春節期間，人們吃團圓飯，品嘗各種傳統的美食，象征著團圓和美好的未來。以下是小編為大家整理的春節期間各地舞獅、舞龍和傳統音樂演出的精彩瞬間，讓我們一起感受節日的喜慶氣氛。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇一
深入落實關于送溫暖幫扶工作的重要講話精神，積極參與以保障和改善民生為重點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和著力點,構建救助、維權、服務三位一體工作格局.通過送溫暖活動，繼續做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權力度,努力滿足廣大職工多元化需求，團結全縣職工為構建社會主義和諧社會建設美好xx而奮斗。
通過摸排核查,目前我縣有困難職工325戶，按照省總要求，結合我縣實際，每戶給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會自籌，財政配套資金。
按照貴州省總工會的通知要求，結合我縣實際，20xx年我縣送溫暖主要對象是：
1、生活困難的勞動模范;
2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工;
3、本人或家庭成員患大病的困難職工;
4、家庭遭到意外災害致困的職工;
5、因子女上學家庭負擔過重的.困難職工等。對確定的送溫暖對象，每戶救助標準不低于300元。
1、送溫暖資金發放：20xx年12月底以前召開送溫暖資金發放會議。
2、送溫暖資金發放要求：送溫暖資金發放要堅持公開、公平、公正的'原則，規范程序，嚴格手續，加強監督。送溫暖資金發放必須填簽《困難補助資金發放憑證》，確保送溫暖資金用于困難職工。同時，嚴格按照送溫暖資金發放標準、范圍進行，不得違規操作。
1、20xx年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動。
2、20xx年1月6日至10日，全縣各級工會要結合“雙走訪，三服務”活動，廣泛開展向困難職工送溫暖活動。深入每個困難職工家中噓寒問暖,妥善安頓好他們的“兩節”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關懷和社會主義大家庭的溫暖。
各級工會要充分利用各種形式，大力宣傳送溫暖工作，讓困難職工群眾切實感受到黨和政府及社會各界的關愛。
縣總工會將于“兩節”期間開通特困職工熱線求助電話24小時值班。對“兩節”期間臨時發生重病的職工、遭受意外災害的特困職工，在調查核實的基礎上給予救助。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇二
**縣總工會20xx年“兩節”期間送溫暖活動方案根據省、州總工會“兩節”期間送溫暖活動文件的精神，20xx年“兩節”期間繼續開展向困難職工送溫暖活動.為扎實做好我縣“兩節”向困難職工送溫暖工作，切實安頓好困難職工的“兩節”生活，讓每個困難職工都能安度“兩節”，結合我縣實際,特制定此方案。
一、指導思想。
深入貫徹落實中央領導關于送溫暖幫扶工作的重要講話精神，積極參與以保障和改善民生為重點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和著力點,構建救助、維權、服務三位一體工作格局.通過送溫暖活動，繼續做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權力度,努力滿足廣大職工多元化需求，團結全縣職工為構建社會主義和諧社會建設美好**而奮斗。
二、送溫暖資金籌措。
通過摸排核查,目前我縣有困難職工325戶，按照省總要求，結合我縣實際，每戶給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會自籌，財政配套資金。
三、送溫暖對象和標準。
按照貴州省總工會的通知要求，結合我縣實際，201x年我縣送溫暖主要對象是：
1、生活困難的勞動模范;。
2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工;。
3、本人或家庭成員患大病的困難職工;。
4、家庭遭到意外災害致困的'職工;。
5、因子女上學家庭負擔過重的困難職工等。對確定的送溫暖對象，每戶救助標準不低于300元。
四、送溫暖資金發放及要求。
1、送溫暖資金發放：20xx年12月底以前召開送溫暖資金發放會議。
2、送溫暖資金發放要求：送溫暖資金發放要堅持公開、公平、公正的原則，規范程序，嚴格手續，加強監督。送溫暖資金發放必須填簽《困難補助資金發放憑證》，確保送溫暖資金用于困難職工。同時，嚴格按照送溫暖資金發放標準、范圍進行，不得違規操作。
五、走訪慰問活動安排。
1、201x年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動。
2、201x年1月6日至10日，全縣各級工會要結合“雙走訪，三服務”活動，廣泛開展向困難職工送溫暖活動。深入每個困難職工家中噓寒問暖,妥善安頓好他們的“兩節”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關懷和社會主義大家庭的溫暖。
六、加大輿論宣傳力度。
各級工會要充分利用各種形式，大力宣傳送溫暖工作，讓困難職工群眾切實感受到黨和政府及社會各界的關愛。
七、設立特困職工熱線求助電話。
縣總工會將于“兩節”期間開通特困職工熱線求助電話24小時值班。對“兩節”期間臨時發生重病的職工、遭受意外災害的特困職工，在調查核實的基礎上給予救助。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇三
廣告詞：吉犬獻瑞旺新春，桃花塢中桃花年。
充分利用新年喜慶氣氛，向消費者傳達新春氣息，巧妙利用中國傳統新年的場景布置，及豐富多彩的喜慶節目安排，吸引消費者，以加深消費者對的良好認知。
1、利用春節喜慶氣氛，提升山莊品牌的含金量。
2、提高銷售額度。
1、賀歲倒計時，與您同歡慶。
2、參與互動游戲，贏取新年大獎。
1、賀歲倒計時，與您同歡慶。
時間：20年1月28日。
地點：
節目部編排極富新春氣息的歌舞表演，游戲、小品等節目;藝員服裝的安排;除夕夜12：00時，與客人一起倒計時，財神、金童玉女一起上臺與客人一起迎接新年的到來，并派發新春利是。
2、參與互動游戲，贏取新年大獎(具體游戲內容由節目部負責提供)。
地點：
時間：20年1月28日晚11：00。
節目部編排三款新年游戲與客人互動參與，(金童玉女可邀請客房客人來夜總會參與游戲)，游戲設三級獎項：
一等獎：每一個游戲各一名，獎豪華客房一間/晚;。
二等獎：每一個游戲各兩名，獎啤酒一打;。
三等獎：新年禮物一份，參與者每人一份;。
酒店整體布置風格以紅色為主，以著重突出節日的`喜慶。
1、進門兩側大道用燈籠串進行裝飾，讓人一進就能感到節日的喜慶氣氛。(大門口18串×6=108個，進門到停車處112個)。
2、大門口兩柱掛橫幅一條，“恭祝大家新春愉快!”山莊古建筑大門口做一個春節的景觀，兩側制作花柱各一個，(制作：用金布圍住，后托kt板，在金布外面再插上花，)兩個花柱中間放一棵4-5米高桃樹，用一個大花瓶作底座，下面鋪紅色地毯，在桃樹的下面放四只金狗，和一些金元寶(用泡沫做)，在桃樹上再掛一些紅包(內置一毛硬幣)，和一些金色包裝的圓形朱古力。外圍一圈圣誕紅。內側擺15盆高1.2米高桔樹，圍成弧形，作為背景，在桔樹上用泡沫制作“20”，在泡沫上再插上花，形成花字。在屋檐下懸掛一條橫幅“恭賀新春”，兩側懸掛直徑1米燈籠6個。
3、山莊內所有路燈，每一盞路燈兩邊各掛燈籠一串。(共63盞×3=189個)。
4、古建筑大門對面樹，掛燈籠30×6=180個，此與門口景觀相對映;另在體育路入口，一眼就能看到此景。
5、桑拿區布置：
a、spa正面，掛高1米橫幅一條，內容為“恭祝大家新年快樂，身體健康!”
b、大門兩側各放一棵高2米桔樹，上掛一些紅包(內置一毛硬幣)，下圍菊花;。
c、在進門口兩側各掛2.5米長爆竹，玻璃門上張貼年畫;。
d、大堂放1.2米高桔樹一棵，圍菊花，西餐掛紙燈籠;。
6、布置：
b、后門天花板四周懸掛紙燈籠，后玻璃上懸掛一個中國結;。
c、前門兩側各掛7米長爆竹(自制)，放置高3米高金桔。
盆景兩盆，下圍菊花盆景，玻璃門上張貼年畫，兩側大玻璃上用kt板，做兩個“招財進寶”字樣，進門處橫梁上噴畫一幅，上方懸掛立體“春”字一個，兩側各懸掛一組燈籠(共12個)。
d、一、二、三樓樓梯處懸掛紙燈籠，一樓對正門玻璃貼中國傳統過年剪紙。(共七塊)。
e、大廳布置：
(1)大廳清吧中間舞臺放置桃樹一棵，演員可在樹下演唱，頂部上方懸掛紙燈籠一圈。
(2)t形演藝臺，以玻璃圓柱為主題背景，用尼龍繩作為樹枝和樹干，外包一層即時貼，上面插上桃花枝柳條，四周掛鞭炮、立體春字、燈籠進行裝飾。
(3)t形演藝臺后門墻上，掛一個直徑1.5米中國結一個。
(4)靠吧臺的三面玻璃上貼中國傳統剪紙，(共15塊)。
2、營銷部負責活動現場布置安排、指揮，
3、工程部負責在活動期間節目道具的制作，安裝及用光、用電安排，活動布場安排，
4、娛樂部配合策劃部及工程部做好節日場景布置工作。
5、康樂部配合策劃部及工程部做好節日場景布置工作，
6、財務部，保證春節物品采購及時到位及活動過程獎品的發放、跟蹤，準備硬幣100元(1角)。
7、總辦，整個活動進程的監督和控制，
投放時間：1月20日—1月30日。
投放時間：1月10日—1月30日。
特點：能最直接的把酒店的消息傳達給目標客戶端。預計投放金額：20xx元。
略
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇四
20xx年春節即將來臨，為充分體現學校對退休教師的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據學校行政、黨支部工會委員會的決議，開展“送溫暖、辦實事、促發展”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定如下工作方案。
整個慰問活動由工會領頭，主要慰問活動邀請學校教師的參加。
分別進上門慰問。
1、我片有退休教師14人，學校準備購買“青酒人家”和“蛋黃派”去慰問每位退休教師，“青酒人家”每瓶30元，14瓶，共420元，蛋黃派”每件15元，14件，共210元，梨子14提，每件20元，共280元，炮12卷，每卷15元，共180元。
以上費用合計1090元，由學校工會費劃撥經費開支。學校定于上門慰問工會春節慰問方案工會春節慰問方案。人員主要有：譚洪錄、楊暉、龍榮發、王德柳、楊喜。
為了切實為廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，根據區委辦海委辦20xx？2號《關于印發《海陵島試驗區20xx年春節期間有關活動方案》的.通知精神，為了配合區委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：（幼兒園風箏節活動方案）。
一、慰問對象根據區的工作要求和布署，我會擬出20xx年春節期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶工會春節慰問方案文章工會！。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
二、慰問活動安排。
（一）區領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮）和第二組（原海陵鎮）。
每組安排區領導帶隊，參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。（見后《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。
（二）全區慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區工會負責。
三、慰問時間。
慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區辦公樓一樓大堂出發）第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。
區領導春節慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約20xx元。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇五
20**年新春佳節將至，為了貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，進一步做好我局困難員工的生活保障工作，讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節，經局工委研究決定，對全局生活困難員工開展走訪慰問活動，特制定如下方案：
走訪慰問組由局領導帶隊，相關科室、單位負責同志陪同，分成8個慰問組分赴企事業單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附后)。
低保員工、困難員工、大病員工家庭、遭受意外傷害和災害員工家庭。
走訪慰問時間統一安排在20**年1月20日至28日期間，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規定時間內自行安排。慰問金以每戶1000元為標準發放。
（一）思想上高度重視。要通過開展走訪活動，使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖，使機關工作人員思想上有觸動，認識上有提高，作風上有轉變，進一步密切黨群、干群關系。因此，各單位要高度重視，把此項工作作為春節前的一項重要的政治任務來抓，使好事辦好，實事辦實。
（二）工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環節上周密部署，合理安排，確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化，要做到應慰問的困難戶不漏戶，確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。
（三）方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶，把慰問金送到困難群眾家中，要詳細了解群眾面臨的困難，和群眾推心臵腹地進行交談，積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策，鼓勵困難群眾樹立信心，戰勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事，走過場現象的發生。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇六
xx縣總工會20xx年“兩節”期間送溫暖活動方案根據省、州總工會“兩節”期間送溫暖活動文件的精神，20xx年“兩節”期間繼續開展向困難職工送溫暖活動。為扎實做好我縣“兩節”向困難職工送溫暖工作，切實安頓好困難職工的“兩節”生活，讓每個困難職工都能安度“兩節”，結合我縣實際，特制定此方案。
深入落實關于送溫暖幫扶工作的重要講話精神，積極參與以保障和改善民生為重點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和著力點，構建救助、維權、服務三位一體工作格局。通過送溫暖活動，繼續做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權力度，努力滿足廣大職工多元化需求，團結全縣職工為構建社會主義和諧社會建設美好xx而奮斗。
通過摸排核查，目前我縣有困難職工325戶，按照省總要求，結合我縣實際，每戶給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會自籌，財政配套資金。
按照貴州省總工會的通知要求，結合我縣實際，20xx年我縣送溫暖主要對象是：
1、生活困難的勞動模范；
2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工；
3、本人或家庭成員患大病的困難職工；
4、家庭遭到意外災害致困的職工；
5、因子女上學家庭負擔過重的。困難職工等。對確定的送溫暖對象，每戶救助標準不低于300元。
1、送溫暖資金發放：20xx年12月底以前召開送溫暖資金發放會議。
2、送溫暖資金發放要求：送溫暖資金發放要堅持公開、公平、公正的原則，規范程序，嚴格手續，加強監督。送溫暖資金發放必須填簽《困難補助資金發放憑證》，確保送溫暖資金用于困難職工。同時，嚴格按照送溫暖資金發放標準、范圍進行，不得違規操作。
1、20xx年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動。
2、20xx年1月6日至10日，全縣各級工會要結合“雙走訪，三服務”活動，廣泛開展向困難職工送溫暖活動。深入每個困難職工家中噓寒問暖，妥善安頓好他們的“兩節”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關懷和社會主義大家庭的溫暖。
各級工會要充分利用各種形式，大力宣傳送溫暖工作，讓困難職工群眾切實感受到黨和政府及社會各界的關愛。
縣總工會將于“兩節”期間開通特困職工熱線求助電話24小時值班。對“兩節”期間臨時發生重病的職工、遭受意外災害的特困職工，在調查核實的基礎上給予救助。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇七
一年一度的傳統節日——春節將至，為體現公司人文關懷，提高公司員工福利待遇，特制定以下福利方案，請公司領導審核：
福利禮品：超市購物卡。
入職員工一個月的發放1張100元面值超市購物卡；入職員工兩個月的發放1張150元面值超市購物卡；入職員工三個月以上的發放1張200元面值超市購物卡。
潤泉公司所有員工。
100元×xx人=xxxx元。
150元×xx人=xxxx元。
200元×xx人=xxxx元。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇八
構建和諧校園，關愛困難教師。
慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。
退休教師、困難教職工。
1、退休教師發給慰問品。
2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。
1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。
2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。
3、生重大病教師共2人，人均慰問金400元，慰問品50元，共900元。
4、困難退休教師共1人，人均慰問金200元，慰問品50元，共250元。
5、參加慰問人員伙食費補助80元;車輛燃油費補助80元;香煙60元，共180元。
五項總計：慰問經費總支3280元。
楊亞林校長，宋元杰副校長，工會**向樹林。
略
1、這次慰問活動涉及人員多，面積廣，學校要從領導分工、人員落實等環節上周密部署，合理安排，確保活動順利完成。
2、名學校于1月13日下午到校行政辦公室領取禮品，14日發放退休教師慰問品。
3、困難教師慰問金、慰問品，于1月14日下午到財會員(陳志良老師)領取。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇九
各縣支公司、蒼溪營銷部和中支營業部：
根據分公司開展“感恩客戶十二年，安全駕駛中華行”車險優質客戶感恩回饋活動的安排，現將禮品發放的標準及活動資源配置通知如下：
一、活動時間。
6月1日至10月31日二、禮品發放的標準。
優質客戶范圍禮品。
備注0次出險客戶;移動充電寶商業保費1500元以上。
戶外折疊桌椅套裝商業保費3500元上。
車載便攜保溫水壺商業保費元上。
出險一次，賠款低于保費且續保商業險保費金額2500元及以上。
防災防損工具包商業險保費3500元以上。
車載藍牙耳機音響商業險保費2500元以上。
三、活動資源配置。
機構名稱。
0次出險客戶宣傳品配置量。
1次出險客戶宣傳。
品配置量。
四、禮品發放要求。
各機構前臺簽單人員、業務員、電網銷服務專員是客戶參與資格審查及服務用品發放的第一責任人。前臺簽單人員負責客戶本人到我司前臺辦理承保業務客戶服務用品發放登記工作，業務人員負責非前臺辦理承保業務客戶服務用品發放登記工作。填寫《家用車優質客戶服務用品發放登記臺賬》后，于每月5號前發至本機構業務管理部指定人員統一匯總后上報分公司客戶服務部。
四、考核要求。
中支每月根據機構上報的清單進行電話回訪，凡回訪客戶真實性未達90%，將在次月取消該級機構活動參與權利，將該機構次月服務資源調配到活動開展效果較好的機構。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇十
一年一度的傳統節日——春節將至，為體現公司人文關懷，提高公司員工福利待遇，特制定以下福利方案，請公司領導審核：
福利禮品：超市購物卡。
入職員工一個月的發放1張100元面值超市購物卡；入職員工兩個月的發放1張150元面值超市購物卡；入職員工三個月以上的.發放1張200元面值超市購物卡。
潤泉公司所有員工。
100元×xx人=xxxx元。
150元×xx人=xxxx元。
200元×xx人=xxxx元。
（見附件一、附件二）。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇十一
1、大吉大利過新年，事業成功輝煌年!
2、年年順景財源廣，歲歲*安福壽多。
3、一干二凈除舊*，五講四美樹新風。
4、春色明媚山河披錦繡，華夏騰飛祖國萬年輕。
5、五更分兩年年年稱心，一夜連兩歲歲歲如意。
6、xxx公司恭賀全體員工新春愉快闔家歡樂。
7、祝各位在新的一年里：身體健康，萬事如意!
8、耄耊之年，風采猶存!富如東海，壽比南山!
9、把握自己的青春，揮灑自我的光彩。
10、牢固確立科學發展觀，在科學發展中率先發展。
11、匯聚百川、服務兩港、創新開拓、勇立潮頭。
12、搶抓新機遇，增創新優勢，再創新輝煌。
13、歡歡喜喜迎龍年，安全贏利又一年!
14、恭祝全廠員工新年快樂幸福安康，如意吉祥。
15、張燈結彩喜迎新年，齊心協力共譜新篇。
16、和氣吉祥歲歲安康，四季*安年年如意，祝大家新年快樂!
17、謀發展，公司同仁齊心協力，建曠世奇功。
18、運籌帷幄雄心開創千秋業，達權知變妙筆描繪萬代春。
19、裝點天下商通四海，業精于勤日日高升。
20、年年歲歲花不同，歲歲朝朝人依在。
21、在新的一年新的開始新的起點新的征程。
22、張燈結彩迎新年，齊心協力譜新篇。
23、張燈結彩歡度佳節，齊心協力共創偉業。
24、堅持科學發展和諧發展，努力把南匯建設成為民富區強、文明和諧的現代化海港新城。
25、建設社會主義新農村，共創南匯美好家園。
26、堅持黨的群眾路線，全心全意為人民服務。
27、新年伊始，向各行各業的建設者致敬。
28、新年快樂,佳節如意!
29、歡度春節，祝福萬家。
30、迎新年，講文明，樹新風，促和諧！
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇十二
各位居民：
時間：2018年2月6日-2月7日兩天，望相互通知大家，盡快集中領取，中午不休息?。。?/p>
地點：xx社區院內。
發放清單：
大米1袋95元。
菜籽油2桶170元。
面粉1袋45元。
帶魚1盒138元。
蝦仁2盒55元。
肘花2個32元。
皮花肉2個26元。
無淀粉腸2個23.6元。
皮蛋1盒15元。
xx社區。
2018年2月5日。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇十三
一年一度的傳統節日――春節將至，為體現公司人文關懷，提高公司員工福利待遇，特制定以下福利方案，請公司領導審核：
入職員工一個月的發放1張100元面值超市購物卡；入職員工兩個月的發放1張150元面值超市購物卡；入職員工三個月以上的發放1張200元面值超市購物卡。
潤泉公司所有員工。
100元×人=元150元×人=元200元×人=元。
以上是春節員工福利的主要內容，請公司領導審閱并給予批示。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇十四
1.大吉大利過新年，事業成功輝煌年!
2.年年順景財源廣，歲歲*安福壽多。
3.一干二凈除舊*，五講四美樹新風。
4.春色明媚山河披錦繡，華夏騰飛祖國萬年輕。
5.五更分兩年年年稱心，一夜連兩歲歲歲如意。
6.xxx公司恭賀全體員工新春愉快闔家歡樂。
7.祝各位在新的一年里：身體健康，萬事如意!
8.耄耊之年，風采猶存!富如東海，壽比南山!
9.把握自己的青春，揮灑自我的.光彩。
10.牢固確立科學發展觀，在科學發展中率先發展。
11.匯聚百川、服務兩港、創新開拓、勇立潮頭。
12.搶抓新機遇，增創新優勢，再創新輝煌。
13.歡歡喜喜迎龍年，安全贏利又一年!
14.恭祝全廠員工新年快樂幸福安康，如意吉祥。
15.張燈結彩喜迎新年，齊心協力共譜新篇。
16.和氣吉祥歲歲安康，四季*安年年如意，祝大家新年快樂!
17.謀發展，公司同仁齊心協力，建曠世奇功。
18.運籌帷幄雄心開創千秋業，達權知變妙筆描繪萬代春。
19.裝點天下商通四海，業精于勤日日高升。
20.年年歲歲花不同，歲歲朝朝人依在。
21.在新的一年新的開始新的起點新的征程。
22.張燈結彩迎新年，齊心協力譜新篇。
23.張燈結彩歡度佳節，齊心協力共創偉業。
25.建設社會主義新農村，共創南匯美好家園。
26.堅持黨的群眾路線，全心全意為人民服務。
27.新年伊始，向各行各業的建設者致敬。
28.新年快樂,佳節如意!
29.歡度春節，祝福萬家。
30.迎新年，講文明，樹新風，促和諧。
31.以科學發展觀統領全局，推動南匯經濟社會又好又快發展。
32.世界文明的盛會，我們大家的世博。
33.祝大家新年快樂!
34.笛弄梅花曲，鶯啼楊柳風。
35.春到碧桃樹上，鶯歌綠柳樓前。
36.洞庭自有千重浪，世上今逢萬里潮。
37.滿懷生意春風藹，一點公心秋月明。
38.以我文明新貌，共慶新春佳節，喜迎世博盛會。
39.文明的城市、歡慶的佳節，美好的生活。
40.搶抓新機遇，爭創新優勢，再創新輝煌。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇十五
1、心中緊記，安全幸福到永久。
3、睡前檢查一分鐘，消防安全好*慣。
4、疏忽一瞬間，著火兩行淚。
5、疏忽消防一瞬，毀掉幸福一生。
6、室內裝飾千萬條，拒絕易燃第一條。
7、時時注意安全，處處預防火災。
8、失敗是成功之母，鞭炮是炸彈它爹，容易起火，不可多放。
9、生命只有一次，請勿用消防安全做賭注。
10、您的警惕可能比一支消防隊更有用。
11、人人一顆防火心，勝過萬只滅火器。
12、人人防災防火，家家*安快樂。
13、人人防火防災，幸福*安永存。
14、生命沒有彩排，消防保障未來。
15、生命經不起“烤”驗，眼淚澆不滅火焰。
春節村民福利發放方案（通用16篇）篇十六
春節禮品冊是企幸福針對春節推出的一款禮品冊。我們的春節禮品冊有11款價位可選擇，每本冊內有幾十種超值禮品組合，里面的產品都是精選各大品牌優質好禮；春節禮冊還可以設計企業專屬封面、印制logo，既便捷，又大氣，小巧還可以收藏。贈禮人購買禮品冊贈予收禮人，收禮人可以在禮品冊中任選一款心儀的好禮兌換，禮品即免費配送到家。
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