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    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)

    時(shí)間:2025-06-19 作者:碧墨

    整改報(bào)告是對(duì)某項(xiàng)工作或項(xiàng)目的問題和不足進(jìn)行梳理和整改的一種書面材料,它對(duì)于提升工作效率和解決存在的難題具有重要作用。這些整改報(bào)告范文中,或許有些問題與我們所面臨的類似,我們可以從中找到解決的線索。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇一

    (一)提高政治站位,深化思想認(rèn)識(shí)。

    xx黨委高度重視整改工作,黨組下發(fā)通知后,第一時(shí)間召開專題會(huì)議傳達(dá)通知精神,研究活動(dòng)安排,召開動(dòng)員部署會(huì),全面加強(qiáng)對(duì)形式主義官僚主義突出問題集中整治各項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持把整治形式主義官僚主義突出問題作為增強(qiáng)"四個(gè)意識(shí)"、堅(jiān)定"四個(gè)自信"、做到"兩個(gè)維護(hù)"的重要政治任務(wù),作為"作風(fēng)建設(shè)年"的具體抓手,與黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年、與內(nèi)部巡視整改等結(jié)合起來,統(tǒng)籌安排、一體推進(jìn)。

    (二)深入自查自糾,制定整改方案。

    黨委充分發(fā)揮帶頭作用,按照《xxx"作風(fēng)建設(shè)年"活動(dòng)實(shí)施方案》,以7個(gè)方面突出問題為重點(diǎn),結(jié)合《xx黨組關(guān)于進(jìn)一步解決形式主義官僚主義突出問題為基層減負(fù)的若干措施》,堅(jiān)持舉一反三,對(duì)存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行深入查擺,逐項(xiàng)細(xì)照細(xì)查,開展自查自糾。各部門堅(jiān)持把自身擺進(jìn)去,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題,分類制定措施。在此基礎(chǔ)上,深入分析原因,列出問題清單,梳理形成工作臺(tái)賬,制定《形式主義官僚主義突出問題整治方案》,明確整改目標(biāo)、整改措施及完成時(shí)限。

    (三)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),確保整改到位。

    堅(jiān)持把"改"字貫穿始終,以整改效果檢驗(yàn)工作成果。黨委召開會(huì)議專題研究部署、推進(jìn)整改,按照職責(zé)分工進(jìn)一步分解任務(wù)、明確職責(zé)、傳遞責(zé)任。各主責(zé)部門迅速行動(dòng),按照《形式主義官僚主義突出問題整治方案》,進(jìn)一步細(xì)化整改措施,堅(jiān)持立改立行。全面實(shí)施整改銷號(hào)制度,建立整改工作臺(tái)賬,動(dòng)態(tài)顯示各整改任務(wù)進(jìn)程、整改工作成果等情況,對(duì)整改問題進(jìn)行全程跟蹤,及時(shí)銷號(hào),督促檢查各相關(guān)部門嚴(yán)格按整改方案推進(jìn)整改任務(wù)。

    (四)建立長(zhǎng)效機(jī)制,深化整改成果。

    堅(jiān)持標(biāo)本兼治,把落實(shí)整改和完善制度同步推進(jìn),既大力整改具體問題,又深挖問題根源,完善規(guī)章、堵塞漏洞。堅(jiān)持系統(tǒng)整改,把專項(xiàng)整改和巡視整改、"作風(fēng)建設(shè)年"、黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年結(jié)合起來,既注重解決形式主義官僚主義突出問題,又深入查找系統(tǒng)問題、根源問題,整體推進(jìn)、全面整改。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇二

    5月13日,中共中央政治局召開會(huì)議,研究部署在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要將力戒形式主義、官僚主義作為主題教育重要內(nèi)容。習(xí)近平總書記多次就加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)特別是力戒形式主義、官僚主義作出重要指示,早在12月,習(xí)近平總書記曾就新華社一篇題為《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出重要指示強(qiáng)調(diào),糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。他指出,文章反映的情況,看似新表現(xiàn),實(shí)則老問題,再次表明“四風(fēng)”問題具有頑固性反復(fù)性。

    形式主義、官僚主義是當(dāng)前工作作風(fēng)方面存在的突出問題。從近年來曝光的典型問題來看,有“開個(gè)長(zhǎng)會(huì)研究一下怎么開短會(huì)的問題”“連發(fā)三份文件通知要求精簡(jiǎn)文件”的部門;有照搬照抄他人民主生活會(huì)剖析材料的領(lǐng)導(dǎo)干部……形式主義、官僚主義的現(xiàn)象林林總總,干部反映強(qiáng)烈,群眾深惡痛絕。

    形式主義、官僚主義用所謂痕跡主義、繁文縟節(jié),搞假把式、無用功,把黨的奮斗層層消耗在各種表面功夫上;服務(wù)群眾不上心、不走心、不用心,把黨同人民群眾的血肉聯(lián)系阻隔于無形之“墻”,嚴(yán)重?fù)p害黨的形象、侵蝕黨的根基。

    各級(jí)黨委(黨組)要從“兩個(gè)維護(hù)”的高度,把整治形式主義、官僚主義作為政治責(zé)任,在工作謀劃、工作落實(shí)全過程切實(shí)發(fā)揮主體作用。結(jié)合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,強(qiáng)化思想政治引領(lǐng),從思想根源上破除形式主義、官僚主義,督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

    整治形式主義官僚主義沒有看客,黨員干部要把自己“擺進(jìn)去”,不要以為自己級(jí)別不高,就與形式主義官僚主義無緣。也許在某項(xiàng)工作中,你不知不覺就是任務(wù)布置的“加碼者”,就是“以文件落實(shí)文件”的“二傳手”。要帶頭反對(duì)形式主義、官僚主義,用好的作風(fēng)推動(dòng)、保障整治形式主義、官僚主義工作取得新的更大成效。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇三

    問題1:抓學(xué)習(xí)缺深度,存在以干代學(xué)觀念。如:對(duì)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略政策學(xué)習(xí)、研究、理解停留在一知半解上,沒有系統(tǒng)性地學(xué)思踐悟,用足用活政策,快速推進(jìn)落地生根。

    整改措施:通過學(xué)習(xí)拓寬工作思路,提升工作能力,堅(jiān)定理想信念。一是確保學(xué)習(xí)時(shí)間。現(xiàn)在的社會(huì),發(fā)展速度確實(shí)太快了,如果不學(xué)習(xí)、不讀書,就很容易落后,必須正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,每天堅(jiān)持看報(bào)讀書,形成生活習(xí)慣。二是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。每半年重溫黨章原文一次;爭(zhēng)取用一年時(shí)間讀完《中國(guó)共產(chǎn)黨黨史》,全面、系統(tǒng)地重溫建國(guó)后前三十年我黨帶領(lǐng)人民進(jìn)行社會(huì)主義建設(shè)的歷程,進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰。廣泛收集鄉(xiāng)村振興方面的知識(shí)進(jìn)行深入學(xué)習(xí)思考,增強(qiáng)指導(dǎo)實(shí)際工作的政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是堅(jiān)持學(xué)以致用。圍繞工作中面臨的實(shí)際問題,每周利用一天時(shí)間,深入到村(社區(qū))與村(社區(qū))干部共同探討相關(guān)問題,進(jìn)行一次“應(yīng)用式”學(xué)習(xí);面對(duì)工作難點(diǎn)、熱點(diǎn),每季度至少確定一個(gè)主題進(jìn)行“一線調(diào)查”學(xué)習(xí),并形成思考報(bào)告,提高解決各種復(fù)雜矛盾和問題的能力。

    整改時(shí)限:2018年8月31日前

    問題2:抓落實(shí)缺力度,存在重安排輕指導(dǎo)。如:今年植樹造林、溝渠疏挖工作期間,考慮工作戰(zhàn)線長(zhǎng)、重點(diǎn)多的因素,對(duì)專班人員進(jìn)行了分片督導(dǎo)安排,但在具體實(shí)施過程中,作為牽頭領(lǐng)導(dǎo),只一門心思撲在幺河路和袁排公路沿線亮點(diǎn)、重點(diǎn)打造上,對(duì)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)督導(dǎo)做的不好,導(dǎo)致一些植樹地段工作出現(xiàn)偏差,影響工作標(biāo)準(zhǔn)。

    整改措施:一是加強(qiáng)工作調(diào)查。根據(jù)平時(shí)工作需要,緊緊圍繞工作重點(diǎn),加大深入到村(社區(qū))一線調(diào)查力度與頻率,每月調(diào)查不少于兩次,掌握一線情況,一起研究面臨的困難,提建議、幫助村(社區(qū))解決實(shí)際問題。二是改進(jìn)工作方法。對(duì)所分管的各項(xiàng)工作,堅(jiān)持自己動(dòng)手,不當(dāng)甩手掌柜,需安排部署落實(shí)的,堅(jiān)持拿在手上、記在心上,一起討論,一起謀劃,一起落實(shí)。三是強(qiáng)化工作督辦。對(duì)安排部署的工作,多強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,多過問進(jìn)展,多解決困難,多總結(jié)收辮,確保事事有著落,樣樣有回音,件件見實(shí)效。

    整改時(shí)限:2018年8月31日前

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇四

    (一)進(jìn)一步夯實(shí)思想根基。

    在開展整治過程中,黨委堅(jiān)持深化理論學(xué)習(xí),發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組的帶動(dòng)作用,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,系統(tǒng)研讀黨的十九屆六中全會(huì)精神,跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話,深刻理解精神實(shí)質(zhì),精準(zhǔn)把握核心要義。組織開展黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn),開展"弘揚(yáng)英烈精神銘記光輝歷史"網(wǎng)上祭掃、重溫入黨誓詞等一系列學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)黨的理論、組織實(shí)踐活動(dòng)等形式提升學(xué)習(xí)效果,達(dá)到學(xué)而思、學(xué)而信、學(xué)而行,不斷強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識(shí),把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任和精神力量。

    (二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

    黨委注重把培樹"嚴(yán)實(shí)細(xì)準(zhǔn)快"的優(yōu)良作風(fēng)貫徹落實(shí)到工作的各方面全過程,教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部弘揚(yáng)新風(fēng)、攻堅(jiān)克難、嚴(yán)格自律。在全局上下針對(duì)性開展作風(fēng)問題"大排查",重點(diǎn)圍繞工作中存在的形式主義官僚主義以及"庸、懶、散、浮、推、拖"等問題開展自查自糾。紀(jì)委加強(qiáng)監(jiān)督檢查,深挖形式主義官僚主義隱形變異表現(xiàn),既盯緊老問題,又關(guān)注新動(dòng)向,持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì),切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)成效體現(xiàn)到重大任務(wù)落實(shí),體現(xiàn)到立足崗位做好本職工作,體現(xiàn)到日常平常經(jīng)常,以作風(fēng)改進(jìn)推動(dòng)工作提質(zhì)。

    (三)進(jìn)一步落實(shí)便民舉措。

    堅(jiān)持把服務(wù)基層群眾作為改進(jìn)作風(fēng)的著力點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)"我為群眾辦實(shí)事"實(shí)踐活動(dòng)。落實(shí)黨中央關(guān)于xxx重大決策部署,舉辦xxx專題講座,宣講相關(guān)法律法規(guī)和安全知識(shí)。落實(shí)"我為群眾辦實(shí)事"實(shí)踐活動(dòng)要求,相繼開展xxxx、xxxx、xxxx等活動(dòng)。在黨委帶頭強(qiáng)作風(fēng)、傾心解難題的生動(dòng)實(shí)踐中,不斷增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感、安全感。

    (四)進(jìn)一步鞏固發(fā)展基礎(chǔ)。

    堅(jiān)持把建章立制作為固化作風(fēng)建設(shè)成果的重要抓手,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,抓好規(guī)章制度立改廢。結(jié)合內(nèi)部巡視"回頭看"問題整改,相繼制定、修訂《xxxxxx》《xxxxxx》《xxxx》等制度規(guī)定,切實(shí)將治理成果轉(zhuǎn)化成認(rèn)識(shí)成果、實(shí)踐成果、制度成果。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇五

    通過園區(qū)開展的的形式主義、官僚主義自查自糾活動(dòng),我認(rèn)真查找了自身存在的問題和不足,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

    一、存在的問題。

    一是學(xué)風(fēng)漂浮,主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠。學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,學(xué)風(fēng)不實(shí),存在實(shí)用主義思想,與工作關(guān)系密切的學(xué)的多,與工作關(guān)系不大的學(xué)的少,在學(xué)習(xí)中還存在“急用現(xiàn)學(xué)”的現(xiàn)象。

    二是履職盡責(zé)的勁頭不足。抓落實(shí)有時(shí)前緊后松、不深不細(xì)。只為把眼前的工作完成就好,沒有把它做得更全面更完善,沒有站在更高的層次和角度上去考慮大局問題,沒有更進(jìn)一步的探索精神。工作欠缺創(chuàng)新意識(shí),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。

    二、整改的措施。

    通過這次自查活動(dòng),我認(rèn)真反思了自我的不足,決心邊學(xué)邊改,立查立糾。在今后的工作中,認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面:

    一是認(rèn)真學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)。和自己業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí),做到認(rèn)真學(xué)習(xí),擠時(shí)間學(xué)習(xí),摒棄用到了再學(xué)的壞毛病,扎實(shí)掌握理論知識(shí),才能做到理論與實(shí)踐的融匯貫通,做起工作才能得心應(yīng)手,熟練把握好各項(xiàng)政策,避免工作的片面性及誤差。

    二是堅(jiān)守責(zé)任,履職盡責(zé)。在今后的工作中,要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,注重理論聯(lián)系實(shí)際,注重實(shí)際效果,增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí),對(duì)自己承擔(dān)的工作要經(jīng)常予以和分析,要學(xué)會(huì)善于從廣度和深度上研究和思考工作,對(duì)各項(xiàng)工作要抓好落實(shí)、抓出成效。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇六

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    2021年,xx黨委嚴(yán)格落實(shí)xx黨組統(tǒng)一部署,緊緊圍繞“振奮精神強(qiáng)作風(fēng)邁好征程第一步”主題扎實(shí)開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),積極改進(jìn)工作作風(fēng),取得新的成效。為深化整治形式主義官僚主義突出問題,進(jìn)一步推動(dòng)各項(xiàng)措施落地見效,結(jié)合工作實(shí)際開展自查自糾,深入集中整治。共查找出xx個(gè)問題,截至目前,已全部完成整改,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了干部作風(fēng),提高了辦事效率,提升了服務(wù)質(zhì)量。現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下。

    一、工作開展情況。

    (一)提高政治站位,深化思想認(rèn)識(shí)。xx黨委高度重視整改工作,黨組下發(fā)通知后,第一時(shí)間召開專題會(huì)議傳達(dá)通知精神,研究活動(dòng)安排,召開動(dòng)員部署會(huì),全面加強(qiáng)對(duì)形式主義官僚主義突出問題集中整治各項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持把整治形式主義官僚主義突出問題作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的重要政治任務(wù),作為“作風(fēng)建設(shè)年”的具體抓手,與黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年、與內(nèi)部巡視整改等結(jié)合起來,統(tǒng)籌安排、一體推進(jìn)。

    (二)深入自查自糾,制定整改方案。黨委充分發(fā)揮帶頭作用,按照《xxx“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》,以7個(gè)方面突出問題為重點(diǎn),結(jié)合《xx黨組關(guān)于進(jìn)一步解決形式主義官僚主義突出問題為基層減負(fù)的若干措施》,堅(jiān)持舉一反三,對(duì)存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行深入查擺,逐項(xiàng)細(xì)照細(xì)查,開展自查自糾。各部門堅(jiān)持把自身擺進(jìn)去,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題,分類制定措施。在此基礎(chǔ)上,深入分析原因,列出問題清單,梳理形成工作臺(tái)賬,制定《形式主義官僚主義突出問題整治方案》,明確整改目標(biāo)、整改措施及完成時(shí)限。

    (三)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),確保整改到位。堅(jiān)持把“改”字貫穿始終,以整改效果檢驗(yàn)工作成果。黨委召開會(huì)議專題研究部署、推進(jìn)整改,按照職責(zé)分工進(jìn)一步分解任務(wù)、明確職責(zé)、傳遞責(zé)任。各主責(zé)部門迅速行動(dòng),按照《形式主義官僚主義突出問題整治方案》,進(jìn)一步細(xì)化整改措施,堅(jiān)持立改立行。全面實(shí)施整改銷號(hào)制度,建立整改工作臺(tái)賬,動(dòng)態(tài)顯示各整改任務(wù)進(jìn)程、整改工作成果等情況,對(duì)整改問題進(jìn)行全程跟蹤,及時(shí)銷號(hào),督促檢查各相關(guān)部門嚴(yán)格按整改方案推進(jìn)整改任務(wù)。

    (四)建立長(zhǎng)效機(jī)制,深化整改成果。堅(jiān)持標(biāo)本兼治,把落實(shí)整改和完善制度同步推進(jìn),既大力整改具體問題,又深挖問題根源,完善規(guī)章、堵塞漏洞。堅(jiān)持系統(tǒng)整改,把專項(xiàng)整改和巡視整改、“作風(fēng)建設(shè)年”、黨史學(xué)習(xí)教育及黨建質(zhì)量提升年結(jié)合起來,既注重解決形式主義官僚主義突出問題,又深入查找系統(tǒng)問題、根源問題,整體推進(jìn)、全面整改。

    二、整改工作成效。

    (一)進(jìn)一步夯實(shí)思想根基。在開展整治過程中,黨委堅(jiān)持深化理論學(xué)習(xí),發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組的帶動(dòng)作用,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,系統(tǒng)研讀黨的十九屆六中全會(huì)精神,跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話,深刻理解精神實(shí)質(zhì),精準(zhǔn)把握核心要義。組織開展黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn),開展“弘揚(yáng)英烈精神銘記光輝歷史”網(wǎng)上祭掃、重溫入黨誓詞等一系列學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)黨的理論、組織實(shí)踐活動(dòng)等形式提升學(xué)習(xí)效果,達(dá)到學(xué)而思、學(xué)而信、學(xué)而行,不斷強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識(shí),把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任和精神力量。

    (二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。黨委注重把培樹“嚴(yán)實(shí)細(xì)準(zhǔn)快”的優(yōu)良作風(fēng)貫徹落實(shí)到工作的各方面全過程,教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部弘揚(yáng)新風(fēng)、攻堅(jiān)克難、嚴(yán)格自律。在全局上下針對(duì)性開展作風(fēng)問題“大排查”,重點(diǎn)圍繞工作中存在的形式主義官僚主義以及“庸、懶、散、浮、推、拖”等問題開展自查自糾。紀(jì)委加強(qiáng)監(jiān)督檢查,深挖形式主義官僚主義隱形變異表現(xiàn),既盯緊老問題,又關(guān)注新動(dòng)向,持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì),切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)成效體現(xiàn)到重大任務(wù)落實(shí),體現(xiàn)到立足崗位做好本職工作,體現(xiàn)到日常平常經(jīng)常,以作風(fēng)改進(jìn)推動(dòng)工作提質(zhì)。

    (三)進(jìn)一步落實(shí)便民舉措。堅(jiān)持把服務(wù)基層群眾作為改進(jìn)作風(fēng)的著力點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。落實(shí)黨中央關(guān)于xxx重大決策部署,舉辦xxx專題講座,宣講相關(guān)法律法規(guī)和安全知識(shí)。落實(shí)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)要求,相繼開展xxxx、xxxx、xxxx等活動(dòng)。在黨委帶頭強(qiáng)作風(fēng)、傾心解難題的生動(dòng)實(shí)踐中,不斷增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感、安全感。

    (四)進(jìn)一步鞏固發(fā)展基礎(chǔ)。堅(jiān)持把建章立制作為固化作風(fēng)建設(shè)成果的重要抓手,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,抓好規(guī)章制度立改廢。結(jié)合內(nèi)部巡視“回頭看”問題整改,相繼制定、修訂《xxxxxx》《xxxxxx》《xxxx》等制度規(guī)定,切實(shí)將治理成果轉(zhuǎn)化成認(rèn)識(shí)成果、實(shí)踐成果、制度成果。

    三、下步工作打算。

    下一步,黨委將繼續(xù)鞏固深化整治成果。一是持續(xù)深化黨史學(xué)習(xí)教育。深入領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神,深化學(xué)習(xí)十九屆六中全會(huì)精神,從黨史中汲取營(yíng)養(yǎng),學(xué)習(xí)黨史強(qiáng)化作風(fēng)。二是提高工作實(shí)效。在抓工作督查和落實(shí)上進(jìn)一步下功夫用力氣,杜絕以形式主義整治形式主義,堅(jiān)持不懈轉(zhuǎn)作風(fēng)、轉(zhuǎn)文風(fēng)、轉(zhuǎn)會(huì)風(fēng),使作風(fēng)建設(shè)成為常態(tài)化工作、長(zhǎng)效化機(jī)制。?三是擴(kuò)大成果轉(zhuǎn)化。把深入整治形式主義、官僚主義的成果與學(xué)習(xí)十九屆六中全會(huì)精神結(jié)合起來,用活動(dòng)成果推動(dòng)工作,用全會(huì)精神指導(dǎo)實(shí)踐,充分調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,不斷推進(jìn)制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新,在xxx工作過程中,更好地履行自身職能。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇七

    形式主義官僚主義是黨建工作中嚴(yán)格打擊并杜絕的現(xiàn)象,下面是本站小編精心整理的形式主義官僚主義。

    供大家學(xué)習(xí)和參閱。

    根據(jù)市紀(jì)委派駐市政府辦紀(jì)檢組印發(fā)的《關(guān)于對(duì)形式主義、官僚主義問題開展自查自糾的通知》(十紀(jì)組政府辦發(fā)[20xx]3號(hào))精神,現(xiàn)就抓好機(jī)關(guān)事務(wù)管理局形式主義、官僚主義問題自查自糾工作通知如下:

    一、組織領(lǐng)導(dǎo)。

    二、自查重點(diǎn)。

    一是在貫徹落實(shí)方面,對(duì)貫徹落實(shí)中央重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高,但行動(dòng)少落實(shí)差,甚至說一套做一套;傳達(dá)貫徹不及時(shí)、措施不得力,滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”;出臺(tái)政策措施后不督辦、不落實(shí)。

    二是在調(diào)查研究方面,不深入基層,不解決具體問題,打造“經(jīng)典調(diào)研線路”,搞“走秀式”調(diào)研。

    三是在服務(wù)群眾方面,漠視群眾困難,不作為、慢作為,對(duì)群眾合理訴求“推繞拖”,甚至故意刁難;行政服務(wù)大廳“前店后廠”、資料要求繁雜重復(fù)、審批超時(shí)限;熱線電話長(zhǎng)期無人接聽、政務(wù)公開、便民服務(wù)等欄目長(zhǎng)時(shí)間不更新。

    四是在項(xiàng)目建設(shè)方面,亂作為、假作為,搞假招商、假經(jīng)驗(yàn)、假數(shù)字,搞脫離實(shí)際的“面子工程”“政績(jī)工程”。

    五是在召開會(huì)議方面,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,超計(jì)劃、超時(shí)間、超規(guī)模、超預(yù)算開會(huì)。

    六是在改進(jìn)文風(fēng)方面,以文件落實(shí)文件,文件照抄照轉(zhuǎn),重復(fù)轉(zhuǎn)發(fā),超篇幅超范圍發(fā)文,簡(jiǎn)報(bào)該精簡(jiǎn)的不精簡(jiǎn)。

    七是在責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面,凡事都要上級(jí)拍板、集體決策,避免自己擔(dān)責(zé);矛盾層層往上報(bào)、層層不表態(tài)。

    八是在工作實(shí)效方面,對(duì)工作不重實(shí)效重包裝,一項(xiàng)工作剛開始就急于總結(jié)成績(jī)、宣傳典型;搞假經(jīng)驗(yàn)、假典型。

    九是在履行職責(zé)方面,通過層層簽訂“責(zé)任狀”推卸責(zé)任,一簽了之;檢查、評(píng)比過多過濫。

    十是在對(duì)待問題方面,向上級(jí)匯報(bào)報(bào)告時(shí)報(bào)喜不報(bào)憂,或知情不報(bào)、聽之任之;對(duì)身邊不良風(fēng)氣和違規(guī)問題事不關(guān)己、高高掛起,甚至在組織了解情況時(shí)不說真話。

    三、方法步驟。

    第一階段:自查階段(5月中旬至上旬)。

    1、自查。請(qǐng)各單位班子成員、科室負(fù)責(zé)人、重點(diǎn)崗位人員對(duì)照《形式主義、官僚主義問題指標(biāo)體系》中確定的10個(gè)方面、36種表現(xiàn)(見附件1),緊密聯(lián)系個(gè)人思想、工作作風(fēng)等實(shí)際,認(rèn)真對(duì)照查擺,填寫問題清單(見附件2),**8日前形成自查報(bào)告上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。

    2、專項(xiàng)檢查(**1日至**8日)。

    局辦公室,負(fù)責(zé)對(duì)全局在貫徹落實(shí)方面、調(diào)查研究方面、改進(jìn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng)方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查,并將檢查出來的問題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。局人事科,負(fù)責(zé)對(duì)全局在服務(wù)群眾方面、責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面、履職盡責(zé)方面、工作實(shí)效方面、對(duì)待問題方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查,并將檢查出來的問題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。局綜合科、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)對(duì)全局在項(xiàng)目建設(shè)方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查,并將檢查出來的問題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。

    第二階段:整改階段(中旬至底)。

    各單位要對(duì)自查出來的問題拿出清單,拿出過硬措施,明確責(zé)任人,扎實(shí)搞好整改,逐一銷號(hào),于**30日上報(bào)整改清單(見附件3)。

    第三階段:深化拓展階段(長(zhǎng)期堅(jiān)持)。

    在整改具體問題的同時(shí),要深挖根源、舉一反三,完善制度、堵塞漏洞,努力補(bǔ)齊短板,形成制度規(guī)范,建立長(zhǎng)效機(jī)制。

    三、工作要求。

    1、各單位(科室)、各專項(xiàng)檢查組要高度重視對(duì)形式主義、官僚主義問題的自查自糾工作,認(rèn)真作好安排部署,確保將問題查清查實(shí),列出問題清單。

    2、局機(jī)關(guān)紀(jì)委將對(duì)自查自糾政治態(tài)度不堅(jiān)決、主體責(zé)任不落實(shí)、被動(dòng)應(yīng)付不負(fù)責(zé),自查不深入不細(xì)致,發(fā)現(xiàn)問題不主動(dòng)上報(bào),以及掩蓋問題等不良現(xiàn)象,依紀(jì)依規(guī)從嚴(yán)從快追責(zé)問責(zé)。

    根據(jù)青衛(wèi)黨〔20xx〕44號(hào)要求,決定深入開展形式主義官僚主義問題專項(xiàng)整治活動(dòng),現(xiàn)將整治。

    活動(dòng)總結(jié)。

    如下:

    一、總體要求。

    以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,認(rèn)真學(xué)習(xí)、趙樂際同志關(guān)于查擺和糾正形式主義、官僚主義問題和“糾正‘四風(fēng)’不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的重要批示,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,認(rèn)真開展形式主義官僚主義問題專項(xiàng)整治。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、教學(xué)科研、服務(wù)師生、信訪維穩(wěn)、項(xiàng)目推進(jìn)等方面存在的形式主義官僚主義,鞏固深化作風(fēng)建設(shè)成果,營(yíng)造良好的政治生態(tài),為全力推進(jìn)新校區(qū)建設(shè)和創(chuàng)高水平職業(yè)院校提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保證。

    二、時(shí)間和方法步驟。

    專項(xiàng)整治第一階段:自查自糾階段(份)。

    我們要把開展專項(xiàng)整治作為深化“。

    兩學(xué)一做。

    ”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要舉措,對(duì)照專項(xiàng)整治重點(diǎn)和本支部工作實(shí)際,采取召開座談會(huì)、自己找、集體議、問卷調(diào)查等形式,廣泛征求全體黨員教師的意見,全面查找形式主義官僚主義的具體表現(xiàn)和突出問題,列出問題清單,明確整改措施,逐條逐項(xiàng)整改。

    三、整治重點(diǎn)。

    (一)學(xué)習(xí)方面。

    一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),往往認(rèn)為學(xué)習(xí)可以往后推一推,不夠重視,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳。

    二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。客觀上強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作忙、壓力大、事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。

    三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng),忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié),不能有效地把理論與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來。

    整改措施:一是對(duì)政治理論,特別是理論知識(shí)要堅(jiān)持做到勤學(xué)、精學(xué)、終身學(xué),做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),接受教育,不斷進(jìn)步。通過開展黨課的形式要進(jìn)一步加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí),用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,提高政治素質(zhì),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)工作不斷發(fā)展的需要,真正體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)的要求。特邀青海民族大學(xué)馬克思主義學(xué)院院長(zhǎng)李瓊、副教授王健,分別以“用‘四有’好老師標(biāo)準(zhǔn)打造高素質(zhì)‘筑夢(mèng)人’隊(duì)伍”、“五四精神和中國(guó)精神與愛國(guó)主義”為題,為衛(wèi)職院全體教師、千余名學(xué)生作了精彩的授課,深刻領(lǐng)會(huì)和學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和在北京大學(xué)師生座談會(huì)和紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會(huì)上重要講話精神。

    (二)工作方面。

    1.工作作風(fēng)還需要更加扎實(shí),因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)繁重,有時(shí)存在急于求成的情緒,甚至有些急躁。接到工作任務(wù),有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒,有時(shí)為了追求工作效率,存在著過關(guān)就行的想法,影響了工作效果,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有時(shí)有松懈現(xiàn)象;工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格,有時(shí)認(rèn)為只要完成好就行。

    2.創(chuàng)新意識(shí)不足,工作謹(jǐn)小慎微,不夠大膽。對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)上熱情不夠,沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的溝通不夠。

    3.對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)理解不夠,因此會(huì)在工作中出現(xiàn)一些偏差。同志間及與下屬的思想交流不夠多,對(duì)黨員及教師的思想狀態(tài)不是全面了解。有時(shí)對(duì)自己所具體負(fù)責(zé)的項(xiàng)目精力投入很多,對(duì)支部的工作指導(dǎo)和督促還不夠全面深入,致使工作效果不夠理想,甚至出現(xiàn)了一些工作拖沓。

    4.政治敏銳性不高,學(xué)習(xí)思考和洞察力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。缺乏超前思維,對(duì)國(guó)家方針政策的領(lǐng)會(huì)思考不全面,思想上的重視程度顯得被動(dòng)和滯后。存在只求做好本職工作的思想,在一定程度上束縛了自己,難以擴(kuò)展見識(shí)、開拓眼界、創(chuàng)新思維。

    5.全局觀念和大局意識(shí)不強(qiáng),存在有本位主義思想,沒有站在全院整體的高度看待問題,有時(shí)過多地強(qiáng)調(diào)本部門的利益甚至是個(gè)人利益。

    6.存在老好人思想,怕得罪人,有時(shí)對(duì)一些不良作風(fēng)和現(xiàn)象采取了容忍和放任的態(tài)度。

    整改措施:加強(qiáng)政治思想素質(zhì),提高政治敏銳性和洞察力。提高政治覺悟和思想認(rèn)識(shí),緊密結(jié)合工作的實(shí)際。要善于對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考,善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物。

    積極主動(dòng)地開展工作,高標(biāo)準(zhǔn)高要求地完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高業(yè)務(wù)水平;兢兢業(yè)業(yè),保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài)。確保按時(shí)保質(zhì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。努力做到善于克服消極思維的束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。

    謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)同志。在今后的工作學(xué)習(xí)和生活中,虛心學(xué)習(xí)請(qǐng)教,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),擴(kuò)大自己的知識(shí)面以彌補(bǔ)缺陷和不足。牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作作風(fēng)上吃苦耐勞不畏艱險(xiǎn),在本職工作中發(fā)揮自身的一些優(yōu)勢(shì),體現(xiàn)自身價(jià)值,提高自身修養(yǎng),做到廉潔自律,在實(shí)際工作中去體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先進(jìn)性。

    要立足于結(jié)合本職工作,提高工作水平。作為一名黨員和中層領(lǐng)導(dǎo),在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中,要結(jié)合本職工作,不斷增強(qiáng)工作主動(dòng)性和責(zé)任意識(shí),認(rèn)真干好本職工作。不斷提高解決實(shí)際問題的能力,提升工作水平。

    (三)有的教師在課堂教學(xué)中,不乏表面求新立異,實(shí)質(zhì)脫離教學(xué)內(nèi)容的形式主義現(xiàn)象存在。

    在平時(shí)的教學(xué)中,盡管自己是認(rèn)真在上好每一節(jié)課,但對(duì)于自己在學(xué)生中的定位有所失偏,認(rèn)為自己在辛苦的上好每一節(jié)課,理應(yīng)受到所有學(xué)生的尊重,對(duì)于學(xué)生來說,教師就是權(quán)威的存在,所以平時(shí)上課時(shí)過于嚴(yán)肅,不能很好的拉近與學(xué)生的距離,不能很好的與學(xué)生溝通。

    明白自己承擔(dān)著教書育人這一重要的。

    崗位職責(zé)。

    自己也了解“師者傳道、授業(yè)、解惑”這句話的重要內(nèi)涵但在課較多的情況下心里不免有所抱怨。全心全意為人民服務(wù)是黨的宗旨對(duì)教師而言更具體的體現(xiàn)應(yīng)是全心全意為學(xué)生服務(wù)。自己過于注重對(duì)學(xué)生知識(shí)的傳授沒有注重道的傳播這方面以為道德品行的培養(yǎng)是輔導(dǎo)員、思想品德課老師的責(zé)任殊不知自己在傳播知識(shí)的同時(shí)也在用自己的言行、工作態(tài)度在影響學(xué)生以后在工作中要注意這些方面。在教學(xué)工作中缺少與學(xué)生的溝通教學(xué)內(nèi)容多是一個(gè)方面另一個(gè)重要的方面就是為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)較淡漠教學(xué)就是在為學(xué)生服務(wù)如果沒有與學(xué)生的溝通怎么知道自己的教學(xué)效果怎么了解學(xué)生的渴求怎么能夠提高自己的教學(xué)水平那針對(duì)學(xué)生的特性進(jìn)行個(gè)性化的教學(xué)更是無從談起所以為了自己教學(xué)水平的提高心中一定要牢牢樹立為學(xué)生服務(wù)的宗旨想學(xué)生之所想送學(xué)生之所需。

    整改措施:一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。做到廣泛學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí),在學(xué)中悟,以理論武裝頭腦,以理論指導(dǎo)實(shí)踐,不斷使自己的黨性修養(yǎng)得到提升。二是不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),努力實(shí)現(xiàn)知識(shí)能力上的高水平。不斷加強(qiáng)對(duì)專業(yè)知識(shí)、素質(zhì)教育等方面的學(xué)習(xí)與研究,把知識(shí)更新、大腦“充電”,做一個(gè)樂于讀書的人,使自己的教學(xué)、德育工作能夠扎實(shí)的進(jìn)步。

    三是大力增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)。拉近與學(xué)生的距離,了解學(xué)生學(xué)習(xí)中的需求。及時(shí)的、有針對(duì)性的解決學(xué)生學(xué)習(xí)中遇到的一些問題。近期,醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)部召開師生座談會(huì),全院40余位學(xué)生代表及各系12余名教師參加。座談的學(xué)生范圍涵蓋各個(gè)專業(yè)的一年級(jí),此次座談會(huì)以更好的了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活,更好的傾聽學(xué)生心聲為主題,在平等、輕松、開放的氛圍中,學(xué)生代表對(duì)學(xué)習(xí)生活現(xiàn)狀和與會(huì)教師展開交流。此次座談會(huì)主要內(nèi)容是由學(xué)生代表總結(jié)本專業(yè)同學(xué)對(duì)課程內(nèi)容設(shè)置提出意見和建議,并講述了學(xué)習(xí)過程中遇到的問題和困惑。對(duì)于同學(xué)們提出的各項(xiàng)意見和建議,教師逐一進(jìn)行記錄,并對(duì)相應(yīng)問題作出了詳細(xì)解答。師生座談會(huì)是學(xué)院教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)之一,促進(jìn)了學(xué)院師生之間的交流,對(duì)提高學(xué)院的人才培養(yǎng)質(zhì)量起到了積極的推動(dòng)作用。道德品行方面要有一定的社會(huì)責(zé)任感,遵守社會(huì)道德準(zhǔn)繩,你的一言一行都對(duì)學(xué)生起著潛移默化的影響,如果我們不僅能夠成為一名很好的知識(shí)傳授者,而且也是道德的傳播者,那就是給社會(huì)撒下道德的種子,種子終將開花,社會(huì)將會(huì)更加和諧,必須承擔(dān)起這份社會(huì)職責(zé)。特邀青海民族大學(xué)馬克思主義學(xué)院院長(zhǎng)李瓊對(duì)關(guān)于什么是“四有”好老師,為什么要培養(yǎng)“四有”好老師,以及如何做一名“四有”好老師這三個(gè)方面的問題,用生動(dòng)幽默的語言和豐富的案例向在座的老師們進(jìn)行闡述和交流。老師們指出,教師的師德很重要,要讓優(yōu)秀的人培養(yǎng)更優(yōu)秀的人;教師的責(zé)任重大,國(guó)家提出優(yōu)先發(fā)展教育,而培養(yǎng)“四有”教師是最關(guān)鍵的。

    為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共安徽省委辦公廳關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹重要批示精神進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的通知》和李錦斌書記批示精神,進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),根據(jù)寧國(guó)市《關(guān)于開展形式主義官僚主義排查的通知》要求,我鄉(xiāng)高度重視,積極組織開展自查工作,并認(rèn)真剖析原因,明確了努力方向,制定了整改措施。現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

    一、存在問題。

    (一)理論學(xué)用脫節(jié)。部分黨員干部忽視理論武裝,不認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí),學(xué)而不思、學(xué)而不信,學(xué)而不用、學(xué)而不行。有的說起來頭頭是道,做起來還是老一套,用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題的能力不強(qiáng),碰到具體問題無所適從,遇到突發(fā)事件束手無策。

    (二)工作疲于應(yīng)付。近年來,中央和省、市、區(qū)先后下發(fā)了一系列精簡(jiǎn)會(huì)議和文件的通知,并采取了一些行之有效的措施,會(huì)議和文件過多的情況得到了一定程度的控制,但“文山會(huì)海”沒有根治,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象依然存在,一定程度上消耗了基層工作的時(shí)間和精力,影響了工作效率。

    (三)貫徹落實(shí)不力。部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)政策部署表態(tài)多調(diào)門高,但行動(dòng)少落實(shí)差,僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”,工作抓不緊、抓不實(shí),導(dǎo)致有的工作浮在表面,沒有落到實(shí)處。工作虎頭蛇尾,抓工作不講實(shí)效,在位不在崗、在崗不盡責(zé),工作上推諉扯皮、得過且過。

    (四)脫離群眾和實(shí)際。對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的視察、調(diào)研,下面往往是精心安排,過度準(zhǔn)備,影響客觀真實(shí)性。深入基層聽取群眾意見、與群眾溝通交流少,即便交流和談心也是說教多、傾聽少,公事多、感情少,對(duì)群眾疾苦一問而過,對(duì)群眾訴求很少主動(dòng)詢問,在提升服務(wù)群眾的工作能力上存在欠缺。比如:近年來,國(guó)家投入民生領(lǐng)域的資金項(xiàng)目越來越多,覆蓋面越來越寬,但保證政策落實(shí)的監(jiān)督檢查等配套措施還不夠完善,損害群眾利益的問題時(shí)有發(fā)生。

    (五)擔(dān)當(dāng)精神不夠。在工作過程中,有時(shí)考慮問題困難多,考慮客觀因素多,缺少了應(yīng)有擔(dān)當(dāng)。在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象,對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。部門單位之間相互溝通交流不夠,平時(shí)能拖就拖,能躲就躲,想方設(shè)法逃避責(zé)任,使得需要共同完成的工作出現(xiàn)脫節(jié),未能形成整體工作合力。比如,在貧困戶建檔立卡過程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位和基層銜接不夠,導(dǎo)致出現(xiàn)一定誤差,造成不良影響。

    二、存在問題原因剖析。

    (一)理想信念不夠堅(jiān)定。一是精神弱化。受社會(huì)普遍存在的以事務(wù)工作代替黨性鍛煉觀念,理想信念淡化的影響,有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為自己年齡大了,黨性修養(yǎng)減弱了,對(duì)自己要求放松了,隊(duì)伍的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、敬業(yè)精神有所弱化。二是理想淡化。有的領(lǐng)導(dǎo)干部自覺理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足,造成為最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化。三是理論虛化。存在重業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西,能看得見摸得著,政治理論是虛的東西,看不見摸不著,政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。理想信念的淡化,自身修養(yǎng)的不夠,一定程度上影響了工作質(zhì)量提升。

    (二)政績(jī)觀有時(shí)偏失。政績(jī)觀決定思想方法、工作作風(fēng)。有什么樣的政績(jī)觀,就會(huì)產(chǎn)生什么樣的思想作風(fēng)、工作狀態(tài)。運(yùn)用“黨章黨紀(jì)”來審示,主要原因是衡量得失的判斷標(biāo)準(zhǔn)模糊不清了,沒有把群眾的發(fā)展所需、(單位)的建設(shè)之需放在第一位,一定程度上得了“近視眼”,患了“急性病”。沒有完全盡到一級(jí)黨委服務(wù)戰(zhàn)斗力建設(shè)的義務(wù),從而滋生把工作當(dāng)成出名掛號(hào)、獲取名聲機(jī)會(huì)的潛意識(shí)。

    (三)宗旨意識(shí)有時(shí)淡化。一旦宗旨意識(shí)淡化,就會(huì)失去兵心,疏遠(yuǎn)與群眾的感情,喪失開展工作的基礎(chǔ),運(yùn)用“兵心兵聲”來審視,主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹立還不牢,群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定,群眾路線時(shí)有偏離,面對(duì)矛盾和問題,不能從“群眾利益無小事”的高度去對(duì)待和解決,基層至上、兩員第一的理念還沒有真正的入腦入心。沒有始終牢固樹立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想,沒有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇八

    根據(jù)市委市政府《形式主義官僚主義問題百日專項(xiàng)整治工作方案》的通知要求,對(duì)照六項(xiàng)整治重點(diǎn)內(nèi)容,進(jìn)一步自我提高、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性,現(xiàn)制定整改方案如下:

    問題1:抓學(xué)習(xí)缺深度,存在以干代學(xué)觀念。如:對(duì)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略政策學(xué)習(xí)、研究、理解停留在一知半解上,沒有系統(tǒng)性地學(xué)思踐悟,用足用活政策,快速推進(jìn)落地生根。

    面對(duì)工作難點(diǎn)、熱點(diǎn),每季度至少確定一個(gè)主題進(jìn)行“一線調(diào)查”學(xué)習(xí),并形成思考報(bào)告,提高解決各種復(fù)雜矛盾和問題的能力。

    整改時(shí)限:2018年8月31日前。

    問題2:抓落實(shí)缺力度,存在重安排輕指導(dǎo)。如:今年植樹造林、溝渠疏挖工作期間,考慮工作戰(zhàn)線長(zhǎng)、重點(diǎn)多的因素,對(duì)專班人員進(jìn)行了分片督導(dǎo)安排,但在具體實(shí)施過程中,作為牽頭領(lǐng)導(dǎo),只一門心思撲在幺河路和袁排公路沿線亮點(diǎn)、重點(diǎn)打造上,對(duì)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)督導(dǎo)做的不好,導(dǎo)致一些植樹地段工作出現(xiàn)偏差,影響工作標(biāo)準(zhǔn)。

    整改措施:一是加強(qiáng)工作調(diào)查。根據(jù)平時(shí)工作需要,緊緊圍繞工作重點(diǎn),加大深入到村(社區(qū))一線調(diào)查力度與頻率,每月調(diào)查不少于兩次,掌握一線情況,一起研究面臨的困難,提建議、幫助村(社區(qū))解決實(shí)際問題。二是改進(jìn)工作方法。對(duì)所分管的各項(xiàng)工作,堅(jiān)持自己動(dòng)手,不當(dāng)甩手掌柜,需安排部署落實(shí)的,堅(jiān)持拿在手上、記在心上,一起討論,一起謀劃,一起落實(shí)。三是強(qiáng)化工作督辦。對(duì)安排部署的工作,多強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,多過問進(jìn)展,多解決困難,多總結(jié)收辮,確保事事有著落,樣樣有回音,件件見實(shí)效。

    整改時(shí)限:2018年8月31日前。

    二、官僚主義方面存在的問題及整改措施。

    問題3:咬緊盯死的勁頭不夠,存在態(tài)度不堅(jiān)決,不深入、不細(xì)致。如:許壩村渣南泵站對(duì)面村標(biāo)建設(shè)施工,黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)話暫停建設(shè),因沒有施工方電話,雖然委托分管領(lǐng)導(dǎo)通知了施工方,但沒有加強(qiáng)跟蹤督查監(jiān)管,導(dǎo)致出現(xiàn)施工方繼續(xù)施工事情。

    整改措施:一是始終堅(jiān)持工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,積極爭(zhēng)創(chuàng)一流,提高分管工作在全市的份量地位。二是提高工作主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,對(duì)黨工委安排布置的重點(diǎn)工作加大落實(shí)、督辦力度。三是建立工作臺(tái)賬,對(duì)布置下去的工作實(shí)行銷號(hào)制,及時(shí)跟蹤督辦,確保每一項(xiàng)工作都能高效、優(yōu)質(zhì)的完成。

    整改時(shí)限:2018年8月31日前。

    問題4:牽頭管總的方法欠佳,存在完美主義的不良傾向,考慮問題不深,態(tài)度過于直接。如:有時(shí)交辦事情,沒有根據(jù)工作任務(wù)量,科學(xué)調(diào)度安排,不考慮工作難度,對(duì)工作追求高標(biāo)準(zhǔn),批評(píng)同事過于嚴(yán)苛,影響干部情緒。

    整改措施:一是增強(qiáng)相互包容、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),堅(jiān)持每周至少一次工作碰頭會(huì),交心談心,及時(shí)了解掌握戰(zhàn)線同事所思所想,加強(qiáng)溝通形成共識(shí),幫助解決實(shí)際困難。二是克服被動(dòng)應(yīng)付式工作局面,樹立主動(dòng)謀劃意識(shí),做到時(shí)刻反思工作擺布,自覺尋找差距,加強(qiáng)工作協(xié)調(diào),摒棄差不多、過得去的思想,努力使每項(xiàng)工作在縱向?qū)Ρ戎杏行缕鹕⑿铝咙c(diǎn),在橫向?qū)Ρ戎杏械匚弧⒂杏绊憽H且蚤_闊的視野看待問題,以寬廣的胸襟推動(dòng)工作,以包容的心態(tài)對(duì)待同志,以豁達(dá)的姿態(tài)對(duì)待名利。

    整改時(shí)限:2018年8月31日前。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇九

    根據(jù)xxx電[20xx]3號(hào)《關(guān)于開展形式主義、官僚主義問題自查自糾的通知》有關(guān)要求,xxxxx市場(chǎng)監(jiān)督管理所認(rèn)真開展了自查自糾工作。現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

    xxxxx市管所及時(shí)召開全體工作人員會(huì)議,傳達(dá)習(xí)近平關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神,學(xué)習(xí)《關(guān)于開展形式主義、官僚主義問題自查自糾的通知》內(nèi)容,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),引導(dǎo)大家積極改進(jìn)工作作風(fēng)、精簡(jiǎn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、擔(dān)當(dāng)履責(zé)等等,并將相關(guān)要求融入日常工作,確保自查自糾工作見實(shí)效。

    xxxxx市管所強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和看齊意識(shí),明確由所長(zhǎng)xxx牽頭,嚴(yán)格按照自查工作要求,積極開展自查自糾,深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患,確保自查自糾不漏項(xiàng),不走過場(chǎng)。經(jīng)對(duì)照自查,截至目前,共發(fā)現(xiàn)我所主要存在6個(gè)方面的問題,分別是:走訪服務(wù)對(duì)象時(shí),常常“走馬觀花”,不能了解到服務(wù)對(duì)象的真正訴求;對(duì)辦事群眾能熱情接待,但遇到麻煩復(fù)雜且需要協(xié)調(diào)別的部門事情,有推諉和拖拉的現(xiàn)象;優(yōu)先落實(shí)和完成上級(jí)文件布置的工作,遇到qq群等方式通知的工作,不能及時(shí)的開展;有時(shí)出現(xiàn)開會(huì)時(shí)間較長(zhǎng),重點(diǎn)不夠突出的現(xiàn)象;出現(xiàn)是自己主要負(fù)責(zé)事情,也會(huì)推脫給同事做的現(xiàn)象;遇到困難的事情想征求上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意見,把責(zé)任往上推,等領(lǐng)導(dǎo)拍板決定。

    通過開展形式主義、官僚主義自查自糾工作,針對(duì)我所在自查自糾工作中存在的問題,及時(shí)制定整改措施如下:定期上門與服務(wù)對(duì)象進(jìn)行座談,記錄相關(guān)建議和訴求;推行和落實(shí)“首問負(fù)責(zé)制”;安排專人負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)通知,匯報(bào)所長(zhǎng);做好會(huì)議前準(zhǔn)備工作,列好會(huì)議大綱;端正思想態(tài)度,明確崗位職責(zé),科學(xué)分工;積極主動(dòng)學(xué)習(xí),在自己能力范圍內(nèi)盡最大努力解決問題。

    下一步,我所將確定整改期限,嚴(yán)格按照整改措施,全力整改,同時(shí)持之以恒開展作風(fēng)教育,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十

    按照中央紀(jì)委《印發(fā)關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》的通知》精神,我局對(duì)照形式主義、官僚主義四方面12種突出表現(xiàn),認(rèn)真開展自查自糾、整改落實(shí)、建章立制工作,查擺和糾正形式主義、官僚主義問題工作取得了明顯成效。現(xiàn)將情況匯報(bào)如下:

    我局將文件精神列入黨組理論中心組學(xué)習(xí)和支部學(xué)習(xí)內(nèi)容,立即組織全體干部職工進(jìn)行集中傳達(dá)學(xué)習(xí),會(huì)后組織局機(jī)關(guān)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部開展了學(xué)習(xí)討論,支部組織黨員結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。大家一致認(rèn)為(中紀(jì)辦發(fā)〔20xx〕8號(hào)文列出了4類重點(diǎn)問題,12個(gè)具體內(nèi)容方面的'表現(xiàn),形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕貼合實(shí)際,講出了當(dāng)前形式主義、官僚主義的典型表現(xiàn)。大家紛紛表示,要嚴(yán)格按照中央和省、市委要求,對(duì)照官僚主義、形式主義存在的12大表現(xiàn),認(rèn)真剖析反省自身,切實(shí)把加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)放在突出位置,查擺和糾治提供形式主義官僚主義突出問題,積極樹立高效廉潔務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

    成立由黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、其他黨組成員、副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),辦公室、支部參與的查擺和糾正形式主義、官僚主義問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)查糾中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時(shí)組織研究,提出解決辦法。

    認(rèn)真籌劃部署,明確要求認(rèn)真對(duì)照形式主義官僚主義突出問題及具體表現(xiàn)進(jìn)行查擺,強(qiáng)調(diào)要著重從以下幾方面切實(shí)開好年底的民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。

    一是要把貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面,重點(diǎn)整治嚴(yán)重影響黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、影響中央政令暢通的形式主義、官僚主義的突出問題。特別是貫徹落實(shí)黨的十九大精神,落實(shí)新發(fā)展理念,打好防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、精準(zhǔn)脫貧、污染防治三大攻堅(jiān)戰(zhàn),以及思想政治、宣傳輿論和土地權(quán)屬安全等工作和領(lǐng)域中發(fā)生的形式主義、官僚主義問題。

    二是在聯(lián)系群眾、群眾服務(wù)方面,重點(diǎn)整治群眾身邊特別是群眾反映強(qiáng)烈的形式主義、官僚主義突出問題。

    三是在履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面,重點(diǎn)整治不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、亂作為、假作為等嚴(yán)重影響改革發(fā)展高質(zhì)量的突出問題。

    四是在學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研方面,重點(diǎn)整治頻次過多過濫、浮于表面等突出問題。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對(duì)照檢查的重要內(nèi)容,并立即組織全體干部在全局范圍內(nèi)開展一次針對(duì)形式主義、官僚主義新表現(xiàn)的自查自糾活動(dòng),要求全體干部職工對(duì)照官僚主義、形式主義存在的12大表現(xiàn),認(rèn)真開展自我剖析并撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料。

    經(jīng)認(rèn)真查擺,我局無發(fā)現(xiàn)形式主義官僚主義突出問題的現(xiàn)象。但我局將以此次學(xué)習(xí)討論和自查自糾活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全體干部職工的教育,督促“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),防止“四風(fēng)”問題反彈,號(hào)召全局干部職工發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng),保質(zhì)保量完成年度各項(xiàng)工作任務(wù)。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十一

    通過開展形式主義、官僚主義的自查學(xué)習(xí),我認(rèn)真查找了自身存在的問題和不足,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

    一、存在的問題。

    1、學(xué)風(fēng)漂浮,主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)不夠。學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,學(xué)風(fēng)不實(shí),存在實(shí)用主義思想,與工作關(guān)系密切的學(xué)的多,與工作關(guān)系不大的學(xué)的'少,在學(xué)習(xí)中還存在“急用現(xiàn)學(xué)”的現(xiàn)象。

    2、履職盡責(zé)的勁頭不足。抓落實(shí)有時(shí)前緊后松、不深不細(xì)。只為把眼前的工作完成就好,沒有把它做得更全面更完善,沒有站在更高的層次和角度上去考慮大局問題,沒有更進(jìn)一步的探索精神。工作欠缺創(chuàng)新意識(shí),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。

    3、理論學(xué)用脫節(jié)。部分黨員干部忽視理論武裝,不認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí),學(xué)而不思、學(xué)而不信,學(xué)而不用、學(xué)而不行。有的說起來頭頭是道,做起來還是老一套,用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題的能力不強(qiáng),碰到具體問題無所適從,遇到突發(fā)事件束手無策。

    4、貫徹落實(shí)不力。部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)政策部署表態(tài)多調(diào)門高,但行動(dòng)少落實(shí)差,僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”,工作抓不緊、抓不實(shí),導(dǎo)致有的工作浮在表面,沒有落到實(shí)處。工作虎頭蛇尾,抓工作不講實(shí)效,在位不在崗、在崗不盡責(zé),工作上推諉扯皮、得過且過。

    5、脫離群眾和實(shí)際。對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的視察、調(diào)研,下面往往是精心安排,過度準(zhǔn)備,影響客觀真實(shí)性。深入基層聽取群眾意見、與群眾溝通交流少,即便交流和談心也是說教多、傾聽少,公事多、感情少,對(duì)群眾疾苦一問而過,對(duì)群眾訴求很少主動(dòng)詢問,在提升服務(wù)群眾的工作能力上存在欠缺。

    6、擔(dān)當(dāng)精神不夠。在工作過程中,有時(shí)考慮問題困難多,考慮客觀因素多,缺少了應(yīng)有擔(dān)當(dāng)。在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象,對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。部門單位之間相互溝通交流不夠,平時(shí)能拖就拖,能躲就躲,想方設(shè)法逃避責(zé)任,使得需要共同完成的工作出現(xiàn)脫節(jié),未能形成整體工作合力。

    二、存在問題原因剖析。

    1、理想信念不夠堅(jiān)定。一是精神弱化。受社會(huì)普遍存在的以事務(wù)工作代替黨性鍛煉觀念,理想信念淡化的影響,有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為自己年齡大了,黨性修養(yǎng)減弱了,對(duì)自己要求放松了,隊(duì)伍的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、敬業(yè)精神有所弱化。二是理想淡化。有的領(lǐng)導(dǎo)干部自覺理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足,造成為最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化。三是理論虛化。存在重業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西,能看得見摸得著,政治理論是虛的東西,看不見摸不著,政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。理想信念的淡化,自身修養(yǎng)的不夠,一定程度上影響了工作質(zhì)量提升。

    2、政績(jī)觀有時(shí)偏失。政績(jī)觀決定思想方法、工作作風(fēng)。有什么樣的政績(jī)觀,就會(huì)產(chǎn)生什么樣的思想作風(fēng)、工作狀態(tài)。運(yùn)用“黨章黨紀(jì)”來審示,主要原因是衡量得失的判斷標(biāo)準(zhǔn)模糊不清了,沒有把群眾的發(fā)展所需、單位的建設(shè)之需放在第一位。

    3、宗旨意識(shí)有時(shí)淡化。一旦宗旨意識(shí)淡化,就會(huì)失去兵心,疏遠(yuǎn)與群眾的感情,喪失開展工作的基礎(chǔ),運(yùn)用“兵心兵聲”來審視,主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹立還不牢,群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定,群眾路線時(shí)有偏離,面對(duì)矛盾和問題,不能從“群眾利益無小事”的高度去對(duì)待和解決,基層至上、兩員第一的理念還沒有真正的入腦入心。沒有始終牢固樹立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想,沒有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。

    4、學(xué)習(xí)教育抓得不緊。一是教育引導(dǎo)不夠。嚴(yán)格管理不夠。對(duì)一些必須學(xué)習(xí)的材料嚴(yán)格要求,但對(duì)一些可學(xué)可不學(xué)的材料就“睜一只眼,閉一只眼”,沒有嚴(yán)格要求;同時(shí),一些影響到單位和群眾眼前利益的事情,往往容易產(chǎn)生偏重照顧群眾情緒,維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定的考慮,在個(gè)別問題的處理上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。

    三、整改的措施。

    通過這次自查活動(dòng),我認(rèn)真反思了自我的不足,決心邊學(xué)邊改,立查立糾。在今后的工作中,認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面:

    一是認(rèn)真學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)。

    和自己業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí),做到認(rèn)真學(xué)習(xí),擠時(shí)間學(xué)習(xí),摒棄用到了再學(xué)的壞毛病,扎實(shí)掌握理論知識(shí),才能做到理論與實(shí)踐的融匯貫通,做起工作才能得心應(yīng)手,熟練把握好各項(xiàng)政策,避免工作的片面性及誤差。

    二是堅(jiān)守責(zé)任,履職盡責(zé)。

    在今后的工作中,要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,注重理論聯(lián)系實(shí)際,注重實(shí)際效果,增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí),對(duì)自己承擔(dān)的工作要經(jīng)常予以總結(jié)和分析,要學(xué)會(huì)善于從廣度和深度上研究和思考工作,對(duì)各項(xiàng)工作要抓好落實(shí)、抓出成效。注重綜合協(xié)調(diào),形成工作合力。按照紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要求,立足自身職能,加大綜合協(xié)調(diào)力度,認(rèn)真收集掌握有關(guān)工作情況,加強(qiáng)綜合分析,注重調(diào)查研究,適時(shí)提出對(duì)策建議,加強(qiáng)工作指導(dǎo),及時(shí)研究解決工作中的問題,確保落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”工作扎實(shí)有效、深入推進(jìn)。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十二

    我局認(rèn)真比較五個(gè)方面整頓重點(diǎn)內(nèi)容,比較形式主義、官僚主義問題,認(rèn)真調(diào)查存在問題,認(rèn)真分析原因,提出整頓措施,認(rèn)真執(zhí)行整頓,確保效果。現(xiàn)將相關(guān)情況報(bào)告如下:。

    (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。我局立即召開干部員工會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)縣紀(jì)律委員會(huì)發(fā)行的《開展形式主義、官僚主義突出問題專業(yè)整治行動(dòng)實(shí)施方案》相關(guān)內(nèi)容,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),深刻認(rèn)識(shí)開展形式主義、官僚主義突出問題專業(yè)整治行動(dòng)是貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記進(jìn)一步糾正四風(fēng),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示,是鞏固和開展中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果,是推進(jìn)新時(shí)期全面從黨深入發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。引導(dǎo)黨員干部積極改善工作風(fēng)格,簡(jiǎn)化文風(fēng)會(huì)風(fēng)格,節(jié)約勤儉,將相關(guān)要求融入日常工作,確保自我調(diào)查的實(shí)效。

    (二)加強(qiáng)組織保障,執(zhí)行主體責(zé)任。我局成立形式主義、官僚主義問題專業(yè)整備工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開自我調(diào)查自我調(diào)查工作動(dòng)員配置會(huì),實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)自我調(diào)查、小組成員共同調(diào)查的工作機(jī)制,細(xì)分責(zé)任分工,結(jié)合本局實(shí)際,明確自我調(diào)查要求,堅(jiān)決執(zhí)行自我調(diào)查自我調(diào)查同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真對(duì)照形式主義、官僚主義的具體表現(xiàn),率先調(diào)查問題,尋找差距,以上率下。

    (三)認(rèn)真開展自我調(diào)查,確保特殊效果。我局牢牢確立四個(gè)意識(shí),著重于為官不為、文山會(huì)海、古典路線、冷硬橫推、形象工程、業(yè)績(jī)工程等5個(gè)方面的整備內(nèi)容中列出的23種突出表現(xiàn)和其他具體表現(xiàn),嚴(yán)格按照自我檢查的工作要求,積極開展自我檢查的逐一檢查,深入檢查死角、細(xì)節(jié)、危險(xiǎn),確保自我檢查不漏項(xiàng),不通過現(xiàn)場(chǎng)。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題,研究制定整改方案,逐一執(zhí)行整改措施,確保整改任務(wù)的執(zhí)行。

    1.加強(qiáng)組織,落實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo),按責(zé)任分工,跟進(jìn)具體整改工作。

    2.明確任務(wù),分類處理。如果有整改條件,必須立即整改解決需要一段時(shí)間的解決方案。

    3、加強(qiáng)監(jiān)管,確保實(shí)效。根據(jù)專業(yè)整改活動(dòng)的要求和整改方案的工作目標(biāo),加強(qiáng)整改工作的檢查和督促,認(rèn)真履行職務(wù),積極工作,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況,推進(jìn)整改措施的執(zhí)行。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十三

    形式主義,官僚主義黨和國(guó)家建設(shè)過程中應(yīng)清除的兩根“雜草”,下面是本站小編精心整理的形式主義官僚主義。

    范文,供大家學(xué)習(xí)和參閱。

    根據(jù)電[20xx]3號(hào)《關(guān)于開展形式主義、官僚主義問題自查自糾的通知》有關(guān)要求,x市場(chǎng)監(jiān)督管理所認(rèn)真開展了自查自糾工作。現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

    一、高度重視,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。

    x市管所及時(shí)召開全體工作人員會(huì)議,傳達(dá)關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神,學(xué)習(xí)《關(guān)于開展形式主義、官僚主義問題自查自糾的通知》內(nèi)容,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),引導(dǎo)大家積極改進(jìn)工作作風(fēng)、精簡(jiǎn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、擔(dān)當(dāng)履責(zé)等等,并將相關(guān)要求融入日常工作,確保自查自糾工作見實(shí)效。

    二、認(rèn)真扎實(shí),精心準(zhǔn)備,積極自查自糾。

    x市管所強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和看齊意識(shí),明確由所長(zhǎng)牽頭,嚴(yán)格按照自查工作要求,積極開展自查自糾,深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患,確保自查自糾不漏項(xiàng),不走過場(chǎng)。經(jīng)對(duì)照自查,截至目前,共發(fā)現(xiàn)我所主要存在6個(gè)方面的問題,分別是:走訪服務(wù)對(duì)象時(shí),常常“走馬觀花”,不能了解到服務(wù)對(duì)象的真正訴求;對(duì)辦事群眾能熱情接待,但遇到麻煩復(fù)雜且需要協(xié)調(diào)別的部門事情,有推諉和拖拉的現(xiàn)象;優(yōu)先落實(shí)和完成上級(jí)文件布置的工作,遇到qq群等方式通知的工作,不能及時(shí)的開展;有時(shí)出現(xiàn)開會(huì)時(shí)間較長(zhǎng),重點(diǎn)不夠突出的現(xiàn)象;出現(xiàn)是自己主要負(fù)責(zé)事情,也會(huì)推脫給同事做的現(xiàn)象;遇到困難的事情想征求上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意見,把責(zé)任往上推,等領(lǐng)導(dǎo)拍板決定。

    三、對(duì)照問題,理清思路,制定整改方案。

    通過開展形式主義、官僚主義自查自糾工作,針對(duì)我所在自查自糾工作中存在的問題,及時(shí)制定整改措施如下:定期上門與服務(wù)對(duì)象進(jìn)行座談,記錄相關(guān)建議和訴求;推行和落實(shí)“首問負(fù)責(zé)制”;安排專人負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)通知,匯報(bào)所長(zhǎng);做好會(huì)議前準(zhǔn)備工作,列好會(huì)議大綱;端正思想態(tài)度,明確。

    崗位職責(zé)。

    科學(xué)分工;積極主動(dòng)學(xué)習(xí)在自己能力范圍內(nèi)盡最大努力解決問題。

    下一步,我所將確定整改期限,嚴(yán)格按照整改措施,全力整改,同時(shí)持之以恒開展作風(fēng)教育,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

    按照區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委駐區(qū)財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組通知《中共**自治區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)印發(fā)關(guān)于形式主義、官僚主義突出問題專項(xiàng)整治行動(dòng)。

    工作方案。

    的通知》(桂紀(jì)通〔20xx〕6號(hào))的精神有關(guān)要求,局黨組認(rèn)真開展了自查自糾工作。現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

    一、高度重視,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。

    區(qū)發(fā)改局黨組及時(shí)召開局黨組會(huì)議,傳達(dá)關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神,學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委駐區(qū)財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組通知《中共**自治區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)印發(fā)關(guān)于形式主義、官僚主義突出問題專項(xiàng)整治行動(dòng)工作方案的通知》(桂紀(jì)通〔20xx〕6號(hào))的精神,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),引導(dǎo)廣大黨員干部積極改進(jìn)工作作風(fēng)、精簡(jiǎn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約、提升工作效能,并將相關(guān)要求融入日常工作,確保自查自糾工作見實(shí)效。

    二、明確責(zé)任,落實(shí)分工,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

    召開開展形式主義、官僚主義問題集中排查活動(dòng)自查自糾工作動(dòng)員部署會(huì),實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、領(lǐng)導(dǎo)班子成員共同抓、股室、局屬單位負(fù)責(zé)人協(xié)助抓的工作機(jī)制,細(xì)化責(zé)任分工,明確自查自糾要求,層層傳導(dǎo)壓力,堅(jiān)決把自查自糾工作貫徹落實(shí),執(zhí)行到位。

    三、認(rèn)真扎實(shí),精心準(zhǔn)備,積極自查自糾。

    區(qū)發(fā)改局黨組認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和看齊意識(shí),明確黨組書記、班子成員牽頭,嚴(yán)格按照自查工作要求,積極開展自查自糾,深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患,確保自查自糾不漏項(xiàng),不走過場(chǎng)。

    經(jīng)對(duì)照自查,截至目前,在形式主義、官僚主義問題表現(xiàn)方面,共發(fā)現(xiàn)我局主要存在以下幾個(gè)方面的問題:。

    1.執(zhí)行黨章黨規(guī)不堅(jiān)決、搞變通,不按組織程序辦事,黨內(nèi)無原則“一團(tuán)和氣”,黨內(nèi)政治生活制度不落實(shí)。主要表現(xiàn)在:一是沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)研究黨章黨規(guī),學(xué)得不深不透,導(dǎo)致執(zhí)行不到位;二是開展批評(píng)與自我批評(píng)沒有紅臉出汗;三是上黨課沒有落實(shí)到位。

    2.以文件落實(shí)文件,寫文件、制文件機(jī)械照搬照抄,內(nèi)容不是來自調(diào)查研究,而是源自抄襲拚湊,超篇幅、超范圍發(fā)文,文種、文號(hào)、簡(jiǎn)報(bào)該精簡(jiǎn)的不精簡(jiǎn),已精簡(jiǎn)的違規(guī)啟用。主要表現(xiàn)在:市級(jí)下發(fā)的方案,往往是改頭換面就變成我區(qū)的方案,而不是和我區(qū)的實(shí)際有機(jī)結(jié)合。

    3、存在浮在機(jī)關(guān)多,走進(jìn)基層少;習(xí)慣于辦公室聽匯報(bào)、電話中問情況、資料上找數(shù)據(jù),致使對(duì)實(shí)情摸得不準(zhǔn),對(duì)底子吃得不透,影響到?jīng)Q策的科學(xué)性和措施的精準(zhǔn)性。

    4.調(diào)查研究搞形式、走過場(chǎng),打造“經(jīng)典調(diào)研線路”,搞走秀式調(diào)研。主要表現(xiàn)在:到企業(yè)調(diào)研的時(shí)候,沒有詳細(xì)地了解企業(yè)建設(shè)生產(chǎn)的情況,存在的困難,沒有為企業(yè)提出有用的意見。

    5.漠視群眾疾苦,不作為、慢作為,“門好進(jìn)、臉好看”,但還是“事難辦”,甚至故意刁難。主要表現(xiàn)在:對(duì)貧困戶幫扶得少,沒能在產(chǎn)業(yè)扶貧方面幫助群眾謀求出路;在項(xiàng)目的審批過程中,跟蹤服務(wù)不到位的情況時(shí)有發(fā)生。

    四、對(duì)照問題,分析原因、理清思路,制定整改方案。

    通過開展形式主義、官僚主義問題自查自糾工作,經(jīng)過分析存在問題、表現(xiàn)形式和產(chǎn)生的原因主要有以下幾點(diǎn):

    (一)對(duì)加強(qiáng)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的極端重要性認(rèn)識(shí)不足。對(duì)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)重視不夠,缺乏剛性規(guī)范的制度和有力有效的舉措,不能很好地運(yùn)用哲學(xué)思維觀察事物、思考問題、研判形勢(shì)、指導(dǎo)實(shí)踐。

    (二)“為民人服務(wù)”的宗旨意識(shí)樹立得還不牢固。世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造得還不徹底,與群眾的感情不夠深厚,不能很好地做到“鄉(xiāng)村屋舍看實(shí)情、田間地頭找辦法”。

    (三)“抓鐵有痕、踏石留印”的作風(fēng)養(yǎng)成不夠。滿足于開開會(huì)、發(fā)發(fā)文、講講話的傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)方式,缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的跟進(jìn)措施,未能很好地做到“扛著責(zé)任往前走、帶著大家一起干”。

    針對(duì)我局在自查自糾工作中存在的問題,將從以下方面整改提高:

    第一,強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。健全完善黨組中心組學(xué)習(xí)制度,自覺把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任來履行、一種習(xí)慣來培養(yǎng)、一種能力來提升,切實(shí)做到學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng),切實(shí)提高班子的整體理論素養(yǎng)和政策水平。

    第二強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)中的擔(dān)當(dāng)精神。牢固樹立“干就干大事,爭(zhēng)就爭(zhēng)一流”的高遠(yuǎn)之志,真抓實(shí)干,提高領(lǐng)導(dǎo)的擔(dān)當(dāng)意識(shí)。

    第三強(qiáng)化“為民服務(wù)意識(shí)”。切實(shí)踐行群眾路線,堅(jiān)持作決策前看一看、干工作時(shí)問一問、看成效時(shí)想一想,從群眾最不滿意的地方改起,從群眾最急盼的地方做起,確保各項(xiàng)工作建立在深厚的群眾基礎(chǔ)之上。

    五、下一步。

    工作計(jì)劃。

    我局將認(rèn)真履行“兩個(gè)責(zé)任”,進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)工作制度,實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為,以制度管權(quán)管事管人,對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問題,找準(zhǔn)差距,認(rèn)真整改,持之以恒開展作風(fēng)教育,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

    按照中央紀(jì)委《印發(fā)關(guān)于貫徹落實(shí)重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》的通知》精神,我局對(duì)照形式主義、官僚主義四方面12種突出表現(xiàn),認(rèn)真開展自查自糾、整改落實(shí)、建章立制工作,查擺和糾正形式主義、官僚主義問題工作取得了明顯成效。現(xiàn)將情況匯報(bào)如下:

    一、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)照檢查。

    我局將文件精神列入黨組理論中心組學(xué)習(xí)和支部學(xué)習(xí)內(nèi)容,立即組織全體干部職工進(jìn)行集中傳達(dá)學(xué)習(xí),會(huì)后組織局機(jī)關(guān)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部開展了學(xué)習(xí)討論,支部組織黨員結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。大家一致認(rèn)為(中紀(jì)辦發(fā)〔20xx〕8號(hào)文列出了4類重點(diǎn)問題,12個(gè)具體內(nèi)容方面的表現(xiàn),形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕貼合實(shí)際,講出了當(dāng)前形式主義、官僚主義的典型表現(xiàn)。大家紛紛表示,要嚴(yán)格按照中央和省、市委要求,對(duì)照官僚主義、形式主義存在的12大表現(xiàn),認(rèn)真剖析反省自身,切實(shí)把加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)放在突出位置,查擺和糾治提供形式主義官僚主義突出問題,積極樹立高效廉潔務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

    二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。成立由黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、其他黨組成員、副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),辦公室、支部參與的查擺和糾正形式主義、官僚主義問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)查糾中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時(shí)組織研究,提出解決辦法。

    三、在組織全局干部職工開展學(xué)習(xí)討論的基礎(chǔ)上,認(rèn)真籌劃部署,明確要求認(rèn)真對(duì)照形式主義官僚主義突出問題及具體表現(xiàn)進(jìn)行查擺,強(qiáng)調(diào)要著重從以下幾方面切實(shí)開好年底的民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。

    一是要把貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面,重點(diǎn)整治嚴(yán)重影響黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、影響中央政令暢通的形式主義、官僚主義的突出問題。特別是貫徹落實(shí)黨的十九大精神,落實(shí)新發(fā)展理念,打好防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、精準(zhǔn)脫貧、污染防治三大攻堅(jiān)戰(zhàn),以及思想政治、宣傳輿論和土地權(quán)屬安全等工作和領(lǐng)域中發(fā)生的形式主義、官僚主義問題。

    二是在聯(lián)系群眾、群眾服務(wù)方面,重點(diǎn)整治群眾身邊特別是群眾反映強(qiáng)烈的形式主義、官僚主義突出問題。

    三是在履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面,重點(diǎn)整治不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、亂作為、假作為等嚴(yán)重影響改革發(fā)展高質(zhì)量的突出問題。

    四是在學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研方面,重點(diǎn)整治頻次過多過濫、浮于表面等突出問題。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對(duì)照檢查的重要內(nèi)容,并立即組織全體干部在全局范圍內(nèi)開展一次針對(duì)形式主義、官僚主義新表現(xiàn)的自查自糾活動(dòng),要求全體干部職工對(duì)照官僚主義、形式主義存在的12大表現(xiàn),認(rèn)真開展自我剖析并撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料。

    經(jīng)認(rèn)真查擺,我局無發(fā)現(xiàn)形式主義官僚主義突出問題的現(xiàn)象。但我局將以此次學(xué)習(xí)討論和自查自糾活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全體干部職工的教育,督促“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),防止“四風(fēng)”問題反彈,號(hào)召全局干部職工發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng),保質(zhì)保量完成年度各項(xiàng)工作任務(wù)。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十四

    根據(jù)集團(tuán)《連云港市交通控股集團(tuán)在全集團(tuán)開展形式主義、官僚主義集中整備工作方案的通知》和公司活動(dòng)方案的要求,認(rèn)真調(diào)查自己存在的問題和不足,希望得到大家的批評(píng),實(shí)現(xiàn)自我完善、自我提高,更好地適應(yīng)自己的工作。現(xiàn)將自我調(diào)查情況報(bào)告如下:。

    一)貫徹黨的路線政策和中央、省委、市委、集團(tuán)黨委的重大決策配置。可以認(rèn)真貫徹黨的路線政策和中央、省委、市委、集團(tuán)黨委的重大決策配置,但在一定程度上政治敏感性、鑒別力不強(qiáng),貫徹上級(jí)決策配置有本位主義。在執(zhí)行中央、省、市委及集團(tuán)決策部署時(shí),過分強(qiáng)調(diào)部門利益、眼前利益,不能從政治和全局的角度思考和認(rèn)識(shí)問題。

    二)在聯(lián)系大眾、服務(wù)大眾方面。

    三)履行職責(zé),服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

    缺乏創(chuàng)新意識(shí),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,限于上司安排什么就做什么,有時(shí)新的想法也只是停留在心里,沒有付諸行動(dòng),有時(shí)接受任務(wù)月份,首先考慮如何盡快完成,不太考慮如何更好,有處理合格的想法,自己管理的工作可以督促完成,但是消極的思想,公司制度的執(zhí)行沒有有有有有效的監(jiān)督,違反現(xiàn)象偶爾發(fā)生,處罰機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制不健全制度執(zhí)行中有好人主義傾向,不能管理,不能管理,工作和泥土。工作中也看到了也看到了一些問題,但我害怕惹人生氣,甚至說辛苦不討好。因此,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)睜開眼睛閉上眼睛的現(xiàn)象。

    四)在學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)和檢查調(diào)查方面。

    二是自己的理論基礎(chǔ)不厚,學(xué)習(xí)不牢固,改造主觀世界不足,不能從強(qiáng)化理論素養(yǎng)、凈化思想靈魂的高度自主學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)。全局觀念不強(qiáng),總是以優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,有隨著大流工作的現(xiàn)象,有時(shí)面對(duì)繁重的工作會(huì)產(chǎn)生抱怨、焦躁的心情,對(duì)棘手的問題有拖延、聯(lián)系的想法。

    1)堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威。維護(hù)中央權(quán)威,在思想行動(dòng)中與黨中央高度一致,最核心的要求是堅(jiān)決貫徹中央和省、市的政策和配置。嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律,始終以思想、政治、行動(dòng)為習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,與省、市委保持高度一致,堅(jiān)決貫徹上司的重大決策配置,確保政令暢通、禁止,不打折扣,不靈活。

    二)不斷釋放思想,樹立創(chuàng)新理念。根據(jù)解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的要求,不斷改變思想觀念,勇于突破思想束縛,努力將解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。注重學(xué)用思想的結(jié)合,克服學(xué)習(xí)、切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),全面提高工作效能和總體水平。

    三)自覺抵制形式主義、官僚主義的侵蝕,始終以黨章嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步規(guī)范自己的政治行為,自覺拒絕腐蝕防止變化,提高慎重的獨(dú)立意識(shí)和自律觀念,實(shí)現(xiàn)勤奮、勤儉節(jié)約、公共權(quán)利、生活正派。

    在今后的工作學(xué)習(xí)中,我進(jìn)一步提高自己各方面的能力,始終以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在自己的崗位上,想工作,想工作,想工作,想工作。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十五

    為全面貫徹區(qū)紀(jì)委《關(guān)于貫徹落實(shí)中央、省、市紀(jì)委集中整治形式主義、官僚主義部署的具體措施》的通知精神,結(jié)合正在開展的脫貧攻堅(jiān)、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)、創(chuàng)建文明城市等重點(diǎn)工作,著力整治四個(gè)方面、十二項(xiàng)形式主義、官僚主義問題,現(xiàn)結(jié)合我局實(shí)際,制定如下整改方案。

    堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和批示精神,切實(shí)從增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”的高度,深入貫徹落實(shí)中央紀(jì)委、省紀(jì)委關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的工作部署,結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹《中共中央辦公廳關(guān)于陜西省委、西安市委在秦嶺北麓西安境內(nèi)違建別墅問題上嚴(yán)重違反政治紀(jì)律以及開展違建別墅專項(xiàng)整治情況的通報(bào)》精神,聚焦監(jiān)督第一職責(zé),協(xié)助并督促黨委(黨組、工委)充分履行主體責(zé)任,把整治形式主義、官僚主義作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù),與防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、精準(zhǔn)脫貧、污染防治、掃黑除惡等中心工作結(jié)合起來,突出重點(diǎn),統(tǒng)籌推進(jìn),集中治理,常態(tài)落實(shí),并將整治成果及時(shí)轉(zhuǎn)化為制度規(guī)范,推動(dòng)中央紀(jì)委工作意見指出的形式主義、官僚主義等“四風(fēng)”問題得到有效解決。

    聚焦習(xí)近平總書記重要講話和批示中指出的形式主義、官僚主義突出問題,聚焦影響黨的路線方針政策和中央重大決策部署和省委、市委要求貫徹落實(shí)的突出問題,聚焦群眾反映強(qiáng)烈、損害群眾利益的突出問題,大力推進(jìn)集中整治工作。

    (一)在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面,重點(diǎn)整治嚴(yán)重影響黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、影響中央政令暢通的形式主義、官僚主義突出問題。

    存在的問題:貫徹中央決策部署和省委、市委、區(qū)委要求方面。對(duì)上級(jí)文件精神有時(shí)做簡(jiǎn)要的傳達(dá),貫徹落實(shí)措施不夠有力。

    整改措施:班子成員帶頭學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》《習(xí)近平論治國(guó)理政》和習(xí)近平同志重要講話,堅(jiān)持不懈地用黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,每年集中學(xué)習(xí)不少于4次,堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合,以領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),促進(jìn)干部廣泛學(xué)。積極探索理論學(xué)習(xí)新途徑,堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用,做到學(xué)習(xí)有記錄、有研討、有體會(huì),把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動(dòng)工作上新臺(tái)階。

    責(zé)任人:xxx。

    責(zé)任部門:局黨務(wù)辦公室。

    整改時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持。

    (二)在聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面,重點(diǎn)整治群眾身邊特別是群眾反映強(qiáng)烈的形式主義、官僚主義突出問題。

    整改措施:認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省市區(qū)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的有關(guān)精神和要求,不斷提高局全體班子成員的工作作風(fēng)。堅(jiān)持深入實(shí)際,聯(lián)系企業(yè),傾聽企業(yè)意見,想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急,干企業(yè)之所需,努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物發(fā)展規(guī)律,不斷完善和提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,腳踏實(shí)地的投入到工作中去。

    責(zé)任部門:局各科室。

    責(zé)任人:全體班子成員。

    整改時(shí)限:20xx年12月底。

    (三)在履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面,重點(diǎn)整治不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、亂作為、假作為等嚴(yán)重影響改革發(fā)展高質(zhì)量的突出問題。

    1、在決策拍板方面。

    存在的問題:領(lǐng)導(dǎo)班子成員創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng)。

    整改措施:根據(jù)工信工作實(shí)際,著力培養(yǎng)專業(yè)能力。系統(tǒng)學(xué)習(xí)履行崗位職責(zé)必備的各種知識(shí),提高班子科學(xué)決策能力和精準(zhǔn)施策水平,增強(qiáng)適應(yīng)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的本領(lǐng)。經(jīng)常深入基層、深入企業(yè)調(diào)查研究,著力增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局、服務(wù)企業(yè)的能力。牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展的要求,以坐不住的緊迫感、等不起的責(zé)任感、慢不得的危機(jī)感,統(tǒng)籌抓好黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、治污降霾、精準(zhǔn)扶貧等各項(xiàng)工作,努力為全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

    責(zé)任部門:局各科室。

    責(zé)任人:全體班子成員。

    整改時(shí)限:20xx年12月底。

    2、在擔(dān)當(dāng)作為方面。

    存在問題:工作中還存在要求不嚴(yán)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象。

    整改措施:堅(jiān)決克服“差不多”思想,杜絕“假沸騰”現(xiàn)象,轉(zhuǎn)變“局外人”作風(fēng)。轉(zhuǎn)變和改進(jìn)工作作風(fēng),始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)和知難而進(jìn)、迎難而上的勇氣,堅(jiān)決克服不求過得硬、只求過得去的消極心態(tài),用足用活政策和機(jī)遇,結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作,在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié),不斷改進(jìn)工作方法,完善各類服務(wù)手段,推進(jìn)全局工作不斷向前發(fā)展。

    責(zé)任部門:局各科室。

    責(zé)任人:全體班子成員。

    整改時(shí)限:20xx年12月底。

    3、在真抓實(shí)干方面。

    存在問題:工作還不夠扎實(shí),只求過得去的現(xiàn)象。

    整改措施:堅(jiān)持落實(shí)班子成員聯(lián)系企業(yè)制度,局干部定期到企業(yè)開展走訪和蹲點(diǎn)調(diào)研。堅(jiān)持做到帶著問題深入實(shí)際、深入企業(yè),認(rèn)真聽取企業(yè)廠長(zhǎng)經(jīng)理的意見建議,為推動(dòng)全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)幦≈鲃?dòng),切實(shí)把民營(yíng)企業(yè)所思所想所盼所憂問題了解好、解決好。圍繞區(qū)委、區(qū)政府各項(xiàng)工作,明確主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,確保各項(xiàng)工作高效推進(jìn)。

    責(zé)任部門:局各科室。

    責(zé)任人:全體班子成員。

    整改時(shí)限:20xx年12月底。

    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局工委整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局工委書記、局長(zhǎng)宋xx任組長(zhǎng),局各班子成員為成員,全力保障整改工作措施到位、責(zé)任到位、整改到位,堅(jiān)持整改一個(gè)、銷號(hào)一個(gè),確保件件有落實(shí)、事事有回音。

    (二)強(qiáng)化整改落實(shí)。嚴(yán)格對(duì)照整改任務(wù)和要求,具備整改條件能夠立即整改的事項(xiàng),立行立改;對(duì)需要逐步解決的問題,抓緊落實(shí)到位,限期整改;對(duì)努力能夠解決的受客觀條件限制一時(shí)解決不了的,在一定范圍內(nèi)說明情況,積極創(chuàng)造條件,采取有效措施逐步解決;對(duì)需要標(biāo)本兼治的事項(xiàng),加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,努力從源頭上解決問題;針對(duì)整改過程中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時(shí)研究部署,尋求有效解決辦法,提出具有針對(duì)性的措施,確保整改工作務(wù)實(shí)有序開展。

    (三)嚴(yán)格督查問責(zé)。鎮(zhèn)各整改責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人要切實(shí)履行責(zé)任,采取有力措施扎實(shí)推進(jìn),整改工作實(shí)行周工作例會(huì)匯報(bào)制,對(duì)進(jìn)展緩慢的,及時(shí)督促糾正,確保限期整改,對(duì)整改工作不力,推諉扯皮的,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,整改情況將全面公開接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十六

    根據(jù)市紀(jì)委派駐市政府辦紀(jì)檢組印發(fā)的《關(guān)于對(duì)形式主義、官僚主義問題開展自查自糾的通知》(十紀(jì)組政府辦發(fā)[2018]3號(hào))精神,現(xiàn)就抓好機(jī)關(guān)事務(wù)管理局形式主義、官僚主義問題自查自糾工作通知如下:

    一、組織領(lǐng)導(dǎo)。

    **。

    二、自查重點(diǎn)。

    一是在貫徹落實(shí)方面,對(duì)貫徹落實(shí)中央重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高,但行動(dòng)少落實(shí)差,甚至說一套做一套;傳達(dá)貫徹不及時(shí)、措施不得力,滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”;出臺(tái)政策措施后不督辦、不落實(shí)。

    二是在調(diào)查研究方面,不深入基層,不解決具體問題,打造“經(jīng)典調(diào)研線路”,搞“走秀式”調(diào)研。

    三是在服務(wù)群眾方面,漠視群眾困難,不作為、慢作為,對(duì)群眾合理訴求“推繞拖”,甚至故意刁難;行政服務(wù)大廳“前店后廠”、資料要求繁雜重復(fù)、審批超時(shí)限;熱線電話長(zhǎng)期無人接聽、政務(wù)公開、便民服務(wù)等欄目長(zhǎng)時(shí)間不更新。

    四是在項(xiàng)目建設(shè)方面,亂作為、假作為,搞假招商、假經(jīng)驗(yàn)、假數(shù)字,搞脫離實(shí)際的“面子工程”“政績(jī)工程”。

    五是在召開會(huì)議方面,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,超計(jì)劃、超時(shí)間、超規(guī)模、超預(yù)算開會(huì)。

    六是在改進(jìn)文風(fēng)方面,以文件落實(shí)文件,文件照抄照轉(zhuǎn),重復(fù)轉(zhuǎn)發(fā),超篇幅超范圍發(fā)文,簡(jiǎn)報(bào)該精簡(jiǎn)的不精簡(jiǎn)。

    七是在責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面,凡事都要上級(jí)拍板、集體決策,避免自己擔(dān)責(zé);矛盾層層往上報(bào)、層層不表態(tài)。

    八是在工作實(shí)效方面,對(duì)工作不重實(shí)效重包裝,一項(xiàng)工作剛開始就急于總結(jié)成績(jī)、宣傳典型;搞假經(jīng)驗(yàn)、假典型。

    九是在履行職責(zé)方面,通過層層簽訂“責(zé)任狀”推卸責(zé)任,一簽了之;檢查、評(píng)比過多過濫。

    十是在對(duì)待問題方面,向上級(jí)匯報(bào)報(bào)告時(shí)報(bào)喜不報(bào)憂,或知情不報(bào)、聽之任之;對(duì)身邊不良風(fēng)氣和違規(guī)問題事不關(guān)己、高高掛起,甚至在組織了解情況時(shí)不說真話。

    三、方法步驟。

    第一階段:自查階段(5月中旬至**上旬)。

    1、自查。請(qǐng)各單位班子成員、科室負(fù)責(zé)人、重點(diǎn)崗位人員對(duì)照《形式主義、官僚主義問題指標(biāo)體系》中確定的10個(gè)方面、36種表現(xiàn)(見附件1),緊密聯(lián)系個(gè)人思想、工作作風(fēng)等實(shí)際,認(rèn)真對(duì)照查擺,填寫問題清單(見附件2),**8日前形成自查報(bào)告上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。

    2、專項(xiàng)檢查(**1日至**8日)。

    局辦公室,負(fù)責(zé)對(duì)全局在貫徹落實(shí)方面、調(diào)查研究方面、改進(jìn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng)方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查,并將檢查出來的問題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。局人事科,負(fù)責(zé)對(duì)全局在服務(wù)群眾方面、責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面、履職盡責(zé)方面、工作實(shí)效方面、對(duì)待問題方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查,并將檢查出來的問題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。局綜合科、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)對(duì)全局在項(xiàng)目建設(shè)方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查,并將檢查出來的問題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委(人事科)。

    第二階段:整改階段(**中旬至**底)。

    各單位要對(duì)自查出來的問題拿出清單,拿出過硬措施,明確責(zé)任人,扎實(shí)搞好整改,逐一銷號(hào),于**30日上報(bào)整改清單(見附件3)。

    第三階段:深化拓展階段(長(zhǎng)期堅(jiān)持)。

    在整改具體問題的同時(shí),要深挖根源、舉一反三,完善制度、堵塞漏洞,努力補(bǔ)齊短板,形成制度規(guī)范,建立長(zhǎng)效機(jī)制。

    三、工作要求。

    1、各單位(科室)、各專項(xiàng)檢查組要高度重視對(duì)形式主義、官僚主義問題的自查自糾工作,認(rèn)真作好安排部署,確保將問題查清查實(shí),列出問題清單。

    2、局機(jī)關(guān)紀(jì)委將對(duì)自查自糾政治態(tài)度不堅(jiān)決、主體責(zé)任不落實(shí)、被動(dòng)應(yīng)付不負(fù)責(zé),自查不深入不細(xì)致,發(fā)現(xiàn)問題不主動(dòng)上報(bào),以及掩蓋問題等不良現(xiàn)象,依紀(jì)依規(guī)從嚴(yán)從快追責(zé)問責(zé)。

    根據(jù)青衛(wèi)黨〔2018〕44號(hào)要求,決定深入開展形式主義官僚主義問題專項(xiàng)整治活動(dòng),現(xiàn)將整治活動(dòng)總結(jié)如下:

    一、總體要求。

    以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記、趙樂際同志關(guān)于查擺和糾正形式主義、官僚主義問題和“糾正‘四風(fēng)’不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的重要批示,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,認(rèn)真開展形式主義官僚主義問題專項(xiàng)整治。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、教學(xué)科研、服務(wù)師生、信訪維穩(wěn)、項(xiàng)目推進(jìn)等方面存在的形式主義官僚主義,鞏固深化作風(fēng)建設(shè)成果,營(yíng)造良好的政治生態(tài),為全力推進(jìn)新校區(qū)建設(shè)和創(chuàng)高水平職業(yè)院校提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保證。

    二、時(shí)間和方法步驟。

    專項(xiàng)整治第一階段:自查自糾階段(**份)。

    我們要把開展專項(xiàng)整治作為深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要舉措,對(duì)照專項(xiàng)整治重點(diǎn)和本支部工作實(shí)際,采取召開座談會(huì)、自己找、集體議、問卷調(diào)查等形式,廣泛征求全體黨員教師的意見,全面查找形式主義官僚主義的具體表現(xiàn)和突出問題,列出問題清單,明確整改措施,逐條逐項(xiàng)整改。

    三、整治重點(diǎn)。

    (一)學(xué)習(xí)方面。

    一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),往往認(rèn)為學(xué)習(xí)可以往后推一推,不夠重視,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳。

    二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。客觀上強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作忙、壓力大、事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。

    三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng),忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié),不能有效地把理論與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來。

    整改措施:一是對(duì)政治理論,特別是理論知識(shí)要堅(jiān)持做到勤學(xué)、精學(xué)、終身學(xué),做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),接受教育,不斷進(jìn)步。通過開展黨課的形式要進(jìn)一步加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí),用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,提高政治素質(zhì),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)工作不斷發(fā)展的需要,真正體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)的要求。特邀青海民族大學(xué)馬克思主義學(xué)院院長(zhǎng)李瓊、副教授王健,分別以“用‘四有’好老師標(biāo)準(zhǔn)打造高素質(zhì)‘筑夢(mèng)人’隊(duì)伍”、“五四精神和中國(guó)精神與愛國(guó)主義”為題,為衛(wèi)職院全體教師、千余名學(xué)生作了精彩的授課,深刻領(lǐng)會(huì)和學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記在北京大學(xué)師生座談會(huì)和紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會(huì)上重要講話精神。

    (二)工作方面。

    1.工作作風(fēng)還需要更加扎實(shí),因?yàn)楣ぷ魅蝿?wù)繁重,有時(shí)存在急于求成的情緒,甚至有些急躁。接到工作任務(wù),有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒,有時(shí)為了追求工作效率,存在著過關(guān)就行的想法,影響了工作效果,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有時(shí)有松懈現(xiàn)象;工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格,有時(shí)認(rèn)為只要完成好就行。

    2.創(chuàng)新意識(shí)不足,工作謹(jǐn)小慎微,不夠大膽。對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)的學(xué)習(xí)上熱情不夠,沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的溝通不夠。

    3.對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)理解不夠,因此會(huì)在工作中出現(xiàn)一些偏差。同志間及與下屬的思想交流不夠多,對(duì)黨員及教師的思想狀態(tài)不是全面了解。有時(shí)對(duì)自己所具體負(fù)責(zé)的項(xiàng)目精力投入很多,對(duì)支部的工作指導(dǎo)和督促還不夠全面深入,致使工作效果不夠理想,甚至出現(xiàn)了一些工作拖沓。

    4.政治敏銳性不高,學(xué)習(xí)思考和洞察力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。缺乏超前思維,對(duì)國(guó)家方針政策的領(lǐng)會(huì)思考不全面,思想上的重視程度顯得被動(dòng)和滯后。存在只求做好本職工作的思想,在一定程度上束縛了自己,難以擴(kuò)展見識(shí)、開拓眼界、創(chuàng)新思維。

    5.全局觀念和大局意識(shí)不強(qiáng),存在有本位主義思想,沒有站在全院整體的高度看待問題,有時(shí)過多地強(qiáng)調(diào)本部門的利益甚至是個(gè)人利益。

    6.存在老好人思想,怕得罪人,有時(shí)對(duì)一些不良作風(fēng)和現(xiàn)象采取了容忍和放任的態(tài)度。

    整改措施:加強(qiáng)政治思想素質(zhì),提高政治敏銳性和洞察力。提高政治覺悟和思想認(rèn)識(shí),緊密結(jié)合工作的實(shí)際。要善于對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考,善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物。

    積極主動(dòng)地開展工作,高標(biāo)準(zhǔn)高要求地完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高業(yè)務(wù)水平;兢兢業(yè)業(yè),保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態(tài)。確保按時(shí)保質(zhì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。努力做到善于克服消極思維的束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。

    謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)同志。在今后的工作學(xué)習(xí)和生活中,虛心學(xué)習(xí)請(qǐng)教,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),擴(kuò)大自己的知識(shí)面以彌補(bǔ)缺陷和不足。牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作作風(fēng)上吃苦耐勞不畏艱險(xiǎn),在本職工作中發(fā)揮自身的一些優(yōu)勢(shì),體現(xiàn)自身價(jià)值,提高自身修養(yǎng),做到廉潔自律,在實(shí)際工作中去體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先進(jìn)性。

    要立足于結(jié)合本職工作,提高工作水平。作為一名黨員和中層領(lǐng)導(dǎo),在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中,要結(jié)合本職工作,不斷增強(qiáng)工作主動(dòng)性和責(zé)任意識(shí),認(rèn)真干好本職工作。不斷提高解決實(shí)際問題的能力,提升工作水平。

    (三)有的教師在課堂教學(xué)中,不乏表面求新立異,實(shí)質(zhì)脫離教學(xué)內(nèi)容的形式主義現(xiàn)象存在。

    在平時(shí)的教學(xué)中,盡管自己是認(rèn)真在上好每一節(jié)課,但對(duì)于自己在學(xué)生中的定位有所失偏,認(rèn)為自己在辛苦的上好每一節(jié)課,理應(yīng)受到所有學(xué)生的尊重,對(duì)于學(xué)生來說,教師就是權(quán)威的存在,所以平時(shí)上課時(shí)過于嚴(yán)肅,不能很好的拉近與學(xué)生的距離,不能很好的與學(xué)生溝通。

    明白自己承擔(dān)著教書育人這一重要的崗位職責(zé),自己也了解“師者,傳道、授業(yè)、解惑”這句話的重要內(nèi)涵,但在課較多的情況下,心里不免有所抱怨。全心全意為人民服務(wù)是黨的宗旨,對(duì)教師而言,更具體的體現(xiàn)應(yīng)是全心全意為學(xué)生服務(wù)。自己過于注重對(duì)學(xué)生知識(shí)的傳授,沒有注重道的傳播這方面,以為道德品行的培養(yǎng)是輔導(dǎo)員、思想品德課老師的責(zé)任,殊不知,自己在傳播知識(shí)的同時(shí),也在用自己的言行、工作態(tài)度在影響學(xué)生,以后在工作中要注意這些方面。在教學(xué)工作中,缺少與學(xué)生的溝通,教學(xué)內(nèi)容多是一個(gè)方面,另一個(gè)重要的方面就是為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)較淡漠,教學(xué)就是在為學(xué)生服務(wù),如果沒有與學(xué)生的溝通,怎么知道自己的教學(xué)效果,怎么了解學(xué)生的渴求,怎么能夠提高自己的教學(xué)水平,那針對(duì)學(xué)生的特性進(jìn)行個(gè)性化的教學(xué)更是無從談起,所以為了自己教學(xué)水平的提高,心中一定要牢牢樹立為學(xué)生服務(wù)的宗旨,想學(xué)生之所想,送學(xué)生之所需。

    整改措施:一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。做到廣泛學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí),在學(xué)中悟,以理論武裝頭腦,以理論指導(dǎo)實(shí)踐,不斷使自己的黨性修養(yǎng)得到提升。二是不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),努力實(shí)現(xiàn)知識(shí)能力上的高水平。不斷加強(qiáng)對(duì)專業(yè)知識(shí)、素質(zhì)教育等方面的學(xué)習(xí)與研究,把知識(shí)更新、大腦“充電”,做一個(gè)樂于讀書的人,使自己的教學(xué)、德育工作能夠扎實(shí)的進(jìn)步。

    三是大力增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)。拉近與學(xué)生的距離,了解學(xué)生學(xué)習(xí)中的需求。及時(shí)的、有針對(duì)性的解決學(xué)生學(xué)習(xí)中遇到的一些問題。近期,醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)部召開師生座談會(huì),全院40余位學(xué)生代表及各系12余名教師參加。座談的學(xué)生范圍涵蓋各個(gè)專業(yè)的一年級(jí),此次座談會(huì)以更好的了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活,更好的傾聽學(xué)生心聲為主題,在平等、輕松、開放的氛圍中,學(xué)生代表對(duì)學(xué)習(xí)生活現(xiàn)狀和與會(huì)教師展開交流。此次座談會(huì)主要內(nèi)容是由學(xué)生代表總結(jié)本專業(yè)同學(xué)對(duì)課程內(nèi)容設(shè)置提出意見和建議,并講述了學(xué)習(xí)過程中遇到的問題和困惑。對(duì)于同學(xué)們提出的各項(xiàng)意見和建議,教師逐一進(jìn)行記錄,并對(duì)相應(yīng)問題作出了詳細(xì)解答。師生座談會(huì)是學(xué)院教學(xué)質(zhì)量月活動(dòng)之一,促進(jìn)了學(xué)院師生之間的交流,對(duì)提高學(xué)院的人才培養(yǎng)質(zhì)量起到了積極的推動(dòng)作用。道德品行方面要有一定的社會(huì)責(zé)任感,遵守社會(huì)道德準(zhǔn)繩,你的一言一行都對(duì)學(xué)生起著潛移默化的影響,如果我們不僅能夠成為一名很好的知識(shí)傳授者,而且也是道德的傳播者,那就是給社會(huì)撒下道德的種子,種子終將開花,社會(huì)將會(huì)更加和諧,必須承擔(dān)起這份社會(huì)職責(zé)。特邀青海民族大學(xué)馬克思主義學(xué)院院長(zhǎng)李瓊對(duì)關(guān)于什么是“四有”好老師,為什么要培養(yǎng)“四有”好老師,以及如何做一名“四有”好老師這三個(gè)方面的問題,用生動(dòng)幽默的語言和豐富的案例向在座的老師們進(jìn)行闡述和交流。老師們指出,教師的師德很重要,要讓優(yōu)秀的人培養(yǎng)更優(yōu)秀的人;教師的責(zé)任重大,國(guó)家提出優(yōu)先發(fā)展教育,而培養(yǎng)“四有”教師是最關(guān)鍵的。

    為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共安徽省委辦公廳關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要批示精神進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的通知》和李錦斌書記批示精神,進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),根據(jù)寧國(guó)市《關(guān)于開展形式主義官僚主義排查的通知》要求,我鄉(xiāng)高度重視,積極組織開展自查工作,并認(rèn)真剖析原因,明確了努力方向,制定了整改措施。現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

    一、存在問題。

    (一)理論學(xué)用脫節(jié)。部分黨員干部忽視理論武裝,不認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí),學(xué)而不思、學(xué)而不信,學(xué)而不用、學(xué)而不行。有的說起來頭頭是道,做起來還是老一套,用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題的能力不強(qiáng),碰到具體問題無所適從,遇到突發(fā)事件束手無策。

    (二)工作疲于應(yīng)付。近年來,中央和省、市、區(qū)先后下發(fā)了一系列精簡(jiǎn)會(huì)議和文件的通知,并采取了一些行之有效的措施,會(huì)議和文件過多的情況得到了一定程度的控制,但“文山會(huì)海”沒有根治,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象依然存在,一定程度上消耗了基層工作的時(shí)間和精力,影響了工作效率。

    (三)貫徹落實(shí)不力。部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)政策部署表態(tài)多調(diào)門高,但行動(dòng)少落實(shí)差,僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”,工作抓不緊、抓不實(shí),導(dǎo)致有的工作浮在表面,沒有落到實(shí)處。工作虎頭蛇尾,抓工作不講實(shí)效,在位不在崗、在崗不盡責(zé),工作上推諉扯皮、得過且過。

    (四)脫離群眾和實(shí)際。對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的視察、調(diào)研,下面往往是精心安排,過度準(zhǔn)備,影響客觀真實(shí)性。深入基層聽取群眾意見、與群眾溝通交流少,即便交流和談心也是說教多、傾聽少,公事多、感情少,對(duì)群眾疾苦一問而過,對(duì)群眾訴求很少主動(dòng)詢問,在提升服務(wù)群眾的工作能力上存在欠缺。比如:近年來,國(guó)家投入民生領(lǐng)域的資金項(xiàng)目越來越多,覆蓋面越來越寬,但保證政策落實(shí)的監(jiān)督檢查等配套措施還不夠完善,損害群眾利益的問題時(shí)有發(fā)生。

    (五)擔(dān)當(dāng)精神不夠。在工作過程中,有時(shí)考慮問題困難多,考慮客觀因素多,缺少了應(yīng)有擔(dān)當(dāng)。在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象,對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。部門單位之間相互溝通交流不夠,平時(shí)能拖就拖,能躲就躲,想方設(shè)法逃避責(zé)任,使得需要共同完成的工作出現(xiàn)脫節(jié),未能形成整體工作合力。比如,在貧困戶建檔立卡過程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位和基層銜接不夠,導(dǎo)致出現(xiàn)一定誤差,造成不良影響。

    二、存在問題原因剖析。

    (一)理想信念不夠堅(jiān)定。一是精神弱化。受社會(huì)普遍存在的以事務(wù)工作代替黨性鍛煉觀念,理想信念淡化的影響,有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為自己年齡大了,黨性修養(yǎng)減弱了,對(duì)自己要求放松了,隊(duì)伍的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、敬業(yè)精神有所弱化。二是理想淡化。有的領(lǐng)導(dǎo)干部自覺理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足,造成為最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化。三是理論虛化。存在重業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西,能看得見摸得著,政治理論是虛的東西,看不見摸不著,政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。理想信念的淡化,自身修養(yǎng)的不夠,一定程度上影響了工作質(zhì)量提升。

    (二)政績(jī)觀有時(shí)偏失。政績(jī)觀決定思想方法、工作作風(fēng)。有什么樣的政績(jī)觀,就會(huì)產(chǎn)生什么樣的思想作風(fēng)、工作狀態(tài)。運(yùn)用“黨章黨紀(jì)”來審示,主要原因是衡量得失的判斷標(biāo)準(zhǔn)模糊不清了,沒有把群眾的發(fā)展所需、(單位)的建設(shè)之需放在第一位,一定程度上得了“近視眼”,患了“急性病”。沒有完全盡到一級(jí)黨委服務(wù)戰(zhàn)斗力建設(shè)的義務(wù),從而滋生把工作當(dāng)成出名掛號(hào)、獲取名聲機(jī)會(huì)的潛意識(shí)。

    (三)宗旨意識(shí)有時(shí)淡化。一旦宗旨意識(shí)淡化,就會(huì)失去兵心,疏遠(yuǎn)與群眾的感情,喪失開展工作的基礎(chǔ),運(yùn)用“兵心兵聲”來審視,主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹立還不牢,群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定,群眾路線時(shí)有偏離,面對(duì)矛盾和問題,不能從“群眾利益無小事”的高度去對(duì)待和解決,基層至上、兩員第一的理念還沒有真正的入腦入心。沒有始終牢固樹立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想,沒有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十七

    當(dāng)前,要抓住全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,尤其是把力戒形式主義、官僚主義作為主題教育重要內(nèi)容的契機(jī),既打“攻堅(jiān)戰(zhàn)”又打“持久戰(zhàn)”,既抓“關(guān)鍵少數(shù)”又抓“絕大多數(shù)”,使形式主義、官僚主義突出問題得到根本性改變。

    要強(qiáng)宗旨高站位。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于力戒形式主義、官僚主義重要論述精神,從政治高度來審視形式主義、官僚主義的實(shí)質(zhì),從思想和利益根源上認(rèn)清其危害,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。要始終把人民放在心中最高位置,自覺踐行以人民為中心的發(fā)展思想,努力辦好各項(xiàng)民生事業(yè)。

    要強(qiáng)紀(jì)律重制度。要繼續(xù)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),以制度規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,以紀(jì)律約束黨員干部言行,把規(guī)矩意識(shí)滲透到日常工作的細(xì)節(jié)中。要樹立重實(shí)干、重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向,讓那些堅(jiān)定初心使命、工作實(shí)績(jī)突出的干部得到提拔重用,讓那些作風(fēng)浮夸,特別是表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差的干部沒有市場(chǎng)。要注重體制機(jī)制層面的難題,為力戒形式主義、官僚主義提供長(zhǎng)效化的制度保障。

    要轉(zhuǎn)作風(fēng)真碰硬。形式主義、官僚主義上下都有,但“根子”在上面。要從黨內(nèi)“關(guān)鍵少數(shù)”做起,領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揚(yáng)刀刃向內(nèi)的自我革命精神,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干。要大力弘揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng),推進(jìn)工作要實(shí)打?qū)崱⒂才鲇玻鉀Q問題要雷厲風(fēng)行、見底見效,面對(duì)難題要敢抓敢管、敢于擔(dān)當(dāng)。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十八

    一是堅(jiān)持在深化認(rèn)識(shí)中提高工作站位。局黨組堅(jiān)持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調(diào)研工作作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù),擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負(fù)總責(zé)、政治處主任牽頭、機(jī)關(guān)黨委具體負(fù)責(zé),第一時(shí)間召開動(dòng)員部署會(huì),學(xué)習(xí)文件精神,研究自查計(jì)劃,明確責(zé)任分工,分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”重要指示,以及省委、省紀(jì)委和市委、市紀(jì)委有關(guān)要求,堅(jiān)決用上級(jí)決策指示統(tǒng)一各級(jí)思想,引導(dǎo)大家充分認(rèn)識(shí)到這是貫徹落實(shí)十九大精神、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的實(shí)際舉措,是推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育往深里走的重要部署,是全面啟動(dòng)“不忘初心、牢記使命”主題教育的有力抓手,充分認(rèn)清大排查大調(diào)研的重大意義和現(xiàn)實(shí)緊迫性,增強(qiáng)了自查工作的自覺性和主動(dòng)性。

    (一)理論學(xué)習(xí)方面。雖然能夠做到緊隨習(xí)總書記思想步伐,第一時(shí)間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹,但還存在:緊密聯(lián)系實(shí)際、導(dǎo)向工作實(shí)踐還不夠,沒有很好地把思想、工作和生活實(shí)際與習(xí)總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起;對(duì)如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書記提出“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”理解認(rèn)識(shí)還不夠深刻;沒有對(duì)中央作出的重大決策部署進(jìn)行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化,工作的創(chuàng)造性還不高。

    (二)調(diào)查研究方面。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象,往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話,滿足于完成工作任務(wù),沒有注重工作質(zhì)量,造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導(dǎo)性不強(qiáng),談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因,既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素,也有自己總認(rèn)為對(duì)情況熟悉、思想認(rèn)識(shí)不夠的主觀原因。

    (三)服務(wù)群眾方面。局黨組積極開展了結(jié)對(duì)扶貧、民情懇談等活動(dòng),但往往忙于日常事務(wù)性工作,沒有更多時(shí)間和精力深入基層、深入群眾,還存在:體察民情不夠直接,服務(wù)群眾不夠主動(dòng),為基層幫難解困不夠的問題;對(duì)管理服務(wù)對(duì)象,有時(shí)存在對(duì)違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。(四)落實(shí)工作方面。突出表現(xiàn)在落實(shí)中央、省委和市委決策,有時(shí)還存在抓細(xì)、抓實(shí)和“一竿子插到底”不夠的問題;還存在結(jié)合實(shí)際研究不夠,站位不高、看的不遠(yuǎn),前緊后松的問題;在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在重布置、輕落實(shí)的問題,往往還停留在開會(huì)部署階段,缺少釘釘子精神,導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好、工作標(biāo)準(zhǔn)不高,特別是在全省系統(tǒng)內(nèi)有影響、有亮點(diǎn)的業(yè)務(wù)工作較少。還有去年巡察組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅(jiān)決”“三重一大制度落實(shí)不嚴(yán)格、執(zhí)行不到位”等問題,充分暴露了在精準(zhǔn)執(zhí)行上級(jí)決策、精細(xì)落實(shí)政策規(guī)定方面存在的不少差距。

    (五)文風(fēng)會(huì)風(fēng)方面。制定下發(fā)文件,還存在“依葫蘆畫瓢”,照搬照抄上級(jí)規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際不夠的問題;個(gè)別時(shí)候,還存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象;個(gè)別同志辦文辦會(huì)還有粗疏錯(cuò)漏的問題,等等。這些看起來是表面的現(xiàn)象,但根子還是思想認(rèn)識(shí)不到位,沒有把文風(fēng)會(huì)風(fēng)當(dāng)成是思想作風(fēng)問題的一個(gè)重要表現(xiàn),究其原因還是官僚主義、本位主義作祟,工作不上心、不細(xì)心,業(yè)務(wù)不熟悉,研究工作不主動(dòng)。

    (六)擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面。個(gè)別科室、個(gè)別同志在面臨較多困難和多重壓力下,存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應(yīng)付過關(guān)等問題,過多考慮本地實(shí)際情況,存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實(shí)用主義傾向。還存在因循守舊,按部就班思想,主動(dòng)創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路,制定政策和措施時(shí),更多地著眼于落實(shí)上級(jí)任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)當(dāng)前工作,對(duì)事關(guān)單位長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的根本性問題缺乏長(zhǎng)期性、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上,抓長(zhǎng)、抓常、抓細(xì)上還有不足,全面從嚴(yán)治黨壓力層層遞減問題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個(gè)重要問題“三會(huì)一課”制度執(zhí)行不到位等。

    作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,攻堅(jiān)克難、常態(tài)推進(jìn)的任務(wù)依然很重,必須敬始如終抓好“四風(fēng)”問題糾治工作,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。尤其是即將面對(duì)體制改革這場(chǎng)“大考”,必須堅(jiān)決貫徹習(xí)總書記和黨中央決策部署,貫徹省委、市委指示要求,把整風(fēng)整改同推進(jìn)改革緊密結(jié)合起來,乘勢(shì)而上,乘勝追擊,確保作風(fēng)建設(shè)不斷往實(shí)里走、往深處落。一是必須在強(qiáng)化政治自覺上持續(xù)用力。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神作為重要政治任務(wù),認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育,緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學(xué)習(xí),及時(shí)用領(lǐng)袖指示統(tǒng)一思想、凝聚意志。及時(shí)抓好上級(jí)指示要求和政策法規(guī)學(xué)習(xí),特別是關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,及時(shí)搞好對(duì)表,確保始終與上級(jí)步調(diào)一致、同頻共振,與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法,做到真學(xué)、真信、真懂、真用,推動(dòng)學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果。二是必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”,一言一行具有行為示范和導(dǎo)向引領(lǐng)作用,必須作為反“四風(fēng)”、正作風(fēng)的主體突出出來,切實(shí)以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命帶動(dòng)全局黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行、從嚴(yán)抓問責(zé)”的總體思路,采取“暢通民主渠道,強(qiáng)化群眾監(jiān)督;發(fā)揮組織功能,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督;嚴(yán)格紀(jì)律檢查,強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)督”的辦法,構(gòu)建對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部全方位監(jiān)督的管理體系。發(fā)揮黨內(nèi)生活的熔爐作用,強(qiáng)化對(duì)黨員干部的教育、監(jiān)督、管理。利用黨組中心組學(xué)習(xí)、黨課教育等時(shí)機(jī),抓好政策法規(guī)學(xué)習(xí),強(qiáng)化紀(jì)律觀念。三是必須在督導(dǎo)問責(zé)落實(shí)上持續(xù)用力。認(rèn)真梳理近幾年推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)成果,力求把成功做法經(jīng)驗(yàn)化、零散探索系統(tǒng)化、有效措施制度化,建立完善的管人、管物、管事的制度措施,切實(shí)做到有據(jù)可依、有規(guī)可循。持續(xù)營(yíng)造高壓嚴(yán)管態(tài)勢(shì),圍繞落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,采取明查暗訪方式,對(duì)窗口服務(wù)、干部履職、遵守紀(jì)律、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行檢查。每月下發(fā)考勤、在崗在位履職情況通報(bào)。加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)采購、工程招投標(biāo)、干部選拔任用、資金使用管理、公務(wù)車輛管理使用等情況的監(jiān)督,注重發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,一錘接著一錘敲,一個(gè)問題一個(gè)問題解決,馳而不息糾正“四風(fēng)”。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇十九

    根據(jù)省紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)形式主義、官僚主義監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作的意見》、《關(guān)于2018年集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”的實(shí)施方案》和市紀(jì)委相關(guān)工作部署,我單位以形式主義、官僚主義“10種表現(xiàn)”為鏡子,堅(jiān)持把作風(fēng)擺進(jìn)去,把職責(zé)擺進(jìn)去,緊密聯(lián)系存在現(xiàn)象和工作實(shí)際,通過調(diào)查問卷、代表座談和日常收集整理等形式,認(rèn)真對(duì)照問題開展了查擺整改工作。自查報(bào)告如下:

    一、查擺重點(diǎn)問題。

    習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“充分認(rèn)識(shí)形式主義、官僚主義的多樣性和變異性,摸清形式主義、官僚主義在不同時(shí)期、不同地區(qū)、不同部門的不同表現(xiàn)。”按照指示和要求,我單位對(duì)照以下“10項(xiàng)重點(diǎn)問題”,突出形式主義、官僚主義表現(xiàn)的多樣性和變異性,分別查擺問題如下:

    提倡改革創(chuàng)新時(shí),習(xí)慣提新口號(hào)、整幾個(gè)新詞,對(duì)上面的決策部署空喊口號(hào)、不抓落實(shí)。

    2、在調(diào)查研究方面,往往是把調(diào)查研究看成是工作中的一個(gè)程序,并非出自真心想要了解一線真實(shí)客觀的情況,只是迫于上級(jí)任務(wù)壓力不得不去完成,只是滿足于能夠按照要求開展調(diào)研就行了的思想。在程序上看,我到場(chǎng)了、“了解”了、有相關(guān)的記錄和影像資料,這樣的“調(diào)研”看上去確實(shí)很像是在做細(xì)致深入的調(diào)研,至于能否通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題、解決問題則是次要的,重要的是這個(gè)程序我走了。

    安于守成“不出事”,習(xí)慣按照過去的標(biāo)準(zhǔn)守好攤,簡(jiǎn)單重復(fù)和套用原有方式方法,導(dǎo)致不作為、慢作為。

    4、在項(xiàng)目建設(shè)方面,有些項(xiàng)目存在重招商、輕建設(shè)的現(xiàn)象,在爭(zhēng)取時(shí)花費(fèi)了九牛二虎之力,在落戶后卻疏于跟蹤落實(shí),不注重服務(wù)。

    層層傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神,大多照本宣科,甚至只讀標(biāo)題,沒有分配任務(wù)、沒有落實(shí)措施,存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象。

    6、在改進(jìn)文風(fēng)方面,文章簡(jiǎn)報(bào)跟風(fēng)現(xiàn)象比較突出,照搬照抄,華而不實(shí),不接地氣;

    文件改個(gè)頭、換個(gè)面,落款時(shí)期順后延,從口號(hào)到口號(hào),從原則到原則,空洞說教,缺乏新意,講形式,走過場(chǎng)。

    7、在責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面,少數(shù)同志尤其是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部存在畏難退縮、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的心理,抱有“多一事不如少一事”、“寧可少做、不能做錯(cuò)”的思想,放不開手腳,瞻前顧后,甚至把不出事作為目標(biāo)。

    追求面子工程,認(rèn)為自己做的事上級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)看見了、表揚(yáng)了才有意義,才值得去做,忽視工作最迫切的真實(shí)需要。

    評(píng)比、達(dá)標(biāo)活動(dòng)過多過濫,基層應(yīng)接不暇;

    檢查工作不深不細(xì),蜻蜒點(diǎn)水,走馬觀花,做表面文章。

    10、在對(duì)待問題方面,向上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志匯報(bào)工作時(shí),講成績(jī)濃墨重彩,極力渲染,講問題和缺點(diǎn)則輕描淡寫,諱莫如深。有問題視而不見,出了問題馬上想辦法“捂”和“蓋”,對(duì)問題層層截留,大事化小,小事化了。

    二、原因剖析。

    習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入,是我們黨的大敵、人民的大敵。”上述形式主義、官僚主義“10項(xiàng)重點(diǎn)問題”,我們分析起來主要有以下成因:

    是因?yàn)椤皯T性思維”作怪,認(rèn)為傳達(dá)貫徹中央重大決策部署要高調(diào)表態(tài),是講政治的表現(xiàn),熱衷于造聲勢(shì)、搞花架子。

    對(duì)干部匯報(bào)看的重,對(duì)群眾反映問題看的輕;

    責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位,有的領(lǐng)導(dǎo)干部存在“燈下黑”“手電筒只照別人不照自己”等問題,他們把自己當(dāng)成改進(jìn)作風(fēng)的旁觀者,而不是參與者和踐行者。

    3、存在服務(wù)群眾方面的問題,主要原因是信念缺失、脫離群眾,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了全心全意為人民服務(wù)的宗旨,忘記了我們黨與人民群眾的血肉聯(lián)系,忘記了人民群眾是創(chuàng)造歷史推動(dòng)歷史前進(jìn)的主體。

    4、存在項(xiàng)目建設(shè)方面的問題,主要原因是功利主義思想嚴(yán)重,只求完成招商引資任務(wù),不搞真正的管理和服務(wù)。

    5、存在改進(jìn)會(huì)風(fēng)方面的問題,主要原因是會(huì)風(fēng)不正和應(yīng)付心態(tài),開會(huì)沒有議題、沒有操作內(nèi)容、沒有實(shí)質(zhì)性的舉措,壓根就沒打算解決什么問題,不求實(shí)效,只走形式,應(yīng)付上級(jí)檢查,只對(duì)上級(jí)交差,只為推脫“追責(zé)”。

    6、存在改進(jìn)文風(fēng)方面的問題,主要原因就是應(yīng)付上級(jí),文件內(nèi)容不細(xì)化,對(duì)一些的確需要細(xì)化落實(shí)的文件,相關(guān)負(fù)責(zé)人沒有經(jīng)過仔細(xì)調(diào)查,自然無法提出有針對(duì)性、可操作性的措施,于是就拿著別單位的文件拼拼湊湊、應(yīng)付了事,以文件落實(shí)文件。

    7、存在責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面的問題,究其因是根深蒂固的陳舊觀念、習(xí)以為常的“潛規(guī)則”、錯(cuò)綜復(fù)雜的利益糾葛,認(rèn)為在追責(zé)力度不斷加大的情況下,“多一事不如少一事”、“少干事不如不干事”,多干事就容易多出事。

    8、存在工作實(shí)效方面的問題,主要原因是有的人顧慮個(gè)人的仕途和名利,或者為了小集體的利益,既不愿意下功夫真抓實(shí)干,又想取寵于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),因而去搞形式主義的花架子,做表面文章。

    一個(gè)政策上層動(dòng)員、地方傳達(dá),考核評(píng)比上層部署、地方細(xì)化,到了基層都要落實(shí),只能疲于應(yīng)付。

    怕暴露了問題,承擔(dān)責(zé)任;

    怕揭露了矛盾,影響到“政治進(jìn)步”。出了問題總是遮遮掩掩,報(bào)喜不報(bào)憂,蒙混過關(guān)。說來說去,就是只對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé),不對(duì)黨和人民利益負(fù)責(zé),黨性不純。如果不講認(rèn)真,就容易馬虎敷衍,即使問題擺在眼前也看不到、識(shí)不透,就容易淺嘗輒止、虛晃一槍,即使花了很大精力也可能只是搞形式、走過場(chǎng)。

    對(duì)待形式主義、官僚主義,一棍子打死容易,卸責(zé)甩鍋方便,但這都不是對(duì)待問題和對(duì)待干部應(yīng)有的態(tài)度。整治形式主義、官僚主義“10項(xiàng)重點(diǎn)問題”需要針對(duì)性、精準(zhǔn)化。

    要迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神熱潮,始終體現(xiàn)政治擔(dān)當(dāng),拿出過硬措施整改問題,發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,一錘一錘地敲,一件事一件事抓,一個(gè)問題一個(gè)問題解決,堅(jiān)決防止不良風(fēng)氣反彈回潮。

    提倡“四不兩直”的調(diào)研方式,即不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報(bào)、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場(chǎng),深化蹲點(diǎn)調(diào)研和“回馬槍”式調(diào)研,堅(jiān)決反對(duì)帶著事先定的調(diào)子開展調(diào)研。

    對(duì)日常工作中遇到的不屬于職責(zé)范圍的咨詢政策、反映訴求的群眾,主動(dòng)說明情況、有序引導(dǎo),當(dāng)好咨詢員、引導(dǎo)員,以實(shí)際行動(dòng)踐行群眾路線,拉近與群眾之間的距離,增進(jìn)與群眾之間的感情。

    4、項(xiàng)目建設(shè)要推行項(xiàng)目秘書制,一個(gè)項(xiàng)目一個(gè)項(xiàng)目跟蹤服務(wù),切實(shí)為招商引資戶解決問題、提供服務(wù)。

    提高會(huì)議效率,開短會(huì),緊扣主題,突出重點(diǎn),言簡(jiǎn)意賅;

    嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律,正會(huì)風(fēng),特殊情況不能參會(huì)的,必須會(huì)前向會(huì)議組織者請(qǐng)假,未經(jīng)批準(zhǔn)不得缺席、不得代會(huì),違反會(huì)議紀(jì)律的,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

    少發(fā)文,可以通過電話溝通傳遞的,盡量不發(fā)文,嚴(yán)格控制簡(jiǎn)報(bào)種類和數(shù)量;

    發(fā)短文,文件短小精悍、目標(biāo)清晰,力求精煉;

    講實(shí)話,文件內(nèi)容實(shí)在,具有較強(qiáng)的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性。落實(shí)文件,干事創(chuàng)業(yè),關(guān)鍵在于吃透上級(jí)文件精神,并與本地實(shí)際相結(jié)合,科學(xué)合理,有操作性,切實(shí)可行,做到有目的,有思想,有思路,有措施,有落實(shí)。

    7、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),對(duì)熱衷于搞形式主義、官僚主義的黨員干部及時(shí)“紅臉出汗”“咬耳扯袖”,該提醒的提醒,該批評(píng)的批評(píng),該誡勉的誡勉,防止小問題造成大影響。對(duì)確實(shí)構(gòu)成違紀(jì)、需要追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任的黨員干部,運(yùn)用“第二種形態(tài)”或“第三種形態(tài)”,該調(diào)整崗位的調(diào)整崗位,該免職的免職,該處分的處分,既追究直接責(zé)任人的責(zé)任,又追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,并點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,以嚴(yán)肅問責(zé)倒逼轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)。

    8、講求工作實(shí)效,平時(shí)的工作就要高質(zhì)量,不能敷衍了事,開展工作時(shí)要經(jīng)常回頭看,既要總結(jié)真經(jīng)驗(yàn)、真典型,又要找出遺漏的問題加以改正。

    要充分發(fā)揮職能部門作用,督促其強(qiáng)化監(jiān)管、健全制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正突出問題,形成齊抓共管的工作合力。

    形式官僚主義整改報(bào)告(精選20篇)篇二十

    接地氣就是要廣泛接觸老百姓的普通生活,與最廣大的人民群眾打成一片,反映最底層普通民眾的愿望、訴求、利益。用大眾的生活習(xí)慣、用語等,而不是脫離了群眾的實(shí)際需求和真實(shí)愿望,浮于表面,而是踏踏實(shí)實(shí),深入人心,就是要遵循自然規(guī)律,而不是盲目行事。形式主義、官僚主義不僅陡增基層負(fù)擔(dān)、致使基層干部疲于應(yīng)對(duì),更為嚴(yán)重的是割裂了黨同人民群眾之間的血肉聯(lián)系、敗壞了黨的優(yōu)良作風(fēng)。不管是作為普通黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要堅(jiān)持從群眾中來到群眾中去。

    習(xí)近平總書記指出“要避免以新的形式主義反對(duì)舊的形式主義”,強(qiáng)調(diào)要克服形式主義的頑疾。從當(dāng)前來看,作風(fēng)不扎實(shí)、工作不落實(shí)是形式主義、官僚主義最突出的表現(xiàn),在群眾中間產(chǎn)生很壞影響,因此反對(duì)形式主義、官僚主義不僅非常必要,也非常重要,要從自身實(shí)際、從崗位實(shí)際、從工作實(shí)際做起,當(dāng)一名名副其實(shí)的真黨員、好黨員。

    我覺得反對(duì)形式主義、官僚主義,就是要在工作中做到如下幾點(diǎn):1、做事要扎實(shí),抓工作立足于實(shí)際,不浮在表面,必須在了解真實(shí)情況和掌握一手資料的情況下開展,要把統(tǒng)戰(zhàn)成員的滿意不滿意,干部同事認(rèn)可不認(rèn)可作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn),以務(wù)實(shí)的心態(tài)對(duì)待工作、以兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度做好本職工作。2、做人要親民,工作中,不高高在上,不自以為是,耍官腔,要把自己的位置放低些,高調(diào)做事,低調(diào)做人,因?yàn)樽约菏侨嗣竦墓汀9ぷ魇且惠呑拥模星槭且惠呑拥模约弘x開工作崗位后,還有多少曾經(jīng)的工作對(duì)象愿意與自己聯(lián)系,還有多少同事愿意和自己交流,金杯銀杯不如大家的口碑。3、正確看待自己,客觀公正的看待得失,不斷地認(rèn)識(shí)自我、修養(yǎng)自我、改造自我、提升自我、完善自我,使自己在實(shí)踐中樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

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    活動(dòng)總結(jié)是對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估的重要環(huán)節(jié),可以幫助我們不斷提升活動(dòng)的質(zhì)量。下面是一些寫作上的技巧和注意事項(xiàng),希望對(duì)大家寫好活動(dòng)總結(jié)有所幫助。體育課外興趣小組活動(dòng)給
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    優(yōu)秀作文需要有恰當(dāng)?shù)恼撟C和充分的事例支持,使文章更有說服力。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁┮恍﹩⑹竞椭笇?dǎo)。“弟子規(guī),圣人訓(xùn)。首
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    通過寫心得體會(huì),我們可以提煉出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),為今后的學(xué)習(xí)和工作提供寶貴的參考和指導(dǎo)。如果你不知道如何開始寫心得體會(huì),可以先參考一下下面的范文,也許會(huì)有所幫助。
    衛(wèi)生工作計(jì)劃是為了落實(shí)衛(wèi)生政策、加強(qiáng)衛(wèi)生服務(wù)、提高衛(wèi)生質(zhì)量而制定的計(jì)劃文件。衛(wèi)生工作計(jì)劃是指在一定時(shí)間范圍內(nèi),對(duì)衛(wèi)生工作的各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)劃和安排的書面材料,它可
    中班教案可以幫助教師系統(tǒng)地組織教學(xué)內(nèi)容,確保教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成。中班教案范文的編寫可以幫助教師更好地了解教學(xué)過程和方法,從而提高教學(xué)效果。1、了解蠶的外形特征、生活
    活動(dòng)方案是為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而設(shè)計(jì)的一系列活動(dòng)步驟和時(shí)間安排。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀活動(dòng)方案范文,供大家參考和借鑒。為了確保事情或工作有序有力開展,往往需
    讀后感是對(duì)讀完一本書或者文章后的心情和感受進(jìn)行總結(jié)和表達(dá)的一種方式,它能夠幫助我們更深入地理解和體會(huì)書中的內(nèi)容。接下來,我們將看到一些讀者對(duì)作品的感悟和思考,希
    辯論是一種傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)競(jìng)技活動(dòng),常用于提高學(xué)生的說話和思考能力。在下面的范例中,我們可以看到不同主題的辯論,以及參與者們出色的辯論技巧和表達(dá)能力。我的家,是一個(gè)時(shí)
    讀后感是對(duì)自己閱讀過程中的感受和體會(huì)進(jìn)行總結(jié)和反思的一種方式。下面是小編為大家準(zhǔn)備的一些精彩的讀后感范文,希望能激發(fā)大家對(duì)書籍更深層次的思考。現(xiàn)在的中國(guó),繁榮昌
    優(yōu)秀作文常常能夠運(yùn)用豐富的修辭手法和生動(dòng)的語言來增強(qiáng)文章的感染力和說服力。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家提供一些寫作的啟示和參考。
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    心得體會(huì)是對(duì)個(gè)人或團(tuán)體在某一經(jīng)歷、事件或任務(wù)中的觀察、思考和領(lǐng)悟的總結(jié)和歸納。它可以幫助我們更好地理解和掌握所學(xué)知識(shí),提升自己的能力和素質(zhì)。小編整理了一些關(guān)于心
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