這是一個(gè)評估自己職業(yè)發(fā)展和提升的機(jī)會(huì)，因此寫述職報(bào)告很重要。通過閱讀這些范文，大家可以了解到書寫一個(gè)好的述職報(bào)告所需注意的一些關(guān)鍵要點(diǎn)。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇一
以問題為導(dǎo)向，結(jié)合今年組織系統(tǒng)巡視和市委第三巡察組對我街的巡察指出的問題，對標(biāo)對表，進(jìn)行全面整改。
1、推進(jìn)支部規(guī)范化建設(shè)方面。選優(yōu)配齊各支部委員，把年紀(jì)偏大、思想陳舊、素質(zhì)偏低的換下去，把群眾認(rèn)可的好人、能人、熱心人、正派人、威望高的人選到基層黨組織班子中，不斷增強(qiáng)基層黨組織凝聚力。上半年對照黨支部的六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，對街道40個(gè)黨支部進(jìn)行了初步評估，樹立了支部典型，對不達(dá)標(biāo)的黨支部逐個(gè)分析原因，提升各項(xiàng)指標(biāo)內(nèi)容，鞏固已經(jīng)建設(shè)好的黨組織，發(fā)揮典型黨支部的作用，使所有黨支部都轉(zhuǎn)化升級。截至年末，撤銷一個(gè)空殼非公企業(yè)黨支部，將剩余黨支部按照支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)扎實(shí)推進(jìn)達(dá)標(biāo)。
2、推進(jìn)黨費(fèi)收繳規(guī)范化制度化方面。進(jìn)一步明確黨費(fèi)繳納的數(shù)額、繳納的時(shí)間。對于之前沒有及時(shí)上交或者上交黨費(fèi)數(shù)額不足的在職黨員進(jìn)行自查，并按照相應(yīng)的數(shù)額進(jìn)行補(bǔ)繳;對于轄區(qū)內(nèi)居民黨員，不能及時(shí)上交黨費(fèi)的，說明原因。監(jiān)督各社區(qū)做好黨費(fèi)收繳工作，力保黨費(fèi)收繳的準(zhǔn)確性和嚴(yán)肅性。
3、推進(jìn)非公企業(yè)黨組織發(fā)展方面。今年我街道非公企業(yè)與社會(huì)組織進(jìn)行了評星定級工作，其中非公企業(yè)宏大自評為二星，發(fā)展黨員共計(jì)6人。同時(shí)，宏大集團(tuán)正在籌備建設(shè)面積530平米黨的建設(shè)宣傳教育活動(dòng)中心，預(yù)計(jì)明年可對外開放。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇二
——扎實(shí)履行黨建職責(zé)。作為街道黨工委書記，圍繞貫徹執(zhí)行好中央和上級黨組織決議、指示精神，切實(shí)擔(dān)負(fù)起了街道黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。堅(jiān)持勤學(xué)立志、修身律己，不斷強(qiáng)化黨性修養(yǎng)。帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制、黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度、黨工委書記與社區(qū)書記定期談話制度，加強(qiáng)貫徹民主集中制建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范了黨工委議事和決策程序。
——抓好學(xué)習(xí)型班子建設(shè)。及時(shí)組織黨政班子成員、機(jī)關(guān)及社區(qū)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)上級黨組織關(guān)于基層黨建工作的各類文件。通過集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、組織****與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合、廣泛交流與撰寫心得體會(huì)相結(jié)合的形式，抓好街道黨工委和社區(qū)黨組織兩級理論中心組的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高政策理論水平和黨建工作能力，進(jìn)一步堅(jiān)定****方向。
——完善黨建長效機(jī)制建設(shè)。建立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，全面的范文寫作網(wǎng)站把黨建總體目標(biāo)層層分解，將基層黨建工作列入街道年度工作的重要議事日程和考核社區(qū)黨組織年度工作目標(biāo)的主要內(nèi)容，讓每個(gè)黨員干部“人人肩上有壓力，個(gè)個(gè)心中有責(zé)任”。先后組織制定完善了黨員管理長效機(jī)制、黨建例會(huì)、街道黨工委議事規(guī)則等一系列規(guī)章制度，形成了用制度管人的良好氛圍。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇三
20xx年，在區(qū)委正確領(lǐng)導(dǎo)下，我牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識，認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作。現(xiàn)述職如下：
一是嚴(yán)格履行管黨責(zé)任，基層黨建工作扎實(shí)推進(jìn)。我堅(jiān)持每月主持召開一次黨工委班子會(huì)議，研究部署“五星級”服務(wù)型黨組織創(chuàng)建、強(qiáng)化作風(fēng)效能建設(shè)、加強(qiáng)街道機(jī)關(guān)和轄區(qū)社區(qū)居村及非公企業(yè)黨組織建設(shè)等黨建重點(diǎn)工作;穩(wěn)步扎實(shí)推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)，嚴(yán)肅整治“四風(fēng)”，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強(qiáng)化整改落實(shí)，取得了群眾滿意的活動(dòng)效果;進(jìn)一步嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育管理，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，組織黨員集中學(xué)習(xí)30多次，討論交流8次，書記講黨課17場次;組建工作專班進(jìn)駐1個(gè)軟弱渙散黨組織指導(dǎo)抓整改;組建成立了云池街道商會(huì)黨組;提前謀劃福善場村“兩委”換屆，周密部署，確保換屆選舉圓滿成功;強(qiáng)化帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持每年約談轄區(qū)社區(qū)居村黨組織書記不少于2次，努力打造轄區(qū)居村“金牌書記”。
二是建設(shè)服務(wù)型黨組織，黨員干部宗旨意識進(jìn)一步增強(qiáng)。在云池、下馬槽兩個(gè)社區(qū)推廣百步亭社區(qū)黨建工作法，扎實(shí)推進(jìn)黨建試點(diǎn)工作，從各個(gè)居村的實(shí)際出發(fā)，設(shè)計(jì)符合各居村特色的實(shí)踐主題，大力開展“五星級”服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，辦理民生實(shí)事難事24件;強(qiáng)化機(jī)關(guān)支部作用發(fā)揮，機(jī)關(guān)18名干部定期到駐點(diǎn)居村指導(dǎo)、協(xié)助工作，13名在職黨員全部進(jìn)入社區(qū)，積極開展“三認(rèn)一評”活動(dòng);深化“結(jié)親拜年”、“把支部會(huì)開展群眾家”、“黨代表聯(lián)系服務(wù)群眾”、“三進(jìn)三服務(wù)”、扶貧幫困、代辦服務(wù)和“新三萬”活動(dòng)，基層黨組織的服務(wù)功能和水平不斷提升。
三是大力發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，黨建工作投入得到有力保障。積極應(yīng)對“后拆遷”時(shí)代的新形勢，認(rèn)真研究居村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路子，整合存量資金發(fā)揮效益，盤活閑置資產(chǎn)資源發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，確保基層黨建工作保障。今年轄區(qū)居村自創(chuàng)集體收益達(dá)到450余萬元，黨建工作投入達(dá)到120余萬元，云池、下馬槽黨群服務(wù)中心，黃龍寺黨代表活動(dòng)室，福善場黨建文化活動(dòng)廣場相繼得到完善提升。加大基層黨組織干部工資待遇保障力度，近幾年確保了居村干部年人平增資2000元以上。
一是精力投入不夠充足。我作為“第一責(zé)任人”，思想上重視黨建工作，但在工作精力的投入上與黨建工作的新常態(tài)要求相比顯得不夠充足，大部分工作精力還是放在了服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)企業(yè)等經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作上，抓黨建工作存在謀劃多、指導(dǎo)少，部署多、督查少的現(xiàn)象。社區(qū)居村黨組織書記中也存有“主業(yè)”意識不強(qiáng)的現(xiàn)象，少數(shù)非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人忙于企業(yè)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作，對黨建工作重視不夠。
二是黨建發(fā)展不夠均衡。在統(tǒng)籌抓機(jī)關(guān)黨建、社區(qū)居村黨建、非公企業(yè)黨建發(fā)展上不平衡，相對而言，非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建較為滯后。社區(qū)居村之間、非公企業(yè)之間黨建發(fā)展也良莠不齊，有基礎(chǔ)較為薄弱、受各種原因限制工作難度較大的客觀原因，也存在黨組織負(fù)責(zé)人思想上不夠重視、抓黨建工作能力水平不足的主觀原因。
三是隊(duì)伍建設(shè)不夠優(yōu)化。少數(shù)社區(qū)居村黨組織班子視野不夠開闊，思想不夠解放，發(fā)展思路不清晰，工作方法欠新穎，遇到困難畏手畏腳，黨組織凝聚力不強(qiáng);有些社區(qū)居村干部不愿不敢與歪風(fēng)邪氣作堅(jiān)決斗爭，工作能力不強(qiáng)、效能不高，“雙帶”作用不明顯，在群眾中的影響力不大;社區(qū)居村黨員老齡化嚴(yán)重，年輕黨員發(fā)揮先鋒模范作用不夠。部分非公企業(yè)黨組織對黨建不熟練，工作上欠方法欠水平，黨組織在企業(yè)中的龍頭引領(lǐng)作用發(fā)揮的不夠好。
四是政治生活不夠嚴(yán)格。通過開展教育實(shí)踐活動(dòng)，全處廣大黨員干部都認(rèn)識到了嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要性，總體上能夠做到較為嚴(yán)格地按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)定辦事，但在極少數(shù)基層黨員干部身上還存有不論場合信口開河，面對不良風(fēng)氣不敢批評抵制，參加黨內(nèi)生活不積極，組織生活會(huì)上走過場等不良現(xiàn)象，好人主義、自由主義等不良風(fēng)氣尚未根本杜絕。
五是工作方法不夠新穎。部分基層黨組織依然用老套路謀劃新時(shí)期黨建工作，憑老經(jīng)驗(yàn)應(yīng)對新形勢，用老辦法解決新問題，缺乏創(chuàng)新的能力和勇氣，沒有形成特色鮮明有影響力的黨建工作品牌，本人對基層指導(dǎo)不夠到位。
六是保障機(jī)制有待完善。受善溪沖水源地保護(hù)政策和項(xiàng)目建設(shè)征地拆遷的影響，我處出現(xiàn)了少數(shù)“空殼村”，部分居村的發(fā)展受到限制，這些居村要么靠吃老本，要么依靠財(cái)政支持維持運(yùn)轉(zhuǎn)，大多數(shù)居村因留地安置政策未有效落實(shí)發(fā)展不力;非公企業(yè)黨組織缺乏黨建專職專業(yè)人員，兩個(gè)園區(qū)黨委工作經(jīng)費(fèi)主要來源于個(gè)別企業(yè)，保障機(jī)制有待完善。
產(chǎn)生問題的原因主要有以下幾個(gè)方面：一是思想認(rèn)識不到位。就我本人而言，認(rèn)識上還存有誤區(qū)，把抓黨建作為最大政績的意識不強(qiáng)，存在“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”的問題，將自己的主要精力和工作重心放在抓經(jīng)濟(jì)工作和維護(hù)穩(wěn)定上，沒有統(tǒng)籌好抓基層黨建工作與抓其他工作的關(guān)系。對抓基層黨建工作缺少抓細(xì)抓經(jīng)常，缺乏韌勁，有時(shí)松時(shí)緊的現(xiàn)象;二是隊(duì)伍管理不夠嚴(yán)。對下級黨組織書記落實(shí)主體責(zé)任督查的不夠，認(rèn)為只要集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展抓的好、民生問題解決的好就行了，缺少對履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)情況的嚴(yán)格跟蹤檢查，沒有把落實(shí)黨建責(zé)任制考核放在突出位置，有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。
三是工作方法不夠優(yōu)。沒能做到真正潛下心來研究基層黨建新形勢、新方法，創(chuàng)造性開展工作不夠，結(jié)合云池特點(diǎn)開展試點(diǎn)、示范工作抓的不細(xì)，在培育典型、打造品牌方面下的功夫不深。四是保障投入欠力度。對少數(shù)經(jīng)濟(jì)困難居村黨建經(jīng)費(fèi)保障不足的問題不夠重視，總認(rèn)為解決民生實(shí)際問題的資金需求是剛性的，對黨建資金投入缺乏積極的應(yīng)對措施。缺乏協(xié)調(diào)解決非公企業(yè)黨建無固定經(jīng)費(fèi)來源和工作設(shè)施不全等問題的主動(dòng)性，一定程度上影響了非公黨建工作的順利開展。
一是提高認(rèn)識，認(rèn)真履行黨建職責(zé)。深刻認(rèn)識黨建新常態(tài)對基層黨建工作的新要求，克服“黨建是務(wù)虛”的不正確思想，樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想，切實(shí)履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)。加強(qiáng)對社區(qū)居村、非公企業(yè)黨組織黨建工作的督導(dǎo)，強(qiáng)化對各基層黨組織書記的考核，促進(jìn)黨建工作責(zé)任制有效落實(shí)。
二是建強(qiáng)隊(duì)伍，整體提升隊(duì)伍素質(zhì)。抓好7個(gè)社區(qū)居村黨組織換屆工作，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書記和班子。著力提升基層組織抓發(fā)展的能力，力爭自創(chuàng)集體經(jīng)濟(jì)收入突破百萬的居村達(dá)到2個(gè)以上。加強(qiáng)對黨組織書記的教育培訓(xùn)，持續(xù)推進(jìn)“金牌書記”培育行動(dòng)。嚴(yán)把納新標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)推進(jìn)“雙育工程”、認(rèn)真落實(shí)“三h一課”制度，全面提升基層黨員素質(zhì)和能力。
三是加強(qiáng)管理，從嚴(yán)構(gòu)建黨建新常態(tài)。嚴(yán)格落實(shí)黨組織書記管黨治黨責(zé)任，認(rèn)真履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨職責(zé)，堅(jiān)持構(gòu)建組織建設(shè)更實(shí)、干部管理更嚴(yán)、制度落實(shí)更硬、為民服務(wù)更好的從嚴(yán)從實(shí)黨建工作新常態(tài)，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)生活若干準(zhǔn)則，充分體現(xiàn)黨內(nèi)政治生活的嚴(yán)肅性、規(guī)范性，深入持久推進(jìn)“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)，把黨員干部作風(fēng)壓實(shí)，不斷鞏固和拓展教育實(shí)踐活動(dòng)成果。
四是完善機(jī)制，激發(fā)基層黨建活力。努力形成責(zé)任明晰、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制，牢牢把握班子建設(shè)、黨員教育、干部管理、考核評價(jià)、責(zé)任落實(shí)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格落實(shí)黨組織書記承諾、述職、評議、問責(zé)等制度，探索激勵(lì)機(jī)制鼓勵(lì)創(chuàng)新，發(fā)動(dòng)黨務(wù)工作者探索實(shí)踐黨建新方法、新途徑，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，爭創(chuàng)特色亮點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)基層黨建活力。
述職人：
20xx年xx月xx日
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照會(huì)議要求，現(xiàn)將本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：
一、履行職責(zé)情況。
村級換屆選舉我包的村每個(gè)環(huán)節(jié)都第一個(gè)開展，讓全體包村干部現(xiàn)場觀摩，確保按一個(gè)模式不走樣。
2、注重基礎(chǔ)建設(shè)，把經(jīng)費(fèi)保障落到實(shí)處。每個(gè)村從轉(zhuǎn)移支付里預(yù)留必要的黨建活動(dòng)費(fèi)用，確保了村屯村級黨建正常開展。爭取包村單位扶持一點(diǎn)、鎮(zhèn)黨委補(bǔ)貼一點(diǎn)、村級自籌一點(diǎn)，維修了x個(gè)村的辦公室，x個(gè)村屯配備了辦公設(shè)施。為了保證冬季村級活動(dòng)場所正常運(yùn)轉(zhuǎn)，我們從鎮(zhèn)經(jīng)費(fèi)中平均給每個(gè)村發(fā)放供暖補(bǔ)貼x元。
開展了黨員包組活動(dòng)；
協(xié)調(diào)市直x個(gè)單位和鎮(zhèn)政府共投入近x萬元，用于設(shè)施更新和維修。二是抓好村“兩委”換屆工作。采取開展離任審計(jì)和考核現(xiàn)任班子、提前調(diào)查摸底黨員基數(shù)、提前走訪黨員和村民代表、提前分析支部班子組成形式和結(jié)構(gòu)、提前組織競爭對手見面溝通的辦法，全鎮(zhèn)x個(gè)行政村黨支部書記連任x人。
4、不斷創(chuàng)新載體，切實(shí)發(fā)揮黨員作用。在全鎮(zhèn)推行了帶頭包保制度，x名黨委委員包片、x名鎮(zhèn)干部包村、x名村干部包街、x名農(nóng)民黨員包組，負(fù)責(zé)組織科技推廣、信息發(fā)布、政策答疑、環(huán)境整治、矛盾調(diào)處和應(yīng)急疏散，既形成有效組織形式，又調(diào)動(dòng)了黨員和村民代表的積極性。
二、存在的主要問題及原因。
1、村級黨組織管理規(guī)范程度低，日常工作開展不好。村級黨支部的日常活動(dòng)開展不平衡，有的村一年也開不幾次支部會(huì)議，支部軟件管理流于形式，不規(guī)范，有檢查時(shí)突擊補(bǔ)材料較多。這些問題的出現(xiàn)，有地處偏遠(yuǎn)、黨員群眾居住分散等客觀原因，更主要的是黨委主觀重視不夠，影響了戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。
2、對農(nóng)民黨員的教育提升抓的不夠，黨員隊(duì)伍素質(zhì)偏低。對最基礎(chǔ)的知識和組織程序都不清楚，工作摸不到頭緒。甚至有的村發(fā)展黨員履行程序都漏項(xiàng)，導(dǎo)致個(gè)別黨員無法正常參加活動(dòng)。后備干部沒有形成梯次化，導(dǎo)致有些村屯出現(xiàn)斷檔，換屆時(shí)候無人可用。反思主要原因，有農(nóng)民外出打工、進(jìn)城居住造成的黨員發(fā)展培養(yǎng)面窄的原因，但主要還是黨委對黨員發(fā)展和黨員教育做的不夠。在黨員發(fā)展上沒有真正重視質(zhì)量，沒有真正把入黨積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)鍛煉落到實(shí)處，導(dǎo)致了農(nóng)民黨員的培養(yǎng)不到位。
3、對黨員干部，特別是村級黨員干部監(jiān)督約束不到位。近x年來，村級干部有超過x人次受到了紀(jì)檢監(jiān)察部門的查處，有x名支部書記被免職，x名村主任和村會(huì)計(jì)被罷免和撤職。表面看是我們加大了懲治腐敗的力度，但出現(xiàn)這些問題的根本原因就是平時(shí)對干部監(jiān)督不到位、約束不嚴(yán)格造成的。總覺得在一個(gè)地方工作多年，干部對自己工作支持很大，對干部一些小毛病，不能及時(shí)提醒了處理，導(dǎo)致他們膽子越來越大，最終小毛病釀成大錯(cuò)誤。有時(shí)候干部被上級差處，自己還去說情，現(xiàn)在看來，說是保護(hù)干部，其實(shí)是原則性不夠，導(dǎo)致了村級干部紀(jì)律意識較差，違紀(jì)現(xiàn)象頻發(fā)。
三、下步工作思路和主要措施。
1、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，力爭都有一個(gè)能形成合力的支部班子。重點(diǎn)是抓好班子的配備，要通過這次換屆，實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)每個(gè)村級支部班子都有一個(gè)政治素質(zhì)較好、責(zé)任心強(qiáng)的支部書記，有兩名能夠在村居住、積極參與村級工作的支委。力爭實(shí)現(xiàn)年齡和文化結(jié)構(gòu)的有效改善。同時(shí)，抓好新上任支部班子的教育培訓(xùn)，利用冬閑時(shí)間，邀請黨校有計(jì)劃有針對性地對新任兩委成員進(jìn)行教育培訓(xùn)，今冬明春，至少完成村級兩委干部的輪訓(xùn)，重點(diǎn)在黨的知識、法律基礎(chǔ)知識、民主管理、科技信息等課程的培訓(xùn)，全面提升村級班子的整體素質(zhì)。
2、做實(shí)載體，力爭都有一支能發(fā)揮作用的黨員隊(duì)伍。本次換屆把有基礎(chǔ)、有威信的黨員選進(jìn)了支部班子，同時(shí)就要把村普通黨員參與村里工作的包組工作做實(shí)，更有效的發(fā)揮他們的作用，徹底扭轉(zhuǎn)支部干、黨員看、群眾怨的不利局面。嘗試采取黨員和村民代表共同建立網(wǎng)格化管理機(jī)制，劃分為若干個(gè)社會(huì)單元網(wǎng)格，每個(gè)網(wǎng)格制定一名有能力的黨員干部和一名村民代表作為網(wǎng)格負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)開展黨的政策落實(shí)、科技致富信息發(fā)布、社會(huì)矛盾調(diào)處、環(huán)境衛(wèi)生治理、惠農(nóng)政策監(jiān)督、基層民意反饋。實(shí)現(xiàn)基層民主管理和黨員模范作用發(fā)揮的雙贏，讓基層黨建和基層民主管理實(shí)現(xiàn)真正的社會(huì)化和日常化。
針對社會(huì)矛盾調(diào)處，采取網(wǎng)格負(fù)責(zé)人第一時(shí)間掌握資料、村民小組研究調(diào)處、兩委會(huì)和村民代表會(huì)集中調(diào)解和包村干部領(lǐng)辦的矛盾化解機(jī)制，最大限度發(fā)揮基層矛盾化解的能動(dòng)作用。
4、加大投入，力爭都有一處能正常運(yùn)轉(zhuǎn)的活動(dòng)場所。目前還有x個(gè)村的辦公室面積達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)，新班子上任第一件大事，就是要擴(kuò)建和維修辦公室，完善辦公設(shè)施，確保在有一面紅旗、有塊牌子、有個(gè)辦公地方的基礎(chǔ)上，再實(shí)現(xiàn)有個(gè)整潔辦公環(huán)境、有些必要的辦公室用品、有套統(tǒng)一的制度軟件、有個(gè)像樣的會(huì)議室、有個(gè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的辦公氛圍。
通過黨員評議選拔有能力有影響的黨員擔(dān)任網(wǎng)格負(fù)責(zé)人，參與村級事務(wù)管理；
加強(qiáng)黨務(wù)政務(wù)財(cái)務(wù)公開力度，最大程度爭取群眾的理解和支持；
定期開展工作考核和群眾滿意度測評，讓群眾參與監(jiān)督，最終實(shí)現(xiàn)支持理解的目的。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，本人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)辦事處干部職工，扎實(shí)開展黨建工作。
一、主要工作。
（一）夯實(shí)基層基礎(chǔ)，強(qiáng)責(zé)任固根基。
切實(shí)履職盡責(zé)，召開x次專題會(huì)議，談心談話x人次，深入社區(qū)、企業(yè)調(diào)研x次，解決問題x個(gè)。突出責(zé)任分工，班子成員抓好分管領(lǐng)域黨建工作，督導(dǎo)分包社區(qū)x次，慰問困難黨員x名。落實(shí)從嚴(yán)治黨，提升民主科學(xué)決策能力。深化經(jīng)費(fèi)落實(shí)，投入社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)x萬元，黨建經(jīng)費(fèi)x萬元，服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)x萬元。
（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)隊(duì)伍提素質(zhì)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看x社區(qū)利用“小飯桌”送學(xué)上門，使***五中、x中x會(huì)精神深入民心。落實(shí)“五查五改五促”集中督查，對查擺出x方面x項(xiàng)問題立行立改，強(qiáng)化作風(fēng)。
（三）緊盯重點(diǎn)難點(diǎn)，抓落實(shí)促成效。
區(qū)域化黨建有序推進(jìn)，與一拖集團(tuán)、熱電集團(tuán)加強(qiáng)地企聯(lián)建，落實(shí)惠民工程x余項(xiàng)，國企黨員投身社區(qū)服務(wù)x余人次；推出“1＋5＋n”區(qū)域化黨建模式，實(shí)現(xiàn)資源共享x項(xiàng)，開展共建活動(dòng)x余次，辦實(shí)事辦好事x件。“兩新”黨建蓬勃發(fā)展，開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動(dòng)，引導(dǎo)企業(yè)黨員發(fā)揮作用，參與志愿服務(wù)x余人次。示范點(diǎn)建設(shè)順利開展，投入x萬元，有效提升了華山路社區(qū)黨建氛圍。問題整改扎實(shí)有效，有效解決2021年述職評議考核存在的x類問題。
（四）注重載體創(chuàng)新，搭平臺(tái)促服務(wù)。
推進(jìn)品牌創(chuàng)新，x社區(qū)“紅色港灣”、x社區(qū)“七彩黨建”等品牌實(shí)效明顯。以黨建為引領(lǐng)，推進(jìn)三社聯(lián)動(dòng)，引進(jìn)x個(gè)社會(huì)組織，提供家政、養(yǎng)老等x余項(xiàng)專業(yè)服務(wù)。建立開放式組織生活基地，辦事處黨員服務(wù)管理中心接待參觀學(xué)習(xí)x次，有效解決部分“兩新”黨組織缺少場地開展組織活動(dòng)的問題。
二、存在的主要問題及原因。
（一）陣地建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。黨建陣地提升情況不平衡，受制于轄區(qū)多為老舊小區(qū)，x路二社區(qū)、x路四社區(qū)等黨建陣地尚未得到明顯提升。受規(guī)劃選址變動(dòng)、場地使用權(quán)變更等因素影響，x路一社區(qū)黨群服務(wù)中心施工工期延后。
（二）基礎(chǔ)工作有待進(jìn)一步規(guī)范。組織生活制度落實(shí)還不到位，x一社區(qū)“一征三議兩公開”制度、x社區(qū)“四議兩公開”制度以及少數(shù)“兩新”黨組織“三會(huì)一課”制度落實(shí)情況仍存在瑕疵。公號：辦公室秘書材料范文黨建工作落實(shí)情況與社區(qū)、個(gè)人考評的聯(lián)系并不緊密，對相關(guān)黨建負(fù)責(zé)人的追責(zé)問效相對較輕。
（三）“兩新”管理有待進(jìn)一步強(qiáng)化。x個(gè)“兩新”黨組織之間工作落實(shí)程度不同，效果差異明顯。個(gè)別黨組織黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合不緊密；“兩新”組織臺(tái)賬更新不及時(shí)；x名“兩新”黨建指導(dǎo)員作用發(fā)揮不到位，對企業(yè)情況掌握不夠。
（四）業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提升。社區(qū)僅配備x名專職黨務(wù)干事，x％以上的社區(qū)支部書記年齡在x歲以上，年齡偏大、精力不足、思維方式與日益拓展的基層黨建工作要求不相適應(yīng)，加之工作隊(duì)伍“后繼乏人”，影響了街道黨建工作整體水平提升；企業(yè)黨員流動(dòng)性大，部分非公黨組織黨務(wù)工作者更換頻繁，影響了黨建工作任務(wù)的貫徹落實(shí)。
經(jīng)過剖析，我認(rèn)為產(chǎn)生問題的原因在于：一是精力投入不夠，自身抓黨建主體責(zé)任落實(shí)程度有待加強(qiáng)。受制于河渠同治、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、大氣治理等重點(diǎn)、難點(diǎn)工作壓力大的影響，忙于抓事務(wù)性工作，放松了對黨建工作的要求。二是督查問責(zé)不夠，作為黨工委書記，對下級黨組織追責(zé)問效失之于寬。對社區(qū)、“兩新”黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大，導(dǎo)致個(gè)別社區(qū)、“兩新”黨組織工作推進(jìn)不力。三是調(diào)研創(chuàng)新不夠，對黨建難點(diǎn)問題缺少破解之策和創(chuàng)新舉措。沒能沉下心來研究黨建工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
三、下步工作思路和主要措施。
（一）有效傳導(dǎo)壓力，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。
明確黨建責(zé)任制，圍繞“x黨建計(jì)劃”全面進(jìn)步年要求，履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，簽訂目標(biāo)責(zé)任書，每月至少召開x次專題會(huì)議，確保工作順利推進(jìn)。健全考評機(jī)制，及時(shí)跟蹤問效，激勵(lì)黨員干部履行職責(zé)。提升業(yè)務(wù)水平，制定強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制，按月開展x次黨務(wù)培訓(xùn)。
（二）加強(qiáng)教育管理，建強(qiáng)骨干隊(duì)伍。
加強(qiáng)教育引導(dǎo)，健全新時(shí)代“三新”講習(xí)所，每月至少開展x次集中講習(xí)；落實(shí)支部主題黨日，推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，各支部每月至少開展x次學(xué)習(xí)教育、x次主題活動(dòng)。充實(shí)工作力量，考察培養(yǎng)x批后備干部，順利完成2021年社區(qū)“兩委”換屆選舉。提升聯(lián)系服務(wù)群眾水平，黨員干部每月至少深入基層調(diào)研走訪x次；每周開展x次社區(qū)書記家訪，每次不少于x戶。
（三）聚焦薄弱環(huán)節(jié)，抓好整改提升。
提升黨建陣地，持續(xù)推進(jìn)示范點(diǎn)建設(shè)、老舊社區(qū)改造，新建x個(gè)街道黨群活動(dòng)中心、x－x個(gè)社區(qū)示范點(diǎn)。規(guī)范基礎(chǔ)性工作，班子成員每月對分包社區(qū)工作進(jìn)行x次督查，黨工委每季度督查x次下級黨組織工作推進(jìn)情況。深化品牌效應(yīng)。依托“三社聯(lián)動(dòng)”，將社會(huì)公益服務(wù)、社區(qū)志愿服務(wù)與精神文明建設(shè)相結(jié)合，拓展x個(gè)社區(qū)品牌服務(wù)面；破解x路四社區(qū)、東方醫(yī)院、同樂社區(qū)黨建載體創(chuàng)新瓶頸，結(jié)合實(shí)際推出x－x個(gè)新品牌。
（四）創(chuàng)新工作載體，落實(shí)領(lǐng)辦項(xiàng)目。
推進(jìn)區(qū)域化黨建，持續(xù)落實(shí)“1＋5＋n”區(qū)域化黨建模式，加強(qiáng)地企聯(lián)建工作力度；每月開展x次社區(qū)工作交流會(huì)，助推區(qū)域化黨建工作整體水平提升。強(qiáng)化“兩新”黨建，以東方紅置業(yè)有限公司黨支部示范點(diǎn)建設(shè)為契機(jī)，試行“雙聯(lián)”工作機(jī)制，每季度組織x－x次“兩新”黨組織“學(xué)習(xí)聯(lián)抓、活動(dòng)聯(lián)辦”。壯大志愿服務(wù)力量，持續(xù)抓好在職黨員與社區(qū)志愿服務(wù)有機(jī)結(jié)合，每月開展x－x次助貧扶困、法律咨詢、文體活動(dòng)等常態(tài)化服務(wù)。
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街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2019年以來，按照街道黨工委、辦事處的統(tǒng)一安排和部署，充分發(fā)揮黨組織引領(lǐng)帶動(dòng)和黨員的先鋒模范作用，務(wù)實(shí)創(chuàng)新抓黨建，團(tuán)結(jié)和諧促發(fā)展，努力提升社區(qū)服務(wù)水平，黨的基層組織戰(zhàn)斗保壘作用日益突顯。
一、履行職責(zé)情況。
(一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)基層黨建。
黨建項(xiàng)目比拼活動(dòng)中，社區(qū)“黨建引領(lǐng)齊治理三區(qū)六社共聯(lián)動(dòng)”黨建項(xiàng)目獲得x等獎(jiǎng)；
x區(qū)十大優(yōu)秀村規(guī)民約評選活動(dòng)中，獲得網(wǎng)絡(luò)投票第x名，現(xiàn)場綜合評比第x名。
（二）強(qiáng)化主體責(zé)任，抓實(shí)黨風(fēng)黨紀(jì)。
年初召開黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)，與x個(gè)支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任書》，明確各自廉政職責(zé)，層層強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政警示教育x次,健全完善預(yù)防腐敗機(jī)制。通過組織黨員觀看xx，在社區(qū)黨群服務(wù)中心大廳滾動(dòng)播放“守紀(jì)律、講規(guī)矩、做表率”等宣傳標(biāo)語及發(fā)放廉政學(xué)習(xí)材料xx余冊等，營造守紀(jì)律、講規(guī)矩良好氛圍。開展“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭以來，共發(fā)動(dòng)黨員、群眾廣泛宣傳xx次，群眾深刻了解“掃黑除惡”工作的必要性。在管理教育黨員干部方面，要求始終保持廉潔自律意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),有效解決群眾反映問題，提升服務(wù)意識和水平。
（三）強(qiáng)化理論武裝，提升政治素質(zhì)。
深入貫徹中央、省、市、區(qū)委關(guān)于做好意識形態(tài)工作的重要指示精神，始終堅(jiān)持黨管意識形態(tài)的原則。堅(jiān)決種好責(zé)任田、守好主陣地、弘揚(yáng)正能量，不斷夯實(shí)意識形態(tài)工作群眾基礎(chǔ)，牢牢把握意識形態(tài)話語權(quán)和主動(dòng)權(quán)，全面提升意識形態(tài)工作水平。通過“板凳”黨課、公益廣告、發(fā)放宣傳資料等多種形式，加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和中國夢宣傳教育，大力弘揚(yáng)民族精神和時(shí)代精神，共開展集中宣傳xx次、公益廣告xx塊、發(fā)放宣傳資料xx余份。深入開展“進(jìn)取共耕人”評選活動(dòng)，大力弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，評選“優(yōu)秀黨員”x人，“孝親敬老”模范x人，“優(yōu)秀志愿者”x人，“優(yōu)秀小組長”x人并予以公示和表彰，同時(shí)充分運(yùn)用各類媒體，對道德模范、身邊好人等先進(jìn)事跡進(jìn)行了廣泛宣傳。
二、存在的問題及原因。
年輕黨員外出務(wù)工多，參與學(xué)習(xí)時(shí)間少，黨員意識淡薄，自我要求低，缺乏遵守紀(jì)律的主動(dòng)性。二是黨風(fēng)廉政教育滲透不深。廉政教育未形成常態(tài)化，黨員對黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識淺顯，與己無關(guān)意識濃，缺少認(rèn)同感和參與熱情。三是教育培訓(xùn)方法不多。教育學(xué)習(xí)方式單一，培訓(xùn)不分對象“一鍋煮”，沒有把握黨員的學(xué)習(xí)需求，缺乏個(gè)性化、針對性，吸引力不足，達(dá)不到加強(qiáng)黨性鍛煉和提高認(rèn)識的目的。
對于產(chǎn)生上述問題的原因，一是黨員意識培養(yǎng)不強(qiáng)。針對黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀，有效性、針對性管理教育辦法不多，素質(zhì)提升急于求成，缺乏一抓到底、抓鐵有痕的恒心韌勁。二是嚴(yán)格履行監(jiān)督職責(zé)不力。未深入研究破解問題的辦法，對帶有傾向性問題平時(shí)只提醒教育，不善于用黨章黨紀(jì)和制度規(guī)定約束管理。三是工作方法創(chuàng)新不夠。對新形勢下基層黨建工作缺少前瞻性、全局性謀劃，導(dǎo)致黨建工作內(nèi)容不夠豐富，黨內(nèi)組織生活形式單一。
三、2020年工作打算。
2020年，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、區(qū)委和街道部署要求，不斷創(chuàng)新思路、強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí)，統(tǒng)籌推進(jìn)社區(qū)黨建及各項(xiàng)工作。一是嚴(yán)格黨員積分管理。優(yōu)化組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。認(rèn)真落實(shí)《x區(qū)黨員積分管理辦法(試行)》，為每名黨員配備“黨員先鋒積分卡”，結(jié)合“三會(huì)一課”考勤，作為年底社區(qū)評選優(yōu)秀黨員的依據(jù)，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。加大不合格黨員整頓力度，強(qiáng)教育、提素質(zhì)，落實(shí)整頓措施，完善運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨。計(jì)劃全年開展黨風(fēng)廉政專題會(huì)議x次，外出參觀x“花語廉心”廉潔文化教育基地x次。將黨風(fēng)廉政教育常態(tài)化開展。按照黨員服務(wù)設(shè)崗定責(zé)的分工認(rèn)真開展服務(wù)性活動(dòng)，落實(shí)“一幫一”制度并每年開展x至x次幫扶活動(dòng)。增強(qiáng)廉潔意識，不斷提高拒腐防變能力,嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)守黨紀(jì)法規(guī)、永葆黨員干部的廉潔本色。三是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。秉承“紅色引領(lǐng)、仁孝為脈”的理念,將黨建與社區(qū)治理、仁孝文化有效融合,通過“板凳”黨課等形式將轄區(qū)居民“孝老敬親”事跡進(jìn)行廣泛宣傳，讓仁孝文化融入居民血脈，讓居民公約深入家庭、院落。探索出一條抓黨建促發(fā)展、雙強(qiáng)雙促的新路子,推動(dòng)社區(qū)黨建、社治走上健康發(fā)展的快車道。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇七
以“作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)”為抓手，深入開展機(jī)關(guān)黨建“六個(gè)一”工程，定制度、嚴(yán)管理、強(qiáng)落實(shí)、真問責(zé)，不僅提升了機(jī)關(guān)工作效能，夯實(shí)了基層黨建基礎(chǔ)，推進(jìn)了全面從嚴(yán)治黨，推動(dòng)了各項(xiàng)工作高質(zhì)、高標(biāo)、高效完成。一是完善干部考核辦法。制定實(shí)施機(jī)關(guān)干部“一線三臺(tái)”績效考核和村級干部“千分制”考核制度，以量化“積分制”考核為主線，利用中心工作比武臺(tái)、干部風(fēng)采展示臺(tái)、談經(jīng)論道大講臺(tái)三個(gè)載體，對街道中心工作、重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行比拼競爭、推選評樹、宣講交流，達(dá)到了激勵(lì)干勁、推動(dòng)工作、共同進(jìn)步的效果，推動(dòng)了各項(xiàng)工作高標(biāo)、高質(zhì)、高效開展，為實(shí)現(xiàn)五峰“兩年發(fā)力”目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和保障。二是加強(qiáng)干部教育管理。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨主體、監(jiān)督和“一崗雙責(zé)”責(zé)任。積極開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，堅(jiān)持“三會(huì)一課”，從嚴(yán)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活，舉辦培訓(xùn)班2次，組織外出學(xué)習(xí)8次，接受政德教育和紅色教育1次，集中講黨課18次，激發(fā)了各級干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和共謀發(fā)展的動(dòng)力。三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實(shí)。圍繞街道“兩年發(fā)力”目標(biāo)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部包管理區(qū)、落后村轉(zhuǎn)化、重點(diǎn)項(xiàng)目、骨干企業(yè)、考核指標(biāo)、重點(diǎn)活動(dòng)、重點(diǎn)信訪案件為內(nèi)容的“七包”責(zé)任制。通過一周一調(diào)度、一月一通報(bào)、一季一總結(jié)，街道重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目加快推進(jìn)，做到了“件件有著落、事事有回音”。四是嚴(yán)肅問責(zé)問效。全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，增強(qiáng)各級干部政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，把紀(jì)律挺在前面，從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市區(qū)管理辦法，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)干部清正、政府廉潔、政治清明。今年處置線索47起，立案25起，結(jié)案25起，其中開除黨籍2人，留黨察看2人，黨內(nèi)嚴(yán)重警告4人，黨內(nèi)警告17人，誡勉談話15人，通報(bào)黨員干部3人，通報(bào)黨支部7個(gè)，約談黨員干部18人，以問責(zé)倒逼工作落實(shí)，提高了工作效能。
雖然各項(xiàng)工作取得了一定成績，但在工作推進(jìn)過程中，也發(fā)現(xiàn)一些不足和問題。一是規(guī)劃引領(lǐng)還不到位。整個(gè)街道全域缺乏城市總體規(guī)劃、發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃，導(dǎo)致老項(xiàng)目無法完備手續(xù)，新項(xiàng)目引得來、落不下，好項(xiàng)目不敢上、難擴(kuò)大，亟須破解無規(guī)可依的困境。二是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)還不夠優(yōu)化。產(chǎn)業(yè)層次不高、產(chǎn)品單一、新增長點(diǎn)不多等問題沒得到根本性解決，農(nóng)業(yè)發(fā)展距離現(xiàn)代化、規(guī)模化還有距離，保持經(jīng)濟(jì)較快發(fā)展的壓力依然較大。三是干部作風(fēng)還不夠強(qiáng)。個(gè)別干部思想固化、觀念陳舊，開拓創(chuàng)新意識還不夠，在包項(xiàng)目、抓企業(yè)、推工作上，缺乏“釘釘子”精神，存在工作質(zhì)量不高、標(biāo)準(zhǔn)不夠、亮點(diǎn)不多、畏難發(fā)愁、虎頭蛇尾現(xiàn)象。
在今后工作中，xx街道將在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步解放思想，改革創(chuàng)新，乘勢而上，奮發(fā)有為，拼搏進(jìn)取，真正實(shí)現(xiàn)五峰面貌大變化、經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、實(shí)力大跨越，為加快建設(shè)現(xiàn)代化山水魅力新區(qū)貢獻(xiàn)五峰力量。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇八
一是項(xiàng)目建設(shè)如火如荼。正在推進(jìn)的項(xiàng)目有11個(gè)，總投資10億元，完成投資5億元。其中，投資7000萬元的圣洋環(huán)保項(xiàng)目已修建圍墻，正在完善規(guī)劃和建設(shè)手續(xù);投資903萬元的市級財(cái)政一事一議項(xiàng)目全面開工建設(shè);投資950萬元的美麗鄉(xiāng)村精品示范線路項(xiàng)目進(jìn)入招投標(biāo)程序;投資1400萬元的高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田道路硬化工程正在規(guī)劃設(shè)計(jì)。
二是招商引資加快推進(jìn)。全年共10個(gè)項(xiàng)目，新簽約項(xiàng)目2個(gè)，分別是投資1.4億元的上海呆住精品民宿和投資60億元的華蘋集團(tuán)濟(jì)南星際方舟奇幻旅游度假區(qū)項(xiàng)目。開工建設(shè)的項(xiàng)目2個(gè)：投資1.02億元的金御坊食品加工項(xiàng)目，9月份開工，將于12月份投產(chǎn)，涵蓋現(xiàn)代化生產(chǎn)車間、消費(fèi)者體驗(yàn)觀光走廊、全自動(dòng)生產(chǎn)線，投產(chǎn)后年生產(chǎn)花生油2萬噸，產(chǎn)值將達(dá)到3.1億元;投資1.6億元的濟(jì)南潤特制冷項(xiàng)目，一期占地25畝，建設(shè)6000平米生產(chǎn)車間、3000平米倉庫、1000平米辦公研發(fā)及配套設(shè)施1萬平方米，購置相關(guān)設(shè)備100臺(tái)套，將于近期開工建設(shè)。正在推進(jìn)的項(xiàng)目2個(gè)：中鐵置業(yè)xx全域開發(fā)、山東水發(fā)田園綜合體項(xiàng)目;洽談的項(xiàng)目4個(gè)：重慶興茂xx開發(fā)、祥源控股xx開發(fā)、省土地集團(tuán)詩詞文化小鎮(zhèn)、重慶興茂旅游度假區(qū)項(xiàng)目，呈現(xiàn)出好的招商形勢。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇九
x年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，x街道黨工委深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，貫徹落實(shí)xxx全面強(qiáng)化年要求，深入推進(jìn)“黨建引領(lǐng)、‘三治’并進(jìn)、服務(wù)進(jìn)社區(qū)”工作，著力提升黨風(fēng)廉政建設(shè)水平，著力守好意識形態(tài)“主陣地”，基層黨組織的組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
一、主要工作。
開設(shè)“以案說法”講座x次，“模擬法庭”活動(dòng)x次。依托“澗賢銀行”，搭建黨群共享平臺(tái)，擁有儲(chǔ)戶x個(gè)，創(chuàng)建公益集市、x賢天使等品牌x個(gè)。
（二）狠抓正風(fēng)肅紀(jì)。一是增強(qiáng)責(zé)任意識。召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議x余次，聽取工作匯報(bào)x次，簽訂x余份《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》。二是嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律。結(jié)合專項(xiàng)以案促改工作組織集體學(xué)習(xí)會(huì)議x次，專題研討x次，講廉政黨課x次。三是加強(qiáng)廉政教育。梳理崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x余個(gè)，制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施x個(gè)，開展警示教育x余次。四是加大案件查處。x年，開展“走讀式”談話x次，處理違紀(jì)黨員x名，設(shè)立談話室，配備錄音錄像設(shè)備。五是強(qiáng)化自律意識。帶頭遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府x條意見，與家庭成員“約法三章”，引導(dǎo)家屬做好家庭“廉內(nèi)助”，切實(shí)夯實(shí)“不想腐”的思想根基。
（三）優(yōu)化意識形態(tài)。一是夯實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制。不定期組織召開黨工委會(huì)議，落實(shí)區(qū)委部署。x年開展意識形態(tài)培訓(xùn)及協(xié)調(diào)會(huì)議各x次。二是確保意識形態(tài)制度落實(shí)。制定街道《意識形態(tài)專題報(bào)告制度》《意識形態(tài)分析研判制度》，處置網(wǎng)絡(luò)輿情x件，發(fā)表各類優(yōu)秀網(wǎng)評x條。三是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。以十九屆五中全會(huì)精神為主線，組織學(xué)習(xí)x次，開展宣講x余場，創(chuàng)建市級先進(jìn)基層黨校x所，新時(shí)代文明實(shí)踐所x個(gè)。全年省級以上媒體發(fā)稿x篇，《x日報(bào)》《x晚報(bào)》共計(jì)發(fā)稿x篇，《x要聞》x篇、x廣播電視臺(tái)x次。四是強(qiáng)化意識形態(tài)隱患排查。關(guān)注意識形態(tài)領(lǐng)域活動(dòng)及敏感信息，并按要求及時(shí)上報(bào)處置。
二、存在問題。
（一）黨建基礎(chǔ)不扎實(shí)。主題教育成效不均衡，抓非公企業(yè)黨組織力度不夠。“自治、法制、德治”結(jié)合不緊密，社區(qū)人才儲(chǔ)備不足，引入社會(huì)組織僅x家，專業(yè)志愿者隊(duì)伍x支，缺少專業(yè)的個(gè)人或組織。基層組織建設(shè)有短板，黨員教育管理不嚴(yán)格，缺少活力和吸引力。
（二）黨風(fēng)廉政建設(shè)審查實(shí)效不高。街道層面不善于發(fā)現(xiàn)挖掘案源，工作缺少主動(dòng)性，沒有真正做到有案必查。日常開展的警示教育效果不明顯，案后總結(jié)不深入，未能充分發(fā)揮震懾腐敗、糾正錯(cuò)誤等治本功能。
（三）意識形態(tài)工作高度不夠。沒有將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，存在“重業(yè)務(wù)輕思想工作”的傾向。個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對意識形態(tài)工作認(rèn)識模糊、有局限，對做好意識形態(tài)工作的主動(dòng)性、針對性不強(qiáng)。
究其原因，主要有以下幾個(gè)方面：一是統(tǒng)籌兼顧不夠。將黨建工作納入全盤考慮不夠，統(tǒng)籌安排不足，導(dǎo)致在大項(xiàng)任務(wù)來臨時(shí)存在輕黨建的問題。會(huì)議安排較多，機(jī)制創(chuàng)新較少，在激發(fā)基層黨建工作積極性上下功夫不夠。二是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作還不夠規(guī)范，缺乏發(fā)現(xiàn)案件的手段，審查調(diào)查知識、業(yè)務(wù)能力還待進(jìn)一步加強(qiáng)。三是思想意識存在偏差，意識形態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足，將其看作一項(xiàng)軟任務(wù)。
三、下步工作打算。
（一）打牢組織保障。以十九屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，推進(jìn)“黨建引領(lǐng)、三治并進(jìn)、服務(wù)進(jìn)社區(qū)”工作。利用黨群共享空間“澗賢銀行”平臺(tái)，提升基層黨組織凝聚力。x年擬建立小區(qū)黨支部x個(gè)，“鄰里之家”x個(gè)，爭創(chuàng)“五星支部”x個(gè)，“四星支部”x個(gè)。通過社區(qū)定向培養(yǎng)、街道統(tǒng)籌招聘，培養(yǎng)社區(qū)后備干部x-x人，選拔熱心居民擔(dān)任樓棟長，參與社區(qū)治理。孵化出一至兩個(gè)社會(huì)組織，利用微創(chuàng)投大賽，選出x-x個(gè)項(xiàng)目培育落地，形成良性的自治模式。常態(tài)化開展x活動(dòng)，將聽民心解民憂落到實(shí)處。
（二）加強(qiáng)紀(jì)律審查。一是積極拓寬案源渠道，對群眾舉報(bào)和上級轉(zhuǎn)辦的案件及時(shí)排查、篩選、初核，并積極主動(dòng)與各部門密切協(xié)作查找線索。二是堅(jiān)持辦案與教育相結(jié)合，加強(qiáng)案件通報(bào)，通過查處身邊發(fā)生的典型案件，及時(shí)有針對性地對黨員干部進(jìn)行警示教育，做到“吹風(fēng)洗腦”、警鐘長鳴，持續(xù)強(qiáng)化基層干部廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識。
（三）轉(zhuǎn)變思想觀念。把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和加強(qiáng)意識形態(tài)工作緊密結(jié)合起來，不斷增強(qiáng)廣大黨員干部做好宣傳工作的意識，不斷提高聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、引導(dǎo)群眾的本領(lǐng)，增強(qiáng)意識形態(tài)工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家好!我叫xx，主要負(fù)責(zé)xx社區(qū)和xx社區(qū)的老齡工作。一年來，在區(qū)老齡委的領(lǐng)導(dǎo)下，在街道老齡委的指導(dǎo)下，我積極開展老齡工作，努力為廣大老人辦實(shí)事、辦好事。
自從來到社區(qū)后，我對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，把老年人活動(dòng)室整理的井井有條。每位來社區(qū)辦老年證的老人，都會(huì)得到我熱心、耐心以及周到的服務(wù)。我把社區(qū)當(dāng)成自己的家，清掃衛(wèi)生如同料理家務(wù)，而且主動(dòng)幫助忙不過來的同事打材料、做表格，成為樂于助人的典范。
老年人是黨和國家的寶貴財(cái)富，讓老年人都能實(shí)現(xiàn)“老有所養(yǎng)、老有所依、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”，形成敬老、愛老的良好氛圍。回顧過去的一年，在老齡工作方面，主要做了以下幾項(xiàng)工作：
1、為全街老年人辦理老年證127個(gè)，(60歲15個(gè)、70歲112個(gè))。
2、統(tǒng)計(jì)全街空巢戶748戶、獨(dú)居老人617人。孤寡老人2人。
3、全年全街共為80歲以上老人辦理高齡津貼45人。讓無基本收入的老人享受到黨和政府對他們的關(guān)愛。
4、上報(bào)90歲高齡老人10人。
6、xx年春節(jié)前夕，為居家養(yǎng)老的老人送餃子、春聯(lián)等慰問品(34戶)，讓老人們過上了有餃子吃的春節(jié)。
7、xx年居家養(yǎng)老服務(wù)代金劵的發(fā)放在我街作為試點(diǎn)展開。每人每月100元，我們及時(shí)安期發(fā)放到老人手中。讓老人享受到更加及時(shí)周到服務(wù)。
8、我每月定期走訪居家養(yǎng)老戶，逐戶了解服務(wù)情況，解決老人生活中的難題。
9、按照規(guī)定每月15日準(zhǔn)時(shí)上報(bào)80歲以上的高齡津貼報(bào)表和居家養(yǎng)老月報(bào)表。
10、在九九重陽節(jié)來臨之際，為社區(qū)低保老人送上了節(jié)日的慰問品，送上我們對他們的節(jié)日祝福。
除了老齡工作，今年是全國第六次人口普查年，我作為一名普查員，與xx社區(qū)的高玲一組，面對這次普查工作時(shí)間緊、任務(wù)重的情況，我們加班加點(diǎn)，入戶走訪，核對信息，直到順利地完成人口普查任務(wù)。身為一名普查員，能參加十年一次的人口普查工作，是我的榮幸，更是我做好一切工作的立足點(diǎn)。
在這一年的實(shí)際工作中，我對本職工作有了一定的心得和經(jīng)驗(yàn)，在老齡管理工作上，有很大的提高，相信憑借自己的實(shí)力和經(jīng)驗(yàn)，一定能把明年的工作做得更好。
在xx年的工作中，我將秉承著xx年的熱情與信心，做好計(jì)劃并開展工作，對社區(qū)內(nèi)的空巢老人、殘疾老人、低保老人進(jìn)行不間斷的走訪，宣傳各種法律法規(guī)，以確保他們的人身財(cái)產(chǎn)安全，并做好安撫工作。配合各社區(qū)組織各種各樣的老年活動(dòng)，讓老年人的業(yè)余生活豐富起來，更加有聲有色，真正做到“老有所樂”。同時(shí)與各社區(qū)的黨員服務(wù)隊(duì)一起，給居家養(yǎng)老戶的老人解決生活中的問題，使老人們感到黨的溫暖，生活的更加有滋有味。并且我會(huì)更加努力地、積極地完成街工委交給我的各項(xiàng)工作任務(wù)。xx年已經(jīng)成為了回憶，也已經(jīng)成為歷史，我將會(huì)在明年的工作中，繼續(xù)干好本職工作，秉承踏實(shí)做事的優(yōu)良作風(fēng)，繼續(xù)為更多的老人服務(wù)，更熱情地對待每一個(gè)居民，一如繼往地發(fā)揮自己的工作熱情，以優(yōu)異的成績迎接新的一年。
以上是我的述職報(bào)告，謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十一
一是加強(qiáng)環(huán)保治理。結(jié)合城市提升行動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“綠水青山就是金山銀山”的綠色發(fā)展理念，加強(qiáng)轄區(qū)企業(yè)環(huán)保監(jiān)管，強(qiáng)化生態(tài)環(huán)境治理，全面落實(shí)河長制，全面關(guān)閉禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)畜禽養(yǎng)殖，新完成8個(gè)美麗鄉(xiāng)村達(dá)標(biāo)村，新清河道6700米、清淤1.2萬方，清理樹株2萬余棵株、封堵排污口5處，確保了藍(lán)天、碧水、凈土，轄區(qū)生態(tài)環(huán)境進(jìn)一步改善。
二是提升鄉(xiāng)村旅游檔次。全力打造提升萬畝櫻桃谷，新規(guī)劃行車線路21公里，建2處櫻桃交易市場、3處停車場;新發(fā)展100畝大棚櫻桃，2處冷庫儲(chǔ)存設(shè)施，全力提升沿途12個(gè)“村莊五化”水平，環(huán)境得到顯著改善。新創(chuàng)建特色村3個(gè)(張莊、蔡莊、潤玉泉)，星級農(nóng)家樂2個(gè)(傳香農(nóng)家小院和孔三酒店)，新建旅游廁所4處(春匯2個(gè)、長鑫綠野1個(gè)、蔡莊村1個(gè))，改建1處釣魚臺(tái)魚館，陳莊蒲公英—張莊泉水藕+包金梨特色種植觀光采摘休閑游精品線路一條。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十二
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)的幫助及全體同志的共同努力下，重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作。
1、緊抓平安建設(shè)，社會(huì)治安綜合治理有成效。一是推進(jìn)社會(huì)治安防控體系建設(shè)。在進(jìn)一步完善和擴(kuò)大小區(qū)技防的同時(shí)，狠抓社區(qū)治安防范，全面落實(shí)社區(qū)巡邏控制，努力把社區(qū)的刑事案件發(fā)案率控制在最低限度。成立街道專職治安巡邏隊(duì)，在夜間案件高發(fā)期10點(diǎn)至次日4點(diǎn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)巡邏。據(jù)統(tǒng)計(jì)，巡邏隊(duì)共抓獲盜竊犯罪2起3人。二是開展專項(xiàng)治理，凈化社會(huì)環(huán)境。針對校園存在安全隱患，組織校園安全大檢查，協(xié)調(diào)落實(shí)各項(xiàng)安全措施，督促各中小學(xué)、幼兒園建立健全日常安全管理制度;針對社區(qū)群眾深惡痛絕的游戲機(jī)賭博和傳銷問題，組織了專項(xiàng)治理，轄區(qū)共2家經(jīng)營戶在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)均已撤離。
三是警鐘長鳴，防邪工作常抓不懈。今年以來，街道社區(qū)共懸掛相關(guān)橫幅12條，發(fā)放宣傳資料5000余張，敏感時(shí)期安排街道社區(qū)實(shí)行不間斷的宣傳，在全街道營造了人人參與反邪教活動(dòng)的良好氛圍。同時(shí)，建立了警示教育活動(dòng)中心，保證有固定場所，有宣傳掛圖、書籍資料等，定期對外開放。由于宣傳工作到位，目前無新增人員，已轉(zhuǎn)化人員5人思想狀態(tài)良好，真正實(shí)現(xiàn)了“無邪教街道”。三是加強(qiáng)綜治隊(duì)伍建設(shè)。在區(qū)政法委特別是街道主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，調(diào)整充實(shí)了街道的綜治隊(duì)伍并建立健全了管理制度，加強(qiáng)建設(shè)考核制度、督查制度、獎(jiǎng)勵(lì)制度，切實(shí)做到用制度來管理人、約束人、激勵(lì)人，增強(qiáng)了大家的責(zé)任感、危機(jī)感、榮譽(yù)感，大大提高了綜治隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力。
2、努力化解各類矛盾，信訪案件穩(wěn)中有降。今年以來，共排查處理信訪維穩(wěn)隱患5件，民政保障3件，征地拆遷2件，社區(qū)管理1件，接待來訪10件35人，處理市長熱線63件。一是重視信訪維穩(wěn)隱患排查，力爭發(fā)現(xiàn)早，控制好，處理了。二是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包案處理信訪問題制度。班子成員實(shí)行包案件、包查辦、包結(jié)案，保穩(wěn)定的“三包一保”責(zé)任制，把責(zé)任落實(shí)到人頭，把信訪問題解決在街道范圍內(nèi)。三是推行應(yīng)急值班制度。兩會(huì)期間以及國慶等假期和敏感時(shí)期，街道和各社區(qū)都由領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員值班，確保發(fā)生突發(fā)事件及時(shí)處置，穩(wěn)控得住、處置得好。
3、積極探索實(shí)踐，努力搞好司法工作。一是根據(jù)要求，積極對轄區(qū)法治工作進(jìn)行部署和落實(shí)。年初制定了街道依法治街方案，圓滿完成了五五普法的驗(yàn)收工作，做到工作有部署安排，完成有總結(jié)報(bào)告。二是大力加強(qiáng)社區(qū)調(diào)解委員會(huì)規(guī)范化建設(shè)。先后為司法所和社區(qū)調(diào)解室制作了新的制度公示牌、調(diào)解席位牌，設(shè)置了專用庭式調(diào)解室，進(jìn)一步改善了調(diào)解工作的環(huán)境。今年以來共調(diào)解各類矛盾30起，充分發(fā)揮了人民調(diào)解的第一道防線的作用。三是整合資源，形成合力，確保安置幫教和社區(qū)矯正工作見成效。積極同街道相關(guān)部門溝通，對確實(shí)有困難的刑釋解教對象提供低保，確保他們正常進(jìn)入社會(huì);協(xié)調(diào)有關(guān)部門和單位開展盡可能提供就業(yè)機(jī)會(huì);依托派出所、幫教小組和矯正志愿者的力量，對矯正人員進(jìn)行重點(diǎn)掌控，對有心理障礙的矯正對象進(jìn)行疏導(dǎo)。
應(yīng)該說，到街道工作一年來，能夠同單位一班人團(tuán)結(jié)一致，密切配合，勤奮工作，立足崗位，恪盡職守，在工作中，本人能以身作則，嚴(yán)格維護(hù)和遵守政治紀(jì)律，嚴(yán)守黨的機(jī)密，不信謠，不傳謠。堅(jiān)持民主集中制原則，維護(hù)大局，與時(shí)俱進(jìn)，不斷開拓。按照責(zé)任分工，盡心盡力，認(rèn)真對待自己分管的各項(xiàng)工作，工作中自覺執(zhí)行《黨內(nèi)生活基本準(zhǔn)則》，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，尊重領(lǐng)導(dǎo)，尊重下級，注意協(xié)調(diào)好同志間關(guān)系。堅(jiān)持民主集中制，個(gè)人服從組織，重大問題集體研究，辦事不獨(dú)斷，虛心聽取不同意見。對人誠懇，服務(wù)熱情，辦事公正，敢于承擔(dān)責(zé)任。自覺用《廉政準(zhǔn)則》要求自己，自覺抵制腐朽思想侵蝕。正確處理好個(gè)人與組織，家庭與工作的關(guān)系，不貪贓枉法，不徇私情。經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，針對具體工作中存在問題和困難，采取措施加以解決，把矛盾化解在基層，履行好自己的工作職責(zé)。
我在抓好工作的同時(shí)，認(rèn)真抓好自身的學(xué)習(xí)。在開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，我努力學(xué)習(xí)中央有關(guān)文件，進(jìn)一步加深了對科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)的理解，結(jié)合工作實(shí)際，排查出影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題并切實(shí)加以整改。保持與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新爭優(yōu)的思想精神狀態(tài)，做到在思想、政治上同黨中央保持高度一致，同黨委、政府的重大決策保持高度一致;以模范人物為榜樣，學(xué)習(xí)他們立黨為公、無私奉獻(xiàn)、執(zhí)政為民的精神，牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀，進(jìn)一步堅(jiān)定信念和加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)責(zé)任感、使命感;三是注重加強(qiáng)知識更新。當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢日新月異，為了適應(yīng)新的形勢,本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)、經(jīng)濟(jì)管理、法律法規(guī)、科技文化等新知識，不斷使自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平跟上新形勢發(fā)展的客觀要求。
通過學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了科學(xué)性、實(shí)用性和預(yù)見性。能夠運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐，理清了工作思路，擺正了位置，找準(zhǔn)了工作路子，理順了工作關(guān)系，緊緊團(tuán)結(jié)和依靠同志一道工作。在工作中，堅(jiān)持用發(fā)展的方法解決前進(jìn)中的問題;堅(jiān)持顧全大局，服從安排，時(shí)刻注意班子的威信和形象，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志。
一年來，雖然個(gè)人盡心盡力做了一些工作，但與上級的要求、群眾的期盼和工作的需要相比，還有一定差距，主要存在以下問題：
1、在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)方法還不夠科學(xué)，對于一些問題自己雖然花了很多時(shí)間和精力去學(xué)習(xí)、研究，但所獲得的收益卻很少，沒有達(dá)到預(yù)期的目的。
2、在思想上，思想還不夠解放，對新形勢下工作中出現(xiàn)的新特點(diǎn)、新要求分析研究不夠。
3、在工作上，對分管工作的具體情況了解不徹底，導(dǎo)致不能很好地解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)。
針對以上問題，我今后將努力做到：進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，擴(kuò)展知識面;進(jìn)一步解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，自覺地把思想認(rèn)識從那些不合時(shí)宜的觀念束縛中解放出來;進(jìn)一步做好本職工作，力爭在今后的工作中取得更好的成績。
回首過去，展望未來，2011年我將在區(qū)委、區(qū)政府及街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)全力發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)，克服不足，努力使自己在思想上、工作上、學(xué)習(xí)上有更大的改進(jìn)和提高，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，提高工作能力，盡心盡職履行好工作職責(zé)，振奮精神，開拓創(chuàng)新，為荷葉地經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。
述職人：
20xx年xx月xx日。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十三
街道武裝部長述職報(bào)告2007-12-0915:13:02第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)街道武裝部長述職報(bào)告街道武裝部長述職報(bào)告(2)xx年xx月我擔(dān)任xx街道武裝部長以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，把握角色，準(zhǔn)確定位，履行好了一名街道黨工委委員、武裝部長應(yīng)盡的職責(zé)，圓滿完成了上級武裝部和街道黨工委安排下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，各項(xiàng)工作在創(chuàng)新中開展。按照區(qū)委組織部關(guān)于屆中考察的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將三年來主要工作學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：
一、勤于學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，努力提高自身素質(zhì)。
工作中，注重業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于國防建設(shè)的一系列論述，全面學(xué)習(xí)了《國防教育法》、《人民防空法》以及《征兵工作條例》等。通過學(xué)習(xí)，對干好本職工作的信心也更足了。在廣泛學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上，積極深入社區(qū)，企事業(yè)單位開展調(diào)查研究，把學(xué)到的東西用于指導(dǎo)日常工作的實(shí)踐。三是提升認(rèn)識層次，強(qiáng)化宗旨意識，精神狀態(tài)更加飽滿。通過對黨建理論的學(xué)習(xí)，使我加深了對中國共產(chǎn)黨的認(rèn)識和了解，更加堅(jiān)定了執(zhí)行黨的路線、方針、政策的信念，政治敏銳性明顯增強(qiáng)，為人民服務(wù)的宗旨意識進(jìn)一步強(qiáng)化。在協(xié)助處理信訪工作中，我深切感到群眾利益無小事，也就能堅(jiān)持“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，始終保持同人民群眾的緊密聯(lián)系，樹立了作為一名黨員干部的好形象。
二、勤于做事，扮好角色，各項(xiàng)工作創(chuàng)新開展。
從做武裝部長的第一天起，我就思考這。
樣一個(gè)問題：怎樣在街道做好武裝部長一職，又如何做好工委安排的其它工作？我的體會(huì)一是兢兢業(yè)業(yè)，勤于做事，二是準(zhǔn)確定位，恰如其分地扮好工委委員的角色。三年來，我高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高起點(diǎn)定位，盡職而不越位，干事而不越權(quán)，主管和協(xié)助分管的各項(xiàng)工作在創(chuàng)新中開展。
我主管的工作是武裝工作和人防工作。這兩項(xiàng)工作在過去三年中取得了一些成績，如每年均獲得街道武裝工作先進(jìn)單位、街道人防工作先進(jìn)單位，我個(gè)人每年也被評為先進(jìn)個(gè)人。今年街道人防基地建設(shè)工作更被作為先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在xx市人防系統(tǒng)交流。
區(qū)軍民通用裝備狀況，為戰(zhàn)時(shí)后方支援做好相應(yīng)準(zhǔn)備；三是做好年度征兵工作，三年來我辦共向部隊(duì)輸送優(yōu)質(zhì)兵員xx余人，由于保質(zhì)保量完成征兵工作任務(wù)，每年均獲征兵工作先進(jìn)單位；四是做好轄區(qū)軍轉(zhuǎn)干部的摸底調(diào)查工作，并建立了軍轉(zhuǎn)干部臺(tái)帳。每年對部分生活較困難的軍轉(zhuǎn)干部進(jìn)行走訪、慰問，切實(shí)解決他們在生活、工作上的一些實(shí)際困難。在人防工作中，一是根據(jù)轄區(qū)地理狀況，對所有人防工事登記造冊，建立臺(tái)帳，每年對人防工事進(jìn)行消防安全檢查，消除隱患，使之在和平時(shí)髦期更好地為社會(huì)發(fā)展服務(wù)，在戰(zhàn)時(shí)能夠充分發(fā)揮防空作用；二是對轄區(qū)防空襲警報(bào)設(shè)備做好日常管理和維護(hù)，每年做好防空襲警報(bào)演習(xí)任務(wù)，宣傳并使人們熟知防空知識，為戰(zhàn)時(shí)做好心理準(zhǔn)備；三是防空基地建設(shè)工作，加強(qiáng)對基地的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金和基地群眾感情的投入，建立戰(zhàn)時(shí)防空襲安全轉(zhuǎn)移預(yù)案和路線圖，確保轄區(qū)人民在戰(zhàn)時(shí)能夠安全、有序轉(zhuǎn)移。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十四
本人劉國強(qiáng)，1984年出生，共青人，黨員，2007年畢業(yè)于撫州市東華理工大學(xué)市場營銷專業(yè)。2007年9月至2008年9月在共青城市移動(dòng)公司工作。2008年10月，通過共青城事業(yè)單位錄用考試，并分配到街道工作。
在街道工作期間，我得到了單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事支持、幫助，讓我從一個(gè)不諳世事年輕小伙轉(zhuǎn)變?yōu)樵鷮?shí)基層工作的街道干部。下面，我就近年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況做個(gè)。
總結(jié)。
報(bào)告，請領(lǐng)導(dǎo)審查評議。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
在現(xiàn)在這個(gè)一個(gè)知識與信息日新月異的時(shí)代，學(xué)習(xí)至關(guān)重要，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能更好地開展工作，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能不斷地提高自身的工作能力，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)才不被這個(gè)社會(huì)所淘汰。在街道工作期間，我深深地感受到學(xué)習(xí)的重要性，為此在工作生活中我時(shí)時(shí)不忘學(xué)習(xí)。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。作為一名共產(chǎn)黨員，我積極參加單位組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，并注重自學(xué)，通過新聞、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)及時(shí)了解黨和國家的各項(xiàng)政策法規(guī)，進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨的一致性，時(shí)刻以黨的紀(jì)律嚴(yán)格要求自己，強(qiáng)化自身廉潔自律的自覺性。
二、重視業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。不管被分配到何種工作，我都認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件材料，掌握工作重點(diǎn)、工作方法，并且虛心向上級領(lǐng)導(dǎo)求教指導(dǎo)，向具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的同事請。
教學(xué)。
習(xí)，多看、多問、多想；經(jīng)常深入到轄區(qū)居民當(dāng)中，直接與社區(qū)居民接觸，學(xué)習(xí)基層工作方法。并將省、市、街道組織的各種培訓(xùn)會(huì)議作為學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，以促使自己在業(yè)務(wù)工作上迅速成長起來，努力使自己在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉自己的工作內(nèi)容和環(huán)境，并且能夠很好完成自己職責(zé)范圍之內(nèi)各項(xiàng)工作。
二、踏實(shí)肯干，努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。
在街道工作三年中，我分別從事過稅收代征工作、計(jì)劃生育工作及辦公室工作，雖然工作內(nèi)容較多，但不管我從事哪種工作，我都是認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè)，并且只要是單位有重要工作、重要活動(dòng)，我都是積極主動(dòng)的參與，因此也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定和好評。
計(jì)劃生育工作是街道工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，而我則主要從事計(jì)劃生育法律法規(guī)方面工作，負(fù)責(zé)對城區(qū)所有違反計(jì)劃生育的育齡婦女建立電子及紙質(zhì)檔案，并經(jīng)常向單位建議，并結(jié)合社區(qū)建設(shè)制定和完善了一系列行之有效的計(jì)生管理措施，使計(jì)生工作做到經(jīng)常化和制度化，在每年的計(jì)劃生育活動(dòng)月當(dāng)中，我和各位同事經(jīng)常是沒有雙休，沒有午休，和社區(qū)的同事一起工作在一線。
街道辦公室的工作千頭萬緒，文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注重加快工作節(jié)奏，提高工作效率、統(tǒng)籌辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，基本做到了事事有著落。
現(xiàn)在我被安排負(fù)責(zé)街道的稅收代征工作。按照市政府及。
地稅局的要求，加強(qiáng)房屋出租等方面稅收管理，減少稅源流失，我和另一位同事經(jīng)常上門上戶對轄區(qū)內(nèi)的房屋出租戶情況進(jìn)行清理排查、登記，發(fā)放個(gè)人出租房屋稅收宣傳資料及通知400余份，在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行了廣泛的宣傳動(dòng)員工作。通過這些扎實(shí)細(xì)致的工作，在轄區(qū)范圍逐步形成依法納稅的意識，為今后我們的征收工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、
存在的不足和以及今后的打算。
幾年來，自己在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，我順利完成了各項(xiàng)職責(zé)工作，并取得了一些成績。但我深知自己還存在一定的缺點(diǎn)和不足，需要進(jìn)一步的改善和學(xué)習(xí)：
一是繼續(xù)加強(qiáng)理論及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是永無止境的，人只有不斷的學(xué)習(xí)才能提高，而且也只有不斷的學(xué)習(xí)也才能知道自己的不足之處，時(shí)刻保持清醒的頭腦，時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣，進(jìn)一步提高自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
二是多與領(lǐng)導(dǎo)、同事進(jìn)行工作匯報(bào)及工作交流，虛心接收他人的意見建議，不斷總結(jié)、提練、積累工作經(jīng)驗(yàn)。
總之，通過這幾年的工作和學(xué)習(xí)，我懂得了這份工作的重要性和艱巨性，也從中感受到了工作給我?guī)淼氖斋@和快樂。在今后的每一個(gè)工作日中，我一定會(huì)一往無前，堅(jiān)持不懈，踏實(shí)完成自身的各項(xiàng)職責(zé)工作，為共青城市實(shí)現(xiàn)跨越式崛起貢獻(xiàn)自己一份綿薄之力。
述職人：劉國強(qiáng)。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十五
今年以來，xx街道立足“平、亮、綠、凈、美、齊”六大標(biāo)準(zhǔn)，突出“駐地、農(nóng)村、企業(yè)、窗口單位”四大陣地，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)網(wǎng)格、突出重點(diǎn)、加大投入、跟上監(jiān)督，推動(dòng)了城市管理和環(huán)衛(wèi)一體化水平不斷提高，鞏固了創(chuàng)城“后時(shí)代”成果。
一是營造氛圍。加大城市提升宣傳，增強(qiáng)群眾環(huán)衛(wèi)意識，營造起濃厚的城市提升氛圍。在廣大黨員中廣泛開展“清死角、大掃除、見新顏、建設(shè)美麗鄉(xiāng)村”主題黨日活動(dòng)，從黨員抓起，從干部做起，帶動(dòng)廣大群眾廣泛參與，掀起環(huán)境治理高潮。
二是加大投入。先后投入1000多萬元，實(shí)施西大門提升，完成崮五路路沿石和廣場ld屏安裝;改善環(huán)衛(wèi)條件，提高人員待遇。全力打造城管示范街、城市提升樣板路，拆違拆臨24萬平方米，清理各類垃圾、三大堆7800多噸，清除垃圾死角286處，完成綠化提升12處，張貼門前三包標(biāo)識牌312個(gè)，新?lián)Q破損垃圾桶560個(gè)，新增硬化箱底120個(gè)。新建遷移改造集貿(mào)市場3處，環(huán)境面貌煥然一新。
三是加強(qiáng)管理。加強(qiáng)網(wǎng)格管理，落實(shí)網(wǎng)格責(zé)任，對環(huán)衛(wèi)區(qū)域定人、定崗、定責(zé)、定期檢查，形成了責(zé)任區(qū)域更加細(xì)化、職責(zé)更加具體、處理問題更加有效的工作機(jī)制，有力地推動(dòng)了環(huán)境治理的高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平。在全區(qū)二、三季度城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化考核中取得了一二名的好成績，在市區(qū)多次檢查暗訪過程中都得到好評。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十六
今年13家規(guī)模以上企業(yè)工業(yè)增加值完成4億元，增長30%;工業(yè)主營業(yè)務(wù)收入完成11億元，增長45%，企業(yè)效益和質(zhì)量不斷提高。
一是企業(yè)創(chuàng)新能力不斷提升。國辰云智能控制中心3月份投入使用，成立校企研發(fā)中心、大學(xué)生實(shí)訓(xùn)基地、校企實(shí)踐教學(xué)基地，榮獲山東省“誠信建設(shè)”示范單位;董事長馬立新榮獲2020年度“影響濟(jì)南”年度創(chuàng)新人物。北辰、國舜、華昱等企業(yè)與科研院所合作，創(chuàng)新能力也在不斷增強(qiáng)。
二是企業(yè)廠區(qū)規(guī)模不斷擴(kuò)大。華昱太陽能熔鹽換熱器、魯潤重工智能制造兩個(gè)項(xiàng)目，新建生產(chǎn)車間1.8萬平方米，將于年底投產(chǎn)，新增產(chǎn)值3.5億元、利稅5000萬元。
三是工業(yè)園區(qū)不斷壯大。依托五峰工業(yè)園，以新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換為主導(dǎo)，以環(huán)保產(chǎn)業(yè)和裝備制造業(yè)為主體，集中落戶以潤特、圣洋為代表的新型環(huán)保企業(yè)，園區(qū)規(guī)模不斷擴(kuò)大，成為五峰工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新引擎。
街道黨建工作述職報(bào)告（精選17篇）篇十七
一是五峰形象得到全面提升。先后舉辦“櫻桃花季·最美五峰”廣場舞、攝影大賽、第六屆櫻桃節(jié)、首屆養(yǎng)生旅游節(jié)等系列活動(dòng)，五峰知名度和美譽(yù)度進(jìn)一步提高。
二是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。實(shí)施退耕還林還果2000畝，改良櫻桃、核桃品種1000畝，培訓(xùn)新型職業(yè)農(nóng)民1500人。全力打造“陳莊蒲公英+張莊泉水藕+包金梨”黨建引領(lǐng)特色種植精品線路，農(nóng)業(yè)效益進(jìn)一步提高，農(nóng)民增收步伐進(jìn)一步加快。
三是脫貧成果得到鞏固。今年以來，街道、管理區(qū)、村主要負(fù)責(zé)人對轄區(qū)416戶貧困戶進(jìn)行了遍訪活動(dòng)，察民情，解民憂，幫民困，捐資捐物累計(jì)10多萬元，解決實(shí)際問題45件，拉近了感情，密切了關(guān)系，鞏固了成效。12名建檔立卡貧困學(xué)生申請“雨露計(jì)劃”助學(xué)補(bǔ)助3.6萬元，安排扶貧公益性崗位89個(gè);落實(shí)孝善基金政策144名;危房改造47戶;25個(gè)非貧困村產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目涉及206戶貧困戶、511人，已批復(fù)正在實(shí)施。