校園治理實施方案（精選13篇）

實施方案需要制定明確的目標和指標，以便后續(xù)對其效果進行評估和改進。實施方案是項目管理中的重要環(huán)節(jié)，關(guān)系到項目的整體效果和目標的實現(xiàn)。

校園治理實施方案（精選13篇）篇一

為切實加強我校安全管理工作，凈化育人環(huán)境，保障學(xué)生安全，維護校園及社會穩(wěn)定，根據(jù)上級統(tǒng)一部署，我校決定從__年4月14日至5月9日，對學(xué)校及周邊環(huán)境進行專項整治，為確保專項整治取得實效，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

此次專項整治以武勝縣教育局文件精神等為指導(dǎo)，通過專項整治，發(fā)現(xiàn)和整改一批安全隱患，建立健全長效管理機制，營造安全的育人環(huán)境。

二、工作任務(wù)。

1、及時發(fā)現(xiàn)反映侵害學(xué)校的違法犯罪行為，營造安全、穩(wěn)定的學(xué)校周邊環(huán)境，確保廣大師生的人身安全。

2、清理學(xué)校周邊無證無照經(jīng)營、違法經(jīng)營的網(wǎng)吧、流動攤點等場所設(shè)施，大力凈化學(xué)校周邊環(huán)境。

3、主動聯(lián)系相關(guān)部門增設(shè)交通標志，大力加強對師生交通安全的教育與管理，杜絕師生乘坐無牌、無證、非法營運，超載的`車船，確保師生的交通安全。

理制度，建立學(xué)校治安保衛(wèi)組織及隊伍，排查整改學(xué)校內(nèi)部的安全隱患，確保學(xué)校安全工作的萬無一失。

三、整治重點。

(一)校舍安全整治。對全校(包括村小)校舍等建筑物進行一次全面排查，消除校舍安全隱患。對不能使用的危房，必須立即停止使用，該加固的加留，該封閉的封閉，該拆除的堅決拆除。

(二)食品衛(wèi)生安全整治。對校園內(nèi)食堂，小賣部和校園周邊飲食攤點、小賣店進行食品衛(wèi)生大檢查，消除食品衛(wèi)生安全隱患。凡不符合衛(wèi)生標準和存在安全隱患的，要限期整改;逾期達不到要求的，停止經(jīng)營或使用;堅決杜絕“三無”食品，裸露食品或變質(zhì)食品。

〔三)消防安全整治。根據(jù)建筑防火、安全疏散等規(guī)范要求，檢查學(xué)校周邊是否存在安全隱患，落實整改措施。

(四)道路交通安全整治。加強學(xué)生上下樓梯等秩序管理，嚴防“踩踏”事故發(fā)生，加強與學(xué)校校門相鄰街道、公路交通秩序管理;嚴禁“三無”車輛接送學(xué)生。

(五)校園及周邊環(huán)境安全整治。嚴格落實校園內(nèi)部保安巡邏措施;對涉及學(xué)生違法犯罪行為，從嚴、從快查處;加強校園周邊地區(qū)治安巡邏，營造良好治安環(huán)境。對校園周邊占道經(jīng)營進行整治。清理整治校園周邊文化娛樂環(huán)境。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)及工作要求。

為加強此次專項整治和學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)行政會議決定成立學(xué)校及周邊環(huán)境專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員如下：

組長：龔斌校長。

副組長：向崇云副校長。

成員：鄧志平教導(dǎo)主任。

王鵬教導(dǎo)主任。

唐明忠工會主席。

張紅大隊輔導(dǎo)員。

張文飛教師。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負責處理日常工作，組成人員如下：

主任：王鵬教導(dǎo)主任。

成員鄧志平教導(dǎo)主任。

張紅大隊輔導(dǎo)員。

辦公室聯(lián)系電話：__。

領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對學(xué)校安全工作的研究、督辦和管理，建立學(xué)校安全工作校長負責制，落實各項工作的措施，完善內(nèi)部安全管理制度，加強對教師的安全培訓(xùn)和教職工隊伍整頓，強化學(xué)生安全教育管理，要主動聯(lián)系、積極配合公安等部門加強學(xué)校安全工作。

校園治理實施方案（精選13篇）篇二

根據(jù)《關(guān)于做好20__年全省校園環(huán)境綜合整治工作》文件精神，持續(xù)深入推進校園環(huán)境綜合整治工作，進一步鞏固整治成果，經(jīng)院黨委研究決定，在全院開展校園環(huán)境綜合整治工作方案如下：

一、指導(dǎo)思想。

貫徹德智體美勞全面發(fā)展，踐行社會主義核心價值觀，建立立德樹人、以美育人、環(huán)境育人，提高師生文明素養(yǎng)的要求，加強校園環(huán)境綜合整理工作，明確整理任務(wù)，落細整治任務(wù)，落實責任部門，促進學(xué)院校園環(huán)境建設(shè)和精神文明建設(shè)再上新臺階。

二、做好宣傳教育。

充分利用我院校園網(wǎng)、校報、宣傳櫥窗、校園廣播、微信公眾號等媒介，深入宣傳校園環(huán)境整治的意義、目標和要求，進一步營造濃厚的宣傳氛圍，同時，開展垃圾分類知識競賽、“衛(wèi)生從我做起”“校園是我家，衛(wèi)生靠大家”等主題班會、征文比賽和文明宿舍評比等相關(guān)活動,不斷掀起校園環(huán)境整治新高潮。

三、主要任務(wù)及要求。

為深化校園環(huán)境綜合整治工作，再次強調(diào)校園環(huán)境綜合整治要求，請各部門嚴格執(zhí)行。

1.校園總體布局合理，各類設(shè)施齊備，標識醒目。

2.做到樓道、屋頂平臺、房前屋后等處無亂堆亂放現(xiàn)象,垃圾房(桶)和公廁周圍、綠化花壇、偏僻角落的衛(wèi)生死角及時清理,清除糞桶(缸)、簡易棚廁、積水和污水漫流現(xiàn)象，鏟除蚊蟲等病媒生物孳生環(huán)境。

3.做到隨臟隨掃，全天保潔，校園內(nèi)設(shè)垃圾分類箱，鼓勵師生垃圾分類，杜絕亂扔亂倒垃圾現(xiàn)象，力爭做到路面無暴露垃圾，無污水，無污跡，無渣土;人行道、綠化帶無垃圾、紙屑等雜物。

4.加強環(huán)境衛(wèi)生日常管理。完善日常保潔制度,抓好現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)設(shè)施維護工作,合理配置環(huán)衛(wèi)設(shè)施,增設(shè)各類保障設(shè)施,提高保潔質(zhì)量。

四、監(jiān)督檢查。

后勤保障處、學(xué)工處會同相關(guān)部門對包干區(qū)進行檢查評分，主要采用日常檢查、全面檢查、突擊檢查等形式進行督促落實，各系部應(yīng)接受檢查監(jiān)督，確保包干區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生。檢查結(jié)果將作為學(xué)校對各系部年終考核依據(jù)。

(一)包干區(qū)衛(wèi)生檢查評分標準。

包干區(qū)衛(wèi)生檢查采用減分制，總分100分，“清掃時間”及“衛(wèi)生要求”各占50分，詳見檢查評分標準。

(二)包干區(qū)責任區(qū)域劃分。

具體見詳細檢查評分標準。

五、實施要求。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)。校園環(huán)境綜合整治行動,各部門要統(tǒng)一思想,高度重視,充分認識行動的重要性,堅持“一把手”工程，做到部門協(xié)作,全民動員，明確工作目標,落實工作責任,集中時間，集中力量，集中整治,確保整治工作高效、有序進行。要發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)示范帶動的`頭雁效應(yīng)，各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，帶頭到現(xiàn)場抓問題、抓細節(jié)、抓點滴，一抓到底，一級帶著一級干，一級做給一級看。

(二)營造氛圍。學(xué)院要充分發(fā)揮廣播、網(wǎng)絡(luò)、宣傳展板等媒體的輿論引導(dǎo)作用,廣泛宣傳,在門戶網(wǎng)站重要版面，開設(shè)校園環(huán)境綜合整治行動活動欄目，多角度宣傳報導(dǎo)活動的目的意義、育人作用、推進舉措以及廣大師生積極參與支持的情況，強化正面宣傳引導(dǎo)力度，加大對隨手亂扔垃圾、隨地吐痰等不文明現(xiàn)象的曝光力度，為活動持續(xù)開展營造良好的輿論氛圍。學(xué)院環(huán)境綜合整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各部門好的做法進行宣傳，對行動不到位之處進行曝光。

(三)廣泛發(fā)動。發(fā)揮師生力量,尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員、教師、學(xué)生干部、學(xué)生黨員等帶動作用，引導(dǎo)師生積極參與校園環(huán)境綜合行動，共創(chuàng)方便、舒心、美好學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

(四)檢查評比。學(xué)生教室、宿舍衛(wèi)生由學(xué)工處有關(guān)人員每周二進行檢查評比;實訓(xùn)室和圖書館等衛(wèi)生由學(xué)院教務(wù)處負責人每周二進行檢查評比;食堂衛(wèi)生和物業(yè)包干的衛(wèi)生區(qū)域由后勤保障處負責人每周二進行檢查評比;行政樓各部門、系部各辦公室衛(wèi)生由黨政辦、紀委監(jiān)察室、宣傳部負責人每周五15:30進行檢查評比。根據(jù)清掃和保潔情況，進行打分。每周五16:00前請各區(qū)域檢查評比負責人將排名結(jié)果上報到院黨政辦。各檢查評比部門要對每次檢查情況及時公布，建立檢查檔案，并將檢查評比結(jié)果與學(xué)院評優(yōu)評先以及部門考核掛鉤。對衛(wèi)生工作成績顯著的部門要全院通報表彰，并給予獎勵;對衛(wèi)生檢查不及格的部門要全院通報批評，限期改進，三次以上不合格的要追責，部門負責人為第一責任人。

(五)建立長效機制。學(xué)校環(huán)境綜合整治是一項長期性、經(jīng)常性工作，各級部門要通過建章立制，各部門負責人為責任人，推動校園環(huán)境綜合整治工作規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，持續(xù)用力，常抓不懈，切實建立長效機制。

校園治理實施方案（精選13篇）篇三

隨著社會的發(fā)展，小學(xué)校園欺凌現(xiàn)象越來越常見。為了保障小學(xué)生們的健康成長，保證每個學(xué)生都能在學(xué)校得到尊重和關(guān)愛，需要采取一系列的措施，進行校園欺凌專項治理。

1、開展關(guān)于校園欺凌的知識教育，對學(xué)生進行思想教育，提高學(xué)生對于校園欺凌的認知。

2、教師選擇有愛心、有耐性、有責任感的校內(nèi)管理人員作為班主任，加強對班級學(xué)生的管理。

3、開展以學(xué)生為主體的班級管理模式，建立班級法規(guī)制度，學(xué)生集體評議作風積極向上的同學(xué)、獎勵表現(xiàn)良好的班干部，加強班級文化建設(shè)和集體榮譽感。

1、建立校園欺凌防控的責任體系，把班主任、安全主任、保衛(wèi)處等相關(guān)人員的職責明確，形成聯(lián)防聯(lián)控的效果。

2、建立健全校園安全管理系統(tǒng)，加強學(xué)校安防設(shè)施的投入和維護，配備專業(yè)人員進行管理、維護和應(yīng)急處理。

3、加強對學(xué)生在校內(nèi)行為的監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)校園欺凌等不良行為及時制止和處理，及時妥善處理涉及到的個案，做到公平、公正、公開。

1、建立心理疏導(dǎo)師坐班制度，負責了解、幫助學(xué)生疏解心理問題，及時發(fā)現(xiàn)可能存在的校園欺凌行為。

2、開展心理疏導(dǎo)服務(wù)的宣傳工作，學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)心理健康問題的標志，推行生命教育和情感教育，提高學(xué)生自我保護意識及情感管理能力。

3、采取積極措施，加強社會監(jiān)管，引入心理咨詢機構(gòu)為學(xué)生進行心理疏導(dǎo)，為學(xué)生創(chuàng)造一個積極、健康、開放的心理環(huán)境。

1、引導(dǎo)學(xué)生樹立正面自信的人生態(tài)度，豐富其文化知識和審美情趣，培養(yǎng)學(xué)生對美好生活的'向往和追求，引導(dǎo)學(xué)生樹立走向成功的信心和決心。

2、開展以集體為核心的社團活動，豐富校園文化生活，增強學(xué)生集體榮譽感和歸屬感，增強校園欺凌的防范能力。

3、開展安全意識教育，在校園內(nèi)普及安全常識，增強學(xué)生的安全意識，建立和諧文明的校園環(huán)境。

1、建立起學(xué)校與家長的常態(tài)溝通和反饋、交流機制，及時發(fā)現(xiàn)家庭教育方面存在的不足，增強家長對校園欺凌及時處理的重視意識。

2、加強家長心理健康教育，增強家長防范校園欺凌的意識，建立家庭健康文化，減少校園欺凌的發(fā)生。

3、開展家庭聯(lián)合護校行動，加強家庭聯(lián)合保護學(xué)生的；營造和諧溝通氛圍，共同抵制不良行為的發(fā)生。

以上就是小學(xué)校園欺凌專項治理實施方案，我們需要全力以赴，采取科學(xué)有效的措施，營造一個安全、和諧、健康的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓學(xué)生在這里成長，在這里獲得幸福。

校園治理實施方案（精選13篇）篇四

為加強對校園欺凌事件的預(yù)防與處理，根據(jù)國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室《關(guān)于開展校園欺凌專項治理的通知》、省教育廳《關(guān)于印發(fā)《全省中小學(xué)校園欺凌專項治理工作方案》的通知》以及廣豐區(qū)教體局廣教安字【20xx】12號文件精神，結(jié)合學(xué)校實際，從即日起至今年12月底，全面開展校園欺凌專項治理工作。現(xiàn)制定如下方案：

一、治理目的。

通過專項治理，加強法制教育，嚴肅校規(guī)校紀，規(guī)范學(xué)生行為，促進學(xué)生身心健康，建設(shè)平安、和諧校園。

二、機構(gòu)建設(shè)。

組長：葉小芬。

副組長：葉先田。

三、方法步驟。

（一）、第一階段：5月--7月。

2、在6月3日教師例會上，組織全體教職員工深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會省教育廳、區(qū)教體局文件精神，學(xué)習(xí)相關(guān)校園欺凌案列，明確專項治理工作的重要性、迫切性。

3、6月6日晨會舉行“杜絕校園欺凌，建設(shè)和諧校園”欺凌專項整治工作啟動儀式。

4、組織教職員工集中學(xué)習(xí)對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法。

5、開展專題教育：（七個一專項教育活動）。

（1）、進行一次法制教育。

（2）、利用廣播、宣傳櫥窗、校園xx公眾平臺等媒介，廣泛開展品德、心里健康和安全教育。

（3）、開展一次家訪活動。要求教師深入學(xué)生家庭進行家訪，將校園欺凌專項治理工作目的意義告知家長，加強家校聯(lián)系，共筑反欺凌的銅墻鐵壁，形成群防群治的良好局面。

（4）、各班級進行一次全方位的矛盾排查，做好資料記載，有效的進行糾紛、矛盾化解，將問題處理在萌芽狀態(tài)。

（5）、各班級開好《我們同是一家人》的主題班會。

（6）、在《廣信大講堂》上開展《珍愛生命》主題講座。引導(dǎo)學(xué)生遵章守紀、文明有禮、拒絕欺凌，共建美麗和諧校園。

6、完善規(guī)章制度。制定完善校園欺凌的預(yù)防和處理制度、措施，建立校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案，明確相關(guān)崗位教職員工預(yù)防和處理校園欺凌的職責。

7、加強預(yù)防工作。加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)，充分利用心理咨詢室開展學(xué)生心理健康咨詢和疏導(dǎo)，通過設(shè)立校園欺凌舉報箱、匿名問卷調(diào)查、學(xué)生訪談、同學(xué)舉報、調(diào)看監(jiān)控錄像、教師與家長報告等方式了解掌握校園欺凌的真實情況，公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。

8、及時有效處理。要及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件，嚴肅處理實施欺凌的學(xué)生。涉嫌違法犯罪的，要及時向公安部門報案并配合立案查處。

（二）、第二階段：9月――12月。

學(xué)校將對第一階段專題教育情況、規(guī)章制度完善情況、加強預(yù)防工作情況、校園欺凌事件發(fā)生和處理情況等，進行全面自查、督查和總結(jié)，形成書面報告并上報教育主管部門。

1、學(xué)校自查，按照要求進行全面自查和總結(jié)，將自查工作報告與9月15日前上報區(qū)教體局綜治辦。

2、資料匯總、分類歸檔，以備市、省級督查。

校園治理實施方案（精選13篇）篇五

為深入貫徹“反四風”有關(guān)文件精神，專項整治工作取得實效，浦楊小學(xué)圍特制定以下方案。

一、專項整治范圍。

浦楊小學(xué)全體教職工。

二、整治內(nèi)容。

(1)接受可能影響依法執(zhí)教和廉潔從教的宴請;。

(2)違反規(guī)定安排非公務(wù)接地啊或假借招待之名公款吃喝;。

(3)違反規(guī)定超規(guī)格、超標準接待和出入私人會所吃喝玩樂;。

(4)以舉辦會議、培訓(xùn)等名義公款吃喝;。

(5)學(xué)校之間相互公款吃喝;。

(6)其他違反規(guī)定使用公款大吃大喝的行為。

(7)違反規(guī)定接受服務(wù)對象或其監(jiān)護人贈送的“紅包”;。

(8)教職工的父母、配偶、子女及其他特定關(guān)系人違反規(guī)定接受與教職工行使職權(quán)有關(guān)系的單位或個人等送的“紅包”。

(9)單位或個人違反規(guī)定向上級領(lǐng)導(dǎo)、管理部門工作人員送的.“紅包”。

(10)班子成員違反公務(wù)用車相關(guān)規(guī)定的行為;。

(11)教職工違反“三公經(jīng)費”支出的相關(guān)規(guī)定包車參加會議或出公差;。

(12)教職工因私使用公務(wù)用車或用公款乘坐出租車輛的行為;。

(13)其他違反規(guī)定的包車行為。

(14)學(xué)校工作日期間值班值宿情況;

(15)節(jié)假日期間，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班及值班制度執(zhí)行情況;

(16)工作日期間不履行請假制度私自外出情況;

(17)其他違反規(guī)定的走讀行為。

三、時間安排及方法、步驟。

(一)時間安排。

專項整治工作必須長效開展。

(二)方法與步驟。

1、學(xué)習(xí)教育。

結(jié)合開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動，對專項整治工作進行周密部署;。

組織學(xué)習(xí)教育局黨組文件以及文件中規(guī)定學(xué)習(xí)的文件等;。

通過學(xué)習(xí)，讓全體黨員干部充分認識四風對教育的危害，自覺遵守厲行節(jié)約、反對浪費和廉潔自律各項規(guī)定，堅決抵制。

自查自糾。

一是黨員教師對照整治內(nèi)容，深入查擺“小四風”方面存在的問題;二是黨員教師進行公開承諾，承諾書交群眾路線教育活動辦存檔，以備檢查。三是通過財務(wù)檢查、自查、暗訪、民主理財?shù)榷喾N形式對“四風”專項整治情況進行督查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的突出問題。對個人上交的紅包由本單位統(tǒng)一入賬，并建立單獨臺賬，由紀檢監(jiān)察組織負責管理。

整改落實。

針對查擺發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改計劃和措施。注重總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，建立長效機制。結(jié)合專項整治工作，制定完善符合程嶺中心小學(xué)的公務(wù)接待管理具體實施細則，定期公開本單位公務(wù)接待費用，至少每學(xué)期公開一次。對四風方面存在的問題，立查立改，務(wù)求實效。

四、工作要求。

各相關(guān)人員要對照本方案，認真落實，學(xué)校管理人員更要帶頭遵守廉潔自律和厲行節(jié)約反對浪費等相關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮示范作用。

校園治理實施方案（精選13篇）篇六

為進一步加強學(xué)校安全防范工作，全力構(gòu)建“平安校園、和諧校園”，根據(jù)全國綜治維穩(wěn)工作會議精神和縣委縣政府及教育局文件要求，結(jié)合我校實際決定從5月4日起開展維護學(xué)校安全專項治理活動，特制定方案如下：

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，以全面綜治維穩(wěn)工作會議精神為依據(jù)，圍繞建設(shè)“平安長嶺”“法制長嶺”的總體要求，進一步落實責任，強化措施，求實維護學(xué)校及校園周邊的安全穩(wěn)定，為師生的學(xué)習(xí)生活和健康發(fā)展營造良好環(huán)境。

本次專項智力活動的整體目標是：校園及其周邊治安環(huán)境明顯。

改觀，師生的安全感明顯增強，建立起維護校園及其周邊治安秩序的長效機制。

（一）、校園及其周邊治安秩序明顯改善。影響學(xué)校及師生的各類隱患基本消除，不發(fā)生刑事案件，治安案件明顯減少。

（二）、妨害學(xué)校教學(xué)生活秩序，影響師生身心健康的經(jīng)營場所、活動商販、違章建筑等各類隱患得到徹底清除和整治。

（三）、建立健全安全防范責任制成立突發(fā)事件應(yīng)急管理組織，并成立了校保安隊，新制定了保衛(wèi)制度，宿舍管理制度、外來人員管理制度等各項管理制度，使各項措施落到實處。

本次專項治理活動分五個階段進行（5月4日----6月30日）。

（一）、組織部署階段（5月5日到5月7日）。

學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組，召開會議部署工作任務(wù)，制定實施方案。

（二）、排查摸底階段（5月8日到5月15日）。

對學(xué)校周邊的各類安全隱患開展深入細致的。排查摸底，不留死角死面，對排查來的問題，進行梳理歸納總結(jié)上報，為下步工作打好基礎(chǔ)。

（三）、集中整治階段（5月16日到5月30日）。

校長是校園安全的第一責任人，要嚴格按照相關(guān)要求配足配強校園保衛(wèi)人員，要健全門衛(wèi)制度及各項安全管理制度，嚴格落實外來人員進校盤查驗證登記制度，禁止無關(guān)人員和校外機動車入內(nèi)；禁止將非教學(xué)用的易燃易爆管理器具入校園；要完善校園安防設(shè)施，在學(xué)校門口等重點區(qū)域安裝視頻監(jiān)控探頭，與110報警系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)，確保一旦有警情公安機關(guān)能快速反應(yīng)；要在上學(xué)、放學(xué)時間安排當日帶班領(lǐng)導(dǎo)、教師和保安到校門口值守，有秩序地引導(dǎo)、護衛(wèi)學(xué)生進出校門；高峰期間要能及時發(fā)現(xiàn)不安全因素及可疑人員采取妥當措施處置；要加強對師生的安全教育，切實提高自身安全防范能力；要加強對有精神疾病和心理不健康的師生、有劣跡學(xué)生、不安分學(xué)生排查管控；加強舍務(wù)管理，建立健全舍務(wù)教師工作責任，保衛(wèi)好學(xué)生宿舍，實行夜間巡查、值守制度，并重點加強對女生宿舍的安全管理；要制定相關(guān)的預(yù)案，并加強演練，在第一時間做出反應(yīng)，將影響和損失降到最低程度；在有關(guān)部門的配合下，堅決杜絕教師亂辦輔導(dǎo)班現(xiàn)象；加強食品衛(wèi)生管理和安全保衛(wèi)工作防止食物中毒和投毒事件；加強師生消防知識教育，經(jīng)常對學(xué)生宿舍、食堂等人員集中場所的消防安全進行檢查，防止火災(zāi)。全體教師及領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)行動起來深入工作，排查化解各類社會矛盾，及時消除各類不安全隱患。

（四）、檢查驗收階段（5月31日到6月10日）。

迎接縣綜治委、縣委、縣政府、教育局對專項智力活動開展情況的驗收工作，納入年終綜治考評。

（五）、鞏固提高階段（6月11日到6月30日）。

對前四個階段的工作進行“回頭看”力爭各項整治工作取得明顯成效。要進一步總結(jié)完善維護校園安全的領(lǐng)導(dǎo)機制，工作機制，監(jiān)督機制，考核評估機制和責任追究機制。確保校園及周邊長治久安。

（一）、提高認識。

這次專項治理行動作為維護人民群眾切實利益的大事抓緊抓。

好，真正從思想上高度重視起來，狠抓各項工作措施的落實，全力維護學(xué)校安全穩(wěn)定。

（二）、真抓實干。

對影響學(xué)校及其周邊安全的突出問題要采取超常規(guī)措施，一次性解決到位。對師生反映強烈的問題，實行掛牌督辦，限期解決，務(wù)求實效，讓廣大師生和人民群眾切實滿意。

（三）、齊抓共管。

根據(jù)各自職能，既要相互配合、密切合作，又要分工負責，各司其職，構(gòu)筑社會、家庭、部門聯(lián)動格局，實現(xiàn)統(tǒng)一行動、聯(lián)合整治。

（四）、落實責任。

要按照“誰主管、誰負責”，“誰檢查、誰負責”和“屬地管理”的原則，實行安全責任追究制，相關(guān)責任人處分及追究刑事責任。

校園治理實施方案（精選13篇）篇七

為全力打造“平安校園”，積極構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，進一步貫徹上級關(guān)于維護社會穩(wěn)定和加強社會治安綜合治理的指示精神，進一步加強校園及周邊環(huán)境的綜合治理，全力構(gòu)建管理網(wǎng)絡(luò)，有計劃、有部署地推進我校創(chuàng)建“平安校園、和諧校園”活動，特制訂本實施方案：

以“保安全、抓教育、促發(fā)展”為主題，突出學(xué)校安全工作的重要性和緊迫性，增強全校師生的安全意識，健全各項管理制度，確保學(xué)校工作順利進行。正確處理好推進教育事業(yè)快速發(fā)展和維護學(xué)校穩(wěn)定工作的相互聯(lián)系，齊心協(xié)力，努力營造安全、文明、祥和的教育教學(xué)環(huán)境。通過創(chuàng)建“平安校園、和諧校園”活動，廣泛宣傳，完善制度，強化責任，落實措施，促進我校教育教學(xué)工作的順利進行，確保校園無安全事故，無糾紛案件，無x事件，無周邊環(huán)境問題。以求師生平安，秩序井然。

顧問：xxx。

組長：xxx。

副組長：xx。

成員：xxx及各班班主任。

(一)明確工作重點。根據(jù)上級件精神，學(xué)校將以下幾個方面作為綜合治理的工作重點：

1、交通安全、消防安全、人身安全、毒品危害等教育;。

3、要認真開展網(wǎng)絡(luò)安全教育，提高學(xué)生抵制網(wǎng)絡(luò)文化中的腐朽、消極內(nèi)容的能力;。

7、加強飲食衛(wèi)生管理工作;。

8、加強學(xué)校心理健康教育，創(chuàng)建寬松、民主、和諧的心理環(huán)境。

10、做好貧困家庭學(xué)生的幫困結(jié)對助學(xué)，消除社會不穩(wěn)定因素。

(二)廣泛宣傳，增強師生安全意識。開展創(chuàng)建平安校園活動是新形勢下學(xué)校確保師生的生命財產(chǎn)安全的重大舉措。關(guān)系到教育系統(tǒng)的穩(wěn)定，和教育事業(yè)的健康發(fā)展。因此，要充分利用班隊活動課講座、櫥窗、板報等廣泛宣傳，強化學(xué)校安全工作的重要意義，工作要求以及安全防范知識等。積極引導(dǎo)和教育師生增強做好學(xué)校安全工作的緊迫感和責任感，強化安全防范意識。

(三)加強教育，提高安全防范能力。重點是加強學(xué)生的思想政治教育、日常行為規(guī)范教育、安全防護知識和衛(wèi)生常識教育、法制教育和心理健康教育。要注意防電、防水、防火、防毒及公共衛(wèi)生事件應(yīng)急措施等方面的學(xué)習(xí)。并注重自我保護能力的培養(yǎng)，不斷提高全校師生的安全防范能力。

(四)完善制度，安全工作有章可循。結(jié)合學(xué)校實際和創(chuàng)建平安校園的工作要求，逐步建立健全各項管理制度，特別是要完善安全和衛(wèi)生管理制度，諸如，學(xué)生安全管理制度、學(xué)校設(shè)施定期檢查制度，重大事故報告制度，大型活動審批制度，流行病預(yù)防隔離制度，治理周邊環(huán)境協(xié)調(diào)制度，使得相關(guān)的各項工作有章可循，并在實際工作中依章辦事，狠抓落實。

(五)排查隱患，安全工作防患未然，及時消除安全隱患，針對我校實際主要對以下方面進行排查：

1、危房、危墻、基建場地等基礎(chǔ)設(shè)施;。

2、護欄、陽臺、窗戶、戶外體育設(shè)施等;。

3、用電設(shè)施;。

4、交通方面;。

5、師生飲水、食品衛(wèi)生;。

6、學(xué)生課外活動;。

7、環(huán)境衛(wèi)生;。

8、教育不當造成的隱患等;。

對以上隱患排查情況均要有專人負責督促整頓，確保各項安全防患于未然。

(六)協(xié)調(diào)關(guān)系，加強周邊環(huán)境治理。學(xué)校將盡全力協(xié)調(diào)與當?shù)攸h委政府、各有關(guān)部門及學(xué)校周邊的關(guān)系，爭取他們多方面的支持，嚴厲打擊破壞影響學(xué)校正常教學(xué)秩序的人和事，依法治理周邊環(huán)境。同時，注重協(xié)調(diào)與全體家長之間的聯(lián)系，取得家長的支持和理解，消除誤會，增進了解，密切關(guān)系，努力使學(xué)校的教育教學(xué)工作得以正常進行。要教育學(xué)生遠離網(wǎng)吧、游戲廳等，嚴禁未成年人進入的場所，遠離不潔的小攤商販等。

(七)開展活動，使創(chuàng)建工作不拘形式。為促使全校師生人人重視、人人參與創(chuàng)建工作，學(xué)校在全校開展以下幾項活動：

1、開展“安全與衛(wèi)生知識”專題講座;。

2、開展“安全在我身邊”征文競賽;。

3、組織“安全隱患全面排查與整改”專項活動;。

4、創(chuàng)建活動與優(yōu)秀班集體評比活動緊密結(jié)合。

(八)強化責任，確保綜治工作到位。為了加強學(xué)校對安全工作的管理指導(dǎo)、督促，按照有關(guān)文件要求，明確學(xué)校行政人員、班主任、教職工、家長及學(xué)生本人的責任，并分別與教職工簽訂安全衛(wèi)生工作責任狀，同時，本著“誰主管、誰負責”的原則，嚴格執(zhí)行責任追究制，對因工作失職，玩忽職守或教育不當?shù)仍蛟斐傻陌踩鹿剩獜膰雷肪控熑稳说呢熑危_保綜治工作落實到位。

總之，我們將舉全校師生之力，齊抓共管，為創(chuàng)建“平安校園、和諧校園”而不懈努力。

校園治理實施方案（精選13篇）篇八

為建立校園預(yù)防欺凌事件發(fā)生的長效管理機制，提高快速反應(yīng)和處置能力，將防患和處置工作納入法制化、科學(xué)化和規(guī)范化的軌道，最大限度地降低敏感事件發(fā)生的幾率以及造成的傷害，維護和確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展，保障教育教學(xué)工作的正常運行，特制定本工作方案。

貫徹《國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室關(guān)于對江蘇等六省校園欺凌專項治理情況進行督導(dǎo)調(diào)研的通知》，結(jié)合平安校園、文明校園創(chuàng)建活動要求，牢固樹立“安全第一”的思想，增強大局意識和責任意識，積極主動和扎實認真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件的工作，為保障校園安全、維護校園穩(wěn)定、推進校園建設(shè)提供良好的環(huán)境。

成立預(yù)防和處置校園欺凌事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強部門、人員之間的溝通和協(xié)調(diào)，負責指揮、協(xié)調(diào)和組織我校校園欺凌事件的.預(yù)防和處置工作，對欺凌事件的預(yù)防和處置工作作出決策，協(xié)調(diào)解決預(yù)防和處置工作中的重要問題，檢查欺凌事件預(yù)防和處置工作落實情況。

校園欺凌總體表現(xiàn)：一個人或一群人對他人實施的肢體、言語或精神上的傷害和攻擊。

1、身體欺凌：

（1）表現(xiàn)為打架，如打、踢、推、搡等行為對受害人進行人身攻擊。

（2）表現(xiàn)為敲詐勒索、搶奪物品等。

2、言語欺凌：表現(xiàn)為威脅、戲弄、辱罵、奚落、嘲弄和起外號等。

3、網(wǎng)絡(luò)欺凌：

（1）表現(xiàn)為將欺凌視頻或受欺凌人的行為公布在網(wǎng)絡(luò)上。

（2）表現(xiàn)為在qq、微信、貼吧等網(wǎng)絡(luò)媒體上辱罵、奚落其他同學(xué)，或?qū)⑵渌瑢W(xué)的圖片隨意發(fā)布，造成學(xué)生心靈和精神上傷害。

（一）全面排查（各班主任）。

1、全面排查班級中有無拉幫結(jié)派現(xiàn)象，排查班級中可能存在的各種違紀學(xué)生。

2、全面排查班級中可能受到被欺凌的對象。

（二）建立網(wǎng)絡(luò)。

各班級、年級建立安全信息員，組織開展培訓(xùn)，讓信息員及時報告學(xué)生中的問題傾向，以利于及時預(yù)防和處理。

（三）加強管理。

1、進一步落實值日值周工作責職，及時到崗到位，加強晨讀、課間和中午、傍晚等時段的管理。

2、進一步落實任課教師工作責職，對課內(nèi)、課前5分鐘、課后5分種學(xué)生的行為進行有效管理。

3、進一步落實保安工作責職，加強對于重點區(qū)域和重點時段進行巡視和管理。

4、全體教職工對于發(fā)現(xiàn)可能存在校園欺凌行為能及時制止，并及時與學(xué)校進行聯(lián)系。

（四）專題教育。

1、組織一場法制教育：組織全校性法制專場報告，讓學(xué)生學(xué)法、知法、懂法，對法律有敬畏之心。

2、舉行一次主題班會：運用多種形式對校園欺凌的危害進行宣傳普及，大力倡導(dǎo)良好的人際關(guān)際。活動結(jié)束后，班主任把活動內(nèi)容和圖片發(fā)至年級組長，組長匯總打包發(fā)至德育處。

3、開展一次專題教育：對學(xué)生開展一次針對性教育。

4、舉行一次以“反校園欺凌”為主題的國旗下講話，啟動“反校園欺凌”活動周。

5、舉行一次以“反校園欺凌善待身邊人”為主題的征文比賽，引導(dǎo)中高年級學(xué)生參與，通過征文檢驗學(xué)生接受教育的成果。

“反校園欺凌”工作是一項長期的任務(wù)，我們應(yīng)充分重視，積極落實，在矛盾糾紛調(diào)查過程中，我們每個人都應(yīng)本著“以人為本”和“大化小，小化了”的原則去幫助孩子，共同給孩子營造安定而和諧的校園環(huán)境！

校園治理實施方案（精選13篇）篇九

根據(jù)國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室《關(guān)于開展校園欺凌專項治理的通知》(教督辦函〔xx〕x號)要求，各地積極采取行動，認真組織開展專項治理，第一階段工作有序扎實。為持續(xù)深入推進第二階段工作，確保整個專項治理工作取得實實在在成效，現(xiàn)就有關(guān)事項安排如下。

為及時掌握各地校園欺凌專項治理工作進展情況，國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室決定建立校園欺凌專項治理工作月報制度。各地要及時了解本地專項治理工作情況，從9月份至12月份，每月填寫《9-12月校園欺凌專項治理工作月報表》(附件1)，加蓋公章后，于次月10日前以電子版和傳真兩種形式報送省政府教育督導(dǎo)委員會辦公室，由省政府教育督導(dǎo)委員會辦公室匯總后報送國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室。

(一)督查范圍。全省中小學(xué)校(含中等職業(yè)學(xué)校)。

(二)督查內(nèi)容。專項治理第一階段開展教育、完善制度、加強預(yù)防、及時處理、監(jiān)督指導(dǎo)以及組織部署等情況。

(三)督查安排。

1.學(xué)校自查。各校按照要求進行全面自查和總結(jié)，于xx年9月15日前形成自查報告并報縣(市、區(qū))教育督導(dǎo)部門。

2.縣級普查。縣(市、區(qū))教育督導(dǎo)部門組織督查組對縣域內(nèi)所有中小學(xué)校專項治理情況進行全面督查，于9月30日前將督查情況報送市教育督導(dǎo)部門、教育行政部門及本級人民政府。

3.市級復(fù)查。市教育督導(dǎo)部門組織督查組對所轄縣(市、區(qū))專項治理情況進行復(fù)查，復(fù)查抽取縣(市、區(qū))比例不低于1/3，每縣(市、區(qū))抽取學(xué)校數(shù)量不少于6所。復(fù)查結(jié)束后，于10月10日前將復(fù)查報告，連同所轄縣(市、區(qū))的督查報告一并報送省政府教育督導(dǎo)委員會辦公室、省教育廳及本級人民政府。

4.省級抽查。省政府教育督導(dǎo)委員會辦公室組織督查組對各市治理情況進行抽查，抽取市級單位不少于3個，每個市級單位抽取縣(市、區(qū))不少于2個，每縣(市、區(qū))抽查學(xué)校數(shù)量不少于6所。抽查結(jié)束后，于11月10日前將專項治理報告報送國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室，同時報省政府。

國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室將根據(jù)各地治理情況，組織督查組對專項治理情況進行實地督查。專項治理期間仍發(fā)生校園欺凌事件，造成惡劣影響的，將予以通報、追責問責并督促整改。

1.各地要高度重視，按照部署要求，把工作落到實處，通過專項治理，加強法制教育，嚴肅校規(guī)校紀、規(guī)范學(xué)生行為，促進廣大師生身心健康，建設(shè)平安和諧校園。

2.為加強工作聯(lián)系，請各市于9月12日前將專項治理工作聯(lián)絡(luò)員名單(姓名、單位、部門、職務(wù)、手機、辦公電話等)報送省政府教育督導(dǎo)委員會辦公室。

3.請各市認真填寫《校園欺凌專項治理工作情況統(tǒng)計表》(附件2)，于9月12日前報送省政府教育督導(dǎo)委員會辦公室。

校園治理實施方案（精選13篇）篇十

按照三教文【20xx】87號文件要求，市一高領(lǐng)導(dǎo)高度重視，接到市教育局的通知后，學(xué)校馬上召開緊急會議，要求各年級、各處室深入排查，做好預(yù)防工作，并制定以下實施方案。

成立預(yù)防校園欺凌工作領(lǐng)導(dǎo)小組，雷建盧校長為組長、李廷好副校長為副組長，各處室主任、年級主任為成員，辦公室設(shè)在政教處，譚廣軍任辦公室主任。

由政教處負責起草預(yù)防校園欺凌制度及處理制度、措施，建立校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案，明確相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責，各年級按照制度開展工作。

1.要加強教育。要加強對校園欺凌的宣傳教育力度，集中對學(xué)生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育，開展品德、心理健康和安全教育。要利用國旗下講話、法制教育會、班會、廣播站、黑板報、手抄報等教育學(xué)生珍愛同學(xué)友誼，遠離校園欺凌，明白校園欺凌帶來的嚴重法律后果。各任課教師要把防校園欺凌教育滲透到學(xué)科教學(xué)中去。

2.要加強預(yù)防。要組織各級部、各班級對存在的校園欺凌隱患的可能施暴人員進行摸排登記。對可能存在的隱患要有針對性的處理好。要加強學(xué)生在校時間的點名考勤工作，不讓學(xué)生流入社會。要充分利用心理咨詢室開展學(xué)生心理健康咨詢，班主任要聯(lián)系家長及時發(fā)現(xiàn)和疏解學(xué)生之間的矛盾，必要時可邀請司法、公安等相關(guān)部門到校開展法制教育輔導(dǎo)班，使他們進一步認識校園欺凌將帶來的法律后果。要加強大門口和學(xué)校院墻的管理嚴禁社會閑散人員進入校內(nèi)，或?qū)W生私自外出。學(xué)校保安要加強對校園，特別是一些人員少到的地方加強巡查，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報。學(xué)校宿舍管理和值班人員要加強晚休時段的學(xué)生管理，防患于未然。

3.要及時處置。要及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件，涉嫌違法犯罪的，要及時向公安部門報案并配合立案查處。造成惡劣影響的要第一時間向區(qū)教育局回報，并認真做好善后處置工作。

4.重三防建設(shè)。要加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)。學(xué)校要對校園內(nèi)的監(jiān)控設(shè)施加強維護，并安排專人盯防。要公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。

學(xué)校分別與全校師生簽訂學(xué)生在校活動安全責任書，明確校園欺凌責任界定。校園欺凌的施暴者是直接責任人，必要時要承擔相應(yīng)的法律責任。相關(guān)老師要付管理責任，對于出現(xiàn)校園欺凌的班級要在班級考核中予以體現(xiàn)。預(yù)防和整治校園欺凌人人有責，任何老師或?qū)W生發(fā)現(xiàn)校園欺凌都要及時制止、通知學(xué)校或報警，學(xué)校將給予鼓勵和表揚。

校園治理實施方案（精選13篇）篇十一

根據(jù)《國有及國有控股企業(yè)“小金庫”專項治理實施辦法》和中國鋁業(yè)公司（簡稱中鋁公司）《關(guān)于開展“小金庫”專項治理工作的通知》的精神和要求，結(jié)合公司經(jīng)營實際制定本實施方案。方案內(nèi)容及實施辦法如下：

一、專項治理的總體要求。

堅持“標本兼治、糾防并舉”，“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、完善機制”的原則，以自查自糾和重點抽查相結(jié)合的方式，在全公司范圍內(nèi)深入開展“小金庫”專項治理工作，堅決查處和糾正各種形式的“小金庫”，健全公司內(nèi)部防治“小金庫”的長效機制。

專項治理范圍:公司所屬機關(guān)部室、二級單位、駐外分公司、控股子公司。專項治理內(nèi)容:凡違反法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，應(yīng)列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產(chǎn)，均作為治理內(nèi)容。重點自查和抽查2007年以來各項“小金庫”資金的收支數(shù)額，以及2006年底“小金庫”資金滾存余額和形成的資產(chǎn)；對設(shè)立“小金庫”數(shù)額較大或情節(jié)嚴重的，可追溯到以前年度。

“小金庫”主要表現(xiàn)形式包括：（一）隱匿收入設(shè)立“小金庫”

1、截留、轉(zhuǎn)移銷售收入、勞務(wù)收入等營業(yè)收入設(shè)立“小金庫”；

2、用資產(chǎn)處置收入、出租收入設(shè)立“小金庫”；

4.經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立“小金庫”；

5.虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”；

6.以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立“小金庫”；

7.上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立“小金庫”。

此次專項治理工作從本辦法下發(fā)之日起至2009年底基本結(jié)束，主要采取自查自糾和重點檢查相結(jié)合的方式進行。

(一)動員部署(本辦法下發(fā)之日起至2009年6月初)。

各級各部門要把專項治理工作擺上重要議事日程，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全工作機制，深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和組織部署工作。充分發(fā)揮新聞媒介作用，支持群眾監(jiān)督，鼓勵群眾舉報。

(二)自查自糾(2009年6月初至2009年6月底)。

凡列入此次專項治理范圍的黨政機關(guān)和事業(yè)單位，要按照本辦法要求，抓緊制定具體工作方案，落實工作措施，認真組織自查，做到不走過場。自查面必須達到100%。對自查中發(fā)現(xiàn)的各種違法違規(guī)問題，必須自覺糾正。各單位負責人對自查自糾情況負完全責任。

《單位“小金庫”自查自糾情況報告表》(見附件2)。各級和部門、單位“小金庫”治理日常工作機構(gòu)根據(jù)《單位“小金庫”自查自糾情況報告表》匯總填列《“小金庫”自查自糾情況統(tǒng)計表》(見附件3)，逐級上報。各縣市區(qū)、市直各部門和單位于6月15日前將自查自糾總結(jié)報告、統(tǒng)計表、報告表報送市治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(三)重點檢查(2009年7月初至10月底)。

在自查自糾基礎(chǔ)上，各級“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要組織開展重點檢查，重點檢查面不得低于納入治理范圍單位總數(shù)的10%，重點領(lǐng)域、重點部門和重點單位檢查面不得低于30%。

重點檢查對象：

1.執(zhí)收、執(zhí)罰權(quán)相對集中的部門和單位；

2.教育、衛(wèi)生、交通、民政等與人民群眾利益密切相關(guān)的部門和單位；

4.以前檢查發(fā)現(xiàn)存在“小金庫”的部門和單位；

5.有群眾舉報的部門和單位；

6.自查自糾措施不得力、工作走過場的部門和單位。

重點檢查要與規(guī)范津貼補貼、規(guī)范行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)管理、節(jié)約和控制行政成本支出、加強銀行賬戶監(jiān)管、行政事業(yè)單位發(fā)票管理檢查、救災(zāi)資金管理使用情況檢查、擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟增長和政策落實情況監(jiān)督檢查等工作相結(jié)合，也要與財政監(jiān)管、審計監(jiān)督、稅務(wù)稽查等日常監(jiān)管工作相結(jié)合，做到整體推進，綜合實施。

年10月20日前報送市治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(四)整改落實(2009年11月初至11月底)。

各級、各部門和單位要針對治理工作中發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施并抓好落實，做到資金資產(chǎn)處理到位、違紀責任人員處理到位。在整改過程中要深入剖析產(chǎn)生問題的原因，完善制度，深化改革，強化源頭治理，建立和完善防治“小金庫”的長效機制。各級“小金庫”治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要加強對整改落實情況的督促指導(dǎo)。

對專項治理中發(fā)現(xiàn)的“小金庫”，要嚴格按照“依法處理，寬嚴相濟”的原則進行處理。

(一)“小金庫”治理工作鼓勵自查。對自查發(fā)現(xiàn)的問題從輕從寬處理。凡自查認真、糾正及時的，對責任單位可從輕、減輕或免予行政處罰，對有關(guān)責任人員可從輕、減輕或免予處分。對自查出的“小金庫”，要如數(shù)轉(zhuǎn)入符合規(guī)定的單位賬簿，依法進行財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)處理。各部門和單位對其所屬單位進行的內(nèi)部檢查，視同自查。

(二)對被查發(fā)現(xiàn)的“小金庫”，除依法進行財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)處理外，還要對責任單位和責任人員依法予以行政處罰，并依紀依法追究責任。對設(shè)立“小金庫”負有領(lǐng)導(dǎo)責任和直接責任的人員，依照《設(shè)立“小金庫”違紀行為適用〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》、《設(shè)立“小金庫”違法違紀行為政紀處分暫行規(guī)定》，嚴肅追究責任。

(三)對專項治理工作中走過場的部門和單位，主管部門和專項治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)要及時了解掌握有關(guān)情況，給予通報批評并責令整改；對問題嚴重的，要追究主要負責人的責任。

(四)對在專項治理工作中弄虛作假、壓案不查、對抗檢查、拒不糾正、銷毀證據(jù)、突擊花錢、打擊報復(fù)舉報人，或重點檢查中發(fā)現(xiàn)“小金庫”數(shù)額巨大、情節(jié)嚴重的，要按照有關(guān)規(guī)定從重處理。涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)依法處理。

(五)中辦發(fā)〔2009〕18號文件下發(fā)后再設(shè)立“小金庫”的，對主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和直接責任人要嚴肅處理，按照組織程序先予以免職，再依據(jù)黨紀政紀和有關(guān)法律法規(guī)追究責任。

(六)對專項治理工作中發(fā)現(xiàn)的其他違反法律法規(guī)的問題，按國家有關(guān)法律法規(guī)進行處理。

此次專項治理工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，實行條塊結(jié)合、分級負責。

市里成立由市紀委、市監(jiān)察局、市財政局、市審計局牽頭的治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員單位包括市委組織部、市委宣傳部、市公安局、人民銀行煙臺分行、市國稅局、市地稅局、煙臺銀監(jiān)分局等部門。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負責指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全市范圍內(nèi)“小金庫”治理工作，研究制定有關(guān)政策規(guī)定和治理措施，協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市財政局，負責“小金庫”治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。(見附件1)。

各級、各部門和單位要建立“小金庫”專項治理領(lǐng)導(dǎo)機制，并于2009年5月30日前將領(lǐng)導(dǎo)機制建立情況報市“小金庫”治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

六、專項治理的工作要求。

(一)搞好宣傳發(fā)動。各級、各部門和單位要充分利用報紙、廣播、電視等各種新聞渠道，多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定，對治理工作中發(fā)現(xiàn)并查處的典型案例有選擇地予以公開曝光，把思想認識統(tǒng)一到中央和省的決策部署上來。各級“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要通過編發(fā)工作簡報等方式，及時通報治理“小金庫”工作進展情況，加強信息溝通，促進工作深入開展。

(二)落實舉報制度。各級“小金庫”治理日常工作機構(gòu)要設(shè)立并公布舉報電話、舉報信箱，注意發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)舉報作用。要認真做好舉報的受理工作，建立舉報登記和查處督辦制度，指定專人負責，做到件件有交待、事事有著落。要認真執(zhí)行信訪工作保密制度，切實保護舉報人的合法權(quán)益，對打擊報復(fù)舉報人的，依法依紀從嚴懲處。對舉報有功的單位和個人，根據(jù)查出并已收繳入庫的“小金庫”資金、稅款和罰款的金額，給予3%—5%的獎勵，獎金最高額為10萬元，由同級財政負擔。

等事宜，依法及時辦理，特別是對“小金庫”舉報線索的核查取證工作，金融機構(gòu)要積極配合。

(四)強化工作督導(dǎo)。在專項治理工作期間，公司專項治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組將派出督導(dǎo)組，分赴各相關(guān)單位加強督促指導(dǎo)，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法，驗收治理效果。對工作組織領(lǐng)導(dǎo)不力、自查自糾和重點檢查不認真，以及拒絕接受重點檢查的部門和單位，及時給予批評并責令整改。

校園治理實施方案（精選13篇）篇十二

為有效預(yù)防校園欺凌事件，維護和確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展，保障教育教學(xué)工作的正常運行，根據(jù)《xxx關(guān)于開展20xx年國家安全教育日暨國家安全宣傳教育月活動的通知》，結(jié)合我校實際，制定本方案。

牢固樹立“安全重于泰山”的意識，通過加強法制教育，嚴肅校規(guī)校紀，規(guī)范學(xué)生行為，積極主動和扎實認真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件，為促進學(xué)生身心健康，保障校園安全、維護校園穩(wěn)定，推進平安校園、和諧校園建設(shè)提供良好的環(huán)境。

學(xué)校成立校園欺凌專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)和組織我校校園欺凌專項治理工作。

組長：

副組長：

成員：

1.開展教育。（少先隊）集中對學(xué)生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育，開展思想品德教育、心理健康教育、校紀校規(guī)教育、遵紀守法教育、行為規(guī)范教育和安全防范知識教育等。

2.主題班會。（班主任）班級組織學(xué)生圍繞《遵紀守法、珍愛生命、共建平安校園》主題，結(jié)合近期全國發(fā)生的一些校園欺凌事件，根據(jù)本校實際進行討論反思。通過班會，幫助學(xué)生樹立紀律觀念、法制觀念，建立良好的人際關(guān)系，學(xué)會與人交往、溝通、交流能力。

3.完善制度。（少先隊）制定完善校園欺凌的預(yù)防和處理制度、措施，建立校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案，明確相關(guān)崗位教職工預(yù)防和處理校園欺凌的職責。

4.加強預(yù)防。（班主任）加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設(shè)，開展學(xué)生心理疏導(dǎo)工作，公布學(xué)生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。

5.排查建檔。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組、班主任及任課教師要高度重視學(xué)生之間的矛盾排查和化解工作，班主任和任課教師要通過與學(xué)生談心、交流隨時了解學(xué)生的思想動態(tài)，認真排查學(xué)生之間的矛盾糾紛，做好矛盾化解工作，避免矛盾激化，發(fā)生過激行為。要加強對特殊家庭學(xué)生的教育引導(dǎo)，積極利用好家校溝通平臺，有針對性地開展幫教工作。要特別關(guān)注學(xué)生的課業(yè)和心理負擔，防止因過重的課業(yè)負擔和心理壓力引發(fā)事故案件。對管制刀具和其他可能危及校園安全的物品進行清查。

6.及時處理。及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件，嚴肅處理實施欺凌的學(xué)生。涉嫌違法犯罪的，要及時向公安部門報案并配合立案查處。

1.高度重視校園安全工作，深刻汲取各地已發(fā)生欺凌事件教訓(xùn)，結(jié)合實際，舉一反三，嚴防此類事件發(fā)生。采取措施，加強安全防范能力建設(shè)，進一步增強做好安全工作的責任感和緊迫感，切實落實安全工作責任，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、班級和教職工各司其職、各負其責的工作機制，堅決防止有規(guī)定不執(zhí)行、有制度不落實、有責任不追究的傾向。

2.安全教育管理工作的好壞嚴格落實“一票否決制”，使安全教育管理工作走上規(guī)范化、制度化的軌道。

3.按照有關(guān)規(guī)定，全體教職工要及時上報安全工作信息，尤其對重大情況和突發(fā)性事件要第一時間上報，發(fā)生遲報、漏報、瞞報現(xiàn)象的將追究相關(guān)責任人。

校園治理實施方案（精選13篇）篇十三

各街鎮(zhèn)，濱湖世紀社區(qū)，x社區(qū)，x經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，區(qū)直社會事業(yè)部門、單位。

二、考核依據(jù)。

全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展年度目標任務(wù)、《x人民政府關(guān)于印發(fā)x年度工作目標任務(wù)的通知》（x〔x〕68號）下達給x的社會發(fā)展考核目標。

三、

獎項設(shè)置（一）社會事業(yè)發(fā)展獎設(shè)定若干名。

評獎依據(jù)主要有三個方面：一是在全區(qū)x年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標考核中的位次；二是單位所承擔的市政府下達給x的社會發(fā)展目標考核位次；三是單位及其下屬機構(gòu)所獲的獎項（國家部委，省委、省政府，市委、市政府以及省主管部門評選的獎項）。

對在全區(qū)x年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標考核中，社會事業(yè)發(fā)展目標評價得分第1名的街鎮(zhèn)；單獨考核組優(yōu)秀等次中社會事業(yè)發(fā)展目標評價得分折算分值最高的單位；市政府下達給x的社會發(fā)展目標所承擔項目考核名次城區(qū)第一、全區(qū)x年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標考核得分前2名的區(qū)直社會事業(yè)部門、單位，分別授予“x年度社會事業(yè)發(fā)展優(yōu)秀獎”獎牌，區(qū)財政一次性各獎勵人民幣10萬元，其中分別給予黨政主要負責人5%的獎勵。

對在全區(qū)x年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標考核中，社會事業(yè)發(fā)展目標評價得分第2名的街鎮(zhèn)；單獨考核組優(yōu)秀等次中社會事業(yè)發(fā)展目標評價得分折算分值排名第2的單位；市政府下達給x的社會發(fā)展目標所承擔項目考核名次城區(qū)第一、全區(qū)x年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標考核得分第3、第4名的區(qū)直社會事業(yè)部門、單位，分別授予“x年度社會事業(yè)發(fā)展先進獎”獎牌，區(qū)財政一次性各獎勵人民幣6萬元，其中分別給予黨政主要負責人5%的獎勵。

評獎依據(jù)主要是：所承擔的工作在社會治理方面有創(chuàng)新舉措，在全市乃至全省、全國產(chǎn)生積極影響，在市政府下達給x的社會發(fā)展目標所承擔項目考核名次城區(qū)第一、全區(qū)x年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標考核位次領(lǐng)先。對獲得市政府工作創(chuàng)新獎社會事業(yè)類項目的申報單位，可直接確定。授予獲獎單位“x年度社會治理創(chuàng)新獎”獎牌，區(qū)財政一次性獎勵人民幣5萬元，其中分別給予黨政主要負責人5%的獎勵。

四、其它。

（一）以上獎項考核由區(qū)社會管理與民生事業(yè)發(fā)展聯(lián)席會議負責，區(qū)政府辦公室具體牽頭實施。（二）凡人口和計劃生育、社會治安綜合治理、環(huán)境保護和節(jié)能減排、安全生產(chǎn)和重大安全生產(chǎn)事故風險、黨風廉政建設(shè)等5項工作被“一票否決”的單位，取消所有獎項評選資格。

（三）區(qū)監(jiān)察局對考核全程參與監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，追回所有獎項，并依紀依規(guī)嚴肅處理。

（四）本辦法由區(qū)政府辦公室負責解釋。