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    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)

    時間:2025-06-18 作者:書香墨

    在寫學習心得時,我們可以回顧自己的學習歷程,反思自己的學習方法和習慣是否合理有效。下面是一些優秀學生的學習心得,希望能給大家一些啟示。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇一

    在市場經濟中,營商環境是各個企業生存和發展的基礎。一個良好的營商環境可以為企業提供穩定的市場環境和公正的競爭機制,讓企業蓬勃發展。而要打造良好的營商環境,就需要做到轉變作風,樹立良好形象。以下是我在不斷學習和實踐中對于“營商轉作風樹形象”的心得體會。

    首先,做好企業內部管理。一個企業的良好形象離不開內部管理的規范和高效。作為企業的一員,我們要從自身做起,不斷提升自己的專業素養和工作能力。只有通過自己不斷的努力,才能為企業提供更好的服務,為企業樹立起良好的形象。同時,企業要加強對員工的培訓和激勵,讓員工能夠不斷提升自己的專業技能,增強團隊合作能力,共同為企業的發展貢獻力量。

    其次,改善企業的營商環境。一個優秀的企業需要具備良好的營商環境,吸引更多的投資和合作。要改善營商環境,首先要提升企業的誠信度。只有真誠對待客戶和合作伙伴,才能樹立起良好的信譽。同時,要積極參與社會公益活動,提升企業的社會責任感,為社會做出更多的貢獻。無論是公司的形象宣傳還是員工的言行舉止,都要體現出企業的社會責任感和文明形象,從而贏得社會的認可和支持。

    再次,加強與政府的溝通與合作。政府是企業的重要支持者和合作伙伴,加強與政府的溝通和合作是企業樹立良好形象的重要一環。企業要積極參與政府組織的各項活動,了解政府政策和發展方向,以便更好地與政府合作,共同推動企業的發展。同時,企業應積極參與政府的公共事務,承擔社會責任,為政府提供支持和幫助。只有與政府形成良好的互動關系,企業才能在市場中立于不敗之地。

    最后,加強行業之間的合作與交流。行業之間的合作與交流不僅能夠提高企業的競爭力,也對于樹立良好形象起到重要作用。企業要加強與同行企業的合作與交流,借鑒優秀的經驗和做法。通過參與行業協會和學術交流,與其他企業進行交流,開展合作項目,共同解決行業中的問題,樹立起企業的行業形象和口碑。只有在行業內樹立起良好形象,企業才能贏得更多的合作機會和客戶。

    總之,營商轉作風樹形象是一個長期而艱巨的任務,需要各個方面的共同努力。作為一個企業的一員,我們要從自身的角度出發,積極付出努力,不斷提升自己的素養和能力,為企業樹立起良好的形象。同時,企業要加強與政府、行業內的合作與交流,共同推動良好營商環境的形成。只有通過不斷的努力,才能讓企業在市場中立于不敗之地。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇二

    開展"嚴紀律、轉作風、樹形象"主題教育活動,是為了進一步深化作風建設,提高工作效率,提*部隊伍的整體素質,切實解決干部思想作風中存在的突出問題。按照司法局的安排部署,我認真學習了黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會精神、《系列重要講話讀本》及視察云南重要講話精神、中央政法工作會議精神、省委九屆十一次全會精神、省委、市委政法工作會議精神等內容。通過近段時間的教育學習,在認識上有了新提高,行動上有了新方向,工作上有了新目標。這次教育的目的在于使廣大黨員干部的黨性修養進一步增強,群眾觀念進一步牢固,業務能力進一步提升,工作機制進一步規范,我個人認為非常及時,也很有必要。結合個人的學習有以下幾點體會和認識:

    一、提高認識是前提。認識不到位、作風難持久。如果把"嚴紀律、轉作風、樹形象"僅僅當作上級要求,并未觸及思想深處,轉化為自覺行動,就會一陣風,其結果是"改過來又改回去".因此,要切實提高認識,將轉作風內化為一種養成、一種習慣,經常"照鏡子、正衣冠",真正完成從"要我改"到"我要改"的轉變,通過近段時間的學習,自己充分認識到,必須徹底轉變以前一些不正確的觀念,增強服務意識和干部的責任意識,對基層群眾,我們要真心誠意地對待他們,時時、事事、處處都要首先換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想。遵守司法局的各項規章制度,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,滿腔熱情地為基層群眾服好務,盡心盡力、盡職盡責;要解放思想,開拓創新,勤奮學習,熟悉和掌握好有關法律、政策、法規,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

    二、踐行宗旨是關鍵。要不斷強化宗旨意識和服務意識。把全心全意為人民服務作為自己義不容辭的責任,通過切切實實為基層辦實事、辦好事,來展示機關作風,促進機關作風建設。做到平時工作、生活、學習嚴格要求自己,在各項工作的落實中,腳踏實地做好本職工作,切實履行工作職責。要發揚干部的表率作用和示范作用,個人生活做到克勤克儉,勤儉節約,遵紀守法,接受監督。我們每一位干部都應從現在做起、從我做起、從小事做起,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌做好工作。我們始終要牢記理想信念,保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,大力推動科學發展,始終牢記黨的宗旨,始終牢記黨員形象,不斷加強黨性修養,始終牢記黨紀國法,愛崗敬業干凈干事。

    三、做好工作是目的。開展"嚴紀律、轉作風、樹形象"活動的最終目的是推動工作。無論做什么工作,不能僅僅是"過得去",而必須是"過得硬".切實把干部作風體現到日常的工作和生活中,模范地遵守司法局管理規定,還要提高素質,提升履職能力,做好本職工作。更應該嚴于律已,嚴格執紀,克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實。切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效,把時間和精力都放到工作的落實上去,在各項工作的落實中發揮表率作用。對于本次思想作風整頓,我認為是必要的,它對我們更好完成今后的各項工作,進一步樹立良好形象,提高工作效率具有重大作用。

    總之,通過這段時間的主題教育活動的學習,讓我看到了自身的不足,決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題,努力提高自身的綜合素質,做好本職工作,爭取在自己的崗位上創造好的業績,在今后的工作學習中,認真做到:

    (一)要開拓創新,提高業務理論水平和綜合素質。加強學習努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展,要提高自己的業務理論水平和政治素質,以基本理論作為我們行動的指南,提高理論素養與思想政治水平。要通過學習,樹立正確的政治立場、觀點和方法,不斷提高政治敏銳性,增強政治鑒別力。其次要不斷地加強業務學習。加強學習是自身業務發展的需要,就我個人而言,要學習政治理論、經濟知識、法律知識,業務知識,提高自身能力水平。在學習方法上,同時要堅持業余時間自學與單位集中學習結合起來,力求學深、學透、弄懂、弄通,做到理論聯系實際,切實提高自身素質。

    (二)要不斷進取,強化工作中的責任意識和服務意識。全心全意為人民服務是我們黨的宗旨,是對每一個人的必然要求,要不斷加強黨性修養,加強黨性鍛煉,工作中要做到踏踏實實、認真負責、精益求精,要以高度的責任感做好工作,用的服務為群眾排憂解難。滿腔熱情地為基層群眾服務、貼近群眾,腳踏實地做好自己的本職工作。

    (三)從小事做起,樹立良好的個人形象。要擺正自己的位置,說話做事要三思而后行,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌投入到現實工作與生活中。從現在做起,從小事做起,不以善小而不為,不以惡小而為之,注意自己的一言一行,始終保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,愛崗敬業,樹立良好的個人形象。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇三

    我們從小事做起,樹立良好的個人形象。下面是小編為大家整理的嚴紀律轉作風樹形象學習心得,希望對大家有幫助。

    一、存在的主要問題。

    1、學習方面。

    2、文明服務表面化、形式化的問題仍然存在。

    主要表現為未能廣泛深入地加強全心全意為人民服務宗旨認識教育,建立健全各項。

    規章制度。

    尤其是在抓好各項文明服務規章制度的落實上缺乏堅持不懈的韌勁和認真細致的作風。總是等到上級有布置才匆匆忙忙去組織開展活動。因而表現為:表面文章多實際內容少;短期行為多長效措施少;工作被動效果較差。

    產生這些問題的主要原因主要是:

    (一)放松了政治理論學習。理論是學習的先導。只有理論上的清醒,才能做到政治上的堅定,行動上的堅決。反思自己,偏重于文化知識、業務知識和法律知識的學習,對政治理論學習有所放松,對學習馬克思主義、*思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的基本路線不系統、不全面、不扎實,滿足于現狀,自認為自己現有的理論知識,在現在的崗位上也夠用了。長期以往,潛移默化,導致了對共產主義理想信念的弱化。深思細想,危害嚴重。

    (二)自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監督自我提高。工作有時憑經驗,按部就班,忽視了自我的進一步完善和提高,不能緊緊跟上時代發展的需要。降低了自我要求,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求,尤其在工作作風上有時不夠嚴謹細致,工作責任心不強,總認為不出大問題就行了。

    (三)工作標準有所降低。由于思想進取認識淡化,工作標準也隨之降低,有時在工作中有瞻前顧后、患得患失、得過且過。進取精神不強,滿足于維持現狀,缺乏鉆研精神。對新形勢下政治思想工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。隨著轉變干部作風,加強機關行政效能建設活動的不斷深入,通過對照檢查、剖析,使我更加清醒地認識到自己存在的問題和不足,也更加增強了我改正問題、提高自己思想素質的信心和決心,在今后的工作中,我將認真貫徹落實上級領導的講話精神,進一步提高自己的工作效率和服務質量,實現自身整體素質的新提升。

    心得體會。

    好的作風、好的形象,是做好工作的重要保障,是一個單位凝聚力,是一個單位凝聚力、向心力的外在表現,是群眾信任的基礎,近一個月中,我們學習了胡書記“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”的會議精神,重溫了“中央八項規定,六條禁令”、《教師法》、《教育法》和《六要、十禁止》等內容,近一個月的學習,使我再次思考著教師這一工作的靈魂。

    作為一名教師,首先在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、熱愛本職工作。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和優良個性的培養,不用學習成績作為標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。

    其次“為人師表”成為新時期師風師德建設的重點和基礎,教師要重視教育法規的學習,具有依法執教認識,以及對違法違規行為的辨識力,教師應重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業的特質修養和個性魅力,有更高的人文目標,還要注意提高自己的思想修養。教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規章制度和有關規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。

    另外,師德最外在的體現:以身作則、為人師表。教師在教書育人中,除了言傳,更要身教,要用自己的示范行為來教育學生,這就是為人師表。從一定角度上看,為人師表主要是強調教師要言行一致。要求學生學習的知識自己應當精通;要求學生崇尚的行為,自己應當行之;要求學生反對的行為,自己應當堅決杜絕。正所謂“其身正,不令而行”否則,“雖令不從。”所以,每一位教師都應從自身做起,真正為學生樹立一個模范的榜樣,推動學生全面發展。

    全市政法系統召開"轉作風、嚴紀律、促公正、樹形象"活動動員會以來,市司法局認真貫徹落實全面加強隊伍建設的要求,堅持"嚴"字當頭,"實"字著力,"長"字為要,以過硬的作風樹形象、聚民心、促發展,確保取得人民群眾滿意的實效。

    領導高度重視,以上率下重實干。該局將作風建設作為"一把手"工程來抓,局長、黨組書記作為第一責任人負總責,率先垂范;黨組成員建立聯系點,示范帶動;局紀檢組全面負責,精心安排,制訂公正方案,扎實有效推進正風肅紀活動。該局及時召開會議,對開展"轉作風、嚴紀律、促公正、樹形象"活動作出具體部署,明確指出全體黨員干警要把活動要求轉化為改進作風、嚴明紀律、干事創業的強大動力,轉化為搶抓機遇、推動發展、提振精氣神的具體行動。下功夫整治作風頑疾,解決"不嚴不實"問題,以嚴的作風律己,以實的作風謀事,推動司法行政事業不斷取得新進步、實現新發展。

    明確問題導向,轉變作風促整治。該局始終堅持問題導向,以解決問題入手強化作風建設。扎實抓好正風肅紀專項活動重點領域和突出問題,把集體榮譽感不強,缺乏大局觀念,不求進取,工作能力和水平不高,辦事拖沓,效率低下,遲到早退,擅離職守,上班說閑話、聊天、玩游戲,工作落實不力等作為重點問題進行整治,著力解決好為官不為、作風漂浮的突出問題;把律師事務所、公證處、法律援助中心、司法鑒定機構、司法所、法律服務所等司法行政窗口單位作為重點部位,著力解決好某些窗口單位和工作人員的服務態度和服務質量問題,切實加強職業素養和誠信體系建設。把監獄、戒毒所人民警察落實司法部"雙六條禁令"、手機管理、三大現場管理制度情況,是否存在違反規定辦理罪犯減刑、假釋、暫予監外執行和戒毒人員減期、所外就醫、打罵體罰罪犯等執法不公問題作為整治重點,著力解決好干警執法不公、不嚴、不廉等方面的突出問題,將正風肅紀活動貫穿活動全過程。

    堅持兩抓兩促,跟蹤問效抓落實。該局結合"三嚴三實"專題教育,繼續深化群眾路線教育實踐活動,加強督導,持續整改,不斷擰緊螺絲、上緊發條,推動正風肅紀活動成果落地生根。堅持以上帶下,統籌推進司法行政隊伍思想政治建設和紀律作風建設,引導廣大黨員干部自覺遵守黨章規定的"四個服從",進一步增強法治思維和底線意識,守紀律、講規矩、轉作風、樹形象。以全面推進依法治市重要工作為抓手,著力抓好法治創建、法律服務、基層基礎、平安建設、法律援助、司法行政體制改革和隊伍建設七項重點工作,做到正風肅紀與日常工作有機融合、相互促進,以服務贏得支持、以作為提升地位,以紀律作風整頓的實際成果推動司法行政工作再上新臺階。

    開展"嚴紀律、轉作風、樹形象"主題教育活動,是為了進一步深化作風建設,提高工作效率,提*部隊伍的整體素質,切實解決干部思想作風中存在的突出問題。按照司法局的安排部署,我認真學習了黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會精神、《系列重要講話讀本》及視察云南重要講話精神、中央政法工作會議精神、省委九屆十一次全會精神、省委、市委政法工作會議精神等內容。通過近段時間的教育學習,在認識上有了新提高,行動上有了新方向,工作上有了新目標。這次教育的目的在于使廣大黨員干部的黨性修養進一步增強,群眾觀念進一步牢固,業務能力進一步提升,工作機制進一步規范,我個人認為非常及時,也很有必要。結合個人的學習有以下幾點體會和認識:

    一、提高認識是前提。認識不到位、作風難持久。如果把"嚴紀律、轉作風、樹形象"僅僅當作上級要求,并未觸及思想深處,轉化為自覺行動,就會一陣風,其結果是"改過來又改回去".因此,要切實提高認識,將轉作風內化為一種養成、一種習慣,經常"照鏡子、正衣冠",真正完成從"要我改"到"我要改"的轉變,通過近段時間的學習,自己充分認識到,必須徹底轉變以前一些不正確的觀念,增強服務意識和干部的責任意識,對基層群眾,我們要真心誠意地對待他們,時時、事事、處處都要首先換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想。遵守司法局的各項規章制度,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,滿腔熱情地為基層群眾服好務,盡心盡力、盡職盡責;要解放思想,開拓創新,勤奮學習,熟悉和掌握好有關法律、政策、法規,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

    二、踐行宗旨是關鍵。要不斷強化宗旨意識和服務意識。把全心全意為人民服務作為自己義不容辭的責任,通過切切實實為基層辦實事、辦好事,來展示機關作風,促進機關作風建設。做到平時工作、生活、學習嚴格要求自己,在各項工作的落實中,腳踏實地做好本職工作,切實履行工作職責。要發揚干部的表率作用和示范作用,個人生活做到克勤克儉,勤儉節約,遵紀守法,接受監督。我們每一位干部都應從現在做起、從我做起、從小事做起,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌做好工作。我們始終要牢記理想信念,保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,大力推動科學發展,始終牢記黨的宗旨,始終牢記黨員形象,不斷加強黨性修養,始終牢記黨紀國法,愛崗敬業干凈干事。

    三、做好工作是目的。開展"嚴紀律、轉作風、樹形象"活動的最終目的是推動工作。無論做什么工作,不能僅僅是"過得去",而必須是"過得硬".切實把干部作風體現到日常的工作和生活中,模范地遵守司法局管理規定,還要提高素質,提升履職能力,做好本職工作。更應該嚴于律已,嚴格執紀,克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實。切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效,把時間和精力都放到工作的落實上去,在各項工作的落實中發揮表率作用。對于本次思想作風整頓,我認為是必要的,它對我們更好完成今后的各項工作,進一步樹立良好形象,提高工作效率具有重大作用。

    總之,通過這段時間的主題教育活動的學習,讓我看到了自身的不足,決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題,努力提高自身的綜合素質,做好本職工作,爭取在自己的崗位上創造好的業績,在今后的工作學習中,認真做到:

    (一)要開拓創新,提高業務理論水平和綜合素質。加強學習努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展,要提高自己的業務理論水平和政治素質,以基本理論作為我們行動的指南,提高理論素養與思想政治水平。要通過學習,樹立正確的政治立場、觀點和方法,不斷提高政治敏銳性,增強政治鑒別力。其次要不斷地加強業務學習。加強學習是自身業務發展的需要,就我個人而言,要學習政治理論、經濟知識、法律知識,業務知識,提高自身能力水平。在學習方法上,同時要堅持業余時間自學與單位集中學習結合起來,力求學深、學透、弄懂、弄通,做到理論聯系實際,切實提高自身素質。

    (二)要不斷進取,強化工作中的責任意識和服務意識。全心全意為人民服務是我們黨的宗旨,是對每一個人的必然要求,要不斷加強黨性修養,加強黨性鍛煉,工作中要做到踏踏實實、認真負責、精益求精,要以高度的責任感做好工作,用的服務為群眾排憂解難。滿腔熱情地為基層群眾服務、貼近群眾,腳踏實地做好自己的本職工作。

    (三)從小事做起,樹立良好的個人形象。要擺正自己的位置,說話做事要三思而后行,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌投入到現實工作與生活中。從現在做起,從小事做起,不以善小而不為,不以惡小而為之,注意自己的一言一行,始終保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,愛崗敬業,樹立良好的個人形象。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇四

    作為巡警大隊教導員現結合自身工作實際就如何做好“110”接處警工作提升群眾滿意率談幾點體會:一是要強素質、樹形象。高素質的民警隊伍是提升“110”接處警滿意率的根本保障,要堅持不懈地開展執法為民教育活動,引導民警進一步端正執法思想,轉變執法觀念,真正把執法為民的思想和“警情無小事”的理念根植于每一名民警心中,認真對待群眾的每一起報警、求助。二是要不斷強化接處警工作規范。要規范言行舉止,做到文明用語,要規范裝備,嚴格按要求攜帶好單警裝備,既樹立了良好形象又能確保處警民警的安全。三是要嚴格考核、強化問責。要持續推進接處警工作回訪機制,要始終堅持以“讓人民群眾滿意”為導向。大隊將在上級公安機關對報警人回訪的同時再安排專人進行回訪工作,確保對每一起不滿意警情都能做到充分溝通、問清情況、分清責任,切實加大考核問責力度,將“110”接處警回訪滿意率作為對處警民警評先評優的重要參考。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇五

    過去,我國營商環境存在許多問題,企業經營困難,市場競爭不公平,政府服務不到位等等。隨著營商環境改革的深入,一系列新的政策和措施相繼出臺,營商轉作風樹形象成為了當下的重要主題。在實踐中,我深刻認識到,只有轉變企業作風,樹立良好的企業形象,才能更好地適應市場發展的需求,進一步提升企業競爭力。

    第二段:轉變企業作風的重要性。

    企業作風是企業內部管理和文化建設的重要內容,也是影響企業形象的關鍵因素。過去的企業作風普遍存在拖拉、敷衍、不負責任等問題,給外界留下了深刻的負面印象。只有轉變企業作風,樹立勤奮、高效、誠信的形象,才能建立起一個能夠贏得顧客信任的企業品牌。

    第三段:樹立良好的企業形象。

    樹立良好的企業形象是企業管理的核心任務之一。良好的企業形象能夠提高企業市場的競爭力,為企業帶來更多的商機。建立企業形象的有效途徑包括加強對企業員工的培訓和教育,抓好企業文化建設,積極參與社會公益事業等。同時,在與客戶建立良好的合作關系中,及時解決客戶遇到的問題,不斷提升客戶滿意度,也是樹立良好企業形象的重要方面。

    第四段:轉變政府作風的必要性。

    政府作風直接關系到政府權力行使效果和市場經濟秩序的規范。過去,政府部門普遍存在效率低下、服務不到位等問題,給企業經營帶來了諸多困難。政府需要轉變作風,更加注重民生,提高服務質量,加強與企業的溝通與合作,為企業提供更好的政策支持和服務環境。

    第五段:總結。

    通過對營商轉作風樹形象的實踐和體會,我深刻認識到了轉變企業作風和政府作風的重要性。只有以市場為導向,堅持誠信經營,提高效率,服務至上,才能樹立良好的企業形象和政府形象,推動我國營商環境改革向更高水平邁進。我相信,在各方共同努力下,我國的營商環境將會變得更加優秀,吸引更多的企業和投資。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇六

    為進一步加強xxx部隊紀律作風建設,確保部隊高度集中統一和安全穩定,切實維護公安消防部隊良好形象,根據支隊《關于開展“嚴紀律、轉作風、保安全、樹形象”專題學習教育活動的通知》要求,結合大隊實際,xxx縣消防大隊召開“嚴紀律、轉作風、保安全、樹形象”專題學習教育活動部署會。

    (1)組織官兵學習規章,強化意識。活動中,消防大隊組織全體官兵集中學習教育,原原本本地學習相關的條令條例和各項規章制度,引導官兵進一步熟悉作風紀律要求和相關制度規定,強化紀律意識、責任意識和憂患意識,打牢思想基礎。重點學習以下內容:《中央政治局關于改進作風、密切聯系群眾的'八項規定》、《公*部黨委關于改進工作作風的十項規定》、《公安現役部隊領導機關和領導干部改進工作作風規定》、《總隊黨委關于進一步加強總隊機關和領導干部作風建設的十條規定》、公*部“五條禁令”、“四個嚴禁”、《公安消防監督執法六個嚴禁》及道路交通法律法規等。增強官兵的法紀觀念、責任意識,培養良好作風,自覺維護消防部隊良好形象。

    (5)召開一次查擺分析會。認真組織所屬官兵及政府專職消防員、消防文員進行1次查擺剖析材料交流,選派不同層次代表在會上進行發言。三是狠抓落實,確保成效。大隊堅持解決突出問題與狠抓日常養成著手,既勇于正視問題、敢于揭短亮丑,扎實搞好整改落實,又要著力從制度、管理、教育、獎懲等方面下功夫,培育官兵依法依規辦事的良好習慣。要堅持學改結合,邊學邊改,立說立行,即查即改,及時解決部隊管理教育中存在的各種突出問題,真正做到發現一處、整改一處、完善一處。要加強督促檢查,堅持全程跟蹤問效問責,及時發現并解決存在的問題,堅決抵制“運動式”、“突擊式”、“走過場”等形式主義,確保各項措施落實。

    一、是落實責任。增強安全意識,堅持把安全防事故工作作為大隊建設、管理的重中之重來抓,做到思想認識到位、措施落實到位、制度執行到位、責任落實到位。

    二、是強化教育。切實增強安全防事故教育工作的針對性,有的放矢,對癥下藥,找準切入點,結合實際,在實效性上下功夫,使安全教育工作入耳入腦入心。

    三、是從嚴執紀。嚴格按照部隊條令條例、規章制度和公*部“五條禁令”、“六個嚴禁”等規定,對官兵從嚴教育、從嚴管理。

    四、是重點防范。緊盯“人、車、酒”等重點環節和節假日、雙休日以及“八小時以外”等重點時段不放松。對隊伍管理教育工作進行跟蹤問效,把檢查重點放在認真查找隊伍隊管理的薄弱環節和漏洞上,堅決堵塞管理漏洞,杜絕違法違紀和不安全行為的發生。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇七

    一、存在的主要問題。

    1、學習方面。

    2、文明服務表面化、形式化的問題仍然存在。

    主要表現為未能廣泛深入地加強全心全意為人民服務宗旨認識教育,建立健全各項。

    規章制度。

    尤其是在抓好各項文明服務規章制度的落實上缺乏堅持不懈的韌勁和認真細致的作風。總是等到上級有布置才匆匆忙忙去組織開展活動。因而表現為:表面文章多實際內容少;短期行為多長效措施少;工作被動效果較差。

    產生這些問題的主要原因主要是:

    (一)放松了政治理論學習。理論是學習的先導。只有理論上的清醒,才能做到政治上的堅定,行動上的堅決。反思自己,偏重于文化知識、業務知識和法律知識的學習,對政治理論學習有所放松,對學習馬克思主義、*思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的基本路線不系統、不全面、不扎實,滿足于現狀,自認為自己現有的理論知識,在現在的崗位上也夠用了。長期以往,潛移默化,導致了對共產主義理想信念的弱化。深思細想,危害嚴重。

    (二)自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監督自我提高。工作有時憑經驗,按部就班,忽視了自我的進一步完善和提高,不能緊緊跟上時代發展的需要。降低了自我要求,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求,尤其在工作作風上有時不夠嚴謹細致,工作責任心不強,總認為不出大問題就行了。

    (三)工作標準有所降低。由于思想進取認識淡化,工作標準也隨之降低,有時在工作中有瞻前顧后、患得患失、得過且過。進取精神不強,滿足于維持現狀,缺乏鉆研精神。對新形勢下政治思想工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。隨著轉變干部作風,加強機關行政效能建設活動的不斷深入,通過對照檢查、剖析,使我更加清醒地認識到自己存在的問題和不足,也更加增強了我改正問題、提高自己思想素質的信心和決心,在今后的工作中,我將認真貫徹落實上級領導的講話精神,進一步提高自己的工作效率和服務質量,實現自身整體素質的新提升。

    心得體會。

    好的作風、好的形象,是做好工作的重要保障,是一個單位凝聚力,是一個單位凝聚力、向心力的外在表現,是群眾信任的基礎,近一個月中,我們學習了胡書記“嚴紀律、正作風、強素質、樹形象”的會議精神,重溫了“中央八項規定,六條禁令”、《教師法》、《教育法》和《六要、十禁止》等內容,近一個月的學習,使我再次思考著教師這一工作的靈魂。

    作為一名教師,首先在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、熱愛本職工作。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和優良個性的培養,不用學習成績作為標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。

    其次“為人師表”成為新時期師風師德建設的重點和基礎,教師要重視教育法規的學習,具有依法執教認識,以及對違法違規行為的辨識力,教師應重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業的特質修養和個性魅力,有更高的人文目標,還要注意提高自己的思想修養。教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規章制度和有關規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。

    另外,師德最外在的體現:以身作則、為人師表。教師在教書育人中,除了言傳,更要身教,要用自己的示范行為來教育學生,這就是為人師表。從一定角度上看,為人師表主要是強調教師要言行一致。要求學生學習的知識自己應當精通;要求學生崇尚的行為,自己應當行之;要求學生反對的行為,自己應當堅決杜絕。正所謂“其身正,不令而行”否則,“雖令不從。”所以,每一位教師都應從自身做起,真正為學生樹立一個模范的榜樣,推動學生全面發展。

    全市政法系統召開"轉作風、嚴紀律、促公正、樹形象"活動動員會以來,市司法局認真貫徹落實全面加強隊伍建設的要求,堅持"嚴"字當頭,"實"字著力,"長"字為要,以過硬的作風樹形象、聚民心、促發展,確保取得人民群眾滿意的實效。

    領導高度重視,以上率下重實干。該局將作風建設作為"一把手"工程來抓,局長、黨組書記作為第一責任人負總責,率先垂范;黨組成員建立聯系點,示范帶動;局紀檢組全面負責,精心安排,制訂公正方案,扎實有效推進正風肅紀活動。該局及時召開會議,對開展"轉作風、嚴紀律、促公正、樹形象"活動作出具體部署,明確指出全體黨員干警要把活動要求轉化為改進作風、嚴明紀律、干事創業的強大動力,轉化為搶抓機遇、推動發展、提振精氣神的具體行動。下功夫整治作風頑疾,解決"不嚴不實"問題,以嚴的作風律己,以實的作風謀事,推動司法行政事業不斷取得新進步、實現新發展。

    明確問題導向,轉變作風促整治。該局始終堅持問題導向,以解決問題入手強化作風建設。扎實抓好正風肅紀專項活動重點領域和突出問題,把集體榮譽感不強,缺乏大局觀念,不求進取,工作能力和水平不高,辦事拖沓,效率低下,遲到早退,擅離職守,上班說閑話、聊天、玩游戲,工作落實不力等作為重點問題進行整治,著力解決好為官不為、作風漂浮的突出問題;把律師事務所、公證處、法律援助中心、司法鑒定機構、司法所、法律服務所等司法行政窗口單位作為重點部位,著力解決好某些窗口單位和工作人員的服務態度和服務質量問題,切實加強職業素養和誠信體系建設。把監獄、戒毒所人民警察落實司法部"雙六條禁令"、手機管理、三大現場管理制度情況,是否存在違反規定辦理罪犯減刑、假釋、暫予監外執行和戒毒人員減期、所外就醫、打罵體罰罪犯等執法不公問題作為整治重點,著力解決好干警執法不公、不嚴、不廉等方面的突出問題,將正風肅紀活動貫穿活動全過程。

    堅持兩抓兩促,跟蹤問效抓落實。該局結合"三嚴三實"專題教育,繼續深化群眾路線教育實踐活動,加強督導,持續整改,不斷擰緊螺絲、上緊發條,推動正風肅紀活動成果落地生根。堅持以上帶下,統籌推進司法行政隊伍思想政治建設和紀律作風建設,引導廣大黨員干部自覺遵守黨章規定的"四個服從",進一步增強法治思維和底線意識,守紀律、講規矩、轉作風、樹形象。以全面推進依法治市重要工作為抓手,著力抓好法治創建、法律服務、基層基礎、平安建設、法律援助、司法行政體制改革和隊伍建設七項重點工作,做到正風肅紀與日常工作有機融合、相互促進,以服務贏得支持、以作為提升地位,以紀律作風整頓的實際成果推動司法行政工作再上新臺階。

    開展"嚴紀律、轉作風、樹形象"主題教育活動,是為了進一步深化作風建設,提高工作效率,提*部隊伍的整體素質,切實解決干部思想作風中存在的突出問題。按照司法局的安排部署,我認真學習了黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會精神、《習近平總書記系列重要講話讀本》及視察云南重要講話精神、中央政法工作會議精神、省委九屆十一次全會精神、省委、市委政法工作會議精神等內容。通過近段時間的教育學習,在認識上有了新提高,行動上有了新方向,工作上有了新目標。這次教育的目的在于使廣大黨員干部的黨性修養進一步增強,群眾觀念進一步牢固,業務能力進一步提升,工作機制進一步規范,我個人認為非常及時,也很有必要。結合個人的學習有以下幾點體會和認識:

    一、提高認識是前提。認識不到位、作風難持久。如果把"嚴紀律、轉作風、樹形象"僅僅當作上級要求,并未觸及思想深處,轉化為自覺行動,就會一陣風,其結果是"改過來又改回去".因此,要切實提高認識,將轉作風內化為一種養成、一種習慣,經常"照鏡子、正衣冠",真正完成從"要我改"到"我要改"的轉變,通過近段時間的學習,自己充分認識到,必須徹底轉變以前一些不正確的觀念,增強服務意識和干部的責任意識,對基層群眾,我們要真心誠意地對待他們,時時、事事、處處都要首先換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想。遵守司法局的各項規章制度,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,滿腔熱情地為基層群眾服好務,盡心盡力、盡職盡責;要解放思想,開拓創新,勤奮學習,熟悉和掌握好有關法律、政策、法規,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

    二、踐行宗旨是關鍵。要不斷強化宗旨意識和服務意識。把全心全意為人民服務作為自己義不容辭的責任,通過切切實實為基層辦實事、辦好事,來展示機關作風,促進機關作風建設。做到平時工作、生活、學習嚴格要求自己,在各項工作的落實中,腳踏實地做好本職工作,切實履行工作職責。要發揚干部的表率作用和示范作用,個人生活做到克勤克儉,勤儉節約,遵紀守法,接受監督。我們每一位干部都應從現在做起、從我做起、從小事做起,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌做好工作。我們始終要牢記理想信念,保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,大力推動科學發展,始終牢記黨的宗旨,始終牢記黨員形象,不斷加強黨性修養,始終牢記黨紀國法,愛崗敬業干凈干事。

    三、做好工作是目的。開展"嚴紀律、轉作風、樹形象"活動的最終目的是推動工作。無論做什么工作,不能僅僅是"過得去",而必須是"過得硬".切實把干部作風體現到日常的工作和生活中,模范地遵守司法局管理規定,還要提高素質,提升履職能力,做好本職工作。更應該嚴于律已,嚴格執紀,克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實。切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效,把時間和精力都放到工作的落實上去,在各項工作的落實中發揮表率作用。對于本次思想作風整頓,我認為是必要的,它對我們更好完成今后的各項工作,進一步樹立良好形象,提高工作效率具有重大作用。

    總之,通過這段時間的主題教育活動的學習,讓我看到了自身的不足,決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題,努力提高自身的綜合素質,做好本職工作,爭取在自己的崗位上創造好的業績,在今后的工作學習中,認真做到:

    (一)要開拓創新,提高業務理論水平和綜合素質。加強學習努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展,要提高自己的業務理論水平和政治素質,以基本理論作為我們行動的指南,提高理論素養與思想政治水平。要通過學習,樹立正確的政治立場、觀點和方法,不斷提高政治敏銳性,增強政治鑒別力。其次要不斷地加強業務學習。加強學習是自身業務發展的需要,就我個人而言,要學習政治理論、經濟知識、法律知識,業務知識,提高自身能力水平。在學習方法上,同時要堅持業余時間自學與單位集中學習結合起來,力求學深、學透、弄懂、弄通,做到理論聯系實際,切實提高自身素質。

    (二)要不斷進取,強化工作中的責任意識和服務意識。全心全意為人民服務是我們黨的宗旨,是對每一個人的必然要求,要不斷加強黨性修養,加強黨性鍛煉,工作中要做到踏踏實實、認真負責、精益求精,要以高度的責任感做好工作,用的服務為群眾排憂解難。滿腔熱情地為基層群眾服務、貼近群眾,腳踏實地做好自己的本職工作。

    (三)從小事做起,樹立良好的個人形象。要擺正自己的位置,說話做事要三思而后行,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌投入到現實工作與生活中。從現在做起,從小事做起,不以善小而不為,不以惡小而為之,注意自己的一言一行,始終保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,愛崗敬業,樹立良好的個人形象。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇八

    導言:

    近年來,我國一直在推動營商環境的改善,為企業提供更好的發展空間。作為一名企業家,我深切感受到了政府部門轉作風樹形象的種種變化。在與政府部門的溝通中,我也不斷總結出一些心得和體會。

    第一段:形象塑造需要持之以恒的努力。

    政府部門在轉變作風樹形象方面取得的進展令人欣喜,但形象的塑造并非一朝一夕之功。政府部門需要持之以恒地加強自身建設,不斷提高服務能力和素質。而企業家們也需要耐心等待,給政府部門提供足夠的時間和機會,去改善服務態度和整體形象。

    第二段:主動與政府部門溝通是樹立形象的有效途徑。

    在推動營商環境的轉變中,企業家們必須主動與政府部門進行溝通和協調。只有通過有效的溝通,雙方才能相互了解彼此的需求,尋求共贏的解決方案。企業家們可以通過參加座談會、建立企業協會等途徑,與政府部門加強聯系,共同推動營商環境的改善。

    第三段:政府部門互聯互通和信息透明是關鍵。

    在進行與政府部門的溝通時,互聯互通和信息透明是非常關鍵的。政府部門應建立信息共享平臺,及時發布相關政策和行政事務辦理流程,為企業提供便利。企業家們也可以通過網絡、熱線等途徑,及時了解政府政策和相關信息,為企業發展提供更準確的指導。

    第四段:政府部門需要更加注重效率和效能。

    政府部門在樹立形象的過程中,還需要更加注重效率和效能。不能因為過多的手續和繁瑣的審批程序耽誤企業的發展。政府應大幅簡化過程,提高辦事效率,通過創新和優化流程,為企業提供高效便捷的服務。

    第五段:企業家要自覺維護營商環境。

    營商環境的改善需要政府部門和企業家的共同努力。企業家們除了主動與政府部門溝通之外,還應自覺遵守相關法律法規和規章,規范企業經營行為。同時,企業家們還要積極參與社會公益事業,加強社會責任,為社會做出更大的貢獻。

    結語:

    營商環境轉作風樹形象是一個長期的過程,政府部門需要持之以恒的努力,而企業家也需要友善與政府部門合作,共同推動我國營商環境的改善。只有通過雙方共同的努力,才能為我國企業提供更良好的發展環境,實現共同的發展目標。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇九

    為轉變干部作風、加強行政機關效能建設,樹立良好的教師形象,形成嚴明的紀律和優良的作風,做到為人師表,教書育人,根據上級要求,我們學校在全校范圍內開展轉變干部作風、加強機關行政效能建設活動。3月13日,我院召開了全校教職工大會,就轉變作風和加強行政效能進行了認真動員。校長做了重要講話。這次動員會,使我明確了這次活動的目標是要努力樹立學校廉潔、勤政、務實、高效的新形象;糾正學風不正、消除被動應付、嚴懲執法不嚴、克服享樂主義,從而建設創新型、學習型、高效型、廉潔型、服務型“五型”機關。通過第一階段的動員學習,我談幾點認識和體會:

    一、當前開展的轉變干部作風加強行政效能活動關系黨的形象,是新時期黨對干部的要求,是廣大人民群眾對干部的期望,是學習實踐的客觀需要。

    人的一生不過幾十年時間,真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的,所以一定要珍惜時間、珍惜崗位,為民盡責、為國盡力。通過轉變作風,可以樹立團結協作的干部形象。團結是大局,團結出凝聚力,團結出戰斗力,團結是各項事業成功的根本保證。能不能搞好團結,是衡量和檢查黨員干部素質高低、黨性強弱的重要標志。通過作風整頓,可以樹立務實高效的干部形象。實干就是水平,落實就是能力。解決好當前教職工最關心的熱點、難點問題,最根本的途徑就是真抓實干,最老實的辦法就是一件一件地抓,抓一件落實一件。

    二、當前開展的轉變干部作風加強行政效能活動,有利于全體領導干部找準各自工作中存在的問題,對癥下藥,銳意改革,創新思維,不斷完善自身工作。

    作為一名教師,要做倡導和踐行八個方面良好風氣的帶頭人,要經常想一想什么是“做人”,把學習與改造統一起來,把“立言”與“立行”統一起來,真正做到為民、務實、清廉。要經常想一想什么是“權力”,樹立權力就是服務的意識,遵守權力使用的紀律規定,牢記權力就是責任的理念,確保權力來自于人民又服務于人民。要經常想一想什么是“考驗”,為人處事要謹慎細致,凡事多問一個為什么,堅持慎獨、慎欲、慎微、慎交友,真正做到“心不動于微利之誘,目不眩于五色之惑”,始終保持共產黨人的.政治本色。

    三、當前開展的轉變干部作風加強行政效能活動,有利于形成良好的干部作風,真正做到“積極想事,積極謀事,積極干事”,切實解決工作不實,作風漂浮等問題,有利于創新管理制度和工作方式。

    作為一名人民教師和領導干部,應牢固樹立終身學習的觀念,即要學政治、學理論,又要學業務、學法律、學科技。要堅持理論聯系實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質,提高政策理論水平和業務能力。以這次干部作風整頓為契機,牢固樹立五種態度:一是共產黨人先進意識;二是解放思想,開拓創新意識;三是真抓實干,勇挑重擔;四是嚴以待已,廉潔自律;五是服務群眾,奉獻社會。通過樹立和發揚五種意識,努力提高自己的業務素質,做一名師德高尚、業務精良的教師模范。

    現階段進行的動員學習活動,能夠不斷提高領導干部的政治敏銳性,增強政治鑒別力。通過學習,能夠強化我們的四種意識:“政治意識、責任意識、大局意識、服務意識”,使我們在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精,以高度的責任感做最好的工作,用最好的服務為教職工排憂解難,培養學生“四個能力”,努力構建和諧校園。能促使我們進一步落實正確的政績觀,不斷開創學校工作的新局面,使教育真正做到:讓學生成才,讓家長放心,讓人民滿意。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十

    為鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,xx局在節后開展“踐行‘三嚴三實’轉作風樹形象主題活動”,全力推動機構編制隊伍內強素質,外樹形象,適應新形勢,把握新常態。

    會議首先由xx局黨組書記、局長、專題教育活動領導小組組長陳作動員講話,要求干部職工要充分認識深入開展此次專題教育的重大意義,堅決把思想認識和行動統一到市委的部署要求上來;要把深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育作為當前一項重大而緊迫的政治任務,樹立高度的政治責任感和強烈的大局意識,切實加強領導,統籌推進落實,強化督促檢查,注重宣傳引導,確保取得實效。

    市委26督導組領導在講話中指出:要充分借鑒運用黨的群眾路線教育實踐活動成果,查找問題、聽取意見,開展嚴肅的自查自糾;要準確把握專題教育的重點內容和關鍵環節,確保專題教育規范有序推進,取得實效。

    我們在開展"三嚴三實"主題教育活動中,每一位黨員干部要從思想上認識以下三點:。

    1、“三嚴三實”,是習關于黨的建設的又一重要思想,是對黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求,針對性、指導性兼具,各級領導干部必須深刻領會,自覺實踐。“三嚴三實”的這一新穎提法讓人記憶尤甚。這是習在參加安徽代表團審議時指出的,要求各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。

    2、“三嚴三實”互為關聯,是一個統一而嚴密的整體。嚴以修身是前提,也是年輕干部需要做到的關鍵,只有從思想上堅定立場,樹立正確的人生觀和價值觀,才能堅決的抵御不良思想的侵害,才能做到行為上嚴格要求自己,不受到“四風”侵擾。嚴于律己是保證,除去在思想上重視,在行為上落實也必不可少,要慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,方能今后做到為政清廉。嚴以用權是核心,做好嚴以修身,嚴以律己,才能堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私。

    3、“三嚴”是“三實”的動力和具體體現。習近平總書記指出,老實做人、做老實人,這與三嚴三實的要求不謀而合。官德的高低,體現在是否做老實人、說老實話、干老實事。在謀事、創業、做人上,我們堅持做“實”,既是一種高尚的人生態度,更是一種嚴謹的道德實踐。只有在“三嚴”的基礎上嚴格落實了“三實”,才能將作風建設真正落到實處。

    所以我們在開展"三嚴三實"主題教育活動中,每一位黨員干部行動上爭取做到以下三點:。

    一是深化學習教育,落實知行合一。該辦制定主題活動實施方案,采取持續深入學講話、學黨章、學黨史;主任講黨課、骨干講傳統、科員講體會的方式,進一步深化對機構編制隊伍“三嚴三實”的教育,引導黨員干部崇尚實干,本分做人,踏實做事,做到知行合一、言行一致、表里如一。

    二是強化政治擔當,堅守基本底線。該辦組織開展“公道正派、敢于擔當”、“守紀律、重程序”交流研討,強化干部隊伍破解難題、迎難而上,抵制不正之風,敢于擔當的品格,提升應對機構編制工作新常態的改革決心和嚴守機構編制紀律的紅線意識。

    三是提升專業能力,堅持從嚴治辦。該辦深入開展“比學習,看素養;比業績,看技能;比實干,看成效;比效率,看作風;比紀律,看信念;比奉獻,看品德”六比六看活動,強化專業技能傳幫帶,錘煉業務“多面手”,充分發揚“安專迷”和“人梯”精神,把嚴的標準、嚴的紀律、嚴的要求貫穿到辦機關自身建設的全過程。

    在開展群眾路線教育實踐活動中,我們要深刻領會關于“三嚴三實”的重要思想,從工作生活的點點滴滴、方方面面對照檢查、提升自己,滌蕩歪風邪氣,樹立昂揚正氣。要嚴于律己,努力提升自己,做小事做起,從當下做起,努力成為一個為民、務實、清廉的好干部。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十一

    尊敬的各位領導,各位同事:

    大家上午好!走上這神圣的演講臺,首先我要向局隊領導真誠地說聲謝謝!感謝你們給我提供了這樣一個挑戰自我、展示自我的平臺。今天我要演講的題目是《下基層轉作風以行動樹形象》。

    勤下基層,深入開展調查研究,現場指導基層工作,是我黨工作作風的一貫優良傳統,是黨的解放思想,實事求是思想路線在實際工作中的具體運用和體現。切實加強機關干部下基層調研工作,及時解決基層統計工作的新問題,發現新思路,總結新經驗,對于提高統計服務水平,提高基層統計工作能力,提高統計部門的影響力,更好地為經濟社會建設服務,都具有十分重要的意義。

    要做好下基層的工作,樹立統計部門的良好形象,必須在行動上定好明確的方向,在心態上做好充分的準備。

    行動上,在下基層的過程中,我們應該努力做好以下幾方面的`工作:

    一是沉下身子搞調研。下基層調研要以課題調研、統計便民服務、統計宣傳、統計監測、指導基層統計工作等為目的而成行,而且保證每行必有果,掌握第一手資料,以便寫出高質量的統計調研文章,為領導決策提供有價值的參考資料。

    二是深入了解基層統計工作現狀。下基層調研時積極指導基層統計單位及其統計人員的平時工作,努力推進基層統計單位的統計規范化建設。對于基層統計單位工作的好經驗、好方法要認真總結,及時推廣。

    三是大力宣傳統計工作和統計法律知識。下基層調研時要與基層群眾多接觸、多談心,不失時機地向他們宣傳統計工作和統計法律知識,使他們了解統計工作,接受統計工作,增強依法統計觀念,從而提高統計工作的社會公信力。同時,要廣泛征求基層群眾對統計工作的意見,便于我們及時改正平時工作中的問題和不足。

    四是加強統計監測。下基層調研時要加強對基層統計單位的統計行為監測。發現有統計違法違紀行為的,要區分不同情況,及時加以處理。

    心態上,在下基層的過程中,要擺正自己的位置,認真當好“七個員”:一是當好學員,向基層學習工作好經驗、好方法;二是當好調研員,詳細了解基層工作情況和社會經濟發展情況;三是當好指導員,認真指導基層統計工作;四是當好服務員,盡可能地在基層開展便民服務;五是當好宣傳員,向基層積極宣傳統計工作和統計法律法規有關知識;六是當好信息聯絡員;向基層傳達上級統計工作動態,及時向局里或上級統計部門反饋基層有關意見和建議;七是當好監督員,監督基層單位的統計工作行為,確保依法統計。

    作為統計系統的青年軍,我們是公務員隊伍中最年輕的動力,是作風建設中充滿活力的群體。轉變作風,促進發展是時代賦予我們的歷史使命,因此,我們要時刻準備著,保持緊迫感,增強責任感,從自我做起,從身邊的小事做起,從現在做起,從一點一滴做起,做轉變作風的排頭兵,以最好的風格和最好的成績展示機關青年干部“勤勉、廉潔、務實、高效”的良好形象。

    我的演講結束,謝謝大家!

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    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十二

    開展“嚴紀律、轉作風、樹形象”主題教育,是為了進一步深化作風建設,提高工作效率,提_部隊伍的整體素質,切實解決干部思想作風中存在的突出問題。按照司法局的安排部署,我認真學習了黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神、《習近平總書記系列重要講話讀本》及視察云南重要講話精神、中央政法工作會議精神、省委九屆十一次全會精神、省委、市委政法工作會議精神等內容。通過近段時間的教育學習,在認識上有了新提高,行動上有了新方向,工作上有了新目標。這次教育的目的在于使廣大黨員干部的黨性修養進一步增強,群眾觀念進一步牢固,業務能力進一步提升,工作機制進一步規范,我個人認為非常及時,也很有必要。結合個人的學習有以下幾點體會和認識:

    一、提高認識是前提。認識不到位、作風難持久。如果把“嚴紀律、轉作風、樹形象”僅僅當作上級要求,并未觸及思想深處,轉化為自覺行動,就會一陣風,其結果是“改過來又改回去”.因此,要切實提高認識,將轉作風內化為一種養成、一種習慣,經常“照鏡子、正衣冠”,真正完成從“要我改”到“我要改”的轉變,通過近段時間的學習,自己充分認識到,必須徹底轉變以前一些不正確的觀念,增強服務意識和干部的責任意識,對基層群眾,我們要真心誠意地對待他們,時時、事事、處處都要首先換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想。遵守司法局的各項規章制度,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,滿腔熱情地為基層群眾服好務,盡心盡力、盡職盡責;要解放思想,開拓創新,勤奮學習,熟悉和掌握好有關法律、政策、法規,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

    二、踐行宗旨是關鍵。要不斷強化宗旨意識和服務意識。把全心全意為人民服務作為自己義不容辭的責任,通過切切實實為基層辦實事、辦好事,來展示機關作風,促進機關作風建設。做到平時工作、生活、學習嚴格要求自己,在各項工作的落實中,腳踏實地做好本職工作,切實履行工作職責。要發揚干部的表率作用和示范作用,個人生活做到克勤克儉,勤儉節約,遵紀守法,接受監督。我們每一位干部都應從現在做起、從我做起、從小事做起,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌做好工作。我們始終要牢記理想信念,保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,大力推動科學發展,始終牢記黨的宗旨,始終牢記黨員形象,不斷加強黨性修養,始終牢記黨紀國法,愛崗敬業干凈干事。

    三、做好工作是目的。開展“嚴紀律、轉作風、樹形象”活動的最終目的是推動工作。無論做什么工作,不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”.切實把干部作風體現到日常的工作和生活中,模范地遵守司法局管理規定,還要提高素質,提升履職能力,做好本職工作。更應該嚴于律已,嚴格執紀,克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實。切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效,把時間和精力都放到工作的落實上去,在各項工作的落實中發揮表率作用。對于本次思想作風整頓,我認為是必要的,它對我們更好完成今后的各項工作,進一步樹立良好形象,提高工作效率具有重大作用。

    總之,通過這段時間的主題教育的學習,讓我看到了自身的不足,決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題,努力提高自身的綜合素質,做好本職工作,爭取在自己的崗位上創造好的業績,在今后的工作學習中,認真做到:

    (一)要開拓創新,提高業務理論水平和綜合素質。加強學習努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展,要提高自己的業務理論水平和政治素質,以基本理論作為我們行動的指南,提高理論素養與思想政治水平。要通過學習,樹立正確的政治立場、觀點和方法,不斷提高政治敏銳性,增強政治鑒別力。其次要不斷地加強業務學習。加強學習是自身業務發展的需要,就我個人而言,要學習政治理論、經濟知識、法律知識,業務知識,提高自身能力水平。在學習方法上,同時要堅持業余時間自學與單位集中學習結合起來,力求學深、學透、弄懂、弄通,做到理論聯系實際,切實提高自身素質。

    (二)要不斷進取,強化工作中的責任意識和服務意識。全心全意為人民服務是我們黨的宗旨,是對每一個人的必然要求,要不斷加強黨性修養,加強黨性鍛煉,工作中要做到踏踏實實、認真負責、精益求精,要以高度的責任感做好工作,用的服務為群眾排憂解難。滿腔熱情地為基層群眾服務、貼近群眾,腳踏實地做好自己的本職工作。

    (三)從小事做起,樹立良好的個人形象。要擺正自己的位置,說話做事要三思而后行,對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查,發現問題,及時改進,以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌投入到現實工作與生活中。從現在做起,從小事做起,不以善小而不為,不以惡小而為之,注意自己的一言一行,始終保持政治上的清醒,始終牢記責任使命,愛崗敬業,樹立良好的個人形象。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十三

    嚴紀律,查擺問題。該鎮紀委針對今年“五一”期間值班值守情況,迅速展開調查,以此為切入點,將《關于黃石市不動產登記中心“辦證窗口一號難求”問題查處情況通報》和鎮紀委所發通報作為學習重點,堅持真學、真查、真改,切實把思想擺進去,把問題查出來。該鎮要求以后每月“黨員三日+”活動上,中層以上干部要對照要求談看法、談打算,校準思想之標,繃緊廉政之弦,履行應當之責。通過查問題、找差距,明思路、定方向,該鎮教育引導干部職工進一步增強責任感、使命感和緊迫感。

    轉作風,提振精氣神。該鎮結合《強化干部職工日常過程管理的實施辦法》和《督查結果運用暫行辦法》,加強對干部考勤、住宿等工作紀律和黨委、政府交辦的重點工作任務完成情況的督辦,將督查督辦結果與干部任用、績效獎金、獎懲問責掛鉤,充分調動干部職工在新常態下的工作積極性和創造性。同時結合實際,重點查找聯系黨員群眾緊不緊、服務黨員群眾優不優、工作履職到不到位等在全面從嚴治黨、推進作風建設、強化履職盡責等方面存在的問題,努力構建風清氣正、干事創業的良好政治生態。

    強擔當,提升能力。該鎮結合第十八個黨風廉政建設宣教月活動和“六項堅決整治”行動,著力在促進干部職工敢于擔當上下功夫。強化政治擔當,不斷筑牢“四個意識”,始終保持堅強的政治定力;強化責任擔當,主動把“黨建引領活力村莊”、全國文明城市創建、計劃生育、安全生產、“四化同步”、“五水共治”、信訪維穩等各項工作扛起來、擔起來;強化為民擔當,服務基層、貼近群眾,著力解決群眾的實際困難。該鎮提出要為擔當者擔當,為負責者負責,鼓勵廣大黨員干部在嚴明紀律、強化作風的基礎上大顯身手,促進全鎮各項工作全面突破、全面發展、全面進步,為“五大名鎮”和“三個大冶”建設做積極貢獻。

    “嚴紀律轉作風強擔當”專題大討論活動為期一個月,但全面從嚴治黨永遠在路上,沒有休止符。該鎮要求全體黨員干部要常懷想干事的責任心、能干事的自信心、干成事的決心、不出事的細心,爭做紀律嚴明、作風強硬、擔當有為的好干部。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十四

    為鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果,_局在節后開展“踐行‘三嚴三實’轉作風樹形象主題活動”,全力推動機構編制隊伍內強素質,外樹形象,適應新形勢,把握新常態。

    會議首先由_局黨組書記、局長、專題教育活動領導小組組長陳_同志作動員講話,要求干部職工要充分認識深入開展此次專題教育的重大意義,堅決把思想認識和行動統一到市委的部署要求上來;要把深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育作為當前一項重大而緊迫的政治任務,樹立高度的政治責任感和強烈的大局意識,切實加強領導,統籌推進落實,強化督促檢查,注重宣傳引導,確保取得實效。

    市委26督導組領導在講話中指出:要充分借鑒運用黨的群眾路線教育實踐活動成果,查找問題、聽取意見,開展嚴肅的自查自糾;要準確把握專題教育的重點內容和關鍵環節,確保專題教育規范有序推進,取得實效。

    我們在開展"三嚴三實"主題教育活動中,每一位黨員干部要從思想上認識以下三點:

    1、“三嚴三實”,是習近平總書記關于黨的建設的又一重要思想,是對黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求,針對性、指導性兼具,各級領導干部必須深刻領會,自覺實踐。“三嚴三實”的這一新穎提法讓人記憶尤甚。這是習近平總書記在參加安徽代表團審議時指出的,要求各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。

    2、“三嚴三實”互為關聯,是一個統一而嚴密的整體。嚴以修身是前提,也是年輕干部需要做到的關鍵,只有從思想上堅定立場,樹立正確的人生觀和價值觀,才能堅決的抵御不良思想的侵害,才能做到行為上嚴格要求自己,不受到“四風”侵擾。嚴于律己是保證,除去在思想上重視,在行為上落實也必不可少,要慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,方能今后做到為政清廉。嚴以用權是核心,做好嚴以修身,嚴以律己,才能堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私。

    3、“三嚴”是“三實”的動力和具體體現。習近平總書記指出,老實做人、做老實人,這與三嚴三實的要求不謀而合。官德的高低,體現在是否做老實人、說老實話、干老實事。在謀事、創業、做人上,我們堅持做“實”,既是一種高尚的人生態度,更是一種嚴謹的道德實踐。只有在“三嚴”的基礎上嚴格落實了“三實”,才能將作風建設真正落到實處。

    所以我們在開展"三嚴三實"主題教育活動中,每一位黨員干部行動上爭取做到以下三點:

    一是深化學習教育,落實知行合一。該辦制定主題活動實施方案,采取持續深入學講話、學黨章、學黨史;主任講黨課、骨干講傳統、科員講體會的方式,進一步深化對機構編制隊伍“三嚴三實”的教育,引導黨員干部崇尚實干,本分做人,踏實做事,做到知行合一、言行一致、表里如一。

    二是強化政治擔當,堅守基本底線。該辦組織開展“公道正派、敢于擔當”、“守紀律、重程序”交流研討,強化干部隊伍破解難題、迎難而上,抵制不正之風,敢于擔當的品格,提升應對機構編制工作新常態的改革決心和嚴守機構編制紀律的紅線意識。

    三是提升專業能力,堅持從嚴治辦。該辦深入開展“比學習,看素養;比業績,看技能;比實干,看成效;比效率,看作風;比紀律,看信念;比奉獻,看品德”六比六看活動,強化專業技能傳幫帶,錘煉業務“多面手”,充分發揚“安專迷”和“人梯”精神,把嚴的標準、嚴的紀律、嚴的要求貫穿到辦機關自身建設的全過程。

    在開展群眾路線教育實踐活動中,我們要深刻領會總書記關于“三嚴三實”的重要思想,從工作生活的點點滴滴、方方面面對照檢查、提升自己,滌蕩歪風邪氣,樹立昂揚正氣。要嚴于律己,努力提升自己,做小事做起,從當下做起,努力成為一個為民、務實、清廉的好干部。

    1.2017個人學轉促心得體會范文。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十五

    近年來,公安機關對于輔警的管理越來越重視。特別是在社會治安環境日益復雜的今天,輔警在維護社會治安,保障人民群眾安全方面也承擔著重要的責任。然而,隨著一些輔民警的存在,一些不良現象也隨之而來。為此,公安機關開展了一系列的工作,其中就涉及到輔警的轉作風、樹形象的工作。下面就從個人的體驗中體會一下這次輔警轉作風樹形象的活動帶來的變化。

    一、從壓力到理解。

    記得有一年,突然接到了輔警轉作風活動的通知,一聽到這個活動,我感到壓力倍增,有所顧慮,害怕自己的工作沒做好被批評。然而,在聽取公安機關的講解之后,我明白了自己的不足,更明白了輔警對于公安機關工作與社會治安維護的重要性,這樣,我的擔心和壓力逐漸轉變為了理解,進而融入到活動之中。

    二、從表面到內在。

    開始接到任務時,我對于轉作風樹形象的理解只是表面的表現,比如穿著整潔,形象良好等等。但在整個實踐活動中,我才體會到,這種轉變不僅僅是表面的變化,更需要內在風格的轉變。比如,對于工作的認真程度,對于服務態度的提升等等,這種內在的變化更能體現出輔警的形象和素質。

    三、從單一到全方位。

    以前的我們,可能只顧及自己的事情,做好了自己的本職工作就完成了任務。但是,這次轉作風樹形象的活動要求我們不僅僅要顧及自己的工作,而且要關注隊友的工作狀況,還需要與社會,與人民建立更加緊密的聯系,這種從單一到全方位的轉變,更能讓我們更好地為公安機關和人民服務。

    四、從被動到主動。

    在很多時候,我們輔警可能只是履行職責,但是沒有了主動性和積極性。在這次實踐活動之中,我們要求自己要從被動的角色轉為主動的角色,找到自己工作中的不足,爭取對一些問題主動解決,在這種主動性中更能展現出輔警的風范和形象。

    五、從局限到創新。

    輔警轉作風樹形象的活動,讓我們深刻理解到,我們的工作必須跟上時代的腳步,要不斷創新,不斷改革,不斷進步。這種進步不僅僅意味著自身的提升,也意味著公安機關和社會治安的進步和完善,因此,我們要給自己注入新的思想,不斷進行改革和創新,追求更好的自我和社會。

    總之,輔警轉作風樹形象的活動,讓我們這些輔警有了新的認識,有了新的成長和進步。我們會把這些成果帶到我們的工作中去,更好地為公安機關和人民服務。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十六

    作為一名輔警,我們的工作時常與人接觸,如何樹立良好的形象和作風,是我們一直在思考和努力的問題。近期參與了輔警轉作風樹形象的培訓活動,收獲很多,感受到了自己在工作中的進步。在這篇文章中,我想分享一下我對輔警轉作風樹形象的心得體會。

    第二段:樹立良好的形象很重要。

    樹立良好的形象,首先要做到的是儀表端莊,朝氣蓬勃,與人為善。輔警這一職業要求我們每日以標準動作穿著整齊干凈,涉及到人身安全,所以我們從上到下的每一個細節都要注意,這些細節會影響到公眾對我們的印象。工作過程中,我們要熱情干練,細致耐心,這樣才能與人溝通得當,贏得公眾的信任和尊重。

    第三段:不斷改進自己的工作方法。

    輔警的職責是維護社會安全秩序,在工作中我們會接觸到很多群眾,有些群眾合法維權,有些犯罪嫌疑人還會反抗。在這里,我深刻認識到,處理事件需要我們有耐心,謹慎有力的態度。不同情況需要我們靈活運用各種處理技巧,家庭糾紛就需要用溫和態度去解決,刑事案件則需要借助法律手段進行處理。我們需要不斷學習新的知識,不斷改進自己的工作方法,才能不斷提升自身的專業素質。

    第四段:尊重群眾,體現公民意識。

    輔警的工作離不開群眾的支持和配合,我們的工作重點是為了維護廣大群眾的安全和利益。因此,我們需要以良好的態度對待群眾,尊重群眾的意見和想法,耐心接聽他們的控訴和建議。對于遇到一些難辦的問題,我們應該主動與高老師傅和專業人士進行溝通和協商,方便積極地解決問題,展現輔警積極向上的公民意識。

    第五段:總結與感悟。

    通過參加輔警轉作風樹形象的培訓活動,我深刻認識到輔警作為基層公安力量的重要性,通過樹立良好的形象和作風,可以起到很大的作用。在工作中,要通過不斷地學習和實踐,不斷改進自己的工作方法,更好地幫助群眾解決問題。我相信,在以后的工作中,我會通過不斷地實踐和摸索,不斷提升自己的工作水平,打造屬于自己的良好形象。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十七

    全市政法系統召開"轉作風、嚴紀律、促公正、樹形象"活動動員會以來,市司法局認真貫徹落實全面加強隊伍建設的要求,堅持"嚴"字當頭,"實"字著力,"長"字為要,以過硬的作風樹形象、聚民心、促發展,確保取得人民群眾滿意的實效。

    領導高度重視,以上率下重實干。該局將作風建設作為"一把手"工程來抓,局長、黨組書記作為第一責任人負總責,率先垂范;黨組成員建立聯系點,示范帶動;局紀檢組全面負責,精心安排,制訂公正方案,扎實有效推進正風肅紀活動。該局及時召開會議,對開展"轉作風、嚴紀律、促公正、樹形象"活動作出具體部署,明確指出全體黨員干警要把活動要求轉化為改進作風、嚴明紀律、干事創業的強大動力,轉化為搶抓機遇、推動發展、提振精氣神的具體行動。下功夫整治作風頑疾,解決"不嚴不實"問題,以嚴的作風律己,以實的作風謀事,推動司法行政事業不斷取得新進步、實現新發展。

    明確問題導向,轉變作風促整治。該局始終堅持問題導向,以解決問題入手強化作風建設。扎實抓好正風肅紀專項活動重點領域和突出問題,把集體榮譽感不強,缺乏大局觀念,不求進取,工作能力和水平不高,辦事拖沓,效率低下,遲到早退,擅離職守,上班說閑話、聊天、玩游戲,工作落實不力等作為重點問題進行整治,著力解決好為官不為、作風漂浮的突出問題;把律師事務所、公證處、法律援助中心、司法鑒定機構、司法所、法律服務所等司法行政窗口單位作為重點部位,著力解決好某些窗口單位和工作人員的服務態度和服務質量問題,切實加強職業素養和誠信體系建設。把監獄、戒毒所人民警察落實司法部"雙六條禁令"、手機管理、三大現場管理制度情況,是否存在違反規定辦理罪犯減刑、假釋、暫予監外執行和戒毒人員減期、所外就醫、打罵體罰罪犯等執法不公問題作為整治重點,著力解決好干警執法不公、不嚴、不廉等方面的突出問題,將正風肅紀活動貫穿活動全過程。

    堅持兩抓兩促,跟蹤問效抓落實。該局結合"三嚴三實"專題教育,繼續深化群眾路線教育實踐活動,加強督導,持續整改,不斷擰緊螺絲、上緊發條,推動正風肅紀活動成果落地生根。堅持以上帶下,統籌推進司法行政隊伍思想政治建設和紀律作風建設,引導廣大黨員干部自覺遵守黨章規定的"四個服從",進一步增強法治思維和底線意識,守紀律、講規矩、轉作風、樹形象。以全面推進依法治市重要工作為抓手,著力抓好法治創建、法律服務、基層基礎、平安建設、法律援助、司法行政體制改革和隊伍建設七項重點工作,做到正風肅紀與日常工作有機融合、相互促進,以服務贏得支持、以作為提升地位,以紀律作風整頓的實際成果推動司法行政工作再上新臺階。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十八

    按照縣紀委的統一安排,通過集中學習和個人自學,自己基本領會了開展此次主題教育活動的精神要求。開展這項活動,就是要通過學習提高、查找問題、整改落實、強化監督等措施,集中打一場“轉作風、提效率、優環境”攻堅戰,為服務和保障全縣發展創造良好條件。

    開展“轉作風、提效能、優環境、促發展”活動,就是堅持以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,與開展學習型黨組織建設和“創先爭優”活動緊密結合,堅持以“轉作風、提效能、優環境”為主線,以“促發展”為核心,從解放思想、更新觀念入手,進一步強化“發展意識、機遇意識、危機意識”,堅持“高境界、高標準、高起點、大作為”的總要求,突出抓干部、抓制度、抓監督、抓落實,為實現經濟社會科學發展、跨越發展、和諧發展、更好更快發展提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證。

    一是堅持深鉆細研真領會。制定思想政治和業務學習計劃,在學習過程中,不浮光掠影,走馬觀花,滿足于文件文章讀過了,基本觀點了解了,掌握得也差不多了,而不愿深鉆細研,導致學得不深,學得不透,難以致用。必須把學習實踐活動當作首要政治任務,牢牢抓在手上,時時放在心上,真正落實在行動上。二是堅持全面掌握學完整。必須堅持全面學、系統學,切忌“只見樹木,不見森林”,滿足于淺嘗輒止,片面掌握,一知半解。要通過深入學習和實踐,把握發展規律、創新發展理念、轉變發展方式、破解發展難題,深入領會科學發展觀的科學內涵和精神實質,做到全面把握,融會貫通,指導實踐。

    三是堅持追根溯源悟深透。學習相關理論,不能滿足于知其然,還要知其所以然,要尋理論之根,溯實踐之源,在厚重的歷史感和鮮明的'時代感中體悟其真諦,從而深刻認識活動開展的時代背景、實踐基礎、理論創新價值和實踐指導意義。

    四是堅持聯系實際求實效。要以求真的精神,深入鉆研;要以務實的態度,深入社會生活。不能滿足于從書本到書本,從理論到理論,必須從生動的實踐中領悟其科學性和真理性。

    作為一名黨員,一名基層計生工作者和文化宣傳干事,通過這次“轉作風、提效能、優環境、促發展”活動,自己決心把學習踐行科學發展觀與當前各項農村工作結合起來,著力提升對工作任務的理解力、執行力、操作力、創新力。緊密結合自身實際,堅決貫徹執行工作要求,認真查找存在的突出問題,深入分析原因,總結經驗教訓,提出解決問題的思路、舉措和方法;要進一步轉變工作作風,提高工作效率,優化發展環境;把轉作風、提效能、優環境、促發展與工作結合起來,繼續解放思想,用發展的思路和改革的方法解決工作中存在的突出問題,著力提升自己的工作能力和服務水平,為實現全鎮的工作又好又快發展作出自己的努力。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇十九

    隨著城市化進程的不斷推進,人們對社會治安的要求也逐漸提高。為了滿足市民的安全需求,輔警成為了維護社會穩定的重要力量。然而,在輔警隊伍中,仍有一些人存在作風不佳的情況。近年來,公安部門開展了一系列的作風建設活動,旨在加強輔警隊伍的素質和形象,營造安全穩定的社會氛圍。本文將結合自身實際體驗,探討輔警轉作風樹形象的心得和體會。

    第二段:作風建設的重要性。

    作風建設是一項全局性、系統性的工作。一個人的作風直接反映了他的品德和行為習慣。在公安工作中,良好的作風不僅能增強輔警的群眾意識和服務意識,更能提高協調溝通的能力,增強工作的聚焦性和有效性。作風建設旨在倡導大眾化、規范化和科學化的工作方式,加強警察的執法紀律和遵紀守法意識,提高服務質量,以此樹立公安形象。

    第三段:我的作風建設之路。

    作為輔警,我始終把提高工作效率和群眾滿意度作為自己的主要任務,積極參加各種培訓和學習,不斷提高業務水平和服務意識。在實踐中,我始終堅持“以人為本”的服務理念,注重與市民的溝通和交流,虛心聽取群眾的意見和建議,積極解決群眾的難題,為他們營造一個安全、和諧的社會環境。

    第四段:結合實際工作體會作風建設。

    在接觸和服務群眾中,我深刻認識到了作風建設的重要性。通過各種形式的宣傳和培訓,我明確了自己的職責和服務意識,養成了良好的工作作風。在與市民的交流中,我逐漸領會了怎樣做到發揚人民警察優良傳統、做一名群眾稱贊、尊敬的輔警。我也感受到了作風建設的實效,不斷提升了自己的工作質量和滿意度,并得到了群眾的好評和支持。

    第五段:總結和展望。

    作風建設是一項中長期而繁瑣的工作,需要以實際行動來落實。在今后的工作中,我將更加注重自身的素質和作風的提升,發揚人民警察的優良傳統和愛民情懷,把自己塑造成一名善于服務、勤于實踐的優秀輔警,在服務群眾的過程中,不斷提升自己、完善自己,為社會的和諧穩定貢獻自己的力量。同時,希望公安部門能夠加大作風建設和管理的力度,全面倡導職業道德,大力推行服務理念和工作標準,樹立良好的公安形象,共同營造安全穩定的和諧社會。

    嚴紀律轉作風樹形象學習心得(匯總20篇)篇二十

    黨中央最近作出了改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,地方各級黨委相繼出臺了關于加強自身作風建設的規章制度,黨的群眾路線教育實踐活動要求堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,這些充分體現了各級嚴于律己、狠抓作風紀律建設的堅定決心,順應了人民群眾的熱切期待。我談談個人對加強基層組織紀律作風建設的看法。

    一是抓好基層組織黨支部建設,發揮黨員干部的模范帶頭作用。俗話說“單位看班子,班子看主官”,要開展好基層組織作風紀律建設,最重要的就是要加強黨員干部的作風紀律建設,要充分發動黨員干部的模范帶頭作用,自覺做到講表率、講正氣,比服務奉獻,不比享受安逸;比作風紀律,不比地位特權,給隊伍做出表率。

    二是抓好各項規章制度、禁令的落實,養成遵章守紀的良好習慣。作風紀律建設是一項長期而艱巨的任務,是基層組織凝聚力、戰斗力的保證,不可能一勞永逸,也不能寄希望于一、兩次集中教育活動就能解決所有的問題。必須加強長效機制建設,通過抓各項規章制度、禁令的落實,從點滴抓起,從細節抓起。過經常性管理約束、規范黨員干部行為,通過經常性教育樹立、引導思想,實現管理教育的剛性和柔性的雙結合,改善基層組織作風紀律,維護隊伍安全穩定。

    三是抓好監督檢查,提升基層組織執行力、戰斗力。作風紀律建設要為基層組織的各項工作發展服務,因此,要從實際出發,對基層組織存在的一些不良苗頭和隱患,早發現、早提醒、早糾正,防止小錯變成大錯、小問題變成大問題。同時要抓好督導檢查,督促基層組織抓好作風紀律建設。只有作風紀律建設抓出成效,才能形成戰斗力,提升執行力。對于基層組織而言,提升執行力的關鍵在于以下幾點:一是增強基層黨員干部的責任意識。責任心強弱,決定執行力度的大小;進取心強弱,決定執行效果的好壞;二是要提升辦事效率,果斷執行上級命令。三是要勇于創新,改進工作方法。改革,才有活力;創新,才有發展。

    總之,不論時代如何發展、形勢任務如何變化,基層組織決不能放棄作風紀律建設,只有抓好作風紀律建設,才能贏得服務對象的擁護和支持,才能凝聚起黨員干部奮發向上的精神風貌和堅強的戰斗意志,才能形成強大的凝聚力和戰斗力,永遠立于不敗之地。

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