底冊，有效地開展稅收征管工作；三是對居住小區管理比較規范的地方，要及時與該物業管理公司聯系，減少家居裝潢稅收的流失。2004年2月，我們接到東關村居民委員會報告，河南某施工隊要在其村承建*縣志信小區的住宅樓工程項目，我們及時介入，按期辦理了有關手續，為后續營業稅的管理提前作好了準備。
4、稅收征管執法到位。
我們定期組織稅務干部逐路逐街進行拉網式檢查，建立比較詳細的戶管檔案，及時了解稅源變化情況，實行稅收信息化管理。檢查中，注重宣傳和處罰并舉，對一些通知到地稅部門辦理注冊登記而不及時辦理的要進行處罰，對檢查處理情況要及時通過新聞媒體曝光。本年度我們共對未按期辦理注冊登記的5戶企業進行了處罰，通過新聞媒體公布了欠繳稅款額度較大的2戶企業，起到了良好的效果，營造了依法納稅光榮，偷稅逃稅可恥的良好氛圍。
5、管理服務到位。
我們貫徹執行《稅收征收管理法》和《行政許可法》，把執法為民，勤政愛民，行風建設貫穿于建筑安裝業稅收管理工作的全過程。一是做到了各主管稅務機關由專人負責本轄區建筑業的稅收管理；二是要求專管員對本轄區建安業稅收有比較詳細的管理底冊和稅收實現和征收情況；三是要求專管員工作變動時要有明細的交接清單和情況說明；四是對建安業稅收管理明確崗位目標，規范征管程序和實施責任追究，保障了建筑安裝業連續管理不空位，沒有出現一起違規違紀、舉報投訴案件，贏得了廣泛的好評。
整改情況匯報（優質18篇）篇七
*縣地方稅務局。
隨著經濟建設和城市化進程的快速發展，建筑安裝業營業稅成為地方稅收的一個重要部分。近年來，我局把征管建筑安裝業營業稅做為一項突出的工作來抓，采取“兩嚴格、三堅持、四強化、五到位”的管理模式，收到了好的效果。1―9月份共征收建筑安裝業營業稅114萬元，絕對額增加13萬元，比上年同期增長13個百分點，此項稅款收入占全部稅種收入比重明顯增加，全縣稅收管理秩序明顯改善。
一、瞄準著力點，“兩嚴格”是建筑安裝業稅收管理的重要保障。
1、嚴格稅務登記制度。
凡在我縣從事建筑安裝業的納稅人，都必須在縣級地稅機關進行稅務登記。稅務登記的內容包括：工程名稱、施工單位名稱、負責人、工程預算、結算方式等，以備稅務機關跟蹤檢查。為了把登記管理工作做得更深入、更細密，我們對登記工作進一步延伸，對所有建筑公司的下屬施工隊實行“戶籍式”管理。即對每一個建筑公司建立了一個戶籍簿，對其下屬分公司、掛靠企業、建筑施工隊等統一納入該公司的戶籍簿里進行管理。這樣在稅務機關與納稅人及其施工隊之間就建立起了一種經常的聯系。目前全縣三個建筑施工企業中共有34個施工隊和掛靠企業被列入“戶籍簿”管理，增加注冊外地施工單位5戶，全部納入地稅部門的管理視線。
2、嚴格雙重申報制度。
我們從嚴從細改變以往單純由建筑單位申報的做法，實行雙重申報制度。一項工程完工后，其應納的稅款由建設單位和承攬單位同時向稅務機關申報，承建單位申報內容主要是工程收入、應納稅款、建設單位申報內容主要是工程決算及資金支付情況，這樣雙管齊下，及時堵住施工單位的申報不實問題。國營5429廠廠房擴建項目在進行工程決算時，雙方申報數字不符，經核實，建設單位將一部分自購材料單獨記帳，施工單位沒有申報，從而漏申報營業稅9.7萬元，經過對雙方的政策疏導和有關數字核實，承建單位重新進行了申報，挽回國家稅收9.7萬元。
二、主攻薄弱點，“三堅持”是建筑安裝業稅收管理的重要環節。
1、堅持大小稅收一起抓。
建筑安裝業稅收遍布全縣各地，我們在日常管理中，不僅要看到大的基本建設項目，更要看到小的工程項目，而且小項目大多是管理混亂、流動性強，少則兩、三人，多則十幾人，有活就干，無活就散，他們即無施工許可證、工商執照，又不辦理稅務登記證，流動性大、隱蔽性強，往往是“打一槍換一個地方”，工程規模小，工期短，進場快、撤場也快，大多進行現金結算，又不需要開具發票，當稅務人員聞訊趕到，早已清場撤退，是征管工作的難點，因此稅務機關不應把這一塊稅收作為無足輕重的零散稅收來輕視，而應把其作為地稅收入的增長點來認識和管理，樹立地稅無小稅思想，確立稅源有大小，征收無大小的.觀念，從一分一角收起，盡量減少建筑安裝業稅收的跑、冒、滴、漏現象，真正實現大小稅收一起抓的征管氛圍。一年來，我們共查處各類小型施工隊逃稅、漏稅12起，補征稅款5.9萬元，這樣以來既規范了征納行為，又改善了征管環境。
2、堅持城鄉并重齊管理。
建筑安裝業不僅在城市，而且在廣大農村也十分活躍，農村建筑安裝業這個層面存在以下特點：1、分散經營，流動性大，隱蔽性強，形成難以控管的局面。2、農民維權意識和納稅意識差，為施工單位和個人偷、漏稅提供了方便。3、建筑安裝隊納稅意識低，計稅依據難以確定，形成稅款流失的大漏斗。因此，在對待農村稅收管理中，我們一是強化稅收宣傳，增強建筑隊主動申報納稅的積極性；二是加強農村建筑市場的征管力量，加大稅收處罰力度；三是充分發揮職能部門合力協調的作用，取得土地、房管等部門的積極配合，確保國家稅收收入的足額入庫。201―9月我縣鄉村的建筑安裝業營業稅收入達7.8萬元，建筑安裝業營業稅管理在農村得到貫徹執行，成為新的稅收增長點。
3、堅持本地、外地同等對待。
《營業稅條例》規定：建筑安裝業營業稅納稅地點在其施工所在地，在施工地沒有繳納的，由其管理所在地稅務機關征收。由于建筑安裝業存在著流動性大，季節性強，部分建筑安裝工程相對隱蔽，加之工期較短等原因，極易形成稅收管理的盲區，尤其是一些跨市、縣工程，由總機構代征稅款，使施工地稅務機關難以及時、準確地掌握工程預算、決算及結算情況，給施工地稅務機關稅收管理帶來不便。我們對外地施工隊的管理同當地施工隊管理同樣對待，認真負責，決不厚此薄彼，凡來我縣的施工企業必須到主管稅務機關登記，按正常戶管理。年我縣共管理外來施工企業5戶，管理工作全面到位，1―9月份，他們主動繳納營業稅25萬余元，成為建筑安裝業稅收的一項重要稅源。
三、培育增長點，“四強化”是建筑安裝業稅收管理的關鍵措施。
1、強化以票控稅。
以票管稅，是減少稅收流失，控制稅源的有利手段。建筑業專用發票的使用為建筑業稅收實現以票管稅，減少稅收流失提供了可靠的保障。為此我們對建筑業發票實行嚴格管理，除特殊情況外，一般不對外發售發票，而由征收大廳為納稅人代開，這樣有利于杜絕納稅人亂開，代開建筑業發票的違法行為的發生，今年我局共開具發票264份。對建筑單位，加強宣傳、告知其接受白條支款的嚴重后果，一旦發現嚴厲處罰，給其心理上造成壓力，變被動征收為主動征收，杜絕了建筑安裝業稅款的流失。
2、強化稅款預征。
針對工程竣工長期不結算，稅款后移現象，我們對施工企業實行按預付款征收稅款制度，只要施工企業預支工程款，就要到工程所在地稅務機關開據發票，預繳稅款，建設單位憑建筑業發票付款，否則，對建設單位進行補繳稅款并進行處罰，竣工結算時，進行應納稅款的匯算。今年1―9月份，我們通過預征的辦法共征收建筑安裝業營業稅達30余萬元，成為建筑業稅款征收的主要途徑。
3、強化稅務稽查。
由于建筑安裝業涉及的稅款額大，社會影響廣，必須在進行稅務登記，雙重申報的基礎上加大稅務稽查力度。一方面要采取多種稽查方式，嚴厲打擊長期有稅不繳和有意隱瞞工程決算行為。特別是農村無證施工的個體業戶，通過認真檢查使之走上正規化的道路。2004年我們共對全縣建筑業實施大小檢查30余戶（次），補辦稅務登記4戶，查補稅款12萬元。另一方面要嚴格執行雙向追究制度，杜絕“疏于管理，淡化責任”現象，對造成稅款流失的稅務人員要嚴格追究，強化其責任意識。今年，我門對疏于管理、征管不利的2名稅務專管員給予了通報批評，對全面管好建筑安裝業稅收起到了警示作用。
4、強化清欠力度。
建筑行業拖欠工程款現象比較嚴重，同時拖欠稅款現象也比較突出，針對這一情況，我們在日常征管中一是加強管戶的正常管理，特別是對企業的基本情況的全面了解，及時掌握企業的開戶、經營情況、各項資產的基本情況等；二是在稅收保全措施執行前周密安排部署，不給被采取措施的企業留有采取對策的時間和空間；三是對一些涉稅案件采取措施前，同司法機關密切配合，減少因措施不到位而導致稅款流失，由于各種措施及時到位，本年度我局共清理歷年欠稅20余萬元，最大程度地實現清欠目標。
四、創優閃光點，“五到位”是建筑安裝業稅收管理的有效機制。
1、稅法宣傳及時到位。
加大稅法宣傳的針對性，逐步形成依法誠信納稅的氛圍。一是注重對黨政領導干部的稅法宣傳，并主動向他們匯報有關稅收工作情況，取得他們的支持和理解；二是對施工單位會計人員進行培訓式稅法宣傳，對未按規定開具和取得發票的，嚴格按照《發票管理辦法》和《征管法》的有關條款進行處罰；三是重視對施工單位，特別是工程項目承包人的稅法宣傳，把宣傳資料送到建筑工地，把宣傳工作重點放到征管第一線。今年以來，我們共發放宣傳材料1000余份，組織專題培訓2次，讓這些承包人知法、懂法、守法，從而減少偷逃稅行為。
2、職能部門協調到位。
為了保障征管工作的順利開展，我們同工商、土地、公安、計劃、建筑管理部門要經常聯系，召開聯席會議，通達有關情況，協調解決有關征納雙方的意見和分歧。今年以來我局同工商部門核對管戶情況3次，同土地部門了解土地的批準使用情況4次，同建筑管理部門了解各工程的施工情況6次，在公安部門的配合下及時解決一些爭端1次，確保征收管理工作暢通無阻。
3、協稅護稅網絡到位。
一是與建筑管理部門取得聯系，要求他們在發放施工準建證時要求施工單位出示稅務登記證，通過控制施工單位到地稅部門辦理有關注冊登記，地稅部門可以及時了解施工情況，及時組織稅款入庫；二是發揮街道辦事處、居民委員會的作用，建立完善的協稅護稅網絡，積極發揮他們的優勢。地稅部門及時了解店面出租、裝潢等情況，較為準確地建立征管底冊，有效地開展稅收征管工作；三是對居住小區管理比較規范的地方，要及時與該物業管理公司聯系，減少家居裝潢稅收的流失。2004年2月，我們接到東關村居民委員會報告，河南某施工隊要在其村承建*縣志信小區的住宅樓工程項目，我們及時介入，按期辦理了有關手續，為后續營業稅的管理提前作好了準備。
4、稅收征管執法到位。
我們定期組織稅務干部逐路逐街進行拉網式檢查，建立比較詳細的戶管檔案，及時了解稅源變化情況，實行稅收信息化管理。檢查中，注重宣傳和處罰并舉，對一些通知到地稅部門辦理注冊登記而不及時辦理的要進行處罰，對檢查處理情況要及時通過新聞媒體曝光。本年度我們共對未按期辦理注冊登記的5戶企業進行了處罰，通過新聞媒體公布了欠繳稅款額度較大的2戶企業，起到了良好的效果，營造了依法納稅光榮，偷稅逃稅可恥的良好氛圍。
5、管理服務到位。
我們貫徹執行《稅收征收管理法》和《行政許可法》，把執法為民，勤政愛民，行風建設貫穿于建筑安裝業稅收管理工作的全過程。一是做到了各主管稅務機關由專人負責本轄區建筑業的稅收管理；二是要求專管員對本轄區建安業稅收有比較詳細的管理底冊和稅收實現和征收情況；三是要求專管員工作變動時要有明細的交接清單和情況說明；四是對建安業稅收管理明確崗位目標，規范征管程序和實施責任追究，保障了建筑安裝業連續管理不空位，沒有出現一起違規違紀、舉報投訴案件，贏得了廣泛的好評。
整改情況匯報（優質18篇）篇八
南昌市西湖區地方稅務局作為江西省地稅系統稅收征管服務改革試點單位之一，在深入調查、充分論證的基礎上，合理調配征管資源，重塑納稅服務流程，推出了具有西湖特色的“一窗式”服務。經過三個月的運行期，該局已成功受理涉稅事項33702次，平均每個工作日受理510戶次，窗口受理涉稅業務由原來每戶次平均15分鐘縮短至現在的6分鐘內完成，全面提升了管理質量和服務水平，受到納稅人一致好評。
一、“一窗式”服務的工作成效。
該局推行的稅收“一窗式”不僅僅是窗口的簡單合并，職責的簡單調整，更主要是有效管理與優化服務的功能整合，取得了有效管理與優化服務的最佳效果，實現了稅收管理與服務的雙提速。
1、提升了服務平臺，方便了納稅人。
（1）“一窗多能”，方便納稅人。實行“一窗式”服務后，征收中心“涉稅服務窗口”均實行“一窗多能”，納稅人在任一“涉稅服務窗口”就可“搞定”納稅申報、發票領購、等所有申辦事宜，從而改過去納稅人“多頭申請”為“一窗受理”，大大節約了納稅人在各部門申請往返奔波的時間，實現了“窗窗都是綠色通道”。
（2）預約服務，方便納稅人。該局對用票量大的納稅戶實行預約服務制，即用票大戶可在領購發票前預約辦理時間，“發票服務窗口”事先按納稅人要求的發票的種類、金額撿好發票，并將發票號碼鎖定。納稅人購領時，只需交付發票工本費后即可立即領票。這不僅徹底解決了用票大戶購票等候時間長的問題，也緩解了窗口工作壓力。獨一處海鮮城老板鄔建平對此感受頗深：“以前因為發票用量大、種類多，我每次領票少說也要二、三十分鐘，現在這項預約服務可省了我不少時間，為我們納稅人又打開了一扇方便之門。”
（3）同步供票，方便納稅人。“涉稅服務窗口”在接受納稅人購票申請后，只需將發票用量輸入電腦，信息中心便立即發出相應的發票號碼，并將信息同步傳遞給“發票服務窗口”，“發票服務窗口”即可利用納稅人交付工本費的空檔事先撿好發票，從而避免了納稅人多次排隊的現象。
2、強化內部管理，提高工作效率。“一窗式”服務，通過方案、流程及內部考核辦法的制定與實施，明確了涉稅事宜的分類及報送程序及崗位職責和責任追究，使工作有章可循、有據可查、有條不紊。同時，通過窗口的更新整合、人員的優化配置，使征收中心工作更為科學、合理，提高了征管效率。此外，該局還通過設立了涉稅受理、涉稅流轉、涉稅查詢等模塊，實現涉稅服務從受理到退還納稅人各環節之間移交、資料清點、辦理結果的登記以及對涉稅事項辦理情況進行跟蹤、查詢，有利于經辦人員統籌安排、提高工作效率，同時也為區局量化考核提供了有力依據。
3、增強內部競爭機制，提高干部隊伍素質建設。“一窗式”服務，窗口人員改變原先的“一崗一責”為“一崗多責”服務，窗口人員要求熟練掌握納稅申報、稅款征收，同時還要能夠受理停、復業申請及各類減免稅申請，提供業務咨詢與納稅輔導，這要求窗口人員除優質的服務外還要具備良好、扎實的業務能力。該局從業務理論、計算機操作以及征管流程等方面進行崗位大練兵、業務考試，并通過競聘上崗，將業務素質好、工作能力強的干部調整到征收一線來，從而大大提高了干部隊伍的自身業務水平和服務質量。
4、加強了廉政建設。“一窗式”服務，使整個辦稅過程更公開，增強了地稅工作的透明度。同時，在征收大廳設置政務公開欄，“一窗式”服務宣傳欄，設立舉報箱，公開舉報電話，使窗口人員拖拉推諉及其他為稅不廉的風氣得到有效遏制，稅風稅紀明顯好轉，截止目前無一起違紀、違章、投訴案件發生。
二、“一窗式”服務存在的'問題。
1、單個窗口單一納稅人業務受理時間延長。由于“涉服務窗口”實行一窗多能，原來僅受理納稅申報一筆業務的處理時間是可控的，但在“一窗式”服務模式下，納稅人同時要辦理的業務數量是無法控制，導致納稅人在辦理單一涉稅事項時，受理時間延長。尤其在8-9日申報高峰期，極易造成排隊現象。
2、與銀行對帳容易出現差錯。實施“一窗式”服務，每個“涉稅服務窗口”都單獨開據工本費收據，只要任何一個窗口出現工本費開具錯誤或其它疏忽，都會出現當天與銀行對帳出錯的情況。
3、由于管理分局、納稅人的原因影響窗口及時出件。由于承辦人員疏忽或納稅人不配合偶爾出現窗口不及時出件的現象。
4、發票事后監督不及時到位易造成征管漏洞。由于發票管理由事前管理改為事后監督，一旦超定額使用發票的“雙定戶”不據實申報納稅，管理分局的事后檢查又未及時跟上，極易出現造成由于信息銜接不暢而導致的征管漏洞。
三、“一窗式”服務的改進措施。
1、積極推行多元化申報服務。通過推行以電子報稅為主體的多元化申報體系，從而將上門辦理涉稅業務的人流量降至最低，從而緩解單個窗口單一納稅人業務受理時間延長的問題。
2、啟用“叫號”系統。通過啟用“叫號”系統，將人工排隊轉化為機器排隊，納稅人在領取流水排隊號后，可在座椅上休息、等侯，如果他分為領到的號比較靠后，他也可以先去處理其它事情，從而有效解決征期高峰的排隊現象。
3、加強內部監督管理。一方面，可設立“涉稅事項辦理提醒”模塊，對辦結時限前一天的涉稅事項用藍定顯示，對已超期未辦結的用紅字提醒，從而對具體承辦人員起預警作用；另一方面對窗口人員、承辦人員疏忽造成與銀行對帳出錯或窗口不及時出件等現象，因嚴格按照“一窗式”服務考核辦法及機關效能建設的有關規定進行處罰，嚴格過錯追究制和效能考核制。
4、發票管理事后監督應及時到位。戶管員應在2個月內對所有領票單位進行檢查，檢查面達到100%，檢查重點包括發票超定額使用是否申報納稅，發票使用是否存在違章現象等。對于超定額使用發票超過20%以上（含20%）的，按偷稅進行嚴厲處罰，對于發票違章使用的按《發票管理辦法》進行相應處罰。
整改情況匯報（優質18篇）篇九
按照《關于印發石嘴山市開展貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”實施方案的通知》(石黨辦發〔20xx〕55號)和《關于開展貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”工作任務分工的通知》(石紀發〔20xx〕68號)要求，我局認真認真開展了自查工作。現將自查情況報告如下：
一、加強學習，深化思想認識。
局黨組及時召開全局干部大會，傳達全市開展貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”動員部署會議精神，學習《石嘴山市開展貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”實施方案》，組織全局干部認真學習《黨章》、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述》和作風建設有關制度，提高思想認識，引導全體干職工認真領會活動精髓，積極改進工作作風、精簡文風會風、厲行勤儉節約，并將相關要求融入日常統計工作，確保專項檢查“回頭看”見實效。
二、高度重視，加強組織領導。
下發《石嘴山市統計局開展落實中央八項規定精神“回頭看”實施方案》(石統黨組發〔20xx〕20號)，成立局貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”領導小組，實行主要領導親自抓、分管領導具體抓、領導班子成員共同抓、科室負責人協助抓的工作機制，細化責任分工，明確自查整改要求，層層傳導壓力，堅決把自查整改工作貫徹落實，執行到位，確保“回頭看”取得實效。
三、精心準備，認真開展自查。
局黨組認真履行黨風廉政建設主體責任和監督責任，強化責任意識和看齊意識，明確責任科室牽頭，嚴格按照自查工作要求，積極開展自查自糾，深入細致查死角、防細節、排隱患，確保專項檢查不漏項，整改不走過場。一是認真開展自查。組織本單位黨員干部、局黨組對照“回頭看”內容，積極查找問題，撰寫自查報告。二是加大督查力度。設立舉報電話2218508，及時受理群眾投訴舉報。不定期的對各科室開展“回頭看”情況進行監督檢查。三是做好承諾工作。組織黨員領導干部向局聯合黨支部作出帶頭執行中央八項規定精神的書面承諾。四是從嚴自查自糾。組織開展對辦公用房、會議費、接待費及所有賬目的費用開支情況的逐一排查與糾正工作，嚴防違反中央八項規定精神、“四風”等問題抬頭。在制度制定和適應情況方面，經查沒有違反八項規定精神相關制度的情況，沒有上級有規定，本局不細化具體措施、無法落實等問題，各項工作都能根據上級要求，結合統計工作實際開展并完成;在制度執行情況方面，經查沒有超標準、超陪餐人數、同城接待、相互宴請等用公款大吃大喝問題。上級部門來檢查的公務接待，原則上在行政中心餐廳安排工作餐，堅決杜絕鋪張浪費;沒有超標準乘坐交通工具，借學習培訓、學術交流之機公款旅游等問題。干部赴外培訓學習單程火車，乘坐飛機必須是公務艙的公務打折票;沒有公務用車制度改革后既領取公務交通補貼又使用公車等問題;沒有超標準建設、裝修或違規占用辦公用房等問題;沒有私設“小金庫”，以各種名義違規發放津補貼和福利等問題;沒有違規收送禮品、禮金、有價證券和支付憑證(購物卡)情況，干部中沒有違規大操大辦婚喪嫁娶事宜等問題;沒有發生對反饋的違紀違規問題不查處、不糾正、不問責等問題。
四、認真督查，嚴肅追究問責。
對本單位和黨員干部自查情況開展跟蹤督查，對自查不到位，弄虛作假、故意隱瞞的，將嚴肅追究具體人員和相關領導的責任，確保中央八項規定精神執行到位、落實到位、整改到位，持之以恒地將作風建設引向深入。
中央八項規定和自治區、石嘴山市若干規定出臺以來，全局領導干部無一人因違反八項規定精神受到問責和黨紀政紀處分。同時，按照市紀委的要求，局領導班子全體成員鄭重向局黨組作出帶頭執行中央八項規定精神的書面承諾，簽字背書，進行公示，接受干部群眾監督。
五、找準差距，認真整改落實。
通過開展貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”，發現我局在制度執行方面還存在一些不足，主要表現在對黨風廉政建設責任制監督檢查的力度不夠;公務用車制度改革后下基層開展調研檢查的次數減少。
通過“回頭看”，我局能夠按照中央改進工作作風、密切聯系群眾八項規定的要求，積極工作，認真貫徹落實，干部作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，貫徹落實“八項規定”和厲行勤儉節約反對鋪張浪費等規定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。下一步，我們將認真履行“兩個責任”，進一步健全完善各項工作制度，實現以制度規范行為，以制度管權管事管人。對發現存在的問題，找準差距，認真整改，持之以恒開展作風教育，推動作風建設常態化、長效化，持續推動黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作兩不誤、兩促進、兩提高。
整改情況匯報（優質18篇）篇十
從8月10日至8月31日組織相關人員對我鎮綜合性保密工作進行了全面自查，現將自查情況報告如下：
為進一步落實通知精神，首先成立了由鎮黨委書記為組長、鎮長為副組長、相關分管領導和部門負責人為成員的保密檢查領導小組，對此次自查活動的行動方案、教育措施及相關測評做了統一安排。并強調各部門，尤其是保密要害部門、要害部位要認真組織本部門員工深入學習文件精神，組織安排好宣傳、落實及評分工作。要求由黨政辦公室牽頭，各涉密部門分別按照通知精神認真開展自查活動。
開設專用機房，各部門計算機實行專人管理，設置專機上國際互聯網(即外網)，與局內網完全隔離，并修訂完善了操作、使用、管理互聯網制度和計算機維修檢查制度，規范了計算機網絡管理。對計算機房和重點涉密部位都配置了“三鐵”(鐵窗、鐵門、鐵柜)、“四防”(防盜、防火、防潮、防鼠)。強化國家秘密載體管理，全面執行《國家秘密載體保密管理規定》，密件文件在收發、傳閱、使用、保管和清退等各個環節做到登記明確、手續清楚，不擅自擴大知悉范圍。加強計算機信息網絡保密管理，堅持誰上網誰負責的原則有效地加強了涉密載體的保密管理工作。
配備和確定了專(兼)職保密人員，逐步建立完善了保密工作制度。培訓了新上崗人員，對文件及保密廢資料回收銷毀工作做了具體檢查部署，建立了文件保密廢資料登記銷毀程序。及時登記、傳閱、清理和回交機要文件;對網上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯網，涉密文件不上網，上網文件不涉密，上網信息有審批有登記;堅持做好定密工作。自查中未發現一起違法事件。
在重要涉密業務中要求保密工作機構進行保密管理和監督，及時組織、指導、協調開展好本單位的重大事項中的保密工作，建立健全了相關保密規章制度。在涉密會議和涉密活動前制定有保密工作預案，明確專人負責每次會議和活動中的保密工作，按照保密要求對參加人員范圍進行了嚴格控制，并提出明確的保密要求，會議結束時做到了及時清場，重要會議文件印制、分發、清退、銷毀等環節符合保密要求。對信息的發布、上網和新聞報道都嚴格規范的保密審查程序。
整改情況匯報（優質18篇）篇十一
各位主任，各位委員：
根據縣十四屆人大常委會第十一次會議，對我的述職評議所綜合的意見提綱，我會同局黨委認真進行了專題研究，及時作出改進方案，就有關進行了為期三個月的探索改進，通過整改，我感覺到認識方面有了一定的提高，方面有了一定進展，現就三個月來的整改情況作如下匯報：
一、通過多方爭取，退耕還林工程建設可以實現平穩推進。
我縣自底開始啟動退耕還林工程項目，到2004年上年已累計完成前四期工程建設任務19.8萬畝，其中坡耕地造林8.8萬畝，配套荒山造林11萬畝，可累計為我縣山區農民爭取國家直接經濟投入1.84億元，僅林業項目投入林農無償資金就突破2400萬元，有力地調動了廣大山區農民造林護林積極性。項目實施過程中，我縣一直保持著較高的建設熱情。特別是第四期8.5萬畝工程建設任務下達我縣后，更是掀起了退耕還林建設高潮，累計超額工程建設任務2.4萬畝。后來，由于中央、國務院對退耕還林工程建設作出了減速宏觀調整。至使我縣已完成的2.4萬畝退耕還林工程建設一時難以進入國家計劃籠子予以兌現。縣人大常委會在對我的述職評議整改意見中，明確提出要盡最大努力進一步搞好退耕還林的后續，爭取上級對平江的重點傾斜和照顧，以解決近3萬畝已退耕而未進國家計劃籠子的問題。幾個月來我和主管退耕還林的黨委成員葉霖同志，并多次邀請縣委汪濤副書記、政府萬均農副縣長向省、市主管部門反映實際情況，爭取計劃指標。2004年已爭取解決坡耕地指標0.7萬畝，剩下的近2萬畝可望在全部解決。目前退耕群眾的思想情緒較為穩定，退耕還林在穩步推進。
二、依法保護林木和林地資源，必須引起各級領導和全社會的高度關心和關注。
縣人大整改意見明確要求要對林業法律、法規加大宣傳力度，提高全社會對保護林木、林地資源的認識，嚴厲打擊破壞林木、林地和野生動植物資源的犯罪行為，發揮法律震懾作用。
我們深刻認識到，保護森林資源，發展森林資源，合理開發和利用森林資源，是法律賦予林業部門的神圣使命。從我縣的實際情況來看，這三個方面總體還是比較好的。在資源的發展上，四年來，通過積極爭項引資并充分調動廣大山區農民的積極性，全縣共營造林木36萬余畝。在資源保護方面，從2004年十五期間與八五期間的森林資源調查情況看，森林覆蓋率由57.3％增至59.4％，立木蓄積由320萬立方米增至390萬立方米，全縣27個鄉鎮，5個國有林場，除甕江、三陽、梅仙、岑川四個鄉鎮的立木蓄積有所減少外，其余都成正比增長。在合理利用資源方面也有一定的進步，由于一批木竹加工企業的興起，全縣在深加工和高密集型企業不多的情況下，基本上解決了銷售原木原竹的問題。每年竹木加工創利稅達余萬元。但實事求是的講，當前資源管護上也存在一定的問題。一是供需矛盾在不斷增長，隨著國家對天然林和生態公益林項目加大保護和實施力度，林木限額指標近年在減少，而需要木材的企業在增多，這一少一多的矛盾在經濟利益驅動下，全縣有的地方確實存在，少批多砍不批亂砍的濫伐現象；二是打擊處理的難度加大，按林業法規規定，亂砍濫伐的要沒收原物并處2－3倍的罰款，但目前實際執行起來很難到位，所以有時候也只好收一點“一金一費”處理了事。三是片面強調政績觀念也給破壞森林資源增加新的項目，比如全縣的金剛炭生產就是在招商引資的熱潮中發展起來，我們盡管花了半年多時間全面禁止，全縣六個生產點五個已經停產，但還有余坪一個外地老板，憑著同省、市的關系，至今不聽勸阻，照常生產不誤。四是亂占林地的問題嚴重，這一定程度上與領導的認識問題和法律意識問題有較大關系。全縣幾宗大的占用林地事件冒一宗是按法律、按程序、按實際面積完善報批手續的，而我們又不好在領導強硬批示面前，去嚴格執法，這一點希望予以同情理解，不是我們不作為而我們不好作為。
縣人大在整改意見中強調，要進一步加強林業系統隊伍建設。2004年是林業系統干部職工隊伍建設年。為進一步加強隊伍建設，根據人大的建議，我在林業大會上專題作過“實踐‘三個代表’、堅持依法行政、強化管理措施，努力造就一支與時俱進的林業隊伍”的報告，并依規處分了9名失職的人員，同時我們又召集林業系統中層以上負責干部142人，就《行政許可證法》、《黨員處分條例》、《黨內監督條例》、“如何預防職務犯罪”等課題，邀請有關部門的專家進行了為期2天的政治法律理論培訓。由于我們自始至終繃緊了干部職工隊伍建設這根弦，我縣林業行政管理隊伍的執法水平和依法行政，依法辦事的能力得到了普遍加強，林業系統廣大干部職工的整體素質得到了普遍提高，從而了涌現了一大批。
先進集體和個人。20榮獲國家省、省、市三級的先進集體和先進個人達14個，其中有我們的林政法規股長被評“全國法制先進個人”、獻沖木材檢查站被評為“全省依法辦事示范窗口單位”，余坪鄉林業站被評為“省級文明窗口單位”等。同時我們結合“民本岳陽”九項工程的實施，在林業系統廣泛地開展“六講兩為”以干部作風建設為主題的活動，從而進一步確保了我們干部職工隊伍建設年成果的進一步鞏固和推進。
林業森工企業在計劃經濟時期，屬國家重點企業，50多年來的發展中，憑著廣大干部職工的艱苦努力，有過輝煌的歷史，累計生產木材159.4萬立方米，完成并上交國家利稅21469.2萬元，為國家建設作出了很大的貢獻。但隨著市場經濟的發展，木材市場的放開，這支本由省級直管的企業，一度下放到縣成為一個縣級部門所管企業。可以說這支企業既冒了爺又冒了娘，既冒了粉又斷了奶，作為縣林業局這個過去本視為同森工局平級的`同脈兄弟，還是承擔了做老兄的義務，企業改革開放以來，森工企業由過去一無所有的二道販子，逐步發展成自主經營、自負盈虧、獨立核算的法人單位，20多年來，充分發揮自身特點，積極采取重點租賃、聯營等形勢，搞活自己，已營造林木26萬多畝，人平達150畝，特別是近4年來，依靠爭取上級項目造林6萬多畝，依靠與大戶聯營經銷木材加工等每年收入超千萬元，基本上解決了企業1200余人的吃飯問題。已近年來沒發生過森工企業干部職工到縣和縣以上政府上訪的事件，也沒有造成其它社會問題。獻沖森工林場在2004年被省人民政府評為林業先進單位，就是一個搞活經營、改制成功的典范。為此特向人大常委會在企業改制問題上提三點建議：
一是政府對企業改制要一視同仁。全縣工業企業也好，商貿企業也好，還是森工企業也好，過去都為縣域經濟作過貢獻，都是政府管轄下的臣民，手背手掌都是肉。據我們所了解的最近幾年，政府拿錢解決工業企業的改制就重視一些，而我們森工企業困難矛盾就基本無人過問。
二是企業改革改制要支持發揮企業強處，盡量使企業變活，而不能簡單拿點錢破點產，解散一伙人，可以這樣預料，如果全縣以對工業企業改制的方案和方法搞下去，不要過幾年，這批人將會為平江運轉帶來更大的隱患。
三是企業的改制，要注重成功的典型，確定成功的摸式，鼓舞企業改制破產重組，職工為社會作貢獻，本身生存和發展的信心，并制定出企業改制后重新生產經營的優惠政策，使之在這個區域范圍內人人都能搞點飯吃，叭叭車滿街跑的這種局面應該引起足夠的重視。
各位主任、委員，提高是整改的目的，通過3個月來的努力，我在述職評議中所暴露出來的不足，盡管得到了較大的完善，但我深知，我個人及整個系統的全面與黨和人民的要求還存在著較大的差距。因此，我懇請各位主任和委員及人大代表們繼續關注和支持我的，我將百倍努力地帶領林業系統全體干部職工，為建設富裕、文明、秀美的新平江作出我們應有的貢獻。(縣林業局辦)。
《林業局述職評議整改匯報》來源于網，歡迎閱讀林業局述職評議整改匯報。sx3。
先進集體和個人。2004年度榮獲國家省、省、市三級的先進集體和先進個人達14個，其中有我們的林政法規股長被評“全國法制先進個人”、獻沖木材檢查站被評為“全省依法辦事示范窗口單位”，余坪鄉林業站被評為“省級文明窗口單位”等。同時我們結合“民本岳陽”九項工程的實施，在林業系統廣泛地開展“六講兩為”以干部作風建設為主題的活動，從而進一步確保了我們干部職工隊伍建設年成果的進一步鞏固和推進。
林業森工企業在計劃經濟時期，屬國家重點企業，50多年來的發展中，憑著廣大干部職工的艱苦努力，有過輝煌的歷史，累計生產木材159.4萬立方米，完成并上交國家利稅21469.2萬元，為國家建設作出了很大的貢獻。但隨著市場經濟的發展，木材市場的放開，這支本由省級直管的企業，一度下放到縣成為一個縣級部門所管企業。可以說這支企業既冒了爺又冒了娘，既冒了粉又斷了奶，作為縣林業局這個過去本視為同森工局平級的同脈兄弟，還是承擔了做老兄的義務，企業改革開放以來，森工企業由過去一無所有的二道販子，逐步發展成自主經營、自負盈虧、獨立核算的法人單位，20多年來，充分發揮自身特點，積極采取重點租賃、聯營等形勢，搞活自己，已營造林木26萬多畝，人平達150畝，特別是近4年來，依靠爭取上級項目造林6萬多畝，依靠與大戶聯營經銷木材加工等每年收入超千萬元，基本上解決了企業1200余人的吃飯問題。已近年10年來沒發生過森工企業干部職工到縣和縣以上政府上訪的事件，也沒有造成其它社會問題。獻沖森工林場在2004年被省人民政府評為林業先進單位，就是一個搞活經營、改制成功的典范。為此特向人大常委會在企業改制問題上提三點建議：
一是政府對企業改制要一視同仁。全縣工業企業也好，商貿企業也好，還是森工企業也好，過去都為縣域經濟作過貢獻，都是政府管轄下的臣民，手背手掌都是肉。據我們所了解的最近幾年，政府拿錢解決工業企業的改制就重視一些，而我們森工企業困難矛盾就基本無人過問。
二是企業改革改制要支持發揮企業強處，盡量使企業變活，而不能簡單拿點錢破點產，解散一伙人，可以這樣預料，如果全縣以對工業企業改制的方案和方法搞下去，不要過幾年，這批人將會為平江運轉帶來更大的隱患。
三是企業的改制，要注重成功的典型，確定成功的摸式，鼓舞企業改制破產重組，職工為社會作貢獻，本身生存和發展的信心，并制定出企業改制后重新生產經營的優惠政策，使之在這個區域范圍內人人都能搞點飯吃，叭叭車滿街跑的這種局面應該引起足夠的重視。
各位主任、委員，提高是整改的目的，通過3個月來的努力，我在述職評議中所暴露出來的不足，盡管得到了較大的完善，但我深知，我個人及整個系統的全面與黨和人民的要求還存在著較大的差距。因此，我懇請各位主任和委員及人大代表們繼續關注和支持我的，我將百倍努力地帶領林業系統全體干部職工，為建設富裕、文明、秀美的新平江作出我們應有的貢獻。(縣林業局辦)。
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整改情況匯報（優質18篇）篇十二
我園對照《江西省幼兒園辦園標準》認真自查，找出了存在的問題及差距，并制定了改進措施，現將有關情況匯報如下：
一、存在的問題。
（一）環境建筑方面：幼兒園沒有獨立的院落，和另外一個小學并在一起，并且房屋破舊。也沒有園牌，門牌，園內壁畫較少。
（二）設施設備方面：小型玩具達不到人均10件，種類也比較單一；玩具架，圖書架，不符合規定要求；班內風琴，電視，vcd數量不夠，無小黑板；幼兒一人一杯，為塑料杯，需要更換；沒有配備保健箱和必備藥品。
（四）安全衛生方面：對幼兒及教師體檢不夠重視，幼兒保健檔案不齊全。
（五）檔案管理方面：我園的幼兒學籍及日常教學檔案都不是很齊全，需要補充規范。
二、改進措施及時間安排。
為了切實提高幼兒園的保教質量和管理水平，我園計劃從以下幾方面加以改進。
1、制定迎檢方案，對照《江西省幼兒園辦園標準》自查，找出差距，制定改進措施。
2、繼續補充大型玩具的購置及安裝，完善圖書的配置，搞好幼兒園的環境衛生的布置。進行幼兒園檔案的整理入檔工作。
3、繼續進行幼兒園檔案的整理工作，進行教師培訓及日常教學的管理工作。
4、完成各項檔案資料的整理工作，完成幼兒園環境布置和文化建設，各室硬件設施到位。
5、進行查漏補缺和提高工作。
整改情況匯報（優質18篇）篇十三
根據《巴中市人民政府辦公室領導班子查找出的`問題整改方案》要求，現就切實解決“抓黨建工作不力”的問題提出如下整改方案。
平時工作的主要著力點放在政務服務上，對履行黨建工作“一崗雙責”重視不夠，機關黨建工作是一個薄弱環節。支部“三會一課”制度沒有堅持好。
通過整改，辦公室黨組及班子成員黨建工作“一崗雙責”全面落實，抓黨建工作實現制度化、規范化、科學化，辦公室黨建工作健康有序運行，確保黨的建設為政務服務工作提供堅強組織保障。
牽頭領導：王毅、馬儒華;牽頭科室：機關黨委;整改時限：2017年10月底前。
(一)高度重視黨建工作。辦公室班子成員要進一步提高對黨建工作的認識，認真落實黨建工作“一崗雙責”制，將黨建工作納入辦公室重點工作，與辦公室政務工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查、同總結、同考核。辦公室黨組書記與黨組成員簽訂黨建工作責任書，落實黨建工作目標、任務、責任，實行黨建目標責任公開承諾，形成黨建工作一級抓一級、層層抓落實、齊心協力抓的工作格局。(責任科室：機關黨委)
(二)加強干部教育管理。辦公室黨組班子要高度重視黨要管黨、從嚴治黨工作，將其提升到辦公室工作基礎和保障的高度，切實加強對辦公室黨員干部的教育管理監督，組織開展經常性的形勢、政策和社會主義核心價值觀教育，對一些黨員干部的苗頭性、傾向性問題做到抓早抓小、及時糾正。堅決執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，認真落實“五好干部”標準和“三嚴三實”要求，堅持任人唯賢、德才兼備、崇尚實干的選人用人導向，以對黨和人民高度負責的態度推薦和使用干部。(責任科室：機關黨委)
(三)完善黨建工作制度。健全完善辦公室黨組會議制度，堅持民主集中制原則，及時討論決策辦公室重要工作。健全完善辦公室黨組中心組政治學習制度，堅持一個月召開一次辦公室黨組中心組學習會，認真學習黨的政策理論。健全完善辦公室黨組成員民主生活會制度，半年召開一次黨組成員民主生活會，認真開展批評與自我批評。健全完善辦公室黨支部“三會一課”制度，督促辦公室黨組成員以普通黨員身份積極參加支部“三會一課”等黨組織活動。健全完善黨建工作專題研究制度，做到辦公室黨組會議半年專題研究一次黨建工作。健全完善辦公室黨組成員聯系黨員制度，每名黨組成員要在辦公室或者掛包村(社區)聯系3名黨員，加強聯系溝通，做好思想教育工作。健全完善辦公室黨組成員黨建工作報告制度，黨組成員要把履行抓黨建工作責任情況作為述職述廉的重要內容，每年向辦公室黨組書面報告履行“一崗雙責”抓黨建工作情況。(責任科室：機關黨委、監察室)
(四)嚴格黨建工作考核。健全完善辦公室黨建工作督查考核機制。一是完善辦公室目標績效考核體系，將黨建工作與政務工作一同考核，將黨建工作納入領導班子和領導干部年度考核，加大黨建工作在辦公室目標績效考核中的權重。二是加強黨建工作督查，定期不定期督促檢查辦公室黨建工作開展情況，適時舉行黨建工作研討，及時解決黨建工作中存在的問題。三是嚴格進行黨建工作考核，對辦公室黨建工作落實情況逗硬考核，注重考核結果運用，根據考核結果嚴格進行獎懲。
整改情況匯報（優質18篇）篇十四
在我鎮民主生活會召開后，按照《整改落實、建章立制環節工作方案》要求，安豐鎮堅持從嚴從實，強化攻堅意識，突出重點任務，認真做好整改落實、建章立制環節各項工作，確保教育實踐活動不走過場，切實取得實效.現將整改落實情況匯報如下：
一、制定整改方案。
針對收集征求的意見和領導班子自身查擺出的問題，逐項制定整定措施，狠抓整改落實。在整改方案的制定過程中，反復征求意見，進行認真梳理，原汁原味向每位班子成員如實反饋;召開教育實踐活動專題民主生活會情況通報會，向干部職工通報我鎮民主生活會的詳細情況，聽取大家對制定整改方案的意見，對班子和班子成員查擺出問題實行盤點消耗整改。整改方案從四個方面，針對歸納的52個問題逐條制定具體整改措施，并明確了目標、措施、時限和責任人，并向干部和群眾作出了公開承諾。同時，要求領導班子和班子成員個人按照要求，對照查擺剖析的問題，逐一制定整改措施，對專題民主生活會上相互批評提出的問題認真吸納，進行修改完善，列入問題清單，認真整改。在教育實踐活動整改落實中，堅持整改問題、整改方案、整改結果“三公開”，推動問題整改。
1、梳理意見，列出整改清單。對征求的意見建議梳理匯總后共52條，其中涉及到貫徹執行中央八項規定和省市有關規定方面7條，反對“四風”方面31條，班子成員共查擺突出問題14條。領導班子個人需整改177條，已整改落實175條;全鎮112個黨組織共梳理整改問題1680條，近期已整改1595條，需長期整改落實85條。
2、建章立制，確保取得實效。對照“兩方案一計劃”要求，結合本鎮實際情況，針對性地制定了整改方案和措施，建立了整改臺賬，明確了整改時限，并就建立長效機制提出了計劃，對相關制度進行“廢、改、立”。聚焦違反“八項規定”、“四風”、“小四風”等問題，深刻剖析思想根源，在嚴管工程招投標、管制招待費、提高工作效率、嚴禁遲到早退、提升服務質量、嚴肅換屆紀律、根治“四風”頑疾、加強黨風廉政建設等方面采取了切實可行的整改措施，制定了《計劃生育“三辦法、兩獎懲”規定》、《機關干部績效管理辦法》、《政務新區管理暫行規定》、《綜治維穩信訪工作領導責任制》、《財經管理制度》等一系列規章制度，確保整改實效。同時，注重抓好各項制度的執行督查，對違反制度規定的，依紀依法嚴肅處理，確保制度落到實處。
3、聚焦“六個不放過”解決干部作風建設問題。一是對會議、文件、公務接待、獎懲、聯系點、制度等六個方面開展整改，做到問題不解決不放過;二是立行立改。對群眾反映突出的問題，做到問題不解決不到位不放過;三是實行一個問題明確整改要求、時限、責任人，做到群眾不滿意不放過;四是查改“小毛病”、審視“小圈子”、優化“小環境”、提升“小規范”，從點滴做起，做到加強作風建設小事不放過;五是突出解決基層聯系服務群眾問題，對前期已經整改的問題進行“回頭看”，防止“回潮”，整改不徹底不放過;六是對“不敢擔當”的不良作風和對工作不在狀態的干部不放過。
4、鞏固成果，作風建設警鐘長鳴。安豐鎮啟動村“兩委”換屆后干部第一期輪訓班，新一屆村“兩委”班子和鎮部分機關干部約180人參加了第一期輪訓班。本周，將分六期分別對村書記、村委會主任、副書記、副主任、文書、民兵營長、計生專干、婦代會主任和團委書記進行崗位專題培訓。目的在于將學習貫穿群眾路線教育活動始終，鞏固成果，讓干部心中時刻警鐘長鳴。
三、總結整改收獲。
通過黨的群眾路線教育活動的開展，我們的收獲有：一是黨員干部思想意識進一步凈化，通過學習教育，思想得到了提高，情操得到了鍛煉，迷惑得到了澄清，靈魂得到了洗禮，為改進作風奠定了基礎;通過征求意見，重新認知了自身，重新看清了問題，重新定位了自己，為改進作風找到了突破口;通過對照檢查、開展批評，破除了自我，為改進作風掃清了障礙。二是干部隊伍進一步錘煉，由于開門搞活動，開門搞檢查，開門搞整改，把黨員干部置身于廣大群眾監督和評議下，并嚴格兌現獎懲和責任制，干部隊伍得到優勝劣汰。針對群眾反映的“三不”鎮村干部，即不能與黨委政府保持一致，陽奉陰違;不能完成中心工作，講客觀，找理由，消極怠工;在群眾中評價不高，態度惡劣，吃拿卡要，侵害群眾利益，經過考評考核，鎮黨委、政府及時作出處理決定，調整村兩委正職9人，村“兩委”換屆期間，又調整充實了7人。對16個村的包村鎮干部進行了“雙向選擇”調整，對相關違反制度的干部進行了通報批評和教育。三是黨員干部作風進一步轉變。消除官僚習氣，干部深入村組接地氣。廣大鎮村干部，深入村組戶，走千家門，與群眾交心談心，打成一片。鎮村干部嚴格執行中央、省、市、縣規定，落實“三嚴三實”要求，狠剎“四風”，消減“三公”經費，狠剎大吃大喝之風，“為民務實清廉”形象日漸樹立。四是工作目標進一步明確，對全年縣委、縣政府工作任務進行分解，明確目標、責任和獎懲，落實責任制，形成事事有標準、事事有人抓、事事有獎懲，做到人人有擔子、人人有責任、人人有保障，并利用每周一晨會，進行工作小結、調度和安排，推進工作開展。五是工作水平進一步提升，宣傳計劃生育新政策，提升優化各項計生指標，確保各類項目建設、民生工程、秸稈禁燒、“三線三邊”整治、美好鄉村建設、離任村干部生活補貼、村兩委換屆等工作扎實開展。
整改落實是轉變作風的“最后一公里”，是學習教育和查擺問題的“最后落腳點”。黨的群眾路線教育實踐活動已經進入沖刺收關的關鍵環節，但改進作風永遠在路上，只有起點永遠沒有終點，我們將以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，以敢于擔當、以身作則的擔當，把群眾路線教育活動抓到底，把“四風”問題整改到底，達到上級黨委和廣大人民群眾滿意。
整改情況匯報（優質18篇）篇十五
為了使廣大群眾更多地了解社保，認識參保的重要意義，在全社會形成人人關心社保，個個支持社保的良好氛圍。
我們一是積極建議政府在電視臺開設社會保障欄目，宣傳政策、報道典型、表彰先進、公布企業參保繳費情況。
二是在4月19日召開全區社保工作義務監督員工作會議，從全區6000多名離退休人員中選聘了30名老同志成為社保義務監督員，通過他們的宣傳使廣大參保職工進一步來關心社保事業，支持社保工作。
三是印制社會保險宣傳材料1.5萬份，于4月29日、6月12日在廣場進行了二次社保政策宣傳活動，并計劃于10月份在文化廣場再舉行一次集中宣傳。
四是組織相關工作人員深入企業、部門、鄉鎮，召開社保政策講座，大力宣傳社保政策。
通過典型報道、新聞采訪、現場咨詢、會議講座等形式，全方位、多層次、廣角度的宣傳社保政策，使用人單位，特別是職工深刻認識到參加社會保險的重要性，不斷增強參保意識，從被動的“要我參保”變為主動的“我要參保”，不斷擴大社會保險的覆蓋面。
三是豐富學習內容，除學習黨的相關理論外，還要加強社保業務、市場經濟、法律等方面知識的學習，提升政治理論和業務工作水平。
為進一步加大定點醫療機構的管理，我們采取了以下措施，
一是加強對定點醫院醫保經辦人員的業務指導，嚴格執行有關結算規定和標準；
三是對參保患者住院進行定期不定期的抽查，堅決杜絕冒名就診現象的發生和防止基金的流失。
一是抓好社保網絡建設。
為了使我局已建成的局域網和已購置的養老保險軟件盡快發揮作用，提高效率，我們成立了專門的網絡運行領導小組，并邀請軟件公司技術人員作指導，從4月份起，集中業務人員，利用每天下午兩個小時和周六一天的時間，專門開展養老保險軟件試運行工作。在此基礎上，我們還計劃購置一套醫療保險軟件，通過人員培訓，努力實現我局的網絡化辦公。
二是抓好服務大廳建設。
隨著社保事業的不斷發展，現有辦公場所和業務經辦模式已不能適應發展的需要，樓層高、地方小、條件差，給一些離退休人員辦事帶來了極大的不便。因此，我們經過反復研究論證，決定把社保辦公大樓一樓改建成社保服務大廳，推行“一站式”服務。
目前已完成考察工作，并拿出處步方案，計劃從七月份開始改造建設，8月底前完成施工，10月底前建成統一參保登記、統一費用收支、分別審理核算的業務運行機制，更大限度的體現具有人性化的服務。
為進一步擴大社會保險覆蓋面，我們一是積極爭取政府的支持，繼續把擴面工作納入政府的目標管理，與各企業主管部門、鄉鎮街道簽訂責任書，形成合力，上下聯動，齊抓共管，促進企業參保繳費。二是在勞動保障局的領導下，與勞動監察部門隊緊密配合，加大執法力度，開展執法檢查，用法律手段強制各用人單位參保，履行繳費義務。對那些拒絕參保繳費的“釘子戶”，堅決依法給予處罰和申請人民法院執行。三是積極爭取工商、稅務等部門的支持，利用xx登記、年檢、年審，督促企業積極參保，按時繳費。通過以上措施，新增擴面57人，續保858人。
為了確保養老金的按時足額發放，我們在積極征繳，擴面增收，杜絕基金流失的同時，采取多層次、多渠道的籌資辦法，千方百計籌措了資金。
一是積極配合稅務部門征繳養老金483.74萬元。
二是清繳歷年欠費344.55萬元。
三是爭取上級資金910萬元。
這些資金的籌集，解決了今年養老金征繳不足的困難，確保了離退休人員養老金的按時足額發放，促進了社會穩定。截止5月底，全區應發養老金1836萬元，實發1836萬元，發放率100%。
整改情況匯報（優質18篇）篇十六
“三治三提”推進作風建設專項活動進入整改落實階段以來，本人按照“三治三提”活動領導小組辦公室的統一部署和安排，在落實整改責任，集中解決突出問題上下功夫，在建立完善管理體制機制上做文章，在整改落實階段各個環節的工作任務中，取得了階段性成效。現將工作情況總結報告如下：
一、整改落實階段活動開展情況
在整改落實階段，本人嚴格按照”三治三提”活動領導小組的規定和要求，采取切實可行的措施，認真做好各個環節的工作。
（一）繼續抓好學習培訓活動，堅持把學習貫穿活動始終。一是集中進行法律法規知識的培訓和考核。通過這次培訓，大部分隊員對相關法律法規都有更深入的理解，并在考核中取得優異的成績；二是認真學習局內各項規章制度。嚴格按照“四禁令”要求，提高行政效能遵守“五不讓”，本人及隊員的整體素質得到提升。
（二）嚴格落實整改責任制。為了確保整改方案的落實，按照局黨組的要求，建立了大隊長負總責、親自抓，中隊長分工負責，各隊員具體落實的整改落實責任制，確定了整改落實的監督保障機制。明確了具體整改措施、整改方式、目標要求、完成時限，為整改任務的落實奠定了堅實基礎。
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（三）著力解決突出問題。學習調研是基礎、分析檢查是關鍵、整改落實是目的。在整改落實階段，我們以“抓住重點、解決問題、創新機制、促進發展”為目標，堅持量力而行、盡力而為的原則，認真執行整改落實方案，取得了階段性成效。一是重點路段的流動攤點、早市夜市攤點的集中清理活動效果顯著。城市市容“臟、亂、差”現象得到有效遏制，二是嚴重影響城市市容的流動商販、洗車修車點逐漸減少，車輛停放有序。三是城區西片私搭亂建現象的到有效遏制，突擊建房行為得到嚴厲打擊。
二、整改落實工作的主要特點
第三階段工作做了研究部署；為深入開展學習，班子成員帶頭對整改落實方案進行了認真研究和反復修改，保證了整改落實方案的質量；為抓好問題的集中整改，班子成員按照整改責任制的分工和要求，積極組織責任科室抓好整改措施的落實。能解決的問題馬上采取措施加以整改，一時解決不了的問題，積極創造條件，按照規定時限進行整改，爭取早日解決。
對每一個環節的工作做了周密安排，提出了具體要求。認真研究制定了整改落實的監督保障機制和整改落實責任制，明確了整改要求、完成時限和責任分工。為搞好制度建設，制定了體制機制建設計劃，對每一項制度的建設作了分工，提出了進度要求。周密的措施和安排，有序地調動了各方面積極性，保證了活動的順利開展。
（三）工作主動超前。在第三階段活動中，我局始終注重發揮工作的主動性，超前運作并按時完成各個環節的工作任務。主動向領導組請示匯報活動開展情況，及時上報指導組要求的各種材料和報表；按照《整改落實階段實施方案》的規定和要求，主動提前安排每個環節的工作，主動檢查活動開展情況，查漏補缺，及時糾正活動中的不足。
（四）結合實際緊密。我局在“三治三提”活動第三階段工作中，始終注重結合自身工作實際，注重創新，使“三治三提”活動取得切實成效。
三、存在問題
我局學習實踐活動整改落實階段工作雖然取得了很大成效，但仍存在一些問題和不足。一是整改措施周期長，一時難以見效。二是個別隊員不夠重視，只求過得去，不求過得硬。三是受客觀條件制約，一些積極有效的措施暫時還無法辦到。
四、下步打算和措施
盡管整改提高階段的工作已接近尾聲，但對照要求還存在著
一定的差距。下一步，我們將繼續按照、縣政府的要求，扎實做好“三治三提”活動第三階段的收尾工作。在今后的學習工作中，我會更深入學習貫徹縣政府的政策方針，以嚴肅認真的態度和求真務實的作風，高標準、高質量地做好各項工作，切實鞏固好“三治三提”活動的成果，努力開創城市管理工作的新局面。
城關鎮林改工作整改情況報告
辦、縣府辦、縣林改辦：
自10月27日督查通報以來，我鎮在認真梳理問題的基礎上，結合本鎮實際制定整改措施，組織人員督促各村按照縣林改檢查驗收組提出的整改意見進行整改，做到事事有回音、件件有落實。現將如下：現將自查情況匯報如下：
一、林改完成情況。
自林改工作開展以來，我鎮在、縣政府的領導下，在上級林業部門的具體指導下，嚴格按照有關要求，針對試點村蓮花村林改中暴露出的產權明晰不夠徹底、具體操作不夠規范等問題，集中時間和精力，全面開展了集體林權制度改革。目前，我鎮已完成試點村蓮花村的確權勘界工作，制證工作還在準備當中。其余村（社區）正在整理完善內業工作。
二、我鎮林改內業檔案材料主要存在問題是：
1、部分村民小組未做好相關材料回執部分的回收工作。
2、會議簽到、會議記錄等相關痕跡資料相關人員未簽名蓋指模
3、村組林改方案不完善，部分村組的林改方案未能結合本村組實際情況來制定。
四、具體整改措施
成員為副組長，聯系村鎮干部為成員，領導小組下設辦公室，辦公室設鎮林改辦。針對存在的問題，采取鐵心硬手，以整改促工作，集中時間和精力全力推進林改全面檢查。本著一級為一級負責，基層為群眾負責的原則，采取措施，對照市、縣林改要求，認真加以整改。
二是強化培訓。以鎮黨委、政府組織集中學習培訓的方式，認真學習《督查通報》,進一步提高鎮干部的責任心。我們著重加強學習和業務培訓，做到依法辦事。通過學習，使參與林改工作的人員更深刻理解并準確掌握集體林權制度改革的指導思想、主要任務、改革范圍、基本原則和方法步驟。
三是依法依規進行操作。對村組的林改方案及方案的表決，嚴格按照法律程序和兩個2/3的要求，重新認真復查，從而使制定的林改方案符合實際和法律。
四是進一步完善，林改檔案資料立卷歸檔工作。
鎮林改辦人員對全鎮涉及林改的9個行政村，10個社區的會議錄、會議簽到表冊、表決會情況表等痕跡資料進行了詳細的檢查。在檢查材料中，主要進行了“九看”，一看林改會議錄中村民代表簽字是否真實；二看代表人數是符合規定；三看村民代表會決定的林改形式與實際實施的林改形式是否一致；四看林改后采取集體經營的利益分配是否符合政策要求；五看表決結果是否有效；六看整個林改程序是否合法；七看三榜公示是否齊全；八看是否有小班遺漏，九看檔案歸檔是否齊全。我們在自查中發現了一些問題，立即要求相關行政村進行了整改。
7月17日上午，河南省衛生廳安全生產督導檢查組對我院安全生產工作進行了現場檢查。檢查結束后，檢查組就我院安全生產工作存在的問題進行了反饋。
針對反饋問題，醫院領導高度重視，迅速行動，于7月17日下午組織召開了由院領導及院安全生產工作領導小組成員參加的安全生產工作專題會。對照存在的問題，逐條分析，認真研究，統一部署，制定出切實可行的整改措施。會上，院安全生產工作領導小組組長、院長xx指出，要提高認識、統一思想，強化責任，突出重點，認真整改，切實做好我院的.安全生產工作，堅決防止安全事故的發生，為構建和諧xx、創建平安醫院做出積極的貢獻。具體整改措施如下：
一、提高對安全生產工作重要性的認識。醫院將在7月22日前組織全院職工進行安全生產知識培訓。認真學習有關安全生產工作的法律法規以及上級重要文件指示精神，在全院樹立“安全第一”的觀念，進一步完善各職各類人員制度職責，明確責任、狠抓落實，使我院安全生產工作做到標準化、規范化。
認真排查，及時裝配安全防護部件，規范用電線路；尤其是用電線路拉扯混亂的予以清理，堵塞安全漏洞，確保用電安全。二是重點部門消防瓶、應急照明設施配備不足、不規范，有損壞問題：醫院將組織相關人員按照公共場所消防設施的具體要求，對消防瓶、應急照明燈等進一步完善配備、規范使用，定期檢查完好率，切實提高消防應急能力。三是食堂衛生差的問題：醫院將對食堂從業人員進行食品衛生知識的培訓，加大對食堂餐飲具洗消、食品生產加工過程和環境衛生的監督檢查，嚴把采購進貨，完備設施，規范操作，嚴防食源性疾病的發生。四是氧氣房人物混住，無防靜電地板的問題：醫院將按照要求設立新的供氧中心，預計8月10日之前將投入使用，屆時現有供氧室將停止使用。
三、加強對安全生產工作的監督檢查。醫院安全生產工作領導小組將不定期對醫院安全生產工作進行檢查指導，認真排查影響醫院安全生產的安全隱患，嚴格落實各項安全生產制度，發現問題及時解決和整改，同時，在工作中認真總結經驗，將安全生產工作與醫院日常工作緊密聯合起來，全力維護好醫院各項工作的順利開展。
二00九年七月
關于莊周中心小學教學樓工程
縣住房和城鄉建設委員會：
根據縣安委會通報提出的問題和要求，現將該工程整改情況報告如下：
一、制定了詳盡的整改方案，并經項目總監審批；
二、高度重視，落實措施：公司指派項目經理鄒琪同志擔任整改小組組長，陸云峰、姚懷安、曹嚴嚴三同志現場督促整改。凡整改資金不到位的由項目部先行墊付。同時，按照“定人員、定時間、定措施”的“三定”原則確定各班組負責人為整改負責人，全面負責隱患整改工作。
三、整改認真，如期完成。針對暗訪組提出的現場文明施工、三寶四口防護、龍門架、攪拌機、施工用電等方面的問題，都按照通報的要求，進行了認真的整改：
1、現場木料已堆放整齊。
2、現場消防器材已配備齊全，總配電滅火器過期的已更換。
3、明火灶已移出施工場地。
4、樓層臨邊、安全通道已防護。
5、砂漿溜槽已拆除。
6、龍門架超高限位器已更換，工作正常，停靠裝置已安裝。
7、接料平臺已按規范進行搭設，防護門已安裝。
8、攪拌機保險掛鉤已安裝。
9、圓盤鋸已運出場。
通過對施工現場的整改，使安全文明施工又前進了一步。但距上級要求還有一定距離，我們將全力以赴，保持到竣工驗收、交付使用。
請縣安監站予以復查驗收。
關于莊周中心小學綜合樓、食堂工程
縣住房和城鄉建設委員會：
根據縣安委會通報提出的問題和要求，現將該工程整改情況報告如下：
一、制定了詳盡的整改方案，并經項目總監審批；
二、高度重視，落實措施：公司指派項目經理王凱同志擔任整改小組組長，譚超、李-鵬飛、蔡敬國三同志現場督促整改。凡整改資金不到位的由項目部先行墊付。同時，按照“定人員、定時間、定措施”的“三定”原則確定各班組負責人為整改負責人，全面負責隱患整改工作。
三、整改認真，如期完成。針對暗訪組提出的模板工程、現場文明施工、三寶四口防護、龍門架、施工機械、施工用電等方面的問題，都按照通報的要求，進行了認真的整改：
1、模板立柱堆放在主體與腳手架之間的已清理，并在規定場地堆放整齊。
2、現場施工用電混亂、電纜線隨意拖掛、一閘多用的已經電工整改，現場施工用電做到三項五線制及三級配電。
3、樓層臨邊及安全通道已防護。
4、龍門架超高限位器已更換，工作正常，停靠裝置正常使用。
5、卸料平臺防護門、吊籃安全門已按規范安裝。
6、上層防護網已穩定焊接。
7、現場消防器材已配備。
8、明火灶已清除出場。
9、廢棄模板搭設的工棚已拆除。
通過對施工現場的整改，使安全文明施工又前進了一步。但距上級要求還有一定距離，我們將全力以赴，保持到竣工驗收、交付使用。
請縣安監站予以復查驗收。
整改情況匯報（優質18篇）篇十七
開展保持共產黨員先進性教育活動進入分析評議階段以來，我本人通過個別談心、散發征求意見卡和民主評議會等形式，共征集到117人的意見，收集到批評性意見和建議44條。特別是黨組織反饋意見后，我對集到的批評性意見和建議進行了認真的梳理和匯總。現將梳理匯總和整改提高情況匯報于下。
一、意見和建議體現在三個方面。
（一）學習方面。
總體上堅持學習不夠自覺。具體表現為：
1、理論學習方面。
一是在理論學習上存在著應付思想。主要表現在學習態度不夠認真、缺乏自覺性。
二是理論學習太膚淺。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想深鉆細研不夠。
三是理論聯系實際工作不夠。沒有把在當前改革開放的新形勢下所遇到的問題與統戰實際工作相聯系起來，因此在考慮和安排工作時缺乏前瞻性。
2、政協、統戰專業知識學習方面。
一是在政協、統戰專業知識學習上沒有計劃，抓得不夠緊。
二是在政協、統戰專業知識學習上沒有系統性，尤其是對深層次的政協、統戰理論知識學習、研究不夠。
三是學習的知識面不很寬，對相關政協、統戰的理論了解不多，學習的深度不夠。對一些精髓掌握得不細，缺乏理論功底，統戰工作經驗不足，在一定程度上影響工作的深入開展。
（二）思想方面。
一是思想解放力度不大。工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性。
二是宗旨觀念樹立不牢。深入基層了解民意不夠多，為政協委員、統戰對象服務的工作做的還不夠到位、全面。
三是精神狀態表現不佳。表現為工作熱情不高，精神狀態不佳，安于現狀，不求有功，但求無過。
四是黨風廉政建設欠佳。表現為對自己要求的標準不高（例如，有時下基層去督促檢查工作，在盛情之下也有吃吃喝喝的事）。同時存在廉政建設與己關系不大的想法。
（三）工作方面。
一是開拓創新意識不強。習慣于憑經驗去想問題辦事情。工作時，往往只立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
二是工作作風不夠扎實。工作不深入，埋頭日常工作時間較多，深入基層開展調查研究時間較少；存在好人主義，工作上不愿得罪人，也不愿批評人。
三是爭強當先意識不強。統戰工作總體上說有待加強，工作中沒有新的亮點；不善于創新，不能夠很好地靈活掌握方針政策，去創造性地開展工作，爭強當先。
自己在梳理和匯總上述的意見和建議的同時，已經暗下決心，一定要借助這次保持共產黨員先進性教育活動的東風，把自己學習上思想上和工作上多年來形成的積弊徹底清理出去。為此，自己已經結合自我剖析和意見梳理兩個契機，自覺不自覺地通過采取以下措施，對自身存在的問題進行了初步整改：
一是實事求是，與時俱進。按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，在重新學習了“三個代表”重要思想和黨的十六大精神的同時，加強政協、統戰知識的學習，并注重學以致用，在常學常用上做文章，努力把科學理論轉化為科學的思維方式，轉化為對客觀實際的正確把握，轉化為指導工作的思路和方法，轉化為抓落實的實踐，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。
二是求真務實，努力轉變工作作風。改進領導方法，充分科學運籌、大膽探索創新，把統戰工作放到有利于懷來跨越發展的大局中去把握；找準自己的位置，對統戰工作真正負起責任，少說多做，腳踏實地，把統戰工作往實里做、往深里做、往好里做，創造實實在在的政績；深入鄉鎮、部門、企業調研，傾聽基層的意見、建議，理性地分析我縣統戰工作的實際，把握工作的主動權；加強班子成員和部門的作風建設，徹底改變懶、散、拖等問題；并結合當前工作、堅持按照年初制定的工作思路和確立的奮斗目標,堅持以經濟建設為中心，圍繞工作重點、扎實苦干、奮力拼搏、為推動我縣經濟跨越發展貢獻力量。
三是樹立群眾觀點，不斷強化為人民服務的宗旨意識。按照立黨為公，執政為民，全心全意為人民服務的要求。深入實際，深入群眾，摸實情，聽實言，辦實事，真心實意關心群眾，想其所想，急其所急,幫其所需。不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業業，扎扎實實做工作，近期為西坡底村通公路協調解決元修路用油費用，保證了工程按時開工。為瓦房村協調解決修建吃水井用水泥5噸。
四是遵紀守法，做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產黨員，牢記黨的宗旨。認真遵守黨的廉政建設規定，做到廉潔自律，勤政為民。在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，自覺抵制各種剝削階級思想的侵蝕。
三、有待以后進一步整改的地方。
須以后進一步整改的地方有兩處，一是統戰工作經驗欠缺，統戰工作總體上說有待加強的問題，二是工作作風不夠扎實、工作不夠深入的問題關于統戰工作經驗欠缺，統戰工作總體上說有待加強的問題。自己以后要加強政協、統戰理論知識學習、研究，豐富工作經驗。解決精神狀態不佳，安于現狀，不求有功，但求無過的思想。通過深入細致的工作，把統戰工作做好、做深、做細。以提高統戰工作的影響力，樹立統戰工作和統戰干部隊伍的良好形象。
關于工作作風不夠扎實方面的工作不夠深入的問題。自己以后要抽出足夠的時間去深入基層，深入群眾，多聽取群眾的意見和建議。同時注重加大工作力度。及時總結經驗，去帶動面上的工作。
總之，自己一定要意識到開展保持共產黨員先進性教育活動，正是自己改積弊樹形象求發展的良好機遇，理當以飽滿的熱情投入到活動中去。因為只有通過這次黨性分析的教育，自己才能成為一名名副其實的共產黨員。
425。
整改情況匯報（優質18篇）篇十八
20xx年x月x日，xx市社保局醫保檢查組組織專家對我院xxxx年度醫保工作進行考核，考核中，發現我院存在參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫保”標志不齊全等問題。針對存在的問題，我院領導高度重視，立即召集醫務部、護理部、醫保辦、審計科、財務科、信息科等部門召開專題會議，布置整改工作，通過整改，醫院醫保各項工作得到了完善，保障了就診患者的權益，現將有關整改情況匯報如下：
（一）參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫保”標志不齊全；
（二）中醫治療項目推拿、針灸、敷藥等均無治療部位和時間；
（三）普通門診、住院出院用藥超量。
（四）小切口收大換藥的費用。
（五）收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的位置。
（一）關于“住院病人一覽表”中“醫保”標志不齊全的問題。
醫院嚴格要求各臨床科室必須詳細登記參保住院病人，并規定使用全院統一的登記符號，使用規定以外的符號登記者視為無效。
（二）關于中醫治療項目推拿、針灸、敷藥等無治療部位和時間的問題。
我院加強了各科病歷和處方書寫規范要求，進行每月病歷處方檢查，尤其針對中醫科，嚴格要求推拿、針灸、敷藥等中醫治療項目要在病歷中明確指出治療部位及治療時間，否者視為不規范病歷，進行全院通報，并處罰相應個人。
（三）關于普通門診、住院出院用藥超量的問題。
我院實行了“門診處方藥物專項檢查”方案，針對科室制定門診處方的用藥指標，定期進行門診處方檢查，并由質控科、藥劑科、醫務部根據相關標準規范聯合評估處方用藥合格率，對于用藥過量，無指征用藥者進行每月公示，并處于懲罰。
（四）關于小切口收大換藥的費用的問題。
小傷口換藥（收費標準為元）收取大傷口換藥費用（收費標準為元）。經我院自查，主要為醫生對傷口大小尺度把握不到位，把小傷口誤定為大傷口，造成多收費。今年1-8月，共多收人次，多收費用元。針對存在的問題，醫院組織財務科、審計科及臨床科室護士長，再次認真學習醫療服務收費標準，把握好傷口大小尺度，并嚴格按照標準收費。同時對照收費標準自查，發現問題立即糾正，確保不出現不合理收費、分解收費、自立項目收費等情況。
（五）關于收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的位置的問題。
醫院已門診收費處、出入院辦理處各個收費窗口安裝了小鍵盤，并擺放在明顯位置，方便患者輸入醫保卡密碼。
通過這次整改工作，我院無論在政策把握上還是醫院管理上都有了新的進步和提高。在今后的工作中，我們將進一步嚴格落實醫保的各項政策和要求，強化服務意識，提高服務水平，嚴把政策關，從細節入手，加強管理，處理好內部運行機制與對外窗口服務的關系，把我院的醫保工作做好，為全市醫保工作順利開展作出應有的貢獻！