隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀報(bào)告范文,希望大家能夠喜歡!
有關(guān)全面建設(shè)清廉國(guó)企工作情況報(bào)告簡(jiǎn)短一
一、主要目標(biāo)圍繞“能源網(wǎng)”基礎(chǔ)設(shè)施補(bǔ)短板建設(shè)三年大會(huì)戰(zhàn)目標(biāo)任務(wù),以電網(wǎng)、核電、煤電、風(fēng)電、光伏、生物質(zhì)、水電、油氣管網(wǎng)、充電樁等建設(shè)為重點(diǎn),統(tǒng)籌推進(jìn)電源、輸配電、油氣管道、充電設(shè)施等四大類重大項(xiàng)目建設(shè),確保完成年度投資700億元,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目建設(shè)的階段性目標(biāo)。
二、工作任務(wù)(一)電源建設(shè)方面。2021年共實(shí)施171個(gè)項(xiàng)目(包括風(fēng)電、光伏、生物質(zhì)、水電、煤電、核電),其中80個(gè)新開工項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)開工建設(shè)、91個(gè)續(xù)建項(xiàng)目加快建設(shè)、49個(gè)項(xiàng)目按期竣工投產(chǎn)。2021年完成投資443.0219億元。
(二)輸配電建設(shè)方面。2021年共實(shí)施5個(gè)項(xiàng)目(含打捆項(xiàng)目),其中5個(gè)新開工項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)開工建設(shè)。2021年完成投資227億元。
(三)油氣管道建設(shè)方面。20xx年共實(shí)施31個(gè)項(xiàng)目,其中19個(gè)新開工項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)開工建設(shè)、12個(gè)續(xù)建項(xiàng)目加快建設(shè)。2021年完成投資28.1084億元。
(四)充電設(shè)施建設(shè)方面。根據(jù)2021年自治區(qū)《政府工作報(bào)告》提出的“建成新能源汽車充電樁2萬(wàn)個(gè)”目標(biāo)任務(wù),2021年以全區(qū)14個(gè)設(shè)區(qū)市為單位開展項(xiàng)目實(shí)施,加快推進(jìn)充電樁、充電插座項(xiàng)目建設(shè),2021年完成投資1.87億元。根據(jù)自治區(qū)黨委常委、自治區(qū)常務(wù)副主席秦如培指示要求,從今年起連續(xù)三年開展新能源汽車推廣應(yīng)用行動(dòng),14個(gè)設(shè)區(qū)市新能源汽車充電樁2021年度建設(shè)任務(wù)數(shù)以《廣西新能源汽車推廣應(yīng)用三年行動(dòng)計(jì)劃》統(tǒng)籌下達(dá)的任務(wù)數(shù)為績(jī)效考核目標(biāo)。
三、工作措施2021年作為“十四五”的開局之年,自治區(qū)能源局將進(jìn)一步擴(kuò)大“能源網(wǎng)”投資,把“補(bǔ)短板”、“保安全”作為重中之重。各市、各部門、項(xiàng)目業(yè)主務(wù)必進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,采取非常措施,咬定目標(biāo),精心組織,努力實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目攻堅(jiān)新突破。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工
在“能源網(wǎng)”大會(huì)戰(zhàn)建設(shè)組的統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)下,“能源網(wǎng)”建設(shè)工作專班、各有關(guān)市、有關(guān)部門、各項(xiàng)目業(yè)主進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一認(rèn)識(shí),把“能源網(wǎng)”項(xiàng)目實(shí)施作為重點(diǎn)工作來(lái)抓,細(xì)化任務(wù),明確責(zé)任,扎扎實(shí)實(shí)做好項(xiàng)目推進(jìn)工作。
“能源網(wǎng)”建設(shè)工作專班要充分發(fā)揮牽頭抓總作用,建立定期會(huì)商制度,依托“壯美廣西 發(fā)改云”平臺(tái)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;
要建立日常調(diào)度工作制度,按月通報(bào),不定期以簡(jiǎn)報(bào)形式向自治區(qū)“五網(wǎng)”建設(shè)三年大會(huì)戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)送“能源網(wǎng)”項(xiàng)目推進(jìn)情況;
要細(xì)化工作計(jì)劃和措施,強(qiáng)化工作指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,協(xié)調(diào)解決存在問(wèn)題,根據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)的實(shí)際情況,適時(shí)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。
項(xiàng)目所在的市、縣要切實(shí)履行地方管理責(zé)任,成立專門工作協(xié)調(diào)小組,協(xié)調(diào)落實(shí)用地、用林等指標(biāo),加大征地拆遷工作力度;
對(duì)審批權(quán)限在地方的項(xiàng)目,要按照審批(核準(zhǔn))綠色通道的要求,落實(shí)容缺審批、承諾制審批、加快前期工作的推進(jìn)。
自治區(qū)各相關(guān)部門要加大協(xié)調(diào)指導(dǎo)力度,主動(dòng)靠前服務(wù),形成工作合力。
項(xiàng)目業(yè)主要切實(shí)擔(dān)起項(xiàng)目建設(shè)主體責(zé)任,細(xì)化項(xiàng)目建設(shè)籌劃、前期工作、籌資、設(shè)計(jì)、建設(shè)實(shí)施等各環(huán)節(jié),確保項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量和效果。
(二)全面梳理項(xiàng)目情況,精準(zhǔn)施策
1.電源項(xiàng)目。重大電源方面,在建項(xiàng)目重點(diǎn)加快防城港紅沙3號(hào)4號(hào)機(jī)組、大藤峽水利樞紐項(xiàng)目、神華國(guó)華廣投北海電廠、國(guó)投欽州電廠三期1#機(jī)組的建設(shè)進(jìn)度,力爭(zhēng)完成更多的投資;
加快推進(jìn)桂東電力賀州燃煤發(fā)電項(xiàng)目投產(chǎn)運(yùn)行;
加快一批項(xiàng)目前期工作,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)南寧抽水蓄能電站年內(nèi)開工建設(shè),爭(zhēng)取防城港紅沙核電三期、白龍核電一期獲國(guó)家核準(zhǔn)。可再生能源方面,加大力度解決項(xiàng)目用林、用地、并網(wǎng)手續(xù)辦理困難問(wèn)題,推動(dòng)包括賓陽(yáng)馬王風(fēng)電場(chǎng)二期工程等52個(gè)風(fēng)電續(xù)建項(xiàng)目加快建設(shè),防城港防城區(qū)灘營(yíng)風(fēng)電場(chǎng)一期(150mw)工程等41個(gè)風(fēng)電項(xiàng)目年內(nèi)實(shí)現(xiàn)新開工建設(shè);
推進(jìn)廣西欽州市恒豐50mwp光伏電站等23個(gè)光伏續(xù)建項(xiàng)目加快建設(shè)。
2.輸配電項(xiàng)目。重點(diǎn)加快500千伏鳳凰站、新江站、220千伏東蘭(向陽(yáng))站等一批主電網(wǎng)項(xiàng)目,以及南崇鐵路、金南鐵路牽引站外部送電工程等大工業(yè)項(xiàng)目配套送電工程。
3.天然氣管網(wǎng)項(xiàng)目。全面啟動(dòng)廣西lng外輸管道桂林支線、新疆煤制氣外輸管道廣西支干線工程項(xiàng)目等主干油氣管網(wǎng)項(xiàng)目建設(shè),加快推進(jìn)欽南柳管道-茂昆線成品油管道聯(lián)通工程、“縣縣通”天然氣工程建設(shè),進(jìn)一步打通油氣輸送瓶頸。加快推動(dòng)北海lng接收站二期、三期工程建設(shè),增強(qiáng)我區(qū)天然氣保供能力。
4.新能源汽車充電設(shè)施項(xiàng)目。14個(gè)設(shè)區(qū)市要根據(jù)自治區(qū)新的部署要求,按照從今年起實(shí)施的廣西新能源汽車推廣應(yīng)用三年行動(dòng),按照新能源汽車推廣應(yīng)用攻堅(jiān)行動(dòng)要求,繼續(xù)加快充電樁和充電插座建設(shè)。
(三)加強(qiáng)項(xiàng)目調(diào)度,實(shí)行掛圖作戰(zhàn)
以信息化手段加強(qiáng)項(xiàng)目管理,充分利用“壯美廣西 項(xiàng)目云”平臺(tái),實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)、實(shí)時(shí)調(diào)度項(xiàng)目進(jìn)展情況。對(duì)項(xiàng)目實(shí)行實(shí)行掛圖作戰(zhàn),實(shí)施項(xiàng)目分類調(diào)度協(xié)調(diào)專員制,每類項(xiàng)目明確一名調(diào)度協(xié)調(diào)專員,實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)督促項(xiàng)目進(jìn)度情況,協(xié)調(diào)項(xiàng)目建設(shè)遇到的問(wèn)題和困難。“能源網(wǎng)”建設(shè)工作專班定期或不定期開展項(xiàng)目推進(jìn)協(xié)調(diào)工作,原則上每月召開一次項(xiàng)目調(diào)度會(huì),特殊情況隨時(shí)協(xié)調(diào),解決項(xiàng)目建設(shè)中存在的突出困難和問(wèn)題,并抓好跟蹤落實(shí)。
(四)強(qiáng)化資金籌措,保障資金需求
積極爭(zhēng)取中央預(yù)算內(nèi)資金和政府專項(xiàng)債券,切實(shí)用好融資專項(xiàng)資金;
做好銀企對(duì)接,積極向金融機(jī)構(gòu)推介項(xiàng)目,爭(zhēng)取更多金融機(jī)構(gòu)支持“能源網(wǎng)”建設(shè),確保項(xiàng)目建設(shè)資金及時(shí)到位。
(五)加強(qiáng)信息通報(bào),強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)
自治區(qū)各有關(guān)單位、各地市、各項(xiàng)目業(yè)主要加強(qiáng)溝通銜接,共同協(xié)調(diào)解決存在問(wèn)題。各項(xiàng)目業(yè)主按要求按時(shí)填報(bào)項(xiàng)目建設(shè)信息,每月要有工作小結(jié),各市發(fā)展改革委要做好核查,并將本月工作小結(jié)送自治區(qū)能源局。
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?全面從嚴(yán)治黨,源于實(shí)踐的發(fā)展、認(rèn)識(shí)的深化。“全面”就是管全黨、治全黨,面向我市xxx名黨員、xxx個(gè)基層黨組織,覆蓋黨的建設(shè)各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)方面、各個(gè)部門。我市始終堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,全面推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),著力構(gòu)建責(zé)任明晰、追責(zé)到位、措施有力的責(zé)任保障體系。現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:
中央紀(jì)委五次全會(huì)以來(lái),我市按照黨章要求,聚焦紀(jì)律規(guī)矩,回歸職責(zé)定位,從監(jiān)督執(zhí)紀(jì)著手做了一些工作。
??(一)強(qiáng)化責(zé)任,形成抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的強(qiáng)大合力。我們以落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”為契機(jī),緊緊抓住責(zé)任分解、考核、追究三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實(shí)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直各單位黨組織抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,推動(dòng)責(zé)任制的全面落實(shí)。今年年初,組織8個(gè)檢查考核組,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況進(jìn)行了檢查考核,市責(zé)任辦和市委辦根據(jù)檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題分別下發(fā)了《2015年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核情況的反饋》、《省委、市委檢查2015年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制問(wèn)題清單整改任務(wù)分工方案的通知》兩份文件,督促各單位抓好整改落實(shí)工作。我市在責(zé)任制考核中,對(duì)受黨政紀(jì)處分的10名科級(jí)干部年度考核評(píng)定為不稱職。
??(二)扎緊圍欄,規(guī)范權(quán)力內(nèi)部制約和外部監(jiān)督。各級(jí)黨委帶頭規(guī)范決策程序、完善決策規(guī)則、提高決策水平,對(duì)議題提出、議事程序、表決方式等作了明確規(guī)定,凡屬重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金的使用,都按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則,由集體討論決定,以民主的決策預(yù)防腐敗發(fā)生;同時(shí),進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、述職述廉、民主生活會(huì)、談話和誡勉、領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度,進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部議事履職行為。
??(三)實(shí)時(shí)督查,力促作風(fēng)建設(shè)要求貫徹執(zhí)行。圍繞“作風(fēng)建設(shè)年”部署,加大對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定的貫徹和落實(shí),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和糾正“四風(fēng)”經(jīng)常性督查。在元旦春節(jié)、五一端午等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),組織人員開展了6輪明察暗訪,協(xié)調(diào)公安、稅務(wù)等職能部門,運(yùn)用科技手段,摸排公車私用、違規(guī)公款消費(fèi)等問(wèn)題線索,對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的疑似違規(guī)問(wèn)題逐一進(jìn)行調(diào)查核實(shí),對(duì)查實(shí)問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)肅處理。今年上半年,我市“三公”經(jīng)費(fèi)支出同比下降34.7%,其中公務(wù)接待費(fèi)下降23.5%;查處違反“八項(xiàng)規(guī)定”精神問(wèn)題7起,處理13人,其中黨紀(jì)處分8人,發(fā)通報(bào)3期對(duì)4起典型問(wèn)題進(jìn)行通報(bào)。
??(四)嚴(yán)格執(zhí)紀(jì),加大查辦違紀(jì)違法案件力度。今年以來(lái),市紀(jì)委繼續(xù)突出辦案重點(diǎn),加大工作力度,落實(shí)辦案措施,按照“一案雙查”的要求,實(shí)行責(zé)任倒查,既嚴(yán)肅追究直接責(zé)任,又嚴(yán)肅追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任。今年上半年,我市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共立案103件,其中:貪污賄賂案件29件,同比增長(zhǎng)27%,經(jīng)濟(jì)大案48件,同比增長(zhǎng)44%,鄉(xiāng)科級(jí)要案26件,同比增長(zhǎng)35%,在查處案件中,使用“兩規(guī)”措施8人,通過(guò)辦案,為國(guó)家和集體挽回經(jīng)濟(jì)損失530萬(wàn)元。
??(五)注重教育,強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍政治定力。加強(qiáng)黨員干部廉政教育和管理,今年以來(lái),市紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合正在開展的“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”專題教育,向全體紀(jì)檢監(jiān)察干部講授黨課,并組織領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)中央紀(jì)委刊發(fā)的多篇文章,更新觀念、強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)、注重實(shí)效,同時(shí),按照“打鐵需要自身硬”要求,從嚴(yán)管理紀(jì)檢監(jiān)察干部,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),完善內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制,維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的純潔性和公信力。
從調(diào)研情況看,我市廣大黨員干部在遵守黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩方面總體上是好的,絕大多數(shù)黨員干部政治立場(chǎng)堅(jiān)定,作風(fēng)建設(shè)過(guò)硬,政治生態(tài)良好,但也存在個(gè)別黨員干部紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng),違背了從嚴(yán)治黨的目標(biāo)要求,具體體現(xiàn)如下:
??一是政治立場(chǎng)不夠堅(jiān)定。個(gè)別黨員干部缺乏共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,黨的觀念不強(qiáng),黨性修養(yǎng)不夠,對(duì)黨的政治理論和路線、方針、政策學(xué)習(xí)不深、領(lǐng)會(huì)不透,理想信念的根基不牢,在原則問(wèn)題上立場(chǎng)不夠堅(jiān)定,黨性原則不強(qiáng)。
??二是執(zhí)行重大決策不夠有力。個(gè)別黨員干部在貫徹執(zhí)行中央和省、市委決策部署上搞上有政策、下有對(duì)策,耍“小聰明”、撥“小算盤”、打“擦邊球”,對(duì)自己有利的政策就貫徹落實(shí),不利的就搞搪塞變通,有令不行、有禁不止。
??三是組織原則不強(qiáng)。個(gè)別黨員干部熱衷于以地域、同學(xué)、戰(zhàn)友以及出身、經(jīng)歷劃界,編“關(guān)系網(wǎng)”,搞“小團(tuán)體”、親親疏疏、利益輸送,把正常的同志關(guān)系扭曲成庸俗的人身依附關(guān)系,不利于正常工作的開展。
??四是紀(jì)律觀念不牢。個(gè)別黨員干部違規(guī)多占住房、違規(guī)購(gòu)置使用超標(biāo)車、在企業(yè)兼職;個(gè)別黨員干部違反權(quán)力運(yùn)行程序,違規(guī)越權(quán)插手其他事物;個(gè)別黨員干部仍存在違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神,形式主義、官僚主義仍不同程度存在。
??五是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督不嚴(yán)。個(gè)別單位黨組織和紀(jì)檢組織在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面,把監(jiān)督黨員干部經(jīng)濟(jì)方面不出現(xiàn)問(wèn)題作為重點(diǎn),忽視了對(duì)遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面的監(jiān)督和教育,存在失之于寬、失之于軟,尤其是經(jīng)常性監(jiān)督不夠到位。
當(dāng)前,我們必須意識(shí)到當(dāng)前反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜,減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài)的工作依舊艱巨而繁重,各級(jí)黨組織和廣大黨員干部必須緊繃政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦,始終做到講政治、顧大局。
??一要從嚴(yán)落實(shí)責(zé)任。全力履行“兩個(gè)責(zé)任”,是黨章規(guī)定的政治責(zé)任,也是黨中央對(duì)各級(jí)黨委、紀(jì)委提出的明確要求。各級(jí)黨委(黨組)必須落實(shí)主體責(zé)任,狠抓工作部署,分析研判形勢(shì),加強(qiáng)紀(jì)律教育和作風(fēng)建設(shè)。各級(jí)黨委(黨組)書記要承擔(dān)起第一責(zé)任人職責(zé),落實(shí)“四個(gè)親自”。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要根據(jù)職責(zé)分工,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任。各級(jí)紀(jì)委(紀(jì)檢組)要協(xié)助黨委(黨組)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,切實(shí)履行好監(jiān)督責(zé)任,加大正風(fēng)肅紀(jì)和腐敗案件查處力度,敢于擔(dān)責(zé)、勇于執(zhí)紀(jì)。
??二要從嚴(yán)規(guī)范權(quán)力。要?jiǎng)?chuàng)新思路,理清各部門必須重點(diǎn)監(jiān)控的關(guān)鍵權(quán)力崗位,建立權(quán)力崗位在陽(yáng)光下操作的程序,推行權(quán)力清單制度,依法公開權(quán)力運(yùn)行流程,改進(jìn)對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督,強(qiáng)化對(duì)民主集中制執(zhí)行情況的檢查監(jiān)督,落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報(bào)和報(bào)告、述職述廉、民主生活會(huì)、信訪處理、談話和誡勉、詢問(wèn)和質(zhì)詢等監(jiān)督制度,確保權(quán)力正確行使。
??三要從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。要加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,決不允許對(duì)中央大政方針和省、市委重大決策無(wú)原則地說(shuō)三道四,執(zhí)行上打折扣、搞變通,陽(yáng)奉陰違;決不允許搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派;決不允許目無(wú)組織、欺騙組織、重大事項(xiàng)不報(bào)告;決不允許傳播政治謠言、轉(zhuǎn)發(fā)不良信息、亂評(píng)亂議;決不允許黨員信仰宗教、參加宗教活動(dòng),決不允許跑風(fēng)漏氣、違反政治規(guī)矩、說(shuō)情打招呼,對(duì)不守政治紀(jì)律、不講政治規(guī)矩的人,堅(jiān)決嚴(yán)肅處理。
?四要從嚴(yán)改進(jìn)作風(fēng)。要保持常抓的韌勁,緊盯“四風(fēng)”新形式、新動(dòng)向,聚焦干部群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn),進(jìn)一步從細(xì)處著手,從小節(jié)抓起。對(duì)公款吃喝、公款旅游、收送購(gòu)物卡、節(jié)禮及土特產(chǎn)等踩踏作風(fēng)紅線的問(wèn)題一律按頂風(fēng)違紀(jì)處理,步步緊逼,使之無(wú)處遁形、無(wú)處藏身、無(wú)法反彈。
??五要從嚴(yán)管理干部。一方面組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于黨員干部修身做人、為官用權(quán)的重要論述,引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定理想信念,加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)、道德品行和法治教育,用黨紀(jì)國(guó)法規(guī)范言行。另一方面引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)學(xué)習(xí)黨章,做到了然于胸;自覺(jué)遵守黨章,做到不違黨章;自覺(jué)貫徹黨章,做到不折不扣;自覺(jué)維護(hù)黨章,視黨章為政治生命,以堅(jiān)強(qiáng)的黨性捍衛(wèi)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
有關(guān)全面建設(shè)清廉國(guó)企工作情況報(bào)告簡(jiǎn)短三
同志們:
在全市上下深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話精神、全面發(fā)力“十四五”高質(zhì)量發(fā)展之際,市政府決定召開全市國(guó)資國(guó)企半年工作會(huì),主要任務(wù)是梳理分析我市國(guó)資國(guó)企現(xiàn)狀,認(rèn)清形勢(shì)優(yōu)勢(shì)、堅(jiān)定信心決心、明確方位方向、突破重點(diǎn)難點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)國(guó)企改革三年行動(dòng),不斷做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本國(guó)有企業(yè),為推動(dòng)xx經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。剛才,我們通報(bào)了考核結(jié)果,表彰了先進(jìn)模范,一會(huì)兒,xx同志還要對(duì)下半年工作進(jìn)行安排部署,請(qǐng)大家認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面,我講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、肯定成績(jī)、把握形勢(shì),堅(jiān)定推動(dòng)國(guó)資國(guó)企發(fā)展的信心決心
今年以來(lái),我市持續(xù)深入推進(jìn)國(guó)資國(guó)企改革和戰(zhàn)略性重組,不斷建立健全國(guó)資監(jiān)管制度體系,全面加強(qiáng)治理能力建設(shè),國(guó)資監(jiān)管的專業(yè)化水平不斷提高,國(guó)有企業(yè)質(zhì)量效益穩(wěn)步提升,國(guó)有資本布局結(jié)構(gòu)更加合理,國(guó)有企業(yè)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的引領(lǐng)帶動(dòng)作用顯著增強(qiáng)。
一是國(guó)企運(yùn)行質(zhì)量持續(xù)向好。各企業(yè)上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì),主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)持續(xù)向好。截至x月,x家市屬國(guó)企資產(chǎn)總額由20xx年底的x億元增長(zhǎng)至x億元,增幅x%;所有者權(quán)益由x億元增長(zhǎng)至x億元,增幅x%;資產(chǎn)負(fù)債率由x%下降至x%。資產(chǎn)總額穩(wěn)步增長(zhǎng),負(fù)債水平得到有效控制,所有者權(quán)益指標(biāo)大幅提升。營(yíng)業(yè)收入x億元、利潤(rùn)總額x億元、上繳稅費(fèi)x億元,同比分別增長(zhǎng)x%、x%和x%,經(jīng)濟(jì)效益顯著提升,企業(yè)活力不斷增強(qiáng),對(duì)國(guó)有經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)率進(jìn)一步提高。
二是國(guó)資監(jiān)管效能穩(wěn)步提升。依法有效規(guī)范國(guó)企投資融資、債券發(fā)行、資產(chǎn)處置、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、財(cái)務(wù)管理等行為,落實(shí)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控主體責(zé)任,建立企業(yè)融資計(jì)劃報(bào)備、投融資擔(dān)保月報(bào)告制度,全過(guò)程防范企業(yè)融資債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。全面實(shí)施企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)決算、項(xiàng)目投資報(bào)審、一月一企財(cái)務(wù)運(yùn)行剖析通報(bào)等制度,科學(xué)評(píng)估企業(yè)運(yùn)營(yíng)情況,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析調(diào)度,國(guó)資監(jiān)管體制進(jìn)一步完善。截至x月,x戶涉融企業(yè)平均綜合利率x%,較x月下降x個(gè)百分點(diǎn);xx集團(tuán)、xx集團(tuán)、xx集團(tuán)、xx集團(tuán)x戶企業(yè)x%以上高息融資余額x億元,較x月減少x億元。
三是國(guó)資國(guó)企改革不斷深化。出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)第二批市屬經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)集中統(tǒng)一監(jiān)管和重組整合的實(shí)施方案》,深入推進(jìn)x+x戶企業(yè)集中統(tǒng)一監(jiān)管,在黨建、章程、董事會(huì)建設(shè)、法人治理結(jié)構(gòu)、風(fēng)險(xiǎn)管控、財(cái)務(wù)債務(wù)等方面建立了科學(xué)有效的監(jiān)管體系,加強(qiáng)企業(yè)“三重一大”事權(quán)職責(zé)劃分,開展分子公司處僵治困、扭虧增盈和提質(zhì)增效,引導(dǎo)市屬企業(yè)提升發(fā)展質(zhì)量效益。出臺(tái)《xx市國(guó)資國(guó)企“十四五”發(fā)展規(guī)劃》,修訂完善《市屬國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核辦法》,突出“兩利四率”等指標(biāo),健全“一企一策”差異化考核指標(biāo)體系,完善績(jī)效評(píng)價(jià)制度,實(shí)現(xiàn)科學(xué)精準(zhǔn)考核。
四是國(guó)企黨的建設(shè)全面加強(qiáng)。以推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理相統(tǒng)一為核心,深入開展黨史學(xué)習(xí)教育,建強(qiáng)基層組織和人才隊(duì)伍,x戶集團(tuán)和x戶重要子企業(yè)制定完成了黨組織前置研討重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)清單,x%的集團(tuán)建立了對(duì)所屬各層級(jí)子企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理制度。以抓實(shí)黨建考核為抓手,逐級(jí)開展黨組織書記抓基層黨建述職評(píng)議,加強(qiáng)市屬國(guó)有企業(yè)綜合考核研判,x戶企業(yè)全部完善了黨建工作責(zé)任制考核,各級(jí)黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得長(zhǎng)足進(jìn)步,黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合邁出堅(jiān)實(shí)步伐。
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也要清醒看到國(guó)資國(guó)企工作還有一些突出問(wèn)題和不足。一是三年行動(dòng)方案落實(shí)進(jìn)展緩慢。按照《xx市深化國(guó)資國(guó)企改革實(shí)施方案》,年底前要至少完成x%的既定目標(biāo),但對(duì)標(biāo)《重點(diǎn)任務(wù)分解》中的各項(xiàng)指標(biāo),各企業(yè)任務(wù)總體完成率僅達(dá)x%左右,其中經(jīng)理層契約化管理、虧損企業(yè)治理、子企業(yè)專業(yè)化整合等工作任務(wù)完成率不足x%,各企業(yè)對(duì)三年行動(dòng)方案思想認(rèn)識(shí)不高,存在怕惹人、怕惹事思想,工作進(jìn)展緩慢。二是治理效能仍有待提升。各市屬企業(yè)治理層級(jí)間的主體地位仍未得到充分明確,“三重一大”決策程序執(zhí)行程度不高,黨委會(huì)、董事會(huì)、經(jīng)理層權(quán)責(zé)邊界不清;黨委把方向、管大局的作用沒(méi)有充分體現(xiàn),存在“包辦代辦、大包大攬”現(xiàn)象;監(jiān)事會(huì)改革還不到位,功能作用沒(méi)有充分發(fā)揮。三是企業(yè)內(nèi)部管理不夠規(guī)范。市屬企業(yè)對(duì)內(nèi)控體系建設(shè)認(rèn)識(shí)不足,重投資項(xiàng)目、輕管理控制,重上馬項(xiàng)目、輕效益評(píng)價(jià),重當(dāng)下成績(jī)、輕長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,政績(jī)意識(shí)高于經(jīng)營(yíng)意識(shí);對(duì)“兩金”的控制效果未達(dá)到預(yù)期,資產(chǎn)運(yùn)作效率不高、經(jīng)營(yíng)性資金大量占用問(wèn)題未得到根本性改變。四是債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制壓力增大。截至x月,市屬企業(yè)存量融資余額為x億元(不含保障房),全年需還本付息x億元(不含保障房),特別是下半年,xx集團(tuán)、xx發(fā)展集團(tuán)仍需償還x億元、x億元,壓力很大。擔(dān)保總額已達(dá)到x億元,在保余額為x億元,擔(dān)保總量較大。x戶市屬國(guó)有企業(yè)僅有x戶實(shí)現(xiàn)盈利,企業(yè)帶息負(fù)債偏高,資產(chǎn)負(fù)債率x%,個(gè)別企業(yè)資金流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)較高,對(duì)當(dāng)前乃至今后一定時(shí)期的風(fēng)險(xiǎn)控制形成嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。
對(duì)于這些突出矛盾問(wèn)題,市國(guó)資委、市級(jí)各有關(guān)部門和各市屬國(guó)有企業(yè)務(wù)必高度重視,把問(wèn)題視為改革方向,把差距作為發(fā)展?jié)摿Γ⒅鴨?wèn)題改,突出重點(diǎn)抓,切實(shí)增強(qiáng)改革的靶向性和針對(duì)性,以更大力度和更強(qiáng)決心推動(dòng)國(guó)資國(guó)企改革向縱深發(fā)展。
二、突出重點(diǎn)、精準(zhǔn)發(fā)力,全面完成國(guó)資國(guó)企改革各項(xiàng)工作任務(wù)
現(xiàn)在已進(jìn)入x月,國(guó)資國(guó)企改革三年行動(dòng)和全年目標(biāo)任務(wù)賽程過(guò)半,進(jìn)入發(fā)力沖刺的關(guān)鍵階段,市國(guó)資委和市屬企業(yè)要緊盯目標(biāo)任務(wù)不放松,集中精力研究解決存在的突出問(wèn)題,確保各項(xiàng)工作任務(wù)全面完成。
(一)堅(jiān)持改革創(chuàng)新,激發(fā)國(guó)有企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。各市屬企業(yè)要直面問(wèn)題、主動(dòng)作為,努力提升自身造血功能,決不能成為靠政府輸血的“僵尸型企業(yè)”。一是心無(wú)旁騖攻主業(yè)。推進(jìn)資源整合、減少同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng),是做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本的“必選項(xiàng)”。要重點(diǎn)推動(dòng)國(guó)企圍繞主責(zé)主業(yè),大力發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì),建立市屬國(guó)企主業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制,引導(dǎo)各國(guó)企集團(tuán)及其子公司確定“專業(yè)化、差異化”的主業(yè),充分發(fā)揮龍頭作用,統(tǒng)籌配置資源,提高整體競(jìng)爭(zhēng)力。要嚴(yán)控市屬國(guó)企非主業(yè)投資行為,實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)聚焦、分工明確、主業(yè)做強(qiáng)。二是創(chuàng)新機(jī)制激活力。重點(diǎn)推動(dòng)市屬國(guó)企進(jìn)一步壓縮管理層級(jí)、減少法人戶數(shù),梳理不具備競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、缺乏發(fā)展?jié)摿Φ姆侵鳡I(yíng)業(yè)務(wù)、非優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù)和存量低效無(wú)效資產(chǎn),加快完成清退處置工作;對(duì)虧損子企業(yè)專項(xiàng)整治,“一企一策”制定減虧方案,堅(jiān)決撤并抽血式企業(yè)。要摒棄行政化思維的管理模式,探索經(jīng)理層成員市場(chǎng)化選聘和契約化管理,健全市場(chǎng)化招聘制度,加快完善薪酬改革配套制度建設(shè),推動(dòng)實(shí)施差異化薪酬,堅(jiān)持人崗匹配、易崗易薪,實(shí)現(xiàn)效益與工資增減同頻,有效提升國(guó)企運(yùn)行效率。三是穩(wěn)定投資促增長(zhǎng)。市屬國(guó)企作為我市城市建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生服務(wù)重要力量,要在特殊時(shí)期展現(xiàn)特殊擔(dān)當(dāng),主動(dòng)參與市委、市政府確定的重點(diǎn)項(xiàng)目立項(xiàng)、申報(bào)、投資、建設(shè)和運(yùn)營(yíng)全過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)既定項(xiàng)目建設(shè),確保各類重大項(xiàng)目早日竣工。同時(shí),要充分發(fā)揮與央企合作工作專班作用,狠抓央企在延項(xiàng)目落地落實(shí),推動(dòng)與央企在更廣領(lǐng)域、更深層次、更高水平合作發(fā)展。
(二)加強(qiáng)科學(xué)管理,推動(dòng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)發(fā)展提質(zhì)增效。一是加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管控。市國(guó)資委要引導(dǎo)督促企業(yè)堅(jiān)持政企分開原則,不斷加強(qiáng)治理體系建設(shè),健全完善內(nèi)控治理體系,厘清國(guó)有企業(yè)各治理層級(jí)間的權(quán)責(zé)界限,建立科學(xué)規(guī)范的議事決策程序。二是夯實(shí)治理主體責(zé)任。各市屬企業(yè)要進(jìn)一步加強(qiáng)治理能力建設(shè),充分發(fā)揮黨委會(huì)把方向、管大局、促落實(shí)作用,規(guī)范董事會(huì)、經(jīng)理層和監(jiān)事會(huì)議事決策、經(jīng)營(yíng)管理和監(jiān)督規(guī)范的工作職責(zé),提升公司治理的運(yùn)行效率。三是強(qiáng)化運(yùn)營(yíng)成本控制。下大力氣解決企業(yè)高成本運(yùn)行現(xiàn)狀,嚴(yán)格執(zhí)行8%的融資成本預(yù)警紅線,切實(shí)控制高成本融資和無(wú)序融資行為;嚴(yán)控“兩金”指數(shù)增長(zhǎng),強(qiáng)力推進(jìn)“去庫(kù)存”,全面回籠應(yīng)收賬款,釋放企業(yè)資金流動(dòng)效率,降低資金占用成本。
(三)樹牢底線思維,防范化解重大經(jīng)營(yíng)投資風(fēng)險(xiǎn)。一是提升風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。要建立債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,密切關(guān)注國(guó)際國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和國(guó)家政策導(dǎo)向,對(duì)xx、xx、xx、xx等高負(fù)債企業(yè)要列入特別監(jiān)管范圍,防范突發(fā)性債務(wù)風(fēng)險(xiǎn),既要防止“黑天鵝”事件出現(xiàn),也要防止“灰犀牛”事件發(fā)生。二是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域管控。在投資端加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)效益分析和合規(guī)性審查,嚴(yán)控非主業(yè)和低效無(wú)效投資,堅(jiān)決杜絕盲目投資、亂投資現(xiàn)象;在融資端加強(qiáng)成本管控,嚴(yán)格控制高成本融資,嚴(yán)密監(jiān)控企業(yè)融資、還本付息以及對(duì)外擔(dān)保情況,加強(qiáng)企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)源、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)面的精準(zhǔn)研判,織密防范債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的堅(jiān)固防線。三是全力以赴攻堅(jiān)克難。“政企分開、瘦身健體、割肉保命、運(yùn)營(yíng)發(fā)力”,是xx書記對(duì)破解國(guó)有企業(yè)困局的總體要求。目前,市國(guó)資委正在梳理國(guó)有企業(yè)項(xiàng)目及債務(wù)情況,為國(guó)有企業(yè)走出困局、尋找出路做調(diào)查研究。但據(jù)了解,個(gè)別企業(yè)在項(xiàng)目及債務(wù)梳理中,存在畏難情緒,有怕惹人、怕?lián)?zé)的意識(shí),債務(wù)梳理工作進(jìn)展不快、效果不好。此項(xiàng)工作市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注,各企業(yè)務(wù)必要引起高度重視,充分發(fā)揮和動(dòng)員系統(tǒng)內(nèi)各方力量,群策群力謀求破局之道,對(duì)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)效益差、現(xiàn)金流緊張的企業(yè),必要時(shí)可采取緩發(fā)工資、停發(fā)津補(bǔ)貼等方式,提振國(guó)企員工危機(jī)意識(shí)。如工作開展不力、拖延進(jìn)度,屆時(shí)將由市紀(jì)委介入問(wèn)責(zé)。
(四)嚴(yán)明工作紀(jì)律,規(guī)范開展各類經(jīng)營(yíng)投資活動(dòng)。一是提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)。合理運(yùn)用審計(jì)、督查、財(cái)務(wù)檢查等監(jiān)管手段,全面規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理,加強(qiáng)市屬企業(yè)財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查力度,全面整治隨意調(diào)賬、報(bào)表失真現(xiàn)象,對(duì)違反國(guó)家規(guī)定和職業(yè)規(guī)范的企業(yè)及個(gè)人,要堅(jiān)決予以問(wèn)責(zé)。二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理隊(duì)伍建設(shè)。建立以市國(guó)資委主導(dǎo)的總會(huì)計(jì)師和財(cái)務(wù)管理崗任用制度,形成總會(huì)團(tuán)隊(duì)對(duì)國(guó)資委負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,強(qiáng)化總會(huì)計(jì)師對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)投資和財(cái)務(wù)監(jiān)管中的功能作用,切實(shí)提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)能力,保障和維護(hù)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。三是嚴(yán)格違規(guī)經(jīng)營(yíng)責(zé)任追究。大力規(guī)范企業(yè)投資程序,引導(dǎo)企業(yè)依法合規(guī)開展各類經(jīng)營(yíng)活動(dòng),對(duì)當(dāng)前暴露出的苗頭性和傾向性問(wèn)題要予以堅(jiān)決遏制,對(duì)違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資造成國(guó)有資產(chǎn)損失的企業(yè)和個(gè)人要予以嚴(yán)肅處理。要強(qiáng)化正面教育、樹立負(fù)面典型、持續(xù)保持高壓態(tài)勢(shì),堅(jiān)持懲戒教育和制度建設(shè)相結(jié)合,強(qiáng)化各級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員合規(guī)履職的自覺(jué)性和主動(dòng)性,不斷規(guī)范日常經(jīng)營(yíng)投資活動(dòng),努力營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好發(fā)展氛圍。
(五)打造精干隊(duì)伍,全面提升國(guó)資國(guó)企管理水平。作為監(jiān)督管理市屬國(guó)資國(guó)企的主管部門,市國(guó)資委要進(jìn)一步強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),抓住工作重點(diǎn),提升履職能力。一是健全完善監(jiān)管機(jī)制。要圍繞管好資本布局、規(guī)范資本運(yùn)作、提高資本回報(bào)和維護(hù)資本安全等重點(diǎn),進(jìn)一步完善權(quán)力清單和責(zé)任清單管理制度,加大對(duì)監(jiān)管制度執(zhí)行、關(guān)鍵業(yè)務(wù)、重點(diǎn)領(lǐng)域、國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)肅追究違規(guī)投資經(jīng)營(yíng)責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)研究、跟進(jìn)督辦、規(guī)范治理。二是創(chuàng)新監(jiān)管方式方法。探索實(shí)施更精準(zhǔn)有效的分類監(jiān)管、分類考核,突出凈利潤(rùn)、資產(chǎn)負(fù)債率、研發(fā)投入強(qiáng)度等指標(biāo),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)企業(yè)的“一企一策”指導(dǎo),不斷提升管理企業(yè)、服務(wù)企業(yè)的能力水平。三是打造精干監(jiān)管隊(duì)伍。國(guó)資國(guó)企工作量大面寬、錯(cuò)綜復(fù)雜且政策性強(qiáng),國(guó)資系統(tǒng)全體干部要主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升專業(yè)化能力水平,圍繞市委、市政府對(duì)國(guó)資國(guó)企工作的安排部署和任務(wù)要求,能夠用政治眼光觀察和分析各類經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,運(yùn)用法治思維和法治方式,深入研究解決工作中重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,成為全面推進(jìn)國(guó)資國(guó)企改革的排頭兵和先行者。
三、壓實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化落實(shí),全力推動(dòng)各項(xiàng)工作落地見(jiàn)效
一是夯實(shí)工作責(zé)任。市國(guó)資委和國(guó)有企業(yè)分別作為本單位、本系統(tǒng)的責(zé)任主體,要切實(shí)履行好各自工作職責(zé)。國(guó)資委要加強(qiáng)系統(tǒng)規(guī)劃和指導(dǎo)督促作用,統(tǒng)籌推進(jìn)各企業(yè)改革工作進(jìn)展;各企業(yè)要加強(qiáng)組織實(shí)施,立足全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),全面推動(dòng)改革任務(wù)落實(shí)落細(xì)。二是健全工作機(jī)制。市國(guó)資委要充分發(fā)揮牽頭抓總作用,加強(qiáng)與各職能部門的協(xié)同聯(lián)動(dòng),建立研究會(huì)商機(jī)制,定期召開專題會(huì)議,研究解決企業(yè)改革發(fā)展中遇到的各類問(wèn)題,強(qiáng)化要素保障,切實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)完成。三是強(qiáng)化督查考核。市國(guó)資委要發(fā)揮好考核評(píng)價(jià)的正向激勵(lì)作用,進(jìn)一步完善考核內(nèi)容,細(xì)化考核指標(biāo),引導(dǎo)企業(yè)突出質(zhì)量效益優(yōu)先、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。對(duì)工作任務(wù)推進(jìn)快、效果好的企業(yè),適當(dāng)采取通報(bào)、表彰等形式予以正向激勵(lì);對(duì)推諉敷衍、進(jìn)展滯后、效果不佳的企業(yè),嚴(yán)格問(wèn)責(zé)問(wèn)效。
同志們,改革從無(wú)坦途,發(fā)展任重道遠(yuǎn),讓我們?cè)谑形⑹姓膱?jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,積極把握新發(fā)展階段、主動(dòng)貫徹新發(fā)展理念、全面融入新發(fā)展格局,持續(xù)謀劃好、推進(jìn)好、落實(shí)好國(guó)資國(guó)企各項(xiàng)工作,大膽創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,全力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),不斷推動(dòng)國(guó)企改革再深化、國(guó)資發(fā)展再升級(jí),為全市經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)國(guó)資國(guó)企力量。
有關(guān)全面建設(shè)清廉國(guó)企工作情況報(bào)告簡(jiǎn)短四
敬愛(ài)的黨組織:
光陰似箭,歲月如梭,離轉(zhuǎn)正的時(shí)間就快要到了。在這近一年的時(shí)間里,共產(chǎn)黨員這一光榮稱號(hào)不斷激勵(lì)著我,成為我工作、學(xué)習(xí)、生活的動(dòng)力,回想著自己被黨支部批準(zhǔn)為中國(guó)共產(chǎn)黨員的激動(dòng)時(shí)刻,讓我感覺(jué)到有了一種新的歸屬感,在這個(gè)充滿溫暖、充滿力量的集體中,我不斷成長(zhǎng)。在這段時(shí)間里,經(jīng)過(guò)黨的教育、培養(yǎng),我更加深刻地領(lǐng)會(huì)到我們黨的進(jìn)步性、先進(jìn)性和代表性,從心里感覺(jué)到自己整個(gè)人的思想覺(jué)悟都提高了、視野廣闊了、為人民服務(wù)的決心增強(qiáng)了。
11月8日上午9時(shí),黨的十八次代表大會(huì)勝利開幕了。這次大會(huì),是我們黨在全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅(jiān)時(shí)期召開的一次十分重要的會(huì)議,對(duì)我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民繼續(xù)全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化、開創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面具有重大而深遠(yuǎn)的意義。
黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織和全體共產(chǎn)黨員要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民繼續(xù)解放思想、堅(jiān)持改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧,以優(yōu)異的成績(jī)迎接中國(guó)共產(chǎn)黨第十八次全國(guó)代表大會(huì)的召開。
這次大會(huì)將高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真總結(jié)過(guò)去5年的工作和黨的xx大以來(lái)的實(shí)踐,回顧總結(jié)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的歷史進(jìn)程和寶貴經(jīng)驗(yàn),全面審視當(dāng)今世界和當(dāng)代中國(guó)發(fā)展大勢(shì),全面把握我國(guó)發(fā)展新要求和人民群眾新期待,科學(xué)制定適應(yīng)時(shí)代要求和人民愿望的行動(dòng)綱領(lǐng)和大政方針,對(duì)全面推進(jìn)我國(guó)改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)、全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程作出戰(zhàn)略部署,進(jìn)一步動(dòng)員全黨全國(guó)各族人民,堅(jiān)定不移沿著中國(guó)特色社會(huì)主義道路前進(jìn),繼續(xù)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧,繼續(xù)改善人民生活、增進(jìn)人民福祉,為全面建設(shè)小康社會(huì)而奮斗。
在中,指出,我們黨擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民全面建成小康社會(huì)、推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的重任。形勢(shì)的發(fā)展、事業(yè)的開拓、人民的期待,都要求我們以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程,全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平。
他還強(qiáng)調(diào),全黨必須牢記,只有植根人民、造福人民,黨才能始終立于不敗之地;只有居安思危、勇于進(jìn)取,黨才能始終走在時(shí)代前列。全黨要增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,牢牢把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線,堅(jiān)持解放思想、改革創(chuàng)新,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè),增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨,確保黨始終成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。
一是要堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求;二是要堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民,始終保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系;三是要積極發(fā)展黨內(nèi)民主,增強(qiáng)黨的創(chuàng)造活力;四是要深化干部人事制度改革,建設(shè)高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊(duì)伍。
值此召開之際,作為一名預(yù)備黨員,我更加明確了今后應(yīng)當(dāng)努力的方向。感謝黨組織的信任與培養(yǎng),在今后的日子里,我將不斷地改正與努力!
有關(guān)全面建設(shè)清廉國(guó)企工作情況報(bào)告簡(jiǎn)短五
ok3w_ads("s005");全面從嚴(yán)治黨黨課 黨課是黨組織以授課方式對(duì)黨員進(jìn)行思想教育的一種方法,是黨員組織生活的基本形式之一。520作文網(wǎng)為大家整理的相關(guān)的全面從嚴(yán)治黨黨課,供大家參考選擇。全面從嚴(yán)治黨黨課黨的十八大以來(lái),以____同志為總書記的黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,對(duì)黨的建設(shè)從戰(zhàn)略高度進(jìn)行新謀劃、新布局,形成了全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略。全面從嚴(yán)治黨說(shuō)到底是個(gè)責(zé)任問(wèn)題,特別是落實(shí)主體責(zé)任更為關(guān)鍵。如果黨組不能切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨的主體責(zé)任,從嚴(yán)治黨只能是句空話。下面,我結(jié)合國(guó)土資源工作實(shí)際,就落實(shí)主體責(zé)任談一下我的一些思考和想法。
一、深刻認(rèn)識(shí)落實(shí)主體責(zé)任對(duì)全面從嚴(yán)治黨的重大意義 (一)落實(shí)黨組主體責(zé)任是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的必然要求。十八大以來(lái),以____同志為總書記的黨中央陸續(xù)推進(jìn)并形成了治國(guó)理政的“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局。全面建成小康社會(huì)是戰(zhàn)略總目標(biāo),全面深化改革、全面推進(jìn)依法治國(guó)是“鳥之兩翼、車之兩輪”,全面從嚴(yán)治黨是順利推進(jìn)各項(xiàng)工作的根本保障。黨要帶領(lǐng)全國(guó)人民全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng),首先要堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,把自身建設(shè)搞好,鍛造堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。當(dāng)前,就我們國(guó)土系統(tǒng)而言,治黨不嚴(yán)的問(wèn)題還存在,一些基層組織紀(jì)律松弛、軟弱渙散,缺乏戰(zhàn)斗力;一些黨員干部理想信念動(dòng)搖、宗旨意識(shí)淡薄,形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)突出;跑官要官、各自為政搞“小圈子”等不良風(fēng)氣盛行。這些問(wèn)題的存在,管黨治黨責(zé)任不清、落實(shí)力度不夠是一個(gè)很重要的原因。全面從嚴(yán)治黨,如果不明確責(zé)任、不落實(shí)責(zé)任、不追究責(zé)任,從嚴(yán)治黨就是一句空話。當(dāng)前,只有明確黨組和班子成員管黨治黨的主體責(zé)任,把黨要管黨、從嚴(yán)治黨落到實(shí)處,才能解決好自身存在的突出問(wèn)題。
(二)落實(shí)黨組主體責(zé)任是反腐敗形勢(shì)發(fā)展的迫切需求。____總書記在十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上指出,反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜,主要是在實(shí)現(xiàn)不敢腐、不能腐、不想腐上還沒(méi)有取得壓倒性勝利。從腐敗程度上看,腐敗現(xiàn)象趨于嚴(yán)重化,系統(tǒng)性腐敗、塌方式腐敗不斷發(fā)生,窩案串案時(shí)有發(fā)生, “小官大貪”問(wèn)題十分突出,特別是在高壓反腐態(tài)勢(shì)下,有些人還在頂風(fēng)作案、我行我素。從特點(diǎn)上看,非常“復(fù)雜”。區(qū)域性腐敗和領(lǐng)域性腐敗交織,用人腐敗和用權(quán)腐敗共存,體制內(nèi)和體制外勾結(jié),權(quán)錢交易、權(quán)色交易、權(quán)權(quán)交易同在,利益關(guān)系盤根錯(cuò)節(jié),腐敗問(wèn)題和政治問(wèn)題相互滲透,嚴(yán)重危害黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗是一場(chǎng)輸不起的斗爭(zhēng),當(dāng)前滋生腐敗的土壤依然存在,腐敗和反腐敗呈膠著狀態(tài),落實(shí)主體責(zé)任比以往任何時(shí)候都更為緊迫、更為重大。嚴(yán)峻的形勢(shì)、艱巨的任務(wù),要求各級(jí)黨委必須切實(shí)扛起主體責(zé)任,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央對(duì)反腐敗形勢(shì)的判斷和戰(zhàn)略部署上來(lái),切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感,保持堅(jiān)強(qiáng)政治定力,從嚴(yán)治黨,匯聚全黨之力,堅(jiān)決打贏反腐敗攻堅(jiān)戰(zhàn)。
(三)落實(shí)主體責(zé)任是各級(jí)黨委責(zé)無(wú)旁貸的職責(zé)。黨章明確規(guī)定:“各級(jí)黨委要整體推進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè),全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平。黨的各級(jí)紀(jì)律檢查委員會(huì)協(xié)助黨的委員會(huì)加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作”,非常清楚地規(guī)定黨風(fēng)廉政建設(shè)就是黨委的事。中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》明確要求,實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。____總書記多次強(qiáng)調(diào),各級(jí)黨委要把抓好黨建作為最大政績(jī),這是中央對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任提出的明確要求,更是黨組工作的本職回歸,是法定之責(zé)。
二、當(dāng)前國(guó)土資源系統(tǒng)落實(shí)主體責(zé)任存在的問(wèn)題 近幾年,局黨組細(xì)致研究落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的具體實(shí)施方案和措施,逐級(jí)傳導(dǎo)壓力,強(qiáng)化工作措施,強(qiáng)力推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)。但還存在以下幾個(gè)方面問(wèn)題。
(一)壓力傳導(dǎo)不夠到位。責(zé)任意識(shí)層層遞減,呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象,尤其是基層單位,落實(shí)主體責(zé)任主動(dòng)性和自覺(jué)性還不強(qiáng),除了簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》以外,具體行動(dòng)和措施還不多,還停留在學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)和表態(tài)階段。
(二)落實(shí)主體責(zé)任方法途徑單一。這兩年,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主要模式是開開會(huì)、簽簽字、講講課、表表態(tài)、泛泛提要求。工作方法單一,習(xí)慣等上級(jí)文件,上行下效、照搬照抄,以“文件落實(shí)責(zé)任”。現(xiàn)在落實(shí)主體責(zé)任,上級(jí)文件發(fā)的少了,有的同志就不知道怎么落實(shí)責(zé)任了。有些單位負(fù)責(zé)同志對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任有關(guān)規(guī)定學(xué)習(xí)不深,在抓落實(shí)方面存在缺位現(xiàn)象。
(三)責(zé)任追究失之于寬失之于軟。有的單位負(fù)責(zé)同志抓主體責(zé)任落實(shí)、追究責(zé)任怕影響團(tuán)結(jié),搞盲目的內(nèi)部“團(tuán)結(jié)”。有的責(zé)任追究存在庸俗化、泛化情形。有的責(zé)任追究不癢不痛,局紀(jì)檢組要充分運(yùn)用執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)“四種形態(tài)”,在實(shí)踐中我們要結(jié)合實(shí)際運(yùn)用通報(bào)批評(píng)、誡勉談話和組織處理等多種懲處方式,對(duì)黨員干部嚴(yán)管厚愛(ài)。
三、落實(shí)主體責(zé)任要把握好幾個(gè)重點(diǎn) (一)加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)教育。落實(shí)好主體責(zé)任,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)是前提和基礎(chǔ)。當(dāng)前,在落實(shí)主體責(zé)任上存在這樣那樣的問(wèn)題,一個(gè)重要原因就是一些黨員干部的責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、觀念滯后。要把主體責(zé)任意識(shí)教育作為全系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容,作為領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是黨組書記的必修課,作為黨組中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,切實(shí)增強(qiáng)干部主體責(zé)任意識(shí),自覺(jué)擔(dān)當(dāng)起抓好黨建、管黨治黨這個(gè)首要責(zé)任。
(二)強(qiáng)化“一把手”責(zé)任擔(dān)當(dāng)。落實(shí)好主體責(zé)任,關(guān)鍵是強(qiáng)化“一把手”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。主體責(zé)任包含領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責(zé)任、黨組書記的第一責(zé)任、班子成員的“一崗雙責(zé)”。只有堅(jiān)持書記抓、抓書記,使“一把手”真正把責(zé)任擔(dān)起來(lái),把從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任履行好,才能一級(jí)帶一級(jí),黨組織班子和班子成員履行責(zé)任才能真正盡心、盡情、盡力,黨要管黨、從嚴(yán)治黨,把黨風(fēng)廉政建設(shè)真正擺上突出位置,與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、改革發(fā)展穩(wěn)定工作同步考慮、同步部署、同步實(shí)施、同步檢查的要求才能實(shí)現(xiàn),班子履行好集體責(zé)任、班子成員履行好“一崗雙責(zé)”才不會(huì)落空。
(三)抓好重點(diǎn)責(zé)任落實(shí)。一要把紀(jì)律立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)。把紀(jì)律挺在法律前面,結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”、“守紀(jì)律、講規(guī)矩”、“兩學(xué)一做”主題教育,加強(qiáng)紀(jì)律執(zhí)行,嚴(yán)查違紀(jì)行為,用紀(jì)律的尺子管住大多數(shù)。二要選準(zhǔn)用好干部。堅(jiān)持選人用人標(biāo)準(zhǔn),從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,不唯票、唯分取人,既選用才干過(guò)硬的“能吏”,也選用安分守己的“循吏”,嚴(yán)肅查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。三要推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。繼續(xù)以最嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)厲的舉措糾正“四風(fēng)”,維護(hù)群眾利益,防止“四風(fēng)”反彈。四要積極領(lǐng)導(dǎo)和支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)查處違紀(jì)違法問(wèn)題。堅(jiān)持零容忍懲治腐敗的態(tài)度不變、力度不減,堅(jiān)決遏制腐敗蔓延勢(shì)頭。五要強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約監(jiān)督。扎緊扎牢規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的籠子,加大對(duì)違反制度規(guī)定查處力度。
(四)建立健全工作機(jī)制。將主體責(zé)任層層進(jìn)行分解,科學(xué)劃分領(lǐng)導(dǎo)班子、黨組織書記和班子成員等責(zé)任主體之間的責(zé)任界限,明確下級(jí)黨組織主體責(zé)任及履責(zé)的相關(guān)要求,確保工作有人抓、問(wèn)題有人管、責(zé)任有人擔(dān)。建立上下有機(jī)互動(dòng)的責(zé)任傳導(dǎo)機(jī)制,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,完善相關(guān)制度,通過(guò)約談、聽(tīng)取匯報(bào)、個(gè)別指導(dǎo)、工作檢查等方式,將壓力層層傳導(dǎo)下去,把責(zé)任壓緊壓實(shí)。
(五)強(qiáng)化問(wèn)責(zé)嚴(yán)肅責(zé)任追究。沒(méi)有問(wèn)責(zé),責(zé)任就落實(shí)不下去。一些黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部之所以對(duì)主體責(zé)任不上心,責(zé)任難以落實(shí)下去,一個(gè)重要原因就是責(zé)任追究不到位。要突出問(wèn)責(zé),讓落實(shí)責(zé)任不力追責(zé)問(wèn)責(zé)成為新常態(tài),誰(shuí)沒(méi)有落實(shí)好主體責(zé)任,誰(shuí)就要受到追究,誰(shuí)就要受到處理。要堅(jiān)持“一案雙查”,既追究當(dāng)事人的責(zé)任,又倒查追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,主要負(fù)責(zé)人不管是現(xiàn)職還是已經(jīng)調(diào)離或者升遷,都要倒查追究責(zé)任,通過(guò)問(wèn)責(zé)一個(gè),達(dá)到警醒一片的效果。
今天的黨課就講到這里,請(qǐng)你們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),結(jié)合自身工作實(shí)際將全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到細(xì)節(jié)! 全面從嚴(yán)治黨黨課大家好!根據(jù)局里的工作安排,接下來(lái),我便圍繞“以傳統(tǒng)文化立身促全面從嚴(yán)治黨”這一主線,淺談一下自己的幾點(diǎn)感受。
中華傳統(tǒng)文化是在5000多年文明發(fā)展中孕育而出的文化瑰寶,是國(guó)家和民族的靈魂;立身即做人;而以傳統(tǒng)文化的道德標(biāo)準(zhǔn)做人,以強(qiáng)大的文化自信從政,是我們每名黨員干部踐行全面從嚴(yán)治黨的立身之本。
在座的都是黨員干部,無(wú)論是不是領(lǐng)導(dǎo),隨著時(shí)間的推移,領(lǐng)導(dǎo)會(huì)更加的位高權(quán)重,非領(lǐng)導(dǎo)也都會(huì)走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,其實(shí),自大家選擇當(dāng)公務(wù)員就標(biāo)志著選擇了做官,而做官與做人又是一脈相承、相輔相成的,因此社會(huì)上常言道:“做人做不清楚,做官也做不清楚”。
做人當(dāng)勤儉。勤儉節(jié)約是中國(guó)人的一種傳統(tǒng)美德,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。諸葛亮把“靜以修身,儉以養(yǎng)德”作為“修身”之道,司馬光亦言“由儉入奢易,由奢入儉難”,而我們看看被網(wǎng)友戲稱為“表哥”的楊達(dá)才、“房叔”蔡彬、“億元司長(zhǎng)”魏鵬遠(yuǎn)等,他們無(wú)視法紀(jì),愧對(duì)于國(guó)家,愧對(duì)于人民,說(shuō)到底都是“貪”惹的禍,在當(dāng)今社會(huì),沒(méi)有錢很苦惱,有了錢又很傷腦筋,最理想的狀態(tài)是錢剛剛好,但令人遺憾的是我們永遠(yuǎn)都不知道錢剛剛好是什么樣的狀態(tài)。老子在道德經(jīng)中有言“禍莫大于不知足,咎莫大于欲得,故知足之足,常足矣”,說(shuō)白了就是一句話,知足的滿足才是永遠(yuǎn)的滿足。
朱子將“一粥一飯當(dāng)思來(lái)之不易;半絲半縷恒念物力維艱”當(dāng)作“齊家”的訓(xùn)言,范純?nèi)手v“惟儉可以助廉,惟恕可以成德”,一個(gè)清官的養(yǎng)成絕不僅僅是獨(dú)其自身清廉,家人必定也是助廉的存在,說(shuō)到家人助廉就不得不講“禍起蕭墻”,我們可以看一看近些年的貪腐案例,不少貪官背后都有一個(gè)“貪內(nèi)助”,例如廣東省財(cái)政廳原副廳長(zhǎng)危金峰,他的妻子、岳母、兄弟、妻妹等近親屬全部涉案,打造了一個(gè)以危金峰為軸心,以其妻為“操盤手”,以不法商人為對(duì)象,以其岳母、哥哥等為贓款接收者的腐敗“網(wǎng)絡(luò)”,由此可見(jiàn),黨員干部不僅要自身清廉,更要引導(dǎo)家人助廉。
毛主席以“厲行節(jié)約,勤儉建國(guó)”為“治國(guó)”的經(jīng)驗(yàn),關(guān)于毛主席勤儉節(jié)約的故事相信大家都知道,他一生粗茶淡飯,睡硬板床,穿粗布衣,生活極為簡(jiǎn)樸,一件睡衣竟然補(bǔ)了73次、穿了20年。上世紀(jì)60年代,有一次他召開會(huì)議到中午還沒(méi)有結(jié)束,他留大家吃午飯,餐桌上一大盆肉丸熬白菜、幾小碟咸菜,主食是燒餅。桓寬講“民奢示之以儉,民儉示之以禮”,偉人用實(shí)際行動(dòng)踐行了勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,為國(guó)人做出了表率,而我們現(xiàn)在有很多同志早已忘了本,把時(shí)代進(jìn)步、生活水平提高當(dāng)作自身貪婪、奢侈的借口,殊不知身為黨員干部,一言一行當(dāng)思示范引領(lǐng)。
做官需廉政。對(duì)于中國(guó)人而言,廉政不再單單是一個(gè)名詞,而是一種文化,廉詩(shī)、廉詞、廉文,廉官、廉吏、廉臣共同組成了以“廉潔從政”為核心的廉政文化。那什么是廉政呢?廉政就是“一身正氣,兩袖清風(fēng)”,說(shuō)通俗點(diǎn)就是堂堂正正做人、清清白白做官、干干凈凈做事。古有高攸、海瑞、江一麟等清官廉吏,今有焦裕祿、孔繁森、楊善洲等老一輩的模范事跡,他們那一個(gè)不是視人民為衣食父母,那一個(gè)不是一輩子全心全意為群眾謀利益,他們的模范事跡和崇高精神感人至深,吾輩豈有不奉之為楷模之理。
先做人,后做官。清官并不是做了官后才清廉,而是首先應(yīng)當(dāng)具有良好的人品,有一個(gè)正派、正直、善良的心,然后才能清正廉潔的做官。
講完以傳統(tǒng)文化立身,就不得不講增強(qiáng)文化自信。____總書記在2016年“七一”講話中強(qiáng)調(diào):“堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖,不斷把中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)推向前進(jìn)。”“文化自信,是更基礎(chǔ)、更廣泛、更深厚的自信。”。針對(duì)這一重要論述,我們應(yīng)該深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),不斷增強(qiáng)文化自信,堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。
自信人生二百年,會(huì)當(dāng)水擊三千里。“文化自信”不能束之高閣,要落地生根,融入到工作的方方面面。同志們,讓我們以傳統(tǒng)文化立身,用文化信仰撐起全面從嚴(yán)治黨的自信和自覺(jué),就一定能在復(fù)興之路上譜寫出更加輝煌的時(shí)代樂(lè)章。
全面從嚴(yán)治黨黨課同志們:
大家好,為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),深刻汲取郝軍違規(guī)違紀(jì)違法案件教訓(xùn),規(guī)范和深化全市公安機(jī)關(guān)廉政風(fēng)險(xiǎn)重點(diǎn)防控工作,根據(jù)《中共xx紀(jì)委關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于堅(jiān)持標(biāo)本兼治推進(jìn)以案促改工作的指導(dǎo)意見(jiàn)〉的通知》精神,按照市局工作部署和要求,今天我在這里給大家講一堂廉政黨課,主題為“切實(shí)抓好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)”。下面,我談幾個(gè)方面的認(rèn)識(shí)和體會(huì),與同志們探討交流。
黨風(fēng)廉政教育是老生常談,但是我們?yōu)槭裁慈匀灰欢僭俣脑诖蠹叶呎f(shuō),為什么?就是為了讓大家不犯錯(cuò)誤,少犯錯(cuò)誤,真到了觸底線、越紅線,組織要處理的時(shí)候,說(shuō)這個(gè)就晚了,所以我希望大家能夠認(rèn)真聽(tīng),認(rèn)真記,內(nèi)化于心,外化于行。____同志指出:新形勢(shì)下,不斷提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平、提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力,是黨鞏固執(zhí)政地位、實(shí)現(xiàn)執(zhí)政使命必須解決好的重大課題。反對(duì)腐敗、建設(shè)廉潔政治,是黨一貫堅(jiān)持的鮮明政治立場(chǎng),是人民關(guān)注的重大政治問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題解決不好,就會(huì)對(duì)黨造成致命傷害,甚至亡黨亡國(guó)。反腐倡廉必須常抓不懈,拒腐防變必須警鐘長(zhǎng)鳴。
一、堅(jiān)決維護(hù)黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。
黨章是立黨治黨管黨的總章程,是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章,是全體黨員的莊嚴(yán)責(zé)任。廣大黨員要對(duì)照黨章規(guī)定的八項(xiàng)義務(wù),認(rèn)真查找和糾正黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的問(wèn)題,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,增強(qiáng)黨員意識(shí),做合格黨員。黨員要按照黨章規(guī)定的六項(xiàng)基本條件,開展批評(píng)和自我批評(píng),經(jīng)常檢查和彌補(bǔ)自身不足,講黨性、重品行、作表率,模范遵守黨紀(jì)國(guó)法。做到黨章規(guī)定的就必須不折不扣執(zhí)行,黨章禁止的就必須堅(jiān)決查處和糾正。
(一)加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng)。人民日?qǐng)?bào)有一篇關(guān)于學(xué)習(xí)的評(píng)論,這樣說(shuō)到:“人們恐怕已經(jīng)看慣了這樣一些再平常不過(guò)的場(chǎng)景:當(dāng)晨曦初露,用朗朗書聲去迎接朝陽(yáng)的是孩子;當(dāng)夜幕低垂,熬夜攻讀的也是孩子。而許多成年人呢?在忙忙碌碌的工作中,在熙熙攘攘的生活中,固然不必鄭重其事地挑燈夜讀,但不少人包括某些干部是不是渾然不覺(jué)地把生命消磨于肥皂劇中、消磨于麻將桌前,或者在吆五喝六的酒話中消磨那本來(lái)并不多余的時(shí)間?”這是一段發(fā)人深省、讓人汗顏的文字。確實(shí),現(xiàn)在有很多干部在學(xué)習(xí)上還不如孩子,在學(xué)習(xí)與應(yīng)酬、工作與交際、豐富思想與享受生活方面,他們更多的是選擇了后者,這對(duì)我們的成長(zhǎng)非常不利。不抓緊時(shí)間學(xué)習(xí),就難以跟上時(shí)代的節(jié)拍、適應(yīng)工作的需要,你的思想、你的觀念、甚至是你的語(yǔ)言都會(huì)與實(shí)際脫節(jié),你的腦子里就缺少新的東西。所以,我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要多讀書,從書中吸取更多的知識(shí),這不僅可以增長(zhǎng)自己的知識(shí)和才干,更可以提高人的品味,堅(jiān)定人的信念。
(二)加強(qiáng)道德品質(zhì)修養(yǎng)。有人說(shuō)過(guò)一句很有哲理的話:“好人不見(jiàn)得是好官,但好官必須先是好人”。為政必先做人,沒(méi)有一流的人品做底子,從政肯定要跌跟頭。基層干部要清清白白為官,踏踏實(shí)實(shí)做事,必先堂堂正正做人。這實(shí)際上道出了黨員干部成長(zhǎng)的必然規(guī)律。好公民、好黨員、好干部這三個(gè)層次,好公民是基礎(chǔ),是領(lǐng)導(dǎo)干部的為官立業(yè)之本。加強(qiáng)品德修養(yǎng),不僅是執(zhí)政為民的需要,也是立身做人的需要。
(三)加強(qiáng)組織紀(jì)律性修養(yǎng)。黨的紀(jì)律是全黨意志的體現(xiàn),是黨的各級(jí)組織和全體黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則。紀(jì)律嚴(yán)明,才能保證黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行。執(zhí)行嚴(yán)明的紀(jì)律,需要領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持黨的民主集中制。
二、不折不扣落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定,正文風(fēng)、改會(huì)風(fēng),轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng),做到言必信、行必果。
作風(fēng)是世界觀、人生觀、價(jià)值觀的直接反映,是黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。好的作風(fēng)能夠產(chǎn)生無(wú)窮的創(chuàng)造力,形成巨大的凝聚力,造就頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。實(shí)踐證明,一個(gè)單位的工作,成在作風(fēng),敗也在作風(fēng);一個(gè)單位的形象,好在作風(fēng),壞也在作風(fēng);一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的威信,高在作風(fēng),低也在作風(fēng);一個(gè)人,成功在作風(fēng),失敗也在作風(fēng)。中央的八項(xiàng)規(guī)定要求我們,要密切聯(lián)系群眾,反對(duì)形式主義、官僚主義。我們各級(jí)干部要改進(jìn)調(diào)查研究,深入到基層當(dāng)中,了解到最真實(shí)的情況,解決實(shí)際問(wèn)題。切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng),精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng),提高會(huì)議實(shí)效,開短會(huì)、講短話,力戒空話、套話。弘揚(yáng)勤勉務(wù)實(shí)、敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng),不推諉、不扯皮、不懈怠。多做打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事,不準(zhǔn)搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄ⅰ罢?jī)工程”。要嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政有關(guān)規(guī)定,糾正以權(quán)謀私行為。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政相關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)資金資產(chǎn)資源管理,建立健全監(jiān)督機(jī)構(gòu)。落實(shí)“三重一大”決策制度,實(shí)行民主集中制,對(duì)重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用等事項(xiàng)堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則議事決策,無(wú)違紀(jì)違法行為發(fā)生。
三、突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),深入推進(jìn)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,結(jié)合正在開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建、“講文明、講團(tuán)結(jié)、講正氣、樹新風(fēng)”思想作風(fēng)教育活動(dòng),全面抓好黨的建設(shè),為營(yíng)造清正清廉清明之風(fēng)。要堅(jiān)持正面示范引導(dǎo)和反面警示教育相結(jié)合,強(qiáng)化黨員干部依法依紀(jì)行政、主動(dòng)接受監(jiān)督、廉政從政意識(shí)。重點(diǎn)在提高文化修養(yǎng)、普及法律常識(shí)和培養(yǎng)廉政意識(shí)上下功夫。在形式上除了黨校集中開展教育外,還可以采用黨課、觀看廉政文化教育片等形式。在內(nèi)容上力求做到通俗易懂,更多采用了對(duì)身邊案例進(jìn)行剖析教育,通過(guò)以案說(shuō)法,適時(shí)進(jìn)行反面典型教育,使其受到“手莫伸,伸手必被捉”的警示,強(qiáng)化社區(qū)干部法制意識(shí),從根源上杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
全面從嚴(yán)治黨黨課講話稿:推進(jìn)全面從嚴(yán)治
黨落實(shí)
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)后,我鎮(zhèn)緊接著全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨和開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,以明規(guī)矩、嚴(yán)紀(jì)律、強(qiáng)約束為重點(diǎn),從嚴(yán)上入手、從實(shí)處著力,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨落實(shí),不斷營(yíng)造風(fēng)清氣正的氛圍。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)適應(yīng)黨內(nèi)生活新常態(tài)。
在全鎮(zhèn)按照縣委全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨工作和三嚴(yán)三實(shí)專題教育活動(dòng)要求,我鎮(zhèn)黨委及時(shí)召開黨委會(huì)議研究方案,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“守紀(jì)律、講規(guī)矩、做表率”專題培訓(xùn),同時(shí)結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,學(xué)習(xí)習(xí)總書記講話中對(duì)從嚴(yán)治黨的“八項(xiàng)”要求的具體內(nèi)容,更是讓黨員干部領(lǐng)會(huì)在新形勢(shì)下堅(jiān)持從嚴(yán)治黨“八項(xiàng)”要求的重大意義、方法措施和具體要求。
鎮(zhèn)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)既參加黨委中心組學(xué)習(xí)又到聯(lián)系支部參加學(xué)習(xí),組織黨員集中學(xué),要求鎮(zhèn)副科級(jí)以上干部和各支部書記嚴(yán)格按照“五專一改”規(guī)定動(dòng)作,主動(dòng)學(xué),帶頭講,亮筆記,曬業(yè)績(jī),自覺(jué)融入“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)教活動(dòng)中來(lái),擰緊理想信念“總開關(guān)”,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩,適應(yīng)黨內(nèi)政治生活新常態(tài)。
二、以轉(zhuǎn)促改主動(dòng)適應(yīng)從嚴(yán)治黨新常態(tài)
習(xí)總書記指出:“奢靡之始,危之之漸”。不正之風(fēng)離
我們?cè)竭h(yuǎn),群眾就會(huì)離我們?cè)浇V饕龅搅恕八膰?yán)”,一是嚴(yán)明制度。抓作風(fēng)建設(shè)從制度入手,認(rèn)真做好廢、改、立工作。整個(gè)環(huán)節(jié)鎮(zhèn)黨委政府重申23項(xiàng),修訂4項(xiàng)。針對(duì)黨員干部存在有“理所當(dāng)然”的心態(tài)、“人之常情”的觀念,我鎮(zhèn)成立“四風(fēng)問(wèn)題整改落實(shí)”工作專班,通過(guò)督查讓全鎮(zhèn)黨員干部以常識(shí)思維去看待、常情心態(tài)去理解、常理邏輯去貫徹,把權(quán)力關(guān)在制度籠子中。
二是嚴(yán)管干部。從細(xì)處著手,做到“從嚴(yán)定責(zé)、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)考評(píng)”,明晰干部崗位責(zé)任制,做到人人有事干、事事有人管。鎖定管黨治黨的重點(diǎn)對(duì)象,嚴(yán)明黨建工作的責(zé)任主體,實(shí)行黨建工作聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考。同時(shí)帶頭廉潔自律,既管住自己,也管好自己同事。
三、是嚴(yán)格黨內(nèi)生活,以往我鎮(zhèn)農(nóng)村青壯黨員大多在外務(wù)工,黨員意識(shí)淡薄,三會(huì)一課制度得不到落實(shí)。為改變現(xiàn)狀,鎮(zhèn)委要求村黨組織利用好春節(jié)、清明節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日返鄉(xiāng)高峰,開展組織活動(dòng)。如在今年春節(jié)安排各村組織了新春茶話會(huì),和在外流動(dòng)黨員學(xué)黨課、交流感情,更是為村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀劃策。四是嚴(yán)格監(jiān)督,將村級(jí)黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)情況向社會(huì)公開,通過(guò)暢通的反映意見(jiàn)渠道,適應(yīng)群眾監(jiān)督新常態(tài)。由鎮(zhèn)紀(jì)委書記牽頭,成立督導(dǎo)專班,明察暗訪,督察基層黨組織和干部個(gè)人的作風(fēng)問(wèn)題,嚴(yán)防“四風(fēng)”死灰復(fù)燃。
從嚴(yán)治黨重在從實(shí)。從嚴(yán)務(wù)必從實(shí),實(shí)是嚴(yán)的生命。在
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,我鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員開展了自查自糾,查找出班子及個(gè)人在四風(fēng)方面存在的問(wèn)題,并制訂了整改方案,一項(xiàng)一項(xiàng)抓緊落實(shí),做到分階段把整改報(bào)告和臺(tái)帳張貼在鎮(zhèn)公示上墻,接受群眾監(jiān)督。通過(guò)“倒逼”機(jī)制把從嚴(yán)治黨真正做到位。從嚴(yán)夯實(shí)黨的組織執(zhí)政基礎(chǔ)在于農(nóng)村三資管理,杜絕村級(jí)財(cái)務(wù)“兩套帳”。我鎮(zhèn)嚴(yán)格落實(shí)對(duì)于危房改造、農(nóng)村低保、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金等政策落實(shí)的整改,積極引導(dǎo)村民制定村規(guī)民約,加強(qiáng)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)建設(shè),促進(jìn)村財(cái)務(wù)公開、決策民主、管理規(guī)章的落實(shí)。
四、嚴(yán)教嚴(yán)管著力構(gòu)建從嚴(yán)治黨新常態(tài) 為落實(shí)黨要管黨,從嚴(yán)治黨,黨委會(huì)議上決定事項(xiàng),由各線領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),要求“件件有著落”, “事事有回音”,有效杜絕工作中的假落實(shí)、慢落實(shí)、不落實(shí)問(wèn)題。一是嚴(yán)肅值班紀(jì)律。對(duì)于國(guó)家干部和村干部值班有嚴(yán)格規(guī)定,我鎮(zhèn)對(duì)黨員干部制定了嚴(yán)格的查處辦法。定時(shí)簽到,如要請(qǐng)假,必須向鎮(zhèn)黨委書記報(bào)告,缺勤一次罰款50元,并在鎮(zhèn)內(nèi)公示批評(píng);二是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。
如對(duì)計(jì)劃生育實(shí)行干部包村制,在計(jì)劃生育結(jié)賬會(huì)上對(duì)未完成包保任務(wù),連續(xù)幾次排名靠后的鎮(zhèn)村干部嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,和組織處理措施,先后約談處理11人次;三是嚴(yán)肅查處案件。對(duì)干部作風(fēng)從小事抓起,如中餐飲酒、干部上班缺勤問(wèn)題,實(shí)行即時(shí)處理,共發(fā)通報(bào)5起,約談對(duì)象31人,查處作風(fēng)案件5起。其中我鎮(zhèn)黨員村干部詹立春同志被群眾
舉報(bào)在工作日中餐聚眾飲酒,我鎮(zhèn)黨委迅速成立紀(jì)委專班,查清事實(shí),給予了詹立春同志黨內(nèi)警告處理,全鎮(zhèn)通報(bào)。切實(shí)做到管人管事、管思想管作風(fēng)相統(tǒng)一。
五、夯實(shí)基礎(chǔ)著力推進(jìn)從嚴(yán)治黨新常態(tài)
夯實(shí)執(zhí)政之“基”,關(guān)鍵在于進(jìn)一步打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”,黨群干群關(guān)系更加密切。一是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上下功夫。堅(jiān)持走“公司+基地+合作社+農(nóng)戶”的農(nóng)業(yè)發(fā)展模式,在保護(hù)現(xiàn)有生態(tài)林特資源的同時(shí),積極培植龍頭企業(yè)。以童寨的藍(lán)莓、劉壁的油茶為主力軍,重點(diǎn)培育“藍(lán)莓、油茶”兩大品牌,今年全鎮(zhèn)新增藍(lán)莓、油茶種植面積6000畝以上。
二是在民生建設(shè)上下功夫。扎實(shí)開展“第五輪三萬(wàn)”活動(dòng),主動(dòng)向上爭(zhēng)取公路建設(shè)資金、配套政策,按照“1+1+x”的模式,打通各村通村公路“最后一公里”,抓好境內(nèi)古角灌區(qū)的節(jié)水項(xiàng)目的落實(shí),啟動(dòng)海山等9個(gè)村近萬(wàn)畝的土地整理項(xiàng)目,加快各村村莊環(huán)境整治和村級(jí)辦公活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),興建村級(jí)文化活動(dòng)廣場(chǎng)和標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室,完成鎮(zhèn)中心小學(xué)“全面改薄”校舍建設(shè)工程和鎮(zhèn)中學(xué)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)建設(shè),努力改善人民居住環(huán)境。
三是在為民服務(wù)上下功夫。嚴(yán)夯實(shí)黨的組織執(zhí)政基礎(chǔ)在于農(nóng)村三資管理,杜絕村級(jí)財(cái)務(wù)“兩套帳”。抓好村級(jí)“三資” 監(jiān)管的基礎(chǔ)上,認(rèn)真貫徹執(zhí)行各級(jí)惠農(nóng)、扶農(nóng)政策,全面落實(shí)糧食直補(bǔ)工作,規(guī)范辦理程序,簡(jiǎn)化辦理手續(xù),方便群眾辦事。
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有關(guān)全面建設(shè)清廉國(guó)企工作情況報(bào)告簡(jiǎn)短六
于10月24-25日在大成方略納稅人俱樂(lè)部進(jìn)行了預(yù)算推進(jìn)過(guò)程中6大問(wèn)題的培訓(xùn)。主講人:趙仲杰。
本次培訓(xùn)共講了六大問(wèn)題,分別是1、如何制定全面預(yù)算整體計(jì)劃;2、如何保證基礎(chǔ)環(huán)節(jié)的準(zhǔn)確性;3、如何把握預(yù)算編制中的難點(diǎn);4、如何搭建控制與保障的機(jī)制;5、如何保持與經(jīng)營(yíng)的有效結(jié)合;6、如何破解全面預(yù)算考核難題。
現(xiàn)就六大問(wèn)題培訓(xùn)心得進(jìn)行總結(jié)。預(yù)算管理在企業(yè)中的作用越來(lái)越重要,除中國(guó)外英國(guó)、德國(guó)、美國(guó)、日本、韓國(guó)實(shí)行預(yù)算管理平均達(dá)到96%,中國(guó)部分企業(yè)也開始了預(yù)算管理,但可以說(shuō)是年年做預(yù)算,又年年不預(yù)算,預(yù)算成了企業(yè)的一種形式而沒(méi)有上升為管理手段。中國(guó)企業(yè)存在這種情況的原因主要一是中國(guó)的預(yù)算體系不夠完善;二是大部分企業(yè)管理層根本不重視,至使預(yù)算成了財(cái)務(wù)的事情,財(cái)務(wù)單打獨(dú)斗做出來(lái)的預(yù)算就成了為了預(yù)算而預(yù)算,從而使預(yù)算推進(jìn)就存在重大問(wèn)題。
第一個(gè)問(wèn)題如何制定全面預(yù)算整體計(jì)劃,解決這個(gè)問(wèn)題首先要讓管理層了解制定預(yù)算的重要及必須:1、掌握未來(lái);2、事成于謀劃;3、管理的基本元素;4、企業(yè)都在這么做;5、使全局一盤棋;6、使管理變得簡(jiǎn)單;7、使領(lǐng)導(dǎo)敢于授權(quán);8、領(lǐng)導(dǎo)有精力干大事;9、實(shí)施業(yè)績(jī)考核。一個(gè)企業(yè)的發(fā)展要有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,有了規(guī)劃出戰(zhàn)略,將戰(zhàn)略分解成目標(biāo),針對(duì)于目標(biāo)做計(jì)劃,對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行考核。又如何推進(jìn)預(yù)算整體計(jì)劃實(shí)施呢,主要是看企業(yè)管理層,必須老板親自掛帥,充分調(diào)動(dòng)起各部門及全員的積極性,進(jìn)行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)確定,業(yè)務(wù)部門任務(wù)下達(dá),對(duì)上一年度業(yè)績(jī)分析總結(jié),這樣做出的預(yù)算才具有可行性,但要做到準(zhǔn)確合理還需解決以下問(wèn)題。
第二如何保證基礎(chǔ)環(huán)節(jié)的準(zhǔn)確性。 要保證預(yù)算編制的準(zhǔn)確就必須具備編制預(yù)算的條件:1、對(duì)歷史和現(xiàn)狀分析是否到位;2、組織架構(gòu)是否要調(diào)整;3、崗位職責(zé)是否清晰;4、有關(guān)制度是否要修改;5、預(yù)算主體劃分是否清楚、合理;6、各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策是否確定;7、成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)是否確定;8、資產(chǎn)是否經(jīng)過(guò)清理,其配置是否要調(diào)整;9、歸口管理是否清晰;10、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是否制訂,其可行與合理性如何;11、計(jì)劃是否制訂,其承接性、可行性和合理性如何;12、銷售價(jià)格是否清晰且齊全;13、歷史數(shù)據(jù)是否齊全;14、同行業(yè)數(shù)據(jù)是否齊全;15、各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)劃是否齊全且清楚;16、會(huì)計(jì)核算是否清晰、準(zhǔn)確;17、預(yù)算報(bào)表是否設(shè)計(jì)合理;18、各項(xiàng)預(yù)算主體的編制內(nèi)容是否清晰;19、各項(xiàng)編制依據(jù)是否確定;20、有關(guān)數(shù)據(jù)是否預(yù)測(cè)且合理。基礎(chǔ)環(huán)節(jié)準(zhǔn)備好后,開始編制預(yù)算,現(xiàn)在成熟的預(yù)算管理企業(yè)都有自己的預(yù)算管理軟件,其他企業(yè)使用的是電子表格,在預(yù)算編制過(guò)程中最難的就是數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備性及收集匯總。
第三如何把握預(yù)算編制中的難點(diǎn)。預(yù)算編制過(guò)程中設(shè)計(jì)到幾大模塊的編制,分別是(1)收入預(yù)算的編制,收入預(yù)算的編制依據(jù)是根據(jù)銷售計(jì)劃、銷售目標(biāo)、歷史數(shù)據(jù)分析、同行業(yè)數(shù)據(jù)分析、預(yù)算期內(nèi)市場(chǎng)容量、企業(yè)的市場(chǎng)份額、產(chǎn)品定價(jià)策略,編制方法主要是增量預(yù)算法,清單預(yù)算法,編制口徑含稅收入與不含稅收入、如有折扣和折讓,按折扣和折讓后的價(jià)格編制、已簽訂需跨年履行合同,按合同期間相應(yīng)編制;也可以按照企業(yè)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)指標(biāo)進(jìn)行編制,公式為銷售量=(固定成本+目標(biāo)利潤(rùn))/(單價(jià)—單位變動(dòng)成本);(2)采購(gòu)預(yù)算的編制,編制依據(jù)是市場(chǎng)銷售計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃、采購(gòu)預(yù)算、采購(gòu)付款政策、資金狀況、歷史采購(gòu)付款數(shù)據(jù)等,編制方法是清單預(yù)算法,編制口徑為按材料及商品類別、規(guī)格、型號(hào)分別編制,按供應(yīng)商分別編制。(3)成本預(yù)算的編制,成本預(yù)算的編制中直接成本編制在建筑企業(yè)主要按成本率進(jìn)行編制,我們公司可以按照收入*完工項(xiàng)目成本比率。(4)工資預(yù)算的編制,編制依據(jù)是獎(jiǎng)罰辦法、薪酬政策、同行業(yè)工資水平、人員編制、歷史工資數(shù)據(jù),編制方法主要是增量預(yù)算法、清單預(yù)算法、彈性預(yù)算法,編制口徑是按部門及人員類別、級(jí)別分別編制;(5)銷售費(fèi)用預(yù)算的編制,編制依據(jù)是銷售計(jì)劃、銷售政策、費(fèi)用控制辦法、工資預(yù)算、歷史營(yíng)業(yè)費(fèi)用數(shù)據(jù)、同行業(yè)營(yíng)業(yè)費(fèi)用數(shù)據(jù)等,編制方法是清單預(yù)算法、彈性預(yù)算法、概率預(yù)算法,編制口徑為對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行明確定義、劃分為變動(dòng)費(fèi)用和固定費(fèi)用、按費(fèi)用各明細(xì)項(xiàng)目分別編制、金額大的費(fèi)用應(yīng)編制明細(xì)預(yù)算、與上年同期對(duì)比、列明各費(fèi)用比重。(6)管理費(fèi)用預(yù)算的編制,編制依據(jù)為經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃、工資預(yù)算、歷史管理費(fèi)用數(shù)據(jù)、同行業(yè)管理費(fèi)用數(shù)據(jù)等。編制方法為清單預(yù)算法、增量預(yù)算法、概率預(yù)算法。編制口徑為對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行明確定義、劃分為變動(dòng)費(fèi)用和固定費(fèi)用、按費(fèi)用各明細(xì)項(xiàng)目分別編制、金額大的費(fèi)用應(yīng)編制明細(xì)表、與上年同期對(duì)比、列明各費(fèi)用比重。
預(yù)算編制完成后,開始由預(yù)算委員會(huì)組織招開第二次會(huì)議即質(zhì)詢會(huì),由委員會(huì)成員、預(yù)算部有關(guān)人員、預(yù)算責(zé)任單位負(fù)責(zé)人及編制人員及其他關(guān)聯(lián)部門負(fù)責(zé)人參加,對(duì)預(yù)算編制內(nèi)容進(jìn)行質(zhì)詢答疑,主要內(nèi)容為年度(或項(xiàng)目)目標(biāo)、計(jì)劃和預(yù)算總體編制情況、編制依據(jù)與前提假設(shè)、具體內(nèi)容分為年度目標(biāo)、年度計(jì)劃、年度預(yù)算,針對(duì)重要指標(biāo)進(jìn)行說(shuō)明。委員會(huì)針對(duì)各部門的預(yù)算以下問(wèn)題進(jìn)行審查,依據(jù)充分、目標(biāo)合理、操作可行、邏輯正確、目標(biāo)與計(jì)劃及預(yù)算的匹配程度。審查沒(méi)有通過(guò)的預(yù)算進(jìn)行再次修改并重新上會(huì),最后經(jīng)董事會(huì)及預(yù)算管理委員會(huì)審核通過(guò),預(yù)算生效。
第四如何搭建控制與保障的機(jī)制。預(yù)算生效后進(jìn)行到執(zhí)行階段,執(zhí)行過(guò)程中需要進(jìn)行有效控制,建議進(jìn)行月度控制及預(yù)決算分析,預(yù)算內(nèi)的部分由部門總經(jīng)理直接審批,超預(yù)算的部分走流程由董事長(zhǎng)或總裁審批,嚴(yán)格控制預(yù)算外費(fèi)用,防止有些部門少做費(fèi)用預(yù)算而鉆預(yù)算外費(fèi)用的空子。并在執(zhí)行過(guò)程中所有借款都走預(yù)算,并建立預(yù)警機(jī)制,出現(xiàn)較大偏差的,在不影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的情況下進(jìn)行整改,形成整改說(shuō)明經(jīng)預(yù)算委員會(huì)或是董事會(huì)審批,凡是預(yù)算整改的部門在年終考核指標(biāo)中相應(yīng)扣減。
第五如何保證與經(jīng)營(yíng)的有效結(jié)合。預(yù)算主要是為了掌控未來(lái),為了保證預(yù)算與經(jīng)營(yíng)的有效結(jié)合就必須對(duì)預(yù)算與實(shí)際的執(zhí)行情況進(jìn)行及時(shí)、有效分析,給企業(yè)管理層提供經(jīng)營(yíng)決策的數(shù)據(jù)。預(yù)算分析的重點(diǎn)主要是進(jìn)度分析、差異分析、原因分析、例外情況分析,分析方法主要是比較分析法、百分比分析法、因素分析法,以因素分析法為主,以差異分析法為輔,針對(duì)于偶發(fā)事項(xiàng),例外事項(xiàng)分別進(jìn)行分析,對(duì)有利差、不利差、編制上的原因、執(zhí)行上的原因進(jìn)行分析。由每個(gè)責(zé)任部門出分析報(bào)告,由財(cái)務(wù)進(jìn)行匯總。
第六如何破解全面預(yù)算考核的難題。有些公司直接把預(yù)算與決算直接對(duì)比,利潤(rùn)指標(biāo)沒(méi)有完成預(yù)算直接取消年終考核資格,這未免有些極端,建議將預(yù)算考核結(jié)果直接與薪酬獎(jiǎng)罰掛勾,將預(yù)算考核結(jié)果以得分形式進(jìn)入績(jī)效得分,綜合情況進(jìn)行考核。
很感謝尚層給我這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),真的學(xué)到了很多,深刻理解了預(yù)算在企業(yè)管理中的重要性,財(cái)務(wù)在預(yù)算實(shí)施過(guò)程中的重要性。希望預(yù)算管理深植于公司每一個(gè)人的心中,與企業(yè)共贏。
有關(guān)全面建設(shè)清廉國(guó)企工作情況報(bào)告簡(jiǎn)短七
20xx年,我們?cè)谑奈迤鸷昧瞬剑_好了局,2022年,我們更應(yīng)奮楫爭(zhēng)先、賡續(xù)前行,持續(xù)發(fā)力、久久為功。常言道“船到中流浪更急,是挺身而出戰(zhàn)風(fēng)浪,還是趕忙尋找避風(fēng)港?人到半山路更陡,是咬緊牙關(guān)勇登攀,還是掉轉(zhuǎn)馬頭往回撤?”作為黨員干部,自然知道如何選擇,也更應(yīng)發(fā)揮優(yōu)良作風(fēng)將全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn),下面我再提幾點(diǎn)要求。
一是深挖紅色資源,政治建設(shè)加把力。重視思想建黨是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),必須堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)守自我革命根本政治方向;必須堅(jiān)持把思想建設(shè)作為黨的基礎(chǔ)性建設(shè),淬煉自我革命銳利思想武器。2022年是黨的二十大召開之年,也是政治大年,我們要持續(xù)鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果,用好挖深我區(qū)紅色資源,全力打造英雄事跡宣講團(tuán)、紅色精品服務(wù)站等,以初心使命砥礪黨員,用理想信念固本培元,實(shí)現(xiàn)黨員干部“四個(gè)意識(shí)”進(jìn)一步樹牢,“四個(gè)自信”日益堅(jiān)定,“兩個(gè)維護(hù)”更加自覺(jué)。緊抓日常教育和廉政學(xué)習(xí),引導(dǎo)黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理,重點(diǎn)學(xué)、堅(jiān)持學(xué)、自主學(xué),夯實(shí)黨員干部廉潔從政的思想道德基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想道德防線。全系統(tǒng)黨員要明大德、守公德、嚴(yán)私德,清清白白做人、干干凈凈做事,做到克己奉公、以儉修身,永葆清正廉潔的政治本色。
二是深建制度體系,從嚴(yán)治黨把好關(guān)。經(jīng)國(guó)序民,正其制度。思想建黨每前進(jìn)一步,制度治黨就跟進(jìn)一步。要充分發(fā)揮制度優(yōu)勢(shì)和制度權(quán)威,堅(jiān)持制度管理,標(biāo)本兼治。以黨章為根本遵循,健全完善現(xiàn)有制度體系,全方位加緊制度籠子,建好全面從嚴(yán)治黨的四梁八柱,堅(jiān)持構(gòu)建自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的制度規(guī)范體系,為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨提供制度保障。“一分部署,九分落實(shí)”,制度如果不抓落實(shí),就會(huì)成為稻草人、紙老虎,要讓制度“長(zhǎng)牙”、紀(jì)律“帶電”,要堅(jiān)持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒(méi)有例外。黨組要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的分析研判,遵守中央八項(xiàng)規(guī)定、黨內(nèi)監(jiān)督條例、廉潔自律條例等,用制度管權(quán)管人管事,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨制度化、規(guī)范化、程序化,守住全面從嚴(yán)治黨的要塞。
三是深抓組織基礎(chǔ),作風(fēng)建設(shè)卯足勁。貫徹黨要管黨全面從嚴(yán)治黨的方針,通過(guò)增強(qiáng)黨組織的凝聚力和斗爭(zhēng)本領(lǐng),打好作風(fēng)建設(shè)持久戰(zhàn)。嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn),筑牢基層黨組織根基,引導(dǎo)機(jī)關(guān)和基層支部在任務(wù)中發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì),推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,層層傳導(dǎo)壓力,一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐,形成黨管支部,支部管黨員,黨員帶群眾的有機(jī)鏈條。定期組織有特色的主題黨日活動(dòng)、專題黨課等形式,強(qiáng)化黨員干部自我革命的意識(shí),增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。堅(jiān)持監(jiān)督從嚴(yán),健全督查考核問(wèn)責(zé)機(jī)制,經(jīng)常性開展談心談話,馳而不息糾四風(fēng),繃緊紀(jì)律規(guī)矩的弦,做到“一念之非即遏之,一動(dòng)之妄即改之”( 一個(gè)念頭錯(cuò)了,就要馬上遏止;一個(gè)舉動(dòng)錯(cuò)了,就要立即改正)。在全系統(tǒng)發(fā)掘優(yōu)秀典型,加強(qiáng)事跡宣傳和人才鼓勵(lì),開展崗位練兵比武,增加交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷樹牢“辦實(shí)事,辦好事”的宗旨,錘煉“攻堡壘,打硬仗”的作風(fēng),激發(fā)“當(dāng)表率,爭(zhēng)一流”的干勁,保證今年各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)圓滿且高質(zhì)量完成,尤其是xx工作,要緊跟節(jié)點(diǎn),學(xué)習(xí)各市區(qū)成功經(jīng)驗(yàn)做法,做出我區(qū)特色成績(jī)。
四是深究矛盾風(fēng)險(xiǎn),安全穩(wěn)定繃緊弦。2022年的主題詞之一便是穩(wěn)定,我們?nèi)到y(tǒng)黨員同志要樹立大安全觀,深入分析研判矛盾風(fēng)險(xiǎn),定期排查安全隱患,看好重點(diǎn)人,盯牢重點(diǎn)時(shí),管好意識(shí)形態(tài)主陣地,守好網(wǎng)絡(luò)安全主卡口,打好信訪穩(wěn)定主戰(zhàn)場(chǎng)。安全穩(wěn)定貴在平時(shí),重在細(xì)節(jié),來(lái)不得一會(huì)兒“喘口氣”的放松,容不得半點(diǎn)“歇歇腳”的懈怠。要有百無(wú)一漏的鉆勁,時(shí)刻“在狀態(tài)”,保持“滿格電”,只有保證xx事務(wù)大局的安全穩(wěn)定,才能營(yíng)造向善向好、風(fēng)清氣正的濃厚氛圍,為全系統(tǒng)的全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)保駕護(hù)航。
治國(guó)必先治黨,治黨務(wù)必從嚴(yán)。強(qiáng)國(guó)必先強(qiáng)黨,強(qiáng)黨必須全面從嚴(yán)治黨。全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上,黨風(fēng)廉政建設(shè)任重道遠(yuǎn)。同志們,“為治者不在多言,顧力行何如耳”(施政的人不在于多說(shuō)話,只看你實(shí)際干得怎樣),最好的執(zhí)行是“緊在前、沖在先”。披荊斬棘,昂揚(yáng)的是精神斗志;擊鼓催征,不變的是前進(jìn)步伐。鼓聲已響,全面從嚴(yán)治黨的新征程上我們要堅(jiān)持“如磐初心”一成不變,“壯志雄心”一往無(wú)前,“熱血丹心”一如既往。要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,以作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著,把全面從嚴(yán)治黨引向深入,為不斷推進(jìn)黨的建設(shè)向更高質(zhì)量、更嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展而不懈奮斗,以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開。
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