自查報告是一種對自己負責、對工作或學習負責的表現，可以展現我們的成長與發展。下面是一些經過精心篩選的自查報告案例，希望能夠給大家提供一些寫作思路和參考。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇一
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習黨的十八大和十八屆四中全會精神和省、市經濟工作會議精神，堅持節約資源和保護環境的基本國策，全面落實土地用途管制，保持耕地總量動態平衡，提高土地管理和土地監察執法水平，認真聽取群眾意見，接待和處理好群眾來信來訪，抵制不正之風，倡廉反腐、勤政廉政，開展創先爭優活動，全心全意為人民服務，兢兢業業做好土地管理工作，努力做到政府、群眾雙滿意。
（一）、加大國土資源管理宣傳力度，增強全民耕地保護意識。
一是加強國土資源管理法律法規宣傳，提高認識。二是在群眾來訪咨詢、下鄉巡查過程中，通過與用地戶的接觸進行直接面對面的宣傳，將最新的國土資源法律法規政策和國土資源管理重大決定及時傳達到群眾中，做到走到哪里宣傳到哪里，使國土資源法律法規政策真正深入人心，家喻戶曉。
（二）、認真落實耕地保護制度，確保本轄區耕地總量動態平衡。
我鄉堅持最嚴格的耕地保護制度，嚴守我鄉耕地紅線，確保耕地總量不減少，質量不降低。第一、健全網絡、落實責任，今年我鄉通過簽定責任書的形式，由鄉政府分別與五個村簽定了國土資源管理目標責任書，明確耕地保護的責任和義務，真正將耕地保護落到實處，同時也健全了耕地保護網絡。第二、強化管理，加強保護。我鄉嚴格執行《基本農田保護條例》的規定，認真落實“五不準”，對在基本農田保護區內濫搭亂建，有意破壞耕地現象及時予以糾正；對農民建房確需耕地的認真做好查勘、放線、驗收工作。杜絕占用基本農田建房的現象，從源頭上保證了耕地面積不減少。第三、抓好土地開發整理，確保全鄉經濟穩定、協調發展。
（三）、積極配合縣國土資源局督促項目實施單位抓好了我鄉轄區內的土地開發整理項目。
今年我鄉完成了嚴重毀損農用地復墾項目1個，輕微毀損農用地整理項目1個。積極配合縣國土資源局抓好了項目的工程質量并配合縣國土資源局規范實施了“城鄉建設用地增減掛鉤”試點工作，切實保障了農民利益。
（四）、切實加強基礎業務建設，國土資源管理工作進一步規范。
我鄉在強化基礎業務管理工作上主要從兩個方面入手：
二是建立健全的各項規章制度，實行過錯責任追究，力求用制度規范干部職工的行為，促進基礎業務管理。
1、規劃管理。
做好本鄉土地利用總體規劃，結合我鄉實際和經濟發展要求，通過科學分析和預測各類各業用地規模及布局，確定我鄉基本農田、建設用地、土地管理、工業園區用地范圍，用地計劃。
2、建設用地管理。
我鄉在建設用地管理上，嚴格執行國家供地政策，實行規劃管理與用途管制相結合，積極盤活存量土地，確保當年用地指標不突破。農村宅基地管理上嚴格按照中央、省、市、縣的規定，農村村民一戶只能擁有一處宅基地，并且不能超過規定的面積標準。新建、改建都必須符合總體規劃，嚴格申請用地的程序，要求國土員必須“三到場”。今年由于我鄉工業園區征地拆遷和新農村建設同步實施，故暫停審批宅基地。
3、加強地質災害防止工作。
我鄉切實加強了地質災害防治工作，完成了2處地質災害治理項目，楊底下滑坡治理工程由于與我鄉在后棚戶區改造工程沖突，工期有所滯后，目前該項目正在有序的進行中。我鄉轄區內的15處地質災害點兩卡發放工作全部按時完成，并及時發放了地質災害監測經費。針對15個地質災害點有完整的防治方案和應急預案；切實做好了地質災害點的巡查、值班和災情信息報送工作，有完整的巡查、值班記錄。保障了人民的生命財產安全。
4、信訪管理。
對于來訪者認真接待、認真記錄、認真答復，要求件件有著落，事事有回音，及時處理群眾反映的問題，較好地維護人民群眾的合法權益，從而維護社會穩定。截至目前我鄉未有一起土地糾紛上訪出現。
（五）、加大執法監察力度，進一步強化國土資源執法監察動態巡查工作制度。
今年以來，我鄉認真落實國土資源執法監察動態巡查工作制度，切實做到巡查范圍拓展、執法效率提升，從源頭上有效預防和遏制了土地違法違規行為。一是認真貫徹落實“預防為主，預防與查處相結合”的國土資源執法監察工作方針，抓好本鄉國土資源的動態巡查工作，我鄉認真制定并嚴格落實了土地動態巡查責任制，實現了動態巡查全天候。二是按照“早發現、早報告、早制止”的要求，我鄉構建了“橫向到邊、縱向到底”的國土資源監察網絡，實現動態巡查全覆蓋。三是探索建立節假日巡查制度，明確鄉、村、組“三位一體”，實現動態巡查全方位，制定土地巡查制度，落實巡查工作責任制，每周一次對掌握土地使用及違法、違規用地情況，對非法占用農田、耕地者視情節給予相應處理，制止違法行為，實現了“防范在前，發現及時，制止有效，查處到位”的執法監察目標。
本次自查，我鄉自查得分為100分。
今年我鄉的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些不能忽視的問題，主要表現為：一是改革創新意識不強，滿足于應付工作任務；二是國土信息報道工作仍然短缺，在今年需要有較大的突破。這些問題必須在今后的工作中認真加以解決。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇二
本人1990年8月參加工作，先后任銅山嶺農場黨委委員，桃川鎮人大副主席、黨委委員，千家峒鄉紀委書記、人大主席，元月至今，任江永縣國土資源局黨組成員、紀檢組長。現將任現職以來履行崗位職責、遵守廉潔從政情況報告如下：
一、落實黨風廉政建設責任制和推進懲防體系建設工作情況。
1.按照黨風廉政建設責任制規定，紀檢組與領導班子成員及各股室站所簽訂了黨風廉政建設責任書36份。
2.按照黨風廉政建設“兩個責任”及“一崗雙責”的要求，對本單位領導班子成員落實了黨風廉政建設責任制、推進懲防體系建設進行了責任分解，領導班子成員都認真履行了職責。
3.圍繞黨風廉政建設責任制和推進懲防體系建設，結合國土資源局實際，制定了民主決策、財務管理、廉潔自律、作風建設等相關制度。
二、關于領導班子履行“主體責任”“一崗雙責”和反腐敗方面情況。
局黨組高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作。把黨風廉政建設責任制作為“一把手”工程，嚴格實行“一崗雙責”制，做到與業務工作“四同時”，即：同時研究、同時部署、同時落實、同時檢查。今年3月初組織召開了全縣國土資源系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議，認真部署黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務。每年定期組織召開專題會議3次，把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解落實到位。
1.嚴格執行和督促縣中心城區土地“五統一”管理，全程參與和監督國土資源土地出讓行為。今年以來，共出讓土地9宗，出讓面積131519.09平方米(13.1519公頃)，成交價款5199萬元。
2.定期對本單位黨風廉政建設工作進行進行檢查考核，及時發現和解決黨員干部在作風方面的苗頭性、傾向性問題5人次。開展了對本單位黨風廉政建設工作和領導班子、領導干部廉政從政工作檢查3次。在每名黨員干部自己查找風險點的基礎上，堅持全員參與，突出重點，突出領導班子及成員、科級干部以及重要部門、關鍵崗位的工作人員。著力抓好重點部位、重點對象和重點環節的廉政風險防控管理工作。按崗位的調整和細化要求重新對本系統腐敗風險點進行了梳理，防控級別和防控點雖沒有變化，但對防控措施進行了細化。三名班子成員進行了輪崗分管業務，對六個基礎站所，六個股室站所負責人進行了輪崗。
3.查辦案件情況。今年以來，共查處五名違紀違規職員，對他們分別做出了通報批評、誡勉談話、扣除一個月福利、半年福利等處罰。
四、加強作風建設解決黨風政風方面存在突出問題工作情況。
1.根據縣委《六個嚴禁》的規定，結合我單位實際，制度了作風建設相關規定和制度。進一步簡化辦事程序、縮短工作時限，嚴格執行限時辦結制、首問責任制、一次性告知等各項制度，提升職工服務意識、業務能力;優化行政審批時限，極限壓縮審查時間，各類審查事項提速90%以上;按照“統一規劃、細化標準、優化功能”的要求，實行“一條龍”服務和一站式辦公，形成了急事急辦、特事特辦的工作制度，大大地提高了辦事效率。集中開展了整治損害農民土地權益現象,著力解決違法違規征收征用農民土地及征地補償安置費不到位等問題;督查了各級是否在農村宅基地審批過程中巧立名目亂收費和搭車收費;涉農收費是否嚴格按照國家法律法規明確規定的收費項目和標準進行征收，取消耕地開墾費和代辦服務費兩項收費項目;對今年來實施的地質災害治理項目的專項資金使用情況進行督查。集中黨員干部中開展了清理會員卡活動，切實做到了“零報告、零持有”。嚴抓厲行節約，在摸清往年車輛購置及運行、公務接待以及用電、用油、用水等費用支出的基礎上，制定了公務支出壓縮5%的計劃;建立了公費支出明細登記制度，每月由監察室審查登記后，納入政務公開事項，接受全社會的監督，與同期相比，今年我局的公務費用支出大幅度壓減。
2.開展了作風建設監督檢查10次，對政務中心的兩個工作人因作風檢查出現苗頭性問題而進行了及時調整，對兩名站所長進行了免職，兩名一般員工進行了調崗，兩名員工進行了誡勉談話和扣發一個月及兩個月的福利。
五、個人有關事項及廉潔從政情況。
1.本人任現職以來，未利用職權和職務上的便利為個人謀取利益，未操辦婚喪喜慶事宜。
2.本人家庭情況：妻子歐陽云，江永縣工商銀行職員，年收入五萬元;兒子：楊凡琨，現就讀于中國海洋大學藥學專業，大四學生;家住縣工商銀行家屬樓，是的安置房，花費三萬元，在別的地方也沒有房產。本人的工資、獎金每年約4.5萬元，除在黃甲嶺萬畝林場合伙投資種植了國外松和杉樹以及少量桉樹近多畝外，全家人未進行其他的金融投資。本人無出國(境)證件，也從未出國(境)。
3.在廉潔自律方面：自己與黨組一班人帶頭嚴格遵守《廉政守則》，從不介入國土資源系統的工程項目，也不同其他老板拉拉扯扯。幾年來，從未接受他人任何禮品禮金，從不請客送禮。
六、存在的問題及今后打算。
存在的問題：一是理論學習重視不夠，抓的不緊，不能持之以恒;抓干部的學習教育方法單一，手段落后，沒有全面形成濃厚的學習氛圍。二是缺乏領導藝術，沒有很好地發揮領導干部應有的作用。由于分管的事務多、雜、人手少，導致不能經常性督促檢查;工作缺乏進取心，不善于調查研究，不善于總結思考。三是在廉潔自律的某些方面做得不夠好，有時因脫不開情面，接受別人的宴請，當老好人，幫人說情。
今后打算：首先，要切實加強自我修養，培養和樹立憂患意識、公仆意識、節儉意識。具體來講一是利欲莫熏心，要在履職過程中堅持公開、公正、公平;二是有為莫錯位，要在自己的職責范圍內充分發揮主觀能動作用;三是成果莫獨享，要將一線同志推向前臺，讓真正付出汗水和心血的同志得到他們應得的榮譽和獎勵。其次，要切實解決國土資源管理工作中影響和制約科學發展的突出問題。一是要主動服務和規范管理兩手并舉，兩手抓、兩手硬、兩不誤、兩促進;要爭取更多的用地計劃，認真搞好占補平衡，切實做到有保有壓。二是要強化機關內部管理，確保各項規章制度的貫徹和落實，不斷提高辦事效率和行政執行力;要強化重點股室或單位的力量，搞好內部協調，加大用地報批速度提高土地復墾整理數量和質量;要強化土地執法監察，切實加強基層國土所力量，形成縣、鄉、村三級監察網絡;要抓好國土資源基礎業務建設，認真搞好新一輪礦產資源規劃修編，切實推進縣域經濟社會可持續發展。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇三
實行最嚴格的耕地保護制度，保護耕地是全社會的共同責任，對確保糧食生產安全，維護社會穩定，保護生態環境，促進經濟社會可持續發展具有十分重要的意義。團根據“十二五”耕地保護目標責任書確定的指標，層層分解落實保護責任，將耕地保有量、基本農田的位置、數量和保護責任與義務明確到位、落實到戶，達到責任體系完善、保護責任明確、保護措施到位、保護成效明顯的目標。并根據師局要求，加大耕地保護力度，對基本農田進行了調整和補劃，將“十二五”耕地保護目標責任制貫穿到全年工作之中，同時強化基本農田監督管理，科學劃定永久基本農田，全面提升基本農田保護水平，努力實現基本農田保護與建設并重、數量與質量并重、生產功能與生態功能并重。充分發揮執法監察、群眾監督和社會監督的作用，構建了全方位、多渠道、網絡化的耕地保護監管體系，與團基建科、紀委、發改科、司法辦等單位協作配合，提高對耕地保護的監管能力，落實耕地保護問責制度，一年來沒違法、違規占用耕地和基本農田情況，做到了基本農田總量不減少，質量不下降，用途不改變，圓滿履行了“十二五”耕地保護中期責任目標。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇四
（2004年12月）。
xx縣土管局和礦產局合并成立國土資源局以來，我由原礦產局局長轉任國土資源局黨組書記，主管機關黨的建設、礦產資源管理和地質災害防治工作。期間，我能夠始終堅持以“三個代表”重要思想嚴格要求自己，認真履行崗位職責，密切配合局長工作，擺正位置，維護團結，努力推進局里各項工作順利進展，切實為全縣經濟社會發展搞好服務。
2004年，是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領導和市國土資源局的正確指導，不斷加強機關規范化建設，大力推進依法行政，積極服務經濟建設大局，各項工作逐漸步入規范有序、科學合理的良性發展軌道的重要一年。一年來，我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心，堅持以隊伍建設為主線，突出抓好礦山安全管理和礦權市場建設，認真做好地質災害的預防和治理，嚴格貫徹執行黨的廉政紀律，較好地完成了年度工作目標任務。現將個人在的履職情況和貫徹落實黨風廉政責任制方面的情況簡要報告如下：
一、全面加強機關黨建工作，提高干部隊伍整體素質。
加強機關黨的建設，是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的關鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人，我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置，從加強學習入手，積極采取各種形之有效的辦法，全力搞好機關黨的`建設。一是狠抓干部職工的理論知識學習。學習是保持我們的各項工作與時俱進的生命線。一年來，圍繞創建學習型機關目標，進一步建立健全局機關以及各所的學習制度，并充分利用春訓會、局機關大會以及每周周五集中學習時間，集中組織或分散組織全體干部職工學習了黨的十六屆四中全會、縣鄉兩干會、全委會以及“中央一號文件”、“兩個條例”、中紀委三次會議公報等中省市縣重要會議、重要文件精神，努力把干部隊伍的思想統一到上級的精神意圖之中。同時，實行集體學習與個人自學相結合的辦法，全面落實每位干部職工的學習任務，要求人人有筆記、有心得體會，定期組織檢查。在此基礎上，督促各股隊所分別建立學習園地，按階段展示每位干部職工的學習心得體會，大力營造濃厚的學習氛圍。目前，全局平均每人記學習筆記達2萬字以上，寫心得體會文章4篇。二是狠抓干部隊伍業務技能的提高。結合全局中心工作，堅持把每位干部職工崗位業務知識的學習與干部年度考核掛勾，層層落實各股隊所責任人責任，力求每位干部職工能夠熟練掌握業務知識，確保達到依法規范行政的效果。全年共舉辦系統干部業務執法培訓2次，《行政許可法》專題培訓1次，并選派37人參加了省市縣舉辦的行政執法和《行政許可法》知識培訓。三是注重積極分子的發展和培養。今年共吸收3名積極分子加入了黨組織，同時又確定4名同志為積極分子進行重點培養。四是積極開展支部共建活動。按照縣直機關工委開展支部共建活動的要求，組織第一、第二支部聯合與關口鎮蒿塔村黨支部開展共建活動。在活動中，兩個支部深入開展調查研究，積極幫助共建村理清發展思路，扶持產業發展，并動員機關29名黨員為該村部分貧困戶捐款4200元。同時在建黨83周年之際，組織共建支部在蒿塔村開展慶祝活動，重溫入黨誓詞，宣講“一號文件”精神，座談產業發展思路，并現場舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動，收到了良好效果。五是抓好陣地建設。今年在單位經費十分緊張的情況下，通過爭取縣委組織部的支持，想方設法建起了規范化黨員活動室。六是切實加強干部隊伍作風建設。全年先后兩次在系統干部隊伍中開展作風整頓，糾正了一些苗頭性、傾向性的問題。同時，緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署，及時成立領導小組及辦公室，認真安排系統禁賭工作，強化督促檢查，取得了良好的效果。在做好以上工作的同時，今年，針對將要進行系統體制改革而帶來人心浮動的問題，及時組織召開黨組成員會議，認真分析研究干部隊伍的思想動態，并與其他黨組成員一道，分頭與干部職工進行交流溝通，深入細致地做好干部思想工作，確保了干部隊伍思想的穩定。
二、切實加強礦山安全管理，規范推進礦權市場建設。
安全工作是礦業生產經營管理的重中之重，只有把安全工作做好了，才能夠有力促進企業達產達效，才能保持我縣礦產業的平穩快速發展。為此，我堅持以抓礦山安全為主線，以抓探礦權、采礦權的招、拍、掛和企業年檢為重點，采取有效措施，全力促進礦山安全生產，維持礦業市場正常生產經營秩序。一是全方位加強安全知識培訓。今年4月份，組織全縣礦山企業負責人和安全員集中進行安全管理知識和生產技能系統培訓，并聘請有關專家到會作專題講座，從而有力增強了礦山企業管理人員的安全意識，提高了加強安全管理的自覺性。二是堅持搞好礦山安全和生產秩序巡查檢查。堅持每季度開展一次全面安全生產大檢查，及時消除安全生產隱患，力促企業達產達效。全年共開展安全巡回檢查4次，檢查礦山企業74個，查出安全隱患780處，下發安全整改通知書83份，查封礦洞30個，查封采場4個，處理礦權糾紛10起。在檢查過程中，每到一個礦山企業，我們就立即召開礦主、管理人員和安全員座談會，發現問題現場糾正，層層落實安全責任，減少安全事故發生。三是搞好重點礦區綜合整治。對廟坪南沙溝、關口鎮關子溝鉛鋅礦區、公館鄉紅洞坡礦區3個重點，我們集中人力、集中時間開展綜合整治，徹底解決無證開采、亂采濫挖、越界開采、以探代采、開富棄貧等突出問題，及時調處礦山糾紛，大力規范礦山開采秩序和探礦、采礦行為。通過嚴肅整治礦山開采行為，嚴格落實礦山安全管理措施，有力地保證了全縣礦山企業的正常生產，并取得了全年無重大安全事故、一般安全事故較上年降低33%的良好成績。四是大力推行探礦權、采礦權招拍掛工作，著力規范礦權市場建設。今年，受市局委托掛牌出讓探礦權1宗，價款5萬元，掛牌出讓采礦權6宗，價款12.7萬元，原采礦證到期后協議出讓礦權11宗，價款18.45萬元。五是認真做好企業年檢工作。堅持以檢促管，以管促改，加強監督，從嚴管理。共年檢采礦許可證67家，核發許可證7家，結合年檢清收礦產資源補償費43萬元，全年征收礦產資源補償費100萬元，超額完成市局下達任務。六是優化投資環境。在礦業發展中，通過詳細編制礦產開發利用規劃，積極為采礦、探礦、選礦企業搞好優勢服務，同時簡化辦事手續，提高工作效率，認真落實招商引資各項優惠政策，努力促進全縣礦業的健康發展。現在，全縣共有采礦企業74家，探礦企業35家，選冶及深加工企業17家，礦業總產值達到5.8億元，較上年增長41.46%。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇五
近年來，我局始終高度重視政風行風建設工作，把政風行風建設作為完善機制、提高效能、服務發展、服務群眾、服務社會的重要手段抓緊抓好。今年，作為全縣38個重點評議部門之一，我們按照市國土資源局xx縣糾風辦的要求，認真對照政風行風評議方面的內容，及時制定了政風行風民主評議工作實施方案，成立了政風行風建設工作領導小組，切實做到領導重視、認識統一、組織健全、責任到人。按照政風行風民主評議工作實施方案，圍繞服務企業、服務群眾、服務基層、服務項目、服務人才和幫基層解難題、幫群眾辦實事的要求，公開辦事流程和對外服務承諾事項，完善政風行風監督約束機制，不斷拓展服務內容和要求，不斷提高服務質量和標準；在這次政風行風評議工作中，我們共發放征求意見表1000份，歸納梳理各類意見建議4類16條，通過認真剖析，研究提出相應措施，積極予以整改。堅持把政風行風建設和民主評議與日常工作有機結合起來，以政風行風建設的有效開展促進整體工作水平的不斷提升。主要表現在：
一、深化政風行風建設，樹立優質服務形象。
一是轉變作風，提高效能。大力弘揚“外樹保障服務形象，內塑素質和諧氛圍”的國土精神。對涉及國土資源行政審批的項目進行再次清理，明確每一項業務的.承辦股室、職權范圍、法律依據、審批對象、辦理時限、服務承諾、收費依據等詳細環節，進行公開，接受監督。特別是加快用地預審、審核報批工作，細化“三條”辦事通道。一是一般業務進入正常通道，一站式服務，在承諾時限內辦結。二是重大項目、重點工程進入“快遞通道”,實施“人盯人，人盯事”，“一事一人，專人專事”跟蹤辦理，保證重點事項得到迅速辦理。三是材料缺失、辦理過程中遇到阻礙的項目進入待辦通道，及時會辦，明確答復，積極對接。真正讓服務對象滿意，讓被征遷群眾滿意。
二是削權去利，以廉促勤。嚴格落實黨風廉政建設責任制，建立教育在先、制度管用、監督有力的懲治和預防腐敗體系。扎實有效開展了效能風暴行動、“雙聯富民”行動以及商業賄賂和工程領域專項治理等工作。今年年初，全局上下結合實際，反復研究，對廉政風險排查和自查自糾等工作的“回頭望”，將原有圖件進行了修改、完善，重新制作廉政風險防控圖31幅，排查廉政風險點674個。圍繞“把權力和責任放下去，把服務和監管抓起來”的思路，勇于削手中的權、去股室的利。最大限度地消除權力尋租的空間，更好地擔當起依法監管的責任。被國土資源廳推薦為全國“兩整治一改革”先進單位。
三是依法行政，政務公開。在規劃修編、資源配置、征地拆遷、執法監察、糾紛調處等各項工作中，堅持依法依規、程序正當，以政務公開促廉政、增合力、樹形象。積極推進國土資源網上交易平臺建設，確保資源配置公開、公平、公正。編制了政務公開目錄，通過開設網站專欄、牌面等方式，全方位公開辦事程序、收費標準和依據、辦理時限、審批結果等內容，方便群眾辦事，保障知情權。
二、突出資源保障保護，認真履行職能職責。
隨著經濟的快速發展，國土部門保障保護的任務更為艱巨繁重，面臨著雙重壓力和兩難局面。對此，我們通過大力實施保經濟發展保耕地紅線的“雙保工程”，努力實現“雙保雙贏”目標。一方面，全力保障建設項目用地，千方百計開辟項目用地“綠色通道”。今年有償出讓國有土地13宗，面積329.13畝，土地出讓金收益2.32億元；各類建設用地總供地434.66畝。確保了“四區兩園”開發建設等多個重點建設項目用地，沒有一個項目因用地問題影響建設。另一方面，嚴格耕地保護，逐級強化耕地保護責任。今年，我們加大了項目管理力度，并認真研究對項目的管理措施,討論下發了《xx縣土地開發整理項目管理辦法》，明確了項目包片領導和責任人，并對項目負責人、項目所在鄉鎮負責人進行了集中培訓；共爭取部、省、市土地整理項目資金2477萬元，實施項目6個，整理土地2.23萬畝，預計新增耕地多畝，實現了耕地占補平衡、穩中有增。研究制定了《xx縣石油用地報征管理辦法》，使石油用地進一步得到了規范。扎實開展礦產資源整頓整合，積極服務煤炭資源勘查開發。同時，不斷壯大執法隊伍，提高專業人員素質，目前，全系統具備國土執法資格的人員達到36人，占系統干部的三分之一多。強化執法監察，嚴肅查處各類違法違規案件，違法用地發現率、制止率、履職到位率均達到95%以上。
三、堅持執政為民理念，積極服務和改善民生。
國土資源工作涉及千家萬戶，事關群眾利益。我們牢固樹立民生至上的理念，高度重視，認真解決群眾關心關注的困難和問題，促進社會和諧穩定。
一是加強人員與設施配置，確保“三權發證”試點工作有序開展。7月3日，召開了全縣“三權發證”動員工作會議，利用一周時間，組織鄉鎮、縣局工作人員，作業單位技術人員在屯字鎮曹路行政村先行試點，總結和積累了全面開展工作的實踐水平。
二是增大保障性住房用地供應總量，促進房地產市場健康平穩發展。科學編報城市住房用地計劃，合理確定住房用地供應總量和結構，做到應保盡保。今年全縣已供應住房用地198.75畝，其中保障性住房用地175畝，占住房用地供應總量的88%。
三是做好征地補償安置工作，切實維護被征地群眾的正當權益。嚴格土地征收程序，落實“兩公告一登記”制度，以“直通車”方式及時足額兌付征地補償安置費。按照《xx縣城區征地拆遷安置辦法》，采取了貨幣補償、住房安置、扶持就業和社會保障“四位一體”的安置模式。針對物價、建材和人工費上漲的實際，適時修訂提高了xx縣規劃區征收集體土地地面附著物補償標準。上半年，全縣共兌付征地拆遷補償款2203.33萬元；開發協調移植苗圃1處，登記、評估企業、農宅113處。
四是做好信訪工作，大力疏導群眾訴求。成立了由主要領導為組長的信訪工作機構，推行了領導接待日和閱批信訪件制度。注重抓小抓早抓苗頭，對重大問題即時交辦，領導包案，掛牌督辦。今年共受理國土資源信訪案件20起，接聽12336電話舉報4起，均已全部查結。積極上線省、市政風行風熱線節目，解決群眾關心關注的問題33個。未發生赴省上訪和團體性事件。20國土資源部授予xx縣國土資源局“12336”全國文明示范窗口先進單位。
五是做好地質災害治防，保障人民群眾生命財產安全。按照《xx縣地質災害防治“十有縣”實施方案》的要求，成立了xx縣地質災害防治工作領導小組，編制了《xx縣突發性地質災害應急預案》，并與鄉鎮政府簽訂年度地質災害防治責任書38份；進一步健全汛期值班、險情災情速報、應急處置和汛前排查、汛中巡查、汛后復查“三查”制度，今年，我局工作人員對南川中學、城關鎮東關村螞蚱溝等93處地質災害隱患點多次現場查看，參加了城關鎮水蔭溝應急演練活動，制訂了防治措施，構建了縣、鄉、村三級群防監測網絡體系。已建立監測網23處，設立監測點20處，備案監測人員100多人。在重點的25處隱患點設置了明顯警示標志，并發放“防災工作明白卡”、“避險明白卡”、“搬遷通知書”共268份，制定值班、巡查檢查和災情險情速報等制度，有效避免了人員傷亡和財產損失事故的發生。
我局的政風行風建設和民主評議工作，在縣糾風辦的精心指導下，在各方面的關心、支持、配合下，在全系統干部職工的共同努力下，取得了一定成效。近三年年度工作綜合考核，我局連續被市國土資源局xx縣委、縣政府評定為一、二等獎。但是，客觀地進行分析，與縣委、縣政府的要求相比，按照政風行風建設的標準衡量，還有比較大的差距，存在著思想不夠解放、管理不夠到位、作風不夠嚴謹、服務不夠周到、工作不夠高效等問題，許多方面群眾還不滿意。我們將以這次評議工作為新的起點，始終把群眾滿意作為工作出發點和落腳點，進一步健全制度，形成政風行風建設長效機制；進一步加強內部約束和防控機制，提高辦事效率和透明度；進一步解放思想，全面提升“保發展保紅線”水平；進一步加強隊伍素質建設，努力建設一支“能干事、會干事、干成事、不出事”的國土團隊，不斷增強國土資源事業發展后勁，使全縣國土資源系統政風行風建設和各項工作不斷上臺階、上水平。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇六
xxx考核組：
時間一晃而過，彈指之間，已接近尾聲，過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。回顧過去的一年，現將述職報告如下：
一、學習和工作情況。
1、學業務、強理論，不斷提高自身素質。一年來，自己十分注重加強理論和業務知識的學習，在平時的工作中，始終以深入學習政治理論為抓手，不斷堅定黨性修養，深入查找不足和問題，進一步明確努力的方向，在思想上、政治上，行動上始終和黨組織保持高度一致，始終以一名合格黨員的標準嚴格要求自己，以法律法規規范自己的行政行為，利用各種形式，擠一切可用的時間，認真學習國土資源工作涉及的土地、礦產、測繪等法律法規和部門規章、條例和辦法，使自己的法律意識得到進一步增強，依法行政的能力和水平得到進一步提高，確保了自己在指揮工作中能夠做到有的放矢。
2、勤思考、細謀劃，做到目標明確任務實。基層國土資源管理工作涉及地方經濟建設的方方面面，工作內容繁雜，任務異常艱巨，如果沒有一套完整規范的工作程序和辦法來進行約束指導，勢必會出現管理失控、雜亂無章的局面。為此，在今年的工作中，我和班子成員共同確定了“抓基礎、抓服務、抓規范、抓執法”的工作總體思路，并且從年初開始，就將今年需要做的每一項工作進行了全面的量化細化，將責任任務分解落實到每一名班子成員、股室負責人頭上，限定了工作時限、工作標準，嚴格實行日常工作督察制度、局務會議工作匯報制度，做到了各項工作“有安排、有督察、有結果”，確保了全年各項業務工作的順利開展。
3、抓班子、帶隊伍，做到齊心協力干工作。建設一個具有凝聚力的`領導班子，帶出一支高素質、作風硬、能戰斗的管理隊伍，是單位主要負責人的第一職責。為此，在日常工作中，自己始終以堅持黨的民主集中制為基本原則，以自己的實際行動影響和帶動與自己一起工作的同志，在日常工作中能夠經常與班子成員、股室負責人商議工作、溝通思想，堅持黨的集體領導下的個人分工負責制，大膽放手的讓班子成員充分發揮自己的主觀能動性開展工作，重大事項堅持事先通氣、上局務會研究的管理辦法，認真組織開展了全局“規范化機關”創建活動，通過建立和規范各項管理制度，進一步明確了每一名干部職工的崗位職責和各個崗位的工作運行程序，對每一名干部職工交任務、壓擔子，定崗定責，做到了人人有事干、事事有人干，竭盡全力為干部職工改善了工作環境和生活問題，最大限度的調動全局上下的工作積極性和責任感，逐步形成了大家“心往一處想、勁往一處使”的良好工作局面。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇七
**縣土管局和礦產局合并成立國土資源局以來，我由原礦產局局長轉任國土資源局黨組書記，主管機關黨的建設、礦產資源管理和地質災害防治工作。期間，我能夠始終堅持以“三個代表”重要思想嚴格要求自己，認真履行崗位職責，密切配合局長工作，擺正位置，維護團結，努力推進局里各項工作順利進展，切實為全縣經濟社會發展搞好服務。
____年，是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領導和市國土資源局的正確指導，不斷加強機關規范化建設，大力推進依法行政，積極服務經濟建設大局，各項工作逐漸步入規范有序、科學合理的良性發展軌道的重要一年。一年來，我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心，堅持以隊伍建設為主線，突出抓好礦山安全管理和礦權市場建設，認真做好地質災害的預防和治理，嚴格貫徹執行黨的廉政紀律，較好地完成了年度工作目標任務。現將個人在____年度的履職情況和貫徹落實黨風廉政責任制方面的情況簡要報告如下：
一、全面加強機關黨建工作，提高干部隊伍整體素質。
加強機關黨的建設，是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的關鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人，我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置，從加強學習入手，積極采取各種形之有效的辦法，全力搞好機關黨的建設。一是狠抓干部職工的理論知識學習。學習是保持我們的各項工作與時俱進的生命線。一年來，圍繞創建學習型機關目標，進一步建立健全局機關以及各所的學習制度，并充分利用春訓會、局機關大會以及每周周五集中學習時間，集中組織或分散組織全體干部職工學習了黨的十六屆五中全會、縣鄉兩干會、全委會以及“中央一號文件”、“兩個條例”、中紀委三次會議公報等中省市縣重要會議、重要文件精神，努力把干部隊伍的思想統一到上級的精神意圖之中。同時，實行集體學習與個人自學相結合的辦法，全面落實每位干部職工的.學習任務，要求人人有筆記、有心得體會，定期組織檢查。在此基礎上，督促各股隊所分別建立學習園地，按階段展示每位干部職工的學習心得體會，大力營造濃厚的學習氛圍。目前，全局平均每人記學習筆記達_萬字以上，寫心得體會文章_篇。二是狠抓干部隊伍業務技能的提高。結合全局中心工作，堅持把每位干部職工崗位業務知識的學習與干部年度考核掛勾，層層落實各股隊所責任人責任，力求每位干部職工能夠熟練掌握業務知識，確保達到依法規范行政的效果。全年共舉辦系統干部業務執法培訓_次，《行政許可法》專題培訓_次，并選派__人參加了省市縣舉辦的行政執法和《行政許可法》知識培訓。三是注重積極分子的發展和培養。今年共吸收_名積極分子加入了黨組織，同時又確定_名同志為積極分子進行重點培養。四是積極開展支部共建活動。按照縣直機關工委開展支部共建活動的要求，組織第一、第二支部聯合與**鎮**村黨支部開展共建活動。在活動中，兩個支部深入開展調查研究，積極幫助共建村理清發展思路，扶持產業發展，并動員機關__名黨員為該村部分貧困戶捐款____元。同時在建黨__周年之際，組織共建支部在**村開展慶祝活動，重溫入黨誓詞，宣講“一號文件”精神，座談產業發展思路，并現場舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動，收到了良好效果。五是抓好陣地建設。今年在單位經費十分緊張的情況下，通過爭取縣委組織部的支持，想方設法建起了規范化黨員活動室。六是切實加強干部隊伍作風建設。全年先后兩次在系統干部隊伍中開展作風整頓，糾正了一些苗頭性、傾向性的問題。同時，緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署，及時成立領導小組及辦公室，認真安排系統禁賭工作，強化督促檢查，取得了良好的效果。在做好以上工作的同時，今年，針對將要進行系統體制改革而帶來人心浮動的問題，及時組織召開黨組成員會議，認真分析研究干部隊伍的思想動態，并與其他黨組成員一道，分頭與干部職工進行交流溝通，深入細致地做好干部思想工作，確保了干部隊伍思想的穩定。
二、切實加強礦山安全管理，規范推進礦權市場建設。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇八
我現任國土資源局局長，根據黨委分工，今年我具體分管耕地保護、用地管理、國土資源規劃、土地利用、土地開發復墾整理、土地市場秩序治理整頓等項工作。年，在局黨委的正確領導下和局長的率領下，在相關科室同志的共同努力下，以探索的精神審視問題，以創新的勇氣推動工作，以挑戰的姿態應對困難，調高目標，自我施壓，從而在學習、思想、工作等方面都取得了一定的進步。現將具體情況匯報如下：
一、加強政治理論學習，樹立公仆意識。
一年來，我能夠認真學習鄧小平理論，學習黨的各項方針、政策、路線，學習黨的xx大精神，以三個代表重要論述為思想武裝，認真貫徹落實科學發展觀，立足于學習提高，堅定建設有中國特色社會主義信念，提高政治敏銳性和政治鑒別力，堅持黨的基本路線不動搖，在思想上、政治上同黨中央保持高度一致。按照新時期對黨員干部的要求標準，嚴格要求自己，認真貫徹落實《廉政準則》，嚴格執行《黨風廉政建設責任制》，求真務實，兢兢業業做好本職工作;同時，不斷加強身身主觀世界的改造，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，樹立公仆意識。
二、加強業務學習，提高管理水平。
為改革不適應社會主義市場經濟發展的國土資源管理制度，把國土資源管理工作推向社會主義市場經濟，就必須以通曉業務為市場經濟發展提供職能服務。我能夠潛心鉆研業務知識，虛心求教，取長補短，認真學習國土資源管理的基礎知識、法律、法規，用科學知識武裝頭腦，豐富自己，努力使自己成為國土資源管理內行，通過刻苦的業務知識學習，提高了政策水平，增強了業務素質，增加了管理能力。
三、理論聯系實際，深入調查研究。
工作中我堅持理論聯系實際的學風，經常深入到農村，田間地頭，搞調查研究，深入到礦山企業了解情況，和同志們一道操作實踐，在國土資源管理的管與用矛盾點上來保障經濟建設的發展空間，為確保資源的合理利用，為抓大放小的國有企業改革，為礦產、兼并和股份制企業改造提供政策依據，服務于經濟建設。
四、找準位臵，當好配角。
找準位臵，當好配角是自知自明的具體表現。為了配合局長做好工作，我始終注意搞好配合，力爭當好參謀和助手。在工作中，把自己臵于第一線，把問題想在前面，把工作做到前面，虛心向班子其他同志學習、求教，取長補短。凡是班子里集體討論決定的事和班長安排的工作，從不挑不揀不推不托，并保質保量地堅決完成。拉套不偏，竭盡全力，協調配合不分份內份外，進而推動全局的整體工作穩妥進展。
五、敬業奉獻，竭盡職守，努力完成責任目標工作。
今年上半年是我們國土資源管理最具挑戰性的一個時期，土地市場繼續進行清查整頓，國家在宏觀調控上對用地實行三個暫停，這對我市的經濟建設和景區拆遷建設都帶來了一定的困難。在局長的領導下，我積極配合，任勞任怨，努力協調，全力推進各項工作，從而使我局在市中心工作中都受到了各級領導及群眾的贊譽。除此之外，我本人崗位目標責任內的工作也取得了豐碩成果。具體如下：
一是繼續深入開展土地市場秩序治理整頓。
按照上級精神，對土地市場清查整頓積極采取回頭看，對清查出來的問題進行了及時糾正和整改，同時，嚴格按照國務院辦公廳的通知要求，暫停農用地轉為非農建設用地報批，對各類違法用地行為進行嚴肅查處，自土地市場秩序治理整頓以來，共追繳、清繳出讓金萬元，鞏固了我市土地市場秩序治理整頓新成果。
二是景區拆遷安臵及違法建筑物的整頓。
景區拆遷是市政府實施旅游發展戰略的重要組成部分，我局全力服務市中心工作，對景區居民戶、商戶、企事業用地進行了丈量和附屬物清點，對小區371戶頒發了土地使用證。近期，景區出現違法搭建臨時構筑物，按照市政府的安排，我局組織500余名干部職工對違法搭建物進行了強制性拆除，恢復了景區秩序。
三是土地復墾項目區初見成效。
兩岸整理復墾工作在完成原有工程建設的基礎上，截止11月底，土地開發整理復墾項目已完成土地平整工程量萬立方米(新造地畝)，占總計劃的95%;修排水溝米，占總計劃的80%;開通田間道路18132.6米，占總計劃的83%;植防護林39218株，占總計劃的90%;打井工程完成80眼(其中深井5眼)，占總計劃的95%;架電工程完成23000米，占總計劃的64%;地埋管工程鋪設56000米，占總計劃的90%。該工程完成后，迎接省整理中心的驗收。
四是新一輪土地利用總體規劃開始修編。
隨著經濟社會的快速發展，現行的土地利用總體規劃已不能適應經濟發展的要求，經專題匯報，市政府成立了以常務副市長為組長的規劃編制領導組，10月日召開了市土地利用總體規劃修編工作會議，安排部署土地利用總體規劃編制工作，廣泛征求各鄉鎮政府及交通、水利、旅游、林業、公安、計委、經貿委等單位的意見，爭取使該輪規劃具有更強的可操作性。這次規劃已委托南京農業大學編制，所需的各項資料已基本收集完畢，編制工作正在穩步進行。
五是加強耕地保護，尤其是基本農田保護。
嚴格貫徹落實土地管理的基本國策，始終堅持實行最嚴格的耕地保護制度。今年4月起，在全市范圍內扎實開展了基本農田保護檢查工作。并多方籌措資金30多萬元，制作了高標準的基本農田保護圖幅、基本農田保護牌600余塊，對損壞嚴重和需補充的保護圖、保護牌進行更換，使基本農田保護意識更加深入人心，確保基本農田面積嚴格控制在公頃。基本農田保護效果明顯，我局獲得了市基本農田保護先進單位。
六是保障市重點項目建設用地。
服務市中心工作，完成了入口處及電瓶車道路建設、高速二期建設、至、國道至旅游公路、省重點工程高速段、市重點工程鐵路至段、汽車電器公司、預制板廠、煤機配件廠、等占地7057.09畝的土地丈量及附著物清點工作。
六、工作中的幾點體會。
1、黨委支持、局長重視、上下協調是搞好工作的基礎;。
2、創新思路是搞好工作的前提;。
3、與時俱進是工作取得突破的關鍵;。
4、真抓實干是實現目標的根本。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但仍有不盡如人意和不到位的地方，如：工作中存在有急躁情緒;忙于工作，學習的少。在今年工作中我將遵循這樣一個原則：即立足本職、敬業奉獻、克難攻艱、善始善終，圓滿完成各項工作任務。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇九
在上級主管部門的指導下，經全體教師共同努力，我校檔案管理工作取得了顯著成績，在教育教學管理中發揮了重要作用，為學校教育教學改革、教學研究提供了可靠信息，有力地促進了辦學水平的提高，檔案管理工作逐步走上規范化的軌道。
1、學校成立了由校長任組長、主任為副組長，檔案員為成員的領導小組，把檔案管理工作納入學校重要議事日程，做到建檔工作有布置、有要求、有檢查，及時解決檔案工作中遇到的實際問題，經常組織相關部門人員認真學習《北京市中小學檔案管理辦法》及有關檔案管理的業務材料，努力提高廣大教師的檔案意識。
2、學校克服人員緊張的困難配備了兼職檔案員1人，具體負責檔案日常管理工作。
2、建立了學校各方面的保管期限表和分類大綱。
3、建立了檔案保管制度。
4、建立了檔案借閱制度，保密制度。
5、建立了檔案人員的崗位責任制。
6、建立了檔案鑒定銷毀制度。
1、學校檔案室有專門庫房一間，建筑面積25平方米，具有防火、防盜、防蟲鼠、防塵等措施，檔案室設備齊全。
2、學校所有的檔案均存放在鐵櫥子里，現有精致檔案鐵櫥4個，所有檔案材料都能分門別類進行存放。
3、配備整理檔案工具（打孔器、錐子、剪子、裝訂線、檔案盒、軟皮盒、溫濕計、起釘器、紙刀、各類目錄類、釘書機、樟腦球等）。
1、我校的檔案工作實行了綜合管理，所有檔案均放在檔案室進行集中管理。
2、案卷質量符合上級要求，各類檔案較齊全完整、條理、系統，各類檔案符合立卷要求。
1、根據我校檔案管理工作的實際，編制了有使用價值的檢索工具，如：案卷目錄、五年以上全引目錄、五年以上文字號索引、專題目錄、案卷存放位置索引。
2、編制了多種匯編和參考材料。
1、為充分發揮檔案為教學服務的作用，經常性地對教師進行檔案意識教育，對各種歸檔材料的形成及時提出改進意見，使其達到檔案規定的要求。
2、檔案工作領導小組每學期進行一次業務學習，并及時指導檔案工作，及時收集、整理、立卷。
對照《朝陽教委檔案綜合評估指標體系及評分細則》，我校進行了認真自查，經過自查，總得分88分，歷次檔案檢查驗收均達到上級標準，多次贏得上級主管部門表揚。
我校檔案管理工作歷經幾年的努力探索，取得了一定成績，但也存在很多問題和困難，主要表現在，檔案員為兼職，業務能力尚待提高，學校檔案管理特色還不突出，這些都將作為今后努力的方向。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十
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為深入推進《xxx市點》的貫徹實施，確保《條例》在新村聚居點管理中充分發揮作用地，鄉黨委政府對新村聚居點的管理情況進行全面自查，現將自查情況報告如下：
自《條例》頒布后，鄉黨委第一時間組織全體鄉干部進行了學習，同時組織xx關村兩委干部及新村聚居點自管委成員對《條例》全文學習，確保下一下落實管理有依可循，有規可依。xx鄉xx關村兩委并于xx月xx日組織新村聚居點內的xx戶農戶進行《條例》內容的傳達學習，讓每一個農戶都知曉聚居點管委會有哪些職責，農戶自身有哪些義務，確保在下一步具體實施《條例》的過程中，讓小區管理有序推進，使小區環境優美，小區居民幸福。
1.新村聚居點自主管理委員會組成情況和履職情況及存在的困難問題。xx關村新村聚居點自管委在村兩委的領導開展小區管理工作，自管委成員均由小區農戶推選產生，共有人員xx名，其中管委會主任由支部副書記兼任，成員xx名，管理會成員按照分工負責小區內的環境、公共設施和場地等的管護。存在的主要問題：管理服務上有待提高，缺乏創新意識；小區農戶的自覺性和主人翁意識還需增強。
2.新村聚居點管理經費籌措基本情況。經費來源主要是農戶籌資和村委會運維資金兩個方面，每年每戶農戶交納xx元的管理費，不足部分由村委會運維資金中列支。
3.聚居點內公共服務設施的管理情況。及時對公共設施進行維護，確保安全有效使用，滿足群眾的需求。
4.新村聚居點內居民管理公約制定情況。自管委牽頭制定了《小區管理制度》，對涉及的房屋、公共設施維護運行、環境衛生以及小區居民遵守的規章制度等內容進行了規范，在小區落實門前五包，做好房前屋后環境衛生，強化了住戶的文明意識，促進了良好氛圍的形成。
5.聚居點內自主管理員委員會刻有印章，由管委會主任具體管理。
6.自新村聚居點建后，鄉政府一直將新村聚居點管理工作納入本級政府工作職責，加強對新村聚居點組織、指導、協調工作及對新村聚居點管理經費收支情況的監督檢查情況。
7.新村聚居點內的每棟房屋都有一個名稱，方便管理。
8.新村聚居點內的每個路口都設有路標，相關點位交通安全警示標志，沿河設置了安全護欄，同時還在相應區域內設置了停車位。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十一
根據寧德市教育局轉發的《教育部辦公廳等五部門關于開展職業學校學生實習管理聯合檢查的通知》(教職成廳函〔20xx〕15號)，我校根據《福建省教育廳等五部門轉發關于印發職業學校學生實習管理規定的通知》(閩教職成(20xx)58號)要求，建立健全學生實習管理制度，嚴格執行《職業學校學生實習管理規定》各項要求，加強實習工作的指導和監督，做好學生實習的組織管理工作，開展實習管理規范活動自查工作。現總結如下：
1、嚴格遵守《職業學校學生實習管理規定》，加強對實習學生的實習勞動安全教育，增強學生安全意識，依法保障實習學生的基本權利。不安排一年級在校生或未滿16周歲的學生頂崗實習，不安排未成年學生從事《未成年工特殊保護規定》中禁忌從事的勞動，不安排女生從事《女職工勞動保護特別規定》中禁忌從事的勞動，不安排學生到酒吧、夜總會、歌廳等營業性娛樂場所實習，無通過中介機構或有償代理組織、安排和管理學生實習工作的行為，不存在安排學生從事有較高安全風險以及其他具有安全隱患的實習工作，為學生實習提供必要的實習條件和安全健康的實習勞動環境。
2、頂崗實習前，根據專業人才培養方案，制訂實習計劃，明確實習為我校教學工作的重要組成部分，規定學生必須參加實習;學校會同實習單位共同落實實習崗位，組織實施學生實習，并依據實習計劃，組織學生進行實習前培訓，明確實習目標、實習任務、考核標準等，使學生了解實習單位的各項管理條例和文化，了解各實習階段的學習目標、任務和考核標準，做好必要的實習準備;學校指定各班主任為我校學生實習指導和管理人員，協助實習單位全程指導、共同做好班級全體參加實習的學生的實習管理工作。
3、由于學校會同實習單位共同落實實習崗位，安排學生專業實習，所以實習學生的人數不超過實習單位在崗職工總數的10%，也不超過同類崗位職工總數的20%。
4. 能夠切實維護實習各方的權益，強化實習管理工作。20xx年前，學生參加校企供需見面會后，校園專題招聘會，被參會企業錄用的學生，我校學生直接與企業簽訂勞動用工雙方實習協議，協議文本由當事方各執一份，協議明確實習期間的待遇及工作時間、須遵守的勞動安全及法律責任等;并簽訂《安全協議書》，自20xx年起，參加實習的所有學生如果按程序安排頂崗實習，都必須由學校、實習單位及學生三方共同簽訂實習協議，一式三份，當事方各執一份。實習協議經我校法律顧問把關審核，涵蓋三方權利、義務、實習期間的待遇及工作時間、勞動安全及法律責任等，明確各方的責任、權利和義務，確定了實習期間學生合理的待遇及工作時間，并按協議，以貨幣形式及時、足額支付給學生，切實維護實習學生的經濟利益。實習協議符合規定，可切實維護實習各方的利益，無違規簽署合同、簽署虛假合同等情況。
5. 加強制度建設，嚴格履行安全職責。我校根據《職業學校學生實習管理規定》，修訂了《福建省寧德財經學校學生頂崗實習管理辦法、《福建寧德財經學校學生頂崗實習安全責任協議書》和《福建寧德財經學校學生實習安全突發事件應急預案》等制度性文件，并按照《職業學校學生實習管理規定》等文件精神嚴格履行安全職責。
6、建立健全學生實習強制保險制度。學校按照國家有關規定，切實做好學生實習責任保險工作，為實習學生投保實習責任保險。責任保險范圍覆蓋實習活動的全過程，為學生安全順利地開展實習工作提供保障。
7、強化實習全過程的協調與管理，確保實習有序進行。根據學校會同實習單位制訂實習計劃，學校成立畢業生就業指導委員會，由校長擔任主任，分管校長擔任副主任，下設由招生就業科科長擔任組長的工作小組，學生科、教務科，安全科等職能科室參與，共同負責組織實施我校學生的頂崗實習工作的有關事項，指定各班主任為我校學生具體工作責任人，協助實習單位全程指導、共同做好實習期間學生的業務指導、日常巡視等實習管理工作，切實做好實習全過程的協調、檢查、考核評價等有關事項，確保實習全過程安全有序進行。
8、當然，在學生項崗實習工作中，我校仍然存在一些不足之處：
首先我校是一所以財會專業為主要專業的文科類學校，學生頂崗實習單位較分散，難于批量頂崗實習，企業對財會人員要求較高，專業對口率較低;其次，由于我校教師資源較為緊張，尤其是具有企業實際工作經驗豐富、業務素質好的實習指導教師更為缺乏，在下企業指導學生實習工作中，時間較少，人員安排也不足，與企業的溝通還不夠及時充分，管理還有待加強;另外，實習為我校教學工作的重要組成部分，其材料包括學生實習日志、工作記錄、實習報告、實習總結等反映實習情況的材料，以及實習評定等考核性資料，其立卷、歸檔工作等工作還有待進一步完善。
我校將以此次專項檢查工作為契機，進一步強化學生頂崗實習管理，加強日常監督檢查和協調工作，推進工學結合，確保實習工作健康有序開展。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十二
根據洪保委字號文件，我局高度重視，迅速召開了會議，組織學習了中央、省、市領導對保密工作的指示精神，分析和研究了我局當前的保密形勢、防范措施和制度落實等工作，并結合我局保密工作實際，認真抓好貫徹落實。
一是把保密教育納入經常性教育活動，筑牢思想防線。從通報的幾起重大泄密事件案例來看，都是同當事人思想基礎不牢、保密制度不落實有關。因此，我局領導高度重視筑牢思想防線，把保密教育納入經常性教育活動，結合近期開展的“我心中保密工作”演講活動，動員全局人員積極參與，為落實文件精神，又專門組織機關人員進行一次保密教育，增強大家的敵情觀念和法紀觀念，強化保密意識，使我局各級領導干部和涉密人員增強保密工作的自覺性。二是組織技術人員定期進行計算機保密檢查，堵塞工作漏洞。為加強計算機保密工作，我局經常組織懂計算機的專業人員對局機關工作電腦進行殺毒和升級軟件，保證涉密電腦的技術防范措施符合保密要求，杜絕安全隱患，使我局計算機既加強保密，又方便日常工作。三是嚴格保密制度落實，形成長效機制。通過近期完善的保密管理制度，觀看保密警示教育片、板報、宣傳標語等形式多樣的活動，鞏固我局保密工作的'良好局面。一方面加強文件管理，完善文件收發制度，對近期下發的文件進行了清理，對借閱的文件、資料限期清退和回收；另一方面抓好計算機信息系統的保密管理，對我局農業信息網進行了檢查，嚴格上網信息申報制度，力爭從源頭堵塞保密工作漏洞。依法管理國家秘密，形成長效機制，確保我局國家秘密萬無一失。四是強化責任，警鐘長鳴。認真落實領導負責的保密工作負責制，一級抓一級、層層抓落實的保密工作領導責任體系，對工作造成失秘事件的要嚴肅追究其責任。
特此函復。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十三
根據廬保委字[2011]1號《關于印發〈全山專項保密檢查實施方案〉的通知》文件要求，我局領導高度重視，從切實維護國家安全和利益的戰略高度，深刻認識開展這次檢查的重要性和緊迫性，嚴格對照檢查目錄，對本單位涉密文件資料和計算機信息系統保密管理情況進行了認真自查，現將自查情況報告如下：
一、高度重視，加強領導。
為認真開展好本單位涉密文件資料和計算機信息系統保密管理情況的自查工作，我局領導高度重視，精心組織，周密部署，成立了自查活動領導小組，領導小組組成人員如下：
組長：########################。
副組長：########################。
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成員：########################。
########################。
領導小組下設辦公室，由洪淼鵠兼任辦公室主任，費莉琳、錢立德、劉春花、金君為辦公室成員，負責日常保密工作。并要求局屬各科室、單位對照檢查目錄，逐條檢查本部門涉密文件資料和計算機信息系統保密管理制度和措施落實情況，并將自查情況報局領導小組辦公室，由局領導小組辦公室匯總后書面上報廬山管理局保密局。對檢查中發現的問題要及時采取整改措施進行整改。領導小組負責日常指導、檢查和監督。
二、認真自查，務求實效。
(一)密碼電報管理情況。
我局不存在違規轉發、摘發、復制和擴大閱讀范圍問題;不存在密電明復、密電混用問題;撰寫、簽發、傳輸、批抄、遞送、閱辦、保管、歸檔和銷毀都是嚴格按照管理要求辦理的。
(二)涉密文件信息資料管理情況。
我局未曾制作、發放、匯編、復制、銷毀涉密文件資料，對于接收到的涉密文件資料，在印發、傳輸和閱讀管理環節，均遵循“根據工作需要”和“知悉范圍最小化”原則，建立了檔案安全保管制度、檔案保管保密銷毀制度，均按規定進行了登記、存檔，長期保存并嚴格按照有關保密管理規定進行備查，不存在超范圍閱讀傳達或擅自復制匯編文件信息資料。只要是要求清退銷毀的涉密紙質文件資料、非工作需要的涉密電子文檔、未登記編號的移動存儲介質和個人持有的涉密文件信息資料和電子文檔，均及時、徹底定期清退和銷毀，清理，嚴格履行了手續，執行了有關保密管理規定。
(三)網絡保密管理情況。
1、辦公室網絡使用管理情況。
辦公網絡屬非涉密網，沒有存儲、處理過涉密信息。在機關、單位互聯網門戶網站發布信息均要經過分管領導批準同意才發布，嚴格落實了保密審查制度。
2、涉密網絡及計算機(含筆記本電腦)使用管理情況。
我局不具備涉密計算機信息系統建設資質，也未曾制作、發放涉密文件資料。我局有一臺計算機在機房，屬于內網，其網絡建設經過上級部門測評，身份鑒別、訪問控制、安全審計、邊界安全防護等措施均符合保密要求，不存在違規連接互聯網及其他非涉密網絡，并由專人負責管理，專門用于“金土工程”和土地報批。還有一臺計算機在打字室，專門為單位發文、請示、報告等文檔的制作打印，未上網，單位每年度的文件資料電子版均由專人在該計算機上制作成光盤并由專門的移動硬盤存儲移交檔案室歸檔。這兩臺計算機均未有違規上國際互聯網及其他公共信息網的現象;均未感染過“木馬”病毒，均未使用過非涉密移動存儲介質，且目前尚未有報廢的涉密計算機。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十四
一、組織領導（12分）。
關于委托行政執法問題與我局無關，因此在此分項中，自評得12分。
二、行政執法責任制建立和執行情況（10分）。
所以在此分項中，扣去1分，自評得9分。
三、隊伍建設及管理（8分）。
另外雖然大部分科、所配有交通工具，但是離工作要求還相差甚遠。
所以在此分項中扣去3分，自評得5分。
四、法制宣傳。
在這一分項中，扣去1分，自評得4分。
五、保障措施（12分）。
此分項中扣1分，自評得11分。
六、抽象行政行為（10分）。
此分項中自評得10分。
七、具體行政行為（20分）。
自評得20分。
八、層級監督檢查（15分）。
自評得15分。
九、行政救濟（8分）。
自評得8分。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十五
2020年，分局將緊扣師國土資源局的工作部署，深入貫徹落實科學發展觀，堅定信心，扎實工作，開拓創新，做到守土有責，護土有方，動土有據，用土有益，進一步強化資源保護和合理利用，嚴格依法管地和用地，以優質全面的服務于團場。著重做好以下幾點：
1、高度重視、強化宣傳。利用集市和廣播、電視等媒體，廣泛宣傳國土資源的法律、法規，進一步認識保護耕地的重要性。
2、認真貫徹執行土地執法監管長效機制。完善土地違法行為報告、發現和查處機制，落實土地執法動態巡查責任制，力爭早發現、早制止、早查處，避免土地違法案件的發生。
3、嚴格落實耕地保護責任制，確保基本農田總量不減少，用途不改變，質量不降低，確保耕地保護制度不折不扣的落到實處。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十六
一是超額完成了團場下達的招商引資目標任務。
2020年137團國土資源分局團場下達招商引資任務為900萬元。在分局全員的共同努力，全年招商引資金額1500余萬元，超額完成了團場下達的指標任務。
二是積極協助團場做好了征遷拆違工作和泉溝公路征地補償工作。
2020年，分局在城鎮拆遷工作中積極出謀劃策，主動作為，在團場的帶領下，分局克服種種困難，完成6戶城鎮住戶的拆危搬遷工作，為城鎮化建設做出了貢獻，并積極組織協調相關部門人員出動車輛20余次，多次與種植戶溝通協商、做工作，完成了泉溝公路的征地補償工作，為五五工業園區的道路建設提供了保障。
三是密切協作，切實做好了石油用地管理工作。
在石油管理中，分局主要負責石油項目用地前后的規劃、勘測、調查、征地、補償、報批等業務工作。2020年分局積極協調油田公司主動作為，提前介入，很好地辦理了各類手續，完成137團轄區開挖石油管線3條。
年初以來，分局就和xx縣與137團確權成果存在爭議的情況及時進行協商，并多次與團領導一起親往和xx縣，共同研討確權方法，截止年底雙方通過協商對于部分有爭議的地區已經達成了基本共識，同意先室內出方案，后實地現場勘查，有效推進了確權工作向前邁進，為后續進一步兵地確權工作順利完成打下了基礎。
(二)日常性工作。
分局全年完成土地登記發證55宗，其中劃撥初始登記48宗，出讓初始登記7宗;及時與師局主管業務協調解決了團場城鎮地籍圖南北邊緣和土地利用現狀圖不能對接的問題;在宗地代碼編制工作中，按期完成了地籍區、地籍子區的劃分及相關資料的整理上交工作;按期完成2020年農村土地數據庫變更工作;及時測量完成了2020年土地變更項目7宗，并在年底完成了快報。
2、土地利用規劃、耕保工作。
一是及時聯系土地整治規劃設計院，對四連規劃提出修改意見，將四連擬建的設施農用地項目所在區域考慮進規劃，為項目的申報創造了條件;二是按時上報土地整治項目進度，配合兵團局完成了對土地整治項目的檢查;三是做好了耕地保護內外業資料整理及上報工作，按期完成了2020年耕保自查報表;四是認真做好了建設用地預審工作，分局全年上報建設項目用地預審15宗，面積22.1556公頃，其中：建設用地17.651公頃、未利用地4.962公頃。
3、建設用地申報工作。
全年上報建設項目用地審批13宗，占地17.3088公頃，其中劃撥用地6宗，面積8.8593公頃，掛牌用地7宗，面積8.4495公頃。項目涉及國有建設用地13.0589公頃，未利用地4.2499公頃。
4、執法監察工作。
全年動態巡查23次，發現違法違規用地行為做到了及時制止，及時處理。在違法用地查處過程中，分局積極聯合工交建商科、城管大隊對違法用地行為進行查處，全年發現并制止違法用地行為9起，其中強行拆除2起，為全年執法起到了很好的宣傳震懾作用。
5、法制宣傳工作。
為提高法制宣傳力度，不斷提高廣大干部群眾對國土資源國情、國策的了解和認識。2020年分局利用“4.22”地球日、“6.25土地日”、“12.5法制宣傳日”等活動為宣傳契機，開展了形式多樣的土地管理法律法規宣傳活動。13年，在社區、市場、學校等人口密集地帶發放宣傳資料近310余份，張貼宣傳畫15幅，懸掛橫幅10余幅，出宣傳板報2期。全年宣傳稿件投稿量13篇。
6、辦公室、檔案、財務工作。
在辦公室工作中，及時督促做好了各類文件的收發、傳達和上報工作，檔案歸檔及時，截止年底，90%檔案已經歸檔完畢，在日常財務管理中，嚴格按照師局財務要求收支，并及時做好了日常收費工作，并積極組織分局全員參加了機關組織的各項義務勞動和學習。
7、執行力文化建設活動與黨風廉政建設工作。
我分局按照《七師國土資源系統執行力文化建設活動實施方案》的文件精神，組織分局人員開展學習《請給我結果》，提高執行能力文化建設活動。分局定期召開例會學習，每個人都做讀書筆記，寫心得體會。按照《請給我結果》“訓練手冊”的要求，從5月份開始每天開展執行力訓練，認真填寫訓練手冊，經過一年的執行力訓練，分局全員工作態度、工作思路、工作積極性有了很大的改變。
同時，分局還進一步加強黨風廉政建設，狠抓任務落實，加強監督檢查。認真貫徹落實兵、師國土資源系統黨風廉政建設會議精神，結合分局國土資源管理的各項工作，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，按照領導干部廉潔自律，查處違法違紀案件，糾正部門與行業不正之風的三項工作格局，切實把反腐倡廉這項工作抓緊、抓實、抓好、抓出了成效，全年分局各位工作人員都做到了廉潔自律，忠于職守。
九十一團國土分局在師國土資源局的正確領導下，在九十一團各部門密切配合下，堅持科學發展觀為指導，認真貫徹落實兵、師關于國土資源工作的一系列重大部署，緊緊圍繞團經濟社會發展大局。以積極創建國土資源節約集約模范團場為重點，堅持依法行政，認真履行職責，現將2020年工作做如下總結：
分局根據九十一團實際，主動征求基建、發改等科室意見，科學編制土地利用年度計劃，深入開展調研，摸清各類用地規模，明確用地位置和規模，堅持突出重點為、嚴控增量的原則，將新增建設用地指標主要用于民生項目、基礎設施項目和招商引資項目，統籌處理好建設用地總量與年度新增建設用地指標的關系。嚴格履行用地審批程序，加強與發改、建設等部門配合與協作，主動參與項目規劃、選址等前期工作，指導用地單位辦理用地手續，盡量縮短項目用地辦理時限，保障建設項目及時落地。加強報件質量管理，全面落實工業，經營性用地招拍掛出讓制度，嚴格執行《全國工業用地出讓最低價標準》和《工業建設項目用地控制指標》，認真做好征地補償、安置工作，積極推進土地節約集約利用，提高土地利用率，加大存量建設用地挖潛力度，強化建設用地全程監管力度，規范用地行為，進一步規范土地市場動態監測與監管系統的使用管理，提高批后監管水平，上報師局審批8宗，面積10.4925公頃，其中出讓1宗，面積0.9151公頃，劃撥4宗，面積7.6325公頃，臨時用地1宗，面積1.9449公頃，設施農用地2宗，面積1.0088公頃。并將土地供應審批數據已全部錄入土地市場監測與監管平臺，為完善土地市場服務，建立市場運行快速反應機制奠定了良好的基礎。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十七
根據市人大常委會《關于組織開展對市國土資源局、質量技術監督局工作評議的通知》文件精神，今年市人大常委會對我局20xx年以來工作進行評議，這是對我局工作極大的關心和支持。對此我局高度重視，精心組織，周密安排，成立迎評工作領導小組，制訂實施方案，召開黨委會和機關動員會，學習有關評議工作文件，并認真部署和落實評議自查工作。現將自查情況報告如下：
20xx年以來，我局在市委、市政府和上級主管部門的領導下，在市人大常委會的監督下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和大會精神為指導，以落實科學發展觀為統領，緊緊圍繞全市發展大局，正確處理保護與保障、執法與服務的關系，較好地完成了保護資源、保障發展、維護權益、服務社會等各項任務，為全市經濟社會又好又快發展發揮了重要作用。
1、以規劃局部調整為途徑，拓寬市域經濟發展空間。針對上一輪土地利用總體規劃的局限性，我們用足用活浙政辦發(20xx)12號和浙土資發(20xx)27號文件，在政策允許范圍內抓好規劃局部調整。20xx年以來，共組織上報確認土地利用總體規劃局部修改項目36個，調整總面積為1522.6畝，解決了甬臺溫鐵路、龍門港工程等一些重大基礎設施項目和橫峰、澤國等五個鎮(街道)沉降地農民建房等民生項目用地空間。
2、以土地開發整理復墾為抓手，確保耕地總量動態平衡。全市耕地保有量和基本農田保護面積穩定在53.3萬畝和47.78萬畝，連續十二年實現耕地總量動態平衡。20xx以來，我市通過土地開發整理復墾新增耕地4101畝，獲取整理復墾和補充耕地指標3398畝，其中：完成土地整理項目20個,整理總面積5.508萬畝，新增有效耕地2391畝，獲取折抵指標1719畝;完成建設用地復墾項目22個，新增有效耕地1585畝，獲取復墾指標1554畝;完成造地改田項目3個，新增有效耕地125畝。
3、以加快報批供應為基礎，保障有效用地需求。以服務“兩年”、改善民生為著力點，全力保障重大基礎設施和城市建設項目用地需求。每年年初都及早謀劃全年用地計劃，通過向外地實施指標有償調劑和向省爭取計劃指標追加，最大限度地籌措各類用地指標，保障重點建設項目用地需求。20xx年以來，我市共上報農轉用36個批次11180.16畝，單獨選址重點項目8個4914.678畝，土地供應總量達17293.446畝。同時，積極與有關部門加強溝通協調，做好項目前期的銜接工作，使整個報批工作環環相扣，各項前期工作順利開展。
4、以公開出讓為原則，優化資源市場配置。全面落實經營性土地使用權和工業用地招拍掛出讓制度，提高土地資源的市場化配置程度。20xx年以來，共出讓土地411宗8263.0605畝，收取出讓金56.0372億元;收儲各類土地42宗656.61畝，出讓儲備地塊25宗，面積412.71畝，收取出讓金7.66億元;共組織公開出讓采礦權6宗，協議出讓26宗，共收取采礦權出讓金1.2645億元，礦產資源補償費634萬元，受市財政局委托代征資源稅1112.34萬元，治理備用金1106萬元，市場配置資源的基礎性作用得到進一步發揮。
5、以關注民生為重點，破解熱點難點問題。近年來，我局將農民建房作為重點民生工程來抓，敞開供應土地指標，優化建房審批服務，切實保障農民合理的建房需求。特別是2019年，我市還開展了農民建房專項行動，通過建立組織落實責任、廣泛宣傳營造聲勢、深入調查摸清家底、試點先行面上推廣、創新模式典型引導、制訂政策規范審批、優化服務加快供地、拆除老屋盤活存量、強化督查確保進度，全力破解農民建房難問題。2019年以來共批準農民建房用地1617.88畝，可建農房8342間。
6、以合理避讓為手段，保障人民生命財產安全。進一步健全地質災害群測群防體系。在汛期來臨前，及時修編重要地質災害隱患點應急預案與年度地質災害防治方案，并及時發放地質災害明白卡，連續多年實現地質災害人員零傷亡。此外，穩步推進“雙治理”任務，以地質災害隱患點及廢棄礦山修復性治理作為突破口，20xx年以來共投入806萬元，已全面完成30個廢棄礦山和27處地質災害隱患點治理工作。
7、以規范與創新為重點，不斷夯實管理基礎。扎實開展第二次全國土地調查工作，嚴格規范管理，日常土地登記工作更加規范有序。開展城鎮數字地籍調查，已完成試點區約2.3平方公里的外業測量、內業數據處理、權屬核查工作及宗地資料屬性建庫;完成市區70平方公里地形測繪、50平方公里的地籍測繪及太平街道的權屬調查。地籍管理規范化工作于2019年底通過省級規范化達標驗收。同時，緊緊圍繞當前對信息化的實際需要，重點研發了地籍、用地、監察及信訪管理等各類業務管理信息系統軟件，并加強門戶網站建設，進一步做好政務信息網上公開和網絡安全工作，全面推進“金土工程”信息化和辦公自動化建設。
一是不斷建立健全領導干部法制講座制度、理論中心組學法制度、各業務科長授課制度等，組織干部職工系統學習土地管理法律法規政策，不斷提高依法行政水平。二是抓好國土資源法律知識宣傳教育培訓活動，對全市16個鎮、街道機關干部以及近1700名村兩委主要負責人講授土地管理知識，有效提高了各級干部依法用地的責任意識。三是抓好“6.25”土地日宣傳活動，通過群發手機短信、懸掛橫幅標語、開展知識競賽、舉辦文藝晚會等方式，大力開展法制宣傳。四是嚴把行政處罰案件審理關，案件辦理質量有了新的提高，并在各類執法檢查中受到好評。五是從嚴執法，開展違法用地綜合整治專項行動和衛星遙感執法檢查工作。20xx年以來，共立案查處各類國土資源違法案件3925件，涉及違法用地面積達3464.1畝，其中耕地1702.35畝。決定拆除違法建筑物113.52萬平方米，決定沒收建筑物94.52萬平方米，決定收繳罰沒款3890.35萬元。及時向市紀檢監察部門提出黨紀處分建議31件31人，向公安機關移送涉嫌犯罪案件16件24人。我局被國土資源部評為全國“土地執法百日行動”先進單位;被國家土地督察上海局列為共建保障和促進科學發展土地管理新機制的聯系點(全省僅三個點)。
加大教育培訓力度，在全系統分層次地開展知識培訓，并進行崗位練兵、技能比武。在2019年臺州市國土資源系統業務大比武中，我局取得團體優勝獎一等獎的喜人成績。加強示范國土所建設，20xx年，我局組織制訂和實施了國土所規范化建設三年計劃，重點解決國土所在硬件、軟件建設方面存在的問題。同時，全面推行辦公下樓層，將國土所辦公樓底樓建成敞開式辦事大廳進行集體辦公，方便群眾辦事。城區分局、大溪所、松門所等3個單位先后榮獲臺州市“示范國土資源所”稱號，城區國土分局還被評為浙江省“群眾滿意基層站所”。
認真執行人大及其常委會對國土資源工作的決議和決定，積極參加人大組織的各項活動，認真聽取代表們的建議意見，自覺接受其檢查與監督。認真辦理人大議案和建議，及時處理社會各界反映的意見和問題。20xx年以來我局共按時辦理人大議案、建議主辦件117件，會辦件31件。在辦理過程中，我們堅持做到“三認真”、“三提高”，即：認真對待、認真辦理、認真回復，切實提高面商率、解決率和滿意率。2019年，我局被評為人大建議案辦理先進單位。
1、“轉而未供”建設用地工作有待加大力度。截止今年7月，全市已農轉用未供土地面積9800多畝，其中未供工業用地近4000畝，未供農民建房用地2800多畝，建設用地存在閑置現象。導致這種現象產生的原因是多方面的，客觀上受征地拆遷阻力較大、規劃調整、資金嚴重不足、相關部門前置手續繁多等因素制約。主觀上也存在工作力度欠大，工作欠細的問題。
2、耕地占補平衡工作形勢嚴峻。我市人多地少，耕地后備資源嚴重不足。通過多年的土地開發后，造地改田土地開發現已呈現出總體數量不足、單塊面積小、開發成本逐漸加大等嚴重不利的情況。雖然我市已連續2019年實現了耕地總量動態平衡，但是我們通過土地開發整理復墾的新增耕地幾乎已全部占補完，造田造地庫存不到200畝。按照歷年年度計劃執行情況，我市每年大致4000畝耕地需要占補，缺口十分巨大。3、土地規劃剛性較強與其它規劃銜接不足。目前我市的土地利用總體規劃是1998年編制的，2019年和2019年因全市行政區劃撤擴并，進行了兩次修編。規劃的編制對我市經濟社會發展起到了積極作用，但在執行過程中也暴露出不少的問題和不足：一是對規劃期內我市經濟快速發展對土地的需求量預測不足，導致建設用地增量過快，規劃確定的控制目標難于滿足發展的需求;二是由于土地利用規劃剛性較強，調整難度大的客觀因素，難以兼顧其它各類規劃的頻繁調整，帶來建設用地空間布局的不盡合理，尤其是與城市及村莊規劃的用地布局錯位比較突出，導致具體建設項目落地難，增加了規劃執行難度;三是上一輪規劃的前瞻性不足，規劃方案剛性有余，彈性不足，規劃的實用性﹑可操作性欠缺。主觀上，我們積極主動地同相關部門的協調方面工作也較欠缺。
4、違法用地監管力度不夠。自2019年土地市場治理整頓以來，全市國土資源違法違規問題在一定程度上得到遏制，但形勢依然很不樂觀，違法案件仍處于高發態勢。這既有法律上國土部門沒有法定的強制執行權、體制上土地執法共同責任機制不夠健全完善，隊伍上執法力量相對薄弱等客觀因素造成，但也有我們主觀原因，表現為：一是拆除決心不大。從歷次清理清頓中，對于違法用地當作歷史遺留處理的多，拆除、復耕的少。另外，移送法院強制執行的案件由于法院不受理，難執行的現狀挫傷了執法人員的積極性，也導致一些執法工作人員工作信心不足。二是堅持原則欠強。個別執法人員執法辦案時往往出現處罰倚輕倚重，給群眾造成執法辦案不公的印象。三是工作作風欠實。個別國土所巡查欠主動、欠及時、欠細致，對違法苗頭制止欠有力。
5、涉土信訪居高不下。近年來，因土地征收、拆遷，違法用地、非法采礦查處力度欠缺，村級換屆選舉帶來的矛盾糾紛引發的涉土信訪一直居高不下，越級信訪、重復信訪、纏訪終結不終訪現象突出。信訪調處往往“紙來紙去”，流于形式，真正誠心傾聽群眾心聲不夠，深入基層調查研究也不夠到位。
6、礦產資源保障不夠有力。礦產資源規劃在實施當中，相當一部分采區在設置采礦點時困難重重，阻礙了礦產資源的有效利用，導致石料的區域性和時段性供需矛盾緊張，石料價格上漲過快等一系列問題。客觀上采礦權設置涉及農林、水利、環保、公安、安監、國土等多個部門，每個部門都有一些剛性規定，只要有一個環節不符合有關規定，都可能導致擬設采礦權難以設置。主觀上，我們也存在著強調部門制約多，主動協調落實少的現象。
7、審批環節繁多工作效率欠高。國土資源各類業務的審批權往往在臺州市、省乃至國務院，審批需相關部門的前置手續也比較多，這在一定程度上帶來我局工作缺乏主動權，辦事效率不高，但是我們自身內部也存在不少問題。一是創新意識不強，辦事拘于條框束縛。二是職責不清，大局意識薄弱。個別科室職能設置還比較混亂，職責不清，大局意識薄弱，互相推諉、扯皮偶有發生。三是態度欠佳，服務意識欠強。一些同志對待服務對象沒有切實落實一次性告知制;個別工作人員服務意識欠強，想問題、辦事情不是從方便基層、方便群眾的角度出發，辦事拖拉。四是基礎薄弱，工作手段落后。檔案工作不夠扎實，國土所與市局之間信息難以共享。群眾在基層所辦證經常需跑到市局查檔，而且查檔手段落后。
8、隊伍建設有待進一步提高。主要表現為：一是對干部的管理使用不夠到位，配置的中層干部偏多，造成真正做事人員少;對科室中層干部交流力度不大，造成個別人員在崗時間久、資格老，不利工作開展。二是業務不精，特別是一些窗口工作人員，應知應會的知識掌握不夠，同一事項工作人員之間都答復不一。三是思想不端正，個別同志在服務基層或執法過程中，擺架子、耍派頭，隨便接受當事人的宴請;個別工作人員親屬從事與國土資源審批事項相關的經營活動，如設立土地登記中介機構，推銷保險等;四是廉潔意識不強，個別工作人員利用職務之便搞吃拿卡要，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，致使本系統出了一些違法違紀問題，在社會上造成了很壞的影響。
以上存在的問題，盡管不是面上的共性問題，有的發生在個別科室、事業單位，有的發生在個別國土所、分局，有的發生在極個別人身上，但如果任其蔓延下去，必將會嚴重影響事業的健康發展，必須狠下決心，采取果斷措施加以整改。
1、全面盤活“轉而未供”土地。一是完善計劃，加強引導。進一步加強土地利用年度計劃管理，合理編制年度土地供應計劃，重點消化20xx-2019年轉而未供土地。引導優先利用存量土地招商引資，消化存量，用好增量。二是分門別類，逐宗處置。對項目未落實造成的轉而未供土地，要按照規劃要求，督促有關單位抓緊時間落實項目，有效利用土地。對因征地拆遷政策未處理到位造成的轉而未供土地，督促相關鎮、街道、開發區，組織力量，集中調處，排除用地障礙，盡早供地。三是嚴格管理，強化考核。一方面加快供地速度，將未供土地的項目與業務科室人員和各國土所(分局)具體經辦人員一一對應，落實到人，并對前三年的批次供地率嚴格按規定進行考核。另一方面要扎實推進集約節約用地，嚴格執行國家供地政策，嚴格執行規定的投資強度、容積率、綠地率、建設限期等各項控制指標。
2、進一步加大土地開發整理復墾力度。一是加快東海塘等灘涂墾造耕地速度。我市耕地后備資源主要是灘涂資源，目前應加快東海塘南片二期和北片的耕地墾造，積極緩解耕地占補任務。二是加大低丘緩坡開發力度。我市的大溪鎮、溫嶠鎮、城南鎮、塢根鎮等鎮均擁有相當數量的低丘緩坡，很有開發潛力，要有計劃有重點地推進緩坡丘陵地、鹽堿地、荒草地等未利用地開發，積極拓展土地利用空間。三是籌集資金易地補充耕地。相關業務科室人員要分別與土地開發整理復墾具體項目進行聯系，明確各人的工作職責和工作要求，采取倒逼制切實加大工作力度。
3、科學編制新一輪土地利用總體規劃。堅持以科學發展觀為統領，貫徹“有保有壓”，分清“輕重緩急”，科學合理編制新一輪土地利用總體規劃。要進一步加強與發改、建設、交通、水利、電力等部門的溝通協調，統籌安排規劃期內的各業用地，確保重點建設項目及民生項目用地空間。同時，當前要按照優先解決“重點、急需、困難”建設項目的原則，突出抓好規劃局部修改工作，確保四類建設項目順利報批。
4、嚴格土地執法。一是將適時開展違法用地整改整治專項行動，大力開展違法用地打擊工作，遏制違法用地高發態勢。二是完善并落實執法監察動態巡查和違法用地(采礦)“四報告”制度，切實加大巡查的密度和廣度以及現場制止和拆除力度，促進事前防范。同時，還將落實建設用地批后監管、全程監管等措施。三是進一步加大聯合執法力度，特別在打擊非法采礦上，將在鎮政府(街道辦事處)的牽頭下，聯合與公安、交警、交通、工商等部門形成工作合力，予以嚴厲打擊。四是嚴格責任追究。對因工作人員巡查不到位、匯報不及時、制止不力以及放縱違法的，嚴肅追究相關人員責任，確保發現一起，調查處理一起，決不姑息。
5、抓好維權維穩工作。首先要樹立依法行政意識，特別要規范征地程序，配合有關部門建立完善被征地農民社保制度，妥善安排被征地農民的生產生活，維護被征地農民的知情權、參與權、監督權和申訴權，確保被征地農民的補償安置和社會保障落實到位。其次要做好宣傳解釋工作。進一步加大信訪和土地有關法律法規宣傳力度，引導群眾依法有序上訪。同時要端正態度，熱情接待來訪人員，認真傾聽群眾呼聲并耐心解答，爭取群眾的理解與配合。第三，進一步落實信訪“一把手”負總責和領導班子成員分工包案責任制，通過信訪聽證會、鎮(街道)信訪懇談會、人大代表政協委員信訪議事會等有效機制，增強信訪工作合力，努力把信訪矛盾化解在基層。
6、加大礦產資源保障力度。要積極創造條件，配合各相關部門做好上報采礦權的包裝工作，重點做好重點工程的前期準備和申報采礦權工作，盡量做到就地就近采取協議出讓配置采礦權。對目前尚未設置采礦權的鎮(街道)，要明確工作目標、深入調查研究、充分挖掘潛力、積極主動協調，在堅持礦產資源保障與保護相統一、礦產資源與生態環境相統一的原則下，有計劃、有步驟地調整現有礦山布局，合理開發利用礦產資源，以滿足經濟社會需求。7、創新工作方式方法，提高工作效能。一是繼續深化行政審批制度改革，簡化辦事程序，壓縮辦事時限，要將部分審批權真正下放到國土資源所(分局)，提高辦事效率;二是進一步優化服務，切實落實首問責任制、一次性告知制、限時辦結等制度，同時推行“一線工作法”，組織下基層現場辦公，面對面解決問題;三是加快地籍數字化建設步伐，爭取在年內5個街道辦事處70平方公里的地籍數據如期入庫，通過驗收盡早啟用。同時不斷完善電子政務平臺的建設，擴大服務范圍，提高服務質量。四是進一步加強督查督辦工作，局紀檢監察室要重點開展效能監察，切實督促檢查相關督交辦件和具體業務的辦理進度和結果，并將監察結果和被監察單位的年終考核結果相掛鉤。
8、加強隊伍建設，努力提高素質。一是強化學習。要求全體干部職工都要認真對照能力標準，根據自己的工作特點和崗位需求，找出業務知識的薄弱環節，制定個人學習計劃，認真學習國土資源法律、法規、政策和業務知識。同時，將適時開展崗位能力測試，真正分清業務強弱，對一些應知應會知識掌握不合格的人員，待崗處理或交流。二是嚴格工作紀律。要進一步加強對網上簽到、請銷假、交(督)辦件辦理、ab崗、文明用語等制度的執行落實情況監管。對存在的問題和不足要敢于指出，敢于通報，敢于糾正，敢于處理。真正明晰問題所在，切實落實獎勤罰懶措施。三是進一步提高服務質量，業務咨詢受理要做到“一口清”。對因延誤時間、違反操作規程、營私舞弊導致工作失誤或造成損失的，追究當事人的責任。四是切實加強黨風廉政建設。進一步加大監督檢查力度，局紀委、監察室將定期或不定期開展明查暗訪，及早發現各單位存在的一些苗頭性問題，及時采取措施，督促整改。對發現違反效能建設、廉政建設的人和事，嚴肅處理，絕不搞“下不為例”。同時，強化對干部任用、項目安排、資金支配、行政許可、行政執法等重點環節的監督監察，防止不廉潔現象的發生。五是強化個案辦理。對群眾舉報、反映，以及本次工作評議期間收集到，特別是市人大反饋到的有關個案，均由局紀檢監察室牽頭開展調查，對真正涉及到系統內部人和事且查證屬實的情況，要及時提交局黨委會研究處理，切實做到有反映有調查，有反饋有結果。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十八
20xx年來，在省、市國土部門和縣政府的領導和指導下，我局領導高度重視，認真貫徹落實《中華人民共和國政府的信息公開條例》，按照《云南省國土資源信息化建設總體方案》提出的目標任務，規范公開程序、完善公開內容、明確公開重點、創新公開形式，保證政府信息公開內容的全面性、及時性和準確性。結合部門業務工作實際，我局網站建設緊緊圍繞國土資源中心工作，在網上宣傳國土資源知識和政策法規，發布國土資源土地利用、礦產勘查與開發以及地質災害預警與預報信息，公開縣局工作動態，為建設陽光政府、效能政府建設了信息服務平臺，進一步提升了國土資源部門的形象。
現根據云國土資辦〔20xx〕152號文件、昭市國土資辦〔20xx〕64號關于開展20xx年全省國土資源網站應用情況檢查通知的要求，部門信息工作領導組和辦公室認真進行自查，現將情況報告如下：
(一)健全機構，落實方案。為了認真貫徹落實《條例》，我局成立了由辦公室、政策法所、和各股室、所中層干部為成員的信息工作領導組，領導組負責對信息工作的領導和指導。同時成立了信息工作辦公室，明確了李興才同志為信息辦主任，專門負責信息技術工作，負責國土信息的收集、整理、上傳工作，確保專人專崗。制定了工作實施方案，明確了每個階段的任務，標準和完成時限。年初有計劃，年終有總結，做到了信息管理工作的系統性，資料的完整性。
(二)領導重視，保障有力。為進一步發揮門戶網站的宣傳報道作用，提高服務社會、服務大局的能力，局領導班子高度重視我局網站建設的后勤保障。明確了局辦公室一名業務精，技術熟，具奉獻精神的年輕同志專門負責網站建設工作。在辦公經費緊張的情況下花10萬余元購置了專業攝像機、照像機、高性能電腦、寬幅彩色打印等設備。為提高網絡轉輸速度，專門與電信公司聯系布置有光纖網絡，提高辦公效率。為了把政務信息公開工作做好，我局把政務信息公開工作列入對局辦公室的目標責任制管理和績效考核，進一步加強了政務信息公開的可執行性。
(三)網站建設內容詳實，服務群眾到位。堅持以大會、xx屆三中全會精神為指導，嚴格貫徹落實科學發展觀和《中華人民共和國政府的信息公開條例》，全面推行政務公開，有效地促進了我局工作的順利開展，達到了“給群眾一個明白，還干部一個清白”的目的。通過政務信息公開，進一步加強和改進了機關工作作風，促進了機關效能建設，推進了依法治縣活動。
20xx年1月-11月，我局主動公開政府信息共693條，網頁總信息流量1000余條。業務管理類信息內容主要包括：土地招拍掛公告和結果、征地公告、建設用地審批、土地登記、使用權收回及注銷公告、地價信息、測繪信息和違法案件查處等;政策法規類的信息內容包括：房屋、土地、地質礦產管理方面的法律、法規、規定及政策解讀等。包括陽光政府、效能政府四項制度，科學發展觀、創先爭優活動等活動，社會治安綜合治理、掛鉤扶貧、掛鉤移民等方面的信息、工作動態。
1.主動公開政府信息情況。在主動公開的信息工作中，為方便公眾了解信息，在采用主動公開政府信息的形式上做了如下工作：一是凡是主動公開的政府信息，全部在網站公開。二是部分重要的主動公開信息在網站公開的同時通過報紙、雜志、廣播、電視等公共媒體及新聞發布會予以發布。三是編制政府了信息公開目錄和公開指南，同時通過我局門戶網站進行公開，供公眾查詢。
2.依申請公開和不予公開信息情況。按照《中華人民共和國政府的信息公開條例》的要求，沒有收到依申請公開請求。
嚴格執行信息公開保密審查制度，對危及國家安全、公共安全、經濟安全和社會穩定等不予公開的信息堅決沒有公開，確保國家信息安全，社會穩定。
3.部門公開信息沒有任何一項屬收費信息，不存在減免情況。無因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟情況。
(四)通過政務信息網上公開，落實陽光政府四項制度長效機制。建立健全了落實陽光政府四項制度長交機制，明確了責任股室，由局辦公室主要負責重要事項公示制度、重點工作通報制度和政務信息查詢制度的整體推進，政策法規所負責重大決策聽證制度的整體推進。確定局辦李興才同志為系統管理員和信息發布員。
認真實施重要事項公示制度。對土地整理項目工程、征地工作，土地招標、拍賣事項都進行通告、公示。認真實施重點工作通報制度。局機關定期不定期通報土地開發整理進展情況、涉及部門重點工作完成情況、固定資產投資進展情況、人大代表建議政協委員提案辦理情況、學習實踐活動進展情況、服務承諾事項的貫徹落實情況等在門戶網站上進行通報。
(五)加強保密審查，確保信息安全。我局在注重信息量的上傳力度的同時，加強保密審查。成立了以局長為組長，分管副局長為副組第，各中層干部為成員的信息保密審查領導組。成立信息保密審查領導組辦公室，明確李興才同志為注任，負責處理日常工作。堅持涉密不上網的原則，正確處理好信息公開與保守國家機密的關系，對一些敏感題，黨和國家的機密，一些工作機密，一些涉及敏感事件的機密，甚至一些能夠引發不安定因素的機密，一定要嚴格審核，嚴格把關，確保涉密信息不從網站上泄露。每一條信息上傳之前，都要以紙質文件，經局領導審批同意后，簽批“同意上傳”，經領導簽字的紙質文件存檔，電子文件上傳網站。
根據省、市國土部門的統一按排布置，我局信息工作領導組辦公室及時對今開展政務信息網上公開工作執行情況進行自查。我局網站有公開目錄、信息專欄、采礦權審批結果公告、人事信息等37欄目，信息總量693條，重點是在陽光政府四項制度、縣局動態政務等欄目。網上信訪、熱線電話、統計數據等欄目無信息。
根據《州、(市)級國土資源政務信息網上公開檢查內容表》逐項對照檢查，自評分95分。詳見附表。
通過自查總結，我局網站工作存在問題：
一是網站內容不夠充實，宣傳不全面，不能讓群眾理解更多的國土資源任務情況。二是網站自身宣傳不到位，大部分群眾還不知曉縣局國土資源網站地址不知道上面可以查閱相關國土信息。
改進方法：一是為了使網站的內容豐厚多彩，讓群眾理解更多的國土資源工作情況，要進一步強化年初局領導與各中層干部簽訂的《目標責任書》，要求系統各干部職工確保全面完成信息任務，及時提供信息源，使網站內容及時得到補充，得到更新，讓群眾有可看之處。二是要加強網站自身宣傳，特別是當前我縣面臨大建設、大移民，廣大群眾更迫需要了解國土工作動態，學習國土資源政策法規，減少違法用地，促進社會和諧。在群眾聚集的地方，設立網址宣傳廣告，提高網址的知曉率。
省市下發的《州、(市)級國土資源政務信息網上公開檢查內容表》是對州、(市)級國土資源政務信息網上公開檢查考核詳細指標，內容詳實，覆蓋廣。我們以此為指導，建設國土資源網站，基本能做到，應公開盡公開，服務群眾，宣傳國土。無改進建議、意見。
因技術力量不夠，一些欄目，如在線咨詢等，沒有投入使用，受群眾要求，建議省市下步加強培訓，使網站功能真正做到全方位群服務群眾。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇十九
根據廬保委字[]1號《關于印發〈全山專項保密檢查實施方案〉的通知》文件要求，我局領導高度重視，從切實維護國家安全和利益的戰略高度，深刻認識開展這次檢查的重要性和緊迫性，嚴格對照檢查目錄，對本單位涉密文件資料和計算機信息系統保密管理情況進行了認真自查，現將自查情況報告如下：
一、高度重視，加強領導。
為認真開展好本單位涉密文件資料和計算機信息系統保密管理情況的自查工作，我局領導高度重視，精心組織，周密部署，成立了自查活動領導小組，領導小組組成人員如下：
組長：########################。
副組長：########################。
########################。
成員：########################。
########################。
領導小組下設辦公室，由洪淼鵠兼任辦公室主任，費莉琳、錢立德、劉春花、金君為辦公室成員，負責日常保密工作。并要求局屬各科室、單位對照檢查目錄，逐條檢查本部門涉密文件資料和計算機信息系統保密管理制度和措施落實情況，并將自查情況報局領導小組辦公室，由局領導小組辦公室匯總后書面上報廬山管理局保密局。對檢查中發現的問題要及時采取整改措施進行整改。領導小組負責日常指導、檢查和監督。
二、認真自查，務求實效。
(一)密碼電報管理情況。
我局不存在違規轉發、摘發、復制和擴大閱讀范圍問題;不存在密電明復、密電混用問題;撰寫、簽發、傳輸、批抄、遞送、閱辦、保管、歸檔和銷毀都是嚴格按照管理要求辦理的。
(二)涉密文件信息資料管理情況。
我局未曾制作、發放、匯編、復制、銷毀涉密文件資料，對于接收到的涉密文件資料，在印發、傳輸和閱讀管理環節，均遵循“根據工作需要”和“知悉范圍最小化”原則，建立了檔案安全保管制度、檔案保管保密銷毀制度，均按規定進行了登記、存檔，長期保存并嚴格按照有關保密管理規定進行備查，不存在超范圍閱讀傳達或擅自復制匯編文件信息資料。只要是要求清退銷毀的涉密紙質文件資料、非工作需要的涉密電子文檔、未登記編號的移動存儲介質和個人持有的涉密文件信息資料和電子文檔，均及時、徹底定期清退和銷毀，清理，嚴格履行了手續，執行了有關保密管理規定。
(三)網絡保密管理情況。
1、辦公室網絡使用管理情況。
辦公網絡屬非涉密網，沒有存儲、處理過涉密信息。在機關、單位互聯網門戶網站發布信息均要經過分管領導批準同意才發布，嚴格落實了保密審查制度。
2、涉密網絡及計算機(含筆記本電腦)使用管理情況。
我局不具備涉密計算機信息系統建設資質，也未曾制作、發放涉密文件資料。我局有一臺計算機在機房，屬于內網，其網絡建設經過上級部門測評，身份鑒別、訪問控制、安全審計、邊界安全防護等措施均符合保密要求，不存在違規連接互聯網及其他非涉密網絡，并由專人負責管理，專門用于“金土工程”和土地報批。還有一臺計算機在打字室，專門為單位發文、請示、報告等文檔的制作打印，未上網，單位每年度的文件資料電子版均由專人在該計算機上制作成光盤并由專門的移動硬盤存儲移交檔案室歸檔。這兩臺計算機均未有違規上國際互聯網及其他公共信息網的現象;均未感染過“木馬”病毒，均未使用過非涉密移動存儲介質，且目前尚未有報廢的涉密計算機。
國土資源管理工作自查報告（優秀20篇）篇二十
檔案專、兼職管理人員對秘密檔案材料應嚴加管理，嚴格傳遞、借閱手續，如需借閱者，須經分管領導批準，并在檔案閱覽室內查閱，不準帶出檔案室，不準摘抄;檔案人員未經批準，不得擅自擴大利用范圍，以確保檔案的安全。
近年來，我局把保密工作與教育工作緊密結合，加強領導，明確責任，堅持安全規范，強化保密教育和保密基礎工作，建立了良好的教育秩序。為了切實貫徹落實保密工作要求，進一步強化管理工作，確保國家秘密安全，按照中共昌樂縣委保密委員會《關于印發昌樂縣黨政機關保密檢查工作實施方案的通知》(樂密發【20xx】1號)要求，現將我局開展保密工作及自查情況報告如下：
一、自查情況。
(一)涉密文件信息資料管理情況：涉密文件信息資料起草、印發和傳輸、閱讀管理、清退銷毀等環節的保密管理均能按照規定程序予以辦理。
(二)計算機信息系統的保密管理情況：我局共有辦公計算機67臺，其中涉密計算機4臺(財務科1臺、招生辦1臺、辦公室1臺、人事科1臺)，互聯網的計算機與局域網物理隔離，上互聯網的計算機無涉密信息資料。對于涉密計算機，專人專用，設有保密措施。經檢查均未出現泄密情況。
(三)教育網站管理和使用情況：指定專人負責網站的技術維護和信息發布，所有上傳材料均經過嚴格的審查后方可發布，到目前為止未發現有涉密文件在網上發布的情況。
(四)財務、人事、學籍管理、考試試題等涉密的科室均嚴格遵守保密規定，所有兼職保密人員均為正式工作人員，經檢查均未出現泄密情況。
二、采取的措施。
(一)完善了保密機構，加強了對保密工作的領導。
我局嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》和《山東省人民政府辦公廳關于政府信息公開保密審查的暫行規定》要求，依據“誰公開、誰審查”，“誰公開、誰負責”的原則。成立了以局長為組長、副局長和紀檢組長為副組長，有關科室負責人為成員的教育系統保密工作領導小組，領導小組下設辦公室，由局辦公室具體負責日常工作。
搞好保密工作必須有嚴格的保密制度。我們按照保密規定，健全了各項制度。一是建立了文件資料的收、發、傳閱制度;二是健全了文件資料保密、借閱、銷毀制度;三是健全了檔案管理、查閱制度;四是健全了計算機管理制度。
(三)制定了切合單位實際的保密工作紀律。
一是要求機關全體人員必須嚴格執行保密工作有關規定，保密工作領導小組辦公室負責進行定期保密檢查;二是機關保密文件收、發實行“密來密去”原則，外來文件、信件、資料只能由收發員拆封和送傳，其他人員不得擅自拆看;三是審計工作中未經正式決定的事項不得向任何人暗示或透露;四是審計業務等保密資料不得擅自帶到非工作場所或家里。
(四)加強要害部門、部位的保密管理。
為防止泄密，我局加強了對涉密計算機的防護，除設置必要的開機密碼之外，嚴禁涉密計算機上網、嚴禁移動介質復制、對外傳遞等，確保涉密計算機存儲的信息安全。
加強了教育局局域網的管理，安排專業人員負責局域網的網絡安全和管理，采取了各種有效的'措施，防止了病毒侵入以及人為的破壞。此外，我局還加強了干部人事檔案的管理，嚴格檔案查閱制度，確保了人事檔案的安全。
公文、財務、人事、學籍管理、考試試題等涉密的有關科室人員全部簽訂保密承諾書。
(五)加強業務學習，增強保密意識。
一是以“轉變作風”主題活動為契機，結合教育業務實際，我們對局機關各科室有關人員進行了業務培訓，學習并熟悉公文特別是“三密”(絕密、機密、秘密)文件處理保管規定等工作要求，組織學習了新《保密法》、《基層單位內勤崗位職責》，進一步規范了職責。二是堅持定期和不定期的保密工作檢查。通過學習和實踐，全體職工的保密意識大有增強。
開展保密工作，在縣業務主管部門的指導下，我們雖然做了大量的工作，但對于保密守則等規定執行的還不夠全面，不夠徹底。我們決心以這次大檢查為契機，堅持不懈地抓好對涉密干部特別是涉密人員的教育管理，加強業務培訓和崗位訓練，不斷完善規章制度，強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發生，為我縣的發展創造良好的條件。
根據《市人民政府辦公室關于在全市范圍內開展政府信息公開保密審查工作專項檢查的通知》的精神，我局高度重視，由保密工作領導小組，組織各有關部門和人員對本單位的門戶網站上已公開的信息進行了全面自查，未發現泄密內容和不宜公開的政務信息，現將自查情況匯報如下。
一、主要工作。
(一)提高認識、加強組織領導。
為做好信息公開保密審查工作，我局領導高度重視。一是健全組織機構，確保領導到位。調整充實了保密工作領導小組，由局黨組書記、局長張軍平同志任組長，分管保密、信息工作的副局長代紅新同志任副組長，各科室負責人為成員。領導小組下設辦公室，由朱邦伍同志兼任辦公室主任，并落實了辦公室工作人員，負責信息公開保密審查工作具體事務。形成了主要領導親自抓，分管領導直接抓，專職人員具體抓的良好格局，為開展信息公開保密審查工作奠定了堅實的組織基礎。二是建立健全各項保密工作制度，確保制度到位。按照“先審查，后公開”、“一事一審”原則和市電子政務辦對相關工作的要求，嚴格按照保密審查程序，結合我局公文制作和運轉流程，建立健全了信息公開保密審查機制，明確了審查職責。近年來，我局嚴格落實領導干部保密責任制、涉密人員管理制度、涉密計算機保密管理制度、網絡安全管理責任人、信息審查員(計算機安全員)管理制度、發布信息登記制度，確保不發生泄密事件，做到以制度管人、按程序辦事，確保保密工作順利開展。
(二)開展保密宣傳教育情況。
我局高度重視保密宣傳教育工作，一是積極組織有關人員參加了上級部門舉辦的各種培訓學習;二是深入開展保密法制宣傳教育。結合實際制定規劃，采取多渠道、多形式加強對領導干部、重點涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育，認真組織開展“保密宣傳教育月”活動，組織干部觀看保密教育片，學習《中華人民共和國保守國家秘密法》，通過學習教育增強保密干部的保密意識，提高了業務能力;三是對干部職工進行保密知識考試，進一步提高了我局保密干部隊伍的業務水平，為做好我局保密工作奠定了扎實的基礎。
(三)政務信息公開保密審查工作開展情況。
1、嚴格實施有關計算機網絡信息保密管理制度，加大保密審查力度。對主動公開的政務信息，由相關科室確定并制作、更新，在起草公文和制作信息時,應當對文件內容是否公開提出擬定意見,對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由,由科室負責人審核并報單位分管領導審批后報局信息公開保密審查領導小組審批。經審查，截止目前，我局在本單位的網站上向社會公開發布的信息，不存在任何部門發布自己權限外的信息內容，對涉及到群眾切身利益的新聞、政策法規、政策解讀等信息能做到穩妥、及時、詳盡地公開。
2、抓好計算機信息系統的保密管理和文件的管理。重點加強對計算機信息系統保密防范和治理工作和文件的管理。指定懂業務、會管理的工作人員專門負責計算機的管理工作，按有關要求及時組織人員對機關各辦公室的辦公自動化設備配置、使用情況進行整理、協調。防止涉密信息上網，做到“涉密信息不上網，上網信息不涉密”，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網，誰負責”的原則，加強了對計算機網絡的檢查。經審查，截止目前，上網公開的信息符合保密規定，未發生計算機泄密事件。
二、存在的問題。
(一)信息公開保密工作意識有待提高。目前，有些部門、部分同志對信息公開保密工作認識度不高，還有麻痹大意的情況，信息安全存在一定隱患。
(二)制度還需進一步完善。有些部門信息公開的制度和流程需要進一步細化、規范和完善。
三、下一步措施。
針對存在的問題，下一步，我們將認真分析總結，積極探索，不斷創新，進一步深化政府信息公開保密工作。
一是加強宣傳教育，增強信息公開保密意識，時刻繃緊信息公開保密這根弦，提高做好保密工作的主動性和自覺性，該公開的公開，不該公開的堅決不公開。
二是加強制度建設，進一步完善信息公開保密工作規范，對重大事件、重要政策、重要數據，要強化保密制度審核。
三是加強督辦檢查，確保信息公開保密工作萬無一失。