審計是企業(yè)的“健康體檢”,可以幫助企業(yè)及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,保證長期穩(wěn)定發(fā)展。審計工作的進行過程中,得到了企業(yè)各個部門的積極配合和支持。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇一
根據(jù)20xx年全省審計科研工作會議要求,結(jié)合我市實際情況,經(jīng)研究,確定我市20xx年度審計科研計劃如下,請有關(guān)單位和人員認真組織,及時結(jié)題,并按時將課題論文及相關(guān)資料報送到市局綜合科。
本課題作為我市今年向省廳重點申報的科研項目,擬從本級預(yù)算執(zhí)行情況的審計相關(guān)的政策法規(guī)、審計監(jiān)督的重點、審計發(fā)現(xiàn)問題以及典型案例與案例分析等方面進行研究。市局業(yè)務(wù)科和各縣(市、區(qū))參與實施,課題論文題目可自定。每縣(市、區(qū))審計局提供1篇科研論文。由市局財金科負責組織,并形成課題論文(文字篇幅以10000字為限)向省廳報送。縣(市、區(qū))報送的課題論文參加全市審計科研論文評選。10月份以前完成。
由市局經(jīng)濟責任審計一科組織實施,縣(市、區(qū))審計局參與。擬從經(jīng)濟責任審計實際操作規(guī)范化、對被審計對象如何進行科學評價、評價體系等方面進行研究。市局經(jīng)濟責任審計一科最后形成1篇內(nèi)容完整、具有一定指導性和操作性、進一步規(guī)范經(jīng)濟責任審計工作的論文。10月份以前完成。
由市局信息中心負責實施,并形成一條計算機審計專家經(jīng)驗。各縣(市、區(qū))要以此為契機,在大力開推廣ao應(yīng)用審計的基礎(chǔ)上,有條件的縣(市、區(qū))也可組織提供。市局信息中心要與省廳保持經(jīng)常聯(lián)系,在搞好自身工作的基礎(chǔ)上,加強對縣(市、區(qū))審計局的指導。有關(guān)工作要求仍按去年規(guī)定執(zhí)行。
由市局綜合科負責實施。擬在今年四季度初,召開一次全市審計學術(shù)交流活動。學術(shù)交流以上述本級財政預(yù)算執(zhí)行審計實務(wù)和經(jīng)濟責任審計研究為主要內(nèi)容,并組織相關(guān)人員進行評審,按交流內(nèi)容分別選出優(yōu)秀審計論文一等獎2篇、二等獎4篇、三等獎6篇。具體形式和時間另行通知。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇二
為貫徹落實省市審計信息化建設(shè)工作會議精神,推動審計信息化發(fā)展,充分發(fā)揮計算機審計在現(xiàn)代審計中的作用,創(chuàng)新方式方法,進一步提升審計能力和技術(shù)水平,提高審計質(zhì)量和效率,結(jié)合我局實際,制定我局20xx年計算機審計工作計劃。
以省廳“一二三四”審計工作思路為指導,貫徹落實市局20xx年審計工作要點,積極開展計算機審計,逐步建設(shè)電子審計體系,實現(xiàn)計算機審計“全覆蓋”,服務(wù)審計工作創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。
二、工作重點。
(一)著力加強審計信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
1.探索建立數(shù)據(jù)存儲和備份中心。根據(jù)市局統(tǒng)一安排,探索建立數(shù)據(jù)存儲和備份中心,開展審計管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)及審計項目庫等數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)的存儲備份工作。加強被審計單位電子數(shù)據(jù)的采集、積累和存儲,加強審計數(shù)據(jù)資源利用,提高信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)存儲和處理能力。
2.加強終端配備和更新。進一步加大力度,加強和改善審計人員開展工作必需的計算機、數(shù)碼相機、移動存儲設(shè)備的配置。至年底,審計管理、業(yè)務(wù)人員人均配備1臺便攜式和1臺臺式計算機,以滿足審計管理系統(tǒng)應(yīng)用和現(xiàn)場實施計算機審計的需要。
(二)強化計算機審計應(yīng)用推廣。
1.全面運用計算機技術(shù)實施審計。要進一步拓展計算機審計力度和深度,全面運用計算機技術(shù)實施審計,在審計項目中廣泛應(yīng)用“ao”、“廣聯(lián)達”、“sql_sever”、“access”等審計軟件或通用軟件開展計算機審計。20xx年,我縣利用計算機技術(shù)實施的審計項目要達到年初計劃項目總數(shù)的80%以上,爭取“全覆蓋”。對有電子數(shù)據(jù)的審計項目,要運用審計軟件或通用軟件進行審計分析、查證,使用ao審計軟件和oa管理系統(tǒng)進行項目管理和交互;對沒有電子數(shù)據(jù)的審計項目,要及時從oa下載項目信息,使用ao進行項目管理,編制審計底稿,關(guān)聯(lián)審計證據(jù),生成審計報告、審計現(xiàn)場數(shù)據(jù)包,并上傳至oa,實現(xiàn)ao與oa的交互。所有審計人員必須熟練掌握和應(yīng)用ao,要能應(yīng)用ao系統(tǒng)編寫審計方案、審計通知書、取證記錄、工作底稿和審計報告等審計文書,并實現(xiàn)ao系統(tǒng)與oa系統(tǒng)的交互,同時要積極探索審計數(shù)據(jù)采集轉(zhuǎn)換、審計數(shù)據(jù)匯總分析等計算機審計方法。凡未應(yīng)用計算機技術(shù)進行審計的項目,不得參加市級優(yōu)秀審計項目評選。
2.全面使用審計管理系統(tǒng)(oa)。強力推進oa的全面應(yīng)用,全局所有的審計項目計劃、行政文書和業(yè)務(wù)文書都應(yīng)在oa中流轉(zhuǎn),強化無紙化辦公和操作流程,實現(xiàn)機關(guān)文書全部網(wǎng)上審簽、項目計劃執(zhí)行網(wǎng)上管理、項目資料網(wǎng)上傳輸、項目審理網(wǎng)上把關(guān)等,提高oa在管理、辦公、學習和監(jiān)督等功能作用,形成審計業(yè)務(wù)、辦公決策一體化的現(xiàn)代審計管理新方式,充分發(fā)揮oa業(yè)務(wù)協(xié)同、資源共享、便捷高效的強大功能,有效提高審計機關(guān)工作效能和審計項目質(zhì)量。
3.積極探索信息系統(tǒng)審計和聯(lián)網(wǎng)審計。要積極探索在信息化條件較好的被審單位開展信息系統(tǒng)審計,對信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的真實性、完整性和信息系統(tǒng)的硬件和軟件以及整個信息系統(tǒng)的安全性、可靠性、內(nèi)部控制的健全性與有效性等進行審計,揭示由于信息系統(tǒng)缺陷導致的信息系統(tǒng)安全風險、經(jīng)濟安全風險,提出審計建議,促進被審計單位加強信息化條件下的內(nèi)部控制管理。積極學習借鑒聯(lián)網(wǎng)審計技術(shù)成熟地區(qū)的先進經(jīng)驗,探索開展財政預(yù)算執(zhí)行、國庫集中支付等的聯(lián)網(wǎng)審計技術(shù)方法,實現(xiàn)對數(shù)據(jù)的實時、遠程采集分析,實現(xiàn)事后審計與事中審計的結(jié)合,靜態(tài)審計與動態(tài)審計的結(jié)合。
(三)加大審計成果提升轉(zhuǎn)化。
要努力加大計算機審計成果的提升轉(zhuǎn)化力度,認真收集整理計算機審計資料,及時總結(jié)提煉審計成果,編制ao應(yīng)用實例、計算機審計方法及信息系統(tǒng)審計案例,以達到以點帶面、推廣經(jīng)驗、共同提高的目的。各審計組至少上報1篇ao應(yīng)用實例、上報1篇計算機審計方法,積極報送信息系統(tǒng)審計案例。上報的實例、方法推薦市局、省廳參加評選,并作為評選“十佳能手”的重要依據(jù)。
三、保障措施。
1.突出重點,切實加強計算機審計培訓。一是選派4名審計人員參加為期兩個月的全市審計系統(tǒng)計算機審計中級培訓班,合格率爭取達到75%。二是積極開展本單位的相關(guān)培訓和傳、幫、帶工作,采用案例講解和實踐鍛煉相結(jié)合的方式,落實培訓措施。三是積極選派計算機審計業(yè)務(wù)骨干參加市局9、10月間組織開展計算機審計經(jīng)驗總結(jié)互動交流,進行ao應(yīng)用實例、計算機審計方法及信息系統(tǒng)審計案例的探討交流、編制撰寫和經(jīng)驗總結(jié),逐步提高我縣計算機審計水平。
2.明確任務(wù),抓好計算機審計的監(jiān)督檢查。審計人員要認真學習貫徹相關(guān)計算機審計制度,特別是《市審計局計算機審計管理辦法》,以制度引導、規(guī)范、提升審計信息化實施與管理,努力提高計算機審計工作的科學化和規(guī)范化管理水平。分管領(lǐng)導要先學一步、學深一步,掌握工作主動權(quán),抓好計算機審計工作指導,適時開展監(jiān)督檢查、督促落實,確保工作任務(wù)全面完成。
3.注重運用,抓好計算機審計工作經(jīng)驗總結(jié)交流。審計人員要注重經(jīng)驗積累總結(jié),要通過成果展示、交流研討等多種形式,及時歸納梳理行業(yè)計算機審計思路,總結(jié)在技術(shù)應(yīng)用、成果推廣、交流宣傳等方面的經(jīng)驗,積極開拓以計算機審計方法體系為基礎(chǔ)的審計理論研究。
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審計局科員工作計劃(模板13篇)篇三
深入貫徹落實黨的__大及__屆五中全會精神,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作中心,突出“預(yù)算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責任審計、政府投資審計、企業(yè)稅收專項審計”四項主題,繼續(xù)查處重大違法違規(guī)問題,加大專項審計和審計調(diào)查力度,更加注重從體制、機制、制度層面發(fā)現(xiàn)和分析問題,提出改進和完善的建議。
二、審計項目安排。
以財政預(yù)算執(zhí)行審計為龍頭,以經(jīng)濟責任審計、企業(yè)稅收專項審計、政府投資審計為重點,統(tǒng)籌安排好年審計項目,積極發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能作用,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)。
三、審計重點。
(一)強化監(jiān)測預(yù)警功能,扎實做好年度同級財政預(yù)算執(zhí)行審計。把關(guān)注和防范財政風險作為首要任務(wù),按照上級審計機關(guān)及區(qū)委、區(qū)政府的要求,堅持預(yù)算執(zhí)行審計與其他審計相結(jié)合,深化預(yù)算執(zhí)行審計,推進財政管理制度改革,規(guī)范預(yù)算管理,提高財政績效。同時,重點抓住黨委、政府關(guān)心和群眾關(guān)注的與財政預(yù)算密切聯(lián)系的項目和資金,搞好有關(guān)專項審計和審計調(diào)查,為區(qū)委、區(qū)政府決策提供參考,充分發(fā)揮審計保障經(jīng)濟社會運行的預(yù)警功能。
(二)強化制約監(jiān)督功能,不斷創(chuàng)新領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計。以落實經(jīng)濟責任、促進和提高管理水平為重點,進一步創(chuàng)新方式,深化和規(guī)范領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計。一是根據(jù)授權(quán)安排,及時完成有關(guān)部門、單位主要領(lǐng)導干部的離任審計工作;二是根據(jù)區(qū)經(jīng)濟責任審計工作領(lǐng)導小組辦公室的安排,對部分任職時間較長的部門、單位主要領(lǐng)導干部進行任中經(jīng)濟責任審計;三是協(xié)同區(qū)委組織部、區(qū)考核辦,選擇部分離任審計和任中審計單位,開展科級黨政領(lǐng)導干部用人權(quán)、理財權(quán)、履責權(quán)的“三權(quán)聯(lián)審”工作;四是按照授權(quán),有計劃、有針對性的對部分鎮(zhèn)(辦)黨委書記、鎮(zhèn)長(主任)開展同步經(jīng)濟責任審計工作。在經(jīng)濟責任審計工作中積極構(gòu)建紀檢監(jiān)察、組織、審計間的信息平臺,為區(qū)委、區(qū)政府管理、監(jiān)督、使用干部提供依據(jù)。
(三)強化檢查查處功能,繼續(xù)抓好企業(yè)稅收專項審計。根據(jù)區(qū)政府授權(quán),繼續(xù)開展企業(yè)稅收專項審計,審計范圍包括工業(yè)企業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)等。同時,搞好土地使用稅專項審計調(diào)查。通過企業(yè)納稅審計,增強全社會納稅意識,構(gòu)建公平、公正的市場經(jīng)濟環(huán)境。
(四)強化監(jiān)督和把關(guān)功能,加大對政府投資建設(shè)項目的審計監(jiān)督力度。按照區(qū)政府要求,以限度地防范工程建設(shè)領(lǐng)域腐敗現(xiàn)象發(fā)生,實現(xiàn)工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀的“雙優(yōu)工程”為目標,對年立項和新開工的政府投資建設(shè)項目進行全面審計,并按照要求對重大建設(shè)項目進行跟蹤審計,全面掌握政府投資建設(shè)項目的總體情況,反映建設(shè)過程中出現(xiàn)的新情況和新問題。積極做好中央“擴內(nèi)需”政府投融資項目的督導檢查和審計工作。
(五)強化促進完善功能,認真搞好專項審計和專項審計調(diào)查。以黨委政府關(guān)心、社會關(guān)注的重要民生資金和民生項目為切入點,有針對性地開展供熱成本等專項審計和審計調(diào)查,繼續(xù)搞好農(nóng)村住房建設(shè)與危房改造、農(nóng)村中小學危房改造資金等專項審計,揭示政策落實不到位、資金管理使用效益差、資金和資產(chǎn)浪費等問題,切實維護群眾的根本利益。
(六)及時完成市局授權(quán)和安排的審計項目及區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他審計事項。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇四
(一)做好配合上級審計機關(guān)。開展穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、促發(fā)展、防風險政策落實情況跟蹤審計工作。根據(jù)縣政府的安排,我們將對各單位、各部門關(guān)于穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、促發(fā)展、防風險政策落實問題整改情況進行匯總,在每季度末及時上報。
(二)積極開展政府投資審計。以促進提高政府投資效益、規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域經(jīng)濟秩序為目標,組織開展政府重點建設(shè)項目資金管理、使用和竣工決算審計,促進規(guī)范管理,提高投資效益。
(三)不斷深化領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計。堅持“積極穩(wěn)妥、量力而行、提高質(zhì)量、防范風險”的原則,努力完善經(jīng)濟責任審計,不斷提高審計質(zhì)量,強化機構(gòu)建設(shè)和制度建設(shè),加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督。把領(lǐng)導干部科學民主決策、推動發(fā)展、嚴格管理、政策執(zhí)行以及廉潔自律等方面內(nèi)容列為審計重點,進一步探索科學的經(jīng)濟責任評價體系,力求客觀公正地評價領(lǐng)導干部的經(jīng)濟責任。
(四)重點加強民生工程和專項資金審計和審計調(diào)查。加強科技、教育、醫(yī)療等關(guān)系經(jīng)濟社會發(fā)展、涉及廣大人民群眾切身利益的專項資金的審計和審計調(diào)查,揭露擠占挪用、損失浪費等影響資金管理和使用效益的問題,促進完善相關(guān)政策制度,確保資金得到安全有效地使用,維護社會穩(wěn)定。
(五)繼續(xù)抓好招商引資工作。進一步強化領(lǐng)導,提高認識,堅持走出去,采取有效措施,積極開展招商引資活動,注重招商質(zhì)量,切實做好幫辦服務(wù),確保招商引資年度任務(wù)完成,為加快全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展作出積極貢獻。
(六)加強機關(guān)建設(shè),提高審計隊伍素質(zhì)。切實加強審計人員的學習教育和培訓工作,加強科學領(lǐng)導和科學管理,鼓勵開拓創(chuàng)新和積極進取,努力培養(yǎng)高素質(zhì)、高水平的業(yè)務(wù)人才,以適應(yīng)審計事業(yè)不斷發(fā)展的需要。建立健全各項制度,抓好班子建設(shè)和隊伍建設(shè),強化內(nèi)部管理,嚴明工作紀律,加強黨風廉政建設(shè),規(guī)范審計行為,樹立審計部門求真務(wù)實、勤政廉政的良好形象。
文檔為doc格式。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇五
為落實創(chuàng)衛(wèi)目標管理工作責任,推動我局創(chuàng)衛(wèi)工作的順利進行,確保創(chuàng)建省級衛(wèi)生城一次通過,根據(jù)縣委、縣政府的部署和要求,結(jié)合我局的實際工作情況,特制定如下計劃:
認真貫徹縣關(guān)于加強創(chuàng)衛(wèi)工作動員大會的會議精神,動員全體居民搞好社區(qū)規(guī)劃環(huán)境衛(wèi)生,同時注意宣傳教育個人衛(wèi)生的重要性和必要性,明確單位也是社會精神文明建設(shè)的重要陣地。加強衛(wèi)生工作的組織管理,實行局長組織抓,各班子成員具體抓,全體成員齊心抓的管理模式,努力完成審計局創(chuàng)衛(wèi)工作的目標和任務(wù)。
1、進一步健全組織領(lǐng)導機構(gòu)。堅持局長為第一責任人,各個委員工作明確責任,任務(wù)到人,健全組織機構(gòu),層層抓落實。
1、堅持單位每周五進行衛(wèi)生大掃除,每月進行衛(wèi)生大整理活動。
2、每月組織兩次以上的清理本單位轄區(qū)城市“牛皮癬“活動。
1、定期辦好黑板報,布置宣傳窗,宣傳衛(wèi)生保健知識,培養(yǎng)教育居民良好的衛(wèi)生習慣。
2、按計劃進行衛(wèi)生知識講座,傳授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識,特別是對傳染病的防治和宣傳工作。
3、認真做好居民健康知識的傳授教育工作者,確保健康知識知曉率95%以上。
做到定期消毒和突擊消毒相結(jié)合,居民小區(qū)和廁所定時噴灑滅蠅藥水,投入滅鼠誘餌,消滅“四害”孳生地,嚴格控制“四害”密度在國家標準之內(nèi)。
1、把控煙工作深入到每個吸煙者心里,確保成效。
2、積極開展單位工作人員的體育鍛煉,增強廣大居民體質(zhì),養(yǎng)成良好的參加體育鍛煉的習慣,達到控煙成效。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇六
為貫徹落實局黨組提出的“以提高審計能力為根本,著力打造一支審計鐵軍”的基本要求,根據(jù)《審計署**年度培訓項目計劃》和《**年**市行政機關(guān)公務(wù)員培訓規(guī)劃》,結(jié)合我局審計工作和干部隊伍實際,制定本計劃。
一、指導思想。
以科學發(fā)展觀為指導,緊密圍繞年度審計工作重點和著力加強。
審計信息化建設(shè)、著力推動審計工作轉(zhuǎn)型、著力推進全市審計工作共同發(fā)展等基本要求,堅持從審計創(chuàng)新轉(zhuǎn)型和提高審計能力需要出發(fā),整合教育培訓資源,拓寬教育培訓方式,全面提升審計干部職業(yè)勝任能力和綜合素質(zhì),為推動我市審計工作質(zhì)量和水平的不斷提升,更好地發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能提供有力支持。
二、培訓內(nèi)容及安排。
**年,安排領(lǐng)導能力培訓、知識技能補充和更新培訓、審計業(yè)務(wù)培訓、境外培訓、初任和任職培訓共5大類21項培訓。分別通過技能強化、網(wǎng)絡(luò)培訓、案例教學、專題講座、技能比武和理論研討等方式進行。
(一)領(lǐng)導能力培訓。
1.廳局級正職領(lǐng)導干部研究班。7月,市局局長參加審計署組織的為期5天的“省級審計機關(guān)廳(局)級正職領(lǐng)導干部研究班”。圍繞專題內(nèi)容進行研討,促進廳(局)級正職領(lǐng)導干部深入學習貫徹黨的十八大精神,運用科學審計理念指導審計工作實踐,積極有效地履行審計職責,推動審計在全面建成小康社會、完善國家治理中更好地發(fā)揮“免疫系統(tǒng)”功能。(責任單位:人事教育處)。
2.司局級干部專題研究班。5月,選派市局局級干部參加審計署組織的為期5天的“司(廳、局)級干部專題研究班”。圍繞黨的十八大精神、審計工作面臨的形勢和任務(wù)、相關(guān)政策法規(guī)與改革進展等內(nèi)容進行研討,并進行工作交流,促進司(廳、局)級干部運用科學審計理念指導審計工作實踐,推動相關(guān)工作發(fā)展。(責任單位:人事教育處)。
3.正處級領(lǐng)導干部培訓班。5月,選派市局有關(guān)處室處長參加審計署組織的為期5天的“省級審計機關(guān)正處級領(lǐng)導干部培訓班”。培訓內(nèi)容主要包括黨的十八大精神學習、科學審計理念、審計工作面臨的形勢和任務(wù)、審計項目管理、審計技術(shù)方法、創(chuàng)新思維,以及工作經(jīng)驗交流等,促進省級審計機關(guān)正處級領(lǐng)導干牢固樹立科學審計理念,把握審計工作重點和工作思路,提高審計管理能力。(責任單位:人事教育處)。
4.地縣級審計局長培訓班。5至8月,分4期組織我市未參加審計署統(tǒng)一培訓的區(qū)、縣審計局長(含主持工作的副局長),參加審計署舉辦的“地縣級審計局長培訓班”,每期10天。培訓內(nèi)容分為宏觀思維、領(lǐng)導能力和審計業(yè)務(wù)最新發(fā)展3個教學單元,主要包括科學審計理念、審計工作面臨的形勢與任務(wù)、審計領(lǐng)導能力建設(shè)、地縣級審計機關(guān)主要審計業(yè)務(wù)發(fā)展情況和優(yōu)秀項目展示,以及工作經(jīng)驗交流等,促進地縣級審計局長進一步學習領(lǐng)會黨的十八大精神,樹立科學審計理念,提高領(lǐng)導審計工作的能力,更好地履行審計職責。(責任單位:人事教育處、各區(qū)縣審計局)。
5.各級黨校政治理論培訓。根據(jù)市委組織部、市委黨校和市級機關(guān)工委年度安排,選派市局機關(guān)局、處級干部,黨支部書記和青年干部參加各級黨校集中調(diào)訓和專項培訓,充實政治理論、管理理論、黨建理論以及新知識、新方法,開闊視野,更新觀念,提高政治理論水平和能力。(責任單位:人事教育處、機關(guān)黨辦)。
(二)技能補充和知識更新培訓。
6.市局機關(guān)全員集中培訓。培訓時間為8月和*月。培訓內(nèi)容主要有聯(lián)網(wǎng)審計技術(shù)方法與管理制度、審計法規(guī)規(guī)章、審計經(jīng)驗交流、審計案例分析、廉政專題教育、保密宣傳教育等。通過培訓,使審計人員達到提高計算機審計能力,熟悉運用聯(lián)網(wǎng)審計技術(shù)方法,充實和積累有關(guān)法律法規(guī)以及政策,提高綜合素質(zhì)的目的。(責任單位:人事教育處、聯(lián)網(wǎng)審計處籌備組、信息化處、法規(guī)處、駐局紀檢監(jiān)察室、辦公室和相關(guān)處室)。
7.計算機審計中級培訓班。根據(jù)審計署計算機考試安排,2月、3月和8月分三期進行。第一期選派2名計算機審計骨干參加審計署為期1個半月的培訓,培養(yǎng)計算機審計培訓師資力量;第二、三期分別為期5個半月,由市局組織市局機關(guān)和區(qū)縣審計局60名左右審計人員進行培訓并參加審計署計算機中級考試。培訓主要包括計算機基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技術(shù)、數(shù)據(jù)庫應(yīng)用技術(shù)、程序設(shè)計基礎(chǔ)及應(yīng)用、會計信息系統(tǒng)、erp基礎(chǔ)與審計、審計數(shù)據(jù)采集與分析等。通過培訓,拓寬計算機專業(yè)知識,強化計算機應(yīng)用能力和技術(shù)方法,提高運用計算機分析和解決問題的能力和效果,為全市開展聯(lián)網(wǎng)實時審計工作培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干。(責任單位:信息化處、人事教育處、各區(qū)縣審計局)。
8.公務(wù)員必備知識培訓。全年,按照市人力社保局、市公務(wù)員局要求,對全體公務(wù)員進行職業(yè)道德建設(shè)和依法行政必備知識培訓。通過培訓,進一步增強公務(wù)員事業(yè)心、責任感,樹立大局意識、服務(wù)意識,踐行職業(yè)道德,促進公務(wù)員依法行政、依規(guī)辦事的自覺!
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審計局科員工作計劃(模板13篇)篇七
(一)政治理論教育。學習實踐“三個代表”重要思想是審計人員職業(yè)道德教育的首要任務(wù)。要以“三個代表”重要思想的科學理論武裝廣大審計人員,牢固確立“三個代表”重要思想在各項工作中的指導地位,樹立人民利益高于一切的思想,始終把維護國家利益和被審計單位的合法權(quán)益放在第一位。要把學習“三個代表”重要思想與學習黨的xx大精神結(jié)合起來,與學習黨的路線方針政策結(jié)合起來,與學習反映當代世界政治、經(jīng)濟、文化發(fā)展的新知識新理論結(jié)合起來,不斷提高干部職工政治思想覺悟。
(二)理想信念教育。崇高的理想信念是人生的精神支柱。深入開展愛國主義、集體主義和社會主義教育,開展形勢任務(wù)和時事政治教育,大力弘揚愛崗敬業(yè)和艱苦奮斗精神,引導干部職工堅定對共產(chǎn)主義的信念,堅定建設(shè)中國特色社會主義的信心,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀,始終堅持個人利益服從黨和人民的利益。
(三)法律法規(guī)教育。以《中華人民共和國審計法》為基本教材,加強審計工作法律法規(guī)的學習教育活動,使審計人員熟知審計法律法規(guī)的內(nèi)容,切實增強法律觀念和紀律觀念,自覺用黨紀國法約束自己的行為。
(四)審計道德教育。認真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》和《審計機關(guān)審計人員職業(yè)道德準則》,加強職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)責任和職業(yè)紀律教育,遵守“客觀公正、實事求是、合理謹慎、職業(yè)勝任、保守秘密、廉潔奉公、恪盡職守”的行業(yè)風尚,牢固樹立維護國家審計權(quán)威,維護審計機關(guān)形象的理念。同時完善各個層次、各類崗位的職業(yè)道德行為規(guī)范,使審計人員自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),規(guī)范行政行為,全心全意為地方經(jīng)濟建設(shè)和發(fā)展服務(wù)。
(五)建立個人職業(yè)道德檔案。進行定期不定期考核制度,年終將考核結(jié)果存入個人檔案,并與年度考核掛鉤。
(六)加強監(jiān)督檢查。對審計人員的規(guī)范約束,同時公開接受被審計單位、社會公眾的監(jiān)督。設(shè)立意見箱意見簿,對被審計局對象實行回訪制度,定期召開社會監(jiān)督員座談會,接受社會和群眾的監(jiān)督。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇八
以科學發(fā)展觀為指導,緊密圍繞年度審計工作重點和著力加強審計信息化建設(shè)、著力推動審計工作轉(zhuǎn)型、著力推進全市審計工作共同發(fā)展等基本要求,堅持從審計創(chuàng)新轉(zhuǎn)型和提高審計能力需要出發(fā),整合教育培訓資源,拓寬教育培訓方式,全面提升審計干部職業(yè)勝任能力和綜合素質(zhì),為推動我市審計工作質(zhì)量和水平的不斷提升,更好地發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能提供有力支持。
二、培訓內(nèi)容及安排。
**年,安排領(lǐng)導能力培訓、知識技能補充和更新培訓、審計業(yè)務(wù)培訓、境外培訓、初任和任職培訓共5大類21項培訓。
分別通過技能強化、網(wǎng)絡(luò)培訓、案例教學、專題講座、技能比武和理論研討等方式進行。
(一)領(lǐng)導能力培訓。
1.廳局級正職領(lǐng)導干部研究班。
7月,市局局長參加審計署組織的為期5天的“省級審計機關(guān)廳(局)級正職領(lǐng)導干部研究班”。
圍繞專題內(nèi)容進行研討,促進廳(局)級正職領(lǐng)導干部深入學習貫徹黨的十八大精神,運用科學審計理念指導審計工作實踐,積極有效地履行審計職責,推動審計在全面建成小康社會、完善國家治理中更好地發(fā)揮“免疫系統(tǒng)”功能。
2.司局級干部專題研究班。
5月,選派市局局級干部參加審計署組織的為期5天的“司(廳、局)級干部專題研究班”。
圍繞黨的十八大精神、審計工作面臨的形勢和任務(wù)、相關(guān)政策法規(guī)與改革進展等內(nèi)容進行研討,并進行工作交流,促進司(廳、局)級干部運用科學審計理念指導審計工作實踐,推動相關(guān)工作發(fā)展。
3.正處級領(lǐng)導干部培訓班。
5月,選派市局有關(guān)處室處長參加審計署組織的為期5天的“省級審計機關(guān)正處級領(lǐng)導干部培訓班”。
培訓內(nèi)容主要包括黨的十八大精神學習、科學審計理念、審計工作面臨的形勢和任務(wù)、審計項目管理、審計技術(shù)方法、創(chuàng)新思維,以及工作經(jīng)驗交流等,促進省級審計機關(guān)正處級領(lǐng)導干牢固樹立科學審計理念,把握審計工作重點和工作思路,提高審計管理能力。
5至8月,分4期組織我市未參加審計署統(tǒng)一培訓的區(qū)、縣審計局長(含主持工作的副局長),參加審計署舉辦的“地縣級審計局長培訓班”,每期10天。
培訓內(nèi)容分為宏觀思維、領(lǐng)導能力和審計業(yè)務(wù)最新發(fā)展3個教學單元,主要包括科學審計理念、審計工作面臨的形勢與任務(wù)、審計領(lǐng)導能力建設(shè)、地縣級審計機關(guān)主要審計業(yè)務(wù)發(fā)展情況和優(yōu)秀項目展示,以及工作經(jīng)驗交流等,促進地縣級審計局長進一步學習領(lǐng)會黨的十八大精神,樹立科學審計理念,提高領(lǐng)導審計工作的能力,更好地履行審計職責。
5.各級黨校政治理論培訓。
根據(jù)市委組織部、市委黨校和市級機關(guān)工委年度安排,選派市局機關(guān)局、處級干部,黨支部書記和青年干部參加各級黨校集中調(diào)訓和專項培訓,充實政治理論、管理理論、黨建理論以及新知識、新方法,開闊視野,更新觀念,提高政治理論水平和能力。
(二)技能補充和知識更新培訓。
6.市局機關(guān)全員集中培訓。
培訓時間為8月和*月。
培訓內(nèi)容主要有聯(lián)網(wǎng)審計技術(shù)方法與管理制度、審計法規(guī)規(guī)章、審計經(jīng)驗交流、審計案例分析、廉政專題教育、保密宣傳教育等。
通過培訓,使審計人員達到提高計算機審計能力,熟悉運用聯(lián)網(wǎng)審計技術(shù)方法,充實和積累有關(guān)法律法規(guī)以及政策,提高綜合素質(zhì)的目的。
(責任單位:人事教育處、聯(lián)網(wǎng)審計處籌備組、信息化處、法規(guī)處、駐局紀檢監(jiān)察室、辦公室和相關(guān)處室)。
7.計算機審計中級培訓班。
根據(jù)審計署計算機考試安排,2月、3月和8月分三期進行。
第一期選派2名計算機審計骨干參加審計署為期1個半月的培訓,培養(yǎng)計算機審計培訓師資力量;第二、三期分別為期5個半月,由市局組織市局機關(guān)和區(qū)縣審計局60名左右審計人員進行培訓并參加審計署計算機中級考試。
培訓主要包括計算機基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技術(shù)、數(shù)據(jù)庫應(yīng)用技術(shù)、程序設(shè)計基礎(chǔ)及應(yīng)用、會計信息系統(tǒng)、erp基礎(chǔ)與審計、審計數(shù)據(jù)采集與分析等。
通過培訓,拓寬計算機專業(yè)知識,強化計算機應(yīng)用能力和技術(shù)方法,提高運用計算機分析和解決問題的能力和效果,為全市開展聯(lián)網(wǎng)實時審計工作培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干。
(責任單位:信息化處、人事教育處、各區(qū)縣審計局)。
8.公務(wù)員必備知識培訓。
全年,按照市人力社保局、市公務(wù)員局要求,對全體公務(wù)員進行職業(yè)道德建設(shè)和依法行政必備知識培訓。
通過培訓,進一步增強公務(wù)員事業(yè)心、責任感,樹立大局意識、服務(wù)意識,踐行職業(yè)道德,促進公務(wù)員依法行政、依規(guī)辦事的自覺!
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇九
為進一步加強審計工作宣傳,不斷增強審計宣傳工作的有效性和針對性,更好地為黨委、政府和上級機關(guān)決策服務(wù),結(jié)合我局工作實際和近幾年信息工作的經(jīng)驗,現(xiàn)制定我局20__年信息宣傳工作計劃。
一、信息宣傳工作要求。
(一)健全信息網(wǎng)。根據(jù)人事變動,局信息工作領(lǐng)導小組調(diào)整為:。領(lǐng)導小組負責制定全局信息工作計劃并組織落實,結(jié)合年度工作重點,深入貫徹落實局信息宣傳考核辦法。各科室負責信息的撰寫、報送,辦公室具體負責信息管理工作。
(二)嚴格報送流程。信息撰寫人起草信息后,科室負責人把關(guān)后報業(yè)務(wù)分管局長審核,分管局長審核后呈信息分管局長閱,再轉(zhuǎn)辦公室編發(fā)登記。若是重大問題類信息須經(jīng)局長審核。審前公告參照信息流程。
(三)拓寬信息源pt"各科室要把信息工作納入審計業(yè)務(wù)重要一環(huán),克服重審計、輕總結(jié),重報告、輕信息的思想認識,積極主動地從多渠道、多角度抓好信息工作,拓寬途徑,挖掘成果,提煉信息,鼓勵多寫問題類和建言類信息。
(四)提高信息量。要鼓勵多寫信息,提高信息數(shù)量,將信息任務(wù)分解落實到人,定期對信息任務(wù)完成情況進行通報,督促任務(wù)落實;要激勵寫好信息,提高信息質(zhì)量,及時總結(jié)、分析、提煉審計工作中發(fā)現(xiàn)的問題,形成有價值的審計建議,為領(lǐng)導決策提供參考依據(jù)。及時更新審計網(wǎng)站,擴大審計影響。每個季度召開一次信息領(lǐng)導小組會議,重點分析、通報當前信息工作,交流各科室信息工作經(jīng)驗,提出下一階段撰寫方向和重點。
二、信息宣傳稿件報送任務(wù)。
(四)每個科室報送的問題類建言類信息不少于科室總?cè)蝿?wù)量的50%。
(五)每人參照局審計調(diào)研課題計劃完成一篇審計理論調(diào)研文章。
(六)20__年信息工作任務(wù)分解計劃。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇十
審計局糾風工作計劃要怎么寫呢,下面小編為大家整理了關(guān)于審計局糾風工作計劃的范文,僅供大家參考。
為深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持以人為本、執(zhí)政為民,圍繞中心、服務(wù)大局,標本兼治、糾建并舉,著眼保障和改善民生,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,進一步優(yōu)化全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,根據(jù)隨縣糾組發(fā)〔2011〕2號文件的總體部署,結(jié)合我局實際,制定工作方案如下:
我局成立了以局長張朝陽為組長,副局長董順武、工會主席加自成為副組長,財政社保審計科、行政事業(yè)審計科、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)保審計科、辦公室(法規(guī)科)等科室負責人為成員的糾風工作領(lǐng)導小組。
對于明確將我局列入責任單位的,我局均以相應(yīng)的職能科室負責,并體現(xiàn)在具體的.審計任務(wù)中。對未明確職責的,我局積極予以配合。具體任務(wù)分解如下:
1、加強強農(nóng)惠農(nóng)資金監(jiān)管,堅決糾正和查處截留、擠占、挪用、騙取強農(nóng)惠農(nóng)資金等。我局安排農(nóng)業(yè)資源與環(huán)保審計科對口負責,通過對生豬標準化規(guī)模養(yǎng)殖建設(shè)項目、鞏固退耕還林項目、能源沼氣項目、食用菌項目等6個項目進行審計,確保強農(nóng)惠農(nóng)資金切實服務(wù)于新農(nóng)村建設(shè)。
2、強化對保障性住房建設(shè)、住房公積金、工程質(zhì)量和分配使用的監(jiān)管;加強對保障性安居工程建設(shè)用地和資金落實情況的監(jiān)督檢查。我局安排固定資產(chǎn)投資審計科對口負責,本年度沒有關(guān)于保障性住房方面的審計,但可以抽調(diào)人員配合縣住建局開展監(jiān)督檢查。
3、加強對醫(yī)改政策和投入資金落實情況監(jiān)督,強化醫(yī)改資金監(jiān)控,健全內(nèi)部控制機制,組織開展對財政投入醫(yī)改資金、新農(nóng)合資金、醫(yī)保資金使用情況以及醫(yī)療服務(wù)和藥品價格的監(jiān)督檢查。我局安排財政社保審計科對口負責。本年度以“2010年五項社保基金審計”為突破口,加強醫(yī)改和醫(yī)保資金等進行審計監(jiān)督,加強對其內(nèi)部審計指導。
4、以農(nóng)村義務(wù)教育“兩免一補”資金為重點,加強對教育經(jīng)費撥付和使用情況的監(jiān)督檢查。我局安排行政事業(yè)審計科對口負責,本年度以“2009-2010年教育局預(yù)算執(zhí)行及財務(wù)收支”和柳林、吳山、洪山、安居、均川等“五所中心學校的校舍改造項目”審計為突破口,加強對教育經(jīng)費撥付和使用的監(jiān)管。
5、深入開展民主評議政風行風和政風行風熱線工作,扎實開展民主評議政風行風“回頭看”,并將其作為一項經(jīng)常抓的工作。我局安排法規(guī)科負責,以創(chuàng)造文明公正的執(zhí)法形象、廉潔高效的工作形象為突破口,努力再創(chuàng)評議佳績。
6、繼續(xù)開展減輕企業(yè)負擔工作,切實治理不合理收費和管理現(xiàn)象。我局安排法規(guī)科負責該項任務(wù),專項治理各鎮(zhèn)(場)、管委會對企業(yè)的亂收費、亂攤派、亂罰款的現(xiàn)象,取消不合理的收費制度。
7、加強對社保基金、住房公積金和扶貧、救濟救災(zāi)資金、移民資金以及其他涉及民生的政府專項資金管理和監(jiān)督。我局安排財政社保審計科對口負責該項任務(wù),本年度以“2010年五項社保基金審計”為突破口,實現(xiàn)對專項資金的監(jiān)管,防止被擠占、挪用,幫人民看好“保命錢”和“養(yǎng)老錢”。
糾風工作不僅是對外,還要內(nèi)化到自身建設(shè)上去,我局領(lǐng)導班子決心借糾風工作,謀求將糾風要點內(nèi)化到日常工作中。一是規(guī)范執(zhí)法、依法行政。要求審計人員在工作中必須實事求是,堅持原則,依法辦事,做到文明執(zhí)法,嚴格遵守審計“八不準”,所有審計事項都必須嚴格按照法定程序辦理,符合審計規(guī)范。二是深化政務(wù)公開,提高辦事效率。堅持通過網(wǎng)站政務(wù)公開欄、公示牌、舉報電話和新聞媒體等形式,擴大與群眾溝通交流的渠道和窗口,增加工作透明度,自覺接受公眾監(jiān)督。三是強化服務(wù)意識,提高服務(wù)水平。要求在審計中加強對被審計單位經(jīng)濟運行情況的分析,堅持“審、幫、促”結(jié)合,為政府決策服務(wù)。四是深化領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計,敢于揭露問題,敢于碰硬。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇十一
審計局以“做學習型干部、做學習型機關(guān)”為目標,針對年輕干部多、業(yè)務(wù)素質(zhì)較低的情況,不斷強化“人、法、技”建設(shè)。
一、注重提高年輕干部的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強干部業(yè)務(wù)學習和思想教育力度。
認真執(zhí)行審計人繼續(xù)教育制度,堅持每周一次的學習制度,通過多種形式,學習黨的方針政策,學習財經(jīng)審計法規(guī),學習審計技術(shù)和相關(guān)知識,不斷加強審計職業(yè)道德教育。
有計劃地選派審計人員參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓,支持審計人員參加審計崗位資格考試,進一步促進了審計人員專業(yè)知識的更新和業(yè)務(wù)技能的提高。
充分發(fā)揮老審計干部的傳、幫、帶作用,積極開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,形成一種比、學、趕、幫的氛圍,著力打造素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的審計干部隊伍。
二、加大審計“法”的宣傳力度。
尤其是對審計法規(guī)的宣傳以及對審計綜合情況的反映,改變社會上不少人不了解審計工作的現(xiàn)狀。加大審計信息宣傳力度,讓社會知道審計機關(guān)是干什么的,干了些什么,以及干得怎么樣。采用板報條幅、宣傳單等形式,進一步擴大審計影響,樹立審計機關(guān)形象。
三、加大先進審計方法和手段的采用和推廣力度。
發(fā)揮老審計干部的作用,總結(jié)好的審計手段和方法,同時與時俱進,努力掌握計算機等先進技術(shù),發(fā)揮其高效、便捷的優(yōu)勢,進一步提高審計工作質(zhì)量和效率。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇十二
時間如流水,轉(zhuǎn)眼間就是xx年。在新年的開始,*****市審計局積極采取三項保障措施,確保全年工作開局良好。
一是認真學習全國審計工作會議精神。召開年終總結(jié)會對xx年審計工作進行了回顧總結(jié),并集中學習貫徹全國審計工作會議精神。該局還以科室為單位,組織全體干部召開以“我看全國審計工作會”為主題的座談會。
全體干部結(jié)合本地實際,結(jié)合本職工作,針對xx年審計工作的謀劃,提出了許多寶貴的意見和建議。
二是認真編訂xx年審計工作年度目標。該局通過推行審計工作的項目化管理,布局、謀劃和落實各項審計工作,審計宣傳、計算機審計等全部量化為項目的形式列入年度計劃。
通過召開班子會研究和廣泛征求意見等方式,確定了69個審計項目,其中:預(yù)算執(zhí)行審計項目11個,財務(wù)收支審計8個,財政決算審計12個,經(jīng)濟責任審計14個,政府投資審計13個,專項資金審計和審計調(diào)查11個。
三是認真制訂項目管理方案。該局在項目管理上實施精品工程,從制訂審計方案、進點實施到出具審計報告等提出明確具體工作要求,在各個時間節(jié)點進行有效把控;及時組織人員,對完成項目進行質(zhì)量檢查,集中點評,并在下一個項目審計中揚長避短,精益求精,確保審計項目做成精品項目。
在審計程序上注重從建章立制入手,實行科學規(guī)范的程序化管理,在全局上下形成依法審計、照章辦事、依規(guī)成事的良好工作氛圍。
審計局科員工作計劃(模板13篇)篇十三
xxx審計工作的新理念新思路,聚焦主責主業(yè),觀大勢、謀大局,明確四大導向,實現(xiàn)四大轉(zhuǎn)變,努力交出“十四五”時期審計工作優(yōu)質(zhì)答卷。政治標準評判問題。堅持依法審計,以事實為依據(jù),以法律法規(guī)和政策制度為準繩,認真貫徹落實“三個區(qū)分開來”要求,深入研究、準確把握審計的方向、目標、路徑以及相關(guān)政策,從改革的視角發(fā)現(xiàn)問題、以發(fā)展的思路推動解決問題,做到揭示問題、規(guī)范管理、促進改革一體推進,實現(xiàn)源頭治理、標本兼治,更好發(fā)揮“治已病、防未病”作用。
(二)明確以價值為目標,實現(xiàn)審計作用從“被動接受任務(wù)”向“主動創(chuàng)造價值”轉(zhuǎn)變。心懷“國之大者”,化被動作為為主動謀劃,從“安排什么審計什么”向“需要什么審計什么”轉(zhuǎn)變,緊盯中央和省、市黨委政府重大決策及x第十一次黨代會部署的五大攻堅行動,圍繞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、城市更新、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)修復、社會治理等重點任務(wù)開展審計監(jiān)督,在全力服務(wù)大局中彰顯價值。始終堅持問題導向,從單純查錯糾弊向監(jiān)督與保障并重轉(zhuǎn)變,及時反映國家和省重大決策部署執(zhí)行中存在的突出問題、經(jīng)濟社會運行中重大風險隱患,揭露和查處重大違紀違法問題,做到應(yīng)審盡審、凡審必嚴、嚴肅問責,在嚴格依法履職中提升價值,以高質(zhì)量審計監(jiān)督為“十四五”精彩開局保駕護航。做深做實審計項目,從“查到什么反映什么”向“聚焦效果創(chuàng)造價值”升級,在綜合集成審計成果上下功夫,探索審計結(jié)果跨年度、跨地域、跨行業(yè)、跨領(lǐng)域的綜合分析,提煉普遍性、規(guī)律性、傾向性、苗頭性問題,提出有針對性的意見建議,著力解決審計揭示問題“碎片化”,力爭更多的審計成果進入領(lǐng)導決策視野。
(三)明確以效率為杠桿,實現(xiàn)審計管理從簡單粗放向精細管理轉(zhuǎn)變。向機制要效率,優(yōu)化市委審計辦及其秘書處職能,準確把握審計委員會辦公室的職責定位,加強組織協(xié)調(diào),創(chuàng)新運轉(zhuǎn)機制,加強審計監(jiān)督與人大、紀檢監(jiān)察、組織人事、巡視、巡察等監(jiān)督貫通協(xié)調(diào),推動形成審計監(jiān)督大格局。向管理要效率,改進和創(chuàng)新審計管理與組織方式,強化審計計劃源頭管理,采用融合式、嵌入式和“1+n”等組織方式,努力做到“一審多項”“一審多果”“一果多用”,最大限度擴展審計覆蓋面。全方位全流程全鏈條抓好審計質(zhì)量控制,研究制定審計質(zhì)量標準體系,規(guī)范審核復核審理工作流程,開展常態(tài)化審計質(zhì)量檢查,合力打造精品審計項目。向科技要效率。深入開展大數(shù)據(jù)審計,健全“數(shù)據(jù)分析+現(xiàn)場查核”工作機制,提高利用數(shù)據(jù)分析手段查核問題、評價判斷、宏觀分析能力,不斷提升審計工作智慧化水平。向作風要效率,認真學習xxx審計機關(guān)千方百計促發(fā)展、不達目的不罷休的韌勁,著力破除思維固化的守舊觀念、碰到難題往上交的畏難心理、敷衍應(yīng)對、庸政懶政的消極心態(tài)和自甘平庸、不思進取的惰性思維,引導全市審計機關(guān)牢固樹立敢闖敢拼的創(chuàng)新意識、嚴格履職的法治意識、動真碰硬的攻堅意識和奮發(fā)有為的進取意識,以“干”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“實”的作風,賦能審計事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
公告督促檢查追責問責全鏈條管理,及時開展審計整改“回頭看”,嚴格執(zhí)行對賬銷號。
制度。
推動被審計單位落實主體責任壓實主管部門監(jiān)督管理責任確保審計查出問題全面整改落實。高質(zhì)量運用審計結(jié)果將整改結(jié)果與被審計單位。
領(lǐng)導。
干部考核評價相結(jié)合,加大對審計結(jié)果和整改。
情況。
的公開公示力度,建立審計結(jié)果通報機制,形成審計查出共性典型問題“負面清單”,對整改不力的單位負責人,提請有關(guān)部門依法依規(guī)追責問責。針對審計發(fā)現(xiàn)的普遍性、典型性、根本性問題,從體制機制角度提出解決問題的良策,推動實現(xiàn)“審計一點、整治一片”。