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    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)

    時間:2025-06-01 作者:ZS文王

    自查報告是一個機會,可以幫助我們分析自己的過去表現并制定更好的人生計劃。我們整理了一些優秀的自查報告供大家參考,希望對大家的寫作有所幫助。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇一

    按照九成宮鎮黨委、政府要求,全鎮全社區開展了“思想紀律作風整頓”活動。我立足實際,展開了思想紀律作風整頓活動的付諸實施。

    一、立足工作實際,認真自查,找出主要問題和不足:

    1、自身素質能力有差距。作剛參加社區工作的人員,感覺自身的綜合能力還比較欠缺。一是工作經驗比較缺乏。我進入單位的時間不長,對我而言工作思路還比較局限,工作經驗還不豐富。二是理性思考的能力不夠。社區工作繁雜、人手少,很多時候思考問題、工作經驗等方面的積累還不夠,有力不從心的感覺。

    2、工作作風不夠扎實。對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強,只求過得去、不求過得硬。

    以上是影響本人社區工作的主要問題與不足。

    二、對癥下藥,對主要問題和不足進行著力整改具體整改措施是:

    1、加強學習,提高自身的思想素質和工作能力。

    堅持把學習放在第一位,切實提高自身素質。作為社區服務中心的一員,要不斷豐富自己的專業知識和業務水平,不斷提高工作能力,確保工作操作的程序性、規范性、嚴肅性,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

    2、堅持務實作風,強化宗旨觀念。

    一是踏踏實實地做好本職工作。今后更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,刻苦鉆研,提高業務能力,使自己能夠更加準確地把握社區工作的發展方向,更好地找準工作定位,創新工作思路,盡心盡力完成社區服務中心的各項工作。二是樹立務實形象。在工作作風上,要堅持實事求是,做到知實情、出實招、辦實事、求實效;要矯正思想偏差,把工作作為樂趣看待,不斷充實工作內容,要敬業、奉獻、求實、開拓、創新。

    總之,我將通過這次思想紀律作風整頓活動,從本質上轉變工作作風,提升我的整體素質,真心實意為居民服好務,為社區工作做出自己應有的貢獻。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇二

    我社區于7月11日召開了第二階段自查自糾動員部署會議。會上,社區支部書記毛小英對自查自糾工作進行了認真的研究、分析和部署,并要求全體黨員干部嚴格按照臨邛鎮作風教育實踐活動的實施意見和要求穩步推進。會議要求認真檢查自己在日常工作、生活中存在的問題和不足,為今后整改提高打好基礎。會上還明確了自查自糾活動中的工作責任,為形成鐵花社區一級抓一級、層層抓落實的工作局面提供了良好的組織保障,確保了活動的貫徹落實。

    二、認真開展對照檢查,確保查找問題準確全面深入。

    在自查自糾活動中,鐵花社區從組織全體黨員干部認真學習“七查七看”相關內容入手,幫助、引導黨員干部掌握對照檢查的內容、重點和要求,使大家在自查自糾中做到了檢查有抓手、心中有準繩、行為有尺度,確保了活動開展不跑偏,圍繞重點求實效。按照上級部門強調“重點寫問題、深入找原因、關鍵查自身”的要求,每名黨員干部對照“七查七看”結合實際,認真查找了自身在思想純潔、自身修養、群眾觀念、精神狀態、行政效能等方面的存在問題和不足,并對問題和不足進行了梳理、分析,撰寫了自查自糾材料,建立了問題查找和整改臺賬。領導點評會上,大力發揚我黨批評與自我批評的優良作風,毛書記不僅帶頭進行自查自糾,自覺接受群眾監督,而且還實事求是地對每名同志進行了點評。在討論中,大家踴躍發言,注重聯系工作實際,圍繞“用心想事,用心謀事,用心干事”深入開展了自我批評和對照檢查,并主動將自己工作中存在的問題和不足講出來,公示出來,讓領導點評、讓同志們幫助,形成了積極轉變工作作風的良好氛圍,確保了查找問題準確、全面、深入,有力地促進第二階段工作的貫徹落實。

    三、采取多種形式,廣泛征求意見建議。

    在第二階段活動中,為更加全面深入地查找自身存在的問題和不足,征求其他單位和干部、群眾意見建議,我社區積極搭建收集意見平臺,采取設立意見箱、座談聽取黨員干部意見建議、發放征求意見表等形式,廣泛發動干部群眾幫助查找問題和不足。活動中發出征求意見表,返回時對意見內容進行梳理匯總,有力地促進了活動的深入開展。

    【二】。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇三

    社區作風整頓自查報告按照九成宮鎮黨委、政府要求,全鎮全社區開展了“思想紀律作風整頓”活動。我立足實際,展開了思想紀律作風整頓活動的付諸實施。以下是我作為一名社區工作人員的自查自糾報告:

    作剛參加社區工作的人員,感覺自身的綜合能力還比較欠缺。

    一是工作經驗比較缺乏。我進入單位的時間不長,對我而言工作思路還比較局限,工作經驗還不豐富。

    二是理性思考的能力不夠。社區工作繁雜、人手少,很多時候思考問題、工作經驗等方面的積累還不夠,有力不從心的感覺。

    對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強,只求過得去、不求過得硬。以上是影響本人社區工作的主要問題與不足。

    具體整改措施是:

    堅持把學習放在第一位,切實提高自身素質。作為社區服務中心的一員,要不斷豐富自己的專業知識和業務水平,不斷提高工作能力,確保工作操作的程序性、規范性、嚴肅性,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

    一是踏踏實實地做好本職工作。今后更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,刻苦鉆研,提高業務能力,使自己能夠更加準確地把握社區工作的發展方向,更好地找準工作定位,創新工作思路,盡心盡力完成社區服務中心的各項工作。

    二是樹立務實形象。在工作作風上,要堅持實事求是,做到知實情、出實招、辦實事、求實效;要矯正思想偏差,把工作作為樂趣看待,不斷充實工作內容,要敬業、奉獻、求實、開拓、創新。

    總之,我將通過這次思想紀律作風整頓活動,從本質上轉變工作作風,提升我的整體素質,真心實意為居民服好務,為社區工作做出自己應有的貢獻。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇四

    自覺用科學發展觀武裝自己,堅持把發展作為第一要務,全心全意為人民服務,堅持清正廉潔,樹立良好作風,創新發展思維,在本職崗位上爭創一流業績,接下來是小編為大家收集了關于社區工作者。

    供大家參考借鑒。

    按照街道紀委的部署要求,進一步加強社區黨風廉政建設,促進社區基層干部廉潔履行職責,推動社區科學發展,建設高素質的社區基層干部隊伍,我社區組織學習了《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(試行)》。通過學習《規定》中“五個禁止”和“二十二個不準”,填補了以往沒有專門針對農村基層干部廉潔履行職責的制度空白,對于健全和完善黨員干部的行為規范制度體系,解決農村基層干部履職中出現的各種不廉潔、不規范問題,鞏固黨的執政基礎,保持黨紀法規建設同步推進,形成加強農村基層組織建設和干部隊伍建設的整體合力,推動農村經濟和諧發展具有十分重要的意義,在認真學習的基礎上,結合我社區的工作實際,自查如下:

    堅持“以學習促提升、以自查促整改、以實踐求實效”的原則,深入學習領會精神實質,自覺把“五個禁止”“二十二個不準”要求融入到具體社區工作中,嚴以律己,忠誠履職,個人執行《規定》總體良好。

    1、堅持“知”與“行”結合。

    逐條學習《規定》,全面、準確、深入領會其精神實質,將形成的理念用于實踐,做到知行合一。在學習中對照檢查“五個禁止”和“二十二個不準”執行情況,主動及時糾正發現的問題和不足,在工作、生活和社會交往中自覺踐行廉潔履職,真正做一個為民、務實、清廉的社區工作者。

    2、堅持“自律”與“他律”結合。

    嚴格按照《規定》要求和規定,進一步規范自身行為,時時提醒自己,處處要求自己自覺遵守《規定》。

    3、堅持“盡心”與“盡職”結合。

    自覺用科學發展觀武裝自己,堅持把發展作為第一要務,全心全意為人民服務,堅持清正廉潔,樹立良好作風,創新發展思維,在本職崗位上爭創一流業績。勤于思考,從普遍性問題中發現和找到規律性的東西,總結和提煉經驗性做法,用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。

    通過對照“五個禁止”“二十二個不準”,深入開展自查,我在思想作風、工作作風等方面存在以下不足:

    1.缺乏有的意識和自覺性。

    在自身修養方面要求不夠嚴格,標準不高,為人民服務的宗旨意識有所淡化。

    2.學習有所欠缺。

    在實際學習過程中,往往出現因為認識不足疏于學習、事物繁忙難以集中時間學習、學習缺少系統性。

    3.開展批評和自我批評不夠。

    在思想、工作、作風上暴露一些問題,有其客觀因素,也存在主觀認識原因,主要表現在重事務,輕學習。習慣從客觀上強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。

    1.加強自身修養,牢固樹立宗旨意識。

    繼續認真學習《規定》,時刻以《規定》中的標準作為工作處事的原則。不斷加強理論學習,夯實自身思想政治基礎,加強自身修養,時刻把人民群眾的利益放在第一位,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

    2.自覺接受群眾監督,保持艱苦奮斗本色。

    按照《規定》中“五個禁止”、“二十二個不準”的要求,做到頭腦清醒,政治堅定;做到清正廉潔,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事。在實際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明,堅持嚴以律己,寬以待人。虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受人民群眾的監督。

    3.進一步增強法紀意識,做遵紀守法的模范。

    在今后的社區工作中,我將以《規定》為準則,繼續嚴格遵守組織紀律,嚴格要求自己,努力克服自己存在的問題和不足,在工作中嚴格按照“五個禁止”、“二十二個不準”,履職盡責,為社區建設貢獻自己的力量。

    按照鎮黨委下發《農村基礎干部廉潔履行職責若干規定(試行)》的文件精神,根據本年度黨風廉政建設及反腐化工作情況,對照黨風廉政建設的有關規定,就個人黨風廉政建設和廉潔自律情況進行認真自查,現報告如下:

    為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,認真學習了中央、省、市紀委有關工作會議精神,堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。在抓好個人學習的同時,還參加了班子的集體學習,先后學習了條例、“六要六不要”、“3個禁止、19個不準”、“5個禁止、22個不準”等黨紀條規和廉潔自律的有關規定。通過加強理論學習,夯實了自身的思想政治基礎,筑牢反腐拒變防線,增強了抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。通過學習,本人進一步認識到干部隊伍建設在各項工作中是至關重要的,只有通過全面的經常的教育,真正夯實思想政治基礎,筑牢思想政治防線,才能牢固樹立馬克思、列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。

    通過學習,本人在四個方面率先垂范:一是在深入群眾方面率先垂范。經常深入基層,深入群眾,傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦,誠心誠意為人民群眾服務,為最需要幫助的困難群體服務,特別是要為弱勢群體服務,辦好一些群眾看得見、摸得著的實事、好事,最大限度地讓群眾得到實惠。二是在工作創新上率先垂范。認真切實轉變思維方式,積極探索為民服務的新思想和新方法,大膽創新,加快發展,為密切黨和人民群眾的血肉聯系打下堅實基礎。三是在樹立良好的人民公仆形象上率先垂范。必須以自己的人格力量贏得群眾的尊重和信賴。切實規范自己的言行,不該去的地方堅決不去,不該沾的東西堅決不沾,不該做的事情堅決不做,以良好的形象取信于民。四是在弘揚創業精神上率先垂范。把艱苦奮斗的精神貫徹到各項工作中去,增強創業意識,身體力行,真抓實干,帶領群眾共同致富。

    在實際工作生活中,一要能頂得住歪理。在市場經濟條件下,由于利益主義、拜金主義、享樂主義等資本主義腐朽思想的侵襲,一些歪理邪說在社會上流行,在正確行使權力時,就必須提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,增強免疫力,真正做到理想信念不動搖,大是大非不糊涂,黨性原則不喪失,不被歪理邪說所俘虜。二要耐得住清貧。樹立正確的利益觀。三要抗得住誘惑。要嚴格堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明,認真處理好親情與黨性的關系;還要慎重交友、慎重用權;尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。拒腐蝕、保原色,經受住執政、改革開放、市場經濟和入世的考驗,永葆共產黨人的政治本色和浩然正氣。

    首先,堅持從大局出發,堅持黨和人民的利益至高無尚的大局意識,是做好一切工作的動力基礎,也是我今后加強學習和修養的追求方向。在強化這一觀念時,聯系自身的思想實際,想一想自己為社區工作的發展,發揮更大作用,真正做到重事業、淡名利、爭貢獻。二是堅持深入實際調查研究。勤于學習、勤于思考、勤于調研。到群眾中去了解實情、了解真情、掌握第一手資料,使思想認識更貼近實際、貼近群眾,使自己的工作方式方法更加符合加快發展的需要,更加符合人民群眾的需要。三是堅持不斷地改進工作作風,狠抓落實。切實在優化環境、擴大開放、加快發展方面落實到思想作風、工作作風上,做一個廉潔勤政、無私奉獻的先進個人。四是長期保持奮發進取、心平氣和的精神狀態。在開明開放、舒暢和諧的政治環境和社會氛圍中,團結協作、嚴守紀律、堅強意志、奮發向上。更加努力地在加快發展的建設事業中嚴于律已、寬以待人,以誠為本,以實為本,扎實有效地促進黨風廉政建設和反腐化斗爭。

    通過學習,本人在執行黨風廉政建設責任制工作方面,雖然作了一些工作,取得了一些成績,但自我感到還有一定差距,也還存在一些不足。本人決心以黨的精神和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指針,按照黨風廉政責任制的各項工作部署要求,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受黨和人民群眾的監督,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為石塘的發展目標而努力奮斗。

    通過對辦黨委作風轉變年文件精神和“三個代表”重要思想及全面貫徹落實科學發展觀,深入貫徹落實黨的xx大精神,結合黨的。

    先進性教育。

    的學習,我全面總結了自己近幾年來的思想、工作和生活等方面的情況,深入剖析,努力做到自我檢查,找準問題,對癥分析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省、修正缺點的目的。結合自身實際,先將自查自糾結果匯報如下:

    1、理論知識學習不夠深入。平時由于工作較多,對專業理論知識的學習不夠全面,淺嘗輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內涵,把握精神實質,思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論和實際有機結合起來,工作中存在理論脫離實際的現象。

    2、工作中缺乏創新意識,滿足于工作現狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠,沒有很好的從實際出發,使自己在某些方面的能力、水平,與適應新形勢工作發展的要求有差距。

    3、是對社區干部黨員的學習教育抓得不力,學習制度堅持不好,抓落實少,沒有檢查、考核措施,抓學習缺乏計劃性和系統性,也缺乏必要的學習和培訓,學習中理解不深,聯系實際不夠,沒有取得應有的效果。

    對理論學習重要性和必要性的認識不足。實事求是的說,我還是比較愛學習的,但近幾年來,由于工作中要忙于日常事務應酬,考慮事情又太多,靜不下心來,加上有時把學習理論當軟任務,把業務工作作為硬指標,便出現了不愿意擠出時間來學習,理論學習與業務工作脫節的現象。同時始終認為自己事業心比較強,只要不犯錯誤,思想是不會變到哪里去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放松了學習,造成了小成即滿的思想狀況。同時也就放松了干部黨員的學習,形成了輕視理論、忽視學習的傾向。

    經過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風,加強自身建設:

    1、進一步提高對政治理論學習重要性的認識,增強學習的自覺性。事實上,學習的過程是一個自我提高的過程,也是一個工作創新的過程,更是一個經驗積累的過程。只有勤于學習,善于學習,才能厚積薄發,游刃有余的處理面對錯綜復雜的工作事務。因此,在以后不斷提高自身政治理論的同時,也要注重將理論和工作實踐相結合,做到學以致用,學用相長。克服和糾正輕視理論學習傾向,糾正理論學習不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學習的關系,深入系統的學習理論知識,進一步掌握精神實質,指導好工作實踐。用樹新風、強作風的要求對照檢查自己、約束自己。

    2、樹立開拓新思想,養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性,對工作敢想敢干。在工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創造性的開展工作。

    3、要改進工作作風,求真務實,狠抓落實。端正良好的工作態度,積極進取,將工作落到實處,堅決杜絕形式主義。深入了解當前形勢,培養正確的價值取向,使辦黨委下達的工作和任務能夠圓滿完成。

    總之,在以后的工作中,我會著力提高自身的思想、政治、理論和專業素養,增強責任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處,開拓進取,全面進取,使工作取得更好的成績。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇五

    通過對辦黨委作風轉變年文件精神和“三個代表”重要思想及全面貫徹落實科學發展觀,深入貫徹落實黨的精神,結合黨的。

    先進性教育。

    的學習,我全面總結了自己近幾年來的思想、工作和生活等方面的情況,深入剖析,努力做到自我檢查,找準問題,對癥分析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省、修正缺點的目的。結合自身實際,先將自查自糾結果匯報如下:

    當前存在的缺點和不足。

    1、理論知識學習不夠深入。平時由于工作較多,對專業理論知識的學習不夠全面,淺嘗輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內涵,把握精神實質,思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論和實際有機結合起來,工作中存在理論脫離實際的現象。

    2、工作中缺乏創新意識,滿足于工作現狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠,沒有很好的從實際出發,使自己在某些方面的能力、水平,與適應新形勢工作發展的要求有差距。

    3、是對社區干部黨員的學習教育抓得不力,學習制度堅持不好,抓落實少,沒有檢查、考核措施,抓學習缺乏計劃性和系統性,也缺乏必要的學習和培訓,學習中理解不深,聯系實際不夠,沒有取得應有的效果。

    二、存在問題的原因:

    對理論學習重要性和必要性的認識不足。實事求是的說,我還是比較愛學習的,但近幾年來,由于工作中要忙于日常事務應酬,考慮事情又太多,靜不下心來,加上有時把學習理論當軟任務,把業務工作作為硬指標,便出現了不愿意擠出時間來學習,理論學習與業務工作脫節的現象。同時始終認為自己事業心比較強,只要不犯錯誤,思想是不會變到哪里去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放松了學習,造成了小成即滿的思想狀況。同時也就放松了干部黨員的學習,形成了輕視理論、忽視學習的傾向。

    今后的努力方向。

    經過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風,加強自身建設:

    1、進一步提高對政治理論學習重要性的認識,增強學習的自覺性。事實上,學習的過程是一個自我提高的過程,也是一個工作創新的過程,更是一個經驗積累的過程。只有勤于學習,善于學習,才能厚積薄發,游刃有余的處理面對錯綜復雜的工作事務。因此,在以后不斷提高自身政治理論的同時,也要注重將理論和工作實踐相結合,做到學以致用,學用相長。克服和糾正輕視理論學習傾向,糾正理論學習不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學習的關系,深入系統的學習理論知識,進一步掌握精神實質,指導好工作實踐。用樹新風、強作風的要求對照檢查自己、約束自己。

    2、樹立開拓新思想,養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性,對工作敢想敢干。在工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創造性的開展工作。

    3、要改進工作作風,求真務實,狠抓落實。端正良好的工作態度,積極進取,將工作落到實處,堅決杜絕形式主義。深入了解當前形勢,培養正確的價值取向,使辦黨委下達的工作和任務能夠圓滿完成。

    總之,在以后的工作中,我會著力提高自身的思想、政治、理論和專業素養,增強責任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處,開拓進取,全面進取,使工作取得更好的成績。

    填補了以往沒有專門針對農村基層干部廉潔履行職責的制度空白,對于健全和完善黨。

    員干部的行為規范制度體系,解決農村基層干部履職中出現的各種不廉潔、不規范問題,鞏固黨的執政基礎,保持黨紀法規建設同步推進,形成加強農村基層組織建設和干部隊伍建設的整體合力,推動農村經濟和諧發展具有十分重要的意義,在認真學習的基礎上,結合我社區的工作實際,自查如下:

    一、《規定》學習貫徹情況。

    堅持“以學習促提升、以自查促整改、以實踐求實效”的原則,深入學習領會精神實質,自覺把“五個禁止”“二十二個不準”要求融入到具體社區工作中,嚴以律己,忠誠履職,個人執行《規定》總體良好。

    1、堅持“知”與“行”結合。

    逐條學習《規定》,全面、準確、深入領會其精神實質,將形成的理念用于實踐,做到知行合一。在學習中對照檢查“五個禁止”和“二十二個不準”執行情況,主動及時糾正發現的問題和不足,在工作、生活和社會交往中自覺踐行廉潔履職,真正做一個為民、務實、清廉的社區工作者。

    2、堅持“自律”與“他律”結合。

    嚴格按照《規定》要求和規定,進一步規范自身行為,時時提醒自己,處處要求自己自覺遵守《規定》。

    3、堅持“盡心”與“盡職”結合。

    自覺用科學發展觀武裝自己,堅持把發展作為第一要務,全心全意為人民服務,堅持清正廉潔,樹立良好作風,創新發展思維,在本職崗位上爭創一流業績。勤于思考,從普遍性問題中發現和找到規律性的東西,總結和提煉經驗性做法,用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結。

    二、學習《規定》發現的問題。

    通過對照“五個禁止”“二十二個不準”,深入開展自查,我在思想作風、工作作風等方面存在以下不足:

    1.缺乏有的意識和自覺性。

    在自身修養方面要求不夠嚴格,標準不高,為人民服務的宗旨意識有所淡化。

    2.學習有所欠缺。

    在實際學習過程中,往往出現因為認識不足疏于學習、事物繁忙難以集中時間學習、學習缺少系統性。

    3.開展批評和自我批評不夠。

    在思想、工作、作風上暴露一些問題,有其客觀因素,也存在主觀認識原因,主要表現在重事務,輕學習。習慣從客觀上強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。

    三、自糾方向和措施。

    1.加強自身修養,牢固樹立宗旨意識。

    繼續認真學習《規定》,時刻以《規定》中的標準作為工作處事的原則。不斷加強理論學習,夯實自身思想政治基礎,加強自身修養,時刻把人民群眾的利益放在第一位,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

    2.自覺接受群眾監督,保持艱苦奮斗本色。

    按照《規定》中“五個禁止”、“二十二個不準”的要求,做到頭腦清醒,政治堅定;做到清正廉潔,以身作則,嚴格按照規定和制度辦事。在實際工作中堅持原則、秉公辦事、公私分明,堅持嚴以律己,寬以待人。虛心聽取人民群眾的批評意見,自覺接受人民群眾的監督。

    3.進一步增強法紀意識,做遵紀守法的模范。

    在今后的社區工作中,我將以《規定》為準則,繼續嚴格遵守組織紀律,嚴格要求自己,努力克服自己存在的問題和不足,在工作中嚴格按照“五個禁止”、“二十二個不準”,履職盡責,為社區建設貢獻自己的力量。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇六

    深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹市委十一屆十一次全會精神,在我市全面掀起“責任風暴”,實施“治庸計劃”,大力整治干部隊伍中存在的“得過且過”、有令不行,有禁不止、“不作為、慢作為、亂作為”等“庸、懶、散”問題,以治庸提能、治懶增效、治散聚力,努力增強干部隊伍的責任意識,在我局上下形成求真務實、奮勇爭先、干事積極的良好環境和氛圍,形成優勝劣汰、能上庸下的用人導向,為推動社會經濟跨越式發展提供有力的組織保證和作風保障。

    對庸、懶、散,在工作中要對癥下藥,嚴格講庸、懶、散現象在我身上或多或少都存在,一是自身學習不夠,理論水平不高;二是工作有所欠缺,自己沒有嚴格要求自己,往往只滿足完成任務,思考工作詳細不夠;三是對處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務”、“交差”的觀念,不講究精益求精,沒有過多考慮會造成什么影響和效果。那么這些問題是我怎么去克服和改正這些缺點,這就要求在平時的工作中要做到以下幾點:

    一、在工作中,積極投入到轉變機關工作作風、改變機關工作形象,提高效率促發展,樹立服務意識,提高辦事效率,務求工作高效,求真務實。

    二、工作紀律。遵守工作紀律,杜絕自由散漫,認真履行自己的崗位職責、努力工作,積極完成領導交辦的各項任務,配合處室同志或其他部門的工作,提高工作效率。

    三、努力學習,不斷提高自己業務和技術水平,不停地進行知識更新,認真履行自己的責任和義務,用一個共產黨員的標準要求自己,更好地為我市城管事業作貢獻。

    雖然我在工作中還存在不少問題,徹底將“庸、懶、散”轉變為勤、快、實行為還有一定距離,還需要我長期學習,不斷克服自身缺點,嚴格要求自己,及時查找自身不足,為樹立機關良好形象作出應有的貢獻。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇七

    __社區共轄8個村民小組,總人口1735人,耕地面積950畝,年由村改為社區。現有辦公用房210平方米,配有電腦、遠程學習、電話等辦公設施,設有社區黨員服務站、社區衛生服務站、社區勞動保障和最低生活保障服務中心、網格化服務中心、黨員遠程教育室、老年活動室、社區書屋、閱覽室、室外健身場等,在創建文明社區的工作中,社區黨委高度重視,工作扎實、措施得力,現將創建情況進行自查總結。

    一是抓經濟發展。原來的__交通不便,發展環境不好,集體經濟是零,并還欠有部分外債。面對如此局面,社區干部充分發揮自有的優勢,大力招商。通過幾年的努力,利用自有的閑置資產,成功引進__潔具有限公司、__標牌廠、__塑業有限公司、冰泉純凈水廠、邁發膠帶、家興爐具廠等六家企業,每年能為集體增加近10萬元的積累。

    二是抓環境整治。為解決交通不便的問題,社區大力組織資金,投資60多萬元新建了通村主干道和通組的次干道,使社區各組道路全部貫通。通過幾年的努力,對社區各組的入戶路全部修建完工,真正做到了戶連組、組連村的道路網絡。

    為了改善人居環境,在作好宣傳、提高人們對環境認識的基礎上,社區新建垃圾池86口,專門配備了垃圾清運車,固定了三名垃圾清運員和保潔員,真正做到了主干道常年保潔、垃圾及時清運的局面。社區還逐步對各小組門前綠化進行了改造,屋后的排污溝進行了新建,大大改善了居民的人居環境。

    三是抓精神文明。為了豐富居民的文化生活和精神文明,樹立良好的社會鳳尚,社區建設了社區書屋,規范了書屋的管理,還建設了居家養老互助活動中心,豐富了老年人的生活,做到了老有所養、老有所樂。為了在全社區開展學先進、樹典型的活動,社區堅持開展“五個十佳”的評選活動,即“十佳優秀共產黨員”、“十佳致富能手”、“十佳遵紀守法戶”、“十佳生育文明戶”、“十佳環保明白人”,每年通過五個“十佳”的評選,大大調動了全體共產黨員、全體居民的熱情。通過五個“十佳”的評選,活躍了廣大黨員和人民群眾的生活,也促進了各項工作的開展。

    四是抓黨支部的建設。社區每年都要制定黨建工作計劃。

    在黨建工作中:一是注重培養后備干部,培養入黨積極分子,__黨支部現有3名積極分子建卡,每年都有1至2名積極分子入黨。二是充分發揮黨員的作用,__有一條硬規定,每年的工作計劃、社區里重大事項的決策,都要通過黨支部大會和居民代表大會通過。三是支部活動經常,每年的“七.一”和重陽節以及每個季度,支部都要組織黨員開展活動。因此,支部戰斗力強,黨員作用發揮的好,有力地促進了村里的各項工作。

    目前__社區已是集體經濟強、群眾富裕、環境優美、社會平安、各項事業蒸蒸日上的先進社區,曾獲全市“村級黨組織十面紅旗”、20__年全市“先進基層黨組織”、20__年“湖北省衛生村”、20__年“全省發展壯大集體經濟村”、20__年獲全市“文明新村”、20__年全國“人口”等稱號。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇八

    _年,_街道按照區委、區政府的統一部署和要求,精心規劃基層黨建工作,挖掘基層黨建特色,創新服務基層方式,取得一定成效,現總結如下:

    一、夯實黨建基礎,完善組織建設。

    今年來,街道黨工委把黨建工作擺在重要位置,堅持把提高基層黨建工作水平,服務工作大局作為重要措施來抓。

    1、重視發展黨員工作。_年,街道已發展黨員5名,35歲以下3人,“兩新”組織2人,參加第二期發展黨員培訓班9人,按計劃完成今年的發展黨員工作。6月,街道組織社區、經合社書記及發展黨員工作人員進行發展黨員工作培訓,分發《發展黨員工作手冊》,進一步提高了社區干部對新發展黨員工作細則的了解,提高工作業務。

    2、順利完成黨組織換屆。街道黨工委嚴格按照黨組織換屆程序及時序進度要求,認真做好社區黨組織換屆工作,街道11個社區黨組織于7月12日全面且順利完成社區黨組織換屆工作。此次社區黨組織換屆,共選出新一屆社區黨組織委員55人,其中男7人,女48人,大專以上學歷38人,占69.1%,本科以上學歷11人,占20%,35歲以下13人,占23.6%,超出社區黨組織換屆規定的學歷和年齡結構的要求。通過選舉,產生新一屆的社區黨組織班子,配優配齊了社區黨組織干部,為社區工作注入新鮮血液,進一步增強社區基層黨組織的戰斗力。9月底,街道積極組織新一屆社區“兩委”干部參與區委組織部組織的社區干部業務培訓,通過培訓,使“兩委”干部熟悉業務,提高工作水平。

    3、推進“135”黨建工作。按照區委組織部《關于開展“135”社區黨建工作模式實施標準貫徹落實情況自查工作的通知》,街道黨工委深入基層對社區黨組織的“135”軟件材料檢查指導,使相對薄弱的社區軟件材料完善規范。在場所建設方面,街道投入300萬推動社區規范化,全面鋪開社區“一老、一少、一普”場所建設,目前11個社區“一老、一少、一普”服務場所面積均超過300平方米,并已全部投入使用,場所結合黨建元素,成為服務黨員群眾的新平臺。

    4、鞏固非公黨建,落實百日攻堅回頭看。加強對非公黨支部指導,對已經組建的非公黨支部,街道按照“六有”標準加強非公黨建規范化建設,指定黨建指導員,對黨建工作進行指導,并積極指導了_大酒店、_有限公司黨支部發展黨員材料不規范等問題。街道黨工委通過走訪企業,摸底轄區非公企業89家,社會組織21家。今年,在街道與企業的積極溝通下,_物業有限公司、_婦產醫院有限公司建立起黨支部,目前街道共有“兩新”黨組織19家,另外還有兩家有望成立黨支部的企業,我們正積極跟進中。

    二、抓基層特色,打造社區品牌。

    街道黨工委挖掘了一批基層服務品牌,并將品牌做好做大。黨建品牌包括包括:_社區黨委創立的“_”、_社區黨委的“_”、_社區黨委的“_”等。今年以來_社區黨委積極牽頭聯系_服飾有限公司等轄區企業,共為400多人次的社區失業人員提供再就業機會,“_就業驛站”已成為失業人員的“心靈的港灣”,創造美好生活的“加油站”。

    三、依托活動載體,提升服務水平。

    1、深入開展“四個萬家”活動。活動中,我們堅持開門接訪、主動下訪、定期約訪,解決好涉及群眾切身利益的問題。活動開展以來,街道班子主動下基層、下企業,結對幫扶困難黨員、群眾22名,收集意見建議19條,積極為6名生活困難黨員申請生活困難黨員扶助基金。

    2、深入開展“黨代表工作室”活動。街道認真落實黨代表工作制度,共接待群眾36人,收集意見建議45件,解決實際困難問題45個。所反映的問題涵蓋無物業小區衛生整治、小區環境綜合整治、非機動車占道、_社區功能性服務用協調辦公用電等多種問題。11個社區也按照要求,建立社區黨代表工作室,并認真接待黨員群眾,做好接訪記錄。

    3、深入開展“在職黨員進社區報到為群眾服務”活動。目前共有675名黨政機關、企事業單位、人民團體的在職黨員通過組團報到、個人報到的方式到社區報到認崗,共認領了510個“微心愿”。其中,_社區黨委發揮橋梁作用,積極為轄區患白血病困難居民_聯系在職黨員進行結對幫扶,召集在職黨員及其所在的單位捐資捐物,共籌得幫扶金_元。此外,街道還聯系了_有限公司黨支部,將_的材料送達企業,_控股有限公司已表示將進行捐贈幫扶。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇九

    各位領導、父老鄉親們:。

    大家好!我任__村村主任以來,認真學習黨和國家的方針政策和法律、法規,嚴格要求自我,創新思路求發展、攻堅克難促發展,自覺理解群眾的監督,時刻不忘黨和人民群眾賦予的權利和義務,在班子成員的配合下,在全村人民的共同支持下,工作取得了必須成效。下頭,我就自我任村主任以來的工作、學習和思想情景向各位領導和父老們作如下匯報:。

    一、加強學習、把握政策,不斷提高自身素質。

    作為一名村主任,我深感職責大、壓力大。為此,我始終堅持把學習作為提高素質,完善自我的首要任務。在學習方法上,堅持學以致用,把集中學習和個人自學相結合,努力做到工作學習兩不誤。

    1、加強黨的方針政策和政治理論的學習,不斷提高理論功底和政策水平。理論素質是村主任思想政治素質的靈魂,為此,我認真學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想,深入學習和落實科學發展觀,進一步堅定夢想信念,公平、公正、公開為民辦事。

    2、加強法律法規的學習,任職以來,堅持把自我履行職責和相關的法律法規知識作為學習重點,并在工作中自覺堅持依法辦事。

    3、在工作中尋找自我的不足,學習身邊有工作經驗同志的辦事本事,學習他們嚴謹的工作態度,果斷處理問題本事,較好的工作和領導方法。有效提高了工作效率和駕馭全村的本事。

    二、認真履行村主任職責,努力為群眾辦好事辦實事。

    10、解決低保困難戶共14戶,完成救助糧發放3210斤;。

    14、做好村務、財務兩公開,理解人民群眾的監督。

    三、廉潔從政,嚴格要求自我。

    作為一名村主任,我認為自身的一言一行都關系到黨在人民群眾中的形象。為此,在日常工作中我始終堅持嚴格要求自我,不該說的話不說、不該做的事不做,帶頭落實黨風廉政建設職責制。鄉黨委、政府、村民對我的信任,選舉并任命我任村主任一職,這是對我工作的信任和支持,我也深感職責重大,壓力不輕。對一些敏感問題,異常是財務問題,細心謹慎,堅持按制度辦事,堅持公開、公正、公平做事,理解群眾的監督,不辜負黨組織的培育和群眾的信任。

    總之任職以來,我做了必須的工作,也取得了一些成績,但距黨和政府的要求還有不少的差距。在今后的工作中,我將按照黨和政府的要求努力工作,學習和運用鄧小平南巡講話的精神,把我村建設成為一個農業帶動產業的新型農村。

    多謝大家!

    述職人:___。

    20__年__月__日。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十

    通過對辦黨委作風轉變年文件精神和“三個代表”重要思想及全面貫徹落實科學發展觀,深入貫徹黨的精神,結合黨的先進性教育的學習,我全面總結了自己近幾年來的思想、工作和生活等方面的情況,深入剖析,努力做到自我檢查,找準問題,對癥分析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省、修正缺點的目的。結合自身實際,先將自查自糾結果匯報如下:

    1、理論知識學習不夠深入。平時由于工作較多,對專業理論知識的學習不夠全面,淺嘗輒止,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入挖掘理論內涵,把握精神實質,思想上缺乏緊迫感,其次不能將理論和實際有機結合起來,工作中存在理論脫離實際的現象。

    2、工作中缺乏創新意識,滿足于工作現狀。缺乏鉆研精神,對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠,沒有很好的從實際出發,使自己在某些方面的能力、水平,與適應新形勢工作發展的要求有差距。

    3、是對社區干部黨員的學習教育抓得不力,學習制度堅持不好,抓落實少,沒有檢查、考核措施,抓學習缺乏計劃性和系統性,也缺乏必要的學習和培訓,學習中理解不深,聯系實際不夠,沒有取得應有的效果。

    對理論學習重要性和必要性的認識不足。實事求是的說,我還是比較愛學習的,但近幾年來,由于工作中要忙于日常事務應酬,考慮事情又太多,靜不下心來,加上有時把學習理論當軟任務,把業務工作作為硬指標,便出現了不愿意擠出時間來學習,理論學習與業務工作脫節的現象。同時始終認為自己事業心比較強,只要不犯錯誤,思想是不會變到哪里去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放松了學習,造成了小成即滿的思想狀況。同時也就放松了干部黨員的學習,形成了輕視理論、忽視學習的傾向。

    經過分析,找到了問題,查明了原因,在今后的工作中,要從以下幾方面做起,切實改變作風,加強自身建設:

    1、進一步提高對政治理論學習重要性的認識,增強學習的自覺性。事實上,學習的過程是一個自我提高的過程,也是一個工作創新的'過程,更是一個經驗積累的過程。只有勤于學習,善于學習,才能厚積薄發,游刃有余的處理面對錯綜復雜的工作事務。因此,在以后不斷提高自身政治理論的同時,也要注重將理論和工作實踐相結合,做到學以致用,學用相長。克服和糾正輕視理論學習傾向,糾正理論學習不夠深入的問題,更加自覺處理好工作和學習的關系,深入系統的學習理論知識,進一步掌握精神實質,指導好工作實踐。用樹新風、強作風的要求對照檢查自己、約束自己。

    2、樹立開拓新思想,養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性,對工作敢想敢干。在工作中要積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創造性的開展工作。

    3、要改進工作作風,求真務實,狠抓落實。端正良好的工作態度,積極進取,將工作落到實處,堅決杜絕形式主義。深入了解當前形勢,培養正確的價值取向,使辦黨委下達的工作和任務能夠圓滿完成。

    總之,在以后的工作中,我會著力提高自身的思想、政治、理論和專業素養,增強責任感、使命感和緊迫感,把工作落到實處,開拓進取,全面進取,使工作取得更好的成績。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十一

    各位領導和代表,你們好!

    我是__村村委會主任,承蒙群眾認可及各部門領導的信任,如今已任職三年。新場村是一個擁有四千多人口的大村,從有幸當上村主任開始,我便深知自我肩上的職責:帶動全村發展、促使四千人的生產效率和生活質量全面大幅提升。這既是一個光榮的使命,又是一項艱巨的任務。我肩負這樣一份職責,三年來兢兢業業、盡職盡責,所喜總算不辱使命,取得了必須的成績。當然,不夠完善的地方也還有很多,若有幸繼續躋身村干部的行列,我定會再接再厲、繼續提高。關于本村三年來的發展,現述職如下,請領導和同志們檢閱!

    要提高村民的生活質量,首先就要發展經濟,常言“要想富,先修路”,我村共有馬路13公里,我自上任便在黨委政府的支持下進取發動村里修路,20__年即完成本村8公里通組公路的硬化。此外,興修機耕路5公里、修建由五星組到申家組的溝渠1、2公里、由申家組到院子組再到王家灣的溝渠1、5公里、修田間水渠1公里、修筑連戶路約3、8公里。

    謀發展,修路只是個開始,“民以食為天”,緊抓農業生產十分必要。三年來,我村的糧食生產堅持穩定,即使在20__年干旱成災的時候,也進取采取補救措施,盡可能地將欠收率降至最低。期間建成大水池2個,基本解決了四個村民組的用水困難。

    有了充足的糧食作保障,就能“在穩定中求發展”。為了把本村的經濟搞活,我進取鼓動村民發展農業經濟。此刻我村有養殖大戶8戶、建成茶園1000畝,其中,20__年建設綠茶園580畝,20__年建成白茶基地500畝。白茶基地的項目很被看好,曾吸引全縣各鄉鎮鄉長、書記前來參觀。在烤煙生產方面,我村三年來均超額完成上級下達的烤煙任務,三年來分別發展烤煙530畝、600畝、650畝,在20__年干旱的情景下,依然能超額完成15000斤烤煙。

    20__年,經朋友介紹,我得以認識湖南天晨電桿廠的負責人,我進取爭取,引進天晨電桿廠到我村設廠生產,對拉動本村經濟發展起到了必須的作用。村里的貨運卡車替電桿廠運送電桿、水泥、石料、鋼筋等貨物,有了穩定的貨源。村里的過剩勞動力到電桿廠打工,也有了用武之地。

    20__年,我向上爭取,多次奔走忙碌,最終引進徳江縣苗圃場到我村落腳,以27300元每畝的價格高額征收土地,使不少村民得到了切實的好處。苗圃場投入運轉,需要很多工人,勞動量卻不大,村里有不少家庭,子女都去了沿海打工,留下老人在家,孤苦無依,因年老又無法從事繁重的體力勞動,故而生計頗為艱難,苗圃場招收了不少這樣的老人,他們給苗圃場除草施肥,勞動強度不大,每一天有60元的收入,足夠維持家用。老人們都說,此刻的日子過得,既充實,又實惠。

    提高村民的生活質量,除了發展經濟,就是保證村里安定祥和的生產生活氛圍,在綜治維穩方面,盡管我村民風淳樸,可是唇齒相依尚且有磕碰著的時候,何況人與人之間龐雜的生活。我和其他村干部共同努力,采取細化分工的方式,各司其職,三年來進取傳達安全意識、進取化解民事糾紛,真正做到了“小事不出組,大事不出村”,三年來無重大安全事故發生,僅有一次村民上訪事件,也在我的及時調解下得以解決。

    那次村民上訪,是因為修建公路占了他家的土地,政府卻沒有給予任何補助,之后該村民修造新房遇到資金短缺之難,便直接跑去政府問詢占地補助。我接到上級通知后及時趕去調解,并為該村民爭取到一個危房改造的名額,切實地解決了他的困難。

    20__年大旱,各村皆收到了國家撥下來的救濟糧,在分配糧食的過程中,有的村子出現了分糧糾紛,甚至出現搶糧的混亂景象。我村收到18000斤糧食,在我和其他村干部的共同努力下,分糧過程不爭不搶,合理有序地分發到各家各戶。

    20__年,蔣家溝一村民在工地自愿幫忙卸載電桿,因工受傷送進醫院,住院期間施工方負責人不聞不問。之后負傷的村民因無錢繼續治療,向施工方求助,施工老板態度強硬,說該村民又不是他的員工,他沒有任何職責。我們村委會出面給負傷村民維權,據理力爭,最終迫使施工方老板賠付人民幣120__元。

    此外,在政策落實方面,我村進取落實國策,三年來計劃生育任務100%完成、新型農村合作醫療參合率達98%、新型農村養老保險100%完成任務。

    在反腐倡廉方面,我們村委會本著公務、財務公開的原則,在每月的全村大會上公開本月經濟收支明細及政務情景,為防止村干部濫用職權,審核蓋章的數目和具體情景都要在會上公開。我們本著良心為村里的發展貢獻力量,我們坦然理解群眾監督。

    經歷了為期三年作為村干部的忙碌生活,我自問:你有沒有盡心盡力、有沒有心系村民答案是肯定的,然而我也深知,雖然三年來我堅守職責,兢兢業業,但不可避免地還存在許多不足。例如我村的領導班子還缺乏綱領性制度的約束,干部思想深化不足,以至于干部紀律略顯散漫,組長不能充分發揮主觀能動性,落實工作不到位,開會缺席時有發生。我作為村主任,理應及時實行應對措施,把大家擰成一股繩:心往一處想、力往一處使,以期在處理村務過程中收到事倍功半之效。但因為本人本事所限,常忙得焦頭爛額,故而這方面工作屢次被擱置。另外,本人學歷較低,文化素養的不足導致我對黨的章程和理念認識還不夠深入,我將在今后加強學習,努力提升自身修養,以成為一名優秀的共產黨員及干部為目標而不懈奮斗!

    展望未來三年,若有幸繼續站在村領導班子的崗位上為黨、為民效力,我有如下規劃:。

    1、繼續加大力度鼓動村民興辦養殖業,并建設塑料大棚,發展綠色農副產品。

    2、動員全村學習苗圃場植物栽培技術,為以后發展苗圃經濟打下基礎,在美化本村自然環境同時謀取致富之道。

    3、預計將在本村發展中藥材基地500畝。

    4、繼續加大力度引進外資,讓更多商家企業到我村落腳,以拉動經濟快速增長。

    5、盡快在本村普及硬化公路。

    6、加強自身修養,努力學習黨的章程和理念,堅持黨性原則,堅決貫徹落實科學發展觀,嚴格要求自我,不斷反思、不斷提高,帶領我村盡快走上致富之路。

    多謝大家!

    述職人:___。

    20__年__月__日。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十二

    我社區于7月11日召開了第二階段自查自糾動員部署會議。會上,社區支部書記毛小英對自查自糾工作進行了認真的研究、分析和部署,并要求全體黨員干部嚴格按照臨邛鎮作風教育實踐活動的實施意見和要求穩步推進。會議要求認真檢查自己在日常工作、生活中存在的問題和不足,為今后整改提高打好基礎。會上還明確了自查自糾活動中的工作責任,為形成鐵花社區一級抓一級、層層抓落實的工作局面提供了良好的組織保障,確保了活動的貫徹落實。

    二、認真開展對照檢查,確保查找問題準確全面深入

    在自查自糾活動中,鐵花社區從組織全體黨員干部認真學習“七查七看”相關內容入手,幫助、引導黨員干部掌握對照檢查的內容、重點和要求,使大家在自查自糾中做到了檢查有抓手、心中有準繩、行為有尺度,確保了活動開展不跑偏,圍繞重點求實效。按照上級部門強調“重點寫問題、深入找原因、關鍵查自身”的要求,每名黨員干部對照“七查七看”結合實際,認真查找了自身在思想純潔、自身修養、群眾觀念、精神狀態、行政效能等方面的存在問題和不足,并對問題和不足進行了梳理、分析,撰寫了自查自糾材料,建立了問題查找和整改臺賬。領導點評會上,大力發揚我黨批評與自我批評的優良作風,毛書記不僅帶頭進行自查自糾,自覺接受群眾監督,而且還實事求是地對每名同志進行了點評。在討論中,大家踴躍發言,注重聯系工作實際,圍繞“用心想事,用心謀事,用心干事”深入開展了自我批評和對照檢查,并主動將自己工作中存在的問題和不足講出來,公示出來,讓領導點評、讓同志們幫助,形成了積極轉變工作作風的良好氛圍,確保了查找問題準確、全面、深入,有力地促進第二階段工作的貫徹落實。

    三、采取多種形式,廣泛征求意見建議

    在第二階段活動中,為更加全面深入地查找自身存在的問題和不足,征求其他單位和干部、群眾意見建議,我社區積極搭建收集意見平臺,采取設立意見箱、座談聽取黨員干部意見建議、發放征求意見表等形式,廣泛發動干部群眾幫助查找問題和不足。活動中發出征求意見表,返回時對意見內容進行梳理匯總,有力地促進了活動的深入開展。

    【社區工作者自查報告二】

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十三

    為加強殘疾人康復工作,普遍滿足殘疾人基本康復服務需求,根據xx縣人民政府辦公室《關于印發xx縣殘疾人精準康復服務行動實施方案》,結合我鎮、村實際情況現就我鎮開展殘疾人精準康復工作情況匯報如下:

    在全鎮上下形成以政府為主導、以衛生系統為依托的工作格局。建立健全了較為完善的組織領導機構,負責統一領導,協調本鎮創建工作,進一步明確各職能部門在創建工作中的職責,要求相互配合,積極主動參與支持開展殘疾人精準康復工作。

    全鎮建立了長效、高度負責的隨報機制,確保殘疾人精準康復服務工作的順利進行。衛生院、各村委、村醫生等對轄區殘疾人調查摸底,掌握轄區殘疾人需求情況,做好殘疾人精準康復服務工作。

    根據縣殘聯確定的定點康復機構,對殘疾人進行開展精準康復服務,我鎮中心衛生院也成立了精準康復服務工作組。配備了專門的醫生、村醫等對殘疾人做康復服務。

    (一)開展貧困殘疾人脫貧攻堅工作情況。

    目前我鎮共有殘疾人數584人,其中建檔立卡貧困戶有150戶,總人數538人,對未脫貧的殘疾人,我鎮將針對其情況按照有關政策及計劃對其進行開展脫貧攻堅工作。

    (二)開展殘疾人精準康復服務工作情況。

    針對殘疾人精準康復服需求的實際情況,20××年我鎮按照上級部門的要求及布置,我鎮共有240人參與殘疾人精準康復,有6位專職委員對應需求安排輔具用具,如手杖、成人輪椅、助視器等。各村兩委成員組織協調上報,安排康復服務,目前我鎮衛生院的康復工作人員正在按照計劃和有針對性地對殘疾人需求通過入戶、就診等形式開展康復服務工作。

    (三)開展殘疾人基本服務狀況和需求信息數據動態更新工作情況。

    我鎮在20××年年初開展了殘疾人基本服務狀況和需求信息數據動態更新工作,殘聯辦人員組織各村專職委員,聯合民政人員,對全鎮的584殘疾人基本服務狀況和需求信息數據動態更新調查表登記。

    1、殘疾人學歷低,掌握的知識技能少,多數人本身無勞動能力,脫貧難度大。

    2、部分殘疾人流動性大,時間緊,任務重,開展殘疾人精準康復服務、基本服務狀況和需求信息數據動態更新工作難度大。

    針對我鎮的殘疾人現狀,抓住農村扶貧脫貧開發工作機遇,不斷創新工作方式,積極爭取各類扶貧資金,精心組織實施脫貧項目,努力地搞好使殘疾人收入穩步提高,順利完成建檔立卡殘疾人年度脫貧計劃目標,不斷完善殘疾人的精準康復服務工作。

    1、加大宣傳力度,常抓不懈,多與上級部門聯系培訓機構,讓更多的殘疾人參加知識技能培訓,通過養殖和種植等多種渠道實現脫貧。

    2、加強組織領導,狠抓殘疾人基本服務狀況和需求信息數據動態更新工作,確保精準康復服務工作機制運行無障礙。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十四

    為了構建終身制教育體系及和諧有序的運行機制,促進學習型社區的形成,我們深入開展社區教育活動,不斷提升市民的綜合素質。社區教育工作就是我國經濟和社會發展中的一項長期基本國策,是一項有全社會共同參與的綜合系統工程,只有學校、家庭、社會三者教育的有機結合,才能培養和塑造一代新人。一年來,在鎮政府領導下,我們積極開展社區教育活動,緊密結合形勢、突出重點、講究實效,以建立學習型家庭、學習型社區,構建終身教育為目標,促進地區兩個文明建設的不斷發展,下面將一年來社區教育情況匯報如下:

    1、社區概況。

    我社區是由齊南安、車南安、楊家堡3個村組成,居民1500余人。

    2、社區教育組織機構主任:齊金金副主任;車春海楊瑞龍。

    3、社區教育管理人員及專兼職教師情況。

    我們挖掘社區資源,成立了一支由12人組成的專兼職師資隊伍和黨員、青少年、婦女24人組成的志愿者隊伍。

    4、社區教育場地及設施。

    建有80平方米的社區學校。社區充分利用現代化教育學習手段,分別制定了學習計劃和學習任務。社區建有乒乓球室、棋類室、舞蹈活動場地,供社區成員進行學習、交流和活動。我們充分利用這一資源,組織居民開展各種培訓學習活動,促使社區成員成為自我導向的學習者。

    我們在挖掘社區外部資源,創建學習型社區,拓寬教育渠道,實現終身教育的工作中,努力辦好不同于學校,為各類人員服務。針對青少年特點創辦的"三一"大課堂,構建起社區、學校、家庭三位一體的未成年人思想道德教育網絡;創辦“母親課堂”、“父親課堂”,有200多人次家長參加學習,提高了母親、父親們的自身素質。開展“社會公德、家庭美德、職業道德”學習;社區還組織開展了“頌偉人,話改革”演講,“平安健康、守法向上”主題宣誓活動,組織學生宣傳文明出行活動等有意義的活動,使青少年的思想素養得到進一步提高。榜樣的力量是無窮的,在開辦各種家長學校的同時,還樹立許多各方面的典型,目前創建學習和諧社區的典型有3人,最近還評出了爭做和諧十佳評選活動,用典型的力量調動廣大居民的積極性,以提升全民素質。我街還舉行“文明家庭”競賽,以及“文明祭祀”、“文明出行”等豐富多彩的創新載體活動,通過寓教于樂,文化先導,達到提升了社區居民的思想道德素質和生活品位。

    教育是一項全民工程,學校教育應與家庭教育、社會教育有機結合起來,才能產生更大的效應。如何引領中小學生參與社區教育,我們從文化入手開展豐富多彩的文體活動。在面向中小學教育過程中,通過社區教育,把學校與家庭和社會緊密結合,兩假期間,本著“學校放假,社區開學”,組織中小學生開展“告別網吧“簽字儀式并對學生進行交通安全知識教育。今年暑假,我們還請來交警隊警官為100多名中小學生及家長宣講《交通安全法》及相關常識。使孩子和家長懂得快樂是在安全中產生的。

    利用老干部資源,創辦了青年活動基地,學雷鋒基地及少年之家。還采取了社校掛鉤、對口聯誼,使學校和社區擰成一個教育網、改變過去只由學校單一教育管理的方式,從多方面關心學生的思想品德教育,注重培養孩子們做一代有理想、有道德、有文化、守紀律的社會主義新人。特別是每到寒暑假期間,社區能主動到學校與學校領導溝通、征求意見、制定假期活動計劃,學生把每人一份參加社會活動的反饋意見單交到社區,積極配合學校在社區內搞一些有意義的活動,組織孩子們參加社會實踐。學校教育是書本教育,而社區教育則是讓學生走入社會大課堂,不同的側重點,但如果做好,對學生的發展則起了深遠的影響。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十五

    為了不斷深化社區的綠色創建工作,我們加強了對創建組織的建設。首先,我們深化了創綠工作領導小組的工作職責,將成員構成細化。以社區書記一把手親自抓、社區委員盡職盡責,認真負責實施創綠的具體工作。其次,我們還補充和更換創綠志愿者隊伍,使創綠隊伍更加富有活力。

    我們制定了20xx年的創綠工作計劃,環境管理制度和環保準則,并通過各種方式帶動居民群眾共同參與綠色社區創建工作。

    我們堅持每月第一個星期五組織社區工作人員及社區黨團員、居民群眾學習,并把環保知識作為學習內容之一。同時開展座談,集思廣議,制定創綠工作計劃、方案,總結實踐經驗,促進提高創綠工作水平。

    在轄區的城區的改建過程中,我們都給予了很高的關注。20xx年,長城花園等高層小區的建設中,我們不定期的走訪,及時諒解施工進度和對周邊環境的影響,督促建設單位把污染降為零。目前,新建小區已經投入使用,沒有任何人對此進行投訴。

    20xx年,不光是創文明城市年,我們積極宣傳、走訪。加大日常的信訪工作力度,及時了解社區居民反映的環境問題,及時走訪了解,并形成材料上報有關部門。在走訪過程中,也發現有些居民對污染的理解認識不到位,我們及時進行幫教,提高居民認識,把矛盾解決在基層。目前,社區轄區內無露天燒烤,晚間擾民聲越來越少。

    加強小區的環境治理,尤其是對春秋兩季的小街小巷衛生清理。平時對小廣告、小張貼也加強了管理,及時進行清理、粉刷。使社區居民生活在一個美化、亮化、綠化和諧的社區環境里。

    近一年來,我們堅持開拓創新,加強日常的環境宣傳工作。

    1、結合社區精神文明建設;結合對未成年人的思想道德的建設;結合“六五”世界環保日等重大節日的紀念宣傳活動;結合社區黨團組織、工會、計生協會等組織建設;結合《公民道德實施綱要》進社區;結合文明樓道建設,開展綠色樓道建設。為做好“六個結合”,我們充分利用了文化廣場、宣傳板、宣傳畫和宣傳條幅等宣傳形式,開展了豐富多彩的宣傳活動那個,大力宣傳創綠工作的意義,號召和動員廣大社區居民積極地參與到創綠活動中來。

    2、為加強對未成年思想道德的建設,創綠工作從小孩抓起。利用暑假、社區集中中、小學生對轄區環境進行整治。

    3、7月份,我們針對巖棉廠小區,組織黨員、群眾開展了垃圾清查、清運,等活動,對轄區內的主要小巷進行整治、清掃清理小廣告30多張。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十六

    我們在學習了企業社會工作的理論內容之后,老師為了我們更好的了解與理解企業社會工作的定義、內容、和,了解的內涵、特征、及理念理論,讓我們更好的將理論與實際相結合,培養我們運用企業社會工作的方法適當介入企業,幫助企業員工解決與自己有關的個人家庭和精神上的問題,培養我們解決企業社會工作中存在的實際問題的能力,并以此促進員工福利和發展的基礎上提升企業效率為目的,特意安排了此次在淮安新亞國際商城為期2個星期的企業社會工作實習。

    實習的第一天我們在老師的帶領下來到新亞國際商城,在短暫的等待之后,新亞人力資源部經理接待了我們。在經理的要求下,我們首先參加了新亞的升旗儀式,據經理介紹,這種升旗儀式是新亞獨特的,他們每天早上都會準時的在大門前升旗國旗和新亞及上級機構的錦旗,這不僅向當地群眾宣傳了新亞這一大型國際商城及其獨有的文化,還潛移默化的幫助員工及百姓培養了高尚的愛國情懷。我想這種一箭雙雕的做法值得每位企業家思考和學習。

    隨后,經理帶領我們來到會議室,他給我們觀看了關于新亞及其上級機構中商集團和雨潤集團的視頻介紹資料,通過這一視頻我們了解了新亞與中商,中商與雨潤之間的關系。同時也了解了雨潤集團是一家集食品、物流、旅游、商業、房地產、金融和建設等七大產業于一體的民營企業集團,成立于1993年,總部設立于南京市建鄴區。該集團旗下的食品工業企業是中國最大的肉制品生產企業之一。雨潤人奉行“真誠如雨,滋潤萬家,不斷創新,趕超一流”的質量方針,為廣大消費者奉獻更安全、健康、營養、美味的食品,為實現“創造中國食品工業輝煌”的目標而努力奮斗。其中食品主業是雨潤集團的主要產業。雨潤始終堅持“食品工業是道德工業”的核心經營理念,創建了一條從源頭到終端的安全食品鏈,覆蓋、飼料、育種、養殖、屠宰、精深加工、冷鏈貯運、生物制藥等各個環節,形成了冷鮮肉、冷凍肉、低溫肉制品、高溫肉制品等多個大類、上千個品種的全系列產品陣容。集團擁有“雨潤”、“旺潤”、“福潤”、“大眾肉聯”。

    另外,雨潤集團還是一個極具社會責任的一個集團。她始終懷著“反哺社會”之心,不斷參與各類社會公益和慈善事業。在四川汶川特大地震發生以后,祝義材總經理在第一時間以個人名義捐贈錢物超過3000萬元。除了直接捐贈外,祝義材及雨潤還充分發揮國家級農業產業化重點龍頭企業的示范作用,加大對“老、少、邊、窮”地區的投資帶動,幫助困難農戶脫貧致富。雨潤在全國“老、少、邊、窮”地區建廠超過100家,累計投資300多億元,大大增強了這些落后地區的造血功能。雨潤在社會公益慈善事業方面的不懈努力,贏得了社會各界的肯定與好評。在第二屆“中華慈善大會”中,雨潤集團董事局主席祝義材先生當選“中華慈善獎最具愛心慈善捐贈個人”、連續10年入選胡潤慈善榜;雨潤集團榮獲了“民政部十大慈善企業”、“中華全國工商業聯合會抗震救災先進集體”、“首屆中國光彩事業突出貢獻獎”、“中華慈善獎”等多項殊榮。目前,雨潤旗下擁有雨潤食品、南京中商兩家上市公司,而經理也告訴我們淮安新亞國際市場是隸屬于南京中商集團的企業,這也是經理為什么要介紹雨潤集團的原因。隨后經理向提出了我們在新亞實習時需要注意的安全問題及注意事項,在了解完這些之后,我們便在經理的分配下,去了各自的實習部門。

    在經理的安排下我被分配到了新亞負一樓的胡慶余堂參茸名補店面實習。在簡單之后,我認識了胡慶余堂的店長以及倆位銷售人員。

    店長在向我問明我的實習目的之后對我表示了熱烈的歡迎,并對我說如果有任何問題都可以問他,我為遇到如此配合的店長和銷售的倆位姐姐感到很開心。

    我也向他們詢問了他們店面的日常任務和銷售時需要的注意事項,知道了他們每日的工作是保持店面的整潔和主管交代的其他任務。

    同時她也告訴我即將到來的是檢驗他們一年來銷售成績的日子,圣誕節那天新亞會為顧客制定出非常的劃算的購物福利,以此來回饋廣大顧客的支持和為新亞一年的盈利錦上添花。

    他們在那一天必須銷售到指定業績。在接下來的十幾天中,我除了幫助店長和銷售員們做些簡單的日常工作外,也幫助他們銷售了一些商品。

    同時,我也在每天的實習中觀察這個企業中存在的問題,也詢問了一些員工的工作情況,他們對于企業的一些建議,了解企業的員工福利政策等方面是否符合法律的相關要求,新亞企業中的社會機構設置等。值得一題的是在這次實習的中,我看到了每位新亞員工積極向上,努力進取的精神面貌。而在圣誕節那天,我更每位員工服務顧客的完美態度和飽滿的精神面貌,這些是我很感動的地方。以另外在這實習一過程中,我也學到了那些參茸名補的食用方法和使用時間,我覺得這是我在新亞實習中另外學到的不小收獲。

    問題表述如下:

    (一)企業社會工作機構設置不完善。

    新亞企業基層黨組織與工會組織直接或間接地開展著職工福利,發展培訓,協調人際,幫撫困難等工作,但這些涉及企業社會工作的內容并不是企業基層黨組織與工會的核心職能,只是副業而非主業。企業社會工作作為維護員工福利,提升員工與企業工作績效主要的角色,一個企業應當設置專門的企業社會工作機構來解決這些問題,而在新亞的機構中幾乎看不見社會工作的影子。

    (二)企業內缺乏專業的社會工作人員。

    企業社會工作運用的是社工等專業的技術,而在新亞的企業中的組織結構是。目前企業社會工作尚不能有效融合人力資源管理,使專業企業社會工作者無法發揮專業優勢,幫助員工解決問題。另外我國企業社會工作內容龐雜,包括職工權益維護,心理疏導,培訓,人際溝通,矛盾調節,困難幫撫等系列內容,多處于簡單羅列階段,缺乏與企業人力資源管理流程的有機契合,這也導致新亞組織機構中缺乏專業企業社會工作者的原因。

    (三)企業員工福利水平較低。

    通過詢問發現,新亞企業在員工薪酬方面存在同工不同酬的問題,例如男員工的工資高于同職位的女員工的工資。在福利方面也存在問題。在法律規定的企業為員工繳納五險一金的范圍下,新亞也實行這自己獨特的福利制度,員工與主管之間的福利不同,主管與經理的福利不同。基層員工告訴我說在他們的福利中雖說有五險卻并沒有住房公積金,這種做法新亞無疑是是違法的。

    (四)企業員工心理等問題得不到及時疏導。

    在新亞的內部競爭機制中,有些職工對自身職業生涯發展特別關注,但職業發展因受到不公平競爭阻撓,而又得不到幫助時,自我貶低感就會產生。另外在我的觀察中,員工內部關系也存在不協調的現象。有的企業主管盲目決策,過分相信自己的判斷力,憑辦事,結果因利益矛盾激化,導致上下級主管,主管與員工,同級之間關系緊張,而不利于企業發展。

    (一)建立健全企業社會工作機構和招聘專業社工。

    新亞企業的員工工會和企業人力資源管理部門才能更好的專注自己所需要專注的企業事項,三者各司其職,個美其工,這樣新亞企業才能更快更好的發展,才能為企業獲得更大的利益。只有設置了專門的企業社會工作者,員工的某些問題才能更好的得到解決,才能更好的幫助員工實現更好的職業發展。

    (二)企業社工應為員工“維權”與“充權”。

    在新亞工作的普通員工大部分屬于20到30歲之間的年輕群體,很多員工對自己的合法權益不清楚,侵權現象發生也很難發現。企業社會工作者的重要職責就是保障員工的合法權益,企業社工在充分學習與理解各項政策、法令、方案、的基礎上,給企業員工進行咨詢,幫助他們提高自己的維權意識。在新亞企業內,我們可以發現,員工尤其是普通員工往往處于相對弱勢的地位,他們認識到并為自己爭取員工福利服務時,難免受到企業利益團體的阻擾。這時,企業社會工作者向員工提供信息,為員工需求正確性辯護,指導員工維護自己的權益。

    (三)企業社工為員工提供咨詢服務。

    企業社工的咨詢服務就是對有工作、生活、家庭、情感上面困難的員工,提供咨商服務,以便協助解決其個人問題,恢復其工作表現。在員工面臨個人、家庭、社會問題的時候,企業社工將社會工作的輔導方法運用到企業的具體員工身上,幫助他們解決遇到的問題,幫助員工解決心理等問題。

    (四)企業社工幫助企業制定合理的福利制度。

    通過觀察我們能夠看到新亞企業的福利制度是存在不合理的地方的。而企業社工作為在員工中活動的角色,能夠了解員工最基本、最迫切的需求。所以企業社工應該在對員工福利需求的充分的了解上,幫助企業制定切實可行的福利制度。從而緩解員工職業壓力、提高員工工作效率、優化企業形象、降低員工流失率等,使福利制度發揮最大的效益。

    為期倆個星期的新亞企業社會工作結束了,在這倆個星期中我學會了很多在書本中無法體會的東西,不僅包括理論方面的,也包括實踐方面的。這次實習不僅幫助我更好的了解了企業社會工作這一門學科及其理論要點,也讓我有機會將這些理論知識和企業的實際相結合,做出更加符合實際的思考和建議。另外,在這實習中我也理解了作為一名社會工作者的自豪。她不僅可以幫助員工解決現實中的實際問題,也能在幫助員工實現精神上的滿足,讓他們獲得更加精彩!

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十七

    勁松社區兩委在年的工作中,緊緊圍繞高新區委、區政府的工作思路和工作要求。在中和街道黨工委、辦事處的正確領導下,積極開展社區的各項工作,奮力推進城市化進程。在社區廣大黨員、干部和群眾的大力支持和共同努力下,圓滿地完成了上級下達的各項工作任務。

    嚴格按照財經管理制度,認真執行財務監督和管理機制,按時進行財務公示(4次)。社區財務管理有序,無違反財經管理的事件發生。積極推動第三產業的發展和監督管理,在街道經發辦領導下,社區落實專人(1名),長年開展對社區內的酒店、餐飲、超市、便民市場的巡查管理制度(堅持每月抽查,季度嚴查),社區經濟秩序穩定。

    (一)城鄉環境綜合整治工作:

    1、建立健全組織機構,成立以社區黨支部書記為組長的社區城鄉環境綜合整治領導小組,落實專人負責社區城鄉環境綜合整治工作,切實督促轄區內城鄉結合部的市容秩序和環境衛生管理、監督、檢查工作,重點抓好主要道路出入口的環境衛生和市容秩序整治。全年,發動和組織全社區(10個組)清理院落衛生死角4次,清理結存垃圾200余噸(投入資金2萬余元);處突及時,對臨時發現的臟亂現象及時處理5次(清理垃圾40噸,投入資金1萬余元);社區內便民市場(專人管理)、商家、店鋪(座商歸店,門前雙五包責任落實)管理有序,無亂搭、亂建現象發生;加強沙石站和在建工地的管理,揚塵整治得到落實;溝渠清理常年有專人(4人)清理。市容、市貌保持良好。

    2、加強大氣污染整治和水環境治理,做到有計劃、有預案。成立專職禁燃巡邏隊(6人)和防洪應急分隊30人(應急物資齊備),常年開展禁燃巡邏工作和水環境治理,無違禁情況和防汛措施不當引發災害事故發生。

    3、長效抓好違法建設管理,違法建設0增長。

    4、土地管理嚴格有效,一年內,無違法用地(搭大棚、建房、倒渣土、亂挖砂石等)現象發生。

    (二)維護社會穩定工作:

    成立以社區書記為組長的社會治安綜合治理領導小組,建立完善社區綜治工作組織機構,成立一支專職巡邏隊伍(6人),在街道綜治辦領導下,常年開展社區綜治巡防工作,治安、刑事案件得到有效控制,比上年明顯減少。健全、完善矛盾糾紛排查機制,努力化解矛盾糾紛,將矛盾糾紛和不安定因素解決在社區(在拆遷工作中,及時解決家庭矛盾128起,使拆遷工作順利開展。其他糾紛7件),消滅在萌芽狀態,全年無群體上訪事件發生,防止邪教活動,切實維護社區和諧穩定;積極推六五普法工作,利用社區各項活動(12次)、會議(18次)及宣傳專欄(6個),廣泛宣傳法制教育。有效推進社區依法治理工作和文明城市建設。

    (三)、安全生產工作:

    成立了以社區主任為組長的安全生產領導小組,建立安全工作管理四包責任體系;定期組織安全會議,傳達安全防范工作的具體要求和具體布置并學習安全防范知識,提高安全工作能力。利用多種方式進行了社區安全知識宣傳(召開了年安全生產培訓會和組織了2次消防安全培訓及消防演練),提高居民安全防范意識,倡導安全和諧風尚。監督檢查企業生產安全活動5次,排查生產安全不穩定因素(15起),整改15起,定期做好特種設備和質量監督檢查(4次),做好工作檢查記錄,完善臺帳。為轄區的安全生產工作打下基礎。認真搞好清無工作,清理轄區內無證無照經營活動,企業及個體戶共32家,及時對4家無證經營超市進行督促辦理。全年共開展食品安全檢查共6次,對發現的問題要求及時整改,社區進行督促。

    (四)、村級公共服務和社會管理方面:

    按照村級公共服務和社會管理目標要求,認真組織居民代表、組議事會、社區居民進行一戶一票意見征求,通過議事會對項目進行審議上報進行落實。項目實施有監督、有評議。全年,社區村級公共服務和社會管理實施項目19項,概算資金:568120、00元,已實施項目19項,支出:493344、97元。村級公共服務和社會管理專項資金使用率達90%以上。

    (五)、勞動就業工作。

    1、充分就業方面:

    (1)年重點對轄區內雙困人員基本情況進行摸底走訪調查,年社區內的雙困人員11戶23人,其中勞動年齡段13人,(在校1人,無就業能力1人,就業11人)并對雙困家庭中3名就業困難人員實行就業托底援助幫扶。

    (2)大中專畢業生就失業情況調查:目前社區共有大中專畢業生55人(往屆46人,應屆9人)。

    (3)年城鎮新增就業人數257人,全年登記失業人員134人,失業人員再就業130人,再就業率97%。

    (4)年農村富余勞動力向非農產業就業新增人數39人,農村富余勞動力轉移就業率達100%以上。

    (5)年3月在我社區廣場召開三進四送專場招聘會一場。有20余家企業到場,200余人參加,社區居民積極響應、踴躍參加此次招聘會,其中達成意向性協議55人。

    (6)積極入戶做好勞動年齡段人員就業情況調查,了解走訪轄區居民的就業需求,并做好相關工作。

    (7)每月按時做好基礎臺賬,做到每本臺帳都能夠及時、準確、真實反映社區勞動力轉移就業人員及勞動保障各方面的相關信息和基本情況。并及時在微機上進行錄入更新,做到機表一致。

    2、社會保險方面:

    (1)年參加城鄉居民醫療保險人數共計1576人,參加大病醫療互助202人。

    (2)做好了退休人員社會化服務工作,年全年已為403名離退休人員辦理了養老資格驗證,異地居住退休驗證5人。

    (3)做好了失地農民社保宣傳、購買工作,目前共辦理城南名著二期征地農民社保294人。

    (4)因年我社區征地拆遷,現所有涉農居民小組均在拆遷范圍,我勞動保障工作站積極宣傳社保相關政策,努力對社區做貢獻。

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十八

    各位居民:大家好!

    xx年為確保朝一社區各項工作落到實處,完善資金管理,朝一社區居務監督委員會在茶山街道監督工作領導小組的領導和指導下,堅持將朝一社區的黨務、居務、財務監管落到實處,保障居民對居務的民主決策、民主管理、民主監督,有力推進居民自治,促進社區協調發展和穩定。現將一年來我在居務監督方面的工作述職如下:

    居務監督工作,在一定意義上講,是深化管理,促進管理規范化。我身為朝一社區居務監督委員會主任,堅持每一季度召開社區居務監督委員會會議,通過成員之間相互學習等學習方式,將社區的黨務、居務、財務各項工作監管落到實處。平日里及時將社區低保人員情況、申請各類住房保障人員情況、申請臨時救助人員情況、獨生子女傷殘死亡家庭扶助對象情況進行公示,同時對居民提出的意見和建議,普遍關心和涉及群眾切身利益的重點、熱點、難點問題,及時給予解決和解釋,搭建起居民與社區對話的平臺與橋梁,提高居委會工作的透明度,增強居民的參與意識,管理意識和監督意識。通過這一系列的舉措促進社區作風轉變,提高工作效率,同時居務監督工作的開展也進一步規范了社工的言行、激發了社工的工作熱情。

    總之,xx年通過居務監督確保了社區各項工作的完成,社區管理水平和社區綜合服務功能也得到了提升。今后,我將以此次述職報告為契機,更加嚴格地要求自己,不斷提高個人修養、改進工作方式,提升為居民服務的本領,完善和充實政務公開的內容,為朝一社區又好又快的發展貢獻一份力量。

    以上是我的述職報告,請大家批評幫助,謝謝!

    社區工作者自檢自查報告(實用19篇)篇十九

    為了不斷深化社區的綠色創建工作,我們加強了對創建組織的建設。首先,我們深化了創綠工作領導小組的工作職責,將成員構成細化。以社區書記一把手親自抓、社區委員盡職盡責,認真負責實施創綠的具體工作。其次,我們還補充和更換創綠志愿者隊伍,使創綠隊伍更加富有活力。

    我們制定了20xx年的創綠工作計劃,環境管理制度和環保準則,并通過各種方式帶動居民群眾共同參與綠色社區創建工作。

    我們堅持每月第一個星期五組織社區工作人員及社區黨團員、居民群眾學習,并把環保知識作為學習內容之一。同時開展座談,集思廣議,制定創綠工作計劃、方案,總結實踐經驗,促進提高創綠工作水平。

    在轄區的城區的改建過程中,我們都給予了很高的關注。20xx年,長城花園等高層小區的建設中,我們不定期的走訪,及時諒解施工進度和對周邊環境的影響,督促建設單位把污染降為零。目前,新建小區已經投入使用,沒有任何人對此進行投訴。

    20xx年,不光是創文明城市年,我們積極宣傳、走訪。加大日常的信訪工作力度,及時了解社區居民反映的環境問題,及時走訪了解,并形成材料上報有關部門。在走訪過程中,也發現有些居民對污染的理解認識不到位,我們及時進行幫教,提高居民認識,把矛盾解決在基層。目前,社區轄區內無露天燒烤,晚間擾民聲越來越少。

    加強小區的環境治理,尤其是對春秋兩季的小街小巷衛生清理。平時對小廣告、小張貼也加強了管理,及時進行清理、粉刷。使社區居民生活在一個美化、亮化、綠化和諧的社區環境里。

    近一年來,我們堅持開拓創新,加強日常的環境宣傳工作,1、結合社區精神文明建設;結合對未成年人的思想道德的.建設;結合“六五”世界環保日等重大節日的紀念宣傳活動;結合社區黨團組織、工會、計生協會等組織建設;結合《公民道德實施綱要》進社區;結合文明樓道建設,開展綠色樓道建設。為做好“六個結合”,我們充分利用了文化廣場、宣傳板、宣傳畫和宣傳條幅等宣傳形式,開展了豐富多彩的宣傳活動那個,大力宣傳創綠工作的意義,號召和動員廣大社區居民積極地參與到創綠活動中來。

    2、為加強對未成年思想道德的建設,創綠工作從小孩抓起。利用暑假、社區集中中、小學生對轄區環境進行整治。

    3、7月份,我們針對巖棉廠小區,組織黨員、群眾開展了垃圾清查、清運,等活動,對轄區內的主要小巷進行整治、清掃清理小廣告30多張。

    我們還結合每個月的社區黨組織、工會、計生協會學習日,加強對環境保護的宣傳,規范居民的環境行為,倡導綠色消費、節能減排。20xx年年底,我們表彰了四德之星家庭,通過“評先選優”活動,樹立更多的典型,把我們社區的精神文明建設深入持久地開展下去,把社區的生態文明建設深入持久地開展下去。

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