個人簡歷是一份記錄個人教育、工作經歷和成就的重要文件，它可以展示一個人的能力和素質。如果你正在準備撰寫個人簡歷，不妨先看看以下這些范文，或許能給你一些寫作思路。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇一
姓名：
性別：男。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢。
戶籍：河北。
年齡：28。
現所在地：武漢。
身高：177cm。
聯系電話：
電子郵箱：
希望崗位：汽車服務顧問。
工作年限：職稱：無職稱。
期望月薪：面議。
求職類型：全職。
到崗時間：隨時。
公司名稱：廣州市運通四方汽配公司。
起止年月：20xx-01～20xx-02。
擔任職務：銷售顧問。
工作描述：接聽來電，邀約客戶看車，為客戶提供滿意的購車咨詢服務，并按顧問式銷售流程認真執行銷售過程。定期進行客戶回訪，保持與客戶的友好聯系，使客戶完全感受周到的售后服務洽談成交;幫客戶解決后期維修過程中的難題，提供專業意見。
畢業院校：xx大學。
最高學歷：大專。
畢業日期：20xx-07
專業：服務顧問。
外語：英語一般。
國語水平：標準。
粵語水平：良好。
本人性格中性，執著，有很強的責任感，喜歡交朋友，很喜歡汽車行業，從事過銷售、維修等崗位，熟悉4s店的工作流程。承受和抵抗較大工作壓力，具有較強的溝通與協調能力;具有高度的工作責任心和敏銳的洞察力，具備良好的團隊合作精神;較強的客戶服務意識和銷售溝通技巧，具有一定的語言技巧、應變能力和服務禮儀。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇二
網上投遞簡歷的時候，我們用的是電子簡歷，而我們參加面試的時候，用的則是紙質簡歷。
有些人電子簡歷和參加面試時的紙質簡歷完全一樣，沒有一絲的改動，而有的人，則電子簡歷一個版本，面試簡歷一個版本。
首先，電子版簡歷更注重表達技巧。
招聘方搜索簡歷時，往往都會通過一些重要的關鍵詞來搜索，比如說崗位名稱，求職意向等等。
因此求職者在制作電子簡歷時，一定要包含這些關鍵詞，工作經歷介紹應把職位名稱寫清楚，并詳細說明這個職位的職務，所需要的技能等等，這樣才能讓招聘方更快的找到你。
如果是紙質簡歷，要求就沒那么高了，因為無法通過關鍵詞來搜索。
其次，電子版簡歷頁數更長，打破傳統的一頁紙簡歷要求。
我們經常發現，如果把那些求職者的`簡歷打印出來的話，遠遠不止一頁紙，有些甚至四五頁紙都不止。
而當你面試的時候，遞上紙質簡歷時，簡歷往往都是一到兩頁紙。
通常來說，電子版簡歷都會更加詳細的列出求職者的成績和個人技能，提供完整的教育背景資料，個人博客信息和網站信息等等，讓招聘方更加深入了解自己。
電子版簡歷閱讀起來更加快捷，你可以不斷的變換你想要的關鍵詞來查找這些詞是否在簡歷中有出現。
如果是紙質的簡歷，太長篇則讓人感覺厭煩，不想看，甚至需要花時間才能找到你的關鍵技能和亮點，而hr瀏覽簡歷的時間卻有限。
寫個人簡歷最大的錯誤對初次寫個人簡歷的朋友來說，應該要讀一下。
目前有部分求職者會使用兩套簡歷，一套是電子簡歷，用于網上求職，一套是紙質簡歷，用于面試。
內容一致，只是格式和編排上稍有不同而已。
目的都是為了求職成功。
簡歷當中只需要包含四大部分【2】。
很多人的簡歷做的不好，原因在于他們不清楚簡歷當中到底應該包含哪些東西，而不應該含有哪些。
只有將就主次分明，才能夠讓對方看你的簡歷時感到一種清晰的條理性。
太過簡單和泰國花哨都是簡歷當中出現最多的問題。
下面我們就告訴大家簡歷當中應該含有哪些東西：
首先，當然是個人的基本信息，這些是必須放在最前面的，否則人家如何先看看你這個人，再說如果你的學歷高，或者其他個人信息方面占優勢，也能夠在開頭給對方形成一個好印象，也就是說你在開頭已經取得了一個優勢地位。
其次，就是希望應聘的職位是什么，這里注意并非只能應聘一個職位，也可以是兩個，但是絕對不能是三個及以上。
太多讓對方不好安排，而且如果是兩個職位也要注意兩者必須屬于一個性質，比如說做銷售管理和銷售推廣，兩種職位要屬于一個類型，這樣對方才好歸類。
第三，工作經歷，這部分內容才是我們的真正實力體現，在簡歷當中除了標注自己曾經的公司和職位，還應該注意添加顯著的個人榮譽以此博得對方的好感。
第四，個人的特點，你可以在簡歷中說說自己的興趣和性格，但是一定要簡述。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇三
證件：
1987年02月03日。
性別：女。
婚姻狀況：未婚。
戶籍：廣東佛山市區。
現所在地：廣東佛山市區。
身高：158cm體重：0kg。
民族：漢族工作經驗：2年0月。
求職意向。
意向崗位：文員。
工作性質：全職。
發展方向：
要求地區：佛山市區。
月薪要求：****-2500元。
食宿要求：
語言能力。
英語(熟練)。
普通話(良好)。
技能專長。
職稱：
計算機級別：初級。
計算機能力：
興趣/愛好：
其它能力：熟悉各種辦公自動化等操作軟件。
系統掌握文秘專業的基礎理論和專業技能。
具有文秘實際操作能力、較好的職業判斷能力。
有較強的調查研究、綜合分析、解決實際問題的能力。
工作經歷。
【順德×××××公司】。
職位名稱：廣告助理。
公司行業：陶瓷·建材。
公司性質：民營企業。
公司規模：1000人以上。
公司描述：佛山市順德區樂華陶瓷潔具有限公司是生產“***箭牌”高品質衛浴、瓷磚及配套產品的`大型現代化綜合性科技企業，主要生產arrow箭牌陶瓷衛生潔具、壓克力浴缸、沖浪缸、淋浴房、蒸汽房、實木浴室柜、pvc浴室柜、全銅質鍍鉻龍頭、不銹鋼盆及五金掛件等衛生間全配套產品，以及瓷質飾釉磚、拋光磚、釉面磚、瓷片、外墻磚、廣場磚等系列產品。
工作描述：主要負責廣告報銷。
自我評價。
性格開朗，誠實正直，謙和自信，樂于進取、樂于奉獻。善于處于人際關系;勤奮好學，積極上進，有較強的社會適應能力;工作踏實，認真細致，具有強烈的事業心和工作責任心，具有極佳的團隊合作精神。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇四
姓名：
性別：女。
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學歷：大專。
現居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
應聘類型：全職。
應聘職位：造價·概預算,建筑工程管理,建筑設計·建筑制圖。
應聘行業：房地產開發/房地產中介/建筑與工程。
期望工作地區：石家莊市。
期望月薪：面議。
擁有全國計算機二級證書，對軟件應用在概預算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學生稱號，獲得一等獎學金。現正在自考建筑工程本科。
有自制力，有耐性，能吃苦。
江蘇建工集團20xx-9至至今預算員。
所在部門：預算部。
工作描述：在某工地擔任預算員，負責過結算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習參加施工，概預算方面的工作，獲得同事上司好評。
20xx-9至至今河北工業職業技術學院。
專業名稱：工程造價。
取得學歷：大專。
外語語種：英語外語水平：二級。
所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓詳細描述：20xx年在學校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓，獲得全國計算機二級證書。
思想進步，為新一期預備黨員發展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學生，一等獎學金。
通訊地址：
聯系電話：
電子郵件：
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇五
人簡歷是求職者給招聘單位發的一份簡要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、聯系方式，以及自我評價、工作經歷、學習經歷、榮譽與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等等。
一份看似普通的【個人簡歷】在不同人的手中，能夠發揮出來的作用也是存在一定差異的，正如不同求職者擁有的不同能力一般，唯有以正確的角度與目光對待個人簡歷，求職者才有可能通過自身那不同的書寫方式而將簡歷打造成為可對招聘企業產生極強吸引力的存在。
想要最大程度突出簡歷的重要性以及特殊性，我們必須要在對其書寫時，以別樣的方式對其刻繪，雖說只是一些細節區域的改變，但如此也恰恰可以幫助求職者增加較高的`求職幾率。
1、打破常規桎梏。
常規的簡歷最大的彰顯區域便是一些自身能力上的語句表達，似乎只有這樣才可確保簡歷中提及的內容能夠滿足招聘方的需求，其實這種想法是非常錯誤的，針對簡歷而言，我們若想使其改變，那么除了一些必要做出的舉措之外，簡歷的內容還需發生一定的變化。內容的上的變化一般是指陳述語句的使用以及搭配，如一些看似比較高調或者幽默的陳述，往往能夠使簡歷展現出并不平凡的一面來。
2、簡歷的特殊意義。
其實別具一格的表達方式，也有可能收獲效果。任何一種題材類型的簡歷都存在相應的運用價值，正如人有百般態，簡歷如若可以發揮出較強的特殊含義，那么在最終書寫后，原本對簡歷有所看法的招聘方，也會被這些改變而感到極為震撼。事實上懂得變通與改變的簡歷，才是招聘方最希望見到的種類。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇六
普通版：大部分有。
優秀版：無。
標題。
優秀版：自己的名字。
相片。
普通版：大部分有。
優秀版：無。
個人信息。
普通版：全面。有的像人口普查表，有的.則像征婚啟事。
優秀版：簡單。三行搞定最主要的信息，包括聯系地址，電話、email等。
求職目標。
普通版：大部分無。
優秀版：一般都有。
教育背景。
普通版：加上很多課程名和獎勵情況。
優秀版：加少量相關課程名稱，獎勵單獨一項進行介紹。
工作經驗。
普通版：較多，是一堆事情的堆積，而沒有輕重之分，也不對其進行詳細描述。
優秀版：有主次之分，最多不會超過3-4項。每份工作都能詳細描述。
獲獎情況。
普通版：一部分有、一部分沒有。以羅列較多，沒有歸納、沒有分析。
優秀版：基本都有。除了描述以外還有對該獎項的歸納、分析和交待。
個人特長。
普通版：羅列較多，沒有突出自己的獨特之處；自己不太會的也列上了。
優秀版：選擇性很強，不會隨便寫。夠一定水準了才寫上去。
頁數。
普通版：2頁甚至更多。
優秀版：1頁。
性格特點、愛好。
普通版：描述具體，而且還很多。
優秀版：選擇性地添加、描述。
低級錯誤。
普通版：挺多的，包括拼寫、語法、時態、字體不一致、大小不統一等。
優秀版：極少。
真實度。
優秀版：一般不造假、只是藝術性地放大。
精確度。
普通版：較低。
優秀版：較高。
紙張。
普通版：紙張過輕、不統一；五顏六色。
優秀版：白色紙張、80g以上，比較講究。
文字。
普通版：不規范、大小、字體不統一。
優秀版：規范、統一大小、統一字體。
排版。
普通版：很差，不講究。
優秀版：一絲不茍，十分講究。
打印。
普通版：不整齊；彩色、噴墨打印。
優秀版：整齊；黑色、激光打印。
文字風格。
普通版：平鋪直敘、大段描述。
優秀版：言簡意賅、分點交待。
直觀印象。
普通版：雜亂無章、無主次之分。
優秀版：精美舒暢、有重有輕。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇七
出生年月：1985-1-2。
民族：漢族。
最高學歷：大專。
現居住地：河北省-石家莊市。
工作年限：一年。
到崗時間：兩個星期。
身高：163cm。
型婚姻狀況：未婚。
求職意向。
應聘類型：全職。
應聘職位：造價·概預算,建筑工程管理,建筑設計·建筑制圖。
應聘行業：房地產開發/房地產中介/建筑與工程。
期望工作地區：石家莊市。
期望月薪：面議。
其他說明擁有全國計算機二級證書，對軟件應用在概預算方面有濃厚興趣。在校期間獲得院級三好學生稱號，獲得一等獎學金。現正在自考建筑工程本科。
自我評價。
有自制力，有耐性，能吃苦。
工作經歷。
江蘇建工集團20xx-9至至今預算員。
所在部門：預算部。
工作描述：在某工地擔任預算員，負責過結算。
鹿泉三建20xx-7至20xx-9：實習生。
所在部門：項目部。
工作描述：在工地實習參加施工，概預算方面的工作，獲得同事上司好評。
教育背景。
20xx-9至至今河北工業職業技術學院。
專業名稱：工程造價。
取得學歷：大專。
t技能技能描述：計算機基本操作，土建cad繪圖，廣聯達軟件應用操作能力：熟練操作。
語言技能。
外語語種：英語外語水平：二級。
培訓記錄所獲證書名稱：全國計算機二級證書，測量員證培訓詳細描述：20xx年在學校，獲得測量員證。20xx年，參加培訓，獲得全國計算機二級證書。
特殊技能思想進步，為新一期預備黨員發展對象。
全國計算機二級證書，院級三好學生，一等獎學金。
聯系方式通訊地址：
聯系電話：
電子郵件：
個人主頁：xxxx。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇八
年齡：23歲身高：162cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學歷：大專工作經驗：1-3年。
聯系地址：貴州省。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
技能特長。
技能特長：性格活波開朗，做事認真負責，
教育經歷。
貴陽衛校(中專)。
起止年月：2010年9月至2013年7月。
學校名稱：貴陽衛校。
專業名稱：護理。
獲得學歷：中專。
貴陽護理職業學院(大專)。
起止年月：2013年9月至2016年7月。
學校名稱：貴陽護理職業學院。
專業名稱：助產。
獲得學歷：大專。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇九
姓?名：
性?別：男。
民?族：漢族。
出生年月：1986年5月。
婚姻狀況：未婚。
身?高：175cm。
體?重：64kg。
戶?籍：福建泉州。
現所在地：福建廈門。
畢業學校：燕山大學。
學?歷：本科。
專業名稱：德語。
畢業年份：xx年。
職位性質：全職。
職位類別：翻譯-德語翻譯。
貿易-外貿/貿易專員/助理/貿易-業務跟單。
職位名稱：翻譯，外貿，教師，助理;。
工作地區：福建;浙江;江蘇。
待遇要求：-3000元/月;不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
語言能力：德語專業八級;英語公共六級;普通話標準。
電腦水平：office基本操作，outlook，熟悉上網的操作。
教育背景：
時間所在學校學歷。
xx年8月-xx年7月燕山大學本科。
xx年9月-xx年6月南安一中高中。
所在公司：秦皇島中信戴卡輪轂制造有限公司。
時間范圍：xx年4月-xx年6月。
公司性質：中外合營(合資.合作)。
所屬行業：汽車、摩托車。
擔任職位：項目管理。
工作描述：負責國外大眾汽車廠與公司內各個部門之間的聯系與協調工作，統籌安排具體事務。與國外的聯系主要使用德語，通過電子郵件以及電話進行。偶爾也進行些必要的文字翻譯。
我清楚地明白自己的目標，并且愿意付出辛勤的勞動；性格溫和，懂得及時調整自己的情緒和心態。以真誠待人.做事認真，不敢馬虎，注意總結經驗。每天哪怕是只有一點點的進步也會帶給我很多的快樂.
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十
現在越來越多求職者通過網絡招聘平臺投遞簡歷了，那么大家知道紙質簡歷和電子簡歷區別嗎?一份簡歷正確制作方法又是什么呢?以下是簡歷制作技巧，請閱讀!
網上投遞簡歷的時候，我們用的是電子簡歷，而我們參加面試的時候，用的則是紙質簡歷。
不管是紙質簡歷還是電子簡歷，目的都是一樣的，都是用于求職。
有些人電子簡歷和參加面試時的紙質簡歷完全一樣，沒有一絲的改動，而有的人，則電子簡歷一個版本，面試簡歷一個版本。
不管怎樣，雖然紙質簡歷和電子簡歷一樣是普遍的情況，但是兩者還是有一些細節上的區別。
首先，電子版簡歷更注重表達技巧。
招聘方搜索簡歷時，往往都會通過一些重要的關鍵詞來搜索，比如說崗位名稱，求職意向等等。
因此求職者在制作電子簡歷時，一定要包含這些關鍵詞，工作經歷介紹應把職位名稱寫清楚，并詳細說明這個職位的職務，所需要的技能等等，這樣才能讓招聘方更快的'找到你。
如果是紙質簡歷，要求就沒那么高了，因為無法通過關鍵詞來搜索。
其次，電子版簡歷頁數更長，打破傳統的一頁紙簡歷要求。
我們經常發現，如果把那些求職者的簡歷打印出來的話，遠遠不止一頁紙，有些甚至四五頁紙都不止。
而當你面試的時候，遞上紙質簡歷時，簡歷往往都是一到兩頁紙。
通常來說，電子版簡歷都會更加詳細的列出求職者的成績和個人技能，提供完整的教育背景資料，個人博客信息和網站信息等等，讓招聘方更加深入了解自己。
電子版簡歷閱讀起來更加快捷，你可以不斷的變換你想要的關鍵詞來查找這些詞是否在簡歷中有出現。
如果是紙質的簡歷，太長篇則讓人感覺厭煩，不想看，甚至需要花時間才能找到你的關鍵技能和亮點，而hr瀏覽簡歷的時間卻有限。
寫個人簡歷最大的錯誤對初次寫個人簡歷的朋友來說，應該要讀一下。
目前有部分求職者會使用兩套簡歷，一套是電子簡歷，用于網上求職，一套是紙質簡歷，用于面試。
內容一致，只是格式和編排上稍有不同而已。
目的都是為了求職成功。
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很多人的簡歷做的不好，原因在于他們不清楚簡歷當中到底應該包含哪些東西，而不應該含有哪些。
只有將就主次分明，才能夠讓對方看你的簡歷時感到一種清晰的條理性。
太過簡單和泰國花哨都是簡歷當中出現最多的問題。
下面我們就告訴大家簡歷當中應該含有哪些東西：
首先，當然是個人的基本信息，這些是必須放在最前面的，否則人家如何先看看你這個人，再說如果你的學歷高，或者其他個人信息方面占優勢，也能夠在開頭給對方形成一個好印象，也就是說你在開頭已經取得了一個優勢地位。
其次，就是希望應聘的職位是什么，這里注意并非只能應聘一個職位，也可以是兩個，但是絕對不能是三個及以上。
太多讓對方不好安排，而且如果是兩個職位也要注意兩者必須屬于一個性質，比如說做銷售管理和銷售推廣，兩種職位要屬于一個類型，這樣對方才好歸類。
第三，工作經歷，這部分內容才是我們的真正實力體現，在簡歷當中除了標注自己曾經的公司和職位，還應該注意添加顯著的個人榮譽以此博得對方的好感。
第四，個人的特點，你可以在簡歷中說說自己的興趣和性格，但是一定要簡述。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十一
性別：女。
年齡：23。
婚姻狀況：未婚。
籍貫：浙江。
現所在地：浙江。
求職意向。
工作經驗：
意向崗位：美術編輯。
求職類型：全職。
期望月薪：3000元。
到崗時間：面議。
期望工作地點：上海。
從事行業：媒體、影視制作、新聞出版；藝術、文化傳播；廣告、公關、設計。
自我評價。
教育經歷。
20xx年9月~20xx年6月浙江理工大學動畫制作本科。
工作經驗。
20xx年6月~20xx年8月xx體育用品有限公司。
公司性質：私營企業。
行業類別：辦公設備、文化體育休閑用品。
擔任職位：廣告文案/媒體策劃/設計。
工作描述：負責公司宣傳等工作。
20xx年6月~20xx年8月xxxx文化傳播有限公司。
公司性質：私營企業。
行業類別：媒體、影視制作、新聞出版。
擔任職位：網頁設計與制作。
工作描述：暑假在臺州星藝文化傳播有限公司實習，主要負責影視后期制作的工作。
20xx年6月自己開了一家淘寶店，現店鋪等級為2個鉆。
20xx年10月自己開了第二家淘寶店，現店鋪等級為4個星。
所獲證書。
20xx—12—01：浙江省多媒體大賽本科組動畫×等獎。
20xx—05—01：浙江理工大學優秀畢業生。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十二
姓名：
性別：女。
民族：漢族。
出生日期：1986年11月23日
戶口：湖北省。
學歷：本科。
技術職稱：中級。
畢業院校：南京理工大學。
所學專業：計算機科學與技術。
外語水平：英語(pets-4)。
工作年限：1年。
求職意向。
工作類型：全職。
單位性質：不限。
期望行業：
工作地點：杭州市。
期望月薪：不限/面議。
教育經歷。
20xx/09--20xx/06：南京理工大學|計算機科學與技術|本科。
培訓經歷。
20xx/07--20xx/08：南京niit培訓。
培訓課程：ccna。
所獲證書：信息技術榮譽證書。
使用命令行界面確定網絡性能和狀態;。
根據給定的需求，實現接入層交換機配置;。
使用命令行，實現vlan、vtp、ieeee802.1q、isl配置;。
敘述靜態和動態路由協議(rip、ospf、igrp、eigrp)的功能和操作;。
使用show、debug命令確定路由協議的異常;。
能夠配置標準和擴展的訪問列表;。
使用命令行接口配置串行接口(ppp)。
工作經驗。
20xx/03--20xx/07：南京索亞有限公司網絡工程師。
(1)維護oa辦公自動化系統，負責對辦公區的所有網絡設備進行綜合管理和分配。
(2)對員工在操作電腦時出現的各種問題給予技術支持。并指導其操作方法和操作要點。減少因電腦故障而影響工作效率。
(3)負責及時維護服務器，并對出現的各種問題及時采取保護措施。確保網絡通信傳輸暢通。
(4)掌控服務器的配置情況及配置參數變更情況，備份各個服務器的配置文檔。
(5)對運行關鍵業務網絡的主干設備配備相應的備份設備，并配置為熱后備設備;對關鍵數據庫進行實時備份，避免因外界原因和內部原因導致關鍵數據的丟失。
(6)負責完成網絡布線配線架的管理，確保配線的合理有序;。
(7)對企業內部的監控設施進行日常維護和監控。
(8)掌控用戶端設備接入網絡的情況，以便發現問題時可迅速定位;。
(9)采取具體技術措施，對網絡內經常出現的用戶需要變更位置和部門的情況進行管理;。
(10)實時監控整個局域網的運轉和網絡通信流量情況;禁止員工瀏覽非法網站及惡意網頁運行。破壞整個電腦系統的正常運行。
(11)定制、發布網絡基礎設施使用管理辦法并監督執行情況。通告因計算機軟硬件設備出現的故障而無法正常工作的相關信息。
20xx.8---20xx.9杭州恒遠辦公設備有限公司電子商務。
(1)維護公司局域網，保證公司內部能正常上網。
(2)維護公司網站，添加、修改、刪除公司及公司產品信息。
(3)注冊淘寶商務。
本人是一個工作認真負責、積極主動、善于團隊工作的人，思維嚴謹，具有很高的專業技術。在多年的社會工作中，養成了積極、進取、向上的工作作風，能吃苦耐勞，能積極主動并迅速完成公司交待的各項任務。我做每一件事情,不僅要把它完成、而且要做好。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十三
基本情況.
姓名：曾小姐
證件： 出生年月：1987年02月03日
性別：女 婚姻狀況：未婚
身高：158cm 體重：0kg
民族：漢族 工作經驗：2年 0月
求職意向
意向崗位： 文員
工作性質：全職
發展方向：
要求地區：佛山市區
食宿要求：
語言能力
英語（熟練）
普通話（良好）
技能專長
職稱：
計算機級別：初級
計算機能力：
興趣/愛好：
其它能力：熟悉各種辦公自動化等操作軟件
系統掌握文秘專業的基礎理論和專業技能
具有文秘實際操作能力、較好的'職業判斷能力
有較強的調查研究、綜合分析、解決實際問題的能力
工作經歷
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十四
其實個人簡歷本就是一種匯聚各類信息的表達形式，如何運用，我們又該怎樣的運用，才是能不能鑄就出高質量簡歷的關鍵因素，當那些有充足實力的求職者在實施簡歷創作時，他們需考慮的不僅只是如何發揮個人實力而已，找對方向且有針對性制作也同樣是關鍵問題。
我們依靠個人簡歷來尋找一份自己比較滿意的工作崗位時，也需要對此作出足夠的規劃，正如招聘單位想要錄用的人才標準會分為很多種，實際動手工作能力比較出色的求職者，亦或者理論知識淵博的求職者，再到值得培養的人才，在作出這些不同的劃分后，怎樣有針對性的求職才是我們需著重的問題。
首先我們應該梳理清楚自己擁有的學歷文憑，以及學習專業的方向在于何處，如此在確定了就職的方向后，才可在隨后的簡歷遞交中，打動招聘方錄用人才的心理。一份簡歷有沒有實質性的內容，絕對是最關鍵也是影響力最深遠的，這相當于求職者能不能最大程度的將個人能力發揮出來。
個人擁有怎樣的優勢與劣勢，都不應有任何的隱瞞，之所以需要將這些內容在簡歷中陳述出來，原因也非常簡單，如果我們想要招聘方更加了解求職者是否擁有著他們認可的實力，僅僅從這一點的觀察，即可得到精準的訊息。
個人基本信息。
照片。
（1寸）。
姓名。
性別。
民族。
生源地。
出生日期
政治面貌。
所學專業。
主修方向。
輔修方向。
學歷。
學位。
身高。
聯系電話。
電子郵件。
通信地址。
郵政編碼。
自我評價。
主、輔修課程。
社會實踐經歷。
英語水平。
計算機水平。
專業技能及其它專長。
主要獲獎情況。
擔任主要職務及社會兼職狀況。
求職意向。
更多。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十五
身高：178cm。
性別：女。
就業時間：20xx/7/22。
民族：漢族。
學歷：高中。
所學專業：高中。
籍貫：廣東。
現居住地：廣東佛山。
婚姻狀況：未婚。
手機：139*********。
身份證：3302*********e-mail：
個人評價。
性格開朗，誠實正直，謙和自信，樂于進取、樂于奉獻。善于處于人際關系;勤奮好學，積極上進，有較強的社會適應能力;工作踏實，認真細致，具有強烈的事業心和工作責任心，具有極佳的團隊合作精神。
熟悉各種辦公自動化等操作軟件，系統掌握文秘專業的基礎理論和專業技能，具有文秘實際操作能力、較好的職業判斷能力，有較強的調查研究、綜合分析、解決實際問題的能力。
求職意向。
期望工作性質：全職。
期望工作地點：廣東省。
期望工作行業：不限。
期望工作職位：文員、客服。
期望工作待遇：面議。
到崗時間：面談。
工作經歷。
【順德*********公司】。
職位名稱：廣告助理。
公司行業：陶瓷·建材。
公司性質：民營企業。
公司規模：1000人以上。
公司描述：佛山市順德區樂華陶瓷潔具有限公司是生產“***箭牌”高品質衛浴、瓷磚及配套產品的大型現代化綜合性科技企業，主要生產arrow箭牌陶瓷衛生潔具、壓克力浴缸、沖浪缸、淋浴房、蒸汽房、實木浴室柜、pvc浴室柜、全銅質鍍鉻龍頭、不銹鋼盆及五金掛件等衛生間全配套產品，以及瓷質飾釉磚、拋光磚、釉面磚、瓷片、外墻磚、廣場磚等系列產品。
工作描述：主要負責廣告報銷。
【東莞*********公司】。
職位名稱：質檢。
公司行業：電子·微電子。
公司性質：外資企業。
公司規模：1000人以上。
工作描述：擔任質檢，主要負責產品的質量檢測，產品是否完好，合格等職位。
【湖南*********公司】。
職位名稱：收銀員。
公司行業：旅游·酒店·餐飲。
公司性質：私營企業。
公司描述：是一家專業生產銷售面包、西點、生日蛋糕等烘焙產品，兼營水吧、中西式快餐產品的綜合性食品生產、銷售、服務企業。
工作描述：主要擔任收銀員，主要負責收銀及領班，一些日常事務的管理。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十六
姓??名：曾小姐??。
證??件：?出生年月：1987年02月03日。
性??別：女婚姻狀況：未婚。
戶??籍：廣東佛山市區現所在地：廣東佛山市區?。
身??高：158cm體??重：0kg。
民族：漢族工作經驗：2年0月。
?
求職意向。
工作性質：全職。
發展方向：
要求地區：佛山市區。
食宿要求：
?
語言能力。
英語（熟練）?。
普通話（良好）?。
?
技能專長。
職稱：
計算機級別：初級。
計算機能力：?。
興趣/愛好：
其它能力：熟悉各種辦公自動化等操作軟件。
系統掌握文秘專業的基礎理論和專業技能。
具有文秘實際操作能力、較好的.職業判斷能力。
有較強的調查研究、綜合分析、解決實際問題的能力。
?
工作經歷?。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十七
簡歷模板(普通求職)
志愿者經歷
教育背景
本人工程管理專業，熱愛建筑設計，性格開朗勤奮刻苦，能吃苦耐勞富有責任心，在校期間表現突出，而且做過多種關于建筑方面的課程設計，對工程造價管理有了非常深刻的認識，目前我已經具備了很扎實的專業知識理論和豐富的實踐經驗，所以想在此尋找一份合適的工作，希望貴公司能給我一個鍛煉的平臺，如有可能我會長期實習。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十八
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：182cm。
誠信徽章：未申請體重：65kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
應聘職位：電工：
工作年限：2職稱：初級。
求職類型：兼職可到職日期：一個月
月薪要求：1000--1500希望工作地區：越秀區,天河區,。
工作經歷。
公司性質：私營企業所屬行業：服務業。
擔任職位：電工。
工作描述：負責電器維修。
離職原因：
教育背景。
畢業院校：越秀區市一宮羊城職業。
專業一：電工技術專業二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：其他較差粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
識安裝空調，識少少維修空調。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇十九
姓名：
性別：
女
照片。
婚姻狀況：
未婚。
1988年06月。
民族：
漢族。
身高：
158cm。
學歷：
大專。
戶籍：
安徽。
畢業學校：
廣州外國語專修學院。
專業：
商務英語。
語言能力：
英語(熟練)普通話(熟練)。
教育/培訓。
由年月至年月。
校院名稱/培訓機構。
專業/課程。
學歷。
6-20006。
青山中學。
初中。
2004.9-2007.6。
廣州外國語專修學院。
商務英語。
大專。
技能/專長。
工作經驗。
2009.6—至今佛山市商業銀行。
擔任職務：人力資源勞動用工管理部招聘與培訓主管。
工作內容：主要負責招聘、培訓、員工離職入職及企業文化活動相關工作，同時兼集團公司年會及大型會議主持。
求職意向。
希望工作類型。
金融、行政、銀行。
到崗時間。
隨時到崗。
簡歷和普通簡歷的區別大全（20篇）篇二十
在個人簡歷中能不能有照片是很多求職者所糾結的問題，一來在個人簡歷中貼上照片，如果效果不好反而會有發作用，二來海投的個人簡歷如果每張上都有照，則成本也很大，也會影響到個人隱私問題。不過，在個人簡歷中一般都會留有照片的空間，于是就有了爭議。
一般來說當沒有要求貼照片的情況，如果自己沒有適合的'證件照，可以不貼。而過企業單位在招聘上要求要在個人簡歷上附帶照片，那么都就一定要貼。當然貼也是很有講究的，你所選擇的照片，必須要是證件照，盡量不要ps修圖。
在很多個人簡歷中都能夠看到這個項目，此項目也是很多人爭議的焦點。有人說自我評價是寫個人簡歷的一個環節，還有人說自我評價沒有任何價值。我們可以從hr的角度來看，個人簡歷的自我評價往往都是具有很強的主觀性，寫的好會帶有很大水分，對方肯定不會有好感，而寫的不好則更不會有好感。如此分析而來，的自我評價就沒有添加的必要了，不過在排版上可以配合板式而來。例如當內容超過一頁，而第二頁的內容很少，則可以添加自我評價作為補充。
姓名:。
性別:。
專業:。
學歷:。
e-mail:。
電話:。
家庭住址:。
教育情況。
技能水平。
個人經歷。
獲獎情況。
自我評價。
求職意向。
更多。